即興讓我們可以在瞬間獲得快感和滿足感，體驗到創(chuàng)作和表演的愉悅。怎樣才能在即興游戲中展現(xiàn)出創(chuàng)造力和智慧？快速的思考和靈活的應變能力是關鍵。以下是一些優(yōu)秀的即興表演演員，他們的精彩演出給人留下了深刻的印象。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇一

州人民政府辦公室：

為貫徹落實20xx年3月1日州委、州政府召開的旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展暨創(chuàng)建國家5a級旅游景區(qū)啟動大會精神，我局現(xiàn)對成立自治州旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展領導小組組成單位及人員名單提出如下建議：

組長：

副組長：

成員：

對旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展領導小組辦公室設置提出兩個方案：一是設在州政府辦公室，巴特爾同志兼任辦公室主任。余新民同志兼任辦公室副主任。二是設在州旅游局，兼任辦公室主任。

旅游局。

二〇xx年三月八日。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇二

市機構(gòu)編制委員會：

近年來，隨著市直屬醫(yī)院建設不斷推進，其占地面積、人員編制、開放床位、業(yè)務科室等不斷增加，一院多區(qū)管理難度大、護理隊伍不穩(wěn)定、醫(yī)鬧處置能力不足等問題也隨之日益突顯，急需增加醫(yī)院領導職數(shù)，以進一步加強醫(yī)院領導力量。

妥否，盼復。

xx。

xxxx年xx月xx日。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇三

（1）、領導班子整體政治素質(zhì)高，在職工中樹立了較好的形象。

（2）、領導班子有較強的團隊精神，班子成員分工明確，相互溝通協(xié)調(diào)較好，在重大問題決策問題上，是通過黨委、董事會、股東大會討論決定，嚴格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量，班子的團結(jié)統(tǒng)一。

（3）、領導班子思路清晰，戰(zhàn)略發(fā)展明確，特別是金融行業(yè)競爭如此激烈的情況下，我們今天的不斷發(fā)展壯大，跟領導班子的努力分不開。

（4）、領導班子敬業(yè)心、責任心強，經(jīng)常無休息日，盡心盡職為信合事業(yè)發(fā)展作貢獻，不計個人得失。

（5）、領導班子改革創(chuàng)新意識強，能正確面對金融業(yè)的環(huán)境形勢、大膽探索信用社改革創(chuàng)新思路。大力發(fā)展支農(nóng)貸款，努力尋找新的利潤增長點，制定合理的年度計劃目標，促進了信用社發(fā)展。

（6）、領導班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴格要求，自覺貫徹黨風廉正建設責任制，有效的防止了腐敗行為的發(fā)生，口碑良好。

2、主要問題。

（1）、領導應多下基層關心職工，了解基層職工的實際生活情況，多幫助基層解決實際困難，了解職工的想法，切實為職工辦實事、辦好事。對職工反映的實際問題，不應推來推去，應積極協(xié)調(diào)解決。建議多一些人性化管理，增加領導與一線職工的交流。

（2）、建議領導班子在培養(yǎng)年輕領導成員上應加大力度。加強對管理人才、專業(yè)人才的培訓，提高高管人員和中層管理人員的意識和知識。

（3）、建議領導提拔干部要堅持“四化”標準，事前應將提拔的干部個人情況向廣大員工公示，廣泛征求員工意見，對已經(jīng)提拔的干部應加強績效考核和監(jiān)督力度。

（4）、建議領導層在決策上要多考慮職工的切身利益。遇事能否多站在職工的利益上考慮問題。

（5）、領導在管理上制定了規(guī)章制度，但在檢查落實方面，持之以恒不夠。

（6）、建議領導對下屬應保持平易近人的態(tài)度，在工作中讓員工與領導之間保持一種輕松和諧的氣氛。領導的威信是靠人格魅力、專業(yè)水平和管理能力所樹立起來的。

（二）、對領導班子成員的意見及建議。

1、總體評價。領導班子成員政治素質(zhì)普遍較高，工作能力強，具有改革創(chuàng)新意識，班子成員之間團結(jié)協(xié)作好，有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴于律己、廉潔奉公。

2、存在不足及建議。

（1）、個別領導要克服官僚主義，不能從表面上學習“三個代表”重要思想，要具體落實到實處，多維護職工的利益。

（2）、個別領導架子大，與職工溝通少，不了解職工，職工對領導不認識。

（3）、個別領導包括一些中層干部，工作方法簡單，缺乏領導風范和藝術。

（4）、年輕領導的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武斷，有些工作要遵照相關的法律、法規(guī)手續(xù)辦事。

（5）、建議領導要克服職位變了對職工的態(tài)度也變了的作風，要做到為職工群眾熱心服務的觀念不能變，對待職工的態(tài)度要滿腔熱情，不要橫眉冷對、盛氣凌人。不要認為職工待遇提高了不好管理，希望轉(zhuǎn)變觀念。

（三）、對黨員隊伍的意見和建議。

存在不足及建議：

（1）、加強黨的組織建設，要注意從戰(zhàn)斗在信合第一線的職工中發(fā)展黨員，而且要注意發(fā)展黨員的質(zhì)量，做到成熟一個發(fā)展一個，以避免盲目發(fā)展而降低黨員的標準。要嚴格黨的紀律，對違規(guī)違紀人員決不姑息。

（2）、對各總支、支部一些好的做法和先進經(jīng)驗了解不充分，對基層經(jīng)驗和做法宣傳力度不夠。

（3）、對入黨積極分子進行考察應全面，不要只考察他們的政治思想素質(zhì)，還要考察他們的道德素質(zhì)與工作表現(xiàn)。

（4）、對黨員教育應形式多樣化，讓更多的黨員走出去學習，請專家來講課，接受教育提高黨員的思想素質(zhì)，真正發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

（四）、對經(jīng)營發(fā)展狀況的意見和建議。

（1）、應加強各部門之間的協(xié)調(diào)溝通，提高各部門的工作質(zhì)量。領導層要針對基層信用社工作中的薄弱環(huán)節(jié)，加強管理和引導。

（2）、領導層對職工教育及管理應重視，特別是中層干部的現(xiàn)場管理十分重要，要培訓他們，讓他們學會管理。

（3）、在職稱崗位設置上，能否不限制聘用名額，經(jīng)考核合格成熟一個就聘用一個，這樣可以調(diào)動廣大信合員工的敬業(yè)精神和積極性。

（4）、在管理上應多從人性化方面考慮。希望上級領導安排各項工作指標和計劃要合理化，多考慮一下基層社的實際情況。

（5）、應加強對基層管理干部的監(jiān)管力度，應要求財務費用等每月上墻公開，()特別是基層管理干部如主任、會計、農(nóng)貸人員的加班費和誤餐費等，應加強群眾監(jiān)督，提高透明度。應要求財務帳目透明化，預防領導犯錯誤。

（6）、工會是職工之家，不應只收費，要為職工說話辦實事，應常常下去慰問職工，為職工解決一些實際困難，讓職工在信用社工作有大家庭的感覺。建議開展職工生日送蛋糕活動，可以體現(xiàn)領導層對職工的關心。

根據(jù)公司黨委文件要求，為切實開好20**年局和公司倆級民主生活會，提高民主生活會質(zhì)量。項目黨支部于2009年4月21日組織召開了小型座談會，廣泛征求了意見。與會人員本著實事求是、認真負責的態(tài)度，就領導班子及個人在貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議，堅持發(fā)展思路，履行職責，實踐全心全意為人民服務的宗旨，解決群眾關心的熱點、難點問題，貫徹執(zhí)行民主集中制、廉潔自律等幾個方面內(nèi)容開展了座談，對上級領導班子客觀公正地進行了評價，肯定了成績，同時也提出了問題和不足，并積極地提出了一些合理化建議。下面，將座談會征求的意見整理匯報如下：

主要成效：在座談中，大家一致認為，倆級領導班子是一個政治堅定、團結(jié)實干、作風民主、敬業(yè)精神強，有戰(zhàn)斗力的班子。能認真執(zhí)行局的一切目標，按照局的'工作思路，帶領全體干部職工、解放思想、與時俱進、實施了一系列乎合分宜公司和局的發(fā)展舉措，有力地促進了經(jīng)濟發(fā)展和全面進步，各項工作都取得了較好成績，具體表現(xiàn)在政治要求嚴、工作扎實有效、作風勤政廉潔等。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇四

請示的標題可以由發(fā)文機關、事由、文種構(gòu)成，如《省人民政府關于增撥防汛搶險救災用油的請示》。也可以由事由和文種構(gòu)成，如《關于成立老干部辦公室的請示》。

請示的主送機關就是負責受理和答復請示的機關。請示在確定主送機關時，要注意以下三點:。

1.主送機關只能有一個。

請示一般只寫一個主送機關，如需同時送其他機關，應當用抄送的形式。，受雙重領導的'機關向上級機關行文，應當寫明主送機關和抄送機關，由主送機關負責答復其請示事項。請示如果多頭行文，很可能得不到任何機關的批復。

2.只能主送上級機關，不能送領導者個人。

3.不得越級。

請示的正文由開頭、主體、結(jié)語三部分構(gòu)成。

1.開頭。

開頭主要表述請示的緣由，是上級機關批復的主要依據(jù)。一般而言，這部分要寫明所遇到的新情況、新問題，或自身沒有能力解決的困難，要寫得充分、恰當、具體。

內(nèi)容簡略、篇段合一的請示，開頭也可以是表達行文目的和意義的一兩句話，不獨立成段。

2.主體。

主體是表明請示事項的部分，也是請示最核心、最重要的部分。請求指示的請示，主體要寫明想在哪些具體問題、哪些方面得到指示。請求批準的請示，要把要求批準的事項分條列款一一寫明。如果在請求批準的同時還需要人、財、物等方面的支持和幫助，更需要把編制、數(shù)量、途徑等表達清楚、準確，以便上級及時批準。

3.結(jié)語。

請示的結(jié)語比較簡單，在主體之后，另起一段，按程式化語言寫明期復請求即可。期復請求用語常見的有當否，請批示，妥否，請批復，以上請示，請予審批，以上請示如無不妥，請批轉(zhuǎn)有關部門執(zhí)行等等。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇五

請示是“適用于向上級請求指示、批準”的公文。請示屬于上行文。凡是本機關無權、無力決定和解決的事項可以向上級請示，而上級則應及時回復。是應用寫作實踐中的一種常用文體。下面是給領導看的請示格式，請參考！

適用于向上級機關請求指示、批準。

具體地看，請示的適用范圍主要包括如下幾方面：

1.對上級有關方針、政策、指示或法規(guī)、規(guī)章不夠明確或有不同理解，需要上級機關做出明確解釋和答復。

2.從本地區(qū)本單位的實際情況出發(fā)，需要對上級的某項政策、規(guī)定做出變通處理，有待上級重新審定，明確作答。

3.在工作中出現(xiàn)新情況、新問題需要處理而無章可循、無法可依，需要上級機關做出明確指示。

4.需要請求上級解決本地區(qū)、本單位的某一具體問題和實際困難。

5.按上級機關和主管部門有關政策規(guī)定，不經(jīng)請示有關部門批準，無權自行處理的問題。

6.工作中出現(xiàn)一些涉及面廣而本部門無法獨立解決的困難和問題，必須請示上級領導或綜合部門，以求得他們的協(xié)調(diào)和幫助。

值得注意的是，凡自己職權范圍內(nèi)的工作，經(jīng)過努力能處理和解決的問題、困難，都應盡力自行解決，不要動輒請示，把矛盾上交。

根據(jù)請示的不同內(nèi)容和寫作意圖，將其分為兩類：

1.請求指示的請示。這類請示多涉及政策上、認識上的問題。前面所提請示的適用范圍之1、2、3項，屬這種類型。

2.請求批準的請示。這類請示多涉及人事、財物、機構(gòu)等方面的具體問題，前面所提4、5、6項即屬此類。

1.行文內(nèi)容的請求性。請示是向上級機關請求指示和批準的公文，具有請求的性質(zhì)；而報告是向上級機關匯報工作、反映情況、提出建議、答復上級機關的詢問或要求的公文，具有陳述性質(zhì)。

2.行文目的的求復性。請示的目的是請求上級指示、批準，解決具體問題，要求做出明確批復；而報告的目的則在于讓上級知道、掌握某方面或某階段的情況，不要求批復。

3.行文時機的超前性。請示必須在事前行文，等上級機關作批復之后才能付諸實施；報告則可在事后行文，也可在工作進行中行文，一般不事前行文匯報方案。

4.請求事項的單一性。請示要求一文一事；報告可以一文一事，也可以一文數(shù)事。

1、標題。

請示標題大多采用公文的常規(guī)寫法，即可以由發(fā)文機關+主要內(nèi)容+文種構(gòu)成的完整標題，如《學院關于建立計算機中心要求撥款的請示》；也可以由主要內(nèi)容+文種構(gòu)成，如《關于調(diào)整函授學員培訓費標準的請示》。寫標題要注意，不能將“請示”寫成“報告”或“請示報告”。標題中盡可能不要出現(xiàn)“申請”、“請求”之類詞語。

2、正文。

（1）請示緣由。

請示問題或事項的原因、背景、理由。這部分要求事實清楚，理由充足，因它是上級機關批準的依據(jù)，只有把緣由講清楚，再寫請示的事項，這樣才能有說服力。

（2）請示事項。

事項，要進行具體細致地分析，還可提出處理意見和傾向性意見，供領導參考。提出的請示，要符合有關方針、政策，切實可行。

（3）請示要求。

結(jié)語部分，為使請示的事項得到答復，發(fā)文機關應明確提出要求解決問題的方法或途徑。一般是另起一行空兩字書寫。請示結(jié)語語氣要謙恭，常用的結(jié)語有：“是否妥當，請批示”、“以上請求，請批復”、“特此請求”、“以上請求，請審批”；“以上請求，如無不妥，請批準”、“妥否，請批準”等等。

穗機勞［19xx］號。

××局：

我廠青年工人，自1990年入廠以來，虛心向老師傅學習，刻苦鉆研技術，積極提合理化建議，1993年在工程技術人員和老師傅的幫助下，實現(xiàn)三項技術革新項目，被評為局系統(tǒng)的技術革新能手。今年以來，我廠原有產(chǎn)品滯銷，如不迅速開發(fā)新產(chǎn)品，企業(yè)經(jīng)營將出現(xiàn)極大的困難。在此情況下，積極進行市場情況調(diào)查，根據(jù)用戶需要，大膽研制新產(chǎn)品ts—2型測溫儀表。在全廠上下大力支持下，這項新產(chǎn)品已于6月份投放市場，深受用戶歡迎。

為獎勵對工廠的貢獻和調(diào)動全廠職工的積極性，擬將工資級別由二級晉升為四級。

以上意見當否，請批示。

一九九×年×月×。

日(公章)。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇六

在向領導請示匯報前要做充分的準備，可以整理成文字資料或者先發(fā)個郵件讓領導大致知道事情的基本情況等等，在請示匯報時千萬不可跑了主題，如果脫離了主題，一是領導會覺得你沒有誠意，二是你要辦的事情可能沒有結(jié)果。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇七

請示的標題可以由發(fā)文機關、事由、文種構(gòu)成，如《省人民政府關于增撥防汛搶險救災用油的請示》。也可以由事由和文種構(gòu)成，如《關于成立老干部辦公室的請示》。

(二)主送機關。

請示的主送機關就是負責受理和答復請示的'機關。請示在確定主送機關時，要注意以下三點:。

1.主送機關只能有一個。

請示一般只寫一個主送機關，如需同時送其他機關，應當用抄送的形式。，受雙重領導的機關向上級機關行文，應當寫明主送機關和抄送機關，由主送機關負責答復其請示事項。請示如果多頭行文，很可能得不到任何機關的批復。

2.只能主送上級機關，不能送領導者個人。

3.不得越級。

(三)正文。

請示的正文由開頭、主體、結(jié)語三部分構(gòu)成。

1.開頭。

開頭主要表述請示的緣由，是上級機關批復的主要依據(jù)。一般而言，這部分要寫明所遇到的新情況、新問題，或自身沒有能力解決的困難，要寫得充分、恰當、具體。

內(nèi)容簡略、篇段合一的請示，開頭也可以是表達行文目的和意義的一兩句話，不獨立成段。

2.主體。

主體是表明請示事項的部分，也是請示最核心、最重要的部分。請求指示的請示，主體要寫明想在哪些具體問題、哪些方面得到指示。請求批準的請示，要把要求批準的事項分條列款一一寫明。如果在請求批準的同時還需要人、財、物等方面的支持和幫助，更需要把編制、數(shù)量、途徑等表達清楚、準確，以便上級及時批準。

3.結(jié)語。

請示的結(jié)語比較簡單，在主體之后，另起一段，按程式化語言寫明期復請求即可。期復請求用語常見的有當否，請批示，妥否，請批復，以上請示，請予審批，以上請示如無不妥，請批轉(zhuǎn)有關部門執(zhí)行等等。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇八

市機構(gòu)編制委員會：

20xx年省衛(wèi)生廳批復海口市人民醫(yī)院編制床位1200張(瓊衛(wèi)20xx審函7號)，但目前該院實際開放的床位數(shù)已達1722張，病床使用率達110。7%，最高時住院病人達1700人，門診病人每月以10-15%遞增。根據(jù)《海口市機構(gòu)編制委員會關于重新核定我市直屬醫(yī)院機構(gòu)編制的通知》(海編[20xx]34號)規(guī)定，該院人員總編制由原850名增加到1650名，目前醫(yī)院工作人員已達20xx人。

該院是市屬唯一一所三級甲等醫(yī)院，隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和市區(qū)規(guī)模的不斷擴大，醫(yī)院所承擔的社會醫(yī)療保健功能也逐漸加大，但醫(yī)院現(xiàn)有領導崗位編制6名，仍是以往該院原500張床位和850名人員編制時的配制(其中院長1名，黨委書記1名，業(yè)務副院長4名)，與現(xiàn)在的業(yè)務規(guī)模不相匹配。

鑒于以上情況，在現(xiàn)有編制總數(shù)不變的情況下，申請增編1名專職副書記和1名副院長。

妥否，請批示。

xx。

xxxx年xx月xx日。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇九

領導如果沒有拿意見的意思，或者是沒考慮成熟，或者不想辦這個事，或者是讓你拿意見，總之，領導不拿意見千萬不要讓領導非得拿意見，如果非讓領導拿意見，你這是逼宮的節(jié)奏啊，還會有好嗎。

另外向領導請示匯報時還要注意以下兩個事項：

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇十

尊敬xxx領導：

我＿＿＿＿＿＿＿擬定于＿＿＿＿年＿＿月＿＿日（第＿＿周，星期＿＿）至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日（第＿＿周，星期＿＿），用于＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿活動。

申請單位：＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

申請時間：＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

注意：1.申請人需注意課室使用情況良好。如：電源、多媒體、衛(wèi)生、門窗等事項。2.如果物資歸還時，出現(xiàn)損壞情況，依據(jù)損壞程度進行相對的處罰甚至全額賠償！請一定要維護好我中心的財產(chǎn)。3.歸還物資時，必須通知我中心的值班人員進行驗收工作。4.如需延期請再次遞交申請表。

申請人：申請人聯(lián)系方式：經(jīng)手人：

回收工作。

歸還人：歸還人聯(lián)系方式：驗收人：

向領導請示借用物品申請表。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇十一

尊敬的上級領導：

忽如一夜春風來，領導小組遍地開。

近年來，上級領導對我單位臨幸的次數(shù)日益增多，各種指示及活動也日漸增加，“力度”越來越大。這些活動的開展，促進了我單位各項工作又上了一個新的臺階，向×級示范單位又邁進了新的一步。我們深深地感謝各級上級領導對我單位工作的關心和支持!

在上級安排的各種工作中，我們首先要做的，就是要成立相應的領導小組，以顯示單位領導對該項工作的高度重視。我們計算了一下，一年下來，大約要成立上百個領導小組(什么，不相信，等會我列舉給領導聽聽)，抄送若干個部門，這不僅浪費了我單位有限的財力資源(領導應該知道現(xiàn)在搞廉政建設，不能搭車收費，我們可不想拿自己的烏紗帽開玩笑)，而且浪費了我國有限的森林資源(什么，浪費點可以促進gdp的增長?笑話，少了我一個單位那點gdp，領導的政績還能少了0。0000001?)。所以，經(jīng)我單位各種領導小組組長辦公會研究，決定成立××單位萬能領導小組，由我單位一把手親任組長，二、三、四、五把手任副組長，六、七、八、九、十、十一、十二把手任成員。

經(jīng)我單位清理n種領導小組之領導小組認真清理，目前我單位仍有以下幾類領導小組：一是應對上級的領導小組：對外聯(lián)絡領導小組、對外鼓吹領導小組、對外攻關領導小組、接待上級領導領導小組、防止領導干部腐化墮落領導小組、學習上級領導講話指示領導小組、陪吃陪喝領導小組……二是應對下級的各種領導小組：防止職工上訪領導小組、防止職工亂發(fā)牢騷領導小組、評選先進領導小組、評選后進領導小組、提高領導水平領導小組、如何使職工與領導保持高度一致領導小組、提高群眾覺悟領導小組、防止工作打臺球領導小組、防止領導群眾之間之扯蛋領導小組……這些領導小組機構(gòu)重疊，全部按照上級有關領導小組的意見真正實現(xiàn)了“一套班子，n塊牌子”，領導小組均下設了辦公室，安排專人起草這些領導小組文件，給國家財政造成了不必要的負擔。因此，我們建議把領導小組作為一個常設機構(gòu)，設立一個萬能領導小組，不管何種檢查，都可以應對!

如果上級不能批準，我們建議在如此眾多的領導小組基礎上，設立一個領導小組之領導小組，以便協(xié)調(diào)各種領導小組之間千絲萬縷的關系。

××單位建立萬能領導小組之領導小組。

豬年馬月狗日。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇十二

市旅游局：

為貫徹落實全市旅游業(yè)發(fā)展大會精神，推進市南區(qū)旅游業(yè)又好又快發(fā)展，經(jīng)市南區(qū)委、區(qū)政府研究決定，召開市南區(qū)旅游業(yè)發(fā)展大會。會議將于20xx年5月15日(星期五)上午9：30在市南區(qū)機關會議中心(市南區(qū)寧夏路286號301房間)舉行。會議主要包括五項內(nèi)容。一是傳達全市旅游業(yè)發(fā)展大會及《關于促進旅游業(yè)發(fā)展的意見》主要精神;二是宣讀《市南區(qū)旅游聯(lián)盟宣言》;三是舉行市南區(qū)旅游聯(lián)盟簽約儀式;四是旅游聯(lián)盟企業(yè)代表發(fā)言;五是市南區(qū)政府領導講話。

屆時市南區(qū)區(qū)委副書記、區(qū)長萬建忠，市南區(qū)人大主任紀新芳，市南區(qū)政協(xié)主席吳偉，市南區(qū)區(qū)委、副區(qū)長辛永年，市南區(qū)區(qū)委、副區(qū)長孫兆軍等領導將出席大會。擬邀請市旅游局主要領導參加大會。

當否，請批示。

xx。

xxxx年xx月xx日。

市政府：

為貫徹落實全國體育局長會議和全國群眾體育工作會議精神，省體育局定于20xx年2月9-10日在南京市溧水區(qū)召開全省群眾體育工作會議。應省體育局邀請，擬請市政府分管副市長出席2月9日下午會議并致辭。

當否，請批示。

南京市體育局。

20xx年2月3日。

國務院僑辦：

為貫徹落實全國僑務工作會議精神，安排部署全省“”期間僑務工作，我省擬于20xx年3月下旬(或4月上旬)召開全省僑務工作會議，會期一天。為提升本次會議的層次和效果，懇請國僑辦領導撥冗蒞臨安徽指導、致辭并作全國僑務工作會議精神輔導。

長期以來，我省僑務工作一直得到國僑辦的關心、支持和幫助，在此表示由衷的感謝和崇高的敬意。

妥否，請示。

xx。

xxxx年xx月xx日。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇十三

尊敬領導：

我＿＿＿＿＿＿＿擬定于＿＿＿＿年＿＿月＿＿日（第＿＿周，星期＿＿）至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日（第＿＿周，星期＿＿），用于＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿活動。

申請單位：＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

申請時間：＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

注意：1.申請人需注意課室使用情況良好。如：電源、多媒體、衛(wèi)生、門窗等事項。2.如果物資歸還時，出現(xiàn)損壞情況，依據(jù)損壞程度進行相對的處罰甚至全額賠償！請一定要維護好我中心的財產(chǎn)。3.歸還物資時，必須通知我中心的值班人員進行驗收工作。4.如需延期請再次遞交申請表。

申請人：申請人聯(lián)系方式：經(jīng)手人：

回收工作。

歸還人：歸還人聯(lián)系方式：驗收人：

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇十四

組建領導班子請示的該怎么寫最有效果呢?下文是組建領導班子請示，僅供參考!

區(qū)委:。

為積極履行民防局轉(zhuǎn)制后賦予的新職能，根據(jù)市民防局工作部署，各區(qū)(縣)成立公共安全宣傳教育領導小組。現(xiàn)將“關于成立海淀區(qū)公共安全宣傳教育領導小組的意見(送審稿)”呈上，如無不妥，建議以區(qū)委名義印發(fā)各單位。

妥否，請批示。

二〇xx年七月二十三日。

州人民政府辦公室：

為貫徹落實20xx年3月1日州委、州政府召開的旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展暨創(chuàng)建國家5a級旅游景區(qū)啟動大會精神，我局現(xiàn)對成立自治州旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展領導小組組成單位及人員名單提出如下建議：

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

對旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展領導小組辦公室設置提出兩個方案：一是設在州政府辦公室，巴特爾同志兼任辦公室主任。余新民同志兼任辦公室副主任。二是設在州旅游局，余新民同志兼任辦公室主任。

說明:根據(jù)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，此次建議新增塔河管理局為成員單位。

巴音郭楞蒙古自治州旅游局。

二〇xx年三月八日。

尊敬的上級領導：

忽如一夜春風來，領導小組遍地開。

近年來，上級領導對我單位臨幸的次數(shù)日益增多，各種指示及活動也日漸增加，“力度”越來越大。這些活動的開展，促進了我單位各項工作又上了一個新的臺階，向×級示范單位又邁進了新的一步。我們深深地感謝各級上級領導對我單位工作的關心和支持!

在上級安排的各種工作中，我們首先要做的，就是要成立相應的領導小組，以顯示單位領導對該項工作的高度重視。我們計算了一下，一年下來，大約要成立上百個領導小組(什么，不相信，等會我列舉給領導聽聽)，抄送若干個部門，這不僅浪費了我單位有限的財力資源(領導應該知道現(xiàn)在搞廉政建設，不能搭車收費，我們可不想拿自己的烏紗帽開玩笑)，而且浪費了我國有限的森林資源(什么，浪費點可以促進gdp的增長?笑話，少了我一個單位那點gdp，領導的政績還能少了0。0000001?)。所以，經(jīng)我單位各種領導小組組長辦公會研究，決定成立××單位萬能領導小組，由我單位一把手親任組長，二、三、四、五把手任副組長，六、七、八、九、十、十一、十二把手任成員。

經(jīng)我單位清理n種領導小組之領導小組認真清理，目前我單位仍有以下幾類領導小組：一是應對上級的領導小組：對外聯(lián)絡領導小組、對外鼓吹領導小組、對外攻關領導小組、接待上級領導領導小組、防止領導干部腐化墮落領導小組、學習上級領導講話指示領導小組、陪吃陪喝領導小組……二是應對下級的各種領導小組：防止職工上訪領導小組、防止職工亂發(fā)牢騷領導小組、評選先進領導小組、評選后進領導小組、提高領導水平領導小組、如何使職工與領導保持高度一致領導小組、提高群眾覺悟領導小組、防止工作打臺球領導小組、防止領導群眾之間之扯蛋領導小組……這些領導小組機構(gòu)重疊，全部按照上級有關領導小組的意見真正實現(xiàn)了“一套班子，n塊牌子”，領導小組均下設了辦公室，安排專人起草這些領導小組文件，給國家財政造成了不必要的負擔。因此，我們建議把領導小組作為一個常設機構(gòu)，設立一個萬能領導小組，不管何種檢查，都可以應對!

如果上級不能批準，我們建議在如此眾多的領導小組基礎上，設立一個領導小組之領導小組，以便協(xié)調(diào)各種領導小組之間千絲萬縷的關系。

××單位建立萬能領導小組之領導小組。

豬年馬月狗日。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇十五

在向領導請示匯報時，應該先把前因后果向領導說清楚，最好先不要表達自己的觀點，聽聽領導的想法和意見后，再表達自己的觀點，表達時一定要謙虛，比如，你可以這樣的話作引子“在領導的提示和引導下我有一個不成熟的想法，向領導匯報匯報”，如果領導明顯與你的想法和意見不一致，就再抽機會，這個時候表達與領導不一致的想法就有點不合適了。當然視領導的情況而定，不是絕對的。

專業(yè)向領導請示怎么說（模板16篇）篇十六

請示是下級機關向上級機關請求對某項工作、問題作出指示，對某項政策界限給予明確，對某事予以審核批準時使用的一種請求性公文，是應用寫作實踐中的一種常用文體。請示可分為解決某種問題的請示，請求批準某種事項的請示。請示必須具備以下三個條件：

1、必須是下級機關向上級機關的行文。

2、請示的問題必須是自己無權作出決定和處理的。

3、必須是為了向上級請求批準。

規(guī)章制度。

的，應附規(guī)章制度的內(nèi)容；請示處理問題的，本單位應先明確表態(tài)；正式印發(fā)請示送上級機關時，應在文頭注明簽發(fā)人姓名。

1、請示用于向上級機關請求指導、批準，上級接文后一定要給予批復。

2、請示內(nèi)容具體單一，要求一文一事，必須提出明確的請求事項。

3、請示涉及事項是沒有進行的，等上級批復后才能處理，必須事前行文，不能先斬后奏。

4、批準性請示，上級未作出答復前，成文單位無權安排和辦理。

請示由首部、正文和尾部三部分組成，其各部分的格式、內(nèi)容和寫法要求如下：

主要包括標題和主送機關兩個項目內(nèi)容。

（1）標題。請示的標題一般有兩種構(gòu)成形式：一種是由發(fā)文機關名稱、事由和文種構(gòu)成。如《××縣人民政府關于請示》；另一種是由事由和文種構(gòu)成，如《關于開展春節(jié)擁軍優(yōu)屬工作的請示》。

（2）主送機關。請示的主送機關是指負責受理和答復該文件的機關。每件請示只能寫一個主送機關，不能多頭請示。

其結(jié)構(gòu)一般由開頭、主體和結(jié)語等部分組成。

（1）開頭。主要交代請示的緣由。它是請示事項能否成立的前提條件，也是上級機關批復的根據(jù)。原因講的客觀、具體，理由講的合理、充分、上級機關才好及時決斷，予以有針對性的批復。

（2）主體。主要說明請求事項。它是向上級機關提出的具體請求，也是陳述緣由的目的所在。這部分內(nèi)容要單一，只宜請求一件事。另外請示事項要寫的具體、明確、條項清楚，以便上級機關給予明確批復。

（3）結(jié)語。應另起段，習慣用語一般有“當否，請批示”，“妥否，請批復”，“以上請示，請予審批”或“以上請示如無不妥，請批轉(zhuǎn)各地區(qū)、各部門研究執(zhí)行”等。

一般包括署名和成文時間兩個項目內(nèi)容。標題寫明發(fā)文機關的，這里可不再署名，但需加蓋單位公章，成文時間×年××月××日。

建文[20xx]5號。

簽發(fā)人：

x縣城鄉(xiāng)建設委員會。

關于移交文化廣場管理職能的請示。

xx縣政府：

文化廣場（含站前集散廣場及用房）總占地面積2、6公頃，總建筑面積3、7萬平方米，該工程于20xx年2月動工，截至20xx年2月20日所有主體工程已全部完工，其中雕塑、噴泉、燈飾、土建、鋪裝已進入竣工結(jié)算階段，已完成投資3100萬元。一個月以來，文化廣場已成為市民和旅客休閑聚集場所，較好地發(fā)揮了社會效益和環(huán)境效益。為盡快解決文化廣場的管理與維護經(jīng)費問題，特請示縣政府將文化廣場的管理職能移交給市政管理部門。

妥否，請批復。

二〇xx年二月二十七日。

安監(jiān)文〔20xx〕12號??????。

簽發(fā)人：

xx縣安監(jiān)局。

關于在電視臺加強安全生產(chǎn)宣傳工作的請示。

縣政府：

按照市政府《關于全市安全生產(chǎn)基層基礎攻堅年工作的實施意見》（府發(fā)[20xx]25號）和市安委辦《關于持續(xù)開展四大行動集中抓好百日督查整改工作的通知》（安辦[20xx]44號）文件要求，為進一步加大安全生產(chǎn)工作宣傳力度，切實搞好我縣安全生產(chǎn)大宣教活動，使安全生產(chǎn)意識深入人心。現(xiàn)特請示縣政府，在電視臺黃金時段滾動播放“認真開展安全生產(chǎn)百日督查整改活動，全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任。xx縣安監(jiān)局舉報電話：”。

以上請示妥否，請批復。

二〇xx年二月二十七日。