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銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)

時間:2025-06-04 作者:QJ墨客

通過月工作總結,我們可以清楚地了解自己在工作上的優勢和劣勢,為自己的職業發展制定合理的規劃。小編整理了一些精選的月工作總結范文,希望能夠幫助大家更好地寫出自己的總結。

銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇一

在街道黨工委的的正確指導下,我總支認真貫徹落實黨____的精神,全面推進黨組織建設,進一步提高黨建工作水平,不斷增強黨組織的凝聚力、戰斗力和影響力,現將第一季度黨建工作總結如下:

一、工作開展情況。

(1)加強學習,不斷提升黨員干部隊伍素質。

一是認真組織黨員干部學習、宣傳黨的各項方針政策,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,統一黨員干部的思想。

二是強化政治理論學習,年初制定了我總支的年度學習計劃及培訓計劃,并結合遠程教育,做到學習有記錄、有討論、有心得,將____系列講話、黨的___額精神、...及街道年初工作安排及重要文件作為重點學習內容。

(2)認真落實,扎實開展農村黨員干部主題教育實踐活動。

自農村黨員干部主題教育實踐活動開展以來,我總支高度重視,制定實施方案,召開動員大會,成立了以黨總支書記為組長的活動領導小組,并認真組織落實,活動開展以來,對廣大黨員干部進行了一次以____的精神為主題的宣講活動,村兩委班子成員走訪農戶共計35戶,重點走訪了困難戶、困難黨員戶、五保戶以及老黨員戶,撰寫民情日記共計35篇,公示整改5條,幫助解決農民問題共計25條。

(3)多措并舉,努力強化黨建工作水平。

四是及時更新萬村網頁,積極宣傳我村黨建工作開展情況;。

五是加強黨費的收繳和使用管理,按季度做好黨費的收繳工作。

六是認真落實其他經常性工作任務,按時限、按要求我村市委、政府和街道黨工委交辦的督查、督辦、調研等工作,認真落實黨務公開。

(4)建立機制,確保黨建工作順利開展。

積極創造黨建工作的有利條件,重新調整黨建工作人員,明確了專職分管黨建工作人員以及專職黨務工作者,解決了黨建工作有人抓的問題。在經費使用方面,凡是黨建工作需要的相關經費,一律先行,不打折扣。確保了黨建工作在人、財、物和機制方面得到強力保障。

(5)存在的問題。

第一季度全村黨建工作雖取得了一定的成績,但也存在許多問題:

三是業務水平還有待提高,黨務工作者因疲于應付日常繁重的工作業務,在搜集整理材料方面還不夠完善,導致黨建資料沒有及時公開,黨費收集沒有按季度進行審核。

二、整改措施。

針對以上問題,我總支將不斷總結黨建工作中的好的經驗和做法,認真查找存在的問題和不足,以高度的政治責任心和使命感,以求真務實的工作作風,不斷完善和推進我村黨建工作。

三是強化工作理念,要求黨務工作者不斷加強學習,提高自身業務水平和能力,做到及時搜集整理日常工作的開展情況材料并公開,另外已對黨費第一度收繳情況進行審核,對尚未交納黨費的已通知繳納。

為深入貫徹落實街道基層組織建設“鞏固提升年”實施方案,著力創建黨建工作新水平,在第二季度,我總支將開展如下活動:

一是“三有”強化基層服務型黨組織建設,強化三個分支部的支部陣地建設,配備相關硬件設施,做到平衡發展,確保服務型黨組織有陣地;加大對分支部支部書記以及委員的培訓,提高其業務素質,開展分支部間相互交流學習,確保服務型黨組織有人抓;村制定黨建專門經費給予服務型黨組織創建,確保服務型黨組織有經費。

四是“一發揮”不斷創新工作機制,充分發揮主觀能動性,不斷研究新情況、解決新問題,黨建工作非一成不變,在遇到新問題新難題時,敢于突破,大膽探索,善于借鑒他山之石并結合自身實際,充分發揮主觀能動性。

銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇二

“夯實基礎,提升形象,爭創一流,確保穩定,創建平安、和諧中心”是安保部11年工作的總體思路和目標的要求,安保部分工協作,一季度完成了以下工作:

一、確保元旦、春節期間中心安全保衛工作

1、制定“雙節”期間中心安全保衛工作安排,為使中心員工平安渡過“雙節”,發布“節日溫馨提示”及有關防火、防盜通知、通告等信息。

2、“雙節”前對全中心進行了安全檢查。對在檢查中發現存在安全隱患,現場予以解決。

3、為加強各監控盲點的治安管理,增加保安24小時值班;?

二、安全工作管理情況

1、完善了各類安全管理制度、各類安全緊急預案、安全考核制度,層層落實簽訂了安全生產責任制,相關人員簽定了11年度安全協議書,明確了各自的職責及工作要求,責任夯實到每名管理人員身上,進一步增強了員工做好安全生產工作的責任感和使命感。

2、在2月份認真組織開展了“企業防火宣傳教育”活動,進行了安全操作規程學習、安全知識培訓、各類事故案例、相關安全生產法規等,全面提高安全生產意識,將安全生產意識深入人心。

3、制作了消火栓與滅火器的月檢卡,安保部領班負責每月對消防設備進行檢查,充分保證了消防設備在突發情況下能夠“拿得出、用得上”。

三、宿舍流程管理情況

加強對員工宿舍的管理是安保部一直以來堅持做好一項重點工作,只有給員工創造一個舒適、安全、健康的住宿環境才能體現中心“以人為本”的思想作風。

1、為宿舍人員進行了合理的宿舍分配、對工作上、下班時間不一樣的人員進行調整,保證人員夜間休息不受影響。

2、制定了神東國際交流中心《員工宿舍管理辦法》、《員工宿舍物品擺放標準及規范》、《員工宿舍管-理-員崗位職責》、《員工宿舍違規處罰細則》、《宿舍外來人員管理制度》、《員工宿舍入住手續》等6條宿舍相關管理規定,對員工宿舍及宿舍長進行調換,給新的宿舍長重新制定了工作職責。明確任務,實行宿舍長、領班、經理層層管理責任制。

3、 為了加強宿舍夜間管理,安保部派專人對員工宿舍進行全天值班制度管理,夜間有外來人員必須經宿舍管理人員的同意后方可出入,保證員工的生命及財產安全。

4、 建立員工信息檔案,安保部對不同部門及不同工種住宿員工進行登記備案。

四、存在主要問題:

1、 績效考核獎金分配拉檔不大,還不能充分調動大家的積極性。

2、 強化制度落實,加強制度管理,在執行中還有不到位地方。

安全不光要避免安全事故的發生,作為中心的窗口部門還要進一步加強員工個人素質,因為員工的個人素質也影響著中心的`整體形象,所以在二季度加強業務培訓,提升員工素質為主題,切實做好員工培訓工作:

一、認真學習,提高素質

在中心的大力支持下,安保隊伍不斷擴大,解決了安保部人員短缺的問題。在新的一年里加強安保隊伍正規化建設,加強安保隊伍素質建設,全面提高安保工作水平,切實擔負起維護中心治安穩定。樹立良好的安保形象,轉變舊的工作作風,團結一致,把中心的安全保衛工作做實,把中心的各項規章制度及安全保衛措施落實到實際工作中去。

1、 規范員工在職培訓,不斷提高員工的素質。

完善部門人員編制,認真制定年度培訓計劃,精心組織員工進行培訓。旨在通過員工培訓制度化的手段, 使安保隊伍專業化。

2、加強骨干隊伍建設,保持安保隊伍穩定。

安保部增加安保巡邏崗,對中心各個樓層、通道定時巡邏,及時發現各類安全隱患,并對其他員工進行監督。每月組織員工評出前三名,并實行不同層次的獎勵,以激發員工不斷提高自身的工作能力,以公平、公開的方式培養、選拔優秀員工。

二、加強內部治安管理,確保中心內部穩定

為了維護中心治安穩定,進一步加強中心內部安全防范工作,認真落實安全保衛責任制。

1、 值班人員加強巡邏,嚴密防范

利用中心安裝的監控設備,嚴防事故的發生。重點加大對破壞、盜竊、等案件的打擊力度,為中心創造一個良好的治安環境。對外來來訪人員做好嚴格登記,安保巡檢員每隔1小時對整個中心的通道進行巡查,及時處理突發安全事件,確保中心全體員工的人身和財產安全。

2、 加強宿舍管理,嚴格執行宿舍管理辦法

(1).堅持不定期對宿舍進行安全防火檢查,確保員工宿舍安全員工宿舍安全防火工作十分重要,安全檢查,發現不安全隱患及時糾正,并對發現有違章使用電器的員工進行教育。

(2).堅持每天檢查宿舍衛生,確保員工宿舍干凈衛生為了培養員工良好衛生習慣,保證宿舍干凈整潔,根據宿舍管理辦法有關規定嚴格檢查。檢查過程中,對于表現較好的宿舍,將通報表揚;對表現較差的宿舍,將通報批評,并按照宿舍管理辦法相關規定給予處罰。

(3).堅持每天檢查宿舍紀律,確保員工就寢紀律

為了使每位員工養成良好作息時間習慣,確保員工晚上就寢安全,嚴格查寢。 查寢中,發現未在規定時間內歸寢且沒有正當理由的,按照宿舍管理辦法的相關規定進行處理。

(4) .充分發揮宿舍長的作用,做到每月跟宿舍長進行一次交流,共同抓好員工寢室工作。

三、消防管理,預防火災事故

2011年,我們將在現有的基礎上,進一步加強對消防工作的管理。認真學習,加強防火安全工作的管理和檢查力度,做好消防器材的檢查、維修、保養工作。

神東國際交流中心安保部

2011年3月15日

銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇三

我行繼續圍繞第二屆董事會目標任務,理清工作思路,求真務實,強化管理,統籌發展,狠抓了組織資金和市場份額拓展,8月底,各項存款總額突破150億元大關,發展的速度不斷加快,管理水平不斷提升,各項業務又有了新的進展,為下階段工作打下了堅實的基礎。

銀行第一季度工作總結至今年九月末,全行人民幣存款**億元,比年初增長**億元,增幅**%,其中儲蓄存款比年初增長**億元,余額達**億元,增幅**%,對公及其它存款余額**億元,比年初增加**億元。

人民幣貸款余額**億元,比年初增放**億元,增幅達**%。其中農業經濟組織、農戶貸款余額**億元,比年初增長**億元;民營、個私、股份制中小企業貸款余額**億元,比年初增長**億元;中小企業貸款占總貸款**%。

9月末,國際業務外匯存款余額**萬美元,比年初增長**萬美元。國際結算量**萬美元,比去年同期增加**萬美元,其中出口結算量達**萬美元,較去年同期增加**萬美元;進口結算量**萬美元,比去年同期增加**萬美元。結售匯合計**萬美元,比去年同期增加**萬美元。 外匯貸款余額**萬美元,比年初增長**萬美元;人民幣打包貸款**萬元,比年初增長**萬元。 九月末不良資產余額**億元(包括抵貸資產**億元),比年初減少**萬元,不良資產占比**%,比年初下降xx-xx百分點。今年三季度,貸款綜合收息率**%,比去年同期增加xx-xx百分點,1-3季度我行實現帳面利潤**萬元。 今年三季度,我們主要抓了以下幾方面工作:

(一)狠抓組織資金,穩步拓展市場份額。

存款始終是銀行經營的根本;份額代表著地區競爭的地位。今年上半年我行存款總額雖然實現了時間過半,任務過半,但在同業競爭中,我行新增存款額較本地區其他行存在較大差距,-xx。面對這一情況,我們充分認識到“逆水行舟,不進則退”,三季度,我們一步不松抓組織存款,一著不讓拓市場份額。

一是為幫助各支行調動員工積極性,激發員工工作熱情,長久保持組織資金的高昂斗志,在激烈的市場競爭中,打好組織資金漂亮仗,力爭市場份額有更大的突破,向我行獨立運行十周年獻禮,8月18號,獨立經營以來第一次在晚上召開了各支行行長會議,全面動員,緊密部署了“結對子、爭份額、比貢獻、爭市場組織資金競賽”活動。競賽將全市3xx-xx支行按市場份額水平和所處經濟環境結成14組,分別下達各自目標任務,捆-綁式競賽考核,為我行存款的增加,市場份額的擴大起到了有力的推動作用。

二是通過對市場份額較低支行的排隊,分析我行組織資金工作存在的考核不力,激勵不力等具體問題和不足,8月24日,再次召集市場份額在本鎮低于他行,當年新增少于他行,考核力度不大的20位支行行長,在**支行舉行現場會。再一次鼓勁增壓,敲響了結對子、比貢獻、爭份額的戰鼓。通過看**支行營業大廳的宣傳氛圍,和張榜公布的全體員工每月組資業績和每季考核結果;聽**支行組織資金實行公開、公正、透明考核的經驗做法和強考核,擴份額,促進各項業務穩健發展的匯報;20位支行行長紛紛上臺表示,一定堅定必勝的決心與信心,發揚好領先精神、拼搏精神、吃苦精神;營造好宣傳氛圍、考核氛圍、組資氛圍,創造出新的業績。

步拓展。

(二)投身先進性教育,支持地方力度再提高。

三季度,時值**商業銀行黨委保持共產黨員先進性教育活動開展,我們在行黨委領導下,統一部署,精心組織,周密安排,求真務實,積極投身到保持共產黨員先進性教育活動之中,做到以先進性激發員工工作積極性,以先進性體現支持地方發展的責任性,以先進性提升地方銀行聲譽。

以支持地方發展為己任,構建“三走進,三服務”長效機制。一方面繼續強化“三農”意識,積極支持“三農”發展。大力培植農業支持典型,擴大農業支持面。先進性教育活動中,我行黨委成員每人聯系一個農業產業企業,即:**神龍蛇業,**九州果業,**華美生態園藝,**稷山養雞場,**澄禾禽業,**未來園林,**唐興才養牛場。在黨委成員帶領下,基層支行牢固樹立“三農”服務意識,對當地農戶、農業企業支持力度進一步加大,9月末,我行農業貸款余額比6月末新增310xx-xx元,占全市9xx-xx。繼續保持了我行農業貸款在全市的絕對份額。

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銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇四

2017年第一個月熟悉環境了解車間結構布置及管道分布,后二個月參與生產,一季度在車間領導和全體員工的共同努力下,車間的各項指標基本穩定。

本人主要負責生產及產品質量方面工作。

1、一季度生產基本穩定,對不正常品種和條線工藝上作微調。

2、一季度質量重點是對毛絲錠位進行全方位檢查,主要是主預網絡的清洗,大網板的清洗,保溫材料的添加等。

3、質量方面的不足:車間自檢和稱重不到位,分錯絲多落才發現,這些都反映生產過程控制的不足;工號紙也多次貼錯,車間對相關人員進行處罰,工藝上及時跟進對錠位做明顯標志。

4、切換斷頭多,工藝方面加強了跟蹤,卷繞頭的保養工作有待加強。

5、3月下旬,按照公司規定將吳江良燕和德國司馬kb88分開使用。

6、通過工藝調整,61/24 h-61、58/24 h-58等高速經編機品種客戶使用較滿意。

二季度主要從以下幾個方面做好工作:

1、協助劉主任做好管理工作,及時完成公司和車間的各項任務。

2、抓生產過程控制,特別是切換斷頭和生頭困難。

3、做好產品質量管理工作,特別要查找錠位之間的差異。

4、要做好熱輥清洗工作網絡清洗工作和網板清洗工作。

5、監督做好員工的各項培訓工作,特別是質量培訓工作。

6、密切關注產品的使用結果,認真對待客戶的每一次反映。

7、督促卷繞頭的保養工作。

一、 第一季度工作總結

第一季度,運輸隊堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,緊緊圍繞我礦實現“百萬噸跨越”的總體目標,積極開展各項工作,為生產一線的生產需要奠定堅實的運輸提升保障,為采面的正常接替、開拓進尺的計劃實現及原煤的正常提升做出了一定的貢獻。

(一) 完善東混合立井運輸系統,為綜采設備的正常安裝打下良好基礎。

第一季度,運輸隊在天氣寒冷,工期短任務重的情況下,積極組織、精心安排,對東混合立井工業廣場的軌道車場進行了鋪設,并完善了東混合立井—250水平井底車場,對己組東翼回風巷的軌道進行了調整校正,為丁戊120采面綜采設備的按期安裝打下了安全運輸保障。

(二) 精心組織,統一指揮,確保綜采設備的安全、高效運輸。

丁戊120采面綜采設備的運輸主要有運輸隊負責,將綜采設備由己組東翼混合立井井底拉至丁戊上車場;再有丁戊上車場下運至—352片盤車場內。接到該任務后,運輸隊干部職工高度重視,積極組織,加強安全管理及干部跟班制,每個班頭都至少有一名隊管干部統一指揮,確保了綜采設備的安全高效運輸,保證了設備的如期安裝。

(三) 加強暗斜系統的檢查檢修,確保丁戊原煤的安全、

高效提升。

暗斜系統作為目前提升丁戊原煤的一個重要環節,為保證其安全、高效提升:

a) 加強暗斜軌道日檢修制度,安排專人每天對暗斜軌道進行檢查檢修,及時處理軌道接口錯差增大,部分地段變形及軌道附煤增多等隱患。把各種隱患都處理在萌芽狀態,確保箕斗的.正常運行。

(四) 加強計劃性檢修,確保大型設備及運輸環節安全。 為保證所管轄設備的安全可靠,確保各重要運輸環節的安全高效運輸,運輸隊加強計劃性檢修工作:

一月份具體工作:

a) 暗斜井西碼鋼絲繩調頭;

b) 更換暗斜東碼鋼絲繩。

c) 東主井工業廣場、己組東翼回風巷轉換車間至東主井井筒之間、-410車場三場所的鋪道工程。

二月份具體工作:

a) 檢修暗斜電控

b) 更換矸石山提升繩。

c) 加固暗斜箕斗。

d) 清洗丁戊軌下絞車各類閥組,疏通冷卻系統

三月份具體工作:

a) 對己組軌下軌道部分地段進行抽底調整。

b) 清洗丁戊軌下絞車各類閥組,疏通冷卻系統。 c) 調整暗斜軌道。

以上具體工作的實施,確保了各個運輸系統的安全可靠,杜絕了各種安全隱患的存在。

(五) 加強材料管理,杜絕浪費。

為控制成本,節能降耗杜絕浪費,運輸隊完善材料領用制度,以舊換新,鼓勵修舊利費,有效杜絕了浪費,使材料成本月月不超標,季度有結余。

二、 第二季度工作安排

(一) 繼續做好暗斜系統的日常管理工作,加強日常檢查檢修,加大暗斜軌道的日常維護,全力保證暗斜系統的安全可靠,為丁戊原煤的提升做好運輸保證。

(二) 加強計劃性檢修工作,保證各個重要運輸環節的安全可靠。

重要計劃如下:

1. 更換丁戊組絞車鋼絲繩。

2. 對己組絞車鋼絲繩進行調頭。

3. 己組人車做重載脫鉤試驗。

(三) 全力搞好質量標注化工作

運輸隊崗位多、戰線長,質量標準化工作主要是各區

域文明衛生和五小電器,根據隊實際情況,采取有效措施,切實提高了職工的區域文明衛生意識、五小電器防爆及衛生意識和工作責任心,保證該項工作的項項達標。

(四) 加強車輛管理,確保生產一線需要。

加強車輛管理工作,掌握井上下的車輛數量,井下各個地點的車輛數量,統一調配,合理供給,保證井上供料有車輛,井下各開拓頭有車輛,加大車輛周轉力度,提高車輛利用率,為生產一線做好運輸服務,為我礦實現“百萬噸跨越”做好車輛供給關。

(五) 繼續做好節能降耗工作,嚴格控制成本,修舊利廢 杜絕浪費,最大力度降低材料指標,減少噸煤成本。

運輸隊

銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇五

20__年的前三個月已經離我們漸漸遠去,告別了寒冷的冬季又迎來了一個春暖花開。俗話說的好一年之際在于春,春天意味著一個新的開始,新的開始就要有新的氣息。

在第一季度公司完成了部門的整合,各個系統部也逐漸的完善,當然我的工作也轉向了更加的專業,公司的轉化帶著我們工作性質向更專業的方向發展,在這一點上已經很明顯了。

在第一季度里,我完成了在港中旅最后的調試任務,過完了春節與______開始承擔軟件園的前期,濱州小區的開工準備,濟南軍需倉庫的設備維護,以及遵義倉庫的門禁溫濕度系統的硬件實施;編寫吉林地稅的初步建議方案與成都油庫的初步設計方案。

在港中旅工程中最后的調試中,我碰到了很多有關弱電實施中沒碰到過的實際情況,在調試工程中將原來的理論解決變成了實踐解決,像這種提升自己技術水__的機會是很少能夠碰到,我覺得這是我在成長中一筆可貴的技術財富。

在軟件園的'前期中,我只幫______作了一些日常的工作,工程上接觸的不是太多,在與______日常接觸上,我學到了在工程管理中與人處事的另一種方法,及各家之百長,補己家之短,這是也是一個提高自身水__的機會。

在濱州小區前期,又碰到了與甲方、監理、配合單位等多方單位協調的艱辛,向這種艱辛也是一種過程的體驗,也是一個自身業務水__提高的機會。

在濟南軍需倉庫的維護上,前期實施人員沒有留下任何文檔,也沒有在用戶處留下任何關于工程的文檔資料,這給后期的維護帶來了很大的不便,且用戶的培訓做得也不是很系統,根本就不能在電話中進行指導性維護。因此,工程后期的資料匯總也是必不可少的。

在遵義項目的實施過程中,接觸到了溫濕度設備,雖然溫濕度設備不是什么很難的東西,但這對我在今后的方案設計上又多出一條可以利用的素材。

在遵義的實施中,又出現了與軟件脫節的現象,因此建議我們硬件實施的時候軟件也能夠進場,已做到順利交接,最終為用戶做出一個滿意的工程。

在這個季度里,我覺得部門之間的溝通越來越少,這在我們相互之間的配合上出現了很多的不協調。雖然工作能夠做好,但工作中出現的不和諧是可以避免的。每個人都有好幾個任務,大家之間都不相互理解的話,工作是無法干好的。例如成都油庫的前期建議方案編寫期間,我身上有很多其他的任務,但這個方案有規定了時間,且各個任務又都幾乎是同時完成,因此我在工作安排上就不能只按一個項目走,因此造成了一些不和諧的花絮,雖然都是為了工作,還希望大家都能互相的諒解以下。

一、各項指標完成情況。

2.電子銀行情況:一季度末,我部開立銀行卡張,手機銀行有效客戶數戶,完成開門紅占比%,pos機臺。

二、主要工作措施。

年初,我部便召集員工召開了部門會議,研究部署開門紅工作的開展。具體措施可歸納為如下幾點。

1.抓考核,調動工作積極性。年初,我部結合總行目標任務、考核方案等文件,根據營業部自身工作實際,將存款、電子銀行及電子銀行存量轉換等業務指標任務分配到人,并制定了詳細的考核方案,充分調動了廣大干部職工的積極性,領導身先士卒,職工各個爭先,營業部形成了拉存款、抓電子銀行業務的強烈氛圍。

2.抓宣傳、塑農商行品牌。一季度開門紅工作是營銷旺季,我部十分注重宣傳營銷工作,共舉辦外拓活動15次,將責任片區落實到人,將員工分成小組,分別深入機關、企事業單位、個體工商戶走訪采集客戶信息,宣傳我行產品,提高客戶對我行產品的認知度、滿意度。1月13日,我部針對手機銀行新__臺登陸和存量客戶轉換率的兩個指標,推出了“掃碼有禮,驚喜等你”的一元掃碼活動,到三月末,因此活動在我部掃描二維碼登陸我行電子銀行新__臺和存量轉換的客戶就有328戶,取得了很好的效果。我部1月27日我部與嘉藝舞蹈學校一起開展的“農信杯”大賽暨寒假集訓匯報演出及抽獎活動,現場宣傳我行的綏鑫卡、手機銀行、卡貸通業務等業務吸引了很多孩子家長,并且進行了有獎答題互動,有效地塑造了農行產品的品牌形象,此次活動采集客戶信息400余條,挖掘存款400余萬元,現場1元掃碼轉賬20多戶。3月7日至3月9日,我部利用婦女節開展了送鮮花上門祝福的外拓營銷活動,對我轄區內婦至以節日的問候,進一步增進她們和農商銀行的感情,并借此采集客戶數據,宣傳我行產品,三天共采集數據1000余條,拓展pos機2戶,取得良好的效果。

3.抓轉型,提高服務質量,夯實業務發展的基礎。我部作為總行第一批試點轉型機構,自20__年10月實施轉型工作以來,嚴格按照轉型要求員工,經過半年的運行,每次都順利通過總行驗收,獲得客戶的一致好評。通過網點轉型,優化了我部內部管理效率,指標化、過程化的管理,提高了員工的工作效率和服務質量。主要表現在:一是客戶等待時間明顯減少。通過進行數據測量發現實施轉型工作以來,前來辦理業務的客戶雖不見減少,但客戶等待時間明顯減少,__均每個客戶辦理業務的時間較轉型前減少2到3分鐘。二是差別化服務提高了客戶接受服務的耐心。在營業大廳內,雖人流如織,但秩序井然,大堂經理分流導引客戶到高柜、低柜、自助服務區,提高了對每個客戶的關注度,讓客戶覺得溫暖。三是員工的營銷意識逐步加深。通過培訓一句話營銷,前臺人員在辦理業務時,積極向客戶推薦我行的電子銀行業務及新產品,柜員轉介潛在客戶,零售客戶經理深入挖掘客戶潛在的金融產品需求,積極推薦適合的產品及服務,進一步增加了我行中高端客戶群體。

4.抓單位存款,進行分層營銷。營業部對公存款余額占總存款余額的四分之三,因此,我部始終緊抓住這項業務,各級進行分層營銷,派專人跟進對公業務,進一步維護和財政、各部門客戶的同時還在積極拓展新的機構客戶。年初,我部通過社會關系了解到貧困戶住房建設貸款分險基金的相關信息,我部通過和財政對接,做了大量的工作,從2月份就派專人跟進,與財政簽訂了相關合作協議,于3月11日到賬專項資金3740萬元。去年我部就了解到我縣財政局將成立的農業擔保公司,經過半年時間和財政的對接,3月我部成功開立了農業擔保公司賬戶。

三、存在的問題和不足。

第二,我部普通存在做事慢、拖、做事不積極主動的情況,缺少團隊意識,遇到事情都來等。工作安排后,無人理,更無匯報反饋。比如工作安排下去做得怎樣?到什么階段?沒有反饋,或者干脆不做,要重三四道的安排。

第三,服務意識不夠強,對服務工作的認識不到位。我部雖按照轉型七步曲在辦理,但總體看上去親和力不強,態度冷淡,速度慢,客戶有疑惑時解釋不到位,不愿多說兩句。

第四,網點轉型時提的一點一策,很多策略的施措都要根據網點自身的特點來制定,要求不死板,讓客戶滿意。但現在內訓師都要求一個版本,沒有做到一點一策。我行是轉型的第一批機構,關于硬件設施的設置,總行沒有跟上網轉的進度,網轉了以后,除4臺取款機外,我部無一臺自助設置,全是人工服務。

第五,各崗位職責不明確,不清楚。

銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇六

二零一一年我們制定、修訂了各項規章制度,經過幾個月的磨合取得了一定成效。所以在一二年的執行過程中雖然還存在著一些問題和不足,但總體上來看還是大有進步。絕大部分員工都能認真執行公司的各項制度,能嚴格的按照要求上下班打卡。外出工作或出差認真的填寫我們登記表格,很少有遲到、早退的現象發生。工作方面大多數員工都能認真的積極主動地去做自己的本職工作不計個人得失。上班時間集體打游戲、哄鬧等不良表現有了很大的改觀。雖然說有了一定的進步但還存在著很多不足之處。其表現在:一是個別人上班遲到;二是外出登記、上下班打卡的意識不強;三是個別人上班玩游戲等現象時有發生。分析原因有二:一是管理不到位 。應該充分發揮部門負責人的職能,不但抓好業務更要做好員工的綜合管理工作從根本上解決問題;二是安排松散、不緊湊。各部門的工作安排應該張弛有度,充分利用好工作時間。

2、培訓工作

幫助。

3、招聘工作

隨著公司業務的不斷擴大,現有的員工力量很難滿足工作的需要。所以,由行政部配合余總參加了內蒙古人才招聘會,以及網上招聘等多種形式的招錄工作,通過多天來的考核。本著優中選優的原則,我公司現招取了四名工作人員并充實到技術、行政崗位,為公司今后的發展奠定下基礎。

4、安全防范工作

在吸煙問題上經過幾次強調有了一定改觀,但是個別人有時疏忽到處撒煙灰,希望引起重視、消除隱患。

公司各辦公區安裝了監控,對安全防范起到了一定作用。 公司保險柜已修好,對錢、物、票證等保管起到了一定的作用。

技術部、市場部工作人員外出工作或出差可能需要攜帶儀器、手機等物品,為了落實責任到人避免遺失提高責任心,凡帶出的電腦、儀器等要求做好登記,并辦好交接手續。 天氣漸暖,為了保持室內涼爽各辦公室都要開窗通風,為了安全考慮,要求各辦公室下班后檢查窗戶是否關閉、鎖好門、關好窗、避免失盜。

二、行政工作

1、由于公司業務的不斷增長,現有的辦公條件已很難滿足需求。本月初在增加一個辦公室的基礎上,對辦公區做了一個整體大調整,技術部、財務部都有了獨立的辦公環境,大大的改善了辦公條件。經過全體員工的共同努力使公司辦公區煥然一新。

2、改善了辦公環境。我們又添置了一些配套的辦公用品,如活動櫥、辦公椅、飲水機等。以及為了員工中午用餐方便配備了微波爐,解決了員工中午熱飯的問題。

括各辦公室、會議室、總經理辦公室,經過一段時間的實施效果較好,希望努力認真落實。

三、二季度的工作計劃

在這方面的工作雖然是好于過去但不盡如人意,存在著一些反復會出現這樣或那樣的問題。如在出勤、外出登記的執行等就時好時壞,這就需要時時提醒員工去遵守。所以在今后的工作中:一是抓好員工的出勤管理;二是做好外出登記;三是嚴格要求員工上班工作紀律。

2、培訓工作

培訓工作一直以來做的就不是很扎實,除了存在著以上提到的問題,還有一些欠缺,需要逐步改進,所以在今后的培訓安排上切合實際盡量把公司產品的宣教工作做到位,使技術部、市場部的工作人員熟練掌握產品性能,高標準嚴要求。

3、行政工作

行政工作瑣碎而繁雜,涉及到各部門的服務和后勤保障工作。雖然是我行政部處在新老交替的情況下,員工倉促離職新員工接手后缺少一個熟悉的過程。但我們在各項工作中克服困難確保各項工作順利開展。

注:行政部1至3月份的具體工作因每星期都發到洪總信箱就不在此例舉了。

行政副總:趙軍

2012年3月30日 星期五

銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇七

20__年第一個月熟悉環境了解車間結構布置及管道分布,后二個月參與生產,一季度在車間領導和全體員工的共同努力下,車間的各項指標基本穩定。

本人主要負責生產及產品質量方面工作。

1、一季度生產基本穩定,對不正常品種和條線工藝上作微調。

2、一季度質量重點是對毛絲錠位進行全方位檢查,主要是主預網絡的清洗,大網板的清洗,保溫材料的添加等。

3、質量方面的'不足:車間自檢和稱重不到位,分錯絲多落才發現,這些都反映生產過程控制的不足;工號紙也多次貼錯,車間對相關人員進行處罰,工藝上及時跟進對錠位做明顯標志。

4、切換斷頭多,工藝方面加強了跟蹤,卷繞頭的保養工作有待加強。5、3月下旬,按照公司規定將吳江良燕和德國司馬kb88分開使用。

6、通過工藝調整,61/24?h-61、58/24?h-58等高速經編機品種客戶使用較滿意。

二季度主要從以下幾個方面做好工作:

1、協助劉主任做好管理工作,及時完成公司和車間的各項任務。

2、抓生產過程控制,特別是切換斷頭和生頭困難。

3、做好產品質量管理工作,特別要查找錠位之間的差異。

4、要做好熱輥清洗工作網絡清洗工作和網板清洗工作。

5、監督做好員工的各項培訓工作,特別是質量培訓工作。

6、密切關注產品的使用結果,認真對待客戶的每一次反映。

7、督促卷繞頭的保養工作。

fdy(2)車間??陳榮榮。

銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇八

1.5a創建奮力沖刺。以“求精、求細、求好”為目標,開展為期一個月的5a創建服務全員培訓,完成景區導游部的隊伍建設,促景區服務更加標準化、規范化;完成全新景區導覽宣傳品、景區明信片、旅游商品、旅游紀念品的制作和印制,景區宣傳品種類更加豐富;對景區部分標識牌、旅游廁所、游步道等配套設施進行提升完善,促景區基礎設施建設再提升。

2.項目建設強力推進。堅持以項目建設為抓手,加快旅游產品開發,全力推進齊云山旅游小鎮、廂居三棵樹集裝箱高端野奢民宿、齊云山自由家營地三期、祖源夢鄉村二期等27個重點旅游項目建設,一季度完成投資6.06億元。開展旅游景區道路交通標識牌建設,已完成慈張線、g205道路沿線和通景公路等10處旅游標識牌的設立更換及齊云山景區外部標識建設。

3.旅游營銷繽紛開局。主題活動增人氣,一季度,相繼推出新年祈福、2020黃山市油菜花攝影節啟動儀式、板橋油菜花節、首屆茗洲開園節等5大項9小項主題節慶活動,吸引各大媒體聚焦休寧,讓休寧獲得更多關注。網絡宣傳增熱點,積極與搜狐網、鳳凰網、萬家熱線等網站合作,發布我縣旅游資源和優惠政策;借助自媒體平臺,發布民俗信息、賞花熱點,一季度,全縣共發布原創微信65篇,總閱讀量累計突破15萬。特色線路增新意,全面整合10處創意油菜花景觀、20處賞花點、9處茶山以及縣內主要景點、鄉村旅游點資源,推出品質研學游、賞花攝影游、茶鄉體驗游、徒步探秘游等線路,成為今春熱門。

4.鄉村旅游有效提升。啟動省旅游示范村、星級農家樂創建工作。積極配合市旅委,對涉及我縣的四條旅游風景道線路(205國道——際儒線藍田境內、環月潭湖至板橋線、205國道至龍田線、齊云大道至祁門線)進行打造,通過前期實地調研、召開座談會、材料收集等,目前已完成了四條旅游風景道建設實施方案,任務細化工作同步進行中。

5.旅游環境不斷凈化。1-3月份,聯合縣公安、交運、市監、安監等部門,開展休寧縣旅游市場秩序專項整治“利劍行動-1”、節前市場檢查等12次,出動檢查人員48人次,查處違規旅行社1家,下發責令整改通知書6份。黑車拉客、購物回扣、網絡預訂糾紛、社會賓旅館臨時漲價及服務態度生硬等突出問題得以有效改善。

銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇九

至今年九月末,全行人民幣存款**億元,比年初增長**億元,增幅**%,其中儲蓄存款比年初增長**億元,余額達**億元,增幅**%,對公及其它存款余額**億元,比年初增加**億元。

人民幣貸款余額**億元,比年初增放**億元,增幅達**%。其中農業經濟組織、農戶貸款余額**億元,比年初增長**億元;民營、個私、股份制中小企業貸款余額**億元,比年初增長**億元;中小企業貸款占總貸款**%。9月末,國際業務外匯存款余額**萬美元,比年初增長**萬美元。國際結算量**萬美元,比去年同期增加**萬美元,其中出口結算量達**萬美元,較去年同期增加**萬美元;進口結算量**萬美元,比去年同期增加**萬美元。結售匯合計**萬美元,比去年同期增加**萬美元。外匯貸款余額**萬美元,比年初增長**萬美元;人民幣打包貸款**萬元,比年初增長**萬元。

九月末不良資產余額**億元,比年初減少**萬元,不良資產占比**%,比年初下降2個百分點。今年三季度,貸款綜合收息率**%,比去年同期增加3個百分點,1-3季度我行實現帳面利潤**萬元。 今年三季度,我們主要抓了以下幾方面工作:

(一)狠抓組織資金,穩步拓展市場份額。

存款始終是銀行經營的根本;份額代表著地區競爭的地位。今年上半年我行存款總額雖然實現了時間過半,任務過半,但在同業競爭中,我行新增存款額較本地區其他行存在較大差距,總存款占全市的份額由年初22.4%下降到20.6%。面對這一情況,我們充分認識到“逆水行舟,不進則退”,三季度,我們一步不松抓組織存款,一著不讓拓市場份額。

一是為幫助各支行調動員工積極性,激發員工工作熱情,長久保持組織資金的高昂斗志,在激烈的市場競爭中,打好組織資金漂亮仗,力爭市場份額有更大的突破,向我行獨立運行十周年獻禮,8月18號,獨立經營以來第一次在晚上召開了各支行行長會議,全面動員,緊密部署了“結對子、爭份額、比貢獻、爭市場組織資金競賽”活動。競賽將全市32家支行按市場份額水平和所處經濟環境結成14組,分別下達各自目標任務,捆-綁式競賽考核,為我行存款的增加,市場份額的擴大起到了有力的推動作用。

二是通過對市場份額較低支行的排隊,分析我行組織資金工作存在的考核不力,激勵不力等具體問題和不足,8月24日,再次召集市場份額在本鎮低于他行,當年新增少于他行,考核力度不大的20位支行行長,在**支行舉行現場會。再一次鼓勁增壓,敲響了結對子、比貢獻、爭份額的戰鼓。通過看**支行營業大廳的宣傳氛圍,和張榜公布的全體員工每月組資業績和每季考核結果;聽**支行組織資金實行公開、公正、透明考核的經驗做法和強考核,擴份額,促進各項業務穩健發展的匯報;20位支行行長紛紛上臺表示,一定堅定必勝的決心與信心,發揚好領先精神、拼搏精神、吃苦精神;營造好宣傳氛圍、考核氛圍、組資氛圍,創造出新的業績。

同時,為讓全行干部員工通過與兄弟支行的對照比較,更加清楚自己存在的差距,和在整個農商行中的排名,做到知己知彼,百戰不殆,我們開辦了每周一期《結對子、爭份額、比貢獻、爭市場組織資金競賽簡報》,每周公布存款情況,跟蹤各支行組織資金競賽動態,定期介紹組織資金做法,營造了你追我趕、共同進步的濃烈氣氛。9月末總存款比6月末增長了14億元,存款市場份額得到穩步拓展。

(二)投身先進性教育,支持地方力度再提高。

三季度,時值**商業銀行黨委保持共產黨員先進性教育活動開展,我們在行黨委領導下,統一部署,精心組織,周密安排,求真務實,積極投身到保持共產黨員先進性教育活動之中,做到以先進性激發員工工作積極性,以先進性體現支持地方發展的責任性,以先進性提升地方銀行聲譽。

以支持地方發展為己任,構建“三走進,三服務”長效機制。一方面繼續強化“三農”意識,積極支持“三農”發展。大力培植農業支持典型,擴大農業支持面。先進性教育活動中,我行黨委成員每人聯系一個農業產業企業,即:**神龍蛇業,**九州果業,**華美生態園藝,**稷山養雞場,**澄禾禽業,**未來園林,**唐興才養牛場。在黨委成員帶領下,基層支行牢固樹立“三農”服務意識,對當地農戶、農業企業支持力度進一步加大,9月末,我行農業貸款余額比6月末新增3100萬元,占全市97%。繼續保持了我行農業貸款在全市的絕對份額。

同時,黨委領導“三走進,三服務”確定的7家中小企業聯系點工作,為我行大力扶持中小企業,強化市場份額拓展起到了很好的帶頭作用。全行上下結合市場份額拓展,瞄準國有土地、房產等有效資產抵押企業,信譽好、發展有前景企業,不斷加大對地方經濟支持力度,9月底,全行支持民營、個私、股份制中小企業共計**多家,貸款余額**億元,比年初增長**億元,比6月末新增**億元。其中抵押貸款占總貸款比例首次突破30%,達到30.2%,比年初提高了2.4個百分點,有效地拓展了市場份額,也進一步提升了我行地方銀行的聲譽和社會地位。

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銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇十

2017年,一季度“一通三防”戰線廣大干部職工,在礦領導的正確領導和公司業務處室的精心指導下,在質量標準化上取得了一定的成果,在相關業務科室的大力配合下完成了2017年度礦井五大災害的編制和上報工作。保持了礦井通風質量標準二級。狠抓了通風設施的建筑和修繕工作,分別制定了通風設施達標規劃與措施,優化了通風系統,保證了采掘工作面安全貫通與正常供風,保證了礦井安全生產。工作總結如下:

一、工作總結:

1、加強通風管理、創造優良的工作環境

一季度, 我們“一通三防”戰線狠抓通風系統的優化、通風設施的整改和質量標準化達標,分別對井下通風設施實行了分片包干,發現損壞及時進行修復,保證了通風系統的穩定、可靠。在局部通風方面,嚴格按照局部通風管理規定,實現了局部通風機雙風機、雙電源、自動倒臺的管理要求,有效的消除了各類安全隱患,為礦井的安全生產提供了保障。

2、加強失修巷道的維修和保養工作,確保通風系統的穩定和可靠。一季度共維修巷道230米。

3、提高防塵意識,完善防塵管路:

的防塵設施,消滅了防塵管路跑、冒、漏現象。完善了防塵系統,鞏固了質量標準化建設成果。另外,我們加大了《“一通三防”齊抓共管責任制》處罰的力度,有效的遏止了粉塵的超限,確保防塵設施的完好和正常使用,對井下采掘工作面地點進行24小時不間斷的粉塵監測。

4、嚴格瓦斯、監測系統管理,提高礦井抗災能力。

(1)嚴格落實了瓦斯查員崗位責任制,對瓦斯檢查員進行了不定期的查崗,杜絕了瓦斯檢查員的空班漏檢和假檢。

(2)嚴格按照《煤礦安全監控系統及檢測儀器使用管理規范》的有關規定,按期對儀器進行了標校、送檢,確保了儀器的靈敏可靠,保證了24小時對井上下不間斷連續監測。

5、完善管理制度,規范管理行為:

嚴格按照“一通三防”各項管理制度,不定期的進行現場監督檢查,通過經濟杠桿的作用,有效的遏止了風門隨意敞開、破壞通風設施的現象。

總之,通過大家的努力工作,一季度 “一通三防”工作取得了一定的成績,但是,我們也清醒的認識到還有不足之處,在今后的工作加以克服。

2017年第二季度通風工作安排

第二季度我礦3705綜采工作面開始生產,3706下巷開始掘進,因此,二季度“一通三防”工作的重點為保證供風及防塵方面。為實現二季度各項工作目標,重點采取以下措施:

1、持續開展全員技能培訓,提高隊伍整體素質

二季度,通風戰線將充分利用安全月、班前、班后會深入推進 “三基三抓一追究”和“手指口述、崗位描述”工作法為切入點,深入開展崗位練兵和業務技術學習活動,并結合我戰線的實際情況,認真組織干部、職工學習《煤礦安全規程》、《煤礦井工開采通風技術條件》,通風安全質量標準化標準、礦井通風設施技術規格質量標準等通風技術和質量標準,切實提升干部職工的業務技術素質和現場實際操作技能,牢固樹立安全質量標準化管理理念,為實現年度安全質量標準化達標目標,奠定堅實的基礎。

2、通風方面

人進行獎勵,否則處罰。

3、局部通風方面

強化局部通風管理,強化現場管理加強安全管理水平,提高局部通風安全裝備及質量標準化水平,進一步完善礦井掘進工作面局部通風齊抓共管責任制和各項管理制度,明確職責,落實責任,做到風筒吊掛平直、有編號、反壓邊整齊一致,無擠壓,做到臺賬、記錄清晰、字跡工整;局部通風機及附屬設施的設置符合規定要求,每月按規定對局部通風質量達標檢查考核,合格對責任單位和責任人進行獎勵,否則進行處罰。

4、防塵方面

狠抓綜合防塵措施的落實工作,認真落實我礦的沖塵制度。嚴格按照周期進行沖塵, 嚴格落實防塵設施使用情況,加大監督、檢查力度,安技辦不定期組織檢查,對查出問題不進行落實整改的單位和責任人嚴格按規定進行經濟處罰。

5、巷道維修和保養

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銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇十一

1.持續推進知識產權工作。積極開展專利申報工作,1-2月份我縣發明專利申請量83件,發明授權量18件。

2.完成《五河縣專利權質押貸款管理辦法》起草工作。

3.完成科技活動統計工作。

4.積極走訪企業,做好高企培育工作。

5.加快眾創空間建設:赴蚌山區考察學習眾創空間建設。

6.其他工作:做好春節慰問、迎查考核等工作。

7.地震工作:完成縣防震減災工作領導小組成員單位及各鄉鎮地震。

應急預案。

修訂工作;省地震局局長張鵬來五河縣調研防震減災工作;省地震局專家來我縣檢查驗收國家地震烈度速報和預警工程選址。

1.按照年度目標任務推進專利申報工作。

2.加快眾創空間建設。

3.做好高企培育及申報工作。

4.啟動“科技踏春”服務月活動。

5.地震工作:加快推進五河縣女山井地震綜合臺站建設工作;配合省局完成國家地震烈度速報和預警安裝工程;做好“5.12”防震減災宣傳工作。召開全縣防震減災工作領導小組會議。

20xx年科技工作緊扣社會經濟發展戰略,以轉變科技服務方式,增強創新能力,提升創新績效為總體導向,以整合科技資源為切入手段,積極推動科技項目實施,創新科技服務平臺,推進知識產權試點城市建設,現將一季度工作情況總結如下:

1.深入調研,注重產業鏈挖掘。結合我區已制定的汽摩、通航、氣化產業規劃,以推動臨港裝備、汽摩制造、天然氣化工產業發展為目標,深入園區開展調研。一是邀請省生產力促進中心郎家文教授對企業進行指導,在摸清企業需求的同時,協助企業提煉技術創新點,促進企業需求與項目對接;二是引導企業重視科技、積極開發新技術、新產品,重視專利技術的開發和申報;三是針對我區特色產業,編寫化工產業鏈等。

調研報告。

2.品牌創建,注重多層次培育。根據已調研企業自主創新力、研發投入、科技人員培訓、院企合作、知識產權標準化建設等情況,基本明確國家高企、省級創新型企業、市級高企重點培育企業,制定三套方案,開展培育和指導。偉才化工計劃創建國家高新技術企業,耐磨創建省級創新型企業,、電纜創建市級高企。

3.營造氛圍,注重要素聚集。我局在落實國省市各級創新優惠政策的同時,積極編寫并出臺了《關于實施創新驅動發展戰略引領經濟轉型升級的意見》。該意見從產業體系創新、企業主體建設、高水平研發機構建設、實施科技成果轉化、科技創新創業載體建設、知識產權保護和標準化建設六方面如何開展科技工作做出明確闡述,對開展企業服務有重大指導作用。

積極拓寬企業融資渠道,解決中小企業融資難的問題。推介華能機械、開明食品參加“20xx中國(西部)高新技術產業與金融資本對接推進會”。

1.實施國家科技支撐計劃(糧食豐產工程項目)項目“盆地水稻豐產節水節肥技術集成與示范”。特邀請西南科技大學水稻專家教授和市、區農技專家,在、等鄉鎮組織召開了國家糧食豐產工程現場培訓會,重點培訓推廣水稻集中旱育秧、水稻無紡布覆蓋新型旱育秧、油菜小麥秸稈粉碎翻埋還田高產栽培等10項水稻生產技術,重在節水節肥節勞力,利于生態環保;選取20xx-20xx年省審或國審y兩優3399、川優8377、旌優127、德優4727等15個優良品種,進行水稻新品種對比展示與篩選。

2.組織實施省級科技富民強區項目——新美系生豬健康養殖技術集成與示范。聯合農業大學、農業、牧業研究集成新美系生豬健康養殖技術,邀請農業大學專家教授推廣生豬無公害標準養殖技術,組織生豬養殖場、養殖大戶,舉行生豬健康養殖技術培訓1期,培訓150人次。

積極促進科技金融合作,為助“三農”深入企業調研摸底。為企業搭建融資創業平臺,促進科技金融聯姻,聯合市科知局、三農經農部對區農業園區企業、合作社進行調研摸底,重點就企業持續經營發展、經營管理理念、發展規模現狀、產學研合作、知識產權保護、企業面臨風險等多方面深入了解,從中挖掘有實力、有潛能的企業,增加獲取科技融資扶持的可能性。

與市科知局組成專利行政執法小組,對大型百貨超市進行專利執法檢查,針對兒童玩具、家用電器、日常生活用品重點檢查商品的專利法律狀態,專利標識、標注是否規范,進行法律狀態檢索,檢查是否存在假冒專利的違法行為。

對構成假冒專利的違法行為,根據專利法實施細則有關規定進行立案處理。按照程序收集專利法律狀態檢索、案件調查筆錄、假冒專利商品包裝正背面圖片、進貨發票復印件、營業執照等證據,對涉嫌銷售假冒專利商品的行為立案處理。

1.大力實施金橋工程。組織全區中小學生參加科技創新大賽,選送各類青少年創新作品60--100件,其中11件作品獲市級獎勵,三件作品選送省評獎。加強對科學技術協會的管理,組織完成市花生生產專業技術協會、市區沙田柚協會、市區特種魚業協會的經濟普查工作。

2.扎實開展科技之春宣傳活動。1-3月,先后深入到鎮、鎮、鄉等鄉鎮開展科技知識普及宣傳活動,出動科技大篷車3車次,出動科技宣傳人員35人次,開展實用技術咨詢6場次,咨詢服務150人次,發放科普掛圖4種1500多張,各類科普知識資料8種共計3000份(冊),推廣了科學技術,普及了科學知識,深受群眾歡迎。

結合黨員干部“雙報到”活動,多次去到社區向社區工作人員、居民了解社區居民的困難、需求,最終與經信局、質監局一起組織全體黨員干部出資為社區居民修整了六公里泥路,基本解決了社區居民出行難的問題。

銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇十二

為有效化解我市矛盾糾紛和上訪案件,確保節日期間我市社會穩定,使全市人民度過一個祥和、愉快的春節,結合大連市組織的化解民間糾紛百日專項活動,我們主要開展了對廣大人民群眾法律宣傳和各類矛盾糾紛調處活動。一季度共排查矛盾糾紛199件,調解案件414件,調處成功409件,防止民轉刑案件2起,防止群體性上訪6件。

2月13日,召開了全市專職人民調解員培訓會議,聘請了*黨校知名教授*為我們詳細講解了《人民調解法》以及人民調解相關技巧、經驗等,為專職人民調解員順利開展人民調解活動奠定了扎實的理論基礎。

為繼續深化司法所制度化、規范化建設,制定了《司法所目標考核方案》并組織實施;召開“促和諧保穩定 大排查大調處”專項活動部署會議,開展專項調解活動;完成了法律服務所和法律工作者的年檢注冊工作,2012年通過年檢的.法律服務所共*家,注冊法律服務工作者共*人。

(二)安置幫教和社區矯正工作

為確保春節、兩會期間安置幫教工作取得實際成效,我 1

們專門召開了工作部署會議,加強對全市刑釋解教人員的管控,做到不漏管、不失控,并完善排查整治活動機制,對家庭生活有困難的刑釋解教人員、社區服刑人員在走訪教育的同時,根據具體情況給予幫助和扶持。一季度共銜接幫教刑釋解教人員*人,接收管控社區矯正對象共*人。

為認真貫徹落實3月1日起正式實施的《社區矯正實施辦法》,使全市社區矯正工作進一步依法、有序、規范地開展,2月27日,我局舉辦了《社區矯正實施辦法》學習培訓會,編印發放了《*市社區矯正工作實用手冊》,逐條解讀了《社區矯正實施辦法》,使全市社區矯正管理人員從實務的角度掌握了社區矯正各執法環節的具體規定。

(三)普法依法治理工作

制定下發《關于進一步加強公務員學法用法工作的實施意見》并組織實施;根據*市“六五”普法規劃,制定*市“六五”普法規劃,并組織實施;開展送法下鄉活動,3月1日,在*鎮舉辦《土地承包法》宣傳講座;3月8日,組織律師在*開展了《最高人民法院關于適用《中華人民共和國婚姻法》若干問題的解釋(三)》宣傳講座,免費解答咨詢50多人次,發放宣傳單500余張;組織召開了2012年瓦房店市法制宣傳教育和依法治理工作會,安排、布置全市法制宣傳教育和依法治理工作任務、要求。

(四)法律服務工作

2

1、公證律師工作

組織律師、公證員參與春節期間矛盾糾紛排查化解工作, 解答法律咨詢100余人次;針對公證處在政風行風建設中存在的問題進行分析并制定整改措施;召開律師事務所主任會議布置年檢注冊有關事宜,對申請年檢的律師事務所和申請注冊的律師進行初審。

2、法律援助工作

舉辦法律援助案卷網上錄入系統培訓班,實現網上報批,節省辦案時間和成本;組織召開了2012年法律援助工作部署會,安排、布置了全市法律援助工作任務、要求;第一季度共接待法律援助當事人咨詢*人次,辦理法律援助案件*件,其中辦理刑事法律援助案件*件,辦理民事法律援助案件*件。

3、司法鑒定工作

整理上報司法鑒定從業人員執業資格申請表;組織開展新增司法鑒定人員面試工作。

二、第二季度工作計劃

1、組織全市人民調解組織和全市人民調解員深入開展“促和諧、保穩定,大排查、大調處”人民調解專項活動。

2、按照*市司法局相關要求,部署各司法所開展“五好司法所”創建活動。

3、在全市法律服務工作者隊伍中開展“服務農村經濟

社會發展,推動基層民主法治建設”主題活動。

4、協調公安局做好社區服刑人員移交前的各項準備工作,做好新接收社區服刑人員建檔建冊、集中教育、監督管理等工作。

5、重點開展“講-法釋策送溫暖 進社區 進監所”幫扶幫教活動。

6、深化重點對象的普法用法,增強全社會法制宣傳氛圍,通過“五一”勞動節、“6.26”禁毒日等法制宣傳主題日,切實增強法制宣傳教育的針對性和實效性。

7、推進基層民主法制建設,全面開展“民主法治村”和“民主法治社區”創建活動,促進基層民主法治建設。

8、開展律師事務所信用等級評定工作,規范律師事務所和律師執業行為。

9、加強律師誠信體系建設和職業道德、執業紀律教育,完善投訴查處機制,不斷凈化服務市場環境,增強法律服務的社會公信力,促進法律服務業向高水平高層次發展。

10、開展公證質量檢查,總結經驗找問題,探索加強公證質量管理、提高公證質量的有效途徑。

11、開展有針對性、專業性的公證人員執業培訓活動,進一步提高公證人員的執業技能和水平。

12、開展法律援助案件質量評查活動,提高法律援助辦案質量。

13、通過下鄉指導各法律援助工作站的工作,加強鄉鎮、街道法律援助工作站規范化建設。

*市司法局

2012年3月23日

銀行一季度工作總結二季度工作計劃(模板13篇)篇十三

下面,我就我鎮安全生產工作匯報如下:

一、強化組織領導。

城關鎮地理位置獨特,人口居住混雜,安全生產工作尤為重要。按照安全生產工作要求,我們對安全生產領導小組進行了充實和調整,由黨委副書記、鎮長王永革同志任組長,分管領導南偉同志任副組長,成員由組織、紀檢、司法、綜治、民政等職能干事組成,成立了社會治安綜合治理辦公室,配備了專職人員,落實了辦公經費,健全了規章制度,建立了安全生產網絡體系,做到有人抓、有人管、有人查、有人辦,實實在在的把安全生產工作抓到底,使安全生產中存在的薄弱環節和能問題及時發現并消除。

二、完善工作機制。

鎮安全生產領導小組堅持每月召開成員會議,分析安排安全生產中出現的問題,研究布置安全生產工作任務。堅持每周一次的學習例會,宣傳貫徹《安全生產法》、《省安全條例》及省市縣安全生產工作會議和有關文件精神,讓領導小組成員首先學會、領會,知道相關安全生產政策法規及處理辦法,提高安全生產干部素質隊伍建設。制定了安全生產管理制度,一是安全生產崗位責任制度,從鎮長到村主任,逐級明確了安全生產崗位職責;二是安全生產七項工作制度,即:安全生產行政責任追究制度、安全生產例會制度、安全生產教育制度、安全生產檢查制度、安全生產事故報告和調查處理制度;三是安全生產考核制度,實行安全生產百分考核,并印發到各村、各學校、各企業。

三、強化輿論宣傳。

“安全第一,預防為主”是抓安全生產工作的一貫方針,要抓好安全生產,必須堅持這個方針。為深入廣泛地宣傳貫徹黨和國家的安全生產方針、政策和法律法規,普及安全知識,推動安全生產工作順利開展,我們把宣傳工作放在首位,通過廣播、板報、標語、印發宣傳資料等多種形式,在群眾中廣泛開展安全生產宣傳教育,全面提高廣大人民群眾的安全意識。我們向各村下發了安全生產實施方案,組織全體機關干部深入村組,走訪群眾,散發宣傳資料600余份,在全鎮形成“人人講安全、事事講安全、時時講安全”的濃烈氛圍。

四、狠抓工作落實。

我制定下發了《安全生產實施意見》,與各村、學校、企事業單位簽訂了《安全生產目標責任書》,堅持每月組織一次安全生產大檢查,對存在安全隱患的及時指出,并限期整改,確保了安全生產責任制的落實。截至目前,全鎮無一例不安全事故發生,群眾滿意率達到98%以上。

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