月工作總結是了解自己工作態度、工作風格的重要途徑之一。下面是小編為大家準備的一些示范性的月工作總結范文,希望能給大家提供一些參考。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇一
20xx年,是全面完成“十二五”規劃的收官之年,也是“十三五”改革發展的規劃布局之年。我局認真貫徹落實黨的十八大及十八屆四中、五中全會精神,緊緊圍繞市委、市政府的工作部署,以經濟建設為中心,積極推動和新一輪交通運輸大發展。在全體干部職工的共同努力下,交通基礎設施建設快速發展,交通綜合行政執法、行業管理和服務水平不斷提高,各項工作保持良好的發展態勢。現將20xx年工作情況和20xx年工作計劃報告如下:
(一)為民辦實事項目。20xx年,市政府為群眾辦好9件實事中,我局承辦的項目是完成60公里通自然村路面硬化改造任務。截止至11月上旬,已全面完成60公里硬化任務,完成投資約2100萬元。該項目涉及全市各鎮(街道辦)共50個村委會,公路周邊直接受益群眾達8萬多人。任務的全面完成,對進一步改善農村交通、促進貧困落后地區的經濟發展以及服務新農村建設等方面起到了積極作用。
(二)三溪鎮楊司塘渡改橋新建工程。橋梁全長91.0m,橋面寬5.0米,工程已于20xx年12月底完工,完成投資約330萬元。
(三)y010線至省道s248線路面改造工程。該項目長3.515公里。目前,已全面完成。
(四)x329線龍頸至大源段路面大修工程。路線全長16.97公里,道路按公路二級技術標準進行建設。項目總投資20xx萬元,資金來源為上級補助及地方自籌,目前下達省計劃資金850萬元,該項目正在進行前期準備工作階段。
(五)y623線至王坪段路面大修工程。路線全長8公里,道路按公路二級技術標準進行建設。項目總投資960萬元,資金來源為上級補助及地方自籌,目前已有上級計劃資金840萬元,目前已進場施工。
(六)y014線至鵝灣段路面大修工程。路線全長5.12公里,道路按公路二級技術標準進行建設。項目總投資614萬元,資金來源為上級補助及地方自籌,目前已有省計劃資金256萬元,該項目已完成招投標,近期可進場施工。
(七)北鄉鎮c759線北鄉至西坑公路改建工程。該公路全長4.5公里,項目總投資591.5萬元,資金來源為上級補助及地方自籌,已有省計劃資金270萬元,該項目正在進行前期準備工作階段。
(一)繼續做好公路養護的管理工作。根據農村公路管理養護規范化工作的要求,建立二級管養體系,簽訂了8條縣道日常養護合同,通過二級管養體系對列養的縣、鄉、村道日常養護全覆蓋。保障了鄉、村道路的安全暢通,為人民群眾的出行提供了服務。縣道年末優良率達79%、年平均優良路面率76%;鄉道年末優良率達82%、年平均優良路面率79%。
(二)橋梁養護管理。橋梁管理嚴格執行“統一領導、分級管理”、“事權一致、責任清晰”的管理原則,已對管養的215座橋梁進行技術狀況評定并建立臺賬及橋梁信息卡片檔案,摸清橋梁基礎信息,為橋梁管理奠定基礎。嚴格執行《廣東省公路橋梁養護管理工作規定》的相關要求,并制定了橋梁養護管理制度,定期巡查及排查縣、鄉道橋梁,根據巡查及排查記錄對其進行養護管理。
(三)加大應急搶險力度。今年,我市縣道x791、x331、x357等線公路發生上邊坡塌方19處,塌方總量約9600立方米;下邊坡塌方2處,塌方總量約520立方米;路面淤泥堆積約1000立方米,直接經濟損失約93.78萬元。共出動搶險隊伍21支,養護車輛30臺、鉤機10個臺班、鏟車18個臺班、8臺自卸車,搶險機械25臺次。
(一)圓滿完成20xx年春運旅客疏運和交通安全保障工作。今年春運期間共發送旅客74.9萬人次,與去年基本持平。由于早動員、早部署,各項準備工作及時到位,旅客發送做到安全、平穩、有序。鐵路公路運輸均未發生旅客滯留現象,切實做到了以客為主、安全第一、服務至上、保障有力。
(二)開展運輸市場整治工作。加大路面的監管和執法力度,堅決遏制道路危險化學品運輸事故的多發勢頭,確保全市安全生產的持續穩定。全年共出動執法人員3680人次,執法車輛1560輛次,檢查或調查車輛637輛次,查處違章案件68宗,其中非法營運9宗、出租車8宗、無從業資格證與無道路運輸證4宗、超限超載23宗、公路1宗、其它23宗,卸載噸數63.6噸。
(三)打擊非法營運維護社會穩定。20xx年初以來,我局開展了打擊非法營運集中整治專項行動。執法人員在非法營運的高峰時段對我市主要城鄉線路、火車站、客運站場等重要路段進行突擊檢查,每周開展不少于兩次的暗訪行動,錯峰執法,進一步規范了我市道路客運市場秩序,確保群眾安全出行。同時,做好非法營運宣傳工作,強化宣傳教育,通過派發打非宣傳小冊子800余份,與鎮政府聯合開展打擊非法營運宣傳活動,引導廣大群眾自覺遵紀守法、共同抵制乘坐非法營運車輛,鼓勵廣大群眾舉報非法營運,及時曝光機動車非法營運行為,對從事非法營運的司機造成高壓態勢。
(四)加大出租車市場整治力度。一是加強出租車企業管理。督促出租車企業嚴格執行《xx市出租汽車行業誠信自律公約》,加大自查自糾力度,加強對從業人員的職業道德、文明禮儀和法律法規的教育。二是加強路面監管。采取不定時、不定點的巡查方式,宣傳教育與依法處罰相結合方式,嚴厲查處無《道路運輸證》從事旅客運輸、無從業資格證駕駛出租車、不按照規定使用計價器、不按計價標準亂收費、空車拒載、強行拼客、途中甩客和異地違規載客等違法違規行為。三是認真及時處理群眾投訴舉報。完善投訴處理程序,嚴格把關投訴案件的受理、立案、調查、處理、反饋等流程,確保投訴案件有落實,有反饋。
(五)開展普通干線公路路域整治工作。按照市委市政府的工作部署,依法對在規定時間內不自行拆除的非法廣告牌、非法臨時搭建物等進行了集中清理整治,使得公路沿線環境得到進一步改善,路容路貌整潔美觀,路產路權得到維護,進一步提升了公路通行能力。據統計,整治工作共出動人員274人次,出動車輛88輛次,焊割機械16臺次,共集中清理了296處違法行為,其中:拆除違法廣告牌172塊,清理違法構筑物3處、占道擺攤4處、亂堆放物品10處,現場自行改正106處。
(六)安全生產工作進一步加強。堅持“安全第一,預防為主、綜合治理”的方針,落實工作責任,抓好行業安全監管,結合實際,制訂完善了《20xx年市交通行業安全生產工作要點》等文件,進一步充實安辦工作人員,提高交通安全管理和重大突發事件應急處置能力;落實安全生產標準化,繼續推進全市客運企業安全生產標準化建設,提高客運行業安全水平;認真抓好了節假日期間的安全檢查和保障工作,旅客發送平穩有序;加強對廣樂高速、峽庫周公路等重點在建交通工程項目的安全監督工作,定期巡查,全力做好工程建設領域的安全生產工作。全年年交通行業安全形勢繼續保持良好,未發生重大安全事故和責任事故。
(一)不斷強化黨風廉政建設。我局以系列重要講話精神為指導,以“提高認識、樹立導向、完善機制、推動發展”為目標,加強機關黨建工作,落實黨要管黨、從嚴治黨責任。認真貫徹中央八項規定及中央、省、市反腐倡廉會議精神,規范權力運行,扎實推進黨風廉政建設。
(二)以政風行風評議促進機關效能。為加強政風行風建設,優化發展環境,進一步提高行政效能、執法水平和服務質量,樹立良好的交通行業形象,我局成立了民主評議政風行風工作領導小組,制定了工作方案,確定了行風評議監督員,通過發放征求意見等形式廣泛征求意見和建議,確保政風行風評議工作順利完成。
(三)信訪維穩形勢保持穩定。20xx年交通系統主要信訪問題原坪石裝卸運輸臨時合同工要求解決社保問題。因該信訪案件原因比較復雜,我局認真做好上訪戶思想工作,加大對政策法規的宣傳力度,引導上訪戶通過法律途經解決問題,并在節假日期和重大會議期間加強對上訪戶的盯防,有效防止越級上訪情況發生。
(四)精心組織扶貧開發工作。我局作為組長單位,和市政府辦、市地稅局、市總工會共同掛扶樂城街道練塘村。我局高度重視扶貧開發工作,局領導班子多次深入掛點村調研,與村干部、村民共同研究發展生產思路。20xx年共投入扶貧資金約175萬元,主要以基層設施建設、公益事業、產業扶貧為主,其中公路硬底化建設106萬元,籃球場建設9.5萬元,自來水工程40萬元,產業幫扶6萬元,其他13.5萬元。
(五)加大計生工作聯系點幫扶力度。我局作為組長單位,和法院、煙草公司、郵政局共同聯系白石鎮的計劃生育工作。我局領導高度重視此項工作,多次到白石鎮調研,及時掌握該鎮計生工作動態,根據實際情況提出意見和建議,積極協助白石鎮開展計生宣傳、日常運作等。
(六)做好對掛點黨組織薄弱村的幫扶工作。我局作為組長單位,和法院、煙草公司、郵政局共同掛點幫扶白石鎮當陽村。我局聯合成員單位成立了聯合工作組,并派專人任當陽村“第一書記”,多次到白石鎮調研,與鎮、村領導干部多次召開專題會議,共同研究制定改進措施,目前已圓滿完成任務。
(一)重點交通基礎設施和地方公路建設進度較慢。主要原因:一是部分建設工程計劃未下達,二是部分建設項目地方配套資金未落實。
(二)水毀項目資金缺口大。8·16洪災水毀交通基礎設施修復資金缺口特別大,需要爭取各方面大力支持。
(三)打擊非法營運取證難。非法營運車輛流動性和隱蔽性比較強,盡管我局執法人員不斷改進整治方式,但由于乘客普遍存在不愿意作證的情況,使執法人員取證十分困難。
(四)農村公路建設不平衡。一些偏遠地區,尤其是線路長、村莊少、人口少的農村公路建設相對較慢,而且補助資金缺口大,在較大程度上限制著我市農村公路建設的均衡發展。
(一)縣鄉道大修工程。重點做好群眾反映問題較多的工程項目,如x329線龍頸至大源段路面大修工程、y623線至王坪改建工程、y014線至鵝灣改建工程。
(二)旅游公路。規劃峽右岸公路、y648羊古田至大坪、y735麻沖-水浸角等旅游公路。
(三)農村公路硬化。計劃完成農村公路硬底化60公里,總投資約2100萬元。在抓進度的同時,堅持農村公路建設工程監理制度,全面履行監理服務合同和施工合同中規定的各項監理職責,加強對重要環節、重點部位的監理控制,保證工程質量。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇二
(一)以基層黨建為龍頭,促進轄區各項工作全面發展。
圍繞貫徹落實2015年區委一號文件精神,進一步強化基層黨建主業主責,制定全年黨建工作方案和計劃,分解落實各項黨建工作任務。
進一步優化完善服務聯辦、社區聯建的黨群議事、黨群服務、黨群調解“兩聯三平臺”工作機制,建立以社區黨組織為領導、“黨居站社企”共同推進的社區多元共治模式,整合轄區企事業單位特別是區域化黨建成員單位共同開展社區服務,共開展各類服務活動102次,“一幫一”結對幫扶121戶。
推進基層黨建創新“書記項目”工作隊、宣傳隊、服務隊“三隊建設”項目,結合駐點普遍直接聯系群眾工作,組成隊伍協助推進社區社會治理、社會建設和各項重點工作,開展各項方針政策和法治工作宣傳54次,整合資源形成便捷高效的解危濟困、惠民利民服務體系,打造黨員社區服務主題實踐活動品牌,以黨建工作促進社區各項工作的全面發展。
廣泛發動推進基層黨建創新項目的開展,截至目前組織開展了“黨員政治生日會”、黨建文化書畫展、“黨建之窗”宣傳陣地建設、“互聯網+黨建”信息化建設等9項黨建創新項目,基層黨建工作質量得到提升。
(二)以解決民生訴求為導向,全面提高社區治理能力和服務水平。
結合東西片區的不同實際情況,堅持實事求是、因地制宜,以解決民生訴求為導向,重點開展以下民生服務項目:一是民生微實事項目,發動“兩代表一委員”、居民群眾廣泛參與,按照“三議三公開”程序規范運作,目前已立項86項,其中服務類49項,工程類25項,貨物類12項;累計投入財政資金459.79萬元,撬動社會資金200多萬元。
加上年初已支付的去年工程尾款27萬元,我街道今年10月底共投入民生微實事項目資金515.34萬元。
二是就業創業項目,重點在竹子林片區開展公益招聘和就業創業培訓,多渠道開辟促就業崗位,促進47名就業困難人員實現再就業,實現零就業家庭動態清零。
三是文化惠民項目,繼續開展社區文化大繁榮“百千萬”工程,開展大型文藝活動15場,培訓社區文化骨干160多人次,根據群眾需求開辦柔力球、太極拳培訓班及書畫展等,惠及群眾上萬人次。
(三)結合實際有效創新,扎實推進基層各項改革。
制定全年全面改革工作方案和計劃,今年主要項目有:一是探索建立社區“居業協同”新型治理模式,通過明確社區居委會和業委會的職責關系,以項目促協同,搭建聯動平臺等措施促進居委會與業委會良性互動,創建和諧融洽的法治化社會治理格局。
該項目入選我區“社會創新百舸行動”項目。
二是繼續深化僑香社區管理服務模式創新,采取“黨居社企”共同推進模式,在基層黨組織核心領導作用發揮、居委會自治功能提升、社會組織培育發展、轄區企業參與社區治理等方面實現新的突破,毛里求斯副總理一行到該社區參觀并給予贊許。
三是深化物業服務企業參與社區社會治理模式,進一步發揮物業服務發展促進會的積極作用,增加政務服務代辦點的服務地點、服務項目和服務內容,提高物業服務企業開展公共服務和公益服務的品質,共代辦業務581宗。
四是進一步構建動靜結合的法律援助體系,綜合利用司法行政資源,有效調動社會力量,創新普法宣傳、法治文化建設和法律服務模式,啟動“一小區一法律顧問” 工作和“訪前工作室”建設,增強社區居民運用法律解決日常糾紛的意識。
(四)以項目帶創建、以文化促交流,全面推進國際化先導社區建設。
進一步鞏固和深化國際化社區創建成果,深化國際友人服務站和外籍人士志愿者服務隊建設,完善社區國際化服務網絡。
通過搭建文化、服務、交流三個平臺載體,不斷豐富國際化社區內涵,整體提升轄區品質,全角度、多維度打造香蜜湖國際化先導社區。
今年5月份組織開展了第二屆(中英)國際社區嘉年華活動,10月底開展了第三屆(中韓)國際社區嘉年華活動,共開展了中外服飾秀、義賣會、中外書畫展等26項具有民族文化特色的活動,吸引近5萬人次市民群眾、外國友人參加。
(五)以精細化管理為著眼點,不斷提升城區環境品質。
整合轄區城市管理資源,統抓統管,多方聯動,強化轄區物業管理單位城市管理工作責任落實,共同為轄區居民營造整潔文明有序的良好市容環境。
大力開展超線經營、垃圾密閉收運、泥頭車及余泥渣土、夜間燒烤、戶外廣告、街道家具等專項整治;整合執法力量成立查違中隊,建立健全查違臺帳,落實常態化巡查,加大查違案件查處力度;加大對老舊社區的環境綜合整治力度,重點傾斜竹子林片區老舊小區的環境提升,對部分臟、亂、差的路段進行了全面的整治;切實落實道路綜合環境“路長制”管理工作,對轄區所有主次干道落實責任人和責任團隊,定期開展巡查,及時協調處理存在問題,提升道路綜合環境水平。
(六)聯防聯管聯治,確保轄區平安穩定。
切實加強轄區綜治信訪維穩、安全、應急、“三防”等各項工作,構建全方位的防控格局,及時排查和化解矛盾糾紛,整改和消除安全隱患。
共排查化解矛盾糾紛132宗,調解民間矛盾糾紛597宗;解決勞資糾紛19宗,涉及560人,共計440萬元;處置群體性質事件45宗。
充分利用街道社區安全教育中心平臺作用,加強對轄區居民群眾、青少年兒童的安全教育,聯合區婦聯等單位舉辦“安全童行”系列活動;安全教育中心共接待培訓近4萬人次,提升了轄區居民群眾安全意識和技能。
(七)抓好“三嚴三實”專題教育,強化隊伍作風建設。
切實開展“三嚴三實”專題教育,開展專題學習討論12次,強化黨員干部黨性修養,堅定理想信念。
抓好作風紀律建設,組織對各部門、各社區作風紀律進行明察暗訪,特邀紀檢監督員進行不定期抽查,整治出工不出力、上班辦私事等行為,對違紀人員嚴明問責通報,提振隊伍精氣神。
貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”精神,實行民生微實事和群眾訴求集中問題等重點工作限時辦結制、領導督辦制,嚴治“慢動作”、“不作為”問題,提升工作效率。
針對勞務派遣人員管理難題,出臺勞務派遣人員績效考核辦法和實施細則,每季度由相關業務部門對勞務派遣團隊進行綜合考核,考核結果與績效獎直接掛鉤,激發隊伍戰斗力。
二、20xx年工作計劃
(一)加強基層黨建。
學習貫徹十八屆五中全會精神,圍繞市第六次黨代表大會提出的新定位新要求,做好社區黨建標準化工作。
總結區域化黨建、黨群一體化平臺、組團式服務、網格化管理等有效經驗做法,不斷發揮基層黨組織的政治優勢、組織優勢、制度優勢、密切聯系群眾優勢,從嚴從實提升社區黨建工作質量。
(二)加強民生工作。
繼續推進民生微實事項目實施,結合東西部片區的不同實際情況加強項目針對性和實效性。
進一步規范民生微實事辦理流程,嚴把項目實施中的“廉政關”。
強化社區黨組織在辦理民生微實事項目中的統籌協調和領導核心作用,讓老百姓真切感受到“惠從何來”。
(三)統籌推進各項改革。
組織人員制定和完善相關制度措施,適時邀請專家學者對改革項目進行深化和指導,不斷挖掘街道改革項目內涵。
在運行機制方面下功夫,努力增強改革項目的可操作性、可持續性和可復制性。
(四)提升社區治理能力和水平。
在僑香社區治理模式取得階段性成效的基礎上,繼續在“黨居社企”共同治理模式、居委會民主自治形式、社會組織培育和規范管理、政府向社會組織購買服務、服務型新型社區制度建設、發揮物業服務企業參與社區社會治理的作用等方面實現新突破。
(五)不斷優化轄區環境。
一是全面開展法治社區建設,構建動靜結合的法律援助體系營造轄區法治環境。
二是著力推進國際先導社區建設,提升轄區國際環境。
三是創建公共文化服務體系示范街道,繼續開展社區文化大繁榮百千萬工程,培育健康向上的文化環境。
四是鞏固國際安全社區建設成果,提升轄區安全環境。
五是進一步落實“路長制”管理工作,繼續開展“垃圾不落地”專項行動,優化轄區市容環境和生態環境。
20xx年是電力系統不斷深化體制改革的一年,在××局領導的關心、支持下,在各管理所、部室的大力支持下,我公司職工堅持“同心同德,追求卓越”的企業精神,圍繞××局“以安全生產為基礎,市場營銷為平臺,基礎管理為保障”全年工作指導思想,發揚“高標準,嚴要求,快節奏”的工作作風。
認真貫徹學習××××區公司××總經理等領導的講話精神,充分認清當前安全形勢,大力提高輸變電設備檢修維護質量,加強設備消缺和防外力破壞工作,緊緊抓住“設備是基礎,管理是關鍵,人員素質是保證”這三個中心環節,群策群力,狠抓設備整治和基礎管理,堅決與“違章、麻痹、不負責任”三大安全敵人做斗爭。
經全體員工的共同努力和辛勤勞動,順利完成了各項生產任務,進一步提高了輸變電設備的健康水平,降低了設備故障率,促進安全生產水平的進一步提高。
現將我公司20xx年所做的各項工作情況總結如下:
一、工作目標完成情況
(一)20xx年里,我公司積極全面地開展安全生產工作,基本實現了年初提出的工作目標,即:
1、沒有發生人身輕傷事故;
2、沒有發生本單位責任引起的設備事故;
3、沒有發生因檢修、調試二次設備引起的誤接線、漏接線、誤碰(觸)、誤操作事故;
4、沒有發生誤操作事故;
5、沒有發生火災事故;
6、沒有發生本部門責任污閃停電事故;
7、沒有發生負同等責任以上的交通事故;
8、沒有發生因巡視線路項目缺漏、不到位而引起的責任設備事故;
(二)此外,我公司還通過了iso9001:質量管理體系認證;通過了×專業承包二級資質的申報。
二、設備運行管理和設備消缺情況
為進一步提高設備的健康水平,降低設備故障率,我們狠抓檢修質量管理和設備缺陷管理,公司領導精心組織,周密安排,通過全體職工的共同努力,完成了各項生產任務:
(一)變電部分
20xx年,我公司負責檢修維護的變電設備有:500kv變電站1座,220kv變電站12座,110kv變電站43座,35kv變電站9座。
其中,與年相比,220kv變電站增加了2座,110kv變電站增加了4座。
我們在人員缺少的情況下:
1、嚴格按檢修周期對所管轄的變電設備進行了定檢。
2、保證了設備健康運行,緊急缺陷消除率100;重大缺陷243條,消除219條,消缺率達90(因不能停電、備品未到等原因,有10重要缺陷未能消除);統計一般缺陷723條,消除428條,消缺率達59。
3、根據預防性試驗標準,對所有達到預試周期的××設備進行了預防性試驗,預試率達到了100,其中合格率為96,發現不合格設備59臺。
已處理或更換的臺數為24臺。
4、絕緣工具試驗方面,完成289雙絕緣鞋,28雙絕緣手套,154只驗電筆,122只110kv令克棒的試驗工作。
5、地網測試方面,完成45個變電站的地網參數測試,完成50個變電站避雷器的帶電測試,并對所有的閥式避雷器進行了泄漏電流試驗,對所有的氧化鋅避雷器進行了阻性電流試驗,發現三臺氧化鋅避雷器阻性電流超標,已經上報,建議盡快更換。
6、在試驗中,發現避雷器的放電計數器損壞情況較為嚴重,今年一共發現六臺避雷器放電計數器損壞。
還發現一些運行年限已久的35kv多油開關存在絕緣缺陷,主要表現在介損超標、絕緣電阻值降低。
隨著科技技術的進步,新型的氧化鋅避雷器已經能夠完全替代閥式避雷器,為此我們提議將××局網區內所有的閥式避雷器更換為氧化鋅避雷器。
7、對各變電站設備進行色譜、化學分析,做到發現疑點立即追蹤及時解決,該檢修的徹底檢修,該更換的就更換。
共計進行色譜分析465臺次,其中周期性試驗431臺次,追蹤試驗及故障分析34臺次;微量水份分析447臺次;理化試驗532臺次;六氟化硫氣體濕度測試198臺、瓶。
全年新油入庫19噸,其中#10絕緣油6噸,#25絕緣油13噸,出庫油22.885噸,其中維修用油10.82噸,基建用油11.765噸,其它部門用油0.3噸。
8、變電站主要場所應檢儀表752塊,已檢752塊,調前合格749塊,合格數752塊。
次要場所應檢412塊,已檢436塊,調前合格436塊,合格數436塊,檢驗率100,調前合格率99.75。
并按周檢計劃完成了配電所、變運所及本公司所使用的兆歐表,接地電阻表,萬用表及0.5級電壓表、微安表共計204塊儀器儀表的檢驗修理工作。
根據局生產技術部要求,還完成了定期對有關變電站的諧波電壓、諧波電流進行測試的工作。
(二)輸電部分
1、截止至20xx年12月,我公司管轄的輸電線路共計135條,其中220kv線路26條,110kv線路74條,35kv線路34條,總長3595.163km,比年底共增加了525.012km。
2、在維護人員沒有增加的情況下,運行維護工作時間緊,任務重,各線路班組管轄線路長度平均359.516km,較年增加52.5km。
對此,我們加強了線路的登檢以及設備的缺陷工作,做好預防性試驗,努力提高線路巡視的質量和效率。
共完成37條輸電線路的登檢工作,全年重大以上缺陷消除率為100。
3、充分利用帶電作業技術優勢,積極開展帶電作業,更換自爆絕緣子、帶電解接引流線等,本年度進行共帶電作業144次,更換自爆、閃絡等絕緣子共231片,多供電量706.5萬千瓦.小時。
(三)技改、大修完成情況
20xx年,由我公司負責的××××區公司和××局的技改、大修項目共152項,經過努力,到目前為止,大修項目109項已基本完成;技改項目已完成32個,有11個項目尚未完成:其中,由于設備和設計圖紙未到位的原因,××××區公司有9個項目未能開工,但均已經做好了開工前的各項準備,隨時可以開工;由于未能停電的原因,×分公司的“××變更換35kv側開關”和“××35kv出線、電容保護更換微機型保護”2個項目未能全部完工。
(四)招投標工程中標及完成情況:
今年,我公司參加了多個工程的投標,承接的主要工程有:×工程、×××工程、××大學配電系統改造工程、×110kv變電站增容改造工程、110kv×擴建工程、×××配電系統改造工程、110kv×線路工程、35kv變電工程×配電工程、××110kv變電站擴建工程等。
我公司嚴格施工管理,以準確無誤的工期、優質的施工質量以及完善的售后服務,贏得了廣大客戶的贊譽和信任。
三、安全管理工作情況
我們始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,樹立“安全就是效益”的思想,堅持“保人身、保電網、保設備”的原則,緊緊圍繞防止人身傷亡事故、重大設備事故以及重大責任交通事故為重點,認真組織全公司職工學習貫徹上級下達的各有關安全生產的文件、通知和會議精神。
從20xx年11月2日起,至20xx年12月16日止,我公司安全生產天數達到409天,在此期間,沒有發生人身傷亡事故、人為責任事故、設備事故和交通事故。
我們主要重點抓好以下工作:
(一)認真學習貫徹××××區公司及××局領導的講話精神,充分認清當前安全形勢,進一步增加緊迫感、使命感和責任感,以對黨、對人民高度負責的精神,牢固樹立“安全第一,預防為主”,安全生產“責任重于泰山”的思想觀念。
(二)堅持每月一次“三級安全網”會議制度,開展與“違章、麻痹、不負責任”三大安全敵人做斗爭的活動,認真組織職工學習和貫徹上級下達的各有關文件,對職工宣傳最新的.安全知識與安全信息,針對安全生產存在的問題,認真分析原因,制定整改措施。
牢固樹立職工安全生產意識,提高職工主人翁責任感。
(三)交通安全方面,我們堅持每周的安全例會,針對每周實際工作情況(如天氣情況,出差地區路況等)采取必要的交通防范措施。
同時,加強每旬、每月的車輛安全檢查,杜絕車輛帶病運行,使車輛保持在良好的狀況。
(四)繼續完善和補充安全生產的有關規章制度,認真執行××局《安全生產獎罰實施細則》,加大安全生產獎罰力度,獎勵安全生產有功人員,處罰檢修維護工作不認真、不到位和習慣性違章的人員,杜絕人為責任事故的發生。
(五)建立健全了安全生產保證體系及安全生產監督體系,編制了《生產及施工現場安全監督檢查表》,使安全監督檢查規范化,同時亦可規范職工的作業行為。
安全監督人員不定期對變電站定檢及線路停電登檢現場進行監督檢查,在檢查中發現了少量的不安全現象并當面提出了整改意見,檢修人員亦能立即整改,有效地遏制了違章和不安全現象,對確保人身安全、設備安全有效地起到監督作用。
(六)今年9月,我公司組織開展了“提高責任心,我要安全,我會安全,杜絕人為責任事故”為主題的安全大討論,參加大討論的人員有××局××書記、××主席、安監部主任及公司各部門負責人、各班組班長及安全員等,會上一方面強調了所有在崗人員都要發揮自己的主動性,以人為本,抓好安全生產;另一方面強調了所有作業、工作流程要進一步規范化、制度化,管理要有“鐵的面孔、鐵的紀律、鐵的手段”,只有高標準、嚴要求才能搞好安全生產。
大家都表示為實現我們共同的安全目標將全力以赴、同心同德,共筑起電力安全堡壘。
會后,所有的班組進行“說違章現象,提防范措施”的安全活動。
每個職工都談了自己所經歷過的或看到過的差錯、違章,就存在的問題提出了不少防范措施,同時也就不安全現象發表了自己的意見與建議。
公司對活動全過程進行了錄象,并將錄象刻成光盤存在電腦上供全體職工觀看、學習。
通過這次安全活動,有效地加強了職工的責任感和安全意識,并強調了在工作中要做到獎罰分明,堅決執行安全獎罰制度,做到層層落實安全責任,加強安全責任心。
(七)嚴格執行“兩票三制”及竣工驗收規范,對各班組的檢修施工進行嚴格考核,工作票合格率100,對每一次檢修都認真做好安全措施,并編寫詳細的檢修方案,提前向檢修班組做好交底,使每次檢修任務都能保質保量的完成,檢修、施工過程中未發生生產安全事故,竣工驗收符合規范要求并具備運行條件。
(八)開展了20xx年防汛及迎峰度夏專項安全活動,制訂了安全活動方案,并進行防汛及迎峰度夏安全大檢查,對查出的問題實施了整改,使本公司所管轄的設備能安全運行。
同時加強事故搶修、防洪救災物資的準備工作,指定專人管理維護、定期檢查,在組織上成立消缺小組,配備經驗豐富的檢修人員,根據缺陷情況采取一般缺陷集中處理,緊急、重大缺陷專項迅速處理的原則,完滿地完成了防汛及迎峰度夏任務。
(九)在20xx年6月,根據××局的布置,開展了安全生產月活動,制訂了我公司的活動方案,并有效地實施,我公司出版的安全月活動版報在全局評比中獲得了第一名。
(十)根據南方公司、××××區公司及××局的布置,分別在春季和秋季開展了春季、秋季安全大檢查及“5 1”專項整治活動,并完滿地完成了檢查任務,對檢查出的存在問題進行了整改,進一步提高了安全生產管理水平,確保了安全生產目標的實現。
(十一)針對所轄線路常有被破壞、偷盜的情況,我公司發動群眾力量,加大電力法規宣傳力度。
派出班組人員深入村屯各戶,對當地村民耐心細致地進行《中華人民共和國電力法》、《電力設施保護條例及實施細則》的宣傳活動,發放宣傳傳單3000余份,積極發動以群眾護線員為主的群眾力量與破壞電(優秀黨員工作總結)力設施的違法犯罪行為作斗爭。
四、基礎管理工作情況
今年,我公司員工圍繞著質量管理體系認證這一中心工作,齊心協力,努力提高全面質量管理水平和工作流程控制,并在執行文件過程中不斷完善和優化管理流程,讓標準體系真正為我們的管理工作服務:
(一)通過質量體系的運行,我們建立了健全的工作規范、工作制度、工作標準,輸變電檢修的各個過程都能按照iso9001-標準要求運行,提高了檢修質量和管理效率。
大家充分認識到:質量管理是企業立足市場尋求發展的根本保證,沒有質量就沒有效益,全體職工都牢固樹立了“質量是生命,質量是信譽”的信念。
(二)進一步完善公司工程管理的流程控制,制定和完善了一系列工程管理程序規定,理順了工作流程,有效地提高了工作效率,加強了日常生產維護工作的監督管理工作,各級員工各負其責,相互協作,發現問題及時糾正、上報。
(三)在建立安全監督體系的同時,編制了《生產及施工現場安全監督檢查表》,各個班組認真組織學習,使安全監督檢查規范化,同時亦可規范職工的作業行為。
(四)組織各班組制定了具體設備的檢修記錄卡,將檢修作業指導書具體化及實用化,目前已經基本完成編寫工作并開始實施。
五、經營情況
××××××有限公司20xx年經營情況如下:
(一)20xx年與××局簽訂的生產設備維護合同金額為:1,399.98萬元。
(二)20xx年與××局簽訂的大修、技改合同金額為:1430.1644萬元。
(三)20xx年與××××區公司簽訂的大修、技改合同金額為:2182萬萬元。
(四)20xx年簽訂的工程合同金額為:2457.410723萬元。
五、職工培訓
(一)抓好職工政治學習:
組織全體職工深入學習******“三個代表”重要思想,以及黨的十六屆三中全會會議精神,每月堅持按政工部布置的政治學習內容學習,做到學習有記錄,有檢查,學習中結合行業的發展形勢開展討論,通過學習討論提高了職工政治思想覺悟,使大家正確認清形勢,增強信心,能積極面對新的改革浪潮和機遇,并跟隨各項改革發展進程及時調整心態,完成工作角色的轉變,有效的保證了機制轉換過渡過程中工作的持續穩定進行。
(二)積極組織職工參加應知應會操作技能培訓,加強員工的技術練兵,完成日常職工培訓工作。
組織了部分班長和技術專責到相關供電部門和電力設備生產廠家參觀學習,開拓了視野,增長了見識,“他山之石,可以攻玉”,先進的生產經驗為今后我公司開展各項工作起到很好的借鑒作用。
在實際檢修技能培訓方面,采取邀請設備廠家拿實物來公司進行實地培訓的方法,取得了很好的培訓效果。
五、存在問題:
(一)線路遭雷擊和外力破壞故障還沒有得到很好的遏制,輸電線路的故障率較高,影響了安全生產水平的進一步提高。
今年以來,偷盜電力設施的案件頻頻發生,嚴重危及線路安全供電和電網穩定運行,給我局造成了嚴重的經濟損失,也給線路運行維護造成很大的困難。
(二)隨著設備不斷更新,設備技術含量的不斷提高,在目前人員短缺的情況下,很多技術交流和學習活動不能開展,極大地限制了技術人員業務水平的提高,同時也影響了整個隊伍的整體技術能力。
(三)在現有的生產技術人員中,很多班組開始出現了人員老化的現象(有些班組50歲左右的班員占了整個班組的60%人數)。
一個新的技術人員需要至少幾年的時間培養,才能達到充實本班組技術力量的能力,如不能及時增員,極易造成技術斷層。
(四)生產一線交通工具老化,無法達到對事故的快速反應,希望改善生產一線交通工具。
班組工器具老化及急缺的現象也很嚴重,很多工器具已達到報廢年限。
(五)我公司管理的絕緣油庫設備陳舊、對周圍環境造成污染危機,周圍地形復雜,帶來許多火災隱患,急需進行完善或移改;同時,隨著六氟化硫××設備在我局的廣泛運用,現有的六氟化硫氣體監督管理手段已無法滿足要求,氣體工作站建設勢在必行。
六、20xx年工作思路:
(一)繼續抓好安全生產管理,堅持做到“十不一減少”,力爭年內實現3個百日安全長周期。
(二)繼續抓好班組基礎管理工作,完善各種業務流程、作業指導書、檢修記錄卡,及設備基礎數據。
(三)努力提高輸變電設備管理水平。
堅持“預防為主”的方針,加大輸變電設備消缺力度,加強對設備缺陷的提級分析,找出設備缺陷內因,落實周密的處理方案;做好輸變電設備大修、技改和新建工程項目的建設,努力創造一流的設備。
(四)繼續按高標準、嚴要求執行好“兩票三制”制度。
通過“兩票三制”整治工作的深入開展,把安全生產方針落實到實處,提高預防事故能力,杜絕人為責任事故。
(五)加強防外力破壞故障的發生,在可能發生外力破壞的桿塔、拉線間修建護墩,掛標志花桿,掛電力法規和電力線路的保護條例的宣傳標志。
同公安部門加強聯系合作,加大打擊偷盜線路設施的力度。
積極開展群眾護線工作,對舉報的有功群眾進行獎勵,借以激勵他們愛護電力設備的熱情。
(六)以人為本,加強員工的培訓,并鼓勵員工在職培訓、在職上學,為員工個人發展設計渠道,并建立起符合公司實際情況的企業管理、技術管理以及高技能操作人才三級培養體系。
在技術培訓工作方面,堅持以實際操作為主,繼續采取引進外部培訓力量及工具的辦法,增強職工動手能力,提高培訓效果。
(七)利用科技手段,提高技術含量,進一步提高檢修效率質量。
目前公司使用的油庫及sf6氣體管理場所難以滿足對速度、質量要求很高的檢修工作。
為加快檢修反應速度、提高檢修科技含量及效率,急需規范絕緣油和sf6氣體的管理,以提高科學管理水平,建立現代化的油、氣化學監督機制,為安全生產保駕護航,故加強油、氣站的硬件建設,建立新的油、氣站尤為必要。
同時,針對有載調壓檢修的薄弱環節,提高有載調壓的動作可靠性,明年我公司還擬開展有載開關在線濾油工作。
此外,公司還考慮利用科技進步項目,明年對變電站弱電防雷項目進行探討和實施。
(八)開展環境/職業健康安全管理體系的認證工作,力爭年內通過第三方認證。
(九)大力開拓市場,力爭扭虧為盈。
回首過去,仍需努力;展望未來,催人奮進。
只要我們統一思想、堅定信心、保持奮發有為的精神狀態和扎扎實實的工作作風,同心同德、團結鼓勁,開拓進取,認真做好改革、發展、穩定的各項工作,我們相信:有上級領導的支持與正確決策,有全體員工的艱苦努力,我們一定會以嶄新的業績去迎接燦爛的明天。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇三
今年度銷售工作總結18年工作計劃xx年度銷售部在公司統一部署下,以經濟效益為中心,以公司利潤最大化為目標,對外開拓市場,對內狠抓生產管理、保證質量,以市場為導向,面對今年全球性金融危機的挑戰,搶抓機遇,銷售部全體人員團結拼搏,齊心協力完成了本年度的銷售工作任務,現將本年度工作總結如下:
xx年我們公司在北京、上海等展覽會和惠聰、發現資源等專業雜志推廣后,我公司的xx牌產品已有一定的知名度,國內外的客戶對我們的產品都有了一定的認識和了解。xx年度老板給銷售部定下xxxx萬元的銷售額,我們銷售部完成了全年累計銷售總額xxxx萬元,產銷率95%,貨款回收率98%。
產品銷售部肩負的是公司全部產品的銷售,責任之重大、任務之艱巨,可想而知。建立一支能征善戰的高素質的'銷售隊伍對完成公司年度銷售任務至關重要。“工欲善其事,必先利其器”,本著提高銷售人員綜合業務素質這一目標,銷售部全體人員必須開展職業技能培訓,使銷售業務知識得以進一步提高。今年公司添用了網絡版速達3000財務管理軟件,銷售和財務管理可以清晰的及時性反映出來。我們銷售人員是在xx市xxxx科技有限公司的培訓下學習成長的,所學習的專業知識和公司內部信息都是保密的,大家必須持有職業道德。老板是率領銷售部的最高領導者,希望加強對我們員工的監督、批評和專業指導,讓我們銷售人員學習更多的專業知識,提升技術職能和自我增值。xx年我學習了iso內部審核培訓和會計專業知識培訓,并獲得了國家認可的證書。這一年來我們利用學習到的管理知識、方法在我們公司生產管理中充分實踐報告,其顯示效果是滿意的。
麥克風線材銷售是我公司產品銷售部工作的重點,銷售形勢的好壞將直接影響公司經濟效益的高低。一年來,產品銷售部堅持鞏固老市場、培育新市場、發展市場空間、挖掘潛在市場,利用我公司的品牌著名度帶動產品銷售,建成了以xx本地為主體,輻射全省乃之全國的銷售網絡格局。
四、關注行業動態,把握市場信息。
調研和信息的收集、分析、整理工作制度化、規范化、經常化。產品銷售部通過市場調查、業務洽談、報刊雜志、行業協會以及計算機網絡等方式與途徑建立了穩定可靠的信息渠道,密切關注行業發展趨勢;建立客戶檔案、廠家檔案,努力作好基礎信息的收集;要根據市場情況積極派駐業務人員對國內各銷售市場動態跟蹤把握。
回首一年來,我們銷售部全體業務人員吃苦耐勞,積極進取,團結協作取得了良好的銷售業績。成績屬于過去,展望未來,擺在銷售部面前的路更長,困難更大,任務更艱巨。我們銷售部全體業務人員一致表示,一定要在xx年發揮工作的積極性、主動性、創造性,履行好自己的崗位職責,全力以赴做好xx年度的銷售工作,要深入了解電子行業動態,要進一步開拓和鞏固國內市場,為公司創造更高的銷售業績。
福牛迎春,祝我們xxxx科技有限公司在xx年的銷售業績更上一層樓,走在電子行業的尖端,向我們的理想靠攏。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇四
在過去的20xx年,阿瓦提永鑫商貿城項目組全體員工共同努力,在過去的一年里,項目經歷了從無到有,從少到多的客戶積累,現將20xx年永鑫商貿城銷售部年度總結報告及項目截至20xx年1月25日銷售具體情況分析如下:
1.年終總結1)2)3)4)5)6)7)8)9)。
前期完成銷售員招聘和上崗資格培訓。銷售員工作分配及案場制度制定。客戶來電、來訪統計分析。市場調研工作展開。
協助策劃部進行價格制定及銷售思路剖析。順利完成一期開盤及房源銷售工作。順利完成公司下達銷售任務及指標。
項目到目前共簽訂定單186套,簽訂合同173套。
各個銷售員努力工作,積極進取精神值得鼓勵,為公司培養后續人才。
2.永鑫商貿城項目截至20xx年1月25日銷售情況統計及分析。
1)來電及來訪客戶分析。
來訪客戶分析(區域成交比例分析)。
備注:1.比例占近80%。
2.通過近幾天客戶接待及前期成交分析,周邊客戶已經基本吸收完畢,因此在后期宣傳中應主要以礦上職工為主。
第4頁,共14頁。
來電客戶分析。
截至20xx-1-25共接到客戶來電1000組左右,其中老客戶300組左右,新客戶700組左右,客戶主要認知途徑見下表:
備注:
3.對此可以看出淮南主要的有效媒體推廣為:報紙、dm單頁及公交廣告。4.明年可以適當的對媒體推廣做出調整,針對項目周邊資源枯竭,可以適當到各個礦上進行dm單頁宣傳。5.活動。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇五
20xx年,財務科緊緊圍繞教育教學中心工作,強化意識,干事創業,在爭取資金投入、加強財務管理、開展植樹造林活動諸方面取得了顯著成績,為全市教體事業的持續快速發展提供了堅實的物質保障。
5月份組成6個財務檢查小組,10月份組成1個考核小組,對我市局屬學校及教委辦20xx年10月至20xx年9月的財務管理情況進行了全面的檢查和考核,通過檢查,發現了典型,也找出了存在的不足。多數單位能夠按照財務管理規定進行收費;對固定資產也能按規定清查,及時入帳;往來款項也能及時清理;收款收據領用有記錄、作廢處理得當、保存完整。但也發現個別單位存在報損資產手續不齊全,捐贈物品不及時登記,長期往來款項不及時處理,賒購物品較多、欠款數額較大的現象。
為認真貫徹落實教育部、國務院糾風辦《關于進一步做好治理中小學亂收費工作的緊急通知》精神,切實做好治理中小學亂收費工作,4月份,我們邀請了市物價局有關專家對教育系統300余名在崗會計人員進行了教育收費培訓,使我市教育系統財會人員的收費業務水平有了明顯提高,收費管理工作日趨規范。
8月份,我們下發了《關于進一步規范教育收費管理工作意見》(即教體字[20xx]131號)和《關于進一步規范普通高中擇校生招生收費工作的通知》對我市教育收費項目、標準和范圍做了進一步強調。要求所有單位收費都要實行“兩證、一卡、兩公開、四統一”的管理辦法、收費內容公示完整、及時、不隨意降低收費標準。9月份,即墨市監察局、財政局、審計局、教體局組成聯合檢查組對我市學校的教育收費情況進行了專項檢查,對教育收費管理工作給予了充分肯定。特別是,通過對普通高中擇校生實行“三限”原則和收費程序的監督,有效地杜絕了“人情費”和“關系費”,使學校預算外收入超年初預算1200余萬元。
同時,我們對特困學生的家庭經濟情況進行了詳細調查,繼續做好三個5%減免工作,保證了每一名學生不因經濟困難而輟學,20xx年共為16520名學生減免了學雜費,金額達153萬元。
3月17日下發了《關于開展20xx年度義務植樹活動的通知》(即教體字[20xx]33號)要求各學校積極響應市委、市政府號召,積極組織發動廣大在校學生開展“我為家鄉添新綠”活動,對青少年進行綠色文明宣傳教育,增強青少年的環境保護意識,爭做“綠色小公民”。號召廣大學生拿出自己的零用錢,栽護一棵樹。這次活動為創建我市綠色生態城市做出了貢獻。收到捐款12393.9元,單位投資263000元,植樹21053棵,栽花木20xx株,植草皮7320平方米。
積極響應政府號召開展綠化荒山活動,教體局與各學校簽訂的綠化目標責任書,并將責任書內容列入年終目標考核,有力的推動了學校綠化工作的開展,截止目前,已投資24萬元,綠化荒山400畝,植樹44000余棵。
3月份,召開了12個有“門前三包”任務的單位負責人會議,磕兌了責任,經過共同努力,完成了三建商住樓、體育場、實驗三小、電大、市北中學、實驗學校等單位花池苗木充實,補植苗木9620株,草坪892平方米;完成了花池的.常規管理任務;完成了城西二路福泰小區路段的人行道鋪裝及綠化任務。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇六
堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,緊密結合教育體育工作實際,認真落實“兩個責任”,強化責任擔當,加大問責力度,扎實推進教體系統黨風廉政建設和反腐敗工作。
結合“兩學一做”學習教育常態化制度化的深入,反復學習習近平關于黨風廉政建設和反腐敗工作的重要論述,切實做到學深、學透、真抓、實抓,嚴格落實黨委主體責任,堅持各級紀委的通報學習,重視警示教育,不斷強化廣大黨員干部尤其是班子成員黨風廉政建設和反腐敗工作的意識;突出重點,把黨風廉政建設與師德師風建設、干部作風建設結合起來,將黨風廉政建設的各項工作要求融入到各項業務工作之中,加強重要職能科室、工作崗位廉政風險防控,通過層層簽訂責任書細化責任目標,明確責任清單,形成了充分履職、各司其責、齊抓共管的強大合力。
不斷完善制度,認真執行上級關于“三重一大”的有關規定;強化作風建設,開展教體系統紀律專項整頓,制定了《xx縣中小學校日常管理實施辦法》,完善了局機關日常管理制度,強化制度的執行與督查;加大對干部考勤督查力度,加大對干部職工工作狀態的明查暗訪,有效遏制了遲到早退、工作時間隨意脫崗、竄班竄崗及玩電腦游戲、網購聊天等上班不在狀態現象的發生。
加強了學校財務管理,深化《關于進一步加強中小學校食堂財務管理的通知》、《xx縣教體局固定資產管理制度(修訂)》等制度,將全縣中小學校食堂財務問題納入縣非稅局統一管理,進一步規范預算外收入管理。
強化干部管理,嚴格執紀問責。今年來先后立案9件,處理違規補課教師7人,給予行政處分1人,降低崗位等級工資3人,系統內通報7人。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇七
今年以來,xx區工商聯緊緊圍繞區委、區政府認真貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會以及自治區和xx市經濟工作會議精神,堅持“兩個健康”主題,以服務非公經濟發展為宗旨,結合我單位工作實際,精心組織,扎實工作,取得一定的成績。
一是組織非公有制企業人士參加教育培訓。
(1)組織外出培訓學習。積極組織我區非公經濟人士參加上級有關理想信念教育活動、企業成長培訓、非公強優企業高級人才培訓班等教育培訓活動6期(次)。期間,我區共有非公經濟人士80多人次參加了培訓。
(2)召開“四信”教育實踐活動座談會。5月,召開以誠信守法為主要題的“四信”教育實踐活動座談會,共有8個強優企業在座談會上表態發言,堅持守法經營,取信于民的職業和道德操守,認真履行社會責任。
(3)協助舉辦群團工作座談會。今年8月,我區舉辦了主題為“貫徹落實群團工作會議精神,助推企業發展”的企業家座談會,共有來自我區非公經濟企業家代表及服務非公經濟企業職能部門領導200多人參加了座談會。會上,區領導認真聽取了非公企業代表的有關企業發展現狀匯報,同時聽取了各相關服務非公企業部門的工作匯報,并就企業出現的問題和困難作出工作要求和部署。通過教育培訓,提高企業風險掌控能力,從而加快企業轉變經濟發展方式,提高企業法治意識,促進企業依法經營、守法誠信的理念。
二是開展“同心行聯百企”走訪調研活動。今年上半年,組織開展了以板材行業為重點的“同心行聯百企”走訪調研活動。期間,共開展走訪調研活動2次,走訪企業50多家,印發宣傳資料300多份,出版宣傳板報兩期,收集到相關意見建議5條,已解決5條。同時形成調研報告《xx區板材行業存在的困境及出路調研報告》并遞交區委,為解決板材行業存在的問題提供依據和思路。下半年組織開展了以誠信守法為主要題的“四信”教育走訪調研實踐活動。期間走訪企業20多家,印發宣傳資料200多份。
三是推進民營企業結對幫扶貧困村活動。目前已牽線搭橋達成“富偉茶業有限公司—xx鎮姚山村、廣興木業有限公司—xx鎮楊志村、三里鎮商會—三里鎮隆興村、鴻盛隆木業有限公司—xx鎮甘碑村”等結對幫扶對象的合作共建意向,結對雙方初步簽訂了《結對幫扶協議書》,目前結對雙方按協議書要求扎實推進各項工作。
四是拓展招商渠道開展招商引資工作。截至目前,已向區內、外重點企業發出短信邀請函30多條(份),已收集鄉鎮商會提供推介的`招商引資投資信息5條(個),其中有1個投資項目已完成投資意向書,該項目由重慶中麟天然氣開發有限公司建投,計劃投資2億多元。同時已和十個鄉鎮商會、轄區部分強優企業達成委托招商意向,進一步擴大招商引資門路和渠道。
五是組織引導非公有制企業參與社會活動。積極發動、引導和組織全區非公有制企業積極參與各類社會活動。據不完全統計,截止11月底,全區鄉鎮商會及非公企業共組織開展捐資助學解困、開展各類文體活動(包括春節文體活動、“三月三”歌節、“荷美庭院”建設、“荷家體驗活動”等)活動達20多場次,捐助物資累計xx0多萬元。其中今年4月份,由樟木鄉商會贊助主辦的“三月三”歌節共贊助物資40多萬元;6月份,會員企業荷田投資公司、龍鳳江專業合作社、富偉茶業有限公司、向南居房產公司等企業出資80多萬元舉辦了xx蓮藕核心示范區開園儀式一系列活動;今年8月份,會員企業向南居·漢唐世家房產公司開展慈善活動,資助慰問困難大學生13人,發放慰問金7萬多元;10月份,在重陽節前夕,組織非公經濟人士代表分別到xx鎮姚山村、黃練鎮鳳凰村兩個村共20位老人代表進行了慰問,每人給予500元的慰問金。
六是發展吸收會員工作。堅持擴大規模與優化結構相結合,既注重數量,又提升質量。截止10月底,全區發展新會員40個,其中,中小企業會員12個,微型企業、個體戶28個。
七是指導創建鄉鎮商會和會員企業示范點工作。重點指導開展鄉鎮商會“五有”(即有場所、有牌子、有制度、有設備、有活動)建設,重點創建xx鎮、三里鎮商會等亮點鄉鎮商會。創建xx區廣興木業公司、廣西荷田投資發展有限公司、xx區龍鳳江農業專業合作社等企業示范點建設。
八是積極參與掛點鄉村工作。根據安排,區工商聯掛點樟木鄉黃龍村。在單位只有一個人的情況下,能按照駐村工作要求,積極配合樟木鄉、村和組織鄉村干部做好“生態鄉村”和扶貧攻堅(精準識別貧困戶)的各項工作。在努力工作同時在工作經費上給予大力支持,共支持工作經費10000多元;同時開展走訪慰問活動,共走訪貧困農戶50多戶,慰問困難群眾10人,發放慰問金3000元。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇八
xxxx年極不平凡。面對國內外形勢的深刻復雜變化特別是突如其來的新冠肺炎疫情,我們在鎮黨委的堅強領導下,在鎮人大的監督支持下,全面貫徹落實上級各項決策部署,堅持“兩手硬、兩戰贏”,扎實做好“六穩”工作,全面落實“六保”任務,負重拼搏,砥礪前行,統籌推進疫情防控和經濟社會發展。億元,億元;億元,同比增長xx.x%。
一年來,我們堅持慎終如始,疫情防控成效明顯。堅持人民至上、生命至上,始終把人民群眾的生命安全和身體健康放在第一位。在鎮黨委的堅強領導和全面統籌下,我們科學防控、措施有效,全年共摸排國內外重點地區相關人員xxxx人次,集中醫學觀察xxx人,安排檢測xxxx人次。疫情防控期間,醫務工作人員無私無畏、逆行出征;廣大黨員干部、網格員和志愿者堅守崗位、沖鋒在前;市級聯系部門選派干部鼎力支持、共抗疫情;社會各界人士捐款捐物、大愛無疆;廣大人民群眾守望相助、眾志成城,共同構筑起疫情防控的銅墻鐵壁、匯聚起疫情防控的磅礴力量,充分彰顯了xx人民的大義擔當和家國情懷。全鎮未出現因摸排、管控不到位而產生的新確診人員,疫情防控取得階段性勝利,工作成效得到上級充分肯定,涌現出鄭世茂、林桂英等先進個人,獲評“x省抗擊新冠肺炎疫情先進集體”稱號,是溫嶺市唯一獲得該項榮譽的鎮(街道)。
一年來,我們堅持穩中求進,經濟后勁持續增強。全面落實“兩手硬、兩戰贏”舉措要求,堅定信心、奮力前行,舉全鎮之力打好經濟發展翻身仗。在常態化抓好疫情防控的前提下,全員助力企業復工復產,至去年x月底,全鎮工業生產基本恢復正常。泵與電機行業增勢強勁,產值同比增速從一季度的-xx.x%,逐步回升到全年的xx%。限上社零、限上批發、限上零售、限上餐飲均實現正增長。老舊工業點改造有序推進,光明老舊工業點完成土地出讓,牧西老舊工業點(奧利萊二期)、五里涇老舊工業點開工建設。小微園區建設總體順利,鞋業智造創新服務產業園工業廠房結頂,恒寧、恒磊新建廠房項目實現投產,沈橋工業地產主體完工,長涇小微園二期結頂,匯富春天電商產業園獲評省五星級小微園區和省眾創空間,方遠機電創業園獲評省四星級小微園區和省數字化示范小微園。與溫嶺市億聯園區管理有限公司聯合申報的“工業地產——小微企業園區建設服務一體化標準化試點”獲批省級標準化試點立項。企業培育取得成效,新增小升規企業xx家、國家高新技術企業xx家,x市第二批“專精特新”小巨人企業x家,掛牌“新三板”企業x家。現代商貿蓬勃發展,生活性服務業規模品質雙提升,全鎮第二家商業綜合體領悅廣場開業,星巴克、必勝客、世紀聯華、紅星美凱龍等知名品牌入駐xx,獲評溫嶺市首個“x省首批現代商貿特色鎮”;全國首個x巴巴xxxx直播基地落戶,x個村獲評省電子商務示范村,x個村獲評省電商示范服務站,連續七年獲評“中國淘寶鎮”。農業項目取得較好成效,肖健康果蔬園創建x省高品質綠色科技示范基地,繁榮肉鴿養殖場創建省美麗生態牧場。
一年來,我們堅持系統謀劃,區域能級逐步提升。大交通項目有力推進,杭紹臺高鐵、x市域鐵路sx線全面進入施工階段,路澤太高架快速路實現正式通車,“兩高”聯絡線開始施工,溫玉聯絡線征遷掃尾有力推進。鎮域路網更加完善,東河路北延、復興東路一期、牧嶼環山路相繼竣工,澤渚路開工建設,東城路、廣場路、月河路完成立項,“四好”公路大中修工程完工驗收。城村兩改取得突破,中心區山北村完成第一區塊集中簽約xx戶,騰出核心空間xxx畝;堅持日攻堅、周例會,全力推進北大門區域改造,共完成工業地塊出讓xxx多畝、商住地塊出讓xx畝;永盛苑x、x號樓工程完工,農場東虹佳苑安置房主體工程結頂;舊城改造a區塊(前街)集體土地簽約率xxx%,國有土地簽約率xx.x%。積極對接推進鐵路新區項目,泵業智造小鎮水澄區塊完成xx間臨時安置房建設,啟動拆遷區塊房屋騰空拆除。
一年來,我們堅持統籌協調,美麗xx再添顏值。成功創建xxxx年度x省新時代美麗城鎮(都市節點型)樣板鎮,順利通過省xa級景區鎮驗收,完成國家園林城鎮申報。城市顏值和品質快速提升,規范建成區非機動車停放秩序,整治交通安全隱患點xx處,新建公用停車場x個,公共自行車借車點增至xxx個;開展“四小車”專項治理,實現主城區“四小車”零上路。新增綠地面積x.x萬平方米、停車位xxxx個。美麗鄉村建設扎實推進,完成x省新時代美麗鄉村建設申報及實地驗收,打造美麗庭院創建示范戶xxxx戶;實施農村人居環境提升百日攻堅行動,村莊環境面貌得到明顯改善。生態文明建設水平有效提升,建成區實現垃圾分類“四分法”全覆蓋,全面推廣農村生活垃圾智能分類,下莊村垃圾分類經驗做法被“學習強國”報道,成功創建省級垃圾分類示范片區。“五水共治”持續深化,河長制有效落實,每月巡河率和問題處理率均達xxx%;金清水系重點河道治理取得成效,聯樹橋河斷面水質達到四類水標準;扎實推進“污水零直排區”創建三年行動,平方公里污染源排查,完成水倉工業區等x個“污水零直排區”建設。持續保持拆違高壓態勢,全年拆違xx.x萬平方米,處置歷史違法用地積案xx宗,全面整治“兩路兩側”各類問題點位,通過x市“基本無違建鄉鎮”復評驗收。切實守護生態環境,開展常態化環境綜合執法,共立案處罰xx起,行政拘留x人,刑拘x人。土壤污染綜合防治先行區建設卓有成效,土壤污染防治經驗入選中組部編選的攻堅克難案例。
一年來,我們堅持以人為本,民生福祉不斷增進。進一步保障和改善民生,民生支出占財政總支出的xx%;去年確定的十大民生實事項目基本完成。教育事業穩步發展,xx鎮xx技校獲評“x省現代化成人學校”,中小學建設及維修項目順利完成年度目標進度,中小學畢業考成績總體提升,義務教育階段教學質量總體在全市各鎮(街道)中保持較高水平,xx中學與浙師大合作辦學模式不斷深化。學前教育短板加快補齊,鎮第一幼兒園準備二次裝修,下鄭分園改擴建工程順利開工,新增省二級幼兒園x家。全面推進健康xx建設,順利舉辦首屆健康家庭大獎賽,愛國衛生運動深入開展,職業衛生工作更大范圍推動。重點人群肺癌免費篩查、女性兩癌篩查等健康惠民工程全面開展,累計惠及x萬多人次。紅十字工作可圈可點,x人獲評“溫嶺市紅十字會首屆最美紅十字救護員”稱號。加大非法行醫打擊力度,全年立案x家。文體事業加快發展,承辦x市第五屆全運會擊劍賽事,人均體育場地面積達x平方米以上;公共文化服務體系進一步完善,各類公共文化場館全面實行每周xx小時免費開放;文體團隊活動、文化禮堂活動參與率、互動性不斷提質,“我們的村運”活動、“鄉村藝校”與“鄉村體院”系列培訓活動開展如火如荼,累計培訓xxxx余人次,近xx萬人參與活動;文保點保護與非遺項目傳承進一步加強。基本完成第七次全國人口普查。切實做好農民建房工作,全年審批xxx戶、xxx套,完成不動產證補辦聯合踏勘xxx戶。低收入農戶高水平全面小康工程扎實推進,嚴格落實“一戶一冊一干部”,全鎮機關干部共結對幫扶xxx戶xxxx人。有效履行兜底救助職責,全年發放低保金xxx萬余元、特困救助金xx萬余元、各類物價補貼xxx萬余元。居家養老服務事業持續改善,新建鎮級示范型居家養老照料中心x家,完成省市三級民生實事居家養老服務中心提升x家、適老化改造xx家。
一年來,我們堅持守牢底線,平安指數創出新高。“一中心x臺一網格”機制有效落實,全市首個規范化鎮級社會矛盾糾紛調處化解中心建成投用,窗口累計受理各類糾紛xxx件,調處xxx起,調解成功率xx.x%。信訪生態明顯改善,累計化解積案xx件;初信初訪化解xxx批次,化解率xx.x%,圓滿完成系列重大活動維穩安保任務。打好安全生產“組合拳”,建立“廠中廠”出租報備制度,檢查出租單位xxx家次,承租單位xxxx家次,責令承租單位停產停業xxx家;完成xx家“三場所三企業”風險管控體系建設;開展安全生產“x+x”參與式執法檢查活動xx次、檢查企業xxx家。構建消防安全監管執法閉環管控,重點排查整治居住出租房xxxxx家、人密場所xxx家、高層建筑xxx幢、“九小”場所xxxx家,%。加強道路交通安全管理工作,交通事故亡人數同比下降xx%。擦亮食品安全“金名片”,新增村級家宴服務中心x家,鎮食安辦獲評溫嶺市首個省級“四星級食安辦”。深入推進掃黑除惡專項,全面整治各類群眾反映強烈的社會治安問題,全年刑事處罰xxx人、行政拘留xxx人。開展大型禁毒宣傳x次,發放宣傳資料xxxx份。抓好防汛抗旱和防寒工作,有效防御“黑格比”臺風襲擊和近半年的持續旱情。
一年來,我們堅持改革提效,政府建設有效強化。鞏固政府系統“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。自覺接受人大、司法、社會等各方監督,辦理人大代表建議xx件。堅持依法行政,落實司法所長列席鎮長辦公會議制度,重大行政決策一律實行合法化審查。加強國有資產管理,全面梳理、盤活鎮屬國有資產,建立健全相關制度,完成國投公司市場化運作改革。圓滿完成“七五”普法總結驗收。堅持過“緊日子”,加強財政預算績效和國有資產、公共資源交易管理,厲行節約、反對浪費,壓減一般性支出xxx萬元,%。“最多跑一次”改革持續深化,x市首個鄉鎮政務自助服務廳正式建成投用,行政服務中心窗口受理業務xxxxxx件,辦結率xxx%。強化正風肅紀,嚴肅糾治“四風”問題,廉潔政府建設持續深化,行政權力公開透明運行水平進一步提升,完善“三重一大”事項集體決策制度,推進政務公開制度化規范化,通過各類渠道主動公開政務信息xxx條。
群團、老干部、檔案、民宗、武裝、退役軍人、統計、殘疾人、關心下一代、慈善等各項事業取得新的成績。
各位代表,艱難方顯勇毅,磨礪始得玉成。xxxx年全鎮上下萬眾一心、砥礪奮進,實現了“十三五”勝利收官,回顧xxxx年工作和“十三五”發展歷程,我們深感成績來之不易。這是上級市委、市政府和鎮黨委堅強領導、科學決策的結果,是廣大黨員、干部負重拼搏、攻堅克難的結果,也是全鎮人民戮力同心、不懈奮斗的結果。在此,我謹代表鎮人民政府,向全鎮人民和廣大建設者,向人大代表、政協委員,向離退休老同志和社會各界人士,向駐澤部隊官兵、公安干警和消防救援隊伍,向心系家鄉的在外鄉賢,向所有關心支持xx發展的朋友們,表示衷心的感謝和崇高的敬意!
在看到成績的同時,我們也清醒認識到發展中還存在一些問題和不足。主要是:科創能力不足,產業轉型升級還要進一步加快;城市管理水平不高,精細化程度不夠,農村人居環境沒有得到徹底改變,“抬頭見違建、低頭見垃圾”現象依然存在;醫療、教育、養老等公共服務距離群眾期待還有不少差距;安全領域存在較多風險隱患,一些問題還未得到根本性解決;政府系統能力建設還有不少短板。對于這些問題,我們必須高度重視,在今后工作中認真加以研究解決。
xxxx年是“十四五”的開局之年,是高水平全面建設社會主義現代化新征程的起步之年,也是中國共產黨成立xxx周年。做好今年政府工作,具有特殊重要的意義。我們必須堅持穩中求進工作總基調,立足新發展階段,堅持新發展理念,構建新發展格局,搶抓新發展機遇,繪就鄉村振興美麗新畫卷,全力奪取“十四五”經濟社會發展“開門紅”。
(一)以更強定力推動科技創新。
著力構建科創平臺。緊扣傳統產業升級和新興產業培育,全力構建產業創新平臺。鞋業智造創新服務產業園實現年內投產,泵業智造小鎮二期實現x家企業投產,長涇二期高端裝備產業孵化園實現交房。持續推進“三強一制造”,新增國家高新技術企業x家;新增科技型企業xx家;完成有效專利授權xxx項;新增x個省級研究院(研發中心、技術中心)合作項目;新增品字標x家。著力優化科創環境。加大知識產權保護力度,完善制定切實有效的獎勵政策,鼓勵企業創新研發投入,力爭r&d經費支出占比達x%以上。注重新興產業孵化,在培育壯大新動能上下功夫,力爭培育“小巨人”x家、“隱形冠軍”x家、瞪羚企業x家,完成企業管理創新驗收xx家,新增小升規企業xx家以上。著力招引科創人才。實施“人才強鎮”戰略,積極招引各類人才到xx創業興業,力爭在高層次人才引進上取得突破,引進xxx精英x人,實現鞋業智造創新服務產業園與國家皮革制鞋研究院戰略合作正式落地,推進沈橋鞋業園鞋業研究中心人才合作引進。
(二)以更優服務壯大實體經濟。
優化營商環境。堅持“有呼必應、無事不擾”,樹立“留住本地優質企業就是最大的招商”理念,將項目招引與老舊工業點改造、小微園建設有機結合,做好項目謀劃和招引,特別是“大好高”項目的引進,爭取x家機器人制造企業落地。加強數據平臺應用,常態化開展企業三服務,進一步規范企業經營行為。深入推進“最多跑一次”改革,進一步優化自助服務廳功能。破解要素制約。深化高質量發展思路,盤活用地資源、增加土地供給、提升用地效益。堅持“畝均論英雄”,推進企業零地技改,著眼邊角地、插花地、低效用地再開發利用,通過置換用地、改造提升等方式保障用地供給,力爭全年工業供地xxx畝。積極爭取各類專項資金和政策扶持資金,對有融資需求的招商引資項目和投資企業,幫助搭建銀企合作平臺。推進產業聯動。打造建筑業發展新優勢,推動建筑業向上下游產業鏈延伸發展。推動現代服務業提檔升級,加快電商產業集群發展,圍繞匯富春天電商產業園打造東片電商特色產業區塊。加快推進農業現代化,規范農村土地經營權流轉管理,保障糧食安全,加快建設現代農業園區。推動發展鄉村休閑、觀光農業。
(三)以更實舉措統籌城鄉發展。
破解農民建房難題。進一步凸顯xx的區位優勢,高質量做好國土空間規劃編制。結合溫嶺市開展新一輪農民建房三年專項行動,出臺農村宅基地換城鎮套式住宅試點政策,通過“挖潛”破解建房指標難題,專項行動期間每年審批不少于xxxx間。舊城改造東虹佳苑安置房力爭年底竣工,完成永盛苑x、x號樓交房后續工作,確保拆遷戶及時回遷住新房。深入實施城村兩改。完成中心區山北區塊江南印象北側xxx多畝商住地塊出讓,適時啟動東河路大轉盤西北側區塊集中簽約。中心區x區塊結合國土空間規劃調整,完成村居民點規劃和建筑方案編制,推進東河路兩側區塊開發。加快北大門改造區域xx畝工業安置地塊和xx畝商住安置地塊建設進度,持續推進拔釘掃尾工作。加快推進舊城改造a區塊(前街)拔釘掃尾、騰空搬遷、土地征收及規劃出讓等工作。積極謀劃x市域鐵路sx線站點及周邊各村tod綜合開發利用,啟動茶嶼、官路、下莊、扁嶼等區塊改造的前期工作。做好鐵路新區相關項目,推進泵業產業園三期株松區塊和溫嶺市會展中心項目涉及的八份、江洋區塊拆遷安置。做好全域美麗文章。持續深入推進新時代美麗城鎮建設,完成新瀆山公園二期建設,創建國家園林城鎮,打造垃圾分類工作樣板,不斷提升生態環境質量。加大市政設施等改造投入,提升牧嶼、聯樹集鎮區生活品質。開展新時代美麗鄉村特色區塊創建,新建美麗鄉村特色村x個、達標村x個;完成光明、橫徑、匯頭林、大池陳等村美麗鄉村特色村市級驗收。強勢推進“三改一拆”,強化“兩路兩側”整治,實施“治違除患促安全”違法建筑專項整治行動。
(四)以更高效率推進項目攻堅。
大力推進產業項目。加快光明、牧西、五里涇等老舊工業點改造和鞋業智造產業園、長涇二期、沈橋二期等小微園區建設。規范提升小微園區管理,實現園區封閉式物業管理全覆蓋。加快服務業項目建設,電子商務園區二期主體工程完工,紅星美凱龍星藝佳家居廣場實現開業,開展鞋革商城改造前期工作。培育優質農業項目,推進環環家庭農場烘干房、繁榮肉鴿場肉鴿欄舍標準化升級改造等項目建設;實施xxxx年度高標準農田改造提升項目,提升耕地排澇抗旱能力。加快推進城建項目。保障大交通項目建設,做好sx線施工協調;完成杭紹臺高鐵xx米環評線房屋拆建,確保年底前通車;完成溫玉聯絡線拔釘掃尾;全面完成“兩高”聯絡線政策處理,協調各類管線遷移,實現全線無障礙施工。切實抓好市政工程項目建設,推進牧聯路、澤牧路、澤渚路建設,啟動牧橫路、東城路改造,開展廣場路、月河路、丹崖東路、潤澤路等項目前期相關工作。完成江南印象北側、雙峰立改套二期、茶嶼東村區塊等商住地塊以及長虹老舊工業區、馬家、沈橋二期等工業地塊出讓,確保全年用地有序供給。有力推進生態項目。全面提升生態環境質量,打造垃圾分類工作樣板。深化“五水共治”,完成鞋革商城、xx二小周邊等xx個生活區塊以及丹崖工業區、文昌高新園區等x個工業園區的“污水零直排區”建設,完成丹崖污水處理廠準四類排放提標改造工程并投入運行。建設全域美麗河湖,實施xxx河等x公里河道疏浚工程,有效提升周邊區塊防洪排澇能力和改善的水生態環境。確保牧嶼村全域土地綜合整治和生態修復工程取得實質性進展,建設用地復墾一期項目竣工并完成溫嶺市級驗收;全年計劃復墾立項xxx畝、竣工驗收xxx畝。深化農產品質量安全追溯體系建設,推廣應用農產品“一證一碼”追溯管理。開展東環、橫徑、光明、埭頭蔡等村自來水“一戶一表”改造。
(五)以更大責任辦好民生實事。
補齊教育短板。立足補短提質,加速公辦幼兒園擴覆優化,實現鎮第一幼兒園開園投用,下鄭分園改擴建工程主體結頂,啟動第三幼兒園前期工作、第四幼兒園夾嶼分園建設;向上爭取繼續支持xx中學與浙師大的合作辦學,支持各學校構建人才引進、教學教研平臺,并建立聯合辦學績效評價機制。依托月湖書院,整合非遺等各類文化資源,聯合xx小學打造高品質教育實踐基地,完成教育實踐基地一期建設。共享健康生活。加強基層公共衛生隊伍建設,深化職業病防治工作,更廣泛開展愛國衛生運動,不斷促進全民健康素養提升;建立x市中西醫結合醫院合作辦醫績效評價機制,切實有效提升醫療衛生水平。舉辦第二屆健康家庭大獎賽。強化文體設施建設,鼓勵支持有條件的村(社)新建文化體育活動場地,力爭年底前xx%的村(社)達到省級體育現代化村(社)標準。理順全民健身中心運行機制,完成牧嶼文體中心建設,力爭全鎮第三家自助服務圖書館建成投用。組織開展喜迎建黨周年系列文體活動。強化兜底保障。鞏固脫貧攻堅成果,做好低收入農戶認定及動態管理,推動脫貧攻堅政策舉措和工作體系逐步向鄉村振興平穩過渡、有效銜接。加強社會救助與扶貧工作有機融合。健全社會救助家庭經濟狀況核對機制,提高核對平臺自動化比對、規范化運行水平,落實低保和低保邊緣家庭認定“凡進必核”。深入推進城市社區建設,加強社會組織培育。科學編制養老中遠期規劃,夯實養老服務社會化工作,加強對養老機構的日常監管。深入推進退役軍人服務工作,全面落實優撫雙擁政策。
(六)以更強擔當抓實基層治理。
突出源頭治理。更好發揮矛調中心作用,堅持問題一線解決、矛盾一線化解,提升“初信初訪”事項辦理績效,推進信訪積案化解,有效治理越級訪、重復訪。聚焦加強基層治理體系和治理能力現代化建設,健全網格管理工作機制,探索深化“警網融合”“網格+金融”“網格+婦聯”等工作創新,努力實現“微事不出格、小事不出村”。開展工資支付監管平臺制造業試點,力爭年底前完成xxx萬上企業全覆蓋;探索建立集監察、調解、仲裁于一體的“一站式”勞動關系綜合協調服務平臺,打造“xx無欠薪”。嚴格閉環管控。慎終如始抓好常態化疫情防控,強化“外防輸入、內防反彈”閉環管控,加強重點場所日常監管,強化醫療物資儲備和保障。筑牢安全生產和消防安全防線,結合網格動態排查情況,深入開展居住出租房、人員密集場所、高層建筑、“九小”場所、“廠中廠”、燃氣安全等重點領域專項整治行動,注重加強過程管控,及時開展“回頭看”。推動責任落實。主動適應新形勢,堅持責任導向,緊緊圍繞平安xx建設大局,在主動履職上出實招,嚴格落實企業主體責任、行業部門監管責任和干部屬地管理責任。按照“安全自查、隱患自改、責任自負”要求,落實消防安全主體責任,實行“廠中廠”企業房東及承租企業“雙罰”制度,遏制“廠中廠”安全事故上升勢頭。堅持預防導向,擴大宣傳覆蓋面,提高宣傳針對性,確保“大平安”工作取得實效,為全鎮經濟社會發展營造良好安全環境。
面對時代的變局和人民的期待,我們深知“打鐵還需自身硬”,堅信“辦法總比困難多”。新的一年,我們要加快建設“唯實惟先、善作善成”的現代政府,心無旁騖抓發展,腳踏實地惠民生,努力在新征程中干出新業績、展現新氣象。
(一)建設政治堅定、清正廉潔的現代政府。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,不折不扣落實上級黨委、政府和鎮黨委決策部署。堅持政府過“緊日子”,厲行節約、反對浪費,集中財力辦大事。嚴格落實中央八項規定精神,持續糾治形式主義、官僚主義。加強廉潔政府建設,增強主動服務意識,切實營造風清氣正的良好政治生態。
(二)建設利民為本、法治為基的現代政府。切實辦好各級民生實事,以看得見摸得著的成效回應群眾期盼。加強法治政府建設,規范行政決策程序,推進嚴格規范公正文明執法,不斷提升用法治思維解決問題的能力,確保政府各項工作都在法治的軌道上運行。依法接受人大監督,認真辦好人大代表建議提案,加強審計、司法、監察、統計、群眾和輿論監督。
(三)建設整體智治、高效協同的現代政府。堅持系統觀念,牢固樹立整體政府理念,強化協同協作意識,著力解決政府治理“碎片化”現象。深入推進政府數字化轉型,注重綜合集成、迭代升級,提升掌上辦公、掌上辦事、掌上治理實效。大力倡導“事不過夜、馬上就辦”,做到“簡單事立即辦,復雜事限時辦”,真正讓“馬上就辦、辦就辦好”成為工作自覺。
(四)建設勤政務實、敢于擔當的現代政府。大力倡導“功成不必在我,功成必定有我”理念,強化清單式、閉環式管理,確保說一件、干一件、成一件。加強學習和調查研究,不斷提升干部專業化能力。開展干部隊伍作風專項治理,堅決糾治不擔當、不作為、慢作為等問題。深化“三同”考核管理、紅黑榜等爭先創優機制,營造比學趕超、奮勇爭先的濃厚氛圍。
各位代表,志不求易者成,事不避難者進。讓我們在鎮黨委的堅強領導下,朝著全面建成“x第一鎮”的目標唯實惟先強比拼、善作善成打硬仗,為“重要窗口”建設增光添彩,以高質量發展實績向建黨周年獻禮!
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇九
20xx年極不平凡。面對國內外形勢的深刻復雜變化特別是突如其來的新冠肺炎疫情,我們在鎮黨委的堅強領導下,在鎮人大的監督支持下,全面貫徹落實上級各項決策部署,堅持“兩手硬、兩戰贏”,扎實做好“六穩”工作,全面落實“六保”任務,負重拼搏,砥礪前行,統籌推進疫情防控和經濟社會發展。全年實現財政總收入xxx億元,地方財政收入xxx億元;固定資產投資xxxx億元,同比增長xxx%。
一年來,我們堅持慎終如始,疫情防控成效明顯。堅持人民至上、生命至上,始終把人民群眾的生命安全和身體健康放在第一位。在鎮黨委的堅強領導和全面統籌下,我們科學防控、措施有效,全年共摸排國內外重點地區相關人員xxxx人次,集中醫學觀察xxx人,安排檢測xxxx人次。疫情防控期間,醫務工作人員無私無畏、逆行出征;廣大黨員干部、網格員和志愿者堅守崗位、沖鋒在前;市級聯系部門選派干部鼎力支持、共抗疫情;社會各界人士捐款捐物、大愛無疆;廣大人民群眾守望相助、眾志成城,共同構筑起疫情防控的銅墻鐵壁、匯聚起疫情防控的磅礴力量,充分彰顯了xx人民的大義擔當和家國情懷。全鎮未出現因摸排、管控不到位而產生的新確診人員,疫情防控取得階段性勝利,工作成效得到上級充分肯定,涌現出鄭世茂、林桂英等先進個人,獲評“x省抗擊新冠肺炎疫情先進集體”稱號,是溫嶺市唯一獲得該項榮譽的鎮(街道)。
一年來,我們堅持穩中求進,經濟后勁持續增強。全面落實“兩手硬、兩戰贏”舉措要求,堅定信心、奮力前行,舉全鎮之力打好經濟發展翻身仗。在常態化抓好疫情防控的前提下,全員助力企業復工復產,至去年x月底,全鎮工業生產基本恢復正常。泵與電機行業增勢強勁,產值同比增速從一季度的xxx%,逐步回升到全年的xx%。限上社零、限上批發、限上零售、限上餐飲均實現正增長。老舊工業點改造有序推進,光明老舊工業點完成土地出讓,牧西老舊工業點(奧利萊二期)、五里涇老舊工業點開工建設。小微園區建設總體順利,鞋業智造創新服務產業園工業廠房結頂,恒寧、恒磊新建廠房項目實現投產,沈橋工業地產主體完工,長涇小微園二期結頂,匯富春天電商產業園獲評省五星級小微園區和省眾創空間,方遠機電創業園獲評省四星級小微園區和省數字化示范小微園。與溫嶺市億聯園區管理有限公司聯合申報的“工業地產——小微企業園區建設服務一體化標準化試點”獲批省級標準化試點立項。企業培育取得成效,新增小升規企業xx家、國家高新技術企業xx家,x市第二批“專精特新”小巨人企業x家,掛牌“新三板”企業x家。現代商貿蓬勃發展,生活性服務業規模品質雙提升,全鎮第二家商業綜合體領悅廣場開業,星巴克、必勝客、世紀聯華、紅星美凱龍等知名品牌入駐xx,獲評溫嶺市首個“x省首批現代商貿特色鎮”;全國首個x巴巴xxxx直播基地落戶,x個村獲評省電子商務示范村,x個村獲評省電商示范服務站,連續七年獲評“中國淘寶鎮”。農業項目取得較好成效,肖健康果蔬園創建x省高品質綠色科技示范基地,繁榮肉鴿養殖場創建省美麗生態牧場。
一年來,我們堅持系統謀劃,區域能級逐步提升。大交通項目有力推進,杭紹臺高鐵、x市域鐵路sx線全面進入施工階段,路澤太高架快速路實現正式通車,“兩高”聯絡線開始施工,溫玉聯絡線征遷掃尾有力推進。鎮域路網更加完善,東河路北延、復興東路一期、牧嶼環山路相繼竣工,澤渚路開工建設,東城路、廣場路、月河路完成立項,“四好”公路大中修工程完工驗收。城村兩改取得突破,中心區山北村完成第一區塊集中簽約xx戶,騰出核心空間xxx畝;堅持日攻堅、周例會,全力推進北大門區域改造,共完成工業地塊出讓xxx多畝、商住地塊出讓xx畝;永盛苑x、x號樓工程完工,農場東虹佳苑安置房主體工程結頂;舊城改造a區塊(前街)集體土地簽約率xxx%,國有土地簽約率xxx%。積極對接推進鐵路新區項目,泵業智造小鎮水澄區塊完成xx間臨時安置房建設,啟動拆遷區塊房屋騰空拆除。
一年來,我們堅持統籌協調,美麗xx再添顏值。成功創建20xx年度x省新時代美麗城鎮(都市節點型)樣板鎮,順利通過省xa級景區鎮驗收,完成國家園林城鎮申報。城市顏值和品質快速提升,規范建成區非機動車停放秩序,整治交通安全隱患點xx處,新建公用停車場x個,公共自行車借車點增至xxx個;開展“四小車”專項治理,實現主城區“四小車”零上路。新增綠地面積xx萬平方米、停車位xxxx個。美麗鄉村建設扎實推進,完成x省新時代美麗鄉村建設申報及實地驗收,打造美麗庭院創建示范戶xxxx戶;實施農村人居環境提升百日攻堅行動,村莊環境面貌得到明顯改善。生態文明建設水平有效提升,建成區實現垃圾分類“四分法”全覆蓋,全面推廣農村生活垃圾智能分類,下莊村垃圾分類經驗做法被“學習強國”報道,成功創建省級垃圾分類示范片區。“五水共治”持續深化,河長制有效落實,每月巡河率和問題處理率均達xxx%;金清水系重點河道治理取得成效,聯樹橋河斷面水質達到四類水標準;扎實推進“污水零直排區”創建三年行動,共完成xxxx平方公里污染源排查,完成水倉工業區等x個“污水零直排區”建設。持續保持拆違高壓態勢,全年拆違xxx萬平方米,處置歷史違法用地積案xx宗,全面整治“兩路兩側”各類問題點位,通過x市“基本無違建鄉鎮”復評驗收。切實守護生態環境,開展常態化環境綜合執法,共立案處罰xx起,行政拘留x人,刑拘x人。土壤污染綜合防治先行區建設卓有成效,土壤污染防治經驗入選中組部編選的攻堅克難案例。
一年來,我們堅持以人為本,民生福祉不斷增進。進一步保障和改善民生,民生支出占財政總支出的xx%;去年確定的十大民生實事項目基本完成。教育事業穩步發展,xx鎮xx技校獲評“x省現代化成人學校”,中小學建設及維修項目順利完成年度目標進度,中小學畢業考成績總體提升,義務教育階段教學質量總體在全市各鎮(街道)中保持較高水平,xx中學與浙師大合作辦學模式不斷深化。學前教育短板加快補齊,鎮第一幼兒園準備二次裝修,下鄭分園改擴建工程順利開工,新增省二級幼兒園x家。全面推進健康xx建設,順利舉辦首屆健康家庭大獎賽,愛國衛生運動深入開展,職業衛生工作更大范圍推動。重點人群肺癌免費篩查、女性兩癌篩查等健康惠民工程全面開展,累計惠及x萬多人次。紅十字工作可圈可點,x人獲評“溫嶺市紅十字會首屆最美紅十字救護員”稱號。加大非法行醫打擊力度,全年立案x家。文體事業加快發展,承辦x市第五屆全運會擊劍賽事,人均體育場地面積達x平方米以上;公共文化服務體系進一步完善,各類公共文化場館全面實行每周xx小時免費開放;文體團隊活動、文化禮堂活動參與率、互動性不斷提質,“我們的村運”活動、“鄉村藝校”與“鄉村體院”系列培訓活動開展如火如荼,累計培訓xxxx余人次,近xx萬人參與活動;文保點保護與非遺項目傳承進一步加強。基本完成第七次全國人口普查。切實做好農民建房工作,全年審批xxx戶、xxx套,完成不動產證補辦聯合踏勘xxx戶。低收入農戶高水平全面小康工程扎實推進,嚴格落實“一戶一冊一干部”,全鎮機關干部共結對幫扶xxx戶xxxx人。有效履行兜底救助職責,全年發放低保金xxx萬余元、特困救助金xx萬余元、各類物價補貼xxx萬余元。居家養老服務事業持續改善,新建鎮級示范型居家養老照料中心x家,完成省市三級民生實事居家養老服務中心提升x家、適老化改造xx家。
一年來,我們堅持守牢底線,平安指數創出新高。“一中心x臺一網格”機制有效落實,全市首個規范化鎮級社會矛盾糾紛調處化解中心建成投用,窗口累計受理各類糾紛xxx件,調處xxx起,調解成功率xxx%。信訪生態明顯改善,累計化解積案xx件;初信初訪化解xxx批次,化解率xxx%,圓滿完成系列重大活動維穩安保任務。打好安全生產“組合拳”,建立“廠中廠”出租報備制度,檢查出租單位xxx家次,承租單位xxxx家次,責令承租單位停產停業xxx家;完成xx家“三場所三企業”風險管控體系建設;開展安全生產“x+x”參與式執法檢查活動xx次、檢查企業xxx家。構建消防安全監管執法閉環管控,重點排查整治居住出租房xxxxx家、人密場所xxx家、高層建筑xxx幢、“九小”場所xxxx家,全年接火警數同比下降xxxx%。加強道路交通安全管理工作,交通事故亡人數同比下降xx%。擦亮食品安全“金名片”,新增村級家宴服務中心x家,鎮食安辦獲評溫嶺市首個省級“四星級食安辦”。深入推進掃黑除惡專項,全面整治各類群眾反映強烈的社會治安問題,全年刑事處罰xxx人、行政拘留xxx人。開展大型禁毒宣傳x次,發放宣傳資料xxxx份。抓好防汛抗旱和防寒工作,有效防御“黑格比”臺風襲擊和近半年的持續旱情。
一年來,我們堅持改革提效,政府建設有效強化。鞏固政府系統“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。自覺接受人大、司法、社會等各方監督,辦理人大代表建議xx件。堅持依法行政,落實司法所長列席鎮長辦公會議制度,重大行政決策一律實行合法化審查。加強國有資產管理,全面梳理、盤活鎮屬國有資產,建立健全相關制度,完成國投公司市場化運作改革。圓滿完成“七五”普法總結驗收。堅持過“緊日子”,加強財政預算績效和國有資產、公共資源交易管理,厲行節約、反對浪費,壓減一般性支出xxx萬元,全年預算執行率同比增長xxx%。“最多跑一次”改革持續深化,x市首個鄉鎮政務自助服務廳正式建成投用,行政服務中心窗口受理業務xxxxxx件,辦結率xxx%。強化正風肅紀,嚴肅糾治“四風”問題,廉潔政府建設持續深化,行政權力公開透明運行水平進一步提升,完善“三重一大”事項集體決策制度,推進政務公開制度化規范化,通過各類渠道主動公開政務信息xxx條。
群團、老干部、檔案、民宗、武裝、退役軍人、統計、殘疾人、關心下一代、慈善等各項事業取得新的成績。
各位代表,艱難方顯勇毅,磨礪始得玉成。20xx年全鎮上下萬眾一心、砥礪奮進,實現了“十三五”勝利收官,回顧20xx年工作和“十三五”發展歷程,我們深感成績來之不易。這是上級市委、市政府和鎮黨委堅強領導、科學決策的結果,是廣大黨員、干部負重拼搏、攻堅克難的結果,也是全鎮人民戮力同心、不懈奮斗的`結果。在此,我謹代表鎮人民政府,向全鎮人民和廣大建設者,向人大代表、政協委員,向離退休老同志和社會各界人士,向駐澤部隊官兵、公安干警和消防救援隊伍,向心系家鄉的在外鄉賢,向所有關心支持xx發展的朋友們,表示衷心的感謝和崇高的敬意!
在看到成績的同時,我們也清醒認識到發展中還存在一些問題和不足。主要是:科創能力不足,產業轉型升級還要進一步加快;城市管理水平不高,精細化程度不夠,農村人居環境沒有得到徹底改變,“抬頭見違建、低頭見垃圾”現象依然存在;醫療、教育、養老等公共服務距離群眾期待還有不少差距;安全領域存在較多風險隱患,一些問題還未得到根本性解決;政府系統能力建設還有不少短板。對于這些問題,我們必須高度重視,在今后工作中認真加以研究解決。
20xx年是“十四五”的開局之年,是高水平全面建設社會主義現代化新征程的起步之年,也是中國共產黨成立xxx周年。做好今年政府工作,具有特殊重要的意義。我們必須堅持穩中求進工作總基調,立足新發展階段,堅持新發展理念,構建新發展格局,搶抓新發展機遇,繪就鄉村振興美麗新畫卷,全力奪取“十四五”經濟社會發展“開門紅”。
(一)以更強定力推動科技創新。
著力構建科創平臺。緊扣傳統產業升級和新興產業培育,全力構建產業創新平臺。鞋業智造創新服務產業園實現年內投產,泵業智造小鎮二期實現x家企業投產,長涇二期高端裝備產業孵化園實現交房。持續推進“三強一制造”,新增國家高新技術企業x家;新增科技型企業xx家;完成有效專利授權xxx項;新增x個省級研究院(研發中心、技術中心)合作項目;新增品字標x家。著力優化科創環境。加大知識產權保護力度,完善制定切實有效的獎勵政策,鼓勵企業創新研發投入,力爭r&d經費支出占比達x%以上。注重新興產業孵化,在培育壯大新動能上下功夫,力爭培育“小巨人”x家、“隱形冠軍”x家、瞪羚企業x家,完成企業管理創新驗收xx家,新增小升規企業xx家以上。著力招引科創人才。實施“人才強鎮”戰略,積極招引各類人才到xx創業興業,力爭在高層次人才引進上取得突破,引進xxx精英x人,實現鞋業智造創新服務產業園與國家皮革制鞋研究院戰略合作正式落地,推進沈橋鞋業園鞋業研究中心人才合作引進。
(二)以更優服務壯大實體經濟。
優化營商環境。堅持“有呼必應、無事不擾”,樹立“留住本地優質企業就是最大的招商”理念,將項目招引與老舊工業點改造、小微園建設有機結合,做好項目謀劃和招引,特別是“大好高”項目的引進,爭取x家機器人制造企業落地。加強數據平臺應用,常態化開展企業三服務,進一步規范企業經營行為。深入推進“最多跑一次”改革,進一步優化自助服務廳功能。破解要素制約。深化高質量發展思路,盤活用地資源、增加土地供給、提升用地效益。堅持“畝均論英雄”,推進企業零地技改,著眼邊角地、插花地、低效用地再開發利用,通過置換用地、改造提升等方式保障用地供給,力爭全年工業供地xxx畝。積極爭取各類專項資金和政策扶持資金,對有融資需求的招商引資項目和投資企業,幫助搭建銀企合作平臺。推進產業聯動。打造建筑業發展新優勢,推動建筑業向上下游產業鏈延伸發展。推動現代服務業提檔升級,加快電商產業集群發展,圍繞匯富春天電商產業園打造東片電商特色產業區塊。加快推進農業現代化,規范農村土地經營權流轉管理,保障糧食安全,加快建設現代農業園區。推動發展鄉村休閑、觀光農業。
(三)以更實舉措統籌城鄉發展。
破解農民建房難題。進一步凸顯xx的區位優勢,高質量做好國土空間規劃編制。結合溫嶺市開展新一輪農民建房三年專項行動,出臺農村宅基地換城鎮套式住宅試點政策,通過“挖潛”破解建房指標難題,專項行動期間每年審批不少于xxxx間。舊城改造東虹佳苑安置房力爭年底竣工,完成永盛苑x、x號樓交房后續工作,確保拆遷戶及時回遷住新房。深入實施城村兩改。完成中心區山北區塊江南印象北側xxx多畝商住地塊出讓,適時啟動東河路大轉盤西北側區塊集中簽約。中心區x區塊結合國土空間規劃調整,完成村居民點規劃和建筑方案編制,推進東河路兩側區塊開發。加快北大門改造區域xx畝工業安置地塊和xx畝商住安置地塊建設進度,持續推進拔釘掃尾工作。加快推進舊城改造a區塊(前街)拔釘掃尾、騰空搬遷、土地征收及規劃出讓等工作。積極謀劃x市域鐵路sx線站點及周邊各村tod綜合開發利用,啟動茶嶼、官路、下莊、扁嶼等區塊改造的前期工作。做好鐵路新區相關項目,推進泵業產業園三期株松區塊和溫嶺市會展中心項目涉及的八份、江洋區塊拆遷安置。做好全域美麗文章。持續深入推進新時代美麗城鎮建設,完成新瀆山公園二期建設,創建國家園林城鎮,打造垃圾分類工作樣板,不斷提升生態環境質量。加大市政設施等改造投入,提升牧嶼、聯樹集鎮區生活品質。開展新時代美麗鄉村特色區塊創建,新建美麗鄉村特色村x個、達標村x個;完成光明、橫徑、匯頭林、大池陳等村美麗鄉村特色村市級驗收。強勢推進“三改一拆”,強化“兩路兩側”整治,實施“治違除患促安全”違法建筑專項整治行動。
(四)以更高效率推進項目攻堅。
大力推進產業項目。加快光明、牧西、五里涇等老舊工業點改造和鞋業智造產業園、長涇二期、沈橋二期等小微園區建設。規范提升小微園區管理,實現園區封閉式物業管理全覆蓋。加快服務業項目建設,電子商務園區二期主體工程完工,紅星美凱龍星藝佳家居廣場實現開業,開展鞋革商城改造前期工作。培育優質農業項目,推進環環家庭農場烘干房、繁榮肉鴿場肉鴿欄舍標準化升級改造等項目建設;實施20xx年度高標準農田改造提升項目,提升耕地排澇抗旱能力。加快推進城建項目。保障大交通項目建設,做好sx線施工協調;完成杭紹臺高鐵xx米環評線房屋拆建,確保年底前通車;完成溫玉聯絡線拔釘掃尾;全面完成“兩高”聯絡線政策處理,協調各類管線遷移,實現全線無障礙施工。切實抓好市政工程項目建設,推進牧聯路、澤牧路、澤渚路建設,啟動牧橫路、東城路改造,開展廣場路、月河路、丹崖東路、潤澤路等項目前期相關工作。完成江南印象北側、雙峰立改套二期、茶嶼東村區塊等商住地塊以及長虹老舊工業區、馬家、沈橋二期等工業地塊出讓,確保全年用地有序供給。有力推進生態項目。全面提升生態環境質量,打造垃圾分類工作樣板。深化“五水共治”,完成鞋革商城、xx二小周邊等xx個生活區塊以及丹崖工業區、文昌高新園區等x個工業園區的“污水零直排區”建設,完成丹崖污水處理廠準四類排放提標改造工程并投入運行。建設全域美麗河湖,實施xxx河等x公里河道疏浚工程,有效提升周邊區塊防洪排澇能力和改善的水生態環境。確保牧嶼村全域土地綜合整治和生態修復工程取得實質性進展,建設用地復墾一期項目竣工并完成溫嶺市級驗收;全年計劃復墾立項xxx畝、竣工驗收xxx畝。深化農產品質量安全追溯體系建設,推廣應用農產品“一證一碼”追溯管理。開展東環、橫徑、光明、埭頭蔡等村自來水“一戶一表”改造。
(五)以更大責任辦好民生實事。
補齊教育短板。立足補短提質,加速公辦幼兒園擴覆優化,實現鎮第一幼兒園開園投用,下鄭分園改擴建工程主體結頂,啟動第三幼兒園前期工作、第四幼兒園夾嶼分園建設;向上爭取繼續支持xx中學與浙師大的合作辦學,支持各學校構建人才引進、教學教研平臺,并建立聯合辦學績效評價機制。依托月湖書院,整合非遺等各類文化資源,聯合xx小學打造高品質教育實踐基地,完成教育實踐基地一期建設。共享健康生活。加強基層公共衛生隊伍建設,深化職業病防治工作,更廣泛開展愛國衛生運動,不斷促進全民健康素養提升;建立x市中西醫結合醫院合作辦醫績效評價機制,切實有效提升醫療衛生水平。舉辦第二屆健康家庭大獎賽。強化文體設施建設,鼓勵支持有條件的村(社)新建文化體育活動場地,力爭年底前xx%的村(社)達到省級體育現代化村(社)標準。理順全民健身中心運行機制,完成牧嶼文體中心建設,力爭全鎮第三家自助服務圖書館建成投用。加強社會救助與扶貧工作有機融合。健全社會救助家庭經濟狀況核對機制,提高核對平臺自動化比對、規范化運行水平,落實低保和低保邊緣家庭認定“凡進必核”。深入推進城市社區建設,加強社會組織培育。科學編制養老中遠期規劃,夯實養老服務社會化工作,加強對養老機構的日常監管。深入推進退役軍人服務工作,全面落實優撫雙擁政策。
(六)以更強擔當抓實基層治理。
突出源頭治理。更好發揮矛調中心作用,堅持問題一線解決、矛盾一線化解,提升“初信初訪”事項辦理績效,推進信訪積案化解,有效治理越級訪、重復訪。聚焦加強基層治理體系和治理能力現代化建設,健全網格管理工作機制,探索深化“警網融合”“網格+金融”“網格+婦聯”等工作創新,努力實現“微事不出格、小事不出村”。開展工資支付監管平臺制造業試點,力爭年底前完成xxx萬上企業全覆蓋;探索建立集監察、調解、仲裁于一體的“一站式”勞動關系綜合協調服務平臺,打造“xx無欠薪”。嚴格閉環管控。慎終如始抓好常態化疫情防控,強化“外防輸入、內防反彈”閉環管控,加強重點場所日常監管,強化醫療物資儲備和保障。筑牢安全生產和消防安全防線,結合網格動態排查情況,深入開展居住出租房、人員密集場所、高層建筑、“九小”場所、“廠中廠”、燃氣安全等重點領域專項整治行動,注重加強過程管控,及時開展“回頭看”。推動責任落實。主動適應新形勢,堅持責任導向,緊緊圍繞平安xx建設大局,在主動履職上出實招,嚴格落實企業主體責任、行業部門監管責任和干部屬地管理責任。按照“安全自查、隱患自改、責任自負”要求,落實消防安全主體責任,實行“廠中廠”企業房東及承租企業“雙罰”制度,遏制“廠中廠”安全事故上升勢頭。堅持預防導向,擴大宣傳覆蓋面,提高宣傳針對性,確保“大平安”工作取得實效,為全鎮經濟社會發展營造良好安全環境。
面對時代的變局和人民的期待,我們深知“打鐵還需自身硬”,堅信“辦法總比困難多”。新的一年,我們要加快建設“唯實惟先、善作善成”的現代政府,心無旁騖抓發展,腳踏實地惠民生,努力在新征程中干出新業績、展現新氣象。
(一)建設政治堅定、清正廉潔的現代政府。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,不折不扣落實上級黨委、政府和鎮黨委決策部署。堅持政府過“緊日子”,厲行節約、反對浪費,集中財力辦大事。嚴格落實中央八項規定精神,持續糾治形式主義、官僚主義。加強廉潔政府建設,增強主動服務意識,切實營造風清氣正的良好政治生態。
(二)建設利民為本、法治為基的現代政府。切實辦好各級民生實事,以看得見摸得著的成效回應群眾期盼。加強法治政府建設,規范行政決策程序,推進嚴格規范公正文明執法,不斷提升用法治思維解決問題的能力,確保政府各項工作都在法治的軌道上運行。依法接受人大監督,認真辦好人大代表建議提案,加強審計、司法、監察、統計、群眾和輿論監督。
(三)建設整體智治、高效協同的現代政府。堅持系統觀念,牢固樹立整體政府理念,強化協同協作意識,著力解決政府治理“碎片化”現象。深入推進政府數字化轉型,注重綜合集成、迭代升級,提升掌上辦公、掌上辦事、掌上治理實效。大力倡導“事不過夜、馬上就辦”,做到“簡單事立即辦,復雜事限時辦”,真正讓“馬上就辦、辦就辦好”成為工作自覺。
(四)建設勤政務實、敢于擔當的現代政府。大力倡導“功成不必在我,功成必定有我”理念,強化清單式、閉環式管理,確保說一件、干一件、成一件。加強學習和調查研究,不斷提升干部專業化能力。開展干部隊伍作風專項治理,堅決糾治不擔當、不作為、慢作為等問題。深化“三同”考核管理、紅黑榜等爭先創優機制,營造比學趕超、奮勇爭先的濃厚氛圍。
各位代表,志不求易者成,事不避難者進。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇十
近年來,后勤處緊緊圍繞學校中心工作,以服務育人為中心任務,不斷深化改革、提高質量、優化隊伍,推動后勤服務工作再上新臺階。多項工作取得了豐碩成果,先后榮獲以下榮譽。同時多項工作被國內多家主流媒體報道和典型推介。
食品衛生安全工作是學校安全工作的重要內容。為認真貫徹落實《食品安全法》、《瀏陽市教育系統創建國家食品安全城市工作實施方案》(瀏教發【20xx】4)號等有關文件精神,進一步加強我校衛生安全管理,預防和控制學校食品食物中毒的發生,維護師生的生命財產安全,全面踐行科學發展觀,加強對師生的飲食安全教育,逐步完善了食堂的衛生基礎設施,強化并落實學校的飲食安全責任,我們認真做好了以下四方面的工作。
1、高度重視,加強管理。
一是學校成立了食品衛生安全領導小組,層層簽訂食品安全責任書。實行“一把手”負總責,分管領導具體負責,明確專人具體抓的工作責任制,確保工作落實到位,責任到人。二是領導經常不定期的深入食堂進行檢查,督辦食品衛生管理制度的執行情況,監管學校食品衛生,提出整改意見和制定方案。
2、健全制度,責任到人。
依照創建要求,我校制定了創建工作實施方案,多環節、多層面齊抓共管,制定了《后勤干部樓層責任制》,每個后勤干部聯系一個樓層進行監管;成立了《瀏陽一中食品安全工作領導小組》及《伙食管理委員會》;更新了《瀏陽一中食品安全突發事件應急處置預案》。
3、部門聯動,形成合力。
創建工作不僅僅是辦公室、后勤處的工作。我們根據創建要求將目標任務進行分解。例如:教學處負責將食品安全知識教育納入學生課堂;教育處、年級部負責日常飲食安全教育、生活飲用水衛生和傳染病防治工作;后勤處負責師生飲食安全各項監管及“明廚亮灶”行動的`建設和監管工作;保衛處負責學校食品安全應急演練的指導和監管工作。
4、強化監管,突出重點。
深圳市民聲科技有限公司(enlifeserviceltd.)是我國首家經國家工商局批準注冊的食品安全第三方監管服務企業。為切實加強我校食品安全工作,保障師生飲食安全和身體健康,根據《瀏陽市創建國家食品安全城市實施方案》要求,為全面實現我市教育系統創建工作目標,我校自1月1日起與深圳“民聲監管”簽訂合作協議,為此組建了單獨的速測化驗室和辦公室,公司委派兩名專業食安管理人員駐點學校全方位開展工作。采用“源頭控制+過程監管”的管理方法;從原輔料檢測、過程監測、從業人員培訓、整體環境、餐廚設備等方面協助我校食堂落實食品安全管理。以專業、高效、科學、優質的食品安全服務為學校師生的食品安全保駕護航.同時也有力促進了食堂的管理和服務質量。
5、努力方向。
加強食安宣傳,增強師生自我保護意識和技能。進一步加強食品安全進課堂及校本課程的研發;進一步加強學校食品衛生的安全知識宣傳教育工作,提高學生的自我保護意識和能力。要求學校利用健康教育活動、校園板報、廣播等多種宣傳形式,對學生進行食品衛生安全教育。
進一步完善公共設施和硬件條件。如保溫售餐臺、就餐環境改善等等都是我們要思考和改進的地方。
在今后的工作中,我校將一如既往圍繞“確保優質服務,嚴把食品安全;精煉員工隊伍,攀升服務質量;規范管理行為,打造一流后勤。”的工作目標。著力打造一個安全、優質、陽光、高效的后勤服務體系,爭創更高標準、更高質量、更高服務的食品安全單位。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇十一
在縣委、縣政府的正確領導下在市教育局的具體指導下全縣教育工作者圍繞“一年調整、三年突破、六年爭先”的工作目標按照“抓班子、帶隊伍、整合資源、提高質量”的工作思路牢固樹立“質量是第一要務管理是第一責任”理念轉變作風求真務實扎實工作各個方面的工作都取得了較好成績全縣教育改革和發展取得了新的進展教育事業呈現出良好的發展態勢。
一、基礎教育工作。
(一)“普九”工作鞏固提高。全面落實“兩免一補”政策,20全縣共投入公用經費5517萬元,免教科書730.6萬元,享受“一補”資金281萬元。“三保”政策進一步落實,編制內教師工資都能按時足額發放。投入資金1096萬元,安排農村中小學校舍維修改造項目5個,新建面積13955平方米。
止目前,我縣的小學適齡人口入學率100%,初中階段兒童入學率101.9%,7—15周歲殘疾兒童入學率100%,15周歲完成率100%,15周歲文盲率0%,17周歲完成率100%,初中輟學率1.7%,小學輟學率0%。
(二)幼兒教育蓬勃發展。目前我縣有幼兒園56所,入園兒童8671人,其中鄉鎮政府所在地幼兒園入園率90%。有學前班270班,入班兒童9844人。我縣已建成省級示范幼兒園1所,市級示范幼兒園2所,鄉鎮中心幼兒園17所,各類幼兒辦學點22個,幼兒教育初步形成以公辦幼兒園為骨干和示范,以社會力量興辦幼兒園為主體,公辦與民辦相結合的多種辦學模式并進的發展格局。
(三)師資隊伍建設進一步加強。1、加強教師職業道德教育。建立了師德教育工作領導小組,形成了師德教育工作網絡;開展師德教育活動,對在活動中表現出色的先進集體和個人進行了表彰。2、加強教師的繼續教育工作。對高中教師進行了新課程遠程教育培訓工作,并成立了高中新課程培訓領導小組和汝南縣高中新課程學習中心。進行了初中班主任培訓和小學教師班主任培訓;并進行了小學教師新課程培訓。3、加強了教師的學歷教育和高學歷教育,鼓勵在職教師參加全國成人高招、自學考試等學歷深造考試。4、配合省、市教育局進行了骨干教師培訓,共培訓省級骨干教師20人,市級骨干教師26人;我縣有8人被評選為國家級骨干教師,30人被評為省級骨干教師,50人被評為市級骨干教師。
(四)以新課改為重點,全面推進素質教育和教育教學改革。一是強化領導。縣、鄉、校層層設崗,營造“抓質量、提質量、上質量”的輿論氛圍,全員樹立以質量生存、靠質量取勝、謀質量發展的觀念。二是明確目標。從小學“兩率”(及格率、優秀率)、初中“三率一分”(年輟學率、中招錄取報到率、中招優秀率、中招平均分),普通高考上線人數到教師素質提升等各項指標提出了明確的要求。三是優化課堂教學模式。充分挖掘現代化教學手段,提高課堂效率,用先進教育理念引領新的教學模式。四是組織開展初中、小學學科競賽活動。鄉鎮組織初賽,縣里組織決賽,并表彰獎勵優勝者及輔導教師。五是建立立體式教育質量監控體系。在原有評價的基礎上,縣局對初中,鄉對所轄小學分別實施質量評估和質量監控。六是強化對教育質量的督導和考評,實行教育質量考核一票否決制。
(五)體育、衛生、安全工作常抓不懈。下發了《關于加強學校體育工作提高學生健康素質的工作意見》,要求各級各類學校必須認真執行國家課程標準,切實開足、開齊并上好體育課,任何人不得以任何理由削減、擠占體育課時間;下發了《汝南縣教育體育局關于進一步加強甲型h1n1流感防控工作的緊急通知》,明確了責任,分解了任務,建立了晨檢制度,建立健全了信息報告制度和應急處置機制;下發了《學校重大安全事故應急救援預案》、《關于在全縣開展事故隱患排查治理專項活動通知》等文件,召開了食品衛生安全工作專題會、預防校園暴力安全工作會,加強了對校園周邊環境的綜合治理,組織開展了全縣中小學校舍安全工作大檢查、全縣中小學幼兒園及少年兒童安全管理專項整治行動和全縣學校消防安全專項整治、全縣幼兒園用車專項整治、全縣學校道路交通安全專項整治等活動,有效地預防了重大安全責任事故的發生。
二、職業教育、民辦教育工作。
職業教育工作。多方協調,爭取政策和資金,統籌縣域職業教育資源,調整職業學校布局,將馬鄉職業高中(汝南縣第一職業中專)、老君廟高中、縣衛校、縣農機校、農廣校、中華會計函授學校及其它公辦職業教育培訓機構的資源整合,與投資人唐峰商討(此項目正在洽談中)在工業集居區新建一所占地面積300畝、擁有120班規模的職教中心。
民辦教育工作。一是加強對民辦學校的管理工作。建立和完善校車管理制度,規范了校車管理。二是加強民辦學校的師資隊伍建設工作。積極組織民辦學校校長參加市局組織的校長培訓班,并積極開展民辦學校教研教改活動,努力探索課改新路子,不斷加強師德師風建設。三是加強民辦學校的設置、審批及年審工作。嚴格按照規定的設置審批程序及各級各類民辦學校的設置標準審批學校,分五個檢查組對全縣的各級各類培訓機構及民辦學校進行了排查,取締了沒有辦學資格的學校。
同時,通過多方努力與江蘇泗洪縣投資人簽訂了汝南縣清華園學校投資辦學合同,投資資金8000萬元,分三年時間,分三期興建一所規模為156個教學班的現代化示范學校,8月31日前完成學校規劃的全部工作。與江蘇泗陽縣投資人簽訂了汝南二高辦學合同,將實驗中學用于汝南二高的搬遷。在現有基礎上用二年時間分二期擴建一所90個教學班、在校生5400人規模的全日制、寄宿制普通高級中學。8月31日前完成學校規劃的全部工程。
三、常規工作。
(一)抓班子帶隊伍。一是局黨組成員實行周匯報制度,黨組成員每周五必須在局辦公會上匯報本周工作的督導和落實情況。二是落實政務公開制度,提高機關工作效率,要求各股室把每周工作內容公開,寫在公示欄上,實行開門辦公,并在局辦公會上匯報每周的工作落實情況,有效地提高了機關工作效率。三是落實校長吃住在校制度,與學生同吃同住。各校長必須安裝固定電話,隨時檢查在崗情況,現在各中心校、各中學辦公電話已安裝完畢,匯報工作盡量使用電話匯報;教體局下鄉督導,到校必查校長的聽課記錄和業務活動開展記錄,聽取校長各項工作落實情況匯報,工作抓的'不實的校長到局辦公會上作表態發言。四是實行校長競爭上崗。為進一步優化校長隊伍,實現校長聘用優中選優,2月上旬和下旬,教體局分別組織進行了小學校長競爭上崗面試工作。面試工作本著對黨組織負責、對應試者負責,堅持平等競爭、客觀公正、科學準確的原則,公平、公正地測試應試者的能力、素質。面試內容包括演講和答辯,采取結構化面試的形式進行,主要測試應試者專業知識水平、組織領導能力、政策理論水平、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力和領導氣質等。農村小學校長競爭上崗職位共34個,其中中心小學校長職位16個,普通小學校長職位18個。參加報名126人,其中競聘中心小學校長報名57人,49人參加面試;競聘普通小學校長報名69人,65人參加面試。整個面試工作程序規范,要求嚴格,紀律良好,圓滿完成了小學校長競爭上崗面試工作。
(二)狠抓校園管理,創建優美環境。以學校校園管理為突破口,狠抓了校園文化建設,此項工作的開展取得了明顯成效。領導干部和教師的關系正在貼近,校長的責任心正在加強,廣大師生的信心正在提升,教師的工作熱情正在高漲,我們的校園更加整潔,學生學習氛圍更為濃厚,務實重干的風氣正在形成,教育形象正在改變。
(三)狠抓教學管理,提高教學效果。教學是教育工作的核心,為提高教育教學質量,我們狠抓了教學管理。此項工作的開展,有效地推進了學校教學管理工作的逐步規范。各校教學常規管理制度健全,教學工作計劃周全;校長們擔任主科教學,以教學領導教學;校長工作更扎實,措施更有力;教師的備課質量逐步提高;過程性檢測訓練更加扎實有效;校際交流日益活躍;教研機構制度基本完善,校本教研全面開展;青年教師培養措施得力。教師素質有了明顯提高,課堂教學有明顯成效,教學質量也相應提高。
(四)精簡超編人員,充實一線力量。完成了大王、舍屯和張崗中心校的撤并工作;實現了中心校人員分流,把39名中心校的教師骨干充實到了教學第一線,充實了一線教師隊伍,使其更好地服務于教育教學。
(五)構建交流平臺,實現資源共享。成立了汝南縣高中教科研領導小組和汝南縣高中學科中心教研組。構建了我縣高中教育交流平臺,依托學科中心教研組優勢,統一組織我縣高中開展教學交流和溝通,形成了全縣高中教育工作一盤棋,實現了高中優質教育資源共享。
(六)整合農村小學,優化教育資源。在反復調查的基礎上,年年底計劃撤銷一批生源少、規模小、辦學效益低的小學52所。使教育資源流向集中,有利于改善辦學條件,促進整體辦學水平的不斷提高。
(七)建立教育網絡,提高辦公效率。建立了教育系統辦公網絡,出臺了汝南縣教育系統電子公文管理辦法,各類規范性文件按照規范格式制成電子文檔在汝南縣教體局網上進行傳輸,不再印發紙質文件。充分利用了網絡平臺,提高了教育系統辦公自動化水平,減少了公文運轉環節和成本,切實提高了辦公效率。
(八)建立規章制度,規范學校管理。為加強人事管理,制定《病退教師管理辦法》和《教師聘任管理辦法》;為改變校園環境,制定了《中小學校園管理辦法》;為加強對校長的管理,制定了《小學校長管理辦法》和《初中校長管理辦法》;為加強教學管理,制定了《中小學校教育教學管理規定》、《教學評估細則》和《學校管理評估細則》;為創建窗口學校,制定了《示范性初中創建標準》;為加強平安建設,制定了《中小學校重大事項報告制度》。這些制度經過醞釀討論、征求意見,成熟后已經下發。各單位根據自身情況加強制度建設,真正建立了強化學校內部管理的長效機制。
(九)加強教師隊伍建設。1、加強教師隊伍管理。繼續推行教師聘用制度,實行聘用管理。聘用期滿后重新續聘,簽訂長期合同教師按合同管理。對義務教育學校教職工實行績效管理,體現優勞優酬。2、建立高中教師正常補充、人員流動機制。用2—3年的時間,把不適應高中教學的教師調整到初中任教;把不適應初中教學的教師調整到小學任教。從縣外高中在職教師中招聘39名35歲左右的骨干教師,充實到我縣高中教師隊伍。縣里解決編制和工資,津貼、補貼和安家費由學校負責解決。3、招聘初中、小學教師,充實教師隊伍。2017年預計招聘初中教師58名,其中音樂教師、美術教師各5名。農村小學教師162名,其中體育教師、音樂教師、美術教師和英語教師各17名,語數教師94名。今后兩年招聘小學教師數額根據每年因形成的空崗而定,體、音、美、英語專任教師不低于招聘總額的30%。4、加強高中教研隊伍建設。為加強對高中的教學研究、教改實驗、教研活動、教學評估等方面的指導,招聘補充7名高中教研員,同時面向全縣公開選拔兩名教研室副主任。
四、加強班子建設和黨風廉政建設。
一是抓學習。局黨組根據上級統一部署,以創建學習型班子、學習型股室、學習型個人為重要手段,加強領導,科學安排,精心組織,分專題、有步驟地安排學習。形成了以繼續教育、職業教育為主要內容的學習型機關創建體系,研究制定了創建學習型機關的遠景規劃和本年度學習培訓計劃,并認真實施,在機關全體干部中初步形成了人人講學習、人人參與學習的良好局面。通過專題講座、報告會、集體學習等多種形式,全局上下黨員干部的政策水平和理論水平有了很大提高。
二是抓作風。根據縣委、縣政府狠剎“公款吃喝風、干部走讀風、打牌賭博風、推諉扯皮風”四風的部署,在全縣教育系統深入開展了狠剎“四風”的專項活動。解決了領導班子在思想、組織、作風及工作方面存在的問題,進一步堅定了理想信念,提高了政治覺悟和政治素質,創造力、凝聚力、戰斗力大大增強,管理水平有了新的提高。
認真落實民主集中制原則。民主集中制是黨的根本組織制度和領導制度,教體局黨組按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,完善黨組內部的議事和決策機制,涉及人員調動、職務的任免、重大資金的開支、校舍建設項目、評先晉級、發展黨員等事項,都要召開局長辦公會或局黨組會集體討論決定。
三是抓廉政。局黨組始終把黨風廉政建設擺在全局的重要日程,根據局領導班子成員的分工,健全和完善了黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導和責任分工,加強對黨風廉政建設工作的力度,具體做到四個到位:
1、組織領導到位。根據黨風廉政建設責任制要求,建立了以局黨組書記、局長為組長,副局長為副組長,其它領導班子為成員的黨風廉政建設領導小組。局黨組定期研究黨風廉政建設現狀,專題分析在貫徹落實黨風廉政建設中存在的問題,并提出整改意見,為全局開展黨風廉政建設奠定了扎實的思想基礎。
2、分工落實到位。根據責任分工,局黨組成員在抓好各項工作的基礎上,對黨風廉政建設負主要責任,做到分工明確,責任落實,為切實抓好責任制的落實奠定了組織保證。
3、考核監督到位。一年來,全局上下始終把黨風廉政建設與全局的重點工作結合起來,做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。
4、處理信訪案件到位。認真處理來信來訪,共查處市、縣、局批件40起,全部結案,全縣教育系統呈現出穩定發展的良好狀態。
回顧一年來的工作,得益于縣委、政府的正確領導和上級教育主管部門的有力指導,得益于局黨組一班人的精誠團結和干事創業精神,得益于全縣廣大教育工作者的奮力拼搏,得益于社會各界的大力支持。因此,我們還清醒地看到,今年教育工作雖然取得了一定成績,但還存在不少的困難和問題:一是教育事業發展的速度和規模和經濟發展的速度與規模不適應,學校辦學條件有待進一步改善。二是城鄉之間、區域之間、學校之間的教育發展不均衡與教育公平不適應。一些農村學校的辦學條件比較薄弱,條件還有待改善。三是教師整體素質與實施素質教育的要求不適應。教師隊伍與推進素質教育、實施新課程改革的要求仍有差距,教師的專業化程度不高、老齡化等問題制約了教育的可持續發展。我們一定正確對待存在的困難和問題,緊緊依靠上級領導和廣大教育工作者,艱苦奮斗,與時俱進,勵精圖治,開拓創新,努力推動汝南教育再上臺階。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇十二
三、常規工作。
(一)狠抓作風建設,提高工作效率。主要從三個層面抓起。一是局黨組成員實行周匯報制度,黨組成員每周五必須在局辦公會上匯報本周工作的督導和落實情況。教體局局長以身作則,趙局長從10月16日報到至今,已走訪了十一個鄉鎮,檢查了全縣200多所學校,深入一線,了解情況,看望教師,慰問教師。二是落實政務公開制度,提高機關工作效率,要求各股室把每周工作內容公開,寫在公示欄上,實行開門辦公,并在局辦公會上匯報每周的工作落實情況,有效地提高了機關工作效率。三是落實校長吃住在校制度,與學生同吃同住。各校長必須安裝固定電話,隨時檢查在崗情況,現在各中心校、各中學辦公電話已安裝完畢,匯報工作盡量使用電話匯報;教體局下鄉督導,到校必查校長的聽課記錄和業務活動開展記錄,聽取校長各項工作落實情況匯報,工作抓的不實的校長到局辦公會上作表態發言。
(二)狠抓校園管理,創建優美環境。以學校校園管理為突破口,狠抓了校園文化建設,此項工作的開展取得了明顯成效。領導干部和教師的關系正在貼近,校長的責任心正在加強,廣大師生的信心正在提升,教師的工作熱情正在高漲,我們的校園更加整潔,學生學習氛圍更為濃厚,務實重干的風氣正在形成,教育形象正在改變。
(三)狠抓教學管理,提高教學效果。教學是教育工作的核心,為提高教育教學質量,我們狠抓了教學管理。此項工作的開展,有效地推進了學校教學管理工作的逐步規范。各校教學常規管理制度健全,教學工作計劃周全;校長們親自任主科,以教學領導教學;校長工作更扎實,措施更有力;教師的備課質量逐步提高;過程性檢測訓練更加扎實有效;校際交流日益活躍;教研機構制度基本完善,校本教研全面開展;青年教師培養措施得力。教師素質有了明顯提高,課堂教學有明顯成效,教學質量也相應提高。
(四)精簡超編人員,充實一線力量。完成了大王、舍屯和張崗中心校的撤并工作;實現了中心校人員分流,把39名中心校的教師骨干充實到了教學第一線,充實了一線教師隊伍,使其更好地服務于教育教學。
(五)構建交流平臺,實現資源共享。成立了汝南縣高中教科研領導小組和汝南縣高中學科中心教研組。構建了我縣高中教育交流平臺,依托學科中心教研組優勢,統一組織我縣高中開展教學交流和溝通,形成了全縣高中教育工作一盤棋,實現了高中優質教育資源共享。
(六)整合農村小學,優化教育資源。在反復調查的基礎上,年底計劃撤銷一批生源少、規模小、辦學效益低的小學52所。使教育資源流向集中,有利于改善辦學條件,促進整體辦學水平的不斷提高。
(七)建立教育網絡,提高辦公效率。建立了教育系統辦公網絡,出臺了汝南縣教育系統電子公文管理辦法,各類規范性文件按照規范格式制成電子文檔在汝南縣教體局網上進行傳輸,不再印發紙質文件。充分利用了網絡平臺,提高了教育系統辦公自動化水平,減少了公文運轉環節和成本,切實提高了辦公效率。
(八)建立規章制度,規范學校管理。為加強人事管理,制定《病退教師管理辦法》和《教師聘任管理辦法》;為改變校園環境,制定了《中小學校園管理辦法》;為加強對校長的管理,制定了《小學校長管理辦法》和《初中校長管理辦法》;為加強教學管理,制定了《中小學校教育教學管理規定》、《教學評估細則》和《學校管理評估細則》;為創建窗口學校,制定了《示范性初中創建標準》;為加強平安建設,制定了《中小學校重大事項報告制度》。這些制度經過醞釀討論、征求意見,成熟后已經下發。各單位根據自身情況加強制度建設,真正建立了強化學校內部管理的長效機制。
存在問題。
回顧一年來的工作,得益于縣委、政府的正確領導和上級教育主管部門的有力指導,得益于局黨組一班人的精誠團結和干事創業精神,得益于全縣廣大教育工作者的奮力拼搏,得益于社會各界的大力支持。因此,我們還清醒地看到,今年教育工作雖然取得了一定成績,但還存在不少的困難和問題:一是教育事業發展的速度和規模和經濟發展的速度與規模不適應,學校辦學條件有待進一步改善。二是城鄉之間、區域之間、學校之間的教育發展不均衡與教育公平不適應。一些農村學校的辦學條件比較薄弱,條件還有待改善。三是教師整體素質與實施素質教育的要求不適應。教師隊伍與推進素質教育、實施新課程改革的要求仍有差距,教師的專業化程度不高、老齡化等問題制約了教育的可持續發展。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇十三
一、做好高中階段學生資助工作。
認真實施中職和普通高中家庭經濟困難學生資助工作。
1、完善中等職業教育國家助學金政策和免學費政策,加快中等職業教育免學費進程;嚴格中職資助信息系統數據填報的管理,實行系統網上審核和網下監管并重,提高中職資助日常管理水平;繼續加大對中職學校高年齡受助學生資助監管力度,規范中職學校辦學行為。
2、促進普通高中學生資助工作機制建設,完善普高資助政策配套文件和管理制度建設;規范普通高中資助信息采集,強化日常監管。
3、督促中職、普通高中按規定足額提取校內資助金,保證資金使用規范。
4、加大監督檢查力度,進一步規范中職和普高學生資助工作月巡視工作,切實做好群眾咨詢投訴工作。
5、做好縣級財政高中階段免學費工作。嚴格按照縣政府出臺的《**縣免除高中階段學生學費工作實施方案》,加強縣級財政高中免學費學生資格審查,做好全縣高中階段學生免學費工作。
二、做好中央專項彩票公益金教育資助項目的評審上報工作。
按照“公開、公平、公正”的原則做好滋蕙計劃、勵耕計劃、幼兒教師資助計劃評審上報工作,確保資助項目落到實處。
三、做好大學生資助工作。
進一步做好普通高校家庭經濟困難新生入學資助項目的實施工作,堅持“公開透明、量入為出、突出重點、專款專用”的原則,確保資金使用安全高效。
四、協助教育股做好學前教育資助工作。
五、進一步推動生源地信用助學貸款工作。
進一步加大工作力度,積極做好**年國家開發銀行生源地助學貸款的審核、發放、還貸工作。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇十四
局黨委于10月初就開始部署安排黨的十九大精神學習宣傳工作。通過qq群、微信群和微信企業號發出通知,要求各黨支部認真組織黨員干部認真收看黨的十九大開幕會、閉幕會,關注黨的十九大進展。十九大閉幕后,及時發出通知,要求各黨支部認真做好黨員干部師生員工十九大精神學習宣傳工作。11月22日,局黨委印發了《全縣教體系統學習宣傳和貫徹落實黨的十九大精神實施方案》,對教體系統內開展學習宣傳黨的十九大精神進行了全面的部署,進一步明確了學習宣傳和貫徹落實黨的十九大精神的指導思想、活動范圍、目標任務、實施步驟和組織保障,局黨委成立了“十九大精神宣講團”,安排七個小分隊赴各校(園)、民辦教育機構進行十九大精神的宣講。各黨支部按照局黨委的要求,積極開展“一次宣講、一次黨課、一次演講、一次征文、一次知識競賽、一次培訓、一次研討、一次研學旅行”等“八個一”活動;精心制作十九大精神宣傳牌、學習欄;利用班隊會、教師會時間學習宣傳十九大精神。揚溪中心小學等學校還把學習宣傳工作融入日常教學活動中,引導廣大師生在手工課、書法課等課程學習和活動中理解黨的十九大精神的實質,其典型做法在全縣黨建推進會上作了經驗介紹。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇十五
按照中央、省、市、縣的統一部署,縣教體局黨委制定了《xx縣教體局黨委開展“兩學一做”學習教育實施方案》(教發〔201x〕17號)、《xx縣教體局推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作具體行動方案》(教發〔201x〕20號)和《教體局黨委推進“兩學一做”學習教育常態化制度化宣傳方案》(教發〔201x〕21號),調整了縣教體局“兩學一做”學習教育協調小組成員,5月5日召開了“兩學一做”學習教育動員大會,傳達學習省委、市委、縣委動員大會精神,統一了思想,明確了要求。各基層黨支部也結合自己單位實際陸續制定實施方案和具體方案、宣傳方案等,召開動員會,明確學習內容和目標任務。各支部按要求完成了三個專題研討會。
5月底,局黨委印發了機關干部和學校黨員正面清單12條和負面清單12條。組織各黨支部認真完成安徽省“兩學一做”學習教育紀實管理系統數據錄入,每月定期向各支部發出“兩學一做”常態化制度化工作提示單,督促各支部完成規定工作任務,及時收集各項活動資料,完善工作檔案。
積極參加市委和市攝影家協會聯合舉辦的“好支部好黨員好故事”主題攝影大賽。以縣實驗小學黨支部為原型拍攝的“好支部”主題攝影作品微信投票最終以6079票位列全市第17名,并在綜合評比中榮獲三等獎,成為我縣所有參賽作品中唯一進入等級獎的作品。
6月9日,在縣實驗小學舉行黨建工作推進暨黨務工作培訓會,邀請縣委組織部組織科方靜、程磊兩位科長就“兩學一做”常態化制度化和基層黨組織標準化建設作業務指導,縣教體局全體班子成員、黨建指導員和全縣各基層黨組織負責人參加了培訓學習。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇十六
認真貫徹落實中央組織部、教育部黨組聯合印發的《關于加強中小學校黨的建設工作的意見》和省市委貫徹意見,通過發放調查問卷、個別談話、現場問詢等方式,充分掌握全縣各鄉鎮中小學校黨組織的基本情況和黨建工作進展情況,完成《黨組織和單位基本信息采集表》《基層黨組織標準化建設摸底表》等調研材料,為全縣鄉鎮中小學校黨組織隸屬關系的順利交接打下了堅實的基礎。
在充分調研的基礎上,加強與縣委組織部和鄉鎮黨委的聯系與溝通,鄉鎮中小學校黨支部隸屬關系的轉接進展順利。目前全縣鄉鎮學校黨組織關系已劃至局黨委,同時厘清了近幾年因工作關系變動組織關系轉接卻相對滯后的人員名單,并逐步轉接到位,對逐步實現黨員組織關系與工作關系的同步管理起到了積極的推動作用。
秋季開學后,局黨委根據各學校教師交流和人事變動情況,及時發文要求各校對黨員教師的組織關系進行梳理,為近90名黨員調整了組織關系,方便了黨員組織生活。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇十七
認真貫徹落實市委非公委擴大會議及社會組織黨建工作會議精神,積極推進社會組織和培訓機構黨組織建設。及時調整了各基層黨支部聯系領導和黨建指導員,加強對城區19個民辦教育機構、培訓機構和專業性社團黨建指導。一是進一步強化了已建黨組織的基礎建設,提升其黨建水平;二是重點抓好永清幼兒園和睿陽學校黨組織標準化建設,指導他們完成落實了活動場地、健全了工作制度、完善了活動資料和營造良好黨建氛圍。通過兩所民辦學校的標準化建設推進,帶動其他社會組織黨支部標準化進程。永清幼兒園作為社會組織黨組織標準化建設的典型,為全市非公黨建暨標準化建設推進會提供參觀現場,受到好評。12月,縣永清幼兒園和睿陽學校黨支部分別被評為宣城市“雙比雙爭先進黨支部”。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇十八
以下提供一篇月工作總結給大家參考!
1、扎實開展了干部作風建設專項學習教育活動三個階段工作,出臺了年度師德考核方案,接受了xx市對我區黨政領導干部教育督導考核工作。參與了省教育廳基教處對我區農村學前教育的視導調研。
2、對全區農村完小及教學點常規管理工作進行了檢查,啟動了全區“和諧校園”創建活動,組織開展了全區中小學教師“知榮辱鑄師魂”演講比賽和中小學生“知榮辱、樹新風”講故事、演講比賽,對市區初中、小學一年級生源情況開展了調研。
3、對本系統各單位進行清產核資,并對校長離任的學校進行了教育財務內審。
4、組織了高等自學考試,組織進行了20xx年初中畢業升學理化實驗操作考試,完成了職教春招任務,完成了全區民辦小學年檢工作。
5、開展了全區小學語數、初中語數英青年教師信息技術整合教學優秀課全員創評活動,對全區基礎教育課改先進學校、優秀教師推薦對象進行了考核復評,開展了“聯片教研”和“三下鄉”活動,對全區初中畢業生進行了綜合素質評價。
6、對四所農場學校移交后教師待遇進行了審定,對部分學校擬提拔的中層干部進行考核,對初中、小學、幼兒園教師資格進行了認定,通過了全區檔案工作檢查。
7、進行了“農遠項目”設備運行情況分析統計,組織參加了省“機器人”競賽參賽學校輔導教師培訓班。
8、組隊參加了省橋牌賽和市登山比賽并取得優異成績。
教體局年度工作總結及年度工作計劃大全(19篇)篇十九
在縣委、縣政府的正確領導下,在市教育局的具體指導下,全縣教育工作者圍繞“一年調整、三年突破、六年爭先”的工作目標,按照“抓班子、帶隊伍、整合資源、提高質量”的工作思路,牢固樹立“質量是第一要務,管理是第一責任”理念,轉變作風,求真務實,扎實工作,各個方面的工作都取得了較好成績,全縣教育改革和發展取得了新的進展,教育事業呈現出良好的發展態勢。
工作總結。
一、基礎教育工作。
(一)“普九”工作鞏固提高。全面落實“兩免一補”政策,2011年全縣共投入公用經費5517萬元,免教科書730.6萬元,享受“一補”資金281萬元。“三保”政策進一步落實,編制內教師工資都能按時足額發放。投入資金1096萬元,安排農村中小學校舍維修改造項目5個,新建面積13955平方米。
目前,我縣的小學適齡人口入學率100%,初中階段兒童入學率101.9%,7—15周歲殘疾兒童入學率100%,15周歲完成率100%,15周歲文盲率0%,17周歲完成率100%,初中輟學率1.7%,小學輟學率0%。
(二)幼兒教育蓬勃發展。目前我縣有幼兒園56所,入園兒童8671人,其中鄉鎮政府所在地幼兒園入園率90%。有學前班270班,入班兒童9844人。我縣已建成省級示范幼兒園1所,市級示范幼兒園2所,鄉鎮中心幼兒園17所,各類幼兒辦學點22個,幼兒教育初步形成以公辦幼兒園為骨干和示范,以社會力量興辦幼兒園為主體,公辦與民辦相結合的多種辦學模式并進的發展格局。
(三)師資隊伍建設進一步加強。1、加強教師職業道德教育。建立了師德教育工作領導小組,形成了師德教育工作網絡;開展師德教育活動,對在活動中表現出色的先進集體和個人進行了表彰。2、加強教師的繼續教育工作。對高中教師進行了新課程遠程教育培訓工作,并成立了高中新課程培訓領導小組和汝南縣高中新課程學習中心。進行了初中班主任培訓和小學教師班主任培訓;并進行了小學教師新課程培訓。3、加強了教師的學歷教育和高學歷教育,鼓勵在職教師參加全國成人高招、自學考試等學歷深造考試。4、配合省、市教育局進行了骨干教師培訓,共培訓省級骨干教師20人,市級骨干教師26人;我縣有8人被評選為國家級骨干教師,30人被評為省級骨干教師,50人被評為市級骨干教師。
(四)以新課改為重點,全面推進素質教育和教育教學改革。一是強化領導。縣、鄉、校層層設崗,營造“抓質量、提質量、上質量”的輿論氛圍,全員樹立以質量生存、靠質量取勝、謀質量發展的觀念。二是明確目標。從小學“兩率”(及格率、優秀率)、初中“三率一分”(年輟學率、中招錄取報到率、中招優秀率、中招平均分),普通高考上線人數到教師素質提升等各項指標提出了明確的要求。三是優化課堂教學模式。充分挖掘現代化教學手段,提高課堂效率,用先進教育理念引領新的教學模式。四是組織開展初中、小學學科競賽活動。鄉鎮組織初賽,縣里組織決賽,并表彰獎勵優勝者及輔導教師。五是建立立體式教育質量監控體系。在原有評價的基礎上,縣局對初中,鄉對所轄小學分別實施質量評估和質量監控。六是強化對教育質量的督導和考評,實行教育質量考核一票否決制。對教育質量年活動中開展的各項活動全部納入對單位和個人的年終評價,并實行嚴格的獎懲。
(五)體育、衛生、安全工作常抓不懈。下發了《關于加強學校體育工作提高學生健康素質的工作意見》,要求各級各類學校必須認真執行國家課程標準,切實開足、開齊并上好體育課,任何人不得以任何理由削減、擠占體育課時間;下發了《汝南縣教育體育局關于進一步加強甲型h1n1流感防控工作的緊急通知》,明確了責任,分解了任務,建立了晨檢制度,建立健全了信息報告制度和應急處置機制;下發了《學校重大安全事故應急救援預案》、《關于在全縣開展事故隱患排查治理專項活動通知》等文件,召開了食品衛生安全工作專題會、預防校園暴力安全工作會,加強了對校園周邊環境的綜合治理,組織開展了全縣中小學校舍安全工作大檢查、全縣中小學幼兒園及少年兒童安全管理專項整治行動和全縣學校消防安全專項整治、全縣幼兒園用車專項整治、全縣學校道路交通安全專項整治等活動,有效地預防了重大安全責任事故的發生。
二、職業教育、民辦教育工作。
職業教育工作。多方協調,爭取政策和資金,統籌縣域職業教育資源,調整職業學校布局,將馬鄉職業高中(汝南縣第一職業中專)、老君廟高中、縣衛校、縣農機校、農廣校、中華會計函授學校及其它公辦職業教育培訓機構的資源整合,總投資1億元在實驗中學原址建立120班規模、在校生6000人的汝南縣職業技術教育中心。職業學校2011年6月首期招生1500人。
民辦教育工作。一是加強對民辦學校的管理工作。建立和完善校車管理制度,規范了校車管理。二是加強民辦學校的師資隊伍建設工作。積極組織民辦學校校長參加市局組織的校長培訓班,并積極開展民辦學校教研教改活動,努力探索課改新路子,不斷加強師德師風建設。三是加強民辦學校的設置、審批及年審工作。嚴格按照規定的設置審批程序及各級各類民辦學校的設置標準審批學校,分五個檢查組對全縣的各級各類培訓機構及民辦學校進行了排查,取締了沒有辦學資格的學校。
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