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推薦市委巡察自查自糾情況報告范本一
ok3w_ads("s005");情況的整改報告
2019年3月19日至2019年4月28日，市委脫貧攻堅領域第十二巡察組對xx進行了專項巡察。5月17日，市委巡察組對巡察情況進行了反饋，指出我鎮在脫貧攻堅領域存在的問題，并提出寶貴的意見建議。5月22日，我鎮根據《關于對xx脫貧攻堅工作的專項巡察情況的反饋意見》制訂了《xx鎮市委脫貧攻堅領域專項巡察問題整改工作方案》（雙發〔2019〕51號），明確了整改步驟、整改內容，落實了牽頭領導、責任部門。根據巡察反饋意見要求，現將雙廟鎮巡察反饋問題整改落實情況匯報如下：
一、高度重視，迅速部署
雙廟鎮黨委、政府把市委扶貧領域專項巡察反饋意見的整改落實作為一項重要政治任務來抓，要求全鎮上下深刻領會把握市委巡察組巡察反饋意見精神，研究部署整改落實工
作，盡全力抓緊抓好。一是召開黨委會專題學習巡察反饋意見，認真分析，深刻反思。第一時間成立了書記任組長，鎮長任第一副組長，其他黨政班子成員為成員的整改工作領導小組，明確責任，細化分工。領導小組下設辦公室，抽調精干人員具體辦公，具體負責整改工作的推動落實。二是嚴格按照市委專項巡察組巡察反饋意見，研究具體整改方案，擬定整改責任清單，建立工作臺賬，實行分類盤點銷號。三是召開由全體鎮村干部、鎮直單位負責人參加的干部大會，通報市委專項巡察組巡察反饋意見，專題學習巡察整改方案以及責任清單，促使全體干部進一步深刻剖析，落實責任，狠抓整改，注重實效。
二、正視問題，立行立改
圍繞市委專項巡察組巡察反饋意見要求，雙廟鎮牢牢夯實脫貧攻堅主體責任，壓實責任擔當，強化作風建設，全面開展巡察整改工作。
（一）脫貧攻堅重點工作內容方面
1、扶貧對象不精準問題。
一是認真查實。雙廟鎮楊莊村南小梁莊***被納入貧困戶建檔立卡，2016年脫貧。在核查中發現，***兒媳***系雙廟中學在職教師，其子***在雙廟鎮街上經營早餐。陳林村吳寨貧困戶***建檔立卡致貧原因登記為缺資金，經調查了解，該戶經營鋁合金門窗生意，并于2016年1月14日購置
眾泰小型轎車一輛辦理入戶手續用于個人消費使用。二是從重處理。給予楊莊村黨總支書記王紹宏黨內警告處分，給予陳林村黨總支書記陳化印撤銷黨內職務處分，取消小梁莊自然村包村干部許俊榮、吳寨自然村包村干部劉宗祥村“兩委”換屆候選人資格。立即取消了***享受的扶貧政策，追回享受資金10231元，并按照清退程序對***和***予以清退，現在相關材料已經上報到省扶貧辦；三是嚴格動態調整，在全鎮范圍內開展精準識別回頭看，嚴格對照貧困戶識別標準，排查出37戶不符合貧困戶條件的人員，已上報予以清退。
2、項目安排不精準問題。
一是給予楊莊村黨總支書記王紹宏黨內警告處分。二是對楊莊村養雞場進行了整改，經過洽談協商，并經村兩委會議研究同意，已和養殖大戶于勝連簽訂了租賃協議，收取了2019年租金5000元。三是加強對村集體經濟的管理，杜絕此類事件再次發生。
3、資金使用不精準問題。
一是由鎮紀委牽頭對楊莊村、陳林村“暖冬行動”物資發放進行調查，共追回物資計 300元。二是對物資發放不精準負有責任的村黨總支書記陳化印給予了撤職處分。三是對其余各村的扶貧物資發放情況進行了全面核查，暫未發現不精準問題。
4、措施到戶不精準問題。
一是對***家的圍墻進行了整修，并對其房屋進行了全面安全排查，杜絕安全隱患。二是對楊莊村貧困戶***措施不精準問題進行初步調查，經調查，***無勞動能力，其承包的土地都是由其哥哥幫其種植，產業扶貧登記的中草藥種植也是其哥哥帶種，收入全部歸***所有。三是在全鎮范圍內開展“一戶一方案，一人一措施”幫扶方案制定工作，根據致貧原因制定增收措施，因人而異，實事求是，確保精準。
（二）脫貧攻堅責任落實方面
5、陳林村精準扶貧整改工作不落實問題。
一是按照程序立即取消***、***享受的扶貧政策，正在追回享受資金。二是按照相關程序對***、***予以清退，現在相關材料已經上報到省扶貧辦，省扶貧辦已同意清退；三是由鎮紀委牽頭，對朱莊、陳堂兩個自然村的47戶貧困戶進行重新評議，因***已死亡，故只評議了46戶。
6、危房改造工作監督管理、執紀問責不到位
一是對2015年以來的危房改造進行回頭看，重新審核把關，清退資金28.75萬元。二是對巡察組指出的13戶套取危房改造資金問題進行重新調查，按照一案雙查的規定，已立案查處1人。三是對2019年度正在實施的危房改造，全部做到了嚴格審批，嚴格標準，嚴格檔案，嚴格驗收，嚴格檢查的五嚴標準，確保了工作實效。
（三）工作作風方面
7、幫扶工作責任落實不到位問題。
一是加強與幫扶單位的聯系對接,召開雙廟鎮幫扶單位幫扶工作聯席會議2次，進一步明確幫扶職責。二是強化對幫扶人的業務培訓和指導，通過迎進來和送上門的方式，共培訓幫扶人 5場 800余人次。三是制定幫扶人任務清單與工作提示。督促幫扶人制定貧困戶精準幫扶“一戶一方案、一人一措施”共8000余條，確保了幫扶成效。
8、陳林村在扶貧攻堅中弄虛作假問題。
一是對陳林村貧困戶***數字脫貧問題進行調查，經初步調查，其貧困戶收入核算表第二季度務工收入為5500元，第三季度務工收入為3000元，第四季度務工收入為0元，***本人按指印確認，其妻不知。由于包村干部劉宗祥粗心大意，把扶貧手冊寫成第二季度務工收入為0元，第三季度務工收入5500元，第四季度務工收入3000元，且***現在并未脫貧，計劃于2019年脫貧，故不存在數字脫貧和弄虛作假問題。二是撤消負有領導責任的陳林村黨總支書記陳化印職務。三是取消包村干部陳林村村主任劉宗祥村“兩委”換屆候選人資格。
9、司疃村解決貧困戶訴求工作拖拉問題。
一是立即解決了***家中水電問題。督促司疃村兩委對其進行慰問，取得了其諒解。二是鑒于司疃村黨總支書記張興才在巡察組反饋問題后能立即整改，故給予其全鎮通報批
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推薦市委巡察自查自糾情況報告范本二
ok3w_ads("s005"); 2020年共青團關于市委巡察組反饋問題整改情況報告?
2020年x月x日至x月x日，市委第x巡察組對團市委進行了政治巡察，并于x月x日向我委反饋x大類x項具體問題。團市委充分認識開展政治巡察的重要意義，切實增強抓好整改工作的思想自覺和行動自覺，把解決問題貫穿巡察問題整改工作的始終，抓好問題整改、臺賬銷號，真抓真改、立行立改，做到問題不查清不放過、責任不追究不放過、整改不徹底不放過。截至目前，市委第x巡察組反饋的x個問題，x項具體整改任務，具體分解為x項整改措施，已整改到位x個，x個正在整改中，整改落實率為x%。現將巡察整改情況予以公布。
一、抓好“六本賬”，務實重行落實政治巡察整改工作
（一）全面認領“問題賬”，問題導向補短板。巡察組反饋意見后，團市委第一時間召開黨組會議，逐條逐項分析把握反饋意見，研究部署整改落實工作。團市委黨組召開專題民主生活會，對照巡察反饋問題，認真梳理問題表現和根源，把自己擺進去。黨組書記自查x個問題，每個問題都一一剖析根源，誠懇“認賬”、全面“領賬”、嚴肅“清賬”，把思想和行動統一到巡察整改的要求上來，完全接受巡察組指出的問題，堅決貫徹巡察組提出的意見，不折不扣落實好整改任務。
（二）系統建構“責任賬”，項目化落實聚合力。團市委成立由xxx同志任組長、xxx同志任副組長的巡察整改工作領導小組，全面負責、統籌協調整改工作，切實加強領導和落實的力度。結合黨組及各部室工作分工，將巡察反饋的x大類x個問題層層落實至承擔整改任務的x個部室及二級單位市青少年活動中心，切實做到各司其職、分工負責，人人肩上壓實責任，形成了上下聯動、合力整改的良好工作局面。2020年x月至今，團市委黨組先后召開x次推進會議、開展x次督辦檢查，對巡察整改工作詳細部署、集中約談、定期督查，全力推進重點整改任務。
（三）務實狠抓“行動賬”，立行立改見真章。針對巡察組在巡察階段初步反饋的問題和提出的意見，團市委黨組不等不靠，當即就黨的領導、黨的建設、履行全面從嚴治黨主體責任和監督責任、執行黨的紀律、落實中央八項規定精神、黨風廉政建設和反腐敗、意識形態工作責任制、選人用人等方面立行立改，先期完成了x個問題的整改。正式巡察反饋后，逐條梳理反饋意見，研究制定了團市委總體整改方案、五個整改子方案和整改臺賬，列出了x項具體細化的整改任務，明確了責任領導、主責部室和完成時限。根據整改任務分工，建立各部室整改進度臺賬，定期督查督辦及在委內公示欄公示整改進度，并積極配合派駐紀檢組對我委政治巡察整改工作進行督辦。
（四）舉一反三“制度賬”，從嚴治團管長遠。對巡察反饋的問題“解剖麻雀”，從具體問題查找共性問題，促使大家從中汲取教訓，進一步樹立黨紀意識、規矩意識、自律意識，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。團市委機關財務人員在整改巡察反饋問題之外，對x年以來的財務臺賬進行了全面自查，自查發現x個涉及清退資金問題，涉及人員x人次。整改期間，對相關責任人進行了問責處理，問責x人，其中：集體警示談話x人次，聯合派駐紀檢組集體警示談話x人次，個別警示談話x人次，通報批評x人次。針對巡察和自查發現的問題，進一步健全完善團市委規章制度，新修訂、制定《團市委黨組理論中心組學習制度》《團市委機關工作人員考勤管理辦法》等x項制度，強化制度執行力，從源頭上封堵制度漏洞。
（五）精準服務“青年帳”，大膽創新求實效。為針對當前青少年和青年社會組織在成長發展方面的突出需求和問題，團市委主動作為、大膽創新，組建三個重點項目事業部。成立“x青相愛——青年婚戀交友事業部”。2020年將舉辦x場以上“x青相愛”聯誼活動，為x人次以上單身青年搭建婚戀交友平臺，首場聯誼會已于x月x日舉辦，籌建單身青年數據庫，開設婚戀學校，培訓學員x人以上。成立“青暖x——青年志愿服務事業部”。2020年x月，組織x名志愿者為首屆“奔跑中國”x馬拉松賽提供志愿服務，x月x日，組織上萬名青少年在東津新區東津鎮莊沖村團山共植青年林，廣泛動員青少年參與文明創建工作，制定完善志愿服務激勵制度。成立“青春伙伴——青年社會組織事業部”。優化聯系、服務和引領青年社會組織的工作機制，發展一批青年社會組織成為共青團的工作伙伴和依靠力量。與綠地集團簽訂合作框架協議，建立公益社會組織孵化器，下一步將征集公益項目進行孵化。
（六）扎實推進“改革帳”，成果落地解難題。團市委按照全市群團改革領導小組工作要求，對照《全省共青團改革驗收指導標準》，逐條落實改革任務，解決了長期以來共青團工作中面臨的多項難題。共青團工作經費得到有效保障。落實了市、縣兩級“x人x元錢”工作標準和各鄉鎮（街道）每年不少于x萬元的共青團專項工作經費，為全市各級團組織履行職能創造了良好基礎。共青團工作力量得到有效增強。團市委領導班子配備掛職成員x名和兼職成員x名，普通掛職干部第一批已到崗，正在啟動第二批普通掛職干部。各縣（市、區）團委均已配備x—x名掛、兼職班子成員。通過改革，樊城團委增加x名行政編制，x城團委正在溝通增加x名事業編制，其他縣市區均已滿足編制不少于x個的要求。共青團工作觸角得到有效延伸。通過采取新建、改建、聯建等形式，在街道（社區）建設青少年綜合服務平臺，在全市城區街道已實現全覆蓋。其中，x余所獲得省市兩級示范性青少年綜合服務平臺稱號，將帶動全市各級團組織積極建設青少年綜合服務平臺。從嚴治團工作取得有效成果。2020年底，全市初中畢業班團學比例實際為x%，嚴格控制在x%以內。
二、聚焦反饋問題，切實推進巡察整改落實
（一）黨的領導弱化
1.貫徹落實上級精神和決策部署不力
（1）貫徹黨的群團改革意志和主張不堅決。針對“市委第x巡察組政治巡察反饋提出的學聯、少工委等配套改革方案仍未出臺”問題，一是對部分學校少先隊和高校學聯進行走訪調研，聽取關于x市少先隊改革和學聯改革有關意見并匯總整理，并于2020年x月x日下發《x市少先隊改革方案》，2020年x月x日下發《x市學聯學生會組織改革實施方案》。二是充分學習全國青聯、全省青聯改革方案內容，起草并下發《x市青年聯合會改革實施方案》。針對“巡察期間，抽查了x人，有x人不知道或答不全去“四化”、強“三性”內容”的問題，一是完善《團市委黨組理論中心組學習制度》，制定《2020年團市委黨組中心組下半年學習計劃》《2020年團市委黨組中心組學習計劃》《共青團x市委關于規范開展“支部主題黨日”活動實施方案》。二是完善了機關黨支部學習計劃，每月認真召開黨組中心組學習和支部主題黨日活動，集中學習黨的十九大精神和市委、市政府相關文件精神，激發帶動黨員干部學習的主動性，積極性。三是創教育方式，在黨建工作推進的形式上進行創新，主題黨日活動中堅持學習貫徹始終，嚴格學習紀律、創新學習方法，采取學原著，讀原文、講黨課、寫筆記、談體會、集中測試、編印知識手冊等多種方式，增加觀看教育警示片環節，引導機關黨員干部積極發言，見人見事見思想，切實提高政治覺悟和理論水平，筑牢理想信念根基。四是加強實地教育培訓，采取“走出去”形式，分別到樊城區白灣社區、市委黨校、保康縣金盤洞村開展學習交流，增強學習的實效性。
（2）不認真、不及時落實上級文件精神問題突出。一是按照團市委“三合一”檔案歸檔制度，對2020年以前的文書資料進行歸檔整理。二是2020年x月以來，班子成員對每份文件認真簽署辦理意見。三是制定《團市委文件收發、存檔管理制度》，并嚴格執行。
2.黨組領導核心作用發揮較差
（1）民主集中制執行不嚴。針對“‘三重一大’監督缺失，x年前均沒有監督員履行監督職責和發揮監督作用的痕跡”問題，一是重新民主推薦三名“三重一大”監督員，并頒發證書；二是已制訂《共青團x市委“三重一大”事項決策實施辦法》并嚴格執行，2020年x月之后召開的“三重一大”會議嚴格執行民主集中制。針對“x年來，有x項、累計x萬元的大額資金支出沒有經過黨組集體研究”問題，從以下幾個方面整改：一是安排機關財務人員對機關財務臺賬進行全面清查，將x年至x年以來的所有大額支出全面查找，并由相關部門向黨組做說明情況。二是制訂出臺了團市委黨組“三重一大”事項決策實施辦法。針對“x年以來，黨組研究干部選拔任用事項x次，其中有x次黨組主要負責人率先發表個人意見”問題，一是巡察反饋的相關情況向原相關同志進行反饋提醒；二是自2020年x月以來，所有黨組會議嚴格執行團市委黨組書記末位表態制度。
（2）程序意識不強，規矩意識淡薄。針對“‘三定’方案中無青年部副部長職位，x年，在沒有向上級組織和編制部門報告、溝通情況下，任命相關人員為青年部副部長”問題，查詢團市委歷年“三定”方案，副科職位沒有具體明確到崗，與市編辦溝通，編辦表示副科級職位不明確到崗，只有職數。針對“x年至x年間，黨組主要負責人和分管領導簽批下屬單位市青少年活動中心財務報銷”問題，一是x年開始，團市委主要負責人和分管領導不再簽批市青少年活動中心財務報銷。二是明確要求中心嚴格落實主要負責人“四不直接分管”制度。三是市青少年活動中心制定出臺“三重一大”事項決策實施辦法，明確了“三重一大”監督員，并切實發揮作用。
（3）民主生活會質量不高，述職述廉報告部分雷同。針對“專題民主生活會沒有達到一針見血、‘紅臉出汗’實效”問題：一是嚴格按照市委組織部、市紀委的統一要求，制定實施方案、廣泛征求意見、起草對照檢查材料，確保民主生活會達到實效。二是團市委x巡察整改專題民主生活會批評與自我批評辣味十足，真正達到紅紅臉、出出汗的實效。
（4）對下級團組織領導弱化。針對“對市青少年活動中心教育管理不嚴，被取消了市級文明單位稱號”問題，一是多名市領導親臨中心現場督辦創文工作。二是團市委領導班子多次到中心現場督辦創文工作，并下發督辦通報。三是市青少年活動中心按要求扎實整改，受到市領導的充分肯定，我市各大媒體均予以報道。四是擬于2020年整合資源、資金，幫助市青少年活動中心打造市級青少年綜合服務平臺。五是市青少年活動中心充分發揮公益性陣地作用，積極承辦團市委、市少工委主辦的“x青相愛”青年聯誼會、青少年迎春書畫大賽、青少年春節聯歡晚會、公益夏令營、青少年文化藝術節等大型活動。針對“市青聯和市學聯x年x月換屆以來，距今已有x年未進行換屆改選，組織無法規范，活動難以開展”問題，一是于2020年x月x-x日召開x市學聯第三次代表大會，會議選舉產生第三屆主席團及秘書處成員名單；通過《關于市學生聯合會工作報告的決議（草案）》；通過《關于市學生聯合會章程（草案）；的決議》，并相應配套出臺了學生聯合會駐會主席等配套方案。二是于x月x-x日召開市青聯換屆大會，選舉產生主席、副主席和常委，并向省青聯推薦委員x名，參加省青聯換屆、改革、精準扶貧及關愛留守兒童工作，下一步將圍繞青聯改革方案，在2020年完成青聯界別設置，并開展系列活動增強青聯組織活力。
3.黨組擔當作為欠缺
（1）對全市青少年活動陣地建設指導不力。切實加強我市青少年綜合服務平臺建設。目前已完成第一批x個市級示范性青少年綜合服務平臺建設，共計發放扶持資金x萬元；積極爭取省級示范性青少年綜合服務平臺x個，共獲扶持資金x萬元。
（2）服務全市中心工作不力。一是2020年x月x日舉辦“我選xx?智匯x”2020年x市大學生創業大賽。通過市級大學生創業項目扶持活動，2020年共計為x個創業項目發放扶持資金x萬元。二是緊扣“精準扶貧”，開展“九幫貧困生圓大學夢”愛心助學活動及“希望書屋”援建工作。共籌集“九幫”愛心助學資金x萬元，資助優秀貧困學子x人；共建成“希望書屋”x所，目前已全部配送到位并投入使用。三是x月x日，“青年之聲·綠滿x”——2020年度x市青少年共植青年林活動在x新區東津鎮莊沖村團山舉行。來自全市各條戰線的共青團組織、各大中專院校的團員青年、企業青年職工、青年志愿者、青年社會組織、少先隊員、少先隊輔導員、解放軍戰士以及市民朋友們逾x萬人參與活動，共同栽下x萬株新苗，讓昔日的荒山在短短幾個小時內披上新綠，重新綻放生機。四是圍繞創建全國文明城市，2020年組織各界青少年開展了“創建全國文明城市x青年在行動”等系列創文志愿服務活動。在x青年網、“青春x”微信公眾平臺、微博和“青年之聲”上開設創文專欄。2020年結合創文工作推出的《最后了，拜托x人發一下，一位就行》微信閱讀數突破x萬，微博閱讀數突破x萬，在全市廣大青少年中掀起了創建全國文明城市，青年在行動的熱潮。
（3）團組織建設不給力，覆蓋面不廣，凝聚力不強。2020年團市委積極探索產業建團、合作社建團、園區建團等擴大基層組織覆蓋新模式，推動建設路x號創意產業園、谷城縣電商產業園等兩新組織建立團支部。
（4）對擔負的x村脫貧工作不重視.一是將對口支援x村扶貧工作列為團市委2020年工作要點。二是在年度預算中專項列支對口扶貧工作經費，并于2020年第一季度內將x萬元產業扶持資金撥付到位。三是抽調精干力量組成扶貧工作隊，安排專門人員脫產駐村開展工作。四是黨組每季度召開專題會議安排精準扶貧工作。五是分管領導每季度不少于x次前往駐點村開展工作，書記每季度不少于x次前往駐點村開展工作。
（二）黨的建設缺失
1.思想建設抓而不緊
針對“x至x年黨組會議記錄本，沒有一次專題研究機關黨建工作內容痕跡”問題，一是自政治巡察以來，共召開x次黨組會，其中有x次研究黨建工作，堅持每月開展黨組中心組學習，研究黨建工作。二是2020年x月，2020年x月，團市委先后召開兩次機關黨建工作大會。三是制定黨組定期研究黨建制度，并堅決執行。
針對“抓意識形態工作疏忽，沒有建立工作專班，沒有配備相關工作人員”的問題，一是制定了《共青團x市委貫徹落實黨的意識形態工作責任制的實施方案》，二是成立了以黨組書記xxx同志為組長、黨組副書記xxx、四級調研員xxx為副組長的意識形態工作領導小組，三是對意識形態工作進行了督辦檢查。2020年x月組織意識形態領導小組成員單位召開了全市青少年意識形態工作聯席會，總結2020年全年青少年意識形態工作，安排部署2020年意識形態工作。四是組建了一支x人的網絡宣傳員隊伍。下一步將通過活動參與、培訓激勵等方式切實提高網絡宣傳員的輿情預警處置、收集反饋和分析研判能力，引導他們積極傳播正能量。
2.基層建設抓得不牢
針對“市青少年活動中心沒有成立黨組織，機關支部未設立黨小組”的問題，已成立x個黨小組，即活動中心黨小組、機關黨小組，機關黨支部加強對活動中心黨小組的指導。
針對“‘三會一課’制度執行不嚴，x年x次黨課中，有x次黨課采用以業務學習來代替”問題，制定了《團市委機關黨支部“三會一課”制度》，嚴格貫徹落實“三會一課”制度，班子成員每月帶頭參加支部主題黨日和專題學習等活動，定期為基層黨員講黨課。2020年x月以來，團市委黨組書記、書記xx為全體黨員講授《全面深化改革中戰略與戰術的優化配置》、《共青團的使命與價值》《懷真情、下真招、扶真貧，為建設開放繁榮、精致、典雅的綠色保康貢獻青春力量》等主題黨課。
針對“未建立黨費收繳專戶，20**年以來有x人黨組織關系轉出沒有回執單”的問題，團市委黨費收繳專戶于2020年x月份建立，制定《團市委黨費收繳，管理和使用制度》，做到專人負責，每月按時收繳、統計和上繳，2020年共收黨費x元，全部上繳市委市直機關工委。認真開展黨組織關系排查，做到黨員身份信息明確，組織關系清晰，黨員檔案健全，截止目前，黨組織關系轉出單已全部收回。
針對“機關黨支部x年以來無黨員教育培訓計劃，沒有開展“五強創示范”“紅旗黨支部”創建工作”的問題，一是完善制度。制定了《團市委機關黨支部黨員教育培訓制度（試行）》和《團市委機關黨支部2020年度黨員干部教育培訓工作計劃》《共青團x市委創建“五強創示范”工作方案》《共青團x市委開展“爭創紅旗黨支部”活動實施方案》，并按照要求抓好落實。二是狠抓學習教育。認真開展支部主題黨日活動，推進不忘初心、牢記使命常態化制度化，深入學習宣傳貫徹黨的十九大系列全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，2020年，領導班子帶頭講黨課x次，專題討論x次，集中測試x次，激發帶動黨員干部學習的主動性，積極性，切實擰緊思想“總開關”。三是積極開展“每月一星”評選活動，通過投票形式在機關全體黨員干部中選出了“愛崗敬業之星”“認真之星”“勇于擔責之星”“奉獻之星”等，充分激發全體黨員干部干事創業的積極性。
針對“抽查x名黨員的《黨員活動手冊》，都沒有記錄活動時間和地點，都沒有黨支部書記或黨小組簽章，都沒有活動評價內容等”的問題，團市委按照《團市委“兩學一做”制度化、常態化》的要求，根據開展“三會一課”、“兩學一做”活動情況，根據時間節點要求，進行查遺補漏，完善和規范基層黨組織記錄臺賬。對機關全體黨員的活動手冊進行檢查，對部分黨員活動手冊記錄不合格的進行整改，完善記錄內容。
3.作風建設治而不嚴
（1）存在形式主義問題。針對“‘x+x’工作模式沒有落實，要求一名機關團干部聯系x名基層團員青年，也僅停留在線上，線下落地不夠”的問題，一是成立改革方案起草專班，深入基層調查研究，召開座談會x場，走訪基層團干部及各界青年近x人次，征集意見建議x余條。先后x次征求了各縣（市、區）和市直相關部門的意見，多次向團省委作專題匯報，市委分管領導先后x次主持召開改革的動員會、座談會和推進會，與市改革辦保持密切聯系，及時落實改革辦各項指示。通過廣泛征求意見，數易其稿，全市共青團改革方案于2020年x月正式出臺。二是切實轉變“x+x”工作模式，“x+x”團干部聯系青年制度，要從線上走到線下，調整工作方式，切實走進青年，到青年中去，到青年需要的地方去。針對“‘青春x’微信公眾號工作滑落到全省五、六名之后”的問題，一是提高“青春x”微信原創比例。2020年x月x日，“青春x”推出的圖文《xxxx》，閱讀量將近x萬，轉發量達x多次，點贊x余次。該條微信在全國地市級團組織微信公號綜合影響力排行榜中名列全國x名，全省僅有兩個微信公眾號入榜。2020年“青春x”推出的圖文《xxxx》，閱讀量x次，在全國地市級團組織微信公號綜合影響力排行榜中名列全國第x名，在“xx政務微信排行榜”第x期奪原創文章第一。二是生產、設計、制作一批形式生動活潑、青少年喜聞樂見的新媒體文化產品，在“青春x”微信平臺發布，提升用戶粘性和吸引力。目前，已設計制作“小x君”卡通形象、市青聯學聯logo、手提袋、馬克杯等系列青少年歡迎、傳遞正能量的新媒體文化產品，提升了團市委的整體形象和活力。
（2）存在官僚主義問題。一是2020年團市委對全市群團改革情況進行了x輪督導，對基層共青團工作開展情況多次進行專項督導。根據市委、市改革辦統一安排部署，團市委聯合其他群團部門統一組成改革專項督察組，先后于2020年x月x月—x日、2020年x月x日—x日分別對各縣（市、區）的改革情況進行了專項調研和督辦，通過實地調查、翻閱資料、聽取匯報、分組訪談等方式對改革進行深入調研。二是建立基層聯系點制度，要求團市委領導班子成員每人聯系x個基層團委，每個部室聯系x個基層團委，切實加強與基層的聯系和指導。
（3）存在“不想為”問題.一是建立優勝劣汰機制，讓干事者有地位。二是在思想上，黨組進一步加強與干部交心談心，提升干事創業者激情。三是加快中層干部交流速度，讓干部流動起來，為中層干部交流拓展空間。四是建立目標臺賬管理制度，定期檢查完成情況。
4.制度建設嚴重缺失
針對“團市委提供的《制度手冊》只有x項制度，大量制度應建未建”的問題，2020年x月以來，《團市委黨組中心組學習制度》《團市委黨組“三重一大”事項決策實施辦法》、《團市委會議管理制度》等x項制度已制定出臺，編印新版制度匯編，并嚴格執行。針對“在執行制度方面，財務管理制度、檔案資料管理制度、末位表態制度、‘三重一大’等制度落實不到位，如對檔案資料收集、整理、歸檔意識欠缺，包括干部選拔任用等文書檔案資料缺失嚴重”的問題，一是對庫房現存和各部室存檔的資料進行清理核對。二是對歷年來產生聲像資料進行整理，錄入檔案管理軟件。三是對歷年來團市委獲得的榮譽證書、獎牌獎狀等進行登記。四對歷年來的大事記、組織沿革、案卷目錄和文件匯編進行規范化整理。五是切實加強財務管理制度、檔案資料管理制度、末位表態制度、“三重一大”等制度執行，杜絕風險點。
（三）落實全面從嚴治黨不力
1.“主體責任”落實不力
一是2020年x月，根據巡察自查問題清單，書記與班子成員、分管領導與分管部室負責人層層簽訂責任狀。二是于2020年x月層層簽訂2020年黨風廉政建設工作責任狀。三是2020年x月安排黨組成員對分管范圍黨風廉政建設開展調研。四是加大黨組研究部署黨風廉政建設工作力度，起草黨內監督、述職述廉、談心談話、個人事項報告、八項規定細則等各項制度，規范主體責任臺賬。
2.履行監督責任不夠有力
一是出臺干部選任辦法，規范干部選任工作程序。二是下一步將加大與派駐紀檢組聯系溝通力度，充分運用四種形態，在干部選拔任用時積極征求派駐紀檢組意見，紀檢委員作為三重一大監督員全程監督。三是制定三重一大會議制度，規范三重一大會議程序，充分運用“四種形態”執紀問責。
3.違反中央八項規定精神問題依然存在
一是批評教育x人，對班子成員、機關出納、辦公室主任及具體報銷人員進行約談，嚴肅批評教育。二是舉一反三，對機關財務臺賬進行全面清查，全面查找存在類似問題，清查問題x個，整改x個，清退相關資金，并限期整改。三是嚴格執行中央八項規定和財務制度規范，從嚴落實“三公經費”管理要求，出臺《團市委機關國內公務接待管理制度》《共青團x市委公務用車管理制度》《團市委機關慰問物資（金）采購與領用管理制度》《團市委機關國內公務接待管理制度》和《共青團x市委貫徹落實中央政治局改進工作作風、密切聯系群眾八項規定精神的實施辦法》，修訂《團市委機關財務管理制度》。
（四）黨風廉政建設存在風險
1.大額資金支出事項未經黨組集體研究決策問題突出
一是對機關財務臺賬進行全面清查，將x年至x年以來的所有大額支出全面查找，并由經辦部室向黨組逐一說明情況。二是制訂出臺《團市委黨組“三重一大”事項決策實施辦法》。三是針對反饋報告中涉及到了重大開支，團市委黨組于2020年x月x日召開黨組會，對反饋報告中及自查清單中所涉及的大額資金問題由相關科室負責進行情況說明黨組進行補充審定，共審定x個事項，經黨組審定，所列支出均為合規。
2.執行政府采購規定不嚴
一是對機關財務臺賬進行全面清查，對x年以來未執行政府采購事項進行梳理。并由責任部室逐一向黨組做出情況說明。二是制訂出臺《團市委機關政府采購管理辦法（試行）》。
3.所屬市青少年活動中心廉政風險突出
一是團市委班子成員與中心簽訂黨風廉政建設責任狀。二是完善市青少年活動中心“三重一大”事項決策制度。三是指導市青少年活動中心進一步規范財務制度，加強財務管理。四是對中心創文整改維修項目邀請第三方機構進行審計評估。
（五）選人用人工作不規范
1.落實干部選拔任用工作政策法規不夠嚴格
黨組書記認領問題，并制定《共青團x市委黨組議事規則》，其中規定“在集體決策時，黨組書記在聽取班子成員和與會人員意見后，綜合各方面情況最后發言表態，闡明自己的觀點和看法，不得首先發言定調”。凡涉及干部人事任免事項，均由辦公室提出并報經黨組會議討論決策，黨組書記末位表態。2020年x月以來，團市委共召開黨組會議x次，均為黨組書記末位表態。
2.履行選拔任用干部工作程序不夠規范
一是團市委黨組堅持通過黨組中心組學習、黨組會和各類主題教育實踐活動，認真學習《黨政領導干部選拔任用工作條例》和干部提拔任用“四項監督制度”等政策法規。二是結合團市委工作實際，出臺《團市委機關選人用人紀實工作細則（試行）》，明確選人用人六個環節，對“動議的紀實和把關”專門作出規范，嚴格落實。三是明確選人用人工作資料專本專柜留存，做到醞釀程序全程留痕存檔保管。
3.執行干部選拔任用工作監督制度不夠到位
一是嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《xx省黨政領導干部選拔任用工作全程紀實》規定，制定《團市委機關選人用人紀實工作細則（試行）》，對任前公示紀實作出明確規定，切實做好干部選拔任用工作，強化對干部選拔任用的程序化、規范化管理。二是督促機關黨支部、辦公室、組織部認真學習管黨治黨主體責任和監督責任，加強內部廉政檢查和財務審計。三是全力配合紀檢監察機關和派駐紀檢組核查處理問題，自覺接受組織教育和監督。四是出臺制度性規定，在制定《團市委機關選人用人紀實工作細則（試行）》中明確任前公示紀實規范。
4.干部選拔任用基礎工作比較薄弱
一是團市委黨組認領問題，認真學習《黨委（黨組）討論決定干部任免事項守則》和《關于進一步規范黨委（黨組）討論決定干部任免會議記錄的通知》要求。二是深刻剖析問題根源，舉一反三，落實《xx省黨政領導干部選拔任用工作全程紀實、節點把關實施辦法》，出臺《團市委機關選人用人紀實工作細則（試行）》。三是加強干部檔案管理，嚴格按照中組部《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》要求，組建專班，專人負責。
5.干部職數配備不合理，交流轉崗渠道不通暢
一是團市委已向市編辦爭取副科級職數一個。二是團市委黨組向市委組織部相關部室匯報，進一步加快中層干部交流速度。今年，共溝通三人轉崗。
6.從二級單位長期借用人員
目前，一名同志回青少年活動中心工作，一名同志在團市委掛職鍛煉，一名同志在基層掛職，下一步將結合機關實際和青少年活動中心工作情況，抓好履職盡責，人崗匹配工作。
（六）尚未完成整改任務的具體項目
1.對全市青少年活動陣地建設指導不力
一是計劃2020年在全市范圍內繼續創建第二批全市示范性青少年綜合服務平臺。二是積極向市委、市政府和分管領導匯報，爭取支持加快青少年活動陣地建設，并力爭通過政府購買的形式解決經費困難，待東津文化藝術中心建成后，市級青少年活動陣地將得到極大提升；三是積極與樊城區和市建投公司協調，探索建設青少年活動中心分宮，進一步擴大青少年活動空間。
2.團組織建設不給力，覆蓋面不廣，凝聚力不強
把兩新組織團建工作作為全年重點工作內容，納入團市委2020年工作要點。與市委組織部聯合做好“兩新”組織黨建工作，以黨建帶團建，以團建促黨建，達到黨團共建。積極推廣全市“智慧團建”工作，加強對各級團組織基本信息、基礎團務、組織生活的管理。安排專人負責“智慧團建”相關工作，下發《關于做好“智慧團建”系統組織樹建立階段工作的通知》文件，要求各級團組織分階段做好“智慧團建”系統組織樹建立工作，創建各級管理員工作群，及時對系統錄入工作進行指導和督辦。截止x月，團市委共統計錄入下級組織：x個，其中團的領導機關：x個，團委：x個，團工委：x個，團總支：x個，團支部：x個。
3.近三年來相關資料未見有調研材料
制定《團市委關于開展“走基層、大調研、促落實”工作的實施方案》，根據2020年團市委全年工作重點，各部室根據工作職責已分別確立一項調研課題，即“新時期共青團組織參與社會管理和公共服務模式的探索”、“基于x市青少年違法犯罪現狀的心理健康狀態研究”、“x青年婚戀交友現狀調研”、“x市志愿服務發展現狀、問題及對策分析”，全年通過深入調研形成調研報告。
三、形成長效機制，切實運用巡察整改工作成果
（一）嚴格履行主體責任，堅持不懈落實從嚴治黨要求。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，始終保持黨要管黨、從嚴治黨的清醒和堅定，進一步增強“四個意識”。牢固樹立“抓好黨建是最大的政績”的理念，著力探索和形成解決黨的領導弱化、黨建工作薄弱、全面從嚴治黨不力等問題的長效機制，堅決落實全面從嚴治黨和巡察整改主體責任，嚴格黨內政治生活，活躍和規范基層黨建工作，進一步把黨建工作抓深抓實抓具體。深入落實黨風廉政建設的主體責任和監督責任，進一步把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入。
（二）不斷增強問題意識，堅持不懈構建長效機制。繼續聚焦巡察組反饋問題，對已完成的整改任務，通過“回頭看”等方式，檢驗整改成效，鞏固提升整改成果；對需長期堅持的整改任務，督促有關部室、責任人加快進度，盡快整改到位、持續抓好。在深入整改的同時，更加注重預防，全面倒查制度漏洞，圍繞黨風廉政建設、干部選拔任用等重點領域和重要環節，加大制度建設力度，盡快把行之有效的整改措施和工作機制，固化形成系統完備的制度體系，并抓好制度執行，努力形成用制度管權管事管人的體制機制。
（三）持之以恒整治“四風”，堅持不懈抓好作風建設。堅持從嚴從實，全力抓好相關專項整治工作，認真解決好“慵懶散”問題，嚴防“四風”問題反彈回潮，推動作風建設的常態化、長效化。以永遠在路上的決心抓正風肅紀，嚴格執行有關規定，對違反規定的發現一起、查處一起。進一步錘煉思想作風，扎實開展“兩學一做”學習教育，認真組織好黨章黨規和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習貫徹，不斷在深化學習教育過程中增強巡察整改的實效。
（四）加快改革創新步伐，堅持不懈推進共青團改革發展。深入貫徹落實巡察組對推進共青團改革的這一核心要求，堅持把巡察整改和深化改革統一起來，以整改促改革，以改革促發展。認真對照市委巡察反饋意見，進一步校準改革的思想和方向，把貫徹落實中央、省委、市委群團會議精神體現到行動上。歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯系方式：電話x；郵政信箱：x市x區x街x號。
共青團x市委
2020年x月x日
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推薦市委巡察自查自糾情況報告范本三
市委巡察辦:
根據市委巡察工作的統一部署，市委第三巡察組于2019年10月16日至11月20日對我局進行了巡察。2020年6月26日，市委第三巡察組向我局反饋了巡察意見，指出我局在加強黨的建設、全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作等四個方面存在著10個問題，并明確提出了整改工作要求。針對反饋存在的問題，局黨組高度重視，成立了領導小組和工作專班，制定了工作方案，細化了整改措施，明確了責任分工，按時按要求完成了整改任務。截止目前，10個問題已全部整改并申請銷號，清退資金1.884萬元，追責問責17人，建立和完善規章制度10項。根據要求，現將有關情況報告如下:
(一)在堅持黨的領導方面
問題1:結合主責研學不夠
整改措施及結果:一是進一步完善黨組中心組學習會議制度，制定2019年度中心組學習計劃，將習近平新時代中國特色社會主義經濟思想列為重要內容，1-8月共開展黨組中心組學習8次;二是進一步發揮“一月一分析、一月一研判”工業經濟運行工作機制的作用，每月召開工業經濟運行例會，及時總結工業經濟運行中的特點、經驗和做法，研判工業經濟發展形勢;三是建立“一季一調度”的工作機制，市政府每季度開展一次工業經濟運行調度;四是建立和完善了工業企業運行監測平臺，不斷擴大重點企業的覆蓋面，及時掌握企業生產經營情況及全市規模企業發展趨勢;五是建立局領導班子成員聯系縣市區和高新區的工作制度，開展專題調研活動。1-7月，全市規模以上工業增加值增速9.6%，超年度目標1.6個百分點，全省排名第5位。
問題2:推進企業改制不力
整改措施及結果:一是進一步加大改制工作推進力度，召開專題黨組會議，研究確定加快推進油脂化工廠改制進程的具體措施;二是進一步加大協調對接力度，通過與市棚改辦的溝通，啟動了拆遷補償款資金兌付;三是進一步統一涉改人員思想，做好原油脂化工廠五位職工代表的思想工作，完成對拆遷戶周永清剩余的房屋產權認定，著力解決好企業改制職工遺留的養老和醫療保險問題，推動企業改制全面完成。截止目前，已完成油脂化工廠房屋征收估價預估，涉及職工的拆遷補償款已撥付到位。
問題3:落實脫貧攻堅戰略部署乏力
整改措施及結果:一是強化工作部署，全面落實精準扶貧工作要求，局黨組每季度聽取一次精準扶貧工作情況匯報，主要負責人每月調研和督辦精準扶貧工作不少于2次，結對幫扶干部全年走訪結對幫扶貧困戶不少于4次;二是注重產業發展，全力支持貫青村發展豪豬產業，并積極爭取縣鎮兩級對產業發展的項目資金，通過發展養殖業，加強基礎設施建設，改善村級生產生活條件，不斷拓展貧困群眾新的增收點;三是強化監督指導，組織財務工作專班對產業扶貧項目資金的使用情況進行了一次全面清查，督促工作隊嚴格執行產業扶貧項目資金使用管理規定，并建立產業扶貧項目資金使用情況年度專項檢查工作機制，堅決防范各類問題的發生。截止目前，主要負責同志調研精準扶貧點6次，結合支部主題黨日活動全體干部職工走訪了結對貧困戶;貫青村豪豬養殖基地已建設完成，年底可實現收益。
問題4:黨組議事決策不規范
整改措施及結果:一是修訂工作制度，結合機構改革，修訂完善了市經信局“三重一大”管理制度，出臺了《市經信局黨組議事規則》，并堅決抓好貫徹執行;二是規范工作流程，按照制度和規則的要求，堅決落實黨組會議一把手末位表態，嚴格執行重大事項請示報告制度，進一步強化規范化管理水平;三是明確工作職責，明確由人事科長負責黨組會議記錄，由機關紀檢聯絡員負責“三重一大”事項制度執行監督，進一步規范黨組會議記錄，確保重大事項報告到位。截至目前，已報告“三重一大”事項8項，涉及分工調整、人事任免、重大資金使用等多個項目。
(二)在加強黨的建設方面
問題5:黨員教育沒有入腦入心
整改措施及結果:一是建強黨建載體，進一步明確黨支部書記作為支部主題黨日活動第一責任人責任，明確各支部委員職責分工，認真組織開展支部主題黨日活動，制定領導干部和黨組織負責人講黨課計劃，確保“三會一課”要求落實到位。二是建優學習平臺，精心組織開展經信大講堂活動，將習近平新時代中國特色社會主義經濟思想作為重要內容列入學習范圍，全年活動開展不少于6次;發揮學習強國平臺、湖北省干部在線學習平臺的作用，督促黨員干部完成在線學習任務;辦好學習體會公開欄，組織黨員干部認真撰寫學習心得體會，展示好學習成果。三是切實加強監督，黨組每季度聽取一次支部主題黨日活動開展情況報告，建立學習情況通報機制，對未參加學習活動又沒有任何說明的、未按要求撰寫學習體會的人員進行通報。2019年以來，已開展支部主題黨日活動8期，經信大講堂活動2期，每名干部職工撰寫學習心得3篇，學習強國、湖北省干部在線學習、法宣在線等學習平臺均達到要求;結合開展第20個黨風廉政建設宣傳教育月活動，我們組織干部職工參觀了咸寧監獄等廉政教育基地，收看了警示教育片，一系列的宣傳教育活動，進一步筑牢了干部職工的廉政防線。
問題6:黨內組織生活不規范
整改措施及結果:一是規范民主生活會。修訂完善《市經信局民主生活會制度》，高度重視民主生活會的召開，認真制定民主生活會方案，堅持把握高質量開好民主生活會的關鍵環節，鞏固和運用好民主生活會的成果，針對查擺出來的問題，舉一反三、建立長效機制，形成抓好班子、帶好隊伍、推動工作的好機制、好做法。二是開實組織生活會。加強黨組對支部組織生活會的組織領導，會前進行專題安排部署，提出明確要求;會中派員參加，進行現場指導;會后開展督導活動，查閱支部組織生活會的相關資料臺賬，發現問題及時糾正。同時，進一步壓緊壓實黨支部書記作為組織生活會第一責任人的責任，并督辦落實好各支部委員的責任分工。三是完善民主評議。加強對支部民主評議黨員工作的指導，督促黨支部制定好民主評議活動方案，并認真抓好實施;認真把握關鍵環節，嚴格按照民主評議的要求，做好過程管理;運用好民主評議成果，選樹優秀黨員典型，組織開展學習活動，形成比學趕超的創優氛圍。
(三)在落實全面從嚴治黨責任方面
問題7:黨組主體責任壓得不實
整改措施及結果:一是壓實黨組主體責任。黨組每季度聽取一次黨風廉政建設情況匯報，系統深入研判黨風廉政建設面臨的形勢和任務，分析存在的問題，制定切實可行的工作措施。二是排查廉政風險點。每年度對局機關的廉政風險點進行全面排查，列出風險點清單，制定防范措施，明確責任主體和監督主體，防范化解各類風險。三是強化機關財務管理。堅持重大資金使用黨組研究決定，落實政府采購制度和“三重一大”報告制度，堅持財務“一支筆”審批，規范機關財務管理;對機關及二級單位財務賬戶進行全面清理，加強對財務各賬戶的嚴格管理，調整財務人員，加強內部審計，倒逼財務管理進一步規范。2019年5月，我們委托普華立信會計有限公司對我局及所屬單位財務2018年收支情況進行專項審計，并召開專題黨組會議，對審計發現的四個方面問題提出了整改意見，目前全部問題已整改到位。
(四)在黨風廉政建設和反腐敗工作方面
問題8:作風建設抓而不緊
整改措施及結果:一方面注重開展調研活動，制定調研工作方案，主動深入各縣市區和重點企業開展調研，全面摸清我市工業經濟發展底數，并采取積極措施，不斷催生新的經濟增長點。截止目前，全市新增規模以上工業企業66家，位居全省前列。另一方面注重提升調研質量，明確要求各業務科室要圍繞傳統產業改造升級、工業產業發展、企業科技創新等方面開展專題調查研究，全年撰寫調研報告不少于2篇;同時，堅持辦好《咸寧工業和信息化》簡報，及時向市委市政府報送工業經濟運行分析等能夠反應當前工業經濟發展形勢的材料，當好全市工業高質量發展的參謀。截止目前，共編印《咸寧工業和信息化》8期，其中《工業增加值率調整對我市的影響及對策建議》等3期專題調研報告，及時準確反映了我市工業經濟發展現狀。
問題9:財務管理混亂
整改措施及結果:一是查原因，對相關問題認真進行清理，查明原因，明確整改責任人，提出整改要求，對需要補充材料的補齊報銷憑證，對需要清退的堅決清退，共清退違規報銷16筆，清退資金1.884萬元。二是抓問責，對違規出借公款和違規報銷的當事人，按照干部管理權限，進行追責問責，共問責17人，其中工作約談8人，通報批評9人。三是建機制，進一步完善財務管理制度，嚴格審核財務報銷票據，加強對機關和二級單位的財務監管，同時，舉一反三、引以為戒，進一步嚴格財務管理中關于借用公款的相關規定。
問題10:廉政疏于防范
整改措施及結果:一方面核查問題票據，對反饋有問題的財務票據進行全面核查，清退違規報銷的電話費和差旅費5筆2016元，并對當事人進行追責問責;另一方面建立長效機制，加強財務管理，嚴格按規定審核財務報銷票據，完善內部審計機制，加強自查自糾，按規定注銷相關賬戶，杜絕違規行為發生。
巡察反饋意見下達后，局黨組高度重視，凝聚起“落實整改是首要任務”的共識，領導班子以上率下，專班人員履責擔當，一項一項地整改，一個一個地攻堅，扎實有效地完成了整改工作任務。整個整改工作展現了經信系統的擔當，也取得了一定地成效。
(一)整改工作的亮點和特點
一是態度堅決，行動迅速。收到巡察組反饋意見后，局黨組迅速組建工作專班，做到組織領導到位;召開黨組專題會議進行研究部署，做到動員到位;細化整改責任，做到了責任壓實到位。二是細化分工，責任明確。緊緊圍繞巡察組反饋意見和整改工作要求，針對四個方面10個問題進行了細化分解，做到整改內容明確、完成時間明確、責任人員明確、工作要求明確、保障措施明確。三是以上率下，突出重點。局黨組要求班子成員從自身做起，帶好頭、做表率，黨組書記定期組織召開黨組會議，研究部署巡察整改任務，聽取整改工作進展情況匯報，協調解決巡察整改遇到的各種問題，班子成員各負其責，集中時間和力量確保認領的問題整改到位，形成了一級做給一級看，一級帶動一級干的良好局面。?四是統籌兼顧，相互促進。局黨組始終堅持整改反饋問題與落實巡察組工作建議相結合，對能夠立即解決的立行立改，對需要一定時間解決的確保在規定時限內見到明顯成效;始終堅持整改落實與市委市政府工作部署結合，確保全年各項目標完成，實現了工業經濟穩增長。五是建章立制，注重長效。針對巡察組反饋的問題，及時制定完善了相關規章制度，在抓好整改、解決問題的同時，及時總結整改經驗，研究制定科學、管用、長效的工作機制，鞏固好、堅持好整改成果，促進全局干部作風轉變，切實把巡察成果轉化為推動發展的強大動力。
(二)整改工作取得的成效
一是“兩個責任”壓緊壓實。局黨組以身作則，以上率下，牢固樹立了管黨治黨信念，切實擔負起全面從嚴治黨主體責任的政治責任，做到了真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。尤其是針對巡察反饋的問題做到了該批評的批評，該約談的約談，使紀律規矩在經信系統落地生根、愈來愈嚴。二是黨建業務相得益彰。通過解決“結合主責研學不夠”“黨員教育沒有入腦入心”“黨內組織生活不規范”等問題，進一步樹牢了“抓好黨建是最大政績”的思想，局黨組將黨建工作和業務工作統籌謀化、協調推進、同步落實，既使黨建工作上臺階，又讓業務工作顯成效。1-7月，全市規模以上工業增加值增長9.6%，全省排名第五位;工業投資增長14.1%，全省排名第四位;工業技改投資增長34.3%，全省排名第三位。三是財經紀律嚴守不逾。通過批評和問責，達到了警示教育的目的，進一步增強了干部職工財經紀律觀念，經費開支審批關更加嚴格，采購程序更加規范，有效防范了廉政風險地發生。?四是干部隊伍比學趕超。通過做實支部主體黨日、經信大講堂等學習載體，勇擔當、高標準、嚴要求、重實效已成為經信隊伍作風建設的主線;按照“月度重點、季度述職、年終考評”的工作機制，開展季度述職2次，工業規劃與技術改造科、工業經濟運行科分別被評選為第一、二季度的領航科室，全局上下形成了風清氣正、敢于擔當、立足本職、奮發有為的良好干事創業氛圍。
巡察的目的在于推動工作開展，雖然我們按照巡察整改的要求，10個問題已經申請銷號，但是整改工作只有進行時沒有完成時，確保我們建立的各項規章制度取得實效更為重要，請巡察組繼續加強對我局的督導指導，推動各項規章制度落地落實，更好地為咸寧工業經濟發展貢獻力量。
推薦市委巡察自查自糾情況報告范本四
ok3w_ads("s005");松滋市職教中心關于落實市委第一巡察組
反饋意見的整改工作匯報
根據市委部署，2018年4月16日至5月16日市委第一巡察組對我校黨總支進行了巡察，并于6月26日就巡察情況向我校進行了反饋，實事求是、客觀公正地指出了我校工作中存在的問題和不足，有針對性地提出了改進意見和建議。校黨總支高度重視，對照巡察組反饋問題和意見建議，在深入分析原因、查找癥結的基礎上，結合工作實際，按照“堅持把整改工作與學校發展結合起來，堅持把整改工作與作風建設結合起來，堅持把整改工作與班子隊伍建設結合起來堅持把整改工作與強化內部管理結合起來”的原則，以“切實履行兩個責任，全面加強黨建工作，深入推進黨風廉政建設，深入推進職教轉型發展，提升核心競爭力，樹立職教新形象，打造職教大品牌”為目標，制定整改方案，出臺可行制度、措施，真整實改，限時銷號，以點帶面，注重發揮治本效應和從源頭上遏制問題再次發生，以確保政令暢通、氣正風清，切實解決我校黨建工作和職教發展中存在的實際問題。經過近兩個月的整改，已見成效，現匯報如下：
一、黨總支及各支部、各部門高度重視，認真反思，科學部署，嚴格要求，真抓實改，立抓立改
1、針對巡察組提出的反饋意見以及整改要求，黨總支：1）明確了主體責任。成立整改工作領導小組，總支書記熊衛國任組長，紀檢組
長文遠揚、黨政辦主任尤運剛同志任副組長，其他班子成員和所有處室負責人為成員，確保各項整改工作部署到位、責任到位、落實到位。2）強化了責任落實。按照責任清單、整改時限，集中攻堅，整體聯動。組織書記為整改第一責任人，其它整改工作領導小組成員要對照整改任務和要求，層層抓落實，建立對賬銷號制度，解決一個、銷號一個、鞏固一個。3）嚴格了督查問責。把整改落實情況與責任人履行黨建責任考核掛鉤、與個人績效考核掛鉤、與干部任用掛鉤，加強督查，確保在時間節點內整改到位，對于整改措施不力或推諉扯皮的，嚴肅追究責任人責任。
2、針對巡察組對黨總支提出的“在堅持黨的領導方面”存在的“學習教育流于形式”和“民主生活會不夠規范”、“在加強黨的建設方面”存在的“黨建責任意識不夠強”和“黨建責任意識不夠強”等方面的問題，黨總支：1）召開了總支會和整改專題民主生活會。利用總支會和民主生活會促進總支成員和所有黨員反思在黨建方面的問題，批評與自我批評，以推動從思想上抓整改。2）召開專題組織生活會。利用組織生活會討論如何從自身做起，從小事做起抓黨建工作。3）召開黨政聯系會、黨員大會、教職工會。利用這些會層層部署、層層動員、層層加壓，傳導壓力，壓實責任，推進整改工作人人落實。4）修訂完善了民主生活會制度、組織生活會制度、黨建歸檔制度、黨費核繳制度。使得民主生活會、組織生活會、檔案管理、黨費核繳等工作有章可依，有責必追。5）召開了“七一”表彰大會。會上總支書記向全體黨員匯報黨建工作，表彰黨建先進典型，并上了黨課，以別樣的方式慶祝了這一偉大的節日。6）
規范了黨日活動。每月的黨日活動由總支出臺總方案，編印學習手冊，明確了具體要求，強化了集體學習，提升了黨日活動的儀式感，增強了全體黨員的使命感。7）加強了對各支部黨建工作的督查。每個總支委員都必須督查所在支部的黨建工作，尤其是民主生活會、組織生活會、黨日活動、黨建歸檔，促進黨建工作無死角。尤其是總支書記專門督查了理科支部的民主生活會和黨建歸檔工作。8）強化了理論學習。通過黨日活動、黨員大會等平臺，以個人學習和集中學習相結合的方式，加強了對“十九大精神”、習近平同志關于長江經濟帶發展的重要講話、對打黑除惡的重要指示、監察法等等黨的重要思想、理論、指示、方針政策的學習。9）進一步開展談心談話活動。把黨建、工作、生活相結合，黨總支全體成員和各支部委員與所有黨員以及非黨干部通過集中談話和個別談心的方式進行親切交流，讓黨建思想和倡廉意識潤物無聲地傳遞給每一名黨員以及教職員工。10）確定了以黨建促發展的工作思路。在教代會上，總總支把黨建作為學校發展的第一要務寫進了學校工作報告，接受全體教代會代表的審查，并傳導至每一個教職員工。
二、本著以整改促工作的目的，把整改落實工作與師德師風建設、黨風廉政建設工作結合起來，推進了工作作風建設。
1、針對“在全面從嚴治黨方面”存在的“工作安排部署不到位”、“自查整改無實效”的問題，黨總支：一是針對“師德師風建設”的問題，認真策劃組織了暑期師德師風集中教育活動。8月15日的校長辦公會對暑期師德師風集中教育周活動做了部署。8月24日至29日，為期一周的師德師風集中教育周活動過程緊湊、內容豐富，形式多樣、扎實高效。本次活動中總支書記熊衛國同志做了題為“爭當一名好教師，成
就一所好學校”的活動動員，老師們學習了相關文件和各級各類有關師德師風、十九大、新憲法、監察法等文件法規，簽訂了師德師風承諾書，撰寫了師德師風自查整改報告。通過學習和自查，要求每位教師提高師德修養、遵守職業紀律、注重職業形象、增強職業責任；引導每位教師爭做有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的“四有”老師。而在過去自查中照抄照搬的八名教師也在此次師德師風集中教育周活動后作出了積極反思。二是針對“黨風廉政建設”中的問題，總支協同紀檢室認真自查和反思了黨風廉政建設工作，在暑期集中學習中專門學習了監察法，并進一步深化了形式主義、官僚主義的專項治理以及人情風、升學宴的專項治理，紀檢室也在民主生活會上作了深刻反省。三是針對“治理教育亂收費自查整改落實不到位”的問題，紀檢室起草了治理教育亂收費承諾書，上至黨總支、校委會成員，下至班主任、普通教師，一一簽定，壓實責任，有責必究。
2、針對“收費手續不完備”的問題，社會化培訓部一是多方聯系、溝通，變更收費主體，理清收費手續，二是制定收費制度，嚴格收費審批，規范收費流程，現均已整改到位。
3、針對“在后勤食堂中列支應由財政發放的部分教師績效考核工資29萬余元”的問題，財務室和總務室制定開支制度，理清財務開支權限，清查過往一切開支明細，整改基本到位。
4、針對“財務審核不嚴”的問題，學校一是聘請專業人員，會同紀檢監察室、工會認真開展財務清理，清查過往一切開支明細；二是對有開支權人員及財務室人員進行培訓，整改基本到位。
三、以服務工作、服務學生、服務社會為黨建工作的落腳點，完善師資引進、培養機制，在強力轉型的基礎上推動職教事業穩步發展。
針對“職業教育轉型力度不夠大”、在選人用人方面“雙師型”教師
緊缺的問題，黨總支：1）在教師引進上，根據各專業實情面向社會招考錄用專業技術人才，爭取教體局在每年招聘錄用計劃中大力支持，2018年高中教師招考教體局給我校下達15名計劃，能很好緩解當前專業教師不足。2）在專業證書取得上，建立“雙師型”教師培訓專項經費。學校在經費上保障“雙師型”教師的專業技能培訓和專業教師企業實踐鍛煉補貼，如派老師去參加各類專業培訓班，外出交流學習，去高職院校學習深造，教師每2年下企業實習2個月等。今年暑期派出10多人到高校培訓，并在師德師風教育活動中匯報學習心得。對教師取得相應的專業技能證書后，學校給予一次性獎勵補貼。在政策福利上，如年度考核，職稱評審中，同等條件下“雙師型”教師優先推薦。3）在專業培養上，一是加強校企合作，促進教師進企業實習。學校準備把經常聯系的企業，知名企業建成學校的實訓基地。聘請企業技術人員來校講課示范，派遣教師進企業實習，學校與企業實現共贏。二是以賽促教，推動專業建設。學校嚴密組織，科學訓練，積極參加各級技能大賽，以競賽促進“雙師型”師資隊伍建設。三是擬定專業帶頭人、骨干教師、“雙師型”教師師資隊伍建設的總體規劃。開展專業帶頭人、骨干教師、“雙師型”教師的評選和量化考核，突出專業技術能力的要求。四是完善學校校本培訓機制，積極依靠專業帶頭人、骨干教師、“雙師型”教師，建立校內培訓機制開展相關培訓。如教研組內培訓活動、備課組內的活動、教師進學校實訓室的實習制度等。學校組織好傳、幫、帶的培訓工作，讓有特色的教師輔導相應項目弱的教師，讓經驗豐富教師指導青年教師。4）在服務社會和引導學生就業上，一是充分考察調研了本地多家企業，針對地方經濟需要，開展社會化培訓，為森楠服飾和恒之易服飾輸送人才；二是與金犀牛服飾合作，擬開設特色專業，現正在進行專業的申報；三是是與企業合作共同開展社會化培訓，拓寬服務渠道，我校多次送培訓進企業，甚至遠至江浙廣；四是引導部分學生畢業后就業，把就業率作為教育工作的一項重要考核指標納入年級和班級的績效考核。
經過兩個月集中攻堅，整改工作雖然解決了一批突出問題，取得了一定成效，但繼續整改的任務仍然很重，必須不斷深化，持續發力。下
一步，我校將進一步統一思想認識，進一步強化工作舉措，結合制定的工作方案，一條條督促整改、一項項對照執行，持之以恒地推進巡視整改落實，直到所有問題全部整改到位，堅決兌現巡察整改政治承諾。
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推薦市委巡察自查自糾情況報告范本五
2018年，在縣委巡察工作領導小組和縣紀委常委會的堅強領導下，我認真履職，扎實工作，較好地完成了各項工作和領導交辦的任務。
今年9月，我被組織調任到縣委巡察辦工作，為較快適應新形勢下巡視巡察工作，創造性地開展好工作，我能夠認真學習黨章、黨規等知識，始終堅信黨的領導，堅決做到“兩個維護”，牢固樹立“四個意識”。自覺學習《黨章》《中國共產黨巡視工作條例》《中國共產黨紀律處分條例》《中華人民共和國監察法》《中國共產黨問責條例》《中國共產黨黨內監督條例》等黨紀條規，努力提高自己的業務素質。學習貫徹黨的十九大精神，學習習總書記系列講話精神，學習《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》，用先進的理論武裝自己的頭腦，保持清醒認識，時刻在思想上、理論上同黨中央和上級組織保持一致。在學習中能夠堅持學以致用、學識結合，指導自己的各項工作，堅決貫徹落實黨和國家的各項路線、方針、政策，執行黨委的各項決議決定，思想素質的提高，保證了各項工作的順利完成。
做好巡察工作。參加2018年縣委第二輪常規巡察，分在第五巡察組，對縣新聞傳媒中心、縣總工會、縣婦聯三家單位召開了巡察工作動員會議，開展了巡察工作。
做好督察檢查工作。按照縣委工作安排，對2018年脫貧攻堅第三方評估組評估的村和貧困戶督查檢查;按照縣委巡察辦制定《關于開展中央環境督察反饋意見(問題)整改落實情況專項督察檢查的實施方案》，對縣農經局、偏嶺鎮人民政府單位落實中央環保督察反饋(問題)整改意見情況進行了督察檢查，形成督察檢查材料，向縣委進行了匯報，為縣委打贏污染防治提供了依據;根據縣領導批示，縣委巡察辦對縣農經局、縣規劃局、縣民政局、縣文體局、縣衛計局未完成退出貧困縣指標情況進督察審查，形成《關于對貧困縣退出涉及的全縣127個非貧困村各項指標未完成責任單位進行追責問責意見建議》，移交縣紀委監委處理;參加扶貧領域監督檢查“百日行動”，對牧牛鎮、三家鎮、縣財政局、縣文廣體局扶貧攻堅工作情況進行了督查檢查。
做好機關黨建工作。制定下發了《關于深入開展黨支部規范化建設有關工作的通知》;組織黨員在北門社區開展“走基層、進社區、學雷鋒、宣監法”志愿服務活動;組織全體機關黨員觀看記錄片“厲害了.我的國”“永遠的長征”;組織全體機關黨員在石廟子鎮黃顯聲故居開展“不忘初心、牢記使命”重溫入黨誓詞活動;7月13日，組織黨員到北門社區開展“在職黨員進社區”義務服務日活動，走訪困難黨員和困難戶各一戶。
做好防汛工作。起草下發了《縣紀委監委2018年防汛工作實施方案》。按照方案有序組織縣紀委監委機關人員開展防汛工作，多次帶隊到包扶的大房身鎮，與大房鎮黨委共同做好防汛工作。
做好其他工作。參加崗位練兵活動，并講解《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨問責條例》;組織召開縣紀委十五屆三次全會和其他相關會議，指導辦公室下發會議通知、印制會議文字材料、確定會場、布置會場;對四個鄉鎮農村黨風廉政建設進行了調研檢查;指導各支部建立健全機關黨建制度;指導各支部開展好各項學習活動;對聯系服務的企業進行了走訪調研;對十二個鄉鎮黨風廉政建設主體責任落實情況進行考評;積極參與掃黑除惡專項斗爭工作，及時參加市委掃黑除黑專項斗爭調度會。
我堅持把作風建設和廉政建設擺在突出重要的位置，注重加強個人的黨性修養和作風養成，時刻以共產黨員和領導干部的標準嚴格要求自己，嚴格遵守《廉政準則》的有關規定。
一是在勤學養德上做表率。無論工作多忙，我始終注重不斷提高自己的政治素質、理論水平和工作能力。不斷提高政治敏銳性和鑒別力，增強貫徹落實黨的路線、方針、政策的主動性和自覺性，自覺與黨中央、省委、市委、縣委保持高度一致。堅持把學習作為第一追求，作為政治責任，認真學習、深入學習、系統學習黨的最新理論成果，做到真學、真用、真信，切實補好精神之鈣，筑牢思想之魂。
二是在為民服務上做表率。真正把為人民服務做為最大追求，從根本上解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題。深入基層接地氣，代表組織多次到包保對象家中送去亟需的物資和錢款，為困難群眾送去了溫暖和幫助。切實發揮好集體的智慧和力量，把決策建立在民主集中制基礎上，嚴格依法、依紀、依程序辦事。
三是在敢于擔當上做表率。認真履行工作職責，既當好領導的助手，堅決執行好黨委、政府的決策部署，抓落實、求實效、作表率，又組織協調好各項事宜，講大局、善協調、把黨風廉政建設和反腐敗工作放在全縣發展大局，努力做到思想同心、目標同向、工作同步。同時也增強了工作的主動性和預見性，積極研究新情況，解決新問題，在難題面前敢闖敢試，在矛盾面前敢抓敢管，在改革創新上真正做到不畏艱難、不辱使命。
四是在務實勤政上做表率。堅持不等不靠，不拖不推，以黨員的標準嚴格要求自己，勇挑重擔，做到吃苦在前，享受在后，用自己實實在在的表現，來體現一名黨員干部應有的作為。在日常工作中上，充分發揚民主，與大家出謀劃策，推動工作;牢固樹立“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”，在處理重大問題上，與班子保持高度一致，努力工作，全力維護集體榮譽。
五是在清正廉潔上做表率。帶頭遵守黨的紀律，切實把政治紀律政治規矩挻在前面，時刻牢記自己的身份，從嚴管好自己，增強自律意識，提高自控能力，嚴守法紀紅線，做到不正之風不染，不義之財不取，不法之事不干。牢固樹立“正人先正己，執紀先守紀”的觀念，對自己的行為做到“行為示范”。在執行黨的紀律上不打折扣、不講條件，時刻檢點自己工作生活的方方面面、點點滴滴，培養高尚的人格操守和精神追求，始終做到清清白白做人，兢兢業業履職，干干凈凈干事。
盡管各項工作取得了一定的成績和進步，但是我與領導、同志們的要求和期望相比，還有不少差距和不足，主要表現在一是理論學習的深度、廣度不夠，理論學習有待加強。二是深入基層調查研究不夠，掌握第一手材料不足，與基層聯系有待加強。三是創造性開展工作欠缺，服務領導、服務同事、服務基層、服務群眾的水平有待提高。在今后的工作中，我將自我加壓，開拓創新，努力把工作做細、做深、做實，以優異的工作成績，為全面發展玉都作出自已應有的貢獻。