心得體會是我們對自己經驗的總結和思考,可以幫助我們更好地認識自己、改進自己和提升自己。掌握一定的寫作技巧和方法可以幫助我們更好地寫出優秀的心得體會。
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇一
一,工作回顧:
二,工作成績、不足之處及建議等。
1.較為順利的完成了既定的計劃工作,完成了每個子公司倉庫的盤查工作,同時90%以上的倉庫進行了拍照指導。但是有趣前期的協調做的不夠,使得工作進展較計劃有所拖延。
2.同時很好地解決了出差中遇到的一些突發事件。并做了記錄。
三,此次出差,讓我受益匪淺,從各位同事,從各位領導身上學到了很多有用的東西,同時看到了自己很多工作的不足之處和有待提高的地方,主要有:
1.前期協調不夠,需要加強前期的協調力度和深度,便于以后工作的開展。
3.自己工作計劃不周等,以后的工作中需要對路線,經費準備等計劃周全,以防萬一。
總之,通過這次緊張而忙碌的出差工作,學習了別人,鍛煉了自己,認識了自己很多的不足和有待提高的地方,認真反省和提高自己,以便更好的開展后續工作。
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇二
有些事情,不經歷不會有體會,經歷了不思考也不會有心得。出差這件事,我有這樣的認識歷程。
早些年太年輕,工作內容也不大需要出差,看同事或朋友有出差到外地,總是羨慕得不行,認為那真是個美差,借機可以旅游。第一財經的《上班這點事》也做過關于出差的內容,討論得出的出差好處便是我以前羨慕的所在。
由于第一次長途出差的不適應,對出差有了畏懼和抗拒心理,后來跳槽也就沒了要出遠差的需要。那時還很慶幸,但真的再次跳到一個新崗位,就發現這種出差經驗的缺失,是自己的一個大弊病----與供應商或者客戶一起工作,別人都有出差的各種故事可以說,自己卻沒有,呵呵,這個真是在人群中顯得很無趣哦:)。
我現在的工作自由度較大,出差主要自己安排,不會出現一些朋友那種隨時準備出差,在辦公室都要備一個旅行箱的情況。
總結個人出差的感受如下:
好處:一、拓寬見識,去不同地方可以親身了解那個地方的人情和城市風貌;由于我是以客戶身份去出差的,所以餐飲上可以了解更多的風味特色和環境特色。二、鍛煉自己的組織策劃能力,出差都是有任務的,去之前要明晰任務,為了完成任務要排好行程,具體到見面當天的談話或工作項目,要促使對方協助完成自己的此行任務。三、促使自己行為舉止、思想談話都要變得成熟,否則,對方不信任你,就不會幫自己達成出行的目的。四、可以享受四、五星級的大床房和自助早餐。嘻嘻,這是我最喜歡的,比喜歡旅游還喜歡!
多出差,見識會多些,經歷也多些,人會老練很多。出差是領導信任你的表現,所以,不管多辛苦,都從積極面去好好享受吧!
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇三
一,工作回顧:
從某年某月某日到某年某月某日,在哪里完成了為期多少天的出差工作,整體較為順利等。
二,工作成績、不足之處及建議等。
1.較為順利的完成了既定的計劃工作,完成了每個子公司倉庫的盤查工作,同時90%以上的倉庫進行了拍照指導。但是有趣前期的協調做的不夠,使得工作進展較計劃有所拖延。
2.同時很好地解決了出差中遇到的一些突發事件。并做了記錄。
三,此次出差,讓我受益匪淺,從各位同事,從各位領導身上學到了很多有用的東西,同時看到了自己很多工作的不足之處和有待提高的地方,主要有:
1.前期協調不夠,需要加強前期的協調力度和深度,便于以后工作的開展。
3.自己工作計劃不周等,以后的工作中需要對路線,經費準備等計劃周全,以防萬一。
總之,通過這次緊張而忙碌的出差工作,學習了別人,鍛煉了自己,認識了自己很多的不足和有待提高的地方,認真反省和提高自己,以便更好的開展后續工作。
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇四
第一段:引言(大約200字)。
近期,我有幸參加了一次關于鍋爐的出差學習,這次經歷讓我受益匪淺。出差學習作為一種特殊的學習方式,通過參觀實地,了解工作現場,深入交流學習,為我們提供了一種全面且深入的學習體驗。鍋爐作為重要的能源設備,對于工業生產和生活發揮著至關重要的作用。在這次出差學習中,我不僅對鍋爐的基本原理和工作原理有了深入了解,還體會到了鍋爐在節能環保領域的巨大潛力。下面,我將結合自己的學習體會,分享一些關于出差學習鍋爐的心得體會。
第二段:學習過程及收獲(大約300字)。
這次出差學習主要包括參觀與學習兩個環節。在參觀環節中,我們深入到了鍋爐生產廠家,了解了鍋爐的生產過程與運行機理。通過實地參觀,我們能夠親眼目睹鍋爐的制造過程,對各個部件的功能和作用有了更加清晰的認識。在學習環節中,我們參與了由專業的工程師主講的講座與培訓課程。他們向我們介紹了鍋爐的基本原理、不同類型的鍋爐以及鍋爐的能耗問題等。通過專業知識的學習,我對鍋爐的知識有了更加系統和全面的了解。
這次出差學習讓我受益匪淺。首先,我深刻理解了鍋爐是如何產生熱能的。燃燒室中的火焰與水管相接觸,通過傳導、傳熱和對流的作用,將熱能傳導給水管,使水管中的水沸騰而產生蒸汽,進而推動渦輪發電機運作。這個過程既簡潔又神奇,讓我對能源轉化有了更加深入的了解。其次,我也了解到了不同類型的鍋爐。不同類型的鍋爐在結構、燃料、工作方式等方面存在差異,因此在選擇和使用上有著不同的應用范圍和特點。通過學習,我對防爆鍋爐、熱水鍋爐等不同類型鍋爐有了更全面的了解,這對于未來的工作中合理選擇和使用鍋爐設備具有重要意義。
第三段:關于鍋爐節能環保的重要性(大約300字)。
在這次出差學習中,我對鍋爐節能環保的重要性有了更深刻的認識。首先,鍋爐的高效利用對于資源的節約和環境的保護具有重要意義。鍋爐作為能源設備,其能耗占據了大量的資源,因此,在利用過程中充分發揮其效益,盡可能減少能源的浪費是十分必要的。其次,鍋爐的工作對于環境保護具有重要作用。燃料的燃燒過程會產生大量的廢氣、廢水和廢渣,這些廢物如果處理不當,會對環境造成污染。因此,在鍋爐的設計和運行中,要注重減少廢物排放,采用綠色環保的生產方式。
第四段:自我反思與展望(大約200字)。
在這次出差學習過程中,我也發現了自己的不足之處。首先,對于鍋爐的工作原理和節能技術等方面的知識了解還不夠系統和全面,在未來的工作中,我還需要進一步學習和提升。其次,我們在對工程師的問題提問交流中,表達不夠清晰且具體。面對專業人士,我們應該深入思考問題,并準備好問題,以便更充分地與他們溝通交流。未來,我將繼續努力學習,不斷提升自己的專業素質。
第五段:總結(大約200字)。
這次出差學習鍋爐讓我深入了解了鍋爐的基本原理和工作原理,并認識到了鍋爐節能環保的重要性。通過學習,我對鍋爐的知識有了更加系統和全面的了解。但同時,我也發現了自己的不足之處,我將持續學習和提升自己。鍋爐作為重要的能源設備,在產業發展中起到了至關重要的作用,相信未來會有更多的技術和理念為鍋爐的發展和運行做出貢獻。希望通過我們的努力,能夠為鍋爐行業的發展貢獻自己的一份力量。
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇五
作為一名剛畢業的學生來說,能有機會參加廣交會,認識公司的一些高層領導和合作伙伴,我真的非常榮幸。能夠在剛進公司就得到這樣一個機會也非常感謝領導對我的信任。
懷著激動且緊張的心情來到了廣交會,廣交會可以讓我們開拓視野,接觸國際國內的人,了解我們公司與競品之間的差距,擴大我們在國內外的影響力和品牌效應,廣交會的人流量很火爆,老外也很多。
走進廣交會的現場,看到我們公司的產品非常的激動,原來這里是一個國際開放式的交易平臺,很多采購商都會來這里參觀、考察,真是一個展示公司品牌形象的機會,但是公司展廳的設計不是非常的好,應該將我們產品的亮點擺放到顯眼的地方,合理的布局效果會更好。展會是最好的溝通平臺,要盡可能地把握一切機會,給客戶留下好的印象。
在廣交會公司展廳接觸過形形色色的外國人,不同的人給我不同的感覺。有個老外過來問我一些產品相關知識,用英語在和我交流溝通,聽了幾句感覺有些困難,這樣交流的機會真的很難得,英語不好真的有些慚愧,所以我在以后的工作中多學習英語,英語是國際交往中最廣的語言,以后有機會更好地跟外國人交談。
在和公司領導、合作公司交流過程中,我也學到了很多做人做事的道理,做人一定要真誠,直爽,學會融入團隊,與他人合作,提高自己的溝通能力和溝通技巧,在出差中,領導送給我三句話:
1、在工作中一定要直爽,多聽,多思考;
2、交給你的事情,如果行,你該怎么做;
3、交給你的事情,如果不行,你又該如何處理。
凡事要學會思考,多溝通交流,這是是我們在職場中一門必修的課程,需要我們自己去摸索,去實踐。任何時候都要端正自己的態度,樹立正確的.人生觀和價值觀,誠懇做人,踏實做事,要有一種吃苦耐勞的精神,不斷學習、不斷創新,努力使自己和自己的團隊變得更加優秀。
出差結束了,回到綿陽,腦海中還是浮現出自己在廣交會中場景以及熙熙攘攘的各種膚色的人群,時刻都想著和領導交流的場面,自己從中真正學到了很多知識,開拓了自己的視野,在出差的途中也感受到了快樂,再次感謝領導對我的信任并給我這次出差學習的機會,在以后的工作和學習中,我會更加努力,為我們部門爭光,為我們公司品牌的發展全力以赴。
此次出差是我工作以來最難忘的,此次廣交會也是我最值得回憶的經歷。
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇六
相信這次的出差學習經歷能讓自己更快的成長,為以后的工作奠定基礎;最后感謝公司給予這樣一次鍛煉和成長的機會,分享。
xx年x月x日公司安排我去深圳新橋同維廠學習,很榮幸公司給我這次鍛煉和學習的機會,這次出差的主要任務就是學習更多機型的維修,具體的說就是對光產品維修,其次就是學習對產線的管理。這次出差我最大的收獲就是只要自己想做再大的問題也不是問題,沒有修不出來的板子。
一.學習收獲。
1.不要等待領導;要自己先做,一個一個的做。
自己要養成一種好學的習慣,過一天要有一天的價值。今天我做了什么?我對得起老板給我發的工資嗎?沒有事情做的時候要自己找事情做。
2.在工作上,遇到不懂、不會、不明白的問題時,要以“小學生”的態度向身邊的領導同事請教,增進彼此間的交流溝通。
3.工作上創新要從自身做起,認真動腦,遇到問題及時處理,不斷解決新情況、新問題。
4.溝通與同事的有效溝通,共同學習,共同進步。與深圳返修的及時有效地溝通。
5.資料問題維修的電路板上面的資料對于經常維修同一種機型的要準備好燒錄ok的資料待用,可節約維修工時。
6.不良ic的處理維修遇到的不良ic及時更換,在不良ic上用鉛筆寫上維修代碼。這樣做的好處有兩個:1)對于誤判的加入維修績效評定。2)促使維修者節約物料,減少浪費,對誤判的物料重新利用起來。
7.高效升級利用最新軟件可以一次升級十六片大大節約時間,及時更新工裝治具,把好的高效的方法及時應用在我們的工作中。
8.報表的規范統一報表書寫,便于文員記錄。“故障現象”“故障原因”“解決方法”按照統一的格式填寫。
9.維修技巧。
對于同一個機型的板子如果修一片測一片顯然很浪費時間,可以按照下面的方法更快速的完成維修任務。1)先全部測一遍對不良的部位料號進行標注,。2)動用風槍烙鐵對標注的料進行更換。3)對換料后的板子進行測試。對維修經驗豐富的來說此時已經修好80%以上。4)對于另外換料沒好的板子進行一一維修。
準備空板,可對清尾維修起到很大幫助。特別是過孔不通過孔有阻值的板的維修。
往往修不出來的板子是因為馬虎,小料的損壞脫落引起的。修板要非常細心,拿到一片板子先看再修,判斷準確故障部位再修,避免人為造成的“鐵板”。
10.不良物料的以舊換新可以簡化領料的過程,方便物料員物料的發放。
二.太倉返修的優勢。
1.人員便于管理,能動性較強,都有很大的潛力。
2.硬件設施較好。
3.目前返修品比較單一,很容易維修。
三.太倉返修管理中的問題及建議。
查出的問題進行拍照警告。爭創7s優秀部門。
1.效率。
為更合理的獎勵先進鼓勵落后,按每月超出標準產量的多少按比例分配獎金,。
2.質量。
質量問題很重要,我們要嚴格按照維修標準,規范進行維修,盡心盡職文明維修。避免因質量問題造成不必要的投訴。
3.技能提升。
抽時間應對維修員及輔助人員進行技能培訓,以提高人員技能的多樣性及清尾能力。
四.后期。
學習計劃。
此次出差,讓我受益匪淺,從各位同事,從各位領導身上學到了很多有用的東西,同時看到了自己很多工作的不足之處和有待提高的地方,主要有:
1.壞料的準確判斷。
準確判斷出壞料再進行更換,避免浪費。熟悉料的作用。
2.與同事的有效溝通。
往往在談話交流中不經意的學到知識,搞好與同事的關系,便于共同解決工作中的問題。
3.不斷學習,勇于創新。
4.發現問題及時去解決。
5.返修品自己做出計劃。
以上是我一個多月來的出差學習報告,對于我們新員工來說,要充分學習公司的全方位知識結構,不斷完善自己,提升自己的能力及工作效率。才能為企業貢獻自己的力量。我相信在未來的日子里,我一定會做的更好,也請領導們給予我信任與機會。
出差時間:xx年x月x日-----xx年x月x日。
出差目的:菏澤項目四臺設備以及聊城項目六臺設備已經吊裝完畢,線路也已經。
2.聯系甲方和項目施工單位以尋求配合,通知對方調試時間。
3.抵達現場與施工單位溝通了解工程近況。
4.根據工程現狀進行調試工作,并解決調試過程中出現的設備問題。
5.調試完畢,確保無誤后,向甲方和施工單位安排后續工作以及注意事項。
6.簽寫確認調試表,并安排后續行程。
工作效果:一.菏澤項目。
到達菏澤現場后,甲方負責人沒在現場,通過和施工單位負責人溝通后得知,四臺設備控制箱內的動力線已經連接完畢,但是濟南的施工方是第一次接觸高大空間設備,不確定是否連接正確,當初電工接線時只是通過電話與我方進行了簡單的溝通,因此有必要重新上去檢查一遍是否連接正確,在經過多方溝通與協調之后,施工單位臨時租借了三副半的腳手架,搭建完畢后上去檢查發現,施工單位將動力線接到了變頻器上端借口,出現了嚴重的接線錯誤,于是對四臺設備一一進行了檢查和改接;連上電源線,打開工控機后對四臺設備進行了調試,四臺設備均運行良好;與施工負責人溝通協調好后,簽單回程;整個過程雖然出現了很多問題但是總體上還是比較順利的完成了調試工作。
二.聊城項目。
聊城項目共有六臺高大空間設備,甲方為正宏藥業,施工方為宜興市工業設備安裝有限公司,該安裝公司之前有過高大空間安裝經驗,所以在溝通協調上,對方給予了很大的幫助與支持,由于工地現場有搭建好的腳手架,檢查工作進行順利,接好電源后調試中發現2號機組提示“風機過熱”無法啟動,出現紅色報警指示,其他設備運行正常,經檢查核實后發現接線并沒有出錯,只是風機信號線與接線端子的連接不夠結實,出現松動斷路現象,經加固后設備恢復正常運轉。整個項目的調試工作進行順利。
工作總結。
:1.由于工期尚未完工,甲方負責人基本不在現場,調試完畢后無法將設備操作及運行管理的相關知識及時傳遞給甲方。
2.由于施工方工作人員素質和責任心等問題,很難保證其在設備接線中的正確率和質量問題,我方有必要進行相關指導或者在生產過程中予以標注,使接線更加方便易懂。
3.通過調試當中出現的控制箱內線路連接不牢固的問題,提醒我們在生產運輸和安裝過程中要格外的細心和小心。
4.通過工控機和無線發射模塊實現的無線控制,在生產應用中的確很方便實用,但一些業主和施工隊伍還沒有完全認識到這一點,需要我們進行相關講解和對比。
5.機組設備出廠時的設備編號放在控制箱下面在實際的生產應用中不易觀察,需要繞到控制箱一側且遠離機組成一定角度的地方才能觀看到,給生產運行的控制帶來不便,最好應該在出風口梯形傾角處的四面分別張貼一個,這樣易于各個方向觀察。
個人總結:這次出差讓我學到了很多知識,鄧工程師在這次出差當中教會了我許多工作上的經驗和知識,同時在生活當中給予我許多幫助和照顧,對此我深感謝意;同時我也對出差有了更加全面細致的了解,對工作有了進一步的認識,對自己出現的問題也有更加直觀的認識,相信這次的出差經歷能讓自己更快的成長,為以后的工作奠定基礎;最后感謝公司給予這樣一次鍛煉和成長的機會。
第一次出差,有好多話想說卻又不知從何說起,下面就簡單的分三個方面談談我出差的感受以及來公司后想說而沒機會說的一些話。
一、出差的收獲。
這次去西峽出差,心中即激動又忐忑,對于我來說一切都是新的嘗試、一切都得從新開始!第一次考慮設備如何布局、第一次考慮設備管道如何連接、第一次嘗試獨立安裝設備、第一次與業主和項目監理溝通交流、第一次考慮如何為公司節約成本??。這兩個月吃了不少苦,挨了不少罵,認識了不少人,長了不少見識,也學到了不少東西!這兩個月的歷練使我從一個對工程一竅不通的菜鳥開始逐漸入門,也深刻的意識到了自己還有很多的東西要學,還有很長的路要走,所以也請領導們多給我這樣歷練的機會!
2、項目建設中業主提出的疑問,一定要抱著負責的態度做好溝通交流,解決分歧。這次在五里橋工地盧工就是對于業主提出的問題不管不顧,什么事情都按照自己的意愿去做,結果導致風機房重做了一次、樓梯重做了兩次、進水管換了四次!所以我們在以后的項目建設中要吸取這個教訓,一定要與業主做好溝通,業主指出的項目建設中存在的問題,我們要勇于承擔責任積極改正!當然與業主溝通時也要做到不卑不亢,對于不該我們承擔的責任也不能無休止的忍讓妥協。(ps:建議每個項目都設計施工圖紙,按圖施工,會少很多麻煩。)。
3、投標前項目標書一定要做仔細!可以說造成這次我們一直和業主扯皮的罪魁禍首就是劉偉他們公司的投標標書!他們的標書可以說就是胡亂編造的,給我們的施工造成了很大的麻煩,甚至標書上寫的廠家根本不生產那種配件!所以我們公司一定要吸取教訓,在投標之前就把標書做仔細,這樣做項目時就會少很多麻煩。
4、安裝設備前要有長遠的規劃。這次出差遇到了好幾次在工地上沒事做等配件的事情,陳偉和鐘華也反映經常遇到這種情況。如果把項目中用到的配件提前統計好,在配件用到之前就發到工地就可以避免這種情況的發生。這樣做即節約成本,又縮短了工期。
三、對公司內部管理的建議。
1、孵出更多的“雞”才可能生出更多的“蛋”。一只雞生出的蛋是應該拿去賣錢還是應該拿來孵小雞?我想稍微有點經濟頭腦的人都會選擇長遠的投資,先拿雞蛋孵出小雞,然后生出更多的蛋再來賣錢。我覺得做企業也應該是一樣的道理,要敢于做長遠的投資,利用老員工帶出更多成熟的新員工,這樣才能把企業不斷做大。明年我們公司準備轉型做大型項目,我們三個也要回唐河組建工程部。不可能把所有的重擔壓在小朱一個人身上,所以公司目前應該盡早培養幾個像小朱一樣能獨擋一面的大將。
2、留住“雞”才能生出“蛋”。毋庸置疑優秀員工是一個企業最寶貴的財富,留住了他們企業才能有更好的發展。在公司工作滿一年或是兩年以上的員工,對公司的企業文化已經較為熟悉,而且對公司也有了一定的感情,一般情況下都不大愿意離開公司,而且員工所追求一般也只有三點:a、舒心的工作環境。b、大的發展空間。c、較高的薪資待遇。對于我們公司我認為前兩點我們都具備,我也了解過少林他們離開的原因,幾乎都是因為第三點選擇離開的。我們明年就要開始接大項目了,公司的效益也會慢慢變好,希望到時候我們的待遇也可以得到相應的提高,畢竟留住了“雞”才能生出“蛋”!
3、不要把工齡當做衡量薪酬的唯一指標,把工作能力和工作態度也納入薪酬考核指標。如果給予勤勞員工和懶惰員工一樣的薪水,時間長了勤勞員工也會慢慢變懶,這樣就會陷入惡性循環。反之,如果將二者區別對待,明確告訴員工“想漲工資可以,讓我看到你的能力你的付出,你為公司創造的越多,你得到的就會越多!”這樣對于勤勞員工不僅更公平,而且也能督促懶惰員工不斷上進。
糾結了好多天,終于把它寫完了,由于是學理工科的,所以可能有些地方寫的有些言不達意,多擔待!
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇七
過去的一年,出差較多。由緊張到坦然,由焦慮到安逸,幾個月的時間算是勉強的堅持下來了。到有些心得,胡亂記記。
凡事預則立,不預則廢。特別是像我這樣的一開始就缺乏實際經驗的工程人員,最好能在出發前能在自己的機器上面對現場的環境做一個模擬的搭建。這個搭建過程,不是說跟現場環境搭建的一模一樣,也不是說必須將環境完好的搭建下來,由于自己機器配置有限,這樣也是不可能的(如果公司有條件可以提供服務器進行搭建最好)。我們需要做的是在這個過程中對一些知識點進行提前的熟悉,例如系統的安裝配置,數據庫的安裝配置,tomcat的應用,集群的部署等。在這個過程中,我們要盡量的找到自己薄弱的地方,然后找到相關資料學習加固。
對于工程人員,要盡可能多的了解各種工具的使用,如snmp工具,corba測試工具等。這個需要在平時積累。對于外省的項目,工程人員在出發前,要準備好需要使用的工具安裝介質。對于系統安裝盤,數據庫安裝盤,若用戶已購買正版軟件,這些東西用戶應該具備。但我國很多企業沒有正版意識,所以我們在出差前各種安裝光盤務必要帶齊。即使沒有光盤,鏡像文件也必須要具備。例如,例如在蘇州出差過程中,計劃系統用rhel5。5,但服務器廠家說dellr720的磁陣不能識別rhel5。5,需要用rhel5。8以上。幸好我的機器上面具備大部分rhel版本系統,臨時刻錄解決問題。
另外,最好是多帶幾臺電腦。方便公司研發同事遠程連接過來。
這是我工作以來養成的一個好習慣。找一個好的做筆記工具,平時的一些學習筆記,工作事項,進行分類記錄。很多技術的東西,做了一遍后,一段時間后就會生疏。平時多記錄,在工作的時候,可以提高效率,特別是在沒有外網的情況下。人生就是慢慢積累沉淀的過程,各方各面,別靠記憶力,靠一個好的做筆記工具,呵呵。當然,做筆記也要講求方法,這一點是我要加強。
對于工程實施維護人員,需要盡可能的擴寬知識面,盡可能掌握多的技術能力。在it行業,那多于牛毛的技術,對于初出者來說,常常是增加了廣度,卻缺乏了深度。所以,我們在工程實施過程常常會遇到苦難或者模棱兩可的問題。面對這種情況,首先要保持一顆淡定的心態。不能鉆牛角尖的耗在不熟悉的技術問題上面,最重要的先想辦法解決問題,保證工程進度。解決的辦法就是與懂得該技術的同事溝通,協助解決。另外,工程人員還要清楚什么問題找什么人。這一點可能需要項目經理提前協調好。
接口程序版本的問題,我覺得是一個很大的問題。測試人員發過來的程序,常常運行報錯,讓研發同事看了后,發現是程序版本發錯了。但有時候發過來的正確版本的程序,程序也無法正常運行。程序出了問題,若工程人員找研發人員修改、調試程序,程序修改正常后,其版本則又與公司版本不一致,若以后用到其他項目還會有同樣的問題。若工程人員找測試人員反饋問題,再由測試人員反饋給研發人員,這個過程可以控制版本的一致性,但是解決問題周期較長。對于像蘇州這樣很急的項目,這樣勢必拖延工期。但從公司產品化進程角度講,后一種方法比前一種好。要保證質量,需要時間保證。
對于已經連接過的接口程序或者連接很多的程序,工程人員要盡量做到高效完成。對于沒有接過的程序,有問題要即使反饋給接口研發。對外省項目,如果有新開發的程序(如,蘇廣的機頂盒相關程序),最好是能派研發人員進行現場開發測試。
程序的升級,功能驗證主要說的事界面升級的問題。由于是產品化的東西,所以常常在升級完后會有很多多余的功能鍵,這些可能需要需求同事進行核查,然后給出清單讓工程同時進行屏蔽。另外,任何升級都要先做好備份,保證升級失敗可以回退。升級完成需要及時的進行功能驗證,驗證的過程要根據測試同事給的功能清單逐條驗證。驗證不通過的,及時郵件反饋給測試很研發同事。
數據的正確性是直接關系到系統上線。采集上來的數據必須實時的與廠家網管系統保持一致。要對數據進行核對,首先我們要保證自己的接口采集程序都正常無間斷的運行了一段時間,并且程序無報錯情況。若程序無故停掉,或者有明顯報錯,都可能導致數據不準確。這就要求,我們的守護程序都要配置完整,開機自啟動要配置完善等。其次,在接口程序都正常情況下,選擇一個時間段,核對這個時間段里面廠家系統數據庫量是否與我們系統數據量是否一致。最后,不論核對是否有誤差,均做記錄。此外,對于核對有不一致情況,工程人員需要進行問題核查,或者將問題描述清楚發給研發同事。直到解決問題后,再重新進行核對。問題沒有解決,沒必要重復核對。事實上,蘇州項目,目前的數據還存在很大問題。
交流與溝通,是不容忽視的。搞技術的人,往往以技術為大,而忽略說話的重要。事實上,有些事情,通過與用戶交流就可以解決。例如,蘇州出差中,有兩個地區的拓撲圖原計劃是分開畫,但連個拓撲有共用的網元,對于在一個拓撲中用到了的網元,是無法再用到另外一個拓撲中的。這個問題,如果要修改程序代碼,則需要額外的時間。但多次找用戶溝通后,用戶同意,只要畫的好看,可將兩個拓撲圖畫在一起。這個問題,就通過溝通解決了,免去了代碼重開發的時間。
如何去與用戶交流,我也不得全法。在這方面,我也常常缺乏經驗,缺少底氣。出差多了,各種各樣的用戶都碰見過。有的平易近人,有的也咄咄逼人。有時覺得,交流最后,并不是項目本身的問題,而成了誰強誰若的問題。事實上,我們在用戶面前,總是弱勢。所以,出差的人員,需要有強大的心理承受能力和一顆平和的心。
出了幾個月的差,最讓人不爽的事就是工期延長和連續的加班到深夜。技術原因,用戶原因,廠家原因,現場環境原因,都可能使計劃趕不上變化。對于蘇州項目來說,時間是非常緊的。為了能按時完成計劃任務,常常加班到很晚,但即使這樣也還是不能按要求的時間完成任務。既然時間已經固定,人員已經分配好,暫不談論時間是否合理,人員能力是否足夠,若工程預計不能按期完成,則需要加大公司人員突入量或者由管理者與用戶協商溝通延遲工期。不能等到最后用戶檢查完成情況時候,再去向用戶解釋。如果這樣,我們就一直處于一種被動狀態。
文檔的編寫同樣是一件很重要和有意義的事情。有系統部署文檔,技術性文檔等。文檔記錄了所有實施部署的工作情況,完成哪些東西,哪些還沒完成,都應該在文檔中表現出來。一、有利于自己對工程進度的一個把握,平時維護可以參照。二、文檔交給用戶,算是對用戶的一種交代。對于這種省外項目,實施完成后,我們是不負責維護的,所以,維護文檔和技術文檔就要寫的詳細交給用戶。三、工作交接,文檔對系統環境的熟悉很重要。
文檔要在實施過程中不斷更新,這是我常常不能做到的。總是到最后采取修改文檔,才發現很多都忘掉了。特別是寫一些技術文檔。其實,寫文檔的過程也是一種回憶的過程,這樣可以加深印象。
要明白,用戶的需求總是無止境的。用戶的要求總是很嚴格的。用戶總要求我們能做的非常的好。但事實總是不如人意。用戶在熟悉的過程中,總會提出一些新的需求。用戶提的新需求也不是都是合理的,但現場的工程人員,對于用戶提出的新需求,都要做好記錄,不了解的地方需要與公司的需求分析師溝通。最好是能一位專門的需求分析師來統一收集用戶提的新需求,不合理的由其及時向用戶解釋。
以前讀大學的時候,沒法好好的學習技術理論方面的知識,時連什么是e—r圖都不清楚,在畢業設計的答辯會上出盡了洋相。但軟件工程的書籍還是泛讀了一些。我記得,對于一個軟件工程,我們應該花更多的時間放在需求和測試上面,開發的時間其實很少。特別是對于產品化的軟件,需求和測試更需要做好。需求需要做到更細致,找到產品已有功能與用戶需求功能的差異性,這個過程要盡可能細。測試也一樣。一個大的軟件公司,部門分的較多,一套軟件往往時多個部門聯合開發完成,有的負責界面,有的負責后臺,有的負責數據模型,有的負責接口。就像生產不同的零件,來組裝一臺機器。但這個銜接不是那么容易,出的問題會很多。所以,要想一套軟件的完美無缺,內部的溝通交流也要做到天衣無縫。
一不小心,進入了一個通信軟件的行業。慢慢的,我逐漸的了解了這些是什么,我需要學習些什么。上面寫的十幾點,是我去年出差以來的一些想法,抓著頭皮,湊出了這些沒有絲毫文采的文字。可能還有點夸夸其談,或過于理想。這些也并非都是正確的,我相信一定存在問題。但有什么關系呢,我還在繼續的工作,繼續的去思考和總結。
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇八
__年是公司有史以來在建船舶最多、交船最為集中的一年,時間緊、任務重。財務管理部以利潤化為財務管理導向,牢固樹立“以完善制度為前提,以業務為抓手,以資金和全面預算為主線,以資產管理為重點,以信息化建設為支撐”的財務管理理念,在公司領導的直接領導下,按照各項工作部署,制訂有針對性的工作安排:加強制度建設;面對新開工項目所需大量現金流,加強與銀行的溝通,搞好融資工作,加強企業現金流管理工作,合理使用與調配資金;以預算管理為主線加強成本控制,降本增效。
在這一年里,在各部門的共同配合下,通過全體財務人員的共同努力,主要完成了以下一些工作:
一、健全財務內控制度,進一步規范各項會計工作。
1、實施《新企業會計準則》。
根據省國資委、集團公司、公司董事會的要求,我司于__年全面施行新準則。財務部按照新準則的要求,對會計科目、輔助核算項目、成本費用項目、預算項目、會計報表的格式等均按照新企業會計制度的規定和平時會計核算和報表編制中發現的問題和不足進行了改進和完善,如規范應付職工薪酬明細核算科目、現金流量增加了材料現金流的分船錄入。經濟業務的內部財務管理流程也進行相應調整,保證對經濟業務的核算確實按照準則要求。今年年初順利完成了用友財務會計模塊的初始化工作和新舊準則賬務銜接,起草了新會計準則下公司的《財務會計核算制度》,確保公司按時按新準則要求進行規范的賬務處理。
2、財務部根據公司差旅費的實際執行情況,為進一步規范本公司工作人員差旅費開支行為、統一標準,制定了差旅費報銷管理規定,細則中對開銷范圍、費用報銷標準、報銷流程等工作程序作了詳實的解釋。同時聯合總經辦對招待用酒、茶葉的報銷手續進行梳理和規范。
3、加強資產管理。
與信息室對u盤、電腦配件等的領用及領用后的管理進行溝通、梳理、完善;協助行政室擬定藥品管理規定、對低值易耗品的管理進行溝通、梳理和完善;督促規劃設備部加強對固定資產跨部門移交的手續管理。
4、加強成本管理、出臺成本管理辦法。
針對公司造船成本管理薄弱的情況,年底與相關部門配合,組織制定公司的《成本管理辦法》,明確了各部門的成本管理職責,從成本預測、成本決策、成本計劃、成本控制、成本核算、成本報告成本分析以及成本監督方面都進行了詳盡的規定,有利于進一步完善公司的成本控制體系,加強造船成本管理,提高公司經濟效益。
5、財務管理部績效薪酬考核。
針對公司出臺的績效考核制度,我部相應地制定了績效薪酬考核量化指標方案,從公司規章制度遵守情況、工作效率效果、6s等多個方面對本部門員工績效進行考核,并擬定相應的獎懲辦法。實踐表明,該項考核制度的實行有效地調動了大家的積極性,合理地利用了人力資源。
7、根據公司專題會議提出的編寫作業指導書的要求,我部明確分工,將本部門工作細化為出納業務、資金管理、外匯管理、銀行對賬作業、銀行詢證、執行建造合同準則、物資采購業務、勞務結算、基建技改工程、固定資產業務、成本核算業務指導書、保險業務、財務報表編制、涉稅業務等十幾個模塊,組織部門骨干分工負責編寫本崗位的作業指導書,經過層層審核,跨部門報送給相關的部門領導會簽,4個月的精心編制、修改和完善,整理出一套實用于財務管理作業的作業指導書。它規范了業務處理程序,固化了作業流程,為部門員工有序開展活動提供了支持。
二、資金管理方面。
資金運營:本年度是公司有史以來在建船舶最多、交船最為集中的一年,由于多艘船舶同時建造,資金一度吃緊。財務部根據公司的資金管理辦法,結合生產節點與物資納期計劃,合理地安排融資進度與額度,以保證生產經營所需。
通過與銀行的積極溝通,新爭取到7000萬元貸款,并降低了部分貸款利率,延長了還款時間。同時獲得了更大的銀行承兌匯票的授信額度,截止11月31日,我司今年共開出銀行承兌匯票39742萬元比去年同期增加了86.2%,大大緩解了我司資金壓力,降低了貸款利息支出,保證了我司生產經營的正常運轉。
外匯運作方面,財務部合理編制收付匯計劃,通過遠期結匯等有效手段,獲得直接收益186萬元。并與外匯管理局進行了大量卓有成效的溝通,為船舶交付掃清了政策障礙。為多艘船提供了質量保函,保證我司能夠及時交船。
資金風險管控:我司資金活動較為復雜,資金內部控制不可能面面俱到。財務部對公司生產經營管理各種業務進行認真梳理,根據不同的環境不同的風險大小,明確關鍵的業務、關鍵的程序,從而確定關鍵的風險控制點,針對關鍵風險控制點制定有效的控制措施,集中精力管控住關鍵風險:我部進一步規范本公司工作人員差旅費開支行為,頒布了《差旅費報銷管理規定》;聯合總經辦對招待用酒、茶葉的報銷手續進行梳理和規范;我部通過加強物資采購合同的審核、材料發票的審核、物資款項支付的審核等方面加強物資采購業務的財務控制;針對船東撤單的情況,我部集中關注了與撤銷船只關聯的債權債務關系,屬于債權的(船東賠款、預付材料款)謹慎確認收入和損失,定期督促業務員催收,屬于債務的(物資采購違約款)要求業務員盡快把相關的手續辦好,與此相關預付款保函、保函保證金也督促資金管理員跟銀行溝通撤銷和收回。通過識別并關注資金活動主要風險來源和主要風險控制點,財務部提高了內部控制的效率、實現了公司資金的安全運營。
三、圍繞公司生產大綱,制定和下達年度財務預算,持續推進全面預算管理工作。
本年度財務預算的編制工作,秉承“自下而上,自上而下”的工作思路,總體協同各歸口管理部門的預算,預算表格根據新企業會計準則的要求,對相關預算項目進行了修正。
財務部每月度匯總收入、成本與費用的執行情況,__年7月份組織對公司上半年預算執行情況進行分析。年中多次組織工程課、規劃部等部門召開預算溝通協調會,對年度預算進行調整。
四、成本管控。
船市進入微利時代、造船的成本管理成為公司核心競爭力之一,為了加強成本監管,財務部修訂出臺了《成本管理辦法》,按期召開由黃總、李副總親自主持、財務部具體負責議題、會議紀要、編制會議決議、落實會議決議的成本分析會。
除了加強造船成本控制外,財務部也加強了對基建技改工程的檢查工作,本年度對在建的拼焊平臺、浮碼頭工程、內業二工段墻體工程實施進行跟蹤檢查,相關工程決算實行剛性審核,對于超支的、不合理的部分堅決不予通過。
五、材料。
1、強化材料采購一般審核。
強化對物資采購審核,物資采購審核一定要要查驗合同,以合同規定的條款為準,并查驗申報審批表或審批報告等相關資料是否齊全,領導簽批的若與國家相關法規、公司制度規定、合同等相左,必須提出來,不得審核通過。
2、認真貫徹落實物資增補規定,規范材料出庫。
根據物資增補規定,紅單及技術修改單停止使用,1月份開始工具庫動力請購單已停止使用,用工具、配件、易耗品審批單取代,各作業課、職能部門申請領用工具、配件、易耗品時,先填寫申購單,經規劃設備課批準后,交由物質部采購;所有科室在領用工具、配件、易耗品時需按工具、配件、易耗品的工程號進行領用;設備大修改造單獨立項申報工程號的機器設備在領用工具、配件、易耗品時按修理工程號進行領用,不再按工具、配件、易耗品的工程號進行領用。我部聯合物資部加強了倉管組對物資增補規定執行的力度。
3、加強進口設備管理。
本年度我部對物料管理系統中進口設備的初始設置進行了修改、完善物料系統進口設備出庫流程,并解決了物料管理系統無法根據入庫單的幣種直接帶出出庫的進口設備的幣種導致在做出庫統計時無法按幣種統計的問題。
4、積極盤活積壓物資。
組織物資部對長期購入未用的鋼板的清理,聯合物資部、紀檢委就積壓的物資按省產權交易中心的要求的流程著手進行處理,督促評估公司完成積壓物資的評估工作,提交評估結果。
六、加強稅務管理,有效避免公司的稅務風險。
__年財務部積極與市區有關稅務部門溝通與聯系,完成了__企業所得稅納稅申報:相關的研發費用所得稅加計扣除、節能節水專用設備所得稅抵免、殘疾人員工資所得稅加計扣除在規定的時間內完成申報備案,積極發揮了稅收效益。國外設計費代征代繳營業稅及其他附加稅也上繳到稅務局。
在規定的退(免)稅申報期收匯核銷,及時辦理出口退(免)稅,加快資金回收,截止11月31日總共取得出口退稅款1.4億元。
七、小金庫專項治理工作。
認真貫徹落實《通知》精神,全面摸清“小金庫”產生的根源與存在形式,全面排查我司財務賬目,對照規定檢查帳務處理的合規性,對匯款掛帳進行清理,對開出的收款收據進行核銷,對開出的所有發票進行核銷,對不正確的賬務處理及時進行改正,并對所有帳務進行清理,自查自糾,及時發現和解決問題,確保了“小金庫”治理工作有效開展。
通過小金庫專項治理工作的開展,我部對內部各管理環節進行了一次全面系統地梳理,尋找風險點,加以改進,及時堵塞資金和資產管理漏洞,促進企業建章立制,完善內部控制機制,著力構建防治“小金庫”、實現穩健發展的長效機制。
八、與其他部門的協調。
財務管理部是服務部門,在做好基礎工作的前提下,主動發揮管理職能,加強與其他部門的溝通:材料采購對企業的資金流影響很大,財務部積極配合物資部做好審核、付款、對賬、催賬等工作;協助行政室擬定藥品管理規定;配合企管辦項稅務局辦理申報省產品的納稅證明;配合企管辦向稅務局申請開立申報節能獎勵的納稅證明等等。
九、抓好財務部自身隊伍建設。
同時通過定期進行小組討論和一對一“傳、幫、帶”工作對部門人員進行業務培訓,進行適當的換崗,加強了內部核算監督,促進了各崗位的交流合作,提升科員綜合工作能力。
明年工作的展望:
除了日常財務管理活動外,__年,我部將按照公司信息化建設五年規劃的要求,全面推進推進財務信息化進程:
不斷建立和完善基本編碼檔案包括物料清單、存貨編碼、固定資產編碼、客戶供應商編碼、人員和部門編碼、會計科目編碼等基礎檔案體系。定制統一的標準是公司整體信息化建設的基礎,實現設計、物資、財務使用統一的檔案編碼,從而實現生產設計、采購、庫存、財務等等模塊的集成。力圖達到這樣的一個效果:根據經公司經營領導班子審定通過的年度生產大綱,在船舶設計軟件上進行生產設計,生產設計成為物資管理系統的物料清單,再根據生產計劃安排物資納期,收發貨、組織生產經營、并進行財務核算和監督。
財務信息化劃分為兩大主線:一條以材料為主,系統性的實現從簽訂采購合同開始、到合同到貨、發票、付款等執行情況的監控,打通包括企業管理物資采購,庫存管理,財務管理等各個環節,形成物流、財務信息的全面整合,實現企業物流、信息流、資金流的集成;一條以預算為主,在合同的基礎上,各部門各業務員根據合同進展情況提出每個月的月度用款申請,并進行逐級審核,形成月度預算數據,將費用支出動態的與合同直接掛鉤,同時實現月度預算對關鍵業務進行實時監控,財務與物流業務高度集成,對實際資金支付進行事前實時控制,解決企業預算控制滯后的難題。形成預算與費用實時聯動,提高資金審付方面的效率和月度資金安排的科學性。
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇九
第一段:出差的目的和重要性(約200字)。
出差是指為了完成某項工作任務或參與某種活動而離開自己工作地點或居住地到其他地方的行為。在現代社會,出差已經成為很多工作人員常常面對的一種生活狀態。出差可以帶來很多新的機遇和挑戰,不僅可以增加個人的知識和經驗,還可以促進與其他同行或合作伙伴之間的交流與合作。因此,對于每一個出差的人來說,及時總結和反思自己的出差心得體會是非常有必要的。
第二段:出差前的準備工作(約200字)。
出差前的準備工作是決定出差成敗的重要環節。首先,需要調查目的地的相關信息,了解當地的交通、氣候、文化等情況,以便能夠做好出行方案。其次,要確定自己的出差目標,具體說清楚自己要在出差期間達到什么樣的效果和成果。還要看情況準備好一些必要的材料和設備,以備不時之需。在出差前,最好做好詳細的計劃和時間表,確保能夠充分利用好時間,做到心中有數。
第三段:出差過程中的學習經驗(約400字)。
在出差的過程中,我們常常會遇到很多與平常不同的情況和問題,這就需要我們及時做出應對與解決。首先,我們要做到心態平和,不要受到外界環境的干擾,以最佳的狀態投入到工作中。其次,要充分利用好出差的時間和機會,多和當地的同行或合作伙伴進行交流和合作,以增加自己的見識和經驗。另外,還可以參加一些有關出差目的的學習培訓,進一步豐富自己的知識和技能。最重要的是,在遇到問題和困難時,要勇于面對和解決,不退縮也不放棄。
第四段:出差后的總結和反思(約200字)。
出差回來后,要及時對這次出差進行總結和反思,看看出差期間是否達到了預期的目標和效果。從工作內容、工作態度和工作方法等方面進行評估,找出問題所在,并思考如何改進,以便下次出差能夠做得更好。同時,還要對自己在出差中遇到的困難和問題做好記錄,為以后的工作提供參考和借鑒。
通過這次出差,我深深感受到了出差的重要性和學習的價值。出差不僅可以擴展自己的眼界,增加知識和經驗,還可以結交更多的人脈資源,為工作和生活帶來更多的機會和可能。在出差的過程中,我也學到了很多在平常工作中無法獲得的經驗和技能,這將對我的職業發展和個人成長產生積極的影響。因此,我將會更加重視每一次出差,不僅要全力以赴完成工作任務,還要主動學習和積累知識,為工作和人生的進步做出更大的貢獻。
總結:出差是一次很好的學習和成長的機會,只有把握好出差前、出差中和出差后的每一個環節,做好充分的準備和總結,才能讓每一次出差都發揮出最大的效益,為自己的職業發展和個人成長帶來更多的可能。
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇十
2.聯系甲方和項目施工單位以尋求配合,通知對方調試時間。
3.抵達現場與施工單位溝通了解工程近況。
4.根據工程現狀進行調試工作,并解決調試過程中出現的設備問題。
5.調試完畢,確保無誤后,向甲方和施工單位安排后續工作以及注意事項。
6.簽寫確認調試表,并安排后續行程。
工作效果:一.菏澤項目。
到達菏澤現場后,甲方負責人沒在現場,通過和施工單位負責人溝通后得知,四臺設備控制箱內的動力線已經連接完畢,但是濟南的施工方是第一次接觸高大空間設備,不確定是否連接正確,當初電工接線時只是通過電話與我方進行了簡單的溝通,因此有必要重新上去檢查一遍是否連接正確,在經過多方溝通與協調之后,施工單位臨時租借了三副半的腳手架,搭建完畢后上去檢查發現,施工單位將動力線接到了變頻器上端借口,出現了嚴重的接線錯誤,于是對四臺設備一一進行了檢查和改接;連上電源線,打開工控機后對四臺設備進行了調試,四臺設備均運行良好;與施工負責人溝通協調好后,簽單回程;整個過程雖然出現了很多問題但是總體上還是比較順利的完成了調試工作。
二.聊城項目。
聊城項目共有六臺高大空間設備,甲方為正宏藥業,施工方為宜興市工業設備安裝有限公司,該安裝公司之前有過高大空間安裝經驗,所以在溝通協調上,對方給予了很大的幫助與支持,由于工地現場有搭建好的腳手架,檢查工作進行順利,接好電源后調試中發現2號機組提示“風機過熱”無法啟動,出現紅色報警指示,其他設備運行正常,經檢查核實后發現接線并沒有出錯,只是風機信號線與接線端子的連接不夠結實,出現松動斷路現象,經加固后設備恢復正常運轉。整個項目的調試工作進行順利。
工作總結:1.由于工期尚未完工,甲方負責人基本不在現場,調試完畢后無法將設備操作及運行管理的相關知識及時傳遞給甲方。
2.由于施工方工作人員素質和責任心等問題,很難保證其在設備接線中的正確率和質量問題,我方有必要進行相關指導或者在生產過程中予以標注,使接線更加方便易懂。
3.通過調試當中出現的控制箱內線路連接不牢固的問題,提醒我們在生產運輸和安裝過程中要格外的細心和小心。
4.通過工控機和無線發射模塊實現的無線控制,在生產應用中的確很方便實用,但一些業主和施工隊伍還沒有完全認識到這一點,需要我們進行相關講解和對比。
5.機組設備出廠時的設備編號放在控制箱下面在實際的生產應用中不易觀察,需要繞到控制箱一側且遠離機組成一定角度的地方才能觀看到,給生產運行的控制帶來不便,最好應該在出風口梯形傾角處的四面分別張貼一個,這樣易于各個方向觀察。
個人總結:這次出差讓我學到了很多知識,鄧工程師在這次出差當中教會了我許多工作上的經驗和知識,同時在生活當中給予我許多幫助和照顧,對此我深感謝意;同時我也對出差有了更加全面細致的了解,對工作有了進一步的認識,對自己出現的問題也有更加直觀的認識,相信這次的出差經歷能讓自己更快的成長,為以后的工作奠定基礎;最后感謝公司給予這樣一次鍛煉和成長的機會。
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇十一
有時候公司業務要求需要派遣人員出差。出差也是學習的一個過程。下面是本站小編為大家整理的出差學習。
范文,供你參考!
隨著塞奇納爾公司一天天在不斷壯大,應公司業務發展的需要,被派往四子王旗出差。此行主要目的一方面是為了統計各個嘎查牧民的信息,包括姓名、電話、身份證號和草場面積,另一方面為了宣傳我們公司,并且讓更多的牧民能夠加入我們合作社,而且牧民也能把羊肉賣個好價錢。
出差第一天,我們到了四子王旗黨校,在那里召開了關于“牧民如何使用手機app”的培訓會,主要介紹牧民怎樣通過手機app去銷售羊肉,另一方面也介紹了我們塞奇納爾公司發展歷程。來參加這次會議的雖然都不是什么大領導,其中也有普通百姓,可我覺得這次會議開的非常圓滿,我能確切地感受到牧民從內心深處迸發出來的積極性,會議期間座無虛席,全場只聽的到領導站在臺上熱情洋溢的講話,臺下的牧民臉上充滿希望的笑容。當時在出差的路上我就在想,那里的牧民會不會野蠻不講理,會不會動口說粗話,然而此時此刻的我,把這些問題統統拋在腦后,不管這次出差結果如何,我都會盡力幫助每一位牧民,去耐心的指導他們怎樣使用手機app,告訴他們銷售羊肉的整個流程,去幫助他們走上小康之路,我想這也是為社會做出一份應有的貢獻吧。
晚上回到賓館,我們個個累的精疲力竭,一下午都在布置會場,里面的空氣不流通,悶的頭疼,可是我們的心是暖的,我們讓更多的人去了解塞奇納爾,讓更多的牧民解決了羊肉銷售渠道窄、價格低的問題,不管再苦再累,都是心甘情愿。第二天我們就會下鄉,真正投入到牧民的生活,了解他們的情況。
第二天到了家里,和我們那塊的村子沒什么倆樣,唯一的區別就是牧民好客,一進門熱乎乎的奶茶就端了上來,頓時親切感油然而生。我們在統計信息過程中,牧民也積極配合,期間有些牧民怕他們的信息會泄露出去,我們就說公司和政府也是有合作項目的,這么大的公司不會出賣他們,后來嘎查長也積極配合牧民,讓他們來加入我們。
有些牧區距離我們遠,就打電話溝通,讓他們把信息用照片的形式發到手機上。打電話也是一門學問,當電話接通時,首先是問好,然后一定要簡單介紹自己,比如說我們是塞奇納爾公司的,我值得欣慰的是,幾乎每一個嘎查都知道我們公司,也積極配合我們的工作,我想這就是會議圓滿成功的結果吧。
還有就是,出差當中,一定要養成主動與人交流的習慣,因為很多有用的信息都是從與人交流的過程當中得出的,雖然是不同的民族,可是會共同的語言,有時候一個眼神就能心領神會,蒙漢一家親。
5月28日、29日兩天,我有幸參加港口鄉外出學習考察團赴黃岡市英山縣參觀和學習。我非常珍惜這次學習機會,虛心學習,勤于思考,帶著問題去考察,和同事們溝通探討,相互學習。通過兩天的學習考察活動,使我開拓了視野,發現了差距,增長了知識,受益非淺。現將心得體會匯報如下:
一、總體感受。
此次考察分主要是實地考察,時間緊、任務重。但我感覺整個培訓考察行程安排科學、內容設置豐富、針對性較強,雖然只有短短兩天,但收獲頗豐。英山縣先進可行的發展理念、整潔優美的鄉村環境、活力無限的村級集體經濟,都給我留下了深深的印象。
二、主要收獲和體會。
(一)先進可行的發展理念。在這次考察活動中,我們參與多場座談會,聽取了陶家河鄉黨委書記張春梅、龍潭河村和周畈村支部書記以及志順茶業黃總的經驗介紹,結合縣、鄉鎮和村級的發展理念,我體會到發展理念不僅要創新、求先進,還要立足實際、切實可行。我們在參觀過程中,看到整個縣域呈現出環境、文化、經濟和諧發展,展現出了一種融于生活、引領生活、創新生活,讓百姓更好地生活的新面貌。堅持以人為本,以科學發展觀統領經濟社會發展全局,以人民群眾收入和提高人民群眾生活質量為根本導向,積極推進縣域經濟生態、政治生態、社會生態、人文生態、自然生態的和諧化,實現全面協調可持續發展,我覺得這是英山發展的科學理念。這對我們港口的發展來說,具有很強的借鑒意義,我們可以學習英山縣這種立足實際,在以人為本的基礎上追求創新的發展理念。既勇于開拓創新,又做到了腳踏實地。
(二)極富人性化的村莊環境。在考察過程中,英山縣農村規劃齊整的民居、干凈整潔的街道以及整齊劃一的農田耕地,給我們留下了深刻的印象,頗有“土地平曠,屋舍儼然,有良田美池桑竹之屬。阡陌交通,雞犬相聞”的意味。可以看出,英山縣很重視村莊環境的整治,給人一種人與自然和諧共生的感覺。除卻自然環境,當地很重視鄉鎮和村莊的人文建設。在譚家河村,我們參觀了村級陣地,其中建設了道德宣傳長廊,用二十四孝圖等漫畫以及打油詩等形式勸民從良從善,他們邀請村里德高望重的耆老擔任道德協會的會長,定期評選十佳婆婆、十佳媳婦等,充分依托榜樣的力量開展道德建設,取得了豐厚的成果。我相信這只是整個英山縣人文環境的縮影,考察途中一路行來,穿鄉鎮,走村莊,幾乎看不到打麻將的現象。生活在這樣整潔優美、人文氛圍積極向上的地方,我想,大部分人的心情大部分時候都會是愉悅的,而人民群眾的整體素質也在潛移默化中默默地得到了提升。
(三)活力無限的村級集體經濟。這次考察讓我感受最深的,就是英山縣所有鄉鎮幾乎都有著充滿活力和發展前景的集體經濟。在這次考察之初,楊書記就給我們考察團的人員布置了任務,重點考察英山縣的中藥材產業、茶產業和新農村建設,認真總結他們的發展經驗、思考可借鑒之處以及如何立足港口實際,推動我鄉的經濟、社會全面發展。英山方面安排的考察點就是這三個方面的代表。陶家河鄉是整個英山縣最偏遠的鄉鎮,交通、區位條件甚至比不上我們的高枧鄉,但是他們依托幾個中藥材企業,建立起了“公司+合作社+基地+農戶”的“產加銷”一條龍的完整中藥材生產模式,依靠企業開拓了廣闊的海內外市場、極大促進了農產品轉化為看得見、摸得著的經濟效益。通過企業和合作社“三包、三統、三定”的模式,既充分保證了藥農種植中藥材的積極性,同時又提高了藥農的組織化程度,真正實現了統分結合的雙重經營體制,有效避免了藥農對于市場行情反應上的滯后性,大幅度提高了藥農抵御市場風險的能力。同時,企業還憑借自身的優勢條件,不斷增加科技投入,實現了與大專院校的對接。一方面邀請大專院校的科研人員開展中藥材的品種改良,同時深入田間地頭開展種植培訓,幫助藥農解決實際困難。另一方面,與大專院校開展科研合作,提高產品的科技含量,科技的力量幫助企業完成了產品核心競爭力的塑造。這對于我們鄉發展集體經濟,提供了很好的借鑒,一方面我們要立足港口的實際,以農業產業化為核心,找到我們的核心產業,是吊瓜也好,是中藥材也好,總之不必擔心沒有特色,因為我覺得對于我們這種鄉鎮來說,所謂的“獨特”并不能形成農產品的核心競爭力,核心競爭力的形成只有依靠科技的力量;所以,另一方面,我們要實現同大專院校和科研院所的緊密掛鉤,形塑產品的核心競爭力,進而同步完成市場拓展和市場占有率的提升,促進經濟效益轉化,然后才是構建完整的產業鏈。
三、一些感想。
這次考察促使我更加堅定了一個想法,一個鄉鎮要想發展經濟,還是要依靠自己的力量,走內生型的經濟發展之路,即對內尋找發展的潛力和要素,依靠區域內人民群眾的力量,激發他們的生產積極性,用正確的發展理念引導他們,用科學的發展模式凝聚他們,用豐厚的回報激勵他們,最終自己帶領自己走上富裕之路。無論是南街村、還是最近被熱捧的“福娃模式”,都是依靠本區域內的資源稟賦條件,摸索出了一條適合本區域發展的模式。我相信,與英山比起來,崇陽的自然條件算是好的,與陶家河鄉比起來,港口在交通區位和資源稟賦上同樣具有優勢,他們能發展起來,我們就沒有理由不發展地比他們更好。他們的今天就是我們的明天,我始終堅信一點,人就是港口最大的資源稟賦,而勤勞勇敢的人民群眾就是促進港口發展最大的優勢條件。
開發區十分重視對教師素質的培養,鼓勵支持教師通過各種渠道進行學習提高。既立足于校內培訓,又采取走出去、請進來的培訓方式培養教師,xx年xx月,我校xx名教師在校長的帶領下,到上海考察學習。通過參觀、講座、介紹座談與交流,使我在教學及校園建設等方面有了更進一步的認識。現在我談談自己的一點體會:
1.立足學校實際,努力提升校園文化氛圍和品味,優化育人環境。
名人名言。
德育走廊等。最吸引人的是每個中隊門前都有屬于自己的板塊,其設計別具一格,凸現了本班特色。反思我們目前的學校現狀,雖有文化,但是零碎的不系統的,教師團隊缺少共同的價值觀,學校許多倡導與決策教師很難及時認同,學習氛圍不夠,我想這都是我們沒能抓住文化建設這個綱。
學校是一個培育文化的地方,而今我們書山題海,教室上大課,辦公室開小灶,這些都恰恰缺失了文化,我們的一些評價制度,又誘導老師們不得不搞書山題海和加班加點,實在是一種悲哀。我想,對于我們學校,今后必須要精心打造好學校文化,要用健康、激勵人的學校文化統領學校各項事務,作為學校發展的導向和真諦。文化建設雖不可一蹴而就,需要慢慢積淀與生成,但千里之行、始于足下,我們應該從現在做起,從自身做起,加強校內群眾性文化團體的建設。
2.科學細化教育教學常規管理制度,把科學、嚴格的管理作為提高教學質量的保證。
與所參觀的學校相比,我們現在的教育教學常規管理的各項制度還不夠健全和完善,某些具體操作要求上還不夠細化。今后一段時間內,我們應該在結合我校具體學情的基礎上,充分發揚民主,重新審查各項制度及要求,如課程結構設置優化、課時分配制度等。
引進激勵機制,優化教師隊伍,倡導"質量求生存、求發展、求效率,向團結、人心、信心要質量,辦事民主、制度管人"的辦學理念。張橋路小學的小班教學給我留下了很深的印象,在那樣的環境之下,教師才有充足的時間進行教科研活動,因此,我校也可以率先嘗試小班教學模式,真正做到資源的合理配置。
3.加大教科研力度,針對校情設定課題,成立專門的課題組。
就我們所參觀的學校而言,在上海市算不上名校,但學校的課題研究卻頗具特色。聽著教導主任滔滔不絕講述自己學校的課題研究,看著他們訓練有素的教師隊伍,我不禁為之震撼!目前,我校在課題研究方面尚是空白,教研工作也無從下手。班容量大,師資不均衡,加上各種活動,老師無力從事課題研究。
我覺得,學校應給老師一個輕松的環境氛圍,然后確定大課題,再分組或分段進行與之有關的小課題研究。全體上下都協調一致,工作落實到人頭,有布署有總結,分階段進行,穩步開展教科研活動。
4.大力推進學校的信息化建設。
在張橋路小學聽了兩節課,他們先進的教學設備讓教學得心應手。而我們學校,xx年下半年,在上級教育主管部門的支持下,已建成了一個計算機教室和一個多媒體教室,這就為提高教師運用現代化教學手段提供了基礎設施。但由于能聯網的機子較少,教師要想查找到自己所需的教學資源困難,本來使用多媒體能讓學生很好地理解課文內容,但因為條件有限,也只好作罷。
因此,教學不能得心應手。學校應該盡快為教師人手配備一臺電腦,教室也要有相應設施,并且聯網,這樣,教師就會充分利用網絡平臺來進行教學,節省很多時間,更利于教學質量的提高。
5.改善教師的辦公條件。
教師辦公條件是保證辦學質量的重要保障,而根據美國管理學家、心理學家的管理"二因素"理論,在做好教師激勵工作的同時,做好教師的保健工作,不斷改善教師的辦公條件,為教師提供良好的工作環境,是提高教師積極性的一個重大舉措。目前,由于學校規模不大,地方太小,十幾位教師擠在一個辦公室里,人多嘴雜,往往給教師備課、批改作業帶來很多不便。
學校教導處雖然為教師提供了喝水的方便,但不能滿足四五十位教師的需要,因此,有的辦公室只好自己從家里拿熱水器等來使用,存在很多安全隱患。同時,辦公室里連教師洗手、擦手的用品也不具備,一切都得靠自己。我們學校一共六個年級,每個年級有兩個或三個平行班。教師所帶班級的人數有多有少,工作量很不均衡。因此,學校應盡快改善教師目前的狀況,為順利開展教學工作提供便利條件。
我認為,學校可以從擴大教學規模入手,盡快加蓋樓層,實行真正的四軌制、小班教學模式。至于辦公條件,可以考慮同年級一起辦公,也可以分學科、分低中高段辦公,這樣有利于教師的共同探討,更好地促進教學質量的提高。
感謝領導給了我這次考察與學習的機會,使我真切地了解到了其它學校的教育現狀,有機會解讀了先進的教育、教學理念,獲得了許多教育改革的信息,觸發了我許多教育靈感。相信在我今后的工作中必將產生巨大而深遠的影響。它必將成為我人生的一段重要歷程,給我留下難以磨滅的記憶!
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇十二
借此次機會至廣州地鐵公司參加afc相關知識的學習,讓我有機會切身體驗了一下軌道交通給我們生活所帶來的快捷和現代,也同時對地鐵公司各方面的工作有了一個感觀的認識,特別對afc相關的工作有了更進一步的了解,14天的學習收獲頗豐,現對所見所學的知識點作以下的總結:所見所聞:
首先地鐵帶給我感受最深的是方便快捷和速度,從廣州的西朗至江南西,汽車要30分鐘的路程,地鐵只需25分鐘便可以到達目的地,這在車輛擁堵的市區來講真的是一個奇跡。
其次是地鐵驚人的運輸能力,至20xx年廣鐵的日均客運量達到185萬人次,在更大程度上滿足市民出行需求的同時,我們也看到了地鐵為城市交通運輸所發揮的巨大作用。
最后是安全和舒適;從目前蘇州的主流交通工具公交車來講,地鐵具有更方便的上下車,更方便快捷的購票檢票方式,更短的等待時間和不受天氣狀況所影響運輸速度,更寧靜的乘車環境,更貼心現代的服務設施和服務態度,讓我感受到了原來上班的時間也可以更寬松的。
經驗教訓:
3、初期票卡種類設計較多,使agm同時識別員工卡,老年卡,羊城通,sam卡,旅游卡,月票卡等,現已全部改為羊城通卡和員式卡便于管理。
4、同一種設備不同的廠家型號,對于后期的設備維修管理產生很大影響;(1號線美國cubic,2號線美國motorola;1、2號afc系統改造項目及3號5號線系統韓國sumsang:4號線系統新加坡科技電子)單從設備的維修上就需要員工必須掌握所有類型設備的結構和維修及故障代碼。另外在設備的保養上,公司必須同時儲備所有型號設備的常用備品,增加了零件的備品數量和維修保養的成本。
6、地鐵的入口標識不夠明顯;如2號線的江南西站,站臺外無醒目的入口標識,從外觀上很難看得出是地鐵路入口,對于外地乘客來說更方便的找到入口是一個困擾。
8、自動售票機tvm的故障模試提醒不能引起乘客的注意;因設備故障的提醒字幕只顯示在機器頂部的屏幕上,乘客在購票時站立在設備前無法看到此提醒,導致tvm顯示了“只收硬幣模式”時還會有乘客拿紙幣不停的嘗試購票。
9、tvm的紙幣模塊卡幣故障多發成為困擾運營的主要因素;在所有afc故障中tvm的故障約占到70%,而在tvm所有的故障中紙幣卡幣問題又占到70%,所以后續我們設備的驗收,此模塊將成為重點驗收點。
現部分乘客購票時投入的假幣不能識別,而在下一乘客購票時假幣又找給了乘客,造成了乘客的投訴,引起不必要的糾紛,因此廣州地鐵屏蔽了循環找零功能,將tvm改為人工確認硬幣箱后再放入找零箱內。
12、高峰時車次的時間間隔較長;隨客流的不斷增加,車站對現有車輛的運載能力要做時時的監控,當客流已超出運送能力或客流增加較快時應及時向上反饋。
13、車站的出口較多時,車站站長開門的時間較長,時間上不允許;因廣州地鐵是實行車站站長負責打開所有入口的大門,因各入口距離較遠,入口較多,往往造成上班后30分鐘內不能將所有的大門都及時打開。
14、列車已經停運時,tvm仍可以繼續售票;而末班車已開過了,但tvm還可以繼續售票,而乘客在購票后又無車可坐,勢必引起乘客不滿。
15、線網運營后會出現換乘的時間不能準確預估,無法告知乘客某一站末班車的具體換乘時間,容易造成乘客在轉車換乘時末班車已開過,無法至目的地也無法返程的問題。
運營亮點:
2、廣州地鐵各項制度的完善化和細化程度非常高,做到了每一個作業都有規定的流程可遵循,每一項工作都有明確的規定做指導,通過制度和流程的規定做到了所有作業的標準化和統一化,小到工器具的擺放標準,班組文件的管理,大到安全措施的檢查等,實行逐層制定逐層管理監督的辦法,達到了作業效率提高和安全事故降低的效果。
4、管理軟件在運營中的運用,為工作效率提速;廣州地鐵各項作業流程順暢的基礎上,又逐漸將各項作業流程以軟件為平臺進行高效的運作,目前已開發的系統有:票務的管理系統、運營施工管理系統、檔案管理系統、辦公用品申領系統、afc故障報修系統等,另將辦公自動化、電子郵件、資金管理、合同管理、地理信息管理、財務管理、人力資源管理、物流管理、工程項目管理、線網建設概況、工程安全質量與信訪管理、工程設計管理、安全隱患直報、交流園地等項目放置在內網平臺上,使每個部門專業可以在這個軟件平臺上完成各自的作業,并通過系統自動完成數據的整理上傳,對于不同管理人員分別設置不同的管理權限以實現逐層的管理檢查功能,在既提高效率的同時又減少了人工處理的步驟,提高了作業的時效性。
5、車站的站務人員素質較高,服務水平和服務意識較強。原因是除了公司在上崗前所做的大量培訓發揮作用外,還有就是這些站務人員全部是召自大專院校的應屆畢業生,有很強的可塑性;另外公司對員工有很完善公開的晉升機制,這也提高了站務員工作的積極性和上進心,此點可借鑒學習。
任部門責任單位,各單位的負責人再擬定出對應的擔當人,形成了設備的專人負責制,從而保證了設備定期點檢保養的時效性和及時性。
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇十三
出差必須按規定報經批準,出差人員應提前填寫出差審批單,經部門負責人、單位分管領導簽字同意后,方可出差。那出差有什么新的體會呢?下面是愛匯小編給大家整理的出差學習的心得體會,供大家閱讀!
我是武漢分公司的講師hedy,從5月20號加入到智趣這個大家庭中已經快兩個月了,時間雖然不長,但是在這里學到的知識和經驗使我成長了許多。
在公司學習了一段時間后,我迎來了人生中的第一次出差,第一次的行程是湖北通山縣,走之前心里會有些忐忑,畢竟是第一次,公司同事們安慰我說:“沒關系,我們也有好多老師第一次出差都沒人帶的,只要把你這段時間在公司學到的東西釋放出去就ok啦!”聽到這樣的安慰后心里平靜了許多。雖然這次的行程只有兩天,但是我不能掉以輕心,在走之前的兩天一直在公司同事面前操練這次的家長會,開場白,設備介紹,示范課等等,每一個步驟都不放過。記得家長會有一百五十名家長參加,但真正到了臺上我并沒有緊張,得到了家長們的陣陣掌聲。示范課之后也得到了園長老師的認可,這讓我明白付出是有回報的。
和第一次出差經歷不同,第二次的目的地是河北滄州,從距離上來說是比第一次長很多,這次的出差行程長達十幾天。在我到達滄州后,下午就安排了家長會并展示示范課,這個幼兒園的小朋友的英文程度還不錯,可能是有一名菲律賓外教的緣故吧,一切都順利進行。在這個幼兒園一共做了三場家長會,在講課的過程中有家長用自己的手機錄像,這個時候我變得更加自信,情緒也更加高漲,小孩子們的反應也就更加活躍。在此幼兒園的家長會結束后,園長對我會心的一笑,夸我講的不錯。得到了夸獎,我當然不能驕傲,我要更加的努力做好我的本職工作。在接下來的十天工作中,也遇到了一些麻煩,比如說跟經銷商的溝通問題,可能是經驗不足,所以不知道如何去處理這些問題,在梅老師和劉經理郝經理的協調溝通下也都順利解決了。這讓我明白了經驗不是能在書本上學到的,也不是別人能教會你的,只有在自己親身經歷后才能積累到的一些東西。在這次出差過程中身體上也是遇到了一些小問題,可能是天氣太熱的原因也可能是水土不服,在第四天的時候就開始不舒服,肚子痛,梅老師在知道我的'情況后也是第一時間打電話來關心我,這也讓我明白了一個道理,再困難的時候終究會過來的,只要堅持!雖然可能這次行程中遇到了一些不愉快的事情,但最后都是圓滿解決了。行程結束后經銷商送我來到車站,告別的時候還對我表示歡迎下次再來。
轉眼一個多月過去了,在這一個多月的學習并實戰過程中,真的是學到了不少東西,雖然也遇到了一些困難,但最后都被克服了。我明白,其實作為一名講師,你的課很重要,但更重要的是你的個人魅力,你的情緒能夠感染別人,你的情緒能夠帶動別人,不管是老師還是小朋友。這個魅力是學不來的,只能在今后的日子里進行摸索自己花功夫。
隨著塞奇納爾公司一天天在不斷壯大,應公司業務發展的需要,被派往四子王旗出差。此行主要目的一方面是為了統計各個嘎查牧民的信息,包括姓名、電話、身份證號和草場面積,另一方面為了宣傳我們公司,并且讓更多的牧民能夠加入我們合作社,而且牧民也能把羊肉賣個好價錢。
出差第一天,我們到了四子王旗黨校,在那里召開了關于“牧民如何使用手機app”的培訓會,主要介紹牧民怎樣通過手機app去銷售羊肉,另一方面也介紹了我們塞奇納爾公司發展歷程。來參加這次會議的雖然都不是什么大領導,其中也有普通百姓,可我覺得這次會議開的非常圓滿,我能確切地感受到牧民從內心深處迸發出來的積極性,會議期間座無虛席,全場只聽的到領導站在臺上熱情洋溢的講話,臺下的牧民臉上充滿希望的笑容。當時在出差的路上我就在想,那里的牧民會不會野蠻不講理,會不會動口說粗話,然而此時此刻的我,把這些問題統統拋在腦后,不管這次出差結果如何,我都會盡力幫助每一位牧民,去耐心的指導他們怎樣使用手機app,告訴他們銷售羊肉的整個流程,去幫助他們走上小康之路,我想這也是為社會做出一份應有的貢獻吧。
晚上回到賓館,我們個個累的精疲力竭,一下午都在布置會場,里面的空氣不流通,悶的頭疼,可是我們的心是暖的,我們讓更多的人去了解塞奇納爾,讓更多的牧民解決了羊肉銷售渠道窄、價格低的問題,不管再苦再累,都是心甘情愿。第二天我們就會下鄉,真正投入到牧民的生活,了解他們的情況。
第二天到了家里,和我們那塊的村子沒什么倆樣,唯一的區別就是牧民好客,一進門熱乎乎的奶茶就端了上來,頓時親切感油然而生。我們在統計信息過程中,牧民也積極配合,期間有些牧民怕他們的信息會泄露出去,我們就說公司和政府也是有合作項目的,這么大的公司不會出賣他們,后來嘎查長也積極配合牧民,讓他們來加入我們。
有些牧區距離我們遠,就打電話溝通,讓他們把信息用照片的形式發到手機上。打電話也是一門學問,當電話接通時,首先是問好,然后一定要簡單介紹自己,比如說我們是塞奇納爾公司的,我值得欣慰的是,幾乎每一個嘎查都知道我們公司,也積極配合我們的工作,我想這就是會議圓滿成功的結果吧。
還有就是,出差當中,一定要養成主動與人交流的習慣,因為很多有用的信息都是從與人交流的過程當中得出的,雖然是不同的民族,可是會共同的語言,有時候一個眼神就能心領神會,蒙漢一家親。
開發區十分重視對教師素質的培養,鼓勵支持教師通過各種渠道進行學習提高。既立足于校內培訓,又采取走出去、請進來的培訓方式培養教師,xx年xx月,我校xx名教師在校長的帶領下,到上海考察學習。通過參觀、講座、介紹座談與交流,使我在教學及校園建設等方面有了更進一步的認識。現在我談談自己的一點體會:
1.立足學校實際,努力提升校園文化氛圍和品味,優化育人環境
本次所考察學習的張橋路小學,校園環境和文化建設獨樹一幟。盡管學校占地面積不大,但利用非常合理。教學樓每層墻壁上都有特色,包括世界名人錄、名人名言、德育走廊等。最吸引人的是每個中隊門前都有屬于自己的板塊,其設計別具一格,凸現了本班特色。反思我們目前的學校現狀,雖有文化,但是零碎的、不系統的,教師團隊缺少共同的價值觀,學校許多倡導與決策教師很難及時認同,學習氛圍不夠,我想這都是我們沒能抓住文化建設這個綱。
學校是一個培育文化的地方,而今我們書山題海,教室上大課,辦公室開小灶,這些都恰恰缺失了文化,我們的一些評價制度,又誘導老師們不得不搞書山題海和加班加點,實在是一種悲哀。我想,對于我們學校,今后必須要精心打造好學校文化,要用健康、激勵人的學校文化統領學校各項事務,作為學校發展的導向和真諦。文化建設雖不可一蹴而就,需要慢慢積淀與生成,但千里之行、始于足下,我們應該從現在做起,從自身做起,加強校內群眾性文化團體的建設。
2.科學細化教育教學常規管理制度,把科學、嚴格的管理作為提高教學質量的保證
與所參觀的學校相比,我們現在的教育教學常規管理的各項制度還不夠健全和完善,某些具體操作要求上還不夠細化。今后一段時間內,我們應該在結合我校具體學情的基礎上,充分發揚民主,重新審查各項制度及要求,如課程結構設置優化、課時分配制度等。
引進激勵機制,優化教師隊伍,倡導"質量求生存、求發展、求效率,向團結、人心、信心要質量,辦事民主、制度管人"的辦學理念。張橋路小學的小班教學給我留下了很深的印象,在那樣的環境之下,教師才有充足的時間進行教科研活動,因此,我校也可以率先嘗試小班教學模式,真正做到資源的合理配置。
3.加大教科研力度,針對校情設定課題,成立專門的課題組
就我們所參觀的學校而言,在上海市算不上名校,但學校的課題研究卻頗具特色。聽著教導主任滔滔不絕講述自己學校的課題研究,看著他們訓練有素的教師隊伍,我不禁為之震撼!目前,我校在課題研究方面尚是空白,教研工作也無從下手。班容量大,師資不均衡,加上各種活動,老師無力從事課題研究。
我覺得,學校應給老師一個輕松的環境氛圍,然后確定大課題,再分組或分段進行與之有關的小課題研究。全體上下都協調一致,工作落實到人頭,有布署有總結,分階段進行,穩步開展教科研活動。
4.大力推進學校的信息化建設
在張橋路小學聽了兩節課,他們先進的教學設備讓教學得心應手。而我們學校,xx年下半年,在上級教育主管部門的支持下,已建成了一個計算機教室和一個多媒體教室,這就為提高教師運用現代化教學手段提供了基礎設施。但由于能聯網的機子較少,教師要想查找到自己所需的教學資源困難,本來使用多媒體能讓學生很好地理解課文內容,但因為條件有限,也只好作罷。
因此,教學不能得心應手。學校應該盡快為教師人手配備一臺電腦,教室也要有相應設施,并且聯網,這樣,教師就會充分利用網絡平臺來進行教學,節省很多時間,更利于教學質量的提高。
5.改善教師的辦公條件
教師辦公條件是保證辦學質量的重要保障,而根據美國管理學家、心理學家的管理"二因素"理論,在做好教師激勵工作的同時,做好教師的保健工作,不斷改善教師的辦公條件,為教師提供良好的工作環境,是提高教師積極性的一個重大舉措。目前,由于學校規模不大,地方太小,十幾位教師擠在一個辦公室里,人多嘴雜,往往給教師備課、批改作業帶來很多不便。
學校教導處雖然為教師提供了喝水的方便,但不能滿足四五十位教師的需要,因此,有的辦公室只好自己從家里拿熱水器等來使用,存在很多安全隱患。同時,辦公室里連教師洗手、擦手的用品也不具備,一切都得靠自己。我們學校一共六個年級,每個年級有兩個或三個平行班。教師所帶班級的人數有多有少,工作量很不均衡。因此,學校應盡快改善教師目前的狀況,為順利開展教學工作提供便利條件。
我認為,學校可以從擴大教學規模入手,盡快加蓋樓層,實行真正的四軌制、小班教學模式。至于辦公條件,可以考慮同年級一起辦公,也可以分學科、分低中高段辦公,這樣有利于教師的共同探討,更好地促進教學質量的提高。
感謝領導給了我這次考察與學習的機會,使我真切地了解到了其它學校的教育現狀,有機會解讀了先進的教育、教學理念,獲得了許多教育改革的信息,觸發了我許多教育靈感。相信在我今后的工作中必將產生巨大而深遠的影響。它必將成為我人生的一段重要歷程,給我留下難以磨滅的記憶!
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇十四
隨著經濟全球化的不斷推進,出差已經成為許多行業不可或缺的一部分。通過出差,可以更好地了解不同地區的市場和文化,為企業的發展提供寶貴的資源和機會。在過去的一段時間里,我有幸進行了一次出差,通過這次經歷,我積累了許多寶貴的體驗和心得。下面,我將以五段式的形式,分享這些體會。
第一段:準備工作。
在一次成功的出差之前,充分的準備工作是至關重要的。在我開始出差之前,我首先了解了目的地的文化和風俗習慣,從而避免了不必要的尷尬和誤解。其次,我做了詳細的行程規劃,包括預訂機票、酒店、安排會議等。此外,我還充分了解了目標市場的行業動態和競爭對手的情況,以便更好地解決問題和做出決策。這些準備工作為我的出差打下了堅實的基礎。
第二段:文化交流。
出差不僅是商業活動,也是一次文化交流的機會。在過去的出差中,我意識到了不同地區文化的差異,這讓我更加開闊了眼界。與客戶和合作伙伴的交流過程中,我了解到他們的價值觀、習俗和思維方式,這有助于我們更好地共事和合作。此外,我也向他們介紹了我們的文化和傳統,增進了彼此的了解和友誼。通過這種文化的交流,我相信我們的業務合作也更加順利和成功。
第三段:適應能力。
在出差過程中,適應能力是非常重要的。在不同的地區,我經歷了一些新的環境和情況,這迫使我更加靈活和適應。例如,當我在一個人生地不熟的地方時,我學會了快速適應當地的飲食、交通和工作方式,以便更好地處理事務。此外,我還要學會與不同的人打交道,尊重他們的文化差異,以及解決可能出現的沖突和問題。通過不斷地學習和適應,我能夠更好地應對各種挑戰和困難。
第四段:團隊合作。
出差過程中,團隊合作是非常重要的。在我過去的出差中,我與團隊成員緊密合作,共同完成了任務。我們互相支持、分享經驗和資源,共同解決問題和挑戰。通過團隊合作,我們不僅加強了彼此的聯系和信任,還提高了工作效率和質量。此外,我還學會了與不同背景和專業知識的人合作,充分發揮團隊中每個人的優勢。團隊合作的經驗讓我明白了團隊的力量和重要性。
第五段:反思與總結。
每次出差都是一次寶貴的經驗,我在每次出差后都會進行反思與總結。通過反思,我發現了自己在出差中的不足之處,并思考如何改進和提高。例如,我注意到我在溝通和談判方面還有很大的進步空間,于是我開始加強相關技巧的學習和實踐。此外,通過總結,我將每次出差的經驗和教訓進行歸納,并制定了下一次出差的計劃和目標。這種反思與總結使我在每次出差中不斷提升自己,變得更加專業和成熟。
總結:
出差是一次寶貴的體驗,通過這次經歷,我從準備工作到文化交流、適應能力、團隊合作以及反思與總結,積累了許多寶貴的體驗和心得。我相信,在以后的出差中,我將會在這些方面更上一層樓。同時,我也愿意向身邊的同事和朋友分享我的體驗,希望能夠給他們帶來一些啟示和幫助。出差不僅僅是商務活動,更是一次個人能力和素質提升的機會。
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇十五
出差學習是一種很好的提升自己技能和知識的機會。最近我有幸參加了一次關于鍋爐的出差學習,通過這次出差學習,我深刻體會到了鍋爐作為工業生產過程中重要設備的重要性,同時也收獲了很多寶貴的經驗和知識。
第二段:鍋爐的重要性及功能。
鍋爐作為工業生產過程中必不可少的設備之一,扮演著提供熱能、蒸汽和熱水的角色。在很多行業中,鍋爐被廣泛應用于發電廠、化工廠、鋼鐵廠等。而在這次出差學習中,我參觀了一個大型發電廠的鍋爐房,深刻感受到了鍋爐的巨大能力和作用。
第三段:出差學習的經驗和收獲。
通過這次出差學習,我學到了很多實用的經驗和知識。首先,我學到了鍋爐的工作原理和操作規程。鍋爐運行需要一系列的參數和控制操作,只有掌握了這些知識,才能確保鍋爐的安全運行和高效運轉。同時,我也更加了解了鍋爐的各個組成部分,以及它們之間的相互作用。這為我今后在鍋爐維護和故障檢修時提供了很大的幫助。
第四段:鍋爐運行中的問題和解決辦法。
在參觀過程中,我也遇到了一些鍋爐運行中的問題。比如,鍋爐漏水、排煙溫度過高等。通過和工程師的交流和觀察,我學會了一些解決這些問題的方法。例如,鍋爐漏水可能是由于管道堵塞或密封不嚴導致,解決辦法可以是清洗管道或更換密封件。這些實際問題的解決經驗對于我今后在實踐中具有重要的指導意義。
第五段:結語。
通過這次出差學習,我深刻認識到了鍋爐在工業生產中的重要性,并學到了很多有關鍋爐的實用經驗和知識。這種學習方式讓我能夠將理論知識與實踐相結合,提升了我對于鍋爐工作的理解和掌握程度。同時,這也為我今后在工作中發揮更大的作用提供了堅實的基礎。
總結:通過這次出差學習,我不僅加深了對鍋爐的理解和認識,還學到了很多實用的經驗和知識。我將會繼續努力學習和實踐,不斷提升自己在鍋爐領域的能力。我相信,通過不斷學習和提升,我能夠在鍋爐工作中更好地發揮作用,為企業的發展和進步做出更大貢獻。
出差學習心得體會出差體驗心得體會范文(16篇)篇十六
最近一次的出差經歷,讓我對工作與生活之間的平衡有了更深刻的思考。在繁忙的工作中,我常常忽略了自己的生活需求,很多時候過著“朝九晚五”的工作狀態。然而,這次的出差讓我重新審視了自己的工作生活,并產生了一些有意義的體驗和感悟。
二、出差帶來的新鮮感。
出差帶來的第一個感悟是:新鮮感。當我到達一個陌生的城市時,不僅可以欣賞到不同的風景和文化,同時也會遇到新的機遇和挑戰。這種新鮮感讓我充滿了活力和動力,讓我對工作充滿了熱情。我開始關注周圍的環境,學習新的事物,結識新的人脈。這讓我深刻認識到,出差不僅僅是一種繁重的任務,更是一次寶貴的成長機會。
三、出差帶來的困惑與挑戰。
然而,在出差的過程中,我也開始感受到了其中的困惑與挑戰。陌生的環境和未知的事物讓我有些無所適從。比如,語言不通、道路不熟悉等問題,都給了我一定的壓力。然而,正是這些困惑與挑戰,讓我不斷地成長與進步。我開始主動學習,通過閱讀、咨詢和交流等方式提升自己的能力。逐漸我發現,在與困惑面對面時,積極的心態和勇于擔當的膽量會給我們帶來無限的力量。
四、出差帶來的自我發現。
出差過程中的困惑與挑戰,并不僅僅是對外界的考驗,更是對內心的磨礪。我在突破自己的同時也發現了自己更多的潛能。比如,我曾經害怕與人交流,但是在出差中,我主動與陌生人打招呼,結識了很多朋友。這不僅增強了我的人際交往能力,還為我的工作開拓了更廣闊的視野。此外,我還發現了自己對問題的敏銳度和解決問題的能力,這讓我更加自信地面對工作中的困難與挑戰。
五、平衡工作生活的實踐。
最后,出差體驗也讓我對平衡工作與生活有了更加明確的認識。在陌生的城市,我發現我沒有時間去享受生活的美好,常常忙于工作和應酬,很難找到平衡的節奏。但是,當我回到家鄉時,才發現工作其實只是生活的一部分。我應該更好地分配時間,保持工作與生活的平衡。我開始學著拒絕一些無關緊要的邀約,為自己爭取更多的休息時間。我同時也加入了一些興趣活動,豐富了自己的業余生活。通過這些努力,我發現自己的工作效率和生活質量都得到了提升。
總結起來,出差帶來了新鮮感、困惑與挑戰、自我發現和平衡工作生活的實踐。這次出差經歷讓我更加深刻地認識到,每一次出差都是一次寶貴的機會和體驗。我們應該積極面對并樂于接受出差帶來的各種挑戰和機遇,通過這些體驗與實踐不斷成長和進步。只有這樣,我們才能在工作和生活中找到更好的平衡,并擁有更加豐富、充實的人生。