進入新的月份了，是時候總結上個月的工作了。我們需要借此機會檢視自己的工作表現。小編為大家整理了一些優秀的月工作總結范文，希望能對大家的寫作有所幫助。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇一

xx堅持緊盯“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”的重要指示要求，深入貫徹黨中央、國務院有關經濟工作會議精神，一體貫徹落實省第xx黨代會及市有關會議精神，以市委市政府“xx”思路舉措為統攬和指引，堅持穩字當頭、穩中求進，積極實施一攬子穩經濟政策措施，聚力推進“xx”，不斷將產業經濟發展及各領域工作引向深入，豪情滿懷向著xx目標邁進。有關情況匯報如下。

堅持。

疫情突發處置辦法，掌握熟悉疫情突發事件處置流程，強化硬件配置和物資儲備，提升應急處突能力。五是持續緊盯跟進中央、省、市關于疫情防控的最新部署，強化做好宣傳教育工作，引導形成“人人知防疫、人人懂防疫、人人參與防疫”的“眾志成城、共同戰疫”的良好環境和氛圍。

上半年，

xx共實現規上工業總產值xx億元，增長xx；

規上工業增加值x億元，增長x；

全口徑稅收x億元，增長x，退稅x億元，占比x，其中4月以來退稅x億元，占退稅總額的x，彰顯了xx落實穩經濟政策，扶持企業發展的發展的力度和決心。從數據看，在全市深度發展“xx經濟”，打造“百億級工業xx”等發展戰略和大勢的驅動下，xx經濟平穩運行并總體呈增長態勢。預測全年可實現規上工業總產值約xx億元，率先實現翻番式增長，為打造百億級工業xx奠定基礎，為全市穩經濟大盤做出應有貢獻。

xx共有x個省市重點項目，其中省重點建設項目x個，市重點建設項目x個，計劃總投資x億元，年度計劃投資x億元，上半年完成投資x億元，完成x，比時間進度快x個百分點，其中省重點項目平均投資進度為x，比時間進度快x個百分點，達到了省市的要求。同時嚴格依照省市有關要求抓好專項債支出，目前共獲政府專項債x萬元，已使用x萬元，支出進度為x，達到時序要求，并已制定后續資金使用計劃，確保8月底前全部使用完畢。

上半年，

xx共簽約引進x個項目，計劃投資x億元。為x發展注入源頭活水。還儲備了x個符合xx定位及規劃且有較強投資落戶的項目，為后續招引更多項目落地打下基礎。

持續主動協調。

x開展位于城東面面積約x畝土地征地拆遷工作，做大xx載體空間。積極開展土地出出讓、使用林地報批和用地報批，為xx項目建設、招商引資及產業發展提供載體支撐。

一是有序推進。

x大道、污水處理廠等基礎配套建設，不斷提升xx綜合功能和發展環境。二是扎實推進先x等六大研發平臺發展建設，增強xx科創屬性、原始創新能力和核心技術競爭力，不斷提升xx創新創造環境。三是堅持無事不擾、有事登門、隨叫隨到、說到做到的服務理念，主動給企業提供政策、資源、要素保障等方面的支持幫助，為企業解難、幫企業紓困，營造良好政務環境和親商環境。

受國際環境更趨嚴峻復雜和國內疫情沖擊明顯的超預期影響，市場活力整體下滑，

xx以戰略性新興產業為主導，抗風險能力偏弱，受市場下行波動影響明顯，相關企業訂單量出現下滑，體現到經濟指標上，4月以來xx相關經濟指標出現回落，增速放緩。

一方面目前國內。

x產業市場仍然偏小，xx企業營收體量不大，難以有效支撐xx經濟高質量發展。另一方面xx重點布局的金屬智造、新材料、機械裝備等產業項目還處于建設發展階段，經濟效益未充分顯現。

一是建設資金不足問題如受省建設資金未能及時到位的影響，

又如x周邊土地平整建設工程項目，規劃用地面積約x畝，未完善用地手續x畝。三是土地交付慢的問題。x項目的建設用地，由于礦石場的砂石、棄土沒有及時清理出場，石場設備尚未撤出，場地未能正常交付，投資進度進展有所影響。上述問題已經一定程度影響了省市重點項目建設，如不能有效解決，其負面影響還將進一步凸顯。

從目標看，根據《關于下達。

2022年度招商引資目標任務的通知》,xx2022年招商引資目標為x億元，目前僅完成x億元，時間過半，任務僅完成約四分之一。從項目看，上半年新引進x個項目，最大投資為x億元，沒有超x億元項目，招大引強還有明顯短板。從落地看，x個新引進項目總體落地速度還不夠快，有的項目還未真正落地建設，反映出項目服務、土地載體等方面支持力量的不足。

受產業結構尚在優化、入園企業總體不多等因素影響，

xx稅源尚不穩定，疊加“退稅政策”的施行，自主營收總體還比較薄弱。目前xx正全力以赴強化道路交通、人才公寓、載體開發等基礎設施配套建設，持續完善投資環境、發展環境，但在建設資金及相關要素的保障上還客觀存在較大缺口，制約了工作的推進。

接下來，

xx深入學習貫徹黨中央、國務院有關經濟會議精神，認真落實省第x黨代會精神，堅守“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”的工作要求，以市委市政府“x”思路舉措為統攬，搶抓歷史機遇、錨定“東融灣區”、發揮比較優勢、挖潛提質東擴，全力推動產業經濟及各領域工作縱深向前，奮力打造高質量發展的xx經濟示范區，向市委市政府交出滿意答卷。

xx群眾的生命安全的身體健身，營造安全穩定的發展環境。

緊盯年度目標任務，樹牢。

“項目是第一抓手”理念，全力保障省市重點項目高質高效建設推進。謹遵上級關于專項債使用的要求和規范，加快支出進度，為項目加速建設賦能。

一是積極對接有較強落戶意愿并已取得一定合作共識的。

機械裝備等四大產業集群，做大產業盤子，做優產業結構。三是堅定不移“東融灣區”，發揮區位政策產業配套等比較優勢，積極承接大灣區產業梯次轉移落地。

一是全力推動。

x產業升級。按照x示范應用城市群的部署要求，積極爭取各方支持，積極探索x在本土的最優應用方案，全力完成城市群賦予的x等工作任務，做優基礎環境，做大本土市場，為企業發展提供助力。全力推進x上市，做強頭部企業，做大品牌效應。發揮毗鄰x的優勢，主動強化市場對接和融入，拓展、挺進、深耕x消費市場。持續推進x等六大研發平臺建設發展，為產業升級提供硬核科創驅動力。二是全力培育金屬智造、新材料、機械裝備等產業發展壯大。堅持“多元化發展”理念，將更多政策、載體、資金、服務等核心要素向金屬智造、新材料、機械裝備等三大產業傾斜，重點推動x等重點項目加速建設，重點扶持x等現有行業知名企業穩步發展，打造行業龍頭企業，形成品牌效應，吸引行業領域上下游項目集聚xx發展，塑造xx發展新動能和增長極。

大力推進。

xx大道東片區土地開發建設，精準盤活現有少量低效用地和廠房，樹牢“寸土如金”理念，集約化用地、內涵式發展，為xx建設發展提供載體保障。

防控。

和經濟社會發展，統籌發展和安全，扎實落實疫情防控和安全生產責任，保持平穩健康的經濟環境。三是貫徹落實市委市政府關于優化營商環境的部署要求，持續改善投資環境、市場環境、政務環境，讓。

企業。

投資放心、創新安心、發展順心。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇二

全面落實穩經濟一攬子政策措施，設立縣級工業發展和中小企業發展資金x萬元，兌現技改獎補、貸款貼息等資金x.x萬元，減稅降費x萬元。產業園區承載能力不斷提升，園區總體規劃及其環境影響報告書通過評審，x示范園x平方米標準化廠房及生產管理用房基本建成，第二污水處理廠項目順利推進。x就地改造獲得省政府同意，項目可研報告通過評審，子項目二線離子膜電解槽改造已完工并投入使用。大力支持油氣開發，審批天然氣井場x個、完鉆天然氣井x口，天然氣產能加速釋放。舉辦x市名小吃大賽(初賽)暨x名小吃選拔賽活動，鼓勵電商企業開展網絡促銷、直播帶貨等活動，全縣農產品網絡銷售額達x萬元。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇三

國土空間總體規劃編制完成，x新區新型城鎮化ppp項目順利推進。維修改造x橋，更新x個老舊小區燃氣管網，完成x東路排水防澇項目，啟動城區第二水廠、x個老舊小區改造與x路排水防澇項目建設。組建x執法局，開展城區市容市貌和道路交通秩序綜合整治，利用x對面荒裸土地改建口袋公園，拆除x路沿線部分遮丑墻和x公司，提升改造一農貿市場和x座城區旱廁，整治主次干道車輛亂停亂放，增設城區停車位x個。啟動x鎮至x三級公路改造和x鎮供水工程，全面鋪開x千伏及以下農村配電工程。實施原x國道鄉村振興項目，開展村莊清潔行動，清理農村生活垃圾x噸、農業生產廢棄物x.x噸、村內溝渠x.x公里。加快申創國家歷史文化名城，x條歷史文化街區等申創資料上報省住建廳審核。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇四

安排重點項目x個，總投資x億元，年度計劃投資x億元;開復工項目x個，開復工率x%，完成投資x億元，投資完成率x%;x個市級重點項目開復工x個，完成投資x億元，投資完成率x%。謀劃重點項目x個，概算投資x億元，其中，x(雜糧)現代產業體系高質量發展項目總投資x億元。召開政銀企對接暨x商返鄉創業招商引資大會，簽訂招商引資項目x個，引資額x億元。上半年，爭取中央預算內資金x萬元、省市資金x萬元;x個地方政府債券項目通過國家發改委審核，擬申請資金x億元。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇五

積極開展電信網絡反詐宣傳活動，破獲電信詐騙案件x起，抓獲犯罪嫌疑人x人，挽回受害群眾經濟損失x萬余元，破獲刑事案件x起，抓獲網上逃犯x人，有力震懾各類違法犯罪活動。不斷創新基層社會治理模式，組織全縣x名“五級五長”和x名包抓單位干部深入社區包抓網格，逐戶走訪居民，排查化解矛盾糾紛x件，排查消除風險隱患x件。順利完成x公司改制工作，化解報結重復信訪案件x件，群眾上訪總量穩中有降，信訪秩序持續好轉。高度重視安全生產，強化責任落實，深入開展x個領域安全大排查，消除各類風險隱患問題x項。上半年，發生安全生產事故x起，死亡x人，妥善處置“x·x”刑事案件，全縣安全生產形勢總體平穩。

回顧上半年各項工作，雖然取得了一定成績，但還存在一些問題和不足：一是部分經濟指標完成不夠理想，受經濟下行影響，工業增加值、社會消費品零售總額等指標下滑嚴重。二是主導產業結構不合理，x和文化旅游等主導產業規模小、鏈條短，產業支撐力和帶動力不強。三是部分項目因土地、資金等要素制約，整體進度緩慢，項目謀劃儲備不足，新項目、大項目、好項目相對較少，高質量有效投資后勁不足。四是干部思想觀念、工作作風與高質量發展要求不相適應，引領改革發展的壓力仍然較大。下半年，我們將圍繞縣域經濟高質量發展主線，緊扣“四大發展目標”，聚力項目建設、產業轉型、城鄉統籌、文旅融合、民生保障等重點工作，奮力沖刺下半年，確保圓滿完成年度各項目標任務。

一是持續擴大有效投資。緊盯中省政策導向和投資方向，聚焦“四個目標”發展定位，加快謀劃、包裝一批大項目、好項目，做好中央預算內投資、專項債券項目謀劃儲備，促進高質量項目“四個一批”良性循環。加大招商引資力度，積極爭取x集團、x集團、x集團投資x產業和新能源等領域項目資金，鼓勵民間資本參與投資。加快推進項目手續辦理、征地拆遷等工作，x河水環境城區段生態修復項目等x個項目三季度全面開工。搶抓項目建設“黃金期”，全面落實縣級領導包抓、專班推動的工作機制，按照重點項目倒排工期的時間表、路線圖，在確保施工安全、保證工程質量的前提下加快x個已開工項目進度，按時入庫入統，力爭完成x億元的年度投資任務。

二是全面推進鄉村振興。嚴格落實“四個不摘”要求，緊盯“兩不愁三保障”、安全飲水、收入等核心指標，加強防返貧動態監測，及時跟進落實產業、就業、兜底等“一戶一策”幫扶措施，堅決守住不發生規模性返貧底線。強化涉農整合資金管理，健全聯農帶農機制，管好用好扶貧項目資產，持續穩定發揮帶動效應。深入推進鄉村建設行動，制定年度x項具體事項清單，大力整治農村人居環境，持續提升農村基礎設施水平和住房、供水、電力、照明條件。加快發展農村集體經濟，消除年收益x萬元以下“薄弱村”x個，培育年收益x萬元以上經濟強村x個。

三是全力推動產業發展。強化x基地田間管理，完成航天谷種地面選育和品種登記，建成投運x研發中心，授權使用“x”區域公用品牌，高標準舉辦x高質量發展大會;實施果園“漫改滴”和冷鏈冷庫建設項目，推動山地蘋果提質增效;制定適度規模養殖政策，實施畜禽糞污資源化利用項目，羊子、生豬、家禽飼養量分別達x萬只、x萬頭、x萬只。加快推進x就地改造與化工園區認定，支持x以商招商引入鹽穴儲能、熱電聯產等項目，協助x水泥通過產能吸收進行提產改造，建設陜西一流高端鹽化工基地。培育壯大市場主體，新增規上企業x戶、限上企業x戶。大力發展紅色教育、生態研學旅游，優化提升x、x、x古城等景區業態布局，加速文旅品牌效應向經濟效益轉化，全年旅游綜合收入力爭突破x億元。

四是加強生態環境治理。統籌推進山水林田湖草壩一體化保護和系統性修復，實施x河水環境綜合整治一期工程和x河流域生態保護修復項目，完成x河道防洪工程，提升x國家水土保持示范園，建成攔沙壩x座。強化林草資源保護管理，搶抓秋季有利時機開展補植補栽，完成x高速x段綠化工程。堅決打贏藍天、碧水、凈土保衛戰，完成城區散煤用戶清潔能源替代x戶，治理入河排污口x個，加強農業面源污染治理和x渣庫污染風險防控。

五是加強城市建設管理。配合實施x高鐵x段項目建設。扎實推動城市更新，提升改造x個老舊小區、x座城區旱廁和x個老舊小區燃氣管網，完成x廣場建設、x整治與人民路排水防澇項目，拆除x路沿線剩余遮丑墻，拓寬x九年一貫制學校南側道路，謀劃建設x村和x村建材市場。加快生活垃圾分類進程，以x路為中心，打造高標準垃圾分類示范街。

六是著力保障改善民生。下大力氣解決不動產登記歷史遺留問題。積極爭取x廠改制資金，力爭年內完成改制工作。優化教育資源配置，有序推進x高三部銀南新區搬遷，規劃建設x片區幼兒園，全力推動中小學校園操場提升改造工程。深入實施“縣管校聘”改革，全面推行校長職級制和教師交流輪崗，促進教育優質均衡發展。加強醫療服務體系建設，深化“三醫聯動”改革，實施智慧醫療公衛綜合能力提升項目。完善疾病預防控制體系，有效遏制重大傳染性疾病傳播風險。深入開展愛國衛生運動，全力做好國家衛生縣城復審迎檢準備。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇六

x萬畝高效旱作節水農業項目基本完工，x萬畝高標準農田建設項目完成田間工程，建成航天谷種繁育基地x畝，完成谷子種植x萬畝，啟動了全國綠色谷子生產基地縣和x省有機產品認證示范縣創建。收回“x”集體商標，完成了國家地理標志證明商標、省級地方標準和國家級“x”區域公用品牌精品計劃申報。完成糧食播種x萬畝，羊子、生豬、家禽飼養量分別達x萬只、x萬頭、x萬只。扎實開展防返貧監測和幫扶，x戶x名新增易返貧致貧戶全部落實了幫扶措施，x戶x名監測對象無一返貧致貧。認真開展“兩不愁三保障”及飲水安全和用電保障問題大排查，完成x批次x條問題整改，資助脫貧家庭學生x人，住院補償脫貧戶x人次，建成農村供水保障工程x處。整合涉農資金x.x億元實施鄉村振興項目x個，支持x戶農戶發展庭院經濟，發放小額信貸x萬元，培訓脫貧勞動力x人，開發特設農村公益性崗位x個。完成新一輪駐村幫扶工作隊調整輪換，安排x家規上企業和脫貧村結對幫扶，爭取各類幫扶資金x萬元，消費幫扶x萬元。x山水林田湖草沙生態修復等x個“生態振興+”項目開工x個、完工x個，x曙光國防教育基地等x個“文化振興+”項目開工x個、完工x個，印斗鎮省級鄉村振興示范鎮和x個省級、x個市級鄉村振興示范村建設全面啟動。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

具體工作和日常業務工作，上半年，縣政府辦開展。

學習。

教育x次，其中黨組中心組學習x次。

強化廉政學習教育，采取集中學習和個別自學相結合，專題講座和民主討論相結合等多種形式，重點學習了省、市、縣紀委廉政建設會議精神。深入開展廉政談心談話，進一步增強了干部職工的廉政自覺。強化監督檢查，全體黨員干部全部簽訂《黨風廉政建設責任書》，層層壓實責任。積極認真開展涉礦、涉金融，離退休干部參加社會團體工作排查和整治工作。切實加強對干部隊伍的制度約束，讓每個干部時刻做到自警自省，自覺接受組織和群眾的監督。

嚴格落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會等制度，組織完成主題黨日活動x次、政治學習x次。樹立“互聯網+黨建”理念，建設智慧黨建信息平臺。加強黨員陣地建設，積極開展黨員積分管理，嚴格黨員發展程序。

督查落實能力還有待進一步加強；

隊伍建設及黨建工作還有待進一步優化，等等。對于這些問題，我們將認真對待，采取有效措施加以解決。

下階段，我們將著力確保實現“三個提升”，不斷推動辦公室工作能力和水平全面升級。

在調研工作上下功夫，提高調研的針對性，聚焦總結經驗、推廣典型、研究對策，重點抓好產業發展、城市治理、鄉村振興等重大課題的調查研究，力求多出思路、多出謀劃、多出精品。切實抓好社情民意、經驗典型、意見建議等信息的報送和編發，確保下發的信息對鄉街和部門的工作有指導作用，呈送的信息對領導的決策有參謀意義，全面提升信息工作水平。

集中力量抓好縣委縣政府重大決策部署、縣政府。

工作要點。

重大項目等督查督辦，抓好會議議定事項的督查，進一步提高督查質量強化督查問責，確保政令暢通。

緊扣隊伍建設需求，著力抓好黨建。

工作。

為中心工作的順利開展提供堅實保障。切實抓好干部職工的日常考核和年度考核創造公平競爭、和諧競爭濃厚氛圍充分調動工作積極性。加強黨員干部培訓促進干部提質工作提效。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇八

x人，住院補償脫貧戶x人次，建成農村供水保障工程x處。整合涉農資金x.x億元實施鄉村項目x個，支持x戶農戶發展庭院經濟，發放小額信貸x萬元，培訓脫貧勞動力x人，開發特設農村公益性崗位x個。完成新一輪駐村幫扶工作隊調整輪換，安排x家規上企業和脫貧村結對幫扶，爭取各類幫扶資金x萬元，消費幫扶x萬元。x山水林田湖草沙生態修復等x個“生態振興+”項目開工x個、完工x個，x曙光國防。

教育。

基地等x個“文化振興+”項目開工x個、完工x個，印斗鎮省級鄉村振興示范鎮和x個省級、x個市級鄉村振興示范村建設全面啟動。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇九

x九年一貫制學校建設即將完工，順利進入招生階段。高考一本上線率達x.x%，位居x六縣第一。成功承辦x市第x屆職業院校師生技能大賽，圓滿舉辦中國·x“x礦業杯”全國男籃邀請賽和x山地自行車越野挑戰賽。中醫藥健康事業快速發展，成立了x國醫名師工作室和x基層名老中醫工作室。切實兜牢民生底線，為全縣x名特困群眾購買陜西健康保險，通過“三重保障”報銷醫保基金x.x億元。兒童福利院、未成年救助保護中心項目和殯儀館項目順利竣工，新建日間照料中心x所，改擴建幸福院x所。化解不動產登記歷史遺留問題x套。發放各類創業就業補貼x萬元，創業擔保貸款x萬元，新增城鎮就業x人。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇十

20xx年上半年已結束，綜合辦公室全體人員秉承“嚴謹、務實、創新、奉獻”的企業精神，在分公司領導及部門負責人、同事的支持與幫助下，按照分公司的要求,各司其職、各盡其責，在工作上取得一定收獲，也存在一些不足，為了總結經驗、尋找差距促進部門各項工作再上一個臺價，現將20xx年上半年工作完成情況及下半年的工作計劃匯報如下：

辦公室工作事務繁雜，每天都需要處理大量工作，因此，首先要明確責任分工，確保工作無間隙、事事有人抓。辦公室人員能夠做到在職責分工范圍內大膽負責、主動工作，調動大家的積極性、提高工作效率，保證辦公室工作的正常有序開展。

1、利用oa系統完善公文電子登記制度，和檔案管理銜接，做到登記及時，查詢方便，保管適當;在收文方面，強化運行時限意識，提高公文流轉時效;規范、強化公文審核把關工作，力爭做到從辦公室出去的公文無明顯錯誤。

2、根據分公司運行工作實際，協助主管領導相繼完善了《××公司規章制度匯編》、《××公司經濟管理辦法》等規章制度。通過這些制度，規范了公司員工的行為，增加了員工的責任心。

3、及時辦理分公司營業執照、企業組織機構代碼證的年檢變更工作 。

4、印信管理工作。從20xx年××月××日接手累計用印約××余次。用印過程嚴格遵守公司的印章管理制度執行，在保證合理規范用印的同時，做到及時、高效。

5、積極做好增收節支工作，做好工作計劃。切實抓好分公司辦公費用的日常管理工作。建立了辦公用品領用明細臺帳，每件辦公物品都有詳細記錄，按需所發，出入庫記錄一目了然，以便及時補充辦公用品，滿足大家的需要。

6、做好各類勞動合同簽訂上報，勞動合同簽訂臺帳等工作;熟練使用集團gs、公司hr人力資源系統，及時更新員工的各種信息，做到數據準確、更新及時、按時上報。

7、完善消防、保衛工作，消除各種隱患。及時在重點部位完善消防警示牌，在與各部門簽訂消防安全保證書。對消防器具及時進行檢查更換，使消防器具符合使用規定要求，組織員工參加消防培訓，有效的控制和杜絕了各類隱患事件的發生。進一步加強門衛管理制度，門衛人員要嚴格執行公司管理規定。對罐車和材料的運輸車出入要有登記、來訪人員進出要有登記、夜間巡視要有記錄。

半年來，綜合辦公室在分公司領導的深切關懷和大力支持下，做了一些份內工作，但對照部門職能要求以及領導的期望，還有較大的差距，需要我們不斷的改進。主要有：

1、工作任務較多，人員工作經驗不足，工作不夠深入，辦事拖拖拉拉，有推諉現象，有待于改善服務態度。

2、服務意識不強，工作不夠主動，缺乏科學、合理的計劃和安排。

3、對考勤、紀律工作抓得不夠嚴格，人員培訓工作有待于加強。

4、對各部門有些工作了解得不夠深入，矛盾化解的不夠及時，使各部門的職能沒有得到充分的發揮。

5、宣傳報道力度不夠，形式單一，還有待于改進。

1、進一步加快辦事節奏，提高辦事效率。真正做到特事特辦、急事急辦、該答復的事及時答復，進一步改善服務態度，提高服務質量。

2、強化服務意識，努力做好各項后勤服務工作。對內服務員工，不斷改善服務質量、提高服務水平;對外接待工作，要嚴格按照公司規定執行。

3、加強與上級直管部門和兄弟單位之間的工作溝通和協調，及時了解上級工作動態和要求。

4、加強各部門之間的協調。積極化解矛盾，形成合力，營造團結向上的工作氛圍，使各部門的職能得到充分的發揮。

5、加強本部門人員認真學習政治精神，在學習中不斷的提高政治理論水平、業務素質和工作能力。

此外，還要做好檔案管理、車輛管理等工作，嚴格遵守各項管理制度，保守公司商業機密，維護公司全部利益。

以上是綜合辦公室上半年工作總結和下半年工作計劃，難免有不全面、不妥之處、不對之處，請大家批評指正。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇十一

1、貫徹落實醫院等級評審相關文件精神，組織全體護士長對標準進行學習，吃透標準的要求，對護理系統各級護理工作進行嚴格自查，針對檢查過程中出現的問題制定改進措施，在此基礎上完善部分管理制度、工作流程和管理資料。

2、繼續推進優質護理服務示范工程的開展。在護士長的帶領下，優護病區克服人力不足的困難，在護理服務及質量上想點子、下功夫，堅持為患者提供高水平的護理服務，受到了患者的好評。為加強護理人才培養，建設我院臨床專科護理、護理教育、護理科研和護理管理隊伍的后備人才庫，促進我院護理學科的發展。

3、完善護理投訴管理制度，在各病區醒目位置設置投訴箱，規范護理投訴的管理。

4、每月召開2次護士長工作例會，總結上月護理工作完成情況，布置下月護理工作重點。向全體護士長傳達醫院各項文件精神，按要求做好醫院護理管理工作。

5、進一步推動我院精神文明建設，促進我院護理工作的發展，弘揚南丁格爾精神，在護理系統內開展5.12國際護士節系列慶祝活動。組織了全院中級職稱以下的護士進行了理論考試以及技能操作比賽，并對成績優異者進行了表彰，于5月10日組織了全員護士大會，會上醫院領導認真聽取了發言護士的意見，并仔細進行工作總結/計劃了討論，表示要認真解決臨床護士在工作中的各種問題。

6、為了提高護士長的管理水平，對年輕護士長進行護理管理、質量控制、安全管理等全面的學習，于今年3月份護理部組織病區護士長到光山縣人民醫院進行參觀學習。隨后又組織病區護士長到羅山縣人民醫院進行參觀學習。

7、建立我院護士專業技術檔案。對我院全體護理人員建立《護理人員專業技術檔案》，完善從20xx年的專業技術培訓及考核資料。

1、召開護理質量與安全管理委員會會議，對護理質量進行分析，探討持續改進我院護理質量的方法和策略。

2、完善我院護理質量監督檢查的標準，制定和完善門急診、護理安全、消毒供應中心等護理質量考核制度。

3、每月對護理質量進行反饋、講評、分析，制定整改措施，不斷提高臨床護理質量。

4、按醫院上等達標的要求，對護理系統護理質量進行嚴格的檢查和梳理，制定相關整改措施，以此為契機，是我院護理質量和管理能更上一個臺階。

5、完成每月的護理質量抽查和質量普查工作。召開一季度護理質量講評分析會，向全體護士反饋一季度護理質量檢查的情況，制定相應整改措施并監督落實。

6、召開一季度的護理安全情況分析討論會，對全體護士進行護理安全教育，確保臨床護理安全。

1、按計劃完成了本季度的全院性業務學習、護理查房、操作規范化培訓及“三基”考試工作。

2、制訂了20xx年護士在職繼續教育計劃，制定我院護士繼續教育相關制度，完成了13年全院護士的繼續教育工作。

3、按計劃完成全院性業務學習、護理查房、操作規范化培訓及“三基”考試工作。

4、專科護士培訓取得一定成績，排出優秀護士長及護理骨干參加各級的專科培訓。上半年共參加省級培訓15人次（羅家華魏麗王桂香夏媛媛扈娟娟常春張曉紅李玉殷歌蔡俊芳丁應娟陳波波王丹丹），急診科4名護士（魏麗丁應娟陳波波王丹丹）取得急診上崗證書。

1、護士長護理業務培訓因工作繁多未及時開展，計劃在三季度開展。

2、護理人力配置的嚴重不足，已近嚴重影響了臨床護理質量和服務質量。開展優護護理服務示范工程的病房因床護比嚴重不足，導致優質護理服務質量大幅下降，甚至形同虛設。因人力不足導致有3個科室（腦科、外二、外一科）護理apn排班未做到雙班制，護理質量與護理安全存在巨大的安全隱患，再加上這些科室的年輕護士（1-3年）幾乎占到了90%，其工作經驗與應急處理能力低，加上今年我院各項工作量增幅較大，存在的安全隱患應當令管理層不容小覷。

一、護理管理

1、結合二級醫院評審標準，再次在護理系統內進行全面的自查，根據存在的問題進行整改和完善。

2、積極與科室溝通，積極推進護理骨干的輪轉培養工作。力爭納入骨干培養的護理人員下半年都能進入臨床培養階段。

3、護理禮儀培訓在護理系統績效考核方面做出積極的努力，爭取在護理系統內設置護理質量考核獎，將各護理組的護理質量考核與獎懲掛鉤，從而提高各護理組的質量管理意識。

二、護理質量與護理安全

1、完成下半年的護理質量控制工作，要求護士長每月必須上報護理工作量及護理不良事件。

2、召開護理質量管理委員會會議，對上半年的護理質量進行分析，提出整改措施，安排落實下半年的護理質量管理重點。

3、召開護理質量講評分析會、護理安全情況分析討論會，對全體護士進行護理安全教育，確保臨床護理安全。

三、護士規范化培訓

1、積極落實護士規范化培訓工作。繼續加強臨床專科護士的培養工作。各科上報護士進修計劃，積極安排護士進修培訓。

2、在專科手、產、急診、icu開展急救技能培訓，提高專科護士急救水平。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇十二

201x年上半年，在總行的正確領導與大力支持下，在監管部門的科學指導下，……分行認真貫徹總行年度工作會議精神，緊緊圍繞總行的工作部署，確立分行全年的經營策略、目標任務和工作重點，認清形勢，堅定信心，銳意進取，狠抓落實，各項工作穩步推進，主要業務健康發展，內部管理體系逐步完善，管理能力不斷增強，企業文化建設和團隊建設逐步加快，實現了“開好門、起好步”的預定目標。

一、主要經營指標完成情況。

截止6月末，分行本外幣各項存款余額為18.24億元，其中單位存款17.65億元，儲蓄存款0.56億元，保證金存款0.03億元。吸收同業存款余額13.5億元。存款折算成分行開業后實際日均14.21億元，其中公司條線實際日均存款12.44億元，小企業條線實際日均存款1.45億元，零售條線實際日均存款0.32億元。

截止6月末，分行各項貸款余額7.08億元，其中公司貸款6.75億元，小企業貸款0.294億元，零售貸款0.0378億元，銀行承兌匯票余額3億元。

上半年分行累計實現營業收入1690.04萬元，其中利息收入1671萬元，手續費收入19.04萬元;累計發生營業支出20xx萬元，其中利息支出666.37萬元，手續費支出3.89萬元，業務及管理費637.94萬元，累計折舊支出1.11萬元，營業稅金及附加11.51萬元，提取貸款一般準備708.18萬元;上半年營業利潤為-338.96萬元。

二、主要工作開展情況。

(一)圓滿完成了分行開業前后的相關工作。

經過緊張籌備，于201x年獲得監管部門開業的批復，在較短時間完成了工商、稅務登記，實現與人行金融網和銀監局監管信息系統的對接，于4月1日對外試營業，4月16日舉行了開業慶典。開業慶典體現了莊重、喜慶、節儉、緊湊的原則，參加慶典的領導和嘉賓近300人，活動安排樸實節約、輕松有序，慶典現場氣氛活躍，受到了社會的好評，是分行在……社會各界面前的第一次精彩亮相。開業慶典活動，體現了招商銀行對社會和客戶的尊重和關愛，展現了招商銀行親和、樸實的企業文化。

為確保分行開業安全運營，按照總行有關要求和分行實際情況，科學設置分行各部門與崗位，合理界定部門和。

崗位職責。

部門、崗位做到相互配合、相互監督不相容崗位嚴格分離按照內控制度要求理順各項業務處理環節初步建立各項業務管理體系。在總行各項。

規章制度。

的基礎上，初步建立起分行的各項管理辦法、實施細則和操作規程，基本滿足開業初期內控管理和業務管理要求。

(二)確立業務經營目標和工作重點。

根據總行及各專業條線年度工作會議精神，結合當前宏觀經濟金融形勢和……地區的經濟特點，明確提出201x年分行總體工作思路：建立并完善全員營銷管理機制，全力推進交叉銷售，以負債業務營銷為主，推動各項營銷工作;努力轉變發展方式，以中間業務為突破口，逐步實現從單純依靠存、貸款增長向中間業務增長的轉變;結合地方經濟特點，加大國際業務拓展力度，實現本外幣業務同步發展;堅持以支持中小企業發展為主的市場定位，建立遞進式營銷模式，以點帶面，逐步建立……分行真正的客戶群體，夯實基礎，傳承優勢，努力打造經營特色，實現各項業務又好又快發展。

根據總行下達分行的經營目標，結合……地區同業競爭態勢，分行領導班子經過多次醞釀，制定了分行全年業務發展目標，適時引導，全面發動，并將任務分解到各業務營銷部門，指導全行各項業務的有序開展。

(三)逐步建立和完善業務營銷機制。

一是推進全員營銷。分行明確提出，全員營銷是必選的營銷策略，不僅是建行初期業務發展的需要，也是拓展市場空間、搶占市場份額的需要。為了發揮正確的激勵導向，在全年業務考核辦法中，制定了全員營銷管理辦法，明確了全員營銷考核機制，確保全員營銷機制的深化與落實。分行通過各種會議宣講全員營銷的理念，領導班子不僅深入營銷部門解決營銷工作中遇到的實際問題，還身體力行，親自參與客戶營銷工作。

二是開展交叉銷售。在營銷過程中，分行以“經營客戶”為中心，實現信息資源共享，努力實現經營效益化，適時采取正向激勵機制，引導營銷人員樹立“經營客戶”的營銷理念，改變單向營銷意識，深度挖掘客戶全方位金融需求，挖掘客戶上下游資源，初步形成了公司業務、小企業業務、零售業務交叉銷售的良好局面。

三是樹立負債業務營銷為主的思想。分行堅持負債業務營銷先行的理念，夯實業務發展基礎，以負債業務帶動資產業務、中間業務的營銷，任何業務的開展首先要考慮存款業務的拓展，對只貸不存的業務原則上放棄，同時努力爭取企業的派生存款，堅決杜絕人為增加存款的現象。

(四)穩步推進各項業務，不斷壯大經營規模。

在明確分行各業務條線目標任務的基礎上，分行著力強化目標任務的推進工作，通過各種專題會議、條線月度工作會議和周例會等形式，研究具體營銷措施，跟進目標任務，落實序時進度。

寧電器、蘇寧環球、雨潤食品和南一農等大型民營企業;既有江寧建設、江寧交通、江寧科學園、江北新城、河西國資等政府平臺公司，也有維維股份、江淮動力、南鋼股份等上市公司;各地在寧商會、行業協會、重點區域市場的中小企業客戶群也得到不斷擴展。

二是公司授信業務穩步開展，信貸投放逐步加快。分行定期研究篩選授信項目，指導、督促客戶經理做好項目調查工作，授信業務流程不斷完善，逐步提高項目調查、審查、審批和放款等環節的效率。資產業務穩健開展，已經授信的企業有生產型企業、商貿流通企業，也有基礎設施企業、政府融資平臺，同時還儲備一些備選項目。

三是小企業業務、零售業務有步驟開展。開業后，分行堅持中小企業市場定位，在認真研究我行現有產品特色的基礎上，以各地在寧商會、行業協會、重點市場為突破口，通過商會、協會、擔保公司等各種資源，大力發展小企業業務，小企業信貸業務品牌逐步形成，負債業務初顯成效。零售業務以渠道拓展、社區營銷為重點，積極開展零售業務營銷宣傳活動。

四是同業合作初顯成效。分行把握shibor利率上漲預期，累計吸收同業存款13.5億元，為支持總行資金流動性做出貢獻;開業初期，已商談確定商業票據轉貼現額度10億元，滿足客戶多樣化的融資需求，為客戶創造價值，為分行突破信貸規模限制開拓渠道，同時增加分行的轉貼現利差收入。

五是國際業務開始啟動。上半年，在總行的支持下，分行在較短時間內完成了國際業務各項準備工作，6月下旬獲監管部門批準，正式開辦所有外匯項下的業務。經過分行領導的積極組織和帶頭營銷。

(五)初步構建風險與內控管理體系。

一是搭建風險與內控管理體系。建行伊始，分行即成立了內控與風險管理委員會、信貸評審委員會、經營預算管理委員會、資產負債管理委員會、反洗錢工作領導小組等風險管理、合規管理領導機構，在全行信貸審查審批、合規制度建設、重大風險管理事項上發揮了積極的領導決策作用。同時建立了操作風險管理體系，加強對操作風險的管理。風險管理與合規部負責分行操作風險管理牽頭工作，業務運營管理部負責放款環節操作管理和臨柜操作風險管理，各管理部門負責各職能范圍內的條線操作風險管理。

二是加強制度建設和流程梳理。上半年，分行按“急用先行”的原則，結合總行規章制度梳理建設工作，加快規章制度建設進度，對各業務條線管理及操作流程進行梳理，分行層面共制定規章制度31篇。通過制度建設推動流程操作合規管理，在分行成立初期逐漸形成了良好的合規氛圍。

三是注重風險全流程管理。在貸前調查與申報、獨立授信審查、獨立授信審批、放款審查與見證等環節，加強信用風險與操作風險的有效識別、管理和控制，確保我行信貸資產安全。

(六)加強基礎管理工作，提高合規意識。

進行培訓，探討當前的宏觀經濟形勢，學習監管政策和產業政策，努力做到授信業務流程的規范統一。根據安防工作需要，還邀請消防專家到分行講解消防知識，傳授消防工作經驗，進一步提高員工安防意識。開好戶”的工作目標，不斷擴大分行基礎客戶群體，擴大分行金融服務的領域和服務范圍。貫徹前臺為客戶服務、中后臺為前臺服務、一切為發展服務的指導方針，在……市場樹立良好的服務形象。

2、加大純存款營銷力度。繼續引進各類人才，進一步提高關系型客戶經理營銷純存款的工作積極性和主動性，完善營銷措施，擴大吸存渠道，在激勵機制和費用配置方面，不斷跟蹤了解同業水平，提供具有市場競爭力的營銷支持;充分利用現有各類支付結算平臺，提高服務水平，加強與客戶的溝通聯絡，減少客戶轉移存款的現象發生。

3、通過資產業務、中間業務帶動負債業務。逐步實現信貸資源向生產流通型企業傾斜，不斷優化存款結構，減少派生存款中單筆大額存款、定期存款、保證金存款占比，加大企業收入匯入、信用卡收單等經營現金流入，增加結算存款沉淀，提高派生存款穩定性。

4、有針對性的開展各類營銷計劃。推進總行實施進度，結合本地市場具體情況，制定實施細則，努力爭取吸收上市公司、擬上市公司一般性存款和募集資金，爭取城郊結合部集體經濟資金和拆遷資金的歸集。繼續開展代發工資勞動競賽活動，通過增加代理業務品種，提高個人存款穩定性。

5、繼續加強交叉銷售。對分行信貸支持的征地拆遷項目，公司業務與零售業務主動配合，有針對性地提出服務方案，提高儲蓄存款留存率。加大外幣資金的吸收力度，實現本外幣業務的聯動發展。繼續加強小企業和零售業務渠道建設，打開小企業和零售業務局面，拓展新的業務增長點。

(二)提高信貸業務綜合收益水平，提升全行公司業務盈利能力。

1、優化信貸結構，強化授信準入和方案營銷。下半年授信業務將重點拓展中小型、生產型企業客戶，與客戶建立全面合作關系，努力爭取成為主;對于優質大型企業仍堅持通過適度介入，帶動負債業務和上下游中小企業的營銷;控制政府融資平臺信貸規模，適當選擇實力雄厚、綜合回報高的平臺融資，介入合法合規、資金來源和運用明晰、滿足監管要求的新增項目;對所有申請的公司業務授信項目，嚴格實行信貸準入制度，建立業務發展部門與授信審批部門溝通合作機制，協助客戶經理完善授信方案，在風險可控的前提下爭取利益化。

2、推動項目進度。建立公司業務工作分析例會制度，包括周例會、月例會與季例會制度，周例會由各公司業務營銷部門的負責人召集，月例會和季例會由風險總監、分管行長、風險部門負責人、審批人、審查人、公司業務管理部門相關人員共同參加，審議各業務發展部門工作匯報和。

對擬授信客戶進行初步篩選。公司業務管理部門根據會議確定的營銷重點和項目工作進度進行推動和監測對于超3000萬元授信申請分行業務管理部門派員全程參與項目調查和申報。

3、強調綜合收益，對客戶進行全方位營銷。針對每個客戶制定差別化營銷授信方案，綜合考量包括對小企業業務、零售業務的推動效力，綜合分析派生存款、利息收入、國際結算和中間業務收入等多個收益來源，選擇對全行業務發展最有利的營銷方向，杜絕團隊、個人為了個別指標的完成而放棄對全行而言更高的收益的做法。

(三)加大創新力度，努力實現經營方式的轉變。

定位，圍繞“專營、專業、專心”建設小企業品牌，著力創新小企業營銷、考核和風險控制機制。一是建立小企業專營機制，從業績和風險等方面建立區別于大中型公司業務的考核激勵機制，調動小企業從業人員的營銷積極性;二是建立小企業風險管理體系，優化小企業信貸審批流程;優化小企業內部管理流程，在小企業機制內建立“流程銀行”，以標準化、流程化操作控制小企業風險;三是拓展小企業渠道建設，提高小企業品牌市場影響力。

2、加快國際業務拓展，培育新的利潤增長點。努力擴大國際結算業務客戶群體和結算量，提高業內知名度和認同度;加大外幣存款吸收力度，增加可用外幣敞口，加快本外幣聯動營銷，根據市場對人民幣的升值預期和客戶的需求，盡早推出人民幣質押外幣貸款配套遠期結售匯業務的產品，直接創造收入并間接推動人民幣負債業務發展。

3、積極爭取籌備資金市場業務、票據業務，轉變收益來源單純依靠存貸利差的狀況。不斷加大同業資金業務的規模并提升操作水平，爭取以較低的利率吸收同業存款，在取得總行授權的基礎上對同業資金進行本地化操作，提高資金的利用率和收益。大力開展各項票據業務，通過保證金開票、承兌保付等帶動負債業務;通過票據貼現、商票保貼、票據轉讓等調節信貸規模和額度;根據票據市場利率變動趨勢持有或轉出票據，賺取利差收入;針對小型銀行機構票據貼現利率相對較高的市場行情，對……地區實力較強的農村信用社進行同業授信，取得票據貼現額度，提高貼現利息收入。

(四)進一步完善風險管理體系建設。

1、下半年分行將在公司業務條線推行風險經理制度，強化貸款“三查”制度落實，尤其是提高貸款調查的質量;嚴格評級管理，制定分行評級檢查考核辦法，進一步規范和約束內部評級工作，提高評級質量;制訂并實行“授信客戶準入制度”和“授信業務前期調查制度”，提高評級和授信申報質量和效率。

2、做好風險預警工作，加強貸后檢查。分行除對授信業務總體資產質量情況、風險分類情況、資產質量的遷徙變化等進行監控外，還將根據宏觀經濟環境、當地區域經濟特點和本行經營范圍，提示和發布本行需要重點關注的行業風險狀況。同時督促業務部門按時、保質完成貸后檢查工作，制定貸后管理考核辦法，不定期組織實施專項或全面信貸檢查，風險管理部門參與貸后實地檢查，并對業務部門的貸后管理工作進行考核考評。

(五)加強基礎管理工作，切實防范各類風險。

1、加強業務學習和培訓，重點提升柜面人員、客戶經理業務技能。結合“內控與案防制度執行年活動”及總行相關業務條線上崗考試，加大培訓力度與深度;加強學習型組織的建設工作,在全行組織開展“業務知識學習月”活動，全面提升全行管理能力、服務質量和營銷技能。

2、梳理、完善、細化各項規章制度和操作流程。根據總行出臺的《制度管理辦法》和總行正在進行內控制度建設和流程設計項目，三季度，組織分行條線管理部門業務骨干，對分行內控管理制度進行一次全面梳理細化，爭取在三季度末建立一套較為完整的分行內控管理制度體系。

(六)加強黨群工作，促進業務發展。

以黨工團組織的建設和完善為機遇，加強黨群工作。結合總行“四性、四強、四優”要求抓好黨建工作，在分行基層黨組織和黨員中深入開展“創優爭先”活動，進一步增強全行黨員的自覺性、堅定性，努力提高黨員黨性修養，充分發揮黨員先鋒模范作用，不斷提高黨員隊伍的整體素質和戰斗力。發揮群團組織作用，積極組織開展好各項群團工作，使黨群組織成為團結、帶領、教育員工同心同德完成全年工作任務的堅強堡壘。

農銀村鎮銀行為履行把村鎮銀行打造成為具有農字特色、機制靈活、競爭力強、可持續發展的農村精品銀行的承諾，村鎮銀行充分發揮地處農村鄉鎮、直面農民的優勢，抓住國家服務三農、擴大內需、提振經濟的機遇，不遺余力服務三農。一年來，全行總資產5868萬元，各項存款3804萬元，各項貸款4150萬-元，賬面利潤85萬元，貸款收息率和到期貸款收回率均達到100%，圓滿實現了存貸雙增、質量提升、保本微利、安全經營的目標。

一是找準定位，全力打造村鎮銀行是農民自己的銀行形象。為踐行貼近農民需求，貼身服務農民、立足城鄉，面向市場，服務三農的經營理念，創建伊始，除采用傳統的宣傳單、報紙、電視等宣傳模式外，該行員工還利用休息時間走村串戶，深入村委會、村民小組和種養加大戶，宣傳村鎮銀行貼心為農民服務，是農民自己銀行的服務宗旨，并通過舉辦銀農、銀企聯誼會，積極參加當地人行組織的產品推介會等形式，讓廣大客戶了解和認同村鎮銀行。

二是積極創新，全力探索服務三農新途徑。針對農戶擔保方式單一、抵押物缺失的現狀，積極創新擔保方式，加強與村委會和農戶聯動，通過村委會了解農戶的生產經營情況，借力控制信貸風險。對沒有有效資產可抵押的農戶，采取三高(高職、高薪、高知)人員擔保的方式放貸，三高人員可擔保貸款5萬元。是養殖大市，對于要發展生產，又不能提供有效抵押擔保的農戶，該行與武漢通威擔保公司合作發放擔保貸款。同時，該行還創新開辦動產抵押、林權抵押和農機具抵押貸款，有效緩解了農民貸款難、擔保難問題。

三是貼心服務，全力打造農民滿意的銀行。在服務上突出靈活、優質、高效，積極向當地農戶、村委會、鎮直部門、中小企業等客戶提供存款、貸款、結算三大類金融業務。在服務時間上突出活字，堅持節假日不休，延長營業時間，上門辦理業務，為及時滿足農戶需求，有時還晚上開辦業務。在服務效率上體現快字，處處為農戶著想，在風險可控和操作合規的前提下，只要是能一次操作完成的業務，決不讓農戶跑第二次。由于制度適應性強、管理鏈條短、審批環節少，辦貸時間大大縮短，5天之內甚至最快1天就可將貸款發放到農戶手中，深受廣大農戶好評。在金融產品上突出新字，針對農村、農民和涉農小企業，開發出方便、靈活的金融產品，形成自身獨有特色，不斷拓寬三農服務領域。一年來，采取自助反復可循環貸款方式，向107戶涉農小企業和農戶發放貸款2100萬元;采取村委會推薦，以農村土地經營權抵押方式，向13戶農戶發放貸款60萬元;采取在職公務員擔保、擔保公司擔保、多戶聯保等多種方式，向78戶農戶發放貸款580萬元，滿足農戶生產小額資金需求。為做實服務，該行還在全轄同業率先免費推出短信通業務，客戶首次到村鎮銀行咨詢或辦理業務時，記下客戶的服務需求和聯系方式，并以短信形式通知客戶什么時間前來辦理業務比較方便，并提醒客戶辦理所需業務應準備哪些要件，需要經過什么程序，有效避免了客戶由于業務不熟悉造成的不必要的往返奔波，極大地方便了客戶。目前，該行的客戶既有當地農戶、村民委員會、鎮直各部門、種植專業戶、養殖專業戶、運輸專業戶、個體工商戶，還有一批涉農中小企業，成為農戶放心滿意的農民自己的銀行。一年來，該行服務涉農企業58家，鄉鎮居民和農戶等客戶近1160戶，一大批農戶通過貸款支持實現了增產增收。

四是強化內控，全力防控風險。在大力拓展業務的同時，該行充分發揮自身獨特的股權結構、管理體制等優勢，結合鄉鎮實際，借鑒農行服務三農的成熟做法，健全完善了存款、貸款和風險管理等制度體系，積極探索構建適應三農特點的風險防范體系。在對客戶采用簡易評級授信的基礎上，總結出一看二摸三查四訪五網的五字調查法，實地查看客戶基本情況，全方位了解客戶生產經營現狀，掌握客戶誠信記錄，訪問客戶周邊人群，了解客戶有無不良嗜好，調查客戶提供的信息是否真實，從而有效保證了貸款質量。

一年來，湖北農銀村鎮銀行通過創新金融產品、簡化服務流程、延伸服務觸角，全心全意服務三農，不但贏得了廣大客戶的信賴和支持，也得到了包括各級政府、新聞媒體在內的社會各界的廣泛贊譽。中央和省、市級20多家媒體先后報道了該行服務三農、積極支持地方經濟發展的成功做法。湖北農銀村鎮銀行成立一年來的成功試點，為全國農村金融體制改革積累了經驗，為村鎮銀行如何更好地立足縣域、服務三農提供了可貴的借鑒。

半年來，我司在省市公司的正確領導下、在武岡市委、市政府的關心和支持下，全體干部職工同心協力，嚴格按照公司年初工作指導思想，以經濟效益為中心，以安全生產為基礎，以“精益管理年活動”為目標，以改革創新和“三嚴三實”及“轉、守、強”專題教育活動為行動指南，努力調動和發揮全體職工的積極性，全司各項工作進展勢態良好，整體工作并舉發展，為全面實現年度工作目標奠定了堅實的基礎。

——一精益管理再現高潮，創建意識進一步加強。按照市局“精益管理年活動”要求，我們始終把創建一流供電企業作為促進各項工作進步的龍頭來抓，圍繞“一流的設備、一流的管理、一流的隊伍、一流的效益、一流的服務”目標，健全領導機構，制定。

活動方案。

廣造聲勢深入動員全方位分解精益管理責任指標層層簽訂責任狀增強創一流工作的責任感和緊迫感通過突出工作重點落實工作責任開展自查整改采取符合實際的工作計劃和保證措施確保了“精益管理年活動”各項創建目標和指標的順利實現。

——安全生產局面日趨穩定。上半年，全司安全工作堅持以人為本，從嚴管理，狠抓“三級控制”和反習慣性違章兩個重要環節，加強“三種人”培訓，通過層層落實安全責任制，開展舉一反三的安全教育，嚴格以責定位的監督機制，營造出濃郁的安全氛圍。

——主要經濟技術指標完成良好。上半年，面對日益復雜的內外部用電環境，我公司嚴抓嚴管，經濟技術指標超預定目標。1—5月累計完成購電量20614.04萬kwh，同比上升21.42%，完成年度指標41.36%、進度的98.69%;累計完成售電量19410.62萬kwh，同比上升22.52%，完成年度指標43.75%、進度104.79%;應收電費14390.4470萬元，實收14123.467萬元，電費回收率98.14%，除龍江、龍坪兩煤礦欠費266.98萬元外，其余電費100%收回;售電均價完成741.37元/千千瓦時，同比上年757.29元/千千瓦時降低15.92元/千千瓦時,對比年度指標750.74元/千千瓦時下降9.37元/千千瓦時。其主要原因是楊柳、司馬沖兩供電所的并入及今年一些煤礦、五小三高企業被政策性關停所致;1—5月累計全口徑綜合線損5.84%，同比下降0.84%，對比年度指標(12.00%)下降6.16%。

——電力市場整頓和優質服務活動開展有條不紊。電力市場整頓和優質服務是“精益管理年活動”的重要內容，根據省市電力公司的統一要求和部署，公司領導親自帶領員工上街宣傳供電服務承諾，回答用戶反映的用電問題，在社會上造成了良好的宣傳氛圍，樹立了良好的國企形象。與此同時，我們還積極響應市人大、政協的號召，對人大代表提出的建議提案及時調查并予以答復，今年，我司收到的提議案只有兩件，均已正式回復了代表。

——各項基礎管理工作不斷加強。精益管理活動的深入開展，為公司全面提高基礎管理水平提供了良好的條件，內部審計工作在搞好財務收支審計的基礎上，有效地開展了事前審計、效益審計、基建工程審計、承包審計，為提高資金使用效益起到了監督和服務作用，杜絕和減少了在資金管理上的隨意性支出，提高了經濟效益。上半年，沒有各類刑事治安案件發生，火災事故繼續保持零的記錄。

——多經產業健康發展。我們遵照市場經濟規律，從調整生產關系，促進生產力發展的實際，大力發展多經產業，上半年，承接簽訂高低壓業擴安裝項目合同63份，合同金額1701萬元，主營業各收入達944余萬元，其中已竣工投運高壓業擴收入22個，收入847萬元;低壓戶表安裝48萬元,零星維修工程收人49萬元;1-6月份累計生產產值達1879萬元，預計全年實現收入2400余萬元。

——黨建工作。文明建設進一步深化，半年來，我們以提高企業整體素質為中心，組織全體黨員、干部職工認真搞好“轉、守、強”與“三嚴三實”專題教育活動，著力打造企業精品文化，積極開展思想政治工作，使職工的思想覺悟不斷提高，責任心不斷加強，服務水平不斷提高，企業形象不斷優化，保證了全司精神文明建設的有序開展。

——電力體制改革穩步推進。根據省公司的統一部署，我公司于5月初正式啟動直管上劃，武岡市委市政府成立了專門工作組，統籌電力體制改革的各項工作，人員安置等歷史遺留問題正按有關程序進行處置，7月底，直管上劃改革有望取得新突破。著手籌備生產營銷基地的選址，相關工作正在運作之中，年底有望破土動工。

——堅持“安全第一，預防為主”的方針，加大反習慣性違章力度，在制度、措施、管理手段三個方面做文章，保證安全生產局面穩定。一是落實安全制度，強化安全責任。在工作實踐中，我們完善了領導包片、部室包點和黨政工團齊抓共管的安全生產網絡和各崗位、各工種、各級安全生產責任制。年初，公司都與各部門簽訂了安全生產責任狀，實行安全風險抵押制度，在安全生產上，我們把實施“兩措”貫穿于安全工作的全過程，增強了全員的安全意識。進行安規考試，使參考率和合格率都達到100%。二是強化安全措施，實現現場管理，年初，我們制發了“安全技術措施計劃”和“反事故技術措施計劃”，要求各部門認真學習計劃，并要求完成率要達到100%。對春季安全大檢查中查出的隱患，列出整改計劃，要求各單位認真對照計劃進行限期自查整改，同時按期校試了安全工用具，對不合格的安全工用具進行了報廢和更換補充。狠抓施工現場的管理，嚴格按照制定施工方案，落實安全措施、組織措施和技術措施的施工程序落實到每個施工現場，保證了現場施工的安全。三是宣傳、監察、查處三管齊下，加大反習慣性違章力度。半年來，我們在全司系統內采取查苗頭、抓典型、相互制約的監督措施，采取定期和不定期的形式，到所、班組、施工現場檢查安全措施和制度執行情況，及時查處有習慣性違章的人和事，有效地促進了全司的安全生產。

——深入開展“精益管理年活動”，努力開創經營管理新局面。在全司系統內大力開展“精益管理年活動”，各單位、各部門對照活動實施細則的標準，認真將必備條件和考核內容逐項分解，責任到人。我們加大安全管理、文明生產、設備管理等方面的工作，通過每月定期召開安全生產例會和用電工作例會，聽取供電營業所在安全生產和用電上的困難和建議，安排部署下月工作，有效地提高了電壓合格率和供電可靠性。我們還針對活動工作中的難點和重點，進行專題研究和工作安排，對難點和重點，安排局領導牽頭，負責部室全力配合，到基層進行督導和指揮，努力確保各項量化否決性指標達到創一流工作要求。

——精心組織網改施工，整體推進農電體制改革步伐。上半年，全面完成了原赧水公司201x年兩個批次980萬的電網改造工作任務，爭取了201x年4000萬電網建設資金共計53個網建工程項目的落地，實現了201x年第一批兩個批次工程12個單項工程的全面開工，公司電網建設工作正以十足馬力向前奮進，為全面加強地方電力建設和進一步服務好公司主業工作打下了扎實基礎。

——加大增供擴銷、電費回收力度。突出做好抄表質量管控，營銷部用電檢查班每月4-9日對抄表質量進行現場檢查，對查出的問題進行處罰。1-5月，共出示考核通報17個，處罰205人次，共計處罰金額26756元。制定《武岡電力有限責任公司201x年抄表質量專項整治方案》，加強對抄表質量的管控，嚴厲懲治抄核收領域的違紀違規行為。強化臺區線損管理。制定《武岡電力有限責任公司201x年高損臺區專項整治。

工作方案。

》，強化臺區線損分析整治。按月開展高(負)損臺區跟班稽查，及時進行情況分析、通報、處理，狠抓臺區線損數據的真實性，杜絕因管理原因產生高損臺區。精簡規范業擴報裝，進一步簡化業擴手續，優化辦電流程，完善服務機制，堅持“一口對外，便捷高效、三不指定，辦事公開”的原則。供電方案答復期限兌現率100%。業擴報裝無超時限現象，客戶接電時限兌現率100%。

——合理控制成本，嚴格計劃支出，上半年，我們重點抓了資金的控制使用，優化投向、合理使用。對機關基層的可控費用進行分解下達，并設立臺帳，每月進行考核登記，有效地遏制了超計劃性的支出。與此同時，加大財務審計監督的力度，減少了資金開支上的損失和浪費。

——強化黨建、精神文明建設。上半年，我們公司緊緊圍繞省公司黨組“三抓一樹”的決策部署，貫徹市公司黨委“112233”的工作思路和要求，堅持黨建“融入中心、服務發展”思路，積極應對新形勢、新任務、新要求，扎實開展“三嚴三實”及“轉作風、守法規、強責任”教育實踐活動，全面加強“三型”黨組織建設、企業文化建設和隊伍建設，提升了黨組織的政治引領力、組織戰斗力、改革創新力、凝聚保障力，為公司健康、穩定、快速發展提供了強有力的政治保證。精益管理，黨建工作務實高效。聚焦“四風”，扎實開展主題教育活動。“三嚴三實”和“轉、守、強”主題教育活動做實規定動作，做優自選動作，做好宣傳工作。強基固本，廉政責任制落實有力;同頻同振，工青婦工作有聲有色。

20xx年上半年，我司各項工作雖然取得了很大的進步，但也存在一些不容回避的困難和問題。

1、部分人員思想觀念滯后于改革發展和社會變革形勢。改革意識，市場觀念仍然十分淡薄，對于競爭意識、風險意識、生存意識承受力十分薄弱，仍習慣于大鍋飯的陳規陋習。

2、我們機關和有些部門工作程序還沒有完全理順，特別是機關部分同志事不關已，高高掛起，渾渾沌沌，不思進取，自由散漫，工作作風漂浮的問題嚴重。

3、管理工作中存在薄弱環節，有的技術指標還不穩定，或者以劣充優，或者弄虛作假，或是欺上瞞下。在經營管理上，不平衡用電的問題比較嚴重，偷漏電問題屢禁不止，赧水公司并入后電費回收難度進一步加大。

4、電網建設仍不能滿足人民生活水平需要，電網布局結構不合理的狀況至今未得到根本性的改變，農網改造由于資金及體制等原因還有許多遺留問題，農電體制改革步調不一致。農網改造任務重，矛盾大，時間緊，困難多。

6公司直管上劃舉步維艱，人員安置等歷史遺留問題成了公司電力體制改革的“絆腳石”。

四、下半年的工作重點及采取的措施。

一、進一步扎實地開展“精益管理年活動”，下半年，我們將針對“精益管理年活動”工作實際，在進一步鞏固安全管理、用電管理、文明生產、設備管理、優質服務、節能與技術進步等6個方面工作成果的同時，重點穩固安全生產、線損率、電壓合格率、供電可靠率、電費回收等5項量化否決性指標。進一步完善各項規章制度和各級、各環節的責任制度，健全技術，管理和工作等三大標準體系建設。

二、進一步完善和增強安全生產體系，不斷強化安全生產基礎。我們將鞏固上半年取得的安全成果，進一步深化對“安全第一、預防為主”的認識，正確認識安全與改革，安全與發展，安全與施工，安全與經濟的關系，把安全工作的主要任務放在對廣大職工的安全思想教育和遵章守紀教育上，狠抓安全責任制的落實，對各級、各類人員、各崗位的安全責任進一步完善、修改、使之更加具體、明確、具有可操作性，從上至下形成逐級管理、全員負責的安全管理體系，繼續狠抓反習慣性違章，加大、加重考核和管理力度，嚴肅查處各類違章的人和事，進一步強化全體職工的安全意識和自我保護意識，狠抓“兩措”計劃落實，抓好現場管理，加強電力設施的保護，不斷提高設備完好率和可靠性，堅持宣傳、監察、獎懲三管齊下的方針，逐一落實到位，齊心協力，確保全年安全生產目標的順利實現。

三、堅持發展、穩定的基本方針，積極穩妥推進改革。下半年，我們將舉全司之力實現直管上劃，努力完成電力體制改革，為公司發展爭取更大空間。大力抓好農管理體制的改革，規范農村供用電管理，把“三公開”、“四到戶”、“五統一”等行之有效的管理方式制度化，搞活分配機制，將崗位工資全部浮動納入績效考核范圍，運用促進發展的競爭激勵機制，探索符合我局局情的分配機制改革。

四、深入開展優質服務活動和“雙百計”工程。對用戶投訴和反映的問題，一經查實堅決曝光，嚴厲查處，決不手軟。對于技術上和管理上的薄弱環節，切實采取改進措施。

五、加大電費的回收力度。電費回收中采取因地制宜，行之有效的管理措施，爭取各級政府和有關部門的支持和理解，嚴格執行有關規定，運用行政的、技術的、經濟的等各種手段加大電費回收的力度，做到有理、有節、審時度勢，避免矛盾激化，確保電費按期結零。

六、持續強化財務管理工作，要從全面計劃性管理的要求出發，進一步加強資金使用和成本控制的管理，加大資金、生產材料、差旅費，小型基建、科室費用的計劃控管力度，堅持財金管理一支筆的審批制度，嚴格按資金程序辦事，加強財務審計監督，加大資金、資產的監督力度。

七、持之以恒地開展“三嚴三實”與“轉、守、強”專題教育活動，全方位推進企業文化建設。堅持以同志“四個全面”重要論述為指針，切實加強干部職工的思想政治工作和精神文明建設，使思想政治工作貫穿于全方位的工作之中，滲透到生產、經營、管理的各個環節，充分發揮工會、共青團等群團組織在改革發展中的積極作用，全心全意依靠廣大職工創建一流企業，充分發揮他們的積極性、主動性和創造性。要進一步關心職工生活，大力開展豐富多彩的職工文體活動，引導職工參與健康向上的文體娛樂活動。全面實施“司務公開”，提高企業決策和管理的透明度，讓全體職工共同參與決策，共同參與管理，共同關心企業的發展，共同探討企業管理新的機制與體制。

同志們，下半年，我們要深入落實省市公司年中工作會議精神，客觀總結上半年取得的成績與存在的不足，分析當前形勢，明確目標任務，周密部署下半年的工作，揚長避短，攻堅破難，為實現全年目標任務而努力奮斗。為武岡經濟社會又好又快發展作出新的更大的貢獻。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇十三

今年以來，在區委、區政府的正確領導下，我辦圍繞“干在實處，務求實效”的新目標，主動確立“爭創最簡流程、最短時限、最優環境”的服務追求，致力培樹“擔當至真、服務至優”的品牌服務意識，聚力難點，聚焦痛點，以重大項目審批提速提效服務為突破口，進一步強化政務服務建設，打造優良營商環境，為推進“兩聚一高”，建設“強富美高”新海陵提供有力保障。

“網上批、快遞送、不見面”審批新模式，逐步解決網上政務服務門戶不統一、政務服務數據難共享、服務事項無法通辦等問題，讓辦事企業和群眾少跑腿。

2、相對集中行政許可權改革，優化服務環境。為解決審批時間長和蓋章多、收費多、中介多、材料多等“一長四多”突出問題，區政務辦會同區編辦啟動了相對集中行政許可權改革前期工作。按照“一窗受理、合并審查、集約審批、一站辦結”的審批模式，對改革涉及到的審批部門行政審批事項進行了梳理和分類，提出了設立區行政審批局的初步方案。

3、“兩證”辦理搭建新平臺，煥發市場活力。年初，下發《關于明確處理全區工業企業“兩證”不全遺留問題相關事項的通知》，明確了“現場辦公、集中會商、分類審核、掛圖作戰、限期辦結”的工作思路。政府辦、經信委、政務服務辦牽頭國土、規劃、環保、安監、住建、消防等部門組成工作班子，分期分批對各鎮（街道、園區）工業企業“兩證”遺留問題進行“會診”，提出推進方案。目前，全區已有20多家企業順利辦理了產權證。

1、靠前靠實，走進園區前移服務。今年以來，區政務辦先后會同市政務辦走進海陵工業園區、罡楊鎮為重點項目提供現場會辦，幫助協調解決審批難題。對項目涉及的土地規劃、施工許可、環保驗收、工程竣工驗收等審批手續逐一對接溝通，對審批所需準備資料進行面對面指導。

2、聚焦難點，精準服務重大項目。根據重大項目代辦工作需要，舉全中心之力，全方位、立體式、保姆式跟蹤服務重大項目，為項目建設消痛點、疏堵點、排難點，“包辦墻外事，幫辦墻內事”。上半年，先后為民慧鋼鐵、海華機械、樂葉光伏、東滬科技等重大項目提供了代辦、幫辦服務，解決審批難題20多個。

3、政府采購工作規范，凸顯公信公正。一是采管分離，相互制約。二是科學操作，嚴格把關。在采購活動中，嚴格把握五個關口，即“項目委托關”“采購文件編制關”“信息公告關”“開標評標關”“質疑關”。上半年，中心共組織各類項目進場交易30場次，采購預算近318.53萬元，實際采購258.32萬元，節約資金60.21萬元，節約率18.9%，有效地降低了財政支出，最大限度地發揮了資金使用效益。

4、強化作風建設，保證品牌新發展。通過多種形式，對窗口服務和辦事過程實行全程監管。嚴格執行工作人員和服務窗口的月度考核制度。以“x學x做”、“大走訪”為契機，深入開展廉政教育活動，形成務實高效氛圍。今年以來，開展一把手上廉政黨課2次，觀看警示教育片3部，談心談話5次、黨紀黨規知識測試1次，作風效能警示教育大會2次，道德講堂2次，廉政文化建設月系列活動1次、專項檢查5次。

一是配合市、區政府打造縱橫全覆蓋、服務全渠道的政務服務“一張網”，線上線下融合高效平臺。

二是繼續做好事項承接清理、流程最優化工作。

三是按照省市部署，積極籌建行政審批局，加快實現“一枚印章管審批”。

不見面”清單內容。二是創新服務理念，聚焦富民、創業短板，優化服務舉措，持續開展黨員干部走進鎮街（園區）服務重大項目活動，暢通“綠色通道”，爭創“雙快服務”品牌新亮點。三是充分發揮黨員干部示范帶頭作用，扎實開展志愿服務活動，定期開展“大走訪大落實”活動，解決實際問題。

主動服務，明確專人負責“兩證”全程辦理；加強指導，因企定策，銜接管理歸口部門服務；強化聯動，結合幫辦包辦，推進各部門前置服務；緊密合作，相互協調，提高整體辦理效率。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇十四

今年以來，在縣委的正確領導下，全縣各級政府部門牢固樹立科學發展觀，按照“搶抓機遇，東向發展，爭先進位，奮力崛起”的總體要求，緊緊圍繞年度目標，努力轉變政府職能和工作作風，真抓實干，開拓創新，全縣經濟和社會事業保持了快速發展的良好勢頭。上半年累計實現地區生產總值x億元，同比增長x%，其中一、二、三產增加值分別同比增長x%、x%和x%。

（一）工業經濟保持較快增長。

上半年，全縣規模以上工業企業累計完成工業總產值x億元，同比增長x%；實現銷售收入x億元，同比增長x%；完成稅金x萬元，同比增長x％。工業經濟運行質量逐步提高，企業市場開拓成效顯著，產銷率達x%。

等支柱產業發展迅速，上半年累計完成產值x億元，同比增長x％，占全縣規模以上工業企業總產值的x％。全縣工業企業技改擴建項目投入完成x萬元，企業發展后勁進一步增強。

（二）農村經濟發展勢頭較好。

全縣夏糧總播面積x萬畝，增長x%；總產x萬噸，增長x%。基地建設初步形成了沿澮x萬畝優質稻生產區、沿淮x萬畝優質小麥和x萬畝優質蔬菜生產帶、西部x萬畝優質花生生產區、東部2萬畝優質水果生產區，以及沱湖、小圩雜交稻制種基地和朱頂、長淮優質小麥良繁區等。養殖業發展態勢良好，實現畜牧業總產值x億元，增長x%；實現漁業總產值x億元，增長x%。春夏播作物種植結構更趨合理，高產優質高效作物比重增加，在地作物長勢良好。無公害農產品、綠色食品創建工作取得顯著成效。城關溝東酥梨協會、興華生態農業開發有限公司、楊庵農場、長淮園藝等4家單位獲無公害農產品產地認定或產品認證；“沱湖牌螃蟹”、“春笛牌掛面”、“漢白玉貢牌大米”、“易禾牌大米”等產品獲國家綠色食品認證。勞務經濟保持較快增勢，累計勞務輸出達x萬人次。

（三）農村商貿流通業發展迅速。

繼續組織開展了以打擊制售假冒偽劣商品和商業欺詐為主的整頓和規范市場經濟秩序活動。上半年全縣社會消費品零售總額實現x億元，增長x%。其中，縣及縣以下分別增長x%、x%，城鄉市場呈現出同步發展的良好態勢。批發零售貿易業完成x億元，同比增長x%；住宿餐飲業完成x萬元，增長x%。以“萬村千鄉”市場工程為主體的農村商品流通改革和市場建設試點工作成效顯著。上半年全縣已建成配送中心x個，農家店x個，其中鄉級店x個，村級店x個。以試點企業為龍頭，鄉級店為骨干，村級店為基礎的新型農村流通網絡初現雛形。積極鼓勵和引導金融機構支持地方經濟建設。6月末，全縣金融機構各項存款余額x億元，比年初增加3.48億元，增長x%；各項貸款余額x億元，比年初增加x萬元，增長x%。

（四）招商引資和園區建設取得新進展。

上半年協議利用縣外資金54個，其中續建項目x個，新建項目x個，正式簽約待建項目x個。實際到位縣外資金x億元，完成市政府下達我縣全年目標任務7億元的x%，比去年同期增長x%。園區建設穩步推進。上半年，城南工業園新入園項目x個，比去年同期增長x%；總投資x億元，比去年同期增長x%；固定資產投資x億元，比去年同期增長x%；引進市外資金x億元，比去年同期增長x%；實現工業總產值x億元，較去年同期增長x％；財稅收入x萬元，較去年同期增長x％；完成基礎設施投入x萬元，較去年同期增長x％。沫河口工業區新入園項目x個，簽約項目x個，在談項目x個，協議資金x萬元，主干道建設投資x萬元，收儲土地x畝。

（五）重點項目建設進展順利。

上半年，全社會固定資產投資增幅比較明顯，工業投資比例上升。累計完成投資x億元，較去年同期增長x%。其中城鎮投資x億元，增長x%；房地產投資x萬元，增長x%；農村非農戶投資x萬元，增長x%；工業投資x億元，占整個固定資產投資的x%，同比增長x%。重點國債項目順利實施。“3461”項目總投資x萬元，占計劃任務的x%；三產類項目完成投資x萬元；基礎設施類項目完成投資x萬元；新建續建工業項目x個，總投資x億元，完成投資x億元。

（六）財政收入和城鄉居民收入穩步增加。

上半年財政收入持續穩定增長，財政支出完成情況基本正常，支出結構進一步完善。強化了重點稅源和稅種監管，規范和完善了稅收征管。建立并完善了縣鄉財政激勵約束機制，財政綜合預算制度進一步完善硬化，非稅收入征管力度全面加大。全縣累計完成財政收入x萬元，增幅x%；財政支出x億元，增幅x%。在崗職工平均工資x元，同比增加x元，增長x%；農民人均現金收入x元，同比增加x元，增長x%。

（七）城鄉基礎設施建設力度明顯加大。

以基礎設施建設項目為載體，大力推進城鎮化進程。完成市政道路及園林綠化建設、環城路配套工程建設、環城圈堤堤頂路及配套工程建設和環城綠化帶建設；實施了北店出入口雕塑景觀建設及周邊市政配套設施建設、城南新區路網建設及路燈、綠化建設；完成了禾香路、碼頭路、中興路南段、淮河路西段等部分城區道路改建項目。堅持老城區改造和新城區開發并重，不斷完善縣城總體規劃，加大了商品住宅小區的建設，改善了居民的人居環境。禾香花園等一批新型住宅小區竣工，錦繡蘭庭二期、四季陽光城等住宅小區全面啟動。農村公路村村通項目上半年累計完成投資x萬元，目前x個鄉鎮項目的前期工作均已完成，其中x個鄉鎮完成招投標，x個鄉鎮已開工建設。

（八）各項社會事業全面發展。

全縣新增就業人數x人，安置下崗失業人員x人。養老、失業、醫療、工傷、生育保險和低保等社會保障體系運行平穩。農村勞動力轉移培訓陽光工程x人，完成省下達第一批培訓任務的x%，轉移就業x1人，占培訓人數的x%，勞務經濟保持較快增長勢頭，累計輸出勞務x萬人次，新增x人。學校危改工程順利實施，社會義務教育辦學條件進一步改善，職業教育規模進一步擴大，職教中心的教學樓、運動場等基礎設施建設正在順利進行。惠及x所中小學校的農遠工程順利通過驗收，促進了城鄉教育均衡發展。公共衛生體系建設得到加強。組織開展土地市場、生產生活資料市場、違法超標排污等專項整治活動，都取得了初步成效。不斷完善信訪工作責任制，嚴格落實縣領導開門接訪制度，矛盾糾紛排查調處力度進一步增強。全面落實安全生產責任制，安全事故大幅下降。計劃生育工作扎實開展，政策符合率達x%，人口出生率x‰，人口自然增長率x‰。農機、科技、氣象服務進一步提高，為農業豐產豐收創造了條件。

關于當前全縣經濟社會發展中存在的突出問題和矛盾，一是經濟總量偏小，農業基礎薄弱，工業化還處于初始期，推進工業化任重道遠；二是部分經濟指標沒有完成序時進度。上半年地區生產總值完成x億元，比序時進度少x億元，增幅低于年初目標x個百分點，二、三產業增幅均低于年初目標；工業經濟僅完成年度目標任務的x%，與序時進度相差x%；三是外商投資企業規模偏小，工業企業投資較少，入園項目的數量少、規模不大、缺乏大的牽動性項目，大部分企業處于建設階段，對全縣經濟發展拉動作用不明顯。四是財政收支矛盾仍然突出，新上稅源項目規模普遍較小，新的重點稅源行業、企業僅具雛形，提供稅收極不穩定。財政支出剛性強，支出壓力更大。

二、關于下半年重點工作重點。

（一）抓好工業強縣。

加快經濟開發區開發建設。創新投融資機制，多渠道籌集基礎建設資金，加快經濟開發區骨干道路建設，完善相關配套功能。建立“全方位管理，開放式經營，一站式審批，一條龍服務”的管理營運機制，加大對入駐企業的后續服務工作力度。制作并進一步完善招商引資網頁，切實完善招商引資信息庫，搭建網絡招商平臺，增強招商引資實效。

狠抓項目工作。組建重點項目建設辦公室，加強對重點項目實施跟蹤督查，對重點項目建設實行一月一調度一通報。積極做好項目的收集、包裝和推介，加強對貸款意向項目的跟蹤和協調落實。整合各鄉鎮和縣工業經濟部門的力量，建立健全工業經濟和企業聯席會制度，切實抓好已簽約未動工和在建項目的促建工作，重點做好巨元化工、永恒紡織等項目的建設服務工作。

加大優勢企業扶持力度。積極扶持皖啤公司、淮酒酒業、江達工貿等縣域優勢企業發展。集中財力、土地、水電等政府可調控資源，向成長型、產業鏈長、帶動作用大的重大產業化項目傾斜。加大對重點企業的融資力度，構建銀企互動的共生共贏機制。盤活閑置存量土地資源。采取協議收購、資產置換等辦法，把符合“兩規”的土地用于發展工業，增強招商引資的吸引力，爭取新簽約的項目盡快開工建設。

（二）抓好“三農”工作。

抓好優勢農業，增效促增收。繼續推進農業結構調整，加強在田作物管理，突出抓好水稻、玉米等優勢農產品生產。全面推進無公害、綠色農產品發展，加強品牌申報和注冊工作。通過實施大戶帶動、小區拉動戰略，加強標準化養殖小區、養殖基地建設，逐步形成一批“規模+特色+檔次”的優勢產業帶。加強畜禽疫病防治，確保無重大疫情發生。推進農業產業化經營，重點扶持漢白玉米業、雙豐面粉等農產品加工企業，實現規模化生產、集約化經營、一體化開發。圍繞商品林基地建設，發展林產品加工，推進林業產業化進程。

嚴格按照政策要求，把小麥、水稻良種補貼、農機購置補貼等一系列惠民政策宣傳到戶，落實到戶。加強農民負擔監管，嚴厲查處“三亂”行為。切實做好防汛抗旱工作，確保各項在建工程安全度汛。

全面發展農村工業，引導農民從事農產品加工、銷售等非農產業。大力發展農村經濟組織，組建各種協會，努力拓寬無公害蔬菜、畜禽、水產品的銷售市場，搞活農產品流通。

加大農村剩余勞動力和失地農民的轉移力度。以“陽光工程”和再就業工程為依托，積極開展超前“定向型”、“定單式”、“輸出型”培訓。加強勞動力市場建設，進一步規范勞務中介組織，拓展異地勞務市場。

（三）抓好三產發展。

充分發揮房地產業后發優勢，進一步加強房地產市場營銷。建設一批面向高收入、高消費人群的生態型、健康型、智能型住宅小區。同時結合征地拆遷安置工作，建設一批“面積不大功能全，造價不高水平高，占地不多環境美”的經濟適用住房。加大房地產招商開發力度，重點推進印刷廠、老啤酒廠地塊等8個片區的綜合開發，通過發展房地產業帶動關聯產業的發展。

加速發展商貿流通業。積極構建現代化的物流中心、礦產（石材、黃金、鐵礦）、農產品（草雞、犬羊）等各種專業市場。結合舊城改造，豐富完善縣城農副產品市場、商品批發零售市場和特殊商品交易市場。

大力發展休閑旅游業。加強旅游基礎設施和生態環境建設，打造大鞏山、沱湖等鄉村旅游品牌，做好嚴小姐墓等文化旅游開發。強化旅游市場營銷，搞好旅游景點的包裝推介，加強與旅行社的溝通與合作。通過發展旅游業，帶動餐飲娛樂業發展。

（四）抓好民營經濟。

鼓勵民間資本投資興業，創辦民營經濟實體。逐步引導民營經濟參與能源、交通、市政等基礎建設和投資教育、衛生、文化、環保等社會事業，實現公共設施和公共領域的投資主體多元化。牢固樹立“投資靠民間，發展靠民力，活力靠民營，穩定靠民富”的思想觀念，推進民營企業向產權多樣化、企業規模化、發展外向化、產品名優化方向發展，實現民營經濟數量、質量、速度、效益相統一。

扶持培育龍頭企業。有效發揮政府相關部門、商會和行業協會的作用。著力扶持地方優勢民營龍頭企業，切實加大對民營企業的信貸支持力度，大力發展“沱湖螃蟹”、“漢白玉貢米”等地方特色品牌，促進民營經濟結構優化升級。

提升民營企業效益。鼓勵支持有條件的個體工商戶創辦私營企業，建立多元的產權結構，完善法人治理結構，建立現代企業制度。提高民營企業業主素質，強化誠實守信意識和產品質量意識，提升管理水平。鼓勵重點優勢民營企業引進先進技術和設備，促進產業升級，創立品牌，實現民營經濟質效并舉。

（五）抓好理財治稅。

狠抓財源建設。鼓勵和幫助中小企業做大做強，集中力量培育一批優勢產業和骨干企業，鞏固支柱財源。積極發展房地產業，從而有效帶動關聯產業的發展，培育新興財源。發展旅游業、餐飲娛樂業和現代商貿流通業，使第三產業發展成為全縣財政增收的主體財源。繼續加大招商引資工作，引進一批優勢項目，儲備財政增收的后續財源。

強化稅收征管。規范稅收征管，推進依法治稅。堅持大稅與小稅一起抓，稅收收入與非稅收入一起抓，加大對重點稅源的監控，立足抓主體稅種，抓重點企業，抓稅源大戶，確保財政收入的穩步增長。

嚴格支出管理。進一步優化支出結構，把有限的財力用在發展上，努力保證職工工資、農村義務教育、社會保障和公、檢、法、司正常經費等各項重點支出需要，突出保運轉、保重點項目建設，提高資金使用效益。積極引導社會資金投入財源建設。

（六）抓好城鎮建設。

加快舊城改造，推進新區建設。加緊推進老啤酒廠地塊等7個片區的土地整理、包裝、拍賣及開發建設。啟動小東河以東綜合治理工程。完善市政基礎設施建設，增強城區承載力。實施管道天然氣建設項目，強化市容環境綜合整治，實施城市綠化、亮化工程，不斷提升城市魅力。

強化城鎮經營，提升城市價值。強化土地儲備中心職能，加大征用、收購、儲備土地的經營力度。規范土地市場秩序，完善土地供應機制。推進無形資產的有形化運作，以城市無形資產換取城市建設資本，實現城市資源的優化配置。打破壟斷，開放市場，加快市政公用設施社會化運營步伐。

加快小城鎮建設，促進城鄉一體化。全面做好15個鄉鎮的小城鎮發展總體規劃及控制性詳規的修編、評審、報批工作，構建功能互補、特色各異的城鎮體系，充分發揮縣城片區、區域中心鎮和特色鎮的輻射帶動作用。加大小城鎮建設力度，以村村通建設工程為重點，促進小城鎮建設提質擴容，為加速城鄉一體化進程提供對接載體。

（七）抓好科教興縣。

加快教育改革創新步伐。全面推進素質教育，鞏固和完善“以縣為主”的農村義務教育管理體制，加大對農村教育的轉移支付力度，不斷改善辦學條件，提高“普九”水平。整合教育資源，突出發展高中教育。以縣職教中學建設為契機，創新發展職業教育，充分利用職教資源，開展農民勞動技能和轉崗培訓。

提高科技服務經濟水平。切實實施科技特派員制度，積極開展科技培訓等科普活動，為縣內企業和農民提供全方位的優質科技服務。

（八）抓好環境優化。

強化政風建設。以機關效能建設為核心，切實轉變公務員的思想作風、學風和工作作風，努力提高行政效能。大力整頓部門和行業不正之風，清理各種行政收費項目，規范市場經濟秩序，進一步優化發展軟環境。

優化政策環境。加快制訂出臺符合我縣實際情況，對推動經濟發展有積極作用的產業政策、技術政策、貿易政策和財政扶持等政策，形成完備的經濟發展政策體系。不斷完善人才引進政策和激勵機制，聚集一批高素質人才，為經濟社會發展提供智力支撐。

加快規范化服務型政府建設。切實轉變政府職能，完善決策機制，規范執法行為。深化行政審批制度改革，減少審批事項，強化政務服務中心功能，提高工作效率和服務水平。

增強執行力。深入開展“八榮八恥”活動，樹立政府工作人員正確的政績觀和執行理念，使廣大干部始終保持良好的工作狀態，不斷提高執行力。強化目標考核監督機制，采取定期檢查、隨機抽查和明查暗訪等多種方式，加強監督檢查，堅決糾正執行不力的行為。

（九）抓好社會事業和穩定工作。

健全保障體系。強化社保基金征繳，按時足額發放離退休、退養人員養老金。進一步擴大社會保險覆蓋面，重點抓好非公有制企業人員參保工作。擴大城鄉低保覆蓋面。積極申報爭取在全縣實行新型農村合作醫療制度。

抓好就業工作。大力發展第三產業、勞動密集型中小企業和社區服務業，努力開發就業崗位，打破城鄉勞動力分割局面。

推進全面發展。加快科技、文化、衛生、環保等社會事業的發展，實現經濟社會的共同繁榮。繼續推進農村藥品“兩網”建設工作，加大食品衛生專項整治工作力度，完善公共突發衛生事件處置機制。抓好文化市場的規范管理、文體產業的開發和群眾性的文體活動。不斷推進城鄉環境綜合整治。繼續做好民政、物價、廣電、統計、審計、信訪、檔案、縣志、外事僑務等各項工作，推動社會事業全面進步。

維護社會穩定。推進“平安”創建工作，強化社會治安綜合治理，嚴厲打擊各類違法犯罪活動。狠抓安全生產，消除事故隱患，堅決防止重特大安全事故發生。正確處理人民內部矛盾，深入開展矛盾糾紛排查，堅持縣領導信訪接待日制度，做好人民群眾來信來訪工作，完善處置群體性案件的工作預案和快速反應機制，把各類矛盾化解在基層和萌芽狀態，努力營造穩定的經濟社會發展環境。

縣政府上半年工作總結和下半年工作計劃（專業15篇）篇十五

今年上半年，在鎮黨委的直接領導下和區紀委的指導下，我們以黨的xx大精神為指導，全面貫徹中紀委二次全會、省紀委三次全會和市、區各級紀委的有關指示精，結合本鎮實際，以紀委規范化建設為抓點，扎扎實實開展紀委的各項工作，取得了一些成效，充分發揮了紀檢部門的職能作用。

一、做法和成效。

(一)扎實抓好鄉鎮紀委規范化6+3建設，推進紀委工作進入新常態。

1、抓好鄉鎮紀委規范化硬、軟件建設，實現了硬、軟件“六有”目標。

在硬件建設方面，今年上半年以來重點是加強了紀檢隊伍建設，紀檢室增加了3名工作人員，設置了鎮紀委談話室，完善了辦公設備，保證了紀檢辦案工作經費等。在軟件建設方面，做到有行為規范、有工作職責、有辦案規程、有工作制度、有工作臺賬、有良好形象。

2、抓好農村“三資”監管平臺建設，加強了對農村“三資”工作的監督管理。

全面實行村組賬鎮管，認真監督農村“三資”管理使用。全鎮各村、小組按時結算和按時報送財務報表;鎮做到及時完成對各村“三資”數據分析、審核把關和上傳工作;對“三資”平臺發出預警信息、異常情況的調查核實。今年5月下旬，由鎮紀委牽頭會同鎮經濟辦和鎮村賬管理有關人員到本鎮光明村進行了“三資”管理情況檢查，發現問題及時糾正，并提出了整改意見和要求。

3、抓好鎮公共資源交易服務中心建設，推進公共資源交易管理規范化。

今年初由于有關領導工作調動，及時調整了鎮公共資源交易服務領導小組。現在鎮、村所有重大工程建設項目和重大經濟項目都按正規程序開展招標和采購，實行了規范化、公開化和民主化管理，有效地預防了暗箱操作和產生腐敗現象。

4、抓好鎮級便民服務中心和各村(居)便民服務站建設，提高了群眾辦事的滿意度。

按照上級的要求，我鎮在平潭社保所內設立了平潭鎮便民服務中心。目前已進駐的勞動就業、社會保障、計劃生育、社會救助、社會福利、新型農村合作醫療、涉農補貼、規劃建設和廣播電視站等8個單位，基本能一次辦成群眾要求辦理事項。同時，全鎮18個村(居)全部建成了便民服務站，方便了群眾辦事，提高了群眾的滿意度。

(二)抓好紀委日常各項工作，充分發揮紀檢部門的職能作用。

1、加強廉政教育，不斷提高了廣大黨員干部遵紀守法的自覺性。

一是有針對性地開展紀律教育學習活動。認真組織全鎮黨員學習了《共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨章程》和中央xx大以來的有關規定。二是結合黨聯系群眾實踐活動抓好學習教育。鎮府領導、干部分工包干到各村，每周三下村開展聯系群眾活動。通過學習教育，不斷提高全鎮廣大黨員干部的黨性觀念和樹立了全心全意為人民服務的宗旨，進一步提高了全鎮廣大黨員干部廉潔自律意識和遵紀守法的自覺性。

2、抓好廉潔自律監督，規范了權力運行。

一是領導班子成員嚴格按照其職責進行了重新分工，經濟開支審批權主要由分管經濟的黨委委員負責;紀委書記專職負責紀檢和審計工作;鎮重大經濟和工程項目由鎮領導班子集體研究決定;鎮紀委著力監督基層站所負責人、村(居)黨組織班子成員等廉潔履行職責情況;全鎮18個村(居)設立了紀檢委員，規范了權力運行。二是對新聘任的鎮中層干部進行任前談話，今年來共對新任職的副股以上干部13人進行了廉潔自律，任前談話。三是實行“四對一”(書記、鎮長、紀委書記和組織委員)談話。今年以來對本鎮3個村支部書記和1個部門負責人進行了談話，并提出了整改要求。三是實行約談做法。今年6月初約談了因網絡投訴的1名村干部，要求他說明事情經過，指出其所錯誤做法的危害，并提出整改要求。

3、抓好信訪和查辦案工作，促進了社會和諧，維護了黨的紀律。

今年上半以來，接到和上級交辦信訪件3宗(其中1宗為跨年度舉報)，已調處完結2宗，另一宗正在調查取證。做到了件件有落實，有交代。立案1宗，結案1宗，已給當事人黨內警告處分。有效地促進了社會和諧，維護了黨的紀律。

二、存在問題。

回顧半年來的工作，我鎮紀委已取得了一定的成績，同時也存在一些問題，主要是：

1、由于紀檢隊伍人員調動較多，剛調入的人員業務水平偏低，有待加強和提高。

2、各項規章制度不能完全適應新常態紀委工作的要求，有待完善。

3、執行各項規章制度常態化做得不夠，缺乏持久性。

4、對黨員干部違法違紀線索了解不夠深入，立案數太少。

1、繼續認真貫徹執行黨的xx大全會精神和中紀委、省、市、區各級紀委有關反腐倡廉的指示精神，加強黨風廉政建設，重點懲治各村(居)，部門黨員違紀、違法行為。

2、加強紀檢人員的學習教育，不斷提高個人的政治素質和業務水平，提高工作效率。

3、加強對各村、部門支部班子成員的教育和培訓，提高他們反腐倡廉的意識和防腐反腐能力，逐步形成齊抓共管的新局面。

4、加強公、檢、法和其它相關部門聯動，爭取相關部門對立案和辦案工作的協調和支持。

5、按鄉鎮紀委規范化建設6+3的要求，確保軟、硬件“六有”目標和繼續抓好“三個平臺”常態化的正常運作。

6、繼續做好信訪和查辦案工作，確保圓滿完成上級下達的辦案任務，維護社會和諧穩定，維護黨的紀律。