通過工作總結，可以及時發現和解決工作中的問題，為下個月的工作做好準備。月工作總結是對一個月內工作表現加以總結和概括的一種重要材料，它可以及時發現并糾正工作中的問題和不足。寫一篇較為完美的月工作總結需要充分了解自己的工作內容和目標。以下是小編為大家收集的月工作總結范文，供大家參考和借鑒。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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2022年，***按照團縣委《關于開展2022年度**縣青年文明號創建工作的通知》（漢團發〔2021〕33號）要求，在團縣委的關懷指導下，緊緊圍繞創建主題，按照創建工作計劃，對照創建標準，細化分解創建工作目標，扎實開展各項工作任務。現將相關情況總結如下：
一、單位基本情況。
***單位，編制10名，實有人員6名，均為青年干部，平均年齡32歲。其中中共黨員3名，共青團員2名，全體干部具有本科學歷，是一個年輕化、知識化和充滿活力的青年集體。
（一）強化組織領導，形成創建合力。
一是中心將創建工作與日常基礎工作同安排同部署，成立了以主任為組長，副主任為副組長，中心全體干部為成員的創建工作領導小組，負責創建工作的牽頭部署，下設領導小組辦公室，抽調專人負責創建工作具體落實。二是結合中心實際，將創建青年文明號工作納入了全年工作計劃，印發了《2021年度青年文明號創建工作計劃》（漢事登發〔2021〕6號），確定目標任務，力爭各項工作落到實處。組織召開創建工作動員會議，明確參與創建的要求和步驟，落實安排各項具體工作，使整個創建崗位成員認識創建工作的重要意義。三是強化宣傳領導和工作融入，努力營造“青年文明號”濃厚創建氛圍。
（二）加強學習教育，提升業務水平。
一是強化政治理論學習。圍繞習近平總書記關于青年工作的重要講話精神、中國特色社會主義理論體系、“四個自信”和“四史”等內容開展政治理論學習。全面系統、及時跟進學習黨的創新理論，不斷提升用學術講政治水平。二是強化法律法規學習。切實搞好法治宣傳教育工作，加強干部法制建設，增強法制觀念和法紀意識。有針對性地對干部進行世界觀、人生觀、價值觀教育以及反腐倡廉教育，提高遵紀守法的自覺性。三是強化業務素質教育。鉆研政策、熟悉業務，掌握本職工作必需的知識和技能，認真研究《中國共產黨機構編制工作條例》《中國共產黨機關工作條例》《事業單位登記管理條例》及其《實施細則》等相關法律法規，用心參加“每月一講”干部講堂活動，將所學所悟用于工作實踐，促進自身全面發展。
（三）抓實基礎工作，推行優質服務。
一是規范建立制度。嚴格執行首問職責制、服務承諾制、限時辦結制，完善和落實學習制度、工作紀律、崗位職責制，進一步規范管理，提高工作效率。二是加強建立基礎資料管理。完善建立檔案，規范文字、圖片等建立原始資料的積累、歸類和整理，做到有跡可循、有源可溯。三是不斷提升優質服務，真正做到便民高效。努力創造并經常持續優美、整潔、衛生的工作環境。不斷改善工作作風，嚴格執行首問負責、服務承諾、一次性告知制、限時辦結等制度，嚴格落實受理、審查、核準“三級聯審”機制，采取“以紙換證”方式，讓信息多跑路，使群眾少跑腿。開辦信用代碼管理qq群，對申辦業務必須提供的法定要件規范資料、填報注意事項和網上操作流程實行“一鍵打包”下載，對業務受理工作中發現的疑點難點問題，及時通過群交流空間告知發布，做到了“一網通辦、全程網辦”。
開展“砥礪奮進迎七一·黨群同樂慶端午”主題黨日活動；
充分發揮個人特長，認領2021年城市共駐共建項目清單和責任清單，為社區社會治理、民生改善等方面提供法規政策咨詢和服務保障。
在全國第八個烈士紀念日時，組織職工開展“緬懷革命先烈傳承革命精神”紅色觀影活動；
前往照金紅色革命基地開展“銘記光輝歷史傳承紅色基因”實踐教育活動；
依托本地紅色資源組織干部前往陜南人民抗日第一軍紀念碑敬獻花籃、重溫入黨誓詞；
中心2名95后職工參與***舉辦的知識競賽，并獲得三等獎；
1名干部參加***舉辦的黨史主題征文比賽，并獲得二等獎；
2名干部參加縣婦聯舉辦的健身舞大賽，并獲得三等獎；
參與縣委宣講團一系列主題宣講會；
學習傳承弘揚“西遷精神”“夢桃精神”；
向“七一”勛章獲得者、縣“兩優一先”獲得者、各個歷史時期的杰出革命英雄、“時代楷模”等先進典型學習。通過號召青年干部職工積極參與主題實踐活動，大大豐富了其工作生活，發掘了青年職工的創造潛能，以不斷增強機關團的建設、黨的建設。
3.將青年文明號創建融入機關創建工作中。通過開展創建青年文明號、巾幗文明崗、健康機關、市級無煙單位、文明單位鞏固等各項創建工作，按照“勤快嚴實精細廉”要求，不斷推出符合本單位實際的有特色的服務活動，為創建工作奠定了堅實基礎。
三、存在不足及下一步工作打算。
宣傳過程中對新媒體的運用還不夠等。在今后工作中，我們將繼續依托青年文明號這個載體，做到一是目標再明確，將青年文明號創建融入日常工作，用創建標準指導工作開展。二是措施再夯實，進一步加強組織領導、強化工作舉措，確保創建工作落到實處。三是成果再鞏固，要不斷提升公益服務質效，用新的精神面貌、新的工作思路、新的工作方法提升工作素養，推動創建工作再上新臺階，以優質服務樹立中心良好形象。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇二
今年以來，我部根據《××銀行案件防控長效機制實施辦法》、《××銀行2011年案件防控工作方案》等文件精神，結合部門及條線工作重點，對授信業務風險及案件防控工作進行了持續學習與研究，認真梳理案件易發業務領域和風險管控薄弱環節，完善制度建設，加強全流程管理，持續開展員工教育、培訓，繼續深入開展案件風險排查，建立和完善案件防控的長效機制，防范授信業務案件與合規風險。現將相關工作開展情況報告如下：
一、案件防控工作組織推進情況。
（一）明確案防重點，制定年度工作計劃及整改規劃我部在年初對全年的授信風險管理條線案件防控工作進行了專題部署，在對2010年度案件防控工作進行總結的基礎上，擬定了2011年風管條線案件防控工作思路與計劃，嚴格落實案件防控各項工作內容，始終將案件防控工作貫穿于授信業務的日常管理和風險排查工作之中。同時，為建立整改長效機制，加強和完善案件防控工作，我部還制定了2011年風管條線案件防控整改規劃，進一步明確并細化了全年案件防控工作的推進重點和主要實施內容。
（二）建立責任體系，明確責任目標。
我部已形成由總經理領導，總經理室其他班子成員分別負責對口的二級部室、科室，各科經理負責本科員工，一級抓一級、一級盯一級的全員案件防控工作責任體系。我部負責人已于2010年底簽訂《××銀行案件防控目標責任書（2011年度）》。2011年我部以確保不發生百萬元以上大案、要案、力爭杜絕百萬元以下案件為案件防控責任目標，加強組織領導，落實內部責任追究機制。
（三）定期實施案防日常工作檢查，開展相關知識學習。
與培訓。
我部認真貫徹案防辦公室工作要求，按季對員工案防知識學習培訓情況、新《銀行業金融機構從業人員職業操守指引》“防范操作風險三十禁”、案件處臵管理暫行辦法等學習情況等若干日常工作內容開展檢查，檢查結果均已報送案件防控辦公室。
另外，為增強部門案防知識學習的主動性，我部還制定了案件防控知識學習與培訓計劃，對學習與培訓的內容、安排、組織方式、學習重點、實施要求等進行了明確。在具體落實上，部門根據計劃安排，結合案防重點，每季下發學習通知至全體員工，要求有針對性地加強案防知識學習，以便更好地開展案防工作。
（四）確定案防重點關注名單，加大對被關注單位的指導和檢查力度。
我部按照《××銀行2011年案件防控工作方案》的要求建立重點單位關注機制。根據日常工作實踐，結合各項信貸檢查情況，對授信業務經營與管理合規性相對薄弱、整改情況相對欠佳的經營單位，建立了《重點關注名單》，梳理了重點關注風險點，以便加大對被關注單位的指導和檢查力度。相關名單已按季報送案件防控辦公室。
（五）加強制度建設，規范業務操作，提高案件防控水平。
2011年以來，我部繼續以“三個辦法、一個指引”貫徹落實為重點，以案件防控為目標，加強制度建設，進一步完善全流程管理。
版）》、《××銀行固定資產貸款作業規范（2011版）》、《××銀行流動資金貸款作業規范（2011版）》。2011版作業規范增加了支付管理環節及支付管理崗職責，對部分業務環節的流程及職責進行優化及補充。修訂后的三項作業規范進一步強化了貸款全流程管理，規范了各崗位業務操作，從制度及流程管控層面強化了案件風險防控。
二是針對上海銀監局對我行“三個辦法、一個指引”貫徹落實情況的檢查意見，下發了《關于堅決貫徹落實“三個辦法、一個指引”相關要求的通知》，提出嚴格落實整改、進一步夯實信貸管理工作、深入推進“三個辦法、一個指引”貫徹執行的工作要求。
三是結合銀監局監管意見，下發了《關于我行部分經營單位貸款新規違規問題的通報》，要求各分支行對照銀監的現場檢查意見，進一步加強落實整改與自查自糾；高度重視貸款新規，營造貸款合規文化；進一步改進和完善貸款基礎管理要求；統一問責標準，加強內部問責。
住房類貸款的監測，加大對假合同、假按揭等違規行為和轉按揭、加按揭等不審慎做法的打擊力度。此外，還要求通過加強貸款支付與資金流向管理，嚴格防范信貸資金被挪用于發放網絡貸款、民間借貸，并要求強化內部員工約束，防范其利用工作便利直接或間接參與融資性擔保公司的違法違規活動。
2、加強操作風險管控，落實有效措施。
一是為推進和加強我行操作風險管理，制定下發《××銀行操作風險字典庫（2011版）》，明確操作風險分類標準，在業務流程分析的基礎上，對全行操作風險因子、操作風險事件、操作風險損失、操作風險點進行定義，識別和分類，構成操作風險識別和分類的字典式工具庫。
二是為進一步規范個人征信業務操作，確保合規征信，制定并下發《××銀行個人信用報告查詢作業規范（2011版），按貸前、貸后、異議及信用卡特約商戶實名查詢等對征信業務進行規范。同時，向分支行重申“先授權，后查詢”，嚴格遵循個人征信查詢授權程序；“專人登記，定期核對”，做實個人征信臺賬的管理要求。
效或權利障礙票據而產生的其他多種風險，對承兌業務采用保證金或定期存單質押擔保的，須嚴查資金來源的合法性；嚴防無真實貿易背景，利用虛假資料開票、貼現，以及循環開票套取資金、套利；嚴控資金流向，防止貼現資金流入股市、期市、高利貸等領域。
四是下發《關于轉發中國銀行上海市分行違規與持無效貸款卡企業發生信貸業務情況通報的通知》，要求在貸前調查和最終放款前查詢貸款卡狀態，嚴禁與持無效貸款卡的客戶發生信貸業務。嚴格執行《××銀行企業信用信息基礎數據庫管理暫行辦法》中關于貸款卡查詢的規定，同時要求各經營單位針對存量信貸業務中是否存在給無效貸款卡客戶辦理業務的情況進行自查，如有發現要立即整改。
3、加強風險防范，推進案防長效機制建設。
下發《關于轉發進一步推進改革發展加強風險防范的通知》，在轉發銀監文件的同時，重點提出要推進案件防控長效機制建設，包括：加強合規內控建設；深入推進案件防控工作，嚴格落實案件防控目標責任制，認真執行《××銀行2011年案件防控工作方案》，努力實現全年案件防控目標。
（六）結合外部案例及我行實際，及時發布案件風險提示。
一是在2011年全行案件防控工作會議上通報了齊魯銀行偽造金融票證案，提示與會的各經營單位吸取該案件的教訓，高度重視內控與案防工作，加強信貸流程精細化管理，重視操作風險管理，提高對低風險業務風險管理的重視程度并加強該類業務的風險排查。
2014年以來，在縣紀委常委會的正確領導下，我室堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，不斷創新工作方法、切實服務經濟大局，認真查處黨員干部違紀違法案件及各類侵害群眾利益的案件，為我縣黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展做出了自己的貢獻。
一、2014年以來工作開展情況、主要經驗做法。
1、工作開展情況。
紀委查辦案件xx件。
2、主要經驗做法。
（1）加強學習，不斷提高辦案能力。
總結辦案經驗與辦案技巧不斷提高自身的理論水平和獨立辦案能力。
（2）廣挖案源，持續加大辦案力度。
為了更好地發揮了案件檢查的懲處職能和威懾作用，我室今年多渠道挖掘案件線索，在充分發揮信訪主渠道作用的同時，還注重從以下幾個方面挖掘案件線索。一是加強對公安、檢察、審計及其他行政執法部門的聯系，挖掘案件線索。二是深入群眾，向社會廣泛搜集案件線索。三是從自身辦案中注意挖掘“窩案”、“串案”、“案中案”。
（3）顧大局，擴大查案的綜合效果。
因，提出合理化建議，及時堵塞漏洞，促進各單位建立和完善各項規章制度。
（4）積極服從中心工作，依紀依法安全文明辦案。
一年來，我室人員嚴格遵守工作紀律和辦案紀律，無任何事故發生；在配合市紀委查辦案件工作中，聽從指揮，盡職盡責，贏得了上級領導的充分肯定，圓滿完成了領導交辦的其他各項工作任務。
二、工作中存在主要問題。
一年來，我們在查案懲腐等各項工作中做出了一些成績，但也存在一些問題，主要有：一是學習掌握業務技能的深度和廣度還不夠；二是辦案實踐多，總結經驗、宣傳推廣少；三是辦案工作的政治社會效果還沒有得到較好的體現，離群眾滿意的距離還有較大差距。
三、2015年工作的基本思路。
（1）進一步加強業務學習，不斷提高執紀辦案水平。
辦出公信力。
（2）拓寬辦案視野，多方挖掘案源。
在發揮信訪主渠道作用的同時，還要重視從本系統其他業務工作中獲取線索，從其他執法機關業務工作中獲取線索，從社會生活中挖掘線索。
（3）繼續發揮懲治的重要作用。
集中力量嚴肅查處領導干部收受紅包禮金、貪污受賄、嚴重失職、瀆職、違反政治紀律、破壞經濟軟環境以及損害群眾利益等違規違紀行為，通過案件查處和懲治腐敗，增大腐敗的政治、經濟及社會成本，最大限度減少腐敗機會。
（4）注重懲防教育。
通過。
剖析。
案例，從中發現案件發生的特點和規律，加強預警預防，查找管理工作中存在的漏洞和腐敗滋生的深層次原因，掌握熱點部門、重要崗位人員在紀律作風方面出現的苗頭性、傾向性問題，制定行為規范，明確紀律要求，完善制度，規范程序，有效遏制腐敗問題的產生。
總之，在明年的工作中，我們將繼續圍繞大局、與時俱進，不斷探索案件查辦工作的新方法、新途徑，努力開創我縣案件檢查工作的新局面，為建設和諧縣城貢獻力量。
檢查x室。
2014年11月14日。
總結。
為完善統籌近年度。
工作。
和檔案規整，從2008年至2013年案...
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇三
創建安全文明校園的創建目標提出來以后，為確保學校安全工作的正常進行，學校成立了由校長王臻任組長、朱藝春任副組長、部門負責人任組員的安全領導小組，組建了一支精干高效的安全工作隊伍。
領導小組定期召開有關會議，學習文件精神，研究學校安全現狀，商討治理方案和對策，擬定安全工作計劃。定期組織教工學習，利用校園網和校園廣播系統，廣泛宣傳安全文明校園創建的重要性、必要性和迫切性。全校上下，思想統一，全體師生自覺地投入到校園安全文明創建工作中來，形成人人重安全、個個講文明的喜人局面。
針對校園內安全保衛工作的具體特點，修訂和進一步完善了相關制度。建立暢通的信息傳輸渠道和嚴格的信息上報制度。學期初，要求各班制定家長應急電話網絡，及時對班主任、年級組長進行培訓，保證信息及時輸送。開學初，即召開各層面會議，要求排查各類隱患和不穩因素，力求做到早發現、早上報，不漏報、不瞞報、不虛報，把各類隱患消除在萌芽狀態。充分利用現代化手段進行監控，確保校園安全。
學校加大安全工作隊伍建設，完善安全管理體系。落實了總護導巡視制，每天有一名校領導或中層干部擔任總護導，對各樓層師生安全文明行為及各項設施安全進行巡查。特別在今年暑假前后，學校因為實施“圍墻透綠”工程，學校加強了樓面安全護導，加強夜間巡邏。
在人力落實到位的前提下，學校完善了技防措施。并實行專人責任制，確保校園財產安全。
結合和諧校園創建工作，學校開展了一系列活動，組織了全體黨員、干部、積極分子參與長風街道值勤活動；組織黨員、中心組成員和團員上馬路，開展文明通行宣傳和垃圾撿拾互動。結合和諧家園建設，對學生開展了一系列的主題教育活動，增強了民族精神教育，強化了生命教育，同時形成了強大的學校凝聚力。
學校定期邀請校外輔導員、三中隊安全輔導員等，到校為師生作相關報告，在廣大師生員工中行程人人講創建、時時講安全、事事保安全的良好氛圍。學校對全校教職工進行了以師德、師風為核心的思想政治建設，不斷提升教師的.職業道德。結合師德建設，開展演講、征文活動，在教師團隊中開展減負增效的活動和簽名承諾活動，堅決消除體罰和變相體罰行為，形成了一支堅持學習、依法施教、敬業愛生、無私風險的教師隊伍。
學校積極依托街道、派出所等機構，共同創建安全的校園周邊環境。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇四
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同志們：
同志們，新的榮譽已經載入史冊，新的征程需要勠力前行。讓我們在習近平新時代中國特色社會主義思想的指導下，按照全國全省精神文明建設表彰大會部署要求，進一步鞏固創文成果、提升創文水平、拓展創文領域，以實際行動向省委省政府和全市人民交出一份優異答卷！
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇五
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明確了控煙監督員、巡查員工作職責，明確禁煙任務要求、時限規定、工作措施，爭取以高分通過評估為目標。
????把宣傳作為控煙工作的先導，提高機關干部職工對禁煙的思想認識。xxx局通過召開機關全體人員會議，組織學習《xxx局創建無煙機關工作方案》《xxx局xxx年度無煙機關創建工作計劃》和各項控煙工作制度，通過開展知識培訓、知識測試等形式確保創建工作入腦入心。通過led屏、廣告屏、粘貼宣傳材料的方式，大力宣傳煙草的危害、戒煙的益處、戒煙的技巧和方法及勸阻吸煙的責任和義務，進一步提高機關人員的禁煙意識和控煙能力。
????把禁煙制度建設作為強化禁煙措施、加大禁煙力度的重要手段，建立制定《xxx無煙機關管理規定》《xxx控煙考評獎懲制度》《xxx控煙考評獎懲標準》《xxx單位控煙勸阻工作制度》，用制度約束人、管理人。在工作落實上，對違反規定在禁煙區吸煙的人員進行相應處罰，根據控煙巡查員和督查員平時檢查情況，按季度進行通報。在完善的制度下，號召、鼓勵全體機關人員主動戒煙并勸阻他人戒煙，形成了職工互相監督的禁煙良好氛圍，為樹立良好的機關形象作出了積極貢獻。
????經過宣傳教育和落實相關禁煙措施，提高了干部職工的控煙意識，使全體干部職工能夠自覺遵守機關控煙工作制度，不在室內辦公場所和公共場所吸煙，主動戒煙或減少吸煙量，保持了室內、室外良好的工作和服務環境。禁煙是一項惠及社會的公益活動，是培養健康生活方式、移風易俗的一項長期任務。xxx局將更加積極地投身其中，認真研究解決工作中的不足，在禁煙工作中發揮示范帶頭作用，為推動全社會的控煙工作做出新的更大的貢獻。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇六
文明創建工作總結范文文明創建工作總結范文文明創建是加強政治文明、精神文明建設的重大舉措。以創先爭優活動為載體，狠抓誠信商務建設，扎扎實實地開展了文明單位創建活動，并取得明顯實效。現下面是小編為大家整理的,供大家參考。
文明創建是加強政治文明、精神文明建設的重大舉措。以創先爭優活動為載體，狠抓誠信商務建設，扎扎實實地開展了文明單位創建活動，并取得明顯實效。現在，就來看看以下文明創建工作總結范文!文明創建工作總結(一)20__年，我局精神文明建設工作在市委、市政府的領導下，在市文明辦的關心指導下，按照精神文明考核細則測評體系的要求，堅持四個文明一起抓的方針，以提高文明素質建設為根本，以創建文明單位為載體，圍繞后勤服務保障工作深入開展了群眾性創建活動。現將一年來工作開展情況總結如下：
一、加強領導，健全機構。
為切實加強對精神文明建設的組織領導，局黨組高度重視，成立以黨組書記、局長擔任組長，領導班子成員為副組長，各科室負責人為成員的精神文明建設工作領導小組。把精神文明建設責任目標和內容納入我局的總體工作目標，制定了工作計劃，堅持精神文明建設與后勤保障服務和機關事務管理工作統一規劃部署，統一組織實施，統一督促檢查，統一評比考核，結合本單位實際設立了獎懲制度，形成黨組統一領導，班子齊抓共管，全體干部職工自覺參與創建的工作機制，確保了精神文明創建活動有組織、有領導、有督促，健康有序的開展。
二、主要工作開展情況。
(一)加強公民思想道德建設，提升干部職工道德新境界。
習積極性，使全局干部職工政治思想、職業道德等有了明顯提高。二是開展“黨員讀書、黨員進萬家”活動。每個黨員每月認真閱讀2-3本文明禮儀、道德修養方面的好書，以提高黨員文明、禮儀知識，增強道德修養，更好地起好帶頭作用。三是開展“文明勸導”活動。充分發揮餐廳、清潔班、工程部和保衛等工作人員的作用，在行政中心辦公區域內做好經常性文明勸導工作，對亂吐亂扔、公共場所吸煙、高聲喧嘩、不遵守交通秩序等不文明的言行予以勸誡。四是提倡使用文明禮貌用語和講普通話。提倡在公務活動、對外宣傳和接待等過程中使用普通話，力戒低級庸俗和不文明用語。五是結合道德模范評選活動，利用網絡、報紙，組織收看電視等多種形式宣傳全國及省市道德模范候選人先進事跡，及時組織各科室開展學習宣傳活動，使廣大干部職工在參與中受到教育，思想道德素質得到提高。
(二)推進未成年人思想道德建設，營造未成年人成長的良好環境。
加強未成年人思想道德建設是一項事關全局的戰略性任務，也是公民道德建設的基礎工程。結合我局工作實際，精心組織，切實擔負起未成年人思想道德教育的重任。一是進一步建立健全了目標管理機制和監督機制，及時掌握未成年人思想道德建設工作的進展情況和存在的問題。二是積極宣傳好未成年人思想道德建設工作的性質、意義和作用，讓更多的同志了解和參與到未成年人思想道德建設工作中。三是采取多種形式，深入開展中華民族優良傳統教育、中國革命傳統教育和理想信念教育，激勵廣大青少年把遠大理想同腳踏實地的精神結合，為建設家園貢獻自己的力量。四是大力開展未成年人普法教育，宣講《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》，使未成年人知法、懂法、守法和用法。五是開展“幫困助學”活動，幫助貧困學生完成學業，鼓勵貧困學生自信、自強、自立。六是繼續開展關愛留守兒童工作，組織我局干部職工和退休老同志加入到關心下一代工作的行列中，做到從生活上、思想上幫助，使其能感受到人與人之間的溫暖和愛心，促進其健康成長。
(三)開展豐富多彩的文化活動，營造文明和諧的節日氛圍。
在全局廣泛開展群眾性節日民俗、文化娛樂、體育健身、愛國衛。
生和科普宣傳活動，以深化拓展“我們的節日”主題活動為主線，引導廣大干部職工進一步了解傳統節日、認同傳統節日、喜愛傳統節日、過好傳統節日。在“春節”、“清明”、“端午”、“中秋”、“七夕”、“重陽節”等傳統節日里，組織開展了中華經典誦讀、祭奠革命先烈、關愛老人、民俗表演等形式多樣的活動。通過活動的開展，使全體干部職工不僅在歡度節日中增進了情感，增加了相互交流，而且進一步樹立了文明、和諧、喜慶、節儉的現代節日理念，促進全局的精神文明建設。
(四)繼續深化文明城市創建，努力營造舒適的工作生活環境。
結合文明城市創建工作要求，一方面大力開展城鄉環境綜合整治“進機關”工作。積極做好行政中心辦公區域“硬環境”建設。按照“管理模式數字化、環境衛生精細化、車輛停放規范化、督促檢查經常化”要求，高標準、嚴要求整治行政中心辦公區內外環境衛生。通過創建活動，做到了行政中心辦公環境整潔、舒適、安全。同時開展局機關內部清潔大掃除活動，所有科室做到每周1-2次大掃除、每天至少一次小掃除，辦公區域內做到資料擺放整齊有序，桌面無灰塵，地面無痰跡，窗明幾凈，環境優美。另一方面在對口聯系部門中有針對性推進“三新”活動。一是開展宣傳教育。結合居住區實際，精心印制了“三新”活動宣傳資料1500余份，深入到桂花鎮11個新建生活小區的980戶村民家中開展“三新”活動宣傳。通過發放“新農村環境衛生與防病知識手冊”的形式，讓廣大農村群眾進一步認識到養成健康文明的生活習慣的重要性。二是開展實施幫扶項目。圍繞居住區產業發展和基礎設施建設，我局定期深入定點點位逐戶走訪，座談了解，深入致富能手和貧困戶家中，了解幫扶點位經濟發展現狀、農民增收渠道、資源優勢和發展潛力等。三是開展培訓講座。充分發揮我局優勢，圍繞提升居民文明素質，舉辦了以文明禮儀知識為主要內容的講座。四是開展環境整治。針對居住區亂堆亂放、亂搭亂建、亂丟亂扔等現象，組織居民對居住區主要道路、綠化帶、房前屋后和居室開展了清掃活動。
三、存在的不足及下一步打算。
精神文明創建工作是一項需要與時俱進的長期任務，我們的創建工作還存在一些有待加強的薄弱環節，如資料收集歸檔，活動記錄還需提高標準，全體干部職工的整體文明程度還需提高。今后，我們要在鞏固精神文明建設取得成果的基礎上努力做好四個方面的工作。一是不斷創新，包括工作標準創新、程序創新、活動內容和方法載體創新;二是以點帶面，促進整體工作水平的提高;三是不斷加強管理，健全機制，形成精神文明創建工作的激勵機構;四是全面增強全體職工參與創建工作的主動性和積極性，提高創建質量和效果。
文明創建工作總結(二)20__上半年，通泰門社區按照辦事處有關創建文明單位和創建文明城區文件要求，圍繞著“建立良好的社區秩序、美化社區環境、完善社區服務、形成和諧的社區人際關系”這一總體目標，認真實施社區《20__年度開展創建文明社區活動實施方案》，取得了較好成效。
一、20__上半年主要工作總結。
社區在社會各有關方面的積極支持和配合下，通過開展扎實有效的工作和豐富多彩、健康有益的活動，為發展社區經濟、方便群眾生活、創造安全文明的社區生活環境做了大量的工作，為社區居民勞動就業、生產生活、追求健康文明等方面提供服務。在創建“文明社區”活動中，社區主要做了以下幾項工作：
(一)加強組織領導，建設堡壘堅強的“文明社區”
社區以“抓工作，促建設”為思想，將文明社區創建工作責任落實到社區兩委會成員之中，成立以梁季為組長、陳永福為副組長、居委會其他成員為成員的通泰門社區開展文明社區創建工作領導小組，負責文明社區創建的日常工作。使社區兩委成員在創建活動中得到了鍛煉，素質得到了提升，組織堡壘作用得到明顯增強。
(二)注重道德教育，建設遵紀守法的“文明社區”
養社區的新型道德觀念和行為習慣，牢固樹立建設有中國特色社會主義的共同理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀，推動社區居民強化公民道德意識，自覺遵守社會規范，社會守公德，職業有道德的良好風尚。
(三)豐富文體活動，建設宜居宜樂的“文明社區”
以社區活動室、市民學校、時代廣場和濱江路等為載體，堅持用先進的文化占領社區陣地，充分利用現有設施和各類場所，因地制宜，廣泛組織社區青少年和居民開展書畫、歌詠、戲曲表演、攝影展覽、秧歌、腰鼓等群眾喜聞樂見的文化體育活動，并開辦各種不同類型的社區業余培訓班，動員組織社區居民讀書學習，豐富社區群眾生活，倡導健康文明的生活方式，融洽社區人際關系。豐富多彩的社區文娛活動，增強了社區的凝聚力和感召力，活躍社區的業余生活，給居民創造了一個“宜居宜樂”的生活天地。
(四)重視環境治理，建設清潔美麗的“文明社區”
一是社區嚴格落實和檢查督促“門前四包”工作，做到天天有檢查，有問題及時糾正，有漏洞及時彌補，保證了社區大街小巷面上的整潔;二是積極與辦事處市政辦、區市政園林局搞好工作對接，對清潔區域死角地段、排污管道、垃圾清運等工作進行明確，落實工作責任，做到“漏有人修、臟有人掃、堵有人疏、爛有人補”;三是做好“牛皮癬”的清除、圍堵工作;同時，建立公共張貼欄，給市民需要張貼時以便利。
二、20__下半年工作計劃。
今后一段時期，“文明社區”創建活動將圍繞建立健全“文明社區”創建工作長效機制、進一步深化創建活動扎實開展工作。主要抓好發揮市民學校的宣傳教育作用，推進社區全民參與;抓好環境整治常態工作，保持社區整潔美麗;抓好社區文明創建工作資料收集和整理工作，為今后總結和繼續長效開展文明社區活動提供豐富的經驗。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
自市委、市政府提出在全市開展新一輪創建全國文明城市工作以來，我區高度重視，始終將其作為一項重要的政治任務，放在突出位置來抓。在區黨委的正確領導下，全區上下思想高度統一，組織有力，各職能部門責任明確，密切配合，抓重點、攻難點、促亮點，開展了扎實有效的工作，創城工作取得了明顯成效，較好地完成了各項工作任務。
一、強化領導、落實責任，確保創文工作順利開展。
為確保全區文明創建工作整體推進、深入開展，我區成立了由區黨委。
書記。
任組長的“創建全國文明城市領導小組”；為便于快捷指揮，我區成立了以xx為指揮當前隱藏內容免費查看長，由xx和xx為成員的“三人指揮中心”，下設x個專項整治指揮部。各指揮部都成立了領導小組，設立了專門辦公室和督查組。同時，立足我區實際，制定了切實可行的創建行動方案，建立了健全的目標責任制和督查機制，對工作任務進行了層層分解，落實了相應的責任人，形成了“一把手”親自抓、分管領導具體抓，全區上下齊心協力、共創文明的良好格局。
二、全面發動、廣泛宣傳，在全區營造出了濃厚的創城氛圍。
一是公益先行，加大社會宣傳力度。我區召開了文明創建動員大會，印制下發了“創文小扇子”x把、巾盒x盒、濕巾x包、創文宣傳資料x份、至轄區市民的一封信x份，創文入戶調查表x份，未成年人思想道德建設筆記本x本，宣傳展板和條幅x塊（條），為宣傳工作營造了良好氛圍。二是寓教于樂，編排創文文藝節目。堅持寓教于樂，我區與xx電視臺共同組織了“社區總動員”大型綜藝節目，組織xx報和xx電視臺在xx路xx廣場舉行的“我秀我家”社區活動。三是分類指導，開展宣傳教育活動。廣泛開展“六進”宣傳活動。采取包戶宣傳的方法，組織人員進社區挨家挨戶向居民宣傳創城知識；進各施工工地對建筑工人宣傳安全施工、文明施工；進各大超市、商場，采取“入門見畫”的方法，在顯著位置設置宣傳牌，張貼宣傳畫；進中小學校開展“小手拉大手、共創文明城”活動；進沿街各商戶宣講創建文明城市x問知識；進企業宣傳文明創建和安全生產知識。通過多形式、多渠道的宣傳教育工作，大大提高了全區市民對創城的知曉率、參與率和支持率。
三、創設載體、周密組織，廣泛開展主題實活動。
一是大力開展志愿者服務活動。我區動用x名志者累計參與活動達x余人次，開展“文明交通服務”、“社區服務”、“健康醫療服務”、“關愛殘疾人服務”、“公交站牌排隊日”、“講文明、樹新風”、“關愛農民工子女和留守兒童”、“志愿者進學校”等主題實踐活動，提高了市民道德素質，營造了互幫互助的良好氛圍。
二是開展交通秩序整治活動。以暢通xx為載體，集中整治突出交通違法行為。嚴查酒后駕駛、超載超員、超速行駛、爭道搶行、闖信號、農用車違法載人等嚴重交通違法行為。創文期間，處罰、記分x人次、拖車x臺、暫扣x人次、拘留x人，有效地規范了道路通行秩序，預防和減少了交通事故的發生。
三是開展市容環境綜合整治活動。開展“美化”、“綠化”、“凈化”、“亮化”等綜合整治活動，加大市政基礎設施和園林綠化建設力度。開展了戶外廣告牌專項整治、夜市攤點占道經營、小廣告集中清理整治等專項整治行動。
四是開展建筑工地綜合整治活動。深入開展文明工地創建活動。進一步建立健全安全生產制度，對市區建筑工地采取拉網式檢查，狠抓施工現場環境“臟、亂、差”問題不放松，規范建筑工地圍擋和物料堆放；治理渣士亂放亂堆亂埋現象；改善工人居住條件。做到工地整潔，出入運輸工具干凈，確保凈車出場，無滴撒漏現象。
五是開展集貿市場綜合環境整治活動。建立工作臺帳，制定了詳細的治理方案，發動商戶全員行動，徹底清理衛生，規范物品擺放秩序清理市場內外流動商販，確保市場經營秩序；加強多部門聯合執法，清理假冒、偽劣、變質等食品，確保食品安全與衛生。
六是開展小廣告專項整治活動。加強巡查，隨時清理公交站點、路燈桿、路名牌、墻體等設施上的小廣告x余處（條）。同時，采取疏堵結合的方法，在小廣告較為密集的區域，設置了批便民信息欄，規范市民張貼行為，使小廣告問題得到了有效遏制。
七是開展“五小”專項整治活動。充分發揮職能部門、辦事處、村三級監管網絡的作用，采取“日督導、日整改、周總結，周通報”的方法，加強對區內x家“五小門店”衛生制度、日常管理落實情況進行管理，有效遏制了“五小門店”問題的反彈。
八是積極推進未成年人思想道德建設。通過開展學校周邊綜合整治、開拓未成年人活動陣地和進一步提升校園文化品位等主題活動，教育全體未成年人能夠文明出行、規范走路、禮貌待人、講文明語，推動學校形成良好的學風、教風和校風，提升師生精神面貌，形成和諧的校園文化，營造未成年人健康成長的良好環境。
四、迎檢準備充分，任務完成圓滿。
一是迎檢指揮暢通及時。區立了迎檢工作“三個指揮中心”。由xx同志為指揮長、各責任單位一把手為成員的迎檢指揮中心；x名志愿者組成的志愿者服務指揮中心；近千名綠化、環衛工人組成的環衛綠化指揮中心。建立了指揮平臺，確保一聲令下，隨時投入工作，有效地保障了迎檢工作開展。
二是重點突出，反應迅速。迎檢期間，每天“朝七晚十”對xx廣場、x體育場、x個社區、xxx商場、xx農貿市場、xxx農貿市場、xx市網球中心、xx中學、xx小學等x個重點迎檢部位安排人員值守，安排志愿者在區內重點部位、重要路段巡查，及時發現、解決和上報問題。xx局、xx局、xx處、xx室等責任單位全員出動，在責任區域內進行拉網式排查，發現問題，及時反饋，及時整改。
x人帶病堅持。
工作。
x人推遲休假x人克服家庭困難投入工作詮釋初心使命。
情況。
下，所有備檢點圓滿完成了預期的目標。但由于文明創建工作是一個與時俱進，不斷創新的過程，使得我們在迎檢的過程中也發現了我們自身存在的一些問題。如：老居民小區的各項管理與文明創建工作要求的差距較大，治理力度不夠到位，轄區居民還存在著一些與文明城市發展樂章不和諧的音符等等。在今后的工作中，我們將繼續發揚成績，扎實工作，以個人創一流業績、單位創一流品牌、行業創一流環境，滿懷感恩，情系社會，為構建和諧xx再立新功。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇八
一、加強組織領導，切實開展文明創建。
（一）加強組織，明確責任。為保證文明活動創建工作不走過場，扎實開展，縣*中心成立了以主要負責人任組長、分管負責人任副組長、所屬二級機構和相關股室負責人為成員的文明創建領導小組，下設辦公室，分管負責人兼任辦公室主任，負責指導和協調文明創建工作，堅持責任到人，做到組織、人員、任務三落實。
（二）制定計劃，精心部署。制定《縣*中心*年文明創建工作計劃》、《縣*中心開展“講文明樹新風”公益廣告宣傳的實施方案》和《縣*中心*年度“書香霍邱·悅讀人生”讀書活動方案》，把創建工作擺上日程，中心多次召開會議研究部署文明創建工作，把文明創建和*中心工作同安排、同部署、同落實、同督查。
（三）全員參與，廣泛宣傳。縣*中心召開文明創建動員會、推進會，以爭創新一輪更高層次的文明單位為目標，廣泛宣傳發動，不斷營造氛圍，提高干部職工對創建工作重要意義的認識，進一步統一思想，激發創建熱情。
二、創新形式，深化創建活動內容。
（一）注重理論學習，著力提高文明素質。
以深化“。
不忘初心。
牢記使命”學習教育和愛國主義專題教育為抓手，堅持把政治理論和業務學習貫穿始終，深入學習黨的理論路線和方針政策。重點學習了習近平新時代中國特色社會主義思想習近平考察安徽重要講話精神黨的十九屆五中六中全會精神，引導干部職工增強“四個意識”堅定“四個自信”，深入學習道德模范和各類好人事跡，積極推薦*系統發現的好人線索，駐*鎮*村幫扶干部*同志被縣評為“最美扶貧人”*中心機關黨支部書記為縣直工委評為“優秀共產黨員”。扎實開展社會主義核心價值觀和“中國夢”主題宣傳教育活動，在機關張貼各類文明創建宣傳標語，提高了干部職工文明素質。
（二）傳播正能量，加強公民道德建設。
1.廣泛運用“學習強國”學習平臺、行業媒體和宣傳櫥窗等陣地開展宣傳教育。認真貫徹落實《新時代公民道德建設實施綱要》為，深入開展社會公德、職業道德、家庭美德為主要內容教育。
開展核驗*具入戶上門服務，方便了農戶辦理購機補貼手續，得到農戶高度評價和稱贊。
3.廣泛開展文明餐桌行動。成立《縣*化發展中心餐飲浪費等問題專項整治工作領導小組》，傳達學習習近平總書記關于制止餐飲浪費等問題重要指示精神，通過辦公樓顯示屏、*微信群、發放和張貼倡議書等形式，大力宣傳倡導勤儉節約、反對鋪張浪費的理念，干部職工簽訂個人文明用餐、節約用餐承諾書，大力弘揚中華民族勤儉節約的優良傳統。
（三）優化環境，堅持“三清”活動常態化。
對*中心辦公樓進行修繕、墻壁刷白、外墻亮化、安裝電子滾動屏、樓道裝飾綠植，優化了辦公環境。常態化開展辦公區“三清”活動，劃分責任區，明確牽頭人，形成了中心領導班子帶頭、站股室負責人示范、干部職工普遍參與的良好氛圍，每月進行集中清潔，實現了辦公區亮化、凈化、美化、硬化，為文明縣城創建貢獻了應有力量。
（四）做好疫情防控值班值守工作。
帶頭捐款500元，*系統共計捐款4700元。
（六）落實效能建設，扎實提升服務水平。
把加強機關效能建設作為改進工作作風的突破口，印發了《關于進一步加強機關效能建設的通知》，將縣*中心及各股室主要職責制成標牌上墻公示，修訂《購機補貼幾項工作制度》、落實亮牌辦公制度，做到文明辦公、效率至上。并嚴格執行中央“八項規定”等系列規定，在政務中心*窗口設立了黨員先鋒崗，建立健全首問負責制、一次告知制、服務承諾制和責任追究制等。在辦理各項業務過程中，講文明話、辦文明事、做文明人，在群眾中樹立文明行為的“標桿”。簡證便民，將*行政審批和政務服務事項中的91個申請材料精簡為33個，精簡率達63.7%。
（七）創建和諧機關，不斷深化文明創建。
活動。在提高政治理論水平和業務素質的同時，積極開展“八榮八恥”、反對封建迷信、非法宗教等活動，鼓勵干部職工參加健康向上的娛樂活動，全縣*系統人員沒有參加“黃、賭、毒”不良活動。二是積極參加群眾性文化活動，縣第五屆全民健身運動會，*中心干部職工23名人員踴躍報名參加，豐富了職工的業務文化生活，推動了機關精神文明建設。三是積極落實節能減排，倡導低碳環保的生活理念，自覺節約用水、用電，減少資源和能源的消耗，大興厲行節約之風。四是自覺履行無償獻血義務，*系統干部職工30余人參加了無償獻血。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
還可以作為先進經驗而被上級推廣，為其他單位所汲取、借鑒，從而推動實際工作的順利開展。下面是小編給大家整理的2022文明單位創建工作總結精選，僅供參考希望能夠幫助到大家。
婦幼保健站在區委、區政府及區衛生局黨委的領導下，領導班子緊密團結，以科學發展觀為指導，不斷開拓思路，依法規范和開展母嬰保健各項服務，努力完成《中國婦女發展綱要》、《中國兒童發展綱要》各項指標，為降低孕產婦、兒童死亡率，提高出生人口素質做出積極貢獻。被評為市“市出生缺陷綜合防治先進集體”、區文明單位。現將全年主要工作情況總結如下：
一、加強管理與督導，認真完成重大公共衛生婦幼項目。
認真做好農村婦女住院分娩補助項目工作，嚴格審核，規范工作程序，做好信息資料的審核、錄入及補助金發放統計等相關工作。實行兩次公示制度，保證轄區住院分娩的農村婦女該補的一個不漏，不該補的一個不補，補助覆蓋率100%。積極做好農村婦女增補葉酸預防神經管缺陷項目工作，嚴格按照程序做好葉酸的發放，登記，信息錄入、儲存和逐級發放工作。
二、依法規范母嬰保健管理及服務，全面落實《兩綱》任務指標。
(一)依法規范和管理，群體性婦幼保健工作取得顯著成績。
為了認真做好群體性保健工作，使每一位孕產婦及兒童享受到應有的保健服務，我區加強了對轄區母嬰保健技術服務醫療保健機構的管理與督導，認真做好母嬰保健技術服務許可效驗工作，加強了對從事母嬰保健服務人員的培訓，提高了產科質量與技術水平，重點加強對高危妊娠的管理，使高危妊娠管理率達100%。強化了對社區婦幼衛生服務內容的規范化管理，對社區婦幼保健工作實行量化賦分，建立產后訪視卡收、轉、取卡制度，杜絕了產后訪視卡在周轉過程中的丟失現象，增強工作人員責任心，使產后訪視率達到95%，我區兒童系統化管理率98.5%，孕產婦系統化管理達97.8%，各項指標均達到《兩綱》任務要求。
為進一步強化愛嬰醫院管理，提升產科、兒科建設，規范診療服務，提高母乳喂養率，積極迎接省衛計委對我區愛嬰醫院復核，我站于3月下旬組織省市專家對我區三家愛嬰醫院，即中醫院大學二附院、市婦幼保健院、警官醫院開展了明查暗訪工作。檢查中嚴格按照《愛嬰醫院復核標準》，對查出的問題現場進行反饋，提出整改意見。對難點問題，雙方商討提出合理化建議，有力地促進了我區愛嬰醫院管理水平，得到醫療機構的認可和好評。在省級愛嬰醫院復核中轄區市婦幼保健院評分取得全市第一名的好成績。
(二)扎實做好幼兒園年檢及等級評估，提升托幼機構衛生保健水平。
為保障在園兒童身心健康，規范托幼機構衛生保健管理，我站將托幼機構衛生保健工作作為公共衛生服務的重要內容，加強監督和指導，先后召開全區托幼機構園長會議和保健大夫會議，規范了“托幼機構衛生保健申請程序和申報材料”，根據《市托幼機構衛生保健評價標準》和《市托幼機構衛生保健年檢標準》要求，自5月份開始，我站精心安排，從轄區托幼機構選出15名業務能力強、管理經驗豐富的保健大夫組成托幼機構衛生保健等級評估專家組，對轄區100余所幼兒園進行了托幼機構衛生保健等級評估及年檢工作，在環境設施、衛生間和盥洗室設置、保健室配置、安全保護及健康管理等方面逐項進行考核評價。通過檢查，進一步規范我區托幼機構衛生保健工作的管理，切實提高了兒童保健服務水平。
(三)加強《出生醫學證明》使用的管理。
一是定期召開駐區具有助產資質的醫療保健機構負責《出生醫學證明》的工作人員會議，學習了《出生醫學證明》管理工作規定，規范了《出生醫學證明》出入庫的管理，強調了《出生醫學證明》簽發的法律嚴肅性;二是嚴格《出生醫學證明》簽發章的使用管理，執行章、證分離，兩人管理原則。嚴格管理《出生醫學證明》補發專用章的使用，確保《出生醫學證明》的真實有效。完善了空白證件防保措施，配齊了防盜、防火、防潮設施;三是對舊版《出生醫學證明》進行了舊證回收處理，安裝了新版《出生醫學證明》套打軟件，并組織辦證人員參加了市級組織的培訓，婦保站對駐區4家助產醫療保健機構進行了《出生醫學證明》套打軟件的培訓，提高管理人員的責任意識和業務素質，使我區《出生醫學證明》發放率達100%，《出生醫學證明》管理率達100%。
(四)認真做好新生兒遺傳代謝病免費篩查項目。
按照市衛生局有關開展新生兒遺傳代謝病免費篩查項目的要求，區衛生局制定《區新生兒遺傳代謝病免費篩查項目實施方案》，并在區區政府官方網上進行公示有關報銷的流程。站內設專人負責新生兒遺傳代謝病免費篩查項目的管理和報銷工作。認真做好小兒疾病篩查追訪工作，追訪率達到100%，使患有先天性甲狀腺低下、苯丙酮尿癥和蠶豆病的兒童能在早期及時得到干預治療，達到早發現、早診治的目的。
三、認真完成國家七項婦幼衛生監測任務，為政府制定干預措施提供科學依據。
我站承擔七項監測任務(既孕產婦死亡、5歲以下兒童死亡、醫院出生缺陷、人群出生缺陷、危重孕產婦及兒童營養與健康監測、孕產婦艾滋病、梅毒、乙肝監測)是全省承擔婦幼衛生監測項目最多的區縣。為保證監測工作的'順利進行，我站分批對駐區婦產科醫生、社區婦幼保健大夫、村醫進行系統培訓，并深入到屬地醫院、社區、農村進行業務指導，確保了監測工作的順利開展;同時定期督導檢查基層婦幼監測工作，監測工作逐步實現了規范化、制度化，保證監測質量和數量，受到國家婦幼監測辦專家的好評。
四、強化基層婦幼保健知識培訓，提升婦幼健康服務能力。
今年我站舉辦了兩次社區衛生服務機構、村醫培訓班。培訓內容：4—6歲兒童保健項目管理、產后訪視技能、婦幼信息管理、監測，駐區相關社區主任和社區大夫、村醫共計180余人參加了培訓。根據《區4—6歲兒童健康管理工作實施方案》文件要求，婦保站的工作人員詳細講解了兒童查體的項目、查體的要求、查體程序和查體結果反饋;講解查體結果統計要求和各社區分管的幼兒園和聯系人職責。要求各社區協調好與幼兒園的關系，嚴格查體程序，保證查體質量。進一步規范了社區衛生機構對兒童保健服務項目，規范服務流程，按時完成4—6歲兒童查體工作做好準備，聘請專家對產后訪視內容、流程進行專題講座，對婦幼信息監測進行詳細解讀。同時對社區衛生服務機構進行督導檢查，確保各項指標的完成。
11月份，分批次對轄區近400名保育員和202名炊事員進行了業務技能培訓。培訓注重理論和實踐，本著以突出實用性和可操作性為出發點，分別選聘了保健管理專家、托幼機構園長、保健醫生、炊事班長等多層面人員，以靈活生動的形式，圖文并茂的進行崗位職責和業務技能培訓，取得良好效果。
五、認真完成衛生整合業務查體交接工作。
積極響應區委、區政府關于衛生整合意見，在區衛生局黨委統一指揮下，積極與區醫院對接，多次商討兒童入托查體、托幼機構教職工健康查體布局流程和要求，并對區醫院有關業務人員進行業務培訓，召開托幼機構負責人、保健人員會議，對整合查體工作進行全面要求和部署，要求托幼機構組織好、配合好我區的交接工作。截止6月18日，兒童入托查體、托幼機構教職工健康查體已全部移交給區醫院，我站已把查體遷址公告在區政府網發布并張貼在保健站門外醒目處，確保交接過程查體工作秩序井然、穩步不亂。
六、加強對基層兒童保健服務設施的投入，保障兒童享受公益性服務。
今年我站根據區政府、區衛生局制定“3.2.1”醫聯體服務模式，爭取財政資金，通過政府集中招標，為基層承擔兒童保健任務社區和四個鄉鎮衛生院配備了兒童營養保健電腦，測量身高、體重測量，為0—6歲兒童健康服務工作提供了有力保障，進一步提升了兒童保健質量和服務能力。
多年來，局黨組一直堅持把創建文明單位工作作為“一把手工程”，每年總結分析創建工作中存在的問題和經驗，表彰一批雙文明建設先進集體和個人，通過創建活動營造一個奮發向上的團隊。在創建文明單位的活動中，局黨組努力搞好領導班子建設，不斷提高班子自身政治素質和業務素質。局黨組班子結合局本身實際，切實抓好黨風、政風和行風建設，營造民主文明環境。切實履行市社會治安委員會成員單位的目標管理責任，做好社會治安綜合治理工作，嚴格遵紀守法。一是落實政務公開制度，在人事任免、評先評獎、大項經費開支等敏感工作上，嚴格按有關條例和規定，把程序和結果公開、公示，對涉及職工切身利益和重大改革措施，交干部職工充分討論，接受群眾監督。在業務工作上，將辦事程序、流程、收費項目、價格和辦事人員上墻公布，通過報紙、電臺、電視、網站公告，接受社會監督。二是加強民主法制教育，加大紀檢監察力度，強化干部職工的法紀意識和廉潔自律意識。組織好班子_，班子成員按照民主集中制，開展批評和自我批評，保證了班子同心同德、分工合作、團結廉潔。組織好群眾評議班子民主會，虛心聽取群眾意見，積極為群眾排憂解難。三是加強內部安全管理，嚴明工作紀律，分工一名副局長專門負責，對車輛使用、經費使用等加強監控和督查。_年，局領導干部無違法違紀案件，全體干部職工無嚴重違法違紀及刑事案件，無“黃毒賭”等丑惡現象。
二、加強思想教育，倡導文明新風。
市財政地稅局黨組始終把抓好思想教育、營造文明思想道德建設，作為創建文明單位的主要工作來抓，在干部職工中積極開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗宣傳教育。_年來，按照市委的統一部署，先后開展了作風建設年活動、“創業富民、創新強市”活動，掀起學習貫徹“十九大”精神新高潮等學習教育活動及實施項目帶動戰略。積極開展反腐倡廉教育。先后開展了“艱苦奮斗、廉潔自律”、“學條例、守紀律”等主題教育、典型示范教育、學習鄭培民同志先進事跡教育、廉政條例和有關規定的教育，組織干部職工分析腐敗典型材料、觀看廉政警示片等。開展思想道德教育，認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，并將“二十字”公民基本道德規范和“三德”的主要內容編印下發，使人人皆知，時時自省。通過深入細致的思想政治工作，使廣大干部職工樹立了正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀、道德觀，使積極、熱心、文明為群眾服務，成為局系統干部職工的職業道德和行為準則。局系統內部、沒有違反黨的路線、方針、政策的言行和不良思想反映，內部關系融洽，團結友愛，愛崗敬業，涌現出了一批雙文明建設先進個人。
為了更扎實有效地開展創建活動，提高文明建設的質量和層次，局黨組把創建文明單位的目標層層分解到各處室、下屬單位。結合與各處室、各下屬單位簽訂崗位目標責任書、社會治安綜合治理目標責任書、計劃生育目標責任書和黨風廉政建設責任書等，逐級落實創建指標。并通過認真總結以往的管理經驗和教訓，對機關管理方式進行了大的改進，本著“簡明、好記、管用”的原則，進一步健全完善了學習、工作、會議等項制度，在局內部層層落實了創建工作責任制，全體干部群眾人人參與創建活動。這些制度和措施基本涵蓋了各項工作，形成了制度化、規范化和一體化的管理模式，使創建工作有章可循、有據可依。
按照“為國聚財、為民理財”工作理念，在依法行政的基礎上，把積極營造良好的經濟發展環境作為財稅部門的份內工作。一是開展了“心連心活動”。印制并發放便民手冊和便民卡，以方便納稅人為中心，將納稅人關心的涉稅事項辦理流程和稅收優惠政策等內容匯編成便民手冊;清理涉企收費單位，制作涉企收費監督卡，明確涉企收費項目、收費范圍、收費標準和收費單位;短信方式提醒享有減免稅資格的納稅人，充分利用好減免稅政策，避免因為過期而不能享受優惠政策;對每位納稅人在每月的納稅期限前進行短信溫馨提醒，減少處罰幾率。真正為企業辦實事，搞服務。在服務過程中，做到服務不添亂，到位不越位，實實在在為企業服務。二是建立快速反應機制。把所有辦理事項集中到一個部門，實行“一個窗口”受理、“一站式”辦結、“一條龍”服務，工作效率大大提高。三是建設“12366”納稅服務熱線。通過人工坐臺、語音導航、自動應答等程序，達到業務咨詢、案件受理“一號通、一臺清”。四是實行“陽光政務”工程。充分利用局內、外網絡平臺，對涉稅、費審批項目的政策、程序、結果進行公示。舉辦了12次網上局長接待日，局長在網絡會客室與網民面對面，傾聽意見，答復咨詢。
局黨組班子在創建文明單位工作中，十分重視財稅干部隊伍的業務建設和整體素質的提高，通過多種形式加強對干部隊伍的學習培訓。凡省財政廳、省地稅局、市委、市政府等組織的政治、業務培訓班，都積極按要求輸送人員參加，要求派送去培訓的人員回單位后要將學習收獲、學習成績、學習鑒定等以書面材料形式向局主管領導匯報，以確保學習培訓的質量。針對隨著我國改革開放不斷深入和社會主義市場經濟日益完善，對財稅工作所帶來的變化更快、要求更高、工作更多、任務更重，政策法規不斷更新健全等實際，我局著眼于長遠發展，本著普及大專，發展本科，重點培養高素質人才的方針，鼓勵各位同志積極參加各種形式的學歷教育，從而提高干部隊伍的整體素質。通過多層次、多渠道的學習培訓，提高了全局干部職工的理論、業務水平，全局上下比學習、比能力、比業績、比奉獻的風氣更加濃厚。組織開展豐富多彩的文體活動活躍干部職工，激發干部職工的積極性。我局積極響應省財政廳、地稅局“遠離酒桌、遠離牌桌、遠離塵囂，走近書桌、走近球桌、走近山水”號召，緊緊依靠黨、工、青、婦等組織，積極引導開展群眾性文體活動，書畫協會、攝影協會、腰鼓隊、合唱團等群眾性組織活動頻繁，并取得顯著成績。20_年，成功舉辦了市財稅系統第二屆運動會，承辦了省財稅系統第三屆運動會。通過組織一系列活動，營造了團結緊張，嚴肅活潑的良好氛圍。職工自發進行羽毛球、乒乓球、健身操等體育活動，使單位的文體活動豐富多彩，文化生活有聲有色。幾年來，局積極開展軍民共建，熱心參加“八一”、“春節”擁軍慰問活動，全局干部職工熱心支持社會公益事業，以支部為單位結對助學、送溫暖獻愛心。在創建工作中涌現出了一批雙文明建設先進個人。成為干部職工學習的榜樣。
通過堅持不懈地狠抓文明單位創建工作，使我局精神風貌、服務水平、工作質量有了新的提高。機關面貌整齊潔凈，干部職工精神飽滿，待人接物彬彬有禮，工作學習緊張有序，處室之間比工作、比干勁、比貢獻蔚然成風，為企業、為群眾、為基層提供服務成為全局人員的自覺追求。
盡管我們在文明單位創建工作中取得了一定成績，但與市委要求相比，與兄弟單位相比還有一定差距，今后我們將更加努力，不斷將文明單位創建活動引向深入。通過文明單位創建活動把班子建設、隊伍建設和整體工作提高到一個新的層次。
一、建立學習制度，增強服務觀念。
針對全院人員醫務的思想狀況，利用晨會，科務會，專題講座等形式，深入開展職業道德教育，組織立功競賽，崗位練兵，開展“五賽五比”，“四有四自”等多種形式的活動，并實行年初有計劃，每月有考核，隨時有檢查，季度有總結，年終有獎懲，建立了長效評價制度，按崗位文明，崗位規范，崗位效率三個方面制定標準，從而引導全體醫務人員樹立了正確的世界觀，人生觀和價值觀，醫患關系進一步得到了改善。
二、完善制度，落實措施。
通過強化學習我們確立了一個不變的主題：“患者就是上帝”。處處以病人病人滿意為目標，實行“六有”服務，即入院有人接，在院有人管，檢查有人陪，產后有鮮花，出院有車送，回家有醫訪，形成了醫生為著病人轉的新型醫患關系，以病人為中心醫患關系，以病人為中心是他們的目標，在他們心中只有一個信念那就是“產婦將怎樣度過這一艱難時刻，胎兒又將怎樣平安降臨呢?”面對這一崇高的責任和使命，他們形成了想病人所想，急病人所急的工作態度。以滿足廣大病人的需求來實現自身的價值，牢固樹立了“以人為本”、“愛心、耐心、細心、責任心”的服務觀念，以及大的熱情投入到工作中去，用高尚的醫德，精湛的技術，良好的服務贏得了廣大產婦和家屬的理解和支持。
三、公開承諾，認真踐言。
向社會公開承諾，先后制定了“醫患雙方承諾書”。“致廣大孕婦一封公開信”等服務承諾，同時為了確保諾言兌現，聘請社會監督員對承諾內容進行監督。并在院內建立了醫護人員承諾告誡、承諾懲罰等制度，從而保證了承諾的兌現。
四、端正行風，廉潔行醫。
全體醫護人員在工作中廉潔自律文明服務，自覺抵制不正之風，無收受患者“紅包”，接受宴請等不良現象發生。另外，為了增加收費的透明度，實行了“一日清單”制度，增進了患者的信任度，有效的遏制了亂收費現象的發生。
五、加強衛生管理，改善就醫環境。
我愿為了使廣大產婦急病人能有一個舒適的環境，特聘請北京利源保潔公司對我院的內外進行小時保潔，從而徹底改變我院衛生狀況。
總之，我院以這次創建文明單位為契機，通過細致的規劃，周密計劃，堅強的領導，全體干部職工，不斷的學習，完善各種制度，落實各項措施，使我院的服務水平不斷的提升，在全縣衛生系統樹立光輝典范。20_年_月被市婦聯評為“巾幗文明示范崗”、_月被市團委授予“青年文明號”、_月被市工會評為“臨沂市職業道德先鋒崗”等榮譽稱號。從而使我院在社會上形成了一個亮點，贏得社會各界的一致好評。
一、在思想上重視創建，把村莊環境整治和創建工作相結合。
通過學習創建標準，我們村里一班人充分認識到，創建省級文明村是一項改善投資環境，提高群眾生活質量，發展村級經濟，推動全村和諧發展的系統工程，同時也是可持續發展的內在要求。村黨總支、村委會一班人始終把創建工作放在首位，制定了創建工作計劃，成立了領導小組，做到各項創建同規劃、同實施、同檢查、同考核，從而保證了各項措施的落實。
村民既是文明創建的受益者，也是參與者。創建工作需要他們不斷增強責任意識，主動參與、積極配合，大力宣傳創建工作只有起點，沒有終點的理念，正確處理長效管理和集中管理的定位。
二、組織上保證創建，做到領導到位、責任明確，運作規范。
切實加強文明創建的組織領導，每月召開工作會議，及時調整充實村級組織，村創建辦的主導、組織和協調作用得到充分發揮。及時成立了村創建工作領導小組。從而形成了強有力的創建組織網絡。具體負責日常事務，配備了10名專兼職人員。同時建立調整了健康教育、環境食品衛生、法制教育、環境保護、治調組織、公共場所及飲用水衛生、經濟建設、社區衛生和資料等9個專業性小組，強化對各項工作的指導和落實力度，村創建辦多次召開創建領導小組成員擴大會議，強化標準意識，明確目標任務，并抽調工作骨干充實創建工作班子，保證了創建工作的有序開展，高效運作。同時按照創建計劃要求，建立領導干部分工負責，做到責任到人、考核明確、聯績獎懲。
三、措施上加快創建，做到主動進位，狠抓落實，提升層次。
(一)廣泛開展創建教育，居民素質日益提高。
我們主動建立健全育教網絡，建立了創建領導小組，配備專(兼)職人員。切實加大宣傳力度，通過遠程教育平臺，固定宣傳欄和集中宣傳等多種形式，開展文明教育宣傳，廣泛普及科學衛生知識。每個村民小組有兼職教員，組織學習、宣傳。我村積極開展“農民健康教育行動”，健康知識入戶率達90%以上;同時積極開展文明創建活動，通過評“三戶”增強村民文明創建意識，全村文明戶達80%以上。
(二)加大基礎設施投入，村容環境更加優美。
我們本著“不求最大，但求最優最美”的指導思想，聘請規劃設計院編制詳細規劃，對功能分區、空間布局、公共設施、人文景觀進行了統籌安排。加強對村交通秩序和戶外廣告等村容秩序管理，實行集中整治，無亂搭、亂建、亂停、亂放等現象，對個別違章建筑堅決給予拆除，保證村莊建設的整齊。強化村莊環境衛生管理，進一步提高全村的管理和服務水平。加強建筑施工管理，定期檢查各施工單位，建筑單位全部設立施工圍墻(隔離護欄)和安全防護網，所有建材按指定地點堆放，無亂堆現象，堅持做到衛生、文明施工。
(三)圍繞工作重點，開展重點整治。
1、編制村莊建設規劃。按照規劃先行、嚴格審批、建設有序、村容美觀的要求，我們委托泰州規劃設計院_分院編制了《_市_鎮_村新村建設規劃》，該規劃根據本村實際情況，遵循生產生活統籌安排，經濟與文化并重并舉，人與自認趨向和諧，節約與集約相輔相成的原則，實施了村莊建設規劃的編制，形成居住向小高層公寓、工業向園區的顯示理念，通過規劃控制，逐步衰減村莊原有住宅區組團數量，以提高基礎設施投資效率，方便村民生活。依托現有自然環境和水系，形成由南向北依次為村莊入口、濱河綠地景觀點。在小區中設置公共服務中心、農民休閑廣場，實施河道橋梁駁岸、綠化建設，以替身村景觀形象，此規劃已經_鎮人民政府批準實施。
2、清理村莊生產生活垃圾。按照村容整潔、人居舒心、規范管理、長效受益的要求對村莊的生產生活垃圾進行了全面的清理，本村清理了各種雜物及生活垃圾1700多噸，并投資了24萬元，在各條街道放置了120只垃圾箱，新建了10座垃圾池，成立了由13人組成的專職保潔隊伍，實施道路保潔及河面打撈漂浮物的長效管理，簽訂好承包責任制，做到了垃圾集中傾倒及時清運，達到日日清，清運率100%。大力提倡使用太陽能和液化氣等清潔能源，實現嚴格的環境保護工作責任制。
3、大力推進改廁。按照文明、衛生、科學的要求，加快戶廁改造力度，對露天糞缸進行整治取締。
一是新建了80座衛生戶廁，實現糞坑封閉化和三格化無公害處理，改廁率90%以上;。
二是投資了28萬元，新建景觀、水沖式無害公測5座，方便了群眾的生產、生活，改善了衛生環境。
4、整治村莊河溝。按照“三清一建”要求(即清淤泥、浚深河道、疏浚水系、改善水質;清除水面水生植物，清除雜草，改善環境，建立長效管理制度，鞏固整治成果)，對村莊四周河道全面進行了整治。權年整治疏浚村莊河道8條，土方4000方，并投入資金168萬元建設河道駁岸1860米。達到水系暢通，水面清潔，環境優美的要求。全村改水率達100%。
5、加快村莊綠化和田園綠化。按照綠化覆蓋率的要求，制訂村莊綠化規劃方案。
一是投入資金36萬元，建成生態果園58畝和35畝景觀林;。
二是對村莊主干道兩側，沿河隙地全部實行了綠化，栽有各類樹木8000株，建好四角廣場，綠化率達25%，圩堤綠化率達100%。
(四)抓好綜合治理，堅持群防群治。
維護村民利益，維護社會治安穩定是首要任務，我們能堅持把綜合治理工作放在首位，著重加大投資。村成立了五人的輔警隊伍，夜間在本村范圍內巡邏，對外來人員全部情況量化在冊，掌握好資料。村干部輪流值班，對群眾來訪隨時接待，對矛盾糾紛及時解決，把問題處理在萌芽狀態，對實在解決不了的主動與上級主管部門聯系，請他們幫助解決，幾年來未發生越級上訪和惡性事故發生。
四、牢固樹立為人民服務意識，不斷推進村級各項管理。
(一)堅持村干部述職述廉工作，促使村內各項工作有序開展。
村干部是連接群眾的橋梁和紐帶，為了使村干部能堅持全心全意為人民服務，不斷改變浮躁的工作作風，為群眾多辦好事、辦實事，每年都由全體村干部在黨員、議事代表會議上對自己一年的工作進行述職，并由黨員、議事代表對各人進行無記名的考評，并將考評結果上報鎮組織科備案，使村干部都能自覺執行各項政策、決議，并使村內各項工作都能做到順利開展。
(二)堅持收支預決算，突出合同簽訂，強化管理水平，
規范村務公開。村級財務是農民普遍關心的熱點問題，抓好村級財務管理工作十分重要，規范村級財務管理和核算是新時期的必然要求，規范村集體經濟組織行為，推行農村財務管理制度化，規范化建設，維護股民的合法權利，維護農村穩定有著十分重要的要求。多年來，我村都堅持年初制定好收支預算方案，并堅持從緊把握、從嚴使用的原則，按方案計劃使用，按期對照使用情況張榜公布，年終搞好決算，并向黨員、代表會議通報當年情況，保證群眾的知情權。
我們_村位于橫沙島東部，村域面積1.02平方公里，可耕地面積1271.8畝，其中果樹面積710畝，生態林面積309畝，綠化率達67%。_村下轄8個村民小組，共346戶，總人口880人。
近年來，我村認真貫徹縣、鄉文明創建工作部署，近以十八大精神為指導，以建設社會主義核心價值體系為根本，以倡導文明新風，提高農民素質，發展農村經濟和改善村容村貌為重點，深入開展文明村創建活動，提升農村精神文明建設水平，提升公民文明素質和社會程度。我村先后榮獲上海市平安示范小區、_縣生態文明村、_縣財務規范化村、_縣廉潔文化示范點等榮譽稱號。現將近年來創建工作匯報如下：
一、健全組織，完善機制，夯實創建基礎。
(一)是加強組織建設。近年來，村黨支部始終以“強核心、壯基礎、辦實事、凝人心”為宗旨，加強創建工作的組織領導。村里成立了以村黨支部書記張炳松任組長，村委會主任袁衛華為副組長，兩委其他成員為成員的創建工作領導小組，直接領導、指導和協調文明村創建的有關事項，確保各項工作深入有序地開展。
(二)是完善工作機制。結合本村實際，制訂20_—20_文明村創建規劃，把全村各項工作納入創建規劃當中;同時，我們把創建任務進行層層分解，明確職責。與此同時，為確保工作進度和質量，我們建立工作交流會制度和村情、民情調研制度，切實找準創建工作的切入口，提高創建工作的針對性和實效性。此外，我們還深化開展了黨員結對活動，了解結對戶的工作生活情況，傾聽群眾呼聲，關心群眾冷暖，傳遞黨的路線、方針、政策，從而樹立了黨員干部在群眾中的良好形象，有力地推動了創建活動向縱深發展。
(三)是濃郁創建氛圍。為使創建工作家喻戶曉，人人皆知，我們分別召開了黨員、村民組長和村民代表會議，印發宣傳資料，大力宣傳文明村創建工作的目的和意義，使創建活動人人皆知，深入人心。與此同時，充分利用標語，刀旗，村、隊級宣傳欄等途徑進行廣泛宣傳和動員，不斷濃郁文明村創建氛圍。
二、加快建設，加強管理，優化創建環境。
完善基礎設施建設。
一是規范村委會所在地的標識和環境建設，派專人每天早上升掛國旗。
二是加強村文化宣傳陣地建設，除黨務村務公開欄外，設置了廉潔宣傳欄、綜治宣傳欄、健康教育專欄、隊務公開欄、路燈道旗等;村衛生室達市甲級衛生室標準多年，并已完成了上海市郊區村衛生室標準化建設工作。
三是在居民點集中的區域建設了2個公共綠地，總面積達1200平方米，為居民提供了休閑、鍛煉、娛樂的場所。
四是在全村范圍內實現了道路硬化，做到了白色馬路戶戶通，總長度達6.04公里，其中建成科學健身路2條，村內垃圾箱房、公共廁所、消防器材設置一應俱全，有4個健身點，安裝了健身器材45個。
五是有公共巴士站點一個。
六是村內集中居住區有線電視入戶接通率達到97%，農戶改廁工程完成率達到100%，并對全村范圍進行了“點亮工程”，共豎立路燈盞。
七是村內辦公實現了信息化、網絡化，同時，村內還設置了村民培訓中心、農家書屋、法律援助站、調解室、咨詢室、警務室、黨員活動室、多媒體綜合放映室、農民一點通等等。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇十
“人民城市人民建，人民城市為人民。”城市是我們共同的家園，營造“干凈、有序、文明”的城市環境，離不開廣大市民朋友的支持和參與。以下是小編為大家整理的《創建文明城市倡議書文本參考》，供大家參考學習，歡迎閱讀。
市民朋友們：
創建全國文明城市是全體市民的共同心愿，也是我們每一個市民義不容辭的責任。在此，我們向全體市民發出如下倡議：
一、當好文明使者，爭做文明市民。文明城市人人共創，文明成果人人共享。希望每一位市民都以主人翁的姿態當好文明使者，積極宣傳文明創建的重要意義，積極傳播文明，引領風尚。要從我做起，修身律己，增強文明意識和參與文明城市創建的自覺性，爭當知禮向善公民，塑造文明市民形象。學習身邊典型，發揮模范作用，自覺摒棄不文明習慣、****不文明陋習，倡導文明新風。
二、做好文明示范，踐行文明行為。文明見于細節，文明貴在堅持。積極倡導“八不行為”規范，市民自覺做到：行人不闖紅燈、開車不違規、垃圾不落地、用餐不浪費、紅白喜事不大操大辦、言談舉止不粗俗、旅游活動不任性、經濟生活不失信。每一位市民都要從我做起，從點滴做起，從言行舉止的細微之處做起，說文明話、辦文明事、走文明路、開文明車、做文明人，自覺做城市文明的實踐者、引領者。
三、深化志愿服務，共促文明和諧。廣大市民要積極培育和踐行社會主義核心價值觀，入黨申請書大力弘揚“學習雷鋒、奉獻他人、提升自己”的志愿服務理念和“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，積極參與到“關愛社會、關愛他人、關愛自然”的志愿服務等各種公益活動中，各級黨政機關、廣大黨員干部、街道、社區、學校，各行各業、各條戰線、全市廣大干部群眾都要行動起來，人人為創建全國文明城市作貢獻，共促文明和諧、健康向上的良好風尚。創建全國文明城市是一項社會系統工程，需要全市上下齊心協力，共同努力，更是離不開每一位市民的自覺參與。我們呼吁全體市民朋友行動起來，積極投身到創建活動中，為把x建設成為紅土文化與現代文明交相輝映的全國文明城市而努力奮斗！
市民朋友：
我是x人，x是我家。創建文明城市，讓家園更美麗、社會更文明、生活更幸福，是我們共同的心愿。文明城市創建是義務更是責任，是付出也是分享。每一位x市民，無論力量大小，只要心中有愛，就能涓滴成海，眾木成林。為此，我們向廣大市民朋友發出倡議：
——讓我們積極行動起來，倡導文明理念。社會主義核心價值觀是我們共同的價值追求，top100范文排行讓我們牢記社會主義核心價值觀24個字：富強、民主、文明、和諧，自由、平等、公正、法治，愛國、敬業、誠信、友善，真正將“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的公民道德基本規范轉化為自覺行動，自覺維護城市文明形象。
以主人翁的姿態當好城市的文明使者，樹立文明意識，養成文明習慣，提升文明素養；
做社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德的模范；
****崗敬業、奉獻社會的模范；
做誠實守信、團結友善的模范；
做尊老愛幼、勤儉持家、鄰里團結的模范；
做積極行動、共同參與、踐行文明的模范；
努力形成知禮行禮的良好社會風尚。
管好自己的嘴，不講粗話臟話，不隨地吐痰，不在公共場所吸煙；
管好自己的腳，不闖紅綠燈亂穿馬路，不亂停靠車輛、不踐踏草坪，形成文明禮儀、文明旅游、文明上網、文明乘車、文明就餐的良好氛圍。
目前，我市創建全國文明城市已經進入第一年迎檢階段，讓我們攜起手來，從自身做起、從小事做起、從現在做起，為文明城市創建奉獻出每一個人的正能量，在創建全國文明城市的迎檢過程中，為我們自己加油、點贊！共同祝愿我們的家園更加文明、更加和諧、更加美麗！
全縣廣大市民朋友們：
你們好！
文明城市稱號是反映城市整體文明、和諧水平的綜合性榮譽稱號，是城市形象、品位和發展水平的集中體現。清河是我家，文明靠大家，倡導文明新風，共建美好家園是我們的共同心愿。為進一步強化市民文明意識，全力維護清河文明形象，堅決杜絕“車輛亂停亂放、車窗拋物、闖紅燈、亂扔垃圾、踐踏花草、侵占公共用地、亂貼****、亂刻亂畫、隨地吐痰、在公共場所大聲喧嘩”心得體會范文錦集等“十大”不文明行為。在此，我們發出如下倡議：
一、倡導“文明行車，合理停放”。要遵章守法，自覺學習并遵守交通法規，要崇尚禮讓，文明駕駛，禮讓行人。要主動參與文明交通行動，積極宣傳交通法律法規，倡導文明禮讓理念，勸阻交通不文明行為，引導行人、司機文明行路、文明行車。
二、倡導“講衛生、愛花草”。城市多一份清潔，生活多一份和諧。要增強文明意識，從細節做起，不亂扔雜物，不亂倒垃圾，不亂吐瓜皮果殼，不高空拋物，不向車窗外拋擲雜物，不踐踏花草。要讓垃圾“回家”，養成物盡其用、減少廢棄的良好習慣，自覺對生活垃圾進行分類投放，投入垃圾桶，自覺愛護花草樹木，不踐踏、不攀折。積極做城市環境文明的實踐者。
要相互監督，勇于****破壞公物等不良行為，若發現身邊的人破壞公物不能視而不見或揚長而去，應及時提醒，勸止不良行為，自覺做美麗清河的守護者。
要隨手攜帶手絹、紙巾等吐痰用品，做到“痰吐”高雅，舉止文明。
文明城市大家創建，文明成果人人共享。讓我們攜起手來，從自身做起，從現在做起，踐行文明行動，讓越來越多的人將文明生活變為一種習慣，在一舉一動之中，感染和帶動身邊人向文明邁進，為建設富裕文明和諧幸福清河做出自己應有的積極貢獻！
此致
轉載請注明。
親愛的廣大師生員工們：
全國文明城市，是指在全面建設小康社會中市民整體素質和城市文明程度較高的城市。全國文明城市是目前國內城市綜合類評比中的最高榮譽，也是城市品牌中含金量最高、創建難度最大的一個。她不僅反映一座城市的經濟實力和綜合發展水平，也反映城市的形象、品質和魅力。
三年來，x市在全國文明城市創建路上，市民文明素質程度有了明顯的提升，公共生活環境有了顯著的改善，我們的生活質量有了大幅度的提高。我們既是城市文明發展成果的享有者，更是文明城市創建的行動者。
近年來，本站錦我們學校既積極參與x市文明城市創建，更是通過創建來實現文明校園的發展目標。我們把文明創建融入到大學生日常學習生活中，堅持開展大學生文明修身工程、基礎文明建設月活動，以社會主義核心價值觀引領知識、積極開展主題教育活動，連續開展科技文化節、讀書節系列活動，引進傳統文化進校園，開展文明宿舍（星級宿舍）、文明班級（先進班集體）、文明食堂等系列創建活動。創建也取得了系列成效，學校連續被評為x省文明校園、x市文明單位。
近期，我們將進入全國文明城市創建關鍵時期。在此，我們倡議全校師生員工：
2.做文明城市創建的行動者。積極參與x市創建全國文明城市，學習和掌握“有情有義、誠實誠信、開明開放、創業創新”x精神，禮貌客觀地接受中央文明辦實測訪談和問卷調查。
3.做文明校園創建的建設者。認真開展“全面的范文寫作網站領導班子建設好、思想****教育好、活動陣地好、教師隊伍好、校園文化好、校園環境好”的“六好”文明校園建設。
4.做文明風尚的引導者。從自身做起，從小處做起，從現在做起，自覺維護環境整潔，自覺整齊擺放車輛，文明遛犬，創造一個和諧文明的生活環境。
各位老師，親愛的同學們，創建重在每個人的參與，創建貴在每個人的參與，創建責在每個人的參與。讓我們攜手起來，以實際行動投入到全國文明城市和文明校園建設中！
尊敬的各位家長：
心里植入了一棵文明的種子，日后這棵種子必將開出絢麗的花朵。為此我們特向全園家長及師生發出以下倡議:。
講文明，懂禮貌，見到老師、長輩、同學主動問好。使用文明禮貌用語，不說臟話，不在公共場所喧嘩嬉戲，做到言談舉止文雅有度。您好謝謝對不起，讓這些簡單而又美麗的言語，在我們心中生根、開花，成為傳播文明的種子。
我們要把文明撒播到社會的各個角落并主動投身到創建文明城市活動中。做文明的實踐者和文明知識的傳播者，積極動員身邊的人參與文明城市創建工作，使創建活動和文明意識深入人心。開展小手牽大手活動，為改善我們的學習和生活環境做出自己的努力和貢獻。號召家長小朋友及教職工攜起手來，從現在做起，從點滴做起，努力為x市爭創全國文明城市做出自己的貢獻！
讓我們一起行動起來，用我們的智慧和力量為校園添彩，積極投身到創建文明城市的活動中來，帶著一份責任、一份愛心，踴躍爭當文明使者，文明就在我們身邊！為x市創建文明城市貢獻自己的力量！
市民朋友們：
城市因文明而美麗，人民因城市而自豪；
人民城市人民建，人民城市人民管，創建全國文明城市沒有旁觀者和局外人，在此向廣大市民朋友發出倡議：
一、文明在心中：堅持文明從心開始。弘揚仁愛之心，加強社會公德建設；
范文大全樹立誠信之心，加強職業道德建設；
倡導孝敬之心，加強家庭美德建設；
增強責任之心，加強個人品德建設。
二、文明在口中：不隨地吐痰；
不吵架斗毆；
不在設有禁煙標志的公共場所吸煙；
公共場所不大聲喧嘩，高談闊論；
參加會議時，主動關閉手機。以優雅得體的文明言行，塑造靈武人文明形象。
三、文明在手上：不亂扔雜物；
不亂貼亂畫、亂設廣告牌；
不人為弄臟、損壞公物。共同愛護我們的環境，建設美好家園。
四、文明在腳下：不亂穿馬路、不闖紅燈，堅持走斑馬線；
駕車不超速超載、不亂停亂放；
乘坐公交車不擁擠、不爭搶座位，主動為老、弱、病、殘、孕婦及懷抱嬰兒者讓座。用我們的實際行動，維護良好的公共秩序。
五、文明在行動：不鋪張浪費，不大操大辦，推動移風易俗，樹立良好家風民風。積極參與志愿服務、慈善捐助等活動，在參與各類創建活動中提高素質，弘揚正氣，樹立新風。
文明從我做起，創城我作貢獻。讓我們共同行動起來，用我們的勤勞和汗水、愛心和智慧，為靈武市創建全國文明城市增光添彩！
市民朋友們：
創建全國文明城市，提高城市文明程度，共享創城成果，建設幸福x，是全體市民的共同心愿，是市委、市****為群眾謀福利、為x謀發展的重要舉措，是一件得民心、順****的好事，是一件積民智、聚民力的大事。全市廣大干部群眾要積極行動起來，為創建全國文明城市出一份力、本站增一份光。在此，發出如下倡議：
1、增強責任感，做文明風尚的傳播者。要大力弘揚“學習雷鋒、奉獻他人、提升自己”的志愿服務理念，積極參與志愿服務等各種公益活動，人人爭當志愿者，人人為創城做貢獻。
帶頭鄰里互助、友善待人，窗口單位規范服務、兌現承諾，建立和諧的公共關系。不論你從事什么職業、職務高低、年齡大小、來自何方，只要你生活、工作在x這片熱土上，就要以主人翁的姿態，從自己做起，從現在做起，從本職做起，從言行舉止的細微之處做起，說文明話、辦文明事，自覺摒棄不文明習慣、****不文明陋習，爭做城市文明使者。
各級黨政機關要行動起來，廣大黨員干部要在創城中率先垂范；
學校要行動起來，培養學生樹立文明意識觀念；
各行各業、各條戰線、全市廣大干部群眾都要行動起來，自覺投身到創建文明城市中去。
創文明城、做文明人，我們義不容辭。每一份努力，都會讓我們的城市更加文明；
每一份辛勞，都會為我們的城市增色添彩；
每一份熱情，都會激發更多人的文明意識和創建責任。讓我們攜手并肩，以更加認真、細致、扎實的工作，讓我們的城市更美好，社會更和諧，人民更幸福！
廣大市民朋友們：
你們好！
文明是清晨的第一縷陽光，她帶給我們生命希望和活力；
文明又是春天的雨露，她帶給我們新生活以朝氣和憧憬；
文明是草地上五彩繽紛的鮮花，她帶給我們生活以幸福和美麗。
為了積極投身于全國文明城市的創建工作中，我校大隊部特別向各位同學發出以下倡議：
x是我們的家園，創建文明城市，營造美好家園，是每個市民義不容辭的責任和義務。我們更應以主人翁姿態積極投身創建活動，積極開展宣傳活動，深入街道、社區，號召廣大市民自覺參與創建活動，以實際行動為創建文明城市添磚加瓦、多做貢獻，共同塑造美好、文明的城市新形象。
自覺遵守各項規章制度，從我做起，從點滴小事做起，從現在做起，革除陋習，倡導文明，養成良好的生活習慣、文明習慣。我們要做到：
1。守住自己的“嘴”：不說臟話，不隨地吐痰；
講衛生，共建健康之城；
護環境，共建生態之城；
有禮貌，共建禮儀之城；
重信用，共建誠信之城；
獻愛心，共建友善之城。
文明城市呼喚文明市民，文明市民創造文明城市。讓我們迅速行動起來，用我們的辛勤勞動和智慧，范文寫作為創建文明城市、構建和諧x而努力奮斗！
以上就是這篇范文的全部內容，主要描述文明、城市、創建、我們、市民、做起、積極、自覺，希望網友能有所收獲。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
×年，公司以創建活動為載體、以維護民族團結為基礎、以共同進步發展為目標，結合公司改革發展，積極組織干部職工投身到民族團結進步示范單位創建活動中來，認真貫徹落實黨的民族政策，把加強民族團結作為推進企業精神文明建設的重要組織部分，作為凝聚人心、共同做好國有企業保值增值工作的重要保證，進一步鞏固筑牢促進民族團結、維護社會穩定的基礎。現將主要工作報告如下：
二是成立民族團結進步創建工作領導小組，由公司黨委書記任組長，副書記及分管副總任副組長，黨群工作部及所屬單位主要負責同志為組員，并設立領導小組辦公室，安排一名黨務干事負責創建活動的具體事務，保證民族團結進步示范單位創建工作有序開展。
二是結合“×”普法等工作，進一步強化民族理論、民族政策法律法規及民族基本知識的學習宣傳，把《民族區域自治法》《×省促進民族團結進步條例》納入黨委中心組學習內容，切實提高干部職工促進民族團結的大局意識和責任意識，為做好各項工作出策獻力。
三是結合公司企業文化和精神文明建設工作，開展企業文化知識與民族政策、民族團結的宣傳教育活動，在認同企業文化、“×個提升”、“×好”單位創建等工作中，用實際行動凝聚民族團結進步心，使“三個離不開”、“五個認同”和“六個相互”思想更加深入人心。
三是組織全體職工開展了《民族政策及法律法規知識測試》，組織干部職工開展征文、唱紅歌、演講比賽等活動，積極營造了“民族一家親”濃厚氛圍。
三是關心少數民族干部職工生活，尊重少數民族風俗習慣，在工作和生活中互敬互愛。嚴格落實節日放假制度，春節期間，少數民族干部職工主動要求帶班、值班，開齋節、古爾邦節期間，漢族干部職工主動帶班、值班，并為少數民族干部送上節日祝賀，團結友愛如一家。
四是切實做到民族團結宣傳教育工作經常抓、月月抓、年年抓，常抓不懈，引導和教育干部職工將民族團結精神貫徹到實際工作和行動中，形成長效機制。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇十二
縣直機關工委：
根據中共**縣委《關于加強全縣基層服務型黨組織建設的實施意見》（縣委發〔2015〕28號）要求，**黨支部認真貫徹落實中央、省、市、縣全面從嚴治黨的部署要求，緊密圍繞縣委、縣政府的中心任務，解放思想、轉變觀念、務實創新，牢固樹立服務領導、服務機關、服務基層、服務群眾的思想，狠抓政治理論學習、黨組織建設和黨員隊伍建設不放松，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范帶頭作用，為服務型黨支部建設提供了有力的保障。
力的同志選進支部班子，使班子成員整體素質明顯提高，結構更趨合理，工作更富朝氣。目前，政府辦支部6名支委中，大專以上學歷的達到100%，其中本科以上學歷的達到4人。三是支部班子團結協作，明確分工，支委成員定期碰頭，討論研究支部各項工作，把“學黨章、強黨性”教育活動，作為提高黨員黨性覺悟，推動各項工作的抓手，進一步增強了廣大黨員干部的責任感、使命感。
活多樣、重點突出。三是支部班子成員率先垂范，引導全體黨員認真學習政治理論和業務知識，加強黨性實踐鍛煉，提高業務素質，使全體黨員的黨性意識、宗旨觀念不斷得到增強，黨組織的凝聚力、戰斗力得到進一步提升。
三、在模范帶動上下功夫，支部良好形象進一步樹立始終做到兢兢業業地當好領導的“參謀長”，真心誠意地當好部門和群眾的“服務員”。一是針對辦公室工作特點，黨支部從培養全體黨員強烈的事業心和責任感入手，要求黨員充分發揚甘當老黃牛的實干精神、甘當螺絲釘的鉆研精神、甘當小學生的謙虛精神和甘當無名英雄的奉獻精神，牢固樹立埋頭苦干、開拓創新、無私奉獻的意識，盡職盡責做好本職工作。二是支部黨員始終始終牢記“兩個務必”,堅持以孔繁森、焦裕祿、柴生芳等正面典型事跡激發工作熱情,在各項工作中堅持做到在思想覺悟上高于群眾，在組織紀律上嚴于群眾，在奉獻精神上強于群眾，在觀念更新上先于群眾，在工作質量上好于群眾，以在本職崗位上做出顯著成績為榮。三是在中國共產黨成立95周年之際，表彰9名黨員為優秀共產黨員，通過黨員干部的示范帶動作用進一步激發了全體黨員干事創業的信心，樹立了帶頭學習提高理論素質，帶頭踐行黨的路線、方針、政策，勇于開展批評與自我批評，始終保持昂揚向上精神風貌的良好形象。
政務平臺和政務服務網絡。
一是對行政審批流程進行再造。開展了以精簡辦事環節、減少辦理要件、縮短辦理時限為重點的“三優”服務，做到了“能當場辦的不拖至一天，能一天辦的不拖至兩天，能一個環節辦的不拖至兩個環節”，實現了審批職能的重新分配，創新了審批方式，提高了辦事效率。
二是網站平臺建設人性化。以“服務對象的需求為工作方向，服務對象的滿意為工作目標”，加大縣政府門戶網升級改版力度，構建了“一站三網”（即政府網、新聞網和便民網）的網站格局，形成了內容更加豐富、功能更加完善、服務更加人性的網絡模式，為群眾網上訴求快速處理機制搭建了良好平臺。
三是傾力打造窗口服務形象。牢固樹立服務工作“零推托”、服務方式“零距離”、服務事項“零積壓”、服務質量“零差錯”、服務對象“零投訴”的“五零服務”理念，辦理各類服務事項12906件，辦結率100%。同時，在便民服務大廳設置免費電話、免費wifi、免費復印，為群眾辦事提供方便，得到了辦事群眾的肯定和好評。
建立聯系點，定期走訪調查了解，落實解決問題；聘請督辦信息員，及時反映反饋和報送難點熱點問題在基層解決的情況，有效促進了重點難點問題的落實和解決。三是緊盯領導的指示批示跟蹤督辦，建立了縣政府領導重要指示、批示立項督查制度，把政府領導在重要會議、重大工作部署講話中提到的重要事項和批示件進行立項督查，采取催報檢查、現場核查等形式，了解落實情況，并及時向領導反饋，取得了良好的效果。
筑物50座，使“雙聯”聯系村群眾的生產生活條件得到進一步改善。
貫徹新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》等黨紀黨規，引導黨員干部堅定理想信念，扎實開展經常性思想教育，為黨員和黨員領導干部樹立了一個看得見、夠得著的高標準，進一步提高了干部職工的思想修養。二是在工作中時刻提醒班子成員及廣大黨員保持清正廉潔，克己奉公，凡涉及婚喪嫁娶等事項，嚴格執行。
報告。
備案制度，嚴格執行廉潔自律相關規定，做到不該去的堅決不去，不該辦的堅決不辦。三是切實加強作風建設，結合“兩學一做”學習。
教育。
深入查找廣大黨員在學習、思想、作風、紀律等當面存在的主要問題認真組織整改不斷強化宗旨意識進一步激發了黨員干部的。
工作。
熱情、進一步堅定了黨支部服務。
改革。
服務發展服務群眾和服務黨員的堅定信念，形成了一個團結向上富有戰斗力的集體。
支部做了大量富有成效的工作，但與創建活動的總體要求和主要目標相比還存在一些差距：一是黨員隊伍的思想認識有待進一步提高，部分黨員干部還沒有充分認識服務型黨組織建設在推動辦公室整體工作發展中的重要作用，對建設服務型黨組織認識不清，工作不夠主動；二是辦公室黨支部的服務作用和政府辦工作結合還不夠緊密。
下一步，辦公室支部將著力整合服務資源，強化服務理念，豐富服務內涵，提高服務能力，切實做好服務發展、服務社會、服務群眾、服務黨員工作，充分發揮政府辦支部黨員干部在推動全縣各項事業發展，服務改革和現代化建設中的戰斗堡壘和先鋒模范作用，為“五個**”建設奮斗目標提供堅實的組織保障。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇十三
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2019年，全市宣傳思想文化戰線各項工作成效顯著。******新時代中國特色社會主義思想學習宣傳貫徹深入推進，意識形態工作責任制得到有效落實，社會主義核心價值觀廣為弘揚，文化事業產業繁榮發展。宣傳思想工作載體不斷創新，在全省率先建成市級融媒體中心，實現新時代文明實踐中心(所、站)全覆蓋，xx發布微信公眾號、抖音號等新媒體排名位居全國、全省前列，對外宣傳影響力進一步提升。
2020年全市宣傳思想工作要堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞市委市政府中心工作，把推動******新時代中國特色社會主義思想深入人心作為首要政治任務，緊扣決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅主題主線，夯實理論武裝、意識形態、宣傳教育、精神文明建設、文化事業產業發展基礎，鞏固提升市級融媒體中心和新時代文明實踐中心建設，短視頻、新媒體宣傳等重點工作，匯聚正能量、提振精氣神，為建設幸福美好新xx提供堅強思想保證和強大精神動力。
要加強自身建設，落實全面從嚴治黨責任，在全市宣傳系統開展以融媒體為重點的應知應會知識全員培訓測試，切實提高做好新時代宣傳思想工作的能力水平。
自2018年2月xx獲得全國文明城市創建資格以來，全縣上下以奪取“全國文明城市”這項最高榮譽為目標，緊盯任務，全縣動員，全民參與，以最大的決心、最強的力度、最硬的措施、最實的行動，高標準狠抓創城工作。2019年度創建測評成績得到xx分，名列全省參評縣級城市第一名。
xx創城工作取得的優異成績，與省。
當前隱藏內容免費查看市的精心指導和大力支持是分不開的。緊緊圍繞全面發動、全域創建、測評點位、材料申報、社會滿意度等重點創建工作，我們的主要作法：一是建立健全創建機制。成立了以縣委書記任組長的領導小組、制定實施方案、加大督導通報、全面考核獎勵，高位推進創城工作。二是全面提升城市形象。推進城區擴容提質，狠抓精細化管理，著力解決短板頑疾，大力推進“拆違治亂”。三是大力實施惠民工程。統籌城鄉一體發展，全域推進“廁所革命”，有序實施老舊小區改造，積極關愛特殊弱勢人群。四是培育倡樹文明新風。實施創城人知人曉工程，深化精神文明主題活動，加大典型評樹力度，注重細節拓展文明創建，加強未成年人思想道德建設。五是常態開展文明實踐活動。持續推進新時代文明實踐中心、所、站建設，深化志愿服務活動。六是全力確保網報材料質量。系統、完整、規范做好了網報材料的申報工作。
在下一步工作中，xx將繼續按照相關要求，對標對表，抓主抓重，全力備戰今年的總測評，力爭創建成功，奪取“全國文明城市”這項最高榮譽。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇十四
為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入重要議事日程，學校校長趙秀瑛作為安全第一責任人，朱藝春副校長分管學校安全，總務處主任兼職學校安全干部，協調推進學校安全工作，工會、德育處、教導處以及年級組分別分工負責，各崗位負責人具體負責并組織實施。學校通過簽定責任書的形式，把創建工作層層分解，細化量化成具體指標，落實到各科室、班級和崗位個人。在領導小組組織下，由黨支部統一協調，各部門積極參與，各司其職，密切配合，形成齊抓共管的工作合力。
針對校園內安全保衛工作的具體特點，修訂和進一步完善了相關制度。建立暢通的信息傳輸渠道和嚴格的信息上報制度。學期初，要求各班制定家長應急電話網絡，及時對班主任、年級組長進行培訓，保證信息及時輸送。開學初，即召開各層面會議，要求排查各類隱患和不穩因素，力求做到早發現、早上報，不漏報、不瞞報、不虛報，把各類隱患消除在萌芽狀態。充分利用現代化手段進行監控，確保校園安全。
學校加大安全工作隊伍建設，完善安全管理體系。落實了總護導巡視制，每天有校領導、中層干部、黨員等擔任總護導，對各樓層師生安全文明行為及各項設施安全進行巡查。在節假日學校加強了樓面安全護導，加強夜間巡邏。
在人力落實到位的前提下，學校完善了技防措施。并實行專人責任制，確保校園財產安全。學校認真落實強制性標準技防設施建設要求，技防設施定期請專業人員維護，維護記錄清晰。積極開展安全自查自糾，校領導定期察看視頻監控圖像，在關鍵場所設置消防安全標志，以保證師生的生命安全。
學校通過召開行政會、教工大會強調了學校安全工作的重要性，全面部署，落實責任。尤其注重學生的身心健康，落實了心理健康教育活動課。配備1名專職心理健康教育教師，享受班主任同等待遇。學校根據《上海市中小學健康教育實施方案》要求，在每周一節專題教育課以及每天的午間限定性拓展課程中開設了健康教育課，列入課表，并積極開展健康宣教。同時，我們按課程計劃要求落實了心理健康教育活動課，確保六年級課表中每周一節心理健康教育科，其余年級在每天的午間限定性拓展課程中安排每月一次的心理健康廣播，每個年級每個月開設一次心理健康的專題講座。
學校組建家長護校志愿者隊伍，協助保障學校門前道路暢通，為師生安全出入學校做好細致協調和保障。積極依托街道、派出所等機構，共同創建安全的校園周邊環境。
中心文明創建工作總結全文完整（熱門15篇）篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
兩年來，在區委、區政府的正確領導下，在區文明辦的具體指導下，中心緊緊圍繞區委、政府關于精神文明建設工作的統一部署和要求，嚴格按照《xx區文明單位管理辦法》七項標準的規定，堅持以創建文明單位為載體，以爭創物質文明、精神文明、政治文明建設新成果為目標，積極推動各項精神文明建設工作深入開展，努力保持積極、健康、向上、有序的工作狀態，為全區精神文明建設工作的開展做出了一定的貢獻。
一、健全保障體系，暢通運行機制。
一是領導重視、精心組織。中心堅持把創建活動擺上重要議事日程，成立了以xx主任為組長的精神文明建設領導小組，下設辦公室負責具體日常工作。周密制定了創建文明單位的計劃、目標和措施，將精神文明建設的目標分解落實到具體工作中去，并將目標完成情況列為年終對各窗口目標考核的內容之一。層層落實責任制，黨員干部帶頭，全體人員積極參加，做到有領導機構、有計劃措施、有完整資料、有經費保障，文明創建活動扎扎實實、一步一個腳印地有效開展。二是建立健全工作制度，暢通運行機制。中心針對精神文明建設相關工作，在完善《精神文明建設工作實施方案》、《黨風廉政建設責任制》、《工作人員服務規范》、《“八不準”規定》等各項規章制度的基礎上，重新修改制定了《績效考核辦法（暫行）》、《季度考核辦法（暫行）》，用以規范窗口工作人員服務行為，嚴格按照規章制度要求抓好精神文明建設的落實工作。這樣，精神文明建設工作以抓有形、抓細節著手，通過制度的規范，推動了精神文明建設工作的扎實開展。
二、加強思想建設，提升綜合素質。
思想道德建設是精神文明建設的重要內容和中心環節。為此，中心始終把工作人員的思想建設放在首位，把提高進廳工作人員的思想素質和業務素質作為根本任務，同時與正在開展的各項活動結合起來，努力深化工作人員的文明服務意識。一是堅持教育引導。根據不同時期的不同重點，按照區委、區政府工作部署，首先是確保區委、區政府的文件精神，能準確無誤地傳達到全體工作人員，使大家能充分領會和理解文件精神要點；其次是營造良好學習氛圍。充分利用公開欄、內網網站、報刊雜志、開展讀書讀報活動等各種形式，使工作人員在濃厚的輿論氛圍中自覺接受正面的教育和知識的熏陶；第三是明確學習內容和重點，認真制定學習計劃，并積極組織實施。做到活動中人人參與，人人撰寫體會文章，人人交流心得體會，力爭達到學習教育的效果。二是積極組織各種活動，努力構建和諧中心。在加強對黨員日常管理的基礎上，中心充分發揮黨支部的堡壘作用、先鋒作用和黨員的模范帶頭作用，牢固樹立科學發展觀，不斷提高創新意識和服務意識。
針對中心工作環境，分期舉辦文明禮儀、心理健康、人際交往系列視頻知識講座，不斷提升接待專業化水平；積極開展“崗位練兵、崗位競賽”活動，采取廉政教育學習、電子政務練兵、業務技能練兵、政務服務知識競賽與模擬審批場景考核等多種形式進行，努力打造“辦事效率最高、項目建設最快、發展成本最低、社會信譽最好”的一流政務服務環境；分期組織與辦事群眾密切聯系的窗口單位及工作人員開展宣傳服務日活動，通過懸掛條幅，設立展臺、展牌，發放宣傳資料、現場解答問題等形式與辦事群眾進行面對面交流，讓群眾真切感受到中心工作人員親民、便民的良好精神風貌。在此基礎上，中心分期組織區中心窗口工作人員及鎮街中心主管領導、工作人員到兄弟縣區中心參觀學習，學習其他縣區中心的先進做法和經驗，進一步提高認識，全面提升服務水平。通過不斷學習和開展形式多樣的活動，有效促進了中心積極向上精神風貌的形成，提升了工作人員精神文明素質和綜合素質，更營造出健康和諧的為民服務氛圍。
三、完善監督機制，規范服務行為。
中心以“內抓管理，外塑形象”為主線，細化管理制度，落實管理責任，規范服務行為，不斷提升文明服務水平。一是制定和完善管理制度和激勵機制。在區紀委監察局的精心指導下，先后制定和完善了中心內部的各項管理制度和激勵機制，建立健全各項工作考核責任制，完善績效考核辦法，對工作人員在工作紀律、儀容儀表、服務態度和質量等方面都提出了明確要求，并按月、季、年嚴格考核，逐項打分，評出考核等級，與年終考核掛鉤，努力調動窗口工作人員的積極性和主動性。二是加大檢查通報力度。嚴格實行周通報制度，每周對窗口環境衛生、計算機使用、出勤等方面進行檢查，在中心例會上對檢查結果進行點評，查漏補缺；定期會同區行政效能監察投訴中心，對窗口工作人員佩證上崗、亮牌辦公、考勤、外出、服務態度等情況進行重點檢查，并加大投訴督查力度，強化督查督辦，下大力整飭工作紀律，嚴肅處理違紀行為。三是拓寬監督渠道。除建立一套較為完善的監督考核機制以外，還建立人大代表、政協委員以及特約監督員視察監督制度。
共聘請xx名行風監督員不定期對中心窗口工作進行視察和督導，認真聽取各方面意見和建議；通過設立意見箱、在中心網站設立投訴專題網頁、在區效能投訴中心設立投訴平臺、發放評議表、公布投訴電話等方式，構建全方位的社會監督網絡；此外，還確定每周五上午為來訪接待日，按時接待窗口工作人員和辦事群眾的來訪和投訴。通過以上各種方式，著力打造精細化、標準化文明服務窗口形象。兩年來的調查問卷表明，辦事群眾滿意率一直保持在99％以上。
四、深化服務意識，構建和諧窗口。
中心以構建和諧窗口為目標，用“滿意服務、微笑服務”，努力深化工作人員的文明服務意識。一是建立文明服務規范。先后建立了《工作人員服務規范》、《“八不準”工作規定》等一系列規章制度，組織工作人員定期學習，強化提高。同時把各種制度上墻公布，營造良好的。
當前隱藏內容免費查看服務氛圍。二是加大培訓力度。專門組織進行行政禮儀和文明服務用語培訓學習，要求窗口工作人員接待辦事群眾要面帶微笑，主動熱情，多用“您”、“請”等簡潔親切的語言，嚴格做到“服務六點”，即微笑多一點、說話輕一點、效率高一點、肚量大一點、行動快一點、態度好一點；三是開通政務服務“直通車”。制定全程領幫辦制度，切實為項目和企業提供“零距離、保姆式”政務服務。另外中心還開通了“殘疾人、老年人、困難戶”上門服務熱線，即“撥通xx，登門服務到你家”，充分發揮了中心的橋梁和紐帶作用，展現了中心“把方便留給群眾、把麻煩留給自己”的政務服務風采；四是耐心提供服務。對服務對象咨詢的問題，做到耐心聽取、準確解答，對現場不能辦理的問題，做好記錄，及時答復；對服務對象申請的事項，按照工作流程，分清輕重緩急，采取“特事特辦，急事急辦”的原則，以最快的速度為企業和客商辦理；對暫無政策依據，但又關系到服務對象切身利益的問題，能夠解決的及時解決，一時解決不了的，盡快請示給予明確答復，以“誠”取信于民。通過深化服務意識，使辦事群眾感受到真誠和溫暖，感受到群眾為先的理念，感受到一站式文明服務的順暢和便捷。
五、優化服務環境，提升服務質量。
中心嚴格秉承“公開、公平、公正、高效”的服務宗旨，大力開展文明行業、文明窗口創建活動，有效地推動了精神文明創建進程。一是做好政務公開工作。對進入中心的行政審批事項實行“六公開”，即許可內容公開，辦事程序公開，政策依據公開，申報要求公開，服務時限公開，收費項目及標準公開，從根本上杜絕了過去審批不透明、收費不規范、申報材料不明確等現象。中心xx個窗口單位的xx項審批事項，全部通過互聯網、政務公開欄、服務指南、觸摸屏、窗口辦事須知等多種形式全方位公開。二是增設便民服務設施。將辦事指南和xx個窗口的《服務須知》放到便民柜和窗口工作臺，方便群眾隨時取閱。同時設立業務辦理導詢臺，由中心綜合辦公室工作人員輪流為辦事企業和群眾提供業務咨詢現場答疑、主動引領申辦者辦證等服務，千方百計滿足申辦者的各種服務需求。
此外，通過電視臺、內外網網站和中心公開欄，向社會各界廣泛宣傳各窗口各項惠民政策，保證各項政策措施落實到位；三是推行三種服務方式。充分發揮窗口集中、工作人員集中的優勢，對群眾急需辦理的事項推行三種服務，即延時服務、預約服務和上門服務。
窗口工作人員向辦事群眾主動公布了手機號碼，以便及時溝通聯系；窗口工作人員自覺延長工作時間，直到辦事群眾把事辦結；部分窗口還根據辦事群眾實際情況，主動上門服務，為辦事群眾省去了諸多不便；四是從保障大廳正常辦公秩序入手，增設了叫號牌、溫馨提示、等候區牌等服務設施，保持秩序井然的工作環境；在大廳醒目位置粘貼了“無煙辦公，健康你我”的標語，提醒來往辦事群眾自覺維護公眾場所秩序；在中心外墻上懸掛“政務大廳”、“政務服務中心”等醒目牌匾，使辦事群眾很容易找到中心的具體位置；對大廳空調進行維修，更換了壓縮機，為辦事群眾提供了冬暖夏涼的辦事環境；各窗口還根據群眾辦事需求，主動提供樣表、訂書器、膠水、老花鏡等便民用品，方便群眾辦事。中心在為民服務中努力為辦事群眾和企業營造優質的服務環境，帶動中心精神文明創建工作更上一個新臺階。中心先后被秦皇島市創建青年文明號活動組委會授予青年文明號光榮稱號、被市政務服務中心授予全市政務服務系統綜合考核先進單位、被市中心授予全市政務服務系統信息工作先進單位。中心在精神文明創建工作中雖然取得了一些成績，但距離高標準還有很大的差距，特別是在精細化管理和標準化服務方面還有待于進一步的提高。在今后的工作中，我們將努力改進，進一步提高創建工作標準，為爭創市級文明單位奠定堅實的基礎。