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醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)

時間:2025-05-18 作者:筆硯

總結醫院工作可以幫助我們反思和總結自己在醫療崗位上的表現和成長。以下是小編為大家收集的醫院工作總結范文,供大家參考。通過閱讀這些范文,可以了解到不同醫院工作崗位的總結要點和寫作技巧,希望對大家在撰寫醫院工作總結時有所幫助。

醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇一

在縣衛生局安排和指導下,在院領導的正確領導下,院控煙領導小組積極開展工作,努力完成控煙工作計劃,并為我院創建無煙醫院積極做好準備,各項措施均取得了較好的效果,促進了我院的控煙工作,現總結如下。

一、接縣衛生局“醫療系統全面戒煙”通知后,我院于4月26日召開了全院職工戒煙工作會議,成立了戒煙工作領導小組,并制定了戒煙工作制度,各科室上墻公布,制定處罰標準。

二、多種方式,加大宣傳。我院印制了15000多份控煙教育宣傳資料,分發給每一位醫務人員、病人及其家屬,并于第二十四個戒煙日配合衛生局在縣廣場進行了戒煙宣傳,發放控煙教育宣傳資料,形成多方位的宣傳氛圍,加大宣傳力度,為控煙工作造勢,以取得良好的宣傳效果。

三、制定制度,嚴格控煙。醫院明確規定,在門診,病房,輸液室,辦公室等公共場所,一律禁止吸煙,并張貼了醒目的禁煙標志。發現病人及其家屬吸煙,要及時講明道理,加以勸阻,發現醫務人員吸煙,按制度處罰,絕不姑息遷就。制度實施以來,引起全院高度重視,大家都能嚴格遵守,達到了令行禁止的目標。

四、自4月26日實施全面戒煙工作后,我院進行了多次自查,并召開了多次戒煙工作會議,對發現問題予以及時糾正和處理。

總之自控煙工作實施以來,我院的控煙收到了較好的效果,且我院已經做好無煙單位檢查的準備工作,今后會繼續把我院的控煙計劃進行下去,對來院患者營造一個良好、健康的就醫環境。

醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇二

為創造良好的無煙環境,給廣大患者提供一個舒適整潔的就醫環境,促進居民的身心健康,按照市政府要求,為做好創建國家衛生城市傳染病防治,確保創建衛生城市工作目標的實現,結合工作實際,指定的方案要求,進行了對本院各個科室的控煙工作調查,記錄和分析并做了相關的工作計劃。一年以來,我院嚴格執行禁煙、控煙的管理規定,通過健康教育、宣傳欄及開展等各種活動等多種形式,積極宣傳吸煙有害健康等知識,現將工作總結匯報如下:

在醫院設立了控煙領導小組,由分管院領導親自負責,相關部門制訂計劃,組織實施,進一步完善控煙制度,并責成專人負責,定期、不定期地巡視和檢查。

(1)每季度對醫院進行健康教育巡查中都必須堅持檢察科室是否按要求對病人及家屬吸煙進行勸阻,是否按要求進行記錄。

(2)對醫生辦公室進行檢察,查看是否有煙具以及煙頭,要求所有工作人員全面禁煙,在工作時間以及工作地點嚴謹吸煙。

廣泛動員領導層、動員專業人員、動員醫院內各有關人員參與。醫院召開控煙工作會議三次,討論并下達控煙工作安排。制訂相應計劃組織具體實施,要進一步加強控煙網絡建設,定期組織控煙工作人員培訓,齊抓共管,創建一個有益于健康的環境;為控煙工作的實施投入必要的人力、財力、物力。

(1)在門診設立戒煙門診1個,有專業的戒煙醫生坐診,為前來我院咨詢戒煙知識的相關患者進行指導。

(2)動員所有兼職和非兼職人員對所有在院內吸煙者進行吸煙勸阻,全院設立了10名專職吸煙勸阻員。

(3)在科室設立健康教育控煙網絡,各個科室安排了專門的吸煙勸阻員,進行臨床科室的吸煙勸阻工作并按照健康教育辦要求進行表格式登記,存檔以備巡查。

充分利用健康教育課、開展活動、發放宣傳資料及宣傳欄等多種形式,開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高控煙知識,提倡不吸煙的良好習慣,增強自我保健意識和能力。每年出版1到2期與控煙相關的健康教育宣傳欄,放在門診大廳及住院部醒目位臵。

醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇三

3、完善醫院控煙制度,建立科學的醫院控煙模式,推動醫院控煙工作持續開展;。

4、為履行《who煙草控制框架公約》做準備;。

5、總結醫院控煙經驗,為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作。

提供依據。

1、醫務人員率先戒煙,創造醫院無煙環境,并積極參與社會控煙工作;。

2、20xx年達到《“無煙醫院”評估標準》,爭創“全國無煙醫院”。

1、重點干預對象:400名臨床醫生、重點考慮呼吸內科、胸外科、

心內科、神經內科、神經外科、腫瘤內科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。

2、一般干預對象:全院職工。

3、宣傳覆蓋對象:病人及病人家屬。

(一)準備階段(20xx年3月)。

1、成立醫院創建無煙醫院項目領導小組;。

2、制定創建無煙醫院實施方案;。

3、召開創建“無煙醫院”控煙工作動員會,部署創建工作。

(二)實施階段(20xx年3月—12月)。

1、建立科室項目工作小組。由科主任、護士長、控煙骨干組成;。

2、醫院設立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視員;。

3、修改完善各項規章制度及職責;。

4、進行基線調查(每科設立一名基線調查員)。

1)對科室基線調查員進行培訓;。

2)采用實名制或記工號方式對400名醫生控煙知識、態度、行為進行基線調查;。

3)基線調查表錄入數據庫,上報北京市;。

4)北京市對醫院50名患者進行攔截調查。

1)院內工作場所有明顯的禁止吸煙標志;。

2)院內小賣部及自動售貨機不出售煙草制品;。

3)院內所有的室內不擺放煙具、煙灰缸;。

4)醫院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內樓道吸煙;。

5)結合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動;。

6)利用院內局域網、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進行控煙宣傳教育;。

7)向醫務人員發放《醫生控煙知識宣傳材料》、《醫院控煙指導手冊》;。

8)對醫務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓;。

9)院內設戒煙門診或戒煙咨詢醫生,設立咨詢電話,提供戒煙指導和服務;。

10)院區設立戶外吸煙區;。

11)不接受煙草商資助和采用任何標明有煙草廣告的物品。

按照實施方案與無煙醫院標準進行評估與總結,并將項目執行情況形成書面材料上報北京市。

六、申報全國無煙醫院(20xx年12月)。

醫院根據中國控制吸煙協會和中國醫院協會有關要求,提供相關文件資料,提出全國無煙醫院申請。

七、評審與驗收(20xx年1月)。

中國控煙協會和中國醫院協會接申請后,組織專家組對醫院進行評審和驗收。經審核達標授予全國無煙醫院稱號,并頒發證書和牌匾。

醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇四

香煙,是煙草制品的一種。制法是把煙草烤干后切絲,然后以紙卷成長約120mm,直徑10mm的圓桶形條狀。吸食時把其中一端點燃,然后在另一端用口吸咄產生的煙霧。下面是小編收集整理的醫院控煙。

歡迎借鑒參考。

為認真履行衛生部、市、縣主管部門對控煙工作的要求,根據《世界衛生組織煙草控制框架公約》及我市衛生局的控煙工作的相關文件精神,我院以“創建無煙醫院”為主題,全面落實控煙工作,通過制定控煙方案,加強控煙宣傳力度,狠抓控煙工作措施,強化培訓教育,嚴格督查考核等措施,使全院干部職工積極參與控煙、禁煙工作,來院患者、家屬自覺控煙,基本達到無煙醫院標準,控煙工作取得明顯成效?,F將活動開展以來控煙工作總結如下:。

一、領導重視,制定有效的管理機制,明確職責。

(一)我院領導班子高度重視,從領導做起,以身作則,主動控煙、戒煙,積極帶動全院控煙,將“創建無煙醫院”納入我院的。

工作計劃。

并提供資金保障。

(二)落實控煙領導小組職責。成立了以院長、院書記任組長,副書記任副組長,分管院領導和各科室負責人為成員的控煙工作領導小組,全面負責醫院控煙培訓、監督和考核工作。同時,領導小組下設控煙辦公室,負責全面落實控煙相關措施、督查及考核落實等工作。

(三)成立控煙巡查小組與督查小組。巡查小組由保安及清潔人員組成,負責醫院所屬區域清潔衛生及現場吸煙人員進行勸誡。督查小組負責定期對各區域進行檢查,并作好工作記錄。

(四)設立戒煙門診并在科室設戒煙醫生,以有效進行控煙工作。

二、開展多種健康教育,人人參與控煙活動。

(一)開展了控煙員和督查員專題培訓講座,對創建無煙醫院的意義、戒煙方法和技巧、勸阻戒煙方法及技巧等進行培訓,提高了我院控煙員、勸導員和督查員對吸煙危害的認識,加強了我院全體人員控煙、戒煙、勸阻戒煙的能力。

(二)加強對本院全體職工進行控煙知識培訓,進一步強化醫務工作者的控煙意識,提高了控煙的監管效率。

(三)加強吸煙職工主動帶頭戒煙的引導,為患者及家屬做好表率。在病人診療期間,主動詢問其吸煙史,對吸煙者進行戒煙干預。

三、認真貫徹落實控煙宣傳活動,獲得社會各界支持。

(一)醫院在主要入口處、醫院醒目位置設置宣傳欄、宣傳展板、咨詢臺,向過往群眾發放控煙宣傳資料。

(二)醫院設置明顯的禁止吸煙警示牌,在門診、候診大廳、接診室、病房走廊等處張貼懸掛禁煙標志。各科室通過健康宣傳專欄、科周會、工休會等向病人及科室人員進行禁煙宣傳。

(三)各科室將控煙宣傳納入住院病人入院宣教,宣傳吸煙有害健康的醫學知識,告誡病人及家屬禁止在院內吸煙。

(四)發動全體醫務人員在工作、診療活動中,適時主動地。

個控煙先進個人,并根據《醫院控煙考核及獎懲辦法》,對相應科室及人員進行了獎勵。

在今后的工作中,我院將對控煙工作常抓不懈,努力完善醫院全面控煙措施,加強控煙健康宣教,進一步深入開展無煙醫院創建工作,為促進醫護人員和患者身心健康做出積極的貢獻。

為了保障“創建無煙醫院”項目順利進行,特制定本實施方案。

一、創建無煙醫院目的。

1、為患者和醫院職工創造健康良好的就診和工作環境;。

3、完善醫院控煙制度,建立科學的醫院控煙模式,推動醫院控煙工作持續開展;。

4、為履行《who煙草控制框架公約》做準備;。

5、總結醫院控煙經驗,為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作。

提供依據。

二、創建無煙醫院目標。

1、醫務人員率先戒煙,創造醫院無煙環境,并積極參與社會控煙工作;。

2、20xx年達到《“無煙醫院”評估標準》,爭創“全國無煙醫院”。

三、目標人群。

1、重點干預對象:400名臨床醫生、重點考慮呼吸內科、胸外科、

心內科、神經內科、神經外科、腫瘤內科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。

2、一般干預對象:全院職工。

3、宣傳覆蓋對象:病人及病人家屬。

四、實施步驟及辦法。

(一)準備階段(20xx年3月)。

1、成立醫院創建無煙醫院項目領導小組;。

2、制定創建無煙醫院實施方案;。

3、召開創建“無煙醫院”控煙工作動員會,部署創建工作。

(二)實施階段(20xx年3月—12月)。

1、建立科室項目工作小組。由科主任、護士長、控煙骨干組成;。

2、醫院設立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視員;。

3、修改完善各項。

規章制度。

及職責;。

4、進行基線調查(每科設立一名基線調查員)。

1)對科室基線調查員進行培訓;。

2)采用實名制或記工號方式對400名醫生控煙知識、態度、行為進行基線調查;。

3)基線調查表錄入數據庫,上報北京市;。

4)北京市對醫院50名患者進行攔截調查。

1)院內工作場所有明顯的禁止吸煙標志;。

2)院內小賣部及自動售貨機不出售煙草制品;。

3)院內所有的室內不擺放煙具、煙灰缸;。

4)醫院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內樓道吸煙;。

5)結合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動;。

6)利用院內局域網、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進行控煙宣傳教育;。

7)向醫務人員發放《醫生控煙知識宣傳材料》、《醫院控煙指導手冊》;。

8)對醫務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓;。

9)院內設戒煙門診或戒煙咨詢醫生,設立咨詢電話,提供戒煙指導和服務;。

10)院區設立戶外吸煙區;。

11)不接受煙草商資助和采用任何標明有煙草廣告的物品。

五、評估與總結。

按照實施方案與無煙醫院標準進行評估與總結,并將項目執行情況形成書面材料上報北京市。

六、申報全國無煙醫院(20xx年12月)。

醫院根據中國控制吸煙協會和中國醫院協會有關要求,提供相關文件資料,提出全國無煙醫院申請。

七、評審與驗收(20xx年1月)。

中國控煙協會和中國醫院協會接申請后,組織專家組對醫院進行評審和驗收。經審核達標授予全國無煙醫院稱號,并頒發證書和牌匾。

一、領導重視,制定有效的管理機制,明確職責。

1、我院領導班子高度重視,以身作則,主動控煙、戒煙,積極帶動全院控煙,將“創建無煙醫院”納入我院的工作計劃。

3、成立控煙巡查小組、督查小組。巡查小組由保安及清潔人員組成,負責醫院所屬區域清潔衛生。督查小組由科主任組成,負責定期對各區域進行檢查。

二、健全有效的獎懲制度,努力鼓勵干部職工控煙、戒煙。

1、明確規定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫院病房、辦公室、走廊、樓道和電梯廳等公共場所禁止吸煙的監督管理的責任,有責任和義務對在禁止吸煙場所內的吸煙行為進行規勸、制止。

2、巡查小組定期對各職能部門和臨床科室進行檢查,已對2名吸煙的本院職工,進行勸阻吸煙及戒煙,并已完全戒煙。

三、開展多種健康教育,人人參與控煙活動。

1、3月初,由我院班導班子組織實施,成功開展了一次“戒。

煙技巧”的動員大會,會上由我院領導楊梅講述。參加會議的員工深刻的了解了吸煙的危害與戒煙的技巧。

2、10月x日下午,組織我院全體干部職工進行“控煙知識”講座,由內科徐偉主任為我們培訓。提高了我院干部職工對吸煙危害的認識,加強我院全體人員控煙、戒煙的能力。

3、除此之外,由控煙小組及各科室組織,在全院進次兩了次禁煙自查,進一步強化醫務工作者的控煙意識。

四、加大宣傳力度,獲得社會各界支持,落實無煙環境。

1、通過通過控煙健康教育、控煙培訓、宣傳單、宣傳畫等多種形式,向社會各界人士宣傳我院“創建無煙工作”活動,以獲得社會各界的理解與支持。

2、在病房、走廊、及各辦公場所,實行全面禁煙,無煙具擺放。在明顯位置設立禁煙告示牌,張貼禁煙標識,全面告知醫院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫院室內吸煙。目前為止,新制禁煙標識10余塊,宣傳畫2塊,宣傳吸煙危害2處.

xx年x月x日。

醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇五

按照市、縣控煙工作的統一部署和具體要求,我們成立了由醫院黨政一把手抓全盤,分管領導抓具體的創建“無煙醫院”活動與控煙工作領導小組,建立和完善了控煙工作長效機制,引導全院干部職工積極參與,形成了黨政領導齊抓共管的良好局面。此外,我們成立控煙巡查小組和督查小組。巡查小組由職能科室工作人員及清潔人員組成,負責醫院所屬區域清潔衛生。督查小組由相關科室副主任和護長組成,負責定期對各區域進行檢查,并做好工作記錄,使基層科室的控煙工作得到了進一步加強。

1、為更好地推進控煙各項工作,我院先后制定并完善《創建無煙醫院實施方案》、《控煙工作計劃》、《職工培訓計劃》、《醫院員工禁煙制度》、《醫院禁煙工作巡查制度》、《醫院禁煙工作督查制度》、《醫院禁煙工作獎懲制度》等控煙規章制度,并將禁煙區域、措施等落到實處。

2、明確確定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫院病房、辦公室、走廊、樓道等公共場所禁止吸煙的監督管理責任,有責任和義務對在禁止吸煙場所內的吸煙行為進行規勸、制止。

3、巡查小組定期對各職能部門和臨床科室進行檢查。開展控煙、禁煙工作以來,醫院已對10名吸煙的本院職工進行批評教育,并給予從勞務工資扣發20元的處罰。

4、醫院設立“科室控煙獎”,共獎勵內二科和預防保健科等五個臨床與職能科室,對15名成功戒煙的本院職工,每人給予100元獎勵。

5、設立了戒煙咨詢服務門診,特聘受過戒煙專業知識培訓資格的醫師坐診,為廣大市民提供有效的健康咨詢服務。

6、建立職工戒煙檔案,掌握職工戒煙情況。為了掌握職工吸煙、戒煙情況,控煙工作開始,我們即著手建立職工戒煙檔案,掌握職工戒煙情況。詳細記錄各職工年齡、學歷、吸煙情況、戒煙情況等。根據初始統計,我院員工不吸煙324人,不吸煙率達92.58%,吸煙36人,吸煙率達7.42%,終未統計顯示,不吸煙555人,不吸煙率達98.7%,吸煙6人,吸煙率達1.3%。經過控煙工作前后的比較,結果顯示我院干部職工吸煙率由7.42%下降至1.3%。

7、對醫院內部煙草制品的銷售點進行了清查,對銷售煙草制品的經營戶進行控煙目的和意義的宣傳,要求在醫院范圍內禁止銷售煙草制品。

1、開展控煙工作以來,我們分別組織了《控煙知識培訓》、《戒煙的方法與技巧》等培訓講座。通過講座,有效地提高了我院干部職工對吸煙危害的認識,加強我院全體人員控煙、戒煙的能力。

2、在住院處臵室給每位住院病人發放“創建無煙醫院倡議書”。我們通過給每位住院病人發放“倡議書”告知病人及病人家屬吸煙的危害和控煙的義務,營造濃厚的控煙工作氛圍,引導人人參與控煙活動。

1、結合醫院工作實際,在醫院范圍內采取不同形式多渠道廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育,充分利用院報、宣傳專欄、懸掛橫幅、電子屏幕等對全院干部職工及患者進行控煙知識教育,使全院廣大醫護人員及患者能夠了解和掌握更多的控煙知識,正真理解和認識在醫院全面實施控煙的目的和意義,增強環保意識,提高全院干部職工及患者控煙的自覺性和主動性。通過努力,全院控煙知曉率達到95%以上,參與率達到95%以上。

2、在病房、走廊、樓梯、及各種辦公場所,實行全面禁煙,無煙具擺放。在顯眼位臵設立禁煙告示牌,張貼禁煙標識,同時禁止醫院小賣部銷售香煙。全面告知醫院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫院室內吸煙。截止目前,我院已經在病房等地方張貼“創建無煙醫院倡議書”250份,發放“創建無煙醫院倡議書”26250份,制作禁煙標識180多塊,宣傳吸煙危害海報34幅,牽掛橫幅28條,回收煙灰缸17具。

3、結合人性化管理,堅持合理、少設,符合消防要求,遠離人員密集區域和行人必經的主要通道的原則,我們專門在三處規定的吸煙區域制作安裝了“吸煙區”標示牌,為暫時不能完全戒煙的煙民提供了方便。

在社會各屆的理解和支持下,在院領導班子的帶領下,經過我院全體干部職工的共同努力,我院的控煙工作取得了很大的進展,吸煙率由6.3%降至1.5%,基本實現無煙醫院。

醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇六

為鞏固無煙醫院創建成果,提高患者及家屬對煙草危害的認識,有效控制和減少診療區域吸煙人群,綿陽市三醫院門診部采取多種措施推行控煙工作。

在三醫院門診部,有這樣一群天使,她們身穿粉紅色護士服,佩戴玫紅色“控煙勸導員”袖套,活躍在門診各樓層,為候診區的患者、家屬發放《10個戒煙的竅門》、《吸煙的危害》等健康教育宣傳資料;指導他們收看醫院閉路電視系統播放的控煙視頻。一旦發現有吸煙患者,她們及時上前勸阻,并引領他們離開診療區域,到指定的室外吸煙區吸煙。在控煙勸導行動中,勸導員們面對部分患者的刁難,雖有艱辛和委屈,但更多的是患者及家屬對工作的支持、理解和好評。

開展控煙勸導活動以來,門診已發放戒煙宣傳資料4種共計1600余份,播放視頻資料130小時,勸導在門診區域內吸煙的病員和家屬約80余人,接待戒煙咨詢50余人為積極響應市愛衛會和衛生局的號召,進一步加強煙草危害控制,降低醫務人員吸煙率,積極營造控煙、健康、文明的醫療就醫環境,市第二人民醫院采取有效措施在全院內開展禁煙工作。

一是召開專題會議,部署全院控煙計劃;

二是健全組織,明確醫院控煙工作領導小組和科室職責;

三是制訂控煙實施方案,循序漸進,逐步推進禁煙工作;

四是制定控煙管理制度,對干部職工工作場所吸煙進行嚴厲處罰;

六是在院內舉辦拒絕吸煙的健康教育專欄,為控煙工作營造濃厚的宣傳氣氛。

1、成立以鄒賢春副院長為組長的醫院控煙領導小組,并制定創建無煙醫院實施方案;

2、院內工作場所設立明顯的禁止吸煙標志;

3、院內所有科室內不擺放煙具、煙灰缸;

5、對吸煙的醫務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓;

6、醫院團員青年配合開展控煙勸導監督,設立控煙督導員和巡視員;

7、結合“世界無煙日”利用院內宣傳欄、板報等廣泛進行控煙宣傳教育。

醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇七

20xx年5月31日是“世界無煙日”,我院結合這個重要的日子,長期以來在醫院全面啟動控煙工作,在全院干部職工的共同參與下,控煙工作取得了一定的成績。

我院開展了多種形式的控煙宣傳和教育活動,大力宣傳醫院實行全面禁控煙的重要意義,向大眾宣傳普及吸煙的危害以及戒煙的方法和技巧,倡導大眾主動參與控煙,自覺遠離煙草。

4、在院內各辦公場所及公共場所設置禁煙標幟。

5、在病區大樓設立吸煙區,醫院職工、病人及家屬不得在辦公室、

醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇八

1、我院領導班子高度重視,以身作則,主動控煙、戒煙,積極帶動全院控煙,將“創建無煙醫院”納入我院的工作計劃。

3、成立控煙巡查小組、督查小組。巡查小組由保安及清潔人員組成,負責醫院所屬區域清潔衛生。督查小組由科主任組成,負責定期對各區域進行檢查。

1、明確規定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫院病房、辦公室、走廊、樓道和電梯廳等公共場所禁止吸煙的監督管理的責任,有責任和義務對在禁止吸煙場所內的吸煙行為進行規勸、制止。

2、巡查小組定期對各職能部門和臨床科室進行檢查,已對2名吸煙的本院職工,進行勸阻吸煙及戒煙,并已完全戒煙。

1、3月初,由我院班導班子組織實施,成功開展了一次“戒煙技巧”的動員大會,會上由我院領導楊梅講述。參加會議的員工深刻的了解了吸煙的危害與戒煙的技巧。

2、10月x日下午,組織我院全體干部職工進行“控煙知識”講座,由內科徐偉主任為我們培訓。提高了我院干部職工對吸煙危害的認識,加強我院全體人員控煙、戒煙的能力。

3、除此之外,由控煙小組及各科室組織,在全院進次兩了次禁煙自查,進一步強化醫務工作者的控煙意識。

1、通過通過控煙健康教育、控煙培訓、宣傳單、宣傳畫等多種形式,向社會各界人士宣傳我院“創建無煙工作”活動,以獲得社會各界的理解與支持。

2、在病房、走廊、及各辦公場所,實行全面禁煙,無煙具擺放。在明顯位置設立禁煙告示牌,張貼禁煙標識,全面告知醫院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫院室內吸煙。目前為止,新制禁煙標識10余塊,宣傳畫2塊,宣傳吸煙危害2處。

在今后的工作中,我院將對控煙工作常抓不懈,努力完善醫院全面控煙措施,加強控煙健康宣教,進一步深入開展無煙醫院創建工作,為促進醫護人員和患者身心健康做出積極的貢獻。

醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇九

20xx年,在各級衛生行政部門的安排和指導下,在院班子的正確領導及大力支持下,在全院職工的自覺參與下,院控煙領導小組積極開展工作,努力完成年度控煙工作計劃,各項措施均取得了較好的效果,促進了我院的控煙工作,并為我院創建市級文明單位做出了應有的貢獻。

醫院領導能夠正確貫徹衛生部控煙辦對控煙工作的各項要求,專題研究我院控煙工作,作出了控煙工作年度安排,要求控煙工作領導小組堅決貫徹,積極落實。

年初,我院印制了200多份控煙教育宣傳資料,分發給醫務人員、病人及其家屬,院內舉辦專欄、黑板報,形成多方位的宣傳氛圍,加大宣傳力度,為控煙工作造勢,以取得良好的宣傳效果。

醫院明確規定,在門診,病房,輸液室,辦公室等公共場所,一律禁止吸煙,并張貼了醒目的禁煙標志。發現病人及其家屬吸煙,要及時講明道理,加以勸阻,發現醫務人員吸煙,按制度處罰,絕不姑息遷就。制度實施以來,引起全院高度重視,大家都能嚴格遵守,達到了令行禁止的`目標。

一是安排工作人員,帶著宣傳資料,在院內向公眾進行宣傳。二是以已經成功戒煙的人員,現身說法,講述以前吸煙給他們帶來的危害,現在戒煙以后,對身體健康帶來的好處,在職工中反響強烈,收效良好,戒煙人數,與日俱增。

醫院各科室絕不允許張貼煙草公司提供的廣告畫、招貼畫,絕不允許采用任何形式的促銷手段銷售煙草。

總之,20xx年我院的控煙工作扎實開展,收到了較好的效果,達到了對縣衛生局、縣愛衛辦負責,更主要的是對醫院所有醫務人員及病人、家屬負責,也為我院市級文明單位的順利創建做出了應有的貢獻!

醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇十

每年的5月31日是世界無煙日,旨在提醒大家吸煙有害健康,呼吁全世界吸煙者主動放棄吸煙,號召所有煙草生產者、銷售者和整個國際社會一起行動,投身到反吸煙運動中去,為人類創造一個無煙草的環境。

各科室:。

為進一步推動我院控煙工作,鞏固控煙成果,全方位促進無煙醫院活動,根據《西安市無煙醫院評估標準》的要求,結合我院實際,制定本計劃。

1.建立科室控煙機構。由科主任、護士長、控煙骨干組成,實行醫院、科室分級管理,共同創建“無煙醫院”的管理模式。

3.形成院科兩級控煙工作制度體系??責熮k負責制定醫院健康教育工作制度、控煙工作制度。對制度落實進行監督,并加強對全院健康教育、控煙工作檔案的整理和歸檔,負責。

年度工作計劃。

的擬定、總結的撰寫。

4.各病區建立相關制度,并組織落實。

二、強化宣傳教育。

1.在醫院大樓的主要入口處等明顯位置設置明顯的禁止吸煙警示牌,在所有禁煙區域張貼禁煙標志,告知醫院員工、患者、家屬和來訪者不得在醫院室內吸煙。

2.分別在門診和住院部設置吸煙區,有明確的引導標識,并配置吸煙危害健康的。

警示語。

標牌。

3.在導醫臺、門診科室等擺放控煙宣傳資料供取閱或向就診者、來訪者發放控煙宣傳材料,宣傳煙草的危害和控煙知識(如吸二手煙的危害、戒煙的益處、戒煙方法與技巧)。

4.利用醫院網站、宣傳欄、電子顯示屏等工具以及例會、職工大會等形式,向全院員工、就診者和來訪者進行控煙宣傳。

5.將控煙宣傳資料納入門診、住院患者健康教育指南,宣傳吸煙有害健康的醫學知識,告誡病人、家屬和來訪者禁止在院內吸煙。

6.醫務人員在診療活動中,主動向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性,積極勸阻在控煙區域內的吸煙行為。

三、定期做好針對醫務人員和社會吸煙人群的有關吸煙危害性和戒煙方法的講座,做好新員工上崗前禁煙教育培訓,提高員工的控煙能力。

四、組織控煙工作辦公室人員進行月抽查、季度檢查工作,將結果納入科室考評當中。

五、做好包干區域的控煙工作,力求在室內場所(包括候診區、治療區、病房、檢查室、手術室、醫護辦公室、值班室、會議室、機關各科室)全面禁煙。

六、建立一支監督員隊伍,做到群眾參與、群防群治,為我院的控煙工作打下堅實的基礎。

本年度,按照我委年初制定的控煙工作計劃,我們通過健康教育、

黑板報。

開展各種活動等多種形式,向我委職工及家屬積極宣傳吸煙有害健康等知識,認真學習有關衛生常識和健康促進知識,機關干部充分認識到吸煙的危害和控煙的意義,嚴格執行控煙規定,公共場所無人吸煙,住戶禁煙控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。

一、領導重視、制度健全。

在縣創衛辦、愛衛辦的統一組織下,我委黨組書記親自負責辦公室制訂計劃,組織實施,進一步完善控煙制度,并責成專人負責不定期的巡視、檢查。

二、出臺控煙措施。

1、成立控煙小組,控煙小組負責機關創建無煙單位工作。

2、提倡不吸煙、不相互敬煙。

3、機關會議室、辦公室、檔案室、庫房、樓道等公共場所嚴禁吸煙。

4、凡貼有禁煙標志的禁煙區,撤去煙具,嚴禁吸煙。如發現有違反者,禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。

5、機關人員有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。

三、加大宣傳力度,收效顯著。

我委領導帶頭控煙,單位也組成得力的班子,齊抓共管控煙工作。全局全體干部職工共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了局機關干部職工的控煙責任感,增強了控煙能力。

五、控煙宣傳遍及單位和家庭。

在5月31日世界無煙日,出專欄積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規,倡導規勸機關大院居民戒煙、控煙。同時宣傳我局的控煙措施、吸煙危害等,建議住戶控煙、戒煙,以身作則養成不吸煙的習慣做表率。

總之,經過努力,全體機關干部進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無煙環境,培養機關大院居民好的健康習慣,促進居民的身心健康做出了一定的成績。我們將繼續作好控煙工作,努力創建文明單位、無吸煙單位。

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醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇十一

吸煙可以誘發許多疾病,幾乎可以損害人體的各個系統的所有器官。醫院控煙更是要嚴格抓好,看看醫院控煙。

為了保障“創建無煙醫院”項目順利進行,特制定本實施方案。

一、創建無煙醫院目的。

1、為患者和醫院職工創造健康良好的就診和工作環境;。

3、完善醫院控煙制度,建立科學的醫院控煙模式,推動醫院控煙工作持續開展;。

4、為履行《who煙草控制框架公約》做準備;。

5、總結醫院控煙經驗,為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作。

提供依據。

二、創建無煙醫院目標。

1、醫務人員率先戒煙,創造醫院無煙環境,并積極參與社會控煙工作;。

2、20xx年達到《“無煙醫院”評估標準》,爭創“全國無煙醫院”。

三、目標人群。

1、重點干預對象:400名臨床醫生、重點考慮呼吸內科、胸外科、

心內科、神經內科、神經外科、腫瘤內科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。

2、一般干預對象:全院職工。

3、宣傳覆蓋對象:病人及病人家屬。

四、實施步驟及辦法。

(一)準備階段(20xx年3月)。

1、成立醫院創建無煙醫院項目領導小組;。

2、制定創建無煙醫院實施方案;。

3、召開創建“無煙醫院”控煙工作動員會,部署創建工作。

(二)實施階段(20xx年3月—12月)。

1、建立科室項目工作小組。由科主任、護士長、控煙骨干組成;。

2、醫院設立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視員;。

3、修改完善各項。

規章制度。

及職責;。

4、進行基線調查(每科設立一名基線調查員)。

1)對科室基線調查員進行培訓;。

2)采用實名制或記工號方式對400名醫生控煙知識、態度、行為進行基線調查;。

3)基線調查表錄入數據庫,上報北京市;。

4)北京市對醫院50名患者進行攔截調查。

1)院內工作場所有明顯的禁止吸煙標志;。

2)院內小賣部及自動售貨機不出售煙草制品;。

3)院內所有的室內不擺放煙具、煙灰缸;。

4)醫院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內樓道吸煙;。

5)結合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動;。

6)利用院內局域網、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進行控煙宣傳教育;。

7)向醫務人員發放《醫生控煙知識宣傳材料》、《醫院控煙指導手冊》;。

8)對醫務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓;。

9)院內設戒煙門診或戒煙咨詢醫生,設立咨詢電話,提供戒煙指導和服務;。

10)院區設立戶外吸煙區;。

11)不接受煙草商資助和采用任何標明有煙草廣告的物品。

五、評估與總結。

按照實施方案與無煙醫院標準進行評估與總結,并將項目執行情況形成書面材料上報北京市。

六、申報全國無煙醫院(20xx年12月)。

醫院根據中國控制吸煙協會和中國醫院協會有關要求,提供相關文件資料,提出全國無煙醫院申請。

七、評審與驗收(20xx年1月)。

中國控煙協會和中國醫院協會接申請后,組織專家組對醫院進行評審和驗收。經審核達標授予全國無煙醫院稱號,并頒發證書和牌匾。

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醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇十二

截至到xx月xx日我院最主要的工作就是控煙的干預活動?,F匯報如下:

召開多次控煙工作小組會議,總結研究控煙工作的進展情況以及存在的問題,制度出下一步解決問題的具體措施,由黨院辦公室牽頭組織醫務處、護理部、保衛處、總務處等多個部門在全院進行聯合檢查,共計10次,每次督查都要以任務單的形式下發給責任部門,要求責任部門有反饋有落實,以督促控煙工作的執行。到目前為止我院已經張貼宣傳海報100余張及新制禁煙標識350張,門診大廳、病房樓、樓道、候診區、會議室等禁止吸煙的公共場所設置明顯統一禁止吸煙標志,無煙具擺放,同時我院把病人經常去吸煙的衛生間的隔間門內側也貼有標識,宣傳遍布醫院的各個角落。我院利用人民醫院院報積極宣傳控煙工作及本院職工的禁煙感想文章。

為了達到創建無煙醫院的目的,我院給全院的醫務人員發放了600本由中國控制吸煙協會出版的《醫院控煙吸煙指導手冊》及《吸煙危害健康我做控煙表率》。病人入院后由護士發給“北京大學人民醫院控煙制度”和吸煙的危害宣傳折頁,并由醫生在詢問病史的同時協助患者填寫《北京大學人民醫院控煙表》,這樣一方面讓病人知道我院在創建無煙醫院和吸煙的危害的同時也提醒了醫生自己。我院成立了控煙門診,由呼吸科的有經驗的醫生擔任控煙門診醫生。20xx年6月17日由醫務處組織的“迎綠色奧運強健康體魄創優美環境”健康沙龍活動,請了我院的控煙小組成員、呼吸科主任、外科主任以及原來吸煙現在已經戒煙的醫保辦主任及老干部處副處長等近四十人參加的活動,活動期間大家踴躍發言,氣氛十分活躍,大家暢所欲言,戒煙的人講解了經驗,吸煙的人講了戒煙的困難,同時積極尋求禁煙的方法,呼吸科主任何權瀛主任進行了現場答疑和輔導,醫院向部分吸煙醫生發放了戒煙貼和戒煙口膠,會議取得了很好的效果。20xx年7月11日,在我院行政樓會議室召開了首屆亞洲醫院控煙系統研討會,此次會議是英國國家控煙組織對亞洲地區醫院進行的??責熍嘤柣顒?,旨在建立醫院控煙的系統培訓,此次研討會作為第一站在我院舉行。會議由我院魏來副院長主持,我院相關科室的主任及護士長參加了此次會議。來自倫敦大學瑪麗皇家醫院心理學教研室主任、煙草依賴研究室主任profpeterhajek教授以及全科醫師培訓中心的martinedwards醫生到會并為大家作了生動的報告。在會人員也學到了很多國外的控煙經驗。,在座的每個人從兩位專家的精彩演講中了解了許多有關控煙方面的知識。通過此次培訓為我院擬定和實施相應的戒煙管理計劃提供了借鑒,從而進一步提高戒煙醫療資源的質量和效力。

在門診大廳及各個候診臺反復播放《珍愛生命,遠離煙草》的光盤,給每一個住院病人發放我院關于控煙的宣傳折頁,并由各科的責任護士負責宣教重申我院是無煙醫院,讓病人及家屬知道我院在創建無煙醫院以取得病人及家屬的合作。

我院共有控煙監督員106名,控煙巡視員40名,其中包括巡視的保安和保潔人員。另外,我院為黨院辦公室、醫務處、保衛處、總務處、護理部的部分控煙巡視員發放了北京市愛委會制作的“北京市公共場所禁止吸煙檢查員”的檢查證,佩戴有此證的工作人員每天都在醫院巡回檢查,發現問題及時糾正。同時我院在院務會上、科主任會、支部書記會、科護士長會、護士長會、保潔公司的`培訓會、住院總醫師會議、保安會議和新員工上崗培訓會上反復多次強調控煙工作。

5月13日我院迎來了中國控煙協會和北大醫學部專家督導控煙的檢查工作,我院的王杉院長親自參加了此次會議,由黨院辦公室主任陳紅松講解了我院現在在控煙方面所做的工作,隨后督導專家對我院的環境進行了全面檢查,對我院的控煙工作給予了充分肯定。7月安貞醫院控煙小組成員來我院參觀,同時共同探討如何把醫院的控煙工作做的更好,彼此學習了各醫院的經驗。20xx年7月9日下午3點,北京市愛委會主任劉澤軍,西城區愛委會主任郄順旗一行八人來我院進行控煙工作突擊檢查。北京市愛委會的副主任劉澤軍聽取了匯報后,對我院的控煙工作給予了充分的肯定,認為我院的控煙工作很有特色,做了大量的工作,尤其是我院的檢查力度大,落實好,控煙的監督員及巡視員能起到充分的作用。希望我院能不但成為西城區的模范,更希望我院能成為北京市的模范。同時也提出了兩個建議:吸煙區不要設在人流量多的地方或通道,希望更人性化一些,標識更清楚,有防火的作用,另外,禁煙的標識要與國際接軌。根據建議陳紅松主任即帶領保衛處及總務處更換吸煙區的位置,同時還垃圾桶。以任務單的形式下發并監督執行。

現在,我院的控煙工作取得了很大的進步,無論是醫院的職工、病人還是家屬已經比原來的吸煙情況大有改觀,吸煙的人越來越能自覺的遵守醫院的規定,盡量不吸煙,要是吸煙也能到有吸煙標識的地方去吸煙。

醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇十三

5月31日是第xx個世界無煙日。為了普及煙草危害知識教育,提高群眾對國家控煙工作的認識,做到積極積極宣傳,遠離煙草帶來的危害,主動參與到戒煙控煙的活動中來。我院于5月31日上午組織開展世界無煙日控煙與戒煙現場宣傳咨詢活動,收到良好的社會效應?,F將本次宣傳活動工作開展情況總結如下:

控制煙草危害一直是政府關心的一件重要公共衛生工作,我國政府多年來一直努力開展控煙工作。已把煙草危害的控制列為社會公共衛生問題,逐步制定法規加大力度予以落實。當前的控煙工作還應繼續堅持以正確引導為方向、積極宣傳為措施、普及煙草危害知識,提高公眾主動參與為目標,繼續開展了大量的宣傳工作,以取得了控煙工作的最終勝利。

本次宣傳活動的主題是“煙草與肺部健康”。宣傳內容主要是資料發放、橫幅、展板瀏覽等形式。

我院充分利用“世界無煙日”宣傳時機,開展預防煙草危害以及控煙戒煙知識的宣傳。積極籌備,精心組織現場活動。于活動當天深入群眾開展宣傳戒煙控煙的現場宣傳咨詢活動。宣傳活動開展期間,還向群眾免費發放控煙戒煙的宣傳單等宣傳資料達300余份。同時宣傳遠離二手煙的危害,養成健康的生活方式和衛生習慣,以健康的體魄面對生活和工作。

同時對本院干部職工進行煙草危害和控煙方面知識以及健康生活方式方面知識宣傳,大家都能認識了煙草帶來的嚴重危害。廣大本院干部職工踴躍參與,表示自己力爭做到不吸煙,收到良好的`宣傳效果。

通過此次無煙日健康教育宣傳活動,從宣傳展板、宣傳單的內容上,讓廣大群眾非常直觀的了解到吸煙的危害及戒煙的好處,普及了健康教育知識,提高了群眾對吸煙危害的認識,增強了吸煙群體對控制吸煙的信心,最終達到戒煙的目的。

醫院禁煙控煙工作總結(熱門14篇)篇十四

為了營造良好的醫療服務環境,更好的創建無煙醫院,做好控煙工作。結合醫院實際情況,特制定本管理辦法。

1、成立禁煙工作領導組。醫院成立禁煙工作領導小組,由院長擔任組長,分管副院長為副組長,各科室主任、護士長為成員。禁煙工作領導組每年年初召開工作例會,制定醫院禁煙工作發展規劃、討論本年度禁煙工作重點,制定年度工作目標;協調各部門開展禁煙的宣傳、教育工作;監督落實日常工作的開展情況。

2、實行院科兩級管理。禁煙工作實行醫院、科室二級管理。科室實行科主任負責制,成立以科主任為組長,1-2名科室成員為組員的禁煙管理小組,各禁煙管理小組負責制定本科室禁煙管理制度,根據醫院工作計劃開展禁煙管理工作。

2、宣傳科負責開展多種形式的控煙宣傳和報道,并針對性地鼓勵和幫助吸煙職工成煙:。

3、醫務科、門診部、護理部負責進一步做好病人及家屬的禁煙宣教工作:。

5、院黨政辦負責超市小賣部禁止銷售煙草制品;

6、保衛科負責室外公共場所內吸煙人員的勸導工作;

7、各科室設立控煙監督員,做好本科室的禁煙工作;

8、醫務人員掌握控煙知識、方法和技巧,對吸煙者提供簡短的動阻指導。

1、統一在醫院大樓的主要入口處設置明顯的禁止吸煙警示牌,在門診各候診區域、接診室、辦公室、走廊、廁所、電梯問、樓梯間等處張貼懸桂禁煙標志。

2、以多種形式廣泛宣傳戒煙知識,提高全院職工和普通人群對吸煙有害的認識。在門診咨詢臺、播放禁煙宣傳資料,將控煙宣傳資料納入住院病人指南、員工手冊,宣傳吸爆有害健康的醫學知識,告誡病人及家屬禁止在院內吸煙。

3、每年結合世界無煙日,組織開展禁煙宣傳和教育活動。

4、每年為醫務人員及社會吸煙人員安排吸煙危害性與戒煙方法的.介紹講座,新職工上崗安排控煙教育培訓。

5、醫務人員在診療活動中,主動向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性,積極勸阻在禁煙區域內的吸煙行為。

6、導醫臺、分診臺擺放控煙宣傳資料供取閱。

7、院內禁止放煙具物品及張貼派發各種形式的煙草廣告和宣傳資料。

8、院內小賣部、職工餐廳禁止出售香煙,禁止懸掛、張貼有關香煙的宣傳廣告。

1、醫院禁煙工作領導小組安排人員進行每月抽查、每季檢查,重點檢查科室禁煙制度建立與落實情況。

2、科室禁煙工作小組須認真貫徹醫院禁煙制度,認真執行本科室的禁煙規定,負責所屬區域內的禁煙工作,發現病人或家屬吸煙,及時勸阻,保證禁煙區內無人吸煙、無煙頭。禁煙區實行包干負責,各科室負責范圍內發生吸煙現象,科室負監管失職之責。

3、保衛科組織保安進行所內日常巡管,及時勸阻吸煙患者或家屬。全院職工有責任制止所發現的吸煙行為。

4、定期對醫院小賣部、職工餐廳進行檢查,一經發現其銷售香煙,先予以警告,對屢禁不止者,視情節予以相應處理。

5、各科室可根據實際情況制定本科室控煙細則。

五、本實施方案由禁煙工作領導小組負責解釋,醫院現有規定與本方案不一致的,以本方案為準。

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感恩是一把鑰匙,它能打開幸福之門,讓我們更加知道什么是真正的幸福。感恩是一種能夠溫暖人心的力量,以下是一些感恩的名言警句,供大家參考。記憶的絲線已經纏去了十四個
實習報告是對實習期間所學知識和技能的應用和實踐進行總結和反思的重要文獻。這些實習報告范文涵蓋了各個專業和行業的實習經歷,對于不同同學的實習報告寫作有很大的參考意
在寫報告范文時,我們需要搜集大量的資料和信息,并對其進行整理和歸納,以便更好地傳達我們的觀點和結論。這些報告范文都是由經驗豐富的專業人士撰寫而成,可以幫助你提高
開題報告是研究生日后承擔科研項目和論文寫作的基礎,因此其質量的好壞直接關系到整個研究工作的成敗。通過閱讀這些范文,我們可以學習到一些優秀的寫作技巧和表達方法。
通過讀書心得的寫作,我們可以梳理自己的思維邏輯,提高自己的表達能力和寫作水平。接下來,我們一起來看看一些經典的讀書心得范文,從中汲取寫作的靈感和技巧吧。
撰寫心得體會可以幫助我們反思和思考自己的學習或工作方法是否科學有效。以下是小編精心挑選的心得體會范文,歡迎大家一起來分享和交流心得體會的見解。2008年,我校教
理想是人們對美好未來的向往和追求,它給予我們前進的動力和目標。以下是一些成功人士實現理想的真實案例,讓我們從中汲取經驗和啟示。世界上有許多的假如。假如世界沒有戰
優秀作文不僅需要語言優美,更需要思想有深度,觸動人心。小編為大家整理了一些優秀作文范文,希望可以給大家帶來一些啟示和借鑒。首先,入讀語言課程的學生不能完全沒有基
實習報告是一種書面總結,能夠幫助我們梳理實習期間的經歷,并將所學知識應用到實踐中。小編為大家整理了一些優秀的實習報告樣本,供大家參考學習。姓名:性別:身高:體重
大班教案是幼兒園教學管理的重要組成部分,對于保證教學質量和培養學生綜合素質具有重要作用。接下來,我們一起來看看這些大班教案的具體內容和運用效果。1、知道食品衛生
優秀作文需要有深入的思考和獨特的見解,不拘泥于表面的陳述和淺薄的觀點。接下來,我們一起來欣賞一些近年來備受贊譽的優秀作文范文,相信它們會給大家帶來不一樣的寫作觸
銷售工作總結可以促使銷售人員思考自身的不足之處,并找到提升自身能力的方法。以下是一份銷售工作總結的案例,希望對大家在銷售工作中有所啟發。開拓市場,對
在春節期間,各地會舉辦豐富多彩的慶?;顒樱缁粽褂[、廟會等。以下是小編為大家推薦的春節電影和電視劇,讓我們在假期里度過一個愉快的影視時光。爆竹聲中一歲除,春風
通過制定策劃方案,可以提前預見到可能出現的問題,并做好充分的準備。以下是一些創新思維和戰略眼光的策劃方案,希望能夠激發大家的創造力和想象力。對于商家,肯定不會錯
學習心得可以幫助我們形成良好的學習習慣和方法,提高學習效率和質量。你想了解學習心得的寫作技巧嗎?不妨閱讀以下范文,或許可以給你一些啟示。第十九期學員xx鎮黨委書
自查報告不僅能夠反映個人的努力和成果,還可以指導和規范自己的未來發展方向。以下是一些關于自查報告寫作的建議和要點,供大家參考。我縣列入國家“十一五”規劃建設的中
在寫作過程中,要運用恰當的修辭手法和形象的描寫,使作文更加生動有趣。以下是小編為大家整理的一些優秀作文范文,通過學習這些范文可以提高我們的寫作水平。
寫培訓心得體會是加強個人在培訓中的思考和總結,提高自我學習能力的有效途徑。接下來是一些關于培訓心得體會方面的范文供大家參考,可以幫助大家更好地進行寫作。
黨課是了解和貫徹上級政策的重要途徑,它能夠保證黨員干部的政治方向正確。接下來是一些黨課學習的常見問題和解答,希望可以幫助大家解決學習中的困惑。各位同事:今天把大
實習報告是對實習過程和實習單位的一種客觀反映,也可以為其他學習者提供實習經驗和借鑒。接下來是一些優秀的實習報告范文,供大家學習和參考,在寫作過程中可以借鑒一些范
采購部門需要及時了解市場動態,把握原材料和設備價格的走勢,以為企業的采購決策提供參考。了解供應鏈管理和物流運作對采購工作的重要性?這里有一些建議和案例分享。
策劃方案是團隊合作的基礎,需要與團隊成員充分溝通和協作,確保大家都對方案有清晰的認識。策劃方案范文的質量和效果往往決定了策劃的成敗和效果,要注意吸取范文中的經驗
建筑的外觀和結構設計需要考慮到環境因素和人們的實際需求,以確保其功能和美觀性的同時兼顧。在建筑設計領域,有一些創新性的項目已經改變了人們對建筑的認知。
教學工作計劃的制定應該注重科學性、合理性和靈活性,以適應教學實際需求。以下范文幫助我們了解到教學工作計劃的結構和內容,希望對大家的教學工作有所啟發。
在每年的生日里,我們都能感受到家人、朋友和親人給予的關愛和祝福,這是一種無可替代的喜悅。隨著年齡的增長,我們對生日的期待逐漸改變,下面是一些成年人過生日的建議和
優秀作文是一篇凝練、有條理、思想深刻的作品,它可以展現一個人的才華和思維能力。以下是小編為大家整理的一些優秀作文,供大家參考學習。我有很多鞋子:皮鞋,運動鞋,板
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通過向上級領導提交述職報告,我們可以展示自己的能力和價值,為晉升和職業發展爭取更多機會。以下是小編整理的一些精彩述職報告范文,希望能夠給大家帶來一些寫作上的啟發
隨著新的一年的到來,我們需要對過去的一年做一個總結,為新的一年做好準備。以下是小編為大家收集的年度總結范文,供大家參考和學習。為促進我鎮基層組織建設,推進我鎮跨
小班教案不僅要關注幼兒的學習成績,更要關注他們的興趣愛好和個性培養。小編精心為大家整理了一些小班教案范文,供您參考和借鑒。1.講述故事從開頭到“曬過的被子是怎么
優秀作文通常能夠合理運用豐富的詞匯和有效的句式,讓文章更具魅力和表現力。閱讀優秀作文范文能夠啟發我們更多的寫作思考和創作靈感。在我們身邊有許許多多的事,有高興的
社會實踐報告是一種對社會實踐過程中所收集的數據和信息進行分析和歸納的重要工具。小編為大家整理了一些社會實踐報告的范文和寫作技巧,希望能夠幫助大家寫出更好的報告。
檢討書的內容應該客觀真實,表達內心真實的愧疚和反思。接下來是一些感人的檢討書片段,讓我們一起來閱讀和思考。尊敬的老師:由于我在考試的時候使用手機傳答案,造成嚴重
自我介紹不僅是與他人建立聯絡的方式,也是展示自己形象和能力的重要機會。自我介紹是一個向人展示自己的機會,以下是一些范文,可以幫助你更好地展示自己的個性和特點。
演講稿范文的撰寫過程需要反復修改和完善,確保表達準確、語法正確,避免冗長和廢話。演講稿范文中的故事和事例可以作為我們演講時的引用,增強演講的說服力和可信度。
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優秀作文的語言表達要準確、生動,充滿變化,能夠吸引讀者的注意力,讓人不斷駐足。小編精選了一些優秀作文范文,希望能夠給大家帶來一些不同的思考和創作的思路。
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講話稿還可以通過運用幽默、夸張、感人等手法來增加表達的生動性。以下講話稿范文收錄了一些優秀演講家的經典語句,希望對您有所啟發。各位領導、來賓、老師、同學們:今天
優秀作文是一種精神的表達,它可以讓讀者感受到作者的情感和思想。以下是小編為大家收集的優秀作文范文,供大家參考學習。是你,使我們與詩人走近,走近,似與歷史相融。在
優秀作文不僅僅是字數多少的問題,更關注的是觀點獨特、觀點深入、觀點清晰。我們來欣賞一下以下這些優秀作文范文,相信能夠給我們寫作提供一些思路和靈感。在世界上有許許
優秀作文是能夠通過生動的故事情節和細膩的描寫,使讀者如臨其境,產生共鳴和情感。接下來是小編為大家準備的一些優秀作文賞析,希望能夠給大家一些寫作的啟發。
會計是一種跨行業、跨國界的通用語言,用于財務信息的溝通和交流。緊接著是一些公司財務部門的會計總結,希望能給大家提供一定的借鑒和啟發。摘要:在我國,隨著經濟制度的
范文范本的寫作可以幫助學生們更好地理解作文的結構和要點,提高寫作能力。下面是一些經典的范文范本,供大家參考和借鑒,希望能夠幫助大家提高寫作水平。為了更好地貫徹上
比賽是一個檢驗我們能力和技能的機會,讓我們認識到自己還有哪些方面需要提升。以下是一些經典的比賽總結范文,供大家參考,希望對大家有所啟發和幫助。大家都知道我是一個
軍訓心得是對參與軍事訓練學生在身體、心理、意志等方面的鍛煉和成長的記錄和思考。利用軍訓鍛煉身心,增強體質,培養紀律意識和團隊合作能力,同時也能夠提高自己的抗壓能
無論是申請學校還是申請工作,良好的申請書都能增加你的競爭力。請大家閱讀以下更多申請書范文,從中汲取經驗和智慧,使自己的申請書更具競爭力和吸引力。尊敬的校團委領導
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在實踐中,我們不僅學到了新知識,還培養了實際能力和解決問題的能力。接下來是一些精選的社會實踐報告范文,供大家閱讀和學習,相信會對大家的寫作有所啟發。
自我評價是一個持續不斷的過程,我們應該時刻關注自己的表現,并及時進行調整和改進。如果你對自我評價不了解或者不夠自信,不妨看看下面這些范文,或許會對你有所啟發。
通過社會實踐報告的撰寫,可以反思自己的行為和觀念是否符合社會價值觀,進而提升自我認知和個人成長。在接下來的內容中,小編為大家準備了一些優秀的社會實踐報告范文,供
自我介紹的目的是讓對方對自己有一定的了解,為進一步的交流提供基礎。為了讓大家更好地掌握自我介紹的技巧,小編整理了一些經典的范文供大家學習和借鑒。各位評委老師:。
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優秀作文是一種給予希望和夢想的力量,通過文字的啟示能夠讓人們對未來充滿信心。接下來,小編將為大家推薦一些獲獎作文,希望能夠激發大家寫作的熱情和潛力。
教研可以幫助教育工作者發現自身的教學問題和不足,從而進行改進和提高。請大家閱讀以下教研報告和調研結果,了解教學改革的最新動態。以教育局、教科中心工作計劃為指針,
自我評價不僅僅是對自己的表現進行總結,更是一種自我激勵和改進的動力。下面是一些自我評價的范文,供大家參考和學習,希望能夠對寫作自我評價有所幫助。具有較強的用戶研
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