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鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)

時間:2025-05-20 作者:紫衣夢

匯報材料的撰寫需要細致入微地梳理工作,對項目的關鍵點和亮點進行突出,以便更好地引起讀者的關注和理解。以下是小編為大家收集的匯報材料范文,希望能給大家在寫作過程中提供一些參考和靈感。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇一

通過群眾路線教育實踐活動的有組織的學習與教育,特別是開展的組織談心和相互交流活動,以及對照黨章要求、黨紀規定和領導干部行為準則的學習。結合自己的思想實際和履職行為情況,按照黨的群眾路線教育實踐活動“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,自我靜思剖析,回頭反觀近年來自己所走過的路、做過的事,深刻進行了一次自我認識與評判。我清醒地認識到:自己雖有堅定的政治理想信念、勤奮努力工作的行為、勇于負責擔當的精神,但對比黨組織的要求和群眾的期望還是有不小的差距和不足之處的。

對比要求和標準,通過自我剖析、自我認識,現將我個人的作風基本情況、存在的問題、原因分析和整改措施向黨組織予以報告,不盡不詳和有偏差之處,敬請黨組織和領導同志及同事們予以批評指正。

一、遵守黨的政治紀律情況。

二、貫徹中央八項規定精神、轉變作風方面的基本情況。

本人從內心擁護《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》,并以此嚴格要示自己,切實轉變作風。按照中央八項規定要求,結合自己的工作情況,從以下幾方面進行了貫徹和落實。

在思想和態度方面:一開始我認為改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定,只是一陣風,走走過場。甚至認為自己沒有大的問題,學習學習就萬事大吉。通過學習和貫徹,使我認識到,加強作風建設是保持黨的先進性和純潔性的必然要求。作風純正既是檢驗領導干部世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀的試金石,也是一個黨員是否先進的顯著標志。面對改革開放和發展社會主義市場經濟的考驗,加強黨員干部作風建設比以往任何時候都更為重要和緊迫。可以說,加強作風建設,既是我們黨的一大政治優勢,也是我們必須長期抓好的一項重大政治任務,更是我們始終保持黨的先進性和純潔性行之有效的方法,是必須長期堅持的。

在工作作風方面:我在開短會、講短話、講明白話、講管用話方面,本人做得不夠好,時常自覺不自覺的在會議上發言太多,造成會議延長時間。在商務往來中時有大手大腳、鋪張浪費、講排場比闊氣的情況發生。通過貫徹八項規定精神,轉變工作作風后,要求自己在每次會議前要寫一個發言提綱,并有一個時間安排,對職務消費和接待工作進行了細化,并完善和加強了相關制度,并在費用上進行了大幅縮減,堅持謙虛謹慎、艱苦奮斗的工作作風。今年招待費用比去年縮減了10%以上。

在領導作風方面:對于一些錯誤思想思潮,本人雖能夠做到不同流合污,不隨波逐流,但有時缺乏當面批評指出其錯誤的勇氣。與同事溝通交流的態度還有待改善。例如有時缺乏換位思考,有時不能選擇通俗恰當的語言解釋比較復雜的問題。甚至有時不讓別人把話說完,比較武斷,有些場合甚至聽不進不同的聲音。通過這次對照八項規定的活動,我認識到作為一名基層經營單位的主要負責人,當在工作中發現了問題,產生了不良后果之時,要經常反思,分析原因所在,找到真正的“病因”。通過此次黨的群眾路線教育實踐活動,特別是自開展談心活動,通過群眾提、上級點、互相幫、自己找,終于發現,是自己找“病因”的方法不對路,“就醫”找錯了醫生。“醫治”領導干部身上“四風”之病的最佳醫生是人民群眾,依廣大人民群眾的評判標準解決領導干部身上“四風”之病,才是最好的就醫治病的方法。

三、“四風”方面存在的突出問題。

在活動期間,通過放下架子與基層員工互動座談,端正心態與班子成員交心交流,自覺接受上級領導的點評指正。經過觸動思想深處的批評與自我批評活動,對照黨章黨紀和領導干部行為準則要求,站在鏡前的我深感自己也存在著不少問題。但時常以工作忙、精力時間不夠為由給自己找理由,沒有站在群眾的角度去換位感受基層員工的想法和看法。在工作中,對有些處理不當、不妥的事情,事后也總感覺有些不妥,但總認為不是什么大事、原則事,不會影響到工作和團結。

(本文材料來源于網絡,如有侵權,請聯系刪除。)。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇二

20xx年3月9日,在中華人民共和國第十二屆全國人民代表大會第二次會議安徽代表團參加審議時,關于推進作風建設的講話中,提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實”的重要論述,稱為“三嚴三實”講話。本文為大家提供三嚴三實材料,歡迎大家閱讀借鑒。

習提出的“三嚴三實”,是對黨員干部作風建設發出的新號令,如何貫徹落實好新要求,筆者認為須理解“嚴”和“實”的內在聯系,找準改進作風建設的小切口。

始終把“實”當作一個切入口。再華麗的形式,不如樸實的內容。黨員干部的作風體現在謀實事方面,而不是用夸夸其談的語言來點綴。沒有誠信的品行,難以贏得群眾的信賴,更難以創偉業、干大事。空談誤國,實干興邦。“實”是作風建設的豐富內涵,要從“實”字入手,做到蹄疾步穩,一步一個腳印把作風建設推進下去,從而取得實效。

始終把“嚴”當成另一個切入口。實踐證明,嚴師才能出高徒,嚴才能生威。嚴是改進作風建設的根本保障,要求別人做到的,黨員領導干部要首先做到。要把“四風”的勢頭遏制住,黨員領導干部須常常“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,嚴字當頭,以修身增強黨性,以慎行管好權力,以守紀保持形象。

更要把“又嚴又實”當成不可分割的切入口。實現全面深化改革的目標任務,只有“實”沒有“嚴”不行,應既要有“實”也要有“嚴”才管用,把“三嚴三實”當成改進作風建設不可分割的風向標。能否真正踐行好黨的群眾路線,人民群眾熱切期盼。面對存在的問題,我們要昂揚走在陽光路上,始終唱改進作風建設的“長音”,忽略前進路上的“休止符”,才會奔向實現美好中國夢的明天。

3月9日,在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時指出,各級領導干部都要做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,做到謀事要實、創業要實、做人要實。作為黨員干部修身之本、為政之道、成事之要的“三嚴三實”,已經成為了繼“八項規定”以后我黨作風建設的新標桿。

當前,我國正處于經濟發展轉型期,國內外形式錯綜復雜,各級領導干部面臨著各種誘惑,稍有不慎就會落入萬丈深淵,因此,必須堅持改進作風,密切聯系群眾。俗話說“水能載舟亦能覆舟”,唯有各級領導干部都按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的群眾路線教育實踐活動總體要求改進作風,才是王者之道。而“三嚴三實”就是對群眾路線及作風建設的進一步升華,也是其具體方法。

嚴以修身,就是要加強黨性修養,堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。作為一名領導干部,首先要提高自身的品德修養。正所謂“修身、齊家、治國、平天下”,所以為官者要做到以德為先,修身養性,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,才能更好地治國、平天下,進而提高為人民服務的本領。

嚴以用權,就是要堅持用權為民,按規則、按制度行使權力,把權力關進制度的籠子里,任何時候都不搞特權、不以權謀私。作為一名黨員干部只有將自己放在與群眾平等的位置,堅持“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”,做到讓權力在陽光下運行,才能贏得百姓的信任與支持。

嚴以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉。為官者要做到遵紀守法、敬畏群眾、時時自省、清正廉潔,“為官一任、造福一方”,才稱得上一名合格的干部。

謀事要實,就是要從實際出發謀劃事業和工作,使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神,不好高騖遠,不脫離實際。實踐證明,只有遵循客觀規律、符合當地實際情況的想法才能真正推動工作有效落實,才能促進當地經濟的發展和人民生活水平的提高。

創業要實,就是要腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。領導干部要樹立正確的“政績觀”,堅持一步一個腳印,自覺抵制一切浮夸風及“形象工程”,堅持務實創新、勇于擔當,做實干家,求實情、求實策、求實招、求實效。

做人要實,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。要發揚釘釘子精神,保持力度、保持韌勁,善始善終、善作善成,不斷取得作風建設新成效。要認清“紙上談兵,不如下馬服務”、“喊破嗓子,不如甩開膀子”等道理,實實在在深入到群眾中去,扎扎實實為百姓辦實事、辦好事,樹立起群眾心中的“親民”形象。

總之,“三嚴三實”為廣大領導干部學習群眾路線指明了方向。“空談誤國,實干興邦”,只有加強學習,善始善終,同時明確作風建設是一項經常性、長期性的工作,才能不斷升華作風建設的內涵,推動我國社會各項事業的順利發展。

作風建設是黨的凝聚力、戰斗力的直接來源,優良的黨風是凝聚黨心民心的巨大力量。加強作風建設,不僅能提升“軟實力”、改善“軟環境”,而且是助推地方經濟社會發展的重要內容。因此在干部作風建設中要做到“三嚴三實”。

9日下午在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審議。強調,作風建設永遠在路上。各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實。

貫徹執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》,通過召開會議、廣播、板報、宣傳欄等多種豐富的廉政教育內容和創新的廉政教育的載體搞活了廉政教育,增強了廉政教育的針對性。在貫徹落實中出實招、出硬招、見實效,做到思想認識到位、學習組織到位、落實措施到位、考核驗收到位,取得廉政教育的實效性。

加大問責工作力度,做到敢問、善問、巧問、常問,通過運用問責方式,加強干部監督,實現由事后監督向事前、事中、事后監督轉變,由“工作圈”監督向“工作圈”、“生活圈”、“社交圈”監督轉變,由對領導干部個人監督向領導班子監督轉變,由封閉式監督向開放式監督轉變。通過組織監督、執法監督、民主監督、輿論監督,形成黨內外、上下貫通、縱橫交錯的監督網絡和合力,逐步實現干部監督工作系統化、科學化。增強廣大黨員干部的事業心和責任感,提高職能部門的服務質量,切實增強領導干部的執行力和執政力。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇三

根據《關于認真做好第一批黨的群眾路線教育實踐活動總結工作的通知》(贛群組字[20__]18號)和省委教育實踐活動領導小組第五次會議精神,我廳于12月10號召開教育實踐活動專題會議,對“回頭看”總結工作進行專項部署,明確了領導職責、工作要求和時間節點。要求進一步夯實教育學習和查擺問題“兩個基礎”,牢牢把握整改落實和建章立制“兩個關鍵”,深入開展以“六看”(看學習教育是否持續有效、看清理問題是否深入有效、看整改問題是否落實有效、看建章立制是否到位有效、看群眾是否真正滿意)為主要內容的“回頭看”活動。

一、領導帶頭,學習教育持續、扎實、有效。

從活動一開始,我廳領導班子就把學習教育作為第一位任務,要求教育學習長期化、常態化。2013年11月28日,省委教育工委書記、省教育廳廳長虞國慶主持召開工委中心組學習黨的十八屆三中全會精神(擴大)會。學習貫徹黨的十八屆三中全會精神,特別是《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》和的重要講話精神。會議特別邀請了省委宣傳部原常務副部長、省人大會委員、省人大內司委副主任委員陳東有作專題輔導報告。12月31日,虞國慶主持召開20__年第十二次工委會暨中心組學習(擴大)會。會議學習貫徹了在聽取河北省委黨的群眾路線教育實踐活動總體情況匯報時重要講話精神;傳達貫徹了省委十三屆八次全會精神;部署開展公款送禮吃喝、奢侈浪費專項整治工作;會議還深刻學習領會了黨的十八屆三中全會及《決定》精神,交流學習了宣傳貫徹十八屆三中全會精神的心得體會及工作打算。在委廳領導帶頭學習的積極引導下,形成了委廳良好的學習教育氛圍,做到學習教育持續、扎實、有效。

二、深入查找,清理問題不留盲點死角。

在教育學習、征求意見環節,我廳就廣泛聽取廣大師生的意見建議,共搜集到群眾原汁原味的意見3241條次,并一一明確責任領導、責任單位和整改時限。目前,教育實踐活動進入尾聲,我廳通過通報會、座談會、談心談話等形式多次就“四風”問題和整改落實情況征求群眾意見,認真開展自查,該“回爐”“補課”的堅決“回爐”“補課”,要求委廳機關各部門、直屬各單位認真開展總結工作,撰寫好本部門“回頭看”和教育實踐活動的總結材料,截止1月15日,委廳機關各處室、直屬各單位對各自教育實踐活動的開展情況進行了重新查找和梳理,通過自查,進一步查找和清理整改落實中的“盲點”和“死角”。

三、注重實效,整改落實到位有效。

我廳領導班子和班子成員堅持以問題為導向,認真研究制定整改方案,圍繞自身征集的意見建議,形成了40個方面99條具體整改措施,并針對省委轉交的意見建議,提出了33條整改措施。截止2013年12月10日,上述132項整改措施已全部提交省委活動辦審核銷號,提前完成了銷號辦理任務,辦結率達100%。一是強化監督,逐件落實整改措施。對提出的整改措施,委廳堅持按節點進行跟蹤督辦,每個委廳領導在深刻剖析原因的基礎上,結合自身和工作實際,提出了許多有可操作性的整改措施。各部門單位在分管領導牽頭指導下,對號入座,認真研究,逐一確定了整改措施和整改時限。委廳活動辦指定專人負責,建立了“每周上報”整改制度,一項一項抓落實,著力集中解決一批立說立行、能改即改的具體問題,以件件有著落、事事有回應的實實在在的成效取信于民。其中,針對中央巡視組反饋意見涉及教育的內容整改,委廳專門成立了整改小組,及時召開會議進行認真研究,并對應省紀委提出的整改措施,按照“菜單化”、“項目化”、“明確責任單位、責任人”,擬出了18條具體舉措,形成了委廳的《整改方案》。目前,“進一步加強對工程建設項目全過程監管”、“在高校工程建設招投標活動中實行行賄犯罪檔案查詢制度”、“強高校財務審計工作,建立大額資金工程項目專項審計制度”等18個問題已整改完成。二是突出重點,開展了四項專項整治。集中開展了整治文山會海、檢查評比泛濫;整治“三公”經費開支較大;整治公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費;整治“庸懶散”現象等為內容的專項整治活動,取得了顯著成效。據統計,自教育實踐活動開展以來,委廳各類會議減少了48%、檢查、評比、考核、表彰減少了91%、公文發文減少了30%;與去年同期相比,“三公”經費減少了12.00萬元。同時,委廳大樓在11月份辦公用電較10月份節省了31724度,節約電費開支32411元。

三是聚焦熱點,聯合開展中小學辦學過程中損害群眾利益行為專項整治。根據省委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組2013年12月3日下發的《中共江西省委會深入開展“四風”突出問題專項整治方案》,在朱虹副省長的具體領導和省監察廳、省發改委、省財政廳、省審計廳、省人力資源與社會保障廳、省新聞出版局等6個單位的大力配合下,我們認真開展了中小學辦學過程中損害群眾利益行為專項整治活動,就盲目撤并農村學校網點、違規推銷教輔、違規有償家教、體罰學生、違規設立重點班、違規招生考試等6類問題進行重點整治,切實解決人民群眾反映強烈的突出問題。先后派出了5個督查組赴九江、上饒、宜春、撫州等地市的中小學開展督查,發現違規補課、違規收費等損害群眾利益行為62起,并責令當地政府、教育部門和學校立即進行了整改。通過此次專項整治,全省中小學盲目撤并學校網點的行為得到初步遏制,教輔濫發濫用現象得到有效糾正,一批違規設置重點班、有償家教、體罰學生的單位和個人受到了嚴肅處理。全省教育系統依法治教意識進一步增強,中小學辦學行為進一步規范,廣大人民群眾的教育權益得到進一步維護。

四、立足長效、建章立制到位有效。

為確保整改落實取得實效,本著綜合治理、標本兼治的思路,結合委廳工作實際,力求邊實踐邊總結,建立健全各方面制度機制。在決策督查落實方面。一是健全民主決策機制。二是制定廳工作規則。三是完善廳政務信息公開制度。四是完善委廳重大決策部署的督查機制。在密切聯系群眾方面。一是進一步健全落實領導干部調查研究制度。二是完善委廳定點聯系基層服務群眾制度。三是完善委廳領導信訪接待制度。四是完善委廳領導干部“民情家訪”制度、黨員“先鋒創績”制度,建立黨員“志愿服務”制度。五是健全委廳談心談話制度。在干部任用考核評價方面。一是完善規范委廳機關及直屬事業單位領導選拔任用工作流程和建立干部輪崗交流制度。二是完善委廳處室及直屬單位年度工作考核實施辦法。在厲行勤儉節約方面。一是修訂完善廳財政預算決算和“三公”經費公開制度。二是建立健全年度會議計劃審批制度。三是建立委廳新增檢查評比評估與競賽項目事前審批制度。四是健全領導干部出訪計劃審批制度。五是修訂完善公務接待管理制度。六是建立委廳發文季度通報制度。截止12月10日,上述16項制度建設全部得到了落實,并上報省委活動辦進行銷號管理,為教育實踐活動的長效化、常態化提供了有力保障。此外,在聯合開展中小學辦學過程中損害群眾利益行為專項整治中,我廳注重建章立制,出臺了《江西省規范義務教育辦學行為若干規定》、《關于建立健全中小學師德建設長效機制的指導意見》、《江西省中小學教師師德考核辦法》等制度和辦法。

五、開門整改,力求社會認可群眾滿意。

我廳教育實踐活動始終堅持開門搞整改,自覺接受監督,由群眾監督整改落實的全過程。20__年8月19日,虞國慶書記在江西日報發表《辦好人民滿意的教育》署名文章;12月4日,史蓉蓉副書記出席全省第一批教育實踐活動單位整改落實情況新聞發布會,匯報委廳教育活動開展情況;12月5日楊慧文督學做客中國江西網(大江網)演播廳,以“努力辦好人民滿意的教育”為主題,與網友在線交流。活動開展以來,我廳教育實踐活動在省級以上媒體刊發委廳教育實踐活動方面的稿件43篇(條),頭版和主要時段達13次,另外,還制作了20期委廳黨的群眾路線教育實踐活動簡報,及時跟蹤報導委廳教育實踐活動的進展,接受群眾的全過程監督。目前,教育實踐活動漸入尾聲,我廳通過通報會、總結會等多種形式,就開展教育實踐活動基本情況、活動各環節的主要做法、目前已經取得的初步成效等方面進行了通報,自覺接受群眾的評議、評判。

下一步,我廳將按照中央和省委要求,繼續堅持嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律,在認真做好教育實踐活動各項收尾工作特別是群眾滿意度測評工作的基礎上,繼續加強黨員干部作風建設特別是加強“四風”問題的教育和整治,認真解決人民群眾關心的教育熱點和難點問題,不斷鞏固、擴大和運用教育實踐活動成果,做到思想不疲、勁頭不松、措施不軟,確保整改措施和成效真正傳導到“末梢神經”,讓群眾感受到活動帶來的新氣象新變化。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇四

8月10日,黨支部召開黨的群眾路線教育實踐活動啟動儀式。會上,組織全體黨員系統學習了黨書記在黨的群眾路線教育實踐活動動員會上的講話,成立了黨的群眾路線教育實踐活動小組,對下一步工作進行了安排部署,要求廣大黨員要進一步統一思想,提高對教育實踐活動重大意義和現實緊迫性的認識,加強與基層職工的溝通交流,認真準確地查找并整改四風問題,全面提升管理績效,促進車間健康、和諧發展。會后下發了征求意見表,廣泛職工職工群眾對車間兩級班子及車間領導的意見和建議。為此,我對照本次活動的要求,查找出自己和不足,并分析產生問題的原因,現匯報如下:

一、個人作風基本情況。

作為一名擁有十一年黨齡和七年工齡的黨員,本人在個人作風方面一直比較嚴謹、務實、坦誠、清廉。具體表現在:

1、認真做好本職工作,努力為人民服務。在日常工作中,本人能夠做到戒驕戒躁,踏實苦干,不弄虛作假,不欺下瞞上。能夠及時且合格地完成各項工作任務。同時注意學習新業務知識,提高自己處理新型疑難法律問題的能力。

2、站穩立場,堅持原則。群眾路線教育實踐活動對照檢查材料。本人在政治上始終與黨中央保持一致,努力執行黨的各項重大決策,始終保持端正的思想;在工作中能夠做到以法律法規為依據,維護國企利益,自覺抵制“手下留情”“多通融”等不當請求,不損公肥私。

3、待人熱情,與人為善,密切聯系群眾。本人在工作中能夠耐心與同事溝通交流,解答各種法律咨詢,解釋我們的法律意見,較少厭煩或敷衍。對于各項集體活動,本人堅決支持,踴躍參加。平常對待朋友和同事,本人態度比較溫和、真誠、負責,能夠獲得他人的信任。

4、生活作風良好。本人始終秉承積極向上的生活態度,始終保持讀書、運動等多項積極健康的業余愛好,生活習慣良好有序,無不良嗜好。注意節儉,吃穿有節,消費有度。不奢靡,不消沉,不墮落。

二、存在的主要問題。

經過認真對照黨章、廉政準則、改進作風要求、群眾期盼和先進典型,本人認識到自身目前存在的主要問題有:

1、工作能力和專業水平還有待進一步鞏固加強。

2、對于一些錯誤思想思潮,本人雖能夠做到不同流合污,不隨波逐流,但有時缺乏當面批評指出其錯誤的勇氣。

3、與同事溝通交流的能力還有待繼續加強。例如有時缺乏換位思考,有時不能選擇通俗恰當的語言解釋比較復雜的法律問題。

4、與他人相處有時過于拘謹,瞻前顧后,結果反而顯得不夠率真坦誠。

三、原因分析。

以上問題的主要成因如下:

1、學無止境,況且外部立法環境在不斷變化完備,銀行業務也在持續發展。因此專業知識在任何時候都是需要不斷學習的,工作能力在任何時候都有進一步提高的空間。

2、本人對錯誤思想有時缺乏當面批評的勇氣,主要還是在于比較顧及別人的感受,怕傷害人,怕得罪人,這也說明了我的黨性在這方面還需要加強。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇五

針對在群眾路線教育實踐活動中査找出“四風”方面的突出問題,通過認真剖析和開展批評與自我批評,支委班子一致認為,無論是學風問題還是工作作風問題,無論自身要求放松還是廉潔自律意識標準不夠等問題,其根本原因是理想信念出現動搖,政績觀出現偏差,群眾觀念有所淡化和支部黨建工作有所失誤所致。開展黨的群眾路線教育實踐活動是提高黨的執政能力建設和先進性建設這一主線,加強思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設的重要舉措。為此,支委班子將要圍繞中心工作搞好整改,全面落實黨建工作責任制,齊抓共管、支部抓黨小組,黨小組抓黨員,—級抓一級,層層抓落實黨建工作格局,確保黨的建設各項任務落到實處,把群眾路線教育活動的成效體現在全面建設水平的明顯提升上。

(一)進一步加強學習,增加思想認識。把學習作為一種精神追求、一種政治責任,切實加強理論學習,以理論上的清醒和堅定,始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。進一步增強學習的自覺性和系統性,繼續深入學習黨的,學習習近平總書記系列重要講話精神,不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動實踐。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、和正確的政績觀、權力觀、利益觀,同時,系統地學習相關業務知識、法律法規知識、領導科學等相關知識,不斷提高政策理論水平和領導藝術水平。堅持學以致用,切實用先進的理論指導工作實踐。完善個人自學和集體學習相結合的制度,積極參加局中心組集體學習,學習相關政策法律法規,研究分析業務工作等。提前精心設計主題,結合支部中心任務和重點工作確定學習內容,主要采取專題講座、輔導報告、討論交流、在線學習等形式進行。堅持學用結合、學以致用,把學習成果轉化為指導實踐、推動工作的實際成效。自覺做到“多學習、少應酬,多實干、少做秀,多補位、少拆臺,多奉獻、少索取”,努力做為人民服務的帶頭人,做人民群眾信賴的貼心人。

(二)進一步加強支部班子和黨員隊伍建設。一是堅持民主集中制,提高支部科學決策、民主決策的水平。強化集體領導觀念,重大問題由集體討論和決定。增強民主意識和民主作風,集思廣益,博采眾長。在決策前慎密論證,廣泛征求意見,凝聚集體智慧,為科學決策提供正確的依據。同時,注重增進支部黨員的團結,黨員之間坦誠相見,平等相待,友好相處,相互信任,相互支持,相互補充,努力打造一個“學習創新型”、“民主團結型”、“勤政為民型”、“清正廉潔型”的好支部。二是認真落實中央“八項規定”和xx局“八項措施”實施,進一步轉變作風,發揚特別能吃苦、特別能奉獻、特別有思想、特別能作為的精神,切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責,努力把本支部本部門建設成為推進和諧社會建設的窗口。

(三)進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念,千方百計為基層xx部門解難事、辦實事。牢記肩上的重擔和使命,牢記黨和人民的重托,不斷強化責任意識,切實把主要精力和心思集中到干事創業上,兢兢業業地把工作完成好。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,把推動問題解決作為xx工作的。出發點和落腳點,切實維護好群眾的合法權益。自覺地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾。

(四)要進一步解放思想,務實創新,增加工作實效。要進一步增強改革意識,堅持解放思想,實事求是,與時俱進,善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高黨員干部素質,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新。當前面對xx工作的新要求,敢于擔當、務求實效,堅持只有努力才能改變,只要努力就能改變,針對工作中存在的薄弱環節和突出問題,有針對性地采取改進工作、完善機制等措施,不斷提升工作水平。

(五)切實加強黨的建設和思想政治教育。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真堅持“三會一課”制度,加強黨員干部的教育管理,堅持定期的組織生活會制度,把黨員干部之間談心交心活動制度化、經常化,鼓勵黨員干部互相找不足、提意見,講真話、講實話、講心里話,開展積極健康的思想斗爭,使基層黨組織服務群眾、做群眾工作制度化、常態化、長效化,把工作的重心轉到服務發展、服務民生、服務基層、服務群眾上來。

(六)嚴格自律,加強作風建設和制度建設。要以身作則,嚴以律已,堅持真抓實干、敢于擔當、變革創新、務求實效的作風,要求黨員做到的支部委員自己率先做到,在工作生活中帶頭講大局、講團結、講奉獻,帶頭創造佳績,帶頭遵紀守法,帶頭宏揚正氣,傳遞正能量。進一步完善處室各項規章制度,嚴格按照各項管理制度辦事,認真執行中央有關厲行節約、反對鋪張浪費的規定,帶頭抵制享樂主義和奢靡之風。

總之,這次黨的群眾路線教育實踐,圍繞“學習教育、聽取意見、查擺問題、開展批評、落實整改、建章立制”幾個環節深入推進,特別是在四風問題今后改進措施與努力方向上作出公開承諾,接受監督,并以實際行動履行踐諾。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇六

結合局領導班子自身的7個方面33條整改措施,經過深刻剖析,針對支部對照檢查,認為政治堅強和“四風”方面存在的突出問題,原因是多方面的,既有客觀原因,更有主觀原因。從客觀上看,面對艱巨繁重的xx工作任務,xx工作力量明顯不足,事多人少的情況較為突出。從主觀上看,主要是缺乏黨性鍛煉。主要表現在馬克思主義功底不厚,政治水平不強,對新形勢的路線、方針、政策理解不深,黨員在宗旨意識、黨性修養和世界觀、人生觀、價值觀等方面還不同程度存在著差距和問題。

(一)政治理論學習抓得不緊、不實,缺乏黨性鍛煉。對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等學習不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。特別是對辯證唯物主義和歷史唯物主義,理解不透、把握不準,導致有時出現認識不到位。主要表現在馬克思主義功底不厚,政治理論水平不強,忽視了在學習、實踐、再學習、再實踐的實踐論要求。

(二)對改造世界觀的持續性認識不足。行動的先導是思想,有什么樣的思想觀念,就會有什么樣的行動表現。面對“四風”缺乏認識,特別是隨著市場經濟的不斷發展,對拜金主義、享樂主義、個人主義、不良社會風氣等腐朽落后的東西抵制不力,沒有抵擋住歪風邪氣的侵蝕,世界觀、人生觀和價值觀這個總開關把得不牢靠,對黨員的要求有所放松,沒有時刻以最高標準嚴格要求每一位黨員干部。而且受傳統觀念的影響,認為不熱情接待說明對客人不夠客氣,每個菜卻都吃光顯得主人寒磣,不喝酒就沒有了氣氛,就不能交朋友,認為個人無法改變,而只能隨大流。基層群眾是樸實熱情的,認為幫助基層解決點問題,給點土特產作為感激,當面拒絕有礙情面思想,這些都是改造主觀世界不夠自覺主動,缺乏艱苦奮斗的精神表現。

(三)宗旨意識、黨性修養還不夠強。全心全意為人民服務的宗旨意識樹立得還不牢固。有時候沒有處理好對上負責與對人民群眾負責的關系,接受群眾的監督還不夠廣泛深入,對群眾負責的意識淡薄了一些,思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題認識不是很清楚。有的對科學政績觀、事業觀理解不全面,工作中存在功利主義色彩,一事當前考慮個人得失多、考慮組織工作少,對上級負責多、對群眾負責少。有時放松了黨性修養的要求,放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視,放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求。有時在追求物質享受等不良風氣滋長的大環境影響下,產生了從眾心理和攀比心理,隨波逐流、思想滑坡,出現講享受、講待遇和講面子、講排場的現象,不能時時處處對照黨員標準嚴格要求自己,八小時以內要求嚴格,八小時以外要求就相對放松,在單位上要求高,在社會上要求就比較低,言行舉止還沒有做到一以貫之。黨性修養不強,思想就容易滑坡,精神就容易空虛,作風就容易松懈,一些問題就會隨之而來。

(四)紀律執行還不夠嚴格。支部在執行中央、和局黨組的各項政治紀律是堅決嚴格執行的,對中央、和局黨組的決策部署也是不折不扣落實的,但有時圖一時輕松,簡單開會發個文套個文頭轉發一下,對紀律和決策的落實情況缺乏比較硬的督促檢查,有時存在畏難情緒,有的該執行的紀律堅持不夠,有的該落實的決策執行不力,有時缺乏敢于擔當的責任和勇氣,沒有同不良風氣和行為作堅決的斗爭,致使一些有關改進作風的規定和紀律沒有完全執行到位,講成績時錦上添花、文過是飾非,講問題遮遮掩掩、羞羞答答,最后“你好我好大家好”一團和氣。對一些不正之風、不良傾向,有時出于大局考慮,采取了容忍黙認,這在一定程度上助長了好人主義的蔓延。

(五)聯系群眾機制制度還不夠完善。黨員干部直接聯系群眾制度,暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度,干部作風狀況考核評價等機制都需要進一步完善細化。已有制度中,有的不適應新形勢新任務新要求,有的存在針對性操作性不強的問題。有的經實踐檢驗行之有效、群眾認可的制度,又存在執行落實和檢查評估不到位的問題。

總之,形式主義方面問題,本質上是主觀主義、功利主義的表現,根源是沒有樹立和堅持正確的政績觀。官僚主義方面問題,本質上是脫離實際、脫離群眾的表現,還是正確的權力觀樹得不夠牢。享樂主義方面問題,本質上是革命意志消退、奮斗精神消減的表現,根源上還是放松了世界觀、人生觀、價值觀的改造。奢靡之風方面問題,根源上還是黨性修養不夠、思想改造不徹底、個人要求不嚴格的原因。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇七

要求下,圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求,經過學習 教育、聽取意見、查擺問題、開展批評、立足實際注重實踐,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫形式,扎實推進學習教育實踐活動深入開展,取得了初步成效。現根據局有關學習 教育實踐活動的要求,將本支部對照檢查材料匯報如下:

第五黨支部多年來一直把嚴守黨的政治紀律作為思想和行動的基本準則,毫不動搖地堅持黨的領導,堅決同黨中央和保持高度一致,在任何情況下都做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。始終做到了立場堅定,旗幟鮮明。自覺的同黨中央在思想上、政治上、行動上保持一致,講政治、守紀律,始終堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本要求高度統一。自覺學習遵守黨章,系列重要講話精神,堅決貫徹黨中央、、省政府和局黨組的政令,做到有令必行、有禁必止。嚴格執行黨內政治生活紀律,貫徹民主集中制,注重發揚民主,自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事,切實做到紀律面前人人平等、紀律面前沒有特權、執行紀律沒有例外。恪守黨章和黨紀國法,自覺按照黨的組織原則、黨內政治生活準則和制度 規定辦事。認真落實黨風廉政建設責任制,努力管好自己分管的部門和人員,切實做到清廉從政、務實為民。

按照中央八項規定和轉變工作作風的要求,緊密結合我支部實際,從堅持群眾路線、改進xx研究、精簡會議文件、加強督促檢查等方面措施,全面貫徹落實教育實踐 領導小組提出中央“八項規定” xx局“八項措施”,切實做到落實“八項規定”“八項措施”有硬性約束、有責任制度、有監督檢查、有懲戒措施。通過學習教育,支部將“八項規定”、“八項措施”內化于心、外化于行,時時處處以此規范約束黨員干部,從自身做起,從具體問題改起,以人民群眾滿意作為衡量黨員干部作風的根本標準。帶頭改進文風會風,以更加務實扎實的作風,帶著深厚的感情去做好工作,解決xx基層群眾的困難與期盼,為支部干部職工作出示范和表率。

近年來,支部在局黨組的統一領導下,采取一系列措施加強和改進機關作風建設,取得了一定的成效。通過局領導的示范帶動,全體黨員干部依法xx、科學xx的意識不斷增強,工作節奏明顯加快,工作績效明顯提升,科學發展、跨越發展的認識在支部處室間逐步提高。在通過深入到巧家縣東坪鎮,走訪了結對幫扶的困難戶,對村民的家庭成員基本情況、主要收入情況、家庭住房情況、生產發展情況、群眾反映的困難和訴求等的主要問題,干部聯系群眾工作開展情況進行詳細詢問和填寫民情聯系卡,并宣講了黨的精神、黨的群眾路線教育活動和省xx局結對幫扶活動有關方針政策。

黨支部認真貫徹執行黨的群眾路線教育實踐活動精神,按照省xx局《關于在教育實踐活動中開展建立基層聯系點深入調研聽取意見有關工作的通知》精神,以支部為單位,聯系一個縣級xx局、一個鄉鎮xx站,了解基層xx部門的所思、所盼,為基層解決影響xx工作的困難和問題要求。在調研前制定了調研方案內容,深入香格里拉縣xx局和縣建塘鎮xx站開展黨的群眾路線教育活動專題調研和征求意見,通過采取座談交流、個別訪談和問卷xx等實地走訪相結合方式,建立了教育實踐活動支部聯系卡活動,就開展好黨的群眾路線教育實踐活動廣泛聽取基層黨員干部群眾意見,踏踏實實幫助基層解決實際困難。通過“八項規定”“八項措施”對照檢查增強了黨性,歷練了黨員干部的工作作風,提高了工作能力,增進了感情,轉變了作風。

對照有關規定和要求,結合多方面征求到的意見建議,支部通過認真查找、深入剖析,認真梳理了在“四風”方面存在的問題,主要是:

1、理論學習不夠深入,學習的整體意識還不夠強。雖然有的黨員領導干部參加了局中心組學習制度,但政治理論和業務學習不深入、不系統、不透徹,沒有把政治理論學習放在一個重要的位置,特別是在學習的自覺性、積極性和主動性方面表現不足,存在實用主義,要用什么才去學什么,與工作關系密切的才學,與工作關系不大的少學,往往以會代學,以工代學的情況多,系統學理論少,學習形式和方法單一,讀文件聽報告多,而交流提高撰寫學習心得體會 少。

2、工作的積極性、主動性、創新性不夠,進取精神需進一步提高。有時思想觀念還不能適應科學發展跨越發展的新要求,對本處室工作的形勢情況不清楚,對涉及xx專業的工作在全局發展中的定位認識還不夠準確,站位提不高,眼界放不寬,考慮處理問題就事論事,思路不寬。有時精神懈怠,工作激情明顯下降,工作思路不寬不新,工作舉措不實不力,工作亮點不多不特,存在怕亂求穩、怕冒風險、安于現狀的思想,缺乏“只有努力才能改變,只要努力就能改變”的進取精神。在接到工作任務,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此,存在著應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。具體表現在,當工作任務繁重,人手又緊張,工作壓力大,帶著情緒工作,因此會出現應付的情況,只求完成不求最好。有時在工作發展思路上唯條件論,有時從客觀條件上找原因多,從自身工作思路、工作作風、精神狀態等方面努力程度不夠,積極性不高。有時在統籌全局、分工協作、主動配合、圍繞中心、協調發展方面還不夠好。對支部處室工作中出現的熱點、難點、焦點問題敏銳力不夠。有時習慣于常規思維,習慣于憑老觀念想新問題,靠老經驗辦新事情,在思考、決策和處理問題時缺乏系統性、科學性和前瞻性,運用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的水平不高,只局限于做好本職工作不出問題就行了,缺乏思考如何把事情做得更好。有時工作上習慣于依葫蘆畫瓢,機械地貫徹國家局和局黨組部署,工作只求過得去、不求過得硬;有的只會埋頭做事,不會主動思考,想辦法、出點子較少。

3、政策執行力不夠強。處室內工作忙閑不均,相互配合不夠,有時相互推諉,出現中梗阻,干工作消極畏難,工作疲踏,效率不高,存在工作部署多,督促檢查少,致使不少工作有布置無動作,有要求無效果。貫徹xx方法、制度的監督不全面,執行有時流于形式,存在xx-xx和xx分析時質量把關不嚴。

1、深入基層xx研究為民服務的宗旨不夠,群眾意識不強。雖然經常也下基層調研,但主動性不強、不夠深入。在深入xx基層xx了解情況時、研究基層部門在想什么,盼什么、急什么、要什么等方面,解決基層困難和問題的情況少,習慣于在辦公室想事做事,習慣于常規式、本本式地工作,有時深入基層,與群眾見面,出于目的性、針對性的多,真正與基層溝通思想的少;聽匯報的多,直接傾聽群眾意見的少;看先進典型的多,了解落后情況的少;了解面上情況多,發現深層次問題少;對重點工作研究多,對支部黨員干部身邊的一些問題關心少、關心不夠。

2.在工作上與干部職工談心交流少,思想工作做得不夠細致。聽取黨員干部職工的意見不及時不全面,對黨員干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面,幫助干部職工解決實際困難不多,導致有時候有官僚主義的工作作風,大而化之,沒有深入細致地去化解矛盾。

3、支部黨員干部隊伍思想建設薄弱。部分黨員干部團體意識、大局意識不強,個人主義和自我意識時有表現。在團結方面,存在說的多、做的少,言行不一的問題,干部隊伍長期沒有進行輪崗交流,部分工作能力和水平下降,干部隊伍缺乏活力。

(三)享樂主義方面。一是存在安于現狀,進取精神不強。在工作緊、任務重、壓力大時,也有過畏難情緒和等一等、看一看的想法,二是奉獻精神不夠,存在畏難厭戰情緒,情緒低迷。總想著“多一事不如少一事”的想法。

(四)奢靡之風方面。一是存在對“八項規定”、“八項措施”的重要性認識不足、廉政風險防范意識不強,黨員的宗旨談漠了等問題,突出表現為:認為xx部門工作比較清貧,風險系數較低,自律觀念不強,在一定程度上存在作風不夠勤儉的問題。在公務接待中,雖然注意節約,但和光盤的要求有一定差距。二是存在講面子、講排場的現象。有時下基層工作被動接受了下級安排的迎送和超標準接待,有時礙于情面被動接受過下級部門或干部送來的一些土特產。

結合局領導班子自身的7個方面33條整改措施,經過深刻剖析,針對支部對照檢查,認為政治堅強和“四風”方面存在的突出問題,原因是多方面的,既有客觀原因,更有主觀原因。從客觀上看,面對艱巨繁重的xx工作任務,xx工作力量明顯不足,事多人少的情況較為突出。從主觀上看,主要是缺乏黨性鍛煉。主要表現在馬克思主義功底不厚,政治水平不強,對新形勢的路線、方針、政策理解不深,黨員在宗旨意識、黨性修養和世界觀、人生觀、價值觀等方面還不同程度存在著差距和問題。

(一)政治理論學習抓得不緊、不實,缺乏黨性鍛煉。對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等學習不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。特別是對辯證唯物主義和歷史唯物主義,理解不透、把握不準,導致有時出現認識不到位。主要表現在馬克思主義功底不厚,政治理論水平不強,忽視了在學習、實踐、再學習、再實踐的實踐論要求。

(二)對改造世界觀的持續性認識不足。行動的先導是思想,有什么樣的思想觀念,就會有什么樣的行動表現。面對“四風”缺乏認識,特別是隨著市場經濟的不斷發展,對拜金主義、享樂主義、個人主義、不良社會風氣等腐朽落后的東西抵制不力,沒有抵擋住歪風邪氣的侵蝕,世界觀、人生觀和價值觀這個總開關把得不牢靠,對黨員的要求有所放松,沒有時刻以最高標準嚴格要求每一位黨員干部。而且受傳統觀念的影響,認為不熱情接待說明對客人不夠客氣,每個菜卻都吃光顯得主人寒磣,不喝酒就沒有了氣氛,就不能交朋友,認為個人無法改變,而只能隨大流。基層群眾是樸實熱情的,認為幫助基層解決點問題,給點土特產作為感激,當面拒絕有礙情面思想,這些都是改造主觀世界不夠自覺主動,缺乏艱苦奮斗的精神表現。

(三)宗旨意識、黨性修養還不夠強。全心全意為人民服務的宗旨意識樹立得還不牢固。有時候沒有處理好對上負責與對人民群眾負責的關系,接受群眾的監督還不夠廣泛深入,對群眾負責的意識淡薄了一些,思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題認識不是很清楚。有的對科學政績觀、事業觀理解不全面,工作中存在功利主義色彩,一事當前考慮個人得失多、考慮組織工作少,對上級負責多、對群眾負責少。有時放松了黨性修養的要求,放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視,放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求。有時在追求物質享受等不良風氣滋長的大環境影響下,產生了從眾心理和攀比心理,隨波逐流、思想滑坡,出現講享受、講待遇和講面子、講排場的現象,不能時時處處對照黨員標準嚴格要求自己,八小時以內要求嚴格,八小時以外要求就相對放松,在單位上要求高,在社會上要求就比較低,言行舉止還沒有做到一以貫之。黨性修養不強,思想就容易滑坡,精神就容易空虛,作風就容易松懈,一些問題就會隨之而來。

(四)紀律執行還不夠嚴格。支部在執行中央、和局黨組的各項政治紀律是堅決嚴格執行的,對中央、和局黨組的決策部署也是不折不扣落實的,但有時圖一時輕松,簡單開會發個文套個文頭轉發一下,對紀律和決策的落實情況缺乏比較硬的督促檢查,有時存在畏難情緒,有的該執行的紀律堅持不夠,有的該落實的決策執行不力,有時缺乏敢于擔當的責任和勇氣,沒有同不良風氣和行為作堅決的斗爭,致使一些有關改進作風的規定和紀律沒有完全執行到位,講成績時錦上添花、文過是飾非,講問題遮遮掩掩、羞羞答答,最后“你好我好大家好”一團和氣。對一些不正之風、不良傾向,有時出于大局考慮,采取了容忍黙認,這在一定程度上助長了好人主義的蔓延。

(五)聯系群眾機制制度還不夠完善。黨員干部直接聯系群眾制度,暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度,干部作風狀況考核評價等機制都需要進一步完善細化。已有制度中,有的不適應新形勢新任務新要求,有的存在針對性操作性不強的問題。有的經實踐檢驗行之有效、群眾認可的制度,又存在執行落實和檢查評估不到位的問題。

總之,形式主義方面問題,本質上是主觀主義、功利主義的表現,根源是沒有樹立和堅持正確的政績觀。官僚主義方面問題,本質上是脫離實際、脫離群眾的表現,還是正確的權力觀樹得不夠牢。享樂主義方面問題,本質上是革命意志消退、奮斗精神消減的表現,根源上還是放松了世界觀、人生觀、價值觀的改造。奢靡之風方面問題,根源上還是黨性修養不夠、思想改造不徹底、個人要求不嚴格的原因。

針對在群眾路線教育實踐活動中査找出“四風”方面的突出問題,通過認真剖析和開展批評與自我批評, 支委班子一致認為, 無論是學風問題還是工作作風問題,無論自身要求放松還是廉潔自律意識標準不夠等問題,其根本原因是理想信念出現動搖,政績觀出現偏差,群眾觀念有所淡化和支部黨建工作有所失誤所致。開展黨的群眾路線教育實踐活動是提高黨的執政能力建設和先進性建設這一主線,加強思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設的重要舉措。為此,支委班子將要圍繞中心工作搞好整改,全面落實黨建工作責任制,齊抓共管、支部抓黨小組,黨小組抓黨員,—級抓一級,層層抓落實黨建工作格局,確保黨的建設各項任務落到實處,把群眾路線教育活動的成效體現在全面建設水平的明顯提升上。

(一)進一步加強學習,增加思想認識。把學習作為一種精神追求、一種政治責任,切實加強理論學習,以理論上的清醒和堅定,始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。進一步增強學習的自覺性和系統性,繼續深入學習黨的,學習習近平總書記系列重要講話精神,不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動實踐。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、和正確的政績觀、權力觀、利益觀,同時,系統地學習相關業務知識、法律法規知識、領導科學等相關知識,不斷提高政策理論水平和領導藝術水平。堅持學以致用,切實用先進的理論指導工作實踐。完善個人自學和集體學習相結合的制度,積極參加局中心組集體學習,學習相關政策法律法規,研究分析業務工作等。提前精心設計主題,結合支部中心任務和重點工作確定學習內容,主要采取專題講座、輔導報告、討論交流、在線學習等形式進行。堅持學用結合、學以致用,把學習成果轉化為指導實踐、推動工作的實際成效。自覺做到“多學習、少應酬,多實干、少做秀,多補位、少拆臺,多奉獻、少索取” ,努力做為人民服務的帶頭人,做人民群眾信賴的貼心人。

(二)進一步加強支部班子和黨員隊伍建設。一是堅持民主集中制,提高支部科學決策、民主決策的水平。強化集體領導觀念,重大問題由集體討論和決定。增強民主意識和民主作風,集思廣益,博采眾長。在決策前慎密論證,廣泛征求意見,凝聚集體智慧,為科學決策提供正確的依據。同時,注重增進支部黨員的團結,黨員之間坦誠相見,平等相待,友好相處,相互信任,相互支持,相互補充,努力打造一個“學習創新型”、“民主團結型”、“勤政為民型”、“清正廉潔型”的好支部。二是認真落實中央“八項規定”和xx局“八項措施”實施,進一步轉變作風,發揚特別能吃苦、特別能奉獻、特別有思想、特別能作為的精神,切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責,努力把本支部本部門建設成為推進和諧社會建設的窗口。

(三)進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念,千方百計為基層xx部門解難事、辦實事。牢記肩上的重擔和使命,牢記黨和人民的重托,不斷強化責任意識,切實把主要精力和心思集中到干事創業上,兢兢業業地把工作完成好。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,把推動問題解決作為xx工作的.出發點和落腳點,切實維護好群眾的合法權益。自覺地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾。

(四)要進一步解放思想,務實創新,增加工作實效。要進一步增強改革意識,堅持解放思想,實事求是,與時俱進,善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高黨員干部素質,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新。當前面對xx工作的新要求,敢于擔當、務求實效,堅持只有努力才能改變,只要努力就能改變,針對工作中存在的薄弱環節和突出問題,有針對性地采取改進工作、完善機制等措施,不斷提升工作水平。

(五)切實加強黨的建設和思想政治教育。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真堅持“三會一課”制度,加強黨員干部的教育管理,堅持定期的組織生活會制度,把黨員干部之間談心交心活動制度化、經常化,鼓勵黨員干部互相找不足、提意見,講真話、講實話、講心里話,開展積極健康的思想斗爭,使基層黨組織服務群眾、做群眾工作制度化、常態化、長效化,把工作的重心轉到服務發展、服務民生、服務基層、服務群眾上來。

(六)嚴格自律,加強作風建設和制度建設。要以身作則,嚴以律已,堅持真抓實干、敢于擔當、變革創新、務求實效的作風,要求黨員做到的支部委員自己率先做到,在工作生活中帶頭講大局、講團結、講奉獻,帶頭創造佳績,帶頭遵紀守法,帶頭宏揚正氣,傳遞正能量。進一步完善處室各項規章制度,嚴格按照各項管理制度辦事,認真執行中央有關厲行節約、反對鋪張浪費的規定,帶頭抵制享樂主義和奢靡之風。

總之,這次黨的群眾路線教育實踐,圍繞“學習教育、聽取意見、查擺問題、開展批評、落實整改、建章立制” 幾個環節深入推進,特別是在四風問題今后改進措施與努力方向上作出公開承諾,接受監督,并以實際行動履行踐諾。

2015年3月9日,習在參加安徽代表團審議中,對各級領導干部提出"嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已,謀事要實、創業要實、做人要實"的要求,這就是"三嚴三實"的由來。那么什么是嚴以修身、什么是嚴以用權、什么是嚴以律已呢?什么又是謀事要實、什么是創業要實、什么是做人要實呢?對此又有什么解釋呢?我們應該如何理解?下面就進行簡要講解。

嚴以修身就是要切實加強黨性修養,堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。

嚴以用權就是要堅持用權為民,按規則、按制度行使權力,把權力關進制度的籠子里,任何時候都不搞特權、不以權謀私。

嚴以律己就是要始終心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉。

謀事要實就是要堅持從實際出發謀劃事業和工作,使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神,不好高騖遠,不脫離實際。

創業要實就是要始終腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

做人要實就是要始終對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。

"三嚴三實"從錘煉黨性、用權為民、為政清廉、求真務實、敢于擔當、公道正派等方面,闡述了新形勢下作風建設的新內涵,是對作風建設發出的新的動員令。按照"三嚴三實"要求加強作風建設,就要從根本上解決黨員干部作風與新形勢新任務不適應、不符合的問題,更好地鞏固執政基礎、提升執政能力。

那么村一級的干部如何踐行"三嚴三實"呢?我從個的理解和認識上,談幾點粗淺的看法。

一、加強學習,用理論武裝頭腦。我聽到有的村干部說我們理論水平低,文化底子薄,學不好、學不深,我說這是一個態度問題,你不學,就是不講政治,不講學,作為一個基層村社干部,你不帶頭學習,對國家的大政方針、政策、法律、法規等又如何能理解的到位,理解不到位,你怎么又能搞好全村的建設,怎么能把村支部班子團結好,建設好,我個人認為學習是必須的,不能以文化水平低為借口不學習,相反正因為文化水平不高,就更要加強政治理論學習,近期和今后一段時期要重點加強對十八、十屆三中、四中全會精神的學習,重點加強對習重要重要講話精神的學習,通過學習及時了解中央的大政、方針、政策,確保將各種支農、惠農政策貫徹到位、落實到位。

二、辦事要公道、正派。現在村一級權力也不小,很多事情村長的權力比鄉鎮長的權力還要大,村里的很多事情是由村支部和村委會決定的,小一點的你比如說低保戶的確定,救濟糧的發放、糧食補貼等等,再到大些的你比如說安居房指標的確定,集體土地的出租和承包等等,這些大大小小的事情都是村里作決定的,你要是辦事不公道,不正派,就會出現"四風"中的各種問題,有的會違反紀律規定,有的會違反國家法律法規,有的甚至走上犯罪的道路,這些問題我們邊疆還少一些,從新聞和網絡中我們看到內地的村一級干部違法犯罪的案例不少,大家可能也都聽到過、看到過,因此我們對于手中的權力要把它用好,要把它用在為民辦實事、辦好事上,絕對不把權力用來為自已謀私利上。一個干部好不好,得不得到群眾的認可,關鍵的一點就是要看我們的干部辦事公不公道、辦事正不正派,俗話說得好,人人心中有桿稱,你的為人如何,你有幾斤幾兩,群眾心里是清楚的,辦事公道、正派的村干部群眾是認可的,在群眾的心里是有分量的,這些干部群眾巴不得你多搞上幾屆村支書、村主任,相反那些辦事不公,為人不正的村干部在下屆的村兩委換屆被群眾所拋棄。

三、要多干事,干實事、干好事。也就是謀事要實,有的村干部總認為我們邊疆地區干不了事,無法干事,政府叫我們干什事我們就干什么,把政府交給的任務干完,也就不錯了,有這種想法的村干部不在少數,要扭轉這種不良局面,當然,也不是短期內就能實現的,現在中央改革的步伐在加快,對農業農村農民的好政策也出了不少,要是我們都能好好地學一學中央的這些政策,吃透政策精神,或許我們就會有所行動,謀一些實事、大事,你比如說土地流轉政策,這個對我們非常好,我們這些地方多年來一直從事小、散、零的種值經營模式,我們的農業產業化成不了氣候,成不了規模,現在有這個好政策,我們可以好好的研究研究如何把我們的現代農業搞起來,我們可以到一些先進發達的地區去學習、去"取經",看看人家是怎么搞的,我們的差距和不足在那里,我們的優勢又在那里,別人可以搞的東西,我們這里也是可以搞的呀,關鍵是在我們的思想上,在行動上,有沒有謀事的思想和行動,有沒有創業的思想和行動,村里可以牽頭搞協會、搞合作社等模式,把多家或全村的士地聯合起來經營,這種模式內地的很多地區已搞了多年,效果很好,我們這里還沒有人搞或者搞得太少,我們也可以式一式,現在芒允村就搞了一個合作社,是以芒允村村主任尹培榮牽頭成立的"盈江縣芒允興隆農副產品加工專業合作社",總投資400多萬元,入股社員達120多戶,合作社主要從事芒允梅子酒、芒允醬油、芒允豆腐、芒允腌菜等芒允農特產品的開發、加工和銷售,雖然目前還沒有產生經濟效益,但這種謀事精神,這種創業精神,是值得我們各村的村干學習的。多干事、干實事、干好事,不僅是上級對我們的要求,也是村民對我們的期望,多干事,干實事、干好事不僅僅要完成政府下的各項任務,更要帶領村民找好發展的路子,勇于實踐,敢為人先,扎扎實實把我們村級經濟發展起來,讓廣大的村民跟全省全國同步進入小康。

以上就是我個人對村干部如何踐行"三嚴三實"的一些粗淺看法,不妥之處請大家批評指證。謝謝!

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇八

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我緊扣活動主題,按照習“深學、細照、篤行”的要求,通過調研走訪、約談交心、座談交流等多種方式,廣泛征求意見建議,認真查找了自己在遵守黨的紀律、“四風”等方面存在的突出問題,并進行深刻反省,深挖思想根源,提出了整改措施。現就有關情況對照檢查如下:

我是1981年入伍,1984年入黨,在33年的工作經歷中,先后在部隊工作30年,2011年轉業到地方工作,任縣政府調研員,進入政府黨組班子。回顧自己在黨的培養下,從一名普通士兵一步步走上處級領導崗位的成長經歷,始終對黨充滿忠誠之心和感恩之情,服從組織決定、聽從安排,堅守理想信念,保持政治定力,面對大是大非和重大政治原則問題,始終做到了政治信仰不動堯政治立場不含糊、政治方向不偏移。但經過反復對照黨章黨紀,感到自己還存在三方面不足。一是大局觀念不夠強,存在本位主義思想,想問題、辦事情有時習慣從分管領域、分管部門的角度出發,對全縣大局考慮的較少,在貫徹執行上級決策時,還存在搞變通、打折扣、打擦邊球的情況。二是貫徹民主集中制不到位,存在著“各人自掃門前雪,莫管他家瓦上霜”思想,在政府常務會上,對自己分管的工作發表的意見多,對其他方面工作,害怕自己情況吃不透、意見提不準,往往附和多、建議少,服從多、意見少。三是政治敏銳性不強,對社會上的一些小道消息,錯誤思想沒有積極主動去制止,甚至自己有時會在一些小范圍內,對一些社會熱點問題、焦點問題,無意的發表一些觀點和見解。

中央“八項規定”頒布后,作為一名黨員領導干部,自己能認真學習,堅決執行,自覺轉變作風。但比照規定,發現一些不足。一是精文減會還不夠徹底,仍有以文件落實文件,以會議落實會議的現象,有時還存在講空話、講套話的`情況。二是公務接待方面沒有完全把握好標準,對待上級來檢查或調研時,仍有超標準接待和陪同人員過多的現象。

一是“三公”經費情況。自己沒有因公出國(境),沒有公-款旅游,公務車輛運行費一直控制在合理范圍內。二是職務人情消費方面。沒有用公-款進行過人情消費,沒有大操大辦的問題,從未出入過私人會所,也沒有接受和持有私人會所的會員卡。三是公務用車情況。使用的車輛是2015年10月政府采購的老別克君越,自己2012年3月使用時已跑了19萬公里,現在已行駛23萬多公里,按折舊不存在超標配。四是辦公用房情況。辦公室在縣政府辦公樓內,面積符合規定。五是家庭情況。愛人()在xx縣農機局工作,屬一般工作人員;女兒()去年7月畢業于陜西理工學院,今年5月應聘到陜西省出版集團,家庭收入3人合計每月8079元。六是家庭住房方面。目前在白水住的是公租房;2015年12月在渭南軍區干休所購買了一套152平米經濟適用房,單價1900元,目前購房手續尚未辦到位。七是身邊工作人員情況。沒有配備秘書,司機由辦公室統一調配,沒有直系親屬經商辦企業。

對照“四風”,我緊密結合自身實際,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫,發現自己還存在種種問題和不足,概括起來主要有4類11條。

(一)形式主義方面:一是學習不系統不全面。盡管這兩年自己在學習上比過去在部隊抓得緊了,但轉業到地方任職后,平時總是沉溺于具體事務,學習缺少主動性,沒有給自己制定相應的學習計劃,往往是工作遇到相應的問題和困難,才臨時抱佛腳,在學習上始終是被動的,存在實用主義傾向,總是抱怨時間不夠用,沒有拼時間和擠時間的思想,導致處理一些新問題時,沒有好的辦法。二是調查研究不深入。轉業任職以來,全縣194個行政村,自己只去過三分之一,而且進村調研也大多是有針對性的召開一個座談會,聽聽鎮村干部的情況介紹,真正俯下身子走村入戶,深入到五保戶、困難家庭和普通群眾中拉家常、訪寒問暖的幾乎沒有,導致調研不夠深入,不能聽到真話、摸清實情,即花了時間,又影響了基層的工作,任何效果卻不明顯。三是工作作風不扎實。工作中還存在“不求有功、但求無過”的思想,有時只注重開會安排任務,忽視了對基層的指導督促,導致個別工作初衷很好、規劃的很全面,但落實的效果不是非常理想。比如包村工作,自己能積極深入到包聯村,協助村里制定發展規劃,協調相關扶持項目,但卻忽視了具體落實中的經常性指導和督促,導致幫扶效果不是很明顯,甚至沒有什么效果。

(二)官僚主義方面:一是公仆意識淡保對主要領導和上級安排的事,積極去完成,有什么不對的地方也不去指出來,而是一味的只挑好的說。對群眾反映的問題,與群眾接觸少,深入調研少,坐在辦公室聽匯報多,掌握不了具體真實的情況,也沒有主動利用節假日時間深入各村和群眾直接見面溝通,致使與群眾的感情滑坡,為群眾辦事的公仆意識逐漸淡化。二是全局意識不夠。給政府班子出謀劃策作用發揮的不足,有時考慮自己分管工作精力多一些,對其他班子成員缺乏互相支持,主動補位,淡薄了服從全縣大局的意識。

結合這一階段的學習教育活動,圍繞貫徹習 近 平 總 書 記重要講話和全國“兩會”精神,全軍整治工作會議精神以及教育實踐活動學習討論內容,就堅定理想信念、黨性黨風黨紀和道德品行,堅持馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線等進行學習討論。對于我們戰士來講,認真領會“三嚴三實”的精神,切實強化“四種意識”,對于民政事業的又好又快發展顯得尤為重要。

一是強化學習意識。學習是能力之基,修身之道,也是達到真才實學的根本途徑。做好帶兵工作,學習是第一步。我們要向書本學、向理論學,要把黨的方針政策特別是以情帶兵政策學精吃透、爛熟于心;要向戰士學,拜戰士為師;要向領導學,學習他們開展工作的好做法、好經驗;要向實踐學,在工作中做到學中干、干中學,學習和實踐相結合,做到融會貫通。

二是要強化服務意識。我們要時刻牢記全心全意為人民服的宗旨,不斷強化群眾意識和服務意識。做到以人為本,為兵解困,要時刻將戰士冷暖放在心上,真正深入戰士,真心傾聽戰士呼聲,真實反映戰士愿望,真誠解決戰士疾苦。更要多深入困難較多的地方,解決戰士最急、最盼、最難、最憂的具體問題,讓戰士時刻感受到組織的關懷和溫暖。

三是強化實干意識。習 近 平 總 書 記 強調,實干興邦,空談誤國。實現中華民族的復興靠的是實干,部隊基層的發展是推動民族復興的前提和基礎,基層更需要實干精神。帶兵班長,要充分發揚黨艱苦奮斗的優良作風,踏實苦干,迎難而上,自強不息,真正在基層出成績,見實效,對自己負責的工作要親手操作,親力親為,做到每項工作的落實都要擲地有聲。

四是強化責任意識。作為一名軍人,我們必須遵守法律法規,時刻牢記使命及黨和人民的重托,堅定理想信念,攻堅克難,勤勉工作,以時不我待、只爭朝夕的緊迫感和高度的責任感推動部隊建設事業快速發展。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇九

在這次黨的群眾路線教育實踐活動中,第17督導組反饋給我條意見建議共16條,通過與班子成員交心談心征求對本人意見建議27條。此外,對于反饋的25條黨政班子集體意見,我認領其中18條。這61條意見我全部打收條,并對照“三嚴三實”進行深刻剖析、認真整改落實。

(一)關于遵守黨的政治紀律情況

我出生在湖南常德的一個工人家庭,長期得益于組織的關懷培養,內心深處對黨有感情。無論在哪個崗位都能夠自覺按照黨章要求,始終堅定理想信念,堅守黨的政治紀律,堅決貫徹“五個不允許”。但是,仍然存在一些問題:一是缺乏政治敏感性。不能從政治上思考觀察問題、不能透過現象看本質。如,在楠木選舉事件被報道的過程中,沒有預料到事情的嚴重性和可能導致的后果,對事情的處置缺乏全局觀念。二是在維護團結方面存在“和稀泥”。認為自己屬于年輕干部,剛進班子不久,沒資歷、沒經驗,在面對困難時,不敢直指問題,不敢得罪人。三是政令暢通上有打折扣。不能正確認識上級布置的工作任務的重要性,認為完不成的任務總是有客觀原因,導致一些工作無法按時按量按質圓滿完成。

(二)關于貫徹執行中央八項規定、九條規定及“兩規定一辦法”的執行情況

本人從內心擁護中央、和的這些規定,并以此嚴格要求自己,嚴格遵守公車管理規定,絕對做到公車不私用,不以權謀私、不搞特權。切實轉變作風。但也存在一些問題:一是材料講究形式。在撰寫文字材料時,注重結構清晰、辭藻華麗、工整對仗,忽視材料的實際意義。二是辦會控制不嚴。作為黨政辦主任,從未對全鎮大小會議進行審核把關。三是勤儉意識缺乏。認為工作上的必需品能配最好就配最好,非必需品能配則配,沒有勤儉節約的意識。

(三)對照檢查“三個是否”情況

1、關于是否把作風建設同推動改革發展對立起來的問題。我始終認為作風建設時鞏固黨的執政地位、鞏固政權和國家長治久安的治本之策。只有從嚴治黨,才能始終與人民保持血肉聯系,才能得到人民群眾的支持和擁護,才能更順利、高效地推動改革發展。因此,本人不存在把作風建設同改革開放對立起來的問題。

2、關于是否消極對待作風建設新的規章制度的問題。我認為作風建設來得及時、到位,讓人提神醒腦。我將認真執行作風建設各項規定,自覺加強道德修養和黨性修養,維護班子團結,遵紀守法,廉潔自律。本人不存在消極對待作風建設新的規章制度的問題。

3、關于是否“為官不為”的問題。由于自己工作過經驗與能力限制,在思想上存在不敢作為、怕擔責任、怕犯錯誤的想法,由于自己力量有限,一直沒能做出一些拿得出手的成績,但是一直在積極努力工作。

(四)關于“八個方面”情況說明

“三公”經費開支。嚴格按照財經制度進行“三公”經費審批,無違規行為。職務消費。僅有正常辦公消費,無公車、接待、出差、培訓費用。人情消費。同事朋友結婚辦酒等個人有隨禮,現在已經很少,只有自己個人同學朋友等才會去。公務用車。未使用公車。住房、辦公用房情況。我現在居住在**,商品房,面積**,由丈夫于2011年購買,首付**,貸款**;個人于2012年購買一套商品房,面積**,首付**,貸款**。在江背鎮機關內有辦公用房16m2與另一副科職干部共用,沒有違規占用辦公用房。配備秘書情況。從未配備秘書。家屬子女從業情況。家中共有2口人,丈夫**,在長沙縣環保局工作。出入會所情況。沒見過私人會所,沒有會員卡。(夠不夠詳細具體?真正的查戶口埃)

二、關于“四風”以及其他方面的突出問題

(一)在形式主義方面

1、唯上主義。在工作中,思考問題、處理問題、安排工作時,第一時間想到如何讓領導滿意,如何做出成績給領導看。沒有深刻思考是否符合群眾意愿、是否符合發展要求、是否為群眾辦了實事。如,撰寫的匯報材料華而不實,以上級考核為指揮棒來安排自己職責的工作。

2、會山文海。工作五年來,一直圍繞黨政辦工作,每周參加的會議、審核的文件多得自己都記不清。會議參加的多,文件印發的多,領悟的精神少,貫徹落實的少,讓很多工作停留在會上、紙上。如:在4月的某一周光會議就開了6次,沒花什么時間去抓工作。

3、工作虛福一些工作存在應付現象,沒有進一步抓落實。如,在面對上級安排的黨報黨刊征訂、義務獻血組織等方面工作時,認為上級未考慮基層實際情況,心里有一定的抵觸情緒。在工作中,純粹為了應付上級任務,不講方式方法,直接將任務分解攤派給下級。

4、急于求成。工作急于求成,存在做表面文章現象。反省自己在工作中有時心浮氣躁,考慮問題不周全,對待突擊性工作,首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣去把做到最好。例如,在道德模范評選推薦工作中,只想到如何盡快選出符合條件的人,沒有在全鎮深入摸底調查、初選審查,為完成任務而草草了事。

(二)在官僚主義方面

1、脫離基層群眾。下基層聯系干部群眾不夠,對基層單位指導不夠。反思自己在走訪干部群眾過程中,存在不少問題:一是走訪流于形式,沒有和干部群眾交心溝通,對干部群眾具體訴求沒有準確掌握,但由在干部群眾中造成“做樣子”、“一陣風”的消極影響。二是不善于與機關干部打成一片,總認為自己和干部的興趣愛好、生活習慣相差很遠,和干部們不容易談到一起。三是語言障礙影響走訪工作正常開展。由于我不是本地人,在和干部群眾溝通時確實存在語言交流障礙,影響了與群眾密切聯系的效果。

2、缺乏農村經驗。畢業參加工作剛滿五年,一直都在鄉鎮工作。前三年絕大部分時間做辦公室具體事務,還有一部分時間在開會、學習。和領導接觸較多,對理論政策了解較多;但與群眾、村(社區)直接打交道的事務少,操作性基層經驗極度缺乏。面對江背鎮復雜的工作形勢,少了經驗、少了辦法,自己卻沒有主觀努力去彌補這方面。如,曾在原工作單位金井鎮聯系村,指導其換屆選舉工作,一切都是按部就班、照本宣科,順利完成了任務。但到了江背鎮,我依葫蘆畫瓢,依舊照著制度辦事,沒有根據江背鎮村級換屆選舉的復雜形勢而多做其他準備,在走訪黨員群眾、與村級班子交流談心時,沒有談到內心深處,沒有了解到他們的真實想法,沒有預料到選舉過程中面臨的復雜形勢和應對辦法,導致我聯系的特立村的選舉工作踩著高壓線險過關。

3、回避矛盾問題。初到江背時,盡管自己能力水平有限,也盡全力、想辦法為村上、為學校、為群眾解決了某些問題。但由于工作一段時間后,發現基層的矛盾層出不窮,且大多是歷史遺留問題,解決起來困難重重。在面對這些問題時,我第一時間感到的是頭疼、事情難辦,第二想到的是我這樣辦是否會引發更大的矛盾、產生更壞的影響。盡管我現在仍在努力想為基層、群眾辦點實事,但執行力不強,解決問題時沒有效率。如,赤霞小學自然拆并后,原學校的可移動資產應由中心學校收回,在鎮內中小學進行重新分配。但烏川湖支村兩委強力反對中心學校將可移動資產搬走。因考慮烏川湖村民難以接受學校拆并,更難以接受學校資產被分離,極可能導致學校與村民的矛盾。我因擔心搬離資產時可能會引發群體性的事件,未能以強硬態度支村學校直接搬離,而導致可移動資產一直閑置在原學校,造成極大的資源浪費。

(三)在享樂主義方面

1、創新意識不足。在參加工作的前三年,學習積極性非常高,對全國乃至國外的農村工作出色的經驗都進行了自學。但由于那時候我的主要工作僅限寫寫材料,做做方案,沒有實際操作過。到了江背,身份不同,做事說話都需要想后果。因此,在工作中畏手畏腳,有很新的思路和方法也不敢放手去實施,怕在江背起不到效果,反而引發更多的問題。長期下來,導致現在的我懶于思考,開拓創新更是談不上。如,我曾自己制定了鄉村精神文明建設工作實施方案,但方案出來后,考慮到江背鎮群眾文明素質的現狀、工作需要多個部門配合的難度、活動開展需要的經費,我放棄了實施的動力和勇氣。

2、工作態度消極。近一年來,工作積極性、主動性不斷下降,個人享樂主義開始抬頭。一是對加班加班工作心不甘、情不愿。自認思想達不到焦裕祿好干部的境界,沒有艱苦奮斗、無私奉獻的工作熱情。在面對長期的加班加點工作,總認為自己身體差,經不起熬夜、焦慮、思想負擔的考驗,在工作和健康之間權衡時,總是想先顧及自身健康問題。二是工作主動性消退。到江背后,充分感受到了農村工作的難度。在2015年下半年迎接全市環境衛生檢查時,我鎮被列為“十差”候選,而我聯系的特立更是多次被點名批評。為扭轉現狀,在迎接檢查的前兩個星期,我與聯村干部一道每天八點準時到村上,說是督促檢查,其實是一邊檢查一邊幫著打掃衛生、勸說農戶。在連續奮戰十多天后,效果仍然不理想,被市檢查組拍到不少“證據”。有過多次這樣勞而無功的經歷后,我工作的主動性被嚴重打擊,但現在已經是抱著任務能完成就完成、完不成也沒辦法的心態。

(四)在奢靡之風方面

勤儉節約的思想要進一步加強:在工作中,辦公用品能好的就買好的,認為新裝修的`會議室有甲醛,就積極爭取買高檔空氣凈化器;生活中,追求個人享受,有出入娛樂場所的行為,喜歡在外吃喝、旅游,做科員干部時,只要一有閑暇時間,就組織年輕干部們一起出去游山玩水、吃喝玩樂。

(五)在其他方面

一是要將教育實踐活動與工作相結合,多解決實際問題。目前,黨的群眾路線教育實踐活動已在我鎮全面推進,但我聯系的村支部書記思想上不能完全理解,所以還需要進一步做通其思想工作,以活動促進工作作風的轉變。二是進一步淳化民風、弘揚正氣。外界普遍認為江背人民爭強好勝、施工環境不佳,因此在弘揚正氣方面還需要下大力氣。三是要進一步提升謀大局、議大事的能力。江背鎮工作形勢較為復雜,歷史遺留問題也較多,需要我進一步提升處理復雜問題的能力,才能推動工作的開展。四是要加大對年輕干部的培養。在鄉鎮一級,青年干部提升的平臺有限。所以,我極力從各方面調動青年干部工作積極性,如在生活上多關心幫助,在思想上多正面引導。五是具體工作方面。此外,針對干部群眾反映的5個具體工作問題也要認真對待,有則改之,無則加勉。

三、存在問題的原因分析

(一)理想信念有放松。我始終有著堅定的理想信念,對黨的基本理念、基本路線、基本綱領和基本要求做到了一以貫之。我也自認為只要嚴格要求自身,就不會出事,以致出現了自身要求嚴,工作要求不高,過分強調工作自覺等問題,但事實上,由于制度不夠,督查力度不夠,造成了工作紕漏,工作實際離自己的目標有距離,追著抓落實又存在較大難度,理想與現實之間差距越拉越大。

(二)宗旨意識有淡化。我在大學時就志愿加入中國共產黨,對黨有著樸實的感情,大學畢業后參加考試分配至鄉鎮工作。個人經歷較為簡單,自認為黨的宗旨意識是比較強的。但是,在經歷江背鎮村級換屆選舉工作中,在發現換屆選舉中出現一個又一個問題時,看到了黨內存在的紅黑美丑。這時猛然發現自己沒有與時俱進地強化宗旨意識。以人為本、執政為民做得不夠,深入基層解決實際問題不夠,精神狀態和進取心不夠;考慮個人多了一些,考慮群眾利益少了一些。沒有認真去思考參加工作為什么,現在當干部應該做什么,將來身后應該留點什么。

(三)黨性修養有滑坡。黨性修養是一輩子的事情,只有起點,沒有終點。黨員特別是黨員領導干部必須時刻加強政治理論、組織紀律、思想作風、文化知識、領導藝術等多個方面修養。但正如自我剖析所言,和老黨員、老領導相比,修養依舊不夠純粹。面對一而再,再而三的上訪降低了原則性;生活情趣基本健康,但沒有杜絕唱歌、洗腳;在迎來送往上,沒有杜絕參與其中。這些必須抓好世界觀、人生觀和價值觀這個“總開關”,通過自我學習、自我教誨、自我鍛煉、自我改造而達到黨員領導干部黨性應有程度的修養,讓自己更加純粹。

(四)執行紀律有松懈。整體上,我能與中央和、、以及鎮黨委保持高度一致,嚴守政治紀律和組織紀律,敢于擔當、敢于負責。政治紀律上,受社會不良風氣的影響,在工作和生活上放松對自己的要求,滿足現有狀態,淡化了自己的政治身份和政治責任,對自己要求不嚴,工作上只求過得去、不求過得硬,標準上只求不違規、不求作表率,生活上講吃講穿,思想上嚴防死守,令行禁止的意識不夠深入,政治紀律松懈的思想有所抬頭。組織紀律上,自我管理出現松懈,使命感、緊迫感、責任感下降,執行力不夠,有時存在敷衍塞責,能拖就拖,能推就推的情況,從而影響了工作效率。財經紀律上,總體上能夠嚴格遵守黨和國家的各項財經政策和財經制度,有“過緊日子”的思想,不亂開支,嚴控“三公經費”,勤儉辦事業,但曾在八項規定出臺之前有公務接待方面有提高規格,贈送土特產的行為。

(五)落實“三嚴三實”有欠缺。本人奉行“老老實實做人,認認真真做事”的做人做事原則,但在實際工作中,修身、用權、律己、謀事、創業、做人等方面與中央的要求相比,都存在一些差距,如前面所述的,一些工作推進不實,以會議落實會議,以文件落實文件,調研不實,工作主動意識不強等,直接影響了“三嚴三實”的貫徹與踐行。

四、今后的努力方向和改進措施

通過誠懇的談心交流,經過批評與自我批評,認真查擺了自身的“四風”問題,我個人收益良多。在觸及思想深處的反思觀照過程中,發現站在“鏡前”的自己也有“不光亮”的地方,深受觸動。針對自我存在的問題,本人提出下列整改措施,真正做到讓組織放心、讓群眾滿意。

一是加強學習,提高農村工作水平。只有學習,才能不斷提高認識和工作水平,才能保證行為的正確性。要把學習作為一種精神追求、一種政治責任,切實加強理論學習。我將積極組織并參加各項學習活動,自覺利用各種渠道、方式加強自我研習,深入群眾,走訪群眾,學習群眾語言和群眾工作方法,把學習變成一種自覺行為。努力克服學習中的各種不良習慣,向書本學,向能人學,向群眾學;學態度,學經驗,學創新。努力在學習中提升,在履職中成長,全面提升農村工作水平。

二是深入基層,密切聯系干部群眾。加強與黨政班子的思想交流和工作互動,更多地聽取他們的意見和建議。在具體工作中,大事講原則、小事講風格,營造心往一處想、勁往一處使的和諧氛圍,不斷增強黨政班子凝聚力和戰斗力。加強與機關干部、村干部的溝通、走訪,深入和他們接觸,聽聽他們來至一線的聲音,全面了解鎮村各項工作的開展情況。虛心聽取群眾的意見,了解群眾的問題和困難,在力所能及的情況為群眾化解難題,自覺接受群眾的監督。

三是主動作為,增強開拓創新意識。要進一步加強工作積極性,超前謀劃、周全考慮,增強處事的自信心。在具體的工作中,除了鼓勵、激勵的方法去推進工作,還要增加強制性的做法,避免一味做老好人而影響工作效果。在重大事項、重大工作推進時,多思考、多溝通、多協商,充分發揚民主作風,發揮大家的智慧和能量,以此促進各項工作的健康發展。

四是勤儉節約,發揮模范帶頭作用。繼續按照中央“八項規定”和“九條規定”要求,嚴格執行公務接待、公車使用、會議安排、因公出差等制度,自覺抵制講排嘗比闊氣、鋪張浪費等不正之風。正確對待權力、地位和利益,不為自己謀取私利、虛名、官位。保持一種積極健康的心態,嚴格按照廉政準則要求規范自己的行為,主動接受各方監督。在個人生活中做到講操守、重品行,注重培養健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。

總之,在以后的工作中,我會不斷加強自我修養,時刻把為民務實清廉放在心中,做一名合格的黨員領導干部。請大家予以監督!

最近學校黨支部組織我們認真學習了關于“三嚴三實”的重要講話,在學習過程中,我了解到,所謂“三嚴”即嚴以修身,嚴以用權,嚴以律己;“三實”即謀事要實,創業要實,做人要實。在整個群眾路線的學習過程中,我了解到,理論學習固然重要,但是,只掌握理論,只停留在理論層面,或者只是將政治理論學習流于形式,這是非常錯誤的想法。作為一名共產黨員,我應將理論學習真正意義地應用在自己平時的工作之中,勤于反思,努力查找問題,積極總結提升;作為一名人民教師,更應該堅持群眾路線的原則,時常自省,查找問題,進行反思,為成為一名人民滿意的教師而做出努力。

第一、在修身方面,作為一名黨員,我沒能真正意義上提升自己的黨性修養,總是將黨的理論學習看成一種流于形式的應付了事,堅持共產主義理想的信念并不強烈。在道德水準方面,雖沒有低級趣味,但自身的道德境界并不高尚,沒能以一名黨員的身份去嚴格要求自己。在這方面,今后要時刻提醒自己,保持黨性,在情操和道德追求上要保持理智,為自己樹立榜樣,提升自身的道德境界。

第二、作為教師,所面對的最大群體就是學生,我們手中所掌握的一切權利都是為學生服務的,是為了辦人民滿意的教育,為了傳道授業解惑這一為師之本。而在實際工作中,有時并沒有將這種權利落實到實處。常常抱怨學生學習不好,不好管理,有時甚至抱怨家長不負責任,埋怨家長存在問題等。今后,我要重新審視教師這一職業,以為人民服務的姿態去工作。

第三、在自我管理方面,我自身存在諸多不足。在許多事情上沒能做到慎獨慎微。在沒有人督促的時候,經常會出現偷懶、放松等情況,工作方面不夠積極主動,遇到問題時不能第一時間迎難而上,總是想著逃避、退縮;在較大的,分量較重的事情上還能積極重視,在小事上往往得過且過,順其自然。這種想法是不對的。細節決定成敗,作為黨員,我應進行反思,今后在任何問題上,在任何時間,都應嚴格要求自己,端正態度,擺正位置,真正做到嚴于律己。

第四、在謀事要實方面,我做得不夠好。在教學方面,有事沒能做到從實際出發,去研究學生研究教材,而是會想當然地主觀臆斷,長此以往,教學成績會有所下降,更不利于自身的發展。在今后的工作中,我要從實際出發,時刻保持從學生的年齡、身心發展、認知水平等方面出發,并堅持以課標為基礎,去鉆研教材,認真備課,積極反思,爭取在教學水平及科研水平上不斷提升。

第五、作為年輕人,作為第一批進入工作崗位的90后,在工作和日常學習中,我能真正做到腳踏實地,有事會出現投機取巧的想法和行為。遇到問題,總是想著如何逃避,而沒能做到主動承擔,勇于挑戰。這是這個年齡的我不應該有的問題。在今后,我要發揮年輕人的優勢,培養自己勇于承擔的勇氣及承擔責任的能力,以積極向上的心態和頑強拼搏的精神去應對一切問題,腳踏實地,不屈不撓。

第六、在為人方面,較為老實,能做到做老實人,說老實話。但在生活中的許多問題上,還不能夠十分的坦白。在一些情況下,還是不能直截了當地說出自己的真實想法,總是有所顧慮,有所隱瞞,不夠坦蕩。所謂“征于色,發于聲,而后喻”,今后,要學會善于相信別人,勇于表達自己的真實想法,做到襟懷坦白,公道公正。

說實話,這是我第一次真正意義地去學習理論知識,去對照自身不足做出自查自省,這使我意識到,這次群眾路線學習活動并不是流于形式。我的自查還較為淺顯,在接下來的學習和工作中,還要積極反思,查找不足,努力改進。愿接受大家的監督,爭取讓自己在真正意義上提高黨性修養,做一名稱職的人民教師。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇十

《禮記·大學》指出,明明德于天下首要在于修身。從人民利益至上和實現中華民族偉大復興的戰略高度,針對黨員干部現狀,提出在全黨上下鍛造“三嚴三實”,并把“嚴以修身”列為頭條,具有很強的指導性和針對性。他指出:嚴以修身,就是要加強黨性修養,堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。今年以來,市交通運輸系統在全體黨員干部深入開展“嚴以修身”專題教育,旨在堅定理想信念,夯實執政之基,持續推進區域現代化綜合運輸體系建設。

一、秉持忠誠,牢記誓言,堅定理想信念。

理想信念是共產黨人的精神之鈣。全系統黨員干部必須不斷加強思想政治建設,堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信。

一是始終忠誠于黨,以高度的黨性原則和組織觀念,牢記黨旗下的錚錚誓言,牢記黨員義務。二是提升黨性修養。黨性修養是共產黨人的立身之本。黨員干部必須堅持不懈地學習政治理論知識,把馬克思主義中國化的思想精髓內化于心。三是校正價值取向。始終永葆共產黨人的政治本色,不隨黃葉舞秋風,不因紅塵隨波流,努力踐行共產黨員的人生觀、世界觀和價值觀。

二、格物致知,心系群眾,增進民生福祉。

民生福祉是共產黨人的根本追求。面對新常態,全系統黨員干部要進一步解放思想,實事求是,開拓思路,_改革發展的難題,努力增進民生福祉。

一是踐行群眾路線。習近平指出,我們任何時候都必須把人民利益放在第一位,把實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。群眾路線教育實踐活動開展至今,交通運輸服務效能、服務內容、服務措施均取得了新成效。但距離群眾的期盼仍存在差距,要進一步傾聽群眾訴求,回應群眾關切,切實改進服務工作。二是深入調查研究。2015年是興化交通“十二五”規劃目標收官之年,也是“十三五”謀劃之年。全系統黨員干部要身處一線,吃透上情,了解外情,把握民情,研究謀劃好興化“十三五”交通發展規劃,格物致知,繼往開來,在全市經濟社會發展中繼續發揚先導作用。三是解決民生疾苦。黨的根基是人民,血脈是人民,力量是人民。我們要始終發揚全心全意為人民服務的精神,深入掛鉤村莊、社區,走訪慰問困難群眾,幫助協調解決生活問題和發展問題,做人民群眾依靠、信賴的貼心人。

三、靜專勤直,不失本心,恪守為官之德。

孔子有云:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。全系統黨員干部要始終不失本心,不為名所累,不為利所縛,珍視名節,心胸坦蕩,恪守為官之德。

一是靜思己過以正心。“見己不是,萬善之門”。修身非一日之功,必須一以貫之,久久為功。要持之以恒地反對“四風”,定期開展自查整改,將“嚴以修身”真正落到實處。二是勤勉專一以興業。我們手中的權力來自于群眾的信任,曾子曰:“士不可以不弘毅,任重而道遠”。手握權力,就應當殫精竭慮,鞠躬盡瘁,擔得起責任,對得起信任。三是恪守底線以立行。通過專題教育,鍛造個人品質,以如履薄冰、如臨深淵的政治自覺,經得住誘惑,耐得住寂寞,嚴守共產黨人的政治底線,以鐵的紀律和鐵的作風,不辱使命,不負重托,開拓興化交通美好的明天,擔當起“十三五”興化經濟發展的鋪路石、排頭兵的歷史責任。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇十一

20xx年3月9日,在中華人民共和國第十二屆全國人民代表大會第二次會議安徽代表團參加審議時,關于推進作風建設的講話中,提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實”的重要論述,稱為“三嚴三實”講話。本文為大家提供三嚴三實材料,歡迎大家閱讀借鑒。

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我認真學習了習近平總書記系列講話精神,對照“三嚴三實”要求,深感自身在思想、作風和工作中存在很大問題與差距,非得要來一次“除汗去味、刮毒療傷”清理治療不可,現將個人對照檢查情況匯報如下:

一、遵守黨的政治紀律和組織紀律、貫徹落實中央八項規定情況及個人有關情況的說明。

第一,遵守黨的政治紀律和組織紀律情況。

我于1999年8月參加工作,有九年的農村教學經歷,期間于20xx年7月光榮加入中國共產黨,20xx年8月調入縣城cg一中,20xx年7月到我縣新成立的rmzj工作,今年6月30日起被縣jw借調,安排到辦公室。我是在共和國進行改革開放的偉大時代變革中成長起來的,親身感受到了在黨的領導下,國家的面貌日新月異,人民群眾的幸福指數在不斷增長。我也在黨的嚴格教育下,由一個懵懂無知的少年成長為一個有理想、有道德、有文化、有紀律的有為青年,無論身處何種工作崗位,均能做到積極上進、愛崗敬業、出色工作、嚴于律己。對黨,我懷有深厚的熱愛之情、感恩之情、忠誠之情,能自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規。然而經過反復對照檢查,認識到自己在遵守黨的政治紀律、組織紀律方面還存在一些問題,主要表現在:

一是理想信念不夠堅定,宗旨意識不牢。自己喜歡研究歷史,但總是以偏概全,顯示出思想上的不成熟,犯有“政治上的幼稚脖;自己喜歡瀏覽時政新聞,在網絡上、書刊上看到一些針對黨的負面新聞、消極評論時,偏聽偏信,沒有辨別意識;自己喜歡針砭時弊,在聽到某些人對走有中國特色社會主義道路的消極言論,不僅沒有做到針鋒相對、旗幟鮮明地予以抵制,有時還隨聲附合,人云亦云,沒能做到以黨員身份維護黨的形象和利益,將自己混同于一般群眾。特別是面對新時期社會改革新思潮的侵蝕影響,面對黨內腐-敗現象和社會丑惡現象的滋生蔓延,有時感到迷茫、困惑,對奢靡之風的危險性、緊迫性認識不足,有時存在見怪不怪、不以為然的麻痹思想。正因為自己表現出的原則立場不十分堅定,導致把黨的最終奮斗目標視為虛無飄渺,對其能否實現感到信心不足、心存疑慮,缺乏遠大的理想,現實主義、實用主義思想較重。

二是政治學習不夠勤奮,理論水平不高。對黨建設有中國特色社會主義理論體系的學習重視不足,認識有偏誤,有忽視和放松心理,認為這些理論是“虛套子”、“軟指標”,對指導實踐的意義不大,常以關注時事政治取代政治理論學習,對黨章和黨的知識的學習更是很少觸及。學習上有些形式化、教條化,自主學習的能動性不強,缺少比較系統的。

學習計劃。

沒能擺正日常工作與理論學習的關系常以工作忙為借口組織上安排學的就學一點沒安排的就少學或根本不學;學習時不善思考滿足于淺嘗輒止、一知半解記筆記只為完成字數表現為被動應付、出于無奈沒有理解和掌握其思想精髓缺乏理論聯系實際的能力。正因為如此使自己越來越淡化和弱化了作為黨員干部應有的黨性修養和政治素養。

第二,貫徹落實中央八項規定情況。

經過嚴格對照檢查,認識到自己仍存在一些不足和差距,主要表現在:

一是對八項規定思想認識上有偏差。中央八項規定出臺伊始,有時內心里有一種不以為然的看法,認為抓八項規定是治標不治本,沒有觸及深層次的問題,這或許像其它制度一樣,無非又是再一次強調,走走過場,吹一陣風,風頭一過又會回到從前,在貫徹執行上,了解到內容就算了事,沒有看到中央整治的決心。同時認為八項規定是給領導干部制定的,自己作為一名普通的工作人員,也不會有什么問題,知道有這么回事就行了,絕對能做到自身硬、自身正,不會觸及“紅線”,導致思想上就放松了對自己的要求。

二是對自己執行規定不嚴。八小時以內要求嚴格、八小時以外要求相對放松,在單位上要求高、在社會上要求較低,言行舉止沒有做到一以貫之。上班閑聊、上網瀏覽與工作關系不緊密的“雜聞”時有發生。

第三,個人有關情況的說明。

我是一個普通的工作人員,沒有配備公務用車,也沒有購買私人小轎車,平時上下班靠步行或騎踏板摩托;我與其余五人合署辦公,辦公室總面積20平方米,沒有超標;我愛人xxx在cg一中任教,育有一子,即將上小學;家庭收入依靠工資和津貼,我的工資和津貼一共是2600元,妻子xxx的職稱是中教二級,工資和津貼一共也就是2660元,夫妻倆年收入約6萬多,由于工資收入很低,父母需要贍養,目前沒有存款,每年結余很少;20xx年在縣城bx街hl小區通過工商銀行按揭方式購買商品房一套,約130平方米,時價十五萬。

二、“四風”方面存在的問題和具體表現、對干部群眾所提意見和有關問題的回應。

(一)形式主義方面。

一是學習不深入。雖然我以愛學習自詡,勤讀書報,制作了不少本剪貼本,經常上網,收藏了不少網絡文章,但學習隨意性強,系統性不足,幾乎全憑個人愛好,太過講究實用主義,只圖心情愉悅放松,不講思想內容深刻,瀏覽熱點新聞多,學習政策理論少,不能很好地用理論指導具體工作實踐。而且學習容易產生惰性,不能持之以恒地堅持下去,缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神。

二是工作作風不夠扎實,自律觀念不強。對待工作抱有完事、得過且過的想法,在起草文稿和校對時缺乏嚴謹、細致、耐心的精神,認為自己已盡了力、發揮了水平,而且有領導審查把關,因此不愿為此再動腦筋、費力氣,從主觀上降低了精益求精的工作標準。工作積極性、主動性不高,預見能力不強,被動接受領導交辦的任務,遇到難題不善思考、不會應變,常常等待領導指示。由于到jw上班不久,在對wj各方面的具體工作了解不實、掌握不深、研究不透,形成文稿層次較淺。

(二)官僚主義方面。

一是批評與自我批評做的不夠好。對自身存在的問題不能充分和清醒地去認識,也沒有主動請領導和同事正面指出,與領導和同事們思想交流少,坐下來談心少。愛聽表揚的話,一遇到批評就感到委屈。習慣于將一切理由都歸結于環境、別人等因素。對單位同志存在的缺點和不足,總用挑剔的眼光看待,過于較真,影響了團結。

二是角色站位不夠。由于jw的特殊性和重要性,自己身為其中的一員,對外,在外出檢查、人際交往中有時會產生一些優越感,對內,片面追求對領導負責,想問題、辦事情依賴于服從分配,以完成領導交辦的任務為準則,沒有站在為“我是誰、為了誰、依靠誰”的立場上想問題。

三是降低了工作標準。有時存有自滿情緒,對工作沒有更多地學習和研究,缺乏進取心;有時愛拖延,沒有養成今日事今日畢的好習慣;有時遇事不冷靜,情緒急躁,愛鉆牛角尖,處理問題不夠謹慎。

(三)享樂主義方面。

一是自我要求不嚴,工作效能不高。辦文、辦會、辦事過程中時有疏漏,對領導吩咐的工作有時領會不夠,工作做得不夠深入細致周到。

二是艱苦樸素的精神有所下降。自己雖然在求學階段、工作后能吃苦、舍得吃苦,但由于家庭情況較為優越,父母從小嬌生慣養,加上生活水平的不斷提高了,自己沒有養成了吃苦耐勞的習慣。花錢上不懂得量為入出,精打細算,追求好的辦公條件,在個人生活和待遇上喜歡與他人攀比。

(四)奢靡之風方面。

一是勤儉節約的意識有所淡保由于平時打印的文字材料多,在紙張等辦公用品的領用上有浪費的現象。工作之余愛喝喝小酒,打打麻將,朋友一打來電話提出聚會就耳朵發軟,嘴巴發饞,手指發癢,消耗了精力,浪費了時間,想想無多大意義。

二是喜歡攀比他人。在與別單位或其他地方的同事交流時,喜歡在個人生活和待遇上攀比他人,難免心理不平衡,導致思想滑坡,工作出現效率低等問題。

三、產生問題的原因分析。

我出身普通家庭,勤勞淳樸、正直善良是我的稟性,拼命奮斗、不負平生是我的追求。我自認為,對黨我是志慮忠純的、對人民我是深懷感情的、對工作我是恪盡職守的、對同志我是胸懷坦蕩的。當然,由于受各種因素和條件的制約,更由于受自身能力和水平、智慧和膽識的局限,盡管我在主觀上做了很大的努力,仍然有一些想去做、該去做的工作沒有去做,還有一些工作做得不夠完美、不盡如意,留下了不足和遺憾。具體說來,主要原因有如下幾個方面:

一是輕慢了學習提高。沒有深刻認識到繼續學習的重要性,滿足于已有的學識水平,特別是在學習黨的政治理論方面,認為晦澀難懂,枯燥乏味,學后也記不住,現用現學就可以了;由于工作繁忙,產生了完成任務要緊,理論學習先放一放的想法,在主觀上把其擺上了次要位置,導致出現了方向不明、黨性和宗旨觀念不強等問題。雖然有多掌握些專業知識的渴求,但大時間不多,小時間總想休息一下、調整好緊張狀態,學習是“三天打漁、兩天曬網”,缺少鍥而不舍、堅持不懈的恒心和韌勁,致使只限于了解和知道的膚淺層面,達不到實際需求。

二是忽視了主觀世界改造。隨著改革開放日益深入和經濟社會的穩步發展,自己的世界觀、人生觀、價值觀受到了一定沖擊,思想上產生波動,出現了不平衡心態,對物質生活心向往之,對功名利祿趨之若鶩,不能做到視之如浮云,有時候甚至感嘆過自己沒有奢靡的條件和機會。有時覺得自己的前途由領導而非群眾決定,因此工作更在乎領導的評價,對群眾滿意不滿意抱著與己無關的無所謂態度。總而言之,人民公仆的意識淡化了,自我中心的觀念增強了,考慮本職工作的精力少了,謀求個人發展的私心重了,導致價值取向有所偏誤、先進性純度降低、工作魄力不足。

三是放松了自我管理和要求。認為自己只是一個不起眼的小卒子,只要干好自己的本職工作就可以了,片面追求以領導滿意度為第一標準,以對領導負責為開展工作的出發點,想問題、辦事情依賴于服從分配,以完成領導交辦的任務為準則,結果自我管理和嚴格要求出現偏差。受領任務后,首先想到的是別誤事,粗枝大葉求速度,而不是精益求精求質量,在處理速度與質量的關系上,降低標準,放松要求,僚草應付代替嚴謹作風;在工作上遇到難題時,不善于思考、動腦,等待上級領導的指示,說一步走一步,未能把工作做實、做深、做細,滿足于過得去;遇到問題時缺少創新意識,先看別人是怎么做的,先想過去是怎么處理的,對于出現的重復性工作,圖省事,照搬照抄,較少用創新的辦法解決困難;遇到繁瑣、復雜的事情,有逃避的傾向,缺乏一種刻苦鉆研的精神。同時還認為自己只是一個普通的工作人員,很難犯錯誤,也沒有能力和條件出問題,說些過格的話也無大礙。正是持有這種錯誤想法,導致有時自身言行不羈,與黨員的要求不符。

四、今后的努力方向和改進措施。

(一)認真學習,提高綜合素質。x書記曾說:“學習是一個人一生的追求,是做好工作的前提和基矗”并且多次在會議上將學習作為搞好工作的首要之義,反復強調。到jw工作以來,我深感已有的知識遠遠不能滿足工作的需要,更加認識到學習的重要性、緊迫性,依靠學習最大程度地提升自我、完善自我。我給自己定下了“每日功課”計劃:每天在“筆記本”上摘抄一篇有關紀檢工作的總結匯報、領導講話或領導文章;要像堅持登錄新浪網、搜狐網等網站一樣,堅持抽時間登陸秦風網和西岳清風網,瀏覽最新新聞和上級工作動態、部署;要像喜歡閱讀《特別關注》、《青年文摘》等雜志一樣,閑暇時翻看最新的《渭南日報》、《紀檢監察報》和《黨風與廉政》、《渭南寶鑒》等報刊,盡量拓寬自己的視野,全方位的搜集信息素材,并在“剪貼本”上進行剪貼;要記好“工作日志”,隨時記載工作點滴,養成嚴謹及善于反思的工作習慣。要下定決心,堅持不懈地執行以上規定。還要注重學以致用,將知識轉化為工作能力,邊干邊學,以學促干,多向領導們請教,多想同志們請教,開會時多琢磨領導講話的內涵與思路,文稿定型后保存草稿多加研究以積累經驗,適應工作需求,加強業務技能學習,持續拓展知識領域,不斷充實和完善自我,努力成為本職工作中的行家里手。

(二)嚴格要求,加強自身修養。要以進取心對待工作,“人,總是要有一點精神的”,這個精神就是要始終保持一種昂揚向上的精神狀態,保持一顆建功立業的進取之心,增強一份一日不為、三日不安使命感和責任感,做到眼里有事,胸中想事,勤于謀事,主動干事,努力成事;要以敬畏之心對待工作,“謹慎總是好一些”,讓自己謙和、理智、客觀,做到自盛自警、自勵,穩得住心神、管得住手腳、經得起考驗;要以平常心對待工作,“人生總是有得有失”,要牢記服務宗旨,辦事講原則,做人講感情,消除嫉妒之心,怨恨之意,以苦為樂,以苦。

勵志。

以辛苦努力、默默奉獻一步步贏得地位、贏得尊重、贏得進步。

(三)努力工作,增強辦事實效。樹立“認真就能做得最好”工作態度,按照jw辦公室的工作特性和要求,強化一絲不茍、嚴謹細致等作風的鍛煉和養成,做事做人要沉穩、干練,做一個值得信賴、負責人的人。具體是做到腦勤、手勤、腿勤、口勤。腦勤,就是要認真思考,多動腦筋,多想辦法,分清層次,就是要善于自省,時時慎思自省,既看到自己的長處,更看到自己的短處,不能自以為是,而要多一點自以為非,使各項工作有條不紊地進行;手勤,就是要勤動筆頭,勤于練筆,對信息的撰寫、文件的起草要精益求精,增強寫作能力,搞好案件材料的起草和整理工作,確保文字材料有質量、出精品,不出紕漏;腿勤,就是讓自己轉起來,改變以往閉目塞聽、閉門造車的工作方式,與各科室、諸多同志多溝通、勤聯系,了解工作推進實情,提高工作的針對性;口勤,就是要多請示,多匯報,對于領導交辦的事要注意報告開展情況。

(四)快樂生活,提升精神品質。快樂生活,幸福人生,需要通過健康有益的行為來營造。要抵制對簡單感官享受和刺激的追求,脫離低級趣味,培養多項愛好,使自己從那些毫無意義的庸俗的是是非非中解脫出來,學會用智慧的眼睛看身邊的人和事,使自己的生活變得充實而有意義。要學會看書和寫作,無論自己多忙,都要抽出時間來看看書,寫寫文章;要堅持練字,持之以恒、講求方法,練中學,學中練,勝任文員工作;要加強鍛煉身體,跑跑步,打打球,牢記“每天鍛煉一小時,健康工作三十年,幸福生活一輩子”,通過運動提升自己的精氣神,同時注意交通安全,時刻保持清醒頭腦;要與有思想的人交朋友,要廣交朋友,多交諍友,把優秀的朋友當做自己的楷模、效仿的榜樣,不交酒肉朋友,降低負面影響;要改掉自身的不良習慣,像當年成功戒煙一樣戒除自身還存在愛喝酒、辦事拖拉、沒有毅力、嫉妒等不良的習慣,從而做個高尚的人,一個純粹的人,一個充滿陽光的人,一個脫離低級趣味的人。

我深知,由于水平有限,還有自查不到的問題,懇請大家批評,幫助我檢討思想、反思工作、打掃“灰塵”,我將本著有則改之,無則加勉的態度,虛心接受并在今后的工作中加以改進。最后,作為一個毛詞愛好者,我用1965年5月毛澤東寫的《水調歌頭重上井岡山》中的下闕做以自勉:“風雷動,旌旗奮,是人寰,三十八年看過去,彈指一揮間,可上九天攬月,可下五洋捉鱉,談笑凱歌還,世上無難事,只要肯登攀。”

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇十二

自4月初以來,我通過集體學習和個人自學多次閱讀了習近平總書記在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時提出的“三嚴三實”要求及相關評論,結合自身在社區工作的實際,有以下幾點體會。

一、“三嚴三實”要求為我們指明了做人處世和工作之道。

習近平總書記“三嚴三實”的精辟論斷,言簡意賅而又內涵深遠,是黨員干部修身之本、為政之道、成事之要,同時又是為人處世的鏡子,為官從政的標桿,把中華民族傳統美德和黨的作風建設有機結合起來,有很高的現實指導意義和深遠的歷史意義。

在“三嚴三實”要求中,“嚴以修身”居首,充分體現了修身的重要性。我理解,“修身”就是提高個人素質、增強個人修養,這是處世和做工作的前提,一個沒有良好個人修養的人,不可能會有服務群眾的自覺性和熱情,也不可能得到群眾的信任和擁護。《禮記》也說:“修身、齊家、治國、平天下”,可見修身是第一重要的。在嚴以修身的基礎上,即便擁有權力也要嚴以用權,堅持正確的權力觀,權力是人民賦予的,必須全部用在服務人民上,不管職務高低,任何人都沒有特權。嚴以律己,就是在手握權力時要心存敬畏,不放松自我反省,不降低自我要求。

在“三嚴三實”要求中,嚴是標桿,實是基本。謀事要實,就是要具備實事求是的精神,不脫離實際。腳踏實地才能步伐有力,切合實際方能心有底氣。創業要實,就是要真抓實干,以“功成不必在我”的心胸多做打基礎、利長遠的事情,不急功近利,一步一個腳印,扎實開展工作。做人要實就是要始終戒驕戒躁、戒私戒貪,能夠符合社會道德標準、能夠說服自己的良心。

二、“三嚴三實”要求為社區干部樹立了工作標準。

習近平總書記在視察蘭考教育實踐活動時曾把基層干部比喻為黨執政大廈地基中的鋼筋,這讓我們無比驕傲又倍感壓力。作為基層黨組織負責人,我們就在群眾的家門口服務,我們的工作成效如何對能否打通“聯系群眾的最后一公里”至關重要。怎樣做好社區為民服務的工作?“三嚴三實”要求為我們樹立了標準。

第一,要以“嚴”的標尺提升服務能力。“嚴”字要體現在學習上。因為直接面對群眾開展服務,我們更要加強學習,提高黨性修養和業務水平。建設服務型基層黨組織、創新社區治理對我們的工作提出了很多新要求,不堅持學習就會不得要領。“嚴”字要體現在自省上。因為距離群眾最近,我們的一言一行、一舉一動在群眾眼中就代表黨和政府的形象,為此,我們更要砥礪個人品質,堅持“三省吾身”,以高尚情操影響人、以誠信品質取信人,以滿腔熱忱服務人。

第二,要以“實”的行動做好服務工作。“實”字要體現在聯系群眾上。在城市社區,居民之間關系疏遠,密切聯系群眾要探索新方法。去年,我們試著把二級黨支部建在樓棟里,黨員骨干很快成為樓棟里的宣傳員、信息員、調解員、安全員和辦事員,做到小問題不出樓棟、大問題不出社區,有效地把社區服務延伸到了群眾的家門口。經過積極探索,我們建立了一套快速有效的工作機制,實行樓棟支部坐班制,居民議事常態制,黨員和困難群眾結對幫扶制、快速分類處理制等,大大提搞了工作效率、提升了服務水平、改善了干群關系。去年,樓棟黨支部共收到居民反映的問題142個,圓滿解決了108個,黨支部在群眾中的威信很高,真正發揮了戰斗堡壘作用。

“實”字要體現在依靠群眾上。今年區政府的老舊小區改造項目把我所在的社區納入其中,居民非常高興,奔走相告,我們全體社區工作人員也都下決心要把好事辦好,把好事辦到群眾的心坎上。從制定改造方案開始,我們就讓居民廣泛參與進來,5個樓棟黨支部分別召開會議聽群眾意見。在園區黨員、樓棟長、居民代表對需要維修的公共設施進行申報的基礎上,社區分類梳理出36個項目,然后會同物業對每個地點進行核實。我們還動員居民群眾在施工過程中全程參與,監督工程質量,真正把群眾當成園區的主人,調動了居民的積極性。為了尋找更多的社區治理骨干力量,我把園區內擔任過企事業單位管理職務的退休人員名單整理出來,一個一個登門拜訪,請他們走出家門參與社區治理,一次不行兩次,兩次不行多次,用真誠最終打動他們。

“實”字要體現在解決困難上。貫徹“三嚴三實”精神,最重要的就是為居民實實在在地做好事,尤其是要關注困難家庭。我們園區有一名居民叫沙學翠,她患有精神病的兒子一把火把家燒了,全家陷入困境。我們在社區廣場專門為她募捐,社區工作者帶頭捐款并請來媒體參與擴大影響。不僅本小區居民參與,外面的市民也特地趕來奉獻愛心,共收到一萬多元善款,解決了他們家的實際困難。有一個殘疾人家庭的孩子張競丹,自強努力,成績優異,每天放學還幫外婆擺攤補貼家用。我把她的事跡寫成通訊《九歲女孩:用勤奮和微笑點亮家的溫暖》在《**日報》刊登,引起市民關注,小女孩被評為“**市首屆十佳自強女孩”,她的家庭也堅定了面對困難的決心。看到自己的工作能為居民解決困難,我們每天都覺得快樂又充實。

三、對照“三嚴三實”要求,明確今后工作思路。

1、加強業務學習,適應新形勢新要求。

隨著經濟發展和社會轉型,社區治理工作遇到很多新矛盾新課題。要建設服務型、學習型、創新型的基層黨組織,憑著過去的老辦法、老經驗是行不通的。因此,我們必須加強學習,不斷更新知識結構、適應新形勢,才能更好的服務群眾。

2、加強隊伍建設,儲備社區干部力量。

社區自2010年成立至今,已陸續招聘10多名社區工作者,大多數都是應屆或歷屆大學畢業生,這些年輕人有工作熱情、有文化修養,但缺乏與居民群眾交流溝通的技巧和真正融入群眾的決心。我們在樓棟黨支部建設中,先派出5位年輕的社區工作者沉下去和黨支部書記“搭班子”,充當園區“小主任”,給他們提供鍛煉平臺,讓他們在工作者中掌握做群眾工作的方法。我們這些工作多年的社區工作者,一定要把年輕人帶出來,讓社區建設有源源不斷的新生力量。

3、強化創新意識,搭建社區工作平臺。

在社區建設中,要經常創新工作方法,為社區工作搭建各種活動平臺,讓每件服務都落到實處。我們曾在社區開展黨支部進樓棟活動、尋找身邊好人活動、文化社團活動,因為貼近居民生活,廣受歡迎。上周六我們在社區廣場組織了一場大型的志愿服務活動,全體社區工作者與居民“集體見面”,分別介紹自己在社區承擔的工作和網格的范圍,實踐證明這種溝通方式效果很好。在今后的工作中,我們要把這些好的做法固定下來,形成活動品牌,還要繼續用創新的方法加以推進。

4、做好經驗總結,提升社區工作水平。

社區是區較大的安置小區,近年來我們摸索了一些工作方法:如黨支部進樓棟延伸服務、動員居民骨干參與建設等,為打開工作局面帶來巨大轉機。在教育實踐活動中,我們也摸索出征求意見箱、集體走訪等聯系群眾的方式。但這些都還沒有深入系統的進行總結,還不能很好的用來指導今后的工作。接下來,我們一定要進行總結提升,把好的經驗形成制度堅持下來,以居民滿意為標準,進一步提升社區工作水平。

習近平在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審議時指出,作風建設永遠在路上。領導干部既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實,從黨性修養、道德情操、為政之要、為人準則等方面,作出了深刻而簡明的闡述。

“三嚴三實”是對新時期黨員干部的作風建設的新要求,成為基層干部不斷提升履職能力、領導水平、綜合素質的基本準則和衡量標尺。良好的作風,是干事創業的保障、善作善成的法寶;良好的作風,凝聚起強大正能量,為全面深化改革提供堅實的基礎和有力的支撐。作為一名黨員干部,就是要以“黨章”、焦裕祿精神、沈浩精神為鏡,時刻踐行“三嚴三實”的要求,不斷改進工作作風,進一步密切聯系群眾,全心全意為民排憂解難。

一、以“三嚴三實”為標尺,加強黨性修養。社區干部作為貫徹落實黨的方針政策的最基層,是最接近老百姓的干部群體,是居民群眾感受黨風政風的直接窗口,要以“三嚴三實”為標尺,進一步加強黨性修養,形成思想自覺,做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,以高尚情操引導群眾,以人格魅力影響群眾,以細微的小事親近群眾。加強黨性修養和黨性鍛煉,不斷改造世界觀、人生觀、價值觀,堅持正確的人生價值取向,淡泊名利,堅守共產黨員操守。堅持理論聯系實際,加強社區管理服務實踐指導,提高理論知識運用,沉下身子,靜下心來,從群眾的觀點和角度看待和處理問題。勤于修身律已,遵紀守法,不碰底線紅線,在平時工作中從小事做起,每日三問反躬自省,防微杜漸。只有真正做到既守外在約束,又能自我修煉,才能密切黨與群眾的聯系,擔起為百姓排憂解難的重任。

二、以“三嚴三實”為準則,增強宗旨意識。空談誤國,實干興邦。實干,體現著基層干部的胸懷、勇氣和格調。基層社區工作千頭萬緒、錯綜復雜,要以焦裕祿同志親民愛民、科學求實、迎難而上、艱苦奮斗、無私奉獻的精神為鏡,腳踏實地、真抓實干,不虛不空不走過場,不脫離實際,敢于擔當責任,善于解決問題。深入到群眾中,多些家長里短的親切溝通,多些社區治理工作符合民意的反復求證。主動深入園區和企業開展工作,傾聽群眾意見,心系群眾冷暖,向群眾虛心學習請教,甘當小學生。主動作為,勇于擔當,解放思想,開拓創新,清除求穩怕亂的思想顧慮,真抓實做,加大工作落實力度和執行力度,扎實推進“1+3+n”的社會治理新模式和“親切服務”,不斷提升為民服務效率和質量,解決服務群眾“最后一公里”。面對矛盾要敢于迎難而上,面對危機要敢于挺身而出,面對失誤要敢于承擔責任,面對歪風邪氣要敢于堅決斗爭。

三、以“三嚴三實”為準則,加強廉潔自律。社區干部盡管位低權小,但涉及到社會救助、社會保障、計劃生育、民生工程等工作的辦理執行落實,面對各種誘惑與日俱增,直接考驗著基層干部的拒腐防變能力。作為黨與群眾直接交流接觸服務的群體,社區干部的一言一行直接影響黨在人民群眾中的形象,自身作風直接關乎領導干部隊伍整體公信度和群眾滿意度。要以“三嚴三實”為準則,嚴守道德、法律、紀律底線,認真執行中央“八項規定”和黨風黨紀要求,按規矩、按制度辦事,在減少交際、應酬上帶頭做表率,自覺凈化“生活圈、社交圈、娛樂圈”,自覺抵制燈紅酒綠和各類誘惑,經得起物質享受的考驗,擯棄形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀,做到自警、自省、自勵,不斷反思“為了誰、依靠誰、我是誰”。珍視和正確行使黨和人民賦予的權利,勤勤懇懇地做好各項工作。

黨中央正以刮骨療傷、猛藥去疴的決心和勇氣大力推進作風建設,從細處要求,從節點嚴格約束,力求營造干部清正、政府清廉、政治清明的和諧社會。作為黨員干部,要時刻以“三嚴三實”要求和焦裕祿精神為標尺、為準則、為鏡子,深學、細照、篤行,在工作中不斷強化群眾意識,踐行群眾路線,密切聯系群眾,從眼前做起、從小事做事,切實維護人民群眾的根本利益,真正做到為民務實清廉。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇十三

結合局領導班子本身的7個方面33條整改措施,經過深入剖析,針對支部對比檢查,以為政治堅強和“四風”方面存在的突出題目,緣由是多方面的,既有客觀緣由,更有主觀緣由。從客觀上看,面對艱巨沉重的xx工作任務,xx工作氣力明顯不足,事多人少的情況較為突出。從主觀上看,主要是缺少黨性鍛煉。主要表現在馬克思主義功底不厚,政治水平不強,對新情勢的線路、方針、政策理解不深,黨員在宗旨意識、黨性修養和世界觀、人生觀、價值觀等方面還不同程度存在著差距和題目。

(一)政治理論學習抓得不緊、不實,缺少黨性鍛煉。對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等學習不夠深進、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。特別是對辯證唯物主義和歷史唯物主義,理解不透、掌控不準,致使有時出現熟悉不到位。主要表現在馬克思主義功底不厚,政治理論水平不強,忽視了在學習、實踐、再學習、再實踐的實踐論要求。

(二)對改造世界觀的延續性熟悉不足。思想是行動的先導,有甚么樣的思想觀念,就會有甚么樣的行動表現。面對“四風”缺少熟悉,特別是隨著市場經濟的不斷發展,對拜金主義、享樂主義、個人主義、不良社會風氣等腐朽落后的東西抵制不力,沒有抵抗住歪門邪道的腐蝕,世界觀、人生觀和價值觀這個總開關把得不堅固,對黨員的要求有所放松,沒有時刻以最高標準嚴格要求每位黨員干部。而且受傳統觀念的影響,以為不熱忱接待說明對客人不夠客氣,每一個菜卻都吃光顯得主人寒傖,不飲酒就沒有了氣氛,就不能交朋友,以為個人沒法改變,而只能隨大流。基層群眾是樸實熱忱的,以為幫助基層解決點題目,給點土特產作為感激,當面謝絕有礙情面思想,這些都是改造主觀世界不夠自覺主動,缺少艱苦奮斗的精神表現。

(三)宗旨意識、黨性修養還不夠強。全心全意為人民服務的宗旨意識建立得還不牢固。有時候沒有處理好對上負責與對人民群眾負責的關系,接受群眾的監督還不夠廣泛深進,對群眾負責的意識淡薄了一些,思想深處對“為了誰、依托誰、我是誰”題目熟悉不是很清楚。有的對科學政績觀、事業觀理解不全面,工作中存在功利主義色采,一事當前斟酌個人得失多、斟酌組織工作少,對上級負責多、對群眾負責少。有時放松了黨性修養的要求,放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我進步能力的重視,放松了對保持黨員先進性和純潔性的尋求。有時在尋求物資享受等不良風氣滋生的大環境影響下,產生了從眾心理和攀比心理,隨波逐流、思想滑坡,出現講享受、講待遇和講面子、講排場的現象,不能時時處處對比黨員標準嚴格要求自己,八小時之內要求嚴格,八小時之外要求就相對放松,在單位上要求高,在社會上要求就比較低,言談舉止還沒有做到一以貫之。黨性修養不強,思想就輕易滑坡,精神就輕易空虛,作風就輕易松懈,一些題目就會隨之而來。

(四)紀律執行還不夠嚴格。支部在執行中心、和局黨組的各項政治紀律是果斷嚴格執行的,對中心、和局黨組的決策部署也是徹徹底底落實的,但有時圖一時輕松,簡單開會發個文套個文頭轉發一下,對紀律和決策的落實情況缺少比較硬的催促檢查,有時存在畏難情緒,有的該執行的紀律堅持不夠,有的該落實的決策執行不力,有時缺少勇于擔當的責任和勇氣,沒有同不良風氣和行為作果斷的斗爭,導致一些有關改進作風的規定和紀律沒有完全執行到位,講成績時錦上添花、文過是飾非,講題目遮遮掩掩、羞羞答答,最后“你好我好大家好”一團和氣。對一些不正之風、不良偏向,有時出于大局斟酌,采取了容忍黙認,這在一定程度上助長了好人主義的蔓延。

(五)聯系群眾機制制度還不夠完善。黨員干部直接聯系群眾制度,暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度,干部作風狀態考核評價等機制都需要進一步完善細化。已有制度中,有的不適應新情勢新任務新要求,有的存在針對性操縱性不強的題目。有的經實踐檢驗行之有效、群眾認可的制度,又存在執行落實和檢查評估不到位的題目。

總之,情勢主義方面題目,本質上是主觀主義、功利主義的表現,本源是沒有建立和堅持正確的政績觀。官僚主義方面題目,本質上是脫離實際、脫離群眾的表現,還是正確的權利觀樹得不夠牢。享樂主義方面題目,本質上是革命意志減退、奮斗精神消減的表現,本源上還是放松了世界觀、人生觀、價值觀的改造。奢糜之風方面題目,本源上還是黨性修養不夠、思想改造不完全、個人要求不嚴格的緣由。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇十四

醫院在三嚴三實專題教育活動中做一個對照檢查材料,本文是本站小編為大家整理的醫院的三嚴三實對照檢查材料,僅供參考。

3月9日,在參加全國“兩會”安徽代表團審議時指出,作風建設永遠在路上,各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實。在河南省蘭考縣調研指導黨的群眾路線教育實踐活動時強調,要準確把握教育實踐活動實踐載體,把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終,教育引導黨員干部深學、細照、篤行,努力做焦裕祿式的好黨員、好干部。為認真落實講話精神,貫徹落實市衛計委召開的“三嚴三實”教育活動動員大會會議精神,按照衛計委黨委,“三嚴三實”教育活動的統一安排和整體部署,我從活動一開始就注意認真的把自己擺進去,積極投入到活動中,學習弘揚焦裕祿精神、自覺踐行“三嚴三實”要求,加強群眾路線建設,提高自律能力,進一步增強醫療工作者的形象,對此,我有以下幾點。

心得體會。

一、“三嚴三實”是作風建設的標桿、領導干部的標尺,對領導干部作風建設又提出了新的要求。

嚴以修身,就是要加強黨性修養,堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。作為一名醫院的班子成員,首先要提高自身的品德修養。正所謂“修身、齊家、治國、平天下”,所以為官者要做到以德為先,修身養性,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,才能更好地治國、平天下,進而提高為人民服務的本領。嚴以用權,就是要堅持用權為民,按規則、按制度行使權力,把權力關進制度的籠子里,任何時候都不搞特權、不以權謀私。作為一名黨員干部只有將自己放在與群眾平等的位置,堅持“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”,做到讓權力在陽光下運行,才能贏得百姓的信任與支持。嚴以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉。為官者要做到遵紀守法、敬畏群眾、時時自省、清正廉潔,“為官一任、造福一方”,才稱得上一名合格的干部。謀事要實,就是要從實際出發謀劃事業和工作,使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神,不好高騖遠,不脫離實際。實踐證明,只有遵循客觀規律、符合當地實際情況的想法才能真正推動工作有效落實,才能促進當地經濟的發展和人民生活水平的提高。創業要實,就是要腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。領導干部要樹立正確的“政績觀”,堅持一步一個腳印,自覺抵制一切浮夸風及“形象工程”,堅持務實創新、勇于擔當,做實干家,求實情、求實策、求實招、求實效。做人要實,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。要發揚釘釘子精神,保持力度、保持韌勁,善始善終、善作善成,不斷取得作風建設新成效。要認清“紙上談兵,不如下馬服務”、“喊破嗓子,不如甩開膀子”等道理,實實在在深入到群眾中去,扎扎實實為百姓辦實事、辦好事,樹立起群眾心中的“親民”形象。古人論為官,推崇“清、慎、勤”,常言“公生明、廉生威”。公與廉,是嚴于律己、嚴以修身的效果;慎與勤,則是兢兢業業、腳踏實地的展現。在我們黨的歷史上,老一輩無產階級革命家嚴于律己的故事曾被口口相傳,“老實人精神”和“實事求是精神”則更是我們黨的優良傳統。這些經驗和傳統,都為今人留下了鏡鑒。

二、充分認識學習弘揚焦裕祿精神、踐行“三嚴三實”。

(1)焦裕祿精神是我們黨的寶貴精神財富,學習弘揚焦裕祿精神與教育實踐活動的主題是高度契合的。“三嚴三實”要求是黨員干部加強自身建設的基本準則和目標追求,是檢驗黨員干部黨性修養和言行舉止的一把尺子、一面鏡子,為開展教育實踐活動、推進作風建設樹立了新的標桿。學習弘揚焦裕祿精神、“三嚴三實踐行”要求,與解決“四風”突出問題是有機統一的整體,是開展教育實踐活動的重要內容、有力抓手和實踐載體。

(2)把學習弘揚焦裕祿精神、踐行“三嚴三實”要求貫穿“三嚴三實”教育活動全過程。要拿出向群眾請教的真誠態度,走進基層面對面聽取群眾意見,在深化認識中觸動思想靈魂。基層黨組織要采取靈活多樣方式開展學習討論。在查擺問題、開展批評中,要以焦裕祿等先輩先進為鏡,緊緊圍繞“三嚴三實”要求,對照檢查思想境界、素質能力和作風形象等方面存在的不足,找準“四風”方面的突出問題,認真開展批評和自我批評。領導班子和領導干部的對照檢查材料要從嚴上要求、向實處著力,列出存在問題的具體表現,深入剖析思想根源,明確努力方向。在整改落實、建章立制中,要堅持思想上嚴起來、整改上嚴起來、正風肅紀上嚴起來,既立足當前,從自身改起、從現在改起、從具體事改起,立說立行、即知即改;又著眼長遠,建立健全相關制度,持之以恒抓好執行,推動學習弘揚焦裕祿精神、踐行“三嚴三實”要求長效化。

(3)以學習弘揚焦裕祿精神、踐行“三嚴三實”要求為載體深化第一批教育實踐活動整改工作。第一批教育實踐活動單位要按照學習弘揚焦裕祿精神、踐行“三嚴三實”要求,進一步查找思想上、作風上的差距,查找整改工作中的問題和不足,完善整改內容和整改措施,從嚴從實推進深化整改。對已經整改的事項,要跟蹤問效、持續用力,不斷鞏固擴大整改成果。

三、黨風廉政,立身百行,群眾路線,以學為基,努力在工作中踐行“三嚴三實”。

(1)要進一步加強理論學習,增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實踐相統一。(2)要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。共產黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業之中,堅持黨的事業第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上,要深入實際,聯系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。(3)要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。要有戰勝自我的膽識和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣;要加強道德修養,樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風尚,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現象做斗爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。

(4)要進一步務實創新,增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制創新,最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。始終圍繞我廠長遠發展和中心工作,帶頭貫徹和落實上級黨政各項決策和部署,嚴格執行各項。

規章制度。

盡職盡責做好各項工作。

以后的工作中我會以焦裕祿精神和“三嚴三實”要求,組織推進教育實踐活動。堅持高標準、嚴要求,嚴格按照標準部署落實活動,嚴格按照規定程序步步推進,嚴格按照標準進行督促檢查,使每個環節、每項工作都符合中央要求。要做到務實求實,堅持往實里做、往深里做,任務安排要實實在在,工作措施要務實管用,把活動同促進改革發展結合起來,同造福群眾結合起來,在轉變作風中為群眾辦實事辦好事,讓群眾得到看得見、摸得著的實惠。

古人云:求木之長,必固其根;欲流之遠,必浚其源。人民群眾是歷史的創造者,是我們的力量之源、勝利之本、執政之基。在新形勢下帶著深厚感情做好群眾工作,就是要進一步深入群眾、了解群眾、服務群眾、奉獻群眾,進一步密切黨同人民群眾的血肉聯系,從群眾中汲取智慧和力量,更好地把黨的事業不斷推向前進。在今后的工作中,要在堅持和貫徹黨的群眾路線,是保持黨的先進性和純潔性的內在要求的指引下,圍繞醫院中心工作,本著“人民醫院為人民”和“治病救人”的服務宗旨,以推進醫療改革為載體,端正思想,豐富專業知識,提高專業技能,做到救死扶傷為人民群眾,向管理要效益,盡力減少開支,更好地提高醫院管理效能,創造各種條件為一線做好服務,圓滿完成全年的工作任務,讓中醫事業的明天更輝煌。

一、存在的突出問題。

(一)在政治素質方面。因為在平時的工作中,放松了理論學習。思想改造抓的不緊,學習的自覺性不高,沒有養成自覺學習的習慣,對政治的敏感性不強,在班組對職工形勢教育不夠。

(二)在黨性觀念方面。

1、是在黨的大政方針的學習上存在不夠深入,不夠及時的現象;。

3、身為黨員為職工服務的意思不強、工作作風不實。主要表現為是為職工服務做得不夠,在解決職工問題上,總認為很多事普遍問題,不是自己能力所能解決的,沒有盡全力去爭取和努力。

(三)在履職能力方面。

1、思想認識還沒有完全到位,缺乏抓好落實的狠勁和韌勁,抓制度落實存在時緊時松現象,缺乏常抓不懈的工作力度。

2、是工作措施較為簡單籠統,缺乏可操作性。結合實際抓落實的力度欠缺,加強作風建設的思路方向把握得不夠準確。

(四)在作風形象方面。

主要存在現實生活中,有禮尚往來隨大溜思想,也存在朋友之間的相互吃喝問題,總覺著別人請吃自己不參加或者不回請,怕說是自恃清高不入群等等,一定程度上存在風格不夠樸素,作風不夠勤儉的問題。

二、產生問題的原因。

1、是對黨的群眾路線學習認識不深。對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足;沒有充分認識到黨員干部是全心全意為人民服務的公仆,沒有做到從群眾來,到群眾去,主觀意識多。沒有認真學習黨的理論知識,對黨的優良傳統有些淡化,黨性觀念也淡薄了,世界觀、人生觀和價值觀的對照改造還不夠深刻。

2、是沒有充分認識到學習的重要性和長期性。學習主動性差缺乏理論學習.系統學習不夠,業務知識、學習不夠深入,對理論學習只滿足于完成看文件、讀報紙,甚至只是看標題不看內容,靜下心來仔細研讀不夠。

3、是工作不夠細致,對細小環節考慮的少,有時不注重結合調查研究,機械地照搬照套,照本宣科,工作中有時脫離了實際,在決策和處理問題時缺乏系統性、科學性和前瞻性。班前安全會強調多,督促檢查少,憑借經驗主觀判斷多。.想問題、做決策時深度不夠。

4工作主觀能動性不強。作為黨員工長,缺少長遠的眼光;滿足于領導交辦的任務,自身要求主動性不足;滿足于不出問題,與時俱進思想談薄,忽視了工作的積極性、主動性、創造性,沒有有效發揮個人主觀能動性。

三、今后努力方向和改進措施。

1、是加強學習政治理論。加強理論學習,改進工作方法。,在班組帶領全體職工認真學習理論知識,貫徹執行好黨的路線、方針、政策。杜絕存在形式主義,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷增強黨性觀念,對黨忠誠。

2、是加強黨性觀念嚴格要求自己。關心職工生活,嚴格以黨的紀律、條規來約束自己,少說多干,廉潔自律,時時處處注意維護同志之間的團結,做到影響團結的話不說,不利于團結的事不做。

3、是加強履責能力。務本求實,改進工作作風。認真履行工作職責堅持身體力行,密切關注危樹的動態變化,以“徒步巡護和添乘檢查相結合”的理念為主線,及時掌握危樹安全動態。

4、嚴格執行危樹處理技術作業規定。今后要把心放在危樹處理現場上,放在危樹處理的各個安全環節上和具體操作過程中。針對人、機、樹、電、線的各種不安全的行為和不安全的狀態進行控制,制定切實可行的作業方案,在危樹處理過程中,嚴格執行危樹處理技術作業規定。

提出的“三嚴三實”,既樸實具體,又語重心長。是對干部作風建設的新要求,反映了群眾的期盼。廣大黨員干部都應努力將“三嚴三實”內化于心,外化于行。

近段時間,根據集團公司、陜西公司黨組的整體安排,我以“三嚴三實”為衡量標尺,通過學習、對照,進行了深刻反思和自我剖析,重點查找了自己存在的問題和不足,并對存在問題的原因進行了深層次剖析,現將具體情況匯報如下,不妥之處敬請各位領導批評指正。

一、存在的問題。

一是學習不夠深入。一是沒有系統地學習政治理論,沒有結合自身工作生活和學習實際,進行認真思考,深入剖析,雖然學了些政策理論和業務知識,但浮于表面的多。二是學習的針對性不強,不能有效地與實際工作緊密結合起來,對一些技術難點,管理難題,學習不夠,研究不夠,工作針對性不強,出現了頭痛醫頭,腳痛醫腳的情況,沒有達到利用學習成果服務和指導礦建工程發展的目的。三是學習成果轉化為推動工作上還不夠明顯。

二是求真務實的精神不夠。工作中偏重于看得見的重點工作,主要事情。有時認為“想到”就是“做到”,計劃措施雖然周密,一抓到底卻不經常,存在追求形式,不重實效問題。接到工作任務,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此。

存在著應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

三是欠缺創新意識。沒有充分發揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態。不敢打破原有框框,求穩怕難,碰到新情況、新問題憑經驗考慮問題多。對一些時間短、任務緊、要求高的工作往往存在優質時達不到高效,高效中難以達到優質。

二、存在問題的原因剖析。

對照“三嚴三實”要求,深刻反思自身存在的突出問題,不管是被動適應,還是隨波逐流,都是主觀上出了問題。

1、從學習上講,忽視了理論學習,放松了主觀世界的自我改造。共產黨員的純潔性、先進性來自于不斷地自覺改造主觀世界。只有不斷地加強政治理論學習,才能堅定社會主義理想信念,提升自身的黨性修養。由于放松了學習,自覺不自覺淡化了“三觀”教育,忽視了主觀世界的改造,導致工作滿足于現狀,創新意識不強,缺少應有的進取精神,從而產生了這樣那樣的問題。

2、從黨性上講,主要是宗旨意識有所淡薄。加強黨性修養是黨員領導干部掃除大腦各種思想灰塵,保持純潔性、先進性的基本途徑。在企業發展的過程中,全心全意為人民服務的宗旨意識淡薄了,在思想深處沒有解決好“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題,也沒有及時提煉具有公司特色的企業文化,沒能將文化建設作為凝心聚力的有力武器,導致管理不夠嚴格,批評教育不夠及時,助長了松散風氣。

3、從工作上講,主要是缺乏主動性和勇于創新的膽識。存在按照上級要求處理好平常事務的思想,基于這種想法,不知不覺地產生了不求有功、但求無過的思想,因此學習放松了、工作松勁了、標準下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主動性、創新意識有了差距。

三、今后努力的方向和改進措施。

通過對照檢查,自我剖析,使我更加清醒的認識到自身存在的問題和產生這些問題的根源,也更增強了我改進不足、提高修養的動力,在今后的工作中將從以下幾方面改進和提高。

1、要進一步加強政治理論學習,增強黨性修養。把加強政治理論學習擺在自身建設的首要位置,重點學習黨的xx屆三中全會及中央和省市重要會議精神,學習黨的路線方針政策以及最新理論,切實增強政治敏銳性和鑒別力,以理論上的清醒,促進政治上的堅定。堅守共產黨人的精神追求,時刻提醒自己,嚴把思想關口,認真踐行“三嚴三實”,樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。

2、要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。把個人價值的實現與社會需要、群眾需求緊密結合起來,堅持黨的事業第一、人民的利益第一。要深入基層,聯系群眾,傾聽群眾意見,努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到礦建工作中去,努力提高公司礦建管理水平。

3、要進一步務實創新,增強工作實效。堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。始終圍繞礦建中心工作,貫徹落實集團公司、陜西公司黨政各項決策和部署,嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。

鐵路三嚴三實對照檢查材料(優秀15篇)篇十五

按照這次專題民主生活會的要求,我認真學習了關于“三嚴三實”的重要論述和一系列重要講話精神,并結合自身思想和工作實際,進行了深刻地自我剖析。現將有關情況向大家匯報如下:

我于xx年x月經組織安排,調任*鎮工作。一年來,我主動轉變工作作風,迅速進入工作角色,恪盡職守,勤勉敬業,基本上完成了各項分管工作,同時也暴露出一些問題和不足。

一是理論學習不夠深入。主要表現在:理論學習的系統性不夠,上級要求學的就多學一點,不要求學的就少學一點,存在實用主義現象,沒有系統地學習理論知識,對理論知識的科學體系掌握不夠全面和系統;學習缺乏鉆研精神,學習針對性不強,重點精讀少,缺乏“擠”勁和“鉆”勁,對政治理論的實質精神理解不夠深刻;學用結合不緊,在理論聯系實際、指導工作實踐上還做的不夠。加之平時工作繁忙,對一些新知識、新理論只是淺嘗輒止,不求深入研究,使得自身知識結構不夠全面,理解運用不夠充分。

二是創新能力有待加強。自己雖然能夠在完成主管或分管的工作上動腦筋、想辦法,既力爭完成工作,也不失有一些創新的舉措,但是通過認真剖析后認識到,自己的創新認識還不夠強,一方面求穩怕亂思想較重,習慣性的按照老習慣、老辦法想問題做事情,不能夠完全按照與時俱進的要求不斷開創工作的新局面。另一方面工作缺乏創造性,“不求有功,但求無過”。往往是按部就班,黨委安排什么就盡力干好什么,對某些工作也有所思考,但思想上總有這樣那樣的顧慮,怕“違規”,怕越位,怕背包袱。創新的思路還不夠寬闊,層次還不高,如何學習參考他人好經驗好做法研究不夠,有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現象。

三是工作作風仍需轉變。在工作中能夠保持心系群眾、服務人民的優良作風,堅持把群眾利益放在第一位,常年開門辦公,切實為群眾處理了一些實際問題。但由于日常事務煩瑣等客觀原因的制約,工作中還存在“四多四少”現象:留在機關時間多,深入基層時間少;忙于事務時間多,深入基層檢查幫助少;對分管工作關注的多,對其它工作接觸的少;布置工作任務多,督促檢查少,工作成效不夠理想。對于部分工作,只求過得去、不求過得硬,只求完成任務、不求爭先創優,造成了一些工作效率低下,推進緩慢,成效不明顯。

四是廉潔自律尚需完善。能夠樹立廉潔自律認識,堅持自重、自省、自警、自勵,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷為民之心,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。但在工作和生活中的一些細節上還存在需要改進的地方,比如在接待上級領導和橫向溝通上,有時出現過超標準接待問題;有時因工作關系,也會接受一些吃喝宴請,下鄉時偶爾接受超標接待,雖然不是什么高消費,但影響也不好。現在看來這些現象都是對自己要求不嚴的表現。

對照黨員標準,對照先輩先進,剖析思想根源,回顧反思自己所存在的一系列問題,認真分析自身建設上存在問題的原因。一是對政治理論理解有偏差。把學習理論當作軟指標,沒有處理好工作與學習的關系,在堅持理論聯系實際的學風上下的功夫不深,存在重實踐輕理論傾向,對中國特色社會主義理論體系的精神實質和精髓缺乏系統的理解。二是思想認識和工作方法存在一定的片面性。超前認識不足,從局部與全局的角度分析處理問題做得不夠,沒有用發展的眼光看待改革中的新事物,對工作的艱巨性、復雜性和長期性缺乏思想準備,進取認識不同程度地出現淡化,“爭”和“創”的認識不夠強烈。三是放松了對自己的嚴格要求,艱苦奮斗精神有所淡化。不論是礙于面子或是隨眾心理,歸根結底可以說都是世界觀改造不深、黨性原則要求不嚴的反映,身為黨委副書記更應注重小節,時刻做到自重、自警、自省、自厲,才能杜絕問題的產生。

下一步,我將以這次民主生活會為契機,針對自己存在的問題,認真反思,努力改進,全力推進各項工作落實。

一是加強理論學習,提高自身素質。加強政治理論學習,努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法,掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質,做到真學、真懂、真信、真用,不斷提高理論和工作水平;加強業務知識的學習,結合我鎮實際,全面熟悉掌握各項業務知識,努力提高業務能力,提高為發展第一要務服務的水平,學會管理自己,學深管理單位,學精管理業務;廣泛學習經濟、法律、科學、文化、社會、歷史等方面的知識,不斷拓寬知識面,用人類創造的優秀文明成果充實自己、提高自己,努力適應新的形勢,新的變化。

二是牢記黨的宗旨,爭創一流工作業績。牢記全心全意為人民服務的宗旨,牢固樹立立黨為公、執政為民、甘作人民公仆的思想,樹立和實踐群眾觀念和群眾路線,把為人民謀利益作為自己的最高行為準則。在工作中,認真落實深入基層、深入群眾的工作要求,多傾聽群眾的批評和意見,把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應不答應,擁護不擁護作為工作的出發點和落腳點。帶著深厚的感情去幫助解決困難群眾遇到的實際問題,只要符合群眾切身利益的事,難度再大也要努力辦;違背群眾意愿的事,與民爭利的事有再大的誘惑也要堅決抵制,實實在在地為基層群眾辦一些實事、謀一些好事,切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾。

三是不斷解放思想,樹立開拓創新理念。按照解放思想、實事求是、與時俱進的要求不斷轉變思想觀念,勇于突破思想束縛,努力把解放思想體現在具體的工作中。要打破常規,開拓創新,面對新的形勢,以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題,圍繞如何推動全鎮經濟社會科學快速發展,及時向黨委提供科學有力、分析有據、價值重要的決策參考。切實增強發展認識、服務認識和責任認識,全面提高工作效能和整體水平。

四是自覺防微杜漸,筑牢廉潔從政防線。堅持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,養成優良的生活作風,自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕,時刻以《黨章》從嚴要求自己,進一步規范自身從政行為,自覺拒腐防變,增強慎獨認識和自律觀念,做到勤政務實、勤儉節約、秉公用權、生活正派。堅持和發揚艱苦奮斗的優良傳統,始終保持昂揚向上、奮發進取的精神狀態,自覺接受黨組織和群眾的監督,管住自己,守住小節,防微杜漸,以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性,樹立勤政廉政的黨員領導干部形象。

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以致辭的形式表達對某個重要事件的肯定,可以增強事件的意義和感受,為場合增添莊重和活力。請大家欣賞以下的致辭文本,它們是經過精心挑選的范例,希望能夠為您的致辭寫作
優秀作文應該注重語言的美感,運用修辭手法和形象生動的描寫,使文章更具感染力。以下是一些優秀作文的片段,它們展現了作者的思維深度和語言表達的魅力。我的家鄉在xx,
通過寫心得體會,我們可以更好地理解自己的成長和進步,也可以給他人提供一些建議和啟發。10.以下是一些獨特而有個性的心得體會范文,希望能夠激發大家的寫作創意和靈感
大班教案是教師在教學前期,根據教學目標和內容的不同,有針對性地設計和整理的教學文件。鑒于教師們對大班教案編寫的需求,小編精心收集了一些值得推薦的教案范文。
英語是一門開放的學科,可以幫助我們更好地理解不同國家和地區的思維方式和文化背景。以下是小編為大家整理的一些英語學習心得和經驗分享,希望對大家的學習有所啟示。
致辭不僅僅是一種演講技巧,更是一種傳遞情感和思想的方式。為了幫助大家更好地了解致辭的寫作要點和技巧,以下是小編為大家整理的一些優秀致辭案例。。尊敬的各位領導、各
寫學生工作總結可以讓學生更好地了解自己的優點和不足,為自己的未來發展做出合理的規劃和決策。以下是一系列學生工作總結范文,希望可以給大家以借鑒和參考。
月工作總結是一個重要的工作評估和自我定位的過程,它可以幫助我們找到自己在團隊中的角色和定位。在過去的一個月里,我全力以赴完成了銷售任務,取得了令人滿意的業績。通
優秀作文是對文字的駕馭和戲劇性的體現,它通過言辭和段落的安排來打動讀者的心靈。以下是小編為大家整理的一些優秀作文片段,希望能給大家帶來一些啟示。2、了解溺水安全
導游詞的撰寫需要充分了解景點的特點和游客的需求,才能更好地傳遞信息。以下是一些經典導游詞的集合,希望能夠為您的旅行增添一份特別的記憶。唐山的交通四通八達,境內有
作文是一種表達思想和觀點的方式,創作優秀的作文需要用心去思考和琢磨。以下是一些優秀作文的范文,這些范文經過精選,無論是在語言表達還是思想深度上都具有較高的水準。
演講稿范文的主體應該包含有力的論據和支撐材料,以及合適的例子和引用,來支持演講者的觀點和論證。通過閱讀優秀的演講稿范文,我們可以學習到不同主題和風格的寫作方式。
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安全演講稿是通過語言的力量,提高人們對安全問題的認識和理解,以達到保護自己和他人的目的。如果你正準備寫一份安全演講稿,請參考以下范文,相信會給你帶來靈感和幫助。
優秀作文飽含了作者的真情實感,富有思想深度和感情厚度,給讀者以深刻的思考和感悟。這些優秀作文呈現出了豐富的思想和情感,引發了讀者的共鳴和思考。讓生命與生命更近些
教學工作計劃是指在一定時間內對教學任務的安排和計劃的事項。下面是一些教學工作計劃的實施心得和教學經驗,希望能對大家的教學工作有所啟發。活動目標:1.學習8的組成
優秀作文是在寫作過程中以自己的觀點和藝術技巧展示出來的一種作品。下面是一些經典的優秀作文摘錄,讓我們一起感受文字的力量吧。我們的學校最美了,尤其是那天井,到了那
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