通過工作，我們能夠展現自己的才華與能力，為社會的發展做出貢獻。通過學習和探索，我們可以不斷優化用工流程，提高企業用工的質量和效率。

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇一

傳真：____________身份證號：____________。

甲方聘用乙方成為_______________公司(以下簡稱甲方)兼職業務人員，就聘用事宜，雙方達成如下協議：

一、乙方須提供準確的個人資料，如實認真填寫甲方的兼職人員聘用合同，并經過雙方協。

商簽訂合同。

二、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定，對甲方的經營理念須有較高的認。

知度及忠誠度，并自愿維護甲方的利益。

三、甲方的權利和義務。

1、甲方確保為乙方提供質量可靠的產品。

3、甲方為乙方提供相應的銷售平臺。

4、提供乙方相應的勞動報酬。

四、乙方的權利和義務。

1、乙方在成為甲方兼職人員的同時，應自愿向甲方提供身份證復印件，銀行帳號。

2、接受甲方的工作，按要求進度完成甲方的工作安排;不得無故拖延相關工作進度。

3、乙方應嚴格尊重甲方的產品和商業機密，對于泄露商業機密的，將承擔相關法律責任。

4、不得從事有損于甲方聲譽的活動;。

五、違約責任。

2、由于一方原因違反本協議其他條款而給另一方造成損失的，違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。

六、勞動報酬。

1、乙方在本協議有效期內的勞動報酬，甲方按乙方月實際銷售回款額度的%，在次月___日，人民幣形式打到乙方賬戶里，如遇節假日，發放順延。

七、協議的變更和解除。

1、本協議在下述情形下可解除：

(1)雙方協商一致解除本協議;。

(2)本協議期限屆滿，雙方未續簽的。

2、在下列情況下，甲方有權單方解除協議：

(1)乙方不積極履行義務，經勸阻不改時;。

(2)乙方不能按甲方要求進度完成工作任務，經甲方書面限制通知后在限期內未完成時;。

(3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;。

(4)乙方因其他原因不宜繼續履行職務時。

(5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失，經核實后，甲方有權扣除乙方相應比例的勞務。

費，嚴重者終止兼職協議。如乙方違反公司紀律，或未能通過工作考核評定，甲方可提前解除兼職協議。

(6)乙方如不能勝任兼職工作，甲方可以提前解除兼職協議，但需提前15天通知乙方;。

同樣，乙方因故不再兼職，也需提前15天書面提出申請，經甲方同意后方可終止兼職協議。

八、保密約定。

1、鑒于乙方在甲方任職，將獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就在兼職期間及離職以后保守甲方商業機密的包括但不限于以下：

(1)商業秘密：本合同所稱的商業秘密，包括技術信息和經營信息，是指不為公眾所知悉的，能為甲方帶來經濟利益，具有實用性并且經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。

(2)經營信息：本協議提及的經營信息，包括但不限于：客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、管理訣竅、買賣意向、招投標中的標底及標書內容、以及尚未披露的董事會決議、股東會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。

2、保密期限自離職之日起，計算到一年。

3、甲乙雙方簽定此協議時，應同時簽定《保密合同》;。

九、協議期限。

本協議期限為_______個月，自______年_______月______日開始到_____年_______月_______日結束。

十、備注。

以上協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方：____________乙方：____________。

日期：____________日期：____________

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇二

甲方（用人單位）：乙方（勞務人員）：

名稱姓名：

法定代表人（主要負責人）：身份證號碼:。

通訊地址：通訊地址：聯系電話：聯系電話：

鑒于乙方現在屬于兼職用工人員，乙方不具備勞動法律關系的主體資格，無法與甲方建立勞動（合同）關系。甲乙雙方經平等協商，共同決定建立勞務關系。因此，本計月服務協議屬于勞務協議，不在《中華人民共和國勞動法》調整范圍內，而在《中華人民共和國民法通則》的調整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關系的基礎上，根據《民法通則》和其他相關法律、法規，自愿簽訂本協議，共同遵守協議所列條款。

一、協議期限/。

4本協議期限自年月日起，至年月日止，其中前90天為試工期（注：本試工期與勞動法中的試用期不是同一概念）。試工期內，甲乙雙方均可無條件隨時通知對方解除本協議。

二、工作條件。

甲方應根據國家有關規定，為乙方提供符合職業安全衛生條件的工作環境。

三、工作（生產）任務。

乙方同意服從甲方的工作（生產）需要，在崗位，承擔工作（生產）任務。

四、工作要求。

1.乙方的工作崗位由甲方根據工作需要進行安排和調整。乙方必須按照甲方的工作要求，盡職盡責做好工作。

2.乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。

3.愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

4.對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

五、勞動報酬。

甲乙雙方約定，乙方的工資為元/月，在履行本協議期間如有薪資調整或變化，則調整后按新標準執行。

乙方作為勞務人員，在甲方工作期間，只享受本協議中約定的福利和待遇，甲方內部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

六、協議的解除與終止。

1．在本協議期限內，任何一方均有權提前十五個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。

2．甲方因乙方違紀，可隨時與乙方解除本協議。此時，不需按上款規定提前通知乙方。

3．甲方不按本協議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時，乙方可以隨時解除本協議，不受提前通知的限制。

4．本協議到期或過期，如雙方未續簽，自行終止本協議，不需提前通知。

5．甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議，乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等離職手續。具體程序如下：

乙方離職時應按規定交接相關的工作，直到離職手續完成為止，公司才發放當月工資,如離職時沒有完成歸還甲方財、物等離職手續而離開，甲方有權在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規的原則下，扣除乙方的部分工資、其他報酬及報銷費用，以抵充乙方欠負甲方的任何數額及/或以支付法律、法規規定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。

七、其他。

1．乙方的人事檔案仍由原單位管理，甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。

2．因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動（合同）關系，因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務。

3．雙方如因履行協議發生爭議，應首先友好協商解決。協商不成，任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

4．本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽訂之日起生效。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

日期：年月日日期：年月日

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇三

經濟類型：____________。

編碼：__________________。

法定代表：____________。

授權代表：____________。

簽訂日期：__________年______月______日

電話：__________________。

乙方：__________________。

性別：__________________。

年齡：__________________。

身份證號：____________。

文化程度：____________。

戶口：城鎮非城鎮。

身份證住址：____________。

現居住地址：____________。

聯系電話：__________________。

簽訂日期：____________年______月______日

鑒于乙方為兼職人員，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法典》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，就甲方聘請乙方為雇員，達成協議如下：

一、乙方身份：乙方屬兼職員工，并處于待崗狀態。現由甲方聘請并派遣到甲方___________部門工作。

二、聘用期：經雙方同意按以下第種方式確定合同;。

2、以完成一定工作任務期限為_________年，于____________年_________月_________日起至____________年________月_________日止。到工作任務完成時止，并以為工作任務完成的標準。

三、服務內容和地點。

1、____;。

2、____;。

3、___;。

4、____;。

5、____。

四、服務期間勞務報酬：______依據甲方依法制定的工資制度執行，每月______日發放，月薪__________________元。

五、保險和福利待遇。

1、乙方保證其社會保險由乙方按社保規定自行辦理;。

2、乙方患病或非因工負傷的醫療費用由乙方按社保規定自行辦理;。

3、乙方服務期間發生的意外事故，按社保及意外險規定辦理;。

4、乙方如不按甲方規定違規作業所造成的責任由乙方自行承擔。

六、甲方的權利和義務。

2、由甲方客戶單位，為乙方提供符合國家標準的勞動安全衛生設施和必要的服務條件;。

3、如乙方從事有職業危害的服務內容，甲方及其客戶單位應將該職業的危害及后果、職業病防護措施和待遇如實書面告知乙方。

七、乙方的權利和義務。

1、乙方在服務期間，有獲得勞務報酬的權利;。

2、乙方在服務期內，休假需經甲方負責人根據工作情況安排;。

3、乙方提供的有關本人證件及資料應真實有效，否則應承擔相應的法律責任;。

4、乙方應服從甲方單位工作需要，調整乙方的服務內容;。

5、乙方應當維護甲方的利益和信譽，保守甲方的商業秘密和技術秘密;。

6、乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規，遵守甲方依法制定的各項管理制度和紀律，

服從甲方的管理和規定;。

7、根據甲方單位的業務性質，乙方在服務期間實行綜合時服務，因甲方任務需要可以適當延長服務時間，遇公休______日、法定節假______日仍需照常服務的，乙方服從甲方單位的安排。

八、協議的履行和變更。

1、甲乙雙方應當按照本協議的約定，全面履行各自的義務;。

2、甲乙雙方協商一致，可以變更服務協議約定的內容。變更服務協議，應當采用書面形式。

九、協議的解除、終止和續訂。

1、甲乙雙方協商一致，可以解除服務協議;。

2、乙方提出解除的，應提前30天書面通知甲方;。

3、協議的終止：______本協議期限屆滿即行終止;。

4、協議的續訂：______甲、乙雙方經協商同意，可以續訂服務協議。

十、違約責任。

1、甲方有未足額發放乙方工資報酬的情形，乙方可根據相關法律法規以維護自身權利。

4、乙方入職前期提供的本人證件和資料如有虛假成分，甲方可隨時解除此協議;。

十一、其他約定。

1、乙方終止服務時應當按照甲方單位規定辦理相關交接手續;。

2、本協議未盡事宜雙方可以簽訂補充協議，作為本協議附件，具有相同法律效力;。

3、本協議一式貳份，共叁頁。甲乙雙方簽字(蓋章)生效，并各執壹份。涂改或未經合法授權代簽無效。

甲方(蓋章)：____________乙方簽字(手印)：____________。

簽署日期：____________簽署日期：____________

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇四

乙方：

為保障學生勤工儉學的順利進行，更為了保障雙方的合法權益不受侵害，根據《中華人民共和國勞動法》和《___省人事廳人才服務的有關規定》，甲乙雙方在平等、互利、友好的基礎上達成以下協議：

一、協議的目的及意義：

為保證大學生社會實踐活動的順利進行，甲方在充分考慮乙方的實際情況后，為保證乙方人員順利進廠參加社會實踐和甲方的應得利益的有效保障，雙方在友好協商的基礎上達成協議，甲方在乙方上車進廠前收取乙方車費150元，待進廠后第一次結算工資時，扣取管理費130元。(實際車費據實際情況收取，車費高管理費低，共計280元)。

二、甲方的權利及義務：

1、甲方保證乙方學生進廠參加社會實踐，如果由于甲方原因造成乙方未能進廠參加工作，甲方賠償乙方所有的交通費用。并給予乙方200元的誤工費作為補償。乙方個人原因所造成的未能安排，甲方不承擔任何賠償。

2、甲方保證對乙方學生進行進廠前的安全及廠規、廠紀的宣傳教育工作。

3、甲方保證乙方學生進廠實習前，講明實習廠家的實習情況，保證學生的知情權不受侵犯。

4、甲方保證實習廠家按時發放工資，如廠家未能及時發放或故意拖欠工資，甲方負責追回。

5、甲方負責協調乙方與實習廠家的爭執，由學生個人原因引起的爭執除外。

6、甲方保證學生在去往實習廠家的過程中的安全。保證乙方安全順利的到達實習廠家。

三、乙方的權利及義務：

1、如果甲方未能履行上述義務，乙方有權要求甲方履行本協議約定的義務。

2、乙方保證參加社會實踐期間，服從實習廠家的安排與規定，按時、按量的完成廠家所交給的任務。

3、乙方保證到實習廠家的過程中聽從帶隊人員的安排，不掉隊，不托隊。到實習廠家之后要有自我保護意識，做到不因好奇或其他因素到廠家禁止的或有危險的地方去。否則，出現問題由個人承擔。乙方未經過甲方即廠家同意，不得擅自離崗，否則，一切問題由個人承擔。

本協議自簽訂之日起生效，至實習的最后一個工作日結束。

本協議未盡事宜由甲乙雙方本著平等協商的精神，商議解決。本協議若與國家法律相違背，以國家法律為準。

甲方簽字(蓋章)：乙方簽字(蓋章)：

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇五

乙方：

身份證號：

身份證地址：

甲乙雙方在信任、互利共贏的基礎上，自愿達成如下協議：

乙方與甲方以非勞動關系方式合作，乙方以自有資源為甲方特定客戶提供銀行融資以獲取傭金提成。

傭金提成標準如下：按每單業務的%計提傭金。

乙方同意遵守甲方如下規定：

1、甲方分派給乙方的客戶資源及業務由甲方與乙方結算，乙方不得私自向客戶收取費用；甲方在乙方完成當前訂單的工作日內以（轉賬、現金）發放到乙方指定賬戶。

2、甲方每單業務從乙方總的傭金提成中提留1/3作為風險金預留（風險指乙方泄露甲方機密信息，未向甲方會員提供完善服務、甲方商譽損失等），在乙方第三單業務完成后,風險金的1/2隨第三單業務提成的2/3連同發放，另1/2在客戶回訪確認后發放（客戶回訪確認以甲方為準）。

3、甲方僅對由甲方分派給乙方的業務負責，乙方自有業務與甲方無關。且未經甲方同意，乙方不得使用甲方名義進行任何商業行為。

4、甲方工作場地可提供乙方用于商務洽談使用，包括但不限于：會議室、電腦、一般辦公用品等，應愛護辦公用品并使用后需負責場地整潔及清理。

5、由乙方職業道德問題致使甲方遭受損失的，甲方將無條件解除合作協議并扣除乙方于甲方未付款項，并保留一切相關法律控訴權，向乙方追償甲方所受損失。

本協議自年月日開始生效，至年月日止。本協議一式三份。甲方財務部一份、人事部一份、乙方一份。

本協議最終解釋權為博鰲資產管理咨詢服務有限公司所有。

乙方：甲方：博鰲資產管理咨詢服務有限公司。

簽名/用印：

簽約日期：

附件：（個人信息復印頁）。

簽名/用印：

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇六

甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本公司聘用合同。

第一條合同期限。

1、合同有效期：自____年__月__日至____年__月___日止（其中__________年__________月__________日至__________年__________月__________日為見習期，試用期），合同期滿聘用關系自然終止。

2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規定的退離休時間，國家和本市另有規定可以延長（推遲）退休年齡（時間）的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據規定條件，續訂聘用合同。

4、本公司聘用合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條工作崗位。

1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責。

2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的.工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。

第三條工作條件和勞動保護。

1、甲方實行每周工作40小時，每天工作8小時的工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

第四條工作報酬。

1、根據國家、市府和單位的有關規定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為__________元人民幣。

2、甲方根據國家、市府和單位的有關規定，調整乙方的工資。

3、乙方享受規定的福利待遇。

4、乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

5、甲方按期為乙方繳付養老保險。

金、待業保險金和其它社會保險金。

第五條工作紀律、獎勵和懲處。

1、乙方應遵守國家的法律、法規。

2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和單位有關規定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。

甲方：_________。

乙方：_____________。

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇七

乙方：_________。

一、協議期限。

本協議期限為一年，自_________年_________月_________日開始到_________年_________月_________日結束。

二、代理事項。

雙方約定乙方銷售甲方_________產品。

三、雙方權利和義務。

四、違約責任。

2.由于一方原因違反本協議其他條款而給另一方造成損失的，違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。

五、合同解除。

本合同在下述情形下解除，提出解除合同的一方應提前_________日以書面形式通知另一方：

1.雙方協商一致解除本合同；

2.本合同期限屆滿，雙方未續簽的；

3.一方當事人主體資格消失，如被撤消或進入破產、清算程序，另一方有權解除合同，但進行重組、名稱變更、分立或與第三方合并等不在此列。

六、其他約定。

2.以上協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：_________網站乙方（簽字）：_________。

代表（簽字）：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

簽訂地點：_________簽訂地點：_________。

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇八

甲、乙雙方本著友好協商的原則，就乙方為甲方關于“_____________”項目進行實施活動達成以下合作協議：

一、乙方主要工作職責是：_________安裝及甲方臨時指派的工作任務。

二、乙方主要工作方式：根據甲方的時間安排，在乙方無合理客觀原因的情況下必須隨叫隨到，否則甲方有權終止合同。

（二）在本協議有效期間，不得與甲方同類型的其他公司進行業務性質相類似的活動；

（三）在項目實施過程中必須時刻保護好設備安全，防止設備損傷。

四、乙方在為甲方提供服務期間，甲方給乙方提供以下的報酬。

（一）項目提成：_________元人民幣；

（二）其他福利：提供出差住宿補貼，提供相關業務的通訊費用報銷，提供工作餐補貼；

（三）提成在項目完成統一核算后的當月發放。

五、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，有效時間從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，如果雙方合作良好，可以續簽本協議。

甲方項目負責人（簽字）：______________。

簽訂日期：____________________________

乙方（簽字）：________________________。

簽訂日期：____________________________

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇九

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇十

甲方(雇主)：

乙方(雇員)：

根據《中華人民共和國民法典》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：

一、服務內容。

1、看護小孩;。

2、清洗小孩衣物;。

3、家務(室內保潔)。

二、服務時間。

1、每天____時____分至____時____分。

2、乙方每月可休息____天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用。

1、服務費用為________元/月，甲方于每月____日前支付給乙方。

2、因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付____元加班費。

四、甲方權利和義務。

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;。

2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時解除合同;。

3、甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務。

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;。

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;。

3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;。

5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;。

6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任;。

7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效。

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份，雙方各執一份。

甲方(蓋章)：

乙方：

________年____月____日。

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇十一

甲乙雙方經友好協商在平等互利的基礎上，甲方授權乙方兼職在_____________地區有償為甲方銷售產品及服務，由甲方協調并支援乙方日常的業務工作。

一、總則。

1、甲方授權_____________為甲方兼職銷售人員，銷售甲方的產品及服務。

2、本協議有效期_______________年(自_______________年__________月__________日至________________年___________月___________日止)，期滿后經雙方協商后續簽。

3、乙方在聘用期間，執行不定時工作，具體工作與休息時間由乙方自行安排。

4、甲方組織文體活動、旅游、年會，乙方可同等享受及參與。

5、乙方必須盡職盡責完成甲方規定的工作內容，并達到規定的工作要求。

6、甲方不承擔乙方任何勞保福利，并且不負責乙方任何醫療保險費用。

7、乙方在兼職期間任何時間內，發生的意外安全、交通等事故與甲方無關，甲方不承擔任何費用補償。

8、乙方作為甲方的兼職應遵循甲方的各項規定和政策，和甲方保持一致，不得做出有損甲方利益的事情，否則甲方有權中止乙方作為甲方的兼職銷售員資格并追究其責任。

9、甲乙雙方應本著互利互惠、友好協商，顧客至上的原則共同發展。

二、質量：_________________。

1、甲方保證所提供的產品，其品質完全符合要求。

2、乙方為甲方銷售產品中，涉及產品專業問題需甲方協助談判時，應事前通知甲方，由甲方進行技術支持。

3、甲方免費為乙方提供產品手冊、宣傳資料、公司簡介、資質證書等所需資料。

4、業務費用、公關費用由乙方負擔。

甲方(蓋章)___________。

法定代表人(簽章)___________。

乙方(簽章)___________。

____年_____月_____日。

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇十二

乙方自愿成為_________網站_____銷售人員并承諾遵守本協議相關條款。

本協議期限為一年，自_________年_________月_________日開始到_________年_________月_________日結束。

雙方約定乙方銷售甲方_________產品。

2、由于一方原因違反本協議其他條款而給另一方造成損失的，違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。

本合同在下述情形下解除，提出解除合同的一方應提前_________日以書面形式通知另一方：

1、雙方協商一致解除本合同；

2、本合同期限屆滿，雙方未續簽的；

3、一方當事人主體資格消失，如被撤消或進入破產、清算程序，另一方有權解除合同，但進行重組、名稱變更、分立或與第三方合并等不在此列。

2、以上協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：_________。

乙方（簽字）：_________。

代表（簽字）：_________。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

簽訂地點：_________。

簽訂地點：_________。

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇十三

經甲、乙雙方友好協商，本著平等、互利、互惠的原則，甲方委托乙方辦理招生宣傳工作，達成如下條款：

1、乙方必須按甲方的要求招收學員；

7、工作時間：8：00—18：00；

9、如乙方為擴大招生的工作需要，發展了一線招生人員，則乙方應給予一線招生人員合理的工作報酬，其一線招生人員對乙方負責，甲方與此無關。如因此出現問題應由乙方負責，由此造成甲方損失也應由乙方承擔責任。

本協議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。其他未盡事宜雙方協商解決。

甲方：____________乙方：____________。

聯系電話：____________聯系電話：____________。

簽約時間：____________簽約時間：____________。

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇十四

乙方（受聘人）：身份證號。

甲乙雙方本著友好合作精神，根據本公司有關制度規定，按照自愿、平等、

協商一致的原則，簽訂本協議。

第一條聘用期限。

1.甲方聘請乙方擔任兼職培訓講師一職，協議自_20xx_年___月__日至__20xx_年__月__日止。

2.合作協議期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續簽合作協議。

3.本協議期滿后，任何一方不再續簽合作協議的，應在協議期滿前一個月書面通知對方。

第二條甲方的權利。

1.要求乙方按培訓計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序，并提供最好的服務態度等。

2.甲方有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容進行調整，但必須提前通知乙方。

3.甲方對乙方的教學工作進行評估考核。

第三條甲方的義務。

1.甲方向乙方支付薪酬，每堂課個小時，薪酬為（每次/每月）。按月結算工資。甲方將于每月20日支付上個月的工資，若遇周六日以及節假日順延。（每周授課時間和時長，可按照課程需要和實際情況進行調整）。

2.向乙方提供學員的背景資料，講明授課要達到的目的，協助提供和授課有關的.業務資料。

第四條乙方的權利。

1.按約定取得薪酬。（現金支付）。

2.要求甲方提供良好的教學環境和教學設施。

第五條乙方的義務。

1.為甲方的授課積極準備教案；每月提供不少于1次授課（每次不少于3個小時）。保證每次課時的完整，內容的充實；對學員進行良好的溝通和指導。

2.乙方在每周課程完成后，須對學員出考核試題并給出評分。

3.乙方須按照甲方規定的教學計劃進行授課。

4.乙方若因故停課，需提前48小時通知甲方。

第六條保密約定。

1、雙方當事人在兼職期間及離職以后保守甲方的商業機密包括但不限于以下：

（1）商業秘密：本合同所稱的商業秘密，包括技術信息和經營信息，是指不為公眾所知悉的，能為甲方帶來經濟利益，具有實用性并且經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。

（2）技術信息：本協議提及的技術信息，包括但不限于：技術方案、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、操作手冊、技術文檔、相關函電以及知識產權信息。

（3）經營信息：本協議提及的經營信息，包括但不限于：客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、管理訣竅、買賣意向以及尚未披露的董事會決議、股東會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。

2、保密期限自該信息公開之日起。甲方期間接觸、知悉的甲方商業秘密承擔的保密義務，直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開。

3、乙方在保密期間，均有保守甲方商業機密的義務，不得以任何方式侵害甲方的知識產權和經濟利益；不得將甲方的任何非公知性的信息，泄露、披露或提供給任何人士；不得私自復制或公開甲方商業秘密的文件或文件副本，對因工作所保管、接觸的有關乙方或乙方客戶文件應妥善保管和使用，未經許可不得超工作范圍使用。并在雙方協議解除協議并交接時，負有本條所約定的交接義務。

第七條、協議變更和終止。

1、乙方在服務期間有下列情形之一的，甲方可以提前解除本協議：

（1）乙方泄露甲方商業秘密，對甲方利益造成損害的；

（2）乙方在試用期期間被證明不符合聘用條件的；

（3）乙方提供的課程達不到甲方的考核標準的；

（4）乙方上課遲到、早退、缺勤累計超過3次以上或擅自調課、停課的；

（5）乙方講課無教案或不按授課計劃進行授課；

（6）乙方被依法追究刑事責任的；

2、甲方有下列情形之一，乙方可以提前解除本協議：

（1）甲方在實際工作中違反或擅自變更本協議條款的；

（2）甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由等手段強迫工作的；、

（3）甲方未能按照聘用協議規定提供工作條件和環境的；

（4）甲方拖欠乙方工作應得報酬逾兩個月以上的。

3、提前告知。

甲乙雙方提前解除協議，應提前30天以書面形式通知對方，雙方經協商后辦理解除協議手續，在30日內乙方應堅守崗位，保質保量完成甲方布置的工作任務。乙方若未提前30日通知甲方，甲方有權不予進行工資結算，并且由此給甲方造成的經濟損失，甲方將追究其法律賠償責任。

第八條、協議變更及爭議：

1、訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行，經甲、乙雙方協商同意，可以變更本協議內容。

2、因履行本協議發生的糾紛，雙方通過友好協商解決。協商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第九條、其他。

1、本協議自簽訂之日起生效。本協議未盡事宜，按國家有關規定執行。

2、本協議一式貳份，甲乙雙方各執壹份。具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

年月日年月日。

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇十五

一、協議期限。

本協議期限為一年，自_________年_________月_________日開始到_________年_________月_________日結束。

二、代理事項。

雙方約定乙方銷售甲方_________產品。

三、雙方權利和義務。

四、違約責任。

2.由于一方原因違反本協議其他條款而給另一方造成損失的，違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。

五、合同解除。

本合同在下述情形下解除，提出解除合同的一方應提前_________日以書面形式通知另一方：

1.雙方協商一致解除本合同;。

2.本合同期限屆滿，雙方未續簽的;。

3.一方當事人主體資格消失，如被撤消或進入破產、清算程序，另一方有權解除合同，但進行重組、名稱變更、分立或與第三方合并等不在此列。

六、其他約定。

2.以上協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(蓋章)：_________網站乙方(簽字)：_________。

代表(簽字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

簽訂地點：_________簽訂地點：_________。

精選兼職人員用工協議（案例16篇）篇十六

一、協議期限。

本協議期限為一年，自_________年_________月_________日開始到_________年_________月_________日結束。

二、代理事項。

雙方約定乙方銷售甲方_________產品。

三、雙方權利和義務。

四、違約責任。

2.由于一方原因違反本協議其他條款而給另一方造成損失的，違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。

五、合同解除。

本合同在下述情形下解除，提出解除合同的一方應提前_________日以書面形式通知另一方：

1.雙方協商一致解除本合同；

2.本合同期限屆滿，雙方未續簽的；

3.一方當事人主體資格消失，如被撤消或進入破產、清算程序，另一方有權解除合同，但進行重組、名稱變更、分立或與第三方合并等不在此列。

六、其他約定。

2.以上協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：_________網站乙方（簽字）：_________。

代表（簽字）：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

簽訂地點：_________簽訂地點：_________。