教學工作總結有助于教師形成自己的教學特色和風格,提升教學水平。小編整理了一些優秀教師的教學工作總結,希望能夠給大家提供一些有益的指導和啟示。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇一
“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。” 什么是師德師風?師德是教師具備的最基本的道德素養;師風是教師這個行業的風尚風氣。愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類這都是師德。“十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。選擇了教師,也就選擇了無悔的人生。將近十年的教師生涯,我深深地認識到蠟燭事業,春蠶事業的甘與苦。也深切感受到師德師風建設的重要性。先將本次師德師風個人總結匯報如下:
一個熱愛教育事業的教師,同時也是應該熱愛自己的教育對象——學生。教師在教育活動中要處理好各種人際關系,而師生關系則居主導地位。師生關系是否協調直接關系到教育方針的貫徹和教育目的的實現,而協調師生關系的關鍵是教師要熱愛學生。我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。一個教師只有熱愛學生,才會依法執教,無微不至地關心學生的健康成長;才會愛崗敬業,樂于奉獻,竭盡全力地去教育學生;才會自覺自愿地約束自己,規范自己的言行,更好地做到為人師表。蘇聯教育家捷爾任斯基說:“誰愛孩子,孩子愛他。只有愛孩子的人,他才能教育孩子。”沒有愛,就沒有教育。是否熱愛自己的學生,實際上也就決定了教師教育工作的成敗。原蘇聯教育家贊科夫認為:當教師必不可少的,甚至幾乎是最主要的品質就是熱愛學生。熱愛學生,必須了解學生,尊重學生,時刻把學生放在心上,體察學生的內心世界,關注他們在學習、生活等方面的健康發展,同情學生的痛苦與不幸,與學生建立起和諧、友愛的師生關系。一位師德高尚的老師,不只是愛少數學生,而是愛每一個學生,愛全體學生,尤其要關心、愛護、幫助家庭有困難、學習落后、身患疾病的同學。在這方面,我特別注意,針對留守兒童越來越多,留守兒童缺少更多的.關心和愛護,我加強對留守兒童的關心和愛護,從生活、學習、心理給予更多的輔導,使其健康、茁壯成長。我班王小明同學,父母6年沒在家,和爺爺奶奶生活在一起,性格孤僻,沉默寡言,學習成績較差,了解情況后,我及時和他溝通交流,并留他在家吃飯,時間久了,也活潑了,成績也上來了,見了老師也愛打招呼了,有禮貌了許多。
父母是兒童的第一位和永久的教師,他們在人的一生成長中具有舉足輕重、不可替代的作用。蘇聯教育家蘇霍姆林斯基認為:“學校與家庭是兩個并肩工作的雕塑家,有著相同的理想觀念,并朝著一個方向行動。在創造人的工作上,兩個雕塑家沒有相對對立的立場是極其重要的。”尊重家長,引導家長了解、參與、監督學校的教育工作,才能充分發揮家長的監督教育作用,使學校教育和家庭教育有機地結合起來。為了調動家長積極參與學校教育,我不定期通過電話與家長聯系,對學生的表現進行具體分析,這一做法,使家長對班級開展的各項活動都很關心。他們提出的合理化建議,給我開展教育教學工作提供了有益的幫助。在實際工作中,我把學生在校的表現以各種行式及時反饋給家長,使家長能夠詳細地了解到孩子在校的紀律、學習、勞動等各方面的表現,再請家長把孩子在家里的表現及時反饋給我。這一做法取得了非常好的教育效果。及時地了解到學生在家的各種表現,為我真實全面地了解學生、對學生進行思想教育提供了非常寶貴的資料。我長期堅持這種信息交換,與家長達成共識,共同優化育人環境。家長是一支蘊藏著巨大教育潛力的隊伍,他們中間很多人的素質并不低于教師,教師只有放下架子,經常虛心地聽取家長的批評和建議,才能調動家長參與學校教育教學的積極性,不斷改進自己的工作。
屈指算來,將近二十多年的教學生涯,當我看到同學們有的成了技術熟練的會計,有的成了獨當一面的廠長,有的成了給農民們排憂解難的農業技術員,有的成了醫術不凡的年輕醫生,有的和我一樣踏上了教育崗位……我漸漸從內心體會到了桃李滿天下的快樂。對教師職業的熱愛,給了我樂教勤業的巨大動力。那么,到底怎樣做才能塑造一個好老師的形象,讓學生喜歡上你呢?我認為教師專業水平的高低是學生喜歡的標志之一。有人說過:一個優秀的教師,必須有四大支柱,有豐厚的文化底蘊支撐起教師的人性,高超的教育智慧支撐起教師的靈性,宏闊的課程視野支撐起教師的活性,遠大的職業境界支撐起教師的詩性。是啊,一個沒有豐厚的文化底蘊的教師,根本不可能給學生的生命鋪上一層溫暖的、純凈的底色。博學多才對一位教師來說是十分重要的。因為我們是直接面對學生的教育者,學生什么問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地解學生之“惑”,傳為人之“道”。但知識絕不是處于靜止的狀態,它在不斷地豐富和發展,每時每刻都在日新月異地發生著量和質的變化,特別是被稱作“知識爆炸時代”、“數字時代”、“互聯網時代”的今天。因而,我們這些為師者讓自己的知識處于不斷更新的狀態,跟上時代發展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學內容和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水。
為了培養更多更優秀的人才,今天的我倍加珍惜自己的崗位,備課、上課、批改作業、管理班級對我來說不再是平凡、瑣碎的單調勞動,而是成了我展示個人才能的舞臺。不斷研究教育教學方法,尋找科學的育人規律,是勤業樂教的重要體現。教師工作的純熟性源于他的積極進取和勤奮精業精神,只有樂教勤業的老師,才能全面、深刻地認識到教育工作的偉大意義,才能為教育工作本身所具有的樂趣而深深吸引。我越是勤奮工作,越是能體會到教師工作的無窮魅力。
總而言之,通過師德學習,我認識到加強師德修養對自己教育教學工作的推動作用。我相信自己在今后的教育生涯中一定會不斷提高對教師道德的再認識,規范自己的行為,隨著時代的前進,不斷地更新自我,以身作則,率先垂范,真正做到寓德于教,為人師表。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇二
師德師風對一個教師來說特別的重要,因為,教師是孩子成長中的標桿,教師的一言一行、一舉一動都會潛移默化地影響著孩子們。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。通過對師德師風的學習,我簡單的談談以下幾點體會:
第一,嚴以律己,注重言行。為人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控能力,每天都帶著一份好心情投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。幼兒園的工作繁瑣、壓力大,但我都坦然的面對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中。可以說每天我都是以平和的心態、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態、高高興興的心情來干實實在在的事情。
第二,培養良好的內在素養。天生麗質固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名教師更重要的是塑造內在的修養,這樣教師本人的學識和內在素養就顯得格外重要。只有不斷的更新自己的知識,提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。在教學中我們要做到有效地備課,體現教師教學的智慧,常規教學做到扎實有效。
第三,刻苦鉆研業務。精通教學業務是教師之所以成為教師的關鍵。只有精通業務,才能將科學文化知識準確地傳授給學生。如果學生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學生心中的威信就會逐步喪失,學生對教師也沒有信心可言,教師要提高教學業務水平,就必須自覺堅持學習和參加業務培訓,并在教學實踐中鍛煉和提高。我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精。
第三,堅持“一切為了孩子,為了孩子的一切”,與每一個孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個孩子,尊重每一個孩子的人格,努力發現和開發每一個孩子的潛在優秀品質,正確處理教師與孩子家長的關系。只有我們把學生看重了,學生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把學生當成天使,那么我們就生活在天堂。
第四,注重團隊合作。幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作,這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神,字只有四個,簡單的說來就是溝通、信任、團結、協作、配合、互相幫助。幼兒園是一個大家庭,個人只有融入到這個大家庭才能得到提高,體會到工作的愉快,幼兒園也能得到良好的發展。因此,在工作中我們應該注意與老師的合作,不計較個人得失,以集體榮譽為前提,做好每一項工作。
因此,師德――不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是――每位教師的自我修養!
在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德傳承,讓自己在不斷自我剖析、自我發展、自我完善、自我超越中實現我的人生價值,為我們的祖國輸送一批批優秀的人才。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇三
學校在醒目位置設立永久性崇尚師德的標語;在校園、走廊、教室、辦公室等場所的適當位置張貼或懸掛崇尚師德的標語、口號或教師行為規范;在教師辦公室設立整衣鏡,營造積極向上的師德建設文化。
學校根據本校實際制定符合本校教師特點的《教師行為準則》,進一步規范教師的從教行為。學校組織的各種教師培訓教研活動,充分體現師德教育方面的內容,把師德教育作為教師校本培訓的首要任務和重點內容。
學校組織教師認真學習《開發區中心學校教師職業道德考核辦法》,建立師德考核制度,將師德表現作為教師年度考核、職務聘任、派出進修和評優獎勵等的重要依據。對師德表現不佳的教師要及時勸誡,經勸誡仍不改正的,進行嚴肅處理。對有嚴重失德行為,影響惡劣者報請教育局批準撤消教師資格并予以解聘,情節嚴重的由司法機關處理。
學校聘請社會各界的知名人士和部分學生家長作為師德監督員,對師德建設存在的問題提出意見、建議和批評。建立師德經驗和問題報告制度,定期報告師德建設中形成的典型經驗和存在的突出問題。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇四
時間就像流水一般轉瞬即逝,轉眼間,一個學年的教育教學工作已經即將結束了,在這一學年中,我時時處處以一名人民教師的標準嚴格要求自己,以創新教育方針為指導,以教好學生,讓學生全面發展為己任,踏踏實實,任勞任怨。為使今后更好地開展工作,總結經驗,吸取教訓,先將本人在這一學年來的工作表現總結如下。
一、敬崗愛業,要熱愛教育事業,要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。
既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求,但求更好,不斷的挑戰自己,超越自己。
二、加強政治學習,不斷提高政治素養。
自己應該系統地學習《義務教育法》、《教師資格條例》等法律法規文件,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業,為人師表。
三、愛心是師德素養的重要表現。
無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,特別對那些學習特困生,更是要“特別的愛給特別的你,”切忌易怒易暴,言行過激,對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善于發現,并且多加鼓勵,培養學生健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養他們的學習興趣。熱愛學生,還表現在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。平時我很注意尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生。對學生既嚴格要求,又注意他們的個體差異,區別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法。特別是差生,給予更多的關心,不讓一個學生掉隊,盡的努力使他們健康成長。
四、孜孜不倦,積極進取。
有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發,時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。
五、以身作則、率先垂范。
教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服囗服,把你當成良師益友。
總之,作為一名人民教師,我要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,發揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風。刻苦鉆研業務知識,做到政治業務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。同時我會加強師德的x全方位的提高自己,使自己成為一個合格的、甚至是秀的教育工作者。
教師是人類靈魂的工程師,是落實科教興國戰略、推進教育創新、全面實施素質教育的主導力量,是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。
師德古來有之,不同時代對師德有不同的要求,現代師德是對古代師德的繼承與發展,知識經濟時代對師德賦予了新的內涵。
1、愛崗敬業、獻身教育是師德的基本要求。
教師的職業有苦也有樂,平凡中見偉大,只有愛崗敬業,教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務,才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。
教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動,但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業獻身。
2、熱愛學生、教書育人是師德的核心。
熱愛學生,了解學生,循循善誘,誨人不倦,不歧視學生,建立民主平等、親密的師生關系,做學生的良師益友。教師對學生的愛,是師德的核心。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學生的感情基礎。學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。愛學生,怎么愛才是真正的愛,好多教師都認為,學生的優點,不夸跑不了;學生的缺點,不批改不了。因此,他們總是批評、訓斥、否定學生,而很少鼓勵、表揚、肯定學生。其實,在老師的眼里不應有教不好的孩子,愛學生就要對學生一視同仁,不能用簡單粗暴的做法對待學生或歧視學生。應當相信每一個學生都能成功,平等對待每一個學生,發現他們的閃光點,讓每一個學生都能品嘗到成功的喜悅。
3、更新觀念、努力創新是師德的新發展。
要讓學生從分數的奴隸變為學習的主人。要從以“教”為出發點轉變為以學生的“學”為出發點,教為學服務,教不是統治學生學、代替學生學,而是啟發學生學、引導學生學。課堂要成為學生學習的用武之地,成為學生在教師指導下獲取知識、訓練能力、發展智力以及思想情操受到良好熏陶的場所。
4、以身作則、為人師表是師德的人格力量。
在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養出言行一致的人。
5、終身學習、不斷進取是師德的升華。
在知識經濟時代,知識和技術更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術發展速度如此之快的背景下,如果不經常處于學習狀態,人們的知識結構很快就會落后于實踐的要求。所以,時代要求教師必須轉變學習觀念,我們的路還很長,不管有多坎坷,只要你把它當作一次經歷,一次磨練,你會為你比別人的經歷豐富而自豪,你會為自己經受得住磨練而驕傲。
今天,我們遠離家鄉,遠離親人,我們能在一起合作,那是我們的緣分,不要為一些小事而斤斤計較,不要為一些小委屈而耿耿于懷,我們應該珍惜這來之不易的機會,相互學習,相互促進,相互關心,相互理解。不管在哪里,不管到何處,要堅強,要進步,要合作,更要快樂。讓我們為了美好的生活,攜手共進!
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇五
教師是教育之本,師德是德育之魂。教師的一言一行在無形之中都在潛移默化的影響學生,教師要言傳身教。就必須要加強職業道德修養,具有優良的品德和高尚的情操。回顧一年來的工作,我在師德師風方面有收獲,有提高,現將一年來的師德師風工作做以下總結。
通過三年的教育教學工作,我深知“德高為師,身正為范”,為人師表,應以德為首。因此,在工作中,我認真閱讀教師職業道德規范,積極參加學校組織的政治教育,并將理論學習真正內化到行動中去,在工作中,我不斷告誡自己,“愛崗敬業,樂于奉獻,教書育人,廉潔從教,為人師表”才是崇高師德風尚的真正內涵。嚴格要求自己堅守高尚情操,知榮明恥,嚴于律己,以身作則。衣著得體,語言規范,舉止文明。關心集體,團結協作,尊重同事,尊重家長。保持作風正派,廉潔從教。保持一顆平常心,不計較個人得失,吃苦在前,做事在前,業余時間不搞有償家教,不接受家長送的禮物。
熱愛學生,是師德的重要內容。如果一個教師缺乏對學生的感情,就不會滿腔熱情地關心、教育他,就不會知道學生每天在想什么、愛什么、希望得到什么,愛的教育是實實在在、真真切切的感情付出和行為實踐。
關愛學生,嚴謹治學,潛心教書,精心育人。我時刻提醒著自己謹記這12個字,并告訴自己用愛心、耐心、關心、細心和熱心,才會贏得孩子們的親近、感激、尊重和愛戴。因此,在工作中,面對思維越來越成熟的高年級孩子,我明白他們渴求被尊重的內心需要更加強烈,我也深深明白,愛應該與嚴格要求結合起來。于是,我努力讓自己扮演多種角色,課堂上,我扮演一位嚴師。而課下,我更愿意走進他們中間,傾聽他們的感受與想法,像一位朋友一樣與他們交流,及時解決孩子們思想上的困惑,學習上的問題。我讓他們感受到老師在了解他們的內心世界,在尊重他們的感受,孩子們的心也在悄悄貼近老師的心。作為一名班主任,應關愛每一位同學,盡自己的努力使每一個孩子都有不同程度的發展,班主任對學生的態度直接影響著學生對待同學的態度,因此,我尊重每一個孩子,即使這個孩子是一名學困生,是一名行為習慣不佳的學生,我都會努力發現其閃光點,捕捉并放大,激勵他不斷進步,因為我相信花終有盛開的一天,只是時間不同。看到我的做法,孩子們漸漸樹立了正確的認識觀,對學困生的態度也發生了改變,也學會了尊重他人,理解他人。為人師者,一定要有一切為了學生的發展的觀念,熱愛學生,才能真正促進孩子們的成長。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇六
社會在發展,知識在更新,知識容量在擴大。不學習,就跟不上代的步伐。只有不斷學習,才能夠不斷充實自己,才能不斷吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。學校教育雖說由師生兩個主體共同完成,但關鍵還是在于教師。教師的主導、導向作用是十分重要的。用什么樣的教育思想、理念、模式、方法、途徑來完成自己的教育、教導,將直接影響到學校的教育教學效果。只有不斷學習,才能不斷提升自己、完善自己。
教師的責任是教育學生,然而學生的思想品德在很大程度主要不是教出來的,而是感染出來的。教學中依賴的是富有感染力的課堂氣氛以及教師的人格力量和起表率作用的言行舉止。推進教育教學的融合管理的根本保證,是有一支思想過硬、品德高尚、為人師表的教師隊伍。這支隊伍要全員有意識、人人有責任,人人都要成為學生心目中的道德權威。教育是心靈與心靈的交流,對學生道德紀律的實施需要借助的是教師的道德權威,而不是行政手段,更不是紀律強權。道德權威來源于教師的師德,教師的人格力量。
在我們心中要有學生,要充分認識到學生在學習過程中的主體地位。每位教師要重視感情上的熏陶。在教育教學過程中要特別注意與學生心靈的溝通,自覺地把培養美好感情作為教育教學中的`一項重要內容和目標。情是師生交流的紐帶。杜甫有詩句說:隨風潛入夜,潤物細無聲與其說的是春雨滋潤萬物的特點,不如說是教師的感情特點。作為教師對學生必須具有普遍的愛,愛每一個學生,師愛是教師職業道德的核心,它兼具有父親式的嚴格,母親式溫柔,朋友式的平等。是每位教師在教育教學實踐中自然流露出的對學生的關心和期望。它是學生心靈的重要支撐,它為學生共同生活的學習提供著愛的示范,對學生行為起著強烈的潛移默化作用。我希望我們的每一位教職員工都能善于體察和理解每一個學生的需要,將愛的雨露灑向每個學生心理發展的良師益友。幫助學生認識自我,擺脫困境,完善自我。葉圣陶先生千教萬教,認真求真,千教萬教學做真人說的是教師的追求是一個真實。讓我們大家一起向這同一方向共同努力,都能成為學校師德標兵。
總之,做為教師,他的責任不僅僅是把知識傳授給學生,同還要教育學生成人、成才。教師對學生的愛不是抽象的一個字,而是一種具體的教育過程,是建立在教師對學生的理解、寬容、原諒、賞識、信任的基礎上,所形成的一種心理相容,只有這樣,師生關系才能體現平等和尊重,才能體現出我們人民教師優秀的師德,那么教育的效果也就會象我們所希望的那樣:隨風潛入夜,潤物細無聲。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇七
這學年開展學習師德師風以來,在縣教育局,教育辦領導的重視下,在全體教師的共同努力下,狠抓師德師風建設,采取形式多樣,內容豐富的宣傳教育活動。師德師風建設取得了實質性的進展,現將我個人學習師德師風情況總結如下:
1.思想認識。
在政治思想方面,能堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,遵守社會公德。把忠誠于人民的教育事業,看成美德,時時激勵我,工作上勤勤懇懇,兢兢業業服從領導,不打折扣,認真完成領導交給的各項工作任務,并用“學為人師,行為示范”的要求來約束自己,做家長認可,學生喜歡,學校放心的“三滿意”教師。在平時我經常進行自我反省,時時處處對自己嚴格要求,查找不足,努力營造一個好老師的形象。
2.學習教育階段。
學習教育活動在學校的統一安排下,采取相對集中學習與個人學習的方式。學習教育的主要內容,除有關的政治理論外,重點學習《教師法》、《中共中央關于加強和改進思想政治工作的若干意見》等。
3.對照檢查階段。
對照檢查階段的主要任務是認真學習,提高認識的基礎上揭示問題,找準主要矛盾。我通過教師之間的談心,加深對師德教育,并對照自己的過去,檢查自己在工作上的許多問題和不足之處,向老師們暢談,通過學校召開的師德師風的研討會,開始自查自我批評,態度誠實,也樂于接受教師們的批評,認真分析問題的原因,加以糾正,以便今后工作上的開展。
4.整改提高階段。
根據自己對照檢查發現的主要問題,針對性地采取措施,建立健全有關的條款,使自己師德師風建設逐漸走上正常化,制度化的軌道。根據自己在師德師風方面突出的問題,熱點問題提出整改意見并接受教師監督檢查,力爭使自己比較強烈的問題得到明顯的改善,使師德師風整體狀況得到明顯的好轉,也改善了工作,生活上的缺陷,調動了自己的積極性和主動性。
5.今后努力的方向。
1)、要加強學習,切實提高自己思想境界和工作水平。
2)、要從嚴治教,加強自身建設,進行教學上的改革,努力教育好我們的學生。
3)、要振奮精神,以百倍的干勁投身于社會主義教育事業。
4)、要更新教育觀念,徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想,改變對學生居高臨下的態度,主動,積極地建立一種民主,平等,和諧的師生關系,尊重學生人格,熱愛學生,尤其要熱愛差生和后進生。
5)、要樹立4個意識。
(1)樹立“育人先做人,正人先正已”的意識,要求別人做到自己堅決要做到。
(2)樹立“學校無小事,事事都育人。教師無小節,處處作表率”的意識,以教書育人為本職,作學生,教師的表率。
(3)牢固樹立服務意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感,緊迫感和危機感。
(4)樹立“主人翁”意識,以校為家,以教為業,校興我榮,校衰我恥。
6)、積極調整心態,明確自身的“責,權,義”正確處理奉獻與索取,集體與個人,名利和道義之間的關系。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇八
為了有計劃地、有序的進行學習,特擬定本學期學習計劃:
以《教師法》和《義務教育法》為指導,以教師職業道德規范為標準,立足于“學高為師、品正為范”的總體要求,以學校工作的總體規劃為依據,堅持德育教育與教育改革和發展的實踐相結合,本著“以德修己,以德育人”的原則,以達到鑄師魂、修師德、樹師表、練師能的目的,塑造自己為擁有學識魅力和人格魅力的教師。
《義務教育法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業道德規范》。
加強師德師風學習,堅持把師德教育擺在學習和工作的突出位置。加強政治理論學習和師德規范教育,樹立正確的世界觀、質量觀、人才觀,增強為人師表、以身立教的使命感。培養師德典型,樹立“人類靈魂的工程師”的光輝形象。堅決遏制以教謀私、有償家教現象。
1、充分認識師德建設的重要意義。
2、加強思想政治學習,提高思想政治素質。
為進一步提高自己的思想政治素質,重點學習《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務教育法》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業道德規范》、《普定縣中小學教師行為“六禁五不準”》以及下發的關于師德師風建設方面的文件。在堅持兩周一次集中學習的.基礎上,加強平時個人學習,學習有關政治理論、法律法規等知識,結合自己的實際端正態度,積極投入,深刻領會其精神實質,切實提高自身師德修養。
3、規范自己的言行,做學生的表率。
學識只能滿足學生一時的求知愿望,真正打動學生內心的,是人格和道德的力量。這力量才是長久的,它將影響學生的一生,是學生未來的立身之本。因此,就對學生一生的影響來講,學識、權力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。一個教師當已失去對學生構成影響的所有因素,其在學生心目中的真實情感才會真實地顯露出來,對其師德師風的評價才最可信。就這一點而言,在三百六十行中,只有教師職業才可以用“蠟燭”來加以形容,道理就在于此。這也正是這個職業的崇高之處。
4、堅定信念,全身心投入教育教學工作。
教師更應該具有這樣的道德風尚,為獻身教育事業而感到自豪,從內心深處迸發出熱愛自己職業的感情,只有這樣,才能集中精力、兢兢業業搞好教學,努力承擔和認真完成工作任務,積極投入教學改革和科研攻關,及時更新教學觀念,改革教學方法,優化教學手段,努力提高教學質量。
5、不懈追求,做一名新時代的優秀教師。
這也是我個人工作計劃中的主要目的,在這不斷的反思中,促進自己的成長和提高,真正使自己在思想、政治、業務等各個方面都要很大的提高,成為一名新時期的優秀教師。
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師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇九
學校進一步加強師德建設,根據教育局的統一安排,開展師德師風主題教育,取得了顯著的成效,不斷推動了我校師生員工的作風建設和道德建設,同時也促進了我校各方面工作健康穩定的發展,現將具體實施情景總結如下:
為了加強組織領導,學校成立了師德師風主題教育領導小組,組長由校長擔任,負責師德師風建設的全面工作。定期召開專題會議,研究部署工作,驗收活動成果。校長主抓教師思想教育,教導主任主抓教師業務理論學習,德育主任負責教師職業道德修養,分工明確,職責到人,領導班子團結合作協調有力,學校師德師風建設工作開展的豐富多彩。
開學伊始,我校就把師德師風建設作為中心工作去抓,召開全校教職工會議,貫徹《學校師德師風主題教育方案》精神,統一思想、明確目的和意義,制定了切合我校實際的活動方案,成立了師德師風創立領導小組。召開全體教師動員大會,學習文件精神,安排學校活動步驟。學校領導在動員會上客觀分析了師德師風建設方面存在的問題,明確提出了提升我校師德師風水平的舉措,要求我校教職工要增強“兩個意識”,即職責意識和發展意識;做到“三個加強”,即加強學習上級文件,加強學習先進榜樣,加強業務的本事提升;實現“四個提升”:在教師政治素質和師德素養上有新的提升,在服務社會、服務家長、服務學生上有新的提升,在樹立師德良好形象上有新的提升,在推進學校各項工作和教育教學質量提高上有新的提升。學校開辟了學校廣播、師德專欄,及時報道學校開展活動的動態,營造和烘托了師德師風主題教育的氣氛,擴大了活動的影響,也贏得了社會和家長的良好口碑。
1.抓學習,提高對園丁形象工程建設的認識。我們學校組織教師學習了《中小學教師職業道德規范》《xx中學教師十不準》〈xx中學關于加強師德師風建設實施細則〉等。經過學習,全體教師樹立教師職業的光榮感,增強了教師的職責感和使命感。
2.抓活動,開展系列教育活動。在師德建設工作中,我們從德為師之本這一重點出發,開展了“愛崗敬業”、“正師風、樹師魂,正行風、樹形象”等師德系列教育活動,組織多種形式的`研討會,報告會,觀看錄相、師德教育講座等形式營造師德建設的氛圍。堅持崗位練兵提高師能。“師德”與“師能”好比一名稱職教師的雙翼,缺一不可,我校在加強教育提高“師德”的基礎上,十分注重提高教師的“師能”,把師德師風教育與崗位練兵有機的結合起來。一方面我們加強教學常規的管理,從備課、上課、批改作業等環節規范教師的教學行為,要求教師每節課都要上合格課,力爭上優質課,緊緊抓住課堂教學這個主陣地,把“崗位練兵大比武活動”常態化,積極開展課堂教學創新大賽,讓教師們在日常的教學行為中提高自我的教育教學本事。另一方面,我校加強了校本教研,充分發揮“教研”職能,促進教師之間的互動,讓教師從思想上、觀念上、行動上“走進新課程”。
經過近一年的師德師風教育的系列活動,效果是好的,教師對照《讀本》,根據師德規范具體要求,經過集中學習、自學、集中討論、查找問題、撰寫筆記和心得體會、主題實踐等多種形式,使教師進一步掌握了教育的法律法規知識;進一步樹立了服務學生、服務家長、服務社會的服務意識。經過開展“崗位大練兵”活動,進一步提高了教師的教育教學的水平和本事;初步解決了教師隊伍中存在的一些問題,樹立了教師良好的形象,推進學校各項教育教學工作的順利開展,取得了學習教育初步的效果。
1.加強學習教育。把師德師風教育活動常態化,繼續組織教育學習,進一步提高思想認識,尤其是對師德師風教育的再學習、再認識。
2.進一步增強服務意識,堅持不懈開展“兩走進、兩服務”、三訪三創活動,主動出擊,加強家校聯系,加強學校、家庭、社區三位一體的教育網絡,營造良好的教育環境。
3.積極開展校本教研、校本培訓工作和深入持久的開展“崗位大練兵”活動,促進教師教學本事進一步提高。
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師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇十
我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同討論,探索教學規律,我不單單注意自我在學生心目中的形象,主動調解班主任與學生之間的摩擦,同時也注意樹立其他科任教師在學生心目中的形象,維護科任教師在學生中的威信,不在學生面前議論科任教師的“長短”。就是學生對別的教師有什么誤解,我也主動幫忙解決。
作為一名教師,我深深體會到自我的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自我的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模范對學生做出表率。外出學校、注意自我的形象,不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自我要嚴于律已,堅持良好的生活習慣。經過近階段的師德師風教育學習,我深深地體會到“敬業,愛崗,奉獻”的內在核心。自我還存在著諸多不足及根源:
(四)教學有分心的現象,有時因為離家庭較遠,自我卻住在學校,難免會加倍思念家人,牽掛愛人,盡管多年來沒有影響到學生的成績,可是如果能一心一意地工作,也許會更出色。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇十一
師德、師風是教師隊伍建設的`靈魂。我校堅持把加強教師的思想道德建設和職業道德建設擺在十分突出的地位,十分注重塑造教師健康的人格,完美的師表,引導教師樹立正確的價值觀,大力倡導敬業,奉獻精神,致力于建設一支政治堅定、思想過硬、知識淵博、品德高尚、精于教書、勤于育人的教師隊伍。現對我校開展的師德師風建設活動作以下總結:
二是講民主。充分教研組、工會組織等的職能,認真做事,師德師風的評議求實;三是講人文關懷。處處關懷廣大一線教師,及時了解教師的疾苦,及時為教師排憂解難。
1、學校有計劃有步驟地抓好了學習教育活動,首先組織教師學習《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》等法律法規,提高教師的法律意識,增強依法治校的能力和水平。
2、組織教師認真學習了《中小學教師職業道德規范》、《公民道德建設實施綱要》、《洪雅縣教師職業道德十不準》、《洪雅縣教師禮儀規范》等法規,學校并將禁令和工作紀律張貼在教師的辦公室和樓道。全體教師向社會公開承諾:依法執教、愛崗敬業、熱愛學生、教書育人、為人師表、嚴格自律、廉潔從教、重視訪談、嚴謹治學、團結協作。。
3、學校利用政治學習時間,引導教師正確理解教師職業道德內涵,把握師德原則、師德規范及教育法規,提高認識、規范行為,采用集中學習和分散自學,講課輔導與集體討論相結合的學習方式。組織教師學習先進事跡。學校組織討論,談感想,談體會,寫心得,決心以他們為榜樣,依法執教、廉潔從教;求真務實、愛崗敬業。
通過學習,加強了教師職業道德的責任感和緊迫感,提高了教師教書育人水平,使教師進一步端正了教育思想,真心實意地關心、愛護、培養教育每一名學生。
1.召開了全體教師大會,學校領導作了師德師風建設工作的動員部署,每位教師引起了高度重視,增強了參加這次活動的自覺性,結合自身實際,制定了師德修養計劃。全體教師莊嚴承諾“依法執教,愛崗敬業,熱愛學生,廉潔從教,為人師表。”
2、在教師中實施了“四師”教育工程:
(1)鑄師魂。要求教師具有“四心”:關愛學生誠心,了解學生細心,教育學生耐心,服務學生熱心。
(2)育師德。要求教師做到“三愛”:愛事業,愛崗位,愛學生。對后進學生有“三心”:愛心、耐心、信心。
(3)樹師表。要求教師有高度的社會責任感、高尚的道德情操、高超的教學藝術;要有奉獻精神、敬業精神、創新精神。
(4)正師風。通過制度規范、行為規范、榜樣規范,加強教師的職業道德建設。
3、幫扶活動,真情投入。為了真正把手拉手、心連心幫扶活動落到實處,學校開發德育資源,把以往簡單的經濟資助變為全方位的愛生助學活動,啟動了以“關心學生思想,關心學生學習,關心學生生活”為宗旨的愛生助學的“三幫”活動,使資助活動進一步拓展空間,提升活動質量,保證學生不因經濟困難而失學。
教師都有自己的幫扶對象,每名教師都和聯系的學生結對子,深入班級學生中間關心、愛護學生,做思想工作,利用課余時間給學生補課,幫助學生解決生活上的困難,讓學生感受到師愛,使學生不僅學會學習、學會生活,更學會做人。通過活動,實現了后進生無掉隊,特困生無失學,優秀生更優秀的目標,全體教師堅持愛心第一、教育第一,讓學生切身感受到師愛的溫暖。
4、為了進一步推動我校師德建設工作向縱深發展,塑造教師師德群體的良好形象,堅決杜絕師德不良現象的發生,全體教師拒絕有償家教,虛心接受家長、社會各界朋友的監督。
5、曾有人說:“教師無小節,處處是是楷模”。是的,身教言傳的影響教育是無時無刻的。因此,教師一定要注意自我形象的塑造,成為學生學習的楷模。為了展示教師風采,提高學習師德師風的影響力,學校利用家長會,展示良好的師德修養和精湛的教育教學能力,讓家長看到:把孩子放在這樣的學校、教給這樣的老師——放心。
學校是耕耘希望的園地,是孕育明天的搖籃,教師的思想政治素質和職業道德水平,直接關系到教育質量的高低,關系到青少年學生的健康成長,關系到科教興國戰略的實施,關系到社會主義精神文明建設和物質文明的建設。為此,我校將繼續深化師德師風建設、強化師德修養,營造更加健康的教育氛圍。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇十二
我們xx小學現有教職員工85人,學生1940人,是一所規模較大的城鎮小學。幾年來,我校始終把加強師德師風建設作為學校工作中的重中之重,并把此項工作納入學校工作的議事日程并狠抓落實。在縣教育局召開“機關效能建設暨師德師風建設動員大會”之后,我校已在全校范圍內進行了宣傳發動,并結合本校實際出發,扎扎實實地開展了“雙建設”活動。
我校通過規范引崗、轉變職能、勤政廉政、提高效率和依法執教、愛崗敬業、熱愛學生、為人師表為主要內容;以突出思想教育、加強建章立制,嚴格監督考核為抓手;以整合管理資源,優化管理要素,切實解決師德師風中存在的突出問題和薄弱環節,使全體教職工在服務學生、提高教育質量為突破。現對我校開展“雙建設”活動(主要是師德師風建設)作以下階段性工作小結:
教師是人類靈魂的工程師,學校是一片圣潔的土壤,在師德師風的創建活動中,我們始終明確應當走在最前列。我們利用各種會議、學習的機會,使全校廣大教師明確二十一世紀教師工作的指導思想,擔負起培養二十一世紀新人的歷史使命。懂得什么樣的教師是適應時代要求的合格教師,時刻用教師職業道德規范約束自我,使教師能在思想政治上,道德品質上,學風學識上以身作則。
我校對師德師風建設工作高度重視,堅持教育為人民服務,推進依法行政,從嚴治教,維護教育形象,創建文明行業,改善和優化教育發展環境的重大舉措來抓。切實加強領導,建立工作機制,按“誰主管,誰負責”和“分級負責,條塊結合”的原則,實施師德師風建設責任制。經過校委會和全體教職工大會反復研究決定,我校成立了以校長於善芳為組長,副校長雷雪鋒為副組長,副校長張國峰、工會主席殳吟秋、團支部書記張婧、少先隊輔導員張希為組員的師德師風工作領導小組,做到“一把手掛帥親自抓,副職領導具體抓”,把責任目標落實到各有關崗位及責任人;并結合學校工作實際,制定了切實可行的師德師風工作實施方案,確定了具體的實施步驟及工作措施。同時,為推進各項工作措施的具體實施,我校還制定了具體的工作日程安排表,力求按計劃落實好每一項工作。
教師隊伍建設是發展教育事業的關鍵。“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師修養,立德為本”。幾年來,我們在加強教師隊伍建設方面做了大量富有成效的工作,造就和形成了一支叫得響,過得硬的教職工隊伍。我們要求全校教師自覺加強職業道德修養,樹立良好的為人師表形象。具體做了以下三個方面:一是熱愛學生,建立平等、民主,和諧的新型師生關系;二是以身作則,作為一名教師,要“衣著定位”,讓學生無時無刻受到審美教育。要自覺修身養性,淡泊名利,以德服人,以德立教,要不斷塑造鮮活、生動的人格魅力;三是要面向全體學生,切實貫徹“因材施教”的原則,讓每一名學生都得到充分的發展。
根據我校教師的實際,我校制定了完善教師自我的“五種精神”和“四種能力”。一是要具備“五種精神”:即奉獻精神、科學精神、創新精神、進取精神和協作精神;二是要要具備“四種能力”:要有科研能力、再學習能力、教育教學能力及教學評價能力。通過這“五種精神”和“四種能力”的.培養,使每位教師都能不斷完善自我,主動迎接新世紀教育挑戰。
為了結合縣教育局“雙建設”活動,進一步提高我校教師的師德師能建設,我們積極為教師創設有效載體。根據我校師德師風建設活動計劃,開展豐富多彩的活動,通過活動,每位教師在師德師能建設方面都得到了可喜的進步。
1、組織每個教職員工讀好《教師職業道德規范》。
認真學習《中小學教師職業道德規范》,從思想上明確作為一名教師應遵循的職業道德規范。從《規范》中的八條嚴格要求自己,并開展互學互比和寫心得體會,逐步提高自己的認識。開展“講文明,樹新風,學習師德標兵”一系列活動,組織教師學習全國德育工作者包全杰、模范教師徐愛惠、先進文化的傳播者魏書生的事跡,他們的事跡感人至深,給我校極大的鼓舞和鞭策,激發了教師們熱愛教育事業的自覺性。
2、開展青年教師“師德師能”演講賽。
全校23名青年教師參加了“燃文明之火,鑄青春師魂”師德師風演講比賽。他們以“我自豪,我是一名教師”、“讓愛綻放”、“耕耘”等為題,作了生動而又精彩的演講。在演講中,各位青年教師都飽含深情,傾訴了對教育事業的熱愛,對學生的愛,表達了自己作為一名光榮的人民教師的自豪感和責任感。教師們紛紛表示,要以自己的實際行動,在校園里吹起“鑄師魂、樹師德”之風。
3、結對幫困助學一批“弱勢”學生。
對于學校中的“弱勢”學生,我們始終把他們列為需要關心和幫助的對象。開展“幫困扶貧,送溫暖”活動,發揚社會主義道德風尚。我校開展了教師與教師,教師與特困學生結對子,與后進生手拉手活動。為了有效提高幫助后進生的工作效率,我們廣泛開展了師生幫困,生生幫困活動。行政領導以身作則,每學期結對一名后進生,并要求作好幫困情況記錄。班主任、黨團員也積極投入到這項工作,使每個后進生的幫困工作落實到專人。
同時,在各班班內開展了優秀生與后進生的幫困工作,從學習上來幫助這些同學。這項幫困結對工作開展后,廣大師生各顯神通,有的老師對由于家庭經濟差造成學習落后的同學首先從經濟上予以直接的幫助;有的老師對行為習慣差造成學習落后的同學經常開展談心活動,并在學習中指導他們用正確的方法去開展學習活動。對于那些由于智力原因而造成學習落后的同學,老師和同學們更是不厭其煩,一遍又一遍耐心細致地講解、分析、輔導,直到弄懂為止。501班的俞曉、301班的傅明敏、306班顧建榮等許多同學家境貧困,是全體師生的無私幫助和暖暖愛心使他們感受到了學校的溫暖。對“弱勢”學生這樣,對學校中有困難的教師也是如此。我校團結友愛、扶貧解困已成風氣,廣大師生深深感到社會主義大家庭的溫暖。每逢重大節日學校領導要慰問特困教師,教職工生病或遇災困時,學校領導和教師都到場探望、幫助、排憂解難。
4、動員全體教職員工參與“為推進城鄉教育均衡化發展”獻計活動。
根據教育局“決定在全縣教育系統開展征集推進城鄉教育均衡化發展“金點子”活動的文件精神,我校就組織全校教師參與此項活動,充分發揮廣大教職員工參與、支持、關心城鄉教育均衡化發展的積極性,集聚我校教師的智慧,并根據教師的“金點子”設想,篩選、推薦“加強對中青年教師發展自己特色化教育的建議”、“學校應建立家長接待室”、“重視和加強對中、老年教師的再教育”等5個“金點子”,并上報局“雙建設”辦公室。
5、修改、制訂一系列規章制度。
隨著教育的不斷深入發展,我們對學校的規章制度也不斷地進行修改和完善。特別是在創建“省示范學校”和迎接“督導檢查”的工作中,明顯感到許多規章制度方面已不適應學校進一步的發展。因此學校通過召開全體教師大會,發揮廣大教職員工的聰明才智,群策群力,結合實際,進一步完善各項措施和規章制度,使學校能在有效的機制中得到發展。
1、在全校三至六年級學生中開展“我喜愛的好老師”征文活動,讓學生說自己身邊老師的故事,感受老師對他們的愛,從而激發學生熱愛老師,努力學習。
2、出校刊“啟明星”報,通過校報這個媒體,把學校開展的“師德師能”建設的情況進行報道,把在學校中涌現出來的尊師重教,為人師表,愛崗敬業、熱愛學生等的優秀事跡進行宣傳,使活動能深入每個師生的心中。
一是自評,達到自我認識、自我鞭策的目的;二是互評,互相取長補短,共同進步,形成合力;三是學生評,召開學生座談會;四是家長評,最后做出“滿意”、“基本滿意”、“不滿意”三個等級。五是學校評。獎優罰劣,弘揚正氣,在操作中重獎勵,輕懲罰,增強工作透明度,充分調動教師工作進取精神。
經過全體師生共同努力,我校師德、師風建設結出可喜的成果:學校被評為“省示范小學”、縣級“先進學校”、“文明學校”、“德育示范校”、“先進集體”等稱號,最近又以高分順利通過督導考核驗收。同時又涌現出愛崗敬業、無私奉獻、愛生如子,舍小家、為大家,教書育人、刻苦鉆研,精通業務等優秀典型。在新近典型的帶動下,全校教職工呈現出你追我趕、爭創一流工作業績、樹行業新風的良好局面。
回顧我校師德、師風建設工作所走過的歷程,我們感到在加強建設管理中不僅用“心”和“感情”來管理,更需要具有時代氣息的活動來調動升華。
1、對前一階段的工作作總結回顧,并努力改進前一階段工作中的不足。
2、抓好特色性的工作。
3、廣泛深入抓教育,建章立制強管理。
4、實施監督檢查,進一步促進文明行風的形成。
新世紀做好師德、師風建設工作是一項長期而艱巨的任務,我們要做到鍥而不舍、堅定不移、堅持不懈,相信只要扎實工作,務求實效,我一小的明天會更美好。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇十三
老師是學校教育教學工作的執行者,其思想政治素養和職業道德水平的凹凸干脆關系到教育教學質量的好壞,關系到青少年學生的健康成長。一年來,我校堅持把加強老師的思想道德建設和職業道德建設擺在非常突出的地位,注意塑造老師健康的人格,優秀的師表,引導老師樹立正確的價值觀,大力提倡敬業、奉獻精神,致力于建設一支政治堅決、品德高尚、精于教書、勤于育人的老師隊伍,結合學校的工作實際,有目標、有安排、有步驟、有措施地開展師德師風教育活動,并取得了肯定的成效。現將工作狀況總結如下:
在長期的工作中我們相識到,只有領導重視、組織健全,具有良好的運行保障機制,師德建設才能切實有效地進行。為此,學校成立了由校長任組長、分管副校長、學校中層領導干部和各班主任為組成人員的師德建設工作領導小組。堅持把《中小學老師職業道德規范》以及其他法律法規和有關文件精神落到實處。
學校明確了工作導向:師德教育為先導,教書育人為中心,素養教育為根本,全面提高教育教學質量。
要求老師樹立正確的價值觀:以艱苦為榮,以創建為樂,以嚴格為自尊,以拼搏為自強,以奉獻為自愛,以培育人才為已任。在老師中大樹為人師表、嚴謹治學、愛生樂教、無私奉獻的典型。
通過老師職業道德教育,我們普遍相識到,老師是學生的表率,要從本質上相識問題,不能因為眼前的誘惑和不良社會思潮而丟失信念,產生消極心情,影響學生,而要滿懷信念,時刻保持高度的政治覺悟,用我們的言論和行動去感染學生,使之得到潛移默化的教育。
1、強調以身立教,努力為人師表。
首先,學校要求老師要堅持以求實、嚴謹、虛心、刻苦的看法去從事教育教學工作,樹立終身從教的思想,把獻身人民教育事業的志向貫穿于工作的始終,努力構建老師的優秀品行,把“言教”和“身教”有機結合起來,用高尚的'師表形象去感染學生,教育學生,真正成為學生靈魂的工程師。
其次,學校切實加強老師的工作作風、生活看法、學習方法、待人接物等社會道德的建設。要求老師工作嚴謹、作風正派;服飾端莊、舉止大方、談吐文明、看法謙和;遵紀遵守法律、聽從領導;團結協作、務實進取。我們結合各種節日的慶祝活動和學校詳細工作支配,主動開展各類師德教育活動,,進行老師基本功訓練、競賽,青年老師師德演講競賽,加強老師素養建設,激勵進取,自找差距,全面提高老師以身立教、為人師表的師德素養。
2、勤懇鉆研業務,提高教學實力。
作為老師,必需勤懇鉆研業務,努力提高教育教學的實力,針對不同學科、不同內容、不同教育對象,仔細做好教學過程中的各個環節,深化探討教學方法,在實施素養教育的實踐中,轉變教育思想、更新教育觀念,樹立多樣化、多層次的人才觀,全面性、發展性的評價觀,全面提高老師隊伍的整體素養。主動引導、激勵、支持老師參加各類接著教育,主動開展教育科研活動。
3、真誠熱愛學生,親密聯系家長。
真心熱愛學生是老師職業道德的基本內容,老師對學生具有愛心,把學生當作自己的兒女一樣,事事關懷、愛護,想學生之所想,急學生之所急,,堅持“為了一切學生、為了學生一切、一切為了學生”的原則,關切愛惜全體學生,敬重學生的人格,同等、公允對待學生,如嚴父慈母般嚴格要求、耐性教育,不諷刺、挖苦、卑視學生,不體罰或變相體罰學生,愛護學生合法權益,促進學生全面、主動、健康發展。
學校還注意加強廣闊老師與學生家長的聯系,建立學生家長檔案,全部老師尤其是班主任老師正常進行家訪,學校開好家長會。通過與家長的親密聯系,了解學生在家庭、在社會、在假期的學習、生活狀況,并向家長匯報學生在校狀況,相互溝通,主動爭取家長的支持與協作,主動宣揚科學的教育思想和方法,虛心聽取家長對學校管理、老師教育的看法和建議,形成學校、家庭、社會共同育人的合力。
學校主動引入激勵機制,注意在物質動力、精神動力、信息動力等幾個方面實行措施,充分調動老師的工作主動性,激發老師熱愛本職工作的熱忱。
1、學校盡最大努力改善老師的物質生活條件和教學工作條件,進一步調動老師的主動性。改善老師工作環境,加快學校的教育現代化建設,創建團結、和諧、敬業、進取的良好工作氛圍,為每一位老師充分發揮自己的才能創設平臺,激發老師工作的主動性和主動性,優化安排方案,建立科學合理的安排激勵機制,使老師的勞動價值在經濟上得到合理體現。
2、建立目標激勵機制,用目標引導人心,凝合人心,鼓舞人心。一是學校發展的長遠目標:創建一流的學校。老師工作目標:“今日我以學校為榮,明天學校以我為榮”,樹立“想干事、干好事、干實事”的責隨意識。二是建立以校長為首的領導班子的人員激勵機制,領導班子重視自己的品德修養,以德育德,以情感人以人為本,讓老師始終在一個充溢人情味的環境中工作。三是結合社會、學生、家長的監督看法,全面、公正、公允地評價老師業務實績,與評優評先、職稱晉級掛鉤,體現師德與業績并重,實力與效果相成的原則,激發老師進行師德教育的動力和自覺性。
3、適應信息化社會,增加信息動力。學校加強教育現代化建設,多途徑培育老師適應信息化社會的實力,用現代化手段提高教學效益,實現教育教學的少投入,多產出。我校堅持不懈地抓好師德建設,領導班子團結協作,全體老師銳意進取,老師隊伍整體素養得到了較大提高,有力地推動了素養教育的全面實施,學校聲譽越來高,得到了上級領導的確定和廣闊人民群眾的贊揚。在今后的工作中,我們將接著致力于打造一支高素養的老師隊伍,我我校教育教學工作的發展供應強有力的保證。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇十四
老師道德是老師的靈魂,我理解為“師魂”。在教育中,一切師德要求都基于老師的人格,而師德的魅力恰恰從人格特征中顯示出來。“為人師表”、“以身作則”、“諄諄教導”、“誨人不倦”、“躬行實踐”等,既是師德的規范,又是老師良好人格品行特征的體現。特此為從教標準仔細學習《老師法》、《中小學老師職業道德規范》、“十要十不準”等法律法規和規范要求。從思想上明確作為一名老師應遵循的職業道德規范:
這是老師最基本的要求,可彌補家庭和社會教育的不足,使老師的.影響許久地保存在學生的內心深處。不論在生活還是在學習上,我都做到言行一樣、嚴格要求、敬重和信任,了解學生的特性、個體差異,實行不一樣的教育方法,因材施教。關愛每一個學生,不讓一個學生掉隊。
“不求回報的歡樂,是人生中最大的歡樂”這是我的工作信條。忠誠于人民的教育事業,勤勤懇懇、兢兢業業,聽從領導,不打折扣,仔細、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中,身正為范,嚴于律己,寬以待人,查找不足,剛好訂正,在老師和學生中樹立良好的形象。才不愧為人民老師的稱號。
學高為師,做一位老師,假如僅有工作熱忱是遠遠不夠的,還應具有廣博的學問。在工作中,虛心向有老老師學習、請教,取長補短,大膽實踐,勇于創新,仔細鉆研教材,探討教法,選取敏捷多樣的教學方法進行教學。學問無止境。在我的工作中,留意從各個方面來充溢自我。自費訂閱有關的專業書籍,報刊,專心參與教研室組織的各項培訓,學習網絡學問等。
俗話說:“教育無小事,事事是教育;教育無小節,節節是楷模。”老師的一言一行,一舉一動,都有可能給學生予扶危定傾。為人師表,身教重于言傳。我必需以《老師職業道德修養》規范自我的言行,在這半畝方田里勤耕力作,用自我豐富的學問,風趣的談吐來折服學生的心。用自我端莊的儀表,得體的舉止感化學生的行為。用自我高尚的師德,真誠的師愛,為師之責塑造學生的靈魂,讓自我的生命之火為教育事業而燃燒。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇十五
自去年起,x實驗幼兒園積極投入到師德師風建設活動中,并以此為契機,對全園的師德師風建設工作實行了真抓實管的工作措施,現針對活動的各項情況做以總結如下:
一、注重學習、提高素養。
根據本次活動的指導思想,我園開展了活動動員大會,抓住政治學習、迎新、三八活動等時機,做好對全體教職工“師德師風建設”的宣傳工作,并把《中華人民共和國教師法》、《中小學教師職業道德規范》作為學習的主題與內容,大力推進我園教師職業道德建設工作,全面提升了教職工職業的道德素養。
二、主題鮮明、目標明確。
我們明確了師德師風建設活動以“弘揚高尚師德,明確師德規范,做人民滿意的教師”為主題,針對我園制定的“熱愛學生教書育人,愛崗敬業刻苦鉆研、務實創新甘于奉獻、廉潔從教為人師表”職業精神,督促我園每一名教師對比職業精神進行自查,并以上述職業精神為教職工日常考核的主要依據,真正達到培養政治素質過硬、職業道德崇高教職員工的目標。
三、活動豐富、方法得當。
(一)、以讀書活動促進教師素養的提高。
為了加強教師自身素養,提高師德水平,我園圍繞師德教育每月有重點的開展讀書活動。
1、組織教師每人至少讀一本教育專著或道德修養類的好書。
2、每位教師在讀書后都寫了一篇讀書心得。
3、組織教師根據自己的讀書心得開展以年級組為單位的“讀書交流“活動,并將優秀的讀書筆記刊登在網站上。
(二)、以樹立典型來激勵教師積極奮進。
在幼兒園教師內根據教師的日常工作情況及月考核情況,找出真正出色的典型教師,例如:王麗娜教師產后按時上班,默默無聞、積極奉獻。為了盡快將班級工作做好,她經常放棄每天一小時的哺乳假,全力以赴地投入到工作中,不計時間,不計報酬。每天辛勤工作,但毫無怨言,用自己的行動真正詮釋了共產黨員、優秀教師的真正含義。我們以這些先進教師的事跡,激勵全體教師愛崗敬業、廉潔從教,增強了教師們勤奮工作的動力,促進了幼兒園各項工作的開展。
(三)、抓實做細,效果顯著。
針對園內年輕教師、新教師多的情況,幼兒園從點點滴滴抓起。教師的言行舉上,是衡量一個教師文明程度高低和標準之一。我園從教師的語言抓起,要求在與人交往溝通過程中,禮貌用語,不講反話、不諷刺挖苦,更不允許講粗話。教師的語言得到了規范;投放意見箱,以便家長對教師的言行予以監督,鞭策我園搞好師德建設,每學期均已無記名投票的形式了解師德師風情況。組織開展健康積極的文體活動,活躍身心。每年都要舉辦新年運動會、迎新聯歡活動、遠足等多種活動,通過活動消除工作中的疲勞,凝心聚力,快樂工作、快樂生活。我們還邀請心理專家、派出所領導等在教師中開展法制教育、心理健康教育等,嚴禁教師參與“黃、賭、毒”活動,嚴禁教師有違法亂紀現象。
為了形成積極向上的師德師風氛圍,幼兒園還增加師德建設的投入。投入一部分經費用于獎勵優秀團隊、師德標兵,還將一部分經費用于開展豐富多彩的活動凝心聚力。
思想道德建設是一項潛移默化的長期熏陶工作,在“潤物細無聲”的移情教育下,我園的青年教師思維活、觀念新,工作積極,樂觀向上,形成了一支充滿活力的高素質的教師隊伍。
(四)、抓好評議、促進發展。
針對幼兒園實際情況,我園開展了以下評議活動:
1、教師互評。組織教師開展互評活動,在評議中找不足,促進工作的開展。
2、家長評議教師。我園在以往開展家長評議活動的基礎上,繼續做好評議工作,并對評議結果及時的進行整理、反饋,促進了教師師德水平的提高。
四、活動開展的具體步驟與措施。
第一階段:學習動員階段。
1、制定實施方案。依據上級下發的實施方案,根據我園實際情況,制定了切實可行的實施方案,及時上報系統黨委。
2、召開了動員大會,進一步提高了教師思想認識,鼓勵教師積極參與活動當中。
第二階段:活動實施階段。
1、組織教師進行了學習。通過政治學習、業務學習、自學等形式組織全體教職工認真學習《中小學教師職業道德規范》等內容,舉行了《師德師風建設書》簽約活動,并在教師間開展了以“愛崗敬業、樂于奉獻”為主題的演講比賽活動。
2、通過豐富多彩的活動開展師德建設活動。通過看“教師事跡報告”、觀看影片、座談、先進評比等形式,深入開展了師風師德建設活動。使全體教師真正做到愛事業、愛孩子;真正樹立良好教風。建立師德教育長效機制,制定近期整改措施和長遠規劃。
3、對先進事跡、先進典型進行了大力宣傳、表彰。師德建設重在宣傳,貴在堅持,幼兒園充分利用好學校櫥窗、媒體等宣傳陣地,開展師德主題宣傳教育活動,以濃厚的專題教育氛圍,激發了教師的參與熱情,努力形成學校重視師德,教師注重師表,學生尊重教師良好師德建設氛圍。
4、完善制度建設。我園根據活動要求,積極主動的強化措施。建立了師德記錄檔案,對師德件事各項活動、獎懲情況等做以記錄。強化監督,設立監督電話,接受各方面監督。實行了“師德師風一票否決制”,將教師職業道德考核結果作為教師年度考核、職稱評定、績效工資、評優等得重要依據。
在第三階段:總結上報階段。
在前兩階段活動開展的基礎上,我園認真總結,整理了活動開展的各項情況,并及時上報。
加強師德建設,就要求每一位教師從小事做起,從自我做起,率先垂范,做出表率,不斷樹立良好的教師職業形象,不斷提升自身的人格魅力和職業素養。展望未來,任重而道遠,師德建設是一項長青工程,我園將不懈努力,不斷賦予它新的內涵,讓我園教師形象之花開得永遠燦爛。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇十六
老師們、同學們:
大家上午好!
在這秋風送爽、碩果飄香的八月里,在這美麗如畫的校園里,我們又迎來一個新的學年。送走了900多名已畢業的高三學子,又迎來了1000多名朝氣蓬勃的高一新同學。你們的加入,使中這個大家庭更加充滿生機和活力。在此我代表學校對全體新同學的到來表示熱烈的歡迎!向高二、高三年級的同學表示親切的慰問!同時向辛勤工作的全體教師表示衷心的感謝和崇高的敬意!預祝全體師生在新的學期里:工作順利,學習進步,身體健康,心想事成!
老師們、同學們,經過一個暑假的休息,大家又滿懷信心的回到了工作和學習崗位,我相信大家會在新的學期里認真學習、踏實工作,爭創佳績。在新的學期里,我們全體教職工會將以高度的職業責任感履行好工作職責,完成工作任務。我們看到,高二、高三年級的同學,精神抖擻,意氣風發,決心在新的學期里一鼓作氣,高奏凱歌;高一年級的新同學,剛剛放下手中的行李、告別送行的父母親人,眼睛里流露著驚喜與好奇,生氣勃勃的站到了我們面前,你們將會以嶄新的姿態投入到新的人生之旅,拼搏不息,戰斗不止!時光已經為我們打開了一扇曼妙無比的大門,等著我們去尋找,去發現,去創造!
剛剛過去的~xx年度,是我校在省級特色教育的平臺上強勢發展的一年,在全體師生的共同努力下,各項工作順利完成了預定的目標,教育教學取得了可喜成績,開創了良好的局面。
在這一年,我校全面推行課堂教學改革,推進“五步三環”高效課堂建設。在課堂上,不論是實驗班還是平行班,不論是自主學習還是合作探究和體驗學習,同學們都熱情參與,積極學習,討論問題比以前更主動,回答問題比以前更積極,主動學習的勁頭比以前更足,一年來,涌現了許多優秀的學習小組和學習明星。正是在這樣的背景下,我校的教育質量得到了極大的提高,不論是高考,還是縣里的統考,都取得了豐碩的成果。
回顧剛剛結束的高考,學校再創輝煌:在當年中考全縣前xx名我校僅招54人的情況下,今年一本上線98人,二本以上上線281人,600分以上高分13人,取得新的輝煌。其中,中考成績全縣168名的張xx同學以648分獲得高考全縣理科第三名,中考成績全縣183名的石xx同學以638分獲得高考全縣理科第10名,中考成績全縣20名和323名的湯、卿以637分并列高考全縣理科第11名,我校150%完成教育局高考預測目標,超預測目標人數多于全縣其他學校超人數的總和。254、252班一本上線率超過50%,二本上線率超過90%。253、249班二本上線率超過70%。體育生上線7人,創歷史新高。
在上學期末全縣教學質量檢測中,高二年級(即現在的高三年級)共有5名同學進入全縣理科前十名,28名同學進入全縣理科前100名,118名名同學進入全縣理科前400(當年中考全縣前400名僅占62人,前十名無一人),這些數據,與上一屆同學相比,都有所提高。其中,258班羅xx同學以649分的高分獲得全縣理科第一名,258班何以631分獲得全縣理科第四名,257班何xx630分獲得第五名,257班劉xx627分獲得第六名,258班盧xx617分獲得第十名。文科方面,261班的羅獲得全縣第二名。
高一年級(現在的高二年級)方面,288班岳以554分獲得全縣理科第一名,288班吳xx同學以537分獲得全縣第2名、288班莫xx同學以535分獲得第3名,另外,288班廖、張、李分別以獲得全縣第6名,第8名和第10名。共有114名同學進入全縣前400名,(去年中考全縣前400名我校招生71人)。
同學們,數據也許枯燥,但是,我們只有在比較中才能發現我們的進步,樹立更大的信心,爭取更大的進步。每一個分數段的數據的提升,都是全體師生心血和汗水澆灌的結果,是值得我們驕傲和自豪的,更值得我們好好珍惜,并繼續努力。
百尺竿頭更進一步。在接下來的一年里,我們將在高效課堂建設方面做出更大的努力,通過不斷完善“五步三環”課改模式,進一步提高教學質量。為此,在本期開學之初,我們就對高一的班主任進行了“高效課堂小組建設”的課題培訓,對全體高一任課教師進行了“高效課堂建設教學方法”培訓,學校還將對幾年來的高效課堂建設經驗進行總結,出版一本這方面的校本教材,為今后的教學提供更多的借鑒。另一方面,學校向同學們提出了更高的要求,在接下來的一個學年,我們的奮斗目標是:
高一年級在縣期末統考中力爭前十名2-5人,力爭奪得第一名,全縣前100名力爭占到25%。
除了大力推行高效課堂建設外,一年來學校在特色教育方面也下了很大的功夫,體育的模塊教學、大課間活動、社團活動的開展、特色德育的開展、校園運動會(田徑運動會和足球運動會)的舉行,等等,都極大地豐富了同學們的校園生活。今年上半年,民族中學、xx市xx中學、中等兄弟學校慕名來我校交流特色教育經驗。本學期,學校成立了特色教育辦公室,加強了對特色教育工作的領導和管理,在今后將投入更多的人力物力和財力,把特色教育辦得更加出色,為同學們的自身發展及健康成長營造更好的環境。
說到營造更好的學習環境,我在這里要向同學們介紹學校的一個新舉措——添翼校園信息化管理平臺建設。添翼校園信息化管理平臺是國家對貧困地區學校的一個扶助項目,在隆回,國家扶助的是隆回一中,在,國家電信首選的就是我們學校。為了搞好這個平臺建設,電信公司先期已經無償投資了數十萬元,它采用一卡通的方式,既可以讓同學們憑卡在學校開餐、購物、出入校門、撥打親情電話,又可以讓我們的家長通過電信手機及時了解我們在學校的表現,甚至能看到我們在教室里學習的情況。可以說,添翼校園信息化管理平臺既給我們帶來了生活上的便利,又為我們的自我管理增加了一道防線,當我們在松懈的時候,我們的家長正在遠方為我們鼓勁加油。用好這個平臺,對我們的學校管理、對同學們的成長都有極大的幫助。隆回一中今年的新生家長絕大多數都用上了這個系統。我們要求,我們的新生也要用好這個系統,高二高三的同學提倡使用這一系統,學校在三年之內全面推廣,從而使學校的管理真正進入數據化時代,使學校管理上一個階梯。
同學們,在學校的發展史上,過去的一年是不平凡的一年。學校的每一點變化、每一個進步,都凝聚著全校教師的勤勉垂范和莘莘學子的不倦探索。一個個真實的數據,一串串閃光的足跡,都是大家不斷奮斗的見證。正是因為大家的努力,新邵八中才變得豐富而有內涵,在此,我代表學校向老師們、同學們表示衷心的感謝!
當然在過去的一年里,我們也存在著一些不足。一些同學的學習目的不明確,學習上時有松懈;一些同學學風考風不好,平時不努力,考試靠抄襲;一些同學行為習慣不好,亂扔亂吐現象嚴重;一些同學對于學校的公共財物不夠愛惜,有意無意破壞學校的公共設施。更嚴重的是,各種違紀現象時有發生,甚至還出現打架斗毆等嚴重違紀行為。
為此,在新的學期,學校對同學們也提出了更高的要求。
一、學會做人,不斷完善自己,做一個人格高尚的學生。在學校期間,就要為《大學》里面提到的“修身齊家治國平天下”打好堅實的基礎。而學會做人,應該從小事做起,千萬不要好高騖遠,“不以善小而不為,不以惡小而為之”。同時也要有與人為善、尊師愛友的良好品質,以博大的胸懷、真摯的愛心對待所有的人,這樣在我們的身邊才會洋溢著一片和諧、美好的氣氛。
二、要做一個擁有良好行為習慣的學生。養成教育一直是我校常規管理的重點,我們要求每一位學生都要養成良好的行為習慣,都能夠自覺按照《中小學生日常行為規范》來要求自己。記得在今年的軍訓期間,每天訓練過后,田徑場一片狼藉。這是一種很不好的行為習慣,希望同學們經過高中階段的學習,改變不好的生活習慣和不良的生活習氣,全面提高自己的綜合素質。
三、要牢固樹立安全意識。最近網絡上報道了好多起大學女生出行遭遇危險甚至丟失生命的事件。所以,同學們一定要聽從學校和老師的教導,上樓、下樓、出操、課間活動、開餐、上學、回家等,都要把安全放在第一位,決不能開展危險性活動,要密切地與老師聯系,發現問題及時向學校和班主任報告,提高自己的安全防范能力。同時要遵守交通規則,注意飲食衛生,加強體育鍛煉,不斷提高自己的體質,保護好自己的人身安全。
四、學會學習。關于學習的方法,我想老師們已經給我們講了很多,大家可能也有自己的一套方法,在這里我就不多說。我只是要提醒同學們,經過一個漫長的暑假,希望同學們以最快速度進入學習狀態,全身心投入到學習中去。光陰似箭,日月如梭,這就要求我們來不得半點松懈和馬虎,對自己的將來負責就必須對自己的現在負責。
同學們,新的學年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。校園因你們而生機勃發,老師因你們而欣慰自豪。我衷心祝愿大家身心健康、學習進步,成為一名志存高遠,品德高尚、談吐風雅、水平高超的優秀學生。無論遇到什么困難,都不改初衷,無論遇到什么挫折,都矢志不渝。成功與勝利,永遠屬于那些具有遠大理想、頑強毅力、堅定信念的人。
同學們,老師們,新的學期已經開始,新的目標和任務等待我們去完成。我們要抓住機遇,迎接挑戰,以嚴格的學校管理,務實的教育教學質量,良好的社會聲譽,去追求我們的目標,實現我們的愿望。相信經過我們大家共同努力,一定能取得理想成績,使中真正成為邵陽市乃至全省、全國有影響的特色高中。
最后,祝老師們身體安康,工作愉快,祝同學們學習進步,健康成長!祝同學們的夢想早日實現,祝我們的八中夢早日實現!
謝謝大家!
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇十七
依據連訓練局關于認真學習人民來信的文件精神,我校認真開展了師德師風集中訓練活動。現將此活動的學習訓練階段工作小結如下:
為切實加強集中訓練活動的領導,學校特地建立了師德師風集中訓練活動領導小組,由校長任組長,切實加強對師德師風集中訓練活動的領導,把此項活動列入學校訓練教學工作中的一個重要組成部分,并進一步完善了老師師德檔案記錄。
在學習訓練階段中,學校召開了動員大會,組織全體老師學習了市訓練局和《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干看法》、《公民道德建設實施綱要》、連云港市《關于進一步加強中學校老師職業道德建設的看法》和《關于進一步加強老師隊伍建設的看法》等文件精神,另外還組織觀看中國訓練電視臺拍攝的《為了生命的付出》和中央電視臺拍攝的'《奠基中國》等專題片以及訓練政策法規。
我校在此活動中,我鎮以完小為單位,選擇實行集中學習與個人分散學習相結合的方式,做到了學習有內容、有記載、有體會、有考核。
我校在師德師風學習訓練階段,特地組織召開了學習動員大會,分成五個組進行集中學習和會議相互溝通。每周學校組織一次時間不少于半個小時集中學習,出板報5期,學5/9校狀況反映兩期,并在學校宣布傳達欄上開拓了師德師風集中訓練活動的專題。老師學習筆記達3千余字,收到心得體會128篇。在4月24日,學校召開了師德師風集中訓練活動學習訓練階段總結、閱歷相互溝通、體會暢談會。在學習訓練階段,我校留意了幾個結合:一是與訓練相結合;二是與搞好訓練教學工作和強化訓練科研相結合;三是與做好同學平安工作、同學鞏固工作和訓練收費工作相結合;四是要與加強未成年人思想道德建設工作相結合。通過深入到到學習,全體老師把握了開縣搶險救災、愛惜同學優秀老師群體的精神實質,并將其轉化為了內在的精神動力,促進了職業道德的自我完善、自我約束、自我提高,收到了特別顯著的效果。
我校將在下階段(對比檢查)開展對老師師德師風進行綜合分析,整理本單位和個人的成果和問題,爭論制定出具體針對性、實效性和可操作性的整改方案和具體措施,并聘請社會各界人士和同學家長代表進行監督我校師德師風建設,進一步取得社會、群眾對訓練的確定和支持,增加為人民服務的意識,提高黨員干部自身素養,辦人民滿意的訓練,真正依據老師職業道德規范的要求,愛崗敬業,無私奉獻,廉潔從教。樹立一切為了同學,為了同學的一切的思想,以高尚的情操引導同學德、智、美全面進展,做讓人民滿意的老師。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇十八
本學期我們學校組織全體教師謹慎地開展了師德師風學習,通過集中學習、自學等多種方式,使我們提高了對師德師風的相識,此時此刻我把自己在這方面的工作總結如下:
成年人愛護法》、《預防未成年人犯罪法》等,并按要求記好了學習筆記,完成了個人論文、自查報告、心得體會、工作反思、教育隨筆、教育案例等內容。通過學習,我能嚴格要求自己,奉公遵守法律,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業,為人師表。堅持以身作那么、嚴以律己,增加自身的自控實力,限制自己的心情,始終保持良好、平和的心境精神飽滿地投入工作,平常踴躍參與全校的各種集體活動,支持并協作其它部門開展好各種活動。
教育是學校工作中的重中之重,我負責的是德育工作,而德育工作的秘訣就是“愛”。師愛是宏大的、神圣的。在日常的教育教學工作中,我熱愛每一個學生,了解學生,不蔑視學生,和學生一起活動、嬉戲,建立了民主同等、親近的師生關系,爭做學生的良師益友。此外,我也很敬重、理解、信任學生。敬重學生的人格,理解學生的要求和想法,理解他們的無趣和天真,信任他們的潛在實力,每次開展活動時都放手讓學生參加,讓他們在實踐中熬煉,在磨練中成長。愛學生的同時我也嚴格要求學生,對學生不嬌慣、不溺愛。對他們的`缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。作為一個少先隊輔導員,我有責任引領孩子們張開志向的風帆,駛向夢中的此岸;我有責任引領他們插上才智的翅膀,翱翔在無盡的天空。在我的愛心教育下,學生的綜合素養正在逐步提高。
思想來武裝自己,更加深化細致地做好學生的思想工作,通過豐富多彩的少先隊活動讓學生在寬松開心的環境中承受良好的教育。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇十九
古人云:學高為師,德高為范。師者,所以傳道、授業、解惑也。德,指道德、品行、思想品質。作為一個光榮的人民教師,必須具備高深的學識和高尚的情操。我認為:做一個現代合格的教師,首先要具備高尚的師德和無私的奉獻精神,還要具有淵博的知識。
一個選擇教師職業的人,首先要熱愛教育事業。因此“為教育事業奮斗終身的獻身精神”把忠誠于人民的教育事業,看成是教師的美德,是我緊記的,要像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人。干一行,愛一行,工作勤勤懇懇、兢兢業業,服從領導,不打折扣,認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務,是我要做的。
在工作中,我嚴于律己,寬以待人。時刻嚴格要求自己,找出缺點,及時改正,對別人的缺點盡量寬容。教書育人,為人師表,注重教師形象,在師生中形成良好形象和和諧氛圍,無愧于人民教師的稱號。
有教育調查表明:知識淵博、教法得當的.教師,教學效果就好,學生就喜歡。做一個合格的教師,如果只具有工作熱情是遠遠不夠的,還要具有淵博的知識。我在工作中,虛心向其他教師學習、請教,取人之長,補己之短。大膽實踐,勇于創新,認真鉆研教材,探討教法,選擇靈活多樣的教學方法進行教學,取得了較好的教學效果。
一個合格的教師,還要有良好的語言修養。在我的工作中,注意訓練和提高自己的語言表達能力,講課時,盡量做到語法正確、合乎邏輯,語言生動、有趣,抑揚頓挫,言簡意賅。
熱愛學生不僅是人民教師道德的一個標志,而且是人類道德的一個標志。教師熱愛學生,可以彌補家庭和社會教育的不足,形成學生的良好情感,使教師的影響長久地保存在學生的內心深處。要做一個合格的人民教師,還要熱愛學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。作為班主任,更應該更好的了解、愛護學生。只要我知道的,我力所能及的,我都管。學生鬧矛盾,我給處理;學生犯了錯誤,我耐心說服教育,使學生真正認識并改正錯誤。我還抽時間給學生談心、交流,和學生共同活動,縮短了師生距離,增進了師生間的相互了解,等等。
在我看來,一個老師能取得學生的信任,讓自己的工作順利進行,讓學生健康活潑地成長,這就是他的成功和欣慰。只有這樣,他才能真正體會到當人民教師的樂趣。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇二十
四月初,四中進行了一次師德師風學習活動。所有教師都莊嚴地簽下了承諾書,并且寫了師德師風學習心得。下頭,跟大家分享一下我的心得。
實習已近倆月,對于教師這個職業我是既陌生又熟悉。陌生是因為教學經驗極度缺乏,教學明顯感到心有余而力不足,對于“問題教學”還需要進一步的研究,我們需要學習的東西太多了。熟悉是因為適應了四中的環境,也認識到了學生的情景,對于學校的管理模式也清楚了。雖然“問題教學”實施的還不好,可是基本的四環節還是有的,需要的是完善。
俗話說:“做教師難,做好教師更難。”因而師德師風學習十分必要,尤其是對于教師這樣一個特殊的職業。“師德”就是指教師應具備的最基本的道德素養;師風是指教師這個行業的風尚風氣,就像我們平時所說的愛崗敬業、教書育人、為人師表、誨人不倦、有教無類……在以后的工作中我要做到幾下幾點:
1熱愛教育事業。教師的工作是辛苦的,也是神圣的,教書育人需要感情、時間、精力乃至全部心血的付出,這是師德的首要條件。
2熱愛學生。教師要尊重學生,發現學生性格中的閃光點,多與學生交流,了解學生內心的想法,平等對待每個學生。
3學無止境。要給學生一杯水,教師自我就要有一桶水。教師擔負著教書育人的重任,必須由真才實學,并且根據時代的提高完善自我,有創新精神,在教學中提煉師藝,升華師計。
我們要做的很多,以上幾點是遠遠不夠的。我們要規范自我的行為,提高自身的素質,在平凡的崗位上,發揮出不平凡的力量。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇二十一
本人從教以來,認真貫徹黨的教育方針、政策,遵守國家憲法與法律,學習和宣傳馬列主義、毛澤東思想和中國特色的社會主義理論。時刻以黨員的要求來約束自我,鞭策自我。
僅有熱愛祖國的教育事業,才能為教育事業而努力奮斗,盡職盡責、教書育人。一向以來我都認真的對待每一位學生。無論是在課堂上還是課余時間,我都時刻注意學生的思想動態,做到及時發現及時糾正,從未傳播過對學生有害的思想。一向以來,我以校為家,本著校榮我榮,校衰我恥的榮辱觀,干好本職工作,從不撂挑子,只要是領導安排的任務,盡自我的努力保質保量地完成。
愛與職責是師德之魂,體此刻既愛“雙優”的學生,更多地關愛“欠發展的學生”,平等地對待每一個學生。對學生我總是努力做到動之以情,曉之以理,和學生心心相連,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。此刻時代變了,社會復雜,學生思想變化大,可是新型的師生關系給我們提出了新的要求,我們必須改變傳統的教育觀,我努力做到在關愛與嚴格要求學生上把握好分寸,學生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的動力。
認真研究業務,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改善教育教學方法,提高教育、教學和科研水平。謙虛謹慎,尊重同志,相互學習、相互幫忙、堅守高尚情操,發揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響。堅持學習教育教學理論,不斷地自我充電,因材施教。
我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同討論,探索教學規律,我不單單注意自我在學生心目中的形象,主動調解班主任與學生之間的摩擦,同時也注意樹立其他科任教師在學生心目中的形象,維護科任教師在學生中的威信,不在學生面前議論科任教師的“長短”。就是學生對別的教師有什么誤解,我也主動幫忙解決。
我一向認真做為人民靈魂的工程師—教師,就要有無私奉獻精神,社會體制由計劃經濟轉向市場經濟,很多行業都面臨著巨大的沖擊,教師也不例外,有的教師私設課外輔導班,收取補課費,有的教師向學生推銷學習資料,從中獲取回扣等等不正之風現象時有發生。從不做加強學生經濟負擔的事。不收禮,不吃請,不叫家長辦事。
作為一名教師,我深深體會到自我的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自我的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模范對學生做出表率。外出學校、注意自我的形象,不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自我要嚴于律已,堅持良好的生活習慣。經過近階段的師德師風教育學習,我深深地體會到“敬業,愛崗,奉獻”的內在核心。自我還存在著諸多不足及根源:
(一)教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑,甚至對某些教育政策的出臺持觀望的態度,其根源于本人主觀上思想怠惰,不思進取,客觀上理論修養不夠。
(二)業務有待提高,本人多年從事中高年級數學科教學及電腦教學,此刻已是新教材,似乎是對教材很熟悉了,其實只是很膚淺地照本宣科而已,還不能更熟練地駕御各極教材,不能與時俱進,其根源于思想僵化,仍不夠進取。
(三)教研力度不夠,本人雖然是我校數學科骨干教師來,對年青教師仍是輔導不夠,只是在本校聽聽課,評評課,沒有把教學經驗總結下來,沒有制訂好培訓計劃,繼續與年青教師們探討,同時很少寫教研論文;只做井底之蛙,沒有走出學習,究其原因,教學管理任務重,時間少,寫作水平低,指導經驗不夠,不善于積累。
(四)教學有分心的現象,有時因為離家庭較遠,自我卻住在學校,難免會加倍思念家人,牽掛愛人,盡管多年來沒有影響到學生的成績,可是如果能一心一意地工作,也許會更出色。
師德師風個人教學工作總結大全(22篇)篇二十二
什么是師德師風?師德是教師具備的最根本的道德素養;師風是教師這個行業的風氣風氣。愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類這都是師德。“十年樹木,百年樹人〞,踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。選擇了教師,也就選擇了無悔的人生。將近十年的教師生涯,我深深地認識到蠟燭事業,春蠶事業的甘與苦。也深切感受到師德師風建設的重要性。先將本次師德師風個人總結匯報如下:
一個熱愛教育事業的教師,同時也是應該熱愛自己的教育對象——學生。教師在教育活動中要處理好各種人際關系,而師生關系那么居主導地位。師生關系是否協調直接關系到教育方針的貫徹和教育目的的實現,而協調師生關系的關鍵是教師要熱愛學生。我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最根本的道德素養。一個教師只有熱愛學生,才會依法執教,無微不至地關心學生的健康成長;才會愛崗敬業,樂于奉獻,竭盡全力地去教育學生;才會自覺自愿地約束自己,標準自己的言行,更好地做到為人師表。蘇聯教育家捷爾任斯基說:“誰愛孩子,孩子愛他。只有愛孩子的人,他才能教育孩子。〞沒有愛,就沒有教育。是否熱愛自己的學生,實際上也就決定了教師教育工作的成敗。原蘇聯教育家贊科夫認為:當教師必不可少的,甚至幾乎是最主要的品質就是熱愛學生。熱愛學生,必須了解學生,尊重學生,時刻把學生放在心上,體察學生的內心世界,關注他們在學習、生活等方面的健康開展,同情學生的痛苦與不幸,與學生建立起和諧、友愛的師生關系。一位師德高尚的老師,不只是愛少數學生,而是愛每一個學生,愛全體學生,尤其要關心、保護、幫助家庭有困難、學習落后、身患疾病的同學。在這方面,我特別注意,針對留守兒童越來越多,留守兒童缺少更多的關心和保護,我加強對留守兒童的關心和保護,從生活、學習、心理給予更多的輔導,使其健康、茁壯成長。我班王小明同學,父母6年沒在家,和爺爺奶奶生活在一起,性格孤僻,沉默寡言,學習成績較差,了解情況后,我及時和他溝通交流,并留他在家吃飯,時間久了,也活潑了,成績也上來了,見了老師也愛打招呼了,有禮貌了許多。
父母是兒童的第一位和永久的教師,他們在人的一生成長中具有舉足輕重、不可替代的作用。蘇聯教育家蘇霍姆林斯基認為:“學校與家庭是兩個并肩工作的雕塑家,有著相同的理想觀念,并朝著一個方向行動。在創造人的工作上,兩個雕塑家沒有相對對立的立場是極其重要的。〞尊重家長,引導家長了解、參與、監督學校的教育工作,才能充分發揮家長的監督教育作用,使學校教育和家庭教育有機地結合起來。為了調動家長積極參與學校教育,我不定期通過電話與家長聯系,對學生的表現進行具體分析,這一做法,使家長對班級開展的各項活動都很關心。他們提出的合理化建議,給我開展教育教學工作提供了有益的幫助。在實際工作中,我把學生在校的表現以各種行式及時反應給家長,使家長能夠詳細地了解到孩子在校的紀律、學習、勞動等各方面的表現,再請家長把孩子在家里的表現及時反應給我。這一做法取得了非常好的教育效果。及時地了解到學生在家的各種表現,為我真實全面地了解學生、對學生進行思想教育提供了非常珍貴的資料。我長期堅持這種信息交換,與家長達成共識,共同優化育人環境。家長是一支蘊藏著巨大教育潛力的隊伍,他們中間很多人的素質并不低于教師,教師只有放下架子,經常虛心地聽取家長的批評和建議,才能調動家長參與學校教育教學的積極性,不斷改良自己的工作。
屈指算來,將近二十多年的教學生涯,當我看到同學們有的成了技術熟練的會計,有的成了獨當一面的廠長,有的成了給農民們排憂解難的"農業技術員,有的成了醫術非凡的年輕醫生,有的和我一樣踏上了教育崗位……我漸漸從內心體會到了桃李滿天下的快樂。對教師職業的熱愛,給了我樂教勤業的巨大動力。那么,到底怎樣做才能塑造一個好老師的形象,讓學生喜歡上你呢?我認為教師專業水平的上下是學生喜歡的標志之一。有人說過:一個優秀的教師,必須有四大支柱,有豐厚的文化底蘊支撐起教師的人性,高超的'教育智慧支撐起教師的靈性,宏闊的課程視野支撐起教師的活性,遠大的職業境界支撐起教師的詩性。是啊,一個沒有豐厚的文化底蘊的教師,根本不可能給學生的生命鋪上一層溫暖的、純潔的底色。博學多才對一位教師來說是十分重要的。因為我們是直接面對學生的教育者,學生什么問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底〞。沒有廣博的知識,就不能很好地解學生之“惑〞,傳為人之“道〞。但知識絕不是處于靜止的狀態,它在不斷地豐富和開展,每時每刻都在日新月異地發生著量和質的變化,特別是被稱作“知識爆炸時代〞、“數字時代〞、“互聯網時代〞的今天。因而,我們這些為師者讓自己的知識處于不斷更新的狀態,跟上時代開展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學內容和方法,顯得更為重要。否那么,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水。
為了培養更多更優秀的人才,今天的我倍加珍惜自己的崗位,備課、上課、批改作業、管理班級對我來說不再是平凡、瑣碎的單調勞動,而是成了我展示個人才能的舞臺。不斷研究教育教學方法,尋找科學的育人規律,是勤業樂教的重要表達。教師工作的純熟性源于他的積極進取和勤奮精業精神,只有樂教勤業的老師,才能全面、深刻地認識到教育工作的偉大意義,才能為教育工作本身所具有的樂趣而深深吸引。我越是勤奮工作,越是能體會到教師工作的無窮魅力。
總而言之,通過師德學習,我認識到加強師德修養對自己教育教學工作的推動作用。我相信自己在今后的教育生涯中一定會不斷提高對教師道德的再認識,標準自己的行為,隨著時代的前進,不斷地更新自我,以身作那么,率先垂范,真正做到寓德于教,為人師表。