有一個精心策劃的廣告活動，可以在短時間內吸引更多的目標受眾，并提高品牌的知名度和美譽度。以下是一些創意獨特的游戲策劃方案，希望能夠為大家提供一些新的設計思路。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇一

長沙民政職業技術學院創辦于1999年，1999年經國家教育部批準升格為高等職業技術學院，20xx年實行國家民政部與湖南省共建、以省管理為主的新體制，為湖南省教育廳直屬的普通高等院校；20xx年成為全國首批28所國家示范性高等職業院校建設院校之一。20xx年11月，國家示范性高等職業院校建設項目勝利通過國家驗收。

學院堅持立足民政、面向社會、適應市場、開放辦學，以服務為宗旨，以就業為導向，走產學研結合的發展道路，面向民政行業和區域現代服務業工作一線，培養德、智、體全面發展，心理健康，具有“愛眾親仁”道德精神和“博學篤行”專業品質的高素質技能型專門人才。學院先后榮獲“全國職業教育先進單位”、“湖南省職業教育先進單位”、“湖南省文明單位”、“湖南省畢業生就業工作優秀單位”等多項榮譽稱號。20xx年，學院在人才培養工作水平評估中被評為優秀等級。學院正在建設成為改革領先、發展領先、管理先進的創新型高等職業院校，成為國家宏大社會工作人才隊伍培養基地，成為湖南省現代服務業高技能人才培養基地，不斷追求卓越，建設一流國家示范性高等職業技術學院，努力躋身世界一流社會工作高等院校行列。

通過本次校慶活動，總結我校發展的歷史經驗，展示我校育人成果，進一步明確學校發展方向，也加強廣大校友之間的`聯系，增進和尋求社會各界對學校的了解和支持，提升學校在社會的認知度和美譽度。民院以“愛眾親仁”的道德精神和“博學篤行”的專業品質為宗旨培養高素質技能型專門人才，民院立足于“民政”的基礎教學。借助本次活動，發揚以史為鑒，展望未來，本著“展示成就、擴大影響、凝聚力量、促進發展”的原則。通過三十周年的校慶活動提高學生的組織能力，溝通能力。同時也借助這次的校慶活動增加學生對學校的歸屬感以及集體榮譽感，讓學生了解學校三十年的成長感受學校三十年來的巨大變化。

回顧歷史，展望未來，愛心民院，陽光大運。

簡樸、務實、難忘、熱烈、隆重。

（一）啟動階段。

1、成立籌備領導機構和工作機構。

2、研究確定校慶日和名稱在校內外營造迎校慶氛圍具體活動。

（1）“今天是你的生日—我的母校”為題舉辦激揚文字、真摯祝福主題征文活動，通過加強本次活動，引起學生注意，在學生中的情感共鳴。

（2）以“我豐富的校園生活”為主題開展多樣的繪畫、攝影、書法展。依此搭建學生對校園的情感交流，借此讓學生對校園生活更好的體會。

（3）針對“民院成立30周年”，面向校園開展校歌征集活動。目的是完善校園軟件工程與開辟在校師生的參與途徑，也用于校園文化的獨特性與其它校園進行區別與突出。

（4）“院衫設計”征集活動，目的完善學校的文化建設，并成為師生的情感歸屬標志，也為了去體現校園在社會的認知基礎。

（5）“民院，我為你驕傲”慶祝民院30周年演講活動，以突出校園39年來取的成就和社會影響為主題。并對獲獎作品編撰入校歷。

3、啟動活動經費籌集工作學校向社會各界拉贊助，用于慶典活動和校園建設。

4、研究確定規劃項目和校園景觀項目。

5、完成學校校慶籌備領導小組確定的其它任務。

（二）籌備階段。

1、校內宣傳：在校內張貼海報、橫幅、板報、廣播以及校園網校慶專業制作。

2、校外宣傳：建立各地校友聯絡站，編輯《校友通訊簿》，設立校友網站。通過湖南電視臺、湖南經視、瀟湘晨報以及長沙晚報等大眾傳媒方式來進行宣傳。

4、布置校史陳列館。

5、組織校園環境美化，校舍整修。

6、組織文藝活動排練和師生活動布展。

（1）民院三十年發展的歷程主題圖片展，突出“成就”“榮譽”、

（2）準備校慶文藝晚會活動，開展校友座談會。

7、制訂學術交流活動方案，開展科技成果洽談，組織學術報告和專家論壇。

8、組織實施規劃項目和校園景觀項目。

9、繼續籌集校慶活動相關經費，設立專項基金。

10、聯系落實領導題詞，確定重要領導、來賓和重要校友名單。

12、完成學校校慶領導小組確定的其它任務。

（三）慶典階段。

1、邀請校領導、來賓、校友。

2、起草校慶文稿，印制文字資料。

3召開新聞發布會，在各種媒體上加大校慶宣傳力度，邀請新聞媒體參加校慶活。

4、登記接收禮品和錢物并進行展示。

5、在校慶日舉行慶祝活動。

校領導、各部門負責人以及各系系領導出席，新聞記者也參加，校友代表出席具體安排：a、唱校歌b、院長致辭，民政廳、省教育廳領導以及校友代表致賀詞c、學校舉行校慶紀念冊首發式d、觀看民院宣傳片e、舉行校友會，由校友代表回憶歷史f、觀賞三十周年校外文藝晚會。

會務接待費用：109900。

會場布置（鮮花、氣球、彩帶、橫幅等）：30990。

燈光、音響器材及道具租金、舞臺背景設計與制作費用：30990。

宣傳費用：10990。

茶水、點心費用：7099。

演員服裝及化妝費用：10990。

領導與來賓乘坐車輛交通費用：20990。

學術研討資料費用：50990。

紀念品費用：40990。

餐費（自助餐）：1099099。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇二

1、博揚認為：

慶典禮儀是一次公司(品牌)形象的集中展示與全面傳播，它是一個企業內在的文化理念與精神風貌綜合體現。

具有企業自身特點和個性的公關活動是企業樹立品牌，宣傳企業形象和文化的必然手段，是企業綜合實力的全面展示，在配合樹立提升企業品牌的過程中往往能起到事半功倍的效果。

2、活動目的。

慶賀金儲物資有限公司成立二十周年，回顧過去展望未來，增強企業的凝聚力，進一步打造優秀的企業文化。

通過活動策劃、包裝和形象提升，在來賓參與整個慶典活動的體驗中，使其無論就經營理念、企業文化、誠信為本還是企業形象和業務模式，都能夠引發來賓的共鳴，留下深刻美好的印象，從而愿意進一步同金儲進行更深入和廣泛的合作，取得雙贏。通過媒體的邀請和傳播，擴大金儲在行業內的影響力，提升金儲品牌形象。

3、活動主題口號。

主題：歲月礪金，誠就輝煌。

含義：上海金儲物資公司成立的二十年，是歷經磨練、方成大器的二十年，“礪金”既突出了金儲公司所從事的是有色金屬的行業屬性，又形象的將二十年的'艱險和取得的成就表現出來。在這二十年里，正是一貫秉承“誠”的經營理念，才最終鑄就了金儲與客戶牢固的合作關系，成就了彼此事業的輝煌。同時未來更大的成就仍將建立以誠為本的經營理念基礎上。

4、二十周年標識。

設計靈感來自金儲公司的logo，同時將20周年的時間概念完美的結合起來，大氣勃發，充滿向上奮進的活力，具有強烈的時代感。以金牌的形式做創意表現，既體現出金儲所從事的行業屬性，又象征著金儲取得的優異成就—行業的翹楚地位。

作為金儲20周年的歷史見證，紀念標志將被用于會場內外的制作物上，以及畫冊、禮品、公司網站等宣傳中。

5、活動主視覺創意。

目的：

主題創意元素：

金——寓意：其品如金。

鼎——寓意：其信如鼎。

竹——寓意：其節如竹。

6、活動帶來的附加效應。

(1)進一步提升公司在有色金屬流通領域的良好聲譽和廣泛的知名度。

(2)在客戶和合作伙伴心目中進一步樹立金儲物資作為一家以有色金屬物資流通為主業，集進出口貿易、金融投資、物流配送和海外業務拓展為一體的規模化、國際化、集團化的綜合性經營實體的全面形象。

(3)通過媒體的宣傳,形成良好的口碑傳播,為企業的長遠發展打下堅實的基礎。

7、活動概況。

年6月30日。

上午11：00——11：30來賓簽到。

中午12：00——13：00午宴。

下午13：30——17：30企業年會(會中安排茶歇15：00－15：30)。

晚上18：00——21：00答謝晚宴及演出。

8、活動地點。

(1)國際會議中心——午宴。

(2)國際會議中心三樓國際廳——會議。

(3)國際會議中心七樓上海廳——答謝晚宴及演出。

9、參會對象(300人)。

(1)金儲物資公司高層領導。

(2)政府或行業主管部門領導。

(3)客戶領導。

(4)合作伙伴。

(5)大眾媒體和專業媒體記者。

二、活動議程。

1、活動時間安排。

（以下略）。

2、活動高潮環節烘托。

整個活動中的高潮部分尤為關鍵，它能增強企業自豪感、員工凝聚力；使與會來賓情緒受到熱情的感染；激發與會來賓參與感；使全體與會來賓對本次活動留下深刻難忘的印象；并且能夠籍此充分展現金儲物資公司的企業管理和運作水準，實現很好的公關活動效應。

為此我們預設了二個高潮和一個亮點，層層鋪墊，把活動環節的整體氛圍一步步推向隆重、熱烈和喜慶的高潮。

(1)一個亮點——時光隧道。

霧屏門簾：超聲波起霧設備營造霧屏，霧屏上投影金儲公司企業logo形成門簾效果,來賓一邊欣賞奇幻的光影效果，一邊穿越霧屏門簾進入時光隧道。

神秘隧道：黑色絲絨布作圍幔，覆蓋整個隧道空間，結合布滿隧道空間的靜逸奇麗的音樂，營造出神秘深邃的空間氛圍。

回眸瞬間：隧道沿路均勻布放8個等離子顯示屏，播放回顧金儲企業發展歷程的照片flash(按企業發展階段劃分制作)。

流光溢彩：鵝卵石和流水中映襯出的彩色光帶閃爍跳動，伴隨來賓在時光隧道中向前行進。

恢弘新篇：隧道末段由煙霧機釋放的煙霧和變換不定的電腦燈光，營造出一種夢幻迷離的效果，來賓穿越隧道末段，進入宴會大廳，大廳內恢弘氣勢豁然躍入眼簾。

(2)第一個高潮——鑄鼎儀式環節。

“誠信、團結、高效、務實”的四種“燃料”：宴會大廳四角布置掛旗，分別為“誠信、團結、高效、務實”的寓意，四種象征的燃料從宴會大廳的四角的掛旗下由公司代表采集而來。

熔爐/寶鼎/鑄鼎過程：熔爐中火焰不斷熊熊燃燒，寶鼎先是放射紅光最后放射金光，獨特的創意和一流的制作特效，讓全場來賓留下深刻印象。

瀑布式焰火：鑄鼎完成的同時，瀑布式冷焰火燃放，場面弘大，色彩亮麗，伴隨熱烈昂揚的音樂，烘托出企業豪邁自信的情懷，將活動推向第一個高潮。

(3)第二個高潮——祝賀演出成功/合影共慶環節。

壓軸節目：壓軸節目氣勢宏大，振奮人心，與會來賓再一次感受到積極熱烈的現場氣氛。

祝賀演出成功及合影：領導與演員握手祝賀演出成功，歡慶熱情的背景音樂響起，共同合影，來賓全體鼓掌。

彩虹機燃放：企業領導人和主要負責人悉數亮相，彩虹機向舞臺空中噴射金色彩虹禮花，寓意金儲企業全體員工在領導人的帶領下正走向新的輝煌，活動由此被推向第二個高潮。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇三

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇四

1、要求員工了解公司成立的時間及幾年來所取得的成績，不僅知道，而且一定可以宣講，要有自豪感的講;可以通過早、午、晚三會進行練習。

2、本次活動在會務方面的要求，會場的檔次一定要高，會場的布置要喜慶、熱烈，(氣球可以多打;掛燈籠;拉一些拉花;禮品展示區要多擺禮品，用拉花裝飾起來，一定要很搶眼)會場整個布置要有一種強烈的視覺沖擊力，會場的音樂以熱烈為主。早會一定要做激勵，調到員工的積極性。

3、邀約顧客的分類：鐵桿顧客(來聯誼會做工作的)、新顧客(老顧客的轉介紹;科普收集等預熱成熟的資源)停服顧客(服用效果好的)

1、通過本次活動，充分展示企業文化，加強顧客對企業、產品的信心，從而發掘轉介紹。

2、借助隆重的場面，為老顧客轉介紹提供更好的平臺。

3、通過現場的氛圍，加大買贈銷售政策，達到高比例的銷售。

熱烈慶祝會銷集團成立五周年大型慶典活動

1、會前多放一些企業的文化片如《俱樂部介紹》、《xx回顧》等

2、暖場：大型的舞蹈表演，節目要有檔次，調到整個會場的氛圍;

3、開場白

4、介紹嘉賓

5、公司領導講話

6、當地的領導講話(可替換為典型顧客發言)

7、節日表演1-2個(顧客表演、員工表演、員工和顧客同臺表演。最好現場演繹顧客和員工間的故事，以小品的形式呈現敬天愛人的企業宗旨。)

8、顧客贈送字畫、牌匾等(評選出當地的榮譽顧客3-4名，領導上臺發證書，合影，主持人采訪，顧客感言，)

9、主題發言(專家講座)

10、宣布優惠政策

1、凡是來到活動現場的顧客都贈送一份小禮品(禮品根據當地的人的喜好而定)

2、現場購買產品的獎品設置，加大買贈政策，加大購買產品顧客的抽獎力度，用抽大獎來吸引顧客。

1、本次活動是會銷集團成立五周年的特別慶典活動。現場不僅展示會銷集團五年來取得的一系列成績，更會為大學帶來了最新的國際前沿的保健養生知識，而且您將有機會參與到生命質量控制工程當中，體會由國家中醫藥管理局中衛中醫藥發展研究中心牽頭總結出的十大慢病解決方案的系統性和權威性，相信使您受益菲淺、不虛此行。

2、本次活動，規格之高，是本年度長沙老年保健養生的一場重頭戲。

3、現場將邀請企業會員團體為大家帶來精彩的老年才藝展示，詮釋當代老年健康美，樹立老年生活全新典范。

4、生命質量控制工程組委會領導親臨現場，參與活動、答疑解惑。

5、權威專家將專程前來為大家帶來最新養生保健知識的主題發言。

6、凡是參加本次活動的老年朋友，都將得到一份紀念品。

7、活動現場好戲連臺、精彩不斷，禮品獎品豐富多樣。

8、會銷集團系列產品前所未有優惠酬賓，大獎連連，幸運不斷，購買顧客可參與多種抽獎方式，千元大獎傾情奉獻、激動人心。

主辦單位：xxxx

承辦單位：xxx。

特邀嘉賓：xxx

主講專家：xxx

活動時間：xx年x月全月

活動地點：xxx

(一)參會資源來源要求：

會前預熱成熟，承接4-26大會資源。特別要求：重點顧客至少做一次深入溝通的家訪。最好會形成會下定單，會場提貨，營造搶購氛圍。

(二)活動亮點包裝：

1、本次活動是由中衛中醫藥發展研究中心、生命質量控制工程組委會、中國老年保健協會、《長壽》雜志社長沙工作站等多家單位聯合舉辦的大型夏季養生保健暨會銷集團成立五周年特別答謝活動。

2、現場內容精彩大氣，科學權威，驚喜連連。

3、著名權威保健營養專家為您帶來人性化專業的個性化的健康指導。

4、幸運抽獎刺激新穎，神秘大禮從天而降。

5、權威專家團隊一對一見面咨詢，讓您掌握詳細、準確的身體健康狀況。

6、前所未有的健康產品特大優惠贈送為您的健康保駕護航。

7、所有到會嘉賓均有機會獲得精美禮物一份。

(三)其他要求

1、經理與員工要對會議理解到位，銷售為目的，會議內容是形式。以銷售為中心是原則，會中注意做好顧客觀察及服務工作。對全員進行宣講積極開展顧客篩選及邀約工作的重要意義。

2、員工統一邀約話術，注意預熱步驟，學會把握顧客的心理，以此來作為資源準備都要到位的先決條件。

3、經理和員工都應搜索顧客典型病例，挑選金牌發言顧客，力求現場顧客發言的沖擊力，為會議制造亮點做準備。發掘經典事例，顧客與員工的感人故事，為小品的準備提供素材依據。

4、參會人員的選擇：忠誠鐵桿顧客，老顧客及其轉介新顧客，預熱成熟的顧客。

5、會前預熱主要解決信任度問題，要講企業、講文化。

6、邀約時要強調：因座位緊張，能否確定來，時間上準時開始，別遲到。

本次會議的特點：是在現場營造溫暖大氣，令人心潮起伏的感覺，整個流程中要環環相扣，跌宕起伏，要讓顧客有感觸，感動顧客，從各種方面來刺激顧客的定貨欲望，因而要讓顧客一進會場就要感覺到重視，中程要讓顧客情感起伏，先快樂，讓他快樂起來，感受到樂趣，感受到會銷集團的每一份成績的取得都跟他本人有關系，讓顧客有自豪感，暗示給顧客其實健康幸福是一種自由，再感動，最后落腳點在健康上。主題發言要以情動人，重點講為什么要下大力氣抓產品質量，為什么要啟動全國性的生命質量控制工程。隨后，用小品這一新穎的形式，引出顧客分享，發言過程要短小精悍，以情動人，這樣會后顧客才會有自動自發交流的氛圍。談到企業、員工給他帶來的快樂，談到產品給他帶來了健康和快樂，最后，以感謝大家長期的支持為由頭順其自然的推出優惠政策，主持人講解時要突出慢病解決方案。

整個會議流程上要一氣呵成，這樣才能保證給顧客留出足夠的時間進行交流，故各個環節的設置操作在時間安排上要精確到位，不要拖泥帶水，否則就是在在害人害己。

送貨收款，及時錄檔，適時家訪穩單。經理一定要監督員工回訪，話術上要演練熟練，要求必須講出效果來。隨后再在開一次會后跟進會，目的：鞏固其服用信心，提出轉介紹。

全體同仁充分認識5-29會議的重要性，明確公司的優惠政策，提前熟悉宣講內容。再次強調會前的邀約一定要精準到位，預熱的質量直接決定會議的銷量及成敗。

要將會場上那種團結一致，真情流露的感覺做出來，需要大家共同努力，要有主人翁的.精神。

每一個流程細節要做到位，細節決定成敗。會務要每一個環節逐一精心準備并演練過關，及時溝通。

1節目挑選責任到人

2主持必須對串詞背熟與理解;每一個上臺講話的人都要脫稿，非常熟練(顧客除外)

3音樂準備一些經典大氣能煥發老年人激情的歌曲或音樂

4場地的溝通，場地布置安排，需要購買的物料提前確定申請購買，音響的調試到位(聲、光、電全方位高度統一)，接車站點細致安排(確保會議準時準點開始)。

5經典事例的發掘要及時上報，由會務部跟進，小品的編排責任到人。

6銷售政策的出爐和公布時機。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇五

為慶祝北極星成立九周年，并以此為契機弘揚企業精神，增強團隊合作力，激發愛我家園的熱情，特制訂本策劃案。

精致工作，精彩生活，協力打造北極星燦爛明天。

二、編隊。

一分隊：

二分隊：

三分隊：

四分隊：

三、活動內容。

（一）持久性活動（月日—日）。

．慶典活動攝影展賽。

．學習新一套廣播體操，各分隊利用業余時間自行組織聯系，辦公室每日中午：—：播放新廣播體操光盤。

（二）階段性活動。

．開幕式。

程序：出慶典旗致開幕辭職工簽字馬拉松頒獎（同時早餐）結束。

（）馬拉松：以各小隊為單位進行，集體獎取返回人數最先達到位的一組，個人獎各取男、女前名。

（）出旗：由升旗組從公司司齡最長的職工手中接過司旗，按升國旗儀式出旗。

（）簽字：致開幕辭：升旗小組歸位后總經理致開幕詞。原創：.

（）開幕辭后由九月份過生日的職工在慶典活動上簽字留念。（同時放鴿并燃放爆竹）。

（）頒獎：頒發馬拉松集體獎及個人獎。（同時進行自助早餐）。

（）籃球預賽：四隊分別抽簽進行預賽。

．歡歌鼓舞慶中秋。

（）籃球決賽。預賽出現的前兩隊進行最后決賽。

（）列隊表演。八達嶺學習班人員列隊匯報表演。升旗組列隊表演。

（）雙人拔河。每隊出一男一女，對決拔河。取第一名。

（）點燃篝火儀式。前九名司齡最長的職工傳遞火種，最終由主席團主席點燃篝火，并開始燒烤野餐。（農家飯：玉米、地瓜、花生、包子、月餅、茶蛋、讒嘴鴨、肉腸、飲品）。

（）慶生。慶祝北極星九歲生日，同時為九月出生的職工過生日。（分鐘）。

（）司服展示。以小品形式將公司成立至今的司服展示出來。每組選派人回答展示中的司服哪套為公司最早的.司服，哪套為××年司服，共展示幾套司服等相關問題。（分鐘）。

（）配樂詩朗誦。中高級職員·黃河頌。

（）交誼舞。（結束）。

．企業文化知識競賽。每隊選人參加，要求必有中級職員人。

．全能賽。每隊選一男二女參加長跑、登峰、跳遠、踢毽子、跳繩五項運動。取集體累計分最高一隊。

．閉幕式：

程序：廣播體操表演頒獎退旗致閉幕辭結束。

（）廣播體操表演：按分隊進行表演，取得分最高一組。

（）致閉幕辭。總經理助理致閉幕辭。

（）頒獎：頒發活動中產生的各種獎項。

（）退旗：將慶典旗降下退回，并正式封存保留。

四、時間安排：

．持久性活動：月日—日。

．階段性活動：

中秋篝火晚會月日。

文化素質知識競賽月日。

六、活動組織原創：.

（一）組委會。

由工會牽頭組成本次活動“組委會”，工會主席任組委會主席兼總指揮，各組組長為組委會委員。組委會負責生活策劃，經呈報總經理批準組織實施并監督總指揮的領導運作。

（二）職責描述。

文秘組，負責組織宣傳鼓動、文字資料整理、獎品采購管理與發放、信息統計等文秘工作。

文化組，負責組織攝影賽、企業文化竟答賽的組織與運作。負責全程攝影錄象并制作光盤。

晚會組，負責組織中秋晚會的順利進行。

籌劃組，負責本次活動開、閉幕式的組織與運行。

運動組：負責馬拉松、全能賽、籃球賽等所有主題月活動涉及到的有關運動競賽方面事務的組織與運作。

七、獎品。

略

八、禮品。

略

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇六

2、對20xx年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

xxxxxx。

20xx年xx月xx日下午xx點到xx點。

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐。

xx酒店x樓xx。

由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

會場外：充氣拱門放置賓館大門外主要通道；賓館入口處掛紅布幅；賓館內放置指示牌；

企業年會的舉辦同樣離不開活躍氣氛的年會禮品，每一位參與年會的參會人如果收到一份別致的具有紀念意義的年會禮品，感受到舉辦人的誠意和祝福，一定會取得最佳效果，另外在年會中的互動節目中，送上一些小巧精致的年會禮品，更能活躍氣氛，同時在獎勵優秀員工時選擇實用的年會禮品，更能拉近員工與企業的距離，增強企業核心凝聚力。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇七

今年正值公司成立十周年之際，在這十年里，我們歷經風雨，和衷共濟，協同奮進;在這十年里，我們感恩領導的關懷、員工的努力和客戶的支持;在這十年里，我們整合全區廣電網絡資源，實現了有線電視網絡的“統一規劃、統一建設、統一經營、統一管理”;在這十年里，我們按照“又好又快，和諧推進”的指導思想，完成了全區的數字電視整體轉換……為慶祝公司十周歲生日，增強全體員工的凝聚力、向心力，提升企業文化，展示員工風采，特策劃此次“公司成立十周年慶典”系列活動。具體方案如下：

一、成立慶典活動領導小組：

1.負責總體策劃、組織、協調慶典活動，對慶典活動中產生的重大事項進行決策;。

2.直接領導慶典活動籌備辦公室的工作，處理慶典活動籌備辦公室反映出的籌備和進行中產生的問題，并及時解決與指導。

二、成立慶典活動籌備辦公室。

三、主要活動。

用十年的感動，創感動的十年。

感動著廣電，而我們要將這十年的積淀回饋給社會、回饋給用戶，以卓越的成績和服務去創造下一個感動的十年。

1、見證十年成長，匯報十年成果。

2、感謝用戶十年相伴，真情實意回饋社會。

3、凝心聚力融合員工，積淀十年企業文化。

四、活動說明。

1、見證十年成長，匯報十年成果。

(1)制作一本企業畫冊。

內容：將十年歷程中經典的瞬間用圖片文字反映出來、配以數字電視節目卡之類，形成一本畫冊，能反映公司十年的成長，可以作為禮品贈送。

(2)拍攝一部專題片。

內容：十年我們積累一定的素材，加以整理加工，制作一部反映公司成長的專題片，展示企業的整體形象。

(3)舉辦一場座談會。

內容：邀請區委、區政府、區委宣傳部等部門領導以及在公司成長過程中給予公司關懷幫助的上級老領導、曾經和公司一起打拼的公司老領導、合作伙伴、用戶代表，公司領導班子及優秀員工代表參加。用高雅的藝術形式表達，將企業畫冊以禮品贈送。

2、感謝用戶十年相伴，真情實意回饋社會。

廣電十年的發展離不開社會的支持、用戶的支持，要體現企業的社會責任感，通過一些公益性的活動，回報社會。

(1)與節目商合作公益事業。

聯手節目商進行公益銷售活動，每定一套付費節目就為希望工程或其他公益事業獻出一份愛心。

(2)其他形式的市場銷售活動具體由市場部策劃制定。

3、凝心聚力融合員工，積淀十年企業文化。

(1)知識競賽及技能比武活動。

從各部門征集知識競賽題目，以部門為單位組隊參加，評選出優勝隊伍及個人。

(2)評選明星員工。

各部門按照管理體系、市場體系、工程運維體系、技術體系的分類推薦優秀員工，以網絡投票的方式選出10位明星員工。

(3)系列文體活動。

舉辦《風雨十年一路相伴》的征文活動。

組織員工開展一次以“十周年慶”為背景的體育運動會。以增加員工自信心，凝聚員工團結力為目的，激發員工團隊協作、敢于拼搏的精神，讓員工在運動享受快樂，歡樂中得到收獲。

(4)組織員工進行一次拓展訓練。

(5)普獎員工。

(6)慶祝大會及宴會。

邀請各界人士召開慶祝大會，舉辦大型宴會祝賀公司十歲生日。

公司綜合辦公室。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇八

為展現合肥世紀精信十年的發展歷程，謳歌世紀精信全體員工的拼搏精神，總結世紀精信十年的。輝煌成就，感謝一直支持關注公司發展的政商界、客戶、合作伙伴和社會各界人士，合肥世紀精信公司研究決定開展公司成立十周年慶典活動暨20xx年度總結表彰活動（合并舉辦），活動要點如下：

1、通過慶典活動，回顧公司發展歷程，總結成功經驗，展示優秀成果；

3、通過系列宣傳活動，擴大公司影響力，提高公司知名度，樹立公司良好的社會形象，拓展公司發展空間。

1、公司及子分公司、事業部五年(含)以上全體員工(鄭州公司視情況而）；

2、年度優秀集體和優秀員工代表、公司及子分公司班長（含）以上員工；

3、其他相關各界人士。

1、匠心十載，聚力共贏！

2、十年成就，百年精信！

3、精信十年，精彩十足！

4、十年歷程，感恩有你！

5、十年專注，鑄就輝煌！

6、十年風華，相伴成長！

7、不忘初心，逐夢前行！

8、憶十年崢嶸歲月，展今朝精信風采！

2、慶典地點：合肥天鵝湖大酒店《國際廳》。

1、第一階段：啟動宣傳，燃燒斗魂。

2、第二階段：創意慶典，決勝未來。

1、執行組負責統籌策劃與推動各項宣傳活動、評優活動、慶典活動，另出具體方案實施；

3、各子分公司、事業部根據本單位實際情況，調動全員參與，可自主策劃宣傳活動，報執行組批準后開展，好的創意有機會入選公司慶典活動。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇九

（意為每一個員工因為夢想走到一起故稱之為“合伙人”，同時迎合我們的工作理念，“快樂工作”。舉辦年會的目的也是希望給大家營造出一個快樂、難忘的時光，激勵大家在新的一年，攜手共贏，實現夢想）。

搖錢樹：

進場前，每位員工均可在入場口擺放的搖錢樹上隨機摘取一個新年開運封，討一個新年的好彩頭。每個開運封中包含一張幸運卡，正面為獲獎內容，卡背面為參與互動和抽獎用的麻將牌號。（幸運卡中獎后均在晚會結束后領取）。

開運封包含內容：（建議）。

1.實物獎金10個名額（100元1個50元2個、20元3個、10元4個）。

2.公休假期1天3個名額。

3.羊年吉祥公仔10個。

4.吉祥春聯若干幅。

在入場時，每人隨機領取的'開運封中的麻將牌（其中只有筒子、萬子、餅子）現場隨機抽取參與游戲的成員。比如請拿到二筒的員工上場游戲，便可以由他進行選擇“碰”（或杠或搭子等）同樣持有二筒牌的同學就得上場進行配合，以此類推。

現場將放置一個專供抽獎用的麻將桌，每輪抽獎環節，抽獎人上臺在準備好的麻將中隨機抽取一張，比如抽到一萬，持一萬麻將牌的四位員工上臺，然后分別擲篩子，誰的點數最大誰就獲得本輪環節的相應獎品。（建議除一二三等獎外，上臺參與抽獎的員工都將獲得禮品）通過擲篩子的形式更加增強了抽獎環節的趣味性和互動性。

1.入場。

2.倒計時。

3.開場舞《小蘋果》。

4.主持人開場。

5.祝福視頻。

6.總致辭。

7.歌曲《》。

8.小品《業績風云》。

9.互動游戲。

10.第一輪抽獎。

11.話劇《》。

12.歌曲《》。

13.相聲《洋洋得意》。

14.互動游戲。

15.第二輪抽獎。

16.小品《微信朋友圈》。

17.舞蹈《》。

18.《事業部品牌秀》。

19.互動游戲。

20.第三輪抽獎。

21.詩朗誦《》。

22.舞蹈《遮體舞》。

23.合唱《》。

24.禮物大派送。

25.合影留。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇十

今年是公司一周年慶典活動，我們公司以傳播家居裝飾新文化為主題，服務廣大車城消費者為宗旨，推廣裝飾家居文化設計新理念、推動十堰家裝業的整體水平、樹立裝飾在十堰家裝業界的品牌形象。提升裝飾企業員工的自豪感，以事促人，以人帶事，從而進一步將整體團隊精神再次升華;對外，將有效地創立裝飾公司良好的公眾服務形象以及展示過去一年來取得的良好業績，并在大眾的關注下充分展示裝飾公司先進的企業理念、良好的企業文化氛圍、一流的施工質量等等。最終取得良好的社會效益和經濟效益。

活動時間：暫定xx年**月*日—*日(具體待定)。

活動地點：暫定xx大廈，

主辦單位：裝飾公司。

參加單位：(待定)。

房地產商擬邀請：、

活動全程策劃：天下策劃工作組。

1.天下策劃工作組的具體工作。

(1).策劃大綱文案。

(2).平面廣告文案產品與企業廣告語各類宣傳品文案電視廣告文案報紙雜志廣告文案。

(3).公共關系文案。

(4).平面設計,宣傳品設計及印刷，廣告設計。

二,實施細則。

(一)新聞聯絡會籌備。

舉行此次活動的新聞媒介聯絡會議，通報此次活動的主題和內容，發送統一的新聞發布稿給所有參會媒介單位。

地點暫定文貿一酒店內(聯絡工作由闊達裝飾公關部門協調并及時通報活動籌備小組)。

事先聯絡暫定媒介名單：

十堰日報社十堰晚報社東風汽車報社。

十堰電視臺經濟頻道十堰電視臺生活頻道。

十堰電視臺新聞頻道雅中廣告。

(二)活動現場布置。

舉行“闊達周年慶典活動舞臺布置，音響，演藝界目，廣告條幅、拱形門、pop宣傳海報、宣傳單、現場安全部、工程部，后勤部等相關負責人碰頭會，作好具體工作安排和上交。

工作計劃。

提供相關名單(與會領導、嘉賓、記者、業主)節目單等實行分層到位具體人負責制。

各媒體、建材聯盟商、相關部門的匯報工作情況，并落實各自的工作。各項工作基本到位，包括：

b、宣傳海報、印刷品設計和印刷工作務必在*月*日完成。此工作負責人吳瓊。

c、主持人的聯系，音響調試，節目的排練，電源電器的調試;。

d、開幕式致詞的審核批準，由李總進行審核(在*月*日前交付李總)。

e、嘉賓致詞稿的準備;。

f、嘉賓休閑區的落實工作;。

g、迎賓小姐、樂隊、人體dm的培訓及宣傳工作。

(三)活動外場宣傳準備。

1、大幅海報指定闊達裝飾專人在各在建小區門口張貼。(海報印刷事宜專人聯絡暫未定)。

2、宣傳單頁由及宣傳員在*月*日和*日在人群密集區進行散發(人體廣告宣傳員請兼職大學生，要求形象較好。

3、通過市內雅中廣告在當期(*月*日發行)進行宣傳，十堰晚報在*日*日進行廣告和報道交叉進行宣傳。

(四)媒介宣傳策略：

2、*月*日——*月*日在十堰電視臺生活頻道、新聞頻道、經濟頻道、東風電視臺作系列新聞報道(或專題報道)。

通過媒體強勢宣傳，造就強大的廣告的優勢，讓車城各界和老百姓了解本次闊達周年慶典活動并積極參與到本次活動中來，樹立闊達裝飾的市場知名度和百姓親和度，打造空前的盛況，成為市民關注的熱點和車城新的亮點，讓闊達走進千家萬戶，貼近百姓生活，達到廣告空前宣傳的效應。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇十一

20xx年3月22日。

預訂酒店。

公司全體職員。

內容健康向上、積極樂觀。可演唱、團體合唱、小品、相聲等，形式不限。

公司領導。

2、所有獎勵項目按照選手分數高低進行排列。

1、由總經理助理全程做好總協調工作;。

2、由人事主管全程做好現場布置及后勤服務工作;。

3、由人力資源部全程負責現場統分、報分工作;。

4、由網絡工程師全程做好現場設備的支持工作及攝影;。

5、由總經理助理、前臺文員負責現場主持;。

6、由生產部經理全程負責往返員工的指揮安排。

2、18：20評委及觀眾入場完畢(建議租賃大巴接送員工);。

3、18：30主持人登場，介紹到場領導及開場白;。

4、18：35總經理致辭;。

6、22：00主持人宣布獲獎名單;。

7、22：05頒獎典禮(一等獎、二等獎、三等獎)。

8、22：30主持人邀請公司領導抽取12名幸運觀眾，并現場贈送幸運獎;。

9、23：00全體合唱《明天會更好》。

10、23：10全體返回。

本次大賽設置一等獎1個、二等獎2個、三等獎3個、優秀組織獎2個、優秀班組獎2個;。

一等獎：董事長。

二等獎：總經理、行政副總。

三等獎：財務總監、采購副總、生產副總。

優秀組織獎：行政副總、財務總監。

優秀班組獎：采購副總、生產副總。

幸運觀眾：全體領導評委(每人兩次)。

3、所有人員應愛護場地衛生，不要有影響晚會進行的行為和舉止;。

4、由前臺文員提前準備評分紙，供評委評分使用;。

6、由人力資源部提前準備抽獎箱及小白紙，供公司領導抽取幸運觀眾;。

7、由采購部于12日17：30之前將彩色噴繪采購到位;。

8、由采購部于12日17：30之前將印有“熱烈慶祝湖南*****有限公司順利投產一周年”條幅采購到位(8米)。

9、公司所有職員進場時，請在活動前臺領取小白紙，寫上所在部門或車間及自己的姓名，并投入“抽獎箱”，以便“幸運觀眾”的產生。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇十二

介于在全國六周年店慶的活動前提下，前期銷量仍然不是很理想，所以十一期間宣傳更需要加大投入和力度;十一期間活動主線仍然按照總裁辦指示，禮品采用刮刮卡形式送出。

輝煌6周年。

9月29日—10月5日。

1，活動前期宣傳：，活動前期宣傳：

1）9月28日齊魯晚報快樂周末頭版1/2版10.1元手機慶國慶（內容以紅色為主，結合活動主題，突出活動豪禮）。

3）9月30日下午派臨促到下縣派發活動單頁，市區內特價手機在10.1日之前全部保密。

2，進店免費送，凡在10月1日—3日，凡進店前100名顧客均可領取排隊號碼一張，憑此號碼可在十點整參加“恭喜發財，紅包拿來”的活動，憑紅包內兌獎憑證領取相應禮品。

3，勁爆價手機抽獎（10.1元手機），勁爆價手機抽獎（元手機）凡在10月1日—3日，購買手機的顧客和現場觀看演出的可得到勁爆價手機抽獎券一張，現場抽出10.1元手機（需入網）。

4，購機刮刮卡，所有購機顧客均可獲贈刮刮卡一張，按照刮刮卡領取相應贈品。

2，二店：（參照一店布置）。

活動支出預算：

1，1/2齊魯晚報宣傳費用：4000元。

2，單頁印刷費：0.07*80000=5600元。

3，臨促費用：20/天/人*85人=1700元。

4，路演：650/場*6場=3900元。

5，氫氣球：200*4*3=2400元。

6，10.1元手機：200*4=800元。

7，免費送禮品：2*100*3=600元小計：19000元（不含2店演出費用）。

1，與城管協調十一期間審批事宜。

2，一店：最好能與如家協調，舞臺搭建在如家門口，或將門口員工停車區遷至農行門口。

3，二店：需提前與溫州商稱物業管理溝通。

4，活動費用支出。

5，活動當天現場管理。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇十三

“感動西安建工”——尋找、學習、推廣身邊踐行我行企業文化核心理念的先進人物和先進集體。

緊緊圍繞西安建工集團企業文化核心理念，深入挖掘各部門、各下屬公司、各崗位先進人物、先進集體的感人事跡。參考內容如下:

(一)情系“西安建工”———為“西安建工”事業貢獻畢身精力或做出突出貢獻的感人事跡。

(二)服從、服務西安建工發展大局——默默無聞，無私奉獻，犧牲小我，成就大業的感人事跡。

(三)追求和創造價值——時刻關注市場變化，積極探索盈利模式，勇于開拓，積極進取，努力實現價值創造化的感人事跡。

(四)服務典范——以客戶為中心，用心服務、始終如一的'感人事跡。

(五)善于風險管理與防控——視安全為西安建工“生命線”的感人事跡。

(六)人才理念的真正踐行者——以人為本，關心員工成長，為員工搭建事業平臺的感人事跡。

(七)西安建工優秀領導干部、優秀管理者的典范人物。

(八)踐行企業社會責任的工行人。

(九)長期宣傳、教育、推廣企業文化理念，致力西安建工文化事業的感人事跡。

(十)其他方面的先進典型。

(一)各單位要高度重視，充分認識開展“踐行文化理念，學習先進典型”演講活動的重要意義，要把組織演講的過程，作為宣傳、推廣、教育和普及企業文化核心理念的過程，切實加強組織領導，確保活動順利開展。

(二)演講內容要圍繞西安建工企業文化核心理念及釋義展開，突出集團企業文化核心理念在各部門、各公司、各崗位的具體體現。

(三)演講事跡要言之有物，真實感人，具有強烈的感召感染力和影響力。演講稿要求條理清晰、富有文采，核心理念與典型事跡結合自然。演講要求脫稿，演講時間控制在15分鐘以內。

評分采取百分制由評委當場評分，去掉一個分和一個最低分后的平均得分(取小數點后兩位，分數相同者取小數點后三位)為選手的最后得分。評分按演講內容、語言表達、神態表情、儀表形象、演講效果、演講時間及脫稿等6個項目進行，各占分值30分、25分、10分、10分、15分、10分。

(一)演講內容(30分)

觀點正確鮮明，主題深刻集中，角度新穎得當，材料典型充分，聯系實際針對性強，邏輯嚴謹，說服力強。

(二)演講技巧(45分)

1、語言表達(25分)：普通話標準，吐字清楚準確;語言生動形象，能準確、恰當地表情達意;語調、節奏富于變化，注意輕重緩急。

2、神態表情(10分)：姿式、動作、手勢、表情大方自然，善于渲染氣氛，增強表達效果。

3、儀表形象(10分)：服飾大方得體，舉止從容端莊，精神飽滿，態度親切。

(三)演講效果(15分)

有強烈的鼓動性、激勵性和強大的說服力、感召力。能充分調動現場聽眾的情緒，在聽眾中產生強烈的情感共鳴。

(四)時間控制要求(10分)

本次演講比賽將現場評選出

一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。另設單位組織獎2個。

為確保活動有序進行，成立演講比賽活動組委會，由書記擔任主任，成員由黨群工作部、辦公室、企業發展部、人力資源部負責人擔任;組委會下設辦公室，設在黨群工作部內，具體負責比賽活動的實施。各成員單位要高度重視本次比賽活動，落實專人分工負責相關工作。

具體事項有：

(一)評委擬定8個人。

(二)主持人由_辦擔任;

(三)場所布置與午餐、晚餐安排由辦公室負責;

(四)電腦技術支撐由信息技術部負責;

(五)參賽選手引導員;

(六)選手名單、講稿上報;

(七)獎狀制作

(八)拍照、攝影等宣傳報道。

(一)獎金分配：

一等獎：1000元

二等獎：800×2=1600元

三等獎：600×3=1500元

鼓勵獎：300×28=2800元

(二)其他開支：xxxx元

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇十四

學校十周年的時候是學校的重大日子，在這個時期，是舉辦十周年慶典活動的重要日子，你們覺得學校會如何策劃此次活動?今天橙子給大家帶來校慶十周年慶典活動方案，希望大家喜歡并且能夠有所收獲。

一、活動目的與意義：濟南大學學生會十周年系列活動最后總結性質晚會。活動主要面向濟南大學所有學生，宣傳極大學生會這一學校學生最高組織的第十周年。為了宣傳十年來學生會的成績，以及讓更多的人看到學生會的成績。最后以一場晚會的形式結束十周年慶所有系列活動。以晚會轟動的效果以及眾多的參與人數達到最大的宣傳目的，并且突出濟南大學學生會在濟南大學的校園文化方面的領導作用，晚會以影響力廣大的效果讓十周年慶更深入人心，校學生會的影響更深入人心。

二、活動名稱：濟南大學學生會十周年慶晚會。

三、活動口號：十年文化，十年引領。

四、主辦單位：共青團濟南大學委員會承辦單位：濟南大學校學生會。

晚會安排。

主要由校學生會，校藝術團排練出演節目。并邀請個別學院節目。以及邀請曾今帶領過校學生會的領導致辭，講話。

一.時間：2015年4月25日。

----來源網絡，搜集整理，僅供參考學習。

二.地點：濟大禮堂。

三.晚會流程：開場舞之后主持人宣布濟南大學學生會十周年慶閉幕晚會現在開始。

第一篇章：首先四個不同節目上臺表演。之后有請到校分管學生工作的領導以及分管學生會的團委老師在禮儀的帶領下上臺致辭，以及有請到第九屆學生會主席馮凱回報前九屆學生會工作，以及對以后學生會工作展望。接著由第十屆學生會主席許程程推著十周年蛋糕上臺并且發言，承諾學生會十年以后的學生工作。結束后切蛋糕。

第二篇章：四個節目，接著十周年慶系列活動的dv視頻以及照片成果展和系列活動的頒獎儀式，獲獎者上臺領獎。

第三篇章：四個最后的節目。最后晚會落下帷幕，整個晚會時長兩小時。

活動宣傳：

一、平面宣傳：

1、晚會現場懸掛橫幅(1條)【橫幅內容：“濟南大學學生會十年慶”】。

2、晚會宣傳海報4張。

3、制作展板宣傳以及擺在大禮堂門口的宣傳海報。

4、對各個學院以及嘉賓發放請帖。

二、立體宣傳：在晚會前夕，通過校園廣播進行宣傳。

----來源網絡，搜集整理，僅供參考學習2。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇十五

第一部分。

策劃背景。

一、活動開展需求背景。

隨著xx公司穩健的成長，其公司品牌在行業中的地位日漸突出，成為了中國證券行業中一支獨具魅力的勁旅，發展態勢喜人。但是，與快速發展的業績不相匹配的，是xx品牌體系的不完整性，為符合市場競爭的規律，xx適時導入品牌工程，力圖通過品牌整合規劃后，將“xx”這一百年品牌的強大優勢與“xx”做好最有利的嫁接，在保持“xx”品牌固有優勢的同時再次將xx品牌在證券業里做最有效的文化提升。因為，隨著行業競爭格局的變化，中國證券行業將面臨著國際與國內雙重競爭的壓力，迫使全行業進入品牌競爭時代，要在這種競爭格局下勝出，必須前瞻性地將品牌體系及早完善，做到與時俱進。時逢xx十三周年慶典，如何實現“司慶”與品牌工程“啟動儀式”兩件大事的優勢互補，成為本年度xx的一件大事。

二、活動開展應。

遵循的原則。

與

重要任務。

原則：

1、本次活動必須辦得富有特色、節約儉樸；

2、必須表現公司精神、品牌文化；

3、司慶與品牌工程啟動儀式優勢互補，內外結合，以最經濟的方式對外傳播；

4、活動整體過程中，要從宣傳實效性（新聞點）、趣味性、感悟性、激發性等方面切入。

任務：

1、激發員工在xx工作的自豪感，并讓他們在公司司慶之時體現出來，讓全公司成員一起分享、讓社會認可。

2、xx十幾年來發展起來的經營作風、產品特色、服務概念、企業文化等均已有所沉淀，將這些無形資產進行有效整合后使之化解可以為xx品牌經營使用的有效動力。

3、借著xx十三周年司慶的東風，順勢以最快速度向社會公布、向企業內部員工滲透。

4、形成xx內部較為系統企業對內、對外操作模式；

三、活動開展的簡要框架說明。

舉辦時間：二零零四年十月十八日下午（或另定）。

地點及方式：待定。

參與人員：客戶代表、新聞記者、公司總部領導、各部門領導、優秀員工等。

注：客戶代表為深圳地區與xx長年合作的重要客戶。

舉辦宗旨：

對內強化企業文化建設。

對外推廣品牌建設成果。

簡要說明：

1企業文化是所有企業成功因素中唯一無法克隆的一個重要因素，企業管理、產品開發、人力資源等等一切經營活動過程均可從中找到企業文化的影子。2同時，企業文化的建設因企業而異，各有特色，這是企業在每一個成長過程中累積下來的一種行為、心理思維模式；而對外，面對市場而言，產品同質化后面臨的競爭模式即是品牌力競爭，品牌力的核心因素亦是品牌文化，xx領行業之先進行品牌規劃，將有利于今后的產品推廣與經營資源的攏聚。3品牌讓企業變大，而企業文化卻可以讓企業變偉大！兩者結合統一建設，將為xx長遠戰略發展打下堅實的基礎。

活動舉辦口號：

創新文化。

品牌制勝。

簡要說明：

1創新文化是xx一貫以來保持的經營作風，更為具體的是，xx在it方面的創新歷經十數年的發展，依然在行業中保持著領先的地位，特別的x卡的推出，更是使無形的it技術形象化，透過現象看本質，xx一切的成功均來源于企業創新精神的著力發揮。新格局下，如何通過活動的形式將企業原來較為集中的創新思路更加廣泛的發揮到與企業發展息息相關的一切事務中去，成為新時期每一位xx人共同面對的問題。

2品牌制勝，則是反映了證券行業從數量競爭力時代發展到技術競爭力時代后再將要走向的一種格局，由于中國證券業市場發展并無經驗可談，僅能遵循市場規律進行戰略規劃，證券業品牌競爭力時代必將來臨，不斷地將品牌進行規劃與提升，正是xx適應時代發展的重要戰略表現之一。

第二部分。

n規劃一：最佳效果。

一、前期活動。

策劃一：“輝煌xx時代同步”杯有獎知識大賽。

2013-3-1目錄。

一、活動要素。

活動地點2：花都新君悅酒店（或者皇冠假日酒店）。

活動參與人員：廣州藍姆公司人員、分公司領導、客戶、供應商、董事長朋友。

二、主題思路。

依據答謝老客戶，拓展新客戶，見證藍姆發展壯大歷程這一特性，慶典活動將圍繞以下思路進行：

1、通過宣傳，為十周年慶活動制造氛圍。2、以十周年慶為活動進行品牌宣傳和營銷拓展。

3、通過藍姆發展歷程展示，體現公司發展實力和未來趨勢，讓員工和合作伙伴對公司發展充滿信心。

4、通過活動造勢宣傳，在廣大客戶中贏得口碑。

5、借助活動感謝一直支持、關注我們政商界領導、合作伙伴和社會各界人士。

三、活動目的1、通過本次活動大力推廣藍姆公司的設備和生產設計能力，樹立客戶信心。

2、通過本次活動，讓廣大客戶、供應商共同見證藍姆公司實力和對未來發展充滿信心。3、通過活動弘揚公司“團結、謙遜、邁進”企業文化，展現公司團隊拼博氛圍。4、讓與會者參觀生產現場的各個環節，充分了解藍姆，見證藍姆以客戶需求為宗旨、嚴把質量關、服務客戶的生產、經營理念。

四、方案內容。

1、方案構思。

（1）氣球空飄兩個：以公司廠區為宣傳陣地，公司圍墻邊掛兩個氫氣球，懸掛兩條空飄，內容分別為“熱烈歡迎參加廣州藍姆公司成立十周年慶典的各界朋友”。

（2）祝賀條幅48條：要求藍姆公司客戶、供應商送祝賀條幅48條。內容分別為“某某公司熱烈祝賀廣州藍姆公司成立十周年慶典”；懸掛于公司車間兩邊（或者綜合樓兩邊）。

（3）祝賀花籃18個：要求藍姆公司客戶、供應商送祝賀花籃18個。花籃兩條小條幅內容分別：“熱烈祝賀廣州藍姆公司成立十周年”，“某某公司敬賀”。廠外大門兩邊分別擺放12個花籃，公司綜合樓兩邊分別擺放6個花籃。

（4）祝賀橫幅2條：要求藍姆公司客戶、供應商送祝賀橫幅2條，內容分別為“熱烈祝賀廣州藍姆公司成立十周年慶典”；懸掛于公司大門的圍欄兩邊。

2、預期效果。

通過事件營銷宣傳，擴大公司產品知名度；聚攬活動當天人氣，拍攝慶典活動場景為后期宣傳提供材料；社會各界人士共同見證藍姆實力和設備特色，樹立藍姆焊接設備一流品質，提高接單率。

3、會場布置。

（4）公司門口兩名禮儀接待，禮儀身穿旗袍、淡妝。

崗等）。

10：00—11：00迎接嘉賓進入工廠會議室、董事長辦公室就座，參觀工廠等11：30---12:00送客人和公司員工到酒店。

12：00—12:05主持人宣布，藍姆十周年慶典答謝午宴正式開始，首先有請集團。

董事長致歡迎詞。

5、活動費用預算。

6、嘉賓邀請（由公司領導負責出面）。

嘉賓邀請：提前和董事長確認邀請的客戶代表、供應商代表并發出邀請函(重要嘉賓應派專人親自上門邀請)。嘉賓邀請范圍：

（2）主持人、禮儀小姐從公司員工中挑選。

今年正值公司成立十周年之際，在這十年里，我們歷經風雨，和衷共濟，協同奮進；在這十年里，我們感恩領導的關懷、員工的努力和客戶的支持；在這十年里，我們整合全區廣電網絡資源，實現了有線電視網絡的“統一規劃、統一建設、統一經營、統一管理”；在這十年里，我們按照“又好又快，和諧推進”的指導思想，完成了全區的數字電視整體轉換……為慶祝公司十周歲生日，增強全體員工的凝聚力、向心力，提升企業文化，展示員工風采，特策劃此次“公司成立十周年慶典”系列活動。具體方案如下：

一、成立慶典活動領導小組：

1．負責總體策劃、組織、協調慶典活動，對慶典活動中產生的重大事項進行決策；

2．直接領導慶典活動籌備辦公室的工作，處理慶典活動籌備辦公室反映出的籌備和進行中產生的問題，并及時解決與指導。

三、主要活動。

用十年的感動，創感動的十年。

解釋：過去的十年是廣電成長和發展的十年，這十年中有很多領導的關懷、合作伙伴的支持、員工的付出與努力，這些都在感動著廣電，而我們要將這十年的積淀回饋給社會、回饋給用戶，以卓越的成績和服務去創造下一個感動的十年。

1、見證十年成長，匯報十年成果。

2、感謝用戶十年相伴，真情實意回饋社會。

3、凝心聚力融合員工，積淀十年企業文化。

四、活動說明。

1、見證十年成長，匯報十年成果。

（1）制作一本企業畫冊。

內容：將十年歷程中經典的瞬間用圖片文字反映出來、配以數字電視節目卡之類，形成一本畫冊，能反映公司十年的成長，可以作為禮品贈送。

（2）拍攝一部專題片。

內容：十年我們積累一定的素材，加以整理加工，制作一部反映公司成長的專題片，展示企業的整體形象。

（3）舉辦一場座談會。

內容：邀請區委、區政府、區委宣傳部等部門領導以及在公司成長過程中給予公司關懷幫助的上級老領導、曾經和公司一起打拼的公司老領導、合作伙伴、用戶代表，公司領導班子及優秀員工代表參加。用高雅的藝術形式表達，將企業畫冊以禮品贈送。

2、感謝用戶十年相伴，真情實意回饋社會。

廣電十年的發展離不開社會的支持、用戶的支持，要體現企業的社會責任感，通過一些公益性的活動，回報社會。

（1）與節目商合作公益事業。

聯手節目商進行公益銷售活動，每定一套付費節目就為希望工程或其他公益事業獻出一份愛心。

（2）其他形式的市場銷售活動具體由市場部策劃制定。

3、凝心聚力融合員工，積淀十年企業文化（1）知識競賽及技能比武活動。

從各部門征集知識競賽題目，以部門為單位組隊參加，評選出優勝隊伍及個人。

（2）評選明星員工。

各部門按照管理體系、市場體系、工程運維體系、技術體系的分類推薦優秀員工，以網絡投票的方式選出10位明星員工。

（3）系列文體活動。

舉辦《風雨十年一路相伴》的征文活動。

組織員工開展一次以“十周年慶”為背景的體育運動會。以增加員工自信心，凝聚員工團結力為目的，激發員工團隊協作、敢于拼搏的精神，讓員工在運動享受快樂，歡樂中得到收獲。

（4）組織員工進行一次拓展訓練。

（5）普獎員工。

（6）慶祝大會及宴會。

邀請各界人士召開慶祝大會，舉辦大型宴會祝賀公司十歲生日。

公司綜合辦公室。

2011、5、15。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇十六

“感動西安建工”——尋找、學習、推廣身邊踐行我行企業文化核心理念的先進人物和先進集體。

緊緊圍繞西安建工集團企業文化核心理念,深入挖掘各部門、各下屬公司、各崗位先進人物、先進集體的感人事跡。參考內容如下:。

(一)情系“西安建工”———為“西安建工”事業貢獻畢身精力或做出突出貢獻的感人事跡。

(二)服從、服務西安建工發展大局——默默無聞,無私奉獻,犧牲小我,成就大業的感人事跡。

(三)追求和創造價值——時刻關注市場變化,積極探索盈利模式,勇于開拓,積極進取,努力實現價值創造化的感人事跡。

(四)服務典范——以客戶為中心,用心服務、始終如一的感人事跡。

(五)善于風險管理與防控——視安全為西安建工“生命線”的感人事跡。

(六)人才理念的真正踐行者——以人為本,關心員工成長,為員工搭建事業平臺的感人事跡。

(七)西安建工優秀領導干部、優秀管理者的典范人物。

(八)踐行企業社會責任的工行人。

(九)長期宣傳、教育、推廣企業文化理念,致力西安建工文化事業的'感人事跡。

(十)其他方面的先進典型。

(一)各單位要高度重視,充分認識開展“踐行文化理念,學習先進典型”演講活動的重要意義,要把組織演講的過程,作為宣傳、推廣、教育和普及企業文化核心理念的過程,切實加強組織領導,確保活動順利開展。

(二)演講內容要圍繞西安建工企業文化核心理念及釋義展開,突出集團企業文化核心理念在各部門、各公司、各崗位的具體體現。

(三)演講事跡要言之有物,真實感人,具有強烈的感召感染力和影響力。演講稿要求條理清晰、富有文采,核心理念與典型事跡結合自然。演講要求脫稿,演講時間控制在15分鐘以內。

評分采取百分制由評委當場評分，去掉一個分和一個最低分后的平均得分(取小數點后兩位，分數相同者取小數點后三位)為選手的最后得分。評分按演講內容、語言表達、神態表情、儀表形象、演講效果、演講時間及脫稿等6個項目進行，各占分值30分、25分、10分、10分、15分、10分。

(一)演講內容(30分)。

觀點正確鮮明，主題深刻集中，角度新穎得當，材料典型充分，聯系實際針對性強，邏輯嚴謹，說服力強。

(二)演講技巧(45分)。

1、語言表達(25分)：普通話標準，吐字清楚準確;語言生動形象，能準確、恰當地表情達意;語調、節奏富于變化，注意輕重緩急。

2、神態表情(10分)：姿式、動作、手勢、表情大方自然，善于渲染氣氛，增強表達效果。

3、儀表形象(10分)：服飾大方得體，舉止從容端莊，精神飽滿，態度親切。

(三)演講效果(15分)。

有強烈的鼓動性、激勵性和強大的說服力、感召力。能充分調動現場聽眾的情緒，在聽眾中產生強烈的情感共鳴。

(四)時間控制要求(10分)。

本次演講比賽將現場評選出。

一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。另設單位組織獎2個。

為確保活動有序進行，成立演講比賽活動組委會，由書記擔任主任，成員由黨群工作部、辦公室、企業發展部、人力資源部負責人擔任;組委會下設辦公室，設在黨群工作部內，具體負責比賽活動的實施。各成員單位要高度重視本次比賽活動，落實專人分工負責相關工作。

具體事項有：

(一)評委擬定8個人。

(二)主持人由_辦擔任;。

(三)場所布置與午餐、晚餐安排由辦公室負責;。

(四)電腦技術支撐由信息技術部負責;。

(五)參賽選手引導員;。

(六)選手名單、講稿上報;。

(七)獎狀制作。

(八)拍照、攝影等宣傳報道。

(一)獎金分配：

一等獎：1000元。

二等獎：800×2=1600元。

三等獎：600×3=1500元。

鼓勵獎：300×28=2800元。

(二)其他開支：xxxx元。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇十七

為展現合肥世紀精信十年的發展歷程，謳歌世紀精信全體員工的拼搏精神，總結世紀精信十年的輝煌成就，感謝一直支持關注公司發展的`政商界、客戶、合作伙伴和社會各界人士，合肥世紀精信公司研究決定開展公司成立十周年慶典活動暨20xx年度總結表彰活動（合并舉辦），活動要點如下：

1、通過慶典活動，回顧公司發展歷程，總結成功經驗，展示優秀成果；

3、通過系列宣傳活動，擴大公司影響力，提高公司知名度，樹立公司良好的社會形象，拓展公司發展空間。

1、公司及子分公司、事業部五年(含)以上全體員工(鄭州公司視情況而）；

2、年度優秀集體和優秀員工代表、公司及子分公司班長（含）以上員工；

3、其他相關各界人士。

1、匠心十載，聚力共贏！

2、十年成就，百年精信！

3、精信十年，精彩十足！

4、十年歷程，感恩有你！

5、十年專注，鑄就輝煌！

6、十年風華，相伴成長！

7、不忘初心，逐夢前行！

8、憶十年崢嶸歲月，展今朝精信風采！

2、慶典地點：合肥天鵝湖大酒店《國際廳》。

1、第一階段：啟動宣傳，燃燒斗魂。

2、第二階段：創意慶典，決勝未來。

3、各子分公司、事業部根據本單位實際情況，調動全員參與，可自主策劃宣傳活動，報執行組批準后開展，好的創意有機會入選公司慶典活動。

2023年公司周年慶典活動策劃方案通用篇十八

內容健康向上、積極樂觀。可演唱、團體合唱、小品、相聲等，形式不限。

公司領導

2、所有獎勵項目按照選手分數高低進行排列。

1、由總經理助理全程做好總協調工作;

2、由人事主管全程做好現場布置及后勤服務工作;

3、由人力資源部全程負責現場統分、報分工作;

4、由網絡工程師全程做好現場設備的支持工作及攝影;

5、由總經理助理、前臺文員負責現場主持;

6、由生產部經理全程負責往返員工的指揮安排。

2、18：20評委及觀眾入場完畢(建議租賃大巴接送員工);

3、18：30主持人登場，介紹到場領導及開場白;

4、18：35總經理致辭;

6、22：00主持人宣布獲獎名單;

7、22：05頒獎典禮(一等獎、二等獎、三等獎)

8、22：30主持人邀請公司領導抽取12名幸運觀眾，并現場贈送幸運獎;

9、23：00全體合唱《明天會更好》

10、23：10全體返回

本次大賽設置一等獎1個、二等獎2個、三等獎3個、優秀組織獎2個、優秀班組獎2個;

一等獎：董事長

二等獎：總經理、行政副總

三等獎：財務總監、采購副總、生產副總

優秀組織獎：行政副總、財務總監

優秀班組獎：采購副總、生產副總

幸運觀眾：全體領導評委(每人兩次)

3、所有人員應愛護場地衛生，不要有影響晚會進行的行為和舉止;

4、由前臺文員提前準備評分紙，供評委評分使用;

6、由人力資源部提前準備抽獎箱及小白紙，供公司領導抽取幸運觀眾;

7、由采購部于12日17：30之前將彩色噴繪采購到位;

8、由采購部于12日17：30之前將印有“熱烈慶祝湖南xxxxx有限公司順利投產一周年”條幅采購到位(8米)。

9、公司所有職員進場時，請在活動前臺領取小白紙，寫上所在部門或車間及自己的姓名，并投入“抽獎箱”，以便“幸運觀眾”的產生。