事跡材料的編寫可以借鑒其他類似材料的寫作經驗和技巧,但要根據實際情況進行調整和改進。事跡材料是通過記錄和描述特定的事件或經歷來呈現一個人或團體的行為表現和成就的一種文本。通過事跡材料,我們可以了解一個人在工作、學習或社會活動中所取得的成就和貢獻。事跡材料可以借鑒他人的經驗和做法,幫助我們在類似的情境下做出更好的決策和行動。在撰寫事跡材料時,我們需要明確寫作的目的和受眾,以確定所要展示的重點和重要信息。事跡材料的寫作可以遵循一個基本的結構,包括引言、事件描述、分析和總結等部分。以下是小編為大家收集的優秀事跡材料范文,希望能給大家提供一些參考和啟發。
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇一
我叫xx,女,xx歲,xx,是來自xx院的一名普通護士,從xx年至今一直在護理部從事護理工作。多年來,我把“每天、每人、每事;盡心、盡力、盡責”作為人生的追求,在周而復始的護理工作崗位上,默默耕耘,辛勤奉獻,真正做到“把人病當己病,視病人如親人”,全心全意地為廣大患者服務著。感恩這神圣的職業,回首多年來的護理工作歷歷在目。從血染的傷口邊走過熾熱的青春年華,在白色的氛圍中用真誠丈量無數個漫長的夜晚,為醫患的和諧發展盡力盡智!
護士的工作是平凡的,每天都重復著相同的內容,通過一次次晨間護理,一次次輸液,一次次健康宣教,在這些看似平凡的重復勞動中,孕育著我的責任感和事業心。作為一名護士,我一直都覺得非常驕傲和自豪。因為我的工作使我體會到人生的價值和內涵。我從事護理事業已有十八年余,我已經記不清護理過多少位患者,參與過多少次搶救。我深知:以積極的心態對待工作,工作也會以積極的回報回饋于你。
作為一名xx院高年資的護師及護士長,我認真履行著自己的職責,搞好病區管理,一絲不茍的做好護理及帶教工作。十八年的護理工作使我不僅掌握了護理技術,還樹立了正確的世界觀,人生觀,價值觀。十八年的工作中,我堅持早上班,晚下班,24小時隨叫隨到,從未因為自己的事情而影響到工作。有一次晚上兒子發燒,我急的滿頭大汗,剛把孩子送到醫院,這時科室打來個急診電話,需要馬上到,我看著病痛中的兒子,心中很是不舍,但是想到急診中的病人,我狠狠心把他丟到了他姥姥的懷里,頭也不回的匆匆向醫院趕去。等我忙完再去看兒子,他已經睡著了,臉上還掛著淚痕,我心痛極了??我想等兒子大了,他會明白,醫院里還有需要媽媽照顧的人。我愧對孩子、愧對家人,但是,我無愧于我的心,我盡力付出,一直用自己的愛去編織一個個親情的夢想!
作為一名護士長必須要有耐心及很強的責任心,擁有扎實的專業知識,掌握精湛的操作技能,工作過程中必須要嚴密觀察患者病情變化及生命體征,容不得半點疏忽,只有這樣才能給門診及住院患者及患者家屬一個完美的答案。在工作中,我總是把患者看作自己的親屬,認真履行“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨。曾經就有患者在使用頭孢類抗生素時突然出現遲發性過敏反應(輸液前已做過皮試,提示陰性),我立即下意識的有序地進行停止輸液建立搶救通道、輸氧、監測生命體征等處理,并同時給主治醫師打電話,配合醫生的醫囑進行有條不紊的處理。經過半小時的搶救,患者生命體征穩定,過敏反應消失。過后患者的家屬有點不理解,質疑我們輸液前對患者的皮試試驗結果,甚至氣勢洶洶,揮起拳頭想打人。面對這種情況,當時心里覺得很委屈,但我還是很認真的做好解釋工作,過后得到了患者及家屬的理解,最終患者平安的出院。
為了做一名優秀的護士,在做好本職工作的同時,我一直堅持學習深造,完善自我。我一直都認為,一個受到患者和家屬贊揚與尊敬的護士,才是真正意義上的好護士。護理工作是苦、臟、累,但是看到患者平安出院,讓我感到很有成就感。
在做好本職工作的同時,我積極參加各種社會實踐活動。一份耕耘,一份收獲。轉眼工作了十八年,把繁忙的工作譜寫成生活中彩色的篇章,得到了當地群眾的信任,來輸液、住院的患者都是常來的病人,見了面幾乎都有個眼熟,可能叫不上名字,但是他們對我的名字都記在了心里,這讓我很欣慰!做一名有責任感、有成就感的護士,將是我永遠追求的夢想。
我將繼續與廣大患者同行,讓她們因我的照顧而減少痛苦,因我的健康指導而有所收獲,因我的安慰而樹立信心。我找到了自己的價值,體會到了平凡中的偉大,選擇成為一名護士,我將為護理事業的發展及廣大患者的身心健康做出自己應有的貢獻!
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇二
巾幗建功先進集體事跡材料**縣城鄉居民社會養老保險局現有職工20人,其中女職工12人,充分發揮了女性團體“半邊天”的作用。
一、初心不忘,孕育扎實功底注重實踐與學習的互動,自覺提升思想政治修養和業務技能,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺用黨的理論武裝頭腦,勇當先鋒、爭做表率,在居保事業、脫貧攻堅、疫情防控等工作中發揮了重要作用。
二、敬業奉獻,書寫巾幗風采(一)主責主業造就一流。我局自2011年成立以來,在參保征繳、待遇發放、基金防控等各項業務指標上連續10年在全市都名列前茅。
(二)脫貧攻堅成績斐然。
一是社保扶貧落地生根為56303名三類特困人員實現參保、代繳、發放的100%二是結對幫扶扎實有效22個貧困戶通過就業培訓、引導就業、擴大種養殖規模等舉措實現了如期脫貧。
(三)疫情防控盡責有力。不管是疫情防控點值守,還是單位區域防控都做到了到崗到位,盡責有力,如實報備個人及家庭成員健康出行情況,為我縣打贏疫情防控攻堅戰貢獻了力量。
居保局評為先進集體;2019年12月我局被人社部表彰為“全國人力資源和社會保障系統2017-2019年度優質服務窗口”......這些成績與榮譽的取得無不包含我局全體女性職工的團結協作與辛勤付出。
路漫漫其修遠兮。為了這份事業,為了這份責任,她們在自己平凡的工作崗位上用實際行動踐行著當代女性的使命擔當,繪就出一道亮麗的風景線。
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇三
——--市--區--街道疫情防控工作典型事跡材料1.嚴格落實上級決策部署。疫情就是“集結號”,中央、省、市、區緊密部署疫情防控工作,--市--區--街道黨工委嚴格落實上級決策部署,進一步壓實疫情防控工作責任,高標準、嚴要求開展疫情防控工作。
2.多措并舉開展防控工作。一是強化宣傳引導。通過采取張貼標語、發放宣傳冊、入戶宣傳、微信群、qq群等方式,向轄區群眾傳達疫情防控相關知識,樹立良好導向,發動群眾積極配合參與疫情防控工作。二是強化值班值守,全街黨員干部放棄休假,堅守疫情防控一線。三是強化摸排力度,細致、全面、準確、安全開展排查工作,做到入網入格入家庭。四是強化保障力度,全街采購口罩--個,醫用酒精、80消毒液各--箱,確保轄區疫情防控物資保障到位。
3.高舉黨旗奮勇向前。街道機關、村社區共計--名黨員干部放棄休假,從大年初二起堅守基層一線,沖鋒在前不畏艱辛、不畏風險,扎實開展疫情防控工作,用自己的行動行動書寫全心全意為人民服務的新篇章。
4.織網入格責任上肩。截至1月--日下午,全街共摸排從湖北、武漢返鄉人員--人,落實三包一責任--人,并每天開展身體常規檢查-次;取消群眾操辦紅白喜事-起;配合轄區派出所取締家庭牌館-個。同時,繼續入網入格入家庭開展好“摸排、宣傳”工作,引導居民“多居家少外出、多散居少聚集,多步行少乘車”,確保轄區疫情防控工作平穩有序開展。
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇四
最新熱播的《穆桂英掛帥》可以說十足的吊起了我的胃口。劇中的穆桂英是一個十足的野丫頭:敢愛、敢恨、敢做、敢當,無拘無束,不墨守常規,渾身洋溢的沖天豪氣也令我佩服十足!
期間,我也閱讀了許多版本的《楊家將》,不難看出,穆桂英膽識過人,智慧超群。她的武功技藝高超莫測,陣法演變變化無窮,善于打破常規,不循規蹈矩,不拘泥于方方正正的規則之中。馳騁疆場,敢于拼殺,為了國家甘愿犧牲一切。與女皇武則天,戰士花木蘭相比,也是當初無愧的巾幗英雄!
你是一位英勇威武的巾幗英雄,你是一名英姿颯爽的巾幗元帥,你是一尊令人敬仰的雕像,你是一座寫滿功績的豐碑,你是一輪冉冉升起永不落山的太陽!
我敬佩你,巾幗英雄——穆桂英!
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇五
堅守初心勇擔使命抗擊疫情——--鎮黨委抗擊新型冠狀病毒感染的肺炎疫情先進事跡材料自新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發生以來,--鎮黨委帶領全鎮人民齊心協力,同舟共濟,以實際行動落實上級領導和全鎮人民交予的疫情防控艱巨任務。在這場沒有硝煙的戰爭中,--鎮黨委依靠集體的智慧,以大無畏的精神,顧全大局,堅守初心,勇擔使命,充分發揮“領頭羊”和戰斗堡壘的作用;全體干部沖鋒在前,恪盡職守,無私奉獻,連續戰斗在疫情防控第一線,用熱血和汗水譜寫出一曲曲扣人心弦的壯麗詩篇。
一、戰斗堡壘堅不可摧。
在這段特殊的日子里,--鎮黨委凝心聚力,眾志成城,全面落實各項防控工作任務。一是強化組織領導統一指揮。戰斗伊始,--鎮黨委立即成立疫情防控工作領導小組,制定防控應急預案,建立鎮、村、組三級防控工作責任網格體系。至今召開疫情防控工作部署(推進)會議--次,統一思想,提高認識,讓全體干部深刻認識新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要性和緊迫性。二是全面落實防控措施。日夜繁忙的--鎮干部,全面深入到防疫一線,下村入戶,收集摸排,研究對策,召開會議,傳送信息,落實任務。按照“堅決不發生,確保不擴散”的目標,以“鎮村一體化、村組一體化、防控一體化”的工作思路,全鎮總動員,上下齊參與。從每個村民做起,從每個家庭做起,鎮村聯防,群防群治,狠抓防控措施的落實。組建防控工作黨員志愿服務隊--支,發放《告知書》--余份,張貼宣傳標語--余幅,全覆蓋入戶宣傳摸排--余人。臨時關閉場鎮-個,勸導暫停營業麻將館-家、餐館-家、魚塘-個。勸退農村宴席--起--桌。設置--鎮葫蘆壩入境監測點-個,盤查車輛--臺--人。--個村自發地組織設置入村管控點--個,檢查車輛--臺--人,宣傳勸導,護村護組,對防控疫情輸入發揮了重要作用。三是深入開展宣傳教育。充分利用村村響、流動喇叭、宣傳單、微信群、公眾號等形式,廣泛深入地宣傳有關防控新型冠狀病毒的政策措施,做到了家喻戶曉,人人皆知,普遍提高了群眾自我防護意識。同時全力摸準外出返鄉人員、外來人口、接觸者和密切接觸者的基本情況,建立臺賬,居家醫學觀察,明確責任人,動態管理。
二、先鋒模范銳不可擋。
在疫情防控一線,哪里有群眾,哪里就有干部,他們始終與人民肩并肩、心連心。黨委書記帶領鎮黨委班子、全體干部,每天綜合研判、梳理問題、查找漏洞、處置落實,全鎮疫情防控工作緊張有序。鎮干部--,也是--村黨支部書記。30日夜里,群眾一個電話告知身體不適,他便馬不停蹄。他知道這戶并非重點關注人員,但也不能掉以輕心,加之夜里群眾出行不便和心里有擔憂,他第一時間向鎮指揮部匯報,便快速聯合衛生院醫生上門查訪,為群眾檢查身體,疏導心理,結果是欣慰的,事情完結已是夜深人靜之時。鎮干部--,中共預備黨員,接到上班通知后第一時間取消了原定于-月-日的婚禮,一心撲在疫情防控工作上。全鎮所有數據全部到這里匯總,梳理分類應用,為疫情防控工作更加有效精準開展提供支持。他們是全鎮干部的縮影,他們憑著對黨的無限忠誠和信念把方便留給群眾,困難留給自己,把健康和安全留給群眾,危險留給自己,他們用生命筑起了一道保護人民群眾的血肉長城。
三、黨的力量凝聚人心。
疾風知勁草,危難見堅貞。在--鎮黨委的堅強領導下,全鎮黨員干部沖鋒在前,勇挑重擔,全鎮老百姓齊心協力,嚴防死守。--、--、--、--,他們志愿到村設卡點執勤,為抗擊疫情出一份力。--村普通黨員--,每天義務為--、--、--三村聯合監測點執勤人員提供午餐、開水和取暖設備,并換崗執勤。--村黨員--家屬為入戶排查干部免費送午餐。--村村民--自費買中草藥為干部熬制大鍋湯。一句簡單的問候,一個肯定的眼神,一個暖心的行為,給予全鎮干部極大的鼓勵和支持,更加堅定了--鎮黨委堅決打贏這場無硝煙戰役的信心和決心。
面對疫情,--鎮干部選擇迎難而上,沖鋒在前,兌現了一名共產黨員“隨時準備為黨和人民犧牲一切”的承諾。戰爭尚未結束,--鎮黨委一定堅守初心,勇擔使命,抗擊到底!
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇六
二年(4)班是一個有強烈的集體觀念,有濃厚班級情感的班級,在這個團結的班集體里,有能干的班干部和堅強的集體核心,有自己的班級特色。在這一年里,同學們積極參加少先隊活動,在實踐中培養了良好的心理品質,收獲了立志章;能夠做到認真上好體育課,堅持早睡早起,勤洗手講衛生,收獲了健體章;在學校生活中,懂得和同學友好相處,熱愛集體,為同學和班級的進步做自己力所能及的好事,收獲了團結章;在最近開展的達美章主題活動中,同學們注重儀表,做到整潔大方,愛學習懂禮貌,熱愛集體,尊敬老師,有著強烈的集體榮譽感,大家將班級視作一個大家庭,逐漸形成了“班級是我家”的概念,無一不體現了班集體團結進取的作風。
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇七
達拉特旗交管大隊車輛管理所隸屬于達拉特旗交管大隊,現有民(輔)警38名,其中女民(輔)警27名,男民(輔)警11名,承辦著全旗范圍內101245輛機動車和109029名駕駛人的業務辦理工作。近年來,車輛管理所緊緊圍繞創建“人民滿意車管所”的工作要求,不斷加強執法服務規范化建設與隊伍管理建設,強力推進各項中心工作,全面落實一窗式服務、延時服務等“放管服”便民利民措施,曾多次被評為全區公安交管執法示范單位、全旗文明窗口、全旗文明示范崗、全旗“三八”紅旗集體、愛心募集先進集體等,在單位內部組織的各類比武競賽活動中也多次榮獲團體第一名等榮譽稱號。
中國農業發展銀行達拉特旗支行成立于1996年12月,是達旗境內唯一一家政策性銀行。目前達旗支行配備一正兩副3名行領導,其中1名副行長為女性。內設辦公室、信貸業務部、會計結算部3個職能部室。現有在崗正式職工21人,黨員13人。會計結算部現有員工5人均為女性,占比100%。該部門員工政治素質硬,協作意識強,是一支朝氣蓬勃、團結有愛、積極向上的隊伍。
近年來,農發行達旗支行積極開展“巾幗文明崗”的創建工作,會計結算部門的女職工們充分發揮“半邊天”作用,貢獻巾幗力量。積極支持地方經濟建設、保障民生工程,累計審批達旗棚戶區改造貸款18.3億元,有效的解決了棚戶區拆遷資金需求;積極支持地方糧油收購,2019年年末糧油購銷類貸款余額13.83億元,切實保障了售糧農民的根本利益,維護國家糧食安全;積極履行社會責任,連續2年幫扶包聯貧困村,向身患惡性腫瘤的孩童捐款3萬元,幫助其渡過難關,得到當地鄉政府熱烈反響;認真服務周邊群眾,參與修繕年久失修的下水井,志愿幫助社區打掃垃圾、清掃積雪;在疫情防控期間派駐聯防執勤人員,為居民的安全保駕護航,并減免支行全部客戶網銀手續費,組織員工向湖北捐款,拍攝抗擊疫情宣傳短視頻,用自己的"方式承擔起抗疫的責任。
經過不斷的努力,會計結算部的女職工們斬獲的成果豐碩。2019年在鄂爾多斯市農發行舉辦的賽賬中榮獲團體第二名,個人第一名、第三名的佳績;榮獲自治區分行新核心系統上線先進集體;鞏洋廷同志在市分行舉辦演講比賽中取得第二名,郝佳同志的文章在自治區分行征文中獲得優秀獎。
農發行達旗支行會計結算部全體人員,立足本職,以“功成不必在我,功成必定有我”的信念更好的服務三農,踐行“支農為國,立行為民”的使命。
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇八
xx市第四人民醫院精神科護士——盧xx,她用真摯的愛心為患者拂去滿身的傷痛,用火一樣的熱情點燃病人戰勝疾病的信心。
在玉林市第四人民醫院工作,護士隨時可能面對意想不到的危險。有一次,盧xx在護士站內被病人掐住了脖子,病人揚言要掐死她。在緊急狀況下,盧xx面不改色,以多年的護理經驗冷靜沉著應對,同時采取說服教育的方式,制止了突發事件。
在這里,收治的病人有精神分裂癥、情感性精神障礙、抑郁癥、癲癇性精神分裂癥等。他們發病時經常伴有幻聽、幻視、妄想、精神恍惚等癥狀,發起病來異于常人,經常辱罵、踢打醫生和護士,拒絕做治療,拒絕吃藥。所以,護士常常傷痕累累,有些皮外傷也是家常便飯,但盧xx一點怨言也沒有,而是更耐心地幫助病人,曉之以理、動之以情,一切以病人為中心,盡全力配合醫生做好護理工作。
值夜班的時間,是不能睡覺的,因為隨時要巡視病房。平時盧xx就守在靠門邊的位置上,每隔20分鐘在病區巡視一次,看看病人有沒有按時休息,有沒有自殺輕生的異常情況,就連去廁所或者喝水都要用筆記錄下來。
無論是從細致的生活護理還是到復雜的心理護理,盧xx不以工作累工作苦為借口,不以病人的不是而怨聲載道,一切以病人為中心,一切為了把工作做好為己任。
盧xx說既然選擇了護理工作,就注定選擇了奉獻,作為一名精神科護士,她無悔當初的選擇。
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇九
古詩詞是我們中國的“護照”。為什么這么說呢?那不防說一件事例:一位中國研究生去加拿大留學,臨走時問教授需帶哪些書,教授的回答是:至少得帶兩本書:《英漢詞典》和《唐詩三百首》。因為不管你走到天涯海角,身在何處,只要肚子里有幾首詩詞,你就是“正宗”中國人。
放暑假,有機會看了一些古代古人的書。了解了在那個年代我們的祖先是怎樣在為國為民效忠,為國為民而獻身的......“單槍匹馬戰場空,千軍陣中獨稱雄;卸下戰袍細端詳,原是軍中胭脂紅”。這首詩寫了至今還廣為流傳的古人古事:宋朝仁宗間楊們三代忠良,一門英裂,特別是楊門女將穆桂英的形象。她傳說是一個非常美麗、動人的女人。知道為什么嘛?當我看到一半,讓我身臨其境:她的美麗可以傾倒一位帝皇;她的勇武可以震攝一國敵膽。當時的穆桂英是一身英武,慷慨激昂、英勇奮戰。雖然戰袍遮蓋了她的美麗面孔,但穆桂英三個字敵人聽了聞風喪膽。你看天門陣上,她憑一枝楊家槍,帶領千軍萬馬,殺得敵人血流成河。金沙灘上,她就一口燒飯鐵鍋,拼得敵人陣陣敗下,狼狽逃竄。但英雄,巾幗的女英雄也有流淚的時候。一生流了三次淚:當楊令公頭撞青陵碑時你哭;當楊七郎搬就兵時被射成箭球時你哭;當楊四郎探母時你哭。烏鵲繞枝上,獨倚寒窗。昔日榮華耀祠堂。
天波已無須眉在,滿門遺孀。雙刀露鋒芒,天門何妨?英勇掛帥戰沙場。女兒亦有男兒志,巾幗名揚。就像“古有花木蘭替父去從軍,今有娘子軍桿槍為人民”這句話一樣,體現了穆桂英的英勇行為,她們的精神激勵著一代又一代的人。2008奧運會,就像古詩詞中那些堅強而又奮斗的女將一樣,她們又出現在我們面前:體操女子團體賽中,中國用自己的力量,創造了新一屆的奇跡,并進一步的激發民族信心和自豪感,成為新時代的“巾幗英雄”。
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇十
公司__項目部現有員工__人,其中黨員__名,預備黨員__名。項目部于__年6月19日進場,合同造價__元,工程均位于境內,起訖樁號為k56+000~k61+000,全長0000公里。工期緊、任務重、重點難點控制性工程多等特點,對公司西商項目部是一個極為嚴峻的考驗與挑戰。
工程自__年7月31日正式開工以來,在公司黨委的正確領導下,堅持圍繞生產抓黨建,抓好黨建促生產這個指導思想,充分發揮黨組織的政治核心作用和戰斗堡壘作用,推動了黨建工作及施工生產工作的順利展開,為施工生產發展提供了強有力的思想保證。
一、樹立“圍繞生產抓黨建,抓好黨建促生”的指導思想。
圍繞生產抓黨建,是基層黨組織發揮政治核心作用,形成政治生命力的必要條件。尤其是作為施工企業,廣大員工背井離鄉,拋妻別子,在任務緊張時更是加班加點,餐風宿露,如何凝聚人心,使廣大員工以項目為家,圍繞生產中心拼搏奉獻,加強和改進思想工作顯得尤為重要。為此,項目部黨工委明確提出了“圍繞生產抓黨建,抓好黨建促生產”的指導思想和“四個確保”的項目思想政治工作路線,確定了“兩個文明,共同負責”的領導機制,廣大黨員在“黨旗高揚西商高速,中鐵五局建功立業”的主題活動中發揮了骨干作用。堅持黨建工作重點下移,既要抓施工生產總體目標,又要發揮好思想政治作用。全體參戰員工按照項目黨工委確定的指導思想和總體部署,方向明,思路清,工作主動有效。在__高速公路第十二合同段工程建設中,黨工委扎實開展了創“黨員先鋒工程活動”和“黨員突擊隊”,“黨員先鋒崗”活動,廣大黨員和員工在黨組織的帶領下,在“急、難、險、重、新”的工程施工中,充分發揮先鋒模范作用,確保了各項工程施工的順利完成。
二、緊密結合主題活動,實現項目思想政治工作新突破。
項目黨工委根據本合同段工程建設特點,按照公司黨統一部署,提出“黨旗高揚__高速,ztwj建功立業”活動要求,以此推動工程全面創優,認真策劃實施方案,使項目思想政治工作獲得了新突破。
一是認真策劃,扎實推進。項目黨工委先后制定了“黨旗高揚高速,建功立業”和“當好主力軍,爭創先鋒隊號”活動實施推進計劃,制定落實措施、建功評比辦法,在員工中和外協隊伍中建立了責任區,使基層黨建和思想政治工作制度化、規范化,使科學發展觀扎實推進,確保取得實效。
二是加大宣傳力度,樹立企業形象。黨工委在施工現場加大宣傳,營造大干聲勢、鼓舞員工土氣,樹立企業良好形象。駐地顯著位置懸掛“助經濟騰飛建好西商高速,展世界500強企業中國ztwj風采”大型宣傳標語,工程簡介、文明施工、安全質量保證制度等宣傳牌樹立在顯眼位置,“黨旗高揚高速,ztwj建功立業”宣傳圖片展定期更換。為使“建功”活動深入人心,項目黨工委召開全體員工動員大會,全體黨員宣誓為高速公路建設做貢獻。通過各種形式宣傳發動,廣大黨員工作加倍努力,責任心更加強,表率作用更加突出。
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇十一
教育是一種美麗的工作,秀中女教師在平凡的工作中,用真心、細心、愛心、責任心,成功創建四個省市級“巾幗文明崗”,并在日前順利通過了市教育局工會、市教育局婦委會的復查。
在xx校長和x***的陪同下,市教育局工會副**、婦委會主任xx,市教育局婦委會副主xx娟巡視了我校“巾幗文明崗”的創建工作。xx副校長代表我校女教職工委員會匯報了工作,領導們認為我校多年來團結帶領全體女教職工爭先創優,崗位建功,比較充分地發揮了女教職工的積極作用。市教育局工會副**xx希望老師們能持之以恒地為社會奉獻愛心和熱情,發揮優勢,各盡所能,為創建和諧婦委會、和諧工會、和諧校園、和諧社會不懈努力。
我校有高二年級組這個省級“巾幗文明崗”,還有語文組、英語組兩個市級“巾幗文明崗”,今年又新增了“天山崗”。擔任“崗長”的分別是xx、xx、xxx、xx,她們為創建“巾幗文明崗”并保持其活力做了大量工作。“天山崗”是x內高部老師為民族教育建功立業的平臺,分管內高部管理的黨總支副書記xx,自己也是“天山崗”的一員。天山崗有**名女教師,占內高部教師的**.x%,由于學生一年只在暑假回家一次,學生的思想、生活、學習上的問題遠比這里的學生多,教師的工作也更艱苦,我們以天山崗的爭創為抓手,積極引導內高女教師以高度的責任感、無比的愛心和扎實的工作能力積極落實中央確立的“穩疆興疆、富民固邊”的發展戰略,為加快x地區經濟和社會發展培養優秀的人才。在由于工作扎實、特色鮮明,效果顯著,天山崗的爭創工作得到了上級婦委會的高度贊揚,給天山崗全體的全體女教師帶來了極大的鼓舞和激勵。
婦委會的工作既要服從學校教育教學工作的大局,又能成為全體女教職工心靈的家園,在這一理念指導下,秀中以“做一個有德的女性、做一個有才的女性、做一個有情的女性”為主題開展了系列活動。老師們在女教職工委員會的統籌下,開展多種學習活動,經常放棄休息,進行家訪、電訪,向家長宣傳黨的教育方針、學校的辦學目標,指導學生家長掌握科學教育子女的知識和方法,溝通了家庭和學校的聯系,使家庭教育和學校教育形成合力,促進學生的健康成長。今年的三八婦女節,xx老師被x市教育工會女職工委員會和教育局婦委會評為“事業家庭兼顧型”巾幗先鋒,xx老師被評為x市市屬“教壇立功、崗位成才”巾幗先鋒,我校婦委會成為x市市屬“巾幗先鋒號”,xx副校長還做了專題發言,介紹了經驗。美麗的工作,認真地生活,秀中女教師不斷提高自身綜合素質,正攜手邁向燦爛的明天。
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇十二
王x是擠壓廠管材工區包裝班組的大班長,負責擠壓廠管、棒、型、排、鑄造材的產品包裝任務。她在工作崗位上,二十幾年如一日,以精益求精的工作作風,高質量的完成了擠壓廠成品包裝任務,為擠壓廠生產經營目標的順利完成做出了貢獻。
工作中,王x同志兢兢業業、踏踏實實、勤勤懇懇,各項工作想在前、干在前。她注重加強業務知識的學習,努力鉆研專業業務知識,為干好自己的本職工作打下了堅實的理論和實踐基礎,尤其在解決erp系統中出現的數據問題,發揮出技術骨干的作用。為了保證生產任務的順利完成,每月月底在包裝任務緊張時,王x主動率先加班加點,直到工作任務完成才休息。
作為一名老員工,王x同志深知安全和質量就是企業的生命,她在抓現場安全上下功夫,制止了多起違章行為,對查出的安全隱患進行整改,并積極宣傳質量理念,及時處理解決班組人員在工作中發生的各種包裝質量問題。按照客戶反饋的問題,她改進產品的包裝方式,解決了包裝方式不合理造成的質量問題,改進后取得了良好效果。
王x負責包裝原輔材料的供應,為了不影響生產,保證木箱的供應,她總是到精整工序料場,提前查看成品,將所需的木箱提前通知木箱廠制作。一年四季,無論刮風下雨,她都能將木箱拉回,從來沒有任何怨言。為了節約成本,她及時將生產單位鋁錠上剪切下來的鋼帶拉回,重新矯直后作為包裝帶再使用,節約新鋼帶6噸,有效地降低原輔材料的消耗。
王x同志不但愛崗敬業、甘于奉獻,而且關心職工、團結同志,不論是在工作,還是生活中,她都以身作則,做到辦事不推諉,遇難不回避,充分顯示了當代女職工的風采。
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇十三
2013年xx區“巾幗建功”活動的總體思路:以黨的十八大精神為引領,深入貫徹落實科學發展觀和“三思三創”精神,以“巾幗文明崗”為有效抓手,以推進城鎮婦女整體素質和促進婦女發展為重點,激發城鎮職業女性崗位建功、崗位成才,為推動鎮海“六個示范區建設”建功立業。
一、豐富內涵,推動文明崗創建長效機制化建設新發展。
1、開展巾幗文明崗聯合檢查認定工作。為全面提升巾幗文明崗創建質量和水平,重點對寧波市市級以上巾幗文明崗進行聯合交叉檢查,對歷年來的市級以上巾幗文明崗進行重新認定,對不符合要求的崗位進行摘牌處理。不斷擴大創建覆蓋面,在新建兩新組織中創建巾幗文明崗。
2、開展巾幗文明崗創建業務培訓。要針對創建氛圍的營造、創建活動的開展以及創建檔案的記錄開展文明崗創建的業務指導,明確創建要求、標準和細則,加強對創建工作業務的規范化、科學化管理,同時進一步推進電子臺賬的信息化建設和管理。
3、開展“曬曬身邊的文明崗”、“崗位明星”風采秀活動。利用騰訊官方微博“鎮海婦聯”等平臺,開展“曬曬身邊的文明崗”、“巾幗標兵”、“服務明星”、“最美崗長”等崗位明星風采秀活動,生動形象地展示巾幗文明崗及崗位成員的`風采。
二、創新載體,激發城鎮職業女性崗位建功活動新活力。
1、繼續推進“崗村結對”共建活動。深入推進第三輪“城鄉婦女手拉手,共建美好新農村”為主題的城鄉婦女組織結對共建活動。充分發揮崗位優勢和自身特長,激發文明崗成員“崗內比成績崗外比奉獻”,統籌推進城鄉婦女事業共發展。
2、繼續推進“三優三亮”文明崗優質服務月活動。將創先爭優活動與巾幗文明崗創建有機結合,繼續開展以“優服務優環境優秩序、亮身份亮承諾亮職責”為主題的創先爭優活動。立足“三思三創”主題,以每年十月份“優質服務月”為活動契機,以提升全區巾幗文明崗服務水平為著力點,引導全區巾幗文明崗進一步優化服務環境,爭創一流佳績。
3、積極開展“文明出行促和諧”巾幗志愿者活動。深入實施“文明交通行動計劃”,以提高崗位成員文明交通素質為主線,動員廣大婦女共同參與爭做“文明出行踐行者”活動。各級文明崗要通過宣傳教育、志愿服務等方式,積極傳播文明交通理念,不斷提升我區廣大婦女的交通文明素質和服務奉獻意識。
三、統籌兼顧,有效提升全區巾幗建功活動新作為。
1、要推進特色型、品牌化崗位建設。要結合行業實際開展特色品牌創建,各個文明崗要創出自己的亮點,如學習型、技能型、誠信型、愛心型文明崗等,()大力推進活動的品牌化建設,使各級文明崗進一步提升社會信譽,增強示范效應。
2、要注重人才培養。通過舉辦系統內部崗長經驗交流或參觀學習活動,在文明崗內及系統內積極開展“巾幗標兵”、“巾幗服務明星”評選等各種形式的創先爭優活動,使女職工增強適應新形勢、應對新變化、處理新問題的能力。
3、要創新活動內容。要加強對“巾幗文明崗”創建活動文化內涵的發掘和宣傳,組織各級文明崗、巾幗志愿者開展“優質服務打平臺,崗位成才創新業”活動,積極推進先進性別文化、企業文化、崗位文化建設,使先進的價值觀念、價值取向、價值標準轉化為廣大職業女性的共同意識和自覺追求。
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇十四
近幾年來,在市“巾幗建功”活動領導小組的領導下,根據市級機關的特點,依托黨建帶婦建,重視品牌創特色,大力推進機關婦女素質工程,機關婦女“半邊天”作用得到充分發揮。
一、依托黨建帶婦建,努力營造“巾幗建功”良好氛圍。
近幾年來,市級機關各級婦女組織自覺把活動擺上重要的議事日程,統一思想認識,依托黨建帶動婦建,通過各種途徑廣泛宣傳“巾幗建功”活動的目的意義和做法,并且長年堅持、持之以恒,真正使活動深入人心。尤其是機關婦委會著眼于提高機關婦女的綜合素質,主動將巾幗建功活動與加強機關婦女的教育培養結合起來,與圍繞中心做好本職工作結合起來,與機關作風建設和文明單位的創建工作結合起來,使機關“巾幗建功”活動真正成為機關婦女成長成才的重要抓手。很多單位將“巾幗建功”活動的各項指標分解到相關責任部門,落實專人負責,明確責任,做到半年一小結,一年一評估,收到了良好的效果。
二、突出重點創特色,不斷深化“巾幗示范崗”品牌活動。
“巾幗示范崗”爭創活動是巾幗建功活動的重要品牌和載體。市級機關各級婦女組織以弘揚“四自精神”、提高機關婦女素質、提升職業道德水平為主要內容,積極開展“巾幗示范崗”創建活動,激勵機關婦女干部職工塑造良好形象,展示時代風采,實現自身價值。去年,在市婦聯的關心支持下,機關工委首次與市婦聯聯合開展了“巾幗示范崗”創建活動,這一舉措使“巾幗示范崗”創建工作實現了兩個轉變:一是實現了由過去僅局限在窗口行業的單一模式向機關處室、一線崗位延伸的轉變;二是實現了由過去等上面名額分配,創建工作被動、面窄的局面,向機關層面整體聯動,奮力爭創的轉變,形成聲勢,進一步調動了基層爭創的積極性。聯創機制形成后,我們制訂了相關制度,下發了實施意見和爭創的通知,先后有28家單位進行了申報。去年年中,市級機關共有10個部門參加了市婦聯組織的“巾幗示范崗”專題培訓。去年年底,在市婦聯領導的帶領下,組成聯合檢查組,對市級機關所有申報單位進行全面檢查驗收。
從總體情況看,市級機關“巾幗示范崗”爭創活動呈現“四高”特點。即:領導重視,措施扎實,參創熱情高;崗位練兵,重點培訓,服務水平高;加強管理,注重過程,目標定位高;氛圍濃烈,彰顯特色,爭創活動質量高。市勞動和社會保障局社會保險營業大廳在環境布置上,將崗位成員的照片、工號牌及服務格言等全部張貼上墻,把創建規劃、目標,服務宗旨,組織機構等制作成展板,固定在崗位醒目的地方,讓人感受到強烈的創建氛圍。南通市市郊信用聯社小海信用社不僅重視爭創活動的開展,而且注意加強臺帳資料的管理,將臺帳分為組織篇、制度篇、學習篇、業務篇、服務篇、榮譽篇、愛心篇七個部分,全面系統地反映了創建過程,使臺帳資料的管理做到了有條理、有內容、有特色。市審計局固定資產投資審計處在抓好爭創活動的同時,充分運用現代化聲像設備,采用多媒體手段進行宣傳,從而有效增強了爭創活動的吸引力和號召力,擴大了爭創活動的影響。爭創活動的開展,推動了巾幗示范崗成為機關各單位出成績、出女性人才的重要基地,成為機關婦女立足本職自我教育、自我提高,爭創一流業績的重要平臺,成為市級機關精神文明建設一道亮麗的風景線。
三、豐富內涵展風采,大力推進機關婦女素質工程。
為進一步豐富“巾幗建功”活動的內涵,充分發揮機關婦女“半邊天”的作用,我們在市級機關大力推進機關婦女素質工程。一是以保持共產黨員先進性教育活動為契機,在機關婦女黨員中廣泛開展了“做平時看得出、關鍵時刻站得出、危難時候豁得出合格黨員”主題教育,充分發揮機關婦女黨員的先鋒模范作用。二是大力開展創建“學習型”家庭活動,引導機關婦女樹立終身學習的理念,提高每個家庭成員的綜合素質。市政府辦王世秀、衛生局姚祖培等家庭被市婦聯評為市優秀“學習型”家庭。三是開展服務社會、服務群眾實踐活動,展現了新時期機關婦女的精神風貌。如:開展“春蕾”行動,組織帶領“巾幗示范崗”集體、機關婦女干部與1000多名特困學生、特困家庭結成助學助困對子;開展婦女志愿服務活動,組織帶領機關婦女帶著真誠和愛心,利用傳統節日,走向街頭、走向農村為農民群眾提供熱情便捷的服務;開展機關婦女巾幗建功研討活動,通過舉辦“新時期、新女性、新形象”巾幗建功研討會、“弘揚四自精神,展示女性風采”專題等形式,使機關婦女學到現代生活的許多新理念、新知識,懂得了如何關愛自己,如何在來自事業、家庭等諸多壓力中調適自己,完善自己。通過這些活動的開展,進一步樹立了機關婦女的嶄新形象。
“巾幗建功”活動在市級機關的開展,涌現了一批優秀集體和個人。目前,市級機關共有全國級“巾幗示范崗”3個,省級“巾幗示范明星崗”6個,省級“巾幗示范崗”15個,市級“巾幗示范崗”41個,市級爭創崗28個。市公安局陸維維等同志榮獲南通市“十大女杰”等榮譽稱號。
今后一個時期的市級機關“巾幗建功”活動要以“包容會通、敢為人先”的新時期南通精神為動力,以加強機關處(室)建設為重點,進一步圍繞中心,服務大局,做強品牌,擴大影響。
一、加強領導,完善機制。我們將進一步發揮成員單位的作用,切實加強對機關婦女“巾幗建功”活動的領導,完善機制,周密部署,精心組織,保證各項工作落到實處。尤其要注重以“巾幗建功”活動為平臺,積極組織和引導機關婦女強化自我教育、提高自身素質,為南通跨越發展作出新貢獻。同時,進一步總結近年來市級機關開展“巾幗建功”活動的經驗,把評選表彰與日常的創建和宣傳學習活動有機結合起來,建立新制度,探索新機制,使市級機關“巾幗建功”活動健康發展并取得新的成效。
二、樹立典型,擴大影響。我們將結合開展“巾幗建功”活動,及時發現、樹立市級機關婦女隊伍中涌現出來的先進典型,創新形式,創新載體,廣泛宣傳,不斷擴大先進典型的社會影響,在機關婦女中形成濃厚的學先進、趕先進、當先進的良好氛圍。
三、做強品牌,彰顯特色。繼續規范創建活動,擴大創建范圍,保證創建質量,使“巾幗示范崗”彰顯特色、提升檔次。主要做到三個結合:一是爭創活動與機關處(室)建設相結合,努力把市委、市政府關于加強機關作風建設、爭創全省最佳辦事環境的目標任務落實到每一個“巾幗示范崗”,成為每一個崗位成員的自覺行動。二是走出去與請進來相結合,更好地學習其他單位的先進經驗,推廣典型做法。下半年,機關婦工委將舉辦“巾幗示范崗”成果展示活動暨“巾幗示范崗”爭創研討活動,通過活動加強對爭創工作的指導。三是制度建設與品牌維護相結合,進一步完善爭創制度,建立爭創活動的長效機制,提高“巾幗建功”活動的水平,維護示范崗品牌的公信力和含金量,努力把“巾幗建功”活動推上一個新臺階。
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醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇十五
在日常生活或是工作學習中,大家都經常接觸到事跡材料吧,從先進對象的形成和內涵上來分,事跡材料可分為在一個較長時間內形成的先進事跡的材料和在一時因突發事件而產生的先進事跡的材料。大家知道事跡材料的格式嗎?下面是小編為大家整理的醫院先進集體事跡材料,希望對大家有所幫助。
我院兒科是以女性工作人員為主體的科室,全科56名醫護人員中女性有51人,科室主任、副主任均為女性,大多數同志還身兼二職職業女性和家庭主婦。然而,工作和生活的雙重壓力并沒有折損她們的風采,多年來,她們以樂觀的態度、堅韌不拔的精神克服重重困難,以精湛的醫療技術和女性特有的善良細心讓一個個患兒綻放笑容,“市一兒科”在她們的精心打造下成為杭城百姓心目中一塊響當當的牌子。
走進市一醫院兒科門診和急診區,映入眼簾的.永遠是一片擁擠和“十佳柜員”先進材料喧鬧。市一兒科一直處于病人量多而醫師相對不足的狀態,醫師長期超負荷工作,加班加點是家常便飯,一年365天有300個上、下午都起碼拖班半小時,疾病高發期甚至要連班,匆忙扒幾口冷飯接著上下一班是兒科門診醫師常有的事情。一名兒科醫師每天平均要診治70多名門診患兒,秋冬季疾病高峰時甚至需為90多名患兒服務。20xx年兒科全年門診人次達257215人。
足白天無暇就診的家長和小病人需要。實行錯時上班,根據不同時期患兒就診高峰時間不同,醫生隨時調整上班時間,冬天增加中午上班醫生人數,夏天三八婦女節紅旗集體先進事跡材料早晨提前上班。科室還自己編制《市一兒科就診指南》,指南中包括就診須知、專科門診和專家門診介紹、兒科常見疾病家庭護理等,既方便患者家長合理安排就診時間,又適時進行了醫學常識的宣教。
兒科病房僅有65張床位,相對于龐大的門診量而言,病房床位顯得遠遠不足。為了讓需要住院的患兒盡早得到診治,兒科采取了種種措施,如加快周轉,盡量加床或向其他科室借床等。床位的增加使醫師們不得不加班工作,但她們毫無怨言,而是出色地完成了工作,20xx年兒科出院病人3245人次,床位使用率為%,平均住院日日,入出院診斷符合率為%,急危重病人搶救成功率為%,治愈好轉率為%。
市一兒科的醫務人員深知,病人對醫生的信任是建立在優良的服務、高超的醫療水平基礎之上,為此,全科室上下團結一致,在改善服務、提高質量上狠下功夫。
保障醫療安全。嚴格執行各項醫療護理規章制度。兒科制度執行得分率始終名列全院前茅。為了減少院內感染率,在床位緊張情況下,科室內挖潛力,盡可能讓非感染疾病患兒、恢復期患兒和感染疾病患兒分開居住。每遇有病人因工會積極分子主要先進事跡不解而投訴時,科室主任在耐心做好解釋工作的同時,總是從科室自身找原因,并以此為鑒進行服務意識的教育。多年來,兒科投訴率在全院一直處于很低水平。
加強醫學知識普及宣傳,努力改善醫患關系。為了營造溫馨的病房環境,每逢節假日兒科走廊都會懸掛各種飾物,營造濃郁的節日氣氛,并為每一位患兒準備小蛋糕和小禮品一份。“六·一”兒童節還開展了猜謎得獎等游戲活動,讓小朋友開開心心接受治療。
在醫院網頁上,科室及時宣傳開展的新工作,及時更改兒科網頁內容,以便市民充分了解兒科醫療狀況;在院刊、報紙等媒體發表科普文章,宣傳兒科常識;無論是兒科門診還是病房,墻面都張貼著兒科開展新醫療項目和基礎常識的資料。20xx年起兒科還成立了“哮喘患兒家長聯誼會”,每年組織召開會議和培訓班,講授哮喘防治常識和進展;開設“兒童生長發育家長培訓講座”;針對兒科特點,護理人員還制定了《兒科陪客須知》、《兒科健康宣教規范》、《兒科健康宣教手冊》等。
積極提高自身素質和醫療水平。盡管人員緊張,兒科仍堅持每年選派醫護人員到行政執法體系建設工作先進單位推薦材料上級醫院進修,參加高級研修班和全國性、國際性學術會議,科室業務學習也從不中斷。兒科還鼓勵年輕醫護人員進一步深造,本科畢業醫師申報碩士學習,專科畢業護士申報本科學習。
開展新技術、新項目,搞好科研和教學。20xx年以來,兒科新增小兒呼吸專科、小兒內分泌、兒童保健等特色門診,并開展了先天性心臟病左右心導管檢查和介入治療技術、小兒暈厥直立傾斜試驗診斷技術、兒童智力和行為評定技術、兒童肺功能檢測、兒童過敏性疾病脫敏治療等新技術項目。20xx年兒科又增設新生兒病房和新生兒監護室,使臨床水平再上一個臺階。
兒科是一個團結向上、充滿愛心的集體,科內任何一位同志都能感受到集體關愛的溫暖。科室有一位30多歲女醫師因顱內出血偏癱3年,然而每到過年過節,她都能得到一筆充滿愛心的捐助款,捐款雖不多但代表了每一位兒科醫護人員滾燙的心。此外,團結互作精神也早已深入每一位兒科醫護人員的內心,幫助兄弟科室完成小兒靜脈留置、靜脈采血,配合兄弟科室完成兒童相關疾病診治,一直是兒科醫護人員義不容辭的責任。
高超的醫療技術和良好的醫德醫風是兒科醫護人員的
真實寫照。多年來,集體先進事跡報告兒科一直堅持合理檢查、合理用藥、合理收費,堅決反對商業賄賂,自覺杜絕藥品回扣,善待和理解每一位患者。20xx年兒科還被評為杭州市衛生局先進集體,兒科主任被評為杭州市衛生局先進個人。
“巾幗多奇志,拼搏創輝煌。”兒科的醫護人員們以女性特有的細心、愛心和責任心為小患者們服務著,她們從未停止過前進的步伐,繼續向著新的高峰不斷攀登。
婦產科先進事跡材料
為醫院發展做出了突出貢獻。曾連續多次被評為醫院“先進科室”。先后有近10人次獲縣,市級表彰,是全院各科學習的榜樣。20xx年被授予省級“芙蓉標兵崗”、市級“巾幗文明崗”的光榮稱號,為永保先進性,再創新高,科室制定并實施了行為規范,即:一個中心:以病人為中心;兩個上崗:淡妝上崗,普通話上崗;三個服務:微笑服務,問候服務,迎送服務;四個心:責任心、關愛心、耐心、細心;五個勤:眼勤、腦勤、手勤、腿勤、口勤;六個聲:病人入院有迎聲、治療護理有請聲、巡視病房有問聲、病人合作有謝聲、病人不滿意有歉聲、病人出院有送聲。
一、強化管理,提高素質求發展
二、立足崗位,巾幗文明崗上競風流
三、優質服務,把溫馨和幸福送給千家萬戶
四、充分發揮產科急救中心、綠色通道的作用
累累碩果,并沒有阻止婦產科巾幗兒女們前進的腳步。巾幗建功先進事跡材料她們心中,堅守著一個永恒的信念,那就是:讓巾幗文明崗上鮮艷的紅旗永遠高高飄揚!
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇十六
用粉筆描繪人生,用師愛耕種田園裘洪波同志一九九六年畢業于淮陰師學院范幼師專業,懷著對教育的摯愛,帶著對未來的憧憬,成為一名鄉村教師。近二十年來,她矢志不渝,秉承陶行知老先生“捧著一顆心來,不帶半根草去”的教育思想,把青春和熱情放在了充滿希望的教育這片熱土上。用粉筆描繪自己簡單的人生,用師愛耕種自己的這片田園。
裘洪波,一名幼兒師范畢業生,她剛來校時擔任的是幼兒園教育、教學工作。后來因為工作需要,被抽調到小學任教,她顧全大局,毫無怨言,一干就是十幾年。由于專業不對口,教學上有難度,她就虛心向老教師學習,每天干好自己工作的同時,一有時間就端起凳子去聽課。教育教學過程中遇到困難及時請教,但她從來不叫一聲苦,不喊一聲累,總是默默揮灑自己的汗水與青春。她牢記在師范學習時老師說過的“交給學生一碗水,自己要有一缸水”,克服工作與家庭的雙重壓力,擠出時間參加高層次的業務學習和進修,不斷地從理論上探尋教學規律、不斷鉆研與提升教學理論和業務水平。在她的不懈努力下,她先后取得了大專和本科學歷,而且很快的勝任了小學語文、數學等學科的教育教學工作和班主任工作,所教學科學生成績多次名列區、校前列,多次被評為“優秀班主任”,輔導的小學生參加省小學生數學報競賽多次獲獎。
她十幾年如一日,愛生如子,熱情、耐心地教育、關心每一位學生。留守兒童楊崢,由于成績差怕考試,上學期在期末考試的那一天,他逃學了!到了下午還是沒有音訊,作為她的班主任老師,裘洪波著急萬分。她發動全班同學及其家長幫助查找線索,到了下午還是杳無音訊。怎么辦?找!她又把自己的丈夫從縣城叫來幫助尋找。夜幕降臨,遠在外地打工的楊崢父母也聞訊趕回家來加入尋找的隊伍。臨近深夜十一點,從市區110指揮中心傳來消息,原來楊崢在市區迷路了,正在焦急的尋找回家的路時被某派出所巡邏的民警發現帶回派出所了。他們立即驅車前往接回孩子。此時的楊崢怎知父母和老師正心急如焚呢?當她們把楊崢一家送回再回到自己家時,已近午夜十二點了。
她總是特別關心貧困生。孤兒夏紫玥幾度輟學,是她無微不至的關愛使她重返校園,她從家里帶來吃的、用的,為她買來學習資料。漆宇,單親孩子,只有小學文化的媽媽靠在糖廠打臨工,維持生計。由于漆宇智力遲鈍,加上無家長輔導成績一直不太好,他媽媽不想讓他繼續上學。裘紅波老師得知這一情況,立刻來到他家,一方面做他媽媽工作,一方面鼓勵漆宇振作精神、發奮學習,她也抽出時間為漆宇輔導,慢慢地,漆宇成績上來了,漆宇的媽媽逢人就夸裘老師人好,是個好老師。
裘紅波老師關心學生勝過關心自己的孩子。去年,他的小孩面臨小升初考試,她的丈夫又在城里教畢業班,就和她說:讓她每天中午能回家做飯給他們吃。她為了工作,為了學生,硬是勸說丈夫和孩子在學校食堂吃飯,自己每天堅持在學校吃午飯,飯后忙于輔導學生。
裘紅波老師就是這樣,用全身心的愛關心、照顧每一個學生。每當教師節、元旦節來臨,她總會收到很多她曾經教過的學生從各地寄來的賀卡。此時的她也會從百忙中抽出時間給她們寄去祝福,勉勵他們在各自的工作、學習崗位上勇于吃苦耐勞,樂于創新奉獻,不斷學習進取,把自己練就成為祖國和人民需要的人才,為實現中華民族的騰飛之夢貢獻自己一份力量。
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇十七
四年(9)班成立以來,秉著“樂思、樂學、樂觀、樂善”的班級文化,在爭章活動中更是發揚著這一班級文化。
在三月份的“勇敢章”爭章活動中,我們組織了解革命先烈的奮斗精神,感受榜樣的力量,并且了解一定的國防知識,學習紅軍不怕艱難的革命精神。在生活中遇到學習上的困難,家庭中的矛盾等,我們總能樂觀面對,跟蔡老師、洪老師談心尋找解決問題的方法。
在四月份的“善讀章”爭章活動中,我們組織了讀書沙龍,進行了圖書分享會,大家都能對書中的內容侃侃而談,并且遇到有疑問的問題互相探討,在樂思、樂學中度過了愉快的四月。
在五月份的“藝術章”以及六月份正在進行的“團結章”爭章活動中,我們積極了解民間藝術,并通過剪紙、刻畫等創造藝術之美;不論在校園內還是在校園之外,當遇到同學或者陌生人有困難時,不吝嗇于伸出援助之手,樂善好施。
四年(9)班努力成為樂于思考、勤于動腦;樂于學習、積極向上;面對困難,樂觀應對;樂于行善,待人友好的班集體。今后,我們也將繼續秉持著這樣的班級文化繼續前行!
醫院巾幗建功先進集體事跡材料(精選18篇)篇十八
__營業室共有員工x人,其中女員工x人,占全體人數的90%,充分發揮著“半邊天”的作用。營業室是__行的窗口,柜臺是營業室的窗口,站在柜臺前,就承擔著一份使命,本著“時時敬業、處處真誠、事事嚴謹、人人爭優”的立行原則,牢記“服務興行”的服務理念,用她們的熱心、耐心、細心滿足不同層次客戶的多種要求,被省分行評為“文明,規范,高效示范營業網點”、“女職工雙文明示范崗”等榮譽稱號,多名職工被評為市行級“服務標兵”、“巾幗建功標兵”、“優秀行員”等榮譽稱號。
以人為本提素質。
營業室的女職工們以她們良好的職業道德和精湛的業務素質,展現了當代職業女性與時俱進,拼搏進取,自尊、自強的巾幗風采。她們制定培訓計劃,學習業務,掀起“比,學,趕,幫,超”的學習氣氛,提高業務素質。__行舉辦全員集中培訓,她們非常重視和珍惜這次難得的學習機會,刻苦學習、嚴守紀律,有8名同志在學習結束后被評為優秀學員。因為她們員工素質、核算質量、服務質量一直保持在全行領先,在歷次新業務的測試中,營業部均被作為測試網點,且圓滿完成任務。在學習科學發展觀過程中,全體員工統籌兼顧、合理安排,努力做到業務發展與學習實踐活動“兩手抓、兩不誤、兩促進”;要求每一個參加學習的人員都要認真做學習筆記,結合自身實際撰寫體會文章,每人至少一篇,同時做好優秀學習體會文章的選送推薦工作。精心選題,做好結合文章。調研主要內容是,結合本部門工作實際,查找工作中存在的突出問題,提出有針對性的意見建議。具體圍繞三個著力點進行調研:基礎管理工作中有哪些不適應、不符合科學發展觀要求的思想觀念;業務發展中有哪些影響和制約科學發展的突出問題員工反映強烈的突出問題;怎樣構建本部門有利于科學發展的體制機制,提高領導科學發展、促進和諧穩定的能力。
用心服務創一流。
面對競爭日趨激烈的金融市場,傳統的窗口服務早已遠遠不能滿足客戶的需求,更適合客戶需求的服務手段無疑成為最有利的競爭法寶,創新服務、特色服務也就成為銀行的生存之源。營業室在員工中樹立“為您服務是我最快樂的事”、“一份耕耘一份收獲”等口號,利用監督卡等多種形式對柜員服務情況進行監督,監督卡上標明服務人員工號,讓顧客隨時監督工作人員的'服務質量,同時,營業室還針對不同客戶的需要,在營業大廳里擺放了老花鏡、簽字筆、印泥、復寫紙、報紙雜志等,在方便客戶的同時,也溫暖了客戶的心。她們每天早上提前到崗,清掃營業場所,做到窗明幾凈,每位員工在營業前就做好各種工前準備,在自己的崗位上整齊站立,微笑迎接每一位客戶,客戶想到的,她們想到,客戶沒想到的,她們也力爭為客戶想到。為了能為客戶提供滿意優質的服務,她們在廣泛征求社會各界建議的基礎上,總結經驗教訓,不斷提高服務質量,相繼推出了微笑服務、親情服務、差別服務等舉措,用真心和愛心去贏得每一位客戶。不管自己受多大委屈,也要讓客戶滿意是全營業室人員的共識。她們每天要應對各個層次的人,應對各種各樣的事,有時也會受到客戶的誤解,受無理客戶的取鬧,但是她們時刻牢記要用微笑和耐心去面對客戶,沒有發生一起與客戶爭吵的事件,受到客戶的一致好評。
以行為家創輝煌。
家,每逢聽到這個字,我們都有一個共同的感覺,那就是我們溫馨的港灣,給我們安全感。在營業室員工的心中,都有一個樸素的思想:我們既然是__的一份子;我們就有義務有責任為她出謀劃為她振興,讓它發展壯大,這樣才會讓我們的“家”更強大;只有我們的家強大了,我們才有一個避風的港灣,才有安全的感覺。正因為有了這個樸素的思想,所以營業室女同志,能夠把加班加點作為家常便飯;能夠在家里老人生病住院、孩子吃藥打針時,心無旁騖的撲在工作上。她們以自己無私的行為,把自己的青春和熱血都奉獻給了熱愛的建行事業。
我們可愛的女職工在平凡的工作崗位上做出了不平凡的業績,她們將以此為起點,加倍努力,再創新的輝煌。