活動方案的編寫能幫助我們提前預想到可能出現的問題，并采取相應的措施加以解決。最后，希望大家能夠積極參與和實踐，共同創造更多優秀的活動方案。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇一
一、違反學校控煙規章制度的教職工，不能獲得校級以上的表彰。
二、教職工在校內吸煙，第一次罰款50元，并在教師大會上通報，第二次罰款100元，并在教師大會上做書面檢查。
三、吸煙的學生，對于違反的學生，第一次罰款20元，第二次罰款50元。同時該班在月班級評比中扣除相應分數，并與班主任考核及獎金掛鉤。
四、“三好學生”等評優將嚴格遵守控煙規章制度，實行一票否決制。
五、學校各處室、年級組、辦公室內嚴禁擺放煙灰缸等煙具，若有人員違反規定吸煙者，應接受教育與處理。五、開展無煙辦公室評選活動，對于授予無煙實稱號的，年終給予一定的獎勵。
六、對來訪人員，每一位教職工都有責任和義務，勸阻其在學校吸煙，制止不文明行為。對來訪人員，聽之任之，不加勸阻，致使其在禁煙區吸煙，相關人員將受到通報批評，情節嚴重的將受到處罰。
七、學校控煙工作實行“誰主管誰負責”，處室主任和年級組長負責監督所轄人員，若有違反，對當事人和直接領導予以大會點名批評，重復出現則按相關要求扣除當月獎金。
八、學校小賣部不得銷售香煙，若有違反，責令限期整改，屢教不改停業整頓。
“煙草致命如水火無情，控煙履約可挽救生命。”這是世界衛生組織2015年提出的“無煙日”口號，為響應世界衛生組織的號召，西苑學校積極創建無煙學校，主要采取以下六條措施：
一是學校成立控煙領導小組，明確各小組成員的職責。
二是廣泛開展控煙宣傳教育，充分利用主題班會、板報、櫥窗、廣播等形式，向師生員工開展控煙宣傳教育，真正做到曉之以理，動之以情。
三是將煙草危害、不嘗試吸煙、勸阻他人吸煙、拒吸二手煙等控煙知識和技能納入師生健康教育課程計劃。
四是積極開展“拒吸第一支煙，爭做新一代青少年”簽名活動，與全體師生簽訂控煙責任書。
五是制定控煙獎懲辦法和考評記錄，控煙成果與文明處室評比掛鉤，對在控煙工作中表現突出的師生進行適當獎勵，評選出“戒煙榜樣”“控煙工作積極分子”等。
六是加強控煙監督檢查，設學校控煙巡查員，對吸煙者能夠進行勸阻。
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控煙活動實施方案（精選18篇）篇二
為控制和減少公共場所吸煙和二手煙對人體健康帶來的危害，根據《公共場所衛生管理條例》、《公共場所衛生管理條例實施細則》、《江蘇省愛國衛生條例》和創建全國文明城市、迎接國家衛生城市復審的要求，結合我市實際，特制定本實施方案。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持改革發展成果惠及廣大人民群眾的理念，按照“依法監督、分類管理、部門協調、各負其責、限定場所、公眾參與”的原則，全面推進公共場所禁煙、控煙工作，減少煙草煙霧的危害，提高我市居民健康水平。
以創建全國文明城市為目標，深入開展禁煙、控煙宣傳活動，禁止煙草廣告。開展無煙學校、無煙機關、無煙醫療衛生機構等無煙場所建設。室內公共場所、工作場所和公共交通工具設置禁止吸煙警語和標識。通過廣泛深入的禁煙、控煙活動，在全市上下逐步形成不敬煙、不勸煙、公共場所控煙的良好氛圍，促使社會文明程度不斷提升。
（一）公共場所禁止吸煙范圍。
根據《江蘇省愛國衛生條例》第五章第三十三條的規定，下列場所禁止吸煙：
2.兒童福利院、少年宮、少年兒童活動中心的室內外區域；
3.婦幼保健院、兒童醫院的室內外區域和其他各類醫療衛生機構的室內區域；
4.影劇院、音樂廳、圖書館、展覽館、博物館、美術館等各類公共文化場館的室內區域；
5.體育場館的競賽區、運動員區、觀眾區；
6.國家機關、事業單位的室內會議室和提供公共服務的室內區域；
7.公用事業、金融機構的室內營業區域；
9.電梯內部及其室內等候區域；
10.法律、法規和縣級以上地方人民政府確定的其他禁止吸煙場所。
禁止吸煙場所所在單位應當設置醒目的禁止吸煙警語和標志，不得設置與吸煙有關的器具，并確定專（兼）職人員對吸煙者進行勸阻。
（二）公共場所控制吸煙范圍。
根據《江蘇省愛國衛生條例》第五章第三十四條的規定，下列場所控制吸煙：
1.歌舞廳、游藝室等娛樂場所；
2.長途客運汽車、客渡輪、飛機、火車等公共交通工具的等候區域；
3.法律、法規和縣級以上地方人民政府確定的其他場所。
控制吸煙公共場所應當劃定吸煙區或者設置吸煙室，吸煙區（室）外的其他區域禁止吸煙。劃定吸煙區或者設置吸煙室應當遵守下列規定：符合消防安全要求；與非吸煙區有效分隔；遠離人員密集區域和主要通道；設置獨立有效的通風換氣裝置；設置醒目的標志；配置煙灰缸（盒）；設置吸煙有害健康等控制吸煙的宣傳警語。
按照“屬地管理”和“誰主管、誰負責”的原則，各地區、各單位禁煙和控制吸煙工作職責分工如下:。
各區人民政府、各功能區管委會:依據《國家衛生城市標準（20xx版）》相關要求，負責各自建成區范圍內對禁煙和控制吸煙工作的統一領導、統一組織、統一協調、統一督查指導工作。
（一）市愛衛辦：負責擬定全市控煙工作計劃，制定督查、考核標準；組織、協調對全市控煙工作的督查、評估和考核；組織各單位開展形式多樣的控制吸煙宣傳教育，加大對煙草危害的宣傳力度。
（二）市衛健委：負責對委機關和委直屬醫療衛生機構控制吸煙工作的監督管理。督促指導轄區各級各類醫療衛生機構，認真貫徹落實國家衛計委辦公廳《關于進一步加強控煙履約工作的通知》（國衛辦宣傳發〔20xx〕8號）的文件精神，按照《無煙醫療衛生計生機構標準》和《無煙醫療衛生計生機構評分標準》開展無煙環境創建工作。各級各類醫療衛生機構禁煙標識和提示語張貼規范。
（三）市教育局：負責對局機關和轄區各級各類學校控制吸煙工作的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范。督促指導各級各類學校，認真貫徹落實《關于在全國各級各類學校禁煙有關事項的通知》（教基一函〔20xx〕1號）和《關于進一步加強學校控煙工作的'意見》（教體藝廳〔20xx〕5號）精神，依據《無煙學校參考標準》開展無煙學校的創建工作，各級各類學校全部建成無煙學校。
（四）市市場監管局：負責對局機關和所屬派出機構場所控制吸煙工作的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范。查處、確保建成區范圍內無任何形式的煙草廣告。負責對餐飲服務經營場所控制吸煙工作的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范。
（五）市城管局:負責對局機關和所屬派出機構場所控制吸煙工作的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范。確保所審批的戶外廣告載體不發布任何形式的煙草廣告。
（六）市文廣旅局：負責對局機關和所屬派出機構、影劇院、歌舞廳、圖書館、文物保護單位以及所管理各級各類表演場所等場所控制吸煙工作的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范。負責對星級賓館、旅館、旅游景區和場所控制吸煙工作的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范。
（七）市級機關工委、市機關事務管理局：貫徹落實中共中央辦公室廳、國務院辦公廳印發的《關于領導干部帶頭在公共場所禁煙有關事項的通知》文件精神，各級各類機關、事業單位全部建成無煙單位，禁煙標識和提示語張貼規范。
（八）市公安局：負責對局機關和所屬派出機構、網吧等互聯網上網服務場所控制吸煙工作的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范。
（九）市交通局、市交通控股集團：負責對局機關和所屬派出機構、火車站、汽車站、出租車、客運車輛等公共交通工具及其等候區域、售票區域控制吸煙工作的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范。
（十）連云港民航站:負責機場、機站的禁煙和控煙工作，禁煙標識和提示語張貼規范。
（十一）市體育局：負責對局機關和所屬派出機構、各種經營性或非經營性體育場館、體校及運動健身場所控煙的監督管理工作，禁煙標識和提示語張貼規范。
（十二）市煙草專賣局：負責對局機關和所屬派出機構、煙草制品經營者的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范。督促檢查所有煙草專賣單位在醒目位置設立“未成年人禁止購買香煙、吸煙有害健康”標志標識。
（十三）市商務局：負責對局機關以及各大商場、超市控制吸煙工作的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范。
（十四）連云港銀監分局：負責對局機關以及各級各類銀行營業區域內的控煙監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范。
（十六）市報業傳媒集團、市廣電傳媒集團：負責對本單位控制吸煙工作的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范；負責開展吸煙和被動吸煙有害健康的公益宣傳活動。嚴禁刊播任何形式與煙草有關的廣告或變相廣告。
（十七）市總工會、團市委、市婦聯：負責對本單位控制吸煙工作的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范；負責動員廣大職工、青年學生和婦女積極參與控制吸煙活動，自覺遵守各項控制吸煙規定。
（十八）其他各部門、企事業單位：負責對本系統和本單位控制吸煙工作的監督管理，禁煙標識和提示語張貼規范。結合實際廣泛開展控制吸煙工作的宣傳，加大吸煙和被動吸煙有害健康知識的傳播途徑和力度，積極參與控制吸煙工作的公益活動。
（一）加強領導，精心組織。各地各單位要把公共場所全面控制吸煙工作，作為創建全國文明城市重要工作來抓，建立組織、完善網絡，制定措施、明確責任，履職盡責、狠抓落實。各級領導干部要認真貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發的《關于領導干部帶頭在公共場所禁煙有關事項的通知》文件精神，做控煙的表率。機關、企事業單位等場所要全面開展無煙環境的創建工作。
（二）廣泛宣傳，形成合力。各地各單位要認真開展公共場所控煙宣傳工作，利用群眾喜聞樂見的形式廣泛開展控煙公益廣告宣傳活動。要針對黨政機關、中小學校、市場經營戶、企事業單位、社區和農村等不同人群，開展不同的健康教育，采取不同的控煙措施，讓人人高度關注和充分認識吸煙的社會危害性。各相關部門要按照職責分工，在認真完成各自禁煙控煙工作的同時，積極參與社會控煙活動，形成密切配合、齊抓共管的工作合力。
（三）積極開展創建“無煙單位”活動。要積極開展創建“無煙單位”活動，建立健全控制吸煙工作的長效管理機制，以創建“無煙單位”活動促進控制吸煙工作的落實。要在所有建筑物的入口處設置明顯的禁止吸煙警語，在所轄區域的等候廳、會議室、樓梯、電梯、廁所、走廊等重點區域設置清晰明顯的禁煙標識，營造良好的控煙氛圍。加強督導，確保取得實效。城市建成區禁止任何形式的煙草廣告。
（四）規范標識，強化監督。各單位要按照省愛衛會印發的《江蘇省禁止吸煙標志警示標識制作標準與張貼規范》（蘇愛衛〔2013〕6號）的要求，根據不同場所類別制作和張貼禁止吸煙警語和標識，監督電話為本單位負責控煙工作的部門電話，落款為本單位名稱。各有關部門要加大對監管范圍內的所有公共場所控制吸煙工作的監督檢查。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇三
為了認真履行世界衛生組織《煙草控制框架公約》，嚴格遵守中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發的《關于領導干部帶頭在公共場所禁煙有關事項的通知》規定，進一步推動控煙履約工作，實現全面禁煙的目標，特制定本方案。
進一步鞏固本單位創建無煙單位的成果，在此基礎上，全面實現《無煙機關標準》（附件1）的工作要求。
（一）完善制度建設。成立控煙領導小組和工作小組，制定本單位控煙規劃，明確職責，將無煙單位創建納入常規工作。
（二）創建無煙環境。辦公大樓內全面禁煙，張貼醒目的禁煙標識。根據實際設立室外吸煙區，有明顯引導標識。禁止使用卷煙接待賓客，在會客室、會議室和工作場所不得擺放煙灰缸，會議室、工作場所、走廊、衛生間等張貼符合國家要求的禁煙標準。
（三）建立監督管理機制。設立控煙監督員和巡查員隊伍，完善并落實監督巡查工作制度。將工作人員戒煙、不在工作場所吸煙、勸阻吸煙等指標納入本單位管理規定。
（四）開展全員控煙知識與技能培訓。提高職工控煙知識水平，鼓勵和幫助職工戒煙，為吸煙者提供戒煙服務。
（五）加大控煙宣傳力度。要結合世界無煙日等重大活動，積極宣傳吸煙危害健康科學知識，重點宣傳《中國吸煙危害健康報告》和控煙健康教育核心信息。充分利用傳統媒體和新媒體，持續深入開展大眾傳播活動，建立起穩定的宣傳教育隊伍，不斷創新宣傳教育形式和內容，配合宣傳部門和主流媒體進行深度宣傳報道。幫助和支持其他部門創建無煙機關、無煙學校、無煙單位等，在全社會營造主動參與控煙、自覺遠離煙草的社會氛圍。加強與控煙社會組織合作，推行公共場所全面禁煙。
（一）成立“金融工作辦公室履行煙草控制框架公約領導小組”，負責本單位禁煙工作的組織領導、督導檢查和考核評價。領導小組下設辦公室，負責禁煙工作組織實施、日常管理和技術指導等。
組長：
副組長：
成員：
領導小組下設辦公室和技術指導組。辦公室主任由曾林陽同志兼任；技術指導組長由甘毅同志擔任，成員：羅嘉、梁嘉璇、周宏江。巡查員由區劍剛擔任，監督員由各科以下人員擔任：
韋雨利銀行保險科副科長。
唐浩鵬資本市場科副科長。
鄧醒綜合科副科長。
周毅中地方金融科辦事員。
（二）各科室職責。
綜合科：強化控煙工作組長領導，制定控煙工作計劃方案，制定各項禁煙規章制度，組織督查各科開展禁煙工作落實情況等。
綜合科：統籌落實本單位全面禁煙所需的各項工作經費。
綜合科：為全中心提供控煙技術指導、人員培訓和效果評價，宣傳煙草危害知識等。
綜合科：巡查并及時糾正違反禁煙相關規定的行為。
（三）各科科長負責本科室與本單位控煙工作的組織協調、具體工作實施、日常管理、巡查考核等，落實具體人員負責禁煙工作相關記錄。控煙監督/巡查記錄表（附件5）每星期至少記錄巡查情況一次，若發現問題則及時登記，并定時向單位控煙辦公室匯報工作進展和實施效果等。
中心控煙辦結合單位工作實際情況，實行不定期的考核辦法，組織相關人員進行隨機抽樣考核，考核依據為衛生部《無煙機關評分標準》（附件2）、《金融工作辦公室控煙制度》（附件3）、《金融工作辦公室控煙考評獎懲制度》（附件4），考核結果將和年終本單位目標考核結果掛鉤，如發現有工作不落實、達不到控煙要求的科室及個人，經督查發現，責任人扣1-3分/次，取消責任人當年評先資格；若科室有管理責任，科室扣0.5-2分/次，科室責任人扣0.5-2分/次。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇四
危害，保障全局干部職工的身體健康，營造良好清潔的工作環境。
一、工作目標通過機關控煙活動，提高全體干部職工的控煙意識，降低干部職工吸煙率，幫助吸煙者戒煙，逐步實現人人自覺戒煙、單位辦公場所無煙的目標。
各下屬單位協助配合，保證戒煙、控煙工作落實到實處，取得實效。
(一)宣傳發動階段(6月1日-6月30日);1、制定控煙工作實施方案，全面安排部署控煙工作;2、下屬各單位利用懸掛標語、召開會議等形式，教育全體干部職工自覺參與控煙活動。
(二)組織實施階段(7月1日-7月31日)1、廣泛宣傳吸煙的危害性。
2、張貼宣傳標語、海報和禁煙標識，制作控煙宣傳欄，設立控煙告示牌。
3、所有辦公室、會議室不放置煙灰缸，謝絕前來辦事人員相互敬煙。
如超過三次以上的部門要在控煙告示欄進行通報批評。
對控煙工作做的好的單位、股室將給予表揚。
(三)檢查驗收階段(8月1日-8月31日)積極開展自查，認真總結梳理，找出不足，制定措施，全面整改，迎接上級檢查驗收。
四、保障措施(一)統一認識,加強領導各下屬單位、各股室要高度重視控煙工作，加強組織領導，健全控煙相關制度，安排專人負責開展控煙宣傳、檢查、指導工作，全力推進公共場所禁煙工作。
(二)強化宣傳，營造氛圍各下屬單位、各股室要通過多形式、
多渠道開展公共場所禁煙宣傳，利用櫥窗、報欄、標語等多種形式，營造輿論氛圍，使全局干部職工自覺遵守禁煙規定。
(三)加強督查，強化落實局控煙工作領導組定期對禁煙活動落實情況開展督促檢查，
對行動遲緩、效果不明顯的單位、股室，將在全局進行通報批評，從而促進我局控煙工作全面落實，確保創建衛生縣城工作順利達標。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇五
組長：
副組長：
成員：各職能辦處、專業部負責人。
學校控煙禁煙領導小組下設辦公室，由叢開源同志擔任主任。學校各部門設立控煙禁煙管理員，協助部門主任做好相關工作。
1.廣泛動員發動。充分利用教工大會、國旗下講話、校班會、黑板報、宣傳欄、宣傳橫幅、公告欄、電子屏、校園網等多種形式，廣泛宣傳《公共場所禁煙條例》，組織開展多種形式的控煙宣傳教育活動，使廣大師生了解和掌握相關內容,提高知曉率。
2.開展專題教育。在世界無煙日、教師節、新生入學等重要時間節點，利用工會活動、黨團活動、專題講座、課堂等活動載體，對師生開展禁煙教育。講透吸煙的危害性，普及基本醫學知識，讓遠離煙草成為廣大教職員工和學生的自覺行為，讓吸煙者爭相戒煙成為時尚，勸阻吸煙，拒絕二手煙，共同創造一個良好的無煙氛圍。
3.強化思想建設。認真落實上級控煙禁煙相關通知精神，堅持正面引導，完善管理制度。把控煙工作與師德師風建設工作結合起來，與文明校園建設結合起來，與部門考核結合起來，積極推進控煙禁煙工作。
本著“明確要求，積極組織、有序推進，落實整改”的精神，做好校園內控煙禁煙工作。
1.在辦公室、會議室及相關公共場所醒目處設置（張貼）禁煙標志；學校不得將香煙作為接待用品，小賣部不得銷售煙草制品；辦公室和會議室不得擺放煙灰缸等與吸煙有關的器具。
2.學校在內部管理制度中增加禁（控）煙相關條款；學校導護、值班、值勤班、文明崗要將校園控煙禁煙要求納入工作內容，加強巡查；全體師生均有責任對本單位禁煙區域內的吸煙行為進行勸阻。
3.加強對外來人員的管理，門衛保安及相關接待人員要做好外來人員的禁煙解釋和勸導工作。
4.學校將履行控煙禁煙職責情況納入教職工考核和學生評價體系。控煙禁煙領導小組要加強對校園的巡查，對在校園公共場所吸煙者進行、提醒教育和幫助，對嚴重違反學校控、禁煙規定的人員，控煙禁煙領導小組有權提請學校取消吸煙者本年度評優評先資格。對在控煙工作中表現突出的集體，學校將適時表彰獎勵。
5.定期召開控煙禁煙工作會議，對吸煙人群控煙成效進行數據分析，總結階段性成果，進一步推進控煙禁煙工作的開展。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇六
為轄區居民群眾打造一個良好的無煙環境。
根據關于展開控煙工作的通知文件精神,進一步推進轄區控煙工作的深入展開,完成無煙社區的工作,把展開無煙社區活動作為社區精神文明建設和健康教育的一項重要工作,組織轄區居民群眾開展形式多樣的控煙活動。
一、指導思想
樹立良好的社會形象，積極倡導文明之風。
改善轄區環境，增強全社會衛生意識，為促進社會精神文明建設作貢獻。
二、任務措施
明確分工。
控煙工作領導小組統一安排部署下，1調整“控煙工作小組”組成成員。
定期布置檢查“控煙”工作。
通過以“吸煙有害健康”為主題的宣傳活動，2宣傳發動。
并利用黑板報、健康教育宣傳欄等宣傳載體，明確要求，落實措施。
嚴格執行控煙制度。
3加強督查.
提醒吸煙者自覺禁煙。
4公共場所醒目處設置禁煙標志。
5會議室和辦公室設置禁煙標志。
三、工作要點
努力做好控煙和健康教育工作。
1貫徹各種衛生工作評估細則要求。
利用黑板報、宣傳窗每月一到兩次宣傳衛生保健控煙知識，2加強控煙和健康教育。
增長健康知識，自覺采納有益于健康的行為和生活方式，消除或減輕影響健康的危險因素，預防疾病提高生活質量和健康水平。
定期組織青少年參加小型多樣、豐富多彩的體育和娛樂活動，讓青少年在輕松愉快的氛圍中鍛煉身體、增強體質、陶怡情操。
堅持做好禁止吸煙的宣傳工作，并在禁止吸煙的場所內設置醒目的禁止吸煙的標志，不設置吸煙的器具,3結合本社區實際情況。
開展一些行之有效的控煙活動。
要圍繞以上工作要點積極開展工作，加強檢查和自檢，形成人人參與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。
一、背景
我國政府高度重視控煙工作。
2011年是世界衛生組織《煙草控制框架公約》在我國生效的第五年，也是我國控煙履約工作最關鍵的一年。
同時2011年5月31日是世界衛生組織發起的第24個世界無煙日。
本次世界無煙日的主題是“世界衛生組織《煙草控制框架公約》”，口號是“煙草致命如水火無情，控煙履約可挽救生命”。
根據三次全國吸煙調查結果表明，我國青少年吸煙率上升，煙民趨于低齡化，與1984年比，2002年開始吸煙的年齡提前4-5歲。
目前中國青少年吸煙人數高達5000萬人。
中國疾病預防控制中心去年發布的《2010年中國控制吸煙報告》顯示，我國青少年吸煙率為6.3%，嘗試吸煙率為23.1%。
一系列研究報告都在警示，我國青少年禁煙問題極為突出和緊迫。
二、活動目的
廣泛動員和鼓勵廣大師生積極參與控煙履約，爭取創建無煙學校，減少煙草煙霧對公眾健康的'危害，努力營造全社會支持控煙的良好氛圍。
三、活動主題
結合“健康山東行動”的工作計劃，本次校園活動的主題定為“清新校園，無煙行動，拒絕煙草，從我做起!”
四、活動時間：2011年5月31日
五、組織機構
主辦：文登市高級技工學校
協辦：文登市第一人民醫院龍山社區衛生服務中心
七、宣傳手段：控煙知識講座，發放傳單，圖片展，組織控煙校園行的簽字儀式。
八、系列活動策劃方案：
1、學校領導講解本次“控煙校園行”活動方案，宣布活動開始;
2、學生代表宣讀“禁煙倡議書”;
3、組織控煙知識講座，發放控煙知識傳單;
(1)宣傳單
準備宣傳單1000份，講座同時在多媒體教室內發放，內容為吸煙危害健康;
(2)健康知識講座
由龍山社區衛生服務中心的倪新英主任講解有關吸煙對青少年的危害及控煙的知識和技巧等內容。
(3)簽名橫幅
制作兩幅，分別置于多媒體教室內和學校廣場簽名處;內容為”清新校園，無煙行動，拒絕煙草，從我做起!”、“拒吸第一支煙，不做吸煙新一代”。
4、簽名活動，圖片展
(2)在學校廣場開展“控煙校園行”的簽字儀式，組織相關宣傳人員配合進行，并與圖片展、控煙宣傳等工作同時進行。
禁 煙 倡 議 書
全體老師、同學們：
煙草危害是當今世界最嚴重的公共衛生問題之一。
世界衛生組織已將煙草流行作為全球最嚴重的公共衛生問題，列入重點控制領域。
我國是世界上最大的煙草生產國和消費國，主動吸煙者達3.5億，被動吸煙者達5.4億，中國每天有2000人因吸煙而致病死亡，每年死于吸煙的人數高達110萬，驚人的數字值得我們警醒。
據統計我國約有1500萬名青少年煙民，嘗試吸煙的青少年不少于4000萬。
一起行動起來，倡導文明的新風，讓教室、宿舍、操場、衛生間等所有場所不再烏煙瘴氣，讓煙蒂、煙盒在校園銷聲匿跡。
我們倡議：
1.從我做起，營造無煙校園環境。
2.堅決不接受敬煙，并勸阻他人吸煙。
3.主動禁煙，做禁煙表率。
4.樹立社會責任感和使命感，為無煙的和諧社會貢獻力量。
珍愛生命，倡導文明，共創一個沒有煙草危害的清新的和諧校園，為構建和諧社會貢獻力量。
為了進一步推進文明校園、和諧校園建設，為師生營
造一個良好的學習、工作環境，我校積極響應《教育局中小學控煙活動的通知》精神，大力宣傳吸煙的危害性，開展控制吸煙活動。
更好地為青少年學生創造良好的無吸煙環境，教育培養學生不吸煙，同時以倡導健康、文明的生活方式，提高職工的健康意識，為創建一個文明、健康、和諧的學習和工作、生活環境，特制定位敢中心小學控煙工作實施方案。
一、控煙工作領導小組
組長：高穩學
副組長：王云章 、劉淑云‘劉世恒
成員： 各班主任
二、工作目標
通過“無煙校園”的創建活動，營造學校無煙環境，帶動全社會無煙環境的建立，
全校力爭達到無煙校園的標準。
三、落實措施
1在校園內懸掛“吸煙危害健康”的橫幅，在教室、走廊及公共場所張貼禁煙標志;
2在學生中開展“創建無煙學校”簽名活動;
3組織學生開展“吸煙危害健康”專題知識講座，每個班級設立控煙宣傳欄;
4學校成立控煙小組，控煙監督員佩戴袖章每天在校園內進行監督檢查;
6學校在教學樓和住宿樓內設立控煙舉報箱，及時掌握學生有無吸煙現象。
學校還不定期的到每個班級對學生進行思想品德和吸煙危害健康的宣傳教育，積極為學生創造一個安寧、清潔、健康的學習、生活環境，讓學生遠離煙害。
7利用政治學習、教研活動等各種途徑，在教職工中開展控煙、戒煙、禁煙教育，使控煙、戒煙成為教職工的自覺行動，提高教職工的控煙能力。
充分利用健康教育課、主題班會、板報、廣播站等各種形式，對學生開展吸煙有害健康的宣傳教育，培養學生良好的行為習慣，增強學生的自我保健意識與能力。
召開有吸煙習慣同志的座談會，做到思想通、決心大、行動實，最終內化為自覺戒煙的良好習慣。
從而不影響其他人工作。
8為了使這項工作深入開展、持久有效，制定必要的監督制度，與教職工簽定“禁煙”協議，明確獎懲辦法，將活動成果與工作考核掛鉤，與評先樹優結合，使“禁煙”活動成為大家的自覺行動。
9學校領導帶頭不吸煙，全體師生共同參與控煙活動，人人爭做控煙主人，努力共創“無煙學校”新局面。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇七
優秀作文推薦！為了加強控煙健康教育工作，我局成立控煙工作領導小組，明確控煙工作職責，并責成專人負責不定期的巡視、檢查，全面組織開展控煙工作。建立嚴格的禁煙規章制度，制定專門禁煙規定。
充分利用健康教育、宣傳欄、宣傳櫥窗、控煙海報等多種形式，開展吸煙有害健康的宣傳教育，充分利用“世界無煙日”等重大活動大力開展吸煙危害性的宣傳教育，組織觀看吸煙引發疾病的病例和造成的后果，邀請專業人員講解吸煙危害身體的原理和如何采取有力的戒煙措施，吸煙的同志在做好自身戒煙的同時，也要做好他人的勸煙工作，不吸煙的同志要積極監督、幫助吸煙的同志做好戒煙工作，全體干部一致投入到控煙工作中去。
大力倡導機關吸煙的干部有計劃的戒煙或減少吸煙，控制吸煙的場所，禁止在公共場所和人群密集的地方、辦公場所吸煙，全力營造衛生、健康的工作和生活環境，將吸煙的人群控制在最小程度，各個科室開展創建無煙辦公室活動，對外來人員的敬煙、吸煙行為婉言謝絕，同時動員他們早日戒煙，及早遠離煙魔的毒害，全面開展控煙工作。
局辦公樓、活動室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具，從而在機關形成控煙、戒煙、遠離吸煙的工作氛圍，動員不吸煙的同志對吸煙人員進行監督教育，開展一系列的措施確保控煙工作的順利開展。
在做好日常控煙工作的同時，加強對此項工作的檢查、監督，實行嚴格的考核管理，開展常規性檢查，發現違反控煙標準的及時予以糾正和制止，在重點部位、重點場合開展重點督察，確保無抽煙行為發生，加強考核，把控煙工作納入年終崗位責任制考核，結合衛生檢查制度予以獎懲，對反復勸戒不能達到要求的人員進行警告，切實將控煙工作落到實處，爭取在較短時間內建成無煙單位。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇八
20xx年5月31日是世界衛生組織(who)發起的第xx個世界無煙日，口號是xxxxx。活動目的讓孩子們了解吸煙有害自己及家人的健康，吸煙更會污染環境，懂得保護環境就是從身邊的點滴做起。
20xx年5月30日。
中班組全體師生。
幼兒園內。
1、認識禁煙標志。
2、了解吸煙對身體和環境的危害。
(1)通過故事、圖片教育幼兒吸煙對人體的危害。
圖片上的人長得怎樣?他為什么會咳嗽、生病?幼兒將自己調查的資料與大家共享，(有吸煙的人牙、衣服、手指怎樣?)。
圖上的人被什么嗆得直流眼淚?阿姨肚子里的小寶寶為什么哭?
居油站為什么發生火災?知道吸煙容易造成火災。
3、宣傳戒煙：
發放宣傳單，通過大手牽小手的活動，向家長普及吸煙有害健康的知識。
4、繪畫禁止吸煙標志。
指導幼兒每人制作1個禁止吸煙的標志帶回家里，鼓勵幼兒人人爭做禁止吸煙的小宣傳員。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇九
吸煙有害健康，在公眾場合吸煙更是害人害己。小編準備了幾篇單位控煙實施方案，僅供參考。
小學控煙工作實施方案
為了進一步推進文明校園、和諧校園建設，為師生營造一個良好的學習、工作環境，我校積極響應《教育局中小學控煙活動的通知》精神，大力宣傳吸煙的危害性，開展控制吸煙活動。
更好地為青少年學生創造良好的無吸煙環境，教育培養學生不吸煙，同時以倡導健康、文明的生活方式，提高職工的健康意識，為創建一個文明、健康、和諧的學習和工作、生活環境，特制定位敢中心小學控煙工作實施方案。
一、控煙工作領導小組
組長：高穩學
副組長：王云章 、劉淑云‘劉世恒
成員： 各班主任
二、工作目標
通過“無煙校園”的創建活動，營造學校無煙環境，帶動全社會無煙環境的建立，
全校力爭達到無煙校園的標準。
三、落實措施
1在校園內懸掛“吸煙危害健康”的橫幅，在教室、走廊及公共場所張貼禁煙標志;
2在學生中開展“創建無煙學校”簽名活動;
3組織學生開展“吸煙危害健康”專題知識講座，每個班級設立控煙宣傳欄;
4學校成立控煙小組，控煙監督員佩戴袖章每天在校園內進行監督檢查;
6學校在教學樓和住宿樓內設立控煙舉報箱，及時掌握學生有無吸煙現象。
學校還不定期的到每個班級對學生進行思想品德和吸煙危害健康的宣傳教育，積極為學生創造一個安寧、清潔、健康的學習、生活環境，讓學生遠離煙害。
7利用政治學習、教研活動等各種途徑，在教職工中開展控煙、戒煙、禁煙教育，使控煙、戒煙成為教職工的自覺行動，提高教職工的控煙能力。充分利用健康教育課、主題班會、板報、廣播站等各種形式，對學生開展吸煙有害健康的.宣傳教育，培養學生良好的行為習慣，增強學生的自我保健意識與能力。
召開有吸煙習慣同志的座談會，做到思想通、決心大、行動實，最終內化為自覺戒煙的良好習慣。從而不影響其他人工作。
8為了使這項工作深入開展、持久有效，制定必要的監督制度，與教職工簽定“禁煙”協議，明確獎懲辦法，將活動成果與工作考核掛鉤，與評先樹優結合，使“禁煙”活動成為大家的自覺行動。
9學校領導帶頭不吸煙，全體師生共同參與控煙活動，人人爭做控煙主人，努力共創“無煙學校”新局面。
一、違反學校控煙規章制度的教職工，不能獲得校級以上的表彰。
二、教職工在校內吸煙，第一次罰款50元，并在教師大會上通報，第二次罰款100元，并在教師大會上做書面檢查。
三、吸煙的學生，對于違反的學生，第一次罰款20元，第二次罰款50元。同時該班在月班級評比中扣除相應分數，并與班主任考核及獎金掛鉤。
四、“三好學生”等評優將嚴格遵守控煙規章制度，實行一票否決制。
五、學校各處室、年級組、辦公室內嚴禁擺放煙灰缸等煙具，若有人員違反規定吸煙者，應接受教育與處理。五、開展無煙辦公室評選活動，對于授予無煙實稱號的，年終給予一定的獎勵。
六、對來訪人員，每一位教職工都有責任和義務，勸阻其在學校吸煙，制止不文明行為。對來訪人員，聽之任之，不加勸阻，致使其在禁煙區吸煙，相關人員將受到通報批評，情節嚴重的將受到處罰。
七、學校控煙工作實行“誰主管誰負責”，處室主任和年級組長負責監督所轄人員，若有違反，對當事人和直接領導予以大會點名批評，重復出現則按相關要求扣除當月獎金。
八、學校小賣部不得銷售香煙，若有違反，責令限期整改，屢教不改停業整頓。
“煙草致命如水火無情，控煙履約可挽救生命。”這是世界衛生組織2015年提出的“無煙日”口號，為響應世界衛生組織的號召，西苑學校積極創建無煙學校，主要采取以下六條措施：
一是學校成立控煙領導小組，明確各小組成員的職責。
二是廣泛開展控煙宣傳教育，充分利用主題班會、板報、櫥窗、廣播等形式，向師生員工開展控煙宣傳教育，真正做到曉之以理，動之以情。
三是將煙草危害、不嘗試吸煙、勸阻他人吸煙、拒吸二手煙等控煙知識和技能納入師生健康教育課程計劃。
四是積極開展“拒吸第一支煙，爭做新一代青少年”簽名活動，與全體師生簽訂控煙責任書。
五是制定控煙獎懲辦法和考評記錄，控煙成果與文明處室評比掛鉤，對在控煙工作中表現突出的師生進行適當獎勵，評選出“戒煙榜樣”“控煙工作積極分子”等。
六是加強控煙監督檢查，設學校控煙巡查員，對吸煙者能夠進行勸阻
為了進一步推進文明校園、***校園建設，為師生營造一個良好的學習、工作環境，我校積極響應《教育局中小學控煙活動的通知》精神，大力宣傳吸煙的危害性，開展控制吸煙活動。
更好地為青少年學生創造良好的無吸煙環境，教育培養學生不吸煙，同時以倡導健康、文明的生活方式，提高職工的健康意識，為創建一個文明、健康、***的學習和工作、生活環境，特制訂唐坊中心小學控煙工作實施方案。
一、控煙工作領導小組
組長：
副組長：
成員：
二、工作目標
通過“無煙校園”的創建活動，營造學校無煙環境，帶動全社會無煙環境的建立，
全校力爭達到無煙校園的標準。
三、落實措施
1在校園內懸掛“吸煙危害健康”的橫幅，在教室、走廊及公共場所張貼禁煙標志;
2在學生中開展“創建無煙學校”簽名活動;
3組織學生開展“吸煙危害健康”專題知識講座，每個班級設立控煙宣傳欄;
4學校成立控煙小組，控煙監督員佩戴袖章每天在校園內進行監督檢查;
6學校在教學樓和住宿樓內設立控煙舉報箱，及時掌握學生有無吸煙現象。學校還不定期的到每個班級對學生進行思想品德和吸煙危害健康的宣傳教育，積極為學生創造一個安寧、清潔、健康的學習、生活環境，讓學生遠離煙害。
7利用政治學習、教研活動等各種途徑，在教職工中開展控煙、戒煙、禁煙教育，使控煙、戒煙成為教職工的自覺行動，提高教職工的控煙能力。
充分利用健康教育課、主題班會、板報、廣播站等各種形式，對學生開展吸煙有害健康的宣傳教育，培養學生良好的行為習慣，增強學生的自我保健意識與能力。
召開有吸煙習慣同志的座談會，做到思想通、決心大、行動實，最終內化為自覺戒煙的良好習慣。從而不影響其他人工作。
8為了使這項工作深入開展、持久有效，制定必要的監督制度，與教職工簽定“禁煙”協議，明確獎懲辦法，將活動成果與工作考核掛鉤，與評先樹優結合，使“禁煙”活動成為大家的自覺行動。
9學校領導帶頭不吸煙，全體師生共同參與控煙活動，人人爭做控煙主人，努力共創“無煙學校”新局面。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇十
為轄區居民群眾打造一個良好的無煙環境。根據關于展開控煙工作的通知文件精神,進一步推進轄區控煙工作的深入展開,完成無煙社區的工作,把展開無煙社區活動作為社區精神文明建設和健康教育的一項重要工作,組織轄區居民群眾開展形式多樣的控煙活動。
一、指導思想
樹立良好的社會形象，積極倡導文明之風。改善轄區環境，增強全社會衛生意識，為促進社會精神文明建設作貢獻。
二、任務措施
明確分工。控煙工作領導小組統一安排部署下，1調整“控煙工作小組”組成成員。定期布置檢查“控煙”工作。
通過以“吸煙有害健康”為主題的宣傳活動，2宣傳發動。并利用黑板報、健康教育宣傳欄等宣傳載體，明確要求，落實措施。
嚴格執行控煙制度。3加強督查.
提醒吸煙者自覺禁煙。4公共場所醒目處設置禁煙標志。
5會議室和辦公室設置禁煙標志。
三、工作要點
努力做好控煙和健康教育工作。1貫徹各種衛生工作評估細則要求。
利用黑板報、宣傳窗每月一到兩次宣傳衛生保健控煙知識，2加強控煙和健康教育。增長健康知識，自覺采納有益于健康的行為和生活方式，消除或減輕影響健康的危險因素，預防疾病提高生活質量和健康水平。
定期組織青少年參加小型多樣、豐富多彩的體育和娛樂活動，讓青少年在輕松愉快的氛圍中鍛煉身體、增強體質、陶怡情操。
堅持做好禁止吸煙的宣傳工作，并在禁止吸煙的場所內設置醒目的禁止吸煙的標志，不設置吸煙的器具,3結合本社區實際情況。開展一些行之有效的控煙活動。要圍繞以上工作要點積極開展工作，加強檢查和自檢，形成人人參與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。
小學控煙工作實施方案
為了進一步推進文明校園、和諧校園建設，為師生營造一個良好的學習、工作環境，我校積極響應《教育局中小學控煙活動的通知》精神，大力宣傳吸煙的危害性，開展控制吸煙活動。
更好地為青少年學生創造良好的無吸煙環境，教育培養學生不吸煙，同時以倡導健康、文明的生活方式，提高職工的健康意識，為創建一個文明、健康、和諧的學習和工作、生活環境，特制定位敢中心小學控煙工作實施方案。
一、控煙工作領導小組
組長：高穩學
副組長：王云章 、劉淑云‘劉世恒
成員： 各班主任
二、工作目標
通過“無煙校園”的創建活動，營造學校無煙環境，帶動全社會無煙環境的建立，
全校力爭達到無煙校園的標準。
三、落實措施
1在校園內懸掛“吸煙危害健康”的橫幅，在教室、走廊及公共場所張貼禁煙標志;
2在學生中開展“創建無煙學校”簽名活動;
3組織學生開展“吸煙危害健康”專題知識講座，每個班級設立控煙宣傳欄;
4學校成立控煙小組，控煙監督員佩戴袖章每天在校園內進行監督檢查;
6學校在教學樓和住宿樓內設立控煙舉報箱，及時掌握學生有無吸煙現象。
學校還不定期的到每個班級對學生進行思想品德和吸煙危害健康的宣傳教育，積極為學生創造一個安寧、清潔、健康的學習、生活環境，讓學生遠離煙害。
7利用政治學習、教研活動等各種途徑，在教職工中開展控煙、戒煙、禁煙教育，使控煙、戒煙成為教職工的自覺行動，提高教職工的控煙能力。
充分利用健康教育課、主題班會、板報、廣播站等各種形式，對學生開展吸煙有害健康的宣傳教育，培養學生良好的行為習慣，增強學生的自我保健意識與能力。
召開有吸煙習慣同志的座談會，做到思想通、決心大、行動實，最終內化為自覺戒煙的良好習慣。從而不影響其他人工作。
8為了使這項工作深入開展、持久有效，制定必要的'監督制度，與教職工簽定“禁煙”協議，明確獎懲辦法，將活動成果與工作考核掛鉤，與評先樹優結合，使“禁煙”活動成為大家的自覺行動。
9學校領導帶頭不吸煙，全體師生共同參與控煙活動，人人爭做控煙主人，努力共創“無煙學校”新局面。
江州區財政局
控煙工作實施方案
一、指導思想
從廣大干部職工的根本利益出發，以提高干部職工健康質量為目的，以依法加強公共場所控煙的監管和教育，引導職工拒絕、控制吸煙為手段，全面開展公共場所控煙活動，逐步降低吸煙率和吸煙量，降低吸煙造成的公共危害，進一步改善公共衛生質量。
二、基本原則
公共場所控煙工作實行"限定場所、單位負責、全員參與、加強引導、嚴格管理"的原則。
三、主要內容
辦公室、會議室及其它需要控煙的公共場所。
四、主要任務
(一)明確責任，規范管理
一是成立公共場所控煙工作領導小組;
三是積極開展干部職工控煙宣傳工作;
四是干部職工積極戒煙，不向來客及不接受來客敬煙;
五是對在公共場所吸煙的行為人，給予批評教育，情節嚴重的給予懲戒。
(二)健全制度，強化監督
1.建立健全專項檢查制度
單位設立定期檢查制度，對控煙公共場所的控煙工作進行專項檢查，并對控煙工作定期抽查暗訪，每次檢查要及時進行通報。對于執行不力、屢查不改的，依照有關規定予以處罰。
2.建立健全督查考核機制
誠懇接受本單位干部職工以及社會各界人士對本單位控煙情況的監督舉報，歡迎新聞單位監督，結果在委機關內部通報。
(三)控制吸煙，防治并舉
通過開展"吸煙有害健康"宣傳，未成年人"拒吸第一支煙，做不吸煙的新一代"簽名，"健康生活與您同行"戒煙講座等多種活動，使公眾認識煙草危害，遠離煙草。
江州財政局
2016年3月25日
控煙活動實施方案（精選18篇）篇十一
為積極配合公共場所控制吸煙條例的實施，營造良好的控煙氛圍，減少吸煙造成的危害，現根據該條例和《杭報集團控煙工作實施意見》的精神，結合公司實際，特制定本實施辦法。
以“創建無煙環境、構建健康單位”為抓手，大力開展控制吸煙活動，積極宣傳吸煙的危害性，提高員工對吸煙有害健康的認識，減少被動吸煙的危害，提高廣大員工控煙的自覺性，努力創建無煙單位，實現公司室內公共場所和工作場所全面禁煙目標。
xxxx（略）。
1、設置吸煙區域：根據條例規定，結合公司實際，劃定以下吸煙區域。
（1）公司四樓吸煙區分別在西面樓梯三樓和四樓之間、四樓屋頂平臺。
（2）公司三樓吸煙區分別在西面樓梯三樓和四樓之間、東面窗口。
（3）公司二樓宿舍吸煙區設在東面窗口。
（4）食堂西北角設立的專門的吸煙室。
（5）蕭山廠區吸煙點設在車間門外10米。
（6）喬司廠區吸煙點設在膠裝車間二樓衛生間。
除以上規定的吸煙區外，公司其他任何區域都是禁煙區，停放在公司范圍內的機動車車廂內禁止吸煙。
2、全面加強管理：公司控煙小組認真組織，各部門密切配合，員工積極參與，加強現場管理，全面推動公司的控煙工作。
（1）在禁煙區張貼醒目的禁煙標志、不擺設煙具，對賓客進行禁煙條例宣傳，不向來客敬煙。
（2）全體員工均應做控煙表率，不在禁止吸煙的場所或區域內吸煙或者攜帶燃燒的卷煙、雪茄或者煙斗；在禁煙場所發現吸煙者，員工要積極主動地進行勸阻。
（3）公司控煙小組組織人員進行督查，發現禁煙場所吸煙者，及時進行批評教育。對不聽勸阻者，予以通報批評，必要時罰款100元。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇十二
每年的五月三十一日，是世界無煙日，可身邊還是有許多人抽煙。
煙草的有害成分有：尼古丁、一氧化碳、氨、煙焦油、氫氰酸、丙酮、丁烷等69種。一支香煙至少有69種致癌物，其中，肺癌幾率最高。
我的舅舅非常喜歡吸煙，每次回老家，都會看見舅舅在‘吞云吐霧’，滿屋子都是烏煙瘴氣的，臭烘烘的，只要他抽煙，沒人敢靠近他，就連滿地亂跑的小雞也走路東搖西晃、左搖右擺的了。記得有一次，我跟舅舅說：“舅舅，您別老吸煙了，這煙盒子上都寫著‘吸煙有害健康’了！”舅舅就偏不聽我的話，說：“那有可能是假的、騙人的呢？”我敵不過舅舅，只好借媽媽的手機百度了“煙草的'對人體的傷害”。查出來后，我立刻拿給舅舅看，舅舅也跟著我一起念起來：“當你在噴煙吐霧中，似乎享受著一種樂趣時，是否想過吸煙將對你的健康和生命造成威脅？”看完了介紹，我們又搜索了一些有關“煙肺”的圖片，舅舅看著這些惡心的圖片，連忙把手機扔給我說：“不吸了，不吸了，太可怕了……”我不禁暗喜，我的目的達到了。雖然舅舅偶爾還是會抽幾根煙，但明顯比以前少了。我相信在不久的將來，舅舅一定可以把煙癮戒掉的！
吸煙有害健康，請大家不要認為只有在“控煙日”才不吸煙，只有您心中有信念，能懂得為自己的健康著想，那么請您記住：每一天都可以成為控煙日，希望吸煙的叔叔阿姨們，為了您的健康，為了我們所有人的健康，請您不要再吸煙了！讓我們為世界環境做一份小小貢獻吧！
控煙活動實施方案（精選18篇）篇十三
醫院控煙實施方案怎么寫?小編為大家整理了幾篇醫院控煙實施方案，希望能幫到大家!
為加強醫院精神文明建設，將我院逐步建設成為無煙醫院，營造良好的醫療工作環境，按照市衛生局和市愛衛辦聯合印發《關于對醫療衛生單位開展全面控煙工作考核檢查的通知》精神，結合我院實際情況，特制定本實施方案。
一、控煙的目的
為患者和醫院職工創造健康良好的就診和工作環境。
提高醫務人員戒煙意識，掌握戒煙方法和技巧，降低醫務人員的吸煙率，保護醫務人員的身體健康。
完善醫院控煙制度，建立科學的醫院控煙模式，推動醫院控煙工作持續開展。
二、創建無煙醫院目標
1、醫務人員率先戒煙，創造醫院無煙環境，并積極參與社會控煙工作。
2、早日達到《“無煙醫院”評估標準》，爭創“無煙醫院”。
三、目標人群
(一)干預對象：全院職工。
(二)宣傳覆蓋對象：病人及病人家屬。
四、實施步驟及辦法
(一)準備階段 (x月-x月)
1、成立醫院控煙領導小組。
2、制定創建無煙醫院實施方案。
3、召開創建“無煙醫院”控煙工作動員會，部署創建工作。
(二)實施階段 (x月-20xx年xx月)
1、建立科室控煙工作小組。
由各支部組織各科室成立控煙工作小組，科主任任組長、護士長任副組長，負責相關科室控煙工作。
2、醫院設立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視檢查員。
3、制定控煙工作制度，控煙考評獎懲制度及獎罰標準，將控煙內容納入醫院工作計劃，并做好控煙工作記錄。
4、制定醫院控煙措施。
(1)院內工作場所有明顯的禁止吸煙標志。
(2)院內所有的室內不擺放煙具、煙灰缸。
(3)醫院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內樓道吸煙。
(4)組織控煙宣傳教育活動。
利用院內局域網、宣傳欄、院報、展板等進行控煙宣傳教育。
(5)向醫務人員發放《控煙知識宣傳材料》，對醫務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓。
(6)院區設立戶外吸煙區。
(7)不接受煙草商資助和采用任何標明有煙草廣告的物品。
(8)醫院內小賣部不出售煙草制品。
(9)設立戒煙醫生和戒煙電話。
五、評估、總結與表彰
醫院控煙領導小組按照實施方案與無煙科室標準進行檢查、評估與總結表彰，將檢查評估結果納入年終獎勵項目，并將控煙工作執行情況形成書面材料上報。
一、指導思想
為貫徹落實xx市衛生局《xx市創建無煙醫療衛生系統實施方案》(xx基婦字[20xx]15號)精神和創建文明城市的要求，全面創建無煙醫院，營造清潔無煙環境，保護廣大群眾的健康，積極控制吸煙低齡化趨勢，大力開展控煙活動，讓廣大群眾認識到吸煙與被動吸煙對人們帶來的痛苦和災難，從而進一步認識吸煙對健康的危害，提高廣大群眾的自覺性，保證我院控煙活動取得實效。
二、領導小組
醫院成立以xxx為組長，辦公室主任xxx為副組長，各科負責人為成員的控煙活動領導小組，并定期召開領導小組會議，安排布置控煙活動的檢查和落實工作，及時對工作中出現的問題進行通報批評，限期整改。
三、控煙的教育宣傳
1、加強宣傳，創造良好的控煙氛圍。
為了提高廣大干部職工對吸煙有害健康的認識，首先組織全體職工認真學習上級文件精神、《中國控制吸煙有關法規匯編》等書中的有關內容，通過學習，提高對控煙的認識，人人參與控煙活動，自覺抵制煙害，創造良好的控煙氛圍。
2、在醒目位置設立禁煙標識。
辦健康教育專欄，介紹吸煙對健康的危害，對社會的不良影響。
3、建立單位、家庭、社會三結合的控煙網絡，單位要在凈化機關環境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。
首先向家庭成員宣傳吸煙的危害，要求家長不當著孩子的面吸煙，及早戒煙，教育孩子不吸煙。
單位職工上班期間不吸煙。
呼喚社會監督，通過宣傳，讓更多的人知道醫院是控煙場所，共同創造優美舒適環境，關心所有人的健康。
四、控煙禁示性規定
1、嚴禁干部職工和廣大外來人員在醫院內任何場所吸煙。
2、嚴禁工作人員在病房、辦公室、會議室、閱覽室等公共場所吸煙，堅決杜絕吸煙現象的出現。
3、要求吸煙的盡早戒煙。
4、不給客人敬煙，客人遞煙婉言謝絕并勸客人不要抽煙。
5、擺放禁煙標識，不設煙具。
五、控制吸煙獎罰措施
1、嚴禁在醫院任何地方吸煙，若發現吸煙者，通報批評。
2、在規定的禁煙場合吸煙第一次被發現者罰款50元，第二次被發現的，除了罰款以外還要求寫書面檢討，通報批評。
3、是否吸煙與年度評先評優結合起來，把控煙活動與班子考評和年度考核結合起來。
4、對于戒煙時間三個月以上并與單位簽訂協議不再抽煙的干部職工，單位將給予通報表揚。
5、全體職工要告知他人我單位的控煙規定，并要求他人不準在醫院內吸煙。
六、明確責任，逐級負責，把控煙工作落到實處。
1、按照“誰主管誰負責”的原則，各組組長負責本組的`禁煙工作。
外來人員的禁煙工作，由負責接待的有關人員負責，進行逐級管理，責任到人。
2、醫院內設置醒目的禁煙警示標志。
為積極響應上級控煙工作，推動全民控煙，更好的執行本控煙方案，經研究，特設立以下控煙領導機構：
xx市第二人民醫院控煙領導機構
控煙領導小組名單如下：
組 長：
副組長：
成 員：
戒煙醫師：
咨詢電話：
控煙小組成員職責分工如下：黨委委員xxx負責全面協調工作，對全院控煙工作進行指導;xxx主任負責領導日常工作，具體負責各項工作。
各科室主任協調好各科室控煙工作。
領導小組下設辦公室，辦公室設在醫院辦公室，xxx兼任辦公室主任。
在醫院控煙小組領導下，嚴格執行各項控煙制度，院科兩級管理;定期召開控煙工作會議;定期組織醫務人員培訓;定期對科室進行檢查及考核，并有詳細記錄;廣做控煙宣傳;配合上級完成各項控煙工作。
為營造良好的醫療工作環境，根據xx區衛生和計劃生育委員會轉發市衛計委關于進一步加強衛生計生系統落實《xx市控制吸煙條例》有關工作的通知，結合本院實際，特制定本實施方案。
一、組織機構與責任分工
1、實行院、科二級管理，成立醫院控煙工作領導小組及科室控煙管理小組。
每年召開控煙工作領導小組會議，討論控煙工作重點，制定下一年度工作目標。
2、控煙工作領導小組以院長為組長，有關職能部門負責人為組員。
領導小組負責制定醫院控煙工作計劃及實施方案;協調各部門開展控煙的宣傳、教育工作;監督落實日常工作的開展情況。
3、科室實行科主任負責制，成立以科主任為組長，1～2名科室成員為組員的控煙管理小組，設定控煙監督員，各控煙管理小組負責制定本科室控煙管理制度，根據醫院工作計劃開展控煙管理工作。
院控煙工作領導小組人員名單
組 長：
副組長：
成 員：
責任分工：
健教科負責控煙日常工作的開展，制定控煙工作計劃、制度。
衛科負責日常公共場所內吸煙人員的勸阻制止工作;宣傳科負責控煙、控煙宣傳工作，健教科負責監督工作，設立戒煙監督電話：
二、具體措施
1、營造“人人參與，人人有責，相互監督”的氛圍，“無煙醫院”需要每一位員工的參與，全院廣大黨員、各科室負責人要率先垂范，起模范帶頭作用，廣泛動員全體干部、職工積極參與，形成人人參與，人人有責的良好工作氛圍。
2、統一在醫院的各主要入口處設置明顯的禁止吸煙警示牌，有投訴電話。
在門診各候診區域、接診室、手術室、辦公室、會議室、值班室、走廊、廁所、電梯間、樓梯間等處張貼懸掛控煙標志;配置吸煙危害健康的警示語標牌。
3、全院職工，患者和家屬在室內場所一律禁止吸煙，在醫院接待來賓時，接待人員要主動向賓客解釋本院禁止吸煙，并請賓客配合。
行政辦公區要率先成為無煙區。
4、通過院報、網站、微博、微信公眾號、oa系統廣泛向全院職工進行控煙宣傳、教育;將“吸煙與健康”相關內容作為長期主題。
5、每年結合世界無煙日，組織開展控煙宣傳和教育活動。
6、每年為醫務人員及社會吸煙人員安排吸煙危害性與戒煙方法的介紹講座，新職工上崗安排控煙教育培訓。
7 、醫務人員在診療活動中，主動向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性，積極勸阻在醫院的吸煙行為。
10 、確定呼吸科為戒煙服務科室，咨詢電話：
11、院內任何場所禁止擺放煙具物品及派發各種形式的煙草廣告和宣傳資料。
12、院內小賣部、職工餐廳禁止出售香煙，禁止懸掛、張貼有關香煙的宣傳廣告。
三、控煙區域
1、醫院內所有室內場所，包括候診區、診室、治療區、病房、檢查室、手術室、實驗室、示教室、醫護辦公室、值班室、會議室、行政后勤各科室等。
2、大廳、走廊、樓梯、廁所、電梯等公眾場所。
3、根據需要可設置室外吸煙區，吸煙區需有明顯的指示標志和吸煙有害健康的警示標識;遠離人員密集區域和行人必經的主要通道;符合消防安全要求。
四、監督管理措施
1、控煙督查小組(由控煙領導小組成員、主要職能科室成員輪流組成)每月進行巡查、重點檢查科室控煙落實情況，每季度將各科室控煙情況向主管領導及控煙領導小組匯報，結果納入中層干部年終考核內容。
2、科室必須認真貫徹醫院控煙制度，認真執行本科室的控煙規定，負責所屬區域內的控煙工作,發現病人或家屬吸煙，及時勸阻，保證控煙區內無人吸煙、無煙頭。
3、實施控煙目標責任制,若科室當年管轄范圍內發生2次違反控煙規定的行為,則該科室不得參加本年度科室評優工作。
4、保衛科組織保安進行院內日常巡管，及時勸阻吸煙患者或家屬。
全院職工有責任及時勸阻所發現的吸煙行為。
控煙巡查小組由保衛科擔任，人員名單：
組長：
成員：
五、獎懲措施
1、醫院每年評選出在控煙工作的先進科室與個人，年終予以獎勵。
2、醫院職工應帶頭控煙,不得在控煙區內吸煙,違反者若被督查或舉報，一經查實,由督查組給予罰款100元/次的處罰。
3、各科室所屬區域內控煙區要做到無人吸煙、無煙頭,發現一枚煙蒂給予批評教育，發現兩枚以上扣科室現金100元，對于每月出現三次以上違規者及科室，報院長辦公會，在中層干部會上通報批評，同時，視情節對違規者給予處罰，年終取消科室先進評選資格。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇十四
5月31日是世界無煙日，為進一步提高我校學生對吸湞煙有害健康的認識，遠離煙草，養成科學、健康的生活方式和習慣，根據東莞市健康其教育所的指導教育方向，我校舉行了“拒滿絕第一支煙，做不吸煙新一代”系列活動。
5月29日早上，我校舉行了“5月31日世界無煙日”簽名活動，活動之前磐，學校向全體學生派發了“拒絕第一支煙，做不吸煙新一代”倡議書，并讓學生閱咬讀，知道吸煙的危害，并給他們發出“拒絕第一支煙，做不吸煙新一代”的倡議。
活動的由譚老師主持，首先介紹了本次簽名活動的意義，接著老師閱讀活動倡錯議書，再接著由學校代表xxx同學作“拒絕第一支煙，做不吸煙新一代”的宣誓呈儀式，最后是全校同學參加的“拒絕第一商https:///支煙，做不吸煙新一代”簽名活動。
本次活動，非常成功和有意義，實現了教育巫的目的。為了孩子的未來和他人的健康，讓我們行動起來，拒絕吸煙，做不吸煙的新一代，做一名積極向上、活潑樂觀、健康快樂的好少年！
控煙活動實施方案（精選18篇）篇十五
吸煙有害健康，二手煙還會對他們生命造成威脅，所以我們要對煙說不，拒絕吸煙，小編整理了幾篇控煙工作方案供您參考!
各科室:
為將我中心建設成為無煙單位，營造文明、健康、和諧的醫療工作環境，根據衛生部《關于2011年起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》、《無煙醫療衛生機構標準(試行)》和省、市、區衛生主管部門的有關文件精神，結合我中心實際，特制定本實施方案。
一、指導思想
以衛生部《關于2011年起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》文件精神以及省市衛生主管部門有關文件精神為指導，以“拒絕煙草、從我做起、引領健康、人人有責”為主題，創建“無煙單位”。
二、工作目標
通過開展創建“無煙單位”活動，在2011年實現中心室內公共場所和工作場所全面禁煙目標。
三、組織管理
(一)成立控煙領導小組
組 長:xx(主任)
副組長:xx(副主任)
xx(副主任)
成 員:xx、xx、xx、xx、xx
(二)成立控煙辦公室
領導小組下設辦公室，辦公室設在項目辦
主任:xx
成員:xx
(三)成立科室控煙小組
以科室、門診為基本單位，成立以科室科長(所長)任組長，科室成員組成的科室控煙工作小組，并由科長(所長)任控煙監督員。
(四)控煙工作領導小組、各科室的控煙職責:
控煙工作領導小組職責是負責制定控煙工作活動實施方案和工作計劃，
負責中心有關控煙活動材料的收集和保存工作。
科室負責人職責負責本科室控煙工作的組織實施與管理;負責組織落實控煙健康教育宣傳、控煙咨詢服務等工作。
為將我院逐步建設成為無煙醫院，營造良好的醫療工作環境，根據衛生部《無煙醫療衛生機構標準》，結合本院實際，特制定本計劃實施方案。
一、組織管理
1、加強管理，成立醫院禁煙工作領導小組。
每年召開禁煙工作領導小組會議，討論禁煙工作重點，制定下一年度工作目標。
2、禁煙工作領導小組負責制定全院禁煙工作計劃、制度、協調各部門開展禁煙的宣傳、教育工作，監督落實日常工作的開展情況。
禁煙工作領導小組人員名單:
組 長:陳亞琴
副組長:陳蓮萍
成 員:鄭秀萍 吳雪仙 鄭文志 呂漢國 陳 堅 馬陸富
3、總務科、保衛科負責組織院內禁煙工作小組開展日常工作，并做好定期檢查及監督工作，院禁煙工作小組由總務科、宣傳科、護理部、保衛科相關負責人組成;辦公室、宣傳科負責禁煙的宣傳、教育工作;保衛科負責日常公共場所內吸煙人員的勸阻制止工作。
4、醫院各部門設禁煙監督員，根據禁煙監督員職責開展工作。
二、宣傳工作:
1、統一在醫院大樓的主要入口處設置明顯的禁止吸煙警示牌，在門診候診大廳、接診室、病房走廊、手術室、辦公室、會議室、值班房等處張貼禁煙標致;醫院室外環境配置吸煙危害健康的警示語標牌。
2、通過宣傳窗向來院人員進行禁煙宣傳。
3、將禁煙宣傳資料納入住院病人指南，宣傳吸煙有害健康的醫學知識，告誡病人及家屬禁止在院內吸煙。
4、醫務人員在診療活動中，主動向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性，積極勸阻在禁煙區域內的吸煙行為。
5、導醫臺、分診臺擺放禁煙宣傳資料供取閱。
6、院內禁止放煙物品，禁止懸掛、張貼有關香煙的宣傳廣告。
7. 6月份舉行禁控煙醫務人員簽名活動，以增強醫務人員的禁煙意識。
三、禁煙區域
1、醫院內所有室內場所，包括候診區、治療區、病房、檢查室、手術室、實驗室、示教室、醫護辦公室、值班室、會議室、行政后勤各科辦公室。
2、有天花板的大廳、走廊、樓梯等公共場所。
四、禁煙人員
進入醫院的所有人員(含醫院工作人員)。
五、監督管理措施
1、總務科、保衛科組織禁煙小組人員每月抽查，重點檢查科室禁煙制度建立與落實情況，將檢查結果送交醫院辦公室。
2、各科室負責所屬區域內的禁煙工作，發現病人及家屬吸煙，及時勸阻，保證禁煙區內無人吸煙、無煙頭。
保衛科組織保安進行院內日常巡管，及時勸阻吸煙患者及家屬。
全院職工有責任制止所發現的吸煙行為。
六、懲處措施
1、醫院全體職工應帶頭禁煙，不得在禁煙區內吸煙，違反者若被督查或舉報，給予扣發50元/次的處罰。
2、各科室所屬區域內禁煙區做到無人吸煙、無煙頭，對于每月出現二次以上違規者及科室，在院例會上進行通報批判，視情節對違規者給予扣發當月酬金10%-30%的'處理。
危害， 保障全局干部職工的身體健康， 營造良好清潔的工作環境。
結合我局實際， 特制定本實施方案。
一、 工作目標 通過機關控煙活動， 提高全體干部職工的控煙意識， 降低干部職工吸煙率， 幫助吸煙者戒煙， 逐步實現人人自 覺戒煙、 單位辦公場所無煙的目 標。
各下屬單位協助配合，保證戒煙、 控煙工作落實到實處， 取得實效。
( 一) 宣傳發動階段( 6 月 1 日 - 6 月 30 日 ) ; 1、 制定控煙工作實施方案， 全面安排部署控煙工作; 2、 下屬各單位利用懸掛標語、 召開會議等形式， 教育全體干部職工自 覺參與控煙活動。
( 二) 組織實施階段( 7 月 1 日 -7 月 31 日 ) 1、 廣泛宣傳吸煙的危害性。
2、 張貼宣傳標語、 海報和禁煙標識， 制作控煙宣傳欄，設立控煙告示牌。
3、 所有辦公室、 會議室不放置煙灰缸， 謝絕前來辦事人員 相互敬煙。
如超過三次以上的部門要在控煙告示欄進行通報批評。
對控煙工作做的好的單位、 股室將給予表揚。
( 三) 檢查驗收階段( 8 月 1 日 - 8 月 31 日 ) 積極開展自 查， 認真總結梳理， 找出不足， 制定措施，全面整改， 迎接上級檢查驗收。
四、 保障措施 ( 一) 統一認識, 加強領導 各下屬單位、 各股室 要高度重視控煙工作， 加強組織領 導， 健全控煙相關制度， 安排專人負責開展控煙宣傳、 檢查、 指導工作， 全力推進公共場所禁煙工作。
( 二) 強化宣傳， 營造氛圍 各下屬單位、 各股室要通過多形式、
多渠道開展公共場所禁煙宣傳， 利用櫥窗、 報欄、 標語等多種形式， 營造輿論氛圍， 使全局干部職工自 覺遵守禁煙規定。
對行動遲緩、 效果不明顯的單位、 股室， 將在全局進行通報批評， 從而促進我局控煙工作全面落實， 確保創建衛生縣城工作順利達標。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇十六
醫院控煙工作自查報告煙草是人類面臨最大而且又是可以預防的危險因素，世界衛生組織已將煙草依賴作為一種慢性病列入疾病分類。5月20日，國家衛生部、國家中醫藥管理局、總后勤部衛生部、武警部隊后勤部聯合印發了《關于起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》，并成立了“全國醫療衛生系統履行煙草控制框架公約領導小組”.為貫徹落實《決定》的實施意見，有效控制煙草流行，最大限度的減少因煙草流行帶來的疾病負擔，我院自5月份起實施全面禁煙，現將禁煙工作總結如下。
一、組織策劃，出臺禁煙工作方案。
根據文件精神，結合醫院工作實際，成立了以醫院院長xxx同志為首的控煙工作領導小組，制定禁煙工作方案，將禁煙工作列入工作計劃進行部署，確定了禁煙工作目標和要求。
一是確定各科室科主任為科室禁煙工作的第一責任人，并在各科室設立控煙監督員，全面負責控煙工作的宣傳教育、聯系、巡查等工作。全院職工均為控煙責任人，有勸阻吸煙的責任和義務。嚴禁員工在工作崗位吸煙。二是自今年5月份起，將各科室禁煙情況納入考核，考核結果與科主任年終綜合考核掛鉤。三是控煙領導小組每月對各科室的禁煙實施情況進行指導、監督、考核，并登記在案。四是20底前，全院控煙工作達《江蘇省無煙醫療機構督導評估標準》。
二、宣傳發動，樹立全員禁煙意識。
首先院領導召開辦公會、院周會對控煙工作的.相關文件進行學習，同時對中層以上干部進行控煙知識的培訓，明確他們是控煙的主要責任人，要成為控煙的表率和楷模。
為提高全體員工對控煙工作重要性的認識，防保科和綜合辦組織全院控煙監督員進行控煙知識的培訓，使控煙監督員具備戒煙的相關知識及技巧，并由他們對科內員工進行培訓，使全體員工了解并掌握相關控煙知識和技能，培訓后進行考試，驗證培訓效果。
另外，通過內網、院報、電子屏幕、橫幅等進行控煙宣傳，在門急診及相關科室制作了禁煙宣傳標語、圖片，并組織各科室針對各自專科特點制作禁煙宣教櫥窗，在各病區公告欄張貼禁煙宣傳、戒煙技巧等，在門診導醫臺、門診大廳、病區等發放禁煙宣傳單，對患者及家屬進行宣傳，倡導健康的生活方式。
三、措施得當，禁煙工作彰顯成效。
為將禁煙工作落到實處，在各科室聘請控煙監督員和勸導員。將禁煙、控煙工作成效納入科室考核。首先我們對全院職工的吸煙情況進行調查摸底，建立職工吸煙檔案，并勸導職工戒煙，結合平時監查，全面樹立職工的禁煙意識。
在診療場所、醫院各樓進門處進行標識，提醒進入大樓內禁止吸煙，同時在在門診大樓一樓門外，住院大樓門外兩側共設立了三個公共吸煙區，指引要吸煙者進入公共吸煙處進行吸煙。各病區電梯廳等均有指引病人到公共吸煙區的標識，各診室、會議室均有禁煙標識。為確保診療場所及辦公場所達到禁煙，護理人員對每一位入院患者進行禁煙宣教，每日志愿者服務時對進入院區的吸煙者進行勸止，禁止在非吸煙區吸煙。
醫院還專門設立了戒煙門診及戒煙咨詢電話并在內外網和大廳進行公示，為廣大群眾提供戒煙服務，對病人咨詢情況進行登記，()對因吸煙引起的呼吸系統癥狀及時指導病人到呼吸科專科醫生處進行就診。
目前，住院病人在病區吸煙的現象得到明顯控制，醫務人員在診療場所吸煙的現象也基本消失。
通過一段時間的實施，禁煙工作取得了明顯的成效，10月份縣衛生局根據《江蘇省無煙醫療衛生機構督導評估標準》進對我院進行的檢查評分，我院獲得了95分的好成績。
四、鞏固成效，建立控煙長效機制。
為進一步鞏固控煙工作取得的成效，消除和減少吸煙帶來的危害，保障公眾健康，營造良好環境，醫院建立了《控煙工作獎懲制度》、《禁煙工作巡查制度》、《禁煙工作督察制度》等一系列保障制度。各科室除進行禁煙工作自查外，控煙領導小組每月還對各科室的禁煙工作實施情況進行指導、監督、檢查。院長代表每日對各科室控煙情況進行巡查，每日在晨會上向院領導匯報禁煙情況，并將發現的問題利用pdca循環進行分析解決，并將禁煙工作與科室考核、平衡計分掛鉤，形成長效的控煙機制。
總之，經過努力，全院職工進一步明確了控煙的意義，并級主動將控煙的知識和理念帶給每一位來院的患者。為創造良好的無煙環境，培養健康的生活習慣，促進廣大群眾的身心健康打下了堅實的基矗我們將繼續做好控煙工作，進一步鞏固無煙醫院的創建成效。
但由于醫院所面對的人群流動性大，人員復雜，因此要徹底杜絕吸煙現象，提高民眾對煙草危害的認識，自覺控煙，我們仍需努力宣傳，真正發揮健康指導的作用。
控煙活動實施方案（精選18篇）篇十七
以衛生部《關于2011年起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》文件精神以及省市衛生主管部門有關文件精神為指導，以“拒絕煙草、從我做起、引領健康、人人有責”為主題，創建“無煙單位”。
通過開展創建“無煙單位”活動，在2016年實現我所室內公共場所和工作場所全面禁煙目標。
(一)成立控煙領導小組
(二)成立控煙辦公室
領導小組下設辦公室，辦公室設在執法所辦公室
(三)成立股室控煙小組
以股室為基本單位，成立以股長任組長，股室成員組成的股室控煙工作小組，并由股長任控煙監督員。
控煙工作領導小組負責制定控煙工作活動實施方案和工作計劃，負責單位控煙工作的組織、協調、指導、檢查、考核和評估工作;負責控煙活動管理、環境衛生和控煙健康教育管理等方面的人員培訓;負責控煙活動所需有關物資、健康教育傳播材料的配備和發放工作;負責單位有關控煙活動材料的收集和保存工作。
股室負責人負責本科室控煙工作的組織實施與管理;負責組織落實控煙健康教育宣傳、控煙咨詢服務等工作。
作為醫療衛生機構和衛生執法者，必須認識到“吸煙有害健康”的實質、“控煙或戒煙”的方法和“勸導吸煙者戒煙”的'技巧等，必須認識到“控煙履約，人人有責”的重要性，必須認識到創建“無煙單位”的意義。通過知識講座、報刊網絡宣傳、資料匯編等各種宣傳教育方式，向全體職工及其家屬宣傳教育“吸煙有害健康”、“怎樣控煙或戒煙”、“控煙履約，人人有責”等理念。
(一)以領導小組為指導，辦公室負責制訂創建“無煙單位”的實施方案和工作計劃，指導、協調、督導各項工作的開展和落實;股室控煙小組負責中心相關制度和措施的落實。
(二)各股室設有控煙監督員，開展控煙日常工作，并有文書記錄。
(三)在辦公室、會議室醒目處設置“禁止吸煙”等標識，禁止在室內公共場所和工作場所吸煙。
(四)禁止在辦公室、會議室、休息室等區域放置煙灰缸等煙具。
(一)嚴禁在辦公區域室內吸煙，一經發現，按照以下方式進行處罰：第一次20元，第二次50元，第三次100元，以后每次100元，累教不改者將在系統內予以通報批評。
(二)嚴禁在外出開展執法監督檢查工作期間吸煙，一經發現，第一次所內警告并罰款100元，第二次所內通報批評并罰款200元，第三次系統內通報批評并罰款300元，以此類推。
(三)對于照相人員拍攝的照片含有香煙或者吸煙行為的，對拍攝人員每次處罰50元(取證除外)。
(四)對于采納了不符規范的照片的工作人員每次處罰50元。
本控煙實施方案自2016年3月1日起實施，本單位對上述條例擁有最終解釋。
**鄉衛生院
者和我院職工創造健康良好的就診和工作環境，提高醫務人員控煙意識和控煙技能，降低吸煙率，保護醫務人員和廣大人民群眾身體，進一步推動我院控煙工作的深入開展，做好無煙衛生院的工作，把開展控煙工作作為我院精神文明建設和健康教育的一項重要工作，結合我院實際，特制定本實施方案。
為患者和醫院職工創造健康良好的就診和工作環境;提高醫務人員控煙意識和控煙技能，降低吸煙率，保護醫務人員身體健康，同時為履行《who煙草控制框架公約》做準備。
(一)成立以***為組長，***為副組長，***、***等同志為成員的控煙領導小組，負責組織、指導、監督、檢查我院控煙的各項工作。
(二)職責
1、切實加強我院控煙組織領導工作，完善控煙制度及措施。
2、制定控煙工作計劃。
3、結合實際制定相應的工作方案、評比標準，
4、組織全院控煙工作的實施。
醫務人員率先戒煙，創建醫院無煙環境;按照全市醫療衛生系統
2011年全面禁煙的總體目標，我院力爭在2011年6月底前創建成“無
煙單位”。 目標人群為職工、病人、病人家屬。
(一)召開創建“無煙醫院”控煙工作動員會，安排創建工作。
召開控煙履約領導小組成員會議，宣傳衛生機構實施全面控煙工作的
意義，發放控煙宣傳資料并向職工發出倡議做控煙工作的表率。
(二)召開宣傳員會議，布置門診及病房控煙工作
(三)開展職工控煙培訓工作，進行吸煙危害、戒煙方法技能、
創建工作培訓。
(一)控煙工作領導小組明確各自的職責、檢查貫徹落實情況、
及時做好疏導工作、保證我院控煙工作有序保質開展。
(二)門診、病房各科設控煙宣傳員和巡查員各1名。
(三)修改完善各項規章制度及職責。
(四)對醫院職工吸煙狀況進行基線調查。
(五)醫院控煙措施：
1、門診大廳、病房、辦公室、會議室、樓梯等公共場所設立醒目的禁煙標志，不得放置吸煙器具，發現者予以沒收。
2、工作人員在工作期間，禁止在院內吸煙。做好自身管理、做到不吸煙、不勸煙、不敬煙。客人遞煙做到婉言拒絕，鼓勵創建無煙科室。
3、醫院工作區內發現職工吸煙者，任何人有權勸阻干涉，對違反規定、屢教不改者、由院方在本人當月考核中扣分。
4、院內不銷售香煙、不做任何形式的煙草廣告，有違反者沒收全部煙草并處罰相應金額。
5、建立首診詢問吸煙史制度，并將其納入病歷考核標準。
6、門診負責戒煙咨詢工作，設戒煙咨詢醫生，設咨詢電話，為吸煙病人提供戒煙指導，并為吸煙工作人員提供戒煙幫助。
7、開展控煙宣傳教育活動。
(1)門診大廳及住院樓道內等主要場所張貼控煙宣傳畫，設有宣傳欄宣傳控煙知識。
(2)印制控煙宣傳資料，向患者進行控煙宣傳。病人由接診護士向其做控煙宣傳，探視家屬吸煙時要進行勸阻。利用講座、宣傳欄、發放宣傳資料等形式向病人及家屬宣傳吸煙有害健康和戒煙方法等知識。
(3)門診候診處向病人發放控煙資料，宣傳吸煙危害及戒煙益處。
(4)結合“世界無煙日”及各種社會性宣傳活動開展控煙宣傳、動員全社會力量努力營造良好的控煙氛圍。
(5)定期組織開展醫務人員控煙培訓工作。
(6)自查總結完善：由控煙工作領導小組對照“無煙醫療機構標準”進行逐項檢查、完善。
(一)組織學習“無煙醫療機構標準”，對照檢查，明確任務，做
好工作記錄。
(二)將控煙工作納入醫院工作計劃。
(三)院內公共場所的禁煙標識、標語、控煙宣傳板及時補充、更換。
(四)宣傳吸煙危害、戒煙方法等知識，努力營造控煙氛圍。
(五)制定制度、職責，控煙宣傳資料的印制、發放及資料的收集管理、歸檔工作，同時做好社會人群的宣傳教育工作，并負責檢查、督促、評比、申報等工作。
(六)建立首診詢問吸煙史制度并將其納入病歷考核標準。組織舉辦控煙講座2次以上，增強職工控煙意識，提高控煙技能。
(七)門診負責戒煙咨詢工作，為吸煙病人提供戒煙指導，為吸煙工作人員提供戒煙幫助。健康教育咨詢臺負責向就診人員發放控煙宣傳資料，對吸煙人員進行勸阻，對控煙工作進行巡查。
****年**月**日
控煙活動實施方案（精選18篇）篇十八
3、完善醫院控煙制度，建立科學的醫院控煙模式，推動醫院控煙工作持續開展;。
4、為履行《who煙草控制框架公約》做準備;。
5、總結醫院控煙經驗，為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作。
提供依據。
二、創建無煙醫院目標。
1、醫務人員率先戒煙，創造醫院無煙環境，并積極參與社會控煙工作;。
2、2010年達到《“無煙醫院”評估標準》，爭創“全國無煙醫院”。
三、目標人群。
1、重點干預對象：400名臨床醫生、重點考慮呼吸內科、胸外科、
心內科、神經內科、神經外科、腫瘤內科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。
2、一般干預對象：全院職工。
3、宣傳覆蓋對象：病人及病人家屬。
四、實施步驟及辦法。
(一)準備階段(2010年3月)。
1、成立醫院創建無煙醫院項目領導小組;。
3、召開創建“無煙醫院”控煙工作動員會，部署創建工作。
(二)實施階段(2010年3月—12月)。
1、建立科室項目工作小組。
由科主任、護士長、控煙骨干組成;。
2、醫院設立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視員;。
3、修改完善各項規章制度及職責;。
4、進行基線調查(每科設立一名基線調查員)。
1)對科室基線調查員進行培訓;。
2)采用實名制或記工號方式對400名醫生控煙知識、態度、行為進行基線調查;。
3)基線調查表錄入數據庫，上報北京市;。
4)北京市對醫院50名患者進行攔截調查。
1)院內工作場所有明顯的禁止吸煙標志;。
2)院內小賣部及自動售貨機不出售煙草制品;。
3)院內所有的.室內不擺放煙具、煙灰缸;。
4)醫院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內樓道吸煙;。
5)結合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動;。
6)利用院內局域網、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進行控煙宣傳教育;。
7)向醫務人員發放《醫生控煙知識宣傳材料》、《醫院控煙指導手冊》;。
8)對醫務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓;。
9)院內設戒煙門診或戒煙咨詢醫生，設立咨詢電話，提供戒煙指導和服務;。
10)院區設立戶外吸煙區;。
11)不接受煙草商資助和采用任何標明有煙草廣告的物品。
五、評估與總結。
按照實施方案與無煙醫院標準進行評估與總結，并將項目執行情況形成書面材料上報北京市。
六、申報全國無煙醫院(2010年12月)。
醫院根據中國控制吸煙協會和中國醫院協會有關要求，提供相關文件資料，提出全國無煙醫院申請。
七、評審與驗收(2010年1月)。
中國控煙協會和中國醫院協會接申請后，組織專家組對醫院進行評審和驗收。
經審核達標授予全國無煙醫院稱號，并頒發證書和牌匾。
北京協和醫院。
創建“全國無煙醫院”項目領導小組。
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