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固定資產清理工作方案(優質19篇)

時間:2025-06-09 作者:雨中梧

需要根據不同的工作內容和要求,制定相應的工作方案,以最大程度地發揮團隊的潛力。工作方案是一個詳細的計劃,用于指導實施各項工作任務。如何制定一個科學合理的工作方案是一個值得思考的問題。以下是一些工作方案的案例,希望能給大家在制定工作方案時提供一些思路和借鑒。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇一

根據中共邯鄲市委辦公廳、邯鄲市人民政府辦公廳關于印發《邯鄲市本級行政事業單位國有資產清查工作方案的通知》(邯辦字【20xx】72號)和邯鄲市教育局關于印發《市直教育系統行政事業單位國有資產清查工作方案的通知》(邯教辦【20xx】11號)文件精神,結合我校實際,制定如下工作方案。

一、工作目標。

(一)全面摸清家底。對學校基本情況、財務情況以及資產情況等進行全面清理和清查,真實、完整地反映學校的資產和財務狀況,規范學校國有資產的監督管理,促進學校資源有效整合與合理配置,提高資產的使用效益。

(二)建立監管系統。通過資產清查,為學校和上級主管部門國有資產管理信息數據庫提供基礎數據,并建立學校國有資產動態監管系統,實施動態管理,為加強資產管理提供信息支撐。

(三)實現兩個結合。建立起資產管理與預算管理、財務管理相結合的運行機制,為學校科學編制預算、推進預算管理體制改革創造條件。

(四)完善管理制度。根據資產清查發現的問題,在全面總結、認真分析的基礎上,提出相應整改措施和實施計劃,建立健全資產管理制度,將國有資產管理落實到人。

二、清查基準日和內容。

(一)清查基準日。

資產清查工作基準日為20xx年6月30日。

(二)清查內容。

資產清查的內容為全校各單位占有、使用的各種資產,包括流動資產、固定資產、無形資產、出租出借資產、對外投資和其他資產。

1、流動資產:指可以在一年以內變現或者耗用的資產,包括現金、各種存款、應收及暫付款項、應收票據、借出款、存貨等。

2、固定資產:指一般設備單位價值在500元以上、專用設備單位價值在800元以上,使用期限在一年以上,且在使用過程中基本保持原有物質形態的資產(單位價值雖未達到規定標準,但耐用時間在一年以上的大批同類物資,亦作為固定資產進行清查和管理)。包括:

(2)專用設備:指用于教學、科研和生產、單位價值在800元以上的儀器設備;

(3)一般設備:指用于行政辦公和后勤服務、單位價值在500元以上的儀器設備;

(5)文物及陳列品;指用于展覽館的展品,陳列館中的陳列品如字畫、古物、紀念品等。

(6)其他固定資產:指未列入上述類別的其他固定資產和基礎設施等。

3、無形資產:指不具有實物形態但能為使用者提供某種權利的資產,包括:土地使用權、專利權、著作權、非專利技術、商標權、商譽,以及其他財產權利。

4、出租出借資產:指以出租、出借的方式將固定資產、無形資產的使用權轉移給校內外單位和個人,獲取經濟利益的資產。

5、對外投資:指學校利用貨幣資金、實物、無形資產等向校辦企業和其他單位的投資。

6、其他資產。

三、清查要求和方法。

(一)基本要求。

1、要全面。本次資產清查要徹底摸清學校資產家底,因此,要求全校各單位對職能范圍管理的資產和占用的各種資產進行全面的清查。

2、要真實。要實事求是,通過清查,各單位要客觀真實的反映職能范圍管理的資產和占用的"各種資產,做到不重不漏、不留死角、不留隱患。

3、要完整。各單位要以對學校高度負責的態度對待本次清查工作,認真細致的做好每一項具體工作,努力減少清查工作中的差錯,防止國有資產流失,確保學校資產的完整。

(二)基本方法。

1、采取實物清查與價值量清查相結合的方式。以歸口管理部門提供的資料為主要依據,各占用單位在此基礎上進行自查;對所有權清晰、而沒有進入資產賬管理的各類資產,采取先登記,后調整入賬的方式。

2、對儀器設備類資產,采取實物登記、以賬查物、以物對賬、以卡查物、以物對卡的方法,實行賬物、卡物雙向清查,做到賬、卡、物相符,資產賬目全面、準確。

3、對賬面價值較清楚的資產(如房屋、建筑物和土地等),采取在原有賬目基礎上對實物存量進行核對、清查的辦法。

4、對來源不清的資產采取先易后難、先內后外、先實物量清查、后價值量計算的辦法,對一時界定不清的資產,采取先登記實物、后界定權屬關系的辦法。

5、對沒有原始資料的土地和房屋資產,采取對實物進行丈量的辦法。

6、對圖書的清查原則上采取以物登賬、卡賬相互核對的辦法。

四、清查步驟。

本次資產清查工作采取由資產歸口管理部門指導下資產占用單位自查與歸口管理部門復查相結合的方式,整個清查工作分四階段進行:

第一階段:準備階段(8月4日—8月8日)。

1、基礎工作。設計、印制資產清查表,擬定學校資產清查工作實施方案。

2、宣傳動員。召開全校動員會議,布置資產清查的具體工作,要求各歸口管理部門第一行政負責人和各資產占用二級單位第一行政負責人到會。

3、學習培訓。培訓清查人員,學習研究資產清查文件、報表,為資產清查工作開展作準備。

第二階段:自查階段(8月9日—8月15日)。

1、單位自查。各資產占用單位依據學校各歸口管理部門提供的資產清查明細賬,對本單位占有的國有資產進行全面自查和逐項核實,對賬實不符部分要記載清楚,作出說明,并對清查情況進行總結(包括單位基本情況、清查結果、存在問題、整改措施等)。

2、部門匯總。各單位的自查登記表和總結報告,經本單位蓋章和行政第一負責人簽字后,要求在8月13日前報送到相關資產歸口管理部門;各資產歸口管理部門匯總后,經部門蓋章和行政第一負責人簽字后,8月15日報資產清查辦公室。

第三階段:抽查和復核階段(8月16日—9月25日)。

1、清查復查。學校資產清查辦公室組織若干復查小組,對各單位和各資產歸口管理部門的自查結果分別進行復查,并編制學校國有資產清查匯總表。

2、迎接檢查。迎接上級部門對我校上報的資產清查報表進行復核、審查和實地檢查。

第四階段:總結階段(9月26日—9月10日)。

1、全面總結。學校國有資產清查領導小組組織各資產歸口管理部門對本次國有資產清查工作進行總結,形成書面材料上報學校,清查結果分為歸口管理部門賬面資產、財務處賬面資產、實際盤點的實物資產三大部分。

2、動態管理。建立全校國有資產管理數據庫系統,實行動態監管,定期對國有資產增減變化情況進行調整,防止前清后亂。

3、賬務處理。對賬實不符及待報廢資產部分,由各清查小組提出處理方案,經資產清查辦公室審核后,報學校核準、上級主管部門審批。

4、完善制度。對資產清查中暴露出的問題,研究提出相應的對策措施,報學校批準后執行,并形成相應的制度。

5、獎勵表彰。學校對本次資產清查中的先進集體和個人進行表彰,進一步推動學校國有資產監管,以此為契機,形成一支相對穩定的國有資產監管隊伍。

五、組織領導。

為做好本次資產清查工作,學校成立資產清查領導小組,統一領導全校資產清查工作。在學校資產清查領導小組的領導下成立歸口部門清查組和二級單位清查組。

(一)學校資產清查工作領導小組。

組長:

副組長:

成員:

資產清查領導小組下設資產清查辦公室。資產清查辦公室作為領導小組的辦事機構,設在國資處,負責資產清查工作的協調、督辦、復核、匯總等項工作,成員如下:

主任:

成員:

辦公地點:國有資產管理處辦公室。

聯系電話:6260182。

(二)歸口部門清查工作組。

在學校國有資產清查領導小組的統一領導下,根據職能分工,各資產歸口管理部門要具體牽頭組織所分管類別的資產清查,圍繞資產清查報表及職能范圍開展相應資產清查工作,相應的單位與部門要積極配合和支持,具體分工如下:

1、國有資產管理處牽頭組織儀器設備的清查;

4、圖書館牽頭組織圖書資料的清查;

5、黨政辦公室牽頭組織文物、陳列品、車輛的清查;

6、科研處牽頭組織所分管的專利權、非專利技術、著作權、版權等無形資產的清查;

8、審計監察室牽頭負責學校資產清查過程中需要進行審計、以及其他違法資產管理事件的監察處理等。

各資產歸口管理部門清查小組名單要求在8月9日前報國有資產管理處。

(三)二級單位清查工作組。

各二級單位根據學校統一安排,要成立由行政第一負責人為組長,分管資產工作行政負責人、辦公室主任、資產管理員等相關人員組成的資產清查工作組,在歸口管理部門清查組的具體指導下,按照要求,負責對本單位占用的設備、家具等各種國有資產進行全面的清查,對資產的使用狀態、存在問題等作出書面報告并報歸口部門資產清查工作組審核。各二級單位行政第一負責人對本單位資產清查工作負領導責任,對上報的各類資產數據資料負責。各二級單位清查工作組人員名單于8月9日前報資產清查辦公室備案。

六、幾點要求。

(一)加強領導。各資產歸口管理部門、各單位要加強國有資產清查工作的領導,成立資產清查工作機構,明確任務,落實到人。有關負責人要切實履行管理責任,保證國有資產清查結果不重不漏,真實可靠,確保資產清查工作按時完成。

(二)精心組織。各單位要做好動員、培訓工作,認真學習相關文件,結合本單位實際制定國有資產清查的具體實施方案,保證工作順利進行。

(三)嚴肅紀律。各單位要堅持實事求是的原則,如實反映資產管理情況和存在問題,不得瞞報虛報。對于清查工作中的不作為、弄虛作假、提供虛假資料、侵吞轉移國有資產等行為的,將按照有關法律、法規處理。

(四)強化督導。學校國有資產清查領導小組將不定期對各單位清查工作進行監督指導,及時掌握各單位資產清查工作進展。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇二

組長:何平(黨工委書記)。

胡清海(黨工委副書記、辦事處主任)。

副組長:王成亞(黨工委副書記)。

袁驍(黨工委委員、紀工委書記)。

陳波(黨工委委員、政法委書記)。

楊韓(黨工委委員、武裝部部長)。

何敏(黨工委委員、辦事處副主任)。

楊正紅(黨工委委員、辦事處副主任)。

梅中亞(黨工委委員、辦事處副主任)。

何剛(黨工委委員、掛職副主任)。

張修富(掛職副主任)。

成員:黃劍(黨政辦主任)。

呂相敏(紀工委副書記)。

趙紅(財政所所長)。

張興渠(自然資源所所長)。

王錫庭(農業服務中心主任)。

趙勇(村建辦負責人)。

羅太中(控違辦負責人)。

吳進(水務站站長)。

王紹亮(項目部負責人)。

陳月(黨建辦負責人)。

袁治國(綜治辦負責人)。

李鋮(司法所所長)。

王鑫(安監站站長、生態環保辦負責人)。

陸瑩(綜合文化服務中心負責人)。

楊春梅(社會事務辦負責人)。

李莎(攻堅辦負責人)。

各村(社區)書記(含易遷社區)。

領導小組下設辦公室在自然資源所,梅中亞兼任辦公室主任,張興渠、王錫庭負責具體辦公。

(一)下設工作專班。

領導小組辦公室下設十一個工作專班,分別如下:

1.銀龍村工作專班。

組長:楊正紅。

副組長:楊登偉。

成員:銀龍村全體包保干部。

2.關坪村工作專班。

組長:陳波。

副組長:黃飛。

成員:關坪村全體包保干部。

3.大陸村工作專班。

組長:梅中亞。

副組長:馮帝利。

成員:大陸村全體包保干部。

4.四坪社區工作專班。

組長:楊韓。

副組長:李鵬。

成員:四坪社區全體包保干部。

5.雙埡子社區工作專班。

組長:何剛。

副組長:羅江波。

成員:雙埡子社區全體包保干部。

6.岷山路社區工作專班。

組長:何剛。

副組長:楊健。

成員:岷山路社區全體包保干部。

7.金龍社區工作專班。

組長:袁驍。

副組長:何雪梅。

成員:金龍社區全體包保干部。

8.東風湖社區工作專班。

組長:王成亞。

副組長:趙桂香。

成員:東風湖社區全體包保干部。

9.紅城社區工作專班。

組長:張修富。

副組長:羅忠。

成員:紅城社區全體包保干部。

10.綠洲社區工作專班。

組長:何敏。

副組長:羅太林。

成員:綠洲社區全體包保干部。

11.業務指導工作專班。

組長:梅中亞。

副組長:張興渠、王錫庭、趙勇。

成員:鄒松松、袁婭、黃敏。

12.督查工作專班。

組長:袁驍。

副組長:呂相敏。

成員:霍震、羅雪琴、鄒松松、袁婭、黃敏。

(二)工作職責。

1.領導小組工作職責。

領導小組辦公室承擔領導小組的日常工作,負責根據上級要求,起草街道農村亂占耕地建房問題整治工作摸排整治工作方案。統籌調度各工作專班工作開展,確保各項工作及政策措施抓牢抓實,向領導小組報告工作開展情況,完成領導小組交辦的其他工作。

2.工作專班職責。

(1)銀龍村、大陸村、關坪村、雙埡子社區、四坪社區、岷山社區、金龍社區、東風湖社區、紅城社區、綠洲社區工作專班。根據街道專項整治工作方案組織隊伍入戶開展農村亂占耕地建房專項整治摸排工作,按照邊抓外業摸排邊抓內業審核邊進行數據交匯的要求,完成摸排采集app上報,收集整理摸排信息,對特殊情況由專班工作組組長(包村領導)組織進行研判,并向領導小組辦公室報送相關信息。

(2)業務指導專班。負責根據省、市、縣各級工作方案和政策解讀要求,指導各村(社區)開展信息摸排和錄入工作,及時對接縣農房辦處置摸排過程中的各種業務問題,確保app錄入工作正常、有序推進。

(3)督查工作專班。負責督導、檢查各村(社區)農村亂占耕地建房專項整治工作開展及各項政策措施落實情況,確保工作按期推進、按時完成。對督查過程中發現工作進度緩慢、信息報送不及時、措施落實不到位等情況的,及時進行通報。

按照統一部署,查清農村違法占地,重點是20xx年1月1日以來全街道農村違法占用耕地建房涉及用地情況,房屋建設、使用和非法出售情況,處罰情況等,建立分類清楚、要素完整、內容準確的工作臺賬。

(一)摸排范圍。街道范圍農村村民建房、公共管理服務類用房、產業類用房及其他建(構)筑物違法占地建設情況。以上級下發相應圖斑作為摸排輔助,對圖斑以外應納入摸排的,據實開展摸排。

(二)摸排內容。摸排內容包括主體信息、占地面積、土地來源、建設時間、地類信息、規劃情況、用地審批情況、行政處罰情況等,具體按本方案所附摸排信息采集表和省級摸排登記信息平臺要求填報的內容摸排填報。

利用省級統一開發的摸排登記信息平臺(手機app)組織干部進行外業摸排和內業填報相結合的方式開展。

(一)外業摸排。由包組包片干部包圖斑和房屋(建、構筑物)的方式開展外業摸排。充分結合脫貧攻堅、人口普查、農村宅基地和集體建設用地確權登記等調查成果,減少重復工作,加快摸排進度。外業摸排人員查清相關信息后,通過摸排登記信息平臺(手機app)如實填報,從不同角度拍攝房屋或建(構)筑物照片提交到摸排數據庫。摸排成果數據實行每天一次真實性、完整性檢查,發現有問題的數據返回進行現場核查。

(二)內業信息填報及審核。摸排上報縣級后由縣級對外業摸排情況進行審核,填寫管理信息(地類、面積、規劃情況、用地合法性、行政處罰等)。外業摸排、內業審核和管理信息填寫完成后,各村(社區)對摸排結果、認定情況進行公示,公示時間不少于10天。公示發現問題的,要認真進行復核。

(一)動員部署(20xx年9月1日至10日)。建專門摸排隊伍,完成摸排培訓,做好摸排前期各項準備工作。

(二)開展摸排(20xx年9月11日至10月15日)。各村(社區)組織開展外業摸排、管理類信息填報和公示。

(三)初步成果上報(20xx年10月18日前)。街道于期限內通過匯交平臺向縣級匯交初步摸排成果數據。

(一)領導小組不定期召開會議,會議由組長主持或委托副組長主持。根據工作需要研究相關工作時,可臨時召開會議研究工作。

(二)領導小組議定事項以領導小組名義印發會議紀要,各村(社區)、各部門要認真抓好貫徹落實。領導小組辦公室負責組織定期督促檢查議定事項的落實情況,加快推進相關工作。

(三)各工作專班要按照職責分工,認真落實領導小組確定的工作任務和議定事項,及時向領導小組辦公室報送相關材料并完成交辦的其他工作。

(一)強化思想認識,提高政治站位。開展農村亂占耕地建房問題摸排,是做好農村亂占耕地建房存量問題分類處置工作的重要基礎。各部門、各村(社區)要高度重視,主要負責人為摸排工作第一責任人,務必嚴肅工作紀律、細化工作措施,集中完成摸排任務。

(二)明確工作職責,壓實壓實責任。各工作專班要依據自身工作職責要求,將摸排任務落實到人,嚴格實行“誰摸排、誰簽字、誰負責”,確保摸排的全面性、真實性。自然資源所、農業服務中心、村建中心等部門要按照職能分工,做好數據填報、審核工作。各村(社區)及部門要加強數據管理,不得泄露個人隱私等敏感信息。

(三)強化督查問效,嚴肅工作紀律。摸督查工作專班要不定期開展工作督查,對摸排工作中故意隱瞞事實、包庇縱容、混淆是非、敷衍塞責、工作不力的,根據情節輕重采取批評、通報、約談等方式處理,對失職瀆職、不作為、亂作為或故意弄虛作假、虛報瞞報的,要嚴肅追責問責。

(四)強化宣傳教育,營造濃厚氛圍。各村(社區)采取措施,廣泛宣傳,使廣大干部群眾充分認識保護耕地、保障糧食安全的極端重要性,支持和擁護農村亂占耕地建房問題整治工作。要通過宣傳標語、宣傳欄、led顯示屏、召開群眾會等方式加強宣傳教育,爭取廣大村民理解和支持。同時,各村(社區)要設立舉報箱,接受廣大村民群眾監督、舉報。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇三

為規范和加強我市國有資產管理,準確掌握國有資產的真實情況,根據《中華人民共和國企業國有資產法》、《中華人民共和國公司法》、《行政事業單位國有資產管理暫行辦法》,結合我市實際,制定如下工作方案。

一、工作目標。

(一)全面摸清家底。對全市各鎮(街道),市直單位,各企業基本情況、資產情況等進行全面清理和清查,真實、完整地反映單位的資產狀況,為加強國有資產監督管理奠定基礎。

(二)整合國有資源。進一步盤活資產,做好向市政府投資融資平臺注資的基礎工作,積極推進市政府投資融資平臺建設,確保國有資產的保值增值,提高運營效益,為服務南雄經濟建設提供資產支撐。

(三)建立監管系統。通過資產清查,為國有資產管理提供初始信息;建立全市國有資產監管系統,實施動態管理;實現國有資產管理與預算管理,國有資產管理與財務管理相結合的運行機制;為加強國有資產收益管理、規范收入分配秩序提供依據。

(四)完善管理制度。對資產清查過程中發現的問題,國有資產管理部門、主管部門和各單位要在全面總結、認真分析的基礎上,提出相應整改措施和實施方案,進一步健全國有資產管理制度。

二、工作原則和方法。

按照“統一政策、統一方法、統一步驟、統一要求”的國有資產清查工作原則,由市國資委組織開展資產清查工作,市國資辦對全市資產清查結果進行統一匯總。

(一)固定資產清查,由各單位根據文件要求進行自查,然后依照類別填報《南雄市國有資產清查表》。如果資產清查結果與財務賬面情況不符的,應當提交書面專項說明。

(二)經過清查的固定資產,要建立健全賬卡,為資產管理信息系統建設奠定基礎。

(三)資產清查、自查工作結束后,市國有資產清查工作領導小組,對資產清查結果予以核實認定。

三、組織領導。

為切實加強領導,保證資產清查工作順利進行,市政府成立“南雄市國有資產清查工作領導小組”,其組成人員如下:

領導小組下設辦公室,由陳同志兼任辦公室主任,負責資產清查過程中的各項日常工作。辦公室設在市國資辦(市財政辦公大樓11樓,電話:3827068)。

四、清查范圍和內容。

(一)清查范圍。

1、全市各鎮(街道),事業單位,社會團體和經民政部門批準成立的與財政部門發生繳撥款關系的`社會團體,(公益性事業單位醫院、學校、福利院等),均列入此次資產清查工作的范圍。

2、市政府出資的國有獨資企業、國有獨資公司、國有資本參股公司。行政事業單位投資興辦的企業,也一并列入本次資產清查范圍。

(二)清查內容。

1、此次國有資產清查工作,統一以20xx年4月20日為資產清查基準日。

2、國有資產清查內容為:一是土地、房屋建筑物(包括辦公用房、公產房、經營用房、公共服務用房、閑置房、公有住房等);二是未轉固定資產的房屋建筑物(包括已完工交付使用尚未轉入固定資產的房屋建筑物);三是通用設備(包括計算機、復印機、打印機、音響設備等);四是交通工具(包括各種汽車、摩托車等);五是專用設備(包括機械設備、醫療器械、儀器、儀表等);六是其他(包括辦公家具及以上各類未包括的其他固定資產、捐贈資產);七是股權投資(包括貨幣、實物、無形資產等)。

3、資源性國有資產和特許經營權等無形資產。

4、所屬的經營性經濟實體:如酒店、招待所、賓館、培訓中心等。

5、其他經營性國有資產。

五、實施步驟。

(一)20xx年5月30日前,市行政事業單位按照方案要求組織所屬各單位對國有資產進行全面自查,依照類別填報《南雄市國有資產清查表》,清查結果經單位負責人簽字蓋章后,以紙質報表和電子報表的形式一并上報市清查工作領導小組辦公室。

(二)20xx年6月1日至8月30日,市清查工作領導小組辦公室根據資產清查結果形成書面總結材料,對清查過程中發現的問題進行剖析和研究,提出整改意見,并結合各單位實際情況進一步完善國有資產管理辦法,提高資產運營效益,開辟國有資產保值增值的新途徑。

六、工作要求。

(一)加強領導,認真組織開展清查工作。

各單位要加強資產清查、自查工作的組織領導,部門(單位)內部應當分工明確、落實到人,指定一名領導負責,有關負責人應當切實履行管理責任,保證資產清查結果真實可靠。

(二)明確歸屬,嚴格遵守國有資產管理制度。

不論以何種形式形成的國有資產及其權益,都歸屬國家所有,列入同級政府統一監管,決不能視為謀取本部門、本單位利益的“搖錢樹”或“小金庫”,更不能擅自任意處理。其管理和處置,必須嚴格按照行政事業單位國有資產管理辦法和行政事業單位財務管理制度的規定執行。

(三)服從大局,切實維護國有資產的整體利益。

國有資產管理體制的改革是一項重要改革。各部門、各單位要服從市委、市政府的統一部署,服從國有資產管理的總體整合、統一調配和統一管理運作。各單位應當堅持實事求是的原則,如實反映資產管理情況和存在的問題,不得瞞報虛報,不能化解、分解、侵占、獨占、霸占國有資產,以確保國有資產的完整性。

(四)明確紀律,嚴禁擅自處置國有資產。

利用國有資產進行出租、出借、轉讓、投資、抵押、質押、分配、調劑等行為,均屬于對國有資產的處置行為,必須報市國資辦核準審批,決不允許擅自、突擊處置,改變資產的現狀和使用性質,調整經營性資產的負債。凡擅自處置國有資產、人為調整經營性資產負債的行為,市委、市政府不予認可,有關單位必須自行恢復其產權性質、使用性質及原有的財務狀況。擅自處置國有資產而取得的不正當及不法收入,全部上繳財政,已經挪用、占用的應從其單位的事業費和公用經費中扣還。

(五)落實責任,加強對擅自處置國有資產行為的責任追究。

各部門、各單位、各企業必須認真貫徹執行《方案》精神,存在以下情況之一的,一經發現,要追究單位主要負責人和直接責任人的責任,情節嚴重的,要嚴肅查處。造成國有資產減少、損失、流失的,沒收不正當及不法所得,并按違反財經紀律予以處罰;構成犯罪的,依法移送司法機關處置。

2、突擊進行租賃、出租、發包,或更改租賃合同、協議的;

3、為擅自處置國有資產提供方便、辦理權證及手續的;

4、弄虛作假,以各種名目侵占國有資產和利用職權謀取私利的;

5、因管理疏漏,嚴重失職,造成國有資產重大流失的;

6、其它違規違紀行為。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇四

為規范和加強我區國有資產管理,準確掌握國有資產的真實情況,確保國有資產保值增值,根據《中華人民共和國企業國有資產法》、《行政事業單位國有資產管理暫行辦法》,結合我區實際,制定如下工作方案。

一、工作目標。

(一)全面摸清底子。對全區各鄉鎮場、區直單位的基本情況和資產情況等進行全面清理和清查,真實、完整地反映單位的資產狀況,為加強國有資產監督管理奠定基礎。

(二)整合國有資源。進一步盤活資產,做好向區政府投資融資平臺注入經營性國有資產的基礎工作,確保國有資產的保值增值,提高運營效益,為服務鼎城經濟建設提供資產支撐。

(三)建立監管系統。通過資產清查,為國有資產管理提供初始信息;建立全區國有資產監管系統,實現國有資產管理與預算管理,國有資產管理與財務管理相結合的運行機制;為加強國有資產收益管理、規范收入分配秩序提供依據。

(四)完善管理制度。對資產清查過程中發現的問題,國有資產管理部門、主管部門和各單位要在全面總結、認真分析的基礎上,提出相應整改措施和實施方案,進一步健全和完善國有資產管理制度。

二、資產清查時間、范圍和內容。

(一)清查時間。

資產清查工作從20xx年7月中旬開始,到20xx年12月份基本結束。資產清查基準日為20xx年12月31日,必要時可進行延伸清查。

(二)清查范圍。

1.全區各鄉鎮場、行政事業單位和經民政部門批準成立的與財政部門發生繳撥款關系的社會團體,公益性事業單位(醫院、學校、福利院等)。

2.區政府出資的國有獨資企業、國有資本參股公司。

(三)清查內容。

區級行政事業單位及企業的國有(公共)財產均屬此次清查的內容。包括財政性資金形成的資產,政府調撥給行政事業單位的資產,行政事業單位按照有關法規組織收入形成的資產,以及接受捐贈和其他經法律確認為國有的固定資產、流動資產和無形資產等,事業單位還包括對外投資。主要包括:

1.單位基本情況、資產總量及結構分布情況;

2.房屋建筑物(包括在建項目)及其土地的占有使用和權屬情況;

3.車輛及各類設備的占有使用情況;

4.用于出租、出借、對外投資和擔保的資產及其收益管理情況;

5.自收自支事業單位和經濟實體的經營情況;

6.國有資產政策、制度的落實和執行情況;

7.其他需要清查的重大事項。

資產清查工作采取單位自查和重點檢查相結合的方式進行。具體實施步驟分為四個階段:

(一)動員部署階段(7月中旬—7月下旬)。

在做好資產清查前期各項準備工作的基礎上,組織召開區國有資產清查工作領導小組會議和區直單位資產清查工作動員大會,部署清查具體工作,同時做好思想發動,抓好政策宣傳。

(二)單位自查階段(8月上旬—8月下旬)。

為保證自查效果,各單位要嚴格按照區委、區政府資產清查工作的有關要求,切實做好以下工作:

1.成立資產清查工作領導小組,制定資產清查工作實施方案,加強對本單位、本系統資產清查工作的督促指導,及時做好政策解釋和咨詢工作,積極開展內部自查。

2.按照有關規定認真報送自查總結報告和資產清查報表。單位在填報資產清查報表時,對需要說明的事項應附相應的文字說明。

3.自查總結報告與資產清查報表(包括匯總報表和單位清查表)、證明情況(包括單位法人證書、資產出租出借合同、對外投資批復文件及相關材料的復印件)等材料裝訂成冊,經主管部門逐級審核匯總后,于8月31日前報區國有資產清查領導小組辦公室。(同時上報電子文檔,電子文檔可在鼎城資產管理群〈qq:328111644〉下載,在填列報表時,如有疑問也可通過該群與清查小組聯系)。

自查工作可在20xx年行政事業資產管理信息系統上報數據的基礎上進行。此次清查出的資產盤盈、盤虧情況,各單位應按照財政部《行政事業單位資產核實暫行辦法》(財辦〔20xx〕19號)的有關規定予以上報。

(三)重點檢查階段(9月上旬—12月下旬)。

重點檢查是搞好此次資產清查的重要階段。在自查自糾的基礎上,經資產清查工作領導小組組織開展重點檢查,重點檢查面不低于20%。重點檢查的對象為區級黨政機關、事業單位和區屬國有企業以及有下列情形的單位:

1.有兩處以上辦公地點或正在興建辦公樓的;

2.有閑置土地的;

3.資產用于出租出借、對外投資規模較大的;

4.資產清查盤盈、盤虧金額較大的;

5.以前檢查中資產管理存在問題的;

6.群眾舉報在資產管理方面有違紀違規現象的;

7.自查措施不得力,工作走過場的。

(四)清理規范階段。

通過資產清查,在全面摸清區級國有資產底子的基礎上,建立健全資產管理長效機制。

1.區直單位應結合本單位的工作實際,明確專門的機構和人員負責資產管理工作;進一步明晰資產產權,規范資產使用行為,盤活存量資產;加強內部資產管理制度建設,建立起資產管理與財務管理相結合的`運行機制。

2.區級行政事業單位資產清查領導小組辦公室針對清查中發現的突出問題,要深入剖析原因,提出整改措施。對帶有普遍性和傾向性的一些問題,提出具體處理意見。

3.國有資產管理部門要制定和完善資產的配置、使用、處置及收益監管等制度和辦法,并加大監管工作力度。建立健全區本級行政事業資產管理信息系統,實現對行政事業資產的動態管理。

四、組織領導及工作班子。

為切實加強領導,保證資產清查工作順利進行,成立區國有資產清查工作領導小組。由區人民政府區長楊易任組長,區人民政府常務副區長龐波任副組長,區編辦、區監察局、區財政局、區國土資源局、區審計局、區房產局、區工商局、區法制辦等單位負責人為成員。領導小組主要負責指導和協調資產清查工作,研究制定有關國有資產清查措施,協調解決有關國有資產清查工作的重要問題。領導小組下設辦公室,辦公地點設在區財政局,辦公室負責資產清查的具體工作。辦公室工作人員從相關單位中抽調,并實行集中辦公。

區國有資產清查領導小組辦公室聯系電話和接受對外舉報電話:

五、清查工作要求。

(一)加強領導。區直各單位要成立由主要負責人擔任組長的國有資產清查工作領導小組,并指定專門機構和人員負責資產清查的組織、聯絡、協調工作。清查工作領導小組成員情況于7月下旬前報區國有資產清查工作領導小組辦公室備案。

(二)精心組織。區紀委、區委宣傳部、區財政局要加強對此次清查的宣傳報道工作,營造良好的輿論氛圍。區國有資產清查工作領導小組辦公室要認真做好資產清查的培訓工作,加強對區級行政事業單位資產清查工作的指導,督促區級國有資產單位搞好清查工作,組織重點檢查、抽查,認真核實情況,確保清查質量。區直各單位要認真落實清查工作要求,切實制定本單位資產清查方案,積極配合開展專項檢查和核查,確保清查工作按時按質完成。

(三)抓好督導。各單位要認真做好本系統資產清查的監督指導工作,及時上報清查工作情況。區國有資產清查工作領導小組將對清查工作進度以《簡報》等方式及時予以通報。對工作組織不力、不配合檢查組工作的單位,給予通報批評并責令其整改。

(四)嚴肅紀律。各單位在資產清查中要堅持實事求是的原則,如實反映資產情況和存在的問題,不得虛報瞞報,否則,一經查處,將追究主管負責人和相關責任人的責任。對資產清查工作中出現的違法違紀行為,按照《會計法》、《財政違法行為處罰處分條例》(國務院令第427號)等法律法規進行處理。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇五

為有序推進野廣告清理工作,按照《縣城鄉“七邊”環境衛生治理行動實施方案》相關要求,結合縣城實際,制定如下方案。

一、組織機構。

成立由縣政府分管縣長任組長,縣城市管理執法大隊大隊長任副組長,各鄉鎮(區)、相關部門分管領導為成員的野廣告專項清理工作領導小組。領導小組辦公室設在縣城市管理執法大隊,承擔日常協調聯絡工作。

二、工作內容。

全面清理城鄉周邊未經批準擅自設置的墻體廣告、影響市容的燈箱條幅、公路控制區內的招牌廣告,年久失修、無人管理的廣告牌、指示牌,以及噴涂、張貼、刻畫、懸掛、私設擎天柱等形式存在的各類野廣告。積極推進對主要街路沿線臨街建筑外立面存在的難以清除的噴涂廣告進行粉刷遮蓋。

三、工作分工。

(一)縣城市管理執法大隊。

全面清理縣城口前鎮、經濟開發區建成區內違規設置的燈箱、條幅等臨時廣告,清除采用膠粘、刻畫、噴涂等難以清除方式設置的臨時廣告。對相關主要街路臨街建筑物外立面進行粉刷遮蓋。督促并協助各鄉鎮(區)做好野廣告清理工作。

(二)縣交通局。

全面清理公路控制區內的招牌廣告,年久失修、無人管理的廣告牌、指示牌。督促并協助各鄉鎮(區)做好野廣告清理工作。

(三)縣公安局。

加大對噴涂、刻畫等涉嫌毀壞公私財物廣告設置行為的打擊力度。

(四)各鄉鎮(區)。

嚴格落實屬地管理責任,負責本轄區內未經批準擅自設置的墻體廣告、影響市容的燈箱條幅、公路控制區內的招牌廣告,年久失修、無人管理的廣告牌、指示牌,以及噴涂、張貼、刻畫、懸掛、私設擎天柱等形式存在的各類野廣告。

四、工作措施。

(一)成立組織機構。

相關部門要成立由分管領導負責的野廣告清理整治工作機構,落實好清理工作任務。

(二)壓實責任。

縣城口前鎮、經濟開發區建成區內由縣城市管理執法大隊和口前鎮、開發區協同清理。各鄉鎮作為責任主體具體負責各自轄區野廣告清理。相關部門要圍繞工作職責落實好清理工作任務,督促并協助各鄉鎮(區)做好野廣告清理工作。

五、實施步驟。

(一)摸清底數(2021年2月-3月)。

各鄉鎮(區)、各部門要圍繞自身工作任務,對轄區、行業領域進行全面摸底,制定工作臺賬,明確整改目標和完成時限,為有序推進清理工作奠定基礎。

(二)集中攻堅(2021年4月-6月)。

各鄉鎮(區)、各部門聚焦前期調查掌握的數據,根據工作臺賬逐條逐項銷號處理,確保清理整治工作高質量、高標準完成。

(三)鞏固提升(2021年7月-8月)。

各鄉鎮(區)、各部門開展“回頭看”,查缺補漏不斷完善,及時總結清理工作成熟經驗措施,逐步完善長效治理機制,確保達成既定工作目標。

(四)檢查驗收(2021年9月)。

縣“七邊”工作領導小組將對各鄉鎮(區)、各部門清理工作進行檢查驗收。

六、工作要求。

(一)強化措施,密切配合。

各鄉鎮(區)要主動作為,嚴格落實主體責任,制定清理工作方案,相關職能部門要充分發揮專業優勢,上下聯動、協調配合,形成野廣告清理的工作合力,不留死角、不打折扣的完成好清理任務。

(二)廣泛宣傳,全面發動。

各鄉鎮(區)、各部門要通過新聞媒體,廣泛宣傳野廣告清理工作對改善城鄉人居環境的意義,充分發揮網絡媒體優勢,采用群眾喜聞樂見的形式,不斷營造全面參與、全民監督的良好工作氛圍。

(三)強化指導,注重實效。

相關部門要切實履職盡責,發揮行業監管優勢和日常執法經驗,加強對各鄉鎮(區)野廣告清理工作的督促和指導,積極落實縣委縣政府部署要求,根據實際需要協助各鄉鎮(區)做好野廣告清理工作。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇六

如何快速有效的寫好一篇應收賬款清理工作方案,今天小編整理的幾篇文章或許能夠幫助到您哦。

為保障公司銷售部應收款能夠及時回籠,法務部結合本公司實際情況,特制定如下工作實施方案:

第一步,催收前期準備工作

一)由銷售內勤對公司目前的銷售狀況、客戶基本資料、應收賬款情況、逾期情況、催收情況、信用等級分析等進行匯總。

二)銷售內勤將以上信息匯總后,與公司銷售財務進行客戶應收賬款數據進行核對,以確保向客戶電話傳達或催告函所涉及的還款時間/賬款數據都相符。

三)銷售內勤將全部銷售合同信息資料進行電子臺賬錄入及合同檔案歸整(合同檔案目錄),將合同原件復印兩份(銷售部和財務備各存一份)交由業務相關部門備存;合同規整完后統一將合同原件及合同檔案目錄、電子臺賬表單交由行政部存檔。

第二步,銷售部催收工作實施方案

1)業務主管(或業務員)根據客戶還款特點、付款時間及金額、客服關系程度、信譽等級程度制定初期催收方案。

之后,由銷售部內審員負責統計催收情況及督促業務主管(或業務員)對客戶信息跟蹤及電話催收。

2)業務主管(或業務員)每周五將本周客戶還款情況及逾期客戶名單、逾期金額、逾期天數、催收措施等情況通過電子文檔形式將信息匯總到銷售部內勤處,銷售內勤及時將催收信息匯總后送至銷售部經理審批及公司銷售財務核對。

3)銷售內勤根據還款信息報表情況,協助業務主管(或業務員)進行一般性欠款催收,具體工作如下:

1、銷售內勤首先與業務主管(或業務員)進行溝通,確定電話/函件催收對象;

2、合理安排電話催收日程,郵寄或傳真對帳單。

郵寄或傳真對帳單過程中,一定要求客戶給予書面回復;銷售內勤每日將函件/電話催收情況登記造冊。

4如在電話催收過程中,如遇到推委、拖延、拒付或惡意等情況客戶,應將催收情況記錄好,并及時將信息匯總反饋到銷售部經理處。

4)在電話催收過程中,及時將信譽極差地客戶進行篩選、統計,以書面形式將信息反饋到銷售部經理及法務部,法務部根據客戶欠款情況制定相應催收措施。

第三步、定期上門催收工作方案

2、根據客戶還款特點制訂走訪時間、地點、客戶人數、公司走訪人員、工作車輛等實施方案(需準備的材料有:客戶對帳單和合同\催款函、律師函、到訪回執單等;參與人員有:銷售部經理或業務主管、售后技術員(一名)、法務部),并將上門催收工作方案交由常務副總審批。

3、在現場與客戶進行溝通,做好客戶思想工作,告知不及時還款的嚴重性及產生的后果。

溝通好后,與客戶一起協商下部還款意向,并要求客戶書面承諾或在對帳單上簽字確認。

4走訪客戶完畢后,及時把走訪客戶信息歸總,向主管領導匯報走訪情況,并把信譽度極差的客戶篩選出來,以便主管領導進行決策。

第四步、法務部催收實施工作方案

1) 針對信譽度極差客戶催款工作計劃。

3.根據客戶匯總資料,篩選后期需暫時停止售后服務客戶名單及起訴客戶名單;

4.針對一些客戶拖欠貨款時間較長且金額較大的客戶,應在事前準備在近期簽收的催告文書或對帳單,防止訴訟失效。

起草好起訴法律文書,便于后期直接進入訴訟程序;

5.做好需起訴客戶統計工作,將情況用書面形式向主管領導匯報,并對此進行批示。

2)強制性催收工作實施方案

1. 法務部根據公司領導批示的《強制性催收客戶名單》與法律顧問一起協商訴訟或強制階段工作方案,配合律師辦理立案手續,具體工作計劃如下:

1.協助律師到法院辦理立案手續;

2.協助律師與經辦法官一起查扣或凍結客戶財產;

3.協助律師與經辦法官一起協調客戶還款事項。

4.統計辦理個案辦案費用,向主管領導匯報辦案情況及審核簽銷費用憑據。

3) 降低催款費用工作計劃內容。

1.主要從控制外出催款次數;

2.盡可能將費用所發生攤在客戶案件上;

3.盡量將給各項費用及開支控制到最低點。

希望各部門按照以上工作實施方案,合理安排日常地催款工作。

目的為了使客戶欠款金額控制公司合理范圍內,從而達到整機銷售款能夠及時回籠。

應收賬款是指企業因賒銷產品或勞務而形成的應收款項,是企業流動資產的一個重要項目。

隨著市場經濟的發展,商業信用的推行,企業應收賬款數額明顯增多,應收賬款的清理已經成為企業經營活動中日益重要的問題。

近幾年來,施工企業的應收賬款一直居高不下,甚至越清越多。

有的應收款項已占企業總資產的40%以上,大大超出了企業的承受能力,企業的財務風險很大。

隨著施工企業生產規模的擴大,企業應收賬款的絕對數也越來越大。

但應收賬款額應控制在一個合理的范圍內,一般占施工企業產值的12%以下比較合理。

應收賬款額是動態的,如果應收賬款數年沒有變化,就會變成呆賬,形成壞賬損失,從而吞蝕以前年度形成的利潤。

一、應收賬款產生的原因

筆者在這里主要講企業非正常的應收賬款。

所謂非正常的應收賬款是超過企業承受能力,被對方惡意拖欠、賬齡超過三年以上的那部份應收賬款。

它的形成有多種原因,但主要有主觀原因和客觀原因兩種。

從主觀原因來講企業內部管理不善是造成應收賬款上升的重要原因。

例如,在組織施工過程中,存在“只管干、不管錢”的現象。

應收賬款催收責任不明確,認為應收賬款只是財務人員的事情,未與經濟效益掛鉤,加之結算不及時,竣工資料不齊全不完善等,導致了該完的項目一拖再拖,該收回的錢長時間收不回來。

不僅嚴重影響了施工企業的資金周轉,而且會給企業帶來嚴重損失。

因此,加強應收賬款管理和清欠,已經成為施工企業管理工作的重要內容。

從客觀原因講,主要是建筑市場行為不規范,“僧多粥少”。

部分發包單位在招投標文件中單方面提出了許多苛刻的不合理條款,而建筑施工企業由于饑不擇食,只能違心地接收發包單位的這些不合理、苛刻的條款。

如發包單位要求施工企業交納大額履約保證金,高達百分之幾十的墊資,否則就不能中標。

中標后又要求施工單位高價購買其指定的施工材料,使用其指定的分包單位等等。

這些因素都將引起施工企業應收賬款的不合理增加。

二、加強應收賬款回收應采取的措施

施工企業在種種不利的市場環境條件下應做好以下幾方面工作,及時收回自己理應所得的工程款而不至于形成“壞賬損失”。

(一)成立清欠部門,加大監控力度

首先,成立清欠部門作為清理應收賬款的專門機構。

其次,要編制“應收賬款動態表” “清理清收外欠工程款臺賬”以及“工程動態評審表”等,以有利于全面掌握單位應收款的實際情況,突出重點和難點,以便卓有成效地降低施工單位的應收賬款數額。

通過編制賬齡分析表,加強應收款項回收的監控,隨時掌握應收款項的動態,以便采取相應對策。

最后,根據不同的逾期賬款安排專門人員采用不同的催收方式,如發函、電話催收、派專人前去催收,必要時還應該采用簽訂還款協議書或借助法律手段向法院起訴等,將企業損失降到最低程度。

(二)制訂相應的應收款項管理制度,減少壞賬損失

為規避企業財務風險,減少壞賬損失,企業應制訂相應的應收款項管理制度。

對支付履約保證金的要建立審批制度,明確責任人,落實催收責任和造成損失的賠償責任,控制盲目交付履約保證金;對于墊資和拖欠工程款的同樣要實行項目經理負責制,把催收的主要責任落實到項目部并與項目部主要管理人員的經濟分配掛鉤;此外,還要制訂相應的政策和措施促使有關責任人加大催收力度,確保應收款項資金的及時回籠。

具體要做好以下幾個方面的工作:

1.新增應收款以預防為主

在施工過程中,改變過去“只管干活,不管要錢”的作法,對整個工程項目落實責任人,確定資金回收率,并作為經濟責任制辦法中的一項重要內容,納入年度績效考核范圍,實行獎罰并舉。

具體做法是:(1)在適用范圍上,主要適用于新開工工程項目,新接的作業項目和新簽訂合同的對外提供勞務;(2)責任人員應是工程項目經理或負責工程項目、對外作業和對外提供勞務的行政負責人;(3)責任范圍應是對該項目開工前的投標保證金和履約保證金及施工過程中的形象進度和保修期結束后的工程尾款的回收;(4)根據責任人員所負責任的完成情況進行考核,視其績效進行獎罰兌現。

2.對已發生的正常應收賬款的清理

根據不同情況,有區別、有重點地開展清欠工作。

對那些生產經營正常,有償債能力的單位要加強聯系,緊盯不放,力爭盡快收回資金;對生產經營雖然正常,但因資金暫時困難,不能一次或在短期內償清債務的單位,要與他們協商,通過簽訂還款計劃或分期還款協議,明確還款時間和最后期限,制定違約責任,增強對債務單位的約束力。

3.對不能正常收回的應收賬款,要加大清欠力度,采取不同的措施強行收回

(1)對債務單位已不能正常生產,全部收回資金可能性較小的應收賬款,可采取讓利清收的辦法。

讓利清收應堅持以下四條原則:一是必須摸清債務單位的真實情況,經分析確認,實屬不可以全部收回的應收賬款事項才能讓利;二是要充分考慮讓利損失對企業的影響及承受能力;三是讓利比率要得當、可行;四是讓利事項要報經單位領導批準。

(2)對債務單位已不能正常生產或停止生產的應收賬款,采取以物抵債的方式清理回收。

但要慎重采用這種方法。

(3)對那些雖有一定的償債能力,但對歸還欠款不重視,不積極,并以種種借口拖著不還的債務單位,采取訴訟方式,以法律手段強制收回。

企業在實行清賬提成辦法時,要制定操作細則,并掌握以下原則:(1)實行清賬提成的應收賬款應是收款難度大,清理費用高,即將成為壞賬、呆賬的應收賬款事項;(2)清賬提成人員可以是本企業在職職工,離退休職工及職工家屬;(3)清賬提成的比例應按其難易程度和數額大小分出若干檔次,以調動其積極性。

5.若欠款單位確實遇到暫時的困難,經努力還可東山再起,對欠款企業要幫助其渡過難關,以便收回賬款。

應收賬款是指企業因賒銷產品或勞務而形成的應收款項,是企業流動資產的一個重要項目。

隨著市場經濟的發展,商業信用的推行,企業應收賬款數額明顯增多,應收賬款的清理已經成為企業經營活動中日益重要的問題。

近幾年來,施工企業的應收賬款一直居高不下,甚至越清越多。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇七

為進一步加強全縣國有資產管理,提高國有資產使用效率,實現國有資產保值增值,根據財政部35號令《行政單位國有資產管理暫行辦法》、36號令《事業單位國有資產管理暫行辦法》和《中華人民共和國企業國有資產法》的有關規定,結合我縣實際,制定本工作方案。

一、清查目的。

通過對各類國有資產進行全面清查登記,摸清全縣各單位、企業的國有資產現狀,分析國有資產在各單位管理運行中的問題,進一步提升國資監管工作水平,提高國有資產的使用效率,研究制定科學、系統的國資監管體制,達到國有資產規范管理、保值增值。

二、清查范圍。

本次國有資產清查的范圍包括全縣黨政機關、政法機關、社會團體、事業單位、國有企業等(以下簡稱單位、企業,含局二級單位以及在鄉鎮的派出機構)。

三、清查內容。

(一)土地。指單位占有使用的各類用地。包括教學、科研、辦公、生活、后勤保障、經營、服務等用地。

(二)房屋及其他建筑物。指單位、企業屬國家投資興建的辦公樓、會議樓、接待場所和其他用途的房屋、門面、倉庫等建筑物。包括教學、科研、辦公、生活等用房。

(三)專用設備。單位價值較高、各種具有專門性能和用途的`設備。包括攝相、照相設備,醫療設備,消防設備等。

(四)通用設備。相對專用設備而言,單位價值較低、用途不專一的設備,包括鍋爐、電梯、電錘等。

(五)交通運輸設備。指用于公務、接待、接送職工上下班使用的交通工具等。包括小轎車、商務面包車、垃圾車、摩托車、清掃車等。

(六)電氣設備。包括變壓器、發電機、空調等。

(七)電子產品及通訊設備。包括計算機、一體機、多媒體教室設備、各種教學及軟件等。

(八)儀器儀表、計量標準器具及衡量器。

(九)文藝體育設備。

(十)圖書文物及陳列品。

(十一)家具用具及其他類。各種教學、行政辦公家具、教室課桌椅等以及不能列入以上十項的其他類固定資產。

四、工作步驟。

本次國有資產清查的時點為20xx年6月30日。清查工作從20xx年8月底開始,20xx年10月底結束。具體工作步驟和時間安排為:

(一)宣傳發動階段(8月26日至9月5日)。縣政府召開清產核資工作動員會;各單位、企業貫徹會議精神,結合自身實際制定工作方案,成立本單位、企業國有資產清理工作專班,下發有關文件、下載制作有關報表及軟件,將本單位、企業的工作方案、領導小組文件上報縣清產核資辦公室(縣國資局)備案。

(二)組織實施階段(9月6日到9月30日)。各單位、企業要按照清查的內容開展資產清理,核實權屬和去向,按照規定的表格模式(表格可從竹溪政務網上下載),認真填報相關表格,要做到內容完整、數據真實。同時要將清理的結果在單位內進行公示,接受群眾監督,并設立舉報箱,收集信息,核實補漏。各單位、企業主要領導要認真審核清理登記表,做到賬實相符、賬物相符,在確認無誤后簽字并加蓋單位公章連同電子文檔一并報送縣清產核資辦公室(縣國資局)。

(三)督導檢查階段(10月1至7日)。縣監察局、縣政府政務督查室抽調人員組成專班,對全縣國有資產清理工作進行督導檢查,掌握工作動態。對主要領導不重視、行動遲緩、工作不力,致使本次清查內容不全、數據不真實和不能按時完成登記上報的單位進行通報批評,責成限期整改,并按要求完成清查任務;對清查工作積極主動、措施得力、清查結果真實高效的單位、企業給予通報表揚。

(四)檢查核對階段(10月8至20日)。縣清產核資辦公室組成專班,對各單位填報的資產登記情況進行檢查核對,發現單位自查上報情況與實際擁有固定資產不相符的,由該單位重新進行清理登記并寫出書面報告。

(五)自查總結階段(10月20至31日)。各單位要對國有資產清查工作情況進行全面總結,肯定成績,查找問題和原因;針對問題及時整改,建立完善管理制度,健全內部監督管理機制。各單位、企業將總結書面材料于10月31日前報送縣清產核資辦公室(縣國資局),縣清產核資辦公室將全縣國有資產清查情況匯總后于11月上旬報縣清產核資領導小組。

五、工作要求。

(一)加強組織領導。縣政府成立由縣長余世明同志任組長,常務副縣長李文新同志任副組長,蔣波、洪榮昌、周松、曾憲華、馬禮運、郭國虎、張達余、朱傳明、周力波同志為成員的清產核資領導小組,領導小組下設辦公室,辦公地點設在縣國資局,周松同志兼任辦公室主任,郭國虎同志兼任辦公室副主任,工作人員從縣監察局、財政局、國資局、審計局等單位抽調,具體負責清產核資日常工作。

(二)明確部門職責。本次國有資產清查工作涉及面廣、工作量大,各鄉鎮、各單位要高度重視,認真安排,在人力、物力、財力上給予保障,特別是財政、教育、交通、民政、林業、公安、衛生、建設、發改等單位要抽調業務能力強、作風過硬的干部組成工作專班,切實抓好本單位、本系統的資產清查工作,確保按時完成清查工作任務。

(三)落實工作責任。各單位、企業主要負責人要加強對清查工作的領導,對資產清查結果的真實性、完整性承擔領導責任。對漏報、瞞報或在清查中不按規定程序擅自處置國有資產的行為,要依照有關規定追究主要領導和財務管理人員的相應責任。

(四)嚴肅工作紀律。各單位、企業主要負責人要積極參與、主動配合清產核資工作,參與清查工作的干部要客觀真實地做好清查登記工作。對單位、企業領導抵觸、干擾清查工作或清查人員不講原則、不按規定要求填報登記,致使清理結果不實、國有資產流失的,將按照有關法律、法規追究其工作責任和法律責任。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇八

以下是小編準備的財務清理工作方案模板,歡迎大家借鑒!

經***總經理辦公會議研究決定,對****公司2011年以來的財務情況進行一次全面清理,特制定如下工作方案。

2)財務和運營信息是否準確和可靠;

3)所面臨的風險是否已經被識別和最小化;

5)資源是否被有效地、經濟地加以利用;

6)了解公司的資金及財務現狀,為公司今后的經營及領導決策奠定基礎,并進一步規范和加強公司的資金及財務管理。

清理工作責任部門:

由風控部牽頭,財務部密切配合。

清理時間點界定:暫定為****年1月1日以來到****年9月30止,必要時可以向以前年度順延。

1、 年度財務收支的執行情況;

、合同,文件,財務報銷,審批是否符合公司的規定。

其他銷售收入,入帳依據的充分性、會計記錄的完整性以及計算的正確性。有無設置賬外賬等行為;清查有關收入完稅情況。

?各項支出的合規性和效益性,各項支出是否合理,有關手續是否完備。支出項目是否真實,是否具有經濟效益或社會效益;專項資金是否專款專用,資金使用效果如何,有無擠占、挪用或損失浪費情況;其他支出中有無不合理支出。從實際出發,包括:各項直接支出(直接材料、直接人工,商品流通企業為商品進價)、間接支出(制造費用)和期間費用(銷售費用、管理費用和財務費用,商品流通企業為經營費用、管理費用和財務費用)。計入生產成本的費用是否屬于應計入的費用,有無高估、虛列、亂擠成本現象,有無將非生產費用、在建工程支出、管理費用計入成本等問題。

成本核算方法的合理性及各期運用的一致性;待攤費用攤銷和預提費用計提的合理性。

對大額資金支出項目和專項資金項目是否合理,必要時應對資金使用全過程進行跟蹤清查。

2、債權債務總體情況。

債權債務的明細項目是否清晰,有無責任人員或部門負責,債權債務形成的依據、原因、用途及形成過程,有無呆、死賬,;有無隨意改變借款用途等問題。

債權債務的增減情況;

長期投資?

包括債券投資和以實物和無形資產投資的是否以資產評估或合同協議認定的價值入帳,是否單獨核算,其增減變動及其收益(損失)核算的`帳務正確性。

負債情況

重點是:?

(1)應付帳款。真實性:確認有無虛列應付帳款,調節成本費用和虛減資產的情況,必要時可進行函證。完整性:確認有無漏列應付帳款,虛減負債余額的情況,必要時進行零余額函證,即向明細帳余額為零的經常性供貨單位進行函證。所有權:查明發票已收但沒入帳的情況。計價:確定企業選用總額法還是凈值法,再查明方法運用及計算的正確性。帳務正確性:查明應付帳款明細帳與總帳余額的一致性。合法性:審查確認有無利用應付帳款掛帳進行違規違法活動的情況,如截留收入等。

(3)預收帳款。真實性、完整性和合法性:是否存在利用虛列、漏列、掛帳等情況;是否均以合同為依據;抽查收款收據,對疑點進行函證。帳務處理的正確性。

3、固定資產、財物管理的安全性。

對固定資產的購置、建設、處置等情況進行清查,主要查其賬實、賬賬是否相符,資產處置情況是否合規、入賬,手續是否完備,賬務處理是否正確。財產的保護情況、運營的效率和效果,有無損失。

真實性:確認固定資產的出售、報廢、毀損是否轉入固定資產清理予以沖銷;查明向其他單位投資轉出固定資產是否轉入長期投資;查明經營租入固定資產是否增加企業固定資產帳。

完整性:已完工不結轉固定資產和融資租賃固定資產不入固定資產帳的情況。

所有權:區分經營和租賃兩種性質的租入固定資產,查明后者是否已納入固定資產核算;確定作為債務擔保抵押出去的固定資產。

計價:分別驗證購入、自建、投資轉入、融資租入、改建擴建、捐贈、盤盈固定資產的入帳價值;確定折舊計算及累計折舊帳戶余額的正確性,以便認定固定資產凈值的正確性。

分類:除按實物形態進行分類明細核算外,還應查明使用、未使用和不需用固定資產,經營租入和融資租入固定資產,提折舊與不提折舊固定資產,改擴建支出與修理支出的分類正確性。

帳務正確性:確認固定資產總帳、明細帳以及實物資產的一致性,

合法性:固定資產增減變動的批準手續;入帳價值確定的合規、合法性,折舊方法及其運用的合法性。

.在建工程。?

無形資產、遞延資產和其他資產。?

4、損益情況?

5、所有者權益?

6、職工工資的發放和離退休人員費用支付情況

7、車輛費用、招待費用、業務費用的支出情況;

8、稅務、法律等外部門提出的問題;

9、需要說明的其他事項。

10、工作方法:查閱內部相關文件、會計賬務、統計資料、實物、憑證、檔案。對其內控系統進行必要的背景調查。必要時,訪談關鍵管理人員了解基本情況,查閱相關文件、會計和統計資料等方法來獲得。要避免清查內容漏項和不全面,必要時要清查實物,盤點出入庫,以出庫推收入,以入庫推進貨,算出金額,與帳面是否相符。最后并形成清理報告。

清理報告內容應包括如下:1、單位基本情況簡介;2、內部控制體系介紹;3、內部控制健全性有效性遵循性評價及具體意見;清理工作的方式和時間;情況分析,關鍵問題發現記錄,存在的問題及改進的意見;對工作對象的單位要求;清理工作責任人員等。清理工作計劃10月末完成并向總經理辦公會提交報告。

報告最后要存檔長期保管。

11、要求

通過本次清理工作,要對有關單位和部門的財務收支和其它經濟活動進行檢查和評價,衡量和確定其會計資料是否正確、真實,反映的財務收支和經濟活動是否合法、合規、合理和有效,有無違法違紀和浪費行為,法律、法規和內部管理制度的遵守情況,從而督促其遵守財經紀律,改進經營管理水平,提高經濟效益。實現自我完善和自我約束。

對在工作中發現的問題及對制度、管理和經營控制等方面存在的不足要向總經理辦公會有針對性地提出意見和建議,預防出現大的經營波動和管理漏洞。要防止稅務風險、法律風險,員工利益風險(保險),貸款、借款風險等,同時兼顧工商、勞動、社保等部門的要求。如果查出問題,先上報總公司,在保證公司利益的前提下處理。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇九

勝利召開營造和諧穩定的社會環境,為經濟發展、社會穩定、保障改善民生作出新的貢獻。

即日起至20xx年春節前。

(一)開展集中排查(即日起至9月30日前)。

各區、各成員單位要組織開展欠薪風險隱患集中排查活動,進一步摸清欠薪風險隱患,做到底數清、情況明。

1.突出排查重點。各區、各成員單位要綜合采取拉網式排查、重點排查、線上排查等方式,對工程建設領域、加工制造業、新就業形態等欠薪問題易發多發的行業企業進行排查。其中工程建設領域重點排查政府、國企項目以及社會投資的房地產開發項目。

2.明確排查內容。各區、各成員單位要按照工作職責清單,實施“人盯項目”,全面排查農民工工資及時足額支付情況,監督本轄區本領域工程項目農民工實名制管理、農民工工資專用賬戶管理、施工總承包單位代發工資、工資保證金存儲、人工費按月撥付、工程款支付擔保、維權信息公示等制度落實情況。發展改革部門負責按規定及時安排政府投資,財政部門負責排查政府投資項目足額撥付政府投資資金以及工程進度款支付比例等情況;國資及其他履行出資人職責部門負責排查國企項目總包單位責任落實、工資先行清償等情況,督促總包單位排查勞動用工管理情況。人力資源部門要充分發揮“兩網化”作用,對加工制造業、新就業形態等行業企業進行重點排查,及時排查化解欠薪隱患。

3.建立排查臺賬。對排查中發現的風險隱患和欠薪線索,能立即解決的要立行立改;對需要一定時間解決的問題要建立臺賬、列出清單,明確可操作、可落地、可檢查的整改舉措,逐條確定責任人、責任單位和整改時限。

(二)開展集中處置(9月15日至10月15日前)。

各區、各成員單位要打好行政執法、調解仲裁、刑事司法“組合拳”,著力化解欠薪突出問題,推動欠薪治理措施落實落地。

1.開展專項接訪,強力化解欠薪信訪案件。各區根治拖欠農民工工資工作領導小組辦公室(以下簡稱區治欠辦)要組織開展欠薪問題專項接訪活動,有關成員單位負責同志帶頭接訪,直接處理重大敏感欠薪問題。對接訪過程中發現的復雜疑難案件,要制定具體化解方案,實行掛牌辦理,領導包案。

2.強化行業治理,系統解決欠薪問題。工程建設領域行業主管部門要切實履行監管責任,加大力度督辦因違法發包、轉包、違法分包、掛靠、拖欠工程款等導致的拖欠農民工工資案件,強化相關問題整治,有效規范工程建設發承包秩序。住房建設主管部門要對房地產工程項目加強監管,防止拖欠農民工工資,嚴防規模性欠薪。各行業主管部門要會同有關單位對本行業政府投資項目欠薪問題進行有效整治,對相關責任人進行約談。國資及其他履行出資人職責部門要督促國企加強勞動用工管理,嚴格按照有關規定履行總包單位先行清償責任,妥善解決欠薪問題。人力資源部門要會同相關行業主管部門對平臺企業及其關聯企業加強監管,依法維護新就業形態勞動者勞動報酬權益。

3.強化行裁聯動,推動欠薪案件快處快結。各區要建立健全勞動監察行政執法和勞動爭議調解仲裁協調聯動機制,推動案件一窗受理、接訴即辦、高效聯動,合力化解欠薪問題。對符合勞動監察立案條件的`,要依法依規快立、快處、快結,通過責令改正等行政手段,促使企業履行工資支付主體責任;對不符合立案條件的欠薪線索,可采取協調等方式,盡快促成雙方達成書面協議,提高協調的有效性、權威性;對存在勞動爭議的欠薪案件,可通過內部聯動機制引導勞動者及時轉入調解仲裁程序,市區勞動爭議仲裁機構要做到快調速裁,開辟綠色通道,采取優先立案、優先調解、協助申請法律援助、快速裁決等舉措,及時有效維護農民工勞動報酬權益。

4.加強司法協同,嚴厲打擊欠薪犯罪。公安機關對有關部門移送的涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪案件,要及時受理、及時審查,對符合立案條件的,及時立案偵辦,依法打擊拒不支付勞動報酬犯罪行為,形成有力震懾。人民檢察院要進一步暢通支持農民工起訴“綠色通道”,對涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪的依法提起公訴。人民法院要依法公正審判,提高案件辦理效率,組織集中執行涉欠薪案件,及時兌現勝訴當事人勞動報酬權益。司法行政部門要加大農民工欠薪案件法律援助力度,依法對申請支付勞動報酬的農民工免予核查經濟困難狀況,實行優先受理、優先審查、優先指派。工會要依托自身資源,依法為農民工提供法律咨詢等法律服務。10月15日前,各區要移送一批、偵辦一批、起訴一批、審判一批、執行一批欠薪案件,形成打擊惡意欠薪的高壓態勢。

(三)開展集中督導(9月15日至10月31日前)。

各區、各成員單位要強力推動欠薪問題線索分類核處、重大欠薪案件處置化解工作,確保查實的欠薪案件“動態清零、案結事了”。

1.集中督導平臺線索辦理情況。各區、各成員單位要壓緊壓實核處工作責任,嚴格按照我辦印發的《關于開展“清網行動”的通知》要求,落實好線索防控處置、逐級審核、建檔留痕和抽查回訪等四項工作,進一步提高欠薪線索辦理的質量和效率,確保所有線索按時辦結,做到案結事了。對抽查發現的問題線索,要持續跟蹤督辦、盯住不放、一督到底,確保案結事了。10月20日前,現有的欠薪線索和案件應得到妥善解決。

2.集中督導重大欠薪案件。各區、各成員單位要對重大欠薪案件以及久拖不決的疑難案件進行督導,組織力量、現場督導、聯動處置,協調解決案件處置中的難點問題,督促加快案件處置進度,對一時難以解決的,綜合運用欠薪保障基金、工資保證金、應急周轉金等手段,千方百計化解欠薪問題。

3.集中督導工作薄弱的區。要對20xx年度保障農民工工資支付考核排名靠后的區,特別是工作措施落實不到位、工作薄弱環節多、欠薪案件量大、負面輿情頻發的地區進行集中督導,督促各區落實落細治欠舉措,補短板強弱項,形成系統治理欠薪工作格局。

(四)開展集中整改(11月至20xx年春節前)。

各區、各成員單位要結合省、市年度保障農民工工資支付考核反饋問題和行動期間查處的欠薪案件,對欠薪問題線索和案件的整改情況持續跟蹤,確保整改工作到位。10月20日后產生的欠薪線索和案件應發現一宗,及時解決一宗,確保在30個工作日內辦結。

1.以考促改。各區、各成員單位要對照省、市年度保障農民工工資支付考核反饋問題,深挖細找,全面梳理本地根治欠薪工作的短板弱項,緊扣反饋問題,限時整改、全面整改。各單位要對整改落實情況組織“回頭看”,確保問題整改到位。

2.以案促改。各區、各成員單位要對工程建設領域欠薪案件實行“三倒查”,查項目整體工資支付情況、查保障工資支付制度落實情況、查部門監管責任落實情況,以辦案治標力促源頭治本。工程建設領域行業主管部門,突出欠薪源頭治理,明確專人負責,集中進行問題整改,推動制度全面落實。

(一)提高政治站位,加強組織領導。今年即將召開的黨的。

二十大。

是黨和國家政治生活中的一件大事。要提高政治站位扛起政治責任以“時時放心不下”的責任感、時不我待的緊迫感全面加強各項工作確保專項行動取得扎實成效以實際行動迎接黨的。

二十大。

勝利召開。20xx年春節前,各區、各成員單位要繼續對欠薪問題保持高度警覺,把整治欠薪問題擺在突出位置,做到思想不松、行動不停、要求不降、力度不減,持續深化推進,全力維護農民工勞動報酬權益和社會穩定。請市發展改革委、財政局、公安局、工業和信息化局、住房建設局、交通運輸局、水務局、國資委、中級法院、建筑工務署、總工會、民航深圳監管局等相關部門于20xx年9月9日(星期五)前將參加市級專項行動工作專班的人員名單報送我辦。

(二)樹牢底線思維,切實防控風險。各區治欠辦每月至少召開一次欠薪風險研判會議,會同成員單位做好欠薪風險隱患分析研判,對發現的新情況新問題,及時組織開展欠薪風險隱患評估,嚴防“灰犀牛”“黑天鵝”事件。要高度重視重大欠薪輿情和應急處置工作,決不能發生因欠薪引發沖擊社會底線的極端事件,因欠薪引發惡性極端事件的區,在保障農民工工資支付考核中一票否決。

(三)層層壓實責任,狠抓工作落實。各區要嚴格落實屬地監管責任,充分發揮各區相關工作協調機制的職能作用,做到守土有責、守土負責、守土盡責。結合3月份以來我市工程建設領域開展的“安薪在深”專項行動,補弱項,強基礎,創建一批高質量工程建設領域達標示范項目。人力資源部門要切實承擔起牽頭部門職責,暢通欠薪舉報投訴渠道,加強部門協同配合,強化欠薪案件處置。市區行業主管部門和其他有關部門要依法履行監管責任,切實發揮職能優勢。對推諉責任、監管不力、執法不嚴等導致重大風險和嚴重后果的,要依規依紀依法嚴肅追責問責。請各區結合本區實際制定具體行動方案,于9月9日(星期五)前報送我辦。

(四)加強宣傳教育,營造良好氛圍。各行業部門、宣傳部門要發揮職能優勢,各區治欠辦要加強統籌協調,通過多種方式,大力宣傳《保障農民工工資支付條例》和相關法律法規,營造尊重勞動、關愛農民工的良好氛圍。人力資源部門要會同法院等單位選取欠薪典型案例集中曝光、以案普法,對工程項目有關負責人和勞資專管員進行警示教育,提高企業依法支付農民工工資的法律意識。對欠薪輿情要堅持線上監測和線下處置相結合,從速查清事實,穩妥處置化解,牢牢把握輿論引導的主動權。

(五)強化信息報送,及時總結工作。請各區治欠辦牽頭,認真分析總結專項行動開展情況,嚴格按時間節點報送材料信息。20xx年9月1日起至20xx年1月20日,省、市治欠辦對專項行動情況實施定期調度:一是每兩周報送《集中整治拖欠農民工工資問題專項行動情況》,首次報送時間是9月7日(星期三);二是10月24日(星期一)前報送階段性行動進展情況(含書面材料和統計表);三是20xx年1月30日(星期一,正月初九)前報送專項行動書面總結材料(含書面材料和統計表)。對因欠薪引發的重大輿情事件、極端事件,請第一時間報送我辦。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇十

為全面加強學院國有資產管理工作,迎接省教育廳20xx年上半年對省屬高校國有資產管理工作的考核驗收,學院決定對全院固定資產進行一次清查,以提高國有資產管理系統信息的準確性,實現國有資產管理科學化、精細化、信息化,達到“理清家底、完善制度、規范管理、提高效益”的目標,特制定本工作方案。

一、清查工作范圍。

根據省財政廳等有關部門的規定,固定資產是指單價500元以上,使用期限一年以上,并在使用過程中基本保持原有物質形態的資產。單價雖未達到規定標準,但耐用時間一年以上的大批同類物資,都應列入固定資產管理。學院固定資產按高校16大類進行分類統計。清查的范圍為各系各部門所有保管、使用的各種資金來源(包括無償調入、接受捐贈等)形成的各類固定資產。

本次資產清查工作,以20xx年12月31日作為資產清查基準日,即在基準日之前購置并已辦理固定資產驗收入庫手續的資產均屬于本次清查的范圍。

二、清查工作原則。

資產清查工作按照“統一政策、統一方法、統一步驟、統一要求和分級實施”的原則進行,學院資產清查工作領導小組負責本次資產清查工作的組織領導和協調工作,資產清查工作領導小組辦公室(以下簡稱資產清查辦公室)負責資產清查具體工作,各系各部門資產清查工作組負責完成自查和報表填送等工作任務。

1.各系各部門在自查的基礎上,在規定時間內將本部門資產清查結果報送資產清查辦公室,由資產清查辦公室對全院資產進行核實,并對數據進行匯總。

2.各歸口管理部門組織人員對各系各部門的固定資產實物進行復查。對有賬無物的資產作盤虧處理,對有物無賬的資產作盤盈處理。盤盈和盤虧的固定資產情況,統一匯總至資產清查辦公室。

3.對固定資產盤盈的處理:有實物但賬面無記載的,在找不到購、建和調入該實物原始憑證的,由財務處根據其“成新率”,結合市場現行價格進行估價,報領導審批后,按新購入物品的程序分別記入固定資產實物賬和資金賬。

4.對固定資產盤虧的處理:有賬無實物的,要說明原因,補辦報廢手續,經領導審批后,按物品報廢程序分別注銷固定資產實物賬和資金賬。

5.經過清查后的固定資產,各固定資產歸口管理部門須按照資產清查工作的統一要求建立健全賬卡,進一步完善國有資產管理系統內各項信息。

三、清查工作分工。

按照“誰使用、誰負責、誰管理”的原則,明確職責,歸口管理。

各系各部門負責本部門所使用、保管的物品的自查工作,并協助做好學院的核查工作。

物資設備管理處負責一般設備、教學設備歸口類資產的核查。

后勤管理處負責土地房屋及建筑物、宿舍食堂等公共基建設施方面資產的核查。

圖文信息中心負責圖書軟件歸口類資產的核查。

財務處負責審核各類物品的購置價格,負責建立全院固定資產資金總賬,并與物資設備管理處的固定資產臺賬保持一致。

四、清查工作具體安排。

清查工作從20xx年3月中旬開始至5月結束,整個過程分為四個階段,采用自查和抽查核實相結合的方法。

1.準備階段(3月19—3月25日)。

召開各系各部門負責人會議和資產管理員會議,全面部署資產清查工作,并對資產管理員進行培訓。

2.自查階段(3月26日—4月15日)。

各系各部門成立部門資產清查工作組,部門一把手負責組織清查工作,資產管理員登錄省屬高校國有資產管理系統,根據系統內的固定資產臺賬打印賬冊,對照賬冊清查實物,填寫固定資產清查明細表,對于有賬無物(盤虧)的.情況要填寫清查盤虧明細表,對于有物無賬(盤盈)的情況要填寫清查盤盈明細表,對于待報廢資產要同時填寫清查明細表和待報廢資產明細表。清查時要做到以賬對物和以物對賬相結合,要先以賬對物,后以物對賬,做到不漏、不重、不錯。資產自查內容:賬載各項數據與實物是否相符、標簽與賬物是否相符、標簽是否齊全(所有固定資產需要到物資設備管理處領取新標簽重新粘貼,粘貼標簽要做到正確、美觀、規范,賬物簽一致)。根據清查結果對省屬高校國有資產管理系統內保管人、存放地點、資產分類名稱等字段填寫不規范、不完整的部分進行修改完善。

3.抽查核實階段(4月16日—5月13日)。

學院在各系各部門自查的基礎上組織核查。部門自查后,提出復核申請,資產清查辦公室上門復核,復核抽查面在70%以上。如遇5件賬實不符情況即停止復查,需重新自查再報。通過核查,對自查存在的各類情況,根據有關規定逐一認定,理清各類資產的數量和金額,核實盤盈資產、盤虧資產、需要報廢資產的數量和金額。

4.匯總階段(5月14日—5月31日)。

各系各部門對固定資產核查準確后,組織人員分類填寫固定資產清查表冊,由使用單位負責人、資產管理員、本部門自查經辦人簽字后報送資產清查辦公室審核,經歸口管理部門負責人、核查經辦人簽字確認后送達財務處,經財務部門負責人、審核人員確認并在清查表冊上簽字蓋章后保存。對盤虧、盤盈、擬報廢的固定資產,使用單位應查明原因,落實賠償責任,填寫鹽城紡織職業技術學院固定資產清查盤盈、盤虧、擬報廢資產明細表。經歸口管理部門審核同意后,報學院領導批準,財務處據此進行賬務處理。各系各部門資產管理員根據賬務處理后的實際固定資產數據,進一步完善省屬高校國有資產管理系統內的信息項,5月底前完成所有資產的匯總、錄入核對工作。

五、清查工作要求。

1.國有資產清查工作時間緊,任務重,各系各部門要高度重視,將這次清查工作作為規范內部資產管理的重要內容,做好本部門清查工作的宣傳發動,組織精干隊伍,制定相應的工作方案,確保按期完成清查任務。

2.各職能部門要明確分工,密切配合,按照“統一領導、歸口管理、分級負責”的原則,協同做好清查工作。

3.各系各部門主要負責人要親自抓,指定一名部門領導具體負責清查工作,明確一名資產管理員負責對本部門使用、保管的資產進行管理,完善固定資產臺賬。

4.本次資產清查工作將列入部門資產管理工作年度考核內容。在資產清查中要堅持實事求是的原則,如實反映學院資產情況。紀監審辦公室將對清查過程進行監督。在清查工作中,如發現有不按規定要求實施,不如實填報的,將責令重新清查,并視情節給予通報批評直至追究責任。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇十一

本文目錄。

為更好地保護和合理利用我區森林資源,嚴厲打擊違法經營加工木材,根據《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國森林法》、《中華人民共和國森林法實施條例》、《四川省綠化條例》及其它林業有關法律、法規,結合我區實際情況,特制定本方案:

一、?工作任務。

嚴格按照《xx省木材經營加工管理辦法》等規定,對。

我區木材市場清理全面清理整頓,嚴厲打擊無證經營,規范我區木材市場。

二、?建立工作機構。

木材市場的清理工作關系到我區林業建設、生態安全、生態文明發展全局,任務量大。為切實加大我區木材市場清理整頓的工作力度,成立木材市場清理工作領導小組,負責指導、督促我區木材市場清理工作。木材市場清理工作小組成員名單如下:

組???長:

領導小組下設辦公室于林政資源股,負責木材市場清理的日常工作,辦公室成員:

三、?建立清理隊伍。

木材市場清理任務重,涉及面廣,清理難度大。為保障我區木材市場清理工作的有序進行,特成立清理小組。清理小組成員:

四、?清理時間安排。

1、xx年1-3月對全區木材市場進行摸底,各林業站上報轄區范圍內的木材經營加工戶及基本情況。

2、xx年4月組織隊伍,進行相關業務培訓。

3、xx年5-12月對全區木材市場進行全面清理。

4、xx年5月對片區木材市場進行清理。

5、xx年6月對片區木材市場進行清理。

6、xx年7月對片區木材市場進行清理。

7、xx年8月對片區木材市場進行清理。

8、xx年9月對片區木材市場進行清理。

9、xx年10月對片區木材市場進行清理。

10、xx年11月對片區木材市場進行清理。

11、xx年12月對清理情況進行全面匯總。

五、管理制度及經費落實。

為保障清理工作的圓滿完成。清理小組每月上報清理情況到領導小組辦公室。對清理任務完成好的進行相應的獎勵,對弄虛作假、隱瞞不報的進行處罰。在清理過程產生的費用實行實報實銷,出差補助10元/天。

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根據《自治區人民政府辦公廳關于印發自治區收費公路專項清理工作方案的通知》(內政辦發〔〕66號)要求,為確保全市收費公路專項清理工作順利開展,制定本方案。

一、組織機構。

為切實做好該項工作,成立收費公路專項清理工作領導小組(下稱領導小組),組成人員如下:

組長:

副組長:

成員:

領導小組下設辦公室,辦公室設在市交通運輸局,辦公室主任由兼任。辦公室日常事務由市交通運輸局規劃科負責。

二、總體要求。

深入貫徹落實科學發展觀,按照“政府負責,部門實施,依法清理,標本兼治,全面規范”的原則,在市人民政府的領導下,用1年左右時間全面清理公路超期收費、收費標準偏高等違規及不合理收費問題,堅決撤銷收費期滿的收費項目,取消間距不符合規定的收費站(點),糾正各種違規收費行為。

三、政策依據。

《中華人民共和國公路法》、《收費公路管理條例》(國務院令第417號)、《收費公路權益轉讓辦法》(交通運輸部、國家發展改革委、財政部令年第11號)、《國務院辦公廳關于轉發發展改革委交通運輸部財政部逐步有序取消政府還貸二級公路收費實施方案的通知》(國辦發〔xx〕10號)、《交通部國家計劃委員會財政部關于發布〈關于在公路上設置通行費收費站(點)的規定〉的通知》(交公路發〔1994〕686號)、《財政部國家發展改革委關于發布〈行政事業性收費項目審批管理暫行辦法〉的通知》(財綜〔〕100號)。

四、清理內容。

(一)下列違規設置或違規收費的收費公路(含獨立的公路橋梁、公路隧道,下同)項目,要立即停止收費,堅決撤銷收費站(點),拆除路面收費設施,保障公路完好暢通。

1.未經自治區人民政府批準設置的收費公路及收費站(點)。

2.超過自治區人民政府批準收費期限收費的收費公路及收費站(點)。

3.已還清建設貸款(含有償集資款,下同)的政府還貸收費公路,以及既不屬于旗縣級以上人民政府交通運輸主管部門利用貸款建設,也不屬于國內外經濟組織投資建設或依法受讓政府還貸公路收費權的收費公路。

年11月1日后批準立項,但技術等級和里程規模不符合下列要求的收費公路:高速公路(不含城市市區至本地機場的高速公路)連續里程30公里以上;一級公路連續里程50公里以上;二級公路連續里程60公里以上;雙車道的獨立公路橋梁和隧道長度800米以上;四車道的獨立公路橋梁和隧道長度500米以上。

5.1994年9月1日至xx年10月31日之間批準立項,但技術等級和里程規模不符合下列要求的收費公路:平原微丘區二級公路連續里程40公里以上;山嶺重丘區二級公路連續里程20公里以上;一般公路橋梁長度300米以上;改渡為橋的公路橋梁長度200米以上;公路隧道長度500米以上。

6.1994年8月31日前批準立項,但不符合當時有關文件規定的收費公路。

7.高速公路及其它封閉式收費公路上除省界及兩端出入口外,在主線上設置的公路收費站(點)。

(二)對存在下列違規行為的收費公路及收費站(點),要立即予以糾正,停止違規行為。

1.收費公路項目邊施工邊通車收取通行費、未交工驗收或交工驗收不合格收取通行費的,要立即停止收費,并按照相關規定進行清理整頓。待項目交工驗收合格并按規定程序獲得批準后方可收費。

2.公路收費站(點)加收或代收城市道路通行費等非公路收費項目,以及收費公路與非公路收費項目實行捆綁收費的,要立即停止加收或代收行為,取消捆綁收費。

3.對擅自變更公路收費站(點)位置的,要限期更正;限期內未能更正的,責令停止收費。

4.對違規擠占、挪用及超范圍使用政府還貸公路通行費收入的,要嚴格依法追繳,確保其全額用于償還建設貸款和養護管理。追繳資金后,凡具備還清建設貸款條件的收費公路,應立即停止收費。

(三)對下列在《收費公路管理條例》正式實施前已經依法批準實施收費或完成收費權轉讓,但站(點)間距或收費期限不符合《收費公路管理條例》規定的收費公路及收費站(點),要制定并落實具體措施進行規范,確保在年12月31日前符合《收費公路管理條例》的規定。

1.非封閉式收費公路的同一主線上,相鄰收費站(點)的間距小于50公里。

2.經自治區人民政府依法批準實施收費,但收費期限不符合下列規定的收費公路:政府還貸公路收費期限不超過20年;經營性公路收費期限不超過30年。實行統貸統還的政府還貸收費公路,其收費年限按照償還完貸款即停止收費的原則執行。

3.經自治區人民政府依法批準,轉讓政府還貸公路收費權延長收費期限超過5年,或累計收費期限總和超過25年;轉讓經營性公路收費權延長收費期限,或累計收費期限總和超過30年。

在上述情況中,屬于第一種情況的,要限期調整站(點)位置或撤并部分站(點),使站(點)間距符合《收費公路管理條例》的規定。屬于第二種、第三種情況的,要調整已批準的收費期限,使累計的收費期限總和符合《收費公路管理條例》及《收費公路權益轉讓辦法》的規定;對因特殊情況難以按期調整的,按照自治區人民政府提出的處理意見和時限要求完成。

(四)對通行費標準偏高、經營收益過高、社會反映集中的收費公路,嚴格按照自治區人民政府文件規定執行,該降的必須降。按照上級規定,進一步完善公路計重收費。

(五)對未按照有關法律、法規規定的權限和程序,將政府還貸公路改為經營性公路進行建設和經營管理的,要立即糾正,實現屬性歸位。

(六)對違反國家有關法律、法規,擅自在公路上設卡檢查或收費的,要堅決取締并嚴格追究相關人員的法律和行政責任。

(七)對有關收費公路方面的地方性法規、政府規章和規范性文件進行清理,全面解決現行法規制度中明顯不適應實際需要、前后規定不一致或不銜接、文件過期等問題,確保在xx年4月底前完成相關地方性法規、政府規章和規范性文件的修訂或廢除工作,同時提出修改完善相關行政法規、部門規章的建議。

五、實施步驟。

(一)調查摸底階段(年7月18日—8月15日)。全面清查和核實截至年4月30日仍在運行的所有收費公路項目的里程規模、站點設置、收費期限、收費標準等情況,認真填報收費公路專項摸底調查表(詳見附件),同時提供批復文件等相關證明材料,確保填報內容真實、全面,數據準確、翔實,并于年8月12日前報送市交通運輸局、發展和改革委員會、財政局、監察局、政府糾正行業不正之風辦公室。對于未經自治區人民政府批準,直接由政府還貸公路變更為經營性公路,或名為政府還貸公路實為經營性公路的情況,也要如實上報。市交通運輸局負責收費公路專項摸底調查表的填報,并負責核實、甄別、匯總,經領導小組同意后報自治區交通運輸廳、發展和改革委員會、財政廳、監察廳、政府糾正行業不正之風辦公室。

(二)自查自糾階段(年8月15日—12月31日)。在調查摸底的基礎上,按照相關政策法規和本方案的要求,開展自查自糾,對現有收費公路、收費期限、收費標準、收費站(點)和收費行為逐一進行審核。對審核發現的各類違規及不合理收費行為、收費項目及收費站(點),屬本級政府權限的,要提出具體的整改措施,抓好整改落實。對經批準取消收費的公路,要督促收費公路經營管理者限期取消收費,拆除收費設施,妥善安置收費人員;對需要降低收費標準或調整收費年限的,相關部門按照規定程序辦理相關手續。

(三)檢查復核階段(xx年1月1日—2月25日)。市人民政府對各旗區調查摸底、自查自糾及整改措施落實等情況進行督導檢查。對清理工作不到位或存在弄虛作假、敷衍塞責等行為的旗區和單位,將予以通報批評,責令限期整改;情節嚴重的,依法追究有關人員的責任。

(四)總結完善階段(xx年2月26日—5月31日)。認真總結收費公路專項清理工作情況,并于xx年3月17日前將專項清理。

報市交通運輸局、發展和改革委員會、財政局、監察局、政府糾正行業不正之風辦公室。由市交通運輸局匯總全市收費公路專項清理工作情況,經市領導小組同意后報自治區交通運輸廳、發展和改革委員會、財政廳。市領導小組各成員單位要按照職責分工研究提出規范收費公路發展的長效措施,進一步完善收費公路通行費標準形成機制,科學確定經營性公路合理回報率,建立健全政府還貸公路收支情況定期審計制度、收費公路統計制度和監測制度,制定收費公路信息公開辦法,強化收費公路服務質量監管力度,完善收費公路相關法規,通過完善制度、理順體制、優化機制、強化監管等措施,從根本上確保收費公路規范管理、科學發展。

六、相關要求。

(一)加強領導,提高認識。清理公路超期收費等違規及不合理收費,是國務院部署的全國治亂減負的重要內容,也是促進公路交通事業健康持續發展的重要措施。各旗區、各部門要充分認識收費公路專項清理工作的重要性和緊迫性,從服務經濟社會發展大局,保障和改善民生,促進和諧社會建設的高度出發,精心策劃,密切配合,齊抓共管,高質量、高效率地組織好此次專項清理工作。

(二)精心組織,落實責任。各旗區也要成立由政府分管領導牽頭,交通運輸、發展改革、財政、監察及糾風部門主管領導組成的專項清理工作機構,制定具體實施方案,按照各自職責分工,加強協調配合,共同組織開展轄區收費公路專項清理工作。各旗區制定的具體實施方案、組織機構及聯系方式務于年8月4日前報市交通運輸局、發展和改革委員會、財政局、監察局、政府糾正行業不正之風辦公室。

(三)依法清理,穩步推進。收費公路涉及面廣、政策性強、時間跨度大、情況復雜,各旗區、各部門要嚴格按照《收費公路管理條例》等有關政策法規和本方案要求,依法依規組織開展收費公路專項清理工作,確保專項清理工作平穩順利實施并取得實效。

(四)完善制度,強化監管。認真梳理專項清理工作中發現的問題,如清理項目的賬務、人員安置、可能出現的法律糾紛等問題,組織人員深入研究,妥善解決。同時,要結合實際研究出臺相關措施,加強和規范收費公路的政府監管,并提出進一步完善收費公路政策的建議和意見。

(五)信息公開,社會監督。結合本次專項清理工作,要通過政府及部門網站、新聞媒體等多種渠道,及時公布收費公路的有關情況,特別是專項清理工作的政策依據、進展情況以及整改措施和實際效果,正面引導輿論。對經自治區人民政府批準撤銷或合并的收費站(點),要及時向社會公布;對經清理依法保留的收費站(點),要按規定公布站點名稱及位置、審批機關及批準文號、收費用途、收費標準、收費期限、收費單位、政府還貸公路的還貸情況等相關信息;對清理后涉及收費公路方面的地方性法規、政府規章和規范性文件,也要按規定予以公開。

為確保專項清理工作的順利開展,鞏固清理成果,在收費公路專項清理工作期間,將從嚴審批新的一級及以下普通公路收費項目,暫停審批收費公路資產上市融資和境外企業收購國有收費公路資產。對一級及以下普通公路改擴建的,不延長收費期限。不新增經營性普通公路。按照逐步有序的原則,加快推進取消政府還貸二級公路收費的工作進度。

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根據省、州教育局《關于進一步做好學校辦學條件普查及行政事業單位資產清查的通知》要求,為進一步規范和加強我縣中、小學校國有資產管理工作,做好全縣中、小學校校產清理和《土地使用證》、《房屋產權證》(以下簡稱“兩證”)辦理工作,特制定本方案:

一、目標任務。

在4月20日前完成全縣所有學校(含中心學校)校產普查清理工作,并按要求辦理《土地使用證》和《房屋產權證》。

二、工作措施。

(一)加強領導,精心組織。這次學校校產清理和“兩證”辦理工作涉及面廣,政策性強,工作量大,時間緊迫,各鄉鎮、縣級有關部門要高度重視,精心組織,密切配合,切實保證各項工作任務按時完成。

(二)明確責任,各負其責。

1.各鄉鎮要切實做好所屬學校校產清理和辦證工作的組織領導,督促將村完小、村小學原頒發的土地使用證交回換發新證,超過xx年4月10日拒不交回學校的視為作廢,學校可重新辦理。

2.縣國土資源局、縣建設局及縣房管所要密切配合,指定專人,協助做好學校《土地使用證》和《房屋產權證》的辦理工作。要充分考慮學校實際情況,盡量簡化辦事程序,做好服務工作。

3.縣教育局要做好校產清理和“兩證”辦理的組織、督促工作,及時協調解決學校“兩證”辦理工作中的困難和問題,保證“兩證”辦理工作圓滿完成。

4.鄉鎮中心學校、縣屬各學校要按照縣國土資源局、縣房管所的要求,積極主動做好學校“兩證”辦理中的各項業務工作,真實、準確繪制各學校校舍平面圖。

(三)各學校《土地使用證》以村完小、中學為單位申請辦理,村小學、教學點掛靠村完小辦理。縣國土資源局除收取每本《土地使用證》工本費20元外,不再收取任何費用。

(四)各學校《房屋產權證》以中心學校為單位申請,以村完小、中學為單位辦理,村小學、教學點掛靠村完小辦理。校舍布置圖、房屋分幢平面圖的繪制及建筑面積計算由各中心學校承擔,縣教育局負責審核上述內容的真實性、準確性、完整性。縣房管所根據縣教育局審核后的材料,進行產權登記發證。縣房管所除收取每本《房屋產權證》工本費(含表冊費、印花票)20元外,不再收取任何費用。

(五)全縣所有學校(含中心學校)必須全部辦齊《土地使用證》及《房屋產權證》,做到不重不漏、真實可靠。

三、時間要求。

xx年4月20日前完成全縣所有學校(含中心學校)校產清理和“兩證”辦理工作。各中心學校、縣屬學校必須于4月8日前將辦理房屋產權證所需材料提交房管所,以確保“兩證”辦理工作的順利進行。

四、組織領導。

為加強全縣中小學校產清理和“兩證”辦理工作的領導,確保全縣各學校按時完成校產清理工作,經研究,決定成立大姚縣校產清理工作協調領導小組,其組成人員如下:

組長:

副組長:

成員:

領導小組下設辦公室,辦公室設在縣教育局,楊必軍同志兼任辦公室主任,負責做好校產清理的相關組織協調工作。各鄉鎮也要成立相應的機構,確定一名領導負責做好各鄉鎮中、小學的校產清理及“兩證”辦理工作。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇十二

為了加強我校固定資產的管理,優化資源配置,實現對固定資產全面監控和有效利用,按照樂教字【20xx】143號文件精神,決定自20xx年11月12日至20xx年12月20日對學校開展固定資產清理登記,具體實施方案如下:

一、工作目標。

(一)以科學發展觀和以人為本的管理理念,加強對人、財、物的管理,向管理要生源,向管理要效益,不搞形象工程,切實提高學校的綜合競爭力。

(二)進一步規范管理制度體系。要管理創新,制度創新,建立順暢的管理體制,做到管理規范化。

(三)保證資產登記工作很好的延續,數據可靠,固定資產賬證相符,賬實相符。摸清我校固定資產狀況,推進固定資產的合理配置和有效利用,提高工作效率和服務質量。

(四)落實固定資產管理責任,將固定資產管理的責任層層分解落實到具體部門、具體存放地點、具體負責人和具體責任人。

(五)嚴格規范經營性資產的管理,加大經營性資產的監管力度,切實搞好資源的優化配置,避免出現財務風險。

二、工作范圍、內容。

本次固定資產清查工作,根據上級的有關規定,目前,所有固定資產分為11類:

第一類:土地。(初等教育用地、幼兒園用地、其他教育用地)第二類:房屋與建筑物。(初等教育用房、學生宿舍、職工宿舍、廁所、校門、圍墻、雜物房、體育器材室、旗桿)。

第三類:通用設備。(廚房用具,用水設備)。

第四類:專用設備。(黑板、復印機等、保險柜、其他教學設備)第五類:交通運輸設備。

第六類:電器設備。(風扇、排氣扇、空調、飲水機等)。

第七類:電子產品及通信設備。(電腦、電話、電視、傳真、投影、多媒體系統等)。

第八類:儀器、儀表、法量標準器具及量具,衡器。

第九類:文藝體育設備。(文藝設備、體育設備、娛樂設備)第十類:圖書文物及陳列品設備。(圖書、文物、標本等)第十一類:家具、用具類。(床、臺桌、椅凳、架類、被褥、窗簾、樹木、花卉等)。

三、方法步驟。

一)、學校成立工作小組,召開會議、組織學習,明確具體分工,做好工作計劃,制定出學校固定資產管理細則。

二)、全面清查,以2006年清查數據為基礎,分別做好三類記錄:

1)、卡片與實物相符;。

2)、實物已減少的記錄;。

3)、2006年至今新增的數據。

三)、本部門自查:各部門要根據本部門的卡、物、地點庫、使用人,對照資產管理系統進行實物清點,清理清查時要做到認真仔細、信息項全面完整、記錄(填表)詳細、不留死角,沒有標簽的固定資產一定要補齊。

四)、驗收復查:固定資產清查工作辦公室根據學校總帳冊和自查登記表對各部門資產情況逐一進行復查、審核,如發現漏登或帳物不符情況,當場予以糾正,進行補登。保持清查工作的嚴肅性。

五)、做好數據的保存及報盤。

四、工作要求。

(一)各部門要在提高對開展固定資產清查工作重要性認識的`基礎上,積極、認真的清查好本部門的固定資產數量。

(二)要采取有效措施,保證工作質量,確保固定資產清查工作不走過場。

不漏、不虛、不重。固定資產管理卡片丟失的要求補齊。條形碼整齊美觀的貼在醒目的位置。

2、在自查的過程中對資產的狀況進行如實反映,對增減的資產分別填寫登記表,并說明原因,對不能繼續使用的固定資產要寫出書面說明,經學校認定后履行相關手續。

3、此次清查要求固定資產能落實到使用者本人的一定要落實到使用者本人,對于共用的資產要求單位負責人指定專職管理人員進行管理。

4、要堅持實事求是的原則,真實、準確、全面反映固定資產管理情況和存在的問題,不得瞞報虛報。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇十三

為貫徹落實區委、區政府工作部署,堅決糾正財政供養人員“占編制、不上班、吃空餉”等妨礙社會公平正義的不正之風和突出問題。推進全區黨風廉政建設和反腐敗工作,防止單位和個人套取財政資金,根據《關于印發的通知》(黑辦發[2015]9號)和《關于貫徹落實的通知》(黑人社發[2017]24號)文件要求,區黨委和區政府研究決定,在全區范圍內統一組織開展財政供養人員“吃空餉”問題專項治理自查自糾工作,特制定本實施方案。

一、目標任務認真落實上級有關政策規定,進一步加強機構編制管理,強化財政供養人員工資監管,推進編制、財政、人事制度改革,促進黨風廉政建設和工作作風進一步轉變。通過專項治理,澄清機構編制、財政供養人員工資和工作關系底數,堅決糾正財政供養人員“占編制、不上班、吃空餉”等妨礙社會公平正義的不正之風和突出問題。

二、整治范圍全區各部門的公職人員。

2、經組織選派或非經組織選派外出學習期滿未回原單位工作仍在原單位領取工資人員;

3、長期曠工或請假,無正當理由逾期不歸不在崗仍領取工資和津貼補貼的;

4、在職人員自動離職或離退休人員死亡或被宣告失蹤后,仍領取工資和津貼補貼的;

5、達到退休年齡,未按規定辦理退休手續,仍按在職人員標準領取工資、補貼的人員;

習近平、調動后仍在原單位領取工資和津貼補貼,又在新單位領取工資和津貼補貼的;

故意隱瞞情況虛報冒領工資、補貼歸單位或個人使用的;

8、將差額撥款或自收自支事業單位人員列入全額撥款事業單位領取工資和津貼補貼的;

9、其他各類虛報人員編制,冒領財政撥款的。

四、方法步驟專項治理工作,采取“統一組織、分級實施、上下聯動”和部門自查整改與組織核查相結合的辦法進行,對專項治理中發現的問題,按照“實事求是、寬嚴相濟、自查從寬、被查從嚴”的原則進行處理。具體分三個步驟進行:

第一階段:自查自糾階段我區嚴格按照規定程序,嚴格對照“吃空餉”的各類情形,認真組織自查自糾,做到不走過場、不留死角。認真梳理全體人員工作關系、工資發放、在崗在位情況,做到不漏人、不漏項、不隱瞞、不作假,如實填寫《機關事業單位財政供養人員情況統計表》和《機關事業單位“吃空餉”問題自查自糾情況統計表》,經區主要負責人簽字蓋章后,于規定時間內報區專項治理工作辦公室。

第二階段:重點檢查階段通過查閱資料、現場察看、走訪座談等形式,深入各部門進行全面核查。對被群眾舉報投訴、自查不認真自糾不到位的部門進行重點核查。

第三階段:清退處理階段對清理出的“吃空餉”人員,要立即停止其領“餉”行為,并立即按照規定程序核銷(減)工資福利和補助。認真核實“吃空餉”人員多領財政資金情況,多領資金追溯到“吃空餉”人員開始時間算起,追回多發放的工資福利并繳入財政部門指定的銀行賬戶。

第四階段:建章立制階段規范管理,建立機制。有效防止和杜絕“吃空餉”現象發生,根本在機制,關鍵在責任。加強機制制度建設,進一步建立健全經費管理辦法,建立問責機制,明確責任主體,強化責任意識。一是進一步建立健全機構編制和人員經費管理辦法,實現人員編制、人事關系、工資變動、黨紀政紀和司法處理等信息共享機制。二是建立機構編制情況、人事工作關系、工資津補貼發放、人員去向公開公示制度,建立“誰管理誰負責”的問責機制。三是建立監督檢查制約機制,加強對行政事業單位人員編制、工資發放情況的監督檢查。構建長效機制,鞏固治理成果。

我區將從制度入手加強管理,落實到科室職能責任,建立了相應的責任分擔機制。從單位人員編制,干部檔案管理,劃撥財政經費,完善社保手續,人員合同管理等入手,各個環節嚴格管理。同時,我區各部門將結合本次專項治理情況,全面分析、查找在組織人事和財務管理、政策執行和制度落實方面存在的缺陷和漏洞,健全和完善各項規章制度,不斷完善防范“吃空餉”長效機制,鞏固本次專項治理成果,防止“吃空餉”問題反彈。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇十四

為遏制違法建設行為,維護良好城建秩序,確保“拆違”工作的順利開展和實施,制定本實施方案。

為切實抓好此次“拆違”工作,成立“拆違”工作現場指揮部,由副縣長趙淑忠任指揮,縣府辦公室主任牛世亮任副指揮,平陰縣依法整治違法違章建設領導小組成員單位主要負責人為成員,具體負責現場指揮、調度“拆違”工作。

自x年3月4日《平陰縣政府關于依法整治違法違章建設的意見》發布后,屬于下列幾種情況的,實施強制的拆除。

1、有土地使用權證和原房屋所有權證,未經規劃許可拆除原有平房進行違法建設的,經規劃局認定“無法采取改正措施消除對規劃實施影響的”新開工建筑工程。

2、無土地使用權證,未取得建設工程規劃許可證,經規劃局認定“無法采取改正措施消除對規劃實施影響的”正在建設施工尚未竣工的平房或者樓房。

3、有土地使用權證和原有房屋所有權證,未取得建設工程規劃許可證,經規劃局認定“無法采取改正措施消除對規劃實施影響的”主體正在建設施工中的建筑工程。

4、擅自改變土地用途,未經規劃許可正在違法建設施工中、經規劃局認定“無法采取改正措施消除對規劃實施影響的”建筑工程。

這次“拆違”工作分為宣傳教育、公示告知、主動拆除、強制的拆除、建立長效管理機制等5個階段進行。

1、宣傳教育階段(x年3月25日至x年4月5日)。

核實違法當事人有關情況,通過設置宣傳專欄、發布通告等方式,廣泛深入宣傳拆除違法建筑、打擊非法房地產開發的目的和意義,揭示違法占地和非法房地產開發的危害性,增強廣大群眾的法制觀念,大力宣傳“拆違”工作的法律、規劃依據及政策要求,使絕大部分群眾理解、支持和配合“拆違”工作。

2、公示告知階段(x年4月6日至4月15日)。

縣建設局(規劃局)、國土局、綜合執法局等有關單位聯合行動,依法對違法建筑進行認定,提出拆除或者整改意見并作出行政處罰決定。作出拆除違法建筑處罰決定的,由相關執法部門書面通知違法當事人。

3、自行拆除階段(x年4月16日至4月25日)。

根據《中華人民共和國城鄉規劃法》、《中華人民共和國土地管理法》等法律法規的規定,由縣國土局、執法局等有關單位依照作出的行政處罰決定,督促違法建設當事人自行拆除違法建筑物。

4、強制的拆除階段(x年4月26日至5月5日)。

縣政府依法責成縣建設局、國土局、房管局、執法局、公安局等有關部門和平陰鎮、工業園區辦事處及相關村居,抽調專人組成專業隊伍,對在規定時間內拒絕自行拆除的違法建筑,依法予以強制的拆除。

5、建立長效管理機制階段(x年5月6日以后)。

按照“屬地管理、分級負責、嚴格職責、加強執法”原則,建立和完善遏制違法占地違法建筑工作長效管理機制,嚴格審批程序,落實監管責任,加大監管力度,嚴防死控,堅決防止違法占地違法建設行為死灰復燃。由縣政府與責任單位簽訂目標責任制,將整治或者控制違法建設工作,作為縣全方位工作目標考核的一項內容,沒發生一處違法建設,扣責任單位1分。

“拆違”現場指揮部下設現場拆除、安全保衛、宣傳報道、現場救護、后勤保障和善后工作等6個工作組。

1、現場拆除組。由縣建設局牽頭,縣國土局、房管局、執法局、衛生局、電力公司、自來水公司等部門參加,在“拆違”工作現場指揮部的指揮調度下,負責具體組織開展拆除違法建筑工作。

2、安全保衛組。由縣委政法委牽頭,縣法院、檢察院、公安局等單位參加,負責制定應對突發事件的應急預案,切實做好強制的拆除違法建筑現場的安全保衛工作,維護現場秩序和安全。

3、宣傳報道組。由縣委宣傳部牽頭,縣廣播電視局等部門參加,負責組織開展“拆違”宣傳工作,對強制的拆除違法建筑工作實行全程跟蹤報道,并組裝宣傳車在縣城區開展輪回宣傳,搞好輿論監督。

4、現場救護組。由縣衛生局牽頭,組織醫護人員,負責強制的拆除現場的醫療救護工作。

5、后勤保障組。由縣政府辦牽頭,負責做好強制的拆除的后勤保障工作。

6、善后工作組。由平陰鎮政府、工業園區辦事處牽頭,信訪局等部門參加,負責做好群眾工作。

各工作組牽頭單位要根據本方案的有關要求,制訂切實可行的工作方案和應急預案,進一步明確職責,落實責任,密切配合,確保完成“拆違”工作任務目標。

1、依法行政,維護穩定。參與“拆違”工作的有關單位既要堅持原則,嚴格依法辦事,又要注意工作方法,做到疏堵結合,正確處理好依法行政與維護穩定的關系,防止工作簡單粗暴,激化矛盾。縣監察局要進一步加大對干部職工參與違法占地違法建筑行為的查處力度,并對有關執法部門的執法活動實施監督。對濫用職物權利、參與或者報批違法建設的,依照有關規定給予嚴肅處理,對于觸犯刑律的,移交司法機關處理。

2、健全機制,加強管理。“拆除違法建設專項活動”結束后,各有關主管部門和平陰鎮政府、園區辦事處等責任單位,要建立和完善違法建設巡查整治工作長效管理機制,做到及時發現、及時查處、及時拆除,切實鞏固“拆違”工作成果,進一步規范我縣城鎮建設和管理秩序,促進城鎮建設有序發展。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇十五

組長:

副組長:

成員:

第一條本辦法所稱的課外讀物是指教材和教輔之外的、進入校園供中小學生閱讀的正式出版物(含數字出版產品)。

第二條根據國家教育行政部門負責制定全國中小學生課外讀物進校園有關政策,明確推薦標準與要求。省級教育行政部門負責課外讀物進校園工作的`全面指導與管理。地市、縣級教育行政部門要全面把握課外讀物進校園情況,負責進校園課外讀物的監督檢查。中小學校根據實際需要做好課外讀物推薦和管理工作。

第四條進校園課外讀物要符合以下基本標準:主題鮮明。體現主旋律,引領新風尚,傳承紅色基因,弘揚民族精神、時代精神、科學精神,彰顯家國情懷、社會關愛、人格修養,開拓國際視野,涵養法治意識。內容積極。選材積極向上,反映經濟社會發展新成就、科學技術新進展,以及人類文明優秀成果,具有較高人文、社會、科學、藝術等方面價值。選文作者歷史評價正面,有良好的社會形象。可讀性強。文字優美,表達流暢,深入淺出,具有一定的啟發性、趣味性。啟智增慧。能夠激發學生的好奇心、想象力、創造力,增長知識見識,提升發現問題和解決問題能力,增強綜合素質。

第五條違反《出版管理條例》有關規定,或存在下列情形之一的,不得推薦或選用為中小學生課外讀物:

(二)損害國家榮譽和利益的,有反華、辱華、丑華內容的;

(三)泄露國家秘密、危害國家安全的;

(四)危害國家統一、主權和領土完整的;

(五)存在違反宗教政策的內容,宣揚宗教教理、教義和教規的;

(七)宣揚個人主義、新自由主義、歷史虛無主義等錯誤觀點,存在崇洋媚外思想傾向的;

(九)侮辱或者誹謗他人,侵害他人合法權益的;

(十)存在科學性錯誤的;

(十二)其他有違公序良俗、道德標準、法律法規等,造成社會不良影響的。

第六條學校是進校園課外讀物推薦責任主體,負責組織本校課外讀物的遴選、審核工作。

第七條進校園課外讀物原則上每學年推薦一次。推薦程序應包括初選、評議、確認、備案等環節。學校組織管理人員、任課教師和圖書館管理人員提出初選目錄;學科組負責審讀,對選自國家批準的推薦目錄中的讀物,重點評議適宜性,對其他讀物要按推薦原則、標準、要求全面把關,提出評議意見;學校組織專門小組負責審核把關,統籌數量種類,確認推薦結果,公示并報教育行政主管部門備案。

第八條進校園課外讀物推薦目錄要向學生家長公開,堅持自愿購買原則,禁止強制或變相強制學生購買課外讀物,學校不得組織統一購買。

對家長自主購買推薦目錄之外的課外讀物,學校要做好指導工作。

學校圖書館購買課外讀物按照《中小學圖書館(室)規程》有關規定執行。

第九條加強其他渠道進校園課外讀物的管理。

任何單位和個人不得在校園內通過舉辦講座、培訓等活動銷售課外讀物。

學校要明確校園書店經營管理要求。校園書店要建立進校園讀物的審核機制,嚴格落實本辦法的原則、標準和要求。

學校要明確受捐贈課外讀物來源,由學校或上級教育行政主管部門進行審核把關,明確價值取向和適宜性把關要求。

第十條學校大力倡導學生愛讀書、讀好書、善讀書,可設立讀書節、讀書角等,優化校園閱讀環境,推動書香校園建設。注重開展形式多樣的閱讀活動,提高學生閱讀興趣,培養良好閱讀習慣。發揮家長在學生課外閱讀中的積極作用,營造家校協同育人的良好氛圍。學校采用適當的形式表彰閱讀活動表現突出的師生。

第十一條建立監督檢查機制。學校要加強對學生攜帶進入校園讀物的管理,發現問題讀物應及時予以有效處置,消除不良影響。縣級教育行政部門建立進校園課外讀物推薦報備制度,暢通社會和群眾監督渠道。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇十六

通過嚴格管理使學生課外讀物符合教育部《辦法》要求;開展校園讀書活動,讓讀書成為師生的生活習慣,建設書香校園;指導親子共讀,建設書香家庭;營造愛讀書、讀好書的良好氛圍。

1、加強排查,確保學生課外讀物質量。

教務處在各年級的協助下安排人員在原來排查的基礎上,進一步按照教育部《辦法》要求,認真排查圖書室書籍,發現不符合要求的書籍封存管理,不準借閱。各年級各班要隨時檢查學生帶入學校的課外讀物,發現不符合要求的讀物,要教育學生禁讀并及時告知家長。各班要通過家長會、家長群等方式,使廣大家長熟知教育部《辦法》中規定的“十二種情形”不宜讀物,并對家庭藏書進行排查,發現不符合要求的圖書應剔除,禁止學生閱讀。

2、強化管理,嚴禁非法讀物進入學生書包。

各班主任及全體教師要深入學習教育部《辦法》,掌握對學生課外讀物管理的具體要求。在符合上級要求的情況下向學生推薦課外讀物時,要嚴把“十二種情形”關,嚴防不良讀物進校園。推薦學生課外讀物要堅持教育部《辦法》規定的“方向性、全面性、適宜性、多樣性、適度性”原則和“主題鮮明、內容積極、可讀性強、啟智增慧”的標準,從嚴管理,確保好書進校園。各班主任也要按照“原則”和“標準”指導家長的購書行為。

3、推動師生、親子共讀,建設書香校園、書香家庭。

語文組要擔起學生讀書的責任,使學生養成愛讀書、讀好書、善讀書的好習慣,營造書香校園。各班積極開展“親子共讀”活動,建設書香家庭。

1、加強組織保障,推進學生課外讀物管理常態化。

學校成立業務校長任組長,教務主任任副組長,語文組長和班主任為成員的學生課外讀物管理小組,負責學校學生課外讀物管理工作,使本校學生課外讀物的推薦、征訂、閱讀等工作良性發展。

2、注重宣傳,使教師、學生、家長對學生課外讀物管理工作人人皆知,形成工作合力,保證工作效果。

3、嚴格管理,失職問責。

全校教師要增強責任心,要守紀律,規范自己的行為。凡因工作不力致使學生課外讀物出現問題者,對當事人嚴肅問責。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇十七

圖書館成員將采用集體學習和自主學習等形式學習排查工作文件精神,優化館藏圖書結構,切實提高圖書質量。文件學習過程中,一要堅持精準思維的觀點。閱讀文件時,一要準確把握其精神實質。二要堅持普遍聯系的觀點。從橫向上看,要全面把握所引政策文件的要素之間的有機聯系,須通篇閱讀,弄清所引政策文件的目的,切不可一知半解。三要堅持與時俱進的觀點。在對政策依據的引用和對實際工作的指導上,要時刻關注學習上級下發的文件精神,切不可落后守舊。

為了更好地開展課外讀物的排查工作,我校組織圖書館工作人員到各兄弟學校進行實地參觀學習,吸取各學校優秀的圖書管理辦法及排查工作的相關經驗,與實際情況相結合,及時制定符合我校課外讀物的具體排查方案。

進一步提高政治站位,深化思想認識,為使工作做實做細,責任更加明確,分工更加清晰,學校決定將教材教輔與課外讀物的排查工作分開進行。在排查小組的領導下,下設以教務處為主的教材教輔排查辦公室與以圖書館為主的課外讀物排查辦公室。

課外讀物排查辦公室主任:愛東;副主任:彭麗珍、佟鴻霞、楊陽;秘書:張曉杰;成員:圖書館所有老師。辦公室將遵照四條剔舊原則與剔舊重點,執行“五剔”“四不剔”“三慎剔”規則。對我校圖書進行初選、復選、終選,切實做好館藏圖書及課外讀物的排查工作。

督促圖書錄入工作盡快完成,錄入工作結束后,圖書館將采用《中小學圖書館復選與剔舊小程序》與其他軟件系統等多種方式開展排查工作。并組織形式多樣的排查活動,如與黨辦聯合開展“好讀書、讀好書暨排查課外讀物我先行”主題黨日活動。讓更多的老師都參與到此項工作中來。在活動過程中要及時做好素材資料的匯總存檔。

今后我們將進一步提高責任意識,堅持基本原則,嚴格貫徹落實上級部門的要求,加強對圖書的清查和規范化管理,將圖書排查工作形成長效機制,打造學校閱讀一方凈土,堅決遏制不良信息書籍流入校園,為學生身心健康成長營造安全的文化環境。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇十八

全面貫徹黨的教育方針,堅持“五育”并舉,落實立德樹人根本任務,大力實施素質教育,規范推薦讀物目錄,注重內容和推薦方式管理。

通過對小學生讀物的規范管理,做到加強學生讀物排查清理,確保學生養成良好閱讀習慣。

1、激發閱讀興趣。大力倡導學生愛讀書、讀好書、善讀書,可設立讀書節、讀書角等,優化校園閱讀環境,推動書香校園建設。注重開展形式多樣的閱讀活動,提高學生閱讀興趣,培養良好閱讀習慣。發揮家長在學生課外閱讀中的積極作用,營造家校協同育人的良好氛圍。將“五個一百工程”內容有機融入到課堂教學中來,對學生進行閱讀習慣、閱讀策略與技巧、讀物選擇等方面的指導。

2、科學推薦讀物。按《教育部關于印發中小學生課外讀物進校園管理辦法的通知》推薦課外讀物。進校園課外讀物推薦目錄要向學生家長公開,堅持自愿購買原則,禁止強制或變相強制學生購買課外讀物,學校不得組織統一購買。

3、加強圖書室建設。定期更新圖書,提高圖書室的使用率。鼓勵在教室設置圖書角、圖書柜、小書箱等,方便學生閱讀,豐富閱讀體驗。

4、建立督查機制。加強對學生攜帶進入校園讀物的管理,發現問題讀物應及時予以有效處置,消除不良影響。學校建立進校園課外讀物推薦報備制度,暢通社會和群眾監督渠道。

1、提高思想認識。抓好學生讀物管理是關系學生健康成長、全面發展的.一件大事,也是廣大家長的煩心事。站在為國家為民族培養高素質建設人才的高度,增強工作使命感、責任感、緊迫感,細化工作措施,做細做實各項工作,確保工作有序推進,取得實效。

2、加強宣傳引導。加強學生讀物管理,是促進學生健康成長的有效路徑,是促進教育高質量發展的必然要求。全校各班級要加強宣傳引導,充分發揮班級微信群的溝通紐帶作用,通過印發致家長一封信、召開家長會、班會等形式,使管理制度家長知曉,學生熟記,讓學生、家長以及社會各界普遍認同并廣泛支持,使家長盡到監護責任,監督孩子不閱讀有害讀物,不看不健康的影視片,不玩有害游戲,教育孩子自覺遵守管理制度,形成家校共育合力。

固定資產清理工作方案(優質19篇)篇十九

按照市委統一部署,自2月底起至6月底,在全市開展“一問責八清理”專項行動。“一問責”,是對黨的領導弱化、主體責任缺失,管黨治黨不力、發生嚴重違紀違法問題的,抓住典型,嚴肅問責,公開處理;“八清理”,是對超職數配備干部、違規進人問題,違規公費出國(境)、公款旅游問題,亂收費、亂攤派問題,領導干部經商辦企業及其親屬利用其職務影響謀取不正當利益問題,滯留截留套取挪用財政專項資金特別是涉農資金問題,市屬企業違規配車、用車問題,招標投標不規范、違規出讓土地、違反規劃調整容積率等問題,懶政怠政、不作為、不在狀態問題,進行清理。根據工作職責,市委分別明確了“一問責八清理”的牽頭部門,各牽頭部門都制訂了詳細的工作方案并經市委、市政府領導同意印發,現將各項具體工作方案具體內容向社會公開發布,請社會各界加強監督,對相關問題進行投訴舉報。舉報電話:20xx473、12388(工作時間);2339760(非工作時間)。

附:《“一問責八清理”專項行動問責工作實施方案》《超職數配備干部、違規進人問題專項清理工作實施方案》《違規公費出國(境)公款旅游問題專項清理工作實施方案》《亂收費、亂攤派問題專項清理工作實施方案》《領導干部經商辦企業及其親屬利用其職務影響謀取不正當利益問題專項清理工作實施方案》《滯留截留套取挪用財政專項資金問題專項清理工作實施方案》《市屬企業違規配車、用車問題專項清理工作實施方案》《招標投標不規范問題專項清理工作實施方案》《違規出讓土地問題專項清理工作實施方案》《違反規劃調整容積率問題專項清理工作實施方案》《集體土地管理混亂問題專項清理工作實施方案》《懶政怠政不作為不在狀態問題專項清理工作實施方案》12個文件。

為深入貫徹省、市“一問責八清理”專項行動動員部署會議精神,按照省專項行動工作領導小組工作部署和《廊坊市“一問責八清理”專項行動實施方案》要求,結合我市實際,就“黨的領導弱化、主體責任缺失,管黨治黨不力、發生嚴重違紀違法問題”問責工作,制定本實施方案。

一、指導思想。

按照省、市工作部署,堅持全面從嚴治黨、依規治黨,強化問題導向,挺紀在前,以“零容忍”態度和“零放過”原則,抓住黨的領導弱化、主體責任缺失,管黨治黨不力、發生嚴重違紀違法問題的典型,嚴肅問責,公開處理,切實維護黨的紀律和規矩,創優政治生態,助力專項行動科學有序深入開展。

二、工作任務。

依據《中國共產黨紀律處分條例》《河北省黨風廉政建設主體責任和監督責任追究辦法(試行)》《廊坊市對落實黨風廉政建設主體責任失職瀆職行為實施責任追究暫行辦法》和《廊坊市對落實黨風廉政建設監督責任失職瀆職行為實施責任追究暫行辦法》,認真梳理問題線索,規范問責程序,加大問責力度,嚴肅問責和通報曝光一批落實“兩個責任”不力、專項行動不力的典型,倒逼“兩個責任”落實。

三、問責情形。

1.《廊坊市“一問責八清理”專項行動實施方案》中明確重點解決的四個方面問題:一是嚴重違反黨的政治紀律和政治規矩問題,執行中央和省、市委決策部署有令不行、有禁不止,陽奉陰違、妄議中央,拉幫結派、搞團團伙伙,重大問題不請示不報告或上報不實。二是黨組織政治核心作用弱化,黨的組織不健全,黨政不分、黨企不分,黨不管黨、黨的領導弱化,組織生活不規范、黨政班子不團結,落實民主集中制等黨內法規制度不到位。三是全面從嚴治黨主體責任缺失,黨委(黨組)落實責任不力、層層傳導壓力不夠,致使“四風”和選人用人上的不正之風多發頻發,出現嚴重違規違紀問題,巡視整改不落實等。四是黨風廉政建設監督責任缺位,紀委履行監督執紀問責失之于寬、松、軟,該立案的不立案,該處分的不處分,該移交的不移交,該問責的不問責;派駐(派出)機構監督作用發揮不夠等。

2.對“八清理”工作不重視,安排部署不及時,底數不清楚,措施不得力,進展不迅速,整改不認真,解決問題不徹底,制度建設等治本措施不到位,或者敷衍塞責、弄虛作假,搞形式、走過場的。

3.其他符合《河北省黨風廉政建設主體責任和監督責任追究辦法(試行)》《廊坊市對落實黨風廉政建設主體責任失職瀆職行為實施責任追究暫行辦法》和《廊坊市對落實黨風廉政建設監督責任失職瀆職行為實施責任追究暫行辦法》所列責任追究情形中應追究黨委(黨組)領導班子及其成員的主體責任和紀委(紀檢組)領導班子及其成員監督責任的。

四、問責對象。

在對發生違紀違規問題的直接責任人進行追究的同時,按照干部管理權限,對負有主體責任和監督責任并符合問責情形的黨委(黨組)、紀委(紀檢組)領導班子及其成員進行問責。

五、問責實施。

問責工作堅持實事求是、嚴格遵守程序,依法依規進行的原則,在“一問責八清理”專項行動領導小組領導下開展。自20xx年2月專項行動啟動至20xx年6月底結束,期間不劃分階段,隨時發現隨時問責,由問責工作領導小組辦公室具體負責問責工作的問題線索管理和組織協調,按照干部管理權限實施。

六、保障措施。

1.加強組織領導。成立市“一問責八清理”專項行動問責工作領導小組,市委常委、市紀委書記劉書強同志負責,市紀委常務副書記米懷安同志任組長。領導小組下設辦公室,具體負責問責工作組織協調、實施開展。辦公室設在市紀委黨風政風監督室,主任由市監察局副局長邱峰同志兼任。各縣(市、區)、廊坊開發區也要成立相應機構,每月15日、30日前向市領導小組報告問責工作情況。

2.堅持統籌推進。問責工作要正確把握和運用“四種形態”,堅決落實“挺紀在前”的要求,把問責放在具體任務前面,與“八清理”工作統籌協調推進。要對已經掌握的問題線索,特別是省委巡視發現的、與“一問責八清理”有關的問題直接進行梳理、匯總、分析,對符合問責情形的,經請示本級專項行動領導小組同意后,按照干部管理權限,啟動問責程序,準確、嚴肅、認真處置好各類問題線索,并報上級問責工作領導小組辦公室備案。

3.強化溝通聯絡。問責工作辦公室要主動與各級、各牽頭單位聯系,摸排和掌握問題線索;要主動與職能主管部門溝通,對相關問責問題線索進行定性,依紀依規進行調查處理;要主動向專項行動領導小組報告問責工作情況,協調做好問責案件的定期通報和媒體曝光。各縣(市、區)、廊坊開發區、市直牽頭單位和市領導小組辦公室各督導組要主動加強與問責工作領導小組辦公室的聯絡溝通,主動發現、及時移送在推進“八清理”專項行動中和督導督查過程中發現的,負有主體責任和監督責任并符合問責情形的問題線索。問責工作領導小組辦公室要明確專人建立問責工作臺賬,認真填報《廊坊市“一問責八清理”專項行動問責情況統計表》(見附件),確保問責工作按照專項行動的部署要求扎實有序推進。

為深入扎實地開展好“一問責八清理“專項行動,按照省、市、縣的總體部署和要求,結合我局實際,制定本方案。

一、總體要求。

開展“一問責八清理”專項行動,要以營造風清氣正、干事創業的政治生態為目標,以巡視、巡察中發現的普遍性問題為重點,以開展專項清理、強化監督問責、完善。

規章制度。

為手段,著力解決黨的領導弱化、主體責任缺失、紀律松弛、有章不循、懶政怠政、侵害群眾利益等制約和影響改革發展穩定大局的突出問題,進一步推動全局黨風廉政建設和反腐敗斗爭,為實現全縣水利事業“十三五”良好開局提供堅強有力的政治和紀律保證。

二、組織領導。

成立棗強縣水務局“一問責八清理”專項行動領導小組,局長、黨組書記朱洪武任組長,黨組成員張增利任副組長,各班子成員、股室負責人為成員。辦公室主任由劉寶忠兼任,辦公室副主任由黃珊兼任。

三、主要任務及責任分工。

(一)“一問責”

對黨的領導弱化、主體責任缺失,管黨治黨不力、發生嚴重違紀違法問題的,抓住典型,嚴肅問責,公開處理。

主要任務:依據《衡水市黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任監督檢查及責任追究辦法(試行)》,嚴肅問責和通報落實“兩個責任”不力的典型,倒逼“兩個責任”落實。重點解決以下問題:

1.嚴重違反黨的政治紀律和政治規矩問題。著力解決執行縣委、政府和局黨組決策部署有令不行、有禁不止、陽奉陰違,以及重大問題不逐級請示、報告等問題。

2.黨組織政治核心作用弱化問題。著力解決黨的組織不健全,黨不管黨、黨的領導弱化,落實民主集中制等黨內法規制度不到位等問題。

3.全面從嚴治黨主體責任缺失的問題。著力解決黨組、支部落實責任不力,致使“四風”和選人用人上的問題多發頻發,出現嚴重違規違紀問題。

4.黨風廉政建設監督責任缺位的問題。著力解決對有問題的人員該移交不移交的問題。

(責任人:張增利)。

(二)“八清理”

1.對超職數配備干部、違規進人、違規借人問題進行清理。

重點解決四個方面問題:

(1)超職數配備干部問題。著力解決超出核定的領導職數配備干部;以“低職高配”等形式超機構規格提拔干部;出臺“土政策”用職務職級待遇獎勵領導干部;違反規定提高干部職級待遇;突破比例限額、超出規定范圍,變相設置非領導職數配備干部等問題。

(2)違規進人問題。著力解決冀組通字[20xx]36號文件下發之后,未通過公開招錄、招聘、調任、政策性人員安置進入事業單位人員;超編、混編、混崗進入人員;未經組織、人力資源社會保障部門批準,部門單位自行進入正式人員等問題。

(3)違規借人問題。著力解決借調干部程序不規范等問題。

(4)未經批準擅自設立機構、配備領導干部和工作人員等問題。

(責任人:鄭全玲;責任單位:辦公室)。

2.對國家公職人員“吃空餉”或變相“吃空餉”問題進行清理。

重點解決七方面的問題。

(1)未履行審批手續,長期不上班仍在原單位領取工資的。

(2)曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸連續超過十五天,或者一年內累計超過三十天,未按《公務員法》規定辭退并仍領取工資的。

(3)以借調為名,既不在借入單位又不在借出單位上班,仍領取工資的。

(4)受黨紀政紀處分及司法處理,但工資待遇、離退休(退職)費未按規定處理到位的。

(5)在職及離退休人員亡故或被宣告失蹤,仍由家屬繼續領取工資的。

(6弄虛作假、占編制不上班,騙取冒領財政資金的。

(7)其他采取不正當手段,違反規定領取工資、離退休費的。

(責任人:鄭全玲;責任單位:人事股、財務股、辦公室)。

3.對領導干部經商辦企業及其親屬利用其職務影響謀取不。

正當利益問題進行清理。

重點解決四個方面問題:

(1)領導干部參與或變相參與經商辦企業。

(2)領導干部親屬在其管轄的地方和業務范圍內從事可能與公共利益發生沖突的經商辦企業、社會中介服務等活動。

(3)領導干部利用職權和職務上的影響為親屬經商辦企業提供便利和優惠條件。

(4)領導干部之間利用職權互相為對方親屬經商辦企業提供便利條件。

(責任人:鄭全玲;責任單位:人事股、辦公室、財務股)。

4.對亂收費、亂攤派問題進行清理。

重點解決三個方面問題:

(1)行政事業性亂收費問題。著力解決擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍;收費項目被撤銷后不終止收費;在上級規定之外,對企業進行檢查、評比、達標、升級、評優、鑒定、考試等活動并從中收費等問題。

(2)行政許可中介服務違規收費問題。著力解決無法定依據的行政審批中介服務項目及收費;能通過事中事后監管解決的事項,仍設定中介服務并收費;現有或已取消行政審批事項,轉為中介服務并收費;借助行政權力壟斷經營、強制服務、強行收費等問題。

(3)亂攤派問題。著力解決除法律法規和省、市、縣規定之外,要求單位和個人集資;除發生重大緊急情況外,要求單位和個人贊助、資助和捐贈財物;憑借職權強行要求參加有償培訓,訂閱圖書報刊音像制品,購買不需要的技術業務資料或者器材等問題。

(責任人:文忠;責任單位:執法大隊)。

5.對滯留截留套取挪用財政專項資金及農村“三資”問題進行清理。

重點解決在專項資金申請、分配、撥付、管理、使用過程中存在的問題:

(l)利用資金、項目管理權,貪污、受賄,謀取私利。

(2)項目申報中弄虛作假,套取和騙取財政資金。

(3)截留、挪用財政專項資金。

(4)滯留、延壓項目資金。

(5)未經批準擅自變更項目實施內容、地點。

(責任人:鄭全玲;責任單位:財務股、工程股、農水股、壓采股、南水北調辦)。

6.對黨政機關、事業單位、國有企業違規公費出國(境)違規發放津貼補貼、超標準使用辦公用房、“三公”經費和公務用車管理中的問題進行清理。

重點解決六個方面問題:

(1)違規公費出國(境)、公款旅游問題。著力解決虛報出國(境)任務、違規使用出國(境)經費、借機公款旅游等問題。

(2)違規發放津貼、補貼問題。善力解決改革性補貼和獎勵性補貼超過規定的項目和標準,違規發放購物卡、各類獎金物資,以加油費、電話費、醫藥費等名義變相發放補貼,執行崗位績效工資制度的事業單位在人社部門核定的績效工資總量外發放的獎金和補貼等問題。

(3)“三公”經費管理中的問題。著力解決超預算或無預算安排支出,報銷超范圍、超標準以及與公務無關的費用;白條下賬,公款私存,私客公待,鋪張浪費等問題。

(責任人:鄭全玲;責任單位:財務股)。

(4)領導干部超標準使用辦公用房問題。著力解決超標準占用辦公用房;領導干部在各部門兼職并多處占用辦公用房;已辦理退(離)休手續或工作調動仍占用辦公用房;以會議室、會客室等名義變相多占用辦公用房等問題。

(5)違規配備、使用公務用車問題。著力解決違規超編制配車、超標準配車、公車私照;以各種名義違規使用其他單位和個人車輛;轉嫁公務用車購置(租賃)和運行費用,公務用車出售、報廢未按照資產處置規定執行等問題。

(6)黨政機關公務用車改革中的違紀違規問題。著力解決超標準發放公務交通補貼;享受公務用車待遇,同時又以各種名目領取公務交通補貼;離職、退(離)休后,繼續占用公務用車或領取補貼等問題;違規使用或固定給個人使用執法執勤、機要通信等公務用車等問題。

(責任人:劉軍;責任單位:辦公室)。

7.對招標投標不規范、違規出讓土地、違反規劃調整容積率等問題進行清理。

重點解決招標投標不規范問題。著力解決規避招標及違法招標定標;串通招標、弄虛作假、通過掛靠資質、租借證書等以他人名義投標或中標后非法轉包;專家行為不規范、管理不統一;招標代理機構借用資質或超越資質范圍從事代理活動;應進入公共資源交易市場交易的項目在場外交易;交易市場違規設立前置審批手續,增加交易環節等問題。

(責任人:文忠;責任股室:法制股)。

8.對懶政怠政、不作為、不在狀態問題進行清理。

(1)強化“懶政怠政”問題整治。著力解決不愿意、不認真做事;工作拖拉,敷衍塞責;拈輕怕重,推諉扯皮:不思進取,得過且過;長期打不開工作局面,分管領域或本職工作始終處于落后狀態等問題。

(2)強化“不作為”,問題整治。著力解決不履行或不正確履行職責;對上級決策部署貫徹落實大而化之:工作失管失察;遇到困難繞道走,碰到問題不擔當;漠視群眾切身利益,態度簡單粗暴等問題。

(3)強化“不在狀態”,問題整治。著力解決精神萎靡,不想干事;脫離實際,盲目干事;精力分散,不務正業;對。

崗位職責。

和任務要求不明;深入基層擺樣子,聯系群眾走過場;紀律渙散,不守規章等問題。

(責任人:趙勇;責任單位:工程股)。

四、時間步驟。

“一問責八清理”專項行動,自20xx年2月開始至20xx年6月底結束,共分為三個階段:

(一)制定方案、動員部署階段(20xx年2月)。2月下旬,召開全局動員會,制定實施方案,對專項行動作出安排部署。

(二)集中清理、解決問題階段(20xx年3月初至6月初)。各責任人協責任股室按照全局統一部署,堅持問題導向,各司其職、各負其責。采取自查自糾、摸清底數、監督檢查、糾錯整改、追究責任等措施,集中開展清理整治工作。個人自查和單位自查要深挖問題,找出根源,制定整改措施。領導班子、班子成員及工作人員都要有。

自查報告。

和問題整改清單。其中,問題整改清單要明確整改時限,領導班子問題整改清單逐項明確責任人。領導小組辦公室負責匯總歸檔,領導班子及班子成員的自查報告、問題整改清單,經領導小組組長簽字后上報相關單位。

(三)完善制度、總結提高階段(20xx年6月)。針對清理中發現的問題,及時深化改革、完善制度,鞏固清理成果,健全長效機制。同時對專項行動進行總結,梳理歸納經驗做法。

五、保障措施。

開展“一問責八清理”專項行動,時間緊、任務重,政策性強、敏感度高,為此,強化如下措施:

(一)加強組織領導。專項行動領導小組全體人員要牢固樹立不解決問題是失職、解決不到位就是瀆職的意識,敢抓敢管、真抓真管、嚴抓嚴管,加強溝通、密切配合,把紀律挺在前、把問題解決掉、把制度建起來。重要工作黨組書記親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調,確保各項要求不折不扣落實。

(二)堅持分類處置。這次專項行動涉及的問題性質、表現形式和情形差異很大,必須具體問題具體分析。各專項分管責任人對分管的清理工作負全責,要抓好全局各股室的專項清理,不缺步驟、不少材料,交辦公室匯總、建檔。專項行動領導小組辦公室要建好專項行動工作臺帳和問題清單,逐項對照整治,逐項銷號。對馬上能解決的問題,要立行立改,盡快見效;對需要一定時間解決的問題,要明確目標,嚴格時限;對需要長期解決的問題,要完善機制,持續整改。堅持“自查從寬、被查從嚴”,對自查出的問題,視情節可從輕或免予處分;對弄虛作假、徇私舞弊的,一律頂格處理。

(三)健全長效機制。專項行動領導小組辦公室要堅持標本兼治,更加注重發揮制度的治本作用。圍繞發現的問題,改進有關制度,堵塞漏洞、防患未然,用制度鞏固清理成果。同時,要不斷提高制度執行力,堅持執行制度沒有例外、違反制度嚴懲不貸,讓制度成為硬杠杠、“鐵籠子”。

(四)強化責任追究。專項行動領導小組組長對專項行動開展情況每月調度一次。領導小組辦公室搞好督導檢查,隨時掌握進展情況,收集相關資料,健全臺賬。對進展遲緩、效果較差的,要通報批評,限期整改;對搞形式走過場、虛以應付的,要報領導小組組長給予嚴肅處理;對推諉扯皮、弄虛作假造成惡劣影響的,要上報縣紀委追究分管責任人責任,確保專項行動取得實實在在的效果。

附:棗強縣水務局“一問責八清理”專項行動領導小組及其辦公室職責和組成人員名單。

報:棗強縣“一問責八清理”專項行動領導小組。

發:水務局“一問責八清理”專項行動領導小組成員。

為深入推進全面從嚴治黨,切實把紀律和規矩挺在前面,促進政治生態優化,按照省委統一部署,經市委研究決定,在我市開展“一問責八清理”專項行動。為確保專項行動有序開展、取得實效,結合我市實際,制定本方案。

一、總體要求。

深入學習貫徹系列重要講話精神和xx屆中央紀委六次全會、省紀委八屆六次全會精神,按照省委的部署要求,堅持全面從嚴治黨、依規治黨,聚焦巡視發現的帶有普遍性的問題,加強組織領導,逐一清理整治,強化監督問責,完善規章制度,在全市集中開展“一問責八清理”專項行動,著力解決黨的領導弱化、主體責任缺失、紀律松弛、有章不循、懶政怠政、侵害群眾利益等制約和影響我市改革發展穩定大局的突出問題,進一步推動全市黨風廉政建設和反腐敗斗爭,努力營造風清氣正、擔當實干的政治生態,為全市加速轉型升級、跨越發展、綠色崛起進程,實現“十三五”良好開局提供有力保證。

二、組織領導。

成立張家口市“一問責八清理”專項行動領導小組,市委常委、市紀委書記張維亮任組長,市委常委、市政府常務副市長武衛東,市委常委、市委秘書長王江,市委常委、市委組織部部長李兵任副組長,各牽頭單位和責任單位負責同志為成員。

專項行動領導小組下設辦公室,市紀委常務副書記王秉冬任主任,市委副秘書長盧東宏,市委組織部副部長張遷,市紀委常委、協作組組長王一飛,市紀委常委、協作組組長高云森任副主任。辦公室集中辦公,下設綜合組、紀律審查組、督導組、宣傳簡報組、保障組。

三、主要任務及責任分工。

(一)“一問責”

對黨的領導弱化、主體責任缺失、監督責任缺位,管黨治黨不力、發生嚴重違紀違法問題的,抓住典型,嚴肅問責,公開處理。

主要任務:依據《河北省黨風廉政建設主體責任和監督責任追究辦法(試行)》,認真梳理問題線索,規范問責程序,加大問責力度,嚴肅問責和通報曝光一批落實“兩個責任”不力的典型,倒逼“兩個責任”落實。重點解決四個方面問題:

1.嚴重違反黨的政治紀律和政治規矩問題。著力解決執行中央和省、市委決策部署有令不行、有禁不止,上有政策、下有對策,在貫徹上級政策中打折扣、搞變通;陽奉陰違、妄議中央,拉幫結派、搞團團伙伙,重大問題不請示不報告;片面追求政績,虛報浮夸等問題。

2.黨組織政治核心作用弱化問題。著力解決黨的組織不健全,黨政不分、黨企不分,黨不管黨、黨的領導弱化,民主集中制堅持得不夠好、領導班子決策聽取意見不夠等問題。

4.黨風廉政建設監督責任缺位的問題。著力解決監督責任落實不夠到位,對關鍵領域、重點單位,在專項資金使用、規劃管理、土地出讓等方面缺乏有力的監管措施;履行監督執紀問責職責失之于寬、松、軟等問題。

(牽頭單位:市紀委、市監察局)。

(二)“八清理”

1.對執行選任干部政策不到位、超職數配備干部、違規進人問題進行清理。

主要任務:堅持從嚴從實、綜合治理、分工負責、分級管理的原則,結合中央組織部部署的超職數配備干部問題專項整治工作,加大清糾力度,完善規章制度,全面促進和增強干部選拔任用和機關事業單位進人工作的規范化和紀律性。重點解決四個方面問題:

(1)執行選任干部政策不到位、越權管理干部問題。著力解決執行黨政領導干部交流制度、任職回避制度、試用期制度不到位;干部管理體制不順暢,越權管理干部等問題。

(2)執行機構編制職數規定不嚴格問題。著力解決未經批準設立機構、超職數配備干部,“低職高配”“黨政分設”;出臺“土政策”,用職務職級待遇獎勵領導干部,違反規定提高干部職級待遇;突破比例限額、超出規定范圍,變相設置非領導職數配備干部等問題。

(3)干部檔案管理使用不嚴問題。著力解決對干部檔案審核把關不嚴,發生干部檔案年齡涂改、前置學歷、跨臺階入學等問題。

(4)違規進人問題。著力解決冀組通字〔20xx〕36號文件下發之后,未通過公開招錄、招聘、調任、政策性人員安置進入事業單位人員;超編、混編、混崗進入人員;未經組織、人力資源社會保障部門批準,部門單位自行進入正式人員等問題。

(牽頭單位:市委組織部;責任單位:市編委辦、市人力資源和社會保障局)。

2.對違規公費出國(境)、公款旅游問題進行清理。

主要任務:堅持問題導向,查找工作漏洞,嚴格執行外事工作紀律,堅決清理和查處20xx年以來在因公臨時出國(境)活動中的違規違紀行為,進一步完善有關規章制度,確保我市因公臨時出國(境)工作健康有序開展。重點解決三個方面問題:

(1)虛報出國(境)任務、審核把關不嚴問題。著力解決出訪團組無明確公務目的和實質內容,超出組團單位業務主管范圍,派較高級別人員執行較低級別人員能完成的任務,以虛假身份出國(境)等問題。

(2)違規使用出國(境)經費問題。著力解決未按規定辦理經費先行審核或未執行經費審核意見,違規擴大出國(境)經費開支范圍,擅自提高經費開支標準,虛報團組級別、人數、國家數、天數等套取出國(境)經費,到下屬單位或使用虛假發票報銷出國(境)費用等問題。

(3)借機公款旅游問題。著力解決出訪團組未嚴格按照批準事項行事,擅自延長在外停留時間、改變行程路線、借機公款旅游,回國后未按規定公示實際執行情況等問題。

(牽頭單位:市政府辦公室;責任單位:市財政局、市審計局)。

3.對亂收費、亂攤派,經費使用不規范問題進行清理。

主要任務:全面清理、嚴肅糾正各種“亂收費、亂攤派”行為,建立于法有據、科學規范、公開透明的監管機制,切實保障企業和群眾利益,優化經濟社會發展環境。認真貫徹《黨政機關厲行節約反對浪費條例》,堅持從嚴從簡,加強公務經費管理,建立健全厲行節約反對浪費工作長效機制。重點解決五個方面問題:

(1)行政事業性亂收費問題。著力解決擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍;收費單位或收費項目被撤銷后不終止收費;在國家和省政府、市政府規定之外,對企業進行檢查、評比、達標、升級、評優、鑒定、考試等活動并從中收費等問題。

(2)行政許可中介服務違規收費問題。著力解決無法定依據的行政審批中介服務項目及收費;能通過事中事后監管解決的事項,仍設定中介服務并收費;現有或已取消行政審批事項,轉為中介服務并收費;借助行政權力壟斷經營、強制服務、強行收費等問題。

(3)亂攤派問題。著力解決除法律法規和省政府、市政府規定之外,要求單位和個人集資;除發生重大緊急情況外,要求單位和個人贊助、資助和捐贈財物;憑借職權強行要求參加有償培訓,訂閱圖書報刊音像制品,購買不需要的技術業務資料或者器材等問題。

(4)“三公經費”超預算問題。著力解決“三公經費”嚴重超預算,預算與執行結果差異總額較大;違反財經紀律,私設“小金庫”等問題。

(5)獎金補貼發放不規范問題。著力解決違規發放加班費、防暑降溫費等問題。

(牽頭單位:市財政局;責任單位:市發改委、市審計局)。

4.對領導干部經商辦企業及其親屬利用其職務影響謀取不正當利益問題進行清理。

主要任務:堅持分級負責、分級管理,立足教育與監督,摸清情況、發現問題、嚴肅糾正、嚴格追責,探索建立長效監督制度,促進領導干部廉政建設。重點解決六個方面問題:

(1)領導干部參與或變相參與經商辦企業。

(2)領導干部親屬在其管轄的地方和業務范圍內從事可能與公共利益發生沖突的經商辦企業、社會中介服務等活動。

(3)領導干部利用職權和職務上的影響為親屬經商辦企業提供便利和優惠條件。

(4)領導干部之間利用職權互相為對方親屬經商辦企業提供便利條件。

(5)領導干部濫用職權插手工程項目和物品采購為親友牟取利益。

(6)國有企業負責人親屬做關聯生意,涉嫌利益輸送。

(牽頭單位:市委組織部;責任單位:市工商局)。

5.對滯留截留套取挪用財政專項資金特別是涉農資金問題進行清理。

主要任務:深入清理和糾正滯留截留挪用財政專項資金問題,特別是弄虛作假、套取挪用涉農資金問題,健全機制,完善制度,提高財政專項資金管理水平和使用效益。重點解決在專項資金申請、分配、撥付、管理、使用過程中存在的六個方面問題:

(1)利用資金、項目管理權,貪污、受賄,謀取私利。

(2)基層干部冒領、私分農民補貼資金和補償款。

(3)在項目申報、房地產開發、土地出讓中弄虛作假,套取和騙取財政資金。

(4)擠占、截留、挪用財政資金、專項資金。

(5)滯留、延壓項目資金。

(6)未經批準擅自變更項目實施內容、地點。

(牽頭單位:市財政局;責任單位:市審計局、市委農工委、市農牧局、市水務局、市林業局、市扶貧辦、市發改委、市國土資源局、市交通運輸局、市環保局、市工信局、市住房和城鄉建設局、市城鄉規劃局、市商務局、市旅游局、市教育局、市科學技術和地震局、市文廣新局、市人力資源和社會保障局、市民政局、市衛計委)。

6.對市屬企業違規配車、用車問題進行清理。

主要任務:嚴格標準,嚴明紀律,全面清理和糾正市屬企業違規配車、用車問題,切實扭轉在配車、用車上的不正之風,推動市屬企業黨風廉政建設進一步加強。重點解決四個方面問題:

(1)違規配備公務用車問題。著力解決企業負責人違規超標準配車;不符合配車條件的違規配車;企業虧損或者托管、重組脫困以及拖欠職工工資、社會保險費用期間,為企業負責人購置、更新公務用車等問題。

(2)違規使用公務用車問題。著力解決使用公務用車辦理個人事務;以各種名義換用、借用、占用下屬企業或其他利益關系單位和個人車輛等問題。

(3)違規處置公務用車和費用問題。著力解決向出資企業和關聯企業轉嫁企業負責人公務用車購置(租賃)和運行費用;企業公務用車出售、報廢未按照國有企業資產處置規定執行或未實施公開拍賣,低價或無償出售給利益關系單位或個人等問題。

(4)違規發放公務交通補貼問題。著力解決超標準發放公務交通補貼;享受公務用車待遇,同時又以各種名目領取公務交通補貼;企業負責人離職、退(離)休后,繼續領取公務用車補貼等問題。

(牽頭單位:市財政局)。

7.對招標投標不規范、違規出讓土地、違反規劃調整容積率等問題進行清理。

主要任務:嚴格執行法律法規及政策規定,全面清理和糾正招標投標不規范、違規出讓土地、違反規劃調整容積率等問題,完善機制,強化監管,營造良好的經濟秩序和發展環境。重點解決三個方面問題:

(1)招標投標不規范問題。著力解決有的項目應招投標未招投標;規避招標及違法招標定標;弄虛作假,為單位或企業辦理虛假土地出讓手續或土地證明,置換不良資產,騙取國家財政資金;串通招標、通過掛靠資質、租借證書等以他人名義招標或中標后非法轉包;專家行為不規范、管理不統一;招標代理機構借用資質或超越資質范圍從事代理活動;應進入公共資源交易市場交易的項目在場外交易;交易市場違規設立前置審批手續,增加交易環節等問題。

(牽頭單位:市發改委;責任單位:市工信局、市住房和城鄉建設局、市國土資源局、市交通運輸局、市林業局、市水務局、市商務局、市政府法制辦)。

(2)違規出讓土地問題。著力解決出讓方案編制不全面,供地政策執行不嚴格,供地過程不規范,出讓價款征繳不合規,供后土地管理不到位等問題。

(牽頭單位:市國土資源局)。

(3)違反規劃調整容積率問題。著力解決住宅用地容積率管理制度不健全,調整容積率法定依據不充分、程序不規范,違規調整容積率查處不及時,執行不到位;超核準容積率批復建筑面積,違規改變用地性質,應收未收城市基礎設施配套費等問題。

(牽頭單位:市住房和城鄉建設局、市城鄉規劃局)。

8.對懶政怠政、為官不為、不在狀態問題進行清理。

主要任務:堅持深入查擺、精準問效,全面清理和糾正懶政怠政、為官不為、不在狀態問題,促進全市各級干部精神面貌明顯改觀、擔當意識明顯增強、服務效能明顯提高。重點解決三個方面問題:

(1)不擔當、不作為問題。著力解決部門之間相互扯皮、難以協調和落實;重大工程推進緩慢,棚戶區改造、集中供熱多年不能徹底解決;一些地方多年工作沒有大的突破、大的起色;一些部門不履行或不正確履行職責,致使違規領取失業金、違規享受城鄉低保、農村五保等問題。

(2)不會干、干不好問題。著力解決干部隊伍能力不足,干工作光有一腔熱情,但想不到點子上、抓不到根子上;對新形勢認識不深,對新政策把握不透,對新知識了解不多,謀發展缺乏創新,抓工作沒有套路等問題。

(3)不深入、不落實問題。著力解決在抓落實上要求提得多、落下去得少,研究得多、推動得少,浮在上面多,沉下去得少,有些工作長期落實不下去等問題。

(牽頭單位:市委辦公室、市政府辦公室)。

四、時間步驟。

“一問責八清理”專項行動,自20xx年2月開始至20xx年6月底結束,共分為三個階段:

(一)制定方案、動員部署階段(20xx年2月)。召開全市動員會,印發實施方案,對專項行動作出安排部署。2月下旬,市直各牽頭單位和責任單位,各縣(區)聚焦問題,細化方案,進行動員部署。

(二)集中清理、解決問題階段(20xx年3月初至6月初)。市直各牽頭單位和責任單位,各縣(區)按照市委統一部署,堅持問題導向,采取自查自糾、摸清底數、監督檢查、糾錯整改、追究責任等措施,集中開展清理整治工作。專項行動領導小組辦公室加強督導檢查,對具體問題強化監督執紀問責。

(三)完善制度、總結提高階段(20xx年6月)。市直各牽頭單位和責任單位,各縣(區)針對清理中發現的問題,及時深化改革、完善制度,鞏固清理成果,健全長效機制。同時對專項行動進行總結,梳理歸納經驗做法。

五、保障措施。

“一問責八清理”專項行動,是落實省委要求,推動全市實施“十三五”規劃實現良好開局采取的一項重要措施,時間緊、任務重,政策性強、敏感度高,意義重大。各級黨委、政府和有關責任單位要加強領導,突出重點,強化措施,狠抓落實。

(一)加強組織領導。各級黨委、政府和有關責任單位要把“一問責八清理”專項行動作為一項重要政治任務,牢牢抓在手上,成立工作機構,研究制定方案,精心組織實施。黨委(黨組)主要負責同志是第一責任人,必須做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。各專項小組、牽頭單位和責任單位要各負其責,相互配合,形成合力,確保各項清理任務不折不扣落實。

(二)堅持分類處置。這次專項行動涉及的問題性質、表現形式和情形差異很大,必須具體問題具體分析。對馬上能解決的問題,要立行立改,盡快見效;對需要一定時間解決的問題,要明確目標,嚴格時限;對需要長期解決的問題,要完善機制,持續整改。要綜合運用批評教育、組織處理、紀律處分等多種方式解決問題,對于比較嚴重的典型問題,要依紀依法嚴肅查處,體現越往后執紀越嚴。

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活動總結是對活動中涉及的各個方面進行綜合和歸納,可以幫助我們全面地了解和掌握活動的情況。以下是小編為大家收集的活動總結范文,希望能夠給大家提供一些寫作上的參考。
合同協議的主要目的是防止糾紛的發生,通過明確雙方的權益和義務來增加交易的安全性。請參考下面的合同協議示例,以了解如何詳細描述各種權益和義務。委托人:(以下簡稱甲
一個月的工作總結是對自己工作狀態和效率的一種檢驗和反思,它可以幫助我們找出問題并進行改進。以下是一些優秀員工的月工作總結,他們的經驗和方法或許能夠對大家的工作有
暑假計劃可以使我們更加有條理和自律,培養自己的時間管理和自我約束能力。以下是小編為大家準備的一份暑假計劃范文,希望能給大家提供一些參考。1、每天的四個“1小時保
心得體會是一個系統性的總結,可以讓我們更好地規劃和安排未來的學習和工作。這些心得體會范文中的一些觀點和思考或許與我們的經歷和觀念不同,但可以幫助我們思考自己的問
每一次實習都是一次寶貴的經歷,我深刻體會到實踐能力的重要性。還有一些實習心得體會是關于如何與同事和導師建立良好關系的經驗分享。矯直機適用于焊管的精整、校直、均勻
在寫個人總結時,我們應該客觀、準確地評價自己的表現,并提出具有實現性的目標和計劃。小編為大家整理了一些個人總結范文,這些范文內容豐富、結構合理,對于我們寫作時可
通過思想匯報,我們可以更好地了解自己的內心,提高思維的深度和廣度。以下是一些精選的思想匯報樣本,希望能給大家提供一些寫作上的幫助和啟示。敬愛的黨組織:作為一名基
演講稿需要經過精心設計和準備,以確保語言流暢、邏輯清晰、表達準確。如果你想了解一些成功演講者的演講稿范文,以下是小編為你整理的一些示范范文,或許能給你帶來一些啟
入黨積極分子應當遵守黨的紀律,時刻保持先進性,嚴肅黨內生活,努力做到無愧于黨組織的稱號。以下是小編整理的一些入黨積極分子參加黨組織會議的注意事項,供大家參考和遵
月工作總結是對自己在過去一個月的付出與收獲進行盤點的重要方式。接下來,小編為大家推薦幾篇經典的月工作總結示范,希望對大家的寫作有所幫助。市國資委的對口幫扶點是靈
通過寫培訓心得體會,我可以系統地整理和總結自己在培訓中的所學所感,使之更有條理和邏輯。這次培訓不僅讓我學到了專業知識,還提醒了我要注重個人素質的培養和提高。我相
通過個人總結,我能夠更好地認識自己的目標和追求的方向。小編為大家整理了一些有關個人總結的范文,希望可以給大家帶來啟發和幫助。時間一晃xx的海運生活就快過去了。首
優秀作文是一種在語言表達、內容思維和結構組織等方面都達到了較高水平的寫作作品。以下是一些寫作大賽的優秀作品,讓我們一起來品味其中的精彩。尊敬的各位領導、老師們:
入黨積極分子是黨的寶貴財富,是黨的建設的可持續力量。下面是一些入黨積極分子對于黨的領導和黨的事業的熱愛和忠誠的表達,希望能夠激勵更多的人加入黨組織。
個人總結是每個人在一段時間內對自己的學習、工作和生活等方面的經歷和成果進行總結和概括的一種重要方式。想要寫出一篇真正有價值的個人總結嗎?不妨仔細研究以下這些范文
通過月工作總結,我們可以及時發現問題并解決,提高自己在工作中的能力和競爭力。以下是小編為大家收集的月工作總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。1、身體健康,誠實
優秀作文應該盡可能地使用生動的詞語、精準的表達和獨特的觀點來吸引讀者。小編為大家搜集了一些膾炙人口的優秀作文例子,一起來品味吧。人們都說人生有三幸,一是在家有一
人事管理涉及到對員工的績效考核和獎懲措施,以及對員工的個人職業發展和職業規劃提供幫助和支持。最后,希望大家在人事管理的實踐中能夠充分發揮自身的創造力和智慧,取得
黨員思想匯報是黨員思想教育的有效形式,有助于提高黨員的政治覺悟和工作能力。以下是小編為大家整理的一些黨員思想匯報的案例,供大家參考和閱讀。為人民服務是我國我黨的
演講可以讓中學生鍛煉思維能力和表達能力,培養良好的人際關系。以下是小編為大家整理的中學生演講稿范文,供大家參考借鑒。親愛的老師,同學們:你們好!感恩的心,感謝有
演講稿是中學生學習演講技巧的必備材料,通過不斷練習和改進,可以不斷提升演講水平。在這里分享一些中學生演講稿,希望對你的演講有所啟發。毒品可以腐蝕人的意志,可以毀
優秀作文是展示作者語言表達和思維能力的一種表現形式。在這里,小編為大家挑選了一些經典的優秀作文范文,與大家一同分享和欣賞。平凡與偉大,我們通常認為這是一對完全相
銀行與客戶之間建立了長久的信任關系,為個人和企業提供全方位的金融支持。銀行作為現代金融體系的核心組成部分,承擔著儲蓄、貸款、支付結算等重要的金融功能。銀行作為金
競選是一次體驗和成長的機會,候選人可以通過競選學到很多在其他領域都能受益的經驗。以下是一些成功競選的范例,他們在競選過程中采取了不同的策略與手段,為我們提供了很
通過寫檢討書,我們可以更好地審視自己的錯誤和不足,進而改正和提升。下面是一些經典的檢討書范文,它們包含了一些有用的寫作技巧和思路。愛戴的.教導員:今天,我懷著愧
通過慶祝生日,我們可以感受到自己在他人心中的重要性和影響力。面對生日總結的任務,我們不妨先來看看以下的生日總結范文,或許會有些啟發。又是一個繁星點點的夜晚,天空
三分鐘,是一種挑戰自我的方式,幫助我們提升自己的速度與效率。通過閱讀以下范文,我們可以了解到不同類型總結的寫作方式和特點。隨著社會一步步向前發展,很多地方都會使
規章制度是為了明確組織內部成員的行為準則和工作要求而制定的一種規范性文件。下面是一些關于規章制度的研究成果和學術論文,對于規章制度的制定和實施具有一定的借鑒意義
優秀作文是通過用心觀察和體驗生活,運用豐富的想象力和深厚的感情將思想與語言完美融合的寫作佳作。在以下的優秀作文范文中,我們可以感受到文字的魅力和思想的深度,希望
寫心得體會可以幫助我們回顧過去的經驗并從中汲取教訓。以下是小編為大家精選的一些優秀心得體會范文,供大家參考和借鑒。時間過得真快,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲
轉讓合同的變更、解除或爭議解決應依法進行,確保交易的合法性和合理性。以下是為您準備的一些轉讓合同范本,供參考使用。請您留意每個范本的具體情境和應用領域,選擇適合
通知的內容通常包括時間、地點、事項、要求等,它幫助人們了解具體細節并作出相應的準備。閱讀這些范文,我們可以提高自己的寫作水平和撰寫通知的能力,使我們的通知更加規
每個月的工作總結都是對自己工作成果的一次盤點,通過總結我們可以了解自己的進步和不足,進而提升個人能力和職業發展。在下面的范文中,我們可以看到不同崗位、不同行業的
通過工作匯報,可以讓公司和上級對你的工作能力有一個全面的了解,并為你未來的發展提供支持和機會。小編為大家整理了一些實用的工作匯報模板,供大家參考和下載使用。
學校給予學生從容和自信的成長環境,培養他們獨立思考和解決問題的能力。在寫學校總結時,可以參考一些相關的例子,從而更好地理解和掌握總結的寫作技巧。尊敬的老師、親愛
優秀作文是蘊含著作者思想火花和個性風貌的精神產物,它能引起人們的共鳴和思考。閱讀優秀作文范文可以讓我們更好地理解和欣賞文學之美。天已經黑了,可教室里卻炸開了鍋,
教案模板是教師為了做好備課和課堂教學而準備的一種規范化文件。以下是小編為大家收集的一些優秀教案模板范文,希望能夠對大家的教學工作有所助益。全文除開頭一個自然段和
社會實踐為學生提供了了解職業、實踐技能和人際交往的機會。接下來是一份社會實踐的心得體會,希望能對大家在社會實踐中有所啟示。積極引導我校廣大青年學子樹立和踐行社會
春節期間,人們會進行大掃除,象征著把舊的一年的煩惱和不順帶走,給新的一年留下美好的開始。接下來是一些春節總結的案例,為大家展示出寫作的不同風格和思路。
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心得體會是通過對某一經歷或活動的思考和總結,從中獲取到的寶貴經驗和領悟。它可以幫助我們更好地認識自己,提高個人素質和能力。我覺得寫一篇心得體會對于個人成長和進步
辭職申請書是一種重要的溝通工具,它能夠幫助員工向雇主說明自己的決定。在下方,為您提供一篇出色的辭職申請書范文,希望對您有所幫助。范文1:尊敬的公司領導:首先很遺
通過寫讀后感,我們可以更好地理解和消化所讀內容,提升閱讀的效果。下面是一篇具有啟發性的讀后感,讀者從獨特的角度出發,對書中的主題進行了深入的思考和探討。
通過寫心得體會,我們可以更好地吸取經驗教訓,提高自身的能力。小編為大家整理了一些經典的心得體會,希望能夠對大家的寫作有所幫助。《草房子》是由曹禺所作的一部現代話
透過范文范本,我們可以學習到一些優秀的寫作思路和方法。值得一提的是,以下范文范本不僅涵蓋了不同領域和主題的作品,而且兼具思想性和藝術性。21日,胡楊社區黨支部召
通過寫實習心得,我們可以對自己過去的實習經歷進行回顧和思考,從而更好地認識自己的優點和不足。如果你想了解不同實習生的實習體驗和感想,不妨閱讀以下的實習心得范文,
思想的力量是無形的,但可以通過言論、行為和實踐來具體地展現出來。以下是一些關于思想創新和突破的案例和實踐經驗,它們為我們提供了不斷前進和進步的動力。
心得體會具有反思和思考的作用,讓我們更清晰地認識自己的優點和不足。以下是一些著名作家的心得體會摘錄,希望能夠給大家帶來一些啟迪。科學保教,提高質量是今后促進學前
思想匯報是一種通過文字來記錄個人思考和心得的方式,有助于提高自我意識和認知能力。自我認知的提升:通過思想匯報,我逐漸提升了對自己的認知,更加清晰地知道自己的優點
讀后感不僅可以記錄自己的思考過程,還可以與他人分享對同一本書的不同感受和看法。閱讀是一種心靈的修行,寫讀后感則是讓我們通過文字來表達和傳達自己的心路歷程。以下是
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每個人的職業生涯發展階段和歷程不同,職業生涯規劃的重點也有所不同。不同的人在做其職業生涯規劃時,需要考慮的因素是不完全相同的,但是有一些因素是必須考慮的'。我國
思想匯報是對個人在思想、行為和態度等方面進行梳理和反思的一種材料。它可以使我們更加清晰地認識自己,發現問題并及時加以改正。寫思想匯報是一種很好的自我約束和自我教
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工作計劃范文能夠幫助我們回顧過去的工作,發現問題和不足,為今后的工作提供指導和依據。以下是小編為大家準備的一些詳細的工作計劃范文,希望對大家的職業發展有所幫助。
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優秀的作文通常能夠引起讀者的共鳴,并給人以啟示和思考。小編為大家整理了一些優秀作文的精彩片段,讓我們一起來欣賞一下。1、少年的時候,我瘋狂的喜歡,“帶我走”這三
教師總結能夠提高教師的教學思維和教學水平,為學生的成長和發展提供更好的支持。現在,讓我們一起來看看一些教師成功總結的范文,相信對大家會有所啟發。1、參加了行政會
通過月工作總結,我們可以從過去的經驗中吸取教訓,避免重復犯錯。小編為大家整理了一些成功的月工作總結范文,供大家參考和學習。時光荏苒,20xx年已經過去了,回首過
教案模板應該符合教學大綱和教學要求,保證教學活動的科學性和有效性。接下來是一些優秀的教案范文,我們可以從中學習到設計教學的方法和技巧。德還車。難題守信。還車?這
思想匯報既可以是個人的精神自述,也可以是對某一事件或經歷的思考和感悟。以下是小編為大家準備的思想匯報范文,供大家參考寫作,希望對大家有幫助。親愛的黨組織:。20
安全演講稿需要準備充足的素材和精心組織的語言表達,以確保傳達的信息準確、清晰。防范事故需要大家的共同努力,以下是小編為大家整理的安全演講稿,僅供參考。
工作方案是在工作實施過程中為達成特定目標而規定的具體行動步驟和時間計劃的書面材料。在下面的工作方案范文中,你可以找到適合不同工作場景和需求的參考方案。
買賣是一個復雜而又廣泛存在的活動,涵蓋了各個行業和領域。以下是一些與買賣相關的名言警句,希望能夠給大家帶來啟示和啟發。出賣人(甲方):買受人(乙方):根據中華人
環保不僅僅是改變我們的生活方式,更是改變我們的價值觀和思維方式。以下是小編為大家整理的一些環保總結范文,希望能給大家提供一些參考和啟示。翻開歷史文章,第一篇公眾
通過買賣,人們可以滿足各自的需求,并在交易中實現利益的最大化。對于初次參與買賣交易的人來說,以下是一些實用的建議。甲方:乙方:根據平等自愿,互惠互利的原則,雙方
在學校里,我們不僅僅學到了知識,還培養了良好的學習習慣和能力。這是小編為大家準備的一系列學校總結范文,希望能給大家在寫作時提供一些啟示和幫助。親愛的人們:放眼望
發言稿的撰寫需要注重結構和語言的精煉,以使演講更加有說服力和影響力。隨著科技的發展,越來越多的演講者選擇在網上發布他們的發言稿,以下是一些網絡上熱門的演講稿。
文明禮儀是個體形成正確行為習慣、培養良好品格的重要途徑。小編整理了一些關于文明禮儀的常見誤區和注意事項,希望能幫助大家避免尷尬與沖突。中華民族自古以來都是一個講
環保責任應該成為每個人的自覺行動,從我做起,共同為地球家園貢獻力量。以下是小編為大家收集的環保總結范文,希望對大家在寫總結時有所幫助。敬愛的老師,親愛的同學們:
發言稿的成功與否取決于演講者的語言表達能力以及內容的吸引力和可信度。以下是經典發言稿的一部分內容,希望對大家的發言技巧和表達能力有所幫助。老師們、同學們:大家下
比賽可以提供一個奮發向上、追求卓越的機會,激發人們追求進步和成功的動力。我們整理了一些與比賽相關的經典總結范文,供大家參考和學習。今天,老師說要帶我們玩一個斗牛
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銷售工作計劃的制定需要考慮市場環境、客戶需求、競爭態勢等多方面因素,以確保計劃的可行性和有效性。以下是小編為大家整理的幾個銷售工作計劃范例,供參考:
通過對自己英語學習的總結,我們可以發現自己的不足和問題,從而更有針對性地提升自己的英語水平。這些總結范文展示了學習英語的過程中,樂觀、堅持和努力是多么重要。
在服務月期間,社會各界可以聯合起來,共同關注和解決一些社會問題,推動社會的發展和進步。以下是小編為大家收集的服務月活動范文,供大家參考和借鑒。甲方:公司名稱:法
教學工作計劃是教師進行教學的重要管理工具,能夠提高教學效率和教學質量。希望大家在編寫教學工作計劃時能夠結合自身實際情況和學生需求,制定出更好的教學計劃。
寫實踐報告是一個反思和思考自己在實踐過程中所遇到的問題和挑戰,并提出改進和優化的建議和方案。實踐報告是對我們在實際工作或實踐中所完成的任務、取得的成績以及經驗教
報告需要具備客觀、中立的態度,以確保我們的觀點和結論具備較高的可信度。下面是一些經過精心挑選的報告范文,希望能給大家帶來一些靈感和借鑒。根據組織要求我從德能勤績
述職報告是一種對自己工作的總結和概括,有助于加深對工作內容和要求的理解。以下范文展示了不同崗位的員工如何準確把握工作要點,清晰表達工作成果和發展建議。
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