月工作總結是一個重要的機會，可以讓我們反思過去的工作，挖掘問題并提出改進方案。以下是小編為大家搜集的一些優秀月工作總結范文，供大家參考借鑒。

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇一

大家晚上好。

很榮幸有機會代表年級組向大家匯報工作，在過去的兩個多月中，我們高一年級在校長室的關心指導下，在....副校長的帶領下，在全體師生的共同努力下，比較順利地完成了開局工作，在此我謹代表年級管理組，向所有指導我們工作的領導表示感謝，向高一年級16位班主任和全體任課老師表示感謝。

下面我就從兩個方面向各位領導同事簡要匯報一下兩個多月來的主要工作。

（1）抓實抓細常規管理。

在學期初，由于學生來自各個不同的學校，所以在遵守我校各項規章制度方面存在較大差異，針對這一情況，我們一方面對各個時段的要求作出統一的明晰的規定，通過班主任、任課老師、學生干部反復宣講；一方面迅速組建教師檢查隊和學生自律委員會，加大各個時段的檢查力度，做到從嚴檢查，從細反饋，從早整改，經過近一周的努力，全年級各班均達到常規管理的要求。截止上周.......常規管理總分居年級前8名，......違紀現象少，成為紀律優秀班級。在加強常規管理，保證各項工作有序展開的過程中，我們的班主任以及所有的年輕老師都付出了很多的辛勞，特別令人感動的是：.....，正是有了這些老師的無私奉獻，才得以使高一年級迅速走上正軌，并保持良好態勢。

（2）多策并舉，培養學生良好的學習習慣和文明素養。

開學以來，為幫助學生盡快適應高中學習，我們通過開展“做學習的主人”競賽活動、布置專題宣傳欄、請名師講座、召開主題班會等形式，認真指導學生盡快適應高中學習，盡快完成初高中過渡，在主題班會活動的開展中，各班主任充分發揮任課老師指導作用及學生的主觀能動性，使“學法指導”開展得有聲有色，既貼進學生實際，又富有情趣，經評比高一16、高一3的主題班會實錄獲得一等獎。

為培養學生良好的文明素養及健全的人格，年級組組織學生觀看文明禮儀示范片，邀請......老師做禮儀專題講座，還以“每周推薦”的形式向學生推薦優秀作品，比如《良好禮儀習慣助你成功》、《怎樣適應新老師》、《考試后心態調整》以及鴻生教授精彩的溝通學講座。

經過兩個多月的努力，目前高一年級大部分學生的文明素養有所提升，比如見師問好、不亂扔垃圾等等，良好的學習習慣也正在形成，從高一兩次大型考試看，一些學期初落后的同學正在適應中進步中。

（3）抓好師資隊伍建設。

本屆高一與以往相比是新教師最集中的一屆，新教師學歷層次高，專業功底扎實，工作積極性高。但相對來講缺乏實踐經驗，為縮短新教師的適應期，我們采取了以下措施，一是青藍結對，為讓新老師有機會博采眾長，今年我們推出了“一徒多師”、“一師多徒”的方法，同時要求所有老師每周上一節開放課，一方面給新教師提供更多的交流機會，另一方面也提升交流的質量，在新老掛鉤活動中，九位備課組長認真組織并熱心指導新教師熟悉各個教學環節，有的還經常聽課提出改進意見，在此期間，行政組的領導們也給予了新教師很多指導性意見，為新教師的成長提供良好的氛圍。二是根據校長室的要求與青研會一起，編制了課堂教學十大技能讀本，要求新教師據此制定自己的成長計劃，并做到每課自己反思每月交流反思報告，在教學反思中不斷成長成熟，三是通過博客轉載經典教育文章進行專題培訓，比如如何聽課？如何與學生進行有效溝通？如何提問？對新班主任的培訓還包括如何開主題班會？如何協調師生關系？如何建立成長檔案？如何開家長會等等。經過2個多月的努力，絕大多數新老師已基本適應了教學工作，從本次問卷調查的結果來看，學生對新教師的滿意度達到97%。

（4）抓早抓好補償教學。

為全面提升教學質量，防止兩極分化。本學期我們把補償教學在時間上做早，在質量上盡力做好，開學初我們就要求教師利用分時段管理將補償教學家常化、系統化。月考后，我們采取的方式是既全面鋪開，就是每個學科老師確定一定數量的幫撫對象，全程盯緊。又突出重點，根據教學實際我們把重點放在數學學科，在月考結束的當周我們就以樓層為單位建立了4個補課班，每班30—40人，......老師帶頭放棄休息執教，.........老師也承擔了補課班的教學，經過數學備課組全體老師的通力合作，數學補償教學成果顯著，期中考試中補課班的150名學生有近50名學生的成績超過了年級平均分。

（5）充分發揮備課組的作用，保證各項教學工作的順利開展。

開學以來，各備課組活動正常，記錄規范。及時認真地完成了大型考試命題、閱卷、登分、分析工作。認真開展高效課堂的研究，各備課組首先組織學習海門市教研室的課堂要求、洋思、衡水教學模式，隨后語文組.....，數學組......老師率先執教示范課，目前各組老師都推出研究課，把高效課堂研究向縱深推進，這所有的進步都凝聚了各備課組長以及各位同事的汗水。

（6）認真做好六認真檢查工作。

與兄弟年級一樣，本次六認真檢查采取問卷及聽課筆記、備課筆記檢查的方式，調查的結果是令人欣喜的，問卷調查顯示學生對教師的教學態度、教學水平滿意度均超過97%，作業布置滿意度達到了95%以上。經評選下列老師被評為年級十大學生最喜歡的老師他們是：

各學科老師的備課聽課情況良好，各學科聽課較多的老師有：

需要改進的問題：

本次期中考試與上一次月考相比最突出的優點：(略）。

本次考試成績領先的班級：

（1）三門總分居前的班級是：（2）9門綜合評價居前的班級：（3）兩項均居前8名的班級是：（4）9門學科均分第一名的班級及任課老師分別是：

（5）達b率居前的班級：

物理：化學：歷史：政治：地理：生物：

本次考試中五門學科后200名與中考相比減少幅度比較大的班級：

本次考試反映出的問題：(略）。

出現的原因：(略）。

今后對策：

（1）繼續抓實抓勤常規管理。

（2）把高效課堂的研究進行到底，真正讓我們的課堂在“三聲”中即笑聲、贊美聲、驚訝聲中實現三實即真實、樸實、扎實，在“三聲”中體現六個度，即學生為主體的參與度、學生心理的調速度、學生思維的有效度、學生情感的內化度、學生語言的鮮活度、學生能力的形成度，讓每個學生的學習潛力得到最大限度的挖掘。讓每個學生的夢想成為現實。

（3）增強合作意識，自覺遵守教學法規，打好整體戰，以我們全體的智慧、勤奮、同心同力打造平安年級、和諧年級，爭創優秀年級。

讓我們一起為追求理想的教育奮斗不息！

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇二

一、期中考試成績分析：

此次參考人數為970人，實際考試人數為964人，最高分為721，第一名與第二名相差48分；與進校成績相比，十班十一班成績變動較大，優質學生存活率較低特別是十一班，而三四五六七班進步較大。

二、學生對老師的總體評價和建議：

十一月4，5，6三天晚上我和陳主任一起對十二個班部分學生進行座談，學生反應：絕大多數教師工作熱情高，工作認真，教學水平高，效果較好，無知識性錯誤，絕大多數教師經驗豐富，教學富有耐心；班主任能起早貪黑，一心撲在教育教學崗位上，特別敬業，特別能奉獻，取得的成績是有目共睹的。絕大多數班級班風正，學風濃，涌現了一批勤學好問，品學兼優的學生，展現了良好的發展態勢。

與此同時，學生們對老師也提出了不少好的建議，歸納如下：

1、要認真鉆研教材，研究教法，深入淺出地進行教學，提高教學效率。

2、加強課堂管理，讓想學的學生有一個好的學習環境。

3、課堂上師生互動要更頻繁些。

4、課堂上不要隨便體罰學生。

三、期中考試前后存在的主要問題：

1、班級發展不平衡的矛盾比較突出，個別班級紀律較差，科任教師上課很吃力，意見很大，有出現亂班的苗頭。

2、學科間，學科內發展不平衡，考試成績差距比較大。

3、個別教師只管教，不管導，教學效果不好，教學效率低，影響其他教師士氣，學生意見比較大。

4、個別教師對學情不太了解，講得太快太難。

5、個別教師坐班紀律差，甚至上課遲到。

6、學生學習的自覺性不高，特別是晚自習讀報前，第四節晚自習時段，班主任老師不來，學生就不進教室，在走廊聊天，甚至瘋狂打鬧。

7、學生中開始出現厭學的苗頭，差生有集聚的傾向。

8、學生就寢紀律較差，特別是女生經常說話到深夜。

四、主要措施及要求：

為了“進得來，留得住，學得好”。

1、全體教師要進一步端正思想，樹立責任意識、質量意識和精品意識，要把教學工作放在第一位，努力提高教育教學質量。

2、班主任繼續發揚勇于奉獻，吃苦耐勞的優良作風，要把工作做細做實，努力培養、使用班干部，樹優良班風、學風。

3、班主任和全體教師要加強對學生進行適應高中學習方法的指導，抓好學生學科體系構建。

4、備課組長要以身作則，集體備課要講實效，要有時間保證，充分發揮集體智慧。各位教師要相互學習，共同提高，防止單打獨奏。

5、語數外，特別是數學、英語是重要的基礎學科，要花大力氣抓緊抓好，數學、英語教師責任重大，任務十分艱巨，要努力提高課堂效率，勤于思考、善于總結，傳授知識、培養能力、提升方法，努力讓學生有所提高，班主任要大力配合，時間上予以保證，努力讓學生為今后的發展打下堅實的基礎。

6、抓好重點班建設。（另外專門調研、商討）。

7、重點關注優生、差生、貧困生、學困生，關心學生思想動態，關注學生成績進步。對不同的學生采取不同的方式，要注意方法，防止簡單粗暴，努力做到春風細雨、潤物無聲。

8、班主任要教育學生課間不要上跳下竄，不要在教室內外瘋狂打鬧。

9、防輟學，防差生糾集。

10、加強自習、午休、晚上就寢的巡視工作，發現問題要及時報告，及時處理。

11、在辦公室內不要抽煙，不要大聲說話，不要在電腦上干與教學無關的事情。

12、教育學生愛護公物。

13、堅持坐班簽到制度。

14、堅持競爭上崗制度。

教學相長是說教師在教學過程中同學生共同進步，就是老師在教學過程中發現問題，不斷調整，以達到和學生共同發展。這需要教師不斷的反思。

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇三

本月工作主題：

組織元旦文藝匯演的節目和學生文理科分班工作。

計劃中本月工作任務：

1、全力組織好元旦文藝匯演的節目的籌備工作，為確保演出順利圓滿進行。

2、學生文理科分班工作。

實際工作開展情況：(不夠另附紙)。

時間內容。

12月3日班主任會議：討論元旦文藝的節目。

各個班主任介紹自己先前找到的優秀節目，進行年級組匯總，再進行各自分工。除了一個班主任，七個班主任負責一個節目。把全年級文藝骨干進行匯總，再挑選出合適的人員。錄制磁帶音樂，分配排練地點，準備排練。

12月17日高一年級組會議。主題：有關于文理科分班。邀請陳副校長解讀“文理科分班原則”、“新高考制度”。

12月19日年級組校級先進評選，每組兩個名額。除去班主任、中層以上領導，15名候選人。最后，王崢君、劉海麗得票數最高。

12月21日各個節目演出服裝的準備，聯系各所學校、縣文化館和網上購買等等。

12月25日起元旦演出多方碰頭會：各個節目負責教師、負責的學生、化妝人員任務的分配等，化妝的時間地點等等準備工作。

1月4日學生上交文理科意向表，作出初步統計。并把統計結果上報學校領導。領導對此作出相應的指導。

1月10日期末工作有關事宜：護送學生，家訪等。聯系金燕老師，假期輔導美術。

工作反思：

1、由于某些老師的`誤導和學生中存在“讀文科省力、理科很難讀、沒用的學生才去讀文科”等思想的影響，這屆文科初報名的學生中，缺乏優秀的學生，全年級最差的學生大多在文科。

2、學生的厭學情緒在不斷增強。

3、年級組教師對違紀學生過于寬容，缺少適當的處分。

其它：(說明、要求等)。

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇四

各位領導、名位同事：

大家晚上好！

很榮幸有機會代表年級組向大家匯報工作，在過去的兩個多月中，我們高一年級在校長室的關心指導下，在、、、、副校長的帶領下，在全體師生的共同努力下，比較順利地完成了開局工作，在此我謹代表年級管理組，向所有指導我們工作的領導表示感謝，向高一年級16位班主任和全體任課老師表示感謝。

下面我就從兩個方面向各位領導同事簡要匯報一下兩個多月來的主要工作。

1、抓實抓細常規管理。

高一年級是整個高中階段的起點和基礎，能否形成良好的學習、生活習慣，直接影響著學生三年乃至今后的發展，因此年級組建立初，我們的第一個工作目標就是：抓實抓細常規管理。

在學期初，由于學生來自各個不同的學校，所以在遵守我校各項規章制度方面存在較大差異，針對這一情況，我們一方面對各個時段的要求作出統一的明晰的規定，通過班主任、任課老師、學生干部反復宣講；一方面迅速組建教師檢查隊和學生自律委員會，加大各個時段的檢查力度，做到從嚴檢查，從細反饋，從早整改。

2、多策并舉，培養學生良好的學習習慣和文明素養。

開學以來，為幫助學生盡快適應高中學習，我們通過開展“做學習的主人”競賽活動、布置專題宣傳欄、請名師講座、召開主題班會等形式，認真指導學生盡快適應高中學習，盡快完成初高中過渡，在主題班會活動的開展中，各班主任充分發揮任課老師指導作用及學生的主觀能動性，使“學法指導”開展得有聲有色，既貼進學生實際，又富有情趣，經評比高一16、高一3的主題班會實錄獲得一等獎。

為培養學生良好的文明素養及健全的人格，年級組組織學生觀看文明禮儀示范片，邀請老師做禮儀專題講座，還以“每周推薦”的形式向學生推薦優秀作品，比如《良好禮儀習慣助你成功》、《怎樣適應新老師》、《考試后心態調整》以及鴻生教授精彩的溝通學講座。

經過兩個多月的努力，目前高一年級大部分學生的文明素養有所提升，比如見師問好、不亂扔垃圾等等，良好的學習習慣也正在形成，從高一兩次大型考試看，一些學期初落后的同學正在適應中進步中。

3、抓好師資隊伍建設。

本屆高一與以往相比是新教師最集中的一屆，新教師學歷層次高，專業功底扎實，工作積極性高。但相對來講缺乏實踐經驗，為縮短新教師的適應期，我們采取了以下措施，一是青藍結對，為讓新老師有機會博采眾長，今年我們推出了“一徒多師”、“一師多徒”的方法，同時要求所有老師每周上一節開放課，一方面給新教師提供更多的交流機會，另一方面也提升交流的質量，在新老掛鉤活動中，九位備課組長認真組織并熱心指導新教師熟悉各個教學環節，有的還經常聽課提出改進意見，在此期間，行政組的領導們也給予了新教師很多指導性意見，為新教師的成長提供良好的氛圍。二是根據校長室的要求與青研會一起，編制了課堂教學十大技能讀本，要求新教師據此制定自己的成長計劃，并做到每課自己反思每月交流反思報告，在教學反思中不斷成長成熟，三是通過博客轉載經典教育文章進行專題培訓，比如如何聽課？如何與學生進行有效溝通？如何提問？對新班主任的培訓還包括如何開主題班會？如何協調師生關系？如何建立成長檔案？如何開家長會等等。經過2個多月的努力，絕大多數新老師已基本適應了教學工作，從本次問卷調查的結果來看，學生對新教師的滿意度達到97%。

4、抓早抓好補償教學。

為全面提升教學質量，防止兩極分化。本學期我們把補償教學在時間上做早，在質量上盡力做好，開學初我們就要求教師利用分時段管理將補償教學家常化、系統化。月考后，我們采取的方式是既全面鋪開，就是每個學科老師確定一定數量的幫撫對象，全程盯緊。

5、充分發揮備課組的作用，保證各項教學工作的順利開展。

開學以來，各備課組活動正常，記錄規范。及時認真地完成了大型考試命題、閱卷、登分、分析工作。認真開展高效課堂的研究，各備課組首先組織學習海門市教研室的課堂要求、洋思、衡水教學模式，隨后語文組、數學組老師率先執教示范課，目前各組老師都推出研究課，把高效課堂研究向縱深推進，這所有的進步都凝聚了各備課組長以及各位同事的汗水。

6、認真做好六認真檢查工作。

與兄弟年級一樣，本次六認真檢查采取問卷及聽課筆記、備課筆記檢查的方式，調查的結果是令人欣喜的，問卷調查顯示學生對教師的教學態度、教學水平滿意度均超過97%，作業布置滿意度達到了95%以上。經評選下列老師被評為年級十大學生最喜歡的`老師他們是：

各學科老師的備課聽課情況良好，各學科聽課較多的老師有：

需要改進的問題：

本次期中考試與上一次月考相比最突出的優點：（略）。

本次考試成績領先的班級：

1、三門總分居前的班級是：

2、9門綜合評價居前的班級：

3、兩項均居前8名的班級是：

4、9門學科均分第一名的班級及任課老師分別是：

5、達b率居前的班級：

物理：?化學：?歷史：?政治：?地理：?生物：

本次考試中五門學科后200名與中考相比減少幅度比較大的班級：

本次考試反映出的問題：（略）。

出現的原因：（略）。

今后對策：

1、繼續抓實抓勤常規管理。

2、把高效課堂的研究進行到底，真正讓我們的課堂在“三聲”中即笑聲、贊美聲、驚訝聲中實現三實即真實、樸實、扎實，在“三聲”中體現六個度，即學生為主體的參與度、學生心理的調速度、學生思維的有效度、學生情感的內化度、學生語言的鮮活度、學生能力的形成度，讓每個學生的學習潛力得到最大限度的挖掘。讓每個學生的夢想成為現實。

3、增強合作意識，自覺遵守教學法規，打好整體戰，以我們全體的智慧、勤奮、同心同力打造平安年級、和諧年級，爭創優秀年級。

讓我們一起為追求理想的教育奮斗不息！

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇五

2、加強日常巡視。設立年級管理記載本，張浩杰、石凱峰、成爻兵分工進行日常管理，從早晨到校一直到學生就寢，進行全方位的管理；發現問題及時解決。

3、加強班主任隊伍建設，年級組領導平日深入到辦公室，聽取班主任的意見，指導班主任的工作。實施班主任例會制度。

4、進行了分時段的教學管理，將每一時間段分工到人，不留任何一個管理漏洞。

5、加強了培優補差工作，制訂了培優補差方案。突出了培優目標，制訂了相關措施。

6、積極參與學校的各項活動；各班級啟動了班級文化建設；組織學生參加了秋季田徑運動會；組織學生參加了學校的社團活動；組織各個班級參加了學校政教處組織的各個主題月活動。聽取了宋軍主任的`“黨史”報告。

7、進行了9月份的階段性檢測，年級組對檢測結果進行了認真的分析，發現了問題并加以整改。各班級召開了家長會議，密切了家校聯系。

8、配合教務處，組織教師進行了課堂教學的研究，部分教師參加了天補片的送教下鄉活動和包場的學程導航教研活動；加強了集體備課和個人備課的管理；進一步規范了教師的備課行為。

9、積極準備、認真復習，認真參加本次期中考試。

10、積極籌備年級學生管理委員會，爭取在期中考試結束后進行學生的年級管理工作。

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇六

隨著基礎教育課程改革(新課程改革)不斷深入，xx年級全體老師有幸見證并體驗了這場教育史上的重大變革，大家在不斷地學習新課程，嘗試著正確領會新課標的精神和理念，期望能更好地應用于教學實踐。年級組本著“教學夯實基礎，管理狠抓落實，不斷地提高教學質量”的理念，認真地做好學生學習、生活行為等方面習慣的養成教育，在班主任隊伍建設以及教學常規落實等方面工作都取得了令人滿意的成績，現將本學期的情況作如下總結：

一、學生管理方面。

1、著眼于學生可持續性發展，狠抓學生學習、生活、行為等方面習慣的養成教育。

高一年級是高中階段的基礎年級，是對學生進行養成教育的關鍵時期，我們充分利用這一時機對學生進行養成教育，由軍訓開始，培養學生的吃苦耐勞精神，磨練他們堅強的意志。從語言文明開始凈化我們的校園語言環境，因此我們著重學生生活習慣、學習習慣等方面的教育和培養，及時表揚表現優秀的同學，對各方面習慣差的同學逐步糾正。為下一階段打下了堅實的習慣基礎。此外，周日的晚上我們安排周練，由數學、物理、化學老師輪流出一套試題，這一舉措既強化鞏固了數理化三個學科，又使學生能很好地約束自己。

2、加強學生的思想教育。

在入學初，我們就在各班舉行了“理想與目標”的班會，結合一中驕人的高考成績，讓學生暢談自己的理想，并教育他們要通過自己不懈的努力去實現自己的遠大理想。充分利用班會、黑板報等形式，對學生進行思想教育。在全年級形成一種弘揚正氣的良好氛圍，對建設良好的班風、學風都起到了積極作用。利用星期六晚上休息的時間，我們組織高一全體學生觀看影片，對學生進行情感教育，要我們的學生學會感恩，應該感謝父母、學校和老師為他們創造了這么好的學習環境，沒有理由不好好學習。

3、充分發揮學生干部的作用。

一入學，各班成立了班委、團支部讓他們明確職責和任務，在班干部的選拔上，要求注重成績和能力兩個方面，以便充分發揮學生干部的模范帶頭作用，真正達到了自我管理、自我約束、自我教育的目的。

4、狠抓班風、學風建設。

為學生成長創造良好的環境，年級組以自習紀律為突破口，強化班風學風，要求各任課教師發現學生中存在的問題及時反饋班主任，對學風不太好的班級，提出整改建議，達到全年級一盤棋。

5、狠抓“兩操”及寢室管理。

“兩操”要求做到“靜、齊、快”，進入宿舍不能大聲喧嘩，要按時就寢，按時起床，搞好宿舍衛生工作，培養學生良好的生活和衛生習慣。

為促進高一年級全體學生規范上好課間操。6月21日下午,在高一年級政教處精心組織下，秭歸一中xx年級就班級文化建設作出了詳細的安排，每個班級擁有了自己的班名、班歌、班徽、班旗、班級誓詞、班級理念、墻報等等。這一建設將在下學期進一步得到強化。

二、教師管理方面。

1、注重團隊意識的培養，充分發揮集體的整體優勢，現在高一老師團結一致，互幫互助，親如一家，為工作和學習創造了良好的環境。

2、狠抓坐班紀律，要求按時上下班，辦公時間不串崗、不聊天、不上網玩游戲、不炒股票，認真備課、批改作業。

3、要求青年教師必須加強學習，認真備課，隨班聽課，以提高自己的業務水平，為此年級專門召開了青年教師座談會，激勵年青教師盡快成長，盡快成為教學能手。

4、加強備課組的管理。備課組長作為本學科的帶頭人，對整個學科負責。讓他們創造性地開展工作，規定每個備課組在每周規定的時間里備課，集體閱卷，并做好試卷分析和分數段統計工作。

為更好的讓學生規范作業、規范答題，規范各備課組導學案的制作，年級組分別組織了學生作業展評，模塊檢測優秀試卷展評和各科優秀導學案展評。

凡事預則立，不預則廢。計劃是做好各項工作的必要前提，為更好的做好各項工作。年級組堅持周教學工作計劃，堅持各班教室日志工作。從而保障了各項教學工作有序進行。

三、教學科研方面。

在年級部的正確領導下，高一年級以“科研興教，以研導行”的教育科研思想，全面規范年級科研工作，著力提高教育科研水平，進一步促進教師的專業化發展。具體說，主要抓了以下幾項工作：

1、教研活動組織。

每周三和周五分科類在統一地點，以備課組為單位，實行領導包組，進行集體教研活動。在教研會上，老師們積極發言、討論。統一教學目標和教學重點，依據“全冊備課——單元備課——課時備課”的思路，集思廣益，準確確定教學目標、教學重點和難點，加強了理論與實踐的相結合，做到了知識共享。

在分時備課上各學科教師嚴格按照備課規范的要求，認真備課。從各學科的教案總數上看，時數足、一課一案。

2、教研課題。

為了促進每一位教師的專業成長和教師進一步掌握教育教學規律，年級部對教師教研課題作了相應要求，提出了課題確定的原則、課題的審報、課題管理和獎勵辦法四個方面的要求。

3、聽課與評課制度。

等方面制定了詳細規則。

五、青年教師培優方面。

鑒于高一年級青年教師多，教學經驗不足的實際情況，我高一級部依據學校的有關精神，秉承學校重視青年教師培養的優良傳統，本著“新老結合，由老幫新，知學好問，敢于擔當、敢于創新”的原則，從開學伊始就制訂并實施了一系列的青年教師培優工程，具體工作的開展情況作以下陳述：

1、教育先行，理念為先——青年教師理論學習。

由于青年教師一般都是由學校直接進入學校，由學生直接轉變為老師，知識豐富但運用能力較弱，工作激情有余但經驗不足，在開學初始我高一年級教務處聯合，對新進一中的所有青年教師進行了理論培訓。教務處熊海主任，政教處周少林主任分別帶領大家學習了新課改的有關文件，下發了《教師專業成長手冊》，并針對我校的具體實際情況做了詳盡的說明和闡釋。理論學習的開展使青年教師在理性上認清了自己的角色轉換，意識到了教育必須與時俱進的真理，為以后的教學工作開展奠定了良好的理論基礎。

2、新老結合，以老幫新——新老教師結對子活動。

為盡快提高青年教師教學等各方面的業務水平，教務處組織的“新老教師結對子”活動于九月六號正式開始。為落實好這一活動，按照“新老教師結對子”協議書的職責要求，教務處于9月xx年教師的學習積極性，也為新老教師結對子活動的開展做了文件上的指導和規定。

3、精深專業，扎實業務——專業知識考試。

按照“青年教師培優計劃”，高一年級于4月16日在一樓多媒體進行了青年教師專業知識考試，以此來促進青年教師的快速成長。教務處熊海主任等領導親自到各考場巡查。

通過這次考試，多數年輕教師認識到自己的不足，紛紛表示在以后的過程中一定要學會在“教學中學習，學習中教學”，以此達到提高自己專業水平，為教學做最深厚的專業保障。

4、教學業務，緊抓不懈——常規業務檢查。

為更好的促進青年教師在業務方面的成熟，在我高一年級《xx年級全體教師業務檢查后，在教務處的領導下，我高一年級又專門針對青年教師做了一次全面實際的常規業務檢查，檢查內容涵蓋教案(詳案)、導學案、作業本、糾錯本、作業批改記錄簿、聽課記錄、理論學習筆記等七大塊內容。

檢查結果令人非常滿意，絕大多數青年教師在常規業務方面做的都比較出色，尤其是教案的編寫非常仔細完整，得到了學校領導的一致好評!

5、書生意氣，激情飛揚——青年教師演講比賽。

為更好的激發青年教師工作熱情，使青年教師更早的樹立“我是一中人”的主人翁意識，4月10日在多媒體舉行了青年教師演講比賽，經過預賽的4位青年教師進入了決賽。賽場氣氛熱烈，經過三個小時的激烈角逐，最終李磊等幾位老師獲得一等獎。演講比賽的舉行，參賽的青年教師不僅在能力上得到了一些錘煉，更在思想上得到一次洗禮。這種思想上的提升將直接作用在以后的工作之中。

六、加強班主任的管理和培訓。

1、月考核制度的建立完善。

在原來的班主任考核制度基礎上，我高一年級、教務處、政教辦，于xx年9月開學之始就建立了班主任月考核制度。該制度將班主任的工作更加系統化，分工更加明確。具體是將班主任工作分成出勤、業務、常規檢查等幾方面。

月考核制度的建立和實施，使班主任的工作更有針對性，而且月考核能使班主任老師及時發現自己工作中的問題，發現自己工作中的得失。同時通過具體而又及時的數據也讓班主任老師能夠在第一時間了解班級的動向，為班級工作的順利開展提供了較具說服力的依據。

2、優化班主任評價機制，促進班主任專業發展。

為了使班主任工作井然有序，能使班主任素質得到提高，能使教育教學工作順利開展，能使學生積極向上，健康成長，高一年級在開學初就著手優化班主任評價機制，促進班主任專業發展。依據《高一年級班主任考核條例》，政教處、教務處在班主任評價機制方面做了大膽的改革。通過學生對班主任的評價、任課教師對班主任工作的評價和學校領導對班主任工作的評價三方面綜合考核班主任工作。這樣使評價制度更規范，結果更可信。

3、班主任經驗交流會。

為進一步推動教師深入開展與實踐教育教學研究工作，加強教育教學經驗建設，促進青年班主任的快速成長和管理班級質量的提高，高一年級于4月18日在一樓多媒體舉行了班主任經驗交流會。本年度六位管理經驗豐富的優秀班主任，教研成果顯著的教師依據自己的教學時間和管理班級的親身經歷，詳盡而又生動的介紹了自己的管理經驗。此次班主任經驗會的成功召開，為我年級班主任工作的開展和提高起到了巨大的推動作用。尤其是對青年班主任的成長更是影響深遠。老教師的敬業精神，治學態度深深的感動、激勵著年輕班主任。

七、學分認定工作全面展開。

實行學分認定是新一輪課程改革的重點環節之一，是實現學生向個性化發展轉變的重要手段，同時也是學業管理方式的一大突破，認真做好學分認定工作，對于規范有序地實施新課程，確保教育教學質量，起著至關重要的作用。依據《秭歸一中學分管理和認定辦法》，教務處制定編寫《xx年級模塊考試剛剛結束后，按照教育主管部門的要求，年級組就對xx年12月16、17、18日，高一年級教務處組織了部分同學進行語、數、英三科的補考，教務處與各任課教師予以高度重視，參加補考的學生認真對待。通過本次補考，增強了學生學習的動力，對整個高一年級的學風起到了很好的促進作用。

八、扎實推進學法教育系列活動。

為激發學生學習的興趣，調動學生學習積極性，培養學生自主學習的能力，高一年級部就全體學生開展了學習方法教育活動。為配合這一工作的開展，采取了多種方法并施，以期達到預想的效果:。

1、做好“二本一卡”的落實工作。

(1)錯題糾錯本：日常在學習過程中所出現的錯題做到及時糾正(分解原因、鏈接知識點)，經典型題，考試試卷分析(包括滿分答題卡)。

(2)計劃本(成長日記)：“我的大學”、“座右銘”、“每天學習計劃”、“每周學情總結”、“歷次考試成績統計”。特別是“每天學習計劃”及“每周學情總結”、“試卷分析”對引慰這生提高自主學習效率特別有效，每位同學要切實做到保質保量。

(3)一卡：根據學生自身學習特點，對于一些需要習慣性記憶的知識點做好相應的知識卡片隨身攜帶。切實讓學生在可以利用的時間內學習，從而養成學生自主學習的習慣。

2、成立學習興趣小組。

為培養學生學習興趣，促進學生全面發展，高一年級各備課組通過一段時間的積極籌備和選拔，于3月16日正式成立高一年級各科學習興趣小組。它是由6個小組集合而成，以“興趣帶動學習，學習激發興趣”為主旨，來為廣大學生提供學習與實踐鍛煉,同時又是師生互動的平臺。

3、認真做好考前、考后工作安排。

每次期中、期末考試前，高一年級結合考試前后的教學工作實際，制定出詳細的考后工作計劃安排，可以有效地的組織教學，切實提高學生學習的高效性。

4、學情調查反饋。

高一年級根據期中考試前所反映出的突出問題，做了一次全面而細致的學情調查反饋，并在最短的時間內將反饋信息表送至班主任及各科任教師手中，加強了師生之間的真情交流，從而達到了學生知道怎樣學和教師該怎樣的效果。

5、學法經驗交流。

根據期中考試成績及平時的表現，高一年級分部展開了以班級為單位的學習方法經驗交流會，單科成績及總分表現突出的同學就自己的學習經驗、體會與同學貌享，高一年級教務處評出優秀的經驗交流材料進行展評并編輯成冊。

九、積極開展研究性學習活動。

為了切實貫徹《中共中央國務院關于深化教育改革，全面推進素質教育的決定》精神，認真落實《普通高中“研究性學習”實施指南》條例和教育部頒發的《全日制普通高級中學課程計劃》，xx年度第一學期研究性學習活動安排》。在教務處的領導組織下，通過全體班主任的大力協助，經過各備課組提供參考選題、同學們申請選題、確定指導老師等環節，認真完成了第一步課題申請和登激作。真正做到了每一個學生必選一個課題，每一位老師都指導一個課題，使我們的研究性學習扎實有效。

由于本學期此項工作開展時間晚，因此本次研究性活動自xx年11月開始一直到xx年開學初為研究時間。屆時以班級為單位，各班的研究報告全部上交教務處，進行等級評定及學分認定，評選優秀指導教師和優秀課題組并頒獎，展評優秀課題。

本學期來，高一年級在學校行政辦公室及各處室的正確領導下，本著教學夯實基礎、管理狠抓落實、提高教學質量的理念，認真做了新教師培養、教學常規的落實、學生的養成教育和管理等方面的工作。各方面都取得了一定的成績，現將本學期的工作情況作如下總結。

一、學生管理方面1、著眼學生可持續發展，狠抓學生行為習慣的養成教育：

高一年級是高中階段的基礎年級，是對學生進行行為養成教育的關鍵時期，因此充分利用這一時機對學生進行養成教育，在上學期基礎上，繼續培養學生的吃苦耐勞精神，磨練他們堅強的意志。從語言文明開始凈化我們的校園語言環境，因此我們著重學生生活習慣、學習習慣方面的教育和培養，及時表揚表現優秀的的同學，對各方面習慣差的同學逐步糾正，為下一階段打下了堅實的習慣基礎。

2、加強學生的思想教育：

在本學期，利用班會課及法制心理健康教育課對學生進行愛校教育和日常行為規范教育，愛校教育以黑板報、宣傳欄為宣傳陣地，強調“我入十六中而驕傲，十六中因我而自豪。”讓每一個學生都意識到自己是十六中重要的一員，意識到“校榮我榮，校衰我恥”，把學生個人利益和學校利益有機結合起來，使學生做到凡事顧全大局，顧全學校，決不做有損學校形象和榮譽的事。日常行為規范教育以班主任為核心，充分發揮年級學生會分會、團總支集體力量，日常教育與集體監督相結合;經常利用班會課、法制與心理健康教育課學習各項規章制度，各課任教師也經常在班上反復闡明行為規范對學習、對人生的重要性，使學生做到自覺遵守各項紀律，養成良好的個人衛生和公共衛生習慣。

3、充分發揮學生干部的作用：

一開學，各班成立了班委、團支部讓他們明確職責和任務，在班干部的選拔上，要求注重成績和能力兩個方面，以便充分發揮學生干部的模范帶頭作用，真正達到自我管理、自我約束、自我教育的目的。中期后，學校根據實際對高一學生分了文、理班，以期使學生及早進入升學學習的快車道。在新班成立之初，各班又成立了新的班委會。在班主任及班委會的努力下，班級工作得以正常開展。

4、狠抓班風學風建設，為學生成長創造良好的環境：

年級組以自習紀律為突破口，自習紀律是最難抓的一項，年級安排班主任輪值日、全體科任教師輪進堂，對違紀學生通報，班主任有針對性地做工作。盡快促進學生養成良好的習慣。強化班風學風，要求各任課教師發現學生中存在的問題及時反饋班主任，對學風不太好的班級，提出整改建議，達到全年級一盤棋。

5、狠抓“兩操”及寢室管理：

“兩操”要求做到“靜齊快”，進入宿舍不能大聲喧嘩，要按時就寢，按時起床，搞好宿舍衛生工作，培養學生良好的行為習慣。

6、重視安全教育、法制教育及節約能源的教育：

年級組規定，除學校組織的大型安全教育活動必須參加外，還要求班主任利用每天美育課時間對學生進行珍愛生命教育、自我保護教育、網絡安全教育、交通安全教育、飲食安全教育等，要不厭其煩地宣講和強調，切實維護學生的利益。

7、重視與家長、社會的聯系，構建比較完整的德育教育網絡：

社會的聯系，溝通了學校教育和家庭教育。

二、教師管理方面。

1、注重團隊意識的培養，充分發揮集體的整體優勢：本學期年級組常結合共產黨員先進性教育活動，不放松對教師的師德教育，和對學生的做人教育及學習方法教育。現在高一老師團結一致，互幫互助，親如一家，為工作和學習創造了良好的環境。平時注重抓好教師的備課、上課、作業這三個中心教學環節。要求按時上下班，辦公時間不聊天、認真備課、批改作業。要求備課組長切實負起責任，使老師們通過集體備課、統一思想，切合學科實際制定教學方案、改進教學方法、注重課堂落實。

2、關心青年教師的成長，建立了以老帶新的結對，青年教師均簽訂了師徒協議。加強對青年教師在愛崗敬業、無私奉獻、努力提高教學水平和能力方面的培養。召開了兩次青年教師座談會，了解了他們的工作和思想情況，及時了解青年教師的教學情況并加以指導。要求青年教師必須加強學習，盡快提高自己的業務水平，強化質量意識，爭創教學能手，形成良好的教學氛圍。

3、不斷探索新課程理念，搞好模塊教學：

教學中要求老師們深入學習新課程理念，教學中要求注重三維目標的培養，突出學生在學習中的主體地位，培養學生的探究、創新能力。重視階段性模塊考試及質量分析，及時總結教育教學中的經驗教訓，調整和優化教學計劃。

4、盡量調動班主任積極性、發揮班主任的作用：

年級組重視班主任的工作，充分調動班主任的積極性，發揮班主任的作用，特別是有經驗班主任的模范作用，鼓勵年輕班主任大膽工作，創新管理。按學校要求每月評選示范班級，利用班會、板報等多種形式對學生進行思想教育。本學期開了五次班主任交流會，總結交流，取長補短，相互提高。

三、其它方面的工作：

1、認真組織月考、期中期末考試。本學期進行了二次月考，一次期中考，一次期末考，全組教師高度重視，充分準備，確保工作圓滿完成。

2、配合政教處建立了學生學籍檔案建立。

3、認真做好教案周簽字作業月檢查工作，對發現的問題及時進行整改。

4、組織教師認真進行考后分析，及時制定補差計劃，加大落實工作檢查力度。

四、存在的問題：

1、師資不均衡，年青教師份量較重。部分年輕教師專業知識和教學功底有待提高，難以滿足學生和家長對教師的較高要求。

2、部分學生仍存在下列不良現象：遲到、早退、缺課、衛生意識淡薄、易沖動、學習不努力，考試作弊、早戀等，尤其是早讀和晚自習紀律應進一步加強。

3、要加強教法與學法指導：學生在課堂上不只是想知道是什么，更重要的是要求老師教會他們為什么、怎樣做，怎樣做得更好、學生的學習習慣和基礎普遍較差，要大力加強。

總之，通過半年的工作，各方面雖然取得了一定的成績，但還是覺得存在不少問題，

我相信，在全體教師的支持、配合和共同努力下，我們年級的工作一定會再上新臺階。

高一學期學年總結本屆高一年級學校領導非常重視，同時也寄予厚望!經過學校領導認真研究，精心組建了高一教師集體。新的集體高一學期學年總結組建后，在領導的關注和支持下，我經常組織召開年級工作會，目的是使全體教師達成共識，在困難壓力面前要團結協作，研究新情況，不斷解決各種問題，高一學期學年總結務求實效，確保教育教學質量，完成學校交給我們的任務。全體師生經過一年的努力拼搏，向社會、學校及家長交了一份滿意的答卷。

1、盡職盡責地完成年級組長工作。

作高一學期學年總結為年級的帶頭人，高度的責任感是做好工作的先決條件。我深感肩上責任的重大，為了讓家長滿意，學校放心，一年來，我對工作從來不敢怠慢，率先垂范，高一學期學年總結要求教師做到的，我首先做到，只有身先士卒，工作才有說服力，才能贏得師生的認可和支持，這樣才能有利于開展年級工作。首先，牢固樹立服務意識。作高一學期學年總結為年級組長要為班主任、任課教師、學生服務好;其次，起到橋梁作用，做到上情下達，把學校的教育教學目標與班主任的育人理念和老師的教學實踐聯系起高一學期學年總結來;再次，起到協調作用，協調班主任與科任老師的教學工作，組織備課組長，研究本年級的教學情況，了解學生的思想狀態及各學科的教學方法和教學進度高一學期學年總結。認真分析月考的情況，作出科學客觀的分析評價，找出問題，和任課教師一起，想辦法，調整教學計劃，教學措施，保證教學質量。

2、全體高一高一學期學年總結教師高度的責任感，無私的奉獻精神時時感動著我。

今年高一工作的順利開展，應該說是意料之中，因為高一學期學年總結我們擁有一個朝氣蓬勃、團結進取，特別能吃苦，特別能戰斗的集體，擁有一支有豐富教學經驗和愛崗敬業精神的教師隊伍。在我們這個集體中，老師們力往高一學期學年總結一塊使，心往一處想，盡心盡責，恪盡職守，在各自不同的崗位上，努力把自己的工作干得更好。在我們這里，沒有年齡的界限，沒有名利的爭吵，有的是拼高一學期學年總結搏的精神、團結的友情和競爭的氛圍。班主任當中，劉跟蓮、丁焱老師有豐富的帶班經驗和良好的溝通能力，深受學生的愛戴;姬連祥、柴發老師有較強的治高一學期學年總結班經驗和控班能力，在他們的引導下，班風學風好，學生上進心強;、蘇振華、宋曉軍老師，工作踏實，細致耐心，班級工作有條不紊;李秀琴、姚玉江治學高一學期學年總結嚴謹、治班嚴格;候銀虛心好學，象哥哥一樣無微不至地關心學生。我們的高一班主任每天都是早來晚走，起到了表率的作用，干工作，講奉獻，不求回報，高一學期學年總結勤勤懇懇、兢兢業業，他們是我校的驕傲。也是我們學習的楷模;高一年級教師中，以薛老師為代表的許多老師，犧牲了許多個人休息時間，一如既往，從來高一學期學年總結不講條件、談要求，我們的早自習有老師們的身影，晚自習有班主任的辛勞，回顧我校的五十年創業史，我始終認為，我校是一個團結、和諧的集體，那些老高一學期學年總結教師以無私奉獻精神，過硬的教學水平，先進的教學理念，鑄就了我校的輝煌。我想，在他們的帶動下，我們也必將托起我校美好的明天!

(1)督促年級組內教師按時上交各類計劃和總結。

有的時候忙起來難免有忘記的時候，為了不影響的學校的工作，年組級長就要擔負起這一責任。經常看高一學期學年總結看學校的行事歷和計劃，不時的提醒年級的各位教師，按計劃，保質量，在規定的時間內完成學校安排的各項任務。

(2)負責協調年級內監督、考高一學期學年總結核、考勤等工作。

包括每位教師的早讀進班情況，日常上課的到崗情況，出勤情況，值日值勤情況。(3)配合校黨政工團開展教育活動，開展具有年級特點的教育活動。

對學校黨政工團開展的教育活高一學期學年總結動，在領會精神的基礎上，積極予以配合，必要的時候召開班主任會，通過集體備課，找出最佳的實施方案，盡可能使學校的工作得以順利進行。

(高一學期學年總結4)根據本年級學生的`心理、生理特點，適時地組織教育活動。

本學期我們根據高一年級的實際情況，開高一學期學年總結展“八榮八恥”主題教育、生命和健康教育、行為規范教育，目的就十固好的習慣，找出不足，明確今后的工作方向。同時定期高一學期學年總結召開年級組會，及時進行學習經驗的總結交流、有真對性地進行思想教育、行為規范教育等。

(5)根據學校工作要求，召開年級家長會，各學科教高一學期學年總結師參與并與家長交流。

組織年級組的教師，按學校的要求，開好每一次家長會或家長接待工作。集體備課高一學期學年總結，集思廣義。使每一次家長會都盡可能開得成功，開得有價值。及時讓家長了解學生在校的情況，努力獲得家長的積極配合。

4、在業務上加強督高一學期學年總結導，確保學生成績整體上臺階。

一年來，我對教學工作中出現的問題細心觀察、仔細分析、研究對策，小到每個學生的言行，大到教學設計、高一學期學年總結命題的原則，我都積極參與。我認為把握命題方向，精講、精練、常考、注重反饋是我們取勝的法寶。全體教師團結、上進、務實、敢于創新，他們以飽滿的高一學期學年總結工作熱情，投入到教學當中，一年來，教學的成績是喜人的。通過光榮榜的形式鼓勵先進，鞭策后進，再學習上形成競爭，確保學生成績整體上臺階。二、高一工作尚待解決的問題：

1、學生的精神面貌有待進一步提升，部分學生的心理偏差有待糾正。高一學期學年總結表現在缺乏朝氣，不規范，思想認識不到位。

2、教育教學的細節有待進一步規范。表現為學生在課前預高一學期學年總結備還需要督促，沒有化為自覺行動。部分課堂紀律松散。

3、行為規范教育要常抓不懈。部分學生的儀容高一學期學年總結儀表需要整頓，感情問題需要引導，網癮需要戒除，考場紀律急待加強。

4、加強班主任隊伍的建設，尋高一學期學年總結求把班主任從煩瑣的事務中解放出來的有效途徑，提高班主任的工作效能。今年高一各項工作的順利開展，我們在這里高一學期學年總結尤其要感謝的是學校領導的關心和支持，伴隨著高一工作漸漸落下帷幕，我們又將迎來新的學年，接受新的任務，我們面對的一切，都是新的，在這里，我們高一學期學年總結向學校領導表示，我們全體老師決不辜負校領導的厚望，總結經驗，從頭開始，虛心學習，努力工作，開拓創新，爭取兩年后，創造佳績。

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇七

高一下學期，在學校領導的正確領導下，我時時處處以一名人民教師的標準嚴格要求自己，以創新教育方針為指導，以教好學生，讓學生全面發展為己任，踏踏實實，任勞任怨，順利結束了本學期工作。為使今后更好地開展工作，緊跟時代的步伐，現將本人在這一學期來的思想工作表現總結如下：

一、思想方面：

一學期來，我堅持學習毛澤東思想、鄧小平理論，認真學習、踐行xx大精神，堅持時事政治的學習和新聞報紙的收看，積極參加黨課的學習，認真做好政治筆記，積極參加學校組織的各項活動，處處以一個黨員的標準來嚴格要求自己，用教師的職業道德要求來約束自己，為人師表、教書育人、愛崗敬業，服從組織分配，對工作盡職盡責，任勞任怨。能嚴格遵守校級校規，嚴格按照作息上下班，團結同志，能與同事和睦相處。教育教學中，始終把關愛學生，使學生的身心健康發展當作自己德育工作的終結點。時時事事以平等的、愉快的、平常的心態善待每一件事，每一個人。一年來，我從不因故請假、遲到、曠工。不怕苦，不怕累，以負責為己任，以助人為樂趣，以百倍的熱情積極的工作。

二、教學及教育工作上：

教學工作是學校各項工作的中心，也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來，在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時，我積極探索教育教學規律，充分運用學校現有的教育教學資源，大膽改革課堂教學，加大主體參與教學方法使用力度，取得了明顯效果，具體表現在：

1、備課深入細致。平時認真研究教材，多方參閱各種資料，力求深入理解教材，準確把握難重點。在制定教學目標時，非常注意學生的實際情況。教案編寫認真，并不斷歸納總結經驗教訓。

2、注重課堂教學效果。針對學生特點，以主體參與教學模式為綱，以愉快式教學為主，不搞滿堂灌，堅持學生為主體，教師為主導、教學為主線，注重講練結合。在教學中注意抓住重點，突破難點。

3、堅持參加校內外教學研討活動，不斷汲取他人的寶貴經驗，提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教并經常在一起討論教學問題。聽公開課多次，自己執教兩節公開課，尤其本學期，自己執教的公開課得到了學校領導和教師們的肯定，同時也給我提出了不少寶貴的建議，使我明確了今后講課的方向和以后語文課該怎么教和怎么講。本年度外出聽課2節，在校內聽課22節。

4、在作業批改上，認真及時，力求做到全批全改，重在訂正，及時了解學生的學習情況，以便在輔導中做到有的放矢。

5、我虛心向同事請教，積極參加教研及網絡教研活動，認真學習《新課標》，領會新的教學理念，合理有效的利用遠程教育資源進行教學，堅持把微笑帶進課堂，把愛心帶給學生，注重學生身心的全面發展，認真，耐心的教好每一個學生，上好每一節課。為能把工作做扎做實，工作中我不恥下問，堅持學中干、干中學，邊學邊干，在教育教學中，我努力將新課程理念及網絡教研中較好的思想及方法充分運用到教學設計的全過程，同時為使自己的工作有方向，我堅持學習課改理論知識，與同行共同探索交流，不斷更新觀念積極參加網絡教研，認真書寫案例、反思，總結自己教育教學中的成敗，并將它撰寫成論文，以求不斷提高自己的教育教學水平。

回顧這一學期的工作，學校提供了各種讓自己快速鍛煉成長的平臺，學校領導給予自己很多工作上的關心，老教師給自己提供了很多寶貴的經驗和幫助，這一切讓自己在各方面都取得不同程度的進步。當然，自己也存在著許多需要改進的地方。在今后的工作中，我將繼續以務實的工作態度，一如既往地認真學習工作，爭取工作水平的更大提高。

文檔為doc格式。

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇八

緊張而繁忙的半個學期工作即將告一段落。本學期我擔任的是高一(7)班的班主任，作為班主任，我深深懂得老師的一言一行都影響著學生，對學生起著言傳身教的作用，一直以來我以身作則，愛崗敬業。認真學習教育教學理論，不斷探索教育教學規律，樹立“以人為本”的思想理念。現將年半學期工作總結匯報如下：

思想教育常抓不懈。課間我經常巡視以發現問題，對學生進行思想品德，衛生，紀律，安全等方面的教育，著重培養學生良好的道德品質，學習習慣，勞動習慣和文明行為習慣等，努力為將來走向社會做好基礎準備。

在班級管理上，我大膽放手讓班干部及學生自主管理班級，并通過制定班級規章制度，約束班級里每一個人，搞好班級的管理工作，對學生各方面提出嚴格的要求，做到獎罰分明。

1、學習習慣。學生的學習習慣主要包括從課前預習、課上聽講、課下鞏固等方面。我一方面閱讀相關的書籍和材料，輔導學生進行有效地學習。另一方面加強比如自我管理、制定計劃、守時惜時、勤于質疑和敢于發問等習慣的培養。在學習這方面很注意勤與任課教師聯系，做好溝通，及時發現班級動向，了解學生的日常學習情況。

2、生活習慣。孔子云：“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。”班主任是一個班級的靈魂，一個好的班主任都有自己獨特的個人魅力，班主任的一言一行能對學生產生潛移默化的影響。我相信身教勝于言教，所以我將用自己的實際行動作為全班的表率和學習對象，把樹立自己的形象作為班級工作的重要一環，以專業知識和認真的工作的態度去影響學生、感染學生。對待工作認認真真，對待學生充滿愛心，讓學生感受到一種積極向上、樂觀的生活和學習態度。

以上是我的一些體會和做法，當然還有很多不足之處，懇請各位領導和老師們批評和指正。在今后的工作中，我想我們所有的班主任老師都會以更大的熱情投入到班級管理工作中去，繼續學習教育教學理論，提高信息技術能力，把全部精力投入到教育工作之中。以上就是我在本學期的教育工作的總結，我將一如既往，再接再厲，多學習，勤反思，把自己的各項工作做到扎實有效!

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇九

高一x班有學生52人，男生29人，女生23人。住校生43人，走讀生9人，屬于第三層次班級。大部分學生學習基礎差，學習習慣不夠好，紀律渙散。本學期，我們班在實現“深入加強日常管理，使同學學會自我管理嚴格守紀”的班級目標上多出了大量的工作。回顧這一學期來，我班在各個方面都取得了較好成績。

本學期開學1-2周，我們班選出了新的班干部，經過明確的分工，我們成立了班委會，學生，經常不定期地在一起研究工作。經過了一段時間的磨合，班級工作已經步入正軌。

中期考試前，班級工作重點是盡快形成優良的班風，使之體現良好的精神風貌。每個人都有自己的優缺點，我們應該互相取長補短。譬如，有的同學有遲到的壞習慣，這樣不僅會影響別的同學，還會對班級得“月評”活動很不利。此時我們應該幫助其改掉這種壞習慣。在班內我們可以針對某一點，進行獎懲措施，以激勵同學們共同投入到班風建設中來。

中期考試后繼續加強守紀教育，結合考試對學生進行積極引導。有些同學對學校的制度、紀律管理產生“逆反”心理，導致思想、行為自由散漫，不利于班風建設。在這個方面上我結合學校、家庭、學生三方面，不斷溝通教育并及時進行階段性總結，使同學們打消思想顧慮，及時消除錯誤思想的影響，逐步提高自我管理的能力。

積極強化班會育人主陣地，通過主題班會提高同學們的學習積極性。沒有學習積極性，學習績效必定不會高，如此班級的整體成績也不會高。本學期，在德育處、年級的精心策劃下，班級指導學生組織主題班會20次，從安全、誠信、節約、健康等方面引導學生積極進取，統一思想，快樂成長。

本學期重點工作：

1、配合學校組織了為期一周的新生軍訓工作：

2、參加了李智華事跡報告會，并組織學生積極撰寫征文；3、組織了學初家長會，聽取家長意見；4、組織參加了學校組織的激情跑操比賽活動；5、組織了“走進羌村——文化研學”活動；6、參加了學校組織的慶元旦激情跑操活動。

一個班級最重要的就是班風的建設，這需要我們班干部的共同努力。為了使自己成為一個全面發展的高素質學生，為了從各個方面鍛煉和提高自己，為了在將來激烈的社會競爭中立于不敗之地，我們著重加強對班干部工作的指導，班主任指導班干部，班干部指導值日班長。在處理班級工作中，實行值日班長負責制，回望過去的日子，盡管工作上取得了這些成績，但仍有很多遺憾，許多想辦的事情沒辦成，許多該做的事也沒做好。

不足及努力方向：

1）營造良好的學習氛圍，共同進步。

2）加強課后溝通，增強學習信心和班級凝聚力3）促進相互交流，提高自身素質。

4）班干部就要以身作則，用實際行動感染大家、幫助大家展望本學期班級工作，我們要根據學生情況，保持并發揮我們的工作優勢，以爭創“優秀班集體”為目標，不斷創新，刻苦工作，努力學習，積極的搞好班級的各項工作，高質量完成學期工作計劃，使本班的班級工作順利進行，并為學校及學生發展做出新的貢獻。

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇十

本學期，高一年級在學校黨支部、校長的正確領導下，堅持科學的教育發展觀和以學生為本的育人觀，在“書園相融，德學雙馨”的辦學理念的指導下，緊緊圍繞學校中心工作，強化目標責任意識，精細教育教學管理，引導學生學會學習、學會生活，順利實現了從初中到高中的過渡；以抓養成教育為突破口，著力培養學生的文明行為習慣和文化學習習慣，提高了學生的文明素養和道德品質；滲透對學生的情感教育，增強了學生的感恩意識；以新課程改革要求為指針，積極推行課堂教學模式的改革，努力打造有效課堂，取得了初步成效。一學期來，高一年級出色完成了各個階段目標，年級的教育教學工作有序、有效推進，現總結如下：

一、加強“入軌”教育。

1、軍訓。為增強學生的國防觀念，磨練意志，增強學生的集體榮譽感和團結協作意識。自8月11日起，高一年級組對2017級全體新生進行了為期一周的入學軍訓活動。教官全部來自武警部隊，學生白天參加軍訓，晚上書寫軍訓感想，學生真情實感得到了抒發，使學生的思想和行動產生了共鳴，軍訓既增強了學生的紀律意識，也磨練了同學們不怕苦、不怕累的意志。

班班主任指導學生學習校規校紀，學生增強了對學校的了解，規范了自己的言行。

3、召開新生家長座談會。為進一步搞好入學教育，高一年級組織召開了新生家長會，一方面讓家長了解學校的概況及發展態勢，另一方面讓家長熟悉班主任老師及治班的理念，形成家校教育合力。通過家長會，使家長們形成共識：一中班主任團隊是有戰斗力的團隊，一中的老師們有能力向社會奉獻優質教育。

二、加強年級組常規管理。

1、高一年級共有學生895人，本學期年級部試行周考制度，由家長來親自監考，加強了對學生的監督，也有效地提高了學生的學習效率和考試紀律。

2、高一教師75人，其中非在編教師7人，黨員教師23人，在教育教學過程中能發揮表率作用，對教師存在的思想波動和生活上的困難能有效溝通和力所能及的關心。

3、在張新玲教師指導下，為期一周時間完成高一新生學籍信息建立及校對，完成普通高中國家助學金申報及落實，高一年級共有300多名貧困學生享受國家助學金。

4、組織多次大規模清雪工作，高一共有十九個班級參加，利用早晨、中午午休時間，短平快的圓滿完成學校交給的任務，得到學校領導的好評。

送達。安排本年級學生對室內外衛生，校內外衛生進行及時的打掃，尤其是對廁所的打掃，清理了多年積累下來的死角。

三、加強年級教學管理1、抓教學研究。

大力推行新課程改革，努力構建以學生發展為本的高效課堂。年級組織老師認真學習教育教學理論，轉變觀念，大力提高課堂教學效率，深入研究新教材、課程說明以及新高考，以適應新的教育教學形勢的要求。推薦教師利用地利優勢，經常性到圖書室閱覽最新的教育教學資料，提升教師學科理論修養及對高考前瞻性的把握。

2、抓集體備課。

各備課組每周一次備課組活動，做到集體備課有計劃、有準備、有內容、有效果，強化以“個人精備+集體討論+一次備課”為模式的集體備課制度，充分發揮集體智慧，切實提高備課質量，明確備課組長既是年級本學科教學的把關人，又是學校和年級教學管理的執行者，在備課組長的統一安排下，組織全組教師實施集體備課。樹立備課組長的威信，全面調控本組學科的教與學。堅決杜絕假集體備課，以備課質量的提高促進上課質量的提升。

3、抓課堂教學。

課后對上課老師認真評課與指導。年級組還對平時教學效果差或學生反響強烈的教師，進行剖析，幫助尋找原因，并及時向教導處匯報，以備學校及時掌握一線教師情況。努力執行學校推行的各項教改措施，加強過程管理，強化教師責任意識，確保了教學人力和精力的投入，杜絕離崗、脫崗或出工不出力等不良現象的發生。

4、抓課后練習。

各備課組由組長有計劃地做好練習的安排，控制好練習的量，由課課練，到單元練，到綜合練，備課組長做到統籌安排。提高訓練的質，做到精選精練，注重批改與講評，做到有發必做、有做必改、有改必評、有錯必糾，這是提高教學質量的重要而且行之有效的常規手段。

5、抓學法指導。

端正學生學習態度，強化學習習慣，注重學生的自主學習，實現從初中到高中的學習方法轉變，也有利于減輕班主任工作壓力。學法指導下引導學生步入有效學習的良性軌道。

6、抓學情調研。

本學期年級部推進周考制度，從各班班選派部分學生參加周考，有家長來學校監考，加強了科任教師對學生學情的掌握和分析，有利于各科任老師及時根據學生的學習情況及時進行查漏補缺。

四、加強年級班主任隊伍管理。

1、實行“嚴、精、細”管理。

嚴字當頭，年級的要求要統一的貫徹執行。充分發揮年級部的優勢，以班主任為核心與任課教師形成合力齊抓共管，形成全員德育的局面。加強班主任工作的管理經驗交流，努力提升班主任管理水平和管理成效，開好每一次主題班會，讓班會課成為班主任同學生進行溝通交流的有效載體。

2、文明行為管理。

由于高一年級是起始年級，所以年級組對學生文明行為管理一刻也沒有放松。年級組發揮各種團體的作用，著重對以下方面進行了嚴格仔細的督查和管理，取得了良好的效果：（1）由年級領導及年級組長一起定期檢查學生衣著、發型、校服的穿著情況；（2）禁止課間在走廊吵嚷、打鬧；（4）禁止亂吐亂拋亂扔；（5）提倡男女生之間的交往有度，做到文明來往，促進學習（6）禁止打架斗毆；反復宣講其后果和危害性。（7）禁止學生在班級玩手機、mp3、4等音樂播放工具，（8）見到教師主動問好，尊重他人的勞動成果。本學期高一未發生打架事件。

3、學生自習課管理。

間的“利用率”。現在高一各班自習紀律和學習效果越來越好，現在仍有多數班主任堅持不是自己的晚自習情況下，看到第二節自習上課才走，班主任的愛崗敬業精神和責任意識濃厚，真正的不待揚鞭自奮蹄的團隊，班主任的積極上進，給年級組的管理帶來了極大的效益。

4、學生自主管理。

為將班級常規管理和學生的自主管理推向深入，增強每位學生的主人翁意識，擴大管理力量，各班級組織了“人人有事管事事有人管”的管理團隊，由班委會成員率領，班主任指導，列出班級管理項目，全部落實給班級學生進行專項負責，大大促進了班級常規管理的效果。如十八班的管理模式，班級紀律、學習、衛生管理井井有條。發揮年級學生會的作用，開學初年級部就成立了年級部學生會，加強學生的自主管理。

5、注重學生的心理健康教育。

充分利用健康教育課和各種社會實踐發現心理方面存在問題的學生。與學校心理衛生老師合作，作好高一年級的學生心理健康工作。配合德育處做好了男女生的青春期教育，對于性心理漸趨成熟的高中生而言，這堂課生動而形象向學生傳達了健康的性行為是人類發展及社會文明表現，課后和同學們調研了解到：這樣的課很附合學生的心理需求，深受學生的歡迎。在班級管理中發現的任何心理健康方面的問題班主任都不掉以輕心，做到“動之以情，曉之以理，導之以行，持之以恒，教之有方，嚴之有格”。

6、立體式管理網絡。

建立了由班主任、任課老師、學生的自主管理和德育處、年級組、家長的管理組成的三橫三縱立體式管理網絡，提高管理的輻射能力，使管理落到了實處。在高一年級的辦公室，經常能看到班主任打電話和家長溝通，各班主任老師建立了班級家長群，通過現代網絡聯系方式及時和家長溝通孩子在學校及在家里的表現，及時加強對孩子放學后的管理，方便快捷。除了與家長加強溝通，高一組的班主任更加重視與科任老師的交流，小到周測，大到期中考試等階段性考試，每次都能看到班主任和科任教師及時交流分析的場景。年級組定期召開班主任工作會，對各班級存在的問題進行及時分析和總結，并拿出切實可行的整改措施，力求十九個班級在高一第一學期就形成良好的發展態勢，不至于出現巨大的落差，最終影響年級在高考中的整體成績，“木桶原理”告訴我們：整個年級發展想拿到最好成果，不取決于最好的班級，而是最差的那個班。

八、存在問題。

1、年級教師的責任意識和課堂的科學應變能力有待提高，由于本年級老師年齡結構問題和其他一些不可預料的原因導致本學期一些科目教師更換頻繁。

2、青年教師的培養和管理力度尚有待加強，成熟的步伐有待加快。少數青年教師規范化要求有待進一步強化。

慣還有待于進一步培養，學習的主動性和創造性需要發掘，學習效率有待于提高，學習時間的投入和產出不成比。

4、班主任方面：擅長做事不擅長總結反思，應在做中總結反思，在總結反思中提高。都在疲于應付，而缺少創造性和創新性的方法。

總之，這學期我們取得了一點成績，但我們也清楚地認識到了我們的不足。面對新學期，我們既感到信心百倍，又感到重任在肩，但我們堅信，在學校領導的正確領導和關懷下，我們會自加壓力，團結一致，竭忠盡智，排難奮進，為實現一中的可持續發展作出了我們應有的貢獻。

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇十一

為了創建xx市示范高中，為學生提供有效教育，高一年級工作比上學期更注重實效性、科學性。二、三月份，高一工作主要從以下兩方面入手：

1、 繼續落實日常工作制度化管理；

4、 組織高一語文組開展中國傳統文化講座。

1、 配合政教處，召開了開學典禮，對學生習慣作了明確的要求；

2、 召開了年級學生干部會議，對學校衛生作了明確的要求；

3、 組織了優秀調查報告展；

4、 組織了部分學生參加了軍訓；

5、 組織學生進行了綜合素質評價；

高一年級組

20xx-4-6

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇十二

對于大多數天有學生來說他們的中考是失敗的，當然我也是。

所以高一上學期時我非常認真，心想只要我努力三年，一定就能考上我自己所理想的大學。

但是我卻不知道自己會是那么的沒用，自己高一上學期雖然成績在班上不算優秀但是那時我學習態度很好，認真完成老師布置的每一項作業，上課認真聽講，那時也算個好學生了。

不過從這個學期開始，我覺得自己像是突然覺醒了一般，雖然說這個學期剛開學的時候自己對待學習還是有那么一點的懶惰，但馬上自己就調整態度了，這個是真的，班主任。

總之，對于九月到十月的總結我自己還是比較滿意的，也許自己成績并沒有顯得有所提升，但是我感覺自己真的是在努力，是在認真學習，并且一點都不后悔。相信如果自己把這種心態一直保持下去，自己一定還是會成功的。

接下來迎接期中考試的打算：1、自己化學很差很差，應該操前讀多多背背化學，課余時間多多做做化學題，哪怕它很難很難也要做，要實行題海戰術。2、物理公式自己也有許多不記得，或是記得用不了，所以物理自己應該把公式整理一下，并多做題。3、生物：認真完成老師布置的每一項任務。4、語文和英語；重在早上背書。

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇十三

時光飛逝，轉眼間半學期已經過去，高一下學期這半個學期來，在各科任老師的共同努力下，我們3班在各方面都有所進步，但是還是存在一些問題，現我就這次的期中考和這半學期的表現分析如下：

一、成績分析：

3班在本次考試中雖然各項指標又所上升，但總體數量不多、高分學生少等狀況仍亟待解決。結合平時表現及本次考試成績分析本班學生有如下不足：

1、大部分學生本來基礎就差，學科發展極不平衡，偏科現象比較嚴重，再加上學習興趣不大，復習不全面，導致成績不理想。

2、學生學習態度不端正，學習動力不足，學習習慣不好。

3、學生沒有良好的考試習慣。

針對以上不足，我認為應該加強如下工作：對學生進行激勵教育，促進學生學習的積極性；加強學法指導；注重基礎學習，進行分類指導；多談話、激勵，關注每個學生的進步。

二、班級紀律方面：

紀律是學習的保障，本班在紀律方面有如下不足：

1、學生的凝聚力不強，班級集體榮譽感欠佳。

2、學習風氣不好，不少學生在課上睡覺或無所事事。

3、諸多常規要求易反復。

今后加強學生在思想上的教育，教育他們如何學習、生活及做人的道理；加強對班級紀律、常規的`管理和監督；加強后進生的轉化。同時加強與任課老師的交流、溝通，以期共同促進班級的發展。

期中以過，期末也不遠了，今后的工作中，我們將以更高的熱情，更大的付出，去迎接新的考驗。

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇十四

本學期高一年級設有十個教學班，任課老師共38人，學生人數698人，其中借讀生14（出10進4）人。開學以來，在學校的正確領導和高一年級全體教師無私奉獻下，高一年級組各項工作呈現出喜人進步。目前高一年級學風濃厚，作風純正，全體師生正滿懷信心，士氣高昂地迎接緊張而有序的期末考試。

1、常規管理及常規教育。

1）班主任方面：抓管理促穩定，抓養成促發展。加強常規管理，強化守紀律守規范，形成優良習慣。以班主任為各班核心加強班級制度建設，加強班級管理。對班主任，強調“六到位”，堅持在常規管理工作中做到：嚴格、細致、扎實。堅持加強年級組風氣建設：講正氣、比學習、樹形象，重視宣傳和思想教育，打擊消極的傾向和行為。

2）衛生方面：堅持一天兩掃，責任到人積極響應市委、市政府和學校關于大力整治“臟、亂、差”的號召。要求各位老師從自我做起，從身邊做起，踐行良好的衛生習慣。同時，各班衛生區和教室實行分塊管理負責，每天兩次打掃衛生區，和教師，要求班主任親自到場指導，年級長負責檢查督促。經過全年級師生的努力，本年級基本實現了無“臟、亂、差”死角的目標。

3）課堂紀律方面：堅持任課教師與班主任齊抓共管，有針對性的進行調整處理；考勤方面，對于遲到、早退現象及時通報。

4）組織班主任和學生辦理學籍造冊管理；組織班主任和學生參加全省會考報名工作。

5）相關課外、學生活動：組織好一次“我愛我的祖國”征文比賽，讓同學們盡情地表達對祖國的熱愛。加強“甲流”相關知識和“五講、六不”的宣傳，任課老師也積極配合班主任做好學生的思想工作，把一些不良因素遏止在萌芽狀態。

2、習慣教育，加強學風建設。

高度重視習慣養成教育和學風建設，年級組把精力安心的投入到學生的習慣教育、年級的學風建設工作上，狠抓教師的工作作風治理，嚴格管理，加大學生與家長的監督力度。

3、充分利用主題班會的教育渠道。

主題班會每次主題明確，重點突出。各班情況各異，根據每月德育主題和各班班情，確定自己的主題，年級組起到定向、協調、指導作用。班會課是班主任進行德育工作的主陣地，是增強學生主體意識的一條重要有效途徑。

主要圍繞學校優質課堂的要求，落實好“吃透兩頭，精講多練，培養習慣，指導方法”的教學任務，向45分鐘要質量，在提高課堂效益和降低教學成本上下功夫，教學成績在原來的基礎上有所提高。

1、落實教學“六認真”，認真備好、上好每節課，認真批改作業試卷，年級組定期檢查學生作業完成情況，及時反饋，及時上報。

2、提高了教學質量，做好了培優補差工作。

1）年級長深入到備課組活動及聽課。

2）開展組內互幫互助活動，積極探索優質課堂的教學。

3）培養了學生良好的聽課習慣，教會了學生聽課的方法。

4）培養了良好的作業習慣，特別是作業解題規范及訂正。

5）做到了“因班施教”，不同的班級在教學內容和習題上有所不同；“因人施教”，同一班級不同學生題量不一樣。

6）認真組織好了兩次月考、期中、期末考試，尤其是考免考試和文理分班的相關工作。

在穩定、有序的年級工作開展中，也存在一些不盡人意的地方，這有待于以后進一步地完善。

1、高一年級是高中階段分化期，部分學生對學習的興趣不濃，高考目標不清，少數老師對部分頹廢學生的教育力度還不夠大，方法不夠多樣化，教育的效果不夠理想。

2、常規管理的質量各班級間存在不平衡，個別班級的衛生情況和自習課秩序不如人意，個別學生宿舍的住宿紀律不嚴，贓、亂、差現象時有發生，部分學生懶散沒有學習動力，有很大的提升空間。

在新的挑戰即將到來之際，我們堅信以提高教育教學質量為目標，在校長室的直接領導下，高一年級全體師生同心同德、奮勇拼搏，一定能夠在期末考試中取得全面勝利！

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇十五

各位領導、名位同事：

大家晚上好。

很榮幸有機會代表年級組向大家匯報工作，在過去的兩個多月中，我們高一年級在校長室的關心指導下，在....副校長的帶領下，在全體師生的共同努力下，比較順利地完成了開局工作，在此我謹代表年級管理組，向所有指導我們工作的領導表示感謝，向高一年級16位班主任和全體任課老師表示感謝。

下面我就從兩個方面向各位領導同事簡要匯報一下兩個多月來的主要工作。

（1）抓實抓細常規管理

在學期初，由于學生來自各個不同的學校，所以在遵守我校各項規章制度方面存在較大差異，針對這一情況，我們一方面對各個時段的要求作出統一的明晰的規定，通過班主任、任課老師、學生干部反復宣講；一方面迅速組建教師檢查隊和學生自律委員會，加大各個時段的檢查力度，做到從嚴檢查，從細反饋，從早整改，經過近一周的努力，全年級各班均達到常規管理的要求。截止上周.......常規管理總分居年級前8名，......違紀現象少，成為紀律優秀班級。在加強常規管理，保證各項工作有序展開的過程中，我們的班主任以及所有的年輕老師都付出了很多的辛勞，特別令人感動的是：.....，正是有了這些老師的無私奉獻，才得以使高一年級迅速走上正軌，并保持良好態勢。

（2）多策并舉，培養學生良好的學習習慣和文明素養

開學以來，為幫助學生盡快適應高中學習，我們通過開展“做學習的主人”競賽活動、布置專題宣傳欄、請名師講座、召開主題班會等形式，認真指導學生盡快適應高中學習，盡快完成初高中過渡，在主題班會活動的開展中，各班主任充分發揮任課老師指導作用及學生的主觀能動性，使“學法指導”開展得有聲有色，既貼進學生實際，又富有情趣，經評比高一16、高一3的主題班會實錄獲得一等獎。

為培養學生良好的文明素養及健全的人格，年級組組織學生觀看文明禮儀示范片，邀請......老師做禮儀專題講座，還以“每周推薦”的形式向學生推薦優秀作品，比如《良好禮儀習慣助你成功》、《怎樣適應新老師》、《考試后心態調整》以及鴻生教授精彩的溝通學講座。

經過兩個多月的努力，目前高一年級大部分學生的文明素養有所提升，比如見師問好、不亂扔垃圾等等，良好的學習習慣也正在形成，從高一兩次大型考試看，一些學期初落后的同學正在適應中進步中。

（3）抓好師資隊伍建設

本屆高一與以往相比是新教師最集中的一屆，新教師學歷層次高，專業功底扎實，工作積極性高。但相對來講缺乏實踐經驗，為縮短新教師的適應期，我們采取了以下措施，一是青藍結對，為讓新老師有機會博采眾長，今年我們推出了“一徒多師”、“一師多徒”的方法，同時要求所有老師每周上一節開放課，一方面給新教師提供更多的交流機會，另一方面也提升交流的質量，在新老掛鉤活動中，九位備課組長認真組織并熱心指導新教師熟悉各個教學環節，有的還經常聽課提出改進意見，在此期間，行政組的領導們也給予了新教師很多指導性意見，為新教師的成長提供良好的氛圍。二是根據校長室的要求與青研會一起，編制了課堂教學十大技能讀本，要求新教師據此制定自己的成長計劃，并做到每課自己反思每月交流反思報告，在教學反思中不斷成長成熟，三是通過博客轉載經典教育文章進行專題培訓，比如如何聽課？如何與學生進行有效溝通？如何提問？對新班主任的培訓還包括如何開主題班會？如何協調師生關系？如何建立成長檔案？如何開家長會等等。經過2個多月的努力，絕大多數新老師已基本適應了教學工作，從本次問卷調查的結果來看，學生對新教師的滿意度達到97%。

（4）抓早抓好補償教學

為全面提升教學質量，防止兩極分化。本學期我們把補償教學在時間上做早，在質量上盡力做好，開學初我們就要求教師利用分時段管理將補償教學家常化、系統化。月考后，我們采取的方式是既全面鋪開，就是每個學科老師確定一定數量的幫撫對象，全程盯緊。又突出重點，根據教學實際我們把重點放在數學學科，在月考結束的當周我們就以樓層為單位建立了4個補課班，每班30—40人，......老師帶頭放棄休息執教，.........老師也承擔了補課班的教學，經過數學備課組全體老師的通力合作，數學補償教學成果顯著，期中考試中補課班的150名學生有近50名學生的成績超過了年級平均分。

（5）充分發揮備課組的作用，保證各項教學工作的順利開展

開學以來，各備課組活動正常，記錄規范。及時認真地完成了大型考試命題、閱卷、登分、分析工作。認真開展高效課堂的研究，各備課組首先組織學習海門市教研室的課堂要求、洋思、衡水教學模式，隨后語文組.....，數學組......老師率先執教示范課，目前各組老師都推出研究課，把高效課堂研究向縱深推進，這所有的進步都凝聚了各備課組長以及各位同事的汗水。

（6）認真做好六認真檢查工作

與兄弟年級一樣，本次六認真檢查采取問卷及聽課筆記、備課筆記檢查的方式，調查的結果是令人欣喜的，問卷調查顯示學生對教師的教學態度、教學水平滿意度均超過97%，作業布置滿意度達到了95%以上。

今后對策：

（1）繼續抓實抓勤常規管理

（2）把高效課堂的研究進行到底，真正讓我們的課堂在“三聲”中即笑聲、贊美聲、驚訝聲中實現三實即真實、樸實、扎實，在“三聲”中體現六個度，即學生為主體的參與度、學生心理的調速度、學生思維的有效度、學生情感的內化度、學生語言的鮮活度、學生能力的形成度，讓每個學生的學習潛力得到最大限度的挖掘。讓每個學生的夢想成為現實。

（3）增強合作意識，自覺遵守教學法規，打好整體戰，以我們全體的智慧、勤奮、同心同力打造平安年級、和諧年級，爭創優秀年級。讓我們一起為追求理想的教育奮斗不息！

1、在學習方面：在高一上學期，我們班的成績由年級倒數第二上升到平行班第二，理科成績第一。本學期期中考試，有22名同學的成績在三門或以上單科成績中有進步，其中進步幅度最大的達到205名。每次考完試，年級組評選的標兵，我們班都有同學榜上有名，給其他同學起到了鼓舞士氣的作用。雖然總成績排名比上個學期期末有退步，但理科總名次仍然還是比較穩定靠前，學生的學習狀態調整得也比較好，期末希望能再創佳績。

2、在活動方面：從軍訓起，我們班就在各項評比中有良好的表現。軍訓的各類標兵人數占到了班級總人數的四分之三。學生們深受鼓舞。上學期，我們班的英語短劇表演得了二等獎，辯論賽以沒有一場失敗記錄的好成績奪得第一名。科技節和藝術節，同學們都踴躍參加各項比賽，也就有獎項。運動會和課間操評比雖不是我們的長項，但是比賽的時候，大家都能傾盡全力。成功了，大家鼓掌喝彩，失敗了，同學們互相鼓勵安慰，班級體的內動力就在這一次次的活動中逐漸凝聚。

3、在自律方面：自律一直是我德育培養的目標之一。自律是要在他律和尊重個體的基礎上形成的學生自覺的秩序感，讓學生逐步形成自己的行為準則并并行不悖。這是一個比較高的要求和境界。坦白的說，我們的孩子還遠遠沒有達到。但必須承認，他們已經在從他律到自律的路上行走。我在第二學期試行的自選座位的制度已經初步體現了孩子們的自律能力。學生們在衛生，紀律和作業出勤等方面均表現良好，這雖然與不斷完善的班級管理制度有關，但也跟他們內心對規則的需要有關。我常常說的一句話是：規則防君子不防小人。如果你一定要去碰那個底線，我是沒有辦法的。試想，如果沒有同學們對規則的認可和自覺遵守，那么任何規則都將是一紙空文。因為我們班并沒有特別嚴苛的懲罰制度，最多就是罰做一天值日。所以很慶幸孩子們在努力朝著約束自己的方向在努力。

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇十六

在班教組所有老師的共同努力下，本次考試，我班取得了較為理想的成績，與上次期末考試相比較有了一點進步。其中進步較大的同學有：秦成龍、辛本飛、李麗娜、陳虹、尹艷、馬柯云、秦璐、申金鑫、韓靜、司超君、張小林、王海鵬、王楠。但也有一些同學的成績有較大下滑，如：秦超、滕娜、盧國華、尚冰、祝鵬、丁明清、辛桂芹。張磊等。

就各分數段來說，盡管一檔學生進的較多，但除了第一名外，其他學生分數并不高。二檔和三檔的進線生不多，650分——610分的學生更是出現了斷層。所以前300名學生數只有25名，僅僅占平均數而已。

1.班級紀律：總體來說還行，但仍需進一步強化。早讀大多數學生能按時到教室學習，但有個別學生老是來的最晚，也有同學在教室內無所事事。自習課紀律有時表現不好。課前三分鐘做的不夠好，希望老師們把課前任務具體化，讓課代表按時傳達給學生。

2.學習方面：班風還行，班干部基本能做到認真負責。班內學習氣氛較為濃厚，多數學生學習積極性較高，有上進心，但缺乏恒久力。學生對老師布置的任務，執行力度不夠。

3.學生基本特點：

（1）學生的基礎相對比較薄弱，自主學習能力不強，學習效率不是很高。

（2）做事不太積極，尤其是課上表現不活躍，回答問題不夠積極，導致課堂氣氛不好。

（3）由于學生性格差異比較大，所以在學習上就表現為不同的類型。由于學生本來基礎就不是很好，所以對相對比較薄弱的學科容易產生逆反心理，從而導致成績下滑。

（4）班級個體上，有部分同學集體榮譽感不強，自主學習意識不夠，還不能較好的融入班級體，不能把班級的事當作自己的事，把同學的困難當作自己的困難，一起解決。

1.科學教導，循循善誘，為班級樹立良好班風。加強集體榮譽感，互幫互阻，互相監督，取長補短的和諧氣氛。能相互認識到自己的不足，然后加以改正，使每位同學都有很大的提高。

2.班級管理執行力有待加強，只有把班級常規做好，才能保證同學更有效地學習。

必須有令必行，有錯必究，堅決抵制和杜絕班級自由散漫，隨隨便便的不良習氣，遇到違反紀律的同學，要求先獨立反思，然后溝通交流，最后深刻檢討。作業不按時完成的，加大檢查力度，樹立良好的的學習氛圍。

3.形成學習興趣小組，找好各學科帶頭人。引導優秀的同學帶領成績差的同學學習。勤奮的學生激勵學習習慣差的學生，做到有問題一起解決，有困難共同克服。

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇十七

十一月份高一年級繼續強化了各種制度的管理：教師坐班；班主任值日；集體備課。從制度執行情況來看，高一全體教師能認真執行各種規定，執行力強！

本月高一配合教務處組織了期中考試。考試過程中年級領導給每位監考教師送水，體現了年級管理團隊的服務意識。考試后一周內召開了期中考試總結會，會上讓每位備課組長給年級學生把脈、開方。

本月面對嚴峻的“甲流”預防工作，年級堅持各班每天體檢，每天上報。發燒的學生先回家治療，班主任和家長保持密切聯系。整個防控工作有序，有效！

公正、公平、公開的做好福彩的申報、登記、公示工作。堅持原則，把好事做好！

高一年級期中工作總結（匯總18篇）篇十八

xx學年第一學期，我本著做一個讓學生、家長、學校都滿意的老師的信念，盡職盡責，力爭完成學校任務。作為一名教師，我堅決擁護中國共產黨的領導，積極參加各種形式的政治學習，處處以“師德”規范自己的言行，遵紀守法，為人師表，教書育人。

作為一名美術教師，我利用業余時間，進行自身業務學習以提高自己的專業知識水平、鑒賞能力、創作能力。閱讀報刊雜志，學習教育理論，把握教育動態，了解教育信息、總結點滴經驗。回顧這一階段的工作，雖有酸甜苦辣，付出了許多許多，但值得欣慰的是，學生在思想和學習上取得了一定的進步。

課堂是教與學的主要場所。我踏實鉆研教材，設計好教案，采用各種適合高中生心理的教學方法開展教學活動，使學生的觀察、思維、鑒賞能力有所提高。具體體現：

1、以興趣為主線，優化課堂教學。如：我采用音樂感染法、故事誘導法、展示畫面法、直觀演示法等多種形式開展教學活動，充分激發學生主動、持久的學習興趣。

2、以媒體為中介，強化課堂教學。緊跟時代步伐，我充分發揮現代化教學媒體在美術課堂教學中的作用，至使美術課堂上學生學習情趣高張、思維活躍，教學質量有了提高。

3、以評價為宗旨，深化課堂教學。采用多種形式進行作業展評。如我在課堂教學中采用了說畫、寫畫的作業形式駕起美術課與語文課相聯系的橋梁，豐富教學內容，以畫、話、文為基點，激發學生審美情趣，調整學生繪畫心態，開拓學生創造思維，使學生形成愛繪畫的內驅力。加強與學生的交流，促進學生發展。為了讓新學生盡快適應新的環境，接受新的老師，盡快進入學習狀態，加強與學生的交流、溝通，了解學生的'內心想法，及時加以引導，是十分必要的。

4、以反思為手段，促進個人成長。本學期我積極撰寫論文、反思并發表在校園網和縣課改網上。

我除了認真上好一周11節的家常課外，還開展了高中美術社團課的教學工作。課外美術社團輔導，學生特長培養，投入的工作量是沒有底的。有位教育家說得好，你沒有給予學生什么，那就別想從學生那里提取什么。為了讓學生的思維活躍，創作水平得到提高，我又時時刻刻地做著有心人，關心周圍的事物，留意身邊的書籍，讓學生利用生活中隨處可見的事物，進行創作或是寫生，學生在縣各類比賽中取得不俗的成績。

“不畏勞苦才能到達理想的頂峰”，今后我將以此為起點，努力工作，虛心好學，去迎接更加燦爛的明天。