生產是指通過勞動者的努力和使用生產資料，將原始資源轉化為有用的產品和服務的過程。下面是一些關于生產安全管理的經驗總結，希望能引起大家的重視。

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇一

今天，我們在這里舉辦集團第xx個“安全生產月”活動啟動儀式。認真貫徹落實國家及上級部門“安全生產月”“安全生產萬里行”活動的精神，結合生產實際，圍繞活動主題，確保實現全年安全生產，以增強全員風險意識、提升全員安全素質、提高識險避險救險能力、遏制重特大安全事故為目標，扎實開展本次“安全生產月”活動。

項目自成立以來，在集團、公司的領導下始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理的”安全生產方針，深入開展以中建《施工現場安全防護標準化圖冊》和《烏魯木齊建筑工程施工現場揚塵污染防治實施細則》為指導，結合項目實際，綠色施工，打造安全文明標準化工地：施工現場安裝可拆卸制式圍墻，鋼筋場、木工加工區、塔吊基礎圍護、材料堆場等采用1.8米格柵式工具化防護欄；施工區域分割、基坑周邊防護、結構臨邊防護采用1.2米網片式工具化防護欄；現場主安全通道、建筑物出入口、施工電梯出入口及其它安全通道采用裝配式安全防護棚。茶水間、休息室、吸煙室設置usb充電口及聲控節能燈。

現場施工對易產生揚塵的污染區采取封閉式作業，設置自動噴淋灑水系統、全自動洗車臺，配備灑水車、霧炮機、pm10檢測儀、現場視頻監控系統等，對裸露土方采用了灑水、硬化、綠化、覆蓋等有效抑塵措施。保護和改善施工環境和生態環境。

狠抓隊伍建設，大力塑造企業安全文化，全面提升項目管理人員和操作人員的安全務實能力，強化安全紅線意識、落實安全規章制度及安全責任，做好安全防范措施，開展豐富多彩、內容新穎、富有實效的安全宣傳教育活動。

各位領導、同事們，安全責任，重在落實，我們堅信在各級政府建設主管部門和中建新疆建工黨委的領導下，有信心實現全年安全生產“零傷亡、零事故”。項目全體人員將立即行動起來，明確目標，突出重點，真抓實干，層層落實安全生產責任制，狠抓主要矛盾和薄弱環節，力爭將城北安置房項目打造成為標準化示范項目，共同提升中建在新疆的品牌形象!

謝謝大家!

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇二

同志們：

今天的會議主要目的是，認真分析當前交通運輸安全工作面臨的主要形勢，切實增強抓好這項工作的責任感和緊迫感，動員全局上下全力抓好交通運輸行業安全工作的推進落實，為實現市委、市政府提出的加快經濟崛起、建設幸福之城的戰略目標提供堅強保障。剛才，明英同志總結了20xx年的安全工作，對20xx年的安全工作進行了安排，領導宣讀了20xx年的安全生產獎勵決定，與各基層單位簽訂了今年的目標責任狀，會上還發放了今年的交通運輸安全生產目標考評辦法，請大家認真抓好貫徹落實。下面，我對今后的工作強調四點意見。

交通運輸安全生產歷來是各級黨委政府高度重視的一項重要工作，新雙市長多次召開專題會議，對道路交通安全工作作出重要指示，云鵬市長年初以來就先后召開了三次安全工作會議，明確指出道路交通安全要重點打擊運營車輛駕駛三超一疲勞、客運車輛不按規定路線行駛、旅游包車未取得合法資格、非客車違法載人，不具備營運資格車輛非法營運以及超載、超員、超限、超時等交通違法行為，我局對安全工作一直以來也非常重視，將其當作一項重要職能來抓，通過深入開展安全教育、安全宣傳、安全培訓，全面排查治理安全隱患和薄弱環節，認真解決行業安全生產存在的突出問題，防范和遏制了重特大安全事故的發生，有效保證了我市道路運輸安全生產狀況持續穩定。但客觀地看，目前還存在著道路運輸安全組織體系不健全、各項道路運輸安全法規宣傳不到位、公路橋梁年久失修、客貨運輸超限超載、交通運輸安全考核評價作用不明顯等不容忽視的問題。在本月7日我們召開的全市交通運輸工作會議上，提出了“努力構建和諧、文明、具有時代特征和行業特點的交通管理服務體系”這一思路，要落實好這個思路，必須牢牢地把安全生產抓在手上，安全工作沒保證，再響的口號、再好的思路、再硬的措施也都形同虛設。因此，我們必須把安全生產擺在全市交通運輸發展生命線的高度來認識，竭盡全力抓好全局的安全生產工作。

對于確保今年交通運輸安全生產的目標、任務和責任，大家已經非常明確了。概括起來說，工作目標就一個，確保交通運輸各項安全工作不出差錯和紕漏，并以此來保證一般事故得到有效控制、重大事故得到有效遏制；任務和措施就是“五個抓”。

一是抓體制機制。體制機制不理順是影響交通運輸安全最根本的問題。要制定完善并落實好交通運輸安全生產重大隱患掛牌督辦、安全生產責任追究、企業安全生產“黑名單”等各項安全生產制度，定期組織召開生產例會、監督例會、生產情況分析會，每一項涉及安全生產的內容都要做到有制度可依，切實把安全制度管權、管人、管事真正落到實處。要認真落實“一崗雙責”工作責任制，進一步健全完善以安全生產目標管理責任制、安全生產事故控制指標和安全生產管理制度為主要內容的.“三位一體”的安全生產責任體系及目標管理考核辦法，建立縱向到底、橫向到邊的安全生產責任制，把目標層層分解量化基層單位，形成安全生產人人有責、層層落實的良好工作局面。要制定完善“一案三制”，繼續抓好交通運輸各領域、各層次應急預案、應急管理體制、應急響應機制、應急制度的修訂完善，充分體現“一案三制”對突發事件的預見性、提供救援的把握性和綜合協調的可靠性。

二是抓基礎基層。加強交通運輸安全生產“雙基”建設，大力推進客貨運輸企業安全生產標準化，進一步加強安全生產規范化管理，推進全員、全方位、全過程安全管理，確保客貨運輸企業將安全生產標準化納入企業生產經營的全過程，促進安全生產標準化建設工作的動態化、規范化和制度化，有效提高企業安全生產意識和管理水平。強化道路安全防護，將“安保工程”延伸到農村縣、鄉、村公路，抓好急彎、陡坡、臨水、臨崖及長下坡等路段安防設施建設，進一步完善國家和省干線公路以及縣、鄉、村公路防撞墻等相關安全防護設施。要進一步加強交通硬件基礎設施建設，逐年增加安全生產應急經費投入，不斷改善安全生產工作條件，提高交通應急保障能力。

三是抓隱患整治。要把隱患排查治理體系建設作為今年安全生產的重點來抓。堅持關口前移、重心下移，加強與相關部門協調合作，加大對交通運輸安全生產非法生產經營建設行為、干擾交通運輸安全生產秩序行為的打擊力度，實行日常執法、重點執法和跟蹤執法相結合，依法強化停產整頓、關閉取締、從重處罰和厲行問責“四個一律”打非措施。要繼續抓好“兩客一危”車輛、橋梁涵洞建設工程施工現場和國省干線公路保通等安全隱患排查治理。相關部門和各區縣要認真落實客貨運輸安全隱患整治各項措施，深入排查整治客貨運輸安全隱患，客運車輛亂線串線尤其是公車公營車輛亂線串線、站外攬客、高速公路違規上下客等行為要給予嚴厲處罰，對客運企業法定代表人及其管理人員、從業駕駛人進行一次面對面宣傳教育，對客運企業的營運車輛及駕駛人情況逐一進行登記審核，對客運企業安裝和有效使用動態監控系統情況進行一次全面摸底檢查。客運企業要認真開展安全隱患自查自糾，填寫隱患排查整治臺賬，并切實做到整改措施、時限、責任人、資金和預案“五到位”。要對轄區內的貨運企業、貨運車輛及其駕駛人從業資格進行一次全面的摸底調查，逐車逐人建立管理檔案，對不符合安全生產要求的貨運企業要責令限期整改，對不符合從業資格的駕駛人員堅決取締駕駛道路運輸經營車輛的資格。要及時組織專家、專業人員對復雜性、技術性較強的隱患進行專題檢查，解決交通運輸安全方面的疑難問題。

四是抓日常監管。切實履行好“三不進站、六不出站”的安全管理職責，重點檢查落實高速客運、長途客運“不系安全帶不準出站”的要求，落實崗位安全責任制和車輛安全例檢，出站檢查的工作秩序，嚴格旅客行李物品檢查制度，不具備行包安檢條件的客運站必須進行人工逐包檢查，嚴禁易燃易爆危險品進站上車，把好車站源頭關。相關部門要加強道路運輸車輛的動態監管，逐步創造條件對旅游包車、三類以上班線客車和危險化學品運輸車輛安裝符合標準衛星定位裝置，并接入統一監控平臺，臥鋪客車必須強制安裝車載視頻裝置，督促企業實時加強監控；企業要實行24小時值班制度，配備專職人員負責監控車輛行駛狀態，分析處理動態信息，充分利用動態監控平臺，建立健全對違法駕駛人的處罰制度，加大處罰力度，情節嚴重的要調離駕駛崗位并辭退。切實加強黨的“十八大”和“元旦”、“春節”、“五一”、“十一”等重要節假日期間的交通運輸安全監管。

五是抓正反典型。扎實深入開展以“科學發展、安全發展”為主題的第4個“安全生產年”和第11個“安全生產月”活動，進一步加強客運企業和場站的宣傳陣地建設，通過懸掛橫幅標語、設置宣傳展板和專欄、張貼宣傳掛圖、發放宣傳資料、播放交通安全教育片等方式，大力宣傳今年安全生產有關要求，廣泛宣傳交通運輸系統涌現出來的安全工作先進集體和先進個人，通過榜樣的力量引導和帶動全系統抓好安全生產。同時要狠抓一批破壞安全生產的方面典型，公開曝光典型事故案例，嚴厲查處相關責任人，以儆效尤，警示和敦促基層單位落實好各項安全生產措施。

交通運輸安全工作能否得到有效推進落實，關鍵在領導。全局各級領導干部特別是主要領導要切實增強責任感和使命感，以對交通運輸事業高度負責的精神全力抓好各項安全生產工作。

一是要健全組織機構。成立局交通運輸系統安全生產工作領導小組，由我對整個安全生產工作負總責，明英同志具體抓，各分管領導也要按照“一崗雙責”的要求，負起分管科室和基層單位的安全生產責任。領導小組辦公室設在安全科，具體負責安全生產各項工作的組織協調。各基層單位也要建立健全主要領導負責抓、主管領導具體抓、安全員人人抓的領導組織機構，形成一個比較完整的安全生產工作組織領導體系。

二是要加強隊伍建設。建立一個政治堅定、業務精良、作風過硬、素質較高的隊伍，是適應新形勢下交通運輸安全工作的迫切需要。要切實強化安全職能科室建設，積極協調編制部門落實安全科職能、編制和人員，進一步充實力量和人員，做好經費和車輛的保障，確保全局安全生產工作順利開展。各基層單位也要配齊配強安全工作人員，落實專人負責安全工作，定期開展思想政治教育和業務培訓，落實各項安全保障措施，努力形成一支叫得響、拉得出、打得贏的安全監管隊伍。

三是要搞好組織協調。認真做好上傳下達工作，結合交通運輸部門的實際，嚴格落實好國家和省市安全生產各項要求。加強系統內部的協調和溝通，抓好各種信息反饋和會議精神的傳達貫徹，形成一個快捷高效和諧的安全生產工作運行體系。與此同時，還要積極爭取市委、市政府領導及市安委會成員單位的支持，加強與橫向部門的協調溝通，憑借各方面力量共同抓好交通運輸安全生產工作。

四是要狠抓責任追究。按照今天簽訂的目標責任狀，嚴格落實各項安全生產責任。安全科要加強對基層單位貫徹安全生產工作部署、責任落實、制度執行、職責履行等方面的檢查，督促各單位對要害部位、關鍵環節和對象保持必要的檢查頻率和強度。在這里我要強調的是，大家都要靠實績說話，業務能力一般，工作政績平平，過去感情再好，也不會給予支持。對于安全生產工作，我們要嚴格按照“四不放過”的原則，對發生事故、特別是重大事故的單位，堅決實行“一票否決”，取消各種評優晉級和獎勵資格，同時還要嚴厲查處相關責任領導和具體工作人員。

同志們，交通運輸是國民經濟的基礎性行業，也是關系千家萬戶的民生工程。抓好交通運輸安全生產是推動四個發展、加快經濟崛起、建設幸福之城的內在要求。我們一定要始終堅持做到思想上警鐘長鳴，制度保障上嚴密有效，基礎基層上堅強有力，監督檢查上嚴格細致，努力為建設幸福之城營造安全穩定的交通運輸環境，以優異的成績迎接黨的十九大勝利召開！

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇三

各位領導、各位來賓、大家好：

我叫xxx，是登電集團水泥有限公司的一名新員工，我演講的題目是“提高安全意識，成就幸福明天！”

在全國上下都轟轟烈烈地開展“安全生產月”活動的同時，我們登電集團水泥公司也不例外，其實安全是什么？“安全”這個概念，自古就有，有人說，安全是不存在能夠導致人員傷害和財產損失危險的狀態；也有人講，無危則安，無缺則全，安全就是沒有危險的且盡善盡美。我覺得照這么講，安全就是一種無實現化的安全，是一種絕對化的安全。其實安全是指客觀事物的危險程度能夠為人們普遍接受的狀態。人們從事的某項活動或某系統，即某一客觀事物，也就是廣義的生產。安全就是伴隨著生產的一種狀態。安全是一種態度，我們經常會講“安全第一”。這就是我們的態度，也是我們的原則。安全是我們企業取得效益，工人獲得收入的前提，安全對我們來說至關重要。

然而，人都會有麻痹大意的時候，這無疑就給我們的安全生產帶來了潛在的隱患。從水泥公司成立到現在這十幾年的時間里，有太多血的教訓已經上演，總結事故的原因，都和疏忽大意脫不了干系，工作中，有同志不戴安全帽，有同志不系安全帶，個人思想上也許會覺得以前那么多次，也沒出過安全事故，正是由于有了這種思想，才給安全事故的發生埋下了隱患，針對這種情況，我們需要提高每個員工的安全意識，并且讓這種意識深入人心，讓安全行為都成為一種習慣。

安全問題要日日講，月月提，年年講，重復講，堅持用常態化的教育牢固人的安全意識，用鐵一般的制度保證安全弦緊繃，用刻不容緩地執行保證安全責任的落實。

從以往發生的事故案例中，我們可以找出或者看到當下發生事故的身影，我們無法做到未卜先知，卻可以通過事后所總結的經驗教訓，透過現象看本質，做到防微杜漸，確保我們日后不再重蹈其覆轍。

孩童時，每當我們過馬路的時候，母親會叮嚀一句“小心車輛。”并且拉著我們的手；外出上學后，父親電話里叮囑的是“人在外，注意安全！”；現在進入企業了，企業更是有“安全生產大于天”的信條。由此可見，我們一生中，安全是和日常生活息息相關的，我們必須提高安全意識，為了企業，為了家人，為了自己，為了明天的幸福！

提高安全意識，我們要學習標準，抓好培訓。推行標準化，就是讓各級管理人員和員工對安全生產要做哪些事、如何做、有什么評判標準一目了然，增強安全管理的透明度，使安全管理不再是“人治”而成為一切有矩可循的“法治”行為，在這次活動中要進一步在學習設備標準，警示標示、圖解標準進而掌握標準、執行標準上下功夫。讓每一個員工掌握對事故前兆的分析判斷，提高全員的識險、辯險、避險的能力，確保安全。

居安思危，以高度的責任心和使命感，凝心聚力、齊抓共管，想方設法，攻堅克難將這項“天”字號大事做好，為贏取更新更大的勝利而奮斗！

讓我們銘記，安全生產大于天，提高安全意識，成就幸福明天！

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇四

尊敬的董事長、各位領導、各位同事：

大家好！ 今天我們在這齊聚一堂，送走不平凡的20xx年，喜迎20xx年新春佳節的到來。我作為這次表彰大會的一名安全生產先進班組代表站在這里發言，深感榮幸和自豪！

回顧過去的20xx年，我們化纖廠在兩位廠長的直接領導下，頂著市場的嚴峻形勢，各部門、各車間以及各班組牢固樹立安全生產理念，強化現場監督監管，以標準化、規范化、系統化的方式全面推進安全文明生產，一年下來，全廠上下呈現出忙中有序、煥然一新的精神面貌。下面我就我們化纖廠如何開展設備管理方面的工作向大家匯報如下：

一、 加強設備日常點檢維護管理，及時消除設備隱患。 設備只要在運行就會出現磨損消耗，達到一定程度就有可能影響運行直到無法運行，期間最重要的就是去發現、去補充，把問題處理在萌芽狀態。20xx年，完善管理網絡，在蔣廠的全面部署下，把設備由整體劃分為面，再細化成點，使每個管理員每個維修人員都有自己的巡檢點，形成每個人都有包干區，每層樓都有責任點，每天不間斷地進行巡檢，發現問題及時處理，不能處理的上報廠部和車間，讓廠部和車間來協調時間，拿出解決方案及時處理問題和維護。每月不定期地組織人員集中檢查、督促，發現檢修維護中的漏洞，及時解決設備運行中存在的問題，確保設備運行正常。

二、 積極進行修舊利廢、技術改造，降低成本消耗。

20xx年，化纖廠根據設備的運行環境和年代已久的情況，不斷改進和加大維護保養措施，增大修舊利廢力度，在備件修復上狠下功夫，確保修復備件在一個檢修周期內無故障發生。化纖廠許多設備運行年代已久，加之環境始終處于高溫、濕度大的環境中，機械和電氣設備許多零部件老化嚴重磨損，我們制定了一系列的保養和維護措施，做好保養周期表，按時做好檢修和保養工作，一年中始終確保設備完好率達98%以上，使滿卷率運轉率得以大大提高，有效地降低了生產和消耗成本。對綜絲設備進行技術改造，保證了設備正常運行和投入生產，對牽伸機2#4#車進行了技術改進，保證了液壓裝置運行正常和成形品質。

三、 加大征求合理化建議力度，發揮員工積極性。

生產員工是設備最直接的操作者和接觸者，他們對設備的使用和運行情況最有發言權。我們在生產例會上激發員工自主發言的積極性，讓維修人員和操作人員把在設備實際運行中發現的一些不適應問題提出來，尋求更合理的運行方式和維護保養方法，以保證設備的安全、經濟、順利運行，同時也降低了維修成本。

四、 加強團隊合作，深化隱患排查治理。

20xx年，化纖廠在兩位蔣廠的領導下，大家齊心協力，注重團隊協作精神，單絲和綜絲兩條線在李莊美、楊乃云兩位主任的管理下，生產線上呈現出可喜的面貌。對各條線加強了考核責任和對違規操作的治理力度，切實把安全操作放在第一位，積極推進精細化管理，實現降耗增效目標，班組管理工作做得有聲有色，深入人心。經過全廠上下的一起努力，20xx年度，化纖廠無一起設備安全事故發生。

回顧20xx年，我們在設備管理工作中也存在很多需要改善的地方，如：維修人員的專業知識和知識水平有待提高，車間與維修、維修與生產、生產與輔助之間的關系還不協調，設備常用部品備用庫存量及庫存量確認不夠，有時會耽誤生產的延續時間等等。新的一年已經來臨，讓我們振奮精神，堅定信心，已奮發有為的良好精神狀態和扎扎實實的工作作風，正視、克服、解決面臨的困難和問題，理清工作思路，再接再厲，為全面出色完成20xx年的工作目標和生產任務做好保駕護航作用而努力奮斗！

最后，我謹代表我個人和化纖廠所有員工向大家拜個早年，祝大家工作順利，家庭和美，身體健康！謝謝！

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇五

各位領導、同志們：

xx年，我所在縣局的領導下，完成了預期的全年安全生產目標，在各項工作中未出現重大的人身傷亡、設備損壞及車輛交通事故。圓滿的完成了全年的安全生產工作任務，實現了安全與經濟效益的雙豐收。

回顧過去、展望未來、在新的一年里，我所將繼續按照縣局等各級領導的要求，緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的方針開展安全工作。

一是針對上一年度安全工作中暴露出的問題，進一步修訂和完善各種安全生產規章制度，全面落實安全生產責任制，明確劃分崗位職責、標準明了、程序清楚，同時細化各崗位的考核細則，嚴格考核，真正做到科學管理。

二是在今年的安全管理工作中一定做到“嚴、細、實”，抓管理，重獎懲，勞動紀律實行重獎重罰、實施有效的獎懲機制激發員工的工作熱情、制定詳細的安全工作計劃、培訓計劃，落實好各種防范措施，保證年度安全工作的有序進行。三是進一步加強班組安全管理工作，規范內業、設施的管理，著重提高職工按程序、標準及安全防范措施工作的意識。堅決抓好現有人員培訓工作。

四是在今年施工現場的安全管理方面、突出風險的動態管理，切實落實風險防范措施，積極組織對要害部位應急預案定期演練，提高所里整體對各類突發事件的應急反映能力、加強安監人員的監督力度、重點部位設專人監護，各施工點設專人加強巡視、發現隱患及時處理、作好安全防范措施后方準施工，管理上嚴格把關，緊抓經濟效益的同時保障安全生產。

五是在安全技術、勞動保護、設備設施方面加強監管力度，堅決報廢不合格工具、設備設施、隨時加強現場抽查、嚴禁使用不合格工器具、針對所里的各種施工設備設施及車輛等超期使用情況、我們將進行嚴密細致的檢修、不合格的堅決不予使用、人員安全培訓合格率達到100%，堅決杜絕安全素質不合格人員上崗工作，堵住事故的源頭，加強勞動保護用品投入，按規定發放，確保施工中人身安全。

六是加強安全學習，繼續堅持每月一次的專項安全會議，傳達上級文件精神，搞好“安全生產月”的宣傳活動查找隱患、分析不安全情況、制定好防范措施，層層落實到個人，及時堵塞漏洞，保證全年安全生產目標的實現。我們堅信，同時我們也有信心，在新的一年里，在縣局的領導下，做好我所的安全生產工作，并以“零傷亡、零傷害、零事故”作為我們全年的工作目標，不斷加強和改進管理手段完善各種管理方法，提高管理水平，切實加強現場安全的管理和監督，實現生產安全平穩運行，為電力的快速發展做出應有的貢獻，謝謝大家。

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇六

各位領導、全體同仁們：

大家好!

我受xxx有限公司總經理委托，擔任xxx項目總監理工程師，今天很榮幸能參加中建五局山東公司在鳳凰國際項目施工現場舉行安全生產月活動啟動儀式!

作為本工程參建單位的監理方，我項目監理部本著“誠信、科學、和諧、高效”的宗旨；本著對建設方負責，讓業主放心的態度。依據安全生產相關法律法規及國家監理規范，嚴格履行監理合同，腳踏實地，用心工作。在業主的領導與支持下，在施工單位的大力配合下，實現了本項目前期安全生產實現了零事故、零傷亡的安全目標。

在此次安全生產月活動期間，我項目監理部結合本工程實際，將繼續履行在安全生產過程中的監理職責，積極學習安全生產相關法律法規，全力做好安全生產月的宣傳教育工作，進一步強化安全發展觀念與紅線意識。同時，全力配合施工單位安全生產月活動開展，切實提高全體職工安全思想素質。在后續工作中，我項目監理部將在業主的領導下，在施工單位的全力配合下，嚴格履行監理職責，進一步提升現場安全管控水平，確保工程安全運行目標。

借此啟動儀式之機，預祝此次活動圓滿結束，祝愿各位領導、全體同仁及家人平平安安，祝愿鳳凰國際南區二標段工程提前順利履約，祝愿中建五局山東公司蒸蒸日上、蓬勃發展。

謝謝大家!

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇七

同志們：

今年6月是全國第__個“安全生產月”，活動主題為“___”。安全生產，人人有責，關注安全，就要從我做起，在思想認識上要做到警鐘長鳴，時刻保持如臨深淵，如履薄冰、防微杜漸的心態，夯實安全生產基礎，才能實現長治久安。

要樹立如臨深淵的思想。結合今年的安全生產1號文提出的以“七個加強”要求為抓手，以安全風險控制為主線，全面管控各類安全風險，深化責任落實，提升安全生產管控水平。落實“四個責任”，深化“四個凡事”，確保責任、制度落實。樹立安全一盤棋的思想，努力做到安全可控、在控。緊緊抓住違章者的心理，全面剖析不安全現象，從細節入手，全面杜絕習慣性違章、根除不良作業傳統和習慣、杜絕一切違反安全生產規程的行為，時刻樹立如臨深淵的思想，實現從“要我安全”到“我要安全”理念的轉變。

要樹立如履薄冰的思想。管理人員要從人的不安全行為，物的不安全狀態入手，培植良好的安全行為習慣。解決思想上麻痹大意，克服對安全生產問題抓得不真、不實的問題，形成上下一盤棋，用心去做好每一件安全工作。牢固樹立“管生產必須管安全”的思想，大力開展反違章，把反違章活動與貫徹落實規章制度結合起來，確保在“安全生產月”活動中取得實效。只有牢固樹立安全意識，牢固樹立“如履薄冰”的思想，安監人員用鐵的面孔“反三違”，嚴格執行“四不放過”和“四個凡是”，全面落實“四個責任”，才能建立健全安全責任追究的長效機制。

要樹立防微杜漸的思想。所謂防微杜漸，就是在不良事物剛露頭時就加以防止，杜絕其發展。我們在生產作業過程中，必須從小處著眼，從小事抓起，真正做到把一切事故矛頭消滅在萌芽狀態，防患于未然。不能抱有任何僥幸心理，要想方設法把事故苗頭和隱患消滅在萌芽狀態，從小事做起，從細節上落實，實現“預防為主,把事故消除在萌芽狀態,從根本上消除事故隱患。”要教育職工樹立安全每天都是新起點的思想，認真做好自身防護的__道關，真正讓每一位作業人員明白開展“安全生產月”活動的目的，用心去做每一件安全工作，加強自我約束。

要樹立大安全文化理念。安全管理點多、面廣，除了日常生產安全管理，還要注意交通安全隱患，各級企業應結合“安全生產月”活動，針對安全管理難點，就交通安全提出詳細要求。并且要定期開展駕駛員安全教育培訓，提高駕駛員的業務技能和安全行車意識。定期開展“車輛異常應急預案”演練，做好各種應急措施，提高交通車輛管理的健康水平。

莫道生命值千金，忽視安全等于零。我們要“從我做起”認清安全生產的嚴峻形勢，緊繃安全“弦”，高唱安全“歌”，常說安全“事”，干好安全“活”。“從我做起”遵章守紀，杜絕違章，時刻敲響安全警鐘，全面提升個人安全素質，保障工作過程中的行為安全。讓我們從一點一滴做起，學業務、提素質、保安全，努力做一個有擔當，懂安全、會安全的_公司人。

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇八

各位領導、各位來賓：

我叫xx，是登電集團水泥有限公司的一名新員工，我演講的題目是“提高安全意識，成就幸福明天！”

在全國上下都轟轟烈烈地開展“安全生產月”活動的同時，我們登電集團水泥公司也不例外，其實安全是什么？“安全”這個概念，自古就有，有人說，安全是不存在能夠導致人員傷害和財產損失危險的狀態；也有人講，無危則安，無缺則全，安全就是沒有危險的且盡善盡美。我覺得照這么講，安全就是一種無實現化的安全，是一種絕對化的安全。其實安全是指客觀事物的危險程度能夠為人們普遍接受的狀態。人們從事的某項活動或某系統，即某一客觀事物，也就是廣義的生產。安全就是伴隨著生產的一種狀態。安全是一種態度，我們經常會講“安全第一”。這就是我們的態度，也是我們的原則。安全是我們企業取得效益，工人獲得收入的前提，安全對我們來說至關重要。

然而，人都會有麻痹大意的時候，這無疑就給我們的安全生產帶來了潛在的隱患。從水泥公司成立到現在這十幾年的時間里，有太多血的教訓已經上演，總結事故的原因，都和疏忽大意脫不了干系，工作中，有同志不戴安全帽，有同志不系安全帶，個人思想上也許會覺得以前那么多次，也沒出過安全事故，正是由于有了這種思想，才給安全事故的發生埋下了隱患，針對這種情況，我們需要提高每個員工的安全意識，并且讓這種意識深入人心，讓安全行為都成為一種習慣。

安全問題要日日講，月月提，年年講，重復講，堅持用常態化的教育牢固人的安全意識，用鐵一般的制度保證安全弦緊繃，用刻不容緩地執行保證安全責任的落實。

從以往發生的事故案例中，我們可以找出或者看到當下發生事故的身影，我們無法做到未卜先知，卻可以通過事后所總結的經驗教訓，透過現象看本質，做到防微杜漸，確保我們日后不再重蹈其覆轍。

孩童時，每當我們過馬路的時候，母親會叮嚀一句“小心車輛。”并且拉著我們的手；外出上學后，父親電話里叮囑的是“人在外，注意安全！”；現在進入企業了，企業更是有“安全生產大于天”的信條。由此可見，我們一生中，安全是和日常生活息息相關的，我們必須提高安全意識，為了企業，為了家人，為了自己，為了明天的幸福！

提高安全意識，我們要學習標準，抓好培訓。推行標準化，就是讓各級管理人員和員工對安全生產要做哪些事、如何做、有什么評判標準一目了然，增強安全管理的透明度，使安全管理不再是“人治”而成為一切有矩可循的“法治”行為，在這次活動中要進一步在學習設備標準，警示標示、圖解標準進而掌握標準、執行標準上下功夫。讓每一個員工掌握對事故前兆的分析判斷，提高全員的識險、辯險、避險的能力，確保安全。

居安思危，以高度的責任心和使命感，凝心聚力、齊抓共管，想方設法，攻堅克難將這項“天”字號大事做好，為贏取更新更大的勝利而奮斗！

讓我們銘記，安全生產大于天，提高安全意識，成就幸福明天！

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇九

一、工程概況。

工程項目名稱：

工程項目地址：

承包施工內容：幕墻工程【整體外墻工程】。

開工日期：竣工日期

二、管理目標。

在建施工管理中，為了認真貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》《建筑工程安全生產管理條例》《中華人民共和國消防法》《中華人民共和國職業病防治法》和《中華人民共和國環境保護法》確保實現我單位施工中達到無施工人員死亡事故：無重傷事故：無火災事故：無重大治安和交通責任事故：無重大環境污染和重大職業病患事故的管理目標，爭創省(市)交明安全工地，保障施工生產順利進行，為此甲乙雙方本著“安全生產、預防為主、綜合治理”的安全生產原則，根據“統一管理、各負其責”的施工管理辦法簽訂本協議如下：

三、甲方責任。

1、根據甲乙雙方合同為乙方提供滿足健康安全的施工環境和有關安全管理標準、制度，對乙方貫徹落實國家有關法規及甲方的安全規章制度的執行情況進行檢查。

2、嚴格檢查乙方施工資質、營業執照、安全許可證，不得發包給不具備施工資質、營業執照、安全許可證的企業。

3、在乙方進場時對其進行入場安全教育，經考核80分以上者方可上崗，有義務組識乙方學習有關安全管理的各項規章管理制度。

4、分項工程施工前，甲方專業工程師對乙方進行有針對性的書面安全技術交底。

5、編制本工程應急救援預案及預防職業病，宊發災害、疫情的防范措施，并組識乙方有關人員對應急預案進行演練，確保應急救援能力。

6、負責編制現場安全技術措施(方案)和專項安全措施搭拆方案搭設。

7、甲方應按規定要求，定期組識施工現場分包單位進行安全生產學習教育，對前期安全生產工作進行總結講評，對進期的安全生產工作以安排部署，甲方組識安全生產教育應做好詳細記錄并留有影像資料。

8、負責編制現場一級和二級電箱以上臨電設置方案、審核乙方報送的所轄施工區域的二級配電箱以下臨電設置方案，提供現場一級和二級電箱，對現場一級和二級電箱及主要電纜進行管理和維護，監督乙方對所屬施工區域二級電箱以下的臨電設施的管理、維護。

9、負責組識乙方參加甲方每周的定期安全檢查，對現場的安全防護，臨電管理、機械安全進行檢查、講評，督促乙方落實安全隱患整改措施。

四、甲方權力。

1、對施工現場的危險源進行識別、評價、制定重大危險源防防控制措施。有權對整個施工現場的安全管理工作進行協調和監督管理。指導、監督、檢查乙方的職業健康安全管理工作，對乙方施工中的違章指揮、違章作業和安全隱患提出的整改意見、督促、檢查乙方的安全隱患整改落實情況，必要時協助乙方進行安全隱患整改工作。

2、對乙方未建立健全安全管理體系，未安規定配置安全員的施工隊伍不允許進場施工。乙方安全人員必須服從甲方安全部門的管理，協助乙方管理部門做好現場安全管理工作。

3、甲方有權要求立刻撤退現場內的乙方分包隊伍中沒有適當理由而又不遵守、執行地方政府相關部門、行政主管部門及甲方發布的安全管管理規定、制度和指令人員，無論任何情況下，此人不得再雇傭于現場，除非事先有甲方的書面同意。

4、對于乙方違反安全生產、治安、消防、文明施工規定的行為，甲方依據相關制定有權對分包方進行經濟處罰，罰金從安全保證金內扣除，拒不簽認的，加倍扣除。

5、對甲方提供的機械設備、機具安全負責管理及維護督促乙方對其攜帶進場的機械設備、機具進場管理、維護，對現場機械設備、機具安全進行檢查，對存在的安全隱患提出整改意見，督促乙方有關人員進行整改。

6、對乙方采購的重要勞動保護用品(安全(平、兜、網、安全帶、安全帽)及小型電器設備(配電箱、漏電保護器、電線、電纜)進行抽查，必須在甲方提供的合格供應商處采購，如乙方私自采購甲方合格分供商以外重要勞動保護用品及小型電器設備，按照施工現場獎罰規定對有關人員進行處罰并沒收違規采購的以上產品。對乙方使用不合格防護用品及小型電器設備的、按有關規定進行處罰。

7、對現場搭設完畢未投入使用前的安全防護設施，安裝調試完畢未投入使用前的機械設備、機具、敷設安裝完畢未投入使用前的臨電設施組識有關部管、人員進行驗收，符合安全使用要求方準投入使用。

10、乙方出現安全事故，甲方有權根據責任情況對乙方進行處罰。對乙方未經甲方同意擅自增加或調換人員，一旦發生傷亡事故追求乙方的責任。

11、督促乙方為本隊職工辦理公傷保險。

12、對乙方施工過程中有不符合安全規定的，甲方安全管理人員有權要求停工和強行整改使之達到安全標志準。

1、乙方必須認真貫徹執行國務院、建設部和工程所在省(市)政府頒發的有關安全生產的各項法令、法規，遵守甲方制定的各項安全生產規章制度，服從安全生產管理。

2、乙方必須遵守國家頒布的《勞動法》和省(市)政府頒發的有關勞務用工的各項管理規定，及時辦理勞務用工登記注冊審批手續，不得私招亂雇和違法用工。

3、乙方不得將工程再分解轉包。如乙方將工程分包必須經甲方同意并備案。因乙方原因一造成乙甲或第三方受到各種損失有乙甲單獨承擔，乙方與第三方一切糾紛由乙方負責。

4、乙方要嚴格加強對進場員工的全面管理。進場員工必須持有與乙方簽訂的正式勞務合同，乙方必須按規定負責發放員工必須的勞動保護用品，交納相關的保險費等(如乙方未給辦理和交納保險費的，甲方代為辦理，所花費用將在乙方的工作款中加倍扣除)。

5、乙方要根據自已施工工程規模建立安全生產領導小組和配備專職安全人員。分包單位施工人員達到50人及以上的要配備一至二名專職安全人員，不足50人的分包單位必須配備一名專職安全人員，安全員必須經過省(市)級政府相關部門培訓考試合格并持有相應資格證書。

6、乙方的施工人員凡年齡未滿18周歲或患有“三高”病(高血壓、高血脂、高血糖)、心臟病、神經性疾病和癲癇病患者，均不得進入施工現場從事建筑施工作業。

7、乙方進入建筑工地的施工作業人員(含管理人員)，門必須參加公司和項目部組織的“三級”即;公司、項目部和班組)安全生產培訓學習，沒有經過“三級”安全培訓學習和安全知識考試不合格的不得在本工地上崗作業。分包單位必須經常對職工開展多種形式的安全教育，不斷提升施工人員的安全意識和自我防護能力。

8、乙方負責工人上下班過程中人身安全，甲方不提供交通設施，乙方組織工人結隊而行，遵守交通規則，不橫穿馬路，不打架嬉戲，以免發生交通意外事故。如工人出現意外傷亡情況則有乙方負全權負責，與甲方無關。

9、乙方進入建筑工地的施工機械設備，必須是正規廠家的合格產品，項目部和分包單位必須逐一登記造冊，按時維修保養。其中的大型機械設備【如塔吊、外用電梯、物料提升機和各種升降式吊籃等】除必須有正規廠家或租賃單位提供的產品和格證書外，還必須編制其大型機具安裝拆除的專項施工方案和安全技術交底、在設備安裝安畢后必須經過質量安全監管部門驗收和簽發安裝合格證書后方可投入使用。

10、乙方在建工地的臨電、臨水和臨時消防設施的配置，必須滿足現場施工需要，必須根據施工情況編制專項施工方案和安全技術交底、臨電的配置必須依據《施工現場臨時用電安全技術規范》(jgj46-20__標準)執行。臨電系統必須經過項目部技術負責人、工程監理、項目部相關專業技術人員驗收合格后方可投入使用。現場機械設備必須做好接零接地保護系統，執行“一機、一箱、一閘、一漏”安全用電防護措施。

11、乙方在高層建筑施工安全管理中，必須重點抓好“三保”(即;安全帽、安全帶安全網)的利用和做好“四口”即;(樓梯口、電梯井口、預留洞口、通道口)、五臨邊即;”槽、吭、溝的周邊：在施屋面的周邊和框架結構樓層周邊：尚未按裝欄桿的陽臺、料臺挑平臺周邊：在工程樓梯口的樓梯邊)的安全防護設施、要嚴格貫徹相關的安全規范標準。

12、乙方采購安全帽、安全帶、安全網等所有勞動保護用品必須是正規廠家生產的合格產品。采購時，必須向廠家索取發票和產品合格證，入庫要有驗收單，發放勞保用品及防護用品時，要進行造冊簽名登記備案。要經常檢查并及時淘汰殘破、損壞和超期使用的勞保用品，并對作業職工正確使用勞動用品情況進行監督檢查。

13、乙方負責人因故需要離開現場時，應指定專人負責現場安全工作并書面告知甲方備案。分包單位負責人、現場安全生產管理負責人應經常檢查監督本單位職工自覺遵守安全生產管理制度，做好自身安全生產管理工作。

16、乙方對于施工現場腳手架、安全設施、施工設備的各種安全防護、保險裝置、安全標志和警示牌等不得擅自拆除、移動、如需要拆除移動的，必須經甲方施工負責人和專業安全生產管理人員的同意，并采取必要可行的安全措施后方可拆除移動。

17、乙方特殊工種作業施工人員，大中型機械操作人員，必須是按照經過有關部門考核，在考核成績合格以后取得操作合格證書后方可上崗工作。

18、在施工過程中，乙方應注意地下管線及高、低壓加空線和通訊設施、設備的保護。甲方應將地下管線及障礙物情況向乙方及時進行詳細的安全技術交底、乙方要按照交底要求進行施工，如遇有問題或情況不明時要立即停止作業、并及時向甲方匯報，保護市政設施和通訊設施是施工單位及不容辭的責任。

19、一但有安全事故發生，乙方以最快速、最便捷的方式報甲方及項目部主管領導、詳細報告事故情況，有甲方通過正常距道及時逐級上報有關部門，并同時啟動應急救援預案組織搶救傷員和保護好事故現場，如因搶救傷員必須移動現場設備時要做好詳細記錄或拍照存檔，甲方要及時為事故救援提供必要的條件。

20、如果發生傷亡事故，乙方必須積極配合甲方或上級主管機關做好事故調查取證和現場考查工作，不得偽證、假證或遲報、甚至隱瞞不報。

六、關于消防保衛管理。

1、乙方必須將工程的組織設計和現場臨建搭設施工方案報甲方審核、審批。施工現場要設圍墻、大門要設門衛值班室，作業區【含設備材料存放區】、辦公區和生活區應保持安全距離分開設置，要符合《建筑施工安全檢查標準》jgj59-20__中的規范和甲方企業《ci形象手冊》要求。。

2、施工現場建立門衛值班制度，配備門衛值守人員，施工人員進入施工現場應配佩戴“工作卡(胸牌”，施工現場實行封閉式管理，禁止非施工閑雜人員隨意進入施工現場。

3、施工現場實行逐級治安防火責任制，本著“誰施工誰負責”的原則。確定一名治安消防負責人、組建現場搶險救援領導小組，全面負責施工現場治安保衛和消防管理工作。

4、乙方進入現場應及時提供進駐許可證和施工人員的(身份證)復印件，建立健全施工人員花名冊，特殊工人員花名冊，并有特殊工種操作證復印件，施工隊伍應是成建制隊伍，不得私招亂雇和來路不明的閑雜人員。

5、乙方對自已的施工人員要從嚴管理，要經常進行法制教育，施工人員不準進行聚眾賭博、打架斗斗毆!盜竊行騙、不準參加非法集會活動;不得進行賣淫嫖娼、觀看、傳播黃色影像等非法活動。

6、乙方負責本單位的小型機具，貴重物品，建筑材料的使用和管理工作、防止丟失和盜竊案件發生。要特別做好易燃易爆品的存放、做好安全工作，注意防火防爆，并將責任書落實到人。

7、乙方要進行經常性的防火安全檢查，制止違章用火用電和違章操作行為，制定火險隱患防范措施及應急預案。

8、不得違章停放各種車輛，隨意占用消防車道，并對無固占用消防車道、隨意拆除挪用消防設施的行為，視情節輕重給予批評和經濟處罰。

9、工地發生任何重大突發事故或事件時，乙方全體人員應聽從甲方或工地項目的統一調動指揮，積極參加應急救援義務搶險隊，對立功者，甲方要給予表彰和獎勵。

10、乙方要接受公安、消防機關和甲方保衛部門的監督檢查，對提出的問題要及時落實整改，不留隱患死角。

七、關于職業衛生和環境保護管理。

1、乙方嚴格貫徹執行iso14001環境管理體系標準ohsas18001職業安全衛生管理體系標準文件要求，遵守甲方現場有關職業安全衛生與環境管理的各項管理規定，并制訂相關的環境、職業安全衛生管理保證措施，經甲方審核后實施。

2、乙方組織所屬員工接受iso14001環境管理、hosas18001職業安全衛生管理知識講座，接受教育培訓。

3、乙方必須遵守國家及北京市政府有關施工擾民、噪聲控制、揚塵控制、固體廢棄物排放及文明施工等有關規定，在施工中乙方應采取積極有效措施，使以上各項降低至現行文件規定允許的范圍內。

6、乙方應嚴格執行甲方有關施工技術質量管理、現場維護、施工用電、機械操作、化學危險品使用、保存等各項管理規定，同時注意保護女工的各項合法權益。

7、乙方對接觸職業病危險源的現場作業工人應提供符合要求的保護用品，并向甲方提供有效的職業健康有效證明，對無職業性健康體檢證明，乙方須對其進行體檢，有職業禁忌癥者，應對其調換工種。

8、乙方定期對工人宿舍、食堂、廁所等生活區進行清潔、消毒，定期對現場工人進行體檢并記錄，對發現有傳染性疾病或疑似傳染病時，須立即隔離并報告甲方及當地衛生防防疫部門，并配合甲方按照衛生防疫部門防治傳染病的要求采取相應的措施。

10、乙方需采取必要措施保護施工現場周圍的環境，在施工中若遇古樹、歷史文物，要按照地方政府關于“古樹名木管理保護條例”和《中華人民共和國文物保護法》執行，嚴禁對自然環境造成破壞。

11、加強對機動車輛的日常維護和保養，并對機動車輛進行定期檢查，以保持機動車性能良好，尾車年檢合格。

12、乙方在施工中應保證施工、生活及辦公廢棄物得到有效控制與管理，本著“節約資源，減少環境污染”的原則，確保廢棄物處理后不對環境造成二次污染。

13、乙方負責處理的廢棄物必須執行國家、地方政府和甲方有關管理規定，進行分類處理，最大限度的回收利用。

八、違章違規責任和處罰。

1、乙方在現場施工過程中，必須接受甲方、地方各級政府的安全、衛生、環境、消防、治安等職能部門的監督及執法檢查，甲方對安全檢查中發現的各類問題、隱患、有權發出安全檢查隱患通知書或停工整頓指令。乙方應在整頓期限內立即組織相關人員按時進行整改，末進行整改或因發生經濟處罰時，乙方要負完全責任。

2、屬乙方責任造成的安全事故，甲方要組織對事故進行調查、上報。乙方要負責按照國家的有關工傷保險規定，在乙方單位工商注冊所在地為傷亡職工進行工傷認定，評殘，對傷亡職工或家屬進行經濟賠償等善后處理工作，甲方不承擔工傷保險責任和法律責任。

3、乙方必須認真負責的做好事故的善后處理工作，甲方不得面對事故的傷亡者及其家屬。乙方應承擔承包人工傷事故的善后處理工作，對因處理不當而發生的糾紛，若影響到甲方的正常工作和給其他承包商造成的經濟損失承擔相應的經濟責任和法律責任。

4、乙方在施工現場出現各種火警、火情，視其損失大小及造成的影響程度，對肇事單位處以2-10萬元罰款。

5、在工地內出現偷盜公、私財物，對肇事者所在的單位罰款2-5萬元。

6、乙方出現打架斗毆或參于打架斗毆、無論主客觀原因一次罰款2-5萬元，情節嚴重者交由司法機關處理，后果有乙方單位或肇事者本人全部承擔。

7、乙方在施工現場的廢棄物必須及時處理，集中統一消納，禁止隨意堆放。如乙方在處理過程中對環境造成二次污染，一切責任由乙方承擔。

九、本協議生效與終止。

1、本協議在簽訂建筑工程承包合同的同時簽訂，作為正式合同的補充文件，具有同等法律效力。

2、本協議自甲、乙雙方簽字之日起生效，隨雙方簽訂的分包合同的終止而終止。

3、本協議一式兩份，具有同等的法律效力，簽字或蓋章甲、乙雙方各執一份。

【以下無正文】。

甲方：(蓋章)。

委托代理人：(簽字)。

電話：

日期：年月日

乙方：(蓋章)。

委托代理人：(簽字)。

電話：

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇十

各位員工：

為了加強安全生產工作，防止和減少事故，保障人身和財產安全，促進人民公園花卉種植、公園管理、園林工藝品生產等工作的持續、健康和穩定發展，根據園林局的工作部署，結合我所實際，就安全生產工作等事項通知如下：

一、為進一步加強和落實安全生產工作，從__年6月15日起，《人民公園安全生產工作指南(試行)》開始實施。各位員工要認真學習和領會，貫徹落實到生產實踐中，并及時將有關修改和補充意見上報公園管理所。違反本指南造成安全事故的，追究當事人的相關責任，并依法嚴肅處理。

二、為保持園林局良好的社會形象和精神面貌，強化安全意識，從__年6月15日起，所有員工(含固定工和臨時工，技術員暫時除外)必須穿工作服上班。凡不穿工作服上班者，視為不符合上崗條件和違反規定，即使出勤也不予記錄工時。確有正當和合理理由的，事先需書面申請，并征得領導同意。

希望各位員工遵照執行，珍惜機會，加強認識，努力學習，認真工作。

__市園林局人民公園管理所。

二〇〇五年六月十四日。

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇十一

尊敬的各位領導、各位來賓：

我公司是于xxx年成立的`一家xx獨資企業，主要從事海洋工程船舶、港口拖輪、海上鉆井平臺的建造以及船舶維修、改裝和特種船舶的建造等，公司隸屬于xx集團旗下的xx岸外與海事集團，在船舶建造方面,集團公司擁有超過百年的建造經驗,曾經建造各類船舶600余艘，年營業額超過20億美元,是亞洲最大的海洋平臺建造者和海事集團。

近年來，公司領導一直把提升公司本質安全度作為主要工作目標，以標準化工作為主線，突出開展船舶修造專項整治工作。特別是在xx年，我司在各級安監部門的具體幫助指導下，積極探索，大膽實踐，在xx年通過市級安全標準化驗收的基礎上，乘勢而上，強力推進“星級安全合格班組”建設和“1+3”安全監控體系建設活動，并通過了市區兩級安監部門的驗收；專項整治工作進一步深化；安全標準化工作繼續得到鞏固；安全生產形勢進一步穩定好轉。完全實現年初所既訂的“零重傷、零死亡”目標，輕傷事故較xx年相比也下降了35%。先后被評為“南通市安全生產目標管理先進企業”、“省級安全生產誠信企業”等光榮稱號。受總裁xx先生委托，我將公司xx年度安全生產工作簡要匯報如下：

縱觀安全生產發展的軌跡，所發生的各類安全生產事故，大部分是責任事故。而絕大部分是“三違”造成的。一些生產經營單位由于安全事故頻繁發生，給自身帶來無可彌補的巨大損失。我們已經認識到：為了企業的成長發展，必須尋求治本之策。首先安全生產必須從公司的基礎工作抓起。抓基層打基礎，要落實安全生產主體責任，建立健全安全生產責任制度。公司的安全生產工作由李大逵總裁負總責，其它各級管理人員、職能部門、技術人員和各崗位操作人員根據各自的工作任務、崗位特點，確定其在安全生產方面應做的工作和應負的責任，并切實與獎懲制度掛鉤，進行激勵。安全生產與其它管理一樣，就是控制好人、機、環的相互關系，我們結合公司實際情況，做好安全生產的計劃、組織、指揮、控制、協調等管理工作，注重運用安全目標管理、事故預測、標準化作業、人體生物節律等安全生產現代化管理方法，有效地做好安全生產管理工作，保持安全生產管理的高壓態勢，促進公司安全生產形勢持續平穩。

船舶修造行業的專項整治已成為我司一項常態化的工作，根據專項整治工作的總體要求，結合我司實際，圍繞密閉空間作業、高空作業、起重作業、吊運作業等重點部位和重點環節，有計劃開展、有節奏推進，領導帶頭，全員參與。xx年我們主要針對密閉空間的焊接作業和噴漆作業、三級以上高空作業等重點開展整治，在堅持落實隱患排查治理制度的基礎上，結合“1＋3”安全監控體系工作要求，把危險源的辨識與監控貫穿于隱患排查治理過程中。對作業中可能出現的危險點利用工作前進行分析、判斷，制定可靠的安全措施并加以落實，變被動防范為主動控制，確保生產現場工作安全，從而起到控制危險點和控制違章作業的目的。全年我們共查出公司級隱患16條，下達整改通知書12份，隱患整改率為100%。

去年年初，公司領導層在討論全年經費預算計劃時，總裁就首先提出：“要按照國家的相關規定，提取足額的安全費用，并列專門帳戶，保證專款得以專用”。xx年，公司僅在勞動保護用品上的投入先后耗資百萬元，高標準為員工配備符合國家標準的勞保用品。在安全設施的更新方面更是不惜重金，4月份再次從新加坡母公司引進8臺可以檢測24種易燃易爆、有毒有害物質的泵吸式氣體檢測儀，為安全員人手配備一部，隨身攜帶，從而保證了密閉空間作業安全。船舶進入舾裝作業階段時，要加注燃油進行設備調試，安全部門根據相關要求設想在碼頭配備泡沫滅火裝置，將這一想法向總裁匯報后，隨即得到批準。三天后，價值近10萬元的800升泡沫滅火移動裝置投入到生產一線。

回首過去的一年，雖然我們在安全生產工作中取得了一些成績，和政府各級安監部門要求還有一定差距，和其他兄弟單位相比仍然存在諸多不足。在xx我們決心做到：一是進一步落實企業安全主體責任。根據公司實際情況，繼續修訂完善安全規章制度，完善各崗位安全操作規程，明確全員安全責任；改善公司安全設備，堅決為從業人員提供符合安全標準的勞動保護用品。二是進一步健全隱患排查長效機制。繼續開展安全生產隱患排查治理，對查出的各類隱患按照“五定”的要求進行治理，確保查出的隱患得到有效整改。三是進一步強化安全生產教育培訓。多角度廣泛開展安全生產宣傳教育活動，促進安全生產文化普及；加強重點崗位安全教育，全面提高從業人員的安全生產意識和防范能力，提高從業人員發現問題、解決問題的能力。四是加強應急管理和應急救援演練。及時修訂和完善應急預案，努力提高我公司安全生產事故的應急反應和自救能力。

各位領導、各位來賓，在新的一年里，我們將在各級安監部門的指導下切實抓好安全生產工作的緊迫感和責任感，進一步落實企業安全生產主體責任，深化“1+3”安全監管體系建設和“安全合格班組”創建工作，扎實推進船舶行業安全專項整治，確保公司安全生產形勢持續穩定好轉，為構建和諧港閘作出我公司應有的貢獻。

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇十二

為了全面履行甲乙雙方簽訂的《建設工程總承包施工合同》，特簽訂本協議。

一、工程概況。

工程名稱：__________________。

工程地點：__________________。

工程內容：__________________。

承包范圍：__________________。

承包方式：采用“包清工(部分包工包料)”的方式，進一步明確在施工過程中甲乙雙方各自的安全責任，保護施工人員的安全和身體健康，防止因工傷亡事故的發生。依據有關法律、法規、規定簽訂本協議書。經雙方簽字蓋章后生效，與分包合同具有同等法律效力，雙方應認真履行。

二、甲乙雙方共同責任。

1.甲乙雙方共同遵守國家和地方有關安全生產的法律、法規和規定，認真執行國家、行業、企業安全技術標準。

2.在甲方的統一領導下，組成施工現場安全生產領導機構，定期召開安全工作會議，建立健全安全生產責任制和群防群治制度，制定各項安全生產規章和安全生產目標責任，形成一體化的安全生產監督管理體系和保證體系，并按照職責分工抓好落實工作。

3.堅持“安全第一，預防為主”的方針，不得違章指揮和違章作業。在組織施工生產時先落實安全保護措施，防止事故發生。

4.抓好安全教育，嚴肅安全紀律，規范安全行為，凈化作業環境，禁止野蠻施工，防止施工擾民。

5.發生事故時，應立即采取措施保護現場，搶救傷員，防止事故擴大，并及時報告上級主管部門，組成事故調查小組，查明事故原因，確定事故責任，按照“三不放過”的原則擬訂改進措施，提出對事故責任者的處理意見。

三、甲方的具體責任。

1.甲方對施工現場安全管理負責。組織指揮現場安全生產，向乙方公布本企業、本施工現場的安全生產規章制度。檢查乙方安全生產保證體系和規章制度，對乙方安全生產實施監督管理。

2.編制工程項目安全施工組織設計，并分解到乙方分包項目。組織指導乙方編制分包工程內容的安全施工方案，制定安全技術措施并監督實施。

3.在安排乙方工作時針對其施工內容、工藝要求，提出施工方法和安全操作規程，提供必要的安全保護設施。以書面形式向乙方施工負責人進行安全技術交底，交底由甲、乙雙方負責人和安技人員簽字備案。施工中監督乙方按交底內容實施。

4.對乙方現場員工進行登記造冊，復驗身份證件，發放胸卡，按名單進行“三級”安全教育，建立安全教育檔案。對分包單位的特種作業人員資格進行驗證。協助乙方做好特種作業人員的培訓、考核、持證上崗等管理工作，制止非特種作業人員從事特種作業。

5.向乙方提供良好的、確保安全生產的勞動作業環境，所提供的電氣設備、機械、工器具、架設機具、安全防護用品等必須符合安全技術標準，經乙方檢驗合格后，辦理書面交接驗收手續，一式兩份，甲乙雙方分別存查，并監督乙方安全使用。

6.對乙方自帶機具、設備、安全防護用品等進行技術指標、安全性能檢驗，合格者方可進入施工現場。監督乙方正確安裝使用和拆除。

7.對乙方施工工序、操作崗位的安全行為進行日常監督檢查，糾正違章指揮和違章作業。發現嚴重的違章違紀和事故隱患，應立即責令停工，監督整改并按雙方商定的管理辦法進行處理。嚴重者終止合同，清退出場，所造成的一切經濟損失由乙方承擔。

8.合同終止工程結算時，甲方安全技術部門應出具《安全評價書》。無安全評價書者不能結算。

9.對施工現場的各種安全設施和勞動保護用品定期進行檢查和維護，及時消除隱患，保證其安全有效。

10.提供符合衛生、通風、照明等要求的員工生活環境，在容易發生火災的地區，設置靈敏有效的消防器材。

11.一旦發生傷亡事故按規定立即報告有關部門。

12.其他。

四、乙方的具體責任。

乙方在甲方的統一指揮監督下對本單位施工安全工作直接負責。按其職責分工，具體履行以下責任。

1.接受甲方的指揮和監督，遵守甲方的安全管理制度，參加工地安全生產領導機構，出席安全工作會議，執行會議決定。

2.按照甲方的統一管理規定制定本單位的安全目標責任和管理規章制度，并向甲方備案。

3.根據甲方安全施工組織設計，編制本單位分包工程范圍的安全施工方案和安全技術措施，按規定提取和使用安全技術措施費，報甲方審批執行。

4.對本單位的施工人員應登記造冊，如實向甲方報告，接受甲方的安全教育，發生人員調整時，要迅速報告甲方，并進行安全教育，未經安全教育的不得進入施工現場，不得錄用無身份證件的人員和童工。

5.按規定要求設置安全技術管理人員(50名施工人員以上的應設專職安全技術管理人員;不足50人的應指定兼職安全技術管理人員，各施工班組應設一名兼職安全員)，負責操作中的安全檢查。

6.負責班前安全教育和工種交換的安全教育。下達施工任務時，應進行有針對性的安全技術交底，檢查操作人員安全著裝;發生交叉作業時，應先報告甲方，并進行監護。不得安排非特殊工種人員從事特殊工種作業，不得安排患有高血壓、心臟病及其他不適于高處作業的人員從事高處作業。

7.向甲方申報自帶的勞動保護用品及機具、設備，經檢驗合格后使用。禁止任何人私自拆除安全防護設備或設施。

8.設置必要的員工生活設施，并符合衛生、通風、照明等要求，員工的膳食、飲水供應等符合衛生要求。

9.在容易發生火災的地區施工動火時，應事前向甲方申請，得到書面批準并采取有效的防護措施后，才可施工。存儲、使用易燃易爆器材時，應當采用特殊的消防安全措施。

10.教育本單位員工遵章守紀，不得違章指揮和違章操作。施工中如因乙方施工人員違章指揮、違反紀律、違反安全操作規定而發生傷亡事故，其損失由乙方負責，給甲方造成損失的應負責賠償。

11.乙方須嚴格按照甲方安全技術交底要求進行施工，否則出現人身傷亡事故由乙方自負。

五、此協議作為分包合同附件，具有同等法律效力，一式兩份。

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇十三

為在______________、______________村等7村高標準基本農田項目施工合同的實施過程中創造安全、高效的施工環境，切實搞好本項目的安全管理工作，本項目業主______________(以下簡稱甲方)與監理承包人______________監理有限公司(以下簡稱乙方)特此簽訂安全生產合同。

一、甲方職責。

1、嚴格遵守國家有關安全生產的法律法規，認真執行工程承包合同中的有關安全要求。

2、按照“安全第一、預防為主”和堅持“管生產必須管安全”的原則進行安全生產管理，做到生產與安全工作同時計劃、布置、檢查、總結和評比。

3、重要的安全設施必須堅持與主體工程“三同時”的原則，即：同時設計、審批，同時施工，同時驗收，投入使用。

4、定期召開安全生產調度會，及時傳達中央及地方有關安全生產的精神。

5、組織對乙方現場安全生產監管工作情況的檢查，監督乙方加強所轄標段安全隱患的監管。

二、乙方職責。

1、監督施工單位嚴格遵守國家有關安全生產的法律法規和有關安全生產的規定，認真落實寧安市臥龍鄉英山村、愛林村等7村高標準基本農田項目建設指揮部有關安全生產通知和建設工程安全生產合同中的有關安全要求。

2、堅持“安全第一、預防為主”和“管生產必須管安全”的原則，加強安全生產宣傳，增強全員安全生產意識，建立健全駐地辦各項安全生產的監管機構和安全生產監管制度，配備專職及兼職安全監管人員，有組織有領導地開展安全生產監管活動。各專業監理工程師，必須熟悉和遵守本條款的各項規定，做到安全監管工作與“三大監控”同時進行。

3、建立健全安全監管責任制。從總監到專業監理工程師和監理員，都要重視對安全生產監管，做到一環不漏，人人有責。總監是安全生產監管的第一責任人。駐地監理工程師有權按有關規定發布指令，并采取保護性措施防止事故發生。

4、在任何時候都應監督施工單位采取各種合理的預防措施，防止發生任何違法、違禁、暴力或妨礙治安的行為。

5、監督施工單位必須持證施工，持證上崗，遵守各項安全技術操作規程，定期進行安全工作督查，嚴禁無證施工及無證上崗。

6、加強對易燃材料和爆炸物的監管，要禁止施工單位將任何種類的爆炸物給予、易貨或以其他方式讓給任何其他人，或允許、容忍上述同樣行為。

7、督查操作人員上崗，必須按規定穿戴防護用品。不按規定穿戴防護用品的人員不得上崗。

8、督促施工單位所有施工機具設備和高空作業設備進行定期檢查，完整簽字記錄，保證其經常處于完好狀態;不合格的機具、設備和勞保護用品嚴禁使用。

9、對施工中采用新技術、新工藝、新設備、新材料時，督促施工單位必須制定相應的安全技術措施，并檢查施工現場相關的安全標志牌是否設立。

10、督查施工單位的生產安全事故應急救援預案制定和落實;如果發生安全事故，應按照《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規定》以及其它有關規定，及時上報有關部門，并堅持“三不放過”的原則，及時采取整改措施。

三、違約責任。

如因甲方或乙方違約造成安全事故，將依法追究責任。

本合同正文一式二份，副本四份，合同雙方各執正本一份，副本二份。由雙方法定代表人或其授權的代理人簽署與加蓋公章后生效，全部工程竣工驗收后失效。

甲方：乙方：

法人代表人法人代表人。

或其授權的代理人或其授權的代理人。

電話:電話：

日期：日期：

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇十四

為了全面履行甲乙雙方簽訂的《建設工程總承包施工合同》，特簽訂本協議。

一、工程概況。

工程名稱：__________________。

工程地點：__________________。

工程內容：__________________。

承包范圍：__________________。

承包方式：采用__________________的方式，進一步明確在施工過程中甲乙雙方各自的安全責任，保護施工人員的安全和身體健康，防止因工傷亡事故的發生。依據有關法律、法規、規定簽訂本協議書。經雙方簽字蓋章后生效，與分包合同具有同等法律效力，雙方應認真履行。

二、甲乙雙方共同責任。

1.甲乙雙方共同遵守國家和地方有關安全生產的法律、法規和規定，認真執行國家、行業、企業安全技術標準。

2.在甲方的統一領導下，組成施工現場安全生產領導機構，定期召開安全工作會議，建立健全安全生產責任制和群防群治制度，制定各項安全生產規章和安全生產目標責任，形成一體化的安全生產監督管理體系和保證體系，并按照職責分工抓好落實工作。

3.堅持“安全第一，預防為主”的方針，不得違章指揮和違章作業。在組織施工生產時先落實安全保護措施，防止事故發生。

4.抓好安全教育，嚴肅安全紀律，規范安全行為，凈化作業環境，禁止野蠻施工，防止施工擾民。

5.發生事故時，應立即采取措施保護現場，搶救傷員，防止事故擴大，并及時報告上級主管部門，組成事故調查小組，查明事故原因，確定事故責任，按照“三不放過”的原則擬訂改進措施，提出對事故責任者的處理意見。

三、甲方的具體責任。

1.甲方對施工現場安全管理負責。組織指揮現場安全生產，向乙方公布本企業、本施工現場的安全生產規章制度。檢查乙方安全生產保證體系和規章制度，對乙方安全生產實施監督管理。

2.編制工程項目安全施工組織設計，并分解到乙方分包項目。組織指導乙方編制分包工程內容的安全施工方案，制定安全技術措施并監督實施。

3.在安排乙方工作時針對其施工內容、工藝要求，提出施工方法和安全操作規程，提供必要的安全保護設施。以書面形式向乙方施工負責人進行安全技術交底，交底由甲、乙雙方負責人和安全技術人員簽字備案。施工中監督乙方按交底內容實施。

4.對乙方現場員工進行登記造冊，復驗身份證件，發放胸卡，按名單進行“三級”安全教育，建立安全教育檔案。對分包單位的特種作業人員資格進行驗證。協助乙方做好特種作業人員的培訓、考核、持證上崗等管理工作，制止非特種作業人員從事特種作業。

5.向乙方提供良好的、確保安全生產的勞動作業環境，所提供的電氣設備、機械、工器具、架設機具、安全防護用品等必須符合安全技術標準，經乙方檢驗合格后，辦理書面交接驗收手續，一式兩份，甲乙雙方分別存查，并監督乙方安全使用。

6.對乙方自帶機具、設備、安全防護用品等進行技術指標、安全性能檢驗，合格者方可進入施工現場。監督乙方正確安裝使用和拆除。

7.對乙方施工工序、操作崗位的安全行為進行日常監督檢查，糾正違章指揮和違章作業。發現嚴重的違章違紀和事故隱患，應立即責令停工，監督整改并按雙方商定的管理辦法進行處理。嚴重者終止合同，清退出場，所造成的一切經濟損失由乙方承擔。

8.合同終止工程結算時，甲方安全技術部門應出具《安全評價書》。無安全評價書者不能結算。

9.對施工現場的各種安全設施和勞動保護用品定期進行檢查和維護，及時消除隱患，保證其安全有效。

10.提供符合衛生、通風、照明等要求的員工生活環境，在容易發生火災的地區，設置靈敏有效的消防器材。

11.一旦發生傷亡事故按規定立即報告有關部門。

12.其他。

四、乙方的具體責任。

乙方在甲方的統一指揮監督下對本單位施工安全工作直接負責。按其職責分工，具體履行以下責任。

1.接受甲方的指揮和監督，遵守甲方的安全管理制度，參加工地安全生產領導機構，出席安全工作會議，執行會議決定。

2.按照甲方的統一管理規定制定本單位的安全目標責任和管理規章制度，并向甲方備案。

3.根據甲方安全施工組織設計，編制本單位分包工程范圍的安全施工方案和安全技術措施，按規定提取和使用安全技術措施費，報甲方審批執行。

4.對本單位的施工人員應登記造冊，如實向甲方報告，接受甲方的安全教育，發生人員調整時，要迅速報告甲方，并進行安全教育，未經安全教育的不得進入施工現場，不得錄用無身份證件的人員和童工。

5.按規定要求設置安全技術管理人員(50名施工人員以上的應設專職安全技術管理人員;不足50人的應指定兼職安全技術管理人員，各施工班組應設一名兼職安全員)，負責操作中的安全檢查。

6.負責班前安全教育和工種交換的安全教育。下達施工任務時，應進行有針對性的安全技術交底，檢查操作人員安全著裝;發生交叉作業時，應先報告甲方，并進行監護。不得安排非特殊工種人員從事特殊工種作業，不得安排患有高血壓、心臟病及其他不適于高處作業的人員從事高處作業。

7.向甲方申報自帶的勞動保護用品及機具、設備，經檢驗合格后使用。禁止任何人私自拆除安全防護設備或設施。

8.設置必要的員工生活設施，并符合衛生、通風、照明等要求，員工的膳食、飲水供應等符合衛生要求。

9.在容易發生火災的地區施工動火時，應事前向甲方申請，得到書面批準并采取有效的防護措施后，才可施工。存儲、使用易燃易爆器材時，應當采用特殊的消防安全措施。

10.教育本單位員工遵章守紀，不得違章指揮和違章操作。施工中如因乙方施工人員違章指揮、違反紀律、違反安全操作規定而發生傷亡事故，其損失由乙方負責，給甲方造成損失的應負責賠償。

11.乙方須嚴格按照甲方安全技術交底要求進行施工，否則出現人身傷亡事故由乙方自負。

五、此協議作為分包合同附件，具有同等法律效力，一式兩份。

____年____月____日____年____月____日。

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇十五

尊敬的各位領導、同事們：

大家好！首先，我代表xxxxx，對各位領導的關心支持和各位同事的鼎力相助表達誠摯的謝意。

20xx年，xxxx實現了安全生產無事故，各管理項指標在各分子公司中間名列前茅。成績的取得，是公司領導以身作則、科學決策、正確引導的結果，是同事們團結奮斗、任勞任怨的結果，成績和榮譽屬于為公司做出貢獻的每一個人。我們在工作中始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，根據實際情況，積極采取措施加強安全生產管理，狠抓、細抓安全生產檢查防范工作。著重在安全教育培訓、安全管理體系建設、日常安全生產管理等方面不斷實現提升，為公司實現健康發展保駕護航。

我們的做法是：

第一、堅持以人為本，切實抓好宣傳教育，強化安全生產意識。充分利用安全會、班組會等向員工宣講安全生產的重要性，組織學習安全生產知識。通過班組學習討論、車間現場安全檢查、交流總結等多種形式，員工安全生產認識程度明顯提高，自覺性不斷加強。以工段為單位，將安全培訓責任分解到各個班組、每一位員工。通過日常的工作和高頻次的安全檢查，使安全教育培訓全面、細致落實，不留死角。真正做到了安全教育經常化、制度化、全員化。

第二，進一步落實安全生產責任制，完善安全生產管理體系。加強監督管理，全面落實各項安全生產規章制度。每天由專人到各安全巡視點進行認真巡視檢查，對發現的安全隱患及時進行排查，有效地保證了安全生產。認真開展“安全生產月”各項工作，進行了專項整治行動和綜合督查，集中、全面的對安全工作進行整治。

第三，加大安全設施投入，促進安全生產管理工作水平的提高。添置安全警示標識牌、警示墩、警示隔離帶等現場安全警示用品;所有人員必須按照崗位要求，佩戴安全勞保用品。夏季做好高溫防暑工作，冬季做好四防工作，有效地保證了作業人員的安全勞動保護。成績只能代表過去，輝煌激勵我們繼續努力。

在新的一年里，我們將時刻保持高度的責任感和危機感，用昂揚向上的姿態迎接新的挑戰。更加嚴格地執行公司各項規章制度，提高工作效率，提升管理水平。繼續完善各項規章制度，認真監督、落實；加大安全生產現場監管力度，加強員工業務培訓，提高員工執行力，實現安全生產無事故。同時，在保證安全生產的前提下，加快xxxxxx建設，爭取到20xx年底實現投產，培育更好的經濟增長點，為實現xx集團繁榮發展的做出新的更大的貢獻！謝謝大家。

安全生產會監理發言（優秀16篇）篇十六

為了認真貫徹執行公司安全生產管理制度，增強從業人員安全生產意識。切實保障公司全體員工生命和財產安全，杜絕安全事故發生。依據張東的此次安全意外事故，特做如下警告通知：1、堅持“以人為本”牢記“安全第一，預防為主”的安全方針，增強公司員工安全防范意識。2、認真落實安全生產責任制，層層簽訂安全生產責任書，將安全生產目標責任落實到每個班組和崗位(實現全年零傷亡、零重傷、輕傷控制在最低)。3、本公司所有員工必須嚴格遵守本公司各項規章制度和各項安全生產管理制度，嚴格遵守崗位操作規程，增強安全及消防意識。4、所有員工上崗前，工作服須穿戴整齊，門禁扣、袖扣、下擺扣必須扣上。注意安全生產用電，用水，用煤，不得赤腳，赤膊，穿短褲頭、拖鞋上班。公司生產區、辦公區實行禁煙、游煙，可吸煙區域為吸煙室，如有違反，引起不良后果，后果自負。5、嚴格執行上下班和交接班制度，不得無故曠工，有事必須提前請教，得到批準后方可離廠。員工上下班前后，應認真檢查自己的操作設施設備，并切斷相關電源和使用設備。各班組長做最后檢查工作，最后離開。6、所有被安排上機操作的員工，必須由專業組長帶領，組長需告知相關崗位機械設備正確的使用方法、操作要領及安全防護措施。凡在沒有班組長帶領下的學徒員工不得擅自上機操作，一經發現，公司將嚴懲不貸，在此期間導致機械設備損壞或工傷事故發生的，公司將追究其個人責任;凡上機操作人員在班組長和領導安排下，因班組長或領導疏忽，未完全告知上機人員相關操作及安全生產要領而導致事故發生時，其所在的班組班組長及相關領導將受連帶管理責任。杜絕因為員工對崗位不了解，對機械設備操作不熟練等而導致的工傷事故的發生及機械設備損壞的情況出現。7、針對上光膜車間機尾收卷工作，做出以下幾點要求，需要工作人員操作流程熟悉，懂得隨機應變，眼疾手快，腦子靈光，對于非熟練工，身高不得低于172cm，力氣要大，動作要穩。拿出成品卷膜時，需要雙手托住紙管兩側，迅速拉出，這樣就不容易被壓手。上機班還是需要班組長傳達給每一位上機員工，遵守相關操作規程。8、公司和員工應互相配合，互相監督，對安全生產，消防工作及其他方面的工作作出貢獻或者提出安全隱患整改并得到實質效果的，公司將給與一定的獎勵。相反不按操作規程辦事，不服從管理，對公司危害程度和損失情況，責任在大小，可處警告、罰款、開除處理，性質嚴重者，追究法律責任。

浙江綠洲膠粘制品有限公司。

20__年04月24日。