生產的過程中，需要注重質量控制和效率提升，以不斷提高產品的競爭力和用戶體驗。生產是社會經濟活動中至關重要的一環，它直接關系到國家的發展和人民的福祉。在生產中，我們應該注重員工的培訓和發展，提高他們的技能和專業知識。以下是小編為大家整理的生產管理范文，供大家參考學習。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇一

3.協助主管做好生產管理和成本控制;。

4.根據缺貨情況和出貨需求制定生產計劃，并組織落實生產;。

7積極組織員工進行安全技術技能培訓，提高員工整體素質;。

9.配合計劃做好緊急出貨產品的優先處理;。

10.負責包裝現場內"8s"工作的具體開展及維護;。

11.收集資料匯編包裝各種數據，及時分析并上報主管;。

12.執行部門主管所安排的其它臨時性的工作。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇二

聯系方式：

婚姻狀況：未婚身高(cm)：175。

自我評價。

本人為人誠懇，活潑開朗善于交際，注重團隊協作精神，不斷改善創新作業流程，積極聽取個人建議，品質意識深刻，做事認真仔細負責，對erp系統\電腦辦公軟件操作熟練,盡力給公司節約成本。

求職意向。

期望工作類型：全職。

期望從事行業：其他行業,電子元器件/儀器儀表。

期望從事職位：技術/工程,運營/管理,生產/采購。

期望工作地點：東莞,深圳,珠海。

工作經驗。

20xx/9-20xx/9xx電子廠。

工作地點：東莞。

工作職位：班長。

工作職責和業績：主要負責dip段的管理，根據作業指導書排線，安排人力作業，不良率有效管控，新進人員作業技能培訓，配合上級領導做到隨時發現問題，立即做出改善對策，并做改善結果追蹤。

20xx/xx-20xx/5xx電子(深圳)分公司。

工作地點：深圳。

工作職位：組長。

20xx/5-xx電子科技有限公司。

工作地點：東莞。

工作職位：組長。

工作職責和業績：主要負責各種電芯成型與fuse段的生產管理，人員的.技能培訓，團隊協作意識的培養，不良數據的詳細統計，不良點的有效改善，及時追蹤人、機、料、法、環問題的改善結果，不斷提升產線生產效率，物料損耗進行有效控制，相關部門問題點的溝通與解決。

教育背景。

20xx/6-20xx/8四川省xx學校。

學歷：中專。

專業：電子信息類：電子。

描述：電子維修和元件認識。

培訓經歷。

20xx/9-20xx/2xx科技。

培訓地點：

專業及證書：波峰焊的操作：

描述：應公司要求我們學習了波峰焊的操作，并對該設備的維護與維修進行了培訓。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇三

一、及時傳達上級主管下達的生產任務指標，嚴格按照上級指示要求做，切實掌握跟進生產計劃、產線產能(進度)物耗，以達到供需平衡。

二、合理安排生產，每天分析本拉質量、產量、生產效率、物料損耗有無達到目標，分析原因予以解決。

三、嚴格按工藝文件進行生產，對違反工藝文件規定作業的員工及時準確的做出相應糾正并給予績效考評。

四、巡查員工操作，發現問題及時予以解決或向相關領導反映。

五、每兩小時檢查一次拉上qc及維修報表，對同一不良出現5次以上的工位作業員做出原因分析并幫助糾正改善，對糾正改善后再次出現同類問題的員工給予考評和處罰。

六、檢查生產線，儀器設備的保養、點檢有無按相關文件規定執行。

七、協助上級推行5s管理，帶動全拉搞好現場管理，每日下班后安排本拉人員進行6s整理、整頓。

八、對本拉員工各崗位操作技能培訓，質量意識的宣導。

九、做好本拉考勤的統計工作。

十、在員工需要離開崗位時，頂替工位，保證生產正常運作。

十一、切實履行各項職責、上一級領導的合理安排，并配合各部門、位的工作。

十二、對本組所用設備、儀器、工裝夾具、測試架掌握其規格、功用并隨時跟蹤使用情況，若有壞損應及時報備給予更換。

十三、對欠料、混料、來料不良、短裝等物料異常要及時向上級反饋，每天必須跟蹤所在拉線未關閉制令單的情況，及時退料補料。并按時清尾結案入庫。

十四、完成其他上級交代的日常管理事務、并配合質量、工藝等部門工作。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇四

聯系方式：

婚姻狀況：未婚身高(cm)：175。

自我評價。

本人為人誠懇，活潑開朗善于交際，注重團隊協作精神，不斷改善創新作業流程，積極聽取個人建議，品質意識深刻，做事認真仔細負責，對erp系統\\電腦辦公軟件操作熟練,盡力給公司節約成本。

求職意向。

期望工作類型：全職。

期望從事行業：其他行業,電子元器件/儀器儀表。

期望從事職位：技術/工程,運營/管理,生產/采購。

期望工作地點：東莞,深圳,珠海。

工作經驗。

2017/9-2017/9電子廠。

工作地點：東莞。

工作職位：班長。

工作職責和業績：主要負責dip段的管理，根據作業指導書排線，安排人力作業，不良率有效管控，新進人員作業技能培訓，配合上級領導做到隨時發現問題，立即做出改善對策，并做改善結果追蹤。車間生產組長簡歷表格范例由精品信息網整理！

工作地點：深圳。

工作職位：組長。

2017/5-電子科技有限公司。

工作地點：東莞。

工作職位：組長。

工作職責和業績：主要負責各種電芯成型與fuse段的生產管理，人員的技能培訓，團隊協作意識的培養，不良數據的詳細統計，不良點的有效改善，及時追蹤人、機、料、法、環問題的改善結果，不斷提升產線生產效率，物料損耗進行有效控制，相關部門問題點的溝通與解決。

教育背景。

2017/6-2017/8四川省xx學校。

學歷：中專。

專業：電子信息類：電子。

描述：電子維修和元件認識。

2017/9-2017/2xx科技。

培訓地點：

專業及證書：波峰焊的操作：

描述：應公司要求我們學習了波峰焊的操作，并對該設備的維護與維修進行了培訓。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇五

在生產組長個人簡歷中所具有的能力越高，則簡歷的分量即越族。而在個人簡歷中這些硬性的技能，或者是軟性技能，比不是憑空而來，而是個人簡歷個人的能力基礎。

個人信息。

性別：男。

民族：漢族出生年月：1986年8月9日。

姻狀況：未婚。

身高：171cm體重：63kg。

戶籍：江西萍鄉現所在地：福建莆田荔城區。

畢業學校：萍鄉六中學學歷：高中。

專業名稱：畢業年份：2004年。

工作經驗：五年以上最高職稱：中級職稱。

求職意向。

職位性質：全職。

職位類別：工廠/生產/營運。

化工/化學。

儲備干部/培訓生/實習生。

職位名稱：生產組長，調色專員，倉管，司機，技術工;。

到職時間：可隨時到崗。

技能專長。

電腦水平：還行,基本的操作應用都會,系統的重裝啊等等,電腦組裝,硬件的安裝等也會!

教育培訓。

教育背景：

時間所在學校學歷。

1994年9月-2005年4月福田中學初中。

培訓經歷：

時間培訓機構培訓主題。

2011年12月-2012年2月江西省萍鄉市藍盾駕校大貨車執照。

工作經歷。

所在公司：清遠誠展鞋業有限公司。

時間范圍：2008年6月-2010年5月。

公司性質：中外合營(合資.合作)。

所屬行業：生產、制造、加工。

擔任職位：技工。

工作描述：主要負責rb相關的原材料檢驗及配方開發等。

離職原因：

所在公司：泉港萬家鑫集團。

時間范圍：2010年8月-2011年12月。

公司性質：民營/私營公司。

所屬行業：生產、制造、加工。

擔任職位：技工。

工作描述：負責硫化鞋的一次大底和圍條、顏色及開發。

離職原因：

所在公司：伊利。

時間范圍：2012年3月-2012年8月。

公司性質：民營/私營公司。

所屬行業：貿易、商務、進出口。

擔任職位：交通運輸服務-司機。

工作描述：主要負責開叉車裝卸貨，兼職臨期品倉庫~。

離職原因：

其他信息。

自我評價：做事認真上進!

求職是現在所有待業者非常在意的一個問題，而求職是一個過程，求職者要能在每一個環節中做好，才能順利的求職成功。比如說個人簡歷就是其中一個非常重要的環節，它是求職的敲門磚，在求職中個人簡歷要經常替換，有針對的來寫。此外，在個人簡歷中就還有一些求職者必須要知道的一些寫作原則。

1，清晰原則。

個人簡歷的清晰原則主要體現在兩個方面，一方面是的寫作的條理性要清晰，用人單位在篩選個人簡歷的時候，一般都會跟隨著你寫的條理來看。條理越是清晰則就也是便利對方的閱讀，進而也可以給對方留下一個好的'印象。另一方面就是排版于印刷上，個人簡歷要有閱讀性，不僅僅是體現在內容上，其個人簡歷本身也非常重要。

2，十秒原則。

什么是個人簡歷的十秒原則?這個主要是針對hr閱讀個人簡歷而來，眾所周知的hr在篩選個人簡歷的時候，一般都是快速的瀏覽，一般來說其流連的時間也就在十秒左右。因此，當你在寫個人簡歷之后，也要試著瀏覽一下，要保證你的個人簡歷在十秒內可以看完。

3，實事求是原則。

有很多人自知求職競爭力很小，于是就在個人簡歷中編寫一些虛假的信息，這種行為的非常不可取，即便是編的非常好通過了第一次的篩選，在面試的時候也不能通過。寫個人簡歷要遵循實事求是、真實性的原則，即便是競爭力很小，要挖掘自身的優勢，而不是的虛假杜撰。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇六

1.在生產部經理、生產調度的領導下，負責本班組的生產組織，勞動力的調配與組合。

2.根據生產通知單及流程卡需求，合理組織安排生產，對本班組生產任務的完成情況負責。

3.嚴格遵守安全操作規程，杜絕違章指揮，及時發現安全隱患，監督，組織本班組設備日常保養工作，杜絕發生重大安全事故及設備事故，搞好現場5s管理，實現文明生產，對本班組的安全生產，文明生產負責。

4.嚴格遵守工藝紀律，堅持按章操作，監督本班組工藝紀律執行情況，檢查本班組加工工序質量，對本班組工序質量負責。

5.根據《質量手冊》及相關規范要求，監督本班組員工“流程卡”及相關質量記錄、相關生產記錄的填寫是否真實，符合要求，對本班組及員工質量記錄生產記錄的真實性、完整性負責。

6.負責產品轉序的交接，保證實物與流程卡相對應。

7.協助、配合工裝管理人員進行設備保養、工裝模具保養、設備檢修、工裝模具定置、定位策劃和管理。

8.堅持公正、公平、公開原則填寫員工日清表，于次日8：00以前交生產部統計員。

9.每日下班前必須將邊角、廢料送至管胚庫，未登錄流程卡管胚（下料組）必須將管胚送半成品庫寄存。

10.對新進人員進行崗前培訓。

11.有責任配合公司開展的各項管理活動。

1.搞好班組員工的團結、協作，處理同事間的糾紛。

2.協調本班組員工與其他班組的協作。

3.完成公司及生產部經理交辦的其他工作。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇七

名字：

性別：

學歷：

身高：

原籍：

現在地點地：

結業院校：

主修專業：辦理學=辦理科學。

作業經驗：

現在年薪：

有效證件：身份證。

證件號碼：

技術特長：有五金廠沖壓相關辦理經驗兩年以上，能獨立完結架模，調試。能剖析處理反常。

————-求職意向————-。

求職區域：

工資待遇：

到崗時刻：隨時到崗。

自我點評：性格開朗，愛運動，有較強的責任心，心態佳。

開展方向：有必定開展空間。

————-作業經驗（1）————-。

上任公司：

上任時刻：

公司性質：民營/私營企業/非上市公司上任職位：出產組長。

作業描繪：20xx度被評為優異班組長。

————-作業經驗（2）————-。

上任公司：

上任時刻：20xx年xx月到20xx年xx月上任部分：出產部。

公司性質：民營/私營企業/非上市公司上任職位：快走絲操作員。

作業描繪：看圖加工。

————-聯系方式————-。

聯系電話：

聯絡手機：

電子郵件：

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇八

(男,30歲)。

求職位：生產主管/組長期望薪資：-3000元/月。

工作經驗：5-現居住地：長春綠園正陽。

聯系電話：電子郵箱：

自我評價。

本人吃苦耐勞認學認干，一直堅持不懂就問絕不會不懂裝懂的原則努力協助領導保質保量的完成生產任務!

一汽富奧聯合鋁制散熱器。

工作職責：主要負責人員調整及生產任務的安排!

教育經歷。

-7至-7長春教育學院心理學專業。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇九

性別：男。

婚姻狀況：已婚。

民族：漢族。

戶籍：云南-文山。

年齡：23。

現所在地：廣東-東莞。

身高：173cm。

希望地區：廣東。

希望崗位：工業/工廠類-組長/拉長；工業/工廠類-制造課長。

尋求職位：班/組長、科文、主任。

待遇要求：3000元/月可面議要求提供住宿。

最快到崗：隨時到崗。

20xx-09～20xx-06西疇縣第二中學文科高中。

至今5年0月工作經驗，曾在3家公司工作。

***公司名稱（20xx-07～至今）。

公司性質：股份制企業行業類別：其它生產、制造、加工。

擔任職位：生產組長崗位類別：組長/拉長。

工作描述：1.負責4生產線【插件-后焊-組裝】的生產運行及調度，生產制令，品質及效率跟進：

2.及時處理產線異常問題，追蹤異常控制后續的品質；

4.生產ok入庫數據統計，相關報表，每日按時完成上報；

5.人員培訓計劃也實施，現場6s的實施也管控。

6.協助主管完成生產車間一些規劃工作，保證上傳下達的任務及時完成。

7.各部門之間的生產溝通也協調、

8.每日生產設備及各種物資核查，人員出勤匯總及其他相關細節工作等、

***公司名稱（20xx-08～20xx-07）。

公司性質：私營企業行業類別：其它生產、制造、加工。

擔任職位：技術員崗位類別：其他相關職位。

工作描述：1.負責線路板鍍銅線電流操作，鍍銅要求及注意事項；

2.按期進行機器的保養及化學原料的添加;。

3.現場5s實施及控制；

4.白夜班交接工作詳細。

***公司名稱（20xx-08～20xx-07）。

公司性質：私營企業行業類別：通訊、電信、網絡設備。

擔任職位：員工--線長崗位類別：組長/拉長。

工作描述：1.服從上級安排，按時完成任務，并且保證質量！

2.維持生產線的正常運作，及時處理產線的異常問題：

3.產線人員的崗前培訓及溝通和人員管制。

4.熟練操作常用辦公軟件；熟悉5s的實施及管控。

專業職稱：

計算機水平：初級。

計算機詳細技能：熟練操作辦公軟件，會使用erp系統。

技能專長：

1.熟練操作辦公及運用軟件,良好的現場組織、統籌能力。懂“5s”管理。

2.生產現場的人員管制和培訓，溝通；

3.熟悉smt貼片作業流程；

4.熟悉種連接器，電腦主板，顯卡，dip插件的作業流程及品質要求，及生產品質管制。

5、了解iso質量管理體系，熟悉制造部作業流程；

6、擁有良好的表達能力和溝通能力，人性化管理能力；

7、吃苦耐勞，做事認真、踏實；

8、較好地敬業精神、拼搏精神和團隊合作精神；能夠承受高強度的工作壓力。

普通話：流利。

粵語：較差。

英語水平：口語較差。

現在我希望能從管理這塊發展，做得更好，希望能用我過去的技術和經驗同公司一同發展，想擁有自己的事業。

其他要求：公司提供食宿，試用合格后購買保險，入職簽定勞動合同。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇十

我在生產部的mrb組，作組長!

還有我不管人!我的主要工作就是接收生產線給的差異報告和報廢物料，

差異報告：把這些單據整理然后找相關的領導簽字確認，并進行公司內部的系統調整。

報廢物料：把生產線送來的報廢物料進行統計，整理，并進行分類處理。

這就是我每天干的工作!

或是幫小弟描述一下應該在什么范圍寫第一年擔任這樣實在沒有經驗謝謝了。

最佳答案。

當然是在你的工作范圍內寫了。

首先你寫一下恭維的起頭，如，在誰的英明領導下之類的。

接著，你大體說你一下你做這項工作前后過程。

再接著，就是總結的`重要部分了。

這里面，你應該說一下你工作的主要內容，寫的時候一定要條例清晰，否則會被誤認為對自己的工作不夠了解。然后將一些自己工作，用數字或者圖表的形式表現出來，這樣更直觀，更有說服力。接著，挑自己一年工作的一個或者幾個亮點出來，大寫特寫，這叫工作有重點。

然后寫寫自己的不足，這里不要寫的太多，或者寫的問題不要太嚴重或者改起來比較困難的也不要寫，否則純屬給自己找麻煩。

最后寫一下對下一年度工作的打算，和寫不足同理。

結尾，寫點新年好之類祝福的話就可以了。

文檔為doc格式。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇十一

我在生產部的mrb組，作組長!

還有我不管人!我的主要工作就是接收生產線給的差異報告和報廢物料，

差異報告：把這些單據整理然后找相關的領導簽字確認，并進行公司內部的系統調整。

報廢物料：把生產線送來的報廢物料進行統計，整理，并進行分類處理。

這就是我每天干的工作!

或是幫小弟描述一下應該在什么范圍寫第一年擔任這樣實在沒有經驗謝謝了。

最佳答案。

當然是在你的工作范圍內寫了。

首先你寫一下恭維的起頭，如，在誰的英明領導下之類的。

接著，你大體說你一下你做這項工作前后過程。

再接著，就是總結的`重要部分了。

這里面，你應該說一下你工作的主要內容，寫的時候一定要條例清晰，否則會被誤認為對自己的工作不夠了解。然后將一些自己工作，用數字或者圖表的形式表現出來，這樣更直觀，更有說服力。接著，挑自己一年工作的一個或者幾個亮點出來，大寫特寫，這叫工作有重點。

然后寫寫自己的不足，這里不要寫的太多，或者寫的問題不要太嚴重或者改起來比較困難的也不要寫，否則純屬給自己找麻煩。

最后寫一下對下一年度工作的打算，和寫不足同理。

結尾，寫點新年好之類祝福的話就可以了。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇十二

時光荏苒，又一個月已經悄然離我們而去，回首過去的一個月，內心不禁感慨萬千。在公司領導及各位同事的支持與幫助下，我嚴格要求自己，按照公司及車間的要求，較好地完成了自己的本職工作，并且通過努力，使自己在工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改進?，F將上個月工作情況總結如下：

一、主要完成的工作。

1.班組的建設與管理得到加強。

沖壓車間成立的時間不長，因其前身“xx公司”的管理比較混亂，故在班組中存在著許多亟待解決問題。為了解決這些問題我采取了規范執行正激勵制度的措施。對于班組表現較好的員工給予加考核分，而對于表現較差的員工則堅決扣除一定的考核分。由于采取了這種獎懲分明，公平公正的考核辦法，班組員工的執行力得到了很大的提高而且提高了班組的凝聚力。

2.狠抓安全管理。

沖壓車間相對于公司其他車間來說安全隱患較多，比較容易出事故。身為一班之長，雖然所擁有的權力不是很大，但肩負著全班十幾名員工的生命安全的重任。因此，對于安全工作我從未放松過，周周講，天天講。

3.保證產品質量。

隨著公司規模的擴大和品牌知名度的日益提升，消費者對xx汽車的質量要求也越來越高，因此，公司高層對產品質量的重視程度也被提到了一個前所未有的高度。作為整車產業的龍頭工藝，沖壓車間所肩負的責任也越來越大。我深知作為車間班組長，自己的工作直接影響車間的工作質量。出于對公司的負責任，我在質量控制方面一直不敢有所松懈，積極與檢驗班的同事及時進行信息的溝通與交流，對于生產過程中出現的問題件，缺陷件從不輕易放過。同時加強員工對質量的重要性的認識，要求大家認真做好自檢互檢工作，確保不讓一個問題件從本班組流入下一道工序。

4.積極參與車間改善活動。

沖壓車間就像一個大家庭，我每天生活工作在這個溫暖的大家庭里，作為這個大家庭中的一員我覺得我有義務和責任將她建設的更加美好和諧。因此，一個月來，我積極參與車間的改善活動，并調動班組員工的積極性，利用集體的智慧對車間提出了許多有價值的改善。

5.加強自身學習，提高業務水平。

由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與一名優秀稱職的班組長都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，一直在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，積極提高自身各項業務素質，努力提高工作效率和工作質量，爭取工作的主動性，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態度對待各項工作任務，具備較強的專業心，責任心。

二、工作中出現的問題及解決方法。

一直以來，我敬業愛崗、創造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在以下幾點：

1.安全生產方面。

在今后的工作中加強安全培訓的力度并改進相關培訓的形式并強化班組安全員的責任感，使班組每位員工都認識到安全生產的重要性，從而形成“人人重視安全生產，人人參與安全生產”的良好氛圍。

2.質量控制方面。

質量是生產出來的，而不是檢查出來的，就是說要講全面質量管理，要按照目標要求認真抓好每一個環節，每一道工序。同時質量檢查又十分重要，特別是在生產過程中的質量檢查可以有效地避免發生質量事故和質量問題，變事后處理為事前預防和事中控制，變被動為主動。雖然目前公司從上至下都開始重視質量，但在實際操作過程中還是存在許多問題，尤其是班組之間的配合，例如在板料的運輸和成品的裝卸過程中還有許多有待改進的地方。要解決這些問題不是某一個班組努力就可以做好的，這需要幾個相關班組的通力合作，我認為要想做好質量工作，必須把握“嚴、細、實”的原則，要嚴格管理，認真細致，狠抓落實。

3.班組管理方面。

雖然在過去的一個月中班組的管理水平有了一定的提高但還是存在一些問題，如：員工的標準化作業情況有待改進，員工的專業技術水平有待提高，員工的工作積極性還沒有被充分的調動起來等。我深知：沒有高水平的管理，就沒有高素質的員工，就沒有高質量的產品。因此，我會在以后的工作中著重解決提高班組員工綜合素質的問題，充分利用業余時間，多安排一些有關標準化作業以及沖壓專業技術知識的培訓，爭取在較短的時間內讓員工的綜合素質有較大的提升。

三、今后努力方向。

下個月，我會再接再厲，認真提高業務、工作水平，為公司和車間發展，貢獻自己的力量。

我決心在接下來的一個月中努力做到以下幾點：

1.加強學習，拓寬知識面。努力學習沖壓專業知識和相關管理知識;。

2.本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;。

4.全面完成車間交給的各項任務，為車間帶出一個能打硬仗，吃苦耐勞的412班組。

最后，希望各位領導能在以后的工作中一如既往的支持我，我將以更加優秀的工作業績回報各位領導的關心與厚愛，因為我會一直努力!謝謝!

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇十三

4.依據pmc下達的生產計劃組織生產，控制生產進度;。

5.合理調配各崗位作業員工，保證流水線作業穩定、流暢進行;。

6.掌握流水線生產數據，確認其真實性，并按時填寫、提交《生產日報表》;。

7.指導各崗位人員嚴格遵守作業指導書規范作業，確保產品生產符合工藝要求;。

8.對生產過程的關鍵工藝、特殊崗位工序嚴格把控;。

9.對作業員工的《個人作業報表》進行審核，掌握員工作業情況，有針對性的進行培訓、監督、教育，提高作業熟練程度以及作業效率.

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇十四

性別：男。

婚姻狀況：已婚。

民族：漢族。

戶籍：云南-文山。

年齡：23。

現所在地：廣東-東莞。

身高：173cm。

希望地區：廣東。

希望崗位：工業/工廠類-組長/拉長；工業/工廠類-制造課長。

尋求職位：班/組長、科文、主任。

待遇要求：3000元/月可面議要求提供住宿。

最快到崗：隨時到崗。

教育經歷。

工作經驗。

至今5年0月工作經驗，曾在3家公司工作。

***公司名稱（-07～至今）。

公司性質：股份制企業行業類別：其它生產、制造、加工。

擔任職位：生產組長崗位類別：組長/拉長。

工作描述：1.負責4生產線【插件-后焊-組裝】的生產運行及調度，生產制令，品質及效率跟進：

2.及時處理產線異常問題，追蹤異常控制后續的品質；

4.生產ok入庫數據統計，相關報表，每日按時完成上報；

5.人員培訓計劃也實施，現場6s的實施也管控。

6.協助主管完成生產車間一些規劃工作，保證上傳下達的任務及時完成。

7.各部門之間的生產溝通也協調、

8.每日生產設備及各種物資核查，人員出勤匯總及其他相關細節工作等、

公司性質：私營企業行業類別：其它生產、制造、加工。

擔任職位：技術員崗位類別：其他相關職位。

工作描述：1.負責線路板鍍銅線電流操作，鍍銅要求及注意事項；

2.按期進行機器的保養及化學原料的添加;。

3.現場5s實施及控制；

4.白夜班交接工作詳細。

公司性質：私營企業行業類別：通訊、電信、網絡設備。

擔任職位：員工--線長崗位類別：組長/拉長。

工作描述：1.服從上級安排，按時完成任務，并且保證質量！

2.維持生產線的正常運作，及時處理產線的異常問題：

3.產線人員的崗前培訓及溝通和人員管制。

4.熟練操作常用辦公軟件；熟悉5s的實施及管控。

技能專長。

專業職稱：

計算機水平：初級。

計算機詳細技能：熟練操作辦公軟件，會使用erp系統。

技能專長：

1.熟練操作辦公及運用軟件,良好的現場組織、統籌能力。懂“5s”管理。

2.生產現場的人員管制和培訓，溝通；

3.熟悉smt貼片作業流程；

4.熟悉種連接器，電腦主板，顯卡，dip插件的作業流程及品質要求，及生產品質管制。

5、了解iso質量管理體系，熟悉制造部作業流程；

6、擁有良好的.表達能力和溝通能力，人性化管理能力；

7、吃苦耐勞，做事認真、踏實；

8、較好地敬業精神、拼搏精神和團隊合作精神；能夠承受高強度的工作壓力。

語言能力。

普通話：流利。

粵語：較差。

英語水平：口語較差。

求職意向。

現在我希望能從管理這塊發展，做得更好，希望能用我過去的技術和經驗同公司一同發展，想擁有自己的事業。

其他要求：公司提供食宿，試用合格后購買保險，入職簽定勞動合同。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇十五

車間的班組長是公司與生產員工的主要溝通橋梁,要面試生產組長怎么樣寫簡歷？看看下面的生產組長簡歷模板吧！

黃xx。

兩年以上工作經驗|女|28歲（19xx年9月9日）。

居住地：上海。

電話：131********（手機）。

e-mail：huangzining@。

最近工作[1年2個月]。

公司：xx有限公司。

行業：機械/設備/重工。

最高學歷。

學歷：本科。

專業：材料化學。

學校：上海電力學院。

自我評價。

求職意向。

到崗時間：隨時到崗。

工作性質：全職。

希望行業：機械/設備/重工。

目標地點：上海。

期望月薪：面議/月。

20xx/3—20xx/5：xx有限公司[1年2個月]。

所屬行業：機械/設備/重工。

1.負責車間的日常工作管理、生產管理和工藝技術；

2.生產線品質異常的分析和改善及人員的培訓；

20xx/5—20xx/1：xx有限公司[1年8個月]。

所屬行業：機械/設備/重工。

1.品質管理及客戶的溝通。

2.每月來料合格率匯總分析追蹤供應商的改善結構。

教育經歷。

20xx/9—20xx/6上海電力學院材料化學本科。

證書。

20xx/6大學英語四級。

語言能力。

英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇十六

目前所在地：龍華新區。

畢業院校：曾店中學。

主修專業：管理學=管理科學。

工作經驗：二年以上目前年薪：4-5萬/年。

有效證件：身份證證件號碼：**************。

技能專長：有五金廠沖壓相關管理經驗兩年以上，能獨立完成架模，調試。能分析解決異常。

-------求職意向-------。

求職地區：羅湖區龍華新區。

工資待遇：3000以上(可面議)(要求提供住房)。

到崗時間：隨時到崗。

自我評價：性格開朗，愛運動，有較強的責任心，心態佳.

發展方向：有一定發展空間。

-------工作經驗(1)-------。

就職公司：深圳市代田機電公司行業：加工/制造(工業自動化,設備,零部件)。

就職時間：20xx年11月到20xx年6月就職部門：生產部。

公司性質：民營/私營企業/非上市公司就職職位：生產組長。

工作描述：20xx度被評為優秀班組長。

-------工作經驗(2)-------。

就職公司：深圳圖德電子科技公司行業：加工/制造(工業自動化,設備,零部件)。

就職時間：20xx年2月到20xx年10月就職部門：生產部。

公司性質：民營/私營企業/非上市公司就職職位：快走絲操作員。

工作描述：看圖加工。

-------聯系方式-------。

聯系電話：135********。

聯絡手機：135********。

車間生產組長簡歷生產車間組長職責（熱門17篇）篇十七

1、公司設有圖書室、娛樂室(內有健身房、臺球、乒乓球)等娛樂設施。

2、公司不定期組織娛樂活動(燒烤、漂流等)，節假日發放相應禮品。

1、根據生產計劃、生產指令、訂單要求、物料狀況安排車間生產，確保訂單按時完成;。

2、依客戶要求，工藝要求、品質標準，保證所生產產品符合品質要求;。

4、車間現場整理、整頓、清掃的執行，清潔與素養的堅持;塑造一個良好的工作環境;。

7、及時解決員工操作過程中的問題，異常問題的處理與預防，信息的反饋;。

8、提出工藝改進、降低成本的建議、執行生產部下達的各種改善指令并按時完成;。

9、做好員工之間的溝通工作，降低員工的流失率;帶頭嚴格尊遵守公司及部門的各項規章制度，執行工藝要求，品質要求。