整改方案是為了找出問題的癥結(jié)所在，并采取相應(yīng)的措施來加以解決，從而提升工作效率和質(zhì)量。以下是小編為大家整理的一些成功的整改方案，供大家參考借鑒。

巡察整改方案（精選19篇）篇一

根據(jù)《市委2018年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作方案》和公路局黨委的要求，并結(jié)合對照自己分管責(zé)任目標(biāo)責(zé)任書的各項規(guī)定，現(xiàn)將自己在學(xué)習(xí)貫徹全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作的情況，匯報如下：

（一）黨風(fēng)廉政自律情況。

能深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》及《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等一系列重要黨性教育理論，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會精神，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”特別是核心意識看齊意識的理解。全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的各種工作。深入“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)，提升自己在思想境界、工作標(biāo)準(zhǔn)及自身素質(zhì)方面的修養(yǎng)。

（二）履行工作情況。

在工作中能協(xié)助支部書記履行黨支部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真擔(dān)起自己分管科室的廉政建設(shè)，落實(shí)好“一崗雙責(zé)”，積極參與支部學(xué)習(xí)，并與分管各科室一起共同加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)的學(xué)習(xí)及落實(shí)。發(fā)現(xiàn)問題及時解決問題。堅持把紀(jì)律、原則放在第一位，不斷完善加強(qiáng)教育與查找問題相結(jié)合，批評與自我批評常開展，時刻提醒自己要堅持不懈的與“四風(fēng)”做斗爭。

（三）制度建設(shè)，遵守黨紀(jì)黨規(guī)方面情況。

在尊崇黨章、維護(hù)黨章、自覺遵守黨紀(jì)黨規(guī)和法律方面，能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項規(guī)章制度，積極參加支部開展組織的生活會，學(xué)黨課，勤對照，堅持廉潔教育與自我查擺同步進(jìn)行，發(fā)現(xiàn)自身問題及時改正。并在自己分管科室加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)落實(shí)及監(jiān)督工作。

（一）主體責(zé)任意識不強(qiáng)。對于“主體”認(rèn)識不足，存在著觀念上的錯誤，認(rèn)為紀(jì)檢監(jiān)察是黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體，沒有意識到自己身為黨員和新形勢下自身的責(zé)任，覺得只要工作不出問題，就是完成自身工作和遵守了黨的紀(jì)律，忽視了自己真正擔(dān)當(dāng)起的主體責(zé)任。

（二）履行監(jiān)督責(zé)任沒有完全到位。總是重學(xué)習(xí)輕落實(shí)，具體的落實(shí)措施不足，在日常的監(jiān)管方面沒有得到加強(qiáng)。

（三）學(xué)習(xí)黨章、黨紀(jì)黨規(guī)方面不夠全面深入。在學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)黨紀(jì)方面與“通知”要求存在著差距，學(xué)習(xí)形式上單一，內(nèi)容上深度不足。自我批評與檢查監(jiān)督的力度和廣度還要進(jìn)一步加強(qiáng)。

（一）扎實(shí)理想信念和加強(qiáng)自己黨性培養(yǎng)。堅持用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、凝心聚魄，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，堅定不移地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威。堅定自己理想信念，不斷增強(qiáng)自己對中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，保持作為一名黨員的純潔性。

（二）加強(qiáng)遵守黨章及黨規(guī)黨紀(jì)。想要尊崇黨章、維護(hù)黨章，就要先認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章開始。只有通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，才能領(lǐng)悟黨章的實(shí)質(zhì)，才能加強(qiáng)自己共產(chǎn)主義的理想，增強(qiáng)中國特色社會主義的信念。遵守黨紀(jì)黨規(guī)，才能讓自己對黨的紀(jì)律心存敬畏，樹立抵制“四風(fēng)”的堅定信念。

（三）認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)風(fēng)險防范意識。嚴(yán)格按照自己簽訂分管責(zé)任目標(biāo)安排工作，帶頭遵守承諾，帶頭遵守廉潔自律的各項規(guī)定。時刻以一名普通黨員的身份要求自己，積極參加黨支部的各項組織生活，在加強(qiáng)紀(jì)律性、提高執(zhí)行力方面做到打鐵還得自身硬。認(rèn)真嚴(yán)肅對自己進(jìn)行剖析、開展批評與自我批評，主動接受領(lǐng)導(dǎo)和職工的指導(dǎo)和監(jiān)督。

（四）嚴(yán)明黨紀(jì)黨規(guī)和法律。在今后工作中，要做到嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩為指導(dǎo)，始終貫穿于自己的各項工作中，做到敢于擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真落實(shí)。不斷增強(qiáng)自己的政治責(zé)任心和履職盡責(zé)的能力。認(rèn)真踐行“四個意識”，始終保持對黨的絕對忠誠，堅定對黨的信仰，自覺規(guī)范言行，明確堅守黨紀(jì)黨規(guī)以及法律底線。

（五）著力加強(qiáng)主體責(zé)任。自己作為分管副經(jīng)理，在今后工作中更要自覺做好部門表率作用。既要以身作則，率先垂范，主動維護(hù)政治紀(jì)律，又要堅持原則，敢抓敢管，堅決同違反政治紀(jì)律的行為做斗爭，堅決維護(hù)紀(jì)律的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。不斷強(qiáng)化自己遵守紀(jì)律“鐵”的意識，強(qiáng)化按照黨紀(jì)黨規(guī)辦事的意識。把尊崇黨章，嚴(yán)格遵守黨規(guī)黨紀(jì)落實(shí)到自己工作中，做到守住“底線”、不越“紅線”。

人不以規(guī)矩則廢。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律與政治規(guī)矩，是履行主體責(zé)任的前提，在我今后的工作中，更加牢固樹立紀(jì)律和責(zé)任意識，用黨章來指導(dǎo)自己的行為準(zhǔn)則，用黨章來規(guī)范自己的言行，做到政治信仰不變，政治立場堅定，永葆一各共產(chǎn)黨員的政治本色。

巡察整改方案（精選19篇）篇二

2021年巡察整改方案根據(jù)市委統(tǒng)一部署，市委第三巡察組對市x新城管委黨組開展了巡察，并向市x新城管委黨組反饋了巡察意見，通報了有關(guān)情況。針對巡察反饋問題，市x新城管委黨組高度重視，認(rèn)真研究，制定整改方案，狠抓整改落實(shí)，取得了實(shí)效。

一、強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真履行整改責(zé)任。（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有序推進(jìn)。為加強(qiáng)對巡察反饋問題整改工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保巡察整改有序推進(jìn)，管委黨組成立了市人民政府副市長，管委黨組書記、主任（兼）x同志為組長，管委其他黨組成員為副組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員的巡察整改領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體協(xié)調(diào)巡察整改工作的推進(jìn)。

（二）分解任務(wù)，壓實(shí)責(zé)任。結(jié)合市委巡察組反饋意見和整改工作要求，認(rèn)真梳理整改事項，研究制訂了x條具體措施。每一個問題都有具體整改措施，有具體責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門對應(yīng)負(fù)責(zé)，有具體整改時限，層層壓實(shí)責(zé)任，推動整改落實(shí)。

對需要一定時間整改的，明確具體目標(biāo)和措施，限時整改；

對需要長期整改的，建立長效整改機(jī)制，持之以恒抓整改。

（四）建章立制，確保長效。一是建立整改責(zé)任制。把每一個巡察整改問題責(zé)任具體到班子成員、到具體部門，明確整改時限，壓實(shí)整改責(zé)任。二是建立整改督辦制度。堅持問題導(dǎo)向，建立健全齊抓共管和常抓不懈的整改機(jī)制。每周對整改工作進(jìn)行一次檢查，跟蹤掌握整改進(jìn)展情況，及時反饋整改落實(shí)存在問題。三是建立定期匯報制度。把巡察整改落實(shí)工作匯報作為每周召開項目推進(jìn)會的一項議程，專門聽取整改匯報，研究解決遇到困難和問題。對一些重大問題，召開黨組會專題研究。先后召開x次黨組會議，專題研究和協(xié)調(diào)解決巡察整改遇到的各種困難和問題。四是建立整改銷號制度。對整改問題進(jìn)行“掛號”，實(shí)時跟進(jìn)，完成一件，“銷號”一件。目前巡察反饋的x個具體問題，已完成整改x個。

二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠；

三是工作作風(fēng)不扎實(shí)。

x.關(guān)于“主動作為意識不強(qiáng)”的整改情況：一是成立重大項目協(xié)調(diào)推進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開會議研究項目推進(jìn)，并跟蹤督辦。二是主動加強(qiáng)與市直相關(guān)部門、欽南區(qū)等對接，研究協(xié)調(diào)解決項目存在問題。三是深入企業(yè)，深入施工現(xiàn)場，主動幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決各種困難和問題x余次。

x.關(guān)于“工作作風(fēng)不扎實(shí)”的整改情況：一是班子成員自覺帶頭貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，減少會議活動，改進(jìn)工作作風(fēng)，深入基層調(diào)查研究，深入企業(yè)、項目一線服務(wù)，協(xié)調(diào)解決實(shí)際問題。二是班子成員聚焦年度重點(diǎn)工作推進(jìn)、突出問題整改的落實(shí)情況。三是班子成員結(jié)合各自分管工作，開展專題調(diào)研，形成調(diào)研報告成果提交黨組。四是成立核查工作組理清了x-x年期間所有的入出款項，詳細(xì)分析了賬戶余額的構(gòu)成情況。五是管委黨組中心組認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨x市第五屆委員會第三次全體會議公報》《全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神努力建設(shè)“一帶一路”南北通道陸海樞紐城市》等相關(guān)文件精神，明確下一步工作重點(diǎn)。五是根據(jù)管委“三定方案”職能調(diào)整，及時調(diào)整工作思路，服務(wù)好企業(yè)。

x.關(guān)于“責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠”的整改情況：一是建立健全談心談話制度，班子成員定期開展談心談話活動。二是進(jìn)一步健全和完善領(lǐng)導(dǎo)辦公會議制度，堅持定期召開領(lǐng)導(dǎo)辦公會議，研究部署和協(xié)調(diào)處理管委專項具體工作。三是定期召開項目會商會議。主動研究協(xié)調(diào)解決x新城項目建設(shè)、管理等相關(guān)事項，并做好跟蹤服務(wù)。

二是部門職責(zé)不清晰，缺乏主動推動能力；

三是存在本位主義，不愿攻堅克難。

x.關(guān)于“部門職責(zé)不清晰，缺乏主動推動能力”的整改情況：一是根據(jù)市x新城管委“三定方案”，主動加強(qiáng)與市直相關(guān)部門溝通對接，明確審批事項由企業(yè)直接報市直相關(guān)審批部門，發(fā)揮我委負(fù)責(zé)項目管理及協(xié)調(diào)建設(shè)的作用。二是制定《x市x新城管理委員會項目會商會議制度》，及時研究解決項目推進(jìn)中困難和問題。三是建立服務(wù)企業(yè)幫辦制度，主動協(xié)助企業(yè)辦理好項目的報批報建等手續(xù)。四是完善x新城征地拆遷工作聯(lián)席會議制度，成立x新城征拆攻堅小組，推行“x+x”征拆模式。五是認(rèn)真組織管委黨員干部學(xué)習(xí)研究《x新城管理體制機(jī)制創(chuàng)新試點(diǎn)方案》。六是全力推進(jìn)片區(qū)開發(fā)模式創(chuàng)新。

x.關(guān)于“管理體制不規(guī)范，自主創(chuàng)新意識不強(qiáng)”的整改情況：一是x年x月x日，管委召開黨組會深入學(xué)習(xí)研究x年市委、市政府批復(fù)的《x新城管理體制機(jī)制創(chuàng)新試點(diǎn)方案》。開展調(diào)查研究，形成x新城管委體制機(jī)制方案報告報市委、市人民政府。二是積極組織外出考察學(xué)習(xí)，于x年x月x-x日赴x市、x市考察城市新區(qū)開發(fā)建設(shè)管理模式，于x月x-x日赴x市考察城市區(qū)域整片開發(fā)建設(shè)模式后，我委形成考察報告，報市委、市人民政府。三是全力配合市委調(diào)研組完成x新城管委體制機(jī)制創(chuàng)新調(diào)研，加快推進(jìn)x新城體制機(jī)制改革。

x.關(guān)于“存在本位主義，不愿攻堅克難”的整改情況：一是組織對“六個創(chuàng)新”方案進(jìn)行再學(xué)習(xí)、再討論，對已推進(jìn)落實(shí)的工作思路再完善，對未能推進(jìn)的內(nèi)容進(jìn)行再研究，與市直部門配合進(jìn)行再部署，對工作要求進(jìn)行再明確。二是主動加強(qiáng)與市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局溝通對接，在市x新城管委派駐土地測繪隊，集中辦理x新城項目建設(shè)涉及的測繪工作。三是管委派規(guī)劃建設(shè)部長同志掛任市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局主任助理，簡化x新城區(qū)域范圍內(nèi)的項目業(yè)主辦理項目建設(shè)的相關(guān)前期手續(xù)。四是互派工作隊員，組成征搬攻堅工作組，采取“x+x”模式推進(jìn)征搬工作攻堅克難。

（三）關(guān)于“干部隊伍建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié)”方面。存在：一是隊伍建設(shè)缺乏激勵機(jī)制；

二是執(zhí)行干部任免程序不到位；

三是關(guān)心關(guān)愛干部職工不夠。

x.關(guān)于“執(zhí)行干部任免程序不到位”的整改情況：x年x月x日，我委已對未能按時轉(zhuǎn)正任職的x名同志按程序報市人力資源和社會保障局。目前，市人社部門已批復(fù)同意該x名同志為七級管理員。

x.關(guān)于“隊伍建設(shè)缺乏激勵機(jī)制”的整改情況：一是x年x月x日，我委黨組研究，啟動空缺的x個中層管理崗位選拔聘任程序。已于x年x月x日按組織人事任用程序上報市人力資源和社會保障局。二是x年x月x日，我委召開黨組會，對干部輪崗交流進(jìn)行研究，并確定輪崗交流建議方案，現(xiàn)正按程序開展相關(guān)工作。

x.關(guān)于“關(guān)心關(guān)愛干部職工不夠”的整改情況：一是結(jié)合x新城實(shí)際，制定出臺了《x市x新城管理委員會關(guān)心關(guān)愛干部職工的七條措施》《x市x新城管理委員會黨員干部談心談話工作辦法》等系列規(guī)章制度，形成談心談話長效機(jī)制。今年以來，管委黨組共談話x人次，其中，根據(jù)市委第三巡查組反饋的意見，確定談話對象，開展談心談話x人次。二是發(fā)揮工會作用，先后組織開展到x戶外春游，赴x紀(jì)念館參觀學(xué)習(xí)等活動。

（四）關(guān)于“黨的建設(shè)存在弱化現(xiàn)象”方面。存在：一是落實(shí)黨建工作責(zé)任制不到位；

二是落實(shí)“三會一課”制度不到位；

三是意識形態(tài)工作薄弱。

x.關(guān)于“落實(shí)黨建工作責(zé)任制不到位”的整改情況：一是建立健全和嚴(yán)格執(zhí)行《x市x新城管委黨支部黨建工作責(zé)任制》，加強(qiáng)督促檢查，確保主體責(zé)任落實(shí)。二是召開黨組會議專題研究部署黨建工作。

x.關(guān)于“意識形態(tài)工作薄弱”的整改情況：一是堅持把意識形態(tài)工作列入民zhu生活會和。

述職報告。

重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，狠抓意識形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)。二是結(jié)合開展“x、x”主題教育，通過專題學(xué)習(xí)會、黨組中心組學(xué)習(xí)會、黨課、專家輔導(dǎo)、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”平臺等形式，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆二中、三中、四中全會精神。三是建立《x市x新城管理委員會落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》《x市x新城管理委員會意識形態(tài)工作定期分析研判制度》，完善新聞發(fā)言人制度，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)監(jiān)管工作。

x.關(guān)于“落實(shí)‘三會一課’制度不到位”的整改情況：一是定期組織黨員深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神。二是組織青年黨員輪流上微黨課。編制關(guān)于黨建方面應(yīng)知應(yīng)會手冊，并開設(shè)初心墻，增強(qiáng)黨員意識。三是創(chuàng)新“主題黨日”活動，先后組織黨員到文昌社區(qū)開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動、“為困難黨員送學(xué)上門”走訪慰問活動。把黨建工作和業(yè)務(wù)工作有機(jī)融合起來，創(chuàng)造性地開展黨建活動，切實(shí)發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

（五）關(guān)于“全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任未能壓緊壓實(shí)”方面。存在：一是主動作為意識不強(qiáng)；

二是執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律不嚴(yán)。

x.關(guān)于“執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律不嚴(yán)”的整改情況：一是全面查清了掛賬欠款的情況，通過發(fā)函和上門追繳欠款。二是嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)制度。三是組織學(xué)習(xí)，提高政策和業(yè)務(wù)水平。四是加強(qiáng)政府采購規(guī)范化管理。五是加大監(jiān)督檢查力度，形成有效監(jiān)督機(jī)制。

x.關(guān)于“主動作為意識不強(qiáng)”的整改情況：一是召開黨組會對《管委黨組領(lǐng)導(dǎo)班子x年度履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作清單》《黨組書記x年度履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任“第一責(zé)任人”工作清單》《黨組領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員x年度履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任“一崗雙責(zé)”工作清單》進(jìn)行專題研究，進(jìn)一步細(xì)化任務(wù)，明確責(zé)任。二是x年先后召開x次黨組會研究決定“三重一大”事項。三是按要求向上級部門報送黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組主體責(zé)任清單落實(shí)情況。

二是掃h(yuǎn)除e專項斗爭工作不深入。

緊盯轄區(qū)內(nèi)有潛在涉黑風(fēng)險的村民土地補(bǔ)償款和群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題不放，配合街道社區(qū)、政法部門，對熱點(diǎn)問題窮追猛打、深挖徹查。截止目前，我委無涉黑涉惡問題。

x.關(guān)于“幫扶資金沒有跟蹤監(jiān)管”的整改情況：一是成立工作組開展專項清查，對x年以來的扶貧幫扶資金x萬元（截至x年x月）進(jìn)行專項檢查。二是理清支出明細(xì)，完善相關(guān)票據(jù)憑證。三是強(qiáng)化扶貧幫扶資金跟蹤監(jiān)管，定期組織對幫扶聯(lián)系村的扶貧幫扶資金進(jìn)行專項檢查，確保扶貧資金使用效益。

三、

下一步計劃（一）建章立制，鞏固整改成果。繼續(xù)推進(jìn)整改責(zé)任制落實(shí)，以制度鞏固整改成果。對已完成整改的問題，進(jìn)一步健全和完善各種規(guī)章制度，堅持以制度管人，以制度管事，推進(jìn)制度化，規(guī)范化管理，不斷鞏固整改成果，推動x新城高質(zhì)量發(fā)展。

（二）凝心聚力，全力推動x新城高質(zhì)量發(fā)展。以巡察問題整改為契機(jī)，繼續(xù)深化主題教育開展，組織廣大黨員干部繼續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)黨的十九大及十九屆二中、三中、四中全會精神，大力推進(jìn)問題整改，以整改迸發(fā)出來的激情，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體黨員干部圍繞建設(shè)“”目標(biāo)，主動擔(dān)當(dāng)，善作善為，推動x新城高質(zhì)量發(fā)展。

（三）持之以恒，繼續(xù)抓好整改。對未完成整改的問題，繼續(xù)加大整改力度，壓實(shí)整改責(zé)任，落實(shí)整改措施，在規(guī)定時限內(nèi)，堅決完成整改任務(wù)，以整改落實(shí)檢驗主題教育成效，以整改成效取信于廣大人民群眾。

巡察整改方案（精選19篇）篇三

少一點(diǎn)預(yù)設(shè)的期待，那份對人的關(guān)懷會更自在。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編為您推薦關(guān)于落實(shí)縣委巡察反饋意見整改方案。

一、整改目標(biāo)。

全面深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神，堅持把巡察整改作為嚴(yán)肅的政治任務(wù)，遵循“突出重點(diǎn)、分類整改、落實(shí)責(zé)任、務(wù)求實(shí)效”的原則，明確整改責(zé)任，狠抓跟蹤問效，突出建章立制，確保解決實(shí)際問題。聚焦縣委第一巡察組提出的4個方面15項具體問題，認(rèn)真剖析根源，找準(zhǔn)問題整潔，立行立改和分期整改相結(jié)合，對于能夠立即解決的，立說立行、馬上整改，確保1個月內(nèi)整改到位；對于需要專項整治的，持續(xù)用力、抓實(shí)抓好，確保2個月內(nèi)整改到位；對于需要一定時間解決的，制定方案、明確責(zé)任，確保在半年內(nèi)見到明顯成效、一年內(nèi)整改到位。通過本次整改，真正把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺起來、嚴(yán)起來，執(zhí)行到位，提高黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和創(chuàng)造性，切實(shí)把縣委巡察成果轉(zhuǎn)化為推動生態(tài)環(huán)境事業(yè)新跨越的不竭動力。

1.關(guān)于貫徹落實(shí)中央推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)決策部署不夠有力問題。

（1）存在問題：xx縣空氣質(zhì)量綜合指數(shù)長期處于全省縣級市排名末尾。

整改措施：一是嚴(yán)格按照《xx縣2021年空氣質(zhì)量提標(biāo)進(jìn)位工作方案》文件要求，聚焦全縣空氣質(zhì)量主要影響因素，協(xié)同部門從強(qiáng)化道路揚(yáng)塵防治、強(qiáng)化建筑工地?fù)P塵防治、強(qiáng)化機(jī)動車尾氣污染管控等六大主攻方向切入，確保空氣質(zhì)量提升進(jìn)位；二是加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)管，重點(diǎn)加大工業(yè)企業(yè)廢氣執(zhí)法監(jiān)管、柴油貨車尾氣超標(biāo)處罰監(jiān)管等，形成高壓態(tài)勢；三是推進(jìn)工業(yè)廢氣綜合治理，開展企業(yè)無組織廢氣收集治理、低效治理設(shè)施提升等工業(yè)廢氣治理項目；構(gòu)筑立體化“凈塵”工作機(jī)制，有序推進(jìn)揚(yáng)塵實(shí)時管控數(shù)字體系建設(shè)。四是加強(qiáng)應(yīng)急管理，嚴(yán)格按照《xx縣污染天氣應(yīng)急管控方案》，與各相關(guān)部門形成合力，積極應(yīng)對中輕度污染天氣管控。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：水氣管理科。

完成時限：2022年6月30日。

（2）存在問題：地表水水質(zhì)不穩(wěn)定。

整改措施：一是開展“十四五”國控斷面排查分析，全面摸清xx縣水生態(tài)環(huán)境狀況底數(shù)，開展全覆蓋的污染源排查，形成“一點(diǎn)一策”治理方案。二是推進(jìn)東部區(qū)域水生態(tài)修復(fù)，圍繞xxxxx四個出境國控斷面，開展上游支流河道水生態(tài)修復(fù)。三是開展工業(yè)企業(yè)污水零直排“回頭看”，防止斷面水質(zhì)反彈。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：水氣管理科。

完成時限：2021年12月31日。

整改措施：一是提升全縣一般工業(yè)污泥利用處置能力，在縣“十四五”規(guī)劃重點(diǎn)補(bǔ)齊工業(yè)固廢重點(diǎn)項目短板，為政府決策做好參謀。推進(jìn)xxx項目，在選取成熟工藝的基礎(chǔ)上加快實(shí)施，同時會同相關(guān)部門同步謀劃新的污泥利用處置項目選址建設(shè)，保障“十四五”期間發(fā)展需求。加快建立規(guī)范的收運(yùn)體系，充分發(fā)揮小微產(chǎn)廢企業(yè)統(tǒng)一收集平臺作用，做到危險廢物應(yīng)收盡收；二是全力推動飛灰應(yīng)急處置項目早日落地。充分考慮飛灰外運(yùn)和綜合利用項目存在不確定因素的情況，我局將積極督促建設(shè)等相關(guān)部門，推動建設(shè)飛灰應(yīng)急處置項目，保障我縣飛灰安全妥善處置。三是全面提升固體廢物綜合管理水平，把握“無廢城市”創(chuàng)建契機(jī)，全面推動形成綠色發(fā)展方式和生活方式，努力打造“無廢城市”建設(shè)的“xx金名片”。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：環(huán)評科。

完成時限：2021年12月31日。

（4）存在問題：智慧環(huán)保領(lǐng)域改革創(chuàng)新成果較少。

整改措施：一是加快建設(shè)數(shù)字政府生態(tài)文明門戶。貫通上線“空氣質(zhì)量鞏固提升行動”“深化碧水行動”“無廢城市建設(shè)”等生態(tài)文明重大任務(wù)門戶，建設(shè)xx數(shù)字政府生態(tài)文明綜合應(yīng)用，推動生態(tài)文明建設(shè)跨業(yè)務(wù)、跨層級、跨部門協(xié)同管理和服務(wù)。二是開展gis系統(tǒng)升級改造工程。對我局原有g(shù)is系統(tǒng)進(jìn)行改造升級，綜合集成地表水、環(huán)境空氣、固廢、污染源等領(lǐng)域自動監(jiān)控設(shè)施，運(yùn)用大數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，構(gòu)建地上地下、陸河統(tǒng)籌、天空人地一體的生態(tài)環(huán)境數(shù)字治理體系和生態(tài)環(huán)境質(zhì)量評價體系，全面提升我縣的生態(tài)環(huán)境整體智治水平；三是推動示范區(qū)監(jiān)測設(shè)施共建共享。推動青吳嘉三地污染源、環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測設(shè)施共建共享、互聯(lián)互通。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：生態(tài)環(huán)境綜合行政執(zhí)法隊。

完成時限：2021年12月31日。

2.關(guān)于示范區(qū)生態(tài)環(huán)保工作推進(jìn)力度不夠問題。

存在問題：環(huán)境治理聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制尚未有效建立，示范區(qū)聯(lián)合執(zhí)法力度不夠。

整改措施：一是建立健全環(huán)境治理聯(lián)防聯(lián)控體系，會同xx區(qū)、吳江區(qū)生態(tài)環(huán)境部門開展區(qū)縣環(huán)境執(zhí)法形勢定期工作交流。二是加強(qiáng)“兩區(qū)一縣”聯(lián)合執(zhí)法，實(shí)施聯(lián)合執(zhí)法問題清單化管理，明確整改措施和時效，確保聯(lián)合執(zhí)法取得更大實(shí)效。三是對反饋的未批先建案件處罰未完成問題責(zé)令執(zhí)法隊作出具體說明。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：生態(tài)環(huán)境綜合行政執(zhí)法隊。

完成時限：2021年12月31日。

3.關(guān)于環(huán)保體制機(jī)制改革優(yōu)勢未充分顯現(xiàn)問題。

（1）存在問題：基層執(zhí)法改革還不到位。

整改措施：一是深入貫徹落實(shí)縣委縣政府決策部署，堅決圍繞“縣鄉(xiāng)一體，條抓塊統(tǒng)”體制機(jī)制改革核心，認(rèn)真執(zhí)行生態(tài)環(huán)境監(jiān)測監(jiān)察執(zhí)法垂直管理。二是不斷支持縣生態(tài)文明創(chuàng)建辦進(jìn)一步做大做強(qiáng)，通過縣生態(tài)文明創(chuàng)建辦平臺全面加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力。三是進(jìn)一步加大突出環(huán)境問題和重點(diǎn)環(huán)境領(lǐng)域常態(tài)化督察督辦力度。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：生態(tài)環(huán)境綜合行政執(zhí)法隊。

完成時限：2021年7月31日，長期堅持。

（2）存在問題：基層執(zhí)法力量薄弱。

整改措施：一是開展干部輪崗交流，選拔高素質(zhì)的執(zhí)法人員充實(shí)執(zhí)法隊伍。二是加強(qiáng)基層執(zhí)法人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，每年不少于3次集中培訓(xùn)，提升法人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)。三是充實(shí)固廢中心力量并實(shí)體化運(yùn)作。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年8月31日。

（3）存在問題：生態(tài)環(huán)保工作“四條鐵律”執(zhí)行不嚴(yán)。

整改措施：一是深入學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹落實(shí)生態(tài)環(huán)保工作“四條鐵律”，保持生態(tài)環(huán)境違法行為“零容忍”的工作態(tài)勢。二是加強(qiáng)環(huán)境違法案件“從輕處罰”法定要求的嚴(yán)格把關(guān)，打造“生態(tài)環(huán)境執(zhí)法最嚴(yán)縣”。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：生態(tài)環(huán)境綜合行政執(zhí)法隊。

完成時限：2021年7月31日，長期堅持。

4.關(guān)于履職盡責(zé)還不到位問題。

整改措施：一是加強(qiáng)生態(tài)環(huán)保督察整改長效管控，常態(tài)化開展整改成效“回頭看”和同類問題“舉一反三”排查整治工作。二是加強(qiáng)突出環(huán)境問題清單化整改，臺賬式銷號工作機(jī)制，閉環(huán)式管理，確保每一個交辦問題整改徹底位，老問題不反彈，新問題發(fā)現(xiàn)一起整改一起。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：生態(tài)環(huán)境綜合行政執(zhí)法隊。

完成時限：2021年12月31日。

（2）存在問題：群眾身邊環(huán)境問題解決不夠有力，信訪量居高不下。

整改措施：一是嚴(yán)肅環(huán)境信訪調(diào)處程序，建立健全“xx生態(tài)環(huán)境分局環(huán)境信訪調(diào)處指南”，配套相應(yīng)的“環(huán)境信訪投訴舉報獎勵辦法”，營造良好的輿論監(jiān)督氛圍，力爭2021年底，實(shí)現(xiàn)環(huán)境信訪投訴總量同比下降。二是對2020年5月群眾反應(yīng)的一廠區(qū)有刺鼻信訪件處理先處罰后撤案問題責(zé)令執(zhí)法隊作情況說明。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：生態(tài)環(huán)境綜合行政執(zhí)法隊。

完成時限：2021年12月31日。

（3）推動發(fā)揮部門合力不夠。

整改措施：一是根據(jù)人事變化調(diào)整并明確美麗辦組成人員，為更好發(fā)揮部門合力打好基礎(chǔ)。二是制定工作制度，落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)，保障機(jī)構(gòu)正常有序、常態(tài)化運(yùn)行。三是及時簽訂責(zé)任書，分解落實(shí)上級美麗辦下達(dá)年度工作任務(wù)，開展年度考核，并因地制宜將我縣生態(tài)環(huán)境特色工作納入年度考核范圍。四是發(fā)揮各成員單位作為行業(yè)主管部門的優(yōu)勢，加強(qiáng)對美麗xx、美麗xx重點(diǎn)工作任務(wù)的指導(dǎo)，適時對進(jìn)度滯后項目開展督查。五是加快老舊營運(yùn)貨車淘汰和執(zhí)法檢查力度。全面完成xx輛老舊營運(yùn)貨車淘汰目標(biāo)任務(wù)，及時落實(shí)淘汰補(bǔ)助資金的發(fā)放工作。開展常態(tài)化柴油貨車尾氣路檢工作，聯(lián)合公安、交通等部門嚴(yán)肅查處柴油貨車尾氣超標(biāo)行為。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx、xx。

責(zé)任單位：綜合科、生態(tài)環(huán)境綜合行政執(zhí)法隊。

完成時限：2021年12月31日。

5.關(guān)于意識形態(tài)工作問題。

（1）存在問題：意識形態(tài)責(zé)任制落實(shí)不夠到位。

整改措施：一是自覺落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，明確班子分工，把意識形態(tài)工作擺上局務(wù)會議重要議事日程，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，每年至少2次研究意識形態(tài)工作，分析生態(tài)環(huán)境領(lǐng)域意識形態(tài)形勢，并將意識形態(tài)納入黨建工作總結(jié)。二是筑牢班子成員意識形態(tài)思想防線，并把意識形態(tài)工作作為民主生活會、述職報告的重要內(nèi)容。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：法宣科。

完成時限：2021年12月31日，長期堅持。

（2）存在問題：理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度落實(shí)不夠到位。

整改措施：一是制定《中共xx市生態(tài)環(huán)境局xx分局黨組會議理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度》，將意識形態(tài)納入理論中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容。二是嚴(yán)格按照規(guī)定開展高質(zhì)量研討交流，黨組班子定期開展意識形態(tài)學(xué)習(xí)研討，每季度不少于1次。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：法宣科。

完成時限：2021年12月31日，長期堅持。

（3）存在問題：陣地建設(shè)亟待加強(qiáng)。

整改措施：一是嚴(yán)格執(zhí)行《xx縣政務(wù)新媒體運(yùn)行管理辦法（試行）》要求，與局微信公眾號“xx生態(tài)環(huán)境”第三方運(yùn)維單位簽訂保密協(xié)議。二是嚴(yán)格執(zhí)行信息發(fā)布審核機(jī)制，堅持先審后發(fā)，杜絕信息安全管理風(fēng)險。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：法宣科。

完成時限：2021年7月31日，長期堅持。

（二）貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署，解決群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)情況。

1.關(guān)于黨組主體責(zé)任未壓緊壓實(shí)問題。

（1）存在問題：違紀(jì)違法案件頻發(fā)。

整改措施：一是加強(qiáng)干部廉政教育。定期開展廉政警示教育，局班子強(qiáng)化主體責(zé)任，做到逢會必講，逢事必抓黨風(fēng)廉政；注重以身邊事教育身邊人，強(qiáng)化“以案說紀(jì)”；加強(qiáng)對重要崗位、關(guān)鍵人員的教育，每季度開展一次談心談話，每年開展一次崗位廉政風(fēng)險排查，并根據(jù)工作職責(zé)和崗位調(diào)整情況及時排查。二是強(qiáng)化監(jiān)督管理，嚴(yán)格執(zhí)行局干部職工勤政廉潔準(zhǔn)則，改善工作作風(fēng)。三是嚴(yán)肅責(zé)任追究。抓好《問責(zé)條例》及實(shí)施辦法的貫徹落實(shí)。注重運(yùn)用“四種形態(tài)”尤其是第一種形態(tài)的運(yùn)用，防微杜漸，守好從嚴(yán)治黨的第一道防線。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年12月31日，長期堅持。

（2）存在問題：黨風(fēng)廉政建設(shè)制度落實(shí)不到位。

整改措施：一是落實(shí)班子成員“一崗雙責(zé)”，履行廉政談話、廉政提醒制度，做好談心談話記錄，每月不少于1次到聯(lián)系單位調(diào)研指導(dǎo)工作。召開領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)2021年半年度“一崗雙責(zé)”匯報會。對2015年以來《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》內(nèi)容幾乎一致問題，對相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行批評教育。二是主動接受紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督，局黨組會議主動邀請紀(jì)檢組列席，黨組“四重一大”事項事先征求紀(jì)檢組意見，確保黨組的主體責(zé)任在接受監(jiān)督中得到落實(shí)。三是加強(qiáng)黨史學(xué)習(xí)教育，通過集中學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí)相結(jié)合，規(guī)定動作和自選動作相結(jié)合，開展特色鮮明、形式多樣的學(xué)習(xí)教育。注重學(xué)用結(jié)合，扎實(shí)開展網(wǎng)格大走訪，深化“三服務(wù)”，圍繞工作重點(diǎn)為民辦實(shí)事。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年12月31日，長期堅持。

（3）存在問題：對下屬單位監(jiān)管不嚴(yán)。

整改措施：一是局班子領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室每月不少于一次到生態(tài)環(huán)境執(zhí)法分隊走訪調(diào)研指導(dǎo)，對案卷質(zhì)量等重點(diǎn)工作定期開展監(jiān)督檢查。二是嚴(yán)格執(zhí)行《xx縣人民政府辦公室關(guān)于完善基層治理“四個平臺”執(zhí)法管理機(jī)制的通知》規(guī)定，有效行駛“立案調(diào)查、法制審核、集體會審、單位負(fù)責(zé)人簽批”等行政執(zhí)法職權(quán)。三是編制常見違法行為辦案指南，規(guī)范執(zhí)法案件取證要點(diǎn)。重新編制《環(huán)境保護(hù)執(zhí)法手冊》，更新水、大氣、固廢、環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法等方面法律法規(guī)。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：法宣科。

完成時限：2021年8月31日，長期堅持。

（4）存在問題：紀(jì)律規(guī)矩意識淡薄。

整改措施：一是嚴(yán)格貫徹落實(shí)上級有關(guān)機(jī)關(guān)干部參加社會化培訓(xùn)規(guī)定，對違規(guī)發(fā)放的7人次51600元進(jìn)行全部清退。二是規(guī)范發(fā)文管理，對重要文件進(jìn)行嚴(yán)格審查，加強(qiáng)公文的嚴(yán)肅性。三是對相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行批評教育。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年7月31日，長期堅持。

2.關(guān)于落實(shí)中央八項規(guī)定精神不嚴(yán)問題。

（1）存在問題：津補(bǔ)貼發(fā)放不規(guī)范、特崗津貼發(fā)放依據(jù)不充分。

整改措施：一是嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，規(guī)范局機(jī)關(guān)和局屬事業(yè)單位津補(bǔ)貼發(fā)放的各項規(guī)定，加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查，定期開展財務(wù)審計。二是對xxx年度局崗位目標(biāo)責(zé)任制考核獎勵全部進(jìn)行清退。三是規(guī)范獎勵發(fā)放方式，獎勵費(fèi)用全部以財務(wù)轉(zhuǎn)賬方式點(diǎn)對點(diǎn)發(fā)放，不得由經(jīng)辦人集中支取發(fā)放。四是對xx，局本級發(fā)放的環(huán)保監(jiān)測特崗津貼全部退回，共涉及xx人xxx元。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年7月31日，長期堅持。

（2）存在問題：公車使用管理不嚴(yán)。

整改措施：一是健全局公車使用管理辦法，嚴(yán)格執(zhí)行公車定點(diǎn)停放、落實(shí)專人負(fù)責(zé)公車審批、使用、加油和維修等日常管理。二是明確專職駕駛員，規(guī)范出車審批制度，對需要應(yīng)急出車的，做好出車登記，記錄好用車時間、里程數(shù)等，杜絕出現(xiàn)多人駕駛一個人領(lǐng)取行程補(bǔ)貼現(xiàn)象。三是規(guī)范車輛加油管理，專人加油，對反饋的加油油品混亂問題，對相關(guān)責(zé)任人作批評教育。四是加強(qiáng)監(jiān)督管理，對每個季度對公車使用、加油、維修等開展專項檢查，規(guī)范公車使用。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年8月31日，長期堅持。

（3）存在問題：違規(guī)列支縣環(huán)保聯(lián)合會費(fèi)用。

整改措施：一是嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于調(diào)整環(huán)保聯(lián)合會會員參加活動補(bǔ)貼的通知》等制度，規(guī)范員補(bǔ)貼發(fā)放。二是對反饋的xx年度違規(guī)發(fā)放的分局人員（非會員）在縣環(huán)保聯(lián)合會領(lǐng)取活動補(bǔ)貼、勞務(wù)費(fèi)及報銷差旅費(fèi)等全部清退。三是進(jìn)一步規(guī)范聯(lián)合會財務(wù)管理制度，劃清局與縣環(huán)保聯(lián)合會財務(wù)方面的界限，特別是差旅費(fèi)、評委費(fèi)、講課費(fèi)等。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：法宣科。

完成時限：2021年7月31日，長期堅持。

3.關(guān)于執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律不嚴(yán)問題。

（1）存在問題：下屬事業(yè)單位資金使用管理不規(guī)范。

整改措施：一是完善局財務(wù)管理制度，規(guī)范資金使用管理。二是xxxxxxx。三是加強(qiáng)監(jiān)督管理，定期對資金使用情況進(jìn)行督查，規(guī)范食堂采購管理，杜絕浪費(fèi)。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年8月31日。

（2）存在問題：工會經(jīng)費(fèi)支出欠規(guī)范。

整改措施：嚴(yán)格執(zhí)行省總工會《加強(qiáng)和規(guī)范基層工會經(jīng)費(fèi)收支管理的實(shí)施細(xì)則》規(guī)定，制定局工會經(jīng)費(fèi)使用管理，規(guī)范開展活動列支費(fèi)用。嚴(yán)格基層工會經(jīng)費(fèi)規(guī)范管理，始終堅持工會經(jīng)費(fèi)為工會工作和職工群眾服務(wù)的原則。開展工會經(jīng)費(fèi)使用自查，對工會活動開展手續(xù)、材料不齊的，一律給予補(bǔ)齊。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年8月31日，長期堅持。

（3）存在問題：部分項目資金執(zhí)行率較低，支付進(jìn)度較慢。

整改措施：一是嚴(yán)格落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面實(shí)施預(yù)算績效管理的意見》和《中央生態(tài)環(huán)境資金項目管理規(guī)程（試行）》等文件規(guī)定，完善項目資金使用管理辦法，對資金項目申報進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，進(jìn)一步規(guī)范資金項目管理，定期公布資金使用執(zhí)行率，結(jié)合年終考核將科室預(yù)算項目執(zhí)行率列入其中。二是責(zé)令環(huán)評科、執(zhí)法隊分別對xx年土壤污染防治項目xxxx資金支付進(jìn)度慢問題作出情況說明。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx、xx、xx。

責(zé)任單位：辦公室、環(huán)評科、生態(tài)環(huán)境綜合行政執(zhí)法隊。

完成時限：2021年12月31日，長期堅持。

4.關(guān)于重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)管存在薄弱環(huán)節(jié)問題。

（1）存在問題：物資采購、工程項目建設(shè)管理不規(guī)范。

整改措施：一是嚴(yán)格執(zhí)行《浙江省財政廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范政府購買服務(wù)采購管理的通知》（浙財采監(jiān)【2021】2號）和《浙江省政府采購檔案管理辦法》，制定局物資采購辦法，按照公開、公平、公正的原則，加強(qiáng)物資采購。二是完善物資采購檔案管理，對現(xiàn)有檔案進(jìn)行梳理，對資料不全的檔案進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，建立一檔一冊，對新的采購檔案進(jìn)行及時歸檔。三是規(guī)范合同管理，充分發(fā)揮現(xiàn)有法律顧問和法宣科的作用，對新簽訂的采購合同進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)和審核，避免因不規(guī)范簽字造成的不良后果。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年8月31日，長期堅持。

（2）工程項目建設(shè)管理不規(guī)范。

整改措施：一是建立工程建設(shè)管理辦法，科學(xué)制定工程項目預(yù)算方案，加強(qiáng)項目監(jiān)督，嚴(yán)禁未經(jīng)審批隨意變更預(yù)算資金。二是加強(qiáng)工程項目建設(shè)痕跡化管理，確保工程項目檔案資料完整，規(guī)范合同簽訂。三是對監(jiān)測站實(shí)驗室標(biāo)準(zhǔn)化改造項目存在合同補(bǔ)簽現(xiàn)象責(zé)令監(jiān)測站作出說明。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx、xx。

責(zé)任單位：監(jiān)測站、辦公室。

完成時限：2021年8月31日，長期堅持。

（3）部分國有資產(chǎn)長期閑置。

整改措施：一是完善固定資產(chǎn)管理辦法，對現(xiàn)有正常使用的閑置資產(chǎn)進(jìn)行合理調(diào)劑，達(dá)到國有資產(chǎn)的優(yōu)化使用。二是建立健全監(jiān)測儀器設(shè)備管理辦法，保證儀器設(shè)備滿足使用要求。三是加強(qiáng)應(yīng)急演練和培訓(xùn)，制定環(huán)境應(yīng)急監(jiān)測設(shè)備培訓(xùn)和演練計劃，切實(shí)提高應(yīng)急監(jiān)測實(shí)戰(zhàn)能力，發(fā)揮技術(shù)保障作用。四是對反饋的使用率不高的設(shè)備，責(zé)令監(jiān)測站作出說明。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx、xx。

責(zé)任單位：辦公室、監(jiān)測站。

完成時限：2021年8月31日，長期堅持。

（三）黨組織核心作用發(fā)揮和干部隊伍建設(shè)方面。

1.關(guān)于黨組議事決策不規(guī)范問題。

（1）存在問題：黨組與行政議事決策不分。

整改措施：一是嚴(yán)格界定黨組會議、班子會議兩類會議形式，嚴(yán)格區(qū)分兩類會議參加人員、列席人員、議事范圍等。二是嚴(yán)肅行文規(guī)矩，杜絕以局行政性文件代替局黨組文件的現(xiàn)象發(fā)生。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年7月31日，長期堅持。

（2）存在問題：廉政風(fēng)險把控意識不強(qiáng)。

整改措施：一是健全“四重一大”事項決策制度，規(guī)范議事程序，科學(xué)、民主、依法決策。二是規(guī)范黨組對工程建設(shè)、物資采購等重要事項的討論，對采購的必要性、購買金額及方式等總要內(nèi)容進(jìn)行充分討論，并形成決議，避免廉政風(fēng)險。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年7月31日，長期堅持。

2.干部隊伍管理存在薄弱環(huán)節(jié)。

（1）存在問題：黨組織凝聚力不夠。

整改措施：一是開展干部輪崗交流，對執(zhí)法、審批、管理等重要崗位人員進(jìn)行輪崗。加強(qiáng)人才梯次配置，重點(diǎn)培養(yǎng)“85”后，“90”后年輕干部，將優(yōu)秀年輕干部選派到重要崗位歷練，加強(qiáng)后備干部儲備。二是加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，培育業(yè)務(wù)骨干力量，開展專業(yè)技術(shù)人員崗位競聘，提升職稱級別。三是每月召開局務(wù)會議，各科室面對面加強(qiáng)工作溝通交流，形成工作合力；堅持每季度開展一次交心談話，充分了解干部在工作生活中的困難和訴求；設(shè)置意見箱，建立黨組與干部職工溝通的長效機(jī)制。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年8月31日，長期堅持。

（2）存在問題：干部日常監(jiān)督管理不嚴(yán)格。

整改措施：一是建立健全局干部管理制度，完善考勤、請銷假、休假、外出報備、內(nèi)勤等制度，做到常抓常管常嚴(yán)。加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督，把工作作風(fēng)督查和會風(fēng)會紀(jì)督查作為一項常態(tài)工作來抓，定期進(jìn)行通報。修訂局崗位目標(biāo)責(zé)任制考核辦法，加強(qiáng)合同制工考核管理。二是加強(qiáng)因私出國（境）管理，做到干部登記備案“應(yīng)備盡備”，因私出入境證件“應(yīng)交盡交”，因私出國（境）申請“應(yīng)審盡審”，對反饋的3人未收繳證件及時收繳，派駐鎮(zhèn)（街道）人員及時協(xié)調(diào)鎮(zhèn)（街道）收繳。三是加強(qiáng)干部兼職管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省委、市委有關(guān)干部兼職的政策規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)干部兼職管理主體責(zé)任，撤銷薛森華違規(guī)兼任的縣環(huán)保聯(lián)合會法人一職。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年8月31日，長期堅持。

（3）存在問題：為違紀(jì)處分影響期間人員評優(yōu)評先。

整改措施：深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)格執(zhí)行上級紀(jì)律處分決定，嚴(yán)禁處分期內(nèi)人員進(jìn)行評優(yōu)評先、違規(guī)提拔，確保讓每一個處分落到實(shí)處，確保處分執(zhí)行的嚴(yán)肅性。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年8月31日，長期堅持。

（4）存在問題：干部隊伍專業(yè)素養(yǎng)有待提高。

整改措施：一是強(qiáng)化隊伍建設(shè)，加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，開展行政處罰案卷評查，執(zhí)法人員技術(shù)比武，參加全國生態(tài)環(huán)境監(jiān)測專業(yè)技術(shù)人員大比武，加強(qiáng)業(yè)務(wù)骨干力量培養(yǎng)；開展專技人員崗位競聘，選聘優(yōu)秀專技人才提升職稱級別，提升專業(yè)素養(yǎng)。二是通過內(nèi)部挖潛，適當(dāng)增加外業(yè)監(jiān)測人員力量，發(fā)揮基層執(zhí)法人員依法采樣的積極性，提升監(jiān)測能力。三是調(diào)整委托第三方監(jiān)測任務(wù)，定期統(tǒng)計委托監(jiān)測比例，一年內(nèi)將委托監(jiān)測比例壓縮至40%以下。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx、xx。

責(zé)任單位：辦公室、監(jiān)測站。

完成時限：2021年12月31日，長期堅持。

3.關(guān)于黨建責(zé)任制落實(shí)不到位問題。

（1）存在問題：黨員活動娛樂化，組織活動有償化現(xiàn)象。

整改措施：一是嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，把黨建工作列入黨組會議重要議事日程，加強(qiáng)對機(jī)關(guān)黨建的領(lǐng)導(dǎo)和管理。二是精心謀劃年度黨建工作計劃，堅持把強(qiáng)化黨的理論武裝作為首要政治任務(wù)和重點(diǎn)工作來抓。二是嚴(yán)格財務(wù)報銷制度，認(rèn)真執(zhí)行出差報銷制度和夜餐補(bǔ)貼制度，嚴(yán)禁黨日活動報銷公雜費(fèi)和參加會議申領(lǐng)夜餐補(bǔ)助。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年7月31日，長期堅持。

（2）存在問題：黨員發(fā)展管理不規(guī)范。

整改措施：一是開展黨務(wù)人員培訓(xùn)，深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，熟練掌握發(fā)展黨員的流程、要求、規(guī)定。二是對現(xiàn)有黨員檔案開展自查，發(fā)現(xiàn)不規(guī)范問題及時糾正。三是對反饋的入黨事項審核把關(guān)不嚴(yán)問題對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行批評教育。

4.關(guān)于選人用人不夠規(guī)范問題。

（1）存在問題：干部任免事項決議不規(guī)范。

整改措施：一是嚴(yán)格遵守黨組議事規(guī)則和縣中層干部選拔任用規(guī)定，規(guī)范干部任免決議，對提任、平職交流、免職事項均應(yīng)提交黨組討論表決。二是嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，對討論人事任免事項的當(dāng)事人應(yīng)回避參與黨組會議。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年7月31日，長期堅持。

（2）存在問題：干部選拔任用程序不規(guī)范。

整改措施：一是規(guī)范選拔任用程序，嚴(yán)格執(zhí)行《xx縣鎮(zhèn)（街道）、縣級機(jī)關(guān)部門和直屬單位中層干部選拔任用工作規(guī)定》，推薦選拔干部通過談話調(diào)研推薦+會議推薦的形式進(jìn)行推薦，避免票數(shù)不集中問題。嚴(yán)格規(guī)范干部提任公示期和任免時間，對干部選拔任用書面征求紀(jì)檢監(jiān)察組織意見。二是加強(qiáng)組織人事干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)工作能力水平，杜絕此類情況再次發(fā)生。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：2021年7月31日，長期堅持。

（3）存在問題：干部基礎(chǔ)工作不夠扎實(shí)。

整改措施：一是規(guī)范考察材料撰寫，加強(qiáng)考察人員培訓(xùn)，確保考察內(nèi)容詳實(shí)、政治畫像清晰、有具體事例數(shù)據(jù)支撐。二是對提任干部材料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，避免出現(xiàn)信息前后矛盾。三是做好干部檔案管理，對干部檔案進(jìn)行一次全面審查，做好查漏補(bǔ)缺。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：8月31日，長期堅持。

（四）巡察審計反饋問題整改方面。

1.環(huán)保執(zhí)法不規(guī)范問題仍然存在。

（1）存在問題：行政處罰撤案數(shù)量大。

整改措施：一是嚴(yán)格執(zhí)行《xx市生態(tài)環(huán)境局關(guān)于印發(fā)xx市生態(tài)環(huán)境輕微違法行為不予行政處罰清單的通知》（嘉環(huán)發(fā)（2020）74號），依法依規(guī)辦案。二是撤銷案件由案審會集體討論決定簽批。三是撤銷案件材料統(tǒng)一交局檔案室歸檔。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：法宣科。

完成時限：2021年7月31日。

（2）存在問題：處罰決定執(zhí)行不到位。

整改措施：一是加強(qiáng)與案件當(dāng)事人溝通，提高案件主動履行率。二是申請法院強(qiáng)制執(zhí)行時將加處罰款與罰款本金一并申請，提高執(zhí)法嚴(yán)肅性。三是法院執(zhí)行階段邀請檢察院參與案件執(zhí)行，化解爭議。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：法宣科。

完成時限：2021年7月31日。

（3）存在問題：執(zhí)法案件管理不規(guī)范。

整改措施：一是執(zhí)法案件全流程閉環(huán)管理，重新設(shè)計案件登記表，從立案到結(jié)案統(tǒng)一由法宣科登記管理。二是各執(zhí)法分隊每月底將案件罰沒款收繳清單匯總至法宣科登記。三是提高案件歸檔時效，案件結(jié)案后一個月內(nèi)歸檔。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：法宣科。

完成時限：2021年7月31日。

2.內(nèi)控制度缺失等管理不規(guī)范問題仍然存在。

存在問題：局制度不完善，內(nèi)控制度存在漏洞。

整改措施：一是加強(qiáng)巡察審計整改，建立局長辦公室會議制度，完善案審會議制度，編制內(nèi)控手冊。二是對現(xiàn)有規(guī)章制度進(jìn)行梳理，查漏補(bǔ)缺，制定政務(wù)公開制度，專項資金使用制度等。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx。

責(zé)任單位：辦公室。

完成時限：12月31日。

三、整改要求。

（二）舉一反三，建章立制。對巡察提出的問題，要舉一反三，吸取經(jīng)驗和教訓(xùn)，要查找問題產(chǎn)生的原因，研究提出切實(shí)可行的措施，堅持邊整改邊規(guī)范。建立健全單位各項規(guī)章制度，不斷鞏固和擴(kuò)大整改成果，形成制度管人，制度管事、制度管財?shù)拈L效機(jī)制，有效的克服在工作過程中管理的盲目性和隨意性，確保整改取得實(shí)效。同時加強(qiáng)內(nèi)部管理，杜絕再次發(fā)生不規(guī)范問題。

（三）嚴(yán)格督查，務(wù)求實(shí)效。把整改落實(shí)情況作為局班子和班子成員履行黨建責(zé)任的重要檢驗，作為綜合考核的重要內(nèi)容，健全情況報告制度，加強(qiáng)專項督查，對進(jìn)展緩慢的，及時督促糾正，確保在規(guī)定時限內(nèi)整改到位；對整改工作措施不力、貽誤落實(shí)，甚至推諉扯皮的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。整改情況通過適當(dāng)方式接受監(jiān)督。

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巡察整改方案（精選19篇）篇四

中涉及大氣污染防治行動和投入資金、清理整治行動等具體數(shù)據(jù)雷同，存在應(yīng)付造假現(xiàn)象。某墻體材料有限公司2016年以來因環(huán)保問題被上級要求停產(chǎn)整改7次，廢氣超標(biāo)排放問題治理依然不徹底。部分加油站手續(xù)不全，仍在經(jīng)營。

(一)提高大氣污染防治工作的意識。

我鄉(xiāng)在接到了本次巡察情況的反饋意見后，及時召開了大氣污染防止工作的加壓促進(jìn)會，會上主要領(lǐng)導(dǎo)對大氣污染防治工作提出了新的要求，要求全面提高大氣污染防治工作的意識，統(tǒng)一思想，把這項工作當(dāng)成目前的一項中心工作來抓，全鄉(xiāng)各級干部一定要提高思想站位，認(rèn)識到這項工作的重要性以及艱巨性。

(二)加大監(jiān)管力度，積極排查“散亂污”企業(yè)。

接鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)批示，大氣辦對本鄉(xiāng)所有的“散亂污”企業(yè)進(jìn)行了排查，并且登記造冊。對分布在全鄉(xiāng)的小企業(yè)進(jìn)行了摸排匯總，將名單分發(fā)到個各個片區(qū)，片區(qū)具體負(fù)責(zé)“小散亂污”的整改和取締工作，切實(shí)保證該整改的整改，該取締的取締，決不姑息。

(三)加大料場以及商砼企業(yè)管控治理。

大氣辦每天兩次對砂石料廠及商砼企業(yè)進(jìn)行巡查，督導(dǎo)料場該覆蓋的覆蓋，對于不能做到“六個百分百的”的砂石料廠停工整頓。對于不按要求整改的砂石料廠進(jìn)行依法取締，做到“兩段三清”。

(四)依法強(qiáng)力打擊黑加油站。

大氣辦積極配合相關(guān)部門對本鄉(xiāng)的黑加油站進(jìn)行了依法取締，對于沒有營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)手續(xù)的加油站一律關(guān)停取締，手續(xù)不全的加油站停業(yè)整頓。

(五)加大巡查力度。

對于上級要求停產(chǎn)整改的企業(yè)，大氣辦加大巡查力度，聯(lián)合片區(qū)干部督促企業(yè)進(jìn)行立時整改，整改不到位不能進(jìn)行生產(chǎn)，確保不造成大氣污染。

(五)做好大氣污染治理。

在大氣污染防治工作中切實(shí)做好工作的每一步，腳踏實(shí)地，認(rèn)真吸取工作中的教訓(xùn)，總結(jié)相關(guān)成功經(jīng)驗，切實(shí)行動起來，做好大氣污染防治工作，還群眾一個碧海藍(lán)天。

巡察整改方案（精選19篇）篇五

為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要講話精神，全面抓好巡視反饋意見整改落實(shí)工作，根據(jù)中共靖邊縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《印發(fā)關(guān)于巡察文廣局黨組的反饋意見的通知》(靖巡辦函〔2019〕1號)及《靖邊縣委第二巡視組巡察文廣局黨組的反饋意見》的整改方案要求，根據(jù)我中心實(shí)際現(xiàn)制定如下方案:。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護(hù)”，認(rèn)真落實(shí)追趕超越科學(xué)定位和“五個扎實(shí)”明確要求，全面實(shí)施“五新”戰(zhàn)略，把靖邊縣委第二巡察組反饋意見整改工作作為一項重要政治任務(wù)，系統(tǒng)謀劃、綜合施策，舉一反三、以點(diǎn)帶面，從思想、制度、實(shí)踐層面徹底破解黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨等方面存在的問題，開創(chuàng)全局政治生態(tài)新局面。

1、問題整改要見底。要以嚴(yán)的精神、實(shí)的作風(fēng)、硬的舉措，狠抓各項整改落實(shí)工作，做到事要解決、人要處理，確保整改任務(wù)落實(shí)率達(dá)到100%。對需要長期整改的問題，一并納入本次整改范圍，一起整改、一起推進(jìn)、一起落實(shí)。

2、長效機(jī)制要建立。要堅持糾建并舉、破立并進(jìn)，把全面從嚴(yán)治黨和全面深化改革結(jié)合起來，在健全完善各項規(guī)章制度和解決體制機(jī)制層面問題上做實(shí)功、用實(shí)招，建立整改落實(shí)常態(tài)化、長效化機(jī)制。

3、各項工作要上臺階。要以轉(zhuǎn)化巡視整改工作為契機(jī)，推動振興發(fā)展各項工作提質(zhì)增效，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，促進(jìn)干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、重點(diǎn)工作大突破、群眾福祉大改善，把我中心各項工作提高到一個新水平。

1、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。把黨的全面領(lǐng)導(dǎo)貫穿巡視整改全過程，落實(shí)到政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和反腐敗斗爭的各項工作中，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

2、堅持問題導(dǎo)向。以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，主動認(rèn)領(lǐng)責(zé)任，把自己擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去，做到責(zé)任不落實(shí)不放過，問題不解決不放過，整改不到位不放過。

3、堅持標(biāo)本兼治。綜合施策、多措并舉，對巡視發(fā)現(xiàn)的共性問題，舉一反三、找出病灶，通過改革和制度創(chuàng)新，加強(qiáng)權(quán)力制度監(jiān)督，構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機(jī)制。

4、堅持全面整改。主動擔(dān)當(dāng)，齊抓共管、上下聯(lián)動推動整改落實(shí)工作。

(一)、執(zhí)行“六項紀(jì)律”工作不力。

存在的問題：1、工作紀(jì)律執(zhí)行松散，考勤制度執(zhí)行不嚴(yán)2、值班制度不夠嚴(yán)格，發(fā)生值班人員提前脫崗情況。

整改措施：

1、健全并嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度、請銷假制度、去向告知制度、值班制度等工作制度;2、要求廣大干部職工在工作期間要嚴(yán)格遵守各項工作紀(jì)律，認(rèn)真主動開展各項工作，對違反各項工作紀(jì)律和制度的人員嚴(yán)格按照規(guī)定予以處理。

(二)、黨建責(zé)任意識不強(qiáng)，壓力傳導(dǎo)不夠。

存在的問題:1、黨建工作責(zé)任落實(shí)乏力。責(zé)任落實(shí)不到位，“嚴(yán)實(shí)細(xì)常”責(zé)任體系不完善。2、是壓力傳導(dǎo)不夠到位。責(zé)任意識層層遞減，呈現(xiàn)“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象。黨支部落實(shí)主體責(zé)任的主動性和自覺性還不強(qiáng)，具體行動和措施還不多，還停留在學(xué)習(xí)、領(lǐng)會階段，支部書記存在不敢較真碰硬，存在老好人思想。

整改措施：

(三)、主體責(zé)任落實(shí)方面。

存在的問題：1、對全面從嚴(yán)治黨的要求抓的不緊，壓力傳導(dǎo)不夠。2、黨組織的監(jiān)督作用沒有有效發(fā)揮，對顯現(xiàn)的問題沒有及時糾正，對群眾反映的情況沒有回應(yīng)。

整改措施：

1、加強(qiáng)班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任意識，形成認(rèn)識到位、責(zé)任到人、任務(wù)清晰、履職盡責(zé)的主體責(zé)任體系;嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度，堅持班子例會制度，做好記錄;2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)與監(jiān)督工作，繼續(xù)堅持周一例會制度，對于巡查中發(fā)現(xiàn)的問題及時處理糾正;對于群眾反映的問題，能夠解決的及時解決，不能及時解決的，必須在2個工作日內(nèi)回復(fù)。

巡察整改方案（精選19篇）篇六

為了全面落實(shí)巡察反饋意見，扎實(shí)做好整改工作，推動全面從嚴(yán)治黨不斷深入，特制定如下方案：

為確保整改工作取得實(shí)效，成立以局黨委書記、局長劉云根同志為組長，局黨委委員為副組長，各股室和下屬各單位負(fù)責(zé)人為成員的整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)整改工作的綜合協(xié)調(diào)和落實(shí)督辦。辦公室主任由管安林同志兼任，各部門全力配合,保障整改工作措施到位、責(zé)任到位、落實(shí)到位。

主要領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)履行巡察整改“第一責(zé)任人”責(zé)任，直接抓、抓具體、抓到底，定期聽取整改工作進(jìn)展，及時研究解決存在的問題，縱深推進(jìn)整改工作。分管領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任，對標(biāo)對表，帶頭認(rèn)領(lǐng)問題，帶頭認(rèn)領(lǐng)責(zé)任，帶頭落實(shí)整改，督促分管股室（單位）扎實(shí)有序推進(jìn)整改，協(xié)同推進(jìn)整改落實(shí)。各股室（單位）要切實(shí)履職盡責(zé)，主動認(rèn)領(lǐng)，細(xì)化措施，強(qiáng)力推進(jìn)整改，做到思想認(rèn)識到位、責(zé)任落實(shí)到位，解決問題到位。整改領(lǐng)導(dǎo)小組要負(fù)責(zé)抓好整改工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查。

（一）總體目標(biāo)。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，圍繞縣委決策部署，切實(shí)把落實(shí)巡察整改工作作為局黨委當(dāng)前重要而緊迫的政治任務(wù)，嚴(yán)格按照縣委第一巡察組的意見和要求，堅持問題導(dǎo)向，以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度，雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，切實(shí)可行的工作舉措，著力解決局黨委“結(jié)對幫扶工作不扎實(shí)”“落實(shí)掃黑除惡專項斗爭政治責(zé)任有偏差”“‘怕慢假庸散’現(xiàn)象時有發(fā)生”等問題。對能夠立即解決的問題，立說立行、馬上整改；對需要一定時間解決的，持續(xù)用力、抓實(shí)抓好，推進(jìn)整改到位；對于制約因素較多而短期內(nèi)難以整改到位的，制定措施、落實(shí)責(zé)任、有序推進(jìn)，逐步解決。并通過全員發(fā)動、學(xué)習(xí)教育、嚴(yán)肅問責(zé)、建立和完善相關(guān)制度等措施，從源頭上預(yù)防類似問題的發(fā)生。同時，以整改工作為契機(jī)，舉一反三，以點(diǎn)帶面，建立長效機(jī)制，推動安福文化旅游事業(yè)高質(zhì)量跨越式發(fā)展。

（二）方法步驟。

1.動員部署階段（6月12日至6月22日）。

將縣委第一巡察組的《巡察反饋意見》以黨委文件形式轉(zhuǎn)發(fā)到各下屬單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站并在縣人民政府網(wǎng)中文廣新旅局的“工作動態(tài)”欄內(nèi)公開。召開黨政班子專題民主生活會,全面啟動縣委巡察反饋問題整改工作。對照巡察組反饋問題和提出的意見建議，認(rèn)真排查梳理，深刻剖析原因，及時制定整改方案，將整改工作進(jìn)行責(zé)任分解，提出具體整改措施，明確整改時限，及時建立臺賬。

2.全面整改階段（6月23日至8月1日）。

根據(jù)整改方案，嚴(yán)格按照時間節(jié)點(diǎn)，全面落實(shí)整改措施，限時完成整改。各項整改任務(wù)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和股室（單位）要認(rèn)真按照《整改方案》要求，扎實(shí)有序推進(jìn)整改，按時將整改情況匯總至整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組對整改工作要及時開展督促檢查，確保整改取得實(shí)效。

3.總結(jié)提升階段（8月2日至8月12日）。

對整改工作情況進(jìn)行全面梳理總結(jié)，組織開展檢查評估，形成《巡察反饋意見整改情況報告》和《單位主要負(fù)責(zé)人組織整改落實(shí)巡察反饋意見情況的報告》，向縣委巡察辦報送整改落實(shí)情況。經(jīng)巡察辦統(tǒng)一審核后，在政府網(wǎng)站上公開《關(guān)于縣委巡察反饋意見整改情況的通報》,自覺接受黨員、群眾監(jiān)督。

（一）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。局黨委對巡察整改負(fù)主體責(zé)任，黨委書記是第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)履行“一崗雙責(zé)”。局黨委班子成員要帶頭落實(shí)整改措施，下大力氣解決巡察發(fā)現(xiàn)的突出問題，并督促指導(dǎo)好分管股室（單位）的整改工作。要開好專題民主生活會，運(yùn)用批評與自我批評武器，把問題厘清楚，把原因分析透，整改措施要實(shí)在具體，確保整改到位。各責(zé)任股室（單位）要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，做好溝通配合，共同推動整改落到實(shí)處。

（二）推進(jìn)整改落實(shí)。局領(lǐng)導(dǎo)和各股室（單位）要按照整改方案的總體部署，認(rèn)真對照整改工作臺賬，結(jié)合分管工作和本股室（單位）實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化整改措施，責(zé)任到人，嚴(yán)格按照整改時限，推進(jìn)整改工作務(wù)實(shí)有序開展，確保整改取得實(shí)效。

（三）加強(qiáng)督促檢查。整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組要強(qiáng)化監(jiān)督檢查，實(shí)行每周一調(diào)度，督促各責(zé)任股室（單位）嚴(yán)格按照整改時限推進(jìn)整改落實(shí)，按照整改要求及時報送整改落實(shí)情況，按時完成整改任務(wù)。對整改工作不力，推諉扯皮、敷衍整改、甚至邊改邊犯的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。

（四）健全長效機(jī)制。針對縣委第一巡察組反饋的問題,邊整改,邊建章立制,不斷鞏固和擴(kuò)大整改成果，形成相互銜接、相互配套的長效工作機(jī)制，通過抓整改落實(shí)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，形成良好的工作氛圍。

（五）公開整改情況。經(jīng)請示縣委巡察辦審示后，在政府網(wǎng)站上向社會公布《關(guān)于縣委巡察反饋意見整改情況的通報》，及時向廣大黨員、干部群眾通報，讓全體干部職工和廣大群眾知曉，吸納合理意見，促進(jìn)改革、推動工作，自覺接受監(jiān)督。

巡察整改方案（精選19篇）篇七

我校按照學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動學(xué)習(xí)調(diào)研和分析檢查階段征求到的意見提議及查找出來的突出問題，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真討論和深入研究，結(jié)合本單位實(shí)際，特制定以下整改方案。

一、指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)和不貼合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，著力解決影響和制約學(xué)校科學(xué)發(fā)展的突出問題，著力解決廣大師生強(qiáng)烈關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，著力構(gòu)建和完善充滿活力、富有效率、更有利于學(xué)校科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制，全面提升學(xué)校的辦學(xué)實(shí)力和水平，推動學(xué)校又好又快發(fā)展，為建設(shè)一流的學(xué)校奠定更加堅實(shí)的基礎(chǔ)。

二、目標(biāo)要求。

按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，立足學(xué)校現(xiàn)階段發(fā)展實(shí)際，把分析檢查報告中提出的整改思路和措施、把解決問題和完善制度的工作進(jìn)一步目標(biāo)化、具體化、職責(zé)化、制度化，使整改落實(shí)工作有章可循、群眾滿意度測評有據(jù)可依。做到“四明確一承諾”：明確整改落實(shí)項目，明確整改落實(shí)目標(biāo)和時限要求，明確整改落實(shí)措施，明確整改落實(shí)職責(zé)，對整改落實(shí)作出公開承諾。在解決影響和制約學(xué)校科學(xué)發(fā)展的突出問題上下功夫，在解決體制機(jī)制創(chuàng)新中存在的突出問題上下功夫，在解決群眾最迫切期望解決的突出問題上下功夫，在解決學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的突出問題上下功夫，把學(xué)習(xí)實(shí)踐中構(gòu)成的共識轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動，把科學(xué)發(fā)展的理念轉(zhuǎn)變成科學(xué)發(fā)展的生動實(shí)踐，大力強(qiáng)化學(xué)科建設(shè)，進(jìn)取推進(jìn)科學(xué)管理和思想文化建設(shè)。

三、存在的突出問題概述。

制約本單位科學(xué)發(fā)展的突出問題：

1、學(xué)校如何有重點(diǎn)抓好三風(fēng)（校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)）建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子如何加強(qiáng)自身建設(shè)，提升教育教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力，采取有效措施，統(tǒng)籌學(xué)科與德育工作，落實(shí)“減負(fù)增效”，提高三風(fēng)建設(shè)成效。

2、領(lǐng)導(dǎo)班子如何加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，如何穩(wěn)定教師隊伍，培養(yǎng)有本校特色的骨干教師，如何增強(qiáng)主動性，創(chuàng)新培養(yǎng)機(jī)制，如何提升教師解決矛盾，破解難題的實(shí)踐本事。

3、如何解決今年已招新生的學(xué)號問題，使已招學(xué)生避免因缺學(xué)號而流失輟學(xué)。

群眾反應(yīng)集中并確實(shí)存在的問題：

在學(xué)習(xí)調(diào)研階段和分析檢查階段中，班子成員經(jīng)過座談會、個別訪談、支部生活、調(diào)查問卷等形式，廣泛聽取了在校黨員、群眾和服務(wù)對象對學(xué)校科學(xué)發(fā)展中尚存問題的意見，經(jīng)過整理和概括，這部分問題能夠歸納為：

1、進(jìn)一步修訂、完善學(xué)校部分規(guī)章制度的問題。

2、關(guān)于進(jìn)一步結(jié)合校外寄宿生的管理，加強(qiáng)班主任工作的問題。

3、關(guān)于進(jìn)一步關(guān)心教職工身心健康，加強(qiáng)教職工體檢工作和教師職業(yè)發(fā)展的問題。

4、關(guān)于進(jìn)一步完善食堂服務(wù)等后勤問題。

5、學(xué)校的教學(xué)設(shè)施的更新問題。

6、少數(shù)學(xué)生上網(wǎng)問題和部分學(xué)生厭學(xué)問題。

四、具體整改事項。

一）、近期內(nèi)（20xx年8月底前完成或充分做好啟動準(zhǔn)備的工作）要解決或突破的問題如下：

整改事項一：

1、項目：規(guī)章制度的建設(shè)和完善。

學(xué)校在過去的十年發(fā)展中，很多規(guī)章制度逐步構(gòu)成慣例并深入人心，學(xué)校構(gòu)成了較好的教師敬業(yè)、學(xué)校和諧的位育文化氛圍。但隨著教育形勢的發(fā)展和學(xué)校人事變遷、人員變動，很多規(guī)章制度要么已經(jīng)逐漸被淡化，不再能真正發(fā)揮其指導(dǎo)作用和規(guī)范作用；要么已經(jīng)不再適合新的形勢和學(xué)校進(jìn)一步發(fā)展的要求，迫切需要進(jìn)行完善。

2、主要措施。

第一：完成對規(guī)章制度建設(shè)、完善項目的目標(biāo)梳理，明確哪些制度需要制定、哪些制度需要完善、哪些制度需要廢除。

第二：完善部門職責(zé)制、崗位職責(zé)制、建立重大問題的管理落實(shí)辦法。校級領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)分工提出部門崗位職責(zé)制和中層職責(zé)部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)制，中層干部提出所轄范圍班組骨干的崗位職責(zé)制和重大事項管理的辦法，做到規(guī)章制度橫向到邊、縱向到底，崗位分工明確、崗位職責(zé)明晰、重大問題管理落實(shí)規(guī)范透明。

第三：完善規(guī)章制度廢、改、立的程序。要求做到分層制定，并最終提交教代會討論經(jīng)過，奠定學(xué)校“依法治校”的基礎(chǔ)。

第四：經(jīng)過崗位職責(zé)、崗位職責(zé)和重大事項管理辦法的制定，做好學(xué)校各項規(guī)章制度的宣傳工作，讓規(guī)章制度從墻上走下，深入每一位教職工。

3、牽頭人和職責(zé)部門。

牽頭落實(shí)人：xx。

職責(zé)部門：政教室。

4、完成時限：20xx年8月底。

整改事項二：

項目：認(rèn)真做好提高班主任工作。

作為一所寄宿制高中，寄宿制的特點(diǎn)決定了班主任等一些崗位在教育教學(xué)工作中發(fā)揮的重要作用，以及班主任的較重工作負(fù)擔(dān)。在學(xué)習(xí)調(diào)研階段和分析檢查階段中，不少教師均就此問題提出了提高班主任工作的意見和提議。為了進(jìn)一步加強(qiáng)班主任工作，真正體現(xiàn)按勞分配，鼓勵勇挑重?fù)?dān)，學(xué)校結(jié)構(gòu)工資要繼續(xù)向班主任等崗位作必要的傾斜。

2、主要措施。

第一：8月中旬班子成員與相關(guān)職能部門工作人員，對當(dāng)前全體教師進(jìn)行培訓(xùn)。

第二：新學(xué)年按已經(jīng)調(diào)整的工資新“方案”安排結(jié)構(gòu)工資。

3、牽頭人和職責(zé)部門。

牽頭落實(shí)人：xx。

職責(zé)部門：財務(wù)室、教務(wù)處。

4、完成時限：20xx年9月底。

整改事項三：

項目：在力所能及的范圍內(nèi)，繼續(xù)關(guān)心教職工身心健康。

xx中學(xué)是一所寄宿制中學(xué)，教師本身教育教學(xué)工作壓力較大，進(jìn)一步關(guān)心和促進(jìn)教師的身心健康，是為學(xué)校和諧學(xué)校建設(shè)奠定必要的基礎(chǔ)。同時，學(xué)校當(dāng)前教師隊伍發(fā)展的實(shí)際情景決定了不少成熟教師、骨干教師需要學(xué)校為他們及時總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗、構(gòu)成教學(xué)特色、搭建成熟教師骨干化、骨干教師名師化的平臺。

2、主要措施。

第一：建立普遍的年度體檢制度。要在教育局常規(guī)檢查的基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)校的發(fā)展情景，在財務(wù)允許的范圍內(nèi)，繼續(xù)加強(qiáng)對教師身體狀況的關(guān)心，提高教職工的醫(yī)療保健的水平，增加女教工的專項體檢，進(jìn)一步完善男教工的體檢項目。

第二：完善教師發(fā)展平臺。要結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)實(shí)際，幫忙廣大教師總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗，創(chuàng)造條件為成熟教師、骨干教師發(fā)表文章、出版專著和搭建各類發(fā)展平臺。

3、牽頭人和職責(zé)部門。

牽頭落實(shí)人：xx。

職責(zé)部門：辦公室、教務(wù)處。

4、完成時限：20xx年10月底前做好工作啟動準(zhǔn)備。

整改事項四：

1、項目：努力提高食堂的餐飲服務(wù)質(zhì)量。

xx中學(xué)食堂管理自20xx年以來都是由學(xué)校向外承包，經(jīng)過幾年的工作經(jīng)驗積累和摸索，學(xué)校食堂工作要加強(qiáng)管理不能一包了之。

2、主要措施。

第一：嚴(yán)格把好入口關(guān)。在選擇服務(wù)單位時要對服務(wù)單位資質(zhì)、社會聲譽(yù)等進(jìn)行認(rèn)真鑒別；

第三：建立退出機(jī)制。膳食管理委員會要定期收集廣大師生對食堂的意見和提議，對飯菜質(zhì)量、服務(wù)水準(zhǔn)均難以到達(dá)師生要求的承包者要堅決實(shí)行退出機(jī)制。

3、牽頭人和職責(zé)部門。

牽頭落實(shí)人：xx。

職責(zé)部門：辦公室財務(wù)室。

4、完成時限：20xx年8月底前充分做好工作啟動準(zhǔn)備。

整改事項五：

1、項目：學(xué)校的設(shè)備老化問題。

2、主要措施：經(jīng)過董事會投入資金，在新學(xué)期購置新設(shè)備。

3、牽頭人和職責(zé)部門。

牽頭落實(shí)人：xxxx。

職責(zé)部門：董事會。

4、完成時限：20-年8月底前完成。

整改事項六：

1、項目：少數(shù)學(xué)生就上網(wǎng)問題和部分學(xué)生厭學(xué)問題。

2、主要措施：經(jīng)過加強(qiáng)宿舍管理，加強(qiáng)對學(xué)生的教育，進(jìn)行教育教學(xué)改革，等途徑來解決這個問題。

3、牽頭人和職責(zé)部門。

牽頭落實(shí)人：xxxxxx。

職責(zé)部門：教務(wù)處、政教處。

4、完成時限：20xx年8月底前充分做好工作啟動準(zhǔn)備。

二）、中長期要解決或突破的問題如下：

1、確實(shí)全面抓好教學(xué)改革，培養(yǎng)一批優(yōu)秀教師和學(xué)科帶頭人，構(gòu)成教師愛崗，學(xué)生樂學(xué)，職工愛校的良好氛圍，建立一支領(lǐng)導(dǎo)本事強(qiáng)，業(yè)務(wù)水平高的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)體和教師隊伍。

2、主要措施：經(jīng)過組織學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，教師加強(qiáng)學(xué)習(xí)，實(shí)行走出去與請進(jìn)來相結(jié)合，全面實(shí)行教學(xué)改革，吸取武寧寧達(dá)中學(xué)的先進(jìn)經(jīng)驗，與本校實(shí)際相結(jié)合，構(gòu)成具有本校特色的教學(xué)管理模式，把我校建成區(qū)一流學(xué)校。

3、牽頭人和職責(zé)部門。

牽頭落實(shí)人：xxxxxx。

職責(zé)部門：教務(wù)處、政教處。

3、完成時限：20xx--20xx年。

巡察整改方案（精選19篇）篇八

為認(rèn)真貫徹落實(shí)主題教育專項整治工作深入開展，根據(jù)縣委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組《在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開展專項整治的實(shí)施方案》精神和鎮(zhèn)黨委主題教育《實(shí)施方案》要求，制定如下專項整治工作方案。

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在中央主題教育工作會議上的重要講話精神，牢牢把握“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)”總要求，針對在中央脫貧攻堅專項巡視、中央脫貧攻堅工作成效考核、國家脫貧攻堅巡查、九三學(xué)社中央民主監(jiān)督、省委第八巡視組巡視、市縣巡察反饋問題整改中存在的“對巡視巡察整改工作重視程度不高，壓力傳導(dǎo)層層遞減，整改成效不明顯，長效機(jī)制不健全”等問題，精準(zhǔn)施策、靶向治療，拿出實(shí)招、硬招破解問題。

（一）著力解決政治站位不夠高，對整改工作重視不夠的問題。

整改措施：（1）結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，認(rèn)真貫徹“會前半小時”學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作重要論述、中省市縣巡視巡察反饋意見、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話及《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》，培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)意識，強(qiáng)化思想認(rèn)識，提高政治站位。（2）正確認(rèn)識整改工作的長期性、艱巨性、重要性，形成隨時迎檢、立即整改的行動自覺，積極履行黨委主體責(zé)任、巡視巡察整改第一責(zé)任人責(zé)任，帶頭召開會議、深入研究，安排部署、認(rèn)領(lǐng)問題，規(guī)范程序、落實(shí)整改任務(wù)。

（二）著力解決反饋問題認(rèn)領(lǐng)不全、整改措施針對性不強(qiáng)的問題。

整改措施：（1）及時召開黨委會議，對于各級反饋問題照單全收，結(jié)合實(shí)際查找具體問題，制定工作方案、整改清單、銷號臺賬，細(xì)化整改措施，明確責(zé)任人及完成時限，嚴(yán)格按照程序開展整改。（2）根據(jù)年度崗位目標(biāo)任務(wù)設(shè)置及工作分工，按照“誰的工作誰負(fù)責(zé)”原則，由分管科級領(lǐng)導(dǎo)干部對反饋問題進(jìn)行自覺認(rèn)領(lǐng)、查找具體問題、細(xì)化整改措施，安排專門業(yè)務(wù)干部開展整改及佐證資料留存、整理。（3）針對我鎮(zhèn)存在具體問題，逐項細(xì)化整改措施，每項責(zé)任落實(shí)到人，根據(jù)完成情況進(jìn)行黨委評議、銷號。

（三）著力解決整改合力不夠、整改與當(dāng)前工作兩張皮的問題。

整改措施：（1）堅決貫徹黨委主體責(zé)任、落實(shí)班子成員“一崗雙責(zé)”，成立整改工作指揮部，統(tǒng)籌安排全鎮(zhèn)整改工作，打破部門單打獨(dú)斗、個人大包大攬、整改混亂無序的局面，相互配合形成工作合力，共同解決整改疑難雜癥，堅決杜絕遇到問題相互推諉扯皮現(xiàn)象。（2）將主題教育、整改工作與當(dāng)前脫貧退出研判、舊宅基地騰退、環(huán)境衛(wèi)生整治、平安創(chuàng)建等各項重點(diǎn)工作相結(jié)合，將存在問題納入整改清單、列上整改日程，通過整改推動各項工作落實(shí)，通過實(shí)績檢驗整改工作成效。

（四）著力解決壓力傳導(dǎo)不夠、上熱中溫下涼的問題。

整改措施：（1）由包片科級領(lǐng)導(dǎo)及包村干部負(fù)責(zé)，對照竹林關(guān)鎮(zhèn)工作方案，結(jié)合本村實(shí)際，查找具體問題，制定村級整改清單；參照竹林關(guān)鎮(zhèn)整改程序，進(jìn)行會議研究、問題認(rèn)領(lǐng)、安排部署、推進(jìn)銷號、佐證資料收集等一系列操作，規(guī)范村級整改。（2）按照整改任務(wù)分工及整改時限，倒排工期、夯實(shí)責(zé)任，嚴(yán)格按照上級要求及時間節(jié)點(diǎn)上報資料，鎮(zhèn)級整改上報所有資料必須由業(yè)務(wù)干部、主管領(lǐng)導(dǎo)簽字背書，村級整改上報所有資料必須由包村干部、包片領(lǐng)導(dǎo)簽字背書。

（五）著力解決整改舉措落實(shí)不夠有力、標(biāo)準(zhǔn)不夠高的問題。

整改措施：（1）結(jié)合上級巡視巡察、反饋問題整改，綜合采取專項檢查、跟蹤督查、突擊檢查、明查暗訪等形式，開展整改工作“回頭望”，把常態(tài)化監(jiān)督檢查貫穿工作始終，通過政務(wù)通報、約談提醒等形式，激勵干部提高工作標(biāo)準(zhǔn)，保質(zhì)保量完成整改任務(wù)。（2）通過電子屏、微信公眾平臺對存在問題、整改進(jìn)度、落實(shí)銷號進(jìn)行曝光、排名，加快整治進(jìn)度，提高工作效率，推進(jìn)整改及各項工作落實(shí)。

巡視巡察整改中存在問題專項整治工作在鎮(zhèn)黨委整改工作指揮部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)牽頭指導(dǎo)，具體辦公人員抓好工作開展，村支部、鎮(zhèn)屬各單位對照整改落實(shí)。

一要提高政治站位。各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、具體辦公人員、村支部、鎮(zhèn)屬各單位要持續(xù)提高政治站位，堅決落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視巡察工作的重要論述精神，自覺把巡視巡察整改作為踐行“兩個維護(hù)”的具體行動、全面從嚴(yán)治黨的重要抓手、推動工作落實(shí)的現(xiàn)實(shí)需要，以高度的政治責(zé)任感做好本次專項整治工作。

二要推動落細(xì)落實(shí)。各村支部要擔(dān)負(fù)起專項整治主體責(zé)任，支部書記要承擔(dān)第一責(zé)任，明確專項整治目標(biāo)任務(wù)，抓好工作落實(shí)。要結(jié)合各自承擔(dān)巡視巡察整改工作任務(wù)落實(shí)情況，對照《關(guān)于專項整治巡視巡察整改存在問題工作方案》制定本村專項整治巡視巡察整改存在問題清單，明確任務(wù)、細(xì)化措施、壓實(shí)責(zé)任、確定時限，建立銷號臺賬。

三要強(qiáng)化督促檢查。各村10月底制定本村專項整治巡視巡察整改存在問題清單、銷號臺賬并進(jìn)行上報，11月底上報專項整治情況報告。各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要強(qiáng)化對本次專項整治落實(shí)工作的督促檢查和跟蹤問效，推動建立完善長效機(jī)制，提升整改工作成效，鞏固整改工作成果，要力戒形式主義、官僚主義，對本次專項整治責(zé)任落實(shí)不到位、推動落實(shí)不力的，要嚴(yán)肅問責(zé)，形成震懾。

四要堅持統(tǒng)籌兼顧。各村支部、鎮(zhèn)屬各單位要以開展巡視巡察整改專項整治工作為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中省市縣委巡視巡察工作精神，全面落實(shí)整改主體責(zé)任，把抓好巡視巡察整改工作和貫徹黨的十九大精神、落實(shí)脫貧摘帽任務(wù)、推動各項重點(diǎn)工作相結(jié)合，與全面從嚴(yán)治黨相融通，一體安排、統(tǒng)籌調(diào)度、協(xié)調(diào)推進(jìn)、扎實(shí)整改，確保巡視巡察整改專項整治工作取得實(shí)效。

巡察整改方案（精選19篇）篇九

根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于認(rèn)真做好20xx年度縣級以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》(xx組字〔2020〕x號)文件精神和市委巡察反饋問題整改工作要求，結(jié)合我局實(shí)際，就開好局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制定如下方案：

一、會議主題。

深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的--精神，圍繞貫徹落實(shí)黨的路線方針和黨中央決策部署、踐行“以人民為中心”的工作理念，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，貫徹落實(shí)新時代黨的組織路線，從嚴(yán)從實(shí)管黨治黨等方面要求，聚焦市委第一巡察組巡察反饋問題和巡察整改工作要求，認(rèn)真對照檢查，深入剖析問題根源，談?wù)J識、談問題、講原因、列措施，進(jìn)一步使增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”成為每個班子成員的思想自覺和行動自覺，推動巡察整改任務(wù)落地見效。

二、民主生活會召開時間。

三、方法和步驟。

本次民主生活會，重點(diǎn)做好6個步驟工作。

1.認(rèn)真組織學(xué)習(xí)研討。

深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)黨的--精神，研讀《習(xí)近平談治國理政》第三卷，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在黨的--、全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀(jì)念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年大會上的重要講話，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察江西重要講話精神，深刻領(lǐng)會以習(xí)近平同志為核心的黨中央統(tǒng)攬中華民族偉大復(fù)興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局，科學(xué)把握我黨所處的歷史新方位和面臨的新形勢新任務(wù)，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，統(tǒng)籌推進(jìn)“四個偉大”的系列重大戰(zhàn)略決策、部署和意圖，強(qiáng)化憂患意識，發(fā)揚(yáng)斗爭精神，更加自覺地用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，做好思想準(zhǔn)備和工作準(zhǔn)備。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章和《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》《關(guān)于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的意見》，持續(xù)推動全黨不忘初心、牢記使命，更加自覺地把思想和行動統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾為完成新時代黨的歷史使命而不懈奮斗。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省委、市委關(guān)于巡察工作的指示精神，省委十四屆十一次、十二次全會精神和市委四屆十次會議精神。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員采取個人自學(xué)、集體研討等方式，讀原著、學(xué)原文、悟原理，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，推動學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往實(shí)里走、往心里走。學(xué)習(xí)時間3天，其中集中學(xué)習(xí)時間不少于半天。

完成時間：x月x日前。

2.廣泛征求意見。

在召開民主生活會前，要采取適當(dāng)方式主動征求市委各部門、市直各單位對局領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的意見和建議，要征求黨員、干部群眾以及下級黨組織的意見建議。黨組主要負(fù)責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合所負(fù)責(zé)(分管)的工作，深入基層和廣大xx聽取意見和建議，查找工作中的問題和不足。要認(rèn)真學(xué)習(xí)研究市委第一巡察組巡察反饋的問題，對存在的問題和征求到的意見和建議，要認(rèn)真梳理，原汁原味反饋給局領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部本人。

黨組主要負(fù)責(zé)同志要帶頭開展談心談話，班子成員相互之間、與分管單位負(fù)責(zé)同志、與本人組織關(guān)系所在黨支部成員或黨員代表必談，溝通思想、聽取意見，指出不足、提出建議，并接受黨員、干部約談。談心談話應(yīng)堅持一對一、面對面，既談工作問題也談思想問題，既談自身差距也提醒對方不足。每位領(lǐng)導(dǎo)干部至少要向其他領(lǐng)導(dǎo)干部提出1條有內(nèi)容、有質(zhì)量的批評意見。

完成時間：1月20日前。

3.深入查擺問題。

領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要緊扣主題，對照習(xí)近平總書記關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要指示精神，對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，對照初心使命，對照市委第一巡察組巡察反饋的問題，把自己擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去，重點(diǎn)從以下五個方面進(jìn)行對照檢查。

一是學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。

二是堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署。

三是履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，全力抓好脫貧攻堅等工作。

四是學(xué)習(xí)貫徹黨的--和省委十四屆十二次全會精神，對照“十四五”經(jīng)濟(jì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項。

五是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，貫徹執(zhí)行《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項規(guī)定精神，堅決反對形式主義和官僚主義。

根據(jù)《中共xx市委關(guān)于圍繞“好人主義之害”開展解放思想大討論活動的實(shí)施意見》(xx字〔2020〕x號)黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)對照“好人主義”的主要表現(xiàn)及危害進(jìn)行對照檢查。結(jié)合市委巡察組反饋意見，黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員要結(jié)合個人突出問題進(jìn)行對照檢查。黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員還應(yīng)當(dāng)把意識形態(tài)工作作為民主生活會的重要內(nèi)容，對落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制情況進(jìn)行對照檢查。

完成時間：x月x日前。

4.深刻進(jìn)行黨性分析。

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要緊密結(jié)合個人思想、學(xué)習(xí)和工作實(shí)際，逐個對照、逐條查找、逐項梳理，找準(zhǔn)查實(shí)存在的突出問題，深入進(jìn)行黨性分析，深刻挖掘問題根源，有針對性地制定整改措施。在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料和個人發(fā)言提綱，班子主要負(fù)責(zé)同志主持起草班子對照檢查材料，并對班子成員個人發(fā)言提綱審閱把關(guān)。個人發(fā)言提綱要自己動手撰寫，本著對黨忠誠、對事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)真修改，直奔主題、直面問題，從具體人具體事入手，切實(shí)查擺個人責(zé)任，深刻剖析思想、政治、組織、作風(fēng)、紀(jì)律上存在的問題。堅決杜絕他人代筆、照抄照搬，甚至從網(wǎng)上下載、購買相關(guān)材料等行為，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理。

完成時間：x月x日前。

5.嚴(yán)肅開展批評和自我批評。

要遵循“團(tuán)結(jié)-批評-團(tuán)結(jié)”方針，以刀刃向內(nèi)的自我革命精神，充分運(yùn)用批評和自我批評武器，開展積極健康的思想斗爭，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。自我批評要開門見山，不遮遮掩掩、不避重就輕防，防止以講道理代替擺問題，以班子問題、下級問題代替?zhèn)€人問題。相互批評要真點(diǎn)問題、點(diǎn)真問題，既指出差距不足，又提出改進(jìn)意見，防止以工作希望代替批評意見。主要負(fù)責(zé)同志要明確提出要求，帶頭開展批評和自我批評，班子成員對批評意見要正確對待、虛心接受，有則改之、無則加勉。

會上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要對本年度個人有關(guān)重大事項如實(shí)報告，對群眾反映、巡察反饋、組織約談函詢的問題要逐項說明清楚、談透徹，受到問責(zé)的要作出深刻檢查。

完成時間：x月x日前。

6.持續(xù)用力抓好問題整改。

民主生活會上，黨組要通報2019年“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會整改措施落實(shí)情況。會后，領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要針對會上開展批評和自我批評情況，進(jìn)一步明確整改方向，完善整改措施，防止說歸說、做歸做。要統(tǒng)籌推進(jìn)整改工作，堅持把本次生活會的問題整改與“不忘初心，牢記使命”專題民主生活會尚未完成的問題整改貫通起來，與市委第一巡察組反饋問題整改貫通起來，一體提出整改方案，持續(xù)用力推動新老問題一起改、改到位。要堅持“當(dāng)下改”與“長久立”相結(jié)合，既“治已病”又“防未病”，健全制度機(jī)制，補(bǔ)齊短板弱項。要堅持開門整改，整改情況要通過適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)向黨員、群眾公開。

完成時間：3月初。

四、有關(guān)要求。

(一)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，切實(shí)提高政治站位。站在講政治、講規(guī)矩、守紀(jì)律的高度，深刻認(rèn)識此次民主生活會的重大意義，把思想和行動統(tǒng)一到巡察反饋組問題整改工作的安排部署上來，對市委第一巡察組反饋問題及意見建議照單全收，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、全員參與，不折不扣地落實(shí)好各項整改任務(wù)。

(二)細(xì)化措施，狠抓問題整改落實(shí)。堅持解決老問題和整改新問題相結(jié)合的方式，制定整改方案，特別針對局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員主動認(rèn)領(lǐng)問題要建立整改臺賬，細(xì)化整改措施、目標(biāo)和完成時限，做到即知即改、立行立改、全面整改，實(shí)現(xiàn)一體整改、深度整改、徹底整改，推動巡察整改和xx工作兩促進(jìn)、兩不誤。屆時，整改情況將在一定范圍內(nèi)予以公開。

(三)注重結(jié)合，全面轉(zhuǎn)化整改成果。以此次巡察整改為契機(jī)，把巡察整改成果與加強(qiáng)黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、xx工作有機(jī)結(jié)合，切實(shí)增強(qiáng)巡察整改成果運(yùn)用和轉(zhuǎn)化。

根據(jù)要求，本次民主生活會活動方案于會前10天報市紀(jì)委、組織部，會后，按規(guī)定在適當(dāng)范圍內(nèi)通報并報告有關(guān)情況。黨組領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人整改清單，要在會后15日內(nèi)報上級黨組織。

巡察整改方案（精選19篇）篇十

20xx年7月30日至9月12日，縣委第二村級巡察組對北河莊鎮(zhèn)東河莊村、侯家莊村、東陳三村、東陳四村、素邱二村、素邱三村、西孟村、西趙村、小曹莊村、翟村等10個村級黨組織開展了常規(guī)巡察。11月26日，縣委第二村級巡察組召開了第二輪村級巡察情況反饋會議，指出了被巡察的10個村存在的五個方面117個問題，并提出了具體指導(dǎo)意見和建議，按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。

經(jīng)梳理匯總，縣委第二村級巡察組反饋的117個具體問題，除去4個屬歷史遺留問題外，其余113個已全部完成整改。

針對村級黨組織在落實(shí)集體土地承包和工程項目建設(shè)中手續(xù)不規(guī)范、不齊全和村級黨組織對扶貧救災(zāi)資金落實(shí)不合規(guī)的問題：一是鎮(zhèn)黨委組織專門力量，對各村所有集體土地承包合同、工程項目建設(shè)情況進(jìn)行摸排，統(tǒng)一審查，建立臺賬，對不規(guī)范的合同一律廢止、手續(xù)不齊全的工程項目進(jìn)行取締。二是鎮(zhèn)扶貧辦聯(lián)合鎮(zhèn)紀(jì)委對各村資金發(fā)放工作進(jìn)行不定期督查，確保扶貧救災(zāi)資金使用落到實(shí)處。

針對理論學(xué)習(xí)不到位，沒有將中央和省、市、縣委重大決策任務(wù)貫徹到工作學(xué)習(xí)中的問題：持續(xù)鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，各村均結(jié)合實(shí)際，制定了年度學(xué)習(xí)計劃，在學(xué)習(xí)過程中要求村支部書記帶頭學(xué)，提高其他班子成員的學(xué)習(xí)積極性。鎮(zhèn)黨建辦隨機(jī)對學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查，確保學(xué)習(xí)有收獲，水平再提升。

針對“三會一課”制度執(zhí)行不嚴(yán)格、民主生活會、為民服務(wù)開展不規(guī)范、黨費(fèi)收繳記錄不規(guī)范和《黨支部工作手冊》填寫不規(guī)范的問題的問題：一是嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”，黨費(fèi)收繳等制度，對《黨支部工作手冊》的填寫，鎮(zhèn)黨建辦定期進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)；二是為切實(shí)提高民主生活會質(zhì)量，民主生活會召開前，擬邀請上級黨委同志進(jìn)行會前指導(dǎo)，并列席會議；三是定期組織培訓(xùn)會，加強(qiáng)村兩委干部對農(nóng)村政策方針的學(xué)習(xí)，切實(shí)提高為群眾服務(wù)的質(zhì)量。同時組織豐富多彩的為民服務(wù)活動，如開展志愿服務(wù)，為貧困戶免費(fèi)理發(fā)、打掃衛(wèi)生等。四是進(jìn)一步完善便民服務(wù)登記表的記錄，按規(guī)定及時開展為民服務(wù)活動，提高為民服務(wù)的意識，增強(qiáng)為民服務(wù)的實(shí)效。

針對發(fā)展黨員程序不規(guī)范、村黨組書記落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任不到位的問題：一是嚴(yán)格按照中央、省市縣發(fā)展黨員有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范黨員發(fā)展流程，對不符合發(fā)展流程，突擊入黨、異地入黨等情況的黨員，取消黨員身份；二是鎮(zhèn)紀(jì)委定期對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展巡查，對受到處分的村內(nèi)黨員，做好通報和警示教育，讓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實(shí)處，徹底壓實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任。

針對基層民主議事制度、四議兩公開落實(shí)不到位問題：嚴(yán)格按照基層民主議事制度，發(fā)揮基層民主議事制度的作用，發(fā)揮村監(jiān)委會對村集體“三資”管理和“四議兩公開”落實(shí)監(jiān)管。嚴(yán)格落實(shí)“四議兩公開”制度，依法依規(guī)公開黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)相關(guān)內(nèi)容。

針對村干部工作不到位，造成集體資產(chǎn)流失、村干部在遵守工作紀(jì)律方面存在執(zhí)行不到位的問題：一是進(jìn)一步夯實(shí)黨委抓農(nóng)村基層黨風(fēng)廉潔建設(shè)的主體責(zé)任，切實(shí)把責(zé)任落實(shí)到位；健全完善村民監(jiān)督委員會作用發(fā)揮，對村集體和“三資”嚴(yán)格監(jiān)督管理；二是加大對村干部工作紀(jì)律的巡查力度，對于已查實(shí)的村干部違紀(jì)違法案件，不包庇、不護(hù)短、不袒護(hù)，嚴(yán)肅懲處、公開曝光，真正使少數(shù)抱有僥幸心理的人不敢頂風(fēng)違紀(jì)、不敢以身試法，有效遏制村干部違紀(jì)問題。

歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。征求意見時間為2個月（自2020年3月26日至2020年5月26日）。聯(lián)系方式：電話xxxxxx（工作時間）；郵政信箱：北河莊鎮(zhèn)政府；郵政編碼:xxxxxx;電子郵箱：xxxxxx。

巡察整改方案（精選19篇）篇十一

2021年巡察反饋意見整改落實(shí)方案為深入貫徹落實(shí)中央、省委、市委關(guān)于巡視工作的重要部署，積極推進(jìn)市委巡察組反饋意見的整改落實(shí)工作，確保各項整改任務(wù)落到實(shí)處，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制定如下整改落實(shí)方案。

一、總體要求堅持以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨要管黨、從嚴(yán)治黨和依法治國、依規(guī)治黨的重要講話精神，全面落實(shí)中央、省委、市委關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的工作部署，緊緊聚焦市委第x巡察組反饋意見建議，把整改落實(shí)工作作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)和重點(diǎn)工作，把xx主題教育作為整改落實(shí)工作的重要載體，堅持標(biāo)本兼治，綜合治理，懲防并舉，全面整改。通過專項治理、專項督查、專題整改和完善機(jī)制等，集中查辦一批違紀(jì)違法案件，曝光一批違反中央八項規(guī)定的典型案件，查處一批選人用人方面的突出問題線索，解決一批人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，使整改落實(shí)工作真正發(fā)揮教育干部、正風(fēng)肅紀(jì)、激濁揚(yáng)清、凝心聚力的作用，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅凝聚強(qiáng)大合力。

逐件明確整改責(zé)任和時限要求，真正夯實(shí)責(zé)任，盡快形成一批群眾看得見、摸得著的整改成果。五是抓好統(tǒng)籌結(jié)合。堅持把市委巡察組反饋意見整改工作同不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化，全面深化改革、從嚴(yán)治黨等工作結(jié)合起來，以整改落實(shí)推動xx各方面工作取得新進(jìn)展。

三、整改時間安排抓好省委巡視組反饋意見的整改落實(shí)，是當(dāng)前我區(qū)的一項重大政治任務(wù)，是解決我區(qū)發(fā)展深層次問題的契機(jī)，務(wù)必要取得實(shí)際成效。具體時間安排是：

(一)動員準(zhǔn)備階段(2021年x月x日-2021年x月x日)1.召開市委巡察組向xx區(qū)反饋巡察工作會議，聽取市委第x巡察組巡察xx區(qū)反饋意見;2.召開區(qū)委常委(擴(kuò)大)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)市委巡察組向xx區(qū)反饋工作會議精神，研究部署巡察整改工作;3.召開區(qū)委中心組學(xué)習(xí)(擴(kuò)大)會，就市委巡察組反饋意見整改工作進(jìn)行再動員、再部署。

(二)集中治理整改階段(2021年x月x日-2021年x月x日)1.成立區(qū)委市委巡察組反饋意見整改落實(shí)工作組織機(jī)構(gòu);2.召開區(qū)委市委巡察組反饋意見整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱區(qū)委整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組)籌備會議，對全區(qū)巡察整改工作進(jìn)行具體部署，印發(fā)區(qū)委《關(guān)于市委巡察組反饋意見整改落實(shí)工作的工作部署》。

3.研究下發(fā)《關(guān)于建立整改落實(shí)市委巡察組反饋意見有關(guān)組織和制度的通知》，對各相關(guān)單位整改落實(shí)工作提出明確要求;4.各牽頭單位研究制定牽頭事項整改措施;5.研究制定市委巡察組反饋意見整改落實(shí)方案，上報市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組;6.研究制定整改落實(shí)市委巡察組反饋意見督查督辦方案，派出督導(dǎo)檢查組，對各相關(guān)單位整改落實(shí)情況進(jìn)行督查督辦;7.x月底前，召開區(qū)委巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組全體會議，聽取各相關(guān)單位整改落實(shí)情況匯報，研究解決存在的問題;8.x月x日前，各牽頭單位將整改落實(shí)情況報區(qū)委巡察整改辦公室;9.x月x日前，召開區(qū)委巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議、區(qū)委常委會研究審議整改報告，上報市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

(三)建章立制階段(2021年x月x日-2021年底)堅持把整改具體問題與加強(qiáng)制度建設(shè)緊密結(jié)合，在做好集中治理的同時，針對共性問題研究制定基礎(chǔ)性、長期性的政策措施，著力構(gòu)建有效管用、簡便易行的制度體系，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。

見整改落實(shí)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。

(二)強(qiáng)化整改責(zé)任。一是明確責(zé)任分工。對照市委巡察組反饋意見，以區(qū)委工作部署的形式逐條進(jìn)行責(zé)任分解，逐個明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門和配合單位。二是制定整改方案。根據(jù)市委巡察組和區(qū)委要求，由各牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位負(fù)責(zé)，制定切實(shí)可行的整改方案，拿出具體詳細(xì)的整改措施，并根據(jù)市委要求明確時間節(jié)點(diǎn)和具體目標(biāo)。

(三)建立推進(jìn)機(jī)制。結(jié)合xx實(shí)際，重點(diǎn)建立五項推進(jìn)制度:一是碰頭會制度。原則上每周召開一次碰頭會，聽取各牽頭單位整改落實(shí)工作進(jìn)展情況，及時協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。二是聯(lián)席會議制度。原則上每月召開一次聯(lián)席會議，及時傳達(dá)貫徹上級指示精神，討論研究區(qū)委關(guān)于整改落實(shí)的重大事項。三是工作臺賬制度。要求各牽頭部門建立整改落實(shí)工作臺賬，明確工作任務(wù)、整改措施、時間節(jié)點(diǎn)、工作進(jìn)展、相關(guān)責(zé)任等，并根據(jù)進(jìn)展情況逐項對賬消號。四是督查督辦制度。由區(qū)紀(jì)委牽頭，定期對各單位整改落實(shí)情況進(jìn)行督查督辦，確保各項整改工作落到實(shí)處。五是責(zé)任追究制度。凡發(fā)現(xiàn)對市委巡察組反饋意見整改落實(shí)不重視、不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)、不到位的，嚴(yán)肅追究責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

巡察整改方案（精選19篇）篇十二

根據(jù)市委統(tǒng)一部署，20xx年8月16日至9月25日寧國市委第四巡察組對南極鄉(xiāng)進(jìn)行了巡察。巡察組于202-年2月14日對南極鄉(xiāng)在執(zhí)行廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律等方面存在的突出問題提出了巡察反饋意見。南極鄉(xiāng)黨委將巡察整改工作作為一項嚴(yán)肅的重大政治任務(wù)和當(dāng)前頭等大事牢牢抓在手上，堅持立行立改、全面整改，堅持舉一反三、標(biāo)本兼治，確保整改取得扎實(shí)成效。截止目前，巡察組反饋意見中指出的五個方面十七個問題已基本整改到位，巡察整改取得階段性成效，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。

鄉(xiāng)黨委分別于2月14日、2月21日召開專題黨委會研究整改方案，并于3月10日召開巡察工作整改推進(jìn)會，安排部署推進(jìn)整改工作。及時成立由鄉(xiāng)黨委書記任組長的南極鄉(xiāng)落實(shí)市委第四巡察組巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立巡察整改辦公室(設(shè)在鄉(xiāng)紀(jì)委)，負(fù)責(zé)整改工作的日常統(tǒng)籌和督查等。

(一)制定整改方案，問題逐步解決。按照立行立改和分類整改的原則，在巡察整改期限，堅持從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩方面、執(zhí)行黨的組織紀(jì)律方面、執(zhí)行黨的廉潔紀(jì)律方面、執(zhí)行黨的群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律方面、執(zhí)行中央“八項規(guī)定”等方面入手，認(rèn)真梳理具體問題，詳細(xì)制定整改方案，建立問題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單，逐項分解、逐項落實(shí)、逐項銷號，切實(shí)解決巡察組反饋意見中提出的突出問題。

(二)健全工作機(jī)制，細(xì)化任務(wù)分工。制定了反饋情況整改落實(shí)責(zé)任分解表，細(xì)化了整改任務(wù)，明確了責(zé)任分工，要求班子成員把落實(shí)巡察整改任務(wù)作為當(dāng)前工作的重中之重來抓。按照巡察辦提出的“件件有著落，事事有回音”要求，明確鄉(xiāng)黨委主要負(fù)責(zé)同志為落實(shí)整改任務(wù)的第一責(zé)任人，各分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，確保整改工作落實(shí)到位，不走過場。具體經(jīng)辦人相關(guān)工作進(jìn)展情況要及時向整改辦公室報告，遇有政策性的問題或困難，及時向分管和主要領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。

(三)制度更加規(guī)，確保整改長效。堅持教育引導(dǎo)和科學(xué)管理相結(jié)合，進(jìn)一步健全完善相關(guān)制度，形成科學(xué)規(guī)、有效管控的體制機(jī)制，從源頭上遏制類似問題的再次發(fā)生。

(四)堅持標(biāo)本兼治，作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。切實(shí)用好巡察成果，以點(diǎn)帶面，全面提升黨員干部忠誠履職意識、廉潔自律意識、依法行政意識，實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)黨風(fēng)政風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。

(一)著力解決黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任弱化的問題。

1.黨委對黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)不到位。

一是于3月20日召開黨建工作會議，與各黨(總)支部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，把全面從嚴(yán)治黨落實(shí)到每個支部、每名黨員，把主體責(zé)任延伸到基層，傳達(dá)到一線，形成一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實(shí)的工作局面。

二是制定下發(fā)南極鄉(xiāng)黨委中心組學(xué)習(xí)計劃和制度及202-年機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)實(shí)施方案，每周五安排1名干部上臺講課，將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重點(diǎn)學(xué)習(xí)容，同時，利用集中學(xué)習(xí)日的機(jī)會，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件和會議精神等。

2.基層黨建工作開展不健全。

一是召開黨建工作會議，部署全年黨建工作，與各黨(總)支部簽訂黨建目標(biāo)管理責(zé)任書，下發(fā)《202-年南極鄉(xiāng)黨建工作意見》，要求各黨(總)支部按照南極鄉(xiāng)202-年黨建工作“一單清”工作任務(wù)表開展全年黨建工作，實(shí)行黨建工作月調(diào)度制度。

二是根據(jù)分工調(diào)整了南極鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨建聯(lián)系點(diǎn)，要求班子成員定期到聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)督促黨建工作。

三是嚴(yán)格按照黨章黨規(guī)黨紀(jì)辦事，著力增強(qiáng)黨政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”，加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，制定下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全鄉(xiāng)黨員教育管理的意見》，努力建設(shè)一支信念堅定、素質(zhì)優(yōu)良、規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的黨員隊伍。

3.紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任履行不到位。

一是嚴(yán)格按照“三轉(zhuǎn)”要求，做到紀(jì)委書記、紀(jì)委副書記專職，明確職責(zé)定位，聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，緊緊圍繞監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，集中精力把職責(zé)圍的事管好，切實(shí)做到突出主業(yè)、不越位不錯位不缺位。

二是注重強(qiáng)化鄉(xiāng)紀(jì)委一班人的素質(zhì)能力建設(shè)，積極推薦參加上級組織的各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)，堅持紀(jì)委班子每月集中學(xué)習(xí)制度，打造一支執(zhí)紀(jì)鐵軍，聚焦主業(yè)主責(zé)、大膽創(chuàng)新辦案，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，實(shí)踐好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅決整治和查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題。

三是嚴(yán)格執(zhí)行寧國市紀(jì)委《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施辦法》，完善“一案雙查”制度，不斷健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追責(zé)的完整鏈條，確保鄉(xiāng)紀(jì)委正確履行監(jiān)督職責(zé)。綜合運(yùn)用教育監(jiān)督、談話監(jiān)督、考核監(jiān)督、信訪監(jiān)督、公開監(jiān)督等多種形式進(jìn)行監(jiān)督，提高鄉(xiāng)紀(jì)委的監(jiān)督效果。巡察以來，共處理違紀(jì)黨員11名，其中開除黨籍1名。

4.黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子缺乏溝通。

一是制定下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)南極鄉(xiāng)黨委會議題收集和材料審核等有關(guān)工作的通知》，確定了鄉(xiāng)黨委會議題研究的圍，規(guī)了黨委會議題的確定程序，進(jìn)一步明確黨委會有關(guān)工作紀(jì)律要求，加強(qiáng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子溝通。

二是充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用，凡屬重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用等，必須經(jīng)集體討論作出決定，推進(jìn)決策科學(xué)化、民主化、制度化。

5.村干部走讀現(xiàn)象突出。

一是制定下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格村干部坐班值班制度的通知》，從村干部坐班值班制度的主要容、基本職責(zé)、工作紀(jì)律等方面進(jìn)一步進(jìn)行了規(guī)。

二是將村干部坐班值班情況作為基層黨組織建設(shè)“創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)年”活動的重要任務(wù)，納入農(nóng)村基層黨組織建設(shè)年度目標(biāo)責(zé)任制考核體系，與村干部績效報酬發(fā)放、評先評優(yōu)掛鉤。

6.存在村干部包攬工程的現(xiàn)象。

一是經(jīng)鄉(xiāng)紀(jì)委調(diào)查核實(shí)，時任村干部對所涉工程項目負(fù)責(zé)督促協(xié)調(diào)，并未包攬。

二是要求各村今后認(rèn)真貫徹落實(shí)市財政局、公管局印發(fā)的《寧國市限額以下小型工程項目交易操作規(guī)程》文件要求，在下一步工作中研究并完善村級工程招投標(biāo)辦法，細(xì)化并明確招投標(biāo)流程，加強(qiáng)對招投標(biāo)參與者的資格審查，對村干部未經(jīng)招投標(biāo)程序參與本村工程的情況予以嚴(yán)厲打擊，形成嚴(yán)抓嚴(yán)打的態(tài)勢，從根源上杜絕這一現(xiàn)象的發(fā)生。

三是嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”制度，加強(qiáng)班子成員對分管村級項目工程的監(jiān)管力度。加強(qiáng)對村干部《廉政準(zhǔn)則》教育，提高村干部依法執(zhí)紀(jì)意識，堅決遏制違法違紀(jì)行為的發(fā)生。

(二)著力解決八項規(guī)定執(zhí)行不嚴(yán)格的問題。

7.公務(wù)接待上香煙，用公款購買土特產(chǎn)、紀(jì)念品。

一是對明細(xì)項目進(jìn)行了核實(shí)并督促經(jīng)辦及相關(guān)人員清退了相關(guān)費(fèi)用。

二是認(rèn)真貫徹中央“八項規(guī)定”和省市委有關(guān)作風(fēng)建設(shè)要求，及時更新和完善本單位政府采購制度、財務(wù)報銷制度等控制度，厲行勤儉節(jié)約，堅決杜絕違規(guī)公款購香煙、土特產(chǎn)，從嚴(yán)控制公務(wù)接待、會議費(fèi)用。

8.“三公”經(jīng)費(fèi)開支較大。

一是嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待相關(guān)規(guī)定，按照“四單合一”要求，控制接待標(biāo)準(zhǔn)，減少陪同人數(shù)，規(guī)批報手續(xù)，及時結(jié)算。

二是實(shí)行“一支筆”審批和財務(wù)公開制度，每年按規(guī)定比例下降。

(三)著力解決津補(bǔ)貼發(fā)放不規(guī)的問題。

9.村級發(fā)放沒有明文規(guī)定的經(jīng)費(fèi)的情況。

一是對所反映情況逐一進(jìn)行核實(shí)。

二是嚴(yán)格遵守上級要求的關(guān)于各類津貼、獎金的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放圍，認(rèn)真審核，不擴(kuò)大津貼、獎金發(fā)放的圍和金額，堅決杜絕違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼。

10.鄉(xiāng)政府發(fā)放沒有明文規(guī)定的津補(bǔ)貼情況。

一是嚴(yán)格遵守上級關(guān)于各類津貼、獎金的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放圍，全面核查，共清退沒有明文規(guī)定發(fā)放的津補(bǔ)貼7萬余元。根據(jù)巡察組反饋的共性問題中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層站所雙重享受津貼問題已經(jīng)核實(shí)清楚，已全部清退。

二是修改完善《南極鄉(xiāng)機(jī)關(guān)管理制度》《南極鄉(xiāng)財務(wù)管理制度》，進(jìn)一步規(guī)差旅費(fèi)管理、各項資金發(fā)放等。

(四)著力解決民生工程相關(guān)資金使用不規(guī)的問題。

11.低保報批等方面存在優(yōu)親厚友的情況。

一是鄉(xiāng)民政所已組織各村自查摸排及群眾監(jiān)督公示，暫未發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為。

二是要求各村對照整改方案對現(xiàn)有低保對象進(jìn)行長期公示，接受群眾長期監(jiān)督，并及時上報公示照片和整改報告。

三是主動深入基層，了解實(shí)際情況，繼續(xù)推行黨員干部聯(lián)村聯(lián)戶制度，將全體鄉(xiāng)村干部聯(lián)系到111個村民組，做到村情社情、戶情民情、期盼愿望、問題困難“四個知曉”。

12.對危房改造戶把關(guān)不嚴(yán)。

經(jīng)調(diào)查核實(shí)，反饋的7戶危房改造戶在當(dāng)?shù)卮_實(shí)屬于困難戶，經(jīng)村民代表評議通過，符合標(biāo)準(zhǔn)。因考慮建房實(shí)用性，南極村民基本上都是舉債建房，建房面積超標(biāo)屬實(shí)。下一步在危房改造戶驗收審核中將按照危改政策嚴(yán)格把關(guān)。

(五)著力解決村級工程管理不規(guī)及村級財務(wù)管理不規(guī)的問題。

13.一事一議項目資金管理有漏洞。

一是經(jīng)核實(shí)20xx年—20xx年共申報一事一議財政獎補(bǔ)項目39個，申請財政獎補(bǔ)資金345.548萬元，所有申報的項目暫未發(fā)現(xiàn)以舊充新、多頭申報套取財政資金及私設(shè)小金庫現(xiàn)象。

二是今后將嚴(yán)格項目審批，加強(qiáng)項目檢查驗收和獎補(bǔ)資金監(jiān)管力度，村級一事一議財政獎補(bǔ)項目通過驗收后，及時申請專職審計機(jī)構(gòu)對項目進(jìn)行全面審計后，鄉(xiāng)財政方可撥付獎補(bǔ)資金。

14.用非工程發(fā)票支付工程款。

一是研究制定完善我鄉(xiāng)村級財務(wù)管理辦法，健全工程項目管理制度。

二是由村委會帶領(lǐng)村民建設(shè)或改造村技術(shù)含量不高的零星基礎(chǔ)實(shí)施類工程，按照“四議兩公開”工作程序，報政府審核確認(rèn)后實(shí)施，工程款支付時附詳細(xì)記錄。

15.白條入賬。

一是成立村級財務(wù)核查小組，對反饋的白條入賬問題進(jìn)行了核查。通過核查，相關(guān)支出事項均真實(shí)存在，暫未發(fā)現(xiàn)虛報冒領(lǐng)等違規(guī)情況。出現(xiàn)白條入賬情況，是由于當(dāng)時鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站對村級財務(wù)管理不規(guī)、要求不嚴(yán)格，村委會考慮節(jié)省稅款多做些事情，導(dǎo)致白條入賬。

二是研究制定完善南極鄉(xiāng)村級財務(wù)管理辦法，嚴(yán)格規(guī)支出票據(jù)管理，所有工程類支出必須完善手續(xù)開具正式發(fā)票后兌現(xiàn)資金，從源頭上減少白條入賬和違紀(jì)違規(guī)支出。

16.現(xiàn)金支付大額款項。

規(guī)貨幣資金管理制度，進(jìn)一步加強(qiáng)大額資金使用管理，村級日常開支實(shí)行備用金制度，明確備用金限額及支付圍。

17.村務(wù)監(jiān)督委員會形同虛設(shè)。

一是于3月21日對村務(wù)監(jiān)督委員會主任及村主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了業(yè)務(wù)再培訓(xùn)。

二是出臺《南極鄉(xiāng)村務(wù)監(jiān)督委員會考核辦法》，將考核結(jié)果與務(wù)工補(bǔ)貼掛鉤，今后將嚴(yán)格按照考核辦法兌現(xiàn)獎懲。

在市委第四巡察組的指導(dǎo)下，經(jīng)過三個多月嚴(yán)肅認(rèn)真的整改，南極鄉(xiāng)的巡察整改工作取得了初步的、階段性的成效。全體黨員干部堅持全面從嚴(yán)治黨的思想自覺和行動自覺得到進(jìn)一步增強(qiáng)，巡察反饋的一些突出問題得到有效解決，一些制度機(jī)制得到建立健全，各項工作穩(wěn)步推進(jìn)。但全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，整改工作和人民群眾的期待相比，還存在差距和不足，必須持之以恒、久久為功，注重舉一反三，深刻剖析根源，及時建章立制，實(shí)現(xiàn)整改成果制度化、長效化。

(一)強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)“兩個責(zé)任”。

按照當(dāng)前形勢，認(rèn)清黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和緊迫性，自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。嚴(yán)格按照黨章和其它黨法規(guī)開展工作，落實(shí)管黨治黨責(zé)任，發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用。同時，加大對違反黨規(guī)黨紀(jì)行為的懲處力度，要在全鄉(xiāng)中起到警示作用，強(qiáng)化效能建設(shè)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)督職責(zé)。

(二)加快推進(jìn)黨的建設(shè)，規(guī)組織生活。

鄉(xiāng)黨委要加強(qiáng)對黨建工作的謀劃和部署，黨(總)支部積極配合，提升黨建工作水平。及時修改和完善黨建制度，建立健全黨建工作責(zé)任制，認(rèn)真落實(shí)黨建工作和業(yè)務(wù)工作同步規(guī)劃、同步部署、同步實(shí)施、同步檢查、同步考核“五同步”要求。及時制定黨建工作計劃，編制目標(biāo)任務(wù)書，明確考核要點(diǎn)。各級黨組織負(fù)責(zé)人要重點(diǎn)督促，層層壓實(shí)責(zé)任，將壓力傳導(dǎo)到每一位黨員。定期更新黨務(wù)、政務(wù)公開欄，做好重大事項和重點(diǎn)工作信息公開，自覺接受群眾監(jiān)督。

(三)轉(zhuǎn)變思想，樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。

工作中堅持“一線工作法”，結(jié)合“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化要求，主動深入基層，了解實(shí)際情況，牢固樹立務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。對違反中央“八項規(guī)定”和省、市“三十條規(guī)定”的嚴(yán)肅查處，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，堅決糾正“四風(fēng)”。真正做到用制度管事管人，用制度促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率。加強(qiáng)日常管理，加大對黨員干部作風(fēng)方面突出問題的整頓力度，著力解決執(zhí)行不力、效率低下、庸疲懶散軟和影響發(fā)展環(huán)境等方面的突出問題，教育廣大黨員干部要敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)，奮發(fā)有為地開展工作。

巡察整改方案（精選19篇）篇十三

為進(jìn)一步加強(qiáng)義務(wù)教育階段學(xué)校新生入學(xué)管理工作，促進(jìn)教育公平，教育局在2012年6月，根據(jù)《義務(wù)教育法》、教育部《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的若干意見》（基教【2005】9號）、《山東省普通中小學(xué)學(xué)籍管理規(guī)定（試行）》要求，制定下發(fā)了《全區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校招生工作的有關(guān)規(guī)定》（教法【2012】36號），對義務(wù)教育階段學(xué)生入學(xué)作了明確規(guī)定“義務(wù)教育階段學(xué)生入學(xué)按照以鎮(zhèn)（街道）、區(qū)直學(xué)校為區(qū)域，實(shí)行免試、劃片、就近的入學(xué)”，按照文件規(guī)定，對符合文件規(guī)定條件的學(xué)生，到其所在的招生片區(qū)學(xué)校上學(xué)，無需找任何人、托任何關(guān)系就可上學(xué)。對不符合文件規(guī)定條件或要求到其所在的招生片區(qū)以外的學(xué)校上學(xué)的是明令禁止的。因此，這部分學(xué)生家長就想通過托關(guān)系、找門路達(dá)到自己的目的，對此，我們一直嚴(yán)格把關(guān)，堅決杜絕。針對群眾反映的問題，我們下一步主要做好以下幾個方面的工作：

1、加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。進(jìn)一步加強(qiáng)對《義務(wù)教育法》、教育部《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的若干意見》、《山東省普通中小學(xué)學(xué)籍管理規(guī)定（試行）》、教育局關(guān)于《全區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校招生工作的有關(guān)規(guī)定》等有關(guān)促進(jìn)教育公平的法規(guī)、文件的宣傳1力度，教育引導(dǎo)廣大學(xué)生家長自覺執(zhí)行教育法律法規(guī)，自覺拒絕擇校上學(xué)等違規(guī)訴求。

2、均衡配置教育資源。以學(xué)校“標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)為契機(jī)，加大偏遠(yuǎn)學(xué)校投入，加速改善薄弱學(xué)校辦學(xué)條件，繼續(xù)健全完善科學(xué)合理的教師補(bǔ)充機(jī)制和城鄉(xiāng)教師雙向交流機(jī)制，繼續(xù)實(shí)施教師支教工程，縮小城鄉(xiāng)學(xué)校差距、促進(jìn)教育發(fā)展均衡化，從源頭上杜絕擇校現(xiàn)象的發(fā)生。

3、嚴(yán)格執(zhí)行政策。嚴(yán)格執(zhí)行“免試、劃片、就近的入學(xué)原則”，嚴(yán)格入學(xué)資格審查，杜絕擇校等違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。加強(qiáng)對入學(xué)管理工作的督查，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，堅決查處。

近年來，我們一直把加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)、提高教師隊伍素質(zhì)作為辦人民滿意教育的重要保證，不斷強(qiáng)化，取得了較大成效，同時，我們也看到教師隊伍建設(shè)還存在著很多問題，教師隊伍素質(zhì)還有待于進(jìn)一步提高，群眾對師德師風(fēng)滿意度不高，對此，我們將進(jìn)一步強(qiáng)化措施，抓緊抓好，抓出成效，取信于民。具體措施如下：

2崗位做貢獻(xiàn)”主題學(xué)習(xí)教育活動的實(shí)施方案》要求，繼續(xù)開展好“珍惜崗位做貢獻(xiàn)”活動，確保活動取得實(shí)實(shí)在在的成效，要通過學(xué)習(xí)討論、對照檢查、整改落實(shí)等步驟，著力解決師德建設(shè)中的突出問題，引導(dǎo)廣大教師自覺加強(qiáng)修養(yǎng)，真正成為廣大學(xué)生的良師益友。

2、完善考核。進(jìn)一步完善師德考評制度，建立健全師德建設(shè)長效機(jī)制，將師德表現(xiàn)作為教師年度考核、職務(wù)聘任、教師資格認(rèn)定、新教師聘用等的重要依據(jù)，引導(dǎo)廣大教師珍惜自己的工作崗位，不斷增強(qiáng)教書育人的光榮感和責(zé)任感。

3、規(guī)范教師的教學(xué)行為。繼續(xù)抓好《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等國家法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。在充分利用先進(jìn)典型實(shí)例例進(jìn)行正面教育、增強(qiáng)廣大教職工的自律意識的同時，加大查處力度，對于學(xué)生和家長意見較大的教師，要及時談話誡勉，對于有令不行、有禁不止、有損教師形象的要依據(jù)《區(qū)教育局關(guān)于教職工違規(guī)行為處理意見》，視其情節(jié)、嚴(yán)肅處理。對管理不善、師德建設(shè)不力、發(fā)生重大違反師德問題的學(xué)校，要追究領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

20__年3月17日至4月20日，省委第六巡視組對甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司進(jìn)行了為期一個月的專項巡視工作。5月18日，省委第六巡視組向我公司通報了巡視情況的反饋意見，并對如何結(jié)合工作實(shí)際抓好整改落實(shí)工作提出了明確要求。現(xiàn)就整改落實(shí)情況和今后的工作打算匯報如下。

公司黨委以高度警醒、負(fù)責(zé)的態(tài)度，全面貫徹“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的要求，對省委巡視組反饋的問題全面看待、正確對待，始終把抓好反饋意見的整改作為當(dāng)前公司的政治任務(wù)，真正做到了認(rèn)識充分、措施有力、效果顯著。

1.高度重視、反復(fù)部署。對省委巡視組反饋的問題和整改意見，省公司黨委高度重視。公司數(shù)次召開專題會議，結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)和學(xué)習(xí)省委巡視組的《關(guān)于對甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司的巡視反饋意見》，大家一致認(rèn)為巡視組的反饋意見實(shí)事求是、客觀公正，既符合公司實(shí)際，又具有很強(qiáng)的針對性和指導(dǎo)性。《反饋意見》在充分肯定了我公司成立四年來經(jīng)營管理發(fā)展取得的成績的同時，也中肯地指出了三個方面的問題和不足，并提出了下一步整改建議，對我公司加強(qiáng)和改進(jìn)今后一個時期的工作具有十分重要的意義，必須照單全收、全面整改落實(shí)。為此，我公司成立了整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司董事長、總經(jīng)理王永生和黨委書記田生榮共同擔(dān)任組長，公司其他高管擔(dān)任副組長，各部門、各市州分公司、各子公司主要負(fù)責(zé)人為成員，明確各級責(zé)任，全面開展整改工作。我公司黨委還通過下發(fā)整改方案、督查督辦、召開電視電話會議等多種措施反復(fù)部署、推進(jìn)，督促各單位、各部門高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的扎實(shí)完成各項整改落實(shí)任務(wù)。

2.層層分解、責(zé)任到人。公司黨委多次召開會議進(jìn)行專題研討，重點(diǎn)就三大方面55項具體問題一一歸納梳理，提出了整改舉措，明確了責(zé)任部門、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和完成時限。經(jīng)過公司黨委會議研究，最終形成了《中共甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司委員會關(guān)于落實(shí)省委巡視組反饋意見的整改方案》和《甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司省委第六巡視組反饋意見整改分解表》。整改方案和整改分解表按照“實(shí)事求是、統(tǒng)籌兼顧、改革創(chuàng)新、立足當(dāng)前與著眼長遠(yuǎn)相結(jié)合”的原則，緊密結(jié)合省委“工作落實(shí)年”活動和中央“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動，全面落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨責(zé)任，對號入座，狠抓責(zé)任落實(shí)，做到件件有著落。公司要求各單位、各部門要按照方案要求把解決問題的責(zé)任具體到人，具體到事，具體到部門，迅速制定整改方案，建立整改臺賬，細(xì)化整改措施，明確時間節(jié)點(diǎn)，一個問題一個問題的整改，一個節(jié)點(diǎn)一個節(jié)點(diǎn)推進(jìn)，真正做到問題不解決堅決不松手，整改不到位堅決不收兵。

3.強(qiáng)化督導(dǎo)、狠抓落實(shí)。為進(jìn)一步強(qiáng)化對整改工作的督導(dǎo)檢查，確保各項整改任務(wù)落到實(shí)處，我公司制定下發(fā)了《強(qiáng)化工作落實(shí)開展督導(dǎo)考核實(shí)施方案》，同時派出以黨委副書記、紀(jì)委書記謝鵬，副總經(jīng)理李向坤，副總經(jīng)理朱林安為組長的三個聯(lián)合督查組，奔赴各市級分公司和子公司，重點(diǎn)針對黨建群團(tuán)工作、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動、省委巡視組反饋意見的整改落實(shí)情況、省公司確定的重點(diǎn)工作和項目推進(jìn)情況等五個方面進(jìn)行督查考核，開展督查工作。通過實(shí)地查看、提問抽查，理論考試和座談交流，督導(dǎo)組普遍感到，各黨總支嚴(yán)格按照省委巡視組的反饋意見，聚力抓整改、促落實(shí)。黨的政治核心作用發(fā)揮得以充分，基層黨組織建設(shè)不斷強(qiáng)化，主體責(zé)任意識明顯增強(qiáng)。能夠做到主動對薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行自查自糾，較好地堅持“三會一課”、黨總支中心組學(xué)習(xí)制度、黨員評議制度和開好民主生活會。能夠高度重視省委巡視組反饋意見，按照整改方案要求逐條認(rèn)真整改。督查組也對在黨建群團(tuán)工作、“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)和黨風(fēng)廉政建設(shè)部署三方面做的不到位的個別支部和個人提出了嚴(yán)厲批評并限期整改。

4.建章立制、完善管理。用制度管人、依制度辦事。為了將各項工作納入制度的軌道，我公司黨委立足完善制度建抓整改。先后出臺了確保黨委政治核心作用發(fā)揮方面的制度7項，關(guān)于主體責(zé)任落實(shí)方面的制度4項，關(guān)于監(jiān)督責(zé)任落實(shí)方面的制度5項，關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部審計方面的1項，關(guān)于風(fēng)險防控和內(nèi)部管理方面的制度13項，關(guān)于干部作風(fēng)改進(jìn)方面的制度3項，關(guān)于執(zhí)行民主集中制方面的制度3項，關(guān)于選人用人方面的制度2項。這些制度的建立，加強(qiáng)了對關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險防控，加強(qiáng)了對權(quán)利運(yùn)行的制約監(jiān)督，確保權(quán)利始終運(yùn)行在正確的軌道。切實(shí)扎緊黨內(nèi)制度的籠子，強(qiáng)化制度的執(zhí)行力和約束力，使得各項工作有章可循、有規(guī)可遵、有制可守。真正做到用制度管事管人，進(jìn)一步規(guī)范了工作程序和行為，有效促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，切實(shí)提高了工作效率。

5.緊盯線索、督辦案件。省委巡視組向省公司紀(jì)委移交了此次巡視期間收到的信訪舉報和問題線索9件。其中檢舉控告類5件，省公司紀(jì)檢監(jiān)察審計室已進(jìn)行了初核，形成的結(jié)論已經(jīng)黨委會審定，整改處理正在進(jìn)行中。群眾訴求類4件，均已移交相關(guān)職能部門或分公司進(jìn)行了處理。20pc年5月28日將反映雁灘家園團(tuán)購房問題的2件移交綜合辦公室進(jìn)行處理;20pc年5月29日將平?jīng)鍪杏脩舴从硲魬敉ㄊ車?yán)重干擾、靜寧縣分公司員工反映一線職工工資過低問題的2件轉(zhuǎn)平?jīng)龇止具M(jìn)行了處理。

為確保整改工作取得實(shí)效、落到實(shí)處，我公司要求各單位、各部門以高度的政治責(zé)任感、使命感和緊迫感，在政治上更加清醒、態(tài)度上更加堅定、行動上更加堅決、措施上更加有力，要嚴(yán)格按照既定的時間表、路線圖全面完成整改任務(wù)。

1.關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_工作方面。

一是針對黨委政治核心作用發(fā)揮不充分的問題，我們以切實(shí)強(qiáng)化從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，全面建立健全公司系統(tǒng)黨的組織體系，健全并完善黨內(nèi)議事規(guī)則，落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任為目標(biāo)，在集中力量發(fā)展業(yè)務(wù)的同時，大力健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)與企業(yè)經(jīng)營發(fā)展同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核的工作機(jī)制，形成了上下貫通、層層負(fù)責(zé)的工作格局和抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的強(qiáng)大合力，以徹底扭轉(zhuǎn)抓發(fā)展、抓業(yè)務(wù)一手硬，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)一手軟的狀況。出臺了《甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司20pc年黨建及群團(tuán)組織工作實(shí)施意見》、《甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育實(shí)施方案》，切實(shí)加強(qiáng)了企業(yè)黨建工作，把抓黨建作為政績，不斷增強(qiáng)了黨委在公司經(jīng)營管理發(fā)展中的戰(zhàn)斗堡壘作用。同時，為大力加強(qiáng)公司發(fā)展黨員的工作，切實(shí)改變基層黨組織軟弱渙散的狀況，公司出臺了《關(guān)于做好20pc年度黨員發(fā)展等工作的通知》、《關(guān)于加強(qiáng)黨組織建設(shè)目標(biāo)任務(wù)考核實(shí)施辦法》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的實(shí)施意見》，把黨組織的機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、目標(biāo)任務(wù)納入了企業(yè)的管理體制、管理制度、工作規(guī)范之中，加大考核比重，使黨委的政治核心作用組織化、制度化、具體化。

二是針對主體責(zé)任沒有完全落實(shí)的問題，公司黨委認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和“3783”主體責(zé)任體系，對各級班子成員落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和“3783”主體責(zé)任體系進(jìn)行不定期督查并對落實(shí)不力的在全公司予以通報。與各市州分公司、各子公司、省公司各部、室(中心)重新簽訂了《甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司20pc年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_重點(diǎn)工作責(zé)任書》，進(jìn)一步細(xì)化和量化了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的內(nèi)容、指標(biāo)，確保簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書具有很強(qiáng)的針對性和操作性。進(jìn)一步明確了黨委的集體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任、班子其他成員的分管責(zé)任，切實(shí)增強(qiáng)了“一崗雙責(zé)”意識，出臺了《關(guān)于深入落實(shí)兩個責(zé)任，進(jìn)一步強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”的實(shí)施細(xì)則》，并對各級班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”的情況進(jìn)行督查，對“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位、措施不明確的單位和個人，啟動高管集體約談、重點(diǎn)個別談話提醒，公司內(nèi)部通報等形式予以加強(qiáng)，真正做到了把“一崗雙責(zé)”落實(shí)到單位、靠實(shí)到個人。同時實(shí)行省公司高管聯(lián)系市縣分公司主體責(zé)任落實(shí)情況的層層包抓制度，加大了對市縣分公司落實(shí)主體責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化了對市縣分公司主體責(zé)任落實(shí)情況的監(jiān)督考核，確保了主體責(zé)任的全覆蓋。

三是針對監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位的問題，公司黨委著力于改革體制機(jī)制，創(chuàng)新組織制度，改進(jìn)方式方法。各單位、各部門都緊緊圍繞“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”對各自的工作職能、方式方法、工作作風(fēng)進(jìn)行了一次全面的回頭看，結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”黨課教育，對不嚴(yán)不實(shí)的表現(xiàn)一一列舉，逐條整改。同時還以黨課的形式對“三轉(zhuǎn)”內(nèi)容全面講解，幫助提高，切實(shí)做到了往監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)上轉(zhuǎn)，向轉(zhuǎn)變作風(fēng)上轉(zhuǎn)，下大力氣糾正“四風(fēng)”，切實(shí)形成嚴(yán)、細(xì)、深、實(shí)的工作作風(fēng)，做到了情況明、數(shù)字準(zhǔn)、責(zé)任清、作風(fēng)正、工作實(shí)。公司黨委召開黨委會，及時調(diào)整了公司紀(jì)委書記所分管、協(xié)管的工作分工，抽出專門的時間，專門的精力，加大工作力度，領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查公司系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作，切實(shí)發(fā)揮公司紀(jì)委書記的紀(jì)檢監(jiān)察職能，強(qiáng)化了公司紀(jì)委對省市縣三級公司紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。進(jìn)一步健全和完善了公司三級紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督體制機(jī)制，出臺了《關(guān)于組建省、市、縣三級紀(jì)檢檢察隊伍的實(shí)施意見》，一支102人的專職紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍正在建設(shè)中，形成了橫向到邊、縱向到底的全覆蓋紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督體系。公司紀(jì)委在全面落實(shí)公司《關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報工作暫行規(guī)定》和《公司關(guān)于開通紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報渠道的通知》等相關(guān)規(guī)定的同時，起草了公司《關(guān)于加強(qiáng)內(nèi)部審計工作的意見》，啟動了黨委、紀(jì)委約談程序，進(jìn)一步暢通了信訪渠道，加大了對違紀(jì)違法案件的查辦力度，綜合運(yùn)用紀(jì)檢監(jiān)察、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、任期審計、離任審計等手段，形成了經(jīng)常性的監(jiān)督檢查機(jī)制。

四是針對風(fēng)險防控機(jī)制不健全，內(nèi)部管理存在薄弱環(huán)節(jié)的問題，公司先后出臺完善了《關(guān)于財務(wù)審批及內(nèi)部報銷流程的規(guī)定》、《甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司內(nèi)部審計制度》、《商務(wù)卡管理使用辦法》、《甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司招標(biāo)管理實(shí)施細(xì)則》、《甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司投資項目管理暫行辦法》、《甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司工程對外發(fā)包管理辦法》、《關(guān)于各級分公司總經(jīng)理、敦煌市分公司總經(jīng)理績效薪酬核算的指導(dǎo)意見(暫行)》、《甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司關(guān)于所屬子公司財務(wù)支出暫行規(guī)定》、《甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司子公司財務(wù)管理制度》、《甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司預(yù)算管理制度》、《甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司關(guān)于市(州)縣級分公司財務(wù)管理改革暨財務(wù)人員直管的通知》等一系列規(guī)則制度，進(jìn)一步加大公司資金管理、資本運(yùn)作、成本分析等方面的管控力度，對公司主要負(fù)責(zé)人兼任子公司法人的情況進(jìn)行了及時調(diào)整變更，從業(yè)務(wù)上加強(qiáng)了對子公司的監(jiān)管，保持子公司的獨(dú)立性的具體管理。健全了財務(wù)審批、報銷流程，對個別人員借用_的問題進(jìn)行清理，對部分分公司、子公司私設(shè)小金庫問題的專項排查整治，已對7家市級分公司，5家縣級分公司進(jìn)行了離任審計，形成全方位專業(yè)化的內(nèi)部審計監(jiān)督長效機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行中央省上關(guān)于國有企業(yè)薪酬管理的意見，對公司目前執(zhí)行的績效考核和薪酬管理制度進(jìn)行了全面的回頭看，制定了體現(xiàn)效率公平、薪酬透明的收入分配制度。在人才培養(yǎng)方面，通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專業(yè)考試等手段，加大對現(xiàn)有財會人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高專業(yè)素質(zhì)。同時面向社會和高校，公開招聘財會經(jīng)驗豐富、業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的專業(yè)性人才，充實(shí)公司財會隊伍。全面從嚴(yán)落實(shí)公司關(guān)于設(shè)備集采、項目招投標(biāo)、工程建設(shè)發(fā)包等方面的制度，由紀(jì)檢監(jiān)察審計室牽頭，對目前所有實(shí)施的項目從招投標(biāo)、設(shè)備集采、工程建設(shè)各個環(huán)節(jié)予以查驗，切實(shí)規(guī)范相關(guān)程序。通過公司內(nèi)部oa等渠道，對物資采購、項目招投標(biāo)、工程的發(fā)包、承包情況予以公示，做到了過程公開結(jié)果透明。組建了公司項目投資專家委員會，加強(qiáng)對投資項目的調(diào)查研究和評估論證，健全了項目投資決策程序，做到了凡是重大項目、重大資金，均由公司總經(jīng)理辦公會議集體決策。

2.關(guān)于落實(shí)中央八項規(guī)定精神和作風(fēng)建設(shè)方面。

一是針對公司管理中還存在比較濃厚的行政化色彩的問題，公司進(jìn)一步加快去行政化的步伐，切實(shí)轉(zhuǎn)變事業(yè)單位的管理模式，樹立企業(yè)化的經(jīng)營管理思維，深化公司內(nèi)部改革，建立健全了現(xiàn)代企業(yè)制度和公司內(nèi)部法人治理結(jié)構(gòu)。進(jìn)一步加快了去行政化的步伐，堅決破除“官本位”思想，徹底轉(zhuǎn)變管理模式，提高履職服務(wù)能力，加大了公開競聘、競爭上崗和干部交流力度，形成了干部能上能下、能進(jìn)能出的優(yōu)勝劣汰的競爭淘汰機(jī)制。公司鼓勵廣大員工在思想上盡快完成從事業(yè)單位向現(xiàn)代企業(yè)、事業(yè)干部向企業(yè)管理者、粗放式向精細(xì)化管理等方面的大轉(zhuǎn)變，全面整合公司技術(shù)、管理、體制、人才等方面資源，通過企業(yè)各要素的相互作用、相互協(xié)調(diào)，促進(jìn)了企業(yè)發(fā)展的正能量。

二是針對管理部門和基層單位都不同程度存在服務(wù)意識不強(qiáng)、運(yùn)行效率不高的問題，公司一方面指導(dǎo)市縣各級分公司建立定期向當(dāng)?shù)攸h委政府通報、匯報工作機(jī)制，積極協(xié)調(diào)處理與當(dāng)?shù)攸h委政府的關(guān)系，力爭當(dāng)?shù)攸h委政府的支持。一方面全面參與當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)絡(luò)信息化、智慧城市建設(shè)，千方百計做好以電視安全傳輸播出為主的公共服務(wù)保障。同時繼續(xù)加大公司內(nèi)部深化改革的力度，徹底轉(zhuǎn)變管理單一、服務(wù)呆板、深入基層不夠的問題。結(jié)合群眾路線教育活動和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，大力開展“走基層、訪用戶、接地氣”專項行動，落實(shí)板塊化分工，打破部門界限，轉(zhuǎn)變服務(wù)管理職能，強(qiáng)化支撐保障。由省公司紀(jì)檢監(jiān)察審計室牽頭，集中整治懶散慢、不作為、亂作為、慢作為問題，從源頭上杜絕了推諉扯皮。由黨群工作部牽頭，加大了對工作目標(biāo)任務(wù)、經(jīng)營收入完成情況、黨的基層組織建設(shè)等方面的督促檢查。通過定期和不定期的召開經(jīng)營形勢分析會，研判市場，增強(qiáng)員工市場意識和競爭意識。以靈活多樣的市場營銷體系、健全的機(jī)制和科學(xué)的策略達(dá)到提升服務(wù)、搶占市場，發(fā)展業(yè)務(wù)的目的。

巡察整改方案（精選19篇）篇十四

根據(jù)區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于向區(qū)審計局黨組書記王鵬飛同志的反饋意見》（海黨巡辦函[20xx]4號）相關(guān)意見和要求，局黨組高度重視。召開專題會議研究部署整改落實(shí)工作，研究制定了整改方案和整改清單，明確整改措施、責(zé)任人、整改時限，壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，抓實(shí)責(zé)任分解，現(xiàn)將落實(shí)情況報告如下：

整改進(jìn)度：已完成，長期堅持。

完成情況：局黨組、黨支部高度重視“精審求真”品牌創(chuàng)建，通過黨組會定期聽取黨建品牌創(chuàng)建推進(jìn)情況，將創(chuàng)建任務(wù)責(zé)任到人、明確時間節(jié)點(diǎn)，把工作做實(shí)。研究制定了《_審計局關(guān)于“精審求真”黨建和文化品牌建設(shè)與審計業(yè)務(wù)融合工作方案》和“精審求真”實(shí)施計劃安排表，推動黨建與審計文化、審計業(yè)務(wù)融合互促，做到黨建與業(yè)務(wù)、文化建設(shè)同研究、同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。

整改進(jìn)度：基本完成，正在推進(jìn)。

完成情況：一是以“不忘初心，牢記使命”主題教育為契機(jī)，將推動投資審計機(jī)制轉(zhuǎn)型確定為調(diào)研課題，深入分析存在的問題，提出解決問題的辦法措施，已形成調(diào)研報告上報區(qū)委。二是充分借助召開審計委員會第一次會議這個平臺，積極反映我區(qū)政府投資審計工作機(jī)制存在的問題，引起政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視，推動了轉(zhuǎn)型工作。目前已草擬了投資審核管理辦法，已上報區(qū)政府，今年先試行，逐步修正完善，進(jìn)一步規(guī)范政府投資審計工作。

整改進(jìn)度：已完成，長期堅持。

完成情況：一是切實(shí)履行意識形態(tài)工作主體責(zé)任，已制定《_區(qū)審計局20xx年意識形態(tài)工作方案及責(zé)任清單》，嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，明確工作重點(diǎn)及責(zé)任人。二是研究制定了“意識形態(tài)年度工作計劃表”，進(jìn)一步明確了抓意識形態(tài)的目標(biāo)任務(wù)和工作措施。三是進(jìn)一步健全完善抓實(shí)意識形態(tài)工作的制度機(jī)制，結(jié)合實(shí)際修訂完善了《意識形態(tài)工作管理制度》、《網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置預(yù)案》、《網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)陣地管理辦法》、《_區(qū)審計局微信工作群管理辦法》等相關(guān)制度。

整改進(jìn)度：已完成，長期堅持。

完成情況：按照《_區(qū)審計局關(guān)于巡察區(qū)審計局黨組反饋意見整改方案》的要求，已修訂完善了《談心談話制度》，并明確了談話范圍、對象、次數(shù)等內(nèi)容。今后將嚴(yán)格按照該制度執(zhí)行，并由組織委員定期負(fù)責(zé)監(jiān)督該項工作的落實(shí)。

整改進(jìn)度：已完成，長期堅持。

完成情況：一是對照發(fā)展黨員的25個步驟進(jìn)行了認(rèn)真梳理，糾正3個問題。二是已將發(fā)展黨員流程納入學(xué)習(xí)計劃，要求入黨積極分子對發(fā)展黨員的流程、步驟熟練掌握，從自身規(guī)范入黨流程。三是要求組織委員對發(fā)展黨員工作負(fù)總責(zé)，要嚴(yán)格按照25個步驟執(zhí)行，認(rèn)真審核相關(guān)資料。

整改進(jìn)度：已完成，長期堅持。

完成情況：對以前年度的黨員民主測評進(jìn)行了詳細(xì)自查，糾正問題1個。在今后的工作中要加強(qiáng)投票、計票管理，對于投票結(jié)果當(dāng)場公布，現(xiàn)場核實(shí)，集體監(jiān)督，確保結(jié)果準(zhǔn)確。同時，明確計票人和監(jiān)票人責(zé)任，評議結(jié)果由組織委員負(fù)責(zé)。

整改進(jìn)度：已完成，長期堅持。

完成情況：按照《_區(qū)審計局關(guān)于巡察區(qū)審計局黨組反饋意見整改方案》的要求，已修訂完善了《三會一課》制度，今后將嚴(yán)格按照制度執(zhí)行，并結(jié)合單位實(shí)際情況制定了20xx年黨建工作掛圖式作戰(zhàn)一覽表，明確了時間、內(nèi)容、責(zé)任人等。根據(jù)計劃，定期召開支委會，按時講黨課，并做好黨支部活動記錄冊，記好筆記，每次開會、學(xué)習(xí)要簽到。組織委員要定期負(fù)責(zé)監(jiān)督該項工作的落實(shí)。

整改進(jìn)度：已完成，長期堅持。

完成情況：認(rèn)真自查了換屆選舉資料，對發(fā)現(xiàn)的問題已經(jīng)糾正。今后將嚴(yán)格按照支部換屆要求執(zhí)行，加強(qiáng)監(jiān)督，確保結(jié)果準(zhǔn)確。同時，明確責(zé)任，組織委員要做好監(jiān)督。

整改進(jìn)度：已完成，長期堅持。

完成情況：已完善修訂《_區(qū)審計局談心談話制度》，進(jìn)一步規(guī)范組織生活會談心談話記錄要求和格式。

整改進(jìn)度：已完成，長期堅持。

完成情況：已完善修訂《_區(qū)審計局“三重一大”制度》，進(jìn)一步完善“三重一大”集體決策制度，拓寬監(jiān)督渠道，規(guī)范民主決策民主管理，增強(qiáng)決策和管理的透明度，進(jìn)一步落實(shí)班子主要領(lǐng)導(dǎo)在會議議事決策中末位發(fā)言的制度，并邀請派駐紀(jì)檢監(jiān)察組參加“三重一大”會議，進(jìn)一步規(guī)范了“三重一大”會議記錄，明確了參會人員對記錄資料進(jìn)行嚴(yán)格審查并簽字確認(rèn)，由辦公室專人負(fù)責(zé)“三重一大”記錄保管和保存，由紀(jì)檢委員負(fù)責(zé)監(jiān)管。

整改進(jìn)度：已完成，長期堅持。

完成情況：20xx、20xx兩年共計審計了4個單位，2019年審計8個單位，同時對3個單位正在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計執(zhí)行率較兩年總和增長了200%。同時為加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計項目計劃管理，進(jìn)一步突出重點(diǎn)，細(xì)化審計對象分類，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，制定了《_區(qū)科級主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計項目分類管理辦法》。

整改進(jìn)度：已完成，長期堅持。

完成情況：通過召開會議進(jìn)一步要求各黨員在思想上高度重視問題整改的落實(shí)，認(rèn)真查擺自身存在的問題，嚴(yán)格按照整改時限和整改措施進(jìn)行整改，同時對整改落實(shí)資料進(jìn)行嚴(yán)格審核和把關(guān)，分別由支部書記和副書記對支委成員、支委成員對普通黨員對整改情況及形成的材料進(jìn)行監(jiān)督和審核。已將整改期限進(jìn)行完善。

十三、存在的問題：反腐倡廉工作匯報審核不嚴(yán)。

整改進(jìn)度：已完成，長期堅持。

完成情況：已將2017年反腐倡廉工作匯報重新進(jìn)行歸檔。進(jìn)一步修訂完善了《_區(qū)審計局黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》，明確了在形成反腐倡廉工作匯報材料時，明確擬稿人和審稿人的責(zé)任，由支部書記和副書記對匯報材料進(jìn)行嚴(yán)格審核。同時在歸檔時由黨務(wù)工作者再進(jìn)行認(rèn)真檢查，并由專人負(fù)責(zé)保管和保存，由紀(jì)檢委員對材料質(zhì)量和完整負(fù)責(zé)。

巡察整改方案（精選19篇）篇十五

2020年6月10日縣委巡察組進(jìn)駐高鐵新區(qū)，對我社區(qū)進(jìn)行了為期一個月的巡察。指出了我社區(qū)工作中存在的問題和不足，提出了3個方面8類問題。我社區(qū)對巡視組的反饋意見高度重視，專門召開會議進(jìn)行研究討論，并制定了整改方案，明確整改任務(wù)，細(xì)化分解整改事項，落實(shí)整改責(zé)任，狠抓整改措施的落實(shí)。具體整改方案如下：

一、落實(shí)責(zé)任。

作為南苑社區(qū)“第一責(zé)任人”，及時研究解決存在的問題，縱深推進(jìn)工作。做到思想認(rèn)識到位、責(zé)任落實(shí)到位，解決問題到位。

二、工作目標(biāo)。

(一)總體目標(biāo)。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，圍繞縣委決策部署，切實(shí)把巡察組巡查出的問題作為南苑社區(qū)當(dāng)前重要而緊迫的工作，嚴(yán)格按照縣委巡察組的指導(dǎo)，堅持問題導(dǎo)向，以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度，制定切實(shí)可行的工作舉措。對能夠立即解決的問題，立說立行、馬上整改;對需要一定時間解決的，持續(xù)抓實(shí)抓好，推進(jìn)整改到位;對于制約因素較多而短期內(nèi)難以整改到位的，制定措施、落實(shí)責(zé)任、有序推進(jìn)，逐步解決。

(二)方法步驟。

1.召開南苑社區(qū)班子專題會,全面啟動整改工作。對照巡察組巡查出的問題，深刻剖析原因，及時制定整改方案，將整改工作進(jìn)行責(zé)任分解，提出具體整改措施，明確整改時限，及時建立臺賬。

2.根據(jù)整改方案，扎實(shí)有序推進(jìn)，按時將整改情況匯總，對整改工作及時督促檢查，確保整改取得實(shí)效。

三、有關(guān)工作要求。

(一)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。作為南苑社區(qū)第一責(zé)任人，帶頭落實(shí)整，下大力氣解決巡察發(fā)現(xiàn)的突出問題，并督促指導(dǎo)好整改工作。把問題理清楚，原因分析透，確保整改到位。兩委成員強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，做好溝通配合，共同推動整改落到實(shí)處。

(二)推進(jìn)整改落實(shí)。按照整改方案的總體部署，認(rèn)真對照整改工作臺賬，結(jié)合南苑社區(qū)實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化整改措施，責(zé)任到人，推進(jìn)整改工作務(wù)實(shí)有序開展，確保整改取得實(shí)效。

(三)加強(qiáng)督促整改。對整改工作不力，推諉扯皮、敷衍整改的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。

(四)健全長效機(jī)制。針對縣委巡察組巡查出的問題,形成長效工作機(jī)制，通過抓落實(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，形成良好的工作氛圍。

巡察整改方案（精選19篇）篇十六

根據(jù)區(qū)黨工委統(tǒng)一部署，2018年3月1日至3月14日，區(qū)黨工委巡察聯(lián)合區(qū)工委組織部對我單位學(xué)習(xí)貫徹十九大精神及黨建工作情況專項巡察，10月25日，區(qū)黨工委巡查組向我單位反饋了巡察中發(fā)現(xiàn)的主要問題，并提出了整改意見和建議，根據(jù)區(qū)黨工委巡察工作要求，為切實(shí)抓好巡察反饋意見的整改落實(shí)，全面落實(shí)巡察整改意見，進(jìn)一步落實(shí)整改工作，特制定本整改方案。

通過這次黨建工作巡察，有效促進(jìn)xxx黨建工作規(guī)范有序，促進(jìn)各項規(guī)章制度的落實(shí)，促使全體黨員干部思想觀念進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，落實(shí)上級全面從嚴(yán)治黨、大抓基層黨建的部署要求，層層落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任，以存在問題的整改落實(shí)促進(jìn)xxx黨建工作再上新水平，使相應(yīng)問題得到解決，為xx區(qū)xxx產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保障。

1.堅持以問題為導(dǎo)向，扎實(shí)推進(jìn)整改工作。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期首要的政治任務(wù)，以市委組織部基層黨建工作巡察組反饋問題為重點(diǎn)，堅持綜合施策，切實(shí)整治原則。把整改問題、提高效率、推動工作落實(shí)貫穿整改始終，對反饋的問題逐條深入剖析，逐項查找根源，對癥下藥，抓實(shí)見效;對整改中發(fā)現(xiàn)的新問題及時納入整改內(nèi)容，統(tǒng)籌考慮，全面整改。

2.對標(biāo)問題，真抓實(shí)改。對整改涉及到單位黨委這塊的由分管黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)牽頭，涉及到支部這塊的由支部書記牽頭，建立“一個問題、一個整改方案、一抓到底”的工作機(jī)制，真抓真改、立行立改，確保一個都不能漏，逐一對照檢查，逐一明確目標(biāo)，逐一落實(shí)責(zé)任，逐一建立臺賬，逐一整改落實(shí)，逐一對賬銷號，做到問題不解決堅決不松手，切實(shí)將各項整改任務(wù)落實(shí)到位。

3.舉一反三，深挖整改。要求機(jī)關(guān)黨支部進(jìn)行全覆蓋自查自糾，以高度的清醒警覺、堅決看齊的政治自覺、深挖細(xì)查的反思精神，迅速傳達(dá)、深入研究問題清單，并以此次黨建巡察反饋問題整改為契機(jī)，舉一反三，及時發(fā)現(xiàn)黨建工作存在的其他突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，厘清問題癥結(jié)，及時解決。

組長：陳定山。

副組長：王一平高小玲。

成員：萬欣萬一浩。

(一)準(zhǔn)備階段。(2018年10月25日—10月31日)。

1.召開會議。召開工作布置會議，針對巡察的問題進(jìn)行通報。

2.制定方案。擬定xxx相關(guān)整改方案，按照要求進(jìn)行整改。

(二)整改階段。(2018年11月1日—11月30日)。

1.支部會議記錄不規(guī)范、活動記錄不規(guī)范，資料未及時歸檔。

整改措施：組織召開會議，對支部存在問題進(jìn)行通報，日后嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定開展黨組織活動和專題活動，按規(guī)定做好會議記錄;年度黨建工作要有計劃，按照要求開展，并留存相關(guān)影像資料存檔。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王一平。

責(zé)任人：王一平高小玲。

整改時間：2018年11月。

2.沒有對缺失黨員檔案材料情況進(jìn)行摸底排查匯總的問題。

整改措施：積極對缺失黨員檔案材料情況進(jìn)行摸底排查匯總，組織工作人員對全體黨員檔案進(jìn)行摸底排查，同時抓好黨員檔案缺失情況整理工作并進(jìn)行匯總并形成匯報材料;對缺失檔案的責(zé)令其按程序補(bǔ)充檔案，特殊情況及時及時與上級對接，完成后續(xù)工作。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王一平。

責(zé)任人：王一平高小玲。

整改時間：2018年11月。

3.新轉(zhuǎn)入黨員信息采集未及時更新，仍在對方采集系統(tǒng)內(nèi)的問題。

整改措施：組織工作人員完善組織關(guān)系接轉(zhuǎn)程序，仔細(xì)對介紹信進(jìn)行管理，并及時與黨員系統(tǒng)核對，針對介紹信與系統(tǒng)不同步問題，將會積極與轉(zhuǎn)入/轉(zhuǎn)出黨組織及時溝通，完善系統(tǒng)管理。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王一平。

責(zé)任人：王一平高小玲。

整改時間：2018年11月。

(三)驗收階段。(2018年12月1日—12月11日)。

1.上報結(jié)果。將整改情況形成整改情況匯報上報區(qū)巡察辦。

2.舉一反三。針對整改內(nèi)容進(jìn)行歸納總結(jié)，杜絕同樣的問題再次發(fā)生。

1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。巡視反饋問題整改落實(shí)工作在xxx城黨工委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，具體由辦公室黨建口負(fù)責(zé)，具體負(fù)責(zé)整改工作的推進(jìn)落實(shí)。

2.細(xì)化措施辦法。對照區(qū)委組織部基層黨建工作巡察組的問題和我委查找到的具體問題，我們將把整改工作作為近期的一項重點(diǎn)工作，嚴(yán)格對照整改要求，建立整改責(zé)任體系，把任務(wù)分解到人，一級抓一級、層層抓落實(shí)，切實(shí)把整改任務(wù)落到實(shí)處。

3.強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。強(qiáng)化書記抓黨建責(zé)任追究，以壓力傳導(dǎo)、嚴(yán)肅問責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)，督促xxx各級黨組織書記牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，切實(shí)增強(qiáng)從嚴(yán)治黨管黨的自覺性和堅定性。凡責(zé)任落實(shí)不力、整改不到位、同樣問題一出再出的，將嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

4.總結(jié)推廣經(jīng)驗。對整改過程中的好做法、好經(jīng)驗將及時總結(jié)推廣，使其固化為制度，形成長效機(jī)制，推動整改工作有序有效進(jìn)行，確保整改工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。

巡察整改方案（精選19篇）篇十七

根據(jù)《××市和×委巡視反饋意見整改組工作方案》《××縣扶貧脫貧領(lǐng)域問題整改暨巡視巡察和“一問責(zé)八清理”專項行動整改“回頭看”實(shí)施方案》文件要求，為做好×委巡視反饋意見整改工作，特制定本方案。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，堅持全面從嚴(yán)治黨，聚焦×委巡視反饋意見整改，組織開展“回頭看”，堅持問題導(dǎo)向，認(rèn)真對照檢查，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，狠抓整改落實(shí)，鞏固深化巡視成果，做好巡視“后半篇文章”，確保×委重要決策部署落實(shí)見效，為加快實(shí)現(xiàn)“三個××”目標(biāo)提供堅強(qiáng)保障。

（一）提高站位，從嚴(yán)從實(shí)。堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，以黨章為根本遵循，把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅持思想建黨和制度治黨同向發(fā)力，把全面從嚴(yán)治黨各項要求貫徹始終，堅決糾正管黨治黨寬松軟的問題，切實(shí)解決形式主義、官僚主義以及不擔(dān)當(dāng)、不作為、弄虛作假等頑癥痼疾。

（二）明確任務(wù)，壓實(shí)責(zé)任。×委巡視反饋意見整改組負(fù)責(zé)×委巡視反饋意見整改落實(shí)“回頭看”工作的組織謀劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、整體推進(jìn)、督導(dǎo)落實(shí)、整改評價等工作，牢牢抓住全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任這個“牛鼻子”，建立健全責(zé)任體系，緊盯抓牢重點(diǎn)任務(wù)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，一級抓一級，層層壓實(shí)責(zé)任，堅持有責(zé)必問，問責(zé)必嚴(yán)，用問責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)。

（三）問題導(dǎo)向，公開透明。把推動問題整改落實(shí)作為出發(fā)點(diǎn)、落腳點(diǎn)，堅持有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點(diǎn)解決什么問題，對存在的問題不掩蓋、不回避。堅持開門搞整改，強(qiáng)化明察暗訪，帶著問題去，盯著問題抓，凡是群眾反映強(qiáng)烈的問題都要嚴(yán)肅對待、認(rèn)真解決。

（四）標(biāo)本兼治，完善機(jī)制。堅持舉一反三，深刻剖析各類問題產(chǎn)生的根源，積極完善防微杜漸、堵塞漏洞的各類措施，不斷建立健全各項規(guī)章制度，堅決防止和杜絕各類問題的反彈回潮。

（一）主要任務(wù)。

重點(diǎn)檢查×委巡視反饋各類問題整改落實(shí)不到位、追責(zé)問責(zé)不到位、舉一反三自查不到位、長效機(jī)制建設(shè)不到位問題。

1．檢查反饋問題是否整改到位。（1）×委巡視反饋各類問題，是否存在尚未進(jìn)行整改情況；（2）×委巡視反饋各類問題，是否存在尚未完成整改情況；（3）是否存在以追責(zé)問責(zé)代替問題整改情況；（4）對照中央巡視反饋意見、×委巡視反饋意見，是否存在該查未查問題。

2．檢查追責(zé)問責(zé)是否到位。（1）是否存在該處理未處理情況；（2）處理決定是否由具有法定職責(zé)的機(jī)構(gòu)或部門依程序作出；（3）相關(guān)處理文件（文書），是否經(jīng)本人簽收或在一定范圍公開；（4）對相關(guān)責(zé)任人的處理，是否存在有結(jié)果無文件（或書面材料）等情況。

3．檢查長效機(jī)制建設(shè)、運(yùn)行是否到位。（1）當(dāng)初整改時確定新建的規(guī)章制度是否已經(jīng)建立；（2）當(dāng)初整改時確定進(jìn)行修訂的規(guī)章制度是否已經(jīng)完成修訂；（3）特別對普遍性、苗頭性、傾向性等問題，是否做到舉一反三，研究制定了新的規(guī)章制度，堵塞漏洞；（4）當(dāng)初整改時確定新建的以及新修訂的規(guī)章制度是否不折不扣地執(zhí)行，是否建立制度執(zhí)行監(jiān)督和制度評價機(jī)制，為制度執(zhí)行提供保障。

（二）責(zé)任分工。

1．對中央巡視反饋意見整改落實(shí)情況進(jìn)行全面檢查。

（1）重點(diǎn)檢查2014年十八屆中央巡視河北反饋的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作涉及我縣存在問題的整改落實(shí)情況，聚焦落實(shí)巡視整改和成果運(yùn)用，看是否做到既點(diǎn)對點(diǎn)整改，又舉一反三、建立長效機(jī)制，在類似問題上一抓到底。（牽頭單位：紀(jì)委監(jiān)委，責(zé)任單位：）。

（2）重點(diǎn)檢查2014年十八屆中央巡視河北反饋的落實(shí)中央八項規(guī)定精神和作風(fēng)建設(shè)涉及我縣存在問題的整改落實(shí)情況，聚焦落實(shí)巡視整改和成果運(yùn)用，看是否做到既點(diǎn)對點(diǎn)整改，又舉一反三、建立長效機(jī)制，在類似問題上一抓到底。（牽頭單位：政府辦，責(zé)任單位：）。

（3）重點(diǎn)檢查2014年十八屆中央巡視河北反饋的嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律涉及我縣存在問題的整改落實(shí)情況，聚焦落實(shí)巡視整改和成果運(yùn)用，看是否做到既點(diǎn)對點(diǎn)整改，又舉一反三、建立長效機(jī)制，在類似問題上一抓到底。（牽頭單位：紀(jì)委監(jiān)委，責(zé)任單位：）。

（4）重點(diǎn)檢查2014年十八屆中央巡視河北反饋的執(zhí)行民主集中制和干部選拔任用涉及我縣存在問題的整改落實(shí)情況，聚焦落實(shí)巡視整改和成果運(yùn)用，看是否做到既點(diǎn)對點(diǎn)整改，又舉一反三、建立長效機(jī)制，在類似問題上一抓到底。（牽頭單位：組織部，責(zé)任單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各縣直單位）。

（5）對2018年十九屆中央巡視組交辦的涉及我縣的問題線索，優(yōu)先辦理、快查快辦，以案為鑒、立行立改，對反饋的問題全面整改。（牽頭單位：紀(jì)委監(jiān)委，責(zé)任單位：）。

2．對×委巡視××市反饋意見整改落實(shí)情況進(jìn)行全面檢查。重點(diǎn)檢查2014年八屆×委對××市常規(guī)巡視和2016年對××市巡視“回頭看”暨換屆風(fēng)氣專項巡視反饋的意見整改落實(shí)情況。

（1）重點(diǎn)檢查黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化方面涉及我縣存在問題的整改落實(shí)情況，聚焦落實(shí)巡視整改和成果運(yùn)用，看是否做到既點(diǎn)對點(diǎn)整改，又舉一反三、建立長效機(jī)制，在類似問題上一抓到底。（牽頭單位：縣委辦，責(zé)任單位：）。

（2）重點(diǎn)檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作存在問題的整改落實(shí)情況，聚焦落實(shí)巡視整改和成果運(yùn)用，看是否做到既點(diǎn)對點(diǎn)整改，又舉一反三、建立長效機(jī)制，在類似問題上一抓到底。（牽頭單位：紀(jì)委監(jiān)委，責(zé)任單位：）。

（3）重點(diǎn)檢查干部作風(fēng)建設(shè)方面存在問題的整改落實(shí)情況，聚焦落實(shí)巡視整改和成果運(yùn)用，看是否做到既點(diǎn)對點(diǎn)整改，又舉一反三、建立長效機(jī)制，在類似問題上一抓到底。（牽頭單位：政府辦，責(zé)任單位：）。

（4）重點(diǎn)檢查干部選拔任用和執(zhí)行民主集中制方面存在問題的整改落實(shí)情況，聚焦落實(shí)巡視整改和成果運(yùn)用，看是否做到既點(diǎn)對點(diǎn)整改，又舉一反三、建立長效機(jī)制，在類似問題上一抓到底。（牽頭單位：縣委辦、組織部、編辦，責(zé)任單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各縣直單位）。

3．對八屆、九屆×委巡視××縣反饋意見整改落實(shí)情況進(jìn)行全面檢查。對照2018年×委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組和×委巡視辦下發(fā)的《八屆×委和九屆×委巡視反饋問題整改落實(shí)未完成情況清單》《八屆×委以來巡視移交未辦結(jié)的問題線索清單》《九屆×委巡視發(fā)現(xiàn)對八屆×委巡視反饋意見整改落實(shí)不到位問題梳理匯總》《九屆×委巡視前三輪發(fā)現(xiàn)的有關(guān)違規(guī)招投標(biāo)、土地和房地產(chǎn)領(lǐng)域廉潔風(fēng)險等方面問題和問題線索清單》《九屆×委巡視移交問題線索件數(shù)清單》，檢查八屆、九屆×委巡視反饋意見整改落實(shí)情況和問題線索辦理情況，對問題整改完成率和問題線索辦結(jié)率、成案率低的嚴(yán)肅問責(zé)，確保巡視整改按時限、高標(biāo)準(zhǔn)完成。

（1）聚焦黨的領(lǐng)導(dǎo)方面存在問題，看是否全面整改到位。牽頭單位：縣委辦，責(zé)任單位：）。

（2）聚焦黨的建設(shè)方面存在問題，看是否全面整改到位。（責(zé)任人：王保中；牽頭單位：組織部，責(zé)任單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各縣直單位）。

（3）聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面存在問題，看是否全面整改到位，對×委巡視交辦的問題線索是否全部辦結(jié)。（牽頭單位：紀(jì)委監(jiān)委，責(zé)任單位：）。

（4）聚焦干部作風(fēng)建設(shè)方面存在問題，看是否全面整改到位。（牽頭單位：政府辦，責(zé)任單位：）。

（5）聚焦干部選拔任用和基層組織建設(shè)方面存在問題，看是否全面整改到位。（牽頭單位：組織部，責(zé)任單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各縣直單位）。

（6）聚焦意識形態(tài)工作方面存在問題，看是否全面整改到位。（牽頭單位：宣傳部，責(zé)任單位：縣委辦、組織部、人社局、編辦、文廣新局等相關(guān)單位以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)）。

（7）聚焦×委巡視反饋意見整改工作，看是否全面加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)和督查督辦，反饋意見、交辦問題和問題線索是否全部辦結(jié)。（牽頭單位：巡察辦，責(zé)任單位：縣委辦、政府辦、紀(jì)委監(jiān)委）。

九屆×委巡視反饋意見整改“回頭看”工作按原有工作分工進(jìn)行。

×委巡視反饋意見整改“回頭看”，自2018年5月開始，9月底結(jié)束。共分為4個階段。

（一）動員部署階段（5月中旬前）。按照市委要求，結(jié)合工作實(shí)際，研究制定《×委巡視反饋意見整改組工作方案》。成立×委巡視反饋意見整改組及專項工作辦公室，辦公室人員集中辦公，承擔(dān)整改組日常工作。召開專題會議，進(jìn)行動員部署。

（二）自查自糾階段（5月中旬至6月底）。相關(guān)牽頭單位、責(zé)任單位對×委巡視反饋的問題清單、整改清單以及整改報告進(jìn)行“回頭看”“大起底”，做到情況明、底數(shù)清、數(shù)字準(zhǔn)。通過對照問題臺賬和整改臺賬，及時清理發(fā)現(xiàn)相關(guān)單位整改不到位的問題，形成已完成問題清單和未完成問題清單。相關(guān)單位對未完成的整改事項，制定好“時間表”“路線圖”，實(shí)行定期對賬、銷號管理，確保全部整改到位。相關(guān)單位自查自糾、整改落實(shí)后，寫出專題報告，列出已完成整改的事項清單、已查處問題的處置清單，對未完成整改、未查處到位的，上報具體整改措施和完成時限，經(jīng)單位主要負(fù)責(zé)人簽字后上報。

（三）綜合評估階段（7月至8月）。對照“回頭看”要求，各牽頭單位單位完成對職責(zé)范圍內(nèi)自查自糾整改落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，深入了解整改落實(shí)情況，著重發(fā)現(xiàn)問題，形成自我評估報告，綜合匯總后報送××市扶貧脫貧領(lǐng)域問題整改暨巡視巡察和“一問責(zé)八清理”專項行動整改“回頭看”領(lǐng)導(dǎo)小組。對聯(lián)合檢查發(fā)現(xiàn)的問題，即時交辦、跟蹤問效、限時辦結(jié)，并對問題整改情況進(jìn)行復(fù)查。

（四）鞏固成果階段（9月）。各有關(guān)單位對“回頭看”查擺出的問題，認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)分析，逐條整改、建章立制，8月31日前，各有關(guān)單位向×委巡視反饋意見整改組報送情況。9月10日前，×委巡視反饋意見整改組綜合相關(guān)單位情況，向縣扶貧脫貧領(lǐng)域問題整改暨巡視巡察和“一問責(zé)八清理”專項行動整改“回頭看”領(lǐng)導(dǎo)小組作出專題報告。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”，嚴(yán)格落實(shí)管黨治黨的政治責(zé)任，牽頭單位主要負(fù)責(zé)同志既是整改落實(shí)的第一責(zé)任人，也是“回頭看”工作的第一責(zé)任人，必須靠前指揮、親自部署、具體協(xié)調(diào)、直接督辦，確保×委巡視反饋意見整改工作順利進(jìn)行，推動“回頭看”工作深入開展。

（二）持續(xù)抓好整改。對“回頭看”發(fā)現(xiàn)的問題，要堅持具體問題具體分析。對已完成和基本完成的整改任務(wù)，要采取有力措施，切實(shí)鞏固整改成果，堅決防止問題反彈；對能夠當(dāng)即整改解決的問題，要加強(qiáng)跟蹤督辦，限時辦結(jié)；對一時難以整改到位的問題，確定整改時限和整改措施，確保整改到位；對新發(fā)現(xiàn)的問題，要從重處理，體現(xiàn)越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)，切實(shí)增強(qiáng)人民群眾的滿意度和獲得感。

（三）健全工作機(jī)制。加強(qiáng)調(diào)度，對各責(zé)任單位、責(zé)任單位對本系統(tǒng)加強(qiáng)指導(dǎo)調(diào)度，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。強(qiáng)化督導(dǎo)，對“回頭看”工作進(jìn)行督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)存在問題，及時協(xié)調(diào)解決，抓好整改工作的推進(jìn)。及時反饋，各責(zé)任單位每半月向整改組匯報工作進(jìn)展情況，推動工作有序有效開展。

（四）強(qiáng)化責(zé)任追究。各單位要有計劃、有重點(diǎn)的開展督查活動，對巡察整改落實(shí)情況形成監(jiān)督檢查報告。對敢于擔(dān)當(dāng)、推進(jìn)有力、成效明顯的，要通報表揚(yáng)；對落實(shí)責(zé)任不力、進(jìn)展遲緩、效果較差的，要進(jìn)行約談、通報批評并限期整改；對敷衍塞責(zé)、弄虛作假，搞形式、走過場，以及監(jiān)督執(zhí)紀(jì)寬松軟的，依據(jù)問責(zé)條例嚴(yán)肅追究責(zé)任，堅決防止和糾正形式主義、官僚主義問題。

巡察整改方案（精選19篇）篇十八

按照x年x月份市紀(jì)委第三巡察交叉考核反饋問題要求，x村黨組高度重視反饋問題，立即召開專項整改會議，成立專項整改小組，明確反饋問題，深入查擺剖析，明確了整改方向和措施。為推進(jìn)整改落實(shí)工作任務(wù)的具體化、責(zé)任化、制度化，現(xiàn)制定整改方案如下：

一、高度重視，強(qiáng)化責(zé)任，全面有序開展整改工作。x村高度重視市紀(jì)委第三巡察交叉考核反饋問題要求，把巡察整改作為當(dāng)前一項重大政治任務(wù)，學(xué)深悟透市紀(jì)委有關(guān)巡察工作精神，按照“堅持問題導(dǎo)向、突出整改落實(shí)、推動各項工作、完善制度機(jī)制”的原則，直面問題，剖析原因，著力解決巡察反饋的突出問題，確保市紀(jì)委巡察反饋意見得到扎實(shí)有效整改落實(shí)。

(一)統(tǒng)一思想認(rèn)識，提高政治站位。成立x村巡察整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)x任組長，其他支委班子成員任組員，切實(shí)加強(qiáng)對整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促推進(jìn)。先后召開多次專項整改會議，專題部署、研究和推進(jìn)整改落實(shí)工作，進(jìn)一步統(tǒng)一全村上下思想認(rèn)識，切實(shí)增強(qiáng)抓好整改落實(shí)工作的思想自覺和行動自覺。

(二)堅持問題導(dǎo)向，層層壓實(shí)責(zé)任。針對反饋意見，村支委逐條討論，剖析根源，從思想上進(jìn)一步提高認(rèn)識、端正態(tài)度，在不折不扣、全面扎實(shí)抓好整改落實(shí)上形成共識、明確目標(biāo)。對反饋意見梳理成問題整改落實(shí)責(zé)任清單，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、具體責(zé)任人、整改時限，整改過程中及時收集好整改臺賬資料。

(三)注重標(biāo)本兼治，建立長效機(jī)制。在整改落實(shí)中，注意分清主次，緊緊抓住重點(diǎn)問題、重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，帶動相關(guān)問題解決，提高整改效率。堅持把巡察整改與持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)，提高黨建科學(xué)化水平緊密結(jié)合、統(tǒng)籌推進(jìn)，發(fā)揮整改對工作的推動作用，注重解決體制機(jī)制方面存在的問題，把整改成果常態(tài)化、制度化。

(四)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，全程跟進(jìn)督導(dǎo)。把整改落實(shí)情況作為x村班子成員履行黨建責(zé)任的重要檢驗。要求班子成員對整改必須親自組織、親自上手、親自匯報，督促指導(dǎo)按要求開展整改工作。整改組長負(fù)責(zé)人召開工作會議，聽取整改工作進(jìn)展情況，及時解決整改中遇到的問題，督促整改進(jìn)度，確保各項整改任務(wù)如期完成。

二、聚焦問題，動真碰硬，從嚴(yán)從實(shí)推進(jìn)整改工作。(一)對黨的思想政治建設(shè)重視不夠。(x)駐村干部、村干部對新時代中國特色社會主義思想、黨建基本知識、脫貧攻堅政策學(xué)習(xí)不夠、掌握不熟。整改措施：堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)黨的十九大和總書記兩次視察甘肅重要指示精神和扶貧政策，夯實(shí)駐村干部、村干部的理論基礎(chǔ)，增強(qiáng)工作針對性，提升用理論指導(dǎo)實(shí)際工作的能力，實(shí)現(xiàn)更好為民服務(wù)的宗旨。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：x。整改責(zé)任人：。整改時限：即知即改并長期堅持。

網(wǎng)上下載、照抄照搬、不符合自身工作實(shí)際。、發(fā)言材料加強(qiáng)審核。三是端正態(tài)度、主動改正反思。支部書記、包村領(lǐng)導(dǎo)及黨支部成員，主動端正態(tài)度，進(jìn)行自我反思、自我批評，對自己工作存在的問題進(jìn)行深刻自我剖析，支部書記王琦、包村領(lǐng)導(dǎo)x已經(jīng)誠懇認(rèn)識到了自己錯誤并根據(jù)自身的工作實(shí)際重新補(bǔ)寫了黨課講稿。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：x。整改責(zé)任人：。整改時限：即知即改并長期堅持。

(二)黨的組織建設(shè)不夠有力，黨內(nèi)生活不嚴(yán)肅。(x)x村黨支部x年度僅開展主題教育活動x次，第一、二、四黨小組x年度未召開黨小組會議，第三黨小組會議記錄停留在x年x月，村支部書記一、二、三季度未講黨課，黨員先鋒指數(shù)爭創(chuàng)上墻表運(yùn)轉(zhuǎn)在第二季度，無黨員先鋒指數(shù)考評卡，會議記錄中無支部考評內(nèi)容。

整改措施。

：提高思想認(rèn)識，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。按照《農(nóng)村黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化手冊》等文件規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度、“主題黨日”等黨內(nèi)政治生活，并列入支部黨建工作重點(diǎn)責(zé)任清單，黨支部書記為黨建活動組織第一責(zé)任人監(jiān)督制度落實(shí)到位。對涉及群眾利益等重大事項嚴(yán)格落實(shí)“四議兩公開”進(jìn)行民主決策，增強(qiáng)工作透明度。不斷加強(qiáng)黨務(wù)知識的學(xué)習(xí)，結(jié)合本村的實(shí)際按制度要求組織開展各類會議，并引導(dǎo)指導(dǎo)規(guī)范記錄各類會議記錄。隨時跟進(jìn)落實(shí)黨員先鋒指數(shù)評定制度，完善黨員先鋒指數(shù)考評卡。整改時限：即知即改并長期堅持。

：經(jīng)請示上級民政部門，其條件符合擔(dān)任我村村委委員一職，我村不存在空缺村委委員的問題。整改責(zé)任人：整改時限

巡察整改方案（精選19篇）篇十九

根據(jù)縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，20xx年x月x日至x日，縣委第六巡察組對盤龍街道羅崗社區(qū)開展巡察。20xx年x月x日，巡察組向我社區(qū)反饋了巡察意見。街道黨工委、羅崗社區(qū)黨支部高度重視，精心組織，認(rèn)真整改。根據(jù)巡察整改工作要求，現(xiàn)將整改落實(shí)了情況報告如下:。

(一)高度重視，專題研究反饋意見。羅崗社區(qū)黨支部收到反饋意見后，多次召開班子會議，認(rèn)真分析存在的問題，研究整改措施，把整改工作作為一項政治任務(wù)來落實(shí)了，明確要求，責(zé)任到人，層層傳導(dǎo)壓力，確保巡查反饋意見落實(shí)了到位。

發(fā)展的問題，從清理社區(qū)財務(wù)入手，嚴(yán)格落實(shí)了社區(qū)事務(wù)決策程序。重點(diǎn)建立和完善社區(qū)“三資”管理、財務(wù)公開、居財街管、印章管理等制度，嚴(yán)格執(zhí)行黨務(wù)、居務(wù)公開制度，公開的內(nèi)容和形式做到簡明、實(shí)際、實(shí)用，讓老百姓看得明白。配套制定社區(qū)干部行為規(guī)范及違規(guī)責(zé)任追究制度，對社區(qū)事務(wù)規(guī)范化管理工作中失職瀆職、違反規(guī)定等行為進(jìn)行嚴(yán)肅查處，讓干部把規(guī)章制度扎根于心、落實(shí)了于行。

2.黨支部履職能力缺失。

黨支部履職能力缺失的整改情況：

一是社區(qū)黨支部嚴(yán)格按照黨內(nèi)生活制度要求，結(jié)合各自實(shí)際，全面推行“雙記實(shí)、雙述職、雙評議、雙考核”制度。對開展的組織生活各類記錄、資料、影像進(jìn)行及時的收集、整理和完善，對相關(guān)的檔案材料進(jìn)行詳細(xì)的分類、歸檔和保管，做到組織生活各項臺賬和資料管理齊全，規(guī)范、詳實(shí)。建立黨建工作臺賬，將黨員的學(xué)習(xí)教育、遵章守紀(jì)等情況納入考核當(dāng)中，推動黨內(nèi)組織生活常態(tài)化、長效化。

二是堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，依據(jù)中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作流程，嚴(yán)格按照“雙推雙評三全程”，落實(shí)了入黨積極分子的確定和培養(yǎng)、發(fā)展對象的確定和考察以及預(yù)備黨員的接收等制度，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員的管理工作，健全黨員管理工作臺賬。對于黨員管理“五冊”中缺項的流動黨員管理名冊及時進(jìn)行補(bǔ)充完善，進(jìn)一步做好流動黨員調(diào)查工作，充分了解和掌握轄區(qū)內(nèi)流動黨員情況、核實(shí)黨員信息，逐級建立流動黨員管理服務(wù)工作臺賬，實(shí)行動態(tài)管理，個性化服務(wù)。嚴(yán)格規(guī)范社區(qū)黨組織黨費(fèi)收繳工作，認(rèn)真核定每個黨員交納黨費(fèi)的基數(shù)和比例，建立《共產(chǎn)黨員交納黨費(fèi)情況登記表》，按月按人足額收交黨費(fèi)，按季度上交黨工委，同時做好現(xiàn)金和原始票據(jù)的管理。

四是及時與縣委老干部局進(jìn)行充分溝通，調(diào)和化解矛盾糾紛，確保駐村工作積極開展。同時加強(qiáng)對第一書記日常監(jiān)督管理，做好值班日志，切實(shí)覆行第一書記駐村四項職責(zé)，確保駐村工作開展實(shí)效。嚴(yán)明紀(jì)律，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，建立督查通報制度，定期對駐村第一書記及駐村工作隊進(jìn)行督查，對違規(guī)違紀(jì)問題進(jìn)行通報處理，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，狠抓責(zé)任落實(shí)了，徹底扭轉(zhuǎn)駐村工作開展被動局面。

(二)監(jiān)督流于形式，侵害群眾利益問題時有發(fā)生問題的整改落實(shí)了情況。

1.個別社區(qū)居組干部法紀(jì)意識淡泊，侵害群眾利益，致使信訪問題突出。

針對社區(qū)出現(xiàn)的個別社區(qū)居組干部法紀(jì)意識淡泊，侵害群眾利益，致使信訪問題突出等整改情況：嚴(yán)明黨的紀(jì)律，將監(jiān)督觸角延伸到基層每位干部的工作和生活中。

一是持續(xù)開展警示教育。通過加強(qiáng)廉政黨課教育、以案說法教學(xué)、正反典型激勵、警示教育基地現(xiàn)場感悟等方式，努力觸動基層黨員干部心靈，切實(shí)轉(zhuǎn)變監(jiān)察對象思想認(rèn)識，促使他們增強(qiáng)法紀(jì)觀念、堅守法紀(jì)底線、不越法紀(jì)紅線。

二是嚴(yán)肅處理違紀(jì)干部。對群眾反映的問題線索，逐個深入細(xì)查，對查證屬實(shí)的，根據(jù)問題性質(zhì)、大小、輕重，上報街道紀(jì)工委嚴(yán)肅處理，絕不姑息遷就，形成有力震懾。

三是扎實(shí)開展以案促改活動。選取典型案例，特別是扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題典型案例，在用身邊人身邊事警醒教育黨員干部的同時，對以往制度進(jìn)行修訂完善，加強(qiáng)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督，以制度規(guī)范工作、堵塞漏洞、做好防范，堅決杜絕違紀(jì)違法案例再次發(fā)生。

四是注重事前防范和事中監(jiān)督。運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài)，對問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早預(yù)防，對黨員干部工作、生活、作風(fēng)方面的苗頭性、傾向性問題，及時提醒，經(jīng)常提醒，經(jīng)常開展批評與自我批評、約談、提醒，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，做到警鐘常鳴，防微杜漸，切實(shí)提升監(jiān)督執(zhí)紀(jì)效果。