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丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)

時間:2025-06-11 作者:FS文字使者

事跡材料可以幫助我們回顧過去的經歷,發現成功和失敗的原因,并從中得到啟示和提升。這些事跡材料范文通過真實的案例和精彩的敘述展示了個人的精神風貌和奮斗歷程。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇一

現在離考試還有兩三天了,相信很多網友多騰訊來,可能有部分同學有這個目的,希望老師能夠在作文題型方面,能夠做一些預測或者是押題。我可以坦率的告訴大家,如果說某位老師能夠押中題目,可能性是微乎其微的,或者是有招生廣告說,老師連續幾年押到題,這種情況要么不可能,要么有泄題現象。我今天就在考試當中經常使用的句型短語給大家說一下。我先把可能會考到的作文類型分析一下。

因為四級是屬于比較簡單的考試,它基本上考議論文的可能性不是很大,另外我們在批卷子的時候,一般老師有一種反模板的情況。命題組在命題的時候,就會更加強調考生的個性化,這個題目,大家都有話寫,你很難套得上模板。任何事情,都不能過頭了。如果說,您的基礎不是非常好的話,當然在考前背一些適當的模板,也是很有必要的',可以作為一個救生圈。但是這只能作為一種輔助手段。我估計四級考試考的作文題,作文類型,應該是偏應用文的可能性大一點,因為連續幾年都是考應用文。應用文的類型有很多,希望大家在考前,根據各個輔導機構預測,或者是能買到輔導書上的預測,有針對性的做一些練習。

比如說,考四級同學基本上都是大一,大二了,考求職申請信的可能性不是太可能。可能會考一些,和校園話題相關的類型,比如說,您作為一個學生,作為一個貧困生,你可能去申請一個助學貸款,或者說學生會招聘,你寫一篇相當于廣告一樣的海報,或者是寫一篇廣播稿,今天晚上有某種講座,這種講座,可能會有誰參加,或者是講座的內容是什么,講座的意義是什么。我講前面的題目并不是預測,我只是講,他說考到的話題,基本上學生會比較熟悉,但是它不太會考那些太熱的話題,有同學說,會不會考禽流感,或者是sara,它可能會把這些具體的熱點問題,盡量概括一下,比如說考一些關于健康問題和環保問題。學生必須注意健康,必須注意個人衛生,這方面可能會有所涉及。

六級考試,因為它比四級考試要上一個臺階,六級考試,我個人建議同學們不要把重點放在復習應用文題型方面,連續幾次,基本上,考那種圖表作文,或者說議論文,對這次考試而言,可能性更大一點。根據我多年教育經驗,中國同學寫議論文,相對來說比較熟悉,很多同學背了很多模板,或者是平時練得也比較多。大家對圖表作文,相對來說,不是非常熟悉。其實,如果考到圖表作文,大家也不要過于驚慌,因為圖表作文相當于議論文,第一段,只需要把作文描寫句型,做出鋪墊就可以了。當然你需要在考前再背或者再寫一兩篇作文,這樣在考場上,才不會沒有準備。

很多同學在考前能夠背一些作文,但是很少有同學能夠在考前寫幾篇作文來練一下。你如果沒有練的話,你在考場上所能夠寫的作文,基本上都是屬于一些在時間比較緊張的情況下,你能夠本能性的寫出一些單詞、短語、句型,相當于非常平庸的,沒有任何閃光點的單詞或者句型。還有一些常見的錯誤你就不可能避免。在考前能夠根據作文的題目,能夠再練兩三篇。有機會的話,請老師幫你修改一下。

閱卷老師的閱卷評分規則。

下面我再跟大家總的說一下,我們在閱卷的過程當中,對大家來說,有些地方需要注意。首先,因為現在是沖刺的時候了,你們不可能背一些基本的套路短語句型,這個應該是大家已經背好了,我們在閱卷的時候,基本上每篇作文相當短的時間,基本上不會超過兩分鐘,有的可能是幾十秒鐘,老師在看你們的卷子的時候,首先注意,你的卷子帶給老師的整體的印象感,首先是你的語法,你的書法,是不是寫得能夠讓老師看清楚,如果說你寫得不是很清楚,或者是修改太多,首先印象就是可能會使你的作文降一檔。然后老師會看您是否能夠在作文中,把作文的提綱中包含的要點,能夠多寫上去。

而這一點,很多同學容易忽視。基本上,如果說,把里面的一些要點如果少一點的話,會扣一分,還有一點要注意,一定要達到字數,四級120字,六級150字,如果每少10個字的話,基本上扣1分。原來是6分及格,現在不倒扣分了,還是按照15分,先批。字數也必須夠,另外,還有一點,很多同學在寫作文的時候,不分段,不分段的作文,基本上,最多得八分左右,至少要分幾段,也不需要分太多段,還有一點非常重要的是,很多考生在寫作文的時候,不喜歡用標點符號,他所有的句子都是用逗號隔開。同學們一定要注意,不同句子用句號隔開。另外,還有一點,這也是相當多的考生在寫作文的時候的一個共同毛病。每一個句子開頭,必須是大寫,但是很多學生寫小寫,前面用逗號。雖然是細節,但是細節決定成敗。

總的原則是,我們要看一下您的作文是否夠字數,印象是否好,然后再看要點是否包含了,然后再看錯誤比較多,是否有一些亮點。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇二

請大家注意05年6月的題型是不改的。從06年1月開始的四級考試,試點學校用新題型,6月開始六級考試試點學校用新題型。07年1月四級全面推行新題型,6級是6月。紅體字為改革后題型方面的主要變化。聽力部分增加了長對話,對同學們的聽力能力提出了更高的要求,這是toefl聽力中的傳統題型,同學們復習時可以采用toefl題目練習。另外,復合式聽寫成為必考題型,這是很多同學頭疼的題型,同學們有必要加強練習。今年1月的四級考試復合式聽寫原文是voa的`specialenglish節目中的,同學們平時可以多聽聽voa或者bbc的聽力材料。改革后的閱讀部分分仔細閱讀和快速閱讀,估計快速閱讀文章和問題不會難,只是強調閱讀速度。目前國內考試中英語專業四八級考試中有快速閱讀題型。至于選詞填空和句子填空目前還沒有看到樣卷,估計難度比較大。今年考研題型中出現了選句填空的題目,是從七個句子中選五個句子填入文章適當的部分,得分率很低。同學們今后復習的時候對待真題或者是其它閱讀材料,都要先練習快速閱讀做題,然后用超精讀的思路研究文章。第三部分出現了中譯英語題型,這個題型在專八中有,難度比較大,實際上也是考查了同學們的英文表達能力。還有就是徹底取消了詞匯和語法部分,但詞匯和語法作為基礎的重要性大家一定不能忽視。總體上來看,改革后的四六級,主要是考查了聽力、閱讀、作文三項能力,和以前基本一樣,總體上難度增加了。

網友問題:除了四六級,我們還可以考什么英語考試?

答:主要有以下幾種:

pet:共分5級,參加的人不多,社會認可度不高。

bec(商務英語證書),分中高級,學商業或者經濟的同學可以報考。難度高于六級,通過率不高。

toefl/雅思:這兩個考試不用多說大家都知道,要去英美國家留學是必考的,難度也高于六級,且報名費上千。

上海中高級口譯證書:通過率比較低,以往都是六級考的比較好的同學考,在長三角一帶此證書比較吃香。

網友問題:改革后各個高校是否繼續將四六級成績與學位掛鉤?

答:作為最重要的評價在校大學生英語學習情況的考試,在短期內大部分高校仍然會將四級成績(有的學校個別專業,如國貿)與學位掛鉤,各個高校之間也還是會相互攀比,制定自己的分數線。四六級考試盡管有很多弊端,但它對大學英語教學的推動,對大學生英語水平的推動,還是有很大的作用的。

網友問題:改革后的四六級及格分估計會是多少?高分又是多少?

答:因為改革后的分數最低是290(一個題不答也是290),最高710,均值是500,所以估計及格分會在500-550分之間。高分估計至少要600分以上。

網友問題:丁老師覺得改革有弊端嗎?如果有最大的弊端是什么?

答:任何改革都是循序漸進的,相信四六級考試肯定會越來越成熟。但任何考試只要還有分數,那么就會有人去攀比,比如學生與學生能之間,學校與學校之間,單位與單位之間。改革之前證書只有合格和優秀兩種,以后是直接分數間的比較,改革后加劇這種攀比,考生會更加為分數所累。與其說這是改革的弊端,不如說這是考試的弊端。四六級考試改革總體上來說,應該是利大于弊的。

網友問題:改革后的四六級有什么合理之處?

答:在題型上多樣化,對同學們聽說讀寫能力的推動的合理之處就不說了。原來四六級60和84分證書上是一樣的,這顯然是不公平的,改革后消除了這種不公平,以后就是憑分數說話,我覺得這是改革的最合理之處。國家整個大環境也是強調要建立公平社會。

網友問題:改革后沒有及格分了,什么樣的學生才能報考六級呢?

答:估計各個高校自己會制定相應的分數線(教育部可能不會公開劃線),要求高于某個分數的學生才能報考六級。否則很多學生就不一定去考四級了。

文檔為doc格式。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇三

1984年,邊陲的一場重要軍事行動。

剛剛19歲的丁曉兵,冒冒失失地撞進了指揮帳篷:“這次任務該有我的份兒吧?”

他被推出來:“新兵蛋子,哪兒輪得著你?”

丁曉兵惱了!憑什么輪不上我?

他哭著再次沖進去,拔出偵察兵專用的匕首,沖著自己的左手就是一刀!

就著自己突突直冒的青春熱血,丁曉兵在靶紙上揮就自己第一份血紅色的入黨申請書:“敬愛的黨組織,我堅決要求參加戰斗,打頭陣、當尖兵,請黨在戰斗中考驗我!”

丁曉兵如愿。成為執行任務的戰士中的惟一新兵。

戰況慘烈。一個手雷砸在他身上。

丁曉兵想也沒有想,抓起手雷就扔了出去。一團火光,他失去了知覺。

幾秒鐘后,丁曉兵睜開眼。右手使不上力氣,側頭一看才發現,右胳膊已經被炸斷了,骨頭一下子插到了泥土里,動脈鮮紅的血液,一股股地往外噴!

受傷的這一天,是丁曉兵當兵整整一年的日子,老天竟送來了這樣一個黑色的“禮物”!也因為這個沉重的禮物,人們才得以知道,這個年輕的合肥小兵,在緊急關頭表現出如此的凜凜大義!

戰友給丁曉兵簡單包扎了傷口。包括他在內的7個戰士,背著一位犧牲的戰友后撤。

那是南方一層又一層,一座又一座的高山,和似乎永遠也走不到頭的熱帶叢林!只連著一點點皮的右臂一次次掛在樹枝灌木上。

英雄身上是有特質的。剎那間,丁曉兵身上潛藏著的英雄品質,被一顆手雷激發出來,迸發出了燦爛的光芒!

他拔出匕首,把右臂與身體之間僅僅連著的一點皮割斷,割下來的右臂,被他插在自己的腰帶上——丁曉兵想把炸傷的右胳膊再縫上去。

整整在山里跑了近4個小時,一看到迎面跑來的接應人員,丁曉兵一頭栽倒在地上!受重傷后又扛著重物拼命奔跑,小伙子身上的血幾乎流光。鮮血灑在綠色山林中,綿延了一條3公里多的血路!

呼吸沒有,脈搏沒有,血壓沒有,心跳沒有……心臟起搏器無效,強心針無效!因為沒有血壓,丁曉兵全身的血管都癟了,連血液都無法輸進去。

戰友們把著擔架,瘋了似的,不許將“犧牲”的丁曉兵抬到烈士陵園:“他沒有死,剛才還和我們一起跑回來……”

天不絕英雄!擦拭臉頰的棉花擦到了丁曉兵的鼻孔下,棉花絲被吹動了!

野戰醫療隊的一位老醫生切開了丁曉兵小腿上的靜脈,強行壓進去2600毫升血漿。

“我的手呢?”

“你們把我的手弄到哪兒去了?”

“帶我去找我的手!!!”

大夫護士站在他的床邊,望著那張年輕英俊的面孔垂淚。

右肘關節被炸碎了,根本無法再接上去,只好從右大臂端清創縫合。醫生們怎么忍心說出口呢?一個大男孩,為國立了大功的功臣,要終生面對沒有右臂的生活!

按照人們本能的判斷,這個年輕人的軍旅生涯要結束了——一個失去右臂的人無法打槍;甚至于,無法完成一個軍人每日必做的動作:連右手敬禮都無法完成!

全國優秀邊陲兒女金質獎章,整100枚,是那一年為嘉獎邊疆兒女的突出貢獻而設立的。受獎名單已經確定,頒獎儀式即將舉行。為褒獎丁曉兵的壯烈表現,上級為他頒發了第101枚金質獎章,這是為斷臂的壯士特意增設的'一枚獎章!

一戰成名,丁曉兵成為全國知名的獨臂英雄。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇四

丁寧(dingning),1990年6月20日出生于黑龍江大慶,中國女子乒乓球運動員。

丁寧進入國家青年隊;進入國家一隊;獲得職業生涯首個世界冠軍;5月獲得鹿特丹世乒賽女單冠軍;獲倫敦奧運會女單亞軍、女團冠軍;獲國際乒聯世界巡回賽之俄羅斯公開賽女單、女雙冠軍。8月11日獲里約熱內盧奧運會乒乓球女子單打決賽冠軍成為乒乓球歷史上又一位大滿貫選手;8月17日獲里約奧運會乒乓球女團冠軍;8月22日擔任中國代表團里約奧運會閉幕式旗手。月9日國際乒聯進行了年度最佳評選的頒獎典禮丁寧獲得年度最佳女運動員。

兵乓球丁寧早期經歷。

丁寧從小在體育館工作的母親就帶著她讓她跟著一群小朋友練乒乓球,后母親自費送丁寧去參加遼寧省乒乓苗子集訓,結果被甄九祥教練看中。

她來到北京被周樹森教練看中加入北京隊。

20,丁寧進入的中國國家青年隊。

20,被選入中國國家隊。

兵乓球丁寧運動生涯。

10月,丁寧在全國第六屆城運會女乓單打上挑落世乒賽冠軍郭躍挺進決賽,并力克世界冠軍李曉霞摘下金牌,成為引人注目的未來之星。

20,丁寧在國乒直通橫濱對內選拔賽上,憑借首階段第三、第二階段第一的成績,力壓兩階段都排名第二的張怡寧,成為“直通橫濱”的冠軍,第一個拿到世乒賽單打資格,開始了自己的首個世乒賽單打之旅,并獲得職業生涯首個世界冠軍,躋身主力層。

丁寧與郭焱等在莫斯科代表中國國家隊出戰世界乒乓球錦標賽團體賽但在決賽中不敵新加坡隊的馮天薇及王越古等最終只取得亞軍;11月丁寧代表中國出戰廣州亞運會參加乒乓球比賽的女子團體、女子雙打(同劉詩雯)及混合雙打(同張繼科)項目在女團和女雙贏得一金一銀的佳績;同年獲得卡塔爾公開賽女雙冠軍(搭檔劉詩雯)科威特公開賽女雙亞軍(搭檔劉詩雯)德國公開賽女單亞軍、女雙亞軍(搭檔李曉丹)亞洲杯女單亞軍中國公開賽女雙亞軍(搭檔劉詩雯)世界杯女團冠軍。

205月15日,丁寧在第51屆鹿特丹世乒賽結束女單決賽的爭奪中以4比2擊敗隊友李曉霞奪取世界冠軍,成為中國隊歷史上第13位世乒賽女單冠軍,這也是中國隊在世乒賽女單歷史上的.9連冠;11月,她首度以3005分成為世界排名第一的選手;同年,獲得英國公開賽女單冠軍、女雙亞軍(與李曉霞),卡塔爾公開賽女單亞軍、女雙亞軍(與郭焱),阿聯酋公開賽女單冠軍,中國公開賽蘇州站女單亞軍、女雙亞軍(與李曉霞),奧地利公開賽女單冠軍、女雙冠軍(與李曉霞),世界杯女單冠軍、女團冠軍,乒聯巡回賽總決賽女單亞軍。

208月,丁寧取代受傷的郭焱,進入女乒奧運名單,參加倫敦奧運會,以1:4的比分獲得銀牌;8月8日,在倫敦奧運會乒乓球女子團體決賽中,總比分3比0力克日本隊,蟬聯乒乓球女子團體項目的冠軍,是中國體育代表團在本屆奧運會上所獲得的第34枚金牌,同時也是丁寧的第一枚奧運金牌。

205月,丁寧以女單衛冕冠軍身份出戰第52屆世界乒乓球錦標賽,但在半決賽2:4不敵李曉霞未能蟬聯該項冠軍;5月20日,丁寧與劉詩雯搭檔,奪得世界乒乓球錦標賽女雙亞軍;同年,獲得第12屆全國運動會乒乓球混合雙人(搭檔馬龍)冠軍,卡塔爾乒乓球公開賽女子雙人(搭檔李曉霞)冠軍,奧地利乒乓球公開賽女子雙人(搭檔李曉霞)冠軍,國際乒聯世界巡回賽之俄羅斯公開賽女雙冠軍,卡塔爾乒乓球公開賽女子單人冠軍,國際乒聯世界巡回賽之俄羅斯公開賽女單冠軍,奧地利乒乓球公開賽女子單人冠軍,科威特乒乓球公開賽女子雙人(搭檔李曉霞)冠軍,乒乓球世界杯女子團體冠軍。

3月23日,丁寧在亞洲杯乒乓球賽女子單打決賽中,以4-2戰勝李曉霞,第一次奪得亞洲杯單打冠軍。

月20日,丁寧在女乒世界杯丁寧4-0輕取李曉霞,這是繼年后再度奪冠,這也是乒乓球進入40+以及新塑料球時代產生的第一個冠軍,中國隊實現該項賽事的十八連冠;同年,獲得中國成都乒乓球公開賽女子單打、雙打冠軍,第17屆亞運會乒乓球女子團體冠軍,國際乒聯巡回賽總決賽女子單打亞軍,第52屆世界乒乓球錦標賽女子團體冠軍,乒乓球世界杯女子團體冠軍,同時獲得乒超聯賽mvp。

2月6日,丁寧在直通世界乒乓球錦標賽中國乒乓球隊選拔賽女子淘汰賽決賽中,2比3負于木子。

205月2日,年蘇州世乒賽女單決勝局,丁寧意外受傷但依舊頑強堅持到最后,最終4-3力克劉詩雯,繼2011年后第二次獲得女單冠軍。

2015年11月,網友投票評選出“中國90后10大影響力人物”,丁寧名列第八。

2015年12月14日,2015年國際乒聯世界巡回賽總決賽,丁寧奪得女單冠軍。

年3月6日,世界乒乓球錦標賽團體賽,丁寧獲得女團金牌子。

2016年3月6日,第53屆世界乒乓球錦標賽女團決賽,丁寧3-1擊敗伊藤美誠,中國隊3-0擊敗日本,第20次獲得冠軍;8月11日,里約奧運會乒乓球女子單打決賽,經過7局苦戰后,丁寧4-3(11-9、5-11、14-12、9-11、8-11、11-7、11-7)擊敗李曉霞,首次奪得奧運女單冠軍,也成為了乒乓球歷史上又一位大滿貫選手;8月17日,里約奧運會乒乓球女團決賽,丁寧和隊友(李曉霞、劉詩雯)3-0橫掃德國強勢奪冠,實現奧運會3連冠。

2016年9月17日,國際乒聯世界巡回賽中國公開賽女雙半決賽,丁寧/劉詩雯以3:0輕松擊敗中華臺北組合鄭先知/陳思羽。

2016年9月26日,2016年全國乒乓球錦標賽,劉詩雯/林高遠在決賽中以4比1力克馬龍/丁寧。

2016年10月2日,乒聯宣布丁寧正式退出2016年女乒世界杯。

2016年11月1日,丁寧入圍國際乒聯公布年度男女最佳評選的提名名單。

2016年11月13日,2016年乒超聯賽女子比賽第九輪,丁寧以3:2險勝劉詩雯。

2016年11月20日,2016乒超聯賽戰罷第一階段第一循環,在女團方面,代表山東魯能出戰的朱雨玲以15勝1負的戰績大幅度領先于排在第二的丁寧。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇五

精準扶貧微電影《赤子丹心》6月10日龍江縣龍江鎮九里村開機,經過一周地緊張拍攝,6月16日順利殺青。該片以龍江縣扶貧干部丁鐵剛為原型,通過藝術手段,講述了龍江鎮九里村扶貧工作隊隊長丁鐵剛四年多時間投身脫貧攻堅的感人故事。

龍江鎮畜牧中心副主任丁鐵剛自12份開始參與鎮派扶貧工作,任包村工作隊副隊長,開展入戶測算調查。3月份開始,按照縣里要求,丁鐵剛既包村又包戶,全村工作全面參與。7月3日,丁鐵剛臨危受命,任龍江縣龍江鎮九里村精準扶貧駐村工作隊隊長。四年多時間里,他不忘初心,牢記使命,兢兢業業,任勞任怨,用真心真情贏得百姓愛戴。3月20日,凌晨1點,丁鐵剛因勞累過度,突發心梗,與世長辭,年僅48歲。4月22日,龍江縣委追授丁鐵剛同志“全縣優秀共產黨員”稱號。5月12日,黑龍江省委書記張慶偉在丁鐵剛事跡材料上做出批示:對奮戰在一線的基層干部,要關心愛護,既要做好宣傳,還要關心。5月26日,齊齊哈爾市委追授丁鐵剛為“全市優秀共產黨員”。

在此背景下,龍江縣創作了微電影《赤子丹心》。該部扶貧題材微電影根據報告文學《為了大地的豐收》改編,由中共龍江縣委宣傳部與黑龍江大地文化傳播有限公司聯合拍攝。影片以丁鐵剛生前工作和家庭為主線,通過生活中的點滴小事,逐步匯集,故事跌宕起伏,人物矛盾沖突不斷,真實再現了一名優秀共產黨員的責任與擔當,折射出龍江扶貧干部的人間大愛。該電影取材于龍江縣,拍攝于龍江縣,真實展現了龍江縣獨特的自然風光、特色的扶貧產業、淳樸厚重的人文情懷,以及新時代龍江人頑強拼搏的精神風貌,為弘揚時代主旋律、打贏脫貧攻堅戰、助力鄉村振興營造了良好的輿論氛圍。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇六

“就像他的名字一樣,在大家印象中,年輕時酷愛足球的丁鐵剛身體結實,為人憨厚,工作起來像上緊了發條,停不下來,想不到這樣一個鋼鐵漢子竟然倒下了。”九里村黨總支書記吳玉龍不禁嘆息。

3月19日16時許,連續奮戰在疫情防控和精準扶貧工作一線的丁鐵剛突然感覺心臟不舒服,嘴唇青紫。吳玉龍勸他到醫院看一看,但丁鐵剛怕耽誤手頭工作,硬拖著不去。吳玉龍說:“大約晚上十點半,丁隊長回到家后還是感覺難受,被家人送到醫院,候診期間突發心梗,經過2個多小時的搶救,還是沒能救回他。”

一段時間以來,隨著防疫工作任務增加,丁鐵剛操心的事兒越來越多:從1月30日至3月3日,丁鐵剛每3天輪流一班,每班12小時,堅持在寒冷的戶外值班。疫情期間與丁鐵剛在同一卡口的龍江鎮司法所所長王奕說,“這里夜晚的溫度經常低至零下20多攝氏度,在野外守著卡點,即使有帳篷御寒,也覺得特別冷,丁隊長從不抱怨,還很會照顧大家,幾乎每天燒爐子的活兒都由他包了。”

根據安排,3月初,駐村工作隊全員進村返崗。丁鐵剛迅速返回村里,帶領工作隊員對全村48戶脫貧戶逐一排查,又會同村兩委解決排查出來的問題,化解疫情期間群眾的焦躁情緒。

趙春勇曾是村里有名的貧困戶,也是丁鐵剛重點幫扶對象。如今,趙春勇一家住上了舒適的新房,還養了四頭能賺錢的“扶貧牛”,日子越來越紅火。

“他是畜牧專家,平時總往我家跑,每次到家都要到牛棚看一看,牛的喂養、防疫、銷路,全靠他幫忙,眼看著咱家日子一天天好起來了,他卻不在了。”趙春勇流著淚說。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇七

決定指出,白曉卉胸懷“國之大者”,在黨和人民最需要的時候,奮不顧身奔赴抗疫最前線,毫無畏懼投入防控救治工作,勇于擔當、無私奉獻,展現了醫務人員敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆的崇高精神,以實際行動詮釋初心使命,用生命踐行了一名共產黨員對人民的承諾,是為堅決打贏疫情防控阻擊戰作出突出貢獻的優秀女性代表。

全國婦聯號召廣大婦女向白曉卉學習,學習她對黨忠誠、信念堅定的政治品格,學習她永葆初心、甘于奉獻的為民情懷,學習她不畏艱險、沖鋒在前的意志品質,學習她生命不息、戰斗不止的奮斗精神,踔厲奮發、篤行不怠,立足崗位、接續奮斗,爭做偉大事業的建設者、文明風尚的倡導者、敢于追夢的奮斗者。

據悉,自新冠肺炎疫情發生以來,白曉卉一直擔任山東醫學檢驗隊隊長,輾轉奮戰在北京、新疆、河南、山東等地疫情防控第一線,曾率隊創造了48小時改造核酸檢測實驗室的“山東速度”。在2022年3月馳援威海期間,她因突發疾病搶救無效去世,年僅42歲。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇八

參加工作以來,能積極參加業務學習和政治學習,認真學習、領會并熟練地掌握了國家有關法律、法規及有關方針政策,保持與黨的號召始終一致,加強為人民服務的信念;提高職業素質和自身的業務水平,熟知專業知識,掌握國內外特檢工作的發展方向,具備獨立分析問題解決問題的能力,在實際工作中能夠發現出現的問題并很好地解決;團結,服從領導,謙虛謹慎,嚴謹扎實,嚴于律己,努力規范自身行為。帶領同事以開展創建“青年文明號”活動為契機,發揚敬業、進取、和諧、奉獻的特檢精神,認真學習相關業務知識和各項工作技能,內強素質,外樹形象,結合實際情況,充分發揮運用到實際工作中去,取得了很好的效果。個人多次順利通過了國家局、省局培訓考核;今年通過了gct工程碩士全國統考,以優異成績被山東大學錄取為首批質量工程方向的研究生!

他在工作中善于繼承,總結,創新和實踐。在鍋爐監檢方面,推行1+1明白紙計劃。在接受告知時受檢單位就能簡潔明了監檢工作的職責、程序和要求,提供完備的技術資料,安裝合格的鍋爐,配合相關監檢工作,迅速適應省院質量手冊新要求;使用單位能明白自己的權利和義務,加強主體意識,了解特種設備安全知識、相關制度和檢驗要求,能科學管理,會安全經濟使用。現在這兩項措施已經順利實施,取得了受檢單位和用戶的理解、配合和好評!

在現場檢驗方面,切實做到認真、細致、負責、積極、高效,大力倡導三檢查法和三總結法。三檢查法就是:檢查檢驗準備情況、檢查設備資料、檢查設備整體狀況。三總結法就是:總結方案執行情況、總結檢驗結論、總結檢驗心得。工作方法的創新是刻苦學習、認真思索的結果,是精通專業技術在實踐中的利用!

他在分院第四季度調度會上作典型發言時說:“困難不應該成為我們前進的絆腳石,而是應該成為我們進步的階梯!樂于挑戰才是我們戰勝困難的法寶!”

某鐵合金廠為保護環境和節約能源,利用高爐煤氣發電,在運行中爐墻有多處嚴重裂紋變形,商海智根據企業的請求和檢驗情況,與技術人員多日在現場檢查分析,找到了爐墻裂紋變形的六大原因,給出了相應六大技術對策,經過3年時間運行,目前仍然運行正常,年節約、新增效益達六萬元。根據實際工作所寫的論文《燃氣電站鍋爐爐墻裂紋產生原因和解決對策》已于20xx年第7期在《中國特種設備安全》上發表,對于指導同類燃氣電站鍋爐的安全運行有重要借鑒意義。

某集團是縣內的龍頭企業,年產值近四十億元,集團有3臺75t/h熱電聯產鍋爐冷凝水無法回收利用,另外每天有大量造紙廢料堆積需要處理,為解決這兩個難題,商海智和企業技術人員經過實地勘察和認真計算,今年安裝了一臺8t/h秸桿焚燒爐,這樣既及時處理了造紙廢料保護環境,又能變廢為寶為生產提供動力和能源,還能充分利用鍋爐冷凝水,比同樣利用燃煤鍋爐生產日均降低成本兩萬元,早一天投產就多一份好收益,他們不辭辛苦的加班加點和嚴謹細致的工作作風不僅僅贏得了用戶的真誠感激和尊敬!該改造項目擬申請節能與環保典型工程新技術!

隨著經濟的飛速發展、信息的便捷暢通,區域間經濟的不平衡,新舊鍋爐價格存在著較大差異,鍋爐(壓力容器)下同的移裝逐漸增多,特別是偽劣鍋爐的異地移裝也屢屢出現。少數不法份子由于受不菲利益驅動,把目光盯在了異地移裝鍋爐上。他們利用信息的不對稱性和地區間的溝通盲區,采取非法手段制假、售假,妄圖瞞天過海,欺騙用戶和監察(檢)機構。以偽充真、以劣冒優,給鍋爐用戶帶來重大經濟損失,給安全生產帶來重大隱患,今年以來,鍋爐安裝監檢部就發現并處置移裝“問題”鍋爐13臺,不法份子偽造鍋爐銘牌、檢驗報告、質量證明書、移裝證明、鍋爐產品合格證等資料,欺騙用戶,牟取暴利。充分發揮全省特檢機構整合優勢,在兄弟分院的緊密配合下,他合理調配資源,通過網絡查詢、電話查詢、生產廠家現場確認、資料比對、外地特檢機構核實等方式,經過認真細致的調查,克服重重困難和阻力,一一進行了處置,并對相關資料進行了存檔。避免了有重大安全隱患的“問題”鍋爐流入濟寧地區,確保鍋爐的合規安裝和安全使用,規范了安裝市場。

另外由他執筆的《偽劣鍋爐鑒別與治理》論文已于20xx年第1期在《中國特種設備安全》上發表,對于打擊非法制假、售假有重要指導意義,文章中給出9種鑒別偽劣移裝鍋爐方法受到了省內外同行的高度肯定!

節假日期間,商海智帶領同事急企業所急,解用戶所困,不講條件,不計報酬,不怕臟不怕累,熱情服務,嚴格檢驗,自覺主動連續多日為方便用戶加班加點,奮戰在檢驗一線。他們的汗水和努力使他們走到哪里就給哪里帶來溫暖和快樂,他們走到哪里就從哪里帶回掌聲和友誼!豐碩的成果帶來工作的快樂,快樂的工作,真誠的付出結下深厚的友誼,節假日不僅是休閑的黃金時光,更是們服務企業架設友誼之橋的黃金時光。

兗礦集團華聚能源有限公司今年多家電廠鍋爐相繼進行大修,由于時間緊、任務重,商海智迅速組建了監檢組,和電廠負責人、技術人員充分交流和溝通,根據實際情況和國家相關法規,嚴格審查安裝單位施工措施和相關資料,制定了科學、詳實的監檢方案,多次深入現場對施工情況進行突擊檢查,抽查焊接質量,核查無損檢測報告、記錄,核查水壓試驗準備情況,提出了“嚴格監檢,不怕辛苦,熱情服務,支持華聚”的口號,憑借著高超的技術水平解決了許多施工中的難題。監檢工作贏得了安裝單位的尊敬和認可,贏得了華聚能源公司的高度評價!為此6月2日和8月27日,華聚能源公司兩次派員到濟寧分院表示感謝!

國家法規日益嚴格規范、社會生產嚴峻的安全形勢對檢驗單位和檢驗人員提出了更高的要求,一線檢驗人員數量偏少,檢驗責任和壓力越來越重;但商海智能認識到檢驗對安全工作的技術支持作用越來越被認可,充分利用法規賦予的職權細化檢驗程序、強化檢驗公信力、拓寬檢驗領域。在滔滔的長河中,他爭當一朵浪花;在綿綿的山脈里,他做一座奇峰;他熱愛腳下的齊魯大地,豪情滿懷,年復一年!為了特種設備安全事業,他一地肝膽,不懼艱險,勇于負責,敢于爭先!他用安全傳承和諧社會進步的火炬!!他用赤誠構筑特檢事業燦爛的明天!!!

扎扎實實工作,干干凈凈律己,是他的行為準則,謙虛謹慎,奮發努力,是他的工作態度,文明檢驗、和諧檢驗,是他的工作方法;爭當技術標兵,守護安全,是他的工作目標;加強廉政建設、維護特檢形象,是他的出發點和生命線!

商海智具備求真務實的作風,具備干事創業的能力,同時具備很強的科研能力和學術水平,能盡心盡力、盡職盡責地帶領大家做好本職工作,所在部室多次提前完成年度各項任務目標,先后被授予省級、市級青年文明號,個人多次被評為先進個人。是濟寧分院推薦商海智為十佳技術標兵的最佳理由!

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇九

謝勇,男,漢族,1977年出生,1996年畢業于窯街煤電集團公司技工學校,1997年參加工作,分配到窯街煤電集團公司雙氰胺廠,xx年8月調入窯街煤電集團公司海石灣煤礦。

該同志現在是窯街煤電集團公司海石灣煤礦機電隊的一名普通電工,他始終以高昂的工作熱情和積極的工作態度,全身心的投入到熱愛的電工事業中,為海礦的發展傾注了滿腔熱血。多次被評為海礦“雙文明先進”、“優秀團員”等榮譽稱號。由于工作出色,海礦破例提升他享受副隊長級工資待遇。xx年參加了公司舉辦的青工技術比武大賽,獲得了電工組第一名。同年又被評為集團公司安全質量標準化和創建安全高效型礦井活動“最佳崗位能手”。xx年授予集團公司“十佳崗位技術能手”和“甘肅省技術標兵”榮譽稱號。同年被評為集團公司“十大優秀青年”等。

該同志對工作能夠認真負責,兢兢業業,勤于學習,刻苦鉆研。煤礦井下的工作環境特別惡劣,工作條件特殊,工作量巨大,要求電工技術含量也越來越高。尤其海石灣煤礦是剛剛建成的新礦井,所有投入使用的機電設備都是新生產的,技術含量較高,對維護電工的技術水平要求也很高。他帶領機電隊全體電工參加了6111、6121、6212、6213等多個綜采工作面和掘進工作面的安裝,回收,調試等任務,圓滿高效的完成各項安裝任務,受到了礦領導的高度評價。井下的急、難、險、重、的工作,他經常知難而上,加班延點,有時候一連幾天都在礦上,想家人了,就給家里打個電話,天天都是起早貪黑,忘記了照顧父母、孩子,忘記了多陪一會兒妻子。由于他的業務水平突出,所以他不但負責井下的電氣設備維修,還擔負著海礦上工業廣場“五大運轉”這個重要機電環節的維修與日常維護工作,經常是井下電器故障剛剛處理完,又跑到山上處理電氣故障。而且在其它連隊有解決不了的技術難題需要他幫助時,他總是以謙虛謹慎的態度去對待,盡其所能去幫助他人,受到了其他連隊干部職工的一致好評。

作為一名青年崗位技術能手,光有吃苦精神和十足干勁還遠遠不夠,還要具備干好工作的過硬本領,要向實踐學,象他人學習,走知識與實踐相結合的道路。面對新型電氣設備的自動化程度高,技術精密度高的要求。而機電隊的電氣設備種類最多,技術含量最高,謝勇深深感到他身上擔子的沉重。身為一名技校畢業生,文化水平遠遠適應不了新技術的要求。他堅持學中干、干中學,遇到不懂的問題,打破沙鍋問到底,非弄個水落石出不可。在工作之余該同志閱讀了大量的有關與本崗位相關的理論知識。他先后自學了電腦操作、微電子技術、plc編程語言、vb編程語言、cad制圖等多種專業知識,而且還報考了大專班。為自己的工作墊定了堅實的基礎,決不讓自己在技術上落伍。

默默無聞,任勞任怨,工作講求實效是謝勇同志的一貫作風。俗話說:失之毫厘,繆之千里。在技術上一線之差就可能造成幾萬、十幾萬、乃至無法估量的損失。所以,他始終在安全的前提下,把提高經濟效益放在首位,并勇于創新、大膽改革。在不斷的技術學習過程中,他結合公司打造“兩型三化”的要求,不斷總結創新,做到學以致用,改造和設計了很多礦井中不合理或不安全的設備。

海礦上工業廣場的山上有個蓄水池,擔負著整個上廣場五大運轉機房的用水。原有的水位計由于設計時間早,采用繼電器控制線路,報警用的是電笛,工作很不可靠,報警聲刺耳,經常是派工人去到山上看水位。由其是冬季下雪天,山路非常滑,職工手看水位的時候很危險,因此他用自己所學到的電子技術專長設計制作了電子水位報警器,由于采用全電子控制,可靠性能高,再也不用職工親自上山看水位了,大大的減輕了職工的勞動強度。由于他平時上大班,工作很忙,幾乎都要天天下井,所以他利用下班的業余時間設計制作,連續用七天晚上才制作調試成功,每天晚上都干到一兩點鐘,吵的妻子那幾天晚上都睡不著覺。電子水位計剛做出來后,在調試時經常出現誤報警的現象,使用時很不可靠,他查閱了大量的有關方面的專業書籍,有問題虛心向老師傅請教,缺配件懇請朋友幫忙到蘭州購買,經過自己一遍又一遍的制作,一遍又一遍的修改,最終解決了問題。這樣的小改革還有很多,上廣場副井絞車房的信號系統紊亂、壓風機房的斷水保護裝置改造、絞車道聲光指示裝置等等,極大的杜絕了安全事故,提高了安全性能,受到了礦領導的高度評價。

謝勇同志在維修設備的過程中,始終是把“節約”放在第一位。在保證安全的前提下他總是把能修復的設備盡量修復,不能修復的設備拆了當配件使用。做到“修舊利廢”,“節材降耗”。謝勇利用自己所到的電子技術專長,修復了許多被認為報廢的電子線路板、開關電子插件、各類開關綜合保護裝置等等,僅此一項就給海礦節約了數萬元資金。

“求真務實,做一個銳意進取的實干家”,他常用這句話勉勵自己。工作中思維活躍,愛好廣泛,接受新事物比較快,朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、干勁足,開拓意識強。同時,他謙虛好學、為人隨和、性格活潑、善于思考、處事穩重,形成了自己獨特的人格魅力,平時團結同志、尊重領導,在同事當中樹立了一定威信,相信他將在以后的工作當中表現會更出色。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇十

十一年,單從字面上來說,僅僅是一個數字,但是對江燕偉來說,卻是一個成長的歷程,一份份收獲的積累,一個從倉管員到創新者的探索和奮斗歷程。

江燕偉是20xx年進入南昌公司的,剛進入單位時,只是一名普普通通的倉管員。以前分公司缺乏裝卸,大部分到貨的材料和中轉庫都是倉管員和裝卸工一起卸貨的,倉管是一項又苦又累的活,而且還要兩班倒,對人的精力和體力都是一種挑戰和考驗,但面對困難和挑戰,江燕偉并沒有退縮,更沒有牢騷,而是以百倍的精神和努力,投入到工作中,拿他的話來說,就是做倉管員,也要做最優秀的。在倉庫里,江燕偉總是干得最快,當倉管,開叉車,扛東西、搞搬運,一點都不惜力氣。

江燕偉的扎實實干和任勞任怨得到了領導和員工們的一致贊揚和充分信賴,被提升為倉庫主任。從倉管員到倉庫主任,雖說職務變了、環境也變了,但對江燕偉來說,工作作風不變。

20xx年4月27日,廣州公司新建成投產,江燕偉由南昌公司調任廣州公司倉庫主任職務。他勤于學習、認真探索,憑借自己的經驗并結合公司實際,對倉庫的各項管理制度、流程不斷進行規范和優化,使整個倉庫團隊的倉庫管理能力逐步提高。隨著工作經驗的不斷積累,江燕偉對產銷流程進行了優化,強化了對物流工作的管理,大大提高了產銷工作的效率。他還提出對各車間的小料稱量工作進行集中的稱量、管理,不僅大大降低了小料工的配備數,還提高了小料稱量的準確性和小料損耗。

干工作要多想、善思、積極開動腦筋,這是江燕偉經常說的一句話。20xx年6月,通過競聘,江燕偉擔任了廣州公司辦公室主任。從此,他更加自我加壓、嚴格要求自己,而且在工作中,他積極開動腦筋,力爭通過自己的努力和創新,為公司的發展做出貢獻。

在他的探索和建議下,分公司把小袋白糖(50kg)換成大袋白糖(1噸),并采用電動葫蘆吊起,采用底部開口的方式倒糖,實現了半自動化的改造,大大減輕了員工搬運白糖的負擔,提高了效率,降低了勞動成本。

酸堿液是每個車間做cip清洗的最主要材料,不僅用量大,而且在使用過程中還存在安全隱患,在一番觀察和思考之后,江燕偉和酸堿供應商進行了溝通,用小桶改為大桶,這一方法不僅提高了數據準確性,而且大大降低了人力、減少了安全隱患。

結合現場管理,江燕偉做了崗位機臺對比表,將機臺的工作每周進行檢查后的考核和問題情況和其他車間相同機臺被考核的情況一起下發,在分公司內形成一股比學趕超的濃厚氛圍。

在娃哈哈的這十一年里面,江燕偉從基層做起,一步一個腳印。在他的成長歷程中,沒有驚天地、泣鬼神的事跡,但他卻用最堅實的腳步告訴我們:堅持做最好的自己,明確目標,帶出最好的團隊,成就最好的公司!

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇十一

作為一名小學音樂教師,xx深深地知道僅僅自己獲獎是遠遠不夠的,要把精力更多的放在培養學生身上。多年來她一直負責學校的音樂興趣小組,經常放棄休息時間,每天早早來到學校排練,為了讓興趣小組的學生能夠學到更多、更新的知識,她利用業余時間外出進修學習,并根據自身的特長和學校的條件開辦了電子琴興趣班,如今已形成學校的一大特色,長年累月的付出讓學生在每年的器樂考級中都全部通過考試并取得優異成績。

著名的兒童工作者孫敬修說過:教師應該會“笑”,小學優秀教師先進事跡如果你不會“笑”,我勸你改行當法官。微笑是愛的一種表現,教師的微笑——這種內在感情的外部流露能直接傳遞給孩子一種舒暢的感覺。教師的微笑有時能使孩子產生一種動力。工作中,xx老師總是提醒自己努力用微笑把自己愛的情感與每個孩子聯系在一起。她以自己的言行來影響、感化學生,學生就是老師的影子。生活中的她,樂觀向上,以豁達的胸懷迎接每一天,在孩子的心中,她常常是笑意連連,友善親切。孩子們都喜愛這位美麗溫柔陽光燦爛的大姐姐,在學校首屆“我心目中的好老師”的評選中得到了很高的人氣和票數,最終獲得了好老師的稱號。

天生麗質固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名教師更重要的是塑造孩子的內在修養,這樣教師本人的學識和內在素養就顯得格外重要。xx老師十分注重積累、陶冶、培養高雅的審美情趣,平日里她興趣廣泛,經常欣賞古今中外的音樂和文學,在日常生活中加強學習,開闊視野,不斷豐富,充實自己,有意識地從祖國優秀文化中吸取養料,提高自己的內在素養。沈老師在通過大專學歷之后仍然對自己高要求,繼續投入到本科學歷的培訓中,只有不斷學習才能不斷完善自己。

從8年前第一次走上講臺,xx老師一直在努力地工作和不斷地進步。自小學習音樂和舞蹈為她在音樂教學中的出色表現打下了扎實的基礎并形成了屬于自己的教學特色,她的課條理清晰,創意新穎,讓人感受到音樂的美,藝術的美。她的課多次在區內進行展示并獲得教學比賽的一等獎。xx年10月,xx老師代表虹口區參加了上海市青年教師教學比賽,獲得一等獎。為了比賽,她從6月份開始就著手準備,選課題,定目標,構框架,找資料.從9月開學的第一周開始進入緊張的試教階段:上午試教,下午修改內容,晚上調整媒體,半夜整理教案,清晨背記教案,第二天再試再改,第三天同樣如此。隨著體重的日益減輕,對這節課的理解也越來越深刻,每次試教都有不同的進步。好事多磨,在比賽前的第二天,由于持續疲勞抵抗力下降,高燒39度持續不退。可是xx老師堅持了下來,醫院學校2頭跑,終于出色地完成了比賽任務。

作為音樂教師,個人的專業素養是十分重要的。xx年5月,老師先進事跡沈老師代表虹口區參加了上海市中小學音樂教師技能比賽。比賽包括鋼琴、聲樂、舞蹈、指揮、即興伴奏5個項目。這對一位音樂教師來說是極具挑戰力的,要求每一項都要出色。參加比賽的選手都是各個區縣選拔出來的專業最優秀的教師,競爭非常激烈。為此沈老師放棄了所有的休息時間苦練基本功。全校師生都走了,可音樂教室的燈還亮著,她正在反反復復地唱、彈、跳;五一長假里人人都愉快地享受著假期,可沈老師卻天天清早往學校趕。通過幾個月的努力,xx老師最終獲得了二等獎,再一次為學校爭得了榮譽!

xx老師不但在學科上成績突出,在學校的各類藝術活動中也付出了大量的心血。分部的校園里就她一位音樂教師,所有的音樂活動都由她一人負責;每年的區學生藝術節,每星期的快樂周周演,學校里大大小小的各種慶祝節目中都能看到她忙前忙后的身影。辛勤的勞動總能換來豐盛的果實,今年沈老師被光榮地評為了虹口區藝術教育先進工作者。

在音樂欣賞課中,我收集大量學生較熟悉和喜歡的中外名曲、優秀作品及有地方特色的歌曲,使學生從中領悟善與惡、美與丑,充分發揮學生想象力,提高學生的音樂鑒賞能力;在器樂教學中,鼓勵學生用口風琴、豎笛、橫笛等較為簡單的樂器來演奏樂曲,盡量把其中的感情、主題、內涵較準確的表達出來,以提高學生的音樂表現力;在整個教學過程中,鼓勵學生有獨到的見解,敢于大膽地去想象發揮,并對作品進行再創造,或創造新的作品,十佳教師先進事跡以提高學生的音樂創造力。

在課余時間,組織豐富多彩的課外活動,為每一位音樂愛好者提供展示才藝的舞臺;并注重自身專業素質的提高,為教學打下堅實的基礎。

在課余時間,我經常加班加點,輔導學生,并定期開展課外活動,使愛好音樂的學生有更多的機會去提高自身的音樂技能。組織的器樂、舞蹈、歌唱、創作、表演等興趣小組,深受廣大師生的歡迎。在校領導的支持幫助下,我今年在校負責組織了歌詠比賽、藝術節匯演、詩歌朗誦、安全知識競賽、才藝大比拼、元旦聯歡會等多項大型活動,并且都取得了圓滿成功,大大的豐富了我校的校園文化生活。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇十二

20xx年7月加入中國共產黨,小學高級教師。現承擔盤龍二小六(2)班語文教學工作并兼任六(2)班班主任。“以事業為重,用心靈育人,植根三尺講臺,書寫燦爛人生”是她堅持不懈的追求。

熊老師堅信每位學生都有“才”,并能成“才”。她所任教的語文學科,從沒有一位學生掉隊,從沒有一位學生“開紅燈”。不管什么考試,語文平均分、優秀率、及格率總是名列前茅,她任勞任怨,不論什么額外任務,總是欣然接受。

熊老師把班中每一個學生都當成自己的孩子,關愛他們的點點滴滴。課間休息時跟學生們一起做游戲,雙休日帶學生們一起作社會實踐調查。帶父母出差的學生回家吃飯,給學生送生日禮物,獎課外書籍。已經記不清多少次學生會親切地稱呼熊老師“媽媽”。用心育人,愛無終點,煥發精神獻丹心。因為她堅信:只要付出愛,就一定會收獲。

熊老師是班主任,還承擔六年級語文教學工作。雖然自己的工作繁忙,還是帶領年輕的老師積極開展教研活動。上學期語文組進來幾位新教師,熊老師積極指導她們上好新教師見面課。在學校開展的“先學后教,當堂訓練”教研課中,也是身先士卒,上好示范課。熊老師自己還一邊工作一邊學習,參加全國中小學教師繼續教育。利用業余時間閱讀教育教學書籍,認真寫好每一課教學反思。

教書育人既是奉獻的過程,又是收獲的過程;既是平凡甚至有點枯燥的過程,又是偉大且充滿激情的過程。熊翠鳳老師始終將教書育人作為一種創造性、藝術性勞動,堅持不懈地去探索和反思,相信一定會迎來桃李滿天下的景象。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇十三

近十年里,公司每年頒發的優秀員工/干部榮彰里都印刻著一個人的名字,更甚的是,你還能聽到幾乎異口同聲的稱贊“他的優秀榮譽是無可爭議的!”、“他的優秀事跡是有目共睹的!”。為什么他如此倍受領導、同事的關注與青睞,倍受如此高的評語,他的“優秀表率”又由何而來呢?就讓我細細介紹這位表面靦腆、有加菲貓式的瞇眼、招財貓式的笑靨特質,工作中孜孜不倦、有條不紊的怪才,即生產部倉庫主管兼生產計劃員——郭繁榮先生!

20xx年9月,公司入職一名身材魁梧、微笑時總露出整齊虎牙而頓顯樸實敦厚的倉庫搬運工。從此,大家能看到一個‘竟自訂規定、每天將生產倉庫(含原材料、成品、包裝倉)清掃兩遍’的樸影,可目染一份‘領導與同事的工作指導只講解一遍就能心神領會、謹記于心并執行’的萌態。這名執著的搬運工,抓緊休閑時間揣摸、慎思工作細節,善用業余空檔自習電腦書籍。入職不到1個月,他已識記了倉庫的所有產品,每一物品特性與進出倉庫都稔熟于心。

20xx年12月,這名不斷給人帶來驚喜的搬運工,很快成了倉管員,那份精益求精的執著更找到了用武之地。這不,才調職一周的他已發現:僅憑物品型號歸納存庫,很容易出現滯貨、查找產品費時費力的現象,就嘗試著從自己的工作區域開始改正,大膽采用物品系列與產品型號相結合的方法修正了產品出入庫的紕漏。不久,他又查到包裝倉庫存在粉塵過多的現狀,并建議:將倉庫粉刷地板漆以修整環境。為節省施工成本,他自調地板漆顏色并合理規劃通道與貨區的區域位置,約請三位同事齊心協力地加班一天,就粉刷出令人贊嘆不已的嶄新面貌。

當太多的‘喜出望外’已累積成一種恒定的信任時,郭繁榮自然成了兼任生產計劃員的最佳人選了。當時這份重要又細致的工作,并無專職人員給予指導,他硬憑著一股倔勁將生產與銷售業務的鏈接流程、最佳匹配方式帶到了‘餐風宿露’里,即就餐與睡夢中都在苦思冥想,研究如何做得更好。很快,又被他折騰出效果:逐步實現了對產品、原材料的優化,避免產生呆料,降低了庫存的資金損耗。每月近千批次的訂單輸入、統計、核實的井井有條,細微規劃的未出任何差錯。

生產部仇經理這樣精評著:“我從不擔憂郭繁榮工作的過程與細節,他定能為我呈現滿意的結果。他的本職與協助工作都無可挑剔,他是一個能將平凡的工作做出不平凡業績的人!”

20xx年初,工作出色的郭繁榮晉升為倉庫主管。身為一名管理者需努力以公司目標去引導員工目標、關心與調動員工工作激情的管理技能,早已被他帷幄的爐火純青。

搬運工武元生透露:“繁榮就是讓我心服口服!他能清晰了解倉庫不常用的存貨,一絲不茍的將細小物品整理為規范樣本,言傳身教地指引我注意工作細節。在我忙不過來時,他會毫無怨言地放下手中堆積如山的工作跑下來幫我收貨、發單。當然了,所有請假員工,包括叉車工的事他都加班幫著干……”頓了頓,武元生誠摯地感嘆:“說實話,我來廣東二十年了,做過多家工廠,見到無數的人與事,繁榮真的是最好的上司了。”

一個人人都喜歡的人……。

郭主管的人緣好,點子多,平時市面盛行的文娛風潮,幾乎都能復制、搗騰出噱頭與看點,公司每年春節聯歡會必少不了繁榮哥哥的“倩影”,總讓周圍充滿了笑聲。

大家喜歡稱呼他的眾多“頭銜”。例如:下大雨時拔他電話,叫聲“司機”,不一會兒便看到繞很遠路程趕過來的他;公司聚會或朋友慶生時,喚道“服務員”,立見他殷勤的倒茶遞水、端盤送果;等眾聲齊聚的吶喊:“k歌王子、k歌王子來幾首”,起初他總是會羞澀的笑著,隨之即興豪邁一首“愛拼才會贏”,勵志又激蕩的贏得了全場掌聲,緊接著真誠一曲“好兄弟”,陶醉又暢飲著同事共處的情誼!

一個人人都喜歡的人,是他迸發出的內涵勢不可擋的光彩奪目!更是這一份傲人的滿意度已席卷了十年的工作歷程!

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇十四

xx區教育學會在省、市教育學會的具體指導下,嚴格遵守國家的法律法規和有關政策,自覺接受業務主管單位區教育局和登記管理機關區民政局的業務指導和監督管理,依照章程較好地開展業務活動,建立健全各項規章制度,規范財務管理,運作良好,做到年初有工作計劃,年終有工作總結,按時參加每年的年度檢查;積極開展群眾性的教育科研、教改實驗和學術交流活動,努力探索適應xx區經濟發展的教育理論并付諸實踐,為xx區教育教學改革和發展做出了積極努力,得到了省、市教育學會和全區教師的充分肯定。其主要事跡:

區教育學會自成立以來,始終堅持以四項基本原則作為學會學術活動開展的`基本宗旨,認真落實《面向二十一世紀教育振興行動計劃》和《國務院關于基礎教育改革與發展的決定》等相關文件精神,認真研討xx區教育改革與發展過程中的實際問題,與時俱進,積極開展教育和教學科研活動,深化課改與教改,不斷提高我區教學、教育科研能力和水平,加強了科研成果推廣和校本課程建設,促進了教學質量提高。

(一)新課改年級全面啟動,推進了素質教育進程。

1、修改方案,深化課改。20xx年實驗之初,根據xx區課改實驗總方案的要求,初步擬定了《xx區中、小學各學科課改實施方案》,草擬了《xx區中、小學各學科評價方案》。

2、開展培訓,奠好基礎。通過崗前培訓、過程性、滲透性培訓,近年共組織專題講座158次,參加人數達18138人次;課標、教材培訓160次,參加人數達17452人次;開展課改活動274次,參加人數達23914人次,營造了良好的課改氛圍,廣大參加課改的教師正逐漸進入對自身觀念轉化、素質提升和行為轉變的過程,促進了課改在我區的順利實施。

3、建立骨干隊伍,推進學科課改工作深入。成立了課改學科指導小組,創造性地把課改學科指導小組和學科教學中心組結合在一起,壯大了xx區課改實驗工作的骨干隊伍,適時組織開展多種形式的課改教學研討活動,在全國、省、市、區舉行的教師各類競賽中展露頭角,取得優異成績。

4、修訂學科課改實施方案,重點搞好評價方案的完善。

5、強化“五個一”工作,豐富課改工作的內涵。每一學月將著重做好“五個一”工作,即每月一次全區性的集體備課活動,一次公開示范課演練,一次經驗交流,一次調查分析研究,一次課改工作研討會。

6、課改取得的階段性成果。近年共收各類課改論文、案例、評價方案等達xx余篇,部分學科對此進行了評比,并參加了全國、省、市、區的評獎,獲全國一等獎2篇;省級獲獎36篇;市級獲獎425篇。編輯出版了《四川省宜賓市xx區教育局新課程改革實驗成果集》6冊,收入的文章達483篇。組織教師參加各級優質課及說課比賽,也取得了優異成績:獲國家級一等獎1人;獲省級獎54人;獲區級獎266人。指導學生參加各類競賽,也取得了優異成績:近年來獲國家級一等獎2人,二等獎35人,三等獎88人;省一等獎8人,二等獎12人,三等獎18人;市一等獎79人,二等獎72人,三等獎66人。

(二)認真開展各類培訓,提高業務水平。

積極開展教材、教法培訓。中小學組織教材教法培訓320次,參培教師17452人次,有力推進了課改的實施。組織新教師培訓,共培訓100次,培訓新教師2400余人。組織骨干教師培訓,中小學各學科組織骨干教師培訓104次,培訓骨干教師2984人。

(三)深入基層,加強教學視導。

集體視導,教學會診,全年,教研員對全區鄉鎮中心校、單設初中、城區中小學、幼兒園進行了集體視導,累計集體視導164次,聽課、評課20xx節。鎮鄉教研聯片,共謀教研新篇。鎮鄉教辦撤消后,為完善教研網絡,發揮片區教研聯組的作用,建立了象鼻、李莊、西郊等8個片區教研聯組,使鎮鄉教學研究活動始終保持了活躍狀態。

(四)深入開展各種教學研究活動。

開展各種教研活動26次,參加人數35292人次。對全區教學工作的正常開展起到很好的引領作用。開展論文、案例評比活動,活躍學術交流氛圍。

學會立足于本區,采取請進來,走出去的方法,全方位、多層次、多形式的開展學術交流活動。xx年3月學會與中山街小學聯合邀請全國著名學者、華中師大杜時忠教授,全國名校成都市實驗小學精品教師金波、于露,到xx區講學,到會聽課教師達300余人。邀請成都市武候區教師培訓中心副主任肖成全到xx區就教育科研課題的開發、微型教育科研課題等進行專題講座。與此同時,教育學會針對xx區中小學校長開辟了“校長論壇”,在論壇上,中小學校長發表教學管理觀點,交流管理經驗,現已舉辦5期,得到了中小學校長的廣泛好評。為培養學生熱愛科學、尊重科學,積極組織全區中小學生參加宜賓市政府舉辦的第八屆、第九屆“科技之春宣傳月”手抄報展評活動,收到稿件300余份,獲獎113件,有力地促進了全區學生科技文化素養的形成。

教育學會十分重視教育科研工作,各專業研究積極投身教育教學科學研究中,努力探索適合xx區教育教學規律的教學理論和教學方法,在宜賓市人民政府“首屆教學成果”評比中,全區有11個項目分獲一、二、三等獎,是全市獲獎項目最多的縣(區)。

加強領導,提高研究會領導成員素質。各研究會均能按學會章程規定的條例落實各項工作,并按學會章程辦事,認真貫徹執行黨的方針政策,積極開展學術研究活動。“中學教育研究會”、“小學教育研究會”、“幼教教育教學研究會”“職教教育研究會”“行政管理教育研究會”五個專業委員會,制定了章程及各種管理制度,規范了活動行為,促進了xx區教育學術研究、教研活動的深入開展。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇十五

1996年下半年,在黨的不斷深化改革開放政策的感召下,我放棄了新河縣仁讓里鄉政府的工作,發揮自己愛好美術和書畫的愛好,走上了廣告經營的道路。創業之初,我就確立了“遵紀守法、誠信經營”這一經營準則。公司剛成立時,本小利薄,但我從不偷工減料,認真做好每一份業務,確保每一份業務都高質量高標準做好,同時,利用閑余時間不斷給自己充電,學習廣告和經營管理知識,不恥下問和同行溝通了解,找出差距和不足加以完善。經過一段時間學習和探察,我的公司業務很快就有了起色。

我公司成立伊始,我就把企業信譽放在首位,認真貫徹執行合同法及相關法律法規,堅持信用至上的經營理念。在實際工作中,我依法簽訂和履行合同,自覺維護雙方當事人的合法權益,建立健全了公司合同信用管理制度,加強員工依法守信的觀念,加強合同管理。公司成立至今,未出現一筆合同糾紛。同時,我們自覺接受工商行政管理部門和行業監管部門的監督管理,遵紀守法、誠實信用,從未發生任何違法違規行為和不良記錄。

我公司成立后,就制定了質量第一、客戶之上的工作方針,以質量第一、顧客滿意為工作基礎,對產品進行嚴格管理。

對員工嚴格要求,做到產品不達標不出廠,產品質量不高不出廠。在與顧客的關系上,充分尊重顧客意見,在不影響生產質量的前提下,把顧客的意見進行分析,判斷采納合理建議,并對顧客講明質量的重要性,優質的質量是對顧客的滿意。通過嚴格質量管理,我公司從未因發生產品質量事故及損害用戶權益事件。20xx年8月,白神首鄉一個工廠讓我們做一批廣告牌,我公司的兩名新員工,對客戶的要求理解出現偏差,雖然產品質量達標了,但客戶總覺不滿意。員工給我反饋后,我立即要求工人將價值3000元的產品銷毀,然后組織工人晚上加班,嚴格按照客戶要求重做了這批廣告牌,到第二天按時高質量的交到了客戶手中。

目前我公司員工雖然不多,但均與公司簽訂了長期或定期勞動合同,合同簽訂率為100%,每名員工自簽訂合同之日起,公司即依法為員工辦理養老、醫療、失業、工傷、生育等各項社會保險或意外傷害保險,并一直及時、足額繳納各項社會保險。從未發生瞞報、漏報、欠繳社會保險費的行為。

我公司一直提倡"安全第一,預防為主"的安全管理觀念,全面提升企業的安全生產水平,加強對企業的安全生產監督管理,建立了持續改進的安全生產長效機制。公司依據國家關于安全生產的法律、法規和規章及“企業安全生產標準化基本規范,編制了安全生產標準化規范,嚴格按安全規范辦事,確保企業安全運行。

法藝術。去年開始兼任中學書法教師和書法社團輔導員,多次免費為中學上書法課、輔導書法社團。積極參與扶貧工作,去年我向我縣貧困村捐助大床2張、衣物10套,價值1000余元。

總之,我公司一直奉行遵紀守法、誠信經營的經營的原則,依據有關法規和制度,誠信經營,不斷進取,公司也取得了較大的發展,取得了較大的經濟效益和社會效益,贏得了廣大客戶的交口稱贊。今后我們將繼續秉持"誠信做企業,誠信待客戶,真誠對員工"的理念,認真履行企業的社會責任,自覺自律,為營造“誠信新河、誠信邢臺”的良好氛圍做出更大更多貢獻。

新河縣廣告公司

20xx年4月9日

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇十六

一是政治覺悟高。該同志入駐中心以來能夠主動閱讀黨刊黨報,關心國際國內形勢。能夠積極改變觀念,根據崗位工作特點,變管理為服務,始終保持昂揚的工作熱情,謙虛的處事態度,滿腔熱忱的接待辦事群眾,為打造窗口形象默默奉獻。

二是服務態度好。窗口上忙碌是最正常不過的事了,無論是上班前開始排隊,還是下班前不肯離去的工作對象,他都能讓群眾來得開心,走得滿意。在工作中能做到大原則守住底線,小瑕疵變通處理;允許有權更正人現場更正申請材料內容;非許可項目上允許申請人后補材料。贏得了辦事群眾的信任與好評,為窗口贏得了贊譽。有不少于十名辦事群眾在窗口負責人面前給予了表揚。

三是作風紀律嚴。該同志注重自身修養,時刻以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,牢固樹立正確的世界觀,人生觀,不斷增強組織紀律觀念。尊重領導,關心集體,廉潔奉公,在各方面都表現出一名黨員的風范。全年未發生不假外出及違反中心規定事項。

四是業務技能精。該同志能夠自覺服從工作需要,在“專”業上下功夫。窗口工作是業務單純,工作量大,責任心重。他能在工作中鉆研,在學中干,在干中學。遇到問題就記在本子上,在翻閱法規仍然解決不了的情況下請教專家。并整理歸納,注重業務提高。在全年辦理的五仟余項審批中未發生一起失職事件。

1、學生公寓是學生課外生活、學習、娛樂的重要場所之一,如何給學生創造寧靜、溫馨象家一樣的環境,對公寓進行科學化管理,領導班子的精神狀態和面貌非常重要。精神文明建設是公寓發展的精神動力和思想保證,班子成員必須率先垂范。公寓管理中心充分發揮領導的核心作用,將精神文明建設工作列入了年度工作計劃的議事日程,堅持兩手抓兩手都要硬的方針。成立了以主任為組長的精神文明建設領導小組。制定創建精神文明建設服務窗口實施方案,認真研究制定出精神文明建設活動規劃,提出明確的目標、任務和要求,并納入公寓管理整體工作統一安排布置,抽調專人負責。精神文明領導小組深入各樓層檢查、落實精神文明活動開展情況。小組成員充分發揮模范帶頭作用,全面加強思想建設、組織建設和作風建設,先后開展了精神文明建設、黨風廉政建設、共產黨員先進性教育、民主評議領導干部等活動,增強精神文明建設的針對性、實踐性和創新性,提高領導班子的戰斗力和決策力。使精神文明建設成為推動公寓發展的主旋律。

2、重視精神文明的創建活動,使精神文明建設做到有規劃、有目標、有措施、有落實。在組織保證上,進一步調整和完善公寓精神文明領導小組,使之統領全中心精神文明建設工作;在工作觀念上,通過定期專題研討,針對公寓管理薄弱環節提出解決對策;在工作思路上,確定了以管理育人、服務育人為目標,軟硬環境一起抓。注重利用黨報黨刊、電化教育教材等宣傳教育手段,組織學習交流會、組織黨員群眾閱讀學習和觀摩,外出參觀考察等多種途徑和形式,突出觀念引導。中心支部對精神文明服務窗口的創建工作大力支持。去年底,我們特意組織黨員群眾到銅川參觀學習了優秀共產黨員郭秀明故居,親身領會郭秀明的先進事跡。在一年一度的畢業生離校和迎接新生入校的工作中,專門設立了“黨員精神文明崗”,及時解決學生與家長的在離入校期間所遇到的困難和問題。提升了公寓管理中心的形象,為學校爭得了榮譽。

3、公寓管理中心始終把精神文明建設工作擺在中心的重要議事日程上。一是定期研究精神文明建設現狀,專題分析在精神文明建設中存在的問題,認真檢查,及時整改。二是分工落實到位。根據責任分工,明確黨員按照各自職責分工,抓點帶面。專門落實了具體主管人、參與人,做到分工明確,責任落實。三是考核監督到位。以支部委員為骨干,對與精神文明建設相關的工作做不間斷的檢查與監督。四是建立健全公寓黨支部管理的各項規章制度,并將這些制度付諸實施,做到責任明確,公開上墻,隨時監督。從而保證了精神文明建設工作的順利進行。

1、江澤民同志講過:教書者必先強己,育人者必先育己。我們認為:它突出強調道德素質是素質教育的靈魂。我們在推進公寓管理規范化中,一定要把員工的思想道德建設放在一切工作的首位。一方面在公寓管理服務的崗位聘任上,規定了本崗位人員思想素質的基本要求與標準,要求“職業道德一票否決”制。另一方面通過在公寓開展“管理、服務育人”先進個人表彰活動,構筑優良的職業道德。在學生思想道德建設方面,我們主要抓了三個環節:一是通過制定科學化的規章制度,規范學生的道德認識。在日常管理中,改進服務內容和方法,對入校新生進行基本道德要求和校規校紀的教育,使學生自覺接受這種形式的思想品德教育。二是通過主題鮮明、內容豐富的櫥窗和黑板報全方位的宣傳各種主題教育活動,增強學生的道德意志。三是通過營造溫馨的環境潛移默化的陶冶學生的道德情操。充分利用多種形式,將精神文明建設融入學生的學習和生活中。

2、以人為本,提高員工素質,加強服務意識,我們在管理中一是加強員工的政治思想教育,培養員工的榮譽感,愛心、耐心和凝聚力,經常關心員工疾苦,盡量為他們解決實際問題。二是完善配套設施,提高服務質量,充分發揮學生代表、學生會干部的作用,發揚學生自我管理優勢和自治自律精神,讓學生參與管理,不斷提高管理水平和工作能力。管理員、值班員每天都要巡視到宿舍檢查、引導、及時發現和處理問題,避免意外突發事件的發生,使用比較人性化的管理方式,讓學生認同,使民主性和規范性并重,自律性和自治性并舉。大學生知識層次較高,思想活躍,個性鮮明,我們在管理中注重貫徹“以人為本”的思想,避免用嚴管硬卡的方法,把工作做細、道理講通,用親情去和學生溝通,充分發揮公寓學生自主管理的主體作用,主動維護好公共利益,自覺遵守各項規章制度,把公寓精神文明建設落到實處。在具體的工作中,我們在全體服務管理人員中開展“親情服務”活動,要求大家統一著裝,掛牌上崗,歡迎學生與職工監督檢查。還在一線的各樓長與門衛值班員中開展“使用文明用語競賽活動”,極大地提高了公寓中心的服務形象和服務質量,受到學生們的好評。

3、把落實精神文明建設作為一項重要內容與業務工作一起部署,一起檢查,一起考核,一起落實。省教育廳的“高校標準化學生公寓評估”活動是公寓中心近年來的一項重點工作。在做好這項工作的同時,中心支部把精神文明建設與之聯系結合起來,一起布置,一起檢查,一起落實,使我校桃園校區學生公寓標準化建設取得顯著成效。桃園校區學生宿舍按省廳“標準化學生公寓”要求,分基礎設施建設、制度建設與精神文化建設、治安管理、清潔衛生等四大項45個分項進行了檢查評估。參評人員一致認為:桃園校區學生公寓管理工作成效顯著,已基本達到了“標準化學生公寓”的要求。為同學們創造一流環境是公寓服務工作的一個目標,清新整潔幽雅的環境,使人心情舒暢催人奮進。建造”環境一流,服務一流”家一樣的公寓,做到學生滿意,家長放心。

1、為了確保入住的大學生有一個安全寧靜、環境優雅、清潔衛生、服務完善的學習和生活環境,我們一方面建立健全了一整套切實可行、科學合理的管理制度,不斷探索管理的新方法,使學生公寓的服務更加科學化、系統化,提高了服務管理水平。公寓值班室健全了各種登記如:“住宿學生名冊”、“學生住宿卡”、“來客登記”、“值班日記”、“報修記錄”、“違規違紀記錄”、等相關的登記便于查找和及時解決遇到的問題,一目了然。另一方面,每個樓內還設有意見箱,充分發揮學生參與管理,為管理獻計獻策。對學生我們也建立了《學生公寓管理手冊》,使之有據可依,有章可循。第三,給學生配備了一些比較完善的設施,如各寢室全部都配置了電話、電風扇、電插座、網線等,我們中心也精心維護和維修這些配套設施,為學生的學習和生活提供方便。保障學生有一個安全、穩定的良好學習生活環境。公寓中心的黨員職工在畢業生離校之際,開展”全天候服務”活動,及時解決畢業生遇到的各種困難。在每年一度的畢業生離校工作中,我們保持周到細致的服務態度與認真負責的工作熱情,保證了全校畢業生平安、順利的離校,也保證了公寓內外設施設備的完好無損,圓滿完成一年一度的畢業生離校工作。

2、在建設精神文明服務窗口活動中,公寓管理中心把豐富公寓文化、美化公寓環境作為我們追求的目標,這是當今高校公寓建設的一個亮點。良好的公寓文化不僅能團結廣大員工,振奮工作熱情,還是對學生進行”環境育人”的心靈課堂。今年,積極與江山傳媒廣告公司聯系,在公寓樓內免費安裝設置了“八榮八恥”等德育教育宣傳展版150個。不僅達到了教育育人與環境育人的目的,還節約宣傳資金1。2萬元。

3、對學生進行潛移默化的熏陶。積極倡導人性化管理氛圍。新時期的公寓管理,要求我們必須用“以人為本”的理念來管理公寓,以抓基礎、重落實為根本,在日常服務管理中做到以理服人,以情感人。以人性化服務為管理手段,用制度化管理為依托,創造一流服務為管理目標。在工作中黨員帶頭做到:微笑服務;發現問題決不推諉;當學生有困難時,積極幫助解決;平時多與學生進行溝通,增強學生的信任度,耐心做好對學生的宣傳教育和行為引導工作。再就是維修設備或設施時,注重管理細節,教育員工勤儉節約,保證公寓內高效、快捷維修服務,保證設施設備維修的質量。

3、開展“樹黨員形象”活動。要求廣大黨員特別是黨員干部加強學習,提高自身修養,努力工作,在管理、服務等方面做出表率。支部黨員發揚敬業精神,端正服務態度,增強管理育人、服務育人自覺性,在員工中開展向全國勞動模范李素麗同志學習的活動。在學生工作中,堅持“以學生為本”,以“用我們的努力,換您的滿意”為出發點,認真做好學生的管理和服務工作。今年為桃園校區、北校區學生公寓區制作晾衣架200余米,晾衣繩1000余米,解決了學生晾衣不方便的問題。我們還針對公寓熄燈后電風扇不能轉動的問題,現場仔細分析論證,確定了照明線路與電風扇線路分開的方案。通過認真的市場調研,首先舍棄了委托社會外來公司承包(需30萬元)施工的方案,而采用了由中心自主組織人力加班加點施工的方案。通過努力,不僅在炎熱的夏季到來之前,如期完成了該項改造工程,還節約工程資金10余萬元。中心xx職工利用樓內宣傳板報辦理宣傳精神文明建設教育內容板報64期。學生區懸掛宣傳橫幅5期。使精神文明建設宣傳更加深入人心。

4、從思想上、作風上和紀律上深入扎實開展工作。緊緊圍繞學生公寓的工作,加強精神文明建設服務窗口的工作,充分發揮在各個崗位上的每個職工的聰明才智,組織職工積極參與制定學生公寓的發展規劃及年度工作計劃。近年來,公寓中心所有宿舍家具(方凳12000余個、方桌500余張、書架800余個)的維修與翻新都采用舍棄外來承包而組織內部人力自行維修辦法;樓層設備及電路改造等也多采用技術革新和修舊利廢辦法,累計節約資金8萬余元。桃園校區電柜改造節約資金4萬余元。為學生創造一個優美的住宿和學習環境。公寓中心和團委、學生會聯合多次舉辦學生宿舍設計大賽,得到了院系與學生的一致好評。去年冬季來臨,9號樓住宿學生較少,我們合理配置公寓的有效資源,對學生住宿進行重新調整,對未使用的樓層,關閉水、電、暖,減少浪費,降低管理成本,使效益達到最優化。為學校節約資金20余萬元,取得了良好的經濟效益。

今后,我們將在發揚成績、保持優異的基礎上,繼續針對因辦公地點分散、公寓管理服務工作面寬,而使得各樓層精神文明建設活動開展不夠平衡的問題,不斷加大公寓精神文明建設服務窗口創建工作力度,加強日常檢查與指導;不斷根據新形勢,抓好制度創新,與時俱進,開拓進取。把公寓管理中心精神文明服務窗口的創建工作不斷深入地開展下去,做不懈地努力。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇十七

隨著工業化、城市化的進程不斷加快,農村的大批青壯男子紛紛“洗腳出田”,進城務工,成為“新生代農民工”的一員。與此相對應的是,清閑在家的婦女也按耐不住創業的激情,跳出了“籬笆墻的影子”,用辛勤的汗水來實現自己的夢想和人生價值。

一肩挑起全家的重擔,成了家中名副其實的“頂梁柱”。她們有一個共同的名字:“留守婦女”。如今,廣大的農村留守婦女擺脫了傳統的束縛,成為遠近聞名的“創業英雄”。近日,在連云港市灌南縣五隊鄉走訪調研時發現,一大批從“泥腿子”中催生的“巾幗能手”遍及全鄉的各個村落,她們正以嶄新的姿態,引領著“草根經濟”在廣袤的原野中“扎根發芽”。

今年42歲的李月霞,系五隊鄉六隊村村民。早在20年前,她還是一個普通的農村婦女,如今,她成了上海一家廢舊品回收公司的負責人。“不容易呀,十幾年了,吃了很多苦,才有了今天的成就!”談起妻子的創業歷程,丈夫姜志富感同身受。

姜志富是該鄉中學的一名老師。雖說家庭不是很富裕,但經濟條件在當地還算不錯。因此,當妻子李月霞每每提起出去闖蕩的事情,身為丈夫的他總是有些顧慮。xx年,生性好強的李月霞還是鼓足了勇氣,只身一人來到上海,她沒有按照丈夫臨行前安排的做法——投奔遠房的姑姑。自己租下了一間小屋,四處找活干。

一次在街上閑逛,李月霞發現幾個安徽籍的婦女撿破爛,投到舊品回收站里賣,她靈機一動,花了80塊錢買了輛平板車,跑起了廢舊品拖運。一來可以節省那些撿破爛的腳力,二來自己也能賺取其中的差價。靠著平板車跑運輸,她一年能掙5000元。憑著雙腳賣苦力,她這一干就是6年!

現在,她在上海創辦的廢舊品回收公司年純利潤達200多萬元,在她的帶領下,村里的10余名婦女也都參與創業賺了錢。每人每年薪水都在8萬元以上。

走進該鄉頭隊村的國城電子廠,一片繁忙的景象呈現在眼前:一大群婦女圍坐在操作臺邊,有的在剝皮,有的在插針,有的在總測……村支部書記江孝青告訴筆者,去年以來,在廠老板劉彩云的帶動下,現在全村已有120名婦女在廠子里打工。月工資平均為1000元以上。在村支書的帶領下,筆者見到了正在車間忙碌的劉彩云。

“,我和丈夫在常州太湖電纜廠打工。看到別人當老板,自己也想當老板,于是,利用這些年積攢下來的錢和學得的技術,去年回到家里搞起了衛星連接器線纜。”說起自己的創業經歷,劉彩云的臉上寫滿了自豪。據了解,她廠子里每天生產6000個連接器,產品全部銷往德國、意大利。

由于工藝比較簡單,操作也方便。劉彩云就把村里的婦女召集起來,一起學習電子技術。一方面,解決了困難家庭的生活問題,另一方面,可以充實農村婦女的生活。“過去,閑呆在家里,丈夫總是看著不順眼,經常鬧離婚,婆婆也被逼出去打工了,現在,我倆關系也好了,婆婆也回來跟著一起做活了。”面對筆者采訪時,村民李秀娥笑著說。

在五隊鄉二號橋建材市場,喬本平一家四口正在廠里忙碌著……。

今年47歲的喬本平是該鄉二隊村的村民。早在初,她和她的丈夫帶著兩個兒子,在張家港一家公司打工。“那時候,我在廠里做雜活,每個月才掙600元,除去水電費,剩不下什么錢。”面對筆者采訪時,喬本平道出了自己的苦衷。如今,一家四口在家門口就能賺到錢。喬本平在建材市場靠上地磚、拖瓦,每月能掙1500元左右。丈夫和兒子幫助老板開車、配貨,也能獲得可觀的收入。她告訴筆者,去年春天,家里還蓋起了兩層小樓。和喬本平那樣一起回家就業婦女的還有很多。同村的小鄭,兩年前在無錫的強茂電子廠打工。“那時候上班很累,每天都是兩班倒,幾乎沒有休息日,為了掙錢只有忍著……”如今,她已經在當地的農村資金互助合作社上班,既不耽誤掙錢,還能料理好家里的事務。

近年來,五隊鄉黨委、政府大力實施“留守婦女陽光關愛工程”,全力實施“雙承接”戰略,為農民工創業就業提供更多的平臺和服務。結合返鄉農民工自身的工作經驗,創辦返鄉農民工創業基地。先后與縣有關部門和學校聯合培訓農民10余期,培訓農民1人次,培訓項目達15個,勞務輸出16800人。

丁曉兵先進事跡材料范文(18篇)篇十八

xxx同志現任運輸部主任,高級工程師。三年來,在公司二輪技改建設中,他帶領運輸部科技人員和干部員工,積極主持和參與鐵路運輸總圖布局和設計,精心組織技改項目的建設施工。共完成鐵路技改項目建設近20項,新建、改建鐵路23.66公里,完成技改資金總包干近5000萬元,完成公里鐵路綜合造價211萬元,比市場招標價每公里節約89萬元,累計為公司節約技改資金2100余萬元。同時在他的帶領下,解決了運輸軟硬件銜接,抓住鐵路改造后的戰略成果,在公司的統一領導和部署下,在確保公司大生產、大技改、大運量、大暢通的前提下,實現了局車停時由xx年的32小時降到目前的13.2小時的歷史跨越。三年來,xxx同志做了大量卓有成效的工作,向上級組織遞交了一份優秀答卷:總圖的創新盤活、技改的穩妥高效、管理的再上臺階以及效益的突破攀升,為公司實現跨越式發展和“三年翻番”目標提供了戰略保證。

原xxx鋼鐵廠是以生產鐵合金為主的企業,xxx鋼廠原設計是一個特殊鋼廠,由于兩家原有的生產規模都不大,造成了在鐵路運輸總圖布置上存在著嚴重的先天不足。兩廠一礦合并之初,xxx總廠曾聘請北京的十幾位專家對公司的發展規模進行實地考察、勘測、評估,專家組的最后結論是:xxx總廠生產規模的極限是200萬噸鋼的生產能力,并提出限制生產能力的根本原因就是鐵路運輸總圖布局和鐵路運輸“瓶頸”的制約。xx年,根據省委、省政府的要求,新鋼公司提出了三年翻番的宏偉目標,面對這樣的形勢,xxx同志感到肩上的擔子沉重,壓力很大,他深刻的意識到:鐵路總圖再不優化,鐵路設施再不改造,鐵路運輸“瓶頸”將成為公司實現翻番目標的“摯肘”。為此,他翻閱了大量的資料,深入一線,召開各種會議,廣泛聽取意見,在深入調查、研究、反復論證的基礎上,提出了一系列鐵路運輸改造項目的可行性報告和具體實施辦法,攻克了鐵路運輸總圖限制生產發展的攻關課題。

隨著可行性報告被公司決策層的認可,從xx年起,一場“首次采用總承包,額度達2770萬元,由運輸部自行完成施工項目的攻堅戰”打響了,這對于運輸部而言又是一次從未有過的新挑戰。運輸部作為公司主營鐵路運輸的保產單位,而非施工建設單位,這樣大規模的技改施工對運輸部可謂是破天荒的一次,無論是從施工隊伍、施工設備、施工經驗以及技術條件等都是十分缺乏的,而且正逢減員和內部退養政策實施,人員異常緊張,要完成技改和生產的同步進行難度更大,然而正是作為一名有著20多年黨齡的他,沒有向困難折服,而是以極大的勇氣和信心向公司領導和全體員工詮釋著的他的目標與追求。王彬同志結合運輸實際,從大局利益出發,提出了在保產、保運、保安全暢通的基礎上,確保技改項目的有序推進。并成立了運輸部技改工程領導小組,親自擔任組長;設立了工程項目部;率先實行了項目負責制,把“優質高效滿足生產所需”作為施工的評定標準,從工程的設計、招標、施工、安全以及資金的利用等都親自把關,嚴格各項審批程序,確保工程質量和進度。三年來共完成投入運用和即將竣工的技改工程項目近20個,極大的理順了原有的運輸總圖,增強了運輸能力,緩解了鐵路運輸“瓶頸”矛盾,滿足了年產400萬噸鋼的運輸需要。

近年來的技改項目都是在生產區域內施工,技改施工與運輸保產的交叉、牽制、制約,使得保產工作也如同在“螺螄殼里擺道場”,艱難而曲折:8#高爐建設要確保6#、7#高爐的正常生產、7#高爐原地大修要確保6#高爐正常生產、1#、2#高爐大修要確保3#、4#高爐的運轉以及兼顧8#高爐的鐵水取送……,這一切讓運輸工作變的無序而壓力巨大。針對這種狀況,xxx同志組織運輸部專業技術人員反復研究、論證、突破創新,大膽制訂出了7#高爐大修期間的6#高爐鐵水繞行的運輸方案、8#高爐鐵水取送方案以及1#、2#高爐大修、竣工、投產等不同時期的運輸保產方案,確保了生產的高位運行。

通過二輪的鐵路改造,使得運輸總圖布局更加合理,為運輸發揮更大效益提供了可能。三年來,在xxx同志的帶領下,運輸部累計完成鐵路總運量6000萬噸,運輸量由xx年的1650萬噸提升到xx年的2150萬噸,增幅達30%;鐵水上山由xx年的日均9趟增加到現在的日均13趟,累計上山鐵水225.5萬噸;xxx站的接發車能力也由三年前的不足900輛/日提高到現在的1300輛/日,基本解決了xxx公司鐵路運輸“咽喉”的受阻問題;局車停時由xx年的32小時下降到現在的13.2小時,為公司少支付鐵路局車使用費xx余萬元;累計超額完成公司下達的經濟責任制目標指標200萬元以上。充分挖掘了技改后運輸方面的最大潛能,為公司實現“三年翻番、銷售收入過百億”做出了卓越的貢獻。

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