工作計劃書的撰寫需要明確工作的關鍵節點和資源需求，以提前做好準備和應對。以下是小編為大家收集的工作計劃書范文，供大家參考和借鑒，希望能夠對大家有所幫助。

就業部工作計劃（優質14篇）篇一

20xx年9月新學年的開始，在物電學院就業服務部的我們對未來充滿著美好的憧憬，就業服務部將以“團結、求實、進取、創新”為宗旨，以“打造有戰斗力、有凝聚力的集體”為目標，以“提高大學生的自身素質，更好的適應社會”為工作重點。

舉辦“講課大賽”提高師范類畢業生的教學技能，舉辦“講課大賽”為扎實有效地推進我院的課程建設與改革，貫徹以服務為宗旨，以就業為導向的指針，同時與人才培養工作評估相結合，切實提高我院師范類畢業生的教學水平與技能，就業服務部打算每年組織一屆講課大賽。講課活動作為課堂知識內化的有效形式，在鍛煉同學們語言表達能力的同時，對從師素養的積淀起到了很好的輔助作用。“講課大賽”能夠全方位地提高師范類畢業生的素質水平。在講課活動中，學生無論參與說或評都能得到明顯的提高。作為講課者，講課準備和實施的過程，也是提高講課者素質的過程，鍛煉了鉆研教材的基本功，提搞了學習和掌握教學理論的水平，鍛煉了語言表達能力等，對學生的課堂駕馭能力的提高有很大幫助。講課是提高學生實踐動手能力，提升學生素質的有機組成部分，是培養師范專業學生的重要環節，為將來走進教育行業、走向社會奠定了基礎。

舉辦“巔峰挑戰”求職模擬大賽提高我院學生的就業競爭意識,舉辦“巔峰挑戰”求職模擬大賽提高我院學生的綜合素質和競爭意識，增強各方面的實踐能力，指導學生提前做好職業規劃應對就業斗爭，使同學們既感覺到社會競爭的激烈、就業的壓力，又能對未來充滿希望和強力的欲望，為其導入優秀簡歷制作意識，熟悉面試技巧，邁出成功就業的第一步。

我們要進一步完善就業服務部的各項制度，加強制度建設，組織建設；組織就業服務部內部成員的學習和自我教育，加強思想建設，提高成員思想的先進性，真正走在普通學生前列，起到很好的模范帶頭作用。“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，在這萬象更新的時刻，我們將繼續以自我服務、自我治理、自我教育的宗旨，傳承成功經驗，開拓創新，積極配合各項院工作為我校的學風建設添磚加瓦。

就業服務部將以工作“重點化、層次化、創新化、正規化”為方針,以“全心全意為同學服務”為宗旨，以“加強自我管理、自我服務、自我完善”為目標，努力做好自己的工作。做好橋梁紐帶的作用，把我院學生管理工作推上一個新的臺階最后我們將以熱情的服務，端正的態度。

就業部工作計劃（優質14篇）篇二

一．培訓目的：

通過對新干事的培養，使每位干事都能端正思想，正確的認識學生會，并且能夠合理的分配好學習和工作的時間。

通過培訓同時也讓每位學習部成員了解學生會工作程序以及學習部的主要職責，盡快投身于工作之中，充分發揮其主觀能動性。同時加強新老干事間學習工作經驗的交流，培養干事的協調工作能力，注重團隊合作精神的發揮，教育全體干事提高個人思想覺悟,同時增強工作信心，為今后學生會工作的進一步開展打下良好的基礎。

二．培訓內容：

本次培訓計劃分為“理論”和“實踐”兩個環節，使全體干事能夠在吸收理論思想的基礎上從實踐中進一步加強鍛煉，迅速成長為優秀的成員。

1．理論教育。

（2）部門工作職能的具體介紹，以及工作中應注意的細節。

（4）禮儀教育：主要以學校的三講三心教育為主。

（5）注重個人的品質以及品位。

2．實踐教育。

（1）要求每位干事都了解每個部門在學生會的只要職責，多和其他部門成員交流；

（3）了解各個年級的學習情況，以及不同年級的學習任務；

（4）熟讀學校的三講三心教育；

（5）平時多和輔導員交流本專業在學習中遇到的問題；

三．培訓例會流程：

每半月召開內部人員培訓會議：

（1）首先部長開展理論教育；

（2）然后副部長檢查干事工作完成情況，以及干事自由匯報工作思想；

（3）部長總結情況；

（4）部長合理分配接下來的工作任務；

（5）會議結束；

四．培訓時間：

每月初或中旬（若有特殊情況，時間可相對延長或縮短）。

五．培訓地點：

教學樓教室（暫定）。

六．培訓對象：

錦城學院電子系學生會學習部全體成員。

七．培訓對象的要求：

（2）培訓結束后，全體成員交流心得；

電子系學習部部長：譙冬。

就業部工作計劃（優質14篇）篇三

首先向干事灌輸禮貌待人、舉止得體的思想，包括對老師、領導師兄師姐以及同級學生之間的禮貌問題。

二、辦公室基本軟件培訓。

主要是讓新干事認識辦公室軟件（word、exeel、ppt等），并要求掌握這些軟件的基礎知識，懂得編輯文檔、制作表格等。

三、會議記錄、通訊稿。

要求干事掌握會議記錄、通訊稿的寫作。對于需要寫會議記錄、或要求寫通訊稿的活動，秘書部派出一個干事帶領干事參加，指導他們應如何現場記錄。工作上手后，放手讓干事負責。

四、資料的收集于整理。

向干事講解秘書部所要負責收集的資料有哪些，掌握整理資料的技巧，以及并讓其在實踐的過程中慢慢學會如何與人交際才能更好的完成部門工作。

就業部工作計劃（優質14篇）篇四

團委·學生會各部門：

為了深入加強落實化學工程與食品科學學院第二屆學生干事素質培養，進一步加強我院學生干事隊伍建設，充分發揮各干事在團組織和學生會工作中的作用。經研究，決定于2010年11月10日舉辦化學工程與食品科學學院第二屆學生干事素質培養培訓班。

一、培訓目的1、為了提高化學工程與食品科學學院第二屆學生干事綜合素質,以增強學生干事理論修養基礎，努力培養“學習好、能力強”的學生干事及干部。

2、以“學習上有進步，能力上有提高”為總體培訓指導思想，教育廣大干事提高個人的思想覺悟，努力向學生會靠攏，同時增強工作信心，為今后學生會工作的進一步開展打下良好的基礎。全方位、多角度地提高學生干事的理論水平和工作能力，使之更適應學院學生工作的環境、了解工作的程序。

4、進一步搭建學生干事和學生干部教育的有效載體，并以此為契機構建我院學生干部培訓的長效機制。從而全面推動我院學生工作的開展，特制定該培訓計劃。

二、培訓班設置及培訓安排。

本次培訓班分為一個班。化學工程與食品科學學院第二屆學生干事素質培養培訓班。

活動顧問:易良紅葉萬海。

活動組長:陳云。

副組長:胡瑛瑩趙晨強。

活動負責人:就業工作部干事以及大一各班班長。

培訓對象：化科院第二屆學生會干事及部分班委。

培訓時間：11月10日---12月4日。

培訓地點：學校階梯教室（具體待定）。

三、

培訓形式及內容。

培訓形式。培訓班以業余學習為主，采取集中輔導、自學、參加主題教育等形式進行；由團委·學生會聘請相關人員授課。

培訓內容。

1、開班典禮。

主講人：易良紅書記。

時間：2010年11月10日下午16:10（星期三）。

2、經驗交流會。

主講人:學生會各部門部長（只限一人）。

時間：2010年11月19日晚上18：00（星期五）。

3、禮儀培訓。

主講人：待定。

時間：2010年11月26日晚上18：00（星期五）。

4、結業典禮。

活動內容：各部門干事已經辛苦兩個月了，干事還沒有在一起搞過活動，利用培訓的機會，大家在一起搞一次互動節目，好好放松一下。

時間：2010年12月3日晚上18：00（星期五）。

四、具體要求。

１、各部門要高度重視此次學生干事培訓工作，精心組織，參加本次培訓。

２、化學工程與食品科學學院第二屆學生干事素質培養培訓班的日常管理由團委·學生會負責組織實施。具體要求見《化學工程與食品科學學院第二屆學生干事素質培養培訓班管理規定》（見附件1）。

3、此次培訓的考核由就業工作部和秘書處共同負責，在培訓期間表現突出者授予“優秀學員”稱號，并頒發“優秀學員證書”。

4、學生會各部門好好準備文藝節目，每次培訓會開始之前選2——3個部門上臺表演節目。

5、第一次干事培訓，干事一起唱《朋友》。

最后一次干事培訓，干事一起唱《明天會更好》。

五、活動準備工作。

1、通知各部門部長安排本部門干事參加培訓，及各班委參。

加培訓。

2、確定教室和具體時間，以及演講人。

3、宣傳部寫海報通知，新區3張。

4、宣傳部出一塊宣傳板放在四棟樓前。

5、邀請大通社、院報記者出席《開班典禮》。

6、邀請各院就業工作部部長出席《開班典禮》。

7、組織部布置會場。

六、活動經費。

條幅：60元。

打印材料：10元。

電池：8元。

總計：78元。

附件1：

化學工程與食品科學學院第二屆學生干事素質。

培養培訓班管理規定。

1、學員必須嚴格遵守培訓紀律，上課認真聽講，做好聽課筆記，課后認真自學，積極參加小組討論。不遲到，不早退，不無故缺席。有特殊情況確需請假者，需提前寫請假條，經負責人同意后，報秘書處審批。

2、保持課堂秩序，嚴禁大聲喧嘩、交頭接耳；不準隨意出入影響課堂氣氛。各類通訊工具一律置于無聲狀態或關閉；不允許閱讀與培訓無關的課外刊物。

3、參加培訓的學員，并提前十分鐘到場簽到。各組負責人負責組織考勤記錄，未經同意不得中途退場，否則視同曠課。

4、凡無故缺席或遲到、早退1次者，在活動時（包括上課、討論等），如有學員存在違反。

教學。

紀律的情況，取消學習資格。

5、培訓結束后,全體學員必須參加統一考核,并上交課程。

心得體會。

一篇，對于考核不合格的學員，將對其資格重新進行考察，情況嚴重的將建議團委撤消其職務。

就業部工作計劃（優質14篇）篇五

按照學校關于20__屆畢業生就業工作的統一部署和就業辦的安排，在總結過去歷屆畢業生就業工作經驗基礎上，我系制定計劃如下：

以xxx理論和三個代表重要思想為指導，認真貫徹省委省政府《關于加強人才若干問題的決定》和《關于加強職業教育工作的意見》，采取積極有效的措施，努力實現畢業生充分就業的目標。

繼續深化畢業生制度改革，鼓勵引導廣大畢業生到中小企業、民營企業、小城鎮、農村就業;鼓勵畢業生到西部就業;鼓勵畢業生自主創業、自主擇業。

2、就業工作小組分工及職責。

(1)組長負責制定就業工作計劃，全面部署和安排我系的就業工作，確立指導思想，督促和開展思想教育工作，對就業工作進行規范化管理。

(2)副組長協助組長開展好相關工作。負責做好我系具體就業工作，包括收集就業信息、就業單位宣傳、組織面試和跟蹤調查服務等。

(3)成員是就業工作小組的重要組成部分，必須全力關心、配合和支持畢業生就業工作。畢業生輔導員具體負責本班的學生就業工作，完成領導小組交辦的各項工作任務，從就業思想教育、就業指導、聯絡信息、提供推薦材料、簽署意見、簽訂協議、跟蹤服務、文明離校等方面。針對性地指導學生掌握求職技巧、撰寫求職簡歷。

1、加強就業人員思想教育，落實基礎工作。

時間安排：20__年9月——10月。

工作內容：

(1)就業工作小組在總結20__屆畢業生工作基礎上，制定20__屆畢業生就業工作計劃，切實做好畢業學生就業、實習和推薦的基礎工作。

(2)上報調整后的就業工作小組。就業人員參加學院的就業工作會議。

就業部工作計劃（優質14篇）篇六

時光飛逝，轉眼一學期就過去了，在文藝部工作的這一學期里，發現了自己的一些問題，也從中學到了一些工作經驗，對各項工作流程也有了更深入的了解。在今后的學習工作中，我會和部門成員共同努力，積極參與組織好各項活動。

一、會議記錄要求。

1、每次例會或者內部成員開會帶好會議記錄本和筆。

2、會議記錄必須有條理，語句簡潔干練，認真做好每次的例會和文藝部的會議記錄。

二、月初計劃、月末總結。

1、每個月的月初計劃和月末總結在規定時間內準時寫好并發送至部門郵箱。

2、月初計劃、月末總結做到認真對待，語句流暢通順、簡潔干練，每句話都達到點子上，敢于提出自己的想法，突破創新。

三、工作要求。

1、認真對待各項文藝活動工作的組織和安排，努力提高各項活動的質量，讓老師和同學享受到更好的文藝氛圍。

2、例會和部門內開會時討論踴躍、積極主動發言、銳意創新，保證會議的嚴肅性和活潑性。

3、提高個人的綜合素質和工作能力水平，發揮個人的能力和特長，各盡其責，落實好自己份內的工作。

四、主要活動安排。

1、14級畢業生晚會(5~6月份)畢業生晚會是一年一度最重要的晚會，也是體現本院工作成效和展現本院形象的大好時機，鑒于這屆學生在不同方面、不同領域都獲得了突出成績，可以在晚會期間對這些同學進行表彰，對這次晚會的籌備和組織安排，我會盡好自己的職能，做好各項文藝工作，給14級畢業生一個難忘的晚會，讓每個畢業生感受到學院的溫暖。

2、藝術團的整改運作。

藝術團在本學期有一次整改，定期培訓、排練，我需要做好時間地點的通知工作，如有更改，及時對此進行其它通知。幫忙組織安排好藝術團的整改和運作。

新的學期里，我希望我個人能夠做好自己的工作，繼續努力提高自己的綜合素質和工作能力，學到新的東西，與各部門成員友好相處，一同構造一個和諧友好的學生會環境。

就業部工作計劃（優質14篇）篇七

時光飛逝，又一個學期過去了，經過了一學期的歷練,我們信息部不僅是部長得到了歷練，大一干事也從中學到了很多。憑借著“我們是創協的兄弟姐妹”這句話，我們在這個協會里相親相愛的成長，從一次次活動中收獲著成功的喜悅。不僅如此，我們的各方面的能力也都有了一定程度的提高。

在新的一學期里，為了將經管部創協辦得更好更出色，我們信息部策劃出以下一些工作計劃。

1、信息部的職能主要是負責處理，匯總外事部所呈交的信息，它是各部門之間溝通與交流的橋梁。這一點是基礎，所以，我們要繼續把這一塊工作做好，加強管理。

2、協助秘書部一起做好干事評定工作，根據干事的表現做好評定，保證公平公正公開。

3、針對上學期部門中出現的一些不好現象，對癥下藥，從而將我部變得更規范，紀律化。堅決杜絕干事工作懶散現象。不僅如此，我們也將會一如既往的定期舉行例會，分派工作，讓干事有事可做，并且及時了解干事的思想動態，從r而能更好的與其交流。

4、實行獎罰制度，對表現出色的干事給予一些獎勵，這樣就能刺激到其他一些干事的積極性。

5、針對這學期的百年校慶，積極動員各干事發揮各自才能，制定發展圖冊，這樣不僅能讓他們了解學校的發展史，還能更深入的了解我們創協的發展史。這樣一來，更會拉近他們與創協的距離，從而讓以后的工作更加順利。

6、期末招聘會是我們經管二部所要舉行的。為了將招聘會辦的出色，我們應從平時點滴滲入。在平時例會中，試著邀請其他部一起舉行模擬招聘會，從而做好充分的準備。

以上就是我們信息部的工作計劃，在新的一學期里，我將全身心的盡自己最大努力的去為創協信息部服務，不僅做好日常工作，還會爭取做出創新！

就業部工作計劃（優質14篇）篇八

就業部工作計劃（優質14篇）篇九

時光荏苒，回望過去的一學期，工作的點點滴滴時時在眼前浮現，回眸望去過去的一幕幕，在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學校的記憶依然就在心頭展現！但我們已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我們壓來，為能保質保量地完成工作任務，我必須在過去工作的基礎上對相關知識、能力進行進一步學習，加深認識。

這一學期來，在學校及學生會各干部的領導下，還有同學們的大力支持下，我院開展了一系列的活動，堅持以為同學服務為工作準則，本著認真負責的工作態度，為加強同學與學校、同學與學生會的聯系和了解而努力！從中我學了很多東西。

我們院學生會紀檢部開展了一系列的團體活動，取得了豐富的活動經驗并獲得全校師生的好評，活動開展得非常成功！

雖然紀檢部工作性質單一，但管理難度不小。在廣大干部的努力下我們取得了可喜可賀的成績。為此，在前面的半個學期我部門主要做了以下幾個方面：

定期開會，相互溝通交流，及時總結工作、布置任務，紀檢部堅持了例會制度，定期召開例會，肯定優點，指出不足，明確今后工作重點，提升紀檢部部員工作水平。另外，紀檢部還要求各干部經常深入寢室或召集熟悉同學詢問情況，將寢室問題及時反饋給學生會。在寢室查夜方面：做到每周查寢（除節假日外），并采取定時檢查、特定檢查制度。

（1）定時檢查：在晚上09：50時檢查各個寢室，若每人有2次晚歸進行全院通報批評。若夜不歸寢，查明情況，上報學校。給予處分。

（2）特定檢查：通過觀察了解，對個別比較特殊的寢室，我們將在晚上09：50以后進行抽查。

在寢室衛生方面：通過學校生活部與紀檢部的檢查。了解各個寢室的衛生情況，加大管理力度，使化工學院能在學校中占有更多的優秀寢室和文明寢室。具體工作采用定時檢查和突擊檢查，及時統計數據。

（1）跑操：每天6：40檢查大一新生跑操情況，嚴格要求大一新生按時跑操、不得缺席。并且對遲到、曠操人員根據情節嚴重，上報學校、進行通報批評，取消年末獎學金評選資格等處分。

（2）例會簽到、維持會場紀律：對每次例會、活動進行簽到、嚴格要求人員的出席率、以及會場人員的紀律性、及時統計數據，并且對例會遲到、未到以及不遵守會場紀律人員，根據情節嚴重，進行通報批評等處分。

本學期初期，生活部和紀檢部成功舉辦了“聲音詮釋聆聽”主持人大賽（包括海選和決賽），受到了老師、各級學生干部、學生的好評。

1、活動前期準備充分，會場布置非常精致，參與人數眾多。

2、比賽的開場形式獨特，比賽中穿插了小品，嘉賓演唱等環節，積極的調動了現場觀眾，緩和了現場緊張氣氛，使現場高潮不斷。

3、選手才藝表演方式獨特豐富。各類才藝展示層出不窮，包括小品、相聲、樂器、唱歌、舞蹈等。

4、評委有老師、專業人士組成。對主持、才藝表演分別打分，最后由考評中心算出最后分數、決出名次。體現了公平公正原則。總體來說，這次活動受到了一致好評。

為了本部門的發展與壯大，我部門和學生會所有部門一樣通過公開招募，向大一各班的新生宣傳本部門的職責和義務，并通過一一面試，做到公平公正，替我部門招募一批有識之士，通過考核后，將其聘用為本部門的試用部員，隨后做好了對新部員的工作交接，共同為學院的全體同學服務。

積極配合各部門工作，在新生報到期間，協助老師做好迎新工作，特別是做好新生的寢室安頓工作，并指導新生做好寢室物品安放以及寢室衛生工作。

除了上學期的定時查寢、跑操和各大活動的例會簽到、部內定時開總結交流例會以外，另一項比較重要的工作就是協助本學院運動會的籌辦。運動會初期，負責每天團體操檢查，并認真記錄。對于2次以上曠操的同學及時上報老師并根據情況給予通報批評，對于情節嚴重者做出相應的處分。另外，每天早晨還要按時檢查運動員的出勤情況并記錄并與老師等進行反饋。本期加大了對早操和寢室的檢查力度，每天早操都定點進行監督并在結束時再次進行抽點。

這學期還有一項重要的工作就是不定期的查課和查晚自習，每周至少2次，對于缺勤者按照制度給予相應的處分，并將情況反饋給老師，進行督促從而真正達到晚自習的意義，對大家的學習有所幫助。總的來說，工作是忙碌的、辛苦的，但卻又是充實和快樂的，和大家一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅，這種合作的快樂讓人回味，同時在這過程中我們每個人都不知不覺成長了，這也是值得高興地。縱觀一學期的工作，既有成績也有不足，有些工作可能與老師交流或者反饋的不及時，今后會多注意這一問題。當然，成績只代表過去，紀檢部會繼承優良傳統，發揚吃苦耐勞的精神，創出佳績，對于我們的不足也會經常進行總結和反思并及時改正，在平時的工作中更加嚴謹認真，爭取做到最好。

希望在老師的指導和關心下，在我們的共同努力和工作下，在與其他各部門的共同合作和幫助下，我們化工學院的明天將會更加輝煌。

就業部工作計劃（優質14篇）篇十

在高校學生紛紛畢業的情況下，下半學期的就業服務工作更顯重要。經歷了秋季、春季招聘，真正畢業的時候，畢業生們更需要良好的就業服務工作來幫助他們實現自己的職業夢想了。那我想從三個方面來制定關于這學期就業服務部工作的計劃。

一、校內方面。

校內的'工作主要是宣傳和介紹，轉變大學生就業觀念，增強和企業的聯系，增強其實踐能力，更好的進行擇業就業。所以我們可以開展以下活動：

（1）邀請本校熟知就業方面工作的老師或校行政人員進行就業現狀的交流會或講座，通過交流會或講座轉變大家錯誤的就業觀念，樹立正確的就業意識，使畢業生對未來負責，對自己負責，更好的進行人生規劃，提供部分進修機會。

（2）進行考研交流會。邀請現當代文學方向老師、語言學方向老師、廣告專業老師以及部分成績優異的學長學姐，采用方法技巧與親身感悟相結合的方式，從多角度為學弟學妹提供考研策略，相信同學們認真聽取了老師對歷年來考研科目規律的介紹以及學長學姐對自己考研方法，特別是對英語政治復習方法的介紹，受益匪淺。同時通過這次交流會，希望使同學們對讀研、考研有比較清醒的認識，不會盲目考研，而應理性的分析自己的興趣和未來的社會動向，同學們也會了解到一些聯系導師、選擇專業方向、復習英語、政治和專業課的策略，使自己在考研這場“戰役”中所向披靡，希望本次交流會能真正做到“想同學之所想、急同學之所急”，給大家帶來有用的信息。

（3）繼續開展簡歷制作大賽、模擬面試大賽等活動，以比賽的形式在全校營造良好的就業氛圍。首先向全校范圍內發出比賽通知，詳列比賽要求；其次我們部門回整理報名者信息，進行模擬面試和簡歷制作準備工作；然后邀請老總進行模擬面試，對參加者進行模擬面試考察；最后對簡歷制作參加者進行簡歷評比根據評委評選結果，進行頒獎。我們舉辦此項活動可以模擬真實面試情況，提高參與者面試能力，提高面試及簡歷制作技能，展現大學生精神風貌，為日后求職提供經驗和幫助。

就業部工作計劃（優質14篇）篇十一

創業就業部，是一個為廣大同學提供就業創業和職業發展服務，為同學們提供社會實踐鍛煉的平臺。

關注就業、認識職業、成就事業。

通過組織并舉行全校性的就業指導、創業輔導、職業生涯規劃宣講和校內招聘會、就業調研以及組織開展社會實踐等活動，幫助同學們樹立正確的職業價值觀，提高就業競爭力。

一、做好納新階段新成員的系統培訓，讓其在部門中以學習帶動工作。注重培養和鍛煉部門會成員就業創業方面的能力，以期能夠自主獨立地完成部門相關工作。

二、與勤工部、外聯部等部門合作，積極主動的去銀座等一些校外企業（銀座華信店等）與他們建立聯系，為廣大同學提供更多更好的勤工助學和實習的好機會，更好的鍛煉同學們的社會實踐能力。

三、在校團委的領導下，定期召開就業創業報告會、經驗交流會等，以“就業創業超市”為依托，深入開展各種宣傳活動，了解學生想法，深入調研開展工作。

四、定于每周二、四下午在“就業創業超市”進行咨詢宣傳，每周搜集許多就業創業類信息和大學生在求職過程中的困難解答，建立創業就業宣傳展板，定期向學校領導匯報工作成績。

五、收集企事業單位招聘信息，從中獲取其各個部門在招聘時最為看重學生哪方面知識和技能，并與同學們分享此成果。多關注各類人才招聘見面會，組織同學們去學習。多做些市場調查，了解市場欠缺哪方面的`人才，了解市場的需求。

六、組織社團人員到企業聯系，為以后部門開展就業創業工作打下基礎，讓同學們有更多的實習機會，真正實現藝術設計學院學習實踐相結合的完美理念。

一、基本工作職能：

1、在畢業就業指導中心指導下收集、發布就業信息。

2、開展就業指導、職業生涯規劃活動的策劃和實施。

3、及時更新就業消息，準確的反應就業率，收集畢業生就業后反饋的情況。

4、宣傳、推廣證書認證工作。

5、建立貧困家庭、就業困難等特殊學生就業檔案。

6、完成團委、招生就業處交辦的其他工作。

二、下面是我們部門在20xx年冬季的工作計劃：

1在全系范圍內展開一次創業就業意向調查，希望能夠通過調查發現同學們想要了解的就業創業信息，為以后部門活動的形式及內容提供依據。

2至少開創一個屬于機材學院學生會創業就業部自己的傳統活動。（初步擬定以下幾點想法）。

（1）模擬招聘會。

模擬招聘會即立體式的社會實踐活動，旨在讓同學們通過“實戰演習”，鍛煉自我推銷的能力，積累應聘經驗，作好雙向選擇的知識與能力兩方面的準備，并讓新生提高就業意識、增強就業危機感、意識到提前職業規劃的重要性；并通過活動增強自信心和全面認識自我。

（2）演講比賽。

大學生就業難成為社會關注的一個話題，為提高我系學生面對當前嚴峻就業形式的能力，展示當代大學生的個性。以大學生就業與創業演講比賽的形式，抒發當代大學生心中的夢想，展示當代大學生的個性。演講范圍只要與就業和創業有關即可，但需內容健康向上。

（3）女生創業就業專向指導。

建院女生就業是個“老大難問題”，對此我部門想聯合女生部一同對我系女生進行專向培訓，讓女生能夠更好的掌握就業形式，把握就業創業方向，更準確的為自己的人生找到出路。

（4）講座。

請大三的師兄師姐為大二即將面臨“雙選會”的同學講解面試技巧。讓同學們能夠應付自如，能夠更好的推銷自己。

三、部門建設。

進入新的學年度，部門招新工作將在九月末展開，鑒于上學期部門干事對部門職責等活動不是很清楚的情況下，本學期將會通過讓他們參與到部門的每項活動的形式，讓各新成員較快熟悉部門的工作，提高部門的工作效率，同時讓他們在學生會能學到更多的東西，盡可能多的鍛煉他們。同時讓各新成員盡快地相互認識了解，增加相互間的默契程度，更好的發展本部門。對部門干事培訓是今年新創立的活動之一，培訓內容分一下幾點：

就業部工作計劃（優質14篇）篇十二

就業部工作計劃（優質14篇）篇十三

計劃工作可以彌補不肯定性和邊變化帶來的問題，有利于管理人員把注意力集中于目標。以下是小編為您帶來的就業部干事新學期。

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時間悄悄從指間流過，新的學期就要開始了。經過上一學期在學生會中的學習和鍛煉，發現了自身很多缺點和不足，在日常工作和與同學們的相處中，也學習到了很多知識。

新學期自有新氣象，在新的一學期中，有更多的工作，在等待著我們。本學期是我們就業部最忙的一個學期，也是挑戰自我的一個學期，我將以更加飽滿的熱情和充足的信心，迎接挑戰!

本學期面臨大三臨崗就業，這自然是我們就業部的主要工作。在去年的大三招聘會時，我還沒加入就業部，很多關于就業的事情還不知道感到遺憾。但是為了更好的展開工作，我會向陳茜，劉澤宇，黃建峰請教的。盡量把工作做得更好。

1、本學期在工作中要吸取上學期的工作教訓，如：xx樓門口值班，系辦值班，xx餐廳值班的工作一定要按時到達崗位。不能遲到，早退，更不能直接不去。

2、服從部長安排，做好交給的本職工作，盡全力完成交付的所有任務，并且要做到按時、按質、按量，不拖拉，不敷衍，不推卸。

3、在做事的時候，能自己做的就自己解決，不要有種依賴的感覺，更加不要推脫，因為這樣才能更好的鍛煉自己，讓自己收獲的更多。

4、在認真積極完成本部門的各項工作的同時，極力配合和支持其它部門的相關工作。如：生活部的"寢室文化節"活動，體育部主辦的"校運動會"等。讓就業部成為真正成為一個有親和力，有協作力的部門。

5、做好馬上就進行的招新，換屆工作，自己好好表現，得到老師、同學及部長的認可。

6、在本學期一定要提高工作效率，尤其是在整理就業。

協議書。

的時候，一定要吸取上學期在整理就業協議書時低效率，低質量的教訓;既要提高工作效率，也要提高工作質量。

7、本學期我部門要舉辦"大學生職業生涯規劃"活動，本活動是既可以提高我部門在廣大同學的知名度，也可以提高我部門在學生會的影響力。所以我們一定要把這次活動宣傳好，讓更多同學參加，把活動盡量做的完美。

8、合理的安排工作和學習時間，盡量避免時間上的沖突。讓自己在工作時盡量不影響學習。

9、做到團結協作，配合本部員一起工作，一起完成本部門該做的事情。敢于承擔責任，不推卸。

10、遵守校規校紀;服從學校領導的安排，接受批評。在本學期的工作中，積極開展批評和自我批評，敢于剖析自己，勇于承認錯誤、正視不足，勇于接受上級的監督和同學們的批評及意見，做到發揚自己的優點，克服自己的缺點，改正自己的不足。

就業部工作計劃（優質14篇）篇十四

以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要（2010-2020）》，以服務為宗旨，以就業為導向，緊扣“就業安置”、“短期培訓”兩個工作重點，積極推進職業教育與地方產業發展對接，努力為爭創省級示范性中等職業學校，為枝江教育的全面振興和枝江經濟的快速發展做出新的更大的貢獻。

二、工作目標。

1、對08級學生頂崗實習情況進行全面清理，對已辭工的學生進行第二次安排；

2、充分利用現有資源，拓展短期培訓項目，為學校新一輪大發展做出貢獻；

三、工作措施。

1、繼續高舉“以就業為導向，以服務為宗旨”的旗幟，緊扣“學生就業”“短期培訓”兩大工作重點，開拓創新，力爭整個部門工作再創新記錄。

2、根據市場變化和學校對頂崗實習的新構想，修訂就業安置的各項規章制度。如就業協議制度、就業實習保險制度、畢業生就業跟蹤服務制度、就業質量保證制度等，始終把學生就業列入工作重點，規范就業過程管理，提升就業管理的整體水平。積極兌現學校在招生時提出的三讓承諾，即讓“學生安心，家長稱心，學校放心”。

3、根據《國家中長期教育改革和發展規劃綱要（2010-2020年）》第十七條之規定：“制定退役士兵接受職業教育培訓的辦法。”主動與枝江市民政局聯系，探索適合我市實際，行之有效的培訓途徑。鞏固短期培訓成果，拓展培訓項目，擴大培訓規模，提高培訓質量和培訓效益，更好地為本地經濟建設服務。

4、健全機構，明確責任，強化服務功能，充分利用學校櫥窗和實習指導講座，探討研究09級學生的就業指導工作，通過各種渠道，讓更多的學生家長充分認識到新的歷史條件下積極就業的重要性，加深對學校整體實習工作的理解。

5、開拓創新，積極服務地方經濟。一是對在本土企業實習的學生進行全面摸底；二是通過對企業用工情況回訪，及時調整學生頂崗實習的總戰略，積極為本土企業排憂解難。

6、進一步完善學生實習管理機制，明確實習指導教師職責。對08級頂崗實習學生回訪跟蹤，對就業不稱心的學生，根據實際情況進行妥善處理，對已返鄉的學生進行重新登記，積極向本地企業推薦新員工，為學生推薦新的就業崗位，最大限度地為頂崗學生提供優質服務。

7、根據長江三角洲和珠江三角洲實習信息反饋，調整工作重點，為09級學生頂崗實習做好前期準備。積極探索對口就業、高質量就業新路，提升就業質量。