在實踐中積累的心得體會,能夠幫助我們更好地理解和應用所學的知識。以下是小編為大家收集的心得體會范文,希望能夠給大家提供一些參考和啟示。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇一
今天學校組織了一場大學生心理健康的講座,作為一名剛升入大學的學生,我從中明白了心理健康對我們今后發展的重要性,以及我們如何才能擁有一個健康的心理。
大學是一個大的集體,我們每天生活在其中,每天總會與各種各樣的人接觸,而如果而我們沒有一個健康的心理,就無法與人正常的相處,無法建立自己的人際關系網,這將會導致我們覺得生活是孤單的,是無助的,從而產生一種迷茫的時生活狀態,這對我們的大學生活是致命的,畢竟大學生活是我們人生中最寶貴的經歷,我們也將通過大學慢慢的融入社會,而不完整的大學生活將無法為以后步入社會做好鋪墊,這就導致我們無法對每天的生活充滿激情。
所以要想成為一名優秀的大學生,要想擁有一個完滿的大學生活,心理的健康是必不可少的。心理健康是指這樣一種狀態,即人對內部環境具有安定感,對外部環境能以社會上的任何形式去適應,也就是說,遇到任何障礙和因難,心理都不會失調,能以適當的行為予以克服,這種安定、適應的狀態就是心理健康的狀態。也就是說,我們只有心理健康了,才能去面對生活中發生的各種事情,而至于因為一點小事就悶悶不樂好長時間,也不至于因為一點挫折而自暴自棄,產生各種沮喪悲觀的想法。
為了我們的心理健康,了解與掌握心理健康的定義是必不可少的,這對于增強與維護我們的健康有很大的意義。當我們掌握了人的健康標準,以此為依據對照自己,進行心理健康的自我診斷。發現自己的心理狀況某個或某幾個方面與心理健康標準有一定距離,就有針對性地加強心理鍛煉,以期達到心理健康水平。
隨著社會的飛速發展,人們的生活節奏正在日益加快,競爭越來越強烈,人際關系也變得越來越復雜;由于科學技術的飛速進步,知識爆炸性地增加,迫使人們不斷地進行知識更新;“人類進入了情緒負重年代”,人們的觀念意識、情感態度復雜嬗變。作為現代社會組成部分,我們大學生更應該有一個健康的心態,積極的態度去面對。
通過這次的講座,我深刻的看到了健康的心理對我們的重要性,一個幸福的人生必須要有健康的心理作為堅實的后盾,在以后的學習與生活中,健康的心理將會幫我們一步步的走向成功。所以,以后我們必須關注自己的心理健康,努力的去使自己的生活變得完滿。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇二
9月29日上午,我有幸聆聽了王玲主任的“如何進行課題研究”專題講座。我認真地聽著,詳細地記錄筆記。王玲主任深入淺出對課題研究作了方方面面的指導講解。聽完講座后,我感受頗深,受益非淺!
一、我明確了什么是“課題研究”。“課題研究就是一個以教育教學問題為指向,積聚眾人智慧,產生思維火花的研究平臺。”這就是王玲主任通俗易懂的解讀。
二、如何讓課題研究做到實用、有效,而且不會造成教師平常的教學負擔呢?最好的方法就是把課題研究的內容與校本教研和日常教學工作結合起來。
三、應找準課題研究的“點“。這是王玲主任在講座中給我印象最深,也是給我啟發最大的一句話。王玲主任深入剖析我們小學的課題方案,具體的事例,一針見血地指明了撰寫課題方案中存在的問題,讓我們引以為鑒,少走彎路,明白了寫好課題方案的重要性,以及如何寫好課題方案。
四、如何做到扎實研究。在這方面,王玲主任講了三個方面:
1、研究方法的選擇。在于文獻研究,敘事研究,行動研究,實驗研究。
2、工作計劃的制定與落實。工作計劃分為實驗計劃,學期工作計劃。一定按照計劃進行。
3、各種資料的收集與整理。資料應當體現真實性,典型性,充實性,特色性。要有針對性設計符合本課題研究的相關表格。要有標準性地分類整理材料。
這次課題研究專題講座,意義重大,為我們今后申報課題具有切實的指導意義。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇三
xxxx年7月5日,在臨高縣縣委多功能廳,我有幸聆聽了青年教育家、演講家韓小雨處長的報告,可謂感受頗多、受益匪淺。
教師的職業道德不僅是個人意義上的品德問題,而且被賦予深刻的社會意義,它關系到千百萬青少年一代的健康成長,關系到祖國的未來。教師不僅要教好書,更要育好人。在思想上,崇尚遵守師德;在作為上,體現師德;在社會實踐中,進行道德修養,真正認識善和惡。只有在實踐中,教師才能依靠自己的師德標準,潛移默化地影響每一位學生,從而在教書育人中感受一份愉悅。如何具有高尚的師德、良好的師風,韓小雨處長指出:
要熱愛教育事業,既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻。
崇高的師德表現在對學生的一視同仁,決不能厚此薄彼。要在生活上,學習上時刻關愛學生,特別是那些特困生,多加鼓勵,培養學生健康的人格,樹立學生學習的自信心。
與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,尋求新的教法,并做到嚴謹治學,誨人不倦。
教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是要求學
生做到的,自己首先做到。作為一名教師,首先要有為學生服務的思想意識,我們不光要有能力,還要有好的態度,才能成為一個合格的教師,才能成就韓老師所說的“精品”人生。我們要把自己的工作當成事業來對待,要有事業心,才有可能成為教學能手,才會形成自己的核心競爭力。有了核心競爭力,上課時所教授的內容,學生接受起來就會輕而易舉。我們的教學工作也會取得事半功倍的效果。
我們無意間說的一句話就有可能激起學生奮發向上的熱情,使他們產生不懈追求的動力,甚至會成就他們輝煌的人生。
人一輩子不可能不犯錯誤,重要的是我們如何對待錯誤,要承認并改正錯誤。
今后,我會努力地做好自己的本職工作,形成自己的核心競爭力,以便更好地為學生服務。韓處長提出的“打造教師個人核心競爭力”的觀點,為我今后的成長、發展指明了方向。教育工作是繁重的,壓力很大。很多人僅把教師當作職業,當作一種謀生的手段,而韓教授的演講中提到,要把教育當做事業來做,而且要做態度好、能力也好的精品教師。如果把教學工作當做事業,當成自己的理想和追求,那么再累的工作也會覺得充實,有意義。打造核心的競爭力,還要求我們教師要在事業上有所成就。教書育人,言傳身教。我們應該加強自身的業務素質修養和專業技能的提升,要不斷的勤奮學習,踏實工作,使自己的工作和學習提高到前所未有的高度。今年我教五年級,學生的基礎薄弱,這就要求我更要有耐心、恒心,從基礎一點點抓起,逐步引導學生適應高年級的學習,從而提高成績。我也要以身作則,要求學生做到的,自己首先做好,如寫好字,背好書,認真完成練習。教師的言行是對學生的最直接、最直觀的教育,潛移默化的影響是無窮盡的。
總之,韓處長的演講啟發我們:教師的工作是需要責任感的,作為一名普通教師,我們要努力加強師德修養,做具有核心競爭力的教師。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇四
8月4日,參加了市局黨組中心組(擴大)學習專題講座學習,市局特監科申宏偉科長從特種設備安全監察概論。特種設備法規標準體系和特種設備事故警示三個方面進行了講解。通過聽取專題講座,我了解了我市特種設備安全狀況,學到了特種設備安全監察相關知識。特別是牛育才局長及班子成員所做的重要講話和點評,使自己深受啟發,進一步強化了牢固樹立〝以嚴監管為第一要務〞理念的意識。自己作為政策法規科的一員,在全面學習的同時,特別注意對新修改的《特種設備安全監察條例》的.學習,新《條例》)的正式施行,對于進一步加強特種設備安全監察工作,提升質監部門服務經濟社會大局的有效性,都具有重要的意義。主要體會有以下幾點:
新《條例》——賦予新內涵指明新方向因此新《條例》的修改具有重要的意義。一是確立了特種設備安全性與經濟性相統一的新工作目標。這次條例的修改明確規定了高耗能特種設備節能監管制度。它將特種設備安全監察工作的目標,從單純的安全性改變為安全性與經濟性的高度統一,賦予了特種設備安全監察工作新的科學內涵。
特種設備安全和節能工作涉及各行各業。方方面面,需要企業。檢驗技術機構。安全監察部門和地方政府明確職責定位,履行各自責任。首先,新《條例》明確了生產。使用單位承擔對特種設備安全質量全面負責的主體責任。特種生產企業不但要保證所生產的特種設備安全質量,而且要保證其生產的特種設備能效指標滿足要求。安全生產和節能減排是企業必須履行的義務,企業主要負責人應是第一責任人。
其次,明確了檢驗檢測機構承擔技術把關責任。檢驗檢測機構既承擔監督檢驗的重任,同時又是被監督對象。為了確保檢驗檢測機構依法履行職責,公正。客觀地對特種設備進行檢驗檢測,新《條例》明確規定,特種設備檢驗檢測機構對其檢驗檢測結果。鑒定結論承擔法律責任。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇五
投資銀行業是一個不斷發展的行業。在金融領域內,投資銀行業這一術語的含義十分寬泛,從廣義的角度來看包括了范圍寬泛的金融業務;而從狹義的角度來看,包括的業務范圍則較為傳統。蒲堅先生指出,投資銀行的狹義含義只限于某些資本市場,著重指一級市場上的承銷、并購和融資業務的財務顧問。投資銀行的廣義含義包括眾多的資本市場活動,即包括公司融資、兼并收購顧問、股票的銷售和交易、資產管理、投資研究和風險投資業務。下面我結合商業銀行證券投資工作實際談幾點體會。
商業銀行證券投資是指在商業銀行業務活動中,銀行為增強其資產的收益性和保持相應的流動性而把資金投放于有價證券的經濟行為。
在商業銀行的資產業務中,貸款業務是屬于商業銀行被動型的資產業務,商業銀行貸款的供給量主要取決于客戶對貸款的需求量,這是貸款業務的關鍵所在;而證券投資業務是屬于商業銀行主動型的資產業務,商業銀行主要是根據自身需要投資于有價證券,進行主動式的投資決策。
商業銀行的貸款業務能否收回貸款的本金和利息,主要取決于借款人的經營狀況和經濟效益;而商業銀行的證券投資業務的風險是多方面的,一方面來源于被投資對象的經營狀況和經濟效益,另一方面來源于證券市場的供求關系等。貸款業務的收益只是利息,一般是確定的;而證券投資業務的收益包括利息、股息、紅利和資本利得,所以帶有一些不確定因素。
商業銀行的貸款業務是有固定期限的,是按照貸款合同中規定的支付時間,銀行才可收回貸款本金和利息;而證券投資業務具有可交易的特點,因此,其流動性比較好。在貸款業務中,銀行作為債權人,對借款人有權隨時進行有效的監督管理,對借款人起著重要影響作用;而在證券投資業務中,由于作為債權人或股東的投資人眾多,一般情況下,銀行控制被投資對象的能力比較弱,所起的作用不大,被投資對象只是定期向投資人發布有關經營方面的信息或臨時發布重大事件等。
商業銀行證券投資有四大功能:獲取收益、風險管理、保持流動性、合理避稅。
預期收益率是投資人承受各種風險應得的補償,無風險收益率是指投資人將資金投資于某一沒有任何風險的投資對象所得到的利息率。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇六
首先,我要表示感謝,感謝學校給我提供了這次重新學習和聆聽報告的機會;還要感謝張老師的精彩報告,使我能夠對教育孩子,甚至自身生活也有了一個全新的認識。
在樹立感恩的觀念上,其實在我們的意識中是存在的,但聽了張老師如此精彩的分析和講解后,使我更有了一個深刻的理解。只有常懷感恩的心,才能更珍惜我們面前的一切,對周圍的人。事物都心存感恩,更是一個人心地寬廣的表現,也是積極生活的一種態度。
我們感謝老師,俗話說十年樹木。百年樹人,可見教育對人一生的重要,是老師無私的把知識傳授給我們,不厭其煩的講解,才使我們能真正掌握知識,在我們的人生點亮明燈,老師只求桃李滿天下,又何曾想過得到回報?我們感謝朋友,在成功時給我以慶祝,在失敗時給我以鼓勵。我們感謝挫折,使我們能正確面對現實,重新審視自我。我們感謝周圍的一切事物,常懷感恩之心,才會感受到愛,才會寬容的面對一切。人人都心懷感恩之心,人人也才能得到應有的理解和尊重。
〝三更燈火五更雞,正是男兒讀書時〞,人的一生,最好的學習機會就是在青少年時期,不僅是知識的積累與沉淀,更是人生價值觀。責任感形成的重要時期。現在提倡終身學習,一是新知識的不斷出現,同時,也是人生存發展所必須做到的,我們能做的就是把握現在,把我們目前的事做對。做好,就是把握住了機會。作為一名家長,常懷感恩之心,把現在的事情做好,不僅是自己生存發展的需要,也是教育子女最重要的一點,身教勝于言傳,我們說一千遍,不如我們行動起來。做一遍,我們在做,子女在看。在學,也才是最有效果的教育。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇七
我和孩子爸爸認真觀看了王老師做的專題講座:讓孩子的閱讀行為真正發生。看了以后很有感觸和共鳴,主要有以下兩個方面:
我和孩子爸爸都屬于研究生學歷,也都喜歡閱讀,在人生的過程中,曾深刻感受到閱讀帶給我們的歡樂和意義。如今我們都為人父母,在網絡時代的誘惑下,也曾經放棄過高品質的閱讀。可是隨著時間推移,現在我們反而更加重新認識到高品質閱讀的意義,尤其是對孩子,可以降低孩子日后的成長落差,減少孩子因家庭、經濟、地域等先天因素影響而產生的差異,我和孩子爸爸也達成一致意見,要用高品質的閱讀來讓努力讓孩子擁有一個芳香四溢的幸福人生。
人都說父母是孩子的老師,每當我們帶孩子去西西弗書店一起閱讀或晚上睡前講故事時,孩子發自內心的渴望便噴涌而出。孩子喜歡父母給她講故事,從書中,她感受到快樂、希望、幸福、勇氣、熱情和信心。聽完故事以后,孩子會談論她的想法和感受,讓父母感受到一個不一樣的孩子。循序漸進,我們的孩子越來越愛閱讀,愛故事,愛分享。
通過講座,讓我們更好的學習了引領孩子親子共讀的方法,也讓我們更加堅定了一起和孩子親子共讀的決心,感謝幼兒園給我們這么一個好的平臺一起分享。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇八
9月5日和12日,全局集中組織學習了余世維博士主講的《贏在執行》專題講座。他利用麥當勞、三星、海爾等國內外知名企業的生動事例,詳細講解了“執行”的重要。余博士精彩的演講中對我觸動最大就是:“每一個階段、每一個環節都力求完美,一絲不茍地貫徹執行。團隊合作對最終成功起著舉足輕重的作用”。
這使我認識到要想做好每一項工作都應該從細微之處入手,高度重視細節問題。安置辦的工作直接面向退役士兵,怎樣從細微小事入手,提高工作水平,樹立良好的民政窗口形象,服務是第一要素。
搞好服務首先要從理順關系著手,要建立和完善工作程序、標準和規范,因為完善的工作程序讓我們掌握每個環節;統一的工作標準讓我們公平對待每個人;系統的工作規范讓我們正確處理每件事。所以形成統一協調的工作程序,就會使每件事都能夠做到責任明確,每項工作都能夠真正落到實處。
安置工作事關社會穩定的大局,事關每名退役士兵的切身利益,不能出現一點紕漏和閃失,在工作過程中我們要始終堅持一絲不茍的態度,細心謹慎的處理每一件事;要始終堅持“親民、為民、利民”的宗旨,把退役士兵的事當作自己的事,以高度負責的精神做好每項工作;要始終堅持換位思考,踐行“五個一”的服務標準,把退役士兵當作自己的親人,熱情接待,耐心解釋,讓他們懷著怨氣來,帶著微笑走;裝著疑問來,帶著滿意回。
干工作就要熱愛工作,只有熱愛自己的工作才會充滿激情,才會全身心的投入。當然,光有一顆熱誠的心是不夠的,還要有一定的工作能力,要提高自己工作水平就要從提高自身素質上下功夫,而學習就是最好的途徑。作為一名民政工作者,必須要加強學習,首先要學習理論和業務知識,學習民政工作的政策法規,通過學習不斷提高自己的專業技能;同時要向領導學,不斷提高自己發現問題、思考問題、解決問題的能力;要向困難、錯誤學,從中學到調整意識偏差的經驗,時刻改進自己,以適應社會發展的要求;更要向身邊老同志學,學習他們嚴謹、敬業的工作態度,學習他們在單位就如同在家一般的精打細算,象他們一樣把重視細節、將小事做細培養成自己的一種習慣。
民政局是一個完整的工作集體,也是一個大家庭,我們每名工作人員就是這集體中的一份子,家庭中的一員。所以,我們每個人都要有團結協作的精神,不光要把自己分管的工作做好,不是自己分管的也應該積極參與、出謀劃策,只要是民政的事都應當作自己義不容辭的責任,這樣才能體現出民政局這個大集體、大家庭、大團隊的協作精神。但由于每個人的性格、閱歷、分工不同,工作中難免也會出現矛盾和摩擦,這就需要我們在實際工作中,在處理一些細節問題上,多商量、多溝通,廣泛聽取他人的意見,求同存異,形成一個同舟共濟、開拓進取、拼搏向上的團隊。
當今社會快速發展,誰不想成就一番事業,每個人都曾幻想一蹴而就,跨入時代精英的行列,但那畢竟是幻想。只有腳踏實地得從小事做起,從點滴做起,以認真的態度做好工作中的每一件小事,以高度的責任心對待工作中的每一個細節,以誠信友愛之心與同事和諧相處、團結協作,才能在平凡的崗位上創造出最大的成就。因為,團結協作是成功的保證,而細節鑄造輝煌。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇九
為了關心每一個學生的成長,xx老師始終認為學生是學生,需要引導;學生是孩子,需要關愛;學生是成長中的人,需要寬容。并提出了“全接納、慢引導”的教育理念。
“全接納”即接納每一個孩子,接納每一個孩子的感受。因為無論學習好壞,那都是她的學生。因為無論貧富貴賤,他的感受都是無罪的。在“全接納”的基礎上,她又采用了“慢引導”,她認為孩子是成長中的人,允許他們犯錯,再慢慢地耐心引導,幫助孩子改正錯誤。
鄭老師把教育比作農業,把孩子比作種子,俗話說春種秋收,我們要耐心地等待花開一樣,等待孩子的成長。
全接納,讓孩子們積極向上,慢引導,讓所有孩子自信陽光。
愛是教育的基礎,有愛便有了一切。必須有愛心,一個班級才會讓學生感到家庭般的溫暖。只有在這個愛的大家庭中,每一個同學才會互相關心、互相幫助、互相照顧。
我認為:教師的愛應灑在學生身上,包括對優等生的培育,對一般生的促進,對特殊生給予的特殊的關懷,對后進生給予的偏愛。
如:我班某同學在我剛接班時,自由散漫,沒有禮貌,上課說話搗亂,嚴重地影響了其他同學的學習。對于這樣一個學生,我一開始狠狠地批評了他一頓,發現孩子依然沒有改變,時間久了,發現自己管理方法不對。隨后面對這種情況,我沒有急于批評,而是與他交談。在交談中,我了解到他的爸爸媽媽工作都很忙,無人傾訴,了解到這個情況后我非常同情他,像這樣的孩子如果不及時教育,給予特殊的愛,會使他失去學習的信心。為了能使他轉變,我經常找他談心,耐心地引導,用身邊的真實事例感化他,慢慢地他開始努力學習了。
傾聽是一種尊重,在孩子幼小的心靈中,他們渴望得到尊重。學會傾聽孩子的心聲,這會讓我們的教育工作更加得心應手。隨著課堂主體性、自主性的增強,學生質疑、交流、爭論的機會逐漸增多,這一切都需要我們學會傾聽,成為孩子們的忠實“聽眾”。
因此,在課堂上不管是好學生還是差學生;無論是說對了還是說錯了;無論是說得清楚明白還是語無倫次,我都要專注耐心傾聽,不打斷他們的話。只有善于傾聽,才能了解學生內心的想法,才能正確地判斷出學生對知識的掌握程度對癥下藥,教學效果才會達到預期的效果。
學生回答不正確、語言表達不清楚的地方只有在你耐心傾聽了,才會給予及時指出。傾聽是一種等待,在傾聽中去交流,去溝通,最終實現教學相長。在生活中依然如此,聽聽孩子們心里話,互相安慰,互相鼓勵,從而拉進和孩子的距離。因此,我們應學會傾聽,只有這樣,才能讓學生心悅誠服,才能讓學生感到關愛,才能事半功倍。
通過這次培訓,為我今后的班級管理和教學工作指明了方向。要管理好班級,提高管理水平,就要不斷地學習并總結經驗,努力做得更好!
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇十
聽力是學生的一個重要組成部分,也是影響學生成績的一個重要因素,所以作為教師,我們一定要提高學生的聽力,教給學生做聽力題的技巧。
聽力的提高對于剛走上工作崗位的自己確實是一個棘手的任務,由于沒有經驗,也沒有系統地學習過這方面的課程或者講座,所以很困惑。在沒有學習這個講座以前,自己一直用的都是不科學的方法教學生聽力。學習了趙書梅老師的講座后,真的是恍然大悟,而且覺得有一種如獲珍寶的感覺,這些理論和科學的做法對自己教學能力的提高和轉變簡直就是一副良藥,雪中送炭,及時解決了困惑我多時的問題。
走上工作崗位到現在,一直對聽力的教學方法都很茫然,不知道什么方法是科學的正確的。平時因為怕落下課,很少給學生放聽力,只是前突擊練一下,而且練得時候也不注意方法。錄音機放在教室前面,放一個小題檢查一個,學生有問題了就重新讓學生再聽一遍,給學生解釋解釋,學習之后,才知道科學的方法是這樣的。
要想提高學生的聽力,必須從初一開始,堅持至少每周都要對學生進行聽力訓練,要堅持給學生上聽說課,上語音課,培養學生讀的語調,讓學生掌握說話人的語氣,還要抽出時間給學生貫穿文化背景知識。此外,最重要的是聽說教學的方法,科學的教學方法可以事半功倍,否事倍功半。
在教學方法上,首先要教給學生在聽聽力的時候一定要放松,保持平常心態,解決心理問題很情緒問題是第一步,然后再教給學生科學的做題方法。其中,對我感觸最深的是聽說策略的第四個方面:即聽前聽中聽后要求。教師在聽力教學中要做到以下三點:
1.聽前一定要做熱身活動,讓學生熟悉話題,熟悉相關的詞語和句型,討論背景。
文化,告訴學生聽的具體任務和要求。當聽力中有生詞的時候教師要提前幫學生進行科學處理。
2.聽中要做到:聽信息,排順序;聽信息,列項目;聽信息,補全文字;聽并畫圖;聽并制作;聽并填空;聽寫;聽并記筆記;聽指令,完成系列動作;聽并選擇;聽并匹配。
3.聽后要做到:口頭回答問題;小組討論;模擬對話;復述或轉述所聽內容;作出書面回應;要點;改變所聽內容;表達個人感受和觀點。
這三點從趙書梅老師的講座里摘抄出來的,也是對我幫助最大,最受益的三點,我把他們摘出來和大家一起分享,希望大家可以一起學習,一起成長,一起進步。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇十一
講師給我們分析了當前大學生就業的嚴峻形式,并且2015年又是有史以來最難就業年。他還列舉了自己的求學和求職的經歷,告誡我們要珍惜我們以后踏入社會后的第一份工作機會,因為第一份工作給予我們的則是教科書上永遠學不到的實踐財富,對于毫無社會實踐經歷的應屆畢業生來講,經驗的積累是何等何等重要啊。而且我們要明白,任何職業都沒有什么尊卑賤貴之分,只要認真做最好的自己那就足夠了,試想任何人都往公務員靠攏那是不行的,因為公務員只不過充當著國家的媒介,為我們的企業,為我們的人民服務罷了,所有的財富都是由我們普羅大眾去創造的。相信自己行,才會我能行!
經過這次講座,使我對于自己所要選擇的實習單位有了更深刻的思考。首先,尋找實習單位,進行職業規劃先從自己開始, 如果不知道自己究竟有哪些優勢、適合做什么工作,求職必然是盲目的海投。必須思考的問題:(一)、我在哪方面具有優勢,讓我勝于其他人?(二)、我有哪些興趣?這些興趣適合做哪些行當?(三)、我的性格是怎樣的?和人、事、概念、數據有關的事情,我更喜歡哪一類?(四)、我的價值觀是怎樣的?什么樣的目標才是我追求的?(五)、我的優勢、性格、興趣、價值觀,適合哪些行業、雇主、職位?它們具體是做什么的?結合自己的專業和興趣,我打算尋找一份關于銷售的實習崗位,雖然我的性格比較內向,但是我還是想突破自己,勇敢前進,不斷的克服自己的缺點,在工作中靈活運用自己所學的專業知識,積累工作經驗。
講師還給我們分析了一些在就業過程中會遇到的一些誤區:
目標,制定職業生涯規劃;提高核心競爭力,將知識轉化為能力。
誤區三:追求高薪,因為要人單位呈現很多,而且都以排隊的形式等著學員學成畢業,導致個別學生挑三揀四,這對于真誠招聘的企業來講,很不是滋味;對于初入新職業時對于薪金的報酬別期望值太高,雖然在本校學到和獲取了一定高度的技術和經驗,但畢竟是在老師自己多年的經驗,而缺乏在實際工作和實際項目里的親身體驗和大量的工作經驗積累.畢竟企業對每個新員工都有一個才能的考核過程.要想找到一份好的工作,首先確定自己本身是有用之才。
誤區五:僥幸心理,有的學生在校其間不認真學習,沒學到真本事,想畢業時隨便找個單位。有的把希望寄托在父母、親朋好友身上。還有的想采取請客送禮,亂改成績、檔案等材料,蒙混過關,找個單位就業。
以上這些誤區都是我們在就業選擇實習單位時必須摒棄的東西,給自己一個準確的定位,用自己的實力和能力去證明自己的價值。講座還告誡我們要:(一)先就業,后擇業。(二)實力與努力并重。個人的發展是可以選擇的,知識的儲備決定了以后的'發展道路。我們要認清自己,合理定位。(三)有專業知識和能力。(四)有良好溝通能力及良好團隊精神和協作能力。
人生就像一杯水,而人生中發生的各種事情便成了這杯水的調劑品。其中一味比較重要的調劑品是從事工作。現代社會的競爭是激烈的,是殘酷的。“適者生存,不適者被淘汰”,而要適應就必須從事工作,融入社會中。在就業之前我們要做好很多方面的準備:
(一)增強競爭意識,告別傳統觀念。在自主擇業制度下,平等競爭為每個大學生提供了一個更為自由和廣闊的擇業環境,市場競爭機制也必然反映到人才市場中來。畢業生選擇理想的工作崗位,用人單位選擇人才。競爭使人才脫穎而出,從而避免人才的埋沒,有力地克服拉關系、走后門等不正之風和腐敗現象的影響。
(二)樹立正確一定就業意識,做好就業前的心理準備。我們不但要有過硬的知識還要有良好的思想品德素質。這是用人單位考查畢業生時最基本的要求。首先最注重的品質是誠實、謙虛、。對待自己的同事、領導要誠實,是非功過面前事實求是,在科學知識應“知之為之,不知為不知”,不弄虛作假,能謙和待人,虛心求教。其次是擺正自己的位置,正確處理個人與國家、集體之間的利益關系,以個人利益服從整體利益。再次,應具有強烈的事業心,高度的責任感,樹立熱愛勞動的觀念,養成吃苦耐勞、艱苦樸素、遵紀守法,鐮潔奉公的工作作風。
(三)提高自身素質,掌握知識技能
和努力掌握最心動態使所學專業知識保持在學科專業的前沿。
其次,大學生應有合理的知識結構。知識結構是衡量人才質量的尺度之一是人才創造能力發揮的基礎。
再次,大學生應注意社會適應能力的培養,具備進行社會活動所必要的各種知識和能力。
今天學校進行了第二屆董事會報告會 的企業家講座。講座是由校的董事會成員講得。老企業 管理及企業文化、如何建設企業文化等方面進行講解。
講座深入淺出。使我對企業文化建設有了更深入的認識。 公司本著實事求是. 不弄需作假。等相關內容公司提到責任,現就這些問題結合我們公司的企業文化談談自己的心得體會。
深入理解責任的內涵,責任是與生俱來的使命,會伴隨著你直到生命的終結。 龐老師在企業管理與文化中的講解中指出:我們 要‘’以身作則,百分百責任‘’生活在社會中的每一個人都背負著責任。對自己的責任,對家庭的責任,對企業的責任,對社會的責任。一份責任在肩頭,生出力量無限。作為企業的員工都要樹立起強烈的事業心和責任感。在各自的崗位上竭心盡力,踏實工作。為企業的發展負起我們應負的責任。
就責任而言,說大點極其神圣,說小點則是每個人做好自己職責范圍的每件事情。對自己做人做事的一種原則。是發自內心的一種要求,甚至苛求。是做不好一件事決不罷休的精神;是一種勇于承擔的氣概,有無責任心,兩者相差萬里,責任心雖然看不見,但結果可以證明。責任心雖然無法衡量,但時間可以見證;責任心不分大小,它是一種精神;一種作風;一種擔當;一種約束;一種動力。也是一種魅力。
工作責任心體現在工作的每一個細節中,體現在日常小事中。每個人所做的工作都是一件小事構成的,但也不能因此就敷衍應付的。而要養成用心做事的習慣。一個人有了責任心才能敬業,自覺把崗位職責分內之事銘記于心,知道做什么;怎么去做;有無責任心才能盡責,一心撲在工作上,有了責任心才能進取。養成我們要認真對待每一件事,做每一件事都要細心點認真點盡量少出錯。 常言道:細節決定成敗。為此我們要牢固樹立對企業負責就是對自己負責的思想,以企業為家上下一心團結一致認真的投入到工作當中,為公司的發展貢獻自己的力量。
昨天聽了一場成功企業家的講座,感觸很深。從工人發展到了企業的董事長,他經歷了艱難而充實的生活。在不斷的努力中形成了自己堅定的立場與明確的思想。雖然從他身上沒有看到有時形容大老板的那種高傲的形象,但卻看到了他本身自有的內涵與思想。也許這就是他成功的原因吧。更重要的是他生動深刻的講座深深地吸引了在場老師和同學們的注意力。在此將他的觀點總結一下幾點,與大家分享。
他結合社會和企業對人才的需求建議大學生應具備以下四點知識:1、專業技能,掌握扎實的專業技能是大學生走上社會以后施展才華的前提。2、財務知識,掌握良好的財務知識,有利于大學生利用掌握的專業技能為社會創造財富,促進社會的發展。3、法律知識,掌握良好的法律知識有利于規范自己的工作、生活,維護自己的合法權益。4、寫作知識,良好的寫作能力和文字表達能力能給自己創造更多的機遇,走向成功。除此以外,他建議大學生們要有端正的人品,良好的人品是個體得到社會和集體認可的前提。博大的胸懷,要注意培養自己心胸寬闊,胸懷博大。控制私欲,人不能沒有物質財富,但是過分地追求財富會導致人們思想、立場的變質,導致人生軌道的脫軌。人不能沒有娛樂生活,但是過分的吃喝玩樂不僅浪費大好時光,也增強人對過多物質的的追求。從他的報告中可以看出經常地研究自己的工作,研究自己所處的環境,研究提高工作成效方法。這也促成了他事業的快速發展。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇十二
5月4日,我校組織全體師生和家長一起在學校聽了一場讓人感動的演講。這次演講是王老師主講的,她的演講深深打動了在座的每一位家長,老師和學生。王老師從感恩父母,感恩老師兩個方面演講的。這是一場感人肺腑、催人淚下的講座。一邊聽講座,我們一邊哭,王老師的演講如同給我們的心靈進行了一次洗禮,喚醒了我們沉睡已久的感恩之心。
首先是感恩父母,世上最大的恩情,莫過于父母的養育之恩。值得我們用生命去珍愛,用至誠的心去感激,用切實行動去報恩。“羊有跪乳之情,鴉有反哺之義”。人也應有盡孝之念,莫等到欲盡孝而親不在,終留下人生的一大遺撼,要想將來不后悔莫及,從現在就要從身邊的小事去感恩父母,回報父母。回報也不一定非的是物質上的回報,更多的是精神上的、情感上的。父母是我們人生的第一任老師,從一個孩子呱呱墜地的那一刻起,他的生命就傾注了父母無盡的愛與祝福。或許,父母不能給我們奢華的生活,但是,他們給予了一個人一生中不可替代的——生命。用一顆感恩的心去對待父母,用一顆真誠的心去與父母交流,不要再認為父母是理所當然幫我們做任何事情的.,他們把我們帶到這美麗的世界,出國留學已經是足夠的偉大,且將我們養育成人,不求回報,默默的為我們付出,學會感恩,懷著一顆感恩的心去孝順父母!
再次我們要感恩老師,尊重老師。我們每學一點知識,每得到一點進步,都離不開老師的教導,都凝聚著老師的心血。老師不僅賜予我們知識,還教會我們如何做人,尊重老師我們不能僅僅停留在口頭上,而應體現在具體行動中。王老師在講演中有好幾個互動過程,其中一個讓是讓班主任老師站到演講臺上,問學生愛不愛他們的老師,同學們一口同聲說愛,王老師說,愛你的老師就去擁抱你的老師,我們大家一起沖上去擁抱班主任,嘴里還說著,“謝謝老師,老師您辛苦了”,此時我的心中既是幸福又是快樂,與老師擁抱的那一刻,是心靈的碰撞,是心靈的交流,每個學生都淚流滿面,表達著對老師的感激和尊重之情。
最后我們要感謝學校給了這次機會,有這么好的演講讓我們的心靈得到一次洗禮。擁有一顆感恩的心,能讓我們的生命變得無比珍貴,更能讓我們的精神變得無比崇高!一顆感恩的心就是一粒美好的種子,因為感恩不是簡單的報恩,它是一種責任,一種追求陽光人生的精神境界。讓我們懷著感恩的心快樂的生活。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇十三
在大學期間,我有幸參加了一場由企業家主持的講座,這次經歷激發了我內心深處的創業激情。企業家在講座中生動地講述了他的創業歷程和成功之道,他的話語和故事鼓舞了我的心靈,激發了我對創業的向往。在聽完講座后,我意識到創業不只是一個職業選擇,更是一種生活態度,一種追求卓越的信念。心中燃起的激情讓我開始思考自己的創業之路。
二、堅定了創業的信心。
在講座中,企業家分享了自己創業過程中的種種困難和挑戰,但他始終堅守初心,努力把理想變成現實。他告訴我們,創業的道路坎坷,但只要堅持不懈,就能最終取得成功。這位企業家的鼓勵讓我對創業充滿信心,我開始相信只要我努力學習,積累經驗,我也可以實現自己的創業夢想。這段經歷讓我明白創業需要堅定的信心和毅力,只有堅持不懈,才能收獲成功。
三、啟發了創新的思維方式。
講座中,企業家強調了創新的重要性。他用自己的案例告訴我們,創新可以幫助我們在市場上脫穎而出,獲取競爭優勢。企業家講述了自己如何通過不斷的創新,推動企業發展和壯大。他的故事激發了我對創新的興趣和向往,我開始學習如何培養創新的思維方式,思考如何在自己的創業項目中運用。這次講座對我啟發很大,不僅讓我認識到了創新的重要性,也教會了我如何具備創新的思維方式。
四、提升了創業知識的儲備。
在講座中,企業家提到了創業過程中需要具備的各種知識和技能。他強調,除了對市場和行業的了解外,還需要掌握財務、管理、團隊協作等方面的知識。這些話語讓我意識到,創業不僅需要激情和信心,還需要豐富的知識儲備。回過頭來,我開始注重學習多個領域的知識,準備了解不同行業的市場情況和趨勢。我開始主動參加相關的課程和培訓,提升自己的創業知識和技能。
五、強調了創業的責任與使命。
在講座的結尾,企業家強調了創業者應該擔負起社會責任,并將自己的創業理念融入到社會中。他告訴我們,創業不僅僅是為了獲得個人財富和成就,更是為了改變社會和服務社會。這段話觸動了我內心最柔軟的地方,我開始思考自己應該如何做一個負責任的創業者,如何用創業來回報社會。這次講座讓我意識到,創業是一項艱巨的事業,創業者需要擔負起更多的責任和使命。
總結起來,大學企業家講座讓我對創業有了全新的認識和體會。它不僅激發了我內心深處的創業激情,也堅定了我對創業的信心。講座啟發了我創新的思維方式,提升了我的創業知識儲備。更重要的是,它讓我明白了創業需要承擔社會責任和使命。我相信,在未來的創業道路上,我會時刻銘記這次講座所帶給我的心得體會,不斷努力追求創業的夢想。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇十四
今日上午參加了北海中心校20_年數學專題講座,講座由市教研室苗東軍老師主講。從上午約八點四十開始,到十二點結束,大約用了三個多小時。苗老師所講的題目是:“從命題導向談小學數學教學”,苗老師利用去年暑假前期末試卷和寒假前期末試卷,有所側重的分析了部分試題的出題意圖以及測試內容,告誡老師們在教學中如何教學例題,如何處理練習題,如何對待涉及的數學知識。結合新的教學理念,如何制定出最高的教學目標。苗老師從個人對新教改的理念的感悟,到和與會的老師互動研究,確實起到了“反思研討,引領成長”的效果。下面就我感觸頗深的幾點記述于后。
一、“三維目標”再認識。
苗老師講的三維目標,強調了知識與技能兩個目標,只是素材,應注意最終的目標是:“培養思維”,最高目標是:“促進人的發展”,苗老師列舉了生活中出現的一些現象:也就是老師們心目中的“差生”到社會上有不少人發展的很好,老師們心目中的“好生”即很聽話的小綿羊,卻到社會上沒什么大的發展。說明我們教學中確實存在一定的問題。那就是我們在教學中,應注意教育教學的最高目標:“促進人的發展”。
二、復習的重要任務是知識框架的建立。
直線的關系不是()就是()”如果教師在教學中,注意知識結構,板書平面內兩直線的關系成為:
知識結構:
平行。
相交——(分兩種情況:垂直與不垂直)。
這樣,學生就不會出現“平行”和“垂直”并列的錯誤了。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇十五
近日,我參加了一場企業家心理講座,深受啟發。在講座中,講師分享了他多年從業的經驗和對企業家心理的見解,幫助我們深入了解企業家需要具備的心理素質和應對挑戰的方法。以下是我對這次講座的思考和體會。
首先,企業家需要擁有堅實的內心,以面對種種困難和挫折。在創業過程中,難免會遭遇到很多不順心的事情,并感到壓力和困惑。講師提到,面對困境時,企業家要時刻保持積極的心態,學會承受壓力和尋求解決問題的方法。我深深認同這一觀點,因為一個強大的內心和積極的心態不僅能夠幫助企業家應對挑戰,而且還能夠激發團隊的士氣,帶領團隊共同克服困難。
其次,在企業家的角色中,掌握情緒管理的能力尤為重要。創業的過程往往充滿了各種不確定性和風險,這容易造成企業家焦慮和情緒波動。演講中,講師強調了情緒管理的重要性,并與我們分享了一些實用的方法,如深呼吸、尋求支持和尋找解決困境的途徑。這些方法幫助企業家更好地掌控自己的情緒,避免情緒的波動對決策和團隊產生負面影響。我個人認為,情緒管理是企業家必備的技能之一,通過不斷鍛煉和學習,我們可以提高自己的情緒智商,并在創業過程中更好地應對各種情緒挑戰。
第三,創業者需要具備良好的溝通技巧和人際關系管理能力。作為企業家,我們需要和各種不同的人打交道,包括員工、投資人、合作伙伴等等。在講座中,講師提到了有效溝通的重要性,并分享了一些在商業環境中建立良好人際關系的技巧。他講到,要充分傾聽他人的觀點和意見,學會換位思考,以及善于解決沖突。這些方法能夠幫助企業家更好地理解員工和合作伙伴的需求,并建立和諧的工作關系。通過學會與他人有效溝通和良好的人際關系,企業家才能更好地組建一支強大的團隊,實現企業的長期發展。
第四,創業者需要具備高度的自我認知和自我管理能力。在講座中,講師強調了了解自己的重要性,并分享了一些方法來提高自我認知水平。他提到,通過反思和自我評估,可以幫助企業家更好地了解自己的優勢和劣勢,并在創業過程中做出明智的決策。我覺得這個觀點非常有啟發性,因為只有真正了解自己,企業家才能更好地發揮自己的優勢,同時也更好地補強自己的不足。此外,講師還提到了自我管理的重要性,通過設定目標和規劃時間,企業家可以更好地管理自己的時間和工作,提高工作效率。
最后,企業家要具備適應和學習的能力。創業的過程是一個不斷變化的過程,企業家需要具備靈活適應環境變化的能力。在講座中,講師分享了一些學習方法和適應變化的思路,通過不斷學習和改進,企業家可以更好地應對外界的挑戰和變化。我深感企業家的學習能力對于企業的發展至關重要,只有不斷地學習和適應,才能保持競爭力和持續發展。
通過這次企業家心理講座,我對企業家需要具備的心理素質和應對挑戰的方法有了更深入的了解。我相信,只有不斷地學習和提高自己,企業家才能取得更好的成績。作為一名年輕的創業者,我將在未來的創業道路上不斷地修煉自己的心理素質,不斷學習和適應,為實現自己的創業夢想而努力。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇十六
近日,我有幸參加了一場由校內舉辦的大學企業家講座活動。這場講座以激發年輕人創業熱情為目標,特邀了多位成功企業家進行演講。通過與他們的親身交流和傾聽他們的經驗分享,我深切感受到了大學企業家講座的重要性,也對創業這一人生選擇有了更加深入的理解和思考。在此,我將就此次講座的一些重要內容和我所得到的啟示進行分享。
首先,講座中多位企業家強調了價值觀和使命感的重要性。他們提到,創業并非只是賺取金錢,更多的是要追求個人的價值實現和社會的進步。作為年輕一代,我們應該關心和思考什么是我們真正想要追求的,是金錢和物質財富,還是對社會的貢獻和個人成長。企業家們倡導的價值觀和使命感激勵著我們要找到自己熱愛的事業,并為之奮斗。
其次,創業必然伴隨著風險和挫折。多位企業家在講座中分享了他們創業的艱辛歷程和遇到的困難。他們提到,創業者需要具備承受風險和壓力的能力,學會從失敗中汲取教訓,并時刻保持積極的心態。創業不是一帆風順的,要有準備迎接一切可能的困難和挑戰。只有不斷克服困難,才能實現創業的目標。
講座中,還有幾位企業家分享了他們對行業趨勢和市場需求的洞察力。他們強調了在創業過程中要緊跟市場的變化和創新的重要性。在今天的高速發展的時代,市場需求不斷變化,企業家需要保持觀察力和敏銳的洞察力,及時調整經營戰略,適應市場的需求。只有緊跟市場的變化,才能在激烈的市場競爭中取得優勢。
另外,講座中多位企業家還提到了合作與交流的重要性。他們分享了合作伙伴和團隊在創業過程中的重要作用,強調了合作與交流在創新和發展中的價值。創業者需要善于發現和利用合作伙伴的優勢,形成互補的團隊,共同面對挑戰和解決問題。同時,交流也是創業者獲取知識和經驗的重要途徑,通過與不同背景的人交流,創業者可以獲得更廣闊的視野和更多的機會。
最后,我從講座中還深刻感受到了激情和堅持的力量。多位企業家在講座中表達了他們對自己事業的熱愛和對未來的堅定信心。他們告訴我們,只有對自己的事業充滿激情,并堅持不懈地追求,才能取得成功。創業并不是一蹴而就的,需要付出大量的努力和時間。只有對事業充滿激情,并堅持不懈地追求,才能克服各種困難,取得成功。
這場大學企業家講座給我留下了深刻的印象和很多啟示。我深刻的理解到,創業不僅是一場實現個人夢想的旅程,更是對社會做出貢獻的機會。同時,我也認識到了創業的艱辛和風險,明白了只有不斷學習和適應變化才能立于不敗之地。此外,合作與交流以及激情與堅持也是創業者必備的品質。通過這次講座,我對創業有了更加深入的理解和認識,也為自己的未來職業發展有了更明確的方向和信心。我相信,只要不斷學習和努力,追尋自己的夢想,就一定能夠創造出屬于自己的優秀事業。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇十七
今天學校進行了第二屆董事會報告會的企業家講座。講座是由校的董事會成員講得。老企業管理及企業文化、如何建設企業文化等方面進行講解。
講座深入淺出。使我對企業文化建設有了更深入的認識。公司本著實事求是.不弄需作假。等相關內容公司提到責任,現就這些問題結合我們公司的企業文化談談自己的心得體會。
深入理解責任的內涵,責任是與生俱來的使命,會伴隨著你直到生命的終結。龐老師在中的講解中指出:我們要‘’以身作則,百分百責任‘’生活在社會中的每一個人都背負著責任。對自己的責任,對家庭的責任,對企業的責任,對社會的責任。一份責任在肩頭,生出力量無限。作為企業的員工都要樹立起強烈的事業心和責任感。在各自的崗位上竭心盡力,踏實工作。為企業的發展負起我們應負的責任。
就責任而言,說大點極其神圣,說小點則是每個人做好自己職責范圍的每件事情。對自己做人做事的一種原則。是發自內心的一種要求,甚至苛求。是做不好一件事決不罷休的精神;是一種勇于承擔的氣概,有無責任心,兩者相差萬里,責任心雖然看不見,但結果可以證明。責任心雖然無法衡量,但時間可以見證;責任心不分大小,它是一種精神;一種作風;一種擔當;一種約束;一種動力。也是一種魅力。
工作責任心體現在工作的每一個細節中,體現在日常小事中。每個人所做的工作都是一件小事構成的,但也不能因此就敷衍應付的。而要養成用心做事的習慣。一個人有了責任心才能敬業,自覺把崗位職責分內之事銘記于心,知道做什么;怎么去做;有無責任心才能盡責,一心撲在工作上,有了責任心才能進取。養成我們要認真對待每一件事,做每一件事都要細心點認真點盡量少出錯。
常言道:細節決定成敗。為此我們要牢固樹立對企業負責就是對自己負責的思想,以企業為家上下一心團結一致認真的投入到工作當中,為公司的發展貢獻自己的力量。
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇十八
一場成功企業家的講座,讓聽眾感觸很深。成功者不僅需要雄心大志,更需要堅忍不拔,百折不撓韌勁。下面是本站帶來的,歡迎查看。
在和一些企業領導者聊天的時候,他們常常會主動談及自己想要的生活,其中一個不會回避的字眼就是“成功”。當記者追問,對于他們而言成功意味著什么時,回答卻是多種多樣的,包括各種生活方式、價值觀和信念。但通過深入的交流可以發現,成功并沒有明確的界定,它不僅不能量化,而且都帶有自己對人生的不同理解。
一位電訊公司的ceo說:“能結交優秀的朋友說明我生活的成功。這需要你善待別人,如果你不快樂,就很難建立真正的友誼。”那些把結交好朋友并保持深厚友誼的能力視為成功標準的人傾向于認為,沒有友誼,他們就不能達到最終的人生目標和夢想。
一位女性企業家說,能找到一份自己喜歡的職業或事業才是成功。對他們而言,追求滿意的職業是最大的滿足,并且堅信“做你喜歡的事,成功就會來。”
一位運動服裝品牌的ceo說:“小時候家里很窮,父母整天為缺錢發愁,我7歲的時候就曾發誓,絕不要那樣的生活。”很多出身貧寒的人以財富多寡界定是否成功,但當他們完成了財富的積累后,卻往往感到空虛,或者直接在賺錢的的路上因耗盡精力而病倒。
有一位it工程師對記者說,成功就是可以每天看著女兒天真的笑顏,每天親手給她做晚餐。自己賺的錢可以讓女兒過得開心、滿足,就是對自己最高的要求。
壓力是成功最大的敵人。
提及成功,總是避不開“壓力”。因為追求成功總和承受壓力相隨。如何克服壓力,如何盡可能讓自己輕松一些,成為企業家們對成功的定義。
據統計,從不同群體企業家的壓力狀況來看,越年輕壓力越大;中型企業的企業家壓力相對較大;醫藥、化纖、鋼鐵和汽車等行業的企業家壓力相對較大,而塑料、電氣機械、儀器儀表等行業企業家壓力相對較小。記者采訪了安徽一家中型醫藥企業的董事長張勇,他對記者抱怨說,焦慮已經成了他的家常便飯。“中國醫藥(14.530,0.46,3.27%)企業雖然發展迅速,增長速度快于發達國家市場,但并不表明中國醫藥企業已經整體融入世界市場經濟體系,也不表明中國醫藥企業已經與跨國醫藥巨頭一樣具有穩固的核心競爭能力和競爭優勢。相反,由于藥品品種繁多、仿制品盛行、競爭加劇、人力成本增加、能源短缺等因素,中國的醫藥企業面臨空前的發展困境。”張勇對記者說。由于這些困境,他無時無刻不感受到強烈的經營壓力。他曾經給自己設限,要求自己到45歲就“金盆洗手”,而眼看著自己即將跨入不惑之年,高息銀行貸款、公司經營模式不佳、缺少主力員工等眾多壓力,讓他感覺很難在45歲之前完成“華麗轉身”。
對此,著名的職場心理學家漆紅對記者談了他的看法:在獲得成功的滿足感的同時,還要學會享受生命的過程,而不僅僅是結果和目標。
昨天聽了一場成功企業家的講座,感觸很深。從工人發展到了企業的董事長,他經歷了艱難而充實的生活。在不斷的努力中形成了自己堅定的立場與明確的思想。雖然從他身上沒有看到有時形容大老板的那種高傲的形象,但卻看到了他本身自有的內涵與思想。也許這就是他成功的原因吧。更重要的是他生動深刻的講座深深地吸引了在場老師和同學們的注意力。在此將他的觀點總結一下幾點,與大家分享。
他結合社會和企業對人才的需求建議大學生應具備以下四點知識:1、專業技能,掌握扎實的專業技能是大學生走上社會以后施展才華的前提。2、財務知識,掌握良好的財務知識,有利于大學生利用掌握的專業技能為社會創造財富,促進社會的發展。3、法律知識,掌握良好的法律知識有利于規范自己的工作、生活,維護自己的合法權益。4、寫作知識,良好的寫作能力和文字表達能力能給自己創造更多的機遇,走向成功。除此以外,他建議大學生們要有端正的人品,良好的人品是個體得到社會和集體認可的前提。博大的胸懷,要注意培養自己心胸寬闊,胸懷博大。控制私欲,人不能沒有物質財富,但是過分地追求財富會導致人們思想、立場的變質,導致人生軌道的脫軌。人不能沒有娛樂生活,但是過分的吃喝玩樂不僅浪費大好時光,也增強人對過多物質的的追求。從他的報告中可以看出經常地研究自己的工作,研究自己所處的環境,研究提高工作成效方法。這也促成了他事業的快速發展。
今天上午我在武警部隊黃金學校教學大廳里,聽了妞妞食品公司董事長宋愛潔董事長講述了自己的創業經歷。宋總受該校領導邀請,對新入學的學員進行“增強事業心責任感,有效履行職能使命”的專題教育。該校首長和妞妞公司有部分新招收的大學生也到會聆聽了宋總的演講。
66歲的宋總神采奕奕聲音洪亮,她用生動樸素的語言向大家講述了自己的創業經歷。聽后我有如下幾點感受。
其一、有道德,有知識,有能力,才能有價值。道德是什么?是一個人的高度責任感。在家對丈夫,對孩子要有高度責任感。自己的孩子有病了,她能守候床前幾天幾夜。孩子們下崗了,她在五十歲后帶領孩子們重新創業,不畏艱辛在激烈的市場競爭中創出品牌,打出了自己的天下。在單位對領導對同事有責任,當了企業家她又為社會捐錢捐物,為社會奉獻愛心,承擔起一個企業家的社會責任。“企業沒利益就不能發展,但不能為了利益干一些沒良心的事。沒有社會責任感的企業,得不到社會的廣泛支持,難能長遠發展!”“有愛心,有社會責任感的企業,才能贏得市場,贏得全社會的廣泛支持!”。這是宋總說的話。幾年來宋總用愛心奉獻精神社會,用愛心感動過不少家庭,也感動過一個仇恨黨和政府,揚言殺人的特殊對象,及時中止了犯罪,挽救了一個人兩個家庭。
其二、干一行,愛一行,鉆一行,不怕艱苦,服從組織需要。當年,年輕的她在襄陽縣供銷社當一名煙草技術員,天天不是泡在農田里,就是四十度以上的烤煙爐里。工作的艱苦可想而知,可她從沒抱怨過,也分過心,一心撲在煙草種植和烘烤技術上,經多年鉆研和腳踏實地的工作,她獲得過這方面的科技成果,出過論文,在煙草系統是很有影響的技術人才。
其三、用真本事感動別人,證實自己。宋總當年有個故事很感人,當年,她到襄陽縣東津一個大隊作煙草烘烤的技術指導,剛去的上午,人家一看她是個姑娘,有點瞧不起她,有人隨口說道:“咋派個女子“。宋總當時聽到這個話很不是滋味,但她不露聲色,心里暗下決心,一定干出個樣子來讓他們瞧瞧。在宋總吩咐下,找來了泥瓦匠,并在宋總的指導對烤煙爐的內外上下進行了一番改造,到下午三點準時點火,問題解決了,煙農們臉色變了,晚上做了十幾道菜,并喊來了大小干部七八個來陪這位不起眼的女技術員。聽到罵聲不氣餒,不回避,沉下身子做事,用真本事感化別人,證實自己。宋總一生都在不停的這樣做,不管遇到什么樣的挫折和困難,在事業上她永不滿足,60歲的她還到清華大學攻讀工商管理碩士學位,直到現在她還在不知老,不服老的學習深造,用心拓展自己的事業,她這種自強不息,百折不撓的精神很值得學習!
其四、成功者不僅需要雄心大志,更需要堅忍不拔,百折不撓韌勁。宋決的這種韌勁從何而來,從少時貧寒和艱難困苦中打磨中來。“宋愛潔有一個苦難的童年。一歲父親去世,11歲時母親又離開人世。從此與哥哥相依為命,打草鞋,編蓑衣,賣雞蛋……”
精選企業家專題講座心得(案例19篇)篇十九
5月4日,我校組織全部師生和家長一起在學校聽了一場讓人感動的演講。這次演講是主講的,她的演講深深感動了在座的每一位家長,老師和學生。從感恩父母,感恩老師兩個方面演講的。這是一場感人肺腑、催人淚下的講座。一邊聽講座,我們一邊哭,的演講如同給我們的心靈進行了一次洗禮,喚醒了我們沉睡已久的感恩之心。
第一是感恩父母,世上最大的恩情,莫過于父母的'養育之恩。值得我們用生命去珍愛,用至誠的心去感激,用切實行動去報恩。“羊有跪乳之情,鴉有反哺之義”。人也應有盡孝之念,莫等到欲盡孝而親不在,終留下人生的一大遺撼,要想將來不后悔莫及,從現在就要從身邊的小事去感恩父母,回報父母。回報也不一定非的是物質上的回報,更多的是精神上的、情感上的。父母是我們人生的第一任老師,從一個孩子呱呱墜地的那一刻起,他的生命就傾注了父母無盡的愛與祝愿。或許,父母不能給我們奢華的生活,但是,他們給予了一個人一生中不可替換的——生命。用一顆感恩的心去對待父母,用一顆真誠的心去與父母交換,不要再認為父母是天經地義幫我們做任何事情的,他們把我們帶到這美麗的世界,出國留學已經是足夠的偉大,且將我們養育成人,不求回報,默默的為我們付出,學會感恩,懷著一顆感恩的心去孝順父母!再次我們要感恩老師,尊重老師。我們每學一點知識,每得到一點進步,都離不開老師的教誨,都凝聚著老師的血汗。老師不僅賜予我們知識,還教會我們如何做人,尊重老師我們不能僅僅停留在口頭上,而應體現在具體行動中。在講演中有好幾個互動進程,其中一個讓是讓班主任老師站到演講臺上,問學生愛不愛他們的老師,同學們一口同聲說愛,說,愛你的老師就去擁抱你的老師,我們大家一起沖上去擁抱班主任,嘴里還說著,“謝謝老師,老師您辛勞了”,此時我的心中既是幸福又是快樂,與老師擁抱的那一刻,是心靈的碰撞,是心靈的交換,每個學生都淚流滿面,表達著對老師的感激和尊重之情。
最后我們要感謝學校給了這次機會,有這么好的演講讓我們的心靈得到一次洗禮。具有一顆感恩的心,能讓我們的生命變得無比寶貴,更能讓我們的精神變得無比崇高!一顆感恩的心就是一粒美好的種子,由于感恩不是簡單的報恩,它是一種責任,一種尋求陽光人生的精神境域。讓我們懷著感恩的心快樂的生活。