在工作和學習中，我們經常需要寫報告來向上級匯報工作進展或者向同事分享經驗和教訓。下面是一些經典的報告范文案例，它們從不同的角度和領域展示了寫作的技巧和方法。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇一

1、全區范圍內所有監管工程施工人員因工死亡率控制在市、區目標范圍以內。

2、全區范圍內所有監管工程未發生較大及較大以上生產安全事故，未發生重大火災事故。

3、認真貫徹落實施工現場食堂食品衛生安全管理規定，確保了全區所有施工現場食堂未發生食物中毒事故。

4、完善體制建設，組織全體安全監督人員深入系統的學習安全生產法律、法規，參加了省建設廳組織的安全監督人員培訓班，并多次組織安全監督員的業務討論學習，極大的提高了全體安全監督人員的執法水平和業務能力。

5、結合全區實際，制定了年度安全管理工作計劃及工作要點，全年共召開全區建筑安全專題大會六次，召開迎國慶建設工程安全大檢查部署動員大會一次；每月定期召開安全例會，研究分析當前安全生產形勢，及時傳達上級有關安全生產精神，解決安全工作中存在的重大問題，完善會議紀要、落實督辦制度。

6、嚴格執行安全管理工作規章制度，制定安全巡查計劃，加大日常監督和檢查執法力度。全區全年在建工程項目242項，單體工程1156個，建筑面積380多萬平方米，總造價37億多元，其中包括房地產開發項目63項，公共建筑項目36項，廠房工業項目143項。工程受監覆蓋率達100%，開工項目安全生產措施審查率100%，開工前安全告知率100%。

7、全年共開展了八次安全大檢查，迎接市建委大檢查二次，迎接省建設廳大檢查一次，區政府安全檢查一次，迎接國慶六十周年安全大檢查一次，迎接市安委會安全檢查一次，迎接省安委會安全檢查一次，開展建設工程“百日安全生產”專項大檢查一次，通過日常巡查及各類專項大檢查，及時、有效、徹底的消除了各類安全隱患。

8、認真落實《建筑工程安全生產監督管理工作導則》、《湖北省房屋建筑和市政基礎設施建設工程安全監督辦法》、《武漢市建設工程項目施工現場安全監督檢查實施辦法（試行）》建立健全了安全管理責任制和安全管理工作程序，做到責任、措施到位。

9、按上級要求并結合我區實際，對全區所有在建工程進行了建筑起重機械、消防安全、在建工程內住人、腳手架及模板支撐架等四次專項整治工作，嚴格建筑工地起重機械備案和使用登記管理制度，禁止木質材料作為模板支撐架，腳手架工程必須由具備腳手架勞務資質的單位施工，在建工程內住人情況基本上得到控制，施工現場不良行為得到進一步扭轉。

10、全面開展建筑施工安全質量標準化工作，切實加強了區屬各項目之間的交流，大力營造“比、學、趕、超”的良好管理氛圍，促進了全區安全管理工作的良性發展。全年全區在建工程安全質量標準化達標率42%以上。

11、做好安全生產許可證的跟蹤管理，把日常安全監督、安全執法與企業的安全生產許可證管理緊密聯系起來，杜絕了無安全生產許可證企業從事建筑施工活動的行為。

12、大力開展“全國安全生產月”活動，組織開展了形式多樣、內容豐富的安全生產活動，206月14日聯合區人大、區政府、區政協、區安全生產委員會在中建五局施工的財富大廈施工現場舉。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇二

一、監督員工作范圍：根據天嬌集團所有子公司出入庫管理制度對子公司的出入庫及相關部門的程序進行監督。

1．監督員要經常監督采購員所購物品是否貨真價實且最低價格之要求購物。

2．深入到各子公司，對每天的出入庫明細做核查（根據實際情況可制定出銜接流程及方案）監督庫管員的工作若有違章操作時應立即糾正，對異常情況及時上報。

3．務必做到與子公司庫管員每月一同進行一次盤點，對固定資產清點和檢查，若發現問題要及時上報、更換。對低值易耗品出入庫的日清月結的票據進行核實，并作出詳細的盤點明細。

4、核實庫管員辦理資產的調撥、轉讓、報損、報廢等手續，協助財務部做好清產核資工作。

5．定時組織財務、采購、庫管之間的工作溝通及銜接會議，問題當面協調，重大問題及時上報。

6、積極完成上級臨時委派的其他任務。

三、監督員考核辦法：

1、因自身工作失誤造成公司資產損失的，發現一次罰款20元，類似問題重復發生進行雙倍處罰。

2、因自身大意失職，造成工作銜接當中的誤解并造成損失的，發現一次處罰50元，類似問題重復發生進行雙倍處罰。

3、違規操作，伙同他人侵吞公司財產或知情不報者，從嚴處理，并追究當事人相關責任。

4、根據工作中的實際表現，對照集團公司獎罰條例執行。

5、除集團公司獎罰條例外，每月工作中從未發生一次工作失誤的給予50元獎勵。

子公司名稱：

2013年6月28日。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇三

1、熟悉相關的法律法規和各項檢測的方法和程序。

2、了解檢測工作的業務。

3、知道如何評價檢測結果。二、對質量監督員的要求。

1、質量監督既是一項技術工作，又是一項質量管理工作。因此，對質量監督員來說，首先要熟悉有關法規，要了解技術，尤其要了解監督職責范圍內的技術，要熟悉檢測的技術依據及作業指導書，還要熟悉檢測結果的不確定度分析；其次，要了解質量管理，要熟悉檢測的全過程(包括檢測前的準備、檢測的實施及檢測后的復查)和各階段的具體質量要求，要了解質量體系文件對質量監督員崗位職責的具體要求，并一絲不茍地執行。

1、對完成檢測所使用的資源進行監督。

資源包括人力資源、方法資源、設備和設施資源等。

(1)人力資源主要是指在檢測一線工作的人員。對人力資源的監督主要是監督他們是否嚴格執行作業指導書規定的程序和方法，并形成了及時、準確、清晰、完整的記錄。

(2)方法資源主要是指檢測的技術依據，即國家標準、行業標準以及相關的作業指導書。對方法資源的基本要求是必須為現行有效的版本并受控，當技術依據的版本發生變化時，質量監督員有責任提醒并指導組織學習、開展必要的試驗；進行必要的設備補充或更新以及更換作業指導書的版本。

(3)設備資源主要是指用于完成檢測任務的檢測裝置及相關的輔助設備和設施。對設備資源的基本要求是功能正常，在有效的檢定或校準周期內，有完整的檔案和及時的使用、維修記錄。此外，在使用前后對儀器設備進行功能檢查、判斷和記錄是完全必要的，并應定期進行維護和保養。質量監督員應監督相關人員按質量體系文件的要求完成相應的工作。

(4)環境條件是保證檢測質量的重要外部因素。環境條件包含的內容比較多，有溫度的影響、濕度的影響、大氣壓力的影響、振動的影響、電磁干擾的影響、灰塵的影響等。不同的檢測項目對環境條件的要求是不一樣的。質量監督員必須對檢測結果的準確性和有效性產生影響的環境條件的控制措施和控制結果進行監督。

2、對檢測的全過程進行監督。

對資源進行監督是對檢測的全過程進行監督的基礎，而檢測的全過程是影響檢測結果準確、可靠的關鍵環節，是質量監督的重點，也是質量監督的難點。

(1)在檢測的全過程，質量監督員只能抓住重點環節進行監督，重點環節應依據實際情況確定。實際情況往往是錯綜復雜的，有人員的思想和業務素質、有儀器設備操作的難易程度、有環境條件或其他干擾量的影響、有客戶的特殊需求、有檢測的性質，如常規檢測、仲裁檢測、驗收檢測等。質量監督員要善于依據實際情況，抓住對檢測結果產生較大影響的因素或環節進行監督。

(2)通常情況下，應對檢測的實施階段進行監督。檢測實施階段主要是指檢測人員按照作業指導書規定的程序、方法和要求執行，并及時、準確地做好檢測的原始記錄。

(3)檢測的過程是一個錯綜復雜的過程，完成此過程所需時間的長短也是因人的熟練程度而異，因被測對象的技術要求不同而異，因方法的難易程度和設備自動化程度的高低而異等。我們不能從時間的長短判斷質量的優劣，過程服務于結果，時間服務于質量，這是我們實現過程控制所必須遵循的一條基本原則，也是質量監督員所必須遵守的一條工作原則。

3、對檢測的結果——檢測報告進行監督。

檢測報告是檢測過程的結果，也是我們通常說的產品。產品的質量反映了一個單位質量管理的水平，也是一個單位對外樹立的一面旗幟。

(1)檢測報告一般包括滿足客戶需求的全部信息、檢測的數據及測量不確定度和結論三部分內容。質量監督員工作的重點應放在數據上，即檢測報告的數據與原始記錄數據的一致性、計算數據的正確性、不確定度分析的準確性。

(2)檢測報告除了提供各種客觀、真實、準確的數據外，還要提供客戶關心的與數據的公正性、科學性與可靠性密切相關的信息。

(3)檢測報告的質量，除了信息要完整、數據要可靠、結論要準確外，還要注意文字打印質量、裝訂質量等。

以上簡要地介紹了質量監督員的工作職責、工作范疇，這是質量監督員的自身定義所要求的。但在實際工作中，質量監督員還要根據自身的實際工作情況，在自己的工作范疇內進行質量監督活動，并詳細記錄活動內容。同時，要把發現的問題按照程序文件的要求，向相關人員進行反饋，形成文字材料，以作為相關文件修改的依據。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇四

竹竿巷社區居務監督委員會于20pc年成立，在街道領導的正確指導下，在社區干部的共同努力下，社區面貌煥然一新，民主和諧巍然成風。特別是下城區出臺七項工作制度以來，我社區居務監督工作運作更加規范，也使社區管理權力運行更加透明。以下就是我社區至20pc年以來的主要工作。

20pc年，社區居務監督委員會共參與監督社區事務19件，收集反映居民建議意見42條，提出合理化建議10條，監督財務收支情況12次，完善制度5項。群眾關注低保戶審核10戶、走訪慰問困難家庭63戶。居民滿意率大幅度提高。

特別是竹竿巷社區20pc年7月決定將社區老年食堂一直用瓶裝煤氣改為使用管道燃氣。該工程費用較大，社區居務監督委員會對整個更換過程進行了全程監督。居務監督委員會在6月開展專題會議，居監會主任首先在會議中提出更換管道燃氣的設想，委員們紛紛開始討論更換燃氣的利弊，最后一致同意通過了更換的方案。居監會每月都會對老年食堂的收支進行審核，明細表都會貼在老年食堂門前的公開欄中，向居民公布。

社區居務監督委員會定期開展學習制度，由注冊會計師景素文和省財會中心的胡亞娣兩委委員為其余的成員進行培訓。居監會成員們對財務的專業知識和審核財務報表的水平有了很大的提高。

工作記錄本、財務管理監督工作記錄本，資產管理監督工作記錄本，這五本臺賬上以備查閱。社區居監會還自行準備了居務監督委員會例會工作記錄本，將每次開會內容都做成臺賬。

每個月居民監督委員會都會社區工作人員的上班紀律以及服務態度進行考評。該考評的結果將直接影響到月底社區優秀社工的評選。自從居監會開始監督后，居民對社區干部的信訪率大幅下降，投訴事件也基本消除。

實踐證明，通過推動居務監督工作，社區事務的透明度得到了進一步的提高，社區居委會的工作得到了進一步的規范，基層黨組織與居民的聯系得到進一步的密切，社區人際關系得到了進一步的和諧。今后，我們還要不斷實踐摸索，逐步完善居務監督的各項制度，研究新形勢下居務監督的新問題，做到事事讓組織放心，讓群眾滿意。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇五

本中心質量體系建立運行六個月以來，按照質量手冊中有關質量監督員的職責，xxxx等幾位質量監督員對中心的重點項目進行了監督，現將質量監督方面的工作作如下小結并上報管理評審：

中心實驗室質量監督員分別對砷、汞、陰離子表面活性劑、總氮、總磷、氨氮、化學需氧量、硒、可溶性磷酸鹽、硫酸根、硫化物、氟化物、硝酸鹽氮、總銅、氯化物等監測項目進行全程監督，并按照要求填寫“監測工作監督情況記錄表”，監督總體情況為：檢測人員對檢測工作程序比較熟悉，互相配合好，操作過程順利，分析人員均持證上崗，儀器設備均經過檢定，工作環境符合要求，樣品準備符合規范要求，監測方法正確，監測記錄基本規范，符合有關標準、方法及作業指導書的要求。4月份何苗在總氮監督工作中發現，監測記錄樣品名稱不全，立即向分析人員提出，分析人員及時改正，已發出不符合工作處理報告。

自動化監測室質量監督員分別對試劑配制、風速、二氧化硫、pm10、氨氮等監測項目進行全程監督，并按照要求填寫“監測工作監督情況記錄表”，監督總體情況為：檢測人員對檢測工作程序比較熟悉，互相配合好，操作過程順利，分析人員均持證上崗，儀器設備均經過自校驗，工作環境符合要求，樣品準備符合規范要求，監測方法正確，監測記錄基本規范，符合有關標準、方法及作業指導書的要求。

羅華君在高新技術開發區自動站監督工作中發現，異常風速數據未作處理，即令當事人現場對異常數據進行重新處理。5月份馮文波對試劑配置過程進行監督，發現監測記錄改錯處未蓋改錯章，即令當事人現場蓋改錯章，并提醒今后注意。6月份關上站監測報告未說明數據未報出的原因，即令當事人補充原因，并提醒今后注意。已發出不符合工作處理報告。

機動車污染監測室質量監督員對機動車尾氣監測全過程進行監督，并按照要求填寫“監測工作監督情況記錄表”，監督總體情況為：檢測人員對檢測工作程序比較熟悉，互相配合好，操作過程順利，分析人員均持證上崗，儀器設備均經過檢定，工作環境符合要求，監測方法正確，監測記錄基本規范，符合有關標準、方法及作業指導書的要求。在3月份監督工作中發現，九檢站監測儀器和計算機連接的通訊線不能正常工作，即令當事人立即停止計算機自動取樣，改為人工取樣，更換通訊線后，計算機數據采集恢復正常。6月份監督工作中發現，一檢站監測儀器在使用時未及時填寫儀器使用記錄，監督現場即要求監測人員補填，并宣貫填寫儀器使用記錄的必要性，提醒今后不能再發生類似情況。已發出不符合工作處理報告。

現場監測室質量監督員分別對廠界噪聲、廢水采集、區域環境噪聲、煙氣監測等監測項目進行全程監督，并按照要求填寫“監測工作監督情況記錄表”，監督總體情況為：檢測人員對檢測工作程序比較熟悉，互相配合好，操作過程順利，分析人員均持證上崗，儀器設備均經過檢定，工作環境符合要求，樣品準備符合規范要求，監測方法正確，監測記錄較完整，符合有關規范及作業指導書的要求。

辦公室質量監督員主要對試驗用水制備過程、制備質量和辦公環境進行監督，并按照要求填寫“監測工作監督情況記錄表”，監督總體情況為：檢測人員對檢測工作程序比較熟悉，互相配合好，操作過程順利，分析人員持證上崗，儀器設備經過檢定，工作環境符合要求，樣品準備符合規范要求，監測方法正確，監測記錄較完整，符合有關規范及作業指導書的要求。

以上為質量監督員在質量體系運行以來，參與的監督活動和履行的職責。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇六

我叫宋xx，19xx年3月18日生，19xx年7月參加工作，中共黨員，大專學歷。從20xx年至今，從事安全監督工作崗位1年多了，回顧這一年多來的工作，本人在安全監督站領導的正確指導下，受公司委派，共駐井隊十一次，合計八個隊，目前累計在井工作410多天。在職期間，本人嚴格執行hse管理規定和公司的各項規章制度，以“狠抓違章、查隱患，促整改”這一安全主題，落實集團公司“反違章六條禁令”，《hse管理九項原則》、《中央企業安全生產禁令》、《井控管理九項原則》，確保了本人在一年多駐井期間安全質量無失誤，人員設備無傷害和損壞，圓滿完成工作任務，現總結如下：

一、按兩書一表組織生產，確保鉆井生產安全。

按體系管理的思想對井隊進行標準化管理，對井隊領導進行體系管理理念的宣傳和要求。嚴格按《hse作業計劃書》、《hse作業指導書》組織生產；要求對崗位人員崗位責任制、巡回檢查制、現場施工要標準化操作；按hse檢查表的標準和要求，堅持開展每周一次的設備設施安全大檢查，對設備中存在的問題認真整改，加強設備的維護和保養，確保設備的正常運轉，努力做到設備的本質化安全。

對生產過程中出現的問題及時進行分析和總結，制定出切實可行的風險消減與防范措施。以人為本，對新人員的不規范行為和不規范操作及時進行制止和糾正，并要求師傅進行現場標準化操作示范，達到崗位規范操作的目的。

為認真落實好崗位責任制和巡回檢查制，具體來說我主要配合井隊做了以下幾個方面的工作：

1、督促井隊技術員組織全隊人員進行崗位作業指導書的學習，根據不同的生產工況結合生產實際進行崗位責任制，巡回檢查、現場標準化操作的學習，并及時進行現場實際操作的測試和理論考試。

2、嚴格執行好交接班制度，對交接班過程中存在的接班不嚴、交班不細的問題，要進行嚴格管理。發現問題及時整改、不能整改的問題要向當班司鉆、跟班干部反映，并通知大班檢修，采取誰的崗位交不了班誰就留下來進行整改。

3、加強風險管理，提高識別風險的能力。首先預防工作做扎實，保證每天每班每崗事故傷害為零。所以要求井隊生產班組對崗位工作增強危險識別能力，并掌握其控制方法，做到工作前先思考，仔細觀察環境，查找危險因素，評價危險因素是否對自己和他人造成危害。如發現，及時處理并通知他人，落實“五步安全法”。總之，要求上崗人員意識到做每項工作的風險性，才能保證人員、設備、井下的安全，這樣才能真正實現事故率及人員傷害率都是零的目標。

4、管安全必須懂生產，在生產過程中，我主動與井隊領導及時溝通與協商，對生產的組織、人員的調配、各生產環節的銜接與協調、技術管理、生產過程中風險的識別與控制，生活管理等方面存在的問題和困難相互通氣相互協商，共同做好生產過程的安全工作，這樣基本上做到了安全和生產兩不誤。

二、加強井控管理工作：

堅持以井控工作為中心，以hse管理為重點，以技術措施為保障，高標準、嚴要求，杜絕違章，嚴禁蠻干是優質快速鉆井的關鍵。做為井隊安全監督，始終要求井隊，時時刻刻都不能放松井控工作，做到天天講井控，班班講井控。堅持逢五、逢十的防噴演習工作，對四種工況下的防噴演習“四七”動作要求人人會講，會操作，并隨時抽查井控知識，確保井控工作的有效實施，監督井隊定人定時對井控裝置和工具進行檢查、維護、保養，并認真檢查運轉保養記錄，嚴格執行井控九項制度的執行落實情況，發現問題及時督促整改。

強化標準化操作，糾正不規范行為，只有實現崗位人員的標準化操作才能確保井隊的安全生產。

1、強化標準化操作我主要從以下幾個方面著手：

(1)、認真學習崗位作業指導書，要求崗位人員必須嚴格按指導書中的內容和規定進行標準化操作。

(2)、組織學習公司下發《事故案例分析》，通過事故分析，吸取事故教訓，捉高員工標準化操作的意識。

(3)、現場監督檢查崗位操作情況，對重復發生的不規范操作行為進行批評教育和處罰。

(4)、發揮好班組安全員的作用，安全員必須對不規范和違章行為及時進行制止。

2、對現場習慣性違章行為的糾正：

(1)、解決高壓區不允許站人的問題。

(2)、解決提鉆過程中井口人員蹲著刮泥漿的問題。

(3)、解決鉆進過程中轉盤周圍不允許站人的問題。

(4)、糾正用腳蹬吊卡的不規范行為。

(5)、防碰天車的正規檢查與使用。

三、生活服務管理：

20米以內的環境衛生清潔干凈，為員工營造一個良好的休息環境，并按時對基地電路進行檢查，做好防觸電、防火工作。

四、進入冬季后，要求井隊按照冬季操作規程施工。

(1)、對井控設備和泵的管線都用電熱帶纏上，防止凍結。

(2)、對立管和泥漿罐的連接管線要求用毛氈包上嚴格要求交接班制度，一旦發現有凍結現象發生，及時解凍，避免人生、設備事故的發生。

在職期間，本人能夠較好的完成了監督站交給的各項工作，但在工作中還存在著一些不足，如：工作不夠仔細、安全方面的知識量還有待提高，今后將在這些方面加強學習，努力提高自身的技術水平和業務能力。對此總結如下：

1、增強自身素質和工作能力。

安全是一個任重道遠的人生工程，需要我們不斷的去學習，不斷的去完善,通過對理論和每一個體系文件、安全措施學習和理解不斷的武裝自己的頭腦，在理論和各種文件的指導下和多年的現場實際經驗理性的監督鉆井作業現場的每項工作，用企業的各項制度和每種工況的程序為準繩，公平對待每件事每個人，在井隊中樹立自己的威信，提高自己的工作能力。

2、以溝通的方式提高現場監督的效率。

如何做好一名合格的現場安全監督，最重要的是與人的溝通，在溝通中了解員工的心理狀況，了解井上各個工作面的情況，設備情況，安全設施，現場的基礎工作如何，溝通使員工和監理之間信任度得到了提高，不會為工作的不理解和工作方法不一樣而爭吵，會使我們日常工作循序有效的開展。了解每一位員工的心理素質，身體狀況，工作技能對癥下藥，提出有針對性的安全提示，在友好的語言氛圍中開展工作要比粗暴的工作態度好的多會使事故率大大降低，使井隊領導和監理的工作壓力大大降低。

3、全面且有重點的監督現場。

在鉆井施工的全過程中展開“查隱患、反三違、保安全”的安全自檢自查，安全管理重在預防，防患與未燃。根據鉆井施工的現場多方位、多層次的監督和管理。但是必須要有重點，如檢查井場及生活區用電、線路的安裝、井控裝置、安全設施、消防設施等安全，對查出的問題和隱患及時安排專人進行整改，目的是通過檢查把問題暴露出來，及時糾正，有效增強了員工安全防護意識。對各項生產作業許可制度等特殊作業做到有申請、有記錄、有監護人。在施工現場加強了各應急預案的演練，增強了員工應付突發事件的能力從而減少了事故的發生幾率。

4、抓好干部和崗位的責任落實。

安全工作作為鉆井生產的根本，安全工作在鉆井現場必須時層層落實，要求每個人，每個崗位都要熟記自己所要負責的對象，必須清楚下級向上級負責，上級監督下級工作的落實。每個崗位、每位員工必須清楚自己的崗位責任制和巡回檢查路線，并且對每一種工況下存在什么樣的風險，該怎樣去識別和預防等。

5、提高自潔自律能力。

進一步增強石油工作者的形象。我們的一言一行，不僅代表著個人，而且代表著公司的形象。我們一定要珍惜公司的形象和聲譽，堂堂正正做人，走好人生之路，樹立良好的形象。要著力規范服務行為，強化崗位責任、行業自律制度，形成輿論監督、群眾參與的監管體系。要正確認識自我，培養高尚的人格。做人要謙虛，始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風。

通過這次總結分析，結合公司安全生產的要求與部署，爭取20xx年在安全監督的崗位上取得更好的成績。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇七

8、協同銷售人員處理重大客訴、wj事件,以及打假工作。

1、食品相關專業大專以上學歷;

2、產品質量控制工作工作2年以上經驗;

3、投訴處理工作相關工作經驗1年以上經驗;

5、具有較強的領導能力、分析判斷能力,執行力強,具有高度責任心與抗壓能力;

6、具有較強的現場管理和溝通協調能力,良好的團隊精神及團隊管理能力;

7、具有較強的學習能力,能快速學習和理解業務需求;

8、有較強的人際溝通和交往能力。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇八

1、按計劃進行戶內安全檢查，并對違章用氣、私接亂改等安全隱患進行稽查處理，保障安全用氣。

2、熟悉各類計量器具的計量原理，按計劃入戶進行計量器具故障統計，及時上報各種計量問題。

3、根據收費統計報表，對長時間不購氣的用戶進行入戶稽查，及時處理計量漏洞。

4、負責燃氣管網的安全監管，簽送安全防護協議，并對重要施工地段進行安全監護。

5、對公司生產運行各部門安全操作規程的.執行情況進行檢查、監督、上報處理。

6、積極宣傳燃氣安全使用常識，提高廣大市民安全意識。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇九

按照《餐飲具集中消毒單位衛生監督規范要求》，對具有工商營業執照的餐飲具集中消毒單位開展監督檢查，重點檢查：

1、餐飲具集中消毒單位的選址、布局是否符合衛生要求；

2、生產場所（包括清洗、消毒、包裝）總面積是否小于200平方米；

3、消毒工藝流程是否按回收、去殘渣、浸泡、機洗、消毒、包裝、儲存等設置；

4、生產用水是否符合《生活飲用水衛生標準》（gb5749）；

6、使用的消毒產品是符合國家衛生標準和衛生規范要求；

7、包裝材料、包裝標識、出廠檢驗、銷售記錄是否符合衛生要求。

8、從業人員是否經過健康體檢及培訓。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇十

1、認真貫徹落實國家及行業有關燃氣安全生產的法律法規，不斷提高安檢人員業務知識水平，全面推進本部門各項工作圓滿完成。

2、合理平衡分配管網巡查任務，組織巡線、安檢人員對燃氣設施進行巡檢，對危害或可能危害燃氣設施安全運行的行為進行監管處理，確保燃氣設施不受損壞，無泄漏。

3、制定合理的室內安全檢查計劃，分步組織實施各類用戶室內燃氣設施的`安全檢查及氣量稽查，對危害燃氣設施安全的行為及時制止和處理。

4、定期組織相關人員對地下管網進行防腐檢測，對燃氣運行系統進行安全評價，及時消除各類安全隱患，確保管網設施安全運行。

5、組織相關人員對公司生產運行各部門安全操作規程的執行情況進行檢查、監督、處理，審查安全生產作業方案。

6、利用各種手段宣傳天然氣安全知識，設置安全警示標識，提高廣大市民安全意識，共同維護燃氣設施安全。

7、完成領導交辦的其它工作任務。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇十一

為適應企業安全生產形勢發展需要，促進基層安全生產管理實現規范化，經公司安全生產委員會研究，在各部門設置兼職安全員，具體職責和考核辦法如下：

1、 兼職安全員由所在部門領導，在公司質量安全部指導下開展日常基層安全生產管理工作。

2、 負責所轄區域的安全管理工作，任何人員進入生產現場服從兼職安全員的管理。

3、 每日對所轄區域（工作）進行安全巡視檢查不少于2次，并做好巡視檢查記錄。

4、 負責督促所轄區域班組（員工）落實各項安全生產管理制度、責任制度，全面執行安全技術操作規程，堅持“四不傷害”（即不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害,我保護他人不受傷害），杜絕“三違”（即“違章指揮,違章操作,違反勞動紀律），從源頭上控制安全生產事故發生。

5、 負責所轄區域班組成員及新錄用員工、調崗員工的部門級安全教育培訓；監督所轄班組進行班前會、班后會和安全生產日活動；按要求組織相關人員參加安全生產事故應急搶險救援演練。

6、 負責督促所轄區域的安全生產事故隱患排查與治理、生產現場6s管理工作推進；檢查員工正確穿戴、使用勞動防護用品及職業危害防護用品、用具；宣傳教育職工增強職業病預防意識。

7、 負責督促所轄區域班組做好安全防火工作，加強對所屬人員的安全防火教育培訓，提高廣大職工臨災時搶險避險能力；參與公司開展的經常性的消防安全檢查，消除火險隱患，保障員工生命和公司財產安全。

8、 對發現的各種安全生產事故隱患，有逐級報告的義務；對發現的各種違章行為，有批評教育和對照《安全生產獎懲辦法》做出相應處罰的權利；對所轄區域發生的各種安全生產事故負責；對所轄區域的安全設施、安全警示牌的完好、整潔負責。

9、 按“四不放過”原則，參加所轄區域發生的各種安全生產事故的調查、分析，并提出自己對事故預防的措施和對相關事故責任人的處理意見。

10、 按時參加公司組織的安全生產工作會議和活動。

11、 及時向所轄區域人員傳達安全生產工作的要求和提示。

12、 對所轄區域安全生產工作表現優秀的班組或人員可以向質量安全部提出給予獎勵的權利。

1、 對基層兼職安全員日常安全管理工作的檢查考核，在所在部門配合下，由質量安全部按考勤月具體實施。

2、 兼職安全員按月發放兼職安全員津貼，標準為每人300元/月。

3、 兼職安全員有下列情形的，按相關條款扣發或全部免發兼職安全員津貼：

（1）、無故不參加安全生產相關工作會議的，每次扣發安全津貼100元。多次無故不參加安全生產相關工作會議的，免除兼職安全員職務。

（2）、所轄區域發生安全生產事故的（含設備安全事故），免發當月全部津貼。

（3）、每月通過安全周檢和月檢由安全檢查組對兼職安全員所轄區域的安全管理工作進行評估打分，按百分制比例發放安全津貼；對不履行兼職安全員崗位職責的，免發當月全部津貼，情節嚴重的免去兼職安全員職務。

（4）、公司對兼職安全員的日常巡查記錄進行抽查，凡是記錄不齊全的'扣發100元安全津貼，多次不做安全巡查記錄的免去兼職安全員職務。

（5）、對不按規定對入廠新員工、調崗員工進行上崗前安全培訓的兼職安全員，免發當月全部安全津貼。

（6）、公司安全檢查發現員工有違章行為的，在處罰違章員工的同時等額處罰或所轄區域的兼職安全員。

（7）、所轄區域安全警示牌缺失、懸掛不整、牌面不潔的，每處扣發津貼50元。

（8）、兼職安全員工作時間不佩戴標志徽章的，每次扣發津貼20元。

（9）、兼職安全員有違章行為的給予加倍處罰。

4、質量安全部對兼職安全員逐人建檔，按月評分考核。對認真負責，大膽管理，成績明顯的兼職安全員，上報公司安全生產委員會給予特別獎勵。

5、兼職安全員津貼由質量安全部月底前按考核結果報綜合管理部隨工資發放。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇十二

1、協助部門經理合理平衡管網巡查任務，制定巡查計劃并監督檢查巡檢工作的執行情況。

2、組織相關人員對室外管網進行安全監護，簽訂安全防護協議，協調處理安全監管糾紛，保障燃氣管網安全無損。

3、協助部門經理制定隱患排查計劃，組織實施隱患排查整改工作，及時消除安全隱患。

4、對公司生產運行各部門安全操作規程的執行情況進行檢查、監督、處理，審查安全生產作業方案。

5、利用各種手段宣傳天然氣安全知識，設置安全警示標識，提高廣大市民安全意識，共同維護燃氣設施安全。

6、協助部門經理做好其它安全管理工作。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇十三

一、 受理建設單位申請并辦理工程項目安全監督手續。

二、 制定工程項目施工安全監督工作計劃并組織實施。

三、 實施工程項目施工安全監督抽查并形成監督記錄：

（一） 抽查工程建設責任主體履行安全生產職責情況；

（二）抽查工程建設責任主體執行法律、法規、規章、制度及工程建設強制性標準情況；

（三） 抽查建筑施工安全生產標準化開展情況。

四、 實施工程項目的施工安全監督有權采取的.措施：

（一） 要求工程建設責任主體提供工程項目安全管理的文件和資料；

（二） 進入工程項目施工現場進行安全監督抽查；

（三） 發現隱患，責令整改或暫時停止施工；

（四） 發現違法違規行為，按權限實施行政處罰或移交有關部門處理；

（五） 向社會公布工程建設責任主體安全生產不良信息。

五、 實施工程項目施工安全生產標準化工作并辦理終止施工安全監督手續。

六、 整理工程項目施工安全監督資料并立卷歸檔。

七、 組織或參與工程項目施工安全事故的調查處理。

八、 依法對工程建設責任主體違法違規行為實施行政處罰。

九、 依法處理與工程項目施工安全相關的投訴、舉報。

十、 負責城市建設局安全管理日常工作，接受并配合落實各級部門關于安全生產檢查工作。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇十四

（4）完成領導交辦的其它工作。

(1)年齡要求：35歲以下；

(2)學歷要求：全日制大學本科及以上學歷；

(3)專業要求：交通運輸、質量體系管理、統計分析、物流管理等相關專業；

(4)具備2年及以上運輸、物流、質量體系管理和統計分析等方面的工作經驗，熟悉電腦及辦公軟件的操作。

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-7年經驗

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇十五

下面是關于鄉鎮規劃監督巡查工作制度的內容，全文如下，敬請閱讀參考。

為了進一步規范城鄉規劃管理，有效遏制和及時查處各類違法用地、違法建設行為，維護城鄉建設和管理的正常秩序，維護廣大人民的社會公共利益，營造和諧的發展環境和優良的投資環境，加快城鎮現代化建設進程，以《中華人民共和國城鄉規劃法》，《中華人民共和國土地管理法》，《省城鄉規劃條例》等法律、法規為依據。經鎮黨委、政府研究決定制定本制度。

一、工作目標。

(一)、違規用地“三看”任務“。

一看有無違章建設;。

二看有無違規流轉;。

三看有無私挖盜采。

(二)、農房建設“四看”任務：

一看基礎不挪位;。

二看樓層不增減;。

三看風貌不走樣;。

四看復耕不拖延。

建立查處違規建房、沙石開采、土地流轉等行為的'1+1快速反應機制即兩個一天工作制：在違規行為發生一天之內村、社要發現、上報、核實;一天之內鎮綜合執法大隊要快速執法、處置和善后。

二、巡查內容。

為有效防止新違章建筑的搭建和及時了解掌握已有違章建筑信息，要求實行每天巡查制度，在規定時間內各村委會和監督員務必嚴格按照相關要求仔細做好巡查工作，并將巡查發現的違章建筑進行拍照取證和登記造冊并及時上報，為拆除違章建筑提供事實依據。

三、工作要求。

(一)明確責任，加強領導。充分認識規劃監督工作的重要性和必要性，全力以赴，務求實效。按照責任分工，主動作為、全程參與、及時跟進，充分發揮職能作用，加強督促指導，積極協調配合，及時解決問題;建立上下聯動、村村聯動、部門聯動的工作格局，確保全鎮查違、處置工作快速、有效推進。

(二)強化宣傳，廣泛動員。堅持輿論先行，充分利用宣傳載體，大力宣傳巡查違章建筑的重要性、必要性以及因違章建筑帶來的負面影響和不良后果，為開展全鎮規劃監督工作創造輿論氛圍。及時掌握動態，編發工作簡報，搭建政策指導、信息溝通、推進工作的平臺。

(三)嚴肅紀律，問責問效。監督員在巡查工作中要做到“兩帶頭兩不準”，即帶頭支持規劃監督、執行的相關規定，不準說、不準做不利于規劃監督、執行工作的話和事;帶頭做好親朋好友的工作，不準為違法用地違規建設說情、打招呼、寫條子。要加大責任追究，實行嚴格問責。對因思想不重視、工作不到位而影響巡查工作進度和成效，以及因處置不當造成嚴重后果的責任人、參與或教唆他人阻礙農房建設和違章建筑巡查工作的黨員干部，要嚴格追究黨紀政紀責任，直至依法追究其刑事責任。

(五)保障有力，促進工作順利推進。各村監督員工資7600元/年，其中3600元按300元/月發放，另外4000元在年底根據鎮規劃執行、監督委員會的考核結果發放。各村規劃執行、監督工作經費8000元/年。

(四)建立考核機制、確保工作力度。堅持完善規劃執行、監督管理體制，堅持從快、從細、從嚴巡查，對于違法用地、違規建設做到及時發現、及時報告、有效制止、快速處置;建立健全考核機制：

一是針對各村兩委會考核。

1、及時發現違法建設制止有力沒有造成任何損失和不良影響的進行表揚;。

2、發現既成事實的違法違規行為每發現一起扣除工作經費元-5000元;。

3、發現3起及以上既成事實并造成損失和不良影響的違建行為取消村年終評先選優資格，年終工作經費歸零，村支部書記、村主任向鎮黨委政府寫出書面檢查，全鎮通報，并扣除年終目標考核分5分。

二是針對監督員考核。

1、巡查工作一次不到位扣減當月工資100元;。

2、發現一起既成事實并造成損失和不良影響的違建行為扣除當月工資300元;。

3、發現兩起既成事實并造成損失和不良影響的違建行為扣發2000元考核工資;。

4、發現三起既成事實并造成損失和不良影響的違建行為的更換監督員，扣發4000元考核工資。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇十六

今年以來，我局根據《湖南省國土資源執法監察動態巡查責任制暫行辦法》(簡稱《暫行辦法》)的規定，結合工作要點，認真開展了動態巡查工作。截止7月底，我局對一級巡查區域已巡查了183次，其中，對基本農田區域巡了18次，對二級、三級巡查區域巡查了36次。巡查共發現違法行為62起，現場制止違法行為41起，報告違法行為30起，立案8起。其中，在基本農田內發現違法行為4起，制止4起，立案1起。現將動態巡查工作的自查情況報告如下：

一、嚴格落實動態巡查工作實施方案制度。

在《暫行辦法》的基礎上，緊密結合我市具體情況，我局制定了《桃源市國土資源執法監察動態巡查責任制實施辦法》。在該實施辦法中，明確了土地巡查和礦產資源巡查的主要對象，按照行政區域、國家重點保護的資源對象和本地區國土資源違法行為發生規律，將我市巡查區域分為三個等級，并針對一、二、三級巡查區域分別制定不同的巡查頻率。其中，對一級區域要求每星期巡查一次，對二級、三級巡查區域要求每15天巡查一次。內設各科室根據該實施辦法，制定了具體的動態巡查工作方案。

二、建立動態巡查責任制和激勵機制。

干，責任到人，明確分工。根據責任狀，我局對動態巡查考核分為書面考核和實地考核。對動態巡查的書面考核，按照組織領導、巡查內容、巡查記錄和巡查報告等四大項、動態巡查記錄規范等八小項進行全面考核。實地考核采取隨機抽查的方式進行，主要檢查巡查效果。局長、副局長根據書面考核與實地考核情況，每月對動態巡查工作定期考核，定期公布考核結果，并對動態巡查中存在的問題及時講評，以便于在下步工作糾正。動態巡查工作考核結果與工資、獎金掛鉤，與晉職任用掛鉤，形成動態巡查工作的激勵機制。

我局還對各所的動態巡查工作進行業務指導，并完成了對其上半年考核。

三、建立動態巡查臺帳，實行動態巡查報告、動態巡查專題報告和動態巡查月報告制度。

巡查人員每次動態巡查都要填寫動態巡查臺帳。動態巡查臺帳包括巡查時間、巡查路線、巡查情況和巡查記錄、巡查人員等內容。如發現有違法行為必須記錄違法現狀、制止措施、當事人簡要情況、最終處理情況。對動態巡查臺帳的填寫必須做到及時、準確、真實。針對巡查中發現的違法行為，巡查人員要制做動態巡查報告。報告中應載明違法行為人的基本情況、違反國土資源管理法律、法規的基本事實、巡查人員已經采取的制止措施、巡查人員的處理建議。對重大的違法行為按要求制做動態巡查專題報告。各科室每月要根據動態巡查臺帳，填寫動態巡查月報表，做到月報表與臺帳相符，臺帳與實地情況相符。今年來，我們共制作動態巡查報告7份、動態巡查專題報告13份。

四、加強動態巡查責任制度的網絡建設。

我市建立了市、鄉(鎮)、村、組四級執法監察網絡。充分發揮國土監察信息員宣傳國土資源法規和政策，協助國土資源部門做好日常巡查，及時報告違法占地、違法取土、破壞耕地、破壞基本農田等違法行為的優勢，我們定期不定期地與國土監察信息員進行聯系。我局還設立舉報的信箱和舉報電話，暢通舉報渠道。目前，已接到舉報電話3個，舉報的信件1封。

五、進行現場宣傳并及時制止違法行為。

對巡查中發現的違法行為，巡查人員及時向當事人宣傳國土資源法律、法規，說明其違法行為將產生的嚴重后果和要為此承擔的法律責任，促使當事人自覺履行法律義務，中止和糾正其違法行為。對一些違法行為輕微，還在萌芽狀態，當事人能夠及時改正的，責令違法行為人及時糾正。對違法行為較為嚴重，但能及時制止的，堅決制止。對這些違法行為人，巡查人員都根據具體情況下達了《責令停止土地(礦產)違法行為通知書》。

由于該鎮組織委員陳順清的煽動，執法人員在制止過程中與當地群眾發生了肢體上的接觸。為避免勢態進一步擴大，執法人員主動停止了拆除，撤離現場。207月31日上午，針對桃源市長興塑料制品有限公司經7月27日現場制止后仍繼續施工的情況，王保國局長組織人員對其進行集中制止行動。在行動前，我們同樣開展了宣傳工作。由于該鎮趙河村支部書記馮炳生的煽動，在行動中執法人員與在場民工發生沖突，并造成我局兩人受傷、西流河國土所一人受傷的不良后果。

當然，我們在巡查中還存在一些問題，主要是：由于執法手段不豐富，制止力度還有待加強;對巡查區域還有巡查不到位的現象;在巡查過程中，還有走過場的現象。

對存在的問題，我們將在今后的工作中糾正，努力把動態巡查工作做好、做實。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇十七

1.監督實施藥品經營質量管理規范(gsp)，受省委托，組織藥品零售企業gsp認證工作。

2.組織實施醫療器械分類管理制度，組織核發第一類醫療器械產品注冊證。

3.負責藥品經營許可準入及其監督管理工作，組織實施“藥品兩網”建設工作。

4.組織實施對醫療器械生產、經營和使用的`監督管理，組織核發醫療器械(ii類)經營許可證，監督實施醫療器械質量體系工作。

5.負責藥品、醫療器械廣告監測管理工作。

6.開展可疑醫療器械不良事件報告監測工作。

7.開展藥品經營、醫療器械生產、經營企業誠信體系建設工作。

8.參與有關部門組織的藥品招標等工作。

9.指導下屬縣(市）局藥品經營、醫療器械生產經營的監管工作。

10.落實上級領導、其他部門交辦的有關工作。

2023年崗位監督報告（實用18篇）篇十八

3、開展監理竣工文件包登記、抽查等工作;。

4、專業標準、規范的采購、受控發放和回收工作;。

5、監視和測量設備的管理工作;。

6、參與投標文件和合同的登記、評審等工作;。

7、及時、準確做好各類質量報表、小結等資料;。

8、完成公司領導和部門主任交辦的其它工作。