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專業淘寶運營工作心得(通用15篇)

時間:2025-06-10 作者:紫薇兒

通過寫工作心得,我們可以加深對工作的理解和對自己職業發展的規劃,為未來的工作道路指明方向。現在,我們一起來看看一些經典的工作心得范文,希望能夠給大家在工作中帶來一些新的思維和啟示。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇一

客服的工作比較繁瑣,每天都是一樣的工作內容,不同的是你面對的顧客在變化,今天你遇到一個很煩的顧客,明天你遇到一個很好說話的顧客,自己一天天沒有變化,跟你聊天的顧客卻在不斷地變化,更多客服迷失在了這日復一日的重復工作。

反向,這中間其實也有一個問題值得我們客服去思考,如何在每天不變的自己中,最大限度地穩定一批不變的顧客,為店鋪積累更多的忠實粉絲,這些忠實的粉絲,不僅需要店鋪的寶貝品質的強力支持,也非常需要客服極具技巧性的溝通與服務。

作為一個網店客服,售前要做的基礎就是熟悉阿里旺旺的各項操作及賣家后臺的具體使用,這點是基礎,就不多說了,但是有幾點需要強調一下:

1、把自己的旺旺添加好友驗證設置為不用我驗證就可以添加為好友,不要將想加你為好友的顧客拒之千里,驗證會降低客戶體驗。

2、客服工作臺的設置,盡量設置一個顧客等待多久之后的一個提醒,防止咨詢量大的時候忽略某些已等待過久的顧客,降低顧客的服務體驗。

3、自動回復的設置:首次接到顧客的自動回復設置不要過長,最好不要超出4行,字數過多,會影響人們的閱讀習慣,字體也不要太大,10號字就好了,字體顏色不要太花俏,一段文字含多種顏色是禁忌,一般兩種顏色還是可以接受的,但是不要給人亂的感覺,兩種字體顏色可以將店鋪的快遞信息和活動信息分別用兩種顏色的字體突出出來,便于一目了然。

5、快捷短語的設置:快捷短語的設置可以最大化地提高我們客服的接待速度,減少顧客等待的時間,提升轉化率。一些常用的,顧客經常問到的一些活動信息,快遞問題,接待的結束語,都可以設置一下快捷短語,這將極大地方便我們客服的工作。

除了旺旺的操作技方面,作為一個售前客服,也要掌握一些銷售溝通技巧,讓顧客心里舒服,自己把自己口袋里的錢放進你的口袋,還一個勁地跟你說謝謝。這點一般每個客服都有自己的一套經驗,在這里我也就簡單地提到幾點,有哪些地方有更好的方法,還請大家不吝賜教哦!顧客的要求不要輕易的答應,即使他的要求很簡單,輕易地答應,顧客會覺得我們理所當然的,我們在掙他們的錢,而且很可能會懷疑我們的利潤問題,當顧客提出還差幾塊讓包郵或者降價等條件時,可以首先跟顧客說,親,我們實在已經是很優惠了呢,您看我們已經賣了這么多件了,還沒遇到過這種情況呢,看您是老顧客,也就差一點就包郵了,我給您申請一下吧,一般的顧客可沒有這種待遇的呢?然后客服可以等30秒再回復顧客,裝作已經申請過了,其實很多類似情況,客服自己都可以自己做主的,這是您再答應顧客的要求,顧客就會覺得您非常地尊重他,為他爭取權益,一般也會很感謝您的。

其實客服,自己給自己的定位不應該僅僅是一個售前咨詢的客服,也要具有處理一定售后問題的能力,售前客服除了接待一些售前的咨詢問題,也會不可避免的處理一些售后的問題件,一般退換貨就不必說了,像其他的,快遞丟件,發錯貨,少發貨等等一些問題,售前一般要在同事的協助下面對顧客,盡快地安撫顧客情緒,主動地解決問題。客服切忌過多解釋,而逃避問題的解決,顧客有問題了,來找你,都是為了解決問題的,過多的解釋,顧客只會覺得你在逃避責任,客服可以稍微給顧客解釋兩下流程等方面的,然后給顧客說句抱歉,不好意思啊,話題一轉,馬上要切入我們馬上給您解決問題。重點在如果解決問題,和我們會怎么做,顧客需要怎么做。一般的顧客看到你積極解決問題的態度,都會諒解的。在我的工作中,其中就有一個顧客上來就問我,你們怎么還沒給我換貨啊?我一看備注,訂單已經差不多20天了,倉庫也收到貨差不多半個月了,備注的換貨無貨,可能通知顧客的時候顧客沒接到電話,問題就放了一下,交易都已經成功了,這時,我首先三言兩語地跟顧客解釋了下沒換貨的原因,然后告訴顧客不要著急,即使交易成功了,我這邊會馬上通知倉庫核實您寄回來的包裹,把您的錢都轉賬退給您,顧客這時就會感覺到安全感,然后再顧客聊衣服,其他的那個款式有貨啊,好看啊,尺碼合適啊,這位顧客結果馬上又拍了好幾件衣服,臨走的時還一個勁的說謝謝。其實這種問題,主要的問題還是在我們身上,換貨無貨,還未通知到位,這點在以后的工作需要不斷改進。

入職半個月以來,在領導和同事的幫助下,本人對淘寶客服工作職責及內容有了較好了解和基本掌握,并已開始正式上崗。現就工作學習心得,工作的內容要點及工作中出現的問題作一個階段性的總結,以為日子不斷對自己工作進行完善做參考和準備。淘寶客服作為網店的一個重要組成部分。其重要性不可忽視。

首先它是店鋪和顧客之間的紐帶和橋梁,一名合格的客服首先要做到認真、負責、誠信、熱情的去接待每一位顧客。其次是要有良好的語言溝通技巧,這樣可以讓客戶接受你的產品,最終達成交易。再次,作為客服同時要對自己店內的商品有足夠的了解和認識,這樣才可以給客戶提供更多的購物建議,更完善的解答客戶的疑問。本人在這半個月的工作已經清楚的認識到自己工作的職責及其重要性,工作中也在不斷學習如何提高自己工作的技能,雖然此前沒有相關工作經驗但希望能從零學起,爭取早日成為一名合格的淘寶客服。下面就本人售前導購,售中客服,還有售后服務工作進行初步解析。

首先是售前導購。售前導購的重要必不僅在于它可以為顧客答疑解惑,更在于它可以引導顧客購買,促成交易,提高客單價。在售前溝通中一般包括打招呼、詢問、推薦、議價、道別等這幾個方面。在打招呼方面,無論旺旺是在線或都其它狀態,自動回復這項必不可少。

自動回復可以讓我們做到及時快速回復,讓顧客第一時間感受到我們的熱情,同時自動回復里附加有我們店名可以強化顧客的印象。除了自動回復,自己也要在第一時間回復詢問顧客有什么需要幫助的。在詢問答疑方面,無論是什么情況都銘記第一時間關注旺旺顯示顧客在關注店里的哪款包包,打開相應的頁面,時刻準備著回答親們提出的任何咨詢。在議價環節則非常考驗一個人的溝通水平和談判能力,何如才能做到巧妙的跟客人周旋,既能保住價格堡壘又能讓客人感覺到我們的價格是最低實在不能再降,這個需要自己在工作中不斷去學習提高自己溝通能力。道別步驟也必不可少,無論是成交或沒有成交都要保持統一的熱情態度去對待每一位客人。

本人xxx,畢業于xxxx大學,所學專業為xxxx,于20xx年x月x日開始在電商部工作,目前職位為客服專員。進入公司參加工作的幾個月試用期經已接近尾聲。工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收獲。在這段的工作學習中,對公司有了一個比較完整的認識;對于公司的發展歷程和管理以及個人崗位職責等都有了一個比較清晰的認識。在熟悉工作的過程中,我也慢慢領會了公司誠信、勤奮、求實、創新的核心價值觀,為公司的穩步發展增添新的活力。下面就是我試用期自我鑒定,也是對自己的工作表現的總結。

工作上,我的主要崗位是客服專員。在工作中我努力做好本職工作,提高工作效率及工作質量。在本職工作做好之外,在天貓新店鋪的準備期間和部門開發新產品的過程中,配合數據專員,利用自身優勢,幫助其制定了一系列的表格,總結了相關數據;歸納了行業在電商領域(淘寶)的熱銷產品,并且結合自身產品,對標題進行第四次標題優化;在京東平臺上,對產品進行了導入等等。作為售前客服,要做到以客戶為先,盡量滿足客戶的要求。在學習產品知識和掌握客服相關技巧期間,嚴格要求自己,刻苦鉆研業務,就是憑著這樣一種堅定的信念,爭當行家里手。為我以后的工作順利開展打下了良好的基礎。

在學習上,嚴格要求自己,端正工作態度,作到了理論聯理實際;從而提高了自身的一專多能的長處及思想文化素質,包括生活中也學到了養成良好的生活習慣,生活充實而有條理,有嚴謹的生活態度和良好的生活作風,為人熱情大方,誠實守信,樂于助人,擁有自己的良好做事原則,能與同事們和睦相處。

思想上,自覺遵守公司的的規章制度,堅持參加公司的每次的培訓。要求積極上進,愛護公司的一磚一瓦,一直嚴謹的態度和積極的熱情投身于學習和工作中,雖然有成功的淚水,也有失敗的辛酸,然而日益激烈的社會竟爭也使我充分地認識到成為一名德智體全面發展的優秀工作者的重要性。(摘抄llysc。cn)

在這段時間里我雖然是學校那學習了一些理論知識,但這一現狀不能滿足工作的需求。為了盡快掌握電商行業和衛浴行業,每天堅持來到公司學習公司制度及理論知識等等,到了工作時間,就和那些前輩們學習實際操作及幫忙做點小事情,到了晚上和前輩們探討工作內容,聊聊工作的不便及心中的不滿加上自身不足,前輩們給予工作上的支持和精神上鼓勵,經過較長時間的鍛煉、克服和努力,使我慢慢成為一名合格的員工。

雖然只有短短的幾個月,但中間的收獲是不可磨滅的,這與出guo單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒。我希望用我亮麗的青春,去點燃每一位客人,感召激勵著同事們一起為我們的事業奉獻、進取、創下美好明天。當然,我在工作中還在存在著缺點和做得不到位的地方,我會繼續努力工作學習,今后一定盡力做到最好。工作中需要超越的精神,我相信經過努力,工作會越做越好。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇二

堅決以創業的心態把工作當成自己的事去積極的完成,開拓出一個具有品牌實力和盈利價值的網絡銷售平臺。下面的是分享的與淘寶運營工作計劃有關的文章,歡迎繼續訪問!總則:

隨著網購行業的快速發展,*現已成不可缺少的銷售渠道,本著把雷總的產品在b2c平臺上做出一定的市場,特制定此方案,在今后工作中,嚴格按照此方案實施執行,張應濤全面負責所有網店工作,力爭在最短的時間,最少的投入下,占據市場,穩步前進,快速收益!開店流程:

開店所需硬件設備列表:

設備名稱、設備用途、要求:

數碼照相機、用于產品的拍攝,攝影。

第一步:注冊會員。

準備:電子郵箱,手機號碼;第二步:實名認證。

準備:同*用戶名銀行卡;第三步:發布商品。

淘寶店初期,暫時只需一個人,待淘寶店正式運營后,需請一位客服人員。2、產品管理。

推廣方式:推廣:推廣主要有:博客,論壇,郵箱,以及群聊等推廣方法付費推廣:付費推廣主要是淘寶網內部推廣和外部推廣;內部推廣:是指在淘寶商城內部:通過阿里媽媽,淘寶客,淘寶直通車等推廣平臺進行推廣。

外部推廣:在百度,谷歌等搜索引擎網站,天涯社區,優酷,等等大型門戶網上進行付費推廣。備注:推廣在不違*法律,不泄露公司機密的前提下,可*散播,發布,每逢節假日,必須提前做好促銷策劃方案,準備充足;付費推廣,需有淘寶管理員書面方式申請,由雷總審批,方可進行付費推廣,管理員必須認真仔細分析推廣效果,廣告投放成本,盡量的降低成本,并且達到一定的營銷效果!日常工作要點:

開淘寶店很簡單,但是好好的經營淘寶店,快速收益,就不是件簡單的事,還需日常工作中,花更多的心思去研究,去思考,如何把產品關鍵詞,店鋪信息傳播給更多的人,讓人更多的客戶來店鋪查看,收藏店鋪,并成交。

與顧客:

在淘寶*,不管是買家還是賣家都有自己做事的步驟!而作為賣家的我們,就有必要承擔起更多的義務,做更多的事情,在日常的網店經營當中,我覺得我們有必要做好以下幾點。

1、不卑不亢,作為一位淘寶賣家,我把自己定位為一個服務者,為所有買家朋友服務!我覺得應該尊重顧客,對顧客的關心應該無微不至,細致而精確的為顧客朋友做向導!對于友好的建議與意見,我們欣然接受,并且非常感謝;對與無理的要求與指責,我們斷然拒絕,甚至予以投訴!2、善解人意,我們應該學習王永慶賣米的精神,想顧客所想,急顧客所急!精確的理解顧客的意思,并迅速的為顧客推薦出心儀的寶貝!一般買到產品不好的朋友都會很快的要求店家換或者退什么的!當然能及時的付款和評價當然是最好的了,對老顧客必要的“打擾”也是有需要的,比如過節,發句問候;比如季節變化了,有新貨上架,發句提醒!不過我想我們對顧客不能要求太多的,我對顧客的唯一的要求就是:講理!與同事:

淘寶商店走上正軌后,美術,工作幾乎沒有太重要的任務要做,最重要的任務就是推廣,所以,等淘寶店鋪正式運營后,所有的工作人員都應按照淘寶店長的規劃,協助做推廣,齊心協力,把淘寶店鋪慢慢的做大,做強,為淘寶商城打好基礎!發展目標:

在淘寶店正式運營后,本人立即注冊拍拍,在一個半月的時間內必須把淘寶,拍拍兩大平臺所有的基本工作做好,然后全力以赴的開拓市場,在保持良好的市場銷售同時,爭取年底之前把商城的準備工作籌備好!敬業精神:

為了打造一個具有影響力的專業網店,為公司贏取更多利益,也實現自己的人生價值,不負雷先生的厚望,堅決以創業的心態把工作當成自己的事去積極的完成,開拓出一個具有品牌實力和盈利價值的網絡銷售平臺。

產品套餐規劃:制作喜貼,糖盒,喜字的組合套餐。

產品上新:專人負責店鋪的產品上新和產品優化,以便及時有效的完成工作。2、店鋪裝修。

首頁裝修:首頁裝修以婚慶為主要元素。

活動宣傳:在頁面多個區域展現店內活動—給客戶一個現在買有優惠的感覺。

品牌頁面:參考下面鏈接,但下面鏈接還有很大的優惠。

二、推廣規劃。

1、打造人氣寶貝:以下三款打造人氣寶貝為什么打造人氣寶貝:1、人氣寶貝不需要很高的銷量,但引流效果可以增加淘寶的搜索權重,二個人氣寶貝相當于一個小爆款的引流。人氣寶貝的標準:轉化率,跳失率,收藏量寶貝評分等四項基本指標一定要大于行業平均水平。

1、推廣品牌頁面:達到店鋪品牌展現率,讓店鋪在淘寶上有一定的知名度。

3、聚劃算:申報婚慶類目聚劃算活動,本店參加特點—競爭力度底。

三、季度規劃:1月到3月份規劃。

目的:“婚慶用品”搜索流量大,排到第一頁可以有效的提高店鋪自然搜索,從而達到提高店鋪流量和銷量。

2月份日均銷量:3300—6000元月銷量:10萬至18萬。

2月份日均銷量:9000—10800元月銷量:27萬至32萬。

內容僅供參考。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇三

本人20__年9月進入公司,經過幾個月的學習,在公司各位同事的幫助下,學習到許多網店經營的技術。當然也有很多不足需要努力提高的地方。自20__年9月到20__年1月是公司銷量的快速增長階段。期間公司全員頂著很大的壓力創造了一個又一個的業績高潮。當然也遇到了一系列的問題,這就使我們跳出個人網店的局限,用一種更為寬泛的視角去審視公司的發展,這一時期學習到的知識無疑是十分寶貴的。

現總結為以下幾點:

1、增長方式的考慮。

目前公司的增長方式主要依賴量的增長,對于質的增長監控較為粗放與滯后。監控的指標較為單一,缺乏有效的激勵。希望在新的一年里,能夠做出更細化的財務考評。強化與業務人員的合作關系,可以考慮在保證公司一定利潤的基礎上,組成各個自負盈虧的財務核算、業務作戰單元,刺激業務人員壓低成本,自發提高業務技能,從質和量的角度去提高公司整體運營效果,增強員工的忠誠度和歸屬感。

2、內部流程的改造。

原有的流程未必不妥,只是在銷量快速增長的情況下明顯制約了整個銷售高峰的持續,增加了售后退款退貨發生的幾率。主要表現在純手工和人力的信息登記管理導致整個信息流的丟失和無效反饋。從業務反饋給后方的銷售信息到后勤那里中間會丟失70%以上,從后勤傳導給業務的發貨信息明顯滯后和偏差。導致業務查詢和追蹤的困難增大。采購貨源的不穩定性導致銷售很迷茫,也在一定程度上增加了銷售的難度以及售后問題的發生率。

所以新的一年里,期望更為先進的采購發貨銷售管理系統。從整體上改善公司各個平臺各自為政,信息共享少,傳導不良的情況。使整個團隊的反應更迅速,更順暢。提高公司的反應速度。

3、貨源采購多元化。

電子商務企業發展追求運營零庫存高效率,如果貨源渠道受制則嚴重影響前方銷售,打擊銷售人員士氣。更影響公司銷量的增加。不要把所有的雞蛋都放到一個籃子,希望新的一年內在貨源渠道方面能夠有新的多元化的發展,甚至可以考慮在銷量大增的情況下跨區域的集中采購。

4、組建新型的具有高效生產力和轉化率的網絡營銷團隊。不斷提高公司業務團隊的知識技能和運營網店水平。

目前,電子商務領域炒的沸沸揚揚的是seo技術,事實證明,在沒有廣告費用支撐的情況下,單純依靠seo技術是可以實現多個產品在淘寶人氣排名首頁的長期停留。記得在10月的時候跟公司領導和公司同事有過聊天,為什么公司新開的網店在沒有太高的信譽度的情況下能夠實現很快的火起來呢,當時的結論是淘寶沒有規則。似乎天道酬勤,誰更努力誰就可能火。現在看來,這只不過是當時我們誤打誤撞的網店操作適合了淘寶搜索框的脾氣:每天不斷的產品信息更新使搜索框經常去到新開的網店去收集產品信息,從而賦予較高的權重比,增加了網店的曝光度和產品搜索排行。

當然我們要做更多,前期盛傳淘寶跟百度鬧翻,現在淘寶已經推出了站外推廣平臺,可以想象,馬云要建立大淘寶,是不會滿足閉門造車僅僅在淘寶網內發展的。所以我們要先期去研究seo技術,成立seo營銷團隊,突破現有的網店營銷推廣,站在網站營銷的角度去考慮設計更改網店的推廣,將僅僅依靠廣告費用推廣轉變為多元的技術、資本多元推廣。從而可以降低廣告費用,達到利用網絡技術四兩撥千斤,長期站在行業制高點的效果。

這樣更可以提高我們業務團隊的整體營銷水平,實現質的飛躍。當前對于我們公司來說,最重要的資源是人力資源,是花費巨額資金培養出來的人力資源,試想一下,現在網絡營銷技術一日千里,一旦公司實施淘寶站內站外雙向推廣,誰可以拍胸脯說自己可以馬上上手,可以馬上實現seo推廣。所以及早成立seo探索、學習、培訓團隊,可以大幅度提高我們團隊戰斗力,突破網店營銷的局限,站在網絡營銷的制高點進行綜合的營銷推廣,是與百利的。

5、團隊建設。

21世紀最珍貴的是什么?是人力資源。

目前我們的團隊,可以說是用大筆的金錢購買出來的團隊,是公司最寶貴的資源。技術經驗積累已經達到了一定的程度,任何個人的掉隊都是公司的損失。《軍讖》中說:軍隊中如果沒有物質保障,人們就不會來當兵;軍隊如果沒有對作戰功績的各種獎賞,兵士們也不會勇往直前奮力殺敵。在香餌的引誘之下,必然會有上鉤之魚;在巨額的賞賜面前,必定會有敢于冒死的戰士。所以,使賢士衷心歸附的是禮待,使士卒樂于效死的是獎賞。以禮來招募重視禮節的賢士,以獎賞來吸引追求賞賜的士卒,如此所需要的人才自然就會到來。

所以承諾以禮相待,卻又反悔慢待賢士的君王,就得不到士的效力,因為他們不會留下來;承諾給予獎賞卻又反悔的將帥,也得不到他想要的勝利,因為士卒不會為這樣的將帥效命的。只有做到禮待始終、獎賞如一,賢士才會爭著為其效命,兵士才會爭著為其赴死。

(“軍無財,士不來;軍無賞,士不往。香餌之下,必有懸魚;重賞之下,必有死夫。故禮者,士之所歸;賞者,士之所死。招其所歸,示其所死,則所求者至。故禮而后悔者士不止,賞而后悔者士不使。禮賞不倦,則士爭死。”)。

所以說:發展是硬道理,企業的發展要與個人的發展相結合。制定合理的激勵機制才能從根本上調動團隊的積極性。

其次,《孫子兵法》說:士卒還沒有親近依附就執行懲罰,那么他們會不服,不服就很難使用。士卒已經親近依附,如果不執行軍紀軍法,也不能用來作戰。所以,要用懷柔寬仁使他們思想統一,用軍紀軍法使他們行動一致,這樣就必能取得部下的敬畏和擁戴。平素嚴格貫徹命令,管教士卒,士卒就能養成服從的習慣;平素從來不嚴格貫徹命令,管教士卒,士卒就會養成不服從的習慣。平時命令能貫徹執行的,表明將帥同士卒之間相處融洽。所以要保證管理中對文武之道的應用,有張有馳,才能鑄就團隊的強有力的戰斗力。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇四

通過淘寶的運營學習,怎樣設置那個價格,把一個原來高的價格用刪除線劃掉,再顯示現在的價格。現在加了一個運營群,里面每天都免費課程幫助我很多。現在每天都堅持去聽課。下面是本站小編為大家收集整理的淘寶運營學習心得,歡迎大家閱讀。

最近研究淘寶運營,想和媽媽一起創業給自己增加一點厚度以及嘗試改變家鄉人的一些思維方式和對到底是到沿海打工還是在家尋求商機做些有意思的嘗試經過自身對淘寶運營的探索得出以下。

心得體會。

跟大家分享。歐陽自身需要成長。希望大家也可以成長,尤其是云南曲靖沾益的人人們@曲靖,@沾益。

1、選擇競爭小的類目:怎么知道競爭小呢?比如你找到一個商品,你可以去淘寶上搜一搜,有多少賣家,有多少款寶貝,如果賣家少,寶貝也不是很多,但是銷量還可以的話,或者是未來的發展趨勢,如健康食品、新玩意等,這個就是競爭較小的一個好類目。

2、做一個細分類目:不要做大而全,一定要做小而強,這一定是未來互聯網、或者是電商的未來發展趨勢,分工越來越細,產品越來越專,只有做專,才能做到極致。如阿芙、三只松鼠、小狗吸塵電器等等,他們都是某個大類目里的一個小類目。所謂有好的定位才能有好的發展。3、高價值的商品:建議不要做低價值的產品,即使你的毛利率高,但是最終算下來,毛利額不是很高,盈利很難。因為在淘寶上你要做推廣、人力、物流,最后算下來所剩無幾。還有價格不高,你在售前售后也不能為客戶提供更好的服務。

所以建議做高價值的商品,這樣,客單價高,毛利額才高,利潤才高,賺的錢才會多。至于是什么商品,這里就不多說,你可以自己去市場或淘寶上去看看。一筆賺50元,一天賣幾單,也能保證生活的開支啊。賣手機殼就很慘。

二、是兼職做淘寶,還是全職做這個問題是仁者見仁智者見智,還有每個人的情況都不一樣,在這里我也給大家一個小小的建議:

1、如果你對淘寶已經非常了解,有一定的經驗、也有一定的資金,總之感覺什么都ok的情況,你可以全職去做,放手去干。但是前期一定要做好規劃,做好準備,選擇好的類目。

2、如果你在沒有什么資源的情況,又有生活的壓力,如家庭、生活等,工作還可以的情況,建議先兼職,等你自己覺得都不錯的時候,再考慮全職去做,這樣風險會低很多。現在不適合一個小賣家的全身心投入,我,還有我身邊的朋友就是活生生的案例,大家不要再往火坑里跳。

3、如果你還年輕,沒有什么壓力,家里不需要負擔,生活也沒什么問題,又有一股想去創業的沖動,這個時候可以去搏一搏,失敗了沒什么,因為你還年輕。總之,在你不是很了解淘寶、不熟悉、沒有資源、沒有資金的情況,又有生活的壓力,建議兼職做,如果以上都沒問題,那你就可以放心去做,不要有太多的顧慮。現在真的不是把拍拍照,發布商品就可以賣的時代了。

三、是代銷,還是自己進貨代銷和進貨都有自己的優劣勢,如果要做大,當然要自己備貨,這個是做大是必須的,但是前期我還是建議各位不要自己進貨,盡量先嘗試著做代銷,等自己摸索一段時間,熟悉了淘寶規則之后,賺到了一定的資金,就可以把那些熱銷的寶貝備一點貨,這樣風險也低了,利潤也高了。其實備貨看起來賺錢,最后算賬發現,賺的都是一堆庫存,備貨一定要高周轉,才能才能賺到錢。

四、淘寶適不適合創業這個問題,其實我真的不適合回答,但是很多朋友都問這個問題,我就勉為其難的說一下,至于對不對,你們自己好好想想,這只是我個人的一些拙見。未來肯定是電子商務的時代,是網購的天下,這是一個大趨勢。而淘寶是電商的最主要的一個平臺,我預估5年內,甚至十年內都無法改變淘寶的地位。那么在淘寶上肯定有很多賣家在這里成長,在這里賺錢。越有更多的大賣家產生,當然也有一批賣家會在這里消失。

這個都是市場經濟,一件事對不對,關鍵在于做這個時間的點,這個人,也就是說機會點、團隊,還有資金和資源,如果各方面都比較好的話,成功率會高很多。總結:今天主要是聊一下關于在淘寶創業前的幾個選擇問題,最近也很多朋友討論的比較多,大家都感覺現在淘寶越來越難做,如果幾年前做的話,我們可能會好很多。

現在對資金、產品、團隊都有很高的要求,不再是小賣家的天下。其實當做一件事的時候都會有這種感覺,如進公司,感覺來晚了,早進的話可能可以做總監,或者分個股份;創業太晚了,再創業就發財了等等,其實我認為還是自己的內功沒有打好,如果說這個機會不對,說明我們的切入的時間點不多,不適合做個。當然萬事開頭難,只要大家堅持,當然有希望的堅持,其實也是會成功的。創業只在于你的一念之間,有成功,也就有失敗,關鍵你如何看待。我只是把我的自己的一些想法和觀點分享給大家,僅供參考,大家還是要根據自己的實際情況而定。不管大家個如何,我都祝福大家!

作為電子商務的學生,網店的開設與經營是我們應該掌握的內容。我也在淘寶賣家中心申請開設了我的第一家網店,像老師說的那樣,以便于把書本和課堂的知識用于實踐。這一學期,老師不僅教給我們專業知識,還通過管道的故事教會我們人生的道理。當聽到是要寫對本課程的學習心得時,我感到非常的高興。

一、關于老師的教學。

可以說老師是一位十分開名、為學生著想的老師。老師一直鼓勵我們每個人都去開一家淘寶店,把課堂的學習和自己網店的經營結合起來,更好的體會課堂講授的內容。這個我深有體會,就算在課上聽懂了,下來自己操作時會遇到各種各樣的問題,如果不自己實實在在的做一遍,我們就只是紙上談兵,不會有實戰的經驗。

老師給我們用店鋪實實在在的講,更具有說服力,也給我們提供了一個很好的平臺。在課堂上不管是講網店的裝修,還是圖片的處理等,老師都用自己的淘寶店給我們做演示,讓沒有店鋪的同學更好的理解,課講解起來也更加地生動易懂。比如說:設置寶貝輪播圖片。在老師講之前我都不知道,看了老師的操作,我才知道淘寶店里那個是怎么一回事。下課后,我就用自己的淘寶店也試了試,一邊回憶一邊摸索,很快就學會了怎么設置寶貝輪播圖片。后面通過看淘寶店的裝修視頻,我又學會了用寶貝輪播那個來裝修店鋪,就是只放一張圖片,相當于廣告的形式,最好把寶貝輪播那幾個字隱藏起來,這樣做之后給自己的店鋪增色不少。

二、關于我開網店的經驗。

從一開始我連在哪里申請開店怎么開店都不知道,到現在能自己進行一些簡單的裝修,并把店運營起來,中間學會了很多,也遇到了不少問題。

店招的設計:裝修代碼還是第一次從同學那里聽說的,我當時剛剛開始經營淘寶店,店招就是換了一張自己喜歡的圖片,但店招的圖片只有固定尺寸那么大,我放上去的圖片只能看見一點點,顯示不出來。后來在網上搜裝修代碼,換了店招和統一顏色的背景,看著就漂亮多了。現在的效果是我又在網上通過視頻學習,在線制作的一個店招。是因為我逛淘寶店的時候看見別人的動態店招特別好看,就想給自己的店鋪換一個更漂亮店招。

寶貝上架:剛開始沒有淘寶數據包的時候,我就自己處理圖片,做數據包。那段時間,我花了很多時間在處理圖片上。因為淘寶的圖片有大小的限制,當時我是做的朋友的代理,她給我的圖片太小,放大了一點也不清楚,就學了ps來把模糊的圖片變得更清楚,但用了ps之后,圖片就變成了十幾兆,那時候被這些圖片弄得頭疼。向同學請教了之后就放棄了這種方式,在阿里巴巴供貨平臺上拿貨,用賣家提供的數據包直接用淘寶助理上架。

刷單:剛開始的時候都不知道怎樣叫刷單,聽了別人的解釋之后才知道是假買,但慢慢的深入之后才發現,刷單沒有想象的那么簡單,為了躲避淘寶的監視,必須按照規定的步驟來。

還沒有解決的問題:

1、怎樣改變寶貝描述詳情的裝修,因為在網上看到很多漂亮的寶貝描述詳情的裝修圖片和代碼,還有左側欄的裝修,但不知道怎樣才能運用到自己的店鋪裝修上。

2、怎樣設置那個價格,把一個原來高的價格用刪除線劃掉,再顯示現在的價格。現在加了一個運營群,里面每天都免費課程幫助我很多。現在每天都堅持去聽課。

根據運營的職業發展軌跡,分成幾個階段。

新手合格(會操作),稱謂運營助理,或者是初級推廣,會操作基本后臺;。

這4個階段,都需要學什么?典型的工作有哪些?每天的工作內容都是哪些?考核晉升的機制又是什么?老6給出以下建議:

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇五

20xx已悄然離去,回想起來,風風火火的這一年或許可以算的上是自己經歷的最大轉變的一年,在20xx的開始,我仍在校園中晃晃悠悠,每天過的沒心沒肺,從未考慮過將來,如今,一年未到,我卻轉型為正式的一名員工,能夠堅持著早起晚歸,朝九晚五,和每一個上班族一樣過著很有規律的生活,真的自己都很難想象,尤其結合自己工作任務,以一個完全門外漢的身份接觸著淘寶,經歷了曾經讓我掏空錢包的雙十一、雙十二,每天樂此不疲的搜羅著天貓紅包的藏身之處,每一樣都可以稱之為不可思議。

猶記得當初被通知來面試時,自己的心情依然記得,那時候自己也沒有什么職業規劃,什么工作,面試什么也全然不顧,只知道傻傻的抱著簡歷來了,東哥問我會玩微博嗎,平時淘寶嗎,內心疑惑著到底是什么神秘的工作,可以這么愉快,既能逛淘寶,還能玩微博,如今,終于解開了這個面具,以一個電商執行者熟悉著淘寶,接觸者它的世界,也適應著它的規則。

執行,顧名思義是貫徹實行的意思,電商的運營執行也符合著它的字面意思,4月份加入電商部,也正是開始了執行的工作,每天熟悉著淘寶后臺,接觸著產品的上下架,各類工具的操作執行,我也總結為是最基本的執行工作,忙著唯路易每周三的定時上新,忙著它的每款產品新的促銷,新的折扣,接近大半個月時間,就是我每天的工作任務,其實現在回想起來,那時候其實才是生活中最忙碌的一段時間,白天幾個小時的工作,晚上回家還需要忙著畢業設計與論文,對比請假回校的同學,自己竟然堅持了下來,那一段時間也是自己面對完全陌生的淘寶,自己最快熟悉成長起來的階段,執行的工作也很快變成了自己的擅長熟悉的領域,因而在后面的餐中王、薩雷以及目前的利茲馬項目,雖然仍然做著執行的工作,但是因為是自己熟悉的一塊,內心也會變得很有自信。

每一次使用自己熟悉而簡單的后臺操作就能夠幫助解決掉顧客的各種麻煩時,心情自然感到很開心。

接觸推廣工作其實自己也很意外,從最初的免費推廣,到現在實戰中的付費推廣,每一項都是一種新的體驗,第一次投放使用推廣費用,那時雙手或許都有冒冷汗吧,簡單的一個投放計劃都需要再三確認里面數據是否精準,是否還有遺漏,兢兢戰戰的點擊完成按鈕后,每時每刻都關注著后臺數據,反饋的每一張報表都嘗試分析,即使很多數據都不太明白,如今回顧才發現,再神秘再高深的世界,接觸了、嘗試了才能揭開它的面紗,一探究竟,才能知道自己是不是也可以做到。

在過去的一年,每一項任務都是自己面對的一種嘗試,一種挑戰,有失敗,有成功,這其中都必須感謝著主管所給與的督促與機會,讓自己能夠有實戰的機會,被允許犯錯,其中每一次的失誤更好的讓自己認識到不足之處,同時自己也時刻進行著反思,在執行前更是進行著多次的檢查核實,以便及時發現和減少錯誤的發生,告誡自己同一個錯誤控制著不能犯第二次。

目前的職業規劃制定的是在自己的崗位上朝著店長的方向邁進,但是也清楚的認識到自己目前所擁有的僅僅是對于執行推廣所涵蓋的工作內容,但是同樣的,成為一名店長,掌管著手中多個項目,自己所欠缺的漏洞非常巨大,首先便是對于整個項目的把控能力就很薄弱,自己經常從自己的角度出發,因而洞察問題的能力也非常局限。

其次便是必備的溝通協調能力非常欠缺,或許也是性格使然,克服起來難度很大,也是在后面的工作中自己必須加強訓練的地方。

新的一年已經到來了,自己也可以成為一位老員工,缺乏經驗的自己目前最需要的就是總結經驗和教訓,工作還在繼續,相信學習得更多,總結得很多,更有利于自己前行,也更相信有付出總會有回報。

從參與者、執行者、策劃者到組織者在公司各項大型活動中,處處都有服務辦值班經理的身影,對公司提出的各項工作都能及時、全面、保質保量的完成,并取得了一定成效,受到公司領導和人力資源部領導的認可與肯定。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇六

最近研究淘寶運營,想和媽媽一起創業給自己增加一點厚度以及嘗試改變家鄉人的一些思維方式和對到底是到沿海打工還是在家尋求商機做些有意思的嘗試經過自身對淘寶運營的探索得出以下心得體會跟大家分享。歐陽自身需要成長。希望大家也可以成長,尤其是云南曲靖沾益的人人們@曲靖,@沾益。

1、選擇競爭小的類目:怎么知道競爭小呢?比如你找到一個商品,你可以去淘寶上搜一搜,有多少賣家,有多少款寶貝,如果賣家少,寶貝也不是很多,但是銷量還可以的話,或者是未來的發展趨勢,如健康食品、新玩意等,這個就是競爭較小的一個好類目。

2、做一個細分類目:不要做大而全,一定要做小而強,這一定是未來互聯網、或者是電商的未來發展趨勢,分工越來越細,產品越來越專,只有做專,才能做到極致。如阿芙、三只松鼠、小狗吸塵電器等等,他們都是某個大類目里的一個小類目。所謂有好的定位才能有好的發展。3、高價值的商品:建議不要做低價值的產品,即使你的毛利率高,但是最終算下來,毛利額不是很高,盈利很難。因為在淘寶上你要做推廣、人力、物流,最后算下來所剩無幾。還有價格不高,你在售前售后也不能為客戶提供更好的服務。

所以建議做高價值的商品,這樣,客單價高,毛利額才高,利潤才高,賺的錢才會多。至于是什么商品,這里就不多說,你可以自己去市場或淘寶上去看看。一筆賺50元,一天賣幾單,也能保證生活的開支啊。賣手機殼就很慘。

二、是兼職做淘寶,還是全職做這個問題是仁者見仁智者見智,還有每個人的情況都不一樣,在這里我也給大家一個小小的建議:

1、如果你對淘寶已經非常了解,有一定的經驗、也有一定的資金,總之感覺什么都ok的情況,你可以全職去做,放手去干。但是前期一定要做好規劃,做好準備,選擇好的類目。

2、如果你在沒有什么資源的情況,又有生活的壓力,如家庭、生活等,工作還可以的情況,建議先兼職,等你自己覺得都不錯的時候,再考慮全職去做,這樣風險會低很多。現在不適合一個小賣家的全身心投入,我,還有我身邊的朋友就是活生生的案例,大家不要再往火坑里跳。

3、如果你還年輕,沒有什么壓力,家里不需要負擔,生活也沒什么問題,又有一股想去創業的沖動,這個時候可以去搏一搏,失敗了沒什么,因為你還年輕。總之,在你不是很了解淘寶、不熟悉、沒有資源、沒有資金的情況,又有生活的壓力,建議兼職做,如果以上都沒問題,那你就可以放心去做,不要有太多的顧慮。現在真的不是把拍拍照,發布商品就可以賣的時代了。

三、是代銷,還是自己進貨代銷和進貨都有自己的優劣勢,如果要做大,當然要自己備貨,這個是做大是必須的,但是前期我還是建議各位不要自己進貨,盡量先嘗試著做代銷,等自己摸索一段時間,熟悉了淘寶規則之后,賺到了一定的資金,就可以把那些熱銷的寶貝備一點貨,這樣風險也低了,利潤也高了。其實備貨看起來賺錢,最后算賬發現,賺的都是一堆庫存,備貨一定要高周轉,才能才能賺到錢。

四、淘寶適不適合創業這個問題,其實我真的不適合回答,但是很多朋友都問這個問題,我就勉為其難的說一下,至于對不對,你們自己好好想想,這只是我個人的一些拙見。未來肯定是電子商務的時代,是網購的天下,這是一個大趨勢。而淘寶是電商的最主要的一個平臺,我預估5年內,甚至十年內都無法改變淘寶的地位。那么在淘寶上肯定有很多賣家在這里成長,在這里賺錢。越有更多的大賣家產生,當然也有一批賣家會在這里消失。

這個都是市場經濟,一件事對不對,關鍵在于做這個時間的點,這個人,也就是說機會點、團隊,還有資金和資源,如果各方面都比較好的話,成功率會高很多。總結:今天主要是聊一下關于在淘寶創業前的幾個選擇問題,最近也很多朋友討論的比較多,大家都感覺現在淘寶越來越難做,如果幾年前做的話,我們可能會好很多。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇七

試用期期間,我學習了seo搜索引擎優化的規則,學習研究淘寶搜索平臺的類目以及搜索引擎,學歷如何提煉有助于網店經營的信息。

研究淘寶的檢測機制,淘寶對于用戶ip地址是如何檢測,如何識別用戶的mac地址、序列號,最終認定為違規行為,給賣家一定的處罰。學會了如何去避開淘寶的種種檢測機制,從而避免受到處罰。

質量得分同時受到幾大因素影響:關鍵詞與淘寶推廣詳細和淘寶網用戶搜索意向之間的關聯性,寶貝的類目屬性是否是寶貝所屬的屬性、寶貝的標題是否能夠準確明了得描述寶貝的特性、寶貝的詳細頁。直通車宣傳圖片是160_。

160的,這樣個小小的圖片上要吸引住客戶的眼球,吸引客戶的點擊欲望,吸引客戶的購買欲望,從產品的選擇,顏色的選擇,宣傳語言的運用來吸引顧客的眼球,引導他們點擊,最終促成購買消費。此外利用淘寶的各種資源可以進行推廣活動,比如說淘寶幫派、博客、論壇,聚劃算、鉆石展位、淘寶天天特價、參加積分寶活動等等。

組織客服人員一起收集市場信息,對于價位上下的各種手機,以及市場上熱銷手機和店鋪信息的收集,對于日后商城的運營有指導性的作用。現在的千元手機市場可謂是群雄逐鹿,市場上賣爆了天語大黃蜂,小米青春版1499,從360與華為合作,到百度聯合長虹富士康聯通一起推出千元手機,學習了大量手機的知識,對于更好得理解萬事通,更好得認識手機都有積極的作用。

現在工作上遇到的問題是項目團隊的建設,由于缺少項目經理協調各個方面的工作由店長承擔,客服人員缺乏相關的工作經驗需要時間去引導學習,安排的任務要交代的非常詳細,通常會遇到更多問題需要解決。

團隊最好是有一個有3c產品網銷經驗的項目經理加入。

下一階段按照公司的安排,與萬事通公司進行溝通,先把駐廠前的資料收集工作都做好,做好市場分析。強化網店推廣的相關知識和技能,逐步培養起團隊的團結合作精神,提升項目團隊的戰斗力。

千元智能手機市場是一塊大市場,雖然不是虛位以待,但也期待著我們大有作為。在今后的工作中加強學習專業的業務知識和手機相關的數碼知識,多向同事請教學習,多跟團隊溝通合作,主動與其他同事互動協作,早日把萬事通項目做大做強。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇八

最近研究淘寶運營,想和媽媽一起創業給自己增加一點厚度以及嘗試改變家鄉人的一些思維方式和對到底是到沿海打工還是在家尋求商機做些有意思的嘗試經過自身對淘寶運營的探索得出以下心得體會跟大家分享。歐陽自身需要成長。希望大家也可以成長,尤其是云南曲靖沾益的人人們@曲靖,@沾益。

1、選擇競爭小的類目:怎么知道競爭小呢?比如你找到一個商品,你可以去淘寶上搜一搜,有多少賣家,有多少款寶貝,如果賣家少,寶貝也不是很多,但是銷量還可以的話,或者是未來的發展趨勢,如健康食品、新玩意等,這個就是競爭較小的一個好類目。

2、做一個細分類目:不要做大而全,一定要做小而強,這一定是未來互聯網、或者是電商的未來發展趨勢,分工越來越細,產品越來越專,只有做專,才能做到極致。如阿芙、三只松鼠、小狗吸塵電器等等,他們都是某個大類目里的一個小類目。所謂有好的定位才能有好的發展。3、高價值的商品:建議不要做低價值的產品,即使你的毛利率高,但是最終算下來,毛利額不是很高,盈利很難。因為在淘寶上你要做推廣、人力、物流,最后算下來所剩無幾。還有價格不高,你在售前售后也不能為客戶提供更好的服務。

所以建議做高價值的商品,這樣,客單價高,毛利額才高,利潤才高,賺的錢才會多。至于是什么商品,這里就不多說,你可以自己去市場或淘寶上去看看。一筆賺50元,一天賣幾單,也能保證生活的開支啊。賣手機殼就很慘。

二、是兼職做淘寶,還是全職做這個問題是仁者見仁智者見智,還有每個人的情況都不一樣,在這里我也給大家一個小小的建議:

1、如果你對淘寶已經非常了解,有一定的經驗、也有一定的資金,總之感覺什么都ok的情況,你可以全職去做,放手去干。但是前期一定要做好規劃,做好準備,選擇好的類目。

2、如果你在沒有什么資源的情況,又有生活的壓力,如家庭、生活等,工作還可以的情況,建議先兼職,等你自己覺得都不錯的時候,再考慮全職去做,這樣風險會低很多。現在不適合一個小賣家的全身心投入,我,還有我身邊的朋友就是活生生的案例,大家不要再往火坑里跳。

3、如果你還年輕,沒有什么壓力,家里不需要負擔,生活也沒什么問題,又有一股想去創業的沖動,這個時候可以去搏一搏,失敗了沒什么,因為你還年輕。總之,在你不是很了解淘寶、不熟悉、沒有資源、沒有資金的情況,又有生活的壓力,建議兼職做,如果以上都沒問題,那你就可以放心去做,不要有太多的顧慮。現在真的不是把拍拍照,發布商品就可以賣的時代了。

三、是代銷,還是自己進貨代銷和進貨都有自己的優劣勢,如果要做大,當然要自己備貨,這個是做大是必須的,但是前期我還是建議各位不要自己進貨,盡量先嘗試著做代銷,等自己摸索一段時間,熟悉了淘寶規則之后,賺到了一定的資金,就可以把那些熱銷的寶貝備一點貨,這樣風險也低了,利潤也高了。其實備貨看起來賺錢,最后算賬發現,賺的都是一堆庫存,備貨一定要高周轉,才能才能賺到錢。

四、淘寶適不適合創業這個問題,其實我真的不適合回答,但是很多朋友都問這個問題,我就勉為其難的說一下,至于對不對,你們自己好好想想,這只是我個人的一些拙見。未來肯定是電子商務的時代,是網購的天下,這是一個大趨勢。而淘寶是電商的最主要的一個平臺,我預估5年內,甚至十年內都無法改變淘寶的地位。那么在淘寶上肯定有很多賣家在這里成長,在這里賺錢。越有更多的大賣家產生,當然也有一批賣家會在這里消失。

這個都是市場經濟,一件事對不對,關鍵在于做這個時間的點,這個人,也就是說機會點、團隊,還有資金和資源,如果各方面都比較好的話,成功率會高很多。總結:今天主要是聊一下關于在淘寶創業前的幾個選擇問題,最近也很多朋友討論的比較多,大家都感覺現在淘寶越來越難做,如果幾年前做的話,我們可能會好很多。

現在對資金、產品、團隊都有很高的要求,不再是小賣家的天下。其實當做一件事的時候都會有這種感覺,如進公司,感覺來晚了,早進的話可能可以做總監,或者分個股份;創業太晚了,再創業就發財了等等,其實我認為還是自己的內功沒有打好,如果說這個機會不對,說明我們的切入的時間點不多,不適合做個。當然萬事開頭難,只要大家堅持,當然有希望的堅持,其實也是會成功的。創業只在于你的一念之間,有成功,也就有失敗,關鍵你如何看待。我只是把我的自己的一些想法和觀點分享給大家,僅供參考,大家還是要根據自己的實際情況而定。不管大家個如何,我都祝福大家!

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇九

20xx上半年,電子商務部注重發揮電子商務部承上啟下、聯系左右、協調各方的樞紐作用。下面,我代表電子商務部將半年來的工作情況匯報如下:

1、購置天融信防火墻,使公司的內外網更加的安全,同時能夠有效的與各個子公司方便聯系。

2、配置高端客戶機,使各個部門的工作效率提高。

3、優化公司網絡線路。

電子商務部在網站建設進入設計初步階段,通過這一平臺,使公司能夠充分利用網絡資源,開展電子商務活動,與客戶方便溝通,樹立企業形象,主動搶占市場等方面起了積極的作用。

公司為了方便與各子公司、各部門和客戶之間有效的聯系,開通了400客服熱線電話,通過這一方式,提升了公司形象,擴大了公司業務應用范圍,提高了辦公效率,使公司集團統一化發展進入一個新的時代。

1、公司的網絡平臺建設目前還不完善,要利用現有的網絡設備和技術進一步完善起來。

2、公司網站建設現在不能達到公司的要求,要盡快的達到公司的目標要求。

3、公司的客服電話目前處于簡單使用階段,要開發出所有的功能模塊,使工作效率提高。

1、在20xx下半年,繼續優化現有網絡設備和線路。

2、計劃購買ups不間斷電源,確保服務器的正常使用,預算在1萬元左右。

2.1、網站建設、辦公自動化軟件、郵箱系統、客戶管理系統的建設。

2.2、網站建設現在進入到設計階段,很快進入實施階段,預算在2、5萬/5年左右。

2.3、網站完成以后,實施網站推廣項目。

2.4、辦公自動化軟件、郵箱系統、客戶管理平臺系統現在進入項目考察階段,下一步進入試用階段,預算在30萬元左右。

3、客服熱線系統。

客服熱線xxxxxxx已經開始啟用,現在開發與網站、客戶服務平臺互通的業務,并在下半年進入試用階段,預算在1萬元左右。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇十

7、協助上級提出新產品計劃,設計新產品原型。

8、尋寶貝。選品是運營的`第一步,后續的運營工作都是以商品為載體,以挖掘市場潛力商品,幫助提升寶貝效果,優化庫存狀況,監控熱銷單品,跟蹤競爭對手,打造爆款為運營主要目標。

9、行業熱銷品類、品牌、單品的收集,分析他們熱銷的原因,總結成功的營銷方法。分析熱銷產品的優缺點,為我們產品的熱銷尋找理由和方案。選擇對路的貨,要有爆炸力,屬于大眾需求品,能滿足市場趨勢。

10、我們的優勢和缺失品類、品牌、單品是什么,熟悉產品的生命周期和市場容量。

11、競爭對手的產品情況分析,制定相應的營銷計劃和主推方案,快速搶占流量入口的優勢位置。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇十一

淘寶屏蔽了百度搜索引擎,所以不考慮百度排名的推廣。利用google,sogou推廣,sogou近兩年來流量激增,值得考慮。

國內網民對此種方式已經是深惡痛絕,個人認為推廣效果不大,可以少予關注。

顧客會通過簽名和店鋪介紹產生第一感覺,然后進步深入你的網店,這就需要你認真考慮一句店鋪口號或者一段店鋪文字說明。

網店也如實體店一樣,顧客只能看到的只是你擺在櫥窗里的一部分寶貝喲,只有靠這些寶貝把顧客給吸引過來才能看到你的。櫥窗推薦的時間選擇要合理,據長期在壇子里逛,流量比較大的時間段一般在10:00~12:00;15:00~17:00;20:00~22:00,所以要盡量選擇這些段時間快結束的寶貝進行推薦,這樣推薦的寶貝才會出現在淘寶首頁查詢時的前面。

參與淘寶的優惠活動,推薦活動等,個人認為這是流量和訂單最快的方式,在比較短的時間內可以給你帶來足夠的流量,也能帶來足夠的訂單。參與淘寶的一些活動,顧客會增加對你店鋪的了解和信任,從而促使他們選購你的產品。

淘寶屏蔽百度,可以說是馬云的一種策略,其中一條帶來的好處就是催生了一大部分淘寶客的出現,利用許多中小淘寶客推廣你的店鋪,淘寶客獲得提成,店鋪也獲得收益。用別人的流量來賺自己的錢,可以重點考慮此方法。

給予一定的資金投入,利用國內這些聯盟,投入都不會特別的大,有流量過來才付給站長相應的費用,這種推廣模式也可以特別關注。

當然這就需要推廣團隊的合理跟蹤,發帖盡可能寫這些:是要發一些有意義、有內容、有質量的貼對大家有所幫助的帖。論壇宣傳精華貼子的能量巨大,能夠帶來巨大的看貼量和回貼量,這樣你的頭像和簽名檔。及時的編輯高質量的軟文,關注論壇的輿論方向,編輯更適合論壇特有的廣告帖子。就經驗來看,這方面來的流量也不小。

一個店鋪的信譽度高,可以增加買家的信任,可以通過刷信譽等方式來增加,可以找刷鉆的聯盟做,也可以通過團隊的手工,將信譽提升上去,持續時間可能需要久一點。當店鋪到三鉆的時候,就可以開始贏利。

一個高素質的客服,可以增加買家的購買欲望。客服在電話服務的時候還要要注意技巧和交流方式;客服需要在qq群、論壇、社區、sns地方要有活力和親切度。就朋友經驗告訴,在一個群內的活躍程度高,群內成員對你商品的關注度也會高很多。

總結:以上就是從一些推廣的方式,當然一個淘寶店的推廣需要分為幾部分走:以上的推廣方式可以說也是按推廣的步驟做的簡短分析。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇十二

作為電子商務的學生,網店的開設與經營是我們應該掌握的內容。我也在淘寶賣家中心申請開設了我的第一家網店,像老師說的那樣,以便于把書本和課堂的知識用于實踐。這一學期,老師不僅教給我們專業知識,還通過管道的故事教會我們人生的道理。當聽到是要寫對本課程的學習心得時,我感到非常的高興。

一、關于老師的教學。

可以說老師是一位十分開名、為學生著想的老師。老師一直鼓勵我們每個人都去開一家淘寶店,把課堂的學習和自己網店的經營結合起來,更好的體會課堂講授的內容。這個我深有體會,就算在課上聽懂了,下來自己操作時會遇到各種各樣的問題,如果不自己實實在在的做一遍,我們就只是紙上談兵,不會有實戰的經驗。

老師給我們用店鋪實實在在的講,更具有說服力,也給我們提供了一個很好的平臺。在課堂上不管是講網店的裝修,還是圖片的處理等,老師都用自己的淘寶店給我們做演示,讓沒有店鋪的同學更好的理解,課講解起來也更加地生動易懂。比如說:設置寶貝輪播圖片。在老師講之前我都不知道,看了老師的操作,我才知道淘寶店里那個是怎么一回事。下課后,我就用自己的淘寶店也試了試,一邊回憶一邊摸索,很快就學會了怎么設置寶貝輪播圖片。后面通過看淘寶店的裝修視頻,我又學會了用寶貝輪播那個來裝修店鋪,就是只放一張圖片,相當于廣告的形式,最好把寶貝輪播那幾個字隱藏起來,這樣做之后給自己的店鋪增色不少。

二、關于我開網店的經驗。

從一開始我連在哪里申請開店怎么開店都不知道,到現在能自己進行一些簡單的裝修,并把店運營起來,中間學會了很多,也遇到了不少問題。

店招的設計:裝修代碼還是第一次從同學那里聽說的,我當時剛剛開始經營淘寶店,店招就是換了一張自己喜歡的圖片,但店招的圖片只有固定尺寸那么大,我放上去的圖片只能看見一點點,顯示不出來。后來在網上搜裝修代碼,換了店招和統一顏色的背景,看著就漂亮多了。現在的效果是我又在網上通過視頻學習,在線制作的一個店招。是因為我逛淘寶店的時候看見別人的動態店招特別好看,就想給自己的店鋪換一個更漂亮店招。

寶貝上架:剛開始沒有淘寶數據包的時候,我就自己處理圖片,做數據包。那段時間,我花了很多時間在處理圖片上。因為淘寶的圖片有大小的限制,當時我是做的朋友的代理,她給我的圖片太小,放大了一點也不清楚,就學了ps來把模糊的圖片變得更清楚,但用了ps之后,圖片就變成了十幾兆,那時候被這些圖片弄得頭疼。向同學請教了之后就放棄了這種方式,在阿里巴巴供貨平臺上拿貨,用賣家提供的數據包直接用淘寶助理上架。

刷單:剛開始的時候都不知道怎樣叫刷單,聽了別人的解釋之后才知道是假買,但慢慢的深入之后才發現,刷單沒有想象的那么簡單,為了躲避淘寶的監視,必須按照規定的步驟來。

還沒有解決的問題:

1、怎樣改變寶貝描述詳情的裝修,因為在網上看到很多漂亮的寶貝描述詳情的裝修圖片和代碼,還有左側欄的裝修,但不知道怎樣才能運用到自己的店鋪裝修上。

2、怎樣設置那個價格,把一個原來高的價格用刪除線劃掉,再顯示現在的價格。現在加了一個運營群,里面每天都免費課程幫助我很多。現在每天都堅持去聽課。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇十三

3沒有引流單品店鋪里的產品沒有一個是可以排名到前幾頁給店鋪進行流量引入的。

提升店鋪訪客的運營步驟。

1首先提升店鋪權重提升店鋪權重的目的:讓店鋪被搜索引擎記憶,明確你的店鋪適合那些流量,做好定位。

2打造引流的單品打造引流單品的目的:快速提升店鋪的訪客,也就是店鋪的主推款。

店鋪運營步驟的細節操作。

1店鋪權重提升。

首先要選出的產品目的:這個產品的好壞決定了接下來整個店鋪的生死。

進行主推款上架后14天的權重提升目的:讓新品快速破零并且訪客快速的提上起來。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇十四

一、每日查看并掌握以下數據:

1.營銷數據:pv(瀏覽數)與uv(訪客數)。

2.交易數據:下單數(日下單數,周下單數,月下單數)。

付款數(日付款數,周付款數,月付款數)下單轉化率(付款數/下單數)。

付款轉化率(付款數/訪客數)。

退換貨數據3.商品與交易信息:

檢查內頁是否存在違規現象4.客戶信息:

客戶的地域分部(分周或月統計)。

客戶退換貨情況收集。

客戶評價(及時回評,增長好評率與dsr,差評與中評的回訪,收集客戶對產品的反饋)。

老顧客回訪與購買率登記。

店鋪vip會員統計(即為老顧客)。

二、同行分析:

1.通過軟件對行業內整體的分析與參考。

2.通過搜索對同行店鋪的分析(頁面風格,店鋪銷售情況,評價內容,產品的優勢與劣勢分析)。

三、

1.執行店鋪完成相關的業績目標2.控制店鋪roi。

3.運營成本核算(廣告費,運費,打折相關費用)按照比例對自身進行要求。

1.上午:對前一天的數據與出價進行調整。2.中午:通過展現量對關鍵詞進行調整。3.下午:對排名位置進行出價調整。

6)活動規劃(根據店鋪數據進行活動推廣的規劃)。

7)補單工作(通過店鋪數據給予助理相關資料進行補單)8)為第二天的工作做準備。

四、淘寶相關信息收集。

五、crm管理(客戶管理)。

1.購買金額2.購買周期3.購買次數5)訂制優惠。

1.推廣新用戶2.激活老顧客3.清理現有成品。

六、物流服務:

時刻關注店鋪后臺物流信息,對物流信息的異常做出最快的處理。

專業淘寶運營工作心得(通用15篇)篇十五

揭由旺已經在申請了,估計一個月的時間所有手續就可以成功。我們就可以付保證金,然后我們開始店鋪裝修。預計年后3月中旬我們正式開始正式上線做活動,養店鋪數據。

京東商城

京東商城我們目前產品詳情頁預計在1月30日內完成。以后我們所有平臺的產品都按照京東產品做為標準上傳。

京東目前流量每天保持300人左右。歷史最高紀錄月訪問量4747人,成單82件。由于我們目前產品鏈條單一性,其中主線產品沒有明顯的促銷力度。活動產品也沒有較好的政策。

雖然,我們幾次大的活動都及時上線了。但是還是暴露出我們明顯人力配置方面太少,電腦配置跟不上我們做圖的需求。時間又太趕等諸多因素。

團購方面:我們因為,沒有好的店鋪數據所以無法參加京東的活動,同時前期我們的刷單也屬于沒有為店鋪做好引流工作,只是徒增了銷售數據。

商務艙方面:由于對方公司對我們的產品并不是很了解,所以在關鍵詞搜索方面和展現方面做的不夠精準。同時沒有掌控好促銷的時間段。單價消費過高,整體預算不足。

在此關于京東商城,我們就不過多做詳細的分析了。我建議xx年京東商城,優化產品的關鍵詞。多做幾款爆款產品,并在外部引流方面增加促銷力度。豐富我們的主流產品。其中增加白酒的數量,因為目前白酒才有5款。

淘寶商城

淘寶商城,從開店至今,一直因為多種原因。所以我們店鋪沒有穩定的流量,甚至沒有長期的客戶進行二次購買。

xx年我建議淘寶商城設置專職店長,進行線上維護。因為淘寶的門檻很低,沒有太多手續方面的限制。所以,我建議我們把一些名品,例如:茅臺、五糧液、國窖等名品也都可以拿到線上進行線上促銷。

外部引流方面,我已經做好了詳細賬號和密碼。方便店長的操作。

微店、名品匯

微店、名品匯這是屬于手機端的促銷店面。其中名品匯我們的店鋪已經裝修完畢。

xx年建議名品匯和微店增加推廣力度,活動促銷。做好線上線下相結合。力求線上做成品牌,線下也做成品牌。

線上我們通過網絡推廣,利用網絡產品推廣名品匯。增加其曝光率提高線上粉絲量。店鋪本身做好日常活動促銷,產品上架。從而有銷量,做出名品世家特色020另一服務品牌。

我一直很欣賞一句話,厚積薄發,我相信我們名品世家就是這樣一個團隊。

xx年我們的全平臺任務是150萬。雖然種、種因素我們看來150萬還只是夢想。

但是沒有夢想的人是沒有希望的人。沒有夢想的團隊,畢竟不能走的很遠。所以,xx年我們給全體團隊定下150萬的銷售目標。希望領導同志和全體同仁我們相互配合,不計榮辱。把名品世家當做我們終身奮斗的目標努力努力再努力。

我們公司是一個綜合性的發展型公司,我們的領導者高瞻遠矚,是一個有智慧、有超靜界的人。所以,我們公司未來會有很多主營項目。葡萄園就是我們xx年發展的新項目之一。

xx年我將結合自己的網絡推廣的優勢,配合公司的企業發展。利用網絡的曝光率推廣我們公司旗下的項目。為我們公司在新項目上多做些貢獻,多帶來些好的經濟收益。

我們的q酒商城pc端、手機端都還沒有建設完善,甚至沒有上線運營。 xx年我建議,我們應該在pc端和手機端有新的方向和發展目標。如果我們立足于發展自己特有商城,我將和同事們一起配合王總(王洪娟)的工作把我們的q酒商城建設好,并爭取上線。

微商城是我們公司今年又一個新的電商舉措。我會配合王總(王洪娟)爭取把微商城建設和運營好。做出有名品世家特色的服務品牌。

跨界合作,是我們整合資源,拓展資金流,共同進步一個很好主流方向。對我們xx年名品世家在新三板上市有很好開拓性的幫助。

xx年,我將利用我自身在電商行業所認識的相關企業進行引薦對接。我們以保證金和提點的方式互相引流,相互合作,互幫互助。

由于我們公司是多平臺,多項目的公司所以我希望2120xx年我們能增加新的人員進入我們的公司。壯大我們的電商團隊。為我們公司的電商發展多進一些人才。人員建設如下:

運營12人

xx年,我們有很多同事實習后會相繼離開工作崗位,回到學校當中。所以我們需要新的電商人才來運營我們的電商平臺。

程序員1—2人

xx年我們的q酒商城和微商城都需要這樣人才來建設我們的網站。我們都知道建設一個q酒商城和手機app端需要很專業的人才來完成我們的工作。微商城也同樣需要這樣的人才。

網絡推廣1—2人

我們畢竟不是純電商公司,我們電商平臺是為了線下門店做為服務的一個窗口。所以,我們在促銷費用上和力求專業度方面我們都不可能投入巨大的精力和經濟消費。

而我們公司的發展有很多的新項目,電商平臺也需要巨大的流量。所以我建議出于對葡萄園和名品匯等主要項目的考慮。還有希望能有銷量的可能。

xx年我們招聘一到兩名有經驗的網絡推廣。因為一個人的精力是有限的,就算有合理的時間去分配。但是網絡推廣是需要一個長期的積累和專注的精力。

x年名品世家是發展的一年,也是開拓的一年。xx年我們充滿了期待,xx年我們渴望進取。xx年名品世家必然電商平臺全部上線運營,xx年我們畢竟成為專屬酒行業o2o先驅者。

我們將在王總(王洪娟)和全體同仁共同努力下,為xx年名品世家的上市。貢獻我們的一份力量。

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