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英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇一
姓名:
類型:全職。
婚姻:未婚。
院校:
電腦:熟練。
主修:金融管理。
英語:cet2。
工作職位:軟件實施|客戶服務/技術支持|區域銷售專員/助理佛山禪城區。
求職狀態:在職,會考慮好機會。
發展方向:希望自己任職的崗位能多接觸不同的人物,為不同人提供專業性的解決方案,自己也能多走市場,發掘需要專業服務的潛在客戶。
在擁有了一定的社會工作經驗之后,了解到了專業技能的重要性,但本人認為更有利于一個人發展的,是一份工作接觸事物的多樣性。在經過幾年的人物接觸,自己的性格已從以前的內向膽小轉變為熱情開朗。在與人接觸的各類事情上,只要不是專業性太強(這個可以通過后期學習來彌補),雖不能做到滔滔不絕,但也能保證順利地表達出自己觀點,以及必要時能成為一位合格的傾聽者。對對方的要求,也會以自己的理解來總結以及給出自己認為最好的建議。
職業發展期望:為對應人群提供合理且專業的規劃和建議。
20xx年01月畢業。
華南理工大學師范學院本科金融管理。
20xx年06月畢業。
中山火炬職業技術學院大專模具設計與制作專業。
1、電腦的基本操作能熟練運行。
2、word等office等辦公軟件能熟練使用。
3、粵語普通話熟練流利,英語能力基礎。
4、學習能力強,能快速融入團隊。
5、擁有小車和c1駕照。
20xx年03月—20xx年05月(1年2個月)。
友邦保險/保險代理人。
工作內容:每天早會過后,認真開發市場,根據客戶提供的實際情況,為其提供專業的資產配置建議。做好規劃,隨時為身邊的朋友做好規避風險的準備。
20xx年04月—20xx年01月(2年9個月)。
企劃動力信息技術公司/建站技術員。
工作內容:負責完成百度下派的建站任務,接待上門客戶,與客戶溝通對網站的滿意程度,配合客戶的需求,對網站進行修改。與百度配合做好客戶的商橋、統計代碼安裝,網站關鍵詞的.設置,以及網站推廣。盡量解決客戶的網站問題。
離職原因:公司制度不完善,工作分配亂,薪酬發放不明朗。
20xx年07月—20xx年02月(7個月)。
鉆牌陶瓷有限公司/倉管員。
工作內容:之前是與前臺跟單配合好業務員的善后工作,后來公司擴充倉庫,因為人手不足就調配到倉庫做倉管員。做好倉庫的入庫和出倉記錄,每月配合公司做好點倉任務。
離職原因:自己想好好掌握一技之長。
20xx年03月—20xx年06月(3個月)。
新凱麗門窗/裝配員。
工作內容:配合同事去倉庫取裝配門窗的材料,日常工作主要組裝一些基本的玻璃門窗。偶爾會被分配去其他人手不足的部門幫忙。
離職原因:學校需要辦理畢業手續。
粵語普通話熟練流利,英語能力基礎。待人友善,勤勞刻苦。懂得處理人際關系,會根據不同場合來調整自己的位置。在工作上,有責任心,認真做好自己本分,交付給自己份內的工作,必定會做的盡善盡美。雖然初入新行業會出現點不協調,但會通過努力克服,盡早讓自己融入集體,同時會通過工作和生活去學習必要的專業知識,進一步提高自己能帶給對公司效益。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇二
20x年x月,總公司舉行了全國柜面人員上崗資格考試,我部全體人員13人參加,合格9人,持證率達70%。此次全國系統的柜面人員考試,加強了客服人員對專業知識的學習,也提升了客戶服務部的服務質量。
一、強化業務制度學習,樹立執行理念,確保制度執行力全面有效開展。
為進一步強化公司業務管理制度執行力建設,從制度上為業務發展提供堅強保障,客戶服務部對于分公司篩選出部分需客服員工加強學習的文件和制度,進行了認真梳理及匯集,并制定了業務管理強化制度執行力工作及學習計劃,按照學習計劃,定期組織客服人員通過集中學習和自學的方式全面、系統地對相關業務管理進行了學習,要求所有參加人員認真做好學習筆記、進行測試并撰寫學習心得;根據測試及檢查情況,要求各相關崗位撰寫整改報告。從自身出發,樹立了強化風險意識,確保了此項工作的全面有效開展,切實提高了我司制度遵循和依法合規經營的自覺性。
二、以服務為本,促進銷售,把日常業務處理和服務工作相結合。
我司按照上級公司文件精神,面向所有客戶推出國壽"1+n"服務計劃。旨在通過舉辦客戶服務活動,不斷密切公司與客戶的關系,進一步提高客戶滿意度,樹立公司良好的對外形象。為切實有效的開展活動,公司成立領導小組和工作組,并加強了對此項工作的宣傳力度,按照活動組織、宣傳方案逐一落實并有效實施各相關工作。提升了服務品質、增強了客戶忠誠度,進一步提升公司服務水平,充分維護了客戶權益,樹立了公司良好社會形象。并通過上門送賠款等一系列的優質服務,為業務員的展業工作提供了很好的基礎,也為加強我司與代理單位間的業務合作關系起到了很好的溝通作用。此活動的舉辦不僅增進了客戶關系、提升了公司品牌知名度、也為鞏固和帶動業務增長注入了新的活力。
三、從服務的本身出發,"一切為了客戶著想",不斷創新服務內容。
1、積極配合分公司做好vip客戶工作為了進一步構建公司vip客戶服務體系,為vip客戶提供附加值服務工作,分公司開展了面向全區vip客戶提供特約商家優惠服務的活動,通過此項活動的開展,為樹立公司良好社會形象起到了一個良好的作用,在一定程度上提升了公司的知名度。
2、公司理賠部把"上門送賠款"工作做細做新,積極為學生險業務拓展工作做鋪墊,繼續加強對一些在社會上較有影響力的案件的關注程度,真正體現公司人性化的理賠服務。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇三
通訊地址:()深圳龍崗。
手機號碼:135*8388。
電子郵件:liu**888@。
證件號碼:()。
婚姻狀況:未婚身高(cm):170。
自我評價。
誠實、勤懇、具有高度的責任心、強烈的集體榮譽感和精誠合作的團隊精神。
求職意向。
期望工作地區:深圳,東莞。
期望從事職業:外貿品管,質控/安防。
期望從事行業:機械/設備,金屬制品/五金/工具。
工作經驗。
2017/7-2017/6東莞機電有限公司。
工作地點:東莞。
工作職位:品管員。
工作職責和業績:oqc。
2017/8-2017/2深圳精密部件有限公司。
工作地點:深圳。
工作職位:qe。
工作職責和業績:從事廠內五金原因分析。
2017/3-2017/2順德五金工具有限公司外貿質檢人員個人簡歷表格由精品信息網整理!
工作地點:順德。
工作職位:驗貨。
工作職責和業績:主要全程跟進出口產品的驗貨工作,經常出差,成品開箱抽檢,及時報告產品異常,并協助解決產品異常問題。
教育背景。
2017/9-2017/7廣東松山職業技術學院。
學歷:大專。
專業:機械類:數控技術。
描述:本人希望從事外貿驗貨,qc等工作。專業:互換性與測量技術、工程材料與加工工程、機械設計基礎、液壓傳動、數控機床、數控機床電氣控制、數控加工編程與操作、autocad、mastercam、pro/e、可編程控制器(plc)、模具設計與制造、特種加工。
語言能力。
英語-一般。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇四
姓名:
性別:男。
年齡:24歲。
求職位:保險培訓師。
期望薪資:20xx—3000元/月。
目前職位:保險培訓師。
學歷:大專。
工作經驗:1—3年現。
居住地:西安高新區。
聯系電話:
本人性格開朗、待人真誠,對待工作態度嚴謹。好學善言,有很好的組織溝通能力,有堅定的執行力和良好的專業敬業精神。
人保健康。
工作職責:例行早會,新人培訓,產創主持。
英語:一般。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇五
現在,在過去的一年,世界經濟正在復蘇,中國的保險業不僅走出谷底,但也彌補自己的弱點。今天的保險業是中國金融業產生自身獨特的貢獻,中國的經濟增長的一個重要組成部分。
目前,中國保險業快速發展的道路上,兩個巨大的潛力和廣闊的前景。我們堅定地相信,中國的保險業將逐步成為中國資本市場的力量的骨干力量,中國的保險行業的自身發展和開放速度的速度已經加快了明顯增加的競爭,提高整體水平的服務和營銷能力,并提升企業形象,增強信譽,已成為業界的共識。
×保險公司的保險市場規模,增長速度和水平,同行業的前列。×保險企業,積極回答,對保險業的公眾諮詢,以更好地展示我們良好的公司的員工和公司的營銷方法和能力,形象的1和從而建立多數被保險人一個良好的公眾形象和信譽,選擇保險公司,保險代理人提供了參考。×保險公司的業務取得了廣泛的進展,提前兩個月的年度營銷任務分配由省級公司,順利發展。結合實際工作,該公司的年度總結為如下:
一,指導思想在國際金融危機的陰霾,經濟復蘇已不完全消退,公司領導主動拓展發展思路和發展空間,防范風險完善的管理,積極實施和開發公司,辛勤工作的時代,務實,高效,一流的勇氣,領導和工作人員,各省,直轄市,注意力不集中的重要指示“改革的基礎上,加快發展和真誠的服務,這個中心,以提高效率,進一步轉變,在面對競爭日益激烈的保險市場的改革和創新的概念,該公司加強其核心競爭力,多元化業務的保險公司,通過努力和辛勤工作,公司將繼續保持良好的發展勢頭,持續發展做出應有的貢獻。
二,性能和做法(1)加強公司的管理×保險企業已發展穩定,在公司領導開發1“員工保險公司規范條例“,并采取有效措施,加強工作人員的管理,不斷完善管理制度和方法,使熱情的運作真正落實的,完整的產品發行工作人員的結果,工作人員,有效的企業管理,我們主要采取了以下措施:1,根據今年發行的省級公司年度營銷計劃和任務,到一個星期,各部門,各月度,季度,年度銷售計劃,以務實的計劃發展的原則,根據保險,客戶特點,部室,合理和可行的目標,實施后的“所有”的各項目標,以確定各部門的特點。
監督,各部門和辦事處的目標計劃,通過加強管理和過程監控,以確保順利完成,各部門,該公司一直十分重視,部門經理和部門成員隊伍建設為重點,在思想和專業素質教育。在過去的一年,該公司已組織動員會議,商務研討會,業務培訓,組織工作人員的知識,經驗,發現和對保險理論,市場營銷知識和技能為重點的工作人員的培訓提高整體素質,并強調團隊合作精神的培養。以促進團隊,以不斷提高他們的素質,并奠定了1堅實的基礎,公司的持續穩定發展今年來幫助經理室,以充分促進的薪酬制度創新,在不斷加強公司的工作和表現的基本管理今年,該公司的薪酬制度改革,緊緊圍繞一個明確的立場,社會的工資,獎金,績效和福利的廣泛的“四化”目標,全面推進企業改革薪酬制度。a組晉升或降職,并可以聘請,以激發員工的積極性和創造性的就業機制初步建立。
該公司今年的表現,壽險業要全面深化結構調整和業務轉型,加上全球金融危機的影響源的影響:行業整體放緩在這種情況下下,該公司逆勢飛行保費量保持高于行業水平的增長,市場地位,提高穩步更難得的是該公司在市場轉型,業務結構,產品結構,操作,質量,通道體制和業務能力,商業價值,經營效率等性能,均達到歷史最高水平,并在同行業領先水平,部分指標。首先,過渡是在市場上取得成功,保持領先的核心業務的增長和進一步加強的結構調整和全面發展的高價值業務,該公司的核心任務的業務計劃的早期規劃會議為發行第一次,該公司的核心戰略業務的實施和取得了顯著的結果:該公司的核心業務保費,保費收入上升的網之一萬美元,同比增長×%的強勁增長;的核心業務新契約保費收入×萬元,增長率比×,是一家領先的市場平均水平。%的增長率從多種渠道的風險點,定期保費的增長遠遠高于市場。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇六
姓名:
性別:男。
出生日期...
民族:漢。
通訊地址:xx市xx區。
郵編100086。
電話:...
工作經歷。
東陶機器(北京)有限公司物流人員2011.2-2012.8.25。
1.負責產品出入庫和出入庫單據錄入工作。
2.負責產品及庫房的安全工作。
教育經歷。
2008.9-2011.6xx學院物流專業。
自我評價。
本人有較強的團隊精神,在同學同事中有良好的人際關系。接受新事物能力強.自畢業以來以有7年的外資企業工作經驗,學會了忍耐,寬容和自我控制。我是個重信譽的人,答應別人的事一定盡力辦到。欣賞把語言變為行動的.人,討厭把行動變成語言的人。這幾年的鍛煉使我的知識面更為廣泛,動手能力強,擅于從事有挑戰性的工作。在工作中形成了腳踏實地的工作作風,富有敬業精神和高度的責任感,同時還具有強烈的進取心和集體榮譽感,有良好的團隊合作能力。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇七
幫到您!20xx年是人口計生事業改革發展的重要一年。xxxx市人口計生工作以計生民生項目為抓手,提升優質服務、夯實基礎工作,不斷推動人口計生工作健康發展。主要做了以下工作:
截至20xx年9月30日,xxxx市計劃生育管轄總人口362655人,其中已婚育齡婦女75573人,出生3845人,人口出生率10.91‰,自然增長率6.37‰,出生人口政策符合率98.75%,各項指標均達到地區目標管理責任制要求。
黨政重視,多措并舉,力促人口和計劃生育工作有序推進。
一是xxxx市始終堅持黨政一把手“親自抓、負總責”,分管領導具體抓,嚴格執行計劃生育“一票否決”制,認真落實人口和計劃生育目標管理責任制。年初,召開了20xx年工作會議,表彰了xxxx市20xx年度落實人口與計劃生育目標管理責任制先進集體42個,獎勵金21萬元;計劃生育先進個人100名;優秀外來務工人員50名。
二是計生民生項目列入市委1號文件,每月上報政府項目進展,定期進行民生項目資金專項檢查,。8月派出市專家顧問團對社區計劃生育工作進行調研。市領導多次聽取人口和計劃生育工作匯報,召開聯席會議專題研究解決xxxx市違法生育等重大問題。印發了《關于開展違法生育清查及社會撫養費征收專項工作的`通知》等文件。
三是20xx年,繼續加大了計生各項經費投入,市財政共投入866.75萬元,其中:民生項目107.57萬元,計生各項獎扶配套資金237.82萬元,流動人口服務管理經費14萬元,宣傳、慰問死亡傷殘家庭等44萬余元。人均工作經費達23.90元,較上年增長1元。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇八
民族:漢族。
年齡:33。
婚姻狀況:已婚。
專業名稱:財政學。
主修專業:財經類。
政治面貌:群眾。
畢業院校:集美大學。
畢業時間:7月。
最高學歷:本科。
電腦水平:精通。
工作經驗:十年以上。
身高:170cm。
體重:62公斤。
現所在地:新羅區。
戶籍:新羅區。
求職意向。
期望從事職業:會計。
期望工作地區:新羅區。
期望工作性質:全職。
最快到崗時間:隨時到崗。
需提供住房:不需要。
教育/培訓。
教育背景:
學校名稱:集美大學(9月-207月)。
專業名稱:財政學學歷:本科。
培訓經歷:
培訓機構:中華會計網校(7月-9月)。
課程名稱:中級會計職稱培訓證書:中級會計職稱。
工作經驗。
公司名稱:福建省陳橋家具發展有限公司(2月-2月)。
所屬行業:家居·室內設計·裝潢公司性質:私營.民營企業。
公司規模:10~50人工作地點:
職位名稱:會計。
跟進倉庫進銷存,每月底編制當月倉庫進銷存報表,完成成本核算。
公司名稱:福建省大宇新型環保材料有限公司(7月-201月)。
公司規模:10~50人工作地點:
職位名稱:會計。
工作描述:負責原材料采購賬務處理及在建工程項目跟蹤,進行往來賬款的核對,編制各種原材料價格分析表,編制賬齡分析表,及時跟蹤支付款項,負責合同整理與保管。
公司名稱:福州欣安特交通科技有限公司(2007年3月-206月)。
公司規模:10~50人工作地點:
職位名稱:會計。
工作描述:負責單位銀行結算業務;負責登記現金日記帳、銀行日記帳;負責編制銀行存款余額調節表;負責發票的購買、開具、管理工作;負責編制會計憑證;負責單位財產的`保管;負責辦公用品的采購;負責擬稿、打印及上交辦公行政文書。
自我評價。
自我評價:1,本人積累了一定的財務工作經驗,熟悉全部賬務處理流程、財稅法規,編制財務報表進行財務分析;具有中級會計師職稱2,熟練使用金蝶,用友等財務軟件進行財務賬務處理。3,熟練運用財務軟件,word、excel等;4,對專業知識和數字敏感度強,能敏捷,謹慎地處理事情。5,本人溫和、自律、踏實、細致、吃苦耐勞。6,相信天道酬勤,付出努力定會有回報的!
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇九
姓名:
性別:女。
所在地:天津。
民族:漢。
年齡:
求職意向及工作經歷。
應聘職位:培訓講師。
工作年限:7。
求職類型:全職。
月薪要求:5000—8000。
希望工作地區:北京天津上海。
1、世博聯華有限公司。
擔任職務:培訓部經理。
工作描述:
(2)負責組建培訓部團隊,制定培訓部門工作手冊。深入一線了解培訓需求,有針對性的進行培訓。
主要成績:
(1)人力架構與團隊建設:培訓部從無到有目前已經擁有4個人的培訓團隊;
(2)培訓質量:對店長培訓、基礎培訓的同時還舉行了小區域的培訓,將培訓真正的送到市場,并成功舉辦達30期各種培訓班。
2、平安保險江蘇省分公司:
擔任職務:首席講師。
工作描述:
(2)負責個險部代理人崗位相關工作,負責組織、實施支公司籌建工作;
(4)負責客戶關系管理,建立大客戶俱樂部;
(7)對公司各大啟動會大型活動和晚會進行策劃和主持,營銷方案的制定和推動。
主要成績:
(3)人力規模:有效人力突破1500人,成功舉辦50期各種性質的培訓班,擔任班主任和授課的角色。
畢業院校:江蘇教育學院20xx、09—20xx、07。
最高學歷:大專。
所學專業:市場營銷/保險。
語言能力:英語。
工作能力及其他專長。
1、能夠在各大、中型企業負責培訓部的工作,能夠統籌各種大型培訓,能夠在大型活動、晚會擔任主持人及主講人經營策劃者的角色,有訓練團隊的經驗,有一定的親和力,其特長是播音與主持、經營管理與策劃。
2、有良好的普通話,在企業的大課上面有一定的經驗,主講課程:與成功有約、二十一世紀朝陽行業(針對不同行業而言)、團隊建設與訓練、幸福與夢想。
3、能獨立編寫、開發培訓課程,熟練掌握ppt課件制作;能夠正確引導代理商配合公司工作,管理、培訓代理商銷售團隊的能力;有獨立組織、策劃招商會、大型培訓會、終端會的能力;有領導團隊合作、互相協調的能力。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇十
公司在正確領導下,依靠我公司全體員工的不懈努力,公司業務取得了突破性進展達的半年營銷任務,下面結合我的具體分管工作,談談這半年來的成績與不足。
一、努力提高政治素養和思想道德水平。
積極參加上級公司和支公司、本部門組織的各種政治學習、主題教育、職業教育活動以及各項組織活動和文娛活動,沒有無故缺席現象;能夠堅持正確的政治方向,從各方面主動努力提高自身政治素養和思想道德水平,在思想上政治上都有所進步。
二、努力提高業務素質和服務水平。
積極參加上級公司和支公司、本部門組織的各種業務學習培訓和考試考核,勤于學習,善于創造,不斷加強自身業務素質的訓練,不斷提高業務操作技能和為客戶服務的基本功,掌握了應有的專業業務技能和服務技巧,能夠熟練辦理各種業務,知曉本公司經營的各項業務產品并能有針對性地開展宣傳和促銷。
三、嚴格執行各項規章制度。
半年來,無論在辦理業務還是其它的工作中,都能嚴格執行上級公司和支公司的各項規章制度、內控規定和服務規定,堅持使用文明用語,不越權辦事,不以權謀私,沒有出現被客戶投訴的行為以及其它違規違章行為。業余生活檢點,不參與賭博、購買等不良行為。
四、較好地完成支公司和本部門下達的各項工作任務。
半年來,能一直做到兢兢業業、勤勤懇懇地努力工作,上班早來晚走,立足崗位,默默奉獻,積極完成支公司和本部門下達的各項工作任務。能夠積極主支動關心本部門的各項營銷工作和任務,積極營銷電子銀行業務和各種銀行卡等及其它中介業務等。
半年來,本人憑著對保險事業的熱愛,竭盡全力來履行自己的工作和崗位職責,努力按上級領導的要求做好各方面工作,取得了一定的成績,也取得領導和同志們的好評。回首半年過來,在對取得成績欣慰的同時,也發現自己與秀的員工比還存在一定的差距和不足。但我有信心和決心在今后的工作中努力查找差距,勇敢地克服缺點和不足,進一步提高自身綜合素質,把該做的工作做實現做好。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇十一
姓名:。
性別:女。
所在地:天津。
民族:漢。
年齡:。
求職意向及工作經歷。
應聘職位:培訓講師。
工作年限:7。
求職類型:全職。
希望工作地區:北京天津上海。
個人工作經歷:。
1、世博聯華有限公司。
擔任職務:培訓部經理。
工作描述:。
(2)負責組建培訓部團隊,制定培訓部門工作手冊。深入一線了解培訓需求,有針對性的進行培訓。
主要成績:。
(1)人力架構與團隊建設:培訓部從無到有目前已經擁有4個人的培訓團隊;。
(2)培訓質量:對店長培訓、基礎培訓的同時還舉行了小區域的培訓,將培訓真正的送到市場,并成功舉辦達30期各種培訓班。
2、平安保險江蘇省分公司:。
擔任職務:首席講師。
工作描述:。
(2)負責個險部代理人崗位相關工作,負責組織、實施支公司籌建工作;。
(4)負責客戶關系管理,建立大客戶俱樂部;。
(7)對公司各大啟動會大型活動和晚會進行策劃和主持,營銷方案的制定和推動。
主要成績:。
(3)人力規模:有效人力突破1500人,成功舉辦50期各種性質的培訓班,擔任班主任和授課的角色。
教育背景。
最高學歷:大專。
所學專業:市場營銷/保險。
語言能力:英語。
工作能力及其他專長。
1、能夠在各大、中型企業負責培訓部的工作,能夠統籌各種大型培訓,能夠在大型活動、晚會擔任主持人及主講人經營策劃者的角色,有訓練團隊的經驗,有一定的親和力,其特長是播音與主持、經營管理與策劃。
2、有良好的普通話,在企業的大課上面有一定的經驗,主講課程:與成功有約、二十一世紀朝陽行業(針對不同行業而言)、團隊建設與訓練、幸福與夢想。
3、能獨立編寫、開發培訓課程,熟練掌握ppt課件制作;能夠正確引導代理商配合公司工作,管理、培訓代理商銷售團隊的能力;有獨立組織、策劃招商會、大型培訓會、終端會的能力;有領導團隊合作、互相協調的能力。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇十二
安分和有點徘徊的我在歷經半年多的一個工作中,我不時想著看看外面的世界怎么樣,心里一直有這個沖動的想法,而且有個和我有相同觀點的人表達出來或者看到一本書中敘述到時,我都會不由自主地去勇敢嘗試對自己有點挑戰的工作。而這次我就在本地人才招聘市場像掃大街似的篩了一遍,最終選擇了保險代理。
之前也有關于這個職位的傳聞,如:這是個傳銷性質的職位,這是個曾經輝煌過現在進入低谷的職位,這是個對我來說沒有條件(我的社會關系很稀薄)的工作等等。不過我還是在傳聞中堅持了下來。從現在我離開保險公司到我快速進入了另一個工作,且幾乎適應了這份工作的狀況下,我不僅清醒了,而且也反思保險培訓給我帶來了什么。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇十三
本學期,我校在鎮黨委政府及縣教育局的正確領導下,堅持以×××、×××為指導,以社會主義榮辱觀、×××為指導,強化教育教學管理,深化教育教學改革,扎實推進教育教學工作,取得了一定的成績。現將一學期的主要工作總結如下:
一、強化隊伍建設,提高自身素質,樹立農村初中形象。
1、加強領導干部的作風建設。學校領導是學校及各部門工作的主持者、領頭雁,領導干部必須自身作風正、形象好、有威信,才具有號召力和影響力。所以,學校一貫重視干部隊伍的作風建設,利用各種機會,反復要求干部,要增強以校為家的意識,講正氣、講奉獻,在教職工中和社會上樹立良好的自身形象。我校一個勇于開拓、甘于奉獻、作風正派的領導干部隊伍已經形成。
2、認真組織教職工學習政治理論,加強教職工及黨員隊伍的思想作風建設,規范黨員例會學習制度。利用雙周一次的政治學習時間與黨員例會,組織廣大教職工與黨員教師認真學習江澤民同志×××、《中小學教師職業道德規范》和×××。
3、規范學校行為,自覺接受學生家長和社會各界的監督。本學年我校開展了致家長一封信的調查問卷,通過反饋的問題,我們進行了認真的整改,學校領導與個別教師進行了談話,幫助他們轉變教育觀、學生觀,密切了教師與家長、教師與學生的關系。學校還設立了“學校電子信箱”,加強了社會各界對我校工作的監督。使教師做到以生為本,廉潔從教,樹立西安中學教師的良好形象,使家長對學校放心,對教師放心,更對自己的子女放心。我校教職工的政治理論素養和思想道德水平有了極大的提高,自身形象不斷得到完善,涌現出了不少師德典型。現在,全校教職工人人為學校著想,為學校盡力,教職工的精神風貌、自身形象煥然一新贏得了社會的廣泛贊譽。
二、強化德育工作,注重養成教育,提升學生思想素質。
學生的德育工作,是我校學校工作的重中之重。本學年我校在上學年德育工作的基礎上,德育的廣度、深度等方面得到進一步加強。
1、建立健全了學校德育工作網絡。學校德育領導小組、班主任構成一個龐大的學校德育工作網,德育領導小組認真組織德育工作會議、開展各項活動,與各部門及班主任一起探討學校德育工作的方式方法。校團委通過調查、座談會、檢查等形式,對班主任及教師的德育工作情況進行了檢查和反饋,針對檢查中發現的問題或薄弱環節均做出了具體要求與布置。
2、構建了“社會、家庭、學校”德育工作網絡。德育工作離不開社會、家庭的配合,積極構建“社會、家庭、學校”三位一體的德育工作網絡。本學期,學校除了繼續通過家長會、家校聯系卡與社會、家庭加強聯系外,校長親自帶領各班主任采取“走進家庭”的方式,分別走訪了各位典型學生的家長。通過家訪,不但讓家長了解到其子女在校的學習情況和行為習慣的養成情況,而且了解到學生在家庭的表現情況,因人制宜地指導家長正確地開展家庭教育,與學校德育工作密切配合。
3、通過各種活動,規范學生的日常行為,養成良好的習慣。良好的日常行為規范是良好思想品德的基礎。一學期來,我校利用國旗下講話、班團會、廣播、板報等形式對學生的思想品德進行全方位的熏陶和教育。本學年,學校繼續進行了流動紅旗班的評比工作,涌現出了七年四班、七年五班、八年一班、八年三班、八年五班、九年一班、九年二班等先進班級,同時繼續開展大課間及安全文明檢查評比。全校上下呈現“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍,促進了學生良好行為規范與學習習慣的養成,使班風學風校風得到進一步加強。
4、在學生中深入開展“綠色學校”建設活動。圍繞這一主題教育,學校通過校園廣播、基地勞動等形式,積極構建校園綠色文化,引導全校學生樹立積極向上的高尚思想道德情操,自覺養成自律、誠信、富有社會責任感的良好行為習慣。
三、強化教學工作,狠抓課堂教學和教科研工作,千方百計提高教學質量。
學校要贏得社會的認可,讓人民群眾滿意,就必須千方百計提高教育教學質量,教育質量是學校的生命線。本學期,我校一直把教學作為學校的中心工作,一刻也不曾放松過。
(一)加強課程建設,促使學生全面發展。本學期教學任務相對繁重。教導處堅持經常性的查課,對查課中發現的問題做出詳細的記錄,并及時與任課老師進行交流、反饋,從而規范教師的教學行為,力求杜絕教師上課遲到、拖堂、占課、隨意換課、體罰等行為,幫助教師樹立課程法規意識真正做到開齊課程,開足課時,以確保學生的全面發展。
(二)課堂教學是整個教學工作的中心環節,上好課是提高教學質量的關鍵,本學期開展了教師全員參加的展示課、優秀教師的優秀課和示范課活動,提升教師教育教學水平,通過這次活動涌現出××、××、××、××、××等一大批骨干教師。備好課是上好課的前提,本學年,我們利用縣“備好課”征文活動,掀起了教師備課熱潮,通過檢查發現了一批教學常規優秀的教師,總結和推廣了教學常規中的新方法、新模式,正在逐步形成教學研究化的格局,以科研促教研。全體教師勤勉的工作態度,嚴謹的工作作風,科學的工作品質,優秀的工作業績也給全校教師樹立了良好的榜樣。
(三)深化課程改革,強化校本教研。
(1)根據我校“科研興教,科研興校”的總體思路,一方面,我校教科研加強教師業務理論的指導與學習,加快教師觀念的轉變和教師理念的提升,通過支持教師參加專業學習培訓、遠程教育學習、網絡教學學習等多種形式,提升教師現代教育業務及理論水平。先后××、××、××等3名老師獲得信息技術學科上崗證書。另一方面以課堂為主陣地,積極開展展示課、示范課、優秀課等活動,以活動促進廣大教師課堂教學水平的提高。講課老師課前精心設計教學過程,教研組同志互相學習進行教學研討,互相交流教學經驗,取得良好的效果。同時,還參加了市、縣青年教師研討課與市縣學科帶頭人的觀摩教學活動,促進了我校教師綜合素質的整體優化。
(2)校本教研的切實開展,極大地提高了教師們的教育科研能力與教學水平,本學年我校有多名教師的教育教學論文獲獎。××老師參加市語文優質課比賽獲市二等獎、××老師在縣信息技術優質課大賽中獲三等獎、××、××老師分獲縣語文優質課大賽二、三等獎。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇十四
時光荏苒,歲月匆匆,轉眼間20xx年即將離去,在過去的一年里,根據學校的總體部署和要求,我作為學校集團的總經理,兼管各分校和總部職能培訓工作。今年在校領導班子的正確帶領下,我和全體教職工認真貫徹落實學校的相關政策,發揚齊心協力、團結拼搏、務實創新、真抓實干的作風,取得了令人振奮的成績。現將今年我校的工作情況向大家做如下匯報:
一、深化改革、健全管理體制。
(一)、加強領導班子的建設。
領導干部起著領頭羊的作用,自身的決策和分析問題能力關系著學校的發展,為了進一步建立健全學校的相關管理工作。一是明確了領導職責,加大對他們的監管、協調力度。二是強化工作措施、明確責任,狠抓落實,增強各級干部的凝聚力、向心力和戰斗力。
(二)、加強內部管理,深化分配制度改革。
為了推進我校的快速發展,經過深入研究、決定對我校的內部管理體制和運行機制進行了重新的探索和改進。一是對基本制度的建立,完善財務制度、班級管理制度等。二是實行績效考核,從各分校主任到基層員工都按相關績效考核制度進行考核。并成立各技能小組,設立了獎金制度。通過嚴格考核,獎罰分明,多勞多得,少勞少得,充分調動廣大教職工工作的積極性。通過這一系列的改革,現以取得一定的成效。
(三)、優化人員配置,著力打造一流師資隊伍。
教師隊伍是學校的核心資源。培養一支業務精、師德高尚的高素質人才隊伍是我校的一個長期課題。今年上半年,我校就率先提拔和任用了一批員工,進行強化訓練。另外,年初就制定了相應的培訓計劃,使培訓工作能夠系統化、全面化、合理化地持續推進。還針對職業道德和專業技能對員工進行專門的培訓。使其能夠熟練掌握業務技能,更好地完成傳道授業解惑的使命。
二、開拓創新,積極引進新項目。
我們一直堅持以創新促發展,以發展求效益的理念,不斷探尋新的突破口。應地制宜,在各培訓點不斷引進新型項目,取得了不錯的效果。
一是福永分點人員設置到位,先增設了人力資源管理,招調工培訓,并成班開設,完成了一樓招生大廳升級。學歷類招生有所突破。
二是觀瀾分點先設兩名主任,對口專管,責任到人,對學歷進行了分流,及大專班相關事務辦理,分流到311進行,一樓只負責成考資詢,這樣使相關事務各條理化。向人力開發局申請平面設計,已批準辦班,在觀瀾開設。與銀星,天天公司合作開設成考,已正式開班。
三是石巖分點,新增設了外語培訓項目,中小學輔導,全日制英語班,并已開設相關班級轉型升級,所推的套餐班,報讀在90%以上。
四是大浪分點,是一個新點今年有新的突破與新白麗合作開設了68人的電工培訓,校企合作向前走了一大步,完成了基本項目發展定位。并新開設合作了軟件開發班。除此之外,我們進一步與合作大學搞好關系,申請了深圳職業技術學院到我校開考,促進了與其的合作交流關系。(后面的還可以添加下半年的新項目)。
三、多方位、多角度促進教學管理。
學校的宗旨就是全面塑造德才兼備的社會主義新型人才。我校一直堅持以生為本的理念,努力探索在高職教育下的新型育人模式。堅持以“三熱愛”教育為核心,以素質教育為根本,以就業教育為著力點,以習慣養成教育為出發點,開展各項教育工作。
(一)、寓教于樂,豐富學生的業余文化生活。
通過開展多種活動,包括技能大賽、文藝表演、運動會等等,既能提高學生的專業水平,又能豐富他們的業余生活。增強了他們的文化、審美意識、人文素養以及專業能力。
(二)、抓好班主任隊伍建設工作。
班主任是與學生的學習生活緊密相連的。職校學生正處于青春發育階段,內心叛逆,對未來、人生既向往也迷茫。班主任要從生活、學習、心理三方面去多關心、了解他們。為此,定期召開班主任例會,分析存在的問題,總結、吸納別人的先進管理經驗。并且對他們的思想、工作進行有計劃、有針對性的指導、培訓,以提高班主任的班級管理水平。
(三)、突出重點,加強學生的管理。
一是按照學校的班級管理制度和住宿制度,把學生的儀表、出勤、違紀等每天檢查的情況,做好登記、記錄,結果與班級考核直接掛鉤。二是大力開展校園道德文化活動,提升學生的道德素養。三是注重對學生平時的心理輔導,對思想出現的波動,老師特別是班主任要積極了解,努力消除學生的思想負擔。四是積極宣傳做好安全教育工作。培養學生的安全意識,使其具備一定的逃生技能。
四、抓好招生就業工作。
生源是學校生存與發展的前提,搞好招生工作是學校每年的頭等大事。我校在認真總結以往春季、秋季招生的經驗的基礎上,努力工作,積極宣傳,克服各種困難,不斷研究和探索,向兄弟院校學習,尋求新的招生辦法等。通過各種途徑做好宣傳我校的工作,讓家長和他們的孩子對我校的教育工作有信心。今年秋季招生共完成x人的招生任務。
就業工作始終是我們工作的重點,招辦各項工作的開展都是圍繞就業這個“中心”。我們認真落實“職業教育就是就業教育”的精神,努力做到以“出口”“帶動”“進口”。所以我們不斷跑企業,廣交企業朋友。同時注重加強了畢業生就業教育,制定完善了我校就業推薦制度,建立畢業生就業推薦檔案。及時了解用人單位對我校學生的意見。以便提高就業鞏固率。本年度截止到目前接觸企業x余家,安排面試x次,推薦就業學生x人。
五、工作中的不足。
20xx年,我校通過認真布局,改進管理體制,全體教職員工的共同努力下工作雖然取得了較好的成績,但是面對競爭日趨激烈的職校市場,還是存在一定的不足。一是一些前臺人員招生熱情不足。對前來咨詢的家長、學生,態度不夠熱情,對相關招生細節了解不足,不能充分應對。這是很不利于我校的招生工作的。二是心態方面的問題。這也是我要講的重點。大家都知道態度決定一切。一個人心態調整不好,他的工作也不可能順利開展,更不要說取得什么成績。現在,社會是處于轉型期,有很多東西,與我們的傳統觀念、道德觀念不符。這也造成現在的人很浮躁。今年,我校這個問題就比較突出。有的人員喜歡相互比較,情緒波動很大,工作不踏實。我希望以后大家真的要靜下心來,坐得住。三是部分領導對員工關心不夠,本位思想嚴重。不能及時了解員工的思想動態以及他們遇到的困難。四是盡管我們在積極創新,但總體來說,創新力度還是不夠。五是管理體制需進一步完善。比如財務管理流程就需要細化、簡潔流程,對各項成本開支做好控制。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇十五
1、全年醫療審核案件2202020件,涉及十六個險種。剔除不合理費用達30x萬元。
2、拒賠案件:立案前拒賠5x,金額達1x余元,立案后拒賠4x,拒賠金額達11x萬元。其中醫療責任險拒賠金額達9x萬元。
3、全年醫療跟蹤100x人次,涉及醫院達2x家,既讓客戶了解理賠程序,又有效控制醫療費、誤工費、護理費。得到客戶的好評。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇十六
1、將理賠工作前置,在交警隊調解前為客戶把關,審核相關單證6x次,為客戶及我公司節省費用達1x萬元。配合客戶到法院解決糾紛1x,遠到丹東、沈陽等地。避免我公司損失達6x萬元。(醫療責任險一件1x元、車險1x涉及傷殘、假肢費用、誤工費、陪護費總計5x萬元)。
2、針對不同險種,配合中山、開發區、莊河等支公司處理人傷賠償糾紛,不僅降低了賠付,同時為支公司穩定、爭取了客戶,得到了各支公司的好評。
1)在處理某醫院醫療責任險過程中,因我們及時介入,使賠案順暢快捷,得到了院方的認可,不僅保費在原有基礎上翻了一倍還多,院方還向承保公司表示其他險種也要在我公司承保。
2)某承保公司在丹東多個客戶出險后出現不合理傷殘鑒定,此項不合理賠付多達10x萬元,我們配合該承保公司到x×中級人民法院參加訴訟,得到了法院的支持,避免了今后此項不合理費用的.賠付。維護了人保公司的利益,樹立了人保公司的形象。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇十七
20__年1月我加入平安,成為平安這個大家庭中的一員。從事保險這個陌生的行業,對于一個從未接觸過保險的人來說,將會面臨更大程度上新的挑戰和考驗。時至今天已快滿2年,為適應當前工作的需要,本人時刻把學習放在第一位,提高自身綜合素質,特別是增強保險方面的知識,做一個真正的保險人。20__年是財險改革的關鍵一年,是面對新變化、落實新機制、執行新規定的一年。二年里,我在公司領導和同事的幫助下不斷的成長。下面結合我的具體情況對20__年的工作做一下小結。
一、工作思想方面。
積極貫徹公司關于發展的一系列重要指示,與時俱進,勤奮工作,積極認真參加公司組織的各項學習,并且細心領會,轉化為自己的思想武器。作為一名內勤人員,自己的一言一行也同時代表公司的形象,所以更要提高自身的素質水平,高標準的要求自己,加強自己的專業知識和技能。同時做到遵紀守法,愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心。
二、業務方面。
我主要負責柜面單證的打印和整理歸檔工作,每到值班周早晨8:30分上班先打掃辦公區衛生,月初把所要申領的有價和無價單證數量發郵件向公司財務人員申報,公司單證管理人員每月規定1號和16號為我們的領單日,每次只能申領半個月的用單量。我在申領時都要根據近期的客戶出單數估算出下半個月的一個數量來申領,盡量做到不斷單。每次單證寄到,先把它們以25份為一個單位用橡皮筋捆好,蓋上公司的保單專門章,做好標注。其實打一張車險很簡單,也不是一項比較復雜的技術活,一共就五樣東西,發票、交強險保單、標志、商業險保單、保卡,打完附上一份商業險條款裝進保險封袋給予投保人就可以,但是需要足夠的細心和耐心,客戶多的時候還要認真仔細檢查,防止裝錯單,減少不必要的麻煩。剩下的事情就是整理打過的單子,少投保單的補投保單,少告知書補打告知書,如果有證件不足的先將其剔除,待業務員補齊資料后以25份為一單位錄入歸檔清單表格進行系統內歸檔處理,歸檔好的客戶資料裝入牛皮紙檔案盒(4套為一盒)標注好盒號和歸檔號放入檔案柜進行保存。每天的工作就是打單、打單、再打單,理單、理單、再理單。我的工作內容雖然枯燥無味,但是我深知我的工作是公司業務環節中的重要一環,必須要認真工作,全力以赴。這幾年保險市場競爭非常激烈,我們坐前臺的就應在售前服務方面做到盡可能的讓客戶滿意。
三、工作中做的好的方面。
1、立足全局與整體,從宏觀層面切入問題的思考,較好處理整體與局部、大我與小我的關系,遇事能從大局考慮。
2、心態平和,為人謙和,處世積極,有良好的人際關系。
四、工作中的不足。
1、限于閱歷與眼界,還須加強政治修養與行業、業務研究,認真學習業務知識,戰勝自我,提升自我。
2、須加強與人溝通的能力。
3、須加強應變能力。
總結一年的工作,盡管有一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。
在新的一年里,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的發展做出更大的貢獻。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇十八
應聘保險人員的一段短短的。
自我介紹。
其實是為了揭開更深入的面談而設計的。下面是本站小編為您整理的保險人員自我介紹內容希望對你有所幫助。
各位領導、各位評委,你們好!
我叫,今年40歲。我出生在一個偏僻的小山村里.記得小的時候這個山村沒有電.也沒有像樣的路。人們過著“日出而做,日落而息”的生活.。經濟和信息都是那樣的落后!那時我就發誓,等我長大了一定要走出去走出一條輝煌的人生之路當我為自己的理想勾畫藍圖的時侯母親因病醫治無效離開了僅僅14歲的我!當美好的希望在我的腦海里即將畫上句號的時候.我的老師鼓勵我說;“孩子你已經長大了,你是個男子漢我相信你一定能實現自己的夢想;”是老師鼓勵了我!
就這樣抱著我的理想和希望大學畢業了,因為多種原因我下海經商,開了一家餐廳,也經過了6次的層級考試我擁有了國家特一級廚師的證書!
xx年4月一個偶然的機會我做了一名兼職壽險營銷員.在此我參加了多次的學習,對保險有了新的認識。雖然壽險營銷在大陸才十幾年的歷程,但我知道一定是最有發展,是長久不衰朝陽的行業.一年以后我放下了所有的行業全心全意的做了一名專職保險營銷員,現在已經是第6年,在這6年里經歷過無數次打擊和挫折...但是我都堅持了下來,因為我知道,風雨過后才會見彩虹...
今天能有這次培訓的機會,給了我更大的信心,因為掌握的知識越多就越能與客戶找到知己般共鳴的話題.知識不是力量使用知識才是力量!如今的我歷經生活的經驗.在年齡上我以不再有優勢但是我更多了一份耐心、責任心、多了一份成熟和自信。我十分注重自身的發展,廣泛地培養自己口才和技能如果我通過了面試成為眾多學員中的一員,我將會加倍的努力學習、努力工作,為我們的公司打造一支高活動率、高產能的精品團隊,為家鄉父老鄉親保駕護航。
希望各位領導、各位評委給我這次學習的機會,因為我愛壽險事業,在這里能展現我人生價值,實現我的夢想我要用我所學為我們公司做出最大貢獻我會用實際行動來回報公司回報老師以及社會對我的栽培。
尊敬的領導:
您好!很感激您能在百忙之中邀請我來面試,衷心感謝您對我的關注!
我是一名即將畢業的健康保險專業本科生,屆時將獲得經濟學學士學位。大學四年,奠定了扎實的專業理論基礎,良好的組織能力,團隊協作精神,務實的工作作風。
在理論學習方面我認真學習專業知識理論,在學習自身保險專業的同時又閱讀了大量金融保險類書籍,使自己的保險知識得到鞏固。基礎醫學是我們健康保險專業的一部分,在江西中醫學院我們學習了基礎醫學,懂得基本的醫學知識。除此之外我還在課余時間閱讀了于保險法律法規等方面的非專業知識,以備將來之用。在學校期間我始終把學習放在首位,在參加社會實踐以及學生社團的同時也認真學習,在校期間曾獲得院貳等獎學金一次。
在職業技能方面我于20xx年4月獲得大學英語四級證書(563分),并于20xx年4月獲得全國計算機二級證書(vfp)。在英語方面我掌握了基本的英語聽、說、讀、寫以及翻譯能力,在計算機方面懂得dos、windows系列的操作系統,熟悉office系列、互聯網的基本操作,擅長使用excel、foxpro等實用軟件.
曾在20xx年7、8月在中國人壽景德鎮分公司實習,實習內容為保險理賠(勘察、理算)在實習期間我得到了公司領導的贊揚和肯定,學到了書本上沒有的保險公司工作流程等實際動手能力,通過這次實習我相信自己在以后的工作中能更快的熟悉保險公司的工作流程,能更快的勝任自己的工作崗位.
在學校里我積極參加學生社團活動,曾擔任院學生會文藝部副部長、系學生會文藝部副副部長等職。多次組織策劃江西中醫學院和經濟與管理系文藝活動,受到老師、同學們的一致好評。由于大學期間擔任過幾個部門職務,組織策劃過多次重大活動,使我具有較強的組織能力,策劃能力和公關能力,多次獲得文藝活動組織策劃獎。
四年的大學生活,我對自己嚴格要求,注重能力的培養,尤其是實踐動手能力更是我的強項。曾在中國聯通南昌分公司灣里區經營部實習營銷策劃,共同參與中國聯通在江西中醫學院手機卡的營銷策劃,并取得的銷售額超過往年的巨大成功。在大學里我品質優秀,思想進步。樂觀向上,適應力強,勤奮好學,腳踏實地,敢于接受挑戰。在校期間,榮獲優秀學生干部,優秀團員,優秀文藝積極分子稱號。
希望您給我一次機會,謝謝!
尊敬的領導:
您好!
我是-xx大學保險專業一名即將畢業的學生。在這里十分誠懇的向您申請貴公司個險部培訓講師一職。
中國人保公司是我國最早成立的保險公司,也是目前我國最具實力的保險公司之一。中國人保壽險一直秉承“人民保險,造福于民”的企業使命,在激烈的市場競爭中以人為本、誠信服務、規范經營、科學發展,在我國保險市場上一直占有不敗之地。選擇中國人保壽險是我大學畢業擇業的第一選擇,能夠進入我們人保壽險公司工作是我上大學以來一直不變的愿望。
我就讀的遼寧大學是國家重點211院校,其發展至今已有六十多年的歷史。遼寧大學還是全國五所最早成立保險專業的大學之一,其保險專業的辦學教學經驗十分豐富,為我們國家保險領域培養了許許多多的精英人才,并曾擔任過我們中國人保的干部培訓基地。
我很幸運的選擇了保險這個專業,在大學四年的學習中,我學習并掌握了《人身保險》、《財產保險》、《再保險》、《海上保險》、《保險法》等專業知識,并學習了經濟以及金融學的相關基礎知識。在大學期間我擔任班干部,積極參加各項活動,利用寒暑假在我們picc壽險本溪支公司實習鍛煉,在單位受到領導和同事的一致好評。
在學習與生活中,我是一個嚴格要求自己,對工作熱情、對學習認真、有團隊精神的人。我喜歡與人溝通,擅長組織活動。我還能夠熟練的使用word、powerpoint、excel等辦公軟件。相信如果我們人保壽險公司個險部講師團隊能過將我吸納,我一定不會讓領導失望,不會給團隊抹黑,一定會以百分之百的熱情投入到工作中,以我最大的努力為公司帶來更大的效益。
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英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇十九
滕【人名】同志是中國大地保險公司的初創者之一,參與了公司籌建工作的每一個環節,見證了中國大地保險婺源支公司的成長壯大。滕【人名】同志一直本著吃苦在前、享受在后的精神,始終把公司的“誠信為先、服務社會”的宗旨作為指導自己工作的最高準則,從一名普通業務員干起,認認真真,踏踏實實,勤勤懇懇地耕耘,認真實踐總公司工作會議提出的“夯實基礎、強化管理、穩中求進”的要求,全身心地投入婺源大地保險工作。無論是在綜合部主任崗位,還是業務經理崗位上,直至支公司經理,她始終堅持愛崗敬業、無私奉獻。她時刻嚴格要求自己,虛心學習,勇于創新,敢為人先。婺源支公司在她的帶領下,獲得了較好的經濟效益和社會效益,贏得了該縣同行的刮目相看和新老客戶的一致好評,為大地人在婺源保險市場上樹立了良好的形象。____年3月,滕____被婺源縣政協推選為縣政協委員,9月,滕____榮獲中國保監會第四屆青年五四獎章。
一、山窩窩里飛出的金鳳凰。
婺源縣地處偏遠山區,是一個只有34萬人口小縣,沒有大型的工業企業,財政收入____年才突破2億元,人們參加商業保險意識薄弱,應該說這是一個保險資源相對貧乏的縣份。但滕____深信,心有多大舞臺就有多大。只要把希望的種子植入腳下這塊紅土壤,鍥而不舍,辛勤耕耘,就一定能收獲成功的喜悅!她帶領她的團隊以愛崗敬業的精神和百折不饒的毅力,憑著誠實守信的職業道德和踏踏實實的服務,寒來暑往,沐雨櫛風,踏遍了婺源的山山水水、大街小巷,走訪了成千上萬的客戶,簽下了8000多筆保單。汗水澆灌出果實的甘甜,風雨洗禮出彩虹的絢麗。____年,成立僅三年的中國大地保險婺源營銷部升格為支公司,全年實現保費收入1018萬元,市場份額40%以上,成為了上饒市大地保險保費收入第一個突破1000萬元大關的縣級公司。滕____也因此成為江西保險業內的一顆耀眼的新星受到人們的普遍關注,贊譽她是山窩窩里飛出的一只金鳳凰。
二、誠信贏得客戶來。
滕【人名】同志認為:做人是做事的根本,做好了人,做事才不誤入歧途,才能為做事贏得良好的人際支持。處理好做事與做人之間的關系,誠信做人、誠信做事是人們獲得成功人生的根本,也是企業獲得進步和成功的根本。滕____在公司大力倡導誠信文化建設,把“誠信為先、穩健經營、價值至上、服務社會”的大地保險經營理念灌輸給每一個員工,靠誠信服務留住客戶、發展客戶。她制定了各部門、崗位服務承諾和員工文明服務禮儀規范,要求員工關注客戶體驗,想客戶之所想,幫客戶之所需,真心實意幫客戶解決實際問題,如推出為上門客戶送保單、理賠服務實行100%回訪、為客戶辦理年審年檢提供幫助等服務舉措。
在理賠工作過程中,她要求理賠人員嚴格遵守理賠制度,不準接受客戶吃請、不能向客戶索、拿、卡、要。開業來她和理賠人員從未因理賠事情而接受過吃請。為了有效預防交通事故逃逸案件的發生,積極做好交通事故車險理賠工作,滕【人名】同志主動聯系婺源縣交警大隊設立獎項,對提供交通事故破案線索或舉報交通事故逃逸案件的熱心客戶和群眾給予獎勵。當公司理賠服務中人手不夠時,無論刮風下雨,她會親赴事故現場,認真查勘定損,嚴格理賠,既維護公司的利益,又充分保障客戶的正當權益。正是因為她恪守公平公正的職業道德,使大地保險婺源支公司在婺源保險市場上樹立了良好的形象,贏得了廣大客戶的贊許和認可,到支公司投保的客戶絡繹不絕。
三、創新管理求發展。
(一)制定合理化的管理辦法,增強營銷員的歸屬感。
“強化管理意識”是滕____的口頭禪,她常說,管理出效益,管理出凝聚力,管理出戰斗力。她把看著管理是一種投入,貫穿于工作的每一個細節。根據營銷員的特質和當地環境,該公司先后四次修改“營銷員管理辦法”。采取設立“敬業獎金”、營銷主訓和組長津貼,推出增員機制、定期戰役活動方案,這樣既留住了人才、激發營銷隊伍的斗志,還增強了營銷員對公司的歸屬感,促進了員工之間你追我趕的勢態。
(二)堅持營銷晨會制度,反饋營銷動態。
堅持晨會制度。婺源支公司無論刮風下雨,從未間斷堅持每周一次的營銷晨會。而且建立了完善的營銷員考勤制度。做到有章可循、獎罰分明:如遲到者、請事假者、曠工者實行處罰后,另還在下周晨會中還要表演說、笑、逗、唱的節目。如每次晨會都準時參加者,則月底發放獎勵,這樣更促進了營銷員對考勤制度的自覺遵守性,又活躍了晨會氣氛,鍛煉了營銷員口才,讓營銷員在健康活潑、團結向上的氛圍中不斷成長為“勇于開口”和“我是最棒的”員工。在晨會上,她經常性地與同事開展營銷交流。營銷晨會中最重要的內容是反饋營銷動態,暢談心得體會。會上通過宣讀每位營銷員業績,并逐個進行比較、排名,指出各組、各員離月初定的任務還有多大的差距,離下一目標還有多大距離,是否有信心完成任務?并為其制出下周的新導向、新目標。每月的第一個晨會,除反饋出上月各人或各組的保費情況外,還要與去年同期的業績進行比較,針對性的進行表揚和鼓勵。并且讓一些營銷員在晨會上談成功的體會和失敗的教訓。
(三)加強業務信息資源的管理。滕____非常重視信息的溝通,公司不僅提前兩個月為營銷員提供各類續保清單,要求營銷員盡早介入,為續保做好準備工作,盡量做到不放棄一份續保單子。同時做到及時了解、掌握本地區客戶動態和保險資源狀況,制定“新增業務”發展規劃,幫助營銷員們拓展業務,使公司實現健康可持續發展。
四、以人為本打造大地團隊精神。
企業最高層次的成功是企業文化的成功。如何讓機構和隊伍處于組織狀態,保持系統高效的運作,能夠跨越一個又一個的不確定性的障礙,不斷取得成功,不斷走向未來,這就需要依靠企業文化的力量,需要一種蓬勃向上的團隊精神。
為豐富員工的業余生活、提高員工的集體意識和團隊精神,在她的帶動下,婺源支公司經常性的組織娛樂性集體活動。如在元旦前夕就舉行了一次迎新春聯歡晚會,邀請上饒中心支公司領導與婺源支公司員工及家屬歡聚一堂,既體現了上級領導對公司的關心和厚愛,又增進了員工家屬之間的情誼和員工之間的凝聚力。
大地保險婺源支公司團隊幾乎是清一色的女性,共同的理想和抱負把大家聚集在一起。滕____堅持以人為本,通過尊重員工、關心員工、信任員工和愛護員工,在公司內部形成一種和諧的氛圍與工作激情,使全體員工確立一種能夠引領成功地做人、做事的核心價值觀,牢固樹立“公司為我搭平臺,我為公司創價值”的理念,充分調動大家的積極性,使她們身上的柔弱和堅韌得到了完美的統一。經過了無數的曲折和磨礪,員工們不斷成熟起來,用青春和熱血演繹了屬于她們的成功故事。
滕____熟悉公司的員工的家庭,就像熟悉自己親戚家一樣,因為她經常與員工促膝談心,走訪過所有的員工的家庭,想方設法幫助員工解決家庭困難。她身體力行、以身作則,吃苦在前、享受在后,要求員工做到的,自己首先做到,要求員工必須遵守的自己帶頭遵守。員工們說:“在滕姐的帶領下,我們感到工作有勁頭,事業有奔頭!”
出色的工作、良好的口碑,讓滕【人名】同志在同行乃至全縣都具有較高的知名度和美譽度。在婺源縣政協九屆一次會議上,滕【人名】同志被推選為縣政協委員。滕【人名】同志常與人講,作為一名縣政協委員,肩負著為群眾參政議政的重任,深感責任重大,一定要履行好一名政協委員的職責。在婺源縣政協會議上,滕【人名】同志都與其他政協委員一起向大會提交了有關反映該縣民生的提案,受到了大會和領導的好評。
成績與榮譽將成為過去,美好的未來總是屬于有準備的人。面對新一輪跨越式發展,滕【人名】同志和她的團隊將在黨的十七大精神指引下,堅持以科學發展觀為統領,時刻不忘肩負的企業和社會責任,與時俱進,奮力拼搏,以先進的理念、科學的管理、一流的技術和優質的服務塑造良好的大地保險品牌形象,為建設中國特色保險事業做出新的更大的貢獻!
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇二十
一年以來,在局長的正確領導和干部職工共同支持下,我緊緊圍繞社保中心工作,狠抓作風建設和業務工作,服務大局、服務領導、服務群眾,各項工作邁出新步伐。回顧一年來的工作學習情況現總結如下:
一、加強學習,不斷提高政治素質和領導能力。
強化政治學習,不斷增強政治敏銳性,增強學習的自覺性,堅持用先進的理論武裝頭腦,認真學習新時期黨的路線、方針、政策,進一步強化黨性觀念,積極參加市局組織的各項培訓,開闊了眼界,夯實了理論功底,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚,任何時候都從嚴要求自己,無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事關系,在工作和事業面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,保持良好的政治素養,自覺踐行“三嚴三實”,積極維護班子的團結,在處理原則問題上以大局為重,毫不含糊。
二、履行職責,保持良好的工作狀態。
在工作中始終保持謙虛、謹慎、熱情的良好狀態,努力去做好自己所分管的工作,做好副職的角色,不越權、不越位,在所分管的工作過程中,主要是指導、管理、協調好各股室的工作,以人為本,充分發揮各股室的主觀能動性,共同完成復雜繁重的工作任務,所以我所分管的工作都能夠較好完成年度目標任務。
1、做實個人賬戶基金3089萬元,記清率100%。
2、養老保險實地稽核23戶,789人,完成全年任務的100%。針對申報核定、到帳復核、在職退休人員基金支付,養老待遇領取資格等各業務環節業務環節開展內部稽核15次。
3、整理退休人員檔案405本。
4、清理不合格數據53條。
5、局辦公室工作。
局辦公室工作主要包含組織工作、宣傳工作(含精神文明建設)、檔案、依法行政、信息公開,培訓、辦文、黨務政務公開、會務服務、年終統計、績效考評等工作,工作比較繁重,涉及面廣,業務性強。為了使各項工作有序開展,提高工作效率,我先從改進工作作風抓起,加強了干部職工的教育管理,開展了與干部職工談心活動,提高干部工作自覺性。其次完善崗位工作制度,明確工作分工,調動了干部職工工作積極性。再次,嚴格執行考勤制度,改進機關作風。
英文簡歷保險人員個人簡歷(優秀21篇)篇二十一
1、在工作中發現,多家醫院存在收費不合理現象,導致公司和客戶損失。在掌握足夠證據情況下,多次到問題醫院據理力爭,截至目前,已有五家醫院為我公司和客戶退回不合理費用達1300x元,為客戶挽回了損失,也避免了我公司的損失,在客戶及醫院面前均樹立了人保理賠的良好形象。
2、在中心領導的帶領下,經與x×假肢廠多次商談,明確了各部位假肢安裝費用及維修標準,對我公司賠付的傷者假肢安裝時保質保量,且費用明顯低于市場價。此協議的簽定,使我公司的'假肢賠付有了明確的標準,并大大降低了人傷案件中此項費用的賠付。