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員工入黨思想匯報(熱門14篇)

時間:2025-06-07 作者:文軒

思想匯報是展現自己獨立思考和個性特點的重要途徑,它能夠幫助我們更好地認識自己的優點與不足。小編特意為大家整理了一些精選的思想匯報范文,希望能夠幫助到大家。

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇一

敬愛的黨組織:

我志愿加入中國共產黨,愿意為共產主義事業奮斗終生。

走出學校的象牙塔已有兩年,真正的步入社會,走向工作崗位。我光榮的加入了中鐵一局大家庭,融入了這個國有大型企業之中。作為我國屈指可數的龍頭企業,我從中學到了很多的知識,讓我更加靠近黨的敬仰之情再一次升華,從內心迸發出渴望上進的念頭,更加強烈的想加入中國共產黨,成為當中一顆閃耀的星,為祖國的繁榮昌盛做出自己的努力。

在工作中,我加入基層參加鍛煉,與基層員工共同工作。為企業發展揮灑汗水,奉獻熱情。我體驗了炎熱、辛苦、疲勞、遠離親人等等的磨練,這讓我的意志力得到了很大的鍛煉,我不斷學習,觀察學會苦中作樂,學會發現自身的不足,可以說是黨的奉獻精神支持著我們的企業不畏艱難困苦,拋灑熱血鑄就了金色的中鐵品牌,當看見列車奔馳在鐵軌上時,所有的苦累都已不在重要。

我學習了竇鐵成的先進事跡,作為一個晚輩,我被竇師傅的無私的精神所折服。在經過艱難困苦后,當我站在演講臺上講著那一串串不平凡卻不平凡的數字,我心情澎湃。這是經歷過的人才會有的共鳴,26年一個人的青春年華全部都獻在了為祖國為黨的事業奮斗當中。我被感動了,我深知自己的不足,但我愿以積極的心態努力向上。

自從進入大學我就開始寫,在學習過程中我不斷尋找我自身的缺點向黨組織靠攏。對于每次的失敗者除去找自己的不足,但入黨的信念從未曾減退。反而猶如海浪一樣,一浪一浪打來,沖刷著自己,使我對加入中國共產黨的目標更加堅信。

此致

敬禮!

匯報人:xxx。

20xx年x月x日。

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇二

組織:員同志的幫助,本人在。

思想。

上積極要求進步,在工作中向。

員同志看齊,對。

的認識更加深刻,現將本人近期。

思想。

情況匯報如下:的基本路線不動搖。

第二,要堅持理論聯系實際,學以致用。理論聯系實際,是馬克思主義一個基本原則。必須堅持理論聯系實際,堅持學以致用,最重要的是運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,提高為人民謀福利的自覺性。

第三,掌握做好本職工作的知識和本領。自參加工作來,我以對。

的忠誠為源泉,以對。

的熱愛為動力,對工作盡心盡責、全心全意、兢兢業業、一絲不茍。當今世界科學技術突飛猛進,科學技術對社會、對經濟的影響愈來愈大。因此,我們要把學習科學、文化和業務知識,掌握做好本職工作的知識和本領,提高到保持。

的先進性的高度來認識,從而增強學習科學文化和業務知識的自覺性和緊迫感。員要掌握做好本職工作的知識和本領,一靠學習,二靠實踐。要干一行,愛一行,學一行,鉆一行,精通一行,努力成為本職崗位上的內行、能手和。

專家。

領導。

下,全心全意為人民服務,是我明確的人生方向。

作為一個年輕人,我應該有破舊迎新不拘舊矩的魄力;作為一名入。

積極分子,我應該有與時俱進開創進取的。

精神。

作為一個人才服務工作者,我更應該有“天生我材必有用”的自信。在xx年里,我會繼續保持高度的學習熱情,繼續持之以恒地學習報告,繼續積極努力地工作。

此致

敬禮

匯報人:xxx。

20xx年x月x日。

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇三

敬愛的黨組織:

自申請入黨到現在也經過了一年的時間,我也已經步入了大三的生活。大三開始的前幾天,很多同學就開始發很多狀態,無一不是昭示大三到來的心境,有無奈有恐懼有彷徨有抵觸……在大三開始前,我并沒有想很多,還在家里的小被窩里享受著爸媽的溫暖,但是一直知道大三開始時我必須得有個總結以及有個準備過程,于是我提前了兩天來到學校。

來到學校的前幾天比較迷茫,日志寫了一篇又一篇,還是沒有個頭緒。然后身邊的人陸續來到,大家開始談論個話題,就是考不考研。關于這個話題,爸媽并沒給我太大的壓力,媽媽只是說有機會就考研吧。這個問題,如果是大三之前問我,我肯定是毫不猶豫地擺頭。可是如今,在大三來臨時,我必須把它重新擺在面前好好思量一番,慎重地、認真的考慮。接下來我也跟很多讀研的學長學姐、跟哥哥們跟很多人討論過,開始漸漸有了考研的想法,因為覺得自己現學的知識還不夠,還需要多學點東西,再者就是有些害怕涉入社會面臨未來的心理。然后周末回家跟參加工作三年了的姐姐談心,她問我為什么想考研,我就把自己的想法說給了她聽,她說,本來聽說你考研我是很支持的,可是聽了你的原因讓我覺得你如果是因為害怕面對社會因為逃避就選擇考研繼續呆在學校這個溫室里,你必須再好好想想、想清楚。頓時才恍然大悟,她的一句話就直接拆穿了自己一直不敢面對的真實心理。真實地認清自己的心理后,我才知道自己真正想要的是什么。

看著大一大二學生的面孔,已然發覺自己真的已經是學姐了,想起自己以前心目中的學姐,至少是學富五車的,讀過很多書懂很多知識并且精通專業知識的樣子。可徒然發現自己有一天真的到了自己曾經幻想的年紀時,卻還沒來得及成為自己曾經想象中的優秀模樣,于是心里會有一種迫切感,迫切學習的心態。但凡事不是一蹴而就的,當你有想法有意識時,這是個好的開始,但過程還的好好規劃,一步步踏實地走。這個學期開始,我在學校外面報了學習英語口語的培訓班,我自己本身是個很喜愛英語的人,也想通過學好英語口語為自己積累資本。除此之外,我繼續閱讀各種書籍,閱讀一直以來是每個人不可缺少的生活的一部分,除了能增長人的見識,還能靜人心,讓人修身養性。在學校課程方面,也沒落下,也希望能盡最大努力學好專業知識,大三是學好專業知識的最重要時期,所以這一年是不能懈怠的。

在入黨的這條路上,本學期終于又邁進了一大步,經過第三次的班級推優,終于通過了,非常感謝大家給這樣的機會讓我能更一步的學習。在跟黨支部的幾個前輩第一次談話后,知道了自己的理論知識還是很不牢固很不扎實的,正如一個前輩說的,理論知識的學習是個永不停歇的過程。知道了自己的不足后,在今后的學習過程會在這板塊下功夫。

望黨組織繼續監督與考察,我會繼續努力。

匯報人:

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇四

對我的矯正,并從中學會了很多做人的道理!本人這個月中體會到要學會忍耐和積極的合理搭配。要忍常人不能忍的,要做常人不能做的。忍一時風平浪靜認,退一步海闊天空!認真對待生邊的每一件事情,積極的提高自己的行動力,我們不能在忍耐中死亡,要學會在忍耐中爆發。合理控制自己的情緒,張弛有度!會忍也要會爆發!凡事是一定要有人去做的,要自己身先士卒,不老想著別人,當自己行動了,去執行,會發現事情其實就是那么簡單。并沒有想象中的那么困難!當你慢慢的把積極行動變成生活的一部分的時候,會發現自己整個人都很有活力,事情也一件比一件順利!這樣也能使身邊的人得到鼓舞!把好運帶!

以上是我這個月的。

思想。

匯報。非常感謝司法局的工作人員對我的矯正教育和批評指正,在接下來的日子里,我將更努力的學習并提升自己,為成為一名對社會對人民有利的人而努力!

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇五

尊敬的黨組織:

最近我比較系統地學習了黨的章程,加深了對黨的認識,充分認識到黨的正確和偉大,感受到自己作為積極分子的光榮,感到自己肩負著重大責任。我認為,對黨忠誠,對事業忠誠,是作為一名入黨積極分子的首要責任。

一、要忠于事業,以"知恩圖報"的心態對待企業。我們個人的成長進步離不開企業的培訓、培育和幫助。沒有企業的教育培養,沒有各級領導的關心和幫助,即使個人本領再高,也是難有作為的。作為一名員工,要忠誠事業、忠誠企業,特別要忠誠于自己的領導,集體,團隊。俗話說水漲船高,因為我們是團隊的一部分,一員;只有團隊發展了,我們個人才會隨之發展,從這個角度來說,企業和員工是真正的利益共同體、事業共同體和命運共同體。我們每一名員工都應該正確處理好個人與企業的關系,把企業的利益放在首位,把企業的前途興衰與個人的榮辱緊密聯系在一起,想企業之所想,急企業之所急。在眼前利益與長遠利益,局部利益與全局利益,個人利益與企業利益之間發生矛盾和沖突時,都能忠誠于企業,顧全大局,做到"心底無私天地寬",真正以一流的工作態度、一流的工作質量、一流的工作效益,報答企業和領導的培養和教育。

二、要勤于職責,以"知難而進"狀態對待工作。工作是個人成長之基、事業進步之源。作為一名員工,要正視自己的角色,找準自己的位置,牢記自己的職責使命。首先,要把工作當作事業干。個人的事業在哪里?就是自己的本職工作,就在自己的工作崗位。我們常說要干出一番事業,就是在本職工作上奮發有為。本職工作很出色,很有成效,事業就有了,就成功了。其次,要把工作當作樂趣干。我們大家應該有這樣的感受,當我們經過加班加點完成的工作,得到領導肯定的時候;當你經過冥思苦想的新舉措得以實施的時候,就會有一種自豪感和成就感。把工作當成享受,再苦再累,也心甘情愿。

三、要精于業務,以"知短揚長"的姿態對待自己。人貴有自知之明。不論做人做事,只在正確對待自己,實事求是地評價自己,辯證地看待自己的長與短、得與失、成與敗,才有可能做好人、做成事。作為一名企業員工,需要學習的東西有很多,需要掌握的知識有很多,必須帶著一種強烈的緊迫感,加強自身學習,提高業務技能,提升綜合素質。既要向書本學,又要向同事學,向實踐學,把"學習力"、"思考力"內化為干好工作的實際本領。要正確對待自己,敢于自我剖析,自我反省,自我批評。特別是要有謙虛的態度。時刻擺正自己的位置,自覺做到謙虛謹慎,與人為善,不鄙人之短,不恃己之長,虛心向領導和周圍的同志學習,以人之長補己之短,共同打造"學習型"、"創新型"團隊。

以上是我這段時間的學習、思考體會,請黨組織繼續考察我。

匯報人:

企業員工。

范文格式范文。

敬愛的黨組織:

我是一名平凡的人,但我有著不平凡的人生理想。在我心中,中國共產黨是一個先進和光榮的政治組織,而且隨著年齡的增長我越來越堅信,中國共產黨的全心全意為人民服務的宗旨,是我最根本的人生目標。為建設更加美好的社會貢獻自己的力量并在此過程中展現自己的人生價值、完善自我是我內心深處的愿望。所以,我懇請加入中國共產黨。我志愿加入中國共產黨,擁護黨的綱領,遵守黨的章程,履行黨員義務,執行黨的決定,嚴守黨的紀律,保守黨的秘密,對黨忠誠,為共產主義事業奮斗終身,隨時準備為黨和人民奉獻一切,永不叛黨,在此,我向尊敬的黨組織遞交我的。

入黨申請書。

中國共產黨,這個光榮、神圣的組織,自1921年建黨至今,我們黨已經走過了88年的光輝道路。在經過長期的反帝、反封建、分官僚資本主義的革命斗爭中,中國共產黨取得了新民主主義革命的勝利,結束了中國半封建、半殖民地的歷史,消滅了剝削制度和剝削階級,建立了中華人民共和國,確立了社會主義制度,開辟建設有中國特色的社會主義道路,逐步實現社會主義現代化。

我衷心的熱愛黨,她是中國工人階級的先鋒隊,是中國各族人民利益的忠實代表,是中國特色社會主義事業的領導核心,中國共產黨始終代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的發展方向,代表中國最廣大人民的根本利益。中國共產黨以馬列主義,毛澤東思想鄧小平理論,“三個代表”重要思想為行動指南,以實現共產主義的社會制度為理想和最終目的,中國共產黨通過制定正確的路線方針政策,為實現國家和人民的根本利益而不懈奮斗。在中國共產黨的領導下,我國取得了舉世矚目的成就,生產力迅速發展,綜合國力大大增強,人民生活水平大幅度提高。

做好本職工作的知識和本領,努力創造一流成績,要在危急時刻挺身而出,維護國家和人民利益,堅決同危害人民、危害社會、危害國家的行為作斗爭。

工作以來,我進入了人生的一個新起點,在思想上我對自己有了更進一步的要求,即爭取早日加入黨組織。中國共產黨是如此之神圣,要成為中國共產黨的一員就必須要有優良的素質,因此我必須在各方面嚴格要求自己,使自己能具有成為合格的共產黨員的素質。為了規范自己的行為,指正思想的航向,我做了如下計劃:

一.在思想上嚴格要求自己,在平時業余時間學習黨章知識,多多關注時事新聞,爭取做到身未入黨思想先入黨。

二.在學習上努力學習科學文化知識,學好自己的專業知識,爭取每科都達到“優”,把自己培養成為“又專又博”的優秀人才,為我國社會主義現代化事業作出貢獻。

三.在生活上時刻與同事保持良好的關系,相互之間和睦相處,平易近人,熱心主動的幫助有困難的來訪群眾,同時要求自己樸素、節儉、發揚黨員的優良傳統。

四.在單位活動方面,積極參與公司、部門的各項活動,盡量發揮自己的特長,兼顧公司、部門的利益,真正起到先鋒模范作用。

我將努力做到以上四點,并隨時向身邊的優秀同事看齊,向優秀黨員看齊,始終從黨員的高標準來衡量自己的一言一行。

我深知按黨的要求,自己的差距還很大,如處理問題不夠成熟,政治理論水平不高等,倘若黨組織認為我還不能成為一名合格的共產黨員,我也不會氣餒,我會繼續為成為一名合格共產黨員而奮斗!我會誠懇地接受組織的建議反思自己的不足,并在以后的生活和工作中不斷地改進,努力完善自我,使自己能夠具備成為中國共產黨員的品質,希望黨組織從嚴要求,以使我更快進步。我將用黨員的標準嚴格要求自己,自覺地接受黨員和群眾的幫助與監督,努力克服自己的缺點,彌補不足,爭取早日在思想上,進而在組織上入黨。

我渴望成為一名共產黨員,并誠請黨組織能夠對我進行多方面的考驗,批準我入黨的申請。

此致

敬禮

匯報人:

×年××月××日。

尊敬的黨組織:

理論是行動的關鍵指南。學習實踐活動,首要的工作就是抓好學習。參加學習實踐活動的黨員是學習、宣傳、貫徹科學發展觀的重要力量,對科學發展觀的認識和理解程度,直接影響科學發展觀的廣泛普及和深入貫徹。我們從一開始就要抓好學習,并貫穿學習實踐活動的始終。

學習要舍得花氣力。學習實踐活動既要注意在干中學、在學中干,又要防止以干代學、只干不學,努力做到學以致用、以用促學、學用相長。我們要擠出時間、集中精力、靜下心來,帶頭先學一步、多學一些、學深一些。只要我們始終保持那么一股學習的熱情和韌勁,舍得投入時間和精力,堅持深入學、持久學、系統學,就一定能夠不斷提升理論學習的新境界,取得科學發展的新成效,開創各項事業的新局面。

學習必須理論聯系實際。要引導黨員聯系個人思想實際學、在改造主觀世界上下功夫,聯系實際學、在提升工作水平上下功夫,努力使黨員真正搞清楚、弄明白科學發展觀的真正含義是什么,真正搞清楚、弄明白科學發展觀的要求是什么,真正搞清楚、弄明白為什么要實現科學發展,真正搞清楚、弄明白科學發展能夠為我們帶來什么,自覺把科學發展觀作為馬克思主義中國化的最新成果來掌握,作為我國經濟社會發展的重要指導方針來堅持,作為發展中國特色社會主義的重大戰略思想來貫徹,作為化危為機、攻堅克難的強大思想武器來運用,切實把科學發展觀貫穿到經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設以及黨的建設的全過程。

學習首先要讀好書。重點是學習中央規定的三本書,同時要認真學習黨的xx大報告和xx屆三中全會精神、全國兩會精神,學習紀念黨的十一屆三中全會召開30周年大會精神、xx屆中央紀委第三次全體會議精神、中央經濟工作會議精神,學習中央政治局常委參加深入學習實踐科學發展觀活動專題民主生活會情況的報告,要豐富學習形式,創造學習載體,增強學習效果。要通讀規定書目,精讀重點篇目,做到全面理解、系統把握、融會貫通。

我決心要認真實踐這次的科學發展觀的學習活動,希望可以通過這次深入的學習讓自己得到更大的提升,請黨組織看我的實際行動吧!

敬愛的黨組織:

最近我比較系統學習黨的xx大精神,學習新黨章,自己加深了對黨的認識,充分認識到黨的光榮正確偉大,感受到自己作為預備黨員的無上光榮,感到自己肩負責任的重大。我認為,對黨忠誠,對事業忠誠,是作為一名入黨積極分子的首要責任。

一、要忠于事業,以"知恩圖報"的心態對待企業。我們個人的成長進步離不開企業的培訓、培育和幫助。沒有企業的教育培養,沒有各級領導的關心和幫助,即使個人本領再高,也是難有作為的。作為一名員工,要講忠誠事業、忠誠企業,特別要忠誠于自己的領導,集體,團隊。俗話說水漲船高,因為我們是團隊的一部分,一員;只有團隊發展了,我們個人才會隨之發展,這一個角度來說,企業和員工是真正的利益共同體、事業共同體和命運共同體。我們每一名員工都應該正確處理好個人與企業的關系,把企業的利益放在首位,把企業的前途興衰與個人的榮辱緊密聯系在一起,想企業之所想,急企業之所急。在眼前利益與長遠利益,局部利益與全局利益,個人利益與企業利益之間發生矛盾和沖突時,都能忠誠于企業,顧全大局,做到"心底無私天地寬",真正以一流的工作態度、一流的工作質量、一流的工作效益,報答企業和領導的培養和教育。

二、要勤于職責,以"知難而進"狀態對待工作。“作為苦中出,地位苦中求”,工作是個人成長之基、事業進步之源。作為一名員工,要正視自己的角色,找準自己的位置,牢記自己的職責使命。首先,要把工作當作事業干。個人的事業在哪里?就是自己的本職工作,就在自己的工作崗位。我們常說要干出一番事業,就是在本職工作上奮發有為。本職工作很出色,很有成效,事業就有了,就成功了。其次,要把工作當作樂趣干。法國哲學家盧梭說過:"每一項工作中都蘊藏著說不盡的樂趣,只是有些人不知如何去發現它們而已。"我們大家應該有這樣的感受,當我們經過一番艱苦努力,完成一項大的工作任務,受到領導和同志們贊揚的時候;當我們經過加班加點完成的工作,得到領導肯定的時候;當你經過冥思苦想的新舉措得以實施的時候,就會有一種自豪感和成就感。把工作當成享受,再苦再累,也心甘情愿,就感到不勞累、不無聊、不枯燥,相反感到很有意思。再次,要把工作當作自己的事干。因為工作干得多,鍛煉就多,提高就大,進步就快。

三、要精于業務,以"知短揚長"的姿態對待自己。

人貴有自知之明。不論做人做事,只在正確對待自己,實事求是地評價自己,辯證地看待自己的長與短、得與失、成與敗,才有可能做好人、做成事。作為一名剛畢業的大學生,需要學習的東西還有很多,需要掌握的知識還有很多,必須帶著一種強烈的緊迫感,加強自身學習,提高業務技能,提升綜合素質。既要學習證券理論,又要鉆研經濟規律,既要向書本學,又要向同事學,向實踐學,把"學習力"、"思考力"內化為干好工作的實際本領。要正確對待自己,敢于自我剖析,自我反省,自我批評。特別是要有謙虛的態度。時刻擺正自己的位置,自覺做到謙虛謹慎,與人為善,不鄙人之短,不恃己之長,虛心向領導和周圍的同志學習,以人之長補己之短,共同打造"學習型"、"創新型"團隊。

此致

敬禮

匯報人:

×年××月××日。

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇六

作為企業的員工,應該多學習黨的知識,多向黨靠攏。下面本站小編給大家帶來20xx年員工。

范文,供大家參考!

敬愛的黨支部:

我叫某某,男,二十四歲,作為一個青年,我希望自己的價值能同國家的強盛與民族的振興聯系在一起!中國自改革開放以來,社會發生的歷史巨變中,我已深深地感受到中國共產黨對國家和民族所擔負的神圣職責,歷史證明,中國共產黨是偉大光榮,正確的黨!所以我產生了一種強烈的加入中國共產黨的愿望!

我反復的學習了新黨章,對黨的性質,指導思想,路線方針和政策等有了更深入的認識,中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心,代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益.這些論述,使我深感自己找到了將個人價值同社會價值融為一體的人生奮斗目標,更堅定了我要求加入中國共產黨的信念.

黨員是工人階級先鋒隊的成員,因此,必須時刻發揮其先鋒模范作用,牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨,做徹底執行黨的基本路線的帶頭人.我更加堅信我們的黨是一個偉大,光榮,正確的黨.我決心從以下方面做起:

一,認真學習和貫徹""重要思想.

""重要思想是中國共產黨集體智慧的結晶,是黨必須長期堅持的指導思想,認真學習""重要思想,全面正確地理解黨的路線方針政策,在工作學習和生活中嚴格要求自己.

20xx年企業職工入黨思想匯報范文20xx年企業職工入黨思想匯報范文二,獻身改革開放和現代化建設事業.

在新的歷史條件下,體現共產黨員先進性的一個重要方面,就是獻身于中國特色社會主義的現代化建設事業.我作為積極要求入黨的一名有志青年,要努力學習各種科學文化知識,增強自己為人民服務的本領,時刻準備著為建設中國特色社會主義的偉大事業貢獻自己的一份力量.

三,積極靠近黨組織,接受黨的培養和教育,以黨章規定的黨員標準嚴格要求自己,從一點一滴做起,不斷提高黨性修養,加強黨性鍛煉.

以上是我對自己提出的要求,我知道今后的路還很長,但我決心接受黨組織對我的考驗,爭取早日成為一名合格的中國共產黨員.

此致

敬禮!

匯報人:diyifanwen。

xx年xx月xx日。

敬愛的黨組織:

作為一名國營企業新時期的工作人員,面對新形勢新任務,要把學習擺在更加重要的位置,不斷開闊自己的視野,提高自己的思想境界,用以指導自己的思想和行動為黨員不僅僅是一份榮譽更是一分責任。黨員就意味著要更加嚴格的要求自己還意味著更多的服務,但是這些對于我都是神圣和光榮的。今天我想將我近期的思想匯報如下:

不斷學習現代科學技術知識,保持黨員的先進性。劉少奇同志曾指出,每一個黨員都應該精通自己的業務。如果我們的黨員,只有革命的熱情,而無熟練地業務本領,那我們就不能人民的事業,就不能建設強盛的國家。作為一名國企工作人員,在學習時要注意優先本職工作中需要的,并向其深度和廣度進軍,不斷精湛職業技能。比如工程建設就要學習建筑制圖、工程造價、建筑力學、橋梁結構和地基與基礎。在學習的同時,更要注重學習的實踐,發展社會主義市場經濟和實現中華民族的偉大復興相結合是人類歷史上的開拓性創舉,這條道路必定是曲折和艱難的,也必定是輝煌和光明的;在這條道路上,沒有歷史可以借鑒,我們只有不斷的探索和實踐,改進和完善我們可能出現的缺陷和不足。共產黨作為中國特色社會主義事業的領導核心,必須將理論和實踐相結合,必須保持共產黨的先進性,走在時代的最前列。

堅持自身黨性的純潔,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。我黨對執政后會出現的部分政府人員腐化和墮落的情況早有認識,毛澤東同志在“《中國共產黨第七屆中央委員會第二次會議上的報告》中說道:可能有著有一些共產黨人,他們是不曾被拿槍的敵人征服過的,他們在這些敵人面前不愧英雄的稱號;但是經不起人們用糖衣裹著的炮彈的攻擊,他們在糖衣炮彈面前要打敗仗。我們必須預防這種情況。”辯證唯物主義認為,物質決定意識,我們不能否認可能會出現有人擋不住糖衣炮彈的誘惑,所以在完善各項制度和法律的同時,必須先牢固樹立自己的人身觀、價值觀,在誘惑面前堅持我們作為一個黨員應有的黨性,不被利益所驅使,始終將國家和人民的利益擺在第一位。我的工作內容決定了我時常會會面臨這種問題,而且就在我身邊,一位同事收到了“糖衣炮彈”,可是他沒有猶豫并主動上交了公司領導。在市場經濟條件下,共產黨員要始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,堅定共產主義信念,時常自重、自省、自警、自勵,身體力行共產主義行為和道德。

在工作中要克服浮躁心態,珍惜自己的崗位。始終把“今天工作不努力,明天努力找工作”當作自己的。

座右銘。

在當前激烈的市場競爭中,如果心浮氣躁,這山望著那山高,不珍視現在的崗位,那勢必會影響自己的工作積極性和工作才能的發揮,就有被淘汰出局的危險作為黨員要帶頭克服這種心態,并影響和帶動周圍的同志樹立愛崗敬業、恪盡職守的思想,任何職業都有無窮的奧秘,哪行哪業都是施展才華的舞臺,只有不懈努力才能創造一流的業績,實現自己的人生價值,為社會做出更大的貢獻.

我們黨始終代表中國先進生產力的發展方向;始終代表中國先進文化的前進方向;始終代表最廣大人民根本利益,這是我們黨的立黨之本,執政之基,力量之源。作為一名共產黨員在工作中要樹立強烈的責任感和事業心,樹立積極向上的工作態度和艱苦創業的奮斗精神。只有這樣,才能做到干一行、愛一行、專一行,努力成為本行業的行家里手。只有牢記住黨的宗旨,才能一輩子做人民的好公仆;只有執著地追求黨的信念,才能一輩子做黨的好兒女;只有堅持黨員標準,才能在群眾中產生向心力,為企業建設出一把力。

此致

敬禮

匯報人:

尊敬的黨組織:

最近我比較系統地學習了黨的章程,加深了對黨的認識,充分認識到黨的正確和偉大,感受到自己作為積極分子的光榮,感到自己肩負著重大責任。我認為,對黨忠誠,對事業忠誠,是作為一名入黨積極分子的首要責任。

一、要忠于事業,以"知恩圖報"的心態對待企業。我們個人的成長進步離不開企業的培訓、培育和幫助。沒有企業的教育培養,沒有各級領導的關心和幫助,即使個人本領再高,也是難有作為的。作為一名員工,要忠誠事業、忠誠企業,特別要忠誠于自己的領導,集體,團隊。俗話說水漲船高,因為我們是團隊的一部分,一員;只有團隊發展了,我們個人才會隨之發展,從這個角度來說,企業和員工是真正的利益共同體、事業共同體和命運共同體。我們每一名員工都應該正確處理好個人與企業的關系,把企業的利益放在首位,把企業的前途興衰與個人的榮辱緊密聯系在一起,想企業之所想,急企業之所急。在眼前利益與長遠利益,局部利益與全局利益,個人利益與企業利益之間發生矛盾和沖突時,都能忠誠于企業,顧全大局,做到"心底無私天地寬",真正以一流的工作態度、一流的工作質量、一流的工作效益,報答企業和領導的培養和教育。

二、要勤于職責,以"知難而進"狀態對待工作。工作是個人成長之基、事業進步之源。作為一名員工,要正視自己的角色,找準自己的位置,牢記自己的職責使命。首先,要把工作當作事業干。個人的事業在哪里?就是自己的本職工作,就在自己的工作崗位。我們常說要干出一番事業,就是在本職工作上奮發有為。本職工作很出色,很有成效,事業就有了,就成功了。其次,要把工作當作樂趣干。我們大家應該有這樣的感受,當我們經過加班加點完成的工作,得到領導肯定的時候;當你經過冥思苦想的新舉措得以實施的時候,就會有一種自豪感和成就感。把工作當成享受,再苦再累,也心甘情愿。

三、要精于業務,以"知短揚長"的姿態對待自己。人貴有自知之明。不論做人做事,只在正確對待自己,實事求是地評價自己,辯證地看待自己的長與短、得與失、成與敗,才有可能做好人、做成事。作為一名企業員工,需要學習的東西有很多,需要掌握的知識有很多,必須帶著一種強烈的緊迫感,加強自身學習,提高業務技能,提升綜合素質。既要向書本學,又要向同事學,向實踐學,把"學習力"、"思考力"內化為干好工作的實際本領。要正確對待自己,敢于自我剖析,自我反省,自我批評。特別是要有謙虛的態度。時刻擺正自己的位置,自覺做到謙虛謹慎,與人為善,不鄙人之短,不恃己之長,虛心向領導和周圍的同志學習,以人之長補己之短,共同打造"學習型"、"創新型"團隊。

以上是我這段時間的學習、思考體會,請黨組織繼續考察我。

匯報人:diyifanwen。

xx年xx月xx日。

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇七

然愚蒙不才,枉費經理一腔熱忱與信任。離別時分,致謝雖發自肺腑亦顯得蒼白無力,而感激之情則無以言表。

人之百年,如白駒過隙,然余生已去四有其一。所生幾何!常恨歲月逼人,心下戚戚。一枯一榮,皆有定數;盛衰成敗,唯有天知。然一年之歷練仍未羈絆余身。思慮良久,竊以為于社會大潮之中拼搏弄潮,方是吾輩男兒安身立命之所,縱浪大風急,彼岸渺茫,愚蒙亦無所懼,一心向前。

共事一室,同做同息,與吾友離別,心下不忍,;淳淳教導,信任有加,與經理離別,情更不堪!惟愿吾司事業有成,飛黃騰達之期可待。

臨表頓首,辭職皆愚蒙個中原因。希領導見諒,閱而納之!再拜再謝!

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇八

敬愛的黨組織:

半年時間已經過去了我堅持學習理論知識、總結工作經驗,培養自身思想修養,努力提高綜合素質,遵守公司的各項規章制度,完成了自己崗位的各項職責,在這里將自己的思想、工作、學習情況簡要的總結如下:

一、我一直在加強業務學習,不斷提高業務素質,努力為公司的壯大獻出微薄的力量。

我先后在不同的崗位上工作,無論在什么崗位我始終以飽滿的熱情對待自己的工作,勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的本職工作。在銷售部我積極的配合總部的業務員宣傳公司的產品;在開發辦認真的整理產品報批資料并熟悉報批程序;到維護部我盡快的熟悉市場,并與各地市的藥檢、藥監處好關系,掌握處理質量、醫患糾紛的技巧,有條不紊地做好各項工作,努力起到表率作用,協助大家開展各項工作。我想自己的工作經驗一方面是自己工作的積累,更重要的是自己在這樣的工作崗位上、有這樣的工作機會,是領導和同事們信任和支持的結果!正因如此,我將更加珍視自己的崗位,以無比的熱情與努力爭取更大的進步!

我想自己在政治思想上進步、成熟的重要標志是,自己在工作期間從一名普通職工成為了一名積極分子!我的轉變與進步,是公司領導的培養、同事們的幫助與支持和自身的努力才取得的。我清楚自己要入黨,還有很多方面政治思想、理論知識、工作水平等需要不斷的學習,注意加強政治修養,進一步提高自己的黨性認識。我也希望領導和同事們一如既往的給與我指導和幫助,我也將加倍努力,爭取更大的進步!

積極參加各項學習,以兩個《條例》的學習為契機,深入領會《條例》的精神,在政治思想覺悟和對黨的認識上均得到了進一步提高。通過系列的學習,我的思想得到了凈化,工作的責任心得到了加強。

二、缺點與不足。

我也很清楚自己還存在很多的不足與缺點,自我的總結和領導同志們的批評和指導,對我今后的提高是十分必要的,我的缺點與不足自己總結可有以下幾點:

1、在工作過程中,缺乏大膽管理的主動性,今后我應加強學習不斷提高自己的管理水平,工作中不斷總結經驗。

2、有好人現象,對一些不正之風不會直接提出與制止。回顧這一段時間的工作我基本完成了本職工作,這與領導的支持和同事們的幫助是分不開的,以上是我對半年來思想、工作情況的總結,不全面和不準確的地方,請批評、指正。

此致

敬禮!

匯報人:diyifanwen。

20xx年x月x日。

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇九

尊敬的黨組織:

您好!

我自年月日經黨組織批準成為中國共產黨這一巨大組織中的一名準備黨員開端,我愈加努力學習各門科學文化學問以及黨建學問和黨的各項方針、政策和各種肉體,按黨章請求辦事。在思想上與黨組織堅持分歧,一心一意為人民效勞。就這一段時間以來,自己的學習和工作狀況向黨組織作扼要的匯報。

一、缺陷與缺乏。

我也很分明本人還存在很多的缺乏與缺陷,自我的總結和指導同志們的批判和指導,對我今后的進步是非常必要的,我的缺陷與缺乏詳細表現:(1)和同事們的聯絡不夠,缺乏交流;(2)工作中對同事們的關懷不夠。我這方面的缺陷,同志們曾給我指出過,所以我還需進一步努力改良。以上是我對這段時間以來自已思想、工作狀況的總結,不全面和不精確的中央,請批判、指正。我想本人在政治思想上進步、成熟的重要標志是,本人在工作期間從一名普通職工成為了一名中共黨員!我的轉變與進步,是車間指導的培育、同事們的協助與支持和本身的努力才獲得的。我分明本人要入黨,還有很多方面(政治思想、理論學問、工作程度)等需求不時的學習,留意增強政治涵養,進一步進步本人的黨性認識。我也希望指導和同事們一如既往的給與我指導和協助,我也將加倍努力,爭取更大的進步!

二、工作方面。

本人在工作中嚴以律己,寬以待人,向身邊的黨員模范學習,起相應模范帶頭作用。我在平常工作中,一直嚴厲請求本人,模范恪守車間的各項規章制度,力圖時辰嚴厲請求本人,雜亂無章地做好各項工作,努力起的表率作用,輔佐班組展開各項工作。我認真堅持學習制度,積極參與黨小組展開的各項活動和黨課學習,在政治思想醒悟和對黨的認識上均得到了進一步進步。經過系列的學習與批判和自我批判活動,我的思想得到了凈化,工作的義務心得到了增強。

三、學習方面。

我不斷在增強業務學習,不時進步業務素質,努力為車間建立做出更大奉獻。一直以豐滿的熱情看待本人的工作,勤勤懇懇、失職盡責、踏踏實實的完成本人的本職工作。機械維修工作紛繁復雜,突發工作比擬多,這些都請求我要對設備的現狀和構造狀況,有較為熟習的理解與控制,同時還應具有較強的理論學問。經過這兩年來的工作理論,我非常留意對整個設備的構造和原理的積聚與總結,我想本人的工作經歷一方面是本人工作的積聚,更重要的是本人在這樣的工作崗位上、有這樣的工作時機,是大家的信任和支持的結果。正因如此,我將愈加珍愛本人的崗位,以無比的熱情與努力爭取更大的進步!

此致

敬禮

匯報人:diyifanwen。

匯報時間:xx年xx月xx日。

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇十

兩年間,我跳槽九次,從作wap開發到作網管,最短11天,最長是這次。那時我找不準究竟要干什么,跳槽是我獲取新知識的手段,跳槽使我心浮氣躁。

來到這個新環境,開始感覺還不錯,真是想好好干下去。事實上也是如此,我很久沒在一個公司干過這么長時間。我原來有很多項目,本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工,我才有發展和前(錢)途。

在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候,就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽(我不說沒有人會說給你,這也是我要辭職的一個原因):

1、作為老總,有些瑣碎之事,你不該過問。老總就應該做一些比較大、有水平的事情,整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如,哪臺計算機給誰使用,怎么又遲到早退啦,關于報銷之類的事等等。小事雖小,卻使老總形象毀于一旦。

2、糾偏過正。辦公開支是應該節省,網是不能無限制地上,車是不能隨便地打,話費是不能隨便地報,出差費用是不能太高……但是不要太過,否則員工會怨聲載道的。

總之,今次,我之所以在公司做了不足一年便提出辭職,是因為公司給我的發展空間有限,而且自己表現出的能力,老板不懂得欣賞。我多年跳槽的準則是:既然老板不給自己發展機會,自己也不會給老板機會,辭職走人。

10萬年薪,你也許能夠找到比我好的職員,但你千萬不要以為僅僅靠這10萬年薪就可以留住一個技術人員的心。本來現在就是一個雙向選擇、互炒魷魚的時代,少了誰公司都照樣運轉。我對公司實心實意,公司也要對得起我。

我辭職對公司不會有任何影響,高手有的是,祝愿公司興旺發達!

xxxxxx。

xxxxxxxxxx。

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇十一

尊敬的黨支部:

在黨組織的領導和指導下,在同事們的關心和幫助下,我的工作、學習、思想等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,現將我這段時間的的思想、工作、學習情況向黨組織做一個簡要思想匯報。

主要有兩方面。

一、自覺加強理論學習,努力提高政治思想素質和個人業務能力。

共產黨員先進性是共產黨員先鋒模范作用在不同歷史時期的集中體現,共產黨員要自覺增強先進性意識,明確先進性標準,實踐先進性要求,樹立先進性形象,充分發揮好先鋒模范作用。黨員的先進性是與黨的先進性要求相一致的,保持共產黨員的先進性,必須準確把握先進性的本質要求、實現形式和時代內涵。黨員的先進性是黨的先進性的具體體現,中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心,代表中國先進生產力的發展要求,代現中國先進文化的前進方向,代表中國最好廣大人民的根本利益。共產黨員始終是“”重要思想的忠誠實踐者,既扎根于群眾又要求高于群眾,始終代現人民群眾的根本利益。這是共產黨員先進性的本質要求,是必須一致要求和長期堅持的,要從新的歷史條件出發,緊密結合新的實際,把共產黨員先進性的本質要求貫徹和體現在黨的全部工作中去,堅持與時俱進,堅持執政為民,不斷增張貫徹“重”要思想的自覺性和堅定性;保持黨員先進性,要求黨員自覺帶頭創造性地執行黨在不同時期的路線、方針政策;黨對黨員的先進性要求,從來都是和黨在各個不同時期歷史時期所肩負的任務緊密相連的;保持黨員的先進性,必須胸懷共產主義遠大理想,堅定不移地帶頭執行黨和國家現階段的各項政策;保持共產黨員先進性,必須弘揚昂然正氣,在危難時期敢于維護國家和人民的利益。

我平時認真學習黨的有關先進性教育的相關教材,從報紙、電視、網絡上學習相關知識,不斷提高自已的理論水平。

當然,加強學習仍將是今后工作和生活中的一項主要的內容。不斷加強學習,以適應社會發展的需要,不斷的提高自己的政治理論素質,以適應社會經濟發展的客觀要求。

二、積極開展工作,力求更好的完成自己的本職工作。

通過工作實踐,有力的促成自己在實踐中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,能夠正確面對挫折,辨證的看待問題。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態,努力開展工作。

20xx年以來,公司各部門對營業銷售的要求更高了,我們克服了人員較少的困難,為了更好的為公司服務,我組織部門員工對各部門的業務流程、報表格式等進行了重新調,同時根據各部門的工作量情況又進行了人中分工的重新劃分,做到了充分為業務部門服務;針對發票的換版,及時組織落實新發票的領購,努力做到不影響正常工作。同時加強了稅務籌劃工作,根據各部門的業務情況及時與業務部門溝通,為公司節省了稅收支出。同時還積極與部分政府聯系,洽談享受一些優惠政策。

當然,在自己的思想、工作、學習等方面還存在著許多的不足。同時,我還在平時積極幫助周圍想入黨的先進分子,大家一起交入黨申請書。

在思想上,與新時期黨員的標準之間還存在有一定的差距。還需要進一步加強思想政治學習,深入領會,并堅持作到身體力行。以更加飽滿的工作熱情,以更加積極的精神面貌,開展工作;還需要進一步加大對思想政治理論的學習,不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強對人生觀、世界觀、價值觀的改造,早日成為一名合格的共產黨員。

在業務領域里,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。作為管理人員,我深刻的認識到繼續學習的重要性。業務知識的不熟悉,將會直接影響工作的開展。在今后的工作中還需要進一步加強對業務知識的學習,最大限度的為黨偉大的事業貢獻自己的熱血和青春。

此致

敬禮

匯報人:diyifanwen。

20xx年x月x日。

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇十二

敬愛的黨組織:。

縱觀自1921年建黨以來黨所走過的路程,不難發現黨十分重視思想的建設,覺悟的提高。大到毛澤東思想的逐步確立,小到三大紀律八項注意;遠到不拿群眾一分一線的作風紀律,近到對黨基本路線不斷修訂無不閃耀著思想建設的曲折路程。有時候會想,思想工作真的那么重要嗎?指導員、政委等職位在部隊中真的有很大作用嗎?通過對歷史的解讀,懵懵懂懂有些感觸。2月10日黨課上,我們學習了《中國綱領》一課,零碎的思考方有了清晰的脈絡。

黨的綱領規定了黨的奮斗目標及實現目標的路線的方針政策,充分體現黨的性質、宗旨,使命和責任。黨的綱領作為一面公開的樹立起來的氣質,在宣傳黨的主張,統一全黨思想和發動廣大群眾,建立廣泛的統一戰線,以及進行國家建設各方面都發揮著重要作用。

是啊,遙想革命時期,黨由星星之火成燎原之勢,由被殘酷迫害到掌控全局,領導波瀾壯闊的抗日解放戰爭,何等的氣勢磅礴,振奮人心。而反觀,又開始的獨裁統治,逐步逐步削弱,最終兵敗如山倒,失去民心。究其原因,勝在一股精神氣,勝在思想的建設。得民心者得天下。正是因為黨始終把人民利益放在第一位,始終把實現社會主義和作為最高綱領,才使得民心歸向,贏得廣大任命群眾的支持和擁護,才以摧枯拉朽之勢消滅了反動統治。

團結就是力量。正是因為黨重視思想建設,注重思想覺悟提高,才使得黨組織內部團結一致,齊心協力為了共同的目標披荊斬棘,克服重重阻力。思想的分歧在所難免,雖有張國燾的分裂組織,王明等的左傾錯誤,但每一次,經過不斷的修正改進,黨逐漸走向成熟,更加團結。而內部顯然矛盾重重。派系之間的明爭暗斗,互相猜忌,陽奉陰違。作戰時輕者按兵不動,座山觀虎;重者籌劃謀略,排除異己。作為最大的領導者,蔣介石用盡政治手段,黨同伐異,一心為四大家族謀私。難怪有評論稱:蔣介石窩里斗內行,但與日本作戰不行。最終誰勝誰敗,確實是大勢所趨,早已注定的。思想具有巨大創造力。然而,統一思想的路程又是非常艱辛的。新的時期,國家經濟建設不是一個人的事,需要全國人民心往一處想,勁往一處使。因此,便應該堅定不移地堅持黨在社會主義初級階段的基本路線。當我們中國十幾億人民的精神匯聚一起,當我中華兒女同心同德,萬眾一心之時,中國必將會以富強,繁榮的嶄新姿態立于世界的東方,續寫歷史的輝煌與文明。

x年xx月xx日。

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇十三

尊敬的黨組織:

自從20xx年2月申請入黨以來,在黨組織的嚴格要求和支部黨員的無私幫助下,經過自己的積極努力,在思想政治方面有了較大的提高。特別是通過參加黨內的一些活動,了解了黨的光榮傳統和作風,加深了對黨的宗旨的認識,增強了黨性,進一步認識到做一個合格的共產黨員,不僅要解決組織上入黨的問題,更重要的還是解決思想上入黨的問題。

現將近期的情況向黨組織匯報如下:第一,明確了共產黨員必須把共產主義遠大理想與實干精神統一起來。在入黨之前,我認識到共產黨員要有遠大理想,要有為共產主義奮斗終身的精神,但這些如何在現實生活中體現出來,并不十分清楚。經過近一年來黨的教育,我認識到“遠大理想”“奮斗終身的精神”一定要與自己的現實生活、實際工作緊密結合起來才能體現其實際意義。在本職工作中勇于承擔任務,不畏艱難,盡職盡則;在困難關頭和關鍵時刻不退縮,踏踏實實地努力工作,這些都是為共產主義事業奮斗終身的最好實踐。近一年來,我在實際工作中勤懇敬業,勇挑重擔,克服了許多困難,在實際工作中得到了鍛煉、考驗和提高。

第二,明確了共產黨員必須在政治上、行動上和黨中央保持一致,堅決擁護黨的路線、方針、政策。為此,我積極參加黨課學習和黨支部組織的有關活動。我作為一名青年職工和入黨積極分子,認真學習了共產黨員夜以繼日奮戰在工作一線上的先進事跡,并以他們為榜樣,自覺按照中心黨委對當前工作的統一部署,堅守工作崗位,盡職盡責做好本職工作。

第三,明確了做一名合格黨員,就必須不斷提高自己為人民服務的本領。作為從事人才中介服務的工作人員,提高為人民服務本領,一方面是要不斷提高自身的政治理論水平,尤其要認真學習xx大報告,以提高對黨的各項路線、方針、政策的認識和理解能力。另一方面就是要在自己的工作崗位上,刻苦鉆研業務,不斷拓寬自己的專業知識領域、提高自身業務水平。

黨章規定,中國共產黨黨員是中國工人階級的有共產主義覺悟的先鋒戰士,任何時候、任何情況下都不能放松對自己的要求。因此,我以后要更加嚴格地要求自己,工作上恪盡職守、勤奮敬業,關心集體、關心同事。在思想上積極向黨組織靠攏,爭取早日加入中國共產黨!

此致

敬禮

匯報人:diyifanwen。

20xx年x月x日。

員工入黨思想匯報(熱門14篇)篇十四

本文目錄。

尊敬的黨組織:

自覺加強理論學習,努力提高政治思想素質和個人業務能力。

在思想上我時刻以黨員標準嚴格要求自己。注意學習黨的路線、方針、政策,學習黨的基本知識,學習馬列主義毛澤東思想,學習建設有中國特色社會主義理論,學習“三個代表”重要思想,學習“八榮八恥”;側重于黨的先進性的學習,認識到黨員的先進性的根本要求是全心全意為人民服務;員先進性是員先鋒模范作用在不同歷史時期的集中體現,員要自覺增強先進性意識,明確先進性標準,實踐先進性要求,樹立先進性形象,充分發揮好先鋒模范作用。黨員的先進性是與黨的先進性要求相一致的,保持員的先進性,必須準確把握先進性的本質要求、實現形式和時代內涵。黨員的先進性是黨的先進性的具體體現,中國是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心,代表中國先進生產力的發展要求,代現中國先進文化的前進方向,代表中國最好廣大人民的根本利益。員始終是“三個代表”重要思想的忠誠實踐者,既扎根于群眾又要求高于群眾,始終代現人民群眾的根本利益。這是員先進性的本質要求,是必須一致要求和長期堅持的,要從新的歷史條件出發,緊密結合新的實際,把員先進性的本質要求貫徹和體現在黨的全部工作中去,堅持與時俱進,堅持執政為民,不斷增張貫徹“三個代表重”要思想的自覺性和堅定性;保持黨員先進性,要求黨員自覺帶頭創造性地執行黨在不同時期的路線、方針政策;黨對黨員的先進性要求,從來都是和黨在各個不同時期歷史時期所肩負的任務緊密相連的;保持黨員的先進性,必須胸懷遠大理想,堅定不移地帶頭執行黨和國家現階段的各項政策;保持員先進性,必須弘揚昂然正氣,在危難時期敢于維護國家和人民的利益。

匯報人:

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敬愛的黨支部:

今年,公司黨支部對廣大員工定期舉行座談、并通過給員工宣講當前社會形勢和普法工作,員工的法律教育程度得到了提高,工作積極性也顯著提升,無違法亂紀的事情發生。并且,公司從員工的解度來看待問題,建立員工思想狀況定期分析制度的目的,就是調動公司員工的積極性,加強員工隊伍的建設,增強公司內部的凝聚力。同時,還建立了一支定期分析教職工思想的隊伍。由公司中層黨政干部向上級黨政領導及時反映員工的思想情況。由此增強了員工思想教育的針對性、實效性,穩定了廣大員工隊伍,改善了干群關系。

一、明確員工思想動態分析任務和重要性。

及時掌握解決員工思想動態,是應對危機、做好管理工作首要條件。員工思想動態分析工作實質就是企業為了解和掌握員工思想狀況,根據企業發展形勢及員工發展需要,對員工不斷變化思想進行實時信息收集和分析,找到產生問題原因,通過問題解決,統一員工思想,堅定發展信心,凝聚所有力量,戰勝“寒冬”,實現公司發展的新跨越。

科學發展觀核心是“以人為本”。“以人為本”就是要從人的特點或實際出發,尊重員工主體意識,滿足合理需求,提升自我價值,激發創新精神,永葆企業生機活力。通過員工思想動態分析等手段,認真了解和分析員工所思、所想、所為,切實關心員工疾苦,傾聽員工呼聲,努力辦實事、辦好事,把廣大員工力量和智慧集中起來,把積極性、主動性調動起來,以員工滿意促進企業生存發展。由于全球金融危機影響,企業利潤水平急劇下降,甚至出現巨額虧損,員工工資及獎金等收入相應減少,直接影響到員工正常工作生活;而在精神上,企業為降低生產經營成本,各種業務指標、財務指標相對偏緊,落實到每個單位、每個人,員工倍感市場壓力,特別是面對可能的裁員給員工造成心理壓力,員工對市場壓力和未來不確定性產生恐懼感和厭倦感,在心理上極易產生焦慮、煩躁和悲觀等情緒。通過員工思想動態分析工作,企業可以向員工傳遞企業“以人為本”管理理念,對統一思想、緩解壓力、增強企業歸屬感和忠誠度,充分調動積極性和創造性、增強企業凝聚力將起到十分重要作用。

二、建立員工思想動態分析閉環管理模式。

通過員工思想動態分析工作,在企業內部搭建良好的員工溝通平臺,可以及時了解員工思想,通過調研反映問題——提出解決方案——反饋意見——落實跟蹤等四個閉環管理流程,為開展思想政治工作提供方向和思路,達到解決問題目的,提升企業思想政治工作實施性和影響力。

思想動態分析工作是涉及面較廣的系統工作,既需要明確分工,規范程序,建立定期分析制度,又需要信息整合、統籌協調,形成各部門相互配合、上下聯動機制。在建立員工思想動態分析工作機制前,首先落實相關責任部門和責任人,為此項工作推進提供組織保障,如明確責任部門,負責組織協調、匯總整理和督辦溝通等工作,其他部門根據自身職責范圍,負責解決員工反映的問題。主要抓好以下關鍵工作:

廣泛收集員工思想動態信息,建立員工反映、訴求問題渠道,深入了解員工在危機中“想什么、關心什么、需要什么”是上下溝通、形成共識重要途徑,也是幫助員工通過宣泄減輕壓力的一種方式。如果了解不完全、不充分就很難做好工作,就有可能把影響企業生存發展關鍵問題落在企業思想政治工作之外。因此,要重視員工思想信息收集工作。收集方式主要是層層收集,從班組一級開始,到分廠、部門,逐級上報,最后到公司思想政治工作部部門,以員工座談會、日常訪談、專題調研以及意見箱、接待日等形式作為必要補充。還可以通過基層調研、面對面溝通等方式獲得信息。

同時,員工思想動態分析會議形成的解決方案和意見,黨群部門牽頭制定責任分解表,以電話、電子郵件等方式,追蹤落實情況。各單位對所涉及及需落實整改內容,在下一次思想動態分析會上,以書面形式匯報,發揮各級黨組織協調作用,推動問題落實整改。

三、保證各項控虧增盈措施順利實施。

企業所有決策如果不能落實到員工身上,不能化為員工自覺行動,就不可能形成動力效應。因此,對于員工思想情緒、情感、意愿要給予關心照顧;對于員工正當利益、合理要求要盡量予以滿足;對于員工不合理要求應加以引導,使員工能正確地對待個人需要;對確實屬于正當要求而又一時難以解決的實際問題要說明情況,明確解決問題時間,以得到員工理解和體諒。

把解決員工思想問題與解決員工實際問題相結合,是極為重要的事情,在某種程度上只有解決實際問題,才能解決好思想問題,因此,要從尊重人、理解人、關心人、愛護人角度出發,用解決員工實際問題方法不斷完善思想動態分析工作。

針對各級領導團隊,要把深入學習實踐科學發展觀作為加強思想政治建設重要內容,著力提應對復雜局面、破解發發展難題能力和水平,真正在抵御金融危機挑戰中發揮主心骨和領頭人作用。進一步增強貫徹落實科學發展觀自覺性和堅定性,進一步堅定戰勝金融危機挑戰信心和決心,為推動公司科學發展提供思想引領和動力支持。

針對黨員群體尤其是黨員自身反映的先進性如何體現,先進性如何與企業應對危機實際工作相聯系的問題,開展“黨員、支部雙向承諾”、“黨員五帶頭”、“黨員先鋒標準崗,黨員責任標準區”等主題實踐活動,強化黨員參與性,增強基層黨組織在應對金融危機、抵御風險挑戰過程中的創造力、凝聚力和戰斗力,為推動公司科學發展提供堅強組織保障。

針對基層員工群體,真心實意地將解決員工的思想問題與解決員工心理、工作、生活等實際問題結合起來,充分調動員工尤其是基層員工在應對金融危機挑戰中的積極性、主動性和創造性,不斷增強員工主動迎接挑戰,共同戰勝困難的自覺性和堅定性,共同為公司科學發展獻計獻策,貢獻力量。

四、創造公平、公正的制度環境。

首先,建立和健全各項。

規章制度。

的程序要公開和公正。規章制度的建立既要符合國家的政策法規,又要從群眾中來到群眾中去,自下而上地廣泛采納和征求教職員工的意見,特別是涉及到員工切身利益的規章制度,更要充分發揚民主,經過工會或職代會討論審議,確保制定規章制度時,人人享有公平的發言權和制度的知情權,以達到程序上的公開和公正。

其次,各項規章制度的內容要充分體現公平和公正。例如:制訂。

勞動合同。

必須具備勞資雙方法律地位平等,相互協商,自愿簽訂,既不能有違反國家政策法規的條款,也不能有持強欺弱、顯失公平的內容,要依法管理,用制度管人,對事不對人,要保護和保障勞資雙方的合法權益。

再次,執行規章制度要堅持公開和公正。嚴格執行規章制度的具體表現就是公開和公正,公開有助于公正,公正促進公平,創造公平、公正的制度環境,促進和諧校園建設。

營造輕松、愉快的民主氛圍。一是強化民主監督和民主管理程序,對涉及黨務、政務、財務以及事關單位重大發展和師生員工切身利益的重大情況,都要及時通報或在校園網和廣告欄上公開公布,實行校務和財務公開,要充分發揮工會和職代會的作用,明確高校后勤決策機構的議事規則和程序,提升決策和管理水平。

請黨組織對我進行幫助和教育!

匯報人:

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尊敬的黨組織:

理論是行動的關鍵指南。學習實踐活動,首要的工作就是抓好學習。參加學習實踐活動的黨員是學習、宣傳、貫徹科學發展觀的重要力量,對科學發展觀的認識和理解程度,直接影響科學發展觀的廣泛普及和深入貫徹。我們從一開始就要抓好學習,并貫穿學習實踐活動的始終。

學習要舍得花氣力。學習實踐活動既要注意在干中學、在學中干,又要防止以干代學、只干不學,努力做到學以致用、以用促學、學用相長。我們要擠出時間、集中精力、靜下心來,帶頭先學一步、多學一些、學深一些。只要我們始終保持那么一股學習的熱情和韌勁,舍得投入時間和精力,堅持深入學、持久學、系統學,就一定能夠不斷提升理論學習的新境界,取得科學發展的新成效,開創各項事業的新局面。

學習必須理論聯系實際。要引導黨員聯系個人思想實際學、在改造主觀世界上下功夫,聯系實際學、在提升工作水平上下功夫,努力使黨員真正搞清楚、弄明白科學發展觀的真正含義是什么,真正搞清楚、弄明白科學發展觀的要求是什么,真正搞清楚、弄明白為什么要實現科學發展,真正搞清楚、弄明白科學發展能夠為我們帶來什么,自覺把科學發展觀作為馬克思主義中國化的最新成果來掌握,作為我國經濟社會發展的重要指導方針來堅持,作為發展中國特色社會主義的重大戰略思想來貫徹,作為化危為機、攻堅克難的強大思想武器來運用,切實把科學發展觀貫穿到經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設以及黨的建設的全過程。

學習首先要讀好書。重點是學習中央規定的三本書,同時要認真學習黨的xx大報告和xx屆三中全會精神、全國兩會精神,學習紀念黨的十一屆三中全會召開30周年大會精神、xx屆中央紀委第三次全體會議精神、中央經濟工作會議精神,學習中央政治局常委參加深入學習實踐科學發展觀活動專題民主生活會情況的報告,要豐富學習形式,創造學習載體,增強學習效果。要通讀規定書目,精讀重點篇目,做到全面理解、系統把握、融會貫通。

我決心要認真實踐這次的科學發展觀的學習活動,希望可以通過這次深入的學習讓自己得到更大的提升,請黨組織看我的實際行動吧!

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尊敬的黨組織:

今年,公司黨支部對廣大員工定期舉行座談、并通過給員工宣講當前社會形勢和“”普法工作,員工的法律教育程度得到了提高,工作積極性也顯著提升,無違法亂紀的事情發生。并且,公司從員工的解度來看待問題,建立員工思想狀況定期分析制度的目的,就是調動公司員工的積極性,加強員工隊伍的建設,增強公司內部的凝聚力。同時,還建立了一支定期分析教職工思想的隊伍。由公司中層黨政干部向上級黨政領導及時反映員工的思想情況。由此增強了員工思想教育的針對性、實效性,穩定了廣大員工隊伍,改善了干群關系。

一、明確員工思想動態分析任務和重要性。

及時掌握解決員工思想動態,是應對危機、做好管理工作首要條件。員工思想動態分析工作實質就是企業為了解和掌握員工思想狀況,根據企業發展形勢及員工發展需要,對員工不斷變化思想進行實時信息收集和分析,找到產生問題原因,通過問題解決,統一員工思想,堅定發展信心,凝聚所有力量,戰勝“寒冬”,實現公司發展的新跨越。

科學發展觀核心是“以人為本”。“以人為本”就是要從人的特點或實際出發,尊重員工主體意識,滿足合理需求,提升自我價值,激發創新精神,永葆企業生機活力。通過員工思想動態分析等手段,認真了解和分析員工所思、所想、所為,切實關心員工疾苦,傾聽員工呼聲,努力辦實事、辦好事,把廣大員工力量和智慧集中起來,把積極性、主動性調動起來,以員工滿意促進企業生存發展。由于全球金融危機影響,企業利潤水平急劇下降,甚至出現巨額虧損,員工工資及獎金等收入相應減少,直接影響到員工正常工作生活;而在精神上,企業為降低生產經營成本,各種業務指標、財務指標相對偏緊,落實到每個單位、每個人,員工倍感市場壓力,特別是面對可能的裁員給員工造成心理壓力,員工對市場壓力和未來不確定性產生恐懼感和厭倦感,在心理上極易產生焦慮、煩躁和悲觀等情緒。通過員工思想動態分析工作,企業可以向員工傳遞企業“以人為本”管理理念,對統一思想、緩解壓力、增強企業歸屬感和忠誠度,充分調動積極性和創造性、增強企業凝聚力將起到十分重要作用。

二、建立員工思想動態分析閉環管理模式。

通過員工思想動態分析工作,在企業內部搭建良好的員工溝通平臺,可以及時了解員工思想,通過調研反映問題——提出解決方案——反饋意見——落實跟蹤等四個閉環管理流程,為開展思想政治工作提供方向和思路,達到解決問題目的,提升企業思想政治工作實施性和影響力。

思想動態分析工作是涉及面較廣的系統工作,既需要明確分工,規范程序,建立定期分析制度,又需要信息整合、統籌協調,形成各部門相互配合、上下聯動機制。在建立員工思想動態分析工作機制前,首先落實相關責任部門和責任人,為此項工作推進提供組織保障,如明確責任部門,負責組織協調、匯總整理和督辦溝通等工作,其他部門根據自身職責范圍,負責解決員工反映的問題。主要抓好以下關鍵工作:

廣泛收集員工思想動態信息,建立員工反映、訴求問題渠道,深入了解員工在危機中“想什么、關心什么、需要什么”是上下溝通、形成共識重要途徑,也是幫助員工通過宣泄減輕壓力的一種方式。如果了解不完全、不充分就很難做好工作,就有可能把影響企業生存發展關鍵問題落在企業思想政治工作之外。因此,要重視員工思想信息收集工作。收集方式主要是層層收集,從班組一級開始,到分廠、部門,逐級上報,最后到公司思想政治工作部門,以員工座談會、日常訪談、專題調研以及意見箱、接待日等形式作為必要補充。還可以通過基層調研、面對面溝通等方式獲得信息。

同時,員工思想動態分析會議形成的解決方案和意見,黨群部門牽頭制定責任分解表,以電話、電子郵件等方式,追蹤落實情況。各單位對所涉及及需落實整改內容,在下一次思想動態分析會上,以書面形式匯報,發揮各級黨組織協調作用,推動問題落實整改。

三、保證各項控虧增盈措施順利實施。

企業所有決策如果不能落實到員工身上,不能化為員工自覺行動,就不可能形成動力效應。因此,對于員工思想情緒、情感、意愿要給予關心照顧;對于員工正當利益、合理要求要盡量予以滿足;對于員工不合理要求應加以引導,使員工能正確地對待個人需要;對確實屬于正當要求而又一時難以解決的實際問題要說明情況,明確解決問題時間,以得到員工理解和體諒。

把解決員工思想問題與解決員工實際問題相結合,是極為重要的事情,在某種程度上只有解決實際問題,才能解決好思想問題,因此,要從尊重人、理解人、關心人、愛護人角度出發,用解決員工實際問題方法不斷完善思想動態分析工作。

針對各級領導團隊,要把深入學習實踐科學發展觀作為加強思想政治建設重要內容,著力提應對復雜局面、破解發發展難題能力和水平,真正在抵御金融危機挑戰中發揮主心骨和領頭人作用。進一步增強貫徹落實科學發展觀自覺性和堅定性,進一步堅定戰勝金融危機挑戰信心和決心,為推動公司科學發展提供思想引領和動力支持。

針對黨員群體尤其是黨員自身反映的先進性如何體現,先進性如何與企業應對危機實際工作相聯系的問題,開展“黨員、支部雙向承諾”、“黨員五帶頭”、“黨員先鋒標準崗,黨員責任標準區”等主題實踐活動,強化黨員參與性,增強基層黨組織在應對金融危機、抵御風險挑戰過程中的創造力、凝聚力和戰斗力,為推動公司科學發展提供堅強組織保障。

針對基層員工群體,真心實意地將解決員工的思想問題與解決員工心理、工作、生活等實際問題結合起來,充分調動員工尤其是基層員工在應對金融危機挑戰中的積極性、主動性和創造性,不斷增強員工主動迎接挑戰,共同戰勝困難的自覺性和堅定性,共同為公司科學發展獻計獻策,貢獻力量。

四、創造公平、公正的制度環境。

首先,建立和健全各項規章制度的程序要公開和公正。規章制度的建立既要符合國家的政策法規,又要從群眾中來到群眾中去,自下而上地廣泛采納和征求教職員工的意見,特別是涉及到員工切身利益的規章制度,更要充分發揚民主,經過工會或職代會討論審議,確保制定規章制度時,人人享有公平的發言權和制度的知情權,以達到程序上的公開和公正。

其次,各項規章制度的內容要充分體現公平和公正。例如:制訂勞動合同必須具備勞資雙方法律地位平等,相互協商,自愿簽訂,既不能有違反國家政策法規的條款,也不能有持強欺弱、顯失公平的內容,要依法管理,用制度管人,對事不對人,要保護和保障勞資雙方的合法權益。

再次,執行規章制度要堅持公開和公正。嚴格執行規章制度的具體表現就是公開和公正,公開有助于公正,公正促進公平,創造公平、公正的制度環境,促進和諧校園建設。

營造輕松、愉快的民主氛圍。一是強化民主監督和民主管理程序,對涉及黨務、政務、財務以及事關單位重大發展和師生員工切身利益的重大情況,都要及時通報或在校園網和廣告欄上公開公布,實行校務和財務公開,要充分發揮工會和職代會的作用,明確高校后勤決策機構的議事規則和程序,提升決策和管理水平。

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