當我們做出辭職的決定時,撰寫一份辭職報告是必要的,以便向公司解釋離職的原因和意圖。小編搜集了一些優秀的辭職報告,并加以整理和分類,希望能給大家提供一些寫作思路和啟示。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇一
換工作是一件正常的事,我們或許會因為個人原因而選擇離職,當我們辭職時是寫辭職報告的。那么如何把辭職報告做到規范、合理呢?下面是小編為大家整理的室內設計助理辭職報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。
尊敬的領導;
您好!
很遺憾,今天跟您提出辭職的事情,我不知道您對這件事情是覺得早有心里準備還是覺得特別突然,但是對于我來說這個決定是思考了很久的、是很堅決的。不知道你還記不記得,我當初來公司面試的時候面試的崗位是室內設計師。當時我面試通過了之后卻告訴我我面試過的工作崗位是設計師助理,我當時特別的不理解,就要準備重新面試的時候,公司跟我說這個工作是十分看中工作能力和工作經驗的,雖然我很優秀,但是工作經驗比較少,這樣子可能不會得到客戶的信任,所以公司考慮到我的實際情況希望我能夠從助理做起,這樣可以跟著其他的設計師學習技巧也是為自己積累工作經驗。當時的我沒有太多的工作經驗是事實,之前沒有怎么很多的工作過,所以對于這些也不是很了解因為就被這個flag給忽悠助理,決定這么說很有道理,也就在公司留了下來。本來我滿心期望著自己在公司工作半年或者再長一點的時間,公司就能夠看到我的努力,將我轉到設計師的工作上去,所以在公司工作上面我都是拼盡全力去工作,對待任何的事情都是小心細致的,就是想要讓公司看到我的努力,在工作中我都是非常認真的跟著設計師學習,位的就是能夠早一點積累足夠的經驗,早一點走上正式的工作。在公司我還經常去做跟我工作沒有關系的工作,比如節日來臨的時候幫助行政部門的同事裝扮辦公室等等。我以后憑借自己的努力肯定要不了多久就能夠在公司開始自己的設計師之路的,知識我沒有想到這個時間會這么久,我已經設計助理的崗位上工作有一年多的時間了,再過段時間就是一年半的時間了。中間我也是有去向公司表達過自己的想法,問過公司對我的安排,可是公司總是不直面回答我的問題,說什么繼續考察之類的……一次次的詢問一次次的避而不談,已經讓我失望透頂了,我對公司的信任已經到頭了,我實在是不愿意相信公司的安排了,所以我要辭職。
在公司工作這這么久,我從良心上說我絕對對得起公司給予我工作機會的幫助,所以我辭職問心無愧。我現在已經找到了一家新的室內設計的公司,那邊已經在催我去上班了,所以我希望能夠在本周五之前離職,做好離職的手續。在這里我向公司保證,我絕對不會將公司的資源帶到新公司,也不會透露公司的任何消息。誠信,我還是能夠做到的,平生我最討厭的就是說話不算數欺騙他人的行為,所以我自己是絕對不會做這樣的事情的,所以公司請放一萬個心,我不會透露公司的任何秘密,也不會欺騙你們,我覺得這是做人的基本原則。
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇二
從2011年10月至今,進入公司工作兩年多的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝??!
由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。
所以,經過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇三
尊敬的領導:
您好!我是設計部室內設計師,在××公司已經五年了,然而很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。工作職責:
2、審查施工單位的開工報告、施工組織設計及其他資料準備情況;。
9、及時準確地完成每日施工記錄,配合各專業工程師的工作,對監理單位的工作情況進行日常檢查。負責景觀工程竣工驗收工作,做好工程交付工作,督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交。
每天來回奔波于新區與園區之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。五年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次??偸窃谕饷姹疾▌诼祲蛄?,想換個環境。
辭職者:
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇四
本文目錄。
尊敬的領導:
您好!我是設計部室內設計師,在公司已經五年了,然而很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。工作職責:
2、審查施工單位的開工報告、施工組織設計及其他資料準備情況;。
9、及時準確地完成每日施工記錄,配合各專業工程師的工作,對監理單位的工作情況進行日常檢查。負責景觀工程竣工驗收工作,做好工程交付工作,督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交。
每天來回奔波于新區與園區之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。五年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次??偸窃谕饷姹疾▌诼祲蛄?,想換個環境。
辭職人:
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尊敬的領導:?。
您好!我是設計部室內設計師,在公司已經五年了,然而很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。工作職責:
2、審查施工單位的開工報告、施工組織設計及其他資料準備情況;
9、及時準確地完成每日施工記錄,配合各專業工程師的工作,對監理單位的工作情況進行日常檢查。負責景觀工程竣工驗收工作,做好工程交付工作,督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交。
每天來回奔波于新區與園區之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。五年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次。總是在外面奔波勞碌夠了,想換個環境。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇五
尊敬的*總:
非常感激您近五年來的關愛與培養,使我從一個普通的初涉社會的設計師,培養成一個能在多方面小有成績的管理者?;厥走^去,從公司組建,經歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的'今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發展。
可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職報告,我想是時候該離開了,其實早在xx年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰的時刻,也是您事業的一個關鍵時刻,為了報答您對我的培養,我沒有理由不留下來與您并肩作戰。現在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應該離開了,天下沒有不散的宴席。
每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。
每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。
再有,經過了幾年的工作上的認識,對華彬集團有了更加深刻的認知,華彬是一個偉大而充滿激情的企業,董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是,這樣的企業中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構,以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業的管理者。但我想,對于集團,對于華彬大業,怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發揮我應有的作用。
最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環境,給予我發展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有華彬大業的同事們對我的幫助與肯定,希望華彬大業越來越好。我會在xx年的最后的四個月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結束最后的工作,劃一個完整的句號。
此致
敬禮!
申請人:***。
2015年x月x日。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇六
尊敬的領導:
您好!我是設計部室內設計師,在x公司已經五年了,然而很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。工作職責:
2、審查施工單位的開工報告、施工組織設計及其他資料準備情況;
9、及時準確地完成每日施工記錄,配合各專業工程師的工作,對監理單位的工作情況進行日常檢查。負責景觀工程竣工驗收工作,做好工程交付工作,督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交。
每天來回奔波于新區與園區之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。五年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次??偸窃谕饷姹疾▌诼祲蛄?,想換個環境。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇七
尊敬的領導:
您好!
我個人表示非常的抱歉,在這個時候跟您提出辭職。但是我辭職這個件事已經是不可更改的了,早點辭職晚點辭職都一樣,現在正值年終,公司的上一年的工作,已經結束告一段落了,我趁現在辭職是對公司損失最小的時候,我選擇這個時機,也是為了公司著想。所以也請您結合我的家庭情況,為我著想一下,給我的辭職報告簽個字。
您是為了事業,現在還孜然一人,什么都不用管,什么都不用顧及,但是我不行啊,我家里有四個老人需要我養著,我的父母,我妻子的父母。由于我們都是獨生子女,她父母也是交給我來贍養,不然還能有什么辦法,現在我家里是什么情況,首先說說我吧,目前家里賺錢的人只有我一個,一個人供著六個人的生活開支,我的父母目前是搬過來跟我們一起住了,他們目前就在家幫忙照顧我妻子,我的妻子在兩個月前已經休產假了,她因為懷孕自然是需要在家休養,怎么可能還去工作,然后我妻子的父母待在老家,離這里不是很遠,我每個月放假抽一次機會去看看他們,順便給他們送生活費,他們在家基本上也能自給自足,我只不過是給錢給他們買,買營養品,多面幾件衣服穿而已。最關鍵的是,我兒子現在也快出生了,那又將是一大筆開支,按照我當前的工資完全都是不夠用啊,所以我早就考慮到要換一份工作了,雖然說我現在工資一個月獎金一萬塊,但是還是相形見絀的。很抱歉,我為了家人考慮,不得不做出這個決定。特別是要在我兒子出生之前攢夠一筆錢,我不能再像現在這樣當一名月光族了。
前不久就有一個獵頭公司的邀請我去另一家公司,那個待遇絕對是您給不了我的,所以您還是放我走吧,咱們以后還是朋友,畢竟共事好幾年了,我不是忘恩負義的人,以后在工作上遇到什么難搞的客戶了,您也可以讓我幫幫忙,我對自己設計這塊的工作能力還是很自信的,當然是以朋友的身份幫您,您到時候記得付我報酬啊,我現在才知道錢是多么的重要,我現在感到身上責任的擔子是越來越重了。希望您能明白我是一個家庭頂梁柱的滋味。
跟公司的大家同事這么久以來,我很開心,能認識你們是我上輩子的福氣,希望我離職之后,我們還是能夠常聯系。我在此也是希望xx公司能夠越來越好,你們成長起來只是時間問題,只不過我是沒有那個條件陪你們一起打拼了,代我跟公司的同事們道個歉吧。
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年x月x日
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇八
尊敬的領導:
您!我是設計部室內設計師haoword,在××公司已經五年了,然而很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。工作職責:
2、審查施工單位的開工報告、施工組織設計及其他資料準備情況;。
9、及時準確地完成每日施工記錄,配合各專業工程師的工作,對監理單位的工作情況進行日常檢查。負責景觀工程竣工驗收工作,做工程交付工作,督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交。
每天來回奔波于新區與園區之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。五年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次??偸窃谕饷姹疾▌诼祲蛄耍霌Q個環境。
辭職者:xxx。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇九
尊敬的領導:
您好!我是設計部室內設計師xx,在××公司已經五年了,然而很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。工作職責:
2、審查施工單位的開工報告、施工組織設計及其他資料準備情況;
9、及時準確地完成每日施工記錄,配合各專業工程師的工作,對監理單位的工作情況進行日常檢查。負責景觀工程竣工驗收工作,做好工程交付工作,督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交。
每天來回奔波于新區與園區之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。五年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次??偸窃谕饷姹疾▌诼祲蛄?,想換個環境。
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇十
尊敬的領導:
您好!我是設計部室內設計師xx,在××公司已經五年了,然而很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。工作職責:
2、審查施工單位的開工報告、施工組織設計及其他資料準備情況;
9、及時準確地完成每日施工記錄,配合各專業工程師的工作,對監理單位的工作情況進行日常檢查。負責景觀工程竣工驗收工作,做好工程交付工作,督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交。
每天來回奔波于新區與園區之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。五年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次??偸窃谕饷姹疾▌诼祲蛄耍霌Q個環境。
此致
敬禮!
xxx。
20xx年xx月xx日。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇十一
尊敬的領導:
您好!
我是室內設計師xxx,我今年是在公司工作的第五年了,這五年我為公司使出所有的精力去工作。我現在發現自己在這里不能在做出什么成績了,我為此很苦惱,所以最后做出決定,我要辭去目前在公司的職位。
雖然遺憾以后將不能為公司效力了,但是也是實在無奈,才會這樣選擇的。我在公司幾年,我把我在所有學校里學習的知識全部都用上去了,我一直在工作,大部分接觸的工作都是我本身就會的,但是沒有什么機會去接觸不一樣的設計,而我做設計師,是需要不斷的學習和積累經驗的,我只是做一種室內設計是沒有辦法進步的。目前我發現我已經不能設計出好的圖樣了,為顧客設計的計劃圖,客戶都不怎么滿意,而且我自己有時候去看,也覺得不滿意。
我現在的設計稿,根本就不能符合現時下的設計。設計房子里的樣子,是為了讓人住的舒服,如果連這個基礎都做不到,我就不是一個好的設計師。前幾年我的.設計讓顧客喜歡,可是時代是在進步的,同樣我的設計也不想緊跟我們的時代走,不然就沒有什么可驕傲的。過去了就過去了,我不可能永遠都站在原地,我必須要向前走才行。目前我的狀態不是我喜歡并且想要的,所以我想出去走走,看看外面的世界,從世界的角度收集設計素材,找尋設計靈感,只有符合顧客的設計作品,才是好的。
我想要去學習其他室內設計師的經驗,跟著他們學習,把自己的設計靈感增加。知識拿著原來的知識是不夠的,一定是需要很豐富的知識,我本身比較單一,所以我很需要把他人的設計融入都自己的設計中來,合成一種新的設計元素,擁有自己的設計。我希望自己在這行可以走得更遠,讓更多的人喜歡我的設計,能夠理解我對室內設計的感覺。
希望領導諒解我的選擇,我很喜歡公司,在這里其實我也學到很多設計的知識,而且公司設計理念也跟我的滿契合的。但是我有我的想法,待在一個地方,我很難進步,您也不想我只是會這些,肯定希望我有其他的設計知識。作為設計師,我肯定是希望自己的能力是真正能夠為我工作的地方獻出我的能力的,是希望得到大家的認可的。那么,我就在下周一辦理我的手續離職,望批準。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
2020年xx月xx日
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇十二
尊敬的領導:
您好!我是設計部室內設計師xiexiebang,在××公司已經五年了,然而很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。工作職責:
2、審查施工單位的開工報告、施工組織設計及其他資料準備情況;。
9、及時準確地完成每日施工記錄,配合各專業工程師的工作,對監理單位的工作情況進行日常檢查。負責景觀工程竣工驗收工作,做好工程交付工作,督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交。
每天來回奔波于新區與園區之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。五年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次。總是在外面奔波勞碌夠了,想換個環境。
辭職者:xiexiebang。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇十三
尊敬的姜總:
非常感激您近五年來的關愛與培養,使我從一個普通的初涉社會的設計師,培養成一個能在多方面小有成績的管理者?;厥走^去,從公司組建,經歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發展。
可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職報告,我想是時候該離開了,其實早在xx年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰的時刻,也是您事業的一個關鍵時刻,為了報答您對我的培養,我沒有理由不留下來與您并肩作戰。現在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應該離開了,天下沒有不散的宴席。
每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。
姜總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情??墒牵腋矚g去專注設計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。
再有,經過了幾年的工作上的認識,對xx集團有了更加深刻的認知,xx是一個偉大而充滿激情的企業,董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是,這樣的企業中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構,以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業的管理者。但我想,對于集團,對于xx集團,怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發揮我應有的作用。
最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環境,給予我發展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有華彬大業的同事們對我的幫助與肯定,希望xx集團越來越好。我會在xx年的最后的四個月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結束最后的工作,劃一個完整的句號。
此致
敬禮!
申請人:xxx。
申請時間:xxxx年xx月xx日。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇十四
尊敬的姜總:
非常感激您近五年來的關愛與培養,使我從一個普通的初涉社會的設計師,培養成一個能在多方面小有成績的管理者。回首過去,從公司組建,經歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發展。
可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職報告,我想是時候該離開了,其實早在xx年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰的時刻,也是您事業的一個關鍵時刻,為了報答您對我的培養,我沒有理由不留下來與您并肩作戰。現在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應該離開了,天下沒有不散的宴席。
每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。
姜總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情??墒?,我更喜歡去專注設計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。
再有,經過了幾年的工作上的認識,對xx集團有了更加深刻的認知,華彬是一個偉大而充滿激情的企業,董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是,這樣的企業中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構,以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業的管理者。但我想,對于集團,對于華彬大業,怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發揮我應有的作用。
最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環境,給予我發展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有華彬大業的同事們對我的幫助與肯定,希望華彬大業越來越好。我會在xx年的最后的四個月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結束最后的工作,劃一個完整的句號。
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇十五
尊敬的x總:
非常感激您近五年來的關愛與培養,使我從一個普通的初涉社會的設計師,培養成一個能在多方面小有成績的管理者?;厥走^去,從公司組建,經歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發展。
可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職報告,我想是時候該離開了,其實早在xx年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰的時刻,也是您事業的一個關鍵時刻,為了報答您對我的培養,我沒有理由不留下來與您并肩作戰?,F在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應該離開了,天下沒有不散的宴席。
每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。
姜總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情。可是,我更喜歡去專注設計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。
再有,經過了幾年的工作上的認識,對華彬集團有了更加深刻的認知,華彬是一個偉大而充滿激情的企業,董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是,這樣的企業中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構,以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業的'管理者。但我想,對于集團,對于華彬大業,怎樣把合適的`人放在合適的位置上,這才是能夠持久發展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發揮我應有的作用。
最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環境,給予我發展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有華彬大業的同事們對我的幫助與肯定,希望華彬大業越來越好。我會在xx年的最后的四個月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結束最后的工作,劃一個完整的句號。
此致
敬禮!
申請人:xxx。
20xx年x月x日。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇十六
尊敬的領導:
您好!
我是室內設計師xxx,我今年是在公司工作的第五年了,這五年我為公司使出所有的精力去工作。我現在發現自己在這里不能在做出什么成績了,我為此很苦惱,所以最后做出決定,我要辭去目前在公司的職位。
雖然遺憾以后將不能為公司效力了,但是也是實在無奈,才會這樣選擇的。我在公司幾年,我把我在所有學校里學習的知識全部都用上去了,我一直在工作,大部分接觸的工作都是我本身就會的,但是沒有什么機會去接觸不一樣的設計,而我做設計師,是需要不斷的學習和積累經驗的,我只是做一種室內設計是沒有辦法進步的。目前我發現我已經不能設計出好的圖樣了,為顧客設計的計劃圖,客戶都不怎么滿意,而且我自己有時候去看,也覺得不滿意。
我現在的設計稿,根本就不能符合現時下的設計。設計房子里的樣子,是為了讓人住的舒服,如果連這個基礎都做不到,我就不是一個好的設計師。前幾年我的設計讓顧客喜歡,可是時代是在進步的,同樣我的設計也不想緊跟我們的時代走,不然就沒有什么可驕傲的。過去了就過去了,我不可能永遠都站在原地,我必須要向前走才行。目前我的狀態不是我喜歡并且想要的,所以我想出去走走,看看外面的世界,從世界的角度收集設計素材,找尋設計靈感,只有符合顧客的設計作品,才是好的。
我想要去學習其他室內設計師的經驗,跟著他們學習,把自己的設計靈感增加。知識拿著原來的知識是不夠的,一定是需要很豐富的知識,我本身比較單一,所以我很需要把他人的設計融入都自己的設計中來,合成一種新的設計元素,擁有自己的設計。我希望自己在這行可以走得更遠,讓更多的人喜歡我的設計,能夠理解我對室內設計的感覺。
希望領導諒解我的選擇,我很喜歡公司,在這里其實我也學到很多設計的知識,而且公司設計理念也跟我的滿契合的。但是我有我的想法,待在一個地方,我很難進步,您也不想我只是會這些,肯定希望我有其他的設計知識。作為設計師,我肯定是希望自己的能力是真正能夠為我工作的地方獻出我的能力的,是希望得到大家的認可的。那么,我就在下周一辦理我的手續離職,望批準。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
模板在經濟發展迅速的今天,需要使用報告的情況越來越多,報告具有成文事后性的特點。你所見過的報告是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的......
范文辭職報告也稱為辭職申請書,是個人離開原來的工作崗位時向單位領導或上級組織提請批準的一種申請書,是解除勞動合同關系的實用文體。以下是小編收集的室......
在生活中,越來越多的事務都會使用到報告,報告具有語言陳述性的特點。那么一般報告是怎么寫的呢?以下是小編為大家整理的,僅供參考,大家一起......
在日常生活和工作中,報告的適用范圍越來越廣泛,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長。一起來參考報告是怎么寫的吧,以下是小編精心整理的室內設計師辭職報......
202020201尊敬的領導:您好!我是室內設計師xxx,我今年是在公司工作的第五年了,這五年我為公司使出所有的精力去工作。我現在發現自己在這里......
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇十七
尊敬的設備部經理:
您好!我是設備部工程師,很遺憾在公司用人之際辭職,我辭職的原因如下;。
一、崗位的職責內容過多。
3、組織設備維修:負責外延部設備年/月度修理計劃的擬訂工作;負責外延部設備故障處理、事故安全處理等;根據生產要求,組織人員對設備進行定期、不定期檢修,減少設備故障率,保證設備的正常運行,提高設備運轉效率。
主要工作包括以上三項,還有領導臨時交辦的工作,一般像我們公司規模,起碼要三個人來做,而我一個人卻做三個人的活。
二、出差過于頻繁。
經常出差,補貼卻少得可憐。
三、關于休假的問題。
公司沒有年休假,也沒有探親假,像我們這些外地人來說,回遍家確實很不容易。
最后還是希望公司在這些方面能有改善,盡管自已要辭職了。
此致
敬禮!
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇十八
在從事室內設計師的日子里,每一位室內設計師都一定有著許多的收獲,在匆匆的____4年年終時,每一位室內設計師如何對工作進行工作述職報告呢?以下是我們本站的小編給大家整理的一份室內設計師述職報告的范文,僅供閱覽:。
秋去冬又來,花開花亦謝。一閉一睜間,匆匆又一年。
在忙忙碌碌中,______年又將過去了,在這一年當中,設計部無論是在運作模式、設計產值、還是人員結構,各方面的變化都比較大。
設計部的運作模式是從7月底開始進行調整的,以獨立承包制的運營方式,與之前相比,變化相對較大。設計部有了更大的自主權,有了更大的發揮空間。對于公司來講,也省了不少雜事小事。在近幾個月的運作來看,情況還是比較穩定,總體是穩中有發展。在不斷提高自己的管理能力的基礎上,繼續加強專業知識的學習,領導部門所有人員,往更高設計層次邁近。
從一年的設計產值來看,比去年有了相對程度的提高,設計工程總產值達1億元左右,設計費總產值近300萬元。從項目的類型上分析,今年的聲學公建項目比去年增加很多,如青少年宮、藝術中心、會議中心等等。這也在另一個角度可見,幾年以來,豐總一直要求銷售人員在銷售過程中同樣需要重視聲學裝飾領域這一決策初見成效。還有今年本地區的事業單位的設計裝飾項目,如雨后春筍,慢慢地越來越多,而且都是側重于在原有建筑中的裝修改造,這也預示著本地區的機關事業單位的二次裝修改造時期的到來,因此,我們應該提前做好準備,在______年,爭取再把握更多的機會,打個漂亮戰。雖然今年的產值是喜人的,但是作為一個甲級設計資質的設計單位來說,這是遠遠不夠的。我們仍需要進一步努力,不斷地在業務技能上下功夫,爭取在新的一年里,產值更上一層樓。
設計部今年的人員流動性,是歷年來的,幾乎是大換血,與新成立一個設計部沒什么區別。因此在一定程度上影響了工程設計的質量、進度,甚至導致某些項目的流產,對公司造成了較大的損失。但是,在這幫新人的共同努力下,還是平穩地挺過來了。需要項目現場跟蹤,我們就駐現場;需要加班加點趕時間,我們就連續奮戰近數月;需要互相配合,就互幫互助。在部門里,人員之間的團隊凝聚力,在短時間內很快有了質的提升。深知團隊精神是攻克萬難的最基本的立足點,我們都做到了。其中值得一提的是王亞丹,在其中一個月打卡記錄中,超過晚上24時的,有近半個月。作為一個女同志,對工作認真負責,是值得學習的,并且在老員工辭職之后,她主動承擔了不少項目的設計工作。還有俞挺,為人處事,踏踏實實。雖然剛進公司不久,但對聲學領域好學好問,為了公司日后的長足發展,為了培養聲學設計的后備人才,派他上清華進行聲學理論知識的培訓并取得培訓證書,回來后,又恰逢廣東工地需駐現場設計師,故派他親臨實踐。理論與實際的結合,讓他在聲學方面的專業技能,有了很大的提高。還有趙歡歡、蔡干武、黃哲科三個設計員,性格相近,踏實肯干、能吃苦耐老,雖然在專業能力上還有待于提高,但從為人處事上來考慮,都是符合我們公司“誠實樂群、開拓超越”的企業精神的。
設計部的______,是一個不平凡的______,每年的這個時候,心中總充滿著無限的感慨來回顧這一年,心中總充滿著無限的希望來期待下一年。年復一年,看到的是進步,看到的是發展,看到的是大豐的未來。
室內設計助理辭職報告(通用19篇)篇十九
尊敬的領導:
您好!
我是設計部室內設計師xx,在xx公司已經五年了,然而很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。工作職責:
2、審查施工單位的開工報告、施工組織設計及其他資料準備情況;。
9、及時準確地完成每日施工記錄,配合各專業工程師的工作,對監理單位的工作情況進行日常檢查。負責景觀工程竣工驗收工作,做好工程交付工作,督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交。
每天來回奔波于新區與園區之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。五年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次??偸窃谕饷姹疾▌诼祲蛄?,想換個環境。望領導諒解!
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。