致辭需要言之有物、字字珠璣,通過優美的語言和表達方式來影響聽眾的情感和思維。掌握了一些好的致辭技巧和經驗,我們就能寫出一篇精彩的致辭。
培訓前領導致辭(優質15篇)篇一
尊敬的新老員工同志們:大家好!
今天,對于我們xx集團來說,是一個值得慶賀的日子,公司經層層選拔,多次考核面試,從400多名求職人選中,選拔出近百名同志作為企業新員工入職集團及各分公司。首先,我代表xx集團向今天新入職的員工們表示熱烈地歡迎!對你們關注xx、熱愛xx、選擇xx的情懷表示由衷地感謝!
今天的會議是見面會,也是歡迎會。方才,企業有關人員將對集團及各分公司的基本情況給大家做了介紹,使新入職的同志對企業的總體情況有一個大概的了解,從而使大家增強信心,為做好工作打下基礎。xx集團經創業和發展,取得了一定的進步,現已發展成為一家跨行業的大型企業集團,為綏化的經濟和社會的發展做出了積極的貢獻。xx品牌在綏化及全省已經有了良好的商業信譽,在行業中發揮了一定的帶動作用。你們的加入,為公司注入了新的血液,增添了新生力量,給企業的騰飛發展帶來了新的希望。同時,xx也為你們提供了廣闊的發展空間、平等的競爭機會,最佳的學習氛圍,為你們實現人生價值和理想提供了施展才智的舞臺。我衷心地希望在與企業同行中,你們都能有上乘的表現,使你們的人生更絢麗、更精彩。。
我翻閱了你們部分人的簡歷,大部分是80后和90后,年輕、有朝氣,是你們的特點,可塑性也強。入職xx是你們職業生涯的新起點。我作為一個經營企業多年的同志,向你們提以下幾點希望:
一要確立正確的奮斗目標。人生沒有目標,就像航船沒有方向。你們在今后的職業生涯中,要給自己確立一個明確的發展目標和職業生涯規劃。我們是私企,提職晉升,胸無大志的人是做不成大事的,志存高遠才能有大發展、大成就。我們每個人的職業生涯規劃要非常明確,3年后我在什么崗位,5年后、后我要做到什么程度,都應該有明確的目標。有了目標,就有了動力,就要腳踏實地的向著既定的目標努力奮斗。只要你努力了,即使最后離你確定的目標有差距,你也沒有給你的人生留遺憾,因為你努力了。今天,大家滿懷激情和希望而來,公司給你們提供盡可能大的平臺和盡可能多的支持,相信不遠的將來,你們就會在各自的崗位上,打造出屬于自己的一片藍天,由一個普通的員工迅速成長為企業的中堅力量。我很愿意讓xx集團成為一個孵化園,讓大家在這里共同成長鍛煉,并最終能夠一飛沖天……這將是我們最為自豪的成就和最有意義的愿望!
三要樹立強烈地敬業精神。曾經有位偉人說過,人不能愛哪行才干哪行,應該是干哪行愛哪行。敬業是對良知的尊重,真正在工作中體現的是人在工作中流露出來的優秀的品德與人格。敬業是所有員工第一美德,也應該是我們的聰明的生存之道。他能夠喚起我們內心的力量,從優秀走向敬業。敬業表面上看好像是為公司,其實終生受益的卻是你自己。每個人都有工作的能力,但是,只有敬業的工作態度,才能讓一個人具有最佳的精神狀態,才能夠將自己的工作能力發揮到極致。敬業的員工富有開拓和創新精神,絕對不會在沒有努力的情況下就事先逃避職責,他會想盡一切辦法完成公司交給的任何任務。敬業的人不管在哪里都不會無功而返,敬業的員工走到哪里都是受歡迎的,那些沒有敬業精神的員工就會被擋在就業的大門之外。真正敬業的員工不管自己的職位高低,不論他從事的工作是不是自己的所愛,都會兢兢業業全身心的投入。這樣員工才能夠得到他自己人生的最大價值。
今天,你們有幸進入了xx集團,我們也有幸獲得了與你們一起工作的機會。我們將在共同信任和相互理解的基礎上,度過今后的歲月。這種理解和信任是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。事實將證明,你們來到xx是你們正確的選擇,鼓起你們的勇氣,拿出你們的激情,我們共同努力,開拓創新,共同創造xx發展的美好明天!集團歡迎你們參加企業管理,員工提出合理化建議對公司發展有利,只要建議被采納,公司將會予以獎勵!希望大家盡快融入公司的大家庭中,盡快適應工作需要,祝愿大家早日成功!
謝謝大家!
培訓前領導致辭(優質15篇)篇二
各位學員:
今天,××市職業技能。
鑒定。
考評員培訓班在××正式開班。在此,我代表××縣委、縣政府向培訓班順利開班表示熱烈的祝賀!向參加這次職業技能。
鑒定。
考評員培訓班的學員們表示誠摯的歡迎!向蒞臨培訓班指導的市局、市職業技能。
鑒定。
中心的。
領導。
和培訓教師表示衷心的感謝!
近年來,在市勞動保障局的。
領導。
下,在市職業技能。
鑒定。
中心的大力支持下,××縣勞動保障事業取得了長足發展。
2007。
年,開發就業崗位9400個,城鎮登記失業率控制在3.2%以內;勞務輸出51890人,被省勞動保障廳確定為第一批省級“勞務輸出工作示范縣”;累計收繳各項社會保險金28448萬元,撥付23787萬元,滾存結余22456萬元。職業技能培訓工作發展迅速,每年培訓。
鑒定。
人數都在6000人以上,連續4年被評為全省職業技能。
鑒定。
先進單位。市局將職業技能。
鑒定。
考評員培訓班放在××舉辦,這是對××勞動保障事業的'關心、信任和支持,也是對××職業技能。
鑒定。
工作的充分肯定。
提供。
了一個互相學習、彼此交流、共同提高的好機會。希。
望大家。
珍惜這次機會,扎扎實實認真學習,服從培訓老師管理,全面掌握培訓內容,真正把功夫學到手。我相信,這次職業技能。
鑒定。
考評員培訓班的舉辦,必將對規范職業技能。
鑒定。
管理,加快高技能人才建設,構建和諧社會產生積極的推動作用。
同志們多提寶貴意見。
最后,預祝本次培訓班圓滿成功!祝各位。
領導。
學員們在××期間身體健康工作順利!
謝謝大家!
培訓前領導致辭(優質15篇)篇三
各位學員:
大家好!今天,我們在這里迎來。
中國。
社區衛生協會培訓基地。
2015。
年度高血壓培訓班開班典禮。這是為了充分發揮社區醫務人員在高血壓患者健康管理中的作用,進一步提升社區衛生服務機構對社區高血壓患者的管理質量和管理水平,加大社區衛生人力資源培養力度,認真履行“全心全意為人民”的服務宗旨,促進社區衛生事業持續發展的一項重要舉措。在此,我向參加本次培訓的全體學員表示熱烈的歡迎!向這次培訓參與授課的各位老師表示衷心的感謝!下面,我就本次培訓談兩方面的看法。
一是。
領導。
非常重視。本次培訓班從籌劃開始,就得到了。
中國。
衛生協會主要。
領導。
的高度關注,多次指示要辦好這次培訓班,市衛生局的有關。
領導。
也給予了非常多的支持和幫助。
二是主題和內容好。本次培訓班以社區高血壓健康管理服務為主題,在具體培訓內容的安排上有:居民健康檔案管理考核要點;高血壓營養干預;社區高血壓患者健康管理服務流程、方法及案例分析;社區高血壓的慢病管理經驗分享;社區高血壓的藥物治療;社區高血壓患者中醫干預;高血壓患者社區健康教育課程設計;高血壓健康教育課堂——家庭自測血壓;高血壓患者家庭簽約式服務;高血壓的社區護理。培訓的主題和內容緊扣了當前社區醫療衛生機構高血壓工作的重點,課程之間的銜接、編排都做到了科學、合理。
三是。
精心。
謀劃,用心組織。為了確保本次培訓活動的順利開展,我們做了大量的前期準備工作。認真開展課題調研,充分結合社區高血壓工作的實際情況設置培訓內容,邀請實踐經驗豐富的。
專家。
老師優化課程設計。通過采取集中授課、分組討論、專題研討等學習方法,保證學員有足夠的實踐時間和交流機會,提高學員參與培訓的主動性和積極性。確保參加本次培訓的所有學員既沒有后顧之憂,又能學有所獲。
通過參加培訓真正學有所得、學有所獲。對此我再專門向各位學員提四點要求:
第一,要積極參加培訓。醫學知識日新月異,作為一線衛生工作者,如果不能及時更新知識,就難以勝任新形勢下的衛生工作需要。希望各位學員珍惜學習機會,積極參加培訓,通過刻苦努力,汲取更多更新的知識,為保障廣大人民群眾的身體健康積累良好的業務技術。
老師多溝通,學員之間也要經常相互交流學習,把學習作為一種良好的習慣融入自己的工作和生活,作為我們勝任社區衛生工作為人民服務的頭等大事來抓。
第三,要主動靜心學習。大家長期奮斗在醫療衛生工作的第一線,寶貴的學習時間和有限的精力不可避免地被工作所擠占。因此學習的機會更加難得,大家在這里培訓,一定要把事情統籌安排好,拋開一切干擾和雜念,靜下心來,集中精力,把該學的東西學到手,把能掌握的技術掌握好,順利通過各項考核和測試,真正做到學有所得、學有所成。
第四,要自覺遵守紀律。沒有規矩不成方圓。我們既然來學習,就要尊重、遵守這里的一切規章制度。培訓班的紀律、守則,大家要學習好、落實好,自覺接受老師和教務人員的管理,嚴守培訓紀律和作息時間,認真聽課,做好筆記,保持良好的形象,堅決杜絕一切不良現象發生。
直接醫療衛生服務的重任。我希。
望大家。
樹立終身學習的理念,把學習作為一種良好的習慣融入自己今后的工作和生活中,不斷地提高業務素養,提升服務水平,以高尚的醫德和過硬的醫術投身到救死扶傷的偉大的事業中去。
最后,祝大家學有所獲,生活幸福。謝謝大家!
培訓前領導致辭(優質15篇)篇四
尊敬的各位同仁:
大家好!
今天xx(開班地點)群賢畢至!首先非常感謝這次培訓的組織方xx公司,使我們xx集團的所有精英能夠齊聚一堂!
本次培訓班是我們集團又一次關于xx(主題)的大型培訓,故特邀全國著名的專家為我們授課。在此,我謹代表xx集團祝本次培訓班取得圓滿成功。同時,向在百忙之中不辭勞苦,鼎力相助的各位講師表示衷心的感謝,并致以崇高的敬意。向風塵赴赴、專程前來參加培訓的各位同仁表示熱烈的歡迎!
在即將逝去的一年里,我們集團上下協力,眾志成城,戰勝了各種困難,團結拼搏,創造了一次次好的`成績,這些驕人業績的取得,離不開在座各位的辛勤付出以及集團全體員工的努力,你們是集團的寶貴財富。請允許我代表集團向你們以及全體員工致以最誠摯的謝意和最親切的問候。
我們舉辦這次大型的培訓班,其目的在于(培育現代化的管理人才,充分發揮企業負責人所具有的“業務規劃者”、“過程管理者”、“人才培養者”和“關系營造者”的作用,全力打造和培養一支優秀的高層管理團隊)。
在此,我給大家提出三點希望:
其一:扎實充電。
其二:相互交流。
此次精心搭建的學習的平臺,使各位精英齊聚一堂,希望各位同仁相互交流,共同進步;
其三:總結實踐。
學習只是第一步,培訓結束后,希望大家把學到的知識進行歸納總結,轉化到實際工作中去,做到學以致用,引領集團蓬勃發展,創造新的輝煌!
最后,預祝此次培訓圓滿成功!
祝大家學習愉快!
培訓前領導致辭(優質15篇)篇五
各位同仁:
經過為期一個多月的。
精心。
籌備,xx培訓班今天正式開班了,首先我介紹一下與會人員情況。報名參加此次培訓的人員主要是來自xx各醫療戰線從事xx工作的專兼職業務人員。應邀到會參加今天開班儀式并在臺上就座的。
領導。
有:xx公司董事長xx、xx校長xx、xx總經理--。此次培訓得到了xx學會大力協助和xx。
領導。
的充分重視,也獲得了xx企業的熱心支持、配合,特別是xx在百忙之中能夠親臨我們辦班現場,充分體現了xx對xx工作的重視和關心,令我十分感激。在此我代表xx的全體同志,對各位。
領導。
和xx老總以及全體學員的到來表示衷心的`感謝。(鼓掌)。
下面請xx。
為大家。
作開班。
講話。
大家歡迎。下面請xx。
給大家講話。
大家歡迎。下面請xx代表學員。
給大家講話。
大家歡迎。
會上剛才xx和xx兩位。
領導。
分別為我們做了開班。
講話。
和重要發言,它充分體現了xx。
領導。
對xx工作的關心和重視,這也是我們干好工作的巨大動力。他們的。
講話。
對我們廣大xx工作者寄予厚望,對于我們辦好這次培訓班乃至今后開展xx工作都具有十分重要的指導意義。大家務必要深刻領會,牢記在心,并自覺地運用到今后各自的具體工作之中。
下面我們就要進行授課了,在開課前我先來介紹一下老師。擔任本次培訓授課任務的是今天臺上就座的xx和xx兩位老師。兩位同志在我們xx界都多年從事xx工作,具有豐富的業務指導和授課經驗,是在座全體xx人員的良師益友。我希望學習期間每一位參加培訓的同志都要好好珍惜這次機會,按時上課,專心聽講,認真做好筆記,勤學好問,積極用心操練,切實做到學有所獲,學而能用,盡早成為各自單位xx業務的行家里手。
為確保我們順利完成這次培訓任務,請大家注意以下兩點:首先每天要保證按時到場,提前都把各自手頭的工作妥善安排好,遵守課堂培訓紀律,堅持做到不遲到不早退,不隨意缺勤。沒有非常特殊的情況不要隨便請假。其次要聽從培訓班工作人員的安排,注意保持會場衛生清潔,輪流搞好值日,完成衛生清理、打開水等任務。
下面開始授課。
培訓前領導致辭(優質15篇)篇六
各位新老師
大家好!
表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
下午的培訓有兩個議程:
一是教育局局長就教育的現狀向大家作介紹,并對新教師在新形勢下提出新的要求。
提出幾點希望,希望老師們專心聽講,認真做好筆記。
下面進行第一個議程,請市教育局吳局長。
講話。
大家歡迎。
各位新教師,剛才吳局長的。
講話。
向大家介紹了在市委、市xx的高度重視下我市教育事業蓬勃發展的形勢向各位新教師做了介紹同時就新時期對新教師提出新要求:
1、立德樹人,弘揚師德本質;。
2、以愛育人,豐富教育內涵;。
3、以人為本,關注學生發展;。
4、與時俱進,促進教育xx。希望在座的各位新教師能深刻理解,明確自已肩負的歷史重任,把握機遇,經受住考驗與挑戰,在應對挑戰中發展自我、提升自我,使自己早日成為一名合格的xx教師。
各位新教師,幾年來,在市委、市xx的正確。
領導。
下,南安的.各項事業蓬勃發展,取得的成績令人矚目,這是南安人的驕傲,也是南安教育發展的基礎。李副市長的。
講話。
將把南安的今天呈現。
給大家。
下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎李副市長。
為大家。
做報告。
各位新教師:剛才李副市長的重要。
講話。
不僅。
給大家。
帶來了充滿生機與希望的南安現狀,同時也。
給大家。
即將開始人生新的征途指出方向,要求大家要學會感恩;學會謙卑;學會立志;學會創新;學會健身;要擁有“三氣”。希。
望大家。
牢牢記住,在今后的工作崗位上要努力實踐,盡快適應新的生活和工作,使自己在教育改革的大潮中盡快鍛煉成長,無愧于。
黨
的培養,無愧教師這一光榮而神圣的職業。
新教師們:下午的開班式即將結束,再過幾天,你們即將奔赴各自崗位,從事育人的偉大事業,這里我想向大家提出幾點要求:
1、要深刻領會李副市長和吳局長的。
講話精神。
牢記。
領導。
的諄諄教導和殷切期望,走好新征途的第一步。
2、培訓期間要按照吳局長提出的要求,積極參與,身體力行。
3、在新的工作崗位上,要加強學習、參與實驗,用教學改革新理念武裝自己頭腦,指導自己的教學行為。
4、加強師德修養,樹立新課程理念下的教師。
精神。
要有樂業、勤業、
創業。
獻業的意識;要有理解與寬容博愛與尊重的品格和豐富的情感;要有實事求是的態度追求真理的勇氣和好學探究的。
精神。
無論安排在什么單位,都要按時報到,安心工作。
最后祝大家身體健康、工作愉快,早日成為一名合格的xx教師。
培訓前領導致辭(優質15篇)篇七
:
大家好!
率公司全體員工伙伴,對省公司及各市州分公司(直管支公司)各位。
領導。
的到來致以熱烈的歡迎和誠摯的問候!的重要。
講話精神。
創業。
創新”的鄂州。
精神。
加強與全省系統先進單位的交流學習促進共同進步。
參加此次培訓班的是全省系統大個險渠道的。
領導。
和精英,承擔著湖北國壽下半年發展的重任。在此,鄂州分公司衷心希望參會學員都能學有所獲、學以致用,并在8月份的攻堅戰役中爭先進位,助力湖北國壽順利實現個險渠道20xx年下半年的既定目標,推進公司轉型升級邁上新臺階。
身體健康,事業興旺,公司發達!
培訓前領導致辭(優質15篇)篇八
學員們:
大家好!
今天第四期全市基層干部科學發展和社會管理培訓班開班了。首先我代表市委校校委,向本期學員們表示歡迎!我校為辦好本次培訓班,專門召開了校委和各個相關處室的協調會,進行了充分準備,教務處在課程設置方面費了不少心思、做了大量工作;培訓管理處在學員報到、管理方面也將做更多日常工作;行政處會為大家在飲食、住宿等方面做好保障。希望大家積極主動參加培訓,圓滿完成各項培訓任務,做到學有所獲。本期培訓班從11月14日到19日,時間雖短,希望大家能在我校學習好、生活好。下面,我就搞好本期培訓,提三點要求。
首先,大家要珍惜本次學習機會,端正學習態度,坐下身來,靜下心來,把寶貴時間和主要精力放在搞好學習培訓上,刻苦學習,認真思考,真正做到學有所思、思有所得、得有所獲,為干好今后的工作奠定良好的基礎。
其次要爭當嚴守紀律的模范。本次培訓,不僅是一次理論知識和工作方法的集中培訓,也是一次嚴格的組織紀律性強化訓練。培訓期間,大家一定要強化紀律觀念,自覺服從培訓安排,嚴格遵守培訓紀律。
三是要爭當學以致用的模范。大家要堅持學有所用、學
以致用,充分發揚理論聯系實際的'良好學風,緊密聯系基層實際和自身思想、工作實際,搞好學習的消化吸收,努力把自己所學知識轉化為服務基層、服務群眾的本領,使學習培訓真正取得實實在在的效果。
最后,祝各位學員學習愉快,工作進步!
祝培訓班取得圓滿成功!
培訓前領導致辭(優質15篇)篇九
各位老師、學員:
大家早上好!
我們舉辦這次高價值專利培訓培訓班,是全面提升企業知識產權創造、運用、保護和管理能力的一項重要活動,旨在我市形成一批知識產權強企,建設知識產權強市的一項重要舉措,同時,高度契合國家知識產權戰略和創新驅動發展戰略。在此,我代表寧波市知識產權局對本期培訓班順利開班表示祝賀!向參加這次培訓的各位學員表示熱烈的歡迎!
》,按照"政府引導、市場主體、開放協同、機制創新"原則,以發展知識產權密集型產業、謀求產業鏈競爭優勢為主攻方向,采取公益化+市場化相結合的方式,加強與國家知識產權運營公共服務平臺數據互聯互享,通過設立高價值專利組合、培育知識產權運營機構、建設知識產權運營公共服務平臺,形成6家以上知識產權運營機構為主體,支撐n個區域特色產業發展的"+6+n"知識產權運營服務體系,進一步強化知識產權創造、運用、保護和服務,推進知識產權與經濟社會發展深度融合,為建設"名城名都"和知識產權強市夯實基礎。靜下心來,全心投入,真正做到學有所思,學有所得,學有所成。借此機會,我提三點要求:
針對此次培訓班進行嚴格管理。因為照顧。
到大家。
平常工作都比較忙碌,所以此次培訓班課時較短,課程安排較為緊湊,為保證學習質量,需加強紀律管理。學習期間,原則上不準請假、曠課,如有特殊狀況,需向會晤組提前說明。上課期間,關閉手機鈴聲,不在會場大聲喧嘩。
創造一個相對寬松的學習環境,讓大家暫離繁重的工作任務,抽出時間來"完整的.充電"。大家務必珍惜機會、珍惜時光,靜下心來學習,努力增長新知識,掌握新技能。學習與實踐的積累,提升潛力素質和工作水平,做到真正的知行合一。
最后,預祝培訓班取得圓滿成功!祝大家在培訓期間學習生活愉快!
謝謝大家!
培訓前領導致辭(優質15篇)篇十
同志們:
今天,x首期培訓在這里正式開班,這是x深入貫徹落實江蘇沿海地區發展規劃、大力推進實施“人才強港”戰略的重要舉措,是加強x干部隊伍建設、提高企業管理水平的有效形式。在此,我代表x向培訓班開班表示祝賀,向專程參加今天開班典禮的x、x表示感謝!
下面,我就辦好這次培訓班講三個方面的意見:
一、提高認識,深刻領會這次系統培訓的重要意義第一,加強中層管理人員的系統培訓,是深入貫徹落實江蘇沿海地區發展規劃的需要。江蘇沿海地區發展上升為國家戰略,省市黨委政府要求我們近期x。這是x發展面臨的重大機遇和艱巨任務,也是x決策層和各級管理人員必須面對的一場嚴峻考驗。近幾年,x經濟發展取得了突破性的進展,在資本運作、市場拓展、服務效率等方面都有了顯著的提升,有力促進了地方經濟及社會各項事業的發展。但是仍然存在一些與省市黨委政府的要求、與x地位不相適應的問題,其中管理水平不高和創新能力不強是重要因素之一。這就對我們進一步加強管理人才培養,提出了新的更高的要求。希望大家能夠全面理解江蘇沿海地區發展規劃所帶來的深刻變化和影響,認真學習先進的管理理念,增強創新意識,提高創新能力,以實際行動促進港口持續健康發展。
第二,加強中層管理人員系統培訓,是轉變經濟發展方式的需要。今年以來,黨中央、國務院把“促進經濟發展方式轉變”作為今年工作的主基調,省委、省政府把發展創新型經濟作為推動產業升級的主抓手,市委、市政府也明確提出要走一條以創新為驅動、以轉型謀升級的主路徑。x認真貫徹落實上級黨委政府的決策部署,提出x工作目標,把x納入今年工作的總體要求之中,在狠抓x同時,積極促進經濟發展方式轉變,從1至8月份的情況來看,可以說是取得了階段性的成果。但是,我們也應當清醒地認識到,隨著國際金融危機的新發展,國際國內經濟形勢、經濟格局已發生了深刻的變化,港口經濟發展方式轉變,特別是x經濟發展方式轉變,仍然面臨著巨大的壓力和不確定性。這就要求我們根據形勢需要對各級管理人員進行系統培訓,著力提高管理人員隊伍的整體素質,進一步增強創造性地做好本職工作的能力和水平。在今年工作任務十分繁重的情況下,專門安排x課程系統培訓,希望大家充分認識x舉辦這個培訓班的重要性和必要性,自覺抓好培訓期間的學習,切實在提高學習效果上下功夫。
第三,加強中層管理人員系統培訓,是企業管理人員自身職業生涯發展的需要。當今時代知識更新的速度非??欤鳛槠髽I的管理人員,應當不斷強化學習提升的意識,持續優化知識結構,切實提高管理素養和綜合素質,努力通過融入發展實現自己的人生價值。借助外部優質教育培訓資源,加快急需管理人才培養,是盡快提升管理人員能力和素質的有效途徑。近幾年來,x不斷加強與高等院校的合作,為中高級管理人員創造學習提高的機會和有利條件,取得了較好的效果。這次的x培訓,我們與x合作,x培訓主管部門做了大量細致的工作,x精心組織了以資深專家、學者為主體的師資陣容,培訓課程內容與前期調研的培訓需求緊密相關。我相信,這對大家開拓視野、更新理念、增長學識會有很大的好處,對同志們今后的職業發展也可能會產生積極的影響,希望大家重視這次管理創新課程培訓,積極參與各專題模塊的案例分析、情境模擬以及拓展訓練等各個環節,扎扎實實地學習并掌握一些新知識、新技能。
二、珍惜學習機會,努力做到學有所獲、學以致用一是集中精力認真學。這次培訓x天的學習和訓練時間,需要完成x學時,時間緊、任務重。雙節將至,同志們工作任務都比較多,在這樣的情況下組織大家集中培訓難度非常大。應當說這次學習機會也很難得,大家要端正學習態度,專心致志參加培訓,做到“既來之則安之”,集中精力、全力以赴,爭取學深、學透、學好。要盡快實現角色和狀態轉變,自覺遵守有關規定,尊重老師,自主管理,要充分展示中層管理人員的良好形象。
二是講究方法積極學。這次集中學習培訓的時間不多,沒有休息日,同志們要講究學習方法,注意勞逸結合。要發揚吃苦耐勞、敢打硬仗的精神,合理安排學習和休息時間,提高學習效果。這次學習的內容安排得很豐富,大家在課堂上要做好筆記,便于在課后以及培訓結束回到工作崗位后,利用空余時間繼續學習,進一步消化、理解、吸收。同時,要力爭以此次集中培訓為契機,養成和強化自覺學習、主動學習的好習慣。
三是聯系實際扎實學。理論聯系實際越緊密,學習的效果就越好,對實踐的指導作用就越明顯。大家要緊密結合自身工作實際,邊學習、邊思考、邊創新,努力推進實際工作。平時大家做具體工作多,真正靜下心來思考較少,相互討論交流可能更少,因此,要借這次集中學習培訓的好機會,相互學習,相互交流,取長補短,特別要結合工作中遇到的熱點難點問題,虛心向授課專家求教,進行深入思考與探討,真正做到學有所思、學有所悟、學有所獲、學有所成。
三、加強溝通協調,確保完成培訓學習的工作任務對于這次x課程系統培訓工作,x都給與了高度重視和大力支持,在培訓經費與人員、培訓課程及師資等方面予以必要的保障,x要切實明確培訓要求,嚴格規范管理,加強協調溝通,緊密團結配合,確保培訓學習的順利進行;要認真做好學員的學習服務工作,同時搞好培訓班的后勤生活保障,確保圓滿完成培訓工作任務。
最后,預祝本期培訓取得圓滿成功!謝謝大家!
培訓前領導致辭(優質15篇)篇十一
各位伙伴:
大家好!
今日,我們從不一樣的地方,為著一個共同的目標,走到那里。開始夢想與期望的放飛,青春與活力的飛揚;開始走進中國人壽,進入國壽xz,融入中國人壽xz分公司。值此大好時機,我代表公司總經理室及所轄員工,對你們的到來,表示熱烈地歡迎和誠摯地問候。
中國人壽xz分公司,是唯一挺進xy高原,為廣大人民供給優質服務、造福大眾的光榮團隊;是一支紀律嚴明、作風優良、親密和諧、關愛倍至的優秀團隊;是一支訓練有素、工作有序,專業經營建安險、意外險、學平險、健康險、分紅險等,與建行、中行、農行、郵政等單位,開展合作、共同發展的綜合性公司。
相知多年,值得托付。既是對中國人壽的首肯,也是對xz壽險人的贊許。
__年5月28日,中國人壽股份有限公司xz分公司在ls開業,此舉結束了xz一向以來無壽險服務商的歷史,也意味著中國人壽在國內壽險公司中率先在大陸所有省、市、自治區設立了分支機構。
如今,“__大”指引了“又好又快”的發展道路,強力催促我們邁上新征程、迎接新挑戰、躍升新高度。本次新人培訓班的如期開辦,從某種意義上講,就是一次最好的務實。
伙伴們,你們是幸運的,也將是歡樂的!公司將全力以赴地為你們構建邁向成功的平臺、武裝邁向成功的思想、傳授邁向成功的技能。
值此次新學員培訓班開班之際,我代表總經理室向各位提出期望與要求,望大家自覺遵守公司及培訓班的各項。
規章制度。
尊重教師認真學習相互幫忙培育好習慣掌握好技能爭當好學員。
伙伴們,從今日起,我們就是“相親相愛的一家人”。每次都會有期望升起,每一天都會有明星閃耀。只要我們心中有夢想、追求有行動,一切從頭再來;付出越多,回報越多;回報越多,成功越多!
無數成功者已向我們昭示:先入者,如果觀念成舊,就會默默無聞;之后者,如果心態陽光,就會閃耀登場。
從今日起,伙伴們付出勤奮就會學到、學精壽險知識;就會燃起活力,就會確定自我的奮斗目標。我以一名世界500強企業的員工,自豪地告訴大家:
投入真情,你將擁有一個大舞臺!
付出努力,你會成為一名佼佼者!
把握機會,揮灑汗水,就會成功!
學會感恩,你會實現夢想!
學習使人提高,實踐使人充實!
預祝大家學習與實踐,取得圓滿成功!
培訓前領導致辭(優質15篇)篇十二
各位來賓各位參訓教練員:
上午好!
湘江之濱,心天閣下,校園籃球在此書寫新的。
篇
章!在這樣一個值得記住的美好時刻,我謹代表禮雅心天中學全體師生對各位的到來致以最熱烈的歡迎!向美國nba教練團隊致以最崇高的敬意!
不斷喚起人們對生命的熱愛、對夢想的追逐、對榮譽的捍衛?;@球運動是生命的大美在人類演變與進化的過程中體育的發展離不開技能的口傳心授。
精神。
的潛移默化,更不離開一代代術業精湛、情懷高遠的師者辛勤的.耕耘?;@球也是如此,在展現運動之極致的背后,凝聚著是成千上萬心有信念、敢于挑戰、永不言棄的籃球從業者無私的奉獻。在此,請允許我代表禮雅心天全體師生向為推動校園籃球事業發展的各界人士致以最崇高的敬意!
延承禮雅110年的體育文化,崇尚體育已成為禮雅心天的傳統,學校在籃球、足球、田徑以及武術等體育項目上發展迅猛,成果顯著。尤其受全國頂尖球隊禮雅女籃的影響,校園籃球在這片土地上擁有了堅實的群眾基礎,深受師生喜愛。校園籃球人才培養成為學校實施素質教育,培育現代型人才的題中之義。面向未來,禮雅心天將著眼于青少年身心發展,著力于校本課程建設,推動校園籃球等體育運動更好更快發展。將體育植根于生活,為學生終身發展奠定基礎。
的關懷下,在全校師生的熱切參與下,此次活動必將取得圓滿成功,必將為。
中國。
校園籃球事業的發展帶來新氣象,必將為。
中國。
與世界的體育文化交流作出新貢獻!
最后,祝愿各位來賓在星城長沙收獲一個美好的夏天!
謝謝大家!
培訓前領導致辭(優質15篇)篇十三
老師親愛的同學們:
晚上好!
今天,注定是一個值得紀念的日子,也是一個讓我們將永遠銘記的日子。在這個即將作別,返回工作崗位的時刻,我很榮幸能夠代表大家傾訴我們的心聲。
向開啟我們智慧給予我們知識的'各位老師由衷的道一聲:謝謝!
時間飛逝,驀然回首,入學以來的拓展訓練、考察企業、課堂學習、課后活動、把酒交流,這一切依然歷歷在目。102天里我們結下的深深友誼,必將成為珍貴的回憶。在這深情的回憶里,我們必定會想起,孜孜不倦的主主任xxx老師!在這里,就讓我們把最熱烈的掌聲送給我們親愛的、美麗的、以后會常常想起的小高老師。
此時此刻,我還要代表班委,向大家在102天里給予我們的信任、理解、支持表示深深的謝意。謝謝大家!
章!讓我們共同相約,今生定要秉承“行勝于言”的作風,在人生道路邁出新的步伐!、老師萬事如意,身體健康!祝愿edp工商班越辦越好,蓬勃發展!祝愿經管學院再鑄輝煌,更上層樓!祝愿清華享譽中外,桃李滿天下!
謝謝。
培訓前領導致辭(優質15篇)篇十四
20x年全縣干部培訓今天正式開班了。在前不久召開的縣三次黨代會上,我們提出今年要在全縣抓好縣委中心組成員、新任科級領導干部、中青年干部和新農村建設村級干部四個培訓班。我們這次組織舉辦的全縣干部培訓班,就是認真落實黨代會精神的具體體現。主要目的是通過開展培訓,進一步提高廣大干部的理論修養和政策水平,提高執行黨的路線方針政策的自覺性,提高貫徹縣委決策的政治敏銳性和自覺性;進一步統一思想,堅定“建設全面小康、沖刺全國百強”的信心,堅定實現我縣爭先發展,加快改革建設步伐的信念。參加這次干部培訓的人員,主要有縣委理論學習中心組成員,今年新調整的科級領導干部,20x年度干部考核確定的科級(含副科級)后備干部,52個新農村黨支部書記或村委主任。我們今天榮幸地邀請到國務院政策研究室農村司郭瑋司長來給我們作專題講座。在此,我代表縣四大班子以及參加學習的同志們,向百忙之中抽空前來參加開班儀式,并作專題講座的郭司長表示衷心的感謝!
為了搞好這次干部培訓,下面,我就干部培訓學習的重要性談三點意見,并向大家提幾點要求。
一、充分認識新形勢下干部培訓的重要性。
在年初召開的三干會和前不久召開的縣三次黨代會上,明確提出了事關我縣今后五年發展的“153”發展戰略,確立了“建設全面小康、沖刺全國百強”的奮斗目標。新的目標新的任務新的責任,必然要求我們用全新的精神面貌和精神狀態加快發展,也必然對領導干部的學習培訓提出了新的更高的要求。對此,我們必須充分認識到干部培訓的重要性。
首先,加強干部培訓,是貫徹落實中央大規模開展干部培訓工作的具體體現。從我們黨的歷史來看,每一次大的歷史轉折時期和每一次面臨大的建設任務時,都要進行大規模的干部培訓,以達到統一思想、提高素質、堅定信念的目的。黨的x大以來,以x為的黨中央從黨和國家事業發展全局出發,提出了大規模培訓干部、大幅度提高干部素質的戰略任務,這是黨中央面對新世紀新階段黨所肩負的歷史使命作出的重大戰略部署。按照這一部署,中央政治局帶頭學習,率先垂范,帶動全黨興起了理論學習的新高潮。176名中央委員會的委員、候補委員參加了中央舉辦的學習“x”重要思想和x大精神專題研討班;20x多名全國人大代表和全國政協委員參加了x大精神、憲法及有關法律、政協章程的集中學習;中央先后舉辦了省部級主要領導干部學習“x”重要思想、樹立和落實科學發展觀、提高構建社會主義和諧社會能力等專題研討班,參加學習研討的省部級主要領導干部近800人次;54萬多名縣處級以上領導干部參加了“x”重要思想的集中輪訓;全國參加各類脫產學習培訓的黨政干部達到1600萬人次;全黨7000多萬黨員用一年半左右的時間,開展了以實踐“x”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。特別是今年1月份,中央頒布了《干部教育培訓工作條例(試行)》,首次以法規的形式對干部教育培訓工作做出了全面系統的規定。隨后中央作出決定,從20x年4月到20x年1月,全國5300多名縣委書記、縣長,將分批到中央黨校、國家行政學院、中國浦東干部學院、中國井岡山干部學院、中國延安干部學院參加為期7天的“建設社會主義新農村”專題培訓。按照安排,我于7月10日至17日參加了集中培訓,受益匪淺,崔縣長9月初也要到延安參加學習。從上面黨中央作出的一系列重大決策可以看出,在全面建設小康社會的新的進程中,我們黨把干部教育培訓工作看得比過去任何時候都更為迫切和重要。其次,加強干部培訓,是我們創建學習型機關,增強核心競爭力的迫切需要。去年,我們在全縣扎實開展了創建學習型機關活動,初步形成了“人人是學習的主人,處處是學習的場所,時時是學習的機會,事事是學習的內容”的濃厚氛圍。然而,學習是個永恒的話題,學無止境。應當講,我們這次舉辦的干部培訓班和去年開展的創建學習型機關活動是一脈相承的,是有著密切內在聯系的。干部培訓是創建學習型機關的題中之義,創建學習型機關需要通過干部培訓來推動。不論是創建學習型機關還是干部培訓,最終目的都是為了增強我縣的綜合競爭力。為什么這么說呢?我們放眼世界可以看出,以信息技術和生物技術為先導的高新科技革命風起云涌,建立在高新技術基礎上的知識經濟蓬勃發展,以科技和經濟為重點,包括經濟實力、國防實力和民族凝聚力在內的綜合國力的競爭日趨激烈,這種競爭實質上是人才的競爭,特別是領導人才的競爭,領導干部的學習能力也因此成為地區的核心競爭力。在這種時代背景下,各國都十分重視領導人才的開發和利用。比如,美國就十分重視領導才能和領導層的開發,聯邦政府人事管理總署培訓發展機構,就專門對公務員設計了培訓課程,花巨資對公務員進行人力資源開發培訓。我縣大力培訓黨政領導干部,努力提高領導干部的綜合素質,既是我縣創建學習型機關的需要,也是增強縣域核心競爭力,形成我縣可持續競爭優勢的關鍵所在。因此,我們的領導干部更應當充分認識到自身的責任,發揮帶頭和表率作用,努力成為勤奮學習、善于思考的模范,解放思想、與時俱進的模范,勇于實踐、銳意創新的模范,不斷提高科學判斷形勢的能力、駕馭市場經濟的能力、應對復雜局面的能力、依法執政的能力、總攬全局的能力,從而增強我縣的核心競爭能力。
第三,加強干部培訓,是我縣搶抓戰略機遇,實現爭先發展的現實需要。當前,我縣的改革建設進入了關鍵時期,正面臨著難得的發展機遇。從宏觀上講,雖然宏觀經濟實行了調控,但我國經濟仍然保持了較快的發展勢頭,尤其是煤炭業發展的勢頭依然非常強勁,這為我們提供了爭先發展的基礎優勢。此外,我們還有許多得天獨厚的區位和人文優勢。伴隨著新一輪快速發展機遇給我縣在經濟環境、產業結構上帶來的變化,必將導致對管理人才需求結構和層次的變化,也必然導致對黨政領導干部知識和能力結構需求的變化。形勢的變化,對在座的各級領導干部的領導水平和執政能力也提出了更高的要求。同時,我們還必須看到,周邊地區也在加緊與我們爭奪發展機遇。在我國已加入wto的大背景下,以往那種單純運用優惠政策吸引投資者的政策運作空間已不復存在,各級黨政干部的領導水平和廉潔誠信已成為地區競爭發展機遇的利器。因此,有人說國內地區之間的競爭,實際上是領導干部綜合素質的競爭。大力培訓黨政領導干部,加快建設一支具有較高政治素質和執政水平、較強創新意識和業務能力的領導干部隊伍,無疑是我縣形成區域競爭優勢,抓住新一輪發展機遇,實現爭先發展的關鍵所在。
第四,加強干部培訓,是提高我縣干部隊伍自身素質的客觀要求。實現縣三次黨代會提出的各項目標任務,加快“建設全面小康、沖刺全國百強”進程,對我縣干部隊伍的理論素養、知識結構、業務本領、執政能力和領導水平提出了新的更高的要求。從近幾年我縣干部隊伍狀況來看,我縣干部隊伍總體素質明顯提高,為加快全縣改革建設步伐提供了堅強的組織保證。建縣20x年以來所取得的輝煌成就充分證明,我們澤州有著一支“不甘人后,勇爭第一”的高素質的干部隊伍。但是也必須清醒地看到,在我縣的部分干部中,也存在著素質不高的問題。少數黨政領導干部和公務員對市場經濟規律和國際通行規則知之不多,規則意識和服務意識不強,法律素養和科技素養不高,對崗位所需的專業技能掌握不夠,出現了不同程度的“知識恐慌”“能力恐慌”和“本領恐慌”。比如,在黨政部門領導班子中,具有國際比較眼光和國際交往能力的領導干部較少,全縣有過國外留學或進修培訓一年以上背景的處級領導干部幾乎沒有;干部隊伍中,具備傳統知識和專業的“知識單一型”干部多,通曉國際貿易、法律、公共行政管理、工商管理等新知識新技術,并且懂管理的“復合型”干部較少,干部隊伍素質與我縣“建設全面小康、沖刺全國百強”的要求之間的矛盾日益突出。要解決我縣干部隊伍素質結構中存在的問題,提高干部隊伍整體素質,就必須加強干部教育培訓,充分發揮干部教育培訓的基礎性、先導性和決定性作用,努力把人才資源的潛在優勢轉化為現實的人才優勢和競爭優勢。
二、搞好干部培訓的幾點要求。
同志們,大家知道,開展干部培訓,是我們黨長期以來堅持的一項制度,新的《黨政領導干部選拔任用條例》也要求,黨政領導干部提拔任用前,應當經過黨校、行政學院或者組織人事部門認可的其他培訓機構5年內累計3個月以上的培訓,確因特殊情況在提任前未達到要求的,應當在提任后一年內完成培訓。近年來,縣委、縣政府對干部的培訓工作非常重視,多次組織大家集中開展培訓。這次在中心工作比較重,時間比較緊的情況下,將大家集中起來,圍繞新農村建設和一些帶有全局性、戰略性、前瞻性的重大問題進行集中培訓、學習和研究,給大家一次“充電”“加油”的機會,既是按制度培養干部隊伍的需要,也有利于提高大家的理論素養、知識水平和領導能力,對于我們開拓視野,增長見識,指導日常工作具有重要的作用。希望大家深刻認識到學習的重要性,切實改進學風,努力成為勤于學習、善于學習的典范。在此,我提幾點具體要求。
1、希望大家正確認識和處理好“四個關系”。一是要處理好學生與領導的關系。大家要認識到,目前在座的各位雖然擔負著重要的領導職務,有一定的學識和能力,可以獨擋一面,但是在日常工作中,也還有許多不熟悉、不精通的地方,對馬克思主義理論缺乏系統學習,駕馭復雜局面、解決復雜矛盾的能力還比較欠缺。尤其是在我國加入wto、進入全面建設小康社會、加快推進現代化建設的新階段,我們的知識結構、業務能力、理論素養,還不能有效地適應形勢的發展,需要我們從理論、戰略和黨性的高度加強學習,提高自身的整體素質。為此,我們必須有虛心好學的作風,要有甘當“小學生”的胸襟,擺正領導與學生的關系。二是要處理好工作與學習的關系。在座的各位都是縣處級或者各單位、各鄉鎮和村里的主要領導,擔負著重要的職責,工作忙、事務多、時間緊是很正常的事,但是我們不能以此為借口,妨礙、影響正常的學習。大家要認識到學習是工作的基礎,學習是每個人一生中永恒的課題,是改造客觀世界和主觀世界的迫切需要。如果不加強學習,不加快知識更新,不擴大自己的知識面,將無法適應形勢發展的需要,也無法有效地完成工作任務。只要大家對學習的重要性有充分的認識,增強學習的緊迫感和自覺性,學會“彈鋼琴”,安排好時間,相信大家能夠把握好工作與學習的關系,保證有充足的時間來進行學習。三是要處理好學習理論與解決問題的關系。理論聯系實際是我們黨的三大優良作風之一。學習理論只有和實際工作結合起來,才能夠達到促進工作、解決問題的目的,但是如果沒有或沒有很好地掌握理論,用什么去聯系實際,拿什么去解決問題?所以大家在培訓期間,首先要下決心學習理論、學好理論,同時不要空對空地學習理論。必須運用學到的理論解決實際問題,包括工作問題和思想問題,防止為學理論而學理論。這就要求我們在學習中必須堅持“一個中心,三個著眼于”,即:要以我們正在做的事情為中心,著眼于馬克思主義理論的運用,著眼于對實際問題的理論思考,著眼于新的實踐和新的發展。在學習中要著重研究和思考澤州現實問題,主動地、自覺地把學習理論和解決問題內在地統一起來,在提高理論素質和思維能力的同時,提高認識和解決實際問題的能力。四是要處理好培訓與提拔的關系。大家一定要認識到,培訓干部不是意味著必須提拔干部,培訓干部和提拔干部既有一定的聯系,但又不是必然的聯系。培訓干部是為了提高干部的政治素質、理論素質等綜合素質,學習交流好的工作經驗和方法等等,以便更好地適應新形勢、新任務的要求,這是一個領導干部應具備的基本素質。不是說培訓了就要提拔。當然,通過培訓,大家的綜合素質有了提高,工作能力有了提高,為我們的后備干部隊伍增添了新的血液,有機會時提拔重用,這也是正常的。所以,大家的學習動機要純,學習態度要端正。
2、要珍惜學習機會,爭取學有所成。x曾經指出,我們黨是一個善于學習的黨。以x、x、的三代領導集體,都高度重視全黨的學習,特別是在革命、建設和改革的重大歷史轉折關頭,在面臨新的形勢和任務的時候,總是把學習的問題突出地提到全黨面前。應當講,我縣作為一個典型的資源經濟縣,在經歷了90年代初期資源過度開采,有水快流,經濟飛速發展的時期之后,曾一度陷入了一個資源枯竭,發展壓力增多,困難增大的困難時期。但是,在“x”和“十五”時期,經過歷任縣委、縣政府領導班子的不懈努力,不斷加大結構調整力度,目前,我縣經濟建設已經進入了一個快速、健康、全面發展的時期,社會發展已經從小康、寬裕型小康正向全面小康、建設社會主義新農村方向邁進??梢哉f,當前我縣正處于一個發展激進期和經濟社會發展的拐點,正面臨著許多難得的發展機遇,也面對著能否抓住機遇的嚴峻考驗。如何搶抓機遇,加快發展?加強學習,抓緊學習是解決這一問題的最好辦法。我們這次縣委圍繞“153”發展戰略的具體要求,圍繞“建設全面小康、沖刺全國百強”的目標任務,精心組織舉辦的四個培訓班,對我縣今后搶抓機遇,實現跨越式發展有著很強的針對性和實用性。同時,為了提高培訓質量,我們還聘請了國內、省內外的專家學者,曾參與過一些重大決策的省市領導同志以及我縣的部分領導作授課教師,他們功底扎實、實踐經驗豐富,對澤州的情況都很了解,相信他們的精彩演講對我們開拓視野、增長見識,指導今后工作都會有很大的幫助。因此,大家一定要珍惜這一難得的機會,認真學習,爭取學有所成。
3、注意保持良好的課堂紀律和到課率。學風問題是當前加強和改進作風建設需要解決的一個重要問題。當前,我縣的干部主流是好的。但是,少數干部中也存在著對學習重視不夠的問題。為了確保課堂紀律和到課率,在這里,我特別向大家明確一下紀律,在干部培訓期間,任何人不得遲到早退,更不得無故缺席。如果確實有事,必須向培訓班的主要負責人請假。希望大家在學習期間,一定要嚴守紀律,確保取得實實在在的效果。
同志們,時代的車輪已經駛入了一個新的階段,新形勢、新任務對我們提出了更高的要求。希望大家要充分利用好這次學習機會,學有所成、學有所獲,為切實擔負起“建設全面小康、沖刺全國百強”的歷史任務,實現我縣跨越式發展打下堅實的基礎。
最后,祝同志們身體健康、學習順利!
謝謝大家!
培訓前領導致辭(優質15篇)篇十五
老師:
大家好!
非常感謝蘭州工業學院為我們。
提供。
這次培訓學習的機會,感謝各位。
領導。
的悉心安排,感謝高主任對我們生活上無微不至的關懷,我相信本次培訓,不僅能使我們了解最前沿的教育教學理論,也會使我們教育教學能力與水平得以提升。這將是一個促使我們更加努力更加有效地學習和提升自己專業素質的途徑和平臺。
有了質的飛躍。這幾年真心幫助與支持的一個感謝方式。
這些成績的取得都與貴院的幫助是分不開的,再次感謝蘭州工業學院為我們。
提供。
此次學習的機會和平臺,讓我們在學習中再次發現不足,在不足中努力學習。
體會,為更好地服務于日后的教學工作和校本培訓工作做準備,將自己所學到的知識應用到以后得教學和學區其他教師的培訓。
水本無華,相蕩乃成漣漪。石本無火,相擊乃發靈光。愿本次的培訓使我們的心靈與智慧的碰撞,讓我們的每一天都能有所收獲,不虛此行,最后,祝本次培訓圓滿成功!
謝謝大家!