通過寫心得體會，我們可以回顧自己的成長歷程，發現自己的不足和進步，從而更好地提升自己。下面是小編為大家推薦的一些優秀心得體會范文，希望能給大家提供一些寫作的靈感。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇一

經過對團的章程系統深入學習后，我對共青團及她肩負的光榮使命有了新的更加深刻的認識。中國共產主義青年團作為黨領導下先進青年的群眾組織，是廣大青年在實踐中學習共產主義的分校，是中國共產黨的助手和后備軍。

她以將我國建設成為富強、民主、禮貌的社會主義現代化國家，最終實現共產主義的社會制度為奮斗目標，經過團結帶領廣大青年，不斷造就“四有”新人，努力為黨輸送新鮮血液，為國家建設培養人才。作為入團多年的“老”團員，我深深地感受到了她的內涵和活力，不斷改造自我充實自我，努力到達一名優秀團員的要求。

首先，應當加強理論修養。任何實際行動都首先必須有堅實的理論支柱，而理論知識的豐富充實反過來指導實踐活動的正確有效地開展。共青團的一切活動首先必須以理論為其指導思想。所以，作為一名共青團員，我們應深入學習馬克思主義的世界觀與方法論，掌握改造世界的先進的思想武器，從而堅定走有中國特色社會主義道路的信念，樹立起自我的人生夢想和奮斗目標。具體的說，對上述三大理論，應深刻認識其歷史地位和指導意義、理論精髓和理論主題、科學體系和革命風格，從總體上領會理論的基本觀點和基本精神，在思想上、行動上自覺維護和運用。

其次，應注意理論聯系實際。任何優秀理論首先必須來自于社會實踐，從實踐活動中抽象得出，而最終也需要在實際活動中得到檢驗并不斷充實、發展、完善。不僅僅是要學會理論，更應學“活”理論，在實際生活中自覺運用，這樣才能真正體會到前人理論的深刻性和前瞻性，從而成為前進的動力。經過實踐，我們也能發現前人理論的不足，有許多需要不斷完善的地方，這就需要我們大膽創新突破，不能墨守成規、固步自封，這樣才能不斷提高。

最終，作為一名在校大學生，在提高自身思想素質的前提下，更應當注重科學文化知識的學習，努力提高科學文化素質，刻苦鉆研，勇攀高峰，養成嚴謹求實的科學態度。牢記“勤奮學習，紅專并進”的科大校訓，在研究工作中大膽假設，細心求證，在實踐活動中銳意創新，科學嚴謹。

在最近一年的學習生活中，我時刻告誡自我，嚴格要求，盡力履行團員的義務，不僅僅鍛煉了自我，也充實、提高了自我。當然，還有很多不足之處有待改善克服。比如沒有足夠重視社會實踐、考察活動，參加的活動太少。與其他團員之間交流不多等。這些問題在今后工作中必須盡量改善，努力使自我全面發展。當然，貫徹團的章程行動中，我也發現了很多不好的社會現象：許多同學迷戀網吧，通宵玩游戲，嚴重影響學習生活，我們應加強監督、經常開展批評教育活動，使他們重新找回生活的坐標。

以上是我對一年以來學習生活的評價與總結，不足之處望不吝指正。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇二

作為社會主義核心價值觀的重要組成部分，團員身份象征著責任與擔當，是青年走向社會的重要階段。成為一名新團員，意味著肩負著中國夢的責任，投身青春活力的春風，展示自己的青春光彩。團員的意義既在于個人的成長，更是對國家和民族的責任。我是一名新團員，站在這個起點，深刻體會到了團員的重要性。

第二段：融入團組織，感受團隊合作的力量。

成為一名新團員的第一步，便是融入團組織。在團組織中，我與其他團員一起參與到團隊合作中。通過不斷交流、學習和思考，我從團隊合作中感受到了自己在團隊中的價值。正是團隊合作的力量，讓我們相互扶持，合作共贏。在參與各種活動中，我深刻地體會到了集體的力量是無窮的，我們只有眾志成城，才能達成更大的目標。

第三段：積極履行團員義務，踐行團員精神。

成為一名團員，就必須要積極履行團員義務。通過參與各種活動，我深刻體會到了團員應該有的責任和義務。除了學習和工作之外，我們還需要關心他人和社會，關注國家和民族發展。作為一名新團員，履行好團員的義務，需要我們時刻踐行團員精神，不斷學習進步，不斷提高自己的綜合素質。

第四段：領悟愛國情懷，服務社會和人民。

成為一名團員，還意味著肩負著愛國情懷，為社會和人民服務的責任。我深深地感受到了這份責任和使命。在參加各種團組織的活動中，我不僅能夠感受到自己與國家和民族命運的緊密聯系，更能夠體現出團組織肩負的服務社會和人民的重要使命。這樣的意義不僅在于個人的成長，更是為國家和人民的未來做出的貢獻。

第五段：總結體會，展望未來。

作為一名新團員，我感受到了團隊的力量，體驗到了團員履行義務和肩負責任的使命感。在未來的日子里，我將繼續保持團員的認同和使命感，積極履行團員的義務和責任，努力奮斗，不斷成長，為我們偉大的祖國、為我們民族的繁榮和進步，為人民的幸福和安康做出自己的貢獻。我相信，在團組織和團隊的力量下，我們一定可以走向更加美好的未來。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇三

作為一名團員，自身責任感的培養、團隊合作能力的提高和精神面貌的改變等方面都給予我了深刻的體驗和感悟。以下是我成為一名團員的心得體會。

首先，作為一名團員，我深刻體會到了自身責任感的培養。在團隊活動中，大家都肩負著不同的責任，而團長更是承擔著引領大家前進的重擔。作為團員之一，我深感自己的責任與使命。每次活動前，我會仔細準備，并確保自己的任務完成得盡善盡美。例如，在一次社區義工活動中，我負責組織文化表演的節目，我用心準備，策劃了一系列有意義有趣的節目。當表演時，我全身心地投入其中，每個動作每個字都盡力展示最好的一面。這種責任感不僅提高了我個人的工作效率，還讓我明確了自己對團隊的責任和義務。

其次，成為一名團員讓我意識到了團隊合作的重要性。團隊就像一架機器，每個部件都要發揮自己的作用，才能保證整個機器正常運轉。在團隊活動中，每個人都肩負著不同的任務，只有團結協作，才能最大限度地發揮個人的優勢，達到團隊的目標。例如，在一次團隊游戲中，我們分成幾個小組，每個小組都要通過合作才能完成任務。在最初的幾次嘗試中，大家各自為戰，結果都是失敗告終。然而，當我們坐下來進行溝通和協商，明確每個人的職責和目標后，大家的合作效果因此翻了幾番，最終成功完成了任務。團隊合作的經驗讓我明白，只有各方團結一心，相互支持和配合，才能取得更好的成果。

此外，成為一名團員讓我逐漸改變了我的精神面貌。團隊活動不僅豐富了我的個人經驗，還磨礪了我的意志品質和心理素質。團隊活動中的挫折和困難鍛煉了我的耐心和毅力。例如，在一次戶外拓展訓練活動中，我遇到了很多困難和挑戰，比如攀爬懸崖、跨越狹窄的木橋等。在團隊的鼓勵和支持下，我克服了內心的恐懼和挑戰，一步一步地攀爬上頂峰，成功渡過了木橋。這次經歷讓我明白，只要付出努力，堅持不懈，就能克服困難，實現目標。同時，團隊活動還增強了我與他人的合作意識和團隊意識，讓我更加開朗、積極和樂于助人。

最后，成為一名團員讓我更加明確了個人的發展方向和目標。團隊活動不僅可以鍛煉我的組織能力和領導能力，還為我提供了廣泛的發展機會。在團隊活動中，我嘗試過擔任團隊的組織者、策劃者和領導者等不同的角色。通過這些嘗試，我了解到自己的優勢和不足，并逐漸明確了自己未來的發展方向。我決定將來從事組織管理方面的工作，并為此設定了一系列的目標和計劃，如提高自己的領導能力、學習相關專業知識等。這樣的明確目標使得我對未來充滿了希望和動力。

總而言之，成為一名團員讓我體會到了責任感的培養、團隊合作能力的提高和精神面貌的改變。通過團隊活動的經歷，我成長了許多，也汲取到了經驗和教訓。在未來的日子里，我將繼續鍛煉自己，并為團隊的發展做出更大的貢獻。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇四

“三個代表”重要思想是面向新世紀加強黨的建設的綱領性文件，是對馬克思主義建黨學說的新發展，更是共青團事業健康發展的根本指導思想。深入學習貫徹“三個代表”重要思想，是永葆共青團作為黨的助手和后備軍性質，保持共青團組織先進性的需要;是進一步鞏固黨在青年群眾中的基礎，保持青年運動始終沿著黨指引的方向前進的需要;是團員青年確立正確的世界觀、人生觀的理論指導和強大的精神支柱。

多年來特別是今年以來，受主客觀因素的影響，團員青年的思想呈現出了多元化的發展態勢：極少數團員青年把物質利益作為第一追求，處處講報酬、提條件、要待遇，對思想政治工作產生了抵觸情緒。加之近年來由于極個別團員青年的理想信念產生動搖，發生了多起因人生觀扭曲而造成的刑事案件。強有力的理論作指導，團員青年亟需用先進的思想武裝頭腦。特別是結合3月份開展的“保持共產黨員先進性教育活動”，我們把“開展跟進教育、統一全團思想”的工作思路向黨委作了匯報，黨委經過認真研究，要求我們緊跟黨委步伐，深入開展“三個代表”思想學習活動。

“黨交辦的，青年盼的，就是團組織要干的”，我們迅速擬定并由黨委轉發了《關于在共青團員中廣泛開展學習‘三個代表要思想活動的實施意見》，召開了共青團員學習“三個代表”重要思想動員大會，黨委分管領導到會做了動員講話，就如何開展好學習教育活動及如何發揮指導作用分別向與會的團員代表和各單位黨支部書記提出了具體的希望和要求。與此同時，我們還組織“青年志愿者學習‘三個代表’思想宣傳隊”，上街頭、進區隊、到社區，向廣大團員青年宣傳“三個代表”重要思想。并借助廣播、電視、黑板報、宣傳欄等輿論工具，結合團委開展的“企業大發展，我該怎么辦?”大討論活動，對“三個代表”重要思想進行大張旗鼓的宣傳，為活動的開展營造了濃厚的氛圍。

二、抓學習求創新，確保良好的學習效果為真正把“三個代表”重要思想學深學透，讓團員青年入心入腦，我們借鑒黨委“保持共產黨員先進性教育活動”的先進經驗，結合團的工作實際，積極探索運用了“三帶一比”的學習方法，使學習教育活動既生動活潑又嚴肅認真，收到了良好的效果。一是明確目標，讓團員青年帶著任務學。為使廣大團員學有目標，學有壓力，保證學習活動的質量，我們制定下發了學習配檔，并為每一名團員配發了筆記本，要求團委委員、專職團干部學習筆記必須達到1萬字，必須每月寫一篇體會文章，兼職團干部、普通團員學習筆記必須分別達到8000、5000字，達不到要求的必須進行補課。

二是聯系實際，讓團員青年帶著問題學。團委成立了調研小組，由團委書記和團委委員分別帶隊，本著對“為什么學、學什么、怎么學、解決什么問題”的思考，形成了“青年的思想政治素質如何提高?是否符合崗位要求?”兩個專題，深入基層，調查研究，把束縛和困擾團員青年思想，制約和影響共青團發展的突出問題收集上來，整理歸納成4大類32個問題，同學習文件一道下發，幫助團員青年對照文件查找自身存在的問題，尋求理論的指導，在學習中重點研究、重點解決。

三是創新形式，讓團員青年帶著興趣學。興趣是最好的老師。我們采取測試、書法比賽、播放廣播劇、設立學習論壇等方式，改變了以往理論學習枯燥無味的狀況，方式更加靈活，方法更加多樣，效果更加突出。如針對部分團員青年對“三個代表”思想基本內容模棱兩可的實際，我們及時開展了“三個代表”思想百題知識競賽活動，切實澄清了他們的模糊認識。同時，我們還針對采掘區隊時間緊，任務重的實際，積極開展了“三個代表”重要思想關鍵詞書法比賽活動，制作了“三個代表”思想廣播劇，在學習中適當穿插一些膾炙人口的革命歌曲，從而大大激發了他們的學習興趣，“早來半小時，晚走30分”成了他們的自覺行動，保證了學習效果。為展示青年的學習成果，我們在區隊學習室設立了“三個代表”思想學習論壇，把每周六下午作為活動日，鼓勵團員青年說感受、談體會、講認識。通過創新學習形式，出現了團員青年主動查資料，為一個問題爭論得面紅耳赤，學習熱情空前高漲的局面。四是典型示范，讓團員青年比著榜樣學。“榜樣的力量是無窮的”，學習活動中，我們及時發現并培養了一批學的深、學的透、學有所成的先進典型，發揮了他們“點燃一盞燈，照亮一大片”的榜樣示范作用.

三、抓機制求完善，夯實青年思想教育基礎“三個代表”思想學習活動扎實開展，必須依靠完善的工作機制作保障。我們結合工作實際，建立健全了系統的領導機制、激勵機制和考評機制，促進了活動的健康開展。首先是建立領導機制。作為“保持共產黨員先進性”教育的有效拓展，黨委一開始就把團員青年“三個代表”思想學習活動納入了黨建思想政治工作體系，并成立了由分管領導為組長，有關職能科室負責人、各單位黨支部書記為成員的領導機構，做到與“保先”教育同部署、同要求、同檢查、同提高。其次是完善激勵機制。團委專門設立了“三個代表”思想學習活動基金，對涌現出的先進集體和個人進行大張旗鼓的表彰獎勵。同時，不斷加大“推優”力度，積極把學有所成的先進典型向組織部門推薦，在今年的干部調整中，先后有3名優秀團干部經團委推薦走上了副科領導崗位，18名學習優秀的共青團員，經團委推薦被所在單位黨支部列為黨員重點發展對象。再次，完善考評機制。團委成立了由團委書記、干事、團委委員、團員代表組成的“三個代表”思想學習考核評比小組，將“三個代表”重要思想學習活動納入團的工作考核，作為評先樹優的一條重要標準。與此同時，把學習情況與黨支部和黨支部書記掛鉤考核，促進了學習活動的持續深入開展。

通過活動的開展，我們認識到，“三個代表”思想學習活動是一項長期的工作，不可能一蹴而就;青年思想政治工作也應該長抓不懈，一以貫之。為此，我們結合實際，建立健全了以學習、管理、激勵、作用發揮等為主要內容的青年思想政治工作長效工作機制。即以“創建學習型團組織，爭當學習型團員”為目標，建立個人自學、集體培訓、崗位學習、層次輪訓等制度，分階段制定學習計劃，努力提高廣大團員青年的素質;加強對團員青年的管理，嚴格“三會一課”、民主評議、月考核季評比等各項制度，使每一名團員青年時刻處于團組織的有效管理之中;強化激勵機制建設，依靠有效的思想激勵、政治激勵、目標激勵、典型激勵等多種方式，不斷激發共青團員的團性意識;圍繞團員青年的作用發揮，繼續深化“青年突擊隊”、“青年文明號”、“青春建功工程”等團的名牌活動，讓他們在企業的“三個文明”建設中充分發揮先鋒隊和生力軍作用，切實增強團組織的凝聚力和戰斗力。

通過開展“三個代表”思想學習教育活動，我團組織的凝聚力和戰斗力得到了空前的增強，團員青年的思想政治素質得到了極大的提高，出現了“三多三少”的可喜局面：團員青年主動學習的多了，打牌撮麻的少了;積極參加團組織活動的多了，無故不到的少了;積極向團組織靠攏的多了，離團、脫團的少了。自活動開展以來，先后有8名青年向團組織遞交了《入團申請書》，有24名團員寫了《入黨申請書》。

在今后的工作中，我們將會以此為新的起點，自我加壓，不斷進取，解放思想，干事創業，再掀“三個代表”思想學習活動新高潮，努力提高共青團員的思想政治素質，更好地發揮生力軍和突擊隊作用。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇五

作為團員，除了在學習上努力提升自己的能力，更重要的是要培養團隊意識和責任感，做到真正的優秀團員。在團隊中成為一名優秀團員，并不僅僅是有優秀的能力，更是具備一顆積極向上的心態和良好的職責擔當。在我多年的團干工作中，我總結了幾點做一名優秀團員的心得體會。

首先，做一名優秀團員要有積極向上的心態。一個人的心態決定了他的一切行為，一個團隊的心態更能決定它的發展前景。作為一名團員，我們要時刻保持積極向上的心態，以樂觀的態度面對各種困難和挑戰。無論是在學習中遇到的困難，還是在團隊協作中面對的矛盾和沖突，都不能退縮，而是要迎難而上，用積極的心態去解決問題，不斷提升自己的能力和素質。

其次，做一名優秀團員要有良好的職責擔當。團隊是一個集體，每個團員都有自己的任務和責任。作為一名優秀團員，我們要時刻牢記自己的職責，勇于承擔責任，不推諉、不懶惰。無論是在學習還是在工作中，都要對自己負責，對團隊負責，用行動去履行自己的職責和義務。只有每個團員都能夠主動擔當起自己的責任，團隊才能夠更好地發展壯大。

再次，做一名優秀團員要注重團隊合作。團隊合作是一種集體智慧的體現，只有團隊成員之間能夠緊密配合、相互支持，才能夠共同完成任務和取得更大的成績。作為一名優秀團員，我們要學會傾聽他人的意見，尊重他人的想法，善于與人溝通和協作。在團隊合作中，我們要團結一心，共同努力，用最好的狀態去完成工作和任務。

還有，做一名優秀團員要不斷學習和提升自己。團隊是一個充滿競爭和進步的環境，只有不斷學習和提升自己，才能更好地適應團隊的需要。作為一名優秀團員，我們要積極參加各種學習培訓，提高自身的能力素質，不斷更新知識結構，增強自己的競爭力和創造力。同時，我們要不斷思考和總結自己的經驗和教訓，不斷完善和改進自己的工作方式和方法，以更好地服務于團隊的發展。

最后，做一名優秀團員要樹立正確的人生觀和價值觀。人生是個漫長的旅程，團隊只是其中的一部分。作為一名優秀團員，我們要有自己的追求和目標，要樹立正確的人生觀和價值觀，以積極健康的心態去對待生活和團隊工作。我們要以樂觀向上的心態面對困難和挑戰，以正確的價值觀去評價自己和他人，以飽滿的熱情和動力去投入團隊的發展和建設。

做一名優秀團員是一種態度和選擇，也是一種責任和擔當。只有具備了積極向上的心態、良好的職責擔當、團隊合作意識，不斷學習和提升自己，樹立正確的人生觀和價值觀，才能成為一名真正優秀的團員。在今后的團隊工作中，我將堅守這些心得體會，以更優秀的表現為團隊作出更大的貢獻。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇六

作為一名中學生，在升入高中之后，加入共青團是讓我感到非常驕傲和榮幸的事情。團組織的存在不僅使我的人生更加豐富多彩，還培養了我團結協作的能力和積極向上的精神。通過整理和總結，我深刻體會到了成為一名團員的重要性，這不僅對我的個人成長有著積極的影響，也為我今后的學業和生活奠定了堅實的基礎。

首先，成為一名團員給了我更多的機會去參與各種活動，豐富了我的個人經歷。參加團的活動有很多種類，包括志愿者活動、社區服務、文藝演出等等。在這些活動中，我學會了發現問題、思考問題，并嘗試著去解決問題。比如，在參加志愿者活動時，我發現了貧困山區的孩子們課外培訓資源匱乏的問題，于是我組織了一次捐書活動，以幫助他們豐富閱讀材料。通過這些活動，我不僅得到了實踐鍛煉，還培養了自己的領導能力和創新意識。

其次，作為團員，我有機會結識更多的志同道合的朋友，這為我的成長帶來了很大的幫助。共青團是一個團結友愛的組織，里面有各種各樣性格充實的人，通過相互交流，我能夠得到很多寶貴的經驗和教訓。在團員的陪伴下，我感到無論是在學習上還是生活上都不再孤單。我們一起努力學習、相互幫助，在困難面前互相激勵，共同進步。在這樣的環境中，我不僅學到了知識，還培養了珍惜友誼的品質。

再次，成為一名團員讓我擁有更加多元化的學習資源。共青團為團員們提供了各種各樣的培訓、講座、活動等機會，幫助我們拓寬視野、開拓思維。比如，我曾經參加過團學講座，聽取了專家學者的精彩演講，增長了自己的見識。還有組織的夏令營、交流活動等，讓我有機會接觸不同地區、不同學校的優秀團員，學習他們的優點和特長。這些活動為我的集體適應能力和交際能力的提高提供了寶貴的機會。

最后，加入共青團讓我明白了一個道理：團員不僅僅是享受權益的一種身份，更是一種責任和義務。作為一名團員，我意識到自己肩負著推動社會進步和發展的使命。我深刻認識到，只有主動參與、積極行動，才能充分發揮團員的作用。為此，我努力提高自己的思想素質和業務水平，投身于各種實踐活動中。正因為如此，我才得到了更多的鍛煉機會和成長空間，也更加深刻地領悟到了共青團的意義。

總而言之，成為一名團員給我帶來了很多收獲。它不僅讓我的學習生活更加有意義，也為我未來的成長打下了堅實的基礎。通過參與各種活動，我學會了在實踐中思考問題，鍛煉了自己的領導能力和創新意識；通過與志同道合的朋友交流，我得到了寶貴的經驗和教訓，培養了珍惜友情的品質；通過眾多的學習資源，我拓寬了視野，開拓了思維；通過承擔責任和義務，我明白了團員身份的真正含義。我深信，在今后的學習和生活中，我將繼續積極參與團組織的活動，為實現共青團的宗旨而努力奮斗。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇七

以學習實踐“三個代表”重要思想為主要資料的增強共青團員意識主題教育，正在全區廣泛深入地展開。在第一階段，透過個人自學和專題輔導等多種形式，我陸續學習了黨的十六大報告、團中央、省、市、區委關于開展增強共青團員意識主題教育精神的傳達提綱及《關于在全團開展以學習實踐三個代表重要思想為主要資料的增強共青團員意識主題教育的意見》，學習了《團章》及有關黨建團建方面的一系列論著。在學習過程中，作為一名普通的共青團員，我對黨的先進性和團組織的先進性進行了認真思考，深刻認識到了在全團開展增強共青團員意識教育活動的重要性和必要性。下方，就第一階段學習狀況，談一些自我的體會和感受。

透過這次認真而又系統的學習，我對增強共青團員意識教育有了進一步的認識，學習和思考后，使自我對如何開展學習，為什么要學習，如何增強共青團員意識及今后在工作中如何體現共青團員意識，有了更進一步的認識和理解，為更好開展今后的工作奠定了思想基礎，同時，也加深了對“三個代表”重要思想的科學內涵和精神實質的理解，不斷增強學習實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。

黨締造和培養了共青團。83年前，在中國革命洶涌澎湃的洪流中，在中國共產黨的直接關懷和領導下，中國共產主義青年團宣告成立。這是20世紀中國革命史和青年運動史的一件大事，也是中國青年運動蓬勃發展的必然結果。80多年來，在中國共產黨的領導下，一代又一代青年站在時代的前列，不屈不撓的奮斗，歷經艱辛地求索，創造了令世人贊嘆的業績，涌現了一批可歌可泣的先進模范人物和先進模范群體。中國共青團跟著黨走過了一條不平凡的奮斗之路，中國共青團始終圍繞黨在各個歷史時期的中心任務，團結和帶領廣大團員青年在革命、建設、改革的廣闊舞臺上為祖國和人民用心貢獻力量;始終按照黨的要求培養和教育青年，使一代又一代青年在人民群眾奮斗的洪流中鍛煉成長;始終把最廣大青年緊密團結在黨的周圍，使我們不斷發展的事業有了強大的有生力量。歷史充分證明，中國共青團不愧為黨的忠良助手和后備軍，不愧為黨聯系青年的牢固橋梁和紐帶。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇八

一段hr經理做的事情是“發信息，等消息”。把招聘信息發出去，然后等待應聘的簡歷或消息，發布的渠道也許是網站、也許是人才市場，也許是獵頭公司，反正是發出去了，把發出去當成結果，那么，這樣的hr經理一個月你給多少錢?1000元差不多了。所以，發出信息不是結果，有效簡歷或消息的回復才是結果。

二段hr經理發出信息，還要“緊跟蹤，做分析”。每天搜索網上應聘的簡歷，注意收集來的招聘信息數量多少，質量高不高，以判斷招聘渠道的有效性，如果投遞簡歷的很少，質量不高，就應當立即采取措施，立即做出調整。同時，要主動出擊，親自到人才市場調查，與人力資源專家、同行了解人才招聘的特定渠道，直到找適合本公司、本崗位的快速渠道，最大程度地獲得高質量的應聘信息;對公司重要人才的招聘，要到這些人才聚集的地方或通過與獵頭公司合作，親自去招聘,二段hr經理將高質量的應聘量作為自己的結果。所以，回復不是結果，高質量、有速度的回復才是結果。二段hr經理給多少月薪呢?3000元可以了。

三段hr經理“憑經驗，做判斷”。沒有標準、沒有方案、沒有流程，大致有個面試提綱或領導的要求，然后就去面試應聘者，與應聘者隨心所欲地聊天、談話，然后憑借自己豐富的經驗，做出是否可以推薦的結論。面試過程本身成了結果，面試的質量卻無法保證，面試的方法也不可能傳承。所以，面試本身不是結果，保證質量并且質量穩定才是結果。三段hr經理給多少月薪呢?5000元不少了。

四段hr經理“做標準，嚴考核”。根據崗位要求，與用人部門共同制定崗位應試標準、招聘方法和流程，提出資格、文化與業務考核操作方案，當有一定數據積累時，組織開發出本公司人才招聘信息化系統，做招聘的工業化。但是，這樣做的結果是用人部門見到的只是一張看上去很合格的報告，而對應聘者了解并不深刻。所以，提交報告不是結果，讓下一道程序的考核人了解應聘者才是結果。四段hr經理月薪8000元蠻可以的。

五段hr經理“做交底、給推薦”。對于通過面試的應聘者，特別是特殊人才或重點人物，hr經理在提交面試報告之后，要向用人部門領導做面對面“招聘交底”，對《面試報告》中記載的事實與數據，做一個細致的講解，結果是讓部門領導對要參加復試的人員有一個更加深刻的了解，提高下一步招聘考核的質量。對于特別重要的應聘者，hr經理應當參加部門經理或公司領導主持的復試，并在復試后結合初試結果提出參考意見。但是，新員工入職不是結果，新員工成為公司需要的人才，通過試用期才結果。五段hr經理月薪1元相當可以了。

六段hr經理hr經理的結果不是把人送到部門就算完成了，通過開展系統性的培訓，讓新員工盡快地適應公司的文化、業務、工作節奏，幫助新員工能夠經受住試用期的考驗，努力成為正式員工;同時，要把培訓當成重點的考核機制，把定期監督新員工在各部門的表現當成平時考核機制，對于試用期間不合格、不合適的員工，要建議用人部門立即采取措施，盡快解除勞動合同，以避免公司與員工最后的結果是雙輸。所以，員工培訓與考核不是結果，通過培訓與考核留下合格的員工才是結果。六段hr經理18000元不為過。

七段hr經理“做文化、做推動”。七段hr經理不是將自己定位于招聘主管，陷入具體的招聘業務之中，而是要將自己定義為公司文化的主要推動者之一，協助總經理或主管領導做公司文化的建設與推動，把員工的成長放在首位，幫助員工做個人戰略規劃、提高職業化水平的，樹立公司提倡的價值觀，為團隊輸入強大的精神動力等。所以，留下合格的員工不是結果，讓員工在公司中成長進來，為客戶、為公司、為自己創造更大的價值才是結果。七段hr經理22000元的月薪當之無愧。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇九

我時刻地貫徹我黨我團的思想意識，努力提高自己，時刻以團的宗旨規范自己的亂動。思想匯報范文在生活與學習中都有不少的心得體會，以下我就談談自己在學習當中的一些體會。

我是一名團員，一名永遠忠于黨，忠于人民的團員，我為此感到光榮，感到驕傲和自豪，團隊的生活讓我長大了，讓我懂得了很多很多：我要做一個有用的人，一個為別人無私奉獻的人，要像雷鋒叔叔那樣，無論什么時候都嚴格要求自己，在學習中，有釘子般的鉆勁，在生活中，任勞任怨，為別人著想，總默默無聞的奉獻。團隊生活還讓我懂得了團結的重要性，把自己溶入集體是一件多么重要的事情。中國共青團，黨與全國廣大青年聯系的紐帶，身為一名共青團員，我光榮。

作為共青團員的我們，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，全面落實團十五大和團十五屆三中全會確定的目標任務，緊密結合共青團和青年工作實際，以學習實踐“三個代表”重要思想為主線，以“永遠跟黨走”為主題，切實增強廣大共青團員的政治意識、組織意識和模范意識，真正地做到為團旗添光彩。

我作為一名光榮的共青團員，要堅持用科學理論構筑精神支柱，自覺成為“三個代表”重要思想的忠實實踐者，切實增強政治意識；保障和維護團員的基本權利，明確團員的各項義務，打團旗、戴團徽、唱團歌、學團章，提高對團組織的認同感和歸屬感，切實增強組織意識；引導自己在學習和工作中自覺發揮模范帶頭作用，提高責任感和使命感，切實增強模范意識。

我們青年具有強烈的進取心，有著在開創事業中實現自身價值的渴望。在實踐“三個代表”，保持黨員的先進性的背景下，我們反問自己：我們團員要干什么?我們青年團員在新形勢下，應明確共青團員絕不僅僅是一種所謂的政治標簽，更是一種責任，一種動力源泉，我們應當保持與時俱進的精神狀態，弘揚與時俱進的學習風氣，開拓與時俱進的局面。這正是我們完成艱巨任務、完善自我的迫切需要。黨員爭先進，團員干什么?我們始終要充分發揮黨的助手和后備軍作用，始終保持先進性，不斷增強黨的階級基礎和擴大黨的群眾基礎的戰略高度，充分認識團員先進性教育的重要性，不斷學習，缺什么，補什么。用行動去學習“三個代表”，去踐行“三個代表”，用我們年輕人的****去工作。

我們要從具體、日常、基礎的部分開始，把團旗飄起來、團歌唱起來、團章學起來、團費收起來；堅持把組織是生活過好：堅持經常化、制度化、規范化，經常不斷地開展卓有成效的學習活動，使團員意識轉化為我們的自覺行動。

“學習是共青團的重要任務。在新的歷史條件下，只有不斷增強學習能力，團組織才能永葆生機和活力”。作為當代大學生的我們，要使自己成為學習型團員，就要不斷增強自己的學習能力。團十五大報告對加強青年學習進行了深入地闡述，團組織要求我們”、“最重要的是興起學習貫徹‘三個代表’重要思想的新高潮”、“青年要勤于學習”、“青年時期是學習的黃金時期”、“終身學習的觀念......”，因此，我們青年團員，要從學習，生活中的點滴小事做起，從各個角度嚴格要求自己，使自己成為一名真正合格的共青團員。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇十

作為共青團員，通過學習團員的知識，我意識到，沒有新的觀念，就不可能有新的思路;沒有新的思路，就不可能有新的舉措;沒有新的舉措，就不可能有新的成效。解放思想、實事求是、與時俱進確立為黨的思想路線，是對黨的思想路線的豐富和發展，表明我們黨在理論上的自覺性達到了一個新高度。與時俱進，就其語言形式上講，是中國化的;就其基本內涵上講，是馬克思主義發展觀直接、通俗、準確的概括。通過學習，聯系自己的學習工作實際，我感觸很深，主要有以下幾點想法：

一、我們共青團員要充分認識開展繼續解放思想的重大意義。

思想是行動的先導，思想解放的程度決定了改革開放的力度和經濟發展的速度，沒有思想的大解放就沒有經濟社會的大發展。近年來，共青團工作取得了一定的成績，在服務大局、服務青年工作中取得了一定的成績，但也要看到，在解放思想、求真務實上，我們還存在一定的問題，團組織對青年的服務與青年對團組織的期望與實際需要還有一定的差距;團建創新力度不夠等。解放思想、搶抓機遇，加快和平發展，青年人責無旁貸，廣大青年要做表率。我們一定要認真學習，深刻領會，充分認識開展解放思想活動的重大現實意義。

二、繼續解放思想是當前現狀所提出的迫切要求。

我們團員，總的來看，積極性是高的，是有戰斗力的，在過去的各項工作中，都發揮了重要作用，做出了突出貢獻。但是也要看到，在新形勢下，還存在著與新形勢的要求不相適應、不相符合的問題。主要表現在：我們團員的積極性不強，服務意識不強，缺乏干事創業為青年服務的事業心和責任感;團員政治理論水平不高、思想解放程度不夠、思想和工作作風不實。開展解放思想大討論活動，就是要結合新的形勢變化和發展要求，通過認真查找、切實解決各級共青團組織和團員隊伍中存在的突出問題，使我們共青團員始終走在時代前列，更好地擔負起歷史賦予我們的神圣使命。

三、要切實做到解放思想，我認為首先必須掃清思想上的障礙。

要解決我們團員存在的問題，繼續解放思想，我們要在平時的工作中找到差距，查找發現自己的問題與不足。通過查找差距，切實做到“五破除、五強化”。只有這樣掃除思想障礙，才充分調動廣大團員青年的積極性和創造性：

一要破除領導主義，強化為人民服務的公仆意識。這就要求我在實際工作中熱情對來來訪的辦事人員，虛心聽取群眾意見，接受群眾監督。二要破除小富則安、因循守舊、按部就班的保守思想，強化敢想敢干、敢為人先的創先意識，在自己的本職崗位上尋找突破，在繼承傳統的估價方法上，尋求多方位，獨特思路的估價方法。三要破除小農意識、井底觀天的狹隘思想，強化跳出山門看世界的開放視野，增強創新意識;四要破除等靠要和畏難的消極思想，強化時不我待、艱苦創業的進取精神;五要破除不看長遠和近功急利的思想，強化以人為本、可持續發展的科學理念，增強效率意識。

掃除了思想障礙后，結合工作的實際，就我們共青團員來說，我們團員將做到以下幾點：

一是要堅定理想信念，樹立高遠之志。以高度的政治責任感做好新形勢下的共青團和青年工作，時刻保持政治上的清醒與堅定，永遠跟黨走。二是要勤于學習，樹立終身學習的觀念。解決學習上目光淺和根底淺的問題，樹立遠大志向，把學習作為終生追求，端正態度，刻苦鉆研，學以致用，用心汲取新知識，深入思考新問題，不斷增強新本領。三是要敢于負責，在盡心盡力的同時做到盡職盡責。解決工作上標準低和效能低的問題，以改革創新的精神和奮發有為的措施，積極做好服務大局、服務群眾的工作，圍繞中心，立足本職，創新思路，改進方法，轉變作風，把主要精力集中在研究問題、謀求發展和推動工作上，堅持真抓實干，務求工作實效。三是要樂于服務，強化服務理念，延長服務手臂，拓展服務領域，增強服務實效。

積極發揮團員青年的橋梁和紐帶作用，在學習中服務人民，在服務中凝聚人民，促進自身的全面發展。四是要勇于創新，當今是改革與發展的年代，體制在轉軌、社會在轉型、人們的觀念也在轉變。我們團員要以思想解放為先導，增強創新意識、培養創新精神、提高創新能力，不斷研究新情況、解決新問題、創造新業績。遇到困難不回避、不推諉，敢于迎接挑戰，勇爭上游，始終保持旺盛的活力。五是要精于業務，練好基本功。解決處事上期望值高和自視清高的問題，清醒認識自己，正確評價他人，在本職的崗位上，以務實求真的態度估價，不估人情價、命令價。在估價過程中要排除干擾，要以科學嚴謹的態度考察實際情況，要接受人民的監督和意見，適時糾正工作作風和工作方法，不因人情修改真實價格，不因領導的指示違背價格規律，力求土地價格的公平、公正、公開。

面對新的形勢，要不斷的更新觀念，改進工作方法;要勇于創新，努力做到思想更加解放，工作更加努力，學習更加主動，使我的思想和工作達到更高的境界。堅持與時俱進，弘揚創新精神，就是要充分發揮團員的模范作用，我們從現在做起，立足本職崗位，愛崗敬業，認真做好各項工作，為我局建設貢獻自己的力量。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇十一

大學的生活已經度過了八分之一，接下來的八分之二的大學生活又悄然開始了。一個多學期的大學生活時間并不長，但我感觸很多。剛開學經歷的是軍訓，那時對大學生活充滿了好奇心，懷揣著夢想。軍訓生活很苦很累，但軍訓生活讓我認識了很多新朋友和新同學，那些天，日子過得很充實，也覺得很有意義，軍訓讓我們體驗到了軍人的生活。總之，軍訓是痛苦并快樂著，是大學生活最難忘的一次經歷。我深深的感受到，作為一名共青團員，作為中國共產黨的預備軍，更要緊隨黨員，加強學習，提高思想覺悟，以提高自己的政治素質和理論水平。我嚴格要求自己，通過各方面的學習不斷完善自己。在玉林師范學院，我認真遵守學院各項規章制度，認真學習《團的章程》，自覺履行團員的義務，執行團的決議，遵守團的紀律，努力完成團組織交給的任務，在學習生活方面樹立起作為共青團員的帶頭作用和模范作用。

以下我主要從思想方面，學習工作方面以及生活方面來總結自己本年度的情況：

一：思想方面。

一個人無論成功與否，他首先必須是一個思想正派的人，一個愛國的人。我深深地意識到要成為一名合格的大學生，必須從培養和提高自身思想素質開始。只有樹立了正確的人生觀價值觀，樹立了為人民服務，為社會主義事業奮斗終身的遠大志向，才能為大學四年以及今后的學習工作指明方向、提供動力。

所以我在努力學習馬克思列寧主義，毛澤東思想和鄧小平理論和“三個代表”重要思想，緊密圍繞黨的執政實踐，深刻認識共產黨執政規律，人類社會發展規律。認真領會樹立和落實科學發展觀，加強黨的執政能力建設等重大決策中的一系列新思想新論斷，新觀點和新方法。了解世界科學技術發展的趨勢，增強學習新知識的緊迫感和主動性，不斷完善知識結構，在建設學習型社會中發揮積極作用。宣傳，執行黨的路線，方針和政策，積極參加改革開放和社會主義現代化建設，努力完成團組織交給的任務，在學習，勞動及其他社會活動中起模范作用。自覺遵守國家的法律和團的紀律，執行團的決議，發揚社會主義新風尚，提高共產主義道德風尚，維護國家和人民的利益，為保護國家財產和人民群眾的安全挺身而上英勇斗爭。接受國防教育，增強國防意識，積極履行保衛國家的職責。開展批評和自我批評，勇于改正缺點和錯誤，自覺維護團結。

學習上，從開始的無奈茫然中夾著緊張到之后的明確目標。進入大學，課程變少了，很多人都松懈了。但作為學生，我依然堅持認為，學習才是最主要的。許多基本知識還是需要在大學里好好學習的。現在或是將來就業競爭那么激烈的社會狀況下，倘若我們沒有自己的那份獨有的競爭優勢絕對不能在社會上立足的。大學時代是學習現代科學知識的黃金時代，我會抓住這個機會有利的時機，用知識來武裝自己!所以，我也至始至終都把學習放在首位。早上堅持起來晨讀，上課認真聽講，課后盡量復習并且完成老師布置的作業，認真對待考試，考前認真復習。除了這些正常的學習生活外，我還經常到圖書館里積極閱讀有關書籍和資料，擴大自己的知識面，儲備知識總是有用的，總之是“行萬里路，讀萬卷書”。有時間就去體育場跑跑步。另外，在學習方式上也是一個很大的改變，大學的學習是靠自覺的，除了自己，沒人可以幫助你。我想，這樣也挺好的，學習有了自主權，就可以學一些自己感興趣的東西。

熱愛學習的我同樣也參加學校組織的各項團員活動和學院或社團開展的各項活動。比如參加各種知識競賽等等，印像最深的是我第一次上臺演講的緊張，但卻是難忘的經歷，為以后的活動積累了經驗。

通過參加眾多的活動，大大的增強了我的自信心，學到了很多以前一無所知的東西，真是獲益匪淺啊!擔任了班干和社干，在實際的活動安排中，我學到了很多，提高了自己組織和安排活動的能力，使自己在個人素質能力上得到了進一步的提高并且真實的感受到班級工作順利開展所帶給我的快樂。

二：生活。

在日常生活中，和同學們和睦相處，互幫互助，但自己能做的事情都是自己去完成，形成了獨立自主的好習慣。有較強的團隊精神，良好的人際關系。自然，大學的生活是少不了人際的交往的。人與人之間的交流結識了不少的朋友。我們大部分來自廣西各地和少部分的外省地區，因為有緣才相聚在一起，雖然個性差異很大，但我們相互包容，相互理解，而且我很珍惜這份友誼，因為它給我的大學生活帶來了很多快樂。我學會了廣交朋友，結識了一些高年級的師兄師姐，向他們請教學習，工作，生活上的問題。

最后，金無足赤人無完人，在我的學習生活中總會存在許多不足之處，因此我還須加倍努力。我要明確方向，注重把自己培養成適應社會發展和現代化建設的共青團員。總結回顧昨天，心里百感交集，面對今天，我會珍惜并好好努力，展望明天，我依然任重道遠。生活并不總是一帆風順，但無論遇到什么困難，我都會堅強的去面對，就像歌詞說的那樣：沒有人能夠隨隨便便成功，所以，我會一直努力，為明天而奮斗，讓大學生活過得更有意義。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇十二

很多人都想加入共青團，成為一名團員。下面就是本站小編給大家整理的團員。

希望對你有用!

共青團是黨領導下的先進青年的群眾組織，青年工作是黨的群眾工作的重要組成部分。三個代表的重要思想，不僅是全面加強黨的建設的偉大綱領，也為共青團的建設指明了方向;不僅是對各級黨組織和廣大黨員的新要求，也是對各級團組織和團員青年提出的新標準。認真學習、深刻理解、全面貫徹三個代表的重要思想，對于面向新世紀加強共青團的建設，推動青年工作和共青團事業的發展，對于培育造就跨世紀的一代四有新人，對于團結帶領廣大青年肩負起實現中華民族偉大復興的歷史重任，都有著十分重要的指導意義。共青團必須按照黨建帶團建的要求，堅持三個代表的方向，全面加強自身建設，使共青團員始終成為廣大青年的先進代表，共青團組織始終成為青年組織的核心。

一、充分認識三個代表重要思想對團組織先進性的新要求。

三個代表的重要思想，從社會發展規律和工人階級政黨性質的高度揭示了黨的先進性的實質和內涵，說明只有正確把握生產力和生產關系的矛盾運動，堅持代表中國先進生產力的發展要求;正確把握物質與精神的辯證關系，堅持代表中國先進文化的前進方向;正確把握黨與人民群眾的血肉聯系，堅持代表中國最廣大人民的根本利益，黨才能始終走在時代前列，保持旺盛的生命力。團的命運從來都與黨的命運緊密相連。實踐表明，黨興旺發達，團就充滿生機。時代的發展，形勢的變化，要求我們必須對如何保持團的先進性問題做出新的回答。

首先，共青團組織必須把鄧小平理論和三個代表重要思想作為強大思想武器。在新的歷史時期，共青團工作面臨著一系列新情況新問題，解決這些問題必須著眼于新的實際，必須善于運用新的方法，必須始終堅持以鄧小平理論和三個代表思想為指導。團要把用科學理論武裝青年、教育青年作為根本任務，把三個代表的重要思想貫穿共青團工作的全過程。

其次，共青團組織必須適應時代要求進一步強化職能。作為黨領導下的先進青年的群眾組織，共青團要突出政治屬性，發揮政治優勢，強化黨的助手和后備軍職能;要代表和維護青年的利益，強化黨聯系青年的橋梁和紐帶職能;要從維護改革、發展、穩定的大局出發，強化國家政權的重要社會支柱職能。

第三，共青團組織必須面對新形勢新任務，在經濟和社會的跨世紀發展中發揮作用。要按照先進生產力的發展要求，圍繞經濟建設發揮優勢，增大工作的經濟含量;要落實科技是第一生產力的思想，不僅在急、難、險、重方面，更要在高、精、尖、新方面發揮生力軍和突擊隊作用，增大工作的科技含量;要按照先進文化的前進方向，進一步強化育人職能，引導青年在社會主義精神文明建設中發揮作用，增大工作的文化含量。

第四，共青團組織針對團的實際狀況，不斷加強自身建設。要不斷加強團的基層基礎建設，確保組織有生命力;努力建設一支高素質的團干部隊伍，確保骨干有凝聚力;把先進青年團結起來，加強教育和管理，確保團員隊伍有戰斗力。

二、以三個代表作為團的根本指導思想。

三個代表的重要論述，是加強新時期黨的建設的根本指導思想，也是加強新時期團的建設的根本指導思想。在團的建設中堅持三個代表的指導思想，一是要堅持在服務黨的工作大局中加強團的自身建設。共青團服務黨的中心任務和黨在各個時期的工作重點，其最終落腳點和集中體現在以經濟建設為中心，促進社會生產力的發展，也就是要始終堅持圍繞經濟抓團建，抓好團建促經濟，把團員青年的積極性和創造性引導和凝聚到為黨始終代表中國先進社會生產力發展要求而努力這一目標上來。二是要堅持在完成培育四有新人的根本任務中推動團的建設。培育四有新人與推動團的建設之間是相互促進的辯證關系。團的建設抓好了，才能始終堅持用科學理論、先進文化、崇高精神、高尚道德去武裝、教育、塑造、熏陶團員青年，培養造就一批又一批、一代又一代跟隨黨走在時代前列、為黨始終成為代表中國先進文化前進方向而努力的青年。三是要堅持在服務青年中促進團的建設。為青年建功立業和健康成長服務，是黨的全心全意為人民服務宗旨在團的工作中的具體體現。共青團要把服務青年作為促進自身建設的切入點和突破口，通過建立青年服務體系，豐富服務手段，拓寬服務領域，構建聯系青年的新型紐帶，以服務促建設，以服務求活躍，把廣大優秀青年團結和凝聚在黨的周圍。團組織服務和代表青年根本利益的工作做好了，也就鞏固和擴大了黨在青年中的群眾基礎。

三、廣大共青團員要認真學習、實踐三個代表重要思想，永葆團組織與團員的先進性。

共青團員是青年的先進分子。使共青團員始終成為青年的先進代表，是由共青團的性質決定的，是共青團先進性的集中體現。共青團只有教育、團結和引導廣大團員始終保持先進性，充分發揮模范帶頭作用，才能使廣大團員真正成為青年的先進代表。

現階段，大學期間開設的兩課為我們提供了良好的學習機會，團員青年應該認真努力學習理論知識。而目前一些同學輕視甚至厭倦這些課，不注意自己的理論學習，往往導致自己思想混亂，不思進取，最后，很容易喪失一名團員的先進性。另外，三個代表重要思想內涵豐富、博大精深，要學深悟透，必須研讀原著，精讀原文，必須在深刻領會和把握三個代表重要思想的科學內涵和精神實質上下功夫。

中國共青團是由千千萬萬個團員組成的，團的路線方針政策要靠這千千萬萬個團員去執行，團的主張要靠這千千萬萬個團員去實施，每一個團員的素質關系著團的整體素質，每一個團員的言行影響著團的整體形象，我們的團能不能保持先進性、有無吸引力、凝聚力，就看能否充分發揮團員的先鋒模范作用。

我們的團員隊伍總體上是好的，但在當前復雜的社會環境中，在各種思潮的沖擊下，也還存在著許多不適應的地方，有的團員理想信念動搖，有的團員意識觀念淡薄，把自己等同于一般群眾，干工作怕吃苦，對好處斤斤計較。對錯誤、對歪風邪氣不敢抵制和斗爭。是非觀念不強，感情用事，憑個人好惡、得失來看待和處理問題，等等。

造成有的團員不能發揮先鋒模范作用，影響團的先進性，原因是多方面的，有教育機制不全、管理機制落后、團員主體機制缺失等等。要充分發揮團員的先鋒模范作用，保持團的先進性，主要還應從健全科學機制上下功夫。

1、建立團員教育機制，提高團員綜合素質。

綜合素質是團員發揮先鋒模范作用的基礎，素質的高低決定發揮作用的大小。要提高團員的綜合素質，首先必須構建科學的教育體系：一是要加強馬克思主義理論教育，堅定團員的共產主義信念，提高團員的理論素質，使其能夠用馬克思主義的觀點看問題，用馬克思主義理論解釋和解決問題;二是用毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝團員，堅定團員建設中國特色社會主義的信念。加強革命傳統教育和反腐倡廉教育，增強團員抵抗腐朽思想侵蝕的能力。三是要加強法制教育，依法治國是我國的基本治國方略，團員肯定要帶頭學法、懂法、守法、用法，依法辦事。四是業務技能和職業道德教育，團員不但要有完成本職工作的能力，還要有完成團的工作的能力。其次，必須健全團員學習監督機制。團員學習的時間、內容、數量、質量要量化、制度化，要進行測評或考試，要有獎懲，以督促團員的學習。

2、確立團員主體機制，提高團員主體意識就團員個體而言，團員發揮先鋒模范作用需要有一種內在的動力，這種動力來自何處呢?從根本上講，來自團員的主體意識，即來自團員對團的事業的自覺認同，自覺參與，自覺奮斗。要提高團員的主體意識就必須確立團員主體機制，團員的主體機制主要表現在三個大的方面：第一、團員的參與機制。參與，是團員在團內主體地位最直接、最主要的表現。第二、團員主體的監督機制。這對于團的健康發展至關重要，要在大力發展團內民主的基礎上擴大團內事務公開化的程度，疏通團員民主監督的渠道，使團員的意見、批評、質疑、評議等等，能夠有順暢上達和規范處理的機制。第三、團員主體的權利保障機制。切實保障團員的權利是團內民主制度建設的基礎，亦是建立和完善團員主體機制的重要內容和基本條件。

3、完善團的用人機制，確保團的正確導向。

用什么人不用什么人，對團的作風建設乃至整個團的建設具有重要的影響和導向作用。高考是學生的指揮棒，用人是團員行為的指揮棒，被提拔的人，無形中會成為不是典型的“典型”，被提拔者是什么樣的人，是因什么被提拔的，人們都會向他看齊。如果被提拔的都是起先鋒模范作用的優秀團員，那么其他團員就會朝這個方向努力，處處發揮先鋒模范作用。所以，一定要健全完善用人機制，用科學的選人用人制度來保障把人選準用準，確保被提拔之人都是德才兼備者，能夠起先鋒模范作用的人，這樣才能確保正確的導向。

4、創新團員管理機制，提高團員管理水平。

隨著改革開放的深入，團員流動大幅上升，對這些流動團員，團籍所在地的團組織對他們無法管理，打工所在地的團組織又對他們缺少管理，他們似無根的浮萍，游離于組織之外。團員發揮作用不僅需要自身的素質和內在的動力，更需要有組織的力量，就是團組織如何具體地為團員發揮作用提出要求、創造條件、搭建平臺。缺乏團組織的力量，團員個人要發揮作用往往是很難的。所以，要根據團員分布的特點在各種企業中建立健全團組織。對流動團員實行“流動團員聯系卡”管理，使每一個團員不管在哪里都不會游離于組織之外，都有一個“家”，或都能找到一個“家”，都能依靠組織發揮作用。

對團員的管理還要完善團員的“出入口”機制，要正確處理團員的數量與質量的關系，加強發展團員的計劃性，增強工作的主動性和預見性，嚴格把好“入口關”，要善于培養和吸收年富力強、文化層次高、威望較高的群眾入團。把好“入口”關要責任到人，入團介紹人要保證介紹對象的質量，否則要追究介紹人的責任。在把好“入口”關的同時疏通“出口”關，對于犯錯誤的團員，一方面要加強教育，另一方面，要嚴格按照團章的規定，該處理的處理，該清除的清除，決不姑息遷就。只有這樣，才能保證團員隊伍的純潔性和先進性。

5、建立科學完善的考評機制，形成人人爭先的良好氛圍。

團員的先進性和先鋒模范作用必須得到肯定和鼓勵，才能保持下去。要對團員進行合理的評價，必須依靠科學合理的考評機制。這個考評機制一要有針對性，要根據不同類別、不同崗位、不同層次的團員所履行的職責的不同，提出不同的要求;二要有全局性，考核內容要涉及經濟、團建、品德、精神文明等方面;三要突出重點，結合職業特點、工作特點、工作任務等，提出具體的參照數;四要有合理性，分別不同情況，制定不同標準，指標不能過高，也不能過低;五要有可操作性，凡是能量化的指標盡量量化，不能量化的要作出明確的定性要求，盡量做到客觀剛性、公平合理。

只要每一個共青團員都提高政治意識、模范意識和組織意識，中國共青團就能永遠跟黨走，保持先進性。

以前，我一直想加入共青團，但我將自己同那些優秀共青團員比較時，就感到自己缺點很多，能夠加入中國共青團是我的光榮。

共青團組織是黨的領導的先進青年的群眾組織，是廣大青年在實踐中學習中國特色社會主義和共產主義的學校，是黨的助手和后備軍。在此，我想結合我自身，談一談怎樣做一名合格的共青團員。

其次，要具有刻苦學習的精神和勤奮工作的態度，要努力學習科學文化知識，要勤學習，勤思考，勇于創新，認真工作。身為一名共青團員，要有勇于創新的思想，不斷鉆研工程項目難題，學習新技術、新技能，要有滴水穿石、磨杵成針的毅力，永不滿足、攀登不止的追求。打好知識基礎，不斷更新知識，既要注重學問上的深造，又要重視能力上的提高。

最后，要具有“嚴以律己，寬以待人”的作風，要在生活，學習中起到模范帶頭作用，虛心向他人學習，助人為樂，熱心幫助他人進步，開展批評和自我批評，勇于改正缺點和錯誤，自覺維護團結，顧全大局，誠實謙虛，在青年中起到表率作用。

總之，作為一名共青團員，我一定做到有理想，有抱負，遵紀守法，實事求是，與時俱進，做到能幫助別人，團結別人，從而能影響別人，為建設中國特色的社會主義貢獻自己的力量。我是共青團員，真好!

此后，我更想通過努力，拉近與黨的距離!想成為一名優秀的共產黨員!

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇十三

作為一名團員，我深深地體會到了團組織對于青少年成長的重要作用。在團組織中，我們學會了團結協作、勇于擔當、自覺遵守紀律，這些經歷深刻地影響了我的成長。在我的團員生涯中，我遇到了許多挑戰，但也獲得了許多收獲。團員身份讓我深感自豪，同時也讓我明白了團組織對我的成長發展產生的巨大影響。

首先，團組織教會我團結協作的重要性。在團隊中，每個人都有自己的優點和特長，通過協作合作，我們能夠充分發揮各自的才能。我記得在團隊項目中，每個成員都被分配了不同的任務，我們需要相互配合，共同完成整個項目。在這個過程中，我學會了傾聽他人的意見，尊重每個人的貢獻，并懂得了分工合作的重要性。團隊協作能力的培養讓我認識到，只有與他人和諧相處，我們才能夠在集體中取得更大的成功。

其次，團組織讓我勇于擔當。在團隊中，每個人都有自己的責任和任務。作為團員，我們必須要有一顆敢于擔當的心。在我擔任班級團支書的時候，我需要組織各種活動并處理一些問題。初時，我對于自己能否勝任這個職位感到迷茫，但是經過努力和嘗試，我漸漸明白了擔任這個職位的重要性。我學會了如何處理人際關系，管理資源，并組織團隊成員一起完成任務。這段經歷讓我明白了擔當的重要性，也培養了我的領導能力和責任心。

此外，團組織教會了我自覺遵守紀律。在團隊中，紀律是團隊凝聚力和發展的重要基礎。作為團員，我們需要自覺遵守團隊要求和規章制度。紀律是我們團隊協作的基石，我們要按時參加團隊活動，積極完成團隊任務，并保持團隊的形象。這些紀律的遵守在很大程度上培養了我的自律能力和規范意識，使我明白了規程紀律對于一個組織的重要性。

最后，團組織讓我在實踐中學習。團隊活動讓我們有機會將學到的理論知識應用到實踐中，讓我們更好地認識和了解社會。通過團隊活動，我與其他團員一起參觀了社會服務機構，幫助困難群體等。這些實踐活動讓我在接觸社會的過程中學會尊重、關心他人，培養了我的社會責任感和公益意識。團組織通過實踐教育，幫助青少年樹立正確的人生觀和價值觀。

總結起來，團組織對于我個人的成長是至關重要的。它教會了我團結協作，勇于擔當和自覺遵守紀律。團隊活動讓我有機會在實踐中學習和成長。團員的身份讓我深感自豪，它是我成長道路上寶貴的財富。作為一名團員，我將繼續努力學習，用自己的行動回報團組織，并為社會做出更多的貢獻。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇十四

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇十五

自從我加入團組織以來，我深深地體會到了團員的責任和義務，也學習到了很多實用的技能和知識。在這個團組織中，我深感團員之間的互幫互助、團結協作的力量。今天，我想分享一下我在團組織中的成長、收獲和心得體會。

第二段：成長與收獲。

作為一名團員，在團組織中，我們有很多機會錘煉自己的能力，提升自己的綜合素質。比如，我們經常參與組織各種活動，鍛煉了自己的組織、協調、溝通和領導能力；在青年驛站里找到了志同道合的伙伴，結交了很多朋友，增強了自己的社交能力；通過團委會、學習小組等社會實踐活動，我們也能學到很多實用的知識和技能，如公共演講、策劃、財務管理、營銷等。這一系列的成長和收獲，真的讓我深受益處。

第三段：團員責任與義務。

團組織在我們人生的成長歷程中扮演著非常重要的角色。作為一名團員，就必須承擔起一定的責任和義務，力求更好地為團組織和社會做出貢獻。我們要認真履行自己的團組織職責，積極參與各種活動，為團組織服務。同時，我們還要牢記自己的社會責任，堅決維護團組織的形象，參與社會公益事業，為社會貢獻力量。

加入團組織已經有一段時間了，我深刻認識到，團員的心態和態度極其重要。一名優秀的團員，應該抱著積極向上、全面發展的心態，認真學習、實踐、積累。同時，要有集體榮譽感和團隊協作精神，全心全意地為團組織和社會服務。在這個過程中，我們還要堅持持之以恒、不斷學習、不斷進步。總之，團員應該以身作則，為大家做出積極的示范。

第五段：結語。

加入團組織，是我成長的重要階段，也是我未來發展的良好契機。在這里，我學會了很多實用的知識和技能，交到了很多志同道合、互幫互助的朋友。我深深地感受到，團組織成為了我們成長的搖籃，成為了我們對未來充滿信心與希望的依托。我相信，在未來的日子里，我將在團組織中一步一個腳印，不斷成長、提升自己，為團組織和社會做出更多的貢獻。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇十六

團員是一個集體中的一員，是一個積極向上、熱愛集體的人。作為一個團員，我深受團組織的培養和教育，不僅獲得了知識，也收獲了友誼，更懂得了團隊的力量和意義。在與團隊共同成長的過程中，我有許多心得體會。

首先，團隊的力量是無窮的。團隊是個偉大的集體，它由一群不同的個體組成，每個人都有自己的特長和優勢。當團隊協同合作，相互支持時，就能夠最大限度地發揮出每個人的長處，完成更加困難的任務。在一個團隊中，每個人都扮演著不可或缺的角色，而團隊的力量遠遠超過每個人的力量之和。我記得有一次，我們的團隊參加了一個全國性的比賽。初賽的過程非常漫長而緊張，但是在團隊的合作下，我們相互幫助、鼓勵，最終成功晉級。這次經歷讓我深刻地認識到了團隊的力量，它能夠帶我們走向勝利。

其次，作為一個團隊的成員，我們應該時刻保持團結的精神。團結是團隊的靈魂，沒有團結，就沒有團隊的力量。而要保持團結，首先要學會傾聽和尊重他人的意見。在團隊中，每個人都有各自的見解和想法，我們應該虛心聽取別人的意見，不自私地追求自己的利益。同時，團隊成員之間要相互支持，共同面對困難和挑戰。每個人都會有失敗和困惑的時候，這時候大家互相鼓勵和幫助，就能夠共同度過難關。團結不僅能夠增加團隊的凝聚力，也能夠讓每個人感受到團隊的溫暖和力量。

再次，作為一個團隊的成員，我們應該積極主動地參與團隊活動。團隊活動是鍛煉自己的機會，也是展示自己才能的舞臺。通過參與團隊活動，我們可以提升自己的組織能力、溝通能力和領導能力。此外，團隊活動也可以讓我們結交更多的朋友，擴大自己的社交圈子。我曾經參加過一個團隊的志愿者活動，通過與隊友合作，我不僅學會了如何與人合作，還了解了更多社會問題，讓我更關注他人的需求和困境。團隊活動不僅是為了個人的成長，也是為了更好地服務社會。

最后，作為一個團隊的成員，我們要不斷提升自己，為團隊貢獻更多。團隊的發展離不開每個人的努力，每個團員都應該為團隊作出貢獻。首先，我們要不斷提升自己的專業技能，以更好地完成團隊的任務。其次，我們要關心團隊的發展，積極參與團隊的討論和決策。最后，我們還可以通過自己的力量去影響他人，激勵更多的人參與到團隊中來。我曾經在團隊中做過一次匯報，通過分享自己的經驗和教訓，我希望能夠激勵其他團隊成員，讓大家一起進步。團隊需要每個人的參與和付出，只有團隊成員不斷提升自己，才能夠為團隊的發展帶來更多的動力。

作為一個團員，我深切體會到了團隊的力量和團結的重要性。在團隊中，我不僅獲得了知識，還結交了很多優秀的朋友，這對我人生的影響是深遠的。團員身份是一種榮耀，我會時刻保持團結、積極主動地參與團隊活動，為團隊的發展貢獻自己的力量。我相信，只要我們團結合作，就一定能夠共同創造出更加美好的明天。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇十七

團干培訓結束了，雖然只有短短的幾節課，但是我從這幾節課中學到了很多關于團內的知識，讓我深深的感受到作為一個團干的責任，此次的培訓讓我受益匪淺，在今后的工作中，我會更加成熟的思考和解決問題。

現在我才真正的認識到：以前，我對于團員的認識真的不夠深刻，對于團干的職責也真的不夠了解，對于怎樣做好一個真正的有開創意識的優秀團員干部，也真的還缺乏好多的能力與素質。我現在真的好激動，也好高興，想到這一次全校團員干部培訓會讓我學習到這么多平時根本就學不到的知識，特別是關于黨團的，以及做人的知識。

我一直都認為自己是一位實干者，也一直認為理論的學習不光只是枯燥乏味，而且理論往往與實際存在著一定的差距，理論的學習往往即費精力又費時間，沒什么實際作用，但這一次的學習讓我改變了以往的不成熟的想法，讓我對學習和工作又有了重新的認識。下面，我就參加本次培訓談談我個人的一點心得體會。

做事先做人。

我現在才真正的認識到：其實，要做好一名優秀的團員干部，首先應該是做好什么呢?是做人，要做事先做人。做人，做好人，做大家都尊敬的信服的人，做有益于他人，有益于國家與社會的人。這一次團員干部培訓，讓我深知到做人的重要性。那要怎樣才能做一個有魅力的人了?我現在認為：首先，你要有耐性，有耐性是做好人，做好一個優秀團干的基本素質。有耐性的人就會無任在什么時候，在什么情況下都會將自己牢牢的克制，他會讓自己始終保持在冷靜的狀態下，處事不驚，見奇不奇。擁有了耐性，擁有了冷靜的頭腦，你就會讓人感覺到你的睿智與隨和，別人不只是喜歡來與你交你交往。你的耐心，你的隨和，你的冷靜，你的智慧，會讓你不短的散發魅力光彩。

其次，你要有寬大的胸懷，非凡的氣度。有胸懷和氣度，不光會使你得到良好的人際關系，會讓你更加得到別人的認可，而且也會有助于你個人的身體健康。古今中外，成大事者往往具有寬大的胸懷和非凡的氣度，當然，往往因為小肚雞腸，嫉妒多疑而身敗名裂，成為歷史的一聲嘆息的也不在少數。有胸懷，有氣度，對于一個基層的團員干部，特別是對于一個負責任，有上進心的團員干部那就特別的重要了。

再次，要有豐富的知識，睿智并有果斷的判斷力。凡要做成一件事情，沒有知識做基礎那是不可能成功的，擁有了知識是不是就一定會把事辦成了?答案也是否定的。要有知識，還要有智慧，辦好團組織基層的事，沒有一定的做事智慧那也是不可能辦得很好的。在擁有了知識與智慧之后還要有果斷的判斷力和決策力，這些能力要求都是因為我們的工作具有它的獨特性。因為我們做的是基層工作，而且是基層團員工作。團員——大多數的青年，特別是在大學，在充滿著自由開放思想的地方，要做好他們的工作，那是相當需要有藝術與技巧的。

另外，還要具有幽默感和上進心。為什么要把幽默感和上進心放在一起了?因為我認為，幽默感和上進心的對立性和統一性都比較強。說它們對立，因為幽默如果陷入俗套，它就會成為一種相當庸俗和墮落的表現，而與上進心進行對峙，腐化人們的思想。說它們統一，因為一旦你是在上進心的驅使下，正確的發揮你的幽默感，你就會得到很多人的青睞，就會在不知不覺中解決很多的事情，特別是在基層，在平等的同學之中。

當然，還有好多的品質也是做人的必須，但我認為，要做好一名優秀的團組織基層干部，這些是相當重要的。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇十八

為了提高青年學生的社會責任感和集體榮譽感，培養青年學生良好的集體主義思想和奉獻精神，許多學校都設立了共青團組織。作為團員，我也參加了共青團組織的活動。通過這些活動，我獲得了許多寶貴的體會和心得。在團員的道路上，我意識到了個人的成長與團隊的成功之間存在著密不可分的關系，這讓我深感團員的使命與責任。

首先，作為一名團員，我們要時刻保持對集體的忠誠和信任。團隊中的每個人都是一個重要的環節，只有每個人都能夠發揮自己的作用，才能使整個團隊發展壯大。團隊的成功需要大家的努力和奉獻，而不是一個人的英雄主義。在集體活動中，每個團員都應該認真履行自己的崗位，并堅持不懈地為團隊的目標而努力。只有保持對團隊的忠誠和信任，我們才能團結一心，攻克團隊面臨的各種困難和挑戰。

其次，作為一名團員，我們要認識到團隊合作的重要性。在團隊合作中，每個人的任務和責任是相互聯系的。我們應該相互學習，互相幫助，在團隊中形成良好的合作氛圍。有時候，我們在面臨困難和挫折時，往往會感到力量不足。但是，在團隊合作中，我們可以得到其他團員的支持和鼓勵，從而克服困難，取得成功。團隊合作是我們實現個人夢想和團隊目標的關鍵，只有通過團隊合作，我們才能夠取得更大的成就。

同時，作為一名團員，我們要時刻保持進取精神和學習態度。一個團隊的發展離不開每個團員的進步和成長。我們應該不斷地學習新知識和技能，不斷提高自己的能力和素質。只有通過不斷地學習和進步，我們才能更好地為團隊做出貢獻。作為團員，我們要時刻保持對未來的追求和向往，不斷挑戰自我，勇于接受新的挑戰和任務。通過不斷地進取和學習，我們才能不斷地超越自我，取得更好的成績。

此外，作為一名團員，我們要時刻保持責任感和團隊意識。作為團隊的一員，我們要時刻牢記自己的責任和使命，時刻保持對團隊的責任感。在團隊中，我們應該積極參與各種活動，承擔起自己的責任和義務。只有保持對團隊的責任感，我們才能夠發揮出自己的潛力和能力，為團隊的成功貢獻自己的力量。同時，我們還要時刻保持團隊意識，時刻關注團隊的發展和團隊的利益，發揮出團隊意識的力量，共同為團隊的目標而努力。

最后，作為一名團員，我們還要時刻保持對社會的責任感和擔當精神。團員不僅僅是學校集體中的一員，更是社會的一員。我們要時刻關注社會問題，關注社會熱點話題；努力發揮自己的力量，為社會的發展做出自己的貢獻。社會責任感和擔當精神是團員的重要品質，只有通過擔當社會責任，我們才能夠真正地理解和實踐團員的使命和價值。

總之，作為一名團員，我們應該時刻保持對團隊的忠誠和信任；認識到團隊合作的重要性；時刻保持進取精神和學習態度；時刻保持責任感和團隊意識，還要時刻保持對社會的責任感和擔當精神。通過團員的道路，我們可以獲得更多的成長和發展機會，實現個人夢想和團隊目標的奮斗目標。團員之路，雖然充滿了艱辛和困難，但只有堅持走下去，我們才能夠取得更大的成功。

一名老團員的心得體會范文（19篇）篇十九