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部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇一
按照區委關于開展“強化四種意識、踐行三嚴三實”主題教育的部署和要求,我深入學習了系列重要講話,緊緊圍繞“強化四種意識、踐行三嚴三實”要求,緊密聯系個人實際,深入查擺強化“四種意識”、踐行“三嚴三實”方面存在的突出問題,深刻剖析了產生問題的思想根源,制定了整改落實措施?,F將對照檢查情況報告如下:
一、存在的主要問題及表現。
通過廣泛征求意見和積極主動查擺,目前,本人存在的主要問題及表現有:
(一)世界眼光方面。
1.謀劃推動賈汪發展和安排部署工作開展,沒有放在國際發展背景下,與日益開放的全球化背景不適應、不合拍。
2.沒有吃透外情,不能從國際國內形勢的相互聯系中把握發展方向,不能從國際國內條件的相互轉化中化解風險、用好機遇,不能從國際國內資源的優勢互補中創造發展條件。
3.不善于探索吸納國內外先進的價值理念、體制機制、發展模式和工作經驗,不能站在更高更廣的定位和平臺上謀求新突破。
(二)全局觀念方面。
主要是對中央、省、市最新決策部署掌握的不全面,了解的不深刻,只關注自己條線工作,對其它工作了解不透,特別是在財政資金的安排上,還不夠科學合理,沒有能夠完全做到全盤統籌考慮。
(三)創新精神方面。
1.面對新常態、新形勢、新任務,開拓創新的氛圍不濃、意識不夠,思想保守、僵化、老舊,缺乏敢為人先的勇氣和開拓創新的銳氣。
2.存在經驗主義,習慣用老辦法、舊方式,思考問題。
(四)務實作風方面存在的問題及表現。
1.重決策輕落實、重部署輕督查,工作思路、計劃、措施停留在文件上,往往部署多檢查少,缺乏釘子精神和一抓到底的精神。
2.政績觀存在偏差,對于納入考核的事和領導關注的事抓得比較緊,對于群眾關心的事、打基礎利長遠的事做得還不夠。
二、原因分析。
以上存在的突出問題,既有工作機制層面的原因,也有個人思想根源和認識根源的原因。
一是理論學習還不夠深入,學用結合還不夠到位。主觀上存在“學習是把軟尺子,工作才是硬指標”的懶惰思想,認為自己是個老同志,在賈汪區的很多部門都工作過,工作經驗足以做好日常工作。雖然平時能夠積極參加各類培訓學習,但是仍存在主動學習少、深入研究少的問題。說實話,來財政局工作這么長時間了,我對財政業務依然是了解不夠全面。
二是宗旨意識有所淡化,工作作風不夠扎實。認為自己只要堅守底線、做好自己的本職工作就行了,對樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀缺乏全面的認識,認為理想信念那都是大道理,只要不越法律紅線,不觸道德底線就夠了。
三是紀律觀念松懈,敬畏之心有所缺失。自覺學習、貫徹、維護黨章的意識有所淡薄,政治敏感性不強,在大是非面前有時看不清方向。組織紀律觀念還不夠強,沒有正確處理好整體和局部的關系,沒有嚴格落實黨內生活制度,一些事項請示報告不及時,小事小節比較隨意,對違反組織紀律的行為沒全部做到立即制止。根本原因就在于,對紀律敬畏不夠,沒把紀律完全作為帶電的高壓線。
三、改進措施。
針對前述存在問題和表現,以及問題產生的根源,遵照中央和省、市、區委的有關要求,結合個人工作實際,下一步,我將從以下幾個方面進行整改。
1.加強學習強素質,切實解決世界眼光不足的問題。
世界眼光不是憑空想象出來的,需要深厚的知識積淀、豐富的閱歷積累作支撐。一個人只有讀萬卷書、行萬里路、經萬件事、師萬人長,才能具備世界眼光。
一是增強學習的自覺性。毫不動搖地把理論武裝作為主抓手,克服以干代學、以干擠學的問題,千方百計擠時間學習,做到鍥而不舍,學而不倦。二是增強學習的系統性。在深入學習黨的精神、黨的群眾路線教育、重要講話等黨的路線方針政策基礎上,更加系統地學習和鉆研財政務知識,不斷提高駕馭財政業務的水平和領導工作能力。三是增強學習的實效性。堅持發揚理論聯系實際的學風,樹立與時俱進的思想,著眼于理論的靈活運用,著眼于對實踐的理性思考,大膽解放思想,不斷開拓創新,提高運用科學理論解決財政工作中各種復雜矛盾和問題的能力。
2.跳出財政看財政,切實解決全局觀念不強的問題。
財政部門是政府重要的綜合經濟管理部門,肩負著保運轉、保民生、保發展的重大責任。從事財政工作必須胸懷全局、登高望遠,財政干部必須置身于黨和國家事業發展大局中思考問題、處理問題,必須具有優良的政治品質,切實承擔起責任使命,為黨和國家事業發展貢獻智慧和力量。作為財政部門主要負責人,我要始終堅持服務大局,立足于推動完善國家治理和服務經濟社會發展,想問題、做決策、抓工作,切實履職盡責,當好區委、區政府的參謀。要始終從整體和全局利益出發,認真貫徹落實區委、區政府和上級財政機關的安排部署,做到統一步調、服從指揮,上下呼應、協調配合,絕不打“小算盤”,有“地盤”意識、搞局部利益,絕不能一葉障目,陷于一時一事,孤立、片面地看問題。
3.深化改革促發展,切實解決創新精神不夠的問題。
在新的時代承擔新的使命,只有以改革創新的精神推動各項財政工作,才能始終保持財政工作活力,激發財政工作創造力,著力提高各項財政工作效率,全面提升財政工作水平。今后,我要將創新的理念融入到推進財政改革工作中。圍繞加快財政改革發展和提升財政工作的科學化精細化管理水平,進一步健全政府預算管理體系,推進部門決算公開,全面推行政府購買公共服務,促進政府職能轉變;建立政府部門專項資金項目清單,完善專項資金管理辦法,逐步加大精準補貼力度;全面推進預算績效管理,建立結轉結余資金定期清理機制,進一步提高財政資金使用效益;加強一般公共預算、政府性基金預算的統籌銜接,建立跨年度預算平衡機制,提升統籌配置財力資源的能力。
4.加強調研強作風,切實解決務實作風不實的問題。
一是嚴格執行領導班子成員聯系鄉鎮和企業聯系點制度,圍繞解決好基層財政發展、企業發展和群眾訴求等工作重點,加強調查研究,拓寬調研渠道,確保調查實效。二是嚴格執行重要工作部署事前調研論證制度,廣泛聽取各方意見和建議,集思廣益,充分論證,提高科學決策水平。
同時要嚴肅黨內生活,加強執紀問責。一要落實“兩個責任”不斷加強領導班子建設和黨支部建設,堅決反對庸俗化、娛樂化、形式化、表象化的黨內生活傾向,實現黨內生活制度化、科學化、規范化,切實發揮黨組織在學習貫徹上級精神、深化干部教育等方面的作用。二要嚴守法紀不逾矩,嚴格遵守并模范履行黨章和憲法的要求,堅守黨紀國法和道德品質“兩條底線”,嚴格遵守政治紀律、組織紀律、保密紀律、財經紀律和工作紀律;始終牢記廉政紀律是“高壓線”,嚴格遵守“八不準”等廉政規定,真正做到清白做人、干凈做事。對違反紀律的,要嚴肅查處,嚴格追責問責。
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部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇二
下面是小編專門預備的部隊黨員個人對比檢查材料參考,希翼能滿腳大伙兒各位的閱讀需求。更多精彩內容敬請關注查字典范文。
自第二批黨的群眾路線教育實踐活動展開以來,作為一名黨員干部,我在抓好日常學習和治理工作的基礎上,密切結合崗位和工作實際,進行了深刻的反思,查尋自身存在的咨詢題和別腳,并對查尋到的咨詢題進行了深層次的剖析,明確了努力的方向和改進措施。
一、對比檢查個人作風。
作為一名部隊的干部,我深知自己肩負的責任,面對部隊轉變轉型這一大的歷史挑戰,自己唯有扎實工作,踏實苦干,別斷強化個人能力和素養,才干習慣部隊進展的需要。一是別斷加強思想政治建設,站穩立場,堅持原則,在政治上始終與黨中央,中央軍委保持高度一致,自覺用科學理論武裝自己的頭腦,夯實思想基礎,別斷加強自己人一輩子觀,價值觀和世界觀的改造。二是仔細履行職責,扎實做好本職工作。自來到中隊后,我能很快的轉變角色,投入到工作中去。新的事情浮現,關于自己疑惑可不能的,虛心向戰友請教,仔細學習,在工作中摸索,在摸索中進步。三是遵章守紀言語律己。仔細的學習條令條例和各項規章制度,積極參加中隊組織的學習,別斷強化自己的條令意識和紀律觀念,用思想來指引平時的行為。四是做到廉潔自律,關懷保護戰士,維護戰士利益。作為黨員干部,我能嚴格要求自己,在利益誘惑面前,能保持清醒的頭腦,對官兵的成長進步十分關懷,涉及到官兵切身利益的咨詢題,我能一碗水端平,公平公正處理,切實做到位戰友謀福利,運用好手中的全力。
二、對比檢查存在咨詢題。
三、
改進措施與努力方向。
二是要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,傳遞正能量,要克服官僚主義,堅固樹立官兵至上的意識,忠實履行職責和使命,執行黨的群眾路線要求,要以解決思想和工作中的實際咨詢題為動身點,一改進自己的工作作風和工作方式,提高戰士的現實要求,時間把戰士的需求和冷暖掛在心上,誠心實意的為群眾辦實事,解決難題。
三是增強紀律觀念,抓好黨章和各項規章制度的降實,要嚴格以黨章和各項規章制度為準繩,嚴格規范自己的言行,以身作則嚴于律己,加強紀律觀念,樹立良好形象,處處發揮黨員榜樣帶頭作用,保證各項工作降到實處在這次黨的群眾路線教育實踐活動中,深感作為一名黨員干部的責任重大,自己還存在很大的差距,將來我將努力轉變作風,振奮精神,別斷提高自身能力素養。
二十周年同學會邀請書。
當我想你的時候……。
部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇三
根據市委文件精神要求,局黨組認真組織召開了民主生活會,本人認真對照領導要求,找出了自己在思想意識、工作作風、服務態度、辦事效率和業務能力等方面存在的主要問題,現從世界觀、人生觀、價值觀的高度作如下剖析。
一、存在的突出問題。
1、工作中存在工作思路不寬。雖然在xx局工作兩年多,由于招商引資外經外貿等方面知識很深,如何適應工作需要。在具體工作中熟悉工作不夠,工作思路寬廣,更談不上創新意識。一是工作中循規蹈矩,按部就班,滿足于不出事。二是如何結合本單位實際進行貫徹落實,沒有自己的工作思路,還不能用全新的思維和方式去開創性地工作。
2、工作作風存在為群眾服務意識不強。全心全意為人民服務是黨的宗旨,每位共產黨員都要努力去踐行,不只是口頭上說說而已,而是一項十分實際的工作。我在這方面做的不是很好,表現為關心群眾不夠,深入群眾不夠,心系群眾、服務群眾、為民辦實事的思想意識較弱。一是經常性地找干部職工談心做得不夠好。二是深入基層做艱苦細致的調研工作不夠扎實,坐機關時間多,下基層時間少。
3、學習欠深入存在理論功底不深。理論學習系統性不強,深度廣度把握不夠。雖然平時較為注重學習,但學習的內容不系統,不深透,有時有實用主義表現,急用先學,不注重系統性。一是學習鄧小平理論不系統、不深透。作為一個黨員,特別是黨員干部,應把學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想擺在首位。二是掌握分管工作相關知識不全面、不廣泛。自己分管的工作較多,對工作所需要的政策、業務知識,掌握得不全面,有的并沒有記住,臨用時才急忙去翻書,沒有熟練地掌握,更談不上精通。
4、對照共產黨員先進性標準要求存在一定的差距。主要表現在:對自己的要求不夠高,認為工作那么忙、事情那么多,時間總不夠用,自己盡心做好本職工作就不錯了,開拓進取精神不夠,既不爭先,也不落后,甘屬中游。平時總認為把分管的工作做好就算圓滿完成任務了,沒有做到精益求精,不愿意花費更多的時間和精力。在工作與計劃的關系上總是計劃的多,付諸實施的少。計劃超越實際,不能夠身體力行。自認為在執行廉潔自律各項規定中比較嚴格,存有自我感覺良好的思想,主要表現在對自己廉政建設的標準不夠高,要求不夠嚴,自律意識不夠強。
由于以上問題的存在,最終造成自己人生目標不明確,理想不夠遠大,沒有與國家的快速發展、社會的不斷進步相結合。因而,工作中也還存有一種浮躁心理、急躁情緒、急于求成思想,導致了在有些工作上不盡人意,難以達到十分滿意的程度。
二、整改措施及今后努力的方向。
1、進一步堅定共產主義理想信念,增強宗旨意識。
創新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力,也是一個政黨永葆生機的源泉。我們的事業是在不斷開拓創新的過程中發展和前進的,這是保證我們在思想和工作中永遠保持蓬勃生機和活力的法寶。在深化改革的路上,我們面臨的任務十分復雜、艱巨,這需要以開拓創新的精神,通過大膽的實踐和探索去加以解決。因此,我要敢于沖破傳統守舊的觀念和小生產習慣勢力的束縛,不因循守舊,不安于現狀,而是要大膽地投入到改革的實踐中去,倍加珍惜黨和人民賦予的職權,樹立開拓創新、大膽潑辣、爭創一流的精神,不瞻前顧后,不縮手縮腳。作為局班子的一名新成員,我一定要以新崗位為新起點,以這次五個帶頭活動為動力,認真學習,在原有工作的基礎上,立足實際有所創新,要經常深入基層調查研究、勤于思考,注意發揮干群的創造精神,徹底克服工作作風不深入的問題,做到重事業、淡名利,對分管的工作要竭盡全力下決心抓實、抓細、抓出成效。4、不斷加強道德修養,進一步提高拒腐防變的能力。
部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇四
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自第二批黨的群眾路線教育實踐活動展開以來,作為一名黨員干部,我在抓好日常學習和管理工作的基礎上,緊密結合崗位和工作實際,進行了深刻的反思,查找自身存在的問題和不足,并對查找到的問題進行了深層次的剖析,明確了努力的方向和改進措施。
作為一名部隊的干部,我深知自己肩負的責任,面對部隊轉變轉型這一大的歷史挑戰,自己唯有扎實工作,踏實苦干,不斷強化個人能力和素質,才能適應部隊發展的需要。一是不斷加強思想政治建設,站穩立場,堅持原則,在政治上始終與黨中央,中央軍委保持高度一致,自覺用科學理論武裝自己的頭腦,夯實思想基礎,不斷加強自己人生觀,價值觀和世界觀的改造。二是認真履行職責,扎實做好本職工作。自來到中隊后,我能很快的轉變角色,投入到工作中去。新的情況出現,對于自己不懂不會的,虛心向戰友請教,認真學習,在工作中摸索,在摸索中進步。三是遵章守紀言語律己。認真的學習條令條例和各項規章制度,積極參加中隊組織的學習,不斷強化自己的條令意識和紀律觀念,用思想來指引平時的行為。四是做到廉潔自律,關心愛護戰士,維護戰士利益。作為黨員干部,我能嚴格要求自己,在利益誘惑面前,能保持清醒的頭腦,對官兵的成長進步十分關心,涉及到官兵切身利益的問題,我能一碗水端平,公平公正處理,切實做到位戰友謀福利,運用好手中的全力。
三、改進措施與努力方向。
二是要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,傳遞正能量,要克服官僚主義,牢固樹立官兵至上的意識,忠實履行職責和使命,執行黨的群眾路線要求,要以解決思想和工作中的實際問題為出發點,一改進自己的工作作風和工作方式,提高戰士的現實要求,時刻把戰士的需求和冷暖掛在心上,誠心實意的為群眾辦實事,解決難題。
三是增強紀律觀念,抓好黨章和各項規章制度的落實,要嚴格以黨章和各項規章制度為準繩,嚴格規范自己的言行,以身作則嚴于律己,加強紀律觀念,樹立良好形象,處處發揮黨員模范帶頭作用,保證各項工作落到實處在這次黨的群眾路線教育實踐活動中,深感作為一名黨員干部的責任重大,自己還存在很大的差距,今后我將努力轉變作風,振奮精神,不斷提高自身能力素質。
部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇五
按照市委組織部關于開好201x年度民主生活會的通知要求以及局黨組的安排部署,幾天來,我圍繞會議主題,對照“思想政治、精神狀態、工作作風、為民情懷”四個方面,緊密聯系個人思想和工作實際,堅持深入學習提升思想站位、開展談心糾正思想偏差、深刻剖析觸及思想靈魂?,F將對照檢查情況匯報如下:。
自己從一名普通青年,成長為黨員干部,每一步都離不開組織的關心關懷和培養。我對黨始終懷有感恩之心,主動經常向黨中央和習總書記看齊,堅定政治立場,始終同黨保持一個聲音,一個步調。但認真反思對照,還有一些差距和不足。一是真學深悟的理解力還不夠。學習貫徹習總書記系列重要講話,特別是新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,有時被動應付,把學習當任務,集中學習多、個人自學少,主動加強理論武裝的緊迫感不強;有時淺嘗輒止,學的多悟的少,讀的多轉化少,囫圇吞棗不求甚解,沒有把學習成果轉化為世界觀方法論;有時緣木求魚,機械地學、生硬地學,生搬硬套,用理論問題指導實踐不夠。二是轉變觀念的貫徹力還有差距。善作為的擔當不夠。在工作中由于精力不集中,精神不振奮出現過被動等待、消極畏難的思想障礙,有時面對一項需要決策的工作,總是一味地等環境變化、等政策放寬、等紅頭文件、等別人經驗、等機遇降臨等再有所動作,卻不是主動的爭取、主動的深入、主動的參與,最后,等待也只是成了延誤時機、坐失良機的伏筆。強化政治意識,提高政治能力,既看政治覺悟、政治素養,也要看貫徹力、執行力。在這方面,自己還沒有總書記講話思想灌注到頭腦、落實到行動,內心還存在習以為常、不以為然、心照不宣、見怪不怪的陳舊觀念。在積極融入機構改革。
(一)在政治合格方面。一是政治敏銳性不強。作為鄉長,自己發揮政治方向引領作用不充分,對“四大考驗”“四大危險”的認識還不夠深入,對黨員、干部隊伍思想政治建設重視不夠;在堅定道路自信、理論自信、制度自信,弘揚社會主義核心價值觀等方面措施不力。二是缺乏大局意識。貫徹市委發展戰略方面還存在只立足本鎮實際思考問題。比如,認為孔明鄉是小鎮鄉,村少人少項目少,沒有達到上級部門的支持,存在怨言。出現這類問題的原因在于自己黨性意識不強,認為作為鄉長的主要任務是抓發展,沒有站在一定的高度思考問題。
(二)在執行紀律合格方面。一是對黨風廉政建設的認識不足。思想認識上存在誤區,認為我是鄉長,黨風廉政建設是黨委主抓,紀委具體負責,所以平時過問較少,對干部廉政教育疏遠管理。二是自律意識弱化。在執行廉政紀律方面,沒有扎實對照黨員干部廉政建設紀律和要求嚴格要求自己,認為那些都不涉及自己。同時,對少數同志的類似情況不聞不問,“失之于寬、失之于嚴”。比如,針對干部請假的情況,我一般都是不問原因,見假條就批,導致了個別干部特別愛請假,其他干部意見較大。出現這類問題的原因在于我對黨風廉政建設履職不力,沒有站在黨的生死存亡的高度來認識此項工作的重要性,存在自我管理、自我約束上的差距,存在“好人”思想,對干部的監督要求不力。
(三)在品德合格方面。工作不實,不接地氣。主動走出單位,深入基層、深入一線調研較少。了解群眾期盼、掌握群眾需求方面做得不深入不扎實,對人民群眾缺乏滿腔熱忱,與人民群眾的關系有所疏遠,感情逐漸淡漠。
(四)在發揮作用合格方面。安于現狀,缺乏創新。在對上級部門安排的工作中,執行的多,思考的少,沒有充分結合我鄉的實際來重新制定切實可行的工作方案。
(五)對照中央《準則》《條例》、省委《決定》和成都市委《實施意見》方面。一是思想上放松警惕。面子思想重,生活水平的提高導致自我要求的標準有所放松。二是執行民主程序不嚴。在平常工作中,對一些本該由分管領導主導解決的問題插手過問太多,導致下屬放不開手腳,不能充分發揮其工作的主動性和創造性。比如,在機關后勤管理上過問太細,致使黨政辦工作人員產生了依耐性,不主動作為,凡是要安排了再做。出現這類問題的原因在于工作憑自己主觀判斷的多,沒有很好的堅持民主集中制的原則,沒有嚴格按照組織原則辦事。三是勤儉節約意識淡化。隨著生活水平的提高,認為吃的好一點,用的好一點的小事。放松了自我約束和應有的警惕。比如,在辦公用品的購置上,只要沒有就買,壞了就換或是重復購買。認為只要用于工作了就沒事的錯誤認識,辦公耗材較為嚴重,后勤管理較為松散或偶爾存在公務接待超標現象。出現這類問題的原因在于自己存在“小事無傷大雅”的思想,對人對己要求不嚴,執行有關規定搞變通。四是作風漂浮。自己主管和分管的有些工作停留在掌握基本情況,不主動想辦法解決,流于形式,浮在表面,工作重形式、輕實效,形式大于內容,存在盡快出成績、出經驗、出形象的浮躁情緒。比如,在今年的公共服務滿意度測評中,我鄉排名靠后,作為鄉長,我沒有深究存在問題的原因,只是放手給分管領導具體安排,提出要求,“重結果、輕過程”。出現這類問題的原因在于思想上存在著畏難情緒和應付以求過關的想法,迎難而上的精神不夠,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。五是學習自覺性不強。每月雖然能定期參加機關支部組織的“三會一課”活動,但是自學時間少、次數少。六是黨建責任制意識不強。對基層黨建工作不夠重視,對黨建工作的重要性、緊迫性認識不夠,認為黨建是黨委書記主抓的工作,而自己是鄉長,主抓發展,沒有牢固樹立黨建工作和經濟發展“一盤棋”的思想。需要向組織說明情況:一是家屬子女從業情況。妻子是中國銀行__支行職工,女兒現為美國亞利桑那州立大學學生,直系親屬中無人經商辦企業。二是嚴格執行八項規定違規給自己或下屬亂發錢財行為,沒有收送紅包。個人沒有出入私人會所,也沒有接受、持有會所會員卡。沒有違規插手工程項目等情況,無違規使用干部現象。
(一)理想信念不堅定。對自己而言,總感到參加工作幾十年了,年齡又在四十多歲了,工作過的單位不少,從部門到鎮鄉,經歷過的多個崗位的鍛煉,無論是紀檢工作或是黨務工作都比較熟悉,積累了一定的工作經驗,認為一般的問題都能應對,主動學習少了,憑經驗辦事現象多了,銳意進取的積極性有所下降。考慮個人的榮辱進退多了,考慮群眾利益和全局利益少了,致使工作有時不深入,滿足于完成任務,滿足于面上不出問題,創新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、前瞻性和創造性。平時漠視政治理論學習和理想信念教育,把政治學習和理想信念教育等同于務虛,作為政府主要領導,上級有要求了才組織黨員開展政治理論學習和宗旨意識教育,這是輕視政治理論學習和理想信念教育的表現。同時隨著經濟的發展和社會的多樣化,自己的世界觀、人生觀、價值觀受到不同程度的沖擊,總認為也為革命辛苦工作了二、三十年,有一點想輕松輕松的念頭,沒有意識到自己所做的一切同革命先烈和英模相比差距非常大,隨著年齡的增長,自己總會患得患失,革命斗志有所淡化,精神有所懈怠。平時主要注重成績、注重表面,做虛假文章,這是形式主義在自己頭腦中作怪;對基層群眾了解少,對下屬談心少、關心少,這是官僚主義思想在自己頭腦中作怪;對享樂主義和奢靡之風認為這是人的慣性,認為只要自己不貪污不行賄受賄就無關緊要。沒有用理想信念標準去衡量,這是自己理想信念在頭腦中有所弱化,位置擺得不正的表現。
(二)宗旨意識漠化。雖然我在鎮鄉工作了十幾年,但是隨著職務的升遷,內心逐漸產生了一些自滿情緒,全心全意為人民服務的宗旨觀念有所松動,“公仆”意識有所淡薄,不珍惜向群眾學習的機會,對走基層,走進田間地頭,走到群眾中去,真心向群眾交朋友、不深入。在群眾向我咨詢了解政策法律、法規及業務知識,我有時會以工作忙為借口,不愿意耐心解釋和溝通。工作中對真心拜群眾為師,虛心向群眾學習,帶著問題,問計于民,全面掌握社情民意方面不扎實、不深入,“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題還沒有從根本上解決好。在下村、組工作、督查工作時,只是就事論事,把事情辦完就了事,不愿意和群眾多呆在一起,和他們面對面交心不夠,忘了自己也是一個農民的兒子。群眾工作方法有時比較簡單,在工作中有時上訪群眾多提幾個問題,想多爭一些利益,自己就不能心平氣和的做好解釋工作,心里不耐煩、態度生硬,認為群眾思想覺悟低,不講道理。
(三)黨性修養減弱。作為黨員領導干部,平時把自己按一般黨員群眾標準來衡量,降低了自己的標準和要求,模范帶頭作用發揮不夠好。勤儉節約、艱苦奮斗的優良傳統的思想觀念逐漸淡薄,在工作、生活、精神上都存在享樂主義思想,認為工作了幾十年,享受一下理所當然。平時以工作代替政治和黨性鍛煉,認為只要工作做好了,其他都無所謂,導致在思想作風方面存在對自己要求不嚴格,黨性修養開始放松。工作中在面對困難時有畏難情緒,在問題面前退縮不前,在點滴成績面前沾沾自喜,在本職工作面前安于現狀、不思進取,開拓創新意識有待加強。有時工作取得了一點成績,就產生驕傲自滿情緒。
(四)紀律約束不緊。存在自由散漫思想主義,放松了對自己的嚴要求,對單位制定的各項規章制度有時執行不到位,上班存在遲到早退現象,上班有時上電腦看一些與工作業務無關的內容,下基層和干部群眾談心,了解情況少,有時還出去辦私事,思想組織紀律比較松弛,思想根源上自律意識差。本人在追求崇高的道德修養上標準不高,重視不夠,與習總書記提出的要求還有較大的差距。由于自己認為無所謂,自身的言和行,示范帶動方面做的不夠好,對機關內部思想、紀律、作風管理上存在“好人主義”和怕得罪人的思想,對一些不良現象缺乏足夠重視,對身邊的一些錯誤行為缺乏有力的批評和糾正。歸根結底思想根源上是自己對品行修養的態度不端正,認識不夠。
(一)強化學習,堅定信念。政治上的堅定來自于理論上的清醒,只有勤奮學習,才能有堅定的政治信念和判別是非的具體標準。一是要堅持每周用半天時間進行學習,用一到兩個晚上進行自學,重點學習黨的十八六中全會、省委十屆九次、成都十二屆八次、邛崍市十四次黨代會精神,學習習總書記系列重要講話精神,以及紀檢條規知識,堅持寫學習筆記,撰寫心得體會文章6篇以上,要注重理論聯系實際,特別是在運用理論解決人生觀、價值觀、世界觀問題上下功夫,堅持重實際、說實話、務實事、求實效,不斷增強事業心,提高工作標準,大力發揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風。二是要按照《黨章》《準則》《條例》要求,認真落實局黨組“中心組學習”制度,開展好學習活動。三是要制定好全鄉業務培訓計劃,堅持每周以例會培訓學習一次,進一步提高全體干部履職能力和綜合素質。
(二)強化宗旨意識,切實轉變作風。做到嚴格遵守單位制定的各項規章制度,強化組織紀律性,上班不遲到,不早退,上班時間不做與工作無關的事情。用艱苦奮斗的精神來鼓勵自己,鞭策自己,生活上不追求個人享受,工作上埋頭苦干,作風上踏踏實實,把個人的追求融入黨的事業之中。堅持把實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益作為工作的出發點和落腳點。在工作中要全面掌握人民群眾的需求和困難,注意工作方法,做到心平氣和、耐心細致,能幫助解決的,立馬解決,違反原則和規定的要做好耐心細致的思想工作,堅決克服工作方法簡單,要進一步轉變作風,踏踏實實的做好服務工作,盡量做到讓人民群眾滿意。
(三)提升黨性修養,扎實推進工作。一是對標先進,做好表率。經常把焦裕祿、蘭輝精神作為鏡子,大力學習他們的精神,做“為民務實清廉”的好干部。牢固樹立為黨為人民無私奉獻的思想,做到振奮精神,銳意進取,大膽創新工作思路,主動承擔工作責任,吃苦在前,享受在后,一絲不茍的完成組織上交給的各項任務,積極主動的協助主要領導抓好自己分管的各項工作。二是腳踏實地的抓好工作落實。積極跟進工作進展,當好黨委參謀助手,協助黨委抓好全鄉各項工作。重點抓好城鄉環境綜合治理和一般場鎮改造等重點工作,鞏固已取得的成績,指導各村做好點位提檔升級工作。嚴格實行綜治工作領導責任制,做到職責明確,責任到人,制度落實,要認真受理群眾來信來訪,認真研究分析綜治情況,開展矛盾糾紛排查,防止矛盾激化,極力把各類矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態。實現“四無”,目標即:無刑事案件、無治安案件、無責任事故、無違法違紀人員。
(四)提高自律意識,保持共產黨員本色。筑牢防腐界線,我要帶著堅持經常學習《黨章》《準則》《條例》,嚴格要求自己,不該吃的堅決不吃,不該要的堅決不要,即要管好自己,也要管好下屬和親屬,真正做一名為民務實清廉的人民的公務員。一是要牢固樹立全心全意為人民服務的思想,時刻牢記自己是一個共產黨員,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,做到不該拿的堅決不拿,不該吃的堅決不吃,明明白白做人,清清白白做事,做廉潔守紀的排頭兵。二是要帶頭遵守八項規定,樹立節約光榮、浪費可恥的思想觀念,能節省的決不浪費。三是在公務活動和個人生活中,不與人比富貴、比闊氣、比奢華,精打細算、艱苦樸素、勤儉辦事,堅決杜絕奢靡之風。謝謝!
部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇六
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在這春暖花開的季節里,通過這次學習以總參下發的《關于加強車輛安全管理的通知》以“從嚴治軍、依法治軍”針對駕駛員專項整頓教育和集團軍針對四類人員集訓,對自己當兵、成為一名合格駕駛員、一名公勤人員以來,根據駕駛員整頓教育和四類人員集訓對照個人的思想、作風、紀律、管理、技術五方面自查自糾。
1、查思想。
在思想方面上,出現了思想不穩定現象,思想不夠牢靠,心存著僥幸心里,做為一名軍人,一名軍車駕駛員,一名首長駕駛員,給自己有點放松思想,欺瞞領導,對個人軍容軍紀不嚴,法規觀念淡薄,開車時感覺自己開的是軍車,可以開快車,闖紅燈,視交通法規不顧,出車不及時,私自出車,服務不夠熱情,思想不夠緊張。沒有深刻認識駕駛行業中一個個鮮活的例子及安全隱患的嚴重性。
2、查作風。
在作風方面上,個人作風不夠緊張,一日生活制度堅持不夠好,次日起床不按時,直接影響了第二天的工作,軍容風紀差,沒有按規定著裝。做為軍人及一名軍車駕駛員,有著開快車開霸王車開賭氣車的現象,雖說沒有出現什么情況,但直接影響著軍人形象和個人素質。
3、查紀律。
在紀律主面上,個人紀律不夠嚴謹,做為一個老兵,沒有能夠嚴格要求自己,視部隊紀律當兒戲,有時不參加集體活動,不出早操,私自外出,嚴格的違反了部隊紀律,在開車時,有闖紅綠燈,開快車,逆向行駛,違反交通法規現象,對部隊紀律和交通法規意識淡薄。
4、查管理。
在管理方面上,有時無視部隊管理,不聽從隊領導按排,不及時參加教育,思想上不重視,有時還以出車為由不參加教育,對部隊的管理和各項規章制度不夠重視,心存僥幸心里,把部隊管理和車隊管理當做任務來完成。
5、查技術。
在技術方面上,個人不能說很好吧,也可以說良好,在入伍前就在地方參加過駕駛培訓,又開過兩年車,學習過汽車構造和汽車修理,到部隊又進行了再深造,但這種麻淠思想不可有,讓自己可以學習深造的地方還很多,在開車時有時不注意車輛的小毛病,缺乏個人的憂患意識。
糾正措施:經過這次專項教育整頓和四類人員集訓及對自己的隱患排查,思想、作風、紀律、管理、技術五方面查出來的問題都是部隊上對我們這些駕駛員非常敏感的問題,在今后的工作中調整好心態、從自己問題糾正問題,不遺漏問題,不留死角,提高思想認識,保持清醒頭腦,不心存僥幸,不以身試法,認真學習條令條例,尊規守紀,提高個人作風修養,嚴正自我軍容軍紀。不開快車,不開霸王車,不酒后駕駛機動車,不私自出車,以“做尊章守紀模范、樹軍車良好形象”為標準。解決個人安全管理的突出矛盾,從一名合格軍人做起,遵守好部隊制度和條令條例,服從命令,聽從指揮,從思想作風紀律上重示起來,保證在各項任務面前能夠靜下心來,讓各項任務可以安全進行到底,決不為完成任務而完成任務,堅決提高工作質量、工作效率,安時到位、安時完成,決不因個人原因影響到集體、影響到單位。嚴格落實一日生活制度,工作日按照規定著軍裝,決不混穿;加強個人思想、作風、紀律、管理、技術等觀念,擺正自己的位置;積極參加集體活動,晚上熄燈后盡早睡覺,決不因睡眠不足而影響工作。
部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇七
敬愛的黨支部:
光陰似箭,歲月如梭,時間就像鬧鐘一樣,一圈圈的轉動,永不停止,隨著時間的轉動轉眼又是八一建軍節將至時。掐指一算,離開解放軍這所革命的大學校已有二十多年了。每當回想起那激情燃燒的歲月,留念與向往總能讓人心潮澎湃。那時我們還年輕,充滿青春活力,真的是有太多的美好記憶,太多的難以忘懷。十幾年的軍旅生涯確實留給了我一筆很厚重的精神財富。
我們單位的軍轉干部、復退軍人還真不少。從戰爭年代一路走來的老干部、老領導;到_時期就地退轉的軍管人員;再就是我們這些和平年代里棄學從軍,沒打過仗的復轉軍人了。有段時間單位里還有人議論,說是單位被“軍管”了。原因就是機關內設部門的主管幾乎清一色轉業干部,或者是出身行伍復退軍人。他們或多或少都保留著革命軍人的優良作風。工作說干就干,辦事雷厲風行,在各自的工作崗位上出色表現,普遍受到群眾的認可。也正是如此,每年的八一建軍節之際,單位總是會精心組織安排我們這些復轉軍人美美的活動一次以歡度佳節,當然也少不了外出參觀游覽和聚餐茶敘的形式了。
我有資格成為“歡度八一建軍節”的正式成員是1971年。記得那年分部機關慶祝八一的安排是7月31日晚上,全體機關干部職工聚餐,私下里大伙都稱之為“會師百雞宴”。不用說,借用這句臺詞來比喻我們的聚餐,是活學活用革命樣板戲的豐碩成果。我們分部機關衛生所除了要保障機關和警通連的飲食安全、做好衛生監督和食物留驗工作外,還肩負著抽調人手去幫廚。這么重要的任務當然是交由我們新兵去完成的啦!
那天一大早我就被派往干部食堂去幫廚,老師傅把最輕松的活兒分配給我——剝蒜皮。我真的很苯!從小到那會兒還沒做過飯、沒進過廚房,加上我是廣東人,這蒜皮怎么剝還得現學。管理科的楊副科長親切的手把手教我,把蒜瓣頭尾對著一捏,“啪”的一聲蒜皮就列開了,根本就不需要用指甲艱難的摳,摳得蒜液順著甲縫滲入刺激手指頭痛。一不小心抹抹臉或理理頭發就辣到眼睛直流眼淚。如果沒記錯,我整整剝了一天的蒜皮。大概這幾十桌的佳肴所需的蒜頭基本上都是我剝的吧。
聚餐開始了,每一桌都放有兩瓶興寧特產珍珠紅酒。我坐在最靠后、最靠邊的席位上,受歡樂氣氛的感染也學著碰杯喝酒。珍珠紅酒很甜,不辣嗓子。一巡一巡的足足喝了十幾杯,這也是我平生第一次喝酒。也許是從來沒接觸過酒精,頭一回喝酒的緣故,我對酒精的反應好象不太敏感,讓別人誤以為我能喝酒。其實不然!
事過境遷,回味無窮,三十多年彈指一揮間。如今我們不再年輕,但我們仍然保持著活力,也始終保留著對解放軍這所革命熔爐深厚的情結。
此致
敬禮
匯報人:___。
20__年__月__日。
尊敬的中隊黨支部:
__月以來在中隊黨支部的領導下,在各級領導的幫忙指導下,本人思想穩定,經過自我不斷的努力,認真負責的進行好新訓工作和中隊交給的各項工作。現將兩個月來的思想、工作情景作以匯報:
一、加強理論學習,不斷提高思想覺悟。認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,擁護黨的路線方針政策,自覺與黨中央和中央軍委堅持高度一致,堅信共產主義和中國特色社會主義信念,黨性觀念強,黨員的先鋒模范作用發揮好,注重在實踐中加強自身的黨性修養。經過加強學習,對黨的理論認識有不斷提高,并更加熱愛我們的黨、更加堅定的樹立了擁護以胡錦濤同志為核心的黨中央的領導的信心和決心。遵守軍人道德規范,自覺抵制腐朽思想文化和生活方式侵飾,敢于同錯誤言行和不良傾向作斗爭,敢于開展批評與自我批評,始終堅持高尚的道德情操,對本職工作任勞任怨、兢兢業業,具有較強的事業心和政治職責感,帶領本排全體人員較好地完成了本職工作和上級交給的各項任務。清政廉潔,作風正派,在中隊的全面建設和2各項工作中較好的實踐了黨員的先進性要求。
二、踏踏實實的干好本職工作兩個月以來,我能夠認真履行排長職責,干好本職工作。工作中嚴格的要求,擺正位置,能快速適應環境。把思想的壓力轉化為工作的動力,經過自我不懈的努力,圓滿完成了各項任務,為戰士們作出了表率,給中隊爭得了榮譽。
三、嚴于律己、做好表率對本職工作任勞任怨、兢兢業業,精神狀態好,具有較強的事業心和職責感,完成任務堅決。能夠始終以黨員干部的標準嚴格要求自我,嚴于律己,注重自身形象,能夠潛心鉆研本職業務,自覺履行職責,始終把工作當事業來干,用心完成領導交辦的各項任務。
四、存在不足。
(一)理論學習還不夠深入,只滿足于讀原文、抄筆記,對馬克思列寧主義理論內涵及精神實質的理解不夠深入透徹。
(二)自身綜合素質還有待于進一步提高。
(三)工作的主觀能動性還不夠高,在工作創新上還3需下功夫。
五、下步工作打算針對以上存在的主要問題。
今后將在以下三個方面下功夫:
(一)進一步加強理論學習,努力提高自身各方面素質。
(二)進取參加訓練,始終以一名戰斗員的身份看待自我,努力提高自身軍事素質。
(三)進一步加強職責心,事業心,提高工作的主觀能動性。
以上是我__月來的思想、工作匯報,有不妥之處請同志們批評指正。
此致
敬禮
匯報人:____。
20_年__月_日。
尊敬的中隊黨支部:
我叫___,___年入伍,現服役于___支隊___中隊,現擔任___班班長,現我將__月份思想工作匯報如下:
一、思想方面:近期自我思想上比較穩定,能夠端正服役態度,將自我的思想行動與支部堅持高度一致,進取參加各級各類教育,認真聽講,課后及時寫出心得體會,作為一名正式黨員,進取學習黨的創新理論知識,用黨的理論武裝自我的頭腦,認真執行和落實上級的各種指示精神,存在的不足:對黨的理論知識宣傳工作做的還不夠,平時研究個人問題比較多。
二、工作方面:作為一名班長,日常工作中能夠帶來本班人員進取完成上級賦予的各項任務,切實按照自身的工作職責來抓管理,認真對照自身職責,抓好班上各項建設,進取參加各類大型活動,對各類大型活動做到進取參加主動請纓,存在不足:工作標準把握還不夠,存在標準不高的現象,自我的工作方法及思路不夠清晰,有時在完成任務的過程中有打折扣搞變通的現象。
三、作風方面:在作風方面,能夠堅持好警容風紀,樹立工作作風,堅持良好的精神面貌,高昂的士氣,振奮的精神來參加日常工作。存在不足:在一些細節方面自我做的還不夠到位,比如邊走邊抽煙,不注意自身形象等,有時一些與自我身份和形象不貼合的現象發生。以上是我個人結合自身實際,從三個方面將自我的情景向黨支部做了匯報,為克服的問題,改正不足,更好的搞好下步工作,制定了改善措施如下:
1、加強理論學習,增強理論素質,進一步對黨的理論知識、路線、方針、政策進行學習,切實做到學用結合,做好宣傳工作,帶好身邊人。
2、改善工作方法,轉變工作作風,進取學習請教工作中的方法技巧,扎實開展好各項工作,以靈活的工作方法,務實的工作作風,踏實的工作態度,較高的工作標準完成上級賦予的各項工作。
3、增強干工作的事業心、職責感,一時不我待的緊迫感干好工作,提高工作標準,做到讓領導放心,讓同志們滿意。四、加強自身作風養成,改善自身不足,切實以一名班長骨干、黨員的身份來要求、約束自我,為下頭的同志樹好榜樣,發揚模范帶頭作用。
以上是我個人的思想匯報及下步努力的方向,如有不足之處,請領導和同志們給予批評指正。
此致
敬禮
匯報人:____。
20_年__月_日。
敬愛的黨組織:
在領導的關心和同事們的支持下,踏實工作,較好地完成了各項工作,但也存有不足之處,現將第一季度以來我在思想、學習、工作方面的狀況匯報如下:
一、思想政治方面:
能夠遵守部隊的條令條例及各種規章制度,思想用心向上,應對工作中存在的困難,不畏怯,能用心想辦法克服困難,完成工作。在與同事、戰友們相處共事時,能用心分擔開導同事、戰友們的憂愁,能團結同志,不搞小團體,協力完成工作任務。
能在黨委的領導下,用心學習馬克思主義基本原理、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的理論知識,在日常工作中做好實踐科學發展觀活動。能認真填寫好工作日記,做好政治學習教育筆記本的登記,撰寫好心得體會。
二、工作業務方面:
能認真學習各種法律法規,豐富自身的法律素養,在日常辦理案件工作中,能虛心向老同志和法制辦同志請教,盡心盡力辦理好案件材料及臺帳登記工作。能用心落實“大走訪活動”,深入轄區群眾與群眾聊天,增進彼此間的認識,增進相互間的熟悉率。
在職責區巡防管控工作方面,去年年底由于自身疏于走訪工作,浮于平面的巡邏工作上,沒有切實深入轄區中聽取群眾的呼聲與意見,致使轄區漁業隊里頻繁發生群眾雞鴨煤氣瓶被盜案情,由于案情較小,群眾沒有上報,自我沒有及時發現,沒有采取有效的巡控措施,群眾反應較大,在得知自我的工作缺失后,自身加大對漁業隊的巡控力度和對違法犯罪分子的打擊力度,目前漁業隊重返了以往的平靜,群眾反應較好。
此次事情后,自我理解到了深刻的教訓,群眾工作是踏踏實實的,不允許半點虛假和放松。在平時的走訪工作,自身用心走訪村委、學校、水閘、漁政等事業單位,增加相互間的溝通聯系。定期對轄區的重點人員進行幫教,了解他們的思想動態,做好幫教工作,使其能遵紀守法,用心向上。對孤寡老人、困境兒童,自我也能做到用心走訪慰問,送上關懷和祝福。
三、生活作風方面:
本人能夠誠摯待人,不搞背后小動作,做到服從命令,聽從指揮,尊重領導,團結同志,用心配合所領導對《干部量化考核激勵制度》落實工作。
我所地處偏僻地帶,交通不便,由于單位工作任務較為繁重,單身干部休息時光也較少,對單身干部的工作用心性存有必須的影響,推薦所領導加大對單身干部的關懷,在工作任務不太繁重的時候能夠試著主動調節好單身干部休息時光,合理安排。
此致
敬禮
匯報人:___。
20__年__月__日。
敬愛的黨組織:
一個時代的精神,體現在真、善、美,一個人的精神同樣體現在真、善、美。沐浴著三月的春風,感受著春天的溫暖。我們不知不覺就會想起一個人,這個人就是雷鋒。想到雷鋒,我們就想起了新時代的精神。這種精神體現在時代發展的意義上,除了能夠推動社會發展,還能不斷塑造人們的精神境界。因為雷鋒精神所蘊涵的價值目標是自強不息、孜孜不倦的對國家、對社會、對集體的不倦追求上。
隨著時代的發展,很多美好的東西也慢慢消失,因為社會的紛繁復雜常常沖淡著這些美好的現實。如果沒有一個推動時代發展的好的精神主流,那么這個時代就會越來越走向腐化和墮落。新時代的主流就是需要一種動力,這種動力必須來源于思想的主流推進。只有一個好的主流思想,才能推動社會的不斷進步。雷鋒精神所追求的價值目標是“集體主義”和“全心全意為人民服務”,這是雷鋒精神最核心的價值理念。這個價值理念就是實實在在的時代發展動力。
如果一個時代,每個人都只為自己考慮,不為國家、社會考慮。那么這種現象就是極端危險和不可想象的。最終自己的私利也無法獲得,就會成為低級無聊的生活群體。所以,新時代發展需要雷鋒精神,他不是體現在形式和做作的層面。而是一種無形的,實實在在的精神反映。比如尊老愛幼、愛黨、愛國,如果沒有這種豁達的精神,是絕對辦不到的。
雷鋒精神價值現實的實質,體現在雷鋒精神所具有的時代先進性,不管時代如何發展,這種精神境界永遠體現在社會的方方面面。中國是一個文化底蘊非常深厚的歷史大國,幾千年來一直遵循著真、善、美的主基調,貶斥著假、惡、丑。不管社會如何變遷,這種基調都一直延續著,即使沒有得到更好的落實,最終也體現在了朝代的變更中。
時代的主流,永遠立于不敗。雷鋒精神作為新時期的體現,是中華民族悠久的道德傳統中一朵亮麗的奇葩,是中華民族特有的民族精神在社會主義建設時期的具體表現。不管在生活的哪一方面,他都體現著和閃耀著亮麗的光輝。黑格爾說過,“傳統美德并不是一尊不動的石像,而是生命洋溢的,有如一道洪流,離開它的源頭愈遠,它就膨脹得越大?!?/p>
雷鋒精神也是一樣,新時代發展時期,他體現著更加寬泛、廣博的范圍。在社會的方方面面,只要有好人好事、自強不息、奮斗不止發生的地方。就有活生生的雷鋒影子,都感動著每個人,沁人心扉。
因此,新時代的雷鋒,從來就沒有孤獨過,雷鋒精神永遠不會消失。他越來越體現在生活的方方面面,并不斷開出亮麗的花朵。
此致
敬禮
匯報人:____。
20_年__月_日。
尊敬的暨大黨支部:
當大學第二個夏季來臨的時候,當最燦爛的陽光灑在一張張純真的笑臉的時候,當滿懷憧憬的我們開始生命中最不尋常的一個暑假的時候,當我們真正的站在了那神圣而莊嚴的綠色軍營的時候,我們生命中第一次真正的接觸了部隊!
放眼望去這個個性的地方,蔚藍的天空不含一絲雜質,干凈的路面沒有一個石子,一棵棵挺拔的樹木筆直的站在你的面前,清新的空氣仿佛鄉間雨后洗去了一切塵埃,耳邊不時的響起響亮的口號聲,歌聲,訓練場上戰士們正在用心的訓練??吹竭@一切,我的情緒并沒有那么的激動,反而是那么的寧靜,生命中仿佛在這一刻凝結了,好想用心就這么的靜靜的感受著一切,而這種寧靜在外面的世界是永遠感受不到的,原先心是能夠這樣的安靜,仿佛心靈真正的找到了它的歸宿,我想也許這才是一個男人真正就應生活的地方,一個男人真正就應把熱血青春激情拋灑的地方!
部隊的生活是那么的緊張有序,是那么的有規律。白天的在熾熱的陽光訓練著,汗水濕透了衣衫,但卻洗刷我們原本那顆雜亂的心,夜晚滿天的星空下會響起我們嘹亮的軍歌!第一次感受到原先歌曲能夠唱的這么的響亮,這么的豪放,這么的發自內心,這么的讓人震懾,感覺那時的我們是不可戰勝的!心中頓時充滿了許多的自豪感,一個男人的自豪,一個軍人的自豪!
當夜晚一個人靜靜的躺在床上,望著窗外滿天的繁星,靜靜的感受著這一切,世界真的靜極了,我喜歡這份寧靜,沒有心靈的急噪,沒有凡間的塵雜,更沒有生活的百態,有的只是一個安安靜靜真正的自我!久久的注視著天空中最璀璨的那顆星星,仿佛他的星光能直接照射到我心靈的最深處,照亮了整顆心。安靜的閉上眼,祝福自我做個好夢,快樂的心好迎接更加完美的明天!面朝大海,春暖花開!
短暫的部隊生活很快就結束了,但他在我心中留下的痕跡是永遠不會結束的。我明白那里才是真正屬于我的地方,也許落葉歸根就是這種感覺吧,也許這才是我真正的家!一個男人就應生活的地方。離開的時候我沒有一絲的留戀,一絲的傷感,因為我明白我很快就會回來的,回到這個也許出生就注定將來要生活在這的地方,這才是我真正的夢,期盼著我的夢,期盼著我夢想成真!
生命第一次找到了夢想,生命中第一次有了自我追尋的目標,用自我的努力去實現自我的夢想,看著近在眼前的夢,我明白這不是睡夢,是自我生命中最重要的東西,我最后明白了生命中最快樂的事情還是吃喝玩樂,而是你是否找到了自我真正的目標,是否盡全力去實現你的目標,也許追求的過程是最艱難的,也是最痛苦的,你將會應對無數的挑戰,也許你會永遠的被____,在也沒有勇氣繼續去追尋,但我想這同樣是一個人最快樂的時候,挑戰自我,證明自我!應對困苦去尋找真正的快樂,我們的夢也許努力過到最后卻可能沒有實現,但是如果我們沒有努力,那就必須不會實現的!我相信自我的努力必須會換來成功的回報的!
懷著一顆躁動不安的心去了,又懷著一個寧靜的心回來了,原先一個人在一瞬間就能夠改變的,關鍵是有沒有碰到你心靈的最深處最柔軟的地方,在一瞬間讓我們感動!在一瞬間點亮我們的心燈,照亮我們前進的路!
此致
敬禮
匯報人:____。
20_年__月_日。
部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇八
在建黨xx周年到來之際,海淀支隊堅持黨建開路、黨建引領,深入開展“兩學一做”學習教育系列活動,與“轉作風、保穩定、促發展”主題教育整頓活動相結合,持續性砥礪隊伍士氣、激發隊伍活力、提升隊伍凝聚力、增強隊伍戰斗力。
全員面對黨旗宣誓,忠誠教育有實效。6月30日,在支隊黨委的帶領下,支隊20xx年度20名黨員發展對象和12名預備黨員轉正對象來到圓明園舉行黨旗下宣誓活動,新黨員們高舉右拳,面對鮮紅的黨旗作出了為共產主義事業奮斗終身的鄭重承諾。
同時,支隊指導各黨支部在“七一”當日以“做合格黨員、永葆忠誠本色”為主題,自主開展黨旗下宣誓活動,重溫。
入黨誓詞。
增強黨員官兵的黨員意識和黨性觀念教育引導黨員官兵牢記黨的宗旨、恪守職責積極獻身首都公安消防部隊建設。
書記帶頭授黨課,黨員開展傳幫帶。支隊黨委書記、副書記于“七一”前首先開展了專題授課活動,各黨支部書記在支隊黨委的指導下,以“兩學一做”專題教育、“轉作風、保穩定、促發展”主題教育為中心內容,進行了專題授課。
官兵認真學習“兩學一做”學習教育與“轉作風、保穩定、促發展”主題教育整頓活動的相關精神內涵。各黨支部創新形式,開展“團員向黨員看齊、黨員向模范黨員看齊”的傳幫帶活動,以黨小組為單位,由政治素養過硬的黨員進行幫教,強化官兵黨性意識、保持黨的純潔性。
召開專題生活會,動真碰硬促團結。支隊黨委班子成員深入各基層中隊黨支部,宣讀。
倡議書。
組織召開“轉作風、保穩定、促發展”主題征求意見座談會聽取基層官兵對總隊黨委、支隊黨委、黨支部的意見建議落實“班子成員包隊、中隊干部包班、士官班長包人”三級談心制度組織官兵不記名對總隊、支隊兩級黨委班子提意見建議找準官兵最關心、最關注、最期待解決的現實問題。
各支部緊密結合“轉作風、保穩定、促發展”主題教育整頓活動,紛紛召開組織生活會,嚴格對照“四查、四抓、四提升”的目標任務,深刻剖析自身存在的突出問題,有的放矢找差距、一板一眼抓落實。
摸清底數情況明,黨內幫扶暖警心。支隊黨委班子成員帶頭深入各基層黨支部開展“底數清、情況明”的困難黨員摸排工作,對困難黨員官兵進行大范圍、深層次摸底,及時更新困難黨員基礎臺賬,全面了解黨員官兵普遍面臨的現實困難,與基層官兵一起研究解決愛警工作中存在的實際問題,使廣大黨員感受到黨組織的關懷,提高黨組織的凝聚力。
走訪慰問取實效,為民服務得人心。支隊以“講黨性、有擔當、作奉獻”為主題,以黨員到社區報到服務工作為載體,發動各黨支部對轄區的孤寡老幼進行慰問,組織廣大黨員官兵深入到轄區街道、社區單位,開展一次“黨員服務面對面”主題黨日活動。對為首都公安消防工作做過突出貢獻的老黨員進行走訪,傾聽老黨員講述黨的艱苦歲月和光輝傳統,了解孤寡老幼和老黨員的生活狀況和健康狀況,幫助他們解決生活實際問題,促進轄區警民關系和諧發展。
黨員評議常態化,典型推樹有方法。支隊兩級黨組織于“七一”前召開黨委常委會、支部委員會和黨員大會開展黨員報告和評議,班子成員和各黨支部書記、副書記向全體黨員匯報半年總體工作,接受來自全體黨員官兵的評議,積極聽取下一步建設意見。支隊以市局、部局、總隊表彰的“先進黨支部”和“優秀共產黨員”為典型,挖掘更多的黨員模范代表,以先進一“點”帶動整體一“面”,以榜樣力量觸動全體官兵,切實營造“比、學、趕、幫、超”的濃厚氛圍。
xx縣提前部署,精心謀劃,采取四項措施,力促“兩學一做”學習教育開好局、起好步。
抓住思想發動這個前提,營造良好氛圍。3月2日,縣委召開中心學習小組(擴大)會議,專題學習傳達中央和省委關于開展“兩學一做”學習教育實施方案;3月4日,召開縣委常委會議,專題研究全縣“兩學一做”學習教育方案;3月7日召開縣委工作會議,全面部署啟動全縣“兩學一做”學習教育。
在縣委常委會帶動下,全縣各級黨組織及早做好黨員思想發動工作,運用微信、短信、板報、櫥窗、標語等載體,大力宣傳開展學習教育的重要意義、總體要求、基本內容和主要措施,教育引導廣大黨員干部把思想和行動統一到中央和省市縣委重大決策部署上來,為開展好學習教育打下了堅實思想基礎。
抓住支部書記這個關鍵,落實主體責任。縣委把從嚴管黨治黨作為最大的政治責任,將“兩學一做”學習教育納入落實從嚴治黨主體責任內容,與全縣各黨委(黨組)簽訂目標。
責任書。
確保壓力傳導到位。
各基層黨組織書記通過入戶走訪、座談交流等方式,深入黨員和群眾當中,及時傳達會議精神,廣泛征求意見建議,切實理清工作思路,找準推動學習教育的切入點、結合點。
牽頭制定。
學習計劃。
主動先學一步深學一層帶頭領學黨章準則條例示范帶動廣大黨員積極投身學習教育確保學習教育規定動作一個不漏、規定標準一點不降、規定要求一個不少。
抓住學習覆蓋這個重點,突出學用實效。圍繞學習黨章黨規、系列講話,在全縣黨員干部中開展廉zd規知識測試,促使廣大黨員干部進一步強化“兩學一做”學習教育基本內容的理解。扎實開展黨員黨組織關系集中排查,摸清“口袋”黨員和長期與黨組織失去聯系黨員底數,掌握真實情況,確保所有黨員都納入學習教育。
針對不同領域、不同行業、不同單位特點和黨員年齡結構、文化程度、身體狀況、流動情況,采取現場體驗領學、網絡平臺輔學、流動課堂講學、結對聯系幫學、典型教育引學等方式,分類施策,因人施教,積極組織各級黨員干部開展全方位的學習教育,做到黨員參與無死角,學習教育全覆蓋。
抓住解決問題這個根本,確保群眾滿意。堅持問題導向,將開展“兩學一做”學習教育與鞏固拓展“三嚴三實”專題教育成果結合起來,與推進全縣全面深化改革發展穩定各項任務結合起來,與完成部門單位中心工作和雙聯、精準扶貧精準脫貧等重點工作任務緊密結合起來,做到兩手抓、兩促進、兩落實。
縣委常委分別帶隊深入機關單位、聯系鎮、農村、社區、企業和學校就如何破解基層黨員隊伍思想、組織、作風、紀律等方面的突出問題,推動各項重點工作有效落實開展調查研究,廣泛征求意見建議,幫助解決疑難問題。
通過對上協調、現場辦公、集思廣益等方式,幫助解決項目建設難點問題12件,征求意見建議26條,收集發展良策8條,切實讓廣大群眾感受到黨員隊伍的新變化、新氣象。
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部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇九
1、強化規范辦案,保障案件質量。通過建立完善三大機制,全面構建了案件質量保障體系。一是建立和完善辦案流程管理機制。要求院各職能部門均制定直觀明了、操作性強的辦案或工作流程表;規定了不同辦案部門各個環節的工作要求和標準,及相關的辦案紀律和要求,從而促進訴訟活動的高效流轉。二是完善和加強辦案質量內部監督機制。進一步規范了內督的范圍和職責,實行對重點案件的事前審查和所有案件進行事后審查,并負責案件質量的咨詢和督導工作。三是建立和完善案件質量考評機制。對案件質量要素進行分類和細化,確定了案件質量考評標準,制定完善錯案責任追究和案件質量量化考核辦法,對辦案質量進行定期和不定期考核檢查,對出現錯案的,除了追究承辦人的相關責任外,還追究院領導和科室負責人的連帶責任。
2、加強制度管理,完善考核激勵機制。加強制度管理,修訂重大事項報告、車輛管理等制度,對近年來的各項規章制度進行匯編,下發至每位干警學習執行;實行院領導、各部門每周工作計劃上網、重大活動簽到、院領導巡查等制度,重申本院各項日常管理規定,檢查監督考勤、值班、就餐情況,查處和教育違規干警,切實抓好工作和制度落實。修訂“崗位績效考核辦法”和“中層干部一崗雙責考核規定”,對重點工作任務進行分解和細化,通過召開黨組會、檢察長辦公會、院務會、科務會進行層層部署、檢查和落實,并做好階段性工作回顧,對薄弱環節落實相應的舉措,推動了爭創省先進檢察院等工作的開展;明確獎懲措施,對于工作實績突出的部門和干警,在立功評獎、提拔使用和經濟利益上予以傾斜,對工作精力不集中、實效不明顯和經常出現差錯的干警,及時予以批評和誡勉,形成你追我趕、力爭上游的良好氛圍。
3、重視信息化管理,提升工作學習效能。以三級網開通為契機,每周在本院內網和“甬檢專線”上發布工作動態,實行網上通知、文件傳輸和輪閱,充分使用視頻會議和專線電話等功能。注重運用信息化服務辦案工作,在網上開展案例探討、法條評析、法律資料收集等活動,公訴部門對主訴檢察官辦案試行網上非程序性審查,將有關案件審查報告和起訴書網上保留3天,接受院領導和部門負責人的監督。增強網絡的學習功能,增開英特網端口,開通中國期刊網法學類包庫,方便了干警資料查詢和學習;結合先進性教育,對網絡論壇進行調整和凈化,在內部網頁上及時發布學習信息、音像資料,開展先進性標準大討論,增強了教育的效果。
五、加大溝通服務力度,塑造檢察機關良好形象。
針對檢察機關工作環境相對封閉、對外宣傳溝通不夠的情況,重視通過多種途徑主動加強與社會各界聯系,營造良好的外部執法環境。
1、加強檢察宣傳,擴大檢察機關的影響力。加強職能宣傳,檢察長利用在縣委中心組學習會發言等時機,積極向縣級各部門和各鄉鎮領導宣傳檢察工作情況和省委支持依法獨立辦案的批示精神;院領導根據分工定期走訪鄉鎮、農村和企業,向他們宣傳檢察機關的性質和職能,聽取基層對檢察工作的意見建議,擴大檢察工作在群眾中的影響力。扎實開展“懲防并舉,反腐倡廉”為主題的舉報宣傳周系列活動,舉行反貪局成立十五周年紀念大會,向社會各界人士通報反貪工作的成績。開展檢察機關“開放日”活動,專門邀請人大代表視察規范化的自偵辦案區,創辦,向人大代表、政協委員等廣泛宣傳檢察工作,增進他們對檢察工作的了解和支持。加強媒體宣傳,采取大案寫真、專題播報、記者訪談等形式,及時在各級媒體上報道檢察工作和先進典型,共被各級媒體用稿xx篇,其中x篇,省級xx篇,形成有利于檢察工作的輿論環境。事跡被長篇報道,并入選全縣保持共產黨員先進性教育事跡匯編。
2、強化執法為民理念,服務基層群眾。一是運用職務犯罪偵查職能,化解基層群眾不滿情緒。當前農村基層群眾對村干部在土地征用過程中的職務犯罪現象反映強烈,此類舉報信訪已占全數信訪受理數的五分之一,我院注意順應群眾的呼聲和要求,集中力量進行查辦,從中立案偵查x件村干部挪用土地征用款案件,同時盡量追回贓款,從而震懾了犯罪,平息了民憤。反貪部門在查處一起村支書利用農村改水涉嫌小額受賄案件過程中,還追回因賄賂行為而多付給包工頭的x萬元,退還村民。二是妥善處理涉及基層組織的案件,保障農村工作的有效開展。為保障村委會換屆選舉活動正常開展,對在換屆選舉中借機鬧事,故意砸壞監督選舉工作人員攝像機的,盡管毀損財物價值剛達定罪標準,但堅決予以批捕并起訴至法院。對社會影響較大的證據不足不捕案件,認真做好案件的善后工作。如公安機關提請批捕的妨礙公務一案,我院不是簡單不捕了之,而是反復對犯罪嫌疑人及其家屬進行依法說理,最終使同意向受害村干部賠禮道歉并賠償損失。三是充分利用檢察職能,維護特殊群體利益。民行檢察部門積極介入執行和解工作,為一工傷致殘申訴人爭取到了xx余萬元的執行和解款;認真辦理服刑人員關于法院刑期計算錯誤的申訴案件,及時向法院發出要求糾正的檢察建議x件,均得到法院采納,維護了服刑人員的合法權益。
3、主動接受外部監督,增加執法透明度。自覺接受人大監督,認真向縣人大報告年度工作和專項工作情況,及時辦理人大常委會交辦案件,并作出全面答復。通過召開座談會、發函征詢等方式聽取人大代表、政協委員和社會各界人士對檢察執法工作的意見建議,對基層人大代表反映具體案件,由院領導當面作出解釋和答復。虛心接受社會監督,深化檢務公開工作,開展案后回訪考察,歡迎和接受新聞媒體監督和社會輿論監督。認真落實自偵案件接受人民監督員監督制度,制定人民監督員制度實施細則,嚴格執行對“三類案件”和“五種情形”的監督,及時向人民監督員征求對自偵辦案工作的意見。9月份,我院對反貪部門x件擬撤案案件提交人民監督員監督,經人民監督員表決,x件案件均獲同意,首次接受人民監督員監督取得圓滿成功。
六、堅持素質強檢,加強檢察隊伍專業化建設。
以提高法律監督能力為核心,堅持不懈地抓班子、帶隊伍、強基礎,努力提高隊伍的綜合素質,為檢察工作提供強有力的組織保障。我院被評為省級先進檢察院、市政法系統“人民滿意政法單位”、縣第一批保持共產黨員先進性教育先進單位,在全市檢察系統綜合考評中居第x位,在x個考核科室中有x個進入了前。
1、抓好兩項教育,增強執法為民觀念。按照上級要求,分別組織開展了保持共產黨員先進性教育活動和“規范執法行為,促進執法公正”專項整改活動。我院建立了由院黨組統一領導,各分管領導具體負責,政治處、研究室為職能部門的領導體系。在為期半年的先進性教育活動中,我院開局早、啟動快,確保教育動員一個不漏。通過抓大小班子,抓先后典型,抓新老人員等方法加強先進性學習,并廣泛征求意見,深入查找問題,分門別類落實整改措施,切實進行整改,通過先進性教育進一步提高黨員隊伍的責任意識和宗旨觀念,增強了凝聚力和戰斗力。在教育期間,市委常委、宣傳部長專程來院聽取了檢察長關于我院先進性教育學習動員階段工作情況的匯報,對我院教育活動的開展予以充分肯定,我院還被評為全縣第一批保持共產黨員先進性教育先進單位。在專項整改活動中,我院堅持以規范化建設為主線,在統一認識的基礎上,對重點部門和重點整改內容進行排查,找出執法中的不規范行為,并有針對性的建立和完善規范執法的長效機制。使廣大干警從思想上進一步樹立正確的執法觀,做到“立檢為公、執法為民”,提高規范執法、公正執法的自覺性,執法活動中存在的問題得到了切實地糾正。
2、加強組織建設,確保領導有力。加強領導班子建設,在研究生學歷教育等方面舍得投入,為班子成員發展積極創造條件,領導班子已有的x名市管后備干部中,x名通過公開選拔調任市司法局副局長,另x名入選了赴瑞典攻讀碩士預備班,并積極爭取縣委和市檢察院領導的支持,爭取從內部產生院領導,一名35歲的公訴科長被任命為副檢察長,反貪局局長進入了黨組班子。加強中層班子建設,將年富力強、肯干能干的骨干充實到中層隊伍中,先后提拔中層正職x名,其中新任公訴科長年僅x歲。在中層崗位的使用上,注重業績、注重素質、注重潛力,對年輕干部大膽使用,并兼顧軍轉干部和踏實苦干、以勤補拙的干部,限度地調動工作積極性。在聘任過程中嚴格執行干部任用條例,遵循重實績、看潛力、察民意的原則,在充分醞釀考察的基礎上進行科學民主決策,檢察長在全院干警大會上將黨組決策過程進行通報,把握正確的用人的導向和原則。加強黨組織建設,根據上級批復,將我院機關黨支部改建為黨總支,院黨組將其作為加強機關黨的先進性建設的重要環節,從候選人確定到選舉實施、人員分工進行周密安排,順利產生了新的黨總支和各支部成員,并做好黨務培訓工作,培養黨組織建設的新骨干。此外,做好院婦委會、團支部改選工作,配齊配強領導力量,充分發揮其應有作用。
3、實施人才戰略,提升隊伍素質。繼續大力引進高素質人才,充分利用人員外調后富余的行政編制,在報上刊登通告,向全國公開選調公訴、調研等業務尖子,吸引全國x名高素質人才應聘,我院在省院公訴處、市院有關部門以及縣人大、縣組織、人事部門的支持下,對從中篩選出的x名人才進行綜合素質測試,初步確定了x名選調對象,我院的做法得到了省院公訴處和市院領導的肯定。加強學歷教育,鼓勵最后一批共5位專升本、高升本人員參加省院組織的北大法律本科遠程教育,從而順利完成了我院的本科學歷教育任務。加強崗位練兵,依托市院力量,通過上派業務尖子掛職、邀請市院專家上課、加強日常請示溝通等形式,努力提高我院的公訴、民行、調研和統計等工作水平,并積極向、和等兄弟院和、等其他先進示范檢察院學習取經,博采眾長,加快提升各項工作水平,營造了良好的學習氛圍。加強檢察調研工作,把理論調研和工作調研作為提高隊伍素質的重要手段,根據人才隊伍結構變化的新契機,修改信息、宣傳、調研稿件獎勵標準,落實調研課題,已在刊物發表論文x篇,省級刊物上發表論文x篇,改變了調研工作的滯后局面。組織好重大考試,要求各部門業務骨干參加主訴檢察官選拔考試,其中兩人成績分別位居全市第x名和第x名;組織x位干警參加全國司法考試,有x名順利通過;認真搞好專項整改活動培訓考核考試。加強司法警察隊伍管理,按照“統一管理、分散工作”的原則,配齊配強法警力量,強化體能和專業技能培訓,充分發揮司法警察在服務辦案工作、維護機關秩序、處理緊急事態中的重要作用。
此外,檢務保障工作得到進一步加強,重視物質裝備建設,增添一批辦案、辦公設備和車輛,完成大樓維護、三級網電視電話會議室裝修等,實現保障有力。檢察信息、檔案、統計、保密等工作均得到了新的重視和加強。
回顧全年工作,雖取得了較為明顯的成績,但還存在著一些問題和不足,主要是:查辦職務犯罪案件中,有影響有震動的案件不多,瀆職侵權案件未實現有罪判決的目標;法律監督工作存在薄弱環節,刑事抗訴工作未有突破,監督的及時性和有效性上需進一步提高;隊伍整體素質雖有較大提升,仍不能很好地適應新形勢要求,既有理論功底又具有較強實際辦案能力的復合型、專家型人才不多,個別干警對自己的要求不嚴,進取心、責任感有待進一步加強。
部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇十
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范文一:
在這次整頓中,我清晰地認識到自己在部隊的日子、學習、工作中存在的別腳,認識到自己存在咨詢題的嚴峻,假如別加以改正,將勢必妨礙部隊的工作成績,妨礙到自己的成長進步。如今,我就存在的咨詢題作如下匯報:
一、政管理論學習方面。
1、對學習的認識別充分。在上級組織學習時,總是混生活,別把心思真正用在學習上,總是想這是必要的形式,沒有實在的內容,總是別把聽課放在心上,學習基本上被動式地同意,而別主動學習,在平時的日子中更沒有自學的適應,別重視理論知識的自學,甚至別情愿安排時刻自學。
2、學習動力別腳。在平時的學習中,缺乏學習興趣,總認為在部隊學習的這些理論知識對打仗沒有多大的作用,只要自己學習好了專業知識就行了,沒有必要學習這么多的政管理論知識。別能充分認識到政治教育在軍隊建設中的重要地位和作用。
3、沒有端正的學風,別能理論聯系實際。由于學習風氣別是很好,在學習中總是別能靜心學習,看到別人在玩自己也玩,別能正確對待學習,可不能把學到的知識用在解決咨詢題上,別能充分發揮理論知識在日子中的重要作用,別能用學到的知識指導自己的工作。所以,我在學習上總是存在著別想學習、別愿學習的思想。
二、政治意識方面。
1、政治意識有所淡化,對國家的大事別關懷,對國家的政策別了解,看報,看新聞的時刻較少,別能及時了解國家的時事。自己總認為國家的大事與自己沒有多大的關系,只要自己干好平時的工作就行了,沒故意識到作為軍人應該知道國事,知國事,熟悉國家的政策,關懷國家的大政方針。
2、政治紀律意識別強,降實條令條例的意識別強,在降實規章制度上打折扣。條令條例的學習教育別經常,學習條令條例的自覺性和積極性別高,總認為自己當兵這么多年,對部隊的治理規定和各項規章制度比較熟悉了,沒有必要經常學習,只要自己別犯錯誤就行了,別能高標準地要求自己。
3、在執行上級命令指示上有一種得過且過的思想,降實上級指示別堅定、別完全。有時我對上級的指示搞變通,別能完徹底全地按照指示精神工作,把降實上級的指示精神做在表面,別注重檢查,別注重工作效果,別說求工作成績。
三、
日常工作方面。
1、對工作沒制造性的意見,沒有把自己的精力全部用在工作。在工作中沒有良好的精神狀態,別思進取,感受如此的工作沒意思,工作只求沒咨詢題別求出成績。
2、工作積極性別高,沒有主動地工作,不過被動地同意任務,對工作中存在的咨詢題別是主動解決,而是主動回避,對一些艱難的工作總是想方設法地逃避。
3、在工作中沒有高標準地完成任務,履行職責別嚴,工作別踏實。自己對工作別能盡心盡職,對工作別能兢兢業業,在工作中,總是別能嚴格要求自己,對工作的標準別高,別能按照職責完成任務,別能積極、主動地工作。
四、作風紀律方面。
1、有時作風松散,對自己的要求時緊時松,別能堅持一貫性,認為只要工作做好就行。散慢的作風如何能干好工作呢?作風別實,只會給工作帶來別安全、別穩定,妨礙工作的順利進行。在治理中原則性別強,對周圍發生的違紀行為麻木別仁,自我要求別嚴格,造成治理失之于寬、失之于軟的現象。
2、嚴格遵守部隊紀律,但在一些細節上別注意,在小事別嚴格要求自己,認為犯點小錯誤,對自己可不能有妨礙。在對部隊的體制編制的調整中,亂傳播小道消息,別負責地亂議論。
以上是我對比自身查尋出來的咨詢題,盡管自己存在很多的咨詢題,但請大伙兒相信,我會在將來的工作中別斷地加以改正,并且對自己沒有查尋到的咨詢題,請大伙兒賦予指正。
范文二:
一、必須把有靈魂作為強軍之本,做到理想信念堅決。
革命理想大于天,咬定青山別放松。當代革命軍人特別是黨員干部要培養堅如磐石的理想信念。
一要有保持政治定力那個方向之魂。如今是信息社會、絡時代,上什么東西都有,必須善于從政治上觀看咨詢題、考慮咨詢題,別能隨波逐流、人云亦云。特別是面對意識形態領域的尖銳斗爭,保持政治定力顯得愈加重要和緊迫,必須在各種考驗面前堅如磐石,守得住信仰,經得起風浪。
二要有聽黨指揮那個強軍之魂。堅定做到平時聽招呼,戰時聽指揮,關鍵時間別模糊,任何時候都對黨忠誠老實。黨叫干就堅定干,黨別允許干什么就堅定別干什么,一切行動聽從黨中央、中央軍委和習主席指揮,絕別敷衍塞責,搞上有政策、下有對策,最終害人害己害部隊的情況。
三要有理論武裝那個健身之魂。政治上堅決,關鍵是理論上要堅決。要經過學習馬克思主義經典著作、黨的創新理論、國史黨史軍史,做一具用黨的創新理論武裝起來的鋼鐵戰士,練就百毒別侵的強健之身。
二、必須把有本領作為強軍之要,做到真正能打勝仗。
鍛造能打勝仗的雄師勁旅,需要每名軍人牢記職能使命、錘煉過硬本事。
一是最核心的本領在于忠誠于黨、聽黨指揮。利劍惟獨掌握在忠誠可靠人之手,才會閃耀出耀眼光芒,劍鋒所指、所向披靡。前蘇聯的解體,算是因為軍隊變質、官兵缺乏堅決的政治信仰。反觀我志愿軍官兵在抗美援朝作戰中的壯舉,赤膽為國、鐵心向黨,令鋼多氣少的敵人心驚膽寒。由此可見,忠誠于黨、聽黨指揮是人才培養的第一要求。
二是最全然的本領在于忠誠于祖國、報效國家。國家需要軍人來捍衛,軍人因為報效國家而光榮。忠于國家是一種激情和愿望,報效國家則是一種實實在在的行動,是當代革命軍人深厚愛國情感的實踐表達。惟獨把忠國之情轉化為強軍之行,才干體現出打贏能力,建功于本職崗位。
三是最重要的本領在于忠誠于使命、能打勝仗。古往今來,軍人都把別辱使命作為基本道德準則。當戰爭襲來時,軍人奉令出征,浴血奮戰,誓死捍衛國家主權、安全和領土完整,堅定實現黨和人民的意志;當戰爭預備時,軍人牢記全然職能,時間預備打仗,努力學軍事、學指揮、學科技,爭做對黨絕對忠誠、聚焦打仗有力、作風形象良好的人。
三、必須把有血性作為強軍之源,做到敢于擔當重任。
任何一具國家、一支軍隊,要由大向強,或走向強大,首先必須有忠誠使命、血性拼搏、敢于擔當的人。實現強軍目標,培養有血性、敢擔當的新一代革命軍人是當務之急。
一是要敢挑重擔謀強軍。使命重于泰山。實現強軍目標,需要革命軍人牢記使命、敢于擔當。人有了擔當就會有責任,有了責任就會有擔當。軍隊改革旨在實現強國夢、強軍夢,改革時的苦痛是臨時的,未改革的痛苦是平生的。擔當改革重任,就要把軍隊自身強大潛力發揮到極致,把能打勝仗的預備時刻縮短到極致,把強國夢、強軍夢對世界的妨礙力震撼力延伸到極致。
做勇往無前的狼,別做任人宰割的羊。應該記住我們民族任人凌辱的屈辱史,時間眼中有敵人、腦中有任務、肩上有責任、胸中有激情,培養堂堂正氣、凜凜虎氣、冽冽膽氣,建設令敵人膽寒的威武之師、令人民愛戴的文明之師。
三是要敢打硬仗能打贏。強軍,別是空洞的口號,最終要體如今能打仗、打勝仗上。求勝首要的是心勝。歷史上,我們多少次別是國家別富有,別是軍隊別強大,而是戰未勝心先敗。勝別不過說仗打贏了,而且也指戰斗精神增強了;敗別不過說仗打輸了,而且也指心里先敗了。
四、必須把有品德作為強軍之盾,做到道德修養提升。
新一代革命軍人有品德,關鍵是要加強道德修養。
一是要在強化黨性原則中內化。要強化旗幟意識,始終保持政治定力別動搖,面對各種風浪堅如磐石,經受考驗。要強化軍魂意識,始終堅持聽黨指揮別偏向,堅定做到平時聽招呼、戰時聽指揮、關鍵時間別模糊,任何時候都對黨忠誠老實,一切行動聽從黨中央、中央軍委和習主席指揮。要強化奉獻意識,始終堅持對黨忠誠別迷航,自覺在工作上保持強烈的事業心,在盡職上保持高度的責任心,在名利上保持一顆尋常心。
二是要在履行職責使命中錘煉。坐著想出來的道德是靠別住的,喊在嘴上的道德人民也是可不能相信的。軍人的道德最終要體如今保證國家和社會安全穩定、維護人民安居樂業上,應該堅固樹立武德精神,殫精竭慮干工作,圓滿完成黨和人民交給的各項任務。
三是要在嚴格遵守紀律中養成。軍隊鐵律如山。嚴守紀律別能看時候,任何時候都要注意約束自己,別能突破起碼的政治底線、法律底線、道德底線。嚴守紀律別能分場合,要自覺做到領導面前和群眾面前一具樣,有人監督和無人監督一具樣。嚴守紀律別能打折扣,干工作要注意原則性和靈便性相結合,但守規矩只能有原則,別能有靈便,必須丁是丁、卯是卯。
部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇十一
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通過這段時間的理論學習和對照檢查,我感到,自己政治信念是堅定的,政治立場是牢固的,思想作風是嚴肅的,廉潔自律是過硬的,工作作風是扎實的。但按照合格機關干部的標準要求來衡量,自己在很多方面還做的不夠到位,能力素質還相差甚遠,需要要在以后的學習工作中不斷努力、積極進取、鍛煉提高。下面我就六個方面的問題進行對照檢查如下:
一、政治敏銳性方面。
作為一名黨員,能夠在思想上和行動上時刻與黨中央、中央軍委保持高度一致,堅持正確的原則立場,在大是大非面前保持清醒頭腦。能夠認清社會發展的規律,正確看待改革開放的曲折性和復雜性,正確面對國家和個人遇到的困難和挫折。能夠做到在任何時候任何情況下,都堅定對共產主義的信仰、對社會主義的信念、對社會主義現代化建設和改革開放的信心。堅決做到一切行動聽指揮,保持一名黨員所應具有的政治敏感性。在平時不存在傳播政治笑話和不良信息,對黨的路線方針、政策說三道四的現象。沒有對社會上消極現象和黨內腐敗問題看得過重,對社會主義事業信心不足的問題。
主要存在不足是:一是理論學習不深入。在理論學習中缺乏下真功夫、苦功夫、硬功夫的狠勁,對黨的創新理論掌握不精不細,精神實質理解不深不透。理論基礎不扎實,總是組織學什么就學什么,隨聽隨看,存在疲于應付的現象。二是理論與實際結合不緊密。三是有時精力不夠集中。表現在工作上有時不夠認真,工作節奏不夠緊張,平時搜集整理資料不夠及時,工作上有時有拖拉的現象,缺乏雷厲風行的作風。三是有時工作墨守成規,習慣于從前的思維方法和工作方式,不善于學習新知識、解決新問題,一事當前,首先看過去做過沒有,看別人干過沒有,看以前的文章有沒有,考慮問題不是想方設法地高標準完成,而習慣于照搬照抄,穿新鞋走老路。
四、履職盡責方面。
在工作中,我能夠能任勞任怨,勤勤懇懇地干好每項工作,把自己能干的事,能解決的問題,哪怕是簡單的小事,也認認真真、專心致志地辦好;扎扎實實、一心一意地辦成。不追名逐利,不嘩眾取寵,謙虛謹慎,戒驕戒躁,始終保持昂揚的精神狀態,嚴格要求自己,做到心胸開闊、積極向上。精神是振奮的,斗志也是旺盛的。不存在精神不振作、不思進取、無所作為的現象。
存在的不足:一是工作能力還有待加強。作為剛剛進步機關的新同志,我在按程序辦事,執行規章制度方面還存在很多紕漏,主要是對規章制度不是很熟悉,特別是一些具體的管理規定,執行辦法等掌握不夠到位。業務知識學習抓得還不緊,業務基礎偏弱,不懂不會的問題多,有時在工作過程中,自己心里沒有底,對應知應會的內容還不能脫口而出,需要用時還要翻本本。工作中主動承擔、獨擋一面的意識還不強。二是工作作風還不夠扎實。滿足于把上級安排的指示落實好,把領導的要求落實好就行了,上級怎么說就怎么做,領導怎么講就怎么干,創造性地開展工作還不夠,缺乏干不好工作寢食不安的緊迫感。有時機械地執行命令、指示,思路不夠開闊,思想不夠靈活,對上級的指示精神和實際意圖把握得不夠準確。
五、人際交往方面。
作為一名黨員在任何時候都必須保持頭腦清醒,在面對各種誘惑時嚴于律己。因此,在人際交往上,我能夠擺正私情和公理的關系,按原則和規定辦事情。做到講團結、講正氣、講大局。不搞拉拉扯扯,吃吃喝喝,一團和氣,堅決抵制庸俗的人際關系。樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀,凈化自己的生活圈、交往圈、娛樂圈。做到平淡處事,平淡為人。不存在追求低級趣味,涉足不健康場所,亂拉關系、交往過濫的問題。
六、遵章守紀方面。
能夠自覺用黨紀國法和部隊條令條例為準繩來要求自己,約束自己的言行,增強責任意識、大局意識和紀律意識,注重自我管理,自我提高,追求文明向上的生活方式,在工作中,自覺做到慎獨、慎微,能夠耐得住艱苦,抗得住誘惑,管得住小節;在崗位上做好本職工作,說老實話、辦老實事、做老實人。真抓實干,開拓進取。不存在執行規章制度不嚴,講排場、比闊氣,追求享樂、貪圖享受,公款請客送禮的現象,沒有網上亂交友、聊天、精神空虛的問題。
存在的不足:有時對自己要求還不夠嚴格,有律己不嚴、不重小節、紀律觀念松弛、忽視從細微處嚴格要求自己的現象。有時不夠自覺,在公共場合不注意個人形象,有因公外出時,不戴帽子;因私外出時,不著便服、在公共場所使用移動電話的現象。有時公辦秩序不夠正規,有文件、書籍沒有及時入柜上鎖的情況。
存在問題的主要原因是:
一是理論學習不夠深入。特別對黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本政策了解不夠系統全面,對新時期黨的歷史使命和政治責任的理解不夠深入,不能用辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀、方法論,全面的、系統的、運動的觀點看分析理解問題,指導工作實踐,從而對黨的理論認識不深刻,理解不透徹,主要是認為自己是一般干部,簡單地掌握一些精神就可以了,沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性。
二是能力素質尚待提高。作為一名機關干部,應該具有較強的機關辦事能力和扎實的文字功底,具有較高的政治理論水平和較強的業務能力。但由于自己一直在基層連隊工作,協調工作的經驗較少,文字材料寫得少,理論基礎不扎實,有關裝備保障能力方面的知識也十分欠缺,對一些基本的工作程序也不夠熟悉,導致在工作上比較被動,只限于完成一般性的工作任務,還不能熟練掌握相關的法規程序和業務知識,還需要進一步努力。
部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇十二
部隊黨員對照檢查材料,是分析個人在思想,作風,紀律等方面反思自身存在的問題及原因和如何解決的方法。下文是查字典本站發布的部隊士官黨員對照檢查材料參閱,望內容能滿足各位的閱讀需求,看完后有所啟示和幫助。
為了貫徹落實xx省公安隊伍教育整治電視電話會議精神和總隊的有關要求,根據《xx消防支隊“三個專項整頓”實施方案》的要求,按照支隊統一部署開展了這次作風紀律教育整頓活動。通過近期的學習教育和“六查六看”的查擺剖析,我從思想、作風、紀律、工作各個方面認真反思,深刻檢討,發現自身存在許多不足之處,現剖析如下:
一、自身存在的問題。
(一)政治思想意識不夠強。表現在:對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,沒有培養自己從政治的角度來觀察、分析問題,認識事物只停留在表面,未透過現象看本質,對事物的理解不深刻、不全面。
第1頁是正確運用科學理論,探索新時期政治工作的新路子,不斷提高業務素質和領導藝術水平方面下功夫不夠。
(三)工作缺乏拿起批評和自我批評開展積極健康思想斗爭的勇氣。主要表現在:一是對批評和自我批評的深刻含義作用認識不足,沒有看到這一有力武器的效應;二是“怕”字當頭,怕講不準,怕傷和氣。以至于班子成員之間、同志之間“一團和氣”,積極健康的思想斗爭開展不起來。
(四)工作開展的深入程度不夠,在總結提高的能力上有待加強。在實際工作中,自己有明顯的“忙于事務,被動應付工作”的痕跡,創一流業績、建一流大隊的持之以恒的后續力量不足,只求工作任務的完成,不去認真思考,認真總結,從而沒能很好的在經驗中提高自己。
二、問題存在的原因。
(一)對政治學習“走過場”。停于形式,敷衍了事,在政治學習時存在應付心理,沒有把參加政治學習和主動接受思想教育作為一名黨員干部的必修課來認真對待。因此,在看問題、想辦法上政治敏銳性不強,前瞻性不夠,只是立足目前,不能放眼未來。在大是大非面前還尚能正確把握,但在小節方面就得過且過,不能從嚴要求自己。平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的第2頁指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。
(二)業務水平不高,缺乏敬業精神。一方面,自認為是專業學校畢業,消防業務知識踏實,實踐經驗積累豐富,不去鉆研;另一方面,缺乏敬業精神,在實際工作中常常得過且過,業務水平要有提高,必需要對業務鉆研,而自己在業務方面存有依賴性。
(三)工作方法簡單。只安于表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻。
(四)事業心責任感減退,自身要求不夠嚴格。跟前幾年相比,自己在近期的工作上的確有放松的跡象,主要是因為在這段時間里,接手大隊所有事項,大部分時間忙于工作的交接上,沒有真正沉下心來進行部隊正規化的管理和自身業務知識的加深上,同時心里也有一些“等、靠、慢”的情緒,所以放松了對部隊的要求,只顧得個大局。
三、解決問題的措施。
1、加強政治學習和黨性培養,不斷用馬克思、列寧、毛澤東理論改造自己的世界觀、人生觀;不斷加強共產主義道德修養,以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。
第3頁嚴治警的思想,進一步嚴格要求自己,做一名真正合格的基層干部。
3、在工作方面求真務實,真正沉下心來抓好部隊管理,勇于吃苦,勇于奉獻,不等不靠,增強事業心責任感,加強自身表率作用,努力把大隊建成管理嚴格、作風優良、軍事過硬的先進大隊。
4、加強自我改造,提高綜合素質。目前對我而言,最大的問題是要加強業務學習,只有狠下決心,提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業務,務實基礎,靈活運用合理的方法和措施,熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想。
5、勤請示,多匯報,當好大隊領導,維護班子的團結和戰斗力,充分發揮主觀能動性,將部隊全面建設帶上一個新臺階。
以上就是我在這次作風紀律教育整頓中的剖析心得和對今后工作的打算,請領導和同志們批評指正。
第4頁。
部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇十三
權力來自*,必須服務*。嚴以用權、用權為民至關重要。首先,在思想上:。
1、必須敬畏權力。要以敬畏之心對待權力。敬畏就是心懷敬重并持以畏懼。古訓說:"天下之事,成于懼而敗于忽。"**要求各級領導干部始終保持"如履薄*,如臨深淵"的謹慎態度。一個人有了敬畏之心,心中就有了準則和規范,遇事就會有所顧忌,三思而行;如果心里"無所畏",做事"無所懼",也就離犯錯誤不遠了。一個黨員干部,敬畏權力,敬畏法紀,才能恪守做人之本、為政之德,才能作出一番無愧于黨、無愧于*、無愧于時代的政績,也為自己身前留下一個好口碑,/by/身后樹起一座真豐碑。
2、權力不能任*。"大道至簡,有權不可任*。"這是*總理在今年*工作報告中講的一句話,引發了社會廣泛熱議??偫淼脑捠?告掌握著權力的各級*官員,當依法用權、為民用權,切不可任*濫權、以權謀私。黨員干部應該從思想根子上解決好"為誰當官、為誰掌權、為誰服務"的問題,時時刻刻自*自勵,正確行使手中權力,嚴格按原則、規矩和程序辦事,始終做到仰不愧黨,俯不愧民,內不愧心,外不越矩。在行使權力時更要慎之又慎,以負責的態度科學決策,傾聽民聲、尊重*、愛惜民力,一切以保障*群眾利益為根本。
3、權力必須監督。監督不力必然導致權力*?,F實中有的領導干部自視特殊,不愿接受監督,刻意規避、干擾甚至對抗監督。監督是最好的"防腐劑"。我們財政干部要在資金使用安全、高效上進一步完善和創新監督機制。要嚴格審核項目的合規*、必要*和可行*。在監督過程中要創新監管機制,不斷適應新形勢、新情況和新任務。
1、加強學習,堅定信念。
縱觀任何領導干部的*案件,無不是放松了學習、理想信念動搖,導致世界觀、人生觀、價值觀發生了扭曲所致。*分子之所以走上犯罪的道路,究其原因,就是在市場經濟大潮中,在金錢、名利的誘惑下,放棄了對世界觀、價值觀的改造,放松了對自身的要求,出現了"只講實惠、不講理想;只想索取,不想奉獻;只講錢財,不講原則"的不良信念。因此,在繁忙的工作之余,自己要堅持經常*的深入學習,提高自身的政策水平和理論水平。在學習中將理論和實際相結合,將反面案例與正面教育相結合,結合自己的工作實際,提高自我約束能力和自我*省能力,不斷增強自身拒腐防變能力。
2、強化廉潔從政意識,做嚴格自律,廉潔從政的表率。
在實際工作生活中,一要能頂得住歪理。在市場經濟條件下,由于利益主義、拜金主義、享樂主義等腐朽思想的侵蝕,一些歪理邪說在社會上流行,在正確使用權力時,就必須提高覺悟,堅定信念,增強自身免疫力,真正做到理想信念不動搖,大是大非不糊涂,黨*原則不喪失,不被歪理邪說所俘虜。二要耐得住清貧。樹立正確的利益觀。并且特別注意處理好"先富"與共同富裕的關系。因為社會發展總有個過程,總要經過從少數人富裕到共同富裕的階段,但這個階段我們不能利用職權謀取私利,要抗的住誘惑,堅持自重、自省、自*、自勵。要堅持原則、秉公辦事、公私分明;特別要慎重交友、慎重用權;尊重自己的人格,珍惜自己的聲譽。
3、敬業愛崗,樂于奉獻。
要立足本職,勤勤懇懇、踏踏實實地做好本職工作,努力提高自身履行職責的能力。要正確對待自己的工作,在工作中真誠公平的對待人,提高自己的工作能力和服務水平,強化奉獻意識、增強宗旨意識。深懷愛崗敬業之心,切實規范自己的言行,不該去的地方不去,不該沾的東西不沾,不該做的事情不做,以良好的形象取信于人,不貪圖便宜,不斤斤計較,多做事,做實事,做好事。認真轉變思維方式,積極探索財政工作新模式和新方法。
4、帶頭遵紀守法。
黨的紀律、各種法律、法規對任何人都是一樣的,在紀律面前沒有特殊黨員和特殊干部,作為黨員干部更不能等同于一般干部,必須嚴格遵守,模范執行各項黨紀國法,只有這樣,才能取信于群眾,取信于組織。同時,要自覺地接受監督,而決不能漠視甚至規避監督。
**強調指出:"為政清廉才能取信于民,秉公用權才能贏得人心。"因此我們在工作和生活中:。
一、做*上的"明白人"。打鐵還需自身硬。黨的干部必須敬畏權力、管好權力、慎用權力,守住自己的*生命,保持拒腐蝕、永不沾的*本*。牢固樹立紀律和規矩意識,在守紀律、講規矩上作表率,自覺做*上的"明白人",任何時候、任何情況下都不越界、不越軌、不越底線。堅持與以*同志為*的黨*保持高度一致,在黨言黨、憂黨、愛黨、興黨、護黨。
二、做經濟上的"清白人"。古人云:"廉,清也"。我們要按照"三嚴三實"和"忠誠干凈擔當"要求,不斷改造主觀世界、加強黨*修養、加強品格陶冶,老老實實做人,踏踏實實干事,清清白白為官。提高防腐拒變的能力,筑牢拒腐防變的思想道德防線,始終保持高度*惕和良好心態。從自身的生活作風抓起,從細處著眼,從司空見慣的小事和小節抓起,加強世界觀改造,*拜金主義、享樂主義、個人主義等不良思想的侵蝕。樹立*意識,自覺主動地接受組織監督、社會監督、輿論監督和群眾監督,把監督看作是促進自己健康成長的重要保障。自覺遵守廉潔自律各項規定,在經濟工作和社會交往中嚴格要求自己,自我約束,作廉潔自律的表率。常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,把清正廉潔轉化為行為習慣。
總之,"三嚴三實"專題教育一定要做到與業務工作有機融合、相互促進。發揮好財政在穩增長、調結構、惠民生、防風險中的作用,深入推進財稅體制改革,更好地履行財政部門的職責,確保市委市*部署的各項任務落到實處。
部隊年終個人對照檢查材料(熱門14篇)篇十四
今年3月份,按照所黨委的統一部署,在全體警察隊伍中積極開展“嚴明紀律、嚴格履職”主題教育活動,有力地推動了全所警察隊伍建設和警察業務水平的提高,為確保全所安全持續穩定提供了強有力的保障。作為一名戒毒人民警察,我在此次“兩嚴”主題教育活動中,主要做到了以下三個方面:
一、加強學習,我加強了自身對政治理論、法規禁令、業務能力的學習,提高了自己的紀律意識和履職能力。通過深入學習系列重要講話及有關。
規章制度。
和相關業務知識。重點學習全所人民警察“六條禁令”、“六個一律”“黨員干部十嚴禁”等法規禁令,以及“三嚴三實”、“兩嚴”活動的核心內容,認真進行對照自查自省。積極參與“嚴明紀律、嚴格履職”主題大討論活動,增強自身的責任感、危機感。對自己在執行制度、遵守法紀方面進行檢查與督促,找出差距并整改落實,提高自身政治業務素質,強化從警意識。
二、嚴明紀律,加強紀律作風建設,強化遵規守紀、求真務實的工作作風。通過長期的學習和工作實踐,準確把握全所工作的新形勢、新要求、新常態,結合相關要求,使自己時刻不忘警紀法規高壓線。圍繞場所安全中心工作,嚴格落實規章制度和監管安全責任,強化日??己藱z查,抓警風,樹形象,把包括自身在內的監區全體警察的思想、精力集中到監管改造工作上來,確保安全穩定。
三、嚴格履職,注重落實。自身在工作中規范執法、認真履職,杜絕違反執法規定、違反警容風紀、違反場所安全防范措施的行為。按照深入開展隱患大排查要求,結合黑龍江訥河全所的深刻教訓,在場所日常管理過程中認真落實搜身檢查等制度。認真開展違禁品違規品危險品清查活動,主動簽訂。
承諾書。
認真對自己的責任區域、分包罪犯進行檢查排查清理清除不符合全所物品準入制度的雜物杜絕違禁品違規品危險品流入場所。認真組織戒毒人員簽訂不私藏、使用違禁品違規品危險品的承諾書寫出。
心得體會。
教育戒毒人員之間要相互監督、共同遵守。以開展“嚴明紀律、嚴格履職”專題教育活動為載體嚴格戒毒人員計分考核工作嚴格會見管理工作認真落實管理規定嚴格執法、認真履職進一步推動執法工作的規范化。不斷創新教育管理模式加強個別教育、社會幫教、心理危機干預工作注重方式方法強調效果努力提高教育改造工作質量力爭教育出更多的合規守法公民。以身作則樹立全所警察良好的形象和全所嚴格、公正、文明執法的公信力。
通過這次“嚴明紀律嚴格履職”專題教育活動,我在內心深處進行了深刻的反思和總結,結合自身工作的實際情況,現將存在問題和整改措施匯報如下:
(一)存在的問題。
腦少,常常等待領導的指示,工作前瞻性不足。個別時候未把工作做實、做深、做細,大體還過得去就可以了,缺乏與時俱進、精益求精的工作態度。
2.工作作風存在急于求成的情緒。接到工作任務,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此。創新意識不足,沒有充分發揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態。
(二)今后的努力方向。
我決心通過這次對照檢查,找準問題,抓住產生問題的根源,認清今后努力方向,虛心誠懇接受大家的批評和幫助,彌補思想上和工作上的不足。
1.繼續加強政治理論學習,努力提高自身素質。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作效益為落腳點,特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實際相統一。提高學習的自覺性,加強思想理論和業務素質的培養。認真學習黨的理論知識和業務知識,使之貫徹到生活和工作中,不斷提高自身的水平,遵守各項規章制度,做到用規章制度規范自己的言行。
職崗位工作的學習,樹立創新的精神,立足現有條件,刻苦鉆研,勤奮工作,樹立愛崗敬業的的理念。
3.提高自身的道德修養。服從領導,團結同志,求真務實,盡心盡責,不斷提高自身的綜合素質。以良好的精神風貌做好工作中的每一件事,虛心學習,不斷豐富自身工作經驗,把盡職盡責、盡心履職的宗旨觀念真正落實到工作中去。
自等中央領導同志開展干部作風整頓以來,鄖縣供電局黨委班子充分認識到開展教育實踐活動的重大意義,認真按照中央要求和總部統一部署,以解決“四風”問題為總目標,深入落實中央八項規定和公司黨委十八條要求,緊緊圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,按“三個環節”工作步驟,精心組織,周密安排。在深入學習的基礎上,我對照黨章、對照中央和國網公司總部的有關規定、對照在基層、機關黨員干部職工中廣泛征求到的意見建議,認真開展批評和自我批評,深入檢查自己在“四風”方面存在的突出問題,并對其根源進行深刻剖析,現將對照檢查情況報告如下:
一、個人轉變作風方面的基本情況。
(一)遵守黨的政治紀律情況。
會主義理論體系、中國特色社會主義制度和堅持共產主義等重大政治問題上始終保持清醒。二是認真學習宣傳黨的路線方針政策和重大決策部署,對國網公司黨組及黨委的重要會議、重要文件、領導同志的重要講話,都及時認真地學習,確保把中央的精神和上級要求全面貫徹落到實處。三是在言論和行動方面,旗幟鮮明地擁護黨的重大決定,毫不動搖地保持高度統一,切實遵守和維護了黨的政治紀律。
(二)貫徹落實中央八項規定和公司實施細則情況。
堅持少而精,突出重點的原則,精簡文件、簡報,嚴控辦公用品和印刷品,修訂了鄖縣供電公司辦公費及辦公用品管理實施辦法并嚴格執行。1―4月份印發的文件數比去年同期縮減了50%,辦公費用預計全年減少30%。五是壓縮差旅費,降低運行成本。嚴格執行出差審批制度,嚴控出差次數和人數,嚴格按照預算指標控制各部室差旅費,制訂了供電公司公務出差審批規定,同時嚴禁公職人員公車私用的情況,為公司節約下不少的燃料成本。
(三)參加教育實踐活動情況。
3月19日國網鄖縣供電公司組織全體黨員深入開展黨的。
群眾路線教育實踐活動學習會議,系統學習了在黨的群眾路線教育實踐活動動員會上的講話,成立了黨的群眾路線教育實踐活動小組,制定了教育實踐活動實施方案。要求廣大黨員要進一步統一思想,提高對教育實踐活動重大意義和現實緊迫性的認識,聚焦“四風”,著力解決“四風”突出問題。教育引導公司黨員干部對照理論理想、黨章黨紀、民心民聲、先輩先進“四面鏡子”,對管理之患、作風之弊、行為之垢進行一次大排查、大檢修、大掃除,推動黨員干部思想認識進一步提高,作風進一步轉變。
工作方面,要著力解決供電優質服務突出問題。要突出抓好3。
直接聯系群眾的窗口單位的教育實踐活動。增強服務意識,重點整治態度冷漠、辦事拖拉、刁難客戶、吃拿卡要等問題,杜絕“門難進、臉難看、事難辦”現象。著力解決管理“習慣性違章”問題。注重對干部員工、尤其是低職實權崗位人員法制觀念和紀律意識教育,采取有效措施,堅決整治在樓堂館所建設、機構編制、物資采購、資金使用、薪酬福利、職務消費等方面“習慣性違章”問題。
(四)個人有關情況說明。
作為一名老黨員,本人在個人作風方面一直比較嚴謹、務實、坦誠、清廉。具體表現在:
1、工作上,認真做好本職工作,努力為人民服務。在日常工作中,本人能夠做到戒驕戒躁,踏實苦干,不弄虛作假,不欺下瞞上。能夠及時且合格地完成各項工作任務。同時注意學習新業務知識,提高自己處理新型疑難法律問題的能力。在用車住房方面,絕對做到公私分明,絕不利用職務之便謀求自己的利益。在人情消費方面,也總是公私分開,杜絕公款吃喝。在公司業務招待方面,也盡力做到不鋪張浪費,杜絕菜品奢侈、浪費現象。
二、“四風”方面存在的突出問題。
通過廣開門路征求意見和積極主動查擺,目前,我公司領。
導班子在“四風”方面存在的主要問題有:
(一)形式主義方面。
一是專業知識、理論知識學習還不夠深入,沒有處理好工學矛盾,學習效果還不夠好。二是下基層調研有時流于形式,針對性還不夠強,指導基層解決問題和困難的思路和辦法還不多。三是工作作風還不夠扎實,雖然能經常指出科室、基層存在的問題,但事后指導整改、抓落實的力度不夠。
(二)官僚主義方面。
一是主動服務基層、服務群眾的意識有時不夠強。深入基層調研還不夠充分,對基層指導還不夠,對干部職工提出的有些問題解答還不夠及時,對解決職工困難問題措施還不夠有力。二是對員工的思想政治教育不夠重視。到基層單位調研講安全、講生產多,但講政治、講廉潔相對較少,與干部職工之間思想溝通交流也不夠充分。三是個別領導干部不注重工作方式方法。與下屬溝通方法有時較為簡單、脾氣較大,對下屬批評的多、鼓勵的少。
(三)享樂主義方面。
安排工作、靠習慣推進落實的現象還存在,創新意識還不夠強,圍繞大局推動工作的意識和主動性還不夠強。
(四)奢靡之風方面。
八項規定執行以前,我總以為只要把工作干好,把人接待好,多花點錢也值得,對下屬多少都存在公務接待標準把關不嚴的現象,但隨著中央八項規定、國網公司的各項要求執行以來,公司制定了相關的制度和措施,對接待、會議、差旅、辦公等費用進行了嚴格管控,達到了總部要求。
三、產生問題的原因分析。
“四風”問題的存在有其深刻的思想根源。我公司在“四風”方面存在的問題,既有工作機制層面的原因,也有個別領導干部思想根源和認識根源的原因,綜合分析主要有:
一是科學的政績觀樹立得還不夠牢,責任意識還不夠強。形式主義問題的存在,表明我公司個別領導干部在思想上還沒有徹底摒棄主觀主義和功利主義,還沒有牢固樹立用科學發展觀指導實踐、以求真務實的態度去取得政績的科學政績觀??偟膩碇v,班子成員們都希望在自己的任期內對企業有所貢獻,但隨著公司事業的迅速拓展,有的把時間和精力更多投入于事務性工作,把學習當作“軟指標”,因而放松了對理論的再學習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉,沒有處理好工學關系。
有的覺得把份內工作做好就盡到了自己的責任,因而往往是考慮自己分管工作多一些,支持分管以外的工作少一些。有的覺得自己把工作部署好、任務分下去、多檢查督促,工作落不落實、效果好不好最終直接責任在基層,因而對基層面臨的一些具體困難問題,當面指出的多,認真幫助解決的少。
四、今后的努力方向和改進措施。
針對前述存在問題和問題產生的根源,遵照中央和公司黨委的有關要求,結合我公司實際,以后我將從以下幾個方面進行改進:
(一)進一步牢固樹立科學的政績觀,強力解決形式主義方面存在的突出問題。
(二)進一步牢固樹立正確的權力觀,強力解決官僚主義7。
方面存在的突出問題。
一是進一步強化公仆意識,著力解決好對職工群眾的態度和做群眾工作的方法問題。以解決基層職工實際問題為重點,繼續開展“下基層、上現場”活動,對職工群眾反映的困難,盡心竭力給予幫助。二是進一步完善政務公開,定期公開五項費用支出情況,保障群眾的知情權、監督權和參與權。三是進一步強化效能效率觀念,加強對干部職工的教育管理和思想政治工作,認真研究干部隊伍建設的有效辦法。
(三)進一步牢固樹立正確的人生觀世界觀,強力解決享樂主義方面存在的突出問題。
一是深入開展共產主義理想信念、中國特色社會主義和中國夢的宣傳教育,進一步牢固樹立終身奮斗的人生坐標,大力強化進取意識,激發干事創業激情,增強緊迫感和奮斗精神,奮力為推進公司各項事業加速發展凝聚力量。二是敢于同其他單位作對比,深入查找發展差距,不斷強化艱苦奮斗的思想,增強必勝信念,在繁重艱巨的任務和壓力面前提振精氣神,形成敢闖敢試、不怕困難的合力。不斷強化自己的黨員意識,增強黨性鍛煉,加強黨性修養,克服精神懈怠和思想滑坡,更好的為廣大人民群眾服務。
(四)進一步強化集體領導和立體監督,強力推進“四風”整改措施高效落到實處。
一是進一步加大黨風廉政建設工作力度,強化黨員領導干部廉潔自律意識,更加自覺抵御剝削階級思想和腐朽生活方式的侵蝕,提高思想境界;更加嚴格地遵守廉潔自律各項規定,發揮領導班子在廉政建設和作風建設中的表率帶頭作用。二是進一步構筑遵規守紀防線,繼續深入查找制度漏洞和自身陋習,摒棄“小節無害”的思想,更加主動和堅決抵制公車私用和超標準超規格接待,不折不扣地深入落實好中央的八項規定和公司有關要求。三是進一步牢固樹立勤儉節約思想,大力宣傳節約光榮、浪費可恥的觀念,明確細化標準、規范審批程序,嚴格經費把關,堅決堵塞漏洞。繼續大力推行無紙化辦公,減少紙質材料印制和現場會議成本。
以上就是我對照檢查的具體情況,檢查不到之處,懇請總部領導批評指出,我一定虛心接受并認真改正。
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