年度總結是對自己的一個自我審視和評價，可以讓我們更好地認識自己，進而改進自己的不足之處。以下是小編為大家收集的年度總結范文，供大家參考借鑒。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇一
以執法隊伍建設、市容市貌整治、建筑工地管理、村居民建房管理為重點，積極創新管理理念，完善工作機制，強化工作措施，提升執法形象，促進城管執法工作規范化、精細化、信息化，努力實現城管綜合行政執法工作跨越式發展，為建設富裕文明和諧活力的陜西東大門做出積極貢獻。
xxxx年工作總體要求是：各項工作突出落實“嚴、細、實、好”四個字。即執法要嚴、管理要細、作風要實、效果要好。真正做到執行法規嚴肅，執法辦案嚴謹，城市管理注重細節，力求精益求精，執法隊伍紀律嚴明、作風扎實，各項工作力求效果明顯、亮點不斷、領導認可、市民滿意。
今年工作的主要目標任務是。
一、加強城管執法隊伍建設，全面提升城管綜合行政執法形象。
1、狠抓學習教育培訓。今年的學習培訓要以學習貫徹十八大精神為核心，結合城管執法法律及業務工作，通過分層次、分專業、多形式、制度化的學習教育培訓，教育引導城管執法工作人員牢固樹立正確的`人生觀、價值觀、榮辱觀，堅守謀事干事、創先爭優、建功立業的信念，增強愛崗敬業、遵紀守法、廉潔自律的意識，提升日常管理執法能力、解決難點問題能力、開拓創新能力，全面提高城管執法干部職工的綜合素質。全年對副大隊長以上人員的集中培訓不少于2次，對中隊長、業務骨干的集中培訓不少于2次，對案卷制作管理人員的專業培訓不少于1次。
2、嚴肅作風紀律。要按照十八屆中央政治局關于改進工作作風密切聯系群眾八項規定的精神，下大力氣抓好作風紀律建設。要嚴格工作紀律，嚴肅隊容風紀，嚴查違法違紀的人和事，端正工作作風，確保政令暢通，全力提升城管綜合行政執法形象。要繼續開展“四嚴格一提升”作風建設主題活動，通過作風紀律整頓、檢查活動，隊列訓練、隊列會操等形式不斷加強城管執法隊伍作風紀律建設。全年開展作風紀律專項整頓活動2次，作風紀律暗訪活動4次，組織1次全系統隊列會操。要扎實開展廉潔自律教育活動，落實反腐倡廉工作制度，嚴厲杜絕借工作職務之便“吃拿卡要”等行為，嚴肅查處違法違紀等問題，落實責任追究。
3、狠抓文明執法。創新城管執法工作理念，改進城管執法工作方式，提升日常管理服務水平，始終堅持感情上愛民、措施上為民、程序上便民、效果上利民，以人為本、科學管理，依法執法、公正執法、文明執法。要不斷研究探討創新城管執法工作技能技巧，提高做好群眾工作的能力，真正把群眾需求和城管執法工作的要求有機統一起來，每個執法大隊至少有1個文明執法方面的工作亮點。要繼續深化政務公開的范圍和內容，不斷增強城管執法工作的透明度。
二、加強督查督辦考核考評，全面提升監督檢查指導能力。
4、全面加強城管執法稽查工作。從巡查時間、巡查方式、巡查內容、巡查范圍、巡查責任等方面不斷完善巡查工作機制，從督辦處理流程、問題辦理時限、考核考評制度等方面進一步規范細化，確保城管執法稽查工作日常監督不間斷，問題處理按時限，考核評比制度化，促使城管執法稽查工作效能不斷提高。
5、完善市民群眾投訴處理機制。拓展投訴舉報渠道，完善處理流程，重視處理結果，增加滿意度測評，主動邀請人大代表、政協委員、行風政風監督員監督、評議城管綜合行政執法工作，不斷提高各級領導、市民群眾對城管綜合行政執法工作的認可度和滿意度。全年群眾舉報投訴處理率達到98%，回復率達到100%。
6、注重日常考核結果運用。逐步建立、完善一套科學合理、統一規范的城市管理綜合行政執法工作考核評價體系，確保日常監督考核公開、公平、公正，考核結果客觀、準確、及時。擴大日常考核結果的公開途徑、公開范圍。全年12期城管執法工作月講評通報全部在《城管在線》、《xx日報》、市網站公布。城管執法業務工作月講評最后一名頒發黃牌、大隊主要負責人上臺表態，提出工作改進措施。要加強考核結果運用，完善城管綜合行政執法責任追究制度。
三、積極推進規范化建設，全面提升城管綜合行政執法工作規范化水平。
7、積極推進基層執法大隊硬件建設的規范化水平。
一是規范城管執法隊員著裝。對城管執法隊員著裝按春秋裝、夏裝、冬裝進行統一規范，統一服飾、統一標志、統一編號。正式執法隊員和聘用的協管人員服裝應當有明顯區別，全系統城管執法隊員工作時間應當著裝統一。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇二
2019年以來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹落實中央和省、市、縣城市管理總體部署,自覺服從服務全縣工作大局，主動適應形勢，緊盯重點工作落實，明確責任，傳導壓力，強化措施，各項工作取得了階段性成效。
一、所做的主要工作。
(一)持續推進城市精細化管理。
1、認真搞好城市管理工作謀劃。為扎實推進城市“五化五提升”管理模式，積極發揮城市精細化管理工作領導小組辦公室“牽頭、抓總、考核”作用，緊緊圍繞縣委、縣政府工作部署，我局認真開展調研謀劃，起草并上報縣委、縣政府印發了《**縣2019年城市精細化管理工作實施方案》，明確了2019年工作目標和重點任務，保證了城市精細化管理工作的順利開展。
2、嚴格落實城區“街長制”工作機制。根據縣委辦、政府辦《**縣城區城市管理“街長制”工作方案》，縣城市精細化管理領導小組印發的《關于調整城區“街長制”管理責任單位責任區域的通知》文件要求，結合今年黨政機構改革，在原來35個“街長”單位的基礎上，增加了黨群、法檢部門15個，將城區“街長制”管理責任單位、責任區域調整為46個。全面落實了“街長”公示制度，設置統一制式的“街長制”公示牌46塊，將各街道名稱、街長單位、責任區域、工作職責進行了公示。各“街長”都能按照“五查”要求即：查環境衛生、查環境秩序、查門前三包、查園林綠化、查市政設施開展工作，城市管理水平持續提升，市容市貌不斷改善。
3、抓常縣級領導巡查督查制度落實。為認真落實單位自查、部門聯查、縣級領導巡查制度，堅持“月交辦、月督查、月通報”推進機制。至目前，由分管縣級領導帶隊共開展巡查督查8次，交辦問題57個，已整改42個，共編發精細化管理工作通報8期，下發通告8期，并將通報情況作為各責任單位城市精細化管理年度考核的依據，有效促進了工作的落實，維護了良好城市形象。
4、持續開展“責任區三包”專項督查。在城市精細化管理工作領導小組的領導下，由城市社區管委會牽頭，城市精細化管理工作領導小組成員單位配合，以街長單位、街長工作職責為主線，每月對城區五路九街、商業門店、樓院小區開展“責任區三包”責任制落實專項檢查，進一步明確了責任單位和責任人，要求嚴格對標抓好突出問題整改，改善了市容面貌。
(二)大力開展城區環境綜合治理。
1、大力整治無證照店外經營、占道經營行為。我局加大日常監管巡查力度，對城區內亂張貼小廣告、占道經營、店外經營、亂擺亂放等影響市容市貌的突出問題加大整治力度。針對眾鑫市場門口、潮湖路口、福馨園十字路口、新華街等路段，流動攤販多，占道經營，店外經營時有發生現象，我局堅持“定人、定崗、定路段”管理模式，并堅持每周開展一次集中整治。采取“721”執法模式，對大多數流動攤販，進行耐心說理，規范引導，勸其進入市場，規范銷售，對于拒不改正的，依法給予相應的處罰。至目前為止，共清理占道流動攤位700多個，查處占道經營違法行為900余起，規范店外經營350多處，清除“牛皮癬”野廣告1100余處，處罰占道經營行為3起，亂擺攤設點5起。
2、加大渣土車輛和施工現場整治力度。我局采取早晚班不間斷巡查工作機制，緊盯工程項目建設動態，限定專門線路，強化巡查監管，落實工程車輛登記備案制度和通行證制度，從源頭上杜絕渣土遺撒隱患。重點加大對城區航天大道、神州大道、胡楊大道、金石公路工程渣土車輛無覆蓋物遺撒、大貨車進城行駛、亂倒垃圾等行為的查處力度。至目前，共查處渣土車輛無覆蓋遺撒行為4起,行政處罰12起，警告30起;亂倒建筑垃圾行為2起，處罰2起;大貨車違章進城1起，處罰1起。
3、加大噪聲污染管控力度。為切實解決航天廣場、天利廣場等廣場噪音擾民問題，我局聯合公安局、住建局，文體旅游局下發了《關于加強城市公共廣場公園管理工作通告》，并安排專門人力，加大監管力度，對一起反復勸說，仍不改正的噪音污染當事人，進行了行政處罰，并暫扣了音響，起到了震懾作用，有效管控了噪音污染。與此同時采取錯時制工作機制，加大監管力度，對沿街流動攤販的小喇叭一經發現予以沒收，至目前為止，共沒收小喇叭26個;對群眾舉報的生活噪音問題，舉報一起查處一起，共查處噪音污染行為70余起，并對當事人進行了嚴格批評教育，責令其立即改正。
4、加大違法違規建筑查處力度。我局始終把遏制查處違法建筑作為執法工作的重中之重，通過不間斷巡查，及時發現和排查新老城區違法違規行為，進一步加強對城區違章建筑的巡查管控。4月份，縣城市精細化領導小組對查處違章建筑問題進行會商，下發《會議紀要》，建立了第一時間發現，第一時間認定，第一時間查處的責任機制。至目前，已對**、***、**等3起違章修建問題，按程序進行了行政處罰。對一起屢次偷建搶修違章建筑行為多部門成立聯合執法組對其進行了兩次強制執法，暫扣建筑材料、毀壞違建設施，并在電視臺進行了曝光，有效打擊了違法修建的囂張氣焰，在此基礎上，對6期有違建苗頭的違建行為第一時間進行了管控，有效遏制了新增違章建筑的勢頭。
5、加強交通秩序整治力度。為進一步加強機動車和非機動車規范停放，遏制城區機動車和非機動車輛亂停亂放現象，我局印制了車輛停放“溫馨提示”三單，即綠色單為提醒、黃色單為警告、紅色單為曝光。各路段人員對亂停放的機動車進行規范擺放，市容市貌明顯好轉。5月份，啟用了老經委臨時停車場，新華街實施全線禁停;8月份，取締了建新路馬路市場，建新路北段實施禁停，同時我局和交警大隊聯合下發了《關于加強城區交通秩序管理的通告》，并安排專人做引導勸說工作，確保了新華街、建新路交通秩序的有效好轉。
6、加強戶外廣告清理工作。今年以來，我局按照“合理布局、規范設置、提高檔次、定期維護、常態化監管”的原則，加強城區內戶外廣告監管力度，及時督促已查處的問題廣告限期整改。全面清理牌匾亂設亂掛、櫥窗亂貼亂畫、周邊私拉亂扯現象。至目前，共查處破舊、破損等問題廣告牌匾110塊，已督促整改110塊，清理各類違規條幅750余條。
7、整治城市“牛皮癬”。針對大街小巷亂貼亂劃的小廣告,切實抓好了徹底清理工作。對不法分子用黃色油漆、不干膠噴涂、粘貼在城區人行道上的“包小姐”、“辦證”、“貸款”等非法廣告，會同城市社區管委會派專人集中整治。在第一時間用橡膠水、草酸等各種稀釋清理的材料和工具進行清理。為徹底鏟除城市“牛皮癬”，我局要求路段責任人形成常態化管理、清理工作機制，隨見隨清。全年，共清理非法廣告、各類小廣告4500余塊，清除面積7000余平方米。
8、持續抓好流浪狗集中整治工作。為了進一步加強流浪狗管理，防止狂犬疫情傳播，保障人民群眾人身安全，維護社會公共秩序和城市環境衛生。城市執法局在各小區和城區各公共地段張貼《**縣城市管理行政執法局關于在縣城區開展流浪狗專項整治行動的通告》200余份，同時安排路段人員專門進行管理的同時，安排專業人員對流浪狗進行抓捕，今年以來，共抓捕流浪狗160余只。
(三)不斷加強意識形態工作。
今年以來，城市執法局根據上級部署和要求，圍繞城市執法管理中心工作任務，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，扎實做好意識形態工作。一是強化組織領導。充分認識意識形態工作的重要性。高度重視意識形態工作，把意識形態工作納入黨員干部目標責任書考核，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，定期分析研判意識形態領域情況，對干部職工中出現的苗頭性傾向性問題，隨時發現隨時引導。二是狠抓學習教育。將意識形態工作納入學習計劃，結合“不忘初心，牢記使命”主題教育，及時傳達學習黨中央和省、市、縣委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，大力培育和踐行社會主義核心價值觀，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上行動上同黨中央保持高度一致。三是堅持正確輿論導向。進一步唱響主旋律，傳播正能量，大力宣傳時代楷模，身邊好人，傳承中華優秀傳統文化，弘揚時代精神，增強宣傳的吸引力感染力。
(四)持續推進基層黨建工作。
扎實開展“兩學一做”，確保基層黨建工作深入推進。一是抓學習，提高黨員素質。堅持周一學習例會制度，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、《習近平關于“不忘初心，牢記使命”論述摘要》、習近平在**考察時的講話和指導精神等。并利用“學習強國”學習的平臺進行學習，局機關6名黨員利用業余時間堅持自學，每天在學習強國平臺學習分值都不少于30分，并且在機關黨員微信群曬學習成績，形成了比、學、趕、超的學習氛圍，通過學習黨員理論水平進一步提高，自身素質明顯提高。二是抓制度，提升機關黨建規范化建設水平。認真落實“三會一課”等制度，組織開展黨員固定活動日、黨建聯盟等活動，通過開展活動，增強了黨組織的凝聚力和號召力。至目前，共召開黨員大會12場次，上黨課6場次，開展研討6場次，撰寫心得體會20篇，開展黨員固定活動日活動11次，黨建聯盟活動3次。三是抓作風，提升執行力。進一步落實考勤制度，首問責任制，限時辦法制等制度，加強了對黨員干部的管理力度，確保了各項工作落到實處。四是抓載體，持續深入開展“五星黨建引領最美城管”活動。提升黨建工作水平，按照基層黨建質量提升年活動的相關要求，以標準化建設為契機，推進了基層黨建工作進一步規范化。
(五)深入開展黨風廉政建設。
我局始終堅持把加強黨風廉政建設工作列入重要議事日程，狠抓五個環節，切實保證黨風廉政建設責任制落實到位。一是加強黨風廉政工作的領導。將黨風廉政建設工作列入黨支部重要議事日程，進一步明確黨風廉政建設和反腐敗的主體責任，黨支部書記切實履行黨風廉政建設第一責任人職責，班子成員“一崗雙責”的廉政工作機制。二是班子成員認真履行黨風廉政建設主體責任，做到把黨風廉政建設工作與業務工作同研究、同部署、同落實、同檢查，始終把黨風廉政建設主體責任放在心上、抓在手上、杠在肩上，逐級傳導壓力，形成了落實主體責任“一把手”不松手、班子成員不甩手、黨員干部不脫手、各級齊抓共管的良好局面。三是局班子成員爭做廉潔自律的表率。局班子成員嚴格執行《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等廉潔自律的各項規定，始終做到嚴格要求自己，不斷增強自身的免疫力和抵御腐蝕的能力，堅持做到在工作上向高標準看齊，生活上向低標準看齊，做遵紀守法、干凈干事的模范。
(六)高度重視信訪維穩工作，維護系統社會和諧穩定。
我局根據管理職能，結合實際，及時對信訪件進行辦理答復，辦結質量較高。認真落實一把手信訪責任。及時了解掌握情況，認真辦理重點交辦信件。確保信訪件及時有效處理。今年共收到20余起信訪件轉辦，我局根據管理職能，結合實際，全部及時進行了辦理答復，辦結質量較高。
二、主要問題。
回顧一年來的工作，在肯定成績的同時，我局也清醒的意識到工作中還存在著一些問題和不足。一是開展城市精細化管理工作時，個別部門、單位配合力度不夠，存在推諉扯皮的現象，對整治工作的困難部分有所推諉，導致整治工作停滯不前，對城市精細化總體工作造成了影響。二是店外經營、占道經營、渣土車管理時有反彈。集中整治過后，隨著監管力度的相對減弱，部分商販店外經營、占道經營及渣土車遺撒道路問題有所反彈，不能形成有效的常態化整治機制。三是城市精細化管理反彈問題比較突出。在噪音治理方面，廣場器樂舞蹈自樂班音響聲音大、攤販小喇叭叫賣聲擾民問題還時有發生。在油煙污染治理方面，上宅下店戶主舉報、老舊小區油煙通道不暢居民投訴等問題時有發生。占道經營、亂停亂放方面，打游擊、捉迷藏等現象仍比較突出。四是城市執法范圍廣，執法人員嚴重不足。目前共行使43項相對集中行政處罰權，執法范圍為城市規劃控制區，總面積20平方公里，執法范圍大，執法內容多，執法任務艱巨。但是財政撥款和人員編制與執法部門應當承擔的工作職責和工作任務不相匹配，現有的執法經費與日益增加的執法任務實際需要有很大差距，以致辦公經費拮據、執法人員缺編、執法所必需的設施設備短缺、執法執勤車輛較少、城管工作人員薪酬待遇低下等影響了城市管理工作的正常開展。
三、下年度的工作打算。
2020年我局的工作，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，進一步加強城市精細化管理，轉變工作作風，提高執法水平，依法履行職責，加大監管力度，加快管理創新，提升城市品位，營造和諧有序，整潔優美的城市環境。
(一)加強城市執法管理。
1、加強城區衛生管理。根據城區實際情況和環衛、社區工作職能，合理劃分清掃保潔責任區域，城區保潔工作實現無縫對接，全方位覆蓋。督促臨街單位和門店切實落實“門前三包”責任制。
2、加強市容市貌管理。堅持“定人、定崗、定路段”管理模式，加大日常監管巡查力度，認真做好流動攤販、店外經營、占道經營、亂拴亂掛、亂貼亂畫等行為的查處監管工作，定期開展集中整治，建立長效機制，鞏固整治效果，保障城市市容市貌井然有序。
3、加強渣土車輛管理。認真貫徹落實縣上的要求，加大渣土車輛管理力度，對城區重要路段、重點區域及易發生渣土車通行的部位加大巡邏和檢查力度，對不符合要求的渣土車進行處理;加強工地出入口保潔力度，嚴禁超載、未覆蓋、手續不全的渣土車輛駛出工地，從源頭上杜絕跑撒遺漏和揚塵污染。
4、加強違法建設管理。加大對違法違規建設的監管和查處力度。加大巡查力度，對發現的違法違規建設行為，要做到隨時發現隨時查處，將違法違規建設行為遏制在萌芽狀態。
5、加強交通秩序管理。進一步規范城市交通秩序，加強城區內機動車和非機動車輛管理，集中整治亂停亂靠、亂擺亂放、無序占道等行為。加大車輛亂停亂放、闖紅燈等違章現象集中治理，確保城市交通秩序井然暢通。
6、加強噪音污染管理。按照制定的廣場娛樂活動管理辦法，對廣場組織的娛樂活動加大監管力度，對造成噪音污染、影響周邊居民生活的娛樂活動及時進行制止，將繼續加大執法力度，對噪音擾民現象做到常態化管理，責令其按照相關規定開展活動。
7、加強城市流浪狗管理。加大整治力度，對城區內的流浪動物采取“零”容忍，實施定期和不定期的抓捕行動。同時加大宣傳教育力度。針對流浪動物和寵物犬在城區客觀存在的現象，通過新聞媒體、宣傳欄、流動廣告車等對市民廣泛宣傳，引起人人關注對流浪動物和寵物犬管理的社會效應。
(二)健全執法工作機制。
1、健全全民化參與機制。通過舉辦“城市管理工作大家談”論壇、城市管理“網絡問政”等方式，廣泛吸納、借鑒城市管理的經驗和做法，全方位汲取民智民惠。健全縣級領導定期巡查街面清掃保潔機制。健全人大代表、政協委員和市民現場評議城市建設管理成果機制，開創城市管理全民參與、全民珍惜、全面共享的新格局。
2、健全網格化管理機制。初步建立起“政府組織、部門主抓、社區配合”的新型城市管理架構。實施環境衛生網格化管理、園林綠化網格化管護、市容市貌網格化執法，確保實現城市管理無縫覆蓋。
3、健全常態化整治機制。建立環衛人員日清潔、縣級領導周巡查、包掛部門常保潔、精細化管理辦公室月通報的工作機制。嚴格執行沿街商鋪、門店、單位小區住戶門前“三包”責任制度，開展聯合執法，集中對農貿市場、“五小店”、交通秩序、“十亂”行為等進行專項治理，努力根除城市管理頑疾。
(三)推進城市管理數字化建設。
按照四月份省住建廳通報要求和十月份全省城市管理數字化平臺整合建設推進會議精神，積極向縣委縣政府領導匯報，獲得支持，力爭在2020年3月底前完成我縣城市管理數字化平臺建設工作。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇三
20以來，在區委、區政府的正確領導下，我以“三個代表”重要思想和十六屆四中、五中全會精神為指導，積極進取，開拓創新，全力以赴完成上級領導布置的各項任務。
首先，能夠按時參加區委、區政府和市執法局組織各項的政治、業務和黨務學習，在保持共產黨員先進性教育和效能建設活動中，我協助局長帶領全體黨員嚴格按照區里制定的計劃完成了動員、分析評議、整改提高等階段的學習任務,并廣泛征求意見，做好自我批評；其次，積極參加“每月一法”的法規培訓學習，力爭做到政治過硬，業務精通，不斷完善和提高自身的綜合素質，適應新形勢下城市管理的需要。另外，在中，我始終保持著謙虛嚴謹的態度，勤學、勤問，不斷地學習、領會和掌握區委、區政府的文件精神，嚴格遵守單位的各項規章制度，努力完成各級領導布置的任務。每次集中整治和拆違，我都積極按時參加，在做好宣傳、清理違章戶的同時，不斷學習掌握執法的要領，盡快適應和轉變了崗位職能。
年6月23日，區委對區局領導班子進行調整，由我主持。開展以后，我認真貫徹區委、區政府的文件精神和部署，嚴格帶好隊伍，扎實完成各級領導布置的任務。
一、強化學習，搞好班子建設。
1、強化理論學習。主持以來，深感身上的擔子更重了，責任更大了，但是有壓力才會有動力，才會不斷前進。為此，我堅持以鄧小平理論武裝自己的頭腦，認真貫徹十六屆四中、五中、六中全會精神，扎實學習“三個代表”重要思想和相關法律法規業務知識，不斷增強自身理論和業務水平，努力提高帶領隊伍建設、開展行政執法的`指導能力。同時，堅持政治學習日制度，重點抓好思想政治學習，牢固樹立社會主義榮辱觀和黨的宗旨意識。
2、強化班子建設。在中，通過同心、同向、同力抓好班子建設，增進區局、大隊領導班子之間的相互團結、相互信任、相互支持，按照區委、區政府的要求和計劃，共同制定目標，一起落實任務，遇到重要事情能主動和班子成員多商量、研究，確定解決方案；平時經常與隊員溝通、交流，增進親和力，使得整個班子的凝聚力、戰斗力、向心力得到進一步增強。而我個人無論在市容整治還是拆違攻堅中也以身作則，身先士卒，以人格力量樹立權威、凝聚人心、感召隊員，時刻做團結上的表率，執法上的楷模。
3、用制度規范隊伍。令行禁止、服從命令是隊伍成長壯大的保證。下半年，我們健全和完善了單位各項規章制度，并用制度規范隊伍和執法，要求隊員端正態度，改進面貌，嚴肅區里“五條禁令”和市局“六項管理規定”；同時抓好中層干部隊伍，開發骨干能量，對部分重要崗位實行中層干部試崗制，使德才兼備的人員能夠脫穎而出，進一步發揮執法隊伍的積極性、主動性和創造性，為圓滿完成領導部署的任務提供保障和條件。
4、嚴格執法辦案程序。依法行政是執法隊伍的生命線。中，我們以規范執法執紀行為為著力點,每月定期組織法律法規培訓，嚴格明確執法程序，規范各中隊查處辦案程序和文書制作，努力提高隊伍的依法行政和辦案水平。并要求每一位執法隊員都能夠嚴格操作，單獨辦案。
二、全力營造城區良好的綜合環境。
1、打造整潔市容環境。7月下旬，市委、市政府決定在___區進行市容環境綜合整治試點，區委區政府也在轄區內開展了美化亮化和勝利路店招專項整治活動，我們根據市、區部署，首先，下派街道10名隊員，在街道的領導和指揮下，加大對三、四類道路的整治和小區、市場的管理；其次，其余隊員分為兩個隊，從早上7：30分到晚上8點對淮河路、勝利路、中山街、中榮街、南山路等12條路段“全天候”的集中清理整治，并確保“兩薄”不留空檔；再則，為規范二馬路市場的經營環境，落實區里重點任務，我們積極配合二馬路市場管委會清理占道經營、違章搭建，充分發揮了主力軍作用。，我們依法清理、查處占道經營、亂堆放7697處，清理、取締無證流動攤點6537個，糾正非機動車亂停放3209起，清除破舊、亂掛橫幅1575條，查處、拆除破舊廣告標牌1254處，極大地改善了城區市容環境。同時，針對區里重點整治項目的安德市場周邊、紅旗三路、天洋跳蚤市場安排了執法隊員和協管員定點看守，做好管理、維護。
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行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇四
我于20xx年2月調到城管行政執法局任副局長職務。主要工作職責是協助局長抓規劃建設執法監察工作、城市美化、亮化工作、城市管理設施開發經營有限責任公司管理工作，分管規劃建設執法監察處、規劃建設執法大隊、城市美化亮化管理辦公室、城市管理設施開發經營有限責任公司。自己作為城管戰線的一名新兵，在這一年中邊工作邊學習，如果說對自己這近一年的工作，做一個總體評價的話，可以概況為：較快地熟悉了情況，適應了環境，進入了角色，在黨委的統一領導下，對分管工作有統一思路，配合的意識和創新的理念，在班子內其它成員的配合下，在機關和基層同志們的支持下，較好地完成了分管工作任務。通過履行工作職責，也使自己對行政執法業務更加熟悉，執法水平有了進一步的提高，為今后更好地開展工作打下了基礎。現將一年來履職情況和自身建設情況報告如下：
我剛到任就趕上加強市容環境建設這一系統工程全面啟動，我所分管的工作在這一系統工程中，占有舉足輕重的地位。為能履行好職責，我努力學習業務知識，借鑒國內外先進經驗，克服工作中的困難，與同志們一起堅持工作上的高標準、嚴要求，經過努力，使各項工作順利開展，并達到了預期的工作目標。
（一）研究規劃執法的工作規律，探索與之相適應的工作方法，加大規劃建設執法力度，提高工作質量。
1、理清工作思路，明確工作方針，研究工作方法。
多年來，全市居民小區及街路兩側沒有經過規劃、土地等部門審批的各類違法建（構）筑物一直是影響市容環境的重要問題。由于形成多年，情況復雜，特別是這些違法建（構）筑物，大多與生產經營及人民生活密切相關，拆除、監管和處罰的難度非常大，群眾反響也很強烈。如果一律強制拆除，搞不好會造成政府與部分群眾的嚴重對立，甚至引起大批上訪，造成社會不安定。要干好這項工作，既要考慮美化城市發展經濟，又要考慮解決和照顧百姓的生活，維護社會穩定大局。我提出制定規劃，分期清理，由主街路兩側開始逐漸向次街路和城市周邊地區推進，力爭在3-5年內解決違章建筑問題的總體思路。在具體工作中區分不同情況，采取不同措施，體現人性化執法，以教育和自行拆除為主，以強制拆除和處罰為保障，在上述原則指導下開展工作，收到較好效果。
2、為美化、凈化市容，積極推進住宅小區違法建筑的集中整治工作。
20xx年在清除了所有主街路兩側的違法建（構）筑物的基礎上，清理居民小區22個，共拆除小區內的`違法搭建的棚亭廈1956處，拆除外附式陽臺6112戶、陽臺7064戶，重點對群眾反映強烈的柴南小區500余處、欣昌北小區300余處、三街坊100余處違法建筑進行了強制拆除，基本上達到了群眾滿意，方便了居民生活。在開展清理工作的同時，還組織了對全市居民小區違法建筑現狀的詳細普查工作；組織編制了《吉林市居民小區整治規劃》，并用微機制圖，匯總成冊。使小區內違法建筑的位置、類型、面積等都詳細地記載在圖表上，對今后居民小區違法建筑整治計劃的實施，以及長效管理打下了良好的基礎。
3、積極配合“清水綠帶”等市重點工程建設，開展前期治理工作。
“清水綠帶”工程是市政府一項重大系統工程，沿江兩岸各單位的圍欄、圍墻、門房、鐵柵欄的拆除和改造工作由我局來完成。這項工作涉及的相關單位45家，而且多數都是市直屬各主要部門，哪家都想保留，難度相當大。如果組織強拆，造成部門間的矛盾，而損壞政府形象。我根據時間緊，任務重，又不便使用強制措施的實際情況，布置采取反復的宣傳、說服、引導的工作方法，通過多次登門“拜訪”做工作，最后贏得大家的理解和支持，主動拆除各自門前的護欄、圍墻24處，整改17處，按時完成了任務，受到指揮部的好評。為配合西山安居工程的順利完工，協助西山工程指揮部，組織了4次大的行動，強制拆除了違法建筑120余處。配合東昌街和南山街的重點建設工程，組織了3次大的行動，拆除各類違法建筑150余處，為市重點工程的順利進行創造了條件。
4、主動為企、事業單位提供服務，為我市的經濟發展和社會進步保駕護航。
我市吉美天然氣公司的部分供氣管道被違章搭建的各類建筑物占壓著，這一問題多年沒有解決，情況比較嚴重，壓壞管道、漏氣現象時有發生，給群眾的生產生活都帶來很大的威脅。得知這一情況后，我提出了主動提供服務的主張，幫助吉美天然氣公司拆除壓軋管道的違法建（構）筑物59個，消除了隱患，為市民提供安全生活環境。北華大學新校區的建成，是我市文化教育事業的一項重大發展。但校區周邊環境給學校造成了不好的影響。為此，我們對華山路兩側搭建的各類棚亭及違法建筑60余處進行了清理拆除，使大學周邊地區的環境得到了進一步凈化。同時，促成我分管單位規劃執法大隊與吉美天然氣公司結成了共建單位，為企業提供長效服務。
5、規范房屋拆改和商業牌匾的設置行為，為市民提供安全整潔環境。
房屋隨意亂拆亂改，存在相當大的安全隱患，為加強監督和管理，我組織制定了《關于加強房屋拆改裝飾裝修管理的通知》，下發到臨街各商家。隨后查處了房屋拆改行為30案件，通過教育和處罰，使廣大業戶增強了法律意識，在一定程度上遏制了隨意私自拆改房屋結構的行為。隨意設置的商業牌匾，不僅給街路兩側的景觀造成影響，而且影響我市的整體形象，過去的一年，結合一線一岸的美化工作，組織了對越山路150余家商業牌匾的清理整頓，收到了較好效果。
6、規范執法行為、完善執法措施、提高執法水平。
執法工作由于是規范人們的社會活動行為的工作，遇到來自多方面的阻力是難以避免的。根據遇到的多種復雜情況，我提出了制定和完善多種執法工作細則和預案的要求。經過與同志們共同努力，制定出了《強制執行工作流程》和《執行細則》、《錯案追究辦法》及《緊急突發事件處置預案》等十二個工作規則，有效的提高了執法工作水平和應對突發事件的處置能力。由于有了這些措施作保障，在一年來執法工作中，遇到的突發事件的處理上，沒有出現因指揮失誤或工作不當而引起的糾紛和造成的損失。
（二）組織夜景燈飾建設工程，組建夜景燈飾管理機構，規范城市夜景燈飾管理工作。
1、精心組織，高標準、高質量地完成美化亮化工程。
我剛到任時美化、亮化工程剛剛啟動，面臨的是：時間緊、任務重、資金酬集難度大等諸多困難。特別是企事業單位自管產權的樓宇夜景燈飾建設，成為整個亮化工程的難點。由于我市的政策是集資統建，企事業單位要自行出資建設，自付電費，而這些單位的經濟狀況又不甚理想，都有較大的困難。為了保證工程的順利開展，我帶領有關人員跑遍了所有自建單位，少則1-2次，多則5-6次，向他們闡述道理，分析利害得失，甚至以同這些單位的私人交往關系，動員他們對市里這一工程的理解。由于我們堅持不懈的努力，最后取得了這些單位的支持，使我們完成了對松江中路和東路29座樓體，越山路48座樓體，以及8.13公里的高速公路引線和北山山體的亮化工程，完成亮化工程總投資量2600萬元。此項工程，全部都是我們通過集資和融資完成的，而沒有用市財政出資。
為了保證工程的質量和亮化效果，盡管我們酬資很困難，我們仍然堅持用國內較好的企業設計和施工，聘請工程監理部門進行質量監督，使用新型光源保障光照效果，并在政府要求的時間內，完成了整個建設工程，得到了各級領導及廣大群眾的一致好評。
2、完成了亮化管理職能交接工作和亮化辦公室的組建工作。
城市美化、亮化管理工作，原由市政公用局管理，市政府把職能交由我局后，我們及時與市政公用局聯系，在較短的時間內完成了交接工作，與此同時，組建了“吉林市美化亮化管理辦公室”，由于短時間內辦公室領導沒而到位，我在一段時間內親自主持了該辦公室的工作。這期間，完成了內設機構的論證工作，內部工作制度的制定工作，部分亮化工程的監督實施工作，以及部分資金的酬集工作。由于原有亮化工程留下的資料較少，給管理帶來困難，針對這種情況，組織了對已有的亮化設施及所屬單位進行普查，對沿江32家單位設置的亮化設施的類型、電源、電量、連接方式等幾個重要參數進行了詳細的記錄，并制作了《亮化設施調查情況統計表》，為亮化辦公室工作的開展打下了良好的基礎。
3、制定我市燈飾環境建設管理辦法。
由于城市的美化、亮化工作在全國也是一個新課題，沒有成型的經驗可以借鑒，在查閱大量資料的基礎上，結合我市的實際情況，我組織專門人員完成了《吉林市城市燈飾環境建設管理辦法草案》初稿的撰寫，使我市的亮化管理工作向有法可依，有章可循，邁出了第一步。它是我市關于夜間景觀照明管理的第一部地方性法規，相信它會對促進我市燈光環境建設及提高管理水平起到積極作用。
4、加強日常維護，堅持長效管理。
亮化工程的建成，是我市城市建設的一個新靚點，保證它的有效運行，應是我局的一項重要工作內容，因此，我把落實長效管理，建立有效運行機制做為一項重要工作來抓。首先強化現有的亮化設施進行日常管護。全市亮化工程設施覆蓋面廣，管理人員少，被人為破壞的現象經常發生，因此加大力度進行管護，避免人為破壞是保證完成好市政府接待任務的關鍵。我組織亮化辦人員采取日間巡邏管護，落實專人專責，成立維護隊伍，夜間重點部位重點看護，統一更換設置配電箱、鎖等辦法加強管理。通過設置警示板，散發宣傳單，新聞媒體宣傳等方式，逐步減少了人為破壞設施現象的發生。其次是在市里要求的時間內保證亮燈，組織亮化辦通過建立包保責任制確定運行路線和聯系網等辦法，保障了我市重大節日及外事活動中的正常亮燈。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇五
xxxx年，我局按照《政府信息公開條例》及省、市相關文件精神要求，認真抓好本單位信息公開工作，取得了一定成效，現將xxxx年度政府信息公開工作總結如下：
一、信息公開工作基本情況。
為保障社會公眾、市民群眾、法人和其他組織獲取綜合執法工作方面的信息，提高我市綜合執法工作的透明度，促進依法行政，xxxx年，我局主要開展了以下幾方面工作：
（一）加強領導，落實責任。為進一步推進政府信息公開工作，我們根據工作實際和人員變更，及時調整了信息公開工作負責同志，加強對政府信息公開工作的領導，將政務信息公開工作作為改進行政機關領導方式、施政方式和工作作風的重要載體，與綜合執法業務工作同安排、同部署、同檢查、同考核，同總結。建立信息公開責任機制，實行分管領導對其職責范圍內的政務信息公開工作負直接領導責任，各科室政務信息公開工作負工作落實責任，切實把責任落實到位。
（二）深入貫徹，強化學習。通過集中學習、業余自學等多種形式，及時組織工作人員學習《中華人民共和國政府信息公開條例》基本內容和國務院、省、市關于做好政府信息公開工作的相關文件規定。通過學習，提高了做好信息公開工作的責任意識，增強了自覺性。
（三）健全制度，規范運行。根據《中華人民共和國政府信息公開條例》和《xx市綜合行政執法局政務公開工作要點分解落實方案》的相關規定，對本單位xxxx年政務公開目錄進行了修訂。列入目錄的各類綜合執法工作和公共服務事項。按照不同類別適用的法律、法規、規章和其他規范性文件要求，明確辦理原則、條件、程序、決定權限、責任單位、監督單位和聯系、舉報電話等。
（四）充實內容、發揮功能。充分利用市政府門戶網站、xxxxx服務熱線，對照我市政府信息公開指南、規定、規范和標準的要求，結臺我局實際，對我局信息公開網站信息內容條目逐條進行了梳理、分析，在此基礎上作出了優化和補充。
（五）強化審查、嚴格保密。綜合科按照信息公開有關規定，建立健全信息公開發布保迷審查機制，堅持“誰主管誰負責”、“誰公開誰審查”、“先審查后公開”的原則，嚴格規范審查程序，防止保密審查與政府信息公開發布脫節。對涉及國家安全、公共安全、經濟安全和社會穩定等重大擬公開事項，及時與有關部門協商。網站管理人員建立信息發布臺帳，記錄每條信息發布的時間與內容，切實做好原始資料的歸檔工作，確保保密安全不出事故。
二、政府信息主動公開情況。
（一）主動公開信息的數量。xxxx年，我局按照政府信息主動公開范圍，通過市政府門戶網站主動公開信息xxx條，通過《今日xx報》、xx電視臺和其它媒體平臺向社會公開政府信息xxx條。
（二）主動公開信息的方式和途徑。我局積極創新方式方法，豐富公開載體，增強公開實效。一是在市政府門戶網站進行公開，充分發揮其在政府信息公開中的主導作用。二是充分利用報紙、電視臺、電臺、微信公眾號等媒介，建立綜合執法宣傳專欄，拓展發布信息的渠道，使群眾能及時獲得政務信息，強化了政務信息公開的廣度和深度，三是利用全國法制宣傳日，在街面開展宣傳，公開綜合執法領域有關信息。四是建立文明勸導員隊伍、信息采集員隊伍，向群眾廣泛宣傳綜合執法工作。
（三）主動公開信息的主要內容。一是公開文件、規章制度、統計數據等有關信息情況。包括全年來我局制定和發布的各類執法相關文件、城市管理方面和社會服務等方面的發展規劃、工作計劃以及日常工作動態等信息。二是公開公眾關注的重要事項，主要有單位一些重要事項、政策、重點工作通報、便民服務等信息。三是公開行政處罰事項、流程、以及處罰結果等。
三、發布解讀、回應社會關切以及互動交流情況。
認真執行規范性文件審核發布制度，凡是有關重大項目決策性文件，在文件出臺前，按程序公開征求意見，聽取廣大干部群眾及專家的意見，加強對反饋信息收集和結果反饋，保障政策發布實效，促進政策的`推進落實，進一步提高政策的知曉度，持續增強政策透明度并加強決策公開及解讀。同時，安排專人密切關注涉及科技發展的重要政務輿情，及早發現、研判需要回應的相關輿情和熱點問題，及時發布權威信息，正面引導輿論。
四、重點領域政府信息公開工作推進情況和公開情況。
推進財政預算決算和“三公經費”信息公開，推進行政處罰信息公開，及時公開數字化城管建設項目進展。
五、依申請公開信息情況。
xxxx年x月x日至xxxx年xx月xx日，我局未收到公民、法人和其他組織需要本機關主動公開以外的政府信息的申請，也未接到關于不予公開政府信息的電話咨詢。
六、政府信息公開的收費及減免情況。
xxxx年，我局信息公開無收費情況。
七、因政府信息公開申請提起行政復議、行政訴訟的情況。
xxxx年，我局無被申請行政復議或被提起行政訴訟情況。
八、本級人大代表建議和政協委員提案辦理公開情況。
xxxx年，我局接到人大代表建議共x件，政協委員提案共x件，全部辦理結束，應公開的全部予以公開。
九、存在的主要問題及改進措施。
我局政府信息公開工作雖然取得了一定的效果，但與全面貫徹施行《條例》和社會公眾的需求相比，還存在一些不足，主要表現在：一是在長效機制建設方面有待加強；二是機關各科室和基層執法所的信息公開工作尚未及時跟進。
改進措施：一是加強制度落實，建立健全工作規范。進一步規范、細化依申請公開工作的處理流程，提高依申請公開的處理效率，特別要結合綜合執法工作實際，豐富政府信息公開監督、檢查、考核手段。二是繼續抓好學習培訓工作。針對工作中出現的新情況、新問題，及時組織工作人員進行學習培訓，提高做好信息公開工作能力。
十、需要說明的事項與附表。
無其他需要說明的事項。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇六
各位領導、同志們：
我于5月任市城市管理行政執法局黨組成員、副局長，原協助局長分管辦公室、財務裝備處及市直一至五大隊的工作。5月局黨組調整班子分工，我協助局長處理日常事務工作，分管局機關辦公室、財務裝備處。現將一年來履行工作職責和執行黨風廉政建設責任制的基本情況匯報如下：
一、認真落實科學發展觀，圓滿完成各項工作任務。
一年來，我堅持以科學發展觀指導實踐，認真履行職責，協助張利同志重點在以下幾個方面做了一些工作：
一是抓好“城鄉清潔工程”。“城鄉清潔工程”是推動我市經濟社會又好又快發展的客觀需要，是實施創新型城市建設主戰略、推進綠色轉型的重大舉措。今年我把落實“城鄉清潔工程”擺在更加重要的位置，從方案、機制、措施等方面進行了完善。特別是針對工地亂象問題，組織人員制定了形象而具體的“九治”標準，相繼組織5個執法大隊召開整治工地亂象現場觀摩交流會，全市300余個建設單位參加了現場會，形成了良好的示范效應，推動了全市建筑工地文明管理。
二是抓好城管執法千分制考核。千分制考核是我局指導城區分局工作、考量市直大隊工作的一個重要抓手。去年根據城管執法工作發展的需要，我多次召開專題會議研究修訂完善了千分制考核方案。每月我都要召集指揮中心、督察大隊負責人，研究確定本月的檢查重點，并親自帶隊深入到一線進行檢查，現場打分，當場反饋，有力地促進了相關問題的整改。工作中，我還注重了解基層對千分制考核的意見和建議，及時改進檢查考核方式和方法，力求實現考核科學化、公平化、合理化。
三是抓好隊伍作風紀律整頓。良好的作風紀律是促進工作落實、推動全面建設、確保科學發展的堅強保障。根據黨組的安排，由我具體負責作風紀律整頓工作。為此，我指導制定了加強作風建設狠抓工作落實的考核實施辦法，并經常與監察室、辦公室相關人員一道檢查辦公秩序，有力地促進了全局作風紀律的明顯好轉。為了實現對全局工作的量化考核，我組織制定了城管執法工作績效考核辦法并認真組織實施，做到干與不干不一樣、干多干少不一樣，調動了全體執法人員的工作積極性。
四是抓好后勤保障工作。后勤保障工作瑣碎而繁雜，需要花費大量精力才能做好。因此，在日常工作中，我經常要求工作人員要細心再細心、細致再細致、細化再細化，考慮全面，準備充分，杜絕紕漏。一年來，在我局開展的各項重大工作、大型活動、設備維護、經費保障等方面，做到了有序進行、保障有力。如在年初接受創建文明和諧單位（標兵）檢查驗收時，我牽頭對機關內部環境進行了整治美化，以書法、繪畫等形式體現了特有的城管執法文化，受到了上級領導的好評。
二、學習實踐科學發展觀，努力提高工作能力和水平。
堅持按照共產黨員的先進性要求和黨員領導干部標準嚴格要求自己，修身立德，嚴格自律，不斷在工作中思考，在實踐中鍛煉，努力提高自身素養。
1、強化理論學習。學習是促進工作的動力，學習是提高水平的源泉，學習是拓展思維的基矗一年來，我始終把學習科學理論抓在手上，努力提高運用理論分析問題、研究問題、解決問題的能力。在深入學習實踐科學發展觀中，我深刻領會其豐富內涵和要求，使自己的理論水平有了較大提高。
2、加強黨性鍛煉。堅定的理想信念是共產黨人的立身之本和前進動力。我始終牢記自己的共產黨員身份，自覺履行黨員義務，正確行使黨員權利，以共產黨員的標準嚴格要求自己。注重從多方面、多層次、多渠道加強黨性鍛煉和修養，不斷加強世界觀、人生觀、價值觀的.改造，認真解決好理想信念和思想作風建設方面存在的突出問題，堅決破除一切與科學發展觀不相符合的觀念，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，使自己的黨性得到了進一步加強。
3、堅持務實創新。工作中堅持高標準、快節奏，努力克服官僚主義、形式主義，重實際、講實話、辦實事、出實招，求實效；堅持抓重點、抓關鍵、抓主要，超前思考，超前謀劃，務實創新，開拓進取，在宏觀層面提建議、拿對策，在操作層面想辦法、抓落實；堅持經常深入實際、深入基層、深入一線，了解情況，發現問題，指導工作，使自己的工作能力有了新的提高。
三、堅持顧大局識大體，維護好領導班子的團結。
我轉業到市執法局工作已有六年半的時間，從正職到副職也已過了六年，深深地體會到懂團結是大智慧、會團結是真本領，團結出凝聚力、出戰斗力、出生產力，領導班子團結可以化解壓力、克服困難、解決問題。一個團結和諧的領導班子，不僅能出政績、出成果，而且能出人才、出干部。我認為副職應甘當綠葉不爭，找準位置不推，當好助手不懶，一以貫之維護班子團結。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇七
在市委、市政府的正確領導和市法制辦的精心指導下，我局緊密圍繞全市城市管理中心工作，按照《法治湖南建設綱要》和《中共xx市委、xx市人民政府關于加強和創新城市管理工作的意見》（株發[]2號）文件的要求，緊緊圍繞打造株洲城管升級版的工作目標，始終堅持依法行政，嚴格執法，和諧管理，扎實推進城市管理相對集中行政處罰權工作，為我市創衛復審及創建全國文明城市發揮了重要作用。現將20**年依法行政工作報告如下：
一、強化組織領導，健全工作網絡，夯實工作基礎。
為保證城管依法行政工作順利開展，適應新形勢下切實做好城市管理工作的需要，局黨組高度重視，堅持把依法行政考核評議工作納入全局工作重點中，確保工作落到實處。
（一）健全組織機構，強化組織保障。
一是健全組織機構。為切實加強城市管理行政執法工作，依法行政，嚴格執法，成立了以局黨組書記、局長任組長，分管副局長任副組長，局機關各相關科、室，局屬各單位負責人為成員的依法行政工作領導小組。同時，局機關設法制科，科室配置了學歷層次高、業務能力強、工作經驗豐富的法制專業人員，并明確一名局領導分管，局屬各單位也建立了相應機構，配備了工作人員，從而在全局上下形成了領導班子共同抓，主要領導親自抓，分管領導具體抓，法制機構負責辦，相關部門配合協作的良好工作格局。
二是落實工作目標責任。年初伊始，局黨委組織相關機關科室和協作單位、下屬單位負責人召開本年度城市管理依法行政工作會議，在全面總結肯定上年工作的基礎上，認真查找不足，尋求新的突破，確立年度依法行政工作計劃，明確了指導思想、奮斗目標、具體措施、責任單位和工作要求。做到了“四有”、“四落實”。即：全年依法行政工作有計劃、有重點、有檢查、有創新;機構落實、經費落實、工作任務落實、目標任務落實。
三是層層分解責任。將依法行政工作納入局績效考核內容，分別與局屬各單位層層簽訂了責任書，將工作責任分解落實到責任單位和責任人。
四是完善依法行政制度。我們積極從完善行政執法制度、規范依法行政行為入手，進一步修訂完善了行政決策、執法責任、案卷評查、評議考核、監督檢查和責任追究等行政處罰、行政許可和其他重大行政行為方面的系列規章制度，明確城管執法的每一個標準，細化城管執法的每一個環節，規范城管執法的每一個行為，做到有章可依、職責明確，違反必究、責任到人。
五是保障工作經費。按照工作要求，將依法行政工作所需經費列入財政預算，為順利開展該工作提供了經費保障。
（二）建立考核制度，強化制度保障。
一是將依法行政工作作為共性目標納入工作政績考核內容。同部署、同檢查、同考核，形成不抓好依法行政工作就會導致工作落后的考核局面。
二是全面推行領導干部、公務員年度法律合格考試。將考試成績載入其個人檔案，實行不合格不評優政策。
（三）訂制學習資料，提供行動指南。
廣泛開展政策法規學習，著實提高干部隊伍素質，是實踐“三個代表”重要思想的前提條件，也是推行依法行政、規范行政行為的的基礎。為此，我局訂制了豐富的宣傳資料和讀本，做到了全體機關干部人手一本普法教材，此外，還征訂了《中華人民共和國行政強制法》、《中華人民共和國行政許可法》、《湖南省行政程序規定》、《湖南省規范行政裁量權辦法》、《湖南省規范性文件管理辦法》、《湖南省“六五”普法讀本》等。
二、明確工作重點，抓好措施落實，確保工作實效。
（一）積極組織機關干部學法用法。
一方面，領導干部自身非常重視學法用法，制定了詳細的中心組學習計劃，同時把法制學習列入議程，堅持開展領導集中學法，做好學習筆記和寫好心得體會，保證學習時間和質量；另一方面，組織機關干部學法用法。采取行政學習、專門會議、自學等多種形式，認真組織學習普法教材、《公務員依法行政讀本》、《中華人民共和國行政許可法》、《湖南省行政程序規定》、《湖南省規范行政裁量權辦法》、《湖南省規范性文件管理辦法》等黨和國家的方針、政策、法律和法規。
（二）抓執法隊伍建設，提高執法隊伍綜合素質。
一是狠抓支隊內部隊伍的規范管理和各區大隊業務培訓的`考評工作。在下屬城市管理行政執法支隊堅持不懈地落實了每周一次業務學習和軍事訓練，重點對法律法規、執法文書擬制進行了學習培訓，對十八大精神進行了學習解讀；堅持落實“三考”制度，先后組織9場執法業務考試；定期組織案例分析討論，開展執法案卷制作交流評比，提高了隊員業務素質；進一步完善了績效考核制度，對隊員的日常管理、勞動紀律、執法工作等進行全面考核考評，提高了隊伍規范化管理水平。在抓好自身隊伍培訓的基礎上，還通過考評等手段，督促各區城管執法大隊認真制定隊伍培訓計劃，并定期檢查各區培訓計劃落實情況，對培訓計劃不落實的進行考評扣分。目前各區城管隊伍基本上都落實了每周1次、每次半天時間的業務學習，并逐步形成一種制度。
二是抓全市城管隊伍的規范化建設。進一步統一了全市城管隊員制服、執法車輛標志標識；重新規范了執法文書格式，集中組織隊員學習執法文書擬制；編印下發了《城管行政執法實用手冊》，人手一冊供隊員學習使用；堅持落實執法“四先三到位”，要求隊員在執法過程中做到：敬禮在先、亮證在先、文明稱呼在先、告知公務在先，教育到位、告知到位、宣傳到位；制定下發了《關于加強城管文明執法的通知》，不斷強化隊員規范執法、文明執法意識；成立了專門的督察隊伍，每天對全市城管隊員隊容風紀及文明執法情況進行現場糾察和督查，對街道辦事處及鄉鎮城管隊員、協管員的隊容風紀和業務培訓進行了統一明確。
三是抓執法監督。向社會公布了監督電話（28682453），開通了“株洲城管”、“城管支隊微博”，全天24小時受理市民的舉報投訴。聘請了30名城管執法監督員，對城管執法隊伍的執法行為進行全方位的監督，并對監督員提出的問題及時進行整改和反饋。通過抓培訓、抓規范、抓監督，執法隊伍業務素質和作風建設明顯加強，今年來共辦理各類行政處罰案件127起，無一起行政訴訟案件，年內未出現任何違紀違規和不文明執法事件。
（三）按照職能開展執法，維護城市市容市貌。
今年來，我局以打造城市管理升級版活動為契機，緊緊圍繞打造全國最干凈城市的工作目標，按照職責職能認真開展戶外廣告、園林綠化、市政設施和渣土方面的行政處罰權工作，同時嚴抓城管監督員糾章處罰和市容市貌整治工作，為我市創衛復審及創建全國文明城市發揮了重要作用。
我局堅持嚴格執法，規范執法，通過日常執法、集中整治，今年1至10月份，共查處各類違法案件127起，其中園林綠化案件41起，破占道案件31起，戶外廣告案件55起。
渣土管理方面，深入建筑工地檢查583次，檢查渣土運輸車輛732臺次，巡查過程中考評渣土企業違規運輸行為114起，發現和處理路面污染1705處，向市考評辦上報未處理路面污染127起。繼續落實24小時無縫隙巡查監管制度，加強“三個檢查”，即檢查建筑工地出入口、檢查運輸沿線、檢查渣土車輛，防止渣土運輸滴灑漏及社會車輛帶泥上路污染。進一步規范了建筑施工工地管理，指導建設新型洗車平臺26處，設立工地衛生保潔公示牌30個，從源頭上減少了渣土污染。嚴密組織渣土運輸企業考核，今年6月份對考核排名前三名的進行了獎勵，對排名末名的企業責令停運整改4個月，較好地促進了渣土運輸企業內部管理。
城管監督員糾章處罰方面，通過支隊督查，各區城管監督員較好地貫徹落實了上級工作指示，堅持落實了日考評、月通報機制，通過明查暗訪及聘請社會考評員等措施，加大對全市城管監督員隊伍的檢查和考評力度，督促城管監督員加強對亂扔亂吐、亂停亂放、亂穿馬路等違章行為的糾章處罰，較好地保持了市容嚴管重罰的態勢。今年以來共糾章處罰各類違章行為18.9萬人次。
整治“車窗垃圾”方面，采取現場處罰、電子抓拍、市民舉報等多種方式，深入開展向車外亂扔亂吐專項整治行動，今年共整治司乘人員向車外亂扔亂吐行為3980余起，紅綠燈周邊及主干道“車窗垃圾”明顯減少。
（四）規范案卷管理，提高城管執法水平。
為規范執法行為，提高隊員辦理行政案件的質量和水平，促進依法行政，我局嚴抓執法質量和案卷管理工作。
一是組織執法人員培訓。今年已舉行了2期培訓班。一期是對市支隊和各區大隊中層干部的案件文書培訓。一期是對各區城管執法大隊業務骨干的培訓。通過培訓，執法人員對行政執法基礎知識有了更加系統的理解和掌握，依法行政的意識和能力有了進一步提升。
二是開展案卷評比活動。為進一步提高行政處罰案卷質量，規范城管行政執法行為，7月份，我局組織開展了20**年度優秀行政處罰案卷評比活動，對支隊各大隊今年已辦理的69起立案案件進行考核評比。從實體、程序、法律適用、文書規范制作、案卷立卷歸檔等方面對參評案卷進行了認真評查，逐案分析存在的問題，提出整改意見和建議。通過案卷評比活動，使隊員在原有的基礎上進一步提高了對案卷操作過程的熟知度及案卷文書填寫時的規范性、細致性，為案卷執法工作有序進行打好了結實的基礎。
三是實施案卷歸檔制度。我局對案件歸檔報結案嚴格要求，規定案件須在歸檔后報結，案件雖已結案但未歸檔的不計結案數，同時要求承辦執法隊員在案件辦結后，及時對案卷材料進行整理和案件質量自查，將整理好的案卷當月上報至支隊綜合科，并填寫結案案卷登記表，做到了結案信息報表的及時、準確，進一步促進了案件質量，加強了對案件質量的監督管理，提高了執法行政效能建設。
（五）扎實做好規范性文件合法性審查工作，確保本級規范性文件合法。
今年以來，我局對《xx市餐廚廢棄物管理辦法》、《xx市城市公廁管理辦法》和《xx市洗車行業管理辦法》等進行了合法性審查，辦結率達到100%。在對以上規范性文件進行合法性審查的過程中，我局本著以下三項基本原則：
1、在程序上，堅持嚴格遵循審議通過和公布生效制度。規范性文件經局法制部門合法性審查后，經由局辦公會議集體討論后方可做出決定，并報上級主管部門批準。
2、在內容上，堅持法律至上原則。對規范性文件中關于行政許可、行政處罰、行政收費等事項，嚴格把關，做到不創設，不超出上位法規定的條件，不提高收費標準；對規范性文件中規定公民、法人“應當”、“必須”作的行為或“禁止”、“不得”作的行為認真審查，在無依據的情況下，依法提出刪除或修改的意見。
3、在作風上，注重工作效率。審查工作中，對內容簡單的，不需書面征求意見的，在5個工作日內提出審核意見；對需書面征求意見或召開座談會的，在10個工作日內提出審核意見；對復雜的，需要調研和聽（論）證的，在20個工作日內提出審核意見。對交辦的急件，做到急件急辦，部分文件做到承辦人員當場提出審核意見，及時為領導當好法律參謀。
三、創新工作思路，廣泛宣傳發動，營造工作氛圍。
（一）大力開展城管執法宣傳。
一是積極參與城市管理宣傳活動。結合“服務對象大走訪”活動開展，向市民和管理對象發放城管執法宣傳手冊5000余份，使城管法律法規知識走進千家萬戶。在城區各大廣場周邊設立60余塊城管公益廣告牌、制作城管宣傳手冊份、10000份《告全體市民一封信》、3500份城管溫馨提示車貼，對整治向車外亂扔亂吐行動中查處的違章車輛定期進行曝光。
二是積極聯系新聞媒介開展城管執法宣傳。今年以來，我局通過報紙、電視、廣播、網絡及簡報等多種形式，大力宣傳城管執法活動和城管隊伍建設。先后協調湖南經視、湖南都市頻道報道相關新聞2篇、《城建監察》雜志發稿1篇、瀟湘晨報發稿2篇、株洲日報發稿18篇、株洲晚報發稿26篇；株洲電視臺、廣播電臺播放相關新聞58條；中國政、人民網、華網、鳳凰網、新浪、網易、搜狐、紅網等50余家國內大型網站報道1000余篇，報道大型活動8場次；制作工作簡報7期。
三是創新宣傳模式，利用網絡新媒體開展城管宣傳。我局已在新浪網站開設“株洲城管”、“xx市城管支隊”、“xx市市政工程管理處”三個微博，及時發布全市城管工作動態，截至10月份，總微博“粉絲”人數已達2萬余人，發布微博1800余條，回復市民網友咨詢、建議300余條。此外，xx市城管局、xx市城管局、xx市城管局、xx市城管局、xx市城管局等56家省內外兄弟單位與我局微博“互粉”。通過多方式、多渠道、全方位的宣傳，擴大了城管工作的社會影響，較好地展示了城管隊伍為民服務、文明執法的良好形象。
四是抓好為民服務宣傳。繼續開展“為民服務三個一”、“困難對象大幫扶”等主題活動，共幫扶困難對象80余戶，為市民做好事4500余件，并協調媒體對為民服務活動進行了宣傳造勢，擴大了活動的社會影響，提升了城管隊伍形象。
（二）堅持開展法治創建活動。
局黨組高度重視“依法辦事示范窗口單位”創建活動，把它作為推進全市城市管理依法行政，提高行政執法水平的有力保障，并要求全市城管系統干部職工在工作中必須以依法辦事為原則，要求局屬各單位、各科室以爭創依法辦事示范窗口單位為目標，扎實推進該項工作。根據創建活動工作要求，成立了創建活動領導小組，由主管法制工作的副局長任組長，負責局系統依法辦事示范窗口單位的評選與推薦工作。爭取把依法辦事示范窗口的建設提升到一個新的水平，切實提高城管依法決策、依法管理、依法辦事能力，全面推行城市管理的規范化和法制化建設。20**年以來，我局系統先后有市城管執法支隊二大隊、市政管理處、市客運管理處（現已劃歸交通運輸局管理）被評為“省依法辦事示范窗口單位”，xx區城管執法大隊、xx區城管執法大隊等單位被評為“市依法辦事示范窗口單位”。今年，又有市城管執法支隊被推薦為“省依法辦事示范窗口單位”，市城管支隊一大隊、xx區城管執法局、xx區城管執法大隊、xx區城管執法大隊、xx縣城管執法大隊等單位被推薦為“市依法辦事示范窗口單位”。
四、認真處理投訴，及時化解矛盾，鞏固工作成果。
為認真處理投訴，及時化解各類糾紛矛盾，我們主要采取了以下四項措施：
一是實行政務公開，在工作中，我局堅持將城管執法依據、行政許可事項、自由裁量權基準等通過局網站主頁等途徑全部向社會公開，做到“陽光行政”。
二是建立信訪制度，及時解決問題。完善各項信訪工作制度，做到了“來訪有記錄，來信有答復，處理有反饋”。
三是建立健全行政相對人申訴制度。建立了公開電話、行政執法與監督機關負責人接待日制度。
四是認真接待群眾投訴。始終堅持以群眾滿意作為檢驗工作的唯一標準，認真受理、文明接待、誠信服務。
回顧一年來的工作，我們取得的成績是市委、市政府正確領導的結果，是市法制辦精心指導的結果，是城管系統全體干部職工無私奉獻、辛勤勞動的結果。盡管我們的工作還存在一些不足，但我們有信心在下階段的工作中進一步開拓創新、奮力拼搏，認真履行依法行政工作職責，抓出實效，做出成績，努力打造株洲城市管理升級版，積極推進和諧株洲的建設與發展。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇八
按照《中華人民共和國政府信息公開條例》規定“各級行政機關應當在每年3月公布本行政機關的信息公開年度報告”的要求，我局對***年度信息公開情況進行梳理，現將信息公開年度報告如下：
一、建立健全工作機制。
今年我局就成立了政府信息工作領導小組，由一把手為組長，分管辦公室副職為副組長，并安排一名辦公室工作人員為具體經辦人員。安排各股室根據《***縣政府信息公開工作***年信息公開內容分解表》對涉及自身工作的信息公開內容進行及時整理，并交由辦公室具體工作人員進行公開。形成全局聯動配合的工作機制，并建立經費保障制度，確保政府信息工作人員到位，資金到位。
二、規范公開內容，嚴把程序關。
按照《***縣政府信息公開工作***年信息公開內容分解表》對除涉及黨和國家秘密和個人隱私，商業秘密的內容進行公開。公開內容遵循“重要事務議事在前，公開在后”，“重要數據審核在前，公開在后”。對擬公開的內容堅持公開前由政府信息工作領導小組和相關股室負責人和經辦人員進行總體審核把關，從體制上嚴格把握對外公開和對內公開的界限，確保政府信息公開工作不出紕漏、不泄密。今年我局對“財政預決算”、“三公”經費、災后重建信息、日常工作信息等及時公開。***年根據工作需要，我局共計公開各類信息22條，離目標任務尚差一定距離，主要原因：一是由于我局工作人員少，任務重，對部分信息公開不夠及時；二是政府信息工作工作人員今年才開始接觸政府信息公開工作，因此，對業務熟悉還不足；三是城管日常工作動態信息比較敏感，一旦公開后社會輿論壓力較大，對城市管理工作開展不利，導致信息數量較少。
三、整改措施。
1、加強學習進一步提高信息公開業務人員和全體職工對信息公開工作的認識，加強對政府信息公開的責任感，按政府信息公開制度的要求進一步完善好信息公開工作制度。
2、強化信息公開領導小組辦公室職能，各股室職責，加強信息公開工作督促檢查，及時更新、上報信息，確保信息公開的'質量和效率。
3、強化考核考評機制，督促相關工作人員及時高效的完成政府信息公開工作。
四、下一步打算。
***年我局將強化對辦公室工作人員及各股室的信息公開相關考核考評，繼續嚴格規范的進行政府信息公開，確保我局政府信息工作深入扎實開展，高效及時的完成政府信息公開工作，并及時進行工作經驗總結，形成長效工作機制，對以后政府信息公開工作的開展提供強有力的保障。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇九
xxxx年，是我縣實現厚積薄發、乘勢而上、趕超發展，沖刺全市發展第一方陣的關鍵一年。執法局將進一步搶抓機遇、文明執法、精細管理、全面突破，圓滿完成好縣委縣政府交給的各項任務，服務全縣發展大局。xxxx年城市管理工作的指導思想是：以科學發展觀為指導，深入貫徹落實縣十三次黨代會精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，按照創新發展、趕超發展的要求和“三城同創”的任務目標，進一步更新執法理念，創新城市管理體制機制，提高管理水平，提升城市形象，創優環境，改善民生，為彰顯我縣“誠信之源，蒜都水鄉”新形象、沖刺全市發展第一方陣做出新貢獻。
一、工作目標。
創新管理機制，積極推進市場化運作，依托數字化城管平臺，探索城市管理新模式；加強隊伍建設，轉變工作作風，提高執法效能，樹立良好形象；健全長效管理，提檔升級管理水平，塑造城市窗口形象，著力改善民生；實施綜合治理，嚴查違法建設行為，全面履行執法職能，服務全縣經濟社會發展大局；加強執法宣傳，開展專項活動，提升群眾城管意識，營造良好氛圍。
二、重點工作。
（一）創新理念，倡樹城管品牌。
一是把管理、執法、服務有機結合。堅持“為人民管理城市”的理念，統籌兼顧市容與繁榮、管理與服務、教育與處罰的關系，積極轉變觀念，實現向以人為本、民生為先、服務先行、疏堵結合管理方式的.轉變。改善執法方式，多做說服教育，規范引導，用心服務，塑造情系百姓、依法行政、公正執法的城管形象。二是積極開展主題創建活動。按照“創先爭優”活動的要求，積極開展“城管示范路”、“城管示范廣場”和爭創“先進執法大隊”、爭做“文明執法隊員”活動。xxxx年，全力打造奎星路、金山街兩條示范路，奎星湖廣場一個示范廣場，行政審批大廳窗口爭創全縣文明執法窗口。通過典型引領，帶動整體管理水平的提升。
（二）突出亮點，打造精品工程。
一是積極推動數字城管運行。我縣數字城管平臺建設走在了全省縣級城市前列。通過數字城管，實現對路燈監控、市容秩序、市政設施、夜景亮化、戶外廣告、人員和車輛等的智能化管理，實現城市管理的及時、高效。二是高標準實施夜景亮化。聘請有資質的專業公司，高標準規劃，做特、做精、做美城區主要街道、廣場、建筑物的亮化，扮靚城市夜景，提升城市品味。三是打造廣告門頭樣板街。對奎星路、金山街門頭進行規范改造，統一標準、統一材質、統一規格，新設置的門頭全部采用鋁塑板、亞克力、發光字，對不合格門頭整改或拆除。四是繼續采用市場化方式清除城區內亂貼亂畫和非法小廣告。
（三）加強市容整治，營造良好環境。
以整潔美化市容、消除環境臟亂差和管理盲點為目標，大力開展市容環境綜合整治活動。一是嚴查占道經營。按照“主干道嚴禁、次干道嚴控、小街巷和偏遠區域適當疏導”的要求，清理取締馬路市場、市場外溢、店外經營、占道“釘子戶”違法經營攤點，引導流動攤點入室、入店經營。二是加強交通秩序治理。嚴查亂停亂放，規范非機動車停放秩序。聯合相關部門，科學設置停車場、停車泊位，規范機動車停放秩序。三是規范早晚飲食攤點。提倡早晚飲食攤點進入居民庭院或遷至城鄉結合部空閑地，逐步減少城區主次干道兩側攤點數量。對現有的早晚飲食攤點，劃線、定點、定時經營。四是高標準設置廣告牌匾。按照“減量、規范、美觀、亮化”的原則，高標準審批設置戶外廣告和門頭牌匾。對新建城市道路，統一材質、統一規格、統一亮化，嚴格按規定設置。堅決拆除不規范門頭牌匾和落地燈箱。五是嚴查車輛帶泥上路。嚴查拋灑遺漏車輛，督促建筑工地統一設置車輛沖洗設施。六是強化“門前五包”治理。繼續與各沿街業戶簽訂“門前五包”責任書，并加強管理，嚴格督促落實。七是堅決取締城區內零星洗車點，統一到洗車城經營。八是開展城鄉結合部和出入口環境治理。
（四）全力以赴，嚴查強拆違法建設。
繼續把查處違法建設當做最重要的任務，采取最嚴厲的手段，打擊違法建設行為，維護規劃的嚴肅性，維護社會公平和群眾利益。嚴格按照局《違法建設查處責任追究辦法》的要求，把查違任務細化到人，明確責任，做到“早發現、早控制、早拆除”，確保不新增違法建設。繼續開展違法建設集中拆除攻堅活動，堅決遏制違法建設勢頭。加強協調聯動，強化屬地管理，整合公安、()國土、規劃、街道、開發區等部門力量，調動街道、村居（社區）的積極性，形成查控違法建設的整體合力。
（五）全面履職，做好綜合執法工作。
局機動執法大隊專門加強對駛入城區的超限超載車輛的查處。繼續協助各鄉鎮、各部門做好市容、違法建設、環保等各方面的綜合執法工作。繼續為重要節日、迎查活動等維護良好的秩序。圓滿完成縣委縣政府交辦的各項臨時性任務。
三、保障措施。
（一）強化能力素質培養，增強執法本領。開展執法人員春訓和冬訓，在3月份、12月份分別組織兩期為期一周的執法人員培訓，重點就執法技能、法律知識、文明執法等方面進行專門培訓。堅持周五學習日制度，結合個人自學、骨干人員外出學習等方式，著力提升業務水平。開展執法案卷大檢查，不定期組織執法人員進行法律法規和業務知識考試，規范執法行為，提升辦案水平。
（二）加強制度建設，提升隊伍形象。結合工作實際，進一步理順各項制度，特別是崗位考評、考勤、督查考核等，力求有針對性、操作性強。嚴格落實各項工作紀律和《行為規范》各項規定，嚴肅查處各種違規違紀和不文明行為，樹立執法隊伍良好形象。
（三）完善考核機制，提升執法效能。進一步健全和完善《督查考核辦法》，做到每一項工作任務、每一個工作事項都有計劃部署、有督查檢查、有跟蹤落實、有考評問責。局考核辦公室加強對各項工作督導考核的力度，主動發現問題、解決問題。實行周通報、月考核、季評比、年總結，獎勤罰懶，獎優懲劣，不斷提高工作效率，轉變工作作風。
（四）強化執法宣傳，營造良好氛圍。加強媒體宣傳，積極向縣電視臺、報紙、政府網站報送城管執法信息，擴大城管覆蓋面。積極開展城管執法進校園、進社區、進商家活動，讓群眾走進城管、體驗城管、了解城管，引導群眾參與城市管理的積極性。積極參與“行風熱線”節目，聘請人大代表、政協委員做為城管監督員，注重關注輿情民意，及時發現問題，改進不足，營造全社會廣泛支持、積極配合的良好氛圍。
（五）加強黨的建設，增強隊伍凝聚力。繼續深入開展“創先爭優”活動，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。深入推進黨務公開和政務公開，開展黨員承諾和評議，接受群眾監督。加強黨風廉政建設，筑牢拒腐防變思想防線。繼續扎實開展好包村聯戶活動，推動基層工作再上新水平。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇十
發揮市城管志愿者協會的組織協調作用，發動市民積極參與城市管理，開展城管宣傳、文明勸導、環境清潔和市容監督等工作，探索出一條專業隊伍管理與市民自治相結合的常態化的城市管理道路。
一是開展體驗活動。開展“城市管理我體驗”、“環衛工人我體驗”等活動，幫助群眾了解城管工作內容、職業特點，引導市民群眾理解城管、支持執法。
二是完善招募制度。采取日常招募、活動招募、網上招募、定向招募等形式，吸引普通市民及企事業單位、大中專院校等社會組織加入協會。目前，協會有單位會員30多家，個人會員5萬多人。
三是健全管理體系。完善志愿者協會組織架構，形成了“市暨區(縣)建立城管志愿者協會、街道建聯絡站、社居委設服務隊”的“四級網絡”。制定協會職責、工作流程、財務管理等制度，設置“城管知識宣傳員、城管執法協助員、城市管理監督員、文明意識倡導員、公共設施維護員、方便市民服務員”六大崗位。
四是實施服務培訓。以普及城管知識、傳播志愿者精神、提高服務技能為重點，把培訓成果貫穿于實踐活動之中，在田家庵區、潘集區開展了3期城管志愿者大講堂，培訓城管志愿者骨干余人次。
五是建立激勵機制。將城管志愿者每次服務時間和服務次數及時、準確地記錄，以此為依據，評選全市“十佳城管志愿者”，開展城管志愿者“愛我家鄉景，暢游五彩城”旅游活動及夏季向城管志愿者“送清涼”活動，傳播志愿者精神。
六是加強活動策劃。每月組織開展一次大型志愿者服務活動，萬人上街服務市民。同時，以社區服務點為單元，因地制宜地組織開展經常性活動，對社區居民起到了積極的示范作用。圍繞春節、元宵節等中華傳統節日和國慶節、中國豆腐文化節等重大節日，組織大規模項目式城管志愿服務活動。
七是打造服務品牌。開設了城管志愿者協會網站、官方微博、qq群，并利用主流媒體、公交站臺、戶外廣告牌、電子顯示屏等設施開展宣傳活動，展現淮南城管志愿者風采;運用志愿者自身鮮活事例、真實感受，教育群眾，引導群眾，化解群眾對城管執法的偏見。
(七)強化監管，城市道路管理市場化工作水平有效提升。
進一步落實“文明、親民、勸導、服務”的工作理念，充分發揮能動作用，鞏固提高服務水平。
一是加強培訓。通過把源頭、抓集訓等方式，以行為規范、勸導能力、文明意識為核心，加強文明勸導員日常教育培訓。先后為200名新進文明勸導員開展崗前培訓，利用雨雪天氣開展全員集訓和骨干培訓20次。
二是加強對接。每周召開城管部門和市場化公司對接調度會，加強了市場化公司與城管部門的溝通，初步建立了問題反饋機制，解決一批熱難點和久勸無效難題。
三是加強監管。嚴格依照《文明勸導員考核標準》，對在崗履職、規范著裝等方面進行指導考核。堅持隨機考核、抽查考核和“兩薄”考核相結合，重點加強對撿拾垃圾、堆放雜物等日常問題的考核。
(八)提升形象，和諧城管建設再譜新篇。
面對當前城管“妖魔化”的社會輿論現實，我們進一步加大宣傳力度，拓展宣傳陣地，創新宣傳形式，突出形象宣傳，加強社會宣傳，堅持從市民群眾廣泛關注的城管熱點難點問題入手，著力提高宣傳檔次，力求宣傳力度、深度、廣度的新突破，盡快形成“報紙有文章、電視有圖像、電臺有聲音、簡報有消息、網絡有資訊”的常態化宣傳和市民“看到城管行動、理解城管工作、參與城管活動”的良好局面。
一是深入開展社會宣傳。大力推進公益廣告進“工地圍墻、公交站臺、城市空白廣告位”活動，確保城市管理公益廣告在戶外廣告中占有相應比例。積極協調各電子顯示屏產權單位，確保電子顯示屏按照要求開展大型活動宣傳和發布一定數量的城市管理公益廣告用語。
二是著力強化新聞宣傳。積極向中央、省主流媒體提供正面、深度宣傳報道素材，力爭多上稿、上好稿、上頭版、上頭條。主動加強與《淮南日報》、《淮河早報》及淮南廣播電視臺《淮南新聞聯播》、《今晚800》欄目的聯系與合作，積極向媒體提供新聞線索和新聞稿件。全面加強《今晚800——宋哥上街》電視欄目和《城管在線》廣播播報的品牌塑造，提升兩個品牌欄目的覆蓋面和影響力。與今晚800新合作推出專欄《城市視線》發揮新聞媒體監督作用，建立群眾舉報投訴媒體追蹤報道機制，推動重點難點問題解決。
三是大力開展文明執法教育。在全市一線執法人員中集中進行規范行政執法行為的教育，重點進行行政執法科學理念教育、法制教育、規范行為準則教育、素質提升教育，重申“五條禁令”，同時強化執法監管，加強指導與監督，建立行政執法責任制，責任到人，有效提高了執法隊伍素質。
二、存在的問題和不足。
我們的工作與創建省級文明城市的標準還有很大差距，主要體現在：一是管理體制方面仍然存在“腸梗阻”，街道辦事處、社居委仍未能履行城市管理職能，機構、人員、經費沒有保障。二是市容環境衛生責任制未能真正落實，街巷、住宅小區、居民庭院、樓道臟、亂、差現象不同程度存在。三是重點行業長效管理機制仍未建立，主次干道機動車修理業、洗車業、加工業、小餐飲業、廢品收購店隨處可見，占道經營現象屢禁不止，影響市容環境。四是城市管理考核獎懲體系不健全，《市數字化城市管理考評辦法》規定的保證金制度未落實到位，考核獎懲金額較小，獎懲制度的激勵和約束作用未能充分發揮。五是市政、園林、市容、環衛分屬不同部門，在日常作業、管養、維護等方面各自為戰，缺乏統籌協調，無法形成“四位一體”的管養模式，制約了綜合市場化運作實施。
三、工作謀劃。
20，我們將繼續圍繞全市重點工作，以改善城市環境為目標，以提升城市文明程度為載體，以強化日常監管為手段，積極推動“屬地管理、重心下移”，打造更加干凈、整潔、有序的城市環境。重點要抓好以下幾項工作：
1、認真落實屬地管理原則。積極推進重心下移、屬地管理，合理界定市、區、街道(鄉、鎮)和社區四級的管理職責，強化市級的宏觀決策、統籌協調、監督考核功能，明確區政府的責任主體地位，推動解決街道(鄉、鎮)、社區在城市管理中的事、權、人、錢等問題，推動建立和完善“兩級政府、三級管理、四級網絡”的管理體制。
2、大力開展重點難點問題整治。按照市委、市政府統一部署，與各相關部門加強配合協作，大力開展夜市排檔、機動車亂停放整治工作、工程車輛運輸安全、拋灑焚燒冥紙、違法建設、戶外廣告等整治活動，進一步貫徹落實《市市容環境衛生責任制實施辦法》，努力解決城市管理難點問題，構建長效管理機制，營造更加干凈、整潔、有序的城市環境。
3、穩妥推進生活垃圾直運試點。在目前生活垃圾直運小范圍試點的基礎上，繼續擴大范圍，逐步取締試點區域內單位、市場、道路和小區內的垃圾池(房)，設置適宜的標準垃圾桶;改造和新建現有垃圾中轉設施，實現試點范圍內的生活垃圾桶裝直運。
4、著力推進城市管理市場化運作。堅持政府主導、市場運作、企業參與的模式，加快推進城市道路管理市場化向山南新區、經濟開發區、八公山區等區域擴展。繼續推進環衛體制改革，把環衛保潔作業、“三亂”廣告清理等全面推向市場。探索把文明勸導服務、環衛清掃保潔、數字城管信息采集等項目進行一體化招投標。全面落實城管環衛作業市場化管理考核工作。
5、深入開展城管志愿服務活動。指導市城管志愿者協會加強組織協調，完善組織架構，強化對縣區協會的引導、督促，真正形成市設協會總部、區設協會辦事處、街道設協會服務點、社區設協會聯絡站“四位一體”管理網絡。圍繞城市管理中心任務開展志愿服務活動，推動城管志愿服務活動常態化，健全城管志愿者考核激勵制度，提升志愿者服務活動規范化、多樣化水平。
6、全面提升數字城管效能。結合“云海戰略、智慧淮南”建設，創新萬米單元網格、事部件管理法，進一步細化網格人員和涉城部門的工作職責、內容、標準和要求，建立健全“覆蓋城鄉、上下立體、發現及時、處置快速、監督有力”的城管模式。編制數字城管三期建設方案，推動“數字城管”向“數字城市”轉變。
7、認真落實常態化監督考核。在總結現有考核辦法利弊的基礎上，細化、擴大、完善考核項目，建立更加科學、客觀、公正的考核評估體系;依托數字城管信息化手段加強過程控制，實現事前、事中、事后全方位監控，做到管理有目標、有考核、有獎懲;建立常態化的教育培訓制度，提高隊伍的職業素養和業務素質，形成權責明確、行為規范、監督有效、保障有力的高效能的城市管理機制。
8、協調推進城市管理立法工作。加強與市人大、市政府法制辦等部門的協調聯系，做好《市城市管理條例》的宣傳實施工作，為城市管理工作提供法律依據和保障。同時，做好城管志愿服務、餐廚垃圾處理、違法建設問責等立法項目的申報、調研工作。
9、健全完善環衛機械化作業。科學配置管理力量，合理安排工作班次，增加清掃車輛出勤車次，提高機械化作業率。進一步完善“5+1”機械化作業模式，把機械清掃、降塵、高壓沖洗、護欄清洗、洗掃吸水和人工保潔結合起來，提高清掃保潔機械化效率，實現保潔工作無縫隙、無盲區、全覆蓋。
10、有序推進重點項目建設。加快西部垃圾焚燒發電廠建設，確保明年全部完工。加快建筑垃圾處置項目建設，推動餐廚垃圾收集處理項目實施，開展生活垃圾減量和分類回收試點工作，促進源頭減量和資源回收。按照市政府安排，開展城市公共自行車租賃系統建設，為市民提供便捷、環保、健康的出行模式。
11、強化文明執法教育。實施全方位、立體化宣傳，爭取廣大市民對城市管理工作的理解、支持;堅持宣傳教育和嚴格管理相結合，提高城管和環衛工作人員素質;堅持以人為本，推進柔性管理，避免、減少、化解與執法對象之間的沖突。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇十一
全局工作以黨的xx大、市委經濟工作會議精神和群眾路線教育實踐活動要求為指導，緊緊圍繞市委、市政府“挺進三十強，再創新輝煌”戰略目標和工作部署，堅持“三個一個樣”和“六個基本看不見”標準，著力創新體制機制，切實加強隊伍建設，深入實施最嚴格、最精細、最到位的城市管理措施，構建城市管理新常態，促進市容市貌全面提質，實現城市管理水平再提升。
一、突出長效管理，深化體制機制改革。
1、完善城市管理體制機制，形成工作合力。一是建立街道、社區、公安、城管等多部門、單位共同參與的城市管理聯動執法機制，形成齊抓共管格局。二是建立以街道、社區為主的違法建設巡查防控機制，充分發揮屬地管理作用。三是將管理觸角延伸至背街小巷，確保覆蓋面更廣，管理更精細。
2、創新網格管理。一是邀請社會人士、抽調中層骨干成立專門考核隊伍，明確分工和任務。二是建立網格管理問題庫，臺賬管理，定期銷號。三是建立街道、社區、監控中心聯動機制；加強網格化檢查考核，并將考核結果報整治辦運用，實現考核結果運用化。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇十二
根據《x縣人民政府安全生產委員會關于開展全縣安全生產隱患大排查大整治的通知》文件要求，我局結合工作實際，切實做好全縣綜合執法領域安全生產工作，加強隱患排查整治，確保安全形勢持續穩定，現將安全生產隱患大排查大整治情況匯報如下：
一、領導重視，及時部署。我局領導高度重視安全生產大排查大整治工作，主要領導親自研究，召開安全生產工作會議，第一時間將開展安全生產大檢查大整治活動有關要求傳達到全局職工，部署安全生產大檢查大整治各項工作。局屬各科室、隊、所進一步健全安全生產責任制度，細化了安全生產各項舉措。
二、結合實際，開展自查。自我局開展安全生產自查整治工作以來，局各分管領導親自帶隊對隱患問題進行排查，及時整改取得了明顯成效。排查出如下隱患問題：
（二）揚塵治理方面：一是渣土運輸車輛仍然存在超速、超載、闖紅燈等違法違章行為。二是運輸企業的安全會議臺賬存在漏洞，資料備案不齊全。三是運輸企業的企業規章制度不完善，不能及時的規范渣土運輸車輛行為。
（三）違規搭建方面：子龍邑都一棟一單元樓頂占用消防通道進行違章搭建，存在嚴重消防隱患。
三、隱患問題存在的原因。
（一）市政道路方面：一是人為因素導致限載牌移位；二是人行道因規劃建設時未配套相應的停車位造成人行道遭機動車駛入、反復碾壓，路沿石易破損，造成維修速度達不上破損速度；三是原建設單位施工時基礎未夯實。
（二）揚塵治理方面：一是駕駛員安全意識薄弱。大部分駕駛員駕齡時間長，容易忽視安全隱患，造成酒后駕駛、疲勞駕駛、情緒駕駛等。一部分駕駛員不能擺正安全與利益之間的關系，為獲取更高的經濟效益，甘冒事故風險超載、超速，以違章違法作為實現經濟價值的捷徑。二是企業安全學習管理不完善。安全會議上未能全面傳達公安、交通、揚塵辦安全生產要求，導致駕駛員不能全面了解政策。安全學習不全面，未能有效的使駕駛員學習相關道條、法律法規。未完善安全會議臺賬，部分內容有缺失。三是違章違法結果運用不到位。未督促駕駛員對違章違法及時處理；對違章違法較多、嚴重交通違法的車輛無管理痕跡和具體的管理辦法。
（三）違規搭建方面：由于目前城市化進程較快，房價飛速上漲，并且樓頂業主嚴重缺乏安全隱患意識。
四、采取的針對性措施。
（一）市政道路方面：一是加強巡查力度，發現隱患問題立即進行整改，消除安全隱患；二是對已發現的隱患問題，安排維修公司進行維修。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇十三
今年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，縣綜合行政執法局以xx屆六中全會、十九大和系列重要講話精神為指導，突出市容秩序管控和環衛長效保潔兩條主線，抓好體制改革、市容管控、環衛管理、隊伍建設和“三改一拆”等五方面重點工作，積極助推經濟實力強、特色功能強和生態美、生活美的寧波現代化濱海城區建設。截止9月底，依法查處行政處罰案件共1653起，開展集中整治328次、執法力量3658人次，辦理行政審批233件、廣告5153份，咪表人行道違停抄告7911張，辦結*建議和政協提案26件，受理信訪舉報件7902件，處置生活垃圾176654噸。現將上半年行政執法各項工作總結如下：
一、全力提品質、建常態，市容環衛“成績單”可圈可點。
(一)攻堅“四大役”，有效提升市容秩序管控。
一是強化示范路及保序路創建。化整為零，新立坐標，確定省級街容示范街1條、市級示范路7條、市級保序道路5條，16處地段為重點敏感區域。并自覺拉高標桿，深化責任落實，調整勤務模式，加強對水果店、鋁合金加工店等重點行業、地段、時段街面管控能力。累計更新維修硬隔離設施106處，教育跨門占道商戶860余戶，勸離流動攤580余人次，暫扣流動攤159起。
二是強化戶外廣告整治。重點整治各類擅自設置、不規范設置、存在安全隱患和影響市容環境的屋頂廣告、大型支架式廣告、墻體廣告及店面招牌、標識標牌等戶外設施。累計上門入戶登記宣傳800余次，拆除道路兩側廣告120余處，并在拆后進行外立面的美化、亮化。出臺《關于構建戶外廣告長效管理機制的意見(試行)》，進一步明確職責，規范戶外廣告設施設置審批、管理、運行等長效機制。
三是強化智慧*功能。完善部門聯動，突破瓶頸制約，今年協同網絡單位擴展至42個，建立運作石浦分中心，街面高清視頻新增至45個并接入3278個公安視頻，有效擴大智慧*工作覆蓋面。強化服務民生，受理各類案件26785件，結案26324件，按期處置25335件，按期處置率94.59%和處置率98.28%，完成視頻督查1482件，路段督查1985件，96310熱線投訴3120件，與去年同期相比處置率得到有效提升。
(二)打好“組合拳”，城鄉環衛保潔統籌推進。
一是落實日常保潔。持續推進道路清爽行動，實行“人掃、機掃、沖洗”三位一體的15—18小時動態保潔，城區總機掃率達55%，主要街道機掃率約75%。加大人行道、背街小巷細化管理與作業力度，消除城區保潔盲區。建立30分鐘到現場快速處理機制，有效執行應急任務50起。獲得市城市品質提升工作先進單位，在全市市容環衛行業競賽中獲得“市容環衛杯”獲獎單位等多項榮譽。
二是加快設施建設。嚴格抓好水桶岙垃圾填埋場整改提升工作，全部完成進場道路項目、封閉式管理圍欄及大門工程、調節池加蓋工程等配套工作，雨污分流系統二期正常使用，沼氣綜合處理項目運行良好，日發電量約3萬度。會源環衛綜合服務站進行土地政策處理階段，白鶴中轉站土建工程已全面完工，生活垃圾生態化循環改造項目于9月正式移交第三方機構管理，并逐步啟動建筑裝潢垃圾生態化循環處理項目。完成智慧環衛管理系統二期，各項管理工作得到進一步落實。
三是完善垃圾收運。中心城區推行果皮垃圾、餐廚垃圾上門直收處置試點，城鄉結合部地區接軌主城區實行垃圾以桶換桶收運。平穩推進餐廚垃圾集中回收處置，中心城區餐廚垃圾集中回收處置單位達70家，日收集處置量9噸左右，殘渣4.5噸，并對殘渣進行生物處理，有效解決終端處置問題。
(三)繪制“路線圖”，改善城區靜態交通秩序。
一是嚴格執法，提高路面查處率。成立人行道違停查處網格小組，實行定人、定崗、定段，進一步密集巡查頻次，充分利用智慧*視頻抓拍，點、線、面有機結合，整體推進人行道違停查處工作。今年以來共抄告人行道違停車輛8652起，有效改善人行道停車秩序。
二是人性管理，改善執法外部環境。創新以管代罰模式，對城區內非主干道路段、區域下發溫馨提示卡3000余張、點對點開進行短信提醒，督促市民主動糾正違章行為，引導正確停車，教育勸離違停車輛9000余車次。新增機動車公共泊車位500余個，全面推行機關事業單位停車場錯時免費開放，限度為市民出行提供便利。
三是智慧引領，探索違停治堵新模式。11月全面啟動中心城區智能化停車系統建設，運用“手機app+地磁車輛檢測器+視頻抓拍+巡邏車識別”技術，基于覆蓋城區主干道及主要停車場車位信息的大數據平臺，建立起集停車服務、停車繳費、車場聯營、車位信息發布、停車誘導、違停抓拍、監管執法等功能于一體的智能化停車誘導系統，力爭于今年12月前建成后臺系統及一期1000個智能化停車泊位，淘汰更新城區老舊咪表設施設備。
二、突出抓治理、謀精細，重點工作取得“大成效”
(一)開展建筑垃圾專項整治。一是緊盯疑難點，高壓管控嚴把源頭。加強工程項目建筑垃圾處置全程許可管理，開工前實行預告知制度，規范處置申報、方案報備、清運發證等審批核準工作，共受理建筑垃圾處置核準9件，處置建筑垃圾569620.04立方。二是把握著力點，加大執法查處力度。重點對建筑工地施工現場、亂傾倒多發點、清運車輛運輸等情況進行檢查，開展集中整治110余次，排查亂倒亂排、無資質清運、擅自設置消納場地等案件線索49起，其中立案40件，結案36件，定點設卡檢查31余次，下發限期改正通知書48份。三是找準切入點，有效破解處置難題。積極協調拓展建筑垃圾消納場地，全面落實好大目灣區塊、道人山區塊兩處作為建筑垃圾消納場所。探索建筑泥漿資源化利用渠道，積極扶持泥漿現場干化和工廠化干化項目，多舉措破解工程項目建筑泥漿處置難題。四是抓好關鍵點，整治治理雙管齊下。與相關部門建立工作協作機制，互通建設工程開工信息，規范建筑垃圾處置審批。與鎮鄉、街道建立農居民建房信息傳達機制，加強農居民建房垃圾亂傾倒治理。統籌建立常態執法巡查，快速處置違法違規問題，確保建設環境專項整治工作持續有效推進。
(二)穩步推進“一打三整治”。一是精管理，明晰責任。對城區范圍內四個菜市場定期開展巡查管控，加強夜間執勤，加大巡查頻次，組建菜場網格管理小組，實施菜場無休息日執勤。二是強整治，扎實推進。延伸管控觸角，延長執勤時間，實行錯時上班，盯牢“街巷市場”、“馬路市場”，共開展專項集中整治28次，出動執法人員1400余人次，查獲違禁漁獲物564.8斤，流動銷售違禁漁獲物行為得到有效管控。三是固成果，長效管理。強化督導考核，嚴格督促各屬地中隊常態化開展巡查整治，從管控力量上、管控時間上、管控布局上全面營造嚴打、嚴查、嚴管的高壓氛圍，使“一打三整治”工作從突擊整治向長效管理轉變。
(三)助推“最多跑一次”改革。一是推出“微信+上門”模式。通過列好清單、線上服務、微信咨詢等方式，打造“微信指導+上門服務”模式，累計通過手機微信預審批平臺辦理審批事項64件，通過微信回復咨詢70余件，事項辦結率為100%。二是梳理事項做好“減法”。精簡審批事項，優化辦事流程，通過全面梳理，取消人行道臨時行駛、停放機動車審批事項及不必要、沒有明確規定的13項申報證明材料，限度縮短承諾辦理時限。三是實行現場審批制度。對門面裝修等臨時占道審批事項實行現場申報制度，進一步減少申報時間，讓辦事群眾跑變成工作人員跑。
三、積極破難題、激活力，專項工作實現“新突破”
(一)“三改一拆”碩果累累。以城中村改造和拆后土地利用為重點，以“四邊三化”、“治危拆違”為抓手，堅持目標導向、問題導向、效果導向，全面推動“三改一拆”向縱深挺進。截至10月底，完成舊住宅區、城中村、舊廠區改造建筑面積339.39萬平方米，占年目標任務的377.10%，拆除違法建筑面積105.35萬平方米，完成市下達任務的117.05%，拆后利用率為79.46%，各單項任務均超額完成。并于5月成功創建全省首批“無違建縣”，18個鄉鎮全面創建省首批“無違建鄉鎮”。一是專項治理穩步推進。深入一線排摸，掌握違建底數，全面對歷史遺留違法建筑、設施農業用房、工業企業內嚴重影響消防安全和周邊環境的違法建筑等開展專項治理。二是全面監管狠抓長效。下發《關于進一步明確新增違建管控相關制度的通知》，要求各地繼續落實好新增違建月報制度、“四到場”制度、農村建房動態信息監管等，及時處置22處新增違建，加快問題整改進度，工作效率較20xx年有了提升。三是統籌結合強化提升。深化“四邊三化”“兩路兩側”專項治理，開展整治問題“回頭看”查找出117個新問題點位，并逐一整改到位。同步開展盛寧線、環港公路的省級精品示范道路創建工作，全面完成s19甬臺溫高速復線象山戴港出口的形象提升工程。
(二)“環境保護”穩步開展。嚴格落實中央環保督察組提出的各項整改意見，共受理中央環保督察組交辦信訪件5件次，均已全部辦理及回復。深化落實五水共治“河長制”，開展“剿劣”攻堅戰，一把手每月定期帶隊對西大河開展巡查，對各類問題逐一整改整頓，并落實專人負責好巡查管控工作。建立并完善日常巡查巡護機制，及時發現、制止向河道亂扔亂倒垃圾等行為，清理城區河道地籠網50余只。組建“河小二”開展志愿服務，由協管員、*義工、青年干部組成，采用“2+4”河道巡查模式，組織8次志愿服務活動，教育勸導不文明現象30余起，清理河道沿線垃圾50余袋。
(三)“垃圾分類”穩步實施。宣傳動員先行。以媒體平臺為載體，開展系統性持續性宣傳，累計推送分類常識、資源化利用小竅門等信息80余條，組織垃圾分類宣傳進校園、進小區、進農村培訓活動約40批次，受眾8000余人次，印發宣傳冊2萬冊及相關資料8000余份。工作機制跟進。組建專項工作班子，并落實中心城區100余個督導員和30個保潔員，開展入戶指導和樓群分類成效檢查，基本建立起垃圾分類培訓、入戶指導、監督檢查、分類收運等工作體系。今年以來，中心城區22個小區、119家企事業單位和鎮鄉86個行政村已先后推廣垃圾分類工作，涉及居民數3631戶，農戶約18000戶。配套保障完善。調整縣垃圾分類工作領導小組，成員擴增至48個職能部門和單位。完善設備保障，積極落實專項經費，配設戶內廚余垃圾收集桶3631只、戶外四分類收集桶255只，落實5輛廚余垃圾收運車，建成廚余垃圾終端處置設施，確保垃圾分類從源頭到終端的無縫對接。開展垃圾分類工作督查3次，群眾知曉率達到85%以上。
四、堅持施法治、促民生，行政執法得到“深發展”
一是深化綜合執法體制改革。主動加強與職責劃轉部門的協商對接，接收人防(民防)、城鄉規劃等已劃轉職能，依法開展市容環境、工商行政等13大類涉及260項職能工作。精簡機構、擴充人員，明確機關6個科室、直屬3個中隊、智慧*及縣環衛處，新招錄28名公務員、17名事業人員、65名協輔人員，組建10個鎮鄉(街道)派駐中隊并做好人事調派，逐步形成統一領導、分級負責，條塊結合、以塊為主的綜合執法體系。
二是抓實規范化隊伍建設。實施兼職法制員制度，組織開展各類業務學習、培訓14次，全方位提升執法隊伍法律素養。建立9只基層綜合執法隊伍，強化要素保障，細化內部管理，統一標識執法車輛、配發*及對講機、執法記錄儀、照相機等執勤裝備，力爭年底全部通過市中隊創建。
三是推行執法過程全記錄。落實現場執法記錄儀發放，逐一配備并要求執法過程中全程視頻記錄執法過程，嚴格按照程序執法。以市網上辦案系統為依托，大力推進傳統紙案卷向網上電子卷轉軌，做到案卷記錄電子化。
五、從嚴肅作風、管隊伍，執法鐵軍展現“新風貌”
一是嚴字當頭，錘煉干部隊伍優良作風。突出抓好黨風廉政建設，以“兩學一做”、正風肅紀等學習教育為依托，堅持領導帶頭學習、率先垂范，強化領導班子團隊向心力、凝聚力。積極配合縣委第二巡察組開展巡查工作，針對突出問題及意見建議，逐一剖析自查，找準癥結、抓好整改。落實“三會一課”、每周學習日等制度，采取封閉集訓、學習講座、案例輔導、座談交流等形式，進一步提高執法隊伍整體素質和業務水平。深化正風肅紀檢查，落實婚喪禮俗整治，突出經常性常態化教育，今年共開展正風肅紀檢查25次，對9名違紀人員進行問責。
二是細上著力，打造履職盡責執法隊伍。充分貫徹落實“721”工作法，靈活運用說服教育、勸導示范、行政指導等非強制行政手段，高效解決群眾投訴熱點、難點問題。累計共接到各類民生投訴多達300余件，投訴事項涉及房屋裝修、噪音污染、小區綠化、露天垃圾焚燒等多個領域，執法隊員變被動管理為主動服務，為群眾化解矛盾，實現了執法手段從單一處罰向管理服務執法三位一體的轉變。
三是實字托底，營造和諧良好執法環境。繼續開展縣“孫茂芳式‘五小’服務先鋒一月一主題”活動，充分發揮*義工力量，組織開展慰問結對困難群眾、環衛工人、退休黨員，衛生服務進社區，垃圾分類進學校等活動，進一步宣傳城市管理工作，提升*形象。強化媒體合作，通過完善政務網站建設、新聞媒體宣傳等，全方位展示*工作新思路、新成效，共在省、市、縣報刊雜事發表報道78篇、電視新聞8條、各類綜合型網站宣傳報道45篇、各類微信公眾平臺發送動態消息90余條。
今年，在全體同志的共同努力下，我們的工作取得了一些成績，但仍有一些困難和不足，主要表現在：一是綜合行政執法體制機制尚未理順，改革工作還需深入推進;二是現有城市管理水平與“兩強兩美”寧波現代化濱海城區的建設目標尚有差距，城市治理能力還需提高;三是隊伍現狀還不能滿足綜合行政執法工作的需要，隊伍能力建設還需加強，等等。這些都需要我們在明年及以后的工作中逐一加以改進和提高。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇十四
20xx年，法制科在局班子的正確領導和業務部門的具體指導下，緊緊圍繞全局總體工作思路，按計劃分步驟開展工作，較好地完成了各項工作目標，現將今年工作總結如下：
一是健全制度建設，規范執法行為。按照“法定職責必須為”的要求，針對首批劃轉的xxx項工作職能，再造執法流程，規范辦案程序，相繼印發了《x縣綜合行政執法局行政處罰程序規定》《關于統一行政執法文書編號的通知（試行）》等文件。根據xxx項職能的要求，以及在工作中常用的一些法律法規，按照市容環衛、城鄉規劃、市政公用、水行政等類別，匯編法律法規，并做到及時更新法律；結合微信公眾號，將xxx項職能相關聯的法律法規上網，實現實時查詢。按照工作要求，全力推進執法證的換證工作，以及執法證專業考試工作。截至xx月底，在溫執法證考試通過xx人，擁有執法證人員xxx人，進一步壯大執法證持證率，優化執法行為。按照“誰執法誰普法”的要求，積極開展普法宣傳，開展執法面對面，憲法宣傳周等活動，不斷提高法律意識。同時，按照市局要求，組織開展綜合執法系統執法人員全員法制考試，全局約xxx多人的法律法規以及專業知識考試，得到市局的好評。
二是加強案件審核，提高執法質量。從案件核審關入手，嚴格落實行政處罰案件辦理、審核、決定相分離制度，強化了審核主體資格關、證據關、程序關、法律適用關。建立健全重大案件集體討論制度，對需局領導班子集體討論決定的案件，及時提請局領導討論。對執法行為不當、程序不合法、文書不規范等問題予以監督改正，對存在問題的案卷及時退還補證，把好案件質量關。截至xx月底（累計），已完成處罰xx例，處罰金額xx。xxx萬元；審核案本xxx個；完成合同審查xx個；完成一案一請審核xx個，不斷保證辦案質量。加強網上辦案系統審查工作。經前期試運行，進入到正式使用階段，我局已經實現在案件立案、調查取證、審批等各個環節陽光操作，信息共享，實現局領導、業務科室對網上案件辦理的實時監督、全程監督。截至目前，已上線案件xx個。不斷重視法制和司法部門監督。對復議、訴訟案件積極應對，及時與法院、法制辦做好溝通，在法定期限內遞交答辯狀及各項證據材料。截至xx月底，共應對法院起訴案件x件，行政復議案件x件，聽證案件x件。
三是加強教育培訓，優化執法素質。始終堅持法制指導在一線，定期召開信訪法制例會，加強溝通交流，解疑答惑。對大案要案，及時全程介入指導，保證執法的合法性和正確性，有效減少了行政復議、行政訴訟的發生。日常工作中，利用局微信、qq等公共平臺，開展執法辦案交流。組建局核心骨干交流群，對執法人員在實際工作中遇到的問題，在交流平臺進行探討，進一步提高了大家學法、用法的'興趣和積極性，使運用法治思維和法治方式開展工作，成為執法人員的普遍自覺。同時，加強理論培訓與實務操作相結合。制定出臺了《20xx年—20xx年綜合行政執法業務培訓計劃》，組建重點骨干核心團隊、中隊骨干力量團隊、各中隊執法中間力量三個層次的力量，逐步形成善學、善法的氛圍。堅持“請進來教”和“走出去學”相結合。邀請相關專家對執法人員進行業務指導，解決執法難題，理清工作思路；并組織庭審旁聽教育活動，并于年內計劃到省內兄弟單位進行執法規范化建設調研等，提高學習實效。開展非接觸性執法的相關工作。出臺非接觸性執法的試點工作方案，xx月中旬，由縣委常委、副縣長毛紅杏帶隊，一行xx人赴x江北區、慈溪市，x市余杭區進行考察學習，并推動下一步工作落實。
四是以全面推進“最多跑一次”改革，優化審批工作。截止xx月底，已累計受理審批咨詢xxx多人次，正式受理審批xxx件，現場勘查xxx次。加強平臺日常維護，x行政綜合應用平臺登記、錄入、審查、審定、辦結操作處理累計xx件；南威審批系統x。x平臺登記、錄入、審查、審定、辦結操作處理累計xx件；x企業信息交換共享平臺處理涉證企業認領和接收、處理xx件，退回x件；x政務服務網權力事項庫xx個事項共累計調整、處理xxx次。及時對我局事項的法律依據、申請材料、辦理形式、申請表格等方面進行線上線下大調整。調整后，我局事項現為xx項。加大服務工作。針對重點用戶浦口村安置房xx戶急需自來水安裝，需申請挖掘城市道路要求，提前介入，受到申請人點贊。煙草專賣局由于需要統一商戶招牌更換，涉及幾十戶需要申請臨時占用城市道路審批，窗口人員通過區分建成區分批次的方式加班加點，全面提速在最短的時間內給申請人辦理了行政許可，獲得申請人的一致好評，并收到xx份感謝信。
1、依法行政，嚴格規范執法辦案流程。強化對案件的審核、把關。按照巡查組的工作要求，重點突出對案件質量、執法程序規范、自由裁量權使用、適用法律依據、執法文書使用等方面的指導監督，堅決杜絕對執法辦案中事實不清楚、證據不充分、定性不準確、程序不規范的案件發生。通過細節整改，提高執法人員解決實際問題的能力。通過強化一般程序的流程，適時開展簡易程序案件查處。在北城試點非接觸性執法的基礎上，推進非接觸性執法在有條件的中隊推廣。
2、規范辦案，維護完善網上辦案系統。按照《x省一般程序行政處罰案件質量評查標準》的要求，規范辦理案件，充分利用網上辦案系統把好案件立案關、處罰審批關。嚴格要求，統一標準，依法辦事。做到每件案子事實清楚、依據正確、程序合法、處罰適當，確保辦案準確。
3、整體提升，做好執法培訓工作。加強業務學習，努力提高相關理論知識和執法技能。制定出臺執法培訓計劃，細化工作方案，推進執法培訓常態化。加強對執法隊員業務知識培訓，提高執法人員的辦案技能。極做好執法人員政執法資格認證考試工作，通過自學、集中學、邀請專業人員授課等方式，抓好工作落實工作。
4、普法學法，做好法制宣傳工作。按照“七五”普法的要求加強法規和依法行政的宣傳，大力宣傳行政執法的新思路、新舉措、新經驗、新成效，深入普及綜合執法的法律法規相關知識，在提高隊員依法辦案能力和水平的同時，不斷增強群眾法律觀念。
5、依法出庭應訴，全力應對行政訴訟、復議工作。建立溝通機制，著重提高行政調解能力。加強與當事人溝通，主動釋法明理，充分了解其訴求，解決實際問題。加強案情跟蹤應對。對被訴行政行為案件事實、證據、工作流程、法律適用、自由裁量權運用等全面細致的復查，開展案情分析會，集體參與討論，制定應訴策略和方案。
6、完成法制科其他日常工作，以及領導交辦的其他工作任務。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇十五
20xx年，縣綜合行政執法局在縣委、縣政府的堅強領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，常態化防疫措施，狠抓落實，不斷提高城市治理效能，打造優質執法隊伍，構建起“服務、管理、執法”三位一體的新型城管格局。
（一）黨建引領，全面提升城管隊伍履職能力。
1.高度重視思想政治建設。健全班子成員集體學習、理論中心組學習等制度，切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝黨員干部，推動黨員干部樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”；落實全面從嚴治黨主體責任，健全完善“三會一課”制度，豐富黨建載體，激發黨建活力，推進黨支部標準化規范化建設，爭創星級黨支部。
2.嚴格落實意識形態工作責任制。守住陣地、管好隊伍，切實維護意識形態安全，班子成員“一崗雙責”，充分發揮020服務管理平臺和“城管為民”微信公眾號作用，加強對城區公共場所電子顯示屏的監管，營造積極、理性的輿論氛圍；組織開展了黨員“先鋒行動”和“黨員在路上服務零距離”活動，擦亮“人民城管、誠管城美”黨建品牌。
3.做好疫情常態化下的城市管理工作。認真貫徹關于“六穩”“六保”及促消費、擴內需的一系列政策措施，理性認識市民需要、民生就業、公共管理之間的關系，對流動商販實施了審慎包容監管方式，柔性執法，對輕微違法違規行為不再進行處罰，幫助臨街商戶、自產自銷農戶度過這個特殊時期。
（二）聚焦精細化管理，促進市容環境穩步提升。
4.市容秩序穩步提升。全面推進城區各重點路段、重點區域市容秩序日常管理和整治，對擺攤設點的商販做好宣傳勸導工作，持續管控，應清盡清；對沿街隔離護欄、阻車擋進行檢查和修整，重新劃設非機動車車位，引導市民合理停放非機動車；積極開展聯合執法行動，全面整治校園周邊環境秩序，努力打造有序、暢通、平安、文明的交通環境。
5.保持對新增違法建設“零容忍”的高壓管控勢態。一是城區53個在建建設項目全部納入日常巡查監管，全部建立巡查日志，專人負責填寫，隨時關注工程進度。二是接到縣住房和城鄉建設局移送的違法線索及資料后，及時開展調查取證，嚴格依法依規行使行政處罰權及相關行政強制權，在履職中發現政策執行有需要改善或不妥之處，及時函告縣住房和城鄉建設局，共同推進行業健康發展。今年以來，已辦結違法建設類案件18起，大氣污染領域類案件3起。
6.市政設施得到較大改善。對城區市政基礎設施事項全覆蓋式管理，硬化城區63處道路平交口，維修人行道1.4萬平方米，包括政和路東段人行道大修。全力抓好防汛工作，購置20余萬元防汛設備和物資，完成明星路與九華山路交叉路口拉管施工工程、尚書路西段改造工程和部分易積水路口水篦子改造工程，日常清理雨水篦子和下水口，定期養護中都提水站，確保城區安全度汛。
7.不斷提升城區綠化水平。持續推進綠化建設，以綠化工程建設、園林管養為重點，提升城市綠化，改善人居環境。20xx年，在銀星路、致遠路、光榮路等路段共栽植2900余棵行道樹；泉河東岸生態綠化工程已完成，全長714米，綠化面積6.3萬平方米，種植喬木2170棵，安裝景觀燈255個；三中綠化工程已完成，綠化總面積2.3萬平方米，種植喬木350余棵，花灌木920余棵，栽植地被1.3萬平方米，硬化鋪裝800平方米；同時，對城區綠地和廣場等區域定人、定職責、定獎懲進行養護，不斷完善園林精細化管養制度。
8.數字化城市管理平臺實現新突破。完成了數字城管平臺監控視頻與市數字化運行中心的對接工作，市數字化運行中心可實時查看縣數字化城市管理平臺的所有監控設備；數字環衛智能管理系統、城區路燈照明監控系統接入平臺運行良好。截至10月份，共受理各類案件21132件。案件處置率99.91%，結案率99.79%。
（三）堅持問題導向，打好大氣污染防治攻堅戰。
9.狠抓道路深度保潔。堅持“以克論凈”城市道路保潔標準，按照“濕式作業”要求，擴大道路機械化灑水機洗頻次和覆蓋范圍，對城區主次干道、城區二環路、縣域國省道路進行每天3次以上深度保潔，利用周末和夜間開展洗城行動，對路沿石以上的區域、“城市家具”以及綠化帶、行道樹實施每周一次徹底沖洗。
10.狠抓餐飲油煙及露天焚燒治理。繼續鞏固餐飲油煙治理成效，對城區800余家餐飲經營單位的油煙凈化設備使用情況及清洗記錄進行日常化檢查，對凈化設備不正常使用、不及時清洗，凈化效果不佳的，嚴管重罰。強化執法、市政、園林、環衛協作配合，嚴控城區露天焚燒垃圾、枯枝落葉等行為。
11.狠抓渣土運輸專項整治。保持對渣土運輸車輛的高壓管控，實行運輸申請制度，將城區9家渣土運輸企業的95輛渣土車輛定位系統全部接入數字化城市管理平臺，通過監控渣土車行駛軌跡，規范渣土車運行秩序。全面實施“一案雙罰”，堅決杜絕拋撒滴漏、帶泥上路等行為。
12.狠抓生活垃圾清運處置。扎實開展物業小區垃圾收運和無主垃圾清理工作，通過外運處理的方式，日產日清生活垃圾160噸、滲濾液30余噸，無害化處理率100%，有效避免城區出現生活垃圾、滲濾液積存問題；完善餐廚垃圾收運處置運行體系,與城區1068家餐廚垃圾產生單位簽訂收運協議，嚴厲打擊私拉亂運、亂傾亂倒餐廚垃圾等行為，同時通過安裝油脂分離器回收油脂，源頭減少餐廚垃圾產量；積極推進垃圾焚燒發電廠建設，加強建設工程督導、進度調度，截止目前，主廠房土建工程建設完成90%，鍋爐安裝完成90%，配套設施滲濾液站完成95%。
（一）城市管理精細化程度不高。城區內“見縫插綠”多，高標準規劃的大型綠化工程少，缺乏具有特色的園林綠化作品；市政維修的施工地點分散、程序復雜、材料二次搬運頻繁，維修效率較低；垃圾中轉站、公共廁所等環衛設施數量不足，難以滿足當下群眾需要。
（二）長效機制還不完善。現有的管理模式下仍然存在部分居民亂吐、亂丟，甚至損壞公共設施、與執法隊員打游擊戰等現象，監管工作主要依靠人員巡查，信息化手段運用不充分，與實現長效管理的目標相比還存在一定差距。
（三）部門合力發揮不充分。執法體制改革后，審批權、監管權、執法權的劃轉被有些行業管理部門視為監管權的轉移，尤其在群眾投訴案件辦理中容易出現監管責任推諉問題。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇十六
20xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，在社會各界關心支持和監督下，我縣城市管理工作緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，堅持以人為本，狠抓隊伍建設，不斷加大執法力度，健全城市管理長效機制，推進城市精細化管理，各項工作均取得了明顯成效，為我縣經濟社會發展創造了良好的城市環境。現將20xx年工作總結暨20xx年工作謀劃如下：
(一)服務好全縣重點工作。
配合馬莊橋、韓村、六塔、紙房、鞏營等鄉鎮積極開展市容環境整治;做好普照寺開發建設拆遷工作;服務馬莊橋鎮南永固村、城關鎮李家莊村等城中村拆遷改造;做好老爺廟街區、黨校街區、縣社街區3個街區及柳格西趙店、高趙店等13個棚戶區改造前期固證等執法工作。
(二)全力完成業務工作。
1.違法建設得到有效控制。
保持現有違建存量不增長勢頭，并逐步拆除，嚴查違法建筑。一是加強各轄區內機動巡查力度，做到早發現，早查處，早處理，將違建行為遏制在萌芽狀態，降低執法的成本;二是積極發揮群眾的監督作用，根據群眾反映及投訴，經調查確屬違建行為的，我局依法堅決查處。三是通過局網站、微信公眾號等信息平臺，大力宣傳城建有關政策法規，增加群眾對違建治理的知曉率、理解率。
20xx年以來，截至目前我局已出動執法車輛300余臺次，執法人員1090余人次，出動大型機械19臺次，依法拆除違法磚混結構建筑86間，面積2747平方米，拆除違法彩鋼房54間，面積1780平方米，拆除違法鋼架結構1座，面積500平方米。狠剎了亂搭亂建之風，切實維護了城市規劃的嚴肅性和權威性。
2.市容環境管理實現新突破。
對市容市貌管理工作堅持疏堵結合、日常巡查、集中整治的有力措施，對各類影響市容市貌的違法違規行為進行嚴厲打擊。自元月份起建立起市容長效管理機制，使市容市貌集中整治行動常態化，采取先易后難辦法，堵疏并舉，逐條路逐條街整治市容“六亂”，有效打擊了市容“六亂”反彈現象。為推進文明縣城、衛生縣城創建工作，對老城區開展了市容整治，全部退店經營，解決了老城區多年占道經營堵塞道路的頑疾，同時，堵疏結合，合理規范設置了3個(清豐老味道、老爺廟市場、黃河路市場)臨時市場，逐步解決了城市管理中存在的馬路市場、流動商販等“老大難”問題，保證了市容整潔有序。
運用城管監控平臺輔助功能，“探頭站崗、鼠標巡邏、固定崗加流動哨”三位一體的管理體系，在市容管理、“三城創建”和歷次觀摩活動等工作中發揮了重要作用。
20xx年，我局開展19次市容集中整治活動，共清理無主建筑垃圾1000余方，覆蓋小廣告4900余處，拆除跨路標語條幅120余條，暫扣經營占道物品1000余件，依法取締流動攤點400余個，銷毀燈箱廣告牌450余個，拆除、更新廢舊破損門頭牌匾230余塊，嚴格規范審批門頭牌匾196余塊、慶典127次、流動宣傳車37輛、大型戶外廣告6個。
3.大氣污染治理見成效。
貫徹落實清豐縣藍天工程。一是加大對渣土車的排查力度，嚴格縣城區渣土車運營管理，減少城市道路揚塵。二是對縣城區內產生油煙污染的飲食服務業進行全面排查，對產生油煙污染的飲食餐館下達整改通知書，全部安裝油煙凈化裝置。三是從嚴查處夜間流動燒烤攤點，逐一規范臨街餐飲店鋪油漬垃圾亂投放行為。四是嚴格查處垃圾露天焚燒行為及做好控制煙花爆竹燃放工作。
今年以來，發放燒烤整治宣傳資料4200余份，共查處渣土車80輛，對城區76家燒烤經營戶建立了管理臺賬，取締不符合經營條件的燒烤經營戶25家，查扣燒烤爐具30個，76家燒烤店全部入店經營，無煙燒烤爐具更換率100%，查處制止垃圾露天焚燒32起。
4.城區“牛皮癬”基本根治。
進一步完善語音追呼系統運行制度，嚴厲打擊亂貼亂畫行為。建立小廣告張貼責任人檔案，教管結合，使城區“牛皮癬”治理落到實處。
今年以來，追呼小廣告1764個，接受處理率90%以上，城區環境得到明顯改善。開封祥符區、尉氏縣、鶴壁浚縣、淇縣、范縣等外地市先后來我縣參觀學習城市管理及城市“牛皮癬”小廣告治理模式。
5.建筑垃圾合理處置，城區生態環境明顯改善。
改善我縣城區生態環境質量，積極推進我縣建筑垃圾無害化處理設施網絡體系建設，有效控制我縣建筑垃圾污染問題，加快建筑垃圾處理場建設。7月初，建筑垃圾處理場試運行以來，共吸納縣城區無主建筑垃圾3000余方，孫莊城中村改造、李家莊、五眼井等棚戶區改造建筑垃圾25000余方。
6.加大宣傳，營造了濃厚的輿論氛圍。
我們積極借鑒外地市管理經驗，開通了綜合執法網站、設立了微信公眾服務平臺，拓寬了商戶交流信息的渠道，接近了執法隊伍與商戶關系，營造了“人人參與城市管理”的濃厚氛圍，效果很好。
7.加強執法隊伍素質建設，積極開展五星級執法監察隊伍創建活動。
以開展五星級執法監察隊伍創建活動為契機，進一步強化工作作風，增強隊伍的凝聚力和戰斗力，進一步提高服務型執法隊伍建設，造就高素質的執法隊伍。加強城市管理，樹立城市管理惠民、為民、愛民新風貌，熱情服務，嚴格管理，文明執法，推進城市管理工作提檔升級。
(一)執法過程經常受阻。由于市民城市管理意識淡薄，在執法過程中，諸如取締占道攤點、制止占道經營、倚門開店等執法行為時，因為涉及攤販切身利益，致使管理對象存在敵對情緒，甚至出現暴力抗法，執法經常受阻。究其原因，固然有走街串巷觀念的歷史因素，也不乏個別執法隊員工作時方式方法簡單粗暴，還有人們出于同情“弱者”心理等等，都能影響執法過程。
(二)城市管理部分工作“無法可依”。由于我縣沒有編制戶外廣告系統規劃，在實際管理中對廣告設置沒有標準可把握，無法管理。比如：縣城區一些樓頂廣告(包括商業廣告和公益廣告)、廣告塔等戶外廣告的審批管理，還有門頭牌匾設置、建筑物外立面及層高控制等審批事項，城中村私搭亂建的查處等方面，都有執法依據空白問題。
(三)數字化城管建設滯后問題。目前我縣的數字化城管僅僅是一個監控平臺，與上級要求的數字化城管不匹配，國家、省、市要求20xx年底所有縣市必須建成數字化城市管理系統，目前，我縣還沒對數字化城市管理項目進行立項。
(一)目前現狀。
我縣城市管理水平和先進地市還有較大差距，不同程度地存在管理粗放、不規范、不到位乃至缺失問題，如：城市部件不完善，城市設施管理標準不高，城市道路毀損不平、綠化缺株斷帶、強弱電箱柜設置雜亂;城市秩序管理不規范，亂停亂放、亂扔亂倒等“十亂”現象突出等，以至于造成了諸多亂象，這不僅影響了城市形象，也影響了社會和諧穩定。其原因在于我們習慣于主觀隨意的人治思維和運動式、游擊式、突擊式的管理常態以及各自為政的管理行為，城市精細化管理落實不到位，使城市管理空間劃分不細致，對象不明確，責任不落實，考核不科學，獎罰不分明，導致了“四個沒人管”：一是發現問題多少沒人管;二是發現問題快慢沒人管;三是處理問題是否及時沒人管;四是問題處置到什么程度沒人管。
(二)工作思路和工作方法。
按照河南省“百城提質”實施方案要求，結合縣十三次黨代會精神，提升城市管理工作水平，突破口就是加強城市精細化管理：
1.建立高位監督的城市管理指揮機制。按照省、市要求，20xx年底前我縣建設完成數字化城市管理系統建設和試運行工作。由城市管理數字化監督指揮中心統一指揮調度，整合各種處置力量，加強城市管理綜合執法，監督指揮中心全程監控問題處理，對各部門工作給出客觀公正的評價，有效根除傳統城市管理中的一些痼疾，極大提高城市管理水平和運行效率。
2.成立城市管理委員會，建立城市精細化長效機制。城市精細化管理工作量大面廣，任務繁重。按照《中共中央國務院關于深入推進城市執法體制改革改進城市管理工作的指導意見》的要求，成立城市管理委員會，建立城市管理工作聯席會議制度，統籌協調解決制約城市精細化管理工作的重大問題，以及相關部門職責銜接問題。建立健全相關部門之間信息互通、資源共享、協調聯動的工作機制，形成管理和執法的工作合力。
3.建立公眾參與機制。城市精細化管理要靠全體市民來參與，充分發揮輿論導向和監督作用，新聞媒體廣泛宣傳、大力普及健康文明的生活方式，跟蹤報道城市精細化管理的各項工作，表揚先進，曝光落后，引導群眾增強文明意識、衛生意識和城市管理意識，自覺遵守市民行為規范和社會公德。要開發運用先進的數字信息系統和互聯網+技術，如：通過開通12319城市管理熱線、城市管理市民“隨手拍”等方式，給廣大市民群眾參與城市管理提供更加科學、便捷的渠道，形成“人人關注、人人參與”城市精細化管理的良好氛圍。
4.建立財政保障機制。按照城市精細化管理標準，核定城市維護、基礎設施配套建設、數字化城市管理監控平臺運行維護等專項資金，并列入縣財政預算，以加強我縣城市精細化管理水平不斷提升。
全面貫徹十八屆六中全會精神，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，貫徹落實縣十三次黨代會精神，以“厚德包容創新篤行”的清豐精神，緊緊圍繞全縣中心工作，不斷提升城市管理的科學化、法治化、精細化水平，努力把我縣城市管理工作再推上一個新臺階!
(一)推進智慧城市建設，成立清豐縣數字化城市管理監督指揮中心。加快項目立項，確保我縣按時完成國家、省、市要求20xx年底建成數字化城市管理系統的目標，加快數字化城市管理平臺向智慧化升級。
(二)加快建筑垃圾處理廠配套設施建設，使我縣建筑垃圾污染問題總體上得到控制。
(三)以“百城提質”為抓手，提升城市管理水平。
1.繼續加大違建管控力度。進一步加強領導，明確責任，繼續保持拆違的高壓態勢，對已列入臺賬的違法建設必須確保按期拆除;要進一步完善違法建設管控體系建設，堅持“新增違建零增長，已有違建逐步拆除”不動搖，不讓違建者心存僥幸。嚴厲打擊各類占地違建、加層擴建、非法搭建等行為，深化城市立面景觀整治，集中力量拆除影響市容的私搭亂建，維護城市規劃。
2.加強市容“六亂”治理。針對占道經營、亂倒建筑垃圾、戶外違規廣告牌、亂貼小廣告等群眾反映的難點、熱點問題，不間斷地開展整治工作，并延伸執法服務領域，逐步實現管理全覆蓋、無縫隙式管理，建立大城管模式。
3.持續開展大氣污染防治工作，進一步完善查處渣土車運輸制度，嚴查露天燒烤，做好大氣污染防治攻堅戰。
4.綜合提升城市外立面。加強城市建筑外立面管理，塑造良好的城市外觀形象，提升城市品位。
(四)積極推進城市執法體制改革，進一步提高城市管理和公共服務水平。加強城管綜合執法，規范執法行為。同時，進一步加大中省相關政策宣講力度，促進城市管理體制改革工作順利實施。
(五)創新城市管理新機制，解決市容頑疾。
1.設置公共廣告欄。采取堵疏并舉的辦法，利用社會資金，在人員集中區域設置公共廣告張貼欄，在小區的樓洞口設置一塊廣告張貼欄，保證市民發布消息的正常訴求。
2.完善城市工具。利用社會資金，不用政府投資，在住宅小區、學校、醫院等集中區建設小型農貿市場，在繁華路段設置商亭、政府放心餐亭。建管并制，有效治理商販占道經營，將游商小販納入有序的管理范圍之中，杜絕攤販占道經營反彈問題。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇十七
今年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，縣綜合行政執法局以十八屆六中全會、十九大和習近平總書記系列重要講話精神為指導，突出市容秩序管控和環衛長效保潔兩條主線，抓好體制改革、市容管控、環衛管理、隊伍建設和“三改一拆”等五方面重點工作，積極助推經濟實力強、特色功能強和生態美、生活美的寧波現代化濱海城區建設。截止9月底，依法查處行政處罰案件共1653起，開展集中整治328次、執法力量3658人次，辦理行政審批233件、廣告5153份，咪表人行道違停抄告7911張，辦結人大建議和政協提案26件，受理信訪舉報件7902件，處置生活垃圾176654噸。現將上半年行政執法各項工作總結如下：
(一)攻堅“四大役”，有效提升市容秩序管控。
一是強化示范路及保序路創建。化整為零，新立坐標，確定省級街容示范街1條、市級示范路7條、市級保序道路5條，16處地段為重點敏感區域。并自覺拉高標桿，深化責任落實，調整勤務模式，加強對水果店、鋁合金加工店等重點行業、地段、時段街面管控能力。累計更新維修硬隔離設施106處，教育跨門占道商戶860余戶，勸離流動攤580余人次，暫扣流動攤159起。
二是強化戶外廣告整治。重點整治各類擅自設置、不規范設置、存在安全隱患和影響市容環境的屋頂廣告、大型支架式廣告、墻體廣告及店面招牌、標識標牌等戶外設施。累計上門入戶登記宣傳800余次，拆除道路兩側廣告120余處，并在拆后進行外立面的美化、亮化。出臺《關于構建戶外廣告長效管理機制的意見(試行)》，進一步明確職責，規范戶外廣告設施設置審批、管理、運行等長效機制。
三是強化智慧城管功能。完善部門聯動，突破瓶頸制約，今年協同網絡單位擴展至42個，建立運作石浦分中心，街面高清視頻新增至45個并接入3278個公安視頻，有效擴大智慧城管工作覆蓋面。強化服務民生，受理各類案件26785件，結案26324件，按期處置25335件，按期處置率94.59%和處置率98.28%，完成視頻督查1482件，路段督查1985件，96310熱線投訴3120件，與去年同期相比處置率得到有效提升。
(二)打好“組合拳”，城鄉環衛保潔統籌推進。
一是落實日常保潔。持續推進道路清爽行動，實行“人掃、機掃、沖洗”三位一體的15—18小時動態保潔，城區總機掃率達55%，主要街道機掃率約75%。加大人行道、背街小巷細化管理與作業力度，消除城區保潔盲區。建立30分鐘到現場快速處理機制，有效執行應急任務50起。獲得市城市品質提升工作先進單位，在全市市容環衛行業競賽中獲得“市容環衛杯”獲獎單位等多項榮譽。
二是加快設施建設。嚴格抓好水桶岙垃圾填埋場整改提升工作，全部完成進場道路項目、封閉式管理圍欄及大門工程、調節池加蓋工程等配套工作，雨污分流系統二期正常使用，沼氣綜合處理項目運行良好，日發電量約3萬度。會源環衛綜合服務站進行土地政策處理階段，白鶴中轉站土建工程已全面完工，生活垃圾生態化循環改造項目于9月正式移交第三方機構管理，并逐步啟動建筑裝潢垃圾生態化循環處理項目。完成智慧環衛管理系統二期，各項管理工作得到進一步落實。
三是完善垃圾收運。中心城區推行果皮垃圾、餐廚垃圾上門直收處置試點，城鄉結合部地區接軌主城區實行垃圾以桶換桶收運。平穩推進餐廚垃圾集中回收處置，中心城區餐廚垃圾集中回收處置單位達70家，日收集處置量9噸左右，殘渣4.5噸，并對殘渣進行生物處理，有效解決終端處置問題。
(三)繪制“路線圖”，改善城區靜態交通秩序。
一是嚴格執法，提高路面查處率。成立人行道違停查處網格小組，實行定人、定崗、定段，進一步密集巡查頻次，充分利用智慧城管視頻抓拍，點、線、面有機結合，整體推進人行道違停查處工作。今年以來共抄告人行道違停車輛8652起，有效改善人行道停車秩序。
二是人性管理，改善執法外部環境。創新以管代罰模式，對城區內非主干道路段、區域下發溫馨提示卡3000余張、點對點開進行短信提醒，督促市民主動糾正違章行為，引導正確停車，教育勸離違停車輛9000余車次。新增機動車公共泊車位500余個，全面推行機關事業單位停車場錯時免費開放，最大限度為市民出行提供便利。
三是智慧引領，探索違停治堵新模式。11月全面啟動中心城區智能化停車系統建設，運用“手機app+地磁車輛檢測器+視頻抓拍+巡邏車識別”技術，基于覆蓋城區主干道及主要停車場車位信息的大數據平臺，建立起集停車服務、停車繳費、車場聯營、車位信息發布、停車誘導、違停抓拍、監管執法等功能于一體的智能化停車誘導系統，力爭于今年12月前建成后臺系統及一期1000個智能化停車泊位，淘汰更新城區老舊咪表設施設備。
(一)開展建筑垃圾專項整治。一是緊盯疑難點，高壓管控嚴把源頭。加強工程項目建筑垃圾處置全程許可管理，開工前實行預告知制度，規范處置申報、方案報備、清運發證等審批核準工作，共受理建筑垃圾處置核準9件，處置建筑垃圾569620.04立方。二是把握著力點，加大執法查處力度。重點對建筑工地施工現場、亂傾倒多發點、清運車輛運輸等情況進行檢查，開展集中整治110余次，排查亂倒亂排、無資質清運、擅自設置消納場地等案件線索49起，其中立案40件，結案36件，定點設卡檢查31余次，下發限期改正通知書48份。三是找準切入點，有效破解處置難題。積極協調拓展建筑垃圾消納場地，全面落實好大目灣區塊、道人山區塊兩處作為建筑垃圾消納場所。探索建筑泥漿資源化利用渠道，積極扶持泥漿現場干化和工廠化干化項目，多舉措破解工程項目建筑泥漿處置難題。四是抓好關鍵點，整治治理雙管齊下。與相關部門建立工作協作機制，互通建設工程開工信息，規范建筑垃圾處置審批。與鎮鄉、街道建立農居民建房信息傳達機制，加強農居民建房垃圾亂傾倒治理。統籌建立常態執法巡查，快速處置違法違規問題，確保建設環境專項整治工作持續有效推進。
(二)穩步推進“一打三整治”。一是精管理，明晰責任。對城區范圍內四個菜市場定期開展巡查管控，加強夜間執勤，加大巡查頻次，組建菜場網格管理小組，實施菜場無休息日執勤。二是強整治，扎實推進。延伸管控觸角，延長執勤時間，實行錯時上班，盯牢“街巷市場”、“馬路市場”，共開展專項集中整治28次，出動執法人員1400余人次，查獲違禁漁獲物564.8斤，流動銷售違禁漁獲物行為得到有效管控。三是固成果，長效管理。強化督導考核，嚴格督促各屬地中隊常態化開展巡查整治，從管控力量上、管控時間上、管控布局上全面營造嚴打、嚴查、嚴管的高壓氛圍，使“一打三整治”工作從突擊整治向長效管理轉變。
(三)助推“最多跑一次”改革。一是推出“微信+上門”模式。通過列好清單、線上服務、微信咨詢等方式，打造“微信指導+上門服務”模式，累計通過手機微信預審批平臺辦理審批事項64件，通過微信回復咨詢70余件，事項辦結率為100%。二是梳理事項做好“減法”。精簡審批事項，優化辦事流程，通過全面梳理，取消人行道臨時行駛、停放機動車審批事項及不必要、沒有明確規定的13項申報證明材料，最大限度縮短承諾辦理時限。三是實行現場審批制度。對門面裝修等臨時占道審批事項實行現場申報制度，進一步減少申報時間，讓辦事群眾跑變成工作人員跑。
(一)“三改一拆”碩果累累。以城中村改造和拆后土地利用為重點，以“四邊三化”、“治危拆違”為抓手，堅持目標導向、問題導向、效果導向，全面推動“三改一拆”向縱深挺進。截至10月底，完成舊住宅區、城中村、舊廠區改造建筑面積339.39萬平方米，占年目標任務的377.10%，拆除違法建筑面積105.35萬平方米，完成市下達任務的117.05%，拆后利用率為79.46%，各單項任務均超額完成。并于5月成功創建全省首批“無違建縣”，18個鄉鎮全面創建省首批“無違建鄉鎮”。一是專項治理穩步推進。深入一線排摸，掌握違建底數，全面對歷史遺留違法建筑、設施農業用房、工業企業內嚴重影響消防安全和周邊環境的違法建筑等開展專項治理。二是全面監管狠抓長效。下發《關于進一步明確新增違建管控相關制度的通知》，要求各地繼續落實好新增違建月報制度、“四到場”制度、農村建房動態信息監管等，及時處置22處新增違建，加快問題整改進度，工作效率較2016年有了提升。三是統籌結合強化提升。深化“四邊三化”“兩路兩側”專項治理，開展整治問題“回頭看”查找出117個新問題點位，并逐一整改到位。同步開展盛寧線、環港公路的省級精品示范道路創建工作，全面完成s19甬臺溫高速復線象山戴港出口的形象提升工程。
(二)“環境保護”穩步開展。嚴格落實中央環保督察組提出的各項整改意見，共受理中央環保督察組交辦信訪件5件次，均已全部辦理及回復。深化落實五水共治“河長制”，開展“剿劣”攻堅戰，一把手每月定期帶隊對西大河開展巡查，對各類問題逐一整改整頓，并落實專人負責好巡查管控工作。建立并完善日常巡查巡護機制，及時發現、制止向河道亂扔亂倒垃圾等行為，清理城區河道地籠網50余只。組建“河小二”開展志愿服務，由協管員、城管義工、青年干部組成，采用“2+4”河道巡查模式，組織8次志愿服務活動，教育勸導不文明現象30余起，清理河道沿線垃圾50余袋。
(三)“垃圾分類”穩步實施。宣傳動員先行。以媒體平臺為載體，開展系統性持續性宣傳，累計推送分類常識、資源化利用小竅門等信息80余條，組織垃圾分類宣傳進校園、進小區、進農村培訓活動約40批次，受眾8000余人次，印發宣傳冊2萬冊及相關資料8000余份。工作機制跟進。組建專項工作班子，并落實中心城區100余個督導員和30個保潔員，開展入戶指導和樓群分類成效檢查，基本建立起垃圾分類培訓、入戶指導、監督檢查、分類收運等工作體系。今年以來，中心城區22個小區、119家企事業單位和鎮鄉86個行政村已先后推廣垃圾分類工作，涉及居民數3631戶，農戶約18000戶。配套保障完善。調整縣垃圾分類工作領導小組，成員擴增至48個職能部門和單位。完善設備保障，積極落實專項經費，配設戶內廚余垃圾收集桶3631只、戶外四分類收集桶255只，落實5輛廚余垃圾收運車，建成廚余垃圾終端處置設施，確保垃圾分類從源頭到終端的無縫對接。開展垃圾分類工作督查3次，群眾知曉率達到85%以上。
一是深化綜合執法體制改革。主動加強與職責劃轉部門的協商對接，接收人防(民防)、城鄉規劃等已劃轉職能，依法開展市容環境、工商行政等13大類涉及260項職能工作。精簡機構、擴充人員，明確機關6個科室、直屬3個中隊、智慧城管及縣環衛處，新招錄28名公務員、17名事業人員、65名協輔人員，組建10個鎮鄉(街道)派駐中隊并做好人事調派，逐步形成統一領導、分級負責，條塊結合、以塊為主的綜合執法體系。
二是抓實規范化隊伍建設。實施兼職法制員制度，組織開展各類業務學習、培訓14次，全方位提升執法隊伍法律素養。建立9只基層綜合執法隊伍，強化要素保障，細化內部管理，統一標識執法車輛、配發制服及對講機、執法記錄儀、照相機等執勤裝備，力爭年底全部通過市星級中隊創建。
三是推行執法過程全記錄。落實現場執法記錄儀發放，逐一配備并要求執法過程中全程視頻記錄執法過程，嚴格按照程序執法。以市網上辦案系統為依托，大力推進傳統紙案卷向網上電子卷轉軌，做到案卷記錄電子化。
一是嚴字當頭，錘煉干部隊伍優良作風。突出抓好黨風廉政建設，以“兩學一做”、正風肅紀等學習教育為依托，堅持領導帶頭學習、率先垂范，強化領導班子團隊向心力、凝聚力。積極配合縣委第二巡察組開展巡查工作，針對突出問題及意見建議，逐一剖析自查，找準癥結、抓好整改。落實“三會一課”、每周學習日等制度，采取封閉集訓、學習講座、案例輔導、座談交流等形式，進一步提高執法隊伍整體素質和業務水平。深化正風肅紀檢查，落實婚喪禮俗整治，突出經常性常態化教育，今年共開展正風肅紀檢查25次，對9名違紀人員進行問責。
二是細上著力，打造履職盡責執法隊伍。充分貫徹落實“721”工作法，靈活運用說服教育、勸導示范、行政指導等非強制行政手段，高效解決群眾投訴熱點、難點問題。累計共接到各類民生投訴多達300余件，投訴事項涉及房屋裝修、噪音污染、小區綠化、露天垃圾焚燒等多個領域，執法隊員變被動管理為主動服務，為群眾化解矛盾，實現了執法手段從單一處罰向管理服務執法三位一體的轉變。
三是實字托底，營造和諧良好執法環境。繼續開展縣“孫茂芳式‘五小’服務先鋒一月一主題”活動，充分發揮城管義工力量，組織開展慰問結對困難群眾、環衛工人、退休黨員，衛生服務進社區，垃圾分類進學校等活動，進一步宣傳城市管理工作，提升城管形象。強化媒體合作，通過完善政務網站建設、新聞媒體宣傳等，全方位展示城管工作新思路、新成效，共在省、市、縣報刊雜事發表報道78篇、電視新聞8條、各類綜合型網站宣傳報道45篇、各類微信公眾平臺發送動態消息90余條。
今年，在全體同志的共同努力下，我們的工作取得了一些成績，但仍有一些困難和不足，主要表現在：一是綜合行政執法體制機制尚未理順，改革工作還需深入推進;二是現有城市管理水平與“兩強兩美”寧波現代化濱海城區的建設目標尚有差距，城市治理能力還需提高;三是隊伍現狀還不能滿足綜合行政執法工作的需要，隊伍能力建設還需加強，等等。這些都需要我們在明年及以后的工作中逐一加以改進和提高。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇十八
20**年以來，我局大氣污染防治工作在縣大氣辦正確領導下，以改善我轄區的空氣環境質量，保障人民群眾身心健康為目標，以靠實目標責任、強化污染源監管、加大督查通報等為抓手，通過扎實開展渣土運輸車輛管控、建筑工地揚塵污染防治、道路揚塵整治等大氣污染防治有效舉措，我局大氣污染防治工作取得一定成效。現將我局大氣污染防治工作總結如下：
一、渣土運輸車輛管控方面。
我局進一步加強了對城區范圍內運輸車輛進行無縫隙監管，對散體物料、垃圾、污泥等運輸車輛嚴格按照要求密閉、覆蓋并安裝定位系統，杜絕揚撒遺漏，帶泥上路等違章行為。同時，相關科室密切配合，在城區范圍內所有道路進行24小時不間斷巡查，并充分利用網格化管理模式、道路監控設施等，徹底杜絕渣土車運輸行為。對渣土運輸車未采取密閉苫蓋措施的行為發現一起，嚴肅查處一起，對有運輸資質的車輛嚴格處罰并加入渣土運輸黑名單，對沒有運輸資質的車輛依據相關條例頂格處罰。目前，我局共查處渣土車違規運輸行為24起，罰款人民幣91602元。
二、加強施工揚塵污染整治。
我局組織相關人員實地開展施工揚塵治理情況進行了督導檢查，要求堅決按照工地揚塵治理“六個百分百”、“兩個全覆蓋”的要求對標整改，要嚴格按照建筑行業標準，妥善安排場內物品擺放，在對土石方進行堆放、運輸等作業時，要做到完全苫蓋，不出現遺撒現象；要確保各項降塵設備完好可用，并做到適時使用，從嚴落實施工揚塵管控措施，杜絕揚塵污染。組織人員不定期進行巡查，發現問題立即整改，推進施工揚塵防治工作常態化、長效化。
三、深化道路揚塵整治。
環衛工人每天從凌晨12：00到6：30對城區主次干道全部進行機械化吸掃、洗掃作業，同時環衛工人每天從凌晨4點至晚上20點對主次道路進行全天候無縫隙保潔；城區垃圾運輸全部實現密閉化，垃圾清運率達到了100%；定期對道路護欄、垃圾箱、果皮箱等及時進行清擦，確保整潔干凈。制定了嚴格的環衛監管巡查制度，環衛監察人員嚴格按照環衛作業標準進行巡查監管，堅持每周對城區主次干道進行測土考核，以克論凈。目前，我縣城區機械化清掃率達到85%以上，共清理轉運處置生活垃圾5.5萬余噸，開展灑水降塵8千余車次。清掃保潔實現了潔凈城市標準。下一步將對老城區及城鄉結合部垃圾繼續清理。責成環衛公司做到垃圾日產日清，不得積存。
行政執法局年度報告總結（通用19篇）篇十九
過去五年，縣綜合行政執法局在縣委縣政府的正確領導下，對標一流、奮勇拼搏、攻堅克難，穩步推動各項重點工作落地落實，實現城市管理水平和行政執法能力的較大提升，為美麗中國xx樣本建設、展現重要窗口xx風采貢獻城管力量。
（一）gxx峰會保障。開展峰會環境整治提升工程，組織五個沒有兩路兩側三亂一差等城市綜合環境整治專項行動，維護城市有序穩定，榮獲x市委市政府服務保障gxxx峰會先進集體。
（二）文明城市創建。圍繞全員作戰、全面治理、全力以赴標準，以精品樣板街打造、靚劍拔釘等專項行動為抓手，持續打好文明城市創建攻堅戰、文明城市復評保衛戰，多次被評為xx縣文明城市創建工作先進單位、復評工作先進單位。
（三）美麗x環境大整治。先后開展美麗x百日攻堅、兩戰奪全勝專項攻堅、環境大整治長效治理等專項工作，主動整改和自查自糾市容秩序問題超過x萬個，推動城市市容環境有力改善，市級考核多次名列前茅。
（四）工程渣土治理。聯合交警、交運等部門成立縣工程渣土管理領導小組、工程渣土整治專班，全面應用渣土運輸信息化監管系統，專案等代表性案件。同時制定出臺《關于進一步規范我縣建設工程類散裝貨物運輸企業、車輛管理的實施意見》等一系列文件，實行xx車輛公司化管理、積分制管理，進一步推動行業規范有序發展。
（五）數字城管擴面延伸。按照統籌城鄉原則，推動實現數字城管工作由縣主城區向各中心鎮延伸擴面。數字城管采集、處理案卷每年呈上升趨勢，解決率保持xxx%，及時解決率常年保持xx%以上，為城市管理工作提供有力支撐。
（一）執法辦案。xxxx年以來，累計辦結行政處罰案件xxxxx余件，罰款xxxx余萬元，萬兩次。行政執法辦案總體數量呈現逐年增長態勢。
（二）法制建設。開展陽光執法筑籬扎壩能力提升三大工程，嚴格落實行政執法三項制度；先后印發《重大行政執法事項會商制度》《法制員工作制度》等文件，逐步完善制度建設；固化會前半小時學法、法制員培訓、法律知識測試等活動，提升隊伍執法能力；探索推行非接觸性執法，降低執法成本，提升管理質效。
（三）普法宣傳。利用xx百姓日、xxx全國法制宣傳日等契機，在縣城中心廣場等點位設立法律咨詢服務臺，提供法律咨詢志愿服務，x年來服務超過xxxxx人次，全面加強居民群眾對城市管理領域法律法規的理解認識。全局法治建設特色亮點工作在政府常務會上予以介紹，并多次被國家及省市縣各類媒體、網站報道。
（一）實行生活垃圾分類。于xxxx年啟動第二輪生活垃圾分類工作，一體推進城鄉垃圾分類工作，順利完成撤桶并點、鄉鎮街道全達標、縣城區主次干道音樂收運線全覆蓋等階段性目標，兩定四分體系全面落地。目前，全縣xxx個生活小區、xxx個行政村全部實行垃圾分類，創有省級示范小區（村）x個，市級示范小區xx個。xxxx年，我縣被評為全省農村生活垃圾分類處理工作優秀縣，總結提煉的垃圾分類xx模式得到省市領導批示肯定。
（二）建設公共自行車項目。先后完成公共自行車一、二、三期項目，配合屬地完成xx鎮公共自行車項目。目前城區公共自行車站點總數已達xxx個，配有公共自行車xxxx輛，日租輛次超過xxxx，總租借次數遠超xxxx萬次，為城鄉居民綠色出行打通最后一公里。
（三）推行公廁提升改造。在完成城區xx座公廁全面提改的基礎上，按照功能完善、干凈整潔、無味有紙、環境舒適、標識統一的標準，提升改造南門公廁等x座公廁（裝配式x座，普通公廁x座）為四星服務標準公廁。
（四）提供環衛應急服務。成立環衛應急先鋒隊，為城區無物業小區糞池污水、牛皮癬等問題提供應急保潔服務，形成服務半小時圈，使群眾時刻感受到城管在身邊的貼心服務，平均每天解決處理滿溢化糞池、問題窨井等應急求助事件x處以上。
（一）綜合行政執法改革。全面推行全域集成綜合行政執法改革，構建縣鄉兩級行政執法指揮體系。xxxx年xx鎮成為省政府首批批復的基層綜合執法改革x個鎮街之一，獲評x省縣鄉法治政府建設最佳實踐項目；xxxx年xx被列為省級綜合行政執法改革x個全域培育單位之一。xxxx年，執法人員轉隸、體制機制完善、基礎設施建設等各項改革任務序推進，改革成效初步顯現，綜合行政執法一體化指揮平臺入選x省數字法治系統建設最佳實踐案例。