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寢室工作計劃(匯總21篇)

時間:2025-07-17 作者:碧墨

工作計劃書是一份詳細規劃和安排工作的書面材料,它能夠幫助我們實現目標和提高工作效率。小編為大家整理了一些實用的工作計劃書樣本,供大家參考和學習。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇一

以《_關于基礎教育改革與發展的決定》為總綱,以可持續發展思想為指導,認真貫徹落實《學校創建“綠色學校”的決定》要求,努力把我校辦成市、省、國家級“綠色學校”。并以此為載體,全面推進素質教育。

二、目標和要求。

1、“綠色學校”強調將環境意識和行動貫穿于學校的管理、教育、教學和建設的整體性活動中,引導教師、學生關注環境問題,讓青少年在受教育、學知識、長身體的同時,樹立熱愛大自然,保護地球家園的高尚情操和培養對環境負責任的精神。

2、通過各學科教學滲透,掌握基本的環境科學知識,懂得人與自然和諧相處的基本理念。

3、學會如何從自己開始,從身邊的小事做起,積極參與保護環境的行動,在頭腦中孕育可持續發展的思想萌芽。

4、全校師生人人從關心學校環境到關心周圍,關心社會,關心國家,并在教育和學習中學會創新和積極實踐。

5、通過學校創建“綠色學校”活動的開展,不僅使師生的環境素養得以提高,學校環境得到改善,而且還要通過學生帶動家庭,通過家庭帶動社區,通過社區帶動公民更廣泛的參與保護環境的行動。

6、以創建“綠色學校”活動為載體,不斷探索新形勢下環境教育的有效途徑,對學生進行懂環保、愛環境,塑良好形象的養成教育,讓綠色的“種子”在更多的孩子們心理扎根發芽、茁壯成長。

7、綜合以上各項目標要求,真正把創建“綠色學校”活動貫穿于學校教育、教學、輔導、后勤等各方面的工作之中,使之形成全方位的一體化工程,最終實現“綠色管理”、“綠色教學”、“綠色環境”、“綠化育人”、“綠色活動”的學校特色。

8、全校上下共同做好創建“綠色學校”的各項過程管理,抓出成效,爭取進入市、省、國家級“綠色學校”的行列。

三、計劃實施時間和工作進度安排:

(一)20--年3月,學校做出關于創建“綠色學校”的決定,啟動創建工程,成立領導機構。《吉鐵二小關于創建“綠色學校”的決定》指出:要把創建工作納入到學校教育教學等各方面管理之中,形成與素質教育一體化的教育格局。并在爭創中不斷上檔次,上水平,向著更高目標,向著省級、國家級“綠色學校”邁進。

(二)制定創建“綠色學校”計劃。

1、為了計劃切實可行,學校在計劃前對照“綠色學校”創建指南及評估標準對學校內部環境及環境教育現狀進行調查。具體通過觀察,問卷調查、座談等方法,了解情況,分析調查結果,為制定計劃提供依據。

2、根據調查結果,創建“綠色學校”領導小組在人力、經費有保障的條件下,從課程滲透、課外和校外以及社區活動,學校環境管理,校園綠化、美化四方面來考慮制定創建“綠色學校”的計劃。

(三)實施創建“綠色學校”計劃:

1、制定學校創建“綠色學校”各項管理制度,在充分調查研究的基礎上,制定《吉鐵二小創建“綠色學校”實施方案》,在此方案指導下,從管理的角度建立了《環境教育各部門職責分工制》《創建“綠色教室”標準》《環保活動小組章程》《環保知識十知道》等多項制度要求,真正把創建活動納入制度化管理,當作一項系統化的工程來抓實抓好。

2、組織培訓:教職工是環境教育的推動者,教職工的環境知識和能力直接涉及到創建“綠色學校”的成效。因此,學校將積極為教職工提供各種環境教育培訓的機會。具體進行以下三方面的培訓:環境科學基礎知識、環境教育的理論和教學方法,“綠色學校”和環境管理體系的基本概念,按各自職責分工學習和掌握應會的理論知識,以承擔起對學生的教育和培養的義務。

3、開發校本課程,定期對學生進行環保知識講座、觀看環保專題片、開展專題教育活動,通過教育學習活動,讓學生了解有關環保基礎知識,自身與環保關系、人類與自然的關系、人與動物的關系,達到親和自然、熱愛自然、熱愛生命、珍惜生靈的目的。

4、結合有關紀念日,開展多種形式的專題教育活動。如植樹節、愛鳥日、地球日、世界環境日等,以增強學生的參與和環保意識,主動為環保做貢獻。

5、利用班隊會、晨會、廣播等,開展教育活動,讓學生自己動手收集資料信息。通過收集、自編、創編的實踐活動,進一步受到教育和陶冶,發揮自身的能量為環保盡責出力。并設立以環保為話題的討論活動,利用每天早上的晨會時間進行,讓學生在討論中明理,提高環保道德,以指導自己的行為。

6、發揮少先隊組織的作用,開展多種形式的教育活動。如“辦環保小報”、設“環保之聲”廣播欄目、辦“我們身邊的環保”電視節目,寫“環保征文、兒歌”、“自創環保標語”、開展“社會調查”、參加社會實踐“清除白色垃圾”、“回收廢物”、“變廢為寶”以及冬夏令營等,讓學生在體驗中感受,在活動中成長,達到自己教育自己的目的。

7、以培養學生良好習慣為切入點,抓好對學生的養成教育。開展“一月一個好習慣”的活動,建立“我們承諾好習慣”評比機制,評比板,對每個學生的行為習慣做到有考核、有評比,采取自評、班評的辦法,達到自我教育、自我管理,從而養成良好的行為習慣。對班級采用“星級中隊”制,激勵各中隊向“綠色中隊”邁進。

8、設立“環保監督員”、“環保檢查組”開展爭當“環保小衛士”活動。做到日檢查、周小結評比、期末總結表彰,以促進學生養成良好的衛生習慣,增強學生的環保責任感,和“我為環保做貢獻”的好公民意識。

9、開辟環境教育陣地,創建優美整潔的校園環境和具有人文性的校園文化。充分利用學校現有資源環境設施的特點。創造高品位、充滿寓意的校園文化,讓墻壁活起來,讓它成為一個無聲的老師、學校一道亮麗的風景線。

10、搞好校園的美化綠化,讓學校綠起來,起到環境陶冶人的作用,讓校園靚起來,為學生創造雅潔的學習生活環境,讓孩子們幸福健康的成長、長大。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇二

二〇一四年三月。

——活動概述——。

一、活動背景。

三月如歌,萬物齊鳴。在1963年3月5日這個簡單卻又不平凡的日子,_親筆題詞“向雷鋒同志學習”,將每年的3月5日定為“學雷鋒紀念日”。50多年過去了,雷鋒精神沒有隨時間而褪色,它依然如一盞明燈,照亮人們的心田。雷鋒精神不僅是個人道德指向標,更是社會不可或缺的基石。它可以增強人們的歷史責任感、社會義務感和奉獻社會的自覺性、積極性。使個人的生活意義、人生價值、人際關系與社會融洽度達到最高值。大家懂得和自愿去為社會奉獻自己的力量更可以推動經濟的發展、社會的進步。具有這種覺悟的人越多,社會就越進步、越穩定、越和諧。全社會中,雷鋒精神越普遍,我們的國家就越能發展、社會就越能進步。今年,為了響應學校關于學習“雷鋒精神”的號召,我院特定于雷鋒月舉辦“最美故事,最美人物”評選活動。

二、活動目的你的身邊總有一些你耳熟能詳的事跡,那些看似平凡的和你生活在一起的同學,他們的背后是否有著一個感人的故事。“最美故事,最美人物”主題活動旨在挖掘那些動人事跡背后的故事。發現身邊的美,樹立學習楷模,弘揚雷鋒精神,增強有志青年服務奉獻意識,有效地感染更多的同學加入到學習雷鋒的隊伍中來;加強校園精神文明建設,努力營造一個健康和諧的校園環境。

三、主辦單位。

公共管理學院分團委、學生會顧。

問:趙。

平黨委副書記總策劃:孫立明分團委書記執行主席:劉澤金。

四、承辦單位。

院分團委宣傳部、信息部、青年志愿者協會院學生會心理健康協會。

五、活動對象。

公共管理學院本科大。

一、大二年級學生。

六、活動時間。

2014年3月9日——3月30日。

——活動流程——。

一、流程概述。

(一)前期準備:3月9日-10日。

(二)活動宣傳:3月11日-14日。

(三)活動執行:3月15日-22日。

(四)結果公示:3月23日-29日。

(五)頒獎儀式:3月30日。

二、流程詳解。

1、宣傳部制作報名表(負責人-肖曼麗,截止時間-10日中午12:00)。

報名表要求:姓名、班級、學號、申請類別、聯系方式,并注明參與評選需提交的材料。于10日中午12:00之前掛到院郵箱,供參選同學下載。

2、青協聯系辦公室給各班班長發短信(負責人-彭雙雙,截止時間10日下午15:00)。

短信須告知評選事宜,提醒參選同學提交名單、準備材料,并請各班班長匯總名單于12日晚20:00之前提交辦公室,每班至少3個團隊或個人。

3、整理名單(負責人-崔潔,截止時間-12日晚21:00)。

各班班長于12日晚20:00之前將匯總名單提交辦公室,辦公室轉交崔潔,方便后期活動的開展。

4、材料搜集(截止時間-14日晚20:00)。

各班參選同學須于14日晚20:00之前將報名表及報名表上要求須提交材料(簡介、照片、視頻等)一起打包發送到院郵箱。

5、材料整理(負責人-崔潔,截止時間-16日晚20:00)。

崔潔將提交到院郵箱的所有材料進行分類整理,每個參選單位整理50~100字簡介+照片,打包發送給徐春婭。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇三

后勤工作的基本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,為教育教學創造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。

二、工作目標。

本年度后勤工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。

三個確保是:確保校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規范、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供應。

三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。

三、工作措施。

1、加強后勤職工的思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。

20xx年,學校后勤要堅持服務育人、管理育人的原則,全面優化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的.機會,以身立教,對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環境教育、艱苦奮斗教育等。為了提高管理育人、服務育人的質量,本學期在后勤職工思想建設方面的主要舉措是:

(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。

(2)認真學習學校的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想,不斷提高職業道德水準。

(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創造優良條件,在搞好服務的過程中,實現自身價值,貢獻自己的力量。

2、加強校產管理,健全校產檔案。

(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。

(2)年終對庫房進行盤點,做到帳物相符。

(3)無論固定資產還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續。

3.做好后勤常規服務工作。

(1)開學初,在總務主任的組織下,做好:書本的提取和發放,衛生工具的采購和發放,教室的調整,各班桌凳的配備,檢查水電暖是否正常,各部位照明設施檢查維修,等等。

(2)班級財產管理。包括教室內的所有公共財物和各班環境區域內的財物,每學期對班級財產檢查兩次:期中和期末,檢查結束后對損壞的財物進行賠款,然后由木工維修。

(3)其他學校財產的管理。包括辦公室和公用教室的財產、個人領用的學校財產,辦公室和公用教室的財產每學期檢查一次,發現人為損壞按《魏礦學校財產管理辦法》處理,自然損壞的要及時維修。個人領用的學校財產交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。

(4)值班護校工作。中學由聘請的校外人員值班,月工資400元。小學部由后勤人員值班。假期中小學全部由后勤人員值班。中小學門衛要建立值班登記和會客登記制度,中小學大門平時要上鎖,閑雜人員不得入內,校外人員進入校園要登記,上課期間學生出校門要盤查。門衛24小時不離崗。

(5)管理和使用好水電暖,把節水節電放在后勤工作的首位,教育和引導全校師生養成自覺節水節電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,校內不能使用大功率用電器。由后勤校長牽頭不定期檢查各部位的違規用電情況,并做出相應的考核或罰款處理。要及時更換損壞的水設施,防止跑水和漏水。

(6)圖書室和閱覽室按照學校要求準時開放,健全借閱登記花名冊備查。

4、做好校園的綠化美化工作。

(1)澆水。綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透,其余時間要根據雨水情況澆灌,不得浪費水。樹木、綠籬、花園的澆水要根據土壤墑情澆灌,合理安排,不得浪費水資源。

(2)綠化帶的管理。根據生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。

(3)綠籬的管理。根據生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。

(4)樹木的修剪,每年2次,每學期1次。

(5)花壇管理。將五個花壇承包給后勤上的五人,每天學生上操時間為鋤草時間,花壇內任何時間不得有任何雜草和垃圾。花壇種植由教師完成。

5.嚴格后勤職工上下班時間,實行不定期查崗制度。后勤職工要和教師統一上下班時間,隨時處理各部位的突發事件,如教室門上的鎖壞了學生進不了教室等。

6、完成校內出現的一些臨時性工作。

7、把安全防范工作放在首位。

統一思想、提高認識,堅決貫徹落實學校關于安全防范工作的有關精神,貫徹安全第一,預防為主的方針,把安全教育,安全管理的各項措施落到實處。進一步完善責任追究制度,加大安全檢查力度,對重點部位嚴防死守,時刻繃緊安全防范這根弦,把隱患堅決消滅在萌芽狀態,確保師生工作、學習、生活的安全。同時,要與其它部門密切配合,對師生進行安全防范的宣傳教育,加強各重點部位的檢查和整改工作。

四、把魏書生教育思想貫徹到后勤工作中。

1、目標:在全校上下深入學習和貫徹落實魏書生教育思想的大背景下,后勤工作也不例外,后勤人員要樹立超前服務意識,形成“人人有事做,事事有人做,時時有事做,事事按時做”的服務格局。

2、措施:(1)工作長計劃短安排,統籌兼顧,要有輕重緩急,安排工作要密度合理,提前計劃和商量,提前安排,不要使后勤人員在某一段時間內無事可做。(2)嚴格上下班時間,不定期查崗和考勤。(3)明確后勤人員各自的工作范圍和職責,避免推委扯皮現象。(4)工作安排后要檢查落實,限定完成時間。

總而言之,在20xx年的工作中,我們將本著服務于教學、服務于教育的思想,以人為本,從每一件小事做起,踏踏實實地做好份內工作。

文檔為doc格式。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇四

在校級活動“美麗校園”級新生宿舍風采大賽活動之際,為給我院新生有個充分的狀態參加比賽,我院特此展開新生宿舍風采大賽,秀出自己的特色,我們希望通過活動的開展,新生們可以體現出合作、團結、創新等精神,詮釋出當代大學生對生活的熱愛、對創新精神的追求,從而為我院增添一份光彩。

二、活動主題。

美麗校園。

三、活動口號。

建設文明寢室,共創美麗校園。

四、舉辦單位。

主辦:計算機與信息工程學院分團委學生會。

承辦:計算機與信息工程學院學生會生活部。

五、比賽時間。

初賽時間:年10月8日。

復賽時間:年10月18日。

決賽時間:年10月27日。

六、活動目的。

這次活動的目的很明確,通過“美麗校園”新生宿舍風采大賽這個活動的開展,培養14級新生的團結和創新精神,讓他們自己動手裝扮屬于他們8個人的小屋,創建文明寢室,把對寢室的愛升華到對學校的愛抑或把對學校的愛體會到對寢室的愛當中來,進而美化我們的學院,美麗我們的校園。

七、活動前的策劃準備。

為了讓14級新生有充分的準備時間,我們提前給他們發通知告知他們將會有新生宿舍風采大賽這么一個活動。為了讓14級新生們更加了解宿舍風采大賽這個活動,我們將以書面通知的形式將本次活動方案以及相關注意事項發到各班,從行動上重視本次活動,積極地發動和鼓勵同學踴躍參加,并要求各班生活委督促好本班各宿舍的布置工作。

八、活動對象。

計算機與信息工程學院全體14級學生。

九、比賽地點。

計信學院級新生宿舍(七棟、八棟)。

十、活動要求。

重在體現校園文化,真實反映宿舍文化和內心想法,以及舍友之間的團結合作,共享快樂喜悅。

十一、活動流程。

初賽:年10月8日評審團對本院初次參賽宿舍進行評定,選出3個具有代表性宿舍參加學校年10月18日復賽的評選。評選出的宿舍要制作能充分展現本宿舍風采的ppt。

復賽:年10月18日進行復賽,由校學生會組織人員對初賽評選出的宿舍進行實地參觀評比,并從各二級學院各選出一間宿舍參加決賽。

決賽:年10月27日進行決賽,主要形式為各個進入決賽的宿舍進行ppt展及5分鐘現場演說,講解內容要求健康、積極向上,能表現活動主題,能突出本宿舍的文化。大賽結果當場公布并頒獎。各進入決賽宿舍需將ppt及個性講解詞(電子版)于(時間待定)前完善并上交。

十二、評選細則。

1、評選內容:(1)宿舍衛生。

(2)整潔形象。

(3)宿舍文化。

2、評選方式:(1)以宿舍為單位。

(2)計信學院領導、老師和常委以及生活部的全體成員對學生宿舍進行評比打分,以總分高低決定名次。

3、各宿舍要準備事宜:

(1)首先要搞好寢室衛生(以宿舍衛生要求及評分為標準)。

(2)樹立自己宿舍的內在形象。(每個宿舍圍繞“美麗校園”這個主題發揮想象給自己的宿舍另擬一個主題)。

(3)各宿舍著手準備裝飾宿舍材料。

(4)各宿舍推選出一名代表作為宿舍主題解說員。

十三、獎項設置。

本次大賽設一等獎1名,二等獎2名,優秀獎4名,另設有最佳風采獎、最佳創意獎、最佳經濟獎各一名,分別授予獎狀且一等獎獲一把拖把,二等獎獲一條衛生紙,優秀獎獲一袋洗衣粉(大),最佳獎分別獲一袋洗潔精,另外每個獲獎宿舍加一瓶潔廁精。

注:一等獎與二等獎將代表我院去參加校里的宿舍風采大賽的復賽。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇五

新的一學期又拉開了序幕,各項工作將會一如既往的進行。為了確保女生工作在新的學期做得更好,特制定計劃如下。

一、指導思想。

培養學生自理能力,使其養成良好的就寢、生活習慣,營造一個安定,舒心的學習環境,使學生全面健康的發展。

二、任務目標。

1、教育、培養學生物品擺放要做到整齊、美觀,養成良好的習慣。

2、服從寢室長管理,按時就寢,起床。

3、講究衛生,按時洗漱、掃地,晚上大小便要入池。

4、注意安全。

5、經常深入實際,了解情況,做好指導。

6、就餐要做到按時、有序。

三、

方法措施。

1、開學要做好學生思想教育工作,使其安心住讀,一如既往地搞好住宿工作。

2、繼續教育,要求學生物品擺放要做到"四一",即被子方塊一條線,毛巾一條線,缽子、筷子一條線,盆子一條線,使其美觀、整潔。

3、按時就寢、起床。晚上下自習后必須入寢,22點必須按時熄燈,熄燈后15分鐘內不能說話,服從寢室長的管理,早晨按時迅速起床,保證上課不遲到。

4、教育學生講究衛生。天熱后每晚就寢要洗漱,晚上大小便要入池,不能在校園內亂拉亂撒,嚴禁把雜物放到床下或者墊被下。

5、注意安全。大同學要關心、照顧小同學,上床、下床要小心,以免出現事故。

6、三餐要做到按時、有序,就餐不能拖拉,不能插隊,服從炊事員的管理,剩飯不能亂倒。

7、深入住讀生實際,了解情況,發現問題,及時指導整改。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇六

一、心有靈犀,智能空調。

二、創造你所期望的空間。

三、貼身的溫度專家!

四、節能,舒心,新時尚。

五、人性科技,讓風隨你動!

六、空氣冷暖,因人而調。

七、與您心相印,才是好空調。

八、伴隨你左右的新空調。

九、致力創新,風動隨心。

十、智能,節能,才夠健康。

十一、智能送風,貼心溫控專家。

十二、芯隨我動,別具風度。

十三、我的冷暖只因你的存在。

十四、家有“紅”空調,孝老又愛小。

十五、智能節能,樣樣能。

十六、冷熱全自動,舍我其誰?

十七、溫度,因您而動!

十八、快樂生活,不一樣的體驗。

十九、感知你我,感受呵護。

二十、風行天下,福滿千萬家。

二十一、智能的芯,知您的心。

二十二、冷暖隨心,健康省電。

二十三、因人而易,感人備至。

二十四、室內分三域,節能又有趣!

二十五、一部真正懂得體貼的.空調。

二十六、智能空調,呵護您左右。

二十七、冷暖自知,風隨我動!

二十八、涼爽來襲,溫暖逃不掉。

二十九、每個人皆可滿足。

三十、專屬于您的貼心寶貝。

三十一、調出好心情,調出新自我!

三十二、時時感應,處處貼心。

三十三、溫度從此因人而控!

三十四、行影不離,呵護永相隨。

三十五、冷暖寒暑,有它做主。

三十六、好空調,懂你的心!

三十七、談笑風生,云散風流!

三十八、紅外感應空調,風隨你動!

三十九、開創智能空調新革命。

四十、科技生活,讓風隨你動!

四十一、冷暖人生,心隨我動,風隨我動!

四十二、冷暖知人心,節能又省心。

四十三、好空調,隨人而動。

四十四、愛你動愛你動,愛必隨你而動。

四十五、輕松由我,冷熱有度。

四十六、人性魅力,舍我其誰!

四十七、冷暖倍注,風隨意動。

四十八、你當老鼠它當貓,紅外線空調把你找。

四十九、人性感應,調溫自如!不知可否?

五十、感(應、機)動科技,來自空調的體貼!

五十一、愛,就在這里提升。

五十二、你想到了,我做到了。

五十三、知冷知熱傳心意,智能空調呵護您!

五十四、隨心所欲,動靜隨人。

五十五、冷熱自控,風隨我動。

五十六、新生活,心空調空調有心,隨你而動。

五十七、隨遇而安,談笑風生。

五十八、給你最舒適的溫度!

五十九、有我,讓您更懂家。

六十、幸福家庭,來自完美配合!

六十一、會因人定溫,更貼心省電。

六十二、感知室間冷暖情。

六十三、自動調適,省電省心好選擇。

六十四、新世紀,新技術,新享受。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇七

本年度學生宿舍管理工作指導思想是:以新時期教育理念為指導思想,緊緊圍繞學校教育教學工作,樹立為學生服務的`意識。以學生為本,提高管理服務質量,重點加強搞好宿舍文明、宿舍文化建設,努力把學生宿舍建設成為安全、整潔、優美、文明。對學生進行全方位的管理,做到管安全、管生活、管學習、管紀律,使宿舍成為具有文化氛圍的育人陣地。工作中要重點具體突出一個“勤”字,作到勤走動、勤觀察、勤管理。工作要點如下:

1、修訂和完善《直中宿舍管理條例》、嚴格控制住宿生的審批制度,使住宿是對品學兼優學生的一種待遇。

2、制定和完善學生宿舍用水用電、防火防險等方面的管理規定。

3、完善各項工作檢查制度。堅持每日查宿制度,不漏掉一人,堅持每日檢查衛生制度,并將檢查結果及時記錄在冊,做到天天查、周周比、月月評,每月出一次光榮榜。

4、堅持每月學生例會制度,表揚好人好事,指出有待改進的方面,及時獎勵,正確激勵。

5、及時與年級、班主任、家長進行聯系,對學生進行全員管理。

6、加強與學生之間的溝通,與學生多交流,發現問題馬上解決,建立一種和諧的師生關系。

7、打算在離開學生宿舍后,要檢查一遍宿舍內務、衛生等,等學生回來后,必須在樓道及易出現問題的地方。

8、帶領學生認真學習《直中宿舍管理條例》,并讓家長了解,與家長簽定協議,讓住宿成為對好學生的一種獎勵。

1、培養學生管理干部隊伍,培養學生自理能力。

2、加強對宿舍長的管理,每周一次例會,通過他們了解學生思想的情況。采取各種獎勵和激勵措施,充分調動他們的積極性。

3、建立學生反映問題的渠道,及時了解學生的動態,使問題解決于萌芽之中。

4、每學期對在學生和管理工作中做出突出成績的學生干部、文明住宿生進行表彰,也對文明宿舍給予表彰和物質獎勵。

總之,宿舍管理的好壞反映出學校管理和學生素質的好壞,充分挖掘寢室的德育資源,注意宿舍的德育功能,使學生在校園的每個角落都能得到教育,是本學年宿管工作的重點。我力爭使我校的宿舍管理讓家長放心、讓學生滿意。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇八

時間過得太快,讓人猝不及防,又迎來了一個全新的起點,不妨坐下來好好寫寫工作計劃吧。相信大家又在為寫工作計劃犯愁了吧!下面是小編幫大家整理的女生寢室工作計劃,希望能夠幫助到大家。

新的一學期又拉開了序幕,各項工作將會一如既往的進行。為了確保女生工作在新的學期做得更好,特制定計劃如下。

培養學生自理能力,使其養成良好的就寢、生活習慣,營造一個安定,舒心的學習環境,使學生全面健康的發展。

我校有女住讀生66人,學生來源于標湖、前灣、余咀、鐘家河、雷家四個村,通過上學期的要求、教育,大部分住讀生已養成了良好的就寢,生活習慣,被子、缽子、毛巾、盆子能做到一條線,就寢迅速,講究衛生,寢室干凈、整潔。夜晚大小便能入池,沒有亂撒亂拉現象。寢室長對工作比較負責,能及時匯報晚上就寢情況,三餐排隊有序,愛惜糧食。但也一些不足,少數學生晚上就寢時小聲說話,偷吃東西。還有個別學生不注意安全,晚上從床上摔下,造成門牙損傷。鑒于上述情況,本學期做好以下工作。

1、教育、培養學生物品擺放要做到整齊、美觀,養成良好的習慣。

2、服從寢室長管理,按時就寢,起床。

3、講究衛生,按時洗漱、掃地,晚上大小便要入池。

4、注意安全。

5、經常深入實際,了解情況,做好指導。

6、就餐要做到按時、有序。

1、開學要做好學生思想教育工作,使其安心住讀,一如既往地搞好住宿工作。

2、繼續教育,要求學生物品擺放要做到“四一”,即被子方塊一條線,毛巾一條線,缽子、筷子一條線,盆子一條線,使其美觀、整潔。

3、按時就寢、起床。晚上下自習后在10分鐘內入寢,入寢后不能說話,不能偷吃東西,不能暗中做小動作,服從寢室長的管理,早晨按時迅速起床。

4、教育學生講究衛生。天熱后每晚就寢要洗漱,晚上大小便要入池,不能在校園內亂拉亂撒,嚴禁把雜物放到床下或者墊被下。

5、注意安全。大同學要關心、照顧小同學,上床、下床要小心,以免出現事故。

6、三餐要做到按時、有序,就餐不能拖拉,不能插隊,服從炊事員的管理,剩飯不能亂倒。

7、深入住讀生實際,了解情況,發現問題,及時指導整改。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇九

指導思想:

培養學生自理能力,使其養成良好的就寢、生活習慣,營造一個安定,舒心的學習環境,使學生全面健康的發展。

寢室生的管理工作的好壞關系到學生的健康成長和學校的形象,通過上學期的要求、教育,大部分住讀生已養成了良好的就寢,生活習慣,被子、缽子、毛巾、盆子能做到一條線,就寢迅速,講究衛生,寢室干凈、整潔。寢室長對工作比較負責,能及時匯報晚上就寢情況,三餐排隊有序,愛惜糧食。但也一些不足,不按時就寢,少數學生晚上就寢時小聲說話,偷吃東西。還有個別學生不注意安全,使用電吹風。

任務目標:

1、教育、培養學生物品擺放要做到整齊、美觀,養成良好的習慣。

2、服從寢室長管理,按時就寢,起床。

3、講究衛生,按時洗漱、掃地。

4、注意安全。

5、經常深入實際,了解情況,做好指導。

6、就餐要做到按時、有序。

方法措施:

寢室工作煩瑣,關鍵是要深入住讀生實際,了解情況,發現問題,及時指導整改。要做到:

(一)加強常規管理,營造安定舒適的學習生活環境。

1、搞好安全督查工作。

不許學生在寢室內玩火、點蚊香和蠟燭,使用除電燈以外的用電器。

2、搞好紀律督查工作。

要求學生必須按時就寢、不遲到、不缺寢;就寢時不講話、不洗衣、不洗澡、。不在外上網打游戲;不許夜不歸寢、回家必須寫好請假條。不在寢室內進行其它娛樂活動;不在寢室內打鬧、抽煙、酗酒;禁止盒飯進入寢室。愛護學校財物,節約水電,損壞公共財物照價賠償。

3、搞好衛生督查工作。

(1)要求學生物品擺放要做到“一條線”,使其美觀、整潔。

(2)要求每個同學搞好個人衛生,必須做到床鋪整潔、平整,及時清洗衣物。

(3)值日生每天早、中、兩小掃。周一搞好衛生大掃除,徹底搞好寢室衛生。

4、作好每周一次的寢室管理總結。

(二)加強活動建設,創建文明和諧寢室。

1、繼續開展“風采寄宿生評比”活動。

通過開展“風采寄宿生評比”活動規范學生在宿舍內的文明行為和推進學生宿舍內務衛生,養成良好的生活習慣,爭創文明宿舍。

2、積極開展文娛體育活動,豐富寄宿生的生活。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇十

不要等待機會,而要創造機會。

機械建筑學院舍務部。

序言。

?活動計劃篇????????????????。

?活動。

總結。

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寢室工作計劃(匯總21篇)篇十一

新的一學期又拉開了序幕,各項工作將會一如既往的進行。為了確保女生工作在新的學期做得更好,特制定 計劃 如下。

培養 學生 自理能力,使其養成良好的就寢、生活習慣,營造一個安定,舒心的 學習 環境,使學生全面健康的發展。

1、教育、培養學生物品擺放要做到整齊、美觀,養成良好的習慣。

2、服從寢室長管理,按時就寢,起床。

3、講究衛生,按時洗漱、掃地,晚上大小便要入池。

4、注意安全。

5、經常深入實際,了解情況,做好指導。

6、就餐要做到按時、有序。

1、開學要做好學生思想教育工作,使其安心住讀,一如既往地搞好住宿工作。

2、繼續教育,要求學生物品擺放要做到"四一",即被子方塊一條線,毛巾一條線,缽子、筷子一條線,盆子一條線,使其美觀、整潔。

3、按時就寢、起床。晚上下自習后必須入寢,22點必須按時熄燈,熄燈后15分鐘內不能說話,服從寢室長的管理,早晨按時迅速起床,保證上課不遲到。

4、教育學生講究衛生。天熱后每晚就寢要洗漱,晚上大小便要入池,不能在校園內亂拉亂撒,嚴禁把雜物放到床下或者墊被下。

5、注意安全。大同學要關心、照顧小同學,上床、下床要小心,以免出現事故。

6、三餐要做到按時、有序,就餐不能拖拉,不能插隊,服從炊事員的管理,剩飯不能亂倒。

7、深入住讀生實際,了解情況,發現問題,及時指導整改。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇十二

寢室長工作計書 在炎炎夏日,我們走進了xx高等專科學校,走進了像家一樣的宿舍。宿舍共有成員12名,我們都來自不同的地方,有益陽的,永州的,瀏陽的,懷化的,郴州的。還有陜西的,正因為來自不同的地方,因為緣分我們組成了2棟209室的室的室友。從開學的不認識不熟悉到現在,我們都能互相幫助互相學習,都成了好朋友好伙伴了,一起創造溫馨的而又充滿愛的家。因此為了進一步增進室友之間的感情,也為進一步跟上班上的管理能夠完成任務,特制定了以下工作計劃:一.指導思想 培養室友的自理能力,使其養成良好的就寢生活習慣,營造一個安全舒適的學習環境,使室友們能夠全面健康發展,堅持團結合作互助友愛的信念,創建和諧濃愛之家。

二.任務目標:

1.培養室友們整理好自己的內務,物品自己擺放整齊美觀,并養成良好的生活習慣。

2.與室友團結合作,協助寢室長的管理,按時就寢,按時起床。

3.平時衛生要認真打掃并且要保持好。4.安全第一,每天要確保門要栓好鎖好,珍貴物品要保護好。講話不洗澡不洗衣服;不允許夜不歸宿(除周末);回家必須寫好請假條;愛護學校財產,節約用水用電;若破壞公共財物要照價賠償。

3.搞好衛生督察工作 要求做到:

(二)加強活動建設,創建文明和諧寢室1.積極參與寢室文化節2.可以進行適當的團體活動(如集體唱歌或出去散步。)

3.開展體育鍛煉(如晨跑打羽毛球或聯系太極。)

最后,希望通過以上的`方法措施,能夠有利于建設和諧文明寢室。是各室友能夠全面發展,更好的走向社會。同時培養室友之間的感情,創造一個屬于我們自己的大學寢室生活。當然如有不合理的地方,可以進行改進和調整,盡量達到要求讓我們的寢室更好更和諧,讓我們一起為了和諧和愛努力向前吧。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇十三

我院從貫徹落實_______,加快推進和諧、小康、文明城市建設的要求出發,充分認識節能減排工作的重要性。全院職工統一思想,提高認識,切實增強資源憂患意識、節約意識和責任意識,從節約一度電、節省一張紙等點滴事做起,逐步形成了“人人節能、事事節能、處處節能”的良好氛圍。

二、加強組織領導,確保節能減排目標的實現。

一是開展節能減排宣傳教育。在一樓大廳電子顯示屏上滾動播出節能宣傳標語,在樓道開關、衛生間、水籠頭等顯著位置張貼節約提示性警示語等形式,大力宣傳節能降耗,在醫院形成了濃厚的宣傳教育氛圍,強化了職工節能降耗意識。

二是強化節能減排目標責任。院長和各科室主要負責人分別為醫院和本科室負責此項工作的第一責任人,院科兩級領導都帶頭節能,為全院職工樹立了勤儉節約的榜樣。相關職能科室都能夠按照全市公共機構節能工作要求,加強醫院水、電、車輛、招待、辦公設施等各項管理,認真做好檢查、督辦和統計工作,醫院節能工作取得了明顯成效。

三是成立節能工作領導小組。成立了以一把手為組長,分管院長副組長,各科室負責人為成員的節能工作領導小組,下設節能辦公室。其主要職責是:研究提出本院節能的規劃;研究制訂節能工作的具體措施和方法等。

四是建立健全節能統計制度。每月準確統計水、電、汽油等能源資源消耗數據,定期向上級提交能耗數據。

五是加強對本院節能工作的組織領導。醫院把節能工作納入重要議事日程,明確分管領導和責任科室,建立了相應的工作機制,做到責任到位、措施到位、投入到位,節能減排工作取得了明顯成效。完善安全節約使用電管理制度、辦公用品領取制度、車輛管理制度、車輛油料管理制度,加強日常維護管理,強化了監督制約機制,不斷提高全院醫護人員的節約意識。

三、采取有效措施,認真開展節能減排工作。

(一)節約用電,人人有責。

1、合理設置空調溫度。嚴格執行國家有關室內溫度控制標準,除特殊用途外,辦公區域的空調溫度設置夏季不得低于26攝氏度,并做到無人時不開空調,非工作時間、節假日不開空調,離開前半小時關閉空調。提倡每天少開1小時空調,開空調時不開門窗,定期對空調進行節能清洗,提高空調能效。

2、辦公室、會議、診室、病房等場所盡量采用自然光,盡可能少開燈或不開燈,室內亮度足夠時不再開燈,離開辦公室要隨手關燈,做到人走燈滅,防止“長明燈”現象。

3、優先采用環保、節能型電器和設備,逐步淘汰高能耗和低能效的設施、設備。減少計算機、打印機、復印機、飲水機等辦公室設備的待機能耗。

(二)節約用水,貴在點滴。

1、加強用水設備的日常維護管理,定期檢查更換老化的供水管路。

2、培養節水習慣,自來水龍頭要隨時用隨時關,盡量減少自來水滴、漏現象,堅決杜絕“長流水”現象,在用水區域設置節約用水標識。

3、采取定時送熱水措施,每天兩次專人負責給全院職工和患者供應開水,較好的節約了水資源。

(三)節約使用辦公耗材。

進一步節省辦公支出,合理制定辦公設備配備標準,嚴格控制辦公設備采購,嚴格公務開支標準,減少不必要的公務支出。節約使用文印紙張、耗材,減少浪費;注重辦公設備的保養與維護,減少維修支出;禁止用辦公電話、電腦、復印機等辦理私事,減少辦公費用。

(四)公務車輛節能。

嚴格執行車輛管理辦法,提倡同一時間、同一方向用車科室拼車同乘,提高車輛使用效率。加強對全院車輛燃料、維修、保養費用支出的檢查,阻塞漏洞,嚴格控制公車私用。

一年來,醫院節能減排工作在全院職工的共同努力下,取得了階段性進展,但與上級的要求相比,還存在著一定的差距。為此在下一年的工作中將努力做到以下四個“進一步”:一是進一步加大宣傳與動員力度,強化人人節約資源的意識、理念和習慣;二是進一步完善節能工作機制,推進節能工作向縱深發展;三是進一步加強日常管理環節,抓住節水、節電、節油、節財關鍵;四是進一步推廣使用節能新技術、新設施。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇十四

新的學期,新的.舍友,新的開始,作為寢室長也面臨新的工作。寢室是我們的家,舍友是我們親人,整個班級是我們共同的大家庭。我們有眾多的兄弟姐妹,我們是一個和諧溫馨的集體,440寢室長的我更應該起到帶頭作用,團結每位舍友,把我們的寢室變成一個幸福歡樂的家園,在此制定一些工作計劃。

一認真做好老師布置的工作,同時引導舍友積極參與班級集體榮譽建設。在做好本職工作之余,努力為班級做出較大貢獻。

二提高舍友的學習成績,想方設法增加他們對學習的積極性,使他們在學習上由被動變主動。在寢室內組織幾次學習研討活動,努力幫助每一位舍友在學習上更上一層樓。

三注重寢室內務衛生,對舍內衛生時刻不放松。在內務方面爭創文明寢室,在格要求自己的同時,引導舍友加強內務整理,在每次衛生打掃時,注意每個細節,培養大家細致認真的工作態度,同時提醒舍友注意個人衛生,以此來提高整個集體的衛生環境。

四注重寢室文化建設,培養大家生活的樂趣,努力把舍友的精力由網絡游戲引導到學習和有益的育活動中來。在條件允許的情況下,組織大家幾次室外活動,如集體去打籃球,一起去圖書館借書學習,或者大伙一起走出校園散步,觀察周邊的變化,這樣既鍛煉了身體,又可以增加舍友之間的友誼。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇十五

大家們,今天我在*下講話的主題是建設文明寢室,營造美好校園。

宿舍,對我們這些遠道而來的學子而言,是一個溫馨的家。它也是一個重要的小聚居地,百態各異的生活習慣在這里匯集,迥然不同的精神層次,參差不齊的道德修養在這里形成,共同提高,傳播,升華。

但是,現在的宿舍卻并不是那樣。幾抹月色,渲染的不是夜晚的寧靜,卻是襯托了人聲的喧鬧;少許空氣,飄蕩的不是空氣的清新,卻是懸浮著味兒的渾濁,一方小屋,承載的不是書卷的墨香,卻是馱伏著一顆顆躁動的心。在宿舍里,許多同學不是在休息,而是在打鬧,嬉戲,午休、晚休也是如此。原本是同學們休息的時間,可同學們并沒有休息,而是在看雜志、報刊等,或是聽音樂、玩手機,亦或是在竊竊私語。這種種行為占據了同學們的休息時間,而這些時被我們浪費的時間猶如沙漏般悄無聲息地流走。因此我們的睡眠時間大大銳減,于是在老師聲情并茂的講課中昏昏入睡。

為什么會出現這些現象呢?一是同學們以自我為中心,遇到棘手的事情,總認為有人去解決;而是同學們沒有毅力,做一件事不能堅持到底,往往半途而廢。

靜,乃宿舍之本:雅,乃宿舍之美;諧,博宿舍之愛。所以,為了營造一個良好的宿舍環境,我向同學們提出以下幾點倡議:

第一,我們在寢室必須做到按時就寢,養精蓄銳,這樣才能擁有更充沛的精力投入到學習當中。

第二,在寢室我們要保持安靜,因為寢室是我們休息的地方,而不是打鬧的地方。

第三,我們必須整齊劃一。因為如果一個同學遲了,將會影響到其他同學的休息。

同學們,讓我們行動起來,共創文明宿舍共同,營造一個美好的校園。展現一中學子的非凡風采。

謝謝大家!

寢室工作計劃(匯總21篇)篇十六

培養學生自理能力,使其養成良好的就寢、生活習慣,營造一個安定,舒心的學習環境,使學生全面健康的發展。

寢室生的管理工作的好壞關系到學生的健康成長和學校的形象,通過上學期的要求、教育,大部分住讀生已養成了良好的就寢,生活習慣,被子、缽子、毛巾、盆子能做到一條線,就寢迅速,講究衛生,寢室干凈、整潔。寢室長對工作比較負責,能及時匯報晚上就寢情況,三餐排隊有序,愛惜糧食。但也一些不足,不按時就寢,少數學生晚上就寢時小聲說話,偷吃東西。還有個別學生不注意安全,使用電吹風。

1、教育、培養學生物品擺放要做到整齊、美觀,養成良好的習慣。

2、服從寢室長管理,按時就寢,起床。

3、講究衛生,按時洗漱、掃地。

4、注意安全。

5、經常深入實際,了解情況,做好指導。

6、就餐要做到按時、有序。

寢室工作煩瑣,關鍵是要深入住讀生實際,了解情況,發現問題,及時指導整改。要做到:

1、搞好安全督查工作

不許學生在寢室內玩火、點蚊香和蠟燭,使用除電燈以外的用電器。

2、搞好紀律督查工作

要求學生必須按時就寢、不遲到、不缺寢;就寢時不講話、不洗衣、不洗澡、。不在外上網打游戲;不許夜不歸寢、回家必須寫好請假條。不在寢室內進行其它娛樂活動;不在寢室內打鬧、抽煙、酗酒;禁止盒飯進入寢室。愛護學校財物,節約水電,損壞公共財物照價賠償。

3、搞好衛生督查工作

(1)要求學生物品擺放要做到“一條線”,使其美觀、整潔。

(2)要求每個同學搞好個人衛生,必須做到床鋪整潔、平整,及時清洗衣物。

(3)值日生每天早、中、兩小掃。周一搞好衛生大掃除,徹底搞好寢室衛生。

4、作好每周一次的寢室管理總結。

1、繼續開展“風采寄宿生評比”活動

通過開展“風采寄宿生評比”活動規范學生在宿舍內的文明行為和推進學生宿舍內務衛生,養成良好的生活習慣,爭創文明宿舍。

2、積極開展文娛體育活動,豐富寄宿生的生活

寢室工作計劃(匯總21篇)篇十七

來到xx藥高等專科學校,一切都是嶄新的,需要靠我們自己的雙手來創造一個新家。而作為寢室長的我就是這個家的守護者。當然我也制定了一定計劃:

1、時刻牢記自己是一舍之長,率先垂范,帶頭遵守學校的各項紀律制度,工作積極主動,有奉獻精神。

2、加強自身修養,嚴于律已;刻苦學習文化課,努力提高成績,增強個人管理能力。

3、心系宿舍全體成員,注意與同學之間的溝通與交流,采納同學們的合理化建議。

4、強化自身民主意識,組織全體成員討論制訂《宿舍公約》。

5、開學初,按學校規范組織布置好宿舍,所有物品放置力求整齊劃一。

6、遵循"公平、便利"的原則,合理分配任務,制定明確的值日表。

7、提醒或督促同學認真做好值日工作,做好記載。

8、提醒同學按時收取室外晾曬衣物。

9、督促同學保持地面全天候無雜物。

10、督促同學按時起身,按時休息,按時關燈。

11、發現公物損壞,及時告知班主任,以便與總務處聯系,做好維修工作。

12、制止同學在宿舍里看不健康讀物、進行體育運動。

13、發現同學進網吧或夜不歸宿等現象,要及時向班主任報告。

14、每周周末或學校放假時,要組織同學對宿舍進行一次徹底打掃,并負責檢查,做好記載。

15、有同學生病時應主動幫助送往醫院,并及時向校值班室老師報告。

16、平時注意觀察同學的思想動態,發現不良傾向,應主動向班主任反映。

1、積極擁護寢室榮譽,衛生和就寢規則。每周寢室評比優良則寢室成員每人加2分《標準:每周五優》同時衛生達優者每人加2分。

2、每次放假沒有把具體去向報明給宿管委員且未按時歸寢室的人扣2分。

3、就寢在熄燈后15分鐘不可以說話和走動等一切違紀行為,違規者到其人扣2分。

4、各寢室一天沒有評優扣違規者1分,一周內有2次未評優扣寢室各人2分,3次以上未評優扣寢室各人2分。

5、每天寢室長應該安排人員打掃寢室衛生,違規者扣2分。

6、宿舍的活動每位成員都必須積極參加,違規者扣2分。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇十八

女生寢室管理工作是一項繁鎖,細致的工作,它事關每個學生的學習、生活、安全、心理等各個方面,需要有高度的責任感和不厭其繁的耐心。

為創造一個安全、衛生、舒適、文明、安靜的生活環境,提高學生的自立、自理能力,養成良好的生活習慣,使我校的女生寢室管理進一步規范化,達到“文明寢室”的標準,特制定本計劃:

一、管理目標。

培養學生自立、自理能力,促進學生良好生活習慣的養成。

二、管理措施。

(一)協調各班主任統籌安排住宿人員,做到分工明確,職責到人。

1、合理分配各寢室成員,并由各寢室成員推選寢室長。

2、固定床位,統計各床位人員以及信息。

(二)加強安全管理。增強學生安全防范意識,消除不安全隱患。(長期的工作)。

1、寢室內外不準玩火,不準亂摸亂動電線、不準到危險的地方玩,注意自身安全。

2、所有管理人員和各寢室長都要學會滅火器的使用。

3、上課、課外活動、晚自習時間,除因病請假經同意外,一律不能留在寢室。

4、家長探望學生,必須經管理老師同意后,方可同管理老師一道進入學生寢室。

5,嚴禁攀越、滑行欄桿、下水道管和扶手,嚴禁在窗臺或床上玩耍。

6、嚴禁在寢室內追逐、吵鬧、打架或干擾別人。

7、不準外來人員在學生寢室留宿。不準男生進女生寢室。

8、不定期清查管制刀具、蠟燭、打火機、火柴等危險物品。

9、住宿生必須嚴格執行請假制度,除學校規定的假期外,均應在校住宿,如因特殊原因不到校住宿者,須向班主任教師請假,并將請假條交管理老師備案。晚就寢時間不得外出,如有特殊情況須征得管理教師同意履行有關手續方可。

10、離開寢室要關好門窗、水龍頭、電風扇等,門要加鎖,要協助學校搞好防火、防毒、防盜、防壞人等治安工作,發現情況要及時向老師報告.

(三)加強日常管理,作好每日的衛生、紀律檢查通報,積極促進學生良好習慣的養成。(長期的工作)。

(四)定期召開寢室長會議。

作好寢室管理的指導,對于出現的普遍問題進行糾正和指導。

(五)搞好文明寢室評選工作。將文明寢室的評選與日常管理結合起來。(每月一次)。

每周一搞一次寢室大掃除星期二大檢。讓每一個寢室不留任何衛生死角。

(六)在寢室中積極開展“弘揚正氣”的活動,在寢室中營造一種“健康積極向上”的良好生活氛圍。(長期的工作)。

1、大力表彰寢室中出現的好人好事。

2、開展各種評選活動,對勤儉節約的,模范遵守紀律的,熱心幫助同學的等各種同學授予相關榮譽稱號,以他們的行為來推進其他寢室學生的行為。

(七)開展豐富多彩的文體活動,豐富學生的生活,提高學生的素質,促進學習的進步。

(八)加強學生自我管理,讓學生參與到宿生管理工作中來,讓那些有責任心的同學有一個自我展現的舞臺。推選素質高的班干部為各層樓的樓長,對每層樓的工作負全責。

(九)以“愛心”來關注每一位住宿生,使每一位學生都有“家”的感覺,增強凝聚力,讓住宿生管理成為學校的一個亮點。(長期的工作)。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇十九

一、活動目的為做好學校學風建設,營造文明、友好、學習型宿舍文化,構建和諧校園,我院將舉辦“最美宿舍”評選活動。

宿舍是每一個學生學習和生活的重要場所,它展現了每一位同學獨有的品味和精神風貌。開展此次活動意在于鼓勵學生創造積極向上的宿舍文化,同時推動健康,開放,向上等優秀校園文化的發展。

二、活動主題。

“加強學風建設,提升宿舍文化”

三、活動對象。

xxx學院19級全體學生。

四、活動時間。

2019年11月xx日-xx日。

五、活動內容策劃。

1.創建該活動qq群組,組織活動的工作人員和19級新生各班寢室長務必加入群組內。其他年級寢室長可以不加入群組,不參與宿舍評選活動,但要求全校全體成員參與投票。

同時告知學生具體流程,評比方式和獎勵制度。

3.具體活動流程如下:。

(1)入圍賽:各參賽的寢室自己制作展現寢室文化的小視頻可根據自己的喜好對小視頻進行適當的處理,增添競爭優勢。若不會制作視頻,則可拍攝宿舍照片,并合成電子相冊。(提示:各參賽宿舍在視頻或電子相冊中要突出展示自己的寢室特色,裝飾風格。可進行簡短的宿舍成員或宿舍設計理念的介紹。讓投票者在了解宿舍的裝飾風格時一同了解宿舍成員的精神風貌。視頻總時長不超過一分鐘)視頻制作好后由寢室長發送至qq群組,并標注寢室號和寢室名,寢室名自擬(舉例:333—淮水閣)。各參賽宿舍的寢室長于11月xx日前將參賽視頻或電子相冊上傳至群組內。

(2)由主辦方將視頻在參賽平臺上公布,并為參賽寢室備注好信息,比賽開始當日發放投票鏈接入口,請學校全體成員積極參與投票。

(3)即11月xx日起,共有為其三天的投票時間。每人每天3票,不可重復投給一個參賽宿舍。請大家保存投票鏈接入口,積極投票。初賽期間,寢室長可以不影響學習生活和她人休息為前提邀請同學實地參觀,進行拉票。

(4)三日后統計得票最多的前12個宿舍進行再次評選,進入決賽。決賽由學生會主席團以及自律委員會部長和副部長分別進入宿舍參觀考察。

4、評分標準如下:

鮮明度:宿舍色調搭配舒適明亮,顏色不可過多過雜。(25分)。

創意度:宿舍可以在各處適當增添掛墜,布偶,彩帶等裝飾品。裝飾品可利用廢棄物手工制作,體現綠色環保理念。宿舍的要在整體裝飾上顯現出特色,別具匠心。(25分)。

整潔度:被參觀宿舍要求整潔明亮,桌椅擺放整齊,垃圾處理干凈,地面無水漬。(25分)。

契合度;宿舍裝飾要符合本次大賽主題(評委根據宿舍裝飾與大賽的契合程度打分)(25分)。

結合宿舍平日衛生檢查分數綜合評判,最終評出前六名宿舍。一等獎一名,二等獎兩名,三等獎三名。

5.關于視頻或電子相冊參賽的益處:

(1)。

能夠充分體現每個宿舍獨有的宿舍文化,同時也能展現出宿舍的日常生活,給人以真實感。

(2)。

方式既生動有趣又有簡潔性和可操作性,每一個參賽宿舍面向學校全體成員,體現了本次大賽公平、透明、開放的原則。

(3)。

緊跟時代潮流,運用學生擅長的操作方式。充分發揮學生的主觀能動性,激發學生的參賽熱情。

(4)。

加強了學生之間的交流互動的同時也避免了學生實地參觀的麻煩和尷尬。

6.【注意事項】:若對活動的評選結果有異議或對自己宿舍落選感到不甘,可直接找我們申訴,進行二次考察評價。若該宿舍可以與進入決賽宿舍媲美,我方將該宿舍與其他六名宿舍一同評選。

六、活動宣傳。

2.橫幅宣傳:由學生會宣傳部制作橫幅,懸掛于食堂門口。

3.班級宣傳:自律委員會成員到班宣傳。

七、組織實施。

本次活動由xxx學院學生會舉辦,自律委員會承辦,其他各部門協助,以各班級為主體組織實施。

八、頒獎及獎勵。

頒獎儀式將于11月xx日于一階階梯教室舉行。獲得一、二、三等獎的宿舍的全體成員將會被頒發獎品獎狀以及學分獎勵,并請宣傳部合影留念。

2019年11月xx日。

自律委員會。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇二十

一.迎接新生。

1.活動內容:由部門中的部長副部長及老部員一起作為志愿者,利用休息時。

間義務為新報道的同學搬運行李,指引寢室并解答新生入住的一系列問題。

2.活動人員:部長、副部長及老部員。

3.活動要求:所有志愿者必須統一身著民管會統一服裝,佩戴工作牌。在與新。

同學和家長進行交流時要注意文明禮貌,充分展現志愿者的良好素質。

二.部門內部招新。

1.招新對象:全校各院系大一新生。

2.招新計劃:在學校散發招新報名表,并做好宣傳工作,為同學們講解寢室部的工作效用及其工作范圍,讓同學們了解寢室部。

3.面試流程:應試者自我介紹;考官自由提問。

4.面試目的:從應試人員的言談舉止中判斷此人的工作能力;詢問工作經歷判。

寢室工作計劃(匯總21篇)篇二十一

1、行政部門負責員工宿舍統一管理。

2、值班人員及保安負責員工宿舍安全、消防及保衛工作。

3、人力資源部配合入住申請等相關工作。

4、宿舍管理人員負責宿舍管理。

四、入住管理

1、入住人員一律憑《員工宿舍入住申請單》按宿舍管理人員安排要求入住。

2、入住人員必須遵守管理人員要求,在規定房間、床位入住。

3、凡有以下情況之一者,不得住宿:

1)患有傳染病者;

2)有不良嗜好者;

3)已在外租房者;

4、員工使用宿舍內的公司財務,由宿舍管理人員列出清單,經員工個人清點確認后簽字,方可領取門鑰匙。

5、員工離職時,對宿舍使用權自然終止,員工應在離職日起三日遷離宿舍。退出宿舍前一天,應通知宿管人員進行物品清點及移交,并結清入住期間相關費用,否則不予辦理離職手續。

五、日常管理

1.各宿舍內應做到物品合理擺放,被褥疊放整齊,保持室內通風,防止疾病漫延,晾曬衣服應統一掛在指定處。

2.公司行政部或宿舍管-理-員不定期對宿舍衛生進行不定期檢查,對衛生最佳宿舍給予獎勵,對最差宿舍給予50元/次處罰。

3.公司員工不得擅自調換床位及房間內公共財產物品。

4.注意宿舍內安全用電,不得私接電線進行燒煮、烹飪,不準用電爐、電暖器等高功率電器,違者罰款50元/次。

5.住宿人員必須按時就寢,休息時間不得使用音量過大的音響設備或大聲喧鬧,以免影響他人休息。

6.住宿人員不得損壞宿舍財產及公共設施,如造成損壞,除照價賠償外,并根據情節輕重予以罰款。

7.入住員工不得在公共場所(包括走廊、樓道、洗手間等)亂扔、亂倒垃圾,若有違反者給予30元/次罰款。

8.不得在公共走廊、樓梯或其他公共場所堆放物品,不得隨地吐痰、亂倒垃圾,不得在室內飼養寵物。

9.嚴禁員工將飯菜帶入宿舍就餐,嚴禁將雜物等倒入廁所及排水管道,嚴禁向窗外潑水、亂倒雜物。違者罰款5元/次。

10.注意宿舍安全,嚴禁攜入易燃易爆物品,及時排除事故隱患,違者將給予重罰。

11.宿舍內嚴禁打架、賭博、吸毒、色情等不良活動。對違反管理規定的人員,進行批評教育、提出警告;對多次不改者,公司可予以處罰,乃至逐出宿舍。

12.未經公司領導同意,任何人不得私自進入異性宿舍,若有違反者,給予罰款100元/次。(因工作原因或檢查宿舍除外)

13.任何人不得帶非本公司人員進入宿舍或留宿,違者罰款100元/次,特殊情況需經行政部批準。

14.宿舍住宿人員嚴禁將自行車、摩托車帶入樓內。

15.住宿員工有下列情況之一者,取消其住宿資格;

※不服從宿舍管-理-員的監督、指揮者。

※在宿舍內賭博、斗毆及釀酒者。

※蓄意破壞公用物品及設施等。

※吵鬧、屢勸不改者。

※擅自在宿舍內接待異性客人或留宿外來人員者。

※無正當理由經常在外往宿者。

六、安全管理

1、為保障員工的安全,避免非本公司人員進入宿舍,請員工出入宿舍大門時自覺出示工作牌,配合值班人員檢查,針對不配合人員將給予重罰。

2、入住員工每人一把門鑰匙,進出隨手關門,保證室內人員物品安全。

3、宿舍當值人員應加臺宿舍檢查及管理,杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿,凡因當值人員值班不嚴,造成留宿者,給予當值人員從重處理。

七、宿舍收費辦法

1、居住所耗費的電費、水費、電話費、上網費等相關費用均由員工自理,并需繳納住宿費30元/月/人。由宿舍管-理-員統一收齊后,交行政部。

2、水電費由管-理-員每月25日抄表公布,并按實際人員數分攤至個人。公司予以60元/月/人的水電費補貼。

3、宿舍內易耗品的更換由入住人員自行負責,空調等重大設施的損壞維修如因人為原因造成的,由該宿舍承擔相應費用,如為自然損壞,則由公司聯系維修并承擔費用。

八、附則

本規定自頒布之日起實施。

員工宿舍入往申請單

1、目的:

2、適用范圍:

本制度適用于公司所有住宿人員的住宿和退房手續的辦理,宿舍公用物資、衛生環境和安全等事務的規范化管理及其他相關事務。

3、職責:

3.1、辦公室

3.1.1、負責員工入住和退房手續的審核、辦理和電費的結算。

3.1.2、負責宿舍物資的`配置和發放,并建立管理臺帳,定期對宿舍設施情況進行檢查、維修。

3.1.3、依據管理制度對違反宿舍管理規定的行為進行處理。

3.1.4、做好宿舍各項管理臺帳。

3.1.5、對宿舍每周定期或不定期進行衛生檢查,發現問題按制度規定處理。

3.2、宿舍管-理-員

3.2.1、嚴格執行管理制度,按時開關宿舍大門,在員工上班期間,不定期對宿舍巡邏,積極做好宿舍防火、防盜、防事故工作。

3.2.2、對特殊情況下的員工留宿人員進行審查和登記備案。

3.2.3、負責每日不少于兩次對員工宿舍周圍環境的清掃、清潔以及維護工作。

3.2.4、負責對宿舍過道、樓梯以及洗手間等公共區域的清掃和管理工作,對日常生活中發現的違反宿舍管理的行為和現象進行制止,對處理不了或不聽勸阻的,上報辦公室處理。

4、制度內容:

4.1、宿舍管理規定

4.1.1、所有住宿人員嚴禁私搭亂接電線;宿舍長時間無人時,須將所有電源關閉。

4.1.2、住宿人員應安排人員輪流值日,自覺打掃、維護宿舍清潔衛生,搞好個人衛生;嚴禁將生活污水和剩飯剩菜倒在公用水池和廁所里;絕對禁止從樓上向下傾倒生活垃圾,個人生活垃圾應袋裝后送到指定位置。

4.1.3、住宿人員應服從公司安排的房間和床位,不得強行,私自住宿和任意調換房間和床位。

4.1.4、住宿人員嚴禁留宿老鄉、同事、親戚等無關人員,情況特殊的,必須由本人書面擔保,經辦公室批準后方可入住,入住時間不得超過24小時。

4.1.5、公司宿舍嚴禁男女混住,任何人不得在異性宿舍長時間逗留。

4.1.6、住宿人員應自覺愛護公物,對故意損壞的物品,除按公司廠規廠紀處理外,必須照價賠償;凡將公共設施擅自拿出宿舍的,視同盜竊。

4.1.7、住宿人員嚴禁在宿舍內大聲喧嘩、吵鬧,大音量播放音響、電視機而影響他人休息。

4.1.8、住宿人員應妥善保管好個人財物,嚴禁任何人占用、挪用或偷拿他人財物,管理制度《員工宿舍管理制度》(http://)。

4.1.9、嚴禁住宿人員在宿舍里打架斗毆,酗酒滋事,賭博,吸毒或做違反國家法律法規的事。

4.1.10、住宿人員要樹立綠色環保意識,自覺做到人走燈熄,人走水停。

4.1.11、所有住宿人員須服從辦公室和宿舍管-理-員對宿舍的管理和要求,不得頂撞管理人員。

4.1.12、嚴格執行作息時間;23:00至次日6:00時間段內,未經充許,任何人得進出宿舍大門;嚴禁任何人私自配制宿舍大門鑰匙。

4.1.13、一旦發現有違反宿舍管理要求的情況,公司將對當事人處以50~200元的經濟處罰,情節惡劣的加重處罰。對構成重大安全隱患的,立即取消住宿資格直至開除出廠;對違反國家法律、法規的,依法移送司法機關處理。

4.1.14、公司每月定期或不定期組織各部門各車間對員工宿舍進行檢查,對衛生狀況較差或長期不整改的宿舍人員分別予以30~100元經濟處罰,并對所屬部門、車間主管領導一并予以通報批評。

4.2、入住和退房手續的辦理

4.2.1、凡員工要求入住公司宿舍的,本人須向辦公室提出書面申請,辦公室依據"先外地后本地,先遠后近"的原則和宿舍實際情況予以安排。

4.2.2、宿舍房間安排基本標準:副總經理

部門經理

車間主任

辦公室

調機員

檢驗員

操作工

1人/間

4.2.3、因個人原因本人主動要求不再住宿的員工,自搬離之日起,停止繳納水電費;自動離職或被公司除名的住宿員工,必須在接到公司通知起的一個工作日內搬出宿舍;正常離職的員工,必須在辦完離職手續后的兩個工作日內搬出宿舍,否則公司按100元/天標準收取住宿費。

4.2.4、員工搬離宿舍時,由辦公室指派專人對床鋪、配置用品及公共設施進行驗收,如果物品明顯存在人為損壞跡象明顯或因保管不善,導致斷裂、變形嚴重的,其維修或賠償費用將在其個人當月工資中予以扣除。

4.3、宿舍管理費,水費,電費的繳納

4.3.1、各個房間均裝有電表。自入住日起,住宿員工均須按消費電量交納電費,電費按0.9元/度收取。多人宿舍的電費,由住宿人員平攤。電費由財務在住宿人員當月工資中予以代扣。如電費標準有調整,公司另行通知。

4.3.2、宿舍管理費,以及員工消耗的水費,均由公司支付,不需住宿員工承擔。

4.4、宿舍物資管理規定:

4.4.1、辦公室是員工宿舍物資設施管理的歸口部門。

4.4.2、各宿舍門鎖、燈具、墻面、地面等公用設施出現損壞的,由損壞人負責賠償恢復;對無法確認損壞人的,由本宿舍全體住宿人員共同承擔修繕費用。

4.4.3、對公共區域內出現設施(廁所、水龍頭、樓梯欄桿、門窗、玻璃、照明設施)損壞或下水道堵塞的,其修繕或疏通費用由公司承擔。

4.5、如住宿人員拒不服從公司及相關人員的安排與管理,公司有權要求其在規定時間內搬離公司宿舍。

5、其他未盡事宜,由辦公室視具體事件與情況,酌情處理。

6、本制度解釋權屬于公司。

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優秀作文是一種用文字表達思想和情感的藝術,它不僅僅是一個文字堆砌的過程。下面是一篇優秀作文范文,供大家參考學習,希望能給你們帶來啟發和靈感。今天,我們班舉行了朗
寫學習心得有助于我們發現自己的學習方法和學習策略的優缺點。以下是小編為大家搜集的一些學習心得范文,希望能夠給大家提供一些思路和參考。按照街道要求,我于7月1日認
通過寫心得體會,我們可以建立起自己的思考框架,提高自己的思考水平和深度。下面是小編為大家準備的心得體會范文合集,希望可以給大家一些靈感和啟發。站在烈士墓前,我不
讀后感是表達個人對于所讀內容的理解與感受的一種寫作形式。接下來是一些讀者們對經典著作的讀后感,一起來欣賞和思考吧。當你滿懷希望出海航行,準備實現自己的夢想,卻一
優秀作文需要有較高的文學素養,能夠運用各種修辭手法來表達觀點。閱讀優秀作文范文能夠啟發我們更多的寫作思考和創作靈感。所謂說清“為什么這樣教”,就是平常我們所講的
通過編寫教學計劃,能夠使教學工作更加有條不紊,確保教學進度順利進行。教學計劃的實施需要全員參與,形成良好的教學氛圍和團隊合作精神。1、正確、流利、有感情地朗讀課
優秀學生是學校的驕傲,他們積極向上、充滿活力,為整個班級樹立了榜樣。下面是一些優秀學生寫的優秀總結范文,希望能夠為大家提供一些啟示和借鑒。團學雙代會隆重開幕是我
優秀作文是作者內心世界的抒發,它能夠引起讀者的共鳴和思考。以下是小編為大家精心挑選的優秀作文范文,希望能夠給大家帶來啟示和參考。我阿姨家有一只小泰迪名叫“叮鐺”
合作是指個體或團體之間為了共同目標而進行的相互合作與協調。接下來,我們將介紹一些成功的合作模式,希望能夠為大家提供一些啟示和思路。。古人云:“變則通,通則久。”
通過閱讀范文范本,我們可以了解到優秀作品的各種特點和寫作技巧。接下來是一些范文范本的分享,希望能夠給大家帶來一些寫作的啟發和思考。在小學數學的教學過程中,為了保
編寫教案可以幫助教師找到適當的教學方法和教學手段,激發學生的學習興趣和學習動力,提高教學效果和學生的學習質量,是五年級教學的必備工具。下面是小編為大家準備的五年
教研可以幫助教師不斷豐富自己的教學資源,提升自身的教育能力。以下是小編為大家整理的教研報告,希望對大家的教研活動有所啟發。我園以多種形式向幼兒進行禮貌待人、尊敬
在寫學習心得時,我會反思自己的學習方法和學習態度,以期改進。閱讀他人的學習心得總結有助于我們開闊思維,拓展自己的表達方式。每代表隊演唱兩首歌曲。時間十分鐘。歌曲
銷售工作計劃是指銷售團隊在一段時間內對銷售目標、策略和實施計劃進行總結和安排。以下是一些銷售工作計劃的范文和解析,希望對大家有所幫助。已經來了,作為公司銷售助理
在撰寫調查報告時,我們需要明確研究目的、確定調查方法、收集和分析數據,以及撰寫結論和建議。請大家閱讀以下是小編為大家整理的調查報告范文,讓我們一起來學習。
培訓心得是我們對于培訓成果和效果的分析和總結的一種學習材料。以下是小編為大家整理的一些優秀的培訓心得范文,供大家參考。隨著城市化進程的加速,住宅物業管理變得越來
范文范本可以提供給我們一種寫作思路和結構,使我們在寫作過程中更加得心應手。范文范本中的優秀之處,可以激發我們的創作激情和寫作熱情。下面是小編為大家整理的,供大家
在寫心得體會的過程中,我們可以更加全面地思考和分析,提高我們的學習和工作效率。以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家進行學習和參考。“為什么我的眼里常含著淚
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