月工作總結是對一個月工作的回顧和總結，它可以幫助我們發現工作中的亮點和不足，并為下一個工作周期的計劃提供依據。下面是小編為大家整理的月工作總結范文，希望能夠幫助大家更好地理清自己的思路和表達。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇一

（2022年4月20日）。

自二oo一年鄉鎮換屆以來，××××鎮在婺城區委、區政府、金西開發區黨工委和管委會的正確領導下，堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“經濟要發展，民心要穩定，社會要和諧”的工作要求，全面貫徹落實科學發展觀，堅持強工興鎮戰略，促進工業經濟區域化建設，堅持以農穩鎮戰略，促進農業產業化建設，堅持城鄉統籌戰略，促進城鄉一體化建設，堅持平安創建戰略，促進和諧社會構建；堅持固本強基戰略，促進民主政治建設。五年來在三個文明建設中取得了較好的成績，現總結報告如下：

一、重視自身建設，發揮整體作用，提高執政能力水平。

2、明確職責分工，注重整體功能的發揮。鎮班子成員團結統一，相互信任，相互尊重，在大事面前講原則，在小事面前講風格，經常開展批評和自我批評。每年過好一次民主生活會，分析各自存在的不足，明確努力方向。每名班子成員對所分管的各線工作都能忠于職守，不相互扯皮，做到勤通氣，提高執政水平。按照民主集中制的`要求，做到民主決策、民主管理和民主監督。

3、積極開展“三個代表”重要思想學習教育活動和以“三個代表”重要思想為主要內容的保持_員先進性教育活動。認真開展“開發金西轉變思想觀念”大討論活動和“創新創業，追趕發展”大討論活動。找出班子自身存在的不足，明確整改措施，狠抓落實，促進××××鎮社會經濟的發展。

二、五年來取得的主要工作成效。

(一)堅持強工興鎮戰略，促進工業經濟區域化發展。

1、大力開展招商引資工作,增加投入。五年來共引進區外規模企業5家，工業固定資產投入達億元。培育出年銷售超億元企業一家。規模企業7家。2022年度，全鎮工業銷售總產值達44800萬元，比2001年翻一番，社會出口交貨值18047萬元，工業稅收1330萬元。

2、全力以赴投入金西大開發。完成北區塊土地征用工作，抓好黑白礦山機械廠、金鼎織帶有限公司、恒鑫泰有限公司、丁丁實業有限公司造紙廠等重點企業的入園開工建設工作。為企業技術改造擴建新建搞好跟蹤服務,土地征用到那里，政策處理服務到那里，全力營造良好投資環境，確保企業入園無障礙施工。

3、重視抓好來料加工和勞動力培訓轉移工作。2022年度,全鎮實現來料加工費收入達1000萬元。開展農村勞動力培訓7期776人次，新增農村勞動力轉移338人，企業增加就業崗位147個，獲得婺城區農村勞動力培訓轉移工作先進集體。

(二)堅持以農穩鎮戰略，促進農業產業化建設。

1、狠抓農業產業結構調整工作,提高農業經濟收入水平。全鎮有糧食規模種植戶85家，其中一家獲得省級先進，禽畜規模養殖戶34家，農副產品返銷專業戶4家，農業企業2家。

2、增加農業基礎投入,抓好科技推廣工作。五年來平整土地五期，共11000畝，農田水利基礎投入近1000萬元。培育科技示范村一個，經常開展農業科技培訓,擴大科技普及面。引進糧棉優質品種,擴大良種覆蓋面。

3、做好農業防災減災和禽、畜疫病防治工作。

(三)堅持統籌發展戰略，促進城鄉一體化建設。

1、狠抓村莊環境整治工作，改善村民居住環境，提高生活質量。大墳頭、青陽洪、壩頭、××××、五四、下潘等六個村完成村莊整治任務，受益人口達5500多人，占全鎮人口的三分之一。2022年度,城鄉一體化工作被評為區級先進。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇二

為了發揮好農村基層黨組織的戰斗堡壘作用，加強村黨組織領導班子建設，提升農村基層組織建設、推進新農村建設。我鎮以黨的十七大、十七屆四中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，全面落實基層黨組織“五好四強”、黨組織領導人“一好雙強”的標準，我鎮嚴格按照“公推直選”的要求對個村級黨組織進行了換屆選舉，經過公開報名、資格審查、信任投票、黨委票決、召開選舉大會的程序，各村級黨支部按照要求順利產生了新一屆支部委員會。xx鎮村級黨組織換屆工作圓滿結束，現就換屆選舉工作總結如下：

一、基本情況。

鎮共有個村進行了支部換屆工作，共產生支部委員。

名，其中書記名。村支部書記平均年齡歲，支委會平均年齡歲，其中30歲以下名，占%，31歲—40歲的名，占%，41歲—50歲的名，占%，50歲以上名，占%。高中及以上文化程度名，占%，初中文化程度名，占%，女性名，占%。通過換屆選舉，新一屆支部委員會班子的文化程度、年輕結構、女性委員數有較大改善，政治堅定、工作務實，具有較強綜合素質的年輕“雙強”黨員進入了村黨支部領導班子，增強了村級黨組織領導班子活力，提高了班子的整體素質和戰斗力，進一步鞏固和加強了村黨支部在村民自治中的核心領導地位。

二、主要做法。

鎮黨委嚴格按照選舉工作程序，扎實有效地推進村級黨組織換屆。

真正做到讓黨性強、威望高、作風正、懂經營、有文化、會管理的黨員作為村黨組織帶頭，提高村支部書記能力素質，進一步改善村支部班子成員的年齡和文化結構，提升隊伍的年輕化、知識化，使村級班子更富戰斗力。

一是抓機構，切實加強領導。此次換屆選舉涉及面廣、時間緊、任務重，有利條件和困難因素并存，做好這項工作，必須加強領導，統籌兼顧，全面安排，精心指導。為了順利完成全鎮村級黨組織換屆工作，鎮黨委把村黨支部換屆選舉工作作為全鎮當前工作重中之重，嚴格按照《中共遂寧市關于2010年村黨組織換屆選舉的指導意見》，對全鎮個村級黨組織換屆工作進行周密部署，成立以黨委書記組長，鎮長為副組長，其他黨委成員為成員的工作領導小組，領導小組下設辦公室，分個片區，個換屆工作領導小組到各村指導并開展選舉工作，分片區分小組把責任落實到人頭。

二是抓調查摸底，實行分類指導。為了切實搞好這次村級黨組織換屆選舉工作，鎮黨委高度重視，成立了工作組，在幾個月前，對全鎮各村班子結構、群眾威信、村情民意進行全面調研，著手開展了調查摸底工作，摸排各村村情，對村級組織現狀、干部群眾的思想動向和各種不穩定因素進行了實地調查，廣泛聽取了各方面的意見和建議。

推直選”的職位職數、任職條件、報名人員范圍和程序，正面引導村黨組織班子成員和符合申報條件、有志于競選村黨組織書記的黨員自覺、認真學習，積極參加競選，大力推廣春風經驗，深入實施“引才強村行動”，積極動員本村優秀黨員和回引外出務工經商的優秀黨員踴躍報名參加競選，在全鎮上下形成一種良好的換屆選舉政治氛圍。

（二）嚴把“入口”關，做好推薦候選人工作。

在村支部換屆選舉中，我們以“公推直選”為平臺，嚴把“入口”，經過公開報名、資格審查、信任投票、黨委票決四個程序確定了正式候選人人選，真正做到受群眾歡迎，能為民辦事。

一是嚴把公開報名和資格審查關。召開村級黨組織換屆選舉工作動員大會，制定了《中共遂寧市xx鎮委員會關于2010年村級黨組織換屆選舉的實施意見》，嚴格規定了報名的范圍、對象、程序，換屆選舉的班子配備職數、人數，任職條件，年齡限制等條件。換屆工作領導小組再對照競職崗位和條件，對報名人員進行資格審查，確定候選人提名人選。

二是嚴把信任投票關。通過村民小組推薦提名，召開村民小組會議討論并公示等形式，把有一定群眾基礎和代表性、有一定參政、議政能力、公道正派的村民確定為群眾代表。組織村黨員代表、群眾代表召開會議，對候選人提名人員進行信任投票，設監票人、計票人，現場公布票數，并向鎮黨委呈報信任投票結果。同時要求參加會議的黨員和村民代表不得少于人。鎮黨委根據信任度投票結果和對候選人綜合情況的考察，召開黨委會，以票決的方式確定村級黨組織委員會書記、委員候選人正式人選。

況在所屬村組進行為期三天的公示，并將舉報電話和聯系方式進行公示，以此方便群眾對公示對象進行監督。鎮黨委在接到群眾的舉報后，派出專人對所反映的情況進行核實對確有問題的公示對象，一律取消其候選人資格。

四是嚴把考察關。鎮黨委堅持群眾公認的原則，組織換屆工作領導小組深入到各村組，通過“查、看、聽、問”等方式，從個人道德素質、工作責任心和能力、班子結構以及清政廉潔等方面廣泛聽取黨員、干部和群眾對候選人的意見，全面考察候選人的政治表現、工作能力及在群眾中的公認程度等，認真負責的做好對候選人的考察工作。

經過各個程序的嚴格把關，全鎮通過“公推直選”產生村級黨支部書記和委員候選人名，經層層選拔，經鎮黨委研究，確定了正式候選人名。

（三）精心部署，嚴格程序，確保選舉大會成功。

場公布選舉結果，確保了各村黨支部換屆選舉公正、公開、公平。

選舉結束后，鎮黨委及時對換屆選舉結果進行了批復，并督促支部新舊班子及時交接手續。鎮黨委對新上任的黨支部書記進行了上崗前的培訓，使其盡快進入角色，開展工作，確保農村黨支部的各項工作平穩推進。

由于村支部換屆選舉工作安排扎實，調查摸底到位、組織考察到位、選舉環節到位，保證了全鎮個村黨支部換屆選舉圓滿成功。個村的黨支部書記連選連任，有位新同志走上了黨支部書記的領導崗位。

通過這次選舉，全鎮村級黨組織領導班子無論在年齡結構還是文化程度方面都有了很大的改善，一批思想解放、敢想敢干、深得人心的黨員走上村級黨支部書記的領導崗位，促進了農村干部的年輕化，活躍了黨的民主生活，調動了廣大黨員的積極性和創造力，增加了農村黨支部班子的凝聚力、戰斗力，使農村基層黨組織真正成為廣大黨員擁護、有戰斗力的領導核心。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇三

根據市委20xx年村(社區)黨組織換屆選舉工作安排，我鎮在第一時間成立了村(社區)黨支部換屆選舉工作領導小組，制定了實施方案，現已按照相關程序，依法進行了村(社區)黨支部換屆選舉，并取得了圓滿成功，現將本次村(社區)黨支部換屆選舉工作總結如下:。

一、加強宣傳，廣泛發動。

鎮黨委、政府高度重視村(社區)黨組織換屆選舉工作，利用黨務公開欄、橫幅標語、廣播、宣傳車、發放宣傳資料、向外出黨員發信函(打電話、發手機短信息等形式)廣泛地宣傳村(社區)黨組織換屆選舉的基本原則、選人標準、選舉程序和方法步驟以及具體法定時間安排等，充分調動廣大黨員群眾的參與積極性和主動性，自覺增強組織觀念、大局觀念和紀律觀念，克服各種消極模糊認識，正確行使自己的民主權利，為村(社區)黨組織換屆選舉工作創造良好的輿論氛圍。

二、深入調查，摸清情況。

由鎮黨委副書記牽頭具體負責開展調查摸底工作，

二是摸清了各類農村優秀人才的基本情況，如：玉江村的村支部書記候選人李榮華就是其中的一個代表，三是摸清民意情況，認真傾聽廣大黨員群眾的意見和建議;四是摸清苗頭性和傾向性的不穩定因素，確保各項工作順利開展。

三、制定方案，確定目標。

在開展的調查摸底基礎上，結合各村(社區)實際，鎮黨委認真研究全鎮各村(社區)的具體選舉方案，科學地確定了村級黨組織班子職數、具體任職條件，我鎮除永寧村設支部書記1名，支部委員4名外，其余各村(社區)均設置支部書記1名，支部委員2名，并確定具體任職條件，推薦辦法和選舉辦法、任職目標等具體問題，及時向市委組織部反饋信息。

四、加強培訓，推進換屆選舉。

順利開展村級換屆選舉工作總結鎮上組織民政、黨政辦主任和工作人員認真參加了市委統一組織的村(社區)黨組織換屆選舉工作培訓，同時鎮上對全體選辦成員和各村選舉委員會都及時有效的開展了換屆選舉工作培訓，學習了“選舉工作條例”和“換屆選舉工作配套指導材料”等，還學習了《黨章》、《村民委員會組織法》、《居民委員會組織法》等文件和法律法規，有效推進了換屆選舉工作的開展。

五、選舉結果。

全鎮選出了一名大學生村(社區)干部任xx路社區黨支部書記，一名個體戶任玉江村黨支部書記，5名原村支部書記續任，1個村黨支部書記由鎮上一名副鎮長兼任，全部通過依法公推直選，年齡結構：45歲以下3人，35歲以下1人，大學生村官1人。

根據市委《關于做好村級黨組織換屆選舉工作的意見》文件精神，我鎮黨委高度重視，結合我鎮實際，研究下發了《河洛鎮村級黨組織換屆選舉。

工作方案。

》，并根據方案要求，嚴格程序，分類指導，按照“兩推一選”的要求，對全鎮17個村黨支部進行了換屆選舉。經過黨員民主推薦、村民代表民主推薦、組織考察、黨委審批、黨員大會選舉，各村黨支部都按照要求，順利產生了新一屆的黨支部委員會。河洛鎮村級黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功。下面就這次選舉工作總結如下：

一、基本情況。

河洛鎮各村黨支部共有黨員595名，村民代表394名，參加選舉的黨員有430名，參加選舉的代表323名，黨員參選率達72.3%，代表參選率達82%。17個行政村黨支部換屆后共產生支部委員61名，其中書記17名，副書記9名，委員39名;男性委員54名，占89%，女性委員7名，占11%;26—35周歲2名，占3%，36—45周歲20名，占33%，46—54周歲25名，占41%，55周歲以上15名，占25%;大專以上文化程度9名，占14%;高中或中專文化程度26名，占43%，初中及以下文化程度26名，占43%。此次選舉連選連任的支部書記15名，連選連任的支部委員31名，交叉任職19名。通過換屆選舉，新一屆支部委員會班子的文化程度、年齡結構、女性委員職數均有較大的改善，政治堅定、工作務實，具有較強綜合素質的年青“雙強”黨員進入了村黨支部領導班子，提高了班子的整體素質和戰斗力，進一步鞏固和加強了村黨支部在村民自治中的核心領導地位。

二、主要做法。

1、成立組織抓氛圍。市委村級黨組織換屆選舉工作安排部署之后,我鎮黨委高度重視，迅速行動,召開黨委會議，專題研究部署我鎮黨支部換屆選舉工作。研究制定下發了《河洛鎮村級黨組織換屆選舉工作實施方案》，成立了由鎮黨委書記魏文紅同志任組長的領導小組，以及由包村領導、包村干部為成員的指導小組，指導各村黨支部開展工作。為切實提高村指導組成員依法按章辦事和解決實際問題的能力，我鎮專門召開了全體指導組干部培訓會議，進行了專門的政策業務培訓。為加強政策、法律、法規的宣傳，充分發揚民主，尊重和支持廣大人民群眾的意愿，在整個換屆選舉工作中，鎮黨委著眼于教育，立足于宣傳，注重于引導，始終把宣傳發動群眾，做好思想政治工作貫穿于整個選舉工作過程。通過召開動員大會、發放宣傳資料(material)、張貼標語等多種形式大張旗鼓地宣傳“兩推一選”的目的、意義、原則、程序和方法，利用村務公開欄公布村黨組織班子成員職數、任職條件和黨員基本情況，動員廣大黨員、村民積極參與這項工作,為換屆選舉工作創造良好的氛圍。

2、發揚民主抓推薦。根據《河洛鎮村級黨組織換屆選舉工作實施方案》要求，各村相繼進行了支部委員組成人員推薦。全鎮參加“兩推”的黨員、群眾代表達753人。鎮黨委在“兩推”中緊緊把握政策，把民主推薦的人選作為確定候選人的重要參考依據，在認真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎上，進行全面考察，確定新一屆支部班子預備候選人，并進行公示。

3、規范選舉抓程序。在整個村黨支部的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定的程序做到四個到位：一是調查摸底到位。鎮黨委在換屆選舉前期已經做好調查摸底工作，掌握。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇四

自20__年6月黨支部換屆至今，已任期屆滿。根據《中國_章程》和《中國_基層組織選舉工作暫行條例》的有關規定，經研究，報市直機關工委同意，今天，我們召開黨支部換屆選舉會議。主要任務是回顧本屆黨支部工作，并進行換屆選舉。下面，我代表本屆黨支部做工作報告，請予審議。

過去三年的工作回顧。

三年來，在市委和市直機關工委的正確領導下，藥監局支部緊緊圍繞食品藥品監管工作實際，深入貫徹黨的__大、__屆三中、四中全會以及_一系列重要講話精神，以保障人民群眾飲食用藥安全為根本利益，進一步加強機關黨員隊伍的思想政治、組織作風建設，使黨組織的凝聚力和戰斗力得到進一步增強，不斷激發黨員干部的內在動力，使爭當先鋒成為黨員干部的自覺意識和主動追求，為我局各項工作的順利開展提供了堅強有力的思想政治保證。

一、大力加強思想政治建設和理論學習，努力提高黨員干部的思想理論水平。

三年來，按照上級黨委的部署和安排，認真組織黨員干部學習黨的路線、方針、政策，重點學習了《中國_章程》、保持_員先進性系列論述、黨的__大精神和————的一系列重要講話精神及省、市領導同志的重要講話及會議精神等。通過不同時段的學習要求、不同重點的學習領會，把理論學習和本職工作結合起來，把日常教育和傳統教育結合起來，把黨性教育和黨員管理結合起來，把學習教育與推動支部建設結合起來，提高了黨員干部的思想政治素質和政策理論水平。據初步統計，三年來黨支部共組織黨員干部理論學習61次，參加上級組織的各類考試5次，學習的理論文章和篇目20篇以上，黨員干部參加學習率達100%以上。

在理論學習中，始終抓好學習的時間、人員、內容、質量的“四落實”，并在學習過程中做到“四個堅持”：一是堅持理論學習制度，支部組織黨員每周一集中進行學習，要求無論工作多忙，黨員必須無條件參加理論學習。二是堅持學習簽到制度，做好學習內容的記錄和整理;三是堅持抓學習效果，做到學習內容重點突出，學習安排規范有序，學習檢查詳細全面;四是堅持集中學習和個人自學相結合，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，重點抓好理想信念教育、群眾觀點和宗旨意識教育，切實把思想和行動統一到食品藥品監管中，履行好監管職責，解決好群眾關注的突出問題。為了使學習收到實效，我們改變了過去死板的學習方法，通過領導帶頭上黨課、觀看宣教片、制作生動的教學課件，瞻仰革命舊址群等形式開展主題教育活動，召開圍繞黨的群眾路線教育實踐活動和“學習龔全珍，我該怎么做”專題討論、學習交流3場次，撰寫心得體會、討論交流材料30篇。以“轉變作風提升效率”為主題，開展服務窗口換位體驗學習活動，通過親身體驗監管對象的辦事過程和心理感受，體驗服務對象的所急、所需、所難、所盼，發現和整改自身在“四風”方面存在的突出問題。

二、大力抓好支部建設工作，充分發揮黨的戰斗堡壘作用。

黨支部是戰斗堡壘，是核心，加強黨支部的全面建設工作，提高其領導和駕馭工作的能力，是做好支部各項工作的保證，在黨支部建設方面重點做了以下工作：

一是注重支部一班人的建設，支部提出了五個帶頭：即帶頭理論學習，帶頭轉變工作作風，帶頭勤政廉潔，帶頭遵紀守法，帶頭踐行社會主義核心價值觀;這樣既體現了支部一班人示范作用，同時顯示了團結進取的精神，還樹立了在群眾中的威信。

二是加強團結，協調和溝通。在支部建設中，做到了思想上、組織上、工作中的團結，做到了支部工作與科室工作的協調，個人要求與組織原則的協調，大局與局部利益的協調，并在支委之間做到大事溝通、小事商量，齊心協力。

三是努力完善黨支部工作機制。首先，建立和完善黨員干部的學習教育機制，把黨員干部的理論學習放在首位，借此來發揚黨的優良傳統，從而確保黨員隊伍的團結和活力，提高黨員干部的思想覺悟和政策理論水平。其次，建立和完善黨支部工作的監督機制，把支部工作納入干部群眾的監督之下，以“黨務公開”等各項規章制度，使各項工作規范起來。嚴格執行“三_一課”制度、“黨員承諾”制度、黨員聯系群眾制度、及民主生活會制度等。堅持按時召開支委會、支部大會和開展黨課學習。三年來共召開黨員大會12次，支委會19次，組織黨員活動12次，上黨課14次，有力地促進了支部各項工作的開展。第三，實行嚴格的黨員管理機制，把好_員的入口關。在發展黨員或黨員轉正問題上，堅持標準、選準對象、搞好評議、多方考察，充分考慮發展對象和轉正對象的工作表現和實際情況。在本屆支部任期內，按照黨員發展程序，經支部大會討論通過，共吸收_員6人，目前有3名職工寫了入黨申請書，有2名參加了市直機關工委組織的積極分子培訓，并取得了黨的理論知識和時事政治的良好成績，有5名被確定為積極分子發展對象，增加了新鮮血液，有效的增強了黨的組織戰斗力。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇五

一是嚴把代表指導性名額分配關。按照縣委組織部指導性名額分配，按照有利于黨員了解和直接參與黨內事務，有利于討論決定問題，有利于發揮黨員代表作用的原則，確定和分配具體名額至各選舉單位。二是嚴把代表選舉關。我鄉黨員代表的選舉工作，經過“三上三下”，嚴格按照黨代表選舉程序，切實發揮了黨內民主。按照代表候選人差額數不少于應選代表名額20%的規定，全鄉共確定代表候選人111名，其中差額22名。經鄉黨委審核批復后，各黨組織及時召開黨員大會，以無記名投票方式，差額選舉產生了出席中國共產黨長嶺鄉第十五次代表大會的89名代表。三是嚴把代表資格審查關。鄉黨委嚴格做好黨代表資格審查工作。審查的內容主要包括:代表的產生是否符合規定程序，代表是否符合規定條件。通過審查，89名正式代表符合代表資格，而且切實保證了代表的政治素質和結構比例，為鄉黨委換屆任務的順利完成奠定良好的工作基礎。從類型看，這次選出的89名代表具有廣泛的代表性。代表中，各級領導干部29名，占代表總數32.6%;各類專業技術人員23名，占代表總數的25.8%;先進人物37人，占代表總數的41.6%;農業生產等第一線的黨員52名，58.4%;婦女15名，占16.8%。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇六

根據市委的統一部署，按照村黨組織換屆選舉工作要求，鎮黨委把村黨支部換屆選舉工作作為加強和改進黨的農村基層組織建設，深化基層民主政治建設和深入貫徹落實十七大精神，全面建設小康社會的重要舉措來抓，高度重視，認真籌劃，加強領導，精心組織村黨組織換屆選舉工作。全鎮11個村級黨支部，6個村使用了“兩推一選”方式，5個使用了“公推直選”方式進行村黨組織換屆選舉工作，11個黨支部全部一次選舉成功，產生了黨員、群眾、鎮黨委都比較滿意的新一屆村黨支部班子，圓滿地完成了村黨支部換屆選舉任務。

一、基本情況。

六合鎮共有農戶8714戶，人口35110人，農村黨員。

529人。原11個黨支部共有委員44名，換屆后黨支部委員共有46名，平均年齡43.7歲，比換屆前年輕了3歲；女性委員6名，占13%；35周歲以下委員6名，占13%，36-45周歲17人,46歲-54歲14人,55歲以上8人；大專以上文化程度3名，占6%；高中文化程度25名，占53%，比上屆多了3名。11個黨支部書記都具有帶頭致富和帶領群眾致富的本領，據調查統計，新當選的11名村黨支部書記，家庭生活在本村中均屬于富裕戶，主要從事辦廠、種植、養殖、經商等。通過換屆選舉，新一屆支委班子的文化程度、年齡結構均有了較大的改善，政治堅定、工作務實，具有較強綜合素質的黨員進入了村黨支部領導班子，提高了班子的整體素質和戰斗力，進一步鞏固和加強了村黨支部在村民自治中的核心領導地位。

二、主要做法。

（一）成立組織，加強領導。

部書記、村委會主任、組織委員共90人參加了會議，會議采取以會代訓方式，周密部署我鎮村黨支部換屆選舉各項工作。成立了由黨委書記馬鳳江同志為組長，黨政班子為成員的領導小組，下設專門辦公室，負責具體工作；成立了9個換屆工作包村工作組，鎮全體機關干部分到各村進行指導，由包村領導指導并負責抓落實；制定下發了《六合鎮村黨支部換屆選舉工作實施方案》，并詳細制定了村黨組織換屆選舉工作流程圖和日程安排表，每天的具體日程安排事項前一天由選舉辦公室下發到各包村工作組長手中，選舉辦公室當天下午進行督促檢查。

余人次，為順利開展村級黨支部換屆選舉奠定了良好的基礎。

（三）嚴格規范程序抓好選舉環節。在整個村黨支部的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國共產黨黨章》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定的程序辦事，做到了程序不減，標準不降。一是抓好推薦環節。根據鎮黨委統一部署，各村于9月2日--5日進行了委員候選人推薦，全鎮參加推薦的黨員371人、群眾代表達600多人。鎮黨委在推薦環節中緊緊把握政策，把民主推薦的人選作為確定候選人的重要參考依據，在認真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎上，再進行計生、紀委、公安機關各部門的審查，進行全面考察，確定新一屆支部班子預備候選人，并進行公示。二是抓好組織考察環節。對于黨內外推薦出來的人選，鎮黨委認真細致負責地做好考察工作，對在家黨員談話面達到100%，村民代表80%以上，群眾走訪20%以上，鎮黨委根據考察結果，召開黨委會討論確定預備候選人；三是抓好大會選舉環節。在支部召開黨員大會進行選舉時，包村工作組成員分工負責，主持并監督大會選舉的全過程。在各個選舉環節上真正做到公開、公平、公正，既尊重了黨員群眾意愿，又體現了組織意圖。

三、

存在的問題。

在工作取得圓滿結束的同時，我們也清醒地看到這次換屆選舉工作中存在的問題和不足，主要表現為：一是農村黨員隊伍存在著年齡偏大、文化偏低、女黨員偏少的現象比較突出，使黨的先進性、模范性得不到較好的體現；二是農村黨員外出人員增多和年輕黨員黨齡短，平時缺少教育和鍛煉，缺乏群眾基礎和影響力，群眾公認程度不高。三社會因素影響。少數黨員的宗族勢力向黨內滲透，黨員隊伍的家族化、親緣化傾向一定程度影響和干擾著正常的選舉工作。四是部分村干部群眾對“公推直選”和“兩推一選”的認識還不夠到位，對黨內法規和相關政策學習還不夠深入，在推選環節上還需進一步完善。

中共六合鎮委員會。

2011年9月21日。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇七

20xx年以來，在委機關黨委的正確領導下，本屆機關支部緊緊圍繞工作實際，深入貫徹黨的十八大、十九大以及^v^^v^系列重要講話精神，進一步加強機關黨員隊伍的思想政治、組織作風建設，使黨組織的凝聚力和戰斗力得到進一步增強，不斷激發黨員干部的內在動力，使爭當先鋒成為黨員干部的自覺意識和主動追求，為委各項工作的順利開展供給了堅強的思想、組織、作風保證。

（一）加強思想政治建設，鍛造黨員堅定的政治品行。堅持把政治理論學習作為提高黨員干部素質的重要任務，緊密聯系工作和隊伍建設實際抓緊抓好，注重政治理論學習。堅持把理論學習與擔負的紀檢監察重大職職責務緊密結合起來，與業務工作緊密結合起來，用先進理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，先后組織黨員干部學習黨的十八大、十八屆三中、四中和五中全會、^v^^v^系列講話、省市黨代會精神等資料，開展了“群眾路線教育實踐活動”、“創立學習型黨組織、爭當學習型黨員”、“三嚴三實”、“學黨章、講規矩、守紀律”等主題教育活動。按照要求，采取專家教授輔導解讀、學習討論交流和個人自學等方式，組織黨員參加機關集中學習46次。

注重學習形式創新。堅持政治學習與業務學習、書本學習與實踐調研、領導授課與討論交流、專題教育與專家輔導結合的方法，組織開展各項活動。注重學用結合。在學習過程中，注重理論聯系實際，堅持學有所思、學有所得、學有所用。開展各種主題日活動，組織觀看革命歷史題材優秀影視展映活動，多次組織黨員干部開展“重溫入黨誓詞、增強黨員意識”主題黨日活動，使黨員干部重新經受黨的洗禮，理解黨性再教育，引導黨員真正做到“在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨”。

（二）夯實組織建設基礎，固強機關黨建工作戰斗堡壘。三年來，異常是去年以來，始終把加強自身建設作為機關黨建的基礎性工作來抓，努力使黨建工作覆蓋各方面、貫穿全過程，不斷提升黨建工作科學化水平。加強入黨進取分子培養，發展黨員1名。

（三）深化專項教育活動，濃厚樂和向上機關氛圍。按照委統一部署，黨支部切實擔負起群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育的牽頭實施工作，精心組織，搞好服務，抓好落實，成效顯著。

（四）發揮橋梁和紐帶作用，推進服務型組織建設。把培育和弘揚社會主義核心價值觀作為凝魂聚氣強基固本的基礎工程，推進機關精神禮貌建設。

（五）發揮黨員先鋒模范作用，推進本職工作爭先進位。注重發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強服務意識、大局意識、職責意識，認真履行職責，狠抓職責落實，機關作風和精神面貌明顯轉變，工作成效明顯。三年來共召開黨員大會11次，支委會19次，組織黨員活動21次，上黨課17次，有力地促進了支部各項工作的開展。

同志們，黨支部工作取得這些成績，既是委機關黨委正確領導和大力支持的結果，更是各位黨員在各自工作中進取發揮先鋒模范作用的結果。但我們應當清醒地看到，我們的工作與上級黨組織的要求相比還有較大的差距，黨建工作的基礎還比較薄弱，工作制度還有待于完善。組織黨建活動方法不多，方式不夠新穎，發改工作頭緒多，任務重，高標準完成好工作任務難度大。以上這些問題，都需要我們在今后的工作中認真加以解決。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇八

各村黨支部、鄉屬各單位：

根據鄰水縣委《關于全縣村黨組織換屆選舉工作的實施意見》（鄰委發?2010?26號）文件精神，我鄉黨委高度重視，結合我鄉實際，研究下發了《關于全鄉村級黨組織換屆選舉工作的實施意見》，并根據要求，嚴格程序，分類指導，按照“公推直選”的要求，對全鄉8個村黨支部進行了換屆選舉。經過群眾推薦、組織提名、黨員群眾測評、組織考察、黨員大會差額直選，各村黨支部都按照要求，順利產生了新一屆的黨支部委員會。子中鄉村級黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功。下面就這次選舉工作總結如下：

一、基本情況。

由于村支部換屆選舉工作安排扎實，調查摸底到位、評議推薦到位、組織考察到位、選舉環節到位，保證了全鄉8個村黨支部換屆選舉圓滿成功。

我鄉共有8個村，72個村小組，3600余戶，1.4萬人，有黨支部10個，其中農村支部8個。有黨員192名，其中預備黨員5名，正式黨員187名，村民代表234名，參加選舉的黨員有123名，參加選舉的代表202名，黨員參選率達65.8%，代表參選率達86.3%。8個行政村黨支部換屆后共產生支部委員23名，其中書記8名；男性委員21名，占91.3%，女性委員2名，占8.7%；26—35周歲1名，占4.3%，36—45周歲9名，占39.1%，46—54周歲6名，占26.1%，55周歲以上7名，占30.4%；大專以上文化程度2名，占8.7%；高中或中專文化程度9名，占39.1%，初中及以下文化程度12名，占52.2%。

通過換屆選舉，新一屆支部委員會班子的文化程度、年齡結構、女性委員職數均有較大的改善，政治堅定、工作務實、思想解放、敢想敢干、深得人心、具有較強綜合素質的黨員進入了村黨支部領導班子，提高了班子的整體素質和戰斗力，促進了農村干部的年輕化，活躍了黨的民主生活，調動了廣大黨員的積極性和創造力，進一步鞏固和加強了村黨支部的核心領導地位。

二、主要做法。

由于黨委高度重視、工作機構健全、工作人員到位、制定措施有力，全鄉村黨支部換屆工作得以順利開展。

2（一）采取“三抓”，穩步推進村級黨組織換屆工作一是抓機構，切實加強領導。為了順利完成全鄉村黨支部換屆任務，鄉黨委成立了以黨委書記王斌源任組長，黨委副書記、鄉長梁勇、黨委副書記譚欽彪任副組長，成員由人大副主席蔣啟軍、副鄉長楊建容、副鄉長梅少波組成，領導小組下設辦公室在黨政辦，由譚欽彪同志兼任辦公室主任，由周濤和榮秀強同志負責辦公室具體日常工作。鄉財政、計生、農技指導各村換屆前財務工作。鄉上成立8個駐村工作指導組，具體負責所駐村換屆選舉工作的指導、督促工作，受理黨員、群眾咨詢、舉報、來信來訪，查處和糾正選舉違法現象，對反映問題作出解釋答復工作；各村按照鄉黨委要求，都成立了相應的工作機構。二是抓調查摸底，實行分類指導。為了切實搞好本次村支部換屆選舉，鄉黨委對全鄉各村班子結構、群眾威信、村情民意進行全面調研，摸清了村支部班子現狀和村干部的工作能力、在黨員群眾中的威信等問題。根據各村實際，排出換屆日程表，逐一落實各村換屆的具體時間，掌握了換屆選舉工作的主動權。

三是抓教育引導，廣泛宣傳發動。認真落實黨政領導成員包片、機關干部包村制度，通過召開會議張貼標語、出黑板報等形式，大力宣傳村支部換屆選舉工作的法律法規、選人用人標準和選舉程序。

3候選人真正受群眾歡迎，能為民辦事。

1、嚴把推薦關。嚴格按照推薦程序，采取組織推薦、群眾舉薦、個人自薦等方式，群眾推薦必須10人以上書面聯名推薦，個人自薦必須以書面自薦書推薦，初步推薦出了49人；通過召開村正式黨員、預備黨員、村組干部、駐村干部、村民代表和村上各級各類代表參加的大會推薦出了32名正式候選人。

2、嚴把測評、考察關。嚴格按照德、能、勤、績等方面的要求，通過測評考察對初步候選人進行篩選，把群眾滿意、組織認可的候選人篩選出來。一是通過黨員群眾測評，由鄉黨委派聯系領導主持召開村測評會；二是通過組織考察，由鄉黨委班子成員通過無記名評分對初步候選人進行評分。通過黨員群眾測評和組織考察評分，淘汰了10人。

3、嚴把公示關。鄉黨委在黨員推薦和群眾代表信任度投票推薦的基礎上，進一步充分發揮黨內外民主，將各村支部候選人的基本情況在所屬村組進行公示，并將舉報電話和聯系方式以及公示記錄等一并進行公示，以此方便群眾對公示對象進行監督。

經過各個程序的嚴格把關，經層層選拔，經鄉黨委研究，確定了正式候選人32名。其中優秀婦女3名，35歲以下年輕黨員5名。

4主權利；三是嚴把計票關。所有的選票都在指導組的指導下，在黨員代表的監督下進行公開計票，并現場頌選舉結果，確保了各村黨支部換屆選舉權正、公開、公平。

三、基本經驗。

5意圖的一致；八是關心落選干部是構建和諧、維持穩定的有力措施。鄉黨委書記對落選干部進行談心，讓其工資領導年底，使落選干部的心態相對平衡，保證了子中的和諧和穩定。

四、存在的問題。

我鄉這次村黨組織換屆選舉工作雖然取得了一些成績和經驗，但還存在一些問題，主要表現在以下三個方面：一是選舉的支委成員年齡偏大，文化程度偏低；二是極少數村支部書記選舉存在拉票等不正當競爭行為出現；三是落選的上屆干部存在心態不平衡，有意見、有看法，容易影響社會的和諧和穩定。這些問題我們將在今后的工作中高度重視并加以解決。

2010年11月30日。

（共印16份）。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇九

按照區委的統一部署，根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》和《中華人民共和國城市居民委員會組織法》等有關規定，八月中旬至九月下旬，**街道黨工委堅持發揚民主、德才兼備、精干高效、科學合理的原則，認真組織社區黨組織換屆選舉工作，成立了換屆選舉指導小組，制定了選舉實施方案，認真組織實施，將具有豐富的實踐和管理經驗、熟悉黨務工作的人員，調整、充實到社區干部崗位，為黨組織注入了新的生機與活力。

一、基本情況。

區黨組織班子得到進一步優化和充實，為爭創“黨建示范社區”和“五個好支部”，奠定了良好的組織基礎。

二、主要做法和特點。

（一）準備工作充分，組織領導到位。街道黨工委堅持把社區黨組織換屆選舉工作作為當前加強基層黨組織建設、推進“創先爭優”的中心任務來抓，在換屆選舉前一個月，街道黨工委根據街道實際組成調研小組深入開展調查摸底工作，召開黨員、社區干部和居民代表座談會，廣泛聽取對社區黨組織換屆選舉工作和社區建設的意見和建議，摸清換屆選舉工作的底數建立了黨組織人材庫，將社區、派出所、駐街單位及居民中將素質優、工作優、文化優的50余名“三優”人員納入人材庫，做為黨組織換屆選舉的人才儲備。黨政領導班子成員分片包干，跟蹤指導，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，其他領導分片抓落實的工作格局，為社區黨組織換屆提供了組織上的保證。

高了廣大黨員和社區居民群眾參與換屆選舉工作的積極性和關切度。在此基礎上，廣泛發揚民主，在社區公示候選人初步入選的基本條件，使居民對社區換屆的全過程進行把關，增強換屆人選的透明度。

（三）周密安排部署，穩步推進到位。一是街道黨工委先后制發了《街道黨組織換屆選舉方案》、《面試工作方案》等一系列方案文件規定，結合各社區實際，將有關工作程序進一步細化，確保社區黨支部換屆選舉工作有計劃、有重點、有步驟地推進。二是加強學習培訓。專門舉辦了社區換屆選舉工作培訓班，街道黨工委領導親自在培訓班上釋疑解難，提高參加培訓同志的認識。三是由街道黨工委成員、社區黨建工作指導員到各社區指導和協助換屆選舉工作，對社區黨組織換屆選舉各階段工作進行統籌安排，確保換屆選舉工作在街道黨工委的領導下有條不紊地進行。

照法規、政策辦事，做到法定地程序一步不缺，法規政策禁止的一概不做，法規政策有規定的一概不變通，既充分發揚民主，尊重黨員的民主權利，又保障選舉井然有序。

（五）瞄準提高素質崗前培訓到位。社區黨組織換屆選舉結束后，針對社區黨委委員調整面大等特點，街道黨工委及時把社區黨委班子建設的重點從組織配備轉移到素質提升上來，以提高素質、增強能力、強化為民服務意識為目標，采取專題講座、崗前培訓、參觀考察等多種形式，從提升整體功能入手，對兩委委員進行培訓上崗，加大對新的社區班子成員的培訓力度。一是加強對換屆后黨組織領導班子的思想政治教育。提高其凝聚黨員群眾、服務黨員群眾的能力和本領。二是強化理論學習。通過組織省、市、區黨代會精神等，打牢社區黨組織新任班子理論根基，明確工作努力方向；三是加強業務培訓。在培訓內容上，從傳統的政治理論和黨建業務，拓展到經濟、法律、社會心理、城市管理、社區建設、群眾工作等社區工作各個領域。在培訓的方式上，充分發揮老社區工作者的傳、幫、帶作用，幫助其盡快熟悉工作，適應崗位。四是組織社區黨組織新任班子召開“民主作風建設”專題座談會，聽取黨員和居民代表的意見或建議，從源頭上幫助他們切實改進工作作風，保證了社區黨組織的連續性和有效性。

*月**日，*個社區黨組織全面完成換屆選舉任務，成立。

了新一屆社區黨組織。綜合這次換屆選舉活動，主要體現了以下幾個特點：一是提前介入工作早。領導班子成員深入各包扶社區調查研究，掌握情況，做詳細的思想工作，提前介入黨組織換屆選舉的前期工作，及早化解矛盾，不留隱患。二是黨組織換屆工作順。街道黨工委工作中堅持原則，嚴明紀律，認真按照程序工作，保證黨組織換屆選舉的順利進行。三是各方滿意率高。這次選舉活動達到了讓區委滿意、讓黨員滿意、讓群眾滿意的目的。

三、存在的主要問題：

有的社區黨組織負責人超過了60歲。

四、下一步主要工作打算。

一是繼續抓好社區黨委委員的培訓，使其盡快適應工作勝任本職。

二是抓隊伍，帶班子，強素質，促團結，切實發揮社區黨委在社區建設中的核心堡壘作用。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇十

各位黨員、同志們:。

今天，我們在這里召開經濟管理系黨總支換屆選舉黨員大會，受經濟管理系黨總支委托，我向大會作工作報告，請予以審議。

一、過去五年工作的回顧。

五年來，經濟管理系黨總支在校黨委的直接領導下，團結和帶領全系師生員工，深入學習貫徹黨的xx大精神，堅持以馬列主義、*思想、_理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹踐行科學發展觀，認真落實校黨委工作部署和要求，緊密圍繞“育人為本、質量立校，學科交融、特色取勝”的辦學理念，促進學生成長成才，勇于實踐、勇于創新、團結干事，結合實際，不斷加強黨的思想建設、組織建設、制度建設和黨風廉政建設，圓滿完成了各項工作目標和工作任務。

五年來，經濟管理系辦學規模持續擴大，各項事業快速發展?，F設有會計學、旅游管理、市場營銷、電子商務和國際經濟與貿易五個本科專業，普通在校生規模達近1800人?，F有專兼職教工45人，全為中青年教師,其中專任教師35人，高職稱比例為35%，高學歷比例為84%。教師隊伍中，碩士生導師1人，xx省高校青年骨干教師2人，xx省教育廳學術技術帶頭人2人，xx省“教學標兵”2人，xx市專業技術拔尖人才2人。自20**年至今，共發表學術論文200多篇，主持參與省部級課題20多項，市廳級課題100多項，出版教材、專著30多部。學科專業體系初步形成，辦學條件明顯改善，教育教學改革穩步進行，一支年富力強、朝氣蓬勃的師資隊伍已經形成。學生的綜合素質不斷提高，人才培養成績斐然。

(一)圍繞中心，全面加強黨的建設。

堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促中心”的工作思路，高標準，嚴要求，抓載體，促提高，著力加強系黨總支的干部隊伍建設、思想建設、組織建設、制度建設，系黨建工作取得了明顯的成效。

加強系黨員干部隊伍建設，提高工作創新和實踐能力。在校黨委的領導下，系班子成員緊緊抓住學習契機，堅持做好中心組理論學習、研討和交流活動，通過不斷學習、調查研究和有效整改，促進了黨員干部思想觀念的解放和教育理念的轉變，提高了干部隊伍的黨性觀念、精神境界、服務意識和工作創新與實踐能力，為我系的改革、提高和發展提供強有力的隊伍保障。

認真抓好黨風廉政建設和反腐__工作。認真落實學校黨委、校紀委的工作部署，組織學習校黨委相關文件，組織開展廉政教育活動，提高黨員干部拒腐防變的能力。全系正職與副科級以上干部分別簽訂《黨風廉政建設責任書》。堅持系務公開和民主決策制度，系內津貼發放、評優評先、干部選拔、制度改革等各項重大決策主動征求師生意見，并進行公示，做到制度、教育、監督三者并舉。

(二)加強教學改革與建設，不斷提高教育教學質量。

積極推進本科教學質量與教學改革工程建設。在鞏固原有成果的基礎上，力求突破，全面規劃和建設教學質量與改革工程項目。立足地方經濟快速發展對人才的需求，積極進行市場和人才需求調研，做好特色專業建設工作。爭取辦學資源和建設經費，做好校內外實驗、實訓基地建設。

規范常規教學管理，完善教學質量監控體系。五年來，我系堅持做好教學常規檢查，教、學雙邊活動有序進行。以“三查兩會”(期初、期中、期末教學檢查和教師座談會、學生座談會)為抓手，做好教學管理的過程監控，保障各項教學活動科學、規范、有序地運行。

(三)堅持實踐特色，認真做好學生工作。

堅持督促與引導并舉，認真做好基礎文明建設。統籌規劃，把握重點，注重實效，有效開展全系基礎文明建設活動，分管領導與每個班主任簽訂《學生基礎文明建設達標爭先責任書》，基礎文明檢查堅持一日一檢查，一日一上報，一日一反饋，一日一整改。通過嚴格的監督和各類教育活動的開展，基礎文明建設成效顯著。在學校歷年文明班級、文明教室、文明寢室、文明學生評比中，我系獲得多項基礎文明建設獎勵，涌現出了以王莉芳同學為代表的文明學生典型。

扎實做好學生就業工作。貫徹“以就業為導向”的服務理念，建立完善就業工作隊伍，上下聯動，拓寬就業渠道，確保學生就業率和就業質量。據學校就業處統計，我系連續三年簽約率達到98%以上。學生的就業觀念趨于理性，學生自主就業或創業的熱情不斷高漲。會計0xx屆的耿菡同學已注冊成立龍祥婚慶公司，現已擁有分店10家，開啟了學生創業的新嘗試。

(四)堅持以人為本，推進思想政治教育工作。

加強教職工思想政治教育。20**年以來，我系黨總支在校黨委的領導下，深入學習實踐科學發展觀，深入開展“創先爭優”等活動，認真落實理論學習中心組和教職工政治學習制度，有針對性地組織廣大黨員干部和教職工認真學習_理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和xx大精神，加強理想信念教育、黨性黨風教育、形勢教育、國情和校情教育。

拓展學生思想政治教育平臺。近年來，我系以主題班會、團日活動、演講、征文、辯論、參觀等不同形式，堅持從班級到系部，從校內到校外，從課堂到基地、社區，不斷拓展學生思想政治教育平臺和方式，全方位、多層次、多樣化地開展思想政治教育工作。

盡管我們在工作中作了一些探索和努力，取得了一定的進步和成績，積累了一些值得總結的經驗，但與兄弟院系相比，與其他本科大學同類院系相比，我們在師資隊伍建設、專業建設、教學團隊建設、實踐教學基地建設、工學結合教學實踐等領域，在科研項目、科研服務能力、系部管理規范化水平和校園文化建設等方面都存在一定的差距，需要系全體黨員和教職員工在系黨總支的帶領下，更加勤奮、務實有效地工作，為經濟管理系的全面建設和科學發展出謀劃策，盡心盡力，提供可靠和有效地知識、智力與人力的支持。

二、今后五年的工作任務。

黃淮學院經濟管理系黨總支換屆選舉黨員大會是在我系處于全面成長發展關鍵期的一次重要會議。本次會議的主要任務是:全面總結上xx屆黨總支的工作，選舉產生新xx屆黨總支委員會，規劃和確定今后一段時期經濟管理系的發展目標、發展思路和工作任務，動員我系全體黨員和教職員工凝聚力量、團結拼搏、扎實工作、奮勇前進，為培養大批質量過硬、特色鮮明、社會急需的應用型經濟管理人才而不斷努力，為把我系建成省內具有一定影響和特色的二級系院而不懈奮斗。

(一)工作目標。

經過五年的努力和發展，力爭在師資隊伍建設、專業建設、教學改革、科研工作、產學研工作、黨建與思想政治工作等方面邁上新臺階，取得新突破，形成有效的辦學模式，把經濟管理系建設成為特色鮮明、注重應用、持續發展的，具有一定辦學特色和優勢的經濟管理類院系。

(二)工作思路。

以校二次黨代會精神為指導，緊緊圍繞發展目標，搶抓發展機遇，以實施“五大戰略”為重點，以提高人才培養質量為核心，主動適應經濟社會發展的新要求，轉變教育觀念，加強質量內涵建設，改革教育教學方法，加強教學基本建設，突出教學模式改革，探索建立符合應用型經濟管理專業特點的理論與實踐教學模式，不斷提高我系的辦學水平和教育教學質量。

依托專業發展優勢，實施“特色發展”戰略。從我系自身特點出發，依托區域經濟的發展需要，以現代服務業為主線，集聚優勢，特色發展，形成經濟管理專業院系的辦學特色。加強品牌專業、精品課程、精品教材建設，積極創建省級品牌與特色專業，形成專業特色與優勢。

拓寬校企合作平臺，實施“合作共贏”發展戰略，構建合作發展聯盟。面向服務行業市場，積極拓展校企合作，強化社會培訓，推進經管專業工學結合，加強與同類高校經管與商貿類學院的交流與合作，提高我系社會服務能力，拓寬我系發展空間。

搭建科研服務機制，實施“科研強系”發展戰略。加大系內科研政策支持和資金投入力度，加強科研平臺建設，健全系內各項激勵機制和制度，加強高層次人才引進，鼓勵青年教師脫穎而出，建立優秀教學與科研團隊。

(三)工作任務與措施。

1.加強黨建工作，提高黨建工作成效。

繼續堅持以“圍繞中心服務大局”的原則開展黨建工作，切實加強黨總支的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，提高黨建工作水平和成效。

加強黨組織建設和黨員隊伍建設。積極探索黨組織與行政、業務組織有效融合的模式，探索在專業建設中發揮黨員先進性和模范作用的機制。加強在學生和青年教職工中發展黨員的工作，保證黨的隊伍的生機和活力，在保證質量的前提下使我系學生黨員的比例達到30%。進一步規范和完善黨校工作，加強黨員政治理論學習，提高黨員的黨性修養，充分發揮黨員的先鋒模范作用。

加強黨風廉政建設。嚴格按照學校黨風廉政和反腐制度和工作要求，落實和建立學習與教育制度、開展黨風廉政和反腐教育活動，進一步抓好教育、制度和監督等三個環節，加強學習，發揚民主，強化監督，從源頭上預防和治理*。

2.加強隊伍建設，提高工作水平。

加強干部隊伍建設。主動適應經濟社會發展和學校改革發展的要求，堅持民主集中制原則，建立學習制度，不斷提高領導班子決策能力、組織能力、執行能力、創新能力，在實踐中學習新知識、積累新經驗、增長新本領，研究新問題，把系部班子建設成為“團結、務實、高效”的優秀團隊，擔負起帶動和推進全系各項工作有效開展的能力。

加強師資隊伍建設。完善師資隊伍建設規劃，加大外引內培的力度，力爭在五年內，每年選派4名左右的教師進行課程進修、攻讀學位、專業培訓、轉崗學習或訪學，每年選派5名左右學術骨干參加相關的學術研討會。每年引進高職稱高學歷教師3—5人，力爭使專任教師數量達到50人左右，其中博士20人左右，教授10人左右。

加大教學團隊建設力度，以我系專業帶頭人為主體，以教研室為建設單位，組建教學團隊與科研團隊，認真落實教研室主任工作職責和任務要求，全面開展專業與課程建設，實施教改項目研究，力爭團隊建設取得一定的實效和突破;要以建設“雙師型”教師隊伍為突破口，以“經濟管理系合作發展聯盟”為載體，提高實踐教學能力。積極組織教師參加各類執業資格和職稱資格的培訓考試。力爭使“雙師型”教師比例達到50%以上;加強對青年教師的培養，繼續做好青年教師幫帶工作，有計劃分批選派優秀中青年教師參加進修學習。

3.突出人才培養，深化教育教學模式改革。

堅持以人才培養為核心，以教學為中心，以培養經濟管理類應用型人才為主線來制定本科專業培養方案。加強我系各專業實踐教學體系建設，改革實踐教學過程，突出教學過稱的實踐性、開放性和職業性，加強實驗、實訓、實習等實踐教學環節工作;把經管專業“3+1”工學結合人才培養模式改革作為我系的重要工作進行全力突破，建立符合經濟管理專業特點的工學交替、任務驅動、項目導向、頂崗實習等有利于增強學生應用能力的教學模式，力爭經過五年的努力，形成具有經濟管理專業自身特色的“工學結合”人才培養教學模式。

加強專業教學標準建設。發揮行業企業和專業教學指導委員會的作用，逐步構建專業認證體系，與省、市勞動、人事及相關行業部門密切合作，建立職業技能鑒定機構，開展職業技能鑒定和培訓工作，推行“雙證書”制度，強化學生職業能力的培養，使有職業資格證書專業的畢業生取得“雙證書”的人數達到80%以上。

積極實施“教學質量工程”建設。加強我系教學質量管理體系建設，進一步健全教學管理制度，完善學生評教，系部考核的教學質量評價體系，建立用人企業參與教學質量評價的制度，運用現代化教學管理手段，做好教學質量的監控和保障工作，不斷提高系部教學質量。

4.促進教師專業發展，打造優秀教學團隊。

完善目標化管理機制，促進教師專業發展。提升教師的專業意識，培育專業發展精神，鼓勵教師把個人目標與專業發展目標結合起來。我系將落實各項措施，完善對教師專業發展目標的檢查、監督、考核、激勵機制。同時為教師的專業發展搭建平臺，創設環境。各教研室通過安排教師下企業鍛煉，提高實踐能力;通過參與實訓基地的建設運行，增長專業技能;通過參加行業各項活動，獲取本行業的最新信息及資源，在各自領域產生一定影響，來吸引和利用社會資源。

5.加強專業建設，形成品牌與特色。

加強專業建設。認真研究就業市場對人才需求的變化，適應區域經濟發展、服務行業經濟和社會發展的需要，按照技術領域和職業崗位群的實際要求設置和調整我系專業及方向，力爭在原有專業發展的基礎上，在今后五年，建立起會計類和經濟類兩個新專業;加強品牌專業建設，將具有一定基礎和發展前景的旅游管理專業和會計學專業進行重點建設。力爭通過五年的努力，將旅游管理專業建設成為省級品牌與特色專業，同時，加大市場營銷、電子商務和國際經濟與貿易專業的建設力度，努力將其逐步建設成為校級品牌或特色專業，并不斷取得建設突破。

加強我系精品課程的建設。做好我系精品課程的規劃工作，依據學校精品課程建設的具體要求，加大精品課程建設方面的教學、教改和科研力度，加強教學基本建設，積極與行業企業合作開發課程，改革課程體系和教學內容，建立突出職業能力培養的課程標準，規范課程教學的基本要求，經過五年的努力，在經濟管理類專業實現建成1-2門省級精品課程，同時，確保系內每個專業至少建成1門校級精品課程。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇十一

各位領導、同志們：

本屆局機關黨委是2022年6月12日經全體黨員大會選舉產生的，至今已滿四年。今天，我們在這里召開全體黨員大會，總結四年來的各項工作，選舉產生新xx屆_蚌埠市教育局機關委員會。現在，我代表局機關黨委向大會作工作報告，請予審議。

一、四年來機關黨建的簡要回顧。

四年來，在局黨委和市直工委的正確領導下，機關黨組織始終堅持圍繞中心，服務大局，為蚌埠教育科學發展，發揮了戰斗堡壘作用，廣大黨員在完成局黨委提出的各項工作任務中發揮了模范作用，黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設進一步加強，連續四年，市教育局機關黨委榮獲“市直機關黨的工作先進單位”稱號，市教育局黨委被命名表彰為“指導機關黨的工作先進黨委”。2022年度，市教育局機關黨委步入市直機關黨建工作第一方陣。成效顯著，具體有以下幾個方面：

（一）加強思想建設，不斷提高黨員的政治素質。

1、提高認識，落實責任。幾年來，機關黨委每個年度都按照市委要求，結合教育局工作實際，以局黨委名義把《年度市直機關黨的工作目標責任》分解到各支部，認真制定印發《市教育局機關黨委年度黨建工作要點》《市教育局機關黨支部年度工作目標責任制考核細則》《市教育局機關年度黨員目標管理責任制考核細則》，切實做好年度黨建工作部署。并加強督促檢查，保證黨建工作目標任務的完成落到實處。市教育局還建立了《蚌埠市教育局關于建立健全黨委抓基層黨建工作責任制的安排意見》等制度。以提高工作績效為導向，以科學考評為手段，以客觀公正考核為途徑，以創建實干型、服務型、學習型、創新型機關為目標，把效能建設的各項任務落到實處。

2、認真抓好經常性的思想政治教育工作。幾年來，局機關黨委始終把思想政治教育工作放在首位，制訂切實可行的學習計劃，確立主體鮮明的學習內容。學習內容涵蓋了《黨章》、黨的理論、教育法律法規以及中央、省、市涉及黨的會議重要精神。為避免政治學習走過場，流于形式，我們采取多種辦法，通過請專家講座、觀看錄像、上黨課、開展征文活動、撰寫讀書心得等，增強學習的吸引力，提高學習活動的覆蓋面，全面提升黨員干部的政治思想水平。各黨支部結合實際，及時了解支部黨員的思想狀況，建立和落實思想情況分析、談心談話制度，積極探索創新機關思想政治工作的方式方法，提高思想政治工作的針對性和有效性。發揚理論聯系實際的學風，統籌安排，狠抓落實，把理論學習的成果轉化為增強機關干部的凝聚力、執行力、服務力。

3、加強黨風政紀教育。一直以來，機關黨委把黨風廉政建設和反腐__教育做為黨員思想作風教育的重要內容之一。先后舉辦了“強化宗旨意識，推進機關作風建設”，“市教育局廉政風險防控工作動員暨黨課”等主題黨課報告會，市教育局黨委書記、局長劉玉澤面向機關全體領導干部和全體人員作輔導報告。并充分利用支部會議、科室例會等形式開展黨風廉政教育。進一步建立健全局機關科級干部廉政檔案。組織全體黨員干部觀看了反腐__教育《欲之禍》等專題片。組織機關全體人員到蚌埠市警示教育基地開展反腐__教育活動。形成了一把手抓全盤，分管領導配合抓，科室之間協調抓，一級抓一級，一級帶一級，橫向到邊，縱向到底的工作責任體系。進一步增強了黨員干部做好工作的責任感，形成了良好的工作環境和工作作風。

4、深入開展主題實踐活動，服務促進教育中心工作。高度重視，精心組織，扎實推進，幾年來，機關黨委認真組織開展了“學習實踐科學發展觀”、“創先爭優”、“四個不讓”大討論活動和“六要六不”專題教育活動。主題實踐活動的開展：一是明確責任，加強領導。成立領導小組，結合教育的實際制定活動實施方案，召開動員大會，搞好宣傳發動，精心組織，周密部署，落實責任，強化措施，確?；顒釉鷮嶉_展，取得實效。二是強化指導，確保效果。市教育局黨委黨員領導結合分管工作，每人聯系一個單位，經常深入聯系點，掌握活動開展情況，提出具體指導意見。三是注重宣傳，搞好表彰。充分運用各種群眾喜聞樂見的形式，大力宣傳開展活動的重要意義、目標任務和基本要求，把黨組織和廣大黨員的思想認識統一到中央及省、市委的決策部署上來，以飽滿的熱情投入到活動中來。通過活動發現、推廣和表彰一批機關創先爭優活動的先進典型，用身邊人和身邊事教育引導廣大黨員，營造比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍。四是統籌兼顧，促進工作。開展“四個不讓”大討論活動、“蚌埠要崛起、我該怎么辦”大討論活動、百名機關干部進校園訪校情大走訪活動”、“六要六不”專題教育等活動，活動與推動機關和基層單位各項工作緊密結合，實現兩不誤、兩促進，以活動的開展推動各項工作的落實，以工作的成效檢驗活動開展的效果。創先爭優服務蚌埠大建設工作，圓滿完成了“規定動作”和“自選動作”，取得了良好成效。

5、組織參觀學習，為辦人民滿意的教育激發強大的精神動力。

幾年來，機關黨委精心組織了局機關黨員干部和職工前往鳳陽縣小崗村，開展了緬懷沈浩同志光輝事跡、參觀大包干紀念館、舉行_員入黨宣誓和老黨員重溫入黨誓詞活動。開展了“愛心世博行”愛黨愛國教育。利用雙休日到云臺山等地參觀游覽。豐富了同志們的業余文化生活，開拓了同志們的視野，使大家深深感受到偉大祖國滄桑巨變，激發了同志們將以更加飽滿的精神投入到教育工作中去，為辦人民滿意的教育提供了強大的精神動力。

（二）加強組織建設，不斷增強黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力。

1、建立健全黨建工作制度。機關黨組織制定了“三會一課”制度、民主評議黨員制度、組織發展工作制度等，并多次進行修改完善。為保證黨建工作有計劃、有步驟地開展，每年初，機關黨委會同各支部根據市直機關工委考核細則，結合我局實際，制訂切實可行的工作要點和實施方案，并及時下發，保證了工作順利完成。

2、召開專題民主生活會。幾年來，機關黨委指導各黨支部結合深入學習實踐科學發展觀，結合機關效能建設的要求，對照加強黨性修養，樹立和弘揚優良作風的基本要求，以“增強黨員意識，發揮模范作用”為主題召開專題民主生活會，召開了以“加強黨性修養，弘揚優良作風，促進科學發展”為主要內容的民主生活會，召開了“保持黨的純潔性，迎接黨的xx大”專題民主生活會，深入查找存在的突出問題，深刻總結經驗教訓。

3、做好公開工作。幾年來，機關黨委指導各黨支部和黨員在創先爭優活動中開展了公開工作，認真做好黨的xx大以來開展黨員黨性分析和民主評議黨員工作總結工作，并結合實際提出意見和建議，為上級科學決策做好基礎性工作。

4、及時換屆，加強支部班子建設。鑒于各支部班子屆滿，機關黨委及時指導各支部的班子換屆選舉，加強支部班子建設，確保了支部工作的正常進行。

5、做好組織發展和黨費收繳工作。幾年來，機關黨組織嚴格遵循“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的16字方針，做好組織發展工作。加強對黨員主動繳納黨費的宣傳教育，根據市委組織部和市直工委的要求，及時將黨費收繳標準進行核定，保證黨費及時足額上交。2022年以來，機關黨委多次組織全體黨員開展獻愛心活動，共收到救災扶困捐助款59200元。高度重視離退休黨員管理工作。制定適合老同志特點的組織活動制度，保證離退休干部黨支部每月活動一次；每年安排離退休干部做一次保健檢查；堅持定期走訪制度，及時上門送溫暖，為他們活動提供固定場所，配備了設備，保證了資金。關心和了解他們的生活?！按汗潯薄ⅰ捌?一”期間對有困難的離退休黨員進行了慰問。豐富了離退休黨員的精神生活，保證了老干部隊伍的思想穩定。

6、做好基層黨組織分類定級工作。根據市直機關工委統一部署，機關黨委認真貫徹落實中組部《關于做好基層黨組織分類定級工作的指導意見》（組廳字〔2022〕6號）和省、市委組織部有關部署要求，按照中組部提出的基層黨組織“五個好”標準和七項分類定級指標、分類定級的程序步驟，對所屬基層黨組織進行調查摸底和分類定級,認真做好基層黨組織分類定級工作。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇十二

根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的規定，經過支部推薦，黨員、群眾聯名推薦，黨員自薦的方式進行黨員大會選舉，順利產生了新一屆的黨支部委員會。黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功。下面就這次選舉工作總結如下：

一、基本情況。

我社區換屆后共產生支部委員3名，其中書記1名，委員2名；男性委員2名，女性委員1名，大專以上文化程度1名，高中文化程度2名。此次選舉連任的支部書記1名，連選連任的支部委員2名。通過換屆選舉，新一屆支部委員會班子的文化程度、年齡結構有了改善，進一步鞏固和加強了社區黨支部在居民自治中的核心領導地位。

二、主要做法。

莊子花園社區黨組織換屆選舉動員大會召開后,我社區多次召開會議進行專題研究，成立了社區黨支部換屆選舉工作領導小組，對換屆選舉工作中可能出現的問題進行了討論，研究解決問題的措施，確保了社區黨支部換屆選舉工作的順利進行并對黨支部換屆選舉工作進行具體安排。

1.加強宣傳、發揚民主。

為加強政策、法律、法規的宣傳，充分發揚民主，尊重和支持廣大人民群眾的意愿，在整個換屆選舉工作中，我社區黨支部著眼于教育，立足于宣傳，注重于引導，始終把宣傳發動群眾，做好思想政治工作貫穿于整個選舉工作過程。通過召開動員大會、拉掛宣傳橫幅等多種形式宣傳“公推直選”的目的、意義、原則、程序和方法，公布社區黨組織班子成員職數、任職條件和黨員基本情況，動員廣大黨員干部、居民代表積極參與這項工作。

2.精心組織，合理安排。

真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎上，進行全面考察，確定新一屆支部班子預備候選人，并進行公示。

我社區黨支部在確定選舉時間、地點上報黨委同意后于2012年7月27日上午舉行黨支部換屆選舉大會，選舉大會嚴格按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》和省市有關文件的規定執行，在選舉過程中，嚴格按照程序，參加選舉黨員到會率達95%，確保大會選舉有效，由于安排扎實，準備充分，工作到位，措施得力，黨支部平穩換屆。

三、幾點體會。

此次換屆選舉，我社區黨組織按照要求，順利產生了新一屆的黨支部委員會，選舉工作取得圓滿成功。我們主要有以下幾點體會：

一是領導重視，認識到位是換屆選舉成功的前提。在這次選舉過程中，我們對換屆選舉工作中暴露出來的一些問題，有針對性進行深入調查摸底，進行分析，掌握實情。在整個選舉過程中，在各位黨員同志的共同努力下，整個選舉非常平穩。

二是嚴格依法，按章辦事是換屆選舉成功的保證。一是結合本社區實際，在換屆選舉前制定了便于操作的黨組織換屆選舉工作計劃，規范選舉程序，特別是在選舉中我們用懸掛黨旗，重溫誓詞的方式，增強了黨內選舉的嚴肅性，使黨員能認真負責地投下自己神圣的一票。二是堅持公平、公正、公開的原則，在確定候選人過程中，進行組織審查考察并進行公示，既充分發揚民主，又嚴格按章辦事。在整個社區黨組織換屆選舉工作中，嚴格按黨內程序進行選舉，對其它一切影響、干擾和破壞選舉工作的行為，嚴肅查處，及時糾正，保證支部換屆工作健康地開展。

總之，在這次黨組織換屆選舉工作中，我社區高度重視，嚴格程序，扎實推進，黨組織在選舉過程每一步程序都按照要求，順利產生了新一屆的黨支部委員會，莊子花園社區黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功，為我社區全面進步提供了強有力的組織保證。

莊子花園社區黨支部。

2012年8月8日。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇十三

1、成立組織抓氛圍。市委村級黨組織換屆選舉工作安排部署之后，我鎮黨委高度重視，迅速行動，召開黨委會議，專題研究部署我鎮黨支部換屆選舉工作。研究制定下發了《河洛鎮村級黨組織換屆選舉工作實施方案》，成立了由鎮黨委書記魏文紅同志任組長的領導小組，以及由包村領導、包村干部為成員的指導小組，指導各村黨支部開展工作。為切實提高村指導組成員依法按章辦事和解決實際問題的能力，我鎮專門召開了全體指導組干部培訓會議，進行了專門的政策業務培訓。為加強政策、法律、法規的宣傳，充分發揚民主，尊重和支持廣大人民群眾的意愿，在整個換屆選舉工作中，鎮黨委著眼于教育，立足于宣傳，注重于引導，始終把宣傳發動群眾，做好思想政治工作貫穿于整個選舉工作過程。通過召開動員大會、發放宣傳資料、張貼標語等多種形式大張旗鼓地宣傳“兩推一選”的目的、意義、原則、程序和方法，利用村務公開欄公布村黨組織班子成員職數、任職條件和黨員基本情況，動員廣大黨員、村民積極參與這項工作，為換屆選舉工作創造良好的氛圍。

2、發揚民主抓推薦。根據《河洛鎮村級黨組織換屆選舉工作實施方案》要求，各村相繼進行了支部委員組成人員推薦。全鎮參加“兩推”的黨員、群眾代表達753人。鎮黨委在“兩推”中緊緊把握政策，把民主推薦的人選作為確定候選人的重要參考依據，在認真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎上，進行全面考察，確定新一屆支部班子預備候選人，并進行公示。

3、規范選舉抓程序。在整個村黨支部的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定的程序做到四個到位:一是調查摸底到位。鎮黨委在換屆選舉前期已經做好調查摸底工作，掌握第一手資料，做到了底子清、情況明;二是民主評議到位。民主評議是反映黨員、群眾對支部評價的重要依據，在民主評議環節，我鎮盡可能地使黨員、代表都參加評議，較好地體現了廣泛性和群眾性;三是組織考察到位。對于黨內外推薦出來的人選，鎮黨委認真細致負責地做好考察工作，集體研究確定預備候選人;四是選舉指導到位。在支部選舉前集中精力，分工負責，認真做好選舉前的準備工作，提高黨員到會率，確保大會選舉成功。在具體操作上，嚴格把握“三關”:一是嚴把人選確定關。在確定支部候選人時，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并聽取黨員、村民代表意見，組織審查、考察公示、競職演說，進行崗位書面承諾等程序，真正做到公開、公平、公正，既尊重了黨員群眾意愿，又體現了組織意圖。二是嚴把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，積極創造寬松嚴肅的環境，設立單獨的填票間，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利。三是嚴把唱票計票關。所有的選票都在鎮黨委工作組的指導下，在黨員代表的監督下進行公開唱票、計票，不搞暗箱操作。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇十四

根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層選舉工作暫行條例》，結合《關于全區村黨組織委員會和第八屆村民委員會換屆選舉工作的實施意見》（黃辦發?2011?74號要求），鄉村黨組織換屆工作于2011年7月20日正式啟動，于2011年8月5日全面結束。我鄉這次換屆選舉工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，進一步拓寬了民主選任渠道，擴大了民主選人視野，以不斷增強村黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力為目的，堅持注重實效、公開平等、競爭擇優、實事求是、分類指導的原則，在鄉黨委的正確領導和精心組織下，在全體鄉、村、組干部共同努力下，在全鄉黨員的支持配合下，在全鄉群眾的共同關注下，真正把思想素質好、致富帶富能力強、協調能力強、善做群眾工作、愿為群眾服務的各類優秀人才選拔到了村黨組織班子中來。具體匯報如下：

一、基本情況。

由于村支部換屆選舉工作安排扎實，調查摸底到位、評議推薦到位、組織考察到位、選舉環節到位，保證了全鄉8個村黨支部換屆選舉圓滿成功。

我鄉共有8個村，103個村小組，2600余戶，1.27萬人，有黨支部18個，其中農村支部8個，農村黨員483名，其中預備黨員20名，正式黨員463名。村民代表280名，女性代表95人，占34%。8個行政村黨支部換屆后共產生支部委員28名，其中書記8名，第部及辦公室人員為成員的**鄉鎮村黨組織換屆工作領導小組，做到了主要領導親自抓，分管領導具體抓。結合鄉情，按照依法辦事的原則制定了《**鄉鎮村黨組織委員會和第八屆村民委員會換屆選舉工作的實施方案》和《**鄉鎮村黨組織換屆選舉工作流程》。將具體的換屆選舉工作落實到人，各施其職，各負其責。通過標語、發放宣傳單，利用公開欄等形式，廣泛宣傳，營造氛圍。向各村派出換屆指導組。

（二）嚴肅紀律，分類承諾。

鄉村黨組織換屆工作領導小組對各村選舉工作人員進行了培訓。同時嚴肅工作紀律，嚴格堅持“五不準”，并且加強宣傳鼓動，充分調動廣大黨員群眾的積極性，讓他們主動投身到換屆選舉的監督工作來，確保了我鄉新一屆村黨組織換屆工作嚴格按照黨章依法、有序進行，圓滿完成任務。結合創先爭優活動，開展承諾活動，積極落實“十個嚴禁”承諾要求，分黨組織和個人，分類設計承諾表，明確承諾內容，黨組織、參加兩委換屆工作人員、新參選人員、上屆村兩委班子成員、黨員、村民代表簽訂了承諾書，對競選人進行驗收換屆紀律集體談話，對違反換屆選舉的人和事及時調查核實，嚴肅處理直至取消參選資格，營造風清氣正的換屆環境。

（三）嚴格程序，規范操作。

中，經過全體黨員和群眾代表推薦后，黨委嚴格對提名的候選人進行考察，確保了確定的正式候選人真正受群眾歡迎，能為民辦事。二是精心部署，嚴格程序，確保選舉大會成功。在進行選舉過程中，一是確保參與選舉的黨員達到應到會黨員的五分之四；二是嚴把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利；三是嚴把計票關。所有的選票都在指導組的指導下，在黨員代表的監督下進行公開計票，并現場宣布選舉結果，確保了各村黨支部換屆選舉權正、公開、公平。

（四）吃透村情，一村一策。

**鄉鎮地域廣袤，人口眾多，各村發展不平衡，鄉黨委精心謀劃，針對不同的村情，采取相對應的措施，制定適合各村的選舉辦法，確保全鄉村黨組織換屆工作扎實穩步推進。

三、基本經驗。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇十五

__鄉村黨支部任期今年已經屆滿，為全面加強村干部隊伍建設，選優配強我鄉村黨支部班子，根據《中國xxx章程》，《中國xxx基層組織選舉工作暫行條例》等有關規定，按照省市縣的統一部署，鄉黨委決定從__年3月下旬到__年5月15日內，開展我鄉村黨支部換屆選舉工作。為切實抓好這項工作，制訂本實施方案。

一、充分認識做好村黨支部換屆選舉工作的重要意義。

村黨支部換屆選舉是農村政治生活中的一件大事，對于進一步加強和改進農村基層組織建設和基層民主政治建設，鞏固黨在農村的執政基礎和群眾基礎，維護農村和諧穩定，加快社會主義新農村建設步具有十分重要的意義。各村要充分認識到村黨支部換屆選舉工作的意義，把它作為當前工項重要政治任務抓緊抓好。要把政治素質高、群眾威信高和工作能力強、致富帶富能力強的“雙高雙強”型優秀黨員選進村黨支部班子，為全面推進社會主義新農村建設提供強有力的組織保障。今年2月，我鄉已在大禾村開展了村黨支部換屆選舉試點工作，就進一步完善和改進“兩推一選”辦法，嚴格把握侯選人資格條件，拓寬選人用人渠道，加強侯選人的考察、擴大黨員參與面積累了很好的實戰經驗，各村要推廣和借鑒試點村大禾村已取得的行之有效的經驗和作法，結合本村實際，搞好村黨支部換屆選舉工作。

(一)深入開展調查，做好選舉前準備工作。鄉黨委安排黨員干部駐村指導村黨支部換屆指導工作，各指導員要深入到村里，開展調查摸底，掌握村情，研究制訂換屆選舉工作方案，精心組織做好選舉前的準備工作。

1、切實做好前期準備工作。(1)、落實村黨支部換屆選舉工作經費，成立以黨委書記徐運友為組長的村支兩委換屆選舉工作領導小組，負責全鄉村支兩委換屆選舉工作的指導。各村黨支部要成立以支部書記為組長的換屆選舉工作領導小組，加強對換屆選舉工作的領導。

2、完成任期財務審計。內容包括收入、支出、資產、債權、債負等。審計結束后，要通過一定形式向群眾公開，未完成財力審計的村不得進行換屆選舉。

3、推選村民代表。村民代表由本村民小組村民推選，每5戶-15戶推選1人，或每個村民小組推選2-5人。2000人以上的村的村民代表總數不得少于60人，具體人數由村民會議決定。村民代表應要有代表性，要有婦女代表。

4、做好宣傳發動工作。要通過張貼宣傳標語、召開會議等形式廣泛發動黨員群眾參與侯選人提名、大會選舉等環節，為村黨支部換屆選舉工作營造良好的輿論氛圍。

(二)、堅持選任標準，拓寬選人渠道。按照中組部《印發〈關于加強黨支部書記隊伍建設的意見〉的通知》(中組發[20__]7號)、省委《關于進一步加強改進村干部隊伍建設的意見》(湘發[20__]10號)提出的選任標準，進一步明確侯選人資格條件，加強對對侯選人的資格審查，從源頭上把好村黨支部委員入口關。侯選人的推選要做到“七選七不選”，即選公道正派、組織觀念強的;廉潔奉公、遵紀守法;熱心服務、帶頭致富的;農民經紀人、農村專業合作組織負責人、外出務工經商返鄉農民;復員退伍軍人;到村任職大學生黨員;縣鄉機關和企事業單位退居二線、提前離崗或退休干部職工中的黨員;不選宗族勢力代表;地痞地霸;自私自利的;正在服刑和進行勞動教養的，選舉前3年內受過勞動教養和刑事處罰(含免于起訴)的;因經濟問題正被司法機關立案審查的;__年以來有違法生育行為的;縣級以上公安機關的重點治安對象。新任村支部書記原則上不超過50周歲，連任村支部書記原則上不超過60周歲。村支部原則上設支委3人，其中書記1人。

(三)改進選任方式，推進交叉任職。原則上采取“兩推一選”模式做好推薦和考察換屆人選工作。一是組織黨員推薦。由鄉黨委和村黨支部組織召開村黨員大會，村黨支部班子成員述職后，由全體黨員對班子成員進行民主測評，并根據任職的基本情況，以無記名投票方式推薦新一屆班子成員候選人初步人選，提出的候選人一般應多于6名，第一輪提名不足6名的建議進行第二輪投票，直到提出的候選人多于6名為止。黨員個人可以向支部自薦。二是組織群眾推薦。黨內推薦結束后，由鄉黨委和村黨支部組織召開村民代表大會，對黨員推薦產生的候選人初步人選以投信任票的形式進行測評，測評人數一般應多于6名。未經過群眾測評的人選，不能作為候選人初步人選。三是做好組織考察。民主推薦結束后，鄉黨委對候選人初步人員進行資格審查，在廣泛聽取意見的基礎上，依照任職條件和民主推薦情況確定候人初步人選，獲得村民代表所投贊成票未達到實際投票人數一半的，原則上不能確定為候選人初步人選，鄉黨委組織考察小組對候選人初步人選進行全面考察，按差額數不少于1人的比例確定委員候選人預備人選，由村黨支部報鄉黨委審批。沒有經過組織考察的，不能列為侯選人預備人選。候選人預備人選的基本情況，應通過一定形式向群眾公示。四是召開黨員大會進行選舉。由上屆村黨支部委員會主持召開黨員大會進行選舉。將候選人預備人選名單提交黨員大會醞釀討論，根據多數黨員的意見確定正式候選人，以黨員以無記名投票、差額選舉的方式民主選舉產生新一屆委員會。條件成熟的村，可在黨員大會上先差額選舉產生委員，再等額選舉產生書記。召開黨員大會應邀請部分村民小組長和村民代表列席會議，聽取情況，監督選舉過程。村黨支部委員會選舉結果要報鄉黨委審批，村支部書記選舉結果要報縣委組織部備案。不宜實行不經過組織程序而進行無候選人直接選舉的探索和做法。條件成熟的村，采取公推直選的辦法，即黨組織領導下,通過黨員個人的自我推薦、黨員群眾的聯名推薦、黨組織的推薦這三個環節產生候選人,然后由全體黨員直接參與選舉產生黨組織領導班子的辦法。對于工作基礎、群眾基礎薄弱，實行“兩推一選”有難度的村，鄉黨委將向上級黨組織報告，按照黨內有關規定，確定符合村情實際的選舉方式。推廣村黨支部成員、村民委員和村級經濟組織領導班子“三位一體”、主要負責人由一人兼，領導班子交叉任職的模式。選為村支部委員的，原則上要通過合法程序推選為村民委員會委員侯選人，選為村支部書記的，原則上要選舉為村民委員會主任。

(四)、嚴格工作要求，依法依規選舉。

進行選舉時，有選舉權的到會人數超過到會人數五分之四，會議有效。被選舉人獲得的贊成票超過實到會有選舉權的人數的一半，獲得當選。當選人多于應選名額，經得票多的當選，如得票數相等就應就得票數相等的被選舉人重新投票，得票多的當選。當選人少于應選名額時，對不足的名額另行選舉，也可以減少名額，不再進行選舉。

為保證換屆選舉工作的順利進行，根據上級有關文件精神，黨員因下例情況不能參加選舉的，經報鄉黨委同意，并經黨員大會通過，可以不計算在應到會人數之內:(1)、患有精神病或其它疾病導致不能表達本人意志的;(2)、自費出國半年以上的;(3)、雖未受到留黨察看以上黨紀處分，但正在服刑的，(4)、年老體弱臥床不起和長期生病生活不能自理的;(5)、工作調動、下派鍛煉、蹲點、外出學習或工作半年以上的，按規定應轉走組織關系而沒有轉走的。

(一)落實領導責任。村黨支部換屆選舉工作，鄉黨委書記為全鄉村黨支部換屆第一責任人，各村指導員和村支部書記是本村黨支部換屆選舉工作的直接責任人。要把村黨支部換屆工作作為當前農村工作重中之重來抓，確保該項工作按時按質完成。

(二)加強駐村指導。為加強對村黨支部換屆選舉工作的指導，把全鄉17個村分為二片四選區，正副片長各負責指導一個選區，每個村由一名黨員干部駐村擔任指導員，加強對村黨支部換屆選舉工作中重點問題的研究，特別是在村民代表推選、侯選人提名、大會選舉等重點環節上要嚴格把關，要深入開展調查研究，對社情復雜、競爭激烈、可能出現拉票賄選或各種勢力影響干擾換屆選舉的村，要提前對不當或非法競爭行為作出明確規定，拉好“高壓線”，念好“緊箍咒”;對于黨組織軟弱渙散、干群矛盾比較突出、以往選舉中出現問題較多的難點村，要先進行組織整頓，解決群眾反映強烈的問題，化解矛盾糾紛，理順群眾情緒，為換屆選舉工作打好基礎。

(三)嚴肅換屆紀律。針對今年的村級組織換屆選舉，中組部、民政部專門下發了《關于進一步嚴肅“兩委”換屆工作紀律的通知》，提出了細化換屆工作的程序、規范侯選人競爭行為、嚴格投票組織管理、完善防范監督措施、嚴查違法違紀行為、加強組織領導等六個方面的要求。對于在提名確定村黨支部侯選人、組織投票選舉中有違法行為的村機構和個人，鄉黨委將責令及時改進，并對有關責任人給予黨紀、政紀處分。對以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票等違法手段破壞選舉或妨礙黨員依法行使選舉權和被選舉權的，以及對控告、檢舉選舉中違法違紀行為的人進行壓制、迫害的，要根據情節輕重分別給予查處，情節較輕的，鄉黨委進行批評教育，構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。假借選舉活動，打著宗教旗號從事非法活動和刑事犯罪的，要堅決依法打擊。

(五)加強經驗總結。各村要以《黨章》、《中國xxx基層組織選舉工作暫行條例》和《黨員權利保障條例》等黨內規章制度為準繩，創造性的開展工作，認真總結村黨支部換屆工作的先進經驗，為全鄉開展村黨員支部換屆選舉工作提供借鑒。全鄉村黨支部換屆選舉要在5月15日前全面完成，村黨支部換屆選舉工作結束后，各支部要在5月17日前將有關材料及時上報到鄉黨委，以便鄉黨委匯總成文字材料于5月19前上報至縣委組織部。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇十六

根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層選舉工作暫行條例》，結合《盧氏縣第七屆村民委員會換屆選舉工作的實施意見》的要求，鄉村組織換屆工作于2011年11月1日正式啟動，于2011年12月6日全面結束。我鄉這次換屆選舉工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，進一步拓寬了民主選任渠道，擴大了民主選人視野，以不斷增強村黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力為目的，堅持注重實效、公開平等、競爭擇優、實事求是、分類指導的原則，在鄉黨委的正確領導和精心組織下，在全體鄉、村、組干部共同努力下，在全鄉黨員群眾的支持配合下，在全鄉群眾的共同關注下，真正把思想素質好、致富帶富能力強、協調能力強、善做群眾工作、愿為群眾服務的各類優秀人才選拔到了村支部村委班子中來。具體匯報如下：

一、基本情況。

由于村支部村委換屆選舉工作安排扎實，調查摸底到位、評議推薦到位、組織考察到位、選舉環節到位，保證了全鄉11個村黨支部換屆選舉圓滿成功。

我鄉共有11個村，103個村小組9000余人，有黨支部16個，其中農村支部11個，農村黨員342名，其中預備黨員11名，.村民代表335名，女性代表95人。11個行政村黨支部換屆后共產生支部委員33名，其中書記11名，女性委員3名。選舉產生村委33名，監委會委員33名。

鄉村組織換屆工作領導小組對各村選舉工作人員進行了培訓。同時嚴肅工作紀律，嚴格堅持“五不準”，并且加強宣傳鼓動，充分調動廣大黨員群眾的積極性，讓他們主動投身到換屆選舉的監督工作來，確保了我鄉新一屆村組織換屆工作嚴格按照黨章依法、有序進行，圓滿完成任務。結合創先爭優活動，開展承諾活動，積極落實“十個嚴禁”承諾要求，分黨組織和個人，分類設計承諾表，明確承諾內容，黨組織、參加兩委換屆工作人員、新參選人員、上屆村兩委班子成員、黨員、村民代表簽訂了承諾書，對競選人進行驗收換屆紀律集體談話，對違反換屆選舉的人和事及時調查核實，嚴肅處理直至取消參選資格，營造風清氣正的換屆環境。

（三）嚴格程序，規范操作。

我鄉村黨組織換屆工作從2011年11月1日開始，至2011年12月6日全面結束，其間嚴格按照“廣泛宣傳、摸底調查、組織實施、建章立制、檢查驗收”五個階段進行，嚴格按照村黨組織換屆“準備工作、黨員推薦、群眾推薦、組織考察、黨內選舉”五個流程穩步推進，村委群眾推薦、黨委批準、群眾選舉的方式進行。

1、宣傳發動階段。通過書寫和制作橫幅標語、召開會議、電話聯系等形式廣泛宣傳村黨組織換屆工作的目標、方法、步驟及重大意義，努力營造出了民主公開、和諧穩定的換屆氛圍。

性強，能夠圓滿完成換屆工作任務，最重要的一點就是鄉黨委、政府高度重視，切實加強了對換屆工作和當前各項重點工作的組織領導，統籌協調，鄉、村認真落實主要領導責任制；二是提前調查摸底是搞好村換屆選舉工作的基礎。由于各項調查摸底準備工作充分，基本情況了解掌握全面，為換屆選舉工作的順利推進奠定了重要基礎；三是嚴格依法辦事、嚴格程序是搞好村換屆選舉工作的關鍵，本次村支部村委換屆選舉得以圓滿完成很大程度上是因為我們嚴格按照選舉辦法進行，做到無懈可擊；四是深入宣傳發動是搞好村換屆選舉工作的前提。通過大張旗鼓地宣傳，深入細致地發動群眾，積極引導群眾，提高了黨員群眾的參與率；五是資料準備工作做得充分是選舉順利進行的有力保證。我鄉組織辦公室加班加點，認認真真的把選舉的所有材料做得仔仔細細，分類整理，做到一村一套，指導組來拿起就走，保證了選舉的正常進行；六是在選舉工作中黨委及時發現問題、分析問題、解決問題是我鄉這次選舉順利進行的有力保證。八是關心落選干部是構建和諧、維持穩定的有力措施。

中共徐家灣鄉委員會2011年12月15日。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇十七

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇十八

市委組織部：

根據市委2010年村（社區）黨組織換屆選舉工作安排，我鎮在第一時間成立了村（社區）黨支部換屆選舉工作領導小組，制定了實施方案，現已按照相關程序，依法進行了村(社區)黨支部換屆選舉，并取得了圓滿成功，現將本次村（社區）黨支部換屆選舉工作總結如下:。

一、加強宣傳，廣泛發動。

鎮黨委、政府高度重視村（社區）黨組織換屆選舉工作，利用黨務公開欄、橫幅標語、廣播、宣傳車、發放宣傳資料、向外出黨員發信函（打電話、發手機短信息等形式）廣泛地宣傳村（社區）黨組織換屆選舉的基本原則、選人標準、選舉程序和方法步驟以及具體法定時間安排等，充分調動廣大黨員群眾的參與積極性和主動性，自覺增強組織觀念、大局觀念和紀律觀念，克服各種消極模糊認識，正確行使自己的民主權利，為村（社區）黨組織換屆選舉工作創造良好的輿論氛圍。

二、深入調查，摸清情況。

農村優秀人才的基本情況，如：玉江村的村支部書記候選人李榮華就是其中的一個代表，三是摸清民意情況，認真傾聽廣大黨員群眾的意見和建議；四是摸清苗頭性和傾向性的不穩定因素，確保各項工作順利開展。

三、制定方案，確定目標。

在開展的調查摸底基礎上，結合各村（社區）實際，鎮黨委認真研究全鎮各村（社區）的具體選舉方案，科學地確定了村級黨組織班子職數、具體任職條件，我鎮除永寧村設支部書記1名，支部委員4名外，其余各村（社區）均設置支部書記1名，支部委員2名，并確定具體任職條件，推薦辦法和選舉辦法、任職目標等具體問題，及時向市委組織部反饋信息。

四、加強培訓，推進換屆選舉順利開展。

鎮上組織民政、黨政辦主任和工作人員認真參加了市委統一組織的村（社區）黨組織換屆選舉工作培訓，同時鎮上對全體選辦成員和各村選舉委員會都及時有效的開展了換屆選舉工作培訓，學習了“選舉工作條例”和“換屆選舉工作配套指導材料”等，還學習了《黨章》、《村民委員會組織法》、《居民委員會組織法》等文件和法律法規，有效推進了換屆選舉工作的開展。

五、選舉結果。

全鎮選出了一名大學生村（社區）干部任xx路社區黨。

_姜屯鎮委員會關于村黨組織換屆選舉工作進展情況工作匯報為了確保今年村黨組織換屆選舉工作順利進行，姜屯鎮黨委按照市委統一部署，結合自身實際，本著“抓早抓實抓好”的......

_平里鎮委員會關于村黨組織換屆選舉工作進展情況工作匯報為了確保今年村黨組織換屆選舉工作順利進行，平里鎮黨委按照縣委統一部署，結合自身實際，本著“抓早抓實抓好”的......

韓城市龍門鎮村社區黨組織換屆選舉工作總結市委組織部：根據市委2010年村（社區）黨組織換屆選舉工作安排，我鎮在第一時間成立了村（社區）黨支部換屆選舉工作領導小組，制定了實施方案，現......

按照上級有關文件精神和相關法律法規規定，xx年，全鎮完成了村黨組織和第八次村民委員會換屆選舉。其中，作為先行開展村黨組織換屆選舉的xx村在2月底全面完成了換屆選舉工作任務......

照省委組織部、牡丹江市委組織部關于村黨組織換屆選舉工作的有關精神，為落實市委對先進性教育提出的“健全組織、配強班子、提高素質、促進工作”的要求，確保村黨組織換屆選舉......

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇十九

于村黨組織委員會和第八屆村民委員會換屆選舉工作的實施意見》，并根據要求，嚴格程序，分類指導，按照“公推直選”的要求，對全鄉6個村和1個社居委黨組織進行了換屆選舉。經過選舉準備、黨員推薦、群眾推薦、組織考察、黨員大會差額直選，各村（社居委）黨組織都按照要求，順利產生了新一屆的黨組織委員會。村級黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功。下面就這次選舉工作總結如下：

一、基本情況。

由于村黨組織換屆選舉工作安排扎實，調查摸底到位、評議推薦到位、組織考察到位、選舉環節到位，保證了全鄉6個村和1個社居委黨組織換屆選舉圓滿成功。

我鄉共有6個村、1個社居委，48個村小組，5000余戶，萬人，有黨組織13個，其中農村黨組織7個。有農村黨員591名，其中預備黨員6名，正式黨員585名，村民代表370名，參加選舉的黨員有503名，參加推薦的村民代表329名，黨員參選率達86%，村民代表參選率達89%。6個行政村和1個社居委黨組織換屆后共產生黨組織委員會委員30名，其中書記7名；男性委員26名，占87%，女性委員4名，占13%；26-35周歲1名，占3%，36-45周歲13名，占44%，46-54周歲以上15名，占50%，55周歲以上1名，占3%,平均年齡歲；大專以上文化程度18名，占60%；高中或中專文化程度12名，占40%。

通過換屆選舉，新一屆黨組織委員會班子的文化程度、年齡結構、女性委員職數均有較大的改善，政治堅定、工作務實、思想解放、敢想敢干、深得人心、具有較強綜合素質的黨員進入了村黨組織領導班子，提高了班子的整體素質和戰斗力，促進了農村干部的年輕化，活躍了黨的民主生活，調動了廣大黨員的積極性和創造力，進一步鞏固和加強了村黨組織的核心領導地位。

二、主要做法。

由于鄉黨委高度重視、工作機構健全、工作人員到位、制定措施有力，全鄉村黨組織換屆工作得以順利開展。

一是抓機構，切實加強領導。區委部署村兩委換屆選舉工作后，我鄉立即于7月11日召開專題會議，對換屆工作進行研究部署，精心組織，統籌安排。一是成立了由黨委書記任組長，其他領導和部門組成的村“兩委”換屆選舉工作領導小組，領導小組下設辦公室。并且根據實際制定了《全鄉村“兩委”換屆選舉工作實施意見》，明確了村“兩委”換屆選舉工作的指導思想、目標要求、工作紀律和時間安排及工作要求。二是為保證風清氣正的換屆環境，成立了人事紀律監督檢查組。三是成立鄉領導和機關干部組成的駐村指導組，掛鉤指導村“兩委”換屆選舉工作，形成了黨委領導、部門配合的工作機制，為村兩委換屆選舉順利進行提供了堅實的組織保障。各選舉單位按照鄉黨委要求，都成立了相應的工作機構。

二是抓調查摸底，實行分類指導。為了切實搞好本次村支部換屆選舉，鄉黨委對全鄉各村班子結構、群眾威信、村情民意進行全面調研，摸清了村支部班子現狀和村干部的工作能力、在黨員群眾中的威信等問題。根據全鄉實際，排出換屆日程表，逐一落實村黨組織換屆的具體時間，掌握了換屆選舉工作的主動權。

三是抓教育引導，廣泛宣傳發動。村黨組織換屆選舉工作直接關系到人民群眾的切身利益，黨員群眾對村黨組織換屆選舉工作的支持與參與直接關系到村黨組織換屆選舉工作的成敗。為此，我鄉充分利用橫幅、標語、黑板報、走訪等形式，對上級關于“公推直選”、交叉任職的新規定等內容進行廣泛宣傳，并將6000多份《換屆紀律提醒卡》下發到相關人員和每一個農戶，并簽訂了承諾書，使群眾對選舉政策和換屆紀律家喻戶曉，深入人心，為村“兩委”換屆選舉工作打下了堅實基礎。7月14日召開了全鄉兩委換屆動員大會，進一步統一思想，明確責任。此外，為切實提高村“兩委”換屆選舉工作的質量和水平，確保換屆選舉工作順利開展，會后對駐村指導組成員、村干部進行了培訓。培訓學習了法律法規、選舉規程等有關業務知識，提高了選舉工作人員和干部的業務素質，增強了依法辦事的能力。

（二）嚴把“入口”關，做好候選人的推薦工作。在村組織換屆選舉中，經過全體黨員和群眾代表推薦后，黨委嚴格對提名的候選人進行考察，確保了確定的正式候選人真正受群眾歡迎，能為民辦事。

1、嚴把推薦關。嚴格按照推薦程序，采取黨員推薦、群眾舉薦、個人自薦等方式，初步推薦出了111人；通過召開村正式黨員、預備黨員、村組干部、駐村干部、村民代表和村上各級各類代表參加的大會推薦出了38名正式候選人。

2、嚴把測評、考察關。嚴格按照德、能、勤、績等方面的要求，通過測評考察對初步候選人進行篩選，把群眾滿意、組織認可的候選人篩選出來。一是通過黨員群眾測評，由鄉指導組主持召開村測評會；二是通過組織考察，由鄉黨委班子成員通過談話等形式對初步候選人進行考察。通過黨員群眾測評和組織考察經鄉黨委會研究決定，淘汰了75人。

3、嚴把公示關。鄉黨委在黨員推薦和群眾代表信任度投票推薦的基礎上，進一步充分發揮黨內外民主，將各黨組織候選人的基本情況在所屬村組進行公示，并將舉報電話和聯系方式以及公示記錄等一并進行公示，以此方便群眾對公示對象進行監督。

經過各個程序的嚴格把關，經層層選拔，經鄉黨委研究，確定了正式候選人38名。其中優秀婦女5名，35歲以下年輕黨員5名。

（三）精心部署，嚴格程序，確保選舉大會成功。

在進行選舉過程中，一是確保參與選舉的黨員達到應到會黨員的五分之四；二是嚴把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利；三是嚴把計票關。所有的選票都在指導組的指導下，在黨員代表的監督下進行公開計票，并現場頌選舉結果，確保了各村黨組織換屆選舉公正、公開、公平。

三、基本經驗。

本屆村黨組織換屆選舉工作，我們取得了一些經驗：一是加強組織領導是搞好村黨組織換屆選舉工作的保證。這次村換屆選舉涉及面大，政策性強，能夠圓滿完成換屆工作任務，最重要的一點就是鄉黨委、政府高度重視，切實加強了對換屆工作和當前各項重點工作的組織領導，統籌協調，鄉、村認真落實主要領導責任制；二是提前調查摸底是搞好村換屆選舉工作的基礎。由于各項調查摸底準備工作充分，基本情況了解掌握全面，為換屆選舉工作的順利推進奠定了重要基礎；三是嚴格依法辦事、嚴格程序是搞好村換屆選舉工作的關鍵，本次村黨組織換屆選舉得以圓滿完成很大程度上是因為我們嚴格按照選舉辦法進行，做到無懈可擊；五是深入宣傳發動是搞好村換屆選舉工作的前提。通過大張旗鼓地宣傳，深入細致地發動群眾，積極引導群眾，提高了黨員群眾的參與率；六是資料準備工作做得充分是選舉順利進行的有力保證。我鄉換屆選舉辦公室加班加點，認認真真的把選舉的所有材料做得仔仔細細，分類整理，做到一村一套，保證了選舉的正常進行；七是在選舉工作中黨委及時發現問題、分析問題、解決問題是我鄉這次選舉順利進行的有力保證；八是關心落選干部是構建和諧、維持穩定的有力措施。鄉指導組及時對落選干部進行談心，使落選干部的心態相對平衡，保證了十里鋪鄉的和諧和穩定。

2011年9月6日。

村黨組織換屆工作總結（匯總20篇）篇二十

此次換屆選舉，各村黨支部都按照要求，順利產生了新一屆的黨支部委員會，選舉工作取得圓滿成功。我們主要有以下幾點體會:。

一是領導重視，認識到位是換屆選舉成功的前提。在這次選舉過程中，我們針對各村黨支部換屆選舉工作中暴露出來的一些問題，有針對性對每個村基本情況進行深入調查摸底，逐個進行分析，掌握實情。洛口村是我鎮“兩推直選”試點村，為做好工作，組織書記親自帶隊做工作，通過不懈努力，洛口村“兩推直選”順利進行，上屆支部書記順利當選，兩委交叉任職比例有所提高;七里鋪、雙槐樹和魯村三個村選情較為復雜，為搞好這幾個村的選舉工作，鎮黨委專門成立了工作組，深入黨員、群眾中，走訪座談，真正掌握實情，使換屆選舉進展順利，支部書記連選連任。在整個選舉過程中黨政班子成員和各村指導組成員經常是不分白天黑夜開展工作，督促工作落實情況，在全鎮同志的共同努力下，整個選舉非常平穩。

二是宣傳透徹，廣泛動員是換屆選舉成功的基礎。農村富不富，關鍵在支部;班子強不強，核心在班長。為使黨員群眾能夠真正選出農村帶頭致富的“領頭羊”，在這次村黨支部換屆選舉工作中，我們做了廣泛的宣傳發動，使黨支部在農村各項工作中的重要地位，以及“兩推一選”的目的、意義、指導思想、方法、程序家喻戶曉，深入人心。在此基礎上，對在調查摸底中發現的突出矛盾，有針對性地做好黨員群眾的思想政治工作，積極引導廣大黨員群眾把握好手中的民主權利，保證了黨委的主張變成廣大黨員的意志，選出了組織滿意、群眾擁護的新一屆黨支部班子。

不同的工作任務、不同的環節和不同的要求對相關工作人員進行培訓、指導，工作人員對每個階段的工作情況和工作安排部署及時進行匯報，相互交流，使每個工作人員對選舉的整個操作程序做到心中有數、任務明確，確保實際選舉過程中不違規。

四是嚴格依法，按章辦事是換屆選舉成功的保證。一是鎮黨委結合各村實際在換屆選舉前制定了便于操作的黨支部換屆選舉工作計劃，規范選舉程序，特別是在選舉中我們用懸掛黨旗，重溫誓詞的方式，增強了黨內選舉的嚴肅性，使黨員能認真負責地投下自己神圣的一票。二是堅持公平、公正、公開的原則，在確定候選人過程中，進行組織審查考察并進行公示，既充分發揚民主，又嚴格按章辦事。在整個村黨支部換屆選舉工作中，嚴格按黨內程序進行選舉，堅持“兩推一選”的辦法，對其它一切影響、干擾和破壞選舉工作的行為，嚴肅查處，及時糾正，保證支部換屆工作健康地開展。

總之，在村級黨組織換屆選舉工作中，我鎮高度重視，嚴格程序，扎實推進，各村黨支部都按照要求，順利產生了新一屆的黨支部委員會，河洛鎮村級黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功，為我鎮經濟社會全面進步提供了強有力的組織保證。