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在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇一

經過一年的“認識—實踐—再認識”，我們找到了推進數字化改革的方法路徑，積累了引領數字文明時代、推進數字變革的規律性認識。要堅持在大局下謀劃、在大勢中推進、在大事上作為，更加注重改革的系統性、整體性、協同性，系統梳理和迭代升級改革的思路、方法、路徑、機制，進一步謀好系統重塑之策，培育提升系統成熟度，持續激發全社會創新創造活力，持續提升數字化改革的含金量。

（一）數字化改革的核心要義——解決矛盾、塑造變革

數字化改革是省委站在戰略和全局的高度，著眼實現高質量發展、競爭力提升、現代化先行和共同富裕示范作出的重大戰略決策，最根本的就是要推動的重要指示精神、黨中央各項決策部署在xx落實落地見效，塑造引領數字文明時代的系統性變革。一是推動新時代中國特色社會主義思想在省域層面落實落細。二是黨的領導、經濟社會發展、治理體系治理能力、法治等重大領域邁向現代化先行的關鍵路徑。三是推進體制機制從發展型邁向共富型的系統重塑。各級各部門要把的重要指示、黨中央和各部委的要求，系統梳理形成體系構架、建設工作模塊，并持續改進、動態更新，體系化推動落地，確保“有號令、中央有部署，xx見行動”。

（二）數字化改革的主戰場：聚焦跑道，開發多跨應用

一個大兵團作戰必須要解決主戰場的問題，按照規定動作、統一行動，在體系框架內創造創新。要形成數字化改革的話語體系，聚焦主戰場，找準跑道，互相借鑒、總結提供、迭代提升。一是確定階段性總體構架“1+5”。二是確定數據平臺、五大系統構架與跑道。三是各地各系統在具體跑道中謀劃多跨應用。總體構架由頂層來定，各個系統確定大的跑道，然后在規定的具體跑道中謀劃具體應用。

（三）多跨應用開發的基本思路

數字化改革要發揮一子落滿盤活的撬動作用，必須聚焦總體設計、本質特征、過程管理等環節，從理論和實踐上厘清數字化改革的核心要義和本質屬性，確保數字化改革始終沿著正確的方向前進。

從重大需求中謀劃切入點。數字化改革要以重點突破，帶動整體推進。聚焦國家所需、群眾所盼、未來所向，圍繞提升政治能力、推動治理體系和治理能力現代化、群眾高頻需求、企業共性需求、打造金名片提升競爭力、防范化解重大風險等六類需求，找準最緊迫、最現實、最棘手的問題，作為突破口。

構建解決問題的多跨協同模式。數字化改革具有“三融五跨”特點，即通過業務融合、數據融合、技術融合，實現跨層級、跨地域、跨系統、跨部門、跨業務的智能化響應、全數據決策支持、全流程協同聯動。數字化改革就是用數據流、信息流把決策流、業務流、執行流統一起來，通過設計多跨協同模式解決問題。這是信息社會一個重要特征，也是治理體系和治理能力現代化的一個顯著標志。要運用數字化的工具和手段，打破條塊分割、各自為政的局面，由點及面連接各級各部門，把場景應用開發與流程再造、制度變革、機制完善協同起來，逐步消除管理和服務邊界，形成全局一屏掌控、執行一貫到底、監督一覽無余的高效協同工作場景。

實現解決方案的量化閉環。治理體系和服務體系是具體的，要建立目標體系、工作體系、政策體系和評價體系，推動從定性到定量、從不確定到確定，確保既能看到全部、看到宏觀，又能看到局部、看到微觀，展現的是全鏈條、全視角、全過程圖景。

實現多跨協同的流程再造、模式重構、制度重塑。數字化改革與數字賦能最根本的區別在于制度重塑。要綜合運用數字化的理念、思維、技術，對原來的工作進行重新審視，特別是要從制度層面著手，從底層邏輯上改變制度構建、制度運行方式，推進多主體高效協同，形成一套新模式新機制和一種實戰管用的打法，實現數字技術與現代經濟社會運行的全面融合、體制機制的系統性重塑。

（四）多跨應用開發的系統集成方法

系統集成方法是分析和解決系統開發、運用及管理實踐中的問題所應遵循的一般程序、邏輯步驟和基本方法。我們要遵循系統集成方法解決問題的一般規律，實現認識不斷深化、體系不斷完善、能力不斷提升。

多跨協同總體構架。從全省改革發展穩定大局出發，將原有的業務協同和重大任務結合起來，從總體構架起步，把總體構架分解成四梁八柱，從復雜的關系中找到最主要、最關鍵的因素，把系統分解成簡單、易操作、不同層級的子系統，最后分解到最小單元，確定要素之間的關系、結構、規律，重新定義系統集成的跨部門協同關系，確立跨部門、跨行業的業務流程優化、制度重塑、管理重構路徑，形成系統的頂層設計。

以“v”模型方法，量化細化協同模式。“v”模型方法是我們解決復雜問題最管用的方法，要從頂層到底層，從宏觀到微觀，從定性到定量，從不確定到確定性，一級一級往下走，每往下進一步，細化量化就深一層，走到最小單元、最小顆粒，然后再綜合集成起來、反復迭代。圍繞多跨協同構架，不斷細化業務協同模型和數據共享模型，以重大應用為抓手，打破條塊壁壘，重塑目標體系、工作體系、政策體系、評價體系，然后層層分解到子系統和模塊，再通過綜合集成構建最優、最高效、最集約路徑，全面提升數字化改革項目的關聯性、耦合性，實現從點到面、由點及鏈的整體躍升。

從構建最小系統起步，聚焦關鍵，放大細節，迭代升級。根據多跨協同模型，先找到切入口和特色優勢，把最小系統建起來，解決最現實的問題，再不斷豐富拓展，清晰呈現大場景中體制機制重塑的重點、邏輯、路徑、方法和舉措，實現從定性到定量、從宏觀到微觀、從不確定到確定的轉變。

（四）統籌數據平臺和各大系統應用開發的數據形成與共享

從數據采集、歸集、整合、共享、開放、應用等全生命周期構建公共數據平臺，豐富應用開發組件，突出數據流和業務流協同，以數據流為依據，改造提升業務流，明確數據共享路徑，為數字化改革提供強大數據支撐。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

同志們，深化“放管服”改革，實現“辦事不求人”，勢必會傷害一些人的利益，我們一定要按照中央、省市的部署要求，以壯士斷腕的勇氣和攻堅克難的決心，改革創新、銳意進取，為與全國一道全面建成小康社會、建設幸福美好新x做出自己的貢獻。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

近

日，省委召開全省數字化改革大會，全面部署。

xx。

省數字化改革工作，體現了省委對數字化改革工作的高度重視。要深入學習貫徹。

xx。

書記。

重要講話精神，深刻認識林業數字化改革的重要性和緊迫性，切實增強責任感和使命感。

xx。

工作期間作出的。

“數字。

xx。

”部署一脈相承，總書記在。

xx。

提出了。

xx。

xx。

“八八戰略”、奮力打造“重要窗口”排頭兵。

要成為數字化改革的精通者。數字化是現代化的重要標志當前。

xx。

省林業已進入打造林業現代化先行省的新階段，更需要發揮數字化改革的引領和驅動作用。要充分認識數字化改革對打造林業現代化先行省至關重要，對林業部門履行好職責使命至關重要，主動順應數字化發展大勢，有效提升林業數字化水平，推動林業持續創新發展、走在全國前列。

近年來，省林業局建設了。

xx。

省數字化改革的標準相比、與人民群眾的期待相比，還有不小差距。比如整合與協同還不夠徹底，數字化改革很重要的一條就是高效協同，但是自己內部做不到這個高效協同，那就無從談起與其他部門去高效協同。一方面要做好內部整合，要研究內部的應用，更重要的是要與外界加強數據的交流與應用。還有數字化賦能還不夠明顯，仍存在數據共享不順暢、數據打架等問題，服務社會企業、林農、公眾等作用尚不明顯。可以說，林業系統數字化改革仍然任重道遠。

專班匯報了工作方案，提出了林業數字化改革的五年階段性總體目標和。

“1+3+1+4”的工作體系，在這么短的時間內通過調研分析作出這些工作設想，值得肯定。要深刻認識到林業數字化改革是全省整體數字化改革的重要組成部分，進一步對標省委“1+5+2”部署要求和“一年出成果、兩年大變樣、五年新飛躍”的總時間表，加強頂層設計，抓緊謀深謀細謀實林業數字化改革的總體思路、總體要求和總體方案，切實探索出林業數字化改革的有效路徑，加快林業整體智治步伐，努力實現全國領跑、省內領先的目標。

“十四五”規劃、年度。

工作要點。

統籌林長制、國家公園、名山公園、百萬畝國土綠化、千萬畝森林質量精準提升等重點工作盡快明確每項重點工作的任務清單、指標體系、工作體系、政策體系、評價體系建立任務清單動態管理、協同執行和閉環管理。黨政的應用政府的數字化應用里面很重要的一塊就是生態建設生態建設這塊內容里面主要是林業相關的一些數據、指標。省政府2021年的工作報告當中林業的任務比往年也更重。現在跟過去工作的要求都不一樣現在都要指標體系、政策體系、工作體系、評價體系最終都要建立閉環管理。所以這次的數字化改革也是我們整體智治的重要方面很多都涉及到流程重塑。

“一張圖”、擴建林業數據庫、推出標志性應用場景等為重點，運用數字化技術、數字化思維、數字化認知，制定標準、完善制度，打造涵蓋林業業務、互聯互通、協同一體、資源共享的數字林業系統，有效支撐林業整體智治，開創林業數字化改革新局面。

xx。

建設和。

“重要窗口”打造貢獻林業力量。

xx。

省很明確從上到下要一把手來抓；

各處室單位聯絡員要抓好具體對接落實。另一方面，對外要加強協調，主動與省委改革辦、省大數據局等相關部門對接溝通，盡可能多地將林業重點工作納入省委、省政府數字化改革項目和平臺。

“一個任務、一個團隊、一套方案、一抓到底”的要求扎實推進，久久為功。

xx。

書記要求，緊扣。

表，分管。

領導。

根據分工各自掛帥，各項任務嚴格做到按表銷號。

探索，力爭涌現更多林業數字化改革的領先成果。同時，廣泛吸收有關方面專家學者等智庫力量參與林業數字化改革，鼓勵各地林業部門揭榜掛帥、先行先試，積極對接當地城市大腦建設，形成政府、部門、社會共建共享、一體推進、高效協同的合力。

xx。

省林業實際的系統，以數字化改革撬動各領域各方面改革，加快打造高質量森林。

xx。

和林業現代化先行省，努力交出一份高分答卷。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇四

各位領導：

根據會議安排，現就x縣“放管服”改革工作開展情況做如下發言，不妥之處，敬請批評指正。

我縣加快落實“放管服”改革工作，新設民政大廳和醫療保障窗口，民政窗口在原有的婚姻登記事項基礎上新增了城鄉低保、臨時救助、收養登記、低收入核對、一門受理協同辦理五個窗口；醫療保障覆蓋城鎮居民醫保業務、城鄉居民社保卡辦理、職工社保卡辦理、救助結算、職工社保業務五個窗口。上半年，政務服務辦事大廳各窗口共受理咨詢解答和辦理事項x件，其中受理咨詢解答x人次；辦理事項x件，辦結x件，辦結率為100%。

進一步精簡行政權力，減少市場干預。按照“多取消、審一次、真備案”的原則，進一步加大了行政審批事項精簡力度，動態調整權責清單。同時，規范實施流程，優化服務水平，以清理部門、鄉鎮、村（社區）出具的證明和手續為切入點，嚴格篩選整理證明和手續事項。

二、“只進一扇門”和應進必進工作落實情況。

（一）規范事項、實施“只進一扇門”行動。年初以來，縣政務服務監督管理局會同縣編辦和相關單位積極開展了行政審批項目清理規范工作，統一規范事項名稱，梳理了事項類別，并編制行政職權目錄。保留行政許可審批項目x項，取消行政許可審批項目共x項，暫緩行政許可審批項目共x項。完善了“一站式服務”進一步減少審批環節，簡化辦事程序，為群眾提供透明、便捷、高效的服務，對有關事項進行全面梳理，形成“最多跑一次”的辦事指南。

（二）圍繞突出問題解決，定規范、建機制。針對入駐部門窗口力量不強、體外循環、前店后廠等現象，我縣通過制定規范、建立機制等措施，著力解決“只進一扇門”“最多跑一次”存在的突出問題。由窗口部門負責人作為窗口首席代表，綜合辦公室成立監督小組，整頓優化營商環境。針對“只進一扇門”“最多跑一次”工作推進各種阻力和主要矛盾，制定了授權委托書和相關條例，進一步明確政務服務受理審批權限、工作人員獎懲辦法、政務服務操作規范等內容，科學指導政務服務工作開展，為推進“只進一扇門”“最多跑一次”工作提供了政策保障。

（三）圍繞工作關鍵環節，確職責、造流程。以辦事群眾辦理事項涉及到部門為依據，跨部門組建綜合窗口，民政窗口、稅務窗口、城鄉醫保窗口、市場監督管理窗口、衛生窗口、殘聯窗口、出入境窗口、司法窗口、公安窗口實施前臺綜合受理，后臺分類審批，一個窗口出件。對年度內受件較少，單獨設立窗口造成資源浪費，在辦事大廳組建多部門合并窗口，探索受件與審批相分離模式，做到政務服務事項的受理、審核、決定、制證、送達等環節集中在辦事大廳實施。

（四）鞏固工作成效成果，抓宣傳、強監督。加大宣傳力度，營造氛圍。縣政務服務辦事大廳窗口部門，在縣政府政務公開網站公布了“只進一扇門”“最多跑一次”辦事流程和受件資料標準，拉近辦事部門和辦事群眾間的距離，有力推進機關作風整頓和優化營商環境工作開展。同時通過縣政務網站和手機微信平臺，擴大宣傳面，推進網上申報審批服務，有效推進“互聯網+政務服務”工作開展。

三、調整編制政務服務事項目錄清單和實施清單的工作情況。

按照一體化平臺事項管理標準規范，在去年已完成編制三級四同的政務服務事項目錄清單和實施清單基礎上，結合黨政機構改革和國家政務服務事項對接工作新標準，進一步調整編制各部門政務服務事項目錄清單和實施清單，召開政務服務平臺統一政務服務事項管理系統數據對接工作，對我縣各個單位負責系統錄入人員進行專業培訓，積極實現同國家政務服務事項名稱、編碼、依據、類型等基本要素的國家省、市、縣四級統一。

根據省級政務服務事項對接工作進度要求，已完成依申請類政務服務事項（行政許可、行政給付、行政獎勵、行政確認、行政裁決及其他行政權力）實施清單編制工作。正在進行處罰類、征收類、強制類、檢查類、公共服務類實施清單編制工作，及基本目錄認領工作，修改完善實施清單要素，調整編制實施清單，上報審核實施清單。

四、存在問題和下一步工作打算。

我縣仍存在集中受理、集中審批執行不嚴格、不到位，個別行政審批單位對“一站式服務”重視不夠，部分審批事項至今仍未按要求入駐政務服務大廳，已進入的仍在原單位辦理等問題。

下一步，我縣將進一步強化職能，統一集中辦理。對全部行政審批事項進行再清理再規范，確定一個機構統一受理和送達，并集中到政務服務大廳辦公，實行統一受理、統一送達、并聯審批、限時結辦的運作模式。認真落實“誰審批誰負責”規定；對窗口工作人員進行不定期巡邏查崗，發現問題及時提出要求，立整立改。加強社會監督，辦事群眾可通過客戶評價管理體系對窗口工作人員進行評價監督。充分利用網絡、電視、移動客戶端等媒體平臺，全方位、多層次地對政務服務“放管服”改革進展情況進行宣傳報道。

我的發言完畢，謝謝大家！

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在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇五

關于全面深化改革等重要論述精神，進一步迭代深化對數字化改革理念、思路、方法、機制的認識，在新起點上謀劃部署2022年工作和下階段重點任務，加快打造數字化改革標志性成果，推動現代化先行和共同富裕示范，推動習近平新時代中國特色社會主義思想在xx落實落地，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

自數字化改革全面啟動以來，我們圍繞建設“數字xx”持續發力，用好系統觀念、系統方法，省市縣協同、政企社學合力，謀劃時統攬大局、操作中細致精當，推動數字化改革從理念思路落地為實際行動，從夯基壘臺、立柱架梁到全面推進，建成上線了一批具有引領性、示范性和典型意義的重大應用，探索形成了一條省域層面推進數字變革、構建數字文明的路徑，打造形成了數字變革的xx金名片，有力推進了省域治理體系和治理能力現代化。2021年，數字化改革形成了十大標志性成果：

探索了量化閉環的。

黨建。

統領新載體。圍繞5條跑道，開發上線18個重大應用，完善了黨“總攬全局、協調各方”的領導體制、組織機制和工作制度，有力推動“黨建統領、整體智治”落地落實。典型應用有“七張問題清單”、基層公權力大數據監督、民呼我為等。

基本建立了精準科學的政府治理新機制。統籌推進x政惠民、助企、安全、智治系列應用建設，開發上線xx個重大應用，增強了政府科學感知經濟社會發展態勢的能力，實現政府治理高效化、整體化、精準化和智慧化。典型應用有x運安、天眼守望、藥品安全智慧監管“黑匣子”等。

初步構建了“產業大腦+未來工廠”新模式。加快產業大腦分區建設，開發上線xx個重大應用，建設xx家未來工廠，推動“產業大腦+未來工廠”融合發展，促進經濟全要素、全產業鏈、全價值鏈全面鏈接和一二三產體系重塑、融合發展。典型應用有電機產業大腦、知識產權在線等。

初步勾勒了群眾有感的。

共同富裕。

新圖景。打造形成x系列、鄰系列、享系列三大品牌，開發上線25個重大應用，社會事業xx個“有”落地xx個未來社區、xx個未來鄉村，展現了看得見、摸得著、感受得到的共同富裕美好社會幸福圖景。典型應用有x里民生“關鍵小事”智能速辦等。

率先探索了平安法治一體推進的新路徑。加快“一屏兩端”建設，開發上線xx個重大應用，智慧型法治省份建設取得積極進展，探索構建與中國特色社會主義法治體系相銜接、與數字時代相適應的省域現代法治體系。典型應用有精密智控、反電詐、執行一件事、移動微法院等。

基本建成了數據資源開放共享的新平臺。全方位升級一體化智能化公共數據平臺，創新打造irs系統，全面建成市縣平臺和x大省域治理專題庫，省市兩級公共數據共享申請滿足率達到xxx%、xxx%，實現省市縣公共數據協同歸集、一體治理、跨層級共享、有序開放。典型應用有irs系統等。

探索構建了政府、社會、企業、個人新鏈接。在推進應用開發的同時，對傳統理念、制度、體系和手段進行系統性變革，通過量化協調各方利益、引導規范不同主體，積極探索適應時代、引領時代的新型社會生產關系。典型應用有公平在線、外賣在線等。

率先形成了橫向聯動、縱向全貫通的高效協同新機制。依托數字技術，形成全局一屏掌控、政令一鍵智達、執行一貫到底、服務一網通辦、監督一覽無余的數字化協同工作場景，推進決策時運籌帷幄、落實時如臂使指。典型應用有防汛防臺在線、應急處突等。

探索了引領未來的變革型組織新形態。全面推進數字技術與核心業務深度融合，推動黨政機關和社會的組織形態、運行方式變革，初步打造形成一批自我變革、創新驅動、靈活彈性、嚴密高效的變革型組織。

有效提升了干部適應引領現代化的新能力。強化了數字化理念、培育了數字化思維、深化了數字化認知、掌握了數字化手段，打開了思想、認知和發展的新空間，提高了對現代化的把握能力、引領能力、駕馭能力。

從具體應用看：

“七張問題清單”應用，綜合集成巡視、審計、督查等方面問題，圍繞問題發現、清單生成、根源分析、整改落實、評估驗收、預警預防全流程，構建了7大領域問題體系化、標準化管控場景，建立了量化閉環、持續改進的黨建統領新機制，推動黨建工作具象化、可量化、可評價。

外賣在線應用，聚焦群眾高頻需求、企業共性需求和防范化解風險的需求，打通市場監管、人力社保、衛生健康、公安和平臺企業等數據，上線合理時間、ai巡檢等場景，推動政府側、社會側、企業側和個人側的高效協同，實現網絡餐飲全過程智控、全要素管理、全社會共治，真正把新模式新業態的管理和社會進步連接起來，保障了老百姓特別是草根群體的合法權益。

防汛防臺應用，打通氣象、水利、建設、公安、應急管理、農業農村等16個部門的業務系統和數據，開發上線風險研判、應急聯動、人員轉移等場景，打造形成橫向協同防指各成員單位、縱向貫通省市縣鄉村五級的防汛防臺風險防控和應急救援精密智控體系。

x運安應用，在全國首創駕駛員安全碼，開發上線精準限速、隱患排查等5大功能模塊，實現人車企、裝運卸全要素、全鏈條閉環管理，推動危貨運輸從事后管理為主向全過程管理、粗放式管理向精準化管理、分散式管理向聯動閉環管理轉變，有效降低了危貨運輸安全風險，被列入交通強國建設試點項目。

“電機產業大腦+未來工廠”應用，開發上線了電機全生命周期管理、未來工廠互聯、供應鏈采購協同等5大場景，實現企業、政府的融合貫通以及面向產業生態的跨領域、跨行業高效協同，構建了現代產業體系的基本型，初步解決了電機產業數字化轉型的難點痛點。

x里民生“關鍵小事”智能速辦應用，聚焦解決群眾辦事煩、辦事難、辦事慢問題，將原來分散在各部門的xx個服務事項集成到1個應用中，實現民生“關鍵小事”省心辦、即時辦、快速辦，取得了“審批無感、服務有感”的良好效果。

“全域數字法院”應用，按照線上線下深度融合、內網外網共享協同、有線無線互聯互通的要求，全方位推進平臺化整合、無紙化改革、智慧化賦能，開發上線一體化辦案辦公系統4.0、執行一件事、共享法庭、跨域辦案等場景，打造形成全生命周期的司法平臺、全時空在線的司法服務、全領域智能的司法模式，有效緩解了案多人少的“老大難”問題，實現了司法領域的系統性重塑，已經成為xx的一大品牌。

經過一年的“認識—實踐—再認識”，我們找到了推進數字化改革的方法路徑，積累了引領數字文明時代、推進數字變革的規律性認識。要堅持在大局下謀劃、在大勢中推進、在大事上作為，更加注重改革的系統性、整體性、協同性，系統梳理和迭代升級改革的思路、方法、路徑、機制，進一步謀好系統重塑之策，培育提升系統成熟度，持續激發全社會創新創造活力，持續提升數字化改革的含金量。

（一）數字化改革的核心要義——解決矛盾、塑造變革。

數字化改革是省委站在戰略和全局的高度，著眼實現高質量發展、競爭力提升、現代化先行和共同富裕示范作出的重大戰略決策，最根本的就是要推動習近平總書記的重要指示精神、黨中央各項決策部署在xx落實落地見效，塑造引領數字文明時代的系統性變革。一是推動習近平新時代中國特色社會主義思想在省域層面落實落細。二是黨的領導、經濟社會發展、治理體系治理能力、法治等重大領域邁向現代化先行的關鍵路徑。三是推進體制機制從發展型邁向共富型的系統重塑。各級各部門要把習近平總書記的重要指示、黨中央和各部委的要求，系統梳理形成體系構架、建設工作模塊，并持續改進、動態更新，體系化推動落地，確保“總書記有號令、中央有部署，xx見行動”。

（二）數字化改革的主戰場：聚焦跑道，開發多跨應用。

一個大兵團作戰必須要解決主戰場的問題，按照規定動作、統一行動，在體系框架內創造創新。要形成數字化改革的話語體系，聚焦主戰場，找準跑道，互相借鑒、總結提供、迭代提升。一是確定階段性總體構架“1+5”。二是確定數據平臺、五大系統構架與跑道。三是各地各系統在具體跑道中謀劃多跨應用。總體構架由頂層來定，各個系統確定大的跑道，然后在規定的具體跑道中謀劃具體應用。

（三）多跨應用開發的基本思路。

數字化改革要發揮一子落滿盤活的撬動作用，必須聚焦總體設計、本質特征、過程管理等環節，從理論和實踐上厘清數字化改革的核心要義和本質屬性，確保數字化改革始終沿著正確的方向前進。

從重大需求中謀劃切入點。數字化改革要以重點突破，帶動整體推進。聚焦國家所需、群眾所盼、未來所向，圍繞提升政治能力、推動治理體系和治理能力現代化、群眾高頻需求、企業共性需求、打造金名片提升競爭力、防范化解重大風險等六類需求，找準最緊迫、最現實、最棘手的問題，作為突破口。

構建解決問題的多跨協同模式。數字化改革具有“三融五跨”特點，即通過業務融合、數據融合、技術融合，實現跨層級、跨地域、跨系統、跨部門、跨業務的智能化響應、全數據決策支持、全流程協同聯動。數字化改革就是用數據流、信息流把決策流、業務流、執行流統一起來，通過設計多跨協同模式解決問題。這是信息社會一個重要特征，也是治理體系和治理能力現代化的一個顯著標志。要運用數字化的工具和手段，打破條塊分割、各自為政的局面，由點及面連接各級各部門，把場景應用開發與流程再造、制度變革、機制完善協同起來，逐步消除管理和服務邊界，形成全局一屏掌控、執行一貫到底、監督一覽無余的高效協同工作場景。

實現解決方案的量化閉環。治理體系和服務體系是具體的，要建立目標體系、工作體系、政策體系和評價體系，推動從定性到定量、從不確定到確定，確保既能看到全部、看到宏觀，又能看到局部、看到微觀，展現的是全鏈條、全視角、全過程圖景。

實現多跨協同的流程再造、模式重構、制度重塑。數字化改革與數字賦能最根本的區別在于制度重塑。要綜合運用數字化的理念、思維、技術，對原來的工作進行重新審視，特別是要從制度層面著手，從底層邏輯上改變制度構建、制度運行方式，推進多主體高效協同，形成一套新模式新機制和一種實戰管用的打法，實現數字技術與現代經濟社會運行的全面融合、體制機制的系統性重塑。

（四）多跨應用開發的系統集成方法。

系統集成方法是分析和解決系統開發、運用及管理實踐中的問題所應遵循的一般程序、邏輯步驟和基本方法。我們要遵循系統集成方法解決問題的一般規律，實現認識不斷深化、體系不斷完善、能力不斷提升。

多跨協同總體構架。從全省改革發展穩定大局出發，將原有的業務協同和重大任務結合起來，從總體構架起步，把總體構架分解成四梁八柱，從復雜的關系中找到最主要、最關鍵的因素，把系統分解成簡單、易操作、不同層級的子系統，最后分解到最小單元，確定要素之間的關系、結構、規律，重新定義系統集成的跨部門協同關系，確立跨部門、跨行業的業務流程優化、制度重塑、管理重構路徑，形成系統的頂層設計。

以“v”模型方法，量化細化協同模式。“v”模型方法是我們解決復雜問題最管用的方法，要從頂層到底層，從宏觀到微觀，從定性到定量，從不確定到確定性，一級一級往下走，每往下進一步，細化量化就深一層，走到最小單元、最小顆粒，然后再綜合集成起來、反復迭代。圍繞多跨協同構架，不斷細化業務協同模型和數據共享模型，以重大應用為抓手，打破條塊壁壘，重塑目標體系、工作體系、政策體系、評價體系，然后層層分解到子系統和模塊，再通過綜合集成構建最優、最高效、最集約路徑，全面提升數字化改革項目的關聯性、耦合性，實現從點到面、由點及鏈的整體躍升。

從構建最小系統起步，聚焦關鍵，放大細節，迭代升級。根據多跨協同模型，先找到切入口和特色優勢，把最小系統建起來，解決最現實的問題，再不斷豐富拓展，清晰呈現大場景中體制機制重塑的重點、邏輯、路徑、方法和舉措，實現從定性到定量、從宏觀到微觀、從不確定到確定的轉變。

（四）統籌數據平臺和各大系統應用開發的數據形成與共享。

從數據采集、歸集、整合、共享、開放、應用等全生命周期構建公共數據平臺，豐富應用開發組件，突出數據流和業務流協同，以數據流為依據，改造提升業務流，明確數據共享路徑，為數字化改革提供強大數據支撐。

數字文明時代已然到來，數字化正開啟新一輪發展變革，這是百年未有之大變局的關鍵變量，也是決勝未來的勝負手。2022年將召開黨的二十大，迎來xx亞運會，這是xx經濟社會發展史上具有重要意義的一年，也是推進數字化改革全面貫通、集成突破、集中展示之年。

2022年數字化改革的主要目標：緊緊抓住數字變革的重大歷史機遇，進一步放大數字化改革的格局，推動各領域制度重構、流程再造、系統重塑，打造全面深化改革的金名片。一是數字化改革“152”體系構架迭代升級為“1512”，即“1”“5+1”“2”，將基層治理作為獨立系統加快構建，同時推動各系統構架迭代升級。二是黨建統領、數字政府、數字法治主要核心業務多跨應用和工作模式基本定型，產業大腦、城市鄉村大腦迭代升級，服務產業、社會、群眾能力顯著提升。三是各地各大系統要打造一批重大標志性成果。

2022年頭兩個月承上啟下、至關重要，各地各部門都不能有差不多、松口氣、歇歇腳的想法。要立足2021年的扎實基礎，進一步謀劃好后兩個月的工作重點，確保2022年數字化改革取得“開門紅”。

黨政機關整體智治系統。一是以“黨建統領、整體智治”為主題主線，持續深入開展理論研究，加快形成黨政機關整體智治話語體系和理論體系。二是進一步推進制度重塑，建立健全“七張問題清單”等重大應用持續迭代升級和常態化運行管理的工作機制，以制度化方式沉淀固化系統性變革成效。三是重點培育“七張問題清單”、應急處突、人大立法與監督等重大應用，迭代升級應用功能，全面優化用戶體驗，加大推廣力度，擴大用戶覆蓋面，推動重大應用從“能用”向“好用”轉變。

數字政府系統。一是突出應用實戰性和全貫通，抓好“一地創新、全省共享”應用項目實施，組織開展重大應用建設績效評價工作，提升重大應用建設成效。二是圍繞打造標志性成果，壓茬推進x里投資在線、x里工程建設現場管控、x里“九龍聯合治水”等重大應用建設。

數字經濟系統。一是進一步加快產業大腦能力中心建設，加速匯聚能力組件，形成豐富的應用服務生態。二是進一步加快現代化新型組織建設，探索形成“產業大腦+未來工廠”融合發展的“1+n”模式，全力推動未來工廠建設。三是以重大應用為“牛鼻子”，打通生產、分配、流通、消費，促進經濟循環和產業鏈暢通，強化綜合集成、加大建設力度、加快全省貫通。

數字社會系統。一是形成數字社會應用貫通標準和實踐路徑。聚焦基層治理四平臺“公共服務”應用，基于試點經驗，形成落實數字社會應用線上線下服務的貫通路徑。二是打造5個重大應用。

數字法治系統。一是持續迭代整體構架，努力實現平安建設、法治建設核心業務全覆蓋，讓人民群眾享受更多數字法治改革紅利。二是做強做優政法云數據中心。以“一屏兩端”為牽引，通過迭代核心指標、推進數據歸集共享、推動跨領域跨層級業務協同、構建全方位監督閉環，為數字法治系統能級躍遷提供有效支撐。三是有序推進全域數字法治監督、x里網絡綜合執法、x里安保智控等應用建設。

基層治理系統。加快xx、xx“縣鄉一體、條抓塊統”改革試點，形成完整的技術方案、工作方案、制度方案，推動基層社會治理現代化。

一體化智能化公共數據平臺。一是強化數字賦能精密智控。構建以精密智控平臺為手段的決策指揮體系，推進核酸檢測、重點人員、隔離管控、醫療救治、社情輿情等涉疫數據歸集治理，支撐“快檢測、快流調、快編組、快轉運、快隔離”，助力提升疫情防控能力。二是加快現有“152”與“141”體系貫通試點擴面。迭代完善業務協同和數據共享服務網關，優化系統功能，總結提煉體系貫通的標準化路徑、實現機制，有序推廣實施。

創新思維，破除思維定式和路徑依賴，以新視角新高度審視推動。

工作。

再提升，不斷提高對數字化。

改革。

的把握能力、引領能力、駕馭能力。要全面調動各方積極性，推動數字化改革在正確的跑道上跑出加速度、跑出好成績。

謝謝大家。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇六

同志們：

數字化改革是一項整體性、系統性甚至是顛覆性的重大改革。全市xx機關要堅持改革突破爭先，進一步把思想和行動統一到市委市政府的重大決策上來，進一步明確公安數字化改革的“四梁八柱”，努力在全市數字化改革中走在前列。

一、把準總體思路方向，把準公安數字化改革的關鍵所在。

在全市數字化改革大會上，xx書記深入闡述了數字化改革的定義內涵、目標任務、重點舉措。全市xx機關要同頻共振，結合工作實踐，深刻領會數字化改革的精神實質，把準數字化改革的思路方向。

從具體特征看，充分體現了“一體化、全方位、制度重構、數字賦能、現代化”五個方面；

從目標要求看，是推動生產方式、生活方式、治理方式發生基礎性、全局性和根本性的改變，最終實現全市域整體智治、高效協同。可以說，這項改革是一子落而滿盤活、牽一發而動全身的關鍵性改革。我們必須更加主動、全面融入到這一大局大勢，努力搶占發展制高點、把握時代主動權。

二要充分認識公安數字化改革的先發優勢，切實增強信心決心。近年來，我們大力實施“智慧服務”大數據應用，深入推進情指行一體化改革，著力推動政務服務“掌上辦”“網上辦”，取得了明顯成效。特別是在疫情防控中，依托構建現代模式，創新建立了“大數據+情指行一體化+網格化”精密智控機制這一數字化應用場景，集中展現了數字化轉型的最新成效。數字化改革既不是另起爐灶，也不是從零開始，而是在綜合集成的基礎上持續迭代升級。我們要把握優勢，率先破題。

三要全面發揮數字化改革的引領作用，推動現代模式成熟定型。在推進數字化改革的進程中，要錨定構建現代模式這一主載體不動搖，統籌運用數字化技術、數字化思維、數字化認知，把數字化、一體化、現代化貫穿到構建現代模式的全過程、各方面，對新時代xx機關的體制機制、組織架構、方式流程、手段工具進行全方位、系統性重塑，從整體上推動工作質量變革、效率變革、動力變革。要以數據賦能為核心，找準成熟定型的著力點，迭代升級“八大體系”，最終實現高質量發展和現代化先行。

二、加快改革成果展現，邁好系統性綜合集成的關鍵一步。

當前，系統分散、各自為政已然成為制約工作現代化的瓶頸。數字化改革必須堅持系統思維，按照“整體智治”要求，加強前瞻性思考、全局性謀劃和整體性推進，率先突破這個頑瘴痼疾，展示改革破題成效。

一要向部門壁壘說不。各部門要跳出自己的“一畝三分地”，從更高處站位、從大局處著眼做好統籌謀劃。要堅決反對本位主義，敢于自我革命，打破資源數據壁壘，把分散在各部門的資源手段最大程度的匯聚起來實現一體化，從而實現戰斗力最大化。

二要向低效投入、重復建設開刀。要全面推行迭代升級、綜合集成的開發建設模式，通過對已有系統的升級改造來適應新要求，而不是另起爐灶、推翻重來。對各地創新建立的管用系統、模型應用，要加快全市推廣應用，提高使用率、降低研發成本。

三要向人員流動精密智控建設破題。建設人員流動精密智控系統的一個重要目的，就是對各業務數據資源、系統平臺的整合集成。現階段，各地、各部門要從全面梳理開始，厘清數據清單、業務清單，再從實戰需求出發，進一步統一標準，打通底層數據和應用邏輯，實現多系統的綜合應用和智能應用。要加強全市一盤棋統籌，防止各搞一套、“自成體系”。

三、緊扣數字化改革時間軸，加快由“事”向“制”“治”“智”轉變。

按照市委“一年出成果、兩年大變樣、三年新飛躍”的目標要求，把握好節奏和力度，把每個階段的重點都抓準抓實。今年，我們重點是打造人員流動精密智控系統，率先破題數字化改革的瓶頸，引領現代模式成熟定型。明年，我們重點是圍繞精確指揮、精準打擊、精密管控、精細服務、精致保障五個方面綜合應用，推動現代模式向現代體系的演進。

一是精確指揮綜合應用。健全大數據體系，推動“三合六全”的情指行一體化工作體系向情指勤輿迭代，加強風險防控信息化建設，提升應急處突能力水平。深入推進現代勤務機制改革，全面打造合成指揮、智慧支撐、聯動分流、評價保障等“四大體系”。

二是精密管控綜合應用。要強化綜和模塊和“基層治理四平臺”對接，構建協同工作機制。要迭代升級xx精準智控平臺，健全“大數據+網格化+全鏈條”閉環管控機制。要推動“智安小區”“智安單位”建設提質擴面，力爭今年全覆蓋，并向“智安街道”“智安校園”“智安醫院”“智安樓宇”“智慧城市”等多領域延伸，創建更多全國社會治安防控體系建設示范城市。

三是精細服務綜合應用。通過政務服務2.0平臺、整合業務系統、綜合服務“一體機”等模式，深化“一網通辦”“一窗通辦”，x月底前全面完成車輛檢測“一件事”集成改革，推動出入境證件、身份證、駕駛證“一次拍照，全省通用”。要加強與市級相關系統的協同應用，推進xx區域政務服務“全域通辦”。

四是精致保障綜合應用。認真貫徹全市xx工作會議精神，深化銜接信息管理平臺、智能監督管理平臺建設。要加快建設“智慧政工”、服務保障精密智控服務等系統平臺，優化隊伍嚴管厚愛體系。要培養數字化領域專業人才，多方借助“外腦”，健全大成集智機制。

四、注重協同高效推進，確保公安數字化改革蹄疾步穩。

數字化改革是全面深化改革以來最復雜的系統工程，各地要將數字化改革作為“一把手”工程，縣、鄉鎮“一把手”主抓，分管領導分兵把口，盡快實體化運行工作專班，形成整體聯動、高效協同的強大合力。

一是上統與下抓相結合。堅持“省廳規劃、市局主建、區縣應用”，省廳在全市數字化改革的大框架下，加強銜接配套，從條線上整體謀劃，加強頂層設計，集中力量整體推進。各市縣要積極爭取把數字化改革項目，盡可能納入當地數字化改革的“大盤子”，切實解決好技術、資金、人員等要素保障問題。同時，圍繞具體實戰應用，自下而上率先突破、率先成勢，著力推動頂層設計和應用場景創新的有機統一。

二是固化經驗與創新實踐相結合。要依托“智慧服務”大數據應用，積極運用已有成效，加強提煉總結推廣，固化為機制性成果。要鼓勵基層大膽創新應用，允許容錯試錯，對經得起實戰檢驗、效果明顯的應用場景，專班要及時評估績效，成熟一個、推廣一個，勇爭改革突破獎。

三是項目化推進與制度性重塑相結合。要按照三個年度時間節點（2021、2022、2023年）、四個今年的月度時間節點（5、6、8、12月底）安排，建立周報告、月例會制度，明確責任、倒排工期、晾曬進度、賽馬爭先。要注重把改革的具體實踐上升為理論成果、固化為制度成果，加強前瞻性法律研究，推動法規制度的健全完善。

四是開放共享與控好安全相結合。要突出實戰實效，立足讓人民群眾有獲得感、讓基層有幸福感，堅決防止形式主義，不搞“花架子”，杜絕弄虛作假現象。要牢牢繃緊數據安全、網絡安全這根弦，嚴格項目、人員、數據的全流程安全管理，強化安全防護能力，完善安全監管的制度體系，守牢安全底線。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

今天我們召開這次會議，主要目的就是傳達學習黨***、國務院關于推進數字化改革的重要部署，總結全省2021年工作，對2022年工作進行細致安排、強力部署。我省數字化改革從零開始、點石成金、無中生有，走的是一條先易后難、由淺入深、以點帶面、整體推進與重點突破相促進的改革之路，必須保持戰略定力，聚焦戰略目標、預期成果，持續精準發力。我們要深入學習貫徹******關于全面深化改革等重要論述精神，進一步迭代深化對數字化改革理念、思路、方法、機制的認識，在新起點上謀劃部署2022年工作和下階段重點任務，加快打造數字化改革標志性成果，推動現代化先行和共同富裕示范，推動***新時代中國特色社會主義思想在xx落實落地，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

自數字化改革全面啟動以來，我們圍繞建設“數字xx”持續發力，用好系統觀念、系統方法，省市縣協同、政企社學合力，謀劃時統攬大局、操作中細致精當，推動數字化改革從理念思路落地為實際行動，從夯基壘臺、立柱架梁到全面推進，建成上線了一批具有引領性、示范性和典型意義的重大應用，探索形成了一條省域層面推進數字變革、構建數字文明的路徑，打造形成了數字變革的xx金名片，有力推進了省域治理體系和治理能力現代化。2021年，數字化改革形成了十大標志性成果：

探索了量化閉環的黨建統領新載體。圍繞5條跑道，開發上線18個重大應用，完善了黨“總攬全局、協調各方”的領導體制、組織機制和工作制度，有力推動“黨建統領、整體智治”落地落實。典型應用有“七張問題清單”、基層公權力大數據監督、民呼我為等。

基本建立了精準科學的政府治理新機制。統籌推進x政惠民、助企、安全、智治系列應用建設，開發上線xx個重大應用，增強了政府科學感知經濟社會發展態勢的能力，實現政府治理高效化、整體化、精準化和智慧化。典型應用有x運安、天眼守望、藥品安全智慧監管“黑匣子”等。

初步構建了“產業大腦+未來工廠”新模式。加快產業大腦分區建設，開發上線xx個重大應用，建設xx家未來工廠，推動“產業大腦+未來工廠”融合發展，促進經濟全要素、全產業鏈、全價值鏈全面鏈接和一二三產體系重塑、融合發展。典型應用有電機產業大腦、知識產權在線等。

初步勾勒了群眾有感的共同富裕新圖景。打造形成x系列、鄰系列、享系列三大品牌，開發上線25個重大應用，社會事業xx個“有”落地xx個未來社區、xx個未來鄉村，展現。

當前隱藏內容免費查看了看得見、摸得著、感受得到的共同富裕美好社會幸福圖景。典型應用有x里民生“關鍵小事”智能速辦等。

率先探索了平安法治一體推進的新路徑。加快“一屏兩端”建設，開發上線xx個重大應用，智慧型法治省份建設取得積極進展，探索構建與中國特色社會主義法治體系相銜接、與數字時代相適應的省域現代法治體系。典型應用有精密智控、反電詐、執行一件事、移動微法院等。

基本建成了數據資源開放共享的新平臺。全方位升級一體化智能化公共數據平臺，創新打造irs系統，全面建成市縣平臺和x大省域治理專題庫，省市兩級公共數據共享申請滿足率達到xxx%、xxx%，實現省市縣公共數據協同歸集、一體治理、跨層級共享、有序開放。典型應用有irs系統等。

探索構建了政府、社會、企業、個人新鏈接。在推進應用開發的同時，對傳統理念、制度、體系和手段進行系統性變革，通過量化協調各方利益、引導規范不同主體，積極探索適應時代、引領時代的新型社會生產關系。典型應用有公平在線、外賣在線等。

率先形成了橫向聯動、縱向全貫通的高效協同新機制。依托數字技術，形成全局一屏掌控、政令一鍵智達、執行一貫到底、服務一網通辦、監督一覽無余的數字化協同工作場景，推進決策時運籌帷幄、落實時如臂使指。典型應用有防汛防臺在線、應急處突等。

探索了引領未來的變革型組織新形態。全面推進數字技術與核心業務深度融合，推動黨政機關和社會的組織形態、運行方式變革，初步打造形成一批自我變革、創新驅動、靈活彈性、嚴密高效的變革型組織。

有效提升了干部適應引領現代化的新能力。強化了數字化理念、培育了數字化思維、深化了數字化認知、掌握了數字化手段，打開了思想、認知和發展的新空間，提高了對現代化的把握能力、引領能力、駕馭能力。

從具體應用看：

“七張問題清單”應用，綜合集成巡視、審計、督查等方面問題，圍繞問題發現、清單生成、根源分析、整改落實、評估驗收、預警預防全流程，構建了7大領域問題體系化、標準化管控場景，建立了量化閉環、持續改進的黨建統領新機制，推動黨建工作具象化、可量化、可評價。

外賣在線應用，聚焦群眾高頻需求、企業共性需求和防范化解風險的需求，打通市場監管、人力社保、衛生健康、公安和平臺企業等數據，上線合理時間、ai巡檢等場景，推動政府側、社會側、企業側和個人側的高效協同，實現網絡餐飲全過程智控、全要素管理、全社會共治，真正把新模式新業態的管理和社會進步連接起來，保障了老百姓特別是草根群體的合法權益。

防汛防臺應用，打通氣象、水利、建設、公安、應急管理、農業農村等16個部門的業務系統和數據，開發上線風險研判、應急聯動、人員轉移等場景，打造形成橫向協同防指各成員單位、縱向貫通省市縣鄉村五級的防汛防臺風險防控和應急救援精密智控體系。

x運安應用，在全國首創駕駛員安全碼，開發上線精準限速、隱患排查等5大功能模塊，實現人車企、裝運卸全要素、全鏈條閉環管理，推動危貨運輸從事后管理為主向全過程管理、粗放式管理向精準化管理、分散式管理向聯動閉環管理轉變，有效降低了危貨運輸安全風險，被列入交通強國建設試點項目。

“電機產業大腦+未來工廠”應用，開發上線了電機全生命周期管理、未來工廠互聯、供應鏈采購協同等5大場景，實現企業、政府的融合貫通以及面向產業生態的跨領域、跨行業高效協同，構建了現代產業體系的基本型，初步解決了電機產業數字化轉型的難點痛點。

x里民生“關鍵小事”智能速辦應用，聚焦解決群眾辦事煩、辦事難、辦事慢問題，將原來分散在各部門的xx個服務事項集成到1個應用中，實現民生“關鍵小事”省心辦、即時辦、快速辦，取得了“審批無感、服務有感”的良好效果。

“全域數字法院”應用，按照線上線下深度融合、內網外網共享協同、有線無線互聯互通的要求，全方位推進平臺化整合、無紙化改革、智慧化賦能，開發上線一體化辦案辦公系統4.0、執行一件事、共享法庭、跨域辦案等場景，打造形成全生命周期的司法平臺、全時空在線的司法服務、全領域智能的司法模式，有效緩解了案多人少的“老大難”問題，實現了司法領域的系統性重塑，已經成為xx的一大品牌。

經過一年的“認識—實踐—再認識”，我們找到了推進數字化改革的方法路徑，積累了引領數字文明時代、推進數字變革的規律性認識。要堅持在大局下謀劃、在大勢中推進、在大事上作為，更加注重改革的系統性、整體性、協同性，系統梳理和迭代升級改革的思路、方法、路徑、機制，進一步謀好系統重塑之策，培育提升系統成熟度，持續激發全社會創新創造活力，持續提升數字化改革的含金量。

數字化改革是省委站在戰略和全局的高度，著眼實現高質量發展、競爭力提升、現代化先行和共同富裕示范作出的重大戰略決策，最根本的就是要推動******的重要指示精神、黨***各項決策部署在xx落實落地見效，塑造引領數字文明時代的系統性變革。一是推動***新時代中國特色社會主義思想在省域層面落實落細。二是黨的領導、經濟社會發展、治理體系治理能力、法治等重大領域邁向現代化先行的關鍵路徑。三是推進體制機制從發展型邁向共富型的系統重塑。各級各部門要把******的重要指示、黨***和各部委的要求，系統梳理形成體系構架、建設工作模塊，并持續改進、動態更新，體系化推動落地，確保“***有號令、***有部署，xx見行動”。

一個大兵團作戰必須要解決主戰場的問題，按照規定動作、統一行動，在體系框架內創造創新。要形成數字化改革的話語體系，聚焦主戰場，找準跑道，互相借鑒、總結提供、迭代提升。一是確定階段性總體構架“1+5”。二是確定數據平臺、五大系統構架與跑道。三是各地各系統在具體跑道中謀劃多跨應用。總體構架由頂層來定，各個系統確定大的跑道，然后在規定的具體跑道中謀劃具體應用。

數字化改革要發揮一子落滿盤活的撬動作用，必須聚焦總體設計、本質特征、過程管理等環節，從理論和實踐上厘清數字化改革的核心要義和本質屬性，確保數字化改革始終沿著正確的方向前進。

從重大需求中謀劃切入點。數字化改革要以重點突破，帶動整體推進。聚焦國家所需、群眾所盼、未來所向，圍繞提升政治能力、推動治理體系和治理能力現代化、群眾高頻需求、企業共性需求、打造金名片提升競爭力、防范化解重大風險等六類需求，找準最緊迫、最現實、最棘手的問題，作為突破口。

構建解決問題的多跨協同模式。數字化改革具有“三融五跨”特點，即通過業務融合、數據融合、技術融合，實現跨層級、跨地域、跨系統、跨部門、跨業務的智能化響應、全數據決策支持、全流程協同聯動。數字化改革就是用數據流、信息流把決策流、業務流、執行流統一起來，通過設計多跨協同模式解決問題。這是信息社會一個重要特征，也是治理體系和治理能力現代化的一個顯著標志。要運用數字化的工具和手段，打破條塊分割、各自為政的局面，由點及面連接各級各部門，把場景應用開發與流程再造、制度變革、機制完善協同起來，逐步消除管理和服務邊界，形成全局一屏掌控、執行一貫到底、監督一覽無余的高效協同工作場景。

實現解決方案的量化閉環。治理體系和服務體系是具體的，要建立目標體系、工作體系、政策體系和評價體系，推動從定性到定量、從不確定到確定，確保既能看到全部、看到宏觀，又能看到局部、看到微觀，展現的是全鏈條、全視角、全過程圖景。

實現多跨協同的流程再造、模式重構、制度重塑。數字化改革與數字賦能最根本的區別在于制度重塑。要綜合運用數字化的理念、思維、技術，對原來的工作進行重新審視，特別是要從制度層面著手，從底層邏輯上改變制度構建、制度運行方式，推進多主體高效協同，形成一套新模式新機制和一種實戰管用的打法，實現數字技術與現代經濟社會運行的全面融合、體制機制的系統性重塑。

系統集成方法是分析和解決系統開發、運用及管理實踐中的問題所應遵循的一般程序、邏輯步驟和基本方法。我們要遵循系統集成方法解決問題的一般規律，實現認識不斷深化、體系不斷完善、能力不斷提升。

多跨協同總體構架。從全省改革發展穩定大局出發，將原有的業務協同和重大任務結合起來，從總體構架起步，把總體構架分解成四梁八柱，從復雜的關系中找到最主要、最關鍵的因素，把系統分解成簡單、易操作、不同層級的子系統，最后分解到最小單元，確定要素之間的關系、結構、規律，重新定義系統集成的跨部門協同關系，確立跨部門、跨行業的業務流程優化、制度重塑、管理重構路徑，形成系統的頂層設計。

以“v”模型方法，量化細化協同模式。“v”模型方法是我們解決復雜問題最管用的方法，要從頂層到底層，從宏觀到微觀，從定性到定量，從不確定到確定性，一級一級往下走，每往下進一步，細化量化就深一層，走到最小單元、最小顆粒，然后再綜合集成起來、反復迭代。圍繞多跨協同構架，不斷細化業務協同模型和數據共享模型，以重大應用為抓手，打破條塊壁壘，重塑目標體系、工作體系、政策體系、評價體系，然后層層分解到子系統和模塊，再通過綜合集成構建最優、最高效、最集約路徑，全面提升數字化改革項目的關聯性、耦合性，實現從點到面、由點及鏈的整體躍升。

從構建最小系統起步，聚焦關鍵，放大細節，迭代升級。根據多跨協同模型，先找到切入口和特色優勢，把最小系統建起來，解決最現實的問題，再不斷豐富拓展，清晰呈現大場景中體制機制重塑的重點、邏輯、路徑、方法和舉措，實現從定性到定量、從宏觀到微觀、從不確定到確定的轉變。

從數據采集、歸集、整合、共享、開放、應用等全生命周期構建公共數據平臺，豐富應用開發組件，突出數據流和業務流協同，以數據流為依據，改造提升業務流，明確數據共享路徑，為數字化改革提供強大數據支撐。

數字文明時代已然到來，數字化正開啟新一輪發展變革，這是百年未有之大變局的關鍵變量，也是決勝未來的勝負手。2022年將召開黨的二十大，迎來xx亞運會，這是xx經濟社會發展史上具有重要意義的一年，也是推進數字化改革全面貫通、集成突破、集中展示之年。

2022年數字化改革的主要目標：緊緊抓住數字變革的重大歷史機遇，進一步放大數字化改革的格局，推動各領域制度重構、流程再造、系統重塑，打造全面深化改革的金名片。一是數字化改革“152”體系構架迭代升級為“1512”，即“1”“5+1”“2”，將基層治理作為獨立系統加快構建，同時推動各系統構架迭代升級。二是黨建統領、數字政府、數字法治主要核心業務多跨應用和工作模式基本定型，產業大腦、城市鄉村大腦迭代升級，服務產業、社會、群眾能力顯著提升。三是各地各大系統要打造一批重大標志性成果。

2022年頭兩個月承上啟下、至關重要，各地各部門都不能有差不多、松口氣、歇歇腳的想法。要立足2021年的扎實基礎，進一步謀劃好后兩個月的工作重點，確保2022年數字化改革取得“開門紅”。

黨政機關整體智治系統。一是以“黨建統領、整體智治”為主題主線，持續深入開展理論研究，加快形成黨政機關整體智治話語體系和理論體系。二是進一步推進制度重塑，建立健全“七張問題清單”等重大應用持續迭代升級和常態化運行管理的工作機制，以制度化方式沉淀固化系統性變革成效。三是重點培育“七張問題清單”、應急處突、人大立法與監督等重大應用，迭代升級應用功能，全面優化用戶體驗，加大推廣力度，擴大用戶覆蓋面，推動重大應用從“能用”向“好用”轉變。

數字政府系統。一是突出應用實戰性和全貫通，抓好“一地創新、全省共享”應用項目實施，組織開展重大應用建設績效評價工作，提升重大應用建設成效。二是圍繞打造標志性成果，壓茬推進x里投資在線、x里工程建設現場管控、x里“九龍聯合治水”等重大應用建設。

數字經濟系統。一是進一步加快產業大腦能力中心建設，加速匯聚能力組件，形成豐富的應用服務生態。二是進一步加快現代化新型組織建設，探索形成“產業大腦+未來工廠”融合發展的“1+n”模式，全力推動未來工廠建設。三是以重大應用為“牛鼻子”，打通生產、分配、流通、消費，促進經濟循環和產業鏈暢通，強化綜合集成、加大建設力度、加快全省貫通。

數字社會系統。一是形成數字社會應用貫通標準和實踐路徑。聚焦基層治理四平臺“公共服務”應用，基于試點經驗，形成落實數字社會應用線上線下服務的貫通路徑。二是打造5個重大應用。

數字法治系統。一是持續迭代整體構架，努力實現平安建設、法治建設核心業務全覆蓋，讓人民群眾享受更多數字法治改革紅利。二是做強做優政法云數據中心。以“一屏兩端”為牽引，通過迭代核心指標、推進數據歸集共享、推動跨領域跨層級業務協同、構建全方位監督閉環，為數字法治系統能級躍遷提供有效支撐。三是有序推進全域數字法治監督、x里網絡綜合執法、x里安保智控等應用建設。

基層治理系統。加快xx、xx“縣鄉一體、條抓塊統”改革試點，形成完整的技術方案、工作方案、制度方案，推動基層社會治理現代化。

一體化智能化公共數據平臺。一是強化數字賦能精密智控。構建以精密智控平臺為手段的決策指揮體系，推進核酸檢測、重點人員、隔離管控、醫療救治、社情輿情等涉疫數據歸集治理，支撐“快檢測、快流調、快編組、快轉運、快隔離”，助力提升疫情防控能力。二是加快現有“152”與“141”體系貫通試點擴面。迭代完善業務協同和數據共享服務網關，優化系統功能，總結提煉體系貫通的標準化路徑、實現機制，有序推廣實施。

數字化改革不僅僅是個“器”，更是一個“道”。各級領導干部特別是“一把手”要扛在肩上、抓在手上、放在心上，切實承擔起第一責任，撲下身子親自抓，爭當改革的領跑者、實干家。要主動加強學習、創新思維，破除思維定式和路徑依賴，以新視角、新高度審視推動工作再提升，不斷提高對數字化改革的把握能力、引領能力、駕馭能力。要全面調動各方積極性，推動數字化改革在正確的跑道上跑出加速度、跑出好成績。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇八

同志們：

改革創新一直是加快**林業發展的不竭動力和關鍵所在。而數字化改革，則是我們全面深化林業改革的一個總抓手。今天會議的主要目的就是要深入學習貫徹習近平總書記關于數字化改革的重要講話精神和黨的二十大精神，總結工作成績，交流經驗做法，對下一步林業數字化改革的重點工作進行部署安排。剛才，**、**、**、**、**等地作了交流發言，分別介紹了各自林業數字化改革的亮點和成效。他們的經驗都非常好，是我省林業數字化改革中的優秀范例，請大家認真學習借鑒。下面，我講四方面的意見：

自去年以來，全省林業系統緊扣中央和省委、省政府的決策部署，堅持以林業數字化改革撬動各領域各方面改革，打造了一批具有標識度的改革成果，數字賦能高質量森林**建設取得了明顯成效，得到了國家林草局的充分肯定。

（一）林業數字化改革全面啟動。一是加強了頂層設計。去年，省林業局印發了《**省林業數字化改革五年行動計劃（2021年-2025年》，確立了“1+3+1+4”的體系架構。今年，按照數字化改革“平臺+大腦”要求，對體系架構進行了迭代，形成了“一系統、一張圖、*場景”的改革框架體系。二是強化了組織保障。省林業局由主要負責人總牽頭，建立了分管領導負責分管條線、各處室單位“一把手”抓具體項目的組織保障機制。三是實行了專班運作。省林業局成立了林業數字化改革專班，實行“一周一例會、一周一簡報、一月一匯報”，形成了“業務+專班+技術單位”的推進機制。同時，強化與市縣的協同推進，形成了“省局統籌、省市縣三級貫通”的良好工作格局。

（二）“數字林業系統”整體建成。一是實現了核心業務統一整合。建成了全省統一的數字林業系統，對原有的**個業務模塊整合，在統一的架構上進行增量開發，原有粗放式的管理模式得到有效重塑。二是實現了業務模塊協同聯動。徹底打通了內部數據，重大任務和業務數據實現了實時聯動更新。采伐、林地占用、營造林等**余項業務實現了協同，業務和指標向鄉（鎮）、村、小班深入貫穿，實現了六級聯動更新。三是實現了省市縣三級貫通。建立了以*政釘用戶體系為基礎的統一政府端用戶，并實行分級分模塊配置權限。去年8月份，數字林業系統正式在省市縣上線運行，目前市縣自建應用與省級用戶體系也逐步融合，用戶數已超*萬余人，日均訪問量最高達*萬余人次。四是實現了系統優化迭代。根據新形勢新任務新要求，不斷推進系統滾動迭代和瘦身提質，兩年來總計更新**余次，修改調整***余項，提升了數字林業系統的建設水平和智治能力。

（三）林業“一張圖”支撐能力明顯增強。一是數據底座更加充實。以森林資源“一張圖”本底及近****萬個圖斑、各類林業資源專題為數據基礎，不斷地加大歸集力度，現在總數據量已達*億條。二是監測更新更加及時。加強與國土“三調”的成果對接，統一了林、草、濕底板，林業生態綜合監測年度更新工作進入常態化。三是支撐能力更加強大。加快推進林業“一張圖”全省共建共用，不斷放大林業“一張圖”的支撐功能。就省級而言，全部模塊和應用的數據都基于“一張圖”；市縣級層面，所有的市縣應用都以“一張圖”為底座；在跨部門協同上，有力支撐了七張問題清單、雙碳智治、省域空間治理等重大應用。四是外業采集更加統一。統一開發建設了掌上林業app，統一應用端口，系統整合其他各類移動端的應用，并不斷迭代升級，支撐了全要素“落地上圖”數據采集。

（四）省級重大應用場景建設初見成效。圍繞核心業務和重要工作，以需求、問題、效果為導向，聚焦群眾、企業和基層所需，梳理林業改革需求，打造了一批省級重大應用場景。自去年以來，已重點建設了林長智治、數字森防、林業碳匯、百萬畝綠化、千萬畝工程等**個貫通省市縣的林業重大場景應用，初步打造形成了資源保護、生態建設、產業富民三大場景體系，不斷總結提煉經驗，形成了一批具有普遍意義的改革制度成果。兩年來，許多做法經驗被國家林草局吸收采納，并向全國做了推廣，一批工作機制也得到了省委省政府的肯定，不少技術規范被立為地方標準，林業數字化改革有效推進了林業管理體制和運行機制的變革重塑。

（五）“林業大腦”雛形基本建成。一是梳理了“三張清單”。梳理出“林業大腦”第一批數據、模型和組件清單，共**項，形成了*類模型庫；森林資源消長變化、有害生物識別、竹產適宜性分析等智能模塊建設有序推進，并在多個應用場景當中得到了很好的運用；森林覆蓋率、森林蓄積量等9個指標實現了分析研判和預測預警。二是啟動了感知體系建設。我省是全國林草生態網絡感知試點省，圍繞“空天地人”一體化的林業生態感知體系建設目標，初步建成了生態感知模塊，并在**、**、**等部分市縣開展試點，不少市縣的成熟感知設備數據已接入數字林業系統。三是提煉了三級“林業看板”。整合提煉了林業各項核心業務和重點工作，形成*個一級看板和**個二級看板，實現林業核心情況、業務重點環節、關鍵問題處置、分析預警結果等“一屏總覽”。

（六）各地改革試點亮點紛呈。聚焦基層治理的痛點難點，我們積極鼓勵引導市縣開展差別化試點，以試點先行來帶動創新探索，打造了具有典型意義的數字化應用。這兩年我們一共確立了**個數字化改革的試點，均已開發成功并上線，有*個市縣的應用實現了與省級“數字林業系統”的用戶貫通，其中**的“益林共富”和**的“共富林業”應用納入“全省數字化改革‘一地創新、全省共享’一本賬（s0）”，請大家要相互借鑒學習。

在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，對照全省改革突破、實戰實效，我們的數字化改革還是存在不小的差距，主要是認識還需要進一步深化，工作力度還需要進一步加大，生態感知基礎設施建設還需要進一步加強，應用實戰實效能力還需要進一步提升。針對這些困難和問題，我們要引起高度重視，采取有效措施切實加以解決。

二、深入學習貫徹習近平總書記的重要講話精神和中央、省委關于數字化改革的決策部署。

我們要認真學習領會習近平總書記關于數字化改革的重要論述精神，深刻貫徹中央和省委關于數字化改革的重大決策部署，充分認識數字化改革的底層邏輯和實踐價值，進一步地增強推進林業數字化改革的責任感和使命感，進一步地增進共識、凝聚人心，進一步地匯集力量、推動工作。

（一）要把林業數字化改革作為全面深化林業改革的總抓手。當前，我省林業改革步入了“深水區”、進入了攻堅期。我們要把林業數字化改革作為全面深化林業改革的總抓手，通過數字化改革，全方位推動各項林業改革向縱深推進，實現跨部門跨層級跨領域流程再造、制度重塑、系統重構，構建系統完備、科學規范、運行有效的制度體系。

（二）要把林業數字化改革作為推動林業高質量發展的新動力。我們要把林業數字化改革作為賦能林業高質量發展的重要載體和重要手段，聚焦推進林業高質量發展過程中存在的難點、痛點、堵點，精準地把握發展所需，不斷推進理念更新、技術革新、制度創新，形成真正解決問題的新理念新思路新辦法。

（三）要把林業數字化改革作為解決山區林區群眾“急難愁盼”關鍵招。我們要把林業數字化改革作為滿足群眾需求、構建美好生活的新路徑，把山區林區群眾所盼作為數字化改革的方向和使命，堅持從群眾對林業的高頻需求和關鍵問題入手，打造一批與山區林區群眾生產生活密切相關的跨場景應用，用心用情用力解決其“急難愁盼”問題，讓林業數字化改革成果真正造福于群眾。

（四）把林業數字化改革作為提升林業干部自身能力的必答題。全省林業干部職工，特別是林業主管部門的主要負責同志，要加快從“條塊化思維”向“結構化思維”轉變，善于將點上“業務視角”切換到面上“任務視角”，不斷提高核心業務再定義、再梳理、再塑造能力，更好運用多跨協同、量化閉環、系統集成的方法，找到解決重大共性問題的科學途徑，系統重塑干部的能力結構，不斷增強對林業現代化建設的把握、引領和駕馭能力。

要準確把握數字化改革的方法路徑，著力提升我省林業數字化水平，以數字化改革撬動林業各方面改革，推動我省林業改革創新持續走在全國前列。

（一）明確目標定位。一是要堅持目標導向。以滿足公眾生活需求和實現林業治理現代化這兩個方面為導向，研建智能化、一體化、精準化的數字林業系統，加快構建形成整體智治的新體系。二是要堅持問題導向。圍繞林業實踐當中遇到的新問題、林業發展當中存在的深層次問題、群眾企業急難愁盼的問題，通過數字化來推進體制機制的改革，解決矛盾最突出、群眾最盼望的問題。三是要堅持需求導向。聚焦國家所需、群眾所盼、未來所向，以共同富裕、國家公園、生物多樣性建設、林長制、碳匯等重大需求為牽引，謀劃管長遠、管全局的重大應用，全面提升林業治理的水平，以數字化改革的成果來凸顯我們林業現代化的成效。

（二）用好方法路徑。一是要精心地梳理好“三張清單”。更加聚焦核心業務，從頂層設計入手找到切入口和特色優勢，全面梳理、抓細抓實重大的需求、多跨場景的應用、重大的改革這“三張清單”，推動林業數字化改革持續迭代升級。二是要用好“v字模型”。堅持從工作流程的下行分析，從治理與服務這兩個維度，把問題和需求拆解至最小顆粒度，明確改革舉措和解決辦法，再進行上行集成改革，再造業務流程，將業務協同和數據共享貫穿到全過程，打造新的應用。三是要實現工作閉環。根據“三張清單”細化工作任務，設定科學目標，設置相應指標，建立規范標準，形成考核體系，建立數據運用、量化評價、問題交辦、結果反饋一整套的機制，實現整個閉環管理。

（三）注重“三融五跨”。一是系統要互通。要強化系統觀念，破除體制機制障礙，運用多跨協同、量化閉環、系統集成、集約高效的思路和方法，統籌應用開發，復用組件模塊，避免重復建設。二是數據要共享。數據共享是數字化改革的“牛鼻子”，要善于依法依規促進數據高效共享和有序開發利用，打造數據底座，支撐應用建設，推動場景融通。三是業務要協同。要打破數據壁壘，實現互通共享，利用大數據分析，通過算法和模型，實現林業“一張圖”與林木采伐、林地占用、營造林等各條線的全業務協同，放大整體智治效能。

（四）強化實戰實效。一是要切實做到“管用”。改革應用要解決問題，不能“懸在半空”“放著看看”，要能夠反映核心情況、監督改革關鍵環節、查看改革前后成效、進行分析研判預測，而不是單純的數字化或可視化展示，如果只是已有數據的入庫、展示、統計，那都不是改革。二是要切實做到“好用”。應用要方便快捷，設計開發好不同用戶側的功能模塊和業務流程，能改進行政工作管理，提高工作效率，方便群眾辦事，實現指標體系和閉環管理，切實提高林業管理的質量和效率。三是要切實做到“實用”。改革應用要滿足業務需求，以實際使用檢驗改革成果。如果我們有一些應用建起來以后沒有達到預期的用戶量、使用率，沒有達到解決困難問題、提升工作效能的目標，說明開發建設是不成功的，至少是不到位，都要進一步分析原因，以實戰實效為衡量標準，再攻堅、再提升。

明年及今后一個時期，我們要深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神和黨的二十大精神，統一思想認識，堅定信心決心，在更高起點、更高層次、更高目標上，進一步推動林業數字化改革向深度和廣度進軍，以林業數字化改革的實戰實效，為建設高質量森林**、打造林業現代化先行省提供強勁的動力支撐。

（一）迭代數字林業系統，著力推動重點工作提質增效。一是實現系統整體協同。要建立健全統一的建設標準、數據標準、應用標準，進一步梳理歸并核心業務，加強系統的整合和業務的提升。各地已建的業務系統，原則上必須接入全省數字林業系統，力爭明年6月底前完成。二是推進年度任務落實。明年各地要梳理各自的年度工作任務，制定量化的目標和評價的標準，實現省、市、縣重點工作進度一屏掌控、晾曬排名，切實做到林業工作“年前有規劃，年中有督促，年底見成效”。三是探索林業“多規合一”。以“一張圖”作為基礎，實現林業各領域的規劃相互銜接，形成統一的林業空間控制體系，實現空間布局的優化、資源的有效配置、管控水平的提高和治理能力提升的目標。

（二）夯實“一張圖”底座，不斷提升服務支撐能力。一是推進全要素歸集。要融合國土“三調”數據，加大力度深入挖掘林業基礎數據，全面推進林業碳匯、野生動植物資源等各項業務的“落地上圖”，實現應落盡落。二是強化全方位支撐。要建立數據運用的管理體系，以數據流來打通業務流、執行流和決策流，為林長履職、林業共富、資源評價、科學考核等各項重點工作任務提供強力支撐。三是推進全領域共享。要逐步建立完善林業大數據的開放共享體系，加強與*里辦對接，強化省級業務部門之間信息交換和開放共享，切實滿足社會需求，最大限度提升共享服務水平。

（三）建設重大應用場景，加快打造標志性改革成果。根據高質量森林**建設的重大任務，著力破除林業深層次的體制機制障礙和瓶頸制約，以數字化、現代化的方法和理念，謀劃建設林業重大應用，打造林業數字化標志性成果。一方面，要對現有的應用提檔提質、迭代升級；另一方面，要認真貫徹落實黨的**大和省第**次黨代會對林業工作的新部署新要求，對標對表，研究具體的改革思路和改革抓手，謀劃新建林業強村富民、外來有害生物防控和野生動植物多樣性保護等一批新的重大應用，加大數字化改革力度，更好地推進工作體制機制創新，提升工作成效。

（四）升級“林業大腦”，努力提升整體智治水平。一是推進大腦基礎建設。圍繞“圖能”和“數能”，自下而上開展基礎設施層、數據層、支撐層、應用層、用戶層建設，建立制度和標準規范體系，打造以資源保護、生態建設、產業富民為重點的“林業大腦”基石。二是推進林業大腦智庫建設。圍繞“算能”和“智能”，梳理林業大腦知識圖譜，建立精細化林業領域知識庫，梳理規則庫，建設模型庫，提升智能分析與輔助決策能力。三是推進業務智能建設。圍繞“管能”和“用能”，以應用場景建設為牽引，進一步推進業務智能模塊建設，涵蓋林業各條線、全領域，逐步實現林業治理更精準、態勢預測更科學、風險預警更及時、決策支撐更有效的目標。

（五）推進“一地創新”試點，真正形成可復制推廣應用。一是實現現有試點提升。15個試點市縣要著眼全省普遍應用，不斷總結經驗，提煉一般規律，提升應用共享水平，打造解決共性問題、滿足全省推廣的成功案例。二是組織各地先行先建。明年，省局將梳理試點需求清單，組織各地申報。希望各地結合各自資源稟賦，積極爭取試點，以點帶面，推動數字變革在基層落地生根。三是提升基層改革顯現度。各地要緊緊按照一本賬要求，加強與改革辦、大數據等部門的溝通，積極反映工作動態，總結成績經驗，爭取各方支持。

（六）加強感知體系建設，著力補強數據采集短板。一是加強基礎設施建設。聚焦自然保護地管理、資源監測、災害防控、野生動植物保護等重點，采取“人防+技防”模式，通過無人機、視頻監控等感知設備，構建“空天地人”一體化林業感知網絡。二是推進感知數據共享。要積極爭取各部門支持，共享林業和自然資源、公安、文旅、農業、應急、交通、水利等感知數據，通過共享應用不斷夯實數據基礎。三是開展感知試點示范。明年開始，省局將組織各地開展生態感知試點示范建設，希望各地積極申報，承擔省里試點任務，合力推進試點省建設取得實效、多出經驗。

（七）完善組織推進機制，不斷凝聚改革攻堅合力。一是完善組織領導機制。各地要積極爭取將林業數字化改革工作納入黨委政府中心工作，建立多部門協同機制。各級林業部門“一把手”要親自抓，建立健全專班運行機制，積極謀劃、有效執行，確保工作落到實處、形成閉環。二是建立綜合評價機制。開展多維評價，堅持實戰實效、以評促建，激勵各地向好的學、與強的比、朝高的攀，推動重大應用持續迭代升級，確保改革成果有形更有神、好用更管用。三是完善共建共享機制。建立共建共用的開發運維模式，充分運用“一地創新、全省共享”機制，推動市場化力量全過程、全方位、全領域參與，確保林業數字化改革落地見效。

奮進新征程，建功新時代。同志們，我們要以黨的二十大精神為指引，增強工作主動，勇擔時代使命，錨定數字化改革先發賽道，進一步放大特色、塑造優勢，一體推進全面深化林業改革、林業共同富裕建設和林業數字化改革，一步一個腳印把建設高質量森林**、打造林業現代化先行省付諸行動、見于成效，形成更多標志性成果和**林業金名片。

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在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇九

今年是國企改革三年行動收官之年。我們召開全省國企改革三年行動推進會，目的是按照中央關于國企改革三年行動的部署要求，進一步堅定信心、鼓足干勁，確保大家能夠迅速投入戰斗，決戰決勝三年行動，如期完成各項改革任務。

剛才，xx同志通報了全省國企改革三年行動推進情況，金川集團、酒鋼集團、蘭石集團3家省屬企業和天水市政府主要負責同志作了很好的交流發言，各有千秋、各有特點，會議還印發了一些企業改革的典型案例。聽了看了之后倍受鼓舞，希望大家對標三年行動的目標要求，相互學習借鑒、奮力趕超爭先。

蘭州新區商投集團聚焦主責主業，著力打造商貿物流、城市資產運營、循環利用產業、綠色鋁箔加工一體化的產業鏈，去年營業收入突破xxxx億元，位列中國服務業500強企業第xxx名，較上年度前移xx位。四是提效益有目共睹。截至去年底，全省國資系統監管企業資產總額達到xxx萬億元，營業收入、利潤總額分別增長xxxx%、xxxx%，其中，省屬企業資產總額達到xxx萬億元，上交稅費xxxx億元，占全省稅收收入的xxxx%，工業總產值、營業收入、利潤總額分別增長xxxx%、xxx%、xxxx%。去年，全省規上工業增加值增長xxx%，其中國有企業增長xx%，拉動規上工業增長xxxx個百分點，為全省經濟總量邁上萬億臺階、財政收入突破千億大關發揮了重要作用、作出了突出貢獻。當然，這其中有大宗商品價格上漲帶動的因素，但我省國有企業改革不斷深化、紅利加速釋放是不爭的事實。這里，我代表省委、省政府向奮戰在國資國企一線的廣大干部職工表示衷心感謝！

書記。

親自審定的新時代國資國企深化改革、推動高質量發展的“施工圖”。在中央經濟工作會議上，習近平總書記明確提出，要完成國企改革三年行動任務。對標對表習近平總書記和中央的要求，我們要真正拿出決戰決勝的堅定信心，保持破浪前行的精神狀態，在改革中浴火重生，在發展中重振雄風。下面，我講幾點意見：

一、要樹立“國企貢獻”的新境界。國有企業是國民經濟的支柱，地位重要、作用關鍵、不可替代。特別是我省作為全國重要的老工業基地，國有企業是經濟發展的重要支柱、轉型升級的命門所在，必須展現大擔當，體現大作為，更好發揮引領帶動作用，為全省發展作出更為突出的“國企貢獻”。

另一方面，也面臨經營成本上升的壓力，市場和原料“兩頭在外”的特征仍然突出，下一步生產經營也面臨很大的不確定性。所以，國企作為去年兩大指標歷史性突破的重要貢獻力量，在今年穩定經濟運行大盤中的角色更加持重。我們要實現今年6.5%以上的經濟增長，國有企業作為經濟活動主體、創新主體和責任主體，是當仁不讓的主力軍，也是今年一季度實現開門紅的排頭兵。

要看到，國有企業強，xx才能強。就我省而言，不論經濟發展到什么階段，不論形勢如何變化，國有企業都是壯大綜合經濟實力的重要力量。當前，在“三新一高”背景下，不論是做好“六穩”“六保”工作，還是著力轉變經濟發展方式，不論是實施“四強”行動，還是做好“五量”文章，里面每一項重點任務的落實，包括促進特色優勢產業提質增效、做大做強新興產業、強化科技創新引領支撐、培育壯大千億產業集群和百億園區，暢通經濟循環，都需要國有企業挑大梁、唱主角、擔主責。特別是在當前外部環境更趨復雜嚴峻和不確定的情況下，國有企業更要以奮進的姿態，啃“硬骨頭”、蹚“深水區”，向改革要活力，向改革要動力，以國企強助力xx強。

要看到，國有企業好，xx才能好。我省推動高質量發展，最重要的支撐點和引領者就是國資國企。可以說，國有企業的高質量發展水平，很大程度上影響和決定著全省經濟高質量發展的層次。習近平總書記在中央經濟工作會議上深刻闡述了“五個重大理論和實踐問題”，其中就講到初級產品保障問題，我省部分省屬企業在初級產品保障上有著獨特資源、技術、產業優勢，完全有能力、有條件在服務國家重大戰略的同時加快自身發展，帶動產業鏈上下游集群化發展，為全省經濟高質量發展起到龍頭牽引、全鏈帶動重要作用。國有企業必須緊跟國家重大戰略布局，因勢而謀、順勢而為、借勢而起，牢牢把握“一帶一路”建設、黃河流域生態保護和高質量發展重大戰略機遇，借助“雙碳”政策優勢，認真謀劃和實施一批重大產業項目，加快特色優勢產業和新興產業發展壯大，努力形成經濟增長新引擎、煥發新活力、積聚新優勢，推動我省在拔節孕穗、蓄力起跳、后發趕超的新階段開創發展新局面。

二、要鼓足“決戰決勝”的精氣神。經過一年多的攻堅，全省國企改革超越預定目標，取得了階段性成果。實踐證明，只要我們下定最大的決心，遵循市場經濟規律和企業發展規律推進改革，就一定能蹚出深化國企改革的加速度，把國有企業打造為生機蓬勃、實力強勁的現代企業。

一要堅持問題導向。當前，我省國企改革還存在不平穩、不充分的問題，市場化經營機制還不完善，“三能”機制還不健全，一些企業內部經營機制仍然比較僵化，行政化色彩仍然較濃，激勵約束機制還不完善，內力活力不足、運行效率不高的問題依然存在，企業現代治理水平、市場化經營機制等方面還需要下大力提升，“趕考”“補考”的任務還很重。越往后越是難啃的“硬骨頭”，越需要我們有涉險灘、破堅冰、攻堡壘的勇氣和智慧。改革就是要奔著這些問題去，緊盯重點難點持續攻堅發力，解決一批長期遺留的問題，補齊一批短板弱項，確保國資國企改革質效并進、量質齊升，切實增強國有經濟的競爭力、創新力和影響力。

二要堅持目標導向。就是圍繞三年行動任務在黨的二十大之前基本完成、年底前全面完成的目標，站在“兩個維護”的高度，對照軍令狀，打好攻堅戰，不獲全勝決不收兵。要逐級壓實責任、層層傳導壓力，領導小組辦公室要抓細抓實月例會、季通報和督查、評估、考核等機制，各市州、各有關部門、各省屬企業要對照今年的任務清單，結合本地區、本部門、本企業改革任務推進情況，細化實化各自的推進措施，建立任務臺賬，實行清單化管理，確保按節點交賬銷號，還要結合各自實際創新一些“自選動作”。主要領導要切實擔負起第一責任人職責，親自抓部署、抓協調、抓督導，步調一致發起最后的總攻。國企改革主體是企業，各方都有責，各級各有關部門要和企業心往一處想、勁往一處使，齊心協力抓落實。

三要堅持結果導向。衡量國企改革改得怎么樣，關鍵在于取得“三個明顯成效”。要把“三個明顯成效”作為標尺，在保證改革進度的同時，全面落實各項改革任務要求，著重在提升改革質量效果上下功夫，防止“紙面”改革和“數字”改革，更要堅決杜絕轟轟烈烈走過場。對進度快、質量高、效果好的要鞏固強化、宣傳推廣，對進度緩慢、成效不好的要督促指導、加快趕上，特別是對“紙面”改革、“數字”改革要通報曝光、限期整改，切實把進度往前趕，把質量提起來，確保“鈴響交卷”。

三、要改出“形神兼備”的升級版。如何使每一項改革舉措都做到形神兼備，這是當前國企改革的難點，也是后續工作的重點。要進一步往深里改、往實里改，實現經營機制的根本性轉變，力爭在有“形”的基礎上，更要做到有“神”。

一是混合所有制改革要走深走實。開展混合所有制改革，關鍵是細則，成敗也在細則。要堅持“三因三宜三不”的原則，按照突出主業、優勢互補、盤活存量、優化增量的要求，積極穩妥推進延鏈補鏈強鏈、新產業新業態新模式領域的混改項目。推進混改，“混”是形式，“改”是實質，發展才是最終目的，要著力實現“化學反應”，促進國有企業與各類所有制企業取長補短、相互促進、共同發展，實現“1+12”的效果。在混改上，國企一定要摒棄唯我獨大、改而不變、封閉保守的思維定勢，要放下架子、放低姿態、放軟身段，當好“帶頭大哥”，領著民企等“弟兄們”一起干，實現相互融合、共同發展和進步，推動混改工作提質擴面。要發揮上市對混改的促進作用，抓住國家全面實行股票發行注冊制等機遇，推動更多企業上市，年內爭取完成金川集團主板首發上市申報，西部重工、交設股份等新三板企業北交所上市申報。當然，也要避免為了混改而混改或只“混”不“改”。

二是三項制度改革要走深走實。三項制度改革是國企改革中最重要的基礎工作，也是國企改革三年行動的關鍵環節。要聚焦能上能下這個“核心”。切實抓住經理層成員任期制契約化管理這個“牛鼻子”，確保今年省市國有企業各層級應推盡推，真正做到“能者上、平者讓、庸者下”。要真聘任、嚴考核、剛兌現，真正壓實經理層的經營責任，真正把經理層選優、配強、用好，防止出現“換湯不換藥”現象。同時，要通過“揭榜掛帥”“賽場選馬”，更大力度開展職業經理人市場化選聘，切實推進“身份管理”向“崗位管理”轉變。要扭住能進能出這個“關鍵”。全面推進用工市場化，擴大選人用人視野，面向社會分級分類招聘校園人才、專業技術人才和高級管理人員。完善全員績效考核制度，按照生產、研發、營銷、管理等不同崗位，分類確定可量化、可考核的績效考核指標，綜合運用轉崗、內部退養、降職、免職等方式，暢通員工市場化流動和退出通道。要把牢能增能減這個“導向”。充分發揮薪酬分配制度的“風向標”作用，建立健全與選任方式相匹配、與市場相適應、按業績和價值貢獻決定薪酬的分配機制，真正做到薪酬“該高的高、該低的低”，推動薪酬分配向作出突出貢獻的人才和一線崗位傾斜。要靈活開展股權激勵、分紅激勵、員工持股等多種方式的中長期激勵，構建員工與企業風險共擔、利益共享的機制。

三是法人治理結構要走深走實。健全各司其職、各負其責、協調運轉、有效制衡的國有企業法人治理結構，這是現代企業制度的核心，其中的重中之重就是董事會建設。現在，省市國有企業基本實現了董事會應建盡建，省屬企業集團全面實現外部董事占多數。但也要看到，一些企業董事會運作不夠規范，部分外部董事專業能力不強，履職盡責不夠，作用發揮不充分等問題依然存在。如何進一步明確界定黨委、董事會、管理層和監事會等治理主體的權利、義務和責任，個性化設計公司章程和議事規則，建立有效的公司治理機制，建設專業盡責、規范高效的董事會，使國企成為真正獨立的市場實體，需要大家下更大的功夫。要真正落實董事會的“法定職權”，制定實施方案及措施，在優化“外部董事占多數”的董事會組成結構以及規范董事會議事規則的基礎上，研究并制定一套行之有效的董事會考核體系，真正體現“職責明確、有效監管”的目的。

四、要下足“強身健體”的真功夫。把國有企業做大做強做優，是國企改革的根本方向。要通過深化改革促進結構優化，通過結構優化強化發展內力，致力打造一批管理先進、深耕主業、創新支撐、活力迸發的標桿企業，讓國有企業的筋骨更強、氣血更旺、精神更足，推動國企成為全省高質量發展的排頭兵、領頭羊。

一要堅持延鏈強企。按照“強龍頭、補鏈條、聚集群”的要求，帶頭落實好“1+n+x”政策體系，15戶省市鏈主企業要充分發揮作用，一鏈一策推動25條產業鏈延鏈補鏈強鏈，促進產業鏈、創新鏈、資金鏈、人才鏈、政策鏈“五鏈”融合，構建產業鏈發展良好生態，加速向產業鏈價值鏈中高端邁進。去年我省工業企業效益不錯、利潤很多，越是這樣的時候，我們越要常懷遠慮、居安思危，“飽時更知餓時饑”，要抓住省屬工業企業產銷兩旺、效益大幅提升的有利條件，把更多的錢花在技術改造和研發投入上，大力推進有色冶金、裝備制造、煤碳化工等我省傳統優勢產業高端化、智能化、綠色化改造，系統謀劃實施一批“三化”改造項目，加快實現工藝裝備的迭代更新，推動高附加值產品、競爭力強的新產品研發和產業化，大力推動大數據、區塊鏈、人工智能、云網等先進技術應用，促進新一代信息技術與傳統產業融合發展，現代服務業與先進制造業深度融合，讓傳統產業煥發新活力。這里還要強調一下，去年我們和央企簽約合作的項目要加快實施節奏，推動簽約項目盡早落地、盡快建設、盡早見效。

二要堅持創新強企。沒有創新，企業就沒有發展，也就沒有未來。要把科技創新擺上企業發展的“頭版頭條”，發揮企業創新主體作用，在我省實施“強科技行動”中主動擔當、積極作為，在科技創新引領支撐上跑出新的速度。去年，省里研發費用加計扣除政策再度“加碼”，制造業企業研發費用加計扣除比例由75%提高到100%，相當于企業每投入100萬元符合條件的研發費用，可在應納稅所得額中扣除200萬元，國有企業要用足用好這一政策。要深化與中科院一院三所等科研院所的科技創新合作，加大關鍵核心技術聯合攻關和科技成果轉化。要實行“揭榜掛帥”等制度，著力破解產業發展科技瓶頸。通過投資并購、混合所有制改革等，整合集聚創新資源，培育一批科技創新型企業，組建一批創新聯合體，助推我省科技創新型企業和高新技術企業倍增計劃。

三要堅持實體強企。突出抓好做強做優主業實業，把發展的著力點放在實體經濟上。要敢于第一個“吃螃蟹”，做無中生有發展新興產業的先行者和領頭羊，充分發揮國有資本的產業引領帶動作用，加大新興產業項目投資力度，加快推動文化旅游、中醫中藥、數據信息、高端裝備制造、能源電力、路衍經濟、新材料等我省優勢特色產業和新興產業發展壯大，形成新的經濟增長點。要大力發展新能源產業，為支持省內企業加快能源替代、降碳減碳，加快調結構、轉方式騰挪更大空間。省市國有企業要用好新能源指標，積極參與風電、光伏、“源網荷儲”等新能源及綠電產業項目投資，促進企業提升經營規模、調整用能結構、擴大綠色產品。要聚焦產業轉型升級和居民消費升級需要，擴大生產性、生活性服務業有效供給，提高服務效率和服務品質，著力打造一批質量高、活力強、品牌優的現代服務業骨干企業。

五、要守住“保值增值”的安全線。堅持授權與監管相結合，放活與管好相統一，以“管資本”為核心，切實轉變國資監管模式，在確保國有資產保值增值的基礎上，放手讓企業自主經營，推動國有經濟質量、效率雙向進步。

一是鑄牢。

黨建。

引領的“根”和“魂”。堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業的“根”和“魂”。要始終把黨的政治建設擺在首位，充分發揮國有企業黨組織在企業中的領導核心和政治核心作用，真正做到把方向、管大局、保落實。在座的國有企業負責人要對標“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的標準要求，不斷加強自身建設，努力成為“政治家+企業家”的治企興企行家里手。大力實施人才強企戰略，分層分類選拔一批經營管理、黨務工作、專業技術人才和高技能人才，加大正向激勵力度，讓大家心無旁騖、放開手腳創新創造。近年來，我省國企領域腐敗問題多發高發，令人痛心。要認真。

學習。

貫徹中紀委六次全會和省紀委六次全會精神，堅持不懈加。

強國。

有企業黨風廉政建設和反腐敗工作，以案為鑒，以人為鏡，從身邊反面典型中汲取深刻教訓，舉一反三堵塞漏洞，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制，嚴防項目上馬、干部下馬。要強化法治思維，依法依規干事創業，持之以恒落實中央八項規定及實施細則精神，努力營造風清氣正的環境。

基地建設的動向動態，做到頭腦清醒、眼睛明亮、緊跟大勢、穩健發展。國資委要從“婆婆+老板”的固有職能模式中解脫出來，一切監管工作都必須為國有企業做大做強服務，要將管住管好國有資本與激發微觀主體活力有機結合起來，在授權放權的同時，要加大事中事后監管力度，確保該放的放權到位，該管的管住管好。要建立健全出資人監督和紀檢監察監督、巡視巡察監督、審計監督、社會監督等外部監督力量以及監事會、職工民主監督等企業內部監督等多種力量協同監督機制，進一步構建業務監督、綜合監督、責任追究三位一體的工作閉環，推動形成“大監管”格局。，加強國有資產監管，嚴防國有資產流失，牢牢守住不發生重大風險的底線。企業是要經營賺錢的，當然有著不一樣的體制機制，理應有不一樣的精神狀態，希望各位企業家胸懷全局、緊跟大局、力開新局，逐夢新征程，建功新時代，彰顯新擔當，作出新貢獻。同時，省屬國有企業既是省里的，更是地方的，各地要按照省委、省政府的部署，全力支持國有企業做大做強，幫助企業解決發展中的重大問題，圍繞省定任務清單，加大督辦推動力度，特別是要引導企業當好“鏈主”，政企聯手推動延鏈補鏈強鏈，真正把習近平總書記“強龍頭、補鏈條、聚集群”的重要指示要求落到實處。省屬國有企業也要主動接受當地黨委政府的。

領導。

政企合作、多向融通與地方雙向發力、共同發展。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇十

同志們：

這次會議是經縣委決定召開的。召開這次會議，目的就是深入貫徹落實黨的xx屆四中全會精神和中央、省、市農村黨建及縣委十三屆四次全會精神，回顧三年來全縣農村黨建工作，總結“建爭帶”活動成果，表彰先進，交流經驗，部署當前和今后一個時期農村基層組織建設工作。市委、縣委對這次會議非常重視，市委組織部×××同志和縣委書記都親自到會，并將做重要講話。下面，我講兩個方面的問題：

一、過去三年工作的回顧。

——工作思路日趨明晰，農村經濟快速發展。按照“圍繞經濟抓黨建”的指導思想，明確了“圍繞主導產業開展‘建爭帶’活動”的思路，共建黨員服務區個，其中產業型服務區個，菌、煙、果菜和特色養殖成為拉動農民增收的四大產業，農村經濟實現跨越式增長，××年農民人均收入達到元;產業“一品村”增勢強勁，集體經濟穩中有升，個農村黨支部達到一類村標準，個后進村黨支部得到整頓轉化。

——各項制度規范有效，鎮領導班子建設全面加強。堅持實際、實用原則，各鎮全部建立健全了黨委工作制度和“建爭帶”活動制度;各村全面推行了黨支部書記匯報、暗訪抽查、星級公示、群眾評議、誡勉談話、“四個四”等制度;適應“一免兩補”政策，鄉鎮機構改革平穩過渡，領導職數精簡到黨政職，領導班子結構進一步優化;以提高五種能力為目標，采取外派學習、參觀考察、開辦“星期六課堂”等措施，鎮領導班子建設在思想、作風、能力等方面進一步加強。

——素質升級扎實推進，“三人”隊伍迅速壯大。狠抓學歷教育，全縣名農村黨支部書記達到大專學歷，名村干部正在接受大專教育;開展“科技下鄉村”活動，群眾點菜，專家上灶，三年共舉辦農村干部培訓班場次，培訓基層干部多人次;依托全縣農村黨員實用技術培訓基地，推廣四大主導產業技術，名農村黨員成為產業帶頭人;加強縣鎮村三級電教網絡建設，鎮村電教設備配備率達，三年共制作、購買、刻錄發放各類科技光碟多張。全縣“三人”總量達多人，其中黨員多人，占有勞動能力黨員的。

——黨員作用滲透到各個層面，整體先進性充分發揮。三年來，農村黨員干部服務走在前、工作干在前、困難搶在前，時時處處發揮了先鋒模范作用，帶動和促進了農村各項工作。防治非典階段，多名黨員成為“防非”骨干;日常生活當中，多名農村老黨員甘當社會治安員、護林防火員;落實“一免兩補”政策和賑災助農，名縣工作隊員和名鎮干部協助發放“兩補”資金萬元，為耳農發放救災資金萬元。

——活動領域不斷拓展，工作方式有所創新。延伸黨的觸角，建立了大市場黨支部和個境外黨組織;創新工作方式，探索成立了個黨群致富聯合體，個縣級農村黨員實用技術培訓基地;以“四送四扶”活動為主，大力扶持弱勢黨員，名黑木耳黨員重災戶享受黨組織補助萬元;深入開展“樹典型、學典型、做典型”活動，培育“先進鎮黨委、先進村黨支部、優秀村黨支部書記、農村黨員致富明星、優秀包村工作隊員”等各類典型多個;“三個培養”卓有成效，多名農村致富能手加入黨組織。

——工作作風明顯轉變，干群關系進一步融洽。建立了個縣鎮兩級領導黨建聯系點，縣處級黨員領導干部共入點多次，解決重大問題余件;實施了“四百工程”，名縣工作隊員深入村戶指導多次，解決生產資金多萬元，提供無償資金多萬元，共修便民橋座，架電延長米，修農田道條，打井多眼，工作隊員所在單位成為各村在縣城的“辦事處”;強化了服務區功能，農村黨員無職有責，成為農民生產生活中的“主心骨”。群眾想致富找干部、破難題靠干部、謀發展請干部，黨群關系進一步融洽。

三年來，“建爭帶”活動不僅成為促進農村經濟發展、農民增收、農村穩定的有效載體，而且成為推進農村各項工作的有效抓手。以“建爭帶”活動為主線，全縣農村基層組織建設取得了累累碩果，工作經驗在省、市黨建會議上進行了交流和發言。××年被市委組織部評為“基層組織建設先進單位”。可以說，這三年是我縣農村基層組織建設不斷改革創新、充滿生機和活力的三年，是總攬全局、全面推進、取得突破性進展的三年。這些成績的取得，得益于市委、縣委的正確領導，也凝聚著全縣各級黨組織、各相關部門和廣大農村黨員干部的辛勤汗水。在此，我代表縣委向所有參與、支持農村黨建工作的同志們，表示衷心的感謝，向今天受到縣委表彰的先進集體和優秀個人表示誠摯的敬意。希望大家再接再厲，再創新佳績。

回顧三年來的實踐，我們在不斷探索和進取的同時也積累了一些寶貴的經驗：

一是農村黨建必須圍繞中心，發揮。

優勢。三年來，農村黨建工作緊緊圍繞經濟發展這個中心，把服務和促進經濟發展作為根本出發點和落腳點，與經濟工作有效融合，實現了黨建工作與經濟工作的“雙贏”。實踐證明，加強和改進農村基層組織建設，就必須抓住發展這個第一要務，堅持抓黨建從經濟出發，抓經濟從黨建入手，把黨的政治優勢、組織優勢充分發揮出來，把基層黨組織、廣大黨員發展經濟的能力和作用充分發揮出來，把廣大人民群眾創業、創新、創優的積極性充分發揮出來，用經濟工作的成果來反映和體現黨建工作的成效。

二是農村黨建必須選準載體，突出服務。三年來，我們通過“建爭帶”活動這一載體，突出服務這個主題，建“區”為民、興業富民、抗災助民、扶貧樂民，千方百計為群眾辦實事、解難題，工作做到了群眾的心坎上，順應了時代發展的要求，達到了“工作對了頭，一步一層樓”的效果。實踐證明，要使農村黨建工作永葆生機和活力，必須找準切入點，依托有效的活動載體，搭設黨員干部發揮作用的舞臺，以發展經濟、富裕百姓為己任，抓到點，干到位，讓群眾滿意、黨員歡迎、干部稱心。

三是農村黨建必須常抓不懈，求真務實。三年來，我們堅持不換思路不變調，一本真經念到底，緊緊抓住“建爭帶”，常抓不懈，穩步推進，求真務實，使服務更加有效，工作方向更加明確，農村黨建步入了良性發展軌道。實踐證明，新形勢下加強農村黨建工作，必須克服無用論、經驗論、急功近利的思想，謀“實”工作思路、抓“實”活動載體，落“實”各項制度和機制，一件事抓出頭，一項工作抓到底，善始善終，做到為民所思、為民所謀、為民所忙。

四是農村黨建必須與時俱進，開拓創新。三年來，全縣各級黨組織用改革的精神，放寬思路，放眼全局、放開手腳，破舊立新，大膽嘗試，創造性地開展了“境外建黨組織、四百工程、樹學做典型、黨群致富聯合體、黨員技術培訓基地”等工作，認真回答了新形勢下農村黨建面臨的新問題，使農村黨建內涵更豐富、領域更寬廣、服務更有效，創造了許多生動鮮活的經驗。實踐告訴我們，要做好農村黨建工作，一方面要繼承有益的工作，大膽摒棄不合時宜的內容，另一方面要敢于創新，以改革的精神推進思想觀念、工作制度和工作方法的創新。

在肯定成績的同時，我們還必須清醒地看到我縣農村黨建的現狀與省市委的要求和農民群眾的期望還有較大差距，與新形勢、新任務的要求還有很多不適應。主要是：個別領導干部對黨建工作認識不高，存在“重經濟，輕黨建”的思想;鎮村黨組織管理職能相對弱化，鎮村干部的領導方式、工作方法轉變不到位;部分黨員“雙帶”能力不強，黨的政治優勢在一定程度上沒有充分體現;農民組織化程度較低，黨領導下的各類經濟組織作用發揮不到位;部分黨員干部整體素質不高，培訓工作亟待加強，等等，都需要我們在今后工作中認真加以解決。

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在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇十一

同志們：

這次會議是經市委同意召開的。主要任務是，深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，認真落實全國組織工作會議精神，總結交流黨建工作推進情況，認真分析存在問題，安排部署下步工作，進一步推動基層黨建工作各項部署落實到位，取得實效。

上午，大家現場觀摩了x社區和x社區，對這兩個社區的基層黨建工作特別是城市基層黨建工作有了一個直觀了解。剛才，x區、x區、x縣分別進行了交流發言，其他縣(市、區)和有關市直單位也有不少好的經驗和做法，已匯編成冊印發大家，希望同志們取長補短、相互借鑒。x同志通報了上半年基層黨建考核排名情況，大家要發揚成績，正視問題，鼓足干勁，爭先創優。

通過綜合考核、暗訪督導，結合平時掌握情況來看，全市大抓基層的鮮明導向進一步樹立。具體有五個方面的特點：一是政治領導力持續提升。各縣(市、區)把基層黨組織的政治建設擺在首位，建成新時代學“習”大講堂x個，實現了農村、社區、省級以上產業集聚區全覆蓋，x萬余名黨員干部和基層黨務工作者輪流登臺授課，參與黨員群眾超過了x萬人次，使廣大黨員受教育，讓黨的聲音進萬家，實現了政策宣講更接地、黨群關系更緊密、脫貧攻堅更給力、基層治理更有效。《中國組織人事報》《x日報》等中央、省主流媒體相繼進行了報道，并得到省委組織部的充分肯定。新時代學“習”大講堂已經成為我市基層黨建一張靚麗名片。抓住村(社區)“兩委”換屆選舉有利契機，健全完善黨組織領導下的村(居)民自治機制、民主協商機制、群團帶動機制、社會參與機制。對標基層黨建六大領域“兩個標準”，深入實施支部建設工程，擴大了先進支部增量，提升了中間支部水平，促使了后進支部晉位升級。二是組織覆蓋力持續提升。各縣(市、區)加大在農民專業合作社、農業企業、農業社會化服務組織等重點領域建立黨組織的力度，采取聯建共建的方式，把黨組織的工作手臂延伸到農業產業基地、新型農村經營主體和外出務工經商群體。推廣黨組織覆蓋社區、黨小組覆蓋網格、黨員覆蓋居民樓棟模式，形成街道、社區、網格(小區)、樓棟、黨員中心戶“五級負責”網絡，將黨組織和黨員內嵌到網格中，全市建立社區網格黨支部(黨小組)x個，黨員志愿者聯系服務群眾家庭x萬戶。推廣“紅色商圈”“紅色樓宇”做法，通過“支部建在樓上”，全市建立商務樓宇、商圈市場聯合黨組織x個，覆蓋非公企業、經營商戶x家。把互聯網黨建作為重要專項，在全省率先成立互聯網行業黨委，互聯網企業黨組織覆蓋率達到x%。三是先鋒帶動力持續提升。全市x個村(社區)“兩委”全部完成換屆選舉，實現了全覆蓋，徹底解決了個別村(社區)想解決而未解決的難題，換出了基層干部的精氣神，換出了推動發展的新氣象。一批符合“三有三帶”標準、善做群眾工作、富有“三股勁”的人員進入村(社區)“兩委”班子，逐步形成了一支素質優良、結構合理、黨員群眾公認、積極干事創業的村(社區)“兩委”干部隊伍。四是群眾凝聚力持續提升。在村級黨群服務中心基本實現全覆蓋的基礎上，堅持“綜合式、開放式、花園式”的理念，累計修繕、提升村級組織陣地x個，注重建管并重，將普惠金融、醫療衛生、便民超市、教育培訓等與群眾日常生活密切相關的便民項目引進黨群服務中心，著力將村級組織陣地建設成為凝聚人心、提振人氣的綜合性開放式服務平臺。全面推廣社區黨組織領導下的社區、社會組織、專業社會工作“三社聯動”，培育出民辦社工機構x個、社區社會組織x個，x余家駐區單位與所在街道社區辦好黨建惠民實事x余件。五是支撐保障力持續提升。上半年各縣(市、區)累計投入基層黨建專項資金x億元，資金數達到x年全年的x%，用于陣地建設、功能提升、教育培訓等。x個縣(市、區)中已有x個縣(市、區)將村干部工作報酬調整至省定標準以上，離任村“兩委”干部生活補貼問題已逐步得到解決。村級集體經濟逐步發展壯大，與去年相比，集體經濟空白村占比下降了近x個百分點。這些成績，是我市基層黨建工作面臨新矛盾、新機遇、新挑戰的背景下取得的，是全市各級黨組織認真履職盡責、堅持大抓基層的結果，是廣大黨員求真務實、狠抓落實的結果。在此，我代表市委向全市各級黨組織、廣大黨員以及黨務工作者，表示崇高的敬意和衷心的感謝!

在肯定成績的同時，我們也要清醒地認識到，對照黨的十九大新精神和全國組織工作會議新要求，全市基層黨建工作還存在一些薄弱環節和突出問題。總結起來就是“四個不夠”：一是創新意識還不夠。創新居五大發展理念之首。我之前給大家講黨課時也重點強調了要增強改革創新的本領。但在工作中，我們發現部分黨組織負責人改革創新意識還不夠強，比如說對新時代學“習”大講堂重建輕用，講師隊伍抓而不實，示范點亮點不亮，沒有做到因地制宜“精準講”、因事制宜“專項講”、因時制宜“及時講”、因人制宜“靈活講”。再比如說還存在對新任村(社區)“兩委”干部的培訓針對性不高、受眾面不大等問題。這就要求我們在工作中勤于思考，大膽探索，避免照搬照抄上級政策。二是統籌推進還不夠。今年是村(社區)“兩委”換屆年，也是上半年大家的重點工作之一，但通過調研我們發現個別縣(市、區)只顧著抓“主要矛盾”，卻忽略了“全面進步”，使基層黨建十件實事進展較慢，沒有做到“十個指頭彈鋼琴”。從平時的掌握情況看，大家把功夫更多地下在農村、社區等領域，對機關、國企、“兩新”、學校、醫院等領域關注不多，指導較少，從培訓的范圍就能看出來，專題舉辦過“兩新”、醫院黨組織書記培訓班的縣(市、區)不多，這就是沒把基層黨建各領域看做“一盤棋”來謀劃。還有一點就是，大家在抓基層黨建要素時存在不平衡，抓陣地等外在的、有形的多，抓活動等內在的、無形的少。推進黨建計劃要求的是各領域、各要素的系統推進、全面進步，大家一定要重視這個問題。三是克難攻堅還不夠。通過考核，我們發現一些困擾基層黨建的難題仍然存在。省委巡視反饋的問題指出我市黨建工作不規范，支部活動不經常，政治學習流于形式。省委巡視組抽查了我市x個村黨支部x年黨建工作資料，其中“三會一課”制度落實不到位的x個，占x%。x村黨員發展“近親繁殖”問題在其他地方也同樣存在，比如之前我們到某個縣的一個村暗訪，發現黨員與群眾存在對立情緒，究其原因就是這個村的支部書記為了個人利益，只發展親戚朋友，結成了利益群體，這個群體選出來的支部書記得不到群眾認可，這邊支部書記一選出來，那邊群眾就頻繁信訪，矛盾尖銳、形同水火。還有流動黨員管理難、先進典型選樹不夠、集體經濟市級試點推進緩慢、軟弱渙散基層黨組織整頓效果不好等難題，上半年都還沒取得突破，希望大家在下一階段工作中樹立問題導向，采取針對性措施，逐一破解。哪個縣(市、區)問題破解的好，它的辦法就可以在全市推廣。四是狠抓落實還不夠。市委制定了文件，縣(市、區)委就要不折不扣落實。但根據督導考核情況看，個別縣(市、區)落實全面進步年的意見和城市、農村兩個系統性文件存在偏差，按省定標準提高村干部工作報酬還有x縣(市、區)沒動靜，落實正常離任村“兩委”干部生活補貼，部分縣(市、區)工作比較滯后，“三單制”管理、鄉鎮黨委書記領辦黨建項目等，都存在比較大的短板，這既反映了縣級層面推動不到位，又說明責任傳導不到位，導致上級政策的棚架。《關鍵在于落實》是我所推薦的一本書，大家要高度重視“落實”，不能讓工作“落空”。

基礎強，黨就強;基礎弱，黨就弱。黨的十九大總結實踐經驗、順應新時代黨的建設總要求，把提高黨的建設質量作為重大課題。2020年1月17日，全國組織部長會議在北京召開，中共中央政治局委員、中組部部長陳希強調，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，著力建設忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍，著力健全和落實科學精準的選賢任能制度、科學嚴密的組織制度、科學有效的人才制度，為決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅提供堅強組織保證。這次會議為我們抓好基層黨建工作、提高黨的建設質量指明了前進方向、提供了根本遵循。對于全市基層黨建工作，要有清醒判斷和憂患意識，必須充分認識到不折不扣完成黨建計劃各項工作，是下半年全市基層黨建的緊迫任務，是加快推進高質量發展、加快實現脫貧攻堅重大任務。下面，我就深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和全國組織工作會議精神，推動新形勢下黨的基層組織建設全面進步、全面過硬，講三點意見。

黨的力量來自組織。黨的全面領導、黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現。習近平總書記在全國組織工作會議上強調，要加強支部標準化、規范化建設，為加強基層黨建工作、提高黨的建設質量提出了明確要求，對推動基層黨組織全面進步、全面過硬指明了路徑。今年以來，市委組織部牽頭制定了基層黨建六大領域“兩個標準”，為打造標準化規范化支部奠定了一定基礎。下一階段，我市黨支部標準化規范化建設工作的總體思路是：以爭先創優活動為重要載體，在農村、社區、“兩新”組織、機關、中小學校、國有企業、公立醫院等各領域基層黨組織，普遍健全基本組織、建強基本隊伍、落實基本制度、開展基本活動、夯實基本保障，促使各領域基層黨組織爭星奪旗、晉位升級、全面進步，為加快決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅奮斗目標提供堅強的基層基礎保障。市委組織部將于下半年牽頭制定五星支部創建的文件，各縣(市、區)可先行先試，探索出一條符合實際的支部標準化規范化建設的路子。在這方面，要重點把握好四個方面。

(一)分類定標明任務。基層黨組織建設領域眾多、內容廣泛、情況不一，爭先創優的標準必須堅持一切從實際出發，分類別、分領域統籌推進。組織部、市直工委、教育、國資、衛計等部門要按照“基本組織、基本隊伍、基本制度、基本活動、基本保障”的“五個基本”要求，針對農村、社區、“兩新”組織、機關、學校、國企、醫院等不同領域的特點，堅持區別對待的原則，分類制定不同領域、不同行業的具體標準，并對星級類別、評定辦法、獎懲措施等進一步細化和量化，探索建立一套可執行、可操作、可評價的指標體系。整個標準的設置要體現整體性、注重差異性、富于操作性、突出導向性，使不同類型的基層黨組織評有依據、定有標尺，讓基層黨組織在標準化定位中做到干有目標、追有標桿、趕有方向。

(二)全面達標促提升。在健全基本組織上，要優化組織設置，理順隸屬關系，解決應建未建、有名無實等問題，不斷健全完善基層組織體系;在建強基本隊伍上，要選優配強黨組織班子，特別是優化黨組織書記隊伍建設，注重提高發展黨員質量，加強黨員教育管理，妥善處置不合格黨員;在完善基本制度上，要健全和完善各項工作制度，強化制度執行，使工作機制更加完善;在開展基本活動上，要結合黨員主題活動日，認真落實“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等基本制度，使黨內各項組織生活正常規范、嚴肅認真，提高黨員參與率，提升教育效果;在落實基本保障上，要抓好陣地建設和經費的投入，確保基層黨組織有人管事、有錢辦事、有地議事、有章理事;在提升基本服務上，要增強服務意識，創新服務本領，創新服務載體，提高服務實效。

(三)嚴格獎懲樹導向。要按照黨組織隸屬關系，堅持分級負責，采取基層自評、組織考評的步驟進行考核驗收。采取聽、查、看、評等方法進行考評，注重將黨建責任與黨建成效相結合、業務工作與重點工作相結合、常規工作與特色工作相結合，對基層黨建工作進行全面檢查。要實行標準化建設臺賬管理，每年對所轄黨支部進行星級驗收評定，并向上級黨委組織部門備案，原則上五星級黨支部比例不超過x%。市委組織部每年將從中確定一批市級黨建示范點。在經費獎勵、評先評優、干部使用等方面要向先進單位傾斜。對評定為二星級以下的村黨支部，視情況列為軟弱渙散基層黨組織，抓好集中整頓，促進轉化提升。特別是軟弱渙散村(社區)的整頓，要直接列為鄉鎮(街道)黨(工)委書記領辦黨建項目。

(四)形成合力求實效。推進基層黨組織標準化規范化建設，必須把加強黨的全面領導貫穿全過程、各方面，納入各級黨組織書記抓基層黨建述職評議考核、領導班子和領導干部考核的重要內容，推動各級黨委(黨組)認真履行主體責任，推動各級黨組織主要負責同志認真履行第一責任人職責。各級黨委組織部門要履行牽頭抓總、統籌協調的責任，推動精心組織實施。各行業系統黨(工)委要發揮具體指導作用，強化條塊結合，形成齊抓共管的整體合力。要堅持高標準、嚴要求，把黨中央精神、省委部署和市委要求落實到具體思路、具體舉措上，落實到具體事、具體人上。要堅持實事求是，具體問題具體分析，推動工作往實里做、往實效處做。要堅持分類別具體指導，分領域整體推進，防止“一鍋煮”“一刀切”。要搞好摸底排查、對標爭創、考核驗收，強化工作督導，堅決防止走過場、搞形式。要堅持把推進基層黨組織標準化規范化建設作為推進不忘初心、牢記使命常態化制度化的重要實踐載體，切實把黨的政治優勢、組織優勢、群眾工作優勢轉化為做好工作的強大動力，轉化為推進工作的堅強保證。

xx多次強調，要像重視農村基層黨建那樣重視城市基層黨建，像抓農村黨建那樣抓城市黨建。去年x月召開的全省城市基層黨建工作經驗交流座談會上，省委常委、組織部部長xx強調，城市基層黨建要重點抓創新、抓提升，著力完善街道社區服務體系和基層治理架構，向全國先進水平對標看齊。一年來，各區(市、縣)按照中央、省委、市委部署，進行了許多有益探索，做了大量工作，取得了一定成效。經過在座各位和廣大基層黨員干部的共同努力，我市被中組部確定為全國x個地級以上的城市基層黨建工作示范市之一。今年x月初，中組部副部長齊玉在基層黨建工作重點任務推進會上強調，要開展好城市基層黨建示范引領行動，使示范市成為推動城市基層黨建創新發展的標桿。按照中組部和省委組織部要求，以及市委書記xx批示精神，經過調研，征求意見，市委組織部已經初步拿出了加強城市基層黨建的實施意見，將提請市委研究，印發實施。

當前和今后一段時間，我市建設城市基層黨建示范市的基本路徑，就是圍繞實施城市基層黨建示范引領行動，深入開展全市爭創全國先進、各區爭創全省先進、街道爭創全市先進、社區爭創全區先進，扎實推進街道體制改革創新、區域化黨建、社區職業體系建設和新興領域黨建，以高質量黨建引領基層治理創新，努力探索出一條具有特色的城市基層黨建新路子。到今年年底，街道社區黨組織賦權擴能減負取得實質性進展，領導和引領基層社會治理能力明顯提升;市、區、街道、社區黨組織上下聯動體系逐步健全，全區域統籌、各領域融合、多方面聯動的城市基層黨建新格局更加完善。我們要進一步統一思想、提高站位，把肯定作為鞭策，把要求作為責任，牢固樹立“全域黨建”理念，牢牢把握重大機遇，共同把各項工作做得更加出彩。

(一)要把握重要意義。形勢決定任務。認清形勢，是作出正確決策的前提。目前，我市城鎮化率已經達到x%，群眾對教育就業、醫療衛生、社會保障、生活環境等方面的要求越來越高，環境污染防治、水污染防治、地鐵建設等等都是難啃的“硬骨頭”。同時，新經濟新業態改變了城市傳統社會格局，催生了商務樓宇、各類園區、商圈市場等新的組織形式。這些變化給城市基層黨建帶來許多亟待破解的問題。一是對基層基礎保障提出更高要求。由于街道體制改革不到位，政策資源向基層傾斜支持力度不夠，街道職能定位、權責邊界與工作任務不匹配、不適應，造成街道無法聚焦主責主業。社區工作者職業體系尚未完全建立，政治出路和經濟待遇保障水平偏低，也影響了社區隊伍專業化建設。二是對區域化黨建提出更高要求。隨著大量的流動黨員和離退休黨員涌入社區，有的社區管七八百名黨員，一些社區動輒上萬人，做好他們的工作，單靠街道社區黨組織的力量顯然是不夠的，必須各方面黨組織協同努力，駐區單位與街道社區雙向評價、雙向用力還缺乏剛性的約束機制，形不成合力。三是對新興領域黨建提出更高要求。商圈市場、商務樓宇、互聯網業等領域人員流動性強，機構變更撤銷頻繁，過去的黨組織設置方式已經難以適應需要。加之有的實行行業管理，有的屬地管理，不打破條塊分割、封閉運行的局面，就不能適應新的經濟結構和業態的要求，難以實現黨的工作有效覆蓋。這些問題，有的是共性特征，有的是工作理念、機制、方式跟不上城市發展步伐的現實反映。城市基層黨建是一個系統工程，市、區、街道、社區四級黨組織是這一工程的主體架構、動力主軸，機關、企事業單位、社會組織等各領域黨建是子系統、神經元。滿足城市居民日益增長的美好生活需要，尤其需要通過“四級聯創”打造“四級聯動”的強大“動力主軸”，發揮黨的組織優勢、組織功能、組織力量，最大限度地凝聚城市管理建設發展的正能量。

(二)要把握重點任務。堅持問題導向，是我們抓工作行之有效的方法。目前，各個示范市動作都很快，力度都很大，實現爭先創優的目標任務，要靠改革攻堅的大氣魄，著力破解一個個重點難點問題。一要深化街道體制改革創新。明確街道主要職能是加強黨的建設、組織公共服務、加強公共管理、維護公共安全，逐步取消招商引資、協稅護稅等經濟職能，向抓營商環境轉變。要結合黨和國家機構改革，優化街道內設機構，改進街道工作的考核評價機制，賦予和落實相應職權，使街道在派駐機構負責人考核評價和任免，街道社區建設規劃制定、公共設施布局，區域內事關群眾利益的重大決策和重大項目，公共事務綜合管理任務落實上有權參與、有權發言、有權督辦。要推進社區減負增效，加大人財物等政策資源向基層傾斜力度。二要強化區域互聯互動。城鄉社區協商是基層群眾自治的生動實踐，是社會主義協商民主建設的重要組成部分和有效實現形式。要在街道社區黨組織的引領下，完善“契約化”黨建機制，全面推行社區黨員群眾需求清單、駐區單位資源清單、共駐共建項目清單為主要內容的協商機制，打破體制、條塊、地域局限，實施資源“眾籌”、抱團合作。要完善“雙報到雙服務”機制，建立駐區單位在職黨員服務社區的工作記實檔案，與個人平時和年度考核掛鉤，激勵機關、企事業單位黨員在城市基層黨建中走在前、做表率。要完善督促評價考核機制，堅持駐區單位創建文明單位征求街道社區意見、干部考核由社區黨組織出具意見等做法，通過建立完善考核評價機制，使無論大機關還是小單位，都在街道社區黨組織統籌協調下，共抓基層黨建，共商區域發展。三要發揮黨組織引領作用。要以居民小區或網格為單位，科學設置黨組織，加強商務樓宇、商圈市場、產業鏈黨建，健全黨的組織體系。要嚴格黨員管理，對居住在城市社區的社區直管黨員、在職黨員、流動黨員、離退休黨員進行分類兜底管理，提高黨員管理的針對性和有效性，充分發揮城市社區各類黨員在基層治理中的先鋒模范作用。要著力構建以黨的建設為引領、公共服務為基礎、志愿者服務為載體的服務體系，不斷加強黨建信息化建設，讓黨員群眾辦事像“網購”一樣方便。四要建立社區工作者職業體系。要抓住“人”這個最大變量因素，著力解決社區工作者隊伍不穩定、晉升不通暢、能力不適應、任務不明晰、保障不到位等問題，將社區“兩委”班子成員、專業化全職社區工作人員，納入社區工作者序列，建立崗位等級序列，形成職業發展體系。要實行“六統一”機制，即社區工作者統一由市級總量調控、統一由各區招錄調配、統一網格服務管理職責、統一日常管理制度、統一工資標準、統一由街道負責評價考核，暢通優秀社區工作者進入黨政機關、事業單位的渠道，加大從優秀社區工作者中發展黨員、選拔人才力度。

(三)要把握工作方法。城市基層黨建是全域推進、整體提升，但是也要因地制宜、有的放矢。一要轉變思想觀念。思想是行動的先導，思想上認識到了，行動才有可能跟進。下半年市里將對城市基層黨建工作骨干進行示范培訓，各區(市、縣)也要分批分層次進行培訓，打破單位、行業、部門限制和條條框框，牢固樹立系統建設整體建設的觀念，深入把握城市基層黨建規律，切實轉變工作思路。二要堅持試點先行。要主動擔當，不等不靠，敢于向體制性機制性問題亮劍。條件成熟的，可以先行先試，探索一些新鮮經驗。比如，xx區大中型企業多，可以繼續圍繞街道社區黨組織與駐區企業共駐共建做文章;xx區商貿業發達，可以在“紅色商圈”“紅色樓宇”經驗的基礎上進一步深化拓展引領和服務方式，等等。各區(市、縣)都要結合實際情況，確定幾個重點突破的課題，用“釘釘子”精神持續推動。三要抓好示范引領。要及時總結城市基層黨建工作中涌現出來的先進典型、先進經驗、先進做法，特別是在街道管理體制改革、共駐共建互聯互動、條塊結合上下聯動、全域推進整體提升等方面的特色經驗做法，抓好宣傳推廣，把短板補齊、讓亮點更亮。

基層黨建“一分部署、九分落實”，抓而不緊、等于不抓，抓而不實、等于白抓。各縣(市、區)必須高效率落實基層黨建工作責任，完善措施，狠抓落實。

(一)要持續提升政治站位。各縣(市、區)委組織部門要樹牢抓黨建主責主業意識，切實負起牽頭抓總責任，相關市直單位黨委(黨組)要充分發揮職能作用，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，強化責任傳導，實行績效管理，有效激發各級各部門抓黨建的積極性主動性，確保黨建工作任務如期圓滿完成。

(二)要持續抓實基層黨建。加強黨的基層組織建設，關鍵在于落實。要辦好“基層黨建十件實事”，“物化”黨建成果，確保基層黨建不虛不空，推動黨的建設高質量。要辦好新時代學習大講堂，充實講習隊伍、完善講習課程、豐富講習內容、靈活講習方式，真正將新時代學習大講堂建成傳播先進思想的陣地、掌握過硬本領的學校、傳遞精神文明的窗口。要抓實領辦黨建項目，鄉鎮黨委書記領辦黨建項目，是今年我市基層黨建的一項創新，重點是推進好、落實好，確保這些項目變成惠民項目、富民項目。要堅持“三單制”管理，緊盯問題抓整改，聚焦任務抓落實，著眼責任抓督導。

(三)要持續從嚴兌現獎懲。“動員千遍，不如問責一次”。我們將進一步完善考評辦法，加大結果運用力度，從嚴兌現獎懲，對抓基層黨建工作扎實、成效明顯、考核結果優秀的黨組織書記，可優先作為提拔重用對象，進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為。對履行黨建責任不到位的，要嚴肅批評;對問題較多、長期打不開局面的，要約談通報;對抓黨建不力、出現嚴重后果的，要進行組織處理。剛才，xx同志已經宣讀了此次考核情況通報，經部務會研究決定，綜合各縣(市、區)排名情況，按照“向貧困縣傾斜”的原則，我們劃撥了x年度第二批以獎代補資金，大家也要參照執行，進一步嚴格獎懲，樹立正確導向。

(四)要持續強化責任擔當。持續倡樹“清新簡約、務本責實”作風導向，發揮各級黨組織和廣大黨員干部的作用，結合推進不忘初心、牢記使命常態化制度化，大力弘揚紅色優良傳統，以過硬作風保障各項工作落到實處。要做到“心中裝滿百姓”“褲腳沾滿泥土”，大興調查研究之風，落實“三個走遍”要求，多到地處偏遠、黨建薄弱、情況復雜的地方去察實情、聽民聲、解難題。

同志們，基礎不穩，丟失根本;基礎不牢，地動山搖，黨建工作責任重大、任務艱巨，需要全市基層黨組織和黨員干部團結奮斗、克難攻堅。希望大家以一抓到底的決心、持之以恒的韌勁、務實管用的舉措，拉高標桿、真抓實干，形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓基層的良好局面，為加快決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅，開啟現代化建設新征程提供堅強的組織保證。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇十二

同志們：

××經縣委、縣政府研究決定，今天召開全縣秋冬季農業綜合開發現場會。這次會議的主要目的是：貫徹落實黨的xx屆五中全會和縣委第三季度經濟形勢分析會精神，分析入秋以來我縣秋冬季農業綜合開發和今年前三季度農業和農村經濟形勢，總結經驗，學習和推廣先進典型，對下階段的工作進行再動員、再部署、再升溫，推動各地盡快形成抓緊抓好秋冬農業生產的熱潮，促進農業增效、農民增收、農村穩定，為明年的工作打好基礎。今天，大家實地參觀了××、××、××三個鄉鎮的個現場，剛才，××、××、××三個鄉鎮作了典型發言，其他鄉鎮也匯報交流了前階段工作，相信會對大家有所啟發、有所收獲，將會對我縣秋冬農業綜合開發工作起到有力的推動作用。請大家回去后認真抓好貫徹落實。

××這次現場會之所以選擇這個鄉鎮的點，主要是因為這些地方近年來特別是今年來，在農業綜合開發方面進行了有益的探索，找到了一些好的辦法。總結他們的經驗和做法，概括起來主要有以下三個方面：一是領導重視、工作扎實。鄉鎮黨委、政府能夠把秋冬農業綜合開發工作作為全年農業和農村工作的重點來抓緊抓實，××其是黨政領導班子成員投入大量的時間和精力研究和探索新形勢下農村經濟發展的路子，有強烈的事業心、責任感，勇于開拓，工作扎實，對每個項目的發展都能做到領導精力到位、工作到位一抓到底。二是思路清晰，操作性強。這幾個鄉鎮能夠根據自己的實際，制定出適合本地特色的工作計劃，如××鎮定位于××，把發展××作為發展重點。這個思路就符合當地實際，易于操作，為農民增收創造好的基礎。三是典型突出，特色明顯。如：××。這些典型都各具特色，為當地的農業和農村經濟發展注入新的活力，奠定了比較扎實的基礎。當然，各鄉鎮在抓秋冬農業綜合開發方面還有許多成功的經驗和好的做法，由于時間關系，我就不一一列舉，希望大家相互學習和借鑒，取長補短，進一步把各自的工作做好。下面我講三個問題。

××一、正確估價形勢，準確把握大局，自覺增強抓好秋冬農業農村工作的緊迫感和責任感。

××冬季農業工作年年抓，年年在提倡，年年也都不一樣。從今年整個農業形勢分析來看，我們所面臨的形勢還是比較嚴峻的，壓力還是比較大的。主要表現在一是農業兩項指標完成情況還不夠理想。在第三季度經濟形勢分析會上，××指出，過去我們分析××的經濟形勢，總認為我縣是農業大縣，工業才是“短腿”。但從今年的形勢看，工業生產保持高速增長勢頭，成為拉動經濟增長的主力軍，而農業生產形勢卻十分嚴峻，基數大、增幅低，拖了全縣經濟增長的后腿。雖然有××等客觀因素，但差距如此之大，重視不夠、努力不夠出乎我們意料。針對今年農業生產的嚴峻形勢，縣里專門召開了××會議。各鄉鎮必須認真分析原因，找準癥結所在，狠抓工作落實，確保實現年初預定目標。二是秋冬季農業開發進展不平衡。縣政府月底發了《關于切實抓好今年秋冬農業綜合開發工作的通知》，對農業綜合開發的指導思想、目標任務、政策措施等進行了部署，并加強對農業綜合開發的指導和督查，從而在全縣范圍內掀起了秋冬農業綜合開發的熱潮，但是從上周各鄉鎮報送的數字看，各鄉鎮都有進度，但開發進度不平衡。山上、田里和種養項目開發不平衡，茶果開發進度較慢，農田、食用菌發展勢頭平穩，畜牧水產開發勢頭強勁。同時，根據我到基層了解的情況，秋冬農業開發還存在“三個不適應”，需要大家在今后工作中引起重視。一是在指導思想上不適應。我們不少干部指導經濟工作的思維和方法還停留在計劃經濟的舊思維、老套路上，不善于積極主動應對新情況、新問題，采取積極措施，創造性開展工作;不善于利用市場機制、經濟手段、典型示范引路、加強具體指導、搞好系列服務等方式方法來適應變化了的新形勢。二是在工作上不適應。一些干部滿足于一般性的部署工作，對推進秋冬農業綜合開發缺乏實質性措施，不善于研究市場信息、市場動態和供求關系，不善于運用市場經濟規律指導開發性生產，對秋冬農業開發搞些什么項目，需要解決一些什么問題，心中無數，存在著畏難情緒。面對困難和挑戰，不是在工作上積極去研究措施、拓寬思路、尋找辦法，而是聽之任之、束手無策、無所作為，工作進展緩慢，發展不平衡問題較突出。三是在投入機制上不適應。一些地方對秋冬農業綜合開發的投資主體不明確，習慣于依靠財政投入搞開發，“等、靠、要”依賴思想嚴重，總感到資金難于籌措，資金缺口大，致使秋冬農業綜合開發氣氛不濃、規模不大、質量不高、效益不好。正是由于這些方面的“不適應”，我縣秋冬農業綜合開發中往往存在著只重視數量的擴張，輕視管理;只重視生產，輕視流通;只重視速度，輕視效益等問題。這些問題，應引起我們的高度重視。

××因此各級各有關部門要認清形勢，堅定信心，抓住機遇，充分認識抓好秋冬季農業工作的重要性。

××、

要充分認識到，抓好秋冬季農業工作，是穩定提高糧食生產能力的根本所在。糧食問題事關國計民生，事關經濟全局，事關社會穩定，是我們經濟社會發展過程中最緊迫的重大問題。國家和省上出臺了一系列支持農業和糧食生產的政策措施，對穩定提高糧食生產能力提出了具體要求，這是當前和今后一段時期我們抓農業工作的一個重要方面。秋冬季農業作為來年農業生產的開端，工作內涵豐富，涉及面廣。秋種、冬種可以為來年的農業和糧食生產定下合理的格局，農業綜合開發、基本農田建設、農田水利建設等農業基礎設施建設項目可以提高耕地質量，改善農業生產條件，增強防災抗災能力。這些工作，都是我們穩定提高糧食生產能力的基礎和根本所在。

××、是要充分認識到，抓好秋冬季農業工作，是調整農業結構、促進農民增收的重要環節。近些年來，隨著耕作制度的創新、栽培技術的進步和種植結構的調整，我縣種植結構不斷優化，××種植面積不斷擴大，秋冬季農業在推進農業結構調整方面的作用越來越明顯，對增加農民收入的貢獻也越來越大。可以說，抓好種植業結構調整甚至農業和農村經濟結構調整，關鍵還是看秋冬季的開發。秋冬季農業開發一般從月中下旬開始，到第二年月份基本結束，歷時半年多，生產周期長，再加上我縣秋冬季可利用的農業資源豐富，冬閑田土較多，溫光水資源充沛，在作物布局、品種選擇安排上回旋余地很大，可以發展的蔬菜及經濟作物種類很多，可以說潛力比其它季節要大得多。切實抓好秋冬季農業生產，是當前我們增加農民收入的現實途徑。

××、是要充分認識到，抓好秋冬季農業工作，是保持良好發展勢頭，乘勢而上的需要。去今兩年，由于政策好、人努力、天幫忙，我縣農業和農村經濟發展形勢很好，農民收入也是近年來增幅較大的年份。這些首先得益于中央和省委出臺的一系列惠農政策，極大地調動了農民積極性，同時也是全縣廣大干部群眾共同努力、狠抓落實的結果。分析當前農業效益大幅度增長的原因，除氣候因素和人的努力外，不難看出，農產品市場價格的上升是最大的因素。按照市場經濟規律，這種上升勢頭必將有一個持續的過程。今年又是國家恢復發展糧食生產的第二年，我們要緊緊抓住良好的政策和市場機遇，加強對秋冬季農業生產的引導和服務，牢牢把握全年農業豐收的主動權，保持良好的發展勢頭，乘勢而上，努力增加農產品產量，提高農產品質量，提升農業經濟效益，為明年農民增收打下更堅實的基礎。

××、是要充分認識到，抓好秋冬季農業工作，是當前各級政府和干部應盡的職責。市場經濟發展到今天，政府究竟還需不需要抓農業生產?我下基層走訪過，有的同志說，抓農業生產干部辛苦，群眾埋怨，吃力不討好。回顧以往的農業生產工作，確實存在這種現象。但這并不是說明抓農業本身存在問題，相反，恰恰說明了我們在抓農業的方法上還存在不足，隨著政府職能的轉變，政府在農業工作中的作用只能加強，不能削弱，而且必須長期發揮作用。如果政府不抓農業，還談什么發展農村經濟?當前的農業生產單位還是家庭經營，小生產與大市場之間能否有效對接，需要政府加以引導、協調和服務，因為農民對市場的認識是有限的，而政府部門掌握了大量的科技、政策和市場信息，有義務把這些信息傳遞給農戶，為農民做好服務。另外，社會化服務、病蟲測報、疫病綜合防治等全局性的工作，一家一戶是辦不到的，也只有靠政府來組織、來協調。事實證明，農業生產抓與不抓大不一樣，象××、××以及不少鄉鎮各具特色的農業生產，都是持之以恒地抓的結果。因此，我們必須抓住當前秋冬季農業生產的有利時機，充分認識和發揮政府在秋冬季農業工作中的重要作用，為實現明年農業生產和農村經濟目標打好基礎。

××、是要充分認識到，做好今年的秋冬季農業工作，我們有許多有利因素。這兩年，中央和省委的號文件精神，相繼出臺了一系列扶持和發展糧食生產、促進農民增收的政策措施，優惠政策的推動和農產品市場價格的拉動，種植效益能夠得到保證。扶持保護政策的落實，農業基礎設施不斷改善，農資市場逐步規范，農產品流通活躍，價格有所回升，在多重因素的作用下，農民生產積極性高漲。

×二、創新發展理念，突出工作重點，努力推動秋冬農業開發工作上新臺階。

××當前，要以秋冬季農業開發為重點，緊緊圍繞增加農民收入這一中心，以農業結構調整為主線，以農業特色優勢資源的合理配置為基礎，以市場需求為導向，以科技進步為支撐，充分發揮區域比較優勢，著力改善農業生產結構，千方百計保護和提高農業綜合生產能力，確保今年秋冬季農業開發任務的全面完成，為明年的農民增收打好基礎。今年的秋冬季農業開發具體目標任務，縣政府已經專門下發了指導性的文件。各鄉鎮要根據這個總體要求，緊密結合年初確定的各項工作目標，對照自己的進度，創新“一個理念”，突出“五個重點”，統籌安排，抓好落實，確保秋冬農業農村工作取得新突破。

××一創新“一個理念”

××在年初召開的全縣農村工作會議上，××針對全縣改革發展的全局要求和經濟發展新階段的新特點，提出了“要按照統籌城鄉發展的要求，堅持用工業化的理念發展農業，跳出農業發展農業”的新思路。今年的秋冬農業綜合開發工作也必須全面堅持好、認真落實好這個“工業經營”的理念。要充分認識樹立“工業經營”理念對于解決“三農”問題的特殊重要性，加強對工業發展規律的學習研究和科學把握，牢固樹立農業農村經濟“工業經營”的發展理念，自覺地加以運用，科學地發揮效能，推動秋冬農業開發的突破和更新。當前，要把秋冬農業綜合開發作為一項大產業，在尊重農業農村發展規律的基礎上，大力推進“工業經營”，力爭今年秋冬農業綜合開發工作發展思路、目標任務、規劃布局、政策措施等方方面面都體現出“工業經營”的理念。我們要依據市場需要確定發展方向、根據資源優勢選擇產業布局、借助綜合手段推動資源組合、依靠科技進步提高發展素質、實行科學管理推動增產增效的“工業經營”要求，努力創出一個“特色帶動、市場啟動、龍頭拉動、基地推動、干部驅動”的秋冬開發新路子。要落實好秋冬農業農村經濟的產業產品，為大產業發展提供優質服務，做大做強農業特色產業，延伸產業鏈條，推動農業產業化經營。實行秋冬農業綜合開發的“工業經營”，客觀上還要求統籌協調好農村經濟、社會、政治全面發展，不斷構建社會主義和諧新農村。總之，推進農業農村經濟“工業經營”，是新鮮事物，更是必然趨勢。希望大家早思考，早研究，早推行，早見效，牢牢掌握好工作的主動權。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇十三

同志們：

這次會議是經縣委決定召開的。召開這次會議，目的就是深入貫徹落實黨的xx屆四中全會精神和中央、省、市農村黨建及縣委十三屆四次全會精神，回顧三年來全縣農村黨建工作，總結“建爭帶”活動成果，表彰先進，交流經驗，部署當前和今后一個時期農村基層組織建設工作。市委、縣委對這次會議非常重視，市委組織部×××同志和縣委書記都親自到會，并將做重要講話。下面，我講兩個方面的問題：

一、過去三年工作的回顧。

——工作思路日趨明晰，農村經濟快速發展。按照“圍繞經濟抓黨建”的指導思想，明確了“圍繞主導產業開展‘建爭帶’活動”的思路，共建黨員服務區個，其中產業型服務區個，菌、煙、果菜和特色養殖成為拉動農民增收的四大產業，農村經濟實現跨越式增長，××年農民人均收入達到元;產業“一品村”增勢強勁，集體經濟穩中有升，個農村黨支部達到一類村標準，個后進村黨支部得到整頓轉化。

——各項制度規范有效，鎮領導班子建設全面加強。堅持實際、實用原則，各鎮全部建立健全了黨委工作制度和“建爭帶”活動制度;各村全面推行了黨支部書記匯報、暗訪抽查、星級公示、群眾評議、誡勉談話、“四個四”等制度;適應“一免兩補”政策，鄉鎮機構改革平穩過渡，領導職數精簡到黨政職，領導班子結構進一步優化;以提高五種能力為目標，采取外派學習、參觀考察、開辦“星期六課堂”等措施，鎮領導班子建設在思想、作風、能力等方面進一步加強。

——素質升級扎實推進，“三人”隊伍迅速壯大。狠抓學歷教育，全縣名農村黨支部書記達到大專學歷，名村干部正在接受大專教育;開展“科技下鄉村”活動，群眾點菜，專家上灶，三年共舉辦農村干部培訓班場次，培訓基層干部多人次;依托全縣農村黨員實用技術培訓基地，推廣四大主導產業技術，名農村黨員成為產業帶頭人;加強縣鎮村三級電教網絡建設，鎮村電教設備配備率達，三年共制作、購買、刻錄發放各類科技光碟多張。全縣“三人”總量達多人，其中黨員多人，占有勞動能力黨員的。

——黨員作用滲透到各個層面，整體先進性充分發揮。三年來，農村黨員干部服務走在前、工作干在前、困難搶在前，時時處處發揮了先鋒模范作用，帶動和促進了農村各項工作。防治非典階段，多名黨員成為“防非”骨干;日常生活當中，多名農村老黨員甘當社會治安員、護林防火員;落實“一免兩補”政策和賑災助農，名縣工作隊員和名鎮干部協助發放“兩補”資金萬元，為耳農發放救災資金萬元。

——活動領域不斷拓展，工作方式有所創新。延伸黨的觸角，建立了大市場黨支部和個境外黨組織;創新工作方式，探索成立了個黨群致富聯合體，個縣級農村黨員實用技術培訓基地;以“四送四扶”活動為主，大力扶持弱勢黨員，名黑木耳黨員重災戶享受黨組織補助萬元;深入開展“樹典型、學典型、做典型”活動，培育“先進鎮黨委、先進村黨支部、優秀村黨支部書記、農村黨員致富明星、優秀包村工作隊員”等各類典型多個;“三個培養”卓有成效，多名農村致富能手加入黨組織。

——工作作風明顯轉變，干群關系進一步融洽。建立了個縣鎮兩級領導黨建聯系點，縣處級黨員領導干部共入點多次，解決重大問題余件;實施了“四百工程”，名縣工作隊員深入村戶指導多次，解決生產資金多萬元，提供無償資金多萬元，共修便民橋座，架電延長米，修農田道條，打井多眼，工作隊員所在單位成為各村在縣城的“辦事處”;強化了服務區功能，農村黨員無職有責，成為農民生產生活中的“主心骨”。群眾想致富找干部、破難題靠干部、謀發展請干部，黨群關系進一步融洽。

三年來，“建爭帶”活動不僅成為促進農村經濟發展、農民增收、農村穩定的有效載體，而且成為推進農村各項工作的有效抓手。以“建爭帶”活動為主線，全縣農村基層組織建設取得了累累碩果，工作經驗在省、市黨建會議上進行了交流和發言。××年被市委組織部評為“基層組織建設先進單位”。可以說，這三年是我縣農村基層組織建設不斷改革創新、充滿生機和活力的三年，是總攬全局、全面推進、取得突破性進展的三年。這些成績的取得，得益于市委、縣委的正確領導，也凝聚著全縣各級黨組織、各相關部門和廣大農村黨員干部的辛勤汗水。在此，我代表縣委向所有參與、支持農村黨建工作的同志們，表示衷心的感謝，向今天受到縣委表彰的先進集體和優秀個人表示誠摯的敬意。希望大家再接再厲，再創新佳績。

回顧三年來的實踐，我們在不斷探索和進取的同時也積累了一些寶貴的經驗：

一是農村黨建必須圍繞中心，發揮。

優勢。三年來，農村黨建工作緊緊圍繞經濟發展這個中心，把服務和促進經濟發展作為根本出發點和落腳點，與經濟工作有效融合，實現了黨建工作與經濟工作的“雙贏”。實踐證明，加強和改進農村基層組織建設，就必須抓住發展這個第一要務，堅持抓黨建從經濟出發，抓經濟從黨建入手，把黨的政治優勢、組織優勢充分發揮出來，把基層黨組織、廣大黨員發展經濟的能力和作用充分發揮出來，把廣大人民群眾創業、創新、創優的積極性充分發揮出來，用經濟工作的成果來反映和體現黨建工作的成效。

二是農村黨建必須選準載體，突出服務。三年來，我們通過“建爭帶”活動這一載體，突出服務這個主題，建“區”為民、興業富民、抗災助民、扶貧樂民，千方百計為群眾辦實事、解難題，工作做到了群眾的心坎上，順應了時代發展的要求，達到了“工作對了頭，一步一層樓”的效果。實踐證明，要使農村黨建工作永葆生機和活力，必須找準切入點，依托有效的活動載體，搭設黨員干部發揮作用的舞臺，以發展經濟、富裕百姓為己任，抓到點，干到位，讓群眾滿意、黨員歡迎、干部稱心。

三是農村黨建必須常抓不懈，求真務實。三年來，我們堅持不換思路不變調，一本真經念到底，緊緊抓住“建爭帶”，常抓不懈，穩步推進，求真務實，使服務更加有效，工作方向更加明確，農村黨建步入了良性發展軌道。實踐證明，新形勢下加強農村黨建工作，必須克服無用論、經驗論、急功近利的思想，謀“實”工作思路、抓“實”活動載體，落“實”各項制度和機制，一件事抓出頭，一項工作抓到底，善始善終，做到為民所思、為民所謀、為民所忙。

四是農村黨建必須與時俱進，開拓創新。三年來，全縣各級黨組織用改革的精神，放寬思路，放眼全局、放開手腳，破舊立新，大膽嘗試，創造性地開展了“境外建黨組織、四百工程、樹學做典型、黨群致富聯合體、黨員技術培訓基地”等工作，認真回答了新形勢下農村黨建面臨的新問題，使農村黨建內涵更豐富、領域更寬廣、服務更有效，創造了許多生動鮮活的經驗。實踐告訴我們，要做好農村黨建工作，一方面要繼承有益的工作，大膽摒棄不合時宜的內容，另一方面要敢于創新，以改革的精神推進思想觀念、工作制度和工作方法的創新。

在肯定成績的同時，我們還必須清醒地看到我縣農村黨建的現狀與省市委的要求和農民群眾的期望還有較大差距，與新形勢、新任務的要求還有很多不適應。主要是：個別領導干部對黨建工作認識不高，存在“重經濟，輕黨建”的思想;鎮村黨組織管理職能相對弱化，鎮村干部的領導方式、工作方法轉變不到位;部分黨員“雙帶”能力不強，黨的政治優勢在一定程度上沒有充分體現;農民組織化程度較低，黨領導下的各類經濟組織作用發揮不到位;部分黨員干部整體素質不高，培訓工作亟待加強，等等，都需要我們在今后工作中認真加以解決。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇十四

全市百城建設提質工程工作推進會在市行政服務綜合樓召開。會議深入貫徹落實調研河南時提出的打好“四張牌”重要指示精神，對全省百城建設提質工程工作會議精神進行再學習、再認識、再提高，對我市的工作進行再動員、再安排、再部署，動員全市上下進一步統一思想、提高認識，理清思路、狠抓落實，加快推進我市百城建設提質工程各項工作。

市委書記胡主持會議并講話。市長周深刻闡釋了推進百城建設提質工程的重大意義，深入分析了存在的突出問題，部署了下一步工作重點。

市委常委、宣傳部長張，市委常委、秘書長楊，市人大常委會副主任張，副市長魏，等出席會議。

會議指出，全市百城建設提質工程動員會召開以來，各級黨委、政府認真貫徹、精心組織，相關部門積極配合、共同推動，做了大量工作，取得了一定成效。但我們也要清醒地看到，我市百城建設提質工程實施中還存在一些突出問題，在規劃編制、項目謀劃、融資方式、城市管理等方面還存在不小差距。這些問題需要我們高度重視、認真對待，在下一步工作中深入研究、制定對策，切實加以解決，努力迎頭趕上。

會議強調，一要堅決干。百城建設提質工程是省委、省政府貫徹落實提出的打好“四張牌”重要指示精神，踐行發展新理念、順應群眾新期待而作出的一項重大決策。省委、省政府對百城建設提質工程工作高度重視，多次召開會議研究部署，出臺了系列推進舉措。全市上下一定要搶抓機遇，以時不我待的精神和鍥而不舍的勁頭，扎實推進百城建設提質工程各項工作。二要學會干。重點解決好影響發展的土地、融資等問題。要牢固樹立經營城市理念，加大土地收儲力度，進一步盤活土地。對批而未征、征而未供、供而未用的土地要摸清底數，定期上報。要積極探索“資源資產化、資產資本化、資本債券化”等市場化辦法，抓好投融資平臺建設和ppp項目包裝謀劃，解決好“找來錢、用好錢、管好錢、能還錢”的問題。要謀劃和包裝好項目，抓緊論證儲備和申報爭取一批項目，分類精準建立項目庫。要理順體制機制，建立健全百城建設提質工作推進機制和考評體系，充分調動各方面參與城市建設管理的積極性。三要領著干。各縣(市、區)黨政“一把手”要親自抓、負總責，以上率下，靠前指揮，解決難題。各級各部門要加強組織領導，完善推進機制，強化督導考核，確保各項任務不折不扣落到實處。四要比著干。制定全面的考核辦法，定期進行考評，對排名靠前的進行表彰獎勵，對考核情況較差的給予通報批評，在全市上下形成你追我趕的良好局面。

會議強調，要牢固樹立五大發展理念，用新發展理念指導城市規劃建設管理工作;牢固樹立城市“雙修”(城市修補、生態修復)理念，全面改善生態環境和城市功能;牢固樹立發展為民的理念，讓群眾在城市建設中收獲更多的獲得感和幸福感。要突出規劃引領，建立以總體規劃為統領、控制性詳細規劃為基礎、各類專項規劃為支撐、城市設計為抓手的層次齊全、體系完善、管控有效的城鄉規劃體系。特別注意要做好以水“潤”城、以綠“蔭”城、以文“化”城、以業“興”城“四篇文章”。要通過加強基礎設施建設、完善公共服務設施、打造生態宜居環境、深入做好項目謀劃、抓好工程建設質量，不斷提升建設水平，著力提高城市發展的持續性和宜居性。要堅持建管并重，實施精細化管理、智能化管理、法治化管理，增強廣大市民對所在城市的歸屬感和自豪感。要注重統籌兼顧，正確處理好“硬件”和“軟件”的關系、新區和老區的關系、建設與提質的關系、當前與長遠的關系。要創新工作方法，開展大學習、大宣傳、大研討，營造濃厚氛圍，凝聚各方合力，推動全市城市建設擴容提質。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇十五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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日前，中辦、國辦印發了《關于進一步深化稅收征管改革的意見》（以下簡稱《意見》），對深化稅收征管改革作出全面部署，為開啟新發展階段稅收現代化擘畫了新藍圖。我們要以貫徹落實好《意見》為契機，統籌謀劃、持續發力，進一步完善稅務監管體系、優化稅收營商環境，更好服務市場主體發展。

一、充分認識深化征管改革是稅收融入新發展格局、實現高質量發展的重要戰略舉措。

1.深化稅收征管改革是黨中央、國務院的重大決策部署。黨的十九屆五中全會明確提出，建立現代財稅金融體制，完善現代稅收制度，深化稅收征管制度改革。《意見》圍繞把握新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局，明確了“十四五”時期稅收改革發展的指導思想、基本原則、目標任務和工作要求，是黨中央、國務院關于“十四五”時期稅收征管改革的重要制度安排，也是稅務部門必須遵循的稅收工作總體規劃。我們必須從講政治的高度，充分認識深化稅收征管改革的重大意義，采取有力措施，強化擔當作為，堅決完成好這項政治任務、改革任務、發展任務。

2.深化稅收征管改革是打基礎、利長遠的根本所在。近年來，我國稅收制度改革不斷深化，稅收征管體制持續優化，納稅服務和稅務執法的規范性、便捷性、精準性不斷提升。繼20xx年國稅地稅“合作”、20xx年國稅地稅“合并”之后，這次《意見》將推動稅收征管向“合成”邁進，通過執法、服務、監管的系統優化，業務流程、制度規范、信息技術、數據要素、崗責體系一體化融合升級，促進稅法遵從度和社會滿意度大幅提高，征納成本明顯降低，將改革紅利更廣泛、更深層次地惠及市場主體。

3.深化稅收征管改革是事關高質量發展的戰略問題。《意見》提出，到2023年實現從經驗式執法向科學精確執法轉變，從無差別服務向精細化、智能化、個性化服務轉變，從“以票管稅”向“以數治稅”分類精準監管轉變，到2025年深化稅收征管改革取得顯著成效。我們必須對照《意見》要求，把深化征管改革作為推動稅收高質量發展的關鍵一招，堅持以問題為導向，補短板、強弱項，切實解決稅收征管中的突出問題，著力形成與高質量發展相適應的現代稅收征管體系，更好發揮稅收在構建高水平市場經濟體制、推動“津城”“濱城”雙城發展、打造市場化法治化國際化營商環境中的作用。

二、加快建設智慧稅務，全方位提升稅收治理能力。

要緊密聚焦改革目標和重點任務，著力建設以服務納稅人繳費人為中心、以發票電子化改革為突破口、以稅收大數據為驅動力的具有高集成功能、高安全性能、高應用效能的智慧稅務，充分發揮稅收在國家治理中的基礎性、支柱性、保障性作用。

1.突出精確執法。完善稅務執法制度和機制，嚴格規范稅務執法行為，不斷提升稅務執法精確度。探索構建“無風險不打擾、有違法要追究、全過程強智控”的稅務執法新體系。依法依規征稅收費，應收盡收，堅決防止落實稅費優惠政策不到位、征收“過頭稅費”及對稅收工作進行不當行政干預等行為。不斷優化稅務執法方式，有效運用說服教育、約談警示等非強制式執法方式，堅決防止粗放式、選擇性、“一刀切”執法，做到寬嚴相濟、法理相融，既體現法律的剛性，又體現柔性執法的溫度。自x月x日起，施行稅務行政處罰“首違不罰”清單制度，對首次發生清單中所列事項且危害后果輕微、及時改正的納稅人、扣繳義務人不予行政處罰，提升執法效率，促進稅收遵從。

2.突出精細服務。穩步實施發票電子化改革，著力降低制度性交易成本，促進納稅繳費便利性。大力推行優質高效智能稅費服務，構建“線下服務無死角、線上服務不打烊、定制服務廣覆蓋”的稅費服務新體系。不斷拓展“非接觸式”“不見面”辦稅繳費服務，加快實現企業事項“網上辦”、個人事項“掌上辦”。運用大數據精準推送稅費優惠政策信息，進一步精簡流程手續，促進市場主體充分享受。持續壓減納稅繳費次數和時間，推行智能型個性化服務，維護納稅人繳費人合法權益。加強跨地區、跨部門數據信息互認共享，最大程度利企便民。

3.突出精準監管。加強數據資源的深度挖掘、智能分析和融合共享，運用大數據提升稅收治理現代化水平。建立健全“信用+風險”為基礎的新型監管機制，完善守信激勵和失信懲戒制度，既以最嚴格的標準防范逃避稅，又避免影響企業正常生產經營。加強重點風險領域防控和監管，依法嚴厲打擊“假企業”虛開發票、“假出口”騙取退稅、“假申報”騙取稅費優惠等行為，保障國家稅收安全。

4.突出精誠共治。統籌協調稅務部門與涉稅各方主體力量，持續深化拓展稅收共治格局。積極推進跨部門協同監管，加強情報交換、信息通報和執法聯動。大力開展稅費法律法規普及宣傳，在全社會營造誠信納稅的濃厚氛圍。強化稅收司法保障，實行警稅制度化、信息化、常態化聯合辦案，進一步暢通行政執法與刑事執法銜接工作機制。

三、積極推動《意見》貫徹落實，在深化改革中展現新作為。

全市稅務部門要堅決貫徹黨中央、國務院決策部署，在深化稅收征管改革上取得更大進步，在服務和融入新發展格局上展現更大作為，為推進xx高質量發展、實現“十四五”良好開局、建設現代化大都市貢獻稅務力量。

1.營造激情干事氛圍。以慶祝建黨百年和黨史學習教育為重要契機，把《意見》落實過程轉化為貫徹新發展理念、推動高質量發展的過程，作為順應納稅人繳費人期盼的重大民心工程，有機融入“我為群眾辦實事”實踐活動，營造“講擔當、促作為、抓落實”的濃厚氛圍，層層壓實責任、傳導壓力，認真履職盡責，全面做好承接、推動、評估、問效等工作，確保稅收征管改革在xx大地開花結果。

2.持續推動改革創新。瞄準“十四五”時期稅收現代化目標，聚焦制約稅收發展的基礎性、關鍵性問題，推動更高水平改革創新，不斷增強稅收發展動力活力。著力抓痛點、抓堵點、抓難點，注重改革措施的關聯性、耦合性，增強改革的系統性、協同性，推動制度創新、實踐創新、服務創新，打造優質高效的政務環境。

3.加強征管能力建設。堅持更高標準、更嚴要求，強化教育培訓和管理監督，建設高素質專業化稅務執法隊伍，推動稅務執法、服務、監管的理念、方式、手段全方位變革。以“學習興稅”平臺為依托，以“崗位大練兵、業務大比武”為抓手，大力實施xx稅務人才培養“xxxx”工程。健全正向激勵機制，著力在“善事”與“利器”上下功夫，在抓具體問題、具體舉措、具體事項上下功夫，在提高征管質量和水平上下功夫，促進全市稅收工作實現新發展。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇十六

???突破就是“總攻”沖鋒號。決戰決勝，關鍵在人，關鍵在全體將士上下一心，對標奪標創標。對標，就是對照責任書的目標任務，必須“達標”完成，這是硬杠杠，是最根本的，責任書就是軍令狀，軍中無戲言；奪標，就是在全市“三年有突破”的戰場上，打頭陣、立頭功、挑大梁，力爭率先突破，奪標插旗；創標，就是以更高標準要求自己，勇于在全省全國做標桿，走在前列。

習近平總書記在新年賀詞中說了一句話，感動了全體中國人，那就是：幸福都是奮斗出來的。打好新時代的“濟南戰役”，行動是最好的表態，落實是最有力的回答。各級領導干部是“三年有突破”的“領頭雁”，是抓好落實的關鍵，要不忘初心、牢記使命，親自干、帶頭干，當標桿、做表率，要站在最前沿，沖在第一線，勇于挑最重的擔子，敢于啃最硬的骨頭，善于接最燙的山芋，確保把工作抓緊抓實、抓出成效。

廣大黨員干部，是“三年有突破”的排頭兵，要做披荊斬棘的利劍、摧城拔寨的先鋒，以身作則、率先垂范，雷厲風行、奮勇爭先，以“首戰用我，用我必勝”的決勝信心，在各自的崗位上苦干實干，在復雜的環境中勇挑重擔，在艱苦的條件下無私奉獻，在具體的工作中建功出彩。

全體市民群眾，是“三年有突破”的建設者創造者享有者。實現“三年有突破”，事關省會跨越發展的前途命運，事關700多萬濟南市民的切身福祉，這既是市委市政府向全市人民許下的莊嚴承諾，也是全市人民群眾的共同心愿、共同目標、共同責任。希望大家像愛護自己的眼睛一樣愛護濟南的形象，像呵護自己的小家一樣呵護泉城這個“大家”，積極參與，人人盡責，人人享有。

“三年有突破”是一場必須打贏的決勝之戰。全市各級各部門都是參戰部隊，沒有旁觀者、沒有局外人，打贏這場新時代“濟南戰役”，靠的是全市一心，全軍用命，盡銳出戰。疾風知勁草，烈火見真金，沒有絕對的主力和主攻，也沒有絕對的替補和助攻，哪里突破，哪里就是主戰場；誰能突破，誰就是主攻手。希望大家奮力拼搏，盡情綻放，賽場上選馬，助攻變主攻，爭當“濟南第一團”，勇做奪標突擊手！

最后，我用習近平總書記“1·5”重要講話中的一句話做結束語：以時不我待只爭朝夕的精神投入工作！

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇十七

剛才，喬對我區環保領域存在的突出問題進行了通報，對下一步整改工作進行了安排，任務很明確，措施很具體，我完全同意。剛才的通報，反映出當前我區環境保護工作面臨形勢依然十分嚴峻，存在一些薄弱環節和突出問題，部分工作不細、不實，離中央和省市的要求還有很大差距，大家一定要站在講政治、顧大局的高度，深刻認識抓好環保督察整改工作的重要性、嚴肅性、緊迫性，以更堅定的決心、更強大的力量、更務實的舉措，克難攻堅、銳意進取，確保按期全面徹底完成整改任務。重點要做好以下三個方面的工作：一要立即對標整改。各責任單位要堅持“一個問題、一個方案、一套人馬”，針對我區存在的揚塵污染、噪聲擾民、粉塵排放等7個問題，將整改責任落實到具體人員，通過倒排工期、掛圖作戰、銷號管理的形式，確保通報的問題在6月5日前整改到位，絕不能出現反彈。二要全面開展排摸。各責任單位既要抓好突出生態環境問題整改，還要主動查找新的環境問題，舉一反三、標本兼治，各街道要落實屬地責任，各部門要落實監管責任，針對中央環保督察、省級環保督察反饋的每一個問題，開展拉網式排摸，排查其他方面是否也存在問題，使更多深層次、隱性的環境問題擺在面上，防患于未然。三要嚴肅追責問責。區紀委監委、區委區政府督查室要對本次整改工作進行高頻次、高密度的督查，對整改落實不及時、措施不到位、工作不徹底、整改沒成效的單位和個人，要啟動問責程序。各行業主管部門對環保督察后整而不改、死灰復燃、頂風作案的生產企業，該關停的必須關停，該處罰的堅決處罰，涉嫌環境違法犯罪的，要移交司法機關處理。

最后，我再強調三項重點工作。一是安全生產方面，今年的汛期已經到來，各街道各相關部門要把地質災害隱患排查作為重點，及時做好風險評估、監測預警;國土部門要組織專家對全區地質災害隱患整治方案進行審查，及時上報省、市相關部門，積極爭取專項治理資金，逐步消除隱患，保障人民群眾生命財產安全。二是全面從嚴治黨方面，全面從嚴治黨是一個長期的、漸進的，橫向到邊、縱向到底的過程，只有進行時，沒有休止符，而且越往后越細越緊越嚴。在座的各位都是街道部門的主要負責同志，是全區推進全面從嚴治黨向縱深發展的“關鍵少數”，一定要清醒認識自己崗位的特殊性、重要性，堅持高標準、嚴要求，貫徹落實好中央八項規定及其實施細則精神,切實嚴格自律，發揮好示范帶頭作用。三是巡視整改方面，近期省委巡視辦將對十三屆省委第三輪巡視整改情況進行全面督查，各牽頭單位要嚴格落實《省委第一巡視組反饋意見整改落實方案》，加強反饋問題整改情況相關支撐資料的整理組卷，確保經得起省委巡視組“回頭看”。同時，要堅持“整改目標不變，整改勁頭不松，整改力度不減”的原則，對尚未完成的整改任務，進一步深入研究謀劃，理清思路舉措，持續跟蹤問效，推動問題有力有序、全面徹底整改到位;對普遍性、典型性問題，加快建立完善長效機制，用更加完善的制度機制管權、管事、管人;對搞選擇性整改、敷衍整改、虛假整改的，區委將一律嚴肅問責。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇十八

去年以來，全縣政府系統認真落實中央、省、市和縣委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的決策部署，堅決貫徹全面從嚴治黨要求，著力轉作風、提效能、優環境，黨風廉政建設和反腐敗工作取得新成效，有力促進了經濟社會發展和疫情防控。一是行政效能持續提升。平穩完成政府系統機構改革工作，機構設置和職能配置進一步優化。系統梳理規范政府及部門權責清單，推進事權規范化建設，讓權力在陽光下運行。深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化制度化，有效解決了一批突出問題，政府系統作風建設進一步加強。二是執紀問責持續發力。全力支持紀委監委監督執紀，深化運用監督執紀“四種形態”，今年以來紀檢監察部門共立查各類案件x件，有效發揮了警示震懾作用。三是營商環境持續優化。構建了縣、鄉、村三級一體化便民服務體系，加強制度創新、流程再造，完善“一次辦好”服務網絡，“一業一證”改革在全市率先實現縣域全覆蓋，群眾和企業辦事更省時、更省力。特別是面對疫情“大考”，我們積極主動幫助企業紓困解難，出臺實施系列援企惠民政策，企業復產、項目復工、交通復運、商業復市等各項工作有條不紊推進，有力降低了疫情影響，經濟社會秩序在短時間內有效恢復。今年一季度，全縣一般公共預算收入、稅收、規模以上工業增加值、固定資產投資等主要經濟指標增幅位居全市前列，“六穩”“六保”取得積極成效。在疫情和宏觀經濟下行等因素影響下，今年能取得這樣的成績非常的不容易。這充分證明，政府系統廉政建設和作風建設成效是明顯的，大多數黨員干部能夠廉潔自律、勤政務實、勇于擔當，形成了激情干事、干凈干事的濃厚氛圍。

在肯定成績的同時，我們也要清醒看到，黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻，任務依然艱巨，還存在著一些不容忽視和亟待解決的問題：一是工作責任壓得不實。有的部門單位對黨風廉政建設研究少、強調少、過問少，主體責任、“一崗雙責”執行不到位;個別負責同志依然奉行“好人主義”，怕得罪人，面對同事和下屬講“得過且過”，搞無原則的“一團和氣”，不敢動真碰硬，不愿嚴抓嚴管，導致內部管理松懈、紀律松弛、工作散漫。二是履職盡責不到位。有的干部不擔當、不作為、不在狀態，遇到矛盾問題上推下卸，自己職責范圍內的事情，能推則推，能拖就拖，有的層層請示匯報，坐等上級指示，該負的責任不負，該干的事情不干，這些是典型的為官不為、懶政怠政甚至失職瀆職。三是服務效能不高。工作作風松散、拖沓敷衍、推諉扯皮現象時有發生，一些重大項目審批慢、服務差，外部環境和要素保障不到位。四是底線意識樹得不牢。有些單位財務管理混亂，財金紀律執行不嚴，專項資金使用管理不善;有的干部不注重廉潔自律和個人言行，損害群眾利益、違反中央八項規定精神的問題還時有發生。

之所以出現這些問題，從根源上說都是思想上的問題，主要是個別干部大局觀念不強、擔當精神不足、自我約束不嚴，沒有在內心深處把服務大局作為第一職責、把群眾滿意當作第一標準、把廉潔自律作為第一準則，導致出現這樣那樣的問題。對此，大家要進一步增強全面從嚴治黨的責任感和使命感，以堅定決心推動廉政建設，以嚴明紀律推動作風轉變，抓好班子，帶好隊伍，推動廣大干部旗幟鮮明講政治、攻堅克難敢擔當、清正廉潔樹正氣，打造忠誠干凈擔當的干部隊伍。

(一)旗幟鮮明講政治。要始終把政治建設擺在政府自身建設的首位，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅定政治信仰，站穩人民立場。各鄉鎮政府、各部門單位主要負責同志要帶頭樹立高度自覺的大局意識，自覺在全縣發展大局下想問題、做工作、找定位，確保上級和縣委決策部署在本轄區本部門本單位得到不折不扣貫徹落實。要進一步增強政治敏銳性和政治鑒別力，嚴格落實意識形態工作責任制，高度重視網絡意識形態安全，引導政府系統黨員干部始終站在意識形態斗爭第一線，鞏固和發展主流意識形態，牢牢掌握意識形態工作主動權。

(二)忠誠履職擔使命。履職盡責是政府系統各級領導干部、工作人員的職責所在、使命擔當和政治要求。對總書記的指示批示、對黨中央的決策部署，對省、市和縣委的工作安排，不能僅僅停留在思想上，更要堅決落實到行動中，要不遺余力地去執行落實，絕不允許懈怠慢怠、等一等、看一看，絕不允許講條件、打折扣，絕不允許心存僥幸、蒙混過關。今年，省里提出經濟指標要好于全國平均水平;市里提出考核要保三爭二，保住三等獎爭取二等獎;x書記要求各項工作要爭第一。我們必須進一步堅定信心、鼓足干勁，咬定目標不放松，狠抓落實不懈怠，確保圓滿完成全年各項目標任務，力爭各項工作爭先進位。

(三)持之以恒轉作風。風成于上，俗形于下。我們在座的同志能以身作則、率先垂范，就能以點帶面、以上率下，弘揚好風氣。打鐵還需自身硬，身正不怕影子歪。各級各部門主要負責同志要發揮好“關鍵少數”的引領作用，帶頭嚴格落實廉潔自律各項規定，引導廣大干部知敬畏、存戒懼、守底線，聚焦“四風”問題隱形變異新表現，著力解決形式主義、官僚主義突出問題，堅決革除“慵懶散慢拖”等歪風邪氣。尤其是在今年這個特殊時期、關鍵時期，更要注重從小事小節上加強約束、謹言慎行，真正把紅線、底線、高壓線、警戒線在內心扎下根來，切實增強拒腐防變和抵御風險能力。

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇十九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

主要強調“四個到位”。

同志們，推進“最多跑一次”改革，建設運行市政務服務中心，已進入最后攻堅階段。各單位要按照市委、市政府要求，切實增強改革的主動性自覺性，擔當作為、協同一致，全力推動既定改革目標實現！

在數字化改革推進會上的講話（優質20篇）篇二十

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

同志們，統戰民族宗教工作事關全縣和諧穩定大局，我們一定要在縣委、縣政府的堅強領導下，以強烈的政治意識、大局意識、責任意識，以更加主動的作為、更加有力的舉措、更加扎實的作風，努力推動統戰民族宗教工作邁上新臺階，為縣域經濟高質量發展作出新的更大的貢獻！