心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結(jié),寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。通過記錄心得體會,我們可以更好地認(rèn)識自己,借鑒他人的經(jīng)驗,規(guī)劃自己的未來,為社會的進步做出貢獻。下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
校長講法心得體會體會篇一
中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門認(rèn)真貫徹執(zhí)行。《廉政準(zhǔn)則》就像一部領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的經(jīng)文,時刻在領(lǐng)導(dǎo)干部耳邊響起,提醒黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要對照《廉政準(zhǔn)則》中“八禁止52不準(zhǔn)”,領(lǐng)導(dǎo)干部要將廉潔從政理念銘記于心,從而確保領(lǐng)導(dǎo)干部“清清白白做人、堂堂正正當(dāng)官、踏踏實實做事”,面對形形色色的誘惑能夠不為所動,起到防患于未然的作用。要念好《廉政準(zhǔn)則》這個廉潔從政經(jīng):
一、要加強學(xué)習(xí),提高自我約束能力。廉政準(zhǔn)則是每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部遵循的基本原則,雖提綱挈領(lǐng),然涵蓋面廣,具有時代特性,是當(dāng)前黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必學(xué)的反腐“經(jīng)文”。只有認(rèn)真的學(xué)習(xí)了、掌握了《廉政準(zhǔn)則》的內(nèi)容,才能真正觸動內(nèi)心,對準(zhǔn)則產(chǎn)生敬畏之心。俗話說“活到老,學(xué)到老”,而對于廣大黨員干部來說,更需要持之以恒加強學(xué)習(xí),要堅決果斷地向不必要的應(yīng)酬說“不”,“擠”出更多時間來自覺地接受監(jiān)督,堅守思想道德防線、廉潔從政底線、黨紀(jì)國法紅線。要從近年來查處的違紀(jì)違法案件中吸取教訓(xùn),堅持慎微、慎初,從小處防起,從小節(jié)抓起,做到防微杜漸、警鐘長鳴。要做遵紀(jì)守法、清正廉潔的表率。
二、堅持求真務(wù)實,扎扎實實干好工作
1、要有求真的精神。求真說到底是一種覺悟、一種境界、一種品德、一種精神,是分析問題、研究問題、解決問題的有力武器。從大的方面講,是科學(xué)判斷新形勢,準(zhǔn)確把握規(guī)律,探求辦法措施。具體到我們普通國稅人來說,就是堅持把人民群眾的利益放在首位,堅持把國稅事業(yè)發(fā)展放在首位,客觀分析存在的問題和差距,清醒地看到前進中的矛盾和困難,增強加快發(fā)展的壓力感、緊迫感。同時,又要看到我們良好的工作基礎(chǔ)、各方面的優(yōu)勢條件,堅定信心,搶抓機遇,推動國稅事業(yè)不斷向前發(fā)展,一年比一年快、一年比一年好。求真就要開動腦筋,勤于思考,學(xué)會用心,善于從普遍性問題中發(fā)現(xiàn)和找到規(guī)律性的東西,總結(jié)和提煉經(jīng)驗性的做法,用以解決發(fā)展中的矛盾、前進中的難題、工作中的癥結(jié)。總的來說就是既要有加快發(fā)展的高度熱情,又要有扎扎實實的工作態(tài)度;使我們的各項工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富有創(chuàng)造性。
2、要有務(wù)實的作風(fēng)。
說老實話、辦老實事、做實在人,既是處事為人的立身之本,也是創(chuàng)業(yè)為政的基本準(zhǔn)則。一個人的能力有大小、職位有高低,但只要是踏下心來做事、實打?qū)嵉刈鋈耍湍芨沙雒茫材苋〉媒M織的信任,得到群眾的贊譽。
3、要有實干的行動。實干,是共產(chǎn)黨人的作風(fēng);認(rèn)真,是共產(chǎn)黨人的品格。我們要繼續(xù)堅持“干”字當(dāng)頭、“實”字為先,遇到困難不縮手,干不成功不罷手,以實干求實績,以實干求發(fā)展。科學(xué)的決策再加上實干的行動,我們的事業(yè)就能無往而不勝。
4、要有實際的效果。
衡量工作能力的標(biāo)準(zhǔn),主要是看實績。只要是領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)、安排的工作,都要按時、按質(zhì)、按量完成。
三、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),深入開展反腐敗斗爭腐敗現(xiàn)象的存在是我們不容回避的問題,這方面的問題最傷群眾的感情,最損害黨和人民群眾的關(guān)系。我們要毫不松懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),以實際成效取信于民。要學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,必須堅決把反腐敗斗爭深入進行下去。要堅持標(biāo)本兼治、綜合治理的方針,加大治本的力度,把反腐倡廉工作寓于改革開放和經(jīng)濟建設(shè)的全過程,寓于各項政策措施之中,從源頭上預(yù)防和治理腐敗問題。要強化理想信念教育和廉潔從政教育,牢固構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線。要時刻把黨和人民的利益放在首位,自覺地以黨紀(jì)政紀(jì)約束自己,用群眾的滿意程度鞭策自己,模范地遵守廉潔自律的各項規(guī)定,始終做到自重、自省、自警、自勵,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,以自身的模范行動實踐為民服務(wù)的根本宗旨。
實踐證明,黨的作風(fēng)關(guān)系黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系黨的事業(yè)全局,作為一名稅國干部,我們應(yīng)自覺自愿擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),旗幟鮮明地維護黨的形象,各負(fù)其責(zé),支持和參與黨風(fēng)廉政建設(shè)和深入開展反腐敗斗爭,做到廉潔自律,自覺糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng),切實解決群眾反映強烈的突出問題,加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺增強廉政意識,增強紀(jì)律和法制觀念,做遵紀(jì)守法、廉潔從政、勤政為民,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)、務(wù)實高效、開拓創(chuàng)新的模范。牢固樹立“發(fā)展才是硬道理”的思想,牢牢把握發(fā)展經(jīng)濟這個中心,正確認(rèn)識和處理好經(jīng)濟建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)的辯證統(tǒng)一關(guān)系。與基層黨組織從思想上、行動上保持一致,自覺抵制腐敗,做到管住自己的口,管住自己的手,管住自己的腿,大力弘揚無私奉獻精神和黨員干部廉潔自律、嚴(yán)于律已的表率作用。
黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭是全黨的一項重大政治任務(wù),是一項社會性的系統(tǒng)工程。我作為一名稅務(wù)干部,一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針、政策,學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提高自身政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。二是要在實際工作中,嚴(yán)格遵守單位制定的各項規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),認(rèn)真履職,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。做一名大公無私、廉潔奉公、吃苦在前、享受在后的好稅官。三是要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺增強廉政意識和法制觀念,做遵紀(jì)守法、廉潔從政、勤政為民,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)、務(wù)實高效、開拓創(chuàng)新的模范。
校長講法心得體會體會篇二
學(xué)習(xí)守則規(guī)范,對于每個學(xué)生來說,都是日常生活中不可或缺的一部分。這些規(guī)則不僅僅是對于學(xué)習(xí)行為的指導(dǎo),更是對于個人品德、行為習(xí)慣的培養(yǎng)和塑造。最近,我有幸重新審視并體驗了這些學(xué)習(xí)守則,并在此分享我的心得體會。
學(xué)習(xí)守則規(guī)范主要包括認(rèn)真聽課、積極參與課堂討論、按時完成作業(yè)、考試不作弊等幾個方面。這些規(guī)則看似簡單,但卻是我們學(xué)習(xí)生活中必不可少的一部分。例如,我發(fā)現(xiàn)在課堂上積極參與討論,能夠讓我更好地理解和吸收知識,而按時完成作業(yè)則能夠培養(yǎng)我的自律和責(zé)任感。
在實踐過程中,我深感這些守則規(guī)范的重要性。尤其在面對困難和挑戰(zhàn)時,我意識到遵守規(guī)則規(guī)范的重要性。只有堅持遵守規(guī)則,才能更好地提高學(xué)習(xí)效率,更好地掌握知識。
回顧整個學(xué)習(xí)過程,我深深感受到學(xué)習(xí)守則規(guī)范的重要性。這些規(guī)則規(guī)范不僅幫助我更好地學(xué)習(xí)知識,更幫助我培養(yǎng)了良好的品德和行為習(xí)慣。同時,我也意識到在學(xué)習(xí)過程中,我們需要根據(jù)自身情況靈活調(diào)整,找到適合自己的學(xué)習(xí)方法和規(guī)則。
總的來說,學(xué)習(xí)守則規(guī)范是一項長期且持續(xù)的過程。它幫助我們塑造良好的品德和行為習(xí)慣,讓我們更好地理解和吸收知識。同時,它也提醒我們,學(xué)習(xí)并非一成不變,我們需要根據(jù)自身情況靈活調(diào)整,找到適合自己的學(xué)習(xí)方法和規(guī)則。
未來,我將繼續(xù)遵循學(xué)習(xí)守則規(guī)范,并嘗試尋找更適合自己的學(xué)習(xí)方式,以更好地提高我的學(xué)習(xí)效率。同時,我也將以此為鑒,在生活中時刻注意培養(yǎng)和提升自己的品德和行為習(xí)慣。
校長講法心得體會體會篇三
自我成長的過程中,我們常常需要面對各種挑戰(zhàn),其中最大的挑戰(zhàn)之一就是自我管理,特別是如何在學(xué)習(xí)過程中保持良好的紀(jì)律和秩序。最近,我深入閱讀并反思了一本名為《學(xué)習(xí)守則》的書籍,這本書以豐富的實例和深入的思考,讓我對學(xué)習(xí)守則有了更深的理解和認(rèn)識。
《學(xué)習(xí)守則》的核心主旨是強調(diào)守則的重要性,將守則貫穿于生活的每一個角落,尤其是在學(xué)習(xí)過程中。作者指出,守則并非刻板的規(guī)定,而是富有活力的生活原則,它可以幫助我們提高自我管理能力,促進個人成長。通過閱讀這本書,我深入理解了守則的重要性,并學(xué)會了如何將守則應(yīng)用到學(xué)習(xí)生活中。
在學(xué)習(xí)過程中,我認(rèn)識到守則的重要性不僅在于提高效率,更在于培養(yǎng)自我紀(jì)律和責(zé)任感。通過遵守學(xué)習(xí)守則,我能夠更好地管理自己的時間和精力,提高學(xué)習(xí)效率,同時也能夠培養(yǎng)出堅韌不拔的品質(zhì),這些品質(zhì)對于我未來的生活和工作都至關(guān)重要。
此外,《學(xué)習(xí)守則》中的一個重要觀點對我影響頗深,那就是“先做再說”。我認(rèn)識到,只有先付出行動,才能有可能成功。在學(xué)習(xí)過程中,我常常陷入迷茫和焦慮,不知道如何開始,而這本書讓我明白,只有勇敢地去做,才能找到解決問題的方法。
閱讀《學(xué)習(xí)守則》的過程,不僅讓我深入理解了守則的重要性,也幫助我找到了如何將守則應(yīng)用到實際學(xué)習(xí)中的方法。我學(xué)會了制定合理的學(xué)習(xí)計劃,學(xué)會了合理分配時間和精力,也學(xué)會了如何保持積極的學(xué)習(xí)態(tài)度。我相信,這些學(xué)到的知識和經(jīng)驗將對我未來的學(xué)習(xí)和生活產(chǎn)生深遠的影響。
總的來說,閱讀《學(xué)習(xí)守則》的過程,就像一次自我探索和自我成長的過程。我不僅學(xué)到了許多實用的學(xué)習(xí)技巧,更重要的是,我學(xué)會了如何自律,如何以守則的態(tài)度去面對生活的挑戰(zhàn)。我深信,只有通過自律,我們才能真正實現(xiàn)自我成長。
校長講法心得體會體會篇四
20xx年7-9月,應(yīng)用開發(fā)二部組織開展了《員工行為守則》學(xué)習(xí)大討論活動。結(jié)合內(nèi)外部法規(guī)制度、相關(guān)典型案例,學(xué)習(xí)員工行為規(guī)范、崗位職責(zé)要求,牢固樹立“合規(guī)從高層做起、合規(guī)人人有責(zé)、主動合規(guī)、合規(guī)優(yōu)先、合規(guī)創(chuàng)造價值”等合規(guī)理念。部門領(lǐng)導(dǎo)和全體員工就本次學(xué)習(xí)撰寫了心得體會,摘錄部分如下:
《員工行為守則》的規(guī)定,多是涉及不知不覺的日常事務(wù),而正是這些細(xì)節(jié),共同影響了集體的方向、能力、成敗。古人常說“禍起于蕭墻”,說的就是危機往往存在于內(nèi)部的懈怠,往往蘊藏在不起眼的小事情上。《員工行為守則》的提出可以從細(xì)微著手、從基礎(chǔ)著手,杜絕危機滋生的溫床,止危機于蕭墻。通過對于細(xì)致規(guī)則的遵守,加強對自身的要求,嚴(yán)肅工作態(tài)度、工作行為、工作紀(jì)律,才能保證日常行為的正確性、可靠性,從而保證上層建筑即我們整個集體奮斗的有效性。通過《守則》的形式讓全體員工時刻保持良好的工作狀態(tài),在參考、學(xué)習(xí)守則的同時,提示自己的學(xué)習(xí)初心、工作初心,在《守則》的遵守過程中,規(guī)則成習(xí)慣、習(xí)慣成自然,從毫末著手,固化守衛(wèi)初心的必要行為,為工作使命、人生使命保駕護航。
愛崗敬業(yè),熱愛自己的事業(yè),譜寫職業(yè)新篇章。愛崗敬業(yè)是《守則》對員工的首要要求。在平凡中見證偉大,在點滴中踐行奉獻。“位不在高,愛崗則名;資不在深,敬業(yè)就行”,“愛崗”是熱愛本職工作,“敬業(yè)”是忠于職守、盡心盡責(zé)。
誠實守信,恪守誠實信用原則,踐行社會主義核心價值觀。“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”是社會主義核心價值觀的基本內(nèi)容,亦是每一個公民的價值準(zhǔn)則。作為一名農(nóng)行人,應(yīng)堅守這些社會準(zhǔn)則,更應(yīng)恪守我行的行為準(zhǔn)則,嚴(yán)于律己,時常自省自查。
勤勉盡職,堅守艱苦奮斗精神,邁向更好的未來。勤勉盡職是員工發(fā)展和進步的基本途徑。恪守制度要求和辦事程序,勤奮努力,嚴(yán)謹(jǐn)審慎,精益求精,盡職盡責(zé),是每一位農(nóng)行人的職責(zé)所在。員工應(yīng)具備崗位任職資格或能力,熟練掌握業(yè)務(wù)技能并樹立終身學(xué)習(xí)理念,與時俱進,提升素質(zhì)。
依法合規(guī),樹立法治意識和法治思維,提升合規(guī)操作意識。加強合規(guī)操作的意識要在工作中落到實處。規(guī)章制度是根據(jù)實際工作經(jīng)驗教訓(xùn)總結(jié)出來的規(guī)范,只有按照各項規(guī)章制度辦事,我們才有保護自已的權(quán)益和維護廣大客戶的權(quán)益能力。
“懸衡而知平,設(shè)規(guī)而知圓”,《守則》作為每一位農(nóng)行人的行為規(guī)范,引導(dǎo)我們正確處理權(quán)利與義務(wù)、索取與奉獻、個人與他人的關(guān)系,保持主動進取的精神,對工作保持激情與熱忱的態(tài)度,不愧對農(nóng)行對我們的關(guān)懷與培養(yǎng)。
《中國農(nóng)業(yè)銀行員工行為守則》,表面上是培植行為規(guī)范,管理員工個體行為;深層次講,就是形成規(guī)范的職業(yè)操守,形成良好的企業(yè)文化。“以行為家,我愛我家”是一句口號,如何落實到行動上,《員工行為守則》總則第一條就是愛崗敬業(yè)。首先要做到事事上心,把農(nóng)行的工作當(dāng)作自家事來辦,具體到生活中的一言一行,工作中的細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn);其次,始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài),忠于職守,擔(dān)當(dāng)作為,爭先創(chuàng)優(yōu)。每一項工作從接受任務(wù)到完成交付,要保質(zhì)保量,要時刻校正工作中可能存在的偏差,自警自省;最后,愛護農(nóng)行聲譽,自覺維護個體形象,確保企業(yè)整體形象和利益不受損失。
新員工,如何把規(guī)矩外化于行。《中國農(nóng)業(yè)銀行員工行為守則》,要求員工必須認(rèn)真履行我國公民的義務(wù),不難看出,我行員工行為守則,不是獨立的規(guī)范員工行為,它是與現(xiàn)代社會文明“一脈相承”,是做事與做人的統(tǒng)一,是與集體和國家的統(tǒng)一。馬克思曾經(jīng)指出:“作為一個確定的人,現(xiàn)實的人,你就有規(guī)定,就有使命,至于你是否意識到這一點,那是無所謂的。”每個人的生活軌跡、一言一行,都要與自己的生活和工作環(huán)境“合拍”,不與現(xiàn)實生活和工作中的人和事相悖,不與社會大環(huán)境相悖,這也就完成了應(yīng)有的“任務(wù)”和“使命”,這種外化于行的內(nèi)因,就是規(guī)矩,就是員工行為守則。
剛從學(xué)校進入工作崗位時,首先需要學(xué)習(xí)的就是農(nóng)行內(nèi)部的各種規(guī)章制度編碼風(fēng)格,規(guī)章制度是我們的行為準(zhǔn)則,使員工達成共識,是形成農(nóng)行企業(yè)文化的基礎(chǔ),而編碼風(fēng)格是我們開發(fā)好一個項目的根基,有了統(tǒng)一和良好的編碼風(fēng)格才能夠更好的開發(fā)和維護一個項目。然后要學(xué)習(xí)的就是研發(fā)中心內(nèi)部工具的使用,例如太行、星云等等。工具就像是我們的“武器”,只有熟悉了“武器”的使用,才能夠攻克每一個開發(fā)中的bug。緊接著就是要學(xué)習(xí)項目中的業(yè)務(wù)流程,只有熟悉了業(yè)務(wù),才能夠做好代碼的開發(fā)。代碼開發(fā)完成后,需要做的就是項目上線投產(chǎn),在這個幾個月中我參加了大大小小的投產(chǎn)5次,深刻明白了安全生產(chǎn)大于天這句話的意義,任何一個小問題都可能會導(dǎo)致項目的部署和上線失敗,因此在投產(chǎn)前一定做好測試和投產(chǎn)演練,在投產(chǎn)時一定要按照中心的流程和規(guī)范進行,這樣才可以保證項目的成功部署。
校長講法心得體會體會篇五
最來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師行為規(guī)范》及師德師風(fēng)方面的有關(guān)文件資料,通過學(xué)習(xí)我得到以下體會:
一、師德的重要意義和六字衡量標(biāo)準(zhǔn)
師德,即教師的職業(yè)道德。它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則,以及與之相適應(yīng)的道德觀念、情操和品質(zhì)。教師勞動的對象是那些正在長身休、長知識、可塑性非常強的孩子們。教師的工作態(tài)度及道德觀直接影響幼兒品德的形成與發(fā)展,而這種影響又是無形的、潛移默化的,甚至是長遠而深刻的。對此,教育家胡昭廣先生曾經(jīng)有一句十分形象的話:“教師是一種精神。老師在我們心中留下的是對我們靈魂的塑造、品德的塑造,他們的靈魂,他們的思想,是深深扎在我們心中的。”
同時,教師的思想道德狀況它不僅直接關(guān)系到學(xué)校的精神文明和校風(fēng)建設(shè),而且也影響著幼兒園的教學(xué)水平和幼兒的整體素質(zhì)。許多優(yōu)秀的師德傳統(tǒng),如愛國主義、高度的社會責(zé)任感和求真務(wù)實的教學(xué)態(tài)度等。在新時期繼承和弘揚幼兒園的優(yōu)秀傳統(tǒng),進一步加強和改進師德建設(shè)工作意義深遠。
教師是幼兒心目中的榜樣和楷模,教師的言行在幼兒心目中是有著很重要的位置。所以我們教師應(yīng)該嚴(yán)于律己,要求幼兒做到的,教師首先要做到。正人先“正己”,“正己”是師德的基礎(chǔ),不能正己,也就不可能有教師的垂范。
二、“敬業(yè)”與“愛生”是師德的核心
一個教師是否敬業(yè),是師德建設(shè)的一個很重要的條件;一個教師是否愛孩子,是師德最集中的表現(xiàn)。教師在愛生方面主要表現(xiàn)為:從多方面去關(guān)心每一個幼兒,十分重視保護孩子的自尊心;注意尊重其人格;強調(diào)對每一個孩子負(fù)責(zé);嚴(yán)也是愛,做到嚴(yán)而有度。首先要愛幼兒,這是師德的核心。只要愛幼兒,才愛教育事業(yè),才能做好教育事業(yè),也只有愛幼兒,才能理解、尊重、信任幼兒。這種愛是發(fā)自內(nèi)心的,而又始終貫穿在整個師生交流之中。其次,在管理方面,耐心和細(xì)致程度上有待進一步提高,幼兒們年紀(jì)小、自理能力差、情緒波動快、對教師依賴心理強,這使得小班任課教師經(jīng)常要忙于建立和保持幼兒就餐、上課、午睡等一日生活秩序,忙于穩(wěn)定幼兒情緒、處理突發(fā)事件。這些工作對教師的耐心考驗很大。我想,“嚴(yán)與愛”的尺度把握上,更要向身邊的優(yōu)秀教師們多多學(xué)習(xí)。
“手執(zhí)金鑰匙的人”是人們對教師一職的贊譽。知識與道德的完美結(jié)合使教師在開啟幼兒智慧,陶冶幼兒情操,凈化幼兒心靈中起著不可替代的重要作用。教育改革和發(fā)展任重道遠;師德建設(shè),影響深遠。讓我們共同努力,以高尚的職業(yè)理想,以高尚的職業(yè)道德教育學(xué)生,服務(wù)社會,迎接燦爛輝煌的明天。
校長講法心得體會體會篇六
學(xué)習(xí)守則規(guī)范是每個學(xué)生都應(yīng)該遵守的基本準(zhǔn)則,它涵蓋了學(xué)習(xí)、生活、行為等多個方面。在學(xué)習(xí)守則規(guī)范中,我深刻地認(rèn)識到了以下幾點:
首先,學(xué)習(xí)守則規(guī)范強調(diào)了學(xué)習(xí)的重要性。學(xué)習(xí)是每個人都需要面對的任務(wù),只有通過不斷地學(xué)習(xí)和積累,才能不斷提高自己的能力和素質(zhì)。學(xué)習(xí)守則規(guī)范中提到的“認(rèn)真聽講、積極發(fā)言、按時完成作業(yè)”等要求,都是為了讓我們更好地掌握知識和技能。
其次,學(xué)習(xí)守則規(guī)范強調(diào)了自律的重要性。自律是每個人都需要具備的品質(zhì),只有通過自律,才能更好地控制自己的行為和情緒,做到自我管理。學(xué)習(xí)守則規(guī)范中提到的“按時作息、合理安排時間、保持衛(wèi)生”等要求,都是為了讓我們更好地管理自己的生活和行為。
最后,學(xué)習(xí)守則規(guī)范強調(diào)了團隊合作的重要性。在學(xué)習(xí)和生活中,我們都需要與他人合作,只有通過團隊合作,才能更好地完成任務(wù)和解決問題。學(xué)習(xí)守則規(guī)范中提到的“尊重他人、積極參與、互相幫助”等要求,都是為了讓我們更好地與他人合作和相處。
通過學(xué)習(xí)守則規(guī)范,我深刻地認(rèn)識到了守則規(guī)范的重要性。守則規(guī)范不僅可以幫助我們更好地掌握知識和技能,還可以幫助我們更好地管理自己的生活和行為,提高自己的`能力和素質(zhì)。同時,守則規(guī)范也可以幫助我們更好地與他人合作和相處,提高自己的社交能力和人際交往能力。
在未來的學(xué)習(xí)和生活中,我將繼續(xù)遵守學(xué)習(xí)守則規(guī)范,認(rèn)真聽講、積極發(fā)言、按時完成作業(yè),按時作息、合理安排時間、保持衛(wèi)生,尊重他人、積極參與、互相幫助,不斷提高自己的能力和素質(zhì),為實現(xiàn)自己的夢想而努力奮斗。
校長講法心得體會體會篇七
中國農(nóng)業(yè)銀行為了規(guī)范員工的行為,提高員工的素質(zhì),塑造農(nóng)業(yè)銀行的良好形象,促進農(nóng)業(yè)銀行的發(fā)展,根據(jù)國家的法律、法規(guī)和社會道德規(guī)范,結(jié)合農(nóng)業(yè)銀行的實際情況制定了。要求每個員工自覺做到思想進步、道德高尚、業(yè)務(wù)精良、服務(wù)規(guī)范、紀(jì)律嚴(yán)明。同時也是強化內(nèi)部管理,維護正常的銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營活動而制定的。
有人說:“位不在高,愛崗則名;資不在深,敬業(yè)就行。”所謂“愛崗”就是熱愛本職工作,所謂的“敬業(yè)”就是忠于職守,盡心盡責(zé)。愛崗敬業(yè)是金融職業(yè)道德的基礎(chǔ),表現(xiàn)為對事業(yè)的責(zé)任心。責(zé)任心促成員工熱忱地、自覺地投入工作。具有責(zé)任心的員工不需要強制,不需要責(zé)難,甚至不需要監(jiān)督。他們將金融工作內(nèi)化為自身需要,把職業(yè)的責(zé)任升華為博大的愛心,于平凡中創(chuàng)造奇跡。
通過《在全行開展預(yù)防案件集中整治教育活動》學(xué)習(xí),我先后學(xué)習(xí)了《中國農(nóng)業(yè)銀行員工行為守則》、《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理暫行辦法》、《中國農(nóng)業(yè)銀行關(guān)于縣支行安全保衛(wèi)工作規(guī)則》、《公民道德建設(shè)實施綱要》、《中國農(nóng)業(yè)銀行財務(wù)管理制度》、《營業(yè)部集中整治教育案例選編》等相關(guān)文件。在學(xué)習(xí)過程中我深深體會到:愛崗敬業(yè)是做好本職工作的前提。責(zé)任心是職業(yè)道德的基石。
馬克思曾經(jīng)指出:“作為一個確定的人,現(xiàn)實的人,你就有規(guī)定,就有使命,至于你是否意識到這一點,那是無所謂的。”每一個人都生活在單位這個集體中,是現(xiàn)實的人。雖然每一個人在不同的工作中扮演不同的角色,但是單位對每一個人都有“規(guī)定”,有“使命”,有“任務(wù)”,其中最主要的內(nèi)容,就是應(yīng)盡的責(zé)任。俗話說,沒有規(guī)矩不成方園,規(guī)矩來源于各行各業(yè)的勞動特點,無論成文的,還是不成文的,對各行各業(yè)的從業(yè)人員都具有規(guī)范和約束的功能。中國農(nóng)業(yè)銀行為了規(guī)范員工的行為,提高員工的素質(zhì),塑造農(nóng)業(yè)銀行的良好形象,促進農(nóng)業(yè)銀行的發(fā)展,根據(jù)國家的法律、法規(guī)和社會道德規(guī)范,結(jié)合農(nóng)業(yè)銀行的實際情況,制定了《中國農(nóng)業(yè)銀行員工行為守則》。要求員工必須認(rèn)真履行公民的義務(wù)和行員工作職責(zé),切實維護農(nóng)業(yè)銀行的信譽和整體利益,自覺做到思想進步、道德高尚、業(yè)務(wù)精良、服務(wù)規(guī)范、紀(jì)律嚴(yán)明。同時為了嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,強化內(nèi)部管理,維護正常的經(jīng)營管理秩序,保障農(nóng)業(yè)銀行資產(chǎn)安全和穩(wěn)健經(jīng)營,做到有章可循、執(zhí)法嚴(yán)明。進一步規(guī)范經(jīng)營管理行為,提高經(jīng)營管理的制度化、規(guī)范化水平,促進農(nóng)業(yè)銀行的改革發(fā)展的順利進行,依據(jù)國家現(xiàn)行法律、法規(guī)、金融規(guī)章以及農(nóng)行現(xiàn)行的各項規(guī)章制度,并總結(jié)多年來違規(guī)行為處罰的實踐經(jīng)驗,也制定了《中國農(nóng)業(yè)銀行同工違反規(guī)章制度處理暫行辦法》,用來制約員工行為。
責(zé)任心就是單位對員工行為的規(guī)范和要求。在一個單位上工作,不僅有向他人和單位索取的權(quán)利,還有向他人和單位付出的義務(wù)。事實上,權(quán)利和義務(wù)是相互依存的。當(dāng)你得到某種權(quán)利的時候,就必須承擔(dān)某種義務(wù)和責(zé)任。責(zé)任心不僅對企業(yè)很重要,同樣地,對于一個國家則更為重要。如果一個國家的國民,連最起碼的對自己行為負(fù)責(zé)的責(zé)任心都沒有,那就更談不上什么文明了。責(zé)任心有著重要的意義:它不僅會影響個人,也會影響國家。所以說一個人如果沒有責(zé)任心,工作懶散,見異思遷,不履行職責(zé),就會失去人們的信任,就會走上犯罪的道路,就更談不上有所成就。因此我們說責(zé)任心是個人必備的道德修養(yǎng),是促使我們進步的動力。
正由于責(zé)任心是對所有員工的基本要求,無論你是否愿意,也無論你是否意識到,責(zé)任心無時無刻都伴隨著你,表現(xiàn)著你。我是農(nóng)業(yè)銀行平凡的一分子,我要求自己愛崗敬業(yè),認(rèn)真嚴(yán)肅對待自己的職業(yè),忠于自己的事業(yè),勤奮工作,深思慎行,將責(zé)任心融化于血液,蕩漾于情感,體現(xiàn)于行動,伴隨于身邊,有一分熱,發(fā)一分光。在自己的任務(wù)里,竭盡心力,做一個實實在在的農(nóng)行人。
校長講法心得體會體會篇八
合規(guī)風(fēng)險是指因違反法律或監(jiān)管要求而受到制裁的風(fēng)險、遭受金融損失的風(fēng)險以及因銀行未能遵守所有適用法律、法規(guī)、行為準(zhǔn)則以及相關(guān)慣例標(biāo)準(zhǔn)而給銀行信譽帶來的損失等方面的風(fēng)險。員工的任何違反規(guī)則的行為都有可能給銀行帶來合規(guī)風(fēng)險,如在全國范圍內(nèi)造成惡劣影響邯鄲農(nóng)行金庫案,不但使農(nóng)行資金上受到損失,而且社會聲譽、形象都受到影響,因此守則總則部分要求員工應(yīng)牢固樹立法律意識和合規(guī)意識,了解崗位合規(guī)要求,自覺遵守法律法律和銀行內(nèi)部規(guī)章,堅持以最高的道德標(biāo)準(zhǔn)要求自己,在任何情況下,都不得以違規(guī)為代價追求利益。為貫徹落實依法合規(guī)的要求,切實防范各種經(jīng)營風(fēng)險,我認(rèn)為應(yīng)做到以下幾點:
1、認(rèn)識到位。銀行本身就是高風(fēng)險行業(yè),我們必須把風(fēng)險防范放在第一位,要充分認(rèn)識到社會的復(fù)雜性和銀行經(jīng)營風(fēng)險的普遍性,認(rèn)識到遵紀(jì)守法、合規(guī)經(jīng)營、規(guī)范操作的重要性,認(rèn)識到合規(guī)風(fēng)險管理是我們每一名員工的職責(zé),深刻理解風(fēng)險防范是銀行發(fā)展永恒的主題。我們要了解和掌握合規(guī)知識,提高對合規(guī)風(fēng)險管理重要性的認(rèn)識和理解,以確保合規(guī)風(fēng)險管理切實有效。
2、學(xué)習(xí)到位。“依法”就是要守法,要符合法律要求;
“合規(guī)”就是要符合政策要求和規(guī)章制度。所以對法律法規(guī)及制度規(guī)章學(xué)習(xí)掌握的好壞直接關(guān)系到貫徹落實情況的好壞,試想作為農(nóng)行員工對涉及業(yè)務(wù)、管理的相關(guān)法規(guī)制度不了解、不掌握或概念模糊不清,又如何能做好具體的貫徹執(zhí)行!所以我們必須要自覺的進行法律法規(guī)、規(guī)章制度學(xué)習(xí),并且保持學(xué)習(xí)的連續(xù)性,及時更新知識,對新制度新要求要第一時間學(xué)習(xí)掌握,做到熟知法律法規(guī)和制度的相關(guān)要求。
3、執(zhí)行到位。我們要明白執(zhí)行法規(guī)制度不僅僅是個人行為,更重要的是一種企業(yè)行為;
不僅僅關(guān)系到個人的前途,更重要的是關(guān)系到農(nóng)行事業(yè)的興衰成敗。所以我們每天要從自己的崗位做起,自覺遵守各項規(guī)章制度,在處理每一項公務(wù)或辦理每一筆業(yè)務(wù)時,都要自然而然地考慮分析是否符合規(guī)章制度的要求,是否存在違規(guī)操作,養(yǎng)成時刻以規(guī)章制度要求這一標(biāo)尺來衡量自己工作的良好習(xí)慣,自覺抵制各種違紀(jì)、違規(guī)、違章行為,努力做到在規(guī)范的前提下發(fā)展業(yè)務(wù),在發(fā)展業(yè)務(wù)的同時,加強規(guī)范管理,以保證各項業(yè)務(wù)在流程和規(guī)章制度的'約束之內(nèi)進行。
4、高管率先垂范
守則中要求“高管人員要率先垂范,帶頭遵守準(zhǔn)則”,在依法合規(guī)方面,高管更應(yīng)在其中承擔(dān)更多的責(zé)任和義務(wù),不論在認(rèn)識上,還是學(xué)習(xí)上、執(zhí)行上,高管人員都要率先垂范,起到模范帶頭作用,帶頭學(xué)制度、遵規(guī)章、守準(zhǔn)則,樹立“合規(guī)人人有責(zé),合規(guī)從領(lǐng)導(dǎo)做起”的理念。在建立、執(zhí)行、監(jiān)督與改進內(nèi)控制度中,作為管理者、決策者首先做到自警、自醒、自律,帶頭增強遵章守法意識和合規(guī)經(jīng)營的自覺性,當(dāng)好名副其實的“帶頭人”,真正為員工做好表率作用。
“學(xué)守則活動月”已經(jīng)結(jié)束,但我們學(xué)習(xí)的腳步永遠不會停止;
我相信只要我們努力、奮進、拼搏,我們所播種的希望一定會大有收獲,在農(nóng)業(yè)銀行這片熱土上一定能演繹出我們豐富多彩的人生。