月工作總結可以讓我們及時發現工作中的問題和不足，并及時采取改進措施。以下是小編為大家整理的幾篇優秀月工作總結范文，希望能夠對大家在寫作中起到一些啟發和幫助。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇一
(一)加強組織領導。高度重視意識形態工作責任落實，成立了以支部書記為領導、各支部委員為副領導、各管理部門負責人為成員的意識形態工作領導小組。充分認識意識形態工作的極端重要性，保護意識形態工作的責任田，將意識形態工作納入綜合目標評價。頂級負責人負責，率先管理陣地，指導，強隊，率先批判錯誤的觀點和錯誤的傾向，切實實現重要工作自己配置，重要問題自己問，重大事件自己處理。其他班組成員根據一崗雙責的要求，對職責范圍內的意識形態工作負有領導責任，壓實工作責任。
(二)加強思想政治工作。一是結合傳統學習、宣傳和新媒體，同時利用微信、微博等新媒體，開展理論宣傳，不斷推進中央和省、市委會議精神深入基層，深入大眾，深入人心。二是積極開展各類主題教育。開展合規教育，警示教育，廉政教育、“非法集資”“掃黑除惡”教育，責任意識教育、開展思想上完全入黨教育活動，增強了黨員干部的宗旨意識。
（三）定期進行督導檢查。各部門將本年度自己工作領域的意識形態執行情況報告支部，各班成員將自己管理領域的意識形態執行、監督情況報告支部，最后支部總結分析我**各領域的意識形態執行情況，為明年的意識形態工作指明方向，提供遵循。
(一)思想認識需要提高，一些干部認識不到意識形態工作的重要性，理解不深，沒有真正的將軍。
識形態工作滲透到具體工作中，流于形式，流于表面。
（二）檔案管理有待完善，檔案整理工作不夠細致，有時出現部分檔案缺失、工作留痕不及時的現象。
（一）提高思想認識，強化和深化理論武裝工作。
1.強化政治責任。通過召開意識形態工作培訓會，主題教育等方式，進一步強化廣大黨員干部政治責任，提高黨員干部意識形態工作能力，確保始終站穩政治立場、保持政治定力、把準政治方向，在任何時候任何情況下都在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。
2.突出學習重點。以深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為重中之重，引導黨員干部認真學習、深入貫徹“兩學一做”學習教育互動，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，始終忠誠核心、維護核心、捍衛核心。
（二）監督工作落實，強化落實意識形態工作責任制。
建立健全意識形態安全預警檢測體系和分析研判機制。定期分析研判意識形態領域工作，發現苗頭性問題，及時排查隱患，維護意識形態安全，絕不給錯誤觀點和言論提供空間，提升意識形態工作主動性和實效性。
（三）做好檔案整理。
責定有高度責任心的人員管理檔案，既要把功夫下在平時，又要根據發現的問題和漏洞，隨時補充完善，做到每一項工作的開展都留有痕跡，確保巡視整改任務有方案、有計劃，有內容、有記錄、有存檔、可檢查、可追溯。
**居民區根據年初簽訂的“四個責任制”責任書的內容，結合**居民區的實際情況，開展黨建、法治、意識形態、黨風廉政四個責任制的工作，現把工作情況總結匯報如下：
**黨總支認真落實黨建“第一責任人”職責，堅持以制度建設為核心，強化了黨組織書記管黨治黨責任。在強化責任的同時，把黨建工作作為重要內容列入領導班子工作日程，定期召開黨建工作會議，從思想、組織、作風、民主建設等方面進行專題部署。努力做到崗位責任具體化、責任主體明確化、責任鏈接無縫化，形成書記“親自抓”、組織委員“具體抓”、其他班子成員“配合抓”的工作格局。堅持黨建業務兩手抓，圍繞業務抓黨建、抓好黨建促業務，把黨建工作與業務中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。1、班子團結，凝聚力強。自從2018年5月19日經過居民區黨員“公推直選”產生的新一屆黨總支班子以來，結構優化，配置合理，分工明確。在居民區書記的帶領下，發揚民主，走群眾路線，堅持民主集中制的原則，黨總支班子團結和諧，心齊風正，干勁大，協作精神強，處處以居民群眾利益為中心，急居民所急、想居民所想，在黨員和居民群眾中有很高威信，真正起到了戰斗堡壘作用。
215弄大門道閘的安裝與協調；
羅八老小區地鎖的拆除、德樂苑小區的飄窗的重建、監控的升級完善；
海德苑相關樓道墻面的刷白；
消防系統的改造；
無五違社區的創建；
地下自來水管網改造等居民區綜合整修，等系列工作，做到規定動作不走樣、自選動作有創新，取得了顯著的效果。
3、加強黨建、共建與聯建，民主性強。
定期、不定期的向黨員、群眾報告各項工作，向軍休四個支部通報工作。軍休干部、黨員滿意度高。
4、加強教育制度性強。黨員教育管理制度健全，落實到位，黨員議事會、三會兩課等內容貼近黨員實際、貼近黨員生活，今年開展了“十九大精神宣講”、“習近平談治國理論宣講”、“進口博覽會宣講”，等選講活動，黨課形式多樣方法靈活，黨員議事切合實際，有討論、有座談、有共識、有共鳴，問題直接聚焦小區的痛點、難點和堵點，“七·一”期間居民區評出“我身邊的好黨員”13名，并頒發證書，讓居民區黨員和居民群眾學有榜樣、趕有標兵。走訪困難黨員43人，幫困助學結對2人，大調研各類走訪318人次，解決問題23件，2017年年終被街道評為a級居民區。
5、基礎扎實，保障性強。黨組織成員都是具有多年黨齡的老黨員，基礎扎實、素質高、責任心強，活動做好相關記錄，按時收繳黨費，開展正確的批評與自我批評，維護和執行黨的紀律。總支分工雖一人身兼數職，但通過團隊協作、打組合拳，都能出色完成各自的工作任務。同時，利用各種平臺，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，發揮黨員的先鋒模范作用，黨員、群眾反映問題渠道通暢，受到居民的好評。
6、創新黨建特色傳承紅色精神。
**居民區是個集海陸空部隊離退休干部為主、地方動遷房居民和商品房居民為一體的綜合性社區，部隊離退休干部占居住人口的近二分之一，這些老干部德高望重、政治覺悟高、參政議政意識強，他們當中有參加過解放戰爭、抗美援朝、抗美援越的戰爭的老軍人、有中國第一代核潛艇艦長、海軍基地、海軍醫院、軍休所的政委、東海艦隊裝備部長、還有一等功空軍飛行員、優秀地下情報工作勛章獲得者、還有享受國務院特殊津貼的科研人員等等，他們都有著不平凡的軍隊生涯，都是我們羅八的寶貴財富。為挖掘老干部們的紅色資源，弘揚他們的紅色不平凡的革命生涯，讓紅色精神在居民之間、樓組之間、小區之間傳承，羅八居民區以服務老干部、發揮老干部專長、弘揚紅色精神為宗旨開展了系列紅色傳承活動，實現“小樓道，大和諧”。
回憶當年的感動；
尋找簽著你的手慢慢陪你到老的情懷；
講述那些年我們的故事；
以及對軍功章上有你一半的相濡以沫的愛人最想說的幾十年一直埋在心里最想說的話，充分展現了我們海德苑小區溫馨大家庭的和諧友愛的氛圍。
七一前夕，羅山居民區黨總支組織帶領居委干部開展慰問老干部的活動，其中老干部胡秋萍同志曾經作為海軍411醫院的主任醫生參加過抗美援朝和抗美越南戰爭，在戰場上，她在艱苦的條件下，一邊為戰士做治療，一邊還為當地群眾看病治療，得到當地人民的認可和好評，并獲得珍貴勛章。優秀的事跡，珍貴的照片、證書、勛章，這些激勵我們不忘歷史、緬懷英雄、繼續奮斗。為老干部提供優質服務、及時幫助解決老干部們在生活中遇到的困難，讓他們切實感受到社區的關懷和溫暖，真正使他們老有所養，老有所樂，晚年幸福安康。
在“八一”建軍節即將到來之際，為了進一步做好雙擁共建工作，密切鞏固軍政軍民關心，**居委會組織全體社工冒著酷暑高溫開展“迎八一、送溫暖、大禮包送上門”活動。把大禮包送上門，送到優撫對象的手中，及時給他們送去黨和政府的關懷和社區的溫暖。
居委在服務好老干部的同時也不忘發揮老干部的才藝，在暑假期間開設了青少年書法班，每星期邀請老干部劉光興老師為轄區學生教授書法。為社區學生提供了深入學習書法知識的平臺的同時，也能讓老干部寓教于樂發揮專長。
同時在八一前夕，組織老干部和轄區中小學生舉行消防逃生演練，通過這次消防演練，大大提高了他們的防火、救火、自救的消防意識，也讓大家明白了隱患險于明火的道理。現場還請了海軍411醫院退休的專業醫生沈美芳現場進行急救知識講解和急救技能的現場操作。黨總支還邀請參加過援越戰爭的老干部董仁娣開展“重溫紅色記憶傳承紅色基因”為我們青少年講述親生經歷的援越抗美的紅色革命故事的活動。
居民區每月舉行的家門口服務的活動，邀請老干部組成的愛心醫療隊為居民百姓進行義診，軍醫志愿者的服務風采成了羅八居民區一道亮麗的風景線。
1、嚴于律己，認真學習和落實各項規章制度。
組織兩委班子學習貫徹《黨風廉政建設的若干規定》，率先垂范，認真落實各項規章制度，組織居民區退休黨員和雙報道黨員，嚴格貫徹落實黨的路線方針政策，嚴格國家各項紀律、法規和規章制度，加強對居民群眾的法制教育，維護居民區一方穩定，“兩委”班子成員帶頭遵守國家的法律法規，嚴格遵守外事紀律，帶頭學科學、講公德，依法辦事，按規定程序辦事，對涉及居民群眾利益的熱點問題或重大事項，經黨員議事會、居民代表會議做出決定再行實施。
2、加強廉潔自律建設，作風建設，行為規范建設。
居民區黨員干部和雙報道黨員積極改進工作作風，加強廉潔自律建設，作風建設和行為規范建設，密切聯系群眾，把工作的著眼點放在關心群眾、解決居民群眾反映最熱點、難點問題以及廉潔自律等方面，不允許搞上有政策下有對策。狠抓小區精神文明建設，以組團式聯系服務群眾為契機，以點帶面，深入到居民群眾中去，多走、多看、多了解，以“自我服務”“自我教育”“自我完善”來提升“組團式”聯系服務群眾的力度，探索社區管理新模式。
3、嚴格執行黨務、居務公開制度。
實行黨務居務公開，堅持決策的民主化、規范化和科學化，不搞“一言堂”。做到公開、公平、公正。公開內容客觀真實，不弄虛作假，不走過場，不搞形式主義。同時居民區黨組織大力加強廉潔文化建設，積極宣傳貫徹《中國中央關于建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，推動廉潔文化進居民區、進家庭，積極開展豐富多彩的廉潔文化創建活動，增強居民的反腐倡廉意識。
4、堅決執好行各項使用和管理制度，自覺接受監督。
建立健全居民區固定資產管理使用制度，嚴格執行各項財經制度和財務紀律度，每季度財經情況和黨務經費的使用情況上墻公示，接受黨員和居民群眾的監督。對于居民的捐款和黨費的繳納一律開具收據，同時予以公示。各項費用的使用，嚴格執行專款專用的制度，各項經費報賬由書記、主任、報賬員和條線相關人員簽字，居委幫困資金由5人組成的評議小組，綜合評議方能生效，并定期上墻公示。
堅持中心工作與意識形態工作兩手抓、兩手都要硬，積極開展意識形態工作相關的專題學習和研究，深刻認識加強意識形態工作的重大意義，牢牢掌握意識形態的領導權、主動權，把意識形態工作同社區各項工作同安排同部署，利用宣傳欄、微信群、qq群、公眾號等宣傳陣地進行宣傳，同時把意識形態工作納入黨建工作責任制、納入兩委班子目標管理的重要內容，納入兩委領導班子成員組織生活會和述職報告的重要內容，接受監督和批評，嚴重執行每周學習、每季交流、每年調研，發現問題及時解決問題，做好問題解決的回訪制度。
加強對輿論的應對工作，提高對突發事件的處理能力。堅決不信謠、不傳謠、不妄語。注重弘揚先進典型、小區好人好事和最美家庭，主動運用社區主義核心價值觀引領整合社會思潮，有力抵制各種錯誤思想觀念，對于錯誤思想的意見領袖、矯正幫教對象等敏感人物及時掌握動態，加強教育管理。
結合“法律進社區”、“民主法治示范社區”創建等活動，通過整合資源，搭建平臺，創新載體，大力開展社區法治文化建設，取得了一定成效，把法治建設工作納入到了重要議事日程中。每星期召開的班子例會都把法治學習作為重要的會議內容，不斷拓展法治文化陣地、優化法治文化載體、創新法治文化形式。切實做好“法制宣傳教育工作，利用橫幅、宣傳欄、宣傳單等形式進行宣傳。針對社會關注的熱點問題，居委通過黑板將圖文并茂、通俗易懂的內容進行宣傳，吸引群眾閱讀，大大增強了宣傳的效果，工作中引導群眾依法反映利益訴求、解決矛盾糾紛，形成“辦事依法、遇事找法、解決問題用法、維護權益靠法”的社會風尚。定期為社區居民開展法制宣講、法律知識競賽，同時發放法律小冊子、法制折扇、書簽等宣傳品，用看得見摸得著的形式讓老百姓學法常態化。
組織黨員認真學習貫徹《中國共產黨紀律處分條例》等等，在社區上下營造濃厚的學法、用法氛圍，加大了居民對法律參與度，進一步加深了對法律的理解和應用能力。使社區居民在潛移默化中接受了法治文化的熏陶，增強了法律意識。自覺運用法治思維和法治方式推動發展、化解矛盾、維護穩定。
存在問題點：
對居民關注的民生問題、難點問題落實不到位，比如：老年人助餐問題、車位的改造、老舊小區加裝電梯問題、老年活動室解決問題等。
措施：
1、加強學習，提高認識，多想辦法，踏實工作，抓好兩委班子思想教育，強化干部責任意識、廉政意識、宗旨意識。
2、健全責任追究機制，堅決防止和糾正解決民生問題過程中的不正之風，對腐敗問題堅決嚴肅問責追責。把黨風廉政建設工作貫徹始終，嚴格執行“三重一大”事項集體決策制度，幫困補助等民生問題增加透明度。
3、帶領兩委班子深入居民區，盡所能解決居民急難愁的民生問題，把握行為準則，搞好家門口服務系列活動。把羅山社區建成安定、和諧、友愛、溫馨的大家園。
一、黨建工作。
（一）強化政治建設，落實主體責任。局黨委堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，踐行“兩個維護”，將黨建工作主體責任牢牢扛在肩上，進一步健全黨委書記負總責、分管領導具體抓、班子成員落實“一崗雙責”、基層黨組織嚴格落實的黨建工作格局，黨建工作和教育教學工作實現了同安排同部署、同督查同考評。2020年，印發了《2020年黨建工作要點》，局黨委專題研究黨建工作6次，班子成員到聯系片區學校進行黨建專題調研和督導20余次，上專題黨課8次。
（二）加強思想建設，堅定理想信念。制定了《2020年理論學習中心組學習計劃》，通過理論學習中心組、黨支部“三會一課”、學習強國平臺、專題報告會、qq微信群等形式和載體，重點學習新時代中國特色社會主義思想，跟進學習黨的十九屆五中全會精神，系統學習習近平同志關于教育科技和體育工作的重要論述，深入學習習近平同志關于全面從嚴治黨、嚴明黨的紀律和規矩、黨風廉政建設和反腐敗斗爭等論述，及時學習省委十一屆七次全會精神、市委六屆十二次全會精神，著力提升黨員干部政治素養，切實堅定黨員干部理想信念。
（三）加強組織建設，夯實黨建基礎。鮮明“抓黨建就是抓教學、抓黨建就是抓業務”的正確導向，深入貫徹中省市區以及各級主管部門關于加強中小學校黨的建設工作的相關文件精神，認真落實抓基層黨建述職評議考核制度，進一步細化問題清單，精準制定任務清單，嚴格執行整改清單，以單明責、據單履責、依單考責，夯實黨建工作責任制。2020年，對黨建督查2次，有效推動了基層黨組織對黨的組織生活制度的落地落實。加強黨員發展和管理工作，貫徹落實《黨章》關于發展黨員的新規定新要求，按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，嚴格執行發展黨員培訓、票決和公示制度，2020年共發展新黨員名，預備黨員轉正20名。
（一）進一步夯實意識形態工作責任制。調整了意識形態工作領導小組，印發了《落實意識形態責任制工作清單》，實行“一把手”負總責，分管領導各司其責，共同守好、種好意識形態工作這塊“責任田”，構建了橫向到邊、縱向到底、協調聯動的工作格局。局黨委定期分析研判意識形態領域情況，加強重大事件和敏感時節意識形態工作，及時發現苗頭和傾向性問題并有效應對，意識形態責任得到進一步夯實。
（二）進一步強化師生思想道德教育。出臺了規章制度，開展師德師風主題教育、師德師風專項治理等活動，引導全體教師爭做“有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心”的“四有”好老師。以培養擔當民族復興大任的時代新人為著眼點，通過社會主義核心價值觀宣傳教育、中國夢教育、傳統節日實踐教育等方式，強化立德樹人，推動未成年人思想道德建設。
（三）進一步保障校園意識形態陣地安全。出臺了《進一步抵御和防范宗教向校園滲透的工作方案》《關于進一步規范各類“進校園”活動的通知》等規范性文件，筑牢抵御和防范宗教、西方價值觀等各類意識形態向校園滲透的堅固防線。嚴明課堂教學管理和教學秩序，引導教師不斷增強對中國特色社會主義的思想認同、理論認同和情感認同，從而保證課堂教學陣地的清朗清凈。做好輿情監測工作，落實專人網上監控，第一時間掌握輿情動態，對輿情進行正面引導，妥善進行回復處置，樹立教育良好形象。
三、存在的問題。
一是基層黨組織落實黨的組織生活制度質量不高。個別學校黨組織“三會一課”、組織生活會的必要程序沒有落實到位，主題黨日活動形式單一，內容枯燥，缺乏創新。
二是意識形態工作仍需進一步加強。一些學校對黨管意識形態工作認識不夠到位，總認為學校是業務單位，主要工作是抓教學質量，尤其是初中、高中，只要升學率上去了，其它都好說。因此，忽視意識形態工作的重要性和必要性，忽視對教師主流意識形態的認同教育，極少數教師言論自由隨意，錯誤思想觀點仍有傳播的空間。
四、下一步工作打算。
一是切實提升基層組織生活質量。堅持每季度對學校黨建工作進行督查和通報，加強學校黨組織書記、黨務工作者業務培訓，開展基層黨組織標準化規范化建設，嚴格軟弱渙散黨組織整改轉化工作，切實提升基層黨組織的組織生活質量。
二是壓緊壓實意識形態工作責任制。按照“黨組織書記第一責任、分管領導直接責任，屬地管埋、分級負責和誰主管誰負責”的原則，切實加強意識形態工作責任制建設，加強督查和考核力度，推動意識形態工作責任制落實常態化制度化規范化。
2021年上半年，黨支部在中冶建工黨委、海外事業部黨委的正確領導和大力支持下，全面貫徹落實以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，緊密圍繞黨支部工作任務，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好意識形態工作，現將半年來工作情況匯報如下：
一、加強組織建設，落實意識形態工作。習近平總書記強調，意識形態是黨的一項極端重要的工作，重點要抓好理念創新、手段創新、基層工作創新，把創新的重心放在基層一線。作為基層黨支部，要深刻認識到意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。黨支部牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。阿爾及利亞辦事處黨支部切實把意識形態工作作為黨的建設的重要內容，納入重要議事日程，每月按時召開黨支部委員會，固定時間召開支部大會傳達學習有關文件，每次大會都有一個黨日主題活動。
二、加強組織領導，落實意識形態工作。
黨支部十分重視意識形態工作，以高度的政治自覺、有力的政策措施落實意識形態工作的各項任務。實行黨支部書記總負責，黨支部委員會各負其責，每月黨支部委員上分析研判意識形態領域情況，辨析思想文化領域突出問題。由于身處海外，且為宗教信仰國家，黨支部多次召開有全體黨員、項目班子成員參加的意識形態領域教育會議。使黨員干部充分認識到切實把馬克思主義無觀（國家觀、民族觀、歷史觀、文化觀、宗教觀）、無神論教育、愛國主義教育滲透到黨員干部心里，提高了黨員干部對開展意識形態領域的認識。
三、強化理論學習，確保理論武裝到位。
黨支部高度重視黨員的政治理論學習，將意識形態工作納入黨支部學習的重要內容，及時傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，狠抓中國特色社會主義和“不忘初心、牢記使命”宣傳教育，大力培育和踐行社會主義核心價值觀。結合“兩學一做”學習教育、主題黨日活動，開展專題學習互動。在5月份組織全體黨員和入黨積極分子共同學習《關于印發公司黨委書記、董事長田貴祥同志在公司2021年度黨風廉政建設和反腐敗工作會上的重要講話的通知》、《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》、《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》、《習近平關于堅持和完善中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現代化重要論述》，大家都認真學習思考總結并寫了學習心得，力爭將學習成果轉化為堅決做到“兩個維護”的政治自覺，堅定信念、增強黨性修養、發揮先鋒模范作用，不斷增強黨的生機活力。
四、抓好輿論引導，傳播凝聚正能量。
在輿論引導與對外宣傳中，始終堅持團結穩定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規律，講究輿論宣傳藝術，提高輿論引導效果。今年年初國內疫情蔓延，2月份起境外疫情又迅猛發展。阿爾及利亞辦事處黨支部通過多次召開專題會，部署疫情防控相關工作，并加強輿論引導，全面保障生產。加強有關新型冠狀病毒、傳播途徑、預防工作、政策措施等宣傳科普工作，正確指導員工預防并客觀沉著冷靜應對，全面提高安全防范意識，不傳謠、不信謠，做好家屬及勞務人員的穩定工作，用自身的行動積極響應國家的號召和倡議。同時注重把握不同時期的宣傳重點，把區域公司防疫戰役的相關事跡、經驗做法形成宣傳報道，以提高輿論引導水平。做到主動出擊，切實加強對外宣傳，鼓勵引導全體員工投入到公司企業文化建設中來，積極投稿，半年來投稿56篇，并在阿爾及利亞時光微信公眾號、華人頭條微信公眾號、重慶日報上游新聞刊登，提升了公司的知名度。
五、存在不足。
雖按照上級黨委要求完成相應工作，但由于國外情況的特殊性，工作中仍有一些不足：1、黨員干部理論學習不夠，由于國外網絡較差視頻學習造成一定的困難，因此造成黨員干部在學習時想學習沒有資源的情況。2、宣傳力度尚顯薄弱，意識形態主流陣地還需不斷穩固。
六、2021年下半年工作計劃。
1、堅持不懈抓好理論學習。利用多種渠道，加強理論知識學習。
3、加強宣傳隊伍建設。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇二
2021年，培訓中心在中共大理技師學院黨委會的正確領導下，在學院領導班子的全力支持下，在全體職工的共同努力下，培訓中心的黨建工作、黨風廉政建設工作和意識形態工作堅持“圍繞業務抓黨建、抓好黨建促發展”工作思路，既按黨委要求完成“規定動作”，又結合培訓中心實際情況，打造支部的特色亮點，今年各項工作情況匯報如下：
一、主要工作。
（一）黨建工作方面。
一是在去年梳理整頓了培訓中心“軟、弱、渙、散”現象的基礎上，鞏固和推進黨建設工作標準化和規范化，按質按量完成黨委要求的日常黨建“規定動作”，實現了“三會一課”正常開展，黨員積極踴躍參加支部各種組織活動，絕大部分黨員都各自崗位上發揮帶頭作用。2021年，共參與黨課7次，開展談心談話12次。
二是嚴格落實黨建主體責任。科室領導與黨委簽訂黨建責任狀，嚴格履行崗位職責，統籌協調推進支部各項黨建工作。
三是推動支部和廣大黨員投身疫情防控狙擊戰。年初，面對來勢洶洶的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，培訓中心認真貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央及省黨委、學院黨委決策部署要求。全面動員部署，充分激勵黨員、干部發揮表率作用、基層黨支部發揮戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，積極配合學院做好入校排查、體溫檢測、校區消毒、人員流向的監督管理等工作。同時，充分利用培訓網站、微信群、qq群、宣傳橫幅、宣傳欄等各種宣傳方式推送疫情防控知識，提高職工及培訓學員防控意識和防控技能，引導職工及培訓學員正確應對疫情。積極響應黨委政府號召。
四是加強黨員隊伍發展、教育和管理工作。嚴格落實《中國共產黨發展黨員工作細則》，加大推進培訓中心“雙優雙培”工程力度，把黨員培養成業務骨干，把業務骨干培養成黨員。進一步提高全體員工積極性、主動性和創造性，健全和完善培訓中心人才隊伍建設，為學院發展壯大提供源源不斷的智力支持，充分發揮黨員的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用，實現“圍繞項目抓黨建、抓好黨建促發展”的黨建工作理念。
五是著力打造高素質專業化干部人才隊伍，加大推進“雙培雙優”工程建設。培訓中心著眼解決人力資源短缺問題，創新性地開展“雙培雙優”工程建設活動，即把黨員培養成優秀業務骨干，把優秀業務骨干培養成黨員。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，實現了“圍繞項目抓黨建、抓好黨建促發展”的黨建工作理念。活動開展以來，一批黨員進一步提高了政治站位，創先爭優，著眼學院大局，加強能力建設，練就過硬本領，把自身政治優勢轉化了業務的先鋒模范，成為培訓中心的業務骨干。業務骨干提高了認識、轉變思想，積極向黨組織靠攏。為挖掘、培養、儲備和提供學院發展需要人才，補齊短板、補強弱項，進一步提高全體員工積極性、主動性和創造性，健全和完善培訓中心人才隊伍建設，為學院發展壯大提供源源不斷的智力支持。
培訓中心履行工作職責，按照學院黨風廉政建設工作要求推進培訓中心黨風廉政建設工作。積極參加學院組織的各種警示教育活動，認真貫徹上級紀委監察委黨風廉政文件，教育員工常懷律己之心、常思貪欲之害、常修為政之德，筑牢思想防線，恪守法律底線，時刻注意約束自己的行為，始終做到自尊、自警、自重、自愛、自律。培訓中心注重節假日的廉政提醒，要求黨員領導干部要帶頭嚴格落實中央八項規定精神，以釘釘子精神馳而不息糾“四風”、樹新風，堅決杜絕違規發放津補貼、公車私用、私車公養、公款吃喝、收受禮品禮金等行為，營造風清氣正的節日氛圍。并特別提醒：開車不喝酒，喝酒不開車。親朋好友相聚，請勿飲酒后駕車，黨員同志尤其注意不要違紀違規。
（三）意識形態工作。
培訓中心狠抓意識形態工作，強化輿論宣傳，營造濃厚氛圍。重視宣傳工作，注重輿論導向，牢牢掌握意識形態工作主動權，充分挖掘培訓中心宣傳素材，唱響培訓中心改革發展主旋律、積極弘揚培訓中心時代正能量，為學院實現全年培訓鑒定任務營造濃厚輿論氛圍。
二、存在不足。
一是培訓中心黨建工作責任制落實還不夠不到位，個別成員因工作業務繁忙時未能形成良好工作協調和對接，對黨建工作專題研究和部署落實不到位，造成部分黨建工作滯后。
二是極少數黨員對支部活動的參與積極性還不夠高，黨員身份意識還不夠高、政治站位與全局意識還不夠高。
三黨科室活動記錄內容還存在比較簡單，科室工作臺賬資料存放不夠及時，部分黨員個人學習筆記記錄不完整，內容過于簡單。
三、下一步工作部署。
一是繼續加大力度推進“黨旗飄、戴袖章、亮身份、做表率”主題活動。
二是“雙培雙優”工程建設，培訓中心力資源短缺問題。堅持德才兼備、以德為先,五湖四海、任人唯賢；事業為上、人崗相適、人事相宜；公道正派、注重實績、為學院發展壯大提供源源不斷的智力支持。
三是加強黨風廉政建設，要求全體員工在法律法規內做人，在規矩制度內做事。
四是加強意識形態工作，強化宣傳，挖掘素材，樹選先進典型，唱響時代主旋律、弘揚時代正能量。
五是深入開展綜合管理提升年活動，有效規避培訓鑒定風險，進一步提高培訓中心抗擊風險能力，破解培訓中心體量迅速減小難題，實現培訓中心“做穩、做強、做優、做大”。
一、工作完成情況。
1.黨建工作。
一是進一步強化黨的政治引領，加強風險防控意識，壓實黨建工作責任，不斷細化工作措施，共召開黨組會議25次、集中學習28次。二是持續推動黨支部標準化建設，挖掘、創新民政黨建品牌，抓牢抓強“最強黨支部”建設，共召開支委會11次、黨員大會5次、專題研討11次、主題黨日活動12次。三是充分發揮黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，“雙報到、雙服務”參與社區志愿服務活動10余次，按時足額繳納黨費13845元、疫情防控專項黨費3960元、黨員激勵扶助基金2050元。四是深化黨員培訓教育，年內維修改造黨員活動陣地一處，添置各類學習用書500余本，著力激發黨員干部學習熱情、提升思想建設。五是通過聯合建、掛靠建、單獨建等多種形式建立社會組織黨組織38家，建制黨支部5家，非建制黨支部33家；選派黨建指導員6名，幫助13家社會組織開展黨建工作。
一是深入推進全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作，及時傳達學習全盟民政系統、全旗黨風廉政建設工作會議精神，組織召開黨風廉政建設工作專題會議4次、警示教育大會5次、“三重一大”會議6次。二是全面排查整治黨政機關、事業單位、國有企業公職人員涉煤違規違法問題，排查出與煤炭資源管理有關聯人員6人；深入開展“四官”問題整治，凈化機關政治生態，排查整改問題76條。三是按照全旗“三務”公開工作要求，壓緊壓實“三務”公開主體責任，錄入阿左旗“三務”公開平臺數據信息700條。四是切實履行領導干部“一崗雙責”責任，主要領導聽取分管領導匯報黨風廉政建設工作12次，分管領導聽取分管科室匯報黨風廉政建設工作16次，開展廉政談心談話24人次、提醒談話7人次。
3.意識形態工作。
一是扎實推進學習型黨組織建設，不斷提高領導班子和領導干部意識形態能力建設和工作水平，組織開展理論中心組學習12次，專題研討4次，脫貧攻堅理論武裝測試1次。二是緊緊圍繞旗委、政府中心工作，積極宣傳黨的各項惠民政策，不斷強化網上輿情監測預警、分析研判和主動應對，切實維護意識形態安全。截至目前，阿左旗民政局微信公眾平臺共發布信息221期432條，轉發各類信息230余條3427余次。
（二）主要業務工作。
1.脫貧攻堅兜底保障。
一是根據全盟、全旗脫貧攻堅兜底保障掛牌督戰暨全面摸底排查工作要求，通過電話訪問、實地入戶等形式排查全旗農牧區困難群眾959戶1909人，納入低保范圍93戶152人（其中建檔立卡貧困戶40戶65人）、納入特困供養范圍10戶10人（其中建檔立卡貧困戶10戶10人），臨時救助建檔立卡貧困戶4戶8人，發放臨時救助資金1.4萬元。截止目前，全旗共有建檔立卡貧困低保戶193戶338人。二是制定下發《2020年阿左旗農村牧區低保專項治理工作實施方案》，在全旗開展農村牧區低保專項治理，共復核11個蘇木鎮277戶472人，提標124戶213人，降標28戶54人，停保18戶37人，實現了低保動態管理、按戶施保、差額救助。
2.掃黑除惡專項斗爭。
一是根據旗委、政府《關于中央掃黑除惡專項斗爭督導“回頭看”反饋問題整改方案》要求，認真對標對表，主動認領問題3條，研究制定問題整改方案并完成整改工作。二是強化行業監管職能，建立健全殯葬服務事項“服務協議簽訂”、“一單一審”等工作制度；針對紅山公墓殯儀館存在的涉惡問題，我局已解除與紅山公墓殯儀館經營合同，經旗政府會議研究決定，將阿左旗紅山公墓殯儀館交由旗國資集團經營。三是結合2019年排查整改的7個涉亂問題組織召開工作推進會8次，全力做好重點領域突出問題排查整治工作，堅決防止亂象問題反彈，扎實做好行業領域問題整治，深入開展“六清”行動。
3.社會救助。
一是疫情期間開通社會救助“綠色通道”，簡化工作程序，優化審批流程，及時給予救助，疫情期間共審批城鄉低保38戶66人、臨時救助10戶19人，發放救助金5.42萬元。二是制定印發《阿拉善左旗臨時救助備用金制度》，在各蘇木鎮、街道推行建立臨時救助備用金制度，現已向旗政府申請臨時救助備用金55萬元。三是2020年城鎮低保月保障標準提高至939元，農牧區低保年保障標準提高至8643元；城鎮特困供養人員月供養標準提高至2096元，農牧區特困供養人員年供養標準提高至16178元；年內共發放城鄉最低生活保障金1723.3萬元、特困供養金249.1萬元、臨時救助金53.1萬元。
4.養老服務。
一是全面推進阿左旗綜合福利服務中心國家級社會管理和公共服務綜合標準化試點項目建設，擬定上報試點項目實施方案。二是認真落實《阿拉善盟推進居家養老服務實施辦法》，年內共為106名60歲老年人購買3萬元的居家養老服務；年內為22699名60周歲以上的老年人購買意外傷害保險（保額2.5萬元），2019年度賠付134名老人53萬元。三是在2019年的基礎上，三民人員生活補助標準每人每月提高199元，年內共發放三民人員生活補助資金84.4萬元、80歲以上高齡津貼354萬元。四是結合全旗疫情防控總體工作安排，按照養老機構疫情防控指南，實時監測、檢查、暗訪等25次，為養老機構協調發放消毒液760升、酒精50升、防護服10套；著力做好秋冬疫情防控工作，及時調整應急防控預案，免費為全旗5家養老機構的318名（預估數）工作人員和老人進行了核酸檢測，做到了養老機構全覆蓋。五是建立健全農村牧區留守/空巢老年人信息數據臺賬，繼續落實工作探訪制度，全旗現有農村牧區留守/空巢老年人113人，其中留守老年人28人、空巢老年人85人。
5.基層政權建設和社區治理。
一是結合嘎查村換屆“回頭看”工作，為確保2021年第十一屆嘎查村（社區）“兩委”換屆選舉工作健康有序平穩推進，緊緊圍繞整治宗族派系斗爭干擾基層建設等工作任務，會同旗委組織部深入全旗114個嘎查村和33個社區，聚焦6類具體問題和“八個是否”，采取“兩上兩下”等方式，對所轄行政嘎查村（社區）逐一摸排，精準掌握嘎查村（社區）“兩委”班子整體運行情況和嘎查村（社區）干部思想狀態、黨員群眾滿意度。二是逐步提高社區工作人員薪酬待遇，民選正職達到5050元/月（含“一肩挑”）、副職達到4040元/月；全面完成了全旗各嘎查村及社區居民公約的合法性審查工作。
6.社會事務工作和兒童福利。
一是推動殯葬領域治理形成常態化、制度化，會同旗市監、城管、農執和各蘇木鎮組織開展了殯葬領域突出問題整改“回頭看”暨殯葬領域專項治理工作，對全旗殯葬領域突出性問題進行了認真梳理和整改。二是為全旗14名事實無人撫養兒童、6名孤兒發放孤兒養育補助資金44.06萬元；發放“福彩圓夢助學工程”助學金5萬元，選配蘇木鎮兒童督導員15名，配齊全旗各嘎查村、社區兒童主任。三是嚴格落實殘疾人“兩項補貼”發放政策，年內共發放補貼資金227.23萬元。四是依法辦理結婚登記744對，離婚登記291對，補辦結婚證536對、離婚證56人。
7.區劃地名。
一是按照自治區民政廳工作要求，制定《阿拉善左旗地名志編纂工作方案》，正式啟動編纂工作并已完成地名志初稿。二是按照第六輪盟市旗縣行政區域界線聯合檢查工作要求，完成了與內蒙古烏海市的行政區域界線聯合檢查工作；在全旗范圍內組織開展了行政區劃界線安全隱患排查工作，解決蘇木鎮界線糾紛問題4起。三是按照第四輪省級行政區域界線聯檢工作要求，與寧夏9個市、縣、區開展行政區域界線聯檢工作，目前已全部完成。四是完成了巴彥浩特地區18條道路的命名工作。
8.社會組織管理。
一是根據《阿拉善左旗全面推開行業協會商會與行政機關脫鉤改革工作方案》，按照“誰主管、誰負責”的原則，完成12家行業協會商會脫鉤工作。二是全面使用“內蒙古自治區社會組織法人庫”開展社會組織審批和管理事項，網上辦理行政許可事項6項74件，實現了群眾最多跑一次。三是為進一步提高社會組織的行業服務水平，深入社會組織進行業務指導、檢查、監督4次，聯合市監等部門對民辦非企業單位進行“雙隨機”聯合檢查1次。四是完成社會組織2020年度年檢工作，社會團體年檢合格50家，民辦非企業單位年檢合格20家。五是全旗近30個社會組織積極發揮自身力量，開展疫情防控工作并捐款78.5萬元、物資價值3.5萬元。六是阿拉善左旗慈善總會年內共救助12人發放慈善救助金4.68萬元。
二、存在的主要問題。
一是阿左旗紅寶嶺公墓建設項目上級匹配資金撥付未落實。
二是行業協會商會與行政機關脫鉤后，將不再有業務主管單位，管理體制由相應業務主管單位和民政部門雙重管理改為民政部門直接管理，管理工作量大，涉及面廣，單純依靠民政部門，將出現監管缺位、管理真空等問題。
三、下一步工作計劃。
一是切實抓好脫貧攻堅兜底保障工作，督促指導蘇木鎮做好低保兜底保障工作，順利完成脫貧攻堅目標任務。
二是積極推動掃黑除惡專項斗爭工作常態化制度化，堅決完成目標任務。
三是順利完成2021年第十一屆嘎查村（社區）“兩委”換屆選舉工作。
四是編撰出版《阿拉善左旗地名志》，完成阿左旗與甘肅、阿左旗與阿右旗邊界聯檢工作。
五是不斷完善、提升養老院服務和管理質量，努力培育和打造阿左旗養老服務品牌。
六是統籌抓好社會救助工作，進一步健全完善社會救助體系，提升保障能力，兜牢兜實困難群眾基本民生底線。
七是加快推進紅寶嶺公墓建設項目，確保該項目如期完工并投入使用。
xx年以來，在分局黨委的領導下，我所深入實踐科學發展觀，按照上級文件要求，圍繞領導班子廉政建設、黨員群眾思想教育、紀律作風整頓以及廉政風險評估防范管理工作等方面強化黨風廉政責任制的落實，領導干部作風得到進一步的鞏固，隊伍正風正氣得到發揚，民警執法形象得到進一步提高，信訪投訴問題明顯降低。
根據分局黨風廉政建設工作要求，我所黨支部高度重視，進一步統一思想，明確了黨支部書記、指導員全面負責派出所的黨風廉政建設和反腐倡廉工作，制定了黨風廉政建設責任制工作計劃，強化推進黨風廉政建設工作的落實，著重加強領導班子成員在新形勢下的作風建設。
1、以"一天一小時"學習活動為載體，提高全體民警的業務素質和執法水平，進一步打牢思想基礎。同時通過《廉政準則》的學習分析自查、評議檢查、總結歸納出各自工作中存在的問題，提高領導干部思想政治理論水平，更好的指導公安實踐工作。通過學習活動，領導干部達成了共識，一個單位的好壞，關鍵在于領導班子，領導干部身先士卒、率先垂范的作用十分強大，就此我們針對領導干部落實責任發揮作用提出了一系列的要求，一線帶隊、靠前指揮、親自指導民警開展工作等形成了一種習慣，認真開展學習實踐活動"回頭看"活動，在工作上形成問題反復講、講反復，直至徹底改變不適應當前發展所存在的問題。
2、通過支部黨建工作，班子成員進一步提高了對黨風廉政建設思想認識，不斷改進工作作風，體現在民警出現問題先找領導原因、處罰民警之前先處理主責領導，為黨支部抓好黨風廉政建設奠定基礎。
3、落實各項制度，創新考評機制，強化內部監督。認真落實每季度不少于1次的隊伍廉政狀況分析，每半年不少于1次民主生活會及正職領導不少于1次聽取副職領導的黨風廉政工作匯報，每月不少于1次專題學習，每季度聽取一次黨風廉政建設監督員的意見等工作制度。特殊情況，根據需要隨時安排，以隨時查問題、找原因、補漏洞。為促進全所業務的開展，黨支部研究決定每季度開展一次測評領導班子活動，旨在及時發現領導干部自身存在的問題，做到心中有數，自警自醒及時糾正，利于開展各項工作。
4、全力打造執法為民清正廉潔的領導班子。為推進隊伍正規化建設，保證隊伍廉潔自律，確保執法公平公正，我單位重點抓了領導班子和隊伍廉潔自律的問題，每逢節日期間易發生的吃請送禮、結合違反"五條禁令"等問題，黨支部及時召開支部會和民主生活會，對隊伍思想狀況進行分析，查找民警和領導干部成員中存在的問題，強調領導干部要帶頭執行廉潔自律的各項規定，并認真做號警車管理工作，給民警做出榜樣，在此基礎上支部給全體黨員和民警提出了具體要求，并就此進行了專題教育和紀律作風教育，支部與民警簽訂了《黨風廉政建設責任書》。在此期間，杜絕了民警違法違紀問題的發生，班子成員拒吃請5次，民警拒吃請11余次。
（一）服務上的問題。
（二）執法上的問題。
在解決執法上的問題中，我所重點落實執法規范化建設，認真學習"安全防范涉案人員非正常死亡問題"上的各類文件，對照市局的二十四條認真自查、整改。進一步明確責任到人。并通過對各類涉案人員非正常死亡的通報，以及《執法細則》的學習，做到警鐘長鳴，提高執法的規范性。
（三）信訪投訴方面問題。
當前構建和諧社會已經是黨中央確定的目標，在學習實踐活動中我所重點解決因服務態度差導致的群眾信訪、投訴問題。一是召開了全體民警大會開展教育，對因服務態度差導致的群眾信訪、投訴進行梳理并在民警大會上進行通報；二是嚴格信訪投訴的調查處理程序，接到信訪或投訴后由主要領導進行批示，由帶班領導負責調查，調查工作形成報告，報告經主要領導批閱后上報分局，嚴肅處理主責民警，對因服務態度差造成的信訪投訴，要對民警進行單獨教育，并扣減績效獎金；三是比對分局信訪、投訴常量的辦法，及時向各單元帶班領導、警長、民警進行通報，及時進行工作提示。
按照分局的工作要求，結合民警思想實際，組織開展廉政教育活動和紀律作風專題學習活動，注重提高民警的文明形象和執法服務水平。一是定期開展警示教育日活動。規定每月開展一次主題明確的警示教育日，先后開展學習公安部"五條禁令"，采用近年來反面典型案例，教育全體民警提高遵紀守法的自覺性；集中學習《公安機關人民警察紀律條令》、《廉政準則》《人民警察職業道德規范》等堅決杜絕職務犯罪的發生；二是組織觀看警示教育片活動。通過對《反差》、《蓋起章先進事跡專題片》等教育片的學習，使民警在思想上形成了正反兩方面的明顯不同，潛移默化地在意識形態上發生著變化，使民警加深真、善、美的感念和標準，近年來，我單位未發生民警違法違紀的問題。
2021年，**黨支部在建**黨委的正確領導下，認真貫徹落實意識形態工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，找準立足點，發揮思想引領作用，通過強化領導班子政治擔當，強化思想教育陣地建設，強化領導班子主體責任落實，凝聚起意識形態工作的強大合力，有力推動了意識形態工作落實見效。現將工作開展情況匯報如下：
一、工作開展情況。
（一）提高思想認識，加強組織領導。**黨支部高度重視意識形態工作，在思想上和行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，認真落實意識形態工作責任制。明確領導班子對意識形態工作負主體責任，按照“一崗雙責”要求，主抓意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任，堅持書記是第一責任人，分管領導是直接責任人，班子成員各負其責，定期召開會議分析研判意識形態領域情況。切實解決意識形態工作中存在的實際問題對重大事件、重要情況和苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。把意識形態工作納入黨建工作責任制，納入目標管理，確保意識形態工作各項責任落到實處。
（二）加強學習教育，提高政治自覺。加強思想引領，深化理想信念教育。認真開展以推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化和鞏固“不忘初心.牢記使命”主題教育成果，把意識形態工作列入黨支部理論學習日程，認真學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，堅決貫徹執行黨中央決策部署以及上級黨組織的決定，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。截止目前，黨支部開展黨課集中學習xx次，召開黨員大會x次，支委會x次，黨小組會x次，主題黨日活動x次，意識形態分析研判專題會議2次。同時要求干部職工平時開展自學，做好日常在線學習教育。利用“學習強國”手機平臺，采取線上線下相結合的方式進行，有計劃、有步驟地學習，掌握政治理論，緊密聯系工作實際，達到以學習指導工作的目的。切實提高干部職工的政治自覺。利用微信群等開展業務工作交流，多樣式打造學習陣地，多渠道健全學習載體建設，多角度激發干部職工學習熱情。
（三）強化擔當作為，提高政治責任。提高政治站位，認真履行意識形態工作主體責任，黨支部在工作中把好方向、管好大局、抓好落實，堅決貫徹落實習近平總書記關于疫情防控工作的重要指示精神和上級黨委關于疫情防控中的決策部署、工作要求，積極開展宣傳動員，將疫情防控作為維護群眾生命安全、身體健康和社會穩定的頭等大事和重大政治任務來抓，確保了疫情防控和安全生產兩不誤。
（四）深化宣傳教育，營造良好氛圍。不斷深化宣傳思想文化在意識形態工作上的引導作用，積極開展黨建活動，通過參觀紅色教育基地，黨史黨規、先進模范人物視頻學習等方式，強化對職工的理想信念教育，引導黨員堅定理想信念、堅守精神追求。不斷增強全體黨員、職工群眾的政治意識、宗旨意識和看齊意識，提高黨組織的凝聚力和戰斗力。
（五）強化作風建設，抓好“四風”整治。嚴格落實中央八項規定精神等相關規定，在工作中強化作風轉變，提高服務意識，定期開展政策宣傳，了解公司生產建設中存在的困難和問題。積極開展“四風”整治，發現苗頭及時整治，用鐵的紀律把不正之風關進制度籠子，特別是形式主義、官僚主義，反對特權思想和特權現象，密切黨同人民群眾的血肉聯系。
二、存在的不足。
市污水公司意識形態工作雖然取得了一定的成績，但離上級的要求還是存在一定的差距。一是理論學習不夠系統，精研細讀不夠。比如，有的干部職工對業務工作比較重視，對理論學習抓得不夠緊，將業務工作和學習隔分開來，不能將學習和業務工作一起抓。二是宣傳效果不明顯。在利用現有的宣傳方式上創新意識不強，引領性不足，對內對外宣傳力度還需要進一步加大，新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強。
三、下一步打算。
一是加強意識形態常態化建設。進一步抓好意識形態工作學習教育，豐富學習的方式方法。增強做好意識形態工作的思想自覺、行動自覺，提高意識形態領域工作能力和水平，創新意識形態工作方式方法，營造良好的意識形態工作氛圍，不斷夯實做好意識形態的思想基礎和理論基礎。二是增強宣傳輿論工作的引導力。牢牢掌握輿論工作的主動權，提高輿論引導水平，把體現黨的主張和反映人民心聲統一起來，更多地宣傳企業的新成績、新典型和群眾關心的問題，努力使宣傳報道具有親和力，讓廣大群眾愛聽愛看。高度重視互聯網等新媒體對社會輿論的影響，積極搶占宣傳輿論陣地的制高點。三是進一步健全完善意識形態工作機制，壓實意識形態工作責任，把意識形態工作納入績效考核范圍，加大督查和考核力度。
2021年，黨支部在院黨委的正確領導下，在喜迎建黨100周年的氛圍中，在學習十九大報告精神的熱潮中，始終堅持以黨的十八大、十八屆三中、四中全會、十九大精神為指導，認真貫徹落實黨委年初黨建和黨風廉政建設工作部署，圍繞我局“以一流的技術、一流的質量、一流的服務”的總體發展目標，以“抓黨建、促發展”為工作思路，扎實推進黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，較好的完成了各項工作任務。現將2021年黨建和黨風廉政建設工作總結如下。
1.根據局黨委統籌安排，完成黨支部換屆選舉，選舉出新一屆支部委員和支部書記。重新學習了黨的基層民主制度和選舉辦法，加深了新老黨員對基層黨建的認識和看法，提高了他們的思想覺悟。
2.推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化。通過引導支部黨員以寫促學，如抄黨章、記筆記、寫心得等方式，來落實“兩學一做”具體化實施；通過局黨委組織的推進“兩學一做”深入化培訓講課，豐富了黨員的學習內容，準確把握住了以講促學這個要點。
3.堅持和落實“三會一課”制度，強化黨員黨性觀念、宗旨意識和組織紀律，提高黨支部組織生活質量，有效解決突出問題，在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。每月召開一次支部委員會，一次支部黨員大會，通過黨課形式為全體支部黨員講解十九大報告精神。在支部組織生活會上，認真學習局黨委的各項黨建黨風活動安排、自治區第十二次黨代會精神、習近平系列講話精神和十九大精神；落實黨員考核相關事宜，安排下一步黨建工作計劃等。
4.積極參與黨建方面的學習培訓。書記、組織委員、宣傳委員參加黨務培訓班學習，堅持思想建黨、行動建黨，重點抓好黨章黨規、習近平系列講話精神、中央及自治區文件精神的學習和落實；學習黨的基本知識，學習科學、文化和業務知識，努力提高為人民服務的本領。
5.開展“講政治、守紀律、轉作風、做表率”主題實踐活動。圍繞政治紀律、政治規矩、修身律己、工作作風方面存在的突出問題，支部黨員對照檢查，整改提高，做政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格的共產黨員。
6.充分發揮“學習強國”在黨建工作中的作用，推送學習內容，發送微黨課，開展經常性學習教育，加強對黨員的日常教育和管理，不斷提高黨員干部的學習能力和服務意識。
7.做好黨員的考核和星級評定工作。每月對黨員進行考核和結果公示，并按照黨員的評星定格實施辦法，做好后續工作，進一步強化黨支部落實全面從嚴治黨要求的緊迫感和責任感，引導黨員增強黨性意識，自覺立足崗位，積極發揮先鋒模范作用。
8.全體黨員參加“預防職務犯罪警示教育專題講座”，中層以上干部到監獄參加警示教育活動。通過講座和警示教育活動，提高了黨員干部的思想認識和拒腐防變能力，使黨員干部的靈魂受到強烈的震撼，遵紀守法的觀念和自覺接受監督的意識得到加強，進一步堅定了他們的共產主義理想信念。
二、存在的主要問題。
1.對創新黨建工作重視不夠。在日常黨建工作中，深入研究不多、工作循規蹈矩，按部就班，習慣于按常規辦事。此外，爭強當先的意識不強，創新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創造性的開展各項工作，工作中沒有新的亮點，客觀上弱化了黨支部的建設，黨組織發揮作用不明顯，開展組織活動缺乏特色，戰斗力和凝聚力較弱。
2.政治理論學習力度不夠，綜合素質不高。總體來講支部組織生活形式較為單一，個別黨員對理論學習的重要性認識不足，自覺性不夠，加之理論學習形式較為單一等原因，學習的成效不甚顯著，黨員的政治理論水平和綜合素質有待進一步提高。
3.黨風廉政宣傳教育不到位。目前宣傳教育的形式陳舊、呆板、不新穎，主要來源于書報、電視、互聯網；宣傳教育內容針對性不強，說服力底，效果不明顯。
4.反腐倡廉的思想認識有待加強。部分黨員干部只是簡單的認為“看好自己的門，管好自己的人，干好自己的事”就行了，認為抓黨風廉政建設是紀檢監察部門的事，與己無關，沒有在廉潔上出現什么問題就可以了，這種想法和認識是不可取的。
三、整改措施。
1.牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，堅持聯系實際，激發創新熱情。加強黨支部黨建工作，必須堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，切實把發展和創新這個第一要務貫穿于黨支部建設的全過程，使黨建工作任務更緊密地交織到醫務工作的各個環節。努力做到院黨委想什么，黨支部工作就抓什么，院黨委抓什么，黨支部工作就落實什么，不斷拓展支部黨建工作的內涵和載體，確保黨務工作從形式到內容上得到深化，從深度到廣度上得到拓展，始終保持生機和活力。
2.加強學習，虛實結合，強化黨員黨性教育。充分利用和發揮移動互聯網作用和紅色教育基地的作用，一方面不斷加強黨員政治理論和業務知識的學習，不斷提升自身的政治和專業知識水平；另一方面在實際工作中互相學習，搞好黨內的“傳帶幫”工作，從而使整個黨支部的整體素質得到提高，使其在政治上更加成熟，做到關鍵時刻不動搖，大事面前不糊涂。
3.強化廉政知識宣傳，營造良好輿論氛圍。通過舉辦黨課、黨員大會、培訓班、網絡、廉政知識競賽等形式，切實加強黨風廉政知識宣傳，通過宣傳活動，進一步增強黨員干部的廉政意識，激發引導群眾積極參與廉政監督活動，營造良好的廉政輿論氛圍，努力在全社會營造干群人人講廉政，齊抓共管促廉政新局面，促進黨風廉政建設更加深入扎實的開展，取得更大成效。
4.強化警示教育。堅持貫徹《廉政準則》為切入點，抓好保持共產黨員先進性的學習和黨員干部的思想道德教育和紀律教育活動。對黨員干部作風、紀律上的問題早發現、早提醒、早糾正、早上報，對苗頭性問題及時約談提醒，加大誡勉談話力度，防止小問題變成大問題。開展理想信念、宗旨觀念、廉潔自律和警示教育，促進黨員干部廉潔工作。
實驗小學黨支部現有在職黨員35名，均為正式黨員。在奈曼旗教育科技體育系統委員會的正確領導下，落實“百日攻堅專項行動”，以建設“最強黨支部”為目標，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員教師的先鋒模范作用。
1.認真學習理論知識。一是黨支部制定了詳細的學習計劃，并按學習計劃組織學習。全體黨員采取個人自學與集中學習相結合的方式進行。學習了《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨員教育管理工作條例》和《習近平在寧德》等。集中學習做到了“四有”，即有考勤簽到，有會議記錄，有影像資料，有學習筆記。二是組織全校廣大黨員教師積極運用“學習強國”學習平臺開展網上學習，經常通報學習進度，“七一”期間表彰了“學習強國”中表現突出的黨員，激發了黨員教師的學習積極性。
2.規范黨內組織生活。嚴格執行組織生活制度。一是制定支部工作計劃，認真落實“三會一課”、主題黨日、黨費收繳等制度。召開支委會、黨員大會和黨小組會議16會次，主題黨日4次（其中包括疫情期間的線上一次）；兩次黨課：《民法典如何保護未成年人的權益》和《繼承和發揚黨的優良傳統和作風》；黨員按時足額繳納黨費。二是堅持民主集中制。通過支委會議、黨員大會討論和決定本校的重要事項，班子成員團結協作，分工負責。三是堅持學習制度。堅持全體黨員每月集中學習制度，做到學習常態化。
3.加強黨員管理工作。黨員大會上，都要誦讀黨章。黨員佩戴黨徽上崗，并在桌上擺放了學校統一制作的銘牌，亮明身份；評選“黨員先鋒示范崗”，黨員明確責任區等，使黨員時時處處注意自己的言行，時時刻刻起到先進性作用。社區改組分家于7月6日完成后，所有在職黨員到居住社區報到工作已經于7月16日全部完成。注重把在教育教學中成績突出、思想要求進步的青年教師培養成黨員發展對象；另一方面把黨員培養成學校優秀的人才。現有4名教師提交了入黨申請。
4.黨建工作與教學工作深度融合。學校班子成員全部經常深入課堂聽評課，我僅疫情后開學到放暑假兩個多月的時間就聽課70余節。多數班子成員在教學一線擔任主要學科教學工作。支部工作亮點:在黨務會議上研究教育教學工作，在教育教學會議上談黨建，政治立場堅定，業務工作精湛。
5.依托載體開展特色活動。開展了“同課異構”黨員示范課活動；6月30日，舉行了“永遠跟黨走”建黨99周年慶祝活動；七月份召開了“唱紅歌、頌黨恩”黨群聯誼會；全體黨員利用暑假休息時間進入共駐共建單位—幸福小區參加義務勞動。
6.存在的問題及下一步打算。
（1）存在的問題：所有在職黨員到居住社區報到工作雖已全部完成，但報到時間短，還沒有到社區參加活動。有個別退休黨員“學習強國”的學習有些被動，需不斷督促、提醒。
（2）下一步打算：存在的問題進行有效整改，督促黨員進居住的社區參加活動，耐心督促黨員，變被動為主動進行“學習強國”學習。“兩學一做”常態化、制度化，全面提升黨建工作質量，建設最強黨支部。
認真落實上級及系統黨委關于黨風廉政建設工作的部署和要求，開展廉政文化進校園活動，為營造風清氣正的教育教學環境提供了有力的保證。
1.加強組織領導。學校把黨風廉政建設工作納入學校黨政工作的重要內容，認真履行黨風廉政建設主體責任，落實責任清單各項任務，切實管好班子、帶好隊伍。班子成員也認真落實職責范圍內黨風廉政建設責任，履行“一崗雙責”。所有黨員、環節干部、班主任都填寫了《個人崗位廉政風險防控登記》，使黨員干部明確目標，防控風險。切實做到了黨風廉政建設責任逐級傳導、層層落實。
2.強化廉潔自律。一是開展教育活動，學校召開黨風廉政工作會議，引導黨員干部講黨性、重品行、做表率，不斷加強反腐倡廉的自覺性和責任感。二是著眼解決師德師風存在的問題，禁止在職教師辦班補課、開辦“小飯桌”等，進行公開承諾，并簽訂責任書，用責任追究倒逼教職工作風轉變。三是堅持繼續做好領導干部個人重大事項報告等制度，黨員干部教師對婚喪嫁娶、子女入學等事項都及時報告，做出廉潔承諾。
3.強化監督檢查。一是加強日常教育管理監督，尤其是重要節點，提醒防范。二是堅持作風建設從小事抓起，明令禁止開會接打電話、玩手機、打瞌睡、開小會，上班看電視、玩游戲、網購、干私活，上下班遲到、早退等。
4.存在的問題及下一步打算。
（1）存在的問題：有個別教師對自己要求不夠嚴格。
（2）下一步打算：將繼續以高標準嚴要求每一位黨員教師認真總結經驗，不斷學習，廉潔自律，扎實工作，努力把黨風廉政建設工作再推上一個新的臺階。
1.高度重視，加強領導。學校召開意識形態工作專題會議進行分析研判，成立以黨支部書記為組長的工作領導小組。明確要求，領導班子對意識形態工作負主體責任，校長是第一責任人，其他班子成員分工負責，落實責任到教研組，組長到班級，班主任到學生，逐層壓實責任，切實解決意識形態工作中存在的實際問題。
3.存在的問題和下一步打算。
（1）存在的問題：誰都可以建微信群，群主管理意識不強，網絡監管有待進一步加強。
（2）下一步打算：進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制；對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識。
在今后工作中，實驗小學黨支部將以更加務實的作風、更加有力的擔當，使支部工作再上新臺階。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇三
2020年，xx黨支部在建華集團公司黨委的正確領導下，在公司領導班子的全力支持下，在全體黨員職工的共同努力下，支部的黨建工作、黨風廉政建設工作和意識形態工作在去年提出“一年打基礎、二年獲突破、三年出亮點”的建設口號下，堅持“圍繞業務抓黨建、抓好黨建促發展”工作思路，既按黨委要求完成“規定動作”，又結合爆破公司實際情況，打造支部的特色亮點，今年各項工作均取得較好的成績。
一、主要工作。
（一）黨建工作方面。
一是在去年梳理整頓了支部“軟、弱、渙、散”現象的基礎上，鞏固和推進支部黨建設工作標準化和規范化，按質按量完成黨委要求的日常黨建“規定動作”，實現了“三會一課”正常開展，黨員積極踴躍參加支部各種組織活動，絕大部分黨員都各自崗位上發揮帶頭作用。2020年，共召開支委會15次，黨員大會5次，黨小組會12次，黨課4次，開展談心談話30人次。
二是嚴格落實黨建主體責任。支部支委成員與黨委簽訂黨建責任狀，嚴格履行崗位職責，統籌協調推進支部各項黨建工作。
三是推動支部和廣大黨員投身疫情防控狙擊戰。年初，面對來勢洶洶的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，公司黨支部認真貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央及自治區黨委、建華公司黨委決策部署要求。全面動員部署，充分激勵黨員、干部發揮表率作用、基層黨支部發揮戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，積極配合建華總公司做好入戶排查、體溫檢測、社區消毒、人員流向的監督管理等工作。同時，充分利用公司網站、微信群、qq群、宣傳橫幅、宣傳欄等各種宣傳方式推送疫情防控知識，提高職工群眾防控意識和防控技能，引導職工群眾正確應對疫情。積極響應黨委政府號召，發動全體員工向湖北疫區捐贈戰“疫”愛心捐款24939元。
四是開展“黨旗飄、戴袖章、亮身份、做表率”主題活動成效顯著。黨員及入黨積極分子和先進分子嚴格以黨員高標準要求自己，在急難險重面前主動沖鋒、勇擔大責，在各自崗位上起到先鋒模范作用。去年9月份，為全面貫徹落實習近平總書記對黃文秀同志先進事跡作出重要指示精神，根據建華集團公司黨委關于在公司開展“向黃文秀同志學習、促企業高質量發展”活動的通知要求，支部結合實際，決定在公司開展“黨旗飄、戴袖章、亮身份、做表率”主題活動。活動開展以來，成效顯著，影響日益擴大，得到公司黨委領導的高度贊揚，在爆破公司內部及建華集團公司乃至百色市國資系統企業里反響熱烈。“讓黨旗在爆破工地一線高高飄揚”已經成為爆破公司乃至建華集團公司一道亮麗的風景線。德保分公司、靖西分公司、田東分公司、都安項目部、隆林分公司、田陽分公司、平果分公司、灌陽項目部等分公司（項目部）“讓黨旗在爆破工地一線高高飄揚”已經成為每天工地的常態，得到業主的高度認可。活動涌現了宋其程、黃宏富、黃世榮、梁德業、伍姣娥、黃鈞澤、凌海翔、黃文東、農青鳳、黃明慶、謝永飛、黃敏仁、花育海、李慶、何志參、黃忠明先鋒模范員工。活動立足實際，堅持樹牢安全發展理念、守住安全生產底線，活動促進支部黨建工作大創新、項目建設大發展，實現黨建工作和業務工作雙融合，雙促進、兩提升，切實提高黨員素質，切實增強黨員黨性意識、大局意識、責任意識和服務意識，切實發揮黨員的先鋒模范作用，突顯了國有企業的政治擔當與政治優勢，為公司做穩做強做優做大提供安全基礎、思想基礎和組織保障。通過開展活動實現思想境界新提升、作風面貌新轉變、服務質量新水平、經營指標新層次、項目建設新發展的“五新”目標。
五是加強黨員隊伍發展、教育和管理工作。嚴格落實《中國共產黨發展黨員工作細則》，加大推進爆破公司“雙優雙培”工程力度，把黨員培養成業務骨干，把業務骨干培養成黨員。按程序將許旭、黃進威、龍紹興、葉楓、韋禮貌、何鑫、周智勇、韋海波、陸德海、黃英財、韋德意、于有勝、黃義涵、寵宇文、黃統就、羅富等進行發展。2020年入黨積極分子16人，發展黨員1人，提交入黨申請1人。進一步提高全體員工積極性、主動性和創造性，健全和完善公司人才隊伍建設，為企業發展壯大提供源源不斷的智力支持，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，實現“圍繞項目抓黨建、抓好黨建促發展”的黨建工作理念。
四是著力打造高素質專業化干部人才隊伍，加大推進“雙培雙優”工程建設。支部著眼解決人力資源短缺問題，創新性地開展“雙培雙優”工程建設活動，即把黨員培養成優秀業務骨干，把優秀業務骨干培養成黨員。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，實現了“圍繞項目抓黨建、抓好黨建促發展”的黨建工作理念。活動開展以來，一批黨員進一步提高了政治站位，創先爭優，著眼公司大局，加強能力建設，練就過硬本領，把自身政治優勢轉化了業務的先鋒模范，成為公司的業務骨干。黨旗在爆破工地一線高高飄揚，深深感染著廣大員工，許旭、葉楓、韋禮、龍紹興、何鑫、陸德海、黃義涵、韋德意、于有成、寵宇文、周智勇、韋海波等一批業務骨干提高了認識、轉變思想，紛紛遞交入黨申請書，積極向黨組織靠攏。為挖掘、培養、儲備和提供公司發展需要人才，補齊短板、補強弱項，進一步提高全體員工積極性、主動性和創造性，健全和完善公司人才隊伍建設，為企業發展壯大提供源源不斷的智力支持。
支部狠抓意識形態工作，強化輿論宣傳，營造濃厚氛圍。重視宣傳工作，注重輿論導向，牢牢掌握意識形態工作主動權，今年上半年，支部在《右江日報》、《百色市黨建網》市級刊物文章三篇，在《建華人》公司內刊發表稿件28篇，充分挖掘爆破公司宣傳素材，唱響爆破公司改革發展主旋律、積極弘揚爆破公司時代正能量，為公司實現全年生產任務營造濃厚輿論氛圍。
二、存在不足。
一是公司黨建工作責任制落實還不夠不到位，個別支委成員因工作業務繁忙時未能形成良好工作協調和對接，對黨建工作專題研究和部署落實不到位，造成部分黨建工作滯后。
二是極少數黨員對支部活動的參與積極性還不夠高，黨員身份意識還不夠高、政治站位與全局意識還不夠高。
三黨支部活動記錄內容還存在比較簡單，支部工作臺賬資料存放不夠及時，部分黨員個人學習筆記記錄不完整，內容過于簡單。部分黨員未自覺堅持上網學習“學習強國”，到目前積分未滿1000分。
三、
下一步工作部署。
一是繼續加大力度推進“黨旗飄、戴袖章、亮身份、做表率”主題活動。讓“讓黨旗在爆破工地一線高高飄揚”成為爆破公司、建華集團公司和百色市國企國資的一張亮麗名片和品牌。
事業為上、人崗相適、人事相宜；
公道正派、注重實績、群眾公認的原則選拔經理/副經理和隊長，為企業發展壯大提供源源不斷的智力支持。
三是加強黨風廉政建設，要求全體員工在法律法規內做人，在規矩制度內做事。
四是加強意識形態工作，強化宣傳，挖掘素材，樹選先進典型，唱響時代主旋律、弘揚時代正能量。
五是深入開展綜合管理提升年活動，有效規避經營風險，進一步提高企業抗擊風險能力，破解企業體量迅速增大管理難題，實現企業“做穩、做強、做優、做大”。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇四
20__年，為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的___大精神，全面落實新時代黨的建設總要求，以黨的政治建設為統領，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，切實加強黨的思想、組織、作風和制度建設，用改革創新精神全面推進黨的建設新的偉大工程，為加快建設美好蕭縣提供堅強有力的政治保證。現將機關支部20__年黨建工作總結如下：
一、認真抓好___大精神學習貫徹，進一步強化理論武裝。
深入學習貫徹黨的___大精神，抓好機關黨員干部教育培訓工作。按照縣委文件要求，持續深入抓好黨的___大精神學習宣傳，按照學懂弄通做實的要求，采取集中培訓與個人自學形式，精心選課，推動黨的___大精神進課堂，教育引導廣大黨員堅守初心、矢志奮斗。進一步傳播紅色正能量，鞏固思想主陣地，展示發展新成果。
組織每周一次黨員集中學習，個人每天自學1小時等，將習近平新時代中國特色社會主義思想作為支部學習的主要內容，貫穿黨員教育培訓的全過程。
二、認真抓好基層黨組織標準化建設，進一步提升工作質量。
1、深化基層黨組織標準化建設。
按照“一年推廣打基礎、二年深化出成效、三年全面上臺階”要求，以提升組織力為重點，突出政治功能，持續深化基層黨組織標準化建設。深入開展“爭創先進黨支部、爭當優秀共產黨員”等活動，黨支部結合實際情況和特點，創新活動形式、豐富活動內容、擴大活動成效。嚴格黨組織換屆、黨務干部任職、黨費收繳等工作標準和要求，完善制度。關心老黨員、生活困難黨員，及時幫助解決實際困難。進一步加強和規范黨內政治生活、加強黨內監督，著力凈化機關政治生態。嚴格執行“三會一課”、民主評議黨員等基本制度，嚴格和規范領導干部雙重組織生活會制度，切實把黨員標準立起來、把黨組織形象樹起來。分步驟、按時限推進問題整改落實，并取得較好實效。
2、開展好主題教育。
按照中央和省、市、縣委的統一。
部署，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，以習近平新時代中國特色社會主義思想為重點內容，抓好經常性教育。開展“紅色主題教育”活動，通過利用紅色革命教育基地現場教學、對新、老黨員開展入黨宣誓等形式大力傳承紅色基因。7月1日，為慶祝中國共產黨成立97周年，我支部組織黨員干部赴陳官莊淮海戰役紀念館接受紅色教育，傳承紅色基因。在烈士紀念碑前重溫了入黨誓詞。進社區宣講習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的___大精神學習活動。組織開展慰問貧困黨員活動，為社區居民宣講憲法等普法活動。7月上旬，組織我支部黨員領導干部到我縣廉政文化公園接受現場警示教育，在講解員的生動解說下，深刻理解了廉政文化公園的深刻含義。組織觀看《不可逾越的底線》《苦酒》《墮落的靈魂》等警示教育片，引導大家從反面典型中吸取教訓，引以為戒，不斷加強黨性修養，始終做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，筑牢拒腐防變的思想防線。認真開展“講嚴立”活動，開展多種形式的教育活動。組織集中研討，深刻對照檢查；高標準開好組織生活會，確保專題教育取得實實在在效果。
三、推動“黨建+”工程向縱深發展，助力精準扶貧攻堅戰。
1、注重黨建引領，著力服務五大發展行動計劃，助力打贏精準扶貧攻堅戰。
積極組織黨員學習習近平總書記關于扶貧工作重要論述的活動，強化打贏脫貧攻堅戰的政治責任，確保精準扶貧、精準脫貧取得實效。開展扶貧志愿服務活動，全力支持基層黨組織和駐村幫扶干部在助力脫貧攻堅等中心工作上發揮更大作用。
四、強化監督執紀問責。加強對機關黨員干部的廉政教育監督，深入開展警示教育和廉政文化進機關活動。科學運用監督執紀的“四種形態”，尤其第一種形態，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。嚴肅查處機關黨員干部違反政治紀律和政治規矩的問題，嚴肅查處機關黨員干部違紀違法案件，著力查處損害群眾利益行為。
五、認真抓好文明創建工作，進一步提振黨員、干部精氣神。
1、開展文明創建工作。
會同局文明辦，積極踐行社會主義核心價值觀，積極參與創建國家園林城市工作，積極組織志愿服務活動，不斷提升志愿服務與管理水平。
2、豐富機關文化生活。
繼續開展機關春季義務植樹、“創建學習性黨組織，打造書香機關”、“道德講堂”、“文明市民學校”活動，豐富機關黨員干部的文化生活，提振精氣神。
六、認真抓好自身建設，進一步提高自身能力水平。
加強隊伍建設。牢固樹立“一切從嚴”的工作導向，突出政治標準，提高政治覺悟和政治能力，認真抓好縣委《關于進一步加強縣直機關黨組織建設的十七條意見》的貫徹落實，爭取打造一支政治過硬、業務精湛、素質全面，適應新時代的黨支部，力爭在黨建工作中，抓好責任擔當，盡職盡責謀發展；抓好隊伍建設，凝心聚力強發展；抓好機制保障，固本強基促發展。
七、存在的問題。
一是對黨建工作標準化建設還有待于提高。落實黨建工作的自覺性、主動性還要加強，黨建工作載體不夠豐富、活動方式比較單一等。二是履行黨建工作職責還不到位，缺乏行之有效的措施和手段。三是對黨建工作的創新意識不夠突出，缺乏必要的新思路、新方法。
20__年下一步工作打算。
1、繼續深入學習貫徹黨的___大會議精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步嚴格落實從嚴治黨政治責任，牢牢把握“服務中心、建設隊伍”工作任務，強化黨建責任落實，嚴肅黨內政治生活，加強黨內監督，持續推進機關作風建設和反腐倡廉建設，切實推進機關黨建工作規范化、制度化、科學化水平上臺階，著力打造一支“忠誠、干凈、擔當”的黨員干部隊伍，努力為新時代交通運輸事業的科學發展提供組織保證。
2、認真抓好“主題黨日”活動，創新活動題材，豐富活動內容，增強黨組織凝聚力，確保黨組織充分履行職能、發揮核心作用，確保黨員發揮表率作用，發揮先鋒模范作用。
3、落實黨建工作責任制。
牢固樹立“抓黨建是最大政績”的政績觀，自覺把黨建工作擺在首要位置，堅持與中心任務同謀劃、同部署、同落實。
4、進一步強化黨建工作基礎建設和標準化建設。
緊緊圍繞“黨內生活嚴肅化、黨務工作規范化、黨建工作亮顯化、黨員服務精準化”的“四化”提升工程，以基層黨組織標準化建設為標準，促使支部黨建工作做實、做優、做新、做細，更好地發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，增加黨支部的政治功能。
5、認真分析新形勢下黨風廉政建設面臨的新情況新問題，強化法治管理、精細管理、統籌管理，扎實推進清廉扶貧、品質扶貧和陽光扶貧建設，把黨風廉政建設各項工作抓深、抓細、抓實。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇五
意識形態工作是黨的一項極其重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。黨的十九大報告指出，“意識形態決定文化前進方向和發展道路”，“要牢牢掌握意識形態工作領導權”。我們深刻領會這句話的實際意義。現將我支部落實意識形態工作責任制工作情況匯報如下：
一是加強理論武裝思想。堅持學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅持不懈地用黨的理論創新成果武裝頭腦、指導實踐。
二是堅定正確導向，發揮員工在公司發展中的作用。緊緊圍繞高速公司發展大局，通過學習企業文化，學習公司制度，黨員發揮模范帶頭作用，帶動全站員工，積極做好收費工作，提高文明服務水平，讓大家達到思想積極，行動有力，傳播正能量。
三是組織開展志愿者服務和文體活動，讓大家獲得幸福感。組織全站員工先進事跡學習，開展發現“好人好事”、爭做“好人好事”活動，我站每月撰寫2篇好人好事上報“好人好事網”，傳播正能量、踐行先鋒模范。開展黨員志愿者服務、清清行動，充分發揮黨員志愿者示范帶動作用。
四是明確責任、健全機制。黨的十九大著眼新時代堅持和發展中國特色社會主義，強調要牢牢掌握意識形態工作領導權，堅持和加強黨對意識形態工作的全面領導，牢牢掌握意識形態工作領導權、管理權、話語權。特別是今年新冠疫情的爆發，在全國各地嚴格落實疫情防控工作的大背景下，我站支部高度重視意識形態工作，將意識形態工作納入支部重要議事日程。同時將意識形態工作納入黨建工作責任制，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，明確工作責任，層層抓落實，確保意識形態領域安全。
今年5月我支部已經有正式黨員7人，預備黨員1人已經具備成立支委會，我支部上報公司黨總支后，經黨總支批準，同意成立望城支部委員會。6月下旬已經完成了支委工作的相關事宜并報黨總支，支部結構完整，分工明確。
五抓住關鍵、增強實效。
1、狠抓廉政教育，筑牢思想底線。積極參加黨風黨紀專題教育活動，參觀南昌縣紀律教育館，警鐘長鳴切實增強黨員干部紀律意識，強化“轉作風，優環境”活動年工作成效。
2、提升思想覺悟，不忘初心使命。在迎來建黨100周年之際，我支部認真開展了“學習先進模范，爭做時代楷模”、“組織送溫情，關愛暖人心”、“我為群眾辦實事，志愿服務學雷鋒”、“學黨史、傳薪火、轉作風、優環境”、“讓黨旗在基層一線高高飄揚”、“向黨旗宣誓，重溫入黨誓詞”等主題活動。不僅具有教育意義，更有實踐意義，潛移默化讓大家在思想、行動方面地都受益頗深。
3、加強宣傳載體，弘揚企業文化。每月按時積極報送業務類、黨建工作類稿件，促進工作交流，掌握思想動態。截止至6月底，累計報送稿件43篇，其中黨建類稿件4篇。按要求積極開展學習強國活動，以班組為單位，責任到人，加強學習意識和看齊意識。對我國施政方略和時事政治有進一步了解，對穩定人員的思想狀態有著積極的作用。
4、服務群眾，勇于創新。一是在服務工作上，強化一線費收人員的服務意識，提升服務質量，為司乘人員提供快速便捷的通行體驗。同時為更好的給南來北往的司乘人員提供便民服務。
六存在的問題。
意識形態是一種對事物的感觀思想，它是觀念、觀點、概念、思想、價值觀等要素的總和。意識形態是一種抽象的理論，無法量化或者直接考核人的意識形態，因此引導、教育和宣傳方面的工作存在一定的難度，黨員對構建正確良好的意識形態的主動性不夠，意識形態工作缺乏實效性。
2、黨員的政治思想還達不到一定的高度。
部分黨員干部對意識形態工作的重要性認識不足，沒有將意識形態工作擺在首要的位置，往往把意識形態工作作為一項軟任務，存在“重業務輕思想工作”的傾向，沒有真正認識到意識形態工作在基層工作中的重要性，片面認為只要把各項業務工作完成就是盡職盡責。
3、“為人民服務”的宗旨意識有待加強。
首先是思想上達不到黨員要全心全意為人民服務的意識，沒有老一輩黨員的先鋒意識和服務意識，認為新時代與革命時期不同，把服務當成形式成份。平時缺少勞動和運動，吃苦耐勞業的精神不夠，在行動上做不到全心全意為人民服務目標。
1、加強政治理論學習。在新的一年里，我們黨員要把學習做在第一位，抓好落實，確保學習時間，效果到位，改進形式，提高效率。深入學習黨的十九大報告和總書記系列重要講話，把《黨章》、《中國共產黨員紀律處分條例》等政治知識列入重點學習計劃，使得黨員的政治知識提高一定的水平。
2、按“三會一課”要求做好黨建工作。積極完成公司黨總支黨建工作任務，我支部做到每月召開一次支部黨員大會和支委會，每委度開展一次黨課學習，每月組織紀律講堂學習會，按期完成學習報告，規范黨務工作資料歸檔，完善基層支部工作管理。
3、開展豐富多樣的黨員日活動。一是開展與員工談心，找出收費們關注的問題和急需解決的問題，從而加以整改，并進行完善；二是開展黨員組織生活會，以批評和自我批評的形式，讓黨員們“紅紅臉、出出汗”，找出自己的問題，指出別人的不足來加以整改，從而提高自己，為更出色的完成工作；三是組織黨員參加志愿者活動和勞動，黨員列入志愿活動安排參加市內交通擁擠路秩序維護活動，每周組織黨員參加站內衛生打掃、幫扶同事和司機解決困難，發揮黨員的先鋒模范作用。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇六
學習貫徹加強意識形態單位心得體會。當前，在國內外復雜局勢下部分黨員理想信念、政治立場有所松動，為推動中國特色社會主義教育事業繁榮昌盛，必須加強意識形態教育。以高校為例：需要從“強化理論學習、強化監督與管理、強化師德典型評比、表彰和宣傳、強化基層黨組織建設”四個方面，進一步增強高校黨員教師意識形態自覺性教育，鞏固馬克思主義在高校意識形態領域中的指導地位，鞏固全黨全國人民團結奮斗的共同思想基礎。
首先，強化理論學習。要著力加強教師思想政治工作，要堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝教師頭腦，進一步健全教師政治理論學習制度。這就是說，黨員教師在做好自身教學科研工作的同時，還要考慮自身的政治學習，要把教師和黨員的角色統一起來，把堅定理想信念、提高思想政治水平放在首位，主動肩負起理論工作者的歷史使命，通過自學、組織培訓、黨內生活等多種理論學習途徑，夯實自身思想政治素質基礎。
其次，強化監督與管理。無規矩不成方圓，推進高校黨員教師意識形態自覺性教育，監督與管理非常重要。要建立包含黨員教師、高校、校內各級黨組織、學生多方面參與的監督體系。黨員教師自身要時刻以社會主義核心價值體系為引領和指導，時時比對、處處踐行，在大是大非面前，要有堅定的政治立場，敢于亮出自己的觀點，維護好意識形態健康和諧的發展。高校要注重對政治素質的考核，從人事任免、干部選拔、職稱評定、外出進修等方面，設置定性和定量的考核標準，實施師德“一票否決制”。同時，還要建立黨員教師意識形態不自覺監督機制和平臺，在校園相關位置設置舉報箱，公布舉報電話，建構學生評教系統，及時掌握相關不良信息，及時糾正不良問題和傾向。校內各級黨組織要積極鼓勵、引導學生參與到對黨員教師的監督工作中來，發揮學生對黨員教師政治素養、教學態度、師生關系等事關意識形態方面問題監督反饋的重要作用。
學人智庫《學習貫徹加強意識形態單位心得體會》。三是組織師德典型校內各學院巡講，特別是那些學術領軍、學術帶頭、學術骨干的黨員教師，要積極發揮他們現身說法、以理服人的精神力量。
最后，強化基層黨組織建設。增強高校黨員教師意識形態自覺性教育，要重視基層黨組織建設，特別是思想建設、制度建設方面。中國特色社會主義理論體系是馬克思主義中國化的最新成果，是當代中國的馬克思主義，是堅持和發展中國特色社會主義的行動指南。高校各級黨組織要堅持用這一科學理論體系武裝、教育黨員教師，引導廣大黨員教師深刻領會黨的理論創新成果，堅定理想信念。要鼓勵倡導黨員教師善學、多學、早學、真學、潛心研究馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨史黨建、政治法律等知識，認真學習領會習近平總書記系列重要講話精神，并結合我國國情，用人民喜聞樂見的形式來傳播好中國化的馬克思主義，真正做到從思想上行動上堅信馬克思主義，讓馬克思主義哲學成為黨員教師的看家本領。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇七
學習貫徹加強意識形態單位心得體會。當前，在國內外復雜局勢下部分黨員理想信念、政治立場有所松動，為推動中國特色社會主義教育事業繁榮昌盛，必須加強意識形態教育。以高校為例：需要從“強化理論學習、強化監督與管理、強化師德典型評比、表彰和宣傳、強化基層黨組織建設”四個方面，進一步增強高校黨員教師意識形態自覺性教育，鞏固馬克思主義在高校意識形態領域中的指導地位，鞏固全黨全國人民團結奮斗的共同思想基礎。
首先，強化理論學習。要著力加強教師思想政治工作，要堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝教師頭腦，進一步健全教師政治理論學習制度。這就是說，黨員教師在做好自身教學科研工作的同時，還要考慮自身的政治學習，要把教師和黨員的角色統一起來，把堅定理想信念、提高思想政治水平放在首位，主動肩負起理論工作者的歷史使命，通過自學、組織培訓、黨內生活等多種理論學習途徑，夯實自身思想政治素質基礎。
其次，強化監督與管理。無規矩不成方圓，推進高校黨員教師意識形態自覺性教育，監督與管理非常重要。要建立包含黨員教師、高校、校內各級黨組織、學生多方面參與的監督體系。黨員教師自身要時刻以社會主義核心價值體系為引領和指導，時時比對、處處踐行，在大是大非面前，要有堅定的政治立場，敢于亮出自己的觀點，維護好意識形態健康和諧的發展。高校要注重對政治素質的考核，從人事任免、干部選拔、職稱評定、外出進修等方面，設置定性和定量的考核標準，實施師德“一票否決制”。同時，還要建立黨員教師意識形態不自覺監督機制和平臺，在校園相關位置設置舉報箱，公布舉報電話，建構學生評教系統，及時掌握相關不良信息，及時糾正不良問題和傾向。校內各級黨組織要積極鼓勵、引導學生參與到對黨員教師的監督工作中來，發揮學生對黨員教師政治素養、教學態度、師生關系等事關意識形態方面問題監督反饋的重要作用。
學人智庫《學習貫徹加強意識形態單位心得體會》。三是組織師德典型校內各學院巡講，特別是那些學術領軍、學術帶頭、學術骨干的黨員教師，要積極發揮他們現身說法、以理服人的精神力量。
最后，強化基層黨組織建設。增強高校黨員教師意識形態自覺性教育，要重視基層黨組織建設，特別是思想建設、制度建設方面。中國特色社會主義理論體系是馬克思主義中國化的最新成果，是當代中國的馬克思主義，是堅持和發展中國特色社會主義的行動指南。高校各級黨組織要堅持用這一科學理論體系武裝、教育黨員教師，引導廣大黨員教師深刻領會黨的理論創新成果，堅定理想信念。要鼓勵倡導黨員教師善學、多學、早學、真學、潛心研究馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨史黨建、政治法律等知識，認真學習領會習近平總書記系列重要講話精神，并結合我國國情，用人民喜聞樂見的形式來傳播好中國化的馬克思主義，真正做到從思想上行動上堅信馬克思主義，讓馬克思主義哲學成為黨員教師的看家本領。
此外，高校各級黨組織還要繼“往”開“來”，一方面繼承我黨優良的傳統，如定期召開黨內民主生活會，開展重溫入黨誓詞、佩戴黨徽、為黨員過“政治生日”等活動;另一方面緊隨新媒體時代的發展形勢，豐富黨內生活，比如利用微信、微博、qq等開展黨內思想教育工作。只有這樣，才能增強黨員教師的黨員角色意識、身份意識和行為意識，使黨員教師牢記自己的職責和使命，成為我黨的堅定信仰者、支持者和執行者。
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黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇八
一是及時傳達，全面部署。我局及時召開班子會議，傳達學習中央、自治區制定的《黨委（黨組）意識形態工作職責制實施細則》以及全市加強意識形態工作電視電話會議精神，并要求各科室要認真學習領會好，進一步增強做好意識形態工作、履行從嚴治黨主體職責的意識。
二是查找問題，研究對策。堅持問題導向，逐項對照中央《實施辦法》和自治區《實施細則》要求，認真從組織領導、體制機制、陣地建設、隊伍建設等方面，深入查找存在問題和不足進行了一次意識形態工作自檢自查。按照邊查邊改、立行立改原則，對全局各類意識形態陣地進行了一次全面、徹底地清查，嚴格落實管理職責，切實做到可管可控。
三是傳遞上情，宣傳政策。近兩年，我局先后5次傳達學習中央、自治區、吳忠市及意識形態工作職責制文件，專題研究開展全局意識形態工作。召開全體干部職工大會2次，專題學習貫徹上級關于意識形態工作的決策部署及指示要求做好意識形態陣地的管理，組織豐富多樣的正面輿-論宣傳，開展黨員干部廉潔自律教育，嚴防違紀違規行為的發生。
四是制訂方案，落實職責。我們根據自治區、吳忠市及的文件精神，及時制訂了《鹽池縣審計局落實黨委（黨組）意識形態工作職責制實施方案》，明確副局長周軒宇同志具體分管意識形態工作；安排辦公室一名工作人員按照按照實施方案要求落實意識形態檔案工作，兼職網絡評論員，適時開展網上正面宣傳引導。
二、存在的問題。
我局宣傳工作雖然取得了必須的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索；二是新形勢下提高引導輿-論的本領需要進一步增強；三是滿足干部職工文化需求的工作有待加強；四是對外宣傳工作還需進一步加強。
三、下一步工作打算。
下一步，我們主要抓好三個方面的工作：一是加強看齊意識和職責意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態工作納入到黨組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及平安建設考核當中去。二是強化擔當意識和戰斗意識，加強正面宣傳，加強精神禮貌建設，做好中國傳統文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。三是加強短板意識和創新意識，以及先進單位的宣傳思想文化和意識形態工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創新工作。
我局將在繼續高效開展意識形態工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿-論導向，以宣傳工作促發展，提高審計干部的思想高度，更好地履職盡責。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇九
牢記使命”主題教育，持續深化“一二三三”意識形態工作格局，為公司完成20_年度生產經營任務營造了良好的輿論氛圍。
把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，著力在做實“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨委理論學習中心組學習、黨員教育等“三大工程”，實現了黨的創新理論學習全覆蓋。
構建“六學”機制，主題教育基礎得到夯實。將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主題主線，貫穿“不忘初心、牢記使命”主題教育始終。做嚴集中學，公司領導班子成員利用五天時間，集中學習了“兩本書一黨章”學習資料。做細跟進學，舉辦六次集體學習會，第一時間傳達學習習近平在中央政治局第十五次集體學習、中央和國家機關黨的建設工作會議和在內蒙古考察并指導主題教育時的重要講話精神。做深自主學，公司領導班子成員逐字逐段誦讀學習資料，努力做到每次學習都有新進步、新體會。做精交流學，召開了三次專題研討會，公司領導班子成員認真撰寫發言提綱，交流學習體會。做實講壇學，聚焦快速成長型企業實際，舉辦5期“__”大講壇，邀請中國工程院士、集團領導及相關部門負責人，解讀“數字中國”、“創新+”戰略及審計、依法治企等制約公司高質量發展的熱點難點問題，老師講的用心，員工聽的認真，在公司干部員工中引發強烈反響。做新靈活學，用好用活“學習強國”學習平臺，進一步創新學習方式，為主體教育增添了高科技色彩。這些舉措，提升了黨員領導干部的政治境界、思想境界和道德境界，為開展調研、查擺問題、整改措施打牢了思想基礎。
抓住關鍵少數，率先垂范作用得到彰顯。結合主題教育，公司領導班子成員認真講專題黨課，交流立足國有控股集成電路上市企業實際，不忘初心使命、點亮家國情懷的體會與思考。堅持以公司黨委理論中心組為龍頭，制定黨委年度學習意見和領導個人學習計劃，舉辦12次集中學習會，深入學習習近平總書記關于加強黨的政治建設、新發展理念、生態文明的重要論述，公司領導認真交流學習體會、分享學習成果，增強了“做數字中國的重要建設者與守護者”的思想自覺和行動自覺。從規范會議流程，加大交流研討力度，編制學習參閱等方面入手，加強了黨委理論學習過程管理，提升了學習質量和效果。
堅持分層分眾，黨員教育培訓實現升級。結合黨務干部培訓班，認真學習習近平總書記關于意識形態工作的重要論述，深入宣貫《中國共產黨宣傳工作條例》，提升了黨務干部的責任意識與履職能力。以主題教育為契機，做實“三會一課”、主題黨日、談心談話等，積極推廣“學習強國”學習平臺，深入學習習近平總書記重要講話精神，全面學習黨章、準則、條例，認真學習黨史、國史、改革開放史，增強了黨的意識、黨員意識和紀律觀念。
（二）注重守正創新，主題活動彰顯特色。
創新思想政治工作方式。結合集成電路行業特點，開展“不忘初心、從我做起，做數字中國的建設者和守護者”三八節活動，組織女員工進行__，引導女員工以實際行動保__。為紀念五四運動100周年大會，開展“從心出發筑夢未來”主題團日活動，組織團員青年用樂高積木搭建“__”活動，努力做到以青春之我成就__。開展“青年大學習”專題教育活動，引導團員青年提素質、練內功、比風采。積極推薦優秀員工參評“最美__人”，借助信息化手段學習宣傳“最美__人”事跡，弘揚了社會主義核心價值觀。結合慶祝新中國成立70周年等重大節日，組織“壯麗70年奮斗新時代-最美+”攝影書畫大賽，激發了員工的愛國愛企熱情。舉辦“國企開放日”活動，提升了企業品牌影響力，踐行了國企社會責任。
企業文化活動特色鮮明。堅持以優秀黨內政治文化引領企業文化建設，以慶祝建黨98周年的契機，開展“初心使命不能忘、心系環衛送__”主題黨日活動，接受黨性洗禮，舉辦“不忘初心、牢記使命”員工生日會，提士氣鼓干勁；以慶祝新中國成立70周年為契機，“滿懷深情頌祖國我與公司共成長”主題黨日暨員工生日會活動，以支部為單位，組織開展“十個一”系列活動，匯聚了奮進合力。組建宣講隊，深入社區、基層一線，集中宣講黨建、集成電路等知識3期。
大力弘揚中華傳統優秀文化。堅決貫徹習近平總書記關于民俗文化進企業的要求，嘗試在__組織既有儀式感、又有新鮮感的員工生日會，以公司喜事方式向一線員工發布企業重大發展成果，提升了員工對企業的認同度與自豪感。連續__年舉辦“我是__人”六一親子活動，加強員工之間的交流、員工與家屬之間的交流、員工家屬與企業之間的交流。
（三）扛起政治責任，工作責任體系持續完善。
堅持分級負責和誰主管誰負責原則。完善了意識形態工作領導機構，堅持黨委對意識形態工作負總責，黨委書記是第一責任人，分管領導是直接責任人，其他班子成員認真履行“一崗雙責”，堅持以上率下、上下聯動，形成了責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的意識形態工作領導體制和運行機制，壓實了意識形態工作責任制。
落實“五同”要求。將意識形態工作與黨的建設、生產經營同部署、同研究、同檢查、同考核、同激勵，及時傳達學習中央、集團黨委加強意識形態工作相關會議、文件將神，推動各級領導班子和領導干部履職到位，進一步增強了抓好意識形態工作、履行從嚴治黨主體責任的意識。
加強網絡意識形態陣地管理。根據集團統一部署，公司黨委研究制定了《網絡意識形態陣地管理辦法（試行）》，明確了管理職責、審批流程與問責追責，開展了網絡意識形態陣地清理規范工作，進一步規范了“兩微一端”及群組管理。同時，結合集成電路企業特點，努力探索加強意識形態工作的有效路徑，積極推進全程媒體、全息媒體、全員媒體、全效媒體建設，充分利用網站、展板、qq、微信等載體，促進傳統媒體與新媒體齊上陣的有效融合，擴展新聞輿論工作的廣闊空間。
（四）堅持落細落小，思想動態分析扎實深入。
精準分析員工思想動態。結合黨建暨全面從嚴治黨工作大會、黨的建設領導小組及辦公室例會、黨建督導，健全完善了定期聽取工作匯報及研討，經常性開展員工思想狀況調研等工作機制。注重傾聽一線心聲，充分發揮國有企業黨委領導作用、黨支部戰斗堡壘作用和黨的群團組織橋梁紐帶作用，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，公司領導通過定期開展談心談話、走訪調研，暢通員工訴求渠道。
針對性做好疏導工作。聚焦新中國成立70周年等重大事件，結合信訪維穩工作，各黨支部定期對員工隊伍思想動態情況進行分析，將存在的問題、采取的措施，形成書面材料向公司黨委匯報。根據各黨支部重點工作任務，公司黨委針對需要重點關注、關懷的人群，制定并落實員工心理疏導與關愛行動計劃，積極化解信訪維穩隱患，營造了積極向上氛圍。
一年來，公司黨委結合集成電路產業特點，努力做實意識形態工作，黨員干部“四個意識”進一步增強，“四個自信”進一步堅定，“兩個維護”進一步堅決，員工隊伍思想覺悟和精神面貌發生了積極變化，為把公司打造成為中國集成電路領域的投資運營商和綜合服務商凝聚了奮進合力。未發現公司系統存在重大輿情事件。公司意識形態工作得到集團黨委高度肯定，1名優秀員工被集團黨委評為“最美__人”。
同時，我們也意識到，與中央、集團黨委的高標準、嚴要求相比，與公司發展目標相比，還存在一定差距和問題，主要是個別黨員干部對新形勢下加強意識形態工作的重要性認識上還有差距；新形勢下對網絡意識形態領域安全監管的措施還不夠有力，提高輿論引導的本領仍需進一步加強；宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步創新，宣傳的影響力、滲透力、戰斗力還有待進一步提高。
二、20_年工作計劃。
20_年，公司黨委意識形態工作的總體思路是：在集團黨委的正確領導下，公司黨委將帶領全體干部職工團結協作、開拓進取，緊緊圍繞建設好、守護好數字中國的工作重心，把握好意識形態工作是黨的一項極其重要的工作的內涵，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，立足本職工作，發揮思想引領，輿論推動，精神激勵的重要作用，深入做好意識形態工作。
（一）進一步嚴明政治責任。
意識形態工作是黨的一項重要工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。公司黨委將繼續以對黨負責的態度，旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，時刻履行監督責任，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，加強組織領導，塑造堅定政治立場。進一步深刻認識意識形態工作的重要性，全面貫徹落實《中國共產黨宣傳工作條例》，努力健全完善黨的統一領導、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、共同提高意識形態工作的新格局，牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態工作擺上重要日程，研究制定20_年度落實意識形態工作責任制實施方案。
要做好意識形態工作，抓好黨建是關鍵。科學部署黨建工作，按照集團黨委要求，組織全體黨員干部圍繞新時代、新形勢、新要求下黨建工作的重點，將意識形態工作融入全年黨建工作計劃，從建立黨建工作制度、開展“主題黨日”活動、持續深化“兩學一做”等方面入手，制定意識形態工作計劃，致力于促進黨建工作規范化、制度化。詳細分解工作責任，明確意識形態工作分工，一把手負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的意識形態工作。堅持監督檢查嚴要求，對各項工作，做到有布置必有檢查，有檢查必有通報。嚴明工作紀律，對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，提高自身的工作能力。
（三）進一步加強理論學習。
以持續深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，通過領導干部上黨課、中心組學習等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度。堅持學習制度，將學理論、學業務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。將意識形態融入“主題黨日”活動中，進一步強化意識形態工作。
（四）進一步升級人才培養。
全面升級企業文化建設，提高干部職工的榮譽感和歸屬感，培養德才兼備的人才。組織學習觀看廉政宣傳片、精神文明建設宣傳視頻和英雄人物事跡視頻等教育活動，著力于促進全體干部職工自律自愛，做到干事干凈。開展向榜樣學習的活動，以榜樣的力量激發干事創業的熱情，以崇高的理念喚起負責奉獻的黨性，以培德強才干，以楷模促學習，以思想促發展。圍繞慶祝“七一”黨的生日、“十一”，開展主題實踐活動，激發廣大黨員和干部職工的愛國愛企的情懷。
20_年，公司黨委將認真貫徹《中國共產黨宣傳工作條例》《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》，更加嚴格地落實好集團黨委的安排部署，圍繞“打造中國集成電路領域的投資運營商和綜合服務商”的發展目標，堅定信心、保持定力，守正創新、開拓進取，系統集成、協同高效，擔當新時代使命任務，構筑宣傳工作新格局，為建設好、守護好數字中國作出新的更大貢獻！
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇十
按照上級要求，我鎮黨委認真對照《意識形態工作職責制落實情景自查表》相關要求，針對xx年度意識形態工作中發現的問題，認真分析原因，研究制定了相應的整改措施，現將整改情景匯報如下：
一、主要做法與成效。
（一）加強組織領導，明確職責分工。
我鎮認真貫徹落實黨中央、省、市委、縣委關于意識形態工作部署要求，結合“兩學一做”、“大學習大討論大調研”，進一步加強意識形態工作，將意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要資料，納入重要議事日程，明確黨委領導班子對我鎮意識形態工作負主體職責，調整充實了雙勝鎮意識形態工作領導小組，明確鎮黨委書記為意識形態工作第一職責人，分管領導和其他領導班子成員按照職責分工，對各自工作領域的意識形態工作負責，嚴格落實“一崗雙責”，切實將意識形態工作落到實處。
（二）重視理論學習教育，堅持科學武裝頭腦。
1.加強黨委中心組學習。示范引領全鎮廣大黨員干部群眾學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系，進一步提升中心組學習成員黨的理論、路線和方針政策水平，在意識形態工作中把握正確導向，立場堅定，敢于亮劍。截止目前，全鎮開展黨委理論中心組集中學習11次，利用干部職工大會集中組織干部職工學習20余次。
2.抓好黨員干部學習。把意識形態工作列入xx年工作計劃，組織鎮干部進行學習，進一步深化廣大黨員干部夢想信念教育。利用干部職工大會、黨員大會、座談會等各種時機，強調意識形態工作的極端重要性，旗幟鮮明地反對歷史虛無主義、傳播輕信政治謠言、詆毀貶低黨和國家領導人等錯誤思想傾向。認真開展“兩學一做”、“大學習大討論大調研”活動，抓好“三會一課”，組織黨員干部團體學習，開展討論，撰寫心得。集中學習既有理論學習，又有省市縣黨委、政府的有關文件精神學習，既有理論宣傳，又有政策貫徹與落實。
3.適時組織開展“應用式”學習和“研討式”學習。把思想統一到黨中央的決策部署上來，結合實際開展“轉變工作作風，提升政府職能”和“鄉村振興”大討論，做到匯聚力量、貼近實際、突出實效，不斷加強全鎮黨員干部的理論素養，全面提高黨員干部的思想素質和工作本事，統一思想認識，進一步明確發展方向。
（三）提高輿論引導本事，營造良好的輿論環境和社會氛圍。
1.加強隊伍建設。一方面，充實宣傳工作隊伍，加強對鎮上年輕同志的培養，加強信息報送力度，切實做好黨委意識形態工作、宣傳思想文化工作和全鎮經濟社會發展新舉措、新進展、新成效的宣傳報道工作；另一方面，深入推進各黨支部的思想政治建設，著力提升基層黨支部宣傳干部隊伍敢抓敢管、擅長做意識形態工作的本事和水平。
2.加強陣地建設。充分利用雙勝鎮微信公眾號、政務微博、政府門戶網站及宣傳展板等形式，全方位、多角度開展意識形態工作宣傳，讓宣傳陣地充滿主旋律和正能量；同時，緊扣干部群眾所思所想，不斷創新載體和形式，提高群眾思想認識。
3.抓好行動落實。開展定期檢查指導，加強督查，確保全鎮意識形態工作落到實處。鎮黨委將意識形態工作納入黨建工作職責制資料，納入鎮村干部考核，明確考核資料、方式和程序，切實將意識形態工作職責制作為鎮村黨員干部評先評優、管理使用的重要依據；鎮意識形態工作領導小組負責加強對意識形態貫徹執行情景的跟蹤問效，實時把握動向；鎮紀委負責對未能履行工作職責，意識形態出現嚴重錯誤和問題，并造成嚴重后果的單位或個人開展執紀問責。在黨風廉政滿意度測評工作中，做好思想引導和問題化解，發放宣傳資料5000余份，召開群眾會、院壩會50余次。
4.加強輿情宣傳和引導。進取做好宣傳，利用政府微信微博門戶網站，對雙勝工作進行和宣傳。切實加強社會輿情和網絡輿情的分析、研判、處置，引導黨員干部準確認識當前輿論形勢，把握輿論主動權；針對網絡輿情傳播速度較快、覆蓋面廣、影響力大的特點，實時監控，實時跟進，及時做好輿情監測與上報工作，對存在問題及時采取應對措施。在加強正面教育和引導的同時，加強對重點人物的排查，及時關注并發現干部群眾思想問題，妥善處理傾向性和苗頭性問題，開展針對性的思想政治工作，促使其思想觀念正向轉化。
二、存在的問題原因分析。
一年來，我鎮意識形態工作取得了必須的成績，但還存在著一些薄弱環節，主要包括以下幾個方面：一是意識形態領域工作的學習機制需要進一步完善；二是新興媒體的應用和引導管理需要進一步加強；三是新形勢下輿論引導本事需要進一步提升；四是群眾思想觀念與加快發展的要求不相適應；五是陣地建設與群眾精神文化生活需求不相適應。
三、今后的努力方向。
域，牢牢把握意識形態工作領導權和主導權。堅持政府主導、社會參與、共建共享。進一步建立健全意識形態工作職責制，調動多方力量共同做好意識形態工作，構成黨委統一領導、部門共同參與、支部齊抓共管的良好氛圍。
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黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇十一
一年來，在區委區政府的領導下，在上級交通主管部門的指導和幫助下，我局緊緊圍繞區委、區政府的工作部署，以“轉型升級年”各項交通建設項目和上級部門下達的建設任務為重點，采取切實有力的措施，精心組織，周密安排，狠抓落實，強力推進，確保了各項目標任務的全面完成，有力促進了我區交通運輸事業健康快速發展。
優良的'機關作風，是在經濟發展新常態下，進一步深化改革，確保依法行政的關鍵。一年來，緊緊圍繞“三嚴三實”活動的開展，突出抓好解決損害群眾利益的“四風”問題，始終把加強隊伍建設、促進機關作風轉變放在重要位置，作為重要工作來抓，采取有力措施，不斷增強廣大干部職工的責任意識，自覺遵守各項工作紀律，形成了良好的干事創業的氛圍，凝聚力、戰斗力進一步提升。
(一)采取有效措施，確保政令暢通。一是及時學習貫徹落實黨中央、國務院，省委、省政府、市委、市政府和區委、區政府重要會議精神、重大決策部署。二是按要求完成區委、區政府部署的重要工作，按時完成區委、區政府領導批交辦事項和上級交辦的工作任務，認真辦理人大代表建議、政協委員提案。三是認真完成信息報送和重要文稿的代擬工作。四是認真完成重要會務、公文辦理工作；落實首問責任制，做好值班及來電來訪辦理工作。
(二)毫不動搖抓好黨的建設工作。一是切實抓好黨風廉政建設和預防職務犯罪。認真落實“兩個責任”，嚴格落實黨風廉政建設“一崗雙責”要求，認真貫徹落實《樂山市金口河區建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年實施辦法》，加強黨風廉政教育宣傳力度，將黨風廉政納入中心組學習、“三會一課”重要內容，大力推進紀檢監察系統“創鑄樹”活動，深化“三轉”，充分發揮部門紀檢組(紀委)作用，認真抓好黨風廉政建設社情民意調查反饋問題整改，切實提高黨風廉政建設群眾滿意度。建立健全預防職務犯罪領導責任，制定預防職務犯罪措施，開展預防職務犯罪警示教育。一年來，交通系統沒有出現過干部職工違規違紀現象，無職務犯罪情況。二是切實加強組織建設。領導班子和干部隊伍建設工作不加強。堅持從嚴治黨，落實十條措施加強領導班子思想政治建設。深入開展全面從嚴治黨重要文件學習培訓，分類參與、舉辦領導干部讀書班；建立班子集中學習、單位集體學習、干部自主學習機制，每月至少舉辦1次集中學習；定期開展領導干部“思想健康體檢”；建立會前專題學法學規制度，建立領導班子結構模型，鞏固良好政治生態。推進領導干部個人在教育實踐活動、巡視整改、民主生活會中承諾整改事項兌現落實；落實關心激勵干部的政策措施。建立健全干部經常性提醒教育機制；逐級開展全覆蓋干部談心談話；做好領導干部個人有關事項報告和干部出國(境)證件集中管理工作。落實《金口河區股級干部管理暫行辦法(試行)》，做好股級干部選拔任用和監督管理工作，及時抓好問題整改。堅持從嚴治吏，強化干部日常管理和監督激勵，設立針對性崗位目標，定期不定期開展社會評議；建立干部函詢和誡勉制度，強化日常考核和群眾監督。基層組織建設和黨的群眾工作進一步深入。黨員教育工作機制健全，工作基礎扎實，培訓效果明顯；深入開展新一輪“三分類三升級”活動；加強基層黨建保障，保障機關黨組織活動經費；大力實施“堡壘提升工程”，制定“堡壘提升工程”實施辦法；扎實推進“掛包幫”、“駐村幫扶”、下派“第一書記”、機關黨組織和在職黨員到社區報到開展志愿服務；黨組織書記履行從嚴治黨職責，建立班子成員向本級黨組織報告履行黨建工作責任。老干部工作、黨史工作等全面完成。三是切實加強宣傳思想工作。加強理論學習。堅持黨組中心組學習制度，班子成員深入基層調研，開展學習、交流活動，積極展示學習成果。大力開展群眾性精神文明創建工作，將精神文明建設納入年度工作目標，引領良好社會風氣的形成。切實網絡輿情工作，落實職網絡評論員(輿情導控員)、新聞通訊員，積極參加互聯網信息、通訊員工作培訓，落實網絡輿情值班制度，積極回復和辦理互聯網上涉及本部門的網民意見建議。思想政治工作不斷加強，圍繞貫徹落實習近平總書記關于加強意識形態工作的重要批示精神和中央部署要求，切實加強本部門領導班子、領導干部思想政治建設。文化建設工作大力開展。
(三)持續深入開展依法治區活動。一是進一步加強領導干部的法制理念教育。牢固樹立依法行政、執法為民、服務大局的意識，樹立自覺學習法律、自覺遵守法律、忠實執行法律、維護法律權威的觀念。二是領導干帶頭學法用法。以學習《憲法》、《行政許可法》和《公務員法》等法律法規的學習，不斷提高領導干部法律素養和推進法治社會建設的自覺性。三是加強機關公職人員學法制度和學法陣地建設。把法律知識納入日常學習計劃，進一步完善學法、法制培訓、考試制度。
(四)維穩、信訪、行政效能建設、依法行政、保密、反邪教、政務公開和政務信息、應急管理、電子政務內網建設、精準扶貧、信息調研、深化改革、“三嚴三實”專題教育活動、安全生產、網絡化服務管理、統計、防震減災、檔案等各項重點工作全面完成。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇十二
根據市委辦公室《關于印發嘉峪關市黨委（黨組）意識形態工作責任制實施方案的通知》（嘉辦發〔2016〕42號）文件要求，為進一步夯實黨組織開展黨的意識形態工作主體責任基礎，加強和改進黨組對意識形態工作的認識，我局結合工作實際，全面開展自查，現將相關情況報告如下：
我局高度重視意識形態工作，認真落實“書記抓”和“抓書記”，明確要求黨組領導班子對意識形態工作負主體責任，黨組書記是第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決干部職工意識形態工作中存在的實際問題；黨組成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管科室的意識形態工作，對職責范圍內的.意識形態工作負領導責任。
一是建設嘉峪關市地震局官網和“嘉峪關市地震局”微信公眾號。2017年底，我局門戶網站全面升級，板塊更加新穎豐富，內容更加新鮮充實，所有實時更新的信息由辦公室統一管理。二是制定《嘉峪關市輿論引導預案》，一旦發生地震謠言、發生地震，或者由地震誘發的各種次生災害時，準確把握輿論導向，對突發事件開展客觀、公正、全面、準確、及時、有序的宣傳引導，努力營造良好的輿論環境。2017年5月15日，我局負責人接到市政府主管副秘書長“狼尾山變電站出現高溫熔融物噴出現象”的通知后，與嘉峪關中心地震臺組成聯合考察組，迅速奔赴現場，在對現場及周邊環境察看和對熔融物分析研究的基礎上，做出初步判斷，并于當晚向市委書記柳鵬報告了考察情況。5月16日，針對部分市民微信圈快速傳播“嘉峪關將發生地震”謠言情況，常務副市長張靜昌做出了“市地震局要根據省上專家組意見迅速作出輿情應對”批示精神，我局與省地震局專家組、嘉峪關中心地震臺聯合組成現場調查組，趕赴現場進行第二次調查，得出“經地震專家現場考察，此現象與地震關系不大”的結論。調查組于當天下午向張市長做了專題匯報，隨后我局以正式文件將結論上報市政府。同時，將調查結論借助“嘉峪關市地震局”微信公眾號和移動信息平臺發布，迅速地平息了謠言。12月初，國家應急檢查組來我市檢查酒鋼（集團）公司應急工作，為了配合檢查，酒鋼電視臺對各專項應急預案在電視臺進行播放。12月1日晚，播放了酒鋼（集團）公司地震應急預案，引起了部分市民的誤解和恐慌，我局接到詢問電話后迅速反應，在微信公眾號發布辟謠信息，平息了地震謠言。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇十三
（一）掌握主動權，擔當政治之責。出臺《鐵東區政府辦公室關于落實黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》，建立了意識形態工作責任落實制度、意識形態工作報告制度、意識形態分析研判制度等，辦公室主要領導定期聽取研究意識形態工作制度，各班子成員對分管科室實行不定期解讀意識形態工作，嚴格落實班子成員“一崗雙責”，在全辦構建上下互動有機銜接的責任體系。
（二）唱響主旋律，履行大局之責。積極組織開展黨的重大理論、方針、政策學習宣講，利用中心組學習、黨支部黨課學習，這種班子成員、科室負責人及全體黨員開展學習教育共計7場次，傳達學習了中央、省市區委關于加強意識形態工作會議精神，并要求各層級干部職工認真學習領會，進一步增強做好意識形態工作的責任意識。
（三）把穩主流線，恪守安全之責。強化“帖子就是狀子、輿情就是民情、網評就是政評”意識，安排專人對區政府網站以及微信、微博等新媒體網絡輿情進行監測、分析、研判和處置，強化網絡輿情監管。針對重大輿情能及時掌握、及時研判和及時處置，確保輿情快速解決，網絡輿情件回復率超過95%，輿情整體向好。
我辦工作雖然取得一定成績，但同時也存在一些問題：一是思想認識有待提高。對意識形態工作責任制宣傳教育、壓力傳導不夠，部分領導干部簡單地把意識形態工作理解為貼標語、搞宣傳、傳達學習講話和會議精神，有的認為意識形態工作是宣傳文化部門的職責，主動擔當、落實責任不足。二是互聯網、手機微信等新媒體的引導管理需要進一步探索。科學管理現代媒體的思路不寬、措施不多，現有的管理制度和措施難以跟上媒體發展步伐，特別是對微信、微博、公眾號等新興媒體缺乏科學有效的管理手段和成熟系統的監管機制。同時，對如何促進傳統媒體與新興媒體融合發展研究還不夠，運用新技術、新手段、新產品占領意識形態制高點做得不夠，特別是對社會焦點問題、重大輿情還缺乏科學有效的引導和處置辦法，被動處置較多、主動引導不夠。
三、下步工作打算。
下一步，我們主要抓好以下三方面工作：一是加強看齊意識和責任意識，牢牢把握好準確的政治方向，向黨中央看齊，向習總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向中央各項決策部署看齊，并把意識形態工作納入黨組工作報告、紀律檢查、干部考核當中去，推動責任落實落地。二是強化擔當意識和戰斗意識。堅持黨管意識形態原則，樹牢“意識形態工作是一項極端重要的工作”的理念，強化黨員干部黨性和思想政治教育，自覺提高抓意識形態工作的主動性和本領，把好思想文化導向。三是加強短板意識和創新意識。強化基層陣地建設管理，打造基層意識形態工作的“根據地”和“橋頭堡”，配齊配強網站運營、網信管理等隊伍力量，推動傳統媒體和新興媒體在內容、渠道、平臺、管理等方面深度融合。用時代要求審視意識形態工作，以改革精神推動意識形態工作，抓住關鍵環節，加快改革步伐，積極創新內容形式、方法手段、體制機制，增強吸引力和感染力。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇十四
黨的十九大報告指出，“意識形態決定文化前進方向和發展道路”，“要牢牢掌握意識形態工作領導權”，為我們做好新形勢下意識形態工作供給了根本遵循。為貫徹落實黨中央和省、市、縣委關于意識形態工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，縣旅委結合當前全縣旅游工作實際，始終把意識形態工作擺在重要位置，根據縣委宣傳部《關于開展意識形態工作職責制落實情景年中督查的通知》要求，現將我委2018年上半年貫徹落實意識形態工作情景匯報如下：
一、半年工作回顧及亮點。
（一）強化組織領導。
旅委黨委高度重視意識形態工作，把意識形態工作納入綜合目標考評，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實黨委書記意識形態工作述職制度，實行一把手負總責，班子成員各負其責，旅委黨委會定期分析研判意識形態領域情景，辨析思想文化領域突出問題，對重大事件、重要情景、重要局情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。多次召開由班子成員、支部書記、黨員干部參加的意識形態領域反分裂斗爭再教育活動座談會。大力宣傳黨和民族的宗教政策，揭露民族分裂主義和宗教反動勢力的本質，使黨員干部充分認識到，一系列的恐怖活動給社會和人民的生命財產帶來的危害，切實把馬克思主義五觀、無神論教育、愛國主義教育滲透到黨員干部和職工心里，提高了黨員干部職工對開展意識形態領域反分裂斗爭活動工作必要性的認識。
（二）狠抓學習教育。
國特色社會主義思想，十九大精神，督促全委干部職工緊跟時代步伐。
（三）切實做好思想政治工作。
一是落實書記講堂制度。委領導班子成員模范踐行社會主義核心價值觀，以身作則，率先垂范，進取開展書記上黨課活動。二是抓好道德建設。進取參加紅色詩歌朗誦大賽、學唱紅歌、宣講典型先進事跡、“七一”前夕組織機關全體黨員到白洋街道王村浙武紅軍紀念館參觀學習，開展了重溫入黨誓詞，談體會等緬懷革命先烈系列活動。三是營造人人參與的氛圍。經過召開會議、播放宣傳標語等形式，廣泛動員干部職工進取主動地參與禮貌創立活動。同時，充分利用網站、媒體，進取宣傳活動動態和好的做法，提升干部職工參與熱情。
（四）堅持正確輿論導向。
合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍。四是努力完善好黨建工作的新理念。做好意識形態工作，抓好黨建是關鍵。年初，按照縣委黨建工作要點要求，組織全委黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，周密謀劃了全年的黨建工作。從完善黨建工作例會、開展三會一課等方面入手，制定了組織、宣傳、紀檢等工作計劃，致力于促進黨建工作規范化、制度化。同時詳細分解工作職責。明確了班子成員、科室和黨支部的黨建目標任務；在班子內部，進一步明確黨建工作分工，黨委書記負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。旅委黨委每月至少召開一次專題會議，聽取工作情景匯報，研究解決重要問題，從而構成了黨委同一頁領導，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作新格局。
二、存在的問題。
我委意識形態工作雖然取得了必須的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理在意識形態方面還需進一步探索；二是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強;三是滿足干部職工文化需求的工作還要進一步加強。
三、下一步工作打算。
下一步，我們主要抓好三個方面的工作：一是加強看齊意識和職責意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向習總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態工作納入到黨組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及平安建設考核當中去。二是強化擔當意識和戰斗意識，加強正面宣傳，加強精神禮貌建設，做好中國傳統文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。三是加強短板意識和創新意識，以及先進單位的宣傳思想文化和意識形態工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創新工作。
我委將在繼續高效開展意識形態工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳工作促發展，提高全體干部的思想高度，更好地履職盡責。
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黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇十五
2022年1月以來，為進一步深入貫徹落實縣委、縣政府、縣宣傳部關于意識形態會議精神，根據《縣鄉2022年意識形態實施方案》文件，按照省、州、縣委關于黨組意識形態工作部署要求，經過加強組織領導，強化理論學習，加強輿論引導，加強宣傳落實，意識形態工作堅持了良好的態勢，現就我鄉2022年意識形態工作總結匯報如下：
一、加強領導組織，夯實工作基礎。
為加強我鄉意識形態工作全面推進，按照縣宣傳部文件精神，我鄉庚及成立以鄉黨委書記為組長，人大主席、鄉黨委副書記、鄉長為副組長，鄉黨委副書記、鄉紀委書記、鄉政府副鄉長、各村委會黨支部書記為成員的鄉2022年意識形態工作領導小組，制定了《縣鄉2022年意識形態實施方案》、《縣鄉意識形態工作職責制實施方案》、《縣鄉網絡意識形態實施方案》等工作機制，切實將意識形態工作職責壓實，構成齊抓共管的工作態勢，將意識形態工作抓實、抓牢、抓出成效。
二、加強目標引領。
(一)根據縣委宣傳意識形態工作部署要求，按照意識形態工作清單，按照項目化推進方式，定期進行匯報、總結、分析、討論，做到分任務、點題目、壓擔子，切實將我鄉意識形態工作做好、做到位。
(二)緊緊圍繞“兩學一做”、“講黨課”、“三會一課”常態化工作為載體，切實加強隊伍建設，構成良好的作風，加強學習習近平總書記來川視察重要講話精神、十九大精神、十九屆二中、三中全會精神、省委十一次黨代會精神、州委十一屆三、四次會議精神。教育黨員干部做到“四講四有”即講政治、有信念，講規矩、有紀律、講道德、有品行、講奉獻、有作為，堅定黨員干部夢想信念，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”。
三、加強黨風廉政建設。
毫不動搖抓好黨的建設工作。一是切實抓好黨風廉政建設，加強黨風廉政教育宣傳力度，將黨風廉政納入中心組學習、“三會一課”重要資料，充分發揮鄉紀委作用，認真抓好黨風廉政建設社情民意調查反饋問題整改，切實提高黨風廉政建設群眾滿意度。
2022年以來，我鄉共組織開展意識形態專題會議共24場次，共計1786人次。組織專題學習會31場次，共計1325人次。組織開展黨員活動18次，共計879人次，發放宣傳資料共計3487張。
五、下一步工作打算。
2022年，我局意識形態工作進展順利，但也存在部分干部職工意識形態有待進一步提高、意識形態工作壓力傳導不到位、意識形態工作方法有待創新等問題。下一步，我鄉加大力度推進意識形態工作，塑造正確的價值觀和輿論導向。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇十六
在縣委、縣政府正確領導下在縣委宣傳部的幫忙指導下我委深入貫徹落實黨的十八大六中全會精神緊緊圍繞全縣中心工作全面提升服務質量大力弘揚社會主義核心價值體系切實有效的抓好了全委的意識形態工作取得了必須成效。根據縣委宣傳部辦公室年初關于印發《縣意識形態工作考評方案的通知》要求現將有關情景匯報如下：
一、及時進行傳達，全面安排部署。
我委及時召開班子專題會議，傳達學習縣委文件《(我委)意識形態工作職責制貫徹意見》和全縣宣傳工作暨落實黨委(我委)意識形態工作職責制會議精神。要求全體人員充分認識學習貫徹中央、省、市、縣意識形態工作相關文件、會議和講話精神的重要性和必要性，在思想上和行動上同黨中央堅持高度一致。進一步深化習近平總書記系列重要講話的學習教育，重點領會黨中央治國理政的新理念、新思想、新戰略，把系列重要講話精神的學習與中國特色社會主義理論以及開展“兩學一做”學習教育結合起來，切實抓好中心組學習，進取發揮中心組學習的示范帶動作用，促進全體干部職工進一步提高認識，不斷增強職責意識。
二、強化組織領導，落實主體職責。
為進一步加強和改善意識形態工作，我委及時成立意識形態工作領導小組，由主任任組長，副主任任副組長，各股室負責人為成員，由委辦公室具體負責日常工作協調。在工作中，認真履行班子團體意識形態工作的主體職責，堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一職責人”，班子成員各負其責，定期召開會議分析研判意識形態領域情景，辨析思想文化領域突出問題，分清主流支流，對重大事件、重要情景、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。把意識形態工作納入黨建工作職責制，納入目標管理，與砂石管理業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，并將班子成員意識形態工作職責制落實情景作為黨建工作述職考評的重要資料，確保了意識形態工作職責的落實。
三、加強理論學習，提升思想認識。
我委以學習型黨組織建設為平臺，結合“兩學一做”學習教育，把意識形態工作納入學習資料，切實抓好干部職工思想教育和理論學習工作。一是制定委機關政治理論學習制度，做到理論學習有制度、有計劃、有主題、有記錄。二是豐富學習資料。干部職工政治理論學習資料豐富，先后開展了馬克思主義和中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值體系、黨性黨風黨紀的教育培訓。尤其針對十八屆六中全會精神和習近平總書記系列重要講話，我委先后采取職工會議、班子成員會議、講黨課等方式，反復學、扎實學，確保將精神深刻領會，并學以致用貫徹到學習和工作中。三是建立了干部職工個人學習檔案，將干部職工的學習筆記、心得體會等集中收入整理，記錄干部學習成長歷程。
四、注重輿論引導，維護網絡意識形態安全。
始終堅持做好本系統網上輿論管理，掌控網絡意識形態主導權，把握正確輿論導向，做到主要負責人親自抓網絡意識形態安全。建立健全黨務政務公開制度，定期召開工作會議，研究討論網絡熱點和輿論風向，及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管。平時注重掌握了解各級新聞媒體的輿情動態，健全重大決策及項目的輿情風險評估制度、政務輿情回應制度、澄清虛假或不完整信息制度等工作機制，及時搜集、研判、處置可能引發群體性事件和社會動蕩的言論，為網絡輿論引導工作的開展供給堅強的組織保障。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇十七
一是繼續堅持不懈抓好黨風廉政建設，進一步鞏固提升我局作風建設成果。二是繼續做好地震監測、地震科普宣傳、災后重建等相關協調配合工作，促進我縣災后重建相關工作順利進行。20__上半年，我局意識形態工作的開展較為順利，但仍需進一步加強，存在部分規劃干部意識形態有待進一步提高的問題。20__年，我局將在繼續高效開展意識形態工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳工作促發展，以意識形態強規劃，提高規劃干部的思想高度，以提升工作效率，增強規劃職能，更好地履行規劃在防震減災方面的作用，為我市經濟社會全面、協調、可持續發展做出更大的貢獻。
黨建意識形態工作總結（精選18篇）篇十八
以來，我認真貫徹落實中央、省市關于黨委(黨組)意識形態工作職責制實施法子(細則)要求，依照全區鼓吹思想工作會議精神，牢牢環抱學習貫徹黨的十九大會講和習近平總書記緊張講話精神深入做好意識形態工作。現將我辦有關環境申報如下：
區委辦各項工作慎密結合，一同安排、落實、反省和稽核。明確了經費保障制度，將鼓吹思想文化年度工作經費納入辦公室年初財政預算。
用鎮街(社區)文化鼓吹欄、電視網絡、微博微信等進取鼓吹禮貌創立。社會主義核心代價看、中國夢、抱負信念、法治精神、傳統美德、禮貌禮儀、志愿辦事精神等13個方面的鼓吹資料在公開場合、重點單位、窗口部門實現全籠罩。采取群眾喜聞樂看的方法，把鼓吹冊、鼓吹畫、鼓吹紙杯等鼓吹品免費發放到每家每戶，使禮貌創立家喻戶曉，各人皆知。
三、增強引導，時刻凝聚鼓吹xx成長正能量。
作為全區的“中樞系統”，我們進取立異工作措施，確保意識形態各項工作“有骨有肉”，見質奏效。一是把握重點，注重輿情管控。注重把握不應時期鼓吹重點，提高輿論輿情管控程度，尤其是針對黨的十九大特護期間，支配了1名區級領導率領1名辦班子成員進行24小時在崗值班，對重大變亂及突發性問題實時提前參與、有備無患。強化網絡輿情監控，辦公室明確專人與區信息化辦一同負責網絡輿情信息的監控，緊緊控制鼓吹報道的主動權。二是強化載體，開展輿論鼓吹。強化鼓吹載體扶植，樹立區委辦支部黨員交流微信群，不按期在群里發送主旋律、正能量短文，經過交流共享，我辦黨員干部的信仰加倍堅決。在辦公室設立智慧大教室，以上級精神、智慧故事、業務知識、先模人物等作為資料，如掘客區委革新辦胡興三同志先進古跡，并進取鼓吹其敬業奉獻、務實立異的精神。三是主動出擊，建立優越形象。樹立輿諜報送制度，賡續增強輿情信息的報送質量，今年以來，報送黨委工作相關信息225篇，重大輿情10余篇，均按要求實時報送。支配值班室人員每一天登錄xx區黨政門戶網站和“中國xx”微信"大眾號，查觀網友群眾的留言和發貼環境，主動進行正面引導，化解群眾思想疑慮。
在區委區當局的正確領導下，在上級鼓吹部門的悉心指導下，我較好地完成意識形態各項工作要求，但在如何繼承高效開展意識形態工作、立異意識形態工作方法措施上仍需進一步探索和增強，下階段，我將從以下三個方面賡續盡力：
一是進一步強化主體職責。嚴格落實黨管意識形態工作原則，緊緊把握正確的政治偏向，嚴守政治規律、組織規律和鼓吹規律，果斷維護黨中央權威，做到職責明責、守責履責、擔責盡責。下階段，我們將堅持把學習黨的十九大精神作為意識形態工作的重點，認真學習貫徹習近平總書記十九大申報緊張講話精神，切拭魅控制意識形態工作領導權，賡續增強習近平新時代中國特色社會主義思想的鼓吹教導，著力培育和踐行社會主義核心代價看。
二是進一步優化稽核制度。健全和完善意識形態工作職責制的檢查稽核機制，明確檢查稽核的資料、措施、法度模范，持續推動稽核工作規范化、制度化和常態化。對意識形態范疇呈現的緊張動向和問題，實時在全辦黨員干部中進行通報。同時，在辦領導班子、黨員干部目標治理和干部任前考察工作中，增強意識形態工作考察，把意識形態工作作為干部評價使用和獎懲的緊張根據。
三是進一步深化職責追究。嚴格追盤問責是落實領導班子和領導干部意識形態工作職責的癥結。牢靠建立“抓好黨的意識形態工作是本職、不抓是瀆職、抓欠好是失職”的工作理念，繼承堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性和“硬約束”，對瀆職失職、不作為、慢作為的導致意識形態工作呈現不良效果的，嚴肅追究相關職責人職責。