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社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)

時間:2025-06-09 作者:ZS文王

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社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇一

一年來,在區委、區政府的領導下,在街黨工委的指導下,在社區全體黨員及全體同事的積極努力下,社區黨總支高舉鄧小平理論偉大旗幟,認真學習“三個代表”重要思想、全面落實科學發展觀,深入貫徹_大精神,積極開展“創先爭優”活動,充分發揮黨的思想政治優勢,團結和帶領廣大黨員及社區全體同事,切實轉變觀念,積極投身于社區建設和改革實踐,努力創建社會主義精神文明。下面,把一年來學習、思想、工作,廉潔從政的情況簡要匯報如下:

一、加強學習,努力提高自身政策理論水平。

作為社區黨委書記,我深知自己責任重大。更需要加強黨性鍛煉,提高思想道德修養,把思想作風建設放在首位。

加強理論學習。學習了馬列主義、毛澤東思想、黨的_大精神、鄧小平理論、新《黨章》、科學發展觀重要思想等國家政策法規,通過多種形式,加強政治理論學習。

加強業務學習。為適應工作需要,平時加強閱讀社區工作方面的書籍,提高自身的協調能力及水平。通過努力學習、文化素質和理論水平有了一定的提高。

二、改進作風,堅持勤政、廉政。

作為一名基層干部來說,既要干事,又要多干群眾歡迎的實事、好事。我是這樣想也是努力這樣去做的。首先把群眾的意愿和需求作為社區工作的出發點和落腳點。我們工作和生活在城市的基層,黨的政策需要我們去落實,黨和政府溫暖需要我們去傳送,密切黨群關系需要我們去努力。

因此,在工作決策上堅持一切從社區的實際出發。其次是具有良好的思想作風、工作作風、嚴謹的生活作風,工作求真務實,力求高效,通過自身努力,帶動整體班子建設和隊伍建設。社區黨委在創先爭優活動中,緊緊圍繞民生,積極開展“六個家園”活動,盡心竭力為居民服務,推進了社區“創先爭優”活動的深入開展。

三、做好社區黨建工作。

社工在職黨員7人,離退休黨員687人,這些黨員在社區黨委的領導下,隊伍不斷完善,他們積極配合社區參與社區建設,發揮黨員先鋒模范作用。

一是利用橫幅、櫥窗、展板等宣傳,做好宣傳、教育、學習。

1、宣傳到位、成效顯著。社區黨委充分發揮社區黨建宣傳欄、橫幅、櫥窗、展板等宣傳作用,大力向社區居民宣傳開展創先爭優活動,大力宣傳先進社區優秀共產黨員的典型事跡,形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。

2、堅持“三會一課”制度,抓社區紀委班子自身建設。強化班子成員自身建設,做到合理分工、落實責任。每月至少召開一次黨委會。

3、開展“心連心、肩并肩”大規模談心談話活動。各黨支部通過新老黨員座談、走訪等多種方式,圍繞創先爭優做模范,了解黨員的需求,加強黨員之間的溝通與交流。

4、加強各類黨員的管理和教育工作。12名同志寫了入黨申請書,5名入黨積極分子通過了黨課知識培訓考試。

5、表彰先進黨員和支部。各支部根據先進基層黨組織“五個好”和優秀黨員“五帶頭”討論評比優秀黨支部、優秀黨員。使全體黨員深受鼓舞,黨員參加組織生活的積極性明顯高漲,黨員的奉獻精神得到了明顯增強。

6、樹立先進典型。以向建黨_周年獻禮為專題,在社區范圍內選樹一批先進典型。對創先爭優活動中表現突出個人進行表彰,社區選送3名先進典型上報街道工委,擴大典型影響力,做到學有榜樣,趕有目標。

二是做好維護社會穩定工作,保一方平安。

統籌轄區社會維穩力量和社會管理資源,著力解決好社區治安管理問題,建立健全以社區警務服務為主導,以院委會和物業保安為依托,社區治安聯防為輔助,社區志愿者和居民積極參與的群防群治網絡,做好社會矛盾和安全問題排查調處工作,要把“上訪”變“下訪”,使社區成為維護社會和諧穩定的“第一道防線”,確保重大節日、重大活動期間無人上訪。引導群眾依法表達合理訴求,主動排查、調處和化解矛盾糾紛,維護社會穩定。

三是高度關注民生問題。

開展“送溫暖”走訪慰問活動。各黨支部把關注民生和慶祝活動有機結合起來,開展“送溫暖”活動。對困難黨員、困難群眾以及黨員老模范、老黨務工作者進行走訪慰問,實現黨員受教育、群眾得實惠的目的。合理使用幫護救助金,通過服務群眾,增強黨在社區的凝聚力、號召力。堅持走訪制度,落實結對幫護工作和困難群眾慰問工作,對困難群眾慰問200多人,現金10萬多元,共計走訪慰問困難黨員12次、群眾39人,走訪生病黨員9次、居民150多家,企業100多家。

四是充分發揮社區各種載體作用。

年初和11月份收到共建單位白下區理工大學公園里干休所、區檔案局、南京海關和駐區黨代表捐贈的圖書、雜志近500冊。

有7支社區先鋒服務隊共一百四十多人常年活動在各個院落,開展各種活動二十多次。亮牌示范活動,各支部以“社區先鋒服務站”、“星期六黨員義務勞動日活動”等載體,亮身份,發揮黨員先鋒模范作用。

五是以“走訪居民群眾”、“黨代表進社區”、“公開承諾”、“服務群眾”、“創新創優”等活動為重點開展為民辦實事內容活動。

1、在社區辦公場所內,建立“政策咨詢服務臺”,為轄區居民和駐區單位提供服務,累計提供各類咨詢一千多次。

2、利用新市民讀書室在省、市、區社區教育和關心下一代工作方面的影響,開展讀書交流活動和贈書助學活動,通過做強做實這塊文化陣地,不斷提升居民文化素質。

3、建設美觀家園,加強衛生保潔管理。每月開展一次“星期六黨員義務勞動日”活動,清理院落樓道雜物和招貼,清理垃圾雜物。

4、結合“三·五”學雷鋒日、國慶、中秋等節假日,開展多種形式便民、利民的社區服務活動,增強居民的凝聚力。

四、廉潔自律,求真務實全面提升個人素養。

自從我公推直選為尚書巷社區黨委書記以來,我本著無私奉獻、敬業愛崗的精神,認真履行自己的職責。在平時工作中,樂于奉獻,認真負責。同時,我始終堅持兩條工作原則:

一是自己嚴格遵守各項規章制度,自覺接受群眾監督,不爭名奪利。

二是自覺做到三不:工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,工作事情多不厭煩。在工作中甘于奉獻,切實做到廉潔自律,注意做到從我做起,辦事公開。牢固樹立法制觀念,恪守黨章黨規黨紀遵守國家法律法規,堅持秉公辦事;認真貫徹中央、市、區、辦事處關于領導干部律法自律的各項規定,堅持做到自重、自施、自警、自勵,勤政為民。努力把好辦事政策關、生活紀律關、處事人情關。同時,按照黨風廉政建設責任制的要求,扎實落實好責任制的各項規定。

五、在工作中還存在的問題。

深入學習上有差距。自己雖然注重了政治和業務學習,但總感到在學習的深入性和系統性上還有很大不足。高標準、嚴要求、高質量的服務意識還不夠強。

社區在街黨工委的領導下和全體同事的積極努力下,社區工作取得了一定的成績。但是在工作中,有很多地方需要我不斷探索、不斷學習、不斷總結、不斷提高,也懇請上級黨組織給予進一步的指導和幫助。面對新的時代背景和社區建設的新形勢,我決心在上級黨委的正確領導下,為社區的建設做出自己應有的貢獻!

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社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇二

尊敬的各位領導、同事們!

我是貿易廣場社區第4網格網格長曾慶祥,很榮幸今天在這里和大家交流平時開展網格化工作一些心得,下面我將日常巡查網格的感受向各位匯報一下:

一是保持積極的工作心態,堅持巡格。每天到社區上班后,只要手頭的工作不忙,我就會帶上塑料袋、小鏟刀等工具到網格巡查一遍。途中發現小廣告,直接清理并裝進塑料袋,督促沿街門店維護好“門前三包”秩序,進小區與門衛及居民了解小區的一些情況。

二是熟悉網格基本情況,做到“一口清”。我網格里共有2個小區,4個樓棟,52家企業門店,18名黨員,2名需要幫扶對象,還有3名重點關注的人員等等,像這樣的信息我都全部摸的'一清二楚,巡格時該到哪里,哪里是重點,哪里是難點,做到心中有數,發現信息有變更我都用本子記下來,做到網格信息完整,變更及時。

三是誠心搞服務,拉近與群眾的距離。每天在巡格時,遇門店老板我會打聲招呼聊幾句,提醒注意安全和衛生;走到小區找小區的門衛了解下安全情況,隨時走訪重點幫扶對象,了解困難需求。基本上每天巡查網格時,都要去網格的兩戶幫扶對象家看看。其中一名幫扶對象,司鳳林,男,78歲,重病,行動不便,還贍養100歲的母親王清秀。

經常到家里看望老人,在端午節和中秋節慰問百歲老人。并在重陽節時,社區組織60歲以上老人,出游信陽新城,觀光百花園、琵琶臺等景地,讓網格的居民感受社區愛老、敬老的便民服務。還有網格內的單親家庭,徐海元,獨自撫養雙胞胎女兒徐雪茵、徐瑩茵。通過到家里了解,其女兒學習成績不太好,便和同事利用暑假的時間為雙胞胎做暑期課業輔導,培養學習習慣,提高學習能力,改善學習方法。通過為居民解決一些小事,贏得了群眾的信任。

總之,只要用心去干事,就沒有干不好的事,居民有困難,需要我,我多跑跑腿,群眾也少走幾步路,也都是我們應該干好的事。

我只是辦事處眾多網格長中的一員,謹以以上三點與大家分享,起一個拋磚引玉的作用!

謝謝!

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇三

各位領導、同志們:

我于10月當選為張家祠社區黨總支書記,如今已經快三年了,現在,因為組織安排兼任橋頭村的黨支部書記,我感到很榮幸。作為優秀黨組織書記,我愧不敢當,在此,我只能說是與大家一起分享我的夢想。

石洞鎮公招社區干部我大膽嘗試從此走入社區工作的崗位很多人都勸我說社區工作很雜、很累但我義無反顧。因為喜歡所以有激情;因為喜歡所以有干勁。從紀念碑社區居委會副主任到張家祠社區黨總支書記我感到凡事都要腳踏實地的去做不馳于空想不鶩于虛事要以求真的態度、踏實的功夫求學則真理可明、功業可成。

選用干部歷來是堅持“群眾公選”的原則,社區支書都是通過公推直選出來的,群眾把我們選出來的是信任我們的,眼睛是始終望著我們的。如果遇事先考慮朋友或個人的利益,即使當時能夠當選,群眾在之后也不會繼續支持我們的工作,也將逐步失去群眾、失去威信。()因此,要做到“三不”,即不該進的門不進,不該伸的手不伸,不該張得嘴不張。

作為基層黨組織書記,每天都要與群眾打交道,能否關系群眾疾苦、傾聽群眾呼聲,是檢驗我們基層干部作風是否深入的重要依據。廣大群眾也正是從這些最普通的'、活生生的小事中,感到黨是他們切身利益的代表。因此,要千方百計為民多辦實事、辦好事;要對于群眾商量,要一碗水端平,做到給老百姓一個明白,留自己一身清白。只有自身清正廉潔、一身正氣,做到手不沾、心不貪、嘴不饞,才能贏得群眾的擁護和支持。另外,還要正確處理好班子內部的關系,多補臺,不拆臺,相互協作。

誠實守信,實事求是,用心做事,以情動人,這16個字是我做事的原則,也將是我畢生堅持的準則。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇四

社區矯正從“心”開始“從現在起,請你自覺接受司法所管理,接受監護人的監督、幫助和管理,遵守法律法規。”4月27日,家住酉溪鎮黃家堰村的社區矯正人員張某與其監護人和村主任付勇,在酉溪司法所內簽訂了《接受社區矯正保證書》。張某將在司法所、村監管小組、親屬的幫助下,開始新的人生。

自社區矯正工作全面開展以來,酉溪司法所全面落實《社區矯正實施辦法》,圍繞“監管、教育、幫扶”三大任務,通過對矯正人員心理疏導、重點幫扶、組織參加集體學習、參加集體公益勞動、開展網絡交流等形式,加強對矯正對象法律素質教育、道德底線教育的學習,矯正了其違法犯罪心理,提高適應社會能力,為建設和諧社會創造了良好的社會治安環境。截至20xx年3月,司法所共接受社區矯正對象54人,現在矯人員26人,解除矯正29人,無一重新違法和犯罪行為的發生。

創新監管辦法,矯正工作“將心比心”

去年10月,同興鎮蒲家溝村矯正人員蒲某由于好友在重慶市區結婚,迫切地想要去參加婚禮,于是向司法所書面請假。司法所根據他的實際情況,同意請假3天,并將他的手機定位的有效活動區域添加到了重慶市區,回來后賡即恢復到原來的活動區域,實現了他參加朋友婚禮的愿望。

“我們考慮到矯正對象的心理,站在他作為一個普通人的角度來看待這個問題,因為同意了他的請假要求,他也因此得到了社會和朋友的認可,回來后的表現與以前相比可以說是有了天壤之別。”司法所所長楊宏順告訴記者。

近年來,該司法所堅持結合社區矯正工作實際,積極強化社區矯正陣地建設,探索創新社區矯正對象管理模式,建立健全了專群結合的社區矯正工作機制,有效促進了社區矯正工作的順利開展。

很多社區矯正人員是外地法院判決,矯正對象在矯正期內家中無法進行監管、需要請假外出到父母身邊務工。針對這種情況,司法所大膽走出了一條人性化的監管道路,根據矯正人員的實際情況,司法所在上報縣司法局同意其矯正人員外出后,為他們制作了外出務工管理卡,由其務工地的基層組織或單位對其進行委托管理,按月或按季度對其表現情況進行鑒定后蓋章,并將卡片寄回;與此同時,矯正對象必須在每月10日前用請假所在地的座機打電話向司法所進行思想匯報,用掛號信寄回書面思想匯報材料。

通過這種雙向管理,目前,該司法所現請假外出矯正人員12人,均能按時打電話和書面匯報思想,沒有不遵守規定的情形發生。

心理疏導與網絡監管,全方位掌控心態變化。

去年下半年,一位年事已高的老人到司法所反映:自己監管的重孫子黃某最近一直在家打游戲,不為家里做事情。了解這一情況后,司法所工作人員羅虎在該所的心理疏導室對黃某進行“如何體現自我價值,對家庭怎么做才是盡到責任,怎么融入社會”專題心理疏導,通過細致的交流,得到了黃某的高度認同。半個月以后,黃某重新樹立了生活的信心,再也沒有沉溺于游戲,不僅在縣城一家快餐店找到了一份如意的工作,在家也成了孝順長輩的乖孩子。

針對社區矯正人員心理存在陰影、性格存在缺陷等問題,司法所于20__年3月成立了“社區矯正心理疏導工作室”。工作室每月對轄區矯正對象進行集中心理教育輔導;同時,對社區矯正對象不同成長軌跡、心理狀況和社會危害程度逐人進行科學評估,篩選重點人員制定特殊矯正方案進行矯治,使矯正對象樹立積極向上的人生觀、價值觀和健康的心理觀,對回歸社會的人員,進行定期跟蹤回訪,關注心態變化。心理疏導工作室成立以來,已經為30余名矯正對象進行過心理輔導,從中篩查出需重點關注對象7名,開展個案心理輔導14人次,組織心理健康集中輔導6次。

為了隨時隨地了解矯正人員的心理狀態,著力化解社區矯正人員匯報難、管理難等問題,有效杜絕脫管、漏管和重新犯罪情形的發生,該所建立手機網絡平臺,重點向社區矯正人員發放集中學習、公益勞動及相關警示信息,社區矯正人員通過短信形式向司法所匯報思想,實現了靈活高效的良性互動。利用網絡的作用,說說、qq日志、qq動態等,掌握他們的思想動態。如其在qq上發現思想有反復或行為可能沖動時,及時發表評論進行引導,并通過電話了解具體情況,提供法律層面的支持和幫助,將可能發生重新犯罪的傾向消除在萌芽狀態。

學習幫扶相結合,矯正人員樹立致富心。

為加強對社區矯正對象的教育和學習,從20xx年1月開始,司法所設立了“讀書角”,建立集中學習基地。矯正對象在按正常程序報到后,司法所除每個月組織集中學習不少于8小時的涉及政治、經濟、法律法規、種植養殖、實用技術、農村科普、農村生活、文化藝術、心理健康等方面知識外,矯正人員平時還必須自覺學習感興趣的1―2門實用技術,掌握謀生的本領。

“在大家的幫助下,我不僅思想上進步了,更重要的是我學到了謀生的本領,走上了發家致富的道路。”酉溪鎮石豬庵村村民唐某通過在“讀書角”的學習,20xx年12月11日解除矯正后,回家搞起了養殖業。

此外,利用社區矯正人員和刑釋解教人員的技能培訓納入縣級民生工程的機遇,司法所積極協調、認真組織,合理安排社區矯正人員和刑釋解教人員參加各類技能培訓。

據縣司法局負責人介紹,僅20xx年,酉溪片區共有12名社區矯正人員和26名刑釋解教人員參加了縣勞動保障局組織的家電維修、計算機應用、縫紉等技能培訓,培訓效果比預期的好很多倍。

20xx年5月10日,司法所組織有創業愿望的蔣某、饒某等10人,到酉溪鎮新街參加縫紉和計算機操作技能培訓,提高他們的謀生技能。由于饒某以前愛好電腦,加上自己的努力,在這次培訓中學到了真本事后,在該鎮一網吧當上了網管,通過用自己的勞動來養活自己,糾正了以前價值觀的偏差,重新理性地回歸社會。

此外,恐龍鄉補家壩村村民張某在司法所的幫助下,得到了恐龍鄉黨委政府為他解決的xxx元創業資金后踏實創業,已發展成為有30余人的建筑施工隊伍的帶頭人,帶動了周邊農民走上致富的道路。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇五

實現全面建設小康社會,開創中國特色社會主義事業新局面的戰略目標,關鍵在于堅持、加強和改善黨的領導。黨的基層組織是黨在基層的戰斗堡壘,是黨的全部工作和戰斗力的基礎,加強黨的基層組織建設是加強黨的領導的基礎工程,而社區黨建是黨在城市社區的工作基石,成為城市黨建之基礎。做好社區黨建工作,社區黨支部書記成為關鍵要素之一。所以,作為社區黨支部書記,必須以“三個代表”重要思想為指導,以求真務實、開拓創新、與時俱進的精神扎實做好社區黨建工作。

一、充分認識社區黨建工作對加強和改善黨的基層組織建設的戰略作用和現實必要性。

在新時期新階段,一方面,隨著改革開放和社會主義市場經濟體制的建立和逐步完善,社會經濟結構、組織形式、生活方式發生了深刻變化,原有企事業單位承擔的社會職能作用逐步剝離,大批下崗職工、退休人員走向社會,由“單位人”轉變為“社會人”;新經濟組織大量產生,公共性事務進入社區,社區建設和管理的任務越來越繁重,迫切需要加強社區黨建工作。另一方面,隨著現代化程度提高,原有的行政管理為主、條塊分割的政府管理體制發生變化,以前那種以工作單位為主開展黨務活動的做法已逐步失去基礎依托,街道社區在基層政權建設中的基礎地位越來越重要,加強黨的領導、加強與人民群眾的聯系必然要進一步延伸到社會領域的各個層面。所以,社區是黨的執政基礎的重要部分,社區黨建是黨在城市社區的工作基礎。社區黨支部書記必須充分認識到加強社區黨建工作是促進改革和發展的需要,是維護社會穩定的.需要,是增強基層黨組織凝聚力、戰斗力和黨的工作滲透力、影響力的需要,是廣大群眾提高生活水平和生活質量的需要,對加強物質文明、政治文明和精神文明建設,全面建設小康社會具有重要的戰略意義。

二、以“三個代表”重要思想為指導,以求真務實、與時俱進的精神積極開展社區黨建工作。

社區黨組織要通過加強社區黨建工作來增強社區黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力,擴大黨在城市社區工作的覆蓋面,提高黨的社會影響力,充分發揮社區黨組織在社區建設和管理中的領導核心作用,促進社區各項工作邁上新水平,取得新成效,把廣大居民群眾緊密團結在黨組織周圍,為全面建設小康社會提供堅強保證。

第一,社區黨建的根本出發點是“立黨為公,執政為民”。基礎不牢,地動山搖。“立黨為公”是社區黨建的根本指導思想,切實做到“權為民所用,情為民所系,利為民所謀,事為民所辦”,以人為本,樹立全面、協調、可持續的科學發展觀,真正把“人民利益高于一切”的思想根植于社區黨建和社區工作之中,把黨的先進性落實在基層、體現在基層。通過創造良好社區環境,加強社區思想政治工作和精神文明建設,搞好社區服務和綜合治理,密切黨群聯系,提高居民素質和城市文明程度,擴大黨的工作覆蓋面,以實現黨在社區的領導作用。

第二,服務是社區建設的主題,是社區建設的生命力所在。社區黨建工作要把加強對社區建設的領導、服務好社區居民,提高社區居民生活水平和生活質量放在首位,急群眾所急,想群眾所想,辦實事,重實效,充分發揮黨聯系人民群眾的橋梁和紐帶作用,使居民得到切實利益,切身感受到黨和政府的關懷。所以,社區黨組織要強化服務意識,加強組織協調,突出服務重點,擴大服務領域,形成便民利民、社會保障和社會化服務體系。

第三,社區黨建和社區建設的靈魂是推進民主政治建設,充分實現社區的自我管理、自我教育、自我服務、自我監督。要強化社區居民和駐地單位的自治意識,加強社區隊伍建設,積極培育社區工作者隊伍和志愿者隊伍。

第四,社區資源是社區黨建工作的物質依托。整合社區資源,吸收居民參與,是提高社區造血功能、強化城市管理工作和滿足城市居民服務的需要,社區黨建要積極調動社區建設所需的人力、物力和智力資源,實現資源共享、共同發展。社區黨員是社區的寶貴財富,要充分發揮社區黨員的先鋒模范作用,體現黨團員、志愿者隊伍的奉獻價值。

第五,構筑全民學習、終身學習的學習型社會。學習型社會的基礎是學習型社區。要緊緊圍繞提高居民群眾文明素質這一重點,指導開展學習型社區活動,促進廣大黨員和居民群眾的學習和培訓,加強對社區成員的社會主義教育、政治思想教育、科學文化教育和公民道德行為教育,倡導科學、文明、健康的生活方式和社區道德風尚,形成文明和諧的社區氛圍。

總之,社區黨支部書記要通過組織社區黨務工作者扎實開展社區黨建工作,領導和組織好社區建設,使社區的地區性、社會性、群眾性、公益性和自治性得到有機結合,相得益彰,使社區的自我管理和服務、社區穩定和綜合治理、文明和衛生、思想政治工作和精神文明建設、社會保障和再就業工程切實得到加強和提高。

三、始終保持共產黨員的先進性,建設一支高素質的社區黨務工作者隊伍。

社區黨組織在保證黨對社區政治領導、組織領導,加強和改善社區黨建工作的過程中,具有不可替代的重要作用。社區黨支部書記必須擔負起建設一支高素質社區黨務工作者隊伍的重任,把社區黨務工作者隊伍建設成為一支政治堅定、業務過硬、一專多能的綜合型人才隊伍。

第一,要提高政治素質。始終堅定實現共產主義的理想信念,在思想、政治、行動上始終與黨中央保持高度一致,自覺服從并接受上級黨組織的領導,善于學習和掌握馬克思主義立場、觀點和方法,特別是用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦,不斷增強政治鑒別力和政治敏感性。

第二,要學習知識,精通業務。努力掌握社區黨建的專業技能,熟悉了解現代管理學和社會學等相關知識,在精通黨務工作的基礎上,廣泛積累多方面經驗,提高綜合素養。

第三,要提高組織協調能力。努力增強工作的積極性和主動性,加強溝通和協調,增強居民和駐地單位參與社區事務的意識,有效整合社區資源,提高社區建設的整體水平,為社區黨建工作獲得方方面面的密切配合和大力支持。

第四,要養成求真務實、善于實踐、勤政廉潔的作風和修養,努力做到親民務實、作風過硬,體察群眾疾苦、傾聽群眾呼聲,以居民滿意為最高標準,實現好、維護好、發展好居民利益,切實樹立社區黨務工作者的良好形象。

第五,要加強社區黨組織自身建設。特別是要將支部班子建設成為組織健全、政治合格、作風正派、群眾信任、開拓進取、清正廉潔的班子。支部書記和其他委員要始終保持共產黨員的先進性,以身作則,率先垂范,嚴以律己,寬以待人,充分發揮組織領導和帶頭示范作用,堅持民主集中制,集思廣益,形成堅強的戰斗堡壘,為社區黨建和社區建設做出積極貢獻,以實際行動踐行“三個代表”重要思想。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇六

xx,女,漢族,1954年6月生人,大學文化,中共黨員,政工師。現任xx區xx街道xx第二社區黨支部書記兼居委會主任。工作中她著重在提高社區干部綜合素質,加強作風建設上下功夫。把調動廣大社區干部工作積極性作為切入點。把引導廣大社區干部,學會“三套功夫”,樹立“三個意識”,做到“三勤”,發揮“三個作用”,在推動特色社區建設工作上臺階、創佳績作為工作的落腳點。

一是抓班子,在提高核心作用上下功夫,讓社區更具戰斗力。

首先是一個合格黨支部書記兼主任。他除了加強政治理論、業務理論學習外,更重要是注重個人自身素質提高。因此平時他時刻注意為人師表,以身作則,勤勤懇懇工作,清清白白做人,規規矩矩做事。在社區干部中樹立較高威信,在居民中樹立較好的形象。被社區干部黨員和社區廣大居民公認為一個頭腦靈活,性格開朗,能想事,會干事的好書記。

其次能提出有創新意識的目標。她在班子中提出:“與時俱進站排頭,團結協調做表率”。即:勤奮工作,做社區干部的表率;發揮作用,做黨員的表率;爭先創優,做同行的表率的工作原則。提出了“以自治管理家園、用活動提高素質、強服務凝聚民心、大文化陶冶情操”的工作思路”;開展創建“五家”活動,即:讓下崗黨員和弱勢群體感到“有家”;引導在職黨員八小時以外“顧家”;組織離退休黨員業余時間“管家”;教育社區青少年放學后“愛家”;協調片警、物業、保安24小時“護家”。

二是抓隊伍,在提高綜合素質上下功夫,讓社區更具凝聚力。

幾年來的社區工作經驗使xx充分認識到作為一名合格的社區干部。首先應是一個“復合型”的干部。為此她要求社區干部練好“三套基本功”,即“會做、會說、會寫”,并將它作為一個有機整體。

首先會做,而且做的.扎實。就是堅持以心為本,服務居民,為構建和諧社區,扎實工作。讓居民更滿意我們。同時為了提高“做”的能力。她聯系工作實際,有的放矢的制定了社區干部培訓計劃。采取以會代訓、傳閱講稿和自學相結合的形式進行培訓。學以致用,效果很好。結合先進性的長效機制,制定并實行了值周主任制度,讓社區干部既能達到換位思考,又能鍛煉大家獨立完成和處理工作事務的能力,社區干部整素質提高很快。

其次要會寫,而且要寫的認真。居民群眾是社區活動的主體,作為這一主體組織者的社區干部,就應該對自己所做的社區實踐工作進行概括提煉,把經驗性和規律性的東西寫出來,從而更好地指導實踐工作。為此她重點在提高社區干部的文字綜合能力上下功夫。

第三要會說,而且要說得生動。她要求社區干部能圍繞主題,把最重要的、最生動的、最精彩的、最的價值的東西表達出來。要求大家平時講話要做到:內容豐富生動;緊跟形勢;聯系本社區實際,使居民看得見、摸的著、感到真切。尤其是化解矛盾,調解民事糾紛時或做居民工作時,要把自己也融入進去,語言活潑幽默、形象,同時要曉之以理,動之以情,正確引導居民的情緒。為此,大家都能努力在實踐中鍛煉自己口才,練出一套會說的基本功。

三、抓管理構造和諧氛圍,在調動積極性上下功夫,讓社區更具吸引力。

一是發揮情感的激勵作用。在抓管理上體現了以人為本的原則,首先是要求和引導社區一班人,講團結,顧大局的同時,她本人帶頭,以身作則。在工作上大膽管理,嚴格要求同時,關心和愛護每一名社區干部。其次是:關心每位社區干部的學習、工作、生活,幫助他們解決實際困難,教育引導大家,要學會關心他人就是關心自己。讓大家感到這個集體的溫暖。第三是了解每位社區干部個人素質、綜合能力,便于對癥指導,幫助提高。正象他們的社區干部所說,生活工作在這個集體,讓人感到輕松、愉快,同時也感到不好好工作不行,對不起領導的熱心幫助和同志們相互之間無私關懷關心。因此干好本職工作、協助他人工作以成為社區每位干部的共同愿望。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇七

在_黨工委的直接領導、關懷下,在全體黨員及全體同事的積極努力下,_社區黨支部高舉社會主義偉大旗幟,認真學習黨的重要思想,深入貫徹黨的“十九大”會議精神,充分發揮黨的思想政治優勢,團結和帶領廣大黨員和全體同事,切實轉變觀念,投身于社區建設改革實踐,努力創建社會主義精神文明。現將任職以來的工作作如下匯報:

一、認真學習貫徹黨的十九大精神。

社區建設是民生建設的重要部分,社區建設的好壞直接關系到以民生為主的社會建設,關系到和諧社會的建設。

一年來,我支部堅持以人為本,加強社區隊伍的建設,提高社區隊伍的服務管理水平和技能;堅持全心全意為人民服務的宗旨,深入百姓,充分了解百姓的需求,實實在在地為百姓做實事;加強社區基礎工作,拓展社區服務領域,及時幫助困難家庭解決就業問題,加強社區居民的勞動保障,保障居民的基本生活,落實好市、區惠民政策,使十九大精神在社區“落地生根”,讓廣大居民群眾收獲全面建設小康社會沉甸甸的果實。

二、做好社區黨建工作。

支部認真貫徹“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的方針,積極做好黨員的社區建設培養工作。目前已有3人向黨支部遞交入黨申請書,積極向黨組織靠攏。在黨建工作中始終圍繞全面貫徹黨的基本路線,更好地體現我們黨始終代表先進生產力的發展要求,先進文化的發展方向及最廣大人民的根本利益。深化社會主義榮辱觀社區建設,在社區居民中開展“愛國、守法、誠信、知禮”社區建設,在青年學生中開展“立志、修身、博學、報國”社區建設,加強未成年人思想道德建設。

廣泛開展群眾性精神文明與和諧創建活動,加強社會誠信建設,加強人文關懷和心理疏導,塑造自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態。

三、創新黨建工作,建博客,架起社區溝通新橋梁。

黨支部利用博客這個新媒介向群眾“匯報工作”和發放通知。博客漸漸成了我們黨支部辦公的新工具。讓更多的人了解_社區,支持社區建設,提高轄區單位和居民的參與熱情。上情下達和下情上達的渠道始終是暢通無阻的,社區居民可以隨時了解社區事務或者表達自己的建議和意見,社區居民享有充分的參與權、管理權、知情權和監督權,既調動社區居民參與管理的積極性,又培育社區居民的民主意識。

博客上面有社區黨建、辦事指南、等八個欄目。我們把這個博客辦成黨支部和業主溝通的平臺,并著重突出服務性的特色。

四、廉潔自律,不斷自我加壓,求真務實提升個人素養。

多年來,我本著無私奉獻、敬業愛崗的精神,認真履行自己的職責。在平時工作中,樂于奉獻,認真負責。同時,我始終堅持兩條工作原則:

一是自己嚴格遵守各種制度,自覺接受群眾監督,不爭名奪利。二是自覺做到三不:工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,事情多不厭煩。

依靠_黨工委的正確領導和全體同事的積極努力,_社區黨支部的工作取得了一定的成績,得到了上級領導部門的肯定。但是在工作中,有很多地方需要我不斷探索、不斷學習、不斷總結的,也懇請上級組織給予進一步的指導和幫助。

面對新的時代背景和社區建設形勢,我決心在上級黨委的正確領導下,無論何時何地,都作出自己應有的貢獻!

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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近年來,**社區黨委充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用,不斷探索新時期社區治理工作的新思路,以黨建促社建,以民主促民生,以創新促創優,積極唱響新時代社區治理“和諧之聲”。

一、堅持黨建為核,加強社區網格化治理。針對人員結構復雜、利益需求多元、矛盾糾紛集中等問題,社區黨委充分發揮自身在基層社會治理中的領導核心作用,實現黨建引領基層治理、基層治理促進黨建的良性互動。一是創設特色黨支部,統籌整合黨員力量。按照區域化黨建新思路,打破按樓棟設置黨組織的模式,結合黨員的就業行業、擅長特長、興趣愛好等因素,將400多名黨員納入到創業者黨支部、社會組織聯合黨支部、義工服務黨支部等14個特色功能型黨支部,積極發揮黨組織和黨員在社區管理、志愿服務、幫助就業等方面的作用,有針對性地為居民提供特色化服務。二是建立“黨建微家”,架起黨群連心橋。延伸黨建服務陣地,全域推進網格化黨建新模式,針對社區11個網格的不同特點,因地制宜建立11個“黨建微家”,每個網格遴選2名黨員中心戶,形成“社區黨委—網格微家—黨員中心戶—黨員”縱向管理鏈條,將“黨建微家”作為黨群溝通、協商議事的重要平臺,充分依托黨員帶好一個家庭、帶優一幫鄰居、帶活一片區域。通過開展“紅色課堂、紅色服務、紅色議事、紅色文化、紅色典型”五微行動,讓“黨建微家”成為引領奉獻正能量、服務群眾的前沿窗口。三是打造共治載體,實現社區良性互動。在黨組織的引導下,建立居委會、業委會、駐區單位、社會組織等多方參與的社區治理委員會,打造開放空間、新時代文明實踐站等治理載體,規范“民情懇談、事務協調、工作聽證、民主評議”等議事流程,實現“民事民議民受益”。每月定期召開會議,督促規范物業管理行為,商議解決物業管理難題。不久前,經社區廣泛討論后實施的電梯加裝項目驗收合格,正式投入使用,讓居民感受到“一鍵回家”的幸福。

二、堅持服務為本,滿足居民多樣化需求。聚合黨群服務資源,采用“1+2+x”網格管理模式,即以社區黨委為領導核心,2名全科社工為依托,充分發揮網格員、樓幢長、志愿者等相關人員作用,圍繞居民需求開展工作,把服務送到居民的心坎上。一是創新三聯服務。針對網格化管理特點,創新開展“全科社工+網格社工+專業社工”三聯服務模式,滿足居民多元化、個性化服務需求。全科社工主要協助行政服務,為居民提供8大類57項便利服務,對前來辦事的居民特事特辦、急事急辦、難事巧辦、繁事簡辦。網格社工通過落實“一崗九責”,借助“全要素網格通”手機app,協助開展動態審查,實現“人在格中、事在網辦”。專業社工由政府購買服務支持,讓專業的人干專業的事,滿足居民個性化需求。實施“3+3”模式。通過“3+3”(社工+義工,社會組織+志愿組織,公益項目+志愿項目)服務模式,推動社區工作專業化、職業化、市場化。成立“樞紐型”社區社會組織——**社會組織發展中心,統籌管理46家社區社會組織,鼓勵和扶持成熟的社區社會組織積極參加國家、省、市、區公益創投大賽,爭取項目資金服務居民。支持剛孵化的社會組織參加社區微創投,提升服務能力。二是實現精準匹配。按照群眾“點單”、實踐站“派單”、志愿者“接單”的模式運轉,實現服務供給與群眾需求之間的精準匹配。制作結對聯系卡、網格化志愿服務表,重點對空巢老人、殘障人士、困難家庭和留守兒童,實行“一家一策”“一人一法”,制定個性化的服務方案,為服務對象提供長期穩定、扎實有效的服務。對志愿者實行積分制管理,建立個人奉獻與社會資源反饋相結合的長效機制,引導和激勵更多的居民群眾積極投身于網格志愿服務行動中。

三、堅持治理為根,培育社區公共精神。在治理過程中,社區注重對公共精神的培育,引導發揮居民自治功能,逐步實現對社區公共精神的重塑,讓居民成為參與者、推動者、受益者。制定治理標準。購買社會化服務,制定“分層參與,有序共治”社區居民參與基層治理實施體系標準。參與前期,有效識別社區治理需求,按需動員治理主體。參與中期,明確職責分工,讓不同主體各司其職、發揮所長。參與后期,明確各主體監督治理方式方法,嚴格落實執行標準。先后形成《“鄰里益家”自治委員會自治管理制度》、《“鄰里益家”社區互助服務標準》、鄰里互助服務激勵機制、鄰里互助協商機制等,為其他社區建設新型黨建引領下新型鄰里互助自治模式提供參考范本。推廣工作方法。總結推廣“提議、合議、群議、決議、評議”的五議工作法,引導群眾自我管理、自我服務、自我教育、自我監督。無論大小事務,凡是涉及到居民切身利益或社區重大發展決策的時候,交由居民說了算。像兒童游樂設施、網球場、社區小公園等民生實事改造都由居民共商決定,居民們在基層治理上煥發出了極大的熱情。發揮關鍵作用。疫情防控的關鍵時刻,社區工作者(網格員)、微網格聯絡員、微網格志愿者、老街坊、流動巡邏隊、機關下沉志愿者等發揮了積極作用。老來樂居家養老服務中心、家門口飯碗服務社、心飛翔社會工作室等社會組織為居家觀察人員采買物品,為社區工作者和孤寡老人送上熱飯熱湯,協助社區工作人員上門排查摸底、測溫發卡、守好門崗。大家合力筑牢社區疫情防控第一道防線,實現疫情期間物資保供“不斷檔”、小區居民“零投訴”。

四、堅持文化為魂,構建社區生活共同體。文化潤民心,社區不僅注重活動陣地和文化組織的建設,還不斷挖掘社區的獨特文化,并將其與城市文化緊密相融,全面提升居民對社區的歸屬感。一是寓教于樂中接受共同教育。以多種方式開展教育活動,在網格內組建各類居民興趣活動團隊,成立了舞蹈隊、健身隊、百人好鄰里合唱隊、葫蘆絲隊、京劇隊等20多支社區文體表演隊伍,做到小活動天天有,特色活動周周有,重大活動月月有。挖掘草根明星和身邊好人典型,通過文藝骨干和典型人物引領,推動社區文化大繁榮和精神文明建設結碩果,形成人人參與社區建設,共建幸福社區的濃厚氛圍。二是活動參與中培養共同意識。以舉辦喜聞樂見的群體活動為抓手,逐步提升居民對社區的參與度,在居民當中培育共同意識。如“百人尋寶”活動吸引了社區近200多名居民,以家庭組團的方式參與,引導居民聚焦社區公共問題,對車輛亂停放、垃圾亂倒、綠化損壞等問題進行集中整治,不斷增強居民“愛我家園”的主人翁意識。三是方志編纂中形成共同記憶。編纂完成《**社區志》,全面、系統、客觀地記錄了社區管理、改革、治理等方面的歷史發展軌跡,生動體現了社區民風民貌民情和嶄新成就,形成了社區發展的共同記憶,進一步增強了廣大社區群眾的認同感和凝聚力。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇九

一、認真貫徹執行黨的路線、方針和政策。貫徹執行黨的路線、方針和政策,是黨的事業取得勝利的根本保證。黨支部書記要透過召開各種會議、舉辦骨干培訓班、樹立典型等多種方法途徑,認真宣傳、貫徹黨的各項路線、方針和政策。宣傳貫徹要注意與本單位的實際相結合,創造性地貫徹執行黨的路線、方針、政策。

二、貫徹執行上級黨組織的決議、指示。對上級黨組織的決議、指示,黨支部書記要向支委會和支部黨員大會傳達,并對如何貫徹執行上級黨組織的決議、指示提出自我的意見,交支委會和支部黨員大會討論。對傳達和貫徹狀況要如實向上級黨組織報告。

三、負責召集支委會和支部黨員大會。

(1)主持召開支部委員會。黨支部書記要根據支部的工作狀況,確定會議的議題,并將會議的中心議題提前通知參加會議的同志。討論問題時,要注意發揚民主,讓每個支委充分發表意見。在大家對所討論問題充分發表意見后,黨支部書記要善于集中委員的群眾智慧,按照少數服從多數的原則做出決議。

(2)主持召開支部黨員大會。黨支部書記要根據上級黨組織的批示和支部工作的需要,召開支部委員會,確定支部黨員大會的議題和會議方案。會前,黨支部書記要做好調查研究,提出初步意見和方案,并將會議的資料和要求通知全體黨員。會上,要發揚民主,引導大家認真開展討論,最終按少數服從多數的原則進行表決,做出決議。決議務必經過應到會有表決權的正式黨員半數以上的表決同意,方能生效。

四、深入調查研究,認真做好思想政治工作。黨支部書記要做好支部工作,務必緊緊依靠廣大黨員和群眾,充分調動他們的用心性和創造性。所以,黨支部書記要深入黨員和群眾,了解和掌握他們的思想、工作和生活狀況,及時地、有針對性地做好黨員和群眾的思想政治工作,充分發揮他們的用心性和創造性。

五、檢查支部工作計劃和決議的執行狀況,按時向支委會、支部黨員大會和上級黨組織報告工作。

(1)加強對黨員的教育,提高黨員執行支部工作計劃和支部決議的自覺性。要讓黨員明白,執行支部工作計劃和決議,是每個黨員務必履行的義務,是黨的紀律對黨員的基本要求。

(2)加強督促檢查。黨支部書記要深入黨員,了解支部工作計劃和決議的執行狀況,加強督促檢查。

(3)及時解決問題。對執行支部工作計劃、決議中出現的種種問題,黨支部書記要及時掌握,并向支委會或支部黨員大會報告,以便采取必要的措施。

六、與支部委員和同級行政負責人持續密切聯系,支持他們的工作,調動各方面的用心性。黨支部書記是支委會一班人的“班長”,負有主持支部全面工作和處理日常工作的職責。在工作中,黨支部書記要善于聽取和正確集中各方面的意見,主動團結支部委員,共同把黨支部的工作做好。對行政組織和群眾組織的工作,黨支部書記既要加強對他們工作的指導,又要熱情支持他們獨立負責、用心主動地開展工作。

七、搞好支委會的自身建設。支部委員會是支部黨員大會閉會期間黨支部的領導機關,擔負著重要的職責。支部委員會自身建設如何,直接關系到黨支部戰斗堡壘作用的發揮。支部書記作為“班長”,在支部委員會自身建設中負有主要職責:

(1)抓好支部委員的政治理論學習。

(2)開好支部委員會的民主生活會。

(3)加強支部委員會的思想作風建設。

(4)注重支部委員會的制度建設。

(1)認真制定支部發展黨員的工作計劃,并認真檢查計劃的落實狀況。

(2)維護發展黨員工作紀律,對于發展黨員工作《黨章》有明確規定。支部書記要嚴格按照《黨章》的規定辦事,維護發展黨員工作的紀律,保證新黨員質量,把好黨員“入口關”。

(1)負責召集支部委員會和支部黨員大會,傳達貫徹上級黨組織的批示,對黨員進行教育;建立健全對黨員教育管理的各項規章制度;加強黨員管理教育工作檢查指導,發現問題及時糾正。

(2)了解和掌握黨員的基本狀況包括政治思想、工作學習、自然狀況三個方面;關心黨員的成長和提高,幫忙他們解決工作學習和生活中遇到的實際困難,充分調動黨員的用心性。

(3)認真開展黨的組織生活,對黨員進行經常的教育、監督。為了保證黨的組織生活能夠正常開展,黨支部書記應根據本單位實際狀況建立健全一些必要的制度。同時根據不一樣狀況對每個黨員如何發揮作用提出具體要求。

(4)堅持民主評議黨員制度,教育黨員認真履行黨員義務,正確行使黨員權利,充分發揮黨員在生產、工作、學習和社會生活中的先鋒模范作用。

(5)貫徹從嚴治黨的方針,抓好清除腐敗分子和妥善處置不合格黨員的工作。

(6)督促和協助支部組織委員做好轉移黨員組織關系、收繳黨費、黨員統計、審查和鑒定黨員等日常工作。

(1)制定黨員教育計劃。

(2)組織支委會討論研究如何抓好黨員教育計劃的實施。

(3)對黨員教育工作進行。

黨支部對黨員教育工作一般每年總結一次,另外,根據實際狀況還要適時進行階段總結。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇十

各位領導、各位同志:。

今年,x社區轄區總戶數6557戶,總人口17465人,下設三個支部,離退休黨員624名,進社區報到愛輝區在職黨員163名。20xx年上半年獲得了區級巾幗文藝標兵、全區五四紅旗集體、無邪教社區、全市城市建設先進社區、“農村商業銀行杯”“慶七一”迎“十九大”文藝匯演優秀表演獎等榮譽。我就年初以來履行崗位職責,抓基層黨建工作情況匯報如下。

一、履職盡責,全面落實黨建工作責任制。

一是抓制度建設,規范社區黨員管理。認真制定各項社區黨建規章制度,制定詳細的黨建工作、學習及培訓計劃。深入貫徹落實海蘭街黨工委的黨建創新工作,實行“三卡一會”制度。建立離退休黨員情暖卡,定期走訪離退休老黨員,解決生活困難,開展送書送學上門;建立在職黨員管理卡,調動轄區在職黨員參與社區工作的積極性,現有愛輝區163名在職黨員到社區報到,參與社區建設;建立流動黨員聯系卡,積極開展組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員的“三找”活動。社區黨總支還通過開展民情懇談會,向群眾發放民情卡、連心卡等措施,加強群眾對社區的了解,積極參與社會事務與社區活動。

二是抓好社區黨員隊伍建設。對社區報到的所有在職黨員全部填寫黨員信息采集表,并根據黨員實際居住生活情況,認領公益崗位,讓黨員利用八小時之外為社區群眾服務,最終把社區所有黨員的基本情況全部掌握,更加方便了社區黨員管理。目前,我社區各支部及黨員基本達到領導班子好,黨員隊伍好,工作機制好,工作業績好,群眾反映好的“五個好”的目標,90%以上的黨員干部和70%以上的普通黨員達到帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣的“五帶頭”標準。

二、固本強基,全面加強黨的基層組織建設。

以學習型黨組織建設為載體,以主題教育實踐活動為抓手,全面加強黨的基層組織建設。深入開展基層組織年活動,對基層黨支部實行“誠信、為民、公正、廉潔”價值觀教育實踐活動,深入開展“黨員先鋒崗”和窗口單位創先爭優活動,堅持黨員履諾踐諾,提高為民服務水平,深入開展“學習型”黨組織創建活動,提高全體黨員的思想政治素質,嚴把發展新黨員的質量關,保持黨員隊伍的純潔性和先進性,深入開展反腐倡廉警示教育活動。從嚴管理社區工作者,嚴格執行各項規章制度,切實增強社區的為民服務能力,努力打造一流的社區工作者隊伍,培育一流作風,創造一流業績的先進社區。

三、組織活動,全面開展“三創”活動。

黨員的凝聚力在于活動,社區黨總支以開展各項內容豐富、形式多樣的“三創”活動,加強了黨的基層建設,提高了黨組織的凝聚力。

始終堅持抓思想從工作出發,抓工作從思想入手,工作中做到“三個結合”,即:把黨建工作效果與創社區和諧之業,營造社會穩定環境相結合;把黨建工作效果與創社區管理之新,營造優良社會秩序相結合;把黨建工作效果與創服務為民之優,營造良好社會生活環境相結合,推動社區工作與黨建工作同步發展。

一是創社區和諧之業,積極營造社會穩定環境。創社區和諧之業是一項民心工程。創造優美文明的生活環境和工作環境,是創建和諧社區的基本條件。20xx年,我們深入轄區積極宣傳舊樓改造工程,動員轄區舊樓積極進行改造,目前已經完成動員收款工作,已有14棟舊樓正在進行改造。自年初以來,積極協調解決三線滲漏問題13起,調解居民糾紛11起,解決家庭矛盾2起。重點圍繞繁榮黑河邊貿旅游明星城,深入開展“平安社區”創建活動,開展安全知識講座,消防安全演練等,倡導安全生活方式;開展“法制宣傳進社區、進家庭”、“三遠離一倡導”活動,依法維護群眾利益,促進社區和諧穩定;開展文明祭祀宣傳活動,營造文明新祭祀風尚。提升社區平安創建工作水平,營造良好的社會和諧穩定環境。

二是創社區管理之新,積極營造優良社會秩序。為了使社區居民能適應社會發展的需求,提升社區居民文明素質和綜合素質,營造人人講文明,懂禮貌良好的文化氛圍,社區以“管理服務”為切入點,加強社區干部和居民的整體素質教育,使社區的整體形象得到了進一步的提高。20xx年繼續深入開展“四比四爭”爭當崗位標兵活動,在活動中不斷涌現親民、愛民、助民的好人好事。深入開展“講學習、強素質、促發展”系列讀書活動中,市工商局、市大橋力積極為社區捐書,通過開展好書交換看活動,營造“書香社區”,讓群眾在書中學到更多的知識,自主參與到營造優良社會秩序的活動中來。積極做好創國家衛生城的宣傳動員工作,組織志愿者開展撿拾垃圾活動,為群眾免費發放鼠藥、蟑螂藥20xx余袋。組織黨員開展“黨在我心中”愛國主義教育,通過參觀孫吳勝山要塞,提高黨員干部立足工作崗位,以實際行動踐行“為民服務”的意識。

三是創服務為民之優,營造良好社會生活環境。我們立足“以人為本,服務居民”的宗旨,充分利用現有的軟件、硬件設施,上為政府分憂,下為群眾解難,不斷提高群眾的滿意度。20xx年開展了“紅紅火火過大年”系列主題活動,為老黨員、孤寡老人、高齡老人送對聯、辦年貨,為福利院老人送歌舞和慰問品,為27名下崗失業人員送米面油,讓他們過幸福溫暖的新年,為老年公寓的孤寡老人包餃子,讓他們體會社會的關愛。上半年,為下崗失業人員提供就業信息109條,為519人辦理了《就業失業證》,協助計生委為470名下崗失業失業居民申請獨生子女父母獎勵金,城鎮老年獨生子女父母調查登記385名,協助市房產局為151名低收入群體申請廉租住房補貼,協助市老齡委統計80周歲以上的老人年人341人,申請辦理老年交通補貼55人。

四、勤政廉政,加強黨風廉政建設。

認真履行黨建第一責任人職責,切實將廉政建設作為黨組織的重要工作,認真落實黨風廉政建設責任制,加強對社區黨員干部進行經常性的黨性、黨風、黨紀教育和廉潔教育,切實維護群眾利益,認真解決損害群眾利益的問題,努力營造和諧社區環境。帶頭貫徹落實黨的民主集中制,堅持重大問題集中討論決定,不搞少數人說了算。帶頭學習并遵守《廉政準則》,按照“八個禁止”、“五十二個”不準,規范自己的行為,自覺接受社區群眾的監督。

總之,我們在區委的正確領導和大力支持下,在海蘭街黨工委的幫助指導下,基層黨建工作取得了一定的成績,但還存在一些問題和差距,主要表現在:。

一是黨建工作進展不平衡,“兩新”組織黨建工作還存在薄弱環節;。

二是社區黨組織社會管理作用不突出,服務居民意識還有待加強;。

三是個別在職黨員進社區服務意識不強,雙重管理存在一定的難度;。

四是離退休黨員年齡大、身體弱,參加社區活動不積極;。

五是社區沒有黨員活動室,組織黨員開展活動難度較大;。

六是大學生黨員流動性大,參與社區建設意識不強。

下一步,我們將按照區委的部署,緊緊圍繞中心工作,抓基層打基礎,抓班子帶隊伍,抓亮點求突破,抓創新增活力,努力創出一條具有社區自己特色的黨建工作新路子,為推動全區經濟社會科學跨越式發展提供堅強的組織保障。

述職人:。

20xx年xx月xx日。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇十一

按照黨的十八關于加強基層服務型黨組織建設的新要求,從黨建管理上水平和優化服務促和諧兩方面入手,硬件與軟件齊抓,管理與服務并重,夯實社區黨建基礎,提升管理服務水平,不斷匯聚創建富民安居社區的“正能量”。

“黨性教育+宗旨意識”并重。建立完善長期堅持和重點突出的街道社區黨員教育管理制度,按計劃開展社區黨員思想教育,組織黨員干部集體開展貫徹落實黨的精神學習研討活動,增強黨性修養、責任意識和服務意識。邀請縣委黨校教師開展“送學進社區”活動,幫助指導街道社區全體黨員干部和部分居民學習,開展理論宣講報告會5場300多人(次)。強化服務意識培養,要求黨員干部牢記為人民服務的宗旨,千方百計為群眾辦實事、辦好事,想居民所想,急居民所急,聽居民所盼,解居民所難,做到“辦事有原則、做事有準則”,切實提高辦公效率和服務質量,提高居民群眾滿意度。

“先鋒黨員+志愿群眾”齊抓。通過機關下派、從“三支一扶”人員中選調和“兩新”組織中招納等方式,選拔政治素質好、熟悉社區管理、善于做居民群眾工作的優秀黨員,結合開展“服務先鋒”創建活動,加強理論修養和業務知識培訓,增加實踐鍛煉機會,工作中交任務、壓擔子,著力打造結構優、能力強、作風好的黨員先鋒隊伍。組建社區志愿服務隊,組織社區居民從樂于奉獻、關心公益的居民中自主選出居民代表,分別擔任“樓層服務員”、“小區管理員”、“社區聯絡員”等職務, 鼓勵和支持服務隊的發展壯大,充分發揮社區志愿者熟悉情況、機動靈活、反應迅速的特點,搭建社區黨組織服務居民群眾的“連心橋”。

“黨建陣地+服務平臺”共建。按照科學規劃、重點突出、分步推進的思路,抓好社區服務陣地建設。積極推進街道黨委主陣地標準化建設,充分發揮指導示范作用。不斷提升社區支部陣地建設檔次,完善功能設置,規范資料管理和運行制度。積極抓好小區黨建宣傳欄、黨務公開欄維護,及時更新專欄信息,拓展宣傳陣地。采取設立社區投訴室,懸掛“民情信箱”、開通“民情熱線”和發放“民情連心”卡等方式暢通民情反饋渠道,專設由社區、公安、物業、醫療、家政、衛生多家通訊互連共建的呼叫中心,24小時值班服務,及時提供救助和幫助,依托街道服務大廳和社區活動室建立建立“輻射型”服務平臺,為群眾提供“一站式”服務。

務窗口,引導人民群眾文明維護權益,民理性表達訴求,有效發揮“服務群眾、凝聚人心、優化管理、維護穩定”的作用。)

##縣城市社區硬件設施建設自2003年9月正式啟動以來,在各級領導的關心支持下,取得了較大進展。2004—2015年,萌渚社區、陽華社區、春曉社區集辦公、休閑、娛樂于一體的現代化綜合大樓相繼竣工并投入使用,新社區辦公大樓內設有功能齊全的健身房、老年大學、遠程教育學習站、棋牌室、閱覽室,開辟了低保服務大廳,室外建有綠化休閑廣場、居務公開欄和便民休閑點等,成為了縣城一道亮麗的風景線。春曉社區先后被評為2003年省文明社區,2004年省社區建設示范社區、省科普文明社區、省民主法制示范社區,市安全文明社區、市基層黨的建設示范點、市“三增一創”黨支部先進社區。萌渚社區先后被評為2015年度省文明社區、省和諧社區。陽華社區先后被評為2015年度省老年工作先進社區、2015年度市敬老模范先進社區等等。我們的主要做法和體會是:

一、幾點做法

我縣城市社區建房工作先后經過選址、征地、籌資、施工建設等四個階段,在整個建設過程中自始至終,形成了縣級領導掛帥,民政部門牽頭,所在鄉鎮政府主抓,轄區單位配合,開發商支持,廣大群眾參與的良好管理格局。

一是選址用地視同公益。為了把社區建房的選址用地工作搞好,縣委棠委擴大會兩次聽取縣城市社區建設領導小組辦公室的匯報,進行專題研究,最后決定,社區用地視同黨政機關團體建設用地,由縣土地儲備中心統一無償劃撥不低于3畝的建房用地,其中春曉社區占地12畝。

二是籌集資金穩步推進。資金籌集是社區建房工作的關鍵。縣委、縣政府為此下發了專門文件,要求采取“七個一部分”的籌資辦法,即縣政府解決一部分,駐社區單位贊助一部分,開發商無償提供一部分,向上爭取一部分,政策優惠減免一部分,工程隊貢獻一部分,各職能部門捐助一部分。兩年多來,共籌集資金110萬元(其中縣財政撥付經費20萬元,各職能單位捐助20萬元,縣慶項目爭取資金20萬元,開發商贊助10萬元,各社區募捐資金40萬元)。通過強化資金管理制度,嚴肅財務紀律,專款專用,嚴把“一支筆”審批關,有力地保證了四個社區建房資金的正常需求。

三是廣泛組織獻心。社區建房工程是“民心工程”,秉承“社區是我家,發展靠大家”的理念,我們組織了多次獻愛心活動。各社區建房工程老板以市場最低價承建,陽華社區開發商王羽誠先生,為支持陽華社區無辦公條件的現實,在陽華社區新辦公大樓建成之前,免費提供了兩套80平方米的住房供社區辦公,承建新辦公樓后,從工程款中列減2萬元捐贈給社區。

四是建筑選址獨具一格。新落成的各社區辦公大樓建筑風格上體現的是民族地域與西歐風情的完美結合。春曉社區辦公大樓位于縣城中心地帶,地域寬闊,依山傍水,轄管縣委四大家和各要害部門;萌渚社區和陽華社區的辦公大樓位于開發區內,毗鄰翠華公園,綠樹掩影,繁華似景,是個花園式的居家之地;豸山社區位于老城區,居民密集,能多層次、多方位地為廣大居民服務。四個社區辦公大樓在規模和標識上相互統一。

二、幾點體會

1、統一思想,提高認識是基礎。

基礎工程,是服務群眾,造福百姓的民心工程,社區硬件設施建設工作自始至終被列為全縣的一項重要工作,縣委棠委擴大會先后多次聽取社區硬件設施建設領導小組辦公室的專題匯報,及時研究和解決了工程建設過程中出現的新情況、新問題,確保了社區硬件設施建設的順利進行;其次是各級各部門識大體、顧大局,與縣委、政府保持高度的一致,民政部門始終把推動社區建設作為民政部門的一件大事要事來抓,加大了人、財、物等方面的投入;第三是強化宣傳發動,充分利用媒體加大宣傳力度,強化“社區是我家,建設靠大家”的理念深入人心,精心組織捐贈現場達10余次,在春曉社區的一次捐贈過程中,縣紀委帶頭捐款5000元,其他各轄區單位主要負責人紛紛舉牌募捐,一次性募捐社區建房資金達6萬余元,從而形成了“社區建房是好事,是實事,是在建設我們自己的美好家園”的共識,營造了全社區重視、關心、支持、參與社區硬件設施建設的濃厚氛圍。

2、加強領導,精心組織是關鍵

江華的社區硬件設施建設能有所進步,關鍵是領導重視,縣里在保持原社區建設工作領導班子不變的前提下,加強了領導力量,成立了縣委副書記為組長,國土、規劃、民政、沱江鎮主要負責人為副組長,各社區主任為成員的社區硬件設施建設領導小組,同時,縣委、縣人大、縣政府、縣政協四大家各安排一名副職聯系一個社區,專門協調社區硬件設施建設工作中的有關問題,從文件制訂出臺到經費劃撥落實,從土地征用到有關問題協調解決,無一不凝聚幾大家領導的心血、汗水。縣委副書記###在整個社區建設工作過程中,既當統帥,又當兵,曾多次親自主持相關部門協調解決社區建房的國土手續問題,縣委副書記、常務副縣長###同志多次抽空組織召開協調會議,專題研究解決豸山社區的選址問題,分管民政副縣長親自帶領民政部門積極向上申報縣慶項目,爭取社區建房扶持資金等等。

3、共駐共建,形成合力是前提。

社區硬件設施建設是一項復雜系統的.工程,要靠哪一個部門來完成是不可能的,在實際工作中,我們注重共筑共建形成合力,形成了由縣委政府領導、民政部門牽頭、相關部門配合、人民群眾參與的運作機制。一是明確各相關單位的工作職責,組織各部門參與社區硬件設施建設,下發了《江華瑤族自治縣城市社區建設工作領導小組及成員單位職責》,要求各單位切實履行職責;二是注重調動社會各界和廣大居民群眾參與社區硬件設施建設,從籌建社區居委會起,我縣共駐共建社區熱潮就一浪高過一浪。2003年上半年,縣電信局無償為各社區安裝了電話,房地產開發商為社區無償提供兩套80平方米的辦公用房,一市開發商為社區捐贈了2000元現金,民營企業家蔣學德為社區捐贈5噸水泥、現金2000元。去年縣委經濟工作會后,新一輪共駐共建熱潮不斷高漲,縣勞動和社會保障局為社區捐款6萬元,縣民政為社區捐款8萬元,縣發展計劃委為社區捐款4萬元,江華一中為社區捐款2萬元,縣地稅局為社區捐款1萬元,民營企業家王羽成捐款2萬元,兩年來,各社區已收到捐款70多萬元,水泥120余噸。

4、政策扶持,經費保障是保證。

區居委會辦公用房建設資金籌集的意見》、《關于社區居委會硬件設施建設的意見》等相關政策性文件和研究解決社區硬件設施建設過程中的專題會議紀要,為社區建房提供政策保證。二是落實經費,多方籌資。縣財政在面臨50年大慶,經費十分吃緊的情況下,為社區辦公建房擠出20萬元建設資金。各社區干部在掛點領導的帶領下,積極奔走,多方籌集40余萬元,縣委、縣政府多次聽取專題匯報,研究解決社區建房的缺口資金問題。全縣不同行業,不同身份的人,大到縣級領導,小到低保對象,紛紛為社區建房慷慨解囊,有一份熱,發一分光,有力地保證了社區建房工作的順利實施。同時,各職能單位為社區配備了相關的辦公設施,如公安負責警務室的配備,勞動負擔保障辦公室的配備,民政負責老年活動中心和低保辦公室的配備,組織部門負責遠程教育辦公室的配備等等。 我縣社區建設工作雖然取得了較大進展,但與上級領導要求和兄弟縣區相比還有一定差距,社區建設之路仍然任重而道遠,我們決心以這次會議為新起點,虛心學習各兄弟縣區和發達地區社區建設的先進經驗,克服困難,加壓奮進,開拓創新,使我縣的社區建設不斷邁上新的臺階,同時努力發揮社區平臺作用,更好地為廣大居民服務。

近年來,我社區積極探索新時期社區建設和持續發展變化的新路子,針對社區干部文化層次要提高、居民文化娛樂生活要豐富、思想觀念要更新、部分群眾生活環境要改善的實際,以打造“服務型社區”建設為目標,通過實施“五抓”措施,在建設文明、向上、和諧新型社區上邁出了可喜的一步。我們的主要做法是:

織社區干部進行2個小時的“雙語”學習,學習日常口語及業務常識用語,快速提高社區干部 “雙語”水平,目前,80%以上社區干部已經可以在一站室服務大廳獨立辦理業務。

二、抓陣地建設,為打造“服務型社區”提供有效載體。面對社區硬件設施遠遠不能滿足實際工作需要的現狀。通過多方協調,一是社區先后建立社區多功能大廳、黨員活動室、電教室、圖書閱覽室、書畫室、棋牌室、手工藝培訓班、社區衛生服務站等24間。同時大力協調縣財政投入力度,認真做好辦公用品、文體器材等設施設備配臵,逐步完善配套設施,及時解決“有場所,無設施”的問題,進一步改善社區陣地等基礎設施條件。二是積極引導和動員社會各方力量關心社區陣地的建設,通過駐社區推進“四知四清四掌握”工作隊協調投入7萬元用于社區一站式服務大廳建設。三是堅持硬件設施建設和軟件設施配套并重,進一步規范和完善社區陣地的管理制度,以及使用、安全、衛生等方面的規定,切實做到社區兩委班子活動記錄規范、室內擺設規范、上墻內容規范、社區兩委工作規范,確保社區陣地綜合效益得到充分發揮。四是充分利用本社區的陣地優勢,社區積極推行“錯時工作”、”全程代辦”“社區干部責任追究制度”等,統一了干部電話號段及彩鈴,確保24小時有人在崗為居民提供服務。社區工作者實行“倒班”辦公,輪流休息,將社區一天的工作時間從原來的8個小時,延伸到現在的12至14個小時,實行預約服務和上門服務,同時增加假日服務并實行社區干部每天夜間值班制度,使社區活動室向居民實行無假日開放,實現了全天候、全方位、全覆蓋的社區服務新格局。

立健全了組織機構。成立了以支部書記為組長領導小組,明確工作職責,對“四知四清四掌握”工作負完全責任。二是制定《英巴扎社區推行“四知四清四掌握”工作機制實施方案》,組織全體工作人員熟悉此項工作,為工作的開展奠定良好的基礎。三是建立了層層承包責任制。由社區干部包戶,實行分片包干,并與社區干部簽定了責任書。四是建立了居民基本情況登記制度。以戶為單位,建立和完善居民檔案和工作臺帳,做到社區有一本,干部人手一冊,戶有一頁。社區干部根據被承包戶的情況,建立健全轄區單位和居民的檔案材料,對重點人員、流動人口堅持每日匯報一次、每周復查一次,及時調整和補充工作臺帳,實行動態管理,對轄區內每天發生的各類情況,都做到了如指掌。五是建立健全了“日抽周考月評比”考核機制。將“四知四清四掌握”工作機制落實情況與社區干部業績相掛鉤,獎優罰劣。對工作人員“四知四清四掌握”知曉率進行抽查、考評,通過公開欄,定期公示考評結果。

為社區辦一件實事”的“三個一”活動,在職黨員為社區提建議30余條,辦好事20余件。22名有專長或有影響力的黨員還擔任了社區法律、治安、文體、城-管等專項工作的助理或顧問,為提高社區管理水平,推進社區建設發揮了重要作用。幾年來,主動承擔了駐區單位門前衛生清掃保潔工作任務,組建了一支居民清掃隊,堅持每周進行兩掃,得到了駐區單位的充分肯定和一致好評。近年來,我社區與69223部隊83分隊開展雙擁共建,送去一臺電腦、兩臺洗衣機及一車西瓜,總價值1萬余元。投桃報李。駐區單位服務社區的積極性被激活,在“7.5”維穩工作中,養路隊與我社區開展共駐共建活動,給社區送來了礦泉水、羊肉總價值2千元的物品。近年累計向我社區捐款捐物近4萬余元;縣工商局與我社區困難黨員結成了長期幫扶對子,局長親自帶隊,兩次走訪慰問了社區三名困難黨員,詢問了他們的生活情況和身體狀況,了解他們的需求,為他們送去了米、面、油和大禮包等生活物品,與他們和家人促膝談心,鼓勵他們保持樂觀向上的生活的態度。

并積極與拆遷戶溝通,了解他們對房屋拆遷存在的看法和意見。當遇到進展緩慢的時候,拆遷組主要領導又多次深入一線指揮,親自做重點戶的思想工作。帶著對群眾的深厚感情進村入戶,深入宣傳拆遷政策,耐心解釋相關法規,熱情解答各種疑問,以真情服務換取真心理解。健全工作機制,推動拆遷工作有效進展。拆遷組建立例會推進制度。每天上午10點召開例會,匯報當日進度,存在的問題,集體研究對策。對每日簽訂協議的情況建立明細,一日一匯總,一日一通報。建立督查推進制度。加強對拆遷組人員的督察,要求拆遷人員每日與拆遷群眾見面3次以上,對拆遷群眾的意向和要求等情況進行詳細的登記匯總。社區大力開展“民情流水線”領導班子成員接訪制度,及時受理拆遷群眾出現的問題和糾紛,對拆遷群眾提出的合理訴求及時解決,對不符合法律和政策的要求進行認真講解,及時消除拆遷群眾的顧慮和疑惑,把矛盾化解在第一時間,化解在基層,全力打造平安和諧拆遷。截止目前,英巴扎社區拆遷簽約居民已近五成。

我社區建設工作雖然取得了較大進展,但與上級領導要求和兄弟縣市相比還有一定差距,社區建設之路仍然任重而道遠,我們決心以這次會議為新起點,虛心學習各社區和發達地區社區建設的先進經驗,克服困難,加壓奮進,開拓創新,使我縣的社區建設不斷邁上新的臺階,同時努力發揮社區平臺作用,更好地為廣大居民服務。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

尊敬的各位領導:。

在x鎮黨委政府的正確指導下,現將x社區一年來工作情況匯報如下:

1、嚴格落實黨建工作,全力發揮黨支部的戰斗堡壘作用,x黨支部認真貫徹落實上級黨政重要會議精神、重要文件、重大政策措施,黨支部始終把堅定理想信念作為思想建設的首要任務,牢牢抓住黨性教育核心,認真落實“三會一課”制度,由專人負責系統錄入,并且全面開展談心談話工作,結合工作實際,黨支部書記與班子成員、黨員進行談心談話從思想認識、工作作風上找差距,進一步提升工作標準,端正工作態度,改進工作作風,認真貫徹執行上級黨委關于黨風廉政建設規章制度,將廉潔風險防控落。

當前隱藏內容免費查看到實處,認真落實“三務公開”制度,做到社區內大事小事所有居民全部知曉。

2、存在的問題:黨支部在社區基本工作緊張時,不能按期召開支部會議、主題黨日活動開展不夠豐富,黨建及廉潔工作宣傳力度不夠。

3、下一步舉措:x社區黨支部在今后的工作中要嚴格要求,認真總結經驗,不斷加強學習,扎實各項工作,努力把黨建及黨風廉政工作再推上一個新的臺階。

1、x社區黨支部在中國***成立100周年之際,加強黨史學習的自覺性、黨支部書記帶領全體黨員積極加強黨史學習教育,按期講黨課,做到入腦入心,知行合一。通過黨史學習教育,我更加堅定了為群眾辦實事的信心,現成立x社區“我幫你”志愿者服務隊,志愿隊由10人組成,切實為居民辦實事,x社區于x月x日聯系有關部門為居民區內鋪墊砂石路x米,解決居民出行難的實際問題,同時我們社區兩委也在其中不斷加強學習、積累經驗,提高個人工作能力,始終堅持嚴格要求自己立足本職工作。

2、存在的問題:一是學習黨史的深度和廣度不夠,雖然平時也比較注重學習,但學習的內容不夠全面系統。二是學習不夠刻苦,學習的自覺性還不十分強,忙于業務性工作多,靜下心來學習黨史思考問題少。

3、下一步舉措:學習黨史,務必深刻領會,用心思考,務必理論聯系實際,學以致用。結合當前政治學習,抓好黨史的全面系統學習,全面準確理解黨史的內涵、意義。

1、認真做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作,在脫貧攻堅后評估工作中入戶走訪全面排查,形成問題清單,按照鎮政府工作部署及時反饋問題整改到位。同時發揮好社區公益崗的作用,將公益崗人員分派到各街道負責街道衛生,形成制度,并且將分紅款及時分配到貧困戶手中。

2、存在的問題:

對貧困戶的產業扶貧相對薄弱,社區沒有產業發展項目。

3、下一步舉措:

進一步入戶走訪,及時發現問題解決問題,進一步扶持發展x社區的養殖產業,提高居民的生活水平。

1、我們把工作重點從事后處理轉移到事前排查化解上來,堅持經常排查與集中排查、普遍排查與重點排查相結合,規定黨支部書記、副書記為主要責任人,以抓治安隱患、矛盾糾紛、信訪熱點、群體性事件和重大災害事故的排查治理為重點,以豐富多彩的宣傳教育活動為載體,切實解決群眾的合理訴求,真正做到了發現得早、化解得了、控制得住、處理得好。對群眾反映強烈的熱點、難點問題,認真查找原因,嚴格落實責任,工作開展有力、有序、有效。基本做到小事不出村,大事不出鎮,為群眾解決實際問題。如養殖戶(王海英)造成環境污染問題,社區聯合綜合執法局進行處理,現以得到合理的解決。

2、存在的問題:信訪老戶纏訪問題時有發生,信訪問題的處理難度越來越大,給社區工作造成被動。

3、下一步舉措:切實強化群眾合理訴求的解決力度,這項工作要持之以恒的開展下去,對重點人群和重點人員要落實工作措施,確保將各種矛盾糾紛化解在萌芽、把問題解決在初始,把群眾吸附在當地,有重大緊急信息隨時發現隨時報送。

1、按照鎮黨委政府部署要求,在疫情期間為了做好疫情防控工作,聯防聯控、建立了網格員管理機制,社區兩委成員全天堅守崗位,分工明確,對紅彥鎮火車站每天來往人員進行登記造冊,并成立由21人組成的“x社區疫情防控突擊隊”對社區內外來人員及時排查并上報,杜絕居民被疫情感染的風險,保障轄區居民生命安全。

2、存在的問題:因社區來往人員較頻繁,出租車與私家車流動較大,社區工作人員不能及時掌握外來人員的動態信息。

3、下一步舉措:進一步加強鎮村之間的協調聯動,加大對外來人員篩查和檢測,繼續落實好摸排管控制度,發揮社區兩委及網格員的作用。做好深入細致的排查,確保不遺漏任何一個人,確保不出現任何問題。

以上是我這一年來的具體工作,如有不妥之處請領導批評指正。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇十三

各位社區黨員代表、居民代表:

去年以來,在區委的正確領導下,我自覺履行黨建工作職責,認真貫徹落實全區黨建工作會議精神,堅持以夯實基層黨建為重點,突出抓好基層黨建工作,切實提升了社區黨建工作水平。現述職如下:

一、履職工作特色和亮點。

一是認真履行管黨職責,切實抓好社區黨建工作。建立基層黨支部書記黨建工作述職考評制度,形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。我堅持每月主持召開一次黨委會議,專題研究部署社區黨建工作。

二是突出黨建工作重點,著力解決社區居民群眾困難。建立完善黨員聯系群眾、結對幫扶、民主評議、入戶走訪等工作制度。我親自指導組建了由社區黨員組成的政策宣傳隊、愛心服務隊、矛盾化解隊,進一步延伸黨建服務觸角。通過活動的開展,著力解決服務群眾“最后一公里”問題,進一步拉近了基層黨組織與群眾之間的距離。黨建服務隊成立以來,先后為社區居民提供政策咨詢1200余人次,走訪幫扶困難群眾136人,調解鄰里糾紛11起,化解拆遷矛盾10余起,切實起到了“減壓閥”作用,有效維護了轄區穩定。

三是加大保障投入力度,促使黨建工作順利開展。由于區域內整體拆遷,居民群眾的文體活動受到影響,我積極與相關部門協調,將退管中心的辦公用房作為居民群眾的活動場地,投入資金6000余元設置了圖書室、乒乓球室,為圖書室新增圖書200余冊,長期向居民群眾開放,為他們提供了一個固定的活動場所,保障居民群眾文體活動正常開展,增強了基層黨組織的凝聚力。

二、存在的主要問題及原因。

一是黨建工作開展不均衡。對黨建工作重視不夠,軟弱渙散基層黨組織整頓不徹底,沒有在根本上實現轉化。個別網格黨建工作制度落得不實,沒有很好地落實“三會一課”、黨員民主評議等制度,特別是部分網格黨支部發揮作用不明顯,敷衍了事的多,作用發揮好的少,只是機械地組織黨員學習,并沒有真正理解理論精髓,導致黨建工作停滯不前,嚴重影響了基層黨組織的戰斗力。

二是黨建隊伍整體素質不高。隨著社區改革的不斷深入和城市管理職能下放,黨務干部的適應能力和工作水平逐漸落后,我對社區專、兼職的黨務工作者的教育培訓也沒有做到及時跟進,導致社區黨建工作不實、不緊,服務群眾能力和水平不高、不好,難以適應社區黨建工作的新要求。

三是黨員對組織生活熱情不夠。對引導黨員“回歸”黨內生活的力度不大,對流動黨員因為要謀生,不愿參加組織生活和黨內其它活動;空掛黨員因長期不在本轄內居住,參加黨內活動不經常;退休人員有“人到碼頭車到站”的思想,對組織活動參與不積極;失業黨員大多有失落感,甚至有怨氣,對參加組織生活有抵觸情緒等現象和問題,我沒有及時做到分類指導和引導,更沒有拿出有效的解決對策和措施,直接影響了黨內活動的正常開展。

四是網格黨支部組織生活內容不豐富。設計開展黨建活動方式方法老舊單一,不能堅持經常,特別是對網格黨支部的黨建工作和開展活動指導缺位,削弱了社區黨組織的凝聚力。

產生以上問題的原因主要有:一是抓黨建意識不強。作為黨建工作“第一責任人”,平時忙于社區事務性工作較多,對社區黨建工作過問較少,有重事務、輕黨建的傾向。工作安排不夠科學合理,社區黨務人員多數為兼職,社區黨建工作落得不實。二是制度建設不規范。放松了對黨建工作的要求,沒有針對社區黨建工作實際,制定出一整套行之有效的規章制度。黨組織工作機制不完善,缺乏約束力,導致有的黨員思想松懈,影響了基層黨組織模范作用的發揮。三是對黨員教育管理不嚴。由于區域內拆遷,黨員居住分散,我便忽視了對黨員的教育管理,對“三會一課”制度落實不到位、很多黨員不愿參加組織生活、一些黨員淡化了黨員意識等現象,沒有認真研究和改進黨員教育管理方式方法,在管理上出現了漏洞。四是破解黨建難題辦法不多。強調客觀因素多,主動研究工作少。特別是在解決黨建工作難題時,研究不深不透、辦法不細不實,憑經驗、靠老辦法處理問題,應對難題時沒有創造性地思索新時期、新形勢下的基層黨建工作。

三、下步工作思路和主要措施。

一是嚴格落實“第一責任人”意識。堅持“書記抓、抓書記”推動社區黨建工作。堅持把黨建工作放在工作首位,增強做好黨建工作的責任感和使命感,進一步夯實社區黨建基礎,推進社區黨建規范化建設。向基層網格黨支部派駐黨建工作指導員,指導開展黨建工作,建立述職評議考核機制,推進基層網格黨建工作全面提升。

二是加強服務型黨組織建設。堅持把建立服務型黨組織作為基層黨建工作的重點,積極探索創新黨建工作新格局。開展“四抓”活動,即抓學習、抓制度、抓紀律、抓作風,充分發揮黨員在社區建設中的模范作用。利用黨員活動室、流動黨員服務站、黨員明星崗等活動陣地,開展在職黨員進社區、黨員志愿者服務、黨員一幫一、為黨旗增輝和“五個一活動”(即:出一個好主意、做一件好事、包一個困難戶、管一塊綠地、獻一份愛心)等系列活動,組織黨員投身社區建設,在轄區形成黨員群眾人人參與的良好風尚。

三是切實提升黨建隊伍整體素質。定期對社區干部進行思想教育和業務培訓,使社區干部從思想上認清和解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題,牢固樹立為人民服務意識。加強對社區工作人員的業務培訓,通過集中學習與自學相結合、專題講座與經驗交流相結合的方式,創新學習方法,強化理論和實踐培訓,確保每年對社區干部輪訓一遍以上,提高社區工作人員自身素質和服務社區居民的能力。

四是探索建立“共駐共建”新模式。構建“黨建工作共抓、服務資源共享、民生難題共解、和諧社區共建”的新型社區黨建管理體制,不斷提高社區基層黨組織的管理和服務水平。正確引導社區黨組織主導下的社區居民自治,充分發揮社區黨員在社區自治中的榜樣作用,建立平等協商機制,培養正確的居民自治意識,提高民主參與能力。實現社區黨建工作向駐社區單位黨組織的拓展和延伸,協調轄區企事業單位,積極參與社區建設,以豐富多彩的活動作為共駐共建的載體,把黨員的積極性調動起來,實現社區黨建工作資源共享。

五是全面提升黨建服務民生水平。結合新建小區回遷的實際,以樓組單位為基礎重組整合網格,真正將“大社區”細化成“小網格”。繼續圍繞增強黨組織服務功能,開展百姓說事、低保評議、結對幫扶等活動,進一步拓寬黨組織服務民生渠道,增加廣大黨員歸屬感和榮譽感,鼓勵爭創“精品基層黨組織”。建立面向轄區居民公開的qq群,拓展服務領域,與居民零距離接觸,密切同居民群眾的聯系,切實為群眾解決實際問題。逐步建立區域性便民服務網絡體系,實現社區服務現代化、網絡化,將“一刻鐘”便民服務圈高效運轉起來。

述職人:

20xx年xx月xx日。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇十四

一是黨建工作。圍繞基層黨建生態工程,xx社區黨支部四諾履職,紀實管理。年初召開專題會議,研討以支部書記履行抓黨建,班子成員落實“一崗雙責”,支委會制定工作計劃,把黨建工作納入全年工作整體布局,列入重要議事日程,做到業務同部署、同檢查、同考核。推進“兩學一做”“三會一課”的學習常態化。今年來,發展黨員4名,召開支委會6次,召開黨員大會2次,上黨課2次。

二是新市民服務管理工作。按照“五大體系”建設要求,立足“五個四”工作機制,建立四類組織,堅持四個起來,整合四方力量,搭建四大平臺,評選四戶典型,全方位多角度做好新市民服務管理工作。今年來,xx社區共開展就業培訓5次,覆蓋545人次,實現就業483人,戶均就業率高達1.58。按照《新市民公約》評定,文明守信戶,勤勞致富戶,遵紀守法戶,團結互助戶,圍繞評選標準,2020年至今共評選出四戶典型216戶,獲市級就業創業表彰6戶。

三是以掃黑除惡專項斗爭為保障,結合鄉村振興、三創、小區綜合治理等工作,全力以赴確保新市民快速融入城市新生活。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇十五

各位領導、同志們:

大家好!

去年以來,在區委的正確領導下,我自覺履行黨建工作職責,認真貫徹落實全區黨建工作會議精神,堅持以夯實基層黨建為重點,突出抓好基層黨建工作,切實提升了社區黨建工作水平。現述職如下:

一是認真履行管黨職責,切實抓好社區黨建工作。建立基層黨支部書記黨建工作述職考評制度,形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。我堅持每月主持召開一次黨委會議,專題研究部署社區黨建工作。經常深入聯系點指導網格黨支部工作。在x個網格黨支部廣泛開展了百姓說事、低保評議等活動,切實豐富了基層黨建工作內容。

二是突出黨建工作重點,著力解決居民群眾困難。建立完善黨員聯系群眾、結對幫扶、民主評議、入戶走訪等工作制度。我親自指導組建了由社區黨員組成的政策宣傳隊、愛心服務隊、矛盾化解隊,進一步延伸黨建服務觸角。通過活動的開展,著力解決服務群眾“最后一公里”問題,進一步拉近了基層黨組織與群眾之間的距離。黨建服務隊成立以來,先后為社區居民提供政策咨詢xx余人次,走訪幫扶困難群眾x人,調解鄰里糾紛x起,化解拆遷矛盾x余起,切實起到了“減壓閥”作用,有效維護了轄區穩定。

三是加大保障投入力度,促使黨建工作順利開展。由于區域內整體拆遷,居民群眾的文體活動受到影響,我積極與相關部門協調,將退管中心的辦公用房作為居民群眾的活動場地,投入資金xx余元設置了圖書室、乒乓球室,為圖書室新增圖書xx余冊,長期向居民群眾開放,為他們提供了一個固定的活動場所,保障居民群眾文體活動正常開展,增強了基層黨組織的凝聚力。

一是黨建工作開展不均衡。對黨建工作重視不夠,軟弱渙散基層黨組織整頓不徹底,沒有在根本上實現轉化。個別網格黨建工作制度落得不實,沒有很好地落實“三會一課”、黨員民主評議等制度,特別是部分網格黨支部發揮作用不明顯,敷衍了事的多,作用發揮好的少,只是機械地組織黨員學習,并沒有真正理解理論精髓,導致黨建工作停滯不前,嚴重影響了基層黨組織的戰斗力。

二是黨建隊伍整體素質不高。隨著社區改革的不斷深入和城市管理職能下放,黨務干部的適應能力和工作水平逐漸落后,我對社區專、兼職的黨務工作者的教育培訓也沒有做到及時跟進,導致社區黨建工作不實、不緊,服務群眾能力和水平不高、不好,難以適應社區黨建工作的新要求。

三是黨員對組織生活熱情不夠。對引導黨員“回歸”黨內生活的力度不大,對流動黨員因為要謀生,不愿參加組織生活和黨內其它活動;空掛黨員因長期不在本轄內居住,參加黨內活動不經常;退休人員有“人到碼頭車到站”的思想,對組織活動參與不積極;失業黨員大多有失落感,甚至有怨氣,對參加組織生活有抵觸情緒等現象和問題,我沒有及時做到分類指導和引導,更沒有拿出有效的解決對策和措施,直接影響了黨內活動的正常開展。

四是網格黨支部組織生活內容不豐富。設計開展黨建活動方式方法老舊單一,不能堅持經常,特別是對網格黨支部的黨建工作和開展活動指導缺位,削弱了社區黨組織的凝聚力。

產生以上問題的原因主要有:一是抓黨建意識不強。作為黨建工作“第一責任人”,平時忙于社區事務性工作較多,對社區黨建工作過問較少,有重事務、輕黨建的傾向。工作安排不夠科學合理,社區黨務人員多數為兼職,社區黨建工作落得不實。二是制度建設不規范。放松了對黨建工作的要求,沒有針對社區黨建工作實際,制定出一整套行之有效的規章制度。黨組織工作機制不完善,缺乏約束力,導致有的黨員思想松懈,影響了基層黨組織xx模范作用的發揮。三是對黨員教育管理不嚴。由于區域內拆遷,黨員居住分散,我便忽視了對黨員的教育管理,對“三會一課”制度落實不到位、很多黨員不愿參加組織生活、一些黨員淡化了黨員意識等現象,沒有認真研究和改進黨員教育管理方式方法,在管理上出現了漏洞。四是破解黨建難題辦法不多。強調客觀因素多,主動研究工作少。特別是在解決黨建工作難題時,研究不深不透、辦法不細不實,憑經驗、靠老辦法處理問題,應對難題時沒有創造性地思索新時期、新形勢下的基層黨建工作。

一是嚴格落實“第一責任人”意識。堅持“書記抓、抓書記”推動社區黨建工作。堅持把黨建工作放在工作首位,增強做好黨建工作的責任感和使命感,進一步夯實社區黨建基礎,推進社區黨建規范化建設。向基層網格黨支部派駐黨建工作指導員,指導開展黨建工作,建立述職評議考核機制,推進基層網格黨建工作全面提升。

二是加強服務型黨組織建設。堅持把建立服務型黨組織作為基層黨建工作的重點,積極探索創新黨建工作新格局。開展“四抓”活動,即抓學習、抓制度、抓紀律、抓作風,充分發揮黨員在社區建設中的xx模范作用。利用黨員活動室、流動黨員服務站、黨員明星崗等活動陣地,開展在職黨員進社區、黨員志愿者服務、黨員一幫一、為黨旗增輝和“五個一活動”(即:出一個好主意、做一件好事、包一個困難戶、管一塊綠地、獻一份愛心)等系列活動,組織黨員投身社區建設,在轄區形成黨員群眾人人參與的良好風尚。

三是切實提升黨建隊伍整體素質。定期對社區干部進行思想教育和業務培訓,使社區干部從思想上認清和解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題,牢固樹立為人民服務意識。加強對社區工作人員的業務培訓,通過集中學習與自學相結合、專題講座與經驗交流相結合的方式,創新學習方法,強化理論和實踐培訓,確保每年對社區干部輪訓一遍以上,提高社區工作人員自身素質和服務社區居民的能力。

四是探索建立“共駐共建”新模式。構建“黨建工作共抓、服務資源共享、民生難題共解、和諧社區共建”的新型社區黨建管理體制,不斷提高社區基層黨組織的管理和服務水平。正確引導社區黨組織主導下的社區居民自治,充分發揮社區黨員在社區自治中的榜樣作用,建立平等協商機制,培養正確的居民自治意識,提高民主參與能力。實現社區黨建工作向駐社區單位黨組織的拓展和延伸,協調轄區企事業單位,積極參與社區建設,以豐富多彩的活動作為共駐共建的載體,把黨員的積極性調動起來,實現社區黨建工作資源共享。

五是全面提升黨建服務民生水平。結合新建小區回遷的實際,以樓組單位為基礎重組整合網格,真正將“大社區”細化成“小網格”。繼續圍繞增強黨組織服務功能,開展百姓說事、低保評議、結對幫扶等活動,進一步拓寬黨組織服務民生渠道,增加廣大黨員歸屬感和榮譽感,鼓勵爭創“精品基層黨組織”。

述職人:xx。

2020年x月x日。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇十六

一、在上級黨委的領導和局黨委的指導下,帶領支部黨員認真學習貫徹黨的路線、方針、政策及有關法律法規;協助局長做好行政管理工作,并教育局屬人員自覺遵守工作紀律,做到依法行政、廉潔自律。

二、負責召集支部委員會和黨員大會,研究制定支部工作計劃,將支部工作中的重大問題及時提交支部委員會和黨員大會討論決定。

三、做好經常性的思想政治工作,動態了解掌握支部黨員包括思想在內的各種狀況和情景,發現問題及時解決。

四、檢查黨支部工作計劃、決議的執行情景,及時向支部委員會、黨員大會和上級黨委織匯報工作。

五、與黨支部委員和同級行政負責人交流情景,堅持密切聯系、做好工、青、婦、群、團組織工作,協調單位內部關系,充分調動各方面的進取性。

六、負責黨支部、黨風廉政建設工作。

七、抓好支部委員會自身的學習,按時召開支委會、民主生活會,充分發揮支部委員會的團體領導作用。

文檔為doc格式。

社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇十七

一、認真宣傳和執行黨的路線、方針、政策和上級黨組織及學校支部黨員大會的決議、決定,組織黨員認真學習政治理論、政策法規,充分發揮黨員的先鋒模范作用,團結、組織黨內外同志,努力完成所擔負的各項工作任務。

二、保證、監督校長正確貫徹執行黨和國家的教育方針、政策、法規,保證辦學方向,監督行政工作的正確方向和任務的完成。三、加強黨的思想、組織、作風建設,對黨員進行教育和管理,嚴格黨內組織生活制度,開展批評與自我批評,監督黨員切實履行義務、遵守紀律,保障黨員的權利不受侵犯,搞好黨支部(總支)的自身建設。

四、密切聯系群眾,經常了解群眾對黨員和黨支部工作的批評意見,聽取和采納群眾的合理化建議,維護群眾的正當權益,做好群眾的政治思想工作,教育黨員樹立全心全意為人民服務的思想,遵守教師職業道德。

五、充分發揮黨員和群眾的積極性、創造性,積極開展“三先三高兩創”活動,樹立優秀黨員教師形象。

六、根據黨章規定,認真做好黨員的評議、鑒定工作,及時宣傳報道黨支部(總支)的先進事跡,積極做好入黨積極分子的培養發展工作,按時向上級黨委交納黨費。

七、參與學校行政工作重大問題的決策。

八、加強黨風廉政建設,教育和監督黨員干部遵紀守法,履行黨員義務和黨員的權利,嚴格遵守“八項規定”和“十五條禁令”及《廉政守則》,防止職務犯罪,努力搞好清政廉潔工作。

九、堅持黨管干部的原則,加強對學校干部的教育、培養、考察,討論校長對干部任職的提名。

十、加強對工、青、婦工作的領導,把工、青、婦工作列入支部重要議事日程,并放手支持他們獨立地開展各項有益的活動。

在支部委員會的集體領導下,宣傳委員的主要職責是:

(1)了解黨內外的思想情況,提出宣傳教育工作的意見,擬定和提出學習計劃和建議。

(2)組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想,學習政治理論、時事政策和黨章、黨的基本知識。

(3)根據上級黨委指示,圍繞每個時期的工作任務,開展宣傳鼓動工作。

(4)指導本單位的群眾學習科學、技術、文化知識,組織開展文化體育活動。

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社區黨支部書記經驗交流(專業18篇)篇十八

黨支部書記在黨支部委員會的群眾領導下,按照支部黨員大會,支委會的決議,負責主持黨支部的日常工作。

(1)負責召集支部委員會和支部黨員大會;結合本單位的具體狀況,認真傳達貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示;研究安排支部工作,將支部工作中的重大問題,及時提交支委會和支部大會討論決定。

(2)了解掌握黨員的思想、工作和學習狀況,發現問題及時解決,做經常性的思想政治工作。

(3)檢查支部的工作計劃、決議的執行狀況和出現的問題,按時向支部委員會、黨員大會和上級黨組織報告工作。

(4)經常與支部委員和同級行政負責人持續密切聯系,交流狀況,支持他們的工作,協調單位內部黨、政、工、團的關系,充分調動各方面的用心性。

(5)抓好支委會的學習,按時召開支委生活會,加強團結,搞好一班人的自身建設,充分發揮支委會的群眾領導作用。

支部副書記協助支部書記進行工作。書記不在時,由副書記主持支部的日常工作。

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教學工作計劃應該結合教學大綱和教材的要求,體現教學的整體性和系統性。一起來看看這些優秀的教學工作計劃,看看它們有什么特點和亮點。(2)閱讀的目標——在讀書中對話
采購工作的成功與否直接影響著企業的產品質量、市場競爭力和經濟效益,因此我們需要高度重視和精細管理采購過程。以下是一些采購成本控制的案例和方法,希望對大家有所啟發
通過總結心得體會,我們可以發現問題并找到解決問題的方法和途徑。接下來,我們將分享一些出色的心得體會范文,讓我們一起來欣賞和學習。若不是北京的夜太深,風太大,來往
公司是一種經濟主體,它可以承擔責任和風險,并享受相應的收益。小編為大家準備了一些精選的公司總結范文,供大家參考與借鑒。你好!通過以前和現在的學習,讓我對保安工作
這是對過去一段時間工作的回顧和總結,有助于提升職業發展和進一步改進工作方式。這些范文可以幫助我們更好地理解和掌握述職報告的寫作技巧和要點。我來到本院工作已有半年
寫心得體會能夠幫助我們整理思緒,形成自己獨特的見解和思考方式。下面是一些有關心得體會的經典范文,希望能夠給大家提供一些啟示和指導。作為一名在醫院工作的護士,我經
總結范文是寫作的一種重要形式,不僅能夠對自己的成長有所認識,也能夠給他人提供借鑒和參考。小編為大家搜集了一批優秀的總結范文,希望能夠為大家的寫作提供一些幫助和指
實習心得是在實習過程中對所學知識和在職場中遇到問題的總結和反思,它可以幫助我們進一步提升自己的能力和經驗,我想我們需要寫一份實習心得了吧。接下來是一些優秀的實習
在實踐中總結心得體會,可以幫助我更好地理解和應用所學知識。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考,希望能夠幫助大家更好地寫出一篇優秀的心得體會。在我們的成
10.檢討書是一種積極的行為,它能讓我們更加謙虛、認真地對待自己的錯誤和失誤。小編為大家挑選了一些與不同主題相關的檢討書范文,希望能夠幫助大家更好地理解該主題并
通過總結心得體會,我不僅能夠發現自身的不足和問題所在,還能夠獲得進一步的提升和改進。最后,以下是一些網友分享的心得體會,供大家共同學習和交流。魏源,一位西方啟蒙
策劃書是對項目各個方面進行分析和預測,以便制定合適的策略和計劃的重要工具。以下是小編為大家收集的策劃書范文,供大家參考與學習。為了促進同學之間的交流,豐富同學們
在寫心得體會時,可以回顧自己的經歷,思考得失之間的道理和教訓。小編整理了一些優秀的心得體會樣例,供大家參考學習,希望能夠對大家的寫作有所啟發。銀行清算是商業銀行
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