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新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇一
我局根據省市的要求,將新型農村社會養老保險試點工作作為我局08年的重點目標加以落實。現根據領導要求,將我區的新型農村社會養老保險試點工作的開展情況匯報如下:
一、省里政策要求。
新型農村社會養老保險試點工作,作為省委省政府推進社會主義新農村的十大工程的重要內容,提出了具體明確的要求。今年我區又被確定為全省37個新型農保試點的縣區之一(07年淮安的試點縣為金湖,08年增加了我區為試點縣)。3月中旬,省勞動和社會保障廳在南京召開了全省農村社會養老保險座談會,在會上省廳領導對今年的試點縣區提出了明確的要求,要求所有試點縣區要扎實工作,積極推進,確保年底完成省里的目標任務。
二、省、市指標要求。
08年,根據《江蘇省“十一五”期間社會主義新農村建設“十大工程”評價指標體系》和市政府考核區政府的指標要求,今年要出臺新型農村養老保險實施辦法,并在全區50%以上的鄉鎮建立新型農村養老保險制度。(目前全市現已開展工作的縣區有金湖縣和清浦區,其中金湖縣已在全縣全面推開,預計至年底可實現新增新型農保基金3000萬元。)。
三、我區進展情況。
根據省市要求,我局由主要領導牽頭,由局農保處組織專人,根據省廳的指導意見和市局對新農保工作的要求,并借鑒周邊先進地區的成功經驗,拿出了我區新農保試點工作的草案。草案出臺后,我局還針對草案的可行性和可操作性,廣泛的征求了各方意見,并根據所提意見對草案再次進行了修改,基本確立了我區試點方案的總體框架和思路:“以個人繳費為主,集體有補助、財政有補貼,有自然增長機制的新型農保制度”,并確定了08年的繳費基數和繳費比例,繳費基數分別為統計部門公布的本區上一年度農民人均純收入和城鎮居民人均可支配收入(2007年的農民人均純收入為4634元、城鎮居民人均可支配收入為10042元);繳費比例為18%,其中:個人繳納15%,區、鄉鎮兩級財政分別補助1.5%。現文件草案已提交區政府辦審閱、修改。
四、政策爭取情況。
我局還針對我區財力不足,對新型農保的補貼難以實施的實際情況,在提交市局的草案中提出了要求上級對財政困難地區給予補助的建議,市局現已采納,并也已向省市提出了對省財政轉移支付縣區給予適當補助的建議。
二〇〇八年八月八日。
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇二
新型農村和城鎮居民社會養老保險工作是黨和國家關注民生,推進城鄉統籌的一個重大舉措。為進一步做好我區新型農村和城鎮居民養老保險工作,根據省、市《關于深入開展新型農村和城鎮居民社會養老保險宣傳活動的通知》精神,在區委、區政府的總體部署下,我局積極開展各項工作,并于11月15日成功舉辦“萊城區深入開展城鄉居民社會養老保險宣傳活動啟動儀式”。現就本階段工作進展情況做具體工作匯報。
一、統一思想,明確目標
(一)以鄧小平理論和“三個代表” 重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,按照、市政府和區委、區政府年內實現居民社會養老保險全覆蓋的統一部署,采取靈活多樣、通俗易懂的形勢,充分發揮報紙、電視、網絡等媒體的作用,運用宣傳手冊、宣傳欄、手機短信等媒介,開展全方位、多層次、廣覆蓋的宣傳活動,廣泛宣傳試點工作的重要意義、基本原則和主要政策,大力宣傳試點工作的新進展、新成效及為城鄉居民帶來的實惠,使當的政策深入人心,推進兩項試點工作順利進行。
(二)按照區委、區政府的總體部署,實現區、鎮(街道)、村三級聯動,使新型農村和城鎮居民社會養老保險試點政策宣傳入村(居)、入戶、入人心,參保登記到村(居)、到戶、到個人。實現各級干部政策講得清除,經辦人員業務操作熟練,廣大城鄉居民參加保險得到實惠,引導城鄉居民自覺踴躍參保,實現應保盡保,廣泛宣傳參保繳費事項、參保范圍,重點宣傳“繳費即補、多繳多得、長繳多得”的政策,確保參保人員接續繳費。
二、走進群眾,加強宣傳
(一)為進一步加強新型農村和城鎮居民社會養老保險工作的宣傳,落實相關工作的開展,在區委、區政府的安排下,我局組織開展聯鎮包村工作,由區農保處相關負責人,在各鎮勞動保障所工作人員和各村協理員的協助下,定期駐村開展新型農村和城鎮居民養老保險工作。
和城鎮居民養老保險制度的熟悉度、知曉率,引導他們積極參保;對已參保城鄉居民,要重點宣傳“繳費即補、多繳多得,長繳多得”的政策,引導他們按時續保繳費。著重宣傳先進典型和示范性經驗。注意及時總結發現、挖掘城鄉居民養老社會養老保險試點工作中的有效做法,通過媒體深入基層的`采訪報道,適時將試點工作中涌現的新舉措、新發展、新成效推向各鎮(街道)、村(居),通過典型示范的方法,促進全區城鄉居民社會養老保險工作的開展。
三、認真學習,深化總結
(一)為進一步提高新型農村和城鎮居民養老保險工作人員素質,提高以后相關工作的辦事效率,組織開展“萊城區基層人力資源和社會保障所有工作人員培訓班”,集中對各鄉鎮勞動保障所和局相關工作人員進行新型農村和城鎮居民養老保險制度的培訓和學習。培訓期間,各培訓班學員對相關工作經驗進行了交流,并對典型案例進行了集中討論和學習,取得了顯著的成效。
(二)在深入做好宣傳工作的基礎上,及時進行工作總結:一是狠抓各鎮(街道)、各社區(村居)的工作,確保基層工作地順利開展。二是找出本單位試點工作中的重點、亮點、鮮明特點。三是挖掘兩項試點工作開展以來,涌現出的先進典型、先進實際,適時通過媒體進行宣傳報道。
根據日前山東省政府辦公廳發布的《山東省人力資源和社會保障事業發展“十二五”規劃綱要》,山東省將全面實施新型農村社會養老保險和城鎮居民社會養老保險制度,今年將實現全省覆蓋。由此,我們深知做好新型農村和城鎮居民養老保險工作意義之重大。在區委、區政府的總體部署下,各鎮(街道)勞動保障所工作人員,各社區(村居)協理員的積極配合下,廣大群眾共同參與,已取得了一定的成績,但是離上級領導的要求還有一定的差距。做好新型農村和城鎮居民養老保險工作意義重大,是實現廣大農村居民老有所養、促進家庭和諧,增加農民收入的重大惠民政策,影響深遠,我們將繼續努力,做好新型農村和城鎮居民養老保險工作。
州城鄉居民社會養老保險管理局:
《關于我市開展新型農村和城鎮居民養老保險工作情況的匯報》全文內容當前網頁未完全顯示,剩余內容請訪問下一頁查看。
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇三
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摘要。
進入21世紀,我國出現了人口老年化的問題,人口結構出現了失衡。其中農村的老年人口要高于城市老年人口的比例,而且,在農村,只有極少數的老年人口有工資性收入,其余絕大多數的老年人都是靠自己、家庭或集體養老。在社會經濟快速發展的今天,這些養老方式的功能不斷在減弱。因此,農村老年人口急需一種新型的養老保險制度勞提供可靠保障。國家從改革開放后開始探索建立覆蓋農村居民的農村社會養老保險。但新型農村養老保險制度在實施過程中仍存在一些問題,本文通過分析我國現行農村養老保障制度存在的問題及原因,探討促進新農保與其他并行養老制度銜接整合,提出了對新型農村養老保險制度的重建。以適應社會發展的需要,構建我國社會主義和諧社會。
一研究背景和研究目的(一)研究背景。
3.28%;約總人口年均增長率(0.66%)的5倍1。就目前形式看,我國已經步入人口老年化的嚴重階段,而且老齡化具有發展快、老年人口數量大、農村老齡化程度高于城市、老齡化超前于社會經濟發展等顯著特點,出現了“未富先老”的現象。
(二)研究目的在分析新型農村社會養老保險制度現實存在的問題的基礎上提出了完善和發展中國特色新型農村社會養老保險的具體方法和措施,希望能為中國新型農村社會養老保險的順利實施提供一些參考意見和建議。在于能夠適應社會發展的需要,有利于構建我國社會主義和諧社會,構建農村新型養老保險制度。希望對國家政策的制定能夠有所幫助。參見全國老齡工作委員會辦公室:《中國人口老齡化趨勢預測研究報告》,2007年。
一。它是指國家和社會通過相應的制度安排為勞動者解除養老后顧之憂的一種社會保險,它的目的是增強勞動者抵御老年風險的能力,同時彌補家庭養老的不足,手段則是在勞動者退出勞動崗位后為其提供相應的收入保障2。而新型農村養老保險制度就是在改革開放后,為建設社會主義新農村而實施的一套養老保險制度。
改革開放后,我國農村推行的家庭聯產承包責任制使農民獲得了土地使用權,土地耕作收益成為其主要經濟來源。但是隨著工業化和城鎮化進程的加快,耕地面積在逐漸減少。土地是農民生活、就業、養老的基礎,工業化和城鎮化使部分農民失去了基本的生活保障,傳統的土地養老保障模式面臨著很大風險。農民的收入問題及養老保障問題被不斷地提上了議事日程,特別是農民的養老問題,得到了政府部門的高度重視。
在農村,養老模式基本是家庭養老,但在現今的人口老年化、城鄉二元化情況下,家庭養老已經不能再適應社會養老的需要,出現了一系列的弊端和不足。這寫問題不但關起到農民的切身利益,也關乎著國家的發展、我國社會主義和諧社會新農村的建設。家庭養老模式在農村曾經發揮了重要的作用,但他無法適應當今社會經濟的發展,社會的激勵競爭。
黨的十七大明確提出“到2020年基本建立覆蓋城鄉居民的社會保障體系”的戰略目標,胡錦濤總書記在中共中央政治局第十三次集體學習時強調:“加快建立覆蓋城鄉居民的社會保障體系,要堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續方針,以社會保險、社會救助、社會福利為基礎,以基本養老、基本醫療、最低生活保障制度為重點,以慈善事業、商業保險為補充,統籌協調做好各項工作,實現社會保障事業的可持續發展”。在當今時代,三農問題長期以來一直制約著我國農村社會經濟的發展。中共十七屆三中全會指出,建設社會主義新農村,形成城鄉經濟社會發展一體化新格局,必須擴大公共財政覆蓋農村的范圍,發展農村公共事業,使廣大農民學有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居。因此,必須改變現有的農村養老制度,放棄以家庭養老占主導的模式,實行國家和家庭共同養老的模式。
我國農村社會養老保障制度,應針對不同地區不同群體的制度建設來分析問題,有利于更好的保障全體農村居民的老年生活問題,體現社會的公平;有利于更好的解決人口老齡化帶來的相關問題和挑戰;有利于進一步縮小城鄉差別,維護社會的穩定;有利于盡快建立覆蓋城鄉居民的社會保障體系,實現社保障事業的可持續發展3。我們要堅持馬克思農村養老保險的理念來建設農村養老保險制度模式,找到符合我國國情的養老保險新制度。
三目前的養老保險制度在實施過程中存在的問題。
(一)人口老齡化給我國社會發展帶來了巨大人口壓力。
我國不僅已經進入老年化社會,而且老年化的速度還在不斷加快。在《中國人口老齡化發展趨勢預測研究報告》中指出“:我國老年人口正以每年平均3.28%的速度持續增長,80歲以上的高齡老人正以年均3.7%的速度穩定增加,遠遠超過總人口年均0.66%的增長速度。2020年到2050年,我國人口老齡化將進入最為嚴峻的危機時期,人口總撫養比和老年人口撫養比將分別保持在60%—70%和40%—50%。”龐大的老年群體將給社會、家庭等方面帶來巨大壓力4。如此龐大的老年化群體,不但會給家庭帶來嚴重的生活壓力,而且也會給國家養老支出帶來巨大的困難。因此,我們需要認真對待人口老齡化的問題,采取積極的措施應對人口老齡化帶來的各種壓力和挑戰。
(二)老年化地區發展部均衡,廣大的農村地區出現了空巢老人。
隨著計劃生育政策的實施,致使傳統的家庭結構發生了變化,許多家庭正朝著小型化與核心化的方向發展,其中以城市地區尤為明顯,越來越多的年輕人在快速的城市生活節奏中忙于應對現代社會競爭的壓力,無暇顧及對老年人的照料。加之人口老齡化程度的日益加深,大量“四二一”家庭格局的出現,老年人口的比重持續上升,平均一對夫婦要贍養四位老人,將來甚至是一個獨生子女要贍養六位老人,導致子女照顧老年人負擔加重,不僅物質方面壓力大,更重要的是對老年人情感關懷或多或少都有所缺失,這樣一來,年輕的一代就缺乏了為長輩提供各種養老資源的能力,傳統的家庭養老方式功能逐漸弱化5。因此,社會養老負擔不斷加重,需要建立合理的社會養老保險制度,以適應當前社會發展的需要。這對農村的養老保障是一個嚴峻的挑戰,我們必須認真對待。
(三)養老制度在實行過程中教條化,缺乏靈活性。
在我們的現實生活中,往往出現強制實行的現象,本來國家是好的政策,但到了真正實行過程中會出現許許多多不合理的地方,帶有了強制性。這不僅使制度沒有發生很好的功能,反而刺激了農民的抵抗心理。這可是政策在實施過程中的一大弊端,必須要及時根除,否則,會引起一系列的社會問題。現在國家通過對農村的大力扶持計劃,讓三農問題得到了較好的解決,農民生活有了改善,農村養老保險問題也出現有所發展的趨勢。我們在針對農村養老保險制度的實施過程中,應該注意靈活性,不要生搬硬套。
(四)農村經濟與城市經濟出現兩極分化。
四建議和對策。
(一)有必要實行社區居家養老服務。
這種模式將家庭養老與社會養老相結合,既能給予老年人親情慰藉與關懷,又能使老年人享受應有的養老服務與醫療供給,可以說既對家庭養老提供輔助作用,又積極調動了社區現有資源,在完善養老制度的同時,又能豐富和發展社區文化。因此,發展社區居家養老服務對緩解老齡化給社會帶來的壓力是非常有必要的6。同時,此模式還能增加家庭養老的功能,促進社區養老功能的條件發揮。將單一化的養老模式轉變成多元集合的模式,對農村養老發揮的功能會更加顯著。這種結合方式只要注意有針對性,根據不同的地區,不同的情況做出不同的調整,就能符合當前我國農村養老的需要。
(二)定位政府的責任。
我認為,政府在推進農村社會養老保障問題上責任重大,如果沒有政府支持,很多農民將無能參加社會養老保險。周德勝認為,發展農村養老保險是政府保護農民利益的現實要求7。黃曉指出由于個人經常具有“短現”行為,不可能為自己老年購買足夠的儲蓄和保險,這就需要政府介入8。政府在農村社會養老保險制度建立和運營中的主要責任包括:政策責任、財政責任和法律責任。因此,只要明確了政府在農村養老保險制度中的責任和地位,才能使農村養老保險制度能夠好好的實現。否則,只靠農民的家庭養老是不適應當今社會的發展需要的,不利于社會的發展。
政府應針對農民參保意識不強的現狀,開展針對農民的社會養老保險宣傳及教育活動。通過有關部門的各種活動與電視、報紙等媒體的宣傳,加強農民的自我保護意識,提高其對社會養老保險的參與感與認同感,讓其認識到加入基本養老保險體系的必要性與可行性。提高農民的養老保險意識是農村養老保險制度得以實施的基礎,政府只有讓廣大的農民參與到投保行業來,才能建設好新型農村養老保險制度。才有利于構建我國社會主義新農村,建立和諧社會。
(六)統籌城鄉規劃,實現城鄉養老保險制度的互補。
統籌城鄉規劃主要是統籌城鄉經濟發展規劃,不可讓農村與城市的發展出現嚴重的兩級分行。要在發展城市的同時兼顧農村經濟的發展,在實現新農村養老保險制度的過程中增加城市對農村的投入,例如公共設施的投入,基礎建設的投入等。建立城市的養老保險制度是要充分考慮到農村的情況,將農村與城市一起納入統一的養老保險覆蓋當中。讓農村與城市實現資源互補,優勢互補,統一和諧發展。
五總結。
近年來,新型農村的建設,一些原有的養老保險制度不再適應社會發展的需要,出現了一些問題,廣泛地引起了社會的關注。建立新型的農村養老保險制度,必須放棄傳統的養老模式的不足,增加養老保險制度中的和諧因素,構建和諧的社會主義新型農村。在經濟快速發展的今天,我們要注意從實際情況出發,根據不同的情況建立不同的農村養老保險制度。新型農村社會養老保險在實施的過程中,由于制度本身的不完善,容易出現一些問題。
本文以馬克思主義社會保障理論為指導,對中國新型農村社會養老保險實施過程中存在問題進行了分析,找出了不利于新型農村社會養老保險發展的因素。農村社會養老保險的具體方法和措施,希望能為中國新型農村社會養老保險的順利實施提供一些參考意見和建議。同時,限于本人的水平有限,對馬克思主義社會保障理論的研究不夠深入、不夠完善,對新型農村社會養老保險存在問題的解決也有不盡之處。希望讀者在今后的工作和學習中致力于這一領域的研究和探索,力爭在原有的基礎上獲得更多、更新和更高質量的研究成果。
參考文獻:
6,周德勝.《發展農村養老保險的政府責任探究》.2007年。
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇四
州城鄉居民社會養老保險管理局:
自2011年7月,試點工作在我縣啟動以來,在省州黨委、政府的正確領導和上級業務主管部門的大力支持下,我縣嚴格按照保基本、廣覆蓋、有彈性、可持續的原則,傾全縣之力,從機構、機制、人力、財力等方面給予充分保障有效推動了我縣新農保工作進程,盡最大的可能讓改革開放的成果惠及廣大人民群眾。現將我縣在開展新農保工作中的一些做法簡要匯報如下:
一、主要工作成效及方法
(一)試點工作成效顯著
1、農村人口情況。農村人口應參保總人數為1540人,其中:60周歲及以上268人,16-59周歲1462人。截止目前,已參保人數為1397人,參保率為1%,其中:繳費人數為113人,繳費率為83%,征收保費161.2萬元。
已參保人數為291人,參保率為2%,其中繳費人數876人,繳費率為75%,征收保費3.1萬元。
3、開戶及養老金發放情況。截止目前,全縣已開戶8649人,其中:農村人口8754人,城鎮人口195人;累計發放養老金11442萬元,其中:農村人口發放養老金1392萬元,城鎮人口發放養老金2.85萬元。
(二)機制完善,措施得力
有考核,開展督查考核活動3次;六是完善獎懲激勵機制,對措施得力,完成新農保征繳任務較好、農保基礎資料健全、規范、完善的鄉鎮予以獎勵,并通報表彰及施行周報、簡報制度,充分調動了各街鎮的工作積極性和主動性。
2、完善政策,做好對接工作。準確把握省、州、縣政府和上級業務部門對新農保制度建設的總體要求、基本原則和主要政策的基礎上,結合我縣工作實際和經濟發展水平,組織人員深入調查了解本縣農民收入狀況,按照切實可行的原則,切實做好與省、州指導意見和縣政府實施辦法的對接工作,為做好參保工作奠定了制度保障。
3、創新機制,加大政策宣傳力度。以多途徑、多形式的宣傳活動,向群眾講政策、講好處、講要求、算細帳、算明白帳、算實惠帳,做到了新型農村和城鎮居民社會養老保險政策,家喻戶曉,深入人心。截止目前,共組織開展大型宣傳活動5次;開展各類聯動宣傳1次;發放了宣傳單15萬份、5萬張,張貼標語0余條,發出短信1萬余條。同時,加大對經濟困難家庭的政策扶持力度,在全縣范圍內開展結對幫扶活動,努力做到應保盡保,不留死角。
和優化,統一了辦事項目、辦事流程、辦事標準。并且加強政策業務培訓,幫助每位同志熟練掌握崗位技能,不斷提高政策業務綜合水平,以過硬、專業的理論水平增強服務能力,充分激發工作人員的主動性和積極性,真正實現服務方式‘零距離’、服務項目‘零差錯’、服務態度‘零投訴’,讓作風建設取得實效,讓服務對象得到實惠。
二、進一步推動兩項保險建設,構筑養老安全網,確保全覆蓋
(一)進一步加大輿-論宣傳力度。多層次、全方位、大角度宣傳的基礎上進一步調整宣傳工作思路,制定個性化宣傳方案。聘請在農村中有人品影響力和語言表達能力、并已經領取養老金的人員作為新型農村和城鎮居民社會養老保險政策義務宣傳員,現身說法。在每個鄉鎮、行政村設立政策咨詢點,繼續組織人員深入農戶家中,上門發放政策宣傳材料,切實消除農民參保繳費的疑慮,吸引他們積極主動參加新型農村和城鎮居民社會養老保險。同時繼續抓好以發促繳宣傳方式,激發尚未領取基礎養老金老人的子女參保熱情,樹立早期投入、自我供養的新理念,確保村不漏戶、戶不漏人。
《縣新型農村和城鎮居民社會養老保險經辦工作情況匯報》全文內容當前網頁未完全顯示,剩余內容請訪問下一頁查看。
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇五
各位領導:
自2011年4月份全區啟動實施新農保工作以來,我鎮在區委、區政府的正確領導下,在上級業務部門的大力支持和幫助下,精心組織、廣泛動員、深入推進,參保工作取得了初步成效。現將我鎮新農保參保工作情況匯報如下。
一、基本情況
xx鎮有22村居,16周歲以上總人數44905人,16周歲以上應參保人數32496人,已參保登記表28664人,登記比例88%,送表數22703,經過審核后電腦錄入17111,錄入比例52.65%,已通過復核12942人,60周歲以上總人數5491人,60周歲以上應參保人數5180人,60周歲以上應參保已登記4655人,登記比例89.86%。
二、主要做法
(一)加強組織領導。鎮及時成立新農保工作領導小組,在建立健全新農保工作組織機構的同時,實行一把手責任制,鎮主要領導負總責,分管領導具體抓,工作片長分片包抓,明確責任,抓好落實。
份圖解新農保動漫海報,鎮出動宣傳車75車次;各村通過廣播進行每周不間斷的宣傳,業務員進村入戶為老百姓進行宣傳講解,爭取做到家喻戶曉。
(四)制定獎懲辦法。為了調動鎮村兩級工作人員積極性,確保工作順利開展。我鎮出臺新農保工作獎懲辦法,對新農保參保率達到90%以上,總人口數在3000人以上的給予獎勵經費補助5000元,總人口數在3000人以下的給予獎勵經費補助3000元。對參加新農保參保率達到90%以上的村(居),由鎮支付給予該村(居)2名專職經辦人員(其中xx、松園、路口、幸福社區3名)每人一次性經濟獎勵1000元,并從7月份起由鎮財政給予每人每月100元補貼。對參加新農保參保率達到90%以上的村(居),由鎮支付對達到90%以上的村(居)小組包組干部每例獎勵1元,達95%以上每例獎勵2元,達100%每例獎勵3元。
我鎮新農保辦抽調工作人員有的是專職人員、有的是兼職人員組成工作組,辦公室增設辦公設備,組成高效的工作隊伍,電腦錄入利用中午加班和晚上加班進行工作,也取得階段性的成效。
每周五鎮新農保辦匯總各村(居)新農保進展情況,匯總后通報給工作片片長、副片長、駐村組長,并對那些參保登記率較差的村(居)駐村組長、工作片片長在鎮每周二晚學習例會進行匯報存在問題和下一步的打算。
又會緩慢。
鎮新農保辦和區新農保辦人員多次不辭辛勞進村入戶指導工作,深入內山片區指導業務人員的表格填寫和表格分類回收,為群眾答疑解難,及時協調解決參保中出現的各類問題。
鎮新農保辦人員集中整理打印各村(居)公安戶籍,打印在泉港轄區內參加企業社保名單、在泉港轄區內各在校學生名單、打印全鎮低保對象名冊、1-2級重度殘疾人名單、計生二女戶等工作,把這些人員情況及時分發到各村(居),讓村級業務人員心中都有一份明白帳。
三、存在問題
一是對新農保宣傳還不夠深入,廣大村民對新農保的認識還有待進一步提高。特別內山幾個村外出人員比較多,有的全家外出的很多,給參保登記工作帶來很大困難;xx農民比較純樸,思想觀念比較落后,參保意識不強,有的家庭關系不和諧,給新農保工作帶來一定難度。
二是目前16周歲以上應參保人數經過村級認真核實xx應參保總人數是32496人,區新農保辦通報的數據是38540人,造成xx鎮新農保各項比例比較落后于其他鄉鎮,希望區新農保辦核查把應參保人數減下來。
員集中代理到派出所蓋戶籍證明,由于派出所辦公經費也是比較緊張,派出所戶籍窗口人員一個去培訓,現在只有一個在窗口辦公,業務量大,給派出所戶籍窗口造成很大的壓力,有時一天排了很多的人在等辦理業務,多少會影響派出所戶籍窗口,每次鎮的中心工作xx派出所是比較配合。
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四是個別村主干不夠重視,工作分工不合理,個別村干部業務不熟,向群眾宣傳解釋不夠到位,村干部配合不夠積極,在一定程度上影響了新農保參保工作進度。
五是新農保工作量大,任務重,時間緊,有的村干部有畏難情緒,由于鎮上財力有限,辦公經費緊張,導致目前的工作情況與上級要求還有一定差距。
六是xx幸福社區現在還沒明確指導應該參保哪一類保險,參保登記表已經送到鎮里1470份,應參保人數是1764人,現在幸福社區登記表還不敢錄入電腦。
下一步的打算:
一是進一步加大宣傳力度,深入開展宣傳活動,擴大宣傳動員效果;動員廣大村民積極參與,從思想認識上解決目前存在的困難和問題。進一步加大工作力度,集中一段時間開展新農保專項工作。
二是進一步提高認識,明確責任。把新農保參保工作作為一項民生工程來抓,要創新工作方法,明確責任分工,實行包干責任制,一包到底,做到應保盡保。
三是進一步加大經費投入,確保按期完成新農保參保工作任務。
一、加強學習,不斷提高自身素質和業務工作技能。 在工作和生活中,從理論和實踐兩方面加強學習,提高政治思想修養,提高工作和業務技能,按時參加鎮里組織的集體學習活動,,時刻把握黨委、政府決策部署,提高自己的政治思想素養,用先進理論知識武裝自己的頭腦,指導自己的行動,保持正確的政治方向,把握大局,與時俱進。實際工作中,注意向領導學習,向周圍同志們學習,注意觀察和學習他們好的先進的工作方式方法,提高自己的工作能力和本領,少走彎路,多走捷徑,改進工作質量。
二、嚴于律己,嚴格遵守機關紀律。
從基本要求做起,積極貫徹落實黨委、政府制定的各項規章制度,這是做好工作的基本前提和保證。不管什么情況,堅持上下班制度,堅持簽到簽退制度,做到不遲到、不早退、不脫崗。堅持請銷假制度,做到事前請假,事后銷假。堅持值班執勤制度,盡到值班責任。
人,其中非農業264人,征繳保額為2089800萬元。除戶口異動、部隊服役、出嫁戶口未遷出、死亡、已進企業職工保險等方面原因不滿足進保要求人外,我鎮已超額完成縣規定任務。目前,全鎮新農保領保人數4192人,發放養老金690800萬元。
自2011年8月份啟動新農保工作以來,為盡快適應新的工作環境和要求,我全身心投入到工作中,保質保量完成任務,我邊干邊學,在學中干,在干中學,學習、工作兩不誤,學習掌握勞動保障方面的法律法規和政策文件,學習掌握養老保險參保人員信息采集、微機錄入、人員資金數據庫建立等業務流程,迅速提高自己的業務知識和業務技能,積極與縣、鎮、管區、村各級領導進行溝通和協調,按任務質量要求和時間要求,為每位參保人員建立起完整的檔案資料,保證了城鄉居民社會養老保險這項工作的順利完成,并走在了全縣的前列。
我鎮人力資源和社會保障所辦公場所、人員、設備等均全部到位,配備了臺式電腦4臺、筆記本電腦1臺、打印機2臺、讀卡器2臺、掃描儀2臺、傳真機1臺等先進設備,以及辦公桌椅、檔案櫥等辦公設施,鎮里按縣里的標準和要求,新選辦公地點,投入資金進行了整修,充分保證工作運行,社保所建設水平提升到全縣先進行列。
社保工作能取得較好的成績,主要取決于以下幾個方
面:
1、齊抓共管、責任明確。面對如此巨大的收繳任務,鎮黨委政加大了工作力度,召開新農保專題會議,將新農保工作作為全鎮8月份的中心工作來抓,制定了有關責任制制度。推動新農保工作進行。黨政負責人、包村干部吃住在村,宣講政策,解答疑惑,親征保費。為了解各村收繳任務完成進度情況,鎮領導數次晚上召開黨政負責干部緊急會議和部分村的支部書記調度會,匯報征繳進度,新農保工作得到了鎮領導高度重視,為我鎮新農保工作的順利完成打下堅實的基礎。
2、吃透參保政策,禁止“渾水摸魚”。按新農保參保條件,除去部分人員無法參保,導致各村要完成任務更顯困難,但是包村干部和村干部只能繼續做工作,最終全鎮63村的參保率全部達到96%以上。社保所作為信息收集和存檔部門,嚴格按照政策要求,不符合條件不予參保,做好了第一關審核工作,禁止所有不符合政策的人員進保,保證了參保人員的純度。
《農村養老保險工作匯報》全文內容當前網頁未完全顯示,剩余內容請訪問下一頁查看。
全鎮96%以上;在全縣取得了好的成績并得到了上級領導的認可。我們采取業務上一人專門負責收集和審核表格,核對姓名、身份證號碼、戶籍地、戶口性質等,保證了資料準確性;一人專門負責錄入和上傳信息,利用公安數據表更準確、更全面地完成了數據錄入,在最短時間保證參保人和保費的落實到位。將每一個符合條件的人員準確參保。
四、問題雜,掃尾難,要求理清思路,保證“一個不少”。
1、改錯信息,不留疑點。大面積的工作已經告一段落,但是遺留下來的一些個體化問題,這部分人是符合政策人員,如姓名和身份信息有誤、存折上的姓名同音不同字等問題的存在,需要一一解決,更改成正確信息,我們與信用社密切聯系,努力將存折準確、及時打印。我們正在逐一完成這項工作,在春節前要保證我鎮范圍內所有符合政策人員“一個都不能少”的參保,讓每個人在60歲后能正常領取養老保險。利用好春節前后這段時間將外出人員的省份證一個不少的、一人不漏的錄入微機,力爭達到100%的錄入率。
社保所工作存在問題
1、由于省級網絡化建設還沒全面啟動。省、市、縣、鄉四級信息聯網還沒到位,數據庫還不能互聯共享。
2、制度偏少,城鄉居民社會養老保險參保人員的信息采集和數據建立沒有達到100%的準確率。
工作打算:
2012年重點做好以下幾個方面的工作:
一、實現城鄉居民社會養老保險參保率達到100%,建立完善農村富余勞動力資源數據庫,積極組織開展轉移就業工作。
二、加強業務管理2012年繼續采取激勵措施,確保養老保險的足額征繳。
三、認真做好確保養老保險金的.足額發放工作,確保離退休人員老有所養。
一點建議:
2011年,我鄉養老保險工作在鄉黨委、政府的正確領導下,在縣養老辦的精心指導下,以科學發展觀為指導,緊緊圍繞“老有所養”的目標,切實保障老年人的基本生活,積極完善養老保險檔案,現將2011年養老保險工作總結如下:
一、基本情況
雙河鄉位于志丹縣的南部,東接安塞,西鄰旦八,北靠保安,南與永寧接壤。全鄉自然形成“三嶺一川”,延定公路、甘志公路橫穿鄉域南北,境內石油資源豐富,交通通訊發達,文化積淀深厚,產業特色突出,號稱志丹縣的“南大門”。全鄉總土地面積289.2平方公里,全鄉轄17個行政村,94個村民小組,2255戶,10095人。 2011年我鄉應參保人數為5389人,參保人數為5068人,其中840 人為直接享受人員,參保率達94%。
二、工作措施
1、認真吃透政策精神,熟悉并掌握經辦操作程序,切實加大政策宣傳力度,加大對村組干部及相關工作人員的經辦操作培訓力度,確保不犯操作性錯誤。
農保工作領導小組,把工作任務分解落實到了具體人員頭上,有效保證了全鄉新農保工作的順利開展。
3、及時總結并推廣相關先進做法。新農保工作中我鄉共及時組織召開了5次新農保專題工作推進會,總結并推廣了各村先進做法,也及時調整了相關工作方法。如以組為單位,落實專人負責,特別對部分經濟條件較為困難暫無繳費能力又愿意參保的家庭戶,實行負責人擔保借款方法等,解決了該部份群眾的參保資金困難問題。
4、采取材料編號辦法。因參保人數較多且材料也較為復雜,為確保各項材料的準確有序,鄉農保辦首先要求各村組要以群眾參保繳費順序為基礎對參保人進行順序編號,同時還務必做到參保繳費(每日繳費清單)順序號、參保材料(參保登記表)順序號相一致等。
5、嚴格實行公示復核制度。繳費工作基本結束后,鄉黨委、政府及時組織各村、組分別對各項數據進行了公示復核,要求做到銀行審核數據、鄉農保辦錄入數據及各村、組實際收款數據共3套數據要一致相符,確保群眾參保繳費金額等數據的準確性.
三、新情況及存在問題
1、由于全鄉幅員面積廣,人員居住分散且個別村交通條件極為不便,所以在政策的宣傳和材料的收集等工作上困難較大。
2
2、由于種種原因,造成部份人員戶籍關系存在不同的問題,給參保工作帶來一定困難。如:實際年齡與戶籍年齡存在較大差距人員;部分長期在外且無法及時回來辦理二代身份證人員等。
3、由于辦理該業務的金融部門為縣農業銀行,但農行在全縣鄉鎮并無營業網點,這給群眾目前的參保繳費及以后養老金的領取帶來不便。
4、部分長期外出人員,無法取得聯系,由于身份證號的問題,無法辦理繳費手續等。
總之,今年我鄉在新農保工作中制定措施得力、人員配備到位,實行了主要領導全盤抓、分管領導具體抓、一般人員抓落實的工作機制,全面的完成了縣上下達給我鄉的目標任務,為雙河的老百姓辦了一件實實在在的大事、好事,贏得了全鄉干部及廣大群眾的一致認可,為實現雙河經濟的又好又快發展奠定了堅實基礎。
3
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇六
3、城鄉社保是靠山,老有所養樂無邊。
4、*補貼進萬家,養老盛開幸福花。
5、和諧社會政策好,城鄉居民有社保。
6、早參早受益,晚參晚受益,不參保不受益,多繳多得,少繳少得,不繳不得。
7、城鄉居民養老保險是*重大惠民政策。
8、居民養老,*主導,社會統籌,積極參保。
9、人生都有夕陽紅,城鄉社保敬老情。
10、居民養老保險,長繳多得、多繳多得。
11、兒女盡孝心,傳中華美德,*辦養老,促社會和諧。
12、參加城鄉居民養老保險,解決老年后顧之憂。
13、居安思危記心頭,居民養老解憂愁。
14、養老保險進萬家,真情溫暖你我他。
15、保費繳滿規定年,到齡之后就領錢。
16、*補貼辦社保,居民安心來養老。
17、以人為本政策好,居民安心來養老。
18、養老保險是大事,及早參保最明智。
19、社會保障是靠山,老有所養才*安。
20、夕陽無限好,因為有社保。
21、萬物生長需要陽光雨露,安享晚年需要社會保障。
22、居民養老解憂愁,晚年生活樂悠悠。
23、早繳費早參保,心中有底不畏老,多繳費多補貼,樂享政策好處多。
24、家家有老人,人人都會老,年輕不參保,晚年誰養老。
25、城鄉社保撐綠蔭,落地開花齊歡心。
26、今天點滴投入,晚年無限幸福。
27、多繳多得隨心意,科學養老得權利。
28、莫道人間桑榆晚,社保撐起保障傘。
29、年輕時候早繳費,白發年齡享實惠。
30、個人繳、*補,全部記入咱賬戶。
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇七
一、加強學習,不斷提高自身素質和業務工作技能。在工作和生活中,從理論和實踐兩方面加強學習,提高政治思想修養,提高工作和業務技能,按時參加鎮里組織的集體學習活動,時刻把握黨委、政府決策部署,提高自己的政治思想素養,用先進理論知識武裝自己的頭腦,指導自己的行動,保持正確的政治方向,把握大局,與時俱進。實際工作中,注意向領導學習,向周圍同志們學習,注意觀察和學習他們好的先進的工作方式方法,提高自己的工作能力和本領,少走彎路,多走捷徑,改進工作質量。
二、嚴于律己,嚴格遵守機關紀律。
從基本要求做起,積極貫徹落實黨委、政府制定的各項規章制度,這是做好工作的基本前提和保證。不管什么情況,堅持上下班制度,堅持簽到簽退制度,做到不遲到、不早退、不脫崗。堅持請銷假制度,做到事前請假,事后銷假。堅持值班執勤制度,盡到值班責任。
人,其中非農業264人,征繳保額為2089800萬元。除戶口異動、部隊服役、出嫁戶口未遷出、死亡、已進企業職工保險等方面原因不滿足進保要求人外,我鎮已超額完成縣規定任務。目前,全鎮新農保領保人數4192人,發放養老金690800萬元。
自2011年8月份啟動新農保工作以來,為盡快適應新的工作環境和要求,我全身心投入到工作中,保質保量完成任務,我邊干邊學,在學中干,在干中學,學習、工作兩不誤,學習掌握勞動保障方面的法律法規和政策文件,學習掌握養老保險參保人員信息采集、微機錄入、人員資金數據庫建立等業務流程,迅速提高自己的業務知識和業務技能,積極與縣、鎮、管區、村各級領導進行溝通和協調,按任務質量要求和時間要求,為每位參保人員建立起完整的檔案資料,保證了城鄉居民社會養老保險這項工作的順利完成,并走在了全縣的前列。
我鎮人力資源和社會保障所辦公場所、人員、設備等均全部到位,配備了臺式電腦4臺、筆記本電腦1臺、打印機2臺、讀卡器2臺、掃描儀2臺、傳真機1臺等先進設備,以及辦公桌椅、檔案櫥等辦公設施,鎮里按縣里的標準和要求,新選辦公地點,投入資金進行了整修,充分保證工作運行,社保所建設水平提升到全縣先進行列。
社保工作能取得較好的成績,主要取決于以下幾個方。
面:
1、齊抓共管、責任明確。面對如此巨大的收繳任務,鎮黨委政加大了工作力度,召開新農保專題會議,將新農保工作作為全鎮8月份的中心工作來抓,制定了有關責任制制度。推動新農保工作進行。黨政負責人、包村干部吃住在村,宣講政策,解答疑惑,親征保費。為了解各村收繳任務完成進度情況,鎮領導數次晚上召開黨政負責干部緊急會議和部分村的支部書記調度會,匯報征繳進度,新農保工作得到了鎮領導高度重視,為我鎮新農保工作的順利完成打下堅實的基礎。
2、吃透參保政策,禁止“渾水摸魚”。按新農保參保條件,除去部分人員無法參保,導致各村要完成任務更顯困難,但是包村干部和村干部只能繼續做工作,最終全鎮63村的參保率全部達到96%以上。社保所作為信息收集和存檔部門,嚴格按照政策要求,不符合條件不予參保,做好了第一關審核工作,禁止所有不符合政策的人員進保,保證了參保人員的純度。
全鎮96%以上;在全縣取得了好的成績并得到了上級領導的認可。我們采取業務上一人專門負責收集和審核表格,核對姓名、身份證號碼、戶籍地、戶口性質等,保證了資料準確性;一人專門負責錄入和上傳信息,利用公安數據表更準確、更全面地完成了數據錄入,在最短時間保證參保人和保費的落實到位。將每一個符合條件的人員準確參保。
四、問題雜,掃尾難,要求理清思路,保證“一個不少”。
1、改錯信息,不留疑點。大面積的工作已經告一段落,但是遺留下來的一些個體化問題,這部分人是符合政策人員,如姓名和身份信息有誤、存折上的姓名同音不同字等問題的存在,需要一一解決,更改成正確信息,我們與信用社密切聯系,努力將存折準確、及時打印。我們正在逐一完成這項工作,在春節前要保證我鎮范圍內所有符合政策人員“一個都不能少”的參保,讓每個人在60歲后能正常領取養老保險。利用好春節前后這段時間將外出人員的省份證一個不少的、一人不漏的錄入微機,力爭達到100%的錄入率。
社保所工作存在問題。
1、由于省級網絡化建設還沒全面啟動。省、市、縣、鄉四級信息聯網還沒到位,數據庫還不能互聯共享。
2、制度偏少,城鄉居民社會養老保險參保人員的信息采集和數據建立沒有達到100%的準確率。
工作打算:
2012年重點做好以下幾個方面的工作:。
一、實現城鄉居民社會養老保險參保率達到100%,建立完善農村富余勞動力資源數據庫,積極組織開展轉移就業工作。
二、加強業務管理2012年繼續采取激勵措施,確保養老保險的足額征繳。
三、認真做好確保養老保險金的足額發放工作,確保離退休人員老有所養。
一點建議:
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇八
隨著社會的進步和人民生活水*的提高,人的*均壽命逐漸延長,據科學論證,人的*均壽命應該在120歲左右,。我們說生病是一種風險,其實長壽又何嘗不是一種風險呢?面對漫長的后半生,你有沒有做好充足的養老金準備呢?這個問題擺在我們每一位現代人前.
剛建國的時候,我國實行的計劃經濟,大鍋飯,年輕的時候上班干活,老了自有國家養,病了醫療費國家全報,人們過著后顧無憂的生活。隨著計劃經濟逐步走向市場經濟,企業的退休職工越來越多,領養老金的人也越來越多,必然增加了企業的經營成本,原先沒有退休工人,后來一個在職職工養活一個退休工人,到現在一個在職職工養活多個退休工人。企業不堪重負,最終導致很多國企倒閉破產,國家意識到必須改革,再按照原先那一套養老保險政策走下去,必將入不敷出。
因為:一,社會養老保險是保而不包,廣覆蓋低水*,水*到底有多低呢?他的替代率只能達到社*工資的40%左右。舉個例子:如果一個人現在在職期間每個月領三千元工資,而當時當地的社會*均工資是兩千元,那么他假如當時退休了,就只能領到兩千元的40%,大概八百元左右的退休金。想象一下,上個月還領三千呢,這個月就領八百元了,怎么生活呢?二,社會養老保險的原則是“社會公*”,什么意思呢?舉個例子:甲和乙在不同的單位工作,甲每個月從工資里扣500元交養老保險,乙每個月從工資里扣250元交養老保險,當他們退休時,如果乙每個月領1000元退休金,那么甲是不是就應該領20xx元呢?實際上并不是這樣,可能只能領到1500元左右,為什么會這樣呢?因為把甲多交的錢補貼給了乙。說專業點叫再分配,說白了就是大鍋飯,這就叫“社會公*”。而商業養老保險絕不會出現這種情況,商業養老保險的原則是“個人公*”。也就是多交多得,少交少得。你的繳費和你將來領到的錢是成正比的。不會把你交的錢補貼給別人。這就叫“個人公*”。三,社會養老保險最不合算的地方就在于這第三點:當一個人在未領取養老金之前就身故了,他只能領回個人賬戶的錢,而補貼給別人的進入統籌賬戶的錢就領不回來了。當一個人只領了一個月的退休金就身故了,那就更虧了,他最多只能再領三個月的退休金最為撫恤金,而他辛辛苦苦交的那么多年的保費就算貢獻給別人了。而商業保險則不然,無論你在領取養老金之前還是在領取養老金之后身故,你的受益人肯定都會得到不低于你的繳費的身故金,保證不會虧錢,甚至還會多出去很多。四,社會養老保險的繳費每年都會上調,繳費壓力越來越大,而商業養老保險的繳費是由個人在投保時確定的,不會上調,如果你愿意多交,也隨你,多交多得。五,社會保險目前還不能做到跨省轉移。因為每個城市的社會*均工資不一樣,繳費基數也就不一樣,所以還不能全國統籌,這就意味著如果你現在在石家莊居住工作,過了幾年搬到了上海工作居住,麻煩了,你以前入的社會保險就全廢了,必須從零開始,按照上海當地的標準重新繳納保費,原先入的社會保險只能選擇退保,損失很大。而商業養老保險是可以在全國范圍內遷移的。
以上闡述了社會養老保險的現狀,以及他和商業養老保險的不同之處。可見社會養老保險是不如商業養老保險劃算的。那為什么還有那么多人還要投保社會養老保險呢?那是因為社保局規定,你不投保社會養老保險就不能投保社會醫療保險,如果你已經單獨投保了社會醫療保險,那么你必須繳費繳到死。為什么呢?因為沒法給你辦退休。重要的是社會醫療保險是很劃算的。還有人要問了,你說的不對,我的媽媽退休了以后比上班的時候領的錢還要多,這是為什么呢?那是因為我們國家現在實行的是三套養老辦法:即老年人老年辦法,中年人中年辦法,青年人青年辦法,凡是96年以后參加工作并參保的人實行的都是青年人青年辦法,也就是上文中提到的40%替代率水*的那種辦法。而我們的父輩都實行的是老年辦法和中年辦法,他們自然就比我們這一輩人領得多了。所以請大家不要對社會養老保險有過多的奢望和幻想,他只能保證你餓不死而已。
目前社會上還流行著一種養老方式,就是買房養老。先不說這種方式是否合適,就目前而言已和*的政策相悖。國家正努力抑制房價,由于房價高企,已經成為了社會不穩定因素,沒錢的人買不起房,有錢的人貸款買多套炒房,推高了房價,造成了老百姓對*的不滿,于是*出臺了多項政策來抑制房價,比方說:買第二套房首付比例不低于50%,第三套房不予發放貸款,甚至有些城市禁止購買第二套房,新房5年內不許交易,還有即將出臺的房產稅和物業稅,都增加了房產的持有成本。物業稅國際上通行的費率為,而且隨著房產的增值每年實際繳納的物業稅也會增加,比方說,你的房子今年值100萬,今年就交3000~4000元,明年你的房子值200萬了,就得交6000~8000元了,這樣就增加了你的房子的持有成本。反正國家的目的,就是讓老百姓不再把買房當成一項投資工具。更何況,房子的持有成本還有物業費,暖氣費,折舊費,貸款及利率上調,空置,等等。這都增加了房子的養護成本,可見房子并不是一個很好的養老工具。
還有些百姓選擇把錢存在銀行里來養老,其實這是很保守,很不明智的養老金儲備方式。如果你把一萬元存在銀行一年定期,到期后發現少了100元,你會怎么辦?不要投訴銀行,因為8月份的cpi達到了,減去一年前存款利率,實際利率為負的1%。年初你拿著1萬元能買10個饅頭,到了年末,你拿著10250元卻買不了10個饅頭了,你的錢購買力下降了,10250元的購買力只相當于年初9900元的購買力了。在銀行存款其實就是窮人把錢借給富人去花,人家拿著你的錢去掙錢。您說您圖什么呢?其實銀行存款在家庭資產配置中只應該占很小一部分,大概就是半年的工資就夠了,以備一時只需,而不應該作為一種投資養老儲備。尤其對年輕人來說更是這樣。
隨著我國資本市場的投資品種日益繁多,有些人選擇了股票,基金作為資產增值和儲備養老的工具。其實這還真是一種不錯的方式。但是股票,基金都需要掌握一定的金融專業知識。況且,資本市場變幻莫測,即便是專業人士,面對資本市場的系統風險和個人投資的偏好不同,也會踏錯節奏,賠錢也很正常。所以并不是說不能投資股票和基金,而是應該把它們當做資產配置的一部分。正所謂雞蛋不能都放在一個籃子里。尤其是股票更應該是地比例配置。即便是我們從股市上掙到了錢,如果你不出局,那也只是賬面上的財富,要想真正留住,守住你的財富和勝利果實。就應該及時把相當一部分盈利放在風險小的投資品種里。比方說購買商業養老保險。
人可能一生都不會得病,但是每個人都會變老,您有沒有為您的養老做儲備呢?假設您準備在60歲時,存夠30萬的養老金,假設在相同的利率3%下,如果你從25歲開始準備的話,你每年需要投入5000元,總投入萬,如果你從40歲開始準備,每年需要投入11500元,總投入23萬元,如果你從50歲開始準備,每年需要投入26500元,總投入萬元,可見,越早為養老做準備,每年的壓力就越小。
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇九
州城鄉居民社會養老保險管理局:
自2011年7月,試點工作在我縣啟動以來,在省州黨委、政府的正確領導和上級業務主管部門的大力支持下,我縣嚴格按照保基本、廣覆蓋、有彈性、可持續的原則,傾全縣之力,從機構、機制、人力、財力等方面給予充分保障有效推動了我縣新農保工作進程,盡最大的可能讓改革開放的成果惠及廣大人民群眾。現將我縣在開展新農保工作中的一些做法簡要匯報如下:
一、主要工作成效及方法
(一)試點工作成效顯著
1、農村人口情況。農村人口應參保總人數為1540人,其中:60周歲及以上268人,16-59周歲1462人。截止目前,已參保人數為1397人,參保率為1%,其中:繳費人數為113人,繳費率為83%,征收保費161.2萬元。
已參保人數為291人,參保率為2%,其中繳費人數876人,繳費率為75%,征收保費3.1萬元。
3、開戶及養老金發放情況。截止目前,全縣已開戶8649人,其中:農村人口8754人,城鎮人口195人;累計發放養老金11442萬元,其中:農村人口發放養老金1392萬元,城鎮人口發放養老金2.85萬元。
(二)機制完善,措施得力
有考核,開展督查考核活動3次;六是完善獎懲激勵機制,對措施得力,完成新農保征繳任務較好、農保基礎資料健全、規范、完善的鄉鎮予以獎勵,并通報表彰及施行周報、簡報制度,充分調動了各街鎮的工作積極性和主動性。
2、完善政策,做好對接工作。準確把握省、州、縣政府和上級業務部門對新農保制度建設的總體要求、基本原則和主要政策的基礎上,結合我縣工作實際和經濟發展水平,組織人員深入調查了解本縣農民收入狀況,按照切實可行的原則,切實做好與省、州指導意見和縣政府實施辦法的對接工作,為做好參保工作奠定了制度保障。
3、創新機制,加大政策宣傳力度。以多途徑、多形式的宣傳活動,向群眾講政策、講好處、講要求、算細帳、算明白帳、算實惠帳,做到了新型農村和城鎮居民社會養老保險政策,家喻戶曉,深入人心。截止目前,共組織開展大型宣傳活動5次;開展各類聯動宣傳1次;發放了宣傳單15萬份、5萬張,張貼標語0余條,發出短信1萬余條。同時,加大對經濟困難家庭的政策扶持力度,在全縣范圍內開展結對幫扶活動,努力做到應保盡保,不留死角。
和優化,統一了辦事項目、辦事流程、辦事標準。并且加強政策業務培訓,幫助每位同志熟練掌握崗位技能,不斷提高政策業務綜合水平,以過硬、專業的理論水平增強服務能力,充分激發工作人員的主動性和積極性,真正實現服務方式‘零距離’、服務項目‘零差錯’、服務態度‘零投訴’,讓作風建設取得實效,讓服務對象得到實惠。
二、進一步推動兩項保險建設,構筑養老安全網,確保全覆蓋
(一)進一步加大輿-論宣傳力度。多層次、全方位、大角度宣傳的基礎上進一步調整宣傳工作思路,制定個性化宣傳方案。聘請在農村中有人品影響力和語言表達能力、并已經領取養老金的人員作為新型農村和城鎮居民社會養老保險政策義務宣傳員,現身說法。在每個鄉鎮、行政村設立政策咨詢點,繼續組織人員深入農戶家中,上門發放政策宣傳材料,切實消除農民參保繳費的疑慮,吸引他們積極主動參加新型農村和城鎮居民社會養老保險。同時繼續抓好以發促繳宣傳方式,激發尚未領取基礎養老金老人的子女參保熱情,樹立早期投入、自我供養的新理念,確保村不漏戶、戶不漏人。
《開展新型農村社會養老保險工作情況匯報》全文內容當前網頁未完全顯示,剩余內容請訪問下一頁查看。
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇十
20xx年,我縣城鄉居民養老保險工作在縣委縣*以及人社局局黨組的正確領導下,在省人社廳市人社局的精心指導下,始終堅持“強化民生保障,服務發展大局”的工作理念,認真落實城鄉居民養老保險各項政策,按照“規范管理、優化服務、完善制度、健全體系”的原則努力開展工作,截止12月底,各項工作均有序推進。
截止12月底,我縣參加城鄉居民養老保險的人數共有萬人,實際參保率達了;
籌集城鄉居民養老保險資金萬元(基金征繳2580萬元、向上爭資萬元);
按時足額發放待遇人員79200人,累計發放資金萬元;
共終止多領、重復享受待遇人員502人,追回多發待遇萬元;
各項補助代發金額共萬元,其中獨生子女代發金額萬元,鄉村教師代發金額萬元,鄉村醫生代發金額萬元,電影放映員萬元。
(一)加大宣傳力度,城鄉居保政策深入人心。
今年元月份,我局就已對城鄉居保政策宣傳召開了會議進行了部署,印制了300多套城鄉居保政策宣傳畫冊以及10萬多份《茶陵縣城鄉居民養老保險政策解答》;春節期間還安排時間在犀城廣場和縣電視臺對城鄉居民養老保險政策進行了宣傳;工作人員3月份深入到部分鄉鎮集市墟場,發放宣傳單,向廣大老百姓耐心地宣傳解釋城鄉居民養老保險政策。9月份啟動手機年審,印制宣傳單8萬余份,通過多舉措宣傳,真正做到惠民政策家喻戶曉,極大地激發了廣大群眾的參保熱情。
(二)不斷創新征繳方式,大力推行手機繳費。
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇十一
尊敬的領導以及長期支持我系畢業生就業的各招聘企業領導、親愛的同學們:
大家下午好!
今天我們集聚一堂,隆重召開畢業生就業動員大會,到會的是我們管理系20--級四個專業的全部學生。三年前你們在眾多職業院校中選擇了管理學院,選擇了經管系,這是對我們的最大信任和支持。如今經過三年的校園生活,你們努力學習專業知識,掌握專業技能,積極踐行管理系“學會做人學會做事、學會學習、學會生存”的素質目標,各方面都有了長足的進步。現在大家基本完成學業,即將走向新的人生階段——就業。
人生的道路雖然漫長,但關鍵處就那么幾步,找一份適合自己的工作是同學們從學生轉變為社會職業人的關鍵轉折點,為了讓大家充分認識到今年的就業形勢,樹立正確的就業觀,保持良好的就業心態,提前做好就業準備,因此今天的集中性就業指導教育就顯得尤為必須和重要。
據20--年全國普通高校畢業生就業工作推進會上的統計,今年全國高校畢業生的規模將達到699萬人,比去年增加19萬人,再加上往屆沒有實現就業的大學生,需要就業的大學生就業數量之多可想而知,就業總量壓力繼續加大,結構性矛盾十分突出,就業任務更加繁重,就業形勢依然不容樂觀。以我系為例,明年畢業生將達到×人,其中會電×人,電商×人,國貿×人,營銷×人。國際經濟形勢的持續低迷,08年金融危機對我國就業的不利影響還沒有消除,所以整個宏觀層面的就業形勢更加嚴峻,就業的外部環境也更加具有挑戰性。
面對就業,大學生的心理是復雜多變的。通過幾年大學生活,同學們在知識、能力與人格方面有了積極的顯著發展,有著強烈的就業意愿和積極的就業動機,但是經我們輔導員調查了解,我們的畢業生在面臨就業的過程中或多或少地還存在著幾種心理誤區。我們把目前學生中間出現的這些就業心態總結如下:
1、消極與懈怠心理。
一些學生覺得自身條件比較好,自恃清高,不積極主動出擊,對一般單位不屑一顧,對工作崗位挑三揀四,只要是與自己專業關系不密切的職業就不考慮,這樣做只能人為地降低了自己的求職成功率。
還有的學生在就業過程中出現懈怠心理,認為明年7月份拿到畢業證再找工作也不晚,所以自動放棄就業機會甚至有的在頂崗實習期間不出去實習,天天在宿舍睡懶覺、上網、打游戲,或者有的干脆呆在家里靠父母找門路求工作,這些人錯過了今年11月份到明年3、4月份的就業黃金時期,等到明年拿到畢業證去找工作時,應往屆畢業生的身份差異更增加了自己的就業難度。
2、焦慮與膽怯心理。
對于要走出校門,沒有社會經驗的高職畢業生來說,大家對社會、工作認知性差,缺乏自信心,以為自己準備不充分、不敢參與競爭,尤其在遇到挫折時,很容易就產生焦慮心理,覺得自己事事不如人,甚至自暴自棄,放棄一切就業機會,過度的焦慮就使就業出現困境。
還有一部分同學大一大二正常上課期間,總是把其他事情至于學習之上,在外面搞兼職做促銷,等到大三開始真正找工作步入社會了,這些同學反而膽怯了,他們留戀起大學的校園生活,而不愿投入到茫茫的求職隊伍中去一展自己的才華,這些學生平時一直渴望公平競爭,但在機遇到來的時候卻手忙腳亂,膽怯拘謹,無法充分發揮出自己的才能。
3、盲目與從眾心理。
對于進行了三年專業課學習的學生來說,即將畢業了卻沒有職業選擇,沒有職業目標,不知道自己想干什么、能干什么,出現盲目從眾的心理。尤其對于90后的學生中,獨生子女較多,傳統的家庭教育使他們養成依賴性強、自我責任感缺乏、獨立決策能力差,就業時容易跟風從眾,人云亦云,就業扎堆。有的同學家里有一些關系和門路,提前為他們找好了工作,他們顯得很悠閑,因為他們已經主動謀求了職業。
但是,還有相當一部分同學工作還沒有任何著落,所以這些同學千萬不能盲目跟從。因此擇業是一項認真的工作,需要畢業生全方位地進行考慮,決不能不負責任,盲目從眾,這樣即使找到了工作也未必適合自己。
因此在大家畢業之前,關于就業我對同學們提出幾點建議和要求:
一、要認清就業形勢,堅定就業信心。
經濟的持續低迷造成社會投資需求減少,高等教育的擴招造成畢業生人數的增加,這種結構性矛盾就是我們畢業生要面臨的最大的就業現實,就業形勢的嚴峻給我們的就業帶來了極大的挑戰。但是無論形勢多么復雜,就業形勢多么不容樂觀,我們都要清醒地認識到就業本身就是我們認識和適應這個社會的一個過程,在求職過程中遇到困難,甚至經過幾次挫折才最后成功是正常的,在就業中遇到許多心理沖突、困惑,產生一些不良情緒也是正常的,越是在困難的環境中越需要同學們堅定信心、克難攻堅。
形勢一年比一年嚴峻,但是每年都有就業的畢業生,每年都有就業質量高的畢業生,剛才發言的10屆畢業生劉波就是一個例子,當然往屆畢業生就業成功的典型也不在少數。所以同學們一定要堅定信心,在就業的過程中一定要認清形勢,做到務實化和理性化。
二、要明確就業目標,放平就業心態。
三年前的一次高考是人生的轉折點,讓在座的各位緣聚濟職學院經管系。
三年后的今天,我們又面臨一次人生的岔路口。生活環境、家庭背景、能力性格及所碰到的機遇不盡相同,所以有的學生選擇了參軍入伍,有的選擇專升本繼續求學,大部分學生選擇走向社會參加工作。從同學們升入大三的那一天起,大家就應該要先明確目標,自己想干什么工作,能干什么工作,對工作的崗位、性質甚至地域的選擇都要有個清晰的思路,對選擇的工作要做好長期從事的打算。
在現階段,就業目標要實事求是,嚴峻的就業形勢產生的結果必然是就業市場的激烈競爭,因此,結合自身的綜合實力和專業方向制定一個適中的就業目標顯得尤為重要。在找工作過程中如果你目標明確、思路清晰、有鉆勁兒、韌勁兒何愁找不到好工作呢?我們最擔心的就是學生在就業的過程中,目標不明確、沒有長遠的打算、三天打漁兩天曬網,到頭來只會事倍功半、甚至一事無成。
對于就業心態,就是避免前面提到的消極與懈怠心理、焦慮和膽怯心理、盲目和從眾心理,切忌好高騖遠,可根據自身情況適當放低薪酬要求,同時,提前做好步入社會的準備,多充實、提升競爭力,即便是可以“高成”也不妨先“低就”,抱著學習的心態去適應社會,從基礎做起,不要眼光過高,要以健康積極的心態以實現自己的順利就業!
三、要拓寬就業渠道,增加就業成功率。
每一屆學生的就業工作都是我們系部工作的重中之重,所以每年畢業前夕,系部都利用各種關系資源尋求新的用人單位,或聯系長期合作的就業單位來經管系招聘,通過校園網和就業公告欄發布就業信息。每個輔導員也都有各自班級的qq群、飛信等相應的信息平臺去發布就業信息或進行就業指導。
當然,就業對每一個學生來說是人生大事,關系到你們的人生前途和未來發展,所以除了系部、老師幫助介紹就業單外之外,同學們也要做到不依賴,不等待,想盡辦法,主動出擊,經常關注一些人才招聘網(中國大學生就業網、濟源人才網以及你家鄉所在地的人力資源與勞動保障網),提前投簡歷,爭取面試機會。積極聯系親戚、朋友或同學,利用這些人脈資源,多方面拓寬就業渠道,增加就業幾率,實現自己早就業。
四、要珍惜就業機會,積極主動就業。
有的同學總想找好工作,這當然是對的,但是,對剛出門的大專生來說,缺乏社會經驗,專業技能也有待提高,所以短時間里找到好工作很不容易。
目前我們系本著全心全意為同學著想的目的,先后組織了十多家單位到學校到班里舉行現場雙向選擇招聘會,有招會計的,管理崗位的、營銷等等,今天動員后就有三家企業在此舉行現場招聘會,有的單位應該說各方面都不錯,有的企業待遇良好,有的發展前景良好,有的能學到很好的技能,但是有些同學卻在就業機會來臨時優柔寡斷、猶猶豫豫,存在各種各樣的擔心和疑慮,結果不僅自己“有業不就”,沒把握就業機會,也耽誤影響了其他同學,造成“無業可就’。所以希望同學們要全面地認識自己,珍惜每一次的面試機會,主動就業,先就業再擇業!
最后送上一副對聯:上聯是“心態好,事業成,不成也成”下聯是“心態壞,事業敗,不敗也敗”,橫批是“成敗在你”,在這次就業動員會上送給大家,衷心希望你們認清形勢,堅定信心,明確目標,放平心態,主動出擊,早日找到自己理想的工作!
謝謝大家!
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇十二
同志們:
今天,區委、區政府召開全區新型農村養老保險試點工作動員大會,主要任務是深入貫徹全省新型農村社會養老保險試點工作會議精神,安排部署我區新型農村養老保險試點工作。剛才,***副區長宣讀了《東營區新型農村社會養老保險試點工作實施方案》,龍居鎮、辛店街道的代表作了表態發言,***副區長代表區委、區政府與各鎮(街道)簽訂了責任狀。這表明,我區新農保試點工作已進入實質性實施階段,今后各級要把這項工作列入重點,切實抓好貫徹落實,真正把好事辦好,實事辦實。下面,我就做好新農保試點工作,講三點意見。
黨中央、國務院和各級地方黨委、政府歷來高度重視農村社會保障工作。在全國兩會上,溫家寶在《政府工作報告》中提出國家新型農村養老保險發展規劃,20**年10月28日全國人大全委會通過社會保險法,十七屆五中全會通過的第十二個五年規劃的建議對新型農村社會養老保險提出明確要求,在不到兩年的時間內,黨中央、國務院、全國人大多次在不同的會議上安排部署新農保工作,說明國家對新農保工作的重視,也充分體現國家高度重視民生工作。20全國新農保開展試點,覆蓋率達11.6%;根據國家安排20**年新農保覆蓋率達到23%。新型農村社會養老保險試點工作,是農村養老保險制度的重大變革,中國農民幾千年都是“養兒防老,靠土地保障”,中央政府的這個決定改寫了幾千年的歷史傳統,農民的養老問題,從此實現“由養兒防老走向社會養老”的根本性轉變。建立新型農村社會養老保險制度,是新形勢下黨中央、國務院為切實解決“三農”問題,統籌城鄉經濟社會協調發展,構建社會主義和諧社會的重大舉措,是解決廣大農民最關注、最迫切的養老問題的“惠民工程”,對于破解城鄉二元結構,縮小城鄉差別,加快新農村建設,促進社會公平,實現城鄉社會養老保險制度全覆蓋,都具有非常重要的現實意義和極其深遠的歷史意義。
(一)建立新農保制度,是統籌城鄉發展、加快新農村建設的重要舉措。改革開放三十年來,我區農村改革發展取得了顯著成績,農村發生了翻天覆地的變化。特別是近年來,隨著我區經濟社會的發展和國家公共財政覆蓋農村方面不斷擴大,區委、區政府認真貫徹落實中央、省、市一系列強農惠農重大政策措施,取消農業稅、實行農業直補、免除農村義務教育學雜費、基本建立新型農村合作醫療制度等,確保了農業發展、農村穩定、農民增收的大好局面,為加快農村經濟發展奠定了堅實的基礎。繼這些惠民政策實施之后,中央按照統籌城鄉經濟社會的要求,啟動新農保工作,這是又一項涉及農民切實利益、促進農村改革發展的重大惠農政策。新農保試點工作啟動后,廣大農民群眾將在“種地不交稅、上學不付費、看病不太貴”的基礎上,再實現“養老不犯愁”,有效消除廣大農民“老有所養”的后顧之憂,對增加農民收入,提高農民的生活水平,促進農村經濟社會全面發展必將產生巨大的推動作用。
(二)建立新農保制度,是健全農村社會保障體系、貫徹落實科學發展觀的具體體現。全面貫徹落實科學發展觀,首先就要求必須堅持以人為本這個核心,必須堅持全面協調可持續發展,必須統籌兼顧。近年來,我區社會保障體系建設取得長足發展,城鎮基本養老、醫療、失業、工傷、生育保險制度框架基本建立,覆蓋面不斷擴大,保障水平逐步提高,對于保障和改善城鎮居民的基本生活、提高他們的生活質量發揮了重要作用。但是,農村居民的社會保障,尤其是養老保障還不到位,保障能力和水平遠遠不能適應農村的發展和農民的需要。開展新農保試點,逐步建立農村社會養老保障體系,將有效解決農民的基本養老問題,進一步化解社會不和諧因素,縮小城鄉差別、實現城鄉統籌發展,使廣大農民享受到更多改革發展的成果,對加快社會主義新農村建設、全面建設小康社會具有巨大的推動作用。
按照全省的統一安排部署,我區新農保確定的任務目標是,20**年12月31日前確保基礎養老金按時足額發放,爭取參保人數達到農村居民適齡人口的90%以上,20前基本實現對農村適齡居民的全覆蓋。要確保新農保試點工作順利推進,各級各有關部門要明確任務,抓住關鍵,強化措施,精心組織實施。
(一)抓好試點啟動,確保扎實推進。開展新農保試點是黨中央、國務院作出的重大決策部署,是事關人民群眾切身利益的一項重要民生工程,是當前必須抓好的一項十分緊迫的政治任務。我區作為東營市中心城區,情況復雜,開展工作難度大,必須要全力以赴,積極作為,不折不扣的貫徹落實好這一重大惠民政策。具體政策要嚴格按照會上印發的《實施方案》執行,正式文件將在省、市政府批復后,再行下發。今天會議結束后,各級各有關部門要立即行動起來,按照各自職責分工,抓緊開展工作,區人力資源和社會保障部門要統一安排調度好,確保試點工作順利啟動,扎實推進。
(二)抓好資金籌措,確保資金到位。新農保采取個人繳費、集體補助、財政補貼相結合的繳費方式,明確了個人、集體、政府三者之間的責任和義務,這是新農保制度的鮮明特點和政策核心。一是政府補貼到位。政府補貼是新農保與老農保的最大區別,能不能及時到位,直接關系到新農保制度能否順利推進。政府補貼包括“出口”補貼和“入口”補貼兩方面。“出口”補貼,對60歲以上符合領取條件的農村老人,省政府確定由政府全額支付每人每月55元的基礎養老金,我區提高至60元,同時,對繳費年限滿15年的參保人,每多繳一年,增加基礎養老金1元。“入口”補貼,市、區政府將對農民參保繳費給予補貼,補貼標準為每人每年30元,我區在選擇100至400元的繳費檔次也是執行這一標準,對選擇500元繳費檔次的,增加繳費補貼10元。今后,隨著我區農民人均純收入的增加和政府財力的提高,對個人繳費檔次及政府補貼標準將會作出適當提高。區政府將新農保試點資金納入財政預算,區財政局要按照規定及時撥付,確保補貼資金及時到位。二是個人繳費要到位。我區新農保個人繳費標準,設置了每人每年100元、200元、300元、400元、500元、800元、1000元、1200元、1500元、元10個檔次,讓農民自己選,可以選高,也可以選低。各鎮、街道要嚴格10個檔次標準組織農民參保繳費,由農民根據自身情況自主選擇10個檔次中的任何一個檔次繳費,也可以根據不同年份的收入情況選擇不同的繳費檔次,多繳多得,少繳少得。三是有條件的村集體應給予補助。經濟條件好的村集體對村民參保繳費給予適當補助,具體補助標準可由村民委員會召開村民會議民主確定。
(三)抓好居民繳費,確保參保覆蓋面。不斷擴大新農保覆蓋面,是實現社會公平,增強互濟能力、分散社會風險的內在要求。要在堅持農民自愿的基礎上,通過利益導向和宣傳動員引導農民參保,不斷擴大制度覆蓋面。充分利用好財政補貼這個核心政策,不斷設置補繳“門檻”,60周歲以上老人可以按月領取基礎養老金,但其符合參保條件的子女應當參保繳費。子女參保、父母享受,是在社會保障中體現家庭贍養責任的一種形式,既體現了普惠制的基本原則,也有利于擴大覆蓋面和促進家庭和睦。要通過政府對繳費環節的補貼,引導中青年農民積極參保、長期繳費、長繳多得。
(四)抓好政策銜接,確保落實相關待遇。近年來,國家和省里出臺的涉農政策多、制度多,新農保試點啟動后,要妥善處理好與其他有關社會保障的銜接。一方面要抓好新農保與老農保制度的銜接,凡已參加了老農保、年滿60周歲已領取農村養老保險的參保人,繼續領取原個人賬戶養老金,并直接享受新農保基礎養老金,對已參加老農保、未滿60周歲且沒有領取養老金的參保人,應將老農保個人賬戶并入新農保個人賬戶,按新農保的繳費標準接續繳費,待符合規定條件時享受相應待遇。各級有關部門要嚴格按照規定,妥善處理好銜接工作,確保符合條件的老農保參保人享受新農保的有關待遇,避免引起新的矛盾和不平衡。另一方面,要抓好新農保制度與城鎮職工基本養老保險、被征地農民社會保障、農村計劃生育家庭獎勵扶助、農村五保供養、社會優撫、農村最低生活保障等政策制度的配套銜接問題,總的原則就是農民享受到的優惠政策只能增加,不能減少。
新農保試點工作涉及廣大群眾的切身利益,社會關注度高。我們一定要嚴格按照省、市的部署和要求,精心組織,扎實工作,確保試點工作順利推進。
(一)加強組織領導。區政府成立了試點工作領導小組,統籌組織實施這項工作。各鎮、街道也要建立相應的工作機制,抽調業務熟練、紀律性強、善于和農民溝通的干部,深入村社、農戶搞好宣傳動員,引導農民積極投保參保。特別要強調的是鎮、街道主要負責同志要親自過問,分管同志要直接抓,村(居)“兩委”要迅速行動,抓好轄區內的政策宣傳、參保登記、保費收繳、待遇發放等工作,把政策落到實處。
(二)嚴格落實責任。新農保試點工作是一項系統工作,需要各級各部門的共同努力和密切配合。區新農保試點工作領導小組各成員單位要各司其職,各負其責,積極主動地做好工作。區人力資源和社會保障部門是新農保工作行政主管部門,要加強同有關部門的溝通協調,切實負擔起組織實施職責,牽頭制定好有關政策、實施方案和配套措施,及時提出工作建議和意見;財政部門要會同有關部門制定財政補助政策,做好預算安排、資金撥付和基金管理等工作;公安、計生部門負責做好戶籍、人口信息共享和核查對比等工作;殘聯、發改、民政、農業、國土、計生等部門要積極配合勞動保障部門,共同做好重度殘疾人認定、國民經濟社會發展規劃、農村五保供養、社會優撫、農村最低生活保障、計劃生育家庭獎勵扶助等制度與新農保制度的銜接工作。各鎮、街道也要足額安排政府補貼資金,并負責轄區內的養老金發放對象和參保對象的調查登記等相關業務。各鎮、街道勞動保障所要在工作人員和辦公場所等方面充實和加強,確保養老金的及時發放和參保業務的啟動開展。
(三)完善調查登記。新農保制度政策性強、業務量大、特別是設計已經達到60周歲的老人,不需要繳費就直接發放養老金的問題。當前,各鎮、街道和相關部門要抓緊做好已滿60周歲農村老年人口的登記、審核、公示等基礎工作,要以第二代居民身份證和戶口簿登記信息為主要依據,反復核實符合發放條件老年人的身份,嚴格按照業務冊填報有關材料,堅決杜絕編造參保對象信息資料等虛假行為的放生。同時,要認真聽取群眾意見,傾聽群眾呼聲,及時發現新情況新問題,研究提出解決辦法,為順利實施新農保制度打下堅實的基礎。
(四)廣泛宣傳引導。區人力資源和社會保障部門要盡快制作宣傳資料,并向社會公布咨詢電話;宣傳、廣電、通訊部門要密切配合,利用廣播、電視、手機短信等形式,共同做好宣傳工作;各鎮、街道要充分利用專欄、標語、條幅、現代遠程教育網絡、宣傳手冊等形式,通俗易懂地宣傳新農保制度的重要意義、基本原則和各項政策,主動耐心地幫助農民解答各種疑難問題,幫助農民算經濟賬,算道德帳,對比分析,對群眾講政策、講好處、講要求,使新農保政策家喻戶曉,深入人心。鄉村干部,要深入基層,走村串戶,直接面對群眾,把政策宣傳到村到戶到人,讓廣大農民群眾了解政策的好處,自愿、自覺參加新農保。在試點啟動初期,每個鎮(街道)必須舉行1至2次養老金集中發放儀式,消除群眾疑慮,充分發揮新農保政策的示范引導作用。
同志們,實施新農保試點是一項關系人民群眾切身利益的惠民、利民政策,時間緊迫,任務繁重,責任重大。各級各有關部門要按照區委、區政府的統一部署,統一思想,加強領導,創新舉措,統籌推進,認真抓好各項政策措施的落實,務必確保新農保試點工作開好頭,起好步,順利推進,取得成效,為促進我區經濟社會又好又快發展做出更大的貢獻。
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇十三
同志們:
今天會議的主要任務是:按照中央和省關于新型農村社會養老保險試點工作的統一部署,全面啟動實施我市新型農村社會養老保險試點工作。20xx年12月25日,省政府正式批復我市為全省新型農村社會養老保險試點縣市之一。市委、市政府對做好試點工作非常重視,市委會審議通過了《安陸市新型農村社會養老保險實施辦法》,并上報省政府審批。今天的會議,標志著我市新農保試點工作正式啟動。下面,我先講三點意見,最后周書記還要作重要講話,請大家按照周書記的講話精神抓好落實。
開展新型農村社會養老保險工作,是黨中央、國務院根據經濟社會發展新的階段性特征和農民的期盼,進行的一項具有重大意義的工作,是我國繼實現農民“種地不交稅、上學不付費、看病不太貴”之后,實現“養老不犯愁”的又一項重大民生工程。開展新農保工作,對于促進城鄉統籌發展,推進和諧社會建設,逐步實現基本公共服務均等化,都具有重要的現實意義和深遠的歷史意義。
(一)開展新農保工作,是加快推進城鄉統籌發展的重大舉措。近年來,黨中央、國務院始終把統籌城鄉協調發展、健全農村社會保障體系作為解決“三農”問題、推進社會主義新農村建設的戰略任務。在黨的xx屆四中全會上再次強調,全黨要“更加注重城鄉統籌和區域協調發展”、“更加注重保障和改善民生”。過去,農民養老保障主要依靠土地、家庭和集體經濟組織解決。但隨著工業化、城鎮化進程的加快,農村青壯年勞動力大量外出務工,農民養老保障面臨一系列新情況新問題。因此,中央決定先行選擇10%的縣(市、區)開展養老保障試點工作,進而使全國農村居民都能享受社會養老保障,這有利于城鄉居民在社會養老保險制度上實現平等,逐步縮小城鄉居民生活差距,加快城鄉基本公共服務均等化進程。安陸列入全國首批新農保試點縣市,市委、市政府和相關部門做了大量工作,機遇來之不易。希望大家切實增強使命感和責任感,按照今天會議的安排部署,結合本地實際,精心組織實施,把這一事關安陸幾十萬農民群眾的大事、好事抓緊辦好。
(二)開展新農保工作,是健全城鄉社會保障體系的重大改革。通過多年不懈努力,我市已基本建立起基本養老保險、醫療保險、失業保險、城鄉低保等社會保險制度體系,社會保障范圍不斷擴大,基金收支規模快速增長,待遇水平逐步提高,為促進全市經濟發展和社會穩定作出了重要貢獻。20xx年-20xx年,我市相繼解決了村干部、辭退民師的養老保險問題,但保障范圍小、投入少,離全市廣大農民群眾的美好期盼尚有較大差距。開展全國新型農村社會養老保險工作,逐步建立起適應農村經濟發展水平的新農保制度,將從根本上解決農民老有所養問題,有利于改變幾千年來養兒防老的傳統觀念,有利于計劃生育基本國策的施行,是加快建立覆蓋城鄉居民社會保障體系的重要步驟。因此,我們要抓住這一難得的機遇,站在執政為民的高度,順應廣大農民群眾的期盼,大力組織好、實施好新農保工作。
(三)開展新農保工作,是促進經濟社會和諧發展的重要行動。建立普惠制的基礎養老制度,解決農民年老基本生活保障,有利于消除廣大農民的后顧之憂,增強消費預期,提高消費能力,這對于開拓農村市場、促進經濟發展將產生新的動力。按照新農保政策計算,對于有60歲以上老年人的家庭,一年至少可以增加600多塊錢的收入,這將進一步鼓勵農民參與消費,改善基本生活。同時,新農保制度的建立,既提高了農村老年人的經濟自立能力,又減輕了農村子女的經濟負擔。因此,我們要從推進經濟發展、促進社會穩定的高度,充分認識開展新農保工作的重要性和緊迫性,扎實做好這一惠及廣大農民群眾、造福千萬農村家庭的民生工程。
二、明確任務,不折不扣落實新農保工作的政策措施。
新農保試點工作是事關人民群眾切身利益的一項重要民生工程,是當前必須抓好的一項十分緊迫的政治任務。各地各有關部門要深刻理解、準確把握、認真領會,嚴格按照省政府的實施意見和市政府出臺的辦法組織實施。
(一)明確我市新農保試點的參保范圍和目標任務。年滿16周歲(不含在校學生)、未參加城鎮職工基本養老保險、具有本市戶籍的農村居民,都可以自愿參加新農保。按照全省的部署和要求,我市新型農村社會養老保險的目標任務是:20xx年1月1日正式實施,1月底以前完成60歲老人的調查登記,2月12日前完成1-2月基礎養老金直發,3月底以前完成全體農村居民基本情況登記和適齡人員參保登記及信息錄入工作,4月初開始全面啟動參保繳費工作。今年參保繳費率力爭達到60%,三年內實現全市農民適齡參保人員的全覆蓋。與全國最后覆蓋的縣(市)相比,我市廣大農民將提前享受新農保政策9年,國家直接投入經費4-5億元。為此,各地各有關部門要全力以赴,按照“出經驗、創典型、樹形象”的試點目標,高標準、嚴要求,大膽探索、勇于創新,通過試點建立既符合中央、省要求,又與我市經濟社會發展水平相適應的新農保發展模式,爭取成為全省、乃至全國的典型,為全省、全國進一步擴大試點和逐步推開提供寶貴經驗。
(二)準確把握新農保制度的基本原則。中央明確指出,新農保制度的基本原則就是:“保基本、廣覆蓋、有彈性、可持續”。“保基本”就是要從現階段經濟社會發展的實際出發,低水平起步,籌資標準、待遇標準、政府補貼標準等要與當地經濟發展水平、農民和財政的承受能力相適應。“廣覆蓋”就是要千方百計擴大新農保的覆蓋面,依靠普惠性的基礎養老金,實行繳費補貼等優惠政策,吸引農民自愿參保,把盡可能多的農民納入到新農保制度保障之中。“有彈性”就是政策設計要有靈活性,包括設定不同的繳費檔次和補貼標準,既給農民選擇的空間,也為各地財政補貼留有余地。“可持續”就是要加強農村社會養老保險的體制和機制建設,確保各級財政有能力支付,廣大農民能夠承受,新農保基金能夠保值增值,個人賬戶能夠做實,實現自我完善與發展。
(三)嚴格執行個人繳費檔次標準。我市新農保個人繳費標準目前確定為每人每年100元、200元、300元、400元、500元600元、700元、800元、900元、1000元10個檔次,這10個繳費檔次基本符合我市農村經濟社會發展實際和農村居民的承受能力。100元繳費檔次,除少數困難群體外,大多數農民能承受;最高1000元繳費檔次,可供收入較高的農民選擇。各地各有關部門要按照10個檔次標準,組織農民參保繳費,由農民根據自身情況自主選擇10個檔次中的任何1個檔次繳費,也可以根據不同年份的收入情況選擇不同的繳費檔次,多繳多得,少繳少得。
(四)明確養老金待遇組成和政府補貼標準。新農保制度實行基礎養老金和個人賬戶養老金相結合的養老待遇。參保農民符合領取條件時,除了領取國家基礎養老金外,同時還要領取個人賬戶養老金。在基礎養老金方面,國家財政全額支付最低標準基礎養老金每人每月55元,新農保制度實施時,已經年滿60周歲的農村戶籍老年人,不需要繳費,在其符合參保條件戶籍、在同一村的直系親屬全部參保情況下,直接享受基礎養老金;但是新農保制度實施時,未滿60周歲的農村居民,必須按照規定參保繳費,否則年滿60周歲時將不能享受基礎養老金。在個人賬戶養老金方面,個人繳費、集體補助和政府補貼全部計入個人賬戶,個人賬戶養老金每月領取標準為個人賬戶全部儲存額除以139個月。個人賬戶養老金依據本人繳費多少和年限長短,有高有低,多繳多得,長繳多得。
新農保在養老保險費的籌集上采取個人繳費、集體補助、政府補貼相結合的籌資辦法,地方政府對農民繳費實行補貼。這是新農保制度最顯著的特點,也是與老農保僅靠農民自我儲蓄積累的最大區別。新農保規定了個人、集體、政府合理分擔責任,既體現了新農保制度的基本性、公平性和普惠性,又體現了權利與義務相對應。特別是強調了國家對農民老有所養承擔的重要責任,明確了政府補貼的原則要求。政府補貼包括“入口”補貼和“出口”補貼兩個方面。所謂“入口”補貼,就是在農民參保繳費環節給予補助;所謂“出口”補貼,就是在新農保養老金待遇支付環節給予補助。在“出口”補貼方面,由國家財政全額支付每人每月55元最低標準的基礎養老金。在“入口”補貼方面,中央明確要求地方政府應當對參保人給予繳費補貼,補貼標準不低于每人每年30元。我們省、市確定的分擔比例是:省級財政承擔20元,市級財政承擔10元;此外,對重癥殘疾人員參保的,市財政按一等殘疾人員100%、二等殘疾人員60%的標準為他們代繳最低標準的養老保險費;對參保人享受待遇期間死亡的,市財政按800元標準發放喪葬補助費。
(五)搞好與老農保等有關制度的銜接。關于新農保與老農保的銜接問題,中央已作出了明確規定:在新農保試點市,凡已參加了老農保、年滿60周歲并且已經領取老農保養老金的參保人,可直接享受新農保基礎養老金;對已參加了老農保、但未滿60周歲并且沒有領取老農保養老金的參保人,應將老農保個人賬戶資金并入新農保個人賬戶,按新農保的繳費標準繼續繳費,待符合規定條件時再享受相應待遇。要妥善處理好銜接工作,確保符合條件的老農保參保人享受新農保的有關待遇,避免引起新的矛盾和不平衡。另外,新農保制度與城鎮職工基本養老保險、被征地農民社會保障、農村計劃生育家庭獎勵扶助政策、農村五保供養、社會優撫、農村最低生活保障制度等政策制度的配套銜接問題,國家將制定具體辦法,我們將按照國家有關規定做好銜接工作。
三、強化領導,確保我市新農保試點工作全面推進。
新農保試點工作政策性強、涉及面廣,業務量大、時間緊迫、任務繁重。各地各有關部門要迅速行動,把新農保試點工作作為當前的中心工作,抓緊研究部署,采取有力措施,確保試點工作快速啟動,扎實推進,取得實效。
(一)切實加強領導,為新農保試點工作提供強有力的組織保障。我市是全省13個新農保試點縣市之一,也是孝感市唯一的試點市,這項工作能否順利實施,能否出經驗、創典型、樹形象,對擴大試點、全面推開關系重大,意義非凡。市委、市政府在推進新農保工作中主要是發揮組織領導作用,總攬全局,而具體實施的重任則在鄉村兩級和市直有關部門。各地各有關部門特別是主要負責人,要從踐行科學發展觀、構建和諧社會的高度和保增長、保民生、保穩定的大局出發,充分認識新農保試點工作的重要意義,將這項工作納入重要議事日程,切實加強領導,精心組織實施。市政府已成立了以市長為組長,常務副市長郭國文同志為副組長,有關部門和15個鄉鎮處主要領導為成員的領導小組,領導小組下設辦公室,辦公地點設在市勞動保障局,負責全市新農保工作統籌協調、綜合管理工作。各鄉鎮處和市直有關部門也要成立相應的領導機構,加強對試點工作的組織、指導和協調。鄉鎮處一把手要親自抓,分管領導要具體負責,村“兩委”要迅速行動,抓好轄區內的宣傳、登記、參保、收繳、發放工作,把政策落到實處。各鄉鎮處領導小組和工作專班名單要在1月18日前報市新農保領導小組辦公室。
(二)統籌協調配合,全面履行工作職責。新農保試點工作是一項復雜的系統工程,需要各單位加強協調配合,形成工作合力。特別是市新農保試點工作領導小組各成員單位,要切實履行職責,按照分工共同做好新農保試點工作。勞動和社會保障部門要切實擔負起新農保試點工作業務主管部門和領導小組辦公室的職責,主動加強與有關部門溝通協調,牽頭負責做好新農保的統籌規劃、相關配套政策制定、統一管理、綜合協調等工作。財政部門要重點擔負新農保基金征收職責,并按規定安排和及時撥付政府補貼資金,加強對新農保基金的管理和監督,保障必要的工作經費。公安部門要做好提供農村居民戶籍、人口統計數據和確定戶籍性質等工作,安排各鄉鎮處派出所積極配合、支持各鄉鎮處的相關業務工作。發改部門要做好新農保試點與國民經濟和社會發展規劃的銜接,將新農保制度納入國民經濟和社會發展“”總體規劃。計生部門要將農村人口調查信息及時提供給勞動保障部門,作為新農保應保對象的比對依據。殘聯要提供準確的農村重度殘疾人數據,做好農村殘疾人的等級認定工作,鼓勵和幫助重度殘疾人困難群體參加新農保。監察部門要全過程跟蹤新農保試點工作,認真核實各種舉報信息,對違反新農保政策的單位和個人,予以嚴肅處理。各鄉鎮處負責轄區內的養老金發放對象和參保對象的調查登記等各項業務經辦工作。要充分整合資源,及時落實工作人員和辦公場所。具體要求是,各鄉鎮處工作專班由分管領導負責,財政所長協助,從財政、統計、計生、公安、經管等部門抽調6—7人實行集中辦公,辦公地點設在各鄉鎮處財政所(分局)。在鄉鎮處新農保服務平臺建立之前,履行轄區內新農保業務經辦職能,尤其是要按照全國統一的經辦流程,確保質量,有序運作。
(三)加強宣傳發動,努力營造良好的輿論氛圍。新農保是一項全新的政策,要讓農民在較短的時間內接受,自覺踴躍參加新農保,做好宣傳工作是關鍵。勞動和社會保障部門要制作宣傳手冊、固定宣傳牌、專題宣傳片等,開展大規模的宣傳活動;要向社會公布咨詢電話,與廣電、移動、電信等部門密切配合,利用廣播、電視、手機短信等形式,做好宣傳工作。各鄉鎮處要根據自身實際制定切實可行的宣傳發動方案,利用會議、板報、專欄、標語等形式,采用通俗易懂的語言,多途徑、多形式、大張旗鼓地宣傳,向群眾講政策、講好處、講要求,使新農保政策家喻戶曉、深入人心。鄉村干部要深入基層,走村串戶,直接面對群眾,把政策宣傳到組到戶到人;要給農民群眾算細賬、明白賬、家庭賬和實惠賬,讓廣大農民群眾了解政策的好處,自覺、自愿參加新農保。在試點啟動初期,每個鄉鎮處必須舉行兩次以上、每個行政村舉行一次以上的養老金集中發放儀式,消除群眾疑慮,充分發揮新農保政策的示范引導作用。
(四)認真調查登記,為新農保試點工作順利推進打下堅實基礎。實施新農保制度,當前首先要解決的是已經達到60周歲的老人,不需繳費就直接發放養老金的問題。各地各有關部門要抓緊做好已年滿60周歲農村老年人口的登記、審核、公示等基礎工作。要以戶口本和身份證為主要依據,反復核實符合發放條件老年人的身份,嚴格按照業務表冊填報相關材料,并收齊戶籍和身份證復印件;對沒有辦理任何證件,但又確系本轄區農村老人的先填報,在鄉、村兩級取證核實,由公安派出所幫助辦理戶口本或身份證后,享受養老保險待遇。在這里對60歲老人的時間作一個界定,是指在20xx年1月1日前年滿60周歲。對年齡未達到60周歲,但年滿16周歲(不含在校學生)、未參加城鎮職工基本養老保險、具有本市戶籍的農村居民,要認真做好參保登記,并嚴格要求工作人員把好業務關,確保參保對象登記資料的真實、可靠,絕不允許編造參保對象信息資料等弄虛作假行為的發生,為順利實施新農保制度打下堅實基礎。
(五)強化基金監管,確保基金安全平穩運行。新農保基金是農村居民的“養命錢”,必須把基金安全放在第一位。無論是個人繳費、集體補助資金,還是政府補貼資金,都必須納入社保基金財政專戶,嚴格實行收支兩條線管理,實賬運行。新農保的工作經費納入市財政預算,不得從基金中支出。個人養老金由政府部門負責催繳,參保人直接拿繳費存折到郵政銀行網點繳費;由郵政銀行代扣代繳,及時存入財政專戶,并由農保機構計入參保人個人賬戶。養老金的發放要嚴格登記造冊,嚴禁私吞、擠占、挪用參保繳費和出現冒領養老金現象。鄉、村兩級要定期公示參保人的個人繳費、政府補貼和待遇領取資格等信息,主動接受社會監督。審計、監察、財政等部門要加強日常監管,確保基金專款專用,嚴防擠占挪用。
(六)加強管理服務,確保政策落實到位。提高管理服務能力,特別是基層的經辦管理服務能力,是確保新農保政策落實到位的前提,也是影響新農保試點成效的關鍵。各地各有關部門要高度重視和切實加強新農保管理服務能力建設,確保政策落實到位。一是要加強鄉鎮服務平臺建設。依托鄉鎮財政所,整合鄉鎮公共服務資源,加強工作專班力量,為新農保試點工作提供保障;所有基礎數據、基礎信息、基礎檔案均由鄉鎮按經辦規程收集、整理、錄入,報市勞動保障部門建立信息庫。二是要充分發揮村民委員會的作用和優勢。明確其工作職責,承擔起宣傳發動、組織參保、養老金領取資格認證、信息變動統計以及繳費情況公示等任務,共同做好新農保試點工作。在20xx年1月18日前,各村民委員會要確定1名信息聯絡員,負責具體工作。三是要加快新農保信息管理系統建設。充分利用現代信息技術和金融系統網絡,為新農保工作提供高效便捷的服務。四是市勞動和社會保障部門要加強對鄉鎮工作專班及村級基層經辦人員的政策和業務培訓,讓他們熟悉掌握政策,從而提高服務能力和水平。五是確保養老保險金的及時發放。年滿60周歲的農村老年人領取基礎養老金問題,是我市新農保試點工作啟動后最緊迫的一項工作。各鄉鎮處要馬上安排部署,村“兩委”要迅速行動,進村入戶開展調查,做好60歲以上老年人口的登記、審核、公示等基礎工作;市郵政銀行要加快代發前的各項準備工作,確保在1月底前發放第一批新農保養老金,最遲在春節前將基礎養老金發放到他們手中。
(七)加強督促檢查,確保按時按質完成工作任務。為保證新農保試點工作按時啟動和正常開展,市政府將加強對此項工作的督促檢查。要建立月報告制度,從這個月起,各鄉鎮處每月28日向市新農保領導小組辦公室上報一次工作進度。市政府督查室要經常性地進行督促檢查,市新農保領導小組辦公室要編發新農保試點工作簡報,及時通報各鄉鎮處和相關部門進展情況,對好的經驗和做法進行及時推廣、交流。各鄉鎮處要對照工作進度要求,適時開展督促檢查,及時發現工作中出現的新情況、新問題,認真研究解決。對思想認識不到位,工作措施不得力,行動遲緩,影響試點工作的,市委、市政府將嚴肅追究單位主要領導和具體責任人的責任。
同志們,實施新農保試點是一項關系人民群眾切身利益的惠民、利民政策,時間緊迫,任務繁重,責任重大。各地各有關部門要按照省、市的統一部署,進一步統一思想,加強領導,創新舉措,統籌推進,確保新農保試點工作順利推進,取得成效,為推進新農村建設、加快構建和諧安陸作出新的貢獻!
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇十四
目前是不能轉為職工養老保險,但是可以通過停繳城鎮職工養老保險,重新辦理城鎮職工養老保險。
目前城鎮職工養老保險已經和農村的新型農村養老保險合并,新的名稱為“城鄉居民養老保險”,如果在沒有達到法定的退休年齡之前,這是兩種不同的養老保險制度,這是沒有互轉機制的,由于兩種養老保險之間繳費標準差異差異比較大,養老金的計算方式等都是完全不同的,所以是無法互相進行轉移的,但是可以采用停繳城鎮居民養老保險的方式,重新辦理職工養老保險。
重新辦理職工養老保險以后,如果職工養老保險的繳費年限達到了最低的繳費15年,達到法定的退休年齡,可以按照職工養老保險的規定辦理退休。對于以前繳納的城鎮職工養老保險也不是完全沒有用,可以在確定退休地以后,按照人社部發〔2014〕17號,即《城鄉養老保險制度銜接暫行辦法》的規定精神辦理。
具體的操作時間點是在辦理退休前,在退休地提出轉移銜接的申請,辦理轉移銜接以后,以前繳納的城鎮居民養老保險的個人賬戶資金可以轉移到城鎮職工養老保險的個人賬戶資金,但是繳納城鎮居民養老保險的繳費年限不能計算為城鎮職工養老保險的繳費年限,但由于個人賬戶資金余額增加了,有利于增加個人賬戶養老金。對于不愿意辦理轉移銜接的,也可以將自己繳納的城鎮職工養老保險個人繳費部分退還本人,但國家補助部分是不能退還的。
綜上所述,城鎮居民養老保險是不能直接轉入城鎮職工養老保險的,其主要原因是因為這是兩種不同的養老保險制度,繳費差距比較大,養老金的.計算方式也不相同,但是可以在辦理退休時申請轉移銜接,城鎮居民養老保險的個人賬戶資金可以轉移銜接到城鎮職工養老保險的個人賬戶,累計計算個人賬戶養老金,但城鎮居民養老保險的繳費年限不能計算為職工養老保險的繳費年限。
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇十五
同志們:
當前是各項工作任務最為繁忙的關鍵時期,我們決定召開這么大規模的會議,目的就是認真貫徹落實上級有關文件和全縣新型農村社會養老保險試點動員會議精神,全面啟動實施我鎮新型農村社會養老保險試點工作,使全鎮上下統一思想,形成共識,上下聯動,穩步推進,迅速掀起廣大農民群眾參保的熱潮,積極響應全縣新農保試點工作的深入開展。剛才,宣讀了《*鎮新型農村社會養老保險工作實施方案》,會上也下發了相關的文件、政策,各村一定要認真學習研究,對照要求扎扎實實的把工作落到實處。下面,我就如何抓好全鎮新型農村社會養老保險試點工作講幾點意見。
一、充分認識做好新農保試點工作的重要性和必要性。
會,對全縣新農保試點工作進行了統一安排部署,作為農業人口大鎮也在會上做了表態發言。因此,我們要站在落實科學發展觀,構建和諧社會的高度,以對黨和人民負責的態度,充分認識做好這項工作的重要性和必要性,切實增強工作的責任心和緊迫感,真正把這項惠民工程、民生工程抓緊抓好,抓出成效,讓全鎮名農民群眾真正感受到惠民政策帶來的溫暖。
二、不折不扣落實新農保試點工作政策措施。
新型農村社會養老保險試點工作政策性強,涉及面廣,工作量大,時間緊,任務重,各村一定要把握政策,按照縣里的要求和鎮上的安排部署,不折不扣地把新農保政策落到實處,要堅持保基本、廣覆蓋、有彈性、可持續的原則,積極穩妥地推動試點工作順利實施。一是要明確任務,認真組織實施。按照要求,我們必須在春節前將首批基礎養老金發放到符合條件的人員手中,同時做好群眾發動和個人應繳資金的征繳工作,保證明年6月底的參保率達到32%以上。這個目標是省上對我們縣里的一個剛性要求,因此我們的工作進度只許超前、不準滯后,尤其不能拖全縣后腿。二是加強培訓,切實提業務水平。動員會后,鎮上組織全體村文書進行業務培訓,但我認為全體村干部都要迅速掌握新型農村社會養老保險政策實質,準確把握工作原則和方法步驟以及政策界限,隨時為群眾釋疑解惑,真正把新農保政策學通弄懂,落到實處,使新農保工作扎實有序推進。三是摸清底子,認真做好基礎工作。會后,各村要集中時間、集中精力認真開展摸底調查,嚴格操作程序,切實抓好參保對象的摸底、登記、公示、審查等工作環節。特別要堅持“三級審核,一榜公示,把好三關,不錯一人”的工作原則,對參保對象及待遇領取人員資格進行審核,向群眾張榜公示,接受監督,嚴把戶口、年齡、子女繳費老人享受的捆綁三關,確保村不漏戶,戶不漏人。四是精心組織,切實抓好養老保險費收繳工作。凡年滿16周歲-59周歲的農民均屬參保繳費群體。至20xx年10月1日已經超過60周歲的農村老年人不再繳費,直接領取基礎養老金。農村社會養老保險費原則上按每年一次繳納,繳費標準暫設為100元、200元、300元、400元、500元、600元、1200元和1800元8個檔次,參保人可根據實際情況選擇繳費檔次,不搞“一刀切”,使農民有充分的選擇空間,選擇高標準繳費,長期繳費,多繳多得,以提高將來的養老金標準。繳費對45歲以上的參保人,按年繳費,繳費至滿60周歲為止,開始領取養老金;對45周歲以下的參保人,按年繳費,累計繳費年限不少于20xx年;對重度殘疾人等特殊參保人員,按100元標準繳費,由縣財政全額代繳。各村要克服困難,講求工作方法,注重正面宣傳,向群眾講清政策和好處,村組干部及黨員要帶頭參保,積極主動繳納保費,發揮模范帶頭作用,激發引導群眾積極參保,做到應保盡保,全員參保。
在具體工作中,我們要充分理解和掌握以下幾個方面的內容:
一是明確養老金待遇組成和政府補貼標準。新農保制度實行基礎養老金和個人賬戶養老金相結合的養老待遇,參保農民符合領取條件時,除了領取國家補貼基礎養老金外,還要領取個人賬戶上的養老金。基礎養老金方面,國家每人每月補貼55元。個人賬戶養老金方面,個人繳費、政府補貼和集體補助全部計入個人賬戶,個人賬戶養老金月領取標準是個人賬戶全部儲存額除以139個月(為什么要除以139,這是根據目前我國60歲以上人口平均生存年齡計算出的經驗系數。目前我國人口平均壽命為70歲7個月,也就是從60歲至70歲7個月,共20xx年7個月,即139個月),且依據本人繳費多少和年限長短,有高有低,多繳多得、長繳多得。這是新農保制度最顯著的特點,也是與老農保僅靠農民自我儲蓄積累的最大區別。新農保制度規定了個人、集體、政府合理分擔責任,既體現了新農保制度的公平性和普惠性,又體現了權利與義務相對應。特別是強調了國家對農民老有所養承擔的重要責任,明確了政府補貼的原則要求。
二是嚴格執行繳費的檔次及補貼標準。目前,設定個人具體繳費標準為每人每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、1200元和1800元8個檔次,這8個繳費檔次,基本符合我縣農村經濟社會發展實際和農民的經濟承受能力。100元繳費檔次,除少數困難群眾,大多數農村居民基本能承受;最高1800元繳費檔次,可供收入較高的農民選擇。但不能低于100元繳費標準。在農民參保繳費環節給予補助,即“入口”補貼方面,省財政每人每年補貼20元,縣財政根據參保人員所選繳費檔次進行補貼,繳費100元、200元的每人每年補貼10元,300元、400元、500元檔次的補貼20元;600元檔次的補貼30元;1200元、1800元檔次的補貼40元。
四是在領取辦法上實行“存折發放”。新農保養老金實行社會化發放,對符合享受養老金待遇條件的參保人由縣新農保管理中心核發《養老金領取證》和金融機構儲蓄存折,是農保管理中心負責通過金融機構每月按時將養老金存入享受待遇人儲蓄存折上,享受人員持存折到金融機構直接領取。
五是在參保人核實上實行“捆綁確認”。新農保規定,新農保實施時年滿60歲以上的老年人不繳費,直接領取基礎養老金,但其符合參保條件的家庭成員必須參保繳費,如果子女不參保,已經年滿60歲以上父母就無法領取基礎養老金。家庭成員統一規定為:老人的配偶、兒子、兒媳、上門女婿及配偶,這些家庭成員不論是與老年人分戶生活還是合戶生活,只要屬于同一村的均為家庭成員。這里要特別說明的是,青壯年農民參保繳費并不是拿你的錢給你的父母發養老金。父母的養老金政府已經全部承擔了,你的參保繳費計入你本人個人賬戶,給你們自己將來進行存儲,其中還包括繳費時政府給予的補貼,用于自己將來的個人賬戶積累,而不用于父母養老金發放。比如說一個五口之家,有一名60歲以上的老人,其余四人均屬參保對象,按最低標準,四口人一年共繳費400元,政府每人每年補貼30元,共120元,一名老人每月領取55元,每年就領取660元;實際你這一個家庭每年繳了400元,政府就要補貼780元;如果有兩個以上60歲的老人,享受的補助更多。再比如一個四口之家,沒有60歲以上老人,兩個孩子都不足16周歲,符合參保條件的僅有兩人,按最低繳費標準,每年共繳費200元,但享受政府補貼就60元,這比你存在銀行劃算的多,就連政府補助資金所產生的利息也計入你個人賬戶,屬于你的錢。
六是做好新農保與其它養老保險制度的有序銜接。中央明確規定:在新農保試點縣,年滿60周歲以上的農村居民個人不繳費,可直接享受新農保基礎養老金,但其符合參保條件的子女應當參保繳費。對已參加村干部養老保險,但尚未達到待遇享受年齡的人員,應當參加新農保,其個人賬戶資金并入新農保個人賬戶,達到待遇享受年齡時,按規定享受養老保險待遇;已達到待遇享受年齡的人員,在享受村干部養老保險待遇的同時,享受新農保基礎養老金。在工作過程中要嚴格按照規定,妥善處理好銜接工作,確保符合條件的參保人員享受新農保的有關待遇,避免引起新的矛盾和不平衡。
新型農村社會養老保險工作是一項長期的系統工程,工作量大,任務艱巨,各村一定要統一思想,高度重視,把此項工作作為當前工作的重中之重。采取得力措施,加強領導,落實責任,認真安排,精心部署,確保新農保試點工作扎實推進,取得實效。一是加強領導,落實責任。鎮上成立了新型農村社會養老保險工作領導組,全面負責全鎮新型農村社會養老保險的組織、指導和實施工作。會后,各村也要成立相應的組織機構,明確工作職責,細化工作任務,將任務分解到組、到戶、到人,努力形成一級抓一級,層層抓落實的工作局面。二是廣泛宣傳,精心組織。新型農村社會養老保險制度,對廣大農民來講,屬于新生事物,農民群眾需要一個逐步的認識和接受過程。因此,各村要加大宣傳力度,把開展新農保工作的意義講透、政策講準、內容講清,努力營造良好的輿論氛圍,真正使此項惠民工程家喻戶曉,人人皆知。同時,各村要精心安排,認真實施,努力在全鎮形成上下聯動,整體推進的良好氛圍,確保試點工作宣傳登記進村入戶,參保手續辦理到家到人,真正讓農民群眾投上“放心險”。三是強化檢查,及時調度。鎮新農保領導組將不定期對各村試點工作開展情況進行檢查和督查,發現問題,及時糾正,對消極應付,動勁不大,工作不力,影響全鎮整體工作進度的村,進行適時調度。
同志們,推行新型農村社會社會養老保險是一項惠及千家萬戶的民心工程,體現了黨和政府對廣大農民群眾的深切關懷,因此,希望與會的全體鎮村干部嚴格按照這次會議要求,統一思想,克服困難,強化措施,狠抓落實,扎實工作,穩步推進,全面完成新型農村社會養老保險試點工作任務,為促進社會和諧進步,加快經濟發展做出積極貢獻,為爭創“構建富裕文明和諧”而奮斗!
謝謝大家!
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇十六
尊敬的老師、親愛的叔叔阿姨:
下午好!我是二(八)班學生。很高興今天能站在這里發言!
本學期開學,媽媽和我一起到學校上了很重要的一節課。老師說,這節課的主體是:家校共育。自從上過這節課后,我的進步很大,但最讓我開心的是,爸爸、媽媽似乎進步也很大!
原來,我的學習自主性比較差、學習習慣也不太好,爸爸、媽媽為此很著急。總是對著我大發雷霆,發完火之后,就又各忙各的。自從上完家校共育課,爸爸、媽媽似乎一下子變了。他們好像比以前清閑多了,有時間陪我一起寫作業、一起復習、一起閱讀、一起玩耍……脾氣也變好了,發火的次數越來越少了。當我做錯事時,他們能耐心的開導我、鼓勵我……我覺得爸爸、媽媽更愛我了。
在老師的教育和爸爸、媽媽的幫助下,我養成了良好的安全、品德、學習、閱讀等好習慣。在學校,我自覺遵守校紀班規,尊敬老師、幫助同學,積極參加學校組織的各種活動;每天上課,我都會專心聽講、動腦思考、積極發言、不做小動作;在家里,我按時、主動完成家庭作業,每天堅持閱讀,還時常幫助爸爸、媽媽分擔一些力所能及的家務;無論何時何地,我都講文明、懂禮貌,注意安全。
我能有進步,首先感謝爸爸媽媽的幫助,感謝實驗小學的教育,更要感謝老師的辛苦付出!在這里,我代表二八班的全體同學向你們承諾:請你們相信我們,我們都會越做越好,成為你們心中永遠的大拇指!
我的發言完畢,謝謝大家!(鞠躬)。
新型農村養老保險工作匯報(優秀17篇)篇十七
同志們:
一年一度的新農合工作又將拉開序幕。為了認真總結全縣20**年的新農合工作,并在此基礎上發揚成績,鼓勁加壓,好上更好地做好20**年的新農合工作,經縣委、縣政府研究,決定今天召開這次全縣20**年新農合工作會議。剛才,縣政協副王呈長主席宣讀了《于都縣20**年新型農村合作醫療工作方案》,對20**年全縣的新農合籌資工作進行了很好的安排和部署。等一下,盧部長還要做重要講話,請同志們認真抓好落實。根據會議安排,我在這里簡單講兩點意見:
一、全面總結,理性研判,實事求是地審視20**年新農合工作。
20**年,我縣的新型農村合作醫療工作在縣委、縣政府的正確領導和上級業務部門的精心指導下,按照“群眾得實惠、衛生得發展、政府得民心”的總體要求,通過大家的辛勤努力,全縣共有參合農民79.90萬人次,參合率達100%,實現了農民參合“全覆蓋”。截止10月底,全縣上報門診醫療補償12.74萬人次,報銷醫藥費609.24萬余元;住院補償4.06萬人次,補償醫藥費用5529.38萬余元,資金使用率達88.20%,有效地緩解了農民“看病難、看病貴”問題,大大減少了農民“因病致貧、因病返貧”的現象。回顧一年來的新農合工作,概括起來,有下面幾個特點:
1、以完善新農合制度建設為重點,參合農民的受益程度越來越高。一是提高新農合補償比例。將縣、鄉定點醫療機構的補償比例增加5個百分點,分別達到65%、80%;將補償封頂線由2萬元增加到3萬;慢性病補償病種由8種增加到18種。今年來,上述政策使全縣農民群眾擴大受益達700余萬元。二是開展門診統籌試點工作。結合國家醫改政策,從保障大病逐步向門診小病延伸,在進行廣泛調研的基礎上,前不久我縣在馬安鄉開展了門診統籌試點工作,著力解決參合農民“小病拖”的問題,進一步擴大受益面,提高保障水平。三是加強醫療服務能力建設。縣人民醫院門診綜合大樓將于年內完工交付使用,20個鄉鎮衛生院中央投資基建項目大多已進入掃尾階段,銀坑等13個鄉鎮衛生院獲得了“農民滿意鄉鎮衛生院”稱號,428所村衛生所順利通過驗收,均達到建設標準。今年年初,縣政府還安排招聘90余名大中專畢業生,充實到各醫療衛生單位工作,進一步緩解了衛技人員緊缺問題。
2、以加強醫療機構監管為手段,參合農民的利益保障越來越實。一是制度更加規范。進一步完善了定點醫療機構考評方案,要求各定點醫療機構必須嚴格審核參合農民的身份,做到“因病施治,合理檢查、合理治療、合理收費、合理用藥”。同時,嚴格規范控制各定點醫療機構的新農合住院人次、次均住院費用、日次均藥品費用,實行住院病人費用一日清單、入出院病人每日報告等一系列制度,有效防范了醫療機構掛床住院、濫用藥、濫檢查的行為。二是審批更加細致。對各定點醫療機構的每一份新農合報帳資料都認真細致地審核。一方面,加強對意外傷害患者的審查力度,有效地控制工傷、交通事故有第三者責任賠償出現補償的現象。另一方面,加強對濫檢查、重復檢查的監管力度,嚴格控制自費藥品的使用,嚴格執行醫療服務收費標準,截止10月,全縣自費藥品控制在2.9%。三是督導更加嚴密。今年來,多次組織全縣性監督集中檢查。并從6月份開始,每月派專人到各定點醫療機構監督檢查,掌握患者住院或門診就醫動態,防止掛床住院、冒名頂替和弄虛作假等行為的發生,對在檢查中發現的問題及情況及時給予指正,要求其整改,以規范醫療服務行為。
3、以簡化就醫報賬程序為抓手,參合農民的滿意程度越來越高。一是在縣外非定點醫療機構就醫報賬由屬地衛生院進行直補工作。從今年起,在縣外非定點醫療機構住院的參合農民只要將報賬資料交當地農醫所審核后,由鄉鎮農醫所開具補償通知單,再交當地衛生院進行審核補償結算,當天就能夠獲得新農合補償款,不僅可以為參合農民節省人力物力,還可以讓他們能夠盡快得到補償款,盡早緩解經濟壓力。二是實行“當地參合,異地住院,同等直報”。從地緣的實際出發,主動與鄰近的寧都、興國、瑞金、會昌等縣聯系并與相關的醫療機構簽訂協議,方便參合農民異地看病就醫。使這部分參合農民出院當天就能獲得新農合補償,在簡化了報賬手續的同時,又提高了參合農民患者的受益程度。三是實行全省直補。在全市“直補”的基礎上,積極與19家省級醫院聯系協調,構建了省、市、縣、鄉四級直補網絡,讓農民群眾在全省范圍內定點醫療機構就醫報賬更加方便快捷。據統計,我縣的一次性報賬率達到95%以上,農民的滿意度達95%以上。四是在外出務工人口密集區定期實行住院“一站式”補償結算服務。6月中旬,縣農醫中心組織工作人員專門赴廣東東莞市為于都籍外出參合農民進行新農合上門審核報賬服務,受到廣大外出務工參合農民的歡迎。此外,我縣還在困難參合農民擔保醫藥費用、簡化門診大病(慢性病)審批手續、新農合與醫療救助捆綁運行實行“一站式”同步結算工作等方面進行了有益地探索和實踐,極大地緩解了農民經濟壓力,提高了便民惠民程度。
在看到成績的同時,我們也應清醒地看到新農合工作中存在的問題和困難。主要表現在:政策宣傳不夠深,有的地方特別是邊遠山區農民了解新農合不夠深透,參合的積極性有待進一步調動;籌資途徑不夠廣,監管力度不夠大,醫療機構亂收費、濫檢查、濫用藥、掛床住院、小病大治、隨意放寬住院指征、醫藥費用增長偏快的現象時有發生;服務能力不夠強,農醫所人員經費緊張、信息系統建立遲緩,群眾頗有怨言。這些問題都應該引起我們的足夠重視,并在今后的工作中加以研究和解決。
二、把握重點,發揚成績,好上更好地促進20**年新農合工作。
新型農村合作醫療工作,事關全局、利在百姓,是一件為民的大實事、利民的大好事,必須突出重點,抓住關鍵,規范操作,扎實做好各項工作,把這一好事辦好、實事辦實。
1、要緊扣一個目標,即確保農民參合率達100%。建立新型農村合作醫療制度,基金籌措是關鍵。能不能在較短時間內組織盡可能多的農民參加,事關合作醫療工作的成敗。我認為,在資金籌措上,要做到三個明確:一是要明確政策。20**年,中央、省、市、縣四級財政對每人每年補助120元,農民每人出資30元,共150元。明年雖然農民的個人自繳經費增加到30元,但真正統籌到住院基金只有6元,其余24元還可以看門診,住院最高可達5萬元。作為一線的工作人員,各鄉鎮和有關部門要掌握這些基本的政策,并運用政策做好群眾工作,動員農民積極主動參合。二是要明確任務。目前大部分鄉鎮已建立了20**年參合農民信息系統數據庫,要對照“農民參合工作調度表”上的指導任務數,再根據戶籍資料上的人員增減,全面摸清各村各組的實際農業人口數,采取召開村級動員大會集中收繳、在村委會設立參合費繳納點、上門收繳等籌資方式,盡早盡快地完成籌資任務。對家庭經濟確實比較困難的,可以充分發揮村級經濟組織、企業贊助、黨員幫扶等社會力量的作用,最大程度的“應報盡保”。三是要明確時間。各鄉鎮要集中力量、集中精力、集中時間,實行分片包干,責任到人,做到定目標、定進度、定人員、定責任,全力以赴做好宣傳、籌資、造冊登記、合作醫療證的填寫和發放等工作,確保在20**年2月6日前完成農民個人基金收繳任務,并將資金上交縣財政新農合基金專戶,不得留有余額。
2、要搞好兩個服務,即:縣鄉農醫中心(所)和定點醫療機構的優質服務。一是要加強新農合管理部門的服務。縣農醫中心、鄉(鎮)農醫所要在嚴格監管的基礎上,進一步簡化辦事程序,建立服務窗口,實行常日制管理、窗口化辦公、一站式流程、上門性服務,群眾辦事來一次就行了,跑一趟就應當能夠解決問題,特殊情況需要再跑的,可以由服務人員跑或者送款上門,不要讓群眾跑來跑去。在辦理補助工作中,認真實行首問負責制、限時辦結制等制度,做到笑臉相迎、熱情服務。二是要規范定點醫療衛生機構服務。縣衛生主管部門要加強衛生服務網絡和醫療衛生服務體系建設,各定點醫療機構要從農民的切身利益出發,深入開展以病人為中心的優質服務活動,更新服務觀念,轉變服務模式,規范服務行為,降低服務價格,提高服務質量。要嚴格執行新型農村合作醫療的各種規章制度,真正為廣大群眾提供優質、實惠、方便、快捷、可靠的醫療衛生服務。
3、要強化三項管理,即:基金收支管理、定點醫療機構管理、縣鄉合作醫療辦事機構管理。一是要加強新農合基金管理。要嚴格按照“公開、公正、公平”和“以收定支、收支平衡”的原則,對基金做到專戶存儲、專帳管理、專款專用,嚴禁任何單位和個人擠占挪用,確保合作醫療基金有效用在農民身上。要切實完善監督和公示稽查,建立健全新型農村合作醫療的民主監督機制。對基金籌集、使用和管理等有關情況,要列入政務公開、村務公開的重要內容,定期向社會公布,保證參合農民的參與權、知情權和監督權。同時,還要主動接受監察、審計、財政等部門的檢查監督,確保基金安全。二是要加強對定點醫療機構的監管。縣農醫中心要對全縣各定點醫療機構進行全面考核,加強監管,實行動態管理,引進競爭機制,從而調動醫療機構的工作積極性,使其通過提高服務水平、改善硬件設備、規范收費標準來吸引群眾就診,讓群眾享受到方便快捷、質優價廉的醫療服務。衛生部門要嚴格執行政策規定,規范醫療服務行為,定期不定期地組織新農合專項監督檢查,促進各定點醫療機構做到因病施治,合理檢查、合理治療、合理用藥、合理收費,杜絕“小病大醫”“掛床住院”等現象。三是要加強縣(鄉)農醫管理機構的內部管理。進一步完善內部管理制度,做到分工明確、責任到人、一級對一級負責。縣農醫中心要加強對鄉(鎮)農醫所的指導和管理,加強對合作醫療工作人員和監管人員的政策理論和實踐技能培訓,提高管理和監管水平。建立健全監管人員考核獎懲辦法,設立舉報電話,接受群眾投訴,并及時進行查處,將處理結果予以公開。
同志們,新型農村合作醫療是一項惠及廣大農民的德政工程、民心工程。把這項工作抓緊、抓好、抓到位,是我們義不容辭的責任。希望各鄉鎮、各有關部門集中時間、集中力量打好這場籌資工作攻堅戰,為推進新農合工作、建設新農村、構建和諧社會做出新的更大的貢獻!