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鐵路安全心得體會(優秀17篇)

時間:2025-06-30 作者:紫衣夢

心得體會是對個人經歷和感悟進行總結和概括的一種文字表達方式。以下是一些關于心得體會的寫作經驗和技巧,希望對大家的寫作有所幫助。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇一

鐵路安全的重要性不言而喻,而為了提高人們的安全意識和自我保護能力,各級鐵路管理部門都開始積極組織開展鐵路安全宣講活動。近日,我有幸參加了一場鐵路安全宣講會,并深受啟發。通過這次宣講,我進一步認識到了鐵路安全的重要性,并得到了一些有益的啟示。在這篇文章中,我將分享我在這次宣講中的體會和心得。

第一段:關于鐵路安全的重要性。

鐵路作為一種重要的交通工具,承擔著巨大的運輸任務。然而,由于某些人的不良行為和不注意安全,鐵路事故時有發生。面對這些事故帶來的損失和危害,鐵路安全顯得尤為重要。只有加強鐵路安全宣講,喚起人們的安全意識,才能更好地保障鐵路運輸的安全和順利進行。

在鐵路安全宣講會上,我們了解到宣講活動的目的是提高人們的安全意識和自我保護能力。通過講解和模擬演練等形式,宣講人員向我們介紹了鐵路事故的原因、處理方法、自救技巧等內容。他們還強調了安全預防的重要性,提醒我們在乘坐火車時要注意的各種安全事項。

在這次宣講會上,我深切地感受到了鐵路安全的重要性。通過了解鐵路事故的原因和處理方法,我認識到只有保持自身的警覺性,才能及時發現和避免潛在的危險。在模擬演練環節中,我能親身感受到火車急剎車時的沖擊力,進一步增強了我對安全的重視。另外,宣講人員還講述了一些鐵路事故的真實案例,這讓我深刻認識到安全事故帶來的不可估量的損失和痛苦。

第四段:宣講對于我個人的影響和啟示。

這次鐵路安全宣講使我受益匪淺。首先,我意識到鐵路安全是每個人的責任,我們要時刻關注自身的行為對他人和社會的影響。其次,我明白了在乘坐火車時要遵守各項安全規定,如不貼窗戶、不亂扔垃圾等。最重要的是,我也學會了一些自救技巧,以便在意外發生時能盡可能保護自己和他人的安全。

通過這次鐵路安全宣講,我深感鐵路安全意識的普及是一個長期而艱巨的任務。我們應當常懷安全意識,自覺遵守各項安全規定,從我做起,從小事做起,為鐵路事故的發生貢獻自己的一份力量。同時,鐵路管理部門也應加強宣講力度,提高安全宣講的深度和廣度,切實提高人們的安全意識和自我保護能力。只有這樣,我們才能共同為鐵路的安全運輸貢獻力量。

以上就是我在鐵路安全宣講中的心得體會。通過這次宣講,我對鐵路安全有了更深刻的認識,也為自己今后的行為增添了更多的安全保障。希望通過這樣的宣講活動,我們能夠共同努力,為鐵路安全保駕護航。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇二

作為現代人必須經常乘坐的交通工具之一,鐵路運輸既快速又方便,讓人們的生活更加便捷。但是,隨著人口不斷增長和社會發展,鐵路事故頻發,更加重視鐵路安全的重要性。在乘坐火車之前,我們不僅要了解鐵路安全措施的重要性,更要以此為鑒,強化我們的鐵路安全意識。

鐵路安全不是簡單的問題,而是一個非常復雜的系統。它涉及到許多因素,例如人的行為,裝備和設施的使用,以及自然環境的因素,因此必須采取一系列措施來保障鐵路安全。我們要認識到一個最重要的事實:鐵路安全直接關系到我們自己的生命安全。為提高我們的鐵路安全意識,我們可以看到相關宣傳材料和信息,學習和了解有關鐵路安全的知識。

鐵路安全措施至關重要,包括監測,維護和預防措施。例如,鐵路維護人員為確保軌道無故障,在航行時進行視覺和技術檢查。對于鐵路上的人員來說,他們要經過專業的培訓,以了解如何運用緊急設備,處理危險情況。在鐵路??空荆欣詈统丝投家涍^安檢,以確保安全。

第四段:乘客應該做些什么。

除了鐵路公司應該采取的安全措施之外,我們乘客也有著自己的責任。我們需要做的一件事就是遵守大家熟悉的文明用語。在乘坐火車時,不要放置易燃易爆的物品,妥善保管自己的行李和物品。設備設施也要使用得當,不要在鐵路地鐵上吸煙或扔垃圾。在遇到問題時,我們需要保持冷靜。應該逃離或掩護周圍人員,緊急情況下,可以通過車廂內的緊急裝置提醒車廂內的人員和司機。

第五段:結論。

隨著鐵路安全成為日益重要的話題之一,我們應該了解并了解維持這一復雜安全系統所涉及的因素。我們應該重視鐵路安全,對相關知識進行學習以及強化自己的鐵路安全意識。在我們的日常生活和旅行中,要遵守相關規定,遵守文明用語,遵守規定,如此一來,鐵路安全將得到真正的保障。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇三

隨著鐵路交通的發展,越來越多的人選擇乘坐火車出行。為了提高乘客的安全意識和應對突發情況的能力,鐵路安全課已經成為了火車站必備的常態化教育內容。近日,我參加了一次鐵路安全課,深感收獲良多。以下是我對這次課程的心得體會。

第一段:開場引言。

在火車站安全課開始之前,授課老師向我們介紹了火車站的安全意識培養的重要性。他說:“鐵路作為一種特殊的交通工具,其安全問題尤為重要。鐵路安全事關乘客的生命財產安全,因此,乘客必須具備一定的安全常識和自救技能。”這番話讓我對鐵路安全課的重要性有了更深刻的認識。

第二段:課程內容。

鐵路安全課主要分為兩個模塊,一是基礎知識講解,二是應急措施演示。在基礎知識講解中,我們了解了乘車的注意事項、車廂內的安全設施、列車的制動系統等方面的知識。而在應急措施演示環節中,授課老師詳細演示了火災、緊急停車等突發狀況下的自救方法。通過實際演練,我深刻體會到了這些技能對于在火車上發生緊急情況時的重要性。

第三段:心得領悟。

這次鐵路安全課讓我感覺到了自己乘坐火車時的不安全感。過去,我總是抱著一種僥幸心理,在乘車時很少關注安全問題。而在這次課程后,我意識到作為一個乘客,我有責任保障自己和他人的安全。只有不斷增強安全意識,不僅能保護自己,也能在關鍵時刻幫助他人,減少事故的發生。

第四段:實踐與應用。

在鐵路安全課之后,我開始改變乘車的習慣。首先,我會主動關注車廂內安全設施,了解逃生出口和緊急疏散通道。其次,在乘車時我會時刻關注列車員的安全宣傳提示,如不靠窗坐、不超出車廂門限等。同時,在車上我也會督促他人遵守安全規定,形成一個良好的車廂安全環境。

第五段:總結反思。

通過這次鐵路安全課程,我不僅增加了安全知識,也提升了自我保護的能力。鐵路安全課遠不僅僅是一堂課,它是對乘客安全的一種保障,更是提醒我們在平時乘車時要時刻保持警覺。我希望更多的人能意識到鐵路安全的重要性,存放這些安全知識于心,并在實際中應用起來,共同營造安全、舒適的鐵路環境。

通過這次鐵路安全課,我不僅學到了實用的安全技能,也深刻認識到了保障自身安全的重要性。通過積極投身于這樣的公益活動,我們能夠更好地提升社會安全意識,為鐵路交通的發展做出積極的貢獻。在未來的乘車生活中,我將時刻保持警醒,遵守安全規定,為乘客的安全出行做好表率。希望更多的人能夠關注鐵路安全,共同營造安全、舒適的出行環境。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇四

鐵路安全的重要性不言而喻。作為一種重要的交通工具,鐵路系統連接了廣闊的國土和人們的心靈紐帶。然而,由于各種原因,鐵路事故不時發生,給人民的生命財產造成了巨大的損失。為了加強鐵路安全意識,每個人都有責任發揮作用。我有幸參與了一次鐵路安全培訓,我有一些體會和感悟,想在這里與大家分享。

在培訓中,我第一次真正認識到鐵路安全的重要性。鐵路安全不僅關乎個體的生命安全,更關系著社會的安全穩定。如今,鐵路運輸已成為人們出行的首選方式,而高速鐵路的發展更是縮短了各地的距離。然而,這也給鐵路安全帶來了巨大的挑戰。培訓中,工作人員向我們介紹了一系列鐵路事故的案例。這些案例中,往往是一時的疏忽和馬虎,就帶來了不可估量的損失。因此,我們每個人都應當時刻警醒,保持高度的責任感,絕對不能有絲毫的松懈。

其次,培訓中提到了一些常見的鐵路安全事故原因。其中,最常見的就是人為疏忽,比如說乘客在車站等車時突然沖進鐵軌,或者是無端破壞鐵路設施。這些行為看似微不足道,但卻往往引發了嚴重的后果。此外,機車行駛時出現起火、漏油等問題,也是經常發生的事情。這些事故的發生多多少少和人們的忽視有關,因此,培訓中工作人員強調了鐵路安全的重要性,并告誡大家在鐵路交通中要遵守各項規章制度,提高自身的安全意識。

第三,培訓還教給我們一些安全知識和自救技巧。鐵路事故發生時,我們該如何行動才能最大限度地保護自己?這是每個人必須知道的。培訓中,工作人員教給我們一些常用的安全自救方法,比如說遇到火災時要盡量沿著逃生通道撤離,切勿亂竄;遇到身體不適時可按下緊急停車裝置,及時停車尋求幫助等等。這些技巧聽起來簡單,但在關鍵時刻卻能夠救人性命。通過學習這些知識和技巧,讓我對鐵路安全有了更加深入的了解,也提高了自己的應急意識。

最后,培訓中強調了個人責任與自律的重要性。工作人員告訴我們,鐵路安全事故的發生往往是由于許多環節的疏忽和缺失造成的。比如說,在日常維護和檢修工作中,如果有工作人員馬虎大意,沒有及時發現隱患,那么就很可能導致車輛出現問題,最終引發事故。因此,無論是鐵路工作人員還是普通乘客,每個人都有責任保持良好的工作狀態和乘車紀律,盡己所能為鐵路安全盡一份力。

總而言之,鐵路安全是一個龐大的系統工程,涉及到各個環節和每一個人。通過這次培訓,我深刻認識到了鐵路安全的重要性,也學到了一些有關鐵路安全的知識和技巧。我相信,只要每個人都能夠時刻保持警醒,嚴格遵守規章制度,提高自身的安全意識,鐵路安全事故的發生一定會大大減少。讓我們共同努力,為鐵路安全出一份力,讓每一次鐵路旅行都安全無憂。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇五

經理是企業法定代表人,企業建立的是以經理為首的生產經營管理系統。經理在企業中處于中心地位,他對企業的人員、物資、資金等各方面均在最高指揮權和調度權。因此,企業法定代表人對企業安全生產工作負有全面責任。

二、企業分級管理。

分級管理就是把企業從上至下分為若干個安全生產管理層次,明確各自在安全生產方面的責任,有效地實現全面安全管理。

安全管理層次與企業規模有關。一般企業的管理層次可分為三層:總公司(公司)、項目部(建設工程施工項目)、班組。無論何種規模企業,安全管理層次都可歸納為決策層、管理層、操作層。

決策層主要起決策、指揮作用,貫徹落實國家有關安全生產法律法規及方針政策;根據法律法規制定本企業安全生產規章制度;落實制定安全生產規劃、計劃;建立健全安全機構、配備人員;保證安全資金和物資投入;為職工提供安全衛生的工作場所。

管理層主要對安全生產進行日常管理,貫徹落實企業生產規章制度,并負責檢查落實。

操作層應嚴格執行安全生產規章制度,遵守操作規程,杜絕違章,防止事故發生。操作層是安全生產的基礎環節。

第二、企業安全生產責任制。

安全生產責任制是對各級領導、各個部門、各類人員所規定的在他們各自職責范圍對安全生產應負責任的制度。

安全生產責任制的內容應根據各部門和人員職責來確定。要充分體現責權利相統一的原則,而且要“橫向到邊、縱向到底”,形成一個完整的制度體系。同時要落實措施,建立完善的制約機制和激勵機制,獎罰分明,防止只獎不罰的現象。

1.經理安全生產職責。

經理對企業的安全生產全面負責。其內容有:

(1)認真貫徹執行國家安全生產方針、政策、法律、法規,把安全工作列入企業管理的重要議事日程,主持重要的安全生產工作會議,批閱上級有關安全方面的文件,簽發有關安全工作的重大決定。

(2)負責落實各級安全生產責任制,督促檢查副經理和下屬行政部門正職抓好安全生產;。

(3)健全安全管理機構,充實專職安全生產管理人員,定期聽取安全生產管理部門的工作匯報,及時研究解決或審批有關安全生產中的重大問題。

(5)按規定和事故處理的“三不放過”原則,組織對事故的調查處理;。

(6)加強對各項安全活動的領導,決定安全生產方面的重要獎懲。

2.副經理安全生產職責。

(3)組織分管業務范圍內的安全檢查,落實重大事故隱患的整改;。

(4)組織安全生產競賽活動,總結推廣安全生產工作的先進經驗,獎勵先進單位和個人;。

(5)負責分管部門的安全生產教育與考核工作;。

(6)定期召開分管部門的安全生產工作會議,分析安全生產動態,及時解決安全生產中存在的問題。

3.總工程師安全生產職責。

總工程師對企業生產中的安全技術問題全面負責,其職責是:

(3)審查企業安全技術規程和安全技術措施項目,保證技術上切實可行;。

(4)負責組織制訂生產崗位塵毒等有害有毒物質的治理方案,使之達到國家標準;。

(5)參加事故的調查處理,采取有效措施,防止事故重復發生。

4.項目經理安全生產職責。

建設工程施工為項目部安全生產負責,其職責是:

(5)建立本項目部安全管理網,配備合格的安全技術人員,充分發揮安全人員的作用;。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇六

鐵路安全是我們生活中的重要議題,任何一次鐵路事故都可能造成巨大的傷亡和財產損失。作為乘客和社會公民,我們應該重視鐵路安全問題,并不斷加強自身的安全意識和知識。在乘坐鐵路的過程中,我深刻體會到了鐵路安全的重要性,下面將從四個方面進行論述。

鐵路是大規模運輸工具,往往面對大量乘客和貨物,一次事故可能對成千上萬的人造成影響。鐵路的歷史上曾發生過多起嚴重的事故,我們應該從歷史中吸取教訓。同時,鐵路長途運輸速度較快,一旦發生事故,可能造成的傷害也會更為嚴重。因此,我們應該時刻牢記鐵路安全的重要性,無論是乘客還是相關工作人員,都應該嚴格執行安全規定,確保鐵路運輸的安全。

段三:加強自身的安全意識和知識。

鐵路安全不僅僅是依賴于運輸系統和設備,還需要乘客加強自身的安全意識和知識。乘客們應該自覺遵守安全規定,如不在列車上吸煙、不亂扔垃圾、不逾越站臺等。同時,在購票和乘車的過程中,要遵循相關的安全須知和乘車指南,確保乘車安全。此外,我們還可以通過媒體、互聯網等渠道不斷學習鐵路安全常識,提高自身的安全技能和知識水平。

段四:加強鐵路設施的維護和管理。

鐵路安全不僅僅取決于乘客,還需要相關部門加強對鐵路設施的維護和管理。畢竟,鐵路系統是一個復雜的機械系統,需要定期進行檢查和維修,以確保設備的可靠性和安全性。此外,相關部門還應該加強對鐵路工作人員的培訓和考核,提高他們的安全意識和技能水平。只有通過全方位的管理和維護,才能保障鐵路的安全運營。

段五:履行個人責任,共同維護鐵路安全。

鐵路安全是一個綜合性問題,需要每個人都積極參與和貢獻自己的力量。作為乘客,我們應該自覺遵守安全規定,為自己和他人的安全負責;作為社會公民,我們應該關注鐵路安全問題,宣傳鐵路安全知識,推動相關政策的制定和實施;作為相關部門和工作人員,我們應該加強管理和維護,履行好自己的職責。只有每個人都積極行動,才能共同維護好鐵路的安全。

總結:

鐵路安全是我們生活中的重要議題,我們應該重視鐵路安全問題,并加強自身的安全意識和知識。同時,相關部門也應該加強鐵路設施的維護和管理,保障鐵路的安全運營。只有每個人都履行自己的責任,共同維護好鐵路的安全,才能使我們的出行更加安全和便利。鐵路安全是我們共同的責任,也是我們的共同利益。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇七

1.組織開展了“安全生產月”活動,制定了活動實施方案,明確了活動目標、內容和活動時間,并組織了全員學習,使員工清楚了“安全生產月”的各項活動內容及目標任務,提高了員工的安全意識。

2.公司根據《xx年“全國安全生產月”活動方案》的部署,圍繞“強化安全基礎,推動安全發展”的活動主題,開展了形式多樣、內容豐富的安全活動,提高了全員的安全生產意識和自我保護能力。

3.公司通過板報、宣傳欄、標語等方式加大了安全宣傳力度,營造了濃厚的活動氛圍,提高了員工的安全生產意識,營造了“人人關心安全,人人重視安全”的良好氛圍,使安全生產深入人心。

4.為更好的'發揮公司安全人的作用,公司還開展了安全知識競賽和“反三違”演講比賽,提高了員工們對安全的防范意識,豐富了員工們的安全知識。

5.為進一步加強公司安全生產管理制度的落實,進一步規范安全生產行為,我公司組織公司安全人員學習,進一步強化了公司安全生產管理工作,完善了各項安全管理規章制度和崗位操作規程。

6.公司在安全生產月期間開展安全生產大檢查工作,對所查出的隱患,要求當月整改到位并進行復查驗收,確?;顒拥恼i_展。

7.組織全員學習《關于開展“全國安全生產月”活動的通知》,并對各部門上交的整改資料及時收集、歸檔,為迎接全國安全生產月的到來打下了堅實的基礎。

安全責任大于天,生命誠貴于生命,我公司將安全生產擺在各項工作的首位,更加重視安全生產管理工作,為全面完成生產經營任務提供有力保證。為此,公司將繼續開展安全生產宣傳教育培訓,切實提高全員安全生產意識和自我防護能力。

8.加強安全生產教育培訓,提高全員安全素質。我公司將在安全月活動中,加大對安全生產教育培訓的投入,公司投資近萬元購買了《中山大學生安全教育培訓教材》,安全教育資源得到充分利用。公司將安全培訓真正落到實處。

9.加大安全投入和人力,保證安全生產投入。

公司將安全工作列為重要議事日程,公司加強安全管理,落實安全責任,加大安全投入及人力和物力投入,進一步完善安全生產管理工作。

10.加大安全投入和人員投入,保證安全生產投入。

公司將進一步加大安全投入和人員投入的同時,進一步加大安全投入,確保公司安全生產投入。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇八

人生中有著許許多多的驛站,每一個驛站都標志著一段經歷的結束,同時也意味著一段新經歷的開始。懷著對未來美好的期望和一切從零開始的心態,我來到了中鐵二十四局新余公司這個團隊,走進了一個全新的驛站。

從學校到社會,從學生到鐵建員工,環境在變化,角色在轉變,這些變化來的有點讓我不知所措,讓我茫然。值得慶幸的是,在我進入工作崗位前,公司為新入職員安排了崗前培訓。培訓的內容涉及到了企業文化建設、貫標知識、安全與質量等。通過培訓,使我懂得了企業文化的重要,更使我懂得了工程單位安全與質量的重要性,什么是責任制等等,在整個過程中,我不僅漸漸接受并適應了那些使我不知所措的變化,使我懂得了很多以前沒有接觸過的東西,而且培訓讓我明白了積極的態度的重要性,為以后的工作起到了很大的幫助,使我受益匪淺。

當初在學生時代的那些抱負,那些期望,從走出校園的那一刻起,發現自己就有點力不從心了,看著同學們各個都說他們那這好那好的,心里就有了落差感,但通過培訓和自身的了解,以及領導們的言傳身教,我認識到,一個人的態度決定一切,就像吳明華書記說的,積極的工作態度才是脫穎而出的籌碼。因此,不管環境優劣,我今后都必須以積極的工作態度去面對,唯有這樣,才能做出良好的工作表現,才能有上升的空間。

工程單位工作需要細心,不容有任何疏忽,各個程序都是相扣的,在工作中注意細節,從小事鍛煉自己,深入了解,加強專業知識,熟悉工作中的各個環節,利用小事多方面體味,體味工作給我帶來的進步。

人的生命是寶貴的,生命只有一次,生命高于一切。違章造成的鐵路交通事故卻把人們唯一的生命奪走了。作為鐵路職工,更使我們感受到生命的珍貴,感受到一旦發生鐵路交通事故將給人們帶來的巨大災難。

經常接受各種安全教育,看各種安全宣傳教育片,當看到一個個鮮活的生命消失,一個個幸福的家庭支離破碎,多少年邁的老人沒了兒女,多少年幼的孩子沒了父母,我們的心久久無法平靜。心中不由迸發了“人人講安全,事事為安全;時時想安全,處處要安全”的感想。一幅幅血淋淋的圖片展現在我們的面前,有的血肉模糊,肉骨遍地都是,有的支離破碎,身體不知變成了幾節,每一幅圖片都記錄了每一次事故的慘痛教訓,為了更好的工作,為了更好的安全工作,更為了我們每名員工有一個圓滿的家庭,對我們每個員工來說有了更多的責任,我們代表的不僅僅是個人,而是整個企業。我們工作的每個步驟和環節是關乎整個企業安全。事故的釀發決不會因為你悔恨淚水而止步不前,所以鐵的制度,需要鐵的執行紀律,在對違章處理的背后,彰顯的是以人為本的管理理念,體現企業對員工的關心和關愛。

血淋淋的事故,永遠提醒著人們千萬不要忘記慘痛的教訓,千萬不能把生命當兒戲。短暫的一瞬間,違章者成千古恨,親人們沉浸在悲劇之中,呼喊毫無意義,最后剩下的只有一輩子的悔恨和淚水,生不如死的痛苦。上帝是公平的也是吝嗇的,他只賜予每個人一次生命,所以我們必須珍惜。工作生活中安全與我們的關系是非常密切的,它就像我們的朋友。日日夜夜都守在我們的身邊,教育我們,勸誡我們。

所以,“安全第一預防為主”,那么,安全什么?

安全是什么?安全就是一種責任,就是一種使命,數以千萬計的旅客把人身安全交給我們,國家把上億財產安全交給了我們,作為一名通信段職工,我們只有憑借自己的業務技能和強烈的責任心、一絲不茍的工作態度,來認真對待工作。安全就是我們對工作高度認真負責的態度,安全對我們鐵路行業來說放在首位,我們經常講“安全第一”這就是我們的態度,也是我們的原則,安全是我們取得效益的前提,安全對于我們來說至關重要。因此我們就要事事講安全、時時講安全,不重視安全的后果是無法估量的、是要付出沉痛代價的。我們不能把安全第一只放在口頭,只做成標語,只寫進課本,我們要在思想烙上安全第一印記,在做每件事前都要考慮安全,在工作中時時刻刻不忘安全。

安全是什么?安全就是一種經驗。每出一個事故都能總結出教訓,這些教訓就成了我們的規章,血的教訓換來了我們的規章制度,我們是靠規章制度來保證我們的安全,旅客和貨物的安全。人類之所以不斷的進步,就是人類善于總結、并從總結中得到進步。安全是什么?安全就是一種榮譽。對于鐵路行業來說,安全就是一種榮譽!在經濟高速發展的今天,旅客們選擇自己的出行方式很重要的一個因素就是安全,我們鐵路企業就是抓住了安全,才贏得了市場,取得效益,這是我們鐵路行業共有的榮譽。

在以后的工作中,我會緊緊圍繞段及車間領導下,立足于本職工作崗位,深入細致、盡職盡責的做好本職工作,樹立“安全是天”的理念,提高安全意識,認清當前的安全生產的嚴重形勢,認識到保證安全生產的重要性,自覺遵章守紀,安全生產由被動變為主動。我相信,只要人人都把安全放在第一位,我們鐵路的未來必然會前程似錦。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇九

近年來,鐵路事故頻繁發生,給人們的生命財產帶來了不可估量的損失。鐵路安全成為人們關注的焦點話題。作為一名鐵路從業人員,我深感責任和擔憂。經過一段時間的學習和工作,我對鐵路安全問題有了更加深刻的體會和認識。

鐵路安全是鐵路工作的核心,它涉及到鐵路運行、施工、維修和管理等許多方面。在工作中,我們需要了解和掌握相關的知識和技能,特別是鐵路交通規則、各種鐵路設備和防護制度等方面的知識。只有不斷學習和提高自己的能力,才能更好地把工作做好。

第三段:強化安全意識。

安全是人類追求的最基本的生存需求,也是鐵路工作的第一要務。在鐵路工作中,我們不僅要嚴格遵守各種規章制度,樹立正確的安全觀念,對于任何違法亂紀的行為都要明確表示反對和抵制,做到嚴格自律,自覺加強安全管理和防范意識。

第四段:細心認真做好各項工作。

鐵路工作涉及的方面較多,包括車輛、信號、調度、道岔、安全防護等許多方面。因此,在工作過程中,我們需要保持警惕性和高度的責任感,認真做好每一個細節,嚴格執行各項規章制度,做到細致入微,精益求精。

第五段:有效應對突發情況。

在鐵路工作中,一些突發情況時常發生,如列車故障、天氣變化、人為故意破壞等。為了應對這些情況,我們要預先進行計劃和準備,制定應急方案,及時處理和解決突發事件,確保安全生產,防止事故的發生。

結論:

鐵路安全問題關系到人民群眾的生命財產安全,事關公共利益和國家發展大局。我們鐵路從業人員要一如既往的保持高度的責任感和工作熱情,認真履行職責,切實做好各項安全工作,為鐵路行業的安全穩定發展作出自己的貢獻。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇十

把安全當成一種習慣,形成一種條件反射“安全第一”這是我一直聽得最多的一句生命提醒。它已經慢慢的深入我心底,融入血液,成為我的一種習慣。把安全養成一種習慣,這是對你自己及你家人的一種負責。

我是工務的一員,我為我的工作而驕傲,雖然有時有點累也有點苦,但是在這里能夠把我學到的知識運用進去,有種學以有用的感覺。心里踏實,有干勁兒,有盼頭。在工作的過程中呢,每天早晨工班長點名時就有一個安全注意事項,上道時防護員也會經常提醒,段里也按時組織安全考試。這些都讓我體會到安全的重要性。

工務段的安全規范上,有各種各樣的紅線,注意事項。這些都是用生命換來的血的經驗。有時我們可能會疏忽安全意識,一些行為看起來在正常情況下不可能發生意外的,所以在潛意識里面就會去忽視它,對那些用鮮血換來的生命紅線抱有懷疑的態度對它心生抵觸。不過那些都是以我們現在所接觸到的經驗以自己為中心推測出來的,不具有可靠性。但當你靜下心來仔細分析時會發現這是有科學依據的。比如在軌道線路上面接聽電話,由于當你在接聽電話的時候你的注意力會相對的集中,尤其是和你的親人朋友聊天時會心情愉快暫時忘記自己身在何處,安全意識會淡化,對外界的事務會選擇性的忽視,并且隨著鐵路技術的不斷更新,基本采用無縫線路,火車行駛時噪音會很小,要到了很近的距離才能聽到聲音,且火車的運行速度也在不斷的提升。這多方原因集中在一起,出現事故的可能性就大大提高了。一些在我們平時看來不可能發生的事情就會在意想不到的情況下發生,造成不可估量的后果。這只是其中一條。只是讓我們大家明白很多平時看起來不可能的事在一定條件下發生的幾率還是很高的,這也是為什么我們稱它“意外”的原因了?!耙馔狻卑俣纫饬x:意料之外所發生的不幸事件。

我們工務的工作是高危工種,一旦發生事故輕則重傷殘廢,重則一條活生生的生命就被奪走了。安全教育所觀看的血淋淋的畫面我不想成為其中主角,我不想我的我的夢想在剛剛興奮時候就被扼殺在搖籃里,我也不想讓我才剛開始的大好青春就這樣在它還是花骨朵兒沒來得及綻放它的魅力散發它的芳香的時候就枯萎了。

所以我要把安全深深的記在心里,實踐到行動上,把它當成一種習慣,形成一種條件反射。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇十一

安全是鐵路的永恒主題,做好鐵路安全是鐵路運行的關鍵。以下是由小編整理關于鐵路安全。

的內容,希望大家喜歡!

“安全第一”是鐵路永恒的主題。

安全是什么?安全就是一種責任,就是一種使命,數以千萬計的旅客把人身安全交給我們,國家把上億財產安全交給了我們,作為一名鐵路職工,我們只有憑借自己的業務技能和強烈的責任心、一絲不茍的工作態度,來認真完成本職工作。安全就是我們對工作高度認真負責的態度,安全對我們鐵路行業來說放在首位,我們經常講“安全第一”這就是我們的態度,也是我們的原則,安全是我們取得效益的前提,安全對于我們來說至關重要。因此我們就要事事講安全、時時講安全,不重視安全的后果是無法估量的、是要付出沉痛代價的。我們不能把安全第一只放在口頭,只做成標語,只寫進課本,我們要在思想烙上安全第一印記,在做每件事前都要考慮安全,在工作中時時刻刻不忘安全。

安全是什么?安全就是一種經驗。每出一個事故都能總結出教訓,這些教訓就成了我們的規章,血的教訓換來了我們的。

規章制度。

我們是靠規章制度來保證我們的安全旅客和貨物的安全。人類之所以不斷的進步就是人類關善于總結、并從總結中得到進步。

分鐘入手,從每一趟進庫列車的安全入手,讓我們晴天一身雨,雨天一身泥的勞動果實不被安全事故竊取。

人的生命是寶貴的,生命只有一次,生命高于一切。違章造成的鐵路交通事故卻把人們唯一的生命奪走了。今天觀看了《警示教育圖片》的啟示錄后,再一次使我感受到生命的珍貴,感受到鐵路交通事故給人們帶來的巨大災難。

當看到一個個鮮活的生命消失,一個個幸福的家庭支離破碎,多少年邁的老人沒了兒女,多少年幼的孩子沒了父母,我的心久久無法平靜。心中不由迸發了“人人講安全,事事為安全;時時想安全,處處要安全”的感想,作為一名鐵路員工,這是我通過觀看安全警示教育圖片后,更加深刻領悟到的工作原則。

一幅幅血淋淋的圖片展現在我們的面前,有的血肉模糊,肉骨遍地都是,有的支離破碎,身體不知變成了幾節,每一幅圖片都記錄了每一次事故的慘痛教訓,為了更好的工作,為了更好的安全工作,更為了我們每名員工有一個圓滿的家庭,對于一個企業而言,建立健全安全防范措施和嚴格規章制度是必要的。對我們每個員工來說更多的責任感,我們代表的不僅僅是個人,而是整個企業。我們工作的每個步驟和環節是關乎整個企業安全,那些事故肇事者褻瀆了作為一名員工應盡的責任,責任二字在他們身上已喪失殆盡。事故的釀發決不會因為你悔恨淚水而止步不前,所以鐵的制度,需要鐵的執行紀律,在對違章處理的背后,彰顯的是以人為本的管理理念,體現企業對員工的關心和關愛。血淋淋的事故,永遠提醒著人們千萬不要忘記慘痛的教訓,千萬不能把生命當兒戲。短暫的一瞬間,違章者成千古恨,親人們沉浸在悲劇之中,呼喊毫無意義,最后剩下的只有一輩子的悔恨和淚水,生不如死的痛苦。

上帝是公平的也是吝嗇的,他只賜予每個人一次生命,所以我們必須珍惜。工作生活中安全與我們的關系是非常密切的,它就像我們的朋友。日日夜夜都守在我們的身邊,教育我們,勸戒我們。

安全,是不折不扣的落實;“安全工作只有規定動作,沒有自選動作”,以此與車長朋友共勉:真正履行自己的職責和使命,營造出“關愛生命,關注安全,我要安全,我能安全”的良好氛圍。安全責任重于泰山,讓我們將安全進行到底。

作為一名鐵路員工我深刻理解安全的重要性,“安全第一”這句話也時刻銘記在廣大鐵路職工的心中,從鐵路部門的管理到鐵路職工的一言一行,都是將安全放在了首位,這次鐵路將安全風險管理引進來,這是一個創舉,一個傳統與現代科技的緊密結合,一個行業不斷進步的見證。

安全風險管理,顧名思義,涉及安全就有風險,就要對其進行認真管理。安全文化是企業的重要組成部分,它已文化為載體把安全風險管理的強制性和文化管理的柔韌性有機的結合起來,通過文化的手段和文化的力量去引導職工、凝聚職工、激勵職工,促使職工把遵章守紀,安全生產作為自覺、自律、自動的行為,把企業的安全融入個人的理想追求,使安全生產有序可控、長治久安。

安全是鐵路的永恒主題。在目前運輸安全還不能完全依靠先進設備和技術得以保障的情況下,要確保運輸生產的長治久安,就必須堅持現代管理發展方向,當前鐵路安全要素和形勢變化的基礎上,創新鐵路安全管理的重要舉措,是新時期強化鐵路安全管理的必由之路。在提高裝備、科技保安全能力的同時,更加注重從文化的角度研究和分析安全規律,發揮人的作用,不斷提升管理水平,強化安全保障能力。

從鐵路實現長治久安、持續穩定的需要看,鐵路作為國家重要基礎設施,決定了安全是鐵路企業的根本所在和命脈所系,必須時刻把運輸安全放在首位,把現實鐵路運輸的長治久安和持續穩定作為畢生追求;鐵路系統特殊的行業特點,離不開嚴密的規章制度和嚴格的勞動紀律保證,但傳統的就安全抓安全、就管理抓管理的做法,不能完全消除管理上的漏洞和作業中的隱患,特別是容易引起職工心理上的抵觸逆反情緒。安全風險管理文化注重突出人的觀念、道德、情感、品行等深層次的人文因素,把管理的有限性和文化的無限性統一起來,把管理的強制性和文化的能動性結合起來,用管理制度硬約束之外的素養理念,用先進的安全觀念、安全知識、安全技術、安全行為方式培育具有現代安全素質的“人”,以此來保證鐵路企業安全、高效、有序地運行。因此,培育安全文化又是實現運輸安全有序可控和基本穩定的客觀需要。

為進一步學習安全風險管理,提升安全風險意識,確保安全生產持續穩定,我們要從一線職工著手,從最簡單的風險源辨識,到風險源的查找,將安全風險管理運用到各項工作中去,從安全風險的概念,到安全風險的辨識以及安全風險的分析和總結,從管理上深入,從意識上提高,在行動中見證,在實踐中將安全與風險結合并運用,始終把安全放在第一位,把人民的利益放在第一位,把建設現代化鐵路放在第一位,為安全風險管理打下堅實基礎。

先進的鐵路企業文化是鐵路的第一主要核心競爭力,鐵路安全文化是鐵路企業文化的重要組成部分之一,是鐵路企業文化在安全領域的創新與發展。新鄉橋工段在安全文化建設中堅持“以人為本”,不斷創新安全理念,取得了一定效果。

一是以安全管理制度建設為基點推動企業發展。我們結合工作實際,建立健全了安全管理措施、安全技術措施等安全管理規章制度,組織相關部門清理、修訂、完善已有的安全操作規程、作業標準,消除各種安全隱患,大力推廣和應用新技術、新工藝、新設備,不斷提高線路設備質量儲備。我們建立了行之有效的安全管理流程和以安全生產責任制為中心的安全管理體系,形成目標、任務、職責、流程、權限互相協調配合的有機整體,進一步規范段、車間兩級安全生產分析會,建立完善安全大檢查、安全隱患整改、安全教育等安全措施,堅持“安全是天”的理念,實施全過程、全方位、全員性的安全管理,使安全管理制度化、規范化、標準化。為把各項管理制度落到實處,我們不斷完善驗收管理考核機制,檢查驗收嚴格執行“六不驗”和“互控一追蹤”制度,即:線路扣件不徹底涂長效油脂不驗;線路道岔道床不潔不驗;維修地段不全面搗固不驗;道岔維修前后50米及渡線和附帶曲線不全面整治不驗;各種標志不齊全、不刷新不驗;車間、班組不進行自驗不驗。“互控一追蹤”制度即:在對車間工區進行驗收的同時,將干部下現場解決設備問題情況作為一項重要內容進行追蹤落實,每月召開驗收總結考評會,對全體干部按考核標準追蹤考核,并將考核結果公示和通報全段。

二、以實施“問題庫”閉合式管理為著力點推動企業發展。為打造富有新鄉橋工段工作特色的安全文化,促進安全管理健康發展,我們實施了“問題庫”閉合式管理模式,對在春、秋兩季設備大檢查、安全大檢查和其他日常工作過程中發現的各類問題,做到“問題入庫、制定方案、逐項整治、按時消號”。為使“問題庫”管理更好服務安全生產,我產采取三項落實措施:一是建立段、車間、班組三級“問題庫”管理機制,進行微機“a、b、c”分類管理。對各級領導及管理干部發現的安全問題,督促車間、班組進行整改銷號,對不能解決的問題,采取措施,再制定整改計劃、措施,確保行車安全。二是建立“問題庫”通報制度,利用每月安全分析會將段問題庫記錄的各類問題向段有關職能部門和責任人進行通報,由職能部門匯報解決情況,對解決的問題進行追蹤考核和通報。三是建立“問題庫”檢查落實機制,將車間、班組每月“問題庫”銷號、檢查、記錄落實情況,納入月經濟責任制考核范圍,針對關鍵問題到現場追蹤檢查落實,有效促進了各類問題的解決。

三、以加強施工安全文化建設為突破點推動企業發展。安全文化在工務施工中具有導向功能、凝聚作用和協調控制作用。在施工安全管理過程中,我們不斷探索安全文化在施工中的安全保障作用,一是做到施工現場管理條理化。我們在探索施工現場管理中,提出“一證、兩會、三把關、四到位?!币蛔C:持上崗證;兩會:召開施工前預想會,施工后總結分析會;三把關:把好施工安全組織措施關、施工作業質量關、施工作業效率關;四到位:安全教育到位、安全組織到位、安全措施到位、安全標準到位。二是做到領導工作現場化。我們段領導班子成員經常深入施工作業現場,結合施工任務實際情況,要求施工安全第一責任人,在施工現場不僅卡控每個重要環節,而且注意察看每個施工人員的作業是否標準化,不標準馬上進行制止糾正,切實做到尊重現場負責人意見,不盲目指點,改變施工方案。并協助施工現場負責人抓好施工現場安全卡控關,把各項安全措施抓好抓實。三是做到施工作業標準化。在施工過程中,我們大力推行“自控施工”,推動現場施工作業向文明作業經?;?、現場作業標準化、施工作業程序化、安全管理規范化、科學化邁進,做到現場施工作業抓小堵漏、抓小防大,以“零違章”確保現場施工作業“零事故”。

對鐵路運輸來說,安全生產是第一位的,沒有安全就沒有一切。鐵路安全文化對于鐵路既是一種現代安全管理理念,又是一種有效的安全管理手段,既是加強鐵路安全管理的需要,也是適應鐵路改革的需要。打造適合鐵路自身發展的安全文化,能促進鐵路走出安全管理誤區,確保運輸安全、正點、暢通。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇十二

心中有不少心得體會時,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣我們可以養成良好的總結方法?。但是心得體會有什么要求呢?以下小編在這給大家整理了一些鐵路安全心得體會,希望對大家有幫助!

一直想做一名鐵路職工,這一次的崗前培訓給了我足夠的信心,現在就將這次的培訓心得體會說說。

2.證書的填寫應本著“誰培訓,誰負責”的原則,培訓考核成績經認定并加蓋印章后方為有效。因此,職工參加各類學習要自覺帶《鐵路職工培訓合格證書》參加培訓,培訓結束由培訓單位填記成績。

3.國家指定的特種作業人員電工、熔接工、軌吊司機、司索工、叉車司機、汽車司機等按國家相關行業頒發的培訓資格證書為準,不在此證登記范圍。

4.《鐵路職工培訓合格證書》由工區(班組)統一管理,職工送培時要交證件由職工隨身攜帶,回來后要收回集中管理。工班長要掌握職工培訓合格情況安排工作,關鍵工種未經培訓合格上崗屬違章作業。

5.《鐵路職工培訓合格證書》要妥善保管,如證件遺失要及時補辦,否則按無證上崗處理。

這兩天,先后出現一些影響安全的不良事件,要把工務當前安全形勢持續下去,還是有一些問題,越早提出,越早和大家交流,越有好處。還是決定今天和大家召開緊急電視電話會議。聽了兩個單位的發言,事情發生的嚴重程度,各有千秋,特別是____工務機械段,工機段發生的事,13號凌晨,相關同志都楸著心直到天亮,絕不是像記倫同志說的摔傷這么云淡風輕,在天亮做完檢查之前,誰都不敢肯定這個同志是摔傷還是撞上,誰都不敢肯定這個同志有無內傷,信息也一直都回不來,我本人第一時間聽到這個消息的時候也是挺苦惱的,我不知道記倫同志當時是什么感受。

事情的發生,給我自己也很多的思考,我們去年安全大檢查很長一段時間沒有出事故,今年一開年后我們反復提醒各段,講我們過去每年一月份有可能會出什么事,二月份有可能出什么事,我們這么做,就是想延續安全的成績,大家都知道,安全沒有百分之百,沒有常勝將軍,但是我們有希望某個持續長的時間來得到安全成績,持續長的時間不出突破大家接受能力,接受程度的安全事件。為什么我說這兩起事件各有千秋,工務機械段的假如釀成事故,是不可原諒的。不像11.15擺的長軌,大家缺少這個意識,不像桂林工務段出現倒退列車需要那么多時間,有些事情我們是可以考慮到,可以預想到后果的。我們如果沒防住,這才是痛心之處。為什么我將去年很長一段時間安全特別好,今年一個半月,我們也沒出安全問題,為什么會有這樣的情況?我覺得各段對安全有敬畏之心,這是最大的關鍵。如果哪個段,哪個責任部門對安全沒有敬畏之心,沒有害怕的感覺,那他就離事故不遠。

表現的第二個就是:我們對一些關鍵時期,比如說會議。近期的會議很多,工務會議還夾雜著全局、部里的春運總結會,各段的職代會,局里的經濟工作會議,全國___又來了。在這樣的會議期間,我們有什么方面和會議強調的穩定,和會議強調的氣氛,有沒有什么會打亂節奏的?在這種時期,我們的薄弱點在什么地方?薄弱崗在什么地方?薄弱時段在什么地方?我們怎么去考慮這些?當天工務機械段發生這樣的情況的時候,我聽說你們當天開職代會,我很吃驚的。這點我要批評工務機械段,你們誰給我發了一條短信?主要領導只是報告工務處,處里面把信息截留了,我不知道你們開工第一天開職代會。開職代會為什么要強調百分之百的滿員?全國人大都還沒有那一次是滿員的。有重大事情要干的時候,你就這么強調全員參會?第二天發生事情的時候,通知你們段領導往那邊趕的時候,還強調有會!什么叫安全第一?什么叫三個重中之重?完全沒有這種安全意識!所以我們強調的安全風險意識,更重要的就是強調一種安全預想。我們作為段領導要比部門負責人多責任體現在什么地方?體現對安全的敏感性,對安全的預想。而部門負責人應該對我們的現場也要有自己層級的預想。這才體現出逐級負責、逐級預想!

人生中有著許許多多的驛站,每一個驛站都標志著一段經歷的結束,同時也意味著一段新經歷的開始。懷著對未來美好的期望和一切從零開始的心態,我來到了中鐵二十四局新余公司這個團隊,走進了一個全新的驛站。

從學校到社會,從學生到鐵建員工,環境在變化,角色在轉變,這些變化來的有點讓我不知所措,讓我茫然。值得慶幸的是,在我進入工作崗位前,公司為新入職員安排了崗前培訓。培訓的內容涉及到了企業文化建設、貫標知識、安全與質量等。通過培訓,使我懂得了企業文化的重要,更使我懂得了工程單位安全與質量的重要性,什么是責任制等等,在整個過程中,我不僅漸漸接受并適應了那些使我不知所措的變化,使我懂得了很多以前沒有接觸過的東西,而且培訓讓我明白了積極的態度的重要性,為以后的工作起到了很大的幫助,使我受益匪淺。

當初在學生時代的那些抱負,那些期望,從走出校園的那一刻起,發現自己就有點力不從心了,看著同學們各個都說他們那這好那好的,心里就有了落差感,但通過培訓和自身的了解,以及領導們的言傳身教,我認識到,一個人的態度決定一切,就像吳明華書記說的,積極的工作態度才是脫穎而出的籌碼。因此,不管環境優劣,我今后都必須以積極的工作態度去面對,唯有這樣,才能做出良好的工作表現,才能有上升的空間。

工程單位工作需要細心,不容有任何疏忽,各個程序都是相扣的,在工作中注意細節,從小事鍛煉自己,深入了解,加強專業知識,熟悉工作中的各個環節,利用小事多方面體味,體味工作給我帶來的進步。

人的生命是寶貴的,生命只有一次,生命高于一切。違章造成的鐵路交通事故卻把人們唯一的生命奪走了。作為鐵路職工,更使我們感受到生命的珍貴,感受到一旦發生鐵路交通事故將給人們帶來的巨大災難。

經常接受各種安全教育,看各種安全宣傳教育片,當看到一個個鮮活的生命消失,一個個幸福的家庭支離破碎,多少年邁的老人沒了兒女,多少年幼的孩子沒了父母,我們的心久久無法平靜。心中不由迸發了“人人講安全,事事為安全;時時想安全,處處要安全”的感想。一幅幅血淋淋的圖片展現在我們的面前,有的血肉模糊,肉骨遍地都是,有的支離破碎,身體不知變成了幾節,每一幅圖片都記錄了每一次事故的慘痛教訓,為了更好的工作,為了更好的安全工作,更為了我們每名員工有一個圓滿的家庭,對我們每個員工來說有了更多的責任,我們代表的不僅僅是個人,而是整個企業。我們工作的每個步驟和環節是關乎整個企業安全。事故的釀發決不會因為你悔恨淚水而止步不前,所以鐵的制度,需要鐵的執行紀律,在對違章處理的背后,彰顯的是以人為本的管理理念,體現企業對員工的關心和關愛。

血淋淋的事故,永遠提醒著人們千萬不要忘記慘痛的教訓,千萬不能把生命當兒戲。短暫的一瞬間,違章者成千古恨,親人們沉浸在悲劇之中,呼喊毫無意義,最后剩下的只有一輩子的悔恨和淚水,生不如死的痛苦。上帝是公平的也是吝嗇的,他只賜予每個人一次生命,所以我們必須珍惜。工作生活中安全與我們的關系是非常密切的,它就像我們的朋友。日日夜夜都守在我們的身邊,教育我們,勸誡我們。

所以,“安全第一預防為主”,那么,安全什么?

安全是什么?安全就是一種責任,就是一種使命,數以千萬計的旅客把人身安全交給我們,國家把上億財產安全交給了我們,作為一名通信段職工,我們只有憑借自己的業務技能和強烈的責任心、一絲不茍的工作態度,來認真對待工作。安全就是我們對工作高度認真負責的態度,安全對我們鐵路行業來說放在首位,我們經常講“安全第一”這就是我們的態度,也是我們的原則,安全是我們取得效益的前提,安全對于我們來說至關重要。因此我們就要事事講安全、時時講安全,不重視安全的后果是無法估量的、是要付出沉痛代價的。我們不能把安全第一只放在口頭,只做成標語,只寫進課本,我們要在思想烙上安全第一印記,在做每件事前都要考慮安全,在工作中時時刻刻不忘安全。

安全是什么?安全就是一種經驗。每出一個事故都能總結出教訓,這些教訓就成了我們的規章,血的教訓換來了我們的規章制度,我們是靠規章制度來保證我們的安全,旅客和貨物的安全。人類之所以不斷的進步,就是人類善于總結、并從總結中得到進步。安全是什么?安全就是一種榮譽。對于鐵路行業來說,安全就是一種榮譽!在經濟高速發展的今天,旅客們選擇自己的出行方式很重要的一個因素就是安全,我們鐵路企業就是抓住了安全,才贏得了市場,取得效益,這是我們鐵路行業共有的榮譽。

在以后的工作中,我會緊緊圍繞段及車間領導下,立足于本職工作崗位,深入細致、盡職盡責的做好本職工作,樹立“安全是天”的理念,提高安全意識,認清當前的安全生產的嚴重形勢,認識到保證安全生產的重要性,自覺遵章守紀,安全生產由被動變為主動。我相信,只要人人都把安全放在第一位,我們鐵路的未來必然會前程似錦。

今天我有幸能來到__站運轉車間參加新入路大學生職業素質主題教育活動。在短短一上午的時間里,我們共參觀了榮譽室、運作車間東區,還現場觀看了調車流放作業。在場領導的細致講解,現場作業的視覺沖擊以及數不勝數的獎章榮譽,給了我極大的內心震撼,尤其是__模范班組,讓我有了很多感想:

一是吃苦耐勞的奉獻精神。還沒進入寒冬,我和同學們都已經全副武裝,可是調車組的職工只能穿著單薄的工作服在寒風中進行一系列的作業。一鉤接著一鉤,一個車組接著一個車組,不管是炎炎烈日的夏季還是寒風凜凜的冬季,調車組的職工都必須堅守崗位,正是有無數這樣默默奉獻的職工,才有了我國鐵路的快速發展。他們在平凡的崗位上做出了不平凡的業績。

二是遵章守紀的安全意識。眾所周知,調車是一個危險的工種,事故常有發生。而調車x組已經實現安全生產__多天,這真是一個值得驕傲的數字。我想在這數字的背后,一定是調車x組的職工們所具有的精湛的業務技能,聽從指揮的執行力和遵章守紀的安全意識??梢娬{車組的職工們已經讓安全成為了一種習慣。

三是親如手足的工作氛圍。調車作業的完成需要班組里的職工各司其職又要密切配合,考驗的是一個團隊的協作能力。無論是在榮譽室里的照片中還是在現場作業,我都能感受到調車組成員之間親如手足的和諧氛圍,這應該是他們取得驕人業績的內在原因。

全局上下正在大力推進鐵路企業文化建設和安全管理風險管理機制,調車組作為其中的一個載體,讓我明白了鐵路企業文化的內涵,讓我懂得了推行安全管理風險管理體制的必要性,更讓我們看到了京鐵兒女敬業愛崗、團結奉獻、奮發圖強、拼搏創新的光榮傳統。在今后的工作中,我一定要以調車x組為榜樣,繼承他們吃苦耐勞的奉獻精神,培養自己遵章守紀的安全意識,在自己的工作崗位上埋頭骨干,矢志不渝,書寫無愧于時代和青春的新篇章!

作為鐵路工作人員,我深刻理解安全的重要性,安全第一這個詞在很多鐵路工作人員工作人員的心里,從鐵路部門的管理到鐵路工作人員的一言一行,把安全放在第一位,這次鐵路引進了安全風險管理,這是創造性的,傳統與現代科學技術的緊密結合,是行業進步的證據。

安全風險管理,如名字所示,與安全有關的風險,必須認真管理。安全文化是企業的重要組成部分,文化將安全風險管理的強制性和文化管理的柔軟性有機結合起來,通過文化手段和文化的力量引導員工,團結員工,鼓勵員工遵守紀律,安全生產作為自覺、自律、自動的行為,將企業安全融入個人理想的追求,使安全生產有序、長期安全。

安全是鐵路的永恒主題。在目前運輸安全還不能完全依靠先進的設備和技術來保障的情況下,要想確保運輸生產的長治久安,就必須堅持現代管理的發展方向,在目前鐵路安全因素和形勢變化的基礎上,創新鐵路安全管理的重要舉措,是新時期加強鐵路安全管理的必由之路。在提高裝備、科技安全能力的同時,更加重視從文化的角度研究和分析安全規律,發揮人的作用,提高管理水平,加強安全保障能力。

從鐵路實現長治全風險管理文化注重突出人的觀念、道德、情感、品行等深層次的人文因素,將管理的有限性和文化的無限性統一起,將管理的強制性和文化的能動性結合起來,用管理制度硬約束外的素養理念,用先進的安全觀念、安全知識、安全技術、安全行為方式培養具有現代安全素質的人,保證鐵路企業的安全、高效、有序運行。因此,培育安全文化是實現運輸安全秩序控制和基本穩定的客觀需求。

為了進一步學習安全風險管理,提高安全風險意識,確保安全生產穩定,我們從一線員工開始,從最簡單的風險來源識別到風險來源的搜索,將安全風險管理應用于各項工作,從安全風險的概念到安全風險的識別和安全風險的分析和總結,從管理上深入,從意識上提高,在行動中作證,在實踐中結合安全和風險運用,始終把安全放在第一位,把人民的利益放在第一位,建設現代化鐵路,為安全風險管理奠定堅實的基礎。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇十三

12月25日,全國鐵路工作會議在京勝利閉幕了。盛光祖部長提出的20xx年六項重點工作中,其中首條即為推行安全風險管理。他指出,實行安全風險管理是對多年來鐵路安全管理的系統化、規范化,是管理思路上的明確,符合鐵路行業特點,符合鐵路安全生產形勢要求。各單位要緊密結合各自實際,深入研究,制定具體安全措施,強化安全意識,強化過程控制,強化安全應急處置,確保收到預期效果。

通過學習會議精神,結合我們車間的實際,我認為,車間安全風險管理應在以下四個方面進一步強化。

要實現三個轉變。一是由被動型、執行型管理向主動型、創新型管理轉變;二是由“等、靠、要”向“自我加壓、務實奉獻”轉變;三是由單一型管理向綜合型管理轉變,以適應新形勢的要求。要結合自身實際,突出自身特點,積極探索車間管理辦法,扎實推進,注重實效。

一是提高勞動技能。按照“干什么,學什么;缺什么,補什么;弱什么,強什么”的要求,把職工學習培訓的內容具體化、現場化、崗位化,以職工個體技能的提高,促進隊伍整體素質的提高、以隊伍整體素質促進車間安全水平的提高。

二是組織職工學標、貫標、對標。學標,就是把規章制度、技術標準、設備標準、作業標準細化、具體化,組織職工學習熟知標準,全面掌握標準;貫標,就是認真貫徹落實標準,使各項標準成為日常工作的行為規范,時時、處處得到有效落實,在標準范圍內行動;對標,就是按標操作,對標作業,保證對標不走樣,作業不違規。要大力開展達標競賽活動,營造“一章不違、精檢細修”的濃厚氛圍,增強職工學標、貫標、對標的自覺性。

一是認真抓好自控、互控、它控。深入全面地開展自控型車間、自控型班組建設,提高車間、班組、崗位的自控能力;加強班組、崗位之間的互控,營造“個體自控、群體互控”的良好環境;車間要強化監控手段,落實干部巡查制度,加強對重點崗位和關鍵環節的監控,形成自控、互控、監控三位一體的現場卡控機制。

二是帶班作業與跟班作業相結合。在現場作業過程中,做到工長帶班作業,干部跟班監督,落實現場卡控“雙保險”。

一是明確安全責任,把目標任務層層分解,將責任落實到人,形成一級抓一級、層層抓落實的局面,使每個人都感到自身所肩負的任務,進而把壓力內化為控制風險的動力。

二是建立安全控制機制,強化責任的監督檢查,對已經落實的看效果,對正在落實的查進度,對尚未落實的問原因,尤其對落實不力的要嚴肅問責,做到工作有布置、有督促、有檢查、有獎懲。實現風險前移,使人人肩上有安全擔子,個個身上有安全壓力,事事有人管,人人有專責,從而保證安全隱患能及時消除。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇十四

鐵路作為一種重要的交通工具,承載著數以億計的乘客和貨物,關乎著人民群眾的安全和福祉。然而,鐵路事故頻發,給社會造成了巨大的損失。為了加強鐵路安全防護工作,我深入研究了相關知識并參與了一些實踐,總結出了以下的心得體會。

首先,完善組織體系是保障鐵路安全的關鍵。一個高效、有序的組織體系對于保障鐵路安全具有深遠的影響。一方面,需要建立健全的管理制度和規章制度,明確各個崗位的職責和權責,確保責任到人,形成了清晰的權責體系。另一方面,要加強培訓和人員管理,提高員工的綜合素質和專業技能。只有這樣,才能保證每個員工都能夠做好本職工作,保證鐵路運營的安全和順暢。

其次,加強設備的維護和更新是提高鐵路安全的重要措施。鐵路運營需要大量的設備和設施的支持,如信號設備、軌道設施、機車車輛等。這些設備的正常運行和有效維護對于鐵路安全至關重要。首先,要加強設備的維保力度,定期對設備進行檢查和維修,及時排除隱患。其次,要進行設施的更新和升級,引進先進的技術和設備,提高鐵路運營的水平。只有保證設備的良好運行,才能有效地防范和減少事故的發生。

再次,嚴格落實安全制度是確保鐵路安全的重要環節。鐵路安全制度包括了一系列的規章制度和操作規程,有條不紊地執行這些制度和規程有助于提高鐵路安全水平。一方面,要加強對安全制度的宣傳和教育,使每個員工都深入理解和遵守安全制度。另一方面,要建立健全的監督和檢查機制,對執行不力的人員進行及時的糾正和處罰,確保安全制度得到有效執行。只有堅持安全第一的原則,并且由實施和檢查相結合,才能真正保障鐵路安全。

最后,加強安全技術研究和創新是提高鐵路安全能力的重要途徑。隨著科技的發展,各種安全技術和設備不斷涌現,為鐵路安全帶來了新的機遇和挑戰。因此,我們要不斷學習和研究安全技術,緊跟科技的進步,掌握最新的安全設備和方法。在實踐中,要善于總結和分享經驗,鼓勵創新,不斷提高鐵路運營的安全性和先進性。

總之,鐵路安全是一個復雜而又嚴肅的問題,任何疏漏和失誤都可能導致嚴重的后果。因此,我們應該加強鐵路安全防護工作,做到從源頭上杜絕安全隱患,從每一個細節上保證鐵路運營的安全。只有通過完善的組織體系、設備維護和更新、嚴格落實安全制度以及加強安全技術研究和創新,才能真正實現鐵路安全的可持續發展,確保人民的生命財產安全和社會穩定。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇十五

通過學習本次電視電話會議精神,結合我段的情況,暴露出來我們作為安全的基層管理者,在安全的日?;A管理和規章制度及現場作業標準的執行卡控上,存在著眾多的問題。我們的工作作風和應急管理方面還需要進一步地加強。事故的連續發生,說明了安全基礎環節薄弱,慣性違章仍未杜絕,日常管理中的疲沓現象和視而不見的問題嚴重存在,好人思想嚴重存在是事故造成的主要因素。

安全的基礎穩定需要在日常的班組安全管理上抓實抓細。通過深入地展開自我反思,發現自己在日常班組管理中,存在有松垮現象,安全檢查流于形式,不能長久不懈地堅持和開展,安全基礎管理存在疲沓現象,安全教育和宣傳不能夠長久地開展和深入,未能使每位職工在安全意識上充分地重視和警覺。安全事故通報未能讓每位職工都能夠從中深刻吸取教訓,扎實工作作風,立足本崗,從而夯實安全基礎。個人在安全基礎管理中存在懶惰思想,和副工長對于關鍵點、關鍵人、關鍵車的卡控和監督抽查力度以及銜接不夠強、不夠緊密,使作業人員產生僥幸思想,造成作業過程簡化,降低檢修作業質量,產生安全隱患。班前安全生產預想和安全事項的強調未能及時和班中安全監督全面掛鉤。對于始發列車的制動機試驗的卡控力度還不夠,出現有違反作業紀律的問題。作業紀律的盯控不能夠做到細化、量化指標,是致使作業中“兩違”情況存在的主要原因。班組安全基礎管理以及考核制度的執行存在表面,好人思想嚴重,總是考慮到天氣較為寒冷,車流較大,人員較少,未能把“安全第一”的思想始終放在安全基礎管理的首要位臵上,班組安全管理考核制度未能完全落實,僅重于口頭批評,不能完全落實考核制度。職場文明管理中,存在“走過場”現象,不能長久抓住不放,堅持安全日常文明生產。對于安全生產中存在的問題和隱患,制定的整改措施還不夠及時,針對性不夠強,落實包保責任不到位,以至于違章違紀現象反復發生。

通過一系列的深刻反思,我會及時認清安全形勢,切實強化班組安全的基礎管理,在今后的安全生產管理工作中,堅持安全管理常抓不懈,主要針對以下幾個方面開展:

1、認真貫徹落實各項安全文件及事故通報的精神,使每位職工都能夠深刻吸取事故教訓,在日常的班組管理建設與工作中體現出來,扎實有效地開展安全日常檢查活動,不搞“形式主義”。要求自己以及全體職工要牢固樹立“安全第一”的思想和“顧大局、識大局”的意識,做到班前傳達的通報,在班中進行不定項抽查,要讓每位職工都了解并深刻吸取教訓,針對問題有目的有計劃的在工作中落實。強化安全思想的重視,使職工在安全生產中意識到本崗安全的重要性和危機感。

2、在現場作業標準化的執行方面。

抓住“關鍵點、關鍵車、關鍵人、關鍵設備”的安全卡控,嚴格列車作業質量的監督卡控以及抽查制度,及時發現現場工作中的違章違紀行為,杜絕不良安全隱患的存在。在卡控上做到與副工長銜接緊密,卡控制度上做到細致量化,每班與副工長對現場的作業質量抽查不少于6列,做好關鍵的卡控和監督,對于固定和移動脫軌器的上下軌監控做到“固定”抽查、“移動”必查,堅決做好安全防范措施的落實制度。

3、有針對性地加強對于始發列車的制動機試驗卡控。

杜絕試風不到位和靠近臨線試風的現象,強化作業紀律,嚴格考核制度。發現“兩違”情況,當即落實考核,并在交班后碰頭會上深入開展分析,及時制定整改措施,杜絕在今后作業中出現類似事情。在安全宣傳上工作細致到位,要求班組職工深刻吸取他人教訓,針對問題舉一反三,做到安全問題不過夜。作業中發揚不怕苦、不怕累的精神,嚴格執行各項作業標準和安全規章制度,特別是對于特殊天氣下的安全卡控更要深入到位。嚴格列尾電子監控試風的使用和交接,做到有問題及時上報、及時解決,杜絕無監控試風記錄的現象存在,有力保證列車作業試風質量的完成率和使用率。

4、對于日常文明生產的管理,做到細致、深入。

仔細認真梳理近期班組在安全生產中存在的問題和人為隱患,細致排查,整理后組織班組職工召開分析會,督促責任人做出表態并要求在一定的時段內落實整改措施。摒棄“好人主義”的思想,嚴格執行班組各項安全管理考核制度。對于班組基礎安全的文明生產管理,要求專人負責,落實到考核制度上,出了問題直接考核相關人員,努力營造良好的安全管理氛圍。對于安全形成全員齊抓共管的形勢,對于安全管理的抓手和力度做到長久不放,全力夯實日常班組安全基礎的平臺。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇十六

通過學習5.30等安全生產及輸運事故,我認為這些事故發生,大部分是人為因素。有的是應知不知、應會不會,反映出個人業務素質的問題;有的是知道了、也會了,就是不按標準干,反映出個人思想素質的問題;這些現象,都可以在一些事故中找到影子。在日常工作中,由于沒有自覺地、經常性的學習安全生產的有關規定和作業制度,造成日常作業中對規章制度的掌握還不夠,還不能很好的應用到實際作業中,還沒有完全達到用規章指揮作業的目的,造成了安全問題時有發生。特別是最近一段時間來,鐵路改革迅速,新的規章制度不斷頒布,從而出現自身業務知識不熟練,自身崗位技能不達標,主動學習意識不強等諸多因素,給鐵路安全運輸埋下了很大的安全隱患。

隨著安全大檢查活動的開展和推進,近期自己從安全管理方面,特別是安全措施的落實,安全關鍵的卡控、干部作風以及日常勞資管理方面等都進行了深刻的反思。深感自身的安全責任,安全履職方面還存在不少問題。

1、安全第一的思想還沒有牢固樹立,安全責任意識淡薄。主動參加安全教育積極性不高,對事關安全問題不夠敏感。對段要求記名傳達的相關安全文件、通知通報、典型事故案例學習不到位,認為只要知道有這么一件事就行了,沒有結合實際,細致的、有針對性的查找自身存在的安全隱患。

2、工作作風不實,好人主義思想還沒有杜絕,在從嚴解決和處理“兩違”問題上力度不大,特別是在考勤管理上,對存在出現的問題避重就輕,手段不夠強硬,只是說說了事,大事化小,怕撕破臉皮以后不好管理,為公司的日常管理埋下了安全隱患。

3、崗位責任制落實不到位,自身業務知識還不能完全掌握,對國家相關的法律法規、勞動用工合同制度等相關條款還沒有全面了解,對職工的思想教育意識不夠重視,一直都是走走過場而已,沒有切實的去了解職工思想動態或有針對性去引導,幫助他們解理論學習,提高安全意識。深刻貫徹這次安全大檢查活動精神,引領思想工作,全面提升自我安全防范意識,做到安全警鐘長鳴,時刻不能對安全工作有半點松懈。安全穩定事關段和公司是否能良好的發展,事關我們每位職工的根本切身利益。如果安全意識樹立不牢固、不到位,必然給公司的施工安全生產造成很大的安全隱患。因此,在今后的工作中“堅持安全第一、安全責任大于天、安全壓倒一切”的安全理念。

2、轉變工作作風,杜絕好人主義思想。

把轉變作風,提高能力,強化責任作為重點。不斷加強自身作風建設。在從嚴解決和處理“兩違”問題上絕不手軟,力戒好人主義,不走形式。對考勤中出現存在的問題,要認真分析,制定出解決問題辦法和預防問題的措施,必要時要嚴格考核,消除好人主義及考核避重就輕的現象發生,踏踏實實地工作做好,牢固樹立“嚴是愛,松是害”的思想觀念,確保公司的日常管理長治久安。

3、切實履行好自己的崗位職責,轉變思想跟上安全形勢;加強自身的業務學習,提高安全水平。在今后的工作中,要不斷的加強相關法律法規,勞動用工合同相關條款知識的學習,提高自身的綜合業務水平及安全防范措施,特別是安全卡控重點,要做到全面了解和掌握,以確保處理事件安全、快捷。

4、努力提高職工自身素質和業務水平。把提高崗位素質就是對生命負責,減少考核就是對自己的錢包負責、并且將這樣的思想灌輸到職工的心目中。讓職工自發的去學習業務素質,控制“兩違”行為,努力杜絕違章違紀,從而防止安全事故的發生。

5、抓好反思活動。要把安全反思活動作為一項長期工作來抓,通過從硬件上、軟件上把對日常工作的認識、管理、工作作風等存在的問題進行反思,從工作中牢固樹立帶著問題去工作,堅持從嚴管理,嚴格按章辦事。對反思、查找出來的問題要及時處理和制定相關防范整改措施,建立問題信息庫,定期復查和及時消除安全隱患,確保安全工作。

6、發揮黨員模范帶頭作用。在日常工作中,要積極主動幫助身邊同事,無論是工作還是生活中。加強信息溝通,做好思想引導,為公司安全穩定作好帶頭作用。

總之,通過這次安全大檢查活動,進一步明確當前安全生產面臨的嚴峻形勢,不斷查找自身存在的問題,在今后的工作不斷加以改正,以實際行動為段和公司安全生產及施工安全作出新的貢獻。

鐵路安全心得體會(優秀17篇)篇十七

先進的鐵路企業文化是鐵路的首要核心競爭力,鐵路安全文化是鐵路企業文化的重要組成部分之一,是鐵路企業文化在安全領域的創新和發展。新鄉橋梁工段在安全文化建設中堅持以人為本,不斷創新安全理念,取得了一定的效果。

一是以安全管理制度建設為基礎推動企業發展。我們結合工作實際,建立安全管理措施、安全技術措施等安全管理規章制度,組織有關部門清理、修訂、完善現有安全操作規程、工作標準,消除各種安全隱患,大力推廣和應用新技術、新技術、新設備,不斷提高線路設備的質量儲備。我們建立了行之有效的安全管理流程和以安全生產責任制為中心的安全管理體系,形成了目標、任務、責任、流程、權限相互協調的有機整體,進一步規范段、工廠二級安全生產分析會,建立了完善安全大檢查、安全危險整改、安全教育等安全措施,堅持安全是天理念,實施全過程、全方位、全員性安全管理,使安全管理制度化、規范化、標準化。為了實行各種管理制度,我們不斷完善檢查管理審查機制,嚴格執行檢查六不檢查和相互控制追蹤制度。也就是說,線路緊固件不完全涂抹長期油脂不檢查的線路岔路床不清潔不檢查的修理地區不全面固定不檢查的道岔修理前后50米和渡線和附帶曲線不全面整理不檢查的各種標志不完整,不更新不檢查的工廠、班組不進行自我檢查。相互控制追蹤制度在檢查現場工區的同時,追蹤執行干部現場解決設備問題的重要內容,每月召開檢查總結審查會,對所有干部按審查標準追蹤審查,公布審查結果,通報全段。

二、以實施題庫閉合式管理為重點推動企業發展。為了創造具有新鄉橋工段工作特色的安全文化,促進安全管理健康發展,我們實施了問題庫閉合管理模式,實施了春、秋兩季設備大檢查、安全大檢查和其他日常工作中發現的各種問題,實現了問題入庫、制定方案、逐項整備、按時消號。為了使問題庫管理更好地服務安全生產,我們采取了三項實施措施。一是建立段、工廠、班三級問題庫管理機制,進行微機a、b、c分類管理。對各級領導和管理干部發現的安全問題,促進工廠、班組整改銷售號碼,對無法解決的問題采取措施,制定整改計劃、措施,確保駕駛安全。二是建立問題庫舉報制度,利用每月安全分析會將段題庫記錄的各類問題向段相關職能部門和負責人舉報,由職能部門舉報解決情況,對解決的問題進行追蹤評估和舉報。三是建立問題庫檢測落實機制,將車間、班組每月問題庫的銷售號碼、檢測、記錄落實情況,納入月經濟責任制的審查范圍,對重要問題現場追蹤落實,有效促進各種問題的解決。

三、以加強施工安全文化建設為突破點推動企業發展。安全文化在工程施工中具有導向功能、凝聚作用和協調控制作用。在施工安全管理過程中,我們不斷探索安全文化在施工中的安全保障作用,一是實現施工現場管理的條理化。我們在探索工地管理中,提出了一證、兩會、三關、四位。一證:持有監視證的兩會:召開施工前預想會,施工后總結分析會的三個檢查:關閉施工安全組織措施,關閉施工作業質量,關閉施工作業效率四個位置:安全教育到達,安全組織到達,安全措施到達,安全標準到達。二是實現領導工作的現場化。我們段領導班子成員經常深入施工作業現場,結合施工任務的實際情況,要求施工安全第一責任人,在施工現場不僅要控制各個重要環節,還要注意檢查各施工人員的作業是否標準化,不標準就立即停止糾正,切實尊重現場負責人的意見,不盲目指導,改變施工方案。協助施工現場負責人抓住施工現場的安全卡控制,抓住各項安全措施。三是實現施工作業的標準化。在施工過程中,我們大力推進自制施工,推進現場施工作業頻繁文明作業、現場作業標準化、施工作業程序化、安全管理規范化、科學化進步,實現現場施工作業抓住小堵塞、小防范大,以零違規確保現場施工作業零事故。

對鐵路運輸來說,安全生產是第一位的,沒有安全就沒有一切。鐵路安全文化是鐵路現代安全管理理念和有效的安全管理手段,是加強鐵路安全管理的需要,也是適應鐵路改革的需要。建立適合鐵路自身發展的安全文化,促進鐵路走出安全管理誤區,確保運輸安全、正確、暢通。

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