畢業論文是一種系統、科學、全面地總結和歸納研究成果的學術文獻，它是對研究課題的深入探討和分析，對已有研究成果的綜合運用和創新性拓展。為了幫助大家更好地完成畢業論文，下面是一些經典的范文供參考。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇一

論文付梓，夜不能寐。回首三英文論文致謝年來的分分秒秒，心潮澎湃，感慨萬千。說不出的感動，道不盡的感激，忘不掉的恩情。

首先，我要衷心地向我的尊敬的導師沈烈敏教授表示崇高的敬意和深深的謝意。尊師廣博的知識、敏捷的思維以及嚴謹的治學態度給了我深刻的印象，她在給予我學術指導時那種縝密的邏輯思路和寬闊的學術眼界更是讓人敬佩。不僅如此，尊師對待學生也是關心備至，處處為學生著想，在我學習、論文開題和撰寫論文的過程中都給予了許多寶貴的幫助，為我指明了方向，也為我順利完成學業奠定了良好的基礎。尊師的諄諄教誨，讓我受益終身。

感謝我的同窗好友奚麗萍、姚銳、秦海艷，是他們給予我友誼和力量，使三年的求學生活充滿彼此之間真摯的關懷。

感謝在讀于全日制心理與認知科學學院的學妹周莉莉、白鈴麗、曾凡敏，是他們一次次的無私幫助。

感謝各位評審專家，感謝你們百忙之中抽出時間對論文進行了仔細的評閱。

感謝我摯愛的親人，是他們含辛茹苦的養育和竭盡全力的支持，使我不懼挫折，自立自強。

在此向所有幫助和關心過我的所有人表示衷心的感謝。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇二

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇三

在進行會計核算體制的完善方面需要從下面的幾方面著手：第一，在各項法律法規的基礎上，實現其科學和實用性，并且建立完善的會計核算的監督體系，對于非法行為要依據相應的法律和法規對其進行嚴懲，這樣將很大程度上減少了由于會計核算導致的損失。第二，完善事業內部的監控體制，對事業單位中的一些工作進行嚴格的規范并對任務進行很好地控制，這樣才能使會計核算順利的進行。第三，堅持收支兩條線的方針，并要繼續加強國庫集中收支政府的集中采購為重點的制度改革，認真貫徹制度的實施，規范好事業單位的財務活動。

4.2加強財務的監管工作。

事業單位根據自身的特點建立相應的內部管理體制，科學的對財務進行監督管理這將使得財務管理活動順利進行，為了做好財務管理的監管工作，這就需要做到：第一，加強對事業單位的日常經濟活動的收支情況進行定期的檢查。第二，事業單位預算的一些情況需要與任期領導的離任專項審計要進行結合，這樣可以提高在任領導對會計核算及財務管理的重視。第三，在財務方面實行公開制度，通過民主和大眾的監督來對事業單位的會計核算進行提高。

4.3提高財務人員的素質。

財務人員的職業素質將對事業單位的會計核算的順利進行有很大的影響，在事業單位會計核算不斷地改革中，提高財務人員的職業素質將成為事業會計核算進行的重要內容主要可以采取以下的一些方法對事業單位財務人員的素養進行培養：第一，首先要加強財務人員的職業素養可以通過學習班或是對會計人員進行定期的集訓以提高財務人員的職業素養。第二，加強財務人員的專業技能方面的考核，并對財務人員的工作提出標準和要求，促使財務人員不斷的自覺提高自身的職業技能。第三，在招聘財務人員時需要提高標準，以便引進高職業技能的財務人員。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇四

致謝是對在寫作過程中他人給予的幫助和貢獻以書面形式表示感謝。本文是本站小編為大家整理的。

的致謝例文，僅供參考。

學習的默默支持;感謝我的母校給了我我在大學三年深造的機會，讓我能繼續學習和提高;感謝老師和同學們三年來的關心和鼓勵。老師們課堂上的激情洋溢，課堂下的諄諄教誨;同學們在學習中的認真熱情，生活上的熱心主動，所有這些都讓我的三年充滿了感動。

這次畢業論文設計我得到了很多老師和同學的幫助，其中我的論文指導老師*老師對我的關心和支持尤為重要。每次遇到難題，我最先做得就是向*老師尋求幫助，而*老師每次不管忙或閑，總會抽空來找我面談，然后一起商量解決的辦法。

我做畢業設計的每個階段，從選題到查閱資料，論文提綱的確定，中期論文的修改，后期論文格式調整等各個環節中都給予了我悉心的指導。這幾個月以來，*老師不僅在學業上給我以精心指導，同時還在思想給我以無微不至的關懷，在此謹向*老師致以誠摯的謝意和崇高的敬意。

同時，本片畢業論文的寫作也得到了、等同學的熱情幫助。感謝在整個畢業設計期間和我密切合作的同學，和曾經在各個方面給予過我幫助的伙伴們，在此，我再一次真誠地向幫助過我的老師和同學便是感謝!

大學生活一晃而過，回首走過的歲月，心中倍感充實，當我寫完這篇畢業論文的時候，有一種如釋重負的感覺，感慨良多。

首先誠摯的感謝我的論文指導老師**老師。他在忙碌的教學工作中擠出時間來審查、修改我的論文。還有教過我的所有老師們，你們嚴謹細致、一絲不茍的作風一直是我工作、學習中的榜樣;他們循循循善誘的教導和不拘一格的思路給予我無盡的啟迪。

感謝三年中陪伴在我身拜年的同學、朋友、感謝他們為我提出的有意的建議和意見，有了他們的支持、鼓勵和幫助，我才能充實的度過了三年的學習生活。

從開始寫作至論文最終定稿，總共花費了我一個月以來所有的業余時間，雖說在繁忙的工作之余要完成這樣一篇論文的確不是一件很輕松的事情，但我內心深處卻滿含深深的感激之情。

感謝**單位為我們提供的這次學習機會，感謝**班所有的任課老師，感謝班主任老師，是你們讓我能夠靜靜地坐下來，在知識的海洋里吸取更多的營養，從而能夠為自己進一步的加油充電。通過論文的撰寫，使我能夠等系統、全面的學習有關財務管理新型的、先進的前沿理論知識，并得以借鑒眾多專家學者的寶貴經驗，這對于我今后的工作和我為之服務的企業，無疑是不可多得的寶貴財富。

由于本理論水平比較有限，論文中的有些觀點以及對企業實力的歸納和闡述難免有疏漏和不足的地方，歡迎老師和專家們指正。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇五

摘要：管理會計興起于十九世紀早期，在為企業提供管理信息、預測資金需求、加強企業的成本管理和風險管理以及倡導人本管理等方面都發揮了重要的作用。在市場經濟環境下，管理會計憑借其特有的優勢，仍將繼續推動企業管理的向前發展。

關鍵詞：管理會計；企業管理；作用改革。

開放后我國經濟建設取得了前所未有的巨大成就，這與我國長期堅持的市場經濟發展戰略有著密不可分的關系，但是市場經濟的活躍和發展在促進經濟迅速增長的同時也加劇了企業之間的競爭。在現代市場經濟環境下，企業要想不斷的發展、壯大、增強核心競爭力，就必須要加強對市場的分析和掌控，管理會計便是順應這種經濟大背景的需要應運而生并發展起來的。

從管理會計的起源來看，最早可以追溯到十九世紀早期當時的企業管理層對于內部計量的運用，那時的企業管理層對于管理重要性的認識已經非常鮮明，并且這種認識已經波及到了對經濟發展的重大影響，這便是后來業界常說的所謂“管理運動”。業界一般認為管理運動是發生在美國的十九世紀末到二十世紀初，管理運動對市場經濟的貢獻在于為提高社會勞動生產率構建了一個能夠解決問題的科學框架。科學管理是管理運動的主要內容之一。科學管理在為市場經濟的發展創造新的機會的同時，也為成本會計實務及技術方法的進一步發展提供了契機。比如當時的一些企業為了能夠衡量出內部生產過程的效率，在市場交易信息之外對企業內部的特定管理信息也提出要求。從我國管理會計的應用情況來看，大致是發生在二十世紀的七十年代末，此后我國便進入了以改革開放為主題的新的經濟建設時期。

由此看來，我國管理會計的產生和發展過程經歷了市場環境下的激烈的企業競爭階段。管理會計在現代企業經濟建設中能夠發揮出重要的作用，這一點企業管理層必須要有一個清醒的認識。從管理會計的概念來看，所謂“管理會計”，也叫“內部報告會計”，英文稱之為“managementaccounting”。管理會計的主旨在于提高企業經濟效益。管理會計試圖借助一些專門的方式方法，把財務會計所提供的資料和其他資料糅合在一起予以加工、比對、整理和報告，從而借此為企業管理人員能夠對企業日常管理中的各種經濟活動的實施、規劃與控制提供依據，并借此也為企業決策者的決策提供依據。可見，在市場經濟體系中，管理會計是企業實現戰略、業務、財務一體化的最有效的工具。因此，無論是對于企業管理還是對于企業的財務管理，管理會計在企業管理中的作用都越來越重要了。當管理會計的`作用在企業得到有效的發揮時，就可以幫助企業管理層對企業的資源實施最優配置，實現對企業對各項經濟目標（如利潤目標、收入目標、成本目標等）的預測與確認，調動企業員工的創新能力，進而幫助企業管理者改進企業的經營管理，提高企業的經濟效益和社會效益。

2管理會計對于企業管理的重要作用。

管理會計采用的是一種分析性的工作方法，運用的是一種動態化的工作方式，這種方式方法對于現代市場競爭環境下的企業管理具有非常重要的作用。

2.1提供管理信息。

管理會計能夠根據企業的發展需要為其內部管理提供綜合信息，這些信息具有多樣性的特點，其中有經過加工改造后的財務信息也有特定的非財務信息；有會計工作的信息也有統計工作的信息；有可量化的信息也有非量化的信息；有精確的信息也有粗略的信息；有來自企業內部的信息也有來自企業外部的信息；有技術方面的信息也有經濟方面的信息；有有形的信息也有無形的信息；有資本的信息和非資本的信息以及實際的信息和預計的信息等等，對這些信息進行加工處理后，就可以為企業的預測、決策、規劃和控制等工作提供參考依據。

2.2預測資金需求。

經濟決策是影響企業管理績效的重要環節，科學的經濟決策要求應事先對企業的經營資金有一個明確的預測，以防止因資金流的不暢而影響企業的正常運行。如果企業的資金運作出現失誤，那么后期的管理風險必將大增，而這恰恰是管理會計的長處。管理會計在通過對各種信息的處理計算后，具備了預測企業資金總需求量、追加需求量以及增長趨勢的功能，這樣一來企業領導層就可以借助管理會計的這種功能對企業的資金需求變化情況及早做好應對準備，從而為企業爭取到調配資金所需要的時間，保證企業資金流的穩定持續，保證企業市場運營的不被影響。

2.3加強成本管理。

成本是關系到企業經營效益的重要課題，是企業維系市場競爭能力的重要依托，同時成本也是企業管理會計工作的重要內容之一。成本管理的目的是要為企業實現總體經營目標提供服務，為企業的經營決策者提供各種所需的成本信息，使經營決策者能夠在經營管理中實施對企業成本的有效控制。不同經濟環境下的企業成本目標也各不相同，市場經濟環境下的企業成本目標與企業的戰略發展目標密不可分。當前市場環境下管理會計在企業成本管理中作用主要表現在以下幾個方面：

（一）管理會計可以結合企業自身的發展情況和市場競爭能力為其設計出恰當的投資規模，為其找到投資的最佳切入點，這樣企業就可以在現有條件下爭取到最好的投資回報和最低的成本支出。

（二）管理會計可以在市場分析的基礎上為企業設計出恰當的生產規模和銷售規劃，這樣就避免了企業不必要生產成本投入現象的發生，并且管理會計還可以在市場分析的基礎上幫助促進企業產品功能的改進，提高產品的市場應用價值，降低產品的生產成本。

（三）管理會計可以在對內外信息進行加工處理的基礎上給企業的未來發展制定出合理的政策性導向，讓企業的研發目標更加明確和清晰，讓企業的研發成本更加貼近實際需要，使企業研發帶來的收益大于企業研發成本的支出，這就既避免了企業盲目增加成本投入又避免了企業盲目壓縮成本支出。

（四）管理會計可以利用其戰略、業務、財務一體化的優勢幫助企業實現人力資源管理的最優配置，有助于企業在組織結構與人力資源配置之間做出最佳的選擇，從而最大限度的降低了企業的人力資源的管理成本并最大限度的發揮出企業人力資源的創新能力。

（五）加強風險管理。風險管理的出發點是在現有條件下如何把企業在市場經營中所面臨的風險降至最低，因而需要企業決策層在降低風險收益與成本之間進行權衡。良好的風險管理策略有利于企業在復雜的市場環境中作出正確的決策，保護企業的資產安全，實現企業的經營目標。通常情況下企業在風險管理工作中都會以組合式的投資方式的來分散可能發生的投資風險，這與我們常說的“不能把所有的雞蛋都放在同一個籃子里”的道理同出一轍。管理會計依據其對企業內外部經濟信息強大的處理分析能力，能夠很好的幫助企業分析其組合投資的合理性。這種合理性可以從以下四個方面體現出來：

（1）表現為管理會計能夠對企業的潛在投資意向進行分析和預測；

（2）表現為管理會計能夠計算出企業潛在的投資組合中的各種期望值及其關系；

（3）表現為管理會計能夠規劃出企業各種投資組合中的最佳方案；

（4）表現為管理會計能夠幫助企業規避競爭激烈的項目，規避投資中的盲目性，降低企業組合投資中的風險。這一點是由于管理會計的市場分析功能使然。除了上述重要作用，管理會計在企業人本管理方面所能夠發揮的作用也不容小覷。管理會計在企業人才管理方面表現為側重于對員工價值的研究，這就為企業的人才需求提供了更為準確的信息，也使企業人才的優勢得到最佳發揮，從而充分調動起了企業員工為企業工作的積極性和能動性，使“以人為本”的管理理念在企業得到光大。

參考文獻：

［1］楊利紅,杜麗麗.我國管理會計研究現狀分析［j］.財會通訊,2012,（9）.

［2］蘇鵬.對如何發揮管理會計在經營決策中的作用探討［j］.商,2015,（32）.

［3］龐劍華.管理會計為企業經營創造價值的問題探索［j］.財會學習,2016,（21）.

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會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇六

摘要：目前多數高職院校對會計畢業論文指導采取的是導師制全程跟蹤法。在一定程度上能夠指導學生順利完成畢業論文，但是總體來說論文質量水平不高。畢業論文是實踐教學中綜合性環節，如何提高學生會計職業能力和自我綜合素質，是指導管理的核心。而不只是單純作為業務技能考核的一項任務。

高職學生學制三年，其中一般安排第六學期為校外實習和畢業論文寫作，大多數院校對于會計專業畢業論文實施的是全程跟蹤法。一般在第五學期末進行指定論文指導老師、寫作前輔導、選題；在第六學期采用電話、郵件等指導方式指導學生進行論文寫作，其中分階段性檢查指導跟蹤指導最后是寫作后總結(成績評定和論文答辯)。

目前，高職院校畢業論文質量不高，學生在此環節沒有太多收獲及提高，已失去其本身的意義。

(一)隨意選題。

為了降低學生選題難度，導師一般會指定一些題目，然后學生從中選擇或自擬。但是普遍存在選題集中且理論性較強，畢業論文不能與實際工作問題結合，不關注專業動態題目陳舊等問題。其主要問題是學生根本沒有想法，不會選題而隨意選題，嚴重缺乏專業積累，理論水平不夠。

(二)論文撰寫能力有限。

首先，校外實習導致學生很難搜集圖書報刊等資料，即使從網上找一些資料，卻不進行閱讀整理，抄襲情況嚴重。其次，不了解新法律法規政策，內容陳舊。最后，確定寫作基本思路不清晰，語言組織表達不佳，邏輯論證能力不足。

而絕大多數學生由于參加實習工作，相對于校園生活工作壓力較大而無心寫作。另一些學生沒有認識和體會到畢業論文的意義所在，而認為其只是走形式，好壞一般都會過，態度不夠認真。

(四)導師方面。

學生畢業論文指導多數采取的是導師制。由于學生多，教師相對較少的客觀情況致使，導師指導學生數量過多，根本無精力深入指導每位學生。主觀方面，由于但畢業論文指導不參與期末考核及職稱評定等問題從而被忽視，使論文指導停留于形式。

(一)選題。

類、分析報告類。學生在實習工作中可以更多層次發現問題，通過論文研究解決問題，也是在職業能力范圍內的，真正符合高職應用型人才培養方案要求。

(二)提高學生動手能力和撰寫能力。

經濟管理類學生雖然多數是文科生，但本身寫作水平不高，大學也很少有相關課程進行寫作訓練。開設相關課程或專題講座，打好寫作技能基礎。如開設經濟用應文寫作選修課程。也可以開展論文寫作講座，介紹論文基本格式，如何擬定論文大綱等。另外每個班級也可以訂閱一些會計方面的雜志、期刊等，豐富學生視野，同時也可以提高寫作水平。專業課理論性教學中，教師要安排專業論題、討論、撰寫，每門課程結束后每位學生至少上交一篇課程論文，作為平時作業。每學期給學生一個會計主題，然后學生用ppt報告，演講等形式匯報，由專業老師評審，評選，使學生平時積累寫作基本功。

(三)提高學生自身專業素質。

加強校內實踐環節教學，加強專業基本技能掌握。同時，專業教師引導學生閱讀本專業的學術期刊，聘請企業和社會專業專家進行學術前沿知識講座。舉行多種會計專業技能大賽，以賽促學。與校外實習單位建立長期有效合作關系，進行認識性實習。認識性實習可以使學生理論緊密聯系實際，在實際工作中發現問題。

(四)建立。

雙導師制。

由校外實踐指導教師側重工作實踐幫助學生發現問題，解決問題再由校內專業教師偏向理論給予寫作指導，總結知識和經驗，從而提高論文量質量

(五)建立論文質量評價小組。

在進行論文質量評定時，必須要嚴格進行檢測，以防止學生大肆抄襲、蒙混過關，提高導師責任心，重在質量而不是數量。從論文大綱到定稿整個指導過程中，要使用指導記錄表，以記錄學生論文進展情況。質量評估小組要在指定階段進行檢查，出現問題，及時糾正。另外，在傳統導師評分、答辯小組評分外，還應加入校外單位評價環節，此環節由校外實踐指導教師和實習單位管理人員組成，根據論文實際應用性，解決問題情況作出評分，以真正實現理論聯系實際，有效提高校企合作，提高論文質量。

畢業論文是高職高專人才培養的重要環節，，只有教師把專業基礎滲透在平日每一教學環節，學生在學習中一點一滴積累，把所學專業理論和技能綜合運用到實踐中，獨立分析解決問題，并能夠創新，在最終畢業時就能寫出較高水平的文章。

參考文獻：

[1]吳杰.高職會計專業畢業論文(設計)質量提升研究[j].中國管理信息化,2015(4).

[2]黃嫦嬌.高職院校會計專業畢業論文撰寫環節的改革與研究[j].中國科教創新導報,2011(20).

[3]黃秀華.高職學生畢業論文寫作指導規劃探討[j].福建商業高等專科學校學報,2009(8).

會計畢業論文例文怎么寫。

會計畢業論文例文題目。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇七

要改進和加強銀行結算工作。

王金榮。

銀行結算是連接資金和經濟活動的紐帶，是實現經濟正常運行的必要手段，對加快資金周轉，提高資金效益，促進商品流通和經濟發展具有重要作用。近年來，銀行對結算進行了改革，加強了管理，促進了經濟發展。但由于多方面的原因，當前不少銀行、城市信用社和企業存在著不講信用，不執行結算紀律，結算秩序混亂，結算速度慢，在途時間長的狀況，影響了銀行的信譽。如何實現結算秩序的根本好轉，樹立良好的銀行信譽，是當前金融工作中非常突出的問題。(“如何……是突出的問題”一語搭配不當。“非常突出的問題”應改為“需要研究解決的一個突出問題”。)。

一、當前銀行結算工作存在問題。

隨著金融體制改革的不斷深化，特別是去年以來人民銀行總行發布《關于加強銀行結算工作的決定》和《關于整頓結算秩序、擴大轉帳結算的通知》以及電子聯行入網行的不斷增加后，新規定、新，事物也帶來了新問題，暴露了我們銀行結算工作中一些不適應的方面，其主要表現是：(這一部分是發現和提出問題，正因為有這些問題存在，說明需要改進和加強銀行結算工作。應先肯定新規定、新事物對搞好銀行結算工作的積極作用，再談“也帶來了新問題”。這樣才會使文章顯得更客觀、辯證)。

(一)多頭開戶現象多，許可證管理流于形式。

有利，對銀行也有利，有什么不可以的呢?多頭開戶作為一個問題，作者應該指出，它是一種違法違規行為，并簡要說明它的危害性，這樣才會健讀者明白“多頭開戶”的碗是一個問題。)。

(二)隨意壓票、退票、裁留挪用客戶和他行資金。

及時辦理結算業務，是實現社會資金正常周轉，商品流通順利進行的一個重要保證。但是，不少銀行在辦理結算過程中壓票、隨意退票十分嚴重，給銀行造成不好的影響。

一是故意壓單壓票，不及時匯劃款項，提出票據，解付票據，往往要壓幾天。如紹興市工商銀行第二營業部開戶單位甲企業在1995年3月31日，向在市區某銀行開戶的乙企業收取貸款時(金額24.5萬元)，乙企業同意支付，但乙企業的開戶銀行為完成存款考核任務，故意壓單兩天，致使甲企業不能及時歸還銀行借款，多承擔兩天銀行貸款利息。(用事例來說明問題的存在，表明壓票、退票、截留挪用客戶和他行資金不是作者主觀臆造出來的問題，而是客觀存在的問題。)。

二是任意退票。有的銀行以“印章不清”、“大小寫金額書寫不規范”、“票根未到”、“帳號與戶名不符”等借口，無理退回他行票據。有的弄臟票面，使印章模糊，嫁禍于人，退回票據，嚴重影響了企業的資金周轉。

三是截留挪用客戶或他行資金。有的銀行采取更改賬號等手段，把跨行的票據截留本行，無償占用他人資金，以增加本行存款。

(三)受理無理拒付，不按規定計扣滯納金。

目前，托收承付結算方式回款率低是異地結算中的一個突出問題。以紹興市工商銀行統計，1994年托收承付的回款率僅為45％左右。這既反映了企業不講信用、不遵守結算紀律的現狀，也反映了銀行結算紀律松弛，監督不力的問題。一些銀行偏袒一方，受理企業以“無款無合同、經辦人不在”等借口提出的無理拒付，甚至擅自拒付退票。一些銀行對開戶單位延期劃回的托收承付不按規定計扣滯納金。

(四)違反規定附加條件，人為阻塞匯路。

《銀行結算辦法》規定：“中國人民銀行總行制定的統一結算制度，各銀行和其它金融機構必須認真貫徹、嚴格執行；其各項規定，非經中國人民銀行總行批準，不得自行修改和變更。”但在現行結算工作中，專業銀行我行我素，自行制定結算“土政策”的情況層出不窮，把人民銀行制定的統一結算辦法、制度給以種種限制。由于這些大大小小沒有通過人民銀行批準的“土政策”出臺，使人民銀行設計的結算工具功能大打折扣，結算監督相當被動。大的有自上而下的銀行匯票的跟蹤電報，商業匯票的簽發，受理協議，貼現分系統內外等，還有的專業銀行系統的“電子匯兌”及江浙滬鐵路沿線15個城市100多個機構的“以車代郵”等等。小的“土政策”有××金額以上的轉匯要經計劃部門的審批，××金額以下的電匯數額太小應予退回等等，更有一些專業銀行系統內的業務操作規程細小得甚至不夠戴上“土政策”的帽子，但往往就是這些細小的規定使我們整個結算工作在某些環節上遇到磨擦，造成渠道不暢。(對銀行結算工作中存在的幾個主要問題，介紹得客觀、具體、可信，讀后使人感到銀行結算秩序混亂，性質嚴重。很自然地包含了“銀行結算工作迫切需要整頓和改進”這個問題。)。

(五)電子聯行周轉環節多，實際速度不快。

“天上三秒，地上三天”非常形象地說明了電子聯行周轉環節多，實際速度還不夠快的情況。毗鄰地區，不在電子聯行所在地的金融機構通過電子聯行中查詢查復沒有明確的規定和制約措施，我方查詢而對方不予答復的事例較多，嚴重影響了電子聯行的運行質量和速度。據紹興市工商銀行第二營業部統計，我方通過人民銀行向對方行發出查詢，而對方答復率在40％以下，甚至發出第二次、第三次查詢被查詢行也置之不理，不予答復。

(六)結算管理機構薄弱，央行監管不力。

長期以來，特別是專業銀行分設以后，金融機構的增加，結算工作處于無組織機構，無專管人員狀態，結算人員都是附屬性的，過去依附在信貸部門叫“信貸結算”，現在依附在會計部門叫“會計結算”，結算工作雖與上述兩個部門有密切聯系，但因都有各自的工作重點，最后還是把結算工作擠掉，實際上有名無實。因此，結算工作中產生的大量問題無法得到處理和解決。所謂結算業務的重要性，也僅僅是在推行新辦法時強調重視一下，熱鬧一陣，事后又是可有可無。基層央行自身肩負的日常核算業務日益繁重，尤其是開辦電子聯行大額轉匯等業務以來，日常核算業務越來越多，工作疲于應付，難以有足夠的時間或必要的工作人員去形成強有力的監督力量。

此外，結算制度、聯行清算制度也存在著某些不適應新情況、新形勢的問題。如票據化程度低，托收承付辦法不適應，結算環節多，導致結算速度饅、資金在途時間長。(對前述的六個問題是詳寫，而這里提到的幾個問題是略寫，有詳有略，詳略得當。)。

二、存在問題的主要原因。

結算中存在的問題，其原因是多方面的。從根本上說，是由于新舊體制正處在轉換過程之中，改革措施尚未完全實施到位，銀行和企業缺乏自我約束機制所致。具體地說還有以下一些原因：(這一部分是分析問題，說明為什么銀行結算工作會存在這些問題。)。

一是利益驅動，缺乏自我約束。以壓票、退票來占壓客戶和他行資金，以犧牲結算紀律為代價來拉客戶、拉存款，相互設卡，拒絕受理或代理他行正常結算業務，以種種借口來拖欠、拒付貸款，以多頭開戶來逃避還貸。這些明顯的違章違紀行為，都與追逐小集團的利益和個人利益有關。銀行增加客戶，增加存款，增加收益，必須通過改進服務和增收節支來實現。

二是法紀觀念淡薄，信用觀念差。某些銀行、企業的領導和經辦人員法紀觀念淡薄，在結算工作中講關系，不講原則3講人情，不講紀律；講私利，不講職業道德，有的甚至利用結算作案。同時，有許多銀行、企業信用觀念淡化，“占用他人資金出效益”、“拖欠出效益”的思想相當嚴重。在這種意識支配下，一些企業把無理拒付，開空頭支票，任意占用他人資金作為創效益的一種途徑。一些銀行無視自己的信譽，任意壓票退票，截留客戶和他行資金，以鄰為塹，損人利己，完全忘記了信用機構的靈魂在于它的信用。(在市場經濟條件下，銀行作為經營貨幣資本的企業p必然要追求經濟效益，這沒有錯.但是企業(包括銀行)只能通過合法手段，正當的競爭去追求效益，而不能采取違法的祖人利已的方法去獲取非法的利潤，在這段話里有了這個意思，可是表述得不夠明白，另外“銀行增加客戶……”這句話與前面的意思發生了轉歷，這個轉折缺少必要的過渡句)。

三是領導重視不夠，管理監督不力。不少銀行的領導干部還沒有真正認識到銀行結算在經濟生活中的重要作用，沒有把結算工作放到應有的位置。重貸款重存款，輕結算的傾向帶有相當的普遍性，以至對結算工作中出現的嚴重問題，視而不見，見而不究，實際上是對任意壓票、退票起到了姑息縱容的作用。(領導對銀行結算工作不重視，這是一種現象，如果能透過這種現象，深入挖掘領導為什么會有只重存貸、輕結算的傾向，那文章就有深度了。)。

一些銀行內部管理出現斷層，制度不能貫徹到底，甚至放棄對下級銀行的結算管理，任憑違章違紀行為蔓延。許多基層行處基礎工作薄弱，缺乏自我約束，對客戶在結算過程中的違規行為不監督，不處罰，放棄銀行應有的監督職能。

人民銀行沒有真正認識結算、清算是中央銀行的一項重要職能，對結算工作重視不夠，監管不力，對銀行結算中的違章違紀行為處理遲緩，處罰不力，也是當前銀行結算秩序混亂的一個重要原因。

四是結算管理機構不健全，結算隊伍建設滯后。這些年來銀行結算業務量隨著經濟的發展而迅速增加，結算業務量每年以20％一25％的速度遞增，結算管理的任務不斷加重，然而許多銀行沒有建立結算專管機構，結算人員嚴重不足、素質不高，結算經辦人員在全部人員中的比例呈下降趨勢。以紹興市工商銀行第二營業部為例，1988年5月建部時女會計結算人員占全部職工的比例為24.05％，而現在業務量成倍增加，結算人員的比例卻下降到18.34％。這種狀況，必然削弱結算管理，制約結算服務質量的提高，也成為違章違紀行為經常發生的一個原因。(這一點實際上是第四點的延伸，正國為領導不重祝銀行結算，才會不去重視結算管理機構的建設和結算人員的配備，抓結算人員的素質提高。所以搞清領導不重視結算工作的原因很重要，可是作者并沒有去探討，使人感到文章的深度和力度不夠。)。

清算；專業銀行內部資金調度不動，調度不及時，人民銀行用于頭寸折借的資金不落實，也影響資金清算的順利進行，貼現和再貼現資金不落實，影響商業匯票的推廣；銀行考核辦法的片面性，特別是單純考核存款指標或存款增長市場占有率，并把它與利益掛鉤的做法，則導致銀行放松結算管理，甚至誘發違反結算紀律的行為。

結算秩序混亂和亂拆借、亂集資、亂收息、亂設金融機構一樣，給經濟、金融改革和發展造成嚴重危害。銀行結算秩序混亂，套用同行和企業的資金，損害了同行和企業的利益，加劇了資金緊張，擴大相互拖欠；套用他人資金，擴大貸款，造成信用擴漲，加速通貨膨脹；喪失銀行中介的作用，自毀銀行信用。(這段文字移到第一部分“存在問題”的后面去說似乎更恰當。)。

三、改進和加強銀行結算工作的幾點設想。

當前銀行結算工作存在的問題，既有結算辦法、制度尚需完善改進之處，又有“有法不依、查處不力”的原因。為此，筆者認為應從以下幾方面入手改進和加強銀行結算工作。

(一)加強帳戶管理，規范帳戶的開立和使用。

目前，企事業單位開立基本存款帳戶十分普遍，造成資金分散，削弱了銀行的信貸、結算監督和現金管理，擾亂了結算秩序。因此，對企事業單位開戶，人民銀行必須加強管理，設立監督機構，但也要適應銀行和企業改革的實際需要。按照這一原則，可將企事業單位的帳戶劃分為基本存款帳戶、一般存款帳戶、臨時存款帳戶和專用存款帳戶，一個企業、事，業單位只能選擇一家銀行的一個營業機構作為主辦銀行，開立一個基本存款帳戶，主要用于辦理正常的轉帳結算和現金收付，企事業單位的工資、獎金等現金的支取，只能通過該帳戶辦理。(這一設想體現了原則，性和靈活性的統一。)。

企業在銀行開設帳戶，逐步實行企業與銀行雙向選擇。但企業單位不得為逃避還貸、還債和套取現金而多頭開立基本存款帳戶；銀行不得放松結算監督和現金管理誘使企業開戶，更不能利用結算手段強拉企業單位開戶；企業選擇一家銀行的一個營業機構開設基本存款帳戶后，由于該銀行服務不好或其它原因，企業可向當地人民銀行投拆或向人民銀行申請更換基本存款帳戶的主辦銀行。(企業在銀行開設帳戶，實行企業與銀行雙向選擇的建議符合建立社會主義市場經濟體制的要求。)。

要嚴格實行開戶許可證制度。企業單位開立基本存款帳戶，必須及時向當地人民銀行報告，人民銀行要建立帳戶管理數據庫，運用計算機管理帳戶。

(二)采取有力措施，強化結算管理。

強化結算管理是維護正常結算秩序的重要保證。各銀行要加強對結算工作的領導，強化內部管理，嚴格執行結算制度，認真辦理結算業務。人民銀行要充分發揮中央銀行的職能作用，切實加強對所轄銀行結算工作的領導和監督。為此，要采取以下管理措施：

1.要實行結算崗位責任制度。各銀行必須建立和落實結算管理目標責任制，實行主管行長和會計部門負責人負責制。要確定各基層柜組和經辦人的。

崗位職責。

將結算工作的任務分解落實到人做到各司其職各負其責使結算管理要求和各項。

規章制度。

真正落到實處。

2.要實行結算質量考核制度。各銀行要對所屬行處進行結算質量的考核，將結算管理和執行紀律的好壞，納入本行領導、會計部門負責人和有關人員政績、業績考核的主要內容。對結算質量差，嚴重違反結算制度的，要通報批評，并追究領導和經辦人員的責任。凡查實有任意壓票、退票的，如該行有存款獎的，要取消存款獎，并視情節給予處理。

3.要健全社會監督制度。推廣“三公開一監督”的做法，即公開結算方式，公開銀行的結算業務處理時間和進帳時間，公開企業辦理結算的注意事項，實行客戶公開監督。人民銀行和專業銀行及非銀行金融機構都要建立舉報中心，向社會公布舉報電話，確定專人負責，對舉報的問題及時查處。建立重點銀行和單位聯系制度，邀請部分銀行和企業會計人員為結算紀律監督員，定期或不定期征求意見，反映問題。

4.要堅持結算紀律檢查制度。人民銀行對結算檢查人員頒發結算檢查證，實行憑證檢查。對各銀行的結算管理要定期或不定期地進行全面或專項結算紀律檢查。(加強結算管理的建議，可操作性強，但落實這些措施需要一個前提，即提高銀行領導人對結算工作的重視程度。)。

(三)健全結算管理機構，加強結算隊伍建設。

結算管理機構不健全，人員不足是造成結算管理薄弱、紀律松馳的一個重要原因。當前，迫切需要健全結算管理機構，充實結算人員。人民銀行、各銀行的管理行，特別是市(地)級分行一級，會計部門都要設立專管結算的機構，配備相應的結算管理人員。這樣才能負責本地區、本系統結算的組織、宣傳、培訓、協調和管理工作。人民銀行的各級管理機構還要負責對本地區結算的領導和監督工作。隨著經濟的發展，結算業務的增加，以及執行結算制度的要求，各銀行辦理結算業務的機構，要配足有一定業務素質的結算操作人員并配備結算專管人員。對專管人員要進行職業道德教育和業務培訓，使他們既能熟悉和正確掌握結算制度的各項規定，又能樹立法紀觀念，全局觀念和服務觀念，更好地做好結算工作。

(四)完善電子聯行的有關管理辦法。

電子聯行要從源頭抓起，確保轉匯清單填制的正確無誤，在此基礎上嚴格查詢查復制度，對查而不復的要制定相應的制裁措施。建議清算中心設立查詢查復投訴機構，對查而不復的行處進行通報批評并作出相應的經濟處罰。信算中心應延長開機時間，確保當天的匯劃業務資金當天入帳。

總之，在發展社會主義市場經濟的條件下，銀行的結算工作愈來愈重要。當前銀行結算工作的現狀遠遠不能適應新形勢發展的需要，存在問題頗多，原因復雜，改進和加強銀行結算工作也需要從多方面努力，其中最根本的措施應是進一步深化金融體制改革，強化中央銀行的監督機制，實現專業銀行向商業銀行的轉軌，按照商業銀銀行的經營原則來指導銀行結算工作。(這是文章的“結論”部分。總結全文，文字簡明，概括性強，結尾收得自然、有力。)。

[評析]。

本文是屬于經濟工作研究性質的。

經濟工作研究是以社會當前某個重大的現實經濟工作的實際問題為對象，通過調查研究，以詳盡、準確的事實為依據，以科學的分析和嚴密的論證為基礎，以提出和解決問題的設想和建議為目的，直接為改善現實經濟工作服務的研究文章。

經濟工作研究性質的論文與一般的學術論文既有共同點，又存在著明顯的區別。共同點就是：兩者要有正確的理論指導，透徹的理論分析和嚴密的科學論證。主要區別在于：一般學術論文是說理論證，即以務“虛”為主，而經濟工作研究則主要是務“實”，因為它所研究的對象是現實經濟工作中的實際問題3它的中心內容是分析和論證解決問題的具體經濟。

工作方案。

；它所要達到的目的是要對現實經濟工作直接起到某種促進作用。

經濟工作研究類似于調查研究報告，但它與一般的。

調查報告。

又有不同。一般的調查報告主要目的是弄清情況，為領導機關提供某種信息，使領導者了解實情，借以作出正確的判斷。其次才是相應地提出改進工作的建議。撰寫經濟工作研究文章雖然也必須進行調查研究，但其重點卻在于后者，即主要是要論證某種工作方案的必要性和可行性，弄清情況是為論證工作設想服務。

《改進和加強銀行結算工作》一文，雖然不能說是一篇寫得很好的經濟工作研究文章。但作為一個函授大專生的習作論文，還是寫得比較成功的。

選題適當且有重要的現實意義，是本文的特點和優點之一。文科大學生的畢業論文選題要注重理論聯系實際，具有現實針對性，為現實服務。衡量一篇論文的優劣，不僅要看其寫作技法和文字表達能力，更主要的是要看其所提出的問題的價值，看其是否為解決問題作出了貢獻。這篇論文的選題是值得肯定的。首先這個論題與我國的四化建設及經濟改革密切相關，針對性很強，是一個很有研究價值和實踐意義的題目。作為一個函授大專生選擇這類有關社會主義經濟建設的題目，勇于研究、探索新問題，是難能可貴的。其次，這個課題對于工作在金融戰線的在職學員來說，更是普遍關心并有直接的實踐經驗和切身感受的，因而能為寫作提供良好的條件。畢業論文的選題，踐要從客觀上考慮它在社會主義建設中的現實意義，又要從主觀上考慮有無較好地完成寫作的條件.從這兩個方面看，作者選定的這個題目都是很適當的。

本論部分脈絡清晰，邏輯性強是本文的特點和優點之二。本論部分是文章的主體，它反映論文作者發現問題、分析問題和解決問題的能力。本文中心部分條理清楚，層次分明，作者從三個方面展開論述，而每個方面又都從幾個不同的角度加以分析說明。第一部分“當前銀行結算工作存在的問題”講的是“銀行結算工作的現狀”是什么，重點是發現工作中的問題，講清了當前銀行結算工作中的問題是什么。第二部分“存在問題的主要原因”，講的是銀行結算為什么會存在這些問題，分析問題產生的癥結。第三部分“改進銀行結算工作的幾點設想”講的是銀行應當怎么去改進和加強結算工作。也就是說，怎么來解決存在的問題。綜上所述可見，本文作者是按照“是什么”、“為什么”、“怎么辦”的邏輯順序來謀篇布局的，采取的是先“提出問題”、然后是“分析問題”，最后“解決問題”這樣一種遞進式的分折方法。這種按照客觀事物的內在聯系，層層推進，從三個方面一步一步地展開“要改進和加強銀行結算工作“這個主題的論述方法，使人感到文章的邏輯比較嚴密，層次清晰、讀起來明白易懂。

擺事實、講道理、有內容、不空泛是本文的特點和優點之三。本文主要是用例證法來闡明自己的觀點。論證的方法，一般有兩種：一是邏輯推理的方法，即以經過驗證的基本原理或人們公認的基本事實作為論據，通過正確的推理來證明某一理論觀點3一是用例證的方法，即擺事實、講道理的方法。它是通過對大量的實際材料，包括確認的統計數字和典型的事實材料的具體分析，引出某一理論觀點。只要論據充分，論證嚴密，兩種方法都可以采用。在實際論證過程中，究竟采用哪一種方法，要看需要和可能，本文采用的主要是后一種方法。例如，在說明當前銀行結算工作存在問題及第二部分分析存在問題的主要原因時，作者以事實說話，引用了大量的“情況”和數據，材料翔實。同時，作者還善于選用典型材料，解剖麻雀，如在說明一些銀行故意壓單壓票時，就列舉了在紹興市工商銀行第二營業部開戶的甲企業，向在市區某銀行開戶的乙企業收取貸款時，被“某銀行”故意壓票兩天的情況和原因。事實勝于維辯，議而不空，使人感到具體實在，可信，有說服力。

這篇論文的另一個優點和特點是，作者能運用所學的有關基礎理論和專業知識，對實際工作進行研究，從中發現帶規律性的問題，提出比較切合實際、具體可操作性的建議和意見。如在“改進和加強銀行結算工作的幾點設想”這一部分中，從加強帳戶管理、規范帳戶的開立和使用、采取有力措施、強化結算管理等四個方面提出了具體的辦法和設想。對實際工作具有一定的參考價值。

本文也存在兩個明顯的不足，一是理論色彩不濃，二是分析的“深度”不夠，如對“原因”的分析大多是表面層次上的，深層次的原因沒有挖掘下去。又比如，改進和加強銀行結算工作的設想部分，考慮得不夠周全。

但從總體上看，本文無論是從文章的選題，組織材料看，還是從具體的闡述和謀篇布局看，都反映出作者具有一定的寫作能力、實踐經驗和分析、解決問題的能力。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇八

(一)了解被審計單位的控制環境注冊會計師應關注：

1.影響企業所在行業的事項，包括財務報告實務、經濟狀況、法律法規和技術革新;。

2.企業組織結構、經營特征和資本結構;。

3.企業的規模和業務復雜程度;。

4.企業經營活動或內部控制最近發生變化的程度。

注冊會計師的著眼點應重視被審計單位管理高層對內部控制的態度，比如公司的道德規范、管理層的經營風格、角色和職責劃分的清晰程度，以及是否擁有一個強有力的審計委員會等。

(二)制定審計計劃。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇九

在這一方面可以借鑒西方發達國家的做法，調動全社會的力量積極參與到管理會計的課程教學改革中來，搭建校企合作的平臺，建立高校與相關企業間的定向合作關系。這種方式一方面有利于學生的實踐能力的培養，使學生實際接觸到企業管理會計的實際工作，切身體會和理解管理會計的職能，另一方面也有利于將高校人才培養的重心轉移到實踐創新能力上來。

2.2開展多元化的授課方式，增加案例和軟件化教學。

管理會計是一門應用型學科，它的教學重心應該是注重培養學生的實踐和應用能力。通過在課堂上加入引導性案例的形式，能夠使學生們帶著問題去學習，從而提高學生參與課堂討論的積極性。將效果證明性案例插入到教材章節中，則可以增強教材的生動性、提高學生學習積極性。同時，采用方法應用性案例教學的方式，則可以借助高度簡化的案例貼近實際，培養學生的實際應用能力。本文將在第三部分詳細闡述案例教學在管理會計教學應用中的意義。

此外，通過增加軟件化教學的方式，能夠豐富管理會計的授課內容，使得授課方式更加多元化，同時也能提高學生的應用能力，跟上時代的步伐。如教會學生如何運用erp財務軟件及excel來進行數據處理，正確快速地計算出凈現值、內含報酬率等指標，既可以避免復雜的計算、節省時間，同時又有助于提高學生的綜合素質，為日后更加高效地進行企業預測決策、控制、規劃、業績評價等實踐活動服務。

2.3提升教師隊伍的素質。

面對日益激烈的人才競爭，高校在教育活動中應加強對于學生理論知識和實踐技能兩方面的教學力度，而想要實現這一教學目標，離不開一支專業化、高素質的教師隊伍。就目前我國的現狀而言，由于尚未建立完善的人才培養機制，管理會計方面的專業型人才不足，各高校管理會計教師隊伍的素質還有待提高。可以通過實現人才持證上崗、給予教育工作者更多再學習再深造的機會、加大對于專業型管理會計人才的聘用力度等方式來提高教師隊伍的素質。

2.4改革成績考核制度。

我國高校目前的成績考核方式多偏重于期末筆試考試，這一方式容易忽視學生的實際操作能力。為了實現理論知識與實踐能力的結合，高校應當改革成績考核制度。可以依據課程學習進度及社會實際應用需求建設題庫，從而使得考試內容與實際工作需求密切集合。在考核周期上應該將期末考試的內容融入到日常教學活動中，使學生隨學隨用，不斷鞏固所學知識。在考核形式上可以增加課堂ppt展示、案例分析、小論文寫作等方式，從而增強學生的分析判斷能力和自己動手解決實際問題的能力。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇十

中央銀行會計核算數據集中系統上線運行后，中央銀行會計核算業務監督通過參數化管理模式，實現了風險業務實時監督、重要業務全部監督、一般業務隨機抽取、憑證影像逐筆核對的監督要求。本文根據現行中央銀行會計核算業務監督管理現狀，分析業務監督工作中仍存在的一些問題，提出了更加有效發揮業務監督效能的幾點建議。人民銀行的會計核算系統是反映社會資金運動、體現中央銀行作為資金最終結算者重要地位的核心業務系統，對暢通貨幣政策傳導機制，履行央行支付清算服務職能，促進金融業穩定運行，提高資源配置效率具有重要意義。為適應經濟金融形勢的發展，滿足中央銀行有效履行各項職能的客觀要求，二十世紀九十年代以來，人民銀行全面開展了會計核算工具的改革和創新，先后開發推廣了單機版中央銀行會計核算系統、會計核算業務“四集中”系統和中央銀行會計集中核算系統等會計業務應用軟件，并與相關系統連接，逐步走向數據集中，提高了賬務核算、資金結算和信息反映的質量和效率。會計核算業務監督作為會計核算的最后一道防線，在把好會計核算質量關、促進會計核算規范化、保障核算資金安全等方面一直發揮著重要作用。

一、現行中央銀行會計核算業務監督管理現狀。

20xx年6月30日，中央銀行會計核算數據集中系統(以下簡稱acs)完成了全國的推廣上線。acs利用數據集中和網絡連接的優勢，對會計核算業務風險防控體系進行完善與流程再造，從加強內部控制的角度分析防控重點，通過“小前臺、大后臺”的崗位設置和流程管理，強化業務過程控制，前移風險防范關口，提高防控和監督效能，更好地保障了人民銀行會計資金安全。業務監督子系統作為acs的應用子系統，位于acs應用層，利用會計核算數據全國集中的優勢，同步實現監督系統的全國數據集中。acs業務監督子系統以風險監督為目標，通過監督范圍參數化、監督要素參數化、監督內容參數化、監督方式參數化和任務分配參數化的參數化管理模式，實現了風險業務實時監督、重要業務全部監督、一般業務隨機抽取、憑證影像逐筆核對的監督要求。人民銀行各省會和地市中心支行均在acs中設立了市業務監督中心，業務監督中心設置了業務監督崗和監督主管崗，業務監督人員通過acs業務監督子系統對本級及轄內acs營業網點的參數類業務和特定業務進行實時監督、對重點業務和一般業務進行事后監督、對原始憑證與憑證影像一致性進行監督、對查詢和查復業務進行監督、對設定范圍內的重要會計賬戶進行監督、對被監督機構acs系統操作日志進行監督、對網點已確認對賬結果的賬戶進行監督，有效發揮了業務監督效能，保障了資金安全。

二、現行中央銀行會計核算業務監督管理中存在的問題。

(一)管理體制不順。

20xx年，人民銀行對地市中心支行內設機構設置進行了調整，地市中心支行不再保留事后監督部門，事后監督職責按業務條線分別交由各相關業務部門履行。因此，人民銀行地市中心支行的中央銀行會計核算業務事后監督職責由支付結算部門承擔。從內設機構條線管理上來看，省會中心支行支付結算部門相應的承擔著對地市中心支行中央銀行會計核算業務事后監督工作的管理職責。但目前，人民銀行地市中心支行支付結算部門作為acs的市業務監督中心通過acs業務監督子系統對會計核算業務進行監督，省會中心支行支付結算部門作為acs的省級運管中心通過系統對全省會計核算業務進行管理，但acs業務監督子系統中各市業務監督中心的各項業務數據并未推送給acs省級運管中心，省會中心支行支付結算部門無法通過系統直接獲取轄內各地市中心支行支付結算部門的會計核算業務監督情況。同時人民銀行省會中心支行本級仍然保留了事后監督部門，對本級及轄內營業網點的會計核算業務進行監督，但省會中心支行支付結算部門與事后監督部門是并行關系，并無管理關系。這種管理體制在實際業務管理工作中存在著諸多不便。

(二)制度相對滯后。

acs上線后，中央銀行會計核算業務處理方式、業務處理流程、業務操作規范等多方面均發生了非常大的變化，相應的中央銀行會計核算業務監督模式和監督流程也發生了較大變化，但目前人民銀行只出臺了《中央銀行會計核算數據集中系統業務處理辦法》、《中央銀行會計核算數據集中系統業務操作規范》等規范中央銀行會計核算業務辦理的配套制度，并沒有出臺中央銀行會計核算業務監督的相關制度，導致業務監督人員只能依據中央銀行會計核算業務辦理的配套制度并參照20xx年發布的《中國人民銀行事后監督中心工作規程》，憑個人對文件的理解以及過往的業務經驗開展會計核算業務監督工作。

(三)業務監督人員思想認識有偏差。

目前，acs的處理機制是各營業網點受理、審核業務憑證，并將憑證影像信息上傳至業務處理中心，業務處理中心對憑證影像進行切片錄入，正確無誤的系統將自動記賬處理，處理成功的會計核算業務系統再自動推送至業務監督中心。在此業務處理機制下，部分業務監督人員會簡單認為需要監督的會計核算業務已經被業務處理中心審核通過并記賬成功，監督工作只是簡單的業務重復核驗、憑證整理歸檔，未意識到監督工作的重要性。而且人民銀行地市中心支行內設機構調整后，很多原事后監督部門人員并未人隨業務走，導致支付結算部門中承擔中央銀行會計核算業務監督工作的人員大部分是新手，他們往往沒有事后監督工作經驗，且沒有接受過專業培訓。業務監督人員思想認識上的偏差，以及自身業務技能水平不高，致使中央銀行會計核算業務監督工作效能未有效發揮。

(四)實時監督效能發揮有所偏差。

acs業務監督子系統新增了實時監督功能，對參數化設定的部分業務實時推送到業務監督中心，由業務監督人員當日完成監督，改變了以往“t+1”事后監督的模式，將風險防控關口前移了。但目前需要開展實時監督的業務主要是開銷戶業務，計息賬戶、賬戶基礎信息、再貼現賬號對應關系的設置等非憑證類業務，并未將營業網點受理的憑證類業務設置為實時監督，且從系統運行情況來看，在實時監督未完成的情況下，被監督業務仍可繼續推送至業務處理中心進行后續處理。實時監督仍然是事后監督，只是“t+0”的事后監督，其監督不影響業務的任何處理進程，致使實時監督流于形式，實時監督效能未發揮。

三、加強中央銀行會計核算業務監督有效性的`相關建議。

(一)建立科學的管理機制，明確職責。

建議人民銀行能夠對中央銀行會計核算業務監督工作實行垂直化管理，從上之下明確中央銀行會計核算業務監督管理部門。目前acs及其業務監督子系統的運行維護職責從上之下均是由支付結算部門承擔，因此中央銀行會計核算業務監督管理職責也應與實際情況保持一致，從上之下均由支付結算部門承擔。同時建議人民銀行能夠修改acs后臺程序，將acs業務監督子系統中各市業務監督中心的各項業務數據推送至acs省級運管中心，以便省會中心支行支付結算部門掌握全省會計核算業務事后監督工作情況，加強對全省會計核算業務事后監督工作的管理。

(二)盡快出臺相關制度。

建議人民銀行盡快出臺中央銀行會計核算數據集中系統業務監督規范或操作指引，明確監督內容、監督工作流程、監督資料傳遞程序、風險防控重點等內容，以確保會計核算業務監督有章可循。用統一的、規范的業務監督標準來明確業務監督人員的監督行為，把好中央銀行會計核算業務的最后一道關口。

(三)提高責任意識，加強業務培訓。

事后監督工作是對會計核算業務風險實施自我控制的一種有效手段，是保障資金安全的最后一道防線。業務監督人員要充分認識到中央銀行會計核算業務監督工作的重要性，努力提高自身思想認識水平和主觀能動性。同時，應不斷組織對業務監督人員進行會計核算業務新業務、新知識的培訓，保證業務監督人員和會計核算人員培訓同步，并有針對性的進行特殊業務和重點業務監督的專業化培訓，或通過建立業務監督人員和會計核算人員定期崗位交流機制，以提高業務監督人員的業務水平，使其能夠適應新形勢下的中央銀行會計核算業務監督工作，使會計核算業務監督質量和效率不斷提高。

(四)充分發揮實時監督作用。

acs作為直接參與者，一點直連接入第二代支付系統、一點完成清算。在現行業務處理機制下，不管是acs內部資金匯劃還是不同金融機構間資金匯劃都做到了實時處理、實時到賬，因而對風險控制的時效性要求將非常高。因此，建議將重點業務和超過一定金額的資金匯劃業務納入實時監督范圍，同時修改acs相關程序，將實時監督嵌入業務處理過程中，即被監督營業網點操作員受理的特定會計核算業務在經網點主管審核后，先推送至業務監督中心進行實時監督，審核監督無誤后再推送至業務處理中心進行切片錄入，處理成功的再自動入賬處理。真正做到將監督關口前移至會計核算業務處理過程中，而不是事后對會計核算結果進行復審和校驗，以充分發揮實時監督效能，有效防范資金安全風險。

參考文獻：

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[2]仇瑾.構建核算數據集中背景下的新型央行事后監督模式[j].吉林金融研究,20xx(4)。

[3]黃圓.基于事后監督視角的央行會計核算風險及防范對策研究[j].吉林金融研究,20xx(7)。

[4]蓋春娥.數據集中下對加強會計核算管理的思考[j].金融科技時代,20xx(9)。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇十一

1.1選題背景及研究目的。

1.1.1選題背景。

1.1.2研究目的。

1.2研究意義。

1.2.1理論意義。

1.2.2現實意義。

1.3國內外研究現狀綜述。

1.3.1國外研究現狀。

1.3.2國內研究現狀。

1.4研究內容、方法及主要創新點。

1.4.1研究內容。

1.4.2研究方法。

1.4.3主要創新點。

第2章低碳經濟視角下環境會計體系相關理論。

2.1可持續循環發展理論。

2.1.1可持續循環發展理論界定。

2.1.2可持續循環發展的原則。

2.2低碳經濟理論。

2.2.1低碳經濟的界定。

2.2.2低碳經濟的特征。

2.3.1環境會計的概念。

2.3.2環境會計的必要性。

2.4企業社會責任理論。

2.4.1企業社會責任理論界定。

2.4.2企業社會責任的分類。

2.5環境會計體系相關理論關系。

第3章低碳經濟視角下環境會計框架體系。

3.1低碳經濟視角下環境會計的確認。

3.1.1環境會計的基本假設。

3.1.2環境會計確認的.對象。

3.1.3環境會計確認的條件。

3.2低碳經濟視角下環境會計的計量。

3.2.1環境會計計量的模式。

3.2.2環境會計計量的方法。

3.3低碳經濟視角下環境會計的記錄。

3.3.1環境會計要素。

3.3.2環境會計核算的賬戶設置。

3.4低碳經濟視角下環境會計的報告。

3.4.1環境會計信息披露的動因分析。

3.4.2環境會計信息披露的模式。

第4章低碳經濟視角下環境會計面臨的問題。

4.1企業缺乏環境會計理念。

4.2尚未出臺環境會計法規準則體系。

4.4企業環境會計信息監管與披露弊端。

4.5環境會計人才缺失。

第5章低碳經濟視角下保障環境會計的對策。

5.1增強低碳經濟與環境會計理論指導與環保意識。

5.2盡快出臺環境會計法律法規制度。

5.3借鑒成熟的環境會計核算體系。

5.4完善環境會計信息披露與監管機制。

5.5積極培養高素質環境會計人員。

第6章結論及研究展望。

6.1結論。

6.2研究展望。

本文結論。

環境問題越來越成為世界性的重點和熱點問題，加快研究低碳經濟視角下的環境會計顯得尤為重要。環境會計在我國起步較晚，國內研究觀點也不統一，阻礙了環境會計理論和實務的發展。隨著我國可持續發展觀、低碳經濟觀、和諧社會和中國夢等理念的提出，環境會計體系的構建越發迫切20xx會計畢業論文提綱20xx會計畢業論文提綱。文章通過對低碳經濟視角下的環境會計進行研究主要得出以下結論：

(1)環境會計的研究和發展應該以可持續循環發展理論、低碳經濟理論和企業社會責任理論作為理論指導。構建低碳經濟視角下的環境會計體系是實現經濟社會可持續循環發展的重要途徑，是企業履行社會責任的重要體現。

(3)當前我國環境會計體系尚不完善，研究不夠深入，對低碳經濟視角下的環境會計研究仍停留于基本理論層面，實際操作性不強。實現低碳經濟和可持續發展應該根據當前實際情況，堅持成本效益原則，逐步探索普遍適用的環境會計體系20xx會計畢業論文提綱論文。企業環境會計信息披露應該從“企業環境社會責任報告”向“改良的環境會計報告”過渡，最后向“獨立的環境信息報告”發展。

(4)當前我國環境會計存在很多問題，有效地解決這些問題需要多方共同努力。國家有關部門應該盡快出臺環境會計法律法規制度，努力借鑒發達國家經驗構筑具有中國特色的環境會計核算體系，完善環境會計信息監管與披露制度;企業需要堅持低碳經濟與環境會計理論的指導，樹立環保意識，大力培養高素養環境會計人員，為環境會計的發展提供人才支撐。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇十二

基于inter網電子商務的發展，電子商務會計為各種新的更高效的財務與管理模式提供了廣闊的空間和可能，也給企業會計系統帶來了一場全方位、根本性的變革。傳統會計的單一貨幣政策將被取而代之的是電子貨幣、電子現金、電子支票、電子信用卡等網上結算方式，企業的產、供、銷全過程將在網絡這個介質的作用下緊密相聯。

(一)信息傳遞的無紙化、電子化。

互聯網的發展使電子單據網絡傳遞，使無論身處何處均可以與世界各地的商品生產商、銷售商、消費者進行交流、訂貨、交易、實現快速準確的雙向式數據交流。與此同時，商品交易的資金支付、結算通過網絡系統完成，因而支付手段的高度電子化使資金活動實際上轉變為信息的流動。另外，企業內部網絡結構的建立，還使得企業業務流程中產生的各種書面憑證都被電子憑證所代替。在網絡時代，電子符號取代了會計數據。

(二)信息的實時跟蹤性。

電腦網絡化在企業中的使用，縮小了傳統會計的時間和空間距離，會計信息系統實現了實時跟蹤。具體表現在經濟組織內生產、財務、銷售等部門的網絡化，使每一筆經濟業務的發生能夠立刻反映為經濟處理的會計信息，實現了信息的實時傳遞和處理。同時網絡環境下，財務人員還可以借助在線數據庫進行實時的同行業的有關財務指標的比較分析，預測企業發展趨勢。政府、投資者等也可以通過瀏覽企業的網站查詢實時的財務信息。

(三)財務容易集中管理。

電子商務會計不僅可以實現數據的遠程處理和及時傳遞，而且可以實現財務的遠程監督和會計的同步運行。一方面，公司的各級管理員均可以根據授權，管理自己的財務會計信息領域，診斷、改正財務會計信息中出現的`問題。另一方面，上級主管部門可以方便地對下一級財務人員所處理的財務進行全面檢查、管理、測試、并最終匯總、編報會計報表。會計是社會生產力發展到一定階段的必然產物，生產力越發展，會計越重要。會計作為社會經濟計量的支柱，隨著電子計算技術和電子商務的高度發展，會計將最終走向一個新的領域--電子商務會計。

二、電子商務會計發展的注意事項。

(一)電子商務環境下，會計信息失真的風險被放大。

信息傳遞的無紙化便利了工作，但不能排除電子憑證、電子賬簿可能被隨意修改而不留痕跡的行為，尤其是對于審核人員來說的數字簽名也有可能被人冒用或是篡改，這無疑成了信息失真的最大問題。

其次，會計信息在進行網上傳遞的過程中，造成會計信息完整性被破壞的主要是人為因素，比如篡改會計信息的形式、內容、載體和流向、插入偽造的會計數據、刪除有用的會計數據、顛倒會計數據輸入的次序等，破壞會計信息的方式不勝枚舉。

再次，利用公共交換網的廣域網傳遞企業財務數據的過程中，有可能被競爭對手非法截取，造成不可估量的損失。即使對于局域網來說，也運用了廣播傳輸的方法。因此，也具有潛在的不安全性。財務數據的安全問題尤為突出。

(二)電子商務會計系統的復雜使得內部稽核和審計難度加大。

電子商務會計系統使得內部控制的重點從傳統的對人的控制轉變為對人和計算機的雙重控制。電子數據形式儲存的信息易受外界篡改、偽造，數據源可靠性降低，較紙質信息而言，可供審計的線索減少，導致傳統的追蹤審計已不再適用，檢查風險增大;加之在網絡會計系統中，許多不相容崗位相對集中，增加了人為舞弊的可能性。而現在審計人員對網絡技術的不了解，傳統的審計方式與現實情況脫節，審計制度不適應新的經濟環境等，使得審計人員難以對內部會計控制的有效性做出正確判斷。這一切都對內部審計人員提出了更高的專業技術要求，無疑是對審計工作的又一次考驗。

三、保障電子商務會計穩步發展的幾項措施。

(一)加強電子商務立法，為電子商務會計發展提供一個健全的法律環境。

我國電子商務立法應解決電子商務中出現的各類綜合性問題，規范電子商務活動，使其在法律、法規許可的范圍內進行公開、公平、公正的交易，鼓勵競爭，防止壟斷。在計算機及其網絡安全管理的立法上，應針對電子商務交易在虛擬環境中運行的特點，明確提出電子商務交易安全保護的法律措施，對計算機泄密、竊取商業金融機密等行為給予嚴厲的法律制裁，逐步形成有法律認可、法律保障、法律約束的電子商務環境。

(二)加強電子商務會計安全防范措施，建立起安全可靠的電子商務會計系統。

一是建立一個安全、可靠的電子商務通信網絡，以保證財務數據信息安全、快速傳遞。對財務數據進行備份，并且數據"原本"和備份數據由不同人員保管，來相互牽制，防止有人企圖修改。二是設立防火墻、電子密匙系統，在企業與外界的界面上構造一個保護屏障，最大地降低事故發生概率。特別是對于會計人員的數字簽名，應該建立在電子原始憑證中電子簽名的技術支撐，采用數字簽名和加密技術相結合的最新方法進行監控。三是加強數據庫服務器安全措施，防止黑客侵入盜取會計信息。四是權威認證機構或專門的驗證中心驗證交易雙方的身份，并頒發安全證書，持有安全證書者才有資格進入電子商務會計系統。

(三)培養既懂得網絡信息技術，又具備商務經營管理復合型的會計人才。

目前在我國，既懂得網絡信息技術，又具備商務經營管理知識，且精通會計知識的復合型人才還非常缺乏。要適應電子商務會計發展的需要，國家必須注重這類人才的培養和開發。這是信息時代保證企業乃至國家在激烈的市場競爭的制勝的關鍵所在。在電子商務會計下，內部審計人員必須懂得網絡信息技術，不僅需要參與系統開發、修改、升級，還要對計算機網絡環境安全的控制進行評價與校驗，核對相關業務數據，嚴格控制各項會計信息。同時詳細記錄審計日志，對現有措施的不足提出改進意見，建立健全適應企業發展的內部審計體系。

(四)積極培育、發展電子商務會計市場。

電子會計市場對電子商務會計的發展起著重要的作用。要建立起面向全世界的國際電子商務會計市場，開通電子商務會計網站，與世界各國進行會計信息交流，促進會計信息自由流動，為會計準則協調發展提供一個廣闊的空間。注重對會計信息進入電子商務會計市場前先予以凈化、過濾，以保證會計信息在會計市場上的質量性、及時性、有效性。

(五)完善電子商務會計系統的控制。

加強組織控制，杜絕人為舞弊行為發生。增設與會計部門相對獨立的系統管理部門，對操作權限和口令密碼嚴格控制，形成崗位牽制。數據錄入前，由獨立人員對數據進行審核校驗。同時對操作人員處理的數據進行核實并備份，并定期對操作部門進行安全評定。當然，審核人員也要實行定期輪換制，以便完善崗位監督制度。會計檔案資料應由專人負責保管，加密數據管理，并且將重要的檔案資料打印出來按序裝訂保存，防止丟失，便于系統數據恢復。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇十三

摘要：事業單位，其性質的特殊性需分別制定相應財務制度及會計制度與其經濟活動相適應。自20xx年以來，財政部為首的國務院各部門陸續修訂或完善了涉及幾乎所有行業的事業單位的會計制度和財務制度。至此，為配合國內經濟結構變革、事業單位改制，新的事業單位會計制度及財務制度全面形成。但是，考慮國內事業單位所涉及行業眾多，導致相關的會計制度、財務制度因規范數量較多而存在各種不協調。為此，本文以此作為研究對象，在簡單剖析兩類制度體系不協調的基礎上進行優化，并提出一定的對策建議。

關鍵詞：事業單位；新會計制度；新財務制度；協調性。

1兩大新制度體系簡述。

財政部于20xx年修訂了《醫療會計制度》；20xx修訂了新的事業單位會計準則和事業單位會計制度（下文簡稱“會計準則及制度”）；20xx年正式頒布了《高等學校會計制度》。此外，還有中小學、彩票機構、科學事業單位等更具有針對性的不同行業事業單位會計制度。這些標志我國事業單位“新會計制度”體系的不斷完善與成熟（下文“新會計制度）”。與此同時，國內事業單位的“新財務制度”體系也在建設與完善當中。自20xx年《醫院財務制度》的修訂后，20xx年4月1日《事業單位財務規則》（下文“財務規則”）出臺；此后，財政部及相關部門在兩年的時間內出臺了另外九個大行業的事業單位新的財務制度。這些，形成了國內全新的事業單位新財務制度（下文“新財務制度”）。

2、新會計制度與新財務制度差異分析及優化建議。

2.1會計準則及制度與財務規則差異。

對比事業單位的“會計準則及制度”與“財務規則”，兩者在立法目的、適用對象及范圍、甚至會計要素等概念上都高度統一且相互協調。不過細究可以發現，相關具體項目分類及規定上差異較大并不十分協調，比如流動資產、固定資產、無形資產甚至在財務報表等規定均差異明顯。這種規定差異性導致新會計制度體系與新財務制度體系兩者不協調將延伸到下面各個行業性的事業單位當中。總的來說，“會計準則及制度”因其絕大部分參考國際公告部門會計準則及企業會計準則，其合理性和規范性更佳，建議“財務規則”可向其靠攏。

2.2行業性的會計制度與財務制度差異及優化。

（1）名稱不同但內容相同。對比11個細分行業性的會計制度和財務制度來看，除了彩票機構的會計制度與其財務制度名稱基本一致外，其他10個行業兩類制度之間的各種名稱差異均較為突出。比如，醫院會計制度中制定的“財政應返還額度”，其核算的內容是在國庫集中支付背景下醫院應收到的各種財政返還，核算反映同樣內容的卻在醫院的財務制度中名稱卻換成了“財政應返還資金”。這種名稱差異但內容核算卻一致的問題比比皆是，容易給實務工作者帶來困惑，此類問題應一律參考“會計準則及制度”的規定制定統一的名稱。（2）兩類制度的口徑差異。一是醫院會計制度與財務制度在應收預付分類的差異。在醫院會計制度中，應收預付由“應收醫療款、應收病人醫療款、預付賬款、財政應返還額度及其他應收款”五個項目組成；而在財務制度中則只有四項，少了“應收病人醫療款”項目。相比較來說，更具有概況性的財務制度里的“應收醫療款”更符合會計科目的設置原則。故，筆者認為應由“應收醫療款”代替會計制度里的“應收醫療款”及“應收病人醫療款”，若十分必要可考慮下設明細分類科目來細化核算內容。二是高等學校的`凈資產在會計制度與財務制度的規定不一致。高等學校將“事業基金、專用基金、非流動資產基金、財政補助結轉結余、事業結余、非財政補助結轉結余及經營結余”七個項目界定為高校的凈資產，金額上為資產扣除負債后的余額。但是，高校凈資產的概念并未出現在高等學校的財務制度中，僅對專業基金、各種結轉結余進行了一些規定。針對此類不一致，可參看高校的會計制度進行統一。（3）兩類制度中的總分類與“明細分類”科目差異。針對總分類與明細分類差異，主要是指核算內容相同情況下財務制度中用總分類科目核算而會計制度則是拆分為更細的項目（簡稱“明細分類”科目）。一是醫院的流動資產的分類。醫院財務制度制定的“存貨”項目在會計制度中卻沒有出現，但會計制度卻制定了“庫存物資”、“在加工物資”等項目。可發現，后者其實是前者的明細分類，因此可考慮在會計制度設置總分類的“存貨”、再設置明細分類“庫存物資”、“在加工物資”等項目。二是科學事業單位的事業收入。科學事業單位的會計制度規定的“科研收入及非科研收入”兩個項目核算的內容合并一起與其財務制度核算的“事業收入”基本一致。考慮財務制度中的收入分類遵循了“財務規則”及“會計準則及制度”，其科學性及合理性更高，可修改會計制度的科目設置讓其與財務制度一致。

3、結論與建議。

事業單位的“會計準則及制度”與“財務規則”，兩者在相關具體項目分類及規定上差異較大并不協調，比如：流動資產、固定資產、無形資產甚至在財務報表等規定均差異明顯。這種兩類上位法的差異性將延伸到下面各個行業性的事業單位當中，影響眾多行業、急需優化。雖然“會計準則及制度”及“財務規則”修訂于20xx年，但是仍然面臨各種不足。考慮“20xx年最新修訂的《行政單位會計制度》、20xx年最新修訂的《財政總預算會計制度》”兩類最新會計制度均涵蓋了事業單位的各種會計制度并對其大量的優化，故可將20xx年的“會計準則及制度”及“財務規則”進一步向此靠攏，也可調解他們之間的各種不一致。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇十四

(一)erp沙盤設置存在的問題。

沙盤模擬企業經營目標與企業財務管理目標相背離。目前普遍認可的企業財務管理目標理論為相關者利益最大化。但是，erp沙盤模擬中經營年限一般為6年。這就使得參演學生為了獲取短期最大利潤，提高股東權益數額，會出現短期經營行為。如果沙盤模擬課程對企業的經營期限設為有限年度，受利益驅使，每個演練小組所代表的企業是不會以相關利益者最大化作為財務目標的。

2.財務報表設置不合理。目前，各個學校的沙盤模擬課程所設財務報表均為簡易的利潤表和資產表。我校所用的用友公司的erp沙盤也不例外。但簡易的報表存在利潤表各項目之間的關系表示不明確，例如：銷售收入減去直接成本為毛利;資產負債表的項目名稱不符合會計準則規定，沒有“無形資產”項目等諸多不合理之處。

3.財務核算處理簡單，沒有相應的票據及傳遞。erp沙盤因側重企業經營過程的演練，而財務核算過程的處理顯得過于簡單，只有預算、成本核算及報表的編制，沒有票據的填制與傳遞，賬簿的登記等。這對于會計專業的學生來講，實訓稍顯不完整。

(二)學員存在的問題。

1.學生的專業知識存在硬傷。在沙盤推演過程中發現，學生對于企業的戰略管理理解不夠，致使推演中缺乏統籌規劃，財務核算存在嚴重問題，年度報表不平。其中最主要的問題是許多學生對報表結構非常的陌生，尤其是報表項目之間的勾稽關系完全不清楚。致使實訓中的相當長時間都用在了調平報表上。

2.同組學生之間溝通及團隊協作存在問題。推演進行中由于學生溝通出現問題，致使意見分歧，部分學生中途離場，使得最終無法完成推演。從中暴露出在我們的教學中，不僅要傳授專業知識，培養他們的品格，幫助其完善自我，增強其溝通能力，團隊協作能力，也顯得相當重要。

3.學生的職業素養有待于進一步培養。在erp沙盤推演過程中，感悟最深的是我們的學生均是即將要走上工作崗位的人員，但職業素養卻不高且參差不齊。致使在實踐學習中的思維能力、使用信息的能力、愛崗敬業、成本意識、方案的可行性論證等均不足。

(三)教師存在的問題。

1.缺乏專業的erp沙盤實訓的師資。師資是學校教學之根本，但目前我校同其他學校一樣存在erp師資缺乏的難題。目前，各個學校的erp教師基本為其他專業的教師轉行擔任。許多教師對erp的認知和理解非常有限。而erp是企業資源計劃，要想將其靈活運用到會計實踐教學中，就需要教師不僅了解會計專業知識，還要掌握信息技術、企業管理的方法，企業運營的模式，目標市場特點等等知識。也就是說，它需要教師具有較高的綜合素質才能勝任。

2.教師點評能力有待于提高。erp沙盤模擬教學的綜合性很強，涉及企業各職能部門的運營管理，因此決定了講授課程的教師必須熟知企業管理、財務會計、物流管理、生產與運作管理、信息技術等專業知識。每一模擬經營年度結束后，主講教師都要進行點評，點評的精彩程度直接影響到學員投入的興趣，因而說教師點評非常重要，但大多數學校都缺乏綜合能力強的erp沙盤培訓教師，故而教師的點評能力亟待提高。

(一)合理評價企業經營業績。

不以利潤作為評價企業經營業績的唯一標準，還要考慮企業的可持續發展力，也就是說不能只看所有者權益項目，還要看資產與負債，從而判定企業的綜合實力。

(二)規范報表。

由于erp沙盤模擬企業經營活動的業務有限，不會涉及到太多的報表項目，所以可以設置簡易報表，但報表格式應規范，符合現行的企業會計準則。不過，最好直接使用現行企業的會計報表，減少模擬與現實的差異，增強學生的專業知識運用能力。

(三)修訂規則，增加erp沙盤的財務核算環節。

為使erp沙盤演練與會計實踐教學環節有效的結合，使會計專業的學生能夠在erp沙盤這種高仿真的環境中進行會計模擬，從而達到會計專業實踐的要求，我建議將erp沙盤規則做相應的修訂。增加財務核算環節，即：設計相應的原始憑證，在模擬企業經營的過程中，進行規范的企業會計核算。

雖然學生對枯燥的會計專業課程缺乏興趣，但只要將erp軟件與會計專業理論教學有效的結合，使學生在實戰中學習專業理論，激發其學習積極性，真正使其實現自主學習。另外，在課程實訓中要求學生對沙盤推演、模擬企業經營過程中需要的知識儲備撰寫相關知識總結報告。通過分析、總結、撰寫知識點總結報告，培養、鍛煉學生自主學習能力。

(五)在會計日常教學中，注重學生職業素養及品格的培養。

在我們以往的會計教學中，我們往往將重心放在專業理論知識及實際應用技能的教學上，在職業道德、職業意識和職業態度及團隊協作、有效溝通等方面的指導與培養就顯得非常缺乏，而這正是會計人員綜合素質的短板。因此，在會計日常教學中，教師必須注重加強學生職業素養及品格的培養，這是提高學生日后在職場上競爭力的重要內容。

(六)加強教師的培訓，提高教師的點評能力及全盤掌控能力。

在erp沙盤與會計實踐教學相結合的過程中教師自身水平和專業素養亟待提高的問題非常突出。因此，我建議，一方面在用友公司的培訓基礎上，學校也要將教師送到使用erp管理方式的企業進行調研學習，通過培養，來提高教師的綜合能力，以適應中等職業教育將erp沙盤演練應用到會計實踐教學的需要。

最后指出，erp沙盤演練在中職會計教學中存在的問題不僅僅是實踐教學內容上的問題，更多的是如何更好地完成erp沙盤模擬與會計實踐教學的有機結合的問題，以上問題仍有待于進行進一步的積極、有效的探索。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇十五

摘要：勝任力代表著嚴謹的工作態度與精湛工作技能，是一種職業性質的精神觀念，更是每個從業人員應具備的行為表現，與人的價值取向及人生觀念密不可分。本文根據對勝任力的涵義及內容進行了闡釋，分析了高校成本會計實習實踐勝任力存在的問題，分別從提高實習管理團隊素養、完善學生實習管理體系、重視德育教育地位、建立互聯網溝通平臺、構建校企聯合實習機制幾個方面提出了高校學生成本會計實習期管理的對策。借此來提高高校實習的整體質量。

關鍵詞：勝任力；高校學生；成本會計；實習管理。

隨著高等教育的普及，高校畢業生數量逐年遞增，造成市場專業人才供大于求的現象，隨著經濟的轉型，成本會計專業的競爭更加激烈。在高校的成本會計專業中，培養學生的實踐技能也是重要的職業能力培養。但是我國成本會計專業在實習管理上存在著一定的不足，缺乏相應的勝任力的培養。高校在這樣的形勢下，為了滿足市場及企業對人才的實際需求，應全面制定完善的人才培養體系，在成本會計實習管理上提高人才專業技能，培養復合應用型人才，只有這樣才能為學生謀求長期發展，促進他們的職業生涯發展。

一、勝任力概述。

在學術界對于勝任力有很多種解釋。要根據實際的情況選擇相應的評判標準，但各種情況下勝任力都有較為基本的概述。勝任力屬于職業精神的范圍，更是其重要的構成部分，應是每位從業人員的職業追求，更是其人生觀及價值觀確立正確方向的具體實踐表現，是工作過程中對待所從事職業的工作態度與精神理念。詳細來說，勝任力是工作者們，對產品精益求精、一絲不茍的觀念，是不斷精雕細琢、提高工藝、感受產品逐漸升華的過程，是將企業交給的工作做到最好甚至超額超質完成的態度。其目標是制作行業內的精品，致力于打造精品中的精品，打造最好的團隊，建設最優秀的企業。勝任力是一種意念的形態，它是無形的，是無法用具體詞匯描述出來的，因此，無論任何崗位的從業人員，都應努力追求勝任力，其在工作中的具體表現為以下幾點：首先從業人員應具備優秀的職業操守，其次則是應擁有精湛的技能，這是實現勝任力的重要要求與基本條件。高校的成本會計實習是指教師按照學生的要求，結合社會的發展情況，在虛擬或者真實的教學情境中引導學生形成會計職業能力的過程。會計專業的培養模式通常采取冰山模型，在冰山模型下，勝任力包含兩個方面，分別是表層素質和底層素質。表層素質顧名思義就是指一個人在工作中顯示出來的工作能力，其中包含縝密的思維、豐富的工作經驗、相關的專業知識、專業的工作技能等，這些都是能夠輕易發現的顯性素養。底層素養指的是，隱含在大腦中的一部分的個人性格特征等，其中包括一個人的價值觀，創業能力和隨機應變能力、以及內心的思維方式。

二、培養勝任力的重要意義。

1.國家經濟發展的基礎。

培養復合應用型人才是高校實習一直以來所追求的終極目標，縱觀當前世界科學技術及制造業領先的發達國家，他們所生產出的商品無論是包裝還是工藝都格外考究，這主要來源于企業重視商品精致的發展理念及員工在工作中嚴謹工作態度、精益求精的工作表現。這些發達國家的工作人員始終將自身的工作成果與公司的利益、個人的價值實現直接掛鉤，這些表現也直接影響了本國高校實習培養人才的教學理念，為高校的實習者上了生動的一課。正是對勝任力的高度重視，讓這些發達國家的制造業，始終領先于世界其他國家，成為行業的.先鋒軍、坐標性代表。因此，想要實現我國經濟轉型與升級，就應將勝任力徹底融入到成本會計實習體系中，全面貫徹并落實勝任力的培養與實踐，唯有這樣，才能真正推動我國向經濟強國邁進。

2.企業發展的保證。

勝任力對于企業的發展及管理具有重要導向作用，在當下社會中，我國許多企業過于注重自身的經濟效益，追求利益的最大化，卻在一定程度上忽視了企業內部的經濟管理，導致企業內部的資金流向混亂，會直接導致企業所生產的商品質量較差，很難獲取消費者的認可，而造成這種現狀的主要原因，就是企業缺乏勝任力。企業在經營生產過程中，若能夠嚴格堅持勝任力、發揮勝任力的作用，就會憑借堅定的信念、持之以恒的精神、源源不斷的動力，不斷提升生產技術，創新生產方法，提高產品質量，得到更多消費者的青睞，進而占據行業的重要地位。

3.院校發展的需求。

高校通常以學生就業、市場需求為導向，因此應充分重視應用型專業人才的培養。通過對我國市場中部分企業的調查與訪問，目前，許多企業對于年輕的從業人員提出的根本要求就是，希望他們能夠在具備專業技能的基礎上，懂得做人的根本原則，擁有強烈的職業責任感。幾乎所有企業的高管均認為，工作經驗、個人知識體系以及工作能力完全可以通過工作實踐來逐步提升與積累。因此，對于成本會計實習而言，應在全面加強學生專業技能的前提下，重視學生的職業綜合素養教育，這也是每個高校想要實現可持續發展的必然選擇與根本需要。高校應以學生就業為導向，在人才培養中充分融入勝任力培育，以此來增強學生的核心競爭力，提高學生的綜合素養，培養社會所需人才，滿足崗位提出的具體要求，真正實現高校的進一步發展。

三、成本會計實習生勝任力現狀分析。

1.缺乏良好的工作態度。

勝任力的具體內容首先是工作態度，要真正做到聚精會神、一絲不茍。嚴謹的工作態度主要指的是做任何事情都要嚴格要求，反復檢查、完善細節、絕不允許任何環節出現錯誤，產生漏洞，容不得絲毫馬虎。很多實習生對自身的要求不嚴格，做事好高騖遠、操之過急，缺少建設性的發展眼光看待問題，在工作精神方面，缺少真正鍥而不舍、堅持不懈的精神。在勝任力中不可缺少的根本性特征就是鍥而不舍的精神，它能夠起到安定凝神的積極作用，鼓舞人心，增強自信。同時很多實習生沒有應注重工作的各項細節、追求完美無缺。對工作缺少追求完美的精神，容易忽略很多隱形的、內在的工作環節，對工作沒有投入足夠的精力，工作效率低。

2.忽視道德品質的重要性。

同時對于會計的工作來說，需要一個人做到誠實守信。部分學校在實習過程中缺少相應的思想教育工作，使得學生缺乏堅持不懈的工作精神、缺少不斷創新、積極探索的工作理念，長此以往學生的集體意識會漸漸削弱，學生的專業水平和個人的道德品質都會收到影響，也會這屆影響學生勝任力的培養。高校需要對學生不斷加強社會主義核心價值觀的思政教育工作，全力培養并提高高校學生職業綜合素養。

3.重理論輕實踐。

目前許多高校在成本會計實習教學引導的過程中，出現“重理論輕實踐”的短板現象，作為建設現代社會的中堅力量，高校的學生應具有較高的職業素養、嚴謹的職業態度以及精湛的專業技術，這不僅影響著高校的發展，同時還關乎著我國綜合國力的提升。但是，一部分高校的實習工作沒有堅守以培養學生勝任力的人才培養觀念，對實習過程中的實踐工作提不起重視，忽略了人才培養中勝任力的實踐過程。在成本會計實習指導過程中，很多高校忽略了按照校內的不同專業的種類，依據企業、行業對專業人才提出的具體要求，沒有對實習方案進行全面的調整及革新。

四、加強成本會計實習勝任力培養的對策。

1.提高實習管理團隊素養、完善學生實習管理體系。

隨著高校的不斷發展，高校在管理方面逐漸暴露出許多問題，例如校內管理人員配備不足、兼職人員居多、工作任務繁重等，想要真正提高高校成本會計實習學生教育管理工作的整體效率及質量，促進其進一步發展，就應加強對教育管理團隊人員的培養，加大對其的建設力度，不斷完善內部人員結構，才能確保有序開展各項實習工作。首先，應加強教育管理團隊的職業化建設，高校當前許多成本會計實習管理工作人員均是各專業的普通教師或是輔導員承擔相應的工作，但他們的能力只能夠應付日常基礎性的工作，對于成本會計專業方面的知識沒有全面的了解，缺少一定豐富的工作經驗，因此，應加強對其職業化的建設，通過系統的培訓，提升工作人員的職業能力及綜合素養，真正做到專人管理、專人專做。其次，提高工作人員的職業水平，加大培訓力度，提高工作待遇。通過專業性的培訓，全面促進工作人員的思想政治素養提升，拓展視野、掌握先進性理論，豐富自身專業知識，提升相關工作水平。想要實習順利的進行，學校需要構建教育管理體制，讓學生能在實習期間有綜合全面并且詳細的規章制度可以遵循，只有將構建出具體的制度，才能在無形中產生一種約束力，有效規范學生自身的言行，促使他們嚴格要求自己，在實習期間堅守職業操守、端正工作態度，不斷努力、刻苦鉆研重點工作內容，從而提高他們參與相關活動的積極性，學習更多理論知識。

2.鼓勵“雙證”學生，培養職業技能。

學校應為學生提供良好的教學環境和教學條件，培養學生的社會認知能力和學生的人際交往等，這些技能都是學生在社會上立足所必備的。但是只有實際操作能力是不夠的，很多企業在重視能力的同時，首先看重的是學歷，如果沒有企業要求的相關證書，學生從學校畢業后，就沒有資格進入到企業工作，在學校學到的相關實踐實施，所培養的創新能力就沒有了用武之地。所以，學校需要鼓勵學生參加資格考試，通過考試獲得專業相關上崗證書。“雙證”是指高等教育學位證和職業資格證書，學生除了學習學校的專業課之外，還需要學習與專業相關的知識，例如統計學、會計學，甚至是多種外語。學校應鼓勵學生參加一些權威性的比賽，并多獲獎學生給予獎勵。同時學校也應關注會計專業的相關考試，如會計職稱證書、用友u8等財務操作軟件技能證書等。并對學生進行實時指導，著重培養學生的專業技能，指導學生學習與會計專業相關職業的實際操作技巧，為學生考取資格證提供最大的支持。

3.建立互聯網溝通平臺。

高校在學生實習階段，由于許多學生的工作單位及地點不同，導致他們流動性較大，不能及時有效的進行交流溝通，因此，高校的工作人員應充分利用網絡信息技術的優勢，建立交流無障礙的平臺，可以通過qq、微博、微信、短信以及移動電話等有效現代化載體，實現及時有效的互動。高校既要充分運用網絡進一步掌握學生在實習期間的學習與工作情況，還要通過所構建的網絡互動平臺，建設專門的信息平臺，主要在其中發布工作安排、財務信息等，也可以在平臺中，組織并開展主題研討會，邀請大量的學生參與到其中，相互交流、匯報實習情況，切實幫助他們解決現實問題。可通過互聯網構建實習分散記錄機制，將所有實習期間的學生實習的具體時間、實習企業等信息記錄備案，完善學生的實時跟蹤與反饋制度，由高校指派專人到學生們所進行實習的相關企業，全面了解他們在實習期間的思想政治表現、在崗態度、實習成績、工作能力等，要及時與企業領導或是其他企業人員進行交流，進一步掌握學生的實習情況。定期對正在實習的學生進行全面的檢查與監督，于此同時，要將所搜集的信息及時有效的匯報給組織部門，并且要善于進行總結、找出影響工作的內因，進而不斷的提高實習學生的綜合素質，真正做到科學合理的教育及管理，促進高校成本會計工作的進一步發展。此外，還可以根據這一有效平臺，與活動組織者進行在線溝通，讓其感受到來自團隊的溫暖與關懷，幫助學生應對不同困難，讓他們能夠得到優異的實習成績。

五、結語。

高校是我國重要的人才培養基地，需要為現代企業提供可靠的人力資源輸出。高校作為培養勝任力的主陣地，應充分了解并掌握勝任力的內涵及重要性，進而將其充分融入學生的實習過程中，通過提高實習管理團隊素養、完善學生實習管理體系、重視德育教育地位、建立互聯網溝通平臺、構建校企聯合實習機制，讓勝任力在企業的發展中起到積極的作用。

參考文獻。

[1]羅付巖.基于職業勝任力開發的會計學專業本科培養模式提升研究[j].經營管理者，20xx，（27）：56.

[2]劉玲雪.信息化背景下我國本科會計人才培養模式研究[d].內蒙古工業大學，20xx.

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇十六

研究目的：

目前，租賃已經成為現代經濟不可或缺的經濟活動，租賃會計的發展完善具有重要意義。現代租賃具有多種功能，租賃行為覆蓋面廣，涉及金融、貿易、法律等多學科，而我國租賃業務正處于發展初期階段，租賃會計仍存在一些問題。為了促進租賃業的迅速發展，本文力圖通過結合國際會計準則，對我國新頒布的租賃會計準則中涉及的有關租賃業務的一些會計問題，結合中國租賃業的發展，解決中國融資租賃會計目前存在的問題并提出其發展前景，提出一些完善我國租賃會計準則的有效措施，同時更有效地規范企業的租賃會計行為。

研究意義：

關于租賃會計的研究，從理論意義上講，可以豐富和發展會計理論界對具體會計準則的探討，推動和促進《企業會計準則—租賃》的完善和發展；從實踐意義上講，可以對《企業會計準則—租賃》在實行過程中出現的問題提出解決的意見和辦法，從而使租賃會計準則更加具有操作性，更有效地指導會計人員的操作。

1.1租賃的定義。

1.2租賃。

1.3與租賃會計相關的概念。

2租賃業務的會計處理。

2.1租賃類型的確認與計量。

2.2融資租賃與經營租賃的特點。

2.3融資租賃與經營租賃的區別。

3租賃會計的現狀及問題分析。

3.1租賃會計現狀。

3.2租賃會計準則中存在的問題。

3.3我國租賃業發展中存在的問題。

4.1租賃交易界定標準不統一的改進。

4.2租賃資產入賬價值規定的改進。

4.3會計人員的職業判斷和處理的'改進。

國內研究情況：

國內對于租賃會計問題的研究主要分布在以下幾個方面：一是對我國企業租賃業務的現狀的分析；二是對租賃會計準則和實務上存在的問題進行研究；三是對如何完善租賃業務尋找對策。

縱觀大多數學者對租賃會計的研究，他們定義了租賃的概念，并對租賃種類進行嚴謹分類，各租賃研究專家及其他有關人員不斷撰文對租賃實務的若干問題提出有用的建議，積極推動租賃會計的發展，并對會計準則的推廣做出了卓著貢獻。

上海理工大學的張萍萍在20xx年04期的商業經濟中發表《我國融資租賃業發展現狀淺析》。她認為：我國融資租賃業目前存在的問題，主要是行業進入門檻較高，缺少相關稅收優惠政策，相關法律法規不健全，缺乏租賃管理專業人才，以及融資產品創新不足等。我國政府應從建立健全融資租賃業的相關法律法規；加大政府扶持力度，發揮政府在融資租賃業發展中的關鍵作用；建立全國租賃業協會，實現行業規范化管理；建立租賃業風險控制體系等方面入手，發展我國融資租賃行業，同時租賃公司還要重視對租賃從業人員的培養。

復旦大學管理學院的王毅在20xx年第9期財會月刊中發表的《我國租賃會計準則的特色研究》中，他指出，我國《租賃會計準則》的內容充分體現了中國特色。對租賃的劃分在定性和定量上都給出了較好的說明，租賃標準中把國際會計準則和美國租賃會計準則采用的資產公允價值改為賬面價值，我國在缺乏可靠的公允價值的情況下，用賬面價值是一個相當不錯的辦法，體現了會計的本國化。對于未實現融資收益的分配，強調了融資租賃收益的分配結果應使租賃的投資凈額有一個固定的投資回報率，這種方法就是實際利率法，考慮了貨幣的時間價值，計算比較合理，分攤也較準確。而租金逾期未能收回情況下的會計處理，我國規定：超過一個租金支付期未收到的租金，應當停止確認融資收入，其已確認的融資收入，應予沖回，轉作表外核算。在實際收到租金時，將租金中所含融資收入確認為當期收入。我國承租人拖欠租金已成為制約租賃業發展的瓶頸之一，嚴重影響了出租人的資產質量，為真實反映出租人的經營成果，根據謹慎性原則，應對此作出相應規定，這才體現了我國國情。

王世玉、申軍學在中國證券期貨的20xx年08期《租賃會計準則應用面臨的問題及對策探討》中對新會計準則應用中的幾點不足提出以下建議：首先是關于新的準則對于融資租賃標準的界定，建議準則制定部門進一步細化劃分標準，加強會計人員技能培訓和職業道德教育，在分類時嚴格遵循實質重于形式的原則。簡化未擔保余值減值的會計處理，在發生減值時，不再重新計算內含利率，同時根據一致性的原則，可采用提取減值準備的方法。同時加強對會計準則的學習和宣傳，規范租賃業的會計核算、信息披露，也對加強租賃業的風險防范和培育租賃市場起到了重要的作用。國外研究情況：

通過查閱文獻，可以看出國內外學者都花費了很多精力來研究和完善租賃會計準則的制定和應用，而在20xx年的國際金融危機中，現行的租賃會計準則仍然暴露了很多的局限性。隨著經濟的發展，租賃業務也越來越復雜，租賃會計也在發展中不斷變化。本課題就租賃業務面臨的問題及相關對策做了深入研究。

完善租賃業務管理的措施。

研究思路：

首先介紹租賃會計的相關概念及其特點；其次詮釋了新準則中承租人和出租人租賃的判斷標準？會計確認？計量？披露，以及承租人和出租人租賃的會計處理，并就需要思考的問題提出建議，以正確進行會計處理，同時為進一步完善新準則達到向上推動的作用；最后提出如何有效進行租賃會計業務管理和處理的相關對策。

研究方法：

1.文獻研究法：借助圖書館、期刊資料室、中國知網等論文數據庫和經濟類網站及政府信息網等，查閱文獻、搜集資料，然后進行加工分析和整理。

2.比較分析法：通過我國企業會計準則與國際會計準則的比較，對我國新租賃會計準則中涉及的有關租賃業務的一些會計問題進行分析研究，并提出完善企業租賃會計的措施。

3.實踐觀察法：利用實習機會，多實踐、多觀察、多思考，從實踐中汲取智慧。

[3]曹偉。會計準則導論。上海：立信會計出版社，20xx.4。

[4]呂春艷，江霞。高級財務會計。北京：機械工業出版社，20xx.9。

[5]王淑敏。金融信托與租賃（第二版）。北京：中國金融出版社，20xx.3。

[6]張士建，張彪。融資租賃承租人會計判斷與政策選擇[m].北京：財務與會計，20xx（5）。

[7]常勛。高級財務會計（第三版）。沈陽：遼寧人民出版社，20xx.2。

[8]羅素清。租賃會計研究。上海：上海三聯書店，20xx.2。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇十七

摘要：在市場經濟不斷發展的作用下，市場結構中企業的競爭愈演愈烈，怎樣在競爭中獲得優勢成為各個企業較為關注的話題。企業間的競爭為企業的自身發展提供了契機，要想在競爭中立于不敗之地就需要保證企業的經濟效益與服務質量。為此，需要對企業的預算管理與會計核算進行進一步完善，以確保企業在競爭中經濟利益不受影響。文中就對實行預算管理與會計核算的重要性進行分析，對預算管理和會計核算的發展現狀進行研究，并且提出預算管理與會計核算工作的一些建議。

關鍵詞：預算管理；會計核算；生產經營。

在社會經濟發展的推動下，企業發展的市場也不斷擴大，隨之而來的是越發激烈的市場競爭，為了保證企業在市場競爭中的優勢，需要企業提高預算管理和會計核算工作。當前，所實行的預算管理和會計核算工作雖然能夠使用部分企業的經濟發展，但是，還有部分企業在預算管理和會計核算工作中存還在一定的問題，文中就對預算管理和會計核算工作的開展現狀進行分析，為預算管理與會計核算工作的開展提出自己的建議。

預算管理。旨在根據企業制定的戰略決策，對企業相關生產活動、生產經營以及商業活動的資金投入和資源利用進行合理分配和控制。它對企業的作用是監督和落實企業的戰略決策目標，可以說是為了確保企業戰略決策目標而存在的一種管理機制。預算管理不僅可以為企業的經濟效益提供保障，還可以確保企業的內部經營活動的順利進行。通過預算管理機制可以短時間內完成企業的既定目標。另外，還可以在市場經濟產生變化時，適當調節企業的目標，幫助企業將市場經濟變化所帶來的經濟損失降至最低。會計核算。旨在相關的會計人員依據相關的規范，并且遵循會計準則對企業經營中的相關財務活動進行統計。其主要的工作內容可以概括為對各項財務活動的記賬、算賬和報賬。會計核算工作可以為預算管理工作服務，為其提高相關的財務數據，確保預算管理工作的合理性。

1.預算管理對企業發展的作用。

預算管理對企業發展的作用可以從預算管理對企業戰略決策、資源、風險、績效和成本等工作的影響上得以體現。企業的戰略決策與預算管理工作的運行息息相關。企業在制定當年的生產及運營計劃時，需要根據當年的市場經濟以及市場動態進行充分了解，之后依據相關編制對企業的各項活動做出規劃，這也是預算管理的意義。在預算管理工作的作用下，企業的戰略決策具備科學可靠的依據。預算管理在落實企業目標的同時，也完成了對各項資源的合理調配工作，并且依據市場的動態來制定風險評估，從而保證企業的經濟效益。另外，在預算管理的幫助下，還可以對企業的各個部門實行不定期的考核，并且制定獎懲制度，通過這種方式為企業降低運營成本，實現資源與成本投入的最佳效益。

2.會計核算對于企業發展的作用。

傳統的核算工作只是對企業財務活動的事后核算，隨著市場經濟的不斷發展，企業競爭激勵，原有的預算模式已經無法滿足企業發展的需求，為此，現在大部分企業都將會計核算工作進行細分，包括事前核算、事中核算和事后核算。通過三個階段的核算，來實現企業財務貨的最優控制，以此確保企業的經濟效益和在市場經濟中的地位。事前核算是指對企業特定時間內的收支情況進行總結和分析；事中核算是指通過分析企業財務活動狀況對財務活動進行適當的調整，確保財務活動的最佳收益；事后核算是指對財務活動的相關收益進行核算，同時對事前和事中核算的準確性進行考量，并且總結核算工作中的不足之處，為以后的會計核算工作提供參考。

預算管理需要會計核算工作作為支持，兩種之間存在相同的目的，就是為了提升企業的.經濟效益而開展的工作。同時，還存在編制與實行上的差異，會計核算工作是對實際財務數據的計算工作，而預算是針對企業的戰略目標而編制的較為理想的數據，二者的數據并不存在完全契合的情況；會計核算工作側重于對數據的考核，而預算是依據反饋的數據對經營活動進行調整。會計核算工作需要遵循特定編制規范和會計準則，而預算管理相對于會計核算工作更加靈活性，只需要做到充分了解市場，并根據市場動態和企業經營現狀制定管理工作。

1.數據不真實。

預算管理中出現的信息不對等問題成為限制企業經濟發展的重要因素。部分企業的信息呈不透明狀態，致使其在進行預算工作時沒有正確的信息作為依據，這就會導致信息不對等情況的發生，嚴重影響企業的經濟效益。在這一形勢下，相關預算單位對企業的信息無法完全掌握，同時面對任務的需求，不得不進行預算工作，而在考慮到企業的經濟利益之后，使預算數據不斷擴大。上報的預算數據缺乏準確數據的支持，往往出現虛假情況，這就違背了預算管理的初衷，企業的經濟效益也不會達到有利效果。

2.相關會計人員缺乏專業素養。

近年來，會計人員在工作之余為自己牟利的例子數不勝數，導致這個現象的原因是部分會計人員對會計準則不夠了解，并且缺乏相關的法律意識和職業素養。如果企業會計核算工作中的從業會計人員自身職業素質與法律觀念不強，就會在很大程度上影響核算數據的準確性，為企業發展帶來不良影響。因此，企業在進行人員選擇上需要注重考核其專業素養與法律意識。

3.工作流程不規范。

在會計核算工作中，不僅需要嚴格遵循會計準則，還需要按照流程進行，部分企業在經營管理中會忽視會計核算工作的規范管理，這就導致會計核算與預算管理無法完好配合的現象。致使預算管理工作失去準確的依據，對各種資源的配置工作也缺乏可靠性，導致企業的戰略目標難以實現，阻礙預算管理工作的正常運行。

1.科學編制預算管理條例。

為了杜絕企業內部信息數據不真實的不良現象，企業應該制定科學的預算管理條例。在當前的企業內部，預算的制定方法是，增量預算管理法。它主要是根據上一年各部門、單位的數據，在一定范圍內調節上一年預算額度的辦法來管理企業的各種預算。由于這種方法主要是參考以往的數據，就難免給一些單位或部門留下鉆空子的機會。但加入其他預算管理辦法，卻有可能杜絕這種現象。例如，加入零基預算法、固定預算法和動態預算法等等。在此，僅對零基預算法做些說明。所謂零基預算法，是指不以上一年的數據為參考對象，而通過對某項開支采取分析的方法進行預算管理。

2.重視會計核算的依據作用。

為了解決會計從業能力、素質低的問題，企業管理者應重視會計核算的依據作用。使會計從業者不能單憑主觀意志就能篡改相關的統計數據，造成企業的經濟損失。具體操作是，將預算管理進行一定的縮編處理，使一個預算部門對應多個會計核算科目。在此基礎上，增加考核部門，保證考核部門只對應一個預算管理部門。

3.將預算管理和會計核算進行有機結合。

將預算管理和會計核算進行有機結合，能夠解決工作流程不規范的問題，同時，也能解決預算管理和會計核算不相吻合的狀況。這主要是借助于現代化的科學技術，在兩者之間建立一定的聯系。通過計算機上的端口，使會計核算科目成為預算管理總系統中的一個子系統。這就能使會計核算不至于因預算管理數據的經常變動而與之產生沖突。

[1]甘紅蓮,孫荔姝.淺析如何實現企業預算管理與會計核算的有機結合[j].中國國際財經(英文版),20xx(06)。

[2]李長志.全面預算管理對企業會計核算體系構建的影響[j].企業改革與管理,20xx(02)。

[3]劉金林.論預算管理對企業會計核算的要求[j].經營者,20xx(11).

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇十八

3、如何發揮財務會計在企業管理中的作用。

4、財務會計中的神秘“三”

5、基于財務會計角度下增值稅轉型改革對企業影響分析。

6、論我國的財務會計概念框架。

7、淺析管理會計與財務會計的融合。

8、管理會計與財務會計的融合研究。

9、財務會計和管理會計具有高度融合性。

10、探究電商企業財務會計存在的問題及對策。

11、企業財務會計與管理會計融合淺議。

12、“互聯網+”背景下財務會計與管理會計的融合。

13、知識經濟環境下財務會計面臨的挑戰及對策。

14、現代財務會計向管理會計轉型的相關研究。

15、管理會計與財務會計的融合探討。

16、基于會計信息質量論財務會計的局限性。

17、財務會計與管理會計和諧耦合模式與對策。

18、企業碳排放財務會計分析。

19、關于財務會計精細化管理的'思考。

20、新形勢下財務會計與管理會計的融合。

21、財務會計與管理會計的有機融合與創新發展。

22、財務會計與稅務會計的主要差異研究。

23、互聯網對財務會計的影響。

24、it視角下管理會計與財務會計的融合研究。

25、網絡經濟對財務會計的影響。

26、對財務會計向管理會計轉型的路徑探討。

27、供給側改革下財務會計的內部控制管理探究。

28、財務會計與管理會計融合的可行性分析。

29、財務會計在企業管理中的地位和作用。

30、淺述當代財務會計的發展趨勢。

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇十九

新會計制度的實行對醫院會計核算工作產生了很大的影響，新會計制度下，醫院的財務會計工作有了新的準則，為了滿足新準則對的要求，醫院需要改進當前的會計核算體系。只有不斷完善會計核算體系，促使會計核算體系順應新會計準則的要求，醫院的財務會計工作才能符合現階段醫院的經營發展水平與內部控制體系的要求。而如何在新會計制度下，改進會計核算體系，保證會計核算體系與當前的會計制度相符是當今醫院會計體制改革的重中之重。因此，本文以醫院會計核算為研究對象，首先說明在新會計制度背景下醫院會計核算產生的變動，進而分析新會計制度對醫院會計核算的影響，最后提出在新會計制度下優化醫院會計核算的幾點建議措施。通過研究在新會計制度下的如何優化醫院會計核算，進一步提高了醫院財務會計核算的實用性，有利于醫院財務管理工作的順利展開。

醫院；新會計制度；會計核算；影響。

新會計制度下，醫院的財務會計核算體系發生了很大的變動，很多基本的會計核算要素都產生了變化。這對會計核算工作來說，是非常重要的。接下來，我們將從增加會計要素、增加核算基礎、調整會計科目以及細化會計報表四個方面具體闡述新會計制度下醫院會計核算的變動方面。

（一）增加會計要素會計要素是會計核算工作的基礎。原本醫院會計核算的會計要素包括資產、負債、收入、費用以及凈資產這五項。在新會計制度的高標準下，醫院的會計要素有所增加，新增預算收入、預算支出和結余。這三個會計要素主要是用于監督核算預算方面的的經濟活動。新會計制度下，會計要素的增加進一步細化了會計核算工作，有利于會計核算工作的具體實行。

（二）增加核算基礎新會計制度增加了醫院會計核算基礎。在新會計制度的要求下，醫院需采用收付實現制核算預算會計活動，這反映了預算資金的流動情況。而另一方面，醫院需利用權責發生制核算非預算的經濟活動，例如，醫院的日常經濟活動以及財政收支等。在雙會計核算基礎的共同進行下，醫院的財務會計和預算會計都有自己的一套會計核算基礎，確保了會計工作的獨立性，同時均實行平行記賬，又保證了會計工作的統一性。

（三）調整會計科目在新會計制度下，醫院的會計科目有所調整，原有的會計科目在應對當前的會計工作時已經產生了不適應性，新會計制度的實行一步規范了會計科目。在新會計制度的要求下，醫院對原有的會計科目進行調整，增加了應收利息和應收票據等會計科目，將“應收醫療款”、“應收在院病人醫藥費”等科目進行明細核算；將原本的“預收醫療款”一級會計科目并入“預收賬款”二級科目中。會計科目的增加，使得醫院在進行會計核算工作時，會計科目與實際經濟活動相符，有利于會計核算工作的順利展開。

（四）細化會計報表新會計制度下預算會計的重要性有所提高，細化了會計報表。在新會計制度的要求下，醫院在編制財務報表的同時，也要編制預算報表。醫院的日常經濟活動，資金的使用，收入支出情況通過財務報表來反映；而預算的經濟活動，預算的收入及支出則通過預算報表來反映。通過財務報表的細化，醫院的財務工作更加明晰，這對醫院有以下幾點好處，一是有利于醫院的管理層在投資決策時獲取更為清晰、全面的財務信息，提高投資決策的準確性；二是有利于醫院的外部投資者根據準確、全面的財務報表更容易分析醫院當前的財務情況與發展經營情況；三是有利于醫院的財務監管工作。因此，細化財務報表對醫院財務工作、管理工作以及監管工作都有很大的影響。

新會計制度下，醫院的會計核算工作產生了很大的變動，從會計科目到財務報表，可以說會計核算體系的方方面面都有了一定的改變。所以，新會計制度對醫院的會計核算產生了很大的影響，這不僅增加了醫院會計核算的復雜性，也優化了醫院財務管理模式，促進了成本核算的規范化發展。新會計制度對醫院會計工作提出了挑戰的同時，也推動了醫院會計核算體系的完善與改革，有利于進一步提升醫院會計核算工作質量，完善會計核算體系。

（一）增加醫院會計核算復雜性新會計制度下，醫院會計核算體系方方面面都與原有的會計核算體系有很大的不同。在這種在大規模的變動下，醫院會計核算的復雜性有所增加。會計科目的增加、雙核算基礎以及雙報表共同工作都增大了會計核算的工作量與復雜性。并且，隨著醫院會計核算工作體系的變革，醫院原本的會計核算流程也發生轉變，這就要求會計核算工作人員掌握新會計準則以及熟悉按照會計準則進行的會計核算工作流程，這又進一步加大了醫院會計核算工作的復雜性。

（二）優化醫院財務管理模式新會計制度不僅提高了醫院會計核算的工作量以及工作復雜性，對醫院會計核算工作提出了更大的挑戰，也為完善會計核算體系提供了發展空間。原有的財務會計制度只重視財務核算，忽視了預算會計，這導致了醫院財務會計管理體系不全面，不利于財務會計管理工作的展開以及作用發揮。在新會計制度下，這種不足已經得到明顯的改善，新會計制度不僅重視財務會計，也重視預算會計，優化了醫院財務管理模式。同時，新會計制度對醫院財務管理模式也進行了細化，通過規范化處理醫院的資產負債表的編制以及資金使用情況的記錄進一步優化醫院財務管理模式。

（三）促進成本核算規范化發展成本核算對醫院的`財務會計工作有很重要的影響，是評價醫院會計核算工作質量的重要因素。在新會計制度體系下，醫院的成本核算工作的重要性有所增加。在原本會計核算體系上，成本核算體系并不規范，沒有明確的核算標準，這就導致了成本核算工作的風險性有所增加，存在風險漏洞。在新財務會計制度的要求下，醫院通過疾病類型、項目、診次、科室和病床的利用率這五個條目細化成本核算，進一步提高了規范性及科學性。新會計制度通過規范成本核算體系，極大地降低了會計核算的風險，進一步完善會計核算體系。

新會計制度下，醫院會計核算工作產生了翻天覆地的變化，醫院應順應新會計制度，優化會計核算體系，進一步完善會計核算工作。接下來我們將從提高醫院會計核算重視程度、推進會計核算的信息化進程、完善醫院財務內控制度、加快財務數字化建設以及做好新舊會計制度銜接五個方面具體提出新會計制度下優化醫院會計核算的建議措施，以便更好的發揮醫院會計核算的作用，為醫院的經營發展服務。

（一）提高醫院會計核算重視程度新會計制度下，要想優化醫院會計核算體系，首先就要提高醫院管理層對會計核算工作的重視程度。只有管理層重視醫院的會計核算工作，才能在醫院內部形成一種重視會計核算的風氣，進而有效地提高會計核算工作人員的會計核算工作質量。管理層對會計核算的重視程度也關系到其他部門與會計核算部門的工作協調與配合。提高管理層對醫院會計核算的重視，有利于其他部門更好的配合會計核算工作，促使會計核算工作順利的展開，這也會進一步提高會計核算的工作效率與工作質量。

（二）推進會計核算的信息化進程當今社會已經步入信息化時代，我國醫院也應與時俱進，將信息化融入管理理念與管理方式中，會計信息化進程刻不容緩。會計信息化有利于提高我國醫院會計核算效率，減少會計核算出現的差錯。為了推進會計核算的信息化進程，醫院應做到以下三點，一是宣傳會計信息化理念；二是要注重專業型會計人才的引進；三是打造高端的硬件設施，引進先進的會計核算系統。

（三）完善醫院財務內控制度新會計制度下，醫院的財務工作發生了很大的改變。在這種背景下，要想優化醫院會計核算體系，我們應完善醫院財務內控制度。傳統的會計制度下，醫院財務內控制度存在很多不足，缺乏規范化的要求，財務會計核算工作難以順利展開，工作質量得不到保障。為了加快新會計制度在醫院會計核算中的落實，我們要在新會計制度的指導下，結合醫院當前實際完善醫院財務內控制度。

（四）加快財務數字化建設首先，引進先進的系統軟件并邀請專業機構對財務管理軟件、模塊等進行改進和優化，促使其可以和醫院人事系統、his系統等有效連接，確保用于核算的數據的準確性、全面性。其次，各部門互相配合，按照新會計制度要求醫院開展財務工作，只有這樣才能促進財務數字化建設的實現。

新財務會計制度的實行，有利于醫院會計核算體系新一輪的改革。新會計制度下，會計核算工作越發全面化和規范化，有利于提高會計核算的科學性、合理性以及實用性。但同時會計核算方法與會計核算科目的轉變也給醫院的會計核算工作帶來了巨大的挑戰，為了進一步完善會計核算制度，提高會計核算工作質量，醫院應面對壓力，大力推進會計核算改革，彌補會計核算存在的不足，做好會計核算改革工作，積極面對新舊會計工作交接，確保新會計制度落到實處，促使醫院財務會計工作充分的發揮原有的效用。

[5]陶妍巖.新財務會計制度對醫院會計核算的影響分析[j].現代營銷(信息版),20xx(03):20.

會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇二十

8．成本否決制度的推行；

9．關于現代成本理論的研究；

10．企業成本管理如何適應市場經濟的發展；

11．成本控制的理論與實踐；

12．企業決策與成本控制；

13．成本核算問題的探討；

14．定額成本法和標準成本法的比較。

15．關于定額成本的研究；

16．關于成本計算方法的探討；

17．責任成本的理論與實踐；

18．關于質量成本核算，控制與分析；

19．關于成本核算改革的`探討；

20．試論成本的分級分口管理；

21．成本管理問題研究；

22成本競爭戰略與競爭成本管理；

23戰略成本管理基本框架；

24建立信譽的成本；

25物流成本初探；

26日美成本管理比較及啟示；

27戰略現代企業制度下的成本管理模式探析；

28對成本策劃的思考；

29我國汽車工業的成本管理創新戰略；

30餐飲企業內部成本管理探討；

31；企業公開上市的成本收益權衡與融資決策；

32供應鏈中的成本管理；

33企業降低成本的途徑；

34商業銀行推行作業成本法的難點和突破點；

35傳統成本控制與作業成本法的應用、比較和探討；

36論成本控制的全過程及典型案例分析；

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會計畢業論文例文會計畢業論文例文（匯總21篇）篇二十一

俗話說，工欲善其事，必先利其器。在開始寫論文之前，一定要熟悉論文的規則，尤其是論文的基本格式。比如說說，論文是由封面、目錄，正文三部分構成。各部分怎樣排列，有什么具體要求，這些你在開始論文之前，一定要認真閱讀論文的基本格式。這時最起碼的要求。

選題的重要性。

題目的選擇是很關鍵的。有的'學校是硬性規定題目，有的則是隨便你自己發揮。注意了，題目的關鍵性，對于我們來說一點都不陌生。就如這么多年的作文考試一樣，題選好了，效果就不一樣。個人建議，一定要從自己的實際要求出發，在自己熟悉的領域發揮;當然你創新性比較厲害的話，可以嘗試新的題目。

指導老師的選擇。

現在有一些學校，都是學生自己選擇老師。有的人就會投機取巧，任務導師的名聲大，自然論文的評分高，但是作為大學最后幾件要做的一件事寫論文來說，親，請誠實點，用自己的實力寫。真正優秀的論文石灰得到肯定，就算沒有，也問心無愧。