合同協議是商業活動中的一種法律保障，它確保買賣雙方按照約定進行交易，并維護雙方的合法權益。下列是我們精心挑選的合同協議示范，希望對您的合同撰寫有所幫助。

合同續簽函（模板18篇）篇一

（以20xx年為例）根據《勞動合同法》規定，需要進行經濟補償。但是《勞動合同法》無溯及力，則其對20xx年1月1日之前的期限無法律效力。因此，應從20xx年1月1日起滿一年補一個月工資(晚于20xx年1月1日入職的按照實際入職日算起)，根據勞動者合同期滿前十二個月的平均工資計算，以拿到手的工資為準。

綜上所述，除了單位維持或者提高原來勞動條件，員工仍然不續簽這種情況以外，單位需要對員工對員工進行經濟補償，補償的數額為從20xx年1月1日起滿一年補一個月工資。

根據《勞動合同法》規定，用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年沒有與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付2倍工資。至于合同期滿后未續簽勞動合同，是否適用寬限期及兩倍工資罰則，目前法律法規及相關司法解釋尚無明確規定，上海市有關部門的執行口徑是：“原勞動合同到期后，勞動者仍在該用人單位工作的，雙方當事人應當在一個月內訂立書面勞動合同。因用人單位原因超過一個月未續簽書面勞動合同的，用人單位應向勞動者支付未訂立書面勞動合同期間的雙倍工資。”本案中用工雙方在勞動合同期滿1個月內解除勞動關系，所以公司不必支付“雙倍工資”，但如超過1個月，就另當別論了。

“經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。”由于解除勞動關系時大為工作的年限超過了1年，所以經濟補償也要增加半個月。

有下列情形之一的，勞動合同終止：

(一)勞動合同期滿的';。

(二)勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的;。

(三)勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。

(四)用人單位被依法宣告破產的;。

(五)用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;。

(六)法律、行政法規規定的其他情形。

從上述條文來看，除非在勞動合同到期后，公司以原條件或更好的條件要求與員工續約但員工不續約，其他情況下公司都應給予員工經濟補償。

經濟補償的金額應按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。

合同續簽函（模板18篇）篇二

尊敬的公司領導：

本人xxx，女，27歲，大學本科文化，20xx年x月x日與貴公司簽訂為期一年的勞動合同，現在貴公司策劃部工作。一年來，我在單位、領導和同事們的關心、支持下，按照崗位職責要求和行為規范，認認真真地做好了本職工作，較好地完成了領導所交給的各項工作任務。現合同到期在即，經本人考慮，決定申請續訂勞動合同，其理由有二：

一是合同期內，以優質的服務樹立了良好的對外形象。我在策劃部工作期間，經常與客戶接觸，交流。為樹立公司優質服務的形象，我始終牢記公司的服務宗旨，總是做到耐心細致地完成每項工作任務，給加盟商一個滿意的服務。

由于我工作熱情，認真、一年來不僅未未與客戶發生一起爭吵，而且因我的優質服務，贏得了客戶的滿意和信任。二是合同期內，以積極認真的的態度提高了個人的自身能力。一年來，在家人的支持下，我積極主動地抓好業務學習，不斷為自己“充電加油”，以使個人能力適應不斷發展變化的新形勢。剛到公司的時候我對施工圖繪制一知半解。經過一年的實踐和鍛煉，現在不僅熟練完成本職工作，而且主動幫同事分擔工作。

對其它與工作相關的業務，我也是努力學習，盡快掌握。一年來，沒有發生一起因工作不熟而被難住、以致耽誤客戶時間的事件。一年來，我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無奇的小事，取得了一些成績，但與公司的要求比，還有很大的差距。今后，如果公司同意我續訂勞動合同，我將更加努力學習，更加發奮工作，用優良的`作風、一流的服務展示公司的美好形象。

此致

敬禮

申請人：

xx年xx月xx日

合同續簽函（模板18篇）篇三

本人自20xx年xx月xx日與局簽訂了為期一年的勞動合同，將于20xx年xx月xx日到期。一年來我在領導及各位同事的關心與幫助下，嚴格要求自己，認真完成自己的本職工作，通過這一年的學習與摸索，我各方面有了較大的進步，現將日常的工作情況總結如下：

一、日常的工作管理作為一名辦公室的勤雜人員，主要負責領導及宿舍的衛生清潔工作、會議室、接待小餐廳的日常管理，每天積極應對繁雜瑣碎的事務性工作，我將從多方面努力，進一步提高自身的工作能力，以積極的'心態面對每天的工作任務。

二、加強自身學習，提高工作水平雖然我的職務是一名勤雜人員，但要做到優秀，自己的學識，能力等還有一定距離，所以總不敢掉以輕心，馬虎應付。這一年下來感覺自己在工作方面有一定的進步，協調能力及處理問題等各方面，有了進一步的提高，保證了各項工作的正常運行。

三、存在的問題本人能認真地開展工作，但也存在一些問題和不足，主要表現在：第一，我踏入社會不久，經驗不足，在一些工作細節上還考慮不到位，以致于工作起來有時不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；第二，業務知識不足，以后我將加強對辦公室后勤工作等各方面的學習，以知識彌補不足。

四、下半年的工作計劃。

1、積極認真配合同事搞好辦公室的各項后勤工作。

2、加強學習，拓展知識面，靈活運用自己的知識，在實際工作中，優化工作質量。

3、努力改正自身缺點，本著為人民服務的原則，熱情、主動地做好自己的本職工作。

此致敬禮

申請人：xxxx。

xx年xx月xx日。

合同續簽函（模板18篇）篇四

xx先生：

您和我公司于20xx年4月22日簽訂的《勞動合同》將于20xx年4月21日期滿。經公司研究決定，期滿后不再與您續訂勞動合同，終止勞動合同時間為20xx年4月21日。

您的工資將結算至20xx年4月21日。請您在勞動合同到期當日，依據公司相關規定至公司人力資源部辦理離職手續，公司將按照有關法律規定向您支付1個月的經濟補償金。

特此通知。

最后，感謝您在職期間對企業所做的服務和貢獻。

xxx有限公司

人力資源部

20xx年4月7日

簽收回執

本人已收到公司于20xx年4月7日發出的《勞動合同期滿不續簽通知書》。

被通知方簽字：

年月日

續簽服務合同請示

續簽合同個人總結范文

員工續簽合同范本

續簽房屋租賃合同范本

續簽勞動合同的范本

員工續簽勞動合同范文

續簽勞動合同樣本

勞動合同續簽協議書

合同續簽函（模板18篇）篇五

我叫xxx，**歲，**學歷，****年**月與貴單位簽訂為期一年的勞動合同，現合同到期在即，經本人思考，申請續簽勞動合同。

在過去的一年里，我在單位領導和同事們的關心、支持下，那里還是要感謝領導和老師們不厭其煩的給我糾正。在公司，我更加深入地了解了公司的發展，深知創業成果來之不易，認真完成領導交給的每一份工作，為單位的發展建設添磚加瓦。

基于以上所述，我申請續簽勞動合同，并期望早日得到領導的認同。

此致

敬禮!

申請人：xxx。

20xx年xx月xx日。

合同續簽函（模板18篇）篇六

（乙方）：

我們雙方于年月日簽訂的勞動合同將于年月 日期限屆滿,公司決定不再續訂勞動合同,現通知你終止勞動合同。終止勞動合同時間為： 年 月日。

請你于接到本通知后至終止勞動合同前，按照公司規定及時辦理工作交接等相關手續。（ems掛號信、oa發文視為已收到）

特此通知。

甲方簽發人（簽名或蓋章）：

簽發時間：年 月日

簽收回執

本人（乙方）已收到公司（甲方）于 年 月 日發出的《不續簽勞動合同通知書》。

乙方簽收人（簽名或蓋章）：

年月日

合同續簽函（模板18篇）篇七

1、勞動合同到期續簽的，雙方可以另行訂立書面勞動合同，或者簽署《續訂勞動合同協議書》，不能以單方面的通知函代替。

2、如果公司和勞動者個人在勞動合同期滿均未提出續簽，而員工個人仍在單位工作，則公司不僅需要支付雙倍工資，而且還存在一年后與勞動者形成無固定期限勞動合同，以及日后辭退應支付雙倍經濟補償金的風險。

合同到期不續簽，是否要提前一個月通知。

合同期滿，通俗地說就是勞動合同到期了，沒有續簽的情況。勞動合同的期限是勞動合同簽訂時雙方當事人均認可的，所以在合同到期時結束雙方的勞動關系是雙方意志的`體現，是符合雙方的意思表示的。即使當事人后來意思發生變化，反悔了，也不能改變當時的約定，這是合同存在的基礎。既然是雙方約定到期終止，雙方都依法履行了勞動合同的內容，所以遵循勞動合同的約定也是不設立經濟補償的最根本原因。

此外，雙方約定了勞動合同的終止日期，說明雙方都知道什么時候該合同會終止，所以這件事是可以預料的。用人單位和勞動者都可以根據該情況為勞動合同終止后的自己做好準備工作，所以也就談不上損失問題，即使有損失，也是損失方自己疏忽，沒有做好準備的關系，損失由自己承擔。

所以從法律上說，合同期滿不需要提前一個月書面通知用人單位不再續簽合同。當然，為了雙方能更好的完成交接工作，最好能提前通知一下。

合同續簽函（模板18篇）篇八

尊敬的領導：

本人自20xx年1月1日與局簽訂了為期一年的勞動合同，將于20xx年1月1日到期。一年來我在領導及各位同事的關心與幫助下，嚴格要求自己，認真完成自己的本職工作，通過這一年的學習與摸索，我各方面有了較大的進步，現將日常的工作情況總結如下：

作為一名辦公室的勤雜人員，主要負責領導及宿舍的衛生清潔工作、會議室、接待小餐廳的日常管理，每天積極應對繁雜瑣碎的事務性工作，我將從多方面努力，進一步提高自身的工作能力，以積極的心態面對每天的工作任務。

提高工作水平雖然我的職務是一名勤雜人員，但要做到優秀，自己的學識，能力等還有一定距離，所以總不敢掉以輕心，馬虎應付。這一年下來感覺自己在工作方面有一定的進步，協調能力及處理問題等各方面，有了進一步的提高，保證了各項工作的正常運行。

本人能認真地開展工作，但也存在一些問題和不足，主要表現在：

第二，業務知識不足，以后我將加強對辦公室后勤工作等各方面的學習，以知識彌補不足。

1、積極認真配合同事搞好辦公室的各項后勤工作。

2、加強學習，拓展知識面，靈活運用自己的知識，在實際工作中，優化工作質量。

3、努力改正自身缺點，本著為人民服務的原則，熱情、主動地做好自己的本職工作。

此致

敬禮！

申請人：xxx。

20xx年xx月xx日。

合同續簽函（模板18篇）篇九

xxx：

你與公司______年___月___日所簽的《勞動合同》，將于______年___月___日到期，現公司決定與你續訂勞動合同。

請在接到本通知后于______年___月___日之前以書面形式通知人力資源部是否續簽《勞動合同書》。

xxxx。

合同續簽函（模板18篇）篇十

20xx年是我到財務工作的第一年，我的工作在公司領導的正確指導和各部門的大力支持下，取得了一定的成績。現將20xx年度我在財務工作中做如下總結：

財務核算是財務部最基礎也是最重要的工作，是各項財務工作的基石和根源。隨著公司業務的不斷擴張，如何加強會計核算工作的標準化、科學性和合理性，成為我們財務工作的新課題。而我的工作是通過公司簽訂合同來核算及控制公司及各部門收、付現金流，根據項目核算的需要，設立各部門簽訂合同的預算額度，制定了詳細的明細，并且對各個項目的核算范圍進行了明確規定。財務合同測算工作由于我是第一次接觸，經驗很少，我便從最根本工作開始抓起，開展了以下幾項工作：

一年來，我的工作及時為各部門內外經濟活動提供了應有的幫助，將財務數據系統建立起來，為財務合同分析打下了良好的基礎，使財務核算監督有了新進展。現在的財務會計核算更加突出了內部控制，明確了各個流程所占用的資金、時間，保證財務信息能有序、按時、按質地提供出來。采用合同監控工作流程后，財務合同預算工作效率提高了，各崗位的矛盾現象減少了，財務報告的及時性得到了有效地保障。基本上滿足了各部門對財務驗收的要求。公司資金流量一直很大，尤其是在年底春節前，在回收款項和結算支付資金等工作中，現金流量巨大，我的工作本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風，保證各項資金收付安全、準確、及時。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責，認真處理每一筆業務，為公司節省各項開支費用盡自己最大的努力。

合同續簽函（模板18篇）篇十一

時光荏苒，歲月如梭。轉眼間我來天鵝已經一年多了，感嘆之余收獲頗豐，在工作中耳濡目染汲取他人的長處，虛心向領導和老員工求教，增強自己的工作技能。這一年多的時間，是我人生至關重要的一段經歷，非常感謝公司給予我這個成長的平臺，令我在工作中不斷地學習和進步，并逐漸提高自身的素質和能力。

一年多來，在公司領導和同事的關懷、幫助和支持下，我積極結合公司與自身的實際情況，緊緊圍繞本部門的工作，充分發揮崗位職能，積極調整工作思路，不斷改進工作方法，努力提高工作效率，不斷學習，快速成長。保質保量的完成了部門和公司安排的所有工作。現將主要工作總結如下：

20xx年生產大會戰。6、配合采購部和審計部完成公司搬遷所積壓廢品的處理工作。7、保質保量的完成領導安排的其他工作。

在日常管理工作中，我嚴格按照公司規定辦事，提高任務執行力度。特別是在處理公司積壓廢品的工作上，作好本職，堅持原則。嚴格執行公司廢品處理流程，主動與相關部門溝通，及時制止、糾正不合規行為。在自我行為約束上，遵守公司規章制度，自覺做好員工準則。在工作完成效率與工作態度上，得到領導與同事們的認同與贊許。在與各部門的溝通交流上，能注意言行，禮貌謙遜、友善待人。

加入公司以來，結合崗位所需，積極主動學習項目申報、山東名牌產品申報、9000、3c、標準化、制度建設等相關專業知識。積極參加公司組織的各種學習、培訓及活動。通過不斷地學習，使自身的思想理論素養以及自身的工作能力都得到了很大的提高。

我熱愛這份工作，認同公司的企業文化，崇敬公司的領導，喜愛公司的同事，更為能夠成為天鵝大家庭的一份子感到自豪和驕傲。在此，我向公司提出續簽勞動合同的申請。我保證在今后的工作中，更加刻苦努力，拓寬和深入學習崗位所需要的專業知識，不斷學習，不斷進步，提升自身綜合素質，遵守職業道德，積極發揮工作的主觀能動性，以更加積極的態度，去完成公司及領導安排的工作，希望自己能夠繼續為天鵝棉機的發展壯大貢獻出自己的綿薄之力。

20xx年7月21日。

勞動合同續簽協議書。

合同續簽函（模板18篇）篇十二

甲方：

乙方：

經甲、乙雙方共同協商，將甲方勝利路36號160平方米地下室租給乙方開刀削面館使用，具體簽訂合同如下：

一、租賃時間為三年，從20__年11月5日至20__年11月5日止。

二、房屋三年的租金總計為26萬元整(大寫：貳拾陸萬元整)，第一年付八萬元整，第二年支付玖萬元整，第三年支付玖萬元整。每年房租必須提前一個月支付給甲方。

三、房屋的'水、電、暖、下水等一切費用為乙方負責(包括維修)。乙方租賃房屋期間出現各種問題由乙方自行解決。

四、社區安排的門前衛生、工商、稅務等一切事宜由乙方負責。開食堂時不要影響藥店正常營業。

五、房屋的維修、裝修由乙方負責，房屋不經甲方同意乙方不得擅自轉讓，乙方租賃三年到期，房屋的裝修留給甲方。

六、租賃時間到期，乙方要求續租，應提前一個月向甲方提出，經雙方協商在從新簽訂合同。

七、在簽訂房屋三年合同時，甲、乙雙方不得違約，如有變更，甲、乙雙方應共同協商解決。

八、本合同履行時間為三年，自簽訂之日起有效。

甲方簽字：乙方簽字：

____年__月__日。

合同續簽函（模板18篇）篇十三

申請書的話，主要是要表達出你想要續簽勞動合同的愿望，下面是一個范本，你可以參考下：

單位領導：_________________。

我叫_______________，女，__________歲，大專文化，_____________年__________月與貴單位簽訂為期兩年的勞動合同，現在貴單位_____________營業所上班。兩年來，我在單位、領導和同事們的關心、支持下，按照崗位職責要求和行為規范，認認真真地做好了本職工作，較好地完成了領導所交給的各項工作任務。現合同到期在即，經本人考慮，決定申請續訂勞動合同，其理由有二：

一是合同期內，以優質的服務樹立了良好的對外形象。我在_______________營業所上班。由于該所地處鬧市，因此，上班時間工作之忙，業務量之大是可想而知的。但為樹立單位優質服務的形象，我始終牢記貴單位的服務宗旨，總是做到早上班、遲下班，耐心細致地數好每一分錢，給客戶一個滿意的服務。由于我工作認真、過細，兩年來不僅未發生一筆誤差，未與客戶發生一起爭吵，而且因我的優質服務，贏得了客戶的滿意和信任。

二是合同期內，以頑強的毅力提高了個人的自身素質。兩年來，在愛人的支持下，工作之余，我總是主動放棄休息和娛樂時間，拋開繁瑣的家務，集中精力，積極主動地抓好業務學習，不斷為自己“充電加油”，以使個人業務素質適應不斷發展變化的新形勢。現在，五筆打字，abis操作等項業務工作我都爛熟于胸，操作流利。另外，對其它與工作相關的業務，我也是努力學習，盡快掌握。兩年來，我個人在當班期間，沒有發生一起因業務不熟而被難住、以致耽誤客戶時間的事件。

兩年來，我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無奇的小事，取得了一些成績，但與貴單位的要求比，還有很大的差距。今后，如果貴單位同意我續訂勞動合同，我將更加努力學習，更加發奮工作，用優良的作風、一流的服務展示單位的美好形象。

此致

敬禮

申請人：_________________。

年__________月__________日。

以上是關于勞動續簽合同申請的解答，希望對你有幫助。

合同續簽函（模板18篇）篇十四

不知不覺，我在xxxx股份有限公司xx區分公司工作已經將近三年了。三年來,在領導和同事的關懷、幫助、支持下，我以“服從領導、團結同事、認真學習、扎實工作”為準則，把學習放在重要位置，努力提升自我綜合素質，緊緊圍繞中心工作，充分發揮崗位職能；不斷改進工作方法，提高工作效率，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務。

我明白，一旦進入工作環境，首先就是要學會正確認識自我，處理好苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系。因此這些年我始終以公司和團隊的利益為先，吃苦耐勞，任勞任怨，同時細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中提高自身綜合素質，以滿足公司的要求。

三年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規章制度，尊重領導，團結同事，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作；堅持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象。

在這三年里，我先后在網絡部和市場部任職。我發現無論在哪個部門，日常工作量都很大，因此，在日常工作中，我用心向領導和同事學習業務技能，增加工作經驗，努力提升自己的業務水平。遇到各類活動和會議，我都積極配合做好準備工作，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。

三年來的`工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學習、服務上還不夠，和有經驗的同事比較還有較大差距，材料上還在基本格式上徘徊，內容上缺少縱深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定認真總結經驗，克服不足，努力把工作做得更好。

面對設維事務雜、任務重的工作性質，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種艱苦環境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。

加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養”；同時，講究學習方法，端正學習態度，提高學習效率，努力培養自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。

對各項決策和出現的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考。

總體來說，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但離領導和同事們的要求還有不少的差距：主要是對業務技能和服務意識的提升還不夠，學習的系統性和深度還不夠；工作創新意識不強，創造性開展不夠。在今后的工作中，我將發揚成績，克服不足，以對工作、對事業高度負責的態度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導們對我的期望。

合同續簽函（模板18篇）篇十五

原勞動合同到期后，勞動合同既未依法終止又未依法續簽，相關的勞動權利義務如何處理？這是現實生活中經常遇到的情形，就辦案來說，至少涉及到未簽勞動合同雙倍工資、工資支付、經濟補償等問題。

方法/步驟。

1根據《勞動合同法》規定，用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年沒有與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付2倍工資。至于合同期滿后未續簽勞動合同，是否適用寬限期及兩倍工資罰則，目前法律法規及相關司法解釋尚無明確規定，有關部門的執行口徑是：“原勞動合同到期后，勞動者仍在該用人單位工作的，雙方當事人應當在一個月內訂立書面勞動合同。因用人單位原因超過一個月未續簽書面勞動合同的，用人單位應向勞動者支付未訂立書面勞動合同期間的雙倍工資。”本案中用工雙方在勞動合同期滿1個月內解除勞動關系，所以公司不必支付“雙倍工資”，但如超過1個月，就另當別論了。

2“經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的'，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。”由于解除勞動關系時大為工作的年限超過了1年，所以經濟補償也要增加半個月。

合同續簽函（模板18篇）篇十六

鑒于甲乙雙方在__________年__________月__________日簽訂的《____________________》(以下簡稱“原合同”)中約定由乙方為甲方提供服務，因原合同即將到期，甲乙雙方又有繼續合作的意愿，故雙方經協商一致，就原合同有效期延長之有關事宜約定如下：

一、在本續簽協議有效期間內，雙方的各項權利義務關系均適用原合同。

二、本續簽協議有效期為_______________年，即自_______________年_______________月_______________日起至_______________年_______________月_______________日止，甲乙雙方可于本協議到期之日前協商再次續簽之有關事宜。

三、本協議只涉及對原合同有效期限的變更，原合同所涉及的費用、服務內容及甲乙雙方權利義務等其它合同內容均不發生變化。本協議一式貳份，雙方各執壹份，各份具有同等效力。

授權代表：_______________。

簽訂日期：_______________

授權代表：_______________。

簽訂日期：_______________

合同續簽函（模板18篇）篇十七

甲、乙雙方于____年____月____日簽署的____《房屋租賃合同》，雙方至目前為止履行情況良好。由于乙方____________________規劃原因，要求終止原《房屋租賃合同》，經雙方協商一致，達成以下條款：

一、原合同租賃期計至____年____月____日。

二、從____年____月____日起，尚未履行的合同內容，終止執行。

三、乙方應于____年____月____日前將設備、管線等自行搬出，租賃房屋退回給甲方，依附于租賃房屋的裝修等歸甲方所有。如乙方不按時退租，每逾期一天，須向甲方支付原合同月租金3%的違約金。

四、原合同終止后，乙方除應付租金外，同意補償三個月的原合同租金給甲方。

五、原合同終止后，雙方同意就原合同事項互不追究法律責任。

六、雙方如就本協議的效力、解釋或者履行發生爭議，應首先通過友好協商解決。如協調解決不成，任何一方均有權向人民法院提起訴訟。

七、本協議書自雙方蓋章或簽字之日起生效。

八、本協議一式四份，甲乙雙方各執兩份，具有同等法律效力。

甲方：____________乙方：____________。

委托代理人：____________代表人：____________。

聯系電話：____________聯系電話：____________。

簽訂日期：____年____月____日

合同續簽函（模板18篇）篇十八

根據《中華人民共和國經濟合同法》及相關規定，為明確甲乙雙方的權利和義務，經雙方協商一致，特續簽本合同。

1、甲方將其位于__________上建筑面積__________平方米的自有房屋出租給乙方使用，乙方愿意出租。

2、租賃期限為__________個月，甲方應于______年______月______日至______年______月______日將上述房產交付乙方使用。

3、有下列情形之一的，甲方有權解除合同，收回房屋:。

1.乙方擅自將房屋轉租、轉讓或出借的；

2.利用房屋進行違法活動，損害公共利益的.；

3.拖欠租金數月或空置數月者。

合同期滿后，如該房屋繼續出租，乙方有優先出租權。

租賃合同到期終止時，如乙方確實無法找到該房屋，可與甲方協商適當延長租賃期限。

4、租金和租金支付期限。

甲、乙雙方同意每月租金為人民幣______。

5、租賃期內，甲乙雙方不得無故解除合同，否則構成違約。

如果有特殊情況需要解除合同，必須提前一個月通知對方，雙方協商解決。

6、在房屋使用期間，乙方不得擅自使用房屋的結構和用途。

乙方故意造成房屋設施損壞的，應當負責修復、恢復原狀或者賠償經濟損失。如需裝修房屋，需征得甲方同意，費用由乙方承擔..

7、租賃期內房屋的修繕。

建筑設施質量不合格的，甲方負責維修，乙方協助，不得阻撓施工；如因乙方使用不當或其他人為原因造成房屋或設備損壞，乙方應負責賠償或維修。

8、違約責任。

1.乙方未支付租金的，應按日租金的__________%向甲方支付違約金。

2.乙方擅自將租賃物轉讓給他人使用的，甲方有權責令其停止轉讓，解除租賃合同。同時，甲方應按約定租金的__________%支付日違約金。

3.本合同期滿后，乙方未經甲方同意繼續使用租賃房屋，甲方按約定租金的__________%向甲方支付違約金后，仍有權對合同終止提出申訴。

9、其他商定事項。

乙方應在合同期滿前一個月配合甲方租房。

10、本合同一式兩份，雙方各執一份。

出租人:(蓋章)簽字承租人:(蓋章)簽字。