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離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)

時間:2025-06-10 作者:BW筆俠

保密協(xié)議不僅僅是一種法律文書,更是企業(yè)經(jīng)營活動中的重要規(guī)范,它對企業(yè)的發(fā)展與競爭力具有深遠(yuǎn)的影響。保密協(xié)議的簽署是一項嚴(yán)肅的決定,請在簽署之前仔細(xì)閱讀協(xié)議內(nèi)容,并咨詢相關(guān)專業(yè)人士的意見。

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇一

在北京如果你是外地戶口,只有連續(xù)上滿5年的社保才能參加搖號,買車和買房,這里的社保只包括五險。只要中間斷一天,五年就要重新計算了。

養(yǎng)老保險。

多地繳存養(yǎng)老保險,卻沒有一個地方超過十年,要回戶口地領(lǐng):

按照現(xiàn)行的'規(guī)定,養(yǎng)老保險要在繳費最長且超過的地方辦理退領(lǐng)取,若在幾個地方繳費且沒一個地方繳費超過10年,那么回戶口所在地辦理。

這也意味著如果你在北上廣深等各大城市分別按5000元的基數(shù)交了9年零11個月,最后養(yǎng)老保險卻要回上一年度平均工資只有的戶口所在地去領(lǐng),簡直沒有更心塞。

另外,養(yǎng)老保險累積繳存不滿的,無法領(lǐng)終身養(yǎng)老保險,會退還個人繳存部分:

一般要交滿15年,到退休的時候才能終生享受養(yǎng)老金,所以想拿養(yǎng)老金的人請務(wù)必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養(yǎng)老保險不滿15年,那等到你退休的時候國家會把你個人帳戶上存的8%-9%的養(yǎng)老金全部退給你。單位給你交的20%會全部劃到國家的養(yǎng)老統(tǒng)籌基金里,為國家做貢獻(xiàn)。

最后,養(yǎng)老保險實行“多繳多得”原則;由于社保中斷期間不計入工齡,中斷時間越長、繳費金額越少,最后領(lǐng)取的養(yǎng)老金也越少。

醫(yī)療保險。

女性要繳夠,男性繳夠25年,退休才能享受終身。

其他保險。

工傷保險即交即用。失業(yè)保險、生育保險、住房公積金只要在用之前繳夠一年即可。

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇二

馬上要離職了,因為某些原因吧,現(xiàn)在估計起碼有半年時間要在家,開開網(wǎng)店什么的,請問原單位交了2年的五險,現(xiàn)在離職了社保這些怎么辦哇,還有就是如果以后都不去單位上班的話,原先交的生育險什么的等于白交了嗎?社保局電話沒人接啊沒人接....ps:本人年底要結(jié)婚,打算明年或后年要孩子。

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離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇三

乙方作為甲方或甲方的全資子公司、合作公司和關(guān)聯(lián)公司(以下統(tǒng)稱“甲方公司”)的員工,就保守甲方公司商業(yè)秘密事宜,自愿與甲方簽訂本保密協(xié)議。

第一條乙方保密的內(nèi)容和范圍。

1、甲方公司“商業(yè)秘密”是指:_____甲方公司未曾發(fā)表、未曾公開的、不能從公開渠道直接獲取的,能為甲方公司帶來現(xiàn)實的或潛在的經(jīng)濟(jì)利益或競爭優(yōu)勢,具有實用性并經(jīng)甲方公司采取保密措施,只限特定范圍內(nèi)人員知悉的信息。

2、乙方對甲方公司“商業(yè)秘密”承擔(dān)保密義務(wù),其內(nèi)容和范圍包括并不限于:_____。

(1)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的:_____。

經(jīng)營信息:_____反映或描述甲方公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況、經(jīng)營決策、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營戰(zhàn)略、開發(fā)計劃、研究報告、價格資料、財務(wù)信息、財務(wù)報表、資本運作、營銷策略、客戶信息、貨源情報、招投標(biāo)標(biāo)底及標(biāo)書、合同等。

技術(shù)信息:_____甲方公司掌握、使用或擁有的設(shè)計、程序、配方、技術(shù)方案、生產(chǎn)工藝、制作方法、技術(shù)指標(biāo)、技術(shù)報告、檢測報告、技術(shù)文檔、設(shè)計圖紙等。

管理信息:_____甲方公司所使用的管理訣竅、管理規(guī)劃、管理策略、管理方法、商業(yè)模式等。

電腦系統(tǒng)信息:_____甲方公司電腦系統(tǒng)所存儲、使用的電腦軟件、電腦軟件處理流程和結(jié)構(gòu)設(shè)計、電腦程序代碼、電腦數(shù)據(jù)庫、電腦文檔、電腦數(shù)據(jù)、電腦系統(tǒng)登錄帳號、密碼、操作方法,以及其他以電子形式存儲于電腦上的信息。

(2)甲方公司保密管理規(guī)定及其它規(guī)章制度規(guī)定的保密信息。

(3)乙方在甲方公司任職期間因履行職務(wù)或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、策劃、創(chuàng)意、軟件、編程、數(shù)據(jù)庫等。

(4)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的甲方公司對其承諾有保密義務(wù)的屬于第三方的商業(yè)秘密。

(5)其它保密信息:_____。

3、甲方公司“商業(yè)秘密”的記載形式不受任何載體所限,包括但不限于文件、資料、圖表、筆記、報告、信函、傳真、磁帶、磁盤、電腦、硬盤、儀器以及其它任何形式的載體,或通過口頭等視聽形式傳遞。

第二條乙方的保密義務(wù):_____。

1、乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,保守、維護(hù)甲方公司商業(yè)秘密,履行保密職責(zé)。

3、乙方不得竊取、刺探與本職工作或者本身業(yè)務(wù)無關(guān)的甲方公司商業(yè)秘密;

7、乙方不得允許或協(xié)助任何第三人使用甲方公司的商業(yè)秘密;

9、乙方不得利用職權(quán)強(qiáng)制其它員工違反保密義務(wù);

第三條保密期限。

1、保密期限自乙方知悉之日起至甲方宣布解密或信息已完全公開之日止。

2、本協(xié)議約定的乙方保密義務(wù)不因甲方公司與乙方的勞動合同的解除、終止而免除,而無論勞動合同因何種原因解除、終止。

3、本協(xié)議約定的乙方保密義務(wù)不因乙方離職而免除,而無論乙方因何種原因離職。

4、乙方認(rèn)可,甲方在支付乙方的工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故無須在乙方離職時另行支付保密費。

第四條違約責(zé)任。

1、乙方如違反本保密協(xié)議,甲方公司有權(quán)根據(jù)公司管理制度給予乙方處罰和處分。乙方的違約行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方公司因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。

2、如乙方違反本協(xié)議,視為乙方嚴(yán)重違反規(guī)章制度,甲方公司有權(quán)單方解除與乙方的勞動合同,甲方公司不給予乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第五條法律責(zé)任。

乙方違反保密義務(wù)違法的,由甲方公司移送國家行政機(jī)關(guān)處理;構(gòu)成犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

第六條本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

第七條甲乙雙方確認(rèn),在簽署本協(xié)議前已經(jīng)仔細(xì)審閱過協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

簽約代表:_____。

簽約日期:_____

簽約地點:_____。

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇四

鑒于乙方在甲方任職時,獲得甲方支付的相應(yīng)報酬,雙方當(dāng)事人就乙方在離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守:

一、需要保密的信息

1、本保密協(xié)議中所涉指的甲方信息資料包括但不限于:

(1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;

(2)甲方簽訂的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數(shù)據(jù)和資料;

(3)甲方的重要報告、重要外部來函、各類會議紀(jì)要以及其他存檔材料;

(4)甲方重要客戶資料、客戶統(tǒng)計臺帳等客戶資料和信息;

(5)甲方各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表;

(6)甲方所有的技術(shù)資料及現(xiàn)有科研成果、技術(shù)秘密;

(7)乙方在甲方認(rèn)知期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息。

2、保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、計算機(jī)軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等。

二、保密職責(zé)

1、乙方務(wù)必對所有來自甲方的保密信息嚴(yán)格保密,包括執(zhí)行有效的`安全措施和操作規(guī)程。

2、乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉,屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標(biāo)、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密或其他歸甲方專有的權(quán)利給第三方。

三、保密期限

雙方同意,乙方離職之后五年內(nèi)仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

四、違約職責(zé)

乙方泄露甲方的秘密,根據(jù)泄密造成的損失的大小,需賠償甲方5萬—20萬元,嚴(yán)重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事職責(zé)。

五、個性約定

1、乙方認(rèn)可,甲方在支付乙方的工資報酬時,已思考了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

2、雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。

3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

5、本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,并依此作出解釋。

甲方:__________乙方:__________

蓋章:__________簽字:__________

日期:__________日期:__________

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇五

為維護(hù)雇員及雇主雙方的利益,經(jīng)雙方協(xié)商一致,雇員_______(以下簡稱"雇員")與雇主(以下簡稱"雇主")于____年__月__日同意達(dá)成本保密協(xié)議,"雇主"同意雇用和/或繼續(xù)雇用"雇員";"雇員"承諾為維護(hù)"雇主"的商業(yè)秘密遵守下列各條款。

1.商業(yè)秘密。

本協(xié)議所稱"商業(yè)秘密"是指所有信息,不論其形式如何,只要涉及到"雇主"未曾發(fā)表/公開或公眾可隨時得到的技術(shù)、財務(wù)或商業(yè)資訊,諸如但不止于客戶名單及名片,在接觸的潛在客戶名單,電話記錄名單,價格資料,價格和報價方法信息,制造技術(shù),涉及銷售額及利潤的信息,產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)及開發(fā)計劃,"雇主"的商業(yè)策略,程序,市場策略,以及涉及"雇主"客戶的信息。

2."商業(yè)秘密"的歸還。

"雇主"及"雇員"雙方不論因何種原因中止雇用關(guān)系,"雇員"必須立即歸還"雇主"所有與"商業(yè)秘密"有關(guān)的文件,以及所有復(fù)印件,包括客戶名單以及名片,價格資料,價格及報價方法信息,涉及銷售額及利潤的信息,"雇主"的商業(yè)策略,程序,市場策略,涉及"雇主"客戶的信息,以及"雇主"個人及商業(yè)記錄,和"雇主"其他的資產(chǎn)。

3.不得濫用或泄漏"雇主"的"商業(yè)秘密"。

"雇員"在未得"雇主"書面同意的情況下,在雇用期間以及雇用結(jié)束以后的任何時間,均不得為其個人目的,或為他人使用其在雇用期間取得或得知的"雇主"的"商業(yè)秘密"。

4.不得誘使"雇主"的雇員。

在雇用期間,以及雇用之后兩年內(nèi),"雇員"在未得到"雇主"書面認(rèn)可的情況下,將不得以任何方式,直接地或間接地,以雇員、雇主、合伙人、顧問、持股人、董事、經(jīng)理或者代理人的身份,為了其個人的利益,或代表任何其他個人、商號、合伙人、實體或公司,來引誘、招聘、雇用或企圖雇用"雇主"的任何雇員。

5.延伸。

若"雇員"違反"了第4條中一項或幾項承諾,則該條款將在"雇員"停止違反該承諾之日起,或在有關(guān)法律部門判決、強(qiáng)制其停止違反之日起,自動延長兩年。兩種情形以時間居后者為準(zhǔn)。

7.違約補(bǔ)償。

"雇員"認(rèn)識到,"雇員"對本協(xié)議第2,3,4,5,6條的任何一項的違約,都會給"雇主"帶來不能彌補(bǔ)的損害,并且這種損害會持續(xù)下去,很難或不可能以金錢計算出損害程度。因此除按法律執(zhí)行任何有關(guān)損害賠償?shù)囊?guī)定外,"雇員"承諾"雇主"可以采取合理的方式來減輕損失,這些方式包括一些指定的措施和禁令,以確保"雇員"遵守協(xié)議。如果"雇員"構(gòu)成對本協(xié)議條款任何一項的違約,"雇員"進(jìn)一步承諾愿意承擔(dān)律師費以及"雇主"與此相關(guān)的其他支出。

8.發(fā)明的所有權(quán)。

a."雇員"執(zhí)行"雇主"布置的工作任務(wù),和/或主要是利用"雇主"的物質(zhì)條件("雇主"的資金、設(shè)備、零部件、原材料或者不對外公開的技術(shù)資料等)所完成的所有設(shè)計、圖紙、技術(shù)規(guī)格、技術(shù)數(shù)據(jù)、以及其他記錄"發(fā)明"的載體,其產(chǎn)權(quán)歸"雇主"所有;不論上述"發(fā)明"其種類和產(chǎn)生方式如何,"雇主"依現(xiàn)行法律擁有對上述"發(fā)明"的所有權(quán)利。

b."雇員"就此將已完成、發(fā)展中及構(gòu)思中的"發(fā)明"的產(chǎn)權(quán),包括但不限于在任何以及所有國家的所有專利權(quán)和所有專利權(quán)的使用,包括該"發(fā)明"權(quán)利的所有部分,連續(xù)及其延伸,無條件轉(zhuǎn)移并無條件同意轉(zhuǎn)移給"雇主"。這些"發(fā)明"是"雇員"在其雇用期間由其個人,或與他人一起,在執(zhí)行本職工作的過程中,和/或主要是利用"雇主"的物質(zhì)條件的情況下完成的。

在本條款(第8條)中,"發(fā)明"亦包括發(fā)現(xiàn)、概念和主意,不論其是否會成為專利,只要其與達(dá)嘉產(chǎn)品線的設(shè)計和制造有關(guān),包括但不限于裝備、程序、方法、組合、技術(shù)以及任何改進(jìn)。

c.如果申請、保護(hù)或強(qiáng)制任何或所有基于或相關(guān)于"發(fā)明"的專利權(quán),確需"雇員"提交相關(guān)文件、提供相關(guān)協(xié)助時,在"雇主"要求并由"雇主"承擔(dān)費用的情況下,"雇員"應(yīng)予以提供協(xié)助。

9."雇員"的認(rèn)可。

"雇員"對以下各項表示認(rèn)可,(a).本協(xié)議中每一個承諾都是合理的和必要的,其目的是為了保護(hù)"雇主"的合理的及應(yīng)有的商業(yè)利益;(b).任何違約都會給"雇主"帶來不可挽回的損害;(c).以禁令方式執(zhí)行的補(bǔ)償將不會影響"雇員"的生計。

10.可除性。

雙方同意限制"雇員"行為的唯一目的,只是為了維護(hù)"雇主"合理的及應(yīng)有的商業(yè)利益。如果本協(xié)議中的一個或多個承諾,不論出于何種原因,在法理上被認(rèn)為限際范圍太廣,如時間、地域、行為或產(chǎn)品及服務(wù)等,則此等承諾的限際范圍將可自動收窄至與適用的法律規(guī)定的限際保持一致,以便于執(zhí)行,此等改變將不導(dǎo)致該等承諾的失效。

11.不放棄。

"雇主"未有及時對"雇員"違反本協(xié)議中任何一條或多條承諾采取措施以維護(hù)自身的權(quán)利,并不意味著"雇主"默許"雇員"的違約行為,也并不意味著"雇主"放棄對違約責(zé)任進(jìn)行追究,亦不意味著"雇主"放棄了要求"雇員"在今后需嚴(yán)格遵守本協(xié)議中任何及所有承諾的權(quán)利。

12.不分割。

如果本協(xié)議中任何一個或多個條款或其他的應(yīng)用行為出現(xiàn)任何方面的無效、不合法或無法執(zhí)行的情況,則本協(xié)議的其他條款以及任何其他的應(yīng)用行為的有效性、合法性和強(qiáng)制執(zhí)行性將不受任何影響或損害。

13.約束力。

有關(guān)本協(xié)議裁決的約束對象及受益人為"雇主"、"雇主"的繼任人、"雇主"指定的人、"雇員"、"雇員"的繼承人、執(zhí)行人、管理人和法律代表人。

14.轉(zhuǎn)移。

本協(xié)議條款項下的權(quán)利和義務(wù)可以而且只能由"雇主"轉(zhuǎn)移給"雇主"指定的第三方。

15.修改。

本協(xié)議已得到雙方完整的理解,此外別無其他任何口頭的或書面的與協(xié)議相關(guān)事項的協(xié)議。對本協(xié)議的任何修改需得到雙方的同意,并以書面形式達(dá)成。本協(xié)議應(yīng)取代先前雙方任何有關(guān)此類事項的協(xié)議。

16.透露協(xié)議的存在。

為保障"雇主"本協(xié)議項下的權(quán)利,"雇主"可以告知任何第三方本協(xié)議的存在及其條款,"雇主"這樣做將不需負(fù)任何責(zé)任。

17.解釋。

本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,并依此作出解釋。

18.承認(rèn)。

簽署本協(xié)議以后,"雇員"承認(rèn)他/她已經(jīng)閱讀、理解并同意遵守本協(xié)議的每一個承諾,"雇員"認(rèn)識到這是一個有法律約束力的協(xié)議。本協(xié)議一式兩份,"雇員"已經(jīng)收到其中一份。

本協(xié)議中小標(biāo)題只起提示作用,不具備任何實際涵義。

本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

雇員(簽名)。

雇主(簽章)。

法定代表人。

20xx年x月xx日。

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇六

在麥考林工作的日子里。只能用四個字來形容疲于奔命。

興許是不習(xí)慣麥考林公司的一個辦班工作制,家里離公司又太遠(yuǎn),每天來回的奔波也著實讓人身體吃不消。從來沒有想象過,每天地鐵轉(zhuǎn)公交,來回奔波幾十里地,是怎樣的一個概念?公司的業(yè)務(wù)很好,公司的訂單很多,投訴抱怨的客戶也自然不少。每天面對著亂七八糟的事務(wù),再加上每天來回的疲憊,整個人都性情大變。不愛做事,不愛說話,心情也不好,唯一想著的事就是休息。那不是我,那像個活死人啊!

圣誕節(jié)那天,是在公司里過的,離開了公司,像是解脫了一副枷鎖。心情真是忽然開朗了許多,因為,我有時間去生活了。可惜也同時苦了我的puppy和身邊的人。開心的時候會進(jìn)下下廚房,然后燒一盤不夠火候的或是端出一盤燒糊了的菜,是吃得人夠嗆的。沒辦法,沒有想到我也會有進(jìn)廚房的時候。我們家的大廚說,我做的菜都是山寨版的,魚香肉絲竟然是白色的。我幸福的小白鼠,只能是我實驗的犧牲品。能嘗到我第一次做的菜的小白鼠是幸福的,能夠為我的作品犧牲的是偉大d。革命的路上,少不了偉大的后盾作支持。

不知是離職前疲于奔命好還是離職后的為革命奮斗更有價值?

[關(guān)于離職后的心情]。

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇七

我們系統(tǒng)規(guī)定,單位中層管理人員,離職不離崗的年齡在五十歲,我已超兩年。此后,不到崗亦不會有人過問,通常選擇不再上崗,一切待遇不變,等待到年齡,辦理退休手續(xù)。

前天,十一號上午已找我談話,下午開始交接工作,今天上午九點,已將工作全部交接完畢。

待我寫完這段文字,將馬上離開這里,盡管早有思想準(zhǔn)備,但真正到來這一天,這一刻,心中還是沒著沒落的,讓我茫然若失。。。

即將離開我三十八年的工作崗位,心情復(fù)雜,感慨萬千,傷感、酸楚更多些。

前來送我的好友、同事、都強(qiáng)忍眼淚對我依依不舍,令我動容,好在和他們有機(jī)會再見面。。。

再見,我熱愛的崗位。

再見,我親愛的同事,好友。

再見,我喜歡的辦公室。

再見,這里的美好。

再見,這里的草坪,花樹,一磚,一瓦。

再見,我在這里留下的苦樂年華。

再見,陪伴我多年來的心愛電腦。

再見,這里的一切一切。

再用它,敲打出最后記錄,留下這段話。

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇八

甲方:

乙方:身份證號:

經(jīng)雙方協(xié)商一致,就下列保密事宜達(dá)成協(xié)議:

一、甲乙雙方自愿簽署本協(xié)議書,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:

1、乙方保證并確認(rèn):已于甲方依法解除了勞動合同,并不存在任何勞動糾葛或勞動人事爭議,經(jīng)濟(jì)糾紛等。

2、乙方不得將甲方公司的商業(yè)機(jī)密透露給第三方。

3、不得與他人串通為謀取利益而使甲方遭受損失。

4、未經(jīng)甲方書面授權(quán),不得以甲方名義從事任何活動。

5、對于甲方要求回到的資料,乙方已承諾如數(shù)回到。

6、不得以甲方公司商業(yè)機(jī)密作為謀取職業(yè)的手段和發(fā)展途徑。

7、不得利用甲方公司的商業(yè)機(jī)密秘密并在此基礎(chǔ)之上進(jìn)行新的研究和開發(fā)。

二、甲方的保密規(guī)章、制度,沒有規(guī)定或者不明確指出,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度、采取任何必要、合理的措施,持續(xù)其機(jī)密性。

三、乙方離職已承諾,將接觸的所有記錄著甲方商業(yè)秘密信息的文件、資料、報告、信件、傳真、磁盤以及其他形式的載體交回甲方,無論這些秘密有無商業(yè)上的價值,不得備份。四、違約職責(zé):

乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約的職責(zé),一次性向甲方支付違約金,違約金應(yīng)為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的5倍,同時,乙方因違約行為所獲的收益應(yīng)還給甲方。五、協(xié)商效力:

本協(xié)議從簽字或蓋章之日起三年有效,本協(xié)議的修改,務(wù)必采用雙方同意的書面形式,本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有法律效力。

甲方:河南**有限公司乙方:

蓋章:蓋章:

日期:日期:

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇九

甲 方:

法定代表人:

乙 方:

身份證件號碼:

鑒于乙方在甲方單位履行職務(wù),已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密或者對甲方的`競爭優(yōu)勢具有重要的影響,為維護(hù)雙方的合法權(quán)益,甲、乙雙方本著平等、資源、公平和誠實信用的原則,訂立本協(xié)議。雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細(xì)審閱過協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

甲、乙雙方確認(rèn),乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括業(yè)務(wù)、技術(shù)及客戶信息。

1、乙方離職后包含保密信息的載體必須全數(shù)交還甲方。

4、乙方在離職后不得搶奪甲方客戶;

5、不得散布不利于甲方的言論,不得引誘其他甲方雇員離職;

甲、乙雙方約定因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權(quán)益,甲方可以根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任或侵權(quán)責(zé)任。

因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,應(yīng)向法院提起訴訟解決。

本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):

簽約日期:

乙方(簽字):

簽約日期:

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇十

越近過年心里越慌恐,預(yù)計離職日是在十月十五號,真不清楚公司在稿什么,安的是什么心,什么意思?把我拖到現(xiàn)在,下星期無論如何我都要拖身,不管怎樣,都要走人,怕弄到最后工作都不好找了。

我22歲,中專學(xué)歷,現(xiàn)正同時自考大專和本科。目前在一家雜志廣告企業(yè)從事電話營銷工作,職位客戶主任。目前月薪均在3500至5500之間。五天八小時很少加班,公司除提成外沒其它福利,沒年終獎金。

之所以有辭職的想法歸結(jié)原因:

1、自考的兩年時間里,我想我不會在從事廣告公司里做兩年,遲早都是要換的;。

2、同事間勾心斗角,心累了。

3、不拿廣告行業(yè)工作當(dāng)自己事業(yè)去發(fā)展,而且以我目前情況現(xiàn)在在這家企業(yè)也學(xué)不到什么知識了。

我現(xiàn)的擔(dān)心是:在找工作我的學(xué)歷是否過低?十一月份底出來找銷售事情是否容易找?由于作者發(fā)不了貼......故偶代為發(fā)表,還請有經(jīng)驗的人士幫作者參謀一下.

[年底離職后容易找工作嗎?]。

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇十一

公司新上任一位領(lǐng)導(dǎo),因工作關(guān)系產(chǎn)生分歧,我部門的很多大小事情他都要過問參與,有些事情我是可以處理的,但他的一些思路與我的想法有沖突,而且還經(jīng)常搞突擊檢查,讓我很反感(其實我跟前任老總的配合很好的),終于有一天爆發(fā)爭執(zhí),過后找理由把我解職,現(xiàn)在我以邊忙著勞動仲裁處理,一邊在學(xué)習(xí)充電,準(zhǔn)備尋求下家。另外,我現(xiàn)在對一些產(chǎn)品的代理也很有興趣,欲尋求合作項目。

我有8年的生產(chǎn)管理經(jīng)驗,現(xiàn)在有點迷惑了,究竟該做些什么呢?

請各路朋友指點。

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇十二

如果你是城鎮(zhèn)戶口,離職后可以以自由職業(yè)者身份繳納社保,一般包含養(yǎng)老和醫(yī)療兩項,帶上戶口本、身份證、原單位離職證明到戶籍所在地的街道辦理失業(yè)登記,然后去戶籍所在地的社保中心辦理社保繳納。如果是短期失業(yè),不建議個人繳納社保,社保繳費年限是累計計算的,中間允許有空檔。

等找到新單位,把身份證復(fù)印件及社保相關(guān)資料(如退工證明、勞動手冊、養(yǎng)老保險手冊)交給新單位人事,由他們?nèi)マk理社保續(xù)繳手續(xù),即把你的社保賬戶轉(zhuǎn)入到該公司社保賬戶名下繳費即可。

農(nóng)村戶口離職后養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移辦法。

農(nóng)村戶口的職工,離職后須提供戶口遷入地農(nóng)保機(jī)構(gòu)名稱、銀行帳號、持戶口遷出復(fù)印件到縣農(nóng)保處辦理養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)出手續(xù)。

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇十三

甲方:

乙方:

鑒于甲方在乙方任職時,獲得乙方支付的相應(yīng)報酬,雙方當(dāng)事人就甲方在離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守:

1、本保密協(xié)議中所涉指的所有乙方信息資料包括:技術(shù)方案、設(shè)備及工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、工藝配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電、客戶名單、行銷計劃、工程及采購計劃、定價政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、財務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、各種購銷合同、工程預(yù)算及合同、各種協(xié)議、企業(yè)注冊信息、人力資源文件、法律文件、參考資料及功能界面、說明書等都是保密信息。

2、保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、計算機(jī)軟件以及記錄乙方秘密的任何載體等。

1、甲方必須對所有來自乙方的保密信息嚴(yán)格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

2、甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉,屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

3、甲方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標(biāo)、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密或其他歸乙方專有的權(quán)利給第三方。

雙方同意,甲方離職之后__年內(nèi)仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論甲方因何種原因離職。

甲方泄露乙方的秘密,根據(jù)泄密造成的損失的大小,需賠償乙方__萬元,嚴(yán)重者乙方可按《刑法》泄密罪追究刑事責(zé)任。

1、甲方認(rèn)可,乙方在支付甲方的工資報酬時,已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

2、雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。

3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

甲方:乙方:

簽字:蓋章:

日期:日期:

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇十四

乙方:

性別:女,身份證件號碼:

戶口所在地:

家庭住址

現(xiàn)居住地址:

鑒于:

甲方屬于戶外休閑用品、工藝品等制造行業(yè),所有資料均屬內(nèi)部機(jī)密,乙方系在甲方從事進(jìn)出口經(jīng)營業(yè)務(wù),自2003年10月1日至2007年4月29日擔(dān)任外貿(mào)業(yè)務(wù)職務(wù)。乙方在甲方任職期間,已經(jīng)(或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密,甲方通過培訓(xùn)、技術(shù)交流、技術(shù)指導(dǎo)等方式,使乙方掌握了甲方業(yè)務(wù)及技術(shù)方面的機(jī)密內(nèi)容;同時,也掌握了甲方的所有客戶名冊。現(xiàn)乙方單方提出要求解除與甲方的勞動合同。故為了保護(hù)甲方正當(dāng)合法的權(quán)益,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠信的原則,甲乙雙方就乙方對甲方所負(fù)有的保密義務(wù)和競業(yè)限制義務(wù),經(jīng)充分協(xié)商一致后,共同訂立本協(xié)議,以資信守:

一、乙方保證并確認(rèn):與甲方依法解除勞動合同后,嚴(yán)格遵守與甲方訂立的勞動合同及保密與競業(yè)禁止協(xié)議。下列信息屬于甲方的商業(yè)秘密,乙方解除勞動合同后必須遵守不得泄漏:

1、甲方貨源情報、產(chǎn)銷策略、價格方案;

2、甲方所有于二00七年四月二十九日止在冊的客戶信息;

3、甲方的產(chǎn)品信息。

二、乙方承諾:

1.其在離職之后三年以內(nèi),不得在與甲方企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)工作:非經(jīng)甲方事先書面同意,不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品;或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問等;也不得自營與甲方相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù):

3.在離職之后,不得引誘甲方其他員工離職,損害甲方的合法權(quán)益。

三、乙方離職后承擔(dān)保密義務(wù)視為無限期保密。

四、甲方同意就乙方離職后承擔(dān)的保密義務(wù)及競業(yè)禁止義務(wù),向其支付保密費及競業(yè)禁止補(bǔ)償費。費用的支付方式如下:

1、原勞動合同約定的年薪的50%計()元;該補(bǔ)償費甲方自2003年11月開始至2007年4月止已每月支付給乙方。

2, 2006年8月,甲方一次性補(bǔ)償給乙方()元。

3。 2007年4月29日補(bǔ)償給乙方()元。

五、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商一致,并簽署書面文件,與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議簽訂后,經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以對本協(xié)議有關(guān)條款進(jìn)行變更或者補(bǔ)充,但應(yīng)當(dāng)以書面形式確認(rèn)。上述文件一經(jīng)簽署,即具有法律效力并成為本協(xié)議的有效組成部分。

六、本協(xié)議任何一方未行使或延遲行使本協(xié)議項下的一項權(quán)利并不作為對該項權(quán)利的放棄,任何單獨一次或部分行使一項權(quán)利亦不排除將來對該項權(quán)利的其他行使。

前款權(quán)利不因本協(xié)議的終止、撤消、無效而消失。

七、違約責(zé)任

如乙方違反本協(xié)議任一條款,應(yīng)全額退回第四條約定的款項給甲方;同時,乙方將承擔(dān)違約金200萬元。

八、乙方因違約而致使甲方調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理

費用(包括但不限于律師費、調(diào)查費、鑒定費等),不包含在違約金之內(nèi),乙方應(yīng)另行承擔(dān)。

九、本協(xié)議從簽字或蓋章之日起至乙方離職(解除芳動合同)后三年內(nèi)有效。

十、本協(xié)議與原勞動合同保護(hù)甲方商業(yè)秘密部分內(nèi)容互為補(bǔ)充.不可分割。

十一、爭議解決

甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)先行協(xié)商解決,如協(xié)商不成時,由甲方住所地人民法院管轄。

十_、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。

十三、本協(xié)議一式三份,甲方執(zhí)二份,乙方執(zhí)一份,并具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

法定代表人: 身份證號:

地址: 地址:

電話: 手機(jī):

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇十五

甲方:

乙方:

為維護(hù)乙方及甲方雙方的利益,經(jīng)雙方協(xié)商一致,乙方_______于____年__月__日結(jié)束與甲方的勞動合同,為了不得泄露甲方各種商業(yè)秘密,雙方達(dá)成本保密協(xié)議,"乙方"承諾為維護(hù)"甲方"的商業(yè)秘密遵守下列各條款。

本協(xié)議所稱"商業(yè)秘密"是指所有信息,不論其形式如何,只要涉及到"甲方"未曾發(fā)表/公開或公眾可隨時得到的技術(shù)、財務(wù)或商業(yè)資訊,諸如但不止于客戶名單及名片,在接觸的潛在客戶名單,電話記錄名單,價格資料,價格和報價方法信息,制造技術(shù),涉及銷售額及利潤的信息,產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)及開發(fā)計劃,"甲方"的商業(yè)策略,程序,市場策略,以及涉及"甲方"客戶的信息。

乙方離職后兩年內(nèi)在未得到甲方書面認(rèn)可的情況下,將不得以任何方式,直接地或間接地,以乙方、甲方、合伙人、顧問、持股人、董事、經(jīng)理或者代理人的身份,為了其個人的利益,或代表任何其他個人、商號、合伙人、實體或公司,來引誘、招聘、雇用或企圖雇用"甲方"的任何乙方。

"乙方"認(rèn)識到,"乙方"對本協(xié)議任何一項的違約,都會給"甲方"帶來不能彌補(bǔ)的損害,并且這種損害會持續(xù)下去,很難或不可能以金錢計算出損害程度。因此除按法律執(zhí)行任何有關(guān)損害賠償?shù)囊?guī)定外,"乙方"承諾"甲方"可以采取合理的方式來減輕損失,這些方式包括一些指定的措施和禁令,以確保"乙方"遵守協(xié)議。如果"乙方"構(gòu)成對本協(xié)議條款任何一項的'違約,"乙方"進(jìn)一步承諾愿意承擔(dān)律師費以及"甲方"與此相關(guān)的其它一切支出。

甲方:

乙方:

身份證號:

xx年xx月xx日

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇十六

乙方:_______。

性別:女,身份證件號碼:_______。

戶口所在地:_______。

家庭住址_______。

現(xiàn)居住地址:_______。

鑒于:

甲方屬于戶外休閑用品、工藝品等制造行業(yè),所有資料均屬內(nèi)部機(jī)密,乙方系在甲方從事進(jìn)出口經(jīng)營業(yè)務(wù),自20xx年10月1日至20xx年4月29日擔(dān)任外貿(mào)業(yè)務(wù)職務(wù)。乙方在甲方任職期間,已經(jīng)(或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密,甲方通過培訓(xùn)、技術(shù)交流、技術(shù)指導(dǎo)等方式,使乙方掌握了甲方業(yè)務(wù)及技術(shù)方面的機(jī)密內(nèi)容;同時,也掌握了甲方的所有客戶名冊。現(xiàn)乙方單方提出要求解除與甲方的勞動合同。故為了保護(hù)甲方正當(dāng)合法的權(quán)益,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠信的原則,甲乙雙方就乙方對甲方所負(fù)有的保密義務(wù)和競業(yè)限制義務(wù),經(jīng)充分協(xié)商一致后,共同訂立本協(xié)議,以資信守:

一、乙方保證并確認(rèn):與甲方依法解除勞動合同后,嚴(yán)格遵守與甲方訂立的勞動合同及保密與競業(yè)禁止協(xié)議。下列信息屬于甲方的商業(yè)秘密,乙方解除勞動合同后必須遵守不得泄漏:

1、甲方貨源情報、產(chǎn)銷策略、價格方案;

2、甲方所有于二00七年四月二十九日止在冊的客戶信息;

3、甲方的產(chǎn)品信息。

二、乙方承諾:

1.其在離職之后三年以內(nèi),不得在與甲方企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)工作:非經(jīng)甲方事先書面同意,不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品;或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問等;也不得自營與甲方相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù):

3.在離職之后,不得引誘甲方其他員工離職,損害甲方的合法權(quán)益。

三、乙方離職后承擔(dān)保密義務(wù)視為無限期保密。

四、甲方同意就乙方離職后承擔(dān)的保密義務(wù)及競業(yè)禁止義務(wù),向其支付保密費及競業(yè)禁止補(bǔ)償費。費用的支付方式如下:

1、原勞動合同約定的年薪的50%計_______元;該補(bǔ)償費甲方自20_______年11月開始至20_______年4月止已每月支付給乙方。

2,20_______年8月,甲方一次性補(bǔ)償給乙方_______元。

3、20_______年4月29日補(bǔ)償給乙方_______元。

五、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商一致,并簽署書面文件,與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議簽訂后,經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以對本協(xié)議有關(guān)條款進(jìn)行變更或者補(bǔ)充,但應(yīng)當(dāng)以書面形式確認(rèn)。上述文件一經(jīng)簽署,即具有法律效力并成為本協(xié)議的有效組成部分。

六、本協(xié)議任何一方未行使或延遲行使本協(xié)議項下的一項權(quán)利并不作為對該項權(quán)利的放棄,任何單獨一次或部分行使一項權(quán)利亦不排除將來對該項權(quán)利的其他行使。

前款權(quán)利不因本協(xié)議的終止、撤消、無效而消失。

七、違約責(zé)任。

如乙方違反本協(xié)議任一條款,應(yīng)全額退回第四條約定的款項給甲方;同時,乙方將承擔(dān)違約金200萬元。

八、乙方因違約而致使甲方調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理。

費用(包括但不限于律師費、調(diào)查費、鑒定費等),不包含在違約金之內(nèi),乙方應(yīng)另行承擔(dān)。

九、本協(xié)議從簽字或蓋章之日起至乙方離職(解除芳動合同)后三年內(nèi)有效。

十、本協(xié)議與原勞動合同保護(hù)甲方商業(yè)秘密部分內(nèi)容互為補(bǔ)充.不可分割。

十一、爭議解決。

甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)先行協(xié)商解決,如協(xié)商不成時,由甲方住所地人民法院管轄。

十二、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。

十三、本協(xié)議一式三份,甲方執(zhí)二份,乙方執(zhí)一份,并具有同等法律效力。

甲方:_______乙方:_______。

法定代表人:_______身份證號:_______。

地址:_______地址:_______。

電話:_______手機(jī):_______。

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇十七

離職保密協(xié)議書需要怎么寫我們不妨來參考下范文吧!以下是小編為您搜集整理提供到的離職保密協(xié)議書內(nèi)容,希望對您有所幫助!歡迎閱讀參考學(xué)習(xí)!

甲方:___________。

乙方:___________身份證號:___________。

鑒于乙方在甲方任職時,獲得甲方支付的相應(yīng)報酬,雙方當(dāng)事人就乙方在離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守:

一、需要保密的信息。

1、本保密協(xié)議中所涉指的甲方信息資料包括但不限于:

(1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;。

(2)甲方簽訂的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數(shù)據(jù)和內(nèi)容;。

(3)甲方的重要報告、重要外部來函、各類會議紀(jì)要以及其他存檔材料;。

(4)甲方重要客戶資料、客戶統(tǒng)計臺帳等客戶資料和信息;。

(5)甲方各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表;。

(6)甲方所有的技術(shù)資料及現(xiàn)有科研成果、技術(shù)秘密;。

(7)乙方在甲方認(rèn)知期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息。

2、保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、計算機(jī)軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等。

1、乙方必須對所有來自甲方的保密信息嚴(yán)格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

2、乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉,屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標(biāo)、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密或其他歸甲方專有的權(quán)利給第三方。

三、保密期限。

雙方同意,乙方離職之后________年內(nèi)仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

四、違約責(zé)任。

乙方泄露甲方的秘密,根據(jù)泄密造成的損失的大小,需賠償甲方5萬—20萬元,嚴(yán)重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事責(zé)任。

五、特別約定。

1、乙方認(rèn)可,甲方在支付乙方的工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

2、雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。

3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

5、本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,并依此作出解釋。

甲方法定代表人:___________乙方:___________。

蓋章:___________簽字:___________。

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇十八

經(jīng)雙方協(xié)商一致,就下列保密事宜達(dá)成協(xié)議:

一、甲乙雙方自愿簽署本協(xié)議書,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:

1.乙方保證并確認(rèn):已于甲方依法解除了勞動合同,并不存在任何勞動糾葛或勞動人事爭議,經(jīng)濟(jì)糾紛等。

2.乙方不得將甲方公司的商業(yè)機(jī)密透露給第三方。

3.不得與他人串通為謀取利益而使甲方遭受損失。

4.未經(jīng)甲方書面授權(quán),不得以甲方名義從事任何活動。

5.對于甲方要求返回的資料,乙方已承諾如數(shù)返回。

6.不得以甲方公司商業(yè)機(jī)密作為謀取職業(yè)的手段和發(fā)展途徑。

7.不得利用甲方公司的商業(yè)機(jī)密秘密并在此基礎(chǔ)之上進(jìn)行新的研究和開發(fā)。

二、甲方的保密規(guī)章、制度,沒有規(guī)定或者不明確指出,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度、采取任何必要、合理的措施,保持其機(jī)密性。

三、乙方離職已承諾,將接觸的所有記錄著甲方商業(yè)秘密信息的文件、資料、報告、信件、傳真、磁盤以及其他形式的載體交回甲方,無論這些秘密有無商業(yè)上的價值,不得備份。

四、違約責(zé)任:

乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約的責(zé)任,一次性向甲方支付違約金,違約金應(yīng)為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的5倍,同時,乙方因違約行為所獲的收益應(yīng)還給甲方。

五、協(xié)商效力:

本協(xié)議從簽字或蓋章之日起三年有效,本協(xié)議的修改,必須采用雙方同意的書面形式,本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有法律效力。

蓋章: __________ 簽字(蓋章):__________

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇十九

鑒于乙方在甲方任職時,獲得甲方支付的相應(yīng)報酬,雙方當(dāng)事人就乙方在離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守:

1、本保密協(xié)議中所涉指的甲方信息資料包括但不限于:

(1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;

(2)甲方簽訂的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數(shù)據(jù)和內(nèi)容;

(3)甲方的重要報告、重要外部來函、各類會議紀(jì)要以及其他存檔材料;

(4)甲方重要客戶資料、客戶統(tǒng)計臺帳等客戶資料和信息;

(5)甲方各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表;

(6)甲方所有的技術(shù)資料及現(xiàn)有科研成果、技術(shù)秘密;

(7)乙方在甲方認(rèn)知期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息。

2、保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、計算機(jī)軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等。

1、乙方必須對所有來自甲方的保密信息嚴(yán)格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

2、乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉,屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標(biāo)、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密或其他歸甲方專有的權(quán)利給第三方。

雙方同意,乙方離職之后________年內(nèi)仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

乙方泄露甲方的秘密,根據(jù)泄密造成的損失的大小,需賠償甲方5萬—20萬元,嚴(yán)重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事責(zé)任。

1、乙方認(rèn)可,甲方在支付乙方的工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

2、雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。

3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

5、本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,并依此作出解釋。

甲方法定代表人:___________ 乙方:___________

蓋章:___________ 簽字:___________

日期:____日期____

離職保密協(xié)議書事業(yè)單位保密協(xié)議書(通用20篇)篇二十

甲方:_________________ (以下簡稱甲方)

乙方:____________身份證號碼:______________________(以下簡稱乙方) 乙方于______年_____月_____日與甲方解除雇傭關(guān)系,根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)及相應(yīng)條例的規(guī)定,簽訂本。

乙方在甲方任職期間,在職務(wù)范圍或非職務(wù)范圍內(nèi)知悉的能為甲方帶來現(xiàn)實或潛在的經(jīng)濟(jì)利益或競爭優(yōu)勢的商業(yè)秘密(即技術(shù)信息和經(jīng)營信息)為本協(xié)議保護(hù)范疇。

乙方離職后承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)。 乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),包括:

(1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;

(2)甲方簽定的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數(shù)據(jù)和內(nèi)容;

(3)甲方的重要報告、重要外部來函、各類會議紀(jì)要以及其他存檔材料;

(4)甲方重要客戶資料、客戶統(tǒng)計臺賬等客戶資料和信息;

(5)甲方各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表;

(6)甲方所有的技術(shù)資料及現(xiàn)有科研成果、技術(shù)秘密;

乙方全部或部分違反此協(xié)議的,對甲方企業(yè)造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的,甲方將保留或追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

本協(xié)議一式兩份,自雙方簽字之日起生效。

甲方(蓋章): 乙方簽名:

法定代表人簽名:

年 月 日

甲方 公司

乙方xxx 身份證號碼 家庭住址 現(xiàn)居住地址

一、保密期限及范圍

第一條 乙方保證無論以何種原因離職乙方離職之后應(yīng)對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方的或者雖屬于第三方所有或持有但甲方負(fù)有保密義務(wù)的`商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)直至甲方宣布解密或者商業(yè)秘密實際上已經(jīng)公開。

二、保密義務(wù)

第三條 乙方應(yīng)當(dāng)與離職時返還其因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方商業(yè)秘密的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤及其他任何形式的載體并按甲方的規(guī)定辦理有關(guān)交接手續(xù)或按甲方的規(guī)定對有關(guān)商業(yè)秘密資料予以銷毀。

第四條 乙方離職時應(yīng)保證將記載與乙方自由載體的甲方商業(yè)秘密立即刪除不能刪除的應(yīng)當(dāng)立即銷毀或條件移交給甲方。

第五條 乙方應(yīng)于離職時向甲方書面保證已經(jīng)全部歸還或銷毀商業(yè)秘密資料不再持有記錄有甲方商業(yè)秘密的任何載體。

第六條 乙方在保密期限內(nèi)不得將知悉的甲方商業(yè)秘密泄露給第三方或擅自使用甲方商業(yè)秘密。

三、競業(yè)限制義務(wù)

第七條 乙方承諾其在離職后未經(jīng)甲方同意兩年內(nèi)不得在與甲方企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體擔(dān)任任何職務(wù)包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問等等也不得自營與甲方相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。

四、競業(yè)限制補(bǔ)償金

第八條 甲方同意就乙方離職后承擔(dān)的競業(yè)限制義務(wù)向其支付競業(yè)限制補(bǔ)償金。費用為 在乙方離職后兩年內(nèi)每月支付給乙方 xx元。

五、違約責(zé)任

第九條 如乙方違反本協(xié)議保密義務(wù)應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金 元給甲方造成損失的還應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十條 如乙方違反本協(xié)議競業(yè)限制義務(wù)應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金 元給甲方造成損失的還應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十一條 乙方因違約而致使甲方調(diào)查乙方違約行為而支付的合理

費用包括但不限于律師費、調(diào)查費、鑒定費等不包含在違約金之內(nèi)乙方應(yīng)另行承擔(dān)。

六、爭議解決

第十二條 因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的任何一方均可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、協(xié)議的效力

第十三條 本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議的修改必須采用書面形式。

第十四條 本協(xié)議一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等法律效力。

甲方 公司 蓋章

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活動策劃可以幫助我們達(dá)到預(yù)期的目標(biāo),并確保活動的順利進(jìn)行。以下是一些值得參考的活動策劃范本,希望能夠?qū)δ兴鶐椭T诖笠恍律鷣砼R之際,為了使其快速地了解并更好的
時光荏苒,又到了一個月的尾聲,是時候來一份月工作總結(jié)了。以下是小編為大家收集的一些值得參考的月工作總結(jié)范文,希望能夠給大家在寫作總結(jié)時提供一些有益的建議和指導(dǎo)。
作為一個成長中的人,我需要時常進(jìn)行總結(jié),這對我來說非常重要。下面是一些關(guān)于個人總結(jié)的范文案例,希望對大家的總結(jié)寫作提供一些靈感和思路。光陰如梭,時間飛逝,記得還
在寫技術(shù)工作總結(jié)時,我們可以借鑒他人經(jīng)驗,學(xué)習(xí)別人的成功做法。以下是一些優(yōu)秀技術(shù)工作總結(jié)的范例,希望對大家在撰寫總結(jié)時有所幫助。有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻
黨日活動常包括學(xué)習(xí)黨的理論知識、組織黨員互動交流、檢視黨員發(fā)展情況等內(nèi)容。-這些黨日活動范文包括學(xué)習(xí)教育、主題討論、志愿服務(wù)等各種形式,展現(xiàn)了黨員的風(fēng)采和黨組
學(xué)校是一個讓學(xué)生們實現(xiàn)自己夢想的舞臺,每一位學(xué)子都可以通過努力實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。學(xué)校是一個激發(fā)夢想和塑造未來的地方,我們在這里樹立目標(biāo)、追逐夢想。如何在學(xué)校中
技術(shù)工作總結(jié)是評估自己在技術(shù)領(lǐng)域的成果和不足的重要手段。以下是一些關(guān)于技術(shù)工作總結(jié)的精選范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。首先,感謝x總及煤礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員半年來對我工作的
通過編寫創(chuàng)業(yè)計劃,我們可以為自己的創(chuàng)業(yè)活動制定明確的目標(biāo)和計劃。通過閱讀和研究創(chuàng)業(yè)計劃的范文,可以看到不同創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)理念和經(jīng)營策略。diy蛋糕店這個項目并不是
讀后感是對自己內(nèi)心的一種思辨和回應(yīng),通過總結(jié)和概括,表達(dá)對作品的理解與情感。以下是一些讀者對經(jīng)典文學(xué)作品的讀后感,希望它們能夠給大家?guī)硪恍﹩⒌虾退伎肌?/div>
策劃書是團(tuán)隊合作的重要工具,可以協(xié)調(diào)各方面的資源和人員,使活動更加順利。在下面的案例中,你將看到一些優(yōu)秀策劃者的獨到見解和實踐經(jīng)驗,相信能夠給你帶來一些啟示。
人的一生,三分鐘也許只是剎那間,但它卻可以決定一個人的命運。三分鐘利用技巧三:利用手機(jī)的番茄鬧鐘功能,每隔三分鐘起身活動一下,緩解長時間坐姿帶來的不適。
在單位里,每個人都肩負(fù)著自己的責(zé)任和任務(wù),共同追求共同的目標(biāo)。如何提高單位的效率和績效是一個重要的課題,以下是一些對單位提升效率的建議。1、執(zhí)行公司及上級有關(guān)部
入黨積極分子應(yīng)當(dāng)對黨忠誠、為人民服務(wù)、堅決執(zhí)行黨的決策。以下是一些成功發(fā)展為黨員的入黨積極分子經(jīng)驗分享,希望對大家有所幫助。考察的具體方法:1、日常考察。在日常
決定是在做出選擇時所做的決策或者判斷,它會直接或者間接地影響我們的生活。下面是一些制定決策的指南和步驟,希望能夠為您提供一些實用的建議。老師、同學(xué)們:早上好!我
在寫月工作總結(jié)之前,我們需要先回顧這一個月的工作內(nèi)容和完成情況。想要寫一篇扎實的月工作總結(jié)嗎?別擔(dān)心,這里有一些優(yōu)秀的范文供你參考,希望能夠?qū)δ愕膶懽饔兴鶐椭?/div>
范文范本可以引發(fā)我們對寫作的興趣和熱情,激發(fā)我們的創(chuàng)造力和想象力。閱讀范文范本是提高寫作水平的有效途徑,以下是小編為大家整理的一些范文范本,希望對大家有所幫助。
在國旗下發(fā)表講話是展示個人語言能力和演講技巧的機(jī)會,我們應(yīng)該加以重視。以下是一些公眾演講中的國旗下講話稿,他們的言辭優(yōu)美、情感真摯,可以激發(fā)聽眾的共鳴。
在培訓(xùn)過程中,我們要及時總結(jié)自己的收獲和感悟,以促進(jìn)個人成長和提升。培訓(xùn)過程中,我發(fā)現(xiàn)了自己在某些方面的優(yōu)勢和不足,這讓我更加明確了個人的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向。
優(yōu)秀作文通過獨特的寫作技巧和深入的思考,給人留下了深刻的印象。下面是一些優(yōu)秀作文的片段,讓我們看看別人的創(chuàng)作成果。。說到我家鄉(xiāng)徐州的特產(chǎn),那還真不少,不過最有名
活動方案的編制是為了提前規(guī)劃活動過程,確保活動的順利進(jìn)行和預(yù)期目標(biāo)的達(dá)成。下面是一些經(jīng)典的活動方案,與大家分享,希望對你有所啟發(fā)。各工會小組:為歡度春節(jié),活躍職
對于他人的意見建議,我們應(yīng)該保持開放的態(tài)度,進(jìn)行客觀評估和反思。希望大家能夠提出更多的意見建議,為個人和團(tuán)隊的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。××市中心城區(qū)包括章貢區(qū)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開
親愛的觀眾朋友們,大家好!在這美好的時刻,我將擔(dān)任主持人,帶領(lǐng)大家共同參與今天的活動。請大家關(guān)注以下幾篇有關(guān)主持人的專業(yè)論文,希望能對大家的研究和實踐工作有所幫
在比賽中,每個參與者都需要發(fā)揮自己的最佳水平,以追求最好的成績。這里有一些參賽者的總結(jié)和經(jīng)驗分享,希望對大家的比賽有所幫助。手還是麻麻的,這不禁讓我想起昨天那場
主持詞應(yīng)該注重與聽眾的溝通,讓每個人都能夠感受到會議的重要性和意義。以下是一些成功人士的經(jīng)典演講摘錄,希望能為大家提供一些借鑒和思考的角度。合:大家晚上好!甲:
歡迎大家參加今天的會議,我將會是主持人,希望通過我的主持能夠給大家留下美好的回憶。我們將通過一些成功案例來學(xué)習(xí)一些出色的主持人的表現(xiàn)。老師們,同學(xué)們:大家早上好
演講稿范文可以為演講者提供參考和借鑒,使他們能夠更好地組織和表達(dá)自己的思想。演講稿范文的選擇要根據(jù)具體的情況和需要,選取適合自己的、符合宣傳目的的范文。
優(yōu)秀作文是展現(xiàn)作者語言藝術(shù)和思維能力的重要方式,我們應(yīng)該學(xué)會欣賞和寫作優(yōu)秀作文。這些優(yōu)秀作文范文具有獨特的視角和深入的思考,值得我們認(rèn)真品味。在高高的教學(xué)樓前,
入黨申請書是黨員發(fā)展過程中的一個重要環(huán)節(jié),通過書寫申請書,可以加深對黨的認(rèn)識,提高對黨的忠誠度。以下是一些充滿激情和朝氣蓬勃的入黨申請書范文,希望能給大家?guī)硪?/div>
在交流和溝通中,提出意見和建議是促進(jìn)雙方關(guān)系良好發(fā)展的重要一環(huán)。以下是一些有關(guān)意見建議的精選文章,大家可以參考一下。確定為入黨積極分子時,由支部組織委員或支部書
優(yōu)秀作文能夠在有限的篇幅內(nèi)充分展現(xiàn)作者的思考深度和思維邏輯。在這里,小編為大家整理了一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹尽W罱蠋熀葑ッ浔痴b,背得我暈
優(yōu)秀作文是作者用文字表達(dá)自己內(nèi)心世界的窗口,能夠拉近人與人之間的距離。接下來是小編整理的一些優(yōu)秀作文范例,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭?ldquo;喵嗚~”正向我叫的這只
部隊思想?yún)R報要求結(jié)合實際,注重實事求是,既要客觀真實地反映情況,又要規(guī)范、準(zhǔn)確地表達(dá)思想。為了幫助大家更好地寫好部隊思想?yún)R報,小編整理了一些優(yōu)秀范文供大家閱讀。
通過寫心得體會,可以幫助我們更清晰地認(rèn)識自己的長處和不足。小編特地為大家整理了一些關(guān)于心得體會的范文,希望能給大家提供一些寫作上的參考。《世說新語》這本書主要記
通過做好月工作總結(jié),我們可以及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中的問題,進(jìn)一步提高自己的工作能力和水平。下面是小編為大家整理的一些月工作總結(jié)的實例,希望能給大家提供一些寫作思路
讀后感是我將所讀內(nèi)容與自己的生活經(jīng)驗和價值觀相結(jié)合的過程。接下來,我們一起來看看小編為大家整理的一些優(yōu)秀讀后感范文,歡迎大家共同交流和分享。即將離世的歲月,這些
讀后感可以幫助小學(xué)生更好地理解故事的主題和道德含義。接下來是一些小學(xué)生讀后感的示范,可以讓我們更好地理解該如何寫好讀后感。記得兒時走進(jìn)校園,學(xué)會了第一首歌《學(xué)習(xí)
報告范文的閱讀對象可能是專業(yè)人士、領(lǐng)導(dǎo)或團(tuán)隊成員等,因此我們需要根據(jù)讀者的需求和背景,調(diào)整寫作風(fēng)格和內(nèi)容。下面是一些優(yōu)秀的報告范文,供您參考和學(xué)習(xí),了解報告寫作
工作中的每一個月都值得我們進(jìn)行總結(jié)和反思,以便不斷優(yōu)化自己的工作方式。小編整理了一些優(yōu)秀的月工作總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí),希望能給大家一些啟示。今年以來,xx
具備創(chuàng)意和邏輯思維能力是成為一名優(yōu)秀的游戲策劃師的基本要求。如果你正在尋找靈感和思路,以下游戲策劃案例可以給你一些啟示和思考的方向。活動目的:通過家長和孩子一起
作為學(xué)生,我們應(yīng)該努力寫出優(yōu)秀的作文,展示自己的才華和潛力。接下來是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文,希望能夠激發(fā)大家寫作的熱情。我的哥哥游泳很厲害,但是我卻不會游
財務(wù)工作總結(jié)還需要對財務(wù)部門的工作流程和內(nèi)部控制進(jìn)行總結(jié)和改進(jìn)。以下是小編為大家收集的財務(wù)工作總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。(一)、牢固樹立安全首位意識,強(qiáng)化安全
活動總結(jié)是對參與的各類活動進(jìn)行總結(jié)和反思的一種方式,通過活動總結(jié)可以更好地評估和改進(jìn)活動的效果和成果。在我們的生活中,經(jīng)常有各種各樣的活動,比如會議、培訓(xùn)、比賽
師德師風(fēng)的要求包括教師的誠信、尊重、關(guān)愛、公正等方面。范文中體現(xiàn)了教師在教學(xué)過程中如何倡導(dǎo)和踐行良好的師德師風(fēng)。自我校開展師德師風(fēng)的學(xué)習(xí)教育活動,通過參加我校師
春節(jié)是家家戶戶歡樂慶祝的時刻,人們盡情享受團(tuán)聚的溫馨。以下是一些春節(jié)期間健康飲食和養(yǎng)生的建議,希望大家在節(jié)日期間保持良好的身體和心態(tài)。我的家鄉(xiāng)在河南,那里過年的
編寫策劃書時,還需要考慮目標(biāo)受眾的需求和背景,以便能夠更好地滿足其期望。與此同時,我們也可以了解到一些策劃書的常見問題和注意事項,避免在項目策劃過程中出現(xiàn)一些常
作文是語文學(xué)習(xí)中的重要部分,寫好作文是每個學(xué)生的目標(biāo)。分享這些優(yōu)秀作文范文,希望能夠激發(fā)大家對寫作的興趣和熱愛,進(jìn)而提高自己的寫作能力。成長像一位位老師,讓我學(xué)
安全演講稿需要經(jīng)過反復(fù)修改和提煉,確保表達(dá)清晰準(zhǔn)確,內(nèi)容豐富實用。這些安全演講稿范文來自于各個領(lǐng)域的專家和實踐者,內(nèi)容豐富而又實用。各位評委,同行們:大家好!我
通過寫月工作總結(jié),我們可以反思自己的工作態(tài)度和價值觀,進(jìn)一步明確自己的發(fā)展方向和目標(biāo)。在下面的范文中,我們可以看到不同行業(yè)或不同崗位的月工作總結(jié),從中尋找適合自
優(yōu)秀作文是對語言表達(dá)能力和思維深度的一種全面展示和考驗。接下來是一些寫作技巧和方法,希望對大家的寫作有所幫助。無錫惠山項目位于江蘇無錫市惠山區(qū),地塊所處惠山大道
一份完善的工作計劃書可以幫助我們監(jiān)督和評估自己的工作進(jìn)展,及時發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行改進(jìn)。這里有一些經(jīng)驗豐富的專業(yè)人士的工作計劃書范文,這些例子展示了編寫出高質(zhì)量工作計
轉(zhuǎn)讓是市場經(jīng)濟(jì)中的常見行為,通過市場的競爭與調(diào)節(jié),實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置和價值的最大化。感謝您的關(guān)注和支持,我們將不斷為您提供有價值的轉(zhuǎn)讓信息和資源。根據(jù)《中華人民
閱讀是一種寶貴的學(xué)習(xí)方式,讀后感可以幫助我們更好地理解和領(lǐng)會書籍的內(nèi)涵。讀后感是一種自我發(fā)現(xiàn)和思考的方式,以下是一些精選范文,希望能給大家一些啟發(fā)和思路。
優(yōu)秀作文是一種文化的傳承和積淀,它承載著歷史的記憶和人們的智慧。接下來,小編為大家推薦一些優(yōu)秀作文選段,每一篇都有其獨特之處,可供大家欣賞與學(xué)習(xí)。陳康肅公擅長于
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