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公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)

時(shí)間:2025-06-23 作者:紫衣夢

公司的組織結(jié)構(gòu)還包括職位等級制度、工作流程和內(nèi)部溝通等方面,這些都對公司運(yùn)作的協(xié)調(diào)性和效率有直接影響。公司總結(jié)應(yīng)該緊密結(jié)合公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和市場需求,以下是一些寫作實(shí)例和模板。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇一

一、每天起床后各自管理好日常生活用品,值日及時(shí)負(fù)責(zé)打掃寢室衛(wèi)生。

二、每星期五中午進(jìn)行寢室大掃除,堅(jiān)持每天三小掃,每周一大掃。

三、除藥類、茶水外不準(zhǔn)帶任何其他食物進(jìn)寢室。嚴(yán)禁在室內(nèi)吃東西、隨地亂吐、亂扔。嚴(yán)防病菌和害蟲污染。

四、不在墻壁、床上、門窗亂涂、亂畫、亂刻、留腳印和釘掛東西。

五、生活用品按要求擺放整齊,不隨意亂擺亂放,要養(yǎng)成愛整潔、講衛(wèi)生的好習(xí)慣。

六、要勤洗澡(腳)、衣服、鞋襪、被褥,修剪指甲。

七、大小便后及時(shí)沖洗便器,保持空氣新鮮。

八、不違法亂紀(jì),不在校外就寢,不留校外人員就寢,男女生不準(zhǔn)串訪寢室,有事一定請假。

九、學(xué)生宿舍嚴(yán)禁生火,點(diǎn)蠟燭、蚊香,不準(zhǔn)吸煙、不準(zhǔn)用火、電取暖,不準(zhǔn)隨意改變電裝置。

十、不準(zhǔn)在室內(nèi)、床上打鬧、游戲,不準(zhǔn)串床,以免摔傷。

十一、保管收拾好自己的物品,不亂拿他人的東西,最后離開寢室者要關(guān)鎖門戶,嚴(yán)防破壞和被盜。

十二、各寢室人員要相互謙讓,助人為樂,照顧好小同學(xué)。

十三、發(fā)現(xiàn)病情及時(shí)報(bào)告老師和家長,及時(shí)就醫(yī),如遇傳染病情及時(shí)向上級和醫(yī)療部門報(bào)告,給予隔離,防止蔓延。

十四、如有急性事件發(fā)生(如急病、偷盜、行兇事件等)全體同學(xué)全力保護(hù)自身安全,并大聲呼救,要有敢與壞人壞事作斗爭的精神。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇二

為規(guī)范職工宿舍的管理,合理化使用電器,從而進(jìn)一步節(jié)能降耗、消除安全隱患,公司特制訂本規(guī)定。

一、安全管理

1、公司設(shè)立用電標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)各宿舍安全用電管理,每月檢查各宿舍用電是否符合規(guī)范,對不符合用電規(guī)范的行為要及時(shí)糾正。檢查用電設(shè)備是否存在安全隱患,對檢查出來的安全隱患要及時(shí)清除。

2、各宿舍如需進(jìn)行電線路改選,必須先向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提出正式申請,經(jīng)核實(shí)、批準(zhǔn)后由專業(yè)人員予以實(shí)施。

3、嚴(yán)禁各宿舍人員私自更改用電線路、私自使用大功率電器,否且因此造成的損失由責(zé)任方承擔(dān)。

二、管理要求

1、各用電宿舍必須嚴(yán)格遵守用電管理辦法,對違反管理辦法的.、造成責(zé)任事故者,責(zé)任方承擔(dān)全部責(zé)任并賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

2、公司將定期檢查電路使用情況和不定期巡查宿舍用電情況。

3、非休息時(shí)間或宿舍無人的情況下,宿舍內(nèi)所有電器必須處于關(guān)閉狀態(tài)。

三、處罰制度

1、如有私接電源者,公司將嚴(yán)肅處理,造成安全事故的,由責(zé)任人承擔(dān)全部責(zé)任。

2、損壞電路設(shè)備照價(jià)賠償,并處以100元罰款。

3、非休息時(shí)間,宿舍有電器處于開機(jī)狀態(tài)時(shí),該宿舍每人扣除50元,罰款從本人當(dāng)月工資中扣除。

以上辦法自公布之日起執(zhí)行。

希望宿舍員工嚴(yán)格遵守上述安全用電管理規(guī)定,并認(rèn)真貫徹勤儉節(jié)約,合理用電,養(yǎng)成離開宿舍隨手關(guān)閉用電設(shè)備電源的好習(xí)慣,避免發(fā)生安全事故和不必要的浪費(fèi)。

2015年7月1日

由于冬季天氣寒冷,用電量增加,誘發(fā)火災(zāi)的因素增多,是電氣火災(zāi)的多發(fā)期,為了加強(qiáng)職工宿舍安全用電管理,確保職工宿舍用電安全,徹底消除電氣安全隱患,同時(shí)提倡職工節(jié)約用電,特制定本規(guī)定。

第一條 嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度,高度重視安全用電管理,明確各宿舍安全用電負(fù)責(zé)人,不能留下安全隱患,凡造成安全問題的要分析原因,追究責(zé)任。

第二條 職工要牢固樹立安全用電意識,自覺做到安全用電,防止因用電不當(dāng)引起觸電或火災(zāi)等事故的發(fā)生。

第三條 定期進(jìn)行檢查,并做好檢查記錄,確保職工的生命財(cái)產(chǎn)安全。

第四條 各種用電設(shè)備、電器元件、照明線路的安裝、使用、管理,要按操作規(guī)范和電業(yè)部門的管理規(guī)定執(zhí)行。

第五條 對宿舍供電線路,插座已更換完畢,以后再有插座燒壞自己購買更換。

第六條 宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用碘鎢燈,熱得快,電磁爐、小太陽、電爐子等大功率用電器和電熱毯等危險(xiǎn)性較大的電器,一旦發(fā)現(xiàn)堅(jiān)決沒收。第一次給予告,第二次發(fā)現(xiàn)將處以50~100元的罰款。

第七條 嚴(yán)禁在床上拉電線、放置移動(dòng)式插座及使用臺燈或其他用電設(shè)備,嚴(yán)禁多個(gè)插座互接,移動(dòng)式插座必須放到安全的地方,不準(zhǔn)靠近蚊帳、被褥、衣服、書本等易燃物品。

第八條 宿舍發(fā)生用電線路故障應(yīng)及時(shí)報(bào)告相關(guān)負(fù)責(zé)人,并安排電工進(jìn)行更換或維修。

第九條 不得擅自拆除、遷移、自增宿舍內(nèi)的供電線路及設(shè)施,嚴(yán)禁破壞宿舍的供電槽和供電電纜。

第十條 做到人離關(guān)燈、關(guān)電源,各種用電設(shè)備完畢及時(shí)關(guān)閉電源,不得長時(shí)間通電。

第十一條 所有宿舍成員都應(yīng)該高度重視用電安全,宿舍成員之間應(yīng)相互監(jiān)督和提醒。

第十二條 以上規(guī)定自頒布之日起實(shí)施,請各位職工相互監(jiān)督,共同遵守,若有違反,將予以處罰。

靈北項(xiàng)目部

2015年1月5日

一、目的

培養(yǎng)員工節(jié)約用電,安全用電意識,防止用電不當(dāng)引起觸電或火災(zāi)等意外事故的發(fā)生。

二、范圍

公司所有裝有電表員工宿舍

三、內(nèi)容

1、宿舍住宿人員不得擅自改裝、加裝、拆卸室內(nèi)供電照明設(shè)施。

2、宿舍內(nèi)或宿舍之間禁止私拉、亂接電源和寬帶網(wǎng)線,禁止在燈具上栓蚊帳、晾曬衣物、節(jié)日裝飾物等。移動(dòng)式插座必須放在安全地方,并做到布線合理,不靠放在蚊帳、被褥、衣服、書本等易燃物品處,嚴(yán)禁使用超過500瓦的電器,嚴(yán)禁將插座拉到床位上,違者罰款并沒收。因使用大功率電器而導(dǎo)致的火災(zāi),當(dāng)事人負(fù)全部責(zé)任,并承擔(dān)事故所有損失,按情節(jié)輕重處以500-1000元罰款,因火災(zāi)致使人員傷亡,當(dāng)事人送公安機(jī)關(guān)處理。

4、宿舍內(nèi)發(fā)生線路故障必須及時(shí)報(bào)總務(wù)更換、維修,嚴(yán)禁私自更換、維修,否則發(fā)生故障后果自負(fù)。

保用電安全,以免超負(fù)荷用電或長時(shí)間供電散熱受阻而導(dǎo)致火災(zāi)等以外事故。

6、宿舍用電實(shí)行定量供應(yīng),一間宿舍月供電量冬天(11月-3月)為15度,夏天(4月-10月)為25度,月用電量超過定量應(yīng)交納超量用電費(fèi),超量用電,電價(jià)為(民用電價(jià)格)0.80元/度。(電價(jià)若有變動(dòng),以變動(dòng)價(jià)為準(zhǔn))

7、宿舍用電實(shí)行定期抄表結(jié)算,每月5日前公布宿舍用電數(shù)量表,超額量電費(fèi)從每人當(dāng)月工資中扣除;當(dāng)月供電量僅供當(dāng)月使用,節(jié)余部分不再計(jì)入下月供電量內(nèi)。

管理部

2015-4-29

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇三

1、任何人未經(jīng)管理員批準(zhǔn)不得擅自調(diào)換寢室和床位。

2、學(xué)生在校期間不得外出住宿,上課期間不得隨意回寢室。

3、寢室管理實(shí)行寢室長負(fù)責(zé)制:寢室長全面負(fù)責(zé)該寢室的紀(jì)律、衛(wèi)生和財(cái)產(chǎn)的管理,如安排落實(shí)清潔衛(wèi)生值日、記載寢室考勤、根據(jù)學(xué)校相關(guān)管理規(guī)定對該寢室成員管理,寢室長必須率先垂范、公平公正,對寢室成員熱情關(guān)心、嚴(yán)格要求。

4、男生不得進(jìn)入女生寢室,女生不得進(jìn)入男生寢室;各寢室的學(xué)生不得互竄寢室,如因事需要,必須經(jīng)管理員批準(zhǔn)。

6、管理員對學(xué)生寢室的管理責(zé)任:維護(hù)寢室正常秩序,指導(dǎo)寢室長工作,教育、督促學(xué)生遵守寢室制度,處理偶發(fā)事件,做好各種考核記載,及時(shí)聯(lián)系班主任。

二、作息制度

1、按時(shí)就寢:就寢鈴響后,不講話,不吃東西,不得隨便出入寢室,不準(zhǔn)在寢室和走廊上高聲喧嘩、嬉笑打鬧,不做與就寢無關(guān)的事情;下晚自習(xí)后,迅速回寢室洗漱,做好晚寢準(zhǔn)備。

2、起床鈴響后,不睡懶覺,迅速起床洗漱、理好床鋪、準(zhǔn)備上課。

三、寢室內(nèi)務(wù)要求

1、寢室內(nèi)物品的擺放要求:床上被子的疊放要四棱上線成豆腐型,床單(席子)、枕頭和枕巾不皺亂,床墊不外露,小件生活用品(水杯、牙膏、牙刷等)統(tǒng)一放齊在陽臺處桌面上,鞋子和洗臉盆放在桌下,水桶齊放在衛(wèi)生間水龍頭下并隨時(shí)裝滿水,毛巾整齊晾掛陽臺墻上。

3、保持寢室內(nèi)、外和衛(wèi)生間的清潔衛(wèi)生:每天打掃兩次(中餐和晚餐后);不隨地吐痰,不在寢室內(nèi)用餐,不亂扔果皮紙屑,不亂涂亂畫,不向窗外、樓下和走廊上倒水、扔垃圾等。

四、安全制度

2、防火災(zāi):嚴(yán)禁吸煙和自帶火種;不得在寢室內(nèi)、走廊上生火燃燒雜物;未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn),不得燃點(diǎn)蠟燭;嚴(yán)禁在床上點(diǎn)蠟燭看書。

3、防事故:嚴(yán)禁私接電器,嚴(yán)禁攀爬走廊和樓道護(hù)欄,嚴(yán)禁在床上蹦跳、打鬧;住上床的學(xué)生要小心謹(jǐn)慎,不得跳躍上下。

五、公物保護(hù)

1、節(jié)約用電、用水,人離關(guān)燈斷流;

2、愛護(hù)寢室內(nèi)的寢具和設(shè)備設(shè)施,不得擅自卸、拆裝各種設(shè)備實(shí)施;

3、進(jìn)出時(shí),輕手關(guān)門,禁止擂、撞、踢門;不得多人共床損壞床位;

4、不得在寢室內(nèi)亂寫、亂畫、亂貼;

5、損壞公物,照價(jià)賠賞;破壞公物,加倍賠賞。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇四

1、寢室長制定衛(wèi)生值日輪流表。要求每日一小掃,每周一大掃。

2、衛(wèi)生要求:地面、床底、窗臺、桌面等處無灰塵、無飯粒、無菜粒、無果皮紙屑等雜物。

3、衛(wèi)生工具:統(tǒng)一放置在門后。

4、玻璃窗要明亮干凈無灰塵。

5、寢室內(nèi)要經(jīng)常通風(fēng),無異臭味。

1、毛巾:統(tǒng)一掛成一條。

2、口杯、牙刷、牙膏統(tǒng)一擺成一條線。

3、床上用品統(tǒng)一折放成一條線。如棉被折成塊形擺成一條線,枕頭疊在被塊上。

4、多余的鞋子,頭朝外,跟朝內(nèi),擺在指定的位置,統(tǒng)一形成一條線。

5、多余衣物統(tǒng)一放好。

1、值日生負(fù)責(zé)當(dāng)天寢室和清潔區(qū)的衛(wèi)生,每天按時(shí)完成。由寢室長按排及督促。

2、上述所列公共部分是衛(wèi)生值日生的職責(zé),個(gè)人部分由值日生負(fù)責(zé)督促個(gè)人完成。

3、發(fā)現(xiàn)不正常情況及時(shí)報(bào)告寢室長、班主任以及生活委員

4、每天早上7:10,由寢室長進(jìn)行檢查。早上8:40前向班主任匯報(bào)。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇五

1、寢室長制定衛(wèi)生值日輪流表。要求每日一小掃,每周一大掃。

2、衛(wèi)生要求:地面、床底、窗臺、桌面等處無灰塵、無飯粒、無菜粒、無果皮紙屑等雜物。

3、衛(wèi)生工具:統(tǒng)一放置在門后。

4、玻璃窗要明亮干凈無灰塵。

5、寢室內(nèi)要經(jīng)常通風(fēng),無異臭味。

1、毛巾:統(tǒng)一掛成一條。

2、口杯、牙刷、牙膏統(tǒng)一擺成一條線。

3、床上用品統(tǒng)一折放成一條線。如棉被折成塊形擺成一條線,枕頭疊在被塊上。

4、多余的鞋子,頭朝外,跟朝內(nèi),擺在指定的位置,統(tǒng)一形成一條線。

5、多余衣物統(tǒng)一放好。

1、值日生負(fù)責(zé)當(dāng)天寢室和清潔區(qū)的衛(wèi)生,每天按時(shí)完成。由寢室長按排及督促。

2、上述所列公共部分是衛(wèi)生值日生的職責(zé),個(gè)人部分由值日生負(fù)責(zé)督促個(gè)人完成。

3、發(fā)現(xiàn)不正常情況及時(shí)報(bào)告寢室長、班主任以及生活委員。

4、每天早上7:10,由寢室長進(jìn)行檢查。早上8:40前向班主任匯報(bào)。

衛(wèi)生值日輪流表。

(為凈化生活環(huán)境,特制訂以下寢室輪流值日表,由寢室長督促執(zhí)行,望共同遵守。)。

第一組:彭紫怡、郭蘭馨。

第二組:曾穎、郭薇。

第三組:林玲、郭智堅(jiān)。

第四組:郭豪、張婷。

第五組:羅寧、賴文露。

第六組:郭雨嘉、龍灣灣。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇六

一、

1、每個(gè)寢室一位寢室長,負(fù)責(zé)寢室的管理與服務(wù)工作。

2、建立每天衛(wèi)生值日制度。保持門窗、地面、墻壁,干凈。

3、寢室內(nèi)所有物品按要求擺放整齊。

4、寢室全體成員要維護(hù)好寢室的衛(wèi)生,始終保持干凈整潔,果皮紙屑等要放入垃圾筒(簍),及時(shí)傾倒垃圾。

二、

1、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)吸煙,點(diǎn)蠟燭,防止發(fā)生火災(zāi)

2、寢室內(nèi)外嚴(yán)禁亂拉亂接電線,不得自行安裝插座、燈頭,嚴(yán)禁使用違章電熱設(shè)備,以保證安全和節(jié)約能源。

4、不得擅自將其他人員帶入寢室內(nèi)居住、留宿,以免發(fā)生盜竊時(shí)間。

三、

1、遵守作息制度,平時(shí)保持寢室安全,不得大聲喧嘩,以免影響他人休息,學(xué)習(xí)和健康。

2、保持公共區(qū)域的衛(wèi)生和安全。

3、嚴(yán)禁賭博、酌酒及吵架、打架,一旦發(fā)生均按有關(guān)規(guī)定處理

4、不得擅自占用、遷移、交換寢室。

5、寢室成員應(yīng)相親相愛,互相監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)制止并且向老師匯報(bào)

四、

為了加強(qiáng)住宿生管理,保障住宿學(xué)生身心健康,制定如下制度:

1、住宿生必須先辦理住宿手續(xù)。

2、一經(jīng)定位,不得隨意調(diào)位、搬遷。

3、必須保管好自己的'床位,如有損害公物者,必須全部賠償(如查不出則由全寢室集體賠償)。

4、任何人不得在寢室加裝電氣設(shè)備(如電燈、電熱器等),違反者沒收電器外并批評。

5、如有來客留宿,必須先說明情況,獲準(zhǔn)后方可住宿。

6、搞好寢室衛(wèi)生,折疊好自己的棉被,按要求擺放好各種物件。

7、晚間休息時(shí)不準(zhǔn)大聲喧嘩,走棋和打撲克牌或做其他事情。

8、必須積極配合,服從老師及寢室長的管理,接受各種檢查。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇七

1、每個(gè)寢室一位寢室長,負(fù)責(zé)寢室的管理與服務(wù)工作。

2、建立每天衛(wèi)生值日制度。保持門窗、地面、墻壁,干凈。

3、寢室內(nèi)所有物品按要求擺放整齊。

4、寢室全體成員要維護(hù)好寢室的衛(wèi)生,始終保持干凈整潔,果皮紙屑等要放入垃圾筒(簍),及時(shí)傾倒垃圾。

1、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)吸煙,點(diǎn)蠟燭,防止發(fā)生火災(zāi)。

2、寢室內(nèi)外嚴(yán)禁亂拉亂接電線,不得自行安裝插座、燈頭,嚴(yán)禁使用違章電熱設(shè)備,以保證安全和節(jié)約能源。

4、不得擅自將其他人員帶入寢室內(nèi)居住、留宿,以免發(fā)生盜竊時(shí)間。

1、遵守作息制度,平時(shí)保持寢室安全,不得大聲喧嘩,以免影響他人休息,學(xué)習(xí)和健康。

2、保持公共區(qū)域的衛(wèi)生和安全。

3、嚴(yán)禁賭博、酌酒及吵架、打架,一旦發(fā)生均按有關(guān)規(guī)定處理。

4、不得擅自占用、遷移、交換寢室。

5、寢室成員應(yīng)相親相愛,互相監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)制止并且向老師匯報(bào)。

為了加強(qiáng)住宿生管理,保障住宿學(xué)生身心健康,制定如下制度:

1、住宿生必須先辦理住宿手續(xù)。

2、一經(jīng)定位,不得隨意調(diào)位、搬遷。

3、必須保管好自己的床位,如有損害公物者,必須全部賠償(如查不出則由全寢室集體賠償)。

4、任何人不得在寢室加裝電氣設(shè)備(如電燈、電熱器等),違反者沒收電器外并批評。

5、如有來客留宿,必須先說明情況,獲準(zhǔn)后方可住宿。

6、搞好寢室衛(wèi)生,折疊好自己的棉被,按要求擺放好各種物件。

7、晚間休息時(shí)不準(zhǔn)大聲喧嘩,走棋和打撲克牌或做其他事情。

8、必須積極配合,服從老師及寢室長的管理,接受各種檢查。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇八

1、寢室每天三次打掃,一是下早自習(xí)后的早餐時(shí)間,二是中午放學(xué)后午休時(shí)間,三是下晚自習(xí)后的晚就寢時(shí)間。

2、各寢室門外地面衛(wèi)生由所在寢室負(fù)責(zé)打掃。

3、寢室內(nèi)外地面要求干凈,無積水、無垃圾、無雜物。

4、床上床單干凈,平整,被子成方塊狀統(tǒng)一放到靠窗戶一側(cè)。

5、室內(nèi)物品放置有序,床下放鞋,鞋頭朝里,鞋跟與床邊平行成一條直線。

6、室內(nèi)不允許晾曬衣服,衣物要整齊擺放。

7、空床上的物品歸類整齊擺放。

8、洗漱間內(nèi)毛巾、牙刷、牙缸擺放整齊一致。

9、保持衛(wèi)生間下水道的暢通,不準(zhǔn)往下水道倒剩飯剩菜、果殼、塑料袋等雜物,廢紙、便紙應(yīng)丟入衛(wèi)生間紙簍內(nèi)倒入指定地點(diǎn)。

10、宿舍內(nèi)的垃圾應(yīng)及時(shí)清理、倒掉。

11、保持窗臺、門窗及玻璃干凈,室內(nèi)無灰塵、蜘蛛網(wǎng)。

12、水池、便池、墻壁無污垢。

13、衛(wèi)生工具擺放整齊。

14、保持寢室空氣清新自然,無異味。

15、離開寢室及時(shí)關(guān)水關(guān)電。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇九

1、嚴(yán)格把好入門關(guān)。非本校人員進(jìn)入宿舍,門衛(wèi)一律要問明情況,詳細(xì)登記。

2、堅(jiān)持24小時(shí)值班制,認(rèn)真做好安全保衛(wèi)工作,嚴(yán)禁擅離職守。

3、不準(zhǔn)客人(含學(xué)生家長)在學(xué)生宿舍留宿。

4、做好防盜、防火、防電、防燙傷、防自傷等工作,做到12個(gè)不準(zhǔn):

(1)不準(zhǔn)學(xué)生在上課和夜自修時(shí)間進(jìn)入宿舍(特殊情況須有班主任批條、醫(yī)生證明)。

(2)不準(zhǔn)攜帶刀、剪刀、鉗、錘、鋸等工具到宿舍。

(3)不準(zhǔn)帶貴重物品、不健康的書籍到宿舍。

(4)不準(zhǔn)帶打火機(jī)、火柴到宿舍。

(5)不準(zhǔn)玩弄消防器材。

(6)不準(zhǔn)私接電源,使用各種電器、吹筒、充電器。

(7)不準(zhǔn)站在水槽上晾掛衣服。

(8)不準(zhǔn)爬樓梯扶手。

(9)不準(zhǔn)跳躍樓梯臺階。

(10)不準(zhǔn)用力碰撞玻璃。

(11)不準(zhǔn)打鬧或開不正當(dāng)?shù)耐嫘Α?/p>

(12)不準(zhǔn)損壞公物。

5、發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,無法處理的應(yīng)采取應(yīng)急措施,及時(shí)匯報(bào)。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇十

按照山東省高校學(xué)生公寓標(biāo)準(zhǔn)化的要求,結(jié)合我院學(xué)生公寓的現(xiàn)狀和條件,為了在衛(wèi)生方面實(shí)現(xiàn)公寓潔凈、美化的目標(biāo)要求,現(xiàn)對學(xué)生公寓衛(wèi)生工作制定本管理制度。

一、? 學(xué)生公寓衛(wèi)生保潔制度:

(一)學(xué)生公寓設(shè)立衛(wèi)生保潔組。由管-理-員兼任組長,兩名保潔工全面負(fù)責(zé)學(xué)生公寓樓衛(wèi)生保潔工作。

(二)保潔人員要認(rèn)真執(zhí)行公寓樓衛(wèi)生打掃標(biāo)準(zhǔn),每天保質(zhì)保量完成打掃,拖擦樓道、走廊、樓梯;及時(shí)清理房間垃圾,沖刷洗刷間、廁所等兩次以上,即上午一次、下午一次。每周擦洗門窗玻璃、墻裙、樓梯扶手、窗臺等一次,直到潔凈、光亮、無灰塵污跡。

(三)要時(shí)刻保持樓內(nèi)環(huán)境清潔,經(jīng)常教導(dǎo)學(xué)生注意衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,不在宿舍內(nèi)啟火做飯、就餐,不在墻壁及公共設(shè)施上張貼廣告、亂寫、亂畫、亂釘;不隨地吐痰,亂仍廢棄物、垃圾,亂潑污水,大小便要入池,不得將垃圾等廢棄物倒進(jìn)水池便坑內(nèi)。

(四)節(jié)約用水,不得使用常流水沖洗拖把,做到隨用隨開,不用即關(guān)水龍頭,對損壞的水龍頭要及時(shí)更換,避免泡、冒、滴、漏浪費(fèi)水源。

(五)管-理-員要對本樓的'衛(wèi)生負(fù)責(zé),加強(qiáng)督導(dǎo)、檢查,指導(dǎo)保潔人員要搞好公寓樓內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生。

二、 學(xué)生宿舍衛(wèi)生保潔制度:

(一)宿舍內(nèi)部的衛(wèi)生由住宿學(xué)生負(fù)責(zé)。每個(gè)宿舍設(shè)一名舍長,住宿學(xué)生輪流值日打掃室內(nèi)衛(wèi)生,舍長對本宿舍衛(wèi)生負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

(二)每個(gè)宿舍要在舍長的帶領(lǐng)下,按照《學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》每天進(jìn)行認(rèn)真的打掃、整理,作到床面平整,物品擺放有序,室內(nèi)干凈清潔、空氣清新無異味。

(三)宿舍內(nèi)的垃圾,不得亂放、亂倒,要按照要求、收集送到指定的地方,并做到當(dāng)日垃圾當(dāng)日送達(dá)垃圾箱(或樓內(nèi)垃圾通道)內(nèi)。

(四)宿舍衛(wèi)生間要重點(diǎn)打掃,便坑要隨時(shí)沖刷,減少異味,勿向便坑倒(扔)廢棄物,以防止堵塞,影響使用。

(五)對統(tǒng)一配置的衛(wèi)生工具,要保持完好能正常使用,若有損壞要及時(shí)購置補(bǔ)充。

三、 衛(wèi)生檢查考核制度:

(一)學(xué)院“愛衛(wèi)會(huì)”每月組織一次衛(wèi)生大檢查。

(二)宿管部門,作為學(xué)生公寓衛(wèi)生管理的職能部門,要求每天機(jī)動(dòng)抽查,一周組織一次大檢查,一月一次全面普查,特殊情況,隨時(shí)檢查。

(三)公寓管-理-員天天進(jìn)行衛(wèi)生檢查。

(四)每月綜合考評一次,評選衛(wèi)生先進(jìn)公寓和衛(wèi)生達(dá)標(biāo)宿舍給予獎(jiǎng)勵(lì)。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇十一

學(xué)生宿舍是學(xué)生在校期間學(xué)習(xí)、生活、休息的重要場所,直接關(guān)系到學(xué)生的精神風(fēng)貌和身心健康。為搞好基礎(chǔ)部學(xué)生宿舍區(qū)的清潔衛(wèi)生,建設(shè)一個(gè)良好、整潔、優(yōu)美的宿舍環(huán)境,特制定以下措施:

一、常規(guī)要求

(一)、學(xué)生宿舍實(shí)行責(zé)任制,開學(xué)一周內(nèi)各宿舍選出室長(或由保育員指定)。保育員對本宿舍的清潔衛(wèi)生負(fù)管理責(zé)任,排出衛(wèi)生值班表;每天督促并檢查值日生進(jìn)行責(zé)任范圍的保潔工作。安排好每天的.清潔衛(wèi)生工作和保持宿舍的整潔。

(二)、各宿舍應(yīng)該于每日早晨7點(diǎn)30分前離開、下午1點(diǎn)30分前離開,將室內(nèi)及門前打掃干凈,并整理內(nèi)務(wù)。任何時(shí)間不得將垃圾雜物堆放在過道上或室內(nèi),并負(fù)責(zé)保持本寢室及相應(yīng)過道地段上的清潔衛(wèi)生,違者以該寢室衛(wèi)生不合格計(jì)。

(三)、任何人不得在走廊、門廳、樓梯上洗澡、刷牙、倒水、大小便、打(踢)球、溜冰、焚燒紙屑等,不得亂扔果皮、紙屑、煙頭、骨頭、飯菜等垃圾,不得從樓上、走廊等地方向下倒水、吐痰、扔垃圾雜物,不得將塑料袋、飯菜雜物倒入便池和下水道等。凡經(jīng)發(fā)現(xiàn),即對當(dāng)事人處理,或處罰責(zé)任寢室人員,并取消參與本周文明宿舍的評選資格。

(四)、學(xué)生應(yīng)該自覺維護(hù)宿舍墻壁的潔凈,不得有任何污損行為(包括在墻上亂敲亂砸、張貼標(biāo)語、廣告、尋物啟事、亂寫亂畫、用腳踢、用球砸等)。凡有污損行為,一律視其情節(jié)給予處罰。如未查出直接責(zé)任人,則該室全部成員衛(wèi)生成績均計(jì)不合格。

二、檢查時(shí)間和辦法:學(xué)校組織專班不定期抽查,每周1次,保育員每周2—3次,不定期檢查,保育員發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)反映給學(xué)校,均記入文明班級的評選條件。每月公布檢查結(jié)果,并評出文明宿舍。

三、獎(jiǎng)勵(lì)和處罰辦法:

1、按月評出文明宿舍、達(dá)標(biāo)宿舍及不合格宿舍。文明宿舍發(fā)流動(dòng)紅旗,給予鼓勵(lì)。不達(dá)標(biāo)宿舍按學(xué)生手冊的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行扣分。

2、日常檢查中“不合格”的宿舍將限期整改,一月整改達(dá)三次及以上,取消學(xué)期保育員評優(yōu)資格。

3、各宿舍要積極主動(dòng)配合檢查人員工作,凡私自換鎖,致使無法檢查者,當(dāng)月檢查視為“不合格”。

四、宿舍檢查標(biāo)準(zhǔn)(每項(xiàng)10分,共100分):

1、地面(10分):(包括陽臺)清潔,無痰跡、積水、污跡、果殼、廢物等,用拖把拖干凈,禁止水沖。

2、門窗、墻壁(5分):室內(nèi)墻壁、天花板、燈管無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、污損,墻壁整潔無涂畫;玻璃明亮,無破損,無糊紙及貼物,墻壁無污跡。

3、洗漱用品等公共用品(10分):牙缸擺放要整齊有序;牙刷擺放方向一致;毛巾疊放一致;桌面其他私人物品擺放整齊有序。

4、床上用品(10分):被子要疊放整齊(統(tǒng)一為方塊型)統(tǒng)一放在一頭;枕頭下面不要放雜物,放在床頭,方向一致;床單干凈、平整;床上用品要定期洗曬,保持干凈,健康。床上無雜物。

5、床下鞋子(10分):擺放整齊,鞋跟向外(兩人最多只能擺放6雙)成一線,床下無雜物亂放。

6、洗手間、陽臺(10分):洗手間面盆可以面盆按規(guī)定統(tǒng)一在盆架上擺放整齊,盆內(nèi)不得有水,不得存放任何物品。

7、陽臺衣物和衣柜(10分):室內(nèi)不要掛衣物(若遇雨、雪等特殊天氣,衣服要整齊懸掛),窗簾整齊。

8、紙簍和衛(wèi)生工具(10分):垃圾要及時(shí)清理,不得存放在室內(nèi),衛(wèi)生工具擺放整齊,定期清洗。

9、衛(wèi)生間、公共衛(wèi)生(15分):地面干凈整潔,盥洗盆要時(shí)刻保持清潔,室內(nèi)空氣清新;門外不能堆放垃圾,不能擺放鞋子,自覺遵守公共衛(wèi)生間的衛(wèi)生要求。

10、宿舍文化和整體效果(10分):高雅、整潔,能展示和-諧的集體氛圍和高雅的審美情趣,整體效果空間整體效果好,室內(nèi)空氣清新。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇十二

1、每個(gè)寢室應(yīng)建立值日生表,由寢室長負(fù)責(zé)寢室內(nèi)衛(wèi)生。

2、床鋪平整,床上不亂放東西,被子疊放整齊,枕頭放在被子上面,統(tǒng)一放在靠窗一端。

3、地面和桌面干凈、整潔,無雜物。

4、箱柜整潔,洗漱用品、茶杯、毛巾、鞋子、椅凳擺放均做到一條線。

5、門框、窗框無灰塵、無臟印,門窗玻璃明亮。

6、室內(nèi)不亂拉繩索,不亂掛毛巾、衣物,墻壁上亂刻、亂畫、亂踏、釘釘掛物,張貼標(biāo)語字畫。

7、寢室下水道堵塞首先找出責(zé)任人,否則根據(jù)情況由整個(gè)寢室或所有單元寢室共同承擔(dān)責(zé)任。

8、注意寢室通風(fēng),不得有異味。

1、此規(guī)定每個(gè)寢室統(tǒng)一發(fā)放和粘貼在門后,寢室成員認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)。

2、每個(gè)寢室統(tǒng)一床位,將編號、學(xué)生姓名和班級名稱統(tǒng)一進(jìn)行標(biāo)識。

3、各寢室衛(wèi)生由寢室長負(fù)責(zé),寢室長認(rèn)真做好衛(wèi)生值日表,提醒值日學(xué)生和衛(wèi)生保潔,值日學(xué)生如有異常(如請假回家、生病等情況,由寢室長妥善安排好衛(wèi)生),如值日生值日后外出,寢室衛(wèi)生由寢室在場人員負(fù)責(zé)衛(wèi)生保潔。

4、管理員每天負(fù)責(zé)檢查,并作好記錄,學(xué)生處不定時(shí)監(jiān)督。

5、對于衛(wèi)生不合格者,將作出罰掃樓道公共衛(wèi)生(寢室長連帶罰掃地,不通報(bào)批評)或其他處理等。

6、寢室衛(wèi)生公共部分不合格,則由管理員處罰打掃樓道公共衛(wèi)生或其他處理等。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇十三

學(xué)生宿舍是學(xué)生在校期間學(xué)習(xí)、生活、休息的重要場所,直接關(guān)系到學(xué)生的.精神風(fēng)貌和身心健康。為搞好學(xué)生宿舍區(qū)的清潔衛(wèi)生,建設(shè)一個(gè)良好、整潔、優(yōu)美的宿舍環(huán)境,特制定以下措施:

(一)、學(xué)生宿舍實(shí)行責(zé)任制,開學(xué)一周內(nèi)各宿舍選出舍長(或由班主任指定)。舍長對本宿舍的清潔衛(wèi)生負(fù)管理責(zé)任,排出衛(wèi)生值班表;每天督促并檢查值日生進(jìn)行責(zé)任范圍的保潔工作。安排好每天的清潔衛(wèi)生工作和保持宿舍的整潔。

(二)、各宿舍應(yīng)該于每日早晨6點(diǎn)10分前離開、下午1點(diǎn)30分前離開,將室內(nèi)及門前打掃干凈,并整理內(nèi)務(wù)。任何時(shí)間不得將垃圾雜物堆放在過道上或室內(nèi),并負(fù)責(zé)保持本寢室及相應(yīng)過道地段上的清潔衛(wèi)生,違者以該寢室衛(wèi)生不合格計(jì)。

(三)、任何人不得在走廊、門廳、樓梯上洗澡、刷牙、倒水、打(踢)球、焚燒紙屑等,不得亂扔果皮、紙屑、煙頭、骨頭、飯菜等垃圾,不得從、門,窗等地方向下倒水、吐痰、扔垃圾雜物,不得將塑料袋、飯菜雜物倒入便池和下水道等。凡經(jīng)發(fā)現(xiàn),即對當(dāng)事人處理,或處罰責(zé)任寢室人員。

(四)、學(xué)生應(yīng)該自覺維護(hù)宿舍墻壁的潔凈,不得有任何污損行為(包括在墻上亂敲亂砸、張貼標(biāo)語、廣告、尋物啟事、亂寫亂畫、用腳踢、用球砸等)。凡有污損行為,一律視其情節(jié)給予處罰。如未查出直接責(zé)任人,則該室全部成員共同負(fù)責(zé),該室衛(wèi)生成績計(jì)不合格。

學(xué)校不定期抽查,每周1次,宿管員每天2—3次,定期檢查,宿管員發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)反映給政教處,均記入文明宿舍的評選條件。每周公布檢查結(jié)果,并評出各宿舍樓文明宿舍。

1、按周評出文明宿舍、達(dá)標(biāo)宿舍及不合格宿舍。文明宿舍發(fā)流動(dòng)紅旗,給予鼓勵(lì)。不合格宿舍在學(xué)期文明宿舍考評項(xiàng)扣分。

2、日常檢查中“不合格”的宿舍將限期整改,一周整改達(dá)三次及以上,取消學(xué)期評優(yōu)資格。

3、各宿舍要積極主動(dòng)配合檢查人員工作,凡私自換鎖,致使無法檢查者,當(dāng)日檢查視為“不合格”。

四、宿舍檢查標(biāo)準(zhǔn)(共100分)

5、床下鞋子(10分):擺放整齊,鞋跟向外成一線,床下無雜物亂放;

10、未打掃寢室計(jì)0分。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇十四

(一)、 學(xué)生宿舍實(shí)行責(zé)任制,開學(xué)一周內(nèi)各宿舍選出寢室長 (或由班主任指定)。寢室長對本宿舍的清潔衛(wèi)生負(fù)管理責(zé)任,排出 衛(wèi)生值班表;每天督促并檢查值日生進(jìn)行責(zé)任范圍的保潔工作。安排 好每天的清潔衛(wèi)生工作和保持宿舍的整潔。

(二)、各宿舍應(yīng)該于每日早晨 7 點(diǎn) 30 分前離開、下午 1 點(diǎn) 30 分前離開,將室內(nèi)及門前打掃干凈,并整理內(nèi)務(wù)。任何時(shí)間不得將垃 圾雜物堆放在過道上或室內(nèi), 并負(fù)責(zé)保持本寢室及相應(yīng)過道地段上的 清潔衛(wèi)生,違者以該寢室衛(wèi)生不合格計(jì)。

(三)、任何人不得在走廊、門廳、樓梯上洗澡、刷牙、倒水、大小 便、打(踢)球、溜冰、焚燒紙屑等,不得亂扔果皮、紙屑、煙頭、 骨頭、飯菜等垃圾,不得從陽臺、門廳等地方向下倒水、吐痰、扔垃 圾雜物,不得將塑料袋、飯菜雜物倒入便池和下水道等。凡經(jīng)發(fā)現(xiàn), 即對當(dāng)事人處理,或處罰責(zé)任寢室人員。

(四)、學(xué)生應(yīng)該自覺維護(hù)宿舍墻壁的`潔凈,不得有任何污損行 為(包括在墻上亂敲亂砸、張貼標(biāo)語、廣告、尋物啟事、亂寫亂畫、 用腳踢、用球砸等)。凡有污損行為,一律視其情節(jié)給予處罰。如未 查出直接責(zé)任人,則該室全部成員衛(wèi)生成績均計(jì)不合格。

二、檢查時(shí)間和辦法:政教處不定期抽查,每天 1 次,均記入文 明班級的評選條件。每天公布檢查結(jié)果。

三、獎(jiǎng)勵(lì)和處罰辦法:

1、按周評出文明班級,給予鼓勵(lì)。不達(dá)標(biāo)寢室按文明班級量化 管理的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行扣分。

2、日常檢查中“不合格”的寢室將限期整改,一周整改達(dá)三次 及以上,取消學(xué)期評優(yōu)資格。

3、各寢室要積極主動(dòng)配合檢查人員工作,凡私自換鎖,致使無 法檢查者,當(dāng)日檢查視為“不合格”。

四、宿舍檢查標(biāo)準(zhǔn):

1、地面:(包括陽臺)清潔,無痰跡、積水、污跡、果殼、廢物等, 用拖把拖干凈,禁止水沖。

2、門窗、墻壁:室內(nèi)墻壁、天花板、燈管無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、污損, 墻壁整潔無涂畫;玻璃明亮,無破損,無糊紙及貼物,墻壁無污 跡。

3、洗漱用品等公共用品:牙缸擺放要整齊有序;牙刷擺放方向一致; 毛巾疊放一致;桌面其他私人物品擺放整齊有序。

4、床上用品:被子要疊放整齊(統(tǒng)一為方塊型)統(tǒng)一放在一頭;枕頭 下面不要放雜物,放在床頭,方向一致;床單干凈、平整;床上 用品要定期洗曬,保持干凈,健康。床上無雜物。

5、床下鞋子:擺放整齊,鞋跟向外(兩人最多只能擺放 6 雙)成一 線,床下無雜物亂放。

6、洗手間、陽臺:洗手間面盆可以面盆按規(guī)定統(tǒng)一在盆架上擺放整 齊,盆內(nèi)不得有水,不得存放任何物品。

7、陽臺衣物和衣柜:室內(nèi)不要掛衣物(若遇雨、雪等特殊天氣,衣 服要整齊懸掛),窗簾整齊。

8、紙簍和衛(wèi)生工具 :垃圾要及時(shí)清理,不得存放在室內(nèi),衛(wèi)生工具 擺放整齊,定期清洗。

9、衛(wèi)生間、公共衛(wèi)生(:地面干凈整潔,盥洗盆要時(shí)刻保持清潔,室 內(nèi)空氣清新;門外不能堆放垃圾,不能擺放鞋子,自覺遵守公共 衛(wèi)生間的衛(wèi)生要求。

10、宿舍文化和整體效果:高雅、整潔,能展示和-諧的集體氛圍和高 雅的審美情趣,整體效果空間整體效果好,室內(nèi)空氣清新。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇十五

為加強(qiáng)宿舍安全、文明管理,保持員工宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境及公共秩序,使教職員工在清潔、寧靜、安全、文明的生活環(huán)境中休息,特制定本規(guī)定。

1、教師宿舍的安排由園長負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排,落實(shí)到位。教師不得自行調(diào)整宿舍。

3、嚴(yán)禁教師私自帶親朋好友在寢過夜,有特殊原因的要向園長提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)后方可留宿。

4、每間宿舍室長負(fù)責(zé)安排由住宿人員輪流進(jìn)行衛(wèi)生值日,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,注意通風(fēng)。應(yīng)做到:地面整潔,無污物,無污漬,室內(nèi)無異味,桌面、電器表面無灰塵。不要在墻壁上亂涂亂畫,粘貼畫報(bào)等床上不可亂搭電線。

5、愛護(hù)宿舍物品,凡宿舍內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備、床、柜子等用具發(fā)生破損或故障,應(yīng)及時(shí)上報(bào)好維修,如因人為或故意損壞的要按有折扣價(jià)全額賠償。

6、個(gè)人物品、被條放整齊,床鋪上下整齊無雜物,用具保持清潔衛(wèi)生,衣物洗滌后按指定位置晾曬。

7、注意用火、用電和財(cái)物的安全;保持大廳、洗手間的清潔和暢通,不在宿舍堆放易燃易爆物品。

7、節(jié)約用水、用電等,用畢隨手關(guān)閉開關(guān)。

8、員工離職即終止宿舍使用權(quán),應(yīng)于離職起次日內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償。遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、生活用品、抽屜、更衣柜等進(jìn)行清理,及時(shí)完整交齊鑰匙,由舍長進(jìn)行驗(yàn)收。

9、每周周末到周四晚上必須歸寢,如有特殊事情可向舍長請假,如未請假未歸寢者扣除當(dāng)月工資5元。

9、以上各項(xiàng)制度違反三次以上請自動(dòng)幫離宿舍,外出住宿。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇十六

1、 宿舍衛(wèi)生做到“八凈”、“六無”。“八凈”即地板、墻壁、衣柜、門窗、玻璃、床、衛(wèi)生間、洗手槽等每天擦洗干凈。“六無”即無灰塵、無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無異味。

2、 床上用品做到“三齊”:即每天被褥疊放整齊,床單拉平整齊,枕頭擺放整齊。

3、 衣柜做到內(nèi)外有序,即柜內(nèi)衣物放置有序,疊放整齊;常穿衣服放上面,柜外用品擺放有序。

4、 保持墻壁清潔,做到“四無”,嚴(yán)禁“四亂”。即做到無蜘蛛網(wǎng),無污跡,無手、腳印。嚴(yán)禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫,亂扯繩子。

5、 使用和保管好電器,按要求開關(guān)空調(diào),嚴(yán)禁晝夜長明燈。用電器出現(xiàn)異常或損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)修,并說明責(zé)任。做到人離寢室燈就關(guān)掉。

6、毛巾架、鞋架要擺放整齊、保持清潔。架上毛巾、面盆、牙杯、肥皂、鞋子等物要嚴(yán)格按幼兒園統(tǒng)一要求排放整齊。

7、 注意室內(nèi)通風(fēng)。每天根據(jù)天氣情況啟閉窗。正常天氣時(shí),要求上午9時(shí)至下午4時(shí)開窗通風(fēng)。

8、 室內(nèi)清理的垃圾必須袋裝,每天及時(shí)送到垃圾存放處。不準(zhǔn)將室內(nèi)垃圾隨便掃在走廊公共區(qū)內(nèi)堆放。

9、 保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不能亂丟雜物,亂吐泡泡糖,亂畫墻壁。

為加強(qiáng)宿舍安全、文明管理,保持員工宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境及公共秩序,使教職員工在清潔、寧靜、安全、文明的生活環(huán)境中休息,特制定本規(guī)定。

1、教師宿舍的安排由園長負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排,落實(shí)到位。教師不得自行調(diào)整宿舍。

3、嚴(yán)禁教師私自帶親朋好友在寢過夜,有特殊原因的要向園長提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)后方可留宿。

4、每間宿舍室長負(fù)責(zé)安排由住宿人員輪流進(jìn)行衛(wèi)生值日,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,注意通風(fēng)。應(yīng)做到:地面整潔,無污物,無污漬,室內(nèi)無異味,桌面、電器表面無灰塵。不要在墻壁上亂涂亂畫,粘貼畫報(bào)等床上不可亂搭電線。

5、愛護(hù)宿舍物品,凡宿舍內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備、床、柜子等用具發(fā)生破損或故障,應(yīng)及時(shí)上報(bào)好維修,如因人為或故意損壞的要按有折扣價(jià)全額賠償。

6、個(gè)人物品、被條放整齊,床鋪上下整齊無雜物,用具保持清潔衛(wèi)生,衣物洗滌后按指定位置晾曬。

7、注意用火、用電和財(cái)物的安全;保持大廳、洗手間的清潔和暢通,不在宿舍堆放易燃易爆物品。

7、節(jié)約用水、用電等,用畢隨手關(guān)閉開關(guān)。

8、員工離職即終止宿舍使用權(quán),應(yīng)于離職起次日內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償。遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、生活用品、抽屜、更-衣柜等進(jìn)行清理,及時(shí)完整交齊鑰匙,由舍長進(jìn)行驗(yàn)收。

9、每周周末到周四晚上必須歸寢,如有特殊事情可向舍長請假,如未請假未歸寢者扣除當(dāng)月工資5元。

9、以上各項(xiàng)制度違反三次以上請自動(dòng)幫離宿舍,外出住宿。

時(shí)間:2015年5月12日

為加強(qiáng)宿舍安全、文明管理,保持員工宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境及公共秩序,使教職員工在清潔、寧靜、安全、文明的生活環(huán)境中休息,特制定本規(guī)定。

1、教師宿舍的安排由保教主任負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排,落實(shí)到位。教師不得自行調(diào)整宿舍位置。

2、嚴(yán)格遵守幼兒園的寢室管理制度,每晚十點(diǎn)鐘之前按時(shí)歸隊(duì),應(yīng)自覺維護(hù)宿舍的環(huán)境安靜,22:00后不進(jìn)行有噪聲活動(dòng),以免影響他人休息,非工作原因應(yīng)于23點(diǎn)前熄燈,停止一切文娛活動(dòng)。嚴(yán)禁在寢室內(nèi)外大聲吼叫、喧嘩、酗酒、賭博等。

3、嚴(yán)禁教師私自帶親朋好友或留家人及男、女朋友在寢室過夜,違者扣除當(dāng)月工資50元以及取消各項(xiàng)評優(yōu)活動(dòng)。

4、每間寢室長負(fù)責(zé)安排由住宿人員輪流進(jìn)行衛(wèi)生值日,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,注意通風(fēng)。應(yīng)做到:地面整潔,無污物,無污漬,室內(nèi)無異味,桌面、電器表面無灰塵。不要在墻壁上亂涂亂畫,粘貼畫報(bào)等,床上不可亂掛衣物毛巾等物品。

5、愛護(hù)宿舍物品,凡宿舍內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備、床、柜子等用具發(fā)生破損或故障,應(yīng)及時(shí)上報(bào)并維修,如因人為或故意損壞的要按原價(jià)全額賠償。

6、個(gè)人物品、被褥疊放整齊,床鋪上下整齊無雜物,用具保持清潔衛(wèi)生,衣物洗滌后按指定位置晾曬。

7、保持寢室外走廊、地面、窗臺、玻璃的衛(wèi)生及洗手間的清潔和暢

通,不能在上述地方堆放私物、雜物。

8、嚴(yán)禁宿舍內(nèi)亂接電源、增加電插座接線板等,嚴(yán)禁使用電爐、熱得快、電飯煲、電褥子、微波爐、電炊具等大功率電熱器具,違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)沒收違章電器外,并視情節(jié)給予罰款50-100元。

9、節(jié)約用水、用電,養(yǎng)成隨手關(guān)閉開關(guān)的習(xí)慣。夏季室內(nèi)空調(diào)設(shè)置以26℃為適宜,冬季室內(nèi)溫度設(shè)置以20℃為適宜。室內(nèi)無人時(shí)空調(diào)沒有處于關(guān)閉狀態(tài),扣除當(dāng)天值日生20元。

10、員工離職即終止宿舍使用權(quán),應(yīng)于離職起次日內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償。遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、生活用品、抽屜、更-衣柜等進(jìn)行清理,及時(shí)完整交齊門,柜子鑰匙,由主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行驗(yàn)收。

11、每周回家的職工需提前向?qū)嬍议L告知,寢室長做好記錄并統(tǒng)計(jì)好夜間人數(shù)。因事偶然晚歸者應(yīng)提前向?qū)嬍议L說明原因并記錄返園時(shí)間。

以上各項(xiàng)制度違反三次以上請自動(dòng)搬離宿舍,外出住宿。

空直藍(lán)天·商丘幼師附屬幼兒園

2016年6月7日

為加強(qiáng)宿舍安全、文明管理,保持員工宿舍良好的.衛(wèi)生環(huán)境及公共秩序,使教職員工在清潔、寧靜、安全、文明的生活環(huán)境中休息,特制定本規(guī)定。

1、教師宿舍的安排由后勤園長負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排,落實(shí)到位。教師不得自行調(diào)整宿舍位置。

3、嚴(yán)禁教師私自帶親朋好友上四樓以上等地方或留家人及男、女朋友在寢過夜,違者扣除當(dāng)月工資20元以及取消各項(xiàng)評優(yōu)活動(dòng)。

4、每間宿舍室長負(fù)責(zé)安排由住宿人員輪流進(jìn)行衛(wèi)生值日,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,注意通風(fēng)。應(yīng)做到:地面整潔,無污物,無污漬,室內(nèi)無異味,桌面、電器表面無灰塵。不要在墻壁上亂涂亂畫,粘貼畫報(bào)等床上不可亂掛衣物毛巾的物品。

5、愛護(hù)宿舍物品,凡宿舍內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備、床、柜子等用具發(fā)生破損或故障,應(yīng)及時(shí)上報(bào)好維修,如因人為或故意損壞的要按有折扣價(jià)全額賠償。

6、個(gè)人物品、被條放整齊,床鋪上下整齊無雜物,用具保持清潔衛(wèi)生,衣物洗滌后按指定位置晾曬,墻壁或櫥柜上避免隨意張貼字畫或釘物品,保持墻壁的清潔整齊。

7、注意用火、用電和財(cái)物的安全;保持大廳、樓梯、洗手間的清潔

和暢通,不能在上述地方堆放私物、雜物。

8、節(jié)約用水、用電等,用畢隨手關(guān)閉開關(guān)。

9、員工離職即終止宿舍使用權(quán),應(yīng)于離職起次日內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償。遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、生活用品、抽屜、更-衣柜等進(jìn)行清理,及時(shí)完整交齊桌、鑰匙,由行政部進(jìn)行驗(yàn)收。

9、每周周末到周四晚上必須歸寢如有特殊事情請假未歸寢著扣除當(dāng)月工資10元,若私自不歸寢或沒有請假著扣除當(dāng)月工資20元及期末考評總分扣3—5分。

10、以上各項(xiàng)制度放上三次以上請自動(dòng)幫離宿舍,外出住宿。

七彩園辦

時(shí)間:2015年2月16日

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇十七

為提高宿舍衛(wèi)生狀況,增強(qiáng)學(xué)生衛(wèi)生意識,創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,提高學(xué)生自身素質(zhì),貴工職院學(xué)生會(huì)特制定此宿舍衛(wèi)生獎(jiǎng)懲制度。

1、由系生活衛(wèi)生部定期將全系衛(wèi)生成績謄寫出來,于每次宿管中心會(huì)議上把每周二和周四系各班宿舍檢查的.成績交到宿管中心。

2、每月在學(xué)院系生活衛(wèi)生部專欄張貼衛(wèi)生檢查簡報(bào),對本月衛(wèi)生情況進(jìn)行總結(jié)(附優(yōu)秀宿舍及最具潛力宿舍照片)。

3、由系生活衛(wèi)生部負(fù)責(zé)不定期抽查,每個(gè)班的寢室每周兩次檢查和每月抽查1~2次大型檢查。

評比方式。

(1)各獎(jiǎng)項(xiàng)每四周評選一次。

(2)總成績=本月四周宿舍衛(wèi)生成績平均分+學(xué)院抽查情況。

(3)參比標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)抽查情況,抽查情況分a、b、c三個(gè)等級,a為優(yōu)秀宿舍,b為合格宿舍,c為不合格宿舍。宿舍評分過程中若被檢查人員評出c過多則取消參比文明寢室資格。

(4)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),風(fēng)氣正派,支持學(xué)生會(huì)工作的寢室,學(xué)生會(huì)以系名義提出表揚(yáng),并參加評比文明寢室。

(5)寢室衛(wèi)生一次檢查不達(dá)標(biāo),唯令其整改,告知責(zé)任人(寢室長)。

(6)寢室衛(wèi)生兩次不達(dá)標(biāo),告知責(zé)任人(樓長)。

(7)寢室衛(wèi)生三次不達(dá)標(biāo),直接交由學(xué)生處處理。

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇十八

第一條 為加強(qiáng)員工宿舍的管理,保證宿舍的安全、文明、整潔,使員工有一個(gè)良好的生活環(huán)境,以提高工作效率,特制訂本制度。

第二條 適用范圍:本制度適用于公司內(nèi)住宿員工。

第三條 責(zé)任部門:公司員工宿舍管理由辦公室負(fù)責(zé);管理職責(zé)包括:負(fù)責(zé)員工宿舍公共設(shè)施的購買、維護(hù)及統(tǒng)計(jì)報(bào)修,監(jiān)督檢查員工宿舍的各種安全、衛(wèi)生情況。

第二章 入住與退宿相關(guān)手續(xù)

第四條 員工申請住宿條件及方式:

4.1 公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者,可至辦公室申請住宿。

4.2 凡有以下情況之一者,不得住宿:

4.2.1患有傳染病者。

4.2.2有不良嗜好者。

4.3 不得攜眷住宿。

4.4 需遵守本管理制度。

第五條 退宿:員工離職 (包括自動(dòng)辭職、解聘等)時(shí),應(yīng)于離職3日內(nèi)到辦公室辦理移交手續(xù),清點(diǎn)財(cái)物,遷離宿舍,不得借故拖延,違者由公司強(qiáng)制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿,應(yīng)至辦公室提出申請并立即辦理宿舍相關(guān)物品移交手續(xù),并于3日內(nèi)在人將個(gè)人物品搬離員工宿舍。

第三章 宿舍日常管理制度

第六條 任何員工未經(jīng)公司許可,不得擅自留宿外人。

第七條 員工不得于宿舍內(nèi)有酗酒、賭博、打架斗毆、罵架或有不良行為。

第八條 注意宿舍內(nèi)安全用電,室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于400w電器;人員離開務(wù)必檢查并關(guān)掉所有電器電源。

第九條 注意安全,防火防盜;員工離開宿舍必須關(guān)好門窗;室內(nèi)嚴(yán)禁使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;現(xiàn)金、財(cái)物等應(yīng)妥善保管,貴重物品應(yīng)避免攜入,遺失由各自負(fù)責(zé)。

第十條 住宿人員不得有意損壞宿舍公共財(cái)產(chǎn)及設(shè)施,如造成損壞,由辦公室酌情處理,由責(zé)任人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)并視情節(jié)輕重予以其他處罰。

第十一條 員工宿舍應(yīng)保持良好的衛(wèi)生狀況并應(yīng)遵守:

11.1 個(gè)人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應(yīng)及時(shí)清理至垃圾池。 11.2安排衛(wèi)生值日人員并應(yīng)保持地面及門前清潔;每周應(yīng)最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角;保持:宿舍內(nèi)整潔衛(wèi)生,室內(nèi)無雜物,地面、墻面無污跡,天花板無蛛網(wǎng),空氣清新、無異味。

11.3 污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。

11.4 不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。

11.5標(biāo)準(zhǔn):

地面:室內(nèi)地面無垃圾、痰跡、積水、鞋子擺放整齊。

墻面:墻面清潔,無印跡,不釘釘子,室內(nèi)不準(zhǔn)拉繩子、鐵絲。墻面墻角無蜘蛛網(wǎng)。

鋪面:衣物、被子疊放整齊,床單平整;

室內(nèi)保持空氣新鮮、無異味;門窗玻璃清潔,不私接電線,不違章用電. 衛(wèi)生間無污物、污跡。

窗臺無灰塵。

第十二條 辦公室每月安排統(tǒng)一檢查二次,其中突擊檢查至少一次,發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為按5元/處處罰。

第四章 附則

第十三條 本制度自頒布之日開始實(shí)行。

為了統(tǒng)一規(guī)范宿舍分配管理,完善公司福利待遇,促使公司管理工作順暢進(jìn)行,特制定以下宿舍分配管理制度。

1、原則

本制度適用于公司正式(含試用期內(nèi)或公司臨時(shí)聘用的)員工,非xx籍、距離工作地xx公里以外的員工。由本人申請并經(jīng)辦公室主任審核,總經(jīng)理批準(zhǔn)后予以安排宿舍。

2、宿舍分配標(biāo)準(zhǔn)

2.1公司高級管理級別

對根據(jù)工作要求需要住宿的高層管理者,公司提供縣城內(nèi)1套精裝兩居室宿舍作為宿舍,配備空調(diào)、電視、洗衣機(jī)、冰箱、配套廚衛(wèi)、網(wǎng)絡(luò)、桌椅、衣柜、雙人床,房租費(fèi)、取暖費(fèi)、中介費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)寬帶費(fèi)、水電費(fèi)及燃?xì)赓M(fèi)公司全額提供。

2.2 部門經(jīng)理級別

對根據(jù)工作要求需要住宿的經(jīng)理級管理者,公司提供縣城內(nèi)精裝一居室(或一間房)作為宿舍,配備空調(diào)、電視、洗衣機(jī)、冰箱、配套廚衛(wèi)、網(wǎng)絡(luò)、桌椅、衣柜、雙人床,房租費(fèi)、取暖費(fèi)、中介費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)寬帶費(fèi)、水電費(fèi)及燃?xì)赓M(fèi)公司全額提供。

2.3 部門主管級別

對根據(jù)工作要求需要住宿的主管級管理者,公司提供縣城內(nèi)1套精裝兩居室或三居室宿舍進(jìn)行合租(每人一間房),配備相關(guān)家電(視租賃情況而定),房租費(fèi)、取暖費(fèi)、中介費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)寬帶費(fèi)、水電費(fèi)及燃?xì)赓M(fèi)公司全額提供。

2.4 員工

對根據(jù)工作要求需要住宿的員工,公司提供縣城內(nèi)1套精裝兩居室或三居室宿舍進(jìn)行合租(每人一個(gè)床位),配備相關(guān)家電(視租賃情況而定),房租費(fèi)、取暖費(fèi)、中介費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)寬帶費(fèi)、水電費(fèi)及燃?xì)赓M(fèi)公司全額提供。

2.5倒班員工

考慮倒班員工深夜下班回家的安全問題,公司提供暫時(shí)住宿。房租費(fèi)、取暖費(fèi)、中介費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)寬帶費(fèi)、有線電視費(fèi)、水電費(fèi)及燃?xì)赓M(fèi)公司全額提供。

3、住宿申請流程

本人填寫《員工住宿申請單》,交部門負(fù)責(zé)人簽字審核其真實(shí)性,副總經(jīng)理審擬,總經(jīng)理審批,由行政專員根據(jù)實(shí)際情況安排住宿。

4、宿舍管理

4.1 入住時(shí),所有住宿人員必須交納房屋保障金。退宿時(shí),宿舍及宿舍的配套設(shè)施完好無損的情況下,公司全額退還保障金。

4.2宿舍配套設(shè)施不得隨意搬遷、拆改和變賣,不得損壞和丟缺。如有上述情況發(fā)生,責(zé)任由所住宿舍的`員工承擔(dān)。宿舍配套設(shè)施損壞由所住宿舍人員自行修理,宿舍配套設(shè)施丟失由所住宿舍人員自行賠償。

4.3個(gè)人貴重物品自行妥善保管,住宿人員不得私自進(jìn)入他人宿舍或動(dòng)用他人物品,如有糾紛,自行處理。視情節(jié)輕重可上報(bào)辦公室或交由公安機(jī)關(guān)處理。情節(jié)嚴(yán)重的,公司取消住宿資格,解除勞動(dòng)合同。

4.4安全用電、節(jié)約用水、合理利用資源、愛護(hù)房屋、保持原狀、注意防火防盜。所有住宿人員必須注意用電安全、用水安全、人身安全,如因個(gè)人原因造成的宿舍及宿舍配套設(shè)施的損壞、損毀,人身傷害、傷亡,由員工本人承擔(dān)。與公司無關(guān),如不能接受此條款,可以放棄公司安排的住宿。

4.5 所有住宿人員必須嚴(yán)格遵守小區(qū)物業(yè)管理規(guī)定,保護(hù)環(huán)境,愛護(hù)公共設(shè)施。

4.6 公司宿舍必須是公司員工本人入住,不得租借給他人。各宿舍入住人員一經(jīng)確定,不得私自更換。對于每月不在宿舍住宿達(dá)5天(特殊情況及出差除外)的員工,公司取消該員工住宿資格。

4.7針對員工宿舍的水電氣費(fèi)用,由員工先行墊付。每個(gè)宿舍指定專人與辦公室對接,于每月20日提交符合報(bào)銷要求的發(fā)票,實(shí)報(bào)實(shí)銷,每套房子不能超出100元/月的標(biāo)準(zhǔn),超出金額由員工自行承擔(dān)。

4.8對于合租的宿舍,房間的分配及房屋配套設(shè)施的使用,由員工自行協(xié)商解決。

4.9所有住宿人員保持衛(wèi)生清潔,每周應(yīng)最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角,保持宿舍內(nèi)整潔、無雜物。

4.10宿舍內(nèi)一律禁止飼養(yǎng)寵物及家禽,不得隨意張貼字畫及釘物品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消住宿資格。

4.11 員工不得于宿舍內(nèi)有打架、斗毆、賭博、嫖娼、偷盜等違法行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消住宿資格,解除勞動(dòng)合同。

4.12 暫時(shí)住宿的倒班員工,需提前半天提交住宿申請,部門經(jīng)理核實(shí)真實(shí)性后,辦公室發(fā)放臨時(shí)住宿鑰匙。住宿時(shí),保持室內(nèi)衛(wèi)生;住宿后,保持宿舍原狀。

4.13員工離職 (包括自動(dòng)辭職、解聘等)時(shí),應(yīng)于離職3日內(nèi)到辦公室辦理移交手續(xù),清點(diǎn)財(cái)物,遷離宿舍,不得借故拖延,違者由公司強(qiáng)制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿,應(yīng)至辦公室提出申請并立即辦理宿舍相關(guān)物品移交手續(xù),并于3日內(nèi)在人將個(gè)人物品搬離員工宿舍。

4.14 處罰規(guī)定。違反以上條款,將視情節(jié)輕重給予批評、警告、取消住宿資格、解除勞動(dòng)合同的處理。

5、附則

(一)根據(jù)xxx實(shí)際情況,經(jīng)公司同意xxx辦公室可對本制度進(jìn)行修改、補(bǔ)充、完善。

(二)本制度自頒布之日起開始實(shí)施,解釋權(quán)歸xxx辦公室。

一、 目的:

為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊、舒適的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益,特訂制本制度。

二、 適用范圍:

入職宿舍的所有員工及公司宿舍所有房間、公共區(qū)域

三、職責(zé):

1、行政部是公司宿舍管理的歸口部門;

2、行政部相關(guān)人員有權(quán)對宿舍不定期的進(jìn)行檢查

3、宿舍管-理-員、保安及清潔工對宿舍的安全及衛(wèi)生負(fù)責(zé)

4、保安、宿舍管-理-員有權(quán)對外來人員進(jìn)行盤查、登記

四、工作程序:

1、本公司錄用的試用與正式員工(兩路城區(qū)以外的),均可申請入住公司宿舍,需入住公司的員工必須本人申請,統(tǒng)一由行政部門管理安排、調(diào)整,不允許職工私自調(diào)換宿舍。

3、新入住宿舍人員均到宿舍管-理-員處領(lǐng)取宿舍鑰匙一把,宿舍鑰匙員工不得私自配制,若需要,由宿舍管-理-員統(tǒng)一配制;員工離職時(shí),將宿舍鑰匙交回宿舍管-理-員處,如未退還鑰匙,扣20元一把。

五、管理規(guī)定:

1、公司員工宿舍屬單工宿舍,不允許男女混住,嚴(yán)禁私自隨意調(diào)換宿舍

3、住宿舍的員工應(yīng)講文明,講禮貌,互相幫助,互相學(xué)習(xí),互相尊重,互相理解,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)脅迫、恐嚇、欺詐他人;嚴(yán)禁男女戲虐或不軌行為;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、吸毒、賭博、打架斗毆、聚眾鬧-事;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)播放黃色音像制品及非法讀物等違法行為,一旦發(fā)現(xiàn)或舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后,參與者一律罰款200元,并取消入住資格及開除處理。

4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)散布謠言、聚會(huì)、傳播有關(guān)公司的重要文件和資料,泄露公司的機(jī)密。

5、嚴(yán)禁員工隨意將物資帶出宿舍,若需帶出,應(yīng)經(jīng)管-理-員檢查同意。

6、為保證大家充足的睡眠時(shí)間,非本宿舍外來到訪人員

須在23:00以前離開(如需留宿者,須在宿舍管-理-員處登記,但探訪人活動(dòng)區(qū)域僅限宿舍區(qū),不得在其它區(qū)域擅自逗留),若在此時(shí)間仍未離去,一旦發(fā)現(xiàn)或被人舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后,對被到訪人處予50元罰款。

7、凡入住宿舍員工最晚歸寢時(shí)間為24:00,若超過24:00時(shí)必須出示證件(身份證、工作證)自行在保安人員處登記;凡入住宿舍員工應(yīng)自覺遵守作息時(shí)間,晚上23:00后,宿舍內(nèi)停止一切娛樂活動(dòng),以保證員工休息和正常的宿舍管理秩序。

8、員工宿舍內(nèi)一律禁止養(yǎng)家禽、家畜、寵物等。

9、嚴(yán)禁員工將違禁及易燃易爆物品帶入宿舍內(nèi)存放,明知故犯者重罰。

10、加強(qiáng)防火防盜,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)亂牽亂搭電源,不允許在宿舍內(nèi)使用電爐、電飯煲等電器,若有發(fā)現(xiàn),保安和管理人員有權(quán)予以沒收并給予相應(yīng)的處罰。

11、各位員工在離開宿舍時(shí),一定將門窗關(guān)好,并將貴重物品及現(xiàn)金保管好,貴重物品不得隨便亂放在宿舍內(nèi),否則遺失、被盜與公司無關(guān);并切實(shí)做好防水、防火、防盜工作,發(fā)現(xiàn)隱情舉報(bào)者有獎(jiǎng)。

12、嚴(yán)禁隨地吐痰,嚴(yán)禁在窗外晾衣服,保持室內(nèi)和走廊整潔、衛(wèi)生。

13、宿舍衛(wèi)生由公司行政部組織相關(guān)人員每月不定期檢

查并做記錄,檢查結(jié)果劃分最好、好、較好、差、最差5個(gè)等級,并公布檢查結(jié)果。視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

14、宿舍衛(wèi)生做到“八凈”、“五無”。八凈:即地面、墻壁、衣、柜、門窗、玻璃、床、桌椅、衣架等每天擦洗干凈。五無:即無灰塵、無痰跡、無紙屑、無果殼、無異味。

15、床上擺放的被褥、枕頭、被單要做到“三齊”即:每天被褥疊放整齊,床單平整,枕頭擺放整齊。放置的物品也要保持整潔,不亂放、亂扔。

16、以上各條,如有違反,產(chǎn)生不良后果,視情節(jié)輕重,按公司相關(guān)規(guī)定考核處理。

六、宿舍費(fèi)用;

1、凡在職工宿舍住宿的員工,宿舍管理費(fèi)及水電費(fèi)、收視費(fèi)、寬帶費(fèi)由員工自理,公司只負(fù)責(zé)管理工作,不盈利。

2、每間宿舍每個(gè)員工一個(gè)衣柜,鎖扣、鑰匙均由公司統(tǒng)一配置,宿舍管-理-員按各部門登記發(fā)放。遺失重新更換,需在管-理-員處登記,費(fèi)用員工自理。

3、水、電和宿舍管理費(fèi)以入住員工為單位,在當(dāng)月工資中扣除,并由宿舍管理人員負(fù)責(zé)打印統(tǒng)計(jì)報(bào)表公告。

七、宿舍管理安排:

1、宿舍設(shè)專職人員3名(清潔工1名,管-理-員2名,早、夜班各一名)。其工作職責(zé)按《宿舍管-理-員工作職責(zé)》執(zhí)行,管理人員有權(quán)對違反宿舍管理?xiàng)l例的員工進(jìn)行處罰。

2、宿舍管-理-員上班時(shí)間為:早班8:00----18:00

夜班18:00----8:00

清潔工上班時(shí)間為: 早班8:30----17:30

3、宿舍設(shè)有保安隊(duì)員執(zhí)勤,負(fù)責(zé)員工在宿舍的安全及安全檢查。由保安及宿舍管-理-員管理,并提出改進(jìn)處理意見,報(bào)公司行政部及公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)執(zhí)行。

八、本制度解釋權(quán)歸公司行政部,自頒布之日起實(shí)施。

重慶港鑫機(jī)械制造有限公司

為保障員工有一個(gè)舒適、良好的住宿環(huán)境,加強(qiáng)公司宿舍安全管理,特規(guī)定如下:

一、入職員工由辦公室統(tǒng)一安排房間、床位,外來人員一律不準(zhǔn)進(jìn)住。

二、所有住宿人員應(yīng)自覺遵守相關(guān)規(guī)定,員工宿舍嚴(yán)禁自留宿外來人員,嚴(yán)禁男女混居。如有特殊情況,必須由管理人員批準(zhǔn)之后,方可入住。

三、離職人員必須在離職3天之內(nèi)搬離宿舍,由辦公室確認(rèn)房間物品完整無損后,到辦公室辦理離職手續(xù)。

四、 已入住員工退宿須提前3天到辦公室注銷。

五、未經(jīng)管理人員同意,住宿員工不準(zhǔn)私自調(diào)房,如需調(diào)換,須經(jīng)管理人員同意后方能更換。所有住宿人員必須服從集團(tuán)公司辦公室的安排和調(diào)整,每個(gè)房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者,管理人員有權(quán)安排其他人員住宿,任何人不得拒絕。

六、公司員工若提供鑰匙及私配給非公司人員者,除取消其住宿資格外,另罰款100元。若遇失竊,公司有權(quán)追究其責(zé)任。

七、在員工宿舍范圍內(nèi)若遇到外來人員,住宿人員有義務(wù)詢問其情況,以防盜賊混入宿舍內(nèi)。

八、宿舍內(nèi)所有住宿員工應(yīng)講究衛(wèi)生,室內(nèi)、過道、樓梯間應(yīng)保持清潔衛(wèi)生,不準(zhǔn)在室內(nèi)外堆放垃圾,隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂寫亂畫,垃圾應(yīng)統(tǒng)一丟入宿舍一樓入口處垃圾箱內(nèi)。嚴(yán)禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內(nèi)和拋出窗外。

九、宿舍員工應(yīng)自覺養(yǎng)成良好的社會(huì)公德和衛(wèi)生習(xí)慣,自覺維護(hù)宿舍安全。自覺愛護(hù)宿舍內(nèi)外的一切設(shè)施,不準(zhǔn)擅自改動(dòng)或拆卸房屋結(jié)構(gòu)布局,不準(zhǔn)損壞和拆改,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則按原價(jià)賠償。

十、注意節(jié)約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費(fèi)現(xiàn)象,做到人走燈滅。每個(gè)宿舍安有電表,如若用電超過額定度數(shù),自行支付額外費(fèi)用。

十一、員工物品擺放整齊,不占用通道,不許將物品擺放在空床位上,以防損壞床板。員工

嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吸煙,違者罰款50元。

十二、嚴(yán)禁將辦公物品帶回宿舍使用,公司將隨時(shí)抽查員工宿舍,若出現(xiàn)公司物品,作罰款處理。

十三、晚10點(diǎn)以后嚴(yán)禁在宿舍進(jìn)行任何形式的娛樂活動(dòng),擾亂其他人員休息。

十四、嚴(yán)禁以任何形式聚眾賭博及進(jìn)行其他違法活動(dòng),違者每人處以1000~5000元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送交公安機(jī)關(guān)處理,并予除名。

十五、未經(jīng)同意不得私用他人物品、以免造成誤會(huì),引起不必要的糾紛。偷竊他人財(cái)物者,情節(jié)嚴(yán)重者公司有權(quán)將其開除并移交公安機(jī)關(guān)。

十六、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視其情節(jié)輕重處以罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送交公安機(jī)關(guān)處理,并予除名。

十七、進(jìn)出宿舍門時(shí)應(yīng)輕聲,上下樓梯不準(zhǔn)大聲喧嘩。

十八、提高警惕,做好防火、防電、防盜工作,嚴(yán)防火警,火災(zāi)事故的發(fā)生。宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜,除保護(hù)好現(xiàn)場外,應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)報(bào)告保衛(wèi)科,否則不予與處理。對于人為造成的火警、火災(zāi)事故,一經(jīng)查實(shí),給予責(zé)任處罰并視情節(jié)處以罰款。

十九、

公司寢室的衛(wèi)生管理制度大全(19篇)篇十九

為規(guī)范員工宿舍日常管理,特制定以下規(guī)定。

一、?公司提供宿舍內(nèi)部分設(shè)施設(shè)備供員工日常生活使用,以及必要的照明及室內(nèi)的水、電供宿舍所有成員共同使用。

二、?員工繳納行李押金200元,鑰匙押金100元,此押金于員工離職交回行李和鑰匙后予以返還。

三、?按照統(tǒng)一安排的宿舍和床位入住,自覺遵守公司規(guī)章制度及宿舍管理規(guī)定,支持并配合公司做好宿舍日常管理。

四、?個(gè)人物品自行保管,自己打掃室內(nèi)衛(wèi)生;

五、?房間內(nèi)禁止使用大功率電器,宿舍無人時(shí),關(guān)閉用電總開關(guān)。

六、?禁止留宿非本宿舍人員、外來人員;嚴(yán)禁把違禁物品帶進(jìn)宿舍,不得在宿舍內(nèi)從事非法活動(dòng)。

七、?退宿舍時(shí),做好財(cái)產(chǎn)、固定設(shè)施、房門鑰匙的移交。其宿舍的固定資產(chǎn)等設(shè)施由同宿留住人員負(fù)責(zé),并簽字確認(rèn)。如該宿舍無留住人員由物業(yè)管理部負(fù)責(zé)接收并簽字確認(rèn)。離職人憑離職單到物業(yè)管理部,交還所在宿舍的房間鑰匙后,由物業(yè)管-理-員簽字確認(rèn)方可到財(cái)務(wù)領(lǐng)取押金。

八、?未經(jīng)公司允許,任何員工不得私自調(diào)換房間和床位;不得私自轉(zhuǎn)讓床位或私自移動(dòng)室內(nèi)器具。如需要調(diào)整住宿的員工需申請上報(bào)物業(yè)部,經(jīng)批準(zhǔn)后方可調(diào)整。

九、?入住期內(nèi),員工若損壞室內(nèi)公物需照價(jià)賠償。(價(jià)格見《員工宿舍固定資產(chǎn)明細(xì)表》)

十、?未經(jīng)公司物業(yè)部批準(zhǔn)入住者,請住人負(fù)連帶責(zé)任,各罰50元每次。

第一章 總則?

第二章 入住與退宿相關(guān)手續(xù) 第四條 員工申請住宿條件及方式: ?

第六條 任何員工未經(jīng)公司許可,不得擅自留宿外人。?

第十一條 ?員工宿舍應(yīng)保持良好的衛(wèi)生狀況并應(yīng)遵守:?

地面:室內(nèi)地面無垃圾、痰跡、積水、鞋子擺放整齊。?

墻面:墻面清潔,無印跡,不釘釘子,室內(nèi)不準(zhǔn)拉繩子、鐵絲。墻面墻角無蜘蛛網(wǎng)。?

鋪面:衣物、被子疊放整齊,床單平整;?

第十三條 本制度自頒布之日開始實(shí)行。

為加強(qiáng)公司宿舍的管理,創(chuàng)建一個(gè)文明、健康、整潔、舒適的居住環(huán)境,使職工獲得更好的休息場所,以提高工作效率,也為有效的防范各種事故的發(fā)生,保障公司職工的生命和財(cái)產(chǎn)安全,經(jīng)公司研究決定特制定公司宿舍管理規(guī)定:

一、?公司為職工提供宿舍系現(xiàn)住人尚在公司服務(wù)為條件,倘若職工離職,(包括自動(dòng)辭職、被辭退)時(shí),對宿舍的使用權(quán)當(dāng)然終止,屆時(shí)該職工應(yīng)于離職當(dāng)天遷離宿舍,不得借故拖延或要求補(bǔ)償。

二、?職工對所居住的宿舍不得隨意改造或變更房舍。

三、?有關(guān)宿舍現(xiàn)有的設(shè)備,(如:玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪、冰箱、空調(diào)等)公司是以完好狀態(tài)交給職工的`使用的。如有疏于管理或蓄意破壞,酬情由現(xiàn)住職工負(fù)責(zé)該項(xiàng)修理費(fèi)用或賠償。

四、?住宿職工應(yīng)遵守以下規(guī)定:

(1)?服從管理與監(jiān)督,室內(nèi)禁止亂拉臨時(shí)電線。

(2)?宿舍內(nèi)不得存放和和使用危險(xiǎn)和違禁物品。

(3)?個(gè)人被褥及衣物生活用品要碼放整齊。

(4)?煙頭不得隨便丟到地上,易燃物品不得放在寢室內(nèi)。

(5)?宿舍內(nèi)不得賭博、打架、酗酒。

(6)?宿舍內(nèi)不得大聲喧嘩或發(fā)出大的噪音,看電視、用電腦、手機(jī)聽歌等應(yīng)將音量控制在適當(dāng)范圍,避免影響他人及鄰居休息。

(7)?宿舍內(nèi)及公共場所應(yīng)保持干凈、整潔,住宿人員自行排班打掃房間衛(wèi)生。

(8)?上鋪嚴(yán)禁兩人同時(shí)睡覺,以防床板斷裂給自己及下鋪職工造成傷害。

(9)?妥善保管好自己的貴重物品和現(xiàn)金,以防丟失。

(10)?使用燃?xì)庾鲲垺⑾丛钑r(shí),一定要注意安全防止發(fā)生火災(zāi)。

(11)?宿舍職工用水用電用氣力行節(jié)約,嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)。

(12)?本部門將不定期對宿舍進(jìn)行安全檢查,如發(fā)現(xiàn)有違反本規(guī)定的行為,將視情節(jié)予以處罰。

請住宿舍的職工認(rèn)真遵守以上給規(guī)定。

為了規(guī)范管理,讓員工能保持良好、健康的精神狀態(tài)接受工作,特制定以下管理制度:

1?、在集體宿舍居住的員工要服從公司的安排,不準(zhǔn)擅自調(diào)換房間或床位,起床后被子整齊擺放,寢室內(nèi)嚴(yán)禁男女混寢,違者開除。

2?、不準(zhǔn)將店內(nèi)的其他設(shè)施和用品以及客用品帶入宿舍使用,發(fā)現(xiàn)每次罰款?50?元。

3?、住宿舍的員工必須服從管理,愛護(hù)宿舍內(nèi)的各種設(shè)施和物品。不準(zhǔn)擅自留外人住宿。設(shè)施損壞按原價(jià)賠償。

4?、保持室內(nèi)清潔,宿舍員工按衛(wèi)生輪流值班表打掃衛(wèi)生。上白班的人員,可在晚?10?:?00?前收拾衛(wèi)生,上晚班人員在?16?:?00?前收拾衛(wèi)生。

5?、節(jié)約能源,不準(zhǔn)長明燈,不準(zhǔn)長時(shí)間流水。水、電、煤氣費(fèi)用由本宿舍全體員工均攤。

6?、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)放置易腐爛食品、易燃易爆品、有毒物品和小動(dòng)物。

7?、任何時(shí)間都不準(zhǔn)在宿舍喧嘩、喝酒、賭博、打鬧或做影響他人休息的一切事情。發(fā)現(xiàn)每次罰款?50?元。

8?異性不得到其它寢室逗留,發(fā)現(xiàn)每次罰款?50?元。

9?宿舍內(nèi)衛(wèi)生每天定時(shí)清掃,室內(nèi)垃圾及時(shí)清倒。不清掃或遺忘,一次?20?元罰款。

10?宿舍內(nèi)用電褥子的員工起床時(shí)把電源關(guān)閉,違者罰款?20?元。

觸犯以上條例三次以上,不供住,視為自動(dòng)放棄工作機(jī)會(huì)

備注:望大家珍惜別人的勞動(dòng)成果。謝謝合作!

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一個(gè)月一次的工作總結(jié),是我們定期評估和提高工作效率的必要步驟。通過閱讀一些范文,我們可以更好地了解到月工作總結(jié)的要點(diǎn)和寫作技巧,希望以下范文能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/div>
一個(gè)月的工作總結(jié)是對自己工作上成績和不足的客觀梳理,可以幫助我們指導(dǎo)未來的工作方向。接下來是一些關(guān)于月工作總結(jié)的案例,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和參考。
思想?yún)R報(bào)是一種自我反省的方式,可以使我們更好地審視自己的言行舉止,提升自己的道德修養(yǎng)。以下是一些優(yōu)秀的思想?yún)R報(bào)范文,希望能給大家提供一些啟示和思路。
每個(gè)月的工作總結(jié)都是一個(gè)機(jī)會(huì),可以讓我們對自己的工作進(jìn)行檢查和評估。以下是一些關(guān)于月工作總結(jié)的參考范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽魈峁┮恍﹩⑹竞椭笇?dǎo)。一是嚴(yán)抓漁船生產(chǎn)
自查報(bào)告是對個(gè)人能力和成長的一次盤點(diǎn),對我們的進(jìn)步和不足有一個(gè)清晰的認(rèn)識。這些自查報(bào)告范文都是經(jīng)過精心挑選和整理的,可以幫助大家更好地把握自查報(bào)告的核心要點(diǎn)和結(jié)
優(yōu)秀作文的內(nèi)容應(yīng)該豐富多彩,能夠引起讀者的興趣和共鳴。現(xiàn)在,讓我們一起來欣賞一些優(yōu)秀作文范文,感受文字的力量吧。記得,在一次陰雨綿綿的天氣,我正在整理抽屜,突然
在寫月工作總結(jié)時(shí),我們需要用客觀的態(tài)度來評估自己的工作表現(xiàn),不能過于自我夸耀或自我否定。以下是小編精選的一些范文和案例,希望能夠引起大家對月工作總結(jié)的興趣和重視
作文是一種表達(dá)思想和觀點(diǎn)的方式,創(chuàng)作優(yōu)秀的作文需要用心去思考和琢磨。小編為大家整理了一些優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家?guī)硪恍椭蛦l(fā)。每年的暑假,我都會(huì)隨舅媽
通過月工作總結(jié),可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己在工作中的不足之處,提出合理的改進(jìn)方案。通過閱讀優(yōu)秀的月工作總結(jié)范文,我們可以對自己的寫作提供參考和借鑒。自2009年正式啟動(dòng)杭
優(yōu)秀學(xué)生在學(xué)習(xí)上從不滿足于現(xiàn)狀,他們不斷追求進(jìn)步和提升自我,始終保持好奇心和求知欲。以下是一些優(yōu)秀學(xué)生的學(xué)習(xí)方法和技巧,希望對大家有所幫助。1、嚴(yán)格遵守作息制度
在年度總結(jié)中,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,從而更好地發(fā)揮自己的潛力。以下是一些優(yōu)秀的年度總結(jié)范文,供大家參考和借鑒,希望能夠激發(fā)大家的寫作靈感。又一學(xué)期即將結(jié)
情況匯報(bào)需要我們對事物的變動(dòng)進(jìn)行客觀、全面的描述,以便領(lǐng)導(dǎo)或團(tuán)隊(duì)成員明確了解當(dāng)前情況。歡迎大家閱讀以下情況匯報(bào)范文,期待能夠給大家?guī)韱⑹竞挽`感。一是市委、市政
寫心得體會(huì)可以促使我們更加深入地思考自己所面臨的問題和困惑,從而找到解決的方法和途徑。下面是一些心得體會(huì)的案例,希望能夠給大家提供一些寫作思路。給幼兒創(chuàng)設(shè)一個(gè)寬
在月工作總結(jié)中,我們可以系統(tǒng)地回顧自己在過去一個(gè)月的工作表現(xiàn),并找出其中的亮點(diǎn)和不足。下面是小編為大家準(zhǔn)備的一些月工作總結(jié)案例,希望對大家的工作提供一些新的思路
國旗下是我們追求夢想的起點(diǎn),我們在這里立志成才,為實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和國家發(fā)展貢獻(xiàn)力量。以下是一則關(guān)于國旗下莊嚴(yán)儀式的新聞報(bào)道,讓我們一起來了解這一儀式的莊嚴(yán)與意義。
計(jì)劃書是指對未來一段時(shí)間內(nèi)的計(jì)劃和目標(biāo)進(jìn)行詳細(xì)說明和規(guī)劃的一種書面材料,它是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的重要工具。如果你對編寫計(jì)劃書有困惑,不妨參考以下的范文,或許能夠幫到你。
軍訓(xùn)心得體會(huì)是對參加軍訓(xùn)期間所體驗(yàn)、所感悟的一種總結(jié)和歸納。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些軍訓(xùn)心得體會(huì)范例,希望可以給大家寫作提供一些參考。在踏入xx大學(xué)大門之前我
優(yōu)秀作文是一種對語言表達(dá)能力和思維邏輯能力的一種鍛煉,它需要作者有豐富的語言素材和良好的邏輯思維能力。我們一起來欣賞一下這些優(yōu)秀作文范文吧,相信它們會(huì)給我們寫作
優(yōu)秀作文是對學(xué)生寫作能力的全面考察和評價(jià),可以展現(xiàn)學(xué)生的思維邏輯和語言表達(dá)能力。小編為大家整理了一些獲獎(jiǎng)作文的范文,希望能給大家提供一些寫作的靈感。
在學(xué)習(xí)和工作的過程中,我們積累了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),寫下來可以加深印象,也方便以后的參考。小編為大家整理了一些精彩的心得體會(huì)范文,希望對大家有所啟發(fā)。
經(jīng)常性地寫心得體會(huì),可以促使我們不斷思考和提升自己的能力。接下來,讓我們一起來看看一些來自不同領(lǐng)域的優(yōu)秀心得體會(huì)范文,共同學(xué)習(xí)和成長。存善心做好事是一種非常高尚
寫心得體會(huì)可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)調(diào)整自己的行動(dòng)。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。敬愛的黨組織:。今天,我們期待以久的入黨積極
活動(dòng)方案的制定包括活動(dòng)的目標(biāo)確定、活動(dòng)形式選擇、時(shí)間地點(diǎn)安排等方面的考慮。如果你正在尋找一個(gè)完美的活動(dòng)方案,不妨看看下面這些范文。xx年夏令營活動(dòng)透過全方位,立
優(yōu)秀作文是對文學(xué)修養(yǎng)和審美能力的培養(yǎng),它要求我們在表達(dá)中注重細(xì)節(jié)和情感的表達(dá)。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文范文,它們不僅在表達(dá)方式上獨(dú)具匠心,還有著深刻的
一:決策前分析在學(xué)了差不多一年的導(dǎo)游專業(yè)之后,我覺得我們要具備的知識和能力是很多的,第一就是要以健康的身體為前提條件,只有有一個(gè)健康的身體,才能有資格去帶領(lǐng)游客
讀后感既是對書籍的一種回應(yīng),也是對自己思想的一種檢驗(yàn)和拓展。下面是一些經(jīng)典名著的讀后感,它們帶給我們許多啟示和思考,值得一讀。本周學(xué)習(xí)了毛主席《論持久戰(zhàn)》一文,
每月的工作總結(jié)都是一個(gè)機(jī)會(huì),讓我們反思過去,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為未來的工作做好準(zhǔn)備。以下是一些寫作精良的月工作總結(jié)樣本,希望能夠給大家提供一些寫作思路和技巧。
月工作總結(jié)是對自己工作態(tài)度和工作能力的一種自我檢驗(yàn)與評估。如果你還在為寫月工作總結(jié)而苦惱,不妨來看看以下小編整理的一些范文,相信會(huì)給你一些啟示。為全力落實(shí)我鄉(xiāng)2
總結(jié)下這個(gè)月的工作,對于下一個(gè)月的工作計(jì)劃非常有幫助。接下來是一些關(guān)于月工作總結(jié)的范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。。自年初在村兩委班子換屆選舉過程中再次當(dāng)選村主任,一年
優(yōu)秀作文還需要注意用詞準(zhǔn)確、語法規(guī)范,以保證語言的流暢和準(zhǔn)確。以下是小編為大家分享的一些經(jīng)典優(yōu)秀作文賞析,希望能給大家的寫作帶來一些思考。放暑假了,我家迎來了一
優(yōu)秀作文是我們對于題材選擇和寫作結(jié)構(gòu)恰如其分,以及內(nèi)容豐富和觀點(diǎn)鮮明的展示。這些優(yōu)秀作文具有豐富的內(nèi)容和獨(dú)特的觀點(diǎn),反映了作者對生活、社會(huì)和人性的深入思考。
心得體會(huì)的寫作過程也是一個(gè)自我反思和反饋的過程,能夠更好地認(rèn)識自己,提高自我認(rèn)知能力。我們可以從以下這些心得體會(huì)中汲取經(jīng)驗(yàn),提升自己的寫作水平。隨著社會(huì)的發(fā)展,
在一段時(shí)間內(nèi),通過對所經(jīng)歷的事情和所學(xué)的知識的整理,可以得出有益的心得體會(huì)。這些心得體會(huì)范文可以讓你了解別人的思考和感悟,幫助你更好地展開自己的寫作。
優(yōu)秀作文是一種藝術(shù)創(chuàng)作,它能夠引起讀者的共鳴和思考。優(yōu)秀作文是語言的藝術(shù),它能夠通過文字塑造豐富多彩的想象空間。《錫林郭勒大草原》向我們描繪了一幅廣闊,美麗而又
心得體會(huì)是對自己在某一領(lǐng)域中獲得的經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)歷的總結(jié)和梳理,可以幫助我們更好地應(yīng)用和拓展所學(xué)知識。接下來,小編為大家介紹一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
致辭是在重要的場合或儀式上用語言表達(dá)敬意、祝賀或感謝的一種方式。請你花一些時(shí)間閱讀以下范文,這些致辭都是經(jīng)過精挑細(xì)選的,在演講的形式和內(nèi)容上都具有一定的參考價(jià)值
演講稿范文通常包括自我介紹、主題闡述、論據(jù)支持和總結(jié)等部分,是一個(gè)全面展示演講者才華的機(jī)會(huì)。以下是一些知名演講者的演講稿范文,希望能夠給你的演講帶來一些啟發(fā)。
活動(dòng)方案的制定應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同的活動(dòng)類型和目的進(jìn)行靈活調(diào)整和具體安排。活力運(yùn)動(dòng)會(huì):通過各類有趣的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目,增強(qiáng)參與者的身體素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神。該方案從目的、要求、方
感恩是一種傳遞,它能夠激勵(lì)我們?nèi)椭耍眯袆?dòng)傳遞我們對生活的感激之情。以下是小編為大家收集的感恩文章范文,希望能夠給大家提供一些靈感和借鑒。從出生,到現(xiàn)在的
優(yōu)秀作文是作者內(nèi)心感悟和獨(dú)立思考的結(jié)果,它展現(xiàn)了作者的個(gè)性和獨(dú)到見解。這些優(yōu)秀作文范文展示了作者深入思考的能力和獨(dú)特的表達(dá)方式。“呼!呼!”一陣寒風(fēng)從我身邊吹過
公司的任務(wù)是為股東和利益相關(guān)方創(chuàng)造價(jià)值,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。小編整理了一些優(yōu)秀的公司總結(jié)范文,希望可以幫助到大家。一、存在的突出問題。(一)在認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)
優(yōu)秀作文是對一件事情、一個(gè)觀點(diǎn)或一個(gè)故事進(jìn)行深入思考和獨(dú)立分析后所寫成的文章。在這里,小編為大家推薦了一些優(yōu)秀作文的參考范文,供大家學(xué)習(xí)和參考。放學(xué)了,我告別了
活動(dòng)方案是活動(dòng)策劃的重要組成部分,它能夠?yàn)榛顒?dòng)的順利進(jìn)行提供指導(dǎo),我們需要準(zhǔn)備一個(gè)優(yōu)秀的活動(dòng)方案。隨后將為大家介紹一些獨(dú)特創(chuàng)新的活動(dòng)方案,希望能給大家?guī)硪恍┬?/div>
這段時(shí)間的總結(jié)讓我看到了自己的成長和進(jìn)步,這讓我非常開心和滿足。這些個(gè)人總結(jié)范文包含了對自身的評估和規(guī)劃,對經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的總結(jié)和總結(jié)。20xx年11月7號下午5點(diǎn)
通過撰寫一份述職報(bào)告,可以更好地了解自己在職場上的表現(xiàn)和成長,同時(shí)也能夠?yàn)槲磥淼陌l(fā)展做出更好的規(guī)劃。想要寫一份優(yōu)秀的述職報(bào)告,不妨閱讀一些成功的范文,從中學(xué)習(xí)和
心得體會(huì)是對自己成長經(jīng)歷的一種回顧和反思,有助于我們更好地改進(jìn)自己。以下是小編為大家準(zhǔn)備的心得體會(huì)范文集,希望可以為大家在寫作心得體會(huì)時(shí)提供一些思路和觀點(diǎn)。
情況報(bào)告可以用于各種場合,如企業(yè)、學(xué)校、政府等機(jī)構(gòu)。小編為大家整理了一些關(guān)于情況報(bào)告的寫作指南和范文,供大家參考和借鑒。在家校合作過程中,學(xué)校應(yīng)發(fā)揮主導(dǎo)作用。因
通過寫心得體會(huì),我們可以發(fā)現(xiàn)自己在學(xué)習(xí)和工作中的成長和進(jìn)步,增加自信心,激發(fā)積極向上的心態(tài)。接下來是一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望對大家的寫作有所啟發(fā)和幫助。
優(yōu)秀作文要有豐富的內(nèi)容和獨(dú)特的表達(dá)方式,才能吸引讀者的眼球。以下是一些經(jīng)典作文的欣賞和點(diǎn)評,希望能夠給大家提供一些寫作的借鑒。數(shù)不勝數(shù):每天都有許許多多的作業(yè);
總結(jié)是一種重要的學(xué)習(xí)方式,通過總結(jié),我們可以汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷提升自己的工作能力。這是一份對自己工作表現(xiàn)非常有洞察力的月工作總結(jié),令人印象深刻。寒雪梅中盡、
無論是在大型會(huì)議上還是在簡單的座談會(huì)中,發(fā)言稿都是我們表達(dá)意見的重要工具。下面是一些經(jīng)典的發(fā)言稿示范,希望能給大家提供一些靈感和啟發(fā)。大家好!今天,陽光燦爛,空
繼續(xù)教育也是一種積極的生活態(tài)度,它可以幫助我們追求更高的人生價(jià)值。為了讓大家更好地了解申請書的寫作技巧,我們特意搜集了一些范文供大家參考。增值稅專用發(fā)票是由國家
實(shí)習(xí)心得是對自身職業(yè)發(fā)展目標(biāo)和規(guī)劃進(jìn)行調(diào)整和修正的重要參考依據(jù)。以下是一些同學(xué)在實(shí)習(xí)過程中的心得體會(huì),希望可以為大家的實(shí)習(xí)經(jīng)歷增添一些色彩和思考。12月份我到長
春節(jié)是中國傳統(tǒng)的重要節(jié)日之一,也是人們最喜歡的節(jié)日之一。小編為大家整理了一些有趣的春節(jié)故事,讓我們一起來聽聽吧。還有一個(gè)關(guān)于春節(jié)的傳說。傳說很久以前的除夕夜總會(huì)
競聘是一種體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和能力的方式,通過競爭來實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,
邀請各部門參與述廉報(bào)告的撰寫,是促進(jìn)透明、廉潔管理的重要舉措。這些述廉報(bào)告范文反映了不同工作人員在廉潔行為上的成果和挑戰(zhàn)。一是溝通人社局幫助職工完成考核,提高工
適當(dāng)?shù)奶崆皶r(shí)間和明確的表達(dá)方式是撰寫通知的重要考量因素。以下是小編為大家收集的通知范文,供大家參考,希望能幫助到大家。尊敬的xx家長:您好!值此20xx年新春佳
作文是一種表達(dá)思想和感情的藝術(shù)形式,它可以讓我們展示自己的才華和創(chuàng)造力。優(yōu)秀的作文是一種反映思想和情感的藝術(shù)表達(dá)方式,寫好一篇作文不僅需要豐富的詞匯和句型,更需
寫一篇優(yōu)秀的作文不僅是為了得分,更是為了提升自己的思維能力和表達(dá)能力。通過學(xué)習(xí)優(yōu)秀作文范文,我們可以不斷吸收新的寫作技巧和語言表達(dá)方式。冬雪冬天在一步步后退。這
通過安全演講稿的宣傳和教育,可以幫助人們樹立起安全第一的意識,使人們在面臨危險(xiǎn)時(shí)能夠冷靜應(yīng)對,減少安全事故的發(fā)生。以下是小編為大家收集的安全演講稿范文,希望對大
在闡述觀點(diǎn)的同時(shí),優(yōu)秀的作文還需要具備以情動(dòng)人的能力,讓讀者在觀點(diǎn)的同時(shí)也能夠感同身受。這些優(yōu)秀作文范文具有感人至深的主題和優(yōu)美動(dòng)人的語言表達(dá),給我們帶來了很多
整改措施的落實(shí)需要進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào),充分調(diào)動(dòng)各方參與和配合的積極性。對于工作中的不足,可以制定具體的培訓(xùn)計(jì)劃,提升自身的專業(yè)能力。黨員,即政黨成員,是指同意
營銷策劃有助于企業(yè)更好地了解市場需求,提前做好產(chǎn)品準(zhǔn)備和市場布局。營銷策劃需要不斷創(chuàng)新和突破,以下是一些有趣的營銷案例,希望能夠給大家?guī)韱l(fā)和啟示。
通過實(shí)習(xí)心得體會(huì)的寫作,我們可以查漏補(bǔ)缺,將自己的知識和經(jīng)驗(yàn)更系統(tǒng)地整理并總結(jié)出來。以下是小編為大家精心收集的實(shí)習(xí)心得體會(huì)范文,希望能夠給大家提供一些參考和啟發(fā)
通知的形式多種多樣,可以是紙質(zhì)通知、電子郵件、短信等,根據(jù)實(shí)際情況選擇合適的方式。以下是小編為大家收集的通知范文,供大家參考和借鑒,希望能幫助到大家。
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