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小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇一
1.按規(guī)定時間上課,學生不得隨意遲到、早退,進出教室時不得影響他人學習和教師講課。有事要請假。
2.對老師、同學間交談要有禮貌。不打架,不罵人,不講粗話。
3.下課后準備好下一節(jié)課的學習用品,將課本練習本等學習用品放于課桌右上角。
4.坐姿端正、不趴下、不側坐、不喧嘩、不說笑、不打鬧,眼睛注視老師、講臺。
5.課堂上不能吃零食、不能喝飲料。
6.課堂上要積極回答老師提出的問題,回答老師問題時需站立,呈立正姿勢。
7.當同學回答問題時,其他同學要認真傾聽,有不同意見或看法要舉手,不能打斷別人發(fā)言,若發(fā)言有誤不能嘲笑;完成學習任務后不能坐著等,要充分利用時間做、讀、背已學內容。
8.認真學好每一節(jié)課,自覺遵守課堂紀律,不做與學習無關的事,不做與本節(jié)課無關的事。
9.桌椅擺放整齊,桌邊一條線,離開座位時將凳子藏于課桌底下。
10.不得隨地扔紙扔垃圾,不得隨地吐痰,見到廢紙和垃圾要主動撿起扔到垃圾桶,保持自己位置周圍干干凈凈。
11.當老師在教室時,學生要喊“報告”,得到老師允許后方可進入。
12.放學回家必須把老師當天所教的知識進行復習鞏固。認真完成老師布置的學習任務。
14.珍惜班級名譽,對班上不良行為及時向班干部、老師反映。
小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇二
目前,學生的個性在發(fā)生著明顯的改變。個性張揚,自以為是,聽不進勸告的學生越來越多,這個情況直接影響了如今課堂的紀律:當課堂上有學生發(fā)言,往往有學生不聽,在座位上竊竊私語。而讓他們回答問題的時候,卻啞口無言或答非所問.怎樣才能使我們小學的課堂教學更有效呢?教師只有建立課堂教學的有效性理念,掌握相應的課堂教學組織調控策略,才能提高課堂教學效率,促進每位學生全面和諧地發(fā)展。
一、處理違紀行為要及時、妥善、合理。
當學生在學習過程中出現違紀行為時,教師應該迅速判斷學生是有意還是無意的破壞課堂紀律,并作出反應及時處理。一般來講,如果一個學生只是在課堂上表現得比較消極、散漫,教師不必立即公開處理,可采用沉默、皺眉、眼神提醒等方法。如果一個學生的違紀行為已明顯干擾整個教學過程,教師就應該立即處理,并按情況采取提示、暗示、制止,甚至懲罰的方法。如果學生為了吸引教師的注意,比如接話、出怪聲等,教師可以暫時不予理睬的方法,課下再給于處理。我在上課時,如果學生違反了課堂紀律,大多的處理辦法是有意無意地走到他身邊悄悄提醒他。這樣,既不影響上課,也保護了學生的自尊心。總之,在處理違紀行為時,盡量不要中斷教學的正常進行,尤其是不要頻繁地中斷教學來處理違紀行為。
二、正確運用獎勵與懲罰。
俗話說:“罰其十,不如獎其一”。當學生的積極行為得到獎勵后,這種行為將得到鞏固與強化。同時,給一個滿意的、贊許的目光和微笑;物質性的獎勵,可獎給學生一張小貼畫、一塊小橡皮、一個小本子,這都會使學生激動不已。最近,我在嘗試利用小組競賽的方式,培養(yǎng)學生自律能力,使之養(yǎng)成自覺守紀的好習慣.小學生對所在小組和班級有一定的歸宿感和主人翁精神。特別是課任教師所任班級較多,進行小組競賽或是班級競賽,對進一步鞏固他們的行為是比較有效的。
為了維持課堂紀律,一定的懲罰也是必要的。懲罰是教師有意識地使學生經受不愉快的體驗,以影響和改變學生行為的一種手段。懲罰的目的是為了制止或阻止違紀行為的產生和重現。所謂“殺雞嚇猴”,一般情況下不搞集體懲罰。懲罰的方式有:一是暫時中止違紀學生參加學習活動的權利。課堂上活動較多,都深受學生喜歡,一旦中止違紀學生參加活動,而眼看著其他同學躍躍欲試的快樂,他們將會對自己的做法進行反思,因而也會收斂自己的行為;二是否定型,即當眾批評、教訓、課后留下來等。但在運用懲罰時,教師必須讓學生明白,懲罰的是違紀行為,而不是針對學生。
三、創(chuàng)設合理的課堂結構,提高自身修養(yǎng)。
課堂中的紀律狀況往往與教師給學生的形象、威信及處理問題的方式等密切相關。別看小學生年齡小,可“心眼”還挺大,為了維持紀律和進行課堂管理,教師要不斷提高自己在思想方面的素養(yǎng)水平,熱愛本職工作,對工作充滿信心,情緒飽滿地投入教學,熱愛學生,與學生建立融洽師生的關系,并注意有時應站在學生的角度看待問題,妥善處理違紀行為和進行課堂管理,營造和諧的課堂氣氛。首先,教師要精心設計教學結構,這是管理課堂紀律的一種有效方法。教師要花大力氣認真細致地進行教學設計,有條不紊地進行教學,情緒穩(wěn)定,安全感強,教師要用學生喜歡的方法,教學藝術性和愉快的情緒,良好的心理狀態(tài)去感染學生,減少學生的背離性,避免課堂秩序的混亂。課堂教學結構的設計既要以學生的需要、興趣為前提,也要考慮教學內容的性質。不能為了紀律好,而脫離教材的內容去講一些笑話之類的東西。課堂常規(guī)也是一處課堂情境結構,因為必要的課堂常規(guī)可以起到安定情緒的作用,學生容易把注意力集中到當前的聽講的學習活動上。教師還應該用富有吸引力的語言和神情吸引學生,激發(fā)學生的學習興趣,尤其是低年級學生,更應該靠老師合理的豐富多采的教學方法,采用快樂教學法,吸引學生的注意力,讓學生盡可能地參與到課堂中來。
總之,我們要關注每個孩子,運用不同的方法讓自己的課堂紀律調控自如,讓學生從小養(yǎng)成自覺遵守紀律的習慣和意識。那么,紀律的外延和內涵就做到了。
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小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇三
為了規(guī)范學校的教學常規(guī)的管理,如實地掌握、了解各科教師執(zhí)行教學常規(guī)的情況,特制定董團小學教學常規(guī)考核細則。
一、計劃(1分)
教師按要求認真撰寫、按時上交各學科教學工作計劃。計劃要求做到封面的姓名與日期完整,學情分析到位,教學目標明確,教材分析詳細,有教學進度安排,有研究的教學問題或課題,有培養(yǎng)學生的措施,有本學期教學小結。上交不按時扣0.5分,缺少一項內容要求扣0.2分。
二、備課(5分)
1、教師認真設計教學案、導學案個案,導學案個案設計呈現學習目標、學習重難點、學法指導、知識鏈接、自主學習、合作探究、整理學案、達標測評八大板塊,教學案個案設計呈現教學目標、教學重點難點、教學方法、問題導入、互動合作、展示交流、鞏固拓展、布置作業(yè)、板書設計九大板塊。字數不少于1500個字。缺少一大板塊扣0.5分。
2、導學案個案、教學案個案每周五按時上交教務處檢查登記。不按時上交或缺少一次扣0.5分。
3、教師集體備課以共案為準,缺席一次對個案的集體討論扣0.5分,集中研討準備不充分,不發(fā)言一次扣0.2分。查集體備課記錄。
4、共案形成后,教師要根據本班的班情與學情,對共案進行補充和調整,形成復案,并使用復案上課。缺少一個復案扣0.5分。
5、使用復案上課之后,教師要對課堂中的問題或缺陷進行補充,形成續(xù)案;對復案的教學預設在課后反思的基礎上進行修改、補充,形成補案。未對復案進行補充及反思,一次扣0.5分。
三、上課(5分)
1、教師使用復案上課,學校教務處會組織人員深入課堂進行抽查。抽查一次教師使用未進行補充、修改的共案授課,根據《上饒縣中小學教師備課規(guī)則》視為備課一般違規(guī)行為扣0.5分;教師無共案,又無復案上課,視為備課重大違規(guī)行為扣2分。縣級檢查發(fā)現教師無復案上課,扣4分。
2、教師不隨意調課,按時上課,不提前下課,不做與課堂無關的事。每違反一項扣0.5分。
3、教師上課精神飽滿,用普通話進行教學,充分利用多種教學工具輔助教學,尊重學生,不體罰學生。該項通過問卷調查反饋,違反一項扣0.5分。
4、擔任語、數、綜合實踐活動課的老師每學期至少指導學生參加一次有主題的研究性活動和綜合實踐活動,要有實施方案、過程、結果評價等詳細資料。無資料扣1分。
四、作業(yè)批改與輔導(5分)
1、作業(yè)布置依據每課時的教學目標設計明確清晰,要有活動類或紙類的作業(yè),數量適當,體現梯度,照顧到不同學習水平層次的學生。違反一項扣0.5分。
2、批改作業(yè)及時認真,講評嚴格,錯題要采取不同的形式訂正,作業(yè)達到規(guī)定次數。每違反一項扣0.5分。
3、作業(yè)成績實施等級制,并有鼓勵性的語言。違反一項扣0.5分。
4、課外輔導作業(yè)形式可以多樣,但一定要有梯度,適用不同學習水平的學生,及時批改。違反一項扣0.5分。
五、教學研究及評價(4分)
1、教師要積極參加各學科教研活動,不無故缺席,缺席一次扣0.5分。查各年級教研
活動記錄。中心小學教師每學期聽課不少于15節(jié),村小教師每學期不少于10節(jié),教學點教師每學期不少于6節(jié)。少1節(jié)扣0.2分。按照聽課記錄本的項目內容,記錄詳實具體。違反一項扣0.2分。
2、教師每學期認真完成“六個一”:一堂公開課、一份聽評課反思后記、一份試卷、一篇教學論文或教學總結、一本家訪記錄本、一份任教班級學科成績表及試卷分析。缺少一項扣0.5分。
4、教師業(yè)務學習筆記要按學習內容的要求撰寫,每學期不少于5000字,其中要有2000字以上的學習心得體會。每少1000字扣0.2分。
5、每學期的各科單元測試卷任課教師要認真組織測評,及時批改。撰寫期中或期末試卷分析,少一次扣0.2分。
6、上好音、體、美等課,音樂每學期至少教會學生10首歌,每少1首扣0.1分。美術課注重培養(yǎng)學生的審美、繪畫能力,根據《按備課、練習批改量化表》作業(yè)每少一次扣0.1分。體育課至少要有計劃地安排好20分鐘以上的體育鍛煉活動,不放任自流。每違反一次扣0.1分。
附:以上五項內容采取倒扣分形式,扣完為止。
教學常規(guī)是學校管理之根本,為進一步促進學校各項教育教學常規(guī)工作的.達成度,加強教師常規(guī)工作的過程管理,使每位教師的工作實績得到客觀評價,特制定教學常規(guī)檢查細則。
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小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇四
茄子河區(qū)(試行) 為了進一步規(guī)范中小學常規(guī)教學管理行為,建設科學、有序的常規(guī)教學管理秩序,大力推進素質教育,促進課堂教學改革,大面積提高教育教學質量,結合本區(qū)實際,特制定以下常規(guī)教學管理細則:
一、制定計劃
教學計劃主要包括學校教學工作計劃、校本教研工作計劃、教研組工作計劃和個人計劃等。
1.學校教學工作計劃要依據學校教學工作目標,統(tǒng)籌協(xié)調,對各年級、各學科教學提出明確的要求和相應的檢查措施,對各項主要教學工作做出具體安排。主要包括指導思想、工作目標、重點工作、常規(guī)工作、具體措施、月份安排等。主管校長在上級教學工作計劃并結合本校實際的前提下,廣泛征求意見的基礎上,組織并參與制定,經校委會審定后,開學前印發(fā)至各教研組。(立足提高本校教育教學質量為切入點,結合本校師生的實際,確定本學期教學工作重點,相對以往的工作既要有常規(guī)工作,也要有創(chuàng)新提升點,計劃要切實可行,有操作性和實效性)
2.校本教研工作計劃,由教學校長根據本校實際情況,經過“篩選問題—提煉問題—確定主題”的過程,依據學校教學工作計劃,制定本學期的校本研究計劃。計劃包括研究主題、指導思想、實施原則、研究目標、研究步驟、研究方法、成果形式及月份工作安排。主要是提出本學期學校研究的主要問題、研究方法和效果預測,對本學期各項教研工作做出具體安排和要求。計劃由教學校長和教研組長討論后,開學前發(fā)給教研組長。(其中包含集體備課計劃,包括集體備課研究主題、階段目標、研究方法、人員分工和時間、地點安排)
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4.個人教學計劃由任課教師制定。根據學校教學工作計劃和校本教研計劃的總體內容,依照備課組要求,熟悉課程標準,明確本學科、本學年、本學期總的教學任務,明確教材的重點和難點,了解學生對基礎知識和基本技能的掌握情況,充分估計完成教學任務可能遇到的問題和困難,明確教學中應注意的問題和改進措施。根據學情和存在的問題確定本學期的研究主題,對主題的現狀分析、研究方法和成果形式要具體闡述。(一部分是全書備課,一部分是主題研究,一部分是教學活動)
5.計劃制定后,學校應采取切實有效的措施,對計劃實施情況進行定期檢查,確保計劃落實到位。每項活動結束都要及時整理活動總結,積累活動過程性材料,為年末存檔做好準備。學期結束時相關人員應及時對照計劃,結合工作進度,對工作質量和效果進行反思,并寫出書面總結,存檔。
二、備課
備課是上好課,提高課堂教學質量的前提和基礎,因此必須堅持集體備課和個人備課相結合。
(一)教案
教學重點;(2)學情分析,必須對自己所教的學生深入的了解。掌握他們以往的知識經驗和方法能力,準確的定位教學難點;(3)教學目標,必須考慮知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度價值觀三個維度;(4)課型與教學方法、教學時數;(5)教學準備:如課前活動安排;媒體的選用;(6)教學過程,教師活動和學生活動的主要內容,要有相應教學內容及教與學的程序,不能把教案寫成知識提綱講稿;(7) 板書設計;(8)作業(yè)布置;(9)教學后記,總結本課或單元教學的得失。
7.集體備課和個人備課:
(1)集體備課。集體備課教案要體現在集體備課資源基礎上個人修改和完善的痕跡。
(2)個人備課。教案一定要詳細,具有可操作性,也應有二次備課的調整和修改。
8.教案檢查采取定期普查和不定期抽查兩種方式。每月普查一次,由教導主任或包保領導認真挖掘每本教案的優(yōu)缺點,并量化打分,查后在末一節(jié)處注明檢查日期寫出恰當的評語,并簽字。檢查者要對每個人的教案情況做好檢查記錄,要匯總教案優(yōu)點和不足撰寫檢查總結,并于教師會上通報,已達到每月解決一個問題的目的。每周一教導主任或包保領導要負責檢查本學科的教案,簽字后方可進入課堂,堅決執(zhí)行不簽字不上課制度。不定期的抽查通過推門課對備課給予評定,主要看一堂課的教學目標是否明確;教學設計是否恰當;重點、難點是否突出;是否重視學生能力培養(yǎng)和養(yǎng)成教育;是否符合課改要求。學校每學期要組織一次教案展評,并量化打分,納入年末考核。
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小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇五
(1)對教師備課的基本要求是:
a.熟悉教學大綱,深入鉆研教材,明確教學目的要求;明確基本理論、基本知識、基本技能的具體內容,掌握重難點以及對實際操作能力的要求;了解教材體系及各章節(jié)內在聯系,了解與本課程前后銜接的課程教學內容。
b.了解學生情況,增強教學的針對性。
c.認真選擇教學方法,精心設計教學程序。
d.準備好補充教材、輔助教材、案例、習題和作業(yè);作出教具、實驗器具、電教器材的使用計劃。
(2)任課教師應在充分準備的基礎上,認真編寫課時授課計劃(教案)。課時授課計劃一般包括:課題,教學目的要求,課的類型,教學方法,新課的重、難點,復習舊課的內容和方法,講授新課的內容,課堂練習的內容和方法,課外作業(yè)安排,時間分配,板書設計等。
(3)教師備課以個人備課為主,在個人備課基礎上重視開展集體備課。教研室要組織同一課程的教師定期進行集體備課。集體備課的主要任務是討論貫徹教學大綱、處理教材重點難點,研究統(tǒng)一教學進度,安排練習和作業(yè),總結交流教學經驗體會等。
(4)教師備課應比上課超前兩周以上,保證上課前有充分準備。教師擔任重復講授的課程,也應有新的準備,注意更新教學內容,根據教學對象的變化調整教學方法。
(5)教務科長、教研室主任應經常了解檢查教師備課情況,定期對教師備課進行講評;對集體備課作出安排。
(1)對教師講課的基本要求是:目的明確,講授正確,重點突出,語言清晰,板書工整,組織嚴密。教師講課要啟發(fā)學生的學習自覺性,啟發(fā)學生智力,培養(yǎng)學生分析問題、解決問題的能力。
(2)教師應在上課鈴未前站在教室門口,做好上課準備,不遲到、不早退、不拖堂。教師缺課誤課,要按教學事故嚴肅處理。
(1)任課教師應重視作業(yè)練習,精心準備,及時布置,認真批改,細致講評,使作業(yè)收到預期的效果。
(2)作業(yè)應有明確的目的和要求,深度、廣度適當,數量適中。
(3)教師要及時,認真批改作業(yè),批改作業(yè)時應作批改記錄,認真分析作業(yè)中出現的'問題,作為改進教學的參考,并據經進行講評。
(4)教務科、教研室要經常了解學生作業(yè)情況,教務科每學期要檢查1—2次學生作業(yè)和批改情況。
(5)重視課堂練習。對于課堂大型綜合作業(yè),教師更應充分重視,列入學期授課計劃,認真作好準備,深入進行指導。
(1)任課教師應深入學生,有計劃、有針對性地開展多種形式的輔導答疑活動。對學生輔導和答疑應以個別進行為主,除非遇到普遍的問題,一般不要面向全班輔導。
(2)任課教師應在教學單元結束,講授重點、難點及布置較大量作業(yè)時,利用自習時間到班上輔導。
小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇六
為了全面貫徹黨的教育方針,維護正常的教育秩序,實現教學管理工作的制度化和規(guī)范化,促進教學研究和教師的教學專業(yè)化,不斷提高教育教學質量,現結合我鎮(zhèn)小學實際,制定本實施細則。
一、教學計劃(2條)
教學工作計劃是教學目標的具體實施計劃,是整個學期的教學依據,是全面完成教學內容的重要保證,學校和各任科教師應根據新課程標準的教學目標,制定好教學計劃。
1、學校教學工作計劃由教導處根據學校工作要求及目標于開學前制定,對各科教學提出明確要求,對各項主要教學工作和教研活動做出具體安排;科組的教學工作計劃由組長結合本組、本學科特點,對本學期各項教研工作做出具體安排;各科教學工作計劃由各任課教師制定,開學后兩周內完成。以上計劃均交學校教導處備查。
2、各科任教師在執(zhí)行計劃時要充分理解學校教學工作計劃的總體精神,熟悉課程標準,明確本學科、本學期、本學年總的教學任務。理解教材的結構和內部聯系,明確教材的重點和難點,了解學生的基礎知識和基本技能的掌握情況以及學生的學風、學法等情況,充分估計到在完成教學任務時教學可能遇到的問題和困難,教學計劃要具備以下內容:學生現狀分析;本學期教學任務和目標要求;教材的重難點(按單元寫明);提高教學質量的措施;教學進度安排。教學計劃要注重實效,可行可檢,經過努力能夠完成。
二、備課(7條):
備好課是上好課的前提,是保證教學質量的基礎。因此,教師要認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,做到學習課標、鉆研教材、統(tǒng)觀全冊、備好每一節(jié)課。
1、備課過程是教師對課程創(chuàng)新和開發(fā)的過程,因此教師要認真執(zhí)行新課標,認真鉆研教材,仔細解讀給定內容的意義,豐富教學內容,精選學習方式,編寫教學方案,為上課做好各項準備。
2、備課要做到“三熟悉”、“四精心”、“五必備”。
“三熟悉”:即熟悉《課程標準》,明確本學科的課程理念、設計思路、各學段目標、內容框架及實施意見等;熟悉教材,熟悉研究教材是備課的重要一環(huán),要通讀教材,理解教材的內在聯系,明確教材各章節(jié)在整體中所處的地位,明確本學段的三維目標,即:“知識與能力”、“過程與方法”、“情感態(tài)度與價值觀”在本學段的具體體現、統(tǒng)籌安排,從“三維”目標設計課堂教學;熟悉學生,全面了解學生各方面的情況,根據學生身心發(fā)展規(guī)律和特點,從學生需求的實際出發(fā),認真選擇能夠確定學生主體地位,促進學生積極主動學習的學習方式。
“四精心”,即精心研究課程標準和教材,明確“知識與能力”、“過程與方法”、“情感態(tài)度與價值觀”的課程目標在本學段的具體體現;精心設計教學方案,實現“三維”目標的要求;精心設計作業(yè),既有基礎知識訓練的作業(yè),又有開放性的作業(yè);精心設計板書,做到綱目清楚,直觀形象。
“五必備”,即備教材、備學生、備教法、備學法、備教具。
教學過程、板書設計、作業(yè)設計和課后反思等幾個部分。這樣的教案框架基本體現了新課程的設計過程,對教學流程中重點環(huán)節(jié)可作精細說明,反思則是對教學中出現問題的思索和心得,教師應重視個人學習和反思。
3、正確對待教學參考資料和他人經驗,一是要先“鉆”后“參”,不能以“參”代“鉆”;二是對他人的經驗(或優(yōu)秀教案)應聯系實際,分析研究、消化吸收,不可照搬照抄。
4、對使用過的同課教案,可以作為參考,但要結合不同學生實際及修改要求,做到常備、常新,有創(chuàng)意。
5、所有任課教師都要認真?zhèn)湔n,要超前一周備課,不能臨教臨備,更不能教后再補,絕不能上無準備之課。
6、各校教導處要有針對性地組織組內教師進行集體備課和研討,每月不少于1課時。集體備課要做到“三定”,定時間、定內容、定中心發(fā)言人。同年級同課程的任課教師組成備課組,每單元集體備課一次,交流教學方法和經驗。
7、備課編寫要求:任語、數、英學科的教師必須有課時教案(含復習課、練習課、實踐活動課),每學期積累優(yōu)質教學案例和課件各不少于1件。其它學科的教師,備課可在教科書上進行旁注或撰寫實用性單元教案。教齡未滿五年的青年教師及擔任新課程教材未滿三年的教師應按課時寫出詳案。
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小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇七
為提高課堂教學效果,向35分鐘要質量,學校結合新一輪課改要求和學校實際,特制定如下課堂教學規(guī)范:
一、上課鈴響前2分鐘,教師站到教室門前,督促、檢查學生做好課前各項準備工作;正式鈴響后,教師立即進入教室。準時上課,按時下課。不遲到,不早退,不無故缺課。不允許私自調課、停課。
二、服裝整潔,儀態(tài)端莊,教態(tài)自然大方。上課不接打手機。體育教師上課必須穿運動衣、運動鞋。學生上體育課要統(tǒng)一穿運動鞋。
三、課堂教學環(huán)節(jié)齊全,不無故終止課堂教學。課堂教學做到準備充分,胸有成竹,不允許不備課就上課。跟上教學進度。
四、教學態(tài)度端正,嚴肅認真,一絲不茍,與學生平等相處,關愛學困生,不歧視、挖苦辱罵學生,創(chuàng)造良好的教學環(huán)境,杜絕學生在課堂上打鬧、說話、做與上課無關的事。
五、教學目的明確、層次分明、思路清晰、重點突出、有講有練,面向全體學生,堅持因材施教的原則,教書育人,體現素質教育。
六、講解清楚、概念明確,語言表達要精練、準確、通俗易懂,使用普通話,杜絕課堂上出現知識性錯誤。
七、教學內容的密度難易適當,重視基礎知識教學和基本技能訓練。不說與講課無關的話,不做與講課無關的事。
八、上課氣氛活躍,師生雙邊活動得當,做到精講精練。課堂教學要突出教師的主導作用,發(fā)揮學生的主體作用,講、練結合,當堂消化。課堂作業(yè)要在課堂完成。家庭作業(yè)要根據學生年級的特點留適量的作業(yè)。
九、教學方法科學、靈活,符合學科特點,易于學生接受。
十、板書工整,布局合理,能體現講課重點,字跡清楚、規(guī)范,不寫錯別字。
十一、能恰當使用教具,充分運用現代化教學手段,盡量使用大屏幕。提高教學效果。科學課中有操作實驗到實驗室上,音樂課到音樂教室上,計算機課到網絡教室上。
十二、注意糾正學生坐姿、寫姿,注重課堂教學常規(guī)訓練。隨堂教師要負責督促學生認真做好眼保健操。
十三、課后小結要抓住重點,語言精練,提綱挈領,要給學生完整的知識體系。
十四、教師不坐著講課。
十五、上課期間無特殊原因不要讓學生離開課堂。
十六、上課期間,教師不接待家長或客人。
十七、上課期間不允許學生無故出校門。
十八、上課鈴響后,不耽誤學生上課時間,不剝奪學生上課的權利。
小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇八
1、按規(guī)定時間上課,學生不得隨意遲到、早退,進出教室時不得影響他人學習和教師講課,有事要請假。
2、與老師、同學間交談要有禮貌。不打架、不罵人、不講粗話、不損壞公物;。
3、穿戴整齊大方,不穿拖鞋;。
5、課堂上不能吃食物喝飲料,也不允許屑鉛筆,不能隨便下座位;。
8、當自己的學習速度較快,不能坐著等,要充分利用時間讀、背已學內容;當同學學習有困難要及時提醒幫助。
11、當老師在教室時,學生要喊“報告”,得到老師允許后方可進入;。
12、離開座位時將凳子放于推放進課桌下;。
13、放學回家必須把老師當天所教的知識進行復習鞏固。認真完成老師布置的學習任務。
小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇九
學校紀律繁多,如果把所有紀律都一下子給學生講了,不僅浪費時間,而且學生也只能記住前面幾條而已,實際上效果不大。而且并非所有紀律,學生都會違反,往往學生違反的紀律也就一小部分而已。小學班主任可以選擇在每周班會課上總結前一周學生違反的學校紀律,并及時教育學生,這周一定不要再犯此類錯誤。這種每周一次記錄總結的管理方法效果較明顯,既減輕了班主任的工作量,又有利于學生更好地記憶、遵守學校紀律,使之形成遵守紀律的好習慣。
小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇十
1、要求學生在聽到第一遍鈴聲后快速進教室。
2、進教室后伏桌靜息(臉統(tǒng)一朝著講臺前)。
二、上課問候方式教師先說“上課”,然后班長喊“起立”,待學生整齊站立后,教師先問候學生“同學們好”,學生再問“老師好”,最后班長喊“坐下”。
三、坐姿右手在上,左手在下,平放在胸前,頭正、身直、足安(雙腳平放于課桌下)。四、課堂紀律上課期間不能吃食物喝飲料,上課期間不能削鉛筆,上課期間不能啃鉛筆頭,上課期間不能隨便下位,上學期間不能帶削鉛筆的小刀,只準帶卷筆刀。
五、回答問題。
1、要求學生說普通話,隨時訂正學生語法上的錯誤,培養(yǎng)口頭表達能力,特別注意學生說話要完整、通順。
2、先舉手,被老師允許后才能回答。舉手時,要舉右手,而且胳臂肘不得離開桌面,更不能站立舉手。
3、回答時需站立,呈立正姿勢。有必要端書時,要雙手端書讀書時,做到“心到、眼到、口到”。
4、特別注意要求其他學生認真傾聽,不打斷別人發(fā)言,安靜聽課。
1、下課鈴響后,由值日生統(tǒng)一發(fā)令師生道別。
2、臨下課前告訴學生下節(jié)課所上學科。
3、學生在下課后準備好下一節(jié)課的學習用品,練習本放置于課桌左上角,書本放置于課桌中間,文具盒放置于課桌右上角。
4、離開座位時將凳子推放進課桌下。
八、衛(wèi)生習慣在學校任何場所不得撕紙、隨地扔紙、扔垃圾、扔鉛筆屑,不得隨地吐痰,見到廢紙和垃圾要主動撿起。
九、文明用語。
1、老師在課室時,學生要喊“報告”,得到老師允許后方可進入。
2、得到老師的表揚或其他獎勵,要雙手接后說“謝謝老師”。
3、平時見到老師要行隊禮,并說“老師好”。
小學生課堂紀律要求一。
小學生課堂紀律要求一、課前準備:學生在聽到第一遍;。
品,
書本、
四、上課期。
小學生課堂紀律要求一、課前準備:學生在聽到第一遍鈴聲后。
快速進教室,上課前必須準備好學習用。
品,書本、練習本、文具統(tǒng)一放在桌面的左上角。
二、候課、坐姿:上課預備鈴響起,要立即進入教室安靜坐好,左臂在下,右臂。
在上平放桌面,雙腳自然叉開與肩同寬(或并攏),抬頭挺胸身體坐直,安靜等。
待老師上課。
三、鈴聲響后:上課鈴聲響起:教師走進教室,班長喊:“起立”,全體學生向外跨出一步立正站好后,再鞠躬向老師問好:“老師,您好!”老師也鞠躬回禮:
“同學們好,請坐!”學生再按照要求安靜坐下。下課鈴聲響起:老師宣布下課后,由班長喊“起立”,學生鞠躬說:“謝謝老師!”,老師說:“同學們再見”!
學生做好下節(jié)課的準備后,離開座位,喝水、上廁所、出去活動。
四、上課期間,不能吃食物喝飲料,上課期間不能削鉛筆,上課期間不能啃鉛筆。
什么,說的對不對,完整不完整,等別人講完后,再舉手得到同意后,才能發(fā)表。
自己的觀點:或陳述、或補充、或更改。聽課的基本要求是:(1)要做好聽課。
準備。包括學習用品、相關知識和心理準備。(2)要集中注意力,專心聽講。
(3)要注意突出重點,抓住關鍵。(4)要踴躍回答問題。積極思考,敢于發(fā)問,
敢于發(fā)表自己的不同見解。(5)要做好筆記。記住重點內容以及分析、解決問。
題的思路和方法等。
五、朗讀、默讀:讀書時,雙手拿書,書向外自然傾斜。站著讀書時,不但要按照要求拿好。
書,還要站直站穩(wěn)。朗讀時,要用普通話朗讀,讀得正確流利、有感情,吐字清晰,聲音響。
不指讀、不出聲、神情專注、態(tài)度認真、思維集中、邊思考邊批注。
六、回答問題。
1、要求學生說普通話,隨時訂正學生語法上的錯誤,培養(yǎng)口頭表達能力,特別。
注意學生說話要完整、通順。自然大方,聲音響亮,口齒清楚,語言親切,態(tài)度。
誠懇。
2、先舉手,被老師允許后才能回答。舉手時,要舉右手,而且胳臂肘不得離開。
桌面,更不能站立舉手。
3、回答時需站立,呈立正姿勢。有必要端書時,要雙手端書讀書時,做到“心到、
眼到、口到”。
4、特別注意要求其他學生認真傾聽,不打斷別人發(fā)言,安靜聽課。
5、質疑時,學會用“為什么”“我有一個問題:”;請問××老師(或××同學)等句式。
6、回答問題時,學會用“我讀了這段話知道了(明白了)”;“我是這樣想的”“我體會到”,“我還認為”;“我有不同意見”;“我補充”;“我們小組的意見是”等句式。
七、握筆姿勢:拇指、食指捏著,中指、無名指托著,小指往里藏著,筆桿向后躺著,筆尖向前斜著。
八、寫字姿勢:做到“三個一”,胸離桌邊一拳,眼離書本一尺,手離筆尖一寸。
九、文明用語。
1、老師在課室時,學生要喊“報告”,得到老師允許后方可進入。
2、得到老師的表揚或其他獎勵,要雙手接后說“謝謝老師”。
3、平時見到老師要行隊禮,并說“老師好”
預備鈴聲響,快快進課堂。準備好學具,安靜等師長。
老師進課堂,班長口令響。起身立正好,鞠躬敬師長。
如果遲到了,“報告”聲要響。老師準進后,做好快聽講。
坐姿要端正,專心悉聽講。發(fā)言先舉手,說話聲洪亮。
要出教室門,人人知禮讓。先請老師走,再走勿慌忙。
上下樓梯道,靠右走勿搡。人多時禮讓,安全有保障。
(二)【課間活動紀律要求】。
1、不隨便亂丟垃圾,有垃圾要主動放進垃圾筒。
2、不向他人、樓下和公物上亂吐痰。
3、不打架、罵人。有誤會、矛盾要主動向人道歉,或及時向班干老師反映。
4、不玩危險游戲。如玩火、玩炮、玩具槍,以及會影響學習的電子游戲等。
5、不欺負、譏笑、戲弄他人,對弱小、智障、殘疾等有困難的同學要和睦相處、友愛互助。
6、不隨便翻拿別人的東西,借東西要及時歸還。
7、不在走廊、樓梯做游戲,如摸瞎子、跳皮筋等。
8、不翻越攀爬學校院墻、欄桿和樹木等。
9、不浪費水、電,用水、用電要及時關閉。
10、不破壞學校公物,要愛護花草樹木、桌椅板凳、門窗、圍欄、球架、球桌等公共財物。
11、不在花池里玩耍、踩踏、穿來穿去。
12、不在校園內奔跑、追逐、吵鬧、騎車。
13、不隨便進入教師辦公室,進辦公室要先報告,老師允許再進入。
14、不抽煙、喝酒、看不健康書畫。
15.不帶危險品和利器進校園,如小刀、匕首、木棒和打火機等。
小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇十一
小學是學生性格形成穩(wěn)定的一個重要時期,同時又是學生是非觀、人生觀、價值觀出現萌芽的重要階段,此時,如果學生形成了違反紀律的習慣,其在將來就容易忽視學校法規(guī)和國家法律。因此,我們要做好小學課堂管理,對學生在課堂上的行為加以管教,這有利于學生從小形成遵守紀律的習慣,為未來的學習與發(fā)展打下良好的紀律基礎。
小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇十二
江偉。
一、強化課堂管理要在抓紀律上下功夫。
小學階段的學生年齡小、天性活潑、愛動貪玩,自我約束遵守課堂紀律的能力特別差。雖然我們各班都有自己嚴明的班風制度,但仍有部分同學自控能力比較差,時不時的會亂發(fā)言,擺弄鉛筆轉著玩的,嘰嘰喳喳小聲說話的,交頭接耳左顧右盼的,故意起哄喧嘩的……。學生這些不良習慣,必然會打斷教師的上課思路,影響教師教學方案的實施,影響了教師授課狀態(tài)與學生主體的雙邊活動,從而也就影響課堂教學效率和教學質量。因此,教師上課時必須要嚴格課堂紀律,規(guī)范學生聽課的坐姿、語言等,培養(yǎng)學生良好的主動參與課堂教學的學習習慣。對學生課堂上的種種不良習慣,教師絕不能置之不理,采取置若罔聞、視而不見、聽之任之放棄的態(tài)度,這樣下去不僅是教師對學生不負責任的表現,而且提高課堂教學效率也就成了一句空話。
二、強化課堂管理要在培養(yǎng)良好的習慣上下功夫。
現在的學生大多家庭條件較優(yōu)越,生活安逸、懶惰滋生。由于他們年齡小,學習目標又不十分明確,惰性強,所以缺少學習的自覺性和主動性。這就要求教師在上課時培養(yǎng)他們勤思考、好思辯等良好的學習習慣。在設計問題時要注意層次,讓每個學生都有展示自我的機會,激發(fā)學生的思維,鼓勵學生的創(chuàng)意回答。當學生在學習上有成就感時,學習的欲望就會迸發(fā)出來,一些不良的學習習慣就會得以矯正。
三、
眾所周知,教有法無定法,貴在得法。為適應課堂教學改革需要,為培養(yǎng)和提高學生學習的興趣,教師就必須靈活運用多種方法,來鉆研教材和教法,特別是教師必須研究學生的實際情況,針對學生的需要,采取讓學生喜愛的教學法,教師還需要在自身的語言修養(yǎng)上下功夫,多一點幽默,多一點婉轉,多一點呵護。因為學生的有效注意力是很短暫的,這就要求教師必須不斷的變換方式方法,來引起學生的有效注意,讓學生便于接受,樹立信心,激發(fā)學生的求知欲,有效提高學生的注意力,達到提高課堂教學效率的目的。
課堂教學管理復雜萬象,需要我們在工作中結合實際不斷摸索。
小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇十三
“十年樹木,百年樹人”的教育理念,明確我國學校教育培育學生“德智體美勞”全面發(fā)展重擔。小學體育課程不但兼顧學生“德育、智育、美育”發(fā)展,其最重要的是讓孩子讀書的同時進行良好體育鍛煉以促進身心健康發(fā)展。鑒于我國“喜靜勿動”的傳統(tǒng)文化;特殊的升學考試分值分配,長久以來學校體育課程不被重視成為素質教育改革一大頑疾。相對于其他科目采用“行政班”在教室上課方式,小學體育課程在空曠、開闊的操場進行;同時處于小學階段的孩子在思維上不集中易擴散,在行為上易嬉鬧打耍無視紀律,造成小學體育課堂難于管理。課堂是“教師教,學生學”教育活動發(fā)生的載體;也是學校教育達成的表現形式。課堂管理作為教師為保證課堂教學秩序和效益,協(xié)調課堂中人與事、時間與空間等各種因素及其相互關系的過程”[1]。換言之,課堂管理是保障“教師教學順利完成,學生充分學習”的基礎,實施有效課堂管理對于學校教育活動的重要性不言而喻。如何實施有效的小學體育課堂管理,是每一個基層小學體育教師所面臨的難題。
小學處于教育最基層階段,學生大多處于兒童時期。尤其是處于小學低年級(小學一、二年級)的學生,一般為6-8歲的適齡兒童,更確切的說還是孩子,是剛剛走出“以游戲玩耍為主要課程設置”的幼兒園。幼兒園對于孩子的教育形式相對于簡單、缺乏課堂教學儀式,教學內容缺乏系統(tǒng)性,大多圍繞兒童心理發(fā)展規(guī)律以游戲、畫畫、舞蹈、歌唱等為教學內容。當適齡兒童進入小學,接收正規(guī)的學校教育時,雖生物年齡到達入學年齡,但小學適齡兒童的心智、行為發(fā)展相對滯后,況且在幼兒園接受相對“缺乏必要約束”的教育行為規(guī)范,從而孩子形成“上課玩耍”的不良習慣。通過低年級小學行政班級其他學科科任教師的課堂管理,低年級小學生逐步適應學校教育行為規(guī)范。但,伴隨著低年級小學生重新回到室外操場進行體育課程學習時,重新找回幼兒園“課堂學習情境”,頓時活躍忘卻課堂行為規(guī)范和準則,從而增加小學體育教師的課堂管理難度。相對較高年級的小學生伴隨著年齡的增長以及逐漸適應學校教育的課堂管理。在體育課堂的開始階段(比如班長集合本班學生和整理隊伍)以及結束部分(比如集合下課),小學生逐漸適應體育教師課堂管理的程序,相應的能較好遵守體育課堂的紀律和行為規(guī)范。而此時,相對于低年級小學體育課程管理之難點主要集中在課堂中——教師的授課過程中。根據小學生所處的生理年齡以及心智特征、體育課程功能等因素,小學體育課程內容多圍繞游戲展開,通過身體活動讓學生參與游戲的同時促進學生體質健康。相較于其他學科授課方式,小學體育課程讓學生有充足的身體活動參與。換言之,相較于其他學科嚴格的課堂紀律,體育課程讓學生“動”的行為增多,間接弱化體育課堂紀律。從而造成在體育課堂中,小學生出現過多與體育課程學習內容無相關的“動作”擾亂課堂秩序。比如:嬉鬧、追趕、扔紙團、擺弄毀壞器材設備,男孩子欺負女孩子等一系類課堂違紀表現。所以,很多基層小學體育教師在體育課堂上大部分時間在維持課堂紀律,針對課堂教受內容艱難開展。在談到小學體育課堂管理時,很多老師無奈的用“保姆”二字形容自身在體育課堂中所扮演的角色。
近代德國著名哲學家、心理學家和教育家赫爾巴特再其教育著作中體出“對兒童實施嚴格的監(jiān)督和管理”的教育理念;并提出“威脅、監(jiān)督、懲罰、命令、不給兒童空閑”等幾種管理兒童的方法措施[2]。我國教育學家陶行知先生則強調針對兒童的教育要重視兒童的主體性作用,提出:“解放兒童的頭腦解放兒童的雙手,解放兒童的嘴,解放兒童的空間”[3]。顯然不同的教育學家對于兒童教育理念的不同也間接影響著基層教師對于兒童課堂管理的方式不同。兩種關于兒童的教育理念在小學課堂管理實踐中也逐漸形成風格迥異兩種極端的體育課堂管理方式——專斷型管理和放任型管理。根據現代教育理論研究與教學實踐,小學體育課堂管理類型還包括:民主型管理、情感型管理、理智型管理和興趣型管理[4]。相對于前兩種課堂管理型類,針對小學生體育課堂管理眾多研究認為后四種管理類型較為合適。尤其是根據孩子“貪玩”天性特征所提出的的“興趣型課堂管理”。換言之,興趣型課堂管理即體育課堂、教學內容、教學方式圍繞吸引學生興趣,讓學生主動參與課堂學習和保持課堂紀律的一種管理方式。即行之有效的進行小學體育課堂管理,又充分吸引孩子對于體育課堂的興趣,真正讓孩子在體驗快樂運動的同時促進身體健康。話已至此,那么小學體育教師如何實施興趣課堂管理?首先,依據“寓教于趣”理念選擇教學內容和教學方法。根據小學生心理特征,尤其是小學低年級兒童“貪玩”天性,在體育課程內容設置上兼具“趣味性”的“體育游戲”為主,切勿像高年級體育課程以競技體育項目為學習內容,尤其是涉及器材、器械的項目,如羽毛球、體操單、雙杠等(處于小學階段的兒童對于體育課堂安全認知較差,且同學之間過多嬉鬧、追打,增加課堂不安全因素)。從而,應按照國家小學體育與健康課程標準所規(guī)定的學習內容,經過對部分競技體育項目改造、創(chuàng)編,以間接競爭、對抗的游戲比賽方式進行課程學習。同時,鑒于小學階段兒童“好奇”心理,在課程內容命名上體現游戲化,如針對足球技術的學習,簡單命名為“足球”則很難吸引學生的學習興趣,進行游戲化命名,如“抓貓(傳接球練習)”、“你追我趕(繞桿練習)”,相比較則更容易吸引小學生的學習興趣。其次,制定靈活多變的小學體育課堂紀律。再完美的課程內容設置和教學方法選擇,也難免讓幾十位孩子全部在課堂上知至知終遵守課堂紀律。無規(guī)矩不成方圓,針對活潑愛動的小學生,如果體育老師在課堂上花費大量時間整理班級隊伍,維持課堂紀律,顯然很難實現預定教學目標。赫爾巴特提出的管理兒童方法,雖有些嚴格但在課堂上針對部分頑皮學生行之有效,但并不是長久之計;畢竟同樣的方法久而久之,將會對孩子失去威懾作用。通過觀察小學低年級學生,在體育課堂上最擔心沒有同學和他玩耍,被排斥群體之外;一名八九歲的孩子在體育課堂上會因無人玩耍而嗚嗚大哭。而恰恰這一兒童天性特征,給予啟發(fā);在處罰違反課堂紀律的小學生時,暫可讓其單獨觀看(一段時間),不讓參與游戲,不但懲罰違反紀律學生,同樣也警示其他學生,效果甚好。
小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇十四
本學期我校以提高教學質量為中心任務,為不斷提高學校教育教學質量,特制訂學校教育教學常規(guī)管理制度。
一、教學常規(guī)檢查。
每學期開學之初、每月對全校老師的教育教學常規(guī)進行一次全面檢查,每周對教學常規(guī)進行抽查。每月的檢查提前一天通知,各位老師將教學常規(guī)放指定地點。每月對教學常規(guī)檢查情況以微信工作群、飛信、全體教師會的形式進行通報。對于沒有送檢的老師在期末績效工資中扣50元/次。
二、教學常規(guī)要求。
1、教學計劃:開學之初任課老師要制定學期教學計劃、每一個單元要制定單元教學計劃。教學計劃要貼切實際,符合班級情況,符合學生的認知能力。對沒有制定教學計劃或教學計劃不符合實情的老師進行通報并要求補、改教學計劃。
2、備課:備課是老師對課堂教學的準備,進入課堂前老師要做到對課堂胸有成竹。要做到提準備好教案;教案要求環(huán)節(jié)清晰、內容詳細、字跡工整、有次數累計并有課后教學反思,不能流于形式、過于簡單、有錯別字;練習課也要求備課。對備課不符合要求的老師進行通報;對于沒有備課進入課堂的老師進行通報并在期末績效工資中扣50元/次。對于教案出現錯別字的老師進行通報并在期末績效工資中扣5元/個。
3、作業(yè):作業(yè)是老師對課堂教學后,學生對知識掌握程度的測試,因此作業(yè)批改尤為重要,故提出以下要求。
(1)課堂作業(yè):
語文作業(yè):小字、語文、生字、默寫、漢語拼音等作業(yè)至少要保證一課一練。大小作要分開,每學期大作不能少于七篇,小作不能少于五篇。
數學作業(yè):至少保證一個知識點一次作業(yè)。
英語作業(yè):一周兩次。
作業(yè)批改要及時、仔細并對作業(yè)中出現的問題詳細記錄(作業(yè)批改登記表),以便下堂課講解(有批改就要有講解);不能兩次作業(yè)累計一次做批改、不能出現批改錯誤或遺漏、批改不能流于形式圖完成任務。
(2)家庭作業(yè):家庭作業(yè)量要適當,作業(yè)內容可根據學生的學習情況分別布置,基礎較差的同學布置簡單些作業(yè)。同步練習冊要求全部批改。
作業(yè)批改情況檢查時隨機抽取一名學生,對作業(yè)批改不符合要求的老師進行通報;對多次作業(yè)累計一次批改,批改錯誤或遺漏等情況在績效工資中扣除10元/次。鼓勵老師以家長微信群的形式與家長交流作業(yè)完成情況和學習情況,在家長微信群中交流較好的老師適當給予獎勵(開學之初各班主任迅速建立家長微信群,并將任課老師教導主任、德育主任拉入群中)。
4、輔導:利用課余時間或早、中班,對基礎較差的同學進行輔導,一周不能少于一次,輔導要真實,有記錄、有學生筆記。
5、考試:每單元至少考試一次,試卷必須老師親自批改,以便掌握學生的學習情況。每次考試都要有試卷分析、成績分析。所有配套的單元測試卷都要發(fā)給學生完成。
6、聽課:聽課是老師間相互學習、交流、提升的機會,每周至少一次聽課,可以是教研課也可以是隨堂課,聽課、評課記錄要真實詳細,對聽課次數較少、聽課記錄不真實(借聽課本、備課本照抄)的老師進行通報。
三、其他事項。
1、教研活動:鼓勵全體教師積極參與教研活動、教學比武,在教學比武中獲得名次的老師適當給予獎勵。
2、讀書活動:鼓勵老師和學生積極參與讀書活動。學校圖書室定期開放,免費借閱圖書。
3、實驗;儀器室有教學儀器和實驗儀器,鼓勵老師多以實驗課進行教學,提高學生對知識的認識和學習興趣。
4、音體美課程:音體美課程必須扎扎實實上,不能以自習課、自由活動的形式進行,不能無故占課、調課。音體美課程要達到培養(yǎng)學生興趣、鍛煉學生體質、培養(yǎng)學生良好的意志品格的效果。
5、心理健康教育:對于學生的心理健康問題,全體教師必須關注,尤其是留守兒童。對于出現問題的學生不能一味批評、指責、懲罰甚至放棄,應多與家長、心理咨詢室溝通,共同協(xié)作解決學生心理問題。
張谷英鎮(zhèn)渭洞小學教導處。
2017年8月16日。
小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇十五
為了規(guī)范學校的教學常規(guī)的管理,如實地掌握、了解各科教師執(zhí)行教學常規(guī)的情況,特制定拖車小學教學常規(guī)考核細則。
一、計劃(10分)。
教師按要求認真撰寫、按時上交各學科教學工作計劃。計劃要求做到封面的姓名與日期完整,學情分析到位,教學目標明確,教材分析詳細,有教學進度安排,有研究的教學問題或課題,有培養(yǎng)學生的措施,有本學期教學小結。上交不按時扣5分,缺少一項內容要求扣2分。
二、備課(25分)。
1、教師認真設計教案,教案設計呈現教學目標、教學重點難點、教學方法、問題導入、互動合作、展示交流、鞏固拓展、布置作業(yè)、板書設計九大板塊。缺少一大板塊扣5分。
2、教師備課實行先周備課,每周三上交教案到值周教師和值周領導處檢查,不按時上交或缺少一次扣5分。
3、教案進度必須大于或等于教學進度,如出現教案進度落后于教學進度,每落后一課時扣1分,到本項扣完為止。
三、
上課(25分)。
1、教師使用教案上課,學校教務處會組織人員深入課堂進行抽查。抽查一次教師未按照教案上課,視為備課一般違規(guī)行為扣5分;中心校檢查發(fā)現教師上無準備之課,扣15分。
2、教師不隨意調課,按時上課,不提前下課,不做與課堂無關的事。每違反一項扣5分。
3、教師上課精神飽滿,用普通話進行教學,充分利用多種教學工具輔助教學,尊重學生,不體罰學生。違反一項扣5分。
4、教師嚴格按照課表上課,學校不定時抽查,每發(fā)現一次不按課表上課扣1分。
四、作業(yè)批改與輔導(20分)。
1、作業(yè)布置依據每課時的教學目標設計明確清晰,要有活動類或紙類的作業(yè),數量適當,體現梯度,照顧到不同學習水平層次的學生。違反一項扣2分。
2、批改作業(yè)及時認真,講評嚴格,錯題要采取不同的形式訂正,作業(yè)達到規(guī)定次數。每違反一項扣2分。
3、作業(yè)成績實施等級制,并有鼓勵性的語言。違反一項扣2分。
4、練習冊為必須批改的項目,違反一次扣5分。
五、教學研究及評價(20分)。
1、教師要積極參加各學科教研活動,不無故缺席,缺席一次扣2分。
2、教師每學期聽課不少于6節(jié),教研組長每學期聽課不少于8節(jié),教導主任、校長每學期聽課不少于10節(jié)。少1節(jié)扣2分。按照聽課記錄本的項目內容,要有評課,只聽不評每次扣2分。
5、每學期的各科單元測試卷任課教師要認真組織測評,及時批改。撰寫期中或期末試卷分析,少一次扣5分。
6、上好音、體、美等課,音樂每學期至少教會學生3首歌,每少1首扣1分。美術課注重培養(yǎng)學生的審美、繪畫能力,至少5幅畫,每少一次扣1分。體育課至少要有計劃地安排好20分鐘以上的體育鍛煉活動,不放任自流。每違反一次扣1分。
附:以上五項內容采取倒扣分形式,扣完為止,即日起執(zhí)行。
小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇十六
有許多課堂不良行為,不需要教師中斷教學,只需用非語言方式比如目光接觸、手勢、身體靠近、觸摸等。例如,課堂上有兩個學生正在交頭接耳,教師只需要將目光投向這兩個學生或其中的一個學生就可以。
走向有不良行為發(fā)生的學生通常也能夠制止其行為。如果這兩項措施都無法奏效的話,那么,用手輕擊其桌面或將手輕輕地放在學生肩膀上,都可以引起學生的注意來糾正自己的行為。
小學課堂教學管理細則范文(17篇)篇十七
為了探究一個學習上的問題,同一小組的同學討論還不夠,有的還要離開座位。參加其他學習小組的討論,在小組的討論無疑也會發(fā)出較大的聲音。這從形式上看是“鬧”了些,“亂”了一點,但學生能始終圍繞著學習活動這個總目標,在民主、寬松、和諧的環(huán)境中學習,在自主、合作、交流、師生互動、生生互動的狀態(tài)下學習。這樣的課堂教學,學生的個性得到了張揚,活動的時間和空間得到了延伸,學習主動性、積極性得到充分的發(fā)揮。
教師是學生學習路上的引導者,但并不是說學生只能被動地接受教師的教學方法、教學手段以及教學理念,相反,教師在教學中要突出學生在課堂上的主體地位,采取可行的措施,不斷實現學生素質的提升。首先,教師要為學生創(chuàng)建良好、和諧的教學氛圍,為學生與學生之間、學生與教師之間的交流提供條件;其次,教師在教學中要全身心地投入到教學中去,不斷為學生提供全面的服務,平等地對待每一個學生,這不僅能夠讓學生感受到學習的愉悅性,還能幫助學生輕松地完成學習任務。
總之,在新課程改革大背景下,初中數學課堂中教師必須對學生實施個性化管理,教師要不斷地積累教學經驗,積極地引入全新的教學理念,在了解學生個性以及特點的基礎上,努力構建良好的師生關系,最終促進學生的全面發(fā)展。