工作方案的編制能夠有效地組織和調(diào)度工作資源，提高工作效率。制定工作方案是一個需要耐心和細心的過程，需要我們不斷地優(yōu)化和完善。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇一

（一）增強工作責(zé)任心，解決責(zé)任意識淡薄的問題。干部職工事業(yè)心、責(zé)任感進一步增強，通過討論，從根本上消除一些干部職工工作消極應(yīng)付、服務(wù)不到位、落實不到位的現(xiàn)象，全面強化宗旨意識和責(zé)任意識，進一步提高廣大干部職工工作的自覺性。

（二）樹立正氣，解決作風(fēng)不正的問題。在全局干部職工中樹立起“抓工作、強意識、促發(fā)展”的良好風(fēng)氣，剎歪風(fēng)，樹正氣，有力的解決一些干部職工在思想政治工作中存在的“一手硬、一手軟”，“管而不嚴”，軟弱無力等狀況。

（三）增強全局意識，解決個人利益的問題。通過討論，一改個別人個人利益至上，部門利益至上的錯誤思想，全面增強全局干部職工的全局觀念和大局意識，從根本上整改廣大干部職工的世界觀、人生觀和價值觀。

（四）改善工作作風(fēng)，解決工作渙散的問題。我們個別干部職工工作作風(fēng)浮漂，不實事求是，工作扯皮，精神不振，紀律松弛，要通過討論，使全局干部職工提高素質(zhì)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，特別是廣大干部隊伍增進團結(jié)，工作務(wù)實高效，凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。

（五）集思廣議，促進各項工作發(fā)展。通過討論，要找出一條使我局扭轉(zhuǎn)局面的可行之路，要納全局職工所見，進一步明確長垣局發(fā)展之路，使治黃工作的各項重大決策得到進一步貫徹，創(chuàng)新、改革、發(fā)展的思路和措施進一步明確，各項工作取得新進展，全年目標任務(wù)圓滿完成。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇二

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的“十八大”精神為指導(dǎo)，在“嚴格紀律、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強化制度”上下功夫，著力解決領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中存在的突出問題，努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體，為虎圩鄉(xiāng)經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展提供堅強的思想和組織保證。

（二）目標任務(wù)。

以打造推進全鄉(xiāng)“科學(xué)跨越、后發(fā)趕超”的領(lǐng)導(dǎo)班子為目標，統(tǒng)籌考慮、系統(tǒng)規(guī)劃、分項實施、逐步推進，使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進一步增強立黨為公、執(zhí)政為民的政治責(zé)任感，保持朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，樹立開拓進取、務(wù)實創(chuàng)新的作風(fēng)，提升克難攻堅、科學(xué)發(fā)展的能力，全面提升領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力，推動虎圩鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展實現(xiàn)新的跨越。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇三

（一）宣傳發(fā)動，制定方案。召開局領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作會議，對思想政治建設(shè)工作進行安排部署，結(jié)合學(xué)習(xí)踐行群眾路線和三嚴三實活動進行新一輪思想解放大討論活動，引導(dǎo)干部認真查找思想上、工作上、作風(fēng)上存在的突出問題，找準工作突破口，在此基礎(chǔ)上，研究制定具體的實施方案，于4月底以前報縣委組織部干部股。

（二）強化政治理論學(xué)習(xí)，認真落實局黨組中心組學(xué)習(xí)制度。深入學(xué)習(xí)中、省、市、縣相關(guān)文件，中心組每年集中學(xué)習(xí)不得少于12次，班子成員每年學(xué)習(xí)筆記不少于2萬字；學(xué)習(xí)研討文章2篇。堅持發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，緊緊圍繞反腐倡廉、水利建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)等重大理論問題和實際問題，認真學(xué)習(xí)，深入思考，潛心鉆研，努力把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。

（三）認真貫徹民主集中制原則，規(guī)范議事決策內(nèi)容和程序。制定水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子重大問題議事與決策規(guī)范，細化議事內(nèi)容和決策程序，努力實現(xiàn)議事規(guī)范化、決策民主化、監(jiān)督經(jīng)常化，提高決策的科學(xué)性和透明度。

（四）加強制度建設(shè)，進一步完善年度工作責(zé)任目標考核制度。按照目標責(zé)任體系，與下屬單位層層簽訂責(zé)任書，分解細化任務(wù)，落實工作責(zé)任。加大制度落實力度，真正形成管理有序化、議事規(guī)范化、決策民主化、監(jiān)督經(jīng)常化的工作運行機制。

（五）切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，進一步密切黨群干群關(guān)系。堅持落實領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點、結(jié)對幫扶困難群眾等制度，經(jīng)常深入基層開展調(diào)查研究，了解社情民意，掌握真實情況，熱心為群眾排憂解難，千方百計為基層和群眾辦實事、解難事，以實際行動贏得群眾的信賴和擁護。嚴格落實首問負責(zé)制、限時辦結(jié)制、過錯追究制和“一票否決”制，進一步強化管理，不斷提高辦事效率。

（六）完善黨務(wù)政務(wù)公開制度。制作展示牌，公開重大事項、重要決策、業(yè)務(wù)范圍、辦事程序、服務(wù)承諾。在《武勝水務(wù)網(wǎng)》上公開領(lǐng)導(dǎo)班子成員的職務(wù)分工及辦公電話、各科室電話，落實干部群眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)，方便群眾辦事。

（七）嚴格和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。制訂《武勝縣水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會實施細則》，對照實施細則，扎實開好民主生活會，不斷提高解決自身問題的能力。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇四

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實加強對此項工作的領(lǐng)導(dǎo)，鄉(xiāng)黨委成立了由黨委書記徐小平同志任組長，黨委副書記鄒永輝、組織委員黃洪輝任副組長，其他班子成員和各黨支部書記為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

2、加強宣傳動員。充分利用宣傳欄、標語、橫幅、廣播、簡報等多渠道、多形式，進行廣泛宣傳，大力宣傳加強鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的重要意義和工作動態(tài)。及時召開動員大會，對加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)活動進行全面部署，動員全鄉(xiāng)廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部積極探索加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的新思路、新模式、新路徑，使全鄉(xiāng)干部思想統(tǒng)一，心往一處去，勁往一處使。

3、加強檢查督辦。鄉(xiāng)組織口要對全縣抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)情況進行不定期檢查督辦，重點檢查督辦理論學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行民主集中制、落實責(zé)任目標、黨務(wù)政務(wù)公開、工作作風(fēng)等情況，并在年終組織召開領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作督辦會，總結(jié)前段工作，安排部署下一階段工作，推廣先進經(jīng)驗。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇五

在形勢發(fā)展新月異的今天，“一講、二聽、三討論的教育方法，干警早已失去興趣，因此，在開展思想政治工作中要從抓“人心”入手，變灌輸式教育為啟發(fā)性教育和自我性教育。

一是實行核心工程。就是充分發(fā)揮黨組的核心作用，黨組在堅持民主集中制原則的前提下實行“誰主管，誰負責(zé)”和重大事情黨組集體決定的既有民主又有集中的領(lǐng)導(dǎo)機制，班子成員之間互相鼓勵、互相支持，形成了團結(jié)拚搏，富有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)核心。

二是實行“凝心工程”。俗話說，身教勝于言教。領(lǐng)導(dǎo)班子的表率作用對干警來說是一種無言的教育。因此領(lǐng)導(dǎo)斑子建立嚴格的自我約束機制，堅持黨性原則；對工作敢抓、敢管，要團結(jié)進取，要勤政務(wù)實，廉潔奉公；帶頭執(zhí)行辦案紀律，審判紀律和各項規(guī)章制度，帶頭抵制說情風(fēng)，無私無畏，清正廉潔自尊、自重、自省、自強、自勵、自警，嚴于律已,不搞特殊化，不違反原則、不變通規(guī)定，不礙于情面，不照顧關(guān)系。能夠頂?shù)米∪饲椤⒖沟米≌T，用自身良好形象為干警樹立榜樣，必定增強班子的凝聚力和號召力。

三是實行“同心工程”。要在日常思想政治工作堅持用創(chuàng)一流的'目標統(tǒng)一思想。要把全院總體目標制成標牌，掛在辦公樓醒目的位置，使干警人人明確目標方向，心往一處想，勁往一處使，時刻勉勵干警以只爭朝夕的精神，團結(jié)奮斗，爭創(chuàng)一流。

四是實行“民心工程”。對入黨、提干、獎金分配、車輛管理、財務(wù)管理等敏感問題和黨組的重大決策，在干警大會上公開，不搞暗箱操作，使干警能夠參政議政，樹立強烈的主人翁意識。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇六

全面貫徹國家教育方針，堅持社會主義辦學(xué)方向，堅持德育為首，教學(xué)為中心，重視師生的思想道德教育，采取多種形式，開展豐富多彩的教育活動，動員社會一切力量參與教育工作。

學(xué)校建立校長負責(zé)德育工作的體制，不斷加強德育工作隊伍的建設(shè)，明確各類人員的德育工作基本任務(wù)：校長對德育工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，黨支部起保證監(jiān)督作用，并通過黨員的先鋒模范作用，影響和帶動教職工做好德育工作；全體教職工都是德育工作者，在不同崗位上擔(dān)負起育人的職責(zé)；班主任、品德課教師、少先隊輔導(dǎo)員在德育工作中發(fā)揮骨干作用，把教書和育人統(tǒng)一起來。

制定和完善有關(guān)工作目標和制度，如《德育工作整體目標》、《德育工作整體規(guī)劃》、《五風(fēng)建設(shè)具體要求》、《“三育人”具體要求》，并確定《德育工作研究專題項目》和《德育實驗項目》。要讓這些規(guī)劃對我校的德育工作起到領(lǐng)航作用。在具體工作中，還要根據(jù)實際制定和完善《德育工作檢查總結(jié)制度》、《德育骨干隊伍培訓(xùn)制度》、《班主任工作匯報制度》、《貫徹〈守則〉、〈規(guī)范〉考評辦法》、《學(xué)生操行評定辦法》、《學(xué)生思想品德行為考察辦法》、《少先隊工作制度》、《班、隊會制度》、《“文明班”“升旗手”評選辦法》等一系列工作制度，保證學(xué)校德育工作的有效開展。

10。

個方面的教育：即熱愛祖國的教育，熱愛中國共產(chǎn)黨的教育，熱愛人民的教育，熱愛集體的教育，熱愛勞動、艱苦奮斗的教育，努力學(xué)習(xí)、熱愛科學(xué)的教育，文明禮貌、遵守紀律的教育，良好的意志、品格教育，民主與法制觀念的啟蒙教育和辨證唯物主義觀點的啟蒙教育。

100。

名。

利用重大節(jié)日開展一些全校性的大型活動，是對學(xué)生進行思想教育的良好時機。

“三八”節(jié)，在中、低年級開展“我愛老師、我愛媽媽”活動，教育學(xué)生尊重媽媽和女教師的辛勤勞動，向?qū)W生布置“了解媽媽的一天”家庭作業(yè)，然后在思想品德課上匯報了解到的情況，歌頌媽媽的功德，體會媽媽的辛勤。

清明節(jié)前后品德課都要增加“踏著先烈的足跡走故事會”內(nèi)容，重點講述河南三位著名革命烈士楊靖宇、吉鴻昌、彭雪楓的革命斗爭故事。再通過祭掃烈士墓，進一步加深課堂教學(xué)的印象。

“五一”節(jié)，向?qū)W生進行熱愛勞動和勞動人民的教育，組織他們訪問街道的勞動模范，讓勞模講述勞動最光榮的切身體會，激發(fā)學(xué)生的勞動熱情。

“六一”前夕，組織大型文藝活動，要求各個班級積極參與，讓學(xué)生受到潛移默化的教育。

“七一”，由政教處出專刊歌頌偉大的共產(chǎn)黨，讓學(xué)生了解黨的歷史，繼承黨的光榮傳統(tǒng)。

“八一”建軍節(jié)，組織學(xué)生采取多種形式到軍、

烈屬家進行慰問，到人民武裝部進行慰問演出等。

國慶節(jié)，向?qū)W生宣傳“我愛祖國的山山水水”和“偉大的祖國在前進”等內(nèi)容，進行愛國主義教育，開展征文、演講、歌詠等活動，還可以專門組織座談會，讓學(xué)生交談自己從各方面了解到的家鄉(xiāng)變化情況。

10。

月

13。

日建隊節(jié)，舉行大型檢閱式，組織師生共同講述戰(zhàn)爭年代少年兒童英勇的斗爭故事，讓學(xué)生牢記少先隊的光榮傳統(tǒng)。

元旦前夕，以班級為單位，認真回顧一年來的思想、學(xué)習(xí)、活動、紀律情況，暢談思想，比成績，比進步。

利用重大節(jié)日開展豐富多采的活動，培養(yǎng)學(xué)生的高尚情操，激發(fā)愛國熱情，深化思想教育，提高教育效果，進一步形成文明校風(fēng)。

要把貫徹落實《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》當(dāng)作大事來抓，繼續(xù)采取“分階段、分項目進行行為訓(xùn)練”的做法，讓學(xué)生分年級、在某一階段內(nèi)專門進行某一個項目的集中訓(xùn)練，重在講求教育效果。

新的《守則》《規(guī)范》根據(jù)形勢發(fā)展的需要，增加了有關(guān)誠實守信、加強實踐、合作意識、創(chuàng)新意識、網(wǎng)絡(luò)文明、安全自護、心理健康等符合時代特征的內(nèi)容。要采取有效措施，使新的《守則》《規(guī)范》得到更好的貫徹落實。

驕”二氣和自私習(xí)慣。嚴重的事實應(yīng)該引起我們的警醒，要把家庭教育問題擺上議事日程，緊緊依靠教育主管部門和社會各界力量，依靠離退休同志和廣大家長，在縣婦聯(lián)、關(guān)工委的大力支持下，繼續(xù)辦好家長學(xué)校。要具體做好以下工作：

在原有基礎(chǔ)上，結(jié)合形勢增添教育內(nèi)容家長學(xué)校由校長主管，一名副職專抓，組成家長學(xué)校教務(wù)處，完善相關(guān)的規(guī)章制度，建立家教委員會，確定校長邱士敏為專職教師，聘請縣婦聯(lián)、教體局、城關(guān)鎮(zhèn)和西大街有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為兼職教師。要根據(jù)實際，采取靈活多樣的形式開展教學(xué)工作。一是每學(xué)年的秋季一年級新生入學(xué)后，讓家長輪流進校學(xué)習(xí)；二是采取集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合、傳授知識與交流經(jīng)驗相結(jié)合和召開家長會等辦法，提高家長的學(xué)習(xí)興趣和家教水平；三是充分利用學(xué)校的現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備，即閉路教學(xué)系統(tǒng)和雙向教學(xué)監(jiān)控系統(tǒng)，對全體家長進行每學(xué)期一次的集中輔導(dǎo)，既節(jié)約時間，又減輕授課人員的負擔(dān)。在經(jīng)費問題上，學(xué)校保證各項開支，不向家長收取任何費用。

要堅持每學(xué)期舉行一至兩次專題報告會。主要內(nèi)容是入學(xué)入班教育、愛國主義教育、法制教育、反對邪教法輪功的教育等。有的報告會由政教處負責(zé)，有的報告會聘請上級領(lǐng)導(dǎo)作主講。法制教育仍然聘請校外法制輔導(dǎo)員、縣公安局法制室的賀國華、西大街派出所的領(lǐng)導(dǎo)）進行，讓他們以案說法，富有教育意義。愛國主義教育，聘請縣、鎮(zhèn)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)同志作主講，以他們的親身經(jīng)理和感受，來歌頌偉大的社會主義祖國。

每學(xué)期組織高年級學(xué)生進行一次社會調(diào)查活動，其主題有社會萬象、風(fēng)土人情、家鄉(xiāng)新變化等。對學(xué)生來說，每次調(diào)查活動對他們都是一次深刻的思想教育。調(diào)查后要組織調(diào)查報告，寫的過程不僅是學(xué)習(xí)過程，也是教育過程。還要積極參加上級組織的調(diào)查報告評比活動。

組織學(xué)生積極參加社會公益活動，能夠造成積極的社會影響，并有一定的深度和廣度，能夠促進整個社會的精神文明建設(shè)。

一是糾正錯別字活動。

首先對校內(nèi)師生用字情況作調(diào)查，采取糾正措施；發(fā)起“糾正社會用字混亂現(xiàn)象活動”，深入機關(guān)、商店、企業(yè)，提出糾正意見，促進社會用字規(guī)范化

二是抵制淫穢書刊。

抵制不健康的書刊進入學(xué)校，由輔導(dǎo)員倡導(dǎo)，組織學(xué)生廣泛收集適宜他們閱讀的各種內(nèi)容健康的書籍，辦起班級圖書角，豐富課余文化生活。

三是雷鋒精神再現(xiàn)。

組織學(xué)生利用課余時間，深入敬老院、軍、烈屬、老教師家做好事，讓老人感受到社會主義大家庭的溫暖。

四是宣傳節(jié)約用水。

由學(xué)生組織起“節(jié)約用水宣傳小組”，利用課余時間到機關(guān)、院戶宣傳，發(fā)現(xiàn)水管有漏水現(xiàn)象，就把水管關(guān)好，并告訴人們要節(jié)約用水

五是為殘疾人捐款。

響應(yīng)上級號召，配合有關(guān)活動，拿出平時積攢的零花錢，表達對殘疾人的一點愛心和一片真情。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇七

一是開展黨性原則教育。

將黨的群眾路線教育實踐活動成果運用到加強和改進思想政治工作中，通過教育、查擺、整頓、提高，著力提升干部的黨性修養(yǎng)。

搞團團伙伙、拉幫結(jié)派的有之;搞匿名誣告、制造謠言的有之;搞收買人心、拉動選票的有之;搞封官許愿、彈冠相慶的有之;搞自行其是、陽奉陰違的有之;搞尾大不掉、妄議中央的有之)主題，結(jié)合工作實際給司法行政系統(tǒng)所有黨員上一堂黨課。

二是開展職業(yè)道德教育。

倡導(dǎo)踐行“忠誠、為民、崇法、擔(dān)當(dāng)”的湖南司法行政精神，教育引導(dǎo)干警牢固樹立和自覺踐行正確的職業(yè)責(zé)任、職業(yè)理想、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)紀律，全面提升干警公正文明執(zhí)法、公正誠信執(zhí)業(yè)水平。

三是開展廉潔自律教育。

引導(dǎo)司法行政干警牢固樹立以廉為榮、以貪為恥的價值觀，始終把握底線、分清界限、不越紅線，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，營造“堅持原則、恪守規(guī)矩”、“艱苦奮斗、光明磊落”的從政、從業(yè)環(huán)境。

(二)提升服務(wù)群眾能力，持續(xù)開展三聯(lián)三訪。

在司法行政系統(tǒng)集中開展“三聯(lián)三訪”活動是改進干部作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的重要舉措，能夠深入了解群眾的所思所想所盼所愿，為聯(lián)系對象辦實事、解難題。

一是明責(zé)履職，全面開展“三聯(lián)”。

局黨組成員要加強與聯(lián)點基層司法所的聯(lián)系，經(jīng)常性開展體驗式調(diào)研;司法局機關(guān)黨支部、老干黨支部、律師黨支部、眾議黨支部要到聯(lián)系的村(社區(qū))常規(guī)性開展走訪慰問活動;每名干警要聯(lián)系1戶家庭，了解他們的訴求，宣講法律政策，努力協(xié)調(diào)解決實際困難。

二是維穩(wěn)助民，全面開展“三訪”。

148法律服務(wù)熱線、公證處、基層科)對所承辦案件的當(dāng)事人進行常態(tài)性回訪;干警深入走訪，全體干警要結(jié)合司法行政工作職能和聯(lián)點要求，了解社情民意。

(三)著眼和諧隊伍建設(shè)，經(jīng)常開展兩項談心。

一是開展日常交心。

班子成員之間、上下級之間、同志之間經(jīng)常交流思想，平等交換意見，溝通感情，消除隔閡。

談心談話要以誠相見，見人見事見思想，出以公心同志式地談，出以關(guān)心朋友式的談。

班子成員之間要加深理解，增進團結(jié)，同志之間要深入?yún)f(xié)作，營造良好的工作氛圍，上級要全面了解掌握下級的思想動態(tài)、工作學(xué)習(xí)狀態(tài)、家庭情況、身體狀況等。

二是開展專題談心。

在司法所管理體制完善過程中，應(yīng)多次開展機關(guān)與基層談心活動，傳達有關(guān)政策紀律，幫助司法助理員了解司法所管理體制完善后的職務(wù)特點和崗位要求，引導(dǎo)干警從大局和整體利益出發(fā)，自覺服從組織安排。

談心談話時對其作出客觀評價，肯定成績，聽取他們的想法和有關(guān)意見，及時幫助調(diào)整心態(tài)、理順情緒、更新觀念，從思想、工作、生活各方面給予關(guān)心、幫助。

(四)關(guān)注隊伍文化建設(shè)，深入推進兩項措施。

一是發(fā)揮先進典型引路作用。

和輻射作用，以先進典型的事跡、精神、思想感染人、鼓舞人、激勵人，形成崇尚先進、學(xué)趕先進的良好風(fēng)氣，不斷提升司法行政的社會影響力、關(guān)注度、美譽度。

二是開展群眾性文體活動。

抓住建設(shè)公共法律服務(wù)體系的機遇，在規(guī)劃辦公用房和業(yè)務(wù)用房時不斷提升局圖書室、文體活動室等功能和品味，為干部營造良好的工作環(huán)境。

根據(jù)干部的愛好、特長和需求，組織形式多樣的文體活動，不斷豐富干部的業(yè)余文化生活，切實增強司法行政文化的親和力和凝聚力。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇八

按照“宗旨觀念強、敬業(yè)精神強、創(chuàng)新意識強、群眾工作能力強”的“四強”目標，加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。

一是強化理論武裝，提升素質(zhì)能力。

1、加強理論培訓(xùn)。按照“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”的要求，定期組織鄉(xiāng)干部的日常學(xué)習(xí)輔導(dǎo)和理論培訓(xùn)，加強思想政治教育，認真組織鄉(xiāng)機關(guān)干部學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論，學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟、支農(nóng)惠農(nóng)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、生態(tài)環(huán)境保護、資源開發(fā)、社會管理方面的知識、政策及實用法律法規(guī)等，提高積極主動想大事、謀全局的能力和處置復(fù)雜局面、維護人民權(quán)益的能力。

2、落實學(xué)習(xí)制度。重點堅持好四項制度，即：中心組學(xué)習(xí)制度，黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員以中心組學(xué)習(xí)為主要形式，開展政治、政策理論和國際國內(nèi)形勢任務(wù)的學(xué)習(xí)，做到真學(xué)、真懂、真信、真用；領(lǐng)導(dǎo)講學(xué)制度，鄉(xiāng)黨委書記要結(jié)合自己的學(xué)習(xí)體會，每年對班子成員至少開展5次以上的理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)；集中學(xué)習(xí)制度，每月至少組織兩次集體學(xué)習(xí)活動，采取學(xué)習(xí)討論、思想交流、互動辯論等靈活多樣的學(xué)習(xí)形式，增強學(xué)習(xí)吸引力和趣味性，提高學(xué)習(xí)效果；自學(xué)制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極開展自學(xué)，領(lǐng)導(dǎo)干部每人每年記5千字以上的讀書筆記，撰寫2篇以上理論調(diào)研或?qū)W習(xí)體會文章。

3、堅持以考促學(xué)。鄉(xiāng)黨委要定期查閱鄉(xiāng)干部的學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)體會文章等，適時組織理論知識考試，及時通報學(xué)習(xí)情況，努力營造鄉(xiāng)干部“學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化”的濃厚氛圍。

二是堅持從嚴管理，提高工作效能。

1、規(guī)范運行機制。把“同心同德”確定為班子建設(shè)首要目標，班子成員都牢固樹立“一盤棋”意識，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度，做到日常工作常碰頭，交叉工作常協(xié)商，重大問題多研究。嚴格落實《虎圩鄉(xiāng)加強對“三重一大”事項監(jiān)督管理的實施意見》，不斷完善議事決策機制，堅決做到科學(xué)決策、集體決策、民主決策。要加強交流溝通，鄉(xiāng)黨委書記與班子成員之間每年至少進行2次面對面的談心活動。

2、完善監(jiān)督機制。建立健全依法行使權(quán)力的制約機制和監(jiān)督機制，提高鄉(xiāng)干部依法行政和廉潔從政的自覺性。進一步暢通群眾監(jiān)督渠道，積極推行黨務(wù)、政務(wù)公開制度，任期經(jīng)濟責(zé)任審計、重大事項報告、黨內(nèi)民主生活等制度，形成以制度保障為基礎(chǔ)的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部監(jiān)督管理工作體系，使我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部監(jiān)督逐步實現(xiàn)規(guī)范化、制度化。

三是明確工作職責(zé)，轉(zhuǎn)變工作職能。

1、推動科學(xué)發(fā)展。抓好鄉(xiāng)村和城鎮(zhèn)的規(guī)劃、建設(shè)、管理，推進城鎮(zhèn)化建設(shè)，促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，推進現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)建設(shè)，拓寬農(nóng)牧民增收渠道。研究落實“一戶一策”六步工作法，把經(jīng)濟工作的著力點放在營造良好的發(fā)展環(huán)境、扶持典型進行示范引導(dǎo)上來，做好鄉(xiāng)村發(fā)展規(guī)劃，推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進農(nóng)牧民增收。

2、解決民生問題。加強農(nóng)牧村社會建設(shè)，發(fā)展農(nóng)牧村公共事業(yè)，完善服務(wù)設(shè)施，強化農(nóng)牧村公共服務(wù)功能，切實解決群眾關(guān)注的民生問題和生產(chǎn)生活中的實際困難。加強農(nóng)牧村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和新型農(nóng)牧村服務(wù)體系建設(shè)，拓寬服務(wù)渠道，改進服務(wù)方式，通過“一站式”服務(wù)、鄉(xiāng)村干部代理服務(wù)制等多種形式，方便群眾辦事；落實強農(nóng)惠農(nóng)措施，著力解決群眾生產(chǎn)生活中的突出問題，切實維護好農(nóng)牧民合法權(quán)益。

3、維護社會穩(wěn)定。重視加強農(nóng)村平安建設(shè)，嚴格落實四知四清四掌握工作機制，經(jīng)常性開展鄉(xiāng)村矛盾排查，深入了解掌握社情民意，注重防范苗頭性問題，及時化解矛盾糾紛，依法有效處置突發(fā)事件，及時化解農(nóng)村社會矛盾，抵制和打擊分裂勢力的滲透和各種破壞行為，確保社會穩(wěn)定。嚴格落實“一會兩票”和財務(wù)集中報審制，加大群眾參與農(nóng)村集體“三資”管理及涉農(nóng)資金管理力度，及時公開“三資”及涉農(nóng)項目運行情況，實行黨務(wù)、政務(wù)公開，擴大農(nóng)民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)，促進以自我管理、自我教育、自我服務(wù)為主要內(nèi)容的基層民主政治建設(shè)，促進農(nóng)村各項事業(yè)的和諧發(fā)展。

4、加強基層黨的建設(shè)。鄉(xiāng)黨委書記要認真履行農(nóng)村基層組織建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，抓好我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)和村“兩委”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，帶好鄉(xiāng)干部隊伍、村黨支部書記隊伍、大學(xué)生村官隊伍，加強鄉(xiāng)村各領(lǐng)域黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。要全面落實上級關(guān)于基層組織建設(shè)的工作部署，指導(dǎo)基層黨組織扎實推進基層組織建設(shè)年各項任務(wù)落實。鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭建立基層組織建設(shè)聯(lián)系點，每位班子成員要聯(lián)系1個村黨組織和1名黨支部書記，帶頭深入基層開展基層組織建設(shè)專題調(diào)研，幫助解決基層組織建設(shè)方面的實際問題，努力把聯(lián)系點建成示范點。

四是堅持勤政為民，著力轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

1、嚴格考勤制度。嚴格按照《虎圩鄉(xiāng)干部“走讀”專項整治工作方案》，干部每周在鄉(xiāng)住宿不得少于3天，全年不得少于150天。鄉(xiāng)紀委負責(zé)抓考勤，考勤結(jié)果與年度考核、工作補貼掛鉤。少于120天的評定為不稱職，少于150天的不予評優(yōu)。

2、落實服務(wù)代辦。推行“村級受理代辦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)幫辦”新型服務(wù)機制，穩(wěn)步推進我鄉(xiāng)農(nóng)村基層服務(wù)型黨組織建設(shè)“134”模式，實行干部坐班制和為民服務(wù)全程代理制，為辦事群眾提供便利服務(wù)，實現(xiàn)在辦事主體上變?nèi)罕娕転楦刹颗埽谵k事效率上變多次辦為一次辦，在辦事方式上變隨意辦為規(guī)范辦。

3、堅持談心走訪。駐村干部包村包片區(qū)，黨政班子成員和站所負責(zé)人聯(lián)系1―2個重點戶，堅持每季度到聯(lián)系點開展一次“大走訪”、“大談心”活動，及時了解群眾的所思、所想、所愿、所盼，主動與他們進行深層次的思想溝通，做到群眾發(fā)家致富時必訪、遇到矛盾糾紛時必訪、重大民間活動時必訪、生病住院時必訪、遇災(zāi)或生活困難時必訪、對上訪戶必訪。

4、記載民情日志。鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要堅持“一事一記”和“每日一記”，詳細記載深入農(nóng)村一線開展工作情況、為民辦實事解難題情況，以及農(nóng)民群眾反映強烈的熱點難點等問題，能解決的及時協(xié)調(diào)解決，不能解決的報鄉(xiāng)黨委、政府研究解決，切實起到幫民困、解民憂的作用。要深入開展幫扶活動，與貧困戶結(jié)成幫帶對子，及時解決他們生產(chǎn)生活中存在的困難和問題。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇九

一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，言傳身教。

領(lǐng)導(dǎo)干部既要言傳，做好思想教育工作，更要注重身教，率先垂范，做到身體力行，以身作則，注意傾聽其他干部、群眾的意見，以自身的模范行動影響和感染司法行政干警。

二是表揚批評，兼用并取。

要善于運用表揚和批評，善于發(fā)現(xiàn)干警的優(yōu)點和長處，及時給予肯定和鼓勵。

對干部的缺點和不足要弄清楚事實，及時給予批評和幫助，注意方法和場合，注重用制度管人管事。

三是以人為本，務(wù)求實效。

在加強和改進思想政治工作中，按需施教、分類施教，充分關(guān)心、激勵、培養(yǎng)干部，通過激發(fā)干部不斷自我完善與提高從而促進司法行政系統(tǒng)做實事業(yè)、做強職能、做大社會影響力。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇十

為進一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的整體水平，把武勝縣水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為勇于改革創(chuàng)新，團結(jié)協(xié)作，勤政廉潔，務(wù)實高效，充滿活力的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體，為全縣水務(wù)工作再上新臺階提供強有力的政治保障。現(xiàn)結(jié)合工作實際，特制定本實施方案。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇十一

為了進一步貫徹落實省廳《關(guān)于認真做好“全省司法行政系統(tǒng)優(yōu)秀成果展示評選活動”的通知》精神，充分展示我市司法行政工作的優(yōu)秀成果，市局決定開展“全市司法行政系統(tǒng)優(yōu)秀成果展示評選活動”，并制定以下實施方案：

一、目標任務(wù)。

以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，不斷完善三大工作機制，緊扣工作實際，創(chuàng)新工作機制、工作方法，全面展示全市司法行政系統(tǒng)在促進社會和諧、維護社會穩(wěn)定中的主要做法和優(yōu)秀成果，促進相互學(xué)習(xí)、取長補短、共同進步，推動重點工作實現(xiàn)新突破，整體工作躍上新臺階。

二、工作步驟。

此次“優(yōu)秀成果展示評選活動”分項目申報、項目實施、項目初選、項目評審四個階段有計劃、有組織、有步驟地推進。

制定實施細則和項目申報。各單位要結(jié)合評選活動的目標任務(wù)和總體要求，擬定本單位實施細則，認真研究確定符合工作實際的項目進行申報，并于6月25日前上報市局法制處。

申報單位須填寫“全市司法行政優(yōu)秀成果展示評選”項目申報表，并附相關(guān)材料。各區(qū)縣局可向市局申報“全市司法行政優(yōu)秀成果展示評選”參評項目1--2個，經(jīng)市局綜合各方面因素審定后，1個區(qū)縣局確定1個參評項目，并在全市范圍內(nèi)確定3--4個項目報省廳參評。

項目實施。項目實施時間為6月25日至9月30日。

申報項目經(jīng)市局審定后，各區(qū)縣司法局應(yīng)積極組織實施。申報單位對項目實施過程中的進展情況，或遇到的困難和問題，要按照省廳通知要求認真執(zhí)行。

項目初評。項目初評時間為9月30日至10月5日。

9月30日前，各區(qū)縣司法局需將“優(yōu)秀成果展示評選活動”項目成果報市局，市局將適時召開會議，組織相關(guān)人員對項目進行初評。

展示時參評項目需現(xiàn)場播放，并配以解說詞。現(xiàn)場解說人員需根據(jù)錄像畫面同步解說。

項目內(nèi)容應(yīng)包括參評項目工作開展的基本情況，取得的成績和經(jīng)驗，上級機關(guān)和人民群眾對工作的肯定等。

各單位的參評項目需統(tǒng)一制作成多媒體錄像形式。時間必須嚴格控制在15分鐘以內(nèi)。

項目評審。項目評審時間為10月30日前。

“全市司法行政優(yōu)秀成果展示評選活動”設(shè)一等獎1名、二等獎2名、三等獎4名。一等獎和二等獎項目將由市局統(tǒng)一報省廳參加全省評審。

市局將對優(yōu)秀成果獲獎單位頒發(fā)獎牌，并將獲獎情況作為績效考核、記功、評先的重要依據(jù)。

三、組織保障。

市局成立“優(yōu)秀成果展示評選活動”指導(dǎo)小組，由局黨委書記、局長任組長，副局長任副組長，各區(qū)縣司法局局長和市局機關(guān)相關(guān)處室負責(zé)人為成員，市局法制處負責(zé)具體工作的組織、協(xié)調(diào)、實施。各區(qū)縣司法局要成立相應(yīng)機構(gòu)，一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)部門負責(zé)落實，將此項工作抓緊落實。

各區(qū)縣司法局要多向當(dāng)?shù)攸h委政府匯報、宣傳司法行政工作的優(yōu)秀成果、創(chuàng)新經(jīng)驗做法。要充分利用新聞媒體和網(wǎng)絡(luò)，采取生動有效的形式，積極宣傳這次活動的經(jīng)驗和涌現(xiàn)出的新典型。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇十二

我們在繼承思想政治傳統(tǒng)經(jīng)驗做法的基礎(chǔ)上，不斷開拓和創(chuàng)新，創(chuàng)造濃厚的思想政治工作氛圍。

第一，注重謀勢。要關(guān)注各種形勢變化對干警思想產(chǎn)生的沖擊和影響，做好超前預(yù)測，掌握思想政治工作的主動權(quán)，把握時機，趨利避害地適時加以正確的引導(dǎo)和調(diào)控。確保干警思想的健康發(fā)展。

第二，注重借勢。要注重借助輿論和環(huán)境等有利于思想工作開展的時機，及時促進正確思想的張揚和消極思想的克服。一是借人心所向之勢。從干警關(guān)注的熱點問題切入，想干警之所想，釋干警之所疑，順干警之所求。二是借政策效應(yīng)之勢。一項新政策出臺，往往能產(chǎn)生強力的導(dǎo)向效應(yīng)，比如，最高人民法院五年改革綱要出臺和法官職業(yè)化建設(shè)提出后，要及時組織干警學(xué)習(xí)，使干警及時了解和掌握上級對法院和法官建設(shè)的要求，組織法官展望未來的美好前景，使干警看到希望，堅定信心，安心本職，積極工作。三是借上下合力之的勢。要注重研究一個時期上級法院的工作重點，借助上級力量和有利契機，組織干警認真查找自身與上級要求存在的差距，發(fā)揮性地開展好思想政治工作。

第三，注重造勢。注重思想先導(dǎo)，使干警明確提倡什么，反對什么，使正確的思想和風(fēng)尚在干警頭腦中打下深刻烙印，成為大家行動的指南。注重獎勤罰懶。把思想政治工作與制度建設(shè)有機結(jié)合起來，敢于動真的，來實的，使自覺實踐先進思想的人在政治榮譽、福利待遇，提拔任用等方面獲得實際利益，真正形成弘揚正氣、抵制歪風(fēng)的良性機制。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇十三

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇十四

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇十五

根據(jù)省、市局的有關(guān)部署和要求，結(jié)合我區(qū)司法行政工作實際，為進一步推進依法行政，經(jīng)研究，決定從2010年5月至2011年10月，在全區(qū)司法行政系統(tǒng)集中開展深化和推進執(zhí)法公開工作。方案如下：

一、指導(dǎo)思想和目標任務(wù)。

（一）指導(dǎo)思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，堅持以人為本，以確保依法辦事、公正執(zhí)法為宗旨，以有利于群眾辦事、有利于接受社會監(jiān)督、有利于加強隊伍建設(shè)為基本要求，貫徹落實岳司發(fā)通[2010]12號文件，依法將應(yīng)該公開的司法行政執(zhí)法事項通過各種形式向管理對象和社會公布，增強司法行政工作的透明度，樹立司法行政系統(tǒng)公開、公正、公平、民主的良好社會形象。

制度，要根據(jù)執(zhí)法公開的內(nèi)容就公開什么、如何公開、什么時候公開以及公開的保障措施與責(zé)任追究等制訂一套系統(tǒng)的制度，確保執(zhí)法公開工作落到實處。

二、執(zhí)法公開的范圍和內(nèi)容。

執(zhí)法公開工作要堅持依法全面進行，只要法律沒有禁止性規(guī)定的盡可能公開透明，切實保障當(dāng)事人和人民群眾對執(zhí)法工作的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)。維護其合法權(quán)益。

（一）律師管理工作。

1、律師管理工作部門的機構(gòu)設(shè)置、職能；

2、律師事務(wù)所和律師在執(zhí)業(yè)中的權(quán)利、義務(wù)以及必須遵守的職業(yè)道德和職業(yè)紀律；

3、律師事務(wù)所、律師接案辦案程序、收費標準和依據(jù)及年檢注冊結(jié)果；

4、律師事務(wù)所、律師年檢考核的程序；

5、律師事務(wù)所、律師違法行為的處罰辦法；

（二）公證管理工作。

1、公證管理工作部門的機構(gòu)設(shè)置、職能；

6、對公證機構(gòu)、公證員的獎懲辦法和依據(jù)；

7、對公證機構(gòu)、公證員違法行為處罰辦法，停業(yè)、吊銷執(zhí)業(yè)證書等處罰結(jié)果；

8、公證管理部門及人員的紀律，公證機構(gòu)及公證員執(zhí)業(yè)規(guī)范，以及對其違法違紀行為的舉報、控告的途徑、方法。

（三）基層管理工作。

1、基層管理工作部門的機構(gòu)設(shè)置、職能；

3、司法所和基層法律服務(wù)機構(gòu)的性質(zhì)、任務(wù)、職能作用；

5、基層法律服務(wù)的范圍、收費標準及其依據(jù)；

6、對刑釋解教人員進行過渡安置幫教工作的性質(zhì)、任務(wù)、目標及依據(jù)；

8、基層管理部門及人員的紀律，基層法律服務(wù)所及基層法律服務(wù)工作者執(zhí)業(yè)規(guī)范，以及對其違法違紀行為的舉報、控告的途徑、方法。

（四）法律援助工作。

1、法律援助管理工作部門的機構(gòu)設(shè)置、職能；

2、法律援助機構(gòu)的性質(zhì)、職能、任務(wù)；

3、提供法律援助的依據(jù)、范圍、對象、形式；

4、法律援助機構(gòu)承辦法律援助案件申請、審批程序、辦理結(jié)果；

5、法律援助案件指派和監(jiān)督的程序；

6、法律援助工作站（處）設(shè)立的依據(jù)、條件和程序；

7、法律援助管理部門及人員的紀律，法律援助機構(gòu)及援助律師執(zhí)業(yè)規(guī)范，以及對其違法違紀行為的舉報、控告的途徑、方法。

（五）社區(qū)矯正工作。

1、社區(qū)矯正管理工作部門的機構(gòu)設(shè)置、職能；

2、被矯正對象的基本權(quán)利和義務(wù)；

3、對被矯正對象管理教養(yǎng)的規(guī)范性文件；

4、對被矯正對象的考核內(nèi)容、獎懲條件、審批程序、終止和解除的條件、程序和結(jié)果；

5、被矯正對象報到、遷居、就業(yè)就學(xué)、公益勞動等規(guī)定；、社區(qū)矯正管理工作部門及工作人員的紀律，被矯正對象的紀律，以及對其違法違紀行為的舉報、控告的途徑、方法。

（六）法制工作。

1、法制工作部門的機構(gòu)設(shè)置、職能；

2、對法制工作部門及人員違法違紀行為的舉辦、控告途徑、方法。

三、執(zhí)法公開的基本形式、期限和責(zé)任主體。

執(zhí)法公開形式總的要求是結(jié)合實際、靈活多樣、注重效果。按照分級負責(zé)的原則，結(jié)合我區(qū)的實際，采取多種形式，開辟多種渠道全面推進執(zhí)法公開工作。

對外公開的基本形式：

（一）利用岳陽樓區(qū)政府網(wǎng)、岳陽樓區(qū)司法局網(wǎng)等對社會公開；

（二）利用報刊、廣播、編印宣傳資料和辦事手冊等對社會公開；

（三）開展宣傳日、宣傳周等活動對社會公開。公開的期限：

執(zhí)法部門的職能和有關(guān)執(zhí)法的一般性規(guī)定，應(yīng)當(dāng)在今年的12月30日前實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)、計算機信息查詢臺對外公開；此后根據(jù)法律法規(guī)等規(guī)定需要變更的，應(yīng)當(dāng)在變更后的一個月內(nèi)更新。

四、方法步驟。

執(zhí)法公開工作要按照以下四個階段進行：

（一）機構(gòu)設(shè)立階段。區(qū)局已專門成立了由黃小清局長任組長的執(zhí)法公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室職能由區(qū)局法規(guī)股履行，具體負責(zé)這項工作的組織、協(xié)調(diào)、檢查、指導(dǎo)等工作。

（二）明確任務(wù)階段。各級單位要及時對此項工作進行動員部署，引導(dǎo)廣大干部充分認識這項工作的極端重要性和必要性。按照上級主管部門的要求結(jié)合自身情況對執(zhí)法公開工作進行細化，明確責(zé)任部門、工作任務(wù)、責(zé)任人和時間排出。

（三）全面落實階段。從2010年5月起到2011年10月，為執(zhí)法公開工作全面落實階段。要面向社會公開執(zhí)法職責(zé)、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序、執(zhí)法期限、執(zhí)法紀律以及舉報投訴機構(gòu)和電話。

（四）總結(jié)整改階段。2011年10月到12月，為執(zhí)法公開工作的總結(jié)整改階段。在總結(jié)整改階段，全系統(tǒng)要專門對一年以來開展執(zhí)法公開工作的情況進行全面總結(jié)，注重總結(jié)推廣典型經(jīng)驗，注重解決工作中存在的問題，進一步統(tǒng)一執(zhí)法公開工作，建立健全執(zhí)法公開工作的長效機制，使之制度化、規(guī)范化，深入持久開展，切實發(fā)揮作用。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇十六

礦屬各黨支部：

為進一步貫徹黨的十九大精神，全面加強黨的思想建設(shè)，增強新時代思想政治工作的針對性和實效性，把?思想政治工作‘微+’工程?做新、做細、做實，凝聚全礦干部職工團結(jié)奮斗致力?五型礦井?建設(shè)的共同思想基礎(chǔ)。經(jīng)礦黨委研究決定，在全礦深入開展?思想政治工作‘微+’工程?建設(shè)。具體實施方案如下：

一、活動目的繼承發(fā)揚思想政治工作傳統(tǒng)優(yōu)勢，對員工思想動態(tài)24小時掌控法進行延展深化，主動適應(yīng)形勢發(fā)展新變化、互聯(lián)網(wǎng)時代新要求、數(shù)據(jù)文化新潮流，圍繞?企業(yè)穩(wěn)定、職工幸福?目標，系統(tǒng)謀劃，重點突破，增強思想政治工作時代感、吸引力，打造具有新三礦特色的新時代思想政治工作?升級版?品牌，為建設(shè)?五型礦井?提供強大動力和組織保證。

二、活動內(nèi)容。

（一）微政快通（由開掘區(qū)負責(zé)）。

1.搭建?微平臺?。要通過微信、qq等通訊工具建立本單位的網(wǎng)絡(luò)微政交流平臺，實現(xiàn)職工全員覆蓋，使其成為職工信息咨詢、反映問題的直通車，礦情民意的?晴雨表?，確保?微平臺?發(fā)揮?大作用?。

2.實施?微問政?。要通過網(wǎng)絡(luò)微政交流平臺及時傾聽職工呼聲，對涉及安全、質(zhì)量、效益、罰款、工資、福利等職工關(guān)心的熱點問題，要最大限度做到權(quán)威回復(fù)，做好網(wǎng)上正面宣傳和引導(dǎo)。網(wǎng)下通過談心談話、走訪慰問等方式，解開職工思想疙瘩，打開心靈窗戶，確保?微問政?解決?大問題?。

3.征集?微建議?。利用網(wǎng)絡(luò)微政交流平臺便利優(yōu)勢，圍繞?創(chuàng)新、安全、精細、高效、幸福?5個主題征集合理化建議，要組織專業(yè)人員對建議進行專業(yè)論證評估，對好建議進行嘉獎，并做好成果轉(zhuǎn)化，讓職工…、定下心、愿意干，確保?微建議?發(fā)揮?大效用?。

要求：1.月度實施網(wǎng)絡(luò)問政不少于2次；（有截圖記錄）2.談心談話不少于4次；（留有記錄）3.月度上報有效合理化建議不少于2條。

（二）微聞視角（由采煤區(qū)負責(zé)）。

1.建設(shè)?微陣地?。要通過微信、qq等通訊媒體建設(shè)一個以深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、集團公司和礦黨政工作部署為主旋律的網(wǎng)絡(luò)輿論陣地，建立平臺發(fā)言人制度，要定期發(fā)布文件精神、工作部署、政策詳解、形勢宣傳等內(nèi)容，弘揚主旋律，傳播正能量，真正掌握輿論導(dǎo)向的主動權(quán)和話語權(quán)，確保?微陣地?引導(dǎo)?大方向?。

2.解讀?微觀點?。要通過網(wǎng)絡(luò)輿論陣地及時推送十九大報告精神、新思想新觀點、煤炭行業(yè)新動態(tài)、環(huán)保新政策、集團公司和礦黨政新部署等各項信息，緊扣當(dāng)前實際，聚焦熱點、透析焦點、解析疑點、化解難點，全面加強干部職工“創(chuàng)新為要、安全第一、管理制勝、效益優(yōu)先、民生為本”五種意識，把職工思想、行為引導(dǎo)到建設(shè)?五型礦井?這個新目標上來，確保?微觀點?拓寬?大視野?。

3.弘揚?微典型?。要緊密結(jié)合?建設(shè)五型礦井，鑄就強企夢想?主題教育實踐活動，通過撰寫微新聞，對學(xué)習(xí)十九大、技術(shù)攻關(guān)、創(chuàng)新創(chuàng)效、扶貧幫困、環(huán)境衛(wèi)生等活動中爭創(chuàng)一流的先進典型、巧招妙法、關(guān)鍵時刻以及感動瞬間進行廣泛宣傳，展示干部職工團結(jié)奮斗、積極向上的良好形象，確保?微典型?帶動?大影響?。

要求：1.每周至少推送2次集團公司和礦微信發(fā)布的系列信息；（截圖留樣）2.每月至少解讀2個熱點難點問題；（截圖留樣）3.每月撰寫1篇圖文并茂的高質(zhì)量微新聞并上報到礦黨委宣傳部。

（三）微課在線（由通風(fēng)區(qū)負責(zé)）。

1.精備?微課程?。要緊密結(jié)合?‘6h+’員工安全素養(yǎng)攀升工程?活動，根據(jù)員工的專業(yè)方向、崗位需要與素質(zhì)層級等實際情況進行仔細摸底，分門別類，劃分層次，為員工量身定制培訓(xùn)方案、學(xué)習(xí)內(nèi)容和培訓(xùn)方法，方案要詳細，內(nèi)容要嚴謹，方法要靈活，針對性要強，要環(huán)環(huán)相扣，螺旋式遞進，確保?微課程?夯實?大基礎(chǔ)?。

2.施教?微課堂?。要根據(jù)各員工的?微課程?方案以及時間、地點的不同進行靈活施教。線上發(fā)布學(xué)習(xí)內(nèi)容和計劃，側(cè)重員工理論學(xué)習(xí)，線下通過實地操作和講解，側(cè)重員工動手實踐，互聯(lián)互動，逐步深入，確保?微課堂?帶動?大提升?。

3.鉆研?微技能?。要成立?創(chuàng)新攻堅工作室?，對各專業(yè)、各崗位中出現(xiàn)的創(chuàng)新難題、技術(shù)難點進行摸排收集，建立創(chuàng)新攻堅臺賬，安排專業(yè)技術(shù)員和經(jīng)驗豐富的技術(shù)工匠進行一對一鉆研攻堅，摸清研透。攻堅后要對廣大員工進行全面推廣，現(xiàn)場講解示范，掌握關(guān)鍵要領(lǐng)，為建設(shè)?創(chuàng)新型?礦井提供發(fā)展動力，確保?微技能?解決?大難題?。

要求：1.每月制定培訓(xùn)計劃和教材；2.每月至少施教2期微課堂；3.每月至少鉆研1項?微技能?，視頻記錄現(xiàn)場施教過程，并上報至礦黨委宣傳部。

（四）微家關(guān)懷（由機運區(qū)負責(zé)）。

1.細致?微疏導(dǎo)?。要根據(jù)心理疏導(dǎo)?四室八法?經(jīng)驗，通過?望、聞、問、切?準確拿捏職工思想癥結(jié)，特別是對?十種?安全?薄弱人?，要有針對性的開展心理疏導(dǎo)，緩解職工思想壓力，幫助職工轉(zhuǎn)變正確的工作態(tài)度，提高職工安全意識，確保?微疏導(dǎo)?消除思想?大隱患?。

2.傾情?微幫扶?。要通過微信、qq以及班前摸排等線上線下各種渠道，主動了解職工思想動態(tài)，特別是在11個關(guān)鍵時刻，準確把握職工合理需求，對有現(xiàn)實困難的職工，及時采取有針對性的幫扶措施，把簡單的說教轉(zhuǎn)變?yōu)閷崒嵲谠谂艖n解難，確保?微幫扶?解決?大困難?。

3.關(guān)愛?微親情?。要通過線上線下多種渠道密切聯(lián)系群眾，為職工開展“生日送祝福、節(jié)日送祝愿，生病送問候”的?三送?親情活動，以真情換真心，增強廣大職工對黨組織、對企業(yè)的親切感和歸屬感。為建設(shè)?幸福型?礦井提供強大親情合力，確保?微親情?凝聚?大力量?。

要求：1.為有思想包袱的職工建檔立冊，每月疏導(dǎo)不少于2人次；2.每月關(guān)懷幫扶不少于2人次；3.每月開展?三送?活動不少于1次。以圖片、視頻等資料考核。

（五）微暖服務(wù)（由生產(chǎn)服務(wù)部負責(zé)）。

1.完善?微檔案?。要通過線上線下多種渠道及時建立完善?微+?職工思想信息檔案，全面掌握職工思想狀況、身體狀況、家庭情況、興趣愛好、聯(lián)系方式、上下班交通工具、祈盼訴求等重要信息，如有變動、及時更新，確保?微檔案?記錄?大數(shù)據(jù)?。

2.落實?微項目?。要根據(jù)職工特點，特別是困難黨員、年老體衰職工，貧困家庭，準確掌握他們所需所求所盼，按照日常服務(wù)、定期服務(wù)和臨時服務(wù)等項目內(nèi)容進行立體式細化分類部署，建立黨員志愿服務(wù)制度，項目服務(wù)內(nèi)容要周全，服務(wù)方法要靈活，責(zé)任落實要到位，確保?微項目?滿足?大需求?。

3.暖心?微行動?。要通過線上?鍵對鍵?交流、電話詢問，線下采取走訪入戶、座談會、班前摸排等形式，詳細了解職工所面臨的困難，?零距離?接觸，?快行動?幫扶，組織黨員志愿者通過線上線下各種渠道、采取各種方式，及時開展心理疏導(dǎo)、化解怨言、扶貧幫困、手續(xù)跑辦、醫(yī)療救助、環(huán)境衛(wèi)生等志愿服務(wù)，要竭盡所能為職工辦實事、辦好事，不斷提升職工的獲得感、滿足感，增進職工福祉，確保?微行動?展現(xiàn)?大作為?。

要求：1.建立?微檔案?，完善職工信息數(shù)據(jù)，每月至少開展2次微行動服務(wù)；2.每月至少上報2條滿足職工群眾對美好生活需求的有效建議；3.每月開展2次黨員義務(wù)勞動。以圖片、視頻等資料考核。

（六）微藝園地（由運銷科負責(zé)）。

1.弘揚?微文化?。要通過微信、qq等載體建設(shè)一個具有正能量的?微文化?陣地，按時發(fā)布職工所喜所愛的文化生活信息，如：好書、小說、電影、養(yǎng)生堂、廚藝秀、心靈雞湯、自駕游路線等內(nèi)容，豐富職工精神文明生活，釋放職工身心壓力，營造濃厚?微文化?快樂氛圍，確保?微文化?發(fā)揮?大效能?。

2.倡導(dǎo)?微生活?。要將線上活動與線下活動相結(jié)合，利用?微文化?陣地提前發(fā)布活動信息，要圍繞?講、唱、展、賽、演?5大板塊定期組織開展?微講堂?、?微見聞?、歌唱表演、攝影比賽、有獎知識問答和闖關(guān)游戲等文體活動，豐富職工精神文明生活，激發(fā)職工思想活力和創(chuàng)造力，打造干部職工文化生活的?棲息地?和?新樂園?，確保?微生活?凝聚?大家庭?。

3.展示?微作品?。要鼓勵職工發(fā)現(xiàn)平凡生活工作中的美和感動瞬間，通過唱吧、k歌、抖音等新時代手機app的特色功能進行創(chuàng)作?微作品?，勇于展現(xiàn)自身才華。微樂園地要對各項活動中產(chǎn)生的好創(chuàng)意、好作品進行廣泛展示，同時要給予物質(zhì)和精神獎勵，點燃職工創(chuàng)作熱情，活躍職工文化生活，豐富職工精神家園，確保?微作品?活躍?大氛圍?。

要求：1.每周至少推送1次文化生活信息；（截圖留樣）2.結(jié)合線上線下每月舉辦1次文體活動；（截圖或照片）3.每月上報1個微作品。

六、幾點要求。

1.強化組織管理。各單位支部書記是本單位?微+?項目的第一責(zé)任人，要對所負責(zé)的?微+?項目進行認真梳理，結(jié)合本單位實際，遵循?定人、定事、定責(zé)?的?三定?原則，制定具有本單位特色的實施方案，要突出特色、找準定位，主動探索、全面謀劃，做到有計劃、有安排、有步驟、有內(nèi)容、有閉環(huán)，強力推進所負責(zé)?微+?項目的全面實施。各單位?微+?項目實施方案要在xx日前上報宣傳部xxx處。

2.完善機制建設(shè)。各單位要在實施員工思想動態(tài)24小時掌控法基礎(chǔ)之上，建立完善?網(wǎng)上??網(wǎng)下?協(xié)同機制，將?微+?項目實行“項目化、清單化、責(zé)任化”的?三化?閉環(huán)管理，即：活動內(nèi)容項目化，問題解決清單化、服務(wù)落實責(zé)任化。活動資料要嚴密切合?三化?閉環(huán)管理要求。推行項目時既要充分發(fā)揮優(yōu)勢，堅持行之有效的思路舉措，又要充分看到矛盾和問題，著力平衡解決，實現(xiàn)網(wǎng)上網(wǎng)下優(yōu)勢互補、融為一體、同頻共振，不斷增強思想政治教育的活力。

3.嚴格考核獎懲。礦黨委將對各單位?微+?項目活動的開展情況進行嚴格的全程督導(dǎo)檢查，并成立考核小組，建立月度一考核、季度一觀摩、半年一評比考核制度。月度考核。采取座談了解、現(xiàn)場查看、翻閱資料、效果評估等方式進行，考核結(jié)果納入礦當(dāng)月績效體系；季度觀摩。組織各?微+?項目負責(zé)人到各單位進行相互觀摩，學(xué)習(xí)交流經(jīng)驗、查找不足、及時整改，達到共同提升的目的；半年評比。對各單位?微+?項目的推進情況進行綜合展示評比，對評比中的前兩名單位分別獎勵1000元、500元。同時以特色、創(chuàng)新、高效等亮點為加分項，納入黨政一體化考核。對展示評比最后一名單位進行通報批評，并對單位黨政領(lǐng)導(dǎo)進行約談。各單位要在每月25日前將活動開展情況上報到礦?微+?工作室，在每月支部例會上，要對各單位的?微+?項目進度、工作亮點進行通報點評。

4.課題認定總結(jié)。各單位要在年初為所負責(zé)的?微+?項目確定課題，題目自擬。實施過程中要認真解決存在的問題和困難，及時總結(jié)經(jīng)驗，不斷提升思想政治工作新水平。年底，各單位要將課題調(diào)研論文上報到礦黨委宣傳部，內(nèi)容要特色鮮明、亮點突出、機制完善、運作順暢、效果理想，從而成為企業(yè)科學(xué)管理的?思想庫?和?經(jīng)驗庫?。

中共冀中能源峰峰集團新三礦委員會。

2018年1月日。

中共冀中能源峰峰集團新三礦委員會2018年1月日印發(fā)。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇十七

堅持鄧小平理論，《三個代表》重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實沙雅縣第十一次黨代會精心，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)重點，堅持抓理論武裝，抓能力提升，抓班子團結(jié)，抓作風(fēng)建設(shè)，著力解決領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)方面的突出問題，努力建設(shè)政治素質(zhì)好，能力水平好，團結(jié)協(xié)作好，作風(fēng)影響好的《四好》。

二目標任務(wù)。

（一）以提高領(lǐng)導(dǎo)班子的政治素質(zhì)和理論修養(yǎng)為目標，爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。

1.強化政治教育，保證學(xué)習(xí)方向性。牢固樹立《穩(wěn)定壓倒一切》的思想不動搖，認真貫徹落實中央，自治區(qū)，地區(qū)關(guān)于維護穩(wěn)定的各項決策部署，切實增強政治洞察力和敏銳性，在大是大非問題上始終保持清醒的頭腦，在執(zhí)行縣委各項決策部署，維護社會穩(wěn)定中發(fā)揮先鋒模范作用。

2.完善學(xué)習(xí)機制，培養(yǎng)學(xué)習(xí)理論。

在領(lǐng)導(dǎo)班子中倡導(dǎo)《有學(xué)習(xí)才有競爭力》的理論，切實把學(xué)習(xí)作為政治責(zé)任，思想修養(yǎng)和精心追求，爭做《善學(xué)善思，善做善成》的學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。一是嚴格落實黨員學(xué)習(xí)機制。中心組集中學(xué)習(xí)每年少于12次，40小時，黨組織集中學(xué)習(xí)每月不少于4次，每次要有學(xué)習(xí)筆記，并做到《五個一》（每人一片學(xué)習(xí)心得體會，二是完善在職學(xué)習(xí)制度，領(lǐng)導(dǎo)干部率先做到《四個一》。務(wù)求學(xué)習(xí)實效。三是嚴格考學(xué)，述學(xué)，評學(xué)制度。認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺制度，嚴格執(zhí)行，《學(xué)分制》，把領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)情況作為提撥任用重要依據(jù)。

3.明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，實化學(xué)習(xí)效果。深入學(xué)習(xí)黨的基本理論，基本路線，基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諾社會等最新理論成果。今后要以十八大精神，自治區(qū)第八次黨代會精心和沙雅縣第十一次黨代會精心為重點進行學(xué)習(xí)，把握實質(zhì)，指導(dǎo)實踐.4.堅持學(xué)以致用，推動工作落實。

（一）把指導(dǎo)實踐，推動工作作為衡量領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)成效的重要標準。鼓勵領(lǐng)導(dǎo)班子向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，在與群眾的思想溝通，觀念交流中深化對理論的理解和把握，提高學(xué)習(xí)的實效性和針對性。

（二）以提高領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平為目標，爭創(chuàng)務(wù)實型領(lǐng)導(dǎo)班子。

1.提高圍繞主線加快發(fā)展的能力。班子成員要始終把發(fā)展作為解決一切問題的鑰匙，堅持在發(fā)展中謀新思路，在實踐中立新舉措，在改革中求新突破。

2.提高貫徹執(zhí)行能力。牢固樹立政治意識，全局意識和責(zé)任意識，自覺維護上級決策的權(quán)威性和嚴格性，結(jié)合崗位實際，理清工作思路，確定工作重點，強化工作措施，不斷提高對上級黨委重大決策的貫徹力，執(zhí)行力和落實力。

3.建立目標責(zé)任制.集體研究確定本單位年度發(fā)展目標，按照職責(zé)分工，黨政一把手分別與班子成員鑒訂目標責(zé)任書，定期督查，將完成目標情況作為年度考核，獎懲，評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

（三）以增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝集力和戰(zhàn)斗力為目標，爭創(chuàng)團結(jié)型班子。

1.堅持民主集中原則。把“同心同德”作為班子建設(shè)的首要目標，班子成員要牢固樹立“一盤棋”意識按照民主集中制原則，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度，在認真抓好分管工作的同時，關(guān)心集體，心系全局，同力合作，充分發(fā)揮個人最大優(yōu)勢，落實目標責(zé)任制。

2．建立健全議事決策機制。進一步完善民主決策機制，嚴格按照議事規(guī)則和程序辦事，做到科學(xué)決策，民主決策。在重大事項決策中，召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，充分發(fā)揚民主，進行集體決策。

3．召開民主生活會，加強交流溝通。要定期召開以“加強思想政治建設(shè)，提升服務(wù)科學(xué)發(fā)展能力”為主題的領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，廣泛征求意見建議，認真開展批評與自我批評，提高領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力和水平。

4.堅持和完善談心談話制度，切實關(guān)心愛護干部。堅持開展領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部談心制度，班子主要領(lǐng)導(dǎo)每年至少要與成員談心2次，特別是要與和自己有不同意的同志談心。既講原則，講是非，又講真誠關(guān)心，互相幫助。

（四）以改進工作作風(fēng)為目標，爭創(chuàng)服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)班子。

1.樹立求真務(wù)實，真抓實干的形象。堅持“少說多干，重在解決實際問題”，真正把功夫用謀發(fā)展上，把精力投到抓落實上，對上級的重大決策和工作部署涿項研究，涿項細化，涿條落實；對班子集體研究決定的工作要雷厲風(fēng)行，一抓到底，務(wù)求實效。2.樹立艱苦奮斗，奮發(fā)有為的形象。堅持“先干，快干，大干”，增強憂患意識，公仆意識和節(jié)約意識，發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅決低到不良風(fēng)氣。

3.樹立秉公用權(quán)，清正廉潔的形象。自覺加強黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng)，講黨性，重品行，做表率，注重培養(yǎng)健康向上的生活情操，做到勤政廉政，干凈做事。

4.樹立作風(fēng)優(yōu)良，勤政為民的形象。班子成員要做好聯(lián)系點制度，重點突出“五抓”（抓班子建設(shè)，抓發(fā)展思路，抓社會穩(wěn)定，抓基礎(chǔ)建設(shè)，抓服務(wù)工作）。

三.相關(guān)要求。

（一）建立責(zé)任機制。

成立加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，建立“一把手”負總責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)責(zé)任制，形成班子“一把手”親自抓，負總責(zé)做表率的機制。

（二）加強制度建設(shè)。

積極探素加強和改進領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的科學(xué)化，制度化和規(guī)范化。把一些行之有效，實踐證明的好做法上升為制度，轉(zhuǎn)化為長效機制。

（三）抓好工作結(jié)合。

結(jié)合機關(guān)干部赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動，大力開展領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭深入基層調(diào)研，扶貧幫困指導(dǎo)實踐等活動，在推動發(fā)展中進一步密切黨群干群關(guān)系。

（四）抓好工作落實。

嚴格自查評估。定期分析領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的情況，針對存在的突出問題，及時研究提出解決問題，推動工作的辦法。要按照思想政治建設(shè)考核指標，及時進行自查自評，確保領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治工作上新水平，有新成效。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇十八

為全面落實省局趙勇局長調(diào)研精神，從根本上解決全局干部職工思想政治工作方面存在的突出問題，根據(jù)長垣縣委思想政治工作大討論活動要求，經(jīng)局黨組研究決定，從即日起，集中18天時間，在全局開展思想政治工作大討論活動，并結(jié)合自身實際提出實施方案如下：

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇十九

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會、習(xí)近平總書記系列講話和省市縣相關(guān)會議精神，以打造政治堅定、務(wù)實高效、團結(jié)和諧、廉潔從政的局領(lǐng)導(dǎo)班子為重點，以全面加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)、改進工作作風(fēng)為突破口，進一步解放思想、強化措施，有效解決局領(lǐng)導(dǎo)班子存在的突出問題，為把我縣建設(shè)成為“富強、活力、安居、博愛”新武勝提供強大的思想動力和堅強的政治保障。

思想政治工作實施方案（匯總20篇）篇二十

為深入貫徹中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于加強退役軍人思想政治工作的指示批示精神，充分發(fā)揮全區(qū)退役軍人服務(wù)保障機構(gòu)的政治功能，組織引導(dǎo)廣大退役軍人“不忘初心、牢記使命”，積極投身于我區(qū)經(jīng)濟社會建設(shè)，根據(jù)上級有關(guān)要求，決定在退役軍人中開展“思想政治工作年”活動，特制定如下實施方案。

一、總體思路

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，突出黨對退役軍人思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，深刻把握退役軍人思想政治工作特點規(guī)律，始終堅持一手抓服務(wù)保障，一手抓思想政治，把思想政治引領(lǐng)貫徹退役軍人工作全過程。用正面思想、正確輿論、正能量精神凝聚廣大退役軍人，進一步夯實基礎(chǔ)、提升能力、創(chuàng)新方法，教育引導(dǎo)廣大退役軍人珍惜榮譽、永葆本色，為我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展作出新貢獻。

二、主要內(nèi)容

（一）建立健全聯(lián)系走訪制度

1.加強退役軍人創(chuàng)辦企業(yè)聯(lián)系服務(wù)。認真落實各級有關(guān)開展“三服務(wù)”活動要求，進一步健全“三服務(wù)”工作機制，主動對接企業(yè)，建立定期上門聯(lián)系制度，深入基層了解企業(yè)生產(chǎn)需求，積極幫助協(xié)調(diào)解決困難。當(dāng)前，要積極創(chuàng)造有利條件，重點助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，支持企業(yè)走出困境，扶持企業(yè)更好發(fā)展。

2.落實干部聯(lián)系重點對象制度。各級退役軍人事務(wù)系統(tǒng)的干部要聯(lián)系退役軍人及其他優(yōu)撫對象中的各類重點對象，利用下訪接談、上門走訪等方式，深入了解掌握重點對象的思想動態(tài)和問題癥結(jié)所在，及時開展針對性思想引導(dǎo)，切實幫助解決實際困難，通過抓重點、帶一片，形成良好示范效應(yīng)，促進軍政融合、軍民整合。

3.深化常態(tài)化走訪工作。區(qū)退役軍人服務(wù)中心及各退役軍人服務(wù)站要全面開展“八一”、春節(jié)等重大節(jié)日走訪慰問及常態(tài)化入戶走訪，協(xié)助做好上門送立功喜報、懸掛光榮牌等儀式。深入了解轄區(qū)內(nèi)退役軍人的家庭狀況、思想變化、實際需求，及時做好政策解釋、思想疏導(dǎo)、權(quán)益維護等工作。新兵入伍做到“四尊崇”、退役返鄉(xiāng)做到“五關(guān)愛”、日常關(guān)懷做到“六必訪”。

（二）切實加強退役軍人黨員教育管理

1.做好組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。嚴格按照《關(guān)于進一步做好退役軍人黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作的通知》要求，在退役軍人集中報到時段，會同區(qū)委組織部，在退役軍人服務(wù)中心（站）設(shè)立專門窗口，提供“一站式”服務(wù)，確保每名退役軍人黨員都及時納入黨組織管理。

2.嚴格退役軍人黨員管理。各退役軍人服務(wù)站要密切配合組織部門、基層黨組織做好退役軍人黨員組織管理，特別是“三自一失”和外出流動黨員以及退役軍人從部隊離隊后到地方安置前這段“真空期”管理，確保有組織管理、有活動參加、有思想?yún)R報、有紀律要求。

3.規(guī)范組織生活。主動協(xié)助基層黨組織，加強退役軍人黨員聯(lián)系、教育、監(jiān)督工作。嚴格落實“三會一課”等組織生活制度，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，確保退役軍人黨員離軍不離黨、退役不褪色，鞏固黨的執(zhí)政根基。有條件的地方可以設(shè)立退役軍人功能性黨支部，解決流動黨員的組織生活。

（三）大力推進思想政治陣地建設(shè)

1.創(chuàng)建示范服務(wù)機構(gòu)。各退役軍人服務(wù)站要按照“五有”要求，以“楓橋式退役軍人服務(wù)中心（站）”建設(shè)為抓手，細化創(chuàng)建標準和措施，大力推進退役軍人服務(wù)保障體系建設(shè)。xxxx年x月x日前，區(qū)本級退役軍人服務(wù)中心達到四星級（省級示范型）爭創(chuàng)五星級（全省楓橋式），xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）全部達到三星級（省級達標型）。其中，xx個以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）達到四星級（省級示范型），x個以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、x以上個村居（社區(qū)）退役軍人服務(wù)站獲評五星級（全省楓橋式）。

2.加強輿論引導(dǎo)。加強與區(qū)委宣傳部、區(qū)傳媒集團等部門的溝通聯(lián)系，密切關(guān)注輿論動向，牢牢把握輿論主動權(quán)、主導(dǎo)權(quán)，把黨和國家的重大決策部署闡釋好，把退役軍人工作成效宣傳好，充分發(fā)揮思想政治工作凝心聚力作用，引導(dǎo)廣大退役軍人聽黨話、跟黨走。

3.營造濃厚尊崇氛圍。通過設(shè)置榮譽墻、展覽室等形式，講好優(yōu)秀退役軍人故事，宣傳先進人物事跡。采取紅色講堂、集中學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等方式，強化愛國教育和國防教育。深入開展雙擁模范創(chuàng)建活動，積極推薦優(yōu)秀退役軍人企業(yè)家參選參評各類社會榮譽，邀請優(yōu)秀退役軍人和烈士遺屬代表參加重x典紀念活動，營造濃厚尊崇氛圍。

4.用好紅色資源。依托革命紀念館、紀念地和九峰烈士陵園等紅色教育資源，組織退役軍人開展緬懷先烈、重溫革命歷史等主題教育活動，引導(dǎo)廣大退役軍人強化愛軍精武素質(zhì)和“若有戰(zhàn)、召必回”的責(zé)任感使命感。

（四）依法維護退役軍人合法權(quán)益

1.推進政策落地。全面梳理退役軍人事務(wù)工作的各種政策文件，建立責(zé)任清單，推進政策落地落實，在幫助退役軍人解決實際問題中加強思想政治工作，切實增強他們的歸屬感、獲得感。

2.全面構(gòu)建新型退役軍人全生命周期服務(wù)管理工作。高標準承辦好全省“退役軍人全生命周期服務(wù)管理工作現(xiàn)場推進會”，在全省退役軍人事務(wù)系統(tǒng)亮出以“五色”為主題的退役軍人服務(wù)管理體系品牌，全面推動退役軍人服務(wù)保障體系提質(zhì)升級。

3.持續(xù)開展“矛盾問題攻堅化解”工作。依托基層治理“四個平臺”，全面落實網(wǎng)格管理，全面深化軍人退役“一件事”。暢通信訪渠道，引導(dǎo)退役軍人依法有序理性反映訴求。開展深入矛盾問題排查化解，對符合政策規(guī)定的，及時幫助落實；對訴求合理的，創(chuàng)造條件解決；對不符合政策規(guī)定的，耐心細致做好解釋；對歷史遺留的疑難雜癥，實行領(lǐng)導(dǎo)包案化解。

4.加大困難退役軍人幫扶援助力度。嚴格落實困難退役軍人幫扶援助實施辦法，結(jié)合我區(qū)實際，堅持“普惠加優(yōu)待”原則，建立健全困難退役軍人幫扶援助機制，進一步加大幫扶援助力度，促進各項優(yōu)待政策落實到位，確保高水平小康路上退役軍人一個都不掉隊。

5.鼓勵社會組織參與服務(wù)。聯(lián)合區(qū)慈善總會進一步加快成立退役軍人關(guān)愛基金，鼓勵引導(dǎo)社會組織參與退役軍人思想政治等服務(wù)工作，貼近退役軍人需求，創(chuàng)新服務(wù)理念，轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，豐富服務(wù)內(nèi)容，提供精準化、專業(yè)化、多元化服務(wù)。

（五）充分發(fā)揮退役軍人示范作用

1.發(fā)揮退役軍人在社會經(jīng)濟建設(shè)中的先鋒作用。強化思想政治工作“生命線”功能，幫助退役軍人實現(xiàn)工作轉(zhuǎn)軌、事業(yè)轉(zhuǎn)型、人生轉(zhuǎn)身，支持和引導(dǎo)退役軍人做愛國敬業(yè)、守法經(jīng)營、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、回報社會的模范。鼓勵優(yōu)秀退役軍人參與基層社會治理，積極向當(dāng)?shù)亟M織部門推薦退役軍人中優(yōu)秀黨員進基層組織班子和后備干部培養(yǎng)。

2.發(fā)揮退役軍人在志愿服務(wù)中的引領(lǐng)作用。遴選適齡退役軍人編入基層應(yīng)急力量和民兵預(yù)備役隊伍，充實國防后備力量，在應(yīng)急救援、環(huán)境保護、防災(zāi)減災(zāi)、疫情防控等中發(fā)揮突出作用。開展“一村社一志愿服務(wù)”品牌創(chuàng)建，引導(dǎo)退役軍人廣泛參與“學(xué)雷鋒志愿服務(wù)”活動，強化社會公眾對軍人職業(yè)的尊崇認同。

3.發(fā)揮“模范退役軍人”等先進典型的激勵作用。繼續(xù)深入宣傳最美退役軍人先進事跡，講好優(yōu)秀退役軍人系列故事，努力在“八一”前選樹表彰一批“模范退役軍人”，展示廣大退役軍人風(fēng)采，激勵退役軍人退役不退志、奮進新時代。

三、活動安排

從xxxx年x月開始，到xxxx年x月結(jié)束，分三個階段組織實施。

（一）動員部署（xxxx年x月）。通過多種形式，認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)通知要求，進一步統(tǒng)一思想認識，提高政治站位，強化落實責(zé)任。

（二）組織實施（xxxx年x月至xxxx年x月）。結(jié)合實際研究制定切實可行的工作具體方案，細化措施，明確分工，壓實責(zé)任，做到有部署、有督導(dǎo)、有考核。

（三）評估總結(jié)（xxxx年x月至x月）。全面總結(jié)“思想政治工作年”活動開展情況，把完善政策制度、健全工作機制、加強陣地建設(shè)、開展系列活動的實際成效作為重要評估指標，促進退役軍人思想政治工作持續(xù)深入發(fā)展。

四、工作要求

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)退役軍人事務(wù)局統(tǒng)籌指導(dǎo)全區(qū)“思想政治工作年”活動開展，并對各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道退役軍人服務(wù)站活動開展情況進行督導(dǎo)檢查。各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道退役軍人服務(wù)站要在區(qū)退役軍人事務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)下，把“思想政治工作年”活動擺上重要議事日程，精心組織、統(tǒng)籌安排、確保成效。

（二）積極創(chuàng)新實踐。研究探索新形勢下退役軍人思想政治工作的特點規(guī)律，把思想政治工作融入退役軍人事務(wù)工作各方面各環(huán)節(jié)。要依托現(xiàn)代信息技術(shù)，采取喜聞樂見、生動活潑、成效顯著的方式方法，創(chuàng)造更多可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗。區(qū)退役軍人事務(wù)局將適時組織開展交流研討、現(xiàn)場觀摩等活動，推廣各退役軍人服務(wù)站的典型經(jīng)驗，互學(xué)互鑒，共同提升。

（三）嚴格監(jiān)督考核。“思想政治工作年”活動開展情況納入雙擁模范考評；納入“楓橋式退役軍人服務(wù)中心（站）”建設(shè)考核；納入?yún)^(qū)綜合目標考核。結(jié)合退役軍人事務(wù)年度核查督辦工作，對各地“思想政治工作年”活動開展情況進行督導(dǎo)，各地要加大工作力度，推動各項工作有效落實。