通過發言稿,我們可以清晰地組織和表達自己的思想,使聽眾更容易理解和接受我們的觀點。下面是一些引人入勝的發言稿,希望能給大家帶來啟發和思考。
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇一
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!
今天我站在這里有機會發言,感到非常榮幸,也非常興奮!在這里,我最想說的話只有兩個字,謝謝!在這里工作,有領導和同事們對我的關懷和愛護,并在工作中給我足夠的信心,支持和幫助,在這里,我首先要真誠的感謝所有的領導,感謝我的同事!
我想說的是:在新的一年,我會以過去的成就為新的起點,以一個更高的`標準嚴格要求自己的工作,以開放的心態,學習他人的長處,使自己的綜合質量和專業水平的工作不斷改進和完善,認真履行職責,采取具體步驟,履行職責。再次感謝您。
謝謝!
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇二
尊敬的各位領導、各位來賓、親愛的同事們:
大家上午好:
今天我們大家在此歡聚一堂,有幸作為公司的優秀員工代表上臺發言,我感到無尚光榮和自豪。
我來到公司工作已經有3年了,在這3年里,我明顯感受到了公司的發展,也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時,我還是個剛畢業的學生,沒有任何的經驗,這幾年來,多虧了領導的悉心教育和提拔,讓我有更多的發揮平臺;也多虧了同事們的支持與幫忙,使我在學習到專業知識的同時,也提升了與人相處溝通的潛力。
過去的成績已成為過去,20xx年才是我們奮發圖強的一年,我們面臨的新形勢既充滿挑戰,更催人奮進,在以后的`工作中,我將更加嚴格要求自己,將這份榮譽化為我今后工作動力,揚長避短,用更加優異的成績回報公司領導、同事的關心、支持和厚愛!
最后,我還是要感謝公司,是公司讓我從工作中收獲了那份財富與夢想;感謝領導,是你們讓我從工作中學會了思考與總結,感謝同事們,是大家讓我從工作中找到了朋友和關心!借此機會向大家拜個早年,祝愿大家在新的一年里身體健康,萬事如意!
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇三
尊敬的各位領導、各位同事,各位評委:
大家好!首先要感謝大家的信任和支持,給了我這次發言的機會。我發言的題目就是:
作為一名在前臺工作的員工,我深深的知道,服務就是一切,服務就是企業的生命,我也深深的知道只有用心了才能做好服務,營業前臺是建行服務的窗口,而我們將最直接的展示中國建設銀行的形象,但是,我們的工作不可能總是風和日麗。不可避免的,經常有客戶因為不滿意建行的服務而責罵、刁難我們。我想,這也是因為我們的工作做得不到位吧。
攜起手來,讓我們肩并肩,用青春的熱血鑄造建設銀行不老的魂!再次感謝大家給我的這次機會,我的發言完了!謝謝!
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇四
各位同仁:
大家晚上好!非常榮幸代表先進工作者在此發言。
新年伊始,萬象更新。在這辭舊迎新的喜慶時刻,我們喜氣洋洋,歡聚一堂,在此,我謹代表啟光集團x富茂三廠全體員工并以我個人的名義,向董事長、各位領導、各位項目經理及全體啟光同仁致以誠摯的問候、新年的祝福、美好的祝愿!
回想我在啟光成長的經歷,不由得使我感慨萬千,我于年月步入啟光集團,初來乍到,周邊的人和事也很陌生,新的環境,實踐經驗不足,一時我有點適應不了,有過猶豫和茫然,董事長看到我這一點,及時找我談話開導我:你剛剛接觸鋼結構這一塊,是人生的一個重大轉折點,要想盡快融入社會,不能讓環境去適應你,而是讓自己去適應環境,董事長就這樣不厭其煩地教我方式方法,教我大膽嘗試新的事物,對自己要充滿自信,相信我,在生活上關心我,經過一段時間磨合。
一、安全保障、服務為先”的管理理念,“抓服務、抓落實、抓管理”同時我們將想客戶之所想,及客戶之所及,一切為了客戶,一切為好客戶。
各位同仁:誰是最可愛的人?是那些吃苦耐勞、認真負責、默默無聞的員工,在集團,還有許許多多先進的典型,在三廠,我也經常會看到一些員工廢寢忘食,夜以繼日的忙碌在生產第一線,當時我看了很感動,先不說他們的工作方法多么可圈可點,單說這種責任感,就值得我們敬畏和學習,我想他們這就是先進,他們在激發他人、鞭策他人,讓所有的員工樹立起價值觀,呈現出一派先進的企業文化氛圍。更使我想起啟光集團的企業價值觀“做人用于情,做事用于心”,把工作當成自己的事業來做,在平凡的崗位上發揮主觀能動性,描繪自己的職業生涯,我想企業有這樣的員工就是值得我們去好好學習。
各位集團領導:今天我被評為20xx年度先進個人,但不會沉醉在今天的榮譽與掌聲中,我也還存在很多不足,成績只能說明過去,昨天,我努力了,明天,我將更加努力,在此,我代表三廠鄭重承諾,我們將把過去的成績作為新的工作起點,以更高的標準嚴格要求自己,虛心學習他人的長處,在工作中不斷提高和完善自我,認真履行崗位職責,認真工作,愛崗敬業,始終保持著旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情,全心全意的投入到工作中,以此來回報集團領導和同事們的鼓勵和期盼。謝謝大家!。
最后:祝愿集團的發展更上一層樓!
祝董事長、各位領導,各位項目經理、各位同仁在新的一年里:
事業蓬勃、身體健康,生活美滿、幸福x!
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇五
員工代表發言稿五分鐘,怎么寫發言稿呢?下面是小編帶來的員工代表發言稿五分鐘,歡迎閱讀!
xx年,我滿懷著對金融事業的向往與追求走進了xx支行,在這里我將釋放青春的能量,點燃事業的夢想。
時光飛逝,來xx支行已經一個年頭了,在這短短的一年中,我的人生經歷了巨大的變化,無論是工作上,學習上,還是思想上都逐漸成熟起來。
在xx支行,我從事著一份最平凡的工作——柜員。
也許有人會說,普通的柜員何談事業,不,柜臺上一樣可以干出一番輝煌的事業。
卓越始于平凡,完美源于認真。
我熱愛這份工作,把它作為我事業的一個起點。
作為一名xx員工,特別是一線員工,我深切感受到自己肩負的重任。
柜臺服務是展示xx系統良好服務的“文明窗口”,所以我每天都以飽滿的熱情,用心服務,真誠服務,以自己積極的工作態度羸得顧客的信任。
是的,在xx員工中,柜員是直接面對客戶的群體,柜臺是展示xx形象的窗口,柜員的日常工作也許是繁忙而單調的,然而面對各類客戶,柜員要熟練操作、熱忱服務,日復一日,用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到xx人的真誠,感受到在xx辦業務的溫馨,這樣的工作就是不平凡的,我為自己的崗位而自豪!為此,我要求自己做到:一是掌握過硬的業務本領、時刻不放松業務學習;二是保持良好的職業操守,遵守國家的法律、法規;三是培養和諧的人際關系,與同事之間和睦相處;四是清醒的認識自我、勝不驕、敗不餒。
參加工作以來,我立足本職崗位,踏實工作,努力學習業務知識,向有經驗的同事請教,只有這樣,才能確確實實干出能經得起時間考驗的業績。
點點滴滴的小事讓我深刻體會到,作為一名一線的'員工,注定要平凡,因為他不能像沖鋒陷陣的戰士一樣用滿腔的熱血堵槍口,炸碉堡,留下英雄美名供世人傳揚,甚至不能像農民那樣冬播夏收,夏種秋收,總有固定的收獲。
有的只是日復一日年復一年的重復那些諸如存款、取款,賬務錄入,收收放放,營銷維護,迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務。
在這平凡的崗位上,讓我深刻體會到,偉大正寓于平凡之中,平凡的我們一樣能夠奉獻,奉獻我們的熱情,奉獻我們的真誠,奉獻我們的青春。
平凡的我們一樣能夠創造出一片精彩的天空,沒有根基哪來高樓,沒有平凡哪來偉大!人生的價值只有在平凡的奉獻中才能得到升華和完善。
在為客戶服務的過程中,我始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”,為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務,做到操作標準、服務規范、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下了良好的印象,也贏得了客戶的信任。
實際辦理業務時,在保證遵守我行各項規章制度的前提下,靈活掌握營銷方式,為客戶提供一定的方便,靈活、適度地為客戶提供個性化、快捷的服務。
完美源于認真。
在做好柜面優質服務的基礎上,我們想方設法為客戶提供更加周到的服務。
因為,沒有挑剔的客戶,只有不完美的服務。
在日常工作中,我積極刻苦鉆研新知識,新業務,理論結合實踐,熟練掌握各項服務技能。
我從點滴小事做起,在辦理業務時,盡量做到快捷、準確、高效,讓客戶少等、少跑、少問,給客戶提供及時、準時、定時、隨時的服務。
青年時期是人生最寶貴的時光,因為躊躇滿志,精力充沛,因為敢闖敢干,活力四射,因為有太多的夢想和希望!但在我看來,青年的寶貴還在包括不懈的追求與團隊的融合,崇高的道德修養,以及堅強的意志,更要耐得住平凡,立足于平凡,淡泊名利,勇于奉獻!
各位同仁:
大家上午好!時隔半年之久,這天,咱們又齊聚一堂,共謀發展,內心激動十分,感動萬分!在此,我謹代表四川蓉藥集團和即將在重慶成立的玖信。
健佳生物科技有限職責公司向大家致以最最誠摯的謝意和敬意!感謝你們在過去的一年里,為公司的發展不遺余力,出謀劃策。
可謂批星戴月,勞苦功高!公司能有這天的發展,與你們的發奮是分不開的!同時,個性感謝大家對我的幫忙和關心!
蓉藥集團重慶營銷服務中心自去年成立以來,至今也一年有余,在過去的一年里,咱們并肩作戰,同歡苦,共榮辱,有很多的辛酸和汗水,也有很多的收獲和愉悅!最為寶貴的收獲是培養了一批公司骨干人員,匯集了一大批你們這樣的銷售精英和營銷高手!看到你們,我就看到了公司的期望,不禁遐想起公司的未來,有你們在,我堅信!有任何的困難咱們都能夠克服,有任何市場咱們都能夠做好!公司的明天將充滿無限期望!
過去的一年,有太多太多的故事,值得咱們追憶,回想當初來到墊江,我能夠說是一無所有,只有一名員工,幾千塊錢。
有的只是堅信自我會成功的信念,以及一往如前的大無畏的勇氣。
市場一片空白,營銷模式一片陌生,很茫然、很無助。
一切都是從零開始。
我至今依然記的,40幾度的高溫天氣,我和郭麗娟在高安,為了找到一個客戶,徒步走了5個多小時,從上午走到下午,沒有喝一口水,沒有吃一口飯,結果那個客戶還一盒藥都沒有定。
短短兩個月,我走遍了幾乎墊江所有的客戶!最后把市場打開了,用咱們的汗水和誠信,建立了良好的口碑,才進入了良性循環,才有了之后的長壽市場、忠縣市場。
才有了咱們此刻坐在一齊的所有同事。
回想往事,感慨頗多,為了公司的發展,咱們有很多的同事付出了很多,雖然,此刻有的同事沒有在公司上班了,但我依然懷念他們!依然感謝他們!
過去的一年中,咱們有過太多的失敗,也有過很多的成功。
歸納過去,展望未來。
咱們需要的不是沉醉于過去的些許收獲,更不是懊惱于過去的點滴不足。
咱們需要的是認真歸納,深刻反思!共同創造更加輝煌的明天!
下方,我將咱們過去一年以來公司所存在的一些問題簡單作一下歸納,期望大家共勉!
公司的收獲與成功:
一、在過去的一年中,公司產品在市場上從無到有,從滯銷到暢銷。
知名度、美譽度不斷攀升。
截止到6月30日,咱們三個市場,共實現銷售回款160多萬元。
客戶九千多家,其中,建立穩定供銷關聯的近三千家。
產品也有原來的16種增加到此刻的20幾種,并且以后還會逐漸增加!咱們充分看到了市場的潛力,也看到了蓉藥集團和咱們的發展。
二、在過去的一年中,公司員工隊伍從最初的一個人,發展到這天的幾十人,員工隊伍不斷成長,銷售額更是節節攀升。
涌現出一大批的優秀員工和優秀骨干,為公司的后續發展帶給了可靠的人力資源保障。
咱們不但完善了咱們的管理制度,還完善了咱們的企業文化,并且還將不斷發奮,不斷完善,發奮為大家創造一個好的平臺,一個愉悅和諧的工作環境。
三、在過去的一年中,營銷模式從陌生到熟悉,從不了解到應用自如,并且,在大家的共同發奮下,咱們創新了很多營銷模式,墊江06年十月十日中秋感恩活動更是創下墊江之最、蓉藥之最。
每每回憶至此,就不禁感到十分自豪,正因咱們有一個團結的團隊,創新的團隊,這也正是咱們公司最為寶貴的財富。
四、此刻的咱們,更是得到了蓉藥集團總部的大力支持,得到了王總和李總的大力幫忙,公司總部不但給了咱們300萬的信用擔保,還給了咱們更多的市場。
咱們有蓉藥集團這樣一個好的平臺,有總部大力的扶持,是沒有理由做不好的。
過去的輝煌都也成為過去,人的眼睛是長在前面的,不是長在后面,此刻的咱們,最就應做的是做好以后的工作。
保證咱們以前犯過的錯誤不在出現第二次,有鑒與此,我跟大家開誠布公的歸納歸納咱們過去的一年來所犯的錯誤,也許,這些錯誤在大多數人看來都是情有可原,難以避免。
也有人說職責不在員工,在領導。
是的,我也很認同這種說法,過去的所有錯誤,職責的確不在員工,也不在經理,而在于我自我,如果我不出差,不擔擱這段時刻,所有的錯誤是不是都能夠避免呢?因此,這天把這些過去的失誤指出來,并不是要追究哪一個人的職責,而是要大家共勉,共同反思。
同樣的錯誤不能再出現了,絕對不允許出現。
尊敬的各位領導、同事們:
大家好!我是加工車間員工xxx。
今天能站在這里代表優秀員工發言,我感到非常榮幸,同時也非常激動。
此時此刻,我最想說的話只有兩個字:感謝!作為xxx公司的一名普通員工,我覺得是非常幸運和幸福的。
請允許我代表優秀員工,向公司各級領導表示衷心的感謝,向同舟共濟、相互支持、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!
作為加工車間一名普通的鉆工,在公司的正確領導和車間的具體指導下,我嚴于律己,認真負責,吃苦耐勞。
在工作中,服從分配,任勞任怨,主動為車間排憂解難,加班加點完成車間交給我的各項任務。
在質量方面,嚴格遵守三檢制度,幾年來產品質量未出現一次重大事故。
在節能降耗方面,積極響應公司降成本的號召,在加工過程中,盡量節省鉆頭和輔料,為車間降低消耗,為車間、為公司爭取最大效益,盡到了一個員工應盡的職責。
今年我被評為2014年度優秀員工,其實也沒有特別值得榮耀的業績,我只是在做好份內的本職工作,能夠取得這一點成績,離不開車間領導和同事們的關心與幫助,離不開公司領導的支持與信任。
成績只能說明過去,昨天,我努力了,明天,我將更加努力。
在此,我鄭重承諾:我將懷著一顆感恩的心投入到今后的工作之中,繼續發揚吃苦耐勞,認真負責的工作精神,團結同事,熱愛金海豐,力求高質高效的完成各項工作任務,同時不斷克服自己的缺點和不足,請各位領導和廣大同事們監督我。
最后,忠心的祝愿xxx公司蒸蒸日上,致此新春佳節,也祝愿所有的xxx人在新的一年里,工作順利,身體健康,合家歡樂!
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇六
尊敬的各位領導,員工同志們:
大家好
我叫xx,是一名生產班長,今天我作為xxx廠優秀員工代表發言,非常緊張,也非常激動,感謝老板給了我們這樣一個機會,當選優秀員工,是xxx廠對我們一年工作的肯定,是我們全體工人共同努力的結果。
今年以來,我們xxx廠在朱廠長、徐廠長的帶領下,xxx產量逐月提高,我們工人真真正正的拿到了實惠。他們把安全強調再強調,今年全年生產安全零事故,廠區衛生、紀律都得到根本的改善,員工的主動性、積極性都得到提高。
自xxx建廠至今,我一直在這工作,有很深的感情,我并沒有為xxx廠做多大貢獻,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力去提高生產效率。我們的付出得到了認可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要腳踏實地的做好了屬于自己的那份工作,就會有回報。
我們是一線的工人,別的不會說,在以后的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,我們會用實際行動回報xxx廠,回報領導,爭取20xx年xxx產量節節攀高。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。最后祝大家新年快樂,合家幸福!
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇七
尊敬的各位領導、全體員工:
大家晚上好!今天,我很榮幸能夠代表優秀員工站在這里發言。首先,我代表所有獲此殊榮的優秀員工,向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!
20xx年,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成長的一年,身為這個光榮集體中的一員,我們感到無比驕傲、自豪,今天,公司授予我們優秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現的肯定和贊賞,更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。
此刻,我的心,除了喜悅,更多的是感動。回首,我是20xx年進入強偉紙業的,在這3年多的工作中,我親自感受了公司規模不斷發展、壯大,管理不斷提升、完善。身為其中一員,我感動無比驕傲、自豪,也正是這一份驕傲與自豪,讓我時時充滿信心和工作激情。
今天的成績將是我們明天的起點,在榮譽面前,我們不會沾沾自喜,因為,我們深知:我們還有許多不足之處,所以,在今后的工作中,我們將更加嚴格要求自己,維護優秀員工的形象,我們會繼續力爭向上,不斷提升自我,用更加優異的`成績回報公司,我們有勇氣迎接一切挑戰,我們有信心去戰勝一切困難。
古人云:上下同欲者勝。展望新年,公司上上下下同心同德,心往一處想,勁往一處使,我們有理由相信,強偉紙業因為有我們更強大,我們因為強偉紙業更驕傲。
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇八
尊敬的各位領導、各位同事:
大家晚上好!
我是公司行政部,作為這個大家庭的一員,我很榮幸能代表優秀員工在這里發言。首先,我代表所有獲此殊榮的`優秀員工,向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的兄弟公司致以誠摯的問候!向所有不畏艱難、風雨同舟、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!
20xx年,是不平凡的一年,?碩果累累,捷報頻傳——勝利完成三大戰役,圓滿完成集團各項指標;鐵西銷售業績連創新高,榮膺x市房產業前三季銷冠;地產公司榮獲集團優秀單位,風華正茂的?正闊步前行、蓬勃發展(蓬勃發展不應用來形容一個人)。身為這個光榮集體中的一員,我們感到無比驕傲、自豪,今天,公司授予我們優秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現的肯定和贊賞,更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。榮譽、鮮花和掌聲屬于所有忠誠、團結勤勞、敬業的?。
今天的成績將是我明天的起點,在榮譽面前我們不會沾沾自喜,不會驕傲自滿,我們深知:我們還有很多不足,我們會繼續力爭向上,不斷提升自我,用更加優異的成績回報公司,我們有勇氣迎接一切挑戰,我們有信心去戰勝一切困難。
“紅梅盛開兆豐年,春回大地暖人間。”迎接新年到來的如火驕陽,我們必將一如既往、同心同德、團結協作、開拓進取,在各自的工作崗位上再接再厲譜寫出新的精彩華章!讓我們放飛心中的夢想,點燃滿腔的激情、揮灑青春的力量,我們有理由相信:x萬達的明天更精彩!
最后,請允許我再次向各位表示衷心的感謝!祝愿大家在新的一年里虎虎生威,平安吉祥,健康幸福!
謝謝大家!
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇九
大家晚上好!今天,我很榮幸能夠代表優秀員工站在這里發言。首先,我代表所有獲此殊榮的優秀員工,向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!
20xx年,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成長的一年,身為這個光榮集體中的一員,我們感到無比驕傲、自豪,今天,公司授予我們優秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現的肯定和贊賞,更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。
此刻,我的心,除了喜悅,更多的是感動。回首,我是20xx年進入強偉紙業的,在這3年多的工作中,我親自感受了公司規模不斷發展、壯大,管理不斷提升、完善。身為其中一員,我感動無比驕傲、自豪,也正是這一份驕傲與自豪,讓我時時充滿信心和工作激情。
今天的成績將是我們明天的起點,在榮譽面前,我們不會沾沾自喜,因為,我們深知:我們還有許多不足之處,所以,在今后的工作中,我們將更加嚴格要求自己,維護優秀員工的形象,我們會繼續力爭向上,不斷提升自我,用更加優異的成績回報公司,我們有勇氣迎接一切挑戰,我們有信心去戰勝一切困難。
古人云:上下同欲者勝。展望新年,公司上上下下同心同德,心往一處想,勁往一處使,我們有理由相信,強偉紙業因為有我們更強大,我們因為強偉紙業更驕傲。
最后,借今天這個平臺,再一次感謝公司領導、同事、的支持、幫助與厚愛!祝愿大家新年快樂!身體健康!合家歡樂!兔年吉祥! 謝謝大家!
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇十
尊敬的企業領導、各位同事:
大家好!
非常榮幸被評為優秀員工,感謝企業給了我這個平臺,讓我有機會與大家一起分享我的工作心得,法務工作是企業整體工作中一個小的方面,法務工作能夠得到充分發展,是企業各位領導、各位同事給予充分支持和密切配合的結果。至此機會,首先讓我對各位領導的栽培和厚愛,對各位同事對我工作的支持,表示深深地感謝!
員工是企業可持續發展的動力,企業是員工個人價值得以實現的平臺。員工只有在合適的環境中,個人價值才能得以彰顯。我工作中的不足之處也頗多,但企業各位領導總能以客觀公正的態度在專業上、方法上給予我指導和幫助。法務工作的開展過程只是企業各部門工作的一個縮影。企業尊重員工的個性、健康思想,尊重員工的積極追求,重視員工參與企業管理,有完善的人才選用、晉升提拔機制。在這里,我們的個人價值和企業發展得到兩全其美的實現,我們感受到合作的興奮、成長的快樂、被關懷的幸福!
企業和員工形成良性互動,企業珍惜員工,員工熱愛企業,我在與各部門的工作配合中,各部門工作的很多細節讓我深受鼓舞。比如為了落實證照,開發部的同事勞心勞力,忍辱負重;為了優化方案,設計部的同事一遍遍討論,廢寢忘食;為了把控工程質量,工程部的同事無論嚴寒酷暑始終堅守在工程現場,默默無聞;為了擴大銷售,營銷策劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略;為了提升企業服務形象,客服部與物業企業的同事面對難纏的業主反復溝通,耐心解釋;為了節省建設成本,預算部的同事精打細算,嚴格審核;為了合理調配企業資金,財務部的同事嚴謹工作,剛正不阿;為了后勤保障有力,綜合部的同事細心周到,盡職盡責。正是這些同事在各個崗位上的細節把握,才實現了企業提升形象、控制成本、發展壯大的經營目標。在這樣的團隊中工作,我感到非常的榮幸和驕傲!
我們的老祖先留下來一句話,“二人一心、其力斷金”,在企業領導的正確決策下,在各位同事的勤懇工作下,我們這樣一個團結、互補、進取的團隊一定會從一個巔峰,走向另一個巔峰,實現企業業績的不斷增長,實現我們個人價值的充分彰顯。
最后我要再次感謝支持幫助我的企業領導,及和我一起并肩工作的各位同事,謝謝你們對我的支持和信賴!至此新春到來之際,借此機會,表達對大家的誠摯祝福,祝愿大家吉祥如意、闔家歡樂、身體健康、萬事如意!
謝謝大家!
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇十一
各位董事、各位員工:
大家晚上好!
今天又迎來了一年一度的全體職工大會。今天,我們相聚在一起,將一起回顧公司20__年的發展歷程,探討公司的未來發展!在此,我謹代表公司向一直以來為公司各項事業而辛勤工作、樂于奉獻的各位同仁致以衷心的感謝和崇高的敬意。
揚翔因為有了朝氣蓬勃的你們、有了你們的全身心投入,才顯得更加激情滿懷、意氣風發,我們也有信心、有決心、有能力,帶領大家去創造揚翔美好的未來。
20__年,揚翔做了一個非常重要的決定,那就是回歸行業本質,實行戰略轉型。揚翔將由原來的單一飼料經營轉向產業鏈經營,由區域性經營轉向全國性跨地域經營。產業鏈的經營標志著揚翔進入另一個階段的發展。由此,公司的使命也發生了變化,由“讓豬過得更好一點”到“致力于為公眾提供安全、健康、美味的肉食品;致力于在母仔豬領域為中小養殖戶提供專業、穩定、高效的整體解決方案。”自揚翔成立以來,一共經歷了兩次創業,這將是揚翔的第三次創業。為實現戰略轉型,公司在20__年進行了一系列改革,采取了多種措施,取得一定的效果。具體如下:
一、管理模式的改革。
揚翔的管理模式由總部集權式管理到區域化管理。20__年,公司對領導班子進行了重組,組織結構也進行了相應的調整。新的管理模式強調充分發揮各區域的能動性,具體問題具體分析,使經營決策更加靈活有效。歷經半年多的考驗,證明新的管理模式更加適應現在和未來的揚翔。
經營管理方面,揚翔將從區域性經營轉向全國跨地域經營。為此,揚翔在全國范圍內新建了廊坊揚翔、長沙揚翔、茂名揚翔,另外,__揚翔、__揚翔、__揚翔、__揚翔、__揚翔正在建設中。新公司的成立,對我們來說既是機遇,也是挑戰。生豬養殖方面,采用了“公司+農戶”的模式,與中小型養殖戶合作,為農戶提供良種豬和優質飼料,搭建了穩定的飼料銷售渠道和肉食品來源,實現雙贏;創建揚翔肉食品品牌,并成立了食品公司,作為產業鏈經營的終端。
二、人力資源體系的完善。
回歸行業本質,實現戰略轉型,必須擁有支撐發展的人才。然而,公司原有人力資源不足以支撐公司的發展壯大,中層管理者和技術人才匱乏。因此,20__年,我們引進了大量的人才,有具備豐富經驗的職業經理人,也有剛走出校園的大學生。通過幾個月的磨合,新員工逐漸融入揚翔大家庭,成為名副其實的揚翔人。
由于業務發展的需要,對中高層管理者進行管理技能提升培,對各崗位員工進行工作技能或服務技能提升培訓,意在通過培訓,不斷地提升員工能力和職業素質,迎接更大的挑戰。
此外,根據公司實際經營狀況和業務發展需要,對人力資源進行重組,以達到人員的最佳配置。
三、“三專兩卡”服務體系。
在此過程中,揚翔全體員工團結協作,與時俱進,開拓創新,在取得一定改進的同時,又實現了經濟效益穩步增長和社會效益全面進步的驕人業績,為實現揚翔公司又好又快發展贏得了良好開端。20__年公司產量突破__噸,銷售收入愈__萬,同比增長__%,既實現了公司的利潤增長,也為公司的戰略轉型提供了保障。
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇十二
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!很榮幸能被評為本年度的優秀員工,在此要感謝公司領導和全體同事對我們的信任以及對我們在過去的一年中所做工作的肯定,在已經來臨的新的一年里,我們會一如繼往的努力工作,為公司的進一步發展再做出一份貢獻。
其實今天的表彰大會表彰的并不僅僅是我們幾個人,同時亦是表彰為公司奮斗的所有同事們。"(公司名)"如今已是一個響亮的名字,它是公司所有同仁共同努力的結果。"(公司名)"她有光輝的過去,有讓人自豪的現在,更有讓人憧憬的未來。
作為一名(公司名)人,在得到仰視和羨慕的同時,也注定我沒們必須具備更高的業務層次和社會責任。在社會日新月異的發展面前,在知識經濟的今天,在終身教育時代已經來臨的時刻,因循守舊,得過且過,不思進取,胸無大志,注定要在轉眼間被時代淘汰。與時俱進,終身學習,敬業奉獻,不斷創新,才是必由之路。同事們,我們準備好了嗎?讓我們繼續在"適者生存,誠者千里"的旗幟下,開拓創新,放飛我們的夢想,揮灑青春的力量,活出青春的精彩。
成績屬于過去,榮譽歸于大家,未來在于創造,讓我們攜手共進,把"(公司名)"變成所有人為之自豪的公司!謝謝。
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇十三
我沒有冰心奶奶那詩一樣精煉的語言,我也沒有豐子愷爺爺那富于創造的精神,我更沒有魯迅先生那給予文章生命的力量。
我只能用我自己貧乏的文字,來描述這世外桃源。
春
春風輕輕拂過,你又披上了迷人的綠衣。我的視線不由又被你迷人的風采吸引。走近你,我的心頓時輕舞飛揚。
你說你不喜歡單調。于是,蔚藍的天空深邃而又不乏可愛,縹緲潔白的云兒時而點綴其間。
你說你不甘寂寞。于是,鶯雀嬉鬧,彩蝶飛舞,雁排長空,魚翔池底,虎嘯深山。
江津的早春,找不到像你那樣的豐滿芬芳的花朵,找不到像你那樣柳條似的煙雨。是你在創造著一個個美的奇跡,走近你才能找到美之所在。
夏
夏天不期而至,一陣陣南風刮來,從地上卷起一股熱浪。小草經受不住太陽的暴曬,葉子都卷成細條了,你卻“無動于衷”。
暖暖的陽光灑落在湖面,但見湖面一片朦朧,幻影般地向著濕漉漉空蒙蒙的樹林和草坪伸延開去。鳥兒對唱著,湖水神秘的汩汩淌了出來。青白的水聲里仿佛有顏料能把耳朵染綠。湖水兩邊的深草沒過膝蓋,還不時有初生的幼蛾飛來飛去。
秋
咝溜溜的南風吹動著高粱葉子,廣袤的天地間夾雜著各種語言的奏鳴。巨浪隆隆是海的呼號,松濤陣陣是樹林的沉吟,唧唧如訴是秋蟲的私語。
自古以來,多少文人志士對秋的看法大都是悲涼的。只因那“秋風掃落葉”的凄涼。然而,我獨愛你的秋。江南的秋,風涼而不寒,水清而不冰,品讀著張孝祥那“滿載一船秋色,平鋪十里銀光。波神留我看斜陽,放起鱗鮮細浪”。
冬
我愛冬。愛江南這無雪的冬。盡管,有雪的冬天才像冬天,才有冬的味道。但江南的冬,明凈,安詳。江南的冬天,雖然遠沒有北方的冬天來得漫長,卻既不受江南人的歡迎,也不討北方人的喜歡。
逼人的寒氣常常會在一夜之間突襲而來。昨日還穿著單薄輕松的秋裝,一早起來,不得不把壓了大半年的厚重的衣服翻箱倒柜的拿出來換上;床上薄薄的秋被,睡至半夜任憑你怎么縮成一團,也是無法再感受到暖意。還好大幅的降溫帶來的一般會是晴朗的天氣,于是第二天,再貪睡的人也會緊隨著東方升起的太陽,把冬天的衣服被子趕緊拿出來晾曬,因為江南人都知道這樣的晴好天氣往往持續不了幾天。。
雨依然會一下數日,陰冷中,北方的強冷空氣南下是唯一能讓天氣出現轉機的好消息。雖然強冷空氣帶來的是更讓人討厭的寒冷的氣侯,但陽光對于冬天的江南來說,卻是個寶貝稀罕物。哪怕只有半縷陽光在枝頭,在窗外,在墻角跳躍,江南的冬天便少了許多逼人的寒氣。江南的冬天就在這捉摸不定的氣候之間來來回回了那么幾次迎來了春的氣息。
我心中的江南在唐詩宋詞中吟唱了多少章,在歷史畫卷中靈秀了多少回;我心中的江南是雨中的一支短歌,歌中有泛塘的漁人,有早涉水的樵子。生活在水性柔性的江南,如一杯充滿茶韻的美酒。啊!江南!
旅行是一個讓我心醉的過程,穿行在這水色江南,讓我在美景中洗盡心中的莽莽紅塵,讓我汲取了歷史的深沉,更讓我品味到了如水的絕代才情。帶著滿心的歡愉在水鄉旅行,我一路收獲著美麗!
請和我一起穿行在心中的江南……。
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇十四
大家下午好!
今天,清兒很榮幸擁有作為優秀員工代表站在發言席,這份榮譽和驕傲。
站在這個講臺的我很不安很忐忑甚而有些慌張,我,一個行政專員,來公司僅僅一年的時間,這份肯定于我太重太沉,謝謝大家對我的信任,謝謝在座的各位愿意聽我的分享。
10年的年終總結會我剛來不久,當時在臺下做后勤的我艷羨地看著那么多不熟悉但親切的面孔站在這個領獎臺接過榮譽證書戴上大紅花時,我也曾夢想著有這一刻。
今天,我站在了這里。
因為你們的肯定,因為你們的支持和鼓勵。
前天跟雯雯打電話,這個從我來怡清源就一直帶著我成長的良師益友,多希望遠在廣州的她能回來,因為她帶的兩個徒弟清兒、陽陽終于可以驕傲地和她一起站在領獎臺上。
站在這個承載著屬于光榮和夢想的舞臺,為我們共同的名字怡清源,我們一直在一起!
大學學食品質量與安全的我,因著喜歡茶、喜歡茶文化機緣巧合地來到怡清源接手行政工作。大大咧咧、粗心的我,其實對于行政工作者吃得苦、耐得煩、受得氣、霸得忙的要求還差得太多。在別人眼中行政就是坐在辦公室敲敲鍵盤翻翻報紙,在我沒接觸之前也曾以為是這樣,干過之后才知道自己身兼數重身份,行政專員、食堂幫廚、廚房油漬清理員、垃圾托送員、衛生員、搬運工......
園林修剪工、門衛這些崗位也都一一實習過。行政工作很雜很瑣碎、公司大大小小事物都可與其掛鉤。作為門外漢的我在雯雯的帶領下,在其他同事的幫助下盡了自己的努力去做每一件事,把每一件工作都當成是一次鍛煉和一次學習。除了這些工作外:
建立辦公用茶制度,開辟廚房公布欄,加入茶藝隊表演,在茶文化專員缺失時頂替茶文化工作、協助培訓、財產維修這些工作也讓我有了另一番小收獲。從10年年終總結會、怡清源筆會、宿舍茶話會、宿舍乒乓球賽、籃球聯誼賽、愛心募捐、安化風情游、黑茶文化節、農博會、元旦會,甚而黨務、工會的工作,很多工作也許不曾要求我做,只是覺得這樣能讓周圍的人快樂,能夠幫助到周圍的同事,能夠讓身邊的怡清源人感受到怡清源這個大集體的溫暖。沒想過付出是不是有回報,不在乎累不累苦不苦,因為如果能夠讓身邊的怡清源人快樂,如果付出的能被認可和接受,那樣就很值得。
我的不安來自于你們對食堂飯菜的不滿意來自園區衛生的不干凈來自于你們的要求不能一一滿足,我的難過來自不夠優秀的'自己總是犯錯,我的感動來自于只要一個電話一聲呼吁就有那么多同事的幫忙;我的幸福來自每一次舉辦活動后你們簡單而單純的快樂;我的成就感來自每一次為大家解決問題后你們的一聲謝謝和笑臉!我的動力來自你們的支持和陪伴,我的堅持來自于每一次失敗和犯錯后康姐鄧總的鼓勵,是你們,讓我學會堅持和珍惜,是你們讓我懂得愛與堅持,是你們讓我在送信的途中依然很勇敢很快樂。
每一次走進公司,看著這里的一草一木、一磚一瓦,看著每一個和我一起共同奮斗努力的你們,心里就會特別平靜特別滿足。和心亭池子里夏日里盛開的蓮花游弋的小魚兒,真雨泉旁吐蕊的楊柳,清風林里的隨風輕擺的竹子,怡木院里奶奶簡大伯種的菜,這些都讓我覺得溫馨親切。
甚至小胖子、婷婷、小叮當、太陽姐姐、瘸子小婕、康姐姐、簡老師、帆哥哥、易哥哥、阿姨、ki哥哥、姐姐、小阮、菜菜、神仙姐姐、小烏龜這些可愛而不靠譜的名字,時刻都讓我覺得溫暖幸福。
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇十五
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
我叫劉xx,是制模車間線割組成員之一,能被評為xx公司xx年度優秀員工,并作為代表進行發言,我感到十分的榮幸和激動,非常感謝xx公司給予我個人這么高的榮譽。
我是xx年加入xx公司的,我主要從事線切割快走絲,中走絲,慢走絲這三方面的工作。
在過去的一年,在公司給我搭建的不錯平臺上,我學到了很多,收獲了很多,成長了很多,當然這些都離不開張主管對我工作的`關心和指導,離不開同事對我的支持和幫助,他們都給我留下了深刻的印象,在此我向他們表示由衷的感謝。
xx公司創立到現在,取得了卓越的成績,我們對公司未來的發展充滿信心。作為xx公司的一名年輕員工,在未來的工作中,唯有懷抱感恩之心,把思想認識與公司發展理念統一起來,熱愛本職工作,謙虛,認真地向各位師傅前輩學習,才能不斷做出新的成績,為xx公司的發展做出應有的貢獻。
最后衷心的祝愿領導,各位同事身體健康,工作進步!祝愿xx公司業績蒸蒸日上,更上一層樓!
謝謝大家!!!
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇十六
尊敬的領導、各位同事:。
大家好,我是房務部的高珺。這已經是我第二次領這個“優秀員工獎”了。我覺得非常的榮幸。其實我并沒有做什么很特殊的事,每天按領導的要求完成自己的工作,這就是我的工作。現在房務部的成績都是大家努力的結果。
我非常喜歡我們房務部這個大家庭。房務部里的每個人都是我在工作時的“家人”。還記得我剛來的時候,什么都不會,是孫佶部長和朱文英主管細心的教導我,在我對一些事情產生疑惑的時候,是印經理耐心的找我談心解答疑惑,在我馬虎犯錯的時候,是我的同事們幫我指正修改。他們每一個人的關心我都銘記在心。在這里,借這個機會我想對他們說聲,謝謝。
當然我們每天在一起工作難免會有些摩擦,發生意見不統一的情況。我覺得首先我們要做的還是服從,我們是一個團隊,是應該有紀律有管束的,即使對領導的指令有異議,也應該先把安排的事情做完,然后再找個時間溝通。
當然,也不是盲目的服從,當覺得事情有重大錯誤的時候,也應該及時向領導反應,這樣才能避免錯誤的發生。每天在把自己的事情做完以后,應該關心一下是不是還有其他的事情可以做,還有哪些是我力所能及的可以幫助下一班的人員更好的完成工作的。
看到同事在工作上出現了錯誤,第一時間不是追究誰的責任,而是如何彌補這個錯誤。人無完人,我們都會有出錯的時候,我們也不希望受到指責,但我們一定要告訴犯錯誤的人,你這里做錯了,這樣才能幫助大家一起共同努力進步。我們是一個整體,也是一家人。我希望以后我們還能繼續這樣融融恰恰的在一起工作和努力。
謝謝大家!
員工分鐘的發言稿(模板17篇)篇十七
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!我是設計院的何自寧。承蒙大家厚愛,獲得xx年度“十佳員工”稱號,集團公司給予我這份殊榮,我感到萬分榮幸和自豪,我深知這是組織對我的信任,是對我這幾年為燃氣事業付出的肯定。在這里,首先向各位尊敬的領導和同事表示衷心的感謝。
來到燃氣集團這個大家庭已經有5個年頭了,在這幾年里,我目睹了公司在這幾年中的巨大變化,我從內心深處為公司快速的發展而感到驕傲。而我自己,也跟隨著公司的發展而逐漸成長,在這幾年工作當中,我曾經歡樂過,也曾經苦惱過,但是看著身邊的同事,他們勤勤懇懇、兢兢業業的工作態度,讓我煩躁的心又安靜下來,虛心向他們學習、請教,同時認認真真的做好本職工作。
記得剛來的時候,我被安排到工程公司作為一名施工員,由于剛接觸工程管理,對施工技術及工程管理不熟悉,總是有點力不從心,在領導和同事的指導和幫助下,刻苦學習燃氣知識,每天泡在工地向前輩同事請教,向工人師傅請教,努力提高工程管理水平,在公司安排下先后圓滿完成了園區商住路、文萃路、祁村路等中壓管道的施工任務及市區多個工商小區的施工任務。在xx年常駐昆山獨立負責工程公司昆山項目的運作,圓滿完成蕭林路、陽光世紀花園四期、金色港灣三期等多個市政管道及工商小區的施工并且順利通過昆山燃氣辦的竣工驗收。在工程公司的兩年時間里,不管是技術上,還是管理上,我都有了長足的進步。在此,我向支持我的領導和同事表示衷心的感謝!
由于工作的調動,在xx年進入設計院工作,新的崗位新的工作內容,作為公司一名普通的設計人員,我時刻關注著公司的發展。xx年,為配合公司南環儲配站遷建,東方大道7公里多的dn400中壓管道需要先行設計鋪設,院里面安排我負責牽頭設計,由于東方大道是現狀道路改造,管線經過的地形比較復雜,包括橋梁、高速公路、河道、磚瓦廠、加油站、寺廟、還有南環橋批發市場,我多次現場勘察,擬定管線走向方案及敷設方案,加班加點做好方案,與公司有關部門充分溝通,優化設計方案,按時完成設計任務。目前工程實施階段,我與甲方、施工單位及監理保持密切的協調溝通,虛心聽取甲方、施工單位及監理提出的合理建議,作出相應的變更,確保工程順利的進行,如期完成。
xx年,是園區中壓管網改造建設的高峰期,時間緊,任務重,在院里的安排下承接了園區湖西cbd區包括蘇繡路、蘇惠路、星海街等10條道路近10公里的中壓管道改造設計任務。方案設計階段,我冒著酷暑,騎著電瓶車奔跑在一線現場踏勘管位、擬定穿越出入土點,對各個中壓支管的位置、改造涉及的小區停氣范圍、臨時供氣管道的設置位置進行了地毯式的摸底排查,為保證改造工期不受耽擱,常常是白天在工地看現場,晚上在辦公室加班趕圖直至深夜,在業主要求的期限前提交了設計方案;為了確保安全,同時降低施工難度,多次現場比較方案,充分考慮施工區域對交通的影響、新老管道的連接方式與位置、控制閥門的安裝位置、新老管道碰接時的停氣范圍;特別是蘇繡路的管道,支管多,碰接點多,需要多次停氣碰接,影響范圍較大,現場踏勘比較方案的時間放得最多,以至于當時騎著公司的電瓶車在蘇繡路上踏勘時人家還以為燃氣集團的巡線工作怎么做到園區來了。經過多次的溝通優化,改造設計方案順利通過了港華公司的內部評審及園區規劃局的評審,目前已經完成70%的改造施工及通氣運營,千家萬戶的廚房間跳動著的藍色火焰,溫暖著每一個家庭,同時也溫暖著我,更加堅定了我不斷前進的腳步。
雖然被評為“十佳員工”,但我深知,我做得不夠的地方還很多,尤其是進入設計這個行業不久,有很多的東西,還需要我去學習。我會在延續自己踏實肯干的優點同時,加快腳步,虛心向前輩們學習各種工作技巧,做好每一項工作。這個榮譽會鞭策我不斷進步,做的更好。我深信:一分耕耘,一分收獲,從點點滴滴的工作中,我會細心積累經驗,使工作技能不斷的提高,為以后的工作奠定堅實的基矗。